京都、産休・育休制度実績あり、正社員の求人・転職情報

≪業界屈指の定着率95％以上≫あなたの新しいキャリアを応援！

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 設計のアイデアを、PCソフトを使って正確な図面や立体モデルにするお仕事です。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計に携われます。 最初は先輩社員と一緒に簡単なサポート業務からお任せするので未経験からでも大丈夫です。 《入社後の流れの一例》 先輩が展開した図面の確認や、簡単なCAD業務をお任せします。 操作方法やポイント等はしっかり教えますので 安心して始める事ができます！ ↓ 3か月ほどで操作に慣れてくると簡単な図面の作成をお願いします。 少しずつ難しい図面にもチャレンジをしていただきます。 できることが増えてくると、全体の形がイメージしやすくなるので どんどん面白くなってくると思います。 ↓ 1年で大体の図面を作成できるようになります。 是非色んな図面にチャレンジしてください。 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、Solid Works、NXなど 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ ≪将来的にはこんなプロジェクトも担当可能≫ ●鉄道車両部品の3Dモデリング ●半導体製造装置の設計製図 ●プラント配管の流体解析 ●医療機器生産ライン工程設計 ●樹脂製品の金型設計 ●自動車用の制御回路システム設計/開発 ●産業用ロボットの機構設計 ●デジタル家電の筐体設計 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、高度な専門知識と技術力を活かし、製品の導入から保守、トラブルシューティングまでを一貫して担当していただきます。 顧客満足度向上に貢献し、技術的な信頼関係を構築します。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 複雑なシステムの導入、据付、調整、稼働確認 □ 高度なトラブルシューティング、原因究明、根本対策の実施 □ 予防保全計画の立案、実施、効率化 □ 顧客への技術指導、コンサルティング、技術提案 □ 新規製品のフィールドテスト、フィードバック □ 緊急時のオンサイト対応、遠隔診断 □ サービス体制の改善提案、ナレッジ共有 □ 海外出張での技術支援、現地エンジニア育成 等 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 半導体製造装置の複雑なプロセスの立ち上げ、最適化 ● 医療機器の高度な診断・治療システムの導入支援 ● 産業用ロボットの多軸制御システムのチューニングと最適化 ● 通信インフラにおける大規模ネットワーク障害の復旧支援 ● 自動車生産ラインの自動化設備の年間保守契約管理と改善提案 "✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 高度な解析・評価技術を駆使し、製品の性能、信頼性、安全性を客観的に評価し、開発プロセスにフィードバックしていただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 製品の構造、熱、流体、電磁界、音響などに関する高度なCAE解析 □ 非線形解析、疲労解析、最適化解析など専門的なシミュレーションの実施 □ 試験計画の立案、試験設備の選定・構築、試験条件の最適化 □ 応力測定、振動測定、熱流体測定など各種物理量の計測・評価 □ **信頼性評価（加速寿命試験、環境試験など）**の実施と寿命予測 □ 故障モード解析（FMEA）、FTA、DRBFMなどを用いたリスク評価 □ 統計的手法を用いたデータ解析、品質特性の多変量解析 □ 解析結果、試験結果の解釈、報告書の作成、設計部門への改善提案 □ 新たな解析手法や計測技術の調査・導入、チームメンバーへの指導 等 《使用ソフト例》 ANSYS、Abaqus、Nastran、JMAG、LS-DYNA、MATLAB、Python、R、各種測定器制御ソフトなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● プラント配管の経年劣化を考慮した詳細な流体解析と余寿命評価 ● 自動車部品の実車走行環境を模擬した複雑な振動解析 ● スマートフォンの高密度実装における熱問題の詳細解析と放熱設計支援 ● 半導体デバイスの最先端プロセスにおける電気的特性・信頼性評価 ● 航空機構造の複合材料における破壊力学解析と損傷許容設計 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計開発において、 高度なCADスキルを活かし、チームを牽引していただきます。 単なる製図作業に留まらず、設計者と密に連携し、最適な設計の実現に貢献します。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 設計コンセプトに基づいた詳細設計、部品設計 □ 複雑なアセンブリの3Dモデリング、干渉チェック、最適化 □ **GD&T（幾何公差）**を考慮した高精度な2D図面作成、図面レビュー □ 設計変更点の管理、関連部署との調整、設計標準化の推進 □ CAE解析（強度、熱、流体など）を見据えたモデル作成、データ連携 □ 新規CADツールの評価、導入、運用フロー構築 □ 設計部門全体のCADスキル向上に向けた若手指導、標準化推進 □ 設計図や仕様書、レポートなどの技術資料作成、レビュー 等 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、SolidWorks、NXなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 鉄道車両部品の軽量化に向けた3Dモデリングと設計提案 ● 半導体製造装置の新規開発におけるメカニズム設計支援 ● プラント配管の複雑なルーティング設計と流体解析連携 ● 医療機器生産ラインの自動化に向けた設備レイアウト設計 ● 樹脂製品の高機能化を見据えた金型設計と製造性評価 ● 自動車用の次世代制御回路システムの筐体・実装設計 ● 産業用ロボットの高精度化に向けた機構設計と解析連携 ● デジタル家電の小型化・高密度化を追求した筐体設計 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

≪業界屈指の定着率95％以上≫あなたの新しいキャリアを応援！

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 工場での製品の作り方を考え、効率よく、高品質に作れるように改善するお仕事です。 どうすればもっと早く、安く、良いものが作れるかを追求し、工場全体を管理します。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の生産工程の最適化に携われます。 スキルに応じて、生産ライン設計、工程改善、品質管理、生産計画立案などをお任せします。 まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 □ 生産ラインの設計、構築、立ち上げ □ 製造プロセスの改善、効率化、自動化推進 □ 生産設備の導入、選定、保守管理 □ 品質管理体制の構築、不良率低減活動 □ 生産計画の立案、進捗管理、納期調整 □ コスト削減、生産性向上に関する改善活動 □ 製造現場のデータ収集、分析、改善提案 等 《仕事の流れの一例》 ①作り方の計画 新しい製品をどうやって工場で作るか、どんな機械を使うかという生産の流れを計画します。 ②効率化・改善 生産ラインの配置や作業方法を工夫し、より早く、無駄なく、高品質に作れるように改善します。 ③進捗・品質管理 生産計画通りに進んでいるか、不良品が出ていないかなどを管理し、工場全体の生産を最適化します。 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ● 医療機器生産ライン工程設計 ● 自動車工場における自動化ラインの導入 ● スマートフォン組立工程のタクトタイム短縮 ● 半導体製造プロセスの歩留まり改善 ● 家電製品の生産計画最適化 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！ 希望次第で様々な職種へジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

≪業界屈指の定着率95％以上≫あなたの新しいキャリアを応援！

仕事内容 ✅未経験歓迎！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 製品が壊れないか、安全か、きちんと性能が出ているかを科学的に調べるお仕事です。 シミュレーションやテストを通して、製品の品質や安全性を徹底的に確認します。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の解析、検査、評価に携われます。 スキルに応じて、CAE解析、各種試験、品質評価、不具合解析などをお任せします。 まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 □ 製品の強度、熱、流体、振動などのCAE解析（シミュレーション） □ 試作品や量産品の各種性能試験、信頼性試験 □ 品質規格に基づいた検査、評価項目の設定と実施 □ 不具合発生時の原因究明、解析、対策立案 □ 測定データの収集、解析、報告書作成 □ 試験設備の選定、導入、管理 □ 開発部門や製造部門へのフィードバック、改善提案 等 《仕事の流れの一例》 ①評価計画 製品が壊れないか、安全かなど、何を調べるかを決め、テストや解析の計画を立てます。 ②シミュレーション/テスト PCソフトで予測したり、実際に製品を様々な条件でテストしてデータを取ります。 ③原因究明・提案 データから問題点を見つけ、なぜそうなったかを調べて、設計や製造部門に改善案を提案します。 《使用ソフト例》 ANSYS、Abaqus、Nastran、MATLAB、Python、各種測定器制御ソフトなど 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ！ あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します！ ● プラント配管の流体解析 ● 自動車部品の衝突安全性解析 ● スマートフォンの放熱シミュレーション ● 半導体デバイスの信頼性評価 ● 航空機構造の強度解析 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代～40代の社員も多数活躍しています！ 20代／男性 前職：アパレル職（年収350万） 入社後：年収520万 年収170万円UP！ 30代／男性 前職：事務職（年収300万） 入社後：年収720万 年収420万円UP！ 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし！ 希望次第で様々な職種へジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください！ ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

既存9割・Webメイン！月残業10h未満でプライベートと両立

仕事内容 ーPOINTー ✅既存顧客9割のルート営業！ ✅月残業10h未満/時間休取得可 ✅基本Web商談で移動負担少なめ ✅先輩との「２人１組」チーム制 ✅デザイナーと創るパッケージ企画 ✅完全フリーアドレス ✅男性の育休取得実績あり！ ー □■□■仕事内容■□■□ お茶や海苔・健康食品などの （プロテインやサプリメント含む） メーカー様へ商品パッケージをご提案。 関西営業所から2府17県を担当。 今回お任せする予定のエリアは、 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 岐阜・名古屋エリアです。 ■ 既存9割・Web商談メイン 新規は1割程度、紹介が多数です。 普段の商談はWebを活用するため、 移動負担を抑えスマートに働けます✨ 信頼関係がある状態で商談が進み、 提案にしっかり集中できる環境です。 ■ リアルな反響も体感できる 2〜3ヵ月に一度、1〜2泊の出張で 担当エリアのお客様へご挨拶へ。 店頭に並ぶ自分の商品を確認したり、 直接感謝の言葉をいただける機会も。 年数回のイベント出店も行います。 ■ 先輩と「2人1組」チーム営業 先輩とペアで案件を担当します。 難しい案件も一人で抱え込まず、 直接ノウハウを吸収できる環境です。 ■ デザイナーと創るパッケージ 「古風な市場に真っ黒な高級感を」 と提案しブランディングが大成功。 期待を超えるデザイン提案が強みです。 □■□■業務の流れ■□■□ ・ご要望のヒアリング ・仕様の検討と見積作成 ・デザイナーとデザイン調整 ・定期訪問による関係構築 ・販促イベントでの販売、市場調査 ■ 柔軟で働きやすい環境 ・月平均残業時間10h未満！ 定時30分後にはほぼ全員が帰宅。 ・完全フリーアドレス制 ・時間給＆男性育休取得実績あり ・フルリモート就業実績あり （家族の事情で長野へ転居後など）

学歴も経験も不要。やる気があれば◎カジュアル面談/土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター ⭐年間休日125日以上 ⭐完全週休2日制（土日祝休み） ⭐GW・夏季・年末年始休暇あり ⭐産休・育休の取得実績あり 無理なく・でもしっかり働ける環境が整っているので、 将来を見据えて長く続けやすい職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人と話すのが好き。 動くのが苦にならない。 その2つがあれば、ここから始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当スタッフが増えるたびに、 毎月の収入が少しずつ積み上がっていきます。 人を探している企業も、 仕事を探している方も、 望んでいるのは「親身に、早めに動いてくれる担当者」です。 ●相談を受けたら、なるべく早く顔を出す ●面談した方には、合いそうなお仕事を早めに案内する ●働き始めたスタッフさんには、 ときどき「最近どうですか？」と声をかける どれも特別なスキルではありません。 こまめに連絡して、足を運ぶ。 その積み重ねで「あなたにお願いしたい」と言ってもらえるようになります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、 企業と求職者をつなぐ 人材コーディネーターのお仕事です。 ・求職者との面談（希望や不安のヒアリング） ・企業との打ち合わせ（求める人物像の確認） ・双方にとって無理のないマッチング提案 ・就業後のフォロー・関係づくり 数字だけを追う営業ではなく、 人との信頼関係が成果になる仕事です。 ＜企業様に対して＞ ■職場を訪ねて人手の困りごとを聞き、合う人材を提案する ＜求職者に対して＞ ■面談で希望や得意なことを聞き、合うお仕事を紹介する ＜就業中のスタッフさんに対して＞ ■定期的に連絡し、長く安心して働けるよう支える 営業が初めての方も、 教わったやり方から始められます！ 訪問の仕方、面談で聞くこと、 フォローのタイミングなど、 先輩が実際にやっている方法を一つずつ教えます。 最初は教わったことをまず試してみて、 うまくいかなかったら一緒に振り返る。 その繰り返しで、自然と自分なりのやり方が身についていきます。 「こうした方がいいかも」と思ったことは、 どんどん相談してください！ 新しい目線からの気づきは、チームにとっても大歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当スタッフさんが増えるほど、 毎月の収入が増えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一度きりで終わらない報酬です！ 担当しているスタッフさんの人数と フォローに応じて、インセンティブを支給します。 スタッフさんが働き続けている間は、毎月支給されます。 担当人数が増えていけば、年収500万〜800万も無理なく目指せる範囲です。 ホットスタッフには年収1000万円の営業も沢山います！ 月給：31万5,000円～ ＋インセンティブ（上限なし） ＋昇給年2回 【年収例】 ・2年目：年収600万円（主任） ・6年目：年収840万円（係長） 頑張りが、 きちんと数字とポジションに反映されます。

【未経験大歓迎！】残業少なめ＆基本固定シフト＆月2~3回は土or日曜休み♪

仕事内容: ＜フロント業務に集中できる♪＞ ◆チェックイン/アウトや観光案内など、宿泊するお客様を対応 ★育産休の取得実績あり！プライベートも大切に働ける♪ フロントでの接客が中心！！ 【主な業務】 * チェックイン・チェックアウト * お客様との接遇 * 電話での問い合わせ対応 * 電話やWEBからの宿泊予約の受付・管理 * 周辺エリアの観光案内 * パソコンによる宿泊予約入力等の事務作業　 * その他フロントに関する業務　など ［変更の範囲：会社が定める範囲］ ★夜勤は大変なイメージがありますが、休憩が計３時間あったり、 勤務日数で見ると出勤日が少なめなのでプライベートの時間が多く取れます！ 皆さんに合わせた働き方で無理なく長期的に安定して働ける環境を整えています。 ★キャリアアップに意欲的な方は、役職者や支配人も目指せます​

在留外国人をメインとした利用者様の対応をするカスタマーサポートです。 SIMやWi-Fiなど通信サービスのお問い合わせ対応をお任せします。

仕事内容: 在日外国人のお客様を中心にサポートする、SIMカード・Wi-Fi通信サービスのカスタマーサポートスタッフを募集しています。 外国の方が来日した際に安心できる通信環境を、カスタマーサポートのお仕事を通じて届けていただきます。 【具体的には】 ・お客様からサービスに関する相談対応 ・お問い合わせ対応（メール・チャット・電話など） ・SIMカードやWi-Fiの受注処理と発送業務 上記の業務に慣れていただいてから、将来的に適性に応じて下記業務もお任せします。 ・Amazon、楽天市場、ヤフーショッピング、Lazadaなど、国内・海外の主要ECサイトの運営

【月収20～23万円】完全週休二日制（土・日・祝）年間休日125日 / 未経験OK / 人柄採用

仕事内容: ・データ入力、確認 ・書類整理 ・請求書や予算、スケジュール管理 ・顧客管理、各種手続き、問い合わせ対応等 未経験の方でも、研修をしながらと簡単なお仕事から始めていただきます。 最初は先輩社員と共に業務を行いますので、安心してご応募ください。

未経験歓迎⭐人気ベーカリーのオープニング社員✨月給23万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、パン職人、飲食調理スタッフ ⭐MAJA HOTEL KYOTOにNEW OPEN！⭐ ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ ・2027年2月にオープン予定の新店立ち上げ！ ・人気のベーカリーカフェ正社員 ・月給23万円～で安定収入！ ・大阪の店舗で1ヶ月の充実研修あり ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ 【仕事内容】 「SAKImoto bakery and more 京都河原町店」がMAJA HOTEL KYOTOの1階にオープン！ 立ち上げメンバーとして以下の業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・パン生地の成形、焼き上げ、仕上げまでの一連の製造業務 ・パンの梱包やレジでの販売、お客様への商品説明 ・カフェメニューの簡単な調理、片付け ≪慣れてきたら…≫ ・アルバイトのシフト管理や発注業務 ・後輩の育成・マネジメントや、メニュー開発に関わっていただくことも！ ⏩「and more」とは？ パンづくりの技術にスイーツの発想を掛け合わせた、「ベーカリー×スイーツ」をコンセプトとする新業態です！ ＜入社後について＞ 最初の1ヶ月間は大阪市の既存店で研修を行います。 現場のオペレーションや商品の知識を基礎から学べるため、新店舗のオープン時には自信を持ってお客様をお迎えできます。 立ち上げの不安もしっかりと解消できる充実したサポート体制を整えています。 ※中途入社1年で、店長へ昇格の実績有り※ ―――――――――――――――――――― ✨安定の勤務スタイル✨ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 実働8時間のシフト制で、無理な長時間労働はありません。 月9日の休みに加え、各種休暇も取得可能です。 プライベートの時間をしっかりと確保できるため、心身ともにリフレッシュしながら働ける環境です。 ✨納得の給与と待遇面✨ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 月給23万円以上からのスタート。 昇給や年2回の賞与もあり、日々の頑張りがしっかりと収入に反映されます。 生活基盤を安定させながら、オープニングという新しい挑戦に集中できる安心の待遇を整えています。 ✨洗練された特別な空間✨ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ MAJA HOTEL KYOTOの1階というロケーション。 おしゃれで落ち着いた空間で働くことができます。 2027年2月のオープンに向けて、新しい仲間と一緒にゼロからお店を作り上げる喜びを味わえます。 ✨丁寧な研修で不安払拭✨ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ オープン前の1ヶ月間は、大阪にある直営店でしっかりと研修を行います。 業務の基礎から学べるため、未経験の業務があっても心配いりません。 自信を持って初日を迎えられるよう、全力であなたをサポートします。 【会社について】 高級食パンや塩トリュフパンなど、多彩な商品を展開するベーカリーショップを運営しています。 「食べてみて初めてわかる美しさ」を大切に、お客様の暮らしに手仕事の温もりをお届けします。

創業40年の安定×安心企業｜年休129日｜賞与最大5か月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械品質管理、電気/電子品質管理 「品質管理の経験はある。 でも、「検査だけ」で終わっていませんか？」 品質管理の仕事は、 製品を検査することだけではありません。 不良を見つけるだけではなく、 「なぜ不良が起きたのか」まで掘り下げ、 原因を改善し、同じ不良を繰り返さない仕組みをつくる。 本来は、 そんな大きな役割を担う仕事です。 それなのに、 「毎日同じ検査の繰り返し。」 「改善提案をしても変わらない。」 「もっと経験を活かしたい。」 そんなもどかしさを感じている方も 少なくないのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━ その経験、 もっと質の高い品質管理に活かしませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅年間休日129日 ✅完全週休2日（土日祝） ✅残業月5時間未満 ✅ISO9001の運用にも携われる ✅品質体制づくりにも挑戦できる ✅将来の幹部候補として活躍可能 ✅将来は品質・調達の仕組みづくりにも携われる ただ品質を守るだけではなく、 「不良を見つける品質管理」から、 「不良を生まない品質管理」へ。 これまで培ってきた経験を活かしながら、 より本質的な品質管理に携われる仕事です。 👉お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 品質を守るだけではなく、 品質そのものを高めていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 金属・樹脂加工部品の 品質管理業務をお任せします。 受入検査や出荷検査だけでなく、 営業部や協力工場とも連携しながら、 「なぜ不良が起きたのか」まで考え、 品質改善につなげていきます。 【具体的には】 ・受入検査・出荷検査 ・工程内検査 ・三次元測定機などの管理 ・品質不良の原因分析 ・再発防止策の検討 ・ISO9001運用サポート ・協力工場との品質対応 単に不良品を見つけるのではなく、 原因を分析し、改善につなげる。 そして、改善した内容を仕組みとして残し、 次の品質向上につなげていく。 これまでの品質管理経験を活かして、 「検査」より一歩踏み込んだ品質管理に挑戦できます。 品質管理から、 品質づくりへ。 現在当社は、 若手社長を中心に 会社全体の仕組みづくりを進めています。 だからこそ、 品質管理部門も 「今ある仕組みを守る」だけではありません。 「もっとこうした方がいい。」 「このやり方なら、不良を減らせる。」 そんな経験者ならではの視点を、 積極的に取り入れていきたいと考えています。 さらに将来的には、 品質管理で培った経験を活かし、 協力工場との関係づくりや 調達の仕組みづくりなど、 ものづくり全体を支える役割にも挑戦できます。 検査の精度を高めるだけではなく、 品質そのものを高めていく。 そして将来的には、 品質だけでなく、 「どう調達し、どう安定してものをつくるか」まで考える。 そんな品質管理を、 一緒につくっていってください。 🌟会社について 当社は、 金属・樹脂・板金など幅広い加工技術を扱う ものづくり支援企業です。 全国200社以上の協力工場と連携し、 試作品から量産まで対応。 航空宇宙・産業用ロボットなど、 高い品質が求められる製品づくりを支えています。 現在は、 品質体制をさらに強化していくため、 新しい仲間を募集しています。 🌟こんな方におすすめです ・品質管理の経験をもっと活かしたい ・検査だけでは物足りない ・不良の原因分析や改善にも携わりたい ・ISO9001の運用経験を活かしたい ・より質の高い品質管理に挑戦したい ・裁量のある仕事がしたい ・会社づくりにも関わりたい ・将来はマネジメントにも挑戦したい ・将来は品質・調達を含め、ものづくり全体に関わりたい 🌟最後に 品質管理は、 会社の信頼を支える仕事です。 だからこそ私たちは、 経験を「検査作業」だけで終わらせるのではなく、 品質を高め、会社をより良くする力として期待しています。 「不良を見つける」だけではなく、 「不良を減らす」。 さらに、 「不良を生まない仕組みをつくる」。 これまで培ってきた経験を活かし、 品質管理のその先へ。 私たちと一緒に、 これからの品質体制をつくっていきませんか。 あなたからのご応募をお待ちしています。

東急不動産グループの中核企業である当社に総合職として入社し、将来の幹部候補としてご活躍を期待します。入社後は個人のお客様に対し、土地・戸建・マンション等の売買仲介営業をお任せします。

企業名 東急リバブル株式会社 求人名 【個人向け売買仲介営業/京都】東急グループ/働きやすく定着性◎/残業少 仕事の内容 東急不動産グループの中核企業である当社に総合職として入社し、将来の幹部候補としてご活躍を期待します。入社後は個人のお客様に対し、土地・戸建・マンション等の売買仲介営業をお任せします。 【個人向け売買仲介営業】：お客様のニーズを汲取り、最適かつ安全な不動産売買の支援(ローン手続き・法律アドバイス)を実施。CMなどを中心として抜群の知名度があるため、反響営業中心です。業界内でも特に『顧客主義』を実践。最終的にお引渡しまで担当として対応します。 また、反響だけでなくご自身で物件の開拓をしていくことも可能で、取り扱い物件開拓・販路開拓も裁量をもって企画していくことが可能です。 募集職種 【個人向け売買仲介営業/京都】東急グループ/働きやすく定着性◎/残業少

東急グループの弊社は、売買・賃貸仲介、受託販売等、幅広い分野で事業を展開。そんな当社にて、賃貸物件のオーナー様に向けた集客支援や入居者募集等の賃貸仲介営業職をご担当いただきます。

企業名 東急リバブル株式会社 求人名 【賃貸仲介営業/京都】年休120日/研修充実/東急グループの安定基盤／未経験歓迎 仕事の内容 東急グループの弊社は、売買・賃貸仲介、受託販売等、幅広い分野で事業を展開。そんな当社にて、賃貸物件のオーナー様に向けた集客支援や入居者募集等の賃貸仲介営業職をご担当いただきます。 ■ミッション：物件オーナー様のパートナーとして、資産価値の最大化に向けた提案を行います。■具体的には：物件情報の登録や広告作成、入居希望者への案内、契約業務まで一貫して担当。■環境・活動：分業制により営業活動に集中できる環境です。■将来：入社後は賃貸営業からスタートし、将来的には「キャリアチャレンジ制度」を利用して売買仲介営業への異動・挑戦も積極的に応援しています！◎PC原則19時シャットダウン 募集職種 【賃貸仲介営業/京都】年休120日/研修充実/東急グループの安定基盤／未経験歓迎

入社後MRを含む、医療系の営業職のポジションに配属予定です。入社後は3か月程度の研修を想定しており、MR導入研修受講が可能なプログラムです。

企業名 サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社 求人名 【2027年4月1日入社/関西エリア】看護師・薬剤師向け/メディカル営業職 仕事の内容 入社後MRを含む、医療系の営業職のポジションに配属予定です。入社後は3か月程度の研修を想定しており、MR導入研修受講が可能なプログラムです。 【働きやすい環境】 ■目標設定はトップダウンで一方的に決めるのではなく、上長と丁寧にすり合わせを行い、納得感を持って取り組める目標を設定します。 ■産休・育休の取得が可能です。復帰後はMRとしてのフルタイム勤務・時短勤務の選択に加え、本社勤務などライフステージに合わせたキャリアを選択できます。 募集職種 【2027年4月1日入社/関西エリア】看護師・薬剤師向け/メディカル営業職

基本土日祝休み！残業代全額支給◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務 ＼＼アピールポイント／／ ・創業50年超の安定企業で働ける ・商品データの入力・確認などの事務が中心 ・土日祝中心の休みで年間休日111日 ・研修制度あり！食品の知識も学べます ・事務経験や栄養士資格を活かせる仕事 【お仕事内容】 当社の「購買業務管理課」にて、 お中元・お歳暮のギフト商品や おせちに関する事務業務をお任せします。 主に担当するのは、商品情報の登録・管理、 食品表示ラベルや各種資料の作成です。 専用システムやExcelを使い、 原材料や栄養成分などの情報を整理します。 製造部・営業部・仕入先に 確認を取りながら、 一つひとつの情報を正確に 登録していく仕事です。 ★主な業務内容★ ・食品表示管理システム 「そうけんくん」への 商品データ登録・管理 ・食品表示ラベルの作成、 記載内容の確認・修正 ・原材料や栄養成分の一覧表の作成 ・おせちの各食材の規格書取り寄せ、 登録データとの照合 ・百貨店・量販店・生協などに提出する 商品情報の作成 ・営業部から依頼された商品資料の作成 ・日々出荷する商品の 食品表示ラベルの印刷 丁寧な入力や確認、周囲とのやり取りなど、 これまでの事務経験を活かせます。 栄養士資格をお持ちの方も歓迎します。 研修制度があるため、業務に必要な知識を 学びながら仕事の幅を広げていけます。 【仕事の魅力・やりがい】 ・商品づくりと販売を事務でサポート 管理した商品情報は、製造部や営業部が 仕事を進めるための大切な資料になります。 各部門を支える実感を持って働けます。 ・丁寧な確認がお客様の安心につながる 作成した情報は、商品の食品表示ラベルや 取引先への提出資料に使われます。 正確な情報を届けることで、 商品を手に取るお客様の安心を支えます。 ・季節の商品に関わる面白さ お中元・お歳暮・おせちなど、 季節ごとの商品に携われます。 社内や仕入先とのやり取りを通じて、 商品や食品表示の知識も身につきます。

自社ブランドマンション「ポレスター」の販売営業をお任せします。売上目標はチーム制を採用し、協力して顧客に向き合うスタイルです。個人成果はインセンティブで還元。安定した基本給との両立で長期就労が可能◎

企業名 株式会社マリモ 求人名 【京都】自社ブランドマンション営業/チーム制目標/理想の働き方を実現 仕事の内容 自社ブランドマンション「ポレスター」の販売営業をお任せします。売上目標はチーム制を採用し、協力して顧客に向き合うスタイルです。個人成果はインセンティブで還元。安定した基本給との両立で長期就労が可能◎ 成果（契約）だけでなく、プロセス（行動）も18項目の指標で公平公正に評価。チームで協力しつつ個人の頑張りはインセンティブで還元します。実績次第で物件責任者への抜擢もあり、キャリアアップも可能。原則19時退社、水木は完全休業。潜在需要ある立地選定で営業しやすく、安定と成長が両立します。 募集職種 【京都】自社ブランドマンション営業/チーム制目標/理想の働き方を実現

管理部門にて人事/総務領域を中心に、社内制度の整備や各部門との調整業務をお任せします。評価制度の運用・改善など組織基盤の強化に関わりつつ、外部認証対応や各種監査対応等の管理業務もご担当いただきます。

企業名 株式会社今與 求人名 【本社勤務/コーポレートガバナンス推進担当】総務を中心とした社内規定改革 仕事の内容 管理部門にて人事/総務領域を中心に、社内制度の整備や各部門との調整業務をお任せします。評価制度の運用・改善など組織基盤の強化に関わりつつ、外部認証対応や各種監査対応等の管理業務もご担当いただきます。 ■社内規定・マニュアルの整備・管理 ■人事制度・評価制度の運用および改善サポート ■各部門からの情報収集および取りまとめ ■総務・人事・法務に関連する実務サポート全般 ■外部認証の申請・更新対応 ■監査および各種調査への対応 募集職種 【本社勤務/コーポレートガバナンス推進担当】総務を中心とした社内規定改革

50代活躍中／賞与年2回！座り仕事あり／冷暖房有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 ⭐ 創業50年の安定基盤 × 厚待遇 ✅平均勤続9.2年、半分以上は正社員 ✅賞与年2回＆退職金制度あり ✅車・バイク通勤要相談 ✅京セラ本社ビル勤務 大手企業のオフィスビルなのでトラブルも少なめ。 礼儀正しい社員様ばかりです。 ┏━━━━━━━━━━┓ ⭐ お任せするお仕事 ⭐ ┗━━━━━━━━━━┛ 施設をご利用される社員様や来訪者様が、 安心して過ごせる空間を守るお仕事です。 複数名のチーム制なので、 分からないことはすぐに先輩に聞ける環境です ✅来訪者の受付・案内 来訪者様の入館確認を行います。 ✅施設内外の巡回・立哨 「不審物はないか」等を歩いて確認。 良い運動不足解消になります ＼「最後の転職」に選ばれています／ 「警備＝ずっと立ちっぱなし」 そんなイメージはありませんか？ 当社の現場は、なんと【30分～1時間交代】 で持ち場をローテーションします⏩ 「立って見回り」をした後は 「座って車両受付」へ。 こまめに座り業務を挟むため、 腰や膝への負担が格段に少ないのが 長く働ける一番の理由です✨ 【ある日の業務イメージ（日勤）】 09:00⏩出勤・業務開始 制服に着替えて現場へ。 まずは座って車両受付から。 ▼ 10:00⏩ローテーション 次は立哨（警戒）へ。 30分おきに場所が変わるので 気分転換にもなります！ ▼ 11:00⏩再び車両受付業務へ また座れるので足も楽々♪ ▼ 12:00⏩お昼休憩（1H） ゆっくり食事をとれます ▼ 13:00⏩午後の業務開始 午前と同様にローテーション。 ▼ 18:00⏩業務終了・退勤 ※夜勤の場合も同様に仮眠や休憩を挟みながら無理なく働ける体制です✅

年休120日＊昇給年1回・賞与年2回（4.3ヶ月分）＊未経験者歓迎＊ ライフワークバランス充実の製造・充填スタッフ（正社員）！

【雇用形態】 正社員 【職種】 入浴剤や化粧品の製造充填作業／未経験可 【仕事内容】 入浴剤や洗顔料などの化粧品・医薬部外品の製造・充填作業を担当していただきます！ 【業務の流れ】 ①充填機の調整・整備 ②入浴剤を機械に充填（発泡タイプは圧縮して錠剤に成形） ③機械を操作して梱包 ④充填後の製品の検品（抜き打ち） ⑤完成 【具体的には...】 ・充填する機械の準備 ・充填包装機を使った入浴剤や洗顔料などの包装作業 ・充填包装作業終了後は記録書の作成 ・機械の分解や洗浄 ・翌日の準備 など ※繁忙期以外は基本的に残業はありません 【仕事の特徴】 ◆ポイント①【サポート充実・安心スタート】 →製造の基礎から段階的に学べる安心のスタート体制！ →普段から会話も多く、質問もしやすい環境です！ →先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導します！ ◆ポイント②【働きやすさバツグン】 →年間休日120日＆長期休暇あり！しっかり休んでメリハリをつけて働けます！ →有給休暇も取得しやすく、プライベートの予定も立てやすいです！ →基本定時退社で、プライベートも充実！ ◆ポイント③【この仕事のポイント】 →国内トップクラスの技術で発泡入浴剤を製造！大手企業のOEM商品にも携われます！ →自分が関わった商品を、全国の多くの方々に届けられるやりがいのある仕事です！ →製品の種類が豊富だからこそ、ものづくりの工夫やスキルを身につけるチャンスがあります！ 正社員,土日祝休み,年間休日120日以上,賞与あり,産休・育休取得実績あり,未経験者歓迎,経験者歓迎,第二新卒歓迎,経験不問,長期,原則定時退社,転勤なし,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,制服あり,資格取得手当あり,資格取得支援あり,育休あり

【年間休日125日程度・賞与年3回・日勤のみ・ほぼ残業なし（あっても月平均10時間ほど）】書ききれないほどたくさんの福利厚生があり、頑張りをしっかり評価する会社です✨

【仕事内容】 ＼ 未経験・学歴不問！知識がなくても大丈夫 ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これを最後の転職にして、 ここを最後の職場にしませんか？ 『ここで働けてよかった』とすべての社員に 思ってほしいから、私たちは 社員一人ひとりを本気で大切にしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★学歴不問・経験不問◎面接は1回！ ★昇給年1回・賞与年3回！ ｜賞与は頑張れば頑張るほど増えていきます♪ ★年間休日125日程度・日勤のみ！ ★残業ほぼナシ！あっても月平均10時間ほど！ ★年功序列ではなく、頑張りをしっかり評価！ ★うれしい福利厚生が充実◎ ★業績が上がり続けている安定企業！ ▍お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、金属加工マシンを使った カンタンな機械操作です！ 難しい専門知識や手作業の技術は一切必要ありません♪ 《具体的にお任せするステップ》 ① 材料（金属パーツ）をマシンにセット ② スタートボタンをぽちっと押す！ ⇒最新の自動機械がカットや加工を行ってくれます♪ ③ 加工が終わったら部品を取り出してキズがないか確認 たったこれだけのシンプル作業！ 重いものを無理して持つような 激しい力仕事もありません◎ 完全未経験の方でも、 1〜2回一緒に作業すればすぐに覚えられる内容ばかり！ わからないことがあっても、 すぐ目の前に先輩社員がいるのでいつでも 遠慮なく聞ける安心の環境です♪ 《職場環境》 社長・工場長・リーダーとの距離が近く、 意見を言いやすい社風です！ 「これはこうした方が作業しやすいのでは」という 現場の声を、聞き入れてもらいやすい環境があります！ ▍働きやすいと思える環境。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、福利厚生のほかにも 働きやすい環境が整っています！ まず年間休日は125日程度と多め！ 日勤のみなので生活リズムが崩れる心配なし◎ 残業もほぼないので、みなさんプライベートの時間を 自由に楽しんでいます♪ ▍頑張った分だけしっかり評価。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列という考え方はしません。 なので、未経験からでも若手のうちから 活躍することが可能です！ キャリアステップには、 一般社員→主任→副班長→班長→副工場長→工場長という 段階があり、 5〜10年ほど経験を積んだ班長クラスでは 年収600万円台に達する方も！ ▍社員が嬉しい福利厚生が充実しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 健康のための福利厚生や、 働きやすくなる福利厚生などがたくさん！ たとえば、 健康診断やインフルエンザ予防接種補助、 がん保険加入、ストレスチェック実施もあります◎ カウンセラーもいるので、悩みも相談しやすい環境です。 ほかにも嬉しい福利厚生はたくさん！ 駅から会社まで利用できる自転車の貸出しや、 週に1回、食堂に栄養士さんが来てくれて 昼食を無料で支給しています♪ ここには書ききれないほど、たくさん制度があります。 ▍私たちの仕事について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 川十が扱うのは、ステンレス・アルミニウム、 チタン・銅・黄銅といった身近な金属材料です！ たとえば、家庭にあるステンレスのシンクや、 アルミのサッシ、真鍮の蛇口など。 私たちが機械を使ってカットした金属部品は、 さまざまな製品の材料として活躍しています！ 難しく思える金属加工も、マシンが自動で 進めてくれるから安心◎ 日本のモノづくりを陰から支える、 やりがいのあるお仕事です！ ▍会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 川十株式会社は1964年創業、 京都・伏見区に本社を構える金属卸商社です！ ステンレスやアルミニウムをはじめ、 あらゆる金属材料の精密切断・加工、 在庫販売を手がけてきました。 生産現場のデジタル化・自動化にも積極的で、 2026年秋には本社から徒歩5分の場所に 新工場のオープンを予定しています◎ 半世紀以上、金属加工の現場を支えてきた実績と、 これからも進化し続ける姿勢。 その両方がある会社です。 ▍その他の嬉しいこと！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《実力主義で【年収600万円台】も目指せる！》 ●1年目の年収例：350万円！ ●3年目の年収例：450万円～500万円！ ●5～10年で班長クラスになると、 年収600万円台に達する方も！ あなたの実力と頑張りを、 正当に見てほしいと思いませんか？ 《誕生日休暇の取得実績100%の休みやすさ！》 ●年間休日125日程度、基本土日祝休みの週休2日制！ ●残業はほぼなしで、残業代は別途しっかり支給！ 残業はあっても月平均10時間程度と少なめ！ ●誕生日休暇は取得実績100%！リザーブ年休の制度も◎ 「休みが取りづらい」というイメージとは 無縁の職場です！ プライベートも大切にしながら、 長く働いていける環境が整っています。 ▍20代～40代の幅広い年齢の方が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフ同士の声かけも多く、 和気あいあいとした雰囲気が魅力の職場！ 安定した基盤と業績があります◎ みんなで助け合うあたたかい空気感があり、 ひとりひとりの発言を聞き入れてくれて、 無理なく知識をつけて経験を積めますよ！ チームワークがあり、一体感を感じられます♪ 真面目に、コツコツ働きたい方にピッタリです✨ 【求人ID-mfg】

【年間休日125日程度・賞与年3回・日勤のみ・ほぼ残業なし（あっても月平均10時間ほど）】書ききれないほどたくさんの福利厚生があり、頑張りをしっかり評価する会社です✨

【仕事内容】 ＼ 未経験・学歴不問！イチから活躍できます♪ ／ ━☆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━… 社員一人ひとりを本気で大切にする会社で、 私たちと一緒に働いてみませんか？ 『ここで働けてよかった』とすべての社員に 思ってほしいから、私たちは本気で 環境づくりに向き合っています！ …━━━━━━━━━━━━━━━━━━━★━ ⭐学歴不問・経験不問◎面接は1回！ ⭐昇給年1回・賞与年3回！ ｜賞与は頑張れば頑張るほど増えていきます♪ ⭐年間休日125日程度・日勤のみ！ ⭐残業ほぼナシ！あっても月平均10時間ほど！ ⭐年功序列ではなく、頑張りをしっかり評価！ ⭐うれしい福利厚生が充実◎ ⭐業績が上がり続けている安定企業！ ． ☑️社員が嬉しい福利厚生が充実しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 健康のための福利厚生や、 働きやすくなる福利厚生などがたくさん！ たとえば、 健康診断やインフルエンザ予防接種補助、 がん保険加入、ストレスチェック実施もあります◎ カウンセラーもいるので、悩みも相談しやすい環境です。 ほかにも嬉しい福利厚生はたくさん！ 駅から会社まで利用できる自転車の貸出しや、 週に1回、食堂に栄養士さんが来てくれて 昼食を無料で支給しています♪ ここには書ききれないほど、たくさん制度があります。 ． ☑️働きやすいと思える環境。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、福利厚生のほかにも 働きやすい環境が整っています！ まず年間休日は125日程度と多め！ 日勤のみなので生活リズムが崩れる心配なし◎ 残業もほぼないので、みなさんプライベートの時間を 自由に楽しんでいます♪ ． ☑️頑張った分だけしっかり評価。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列という考え方はしません。 なので、未経験からでも若手のうちから 活躍することが可能です！ キャリアステップには、 一般社員→主任→副班長→班長→副工場長→工場長という 段階があり、 5〜10年ほど経験を積んだ班長クラスでは 年収600万円台に達する方も！ ． ━━━━━━━━ ◤ 仕事内容 ◢ ━━━━━━━━ 金属部品の精密加工を担当していただきます！ 《具体的な内容》 ❑パイプレーザー加工機による金属の切断・加工！ ❑フライス加工機、マシニングセンタでの精密加工！ ❑加工データの入力、加工条件の設定！ ❑仕上がりの品質確認！ 一連の流れをお任せします♪ 未経験の方には難しく見えるかもしれませんが、 イチから図面を作るのではなく数値入力が基本業務！ わからないことは周りの先輩社員にすぐ聞けます♪ だから完全未経験でも安心してスタートが可能です◎ 《職場環境》 社長・工場長・リーダーとの距離が近く、 意見を言いやすい社風です！ 「これはこうした方がいいのでは」という 現場の声を、聞き入れてもらいやすい環境があります♪ ． ━━━━━━━━━━ ◤ 仕事について ◢ ━━━━━━━━━━ 川十が扱うのは、ステンレス・アルミ ニウム・チタン・銅・黄銅という、 性質のまったく違う金属たちです！ たとえば、家庭にあるステンレスのシンクや、 アルミのサッシ、黄銅（真鍮）の蛇口。 同じ「金属」といっても、硬さも 加工のしやすさもまったく違います。 こうした性質がバラバラな金属を、 切って、削って、正確な寸法に仕上げる会社は 実はそう多くありません。 川十は、その5種類の金属を、 1つの会社の中で扱っています！ 性質の違う金属をそれぞれ正確に加工できる 技術の幅が、さまざまな現場のモノづくりを 陰で支えています！ ． ━━━━━━━━━━ ◤ 会社について ◢ ━━━━━━━━━━ 川十株式会社は1964年創業、 京都・伏見区に本社を構える金属卸商社です！ ステンレスやアルミニウムをはじめ、 チタン・銅・黄銅など、あらゆる金属材料の 精密切断・加工・在庫販売を手がけてきました。 生産現場のデジタル化にも積極的で、 2026年秋には本社から徒歩5分の場所に 新工場のオープンを予定しています◎ 半世紀以上、金属加工の現場を支えてきた実績と、 これからも進化し続ける姿勢。その両方がある会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭕️実力主義で【年収600万円台】も目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●1年目の年収例：350万円！ ●3年目の年収例：450万円～500万円！ ●5～10年で班長クラスになると、 年収600万円台に達する方も！ ⇒あなたの実力と頑張りを、 正当に見てほしいと思いませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭕️【誕生日休暇の取得実績100%】な休みやすさ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●年間休日125日程度、基本土日祝休みの週休2日制！ ●残業はほぼなしで、残業代は別途しっかり支給！ 残業はあっても月平均10時間程度と少なめ！ ●誕生日休暇は取得実績100%！リザーブ年休の制度も◎ ⇒「休みが取りづらい」というイメージとは 無縁の職場です！ プライベートも大切にしながら、 長く働いていける環境が整っています。 ＼＼20代～40代の幅広い年齢の方が活躍中！／／ スタッフ同士の声かけも多く、 和気あいあいとした雰囲気が魅力の職場！ 安定した基盤と業績があります◎ みんなで助け合うあたたかい空気感があり、 ひとりひとりの発言を聞き入れてくれて、 無理なく知識をつけて経験を積めますよ！ チームワークがあり、一体感を感じられます♪ 真面目に、コツコツ働きたい方にピッタリです✨ 【求人ID-mfg】

プリント基板や半導体パッケージ基板に通電検査を施すための検査装置を展開しております。 本求人では、通電検査装置の購買職に携わっていただきます。

企業名 ニデックアドバンステクノロジー株式会社 求人名 【京都】購買事務(通電検査装置)＜メンバークラス＞～第二新卒・未経験歓迎～ 仕事の内容 プリント基板や半導体パッケージ基板に通電検査を施すための検査装置を展開しております。 本求人では、通電検査装置の購買職に携わっていただきます。 【業務内容】 ■購入品・加工品・組立品手配■部品不具合対応■貿易実務■購買事務全般■在庫管理業務 業務が慣れてこられたら、価格交渉もお任せいたします。 ※変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【京都】購買事務(通電検査装置)＜メンバークラス＞～第二新卒・未経験歓迎～

未経験OK★服装・ネイル・髪色自由★土日祝休み×残業なし

仕事内容: ／⋰ 完全未経験から事務のお仕事 始めてみませんか？ ＼⋱ 接客や販売、飲食など… 毎日立ち仕事を頑張ってきたあなたへ。 「土日休みで働きたい」 「残業が少ない仕事がいい」 「将来も長く続けられる仕事に転職したい」 そんな想いを叶えられる環境です♪ 経験やスキルは一切必要ありません。 PC操作も研修でイチから学べるので、 オフィスワークデビューを応援します◎ ････････････････････････⭐️ （★）働きやすさのPOINT ✨未経験歓迎！研修充実 ✨️正社員デビューも大歓迎！ ✨土日祝休み・年間休日125日 ✨残業ほぼなし（月10時間以内） ✨ネイル・ピアス・髪色自 ✨賞与・昇給あり ✨駅チカオフィスで通勤ラクラク♪ ✨20代～30代活躍中！ ････････････････････････⭐️ （★）お仕事内容 まずは簡単なお仕事からスタート！ ✅️データ入力 ✅️書類作成 ✅️資料整理 ✅️メール対応　など 一人ひとりのペースに合わせて、 少しずつ仕事を覚えていただきます♪ ････････････････････････⭐️ （★）未経験でも安心！ 入社後は研修からスタート♪ 「パソコンはネット検索くらいしか したことがない…」 そんな方もたくさん活躍しています！ 分からないことは すぐに質問できる環境なので、 安心してスタートできます◎ ････････････････････････⭐️

≪業界屈指の定着率95％以上≫ここを、最後の転職先にする！

仕事内容 ✅経験年数、資格不問！ブランクもOK！ ✅業界屈指の定着率95％以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 企画段階から参画し、製品の性能、品質、コスト、生産性を最適化する機械設計を推進していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新製品の企画、構想設計、要求仕様の具体化 □ 機能、コスト、製造性を考慮した最適な構造設計、部品選定 □ メカニズム設計、駆動系設計、伝熱設計など専門性の高い設計業務 □ **CAE（構造、熱、流体など）**を用いた高度な解析とフィードバック □ 試作評価、量産移行時の不具合解析と改善策の立案 □ 国内外サプライヤーとの技術折衝、部品開発のリード □ 知的財産（特許など）の調査、出願支援 □ プロジェクトマネジメント、若手育成、設計プロセスの改善提案 等 《使用ソフト例》 CATIA、SolidWorks、NX、Creo Parametric、AutoCAD、ANSYS、Abaqus、LS-DYNAなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ！ キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 産業用ロボットの次世代モデルにおける革新的な機構設計 ● 自動車部品の軽量化・高強度化を実現する新材料・新工法設計 ● 航空機エンジンの性能向上に向けた冷却・熱設計 ● 医療機器の小型化・高機能化を実現する精密機構設計 ● 半導体製造装置の超精密位置決め機構開発 ✨当社で働く魅力を紹介！✨ 【1】前職年収から100～300万円UPした社員も多数！ 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代／男性 前職：制御設計経験者（年収450万） 入社後：年収550万 年収100万円UP！ 30代／男性 前職：機械設計経験者（年収360万） 入社後：年収630万 年収270万円UP！ 【2】年齢不問！ブランクＯＫ！ 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン（施工図・積算・安全管理）をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います！お気軽にご相談ください！ 【3】転勤・出張なし！ 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰！ 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均：20時間以内！ 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100％支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています！ 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています！ 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください！

決算申告の経験が活かせる✨残業少なめ✅定着率抜群で長期活躍！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、財務/会計/税務コンサルタント、税理士 税理士補助（税務経験者募集） ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅半数以上のスタッフが10年以上勤務している高い定着率 ✅月平均の残業時間が10時間程度で18時の退社が可能 ✅所長や他のスタッフによる相互チェック・意見交換があり安心 ✅産休や育休の実績があり、ライフステージに合わせて働ける ✅関与先の業種業態が多種多様で、相続税案件なども多く幅広い経験が積める ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 中小の営利法人や個人のお客様を中心とした税理士補助業務全般をお任せします。 チームで協力し、専門知識を深めながら関与先様の課題解決をサポートしていきます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・法人や個人事業の決算業務 ・試算表の作成 ・税務申告書の作成 ・関与先への訪問対応 ・その他関連する税理士業務全般 🍀入社後は今までのご経験を活かしながら、所長や先輩スタッフのサポートのもと業務を進めていただきます。 税理士試験の科目合格に向けた学習と実務を無理なく両立させながら、専門家として幅広い知識と実務経験を深めることができます。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ＜＜ここで働く魅力✨＞＞ 1.「多様な業種業態への対応」 →上場企業の子会社など会計基準の知識が求められる仕事から個人事業まで幅広く、クライアントの事業内容も様々です。 社会福祉法人や公益法人など非営利法人への対応や相続税申告・相談など、多様な知識と経験を身につけることができます。 2.「就業時間内の研修やスキルアップへの取り組み」→相続税やトピックスなどの研修や事案検討会を随時行っています。 仕事をする上での様々な情報を全体で共有しながら、個々のスキルアップを応援しています。 3.「風通しが良く働きやすい環境」 →誰にでも質問しやすく、困ったときには皆が積極的に助けてくれます。定期的なミーティングを通じて各々が意見を出して活躍できる職場です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：工程改善/IE、設備保全/メンテナンス ■当社の本社工場にて、生産ライン立上げ後の各工程の設備保全をお任せ致します。OJTでの育成体制あり、まずは業務に慣れていただくところから始めていただきます。 ■詳細 定期点検や自主点検などを1年を通じて上司主導で計画策定し、実行を行っていただきます。経験を付けていく中で、生産工程の自動化を推進するための設備検討、生産設備の設計、導入改善も経験できる環境の為、しっかりとした技術力を身に着けられる環境です。 加工精度・品質精度を実現するため、立ち上げ後の工程改善に関わる治具製作や加工条件の作りこみ、設備改善等も将来的にお任せします。

月給30万円〜/残業月1h以下/年休日110日/計画有給5日

仕事内容 ストレスフリーな環境で、 「技術」と「市場価値」を 最大限に高めませんか？ ＼求人のPOINT／ ✨BMW正規ディーラー車中心 ✨最新のテスターを完備 ✨整備に集中！ノルマ一切なし ✨販売・保険業務は専任担当 ✨業界屈指の働きやすさ！ ✨残業 月平均1時間以内 ✨年間休日110日 (土日休みも取得OK) ✨スポットクーラー設置で快適 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 市場価値の高い BMWのスペシャリストへ 京都府久世郡にある 、 BMW専門の整備・販売店です。 京都随一の在庫台数と安定顧客基盤で 幅広い車種を取り扱っています。 整備士経験者であるあなたには、 即戦力としてご活躍いただける環境をご用意！ ❶挑戦しがいのある整備案件 最新のテスターを使用しながら自己診断や故障個所の特定を行います。 ❷圧倒的な経験値 幅広い車種に触れる一つひとつの経験が、 あなたの技術者としての知識を深め、 市場価値を飛躍的に高めます。 【具体的な業務内容】 整備だけに集中できる環境 整備士としての経験を活かし、 高品質な整備に集中できます。 ✅車検、点検、一般整備 ✅故障診断 ✅一部、国産車の整備もあり 【経験者も嬉しい充実の環境】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「高品質」を追求できる理由 他社で経験を積んだ方ほど、 その環境の良さを実感できます。 ➀ノルマなしで、 品質をとことん追求できます (数字に追われるストレスなし) ➁チーム体制で仕事を実施 仕事が一人に偏る心配もなし ➂夏も快適！ スポットクーラーを設置 【採用背景】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ブランク・国産車整備のみの方も歓迎！ 事業拡大に伴い、 新たな整備士メンバーを募集します。 もしブランクがあっても、 国産車整備の経験しかなくても、 未経験からBMW整備に チャレンジできる研修体制があり、 技術習得とキャリアアップの両立が 可能です！ 高い技術を、最高の環境で。 ご応募をお待ちしております！

京都 前撮りヘアメイク募集　正社員（新卒応募OK）・業務委託

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、美容師 ●この求人について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【2027年3月卒業予定の新卒者の方もぜひご応募ください！】 【あなたのヘアメイク経験を活かしてください！前撮りヘアメイクスタッフ募集！ 】 【着付けをこれから覚えたいヘアメイクさんも大歓迎！】 ヘアメイクのお仕事はしてきたけど、 これから着付けを覚えたい方や、新卒や第二新卒の方、 今までバリバリ、ヘアメイクも着付けもしてきた方も 撮影が多数ある当社で活躍していただけます！ 2027年3月卒業予定の新卒者の方も引き続き募集しておりますのでぜひご応募ください！（個別説明会、社内見学も実施しております） 着付けが出来なくても 充実のレッスン体制があるので、 ご安心ください♪ 入社時、着付けが出来なかった ヘアメイクスタッフも花嫁着付けを 習得して撮影デビューをしています。 また、レッスンも基本的には 業務時間内に実施しています。 ヘアメイク・着付け道具は会社の用意があり、メイク道具手当があるのも魅力！ ★インセンティブ制度があり、試用期間が終われば賞与も！ ★大型連休など休みもきちんと取って自分時間も大切にできます。 ★産休・育休取得の実績が多数あり、小さいお子さんのいるスタッフの活躍を応援します。 ★メイク道具手当、社員の懇親会、社員旅行など福利厚生も充実しています。（過去に韓国や沖縄など） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●業務委託フリーランスヘアメイクスタッフも同時募集中！ 和装1ロケーション17,000円～ 和装2ロケーション23,000円～ 交通費別途支給あり 業務内容：ヘアメイク着付け、アテンド、片付け迄 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自然や歴史などに恵まれた京都で フォトウエディング事業を展開する当社。 お客様に寄り添ったサービスと高いクオリティがたくさんのお客様より支持されています。 ENISHIのすぐ近くの烏丸御池に和モダンなフォトも新スタジオも新設しました。 ●お仕事内容について… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 京都 烏丸御池のサロンで、 前撮りの新郎新婦ヘアメイク、着付け、 ロケーションやスタジオ撮影の アテンドをお願いします。 ヘアメイクの他に ドレスフィッティングや着物の衣装打合せ等、 衣装にも携わることが出来ます。 衣装は仕入れはスタッフで担当しているので、衣装や小物の仕入れにも携われて、ヘアメイクまでトータルプロデュースが可能！ 通常業務のヘアメイクの他に、雑誌や広告撮影のヘアメイクにも携われることも！ モデルさんに衣装からヘアメイクまでコーディネートを考えて、 イメージを作品にする「作品撮り」も実施しています。 様々なスキルアップが可能です！ ●一緒に働くスタッフについて… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヘアメイク、フォトグラファー、デスクスタッフ、20代～50代のスタッフが在籍しています。 ヘアメイクスタッフは現在5名。20代～30代のスタッフを中心に撮影を行っています。 オン・オフのメリハリをつけて和気あいあいとした雰囲気で仕事に取り組んでいます。 入社すると基本的に長く働いてくれるスタッフが多く、今回は撮影件数の増加につきスタッフ増員を考えています。 ●撮影当日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様をお出迎え ↓ 衣装選び（和装の場合は当日のセレクトも可能） ↓ ヘアメイクお支度スタート ↓ 和装着付け or ドレス・タキシードのお着替えフィッティング ↓ ロケーション先に移動 ↓ 撮影スタート（アテンドとしてお2人をサポート） ↓ スタジオに戻ってお着替え 【私たちが大切にしていること】 ★1000の表情を引き出すヘアメイク：写真に残る表情は、ヘアメイクから始まります。安心感と信頼関係を築き、自然な笑顔を引き出せるアーティストであること ★その人だけの魅力を最大限に：テンプレートではなく、一人ひとりの個性、希望、ドレスや会場の雰囲気までを考慮したオーダーメイドの美しさを提供 ★10年後、20年後も色あせない美しさ：流行に左右されすぎず、時を経ても「美しい」と感じられるスタイルを提案できる審美眼 ★チームで創り上げる感動：カメラマンや衣装スタッフと連携し、おふたりの大切な日を総合的にプロデュース

【離職率1％】賞与年3回(昨年度6か月分)/年間休日121日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学生産技術、電気/電子生産技術、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅驚異の離職率1％！転勤なし 安心の働きやすさと手厚い環境！ ✅賞与年3回！前年度約6ヶ月分支給◎ 昇給も年平均6％のUPを実現！ ✅年間休日121日＆有給初年度14日！ メリハリ勤務でプライベート充実！ ✅驚きの格安社員食堂あり！ 1食220円＆自販機無料！ ✅20代〜30代の若手が活躍！ 成長できるサポート体制！ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣ オートメーション化された 工場内にて各種装置や 機器の操作・管理・ 加工業務をお任せします。 入社後もしっかり サポートするので 安心して始められる お仕事です。 適性に合わせて いずれかの部署へ 配属となります。 |◤ 具体的には… ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩一課：機械操作・付帯業務一式 └ 全自動化ラインの機械設定や 稼働監視、製品品質のチェック。 ⏩二課：クリーンルーム内加工 └ 研磨パッドの切り出しや 貼り合わせ、梱包・外観チェック。 ■共通業務：フォークリフト運搬 └ フォークリフトを用いた 原材料や製品の構内運搬業務。 チーム制で作業を行うので わからないことはすぐに聞ける環境です！ 入社後は教育担当者による研修制度もあり フォロー体制はバッチリです◎ 空調なども完備しており 常に快適に仕事ができる 環境作りを行っています。 ⭐職場の魅力⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■圧巻の待遇・手当の充実度 └ 賞与年3回（前年度約6ヶ月） └ 有給休暇は初年度から14日与付 └ 子供手（5,000円/人）や時間外手当1.3倍 ■お財布に嬉しい環境 └ 食堂利用可能（1食220円程度） └ 無料自販機＆ウォーターサーバー └ 高速代全額支給 ■若手が主役の活気ある環境 └ 20代〜30代が多く活躍中 └ チーム作業でサポート万全 └ 全自動化ラインで作業環境快適 ■安心して長く働ける待遇 └ 離職率わずか1％の働きやすさ └ 育児休業・パパ育休取得実績 └ 慰労会費用補助（年1万円） ⭐会社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ニッタ・デュポン株式会社は、 最先端の半導体製造を 支える化学メーカーです。 プライム上場企業グループとして 世界レベルの技術力で 日本のものづくりを 足元から支え続けています。 ⭐将来のキャリアパス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全自動化ラインなど 先進設備に触れながら 技術を磨くことができます。 製造機械の スペシャリストや ラインマネージャーへの ステップアップが可能です。

「一生使える専門性」が身につく仕事！未経験歓迎◎残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ご来店されたお客様のジュエリーに関するお悩みやご要望をお伺いし、修理やリフォームのご提案を行います。 「祖母から受け継いだジュエリー」「サイズが合わなくなった指輪」「デザインが古くて使っていないネックレス」など、お持ち込みいただくお品物はさまざま。お客様のお話を丁寧に伺いながら、セミオーダーやフルオーダーなど最適な方法をご提案します。 その後はお見積りのご案内、工場への加工手配、完成品のお渡しまで一貫して担当。完成したジュエリーをお客様にお渡しする瞬間は、とても大きなやりがいを感じられます。 販売職というよりも、ジュエリーの“相談役・アドバイザー”に近いポジションです。未経験の方も、研修や先輩のサポートがあるのでご安心ください！ ＼嬉しいPoint！／ ＊一生活かせる"専門性"が身につく仕事 ＊残業ほぼなし／土日休みも可／連休取得OK ＊百貨店勤務／百貨店割引あり／社員食堂・休憩室完備 ＊産育休取得実績あり／有給休暇取得率90%

未経験大歓迎！１から生産管理を学べる！土日休み＆手厚い研修で安心！

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様の課題を塗装の技術で解決！ 未経験からプロを目指せる技術営業の募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ・完全週休2日制で連休取得制度あり！ ・社員食堂や連れ出勤が可能なキッズルーム完備！ ライフステージが変わっても安心です。 ・資格取得費用は全額会社負担！ ・未経験からでも安心の手厚い研修制度！ ・業界・職種経験は一切不問！ ゼロからプロの技術営業へと育成する万全のサポート体制が整っています！ …………………………………………… ＜仕事内容＞ お客様の困りごとを解決する技術や品質のプロとして、 提案や打ち合わせを行います。 ※飛び込み営業やルート営業はありません。 製造ラインの生産管理やお問い合わせへの反響営業がメインとなります。 ◇具体的には••• ・HPからの問い合わせや紹介による新規営業 ・既存顧客との新色の打ち合わせ ・受注拡大に向けた生産計画の立案 ・製造での実務研修や座学を通じた知識習得 ・独自の生産管理システムを使用し、製造工程の管理 ＼未経験からでも安心のサポート体制！／ 入社後は製造現場での実務研修と座学を組み合わせ、 生産設備や塗装技術について深く学べる環境をご用意しています。 専門知識ゼロからスタートした先輩も多数活躍中です。 ＼株式会社Kurosakaとは？／ 鉄道車両や自動車などあらゆる業界の製品に塗装を行う、 世界に誇れるものづくり企業を目指しています。

Windows Server運用保守・構築／京都駅徒歩5分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、サーバーエンジニア サーバーエンジニア｜長年関係のある企業様へチームで参画 「自社の責任者やメンバーと連携しにくいのでは」 「働きぶりを知らない人に評価されるのでは」 「指示どおりに動くだけで、スキルが伸びないのでは」 このポジションは、そうした働き方とは異なります。 20年近く関係のある企業様のプロジェクトに、当社のチームメンバーとして参画します。 勤務先は京都駅から徒歩5分。同じフロアに当社メンバーが十数名おり、責任者も当社メンバーのため、自社内のような雰囲気で働けます。 インフラ領域は当社メンバー2名とパートナー様を含む10名弱の体制です。 判断に迷ったときは、近くの責任者やメンバーにすぐ相談できます。 長年の信頼関係から当社が中心となって進める案件も多く、現場の課題や改善案を伝えやすい環境です。 細かなルールで固められておらず、必要な手順や品質を守りながら、自身やチームで考えて進め方を工夫できます。 現在、クラウド環境をAzureからGCPへ移行するプロジェクトが進行中です。 オンプレミスはWindows Server中心（一部Linux）で、日々の運用・保守に加え、クラウド移行や環境改善にも関われます。 ◆具体的な業務 ・Windows Serverを中心としたサーバー運用・保守（リプレイス時は設計・構築も担当） ・アラート対応、障害の一次切り分け・復旧、原因調査と関係者への報告 ・Active Directory、DNS、DHCP、VMware等の設定変更・構成変更 ・AzureからGCPへの移行プロジェクト ・Linuxサーバーの運用・保守 ・本番切替・メンテナンス時の技術対応 ・ベンダーとの調整・対応依頼 ・手順書・作業記録・運用ドキュメントの作成・更新、運用改善・標準化 ・問い合わせ・調査対応 ◆アイチームについて 当社は、自社内での情シスアウトソーシングに加え、長年お付き合いのある大手企業数社にチームで参画しています。 継続的に案件を任せていただいているため、短期間でプロジェクトを転々とすることなく、腰を据えて取り組めます。 今回の配属も長期を想定しています。将来的には、ご希望とタイミングが合えば、自社内や別の大手企業様プロジェクトでPM・PLとして活躍できる可能性もあります。 ◆行事 年1回、全社員が大阪本社に集まる年度初めの決起会や、任意参加の忘新年会など、プロジェクトを越えて交流する機会もあります。 今期は設立20周年記念式典も開催しました。

充実の研修で独り立ちを支援／インセン最低保証有◎年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、旅行カウンターセールス、保険個人営業 ／ 安心＆納得のインセンティブ制度 ＼ 当社では毎月の頑張りをしっかり評価し、年4回のインセンティブとして還元。 ◎嬉しい【最低保証額】あり！ 「成果が振るわなかった」「周りが優秀だから」という理由でインセンティブの支給が0円になることはありません。ご安心ください。 ■■別業界出身の先輩スタッフの声■■ 「お客様の人生に深く寄り添いたい。そして、自分の頑張りもしっかり評価されたい。」 その両方を叶えられる会社を探す中で、ETERNALと出会いました。 入社当初は、覚えるべき商品知識の多さや、保険という形のない商材を提案する難しさに苦労しました。 しかし、充実した研修制度を活用しながら上司への相談を重ね、一つひとつ経験を積むことで着実に成長することができました。 その結果、お客様と長く信頼関係を築きながら、目標達成やキャリアアップも実現。 努力や成長を正当に評価してくれる環境だからこそ、高いモチベーションを持って前向きに働き続けることができています。 【POINT】 ＊年間休日120日 ＊インセンティブ年4回（最低保証あり） ＊残業月平均10h以下 ＊役職・住宅手当、資格取得支援 ＊月9日以上休み※希望考慮 ＊産休・育休制度/取得実績あり ＊短時間勤務制度 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」にて、お客様の保険に関する疑問や悩みに対応するお仕事です。 ～具体的には～ 保険やお金に関する将来の不安や相談事を伺い、必要に応じてお客様に合った保険商品のご案内をします。ご決定となりましたら、手続き業務を行います。 ▼お客様のお悩みをヒアリング ご相談内容によって30社以上ある保険会社の商品から、お客様にピッタリの商品をご紹介・ご案内します。店舗ごとに各保険会社の担当がついているので、新商品の説明や不明点の問合せで困ることもありません◎ ▼お客様のニーズは人それぞれ ニーズに合った商品をご案内できるよう、じっくりお話して頂きます。 ※1回の接客は平均2時間。 ※ご納得の上での決定率は平均6割！ご満足頂いています♪ ▼現在新人向けの初期研修では、入社後6か月間の当社独自の育成プログラムを実施。 座学で商品知識や来店時の初期対応・ヒアリング方法等 基礎知識を学んでいただきます。 また、配属先の店舗にて先輩社員に同席して、 話法や申込対応など、 より実践的なスキルを身に着けていただきます。 入社後4～5ヶ月目には同期全員が本社に集まりロープレ発表を行い、 研修担当者からFBをもらう機会も設けています。 しっかりと体系化された丁寧な研修があるから、未経験からでも安心して活躍できます◎

【20～30代活躍】残業なし/奈良・大阪・滋賀～アクセス◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ＝＝こんな方にぜひ＝＝ ⭐プライベートの両立も これからのキャリアもあきらめたくない⭐ ～具体的には～ ✅美容再生医療など専門知識の取得可 ✅完全週休3日制・有休消化100％・ ✅業務が終了していれば、17時退社・残業なし！ ～実際に～ 趣味や友達、恋人との時間など を大切にスキルアップしながら働く 20代女性看護師多数活躍中！ ――――――――――――― ＜⭐仕事内容詳細⭐＞ ・PRP注射・美容再生医療の施術介助 ・PRP作製 ・採血 ・点滴管理 ＼＼✅1日の流れ ／／ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ ・10時に出勤し予約状況を確認 ・業務 ・13時～14時は休憩時間 ・業務 ・業務が終了すれば17時で帰宅可能 ・17時には退社 ＞＞業務が終了すれば 定時を待たずに帰宅可能＜＜ - 当クリニックの特徴 - 美容再生医療に特化したクリニック PRP注射を中心とした美容再生医療や、 ひざ関節再生医療など、 再生医療に特化したクリニックです。 他にも下肢静脈瘤治療も 実施しております。 【✅業績好調のため増員募集】 滋賀・奈良・大阪など、 他府県からも多くの患者様に ご来院いただいております。 美容再生医療を中心に、 専門性の高い医療を提供し、 多くの患者様から信頼をいただいています。 【✅美容再生医療を専門的に学べます】 PRP注射を中心に、 肌のハリ・シワ・たるみなどの お悩みに対する美容再生医療を 提供しています。 患者様本来の美しさを引き出す治療を 通して、専門的な知識と技術を 身につけられる環境です。 患者様一人ひとりのお悩みに寄り添い、 自然な若返りをサポートする 専門クリニックです。 【✅下肢静脈瘤治療も行っています】 30代以上の女性に多くみられる 「むくみ」「だるさ」「足がつる」 などの原因となる疾患の治療も 行っています。 美容だけでなく、 患者様の健康を支える医療にも 携わることができます。 ―――――――――――――

【京都市内商業施設店舗】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ

仕事内容 【京都市内商業施設店舗】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ ／ 未経験・知識ゼロでも安心スタート！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ・ 100％反響営業！ お客様への提案に集中できます ・ 安定の固定給＋インセンティブで稼げる (平均年収600万円) ・ 年間休日120日以上で希望シフト制◎ ・ 40社以上の保険から最適なプランをご提案 ・ 会社が集客を強力サポート！ (月平均18件の商談チャンス) ・ 産休・育休実績多数！ 長く働ける環境 - ――――――――――――――――― お客様の“未来”を一緒に創る、 やりがいのある仕事です ――――――――――――――――― 私たちの役割は、 単に保険商品を案内することではありません。 お客様一人ひとりの夢や不安、 大切なライフプランに深く耳を傾け、 専門知識を活かして 「未来への安心」という価値を提供すること。 それが私たちの使命であり、大きなやりがいです。 - ご来店されたお客様に寄り添い、 最適な解決策を一緒に見つけていくお仕事です。 お客様との長期的な信頼関係は、 あなたにとってかけがえのない財産になるはずです。 - ＜主な仕事の流れ＞ (1) ご相談対応: お客様を温かくお迎えし、丁寧にお話を伺います。 (2) ヒアリング 抱える課題や理想の将来像を共有いただきます。 (3) プラン提案 幅広い選択肢の中からベストな解決策を複数ご提案。(※) (4) ご契約・アフターフォロー ご納得の上でご契約。 その後も頼れるパートナーとして伴走します。 ※訪問・オンラインでの相談対応もあります。 ※お客様第一、無理な営業は推奨していません。 厳しい個人ノルマに縛られず、 本当にお客様のためになる提案を追求できます ※（扱える商品や働きやすさの詳細は 「アピールポイント」欄もご確認ください） - ――――――――――――――――― 未経験からプロへ！ 安心の成長サポート体制 ――――――――――――――――― 保険や金融の知識がなくても大丈夫。 「お客様に丁寧な応対ができる方」であれば、 入社後の研修で基礎からしっかり学べるので、 誰もがプロを目指せる環境です。 (※研修の詳細は応募条件欄へ) - ・ 資格取得支援 専門性を高める資格取得を会社がバックアップ！ ・ キャリアステップ 頑張りは収入だけでなくポストでも評価。 早期にリーダーやマネージャー （サブマネージャー⇒マネージャー⇒統括部長）を 目指せます。 - ――――――――――――――― ライフステージが変わっても、 長く活躍できる ――――――――――――――― ・ 社員の男女比は 男性30％：女性70％。 多くの女性が活躍中です！ ・ 産休・育休の取得実績多数 （復職率はなんと93.3％！） ・ 時短勤務制度も充実。 実働時間は30分単位で柔軟に設定可能です。 安心してキャリアを継続できる環境が整っています。 アピールポイント ―――――――――――――――――――― ◆会社の”集客力”が強み!あなたは提案に専念◆ ―――――――――――――――――――― ～テレアポ・飛び込み不要の100%反響営業～ 集客は専門部署が行うため、 テレアポ・飛び込みはございません! 厳しいノルマに縛られず、 顧客の提案に集中できる環境です。 新規のお客様を毎月会社から手配します。 (全国平均:18件) - <当社の主な集客チャネル> ・コールセンター 既存のお客様へのフォローコールや、 お問い合わせいただいた方への来店促進など。 ・WEBマーケティング: Web広告やHPを駆使し、 オンラインからの相談予約や来店を促進。 ・店舗イベント 各店舗で相談会やセミナーなどを開催し、 新たな顧客接点を創出。 - ―――――――――――――――――――― ◆40社以上の保険から、 お客様にピッタリを一緒に探します!◆ ―――――――――――――――――――― 人生設計に合わせ、各社の保険を比較・組み合わせが可能。 「こんなことできる?」というご要望にも柔軟にお応えします。 ご加入後もライフステージの変化に応じてしっかり見直し。 末永いお付き合いをお約束します。 ※各商品知識については研修で学べますのでご安心ください。

放課後等デイサービスで心理士（公認・臨床）を募集中！ 土日祝休み。年休124日。資格を活かして働ける。実務未経験・ブランク有可

【雇用形態】 正社員 【職種】 駅チカの放デイで経験不問の心理士/有資格者 【仕事内容】 ◆おおむね小学3年～おおむね高校3年までの児童を対象 ・児童指導員として、運動を軸とした療養や工作などを用いた成長支援。 利用しているお子さんたちに合わせて運動や机上での療育支援、利用時のサポート、送迎業務などをお任せします。 先輩職員が丁寧に教えるので、実務未経験の方やブランクがある方も安心してスタートできる環境です。 ※送迎には社用車（ミニバン）を使用します 【仕事の特徴】 【ポイント】 ・土日祝休み、年間休日124日 ・昇給、退職金制度あり ・育児休業取得実績あり ・京阪本線「石清水八幡宮駅」から徒歩4分程度と好立地 ・車、バイク通勤相談OK 正社員,有資格者歓迎,土日祝休み,年間休日120日以上,産休・育休取得実績あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,長期,駅近5分以内,交通費支給,育休あり

実務未経験OK！資格や学びを活かして子供の成長をサポート✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 ＼未経験から子どもたちの成長を笑顔で見守るお仕事に挑戦！／ ⭐残業ナシ！定時退社で自分時間を満喫 ⭐年休120日・無理なく働ける環境 ⭐亀岡駅徒歩3分・マイカー通勤OKで便利 ⭐服装髪型自由！自分らしく働ける環境 ⭐手厚いチーム制！未経験から安心スタート ー 【仕事内容】 放課後等デイサービスにて、小学生の子どもたちの学習補助や遊びのサポートを行います。チーム制で助け合いながら一人ひとりの成長を温かく見守るやりがいあるお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ■小学生の子どもたちとの遊びや見守り ■宿題などの学習補助やサポート ■個別支援計画に基づく療育の実施 ■保護者の方への対応や面談 ■お絵描きや図工などの製作活動サポート ✅残業ナシ！定時退社で自分時間を大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業が一切ないため終業後の予定も立てやすく、ワークライフバランスを重視したい方に最適な職場です。自分スタイルの働き方が実現できます。 ✅年休120日以上＆振替休日ありでしっかり休息 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週休2日制（土日祝休みベース）で年間休日120日以上をしっかり確保。年5日程度の土曜日出勤時も振替休日があるため無理なく継続できます。 ✅人柄重視！チームで支え合う安心の体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 拠点ごとに5～8名のスタッフが在籍し、急なお休みも全員でサポート。周囲と連携しながら業務を進めるため、未経験でも安心して取り組めます。 ✅設立浅くキレイな施設！明るい職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 清潔感あふれる明るい施設で、20代～50代まで幅広い年代が活躍中！午前中はゆったり自分のペースで準備でき、温かい雰囲気の環境です。 【当社について】 4教室を展開し、子どもたちが楽しく遊べる環境を提供しています。スタッフ同士の距離が近く、意見も通りやすいアットホームで居心地の良い職場です。

「何でも相談できる病院」であるという想いを大切に

仕事内容: 獣医師業務、その他付随する業務全般（※対象動物：犬、猫、その他哺乳類、鳥類、爬虫類、両生類など） ①診察・治療・健康診断 犬や猫、エキゾチックアニマルなどのケガや病気の診察、各種検査（血液検査、レントゲン、エコーなど）、投薬、点滴 ②外科手術 避妊・去勢手術のほか、外傷、内臓疾患、腫瘍摘出などの外科処置 ③予防医療 狂犬病や混合ワクチンの接種、フィラリア・ノミ・ダニの予防、寄生虫の駆除など ④入院管理 入院している動物の投薬、給餌、バイタルチェック、清掃などの健康管理 ⑤インフォームド・コンセント 飼い主に対し、病状や治療方針、費用などを分かりやすく説明し、合意を得る重要な役割です。 ⑥生活指導 適切な食事（フード）の選び方や、しつけ、日常的なケア方法についてのアドバイス 入社後は、経験やスキルに応じて段階的に業務を習得していただきます。 新人教育マニュアルに基づいたOJTを実施しており、最初のうちは、上記の内容を先輩獣医師がサポートして実施していきます。 経験者の方には、希望や得意分野に応じて専門的な分野へのスキルアップも可能です。 スタッフ間の連携を重視しており、チームワークを活かして円滑な診療を行うための協調性・観察力・報連相を大切にしています。日々の業務を通じて獣医師としての臨床スキルと人としての成長の両立を目指せる環境です。 ＜POINT＞ □エキゾチックアニマル診察可 □CT導入！（基本的な手術から難易度の高い手術まで何度でもトレーニング可能） □フラットな人間関係 □ブランクOK □新卒歓迎/第二新卒歓迎 □ボーナス支給年2回、1回あたり約2ヶ月分の支給実績有り □産休育休取得可

経験を活かして専門・二次診療へ。月給25万円〜・賞与年2回・社会保険完備の正社員募集です。

仕事内容: 1次・2次診療施設（御所南動物クリニック／京都動物医療センター）での愛玩動物看護師業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・診療補助、検査対応 ・入院動物のケア、管理 ・手術の準備、補助 ・在庫管理 ・電話対応、飼い主さんへのご案内 ※2次診療施設として、循環器・腫瘍・呼吸器・皮膚など専門症例に深く関われます。 ※入院科（24時間看護体制）や夜間救急への挑戦も可能です（希望者）。

資格を活かし、子どもたちの未来を支える保育士募集 年休124日！産休・育休取得実績もあり、安心して働ける環境です。未経験やブランクがある方も大歓迎。あなたの資格を活かし、心温まる支援を提供しませんか。

【雇用形態】 正社員 【職種】 年休124日の児童発達支援センターで保育士業務 【仕事内容】 就学前児童の発達支援業務をお任せします。 主に、発達検査の実施、運動や机上での療育支援、利用時のサポート、送迎業務などをお任せします。 個別支援計画の作成、保護者支援、関係機関との連携などもお任せする場合があります。 ＊送迎には社用車（ミニバン）を使用します。 【仕事の特徴】 ◯経験不問 先輩社員が丁寧に教えるので実務未経験の方、ブランクがある方も安心してスタートできます。 ◯福利厚生が充実、続けやすい職場 退職金制度や企業年金基金加入など、長く続けやすい制度を設けています。 育児休業の取得実績もあるので、ライフステージが変わっても続けやすい環境です。 眼鏡購入補助金や冠婚葬祭給付金などの福利厚生制度をしっかり整えています。 ◯プライベートと仕事の両立がしやすい 年間休日124日、日・月・祝がお休みです。 特別休暇もあり、しっかりリフレッシュでき、メリハリをつけて働けます。 正社員,有資格者歓迎,年間休日120日以上,産休・育休取得実績あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,長期,交通費支給,育休あり

【月収20～23万円】完全週休二日制（土・日・祝）年間休日125日 / 未経験OK / 人柄採用

仕事内容: ・データ入力、確認 ・書類整理 ・請求書や予算、スケジュール管理 ・顧客管理、各種手続き、問い合わせ対応等 未経験の方でも、研修をしながらと簡単なお仕事から始めていただきます。 最初は先輩社員と共に業務を行いますので、安心してご応募ください。

児童発達支援センターで経験不問の心理士（公認・臨床）を募集 年休124日。日月祝休み。腰を据えて長く働ける職場。

【雇用形態】 正社員 【職種】 年休124日の児童発達支援センターで心理士 【仕事内容】 就学前児童の発達支援業務をお任せします。 主に、発達検査の実施、運動や机上での療育支援、利用時のサポート、送迎業務などをお任せします。 個別支援計画の作成、保護者支援、関係機関との連携などもお任せする場合があります。 ＊送迎には社用車（ミニバン）を使用します。 【仕事の特徴】 ◯経験不問 先輩社員が丁寧に教えるので実務未経験の方、ブランクがある方も安心してスタートできます。 ◯福利厚生が充実、続けやすい職場 退職金制度や企業年金基金加入など、長く続けやすい制度を設けています。 育児休業の取得実績もあるので、ライフステージが変わっても続けやすい環境です。 眼鏡購入補助金や冠婚葬祭給付金などの福利厚生制度をしっかり整えています。 ◯プライベートと仕事の両立がしやすい 年間休日124日、日・月・祝がお休みです。 特別休暇もあり、しっかりリフレッシュでき、メリハリをつけて働けます。 正社員,有資格者歓迎,年間休日120日以上,産休・育休取得実績あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,長期,交通費支給,育休あり

クルマ販売・買取ほか、自動車関連の営業経験者は給与加算し優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ マニュアルに沿った「クルマの査定・買い取り」を行いますので、知識や経験は一切不要です。いま第一線で活躍している社員みんなも未経験からのスタートでした。入社後は同じセクションで働くみんなのフォローの下で、数か月間はどんな仕事をするのか体感すると同時に、査定・買い取りの業務知識を徐々に身に着けてください。 【実務経験がある方は給与を加算し優遇いたします】 クルマの販売・買い取りほか、自動車部品の販売なども含む、自動車関連の営業＆販売系職種経験がある方は、給与を加算し優遇します 【クルマの査定・買い取りの仕事って？】 クルマ買い取り専門店「Jac」の仕事は大きく2つに分かれます。１つは「クルマの販売」。そしてもう１つは「クルマの査定と買い取り」です。もし、あなたが車を高値で売りたいな。と思った時にどうしますか？やっぱり、ネットで調べてからと考える方が多いのではないでしょうか。その通りです。昔は店舗に足を運ぶお客さまが多数でしたが、今はネットからの依頼やご質問が多いです。だからクルマの査定と買い取りは、ネットからの反響やご来店されたお客さまへの対応がほぼ100％。このスタイルが、一番効率的で成約率が高いですね。 【査定・買い取りの仕事の流れは？】 １.お客様からの査定依頼 受付スタッフが希望日時を確認。 その後査定担当スタッフとのスケジュール調整を行います。 ↓ ２.お客様の元へ訪問 走行距離・キズなど車の状態を確認。 規定のチェック項目に従って査定を進め、買い取り価格を決定します。 ↓ ３.引き取り・販売 買い取りが成立した自動車を店舗まで運搬。 オークションや店舗にて販売します。 【株式会社ナックってどんな会社？】 株式会社ナックは、世界的な人気を誇る輸入車「Jeep」の正規ディーラーとして兵庫県下に3店舗(西宮・神戸・姫路)、そしてクルマ買取専門店「JAC」を神戸・姫路・大阪・京都に6店舗を展開しています。「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを支えてきた社員数110名の地域密着企業です。 【アピールポイント】 ◆固定給27万円以上！ ◆自動車関連の営業＆販売系職種経験がある方は、給与を加算し優遇します ◆営業奨励金制度あり ◆経験不問、未経験歓迎です！ ◆20代30代40代の男性と女性が活躍中 ◆クルマ販売系のお仕事経験者もちろん大歓迎！ ◆朝はゆっくり10時開始 ◆完全週休2日制／年間休日125日 ◆初めての社会人、初めての正社員、第２新卒も歓迎 ◆2026年3月 大学・短大・専門学校・高校を卒業された方も歓迎！ ◆奨学金返済支援制度あり 【じっくりお教えします】 入社時点での知識や経験は必要なし。この仕事に必要な専門知識や専門用語などは一つずつ丁寧にお教えします。中途で入社した先輩もたくさん。ちなみに前職は、大手中華チェーン店の調理スタッフ、美容師、倉庫作業、ガソリンスタンド、メーカー営業etcと様々。みんな未経験からスタートして、今では立派に頑張っています。そんな先輩が入社後のあなたをサポートするので、何も知らずに入ったころの自分を思い出してバックアップしてくれますよ。また未経験入社で月給27万円以上も魅力の一つですね。

充実の研修で独り立ちを支援／インセン最低保証有◎年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、旅行カウンターセールス、保険個人営業 ／ 安心＆納得のインセンティブ制度 ＼ 当社では毎月の頑張りをしっかり評価し、年4回のインセンティブとして還元。 ◎嬉しい【最低保証額】あり！ 「成果が振るわなかった」「周りが優秀だから」という理由でインセンティブの支給が0円になることはありません。ご安心ください。 ■■別業界出身の先輩スタッフの声■■ 「お客様の人生に深く寄り添いたい。そして、自分の頑張りもしっかり評価されたい。」 その両方を叶えられる会社を探す中で、ETERNALと出会いました。 入社当初は、覚えるべき商品知識の多さや、保険という形のない商材を提案する難しさに苦労しました。 しかし、充実した研修制度を活用しながら上司への相談を重ね、一つひとつ経験を積むことで着実に成長することができました。 その結果、お客様と長く信頼関係を築きながら、目標達成やキャリアアップも実現。 努力や成長を正当に評価してくれる環境だからこそ、高いモチベーションを持って前向きに働き続けることができています。 【POINT】 ＊年間休日120日 ＊インセンティブ年4回（最低保証あり） ＊残業月平均10h以下 ＊役職・住宅手当、資格取得支援 ＊月9日以上休み※希望考慮 ＊産休・育休制度/取得実績あり ＊短時間勤務制度 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」にて、お客様の保険に関する疑問や悩みに対応するお仕事です。 ～具体的には～ 保険やお金に関する将来の不安や相談事を伺い、必要に応じてお客様に合った保険商品のご案内をします。ご決定となりましたら、手続き業務を行います。 ▼お客様のお悩みをヒアリング ご相談内容によって30社以上ある保険会社の商品から、お客様にピッタリの商品をご紹介・ご案内します。店舗ごとに各保険会社の担当がついているので、新商品の説明や不明点の問合せで困ることもありません◎ ▼お客様のニーズは人それぞれ ニーズに合った商品をご案内できるよう、じっくりお話して頂きます。 ※1回の接客は平均2時間。 ※ご納得の上での決定率は平均6割！ご満足頂いています♪ ▼現在新人向けの初期研修では、入社後6か月間の当社独自の育成プログラムを実施。 座学で商品知識や来店時の初期対応・ヒアリング方法等 基礎知識を学んでいただきます。 また、配属先の店舗にて先輩社員に同席して、 話法や申込対応など、 より実践的なスキルを身に着けていただきます。 入社後4～5ヶ月目には同期全員が本社に集まりロープレ発表を行い、 研修担当者からFBをもらう機会も設けています。 しっかりと体系化された丁寧な研修があるから、未経験からでも安心して活躍できます◎

【月収20～23万円】完全週休二日制（土・日・祝）年間休日125日 / 未経験OK / 人柄採用

仕事内容: ・データ入力、確認 ・書類整理 ・請求書や予算、スケジュール管理 ・顧客管理、各種手続き、問い合わせ対応等 未経験の方でも、研修をしながらと簡単なお仕事から始めていただきます。 最初は先輩社員と共に業務を行いますので、安心してご応募ください。

充実の研修で独り立ちを支援／インセン最低保証有◎年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、旅行カウンターセールス、保険個人営業 ／ 安心＆納得のインセンティブ制度 ＼ 当社では毎月の頑張りをしっかり評価し、年4回のインセンティブとして還元。 ◎嬉しい【最低保証額】あり！ 「成果が振るわなかった」「周りが優秀だから」という理由でインセンティブの支給が0円になることはありません。ご安心ください。 ■■別業界出身の先輩スタッフの声■■ 「お客様の人生に深く寄り添いたい。そして、自分の頑張りもしっかり評価されたい。」 その両方を叶えられる会社を探す中で、ETERNALと出会いました。 入社当初は、覚えるべき商品知識の多さや、保険という形のない商材を提案する難しさに苦労しました。 しかし、充実した研修制度を活用しながら上司への相談を重ね、一つひとつ経験を積むことで着実に成長することができました。 その結果、お客様と長く信頼関係を築きながら、目標達成やキャリアアップも実現。 努力や成長を正当に評価してくれる環境だからこそ、高いモチベーションを持って前向きに働き続けることができています。 【POINT】 ＊年間休日120日 ＊インセンティブ年4回（最低保証あり） ＊残業月平均10h以下 ＊役職・住宅手当、資格取得支援 ＊月9日以上休み※希望考慮 ＊産休・育休制度/取得実績あり ＊短時間勤務制度 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」にて、お客様の保険に関する疑問や悩みに対応するお仕事です。 ～具体的には～ 保険やお金に関する将来の不安や相談事を伺い、必要に応じてお客様に合った保険商品のご案内をします。ご決定となりましたら、手続き業務を行います。 ▼お客様のお悩みをヒアリング ご相談内容によって30社以上ある保険会社の商品から、お客様にピッタリの商品をご紹介・ご案内します。店舗ごとに各保険会社の担当がついているので、新商品の説明や不明点の問合せで困ることもありません◎ ▼お客様のニーズは人それぞれ ニーズに合った商品をご案内できるよう、じっくりお話して頂きます。 ※1回の接客は平均2時間。 ※ご納得の上での決定率は平均6割！ご満足頂いています♪ ▼現在新人向けの初期研修では、入社後6か月間の当社独自の育成プログラムを実施。 座学で商品知識や来店時の初期対応・ヒアリング方法等 基礎知識を学んでいただきます。 また、配属先の店舗にて先輩社員に同席して、 話法や申込対応など、 より実践的なスキルを身に着けていただきます。 入社後4～5ヶ月目には同期全員が本社に集まりロープレ発表を行い、 研修担当者からFBをもらう機会も設けています。 しっかりと体系化された丁寧な研修があるから、未経験からでも安心して活躍できます◎

//　再編期に伴いSV・MGR候補 増員募集！　// やりがいを見つけたい方！キャリアアップを目指している方！是非✩ 年間休日105日＋賞与年2回♪

仕事内容: ◆ 屋台居酒屋 大阪満マル ✩ 大阪発祥のソウルフード“串カツ”と“寿司”を中心に、 ガヤガヤした活気・笑い声・湯気・油の音── そのすべてが私たちの誇りであり、満マルの魅力です。 仲間が成長していく姿を間近で感じ、 店という“生き物”を育てていく。 飲食でしか味わえない熱さとやりがいが、ここにはあります。 ◆ 募集ポジション：SV・MGR候補 まずは店舗スタッフとして現場を理解し、 早い段階からマネジメント業務へ挑戦していただきます。 その後は複数店舗を担当するSV、さらにエリアマネージャーへ── 着実にキャリアを積み上げられるポジションです。 ◆ キャリアステップモデル ▼ 1．まずは現場を知る 接客・調理・オペレーションを徹底的に習得し、 「店がどう回っているか」を体で理解する期間です。 * 接客／調理／店舗オペレーションの習得 * 売上・利益管理、日次／月次の数値分析 * 現場での課題発見力を養う ▼ 2．早期にマネジメントへ挑戦 現場理解の後は、すぐに“人を動かす側”へステップアップ。 店長の右腕として、店舗運営の中心を担います。 * スタッフ採用・面接 * シフト作成・労務管理 * 新人教育・チームビルディング * 店舗運営の改善提案 ▼ 3．複数店舗を担当するSV候補へ 2〜5店舗を巡回し、課題抽出・改善を行うポジションです。 * 店長育成／教育計画の立案 * 売上改善／原価管理／人件費管理 * 店舗ごとの課題分析と改善推進 ▼ 4．エリアマネージャーとして事業を動かす 複数店舗の管理に慣れたら、さらに広い視野で事業を推進。 * 新規出店の立ち上げ * 事業拡大プロジェクトへの参画 * キャンペーン・販促企画の推進 * ブランド全体の成長戦略への関与 ◆ 求める人物像 * 飲食経験者（ジャンル不問） * チームで働くことが好きな方 * 人材育成に興味がある方 * 店舗運営・マネジメントに挑戦したい方 * 将来的に幹部を目指したい方 経験よりも「前向きさ」「仲間への向き合い方」を重視します。 ◆ 採用担当よりメッセージ 飲食は決して容易な仕事ではありません。 だからこそ、メンバーの成長や店舗の変化を実現へ導く“推進役”として、 あなたの力が必要です。 昨日できなかったことが今日できるようになる。 自信のなかったスタッフが店を任されるようになる。 悩んでいた店長が数字を改善し、笑顔を取り戻す。 関わる人の成長を支え、キャリアの前進に寄与できる── そんなやりがいが日々詰まっています。 「飲食で生きたい」 「仲間と真剣に向き合いたい」 「会社を成長させたい」 そう思える方にとって、この仕事は間違いなく天職です。 あなたの挑戦をお待ちしています。

年間休日125日。安定も働きやすさも、どちらも叶える！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ、印刷オペレーター、版下/写植/製版 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 私たちの生活に身近な印刷物をつくる！ ＜＜安定企業×年休125日×待遇充実＞＞ 長く働きたい人に選ばれる会社です！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 創業から約100年の歴史を持つ 【東洋印刷株式会社】。 国や市町村が配布する納税通知書や 水道料金の案内、給付金のお知らせなどの 「データプリントサービス」を手掛けています。 官公庁・自治体と 長年取引を続けており事業基盤も安定。 「これから先も安心して働ける場所」を 探している方にもピッタリです！ ＼POINT／ ⭐年間休日125日＆基本土日休み ※年8回土曜出社あり ⭐時期により土日＋平日1日の週休3日あり ⭐閑散期は残業月10時間程度 ⭐住宅・家族・皆勤手当など待遇充実 ⭐産休育休の取得＆復職実績あり ⭐フォークリフト免許取得は会社が負担 ⭐健康的な食事が取れる社食サービスあり ⭐転勤なし！車・バイク・自転車通勤OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【行政サービスに関わる印刷物の製造業務】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 官公庁や自治体から預かったデータの プリント、加工、封入・検品などをお任せします。 扱うのは、 ●納税通知書 ●水道料金などの圧着ハガキ ●給付金の案内 ●ワクチン接種券 ●各種行政関連の通知物 など 暮らしに身近な印刷物に携わります。 ＞＞具体的には… ✅プリント 高速プリンターに用紙をセットし、 届いたデータを入力。 機械を操作して、必要な情報を印字します。 ✅加工 印刷されたハガキや用紙を裁断したり、 封筒に入れやすいよう折り加工をしたりします。 ミリ単位の調整が必要な作業もありますが、 専用機械を使って行うため、 操作方法を覚えればスムーズに進められます。 ✅封入・封緘・検品 専用の機械を操作し、 印刷物の封入・封緘・検品を行い、 最後に箱詰めをして、作業完了です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★導入研修＋OJTで未経験からスタートOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後はまず導入研修からスタート。 会社や事業について学んだ後、 先輩のサポートをしながら、 少しずつ実務に取り組んでいただきます。 高速プリンターや裁断機、 封入封緘機、検査装置など、 さまざまな機械を扱う仕事ですが、 基本的な操作方法を覚えれば、 特別難しい作業ではありません。 未経験の方でも安心して始められます◎ また、当社では研修期間の期限はなし！ 「もう大丈夫」と思えるようになるまで、 あなたのペースに合わせてサポートします！

完全週休2日制｜連休取得OK｜安定感＆将来性抜群の成長企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、その他事務、一般事務 ★★★ 未経験大歓迎！安心のポイント ★★★ ・一から丁寧にお教えします！タイピング未経験でもOK！ ・わからないことはすぐ聞ける♪部署を超えた仲の良さが自慢！ ・シンプルな仕事内容＆作業手順だからすぐに慣れる！ ・販売、接客など異業種からの転職者多数活躍中！ ＜＜ 他にも働くメリット多数！ ＞＞ ・完全週休2日制！連休取得もOK！ ・安定感＆将来性抜群のHIRAYAMAグループ！ ・昇給随時！賞与年2回支給！ ・転勤なし！京都で腰を据えて働ける！ 安心して働ける環境で、一から事務スキルを身に付けたい方大歓迎です！ 【当社について】 限りある資源を守るため、最先端の処理技術を駆使して 持続可能な社会実現への貢献・SDGsへ取り組むHIRAYAMAグループ。 建物の解体、廃棄物の運搬、処理をトータルに手がけ、業績は年々右肩上がりです。 今回は、よりスムーズな稼働を進める為に事務スタッフを増員募集します。 景気に左右されることのない安定企業で、社会に貢献しながら働きませんか？ ▼HIRAYAMAグループHPはこちら https://www.hirayama-g.com/ ▼株式会社HG・ロジックHPはこちら https://hg-logic.co.jp/ 【仕事内容】 電話受付やデータ入力などの事務業務全般をお任せします。 ≪具体的には…≫ ・電話注文、コンテナの発注受付 ・データ入力 ・伝票、マニフェストの管理 等 ▼仕事の流れは、簡単2ステップ！▼ ①電話対応 主にお客様（建設会社・土木会社・現場の方・大工さんなど）からの受電対応となります。 お客様が設置している産業廃棄物を入れるコンテナについて、 作業日時や作業内容（回収・設置）、現場先などを確認していただきます。 ②受注入力・伝達 パソコンへの受注入力を行い、コンテナを運ぶドライバーに連絡事項を伝えます。 入力作業は少なく、プルダウンで選択していくようなイメージ。 難しいシステムなどを使用することはありませんのでご安心ください。 ◎事務経験は一切問いません！ タイピングが未経験という方も歓迎します。 お客様や社内のスタッフとコミュケーションを取りながら業務を進めていきますので、 接客・販売・サービス業など、お客様との会話が軸となる業務経験をお持ちの方は スキルを活かしてご活躍いただけます。

実働7h！賞与年3回実績有！年収520万円も目指せる！

仕事内容 《賞与年3回の実績あり！》 《土日祝勤務時は時給1500円！》 《時短勤務や週休3日も相談可能》 働き方次第で、仕事は楽しくなる。 柔軟な勤務が叶う当社で笑顔で働きませんか。 お客様が注文票に数字を書くセルフ式 表通りにレジ打ちして渡すだけ！ 商品の暗記ナシ！ 開店前は具材を切る・ゆでる・巻く・串に刺すなどの軽作業も有り！ 百貨店なので落ち着いた客層です。 調理もこなせるようになったら技術スキルUPで時給もUP！ "サービス業だから笑顔で！ではなく 従業員が自然と笑顔で働ける環境があります！ １.時短勤務や週休3日も可能 ２.賞与年3回実績あり ３.男女共に育休取得 これはほんの一例。 時給制をとっているのは､ 店に立った分､きっちり給与として還元するため！ 【働き方次第で､仕事は楽しくなる｡】 創業70年の歴史を持ち､関西の百貨店を中心に 複数展開している｢神戸北野坂 串カツ｣｡ オープンキッチンの店舗でお客様の目の前で揚げる臨場感と､ 国産野菜を使った自慢の味で､長年愛されているお店です｡

【月収20～23万円】完全週休二日制（土・日・祝）年間休日125日 / 未経験OK / 人柄採用

仕事内容: ・データ入力、確認 ・書類整理 ・請求書や予算、スケジュール管理 ・顧客管理、各種手続き、問い合わせ対応等 未経験の方でも、研修をしながらと簡単なお仕事から始めていただきます。 最初は先輩社員と共に業務を行いますので、安心してご応募ください。

未経験から営業デビュー｜安定企業｜飛び込み営業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、機械技術営業 飛び込み営業ほぼなし。 既存のお客様へのルート営業と 反響営業が中心です。 「営業に興味はあるけど、 飛び込み営業や新規開拓は不安…。」 そんな方に知ってほしい仕事です。 当社の営業は、 長年お付き合いのあるお客様へのルート営業と、 お問い合わせをいただいたお客様への反響営業が中心。 だからこそ、 お客様一人ひとりとじっくり向き合い、 信頼関係を築いていくことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から、 「頼られる営業」を目指しませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅飛び込み営業ほぼなし ✅既存顧客へのルート営業 ✅お問い合わせ対応中心の反響営業 ✅創業40年以上の安定企業 ✅未経験・第二新卒歓迎 営業経験よりも、 「挑戦してみたい」という気持ちを大切にしています。 👉売り込む営業ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ お客様から 頼られる営業です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 私たちが扱うのは、 宇宙開発機器やロボット機器など未来を創る製品や ポンプやネジなど今を支える製品まで様々。 営業の仕事は、 技術や商品を売り込むことではありません。 「どうしたらこの製品は作れるのか」 「こんなことで困っていて…」 そんなお客様からのご相談に応え、 最適な商品や技術をご提案する仕事です。 既存のお客様や、 お問い合わせをいただいたお客様への対応が中心だからこそ、 一人ひとりのお客様と長くお付き合いできます。 「ありがとう。」 「またお願いするね。」 そんな言葉をいただけることが、 この仕事の一番のやりがいです。 👉営業デビューを完全サポート。 ━━━━━━━━━━━━━━ 焦らず、 一人前を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後約半年間は、 営業のアシスタントとしてスタート。 商品知識や受発注業務、 見積作成などを基礎から学びます。 その後は先輩との同行営業を通して、 お客様との接し方や提案方法を少しずつ習得。 いきなり一人で営業を任せることはありません。 営業未経験でも、 安心して成長できる環境です。 👉新しい発想を、大切にする会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 変わり続けるから、 面白い。 ━━━━━━━━━━━━━━ 創業40年以上の歴史を持つ当社。 長年培ってきた信頼を大切にしながらも、 時代の変化に合わせて、 新しい考え方や取り組みを積極的に取り入れています。 「もっとこうしたら良くなる。」 「まずはやってみよう。」 そんな前向きな姿勢を大切にし、 社員一人ひとりの挑戦を応援しています。 安定した基盤のもと、 新しいことにもチャレンジできる環境です。 🌟会社について 株式会社タキオンワタナベは、 宇宙開発や産業機械、ロボット機械から印刷やマグネット作成など 多岐にわたって製造・開発を行っております。 工場や設備、社会インフラを支える製品なども取り扱い、 創業40年以上にわたり多くのお客様から信頼をいただいてきました。 お客様ファーストだからこそ、 お客様に寄り添った提案ができることが私たちの強みです。 🌟仕事内容 既存のお客様へのルート営業・反響営業をお任せします。 お客様からのお問い合わせ対応や、 商品のご提案、見積作成などが主なお仕事です。 定期的にお客様先を訪問し、 ・ご相談への対応 ・見積作成 ・納期の打ち合わせ などを行いながら、 お客様との信頼関係を築いていきます。 飛び込み営業や無理な売り込みはありません。 困った時に相談される存在として、 お客様をサポートする営業です。 🌟こんな方におすすめ ・営業にチャレンジしてみたい方 ・人と話すことが好きな方 ・お客様との信頼関係を大切にしたい方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・新しいことに挑戦したい方 ・専門知識を身につけたい方 ・安定企業で長く働きたい方 🌟最後に 営業は、 商品を売る仕事ではありません。 お客様の話を聞き、 一緒に解決方法を考え、 困った時に真っ先に相談していただける。 そんな信頼関係を積み重ねていく仕事です。 飛び込み営業ではなく、 ルート営業・反響営業が中心だからこそ、 未経験からでも安心してスタートできます。 「営業に挑戦してみたい。」 その気持ちがあれば大歓迎です。 株式会社タキオンワタナベで、 あなたとお会いできる日を楽しみにしています。

【20～30代の女性スタッフ活躍中】【転勤なし】【残業ほぼなし】10年以上ぶり久しぶりの募集枠！京阪祇園四条駅・阪急河原町駅から徒歩5分の好立地✨

仕事内容: 【20～30代の女性スタッフ活躍中】【転勤なし】【残業ほぼなし】10年以上ぶり久しぶりの募集枠！京阪祇園四条駅・阪急河原町駅から徒歩5分の好立地✨ 【仕事内容】 ≪結婚式を彩る「衣装選び」のお手伝い✨≫ 結婚式や披露宴で着用するウェディングドレスやカラードレス、タキシードなどの衣装を取り扱うドレスサロンでのお仕事です。 ご来店されたお客様の希望やイメージをお伺いしながら、結婚式の雰囲気や好みに合った衣装をご提案します。 「どんなドレスが似合うかな？」 「この色も素敵だけど、こっちも気になる！」 そんなお客様との会話を楽しみながら、一緒にお気に入りの一着を見つけていきます。 【具体的には】 ・お客様への衣装のご案内、接客 ・ウェディングドレス、カラードレス等のご提案 ・タキシードや小物のコーディネート ・衣装の試着サポート ・衣装の準備、整理、メンテナンス ・予約受付や簡単な事務作業　など 「結婚式の経験がない」 「ブライダル関係の仕事のイメージがつかない」 「やったことはないけど興味がある」 そんな方でも大歓迎！！ はじめは簡単な受付・衣装運びなどからはじめて、徐々に接客を覚えていただきます。

倉庫内作業／未経験歓迎の正社員／日勤・土日祝休み／業界TOPクラスのシェアを誇る強固な経営基盤

仕事内容 〈未経験歓迎の正社員〉 未経験から始められる、 倉庫内作業の正社員募集です！ お任せするのは、 空調ダクト資材を扱う倉庫での 入出庫・梱包・在庫管理のお仕事。 特別な経験や資格は必要ありません。 「倉庫や物流の仕事に興味がある」 「体を動かす仕事がしたい」 「未経験から正社員として働きたい」 そんな方を歓迎します。 日勤のみ・土日祝休み・年間休日132日。 仕事とプライベートのメリハリをつけながら、 安定した環境で長く働けます。 【倉庫内作業・入出庫・梱包の仕事内容について】 空調ダクト資材を扱う倉庫内で、 商品の入出庫や在庫管理などを 担当していただきます。 ///////具体的には/////// ✅ 空調ダクト資材の入出庫作業 ✅ 資材の梱包・荷造り ✅ 倉庫内の整理・管理 ✅ 在庫数の確認・管理 ✅ PCへの在庫データ入力など 入社後は、先輩社員が 仕事の流れを一つずつお教えします。 まずは資材の種類や保管場所を 覚えるところからスタート。 慣れてきたら、入出庫や在庫管理など、 できる仕事を少しずつ増やしていきます。 倉庫作業が初めての方も、 一人前になるまでしっかりサポートします。 【扱うのは「空調設備」に使われる資材です】 当社の倉庫では、建物の空調工事などに使われる さまざまな資材を扱っています。 例えば、 ・ダクト 空気を建物内に送るための「空気の通り道」 ・フランジ ダクト同士を接続するための部品 ・ダンパー 風量の調整や防災などに使用される設備 など。 普段の生活ではあまり目にすることが ないかもしれませんが、 オフィス・商業施設・工場・住宅など、 さまざまな建物の空調設備に関わる製品です。 専門知識は入社後に少しずつ覚えていけば大丈夫です。 【未経験から正社員としてスタートできます】 倉庫作業や物流業界の経験は問いません。 「フォークリフトに乗ったことがない」 「倉庫の仕事は初めて」 という方も歓迎します。 必要な知識や仕事の進め方は、 入社後に覚えていけます。 また、フォークリフト資格の 取得支援制度もあります。 仕事をしながら資格取得を目指し、 できる業務の幅を広げることも可能です。 【こんな方に向いています】 ・未経験から正社員として働きたい方 ・倉庫、物流、入出庫などの仕事に興味がある方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・コツコツ作業に取り組むことが好きな方 ・整理整頓をすることが好きな方 ・周囲と協力して仕事を進められる方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・資格を取得してスキルアップしたい方 経験よりも、仕事に真面目に取り組む姿勢や 周囲とのコミュニケーションを大切にしています。 まずは元気に挨拶ができれば大丈夫です。 【この求人のポイント】 ⭐未経験歓迎・正社員採用 ⭐日勤のみの倉庫内作業 ⭐土日祝休み ⭐年間休日132日 ⭐原則転勤なし ⭐創業60年以上の強固な経営基盤 ⭐フォークリフト資格取得支援制度あり ⭐福利厚生充実 ⭐異業種・異職種からの転職歓迎 ⭐U・Iターン歓迎 【安定した環境で長く働けます】 フカガワグループは、 創業から60年以上にわたり、 空調環境を支える製品・機械を提供してきました。 取り扱っているのは、建物の空調設備に 欠かせないダクトや各種空調資材。 オフィスや商業施設、工場、住宅など、 さまざまな建物で空調設備が必要とされるため、 長く安定して需要が見込まれる分野です。 ◆グループ年商262億円（2024年実績） ◆全国42拠点＋海外2拠点 【「倉庫の仕事をやってみたい」から始められます】 経験や資格よりも、これから頑張りたい という気持ちを重視します。 先輩社員のサポートを受けながら、 資材の名前や仕事の流れを 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 日勤・土日祝休みの働きやすい環境で、 未経験から倉庫内作業の正社員として 新しいキャリアをスタートしませんか？

転勤無／完全週休二日制／フレックスタイム制／年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、建築意匠設計、建築内装設計/インテリア ＼もっと、設計に集中できる環境へ。／ パナソニック ホームズ京都では、 設計士が「デザイン提案」に集中できる環境があります。 価格交渉や契約のクロージングは営業担当。 ご要望に沿ったデザイン設計・提案は設計士。 CAD図面の仕上げはCADオペレーター。 それぞれの役割を分担しているからこそ、 設計士はお客様の理想の住まいを考え、 デザイン提案にじっくり向き合うことができます。 「もっと間取りや空間を考える時間がほしい」 「営業的な業務より、設計の仕事に集中したい」 「自分のアイデアで、お客様の理想をカタチにしたい」 そんな想いを、仕事として実現できる場所がパナソニック ホームズ京都です。 ＼働く環境・待遇も充実／ ✅ 月給35万円～50万円 ✅ インセンティブあり ✅ フレックスタイム制 ✅ 年間休日120日・完全週休2日制 ✅ 京都府外への転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 戸建て注文住宅を中心に、 お客様の理想の住まいを考え、デザイン・提案する仕事です。 お客様の暮らしや住まいへの想いをヒアリングしながら、 間取り・外観・仕様などを一緒に考え、提案していきます。 【具体的には】 お客様のご要望やライフスタイルのヒアリング 間取り・外観・空間レイアウトのデザイン設計 デザインや仕様のご提案 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 設計に集中できる、分業体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ① 価格交渉・契約対応は営業担当 お客様との最初の接点や、 費用・値引きに関する交渉、 契約のクロージングは営業担当が担います。 設計士は、営業的な業務に追われることなく、 お客様の理想の暮らしを考え、 住まいを提案することに集中できます。 ② CAD図面の仕上げは専任スタッフが担当 設計士がラフプランを作成した後は、 CADオペレーターが図面の仕上げを担当します。 細かな作図業務を分担できるため、 間取りや空間のプランニング、 お客様へのデザイン提案に時間を使える環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 選考前のカジュアル面談も実施！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「実際にどこまで設計に集中できるの？」 「営業やCAD担当との役割分担は？」 「自分の経験でも活躍できる？」 「給与や働き方について詳しく聞きたい」 そんな疑問を解消できるよう、 選考前のカジュアル面談を実施しています。 仕事内容や給与、働き方など、 気になることは何でもお気軽にご質問ください。 実際に、カジュアル面談を経て、 面接・入社に至った社員もいます。 「まずは話を聞いてみたい」という方も大歓迎です！ ぜひ、お気軽にご応募ください。

化粧品店でコスメ販売／英語が活かせる／年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ 京都・祇園の街並みに佇む、八坂の塔を望む路面店。1階にはコスメを試せるコンセプト空間、2階には花のお茶を楽しめるカフェを併設した、株式会社佐々木商店の直営店です。 ■カフェ接客とコスメ販売を担当 同じスタッフが、併設カフェでの接客と、マニキュア・口紅の販売の両方を担当します。カフェではお客様がくつろげるよう丁寧に接客し、コスメ販売ではお客様と対話しながら色選びをお手伝いします。お客様一組ひと組に時間をかけて向き合う接客スタイルです。 ■仕事内容 ・マニキュアと口紅の販売 ・併設カフェでの接客業務 ・英語での接客対応 ご来店客の8割は海外からのお客様です。英語で商品の魅力をお伝えします。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・働き方データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務時間｜シフト制 実働7時間：10:00〜18:00、休憩45分 実働8時間：9:00〜18:00、休憩45分と15分の計2回 残業時間｜月平均20時間以内 休日休暇｜年間休日120日／月曜日定休（祝日除く） 社内特典｜マニキュアと口紅の社割あり ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 月曜日が定休日のため、混雑を避けたお出かけや役所の手続きなど、平日の予定も立てやすい環境です。年間休日は120日。京都の店舗での仕事とプライベートを両立できます。

放課後等デイサービスで経験不問の発達支援員を募集 土日祝休み。年休124日。プライベートと仕事の両立がしやすい。

【雇用形態】 正社員 【職種】 土日祝休みの放デイで有資格の発達支援員 【仕事内容】 おおむね小学1年～おおむね小学3年までの児童を対象 ・個別支援、社会性、適応力を身につけるサポート。 支援計画に基づいて、利用しているお子さんたちに応じた療育支援、利用時のサポート、送迎業務などをお任せします。 先輩社員が丁寧に教えるので、実務未経験の方やブランクがある方も安心してスタートできます。 【主な業務例】 ・宿題や課題のサポート ・集団活動を通じたコミュニケーション能力の育成 ・運動や工作などの設定プログラムのサポート ・送迎業務※社用車（ミニバン）を使用 【仕事の特徴】 ・子どもと関わる仕事を探している方にぴったり ・昇給や退職金制度、眼鏡購入補助金など福利厚生が整っているので、長く続けやすい職場 ・土日祝が休み、年間休日124日あるので、プライベートと仕事の両立がしやすい。 ・車、バイク通勤の相談OK 正社員,有資格者歓迎,土日祝休み,年間休日120日以上,産休・育休取得実績あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,長期,交通費支給,育休あり

【有資格者募集】言語聴覚士としての新たなキャリアを築きませんか 児童発達支援センターでの正社員募集です。年間休日120日以上、産休・育休も充実しており、働きやすい環境が整っています。

【雇用形態】 正社員 【職種】 児童発達支援センターでの言語聴覚士/有資格者 【仕事内容】 就学前児童の発達支援業務をお任せします。 主に、発達検査の実施、運動や机上での療育支援、利用時のサポート、送迎業務などをお任せします。 個別支援計画の作成、保護者支援、関係機関との連携などもお任せする場合があります。 ＊送迎には社用車（ミニバン）を使用します。 【仕事の特徴】 ◯経験不問 先輩社員が丁寧に教えるので実務未経験の方、ブランクがある方も安心してスタートできます。 ◯福利厚生が充実、続けやすい職場 退職金制度や企業年金基金加入など、長く続けやすい制度を設けています。 育児休業の取得実績もあるので、ライフステージが変わっても続けやすい環境です。 眼鏡購入補助金や冠婚葬祭給付金などの福利厚生制度をしっかり整えています。 ◯プライベートと仕事の両立がしやすい 年間休日124日、日・月・祝がお休みです。 特別休暇もあり、しっかりリフレッシュでき、メリハリをつけて働けます。 正社員,有資格者歓迎,年間休日120日以上,産休・育休取得実績あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,長期,交通費支給,育休あり

資格があればOK✨23～30万円｜土日祝休【朝は直行OK】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、飲食エリアマネージャー 栄養士の資格をお持ちの方を募集中 社会人経験3年以上あればOK 【 栄養士経験は一切不問です 】 実務未経験から月給23万円スタート！ 資格を生かして自由度高く働ける 学校給食室の巡回スタッフ✨ ⭐朝は直行。出社しなくてOK！ ⭐自分でスケジュール調整OK！ 「巡回スタッフ」といっても、 いきなり一人で任せることはありません。 ⏩栄養士免許があればOK。実務経験不問 ⏩マネージャー・リーダー等の経験も不問 ⏩栄養士の経験者は月給30万円まで優遇！ ⏩献立作成はありません ⏩土日祝休み♪ 8～17時勤務♪ 【未経験でも安心】 先輩巡回スタッフがイチからお教えしますので、栄養士や学校給食経験は一切不問です。 未経験の方もOJTでしっかり経験を積んでいける環境です。 独り立ち後も、困った時はすぐに先輩に電話OK！いつでも相談できる環境です。 ⭐学校給食未経験者▶入社後約2ヵ月間は学校給食の経験をしながら、先輩と巡回同行スタート。 ⭐学校給食経験者▶最初の2～3ヶ月は、先輩のフォローのもと宇治市と京都市北区と左京区の3～4施設の巡回からスタート。 現場スタッフとの信頼関係を築くことを第一に、顔と名前を覚えてもらいながら、簡単な相談対応から始めていきます。 【仕事概要】 当社が運営する給食施設の管理・運営をサポートするお仕事です。 京都市・宇治市・大津市を中心とした、10施設を担当。（1日に巡回するのは1～2校です。） 現場スタッフから「〇〇さんが来てくれると安心する」と言ってもらえるような、現場と本部をつなぐアシスタントマネージャーとして活躍しませんか。 具体的な業務は・・・ ■担当施設の巡回・作業の確認 ■現場スタッフの相談対応・改善サポート ■学校関係者など、お客様との打ち合わせ ■書類の作成など ──────────―――――― 日によって動き方が変わりますが ある1日のスケジュール例です。 ──────────―――――― ✅1日1～2校の巡回です。 ✅朝は担当施設へ直行が多いです。 ✅今日は遠方エリア1件、明日は近場の2件など巡回スケジュールは自分で調整可能です 07:30【直行】学校給食室に出勤 ↓ 08:00【現場確認・サポート】 調理工程や衛生管理のチェック 困りごとがないか等のヒアリング みんなで給食を食べながら親睦を深める ↓ 15:00【今日の振り返り】 午後の業務を終え、 良かったことや気になったことを 現場スタッフとお客様へ報告 ↓ 15:30【営業所で事務作業・採用活動等】 営業所に戻り、各種書類の作成や確認 応募者対応やスタッフからの電話相談等 ↓ 17:00【退社】原則定時退社！ ──────────――――――――― ・✨ 当社のおすすめPOINT ✨・ ──────────――――――――― ✅賞与年2回！昇給あり！交通費全額支給 ✅65歳まで雇用延長可。退職金もあり！ ✅給与保障あり！ ▶【⾃宅待機時も安⼼】 衛⽣上の体調不良で⾃宅待機をお願いした場合、給与6割保障 ▶【法定以上の⼿厚いケア】 介護・看護休暇時も当社は有給︕給与の6割を⽀給。 ✅温かな社⾵︕ ▶フルーツやビール等が当たる「プレゼント抽選会（毎⽉）」の実施など、従業員を共に歩む「仲間」として⼤切にする⽂化が根付いています。 ──────────――――――――― ・✨ イートランド株式会社について ✨・ ──────────――――――――― ⭐頑張りを見逃さない！ 当社は社歴に関係なく、努力や工夫をしっかりと給与や評価に直結します。 不公平感なくモチベーションを保ちやすい環境です。 ⭐3年定着率90%︕ 「栄養士の実務経験がない」 「学校給食未経験だけど…」という方もマンツーマンで丁寧にサポートします。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃入社日のご相談にも応じます。 ┃ ┃まずはお気軽にご応募ください。┃ ┗━━ｖ━━━━━━━━━━━━┛ ⏩面接1回のみ！筆記・実技なし ⏩応募は約1分でカンタン入力 ⏩電話応募も歓迎▶0661529061

未経験OK✨ノルマなし✨社用車通勤OK &年休123日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業、その他施工管理/現場責任者 ⭐20代〜40代活躍中 ⭐入社祝い金10万円を支給！ ⭐年間休日113日＋有給で実質123日 ⭐業務も通勤もガソリン代も社用車で！ ⭐平均勤続12年で長く安定して働ける！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建設現場で使われる「足場」などの資材レンタルに関するルート営業と現場管理をお任せします。 既存顧客への対応がメインで、ノルマに追われることなく自分のペースでスケジュールを組める環境です。 未経験からでも安心のサポート体制があり、将来の所長候補としてキャリアを築けます。 ⏩具体的な仕事内容 ■建設会社のお客様との打ち合わせ ■足場を組み立てる職人さんへの手配・連絡 ■専用ソフトを使用した見積書の作成 ■現場で資材が正しく安全に使われているかの確認 ⏩足場のレンタルについて 建設現場の安全を支える「足場」のレンタル事業を展開しています。 お客様（建設会社）と現場の職人さんのパイプ役となり、 必要な時に必要な資材を届ける重要な役割です。 社用車を一人一台支給するため、 現場への直行直帰も可能で効率的に動けます。 ✅入社1年目〜3年目の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●1年目：まずは「知る」 先輩の社用車の助手席に乗り、現場に同行することからスタート。 「足場」の種類や、現場でのルールを一つずつ覚えましょう。 まずは職人さんやお客様に、顔を覚えてもらえば満点です！ ●2年目：徐々に「話す」 仕事の流れがわかってきたら、お客様との会話に挑戦。 横には必ず先輩がいるので、言葉に詰まっても大丈夫。 少しずつ、現場での資材確認や事務作業も覚えていきましょう。 ●3年目：いよいよ「独り立ち」 知識も自信もついた頃に、自分の担当顧客を持ちます。 既存顧客への対応がメインなので、 飛び込みやノルマに追われることもありません。 自分のペースで進められる楽しさを実感できるはずです！ ✅平均勤続12年の職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代から50代まで幅広い層が在籍しており、 平均勤続年数は12年と定着率が高いのが自慢です。 現在は30代が3〜4名、20代も複数名活躍中で、 若手も馴染みやすい雰囲気です。 「会社の顔（花形）」として事務スタッフからも信頼されており、 社内コミュニケーションも活発。 ワークライフバランスを重視し、 有給や育休も取得しやすい風通しの良い職場です。 ✅実質年休123日の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最大の特徴は休みの取りやすさです。 年間休日113日に加え、有給休暇取得推進デーを設けることで、 実質年間123日の休日を実現しています。 残業も月平均2時間程度とほとんどなく、 家族や趣味の時間を大切にできます。 また、福利厚生として会員制高級リゾートの特別利用制度もあり、 心身ともにリフレッシュしながら働ける環境が整っています。 ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 元人見知りの営業スタッフより： 「人見知りを直したくてこの仕事を選びましたが、 今ではお客様との信頼関係が深まることに大きなやりがいを感じています。 口下手でも、誠実に対応すれば必ず評価される環境です。 社用車で色々な土地に行けるのも楽しく、契約が取れた時の達成感は格別です。 やりたいと手を挙げれば色々なことに挑戦させてもらえる社風なので、 前向きに頑張りたい方を待っています！」 ＼当社はこんな会社／ 〜社員アンケートより〜 ✅子育て世代に優しい会社 •子供が小さいですが働きやすい ✅有給がかなり取りやすい! •若い世代はほぼ100％有給消化しています •海外旅行にいく社員もいます♩ ✅アットホーム •上司との距離が近く気楽に相談できる •少人数なので気楽 ✅長く安定して働ける会社 •仕事が覚えやすくすぐに慣れる •高齢になっても安定した収入がある ✅経営の透明性が高い •年次によっての給料や待遇がはっきりしている •お給料の上がり方がわかりやすい ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1989年の設立以来、建設現場に不可欠な足場資材のレンタルを通じて 地域社会のインフラ整備を支えてきました。 安定した売上規模を誇り、将来性も抜群です。 営業から管理スタッフへのキャリアチェンジなど、 本人の適性や希望に合わせた働き方を選べる柔軟さもあります。 社員が長く、安心してキャリアを築けるよう、手厚い福利厚生と評価制度であなたを支えます。

インバウンドに特化した観光バス会社での新設京都営業所の事務/運行管理のお仕事です

仕事内容: 私たちジョイフル観光はインバウンドに特化した観光バス事業を運営しています。訪日外国人観光客の増加に伴い、新車大型バス20台増車など、現在事業拡大中となります。また、この度は特に増加する京都の観光ニーズの高まりを受けて、京都営業所の新設を決定しました。新設営業所の立ち上げメンバーとしての活躍に興味のある方を積極的に募集しています。 【職種説明】 * インバウンドを中心に事業展開する観光バスの運行管理業務全般 * 事業拠点の新設など成長フェーズの企業での管理職候補者の募集 【業務内容】 * ドライバーの休暇調整及び法令順守に向けた労務管理業務 * 指示書の作成指示、点呼シフト作成などの運行管理チームの業務管理 * 監査対応や監督省庁への書類作成 * 各種法令、ルール等の社内勉強会や社員への指導の実施 * 事故発生時における社内外との連絡対応 * 乗務員、営業と連携し、安全運行及び売上拡大に向けた社内調整業務 * その他安全運行に向けた各種関連業務全般

建物が完成するまで、現場を動かす仕事｜賞与最大年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、設計/施工監理 住宅づくりは、図面があれば完成するわけではありません。 職人さんの手配、工事のスケジュール調整、資材の準備、安全や品質の確認。 さまざまな人と連携しながら、一つひとつの工程を進めていくことで、初めて建物が完成します。 あなたにお任せするのは、戸建住宅を中心に、集合住宅・福祉施設・店舗などの建築現場をまとめる施工管理の仕事です。 現場で作業をする職人さん、設計担当、営業担当、お客様など、多くの人と関わりながら、建物の完成を目指します。 自分が組んだスケジュールどおりに工事が進んだとき。 難しい調整を乗り越え、無事に建物を引き渡せたとき。 そんな達成感を味わえるのが、この仕事の魅力です。 「現場での経験を、もっと専門的なスキルにつなげたい」 「いつかは一つの現場を自分の力で管理できるようになりたい」 そんな方に、ぜひ挑戦してほしい仕事です。 ――――――――――― ★この求人のPOINT4選★ ――――――――――― ① 未経験者歓迎 育成前提の採用です。 ② 賞与年2回（実績3.5ヶ月）＋決算賞与あり 地域企業でもしっかり還元。 ③ 転勤なし・宇治勤務固定 近鉄「大久保駅」徒歩3分。 地元で腰を据えて働けます。 ④ 月残業平均20時間 無理な掛け持ちなし。 “忙しいだけ”の施工管理にはなりません。 ■“まだ完璧じゃない”あなたへ。 ・現場経験はあるが、まだ自信はない ・工程を一人で任されたことはない ・原価や全体管理はこれから覚えたい そんな段階の方を想定しています。 今回の採用は、 完成されたベテランではなく “これから伸びる人材”の募集です。 即戦力を求めているわけではありません。 経験1～2年レベルの方でも、 きちんと段階を踏んで育てていきます。 【仕事内容】 戸建住宅や集合住宅、非住宅施設（福祉施設や店舗など）の施工管理業務をお任せします。 職人さん・協力会社とのやり取りや、現場の工程調整・安全管理・品質管理など、現場を“指揮”する立場として、 建物が完成するまでのプロセスをトータルで担っていく仕事です。 ▼具体的な業務内容▼ ■工事が始まる前の準備 ・工事スケジュールの作成 ・職人さんや協力会社の手配 ・必要な資材の確認、発注 ・関係者との事前打ち合わせ 工事がスムーズに進むよう、先を見据えて準備を行います。 ■工事中の現場管理 ・工事の進み具合の確認 ・職人さんとの打ち合わせ ・工程の調整 ・安全面、品質面の確認 ・工事写真の撮影、報告書の作成 複数の工程を調整しながら、現場全体が予定どおり進むように管理します。 ■完成に向けた打ち合わせ ・お客様との現場確認 ・設計、営業、協力会社との調整 ・完成前の検査立ち会い 関係者と協力しながら、建物を完成へと導きます。 最初から、すべてを任せることはありません。 入社後は先輩社員の現場に同行し、仕事の流れや段取りを学ぶところからスタートします。 その後は、経験や習熟度に応じて、一部の工程や小規模な案件から担当。 少しずつ管理できる範囲を広げていきます。 施工管理の経験が浅い方も、現場作業の経験を活かしてキャリアアップしたい方も歓迎します。 将来的には、工程・安全・品質などを総合的に管理し、一つの現場を任される存在を目指せます。 ▼入社後の流れ▼ STEP1｜先輩同行 まずは先輩社員の現場に同行。 現場の流れや段取り、安全管理などを実際の仕事を通して学びます。 STEP2｜部分担当 慣れてきたら、小規模案件や一部の工程を担当。 少しずつできる仕事の幅を広げていきます。 STEP3｜主担当へ 経験を積んだ後は、1つの現場をトータルで担当。 先輩のサポートを受けながら、施工管理として成長していけます。 「背中を見て覚えろ」というスタイルではなく、段階を踏んで仕事を覚えていける環境です。 ▼最後に──あなたの次の一歩を、ここで。 この仕事のやりがいは、「自分の仕事が目に見える形で残ること」。 現場で調整した一言、工程を組み直した判断が、お客様の“喜び”に直結する── それを実感できるのが、施工管理という仕事です。 あなたの「これまで」と「これから」を、ぜひ聞かせてください。 ご応募を心よりお待ちしています。

【児童発達支援・放課後等デイサービスの保育士】「西京極駅」徒

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 勤務先：ビーフレンズ 西京極校 保育士業務全般 ●当施設の特徴● ・「協育」を理念に掲げ、保護者や地域の方々と共に子どもの豊かな心を育む ・子どもたち一人ひとりの個性を伸ばすことを心掛けた療育を実践 ・工作活動や様々なお出かけを通して「楽しい！」を体験できる環境を提供 ●ここがおすすめ● ・賞与年2回支給、やりがいに繋がる！ ・季節のまとまったお休みあり、リフレッシュしながら働ける！ ・産休育休の取得・復帰実績あり！ライフステージの変化に応じた働き方が可能 ・駅から徒歩圏内でアクセス良好！通勤ラクラク 【人材紹介について】 本求人は「保育求人ラボ」による人材紹介求人です。 紹介先企業での直接雇用となります。 運営会社：株式会社ファミリーサポート

【月収20～23万円】完全週休二日制（土・日・祝）年間休日125日 / 未経験OK / 人柄採用

仕事内容: ・データ入力、確認 ・書類整理 ・請求書や予算、スケジュール管理 ・顧客管理、各種手続き、問い合わせ対応等 未経験の方でも、研修をしながらと簡単なお仕事から始めていただきます。 最初は先輩社員と共に業務を行いますので、安心してご応募ください。

【認可保育園の保育士】賞与年2回、残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 勤務先：樫原ふじ保育園 保育士業務全般 当園は、京都市西京区にある認可保育園です。 0歳～5歳児のお子さまを定員90名でお預かりしている当園。「子どもも大人も育ちあう」を保育方針に掲げ、さまざまな体験を通して生きる力を育む保育を実践していますよ。 ●当園の保育目標● 【乳児】私っていいな すきなものみつけよう(子どもの気持ちをくみとる) 【幼児】私らしいところが好き みんなの中で育ちあう(子どもといっしょに考える・学ぶ) 散歩や運動あそび、音楽などの設定保育をはじめ、たけのこ堀りやいも掘りといった季節の行事も多彩に実施。日々の保育を通じて子どもたちと保育士の信頼関係を築き、大人も子どもも楽しく過ごせるよう心掛けていますよ。 ●ここがおすすめ● ・2年目以降賞与計4.5ヶ月分支給、頑張りを評価！ ・残業ほぼなし、無理なく働ける ・産休育休取得実績あり！ライフステージの変化にも対応 ・マイカー通勤OK、アクセス面も安心 日々の頑張りは昇給・賞与でしっかり還元！2年目以降は賞与計4.5ヶ月分支給と比較的多く、モチベーションアップややりがいにもつながりますね。また、産休育休取得実績あり、将来的なライフイベントを乗り越えて長く活躍できる環境ですよ。 ぜひ一緒に働きませんか？ まずはお気軽にご応募くださいませ。 お問い合わせも随時受け付けております。 【人材紹介について】 本求人は「保育求人ラボ」による人材紹介求人です。 紹介先企業での直接雇用となります。 運営会社：株式会社ファミリーサポート

住みたくなる家、売れる仕組み。未経験2年目で年収800万円！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、その他販売/フロアスタッフ 🏠素敵なマイホームとの出会いに目を輝かせ “ときめく”お客様の決断を押す仕事🏠 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: お客様は前のめり…即決もある。売れる！ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 「頑張っても報われない」なんてない。 誤解を恐れずに言えば、ありがたいことに、 売ることの「苦労」なんて 言葉は私たちの辞書にはありません。 テレアポ・飛び込みナシの100％反響型。 SNSやYouTubeを見て興味津々、 大勢のお客様が来場される。 ー洗練されている、かわいい、カッコイイ、 自分が住みたい家が出来上がりそう♪ ーえ！？すごい頑丈で快適そう！！！ ほかの会社では高くて手が出ないのに！ 欲しいと感じたから来店される。 一生モノですが、一般の方々が 無理せず買える価格です。 家づくりにはとても頑張っています（笑） お客様は期待に満ち溢れて、前のめり。 皆様“ひとめぼれされている”。 未経験1年目で成約20件、2年目の年収が 800万円を超えるのも珍しくありません。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 背中を押して差し上げる役割。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 目を輝かせて来場されるお客様にも、 知りたいことは多く、心配だってあります。 この会社で大丈夫か、価格に見合うのか、 本当に理想の住まいが出来上がるのか、 ローンは通るだろうか… 心行くまで見学していただいて質問には 丁寧に的確に答え、アドバイスする。 心のうちの不安も見極めて真摯に払拭する。 それが営業の役割になります。 ご契約を急ぐなんてもってのほか。 胸を張り、自信を持って、 お客様の決断をサポートしましょう。 ✅SNSからの問い合わせ対応 ✅お客様のご要望ヒアリング ✅注文住宅／企画住宅のご提案 ✅資金計画や契約のサポート ✅設計／施工チームとの連携 以上が具体的な仕事内容です。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: 社員を想いやり、働き方やキャリアに対応 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: ⭐産休／育休／時短勤務OK ⭐部署異動やジョブチェンジも柔軟 ⭐一度退職しても“出戻り”歓迎！ 営業から広告戦略へキャリアチェンジ… 産休明けから時短の事務職へ… 社員の様々な希望を叶えてきました。 社長がマンツーマンで 目標設計や悩みごとの解消に向き合う。 一人ひとりをちゃんと見て、声をかけ、 認め、任せる。 自信がなかった社員も、変わっていきます。 だからこそ社内の人間関係と チームワークは抜群。 ちなみに社員旅行は、石垣島へ3日間。 ホテルはインターコンチネンタル。 家族まで招待♪ 「社員だけでなく家族も大切にしたい」 そんな社長だからこそ、 あなたも思い切り挑戦できます！

フォークリフトオペレーター（正社員）募集中！！ 無資格・未経験OK！入社後に資格取得支援あり

【雇用形態】 正社員 【職種】 フォークリフトオペレーター 【仕事内容】 段ボール製造メーカーの自社倉庫内で、フォークリフトオペレーターとして出荷作業をおまかせします。 【具体的には…】 パレットに積んである製品を出荷位置へ搬送・整理 ～サポート体制充実～ 経験豊富な20代～60代の幅広いスタッフが、親切丁寧にサポートします！ 未経験の方でも安心して働ける環境です。 もちろん、資格や経験のある方はそれらを活かしていただけます＊ 【仕事の特徴】 ▼こんな方の転職・就職を応援▼ ・社会人未経験、第二新卒者 ・フリーター、ニートで正社員の仕事を探し中 ・無資格から手に職を付けたい ・フォークリフトオペレーターで転職活動中 ・転勤なしの仕事を探し中 ・Uターン、Iターン、Jターン希望 など 職場見学OK！入社日も相談に応じます！ 正社員,年間休日120日以上,賞与あり,産休・育休取得実績あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,学歴不問,経験不問,女性活躍中,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,交通費支給,資格取得支援あり,昼食補助あり,長期休暇あり,介護休暇あり,育休あり,面接1回

【未経験歓迎◎年功序列ナシ・入社1年で副店長へ昇格実績あり！】年収462万円可／昇給・賞与あり／年間休日120日／残業月5時間程度と少なめ

仕事内容: ／ 「今の自分を変えたい」 「誰かに感謝される仕事がしたい」 「頑張りを正当に評価してほしい」 そんなあなたの想い、当社で形にしませんか？ ＼ 関西エリアで22店舗を展開し、 KDDIの一次代理店として安定した成長を続ける 『株式会社スタートーク』。 今回、京都府舞鶴市にあるau Style店舗にて、 新しい仲間を募集します！ ┏・・・・・・・・・・・・・・・・・┓ ✅基礎からじっくり学べる座学研修あり ✅実践的なOJTで接客の基本からレクチャー ✅社内勉強会でKDDIの資格取得をサポート ✅資格取得後は毎月の給与に手当をプラス ✅年功序列なし！頑張りを正当に評価 ✅入社1〜2年で店長や副店長への昇格も ✅年間休日120日・月10日休みのシフト制 ✅残業は月平均たったの5時間程度で少なめ ┗・・・・・・・・・・・・・・・・・┛ 活躍している多くがフレッシュなメンバー。 そしてそのほとんどが未経験スタートでした。 手厚い研修と、頑張りを見逃さない 評価制度があるからこそ、 誰もが主役になれる環境がここにあります！ 【具体的な業務内容】 ◆新規ご契約・機種変更の受付手続き ◆お客様に最適な料金プランの見直し・ご提案 ◆スマートフォン本体や周辺機器の販売 ◆各種サービスのご提案 ◆店舗内の売場づくり／POP作成／イベントの企画・運営 ＼未経験でも安心のサポート体制／ 入社後は、まず座学で業界の基礎知識や 商品について学びます。 その後、店舗でのOJT研修を通じて、 先輩がマンツーマンで接客の基本や コミュニケーションのコツを伝授。 ロープレも交えながら、 少しずつ自信をつけていける カリキュラムを用意しています。 ＼ここがやりがいポイント／ このお仕事の醍醐味は、お客様の ライフスタイルコンサルタントになれること。 単にスマホをご案内するだけでなく、 「普段どんなアプリを使いますか？」 「ご家族の通信費はおいくらですか？」 と丁寧にお話を伺いながら、 お客様の暮らしがより快適に、 お得になる方法をご提案します。 あなたの提案で、 お客様の生活がパッと明るくなる。 そんな瞬間に立ち会える、 やりがいに満ちたお仕事です。

【伏見区/一般事務】◆正社員◆土日祝休み＆残業ナシ！◆施設がキレイ◆未経験OK！手厚いフォローあり

募集要項 職種 事務スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 事務作業全般 入力作業・電話対応・伝票整理など ＼ある1日のスケジュール／ 8：45 出社 9：00 朝礼 午前業務開始 （電話注文受付、伝票入力、来客対応など） 12：00 昼休憩 13：00 午後業務開始 （電話注文受付、伝票入力、来客対応など） 17：00 退社 ※残業ほとんどなし！ アットホームな雰囲気で、パリッと仕事をする時は みんなで集中し、ちょっと一息するときは、みんなで お菓子を食べながら盛り上がっているときもあります（笑） 仕事は先輩スタッフが隣につき、1から教えてくれます。 仕事内容も理解度や進捗を見ながら、 徐々にレベルアップしていくイメージなので、 分からないことは何でも気軽に聞ける環境ですよ。

オープニング✨【学校給食経験5年以上の方限定】25～30万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、調理師、学校給食調理士 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 【 学校給食経験5年以上の方限定 】 次のキャリアへ進みませんか。 ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ 京滋エリアの給食施設をサポートする 「巡回調理師」を募集中。 ⏩月給25万円～30万円スタート！ ⏩マネジメント経験は必要なし！ ⏩土日祝休み！8～17時、残業ほぼなし ⏩自由度高い、朝は現場に直行OK！ 【 管理職の経験は一切不問です 】 ⭐1日の訪問施設数は1～2件です。 ⭐最初の2～3ヶ月は、先輩のフォローのもと宇治市と京都市北区と左京区の3～4施設の巡回からスタート。 現場スタッフとの信頼関係を築くことを第一に、顔と名前を覚えてもらいながら、簡単な相談対応から始めていきます。 ⭐エリアマネージャーや大阪市にある関西事業所の先輩巡回スタッフがしっかり丁寧にサポートしますので、 少しずつステップアップしていただけます。 慣れてきてからも、困った時はいつでもすぐに先輩に電話で相談できる環境です。 【仕事概要】 京都市・宇治市・大津市を中心とした、当社が運営する給食施設（10施設）の管理・運営をサポートする京滋営業所が新規オープンします。 これまでの学校給食の現場経験を活かせるお仕事です。 現場スタッフから「〇〇さんが来てくれると安心する」と言ってもらえるような、現場と本部をつなぐアシスタントマネージャーとして活躍しませんか。 具体的な業務は・・・ ■担当施設の巡回・作業の確認など ■現場スタッフの相談対応・改善サポート ■学校関係者など、お客様との打ち合わせ ■書類の作成・確認など 担当施設が円滑に運営できるようサポートする仕事です。 ──────────―――――― 日によって動き方が変わりますが ある1日のスケジュール例です。 ──────────―――――― ✅朝は担当施設へ直行が多いです。 ✅残業は少なめ月平均10h程度です。 ✅今日は遠方エリア1件、明日は近場の2件など巡回スケジュールは自分で調整可能です 【直行】担当の学校給食施設へ 08:00【現場確認・サポート】 調理工程や衛生管理のチェック 困りごとがないか等のヒアリング みんなで給食を食べながら親睦を深める ↓ 15:00【今日の振り返り】 午後の業務を終え、 良かったことや気になったことを 現場スタッフとお客様へ報告 ↓ 15:30【営業所で事務作業・採用活動等】 営業所に戻り、各種書類の作成や確認 応募者対応やスタッフからの電話相談等 ↓ 17:00【退社】原則定時退社！ ──────────――――――――― ・✨ 当社のおすすめPOINT ✨・ ──────────――――――――― ✅賞与年2回！昇給あり！交通費全額支給 ✅65歳まで雇用延長可。退職金もあり！ ✅給与保障あり！ ▶【⾃宅待機時も安⼼】 衛⽣上の体調不良で⾃宅待機をお願いした場合、給与6割保障 ▶【法定以上の⼿厚いケア】 介護・看護休暇時も当社は有給︕給与の6割を⽀給。 ✅温かな社⾵︕ ▶フルーツやビール等が当たる「プレゼント抽選会（毎⽉）」の実施など、従業員を共に歩む「仲 間」として⼤切にする⽂化が根付いています。 ──────────――――――――― ・✨ イートランド株式会社について ✨・ ──────────――――――――― ⭐頑張りを見逃さない！ 当社は「できる人・努力してる人」の評価基準が明確です。 社歴に関係なくしっかりと給与や評価に直結。不公平感なくモチベーションを保ちやすい環境です。 ⭐3年定着率90%︕ 安心して勤務いただけるのは、お互いを尊重し合う⾵⼟があるからこそ︕ 「管理職経験は無いけど…」という方も歓迎。マンツーマンで丁寧にサポートします。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃「今の給与より上げたい」 ┃ ┃「経験を正当に評価してほしい」┃ ┗━━ｖ━━━━━━━━━━━━┛ そんな転職希望の方、大歓迎です！ ⏩面接1回のみ！筆記・実技なし ⏩応募は約1分でカンタン入力 ⏩電話応募も歓迎▶0661529061

保育士・正職員/京都府向日市/福利充実/駅チカ/0歳～5歳児まで/ブランクOK

募集要項 職種 保育士 雇用形態 正社員 仕事内容 保育園での保育士としてのお仕事になります。 0歳～5歳児までの園児を対象とした保育業務です。 サービス残業ありません。 地域でも評判のこだわりの園です♪ 年齢バランスもよく、みんな仲良く一緒に園で働いてます！

未経験スタート歓迎！3年間の育成給を導入し安心のサポート体制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ――――――この求人のPOINT――――――― ◆入社後3年間は育成期間として、強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで安定収入 ◆頑張りは収入に反映！早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから安心安定！ ――――――――――――――――――――― 配置薬事業をスタートしてもうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せします。 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約240万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、入社後3年間は営業として安定した業績を獲得できるまでの育成期間とおき、段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得と資格取得などに注力し、個の成長及び成果発揮を支援するための制度です。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は64.1％と高い合格率を誇ります！ （出典：2026年.3月 「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養手当など各種手当もご用意しています。

日祝休み＆16時半まで！調理師免許を活かして、子どもたちの成長を支える給食づくり♪ブランク・給食未経験OK！こども園厨房の正社員募集◎

【雇用形態】 正社員 【職種】 こども園給食の調理師／日祝休み 【仕事内容】 こども園の厨房にて、子どもたちに提供する給食の調理業務全般をお任せします。 毎日の食事づくりを通じて、子どもたちの健やかな成長を食の面から支えるお仕事です。 調理師としての技術や知識を活かしながら、おいしさや食べやすさにもこだわった給食づくりに取り組んで頂きます。 【具体的な業務内容】 ・給食の調理・仕込み ・食材の下処理や調理、盛り付け ・食材の持ち味を活かした調理方法の工夫 ・厨房内の衛生管理・清掃 ・オリジナルレシピの考案や調理の工夫 ・食育活動の企画・提案および実施 ※経験やアイデアを活かし、献立に合わせた調理の工夫や食育活動にも携われます。 ※梅干しづくりや味噌づくり、クッキングなどを通じて、子どもたちに食材や調理の楽しさを伝える機会もあります。 【仕事の特徴】 【調理師としての経験を活かし、さらに成長できる環境】 決められた料理をつくるだけでなく、食材の扱い方や調理方法を工夫したり、子どもたちが興味を持てる食育を考えたりと、幅広い経験を積める環境です。 「もっとおいしく仕上げるには？」「子どもたちが楽しく食べられる工夫は？」といった調理師ならではの視点を活かしながら、日々の給食づくりに取り組めます。 勤務は16時半まで。土日祝休みで、プライベートの時間も大切にしながら働けます♪ 給食調理が初めての方やブランクがある方も、先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。 これまでの調理経験を活かしたい方、子ども達のためにおいしい料理をつくりたい方からのご応募をお待ちしています！ 正社員,有資格者歓迎,残業月20時間以内,賞与あり,産休・育休取得実績あり,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,主婦・主夫歓迎,学歴不問,長期,シフト制,副業・WワークOK,女性活躍中,少人数の職場,駅近5分以内,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,制服あり,交通費支給

資格経験不問の葬祭ディレクター＊賞与年2回 お客様に寄り添う◎頑張りを評価するインセンティブ制度あり

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 2名 【職種】 葬式コーディネーター/月8休みのシフト制 【仕事内容】 〈具体的な仕事内容〉 ・お客様のお迎え・打ち合わせ ご家族様から依頼を受け、ご自宅や病院まで故人様をお迎えに上がります。 ご家族様の悲しみに寄り添いながら、お葬式の流れやプラン、必要な手続きなどを丁寧にお伝えし決定。 「生前はゴルフが趣味だった」「近所のうどん屋が好きだった」など、故人様との想い出もお聞きします。 ・各種準備 訃報の案内、お花・会葬御礼・お食事の手配、火葬場への連絡、会場設営など、式に必要な様々な準備を進めます。 ご家族様から伺った故人様との想い出をもとに、趣味にまつわる品を会場に設営したり、常連だったお店のお料理をお弁当にご用意したりなど、細かな心配りも大切にしています。 ・通夜・告別式の進行 式の当日は、式の司会進行や宗教者との打ち合わせなどを担当。 ナレーションでは「亭主関白な一方で、娘から見ると子煩悩なお父さんだった」など、故人様の生い立ちや人柄もお伝えします。 式終了後は、火葬場へご家族様をご案内。 式が終わっても、ご家族様が無事ご自宅へ戻られるまで、しっかりとサポートを行います。 ・アフターサポート 葬儀が終わった後も、法要の相談に乗ったり、請求書をお届けに伺ったり、引き続きご家族様をフォローします。 他にも、仏壇・仏具や法要のお花が必要な方には、ディレクターがアフター部門へバトンを繋ぎます。 ※月平均2～4件の式を担当。他部署スタッフやセレモニースタッフと協力して業務を進めます。 【仕事の特徴】 【遠方にお住いの方も応募OK】 zoomでの面接も行っておりますので、遠くに住んでいるが、引っ越し予定で仕事を探してる方もご安心ください。 あなたのご都合に合わせて、zoomか対面かをお選びいただけますよ◎ 【葬儀業界に関連した資格取得可能】 会社負担で「葬祭ディレクター技能検定」をはじめとした、葬儀業界に関連した資格を取ることができます！ ご自身のスキル・キャリアアップに繋げていただけます。 【「1泊2日の最期の家族旅行」をコンセプト】 当社では、100人100通り・世界にひとつだけのお葬儀を創るお手伝いをしています。 正社員,有資格者歓迎,残業月20時間以内,賞与あり,産休・育休取得実績あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,フリーター歓迎,第二新卒歓迎,管理職・マネジメント経験歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,長期,シフト制,フレックスタイム制度あり,転勤なし,中途入社5割以上,女性活躍中,駅近5分以内,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,インセンティブあり,交通費支給,交通費全額支給,資格取得手当あり,資格取得支援あり,研修あり,介護休暇あり,育休あり,女性管理職登用実績あり,新卒歓迎,40代も応募可,50代も応募可,職場見学可

✨第二新卒の方向け✨大事に育てる環境✨✅年休123日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業、その他施工管理/現場責任者 ⭐第二新卒の方向けの求人です⭐ ✅半年から1年かけてじっくりお仕事を先輩が教えます ✅入社祝い金10万円を支給！ ✅年間休日113日＋有給で実質123日 ✅業務も通勤もガソリン代も社用車で！ ✅平均勤続12年で長く安定して働ける！ ✅40歳未満の方むけ（例外事由3号のイ・40歳未満/長期勤続によるキャリア形成のため） ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建設現場で使われる「足場」などの資材レンタルに関するルート営業と現場管理をお任せします。 既存顧客への対応がメインで、ノルマに追われることなく自分のペースでスケジュールを組める環境です。 未経験からでも安心のサポート体制があり、将来の所長候補としてキャリアを築けます。 第二新卒の方には半年〜１年かけてお仕事内容を教えていきますので安心してくださいね✨ ⏩具体的な仕事内容 ■建設会社のお客様との打ち合わせ ■足場を組み立てる職人さんへの手配・連絡 ■専用ソフトを使用した見積書の作成 ■現場で資材が正しく安全に使われているかの確認 ⏩足場のレンタルについて 建設現場の安全を支える「足場」のレンタル事業を展開しています。 お客様（建設会社）と現場の職人さんのパイプ役となり、 必要な時に必要な資材を届ける重要な役割です。 社用車を一人一台支給するため、 現場への直行直帰も可能で効率的に動けます。 ✅入社1年目〜3年目の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●1年目：まずは「知る」 先輩の社用車の助手席に乗り、現場に同行することからスタート。 「足場」の種類や、現場でのルールを一つずつ覚えましょう。 まずは職人さんやお客様に、顔を覚えてもらえば満点です！ ●2年目：徐々に「話す」 仕事の流れがわかってきたら、お客様との会話に挑戦。 横には必ず先輩がいるので、言葉に詰まっても大丈夫。 少しずつ、現場での資材確認や事務作業も覚えていきましょう。 ●3年目：いよいよ「独り立ち」 知識も自信もついた頃に、自分の担当顧客を持ちます。 既存顧客への対応がメインなので、 飛び込みやノルマに追われることもありません。 自分のペースで進められる楽しさを実感できるはずです！ ✅平均勤続12年の職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代から50代まで幅広い層が在籍しており、 平均勤続年数は12年と定着率が高いのが自慢です。 現在は30代が3〜4名、20代も複数名活躍中で、 若手も馴染みやすい雰囲気です。 「会社の顔（花形）」として事務スタッフからも信頼されており、 社内コミュニケーションも活発。 ワークライフバランスを重視し、 有給や育休も取得しやすい風通しの良い職場です。 ✅実質年休123日の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最大の特徴は休みの取りやすさです。 年間休日113日に加え、有給休暇取得推進デーを設けることで、 実質年間123日の休日を実現しています。 残業も月平均2時間程度とほとんどなく、 家族や趣味の時間を大切にできます。 また、福利厚生として会員制高級リゾートの特別利用制度もあり、 心身ともにリフレッシュしながら働ける環境が整っています。 ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 元人見知りの営業スタッフより： 「人見知りを直したくてこの仕事を選びましたが、 今ではお客様との信頼関係が深まることに大きなやりがいを感じています。 口下手でも、誠実に対応すれば必ず評価される環境です。 社用車で色々な土地に行けるのも楽しく、契約が取れた時の達成感は格別です。 やりたいと手を挙げれば色々なことに挑戦させてもらえる社風なので、 前向きに頑張りたい方を待っています！」 ＼当社はこんな会社／ 〜社員アンケートより〜 ✅子育て世代に優しい会社 •子供が小さいですが働きやすい ✅有給がかなり取りやすい! •若い世代はほぼ100％有給消化しています •海外旅行にいく社員もいます♩ ✅アットホーム •上司との距離が近く気楽に相談できる •少人数なので気楽 ✅長く安定して働ける会社 •仕事が覚えやすくすぐに慣れる •高齢になっても安定した収入がある ✅経営の透明性が高い •年次によっての給料や待遇がはっきりしている •お給料の上がり方がわかりやすい ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1989年の設立以来、建設現場に不可欠な足場資材のレンタルを通じて 地域社会のインフラ整備を支えてきました。 安定した売上規模を誇り、将来性も抜群です。 営業から管理スタッフへのキャリアチェンジなど、 本人の適性や希望に合わせた働き方を選べる柔軟さもあります。 社員が長く、安心してキャリアを築けるよう、手厚い福利厚生と評価制度であなたを支えます。

半導体分野の開発(半導体LSIのデジタル・アナログ回路設計・インプリ設計・レイアウト設計業務など)をお任せいたします【案件例】◆LSI論理回路設計業務、デジタル回路の論理設計/検証≪言語≫VerilogHDL、VHDL

企業名 株式会社Ｄ－ｄｅｓｉｇｎ 求人名 【京都】半導体エンジニア/デジタル・アナログ回路設計等★常駐先相談可★ 仕事の内容 半導体分野の開発(半導体LSIのデジタル・アナログ回路設計・インプリ設計・レイアウト設計業務など)をお任せいたします【案件例】◆LSI論理回路設計業務、デジタル回路の論理設計/検証≪言語≫VerilogHDL、VHDL ≪使用ツール≫VCS、NC-Verilog、Verdi など◆レイアウト設計業務/P&R、DFT設計、マスク検証≪使用ツール≫IC Compiler、SoCEncounter、Calibre など◆インプリメンテーション業務/タイミング検証,テスト設計,フロアプランなど≪使用ツール≫Primetime-SI、DFT、レイアウト◆アナログ回路設計業務、レイアウト設計業務、高周波回路の設計開発≪使用ツール≫Composer、Spector、AnalogArtist、Virtuoso-XL、Calibreなど 募集職種 【京都】半導体エンジニア/デジタル・アナログ回路設計等★常駐先相談可★

オープニング✨【学校給食経験5年以上の方限定】25～30万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、飲食エリアマネージャー 【 学校給食経験5年以上の方限定 】 次のキャリアへ進みませんか。 ✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧ 京都・宇治・大津の給食施設を訪問する 巡回栄養士・オープニング正社員 ✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧ ⏩月給25万円～30万円スタート！ ⏩マネジメント経験は必要なし！ ⏩土日祝休み！8～17時、残業ほぼなし ⏩自由度高い、朝は現場に直行OK！ 【 管理職の経験は一切不問です 】 ⭐1日の訪問施設数は1～2件です。 ⭐最初の2～3ヶ月は、先輩のフォローのもと宇治市と京都市北区と左京区の3～4施設の巡回からスタート。 現場スタッフとの信頼関係を築くことを第一に、顔と名前を覚えてもらいながら、簡単な相談対応から始めていきます。 ⭐エリアマネージャーや大阪市にある関西事業所の先輩巡回スタッフがしっかり丁寧にサポートしますので、 少しずつステップアップしていただけます。 慣れてきてからも、困った時はいつでもすぐに先輩に電話で相談できる環境です。 【仕事概要】 京都市・宇治市・大津市を中心とした、当社が運営する給食施設（10施設）の管理・運営をサポートする京滋営業所が新規オープンします。 これまでの学校給食の現場経験を活かせるお仕事です。 現場スタッフから「〇〇さんが来てくれると安心する」と言ってもらえるような、現場と本部をつなぐアシスタントマネージャーとして活躍しませんか。 具体的な業務は・・・ ■担当施設の巡回・作業の確認など ■現場スタッフの相談対応・改善サポート ■学校関係者など、お客様との打ち合わせ ■書類の作成・確認など 担当施設が円滑に運営できるようサポートする仕事です。 ──────────―――――― 日によって動き方が変わりますが ある1日のスケジュール例です。 ──────────―――――― ✅朝は担当施設へ直行が多いです。 ✅残業は少なめ月平均10h程度です。 ✅今日は遠方エリア1件、明日は近場の2件など巡回スケジュールは自分で調整可能です 【直行】担当の学校給食施設へ 08:00【現場確認・サポート】 調理工程や衛生管理のチェック 困りごとがないか等のヒアリング みんなで給食を食べながら親睦を深める ↓ 15:00【今日の振り返り】 午後の業務を終え、 良かったことや気になったことを 現場スタッフとお客様へ報告 ↓ 15:30【営業所で事務作業・採用活動等】 営業所に戻り、各種書類の作成や確認 応募者対応やスタッフからの電話相談等 ↓ 17:00【退社】原則定時退社！ ──────────――――――――― ・✨ 当社のおすすめPOINT ✨・ ──────────――――――――― ✅賞与年2回！昇給あり！交通費全額支給 ✅65歳まで雇用延長可。退職金もあり！ ✅給与保障あり！ ▶【⾃宅待機時も安⼼】 衛⽣上の体調不良で⾃宅待機をお願いした場合、給与6割保障 ▶【法定以上の⼿厚いケア】 介護・看護休暇時も当社は有給︕給与の6割を⽀給。 ✅温かな社⾵︕ ▶フルーツやビール等が当たる「プレゼント抽選会（毎⽉）」の実施など、従業員を共に歩む「仲 間」として⼤切にする⽂化が根付いています。 ──────────――――――――― ・✨ イートランド株式会社について ✨・ ──────────――――――――― ⭐頑張りを見逃さない！ 当社は「できる人・努力してる人」の評価基準が明確です。 社歴に関係なくしっかりと給与や評価に直結。不公平感なくモチベーションを保ちやすい環境です。 ⭐3年定着率90%︕ 安心して勤務いただけるのは、お互いを尊重し合う⾵⼟があるからこそ︕ 「管理職経験は無いけど…」という方も歓迎。マンツーマンで丁寧にサポートします。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃「今の給与より上げたい」 ┃ ┃「経験を正当に評価してほしい」┃ ┗━━ｖ━━━━━━━━━━━━┛ そんな転職希望の方、大歓迎です！ ⏩面接1回のみ！筆記・実技なし ⏩応募は約1分でカンタン入力 ⏩電話応募も歓迎▶0661529061

7月20日オープンの家族葬ホール◎葬祭スタッフ募集！ 未経験からキャリアアップできる環境！資格取得支援有＊

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 2名 【職種】 葬祭プランナー/普免があれば未経験可 【仕事内容】 続々オープン予定のため、スタッフを募集いたします！ 【葬祭ディレクター】 「100人100通りのお葬式」を実現するために、お客様に寄り添い、サポートをする業務です。 お客様に寄り添いながら、心温まるお葬式を実現するお手伝いをしていただきます。 大切な役割を担うだけでなく、感謝の気持ちを受け取ることができるやりがいのあるお仕事です。 〈具体的な仕事内容〉 ▼お迎え・打ち合わせ ご家族様から依頼を受け、ご自宅や病院まで故人様をお迎えに上がります。 ご家族様の悲しみに寄り添いながら、お葬式の流れやプラン、必要な手続きなどを丁寧にお伝えし決定。 「生前はゴルフが趣味だった」「近所のうどん屋が好きだった」など、故人様との思い出をお聞きします。 ▼各種準備 訃報の案内、お花・会葬御礼・お食事の手配、火葬場への連絡、会場設営など、式に必要な様々な準備を進めます。 ご家族様から伺った故人様との想い出をもとに、趣味にまつわる品を会場に設営したり、常連だったお店のお料理をお弁当にご用意したりなど、細かな心配りも大切にしています。 ▼通夜・告別式の進行 式の当日は、式の司会進行や宗教者との打ち合わせなどを担当。 ナレーションでは「亭主関白な一方で、娘から見ると子煩悩なお父さんだった」など、故人様の生い立ちや人柄もお伝えします。 式終了後は、火葬場へご家族様をご案内。 式が終わっても、ご家族様が無事ご自宅へ戻られるまで、しっかりとサポートを行います。 ▼アフターサポート 葬儀が終わった後も、法要の相談に乗ったり、請求書をお届けに伺ったり、引き続きご家族様をフォロー。 ※月平均2～4件の式を担当。他部署スタッフやセレモニースタッフと協力して業務を進めます。 ご遺族様のお迎えから始まり、大切なセレモニーを心を込めてサポートするお仕事です。 このお仕事を通じて、人と人との絆を感じ、人間性そのものも育っていきます。 当社が提供するお葬式に決まりはありません。 さまざまなご家庭に寄り添い、サポートを通じて新たな発見と成長を続けていくことができます。 「心、ひとつになれるお葬式」をより多くの方へ提供していくためのスタッフを募集しています。 あなたの応募を心よりお待ちしております！ 【仕事の特徴】 当社では頑張りに応じて給与がアップする「インセンティブ制度」があります。 お客様の心に寄り添った葬儀を行い、一生懸命に仕事をすることが自分自身の評価にも繋がります。 現在当社で活躍しているスタッフの半分以上は、未経験から始められた方です。 「心機一転、新しいことにチャレンジしたい」 「頑張りが収入に反映される環境で、モチベーションを維持して働きたい！」 「お客様から直接感謝の言葉を頂ける、人の役に立つ仕事をしたい」 など、働く理由は人それぞれです！ また当社では、会社負担で「葬祭ディレクター技能検定」を取得する支援制度を導入しています。 「葬祭ディレクター技能検定」は、葬儀のニーズに応じてより多様で細かな対応ができるプロフェッショナルになるための研修です。 資格保持者の指導が受けられるだけでなく、勤務時間中に勉強・受験が可能です。 貴重な資格を手にすることができ、さらなるスキルアップや成長を実現できます！ 正社員,有資格者歓迎,残業月20時間以内,賞与あり,産休・育休取得実績あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,フリーター歓迎,第二新卒歓迎,管理職・マネジメント経験歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,長期,シフト制,フレックスタイム制度あり,転勤なし,中途入社5割以上,女性活躍中,駅近5分以内,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,インセンティブあり,交通費支給,交通費全額支給,資格取得手当あり,資格取得支援あり,研修あり,介護休暇あり,育休あり,女性管理職登用実績あり,新卒歓迎,40代も応募可,50代も応募可,職場見学可

《未経験OK》脱毛社割／インセンティブあり／成果はしっかり評価／残業なし／教育制度・各種休暇充実

仕事内容 ＼お客様の“キレイ”を支え、自分自身も成長できる仕事です。／ 「美容が好き」「人と関わる仕事がしたい」── 美容カウンセラーとして、お客様一人ひとりの“人生を明るくするサポート”を行います。 【お仕事詳細】 《お客様の受付・ご案内》 ・ご来院されたお客様の受付 ・問診表記入 ・施術部屋やパウダールームへの案内 《カウンセリング・契約手続き》 ・お客様のお悩みや理想をお伺い ・施術内容のプラン提案 ・契約手続きやお会計 《備品の在庫管理》 ・業務に必要な備品の在庫管理、発注 《事務業務》 ・電子カルテの入力内容確認 ・患者様からのお問い合わせ対応 ＊その他、看護師のサポートもお願いします。 ＊男性患者様の対応もございます。 【この仕事の魅力】 《成果がしっかり評価される環境》 カウンセリングや物品販売など、 成果に応じてインセンティブを支給。 努力が目に見える形で返ってくるので、 やりがいも大きいです。 《チームで成長する職場》 年齢や職歴に関係なく、 意見を出し合える風通しの良い環境。 目標達成に向けてスタッフ同士が支え合い、 協力する文化が根付いています。 《長く働けるキャリア設計》 リーダーや主任、マネージャーなど キャリアパスが豊富で、 ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。 《充実の教育体制》 接遇マナーやカウンセリングスキルを 基礎から学べる研修プログラムあり！ 美容業界が未経験の方でも、 安心してキャリアをスタートできます！ エミナルクリニックでは受付対応だけでなく、 幅広い業務に挑戦できます。 患者様一人ひとりに合わせたプランをご提案し、 安心して施術を受けていただけるようサポート。 満足していただける対応を通じて、 自身の成長も実感できる環境です。 「人と関わることが好き」 「チームの一員として支え合いながら働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。 《未経験歓迎》 未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中。 新卒・中途問わず、安心してチャレンジできる環境です。 ※2027年度新卒採用は応募受付を終了いたしました。

経験者採用（税理士・会計士業界）｜残業月平均20h以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、税理士、経理/財務事務 ≫≫≫≫ アピ―ルポイント ≪≪≪≪ ✅税理士・会計士業界の経験者募集 ✅資格不問！税理士資格は不要です◎ ✅収入アップ＆スキルアップ可能！ 相続や創業支援案件にも携われる！ ✅完全週休2日制（土日祝休み）&年間休日129日 ✅残業月平均20h以下 【石塚会計事務所について】 大正14年設立、100年以上の 歴史のある老舗事務所です。 当事務所は日本の老舗企業様をはじめ 海外のお客様まで幅広く担当しています。 ※お客様とのやり取りも発生しますが、 通訳のできるスタッフがいるので、 外国語の知識がなくても 問題ありませんので、ご安心を！ ＜スキルアップできる環境＞ ■起業の際のご相談も多く、 事業計画書作成のサポート、 アドバイスや創業融資支援も 行っています。 ■相続・相続対策・事業継承などの 応対実績、ご依頼も多数！ ■上場企業クラスの 大手企業の会計に携わることも！ ⇒希望に応じてこのような相続や 創業支援のご案件もお任せします。 ■30代のスタッフが多数在籍しており、 同世代の仲間と幅広い業務を通じて スキルアップできる環境です◎ 経験を活かして更にスキルの幅を 広げることも可能！ 知識を積んで、今より収入を上げたい方に ピッタリの環境をご用意しています。 ＜事務所の方針＞ 所長が業務を抱え、 補助的なことのみを お任せするのではなく、 希望に応じて業務をしっかり任せます。 業務の進め方も細かく口を出すことはなく、 ご自身のやり方で進めていただけます。 また、税務顧問業務に専念して頂けるよう 専任の補助スタッフを つけることも可能です。 【仕事内容】 主担当として30社程度の クライアント様の 税務顧問業務をお願いします。 全体の約6割（10～20社）が法人です。 ＜具体的には＞ ■記帳代行 ■会計入力のチェック・試算表作成 ■巡回、顧問先担当 ■決算業務 ■申告書作成補助 など 業種の幅も広く 個人事業～一般企業まで色々な お客様がいらっしゃいます。 顧問先にもよりますが内勤のみではなく、 巡回などの外勤業務もご担当いただきます。 【使用している会計ソフト】 ■JDL ■やよい会計 ■PCA

【基本土日祝休み】段ボール製造工場内作業員（正社員）募集！ 機械操作や搬送管理など＊20代～50代男女活躍中＊

【雇用形態】 正社員 【職種】 年休120日の段ボール製造スタッフ 【仕事内容】 段ボール製造～搬送までの業務をお願いします。 3名～5名のチーム制で、コミュニケーションをとりながら作業を行います。 【具体的には】 ・材料を機械セット ・製品積込ロボットの操作 ・製品搬送の管理、トラブル対応 などをお願いしています。 〇働きながらスキルアップ・キャリアアップも可能 〇習熟度や希望、メンバーの相性などでチームが変更の可能性あり 【仕事の特徴】 ＊五洋パッケージ株式会社とは＊ 1951年（昭和26年）に創業した段ボールケース・シートの製造、販売メーカーです。 食品、機械、アパレルなどに向けて、小ロットや多品種、短納期に対応した高品質なパッケージを提供しています。顧客満足第一主義を大切にし、「品質力」「即納力」「技術力」「物流力」を強みにお客様のニーズに応えています。 〇基本土日祝休み！ 年6回程度土曜出勤がございますが、基本的には土日祝日はお休みです。 GWや夏季、冬季には長期休暇もあり、旅行へ行けたりとリフレッシュすることができますよ◎ 〇20代～50代の男女が活躍中 20代の若手から60代のベテランまで、幅広い世代のスタッフが在籍＊ 男性、女性関係なく活躍しています。堅苦しくない和やかな雰囲気の職場です。 主婦（主夫）層や子育て世代の方、中高年やミドル層の方も応募OKです＊ 〇経験不問で活躍可能 経験・資格不問で活躍できるお仕事です＊ 実際に未経験入社し、現在も活躍してくれている社員も多数在籍！ 未経験の方も先輩社員がしっかり丁寧に指導しますのでご安心ください＊ 正社員,有資格者歓迎,土日祝休み,年間休日120日以上,賞与あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,フリーター歓迎,第二新卒歓迎,主婦・主夫歓迎,学歴不問,経験不問,PCスキル不要,シフト制,残業月20時間以上,転勤なし,女性活躍中,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,制服あり,交通費支給,資格取得支援あり,昼食補助あり,長期休暇あり,介護休暇あり,育休あり,40代も応募可,50代も応募可,職場見学可,即日勤務OK

40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜イオンモール高の原店

仕事内容 40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜イオンモール高の原店 ／ 未経験・知識ゼロでも安心スタート！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ・ 100％反響営業！ お客様への提案に集中できます ・ 安定の固定給＋インセンティブで稼げる (平均年収600万円) ・ 年間休日120日以上で希望シフト制◎ ・ 40社以上の保険から最適なプランをご提案 ・ 会社が集客を強力サポート！ (月平均18件の商談チャンス) ・ 産休・育休実績多数！ 長く働ける環境 - ――――――――――――――――― お客様の“未来”を一緒に創る、 やりがいのある仕事です ――――――――――――――――― 私たちの役割は、 単に保険商品を案内することではありません。 お客様一人ひとりの夢や不安、 大切なライフプランに深く耳を傾け、 専門知識を活かして 「未来への安心」という価値を提供すること。 それが私たちの使命であり、大きなやりがいです。 - ご来店されたお客様に寄り添い、 最適な解決策を一緒に見つけていくお仕事です。 お客様との長期的な信頼関係は、 あなたにとってかけがえのない財産になるはずです。 - ＜主な仕事の流れ＞ (1) ご相談対応: お客様を温かくお迎えし、丁寧にお話を伺います。 (2) ヒアリング 抱える課題や理想の将来像を共有いただきます。 (3) プラン提案 幅広い選択肢の中からベストな解決策を複数ご提案。(※) (4) ご契約・アフターフォロー ご納得の上でご契約。 その後も頼れるパートナーとして伴走します。 ※訪問・オンラインでの相談対応もあります。 ※お客様第一、無理な営業は推奨していません。 厳しい個人ノルマに縛られず、 本当にお客様のためになる提案を追求できます ※（扱える商品や働きやすさの詳細は 「アピールポイント」欄もご確認ください） - ――――――――――――――――― 未経験からプロへ！ 安心の成長サポート体制 ――――――――――――――――― 保険や金融の知識がなくても大丈夫。 「お客様に丁寧な応対ができる方」であれば、 入社後の研修で基礎からしっかり学べるので、 誰もがプロを目指せる環境です。 (※研修の詳細は応募条件欄へ) - ・ 資格取得支援 専門性を高める資格取得を会社がバックアップ！ ・ キャリアステップ 頑張りは収入だけでなくポストでも評価。 早期にリーダーやマネージャー （サブマネージャー⇒マネージャー⇒統括部長）を 目指せます。 - ――――――――――――――― ライフステージが変わっても、 長く活躍できる ――――――――――――――― ・ 社員の男女比は 男性30％：女性70％。 多くの女性が活躍中です！ ・ 産休・育休の取得実績多数 （復職率はなんと93.3％！） ・ 時短勤務制度も充実。 実働時間は30分単位で柔軟に設定可能です。 安心してキャリアを継続できる環境が整っています。 アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 40社以上から、お客様に合う提案を ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、40社以上の保険商品を扱っています。 複数の商品を比較しながら提案できるため、 お客様の家族構成・将来設計・不安に合わせた 納得感のあるご提案が可能です。 「売る商品が決まっている営業」ではなく、 お客様にとって本当に必要な選択肢を一緒に考える仕事。 自分の提案に、自信を持てる環境です。 - ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 成果を出すほど、働き方が自由に ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 一人ひとりの成果を、毎月きちんと評価。 一定の基準を超えた方は、 シフトや働き方の自由度が大きく広がります。 頑張って成果を出すほど、 収入も時間も、自分でコントロールできる。 そんな仕組みが整っています。

【20～40代活躍中×未経験歓迎】ノルマや飛込営業ナシ／残業ほぼゼロ／年4回昇給チャンス／インセンティブあり

仕事内容 ＼事務・受付・接客などのご経験も活かせます！／ 「保険の知識がないけど大丈夫？」 「営業や提案の仕事は初めて…」 そんな方もご安心ください。 入社後は独自の研修機関で、 保険の基礎知識からお客様へのご案内方法まで 一つずつ学べる環境を整えています。 実際のお仕事も、まずは お客様のお話を丁寧に聞くことや、 各種お手続きのご案内などからスタート。 事務職で培った「正確に手続きを進める力」や 受付・接客で身につけた 「相手に合わせた丁寧な対応」など、 これまでの経験を活かしながら成長できます。 ■■■■■■【前職の経歴は一切不問！ 】■■■■■■ 先輩スタッフの前職はさまざま ・事務、受付、秘書 ・ホテル、ブライダル、旅行代理店の接客 ・アパレル、飲食店、カフェ、雑貨販売 ・介護職、看護職、教育関係 ・不動産・人材・ルート営業 など、異業界の未経験者や 営業経験者の方が多数入社しています。 ■■■■■■■【具体的な業務は…】■■■■■■■■■ 来店型の保険ショップで、 お客様のご相談対応や保険プランのご提案、 各種手続きなどをお任せします。 ご契約後も保険金・給付金の 請求手続きなどをサポート。 お客様の暮らしに寄り添いながら、 長くお付き合いできるお仕事です。 ＜お仕事の一例＞ ◆給付金請求などのお手続き対応 「入院することになったので、給付金を受け取りたい」 というお客様に、必要な手続きをご案内。 給付金をきちんと受け取れるようサポートします。 ◆保険についてのご相談対応 結婚や出産など、ライフイベントに応じた 保険のご相談に対応。 お客様のお話をじっくり伺いながら、 一人ひとりに合ったプランをご提案します。 ◆保険ご加入後のアフターフォロー ご加入いただいたお客様に対し、 保険証券の保管方法やライフスタイルの変化などを確認。 必要に応じて保障内容の見直しなどをご案内します。 ■■■■■■■■【アピールポイント】■■■■■■■■ ■保険・営業未経験からスタートOK！ ■事務・受付・販売・接客などの経験も活かせます ■独自の研修機関「保険ショップ大学」で基礎から学べる ■未経験でも月給26万円からスタート ■試用期間なし ■ノルマなし！ ■残業は月平均1時間未満 ■完全週休2日制＆年間休日120日 ■育休・産休取得率100％ ■時短正社員制度あり ■年収1000万超え社員も多数活躍中！

転居を伴う異動なし／未経験歓迎／お客様対応 正社員／賞与5.2ヶ月／祝金最大650万円

職種 商品管理（一般職） 仕事内容 セブン-イレブン向け食品を扱う大手工場のお客様担当として、 電話対応・店舗訪問・商品確認などをお願いします。 ＜お仕事詳細＞ ▼お客様との電話対応 一般のお客様及び食品販売店舗から食品の不具合に関する問い合わせがあるので 商品の状態や購入店情報をヒアリング。 ▼客先訪問・商品確認 問い合わせのあった商品の状態確認の為、当日又は翌日にアポイントを取った上で お客様の自宅や店舗を訪問し、商品を実際に目で確認。保証が必要な場合は手続きをご案内。 ■その他業務 現場にて配送フォローや作業員への巡回指導など、工場の製造状況に応じてお任せします。 ※3ヶ月の試用期間中に工場の各部署で研修可能なので、初めての方も安心ですよ。 ※20代～30代の若手が活躍中。「将来性に大きな期待を持って入社を決めた」先輩も！！入社後キャリアアップを目的に、職種転換を行う事もございます。

年休120日～123日／週休2.5日／研修制度完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、一般事務、受付 ＼アピールポイント／ ✅月給24万円〜 賞与年2回で安定収入 ✅異業種からの転職歓迎！ ✅週休2.5日・年間休日120日～123日 ✅残業ほぼなしでメリハリ勤務可 ✅交通費規定支給 ✅大卒以上の募集です。 ✅医療業界未経験OK 研修制度・マニュアル完備 医院の「顔」として患者様に 安心を届ける大切なポジションです。 【仕事内容】 当院の受付スタッフは、 単なる事務ではなく 「医院の顔」として 患者様と信頼を築く役割 を担っています。 来院された患者様の受付や会計、予約管理、電話対応などをお任せします。 まずはできることから少しずつお任せするので、医療業界が初めての方もご安心ください。 【具体的には・・・】 ・受付・来院対応 ・会計・カルテ管理 ・電話応対・予約管理 ・院長の資料作成サポート （フォーマットあり／正確さを重視） ・器具準備などの補助 （口腔内に触れる作業なし） ※歯科助手業務は、器具の準備や片付け、 診療サポートなどが中心です。 ※患者様の口に直接触れる仕事はございませんので 未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ※医療の知識ゼロからスタートできます。 研修制度ありでマニュアル完備なので安心。 患者様とのコミュニケーションを 大切にしながら、正確かつ 丁寧な対応を行っていただきます。 飲食・販売・ホテル業など接客経験を活かせます。 事務未経験でも一から学べます。 未経験の方でも丁寧な研修あり。 また、勉強会や資格取得支援制度があり、 医療の知識や専門性を高めながら 長期的にキャリアを築いていただけます。 ■専門性の高い診療を支える“理解ある受付”へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院では、インプラント・審美歯科・口腔外科など 専門性の高い診療を行っています。 カウンセリングを重視し、 最先端設備も積極的に導入。 患者様一人ひとりに合わせた 丁寧な治療を大切にしています。 だからこそ受付も、 「ただ予約を取るだけ」ではありません。 治療の流れや内容を理解し、 患者様の不安や状況を把握したうえで スムーズにご案内する―― そんな“医療の一員”としての やりがいを感じられる環境です。 医療知識を深めたい方、 歯科受付として一段階上の対応力を 身につけたい方に最適な医院です。 ■無理なく長く働ける環境です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週休2.5日＆年間休日120～123日。 木曜・日曜がお休みで、土曜日も午後はお休みです。 平日にお休みがあるため、病院や役所などの用事も済ませやすく、休日を混雑を避けて過ごせます。 また、残業はほぼなく、原則定時退社。 「仕事も頑張りたいけれど、プライベートも大切にしたい」 そんな働き方を実現できます。 ■“手続き”ではなく、“信頼”をつくる受付へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院が大切にしているのは 技術や設備だけではなく、 患者様との信頼関係です。 初診の不安、治療への迷い、 小さな疑問にも丁寧に耳を傾け、 安心して通っていただける関係を築くこと。 その最前線にいるのが受付です。 事務的な対応ではなく、 「この医院なら安心できる」と 感じていただける接遇を 一緒に目指していきます。 誠実な対応が自然にできる方、 人と向き合うことが好きな方には とてもやりがいのある職場です。 ＜医院の雰囲気＞ 20〜40代のスタッフが中心で、 子育て世代も多数在籍。 産休・育休からの復帰実績もあり、 安心して長く働ける環境です。 風通しの良い環境で スタッフ同士の協力体制が整っており、 医院全体で「患者様に安心を届けるチーム」 として日々取り組んでいます。

【20～40代活躍中×未経験歓迎】ノルマや飛込営業ナシ／残業ほぼゼロ／年4回昇給チャンス／インセンティブあり

仕事内容 ＼事務・受付・接客などのご経験も活かせます！／ 「保険の知識がないけど大丈夫？」 「営業や提案の仕事は初めて…」 そんな方もご安心ください。 入社後は独自の研修機関で、 保険の基礎知識からお客様へのご案内方法まで 一つずつ学べる環境を整えています。 実際のお仕事も、まずは お客様のお話を丁寧に聞くことや、 各種お手続きのご案内などからスタート。 事務職で培った「正確に手続きを進める力」や 受付・接客で身につけた 「相手に合わせた丁寧な対応」など、 これまでの経験を活かしながら成長できます。 ■■■■■■【前職の経歴は一切不問！ 】■■■■■■ 先輩スタッフの前職はさまざま ・事務、受付、秘書 ・ホテル、ブライダル、旅行代理店の接客 ・アパレル、飲食店、カフェ、雑貨販売 ・介護職、看護職、教育関係 ・不動産・人材・ルート営業 など、異業界の未経験者や 営業経験者の方が多数入社しています。 ■■■■■■■【具体的な業務は…】■■■■■■■■■ 来店型の保険ショップで、 お客様のご相談対応や保険プランのご提案、 各種手続きなどをお任せします。 ご契約後も保険金・給付金の 請求手続きなどをサポート。 お客様の暮らしに寄り添いながら、 長くお付き合いできるお仕事です。 ＜お仕事の一例＞ ◆給付金請求などのお手続き対応 「入院することになったので、給付金を受け取りたい」 というお客様に、必要な手続きをご案内。 給付金をきちんと受け取れるようサポートします。 ◆保険についてのご相談対応 結婚や出産など、ライフイベントに応じた 保険のご相談に対応。 お客様のお話をじっくり伺いながら、 一人ひとりに合ったプランをご提案します。 ◆保険ご加入後のアフターフォロー ご加入いただいたお客様に対し、 保険証券の保管方法やライフスタイルの変化などを確認。 必要に応じて保障内容の見直しなどをご案内します。 ■■■■■■■■【アピールポイント】■■■■■■■■ ■保険・営業未経験からスタートOK！ ■事務・受付・販売・接客などの経験も活かせます ■独自の研修機関「保険ショップ大学」で基礎から学べる ■未経験でも月給26万円からスタート ■試用期間なし ■ノルマなし！ ■残業は月平均1時間未満 ■完全週休2日制＆年間休日120日 ■育休・産休取得率100％ ■時短正社員制度あり ■年収1000万超え社員も多数活躍中！

経験者を正当に評価◎安心して長く働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、一般事務、受付 ＼＼アピールポイント／／ ✅経験者は月給24〜25万円スタート ✅年間休日120～123日＆週休2.5日 ✅30〜40代中心の落ち着いた職場 ✅残業ほぼゼロで家庭と両立 ✅専門性を活かせる受付・事務ポジション ✅大卒以上の募集です。 【仕事内容】 歯科受付経験を活かして、 患者様対応から事務作業、 簡単な診療サポートまで 幅広くお任せします。 【具体的には・・・】 ・受付・来院対応 ・会計・カルテ管理 ・電話応対・予約管理 ・資料作成サポート ・器具準備などの補助 （口腔内に触れる作業なし） ▼アピールポイント ■専門性の高い診療を支える“理解ある受付”へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院では、インプラント・審美歯科・口腔外科など 専門性の高い診療を行っています。 カウンセリングを重視し、 最先端設備も積極的に導入。 患者様一人ひとりに合わせた 丁寧な治療を大切にしています。 だからこそ受付も、 「ただ予約を取るだけ」ではありません。 治療の流れや内容を理解し、 患者様の不安や状況を把握したうえで スムーズにご案内する―― そんな“医療の一員”としての やりがいを感じられる環境です。 医療知識を深めたい方、 歯科受付として一段階上の対応力を 身につけたい方に最適な医院です。 ■“手続き”ではなく、“信頼”をつくる受付へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院が大切にしているのは 技術や設備だけではなく、 患者様との信頼関係です。 初診の不安、治療への迷い、 小さな疑問にも丁寧に耳を傾け、 安心して通っていただける関係を築くこと。 その最前線にいるのが受付です。 事務的な対応ではなく、 「この医院なら安心できる」と 感じていただける接遇を 一緒に目指していきます。 誠実な対応が自然にできる方、 人と向き合うことが好きな方には とてもやりがいのある職場です。

新ホール続々オープン！お葬式のトータルサポート 専門知識や資格、業界経験は不問！ 新しい形の葬儀を創りあげる

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 2名 【職種】 資格取得支援制度ありの葬祭ディレクター 【仕事内容】 今後も続々オープン予定のため、スタッフを募集いたします！ ＼今秋、奈良市四条大路にオープン予定／ 【葬祭ディレクター】 「100人100通りのお葬式」を実現するために、お客様に寄り添い、サポートをする業務です。 お客様に寄り添いながら、心温まるお葬式を実現するお手伝いをしていただきます。 大切な役割を担うだけでなく、感謝の気持ちを受け取ることができるやりがいのあるお仕事です。 〈具体的な仕事内容〉 ▼お迎え・打ち合わせ ご家族様から依頼を受け、ご自宅や病院まで故人様をお迎えに上がります。 ご家族様の悲しみに寄り添いながら、お葬式の流れやプラン、必要な手続きなどを丁寧にお伝えし決定。 「生前はゴルフが趣味だった」「近所のうどん屋が好きだった」など、故人様との思い出をお聞きします。 ▼各種準備 訃報の案内、お花・会葬御礼・お食事の手配、火葬場への連絡、会場設営など、式に必要な様々な準備を進めます。 ご家族様から伺った故人様との想い出をもとに、趣味にまつわる品を会場に設営したり、常連だったお店のお料理をお弁当にご用意したりなど、細かな心配りも大切にしています。 ▼通夜・告別式の進行 式の当日は、式の司会進行や宗教者との打ち合わせなどを担当。 ナレーションでは「亭主関白な一方で、娘から見ると子煩悩なお父さんだった」など、故人様の生い立ちや人柄もお伝えします。 式終了後は、火葬場へご家族様をご案内。 式が終わっても、ご家族様が無事ご自宅へ戻られるまで、しっかりとサポートを行います。 ▼アフターサポート 葬儀が終わった後も、法要の相談に乗ったり、請求書をお届けに伺ったり、引き続きご家族様をフォローします。 ※月平均2～4件の式を担当。他部署スタッフやセレモニースタッフと協力して業務を進めます。 ご遺族様のお迎えから始まり、大切なセレモニーを心を込めてサポートするお仕事です。 このお仕事を通じて、人と人との絆を感じ、人間性そのものも育っていきます。 当社が提供するお葬式に決まりはありません。 さまざまなご家庭に寄り添い、サポートを通じて新たな発見と成長を続けていくことができます。 「心、ひとつになれるお葬式」をより多くの方へ提供していくためのスタッフを募集しています。 あなたの応募を心よりお待ちしております！ 【仕事の特徴】 〇通勤便利の好立地 JR祝園駅・近鉄新祝園駅から徒歩圏内と、通いやすい職場です。 また車・バイク・自転車通勤も大歓迎で、駐車場代の心配もいりません。 交通費は全額支給ですので、安心して通勤いただけます。 〇一次面接はリモートOK 当社ではZoom面接を導入しています。 もちろん対面での面接もOK。 あなたのご希望に合わせて、オンライン・対面をお選びいただけます。 正社員,有資格者歓迎,残業月20時間以内,賞与あり,産休・育休取得実績あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,フリーター歓迎,第二新卒歓迎,管理職・マネジメント経験歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,長期,シフト制,フレックスタイム制度あり,転勤なし,中途入社5割以上,女性活躍中,駅近5分以内,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,インセンティブあり,交通費支給,交通費全額支給,資格取得手当あり,資格取得支援あり,研修あり,介護休暇あり,育休あり,女性管理職登用実績あり,新卒歓迎,40代も応募可,50代も応募可,職場見学可

新拠点！先行入社・運行準備が本格スタート！有給休暇月1日取得で年間休日125日も可／土日休み・日帰り

仕事内容 京都・久御山の新拠点！ドライバー新規スタッフ募集！ 大型自動車第一種運転免許と 牽引自動車第一種運転免許をお持ちの方を募集しています。 ※取得予定の方であれば先に面接が可能です。 ＜京都分室オープン前に研修あり！＞ ご入社後は大阪・近畿センターで研修を実施します。 新車輸送の運行ルールや積卸しの手順、配送先ごとの対応、 安全確認など、実務に必要な業務を一つずつ身につけていただきます。 京都分室の稼働開始前に業務に慣れておけるため、 新拠点オープン後もスムーズに乗務をスタートできます。 ＼12月のオープンに向け、先行入社・運行準備が本格スタート／ ・月収45万円～63万円！賞与年2回！昇給年1回！ ・歩合給ありで年収800万円を目指せる ・土日休み＋大型連休（7～9連休） ・有給休暇を月1日以上の取得奨励 ・有給休暇月1日以上取得で年間125日以上休める ・働きやすい職場認証制度の認証を取得 ＜日帰り運行のみ・中距離輸送＞ 三重県鈴鹿市に新車を積みに行き、 兵庫県、大阪府に卸す大型ドライバーです。 高速道路料金や燃料費など、 業務に必要な費用は会社が全額負担します。 業務上必要となる費用を個人負担することはありません。 ～輸送する新車～ ・本田技研工業株式会社様（ホンダ車） ・スズキ株式会社様（スズキ車）等 ※入社後は大阪にある近畿センターで研修・勤務となります。 ※12月以降は京都分室で勤務していただきます。 ＜従業員インタビュー＞ ～一番の決め手は、毎日家に帰れること～ 前職は、泊まりの多い長距離ドライバーで 「毎日家に帰れる仕事に変えたい」という思いで、 求人を探していたときにホンダ運送を見つけました。 自宅から近く、毎日帰れることにも魅力を感じて応募しました。 転職して大きく変わったのは、家族との時間です。 帰宅して家族と話をして、ご飯を食べる。 そんな毎日を過ごせるようになりました。 子どもの運動会などにも、有給休暇を取って参加しています。 また、「無事に仕事を終えて帰ってくること」を大切にする姿勢。 運行時間を意識しながらも、安全を優先できるため、 以前より落ち着いて仕事に取り組めています。 ＼スキマ時間で今すぐカンタン応募／ ・お電話なら →「072-648-7774」へお電話ください ※受付先：近畿センターまで ・ LINEなら → 友だち追加（ID：@995byzch） 必要事項を送るだけでOK！

積水ハウスならではの強靭な構造体をそのまま生かし、積水ハウスのノウハウを駆使した「純正」リフォームや省エネ・創エネリフォームを提供しております。そんな当社にてリフォーム設計業務をお任せ致します。

企業名 積水ハウスリフォーム株式会社 求人名 【京都】リフォーム設計/プランの自由度◎年休129日/月残業平均18.8H 仕事の内容 積水ハウスならではの強靭な構造体をそのまま生かし、積水ハウスのノウハウを駆使した「純正」リフォームや省エネ・創エネリフォームを提供しております。そんな当社にてリフォーム設計業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・現地調査・オーナー様との打合せ・プランニング、CAD入力、契約図面作成・工事中の追加変更打ち合わせ・竣工図面作成 【社風】落ち着いた雰囲気で腰を据えて働ける環境です。 募集職種 【京都】リフォーム設計/プランの自由度◎年休129日/月残業平均18.8H

仕事内容 ⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ 美容に興味がある！接客が好き！ 新しいことに挑戦してみたい方も… 働きながらキレイになれる仕事が あなたを待っています！ ✿ 〔美容部員〕 募集中 ✿ ⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ﾟ*｡＊⌒＊｡*ﾟ＊⌒＊ ＼ この求人のポイントは？ ／ ✧01│予定に合わせてシフト調整可能 ⇒ご要望は通りやすい環境です！ ✧02│接客・販売未経験でも活躍できる！ ⇒研修制度やOJT形式の丁寧な教育 ✧03│出勤体制は複数名！残業も少なめ！ ⇒1日通して勤務することはありません！ ✧04│自社製品は社割でお得に購入可能♪ ⇒美容好きにはうれしい待遇あり！ 【株式会社 オブ・コスメティックス】 ヘアケアを中心にボディケアアイテムを 開発・販売しています。 30～40代の女性に人気でリピート率も高めです♪ ／ お客様の接客業務中心でお任せ♪ ＼ ●自社開発製品の販売 ●カウンセリング業務 ●レジ業務（お会計） ●バックヤード業務 ⇒在庫管理（発注業務）PC業務など ただ商品を売るのではなく 「「知識を売る」」がコンセプト。 あなたのファンを増やしていきましょう♪ ✧安心の教育体制をご用意！ ✧ 本社での研修もしくは店舗にて 先輩スタッフからの指導を受け、 製品知識などを身につけていきます。 オンライン研修も活用しながら、 美容のプロフェッショナルを目指しましょう！

最短半年で店長も／賞与年2回／経験者歓迎【社143】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 入社後早ければ半年～1年以内で店長に。 あなたの経験を活かして 活躍の場を広げてみませんか？ 焼肉坂井ホールディングスは 「焼肉屋さかい」「肉匠坂井」をはじめ、 焼肉・寿司・居酒屋・レストランなど 全国で多数のブランドを展開し、 グループ全体では400店舗以上を運営。 今後も新規出店を計画しており、 店長・料理長はもちろん、 スーパーバイザーや新店舗立ち上げなど、 活躍のフィールドも広がっています。 社歴や年齢に関係なく、 実力や成果を正当に評価する風土があり、 昇給・昇格のチャンスは年2回。 頑張りがしっかり評価される環境だからこそ、 早期のキャリアアップも目指せます。 一人ひとりの意思や目標を大切にする当社で、 次のステージへ挑戦してみませんか。 ＼ 働きやすい環境が整っています ／ ✅昇給昇格チャンス年2回 ✅月8～9日休みに加え、夏期・冬期休暇あり ✅賞与最低年2回支給など ✅希望エリアへの就職に対応します ✅産休・育休男女ともに取得・復職実績あり ✅22時〜23時に閉店、深夜営業はありません 【業務内容】 ・来店されたお客様への接客 ・キッチンでの調理 ・仕込み（野菜やお肉カット） ・店内の清掃など 業務に慣れてきたら ・人材育成 ・売上管理 ・店舗改善 など 店舗運営業務もお任せしていきます。 1店舗につき2名の社員を配置。 当社の店舗運営は、一人で完結する仕事ではなく 社員・アルバイトともに協力し 多くのスタッフと連携しながら、 より良い店舗づくりを目指していきます。 スタッフの育成、 チームづくり、 売上向上に向けた取り組みなど、 店舗運営にはさまざまな挑戦があります。 だからこそ、お客様から感謝の言葉をいただいた時や、 スタッフが成長した姿を見た時、 店舗全体で成果を出せた時の達成感は格別です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 店長からその先へのキャリアも描ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験や適性に応じて、店長、マネージャー、 課長、部長、事業部長へと キャリアアップを目指せます。 また、現場経験を活かして本社部門へ キャリアチェンジする道もあります。 実際に、店舗から商品部・監査部門などへ 異動した実績もあります。 「店長として店舗を極めたい」 「複数店舗を管理する立場を目指したい」 「将来的には本社業務にも挑戦したい」 そんな想いを持つ方にも、 長くキャリアを築いていただける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ あなたらしい働き方を尊重します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が大切にしているのは、 「会社の都合」よりも「働く人の意思」。 働き方や将来の選択は、仕事だけでなく 生活や家族のことも考えながら決めるもの。 だからこそ当社では、 異動やステップアップにおいても 本人の意思を最優先に考えています。 「もっと上を目指したい」 「転勤せずに地元で腰を据えて働きたい」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな希望をしっかり聞いたうえで、 一人ひとりに合った働き方や 成長の道筋を一緒に考えていきます。 会社主導で将来を決めるのではなく、 あなたらしい働き方を尊重する会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 上場企業の安定感 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 焼肉坂井ホールディングスは 売上高240億を超える、 東証スタンダード上場企業。 多彩なブランド展開による安定した 経営基盤を確立しながら チャレンジを進めています。 長年培ってきた店舗運営ノウハウや 教育体制が整っており、腰を据えて 成長したい方に最適な環境。 「次の転職は、安心して長く働ける会社を選びたい」 そんな方にも自信を持っておすすめできる企業です。

【20～40代活躍中×未経験歓迎】ノルマや飛込営業ナシ／残業ほぼゼロ／年4回昇給チャンス／インセンティブあり

仕事内容 ＼事務・受付・接客などのご経験も活かせます！／ 「保険の知識がないけど大丈夫？」 「営業や提案の仕事は初めて…」 そんな方もご安心ください。 入社後は独自の研修機関で、 保険の基礎知識からお客様へのご案内方法まで 一つずつ学べる環境を整えています。 実際のお仕事も、まずは お客様のお話を丁寧に聞くことや、 各種お手続きのご案内などからスタート。 事務職で培った「正確に手続きを進める力」や 受付・接客で身につけた 「相手に合わせた丁寧な対応」など、 これまでの経験を活かしながら成長できます。 ■■■■■■【前職の経歴は一切不問！ 】■■■■■■ 先輩スタッフの前職はさまざま ・事務、受付、秘書 ・ホテル、ブライダル、旅行代理店の接客 ・アパレル、飲食店、カフェ、雑貨販売 ・介護職、看護職、教育関係 ・不動産・人材・ルート営業 など、異業界の未経験者や 営業経験者の方が多数入社しています。 ■■■■■■■【具体的な業務は…】■■■■■■■■■ 来店型の保険ショップで、 お客様のご相談対応や保険プランのご提案、 各種手続きなどをお任せします。 ご契約後も保険金・給付金の 請求手続きなどをサポート。 お客様の暮らしに寄り添いながら、 長くお付き合いできるお仕事です。 ＜お仕事の一例＞ ◆給付金請求などのお手続き対応 「入院することになったので、給付金を受け取りたい」 というお客様に、必要な手続きをご案内。 給付金をきちんと受け取れるようサポートします。 ◆保険についてのご相談対応 結婚や出産など、ライフイベントに応じた 保険のご相談に対応。 お客様のお話をじっくり伺いながら、 一人ひとりに合ったプランをご提案します。 ◆保険ご加入後のアフターフォロー ご加入いただいたお客様に対し、 保険証券の保管方法やライフスタイルの変化などを確認。 必要に応じて保障内容の見直しなどをご案内します。 ■■■■■■■■【アピールポイント】■■■■■■■■ ■保険・営業未経験からスタートOK！ ■事務・受付・販売・接客などの経験も活かせます ■独自の研修機関「保険ショップ大学」で基礎から学べる ■未経験でも月給26万円からスタート ■試用期間なし ■ノルマなし！ ■残業は月平均1時間未満 ■完全週休2日制＆年間休日120日 ■育休・産休取得率100％ ■時短正社員制度あり ■年収1000万超え社員も多数活躍中！

【20～40代活躍中×未経験歓迎】ノルマや飛込営業ナシ／残業ほぼゼロ／年4回昇給チャンス／インセンティブあり

仕事内容 ＼事務・受付・接客などのご経験も活かせます！／ 「保険の知識がないけど大丈夫？」 「営業や提案の仕事は初めて…」 そんな方もご安心ください。 入社後は独自の研修機関で、 保険の基礎知識からお客様へのご案内方法まで 一つずつ学べる環境を整えています。 実際のお仕事も、まずは お客様のお話を丁寧に聞くことや、 各種お手続きのご案内などからスタート。 事務職で培った「正確に手続きを進める力」や 受付・接客で身につけた 「相手に合わせた丁寧な対応」など、 これまでの経験を活かしながら成長できます。 ■■■■■■【前職の経歴は一切不問！ 】■■■■■■ 先輩スタッフの前職はさまざま ・事務、受付、秘書 ・ホテル、ブライダル、旅行代理店の接客 ・アパレル、飲食店、カフェ、雑貨販売 ・介護職、看護職、教育関係 ・不動産・人材・ルート営業 など、異業界の未経験者や 営業経験者の方が多数入社しています。 ■■■■■■■【具体的な業務は…】■■■■■■■■■ 来店型の保険ショップで、 お客様のご相談対応や保険プランのご提案、 各種手続きなどをお任せします。 ご契約後も保険金・給付金の 請求手続きなどをサポート。 お客様の暮らしに寄り添いながら、 長くお付き合いできるお仕事です。 ＜お仕事の一例＞ ◆給付金請求などのお手続き対応 「入院することになったので、給付金を受け取りたい」 というお客様に、必要な手続きをご案内。 給付金をきちんと受け取れるようサポートします。 ◆保険についてのご相談対応 結婚や出産など、ライフイベントに応じた 保険のご相談に対応。 お客様のお話をじっくり伺いながら、 一人ひとりに合ったプランをご提案します。 ◆保険ご加入後のアフターフォロー ご加入いただいたお客様に対し、 保険証券の保管方法やライフスタイルの変化などを確認。 必要に応じて保障内容の見直しなどをご案内します。 ■■■■■■■■【アピールポイント】■■■■■■■■ ■保険・営業未経験からスタートOK！ ■事務・受付・販売・接客などの経験も活かせます ■独自の研修機関「保険ショップ大学」で基礎から学べる ■未経験でも月給26万円からスタート ■試用期間なし ■ノルマなし！ ■残業は月平均1時間未満 ■完全週休2日制＆年間休日120日 ■育休・産休取得率100％ ■時短正社員制度あり ■年収1000万超え社員も多数活躍中！

未経験歓迎！人を喜ばせることが好きな方に理想の職場です◎リユースショップ店員（年休123日）

仕事内容: ☆履歴書不要で即面談！面談へご参加くださった方には貴重なお時間をいただいた御礼としてオンラインギフト券1,000円分を進呈しております。 ■ご挨拶 初めまして、社長の藤村です。 弊社は「人に喜んでもらう」という譲れないミッションを持った会社です。 仕事には、人に喜んでもらうことを優先するための苦労が多々あります。 これらに合わない人は1年以内に退職しています。 しかし、人を喜ばせる事が好きな方にとっては、追い求めておられた理想の職場です。 どんな人が採用されますか？とよく尋ねられるのですが、 とにかく、明るい方がその場で採用となる傾向があります。 ■仕事内容 電材と言うとおじさんのイメージがありますが、実際は若い女性が働いているお店です。 当社は「女性が30年働ける環境作り」に力を入れています。 仕事の中心はレジ打ちとなりますが、当店はコーヒーカウンターを設置している店なので、 無料でコーヒー、お茶、アイスクリーム等をお出しする仕事もあります。 もちろんスタッフさんも飲んで食べて下さいね。 ■未経験OK！ ほぼ全員が未経験スタート！未経験でも安心して働いていただけます。 試用期間は2ヶ月。先輩がしっかりサポートします。 試用期間は契約社員での契約ですが、労働条件は同じで保険も完備です。 ■社員の声 Q1. 入社してくれた動機 A.前職では子どもが急に熱を出して休まないといけない時に嫌な雰囲気になって言いづらかったんですが、ここではお互い様の精神で自然に助け合える社風と面談の時に聞いたので、安心して働けると感じて入社を決めました。 Q3.お休みの過ごし方 A.旅行が趣味なのでお休みにはよく出かけます。綺麗な景色を見たり、現地のよく分からない食べ物をドキドキしながら食べたりするのが楽しいです！ ■当社について 家電量販店専属の設置工事・配送を全国展開する「フジデンホールディングス」のグループ会社です。 私たちはその中で、リユース事業を担う「株式会社電材センター」として、関西・関東に16店舗（電材買取センター）を展開しています。 分かりやすく言えば電気材料の問屋さんで、あわせて未使用品の買取もしているお店です。

ALSOKグループ正社員/100%出資の子会社で安定/全国転勤無し/賞与年2回あり

仕事内容 【警備経験ない方もOK】 ALSOKグループ：施設警備スタッフ募集！ 【選考の流れ】 スピード選考 面接1回+適性検査→内定（翌日結果通知） ※合否はご登録のメール等で通知します。 ※適正検査は学力をはかる目的のものではありません。 【ALSOK京滋で働くメリット】 ・東証プライム上場/業界大手のALSOKグループ（100%子会社） ・正社員雇用として安定した勤務 ・地域最大の施設警備リーディングカンパニー ・勤務地多数あり！通勤時間考慮！ ・面接1回/翌日結果のスピード選考 ・賞与年2回あり（5年連続ベースアップ中） ・奨学金代理返還制度 ・警備未経験の応募OK！仕事・業界のことを一からしっかり学べる ・転居を伴う転勤なし ・資格取得支援制度あり（費用会社負担） ・京都府、滋賀県内の勤務場所が多数あり。通勤時間等も考慮します 【仕事内容】 京都市北区にある大学に常駐し、事件や事故の未然防止、被害の拡大防止を行います。 ・入館者の受付 ・関係者や車両の出入管理 ・学校内の巡回 など 重いものを運ぶなどの重労働は基本ありません。 受託している大学の安全を守るお仕事になります。 【警備未経験の方も活躍中】 入社後、3日間の初任研修で警備の基礎をレクチャーします。 この3日間では警備業のノウハウ、問題があった時の対処法など詳細に学ぶことができます。 その後、配属先で先輩や隊長のサポートを受けながら業務を学びます。 複数名での勤務なので、常に誰かがサポートしてくれるので、困ったときはいつでも相談できる環境です。 【働きながら資格が取れます】 業務に関わる様々な資格を取得できます。 （資格取得にかかる費用は会社負担） 資格を取って経験を積むと、お仕事の幅が広がります。 また、昇任試験に合格すると給与アップ！ 【奨学金代理返還制度】 ALSOKの未来を担う人財である若手社員を支援することを目的に、本制度を導入いたしました。 具体的には、日本学生支援機構等の貸与奨学金を返還する社員を対象として、期間は最長5年間、月額最大1.8万円、5年間で最大108万円を代理返還します。 新卒採用社員に限らず、通年採用社員と、一定の条件を満たす既存の社員も対象にしています。 【長期安定で働ける環境】 ・新卒 ・第二新卒 ・ミドル、シニア（中高年世代） など幅広い年代のスタッフが在籍しています。 警備は仕事の幅が広く、長期的に活躍できるお仕事です。 【人々の安全を守るやりがいあるお仕事】 ALSOKの隊員が常駐していることが、事件や事故の未然防止・拡大防止に繋がります。 「いつもありがとう」「助かりました」など、嬉しいお言葉もいただけます。 【先輩スタッフの声】 ・入社3年目/20歳代 「ALSOK京滋で働く魅力」 知名度のあるブランドを背負って仕事ができているのは誇りです。 また、「サービス残業はしない」という方針はONとOFFを切り替えることができ、社員思いな会社だと感じます。キャリアアップを望む人にとっても内申点（人事評価）、資格（取得評価）、筆記試験（合格評価）の3つで評価が決まるので誰にとっても平等で明確になっており、将来的にも腰を据えて働くことができます！ ・入社３年目/30歳代 「入社のきっかけ」 最終面接時に私情ではありますが、地元である京都市からの異動が出来ない旨をお伝えした際に私の周辺事情や心情に対して理解を示してくださり、その点に関する私からの質問にも丁寧に対応して頂けたことがきっかけでした。 【安定・安心のALSOKグループ】 当社はALSOK(株)のグループ会社です。 京都府・滋賀県内の工場や銀行、百貨店などの安全・安心を日々守っています。 福利厚生も充実しており、大手グループだからこその安定があります。 【こんな方お待ちしております】 ・地元の安定企業で正社員として働きたい ・キャリアを積める会社で働きたい ・ライフワークバランスを整えたい ・未経験でも警備業に携わりたい

未経験OK／年収350万〜／年休125日／残業月10h程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器法人営業、自動車/輸送機器技術営業 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ 未経験から提案営業に挑戦！ 医療機器や食品機械などに使う 部品を提案する仕事です。 まずは先輩の訪問に同行し、 商品や提案の流れを学べるので、 営業未経験でも安心してスタートできます！ ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ ■当社の魅力 ◎車でお客様先を訪問！ 名古屋・岡山方面への訪問あり。 運転が好きな方にもおすすめです。 ◎年間休日125日＆土日祝休み プライベートも大切にできます。 ◎残業は月10時間程度！ 定時退社が基本なので、 仕事終わりの時間も確保できます。 ◎さまざまな製品づくりに関われる 医療・介護機器やロープウェイなど、 暮らしを支える製品に携われます。 ◎異業種からの転職者も活躍中！ 先輩に教わりながら、 商品知識や提案方法を学べます。 ■お任せする仕事 機械を作るお客様の相談を聞き、 必要な部品を提案する営業職です。 【具体的には】 ・既存のお客様への訪問 ・製品づくりに関する相談対応 ・モーターやブレーキなどの部品提案 ・メーカーや仕入先との打ち合わせ ・見積作成、納期確認、納品後の対応 最初は先輩の訪問に同行し、 商品や営業の流れを覚えます。 慣れてきたら、 基本は1人でお客様先を訪問。 分からないことは社内やメーカーに 確認しながら進められます。 ■当社について 1946年創業、社員160名の会社です。 自動車部品や産業機械部品の販売、 輸入車販売、通信事業などを展開。 製品を作りたいお客様と 部品メーカーをつないでいます。 ■採用サイト 職場の雰囲気や社員について、 ぜひご覧ください！ https://site2.saiyo-dekirukun.com/daikoku-sk ■最後に 「接客経験を営業に活かしたい」 「運転も人との会話も好き」 そんな方は、 ぜひお気軽にご応募ください！

【急募】業界大手ALSOKグループ/入社祝金最大15万/全国転勤無/賞与年2回有（6年連続アップ中）

仕事内容 入社祝い金最大15万円支給！ ※入社時（3か月後）5万・1年経過後10万（当社規程等による） 【警備経験ない方もOK】 ALSOKグループ：施設警備スタッフ急募！ 【ALSOK京滋で働くメリット】 ・東証プライム上場/業界大手のALSOKグループ（100%子会社） ・正社員雇用として安定した勤務 ・地域最大の施設警備リーディングカンパニー ・勤務地多数あり！通勤時間考慮！ ・面接1回/翌日結果のスピード選考 ・賞与年2回あり（5年連続ベースアップ中） ・奨学金代理返還制度 ・警備未経験の応募OK！仕事・業界のことを一からしっかり学べる ・転居を伴う転勤なし ・資格取得支援制度あり（費用会社負担） ・京都府、滋賀県内の勤務場所が多数あり。通勤時間等も考慮します 【仕事内容】 京都市北区にある商業施設に常駐し、事件や事故の未然防止、被害の拡大防止を行います。 ・店舗開閉 ・店舗関係者等の出入管理 ・警報受信時の対応 など 受託している施設の安全を守るお仕事になります。 【選考の流れ】 スピード選考 面接1回+適性検査→内定（翌日結果通知） ※合否はご登録のメール等で通知します。 ※適正検査は学力をはかる目的のものではありません。 【警備未経験の方も活躍中】 入社後、3日間の初任研修で警備の基礎をレクチャーします。 この3日間では警備業のノウハウ、問題があった時の対処法など詳細に学ぶことができます。 その後、配属先で先輩や隊長のサポートを受けながら業務を学びます。 複数名での勤務なので、常に誰かがサポートしてくれるので、困ったときはいつでも相談できる環境です。 【働きながら資格が取れます】 業務に関わる様々な資格を取得できます。 （資格取得にかかる費用は会社負担） 資格を取って経験を積むと、お仕事の幅が広がります。 また、昇任試験に合格すると給与アップ！ 【奨学金代理返還制度】 ALSOKの未来を担う人財である若手社員を支援することを目的に、本制度を導入いたしました。 具体的には、日本学生支援機構等の貸与奨学金を返還する社員を対象として、期間は最長5年間、月額最大1.8万円、5年間で最大108万円を代理返還します。 新卒採用社員に限らず、通年採用社員と、一定の条件を満たす既存の社員も対象にしています。 【長期安定で働ける環境】 ・新卒 ・第二新卒 ・ミドル、シニア（中高年世代） など幅広い年代のスタッフが在籍しています。 警備は仕事の幅が広く、長期的に活躍できるお仕事です。 【人々の安全を守るやりがいあるお仕事】 ALSOKの隊員が常駐していることが、事件や事故の未然防止・拡大防止に繋がります。 「いつもありがとう」「助かりました」など、嬉しいお言葉もいただけます。 【安定・安心のALSOKグループ】 当社はALSOK(株)のグループ会社です。 京都府・滋賀県内の工場や銀行、百貨店などの安全・安心を日々守っています。 福利厚生も充実しており、大手グループだからこその安定があります。 【こんな方お待ちしております】 ・地元の安定企業で正社員として働きたい ・キャリアを積める会社で働きたい ・ライフワークバランスを整えたい ・未経験でも警備業に携わりたい