求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、その他飲食 【アピールポイント】 ✅月給30万円＋昇給＆食事手当 ✅年間休日１１４日＆夜勤シフト無 ✅三条駅より徒歩５分の好アクセス ✅語学力を活かせるグローバル環境 ✅各種研修充実でスキルアップ可能 ✅安藤忠雄氏設計のラグジュアリー空間 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ホテル「The Shinmonzen」およびレストラン「Jean-Georges at The Shinmonzen」における予約業務全般を担当いただきます。 ホテルの宿泊予約を中心に、レストラン予約、OTA（オンライン旅行代理店）の管理、お客様や旅行代理店とのコミュニケーションなど、予約に関わる幅広い業務をお任せします。 ■ 主な業務内容 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・宿泊予約の受付・変更・キャンセル対応（電話・メール） ・国内外のお客様、旅行代理店、トラベルアドバイザーからの問い合わせ対応 ・予約確認、支払い案内、到着前のご案内 ・お客様のご希望、特別なリクエスト、記念日等の情報管理 ・客室の空室状況・料金・プラン等の管理 ・OTA各サイトの予約・料金・在庫・プラン・掲載情報等の管理 ・OTA予約の確認、変更、キャンセル、決済等の対応 ・「Jean-Georges at The Shinmonzen」のレストラン予約対応 ・アレルギー、食事制限、VIP、記念日等の情報管理 ・各部門との連携 ・アップグレード、延泊、館内体験等のご提案 ・予約状況や各販売チャネルの実績管理・レポート作成 ■ 研修 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 充実した研修制度をご用意。 一流の接客マナーから専門知識まで 丁寧にレクチャーいたします。 ■ 環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 安藤忠雄氏が手掛けた上質な空間。 世界中から訪れるゲストに対し、 高いホスピタリティを発揮できます。

月給25.5万～♪自分の時間がたっぷり確保できるホテル勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付 ＼12月25日開業に向けて、 オープニングメンバー募集／ ⏩ 正社員でも出勤は 週2回ほど ⏩ 年間休日169日 ⏩ チェックインから翌朝まで関わる接客 ⏩ 複数名体制で進める業務 OPEN前から近隣店舗で 研修を兼ねて勤務スタートOK 東横INNのホテリエは、 受付だけで終わらない接客職。 お客様をお迎えしてから翌朝まで、 安心して過ごせる時間を支える仕事です。 ○●————————————————————-●○ ＜世界遺産と宇治茶の街で、新しいホテルを＞ 世界遺産の平等院や宇治上神社、 宇治川や宇治茶など、 歴史と文化を身近に感じられる宇治。 観光やビジネスで訪れるお客様を迎える 新しい東横INNが2026年12月25日オープン！ ホテルも働くチームも、これからつくる段階。 「人と接することが好き」 そんな気持ちを活かして、一緒にスタートしませんか？ ○●————————————————————-●○ ＜東横INNのホテリエの働き方＞ 東横INNのホテリエは、 10:30～翌11:30の勤務スタイル。 勤務後は2連休になるため、 正社員でも出勤は週2回ほどです。 この勤務サイクルで、年間休日は169日。 平日の昼間に買い物や旅行を楽しんだり、 有給と組み合わせて連休を取るスタッフもいます。 気持ちに余裕を持って働けるからこそ、 お客様にも笑顔で向き合えます。 ○●————————————————————-●○ ＜未経験でも始めやすい仕事内容です＞ お任せするのは、 チェックイン・チェックアウト対応、 予約受付やお問い合わせ対応、 館内のご案内など。 オープン前までは、近隣店舗で勤務可能。 研修を受けながら、 安心して新店舗でのスタートを迎えられます。 また業務は複数名で進めるため、 わからないこともすぐに確認できます。 まずはできることから少しずつ覚えていけます。 ○●————————————————————-●○ ＜全国の仲間と学べる充実の研修制度＞ 入社後は研修施設で、 全国から集まる仲間と一緒に 接客の基礎から学びます。 同期の仲間と一緒に学べるので、 未経験の方も安心してスタートできます。 【研修プログラム】 ■接客の基本 └挨拶・言葉遣い・身のこなし ■ホテリエ業務の全体像 ■システムの操作方法 ■おもてなしの心構え 研修では段階的に業務を覚えながら、 無理なくステップアップできます。 「ホテルで働くのは初めて」 「接客経験に自信がない」 そんな方も、基礎から学んで ホテリエとしてスタートできる環境です。 ○●————————————————————-●○ ■Requirements Applicants must hold a residence status with no work restrictions. ■Job Description This position involves providing customer service in Japanese.

京都の魅力を世界へ届ける、宿泊部門のリーダー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント、宿泊/ホテル責任者 【業務内容について】 2022年のリブランドを経て再スタートした 「ダーワ・悠洛 京都」にて、 宿泊部門を統括監理する フロントオフィスマネージャーを募集いたします。 バンヤン・グループの中では 比較的カジュアルなブランドのダーワにて、 顧客満足の最大化やスタッフのモチベーション維持など、 チーム一丸となった全員接客の実現に取り組んでいただきます。 京都の歴史や文化を感じられる場所で、 国内外から訪れる多様なゲストをお迎えし、 チームとともに「また訪れたい」と思っていただける 滞在を創り上げていくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・フロントオフィスの管理統括業務 （Front Desk / Bell Service） ・フロントオフィスの労務管理／シフト管理 ・Hotel Managerの補佐 ・チームメンバーの育成およびサポート ・接客業務全般 ・グループホテル全部門との良好なコミュニケーションと協力関係の維持 ・ホテルアクティビティの運営 ・求職者採用における面接対応 など - 【ダーワ・悠洛 京都について】 和と洋、レトロとモダンが 美しく調和した大正ロマンを 彷彿とさせるデザインが随所に息づく、 居心地の良いブティックホテルです。 京都の歴史的名所の一つである 三条大橋のすぐそばに位置し、 京都の文化や街の魅力を 身近に感じられるロケーションにあります。 三条大橋は、 東海道五十三次の西の起点として知られ、 江戸時代には江戸からの長い旅を終えた 人々を迎える最終目的地として栄えた歴史ある場所です。 今もなお、京都の歴史と文化の 入口として多くの人々が行き交う 象徴的な場所となっています。 - 【バンヤン・グループについて】 私たちバンヤン・グループは、 タイ発祥のホスピタリティブランドです。 プーケットにて植林から取り組み、 リゾート地そのものを創り上げたことを起点に、 世界各国へと展開してきました。 海外のお客さまからも高い認知を持つ ブランドとして、 現在ではグローバルに多様なホテル・リゾートを運営しています。 パイオニア精神、デザイン主導の体験、 責任あるスチュワードシップへの コミットメントを誇りとしています。 その幅広いポートフォリオは、 20カ国以上で100を超えるホテルとリゾート、 140以上のスパとギャラリー、 20のブランド・レジデンスを展開しています。 私たちの仕事は、 単に宿泊の手続きを行うことや、 客室・料理・飲み物を提供することではありません。 日々の業務を通して、お客さま一人ひとり、 そして共に働く仲間にとっても、人生を彩る豊かな時間を創り出すこと。 それこそが、私たちバンヤン・グループが大切にしている仕事の本質です。 AIやDXによって便利になる世の中だからこそ、 私たちはあえて「人と人とのつながり」 を大切にしています。 私たちの根底にあるのは、 「五方良し（ゲスト、従業員、オーナー、 協業会社、地域社会）」という精神です。 関わるすべての人を幸せにする。 そんなプロフェッショナルな志を、 京都の地で形にしてみませんか？

仕事の幅も、勤務時間・休日も。知ったうえで選んでほしい。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付 ＼応募前に知ってほしい、東横INNのホテリエ／ ✅12月25日開業のオープニングメンバー募集！ ✅受付だけでなく、電話・予約・事務も担当 ✅10:30～翌11:30／実働20時間45分 ✅忙しい時間帯は複数業務を並行することも ✅約9割が業界未経験者 ✅出勤は月7～8回程度／年間休日169日 OPEN前から近隣店舗で 研修を兼ねて勤務スタートOK 東横INNのホテリエは、 受付だけをする仕事ではありません。 ＜主なお仕事＞ ・チェックイン、チェックアウト ・荷物のお預かり ・電話、Webでの予約確認 ・館内や周辺施設のご案内 ・お問い合わせ対応 ・会員登録や館内説明 ・事務作業 など 自動チェックイン機もありますが、 お客様と直接お話しする場面は多い仕事です。 ○●————————————————————-●○ ＜先に知ってほしい、仕事の本当＞ チェックインが集中する時間帯には、 目の前のお客様を対応しながら、 電話が鳴ったり、予約を確認したり、 荷物を預かったりすることがあります。 一つの仕事だけを順番に進めるというより、 その時の状況を見ながら 複数の業務に対応する仕事です。 また、お客様から聞かれる内容も毎回同じではありません。 「予約内容を変更したい」 「近くのお店を教えてほしい」 「館内の設備について知りたい」など、 内容を確認しながら、 その場に合わせて対応する場面があります。 そのため最初は、 「覚えることが多い」 「思っていたより忙しい」 「受付だけの仕事ではないんだ」 と感じるかもしれません。 最初からすべてを 自分だけで判断するわけではありません。 周囲のスタッフと連携しながら対応します。 ○●————————————————————-●○ ＜未経験の方は、ここから覚えます＞ ホテル経験は問いません。 ただし、入社後に覚える業務は複数あります。 入社後は研修で、 次の内容から順番に学びます。 【研修内容】 ■接客の基本 └挨拶・言葉遣い・身のこなし ■ホテリエ業務の全体像 ■システムの操作方法 ■おもてなしの心構え 研修後も実際の業務を通して、 一つずつできることを増やしていきます。 勤務中は複数名で対応するため、 分からないことはその場で確認できます ○●————————————————————-●○ ＜1回の勤務は長めです＞ 勤務は10:30～翌11:30。 実働20時間45分、休憩4時間15分（仮眠含む）です。 1回の勤務は長めなので、 慣れるまでは大変に感じるかもしれません。 一方で、出勤は月7～8回程度。 「毎日通勤するより、 出勤日にまとめて働く方が自分には合いそう」 という方もいる、少し特徴的な勤務スタイルです。

未経験から始めるホテルの仕事。年休169日・研修あり。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付 ＼未経験から始める、宿泊施設の接客・受付／ ✅オープニングメンバー募集！ ✅約9割がホテル未経験からスタート ✅入社後は研修施設で接客の基礎から学べる ✅月7～8回程度の出勤 ✅年間休日169日 OPEN前から近隣店舗で 研修を兼ねて勤務スタートOK ……………………………………………………… ＜主なお仕事＞ ・宿泊手続き、退館時の対応 ・予約受付、お問い合わせ対応 ・館内設備や周辺施設のご案内 ・荷物のお預かり ・備品の補充 ・事務作業 ・朝食準備の補助 など 受付だけを担当する仕事ではありません。 お客様のご案内をしながら、 電話対応や予約内容の確認、 事務作業などを行うこともあります。 忙しい時間帯には、 周囲の従業員と声を掛け合いながら 複数の業務を進めます。 ……………………………………………………… ＜未経験の方は、ここから始めます＞ スタッフの約9割が ホテル未経験からのスタートです。 入社後は研修施設で、 全国から集まる仲間と一緒に 接客の基礎から学びます。 同期の仲間と一緒に学べるので、 未経験の方も安心してスタートできます。 【研修プログラム】 ■接客の基本 └挨拶・言葉遣い・身のこなし ■ホテリエ業務の全体像 ■システムの操作方法 ■おもてなしの心構え 研修では段階的に業務を覚えながら、 無理なくステップアップできます。 「ホテルで働くのは初めて」 「接客経験に自信がない」 そんな方も、基礎から学んで ホテリエとしてスタートできる環境です。 ……………………………………………………… ＜勤務は複数名で対応します＞ 勤務中は複数名で業務を行います。 判断に迷った場合や 分からないことがある場合は、 周囲に確認しながら対応します。 ……………………………………………………… ＜応募前に確認してほしいこと＞ この仕事は、 受付だけを担当する仕事ではありません。 接客のほかに、 電話対応、予約確認、事務作業、 館内案内なども行います。 また、忙しい時間帯には 複数の業務に対応することもあります。 ホテル勤務は未経験でも応募できますが、 入社後はこうした業務を 一つずつ覚えていく仕事です。

未経験歓迎／日本人スタッフ活躍中／完全週休2日制／食事手当有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付 ／ 宿泊プランの企画にも挑戦できる！ 裁量あるホテルフロントスタッフ募集 ＼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊口コミ1位・アワード受賞実績あり ＊未経験歓迎・接客経験者優遇 ＊完全週休2日制＆基本残業なし ＊男女ともに産休・育休取得実績あり ＊京都駅～徒歩2分 ＊語学スキルも活かせる ＊福利厚生充実！お得に施設利用が可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 不動産ビジネスを基盤に ホテル事業も展開している当社。 今回は 「ロイヤルツインホテル京都八条口」にて フロントスタッフを募集します。 独立系ならではの 柔軟なホテル経営を行っており、 理想のおもてなしや働き方を ワンチームで社員みんなで つくりあげていけるのが 大きなやりがいです！ 例えば、決まりきった マニュアルはありませんし、 宿泊プランの企画なども すべての社員がアイデアを出せます。 フロント業務の枠にとらわれず、 部署の垣根を越えて、 活躍することができますよ！ 国内外の観光客のお客様が ご利用いただくため、 語学スキルや接客スキルを 身に付けていただけます。 ―――――――――――――――――― 詳しい仕事内容はこちら！ ―――――――――――――――――― フロント業務をメインに その他業務もお任せします。 ＜フロント業務＞ ・チェックイン・アウト、会計業務 ・予約入力・受付、リクエスト対応 ・観光案内やロビーアテンダント など ＜その他＞ ・宿泊プランの企画 ・宿泊予約サイトの運営 ・施設の巡回 ・他部署のサポート など 明るく丁寧な対応を心がけ、 困っていそうなお客様がいたら 積極的にお手伝いしたり、 「またこのホテルに泊まりたい」と 思ってもらえるような 真心こめた接客をお願いします。 お客様は日本人の方が7割、 海外からの方が3割です。 様々なお客様が訪れるため、 接客の幅も広げられますよ！ ＼ 入社後の流れ ／ 一通りの業務を落ち着いて学べるよう 最初の数ヶ月間は、時間帯固定で シフトに入っていただきます。 先輩がマンツーマンで イチから丁寧にお教えしていくので ご安心くださいね！ 働きやすさ抜群♪ ・アルバイト9名、正社員11名が活躍中！ ・正社員7割が20～30代！ ――――――――――――――――― 安心・安定の職場です！ ――――――――――――――――― 2020年2月にオープンした当ホテル。 運営母体は京都・滋賀で 長年不動産業を営んでいる企業です。 確かな基盤があったからこそ、 コロナ禍での開業にも関わらず 安定した経営を続けることができました。 お客様からも高い評価をいただいており、 大手ホテル予約サイトでは上位を記録！ 安心して働き続けられる環境です。 ――――――――――――――――― 働きやすさも抜群です！ ――――――――――――――――― 基本的に残業はなく、 定時退社が当たり前！ 夜勤の場合もロングシフトではなく、 実働8時間を徹底しています。 産休・育休の制度も整っており、 男女ともに取得実績アリ！ 子育てと両立しながら 働き続けられますよ！ また、完全週休2日制や バースデー休暇の導入、 給与体系の見直しなど 働き方改革も絶賛進行中です。 ／ 充実の福利厚生で しっかりリフレッシュ！ ＼ ＊大浴場利用（サウナ・岩盤浴完備） 勤務後に私服へ着替えてから、 いつでも無料でご利用いただけます♪ 日々の疲れをしっかり癒やせます。 ＊お食事サービス（2ヶ月に1回） 夜のレストランにて、 「おばんざい」と 「季節のオリジナルカクテル1杯」を 無料でご提供✨ ＊食事手当 毎月5,000円をしっかり支給します！ ＊宿泊券プレゼント（年1回） 年に一度、1泊朝食付きの 宿泊券をプレゼントいたします。 ＊レストラン利用券（年1回） 館内レストランで使える 5,000円分の利用券を 年に1回付与いたします。 ＼ ホームページもチェックしてください ／ https://www.rthk.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご注意下さい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※現在 ＜日本人スタッフのみ＞ 在籍中※ ＜ 日本語能力試験N1＞ または ＜ 同等以上のビジネスレベル の 日本語能力をお持ちの方＞ を 対象とさせて頂いております ※「技術・人文知識・国際業務」ビザでの就労経験が3年以上有る方 を対象とした募集となりますので 何卒ご理解・ご了承くださいませ。 ※ビザ切り替えのサポートは行っておりません。 ▶ Applications are limited to individuals who hold a valid residence status that permits employment in Japan, or who are otherwise legally authorized to work in Japan. ▶Please note that we do not provide support for obtaining or sponsoring work visas.

ラグジュアリーホテルの予約体験を支えませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント、宿泊/ホテル責任者 ◆◇◆業務内容◆◇◆ ・エリア内ホテルのリザベーション業務全体の管理 ・予約オペレーションの品質維持および業務改善 ・リザベーションチームのマネジメント（教育・評価・シフト管理） ・予約対応（電話・メール・オンライン）の品質管理 ・顧客リクエストおよび特別対応の調整 ・フロント、セールス、レベニューチームとの連携 ・予約データおよび顧客情報の管理 ・予約システムの運用管理および改善提案 ※レベニュー業務は含みません。 ◆◇◆バンヤン・グループについて◆◇◆ 私たちバンヤン・グループは、 タイ発祥のホスピタリティブランドです。 プーケットにて植林から取り組み、 リゾート地そのものを創り上げたことを起点に、 世界各国へと展開してきました。 海外のお客さまからも高い認知を持つブランドとして、 現在ではグローバルに多様なホテル・リゾートを運営しています。 パイオニア精神、デザイン主導の体験、 責任あるスチュワードシップへのコミットメントを誇りとしています。 その幅広いポートフォリオは、 20カ国以上で100を超えるホテルとリゾート、 140以上のスパとギャラリー、20のブランド・レジデンスを展開しています。 私たちの仕事は、単に宿泊の手続きを行うことや、 客室・料理・飲み物を提供することではありません。 日々の業務を通して、お客さま一人ひとり、 そして共に働く仲間にとっても、人生を彩る豊かな時間を創り出すこと。 それこそが、私たちバンヤン・グループが大切にしている仕事の本質です。 AIやDXによって便利になる世の中だからこそ、 私たちはあえて「人と人とのつながり」を大切にしています。 私たちの根底にあるのは、 「五方良し（ゲスト、従業員、オーナー、協業会社、地域社会）」という精神です。 関わるすべての人を幸せにする。 そんなプロフェッショナルな志を、京都の地で形にしてみませんか？ ◆◇◆バンヤン・グループ（京都）ホテルのご紹介◆◇◆ 【バンヤンツリー・東山 京都について】 清水寺至近、自然に囲まれた静謐な環境に 佇むラグジュアリーホテルです。 木の温もりを感じる空間づくりをはじめ、 日本の美意識や文化を大切にしており、 和食に特化したレストランや能舞台など、 日本文化を深く体験できる施設構成が特徴です。 日本の伝統やおもてなしを、海外からのお客さまへ発信できる点は、 本ホテルならではのやりがいのひとつです。 【ダーワ・悠洛 京都について】 和と洋、レトロとモダンが 美しく調和した大正ロマンを彷彿とさせる デザインが随所に息づく、居心地の良いブティックホテルです。 京都の歴史的名所の一つである三条大橋のすぐそばに位置し、 京都の文化や街の魅力を身近に感じられるロケーションにあります。 三条大橋は、東海道五十三次の西の起点として知られ、 江戸時代には江戸からの長い旅を終えた人々を 迎える最終目的地として栄えた歴史ある場所です。 今もなお、京都の歴史と文化の入口として 多くの人々が行き交う象徴的な場所となっています。 【ギャリア・二条城 京都について】 世界遺産・元離宮二条城の 南隣に佇むギャリア・二条城 京都。 美しい冬の花の名を冠したこのホテルは、 シンプルで洗練された美しさの中に、 心を整え自分自身を充電できる 静かな時間を提供するモダンでミニマルな スモールラグジュアリーホテルです。 私たちのチームは国際色豊かで、 互いを尊重し合う家族のような温かな雰囲気の中、 強いチームワークを大切にしています。 スタッフ一人ひとりが同じ想いを持ち、 一丸となってお客様をお迎えし、 心に残る滞在を創り上げています。

年間休日169日。自分の時間がたっぷり確保できるホテル勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント、受付 ＼12月25日開業に向けて、 オープニングメンバー募集／ ⏩ 正社員でも出勤は 週2回ほど ⏩ 年間休日169日 ⏩ チェックインから翌朝まで関わる接客 ⏩ 複数名体制で進める業務 OPEN前から近隣店舗で 研修を兼ねて勤務スタートOK 東横INNのホテリエは、 受付だけで終わらない接客職。 お客様をお迎えしてから翌朝まで、 安心して過ごせる時間を支える仕事です。 ○●————————————————————-●○ ＜東横INNのホテリエの働き方＞ 東横INNのホテリエは、 10:30～翌11:30の勤務スタイル。 勤務後は2連休になるため、 正社員でも出勤は週2回ほどです。 この勤務サイクルで、年間休日は169日。 平日の昼間に買い物へ行ったり、 空いている時期に旅行へ出かけたり。 有給休暇を組み合わせて、 6日の連休を取るスタッフもいます。 気持ちに余裕を持って働けるからこそ、 お客様にも笑顔で向き合えます。 ○●————————————————————-●○ ＜未経験でも始めやすい仕事内容です＞ お任せするのは、 チェックイン・チェックアウト対応、 予約受付やお問い合わせ対応、 館内のご案内など。 オープン前までは、近隣店舗で勤務可能。 研修を受けながら、 安心して新店舗でのスタートを迎えられます。 また業務は複数名で進めるため、 わからないことをすぐに確認できる環境です。 まずはできることから少しずつ覚えていけるので、 ホテル勤務が初めての方も安心して始められます。 ○●————————————————————-●○

経験者歓迎！ラグジュアリーホテルで当直マネジャー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、宿泊/ホテル責任者 *≫≫≫バンヤンツリー・東山 京都で働く！注目のポイント≪≪≪* ・2024年8月20日グランドオープン！コミュニケーション良好で働きやすい ・ご経験をお持ちの方はすぐに活躍できる環境をご用意 ・山の竹林に抱かれ豊かな自然を有する聖域！京都ならではの雰囲気の中で働ける ・海外からのお客様も多く、語学力が活かせる 心深くに届く唯一無二の体験、 五感に響くサービスや環境、 そして豊かな食のひとときを提供し、 世界中のお客さまを魅了するメンバーの一員として、 成長していきたい方にお会いできることを楽しみにしております。 - *【仕事内容】* すべてのお客さまにご満足いただけるよう 円滑にオペレーション業務を行う デューティーマネージャーを募集いたします。 スムーズな運営ができるよう、 ゲスト対応からチームメンバーの管理まで 幅広くご担当いただきます。 *＜業務内容＞* ・フロント業務全般のマネジメント ・メンバーの労務管理/シフト管理 ・フロントでの接客・コンシェルジュ業務全般（インチャージ業務） - *【企業紹介】* 〜心に染み入る、唯一無二の体験を〜 ホテル事業者として、レベニューマネジメント、 現場管理を通じ、お客様に最適なサービスを提供しています。 ＜バンヤンツリー・東山 京都＞ 〜2024年8月20日グランドオープン〜 清水寺の隣に位置し、京都市街を見渡す東山の高台に佇む 全52室の当ホテルは、山の竹林に抱かれ豊かな自然を有する聖域です。 能舞台と天然温泉を備え、祇園の観光名所まで徒歩圏内と 利便性が高いながらも、喧騒から離れた静寂の空間をご提供しています。 詳しくはホームページをご覧ください。 ＜バンヤン・グループのご紹介＞ 京都市内に展開しているバンヤン・ グループの3ホテルは、それぞれブランドコンセプトやデザインが異なり、 旅の目的に応じて幅広いお客様の層にご利用いただいています。 全てに共通する企業ミッションとして「環境を慈しみ、人々に力を与える」を掲げ、 1. 旅の力を信じ 2.人と地球にポジティブな変化をもたらし 3.旅の機会を増やすこと を目指しています。 少しでもご興味を持っていただけましたら、まずはお気軽にお問い合わせください！

フロントオフィスを牽引し、世界基準のおもてなしを創る

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント、宿泊/ホテル責任者 【業務内容について】 2024年の開業から2周年を迎えた 「バンヤンツリー・東山 京都」にて、 フロントオフィスチームを牽引する マネージャーを募集いたします。 バンヤングループが誇る トップラグジュアリーホテルの一員として、 ベル・コンシェルジュなど各セクションと 連携しながら、ゲストの滞在価値を最大限に高めていただきます。 フロントオフィス全体の 管理・統括に加え、 チームメンバーの育成やサポート、 他部門との連携など、 ホテル全体のサービス品質を支える 重要なポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・フロントオフィスの管理・統括業務（Front Desk / Concierge / Bell Service 含む） ・フロントオフィスの労務管理、シフト管理 ・Director of Operationの補佐 ・チームメンバーの育成およびサポート ・接客業務全般 ・コンシェルジュ、予約に関わるアドミン業務、メール対応、在庫管理 ・グループホテル全部門との良好なコミュニケーションと協力関係の維持 ・ホテルアクティビティの運営 ・求職者採用における面接対応 など ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【バンヤンツリー・東山 京都について】 清水寺至近、 自然に囲まれた静謐な環境に佇む ラグジュアリーホテルです。 木の温もりを感じる空間づくりをはじめ、 日本の美意識や文化を大切にしており、 和食に特化したレストランや能舞台など、 日本文化を深く体験できる施設構成が特徴です。 日本の伝統やおもてなしを、 海外からのお客さまへ発信できる点は、 本ホテルならではのやりがいのひとつです。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【バンヤン・グループについて】 私たちバンヤン・グループは、 タイ発祥のホスピタリティブランドです。 プーケットにて植林から取り組み、 リゾート地そのものを創り上げたことを起点に、 世界各国へと展開してきました。 海外のお客さまからも高い認知を持つブランドとして、 現在ではグローバルに多様なホテル・リゾートを運営しています。 パイオニア精神、デザイン主導の体験、 責任あるスチュワードシップへのコミットメントを誇りとしています。 その幅広いポートフォリオは、 20カ国以上で100を超えるホテルとリゾート、 140以上のスパとギャラリー、 20のブランド・レジデンスを展開しています。 私たちの仕事は、単に宿泊の手続きを行うことや、 客室・料理・飲み物を提供することではありません。 日々の業務を通して、お客さま一人ひとり、 そして共に働く仲間にとっても、人生を彩る豊かな時間を創り出すこと。 それこそが、私たちバンヤン・グループが大切にしている仕事の本質です。 AIやDXによって便利になる世の中だからこそ、 私たちはあえて「人と人とのつながり」を大切にしています。 私たちの根底にあるのは、 「五方良し（ゲスト、従業員、オーナー、協業会社、地域社会）」という精神です。 関わるすべての人を幸せにする。 そんなプロフェッショナルな志を、 京都の地で形にしてみませんか？

実力次第で支配人へのキャリアアップも目指せます。おもてなしを大切に運営するスモールラグジュアリーホテルで、あなたの経験を活かしながら活躍しませんか？

仕事内容 将来支配人としてステップアップしたい即戦力の方を募集中！ ★ホテル業界の経験が豊富にあり、将来支配人として活躍したい方 是非、あなたの今までのホテル経験を【アビタホテル】で活かしてください。 鴨川沿いに佇む、京都には珍しいヨーロピアンスタイルのホテル「アビタホテル京都鴨川」。 全11室の小さなホテルだからこそ細部まで快適性にこだわり、お客様に贅沢な時間を提供しています。 ・ヨーロピアンスタイルを感じさせる非日常空間 ・ワンランク上の寛ぎを堪能できる客室 ・細部までこだわり抜いた個性的なインテリア ・”おもてなし”の心が隅々まで行き届いた空間 ・京都の四季を感じる屋上テラス ・観光の拠点にも便利な好立地 仕事内容 ●接客 ●フロント業務 ●チェックイン・チェックアウト対応 ●電話対応 ●施設管理 ●ホテル清掃 ●客室清掃 ●ベッドメイキング ●飲食運営業務（朝食などの簡単な調理業務、提供業務） など ホテルスタッフとして、ホテル全体の業務をおまかせします。 客室数11室の小さなホテルだからこそ、全ての業務に携わる業務内容となっています。 お客様の素敵なひとときを演出しましょう。 【外国人の方の必須のスキル・資格】 外国人の方は1～3全て必須 1. 特定技能(宿泊)2号をお持ちの方 2. 日本語能力試験N1相当 3. 日本での就業経験1年以上 アビタホテル京都鴨川とは 2021年3月、京都の鴨川沿いにオープンしました。 「七条駅」から徒歩2分、「清水五条駅」徒歩5分と駅までのアクセス良好です。 館内の隅々までこだわり抜いたインテリアが、お客様に上質な時間をお届けする空間を演出しています。 居心地の良さとデザイン性を両立させた11室の客室は、自信を持ってご案内できる特別な空間です。 また、開放感のある屋上テラスからは、鴨川や京都の街並み、山々を一望でき、多くのお客様からご好評をいただいております。 ＜アビタホテル京都鴨川 ホームページ＞ https://abitahotel.jp/ 株式会社アビステとは 東京青山に本社を置いています。 「大人の遊び心をくすぐる」をテーマに、フランス・イタリア・アメリカなど、世界15ヶ国から様々なファッションアイテムを直輸入し、全国120店舗あまりの直営店にて販売しています。 一流ホテルをメインに出店するという世界的にも類を見ないビジネスモデルを構築し、事業を拡大してきました。 おもてなしとホスピタリティを追求していきます。 ＜アビステ ホームページ＞ https://www.abiste.co.jp/

【高級な日本料亭】「働きがい」「働きやすさ」抜群◎企業受付や秘書の経験者　歓迎！

仕事内容 店舗増加により、予約数も増えているため予約受付対応専任のコンシェルジュを増員することになりました 「働きがい」「働きやすさ」を考えた公平な人事評価制度を完備／キャリアパス充実◎ 【当ポジションの魅力】 ・コースのみの提供となっており、単価は1万～1.5万円程度のため、落ち着いた客層が中心です。 ・店舗間でのヘルプ共有体制が整っているため、休日中の対応が発生せず、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・店舗運営だけでなく、本部との連携を通じて経営視点も身につけられます。 ・各店舗正社員が5名程おり、各自調整いただきながら土日のお休みも取得可能で、有給消化率も比較的高くなっています。 私たちが大切にしているのは、一組一組のお客様に向き合いながらも、店内全体を広く見渡し、すべてのお客様に「また来たい」と思っていただける時間をつくることです。 ＼こんな方が活躍しています／ 周りの状況を見て動き、チームで助け合いながらお店を良くしていける方を歓迎します。 また、職場の雰囲気づくりも大切な仕事のひとつ。 自分から声をかけ、コミュニケーションとチームワークを生み出せる、コミュニケーション力の高い方を求めています。 ー 【業務内容】 当社が運営する料理店のコンシェルジュとして、お電話でお客様への“おもてなし”を提供していただきます。 ・お客様からの予約受付対応／前日確認のお電話 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・予約における各事務処理（日程確認、予約管理システムへの反映） ・そのほか社内事務業務・バックオフィスとしての現場サポート業務など ※当社業務全般海外のお客様が増えているため、英語・中国語などの言語力を生かしていただくことができます！ ※クレーム対応などはほぼなく、営業部長もしくは先輩スタッフに相談の上業務進められます。 正社員としての雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 募集中

【ヒルトンで働く】レストラン サービススタッフ／「ホテルで働いてみたい」から、「ヒルトンで働いている」へ。

仕事内容 京都の街と世界をつなぐ仕事 京都の中心、四条烏丸。 世界中から訪れるゲストを迎える 『ヒルトン・ガーデン・イン京都四条烏丸』で、 レストランサービススタッフを募集します。 私たちが大切にしているのは、 経験年数やこれまでの肩書きだけではありません。 「人を喜ばせる仕事がしたい」 「接客スキルをもっと磨きたい」 「英語を使って仕事をしてみたい」 「いつか世界で通用するサービスを身につけたい」 ・・・そんな気持ちを持っている方と、 一緒に働きたいと考えています。 ホテルやレストランでの経験がある方はもちろん、 飲食店・カフェ・販売・航空・ブライダルなど、 さまざまな接客経験を活かせます。 そして、ホテル業界が初めての方も歓迎します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ここでしかできない”接客”があります ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ レストランでは、朝食ビュッフェからランチ、ディナーまで 国内外から訪れるさまざまなお客様をお迎えしています。 京都観光を楽しみに来られたご家族。 仕事で京都を訪れたビジネスパーソン。 海外から初めて日本を訪れるゲスト。 記念日の食事を楽しむお客様。 ・・・一人ひとり、目的も文化も過ごし方も違います。 だからこそ、マニュアル通りの接客だけではなく、 「このお客様には、何をしたら喜んでもらえるだろう？」 と考えることが、この仕事の面白さです。 あなたの一言や気遣いが、その人にとっての 「京都の思い出」になることもあります。 ………………………… 【仕事内容】 オールデイダイニングでのレストランサービス業務全般をお任せします。 ・お客様のお出迎え、席へのご案内 ・料理、ドリンクの提供 ・料理やメニューの説明 ・テーブルセッティング、片付け ・オーダー対応 ・会計業務 ・朝食ビュッフェのサービス ・ランチ、ディナーでのサービス ・お客様からのご要望への対応 ・その他、レストラン運営に関わる業務 まずはできることからスタート。 経験やスキルに応じて仕事をお任せしていきます。 ■ 英語が話せないとダメ？ → そんなことはありません。 ヒルトンと聞くと、 「英語がペラペラじゃないと働けないのでは？」 と思う方もいるかもしれません。 でも、最初から完璧な英語力は必要ありません。 大切なのは、お客様とコミュニケーションを取りたいという気持ち。 働きながら少しずつ英語を覚えていけば大丈夫です。 「Good morning!」 「How was your stay?」 「May I help you?」 そんな簡単な一言から始めてOK。 日々、世界中のお客様と接するからこそ、 教科書だけでは身につかないリアルな英語が自然と身についていきます。 ■ ヒルトンだからこそ、成長できる。 ヒルトンには、スタッフ一人ひとりの成長を支える教育環境があります。 オンライン教育システム「ヒルトン・ユニバーシティ」では、 接客や実務スキルだけでなく、 英会話、ビジネススキル、リーダーシップ、マネジメントなど さまざまなことを学べます。 「サービススタッフとして経験を積む」 ↓ 「後輩を教える」 ↓ 「リーダーを目指す」 ↓ 「マネージャーへ」 そんなキャリアを描くこともできます。 ホテルの仕事を「ただの接客」で終わらせず、 世界で通用するホスピタリティを身につける。 それが、ヒルトンで働く魅力のひとつです。 ■ 「京都で働く」だけじゃない。「京都から世界へ」。 ヒルトン・ガーデン・イン京都四条烏丸は、世界中からゲストが集まる場所。 毎日、さまざまな国のお客様と出会えるからこそ、 京都にいながら世界を感じることができます。 ここで身につけた経験は、 あなたの次のキャリアにもつながっていきます。 京都で働きながら、世界基準のサービスを身につける。 そんな働き方を、始めてみませんか？

運営スタッフを募集。お客様の状況を察した丁寧な言葉遣いと、我が家のような温かさを感じていただくための一歩進んだ細やかな心配りを提供し「おもてなしの精神」で顧客を魅了する仕事です。

企業名 株式会社共立メンテナンス 求人名 京都 嵐山温泉 花伝抄/ホテルスタッフ◆東証プライム上場企業◎ 仕事の内容 運営スタッフを募集。お客様の状況を察した丁寧な言葉遣いと、我が家のような温かさを感じていただくための一歩進んだ細やかな心配りを提供し「おもてなしの精神」で顧客を魅了する仕事です。 フロントでのチェックインや観光案内の際、相手に寄り添った美しい言葉遣いと正しい所作、洗練された対応でお応えします。大浴場・サウナのコンディション維持、料飲や清掃スタッフと密に連携したおおもてなしの環境づくり等、館内全体で細やかな目配り・気配りを体現。実務を重ねる中で、将来的にはスタッフの育成やシフト管理、稼働率の管理といったホテルマネジメントへ挑戦できます。 募集職種 京都 嵐山温泉 花伝抄/ホテルスタッフ◆東証プライム上場企業◎

運営スタッフを募集。お客様の状況を察した丁寧な言葉遣いと、我が家のような温かさを感じていただくための一歩進んだ細やかな心配りを提供し「おもてなしの精神」で顧客を魅了する仕事です。

企業名 株式会社共立メンテナンス 求人名 京都梅小路 花伝抄/ホテルスタッフ◆東証プライム上場企業◎ 仕事の内容 運営スタッフを募集。お客様の状況を察した丁寧な言葉遣いと、我が家のような温かさを感じていただくための一歩進んだ細やかな心配りを提供し「おもてなしの精神」で顧客を魅了する仕事です。 フロントでのチェックインや観光案内の際、相手に寄り添った美しい言葉遣いと正しい所作、洗練された対応でお応えします。大浴場・サウナのコンディション維持、料飲や清掃スタッフと密に連携したおおもてなしの環境づくり等、館内全体で細やかな目配り・気配りを体現。実務を重ねる中で、将来的にはスタッフの育成やシフト管理、稼働率の管理といったホテルマネジメントへ挑戦できます。 募集職種 京都梅小路 花伝抄/ホテルスタッフ◆東証プライム上場企業◎

【高評価のシティホテル】インバウンド対応あり◎

仕事内容 【東証プライム上場オリックスグループ・安定の経営基盤！】 ◆多数の有名ホテル予約・口コミサイトで高評価 マネジメント経験及び、宿泊予約業務経験を重視したポジションです。 これまでのマネジメント経験を活かし、チームビルディングに取り組みたい方、歓迎です。 マネージャーとして支配人を支えていただきつつレベニューコントロールなどの知見を吸収し、将来を見越して更なる成長を目指していただけるポジションです。 ▼20代～30代のスタッフが活躍中！ 接客が好きな、前向きな思考のスタッフばかりです。 世界的な観光地である京都の人気エリア「河原町三条」に立地している為、ホテルにご宿泊のお客さまの他にもたくさんのお客さまにご来店いただいております。 さまざまな年代のお客さまにご来店いただき、活気溢れる雰囲気です。 常に自分自身を成長させたいと思っている方、一緒に店舗づくりを行いましょう。 ＼こんな方が活躍しています！／ ・笑顔に自信があり、接客が好きな方 ・チャレンジ精神をお持ちの方 ・仲間と一緒に達成感を味わいたい方 ・部署内だけでなく関連する他部署とのチームワークも大事にできる方 ー 「クロスホテル京都」のレベニュー・宿泊予約マネージャーとして下記業務をお任せします。 宿泊予約に関する業務全般 ・電話、メール等による宿泊予約受付（個人／団体）、予約情報管理などの宿泊予約業務 ・宿泊プランの立案 ・顧客満足および売上向上ための業務改善や企画の立案と実行 ・チームメンバーの育成および指導 ・売上や市場トレンドの分析、客室在庫管理 ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり 【施設について】 「クロスホテル」とは、感度の高い人々や旬な情報が集い交差（クロス）する場を提供し、ホテル自身も情報発信拠点（メディア）になることで ホテルの新しい過ごし方、楽しみ方を提案するオリックス不動産のオリジナルホテルブランドです。 客室は温かみのある木材と柔らかな質感の和紙を多用し「京感（共感）」と「木（気）づかい」にあふれた落ち着きの空間を展開しています。 ※正社員としての雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 【要チェック】 ――― ※業務上、高度な日本語コミュニケーション能力が必要です。 日本語による会議参加、顧客折衝、資料作成、メール対応を日常的に行います。 応募条件として、日本国内での就業経験およびJLPT N1相当の日本語力を必須としています。 選考過程で日本語能力の確認を行う場合があります。 ※この求人は、入社時点で日本国内において就労可能な在留資格をお持ちの方を対象としています。

年休120日◆賞与年2回◆駅徒歩2分◆社食2食無料／ヒルトン京都のベルスタッフ

仕事内容 ヒルトン京都のエントランスやロビーで、 お客様を最初にお迎えするポジションです。 到着された瞬間から出発まで、 安心して快適に過ごせるよう、 先回りしたサービスを提供します。 【主な仕事内容】 ・到着、出発されるお客様のお迎えとお見送り ・お荷物のお預かり、運搬、保管 ・客室までのご案内、館内設備の説明 ・タクシーや車両の手配サポート ・観光、交通、周辺施設に関するご案内 ・ゲストからのご要望、お問い合わせ対応 ・フロント、コンシェルジュなど他部署との連携 ・ロビー、エントランス周辺の安全確認と美観維持 ホテルの第一印象をつくる仕事です。 観光や交通のご案内も行うため、 京都の魅力を伝えたい方に適しています。 ＜応募から入社までの流れ＞ ▼応募前にご確認ください □日本語・英語の両方で業務に対応できる □日本国籍、または正社員として 就労可能な在留資格がある □勤務時間(シフト)に対応できる STEP1｜Web応募 「応募」ボタンから必要事項を 入力してください(24時間受付)。 STEP2｜書類のご提出 採用担当からメールでご連絡します。 履歴書・職務経歴書を日本語・英語の 両方でご用意のうえお送りください。 STEP3｜書類選考 結果はメールでお知らせします。 STEP4｜1次面接(対面またはWeb) 英語での面接です。対面の場合は ヒルトン京都で実施します。 STEP5｜2次面接(Web) 英語でのオンライン面接です。 STEP6｜3次面接(Web) 総支配人(GM)との英語面接です。 STEP7｜内定・入社日のご相談 入社時期はご相談に応じます。 ▼応募から内定まで：約1ヶ月 【業務の変更範囲】 本人の希望があれば、ホテル内のすべての部署への配置転換の可能性あり 【勤務地の変更範囲】 京都市内のヒルトン全ホテルに配置される可能性あり

転職を考えてる方、キャリアアップを目指している方、様々な研修プランを用意し、皆様のキャリアを応援！

仕事内容 【職場について】 ■京都駅前、千年の都に生きるサステナブル・コンフォート・ホテルの「ホテルの料飲サービス」 京阪ホテル＆リゾーツ株式会社が運営する「ザ・サウザンド京都」 千年の都・京都の自然と生きる知恵と、おもてなしの精神を受け継いだ“サステナブル・コンフォート・ホテル”。人にも、社会にも、未来にも心地よい感動体験をお楽しみいただけるホテルです。 また、レストランでは庭園を眺めながらゆっくりと季節の素材を味わう人、カウンターでシェフの技に見惚れる人、京都の銘茶と共に食後の語らいに興じる人。その日の気分に合わせて、自分らしいスタイルで食を楽しんでいただく。それが、THE THOUSAND KYOTOのレストラン。 そして、THE THOUSAND KYOTOの上質で洗練された宴会場と、新型コロナウイルスの流行により移り変わった全ての価値観、ニューノーマルスタイルのウェディング。 今回は、「ザ・サウザンド京都」にてレストラン（イタリアン、和食、ブッフェ、Tea＆Bar）及び、宴会場（一般宴会、婚礼）での料飲サービス業務の社員募集です。 【仕事内容】 【ホテルの料飲サービススタッフ】 当ホテル内のレストラン（イタリアン、和食、ブッフェ、Tea＆Bar、バー）及び、 宴会場（一般宴会、婚礼）での料飲サービス業務 まずは、「ジョブローテーション」としてレストランや宴会場にて当ホテルの様々な職種のサービスを経験していただき、その後、経験や希望に応じて配属を決めさせていただきます。 ＼こんな方を募集中！／ 接客サービス経験1年以上ある方。 ホテル業界・ブライダル業界実務経験者優遇。 ※海外よりお越しの方は日本語能力試験（JPLT）N1が必要です。 ＼アピールポイント！／ 【コンプライアンス経営・働き方改革】 当社は大手私鉄系グループの企業として、いち早くコンプライアンス経営・働き方改革を進めて参りました。 ◇有給休暇取得率：全社員平均90％以上（2024年度実績） 今後段階的に更なる取得率の向上を促します。 ◇残業時間の削減：全社平均残業時間20時間／月（2024年度実績） プライベートな時間の充実が、お客様満足度向上につながる発想力や対応力になると考えています。 【研修プログラム】階層別、目的別、選抜など各種研修や、コンテストや検定補助など自己啓発への支援を充実させ、「自分超越」を叶えていただくステップをサポートしています。 ＜アクセス＞ JR 京都駅より 徒歩２分

運営スタッフを募集。お客様の状況を察した丁寧な言葉遣いと、我が家のような温かさを感じていただくための一歩進んだ細やかな心配りを提供し「おもてなしの精神」で顧客を魅了する仕事です。

企業名 株式会社共立メンテナンス 求人名 京都 御室 花伝抄/ホテルスタッフ◆東証プライム上場企業◎ 仕事の内容 運営スタッフを募集。お客様の状況を察した丁寧な言葉遣いと、我が家のような温かさを感じていただくための一歩進んだ細やかな心配りを提供し「おもてなしの精神」で顧客を魅了する仕事です。 フロントでのチェックインや観光案内の際、相手に寄り添った美しい言葉遣いと正しい所作、洗練された対応でお応えします。大浴場・サウナのコンディション維持、料飲や清掃スタッフと密に連携したおおもてなしの環境づくり等、館内全体で細やかな目配り・気配りを体現。実務を重ねる中で、将来的にはスタッフの育成やシフト管理、稼働率の管理といったホテルマネジメントへ挑戦できます。 募集職種 京都 御室 花伝抄/ホテルスタッフ◆東証プライム上場企業◎

「Have fun！ / 楽しむこと！」

仕事内容 経験不問！全11室の小さなソフィスティケートブティックホテル。アビタホテル流のおもてなし 開業5年。 外資系高級ホテル出身の支配人によるマネジメント、手ほどきで 未経験からでもホテリエとしての成長を実感。 アビタホテルのこれからを共に歩んでみませんか。 ゲストはホテルライフに長けた方々。【ABISTE】の顧客をはじめ 京都としては日本人利用客が多いことも特色。 英語を使用する場面が少ない一方、 正しい日本語、質の高い接客をゲストは求めています。 アビタホテルならではのおもてなし、 空間と時間を過ごされる中、邸宅さながらの堅実さと スタッフの笑顔でくつろぎを提供します。 素敵なゲストそして息の合ったスタッフと共に 楽しみましょう！ 仕事内容 ホテル業務全般 ・接客 ・フロント業務 ・清掃全般 客室 館内 【外国人の方の必須スキル・資格】 1.特定技能（宿泊）2号 2.日本語能力試験N１相当 3.日本での就業経験1年以上 ※上記すべてを満たしている方 スタッフコメント ・マルチタスク、様々な業務に関わり楽しく飽きません ・幅広い年齢層のゲストとの会話がためになります ・判断力が養われます ・ゲストのファッション、おしゃれと着こなし ・ゲストとの会話が楽しい ・「良い旅行になりました」「また来ます」など お褒めと感謝の言葉で元気をもらえます アビタホテル京都鴨川とは 2021年3月 京都鴨川沿いに ABISTE（株式会社アビステ）によって開業。 七条駅徒歩2分 重厚ながら洒脱なインテリア・ホテル空間が 非日常と特別感を演出します。 株式会社アビステとは 本社は港区南青山。 コスチュームジュエリー、服飾小物、洋服をメインに取り扱う企業。 小売業としては唯一独自、一流高級ホテルを中心に多店舗展開しています。

「京都 御室 花伝抄」の顔として、お客様のご滞在をサポートするとともに、旅を彩る観光案内や各種手配もお任せします。あなたの持つ京都の深い知識を最大限に活かし、感動の滞在をプロデュースする仕事です。

企業名 株式会社共立メンテナンス 求人名 京都 御室 花伝抄/フロント:京都検定を生かした「おもてなし」 仕事の内容 「京都 御室 花伝抄」の顔として、お客様のご滞在をサポートするとともに、旅を彩る観光案内や各種手配もお任せします。あなたの持つ京都の深い知識を最大限に活かし、感動の滞在をプロデュースする仕事です。 具体的な業務は、フロントでの接客に加え、周辺の観光名所や隠れた名所のご案内、老舗料亭や移動手段の予約代行など多岐にわたります。マニュアル通りの機械的な対応ではなく、お客様の潜在的なニーズを常に一歩先回りで汲み取る、やりがいの大きい仕事です。地元の老舗や社内他部門と強固に連携しながら、世界に一つだけの特別な京都体験をワンストップで丁寧にご提供していただきます。 募集職種 京都 御室 花伝抄/フロント:京都検定を生かした「おもてなし」

【鴨川沿い】【七条駅徒歩3分】夜勤専門ホテルスタッフ(フロントなど)大募集！

仕事内容 経験不問！夜勤のみ！ ★第二新卒歓迎 ★経験不問 ★夜勤専任！昼勤務ナシ 鴨川沿いに佇む、京都には珍しいヨーロピアンスタイルのホテル「アビタホテル京都鴨川」。 全11室の小さなホテルだからこそ細部まで快適性にこだわり、お客様に贅沢な時間を提供しています。 仕事内容 ●接客 ●フロント業務 ●チェックイン・チェックアウト対応 ●電話対応 ●施設管理 ●ホテル清掃 ●客室清掃（部屋サイズ：25平方メートル～スイート72平方メートル） ●ベッドメイキング など ホテルスタッフとして、ホテル全体の業務をおまかせします。 お客様の素敵なひとときを演出しましょう。 【外国人の方の必須のスキル・資格】 外国人の方は1～3全て必須 1. 特定技能(宿泊)2号をお持ちの方 2. 日本語能力試験N1相当 3. 日本での就業経験1年以上 アビタホテル京都鴨川とは 2021年3月、京都の鴨川沿いにオープンしました。 「七条駅」から徒歩2分、「清水五条駅」徒歩5分と駅までのアクセス良好です。 館内の隅々までこだわり抜いたインテリアが、お客様に上質な時間をお届けする空間を演出しています。 居心地の良さとデザイン性を両立させた11室の客室は、自信を持ってご案内できる特別な空間です。 また、開放感のある屋上テラスからは、鴨川や京都の街並み、山々を一望でき、多くのお客様からご好評をいただいております。 株式会社アビステとは 東京青山に本社を置いています。 「大人の遊び心をくすぐる」をテーマに、フランス・イタリア・アメリカなど、世界15ヶ国から様々なファッションアイテムを直輸入し、全国120店舗あまりの直営店にて販売しています。 一流ホテルをメインに出店するという世界的にも類を見ないビジネスモデルを構築し、事業を拡大してきました。 おもてなしとホスピタリティを追求していきます。

【ヒルトンで働く】レストラン サービススタッフ／「ホテルで働いてみたい」から、「ヒルトンで働いている」へ。

仕事内容 京都の街と世界をつなぐ仕事 京都の中心、四条烏丸。 世界中から訪れるゲストを迎える 『ヒルトン・ガーデン・イン京都四条烏丸』で、 レストランサービススタッフを募集します。 私たちが大切にしているのは、 経験年数やこれまでの肩書きだけではありません。 「人を喜ばせる仕事がしたい」 「接客スキルをもっと磨きたい」 「英語を使って仕事をしてみたい」 「いつか世界で通用するサービスを身につけたい」 ・・・そんな気持ちを持っている方と、 一緒に働きたいと考えています。 ホテルやレストランでの経験がある方はもちろん、 飲食店・カフェ・販売・航空・ブライダルなど、 さまざまな接客経験を活かせます。 そして、ホテル業界が初めての方も歓迎します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ここでしかできない”接客”があります ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ レストランでは、朝食ビュッフェからランチ、ディナーまで 国内外から訪れるさまざまなお客様をお迎えしています。 京都観光を楽しみに来られたご家族。 仕事で京都を訪れたビジネスパーソン。 海外から初めて日本を訪れるゲスト。 記念日の食事を楽しむお客様。 ・・・一人ひとり、目的も文化も過ごし方も違います。 だからこそ、マニュアル通りの接客だけではなく、 「このお客様には、何をしたら喜んでもらえるだろう？」 と考えることが、この仕事の面白さです。 あなたの一言や気遣いが、その人にとっての 「京都の思い出」になることもあります。 ………………………… 【仕事内容】 オールデイダイニングでのレストランサービス業務全般をお任せします。 ・お客様のお出迎え、席へのご案内 ・料理、ドリンクの提供 ・料理やメニューの説明 ・テーブルセッティング、片付け ・オーダー対応 ・会計業務 ・朝食ビュッフェのサービス ・ランチ、ディナーでのサービス ・お客様からのご要望への対応 ・その他、レストラン運営に関わる業務 まずはできることからスタート。 経験やスキルに応じて仕事をお任せしていきます。 ■ 英語が話せないとダメ？ → そんなことはありません。 ヒルトンと聞くと、 「英語がペラペラじゃないと働けないのでは？」 と思う方もいるかもしれません。 でも、最初から完璧な英語力は必要ありません。 大切なのは、お客様とコミュニケーションを取りたいという気持ち。 働きながら少しずつ英語を覚えていけば大丈夫です。 「Good morning!」 「How was your stay?」 「May I help you?」 そんな簡単な一言から始めてOK。 日々、世界中のお客様と接するからこそ、 教科書だけでは身につかないリアルな英語が自然と身についていきます。 ■ ヒルトンだからこそ、成長できる。 ヒルトンには、スタッフ一人ひとりの成長を支える教育環境があります。 オンライン教育システム「ヒルトン・ユニバーシティ」では、 接客や実務スキルだけでなく、 英会話、ビジネススキル、リーダーシップ、マネジメントなど さまざまなことを学べます。 「サービススタッフとして経験を積む」 ↓ 「後輩を教える」 ↓ 「リーダーを目指す」 ↓ 「マネージャーへ」 そんなキャリアを描くこともできます。 ホテルの仕事を「ただの接客」で終わらせず、 世界で通用するホスピタリティを身につける。 それが、ヒルトンで働く魅力のひとつです。 ■ 「京都で働く」だけじゃない。「京都から世界へ」。 ヒルトン・ガーデン・イン京都四条烏丸は、世界中からゲストが集まる場所。 毎日、さまざまな国のお客様と出会えるからこそ、 京都にいながら世界を感じることができます。 ここで身につけた経験は、 あなたの次のキャリアにもつながっていきます。 京都で働きながら、世界基準のサービスを身につける。 そんな働き方を、始めてみませんか？

ホテル接客経験を活かす◆年休120日◆賞与年2回◆駅徒歩2分／ヒルトン京都のラウンジ担当

仕事内容 ヒルトン京都のエグゼクティブフロアで、 上級客室のご宿泊者やVIPのお客様を 専任で担当するポジションです。 一度に大人数を接客する場ではなく、 お一人おひとりのご希望を把握し、 滞在全体をつくり込む仕事です。 【主な仕事内容】 ・VIP、エグゼクティブフロアのお客様の チェックイン、チェックアウト対応 ・ご要望を先読みした、きめ細かなサービスの提供 ・レストラン、送迎、アメニティなどの手配 ラグジュアリー基準でのご要望対応 ・エグゼクティブラウンジの運営 清潔さ、準備状態の維持 ・客室の状態確認(ハウスキーピングとの連携) ・コンシェルジュ、料飲、客室部門との情報共有 ・館内施設、京都の観光情報のご案内 お客様の関心に合わせたご提案 ・ゲストプロファイルの更新、日報の作成 ・お客様のお申し出への迅速な対応と未然防止 フロントやVIP対応の経験と ホスピタリティを、高いレベルで 活かせるポジションです。 ＜応募から入社までの流れ＞ ▼応募前にご確認ください □日本語・英語の両方で業務に対応できる □日本国籍、または正社員として 就労可能な在留資格がある □勤務時間(シフト)に対応できる STEP1｜Web応募 「応募」ボタンから必要事項を 入力してください(24時間受付)。 STEP2｜書類のご提出 採用担当からメールでご連絡します。 履歴書・職務経歴書を日本語・英語の 両方でご用意のうえお送りください。 STEP3｜書類選考 結果はメールでお知らせします。 STEP4｜1次面接(対面またはWeb) 英語での面接です。対面の場合は ヒルトン京都で実施します。 STEP5｜2次面接(Web) 英語でのオンライン面接です。 STEP6｜3次面接(Web) 総支配人(GM)との英語面接です。 STEP7｜内定・入社日のご相談 入社時期はご相談に応じます。 ▼応募から内定まで：約1ヶ月 【業務の変更範囲】 本人の希望があれば、ホテル内のすべての部署への配置転換の可能性あり 【勤務地の変更範囲】 京都市内のヒルトン全ホテルに配置される可能性あり

【高級な日本料亭】「働きがい」「働きやすさ」抜群◎旅館スタッフや飲食店経験者　歓迎！

仕事内容 未経験から最短1年で店長になった実績あり/平均でも2年～3年で店長が目指せる環境 「働きがい」「働きやすさ」を考えた公平な人事評価制度を完備／キャリアパス充実◎ 【当ポジションの魅力】 ・コースのみの提供となっており、単価は1万～1.5万円程度のため、落ち着いた客層が中心です。 ・店舗間でのヘルプ共有体制が整っているため、休日中の対応が発生せず、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・店舗運営だけでなく、本部との連携を通じて経営視点も身につけられます。 ・各店舗正社員が5名程おり、各自調整いただきながら土日のお休みも取得可能で、有給消化率も比較的高くなっています。 私たちが大切にしているのは、一組一組のお客様に向き合いながらも、店内全体を広く見渡し、すべてのお客様に「また来たい」と思っていただける時間をつくることです。 ＼こんな方が活躍しています／ 周りの状況を見て動き、チームで助け合いながらお店を良くしていける方を歓迎します。 また、職場の雰囲気づくりも大切な仕事のひとつ。 自分から声をかけ、コミュニケーションとチームワークを生み出せる、コミュニケーション力の高い方を求めています。 ◎1店舗10～15名程度 適性に応じて都内の各店舗に配属 転居を伴う転勤はありません。 ー 【業務内容】 接客/調理業務から、予約管理/スタッフマネジメントや教育/売上管理/顧客満足度向上等の業務をお任せします。 ・宴会、宴席の準備 ・お客様のお迎え、お見送り ・ドリンク作り・料理補助 ・料理の提供、説明 ・店舗スタッフのマネジメント、教育 ・売上管理 ・顧客満足度向上 ※予約受付は本部のコンシェルジュが対応するため、接客に集中いただけます。 ※直近は海外のお客様も増えており、英語に触れる機会も多いです。 正社員としての雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 【新着】

ホテル 日本料理料理長｜スモールラグジュアリーホテル（京都府） ホテル 日本料理料理長 京都府京都市 正社員 業務内容 京都の歴史ある老舗料亭をリブランドした、スモールラグジュアリーホテルです。ホテル内の日本料理レストランにて、料理長として調理関連全般をお任せします。① レストラン運営におけるビジネスマネジメント・レストランの売上、食材原価、在庫管理、調理場人件費、利益の予実管理・品質と収益性を両立させるための、継続的な運営改善、業務効率化の推進・ホテル本体、宿泊部門、本社との円滑な連携およびコミュニケーション・ホテル及びレストランを代表する料理長として、オーナー、取引先、生産者、ビジネスパートナーとの健全な関係構築② 日本料理レストランのキッチンオペレーション統括・料理コンセプト、メニュー開発、季節ごとの献立設計・仕入れ、仕込み、調理、盛り付け、提供品質の管理・日本ならではの美意識と、柔軟でパーソナライズされた食体験の提供・フォーブストラベルガイド基準のラグジュアリースタンダードを満たす料理提供・アレルギー、嗜好、宗教上の制限、特別手配などへの適切な対応・衛生管理、食品安全、各種法令遵守の徹底、危機管理、問題発生時の迅速な対応③ 人材の育成、チームマネジメントに関する業務・企業が掲げるクレドを体現するキッチンチームの文化づくり・料理人、調理補助、関連スタッフとの健全かつ強固な関係構築・チームメンバーの育成、技術指導、評価、モチベーション管理・人員計画の策定、採用、シフト管理、労務管理・他部署との建設的かつ良好な関係の構築 ※本求人は、株式会社パスランによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ホテル 日本料理料理長 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

至福のおもてなしを大切にするスモールラグジュアリーホテルで、あなたの経験とホスピタリティを活かして活躍しませんか？

仕事内容 ★ホテル業界での実務経験がある方 鴨川沿いに佇む、京都には珍しいヨーロピアンスタイルのホテル「アビタホテル京都鴨川」。 全11室の小さなホテルだからこそ細部まで快適性にこだわり、お客様に贅沢な時間を提供しています。 ・ヨーロピアンスタイルを感じさせる非日常空間 ・ワンランク上の寛ぎを堪能できる客室 ・細部までこだわり抜いた個性的なインテリア ・”おもてなし”の心が隅々まで行き届いた空間 ・京都の四季を感じる屋上テラス ・観光の拠点にも便利な好立地 仕事内容 ●接客 ●フロント業務 ●チェックイン・チェックアウト対応 ●電話対応 ●施設管理 ●ホテル清掃 ●客室清掃 ●ベッドメイキング ●飲食運営業務（朝食などの簡単な調理業務、提供業務） など ホテルスタッフとして、ホテル全体の業務をおまかせします。 お客様の素敵なひとときを演出しましょう。 【外国人の方の必須のスキル・資格】 外国人の方は1～3全て必須 1. 特定技能(宿泊)2号をお持ちの方 2. 日本語能力試験N1相当 3. 日本での就業経験1年以上 アビタホテル京都鴨川とは 2021年3月、京都の鴨川沿いにオープンしました。 「七条駅」から徒歩2分、「清水五条駅」徒歩5分と駅までのアクセス良好です。 館内の隅々までこだわり抜いたインテリアが、お客様に上質な時間をお届けする空間を演出しています。 居心地の良さとデザイン性を両立させた11室の客室は、自信を持ってご案内できる特別な空間です。 また、開放感のある屋上テラスからは、鴨川や京都の街並み、山々を一望でき、多くのお客様からご好評をいただいております。 ＜アビタホテル京都鴨川 ホームページ＞ https://abitahotel.jp/ 株式会社アビステとは 東京青山に本社を置いています。 「大人の遊び心をくすぐる」をテーマに、フランス・イタリア・アメリカなど、世界15ヶ国から様々なファッションアイテムを直輸入し、全国120店舗あまりの直営店にて販売しています。 一流ホテルをメインに出店するという世界的にも類を見ないビジネスモデルを構築し、事業を拡大してきました。 おもてなしとホスピタリティを追求していきます。 ＜アビステ ホームページ＞ https://www.abiste.co.jp/

6棟だけのラグジュアリーヴィラの案内係★昇給・賞与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、ルームアテンダント ━━━━━━━━━━━━━━━ 2025年6月オープンのラグジュアリーヴィラ！ 大好評につき第2期スタッフ大募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 宮津市にこだわりぬいた6部屋だけの 質の高いおもてなしにこだわった ラグジュアリーヴィラです。 客室が少ないので余裕をもって お客様へのサービスに集中して頂けます。 今回は一緒にお客様を おもてなししてくださる おもてなし係を募集いたします。 あなたの心遣いと創意工夫を存分に発揮して お客様をおもてなしして頂けます。 いいアイデアは積極的に採用！ 「お客様に喜んで頂きたい」 「おもてなしのプロになりたい」 という気持ちがあれば やりがいを感じながら働いて頂ける環境です。 異業種からの転職でも 前職で身につけたスキルを 活かして頂けます。 あなたの個性やスキルを活かして 一緒に新しい旅館を 盛り上げていきましょう。 ━━━━主な業務内容━━━━ ◆フロントでの受付・ チェックアウト業務等 ◆お部屋の清掃 ◆配膳 など、旅館でのお客様への サービス業務全般をお願いします ━━━━━━━━━━━━━━

プライベートもしっかり充実◎【高級ステーキハウス】高級業態での接客サービスの経験者♪

仕事内容 大人気の高級ステーキハウスで、一生モノのサービススキルとキャリアを手に入れませんか？ アジア圏でライセンスを取得したNY発の大人気高級ステーキレストラン「BENJAMIN STEAKHOUSE 京都店」にて、サービススタッフとしてご活躍いただきます。 ■ 具体的なお仕事内容 * お客様のご案内、オーダー受付 * お料理やドリンクの作成・ご提供 * お会計、テーブルの片付け・清掃 など まずは基本的な配膳やオーダーテイクからスタートし、徐々にお店に慣れていただきます。 高級業態ではありますが、アルバイトスタッフも多く気負う必要はありません。 研修を通して美しい立ち振る舞いや一流の接客マナーを基礎からしっかりと学べる環境です。 ＼当社で働く3つのアピールポイント／ 1. 非日常を演出する特別な空間 勤務地は伝統的な京町家を改装した店舗です。 NYの華やかさと日本の和が融合したモダンクラシックな空間で、上質な接客スキルを身につけることができます。 2. プロフェッショナルへの成長を後押しする手当 ソムリエ、バーテンダー、バリスタ、TOEICなどの「資格手当」をご用意。 働きながら資格取得を目指す方や、語学力を活かしたい方のスキルアップを直接給与で評価・還元します。 3. 長く安心して働ける手厚い福利厚生 月給28万円からのスタートに加え、家族手当（配偶者12,000円、子5,000円）、食事手当、引越し手当（条件あり）など、 ご自身やご家族の生活を強力にサポートする制度が整っています。 意欲や希望次第で、新たなポジションへの挑戦やキャリアアップが叶う環境です。 飲食のプロフェッショナルを目指し、最高の舞台で幅広い経験を積んでみませんか？ ※正社員での雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 【新着】 ――― ※業務上、高度な日本語コミュニケーション能力が必要です。 日本語による会議参加、顧客折衝、資料作成、メール対応を日常的に行います。 応募条件として、日本国内での就業経験およびJLPT N1相当の日本語力を必須としています。 選考過程で日本語能力の確認を行う場合があります。 ※この求人は、入社時点で日本国内において就労可能な在留資格をお持ちの方を対象としています。

ホテルの調理職／月給267900円＜京都府京丹後市＞

仕事内容 ＜お願いしたいお仕事詳細＞ 会員制リゾートホテル 「リゾーピア久美浜」で 調理業務をおまかせします。 ・日本料理 ・中国料理 ・イタリア料理 ・鉄板焼 ・ペストリー（製菓） いずれかに配属となります。 「成長の糧を発見できる」 当ホテルの大きな魅力は、和・洋・中 すべてが直営レストランである点です。 その強みを活かし、異なるジャンル同士が コラボしたり、互いに教え合う環境が 整っています。 ＼働きやすさも大切にしています／ スタッフが長く安心して働けるよう、 福利厚生制度も充実。 例えば、年間最大4万円分のポイント 支給制度があり、旅行や日常生活での 買い物など、さまざまな用途に利用できます。 ＼総料理長からのメッセージ／ 当社では、企業理念やグループの価値観を 共有・浸透させるため、人材育成に力を 入れています。 全国の施設で多くの料理人が活躍しており、 社内コンクールやコンペティションなど、 施設の枠を超えた交流の場も豊富です。 自由なスタイルで自分らしく！仕事とプライベートを両立。 自分らしく働きたい方におすすめの職場です。 にぎやかな仲間と協力しながら、自由なスタイルでお仕事ができます。 シフトや通勤も無理なく調整可能で、ワークライフバランスを大切にできます。 気軽に相談できる環境が整っているので、ストレスの少ない毎日を実現できます。 あなたらしい毎日を過ごしながら、気楽に働きませんか？ リゾート系の求人多数！雇用形態もパートから正社員まで 弊社には様々なリゾート系求人があります。 ゴルフ場・旅館・ホテル・スキー場など あなたの趣味や好みに合わせた職場を ご紹介しますので、こんな場所で働きたい。 こんな働き方がしたい。をお伝えください！ 期間限定のリゾートバイトから 長期安定の正社員まで、様々な働き方を ご紹介できるのが弊社の強みです！ 紹介先企業様の指定先にて面接

月給28万～+賞与年2｜フルフレックス｜住宅手当あり-V29

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、受付、その他不動産施設管理/保全 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 貸別荘「COCO VILLA」を、 もっと快適で、選ばれる場所へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給28万円～＋賞与年2回✨ ✅コアタイムなしのスーパーフレックス！ ✅在宅×現地VILLAのハイブリッド勤務◎ ✅年間休日120日・休日曜日選択制♪ ✅業界未経験でも年収UP叶えます！ COCO VILLAは「すべての人に、別荘のある暮らしを」をテーマにした、 別荘投資という新しい形の貸別荘サービスです。 今回は、担当エリアのVILLA運営を担うメンバーを募集します！ ――――――――――――――― ⭐お仕事内容 ――――――――――――――― 【現地業務：50％】 ・担当VILLAの清掃チェック ・アルバイトスタッフの面接／現地OJT ・備品の補充・管理、設備の簡単なメンテナンス ・不具合があった際の修繕対応、業者手配 ・新しくオープンするVILLAの立ち上げ準備（備品手配・設営など） 【在宅業務：50％】 ・宿泊者の予約管理 ・宿泊者からの電話・LINE・メッセージ対応（対面での接客はありません） ・OTAやGoogleマップの口コミへの返信 ・アルバイトスタッフのシフト管理、オンライン面接 ※現地へはエリア内をご自身の車で移動していただきます。 ※緊急対応や夜間対応が発生した場合は、別途「駆けつけ手当」を支給します。 ――――――――――――――― ⭐1日の流れ（一例） ――――――――――――――― 10:00 自宅で予約・問合せ確認 11:30 車で担当VILLAへ移動 12:00 清掃・設備チェック、OJT 13:30 休憩♪ 14:30 備品補充・業者手配 16:30 帰宅しシフト作成 17:30 オンライン面接 19:00 業務終了！ ――――――――――――――― ⭐年収例 ――――――――――――――― 入社時の想定年収：392万円～ （月給28万円～＋賞与年2回） ▼25歳／入社1年目／業界未経験 年収438万円（月給28.5万円＋賞与） ▼31歳／入社4年目／業界未経験 年収518万円（月給37万円＋賞与） 【しっかり収入アップできる仕組み✨】 ・評価は半年に1回。 結果を昇給・ポジションにダイレクトに反映 ・賞与年2回に加え、 全社目標達成時は「目標達成賞与」を支給 （2026年2月・8月に賞与対象者全員へ支給実績あり） ・勤続年数に応じて永年勤続手当（5万円～55万円） ・エリアマネージャーなど、役割拡大に合わせてさらに収入アップ ／／ 宿泊業界が初めての方も大歓迎です！ 接客・販売・事務など、これまでの経験を活かして成長できます✨ ＼＼

年1回の昇給の以外に3ヶ月に一度、給与UPのチャンスあり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント 【仕事内容】 温泉旅館を、運営していく正社員のお仕事です。 一流のサービスを身に着け、 おもてなしのプロとして活躍できるチャンス！ 基本業務としてはチェックインやチェックアウト、お食事の提供、お客様への心のこもったサービスを行っていただきます。 賄い、年数回の昇給、各種手当支給、福利厚生も〇 先輩社員が一から丁寧に教えてくれますので、未経験者でも気軽に働くことができます。 〇具体的な業務内容.. ・お客様のお出迎えお見送り ・フロント業務、金銭管理 ・予約管理、事前準備 ・夕食、朝食の提供 ・清掃など ・お客様やスタッフ送迎など ◆3ヶ月に1度の評価制度・キャリアアップについて 能力評価の為の「スキルシート」による評価制度が設けられています。 評価基準が明確にあり、項目ごとに自己評価と上司の評価をつけていくというシステムです。 段階的な能力手当額が決められており、基準を越えると能力給が支給される為、「昇給」以外にも3ヶ月に1度給与アップのチャンスもあり！