京都、ホームヘルパー、交通費支給の求人・転職情報

★【訪問介護の常勤介護職員】宇治市／有資格者／年間休日113日／有休消化率80％以上！無理なく働ける

募集要項 職種 常勤介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 生活援助（家事サービス）： 清掃、洗濯、ベッドメイク、衣類の管理、被服の補修、一般的な調理、 配下膳、買物、薬の受け取りなど 身体介護（身体介護サービス）： 排泄介助、食事介助、清拭、入浴介助、身体整容、体位変換、移動・移乗介助、 外出介助、起床及び就寝介助、服薬介助、自立支援の為の見守り介助 など

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 資格は取ったものの、介護のお仕事は未経験で不安… という方は、まずは施設見学や採用担当とお話をした上で 決めていただいてOKです◎

未経験OK✨賞与3ヶ月✨有給休暇とは別にリフレッシュ休暇有✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 *☆*―――――――――――――― ・年休125日以上＆賞与3ヶ月分！ ・企業主導型保育園の利用OK ・手当含めると月収27万円以上も可能！ ・定年65才！長く働ける環境 ・職場の人間関係も良好 ・休みも取りやすい！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿*☆* 【仕事内容】 東高瀬川センターヘルパーステーションにて、定期巡回・訪問介護のお仕事をお任せします。 地域包括ケアの要として、24時間の在宅生活を支えるやりがいのあるお仕事です。 ＜具体的には＞ 〇定期巡回業務（安否確認・水分確認・服薬確認・身体介護など） ◇8:30～21:30の中で1日2～3回ご自宅へ訪問。介護度が上がれば訪問回数も多くなり、身体介護を中心に行います。 〇訪問介護業務（昼食などの調理、部屋の清掃、買い物代行・同行など） ◇決まった時間にご自宅へ訪問し、決まったケアを行います（基本1日1回訪問）。 〇記録業務や各種連携作業 〇貸与されるバイクでの移動業務 ＜1日の訪問スケジュール例＞ 訪問・定巡合わせて1日大体12～13件ほど（実働稼働時間5～5.5時間を目安に設定）。行ったり来たりがないよう近距離で組まれており、時間に追われる慌だしさはありません！ 遅れそうな場合も管理者と連絡を取り合って指示を受ける環境なので、焦らず安心して訪問できます。 ＜入社後について＞ 「訪問介護は初めてで不安…」という方でも心配ありません！ 未経験やブランクのある方にも丁寧なフォロー体制が整っています。 実務者研修を全額法人負担で受講できる制度もあり、働きながら着実にスキルを磨き、自信を持って業務に取り組めるようサポートします。 ＜スタッフの生の声＞ ・「ヘルパーは一人の時間が多く責任を感じる部分もありますが、こまめに連絡を取り合い、職員同士で協力できる体制があるので安心です。 移動の合間に気持ちを切り替えられるのも良いところですね。」 ・「休日が多く、有給も取りやすい体制を整えてくれます。職場の雰囲気も良くアットホームで、職員関係のストレスが少ないです！」 ・「個浴やリフト浴など幅広い経験ができ、法人内で多彩な事業展開をしているので、長く働く上でたくさん経験が積めると思いました。」 ・「施設での業務とは違い、ご自宅に訪問して一人ひとりとじっくり向き合える魅力があります。」 ・「採用担当者の雰囲気がとても良かったのも決め手でした！」 ―――――――――――――――――――― ＼メリハリ抜群の働き方／ 年間休日はたっぷり125日以上！月の休みは9〜10日あり、休みの希望もかないやすい環境です。 有給休暇とは別にリフレッシュ休暇(10日)や誕生日休暇(1日)も完備。 リフレッシュ休暇は10日間連続で取得か2回に分けて取得することが出来ます！ 仕事とプライベートを両立し、心身ともにゆとりを持って働ける環境です。 また、外部研修への積極的な参加や資格取得の勉強会も実施し、成長をバックアップ。 訪問用の原付バイクや車も貸与され、快適に日々の業務に取り組むことができます。 ＼子育てとの両立も安心／ 企業主導型保育園「墨染まちとこども保育園」が利用可能です。(ただし今年度は満員) また職員割引でお安く入園出来ます。 住宅手当や子育て手当も別途支給されるため、ライフステージが変わっても長く安定してキャリアを築けます。 ＼頑張りを給与で還元／ 処遇改善手当や職務手当に加え、賞与（前年度実績3ヶ月分）をしっかり支給。あなたの頑張りと資格を正当に評価し、しっかりと還元します。 【定期巡回・随時対応型訪問介護看護とは？】 要介護の方が自宅で24時間365日安心して暮らせるよう、介護職と看護師が連携してサポートするサービスです。 ・定期巡回 ∟1日複数回、短時間（10～20分程度）訪問し、安否確認や排せつ・服薬介助などを行います。 ・随時対応・訪問 ∟専用端末からのコールにオペレーターが24時間対応し、必要に応じて駆けつけます。 ※現在、夜間利用者がいないため夜勤はありませんが、今後利用者が増えれば夜勤が発生する可能性もあります（夜勤手当ありで収入アップ！）。 ＜採用サイトもご確認ください！＞ https://job-gear.net/kyoro/

京町家が事務所の訪問介護！スタッフのチームワークも抜群♪ これから訪問を始めようという方もしっかりサポート！

【雇用形態】 正社員 【職種】 年休120日の訪問ヘルパー 【仕事内容】 利用者さまのお宅に訪問し、身の回りのお世話や身体介護などをお任せします。 【具体的には…】 〇ホームヘルパー業務 〇身体介護・生活支援 など 【訪問エリア】 主に上京区・左京区・北区で概ね五条通りより北 【仕事の特徴】 〇子育て中の方は可能な限り時間を調整いたします （子育て中の常勤ヘルパー２名が在職中です！） 〇入社日応相談 〇お知り合いのヘルパーさんをご紹介いただくと１0,000円支給！ 正社員,賞与あり,有資格者歓迎,退職金制度あり

訪問介護（正社員）募集！1日6時間程度の訪問＊ 9～18時の日勤のみで残業ほぼなし＊月給30～40万円も目指せる

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 2 【職種】 訪問時間6h程度の京都市内の訪問介護／日勤のみ／夜勤なし 【仕事内容】 訪問介護に関わる業務全般をお任せいたします。 ＊スタッフは13名在籍しています（20代～60代のスタッフ活躍中） 【具体的には】 ・訪問介護計画書やその他書類の作成 ・居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問介護業務 ・モニタリング ・ヘルパーへの指導 など 【訪問数】 ・1日平均6時間／1日平均3件（多くて4件） ＊事務所での書類作成などの事務作業にもきちんと時間が取れます 【訪問エリア】 ・京都市 ※主にバイクや車で移動をします。直行直帰もOK！ 【仕事の特徴】 訪問介護が未経験の方でも始めていただけるお仕事です！ もちろん施設介護や訪問介護の勤務経験がある方も、その経験を活かして働いていただけます。 在籍スタッフがイチから丁寧にお教えいたしますのでぜひご安心してご応募ください＊ 正社員,経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,長期,転勤なし,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,インセンティブあり,交通費支給,面接1回,シフト制,未経験者歓迎,主婦・主夫歓迎,中途入社5割以上,女性活躍中,少人数の職場,制服あり,資格取得支援あり,食事補助あり,介護休暇あり,業界未経験者歓迎,管理職・マネジメント経験歓迎,学歴不問,原則定時退社,40代も応募可,50代も応募可,友達と応募OK

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 資格は取ったものの、介護のお仕事は未経験で不安… という方は、まずは施設見学や採用担当とお話をした上で 決めていただいてOKです◎

未経験OK✨賞与3ヶ月✨有給休暇とは別にリフレッシュ休暇有✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 *☆*―――――――――――――― ・年休125日以上＆賞与3ヶ月分！ ・企業主導型保育園の利用OK ・手当含めると月収27万円以上も可能！ ・定年65才！長く働ける環境 ・職場の人間関係も良好 ・休みも取りやすい！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿*☆* 【仕事内容】 春日丘センターヘルパーステーションにて、定期巡回・訪問介護のお仕事をお任せします。 地域包括ケアの要として、24時間の在宅生活を支えるやりがいのあるお仕事です。 ＜具体的には＞ 〇定期巡回業務（安否確認・水分確認・服薬確認・身体介護など） ◇8:30～21:30の中で1日2～3回ご自宅へ訪問。介護度が上がれば訪問回数も多くなり、身体介護を中心に行います。 〇訪問介護業務（昼食などの調理、部屋の清掃、買い物代行・同行など） ◇決まった時間にご自宅へ訪問し、決まったケアを行います（基本1日1回訪問）。 〇記録業務や各種連携作業 〇貸与されるバイクでの移動業務 ＜1日の訪問スケジュール例＞ 訪問・定巡合わせて1日大体12～13件ほど（実働稼働時間5～5.5時間を目安に設定）。行ったり来たりがないよう近距離で組まれており、時間に追われる慌だしさはありません！ 遅れそうな場合も管理者と連絡を取り合って指示を受ける環境なので、焦らず安心して訪問できます。 ＜入社後について＞ 「訪問介護は初めてで不安…」という方でも心配ありません！ 未経験やブランクのある方にも丁寧なフォロー体制が整っています。 実務者研修を全額法人負担で受講できる制度もあり、働きながら着実にスキルを磨き、自信を持って業務に取り組めるようサポートします。 ＜スタッフの生の声＞ ・「ヘルパーは一人の時間が多く責任を感じる部分もありますが、こまめに連絡を取り合い、職員同士で協力できる体制があるので安心です。 移動の合間に気持ちを切り替えられるのも良いところですね。」 ・「休日が多く、有給も取りやすい体制を整えてくれます。職場の雰囲気も良くアットホームで、職員関係のストレスが少ないです！」 ・「個浴やリフト浴など幅広い経験ができ、法人内で多彩な事業展開をしているので、長く働く上でたくさん経験が積めると思いました。」 ・「施設での業務とは違い、ご自宅に訪問して一人ひとりとじっくり向き合える魅力があります。」 ・「採用担当者の雰囲気がとても良かったのも決め手でした！」 ―――――――――――――――――――― ＼メリハリ抜群の働き方／ 年間休日はたっぷり125日以上！月の休みは9〜10日あり、休みの希望もかないやすい環境です。 有給休暇とは別にリフレッシュ休暇(10日)や誕生日休暇(1日)も完備。 リフレッシュ休暇は10日間連続で取得か2回に分けて取得することが出来ます！ 仕事とプライベートを両立し、心身ともにゆとりを持って働ける環境です。 また、外部研修への積極的な参加や資格取得の勉強会も実施し、成長をバックアップ。 訪問用の原付バイクや車も貸与され、快適に日々の業務に取り組むことができます。 ＼子育てとの両立も安心／ 企業主導型保育園「墨染まちとこども保育園」が利用可能です。(ただし今年度は満員) また職員割引でお安く入園出来ます。 住宅手当や子育て手当も別途支給されるため、ライフステージが変わっても長く安定してキャリアを築けます。 ＼頑張りを給与で還元／ 処遇改善手当や職務手当に加え、賞与（前年度実績3ヶ月分）をしっかり支給。あなたの頑張りと資格を正当に評価し、しっかりと還元します。 【定期巡回・随時対応型訪問介護看護とは？】 要介護の方が自宅で24時間365日安心して暮らせるよう、介護職と看護師が連携してサポートするサービスです。 ・定期巡回 ∟1日複数回、短時間（10～20分程度）訪問し、安否確認や排せつ・服薬介助などを行います。 ・随時対応・訪問 ∟専用端末からのコールにオペレーターが24時間対応し、必要に応じて駆けつけます。 ※現在、夜間利用者がいないため夜勤はありませんが、今後利用者が増えれば夜勤が発生する可能性もあります（夜勤手当ありで収入アップ！）。 ＜採用サイトもご確認ください！＞ https://job-gear.net/kyoro/

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 資格は取ったものの、介護のお仕事は未経験で不安… という方は、まずは施設見学や採用担当とお話をした上で 決めていただいてOKです◎

【訪問介護】城陽市／登録ヘルパー／有資格者／未経験OK！直行直帰可！マイカー使用可！Wワーク可

募集要項 職種 訪問介護 登録ヘルパー 雇用形態 パート 仕事内容 生活援助（家事サービス）： 清掃、洗濯、ベッドメイク、衣類の管理、被服の補修、一般的な調理、 配下膳、買物、薬の受け取りなど 身体介護（身体介護サービス）： 排泄介助、食事介助、清拭、入浴介助、身体整容、体位変換、移動・移乗介助、 外出介助、起床及び就寝介助、服薬介助、自立支援の為の見守り介助 など

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 資格は取ったものの、介護のお仕事は未経験で不安… という方は、まずは施設見学や採用担当とお話をした上で 決めていただいてOKです◎

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 資格は取ったものの、介護のお仕事は未経験で不安… という方は、まずは施設見学や採用担当とお話をした上で 決めていただいてOKです◎

週1日＆1日1時間から相談可能★生活支援業務限定の働き方も相談可能◎「六地蔵駅」から徒歩圏内！バイク・自転車通勤OK◇【宇治市・六地蔵駅・訪問介護・介護職・パート】

24時間サポートくらしのハーモニー 求人概要 24時間サポートくらしのハーモニー：介護職/パート 週1日＆1日1時間から相談可能★生活支援業務限定の働き方も相談可能◎「六地蔵駅」から徒歩圏内！バイク・自転車通勤OK◇【宇治市・六地蔵駅・訪問介護・介護職・パート】 職種 介護職 所在地 〒611-0002 京都府宇治市木幡金草原14-4 ハーモニー東風館内 給与 時給1222円～1252円 ※時給には、特定処遇改善20円、資格手当20円～50円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 週1日＆1日1時間から相談可能★生活支援業務限定の働き方も相談可能◎「六地蔵駅」から徒歩圏内！バイク・自転車通勤OK◇【宇治市・六地蔵駅・訪問介護・介護職・パート】 生活支援限定の働き方も可能◎『きょうと福祉人材育成認証制度』に上位認証されている法人が運営する事業所です！資格を活かして働きませんか？ 職種 介護職 仕事内容・PR ◎◎ パート/介護職求人 ◎◎ 《仕事内容》 ・生活支援 ・入浴介助 ・トイレ介助 ・着替えのサポート など ◯併設する、サ高住（ハーモニー東風館）内にて利用者様の居室に訪問し、ケア業務を行っていただきます。 ◯居室掃除など生活支援業務限定の相談も可！ ◯地域にお住いの方のご自宅に一人で訪問が可能と判断された場合は、外回りの訪問にもあたっていただく可能性があります。 ＜ 業務の特徴 ＞ ● 「短時間」を「こまめに」行う訪問スタイル 1回の訪問は、数分～20分程度と短く、1日に複数回訪問することができることが特徴です。 必要なタイミングに必要なケアを提供することで、利用者様の日々の生活をサポートするお仕事です。 ●「1対1」ではなく「チーム」で支える安心感 特定のスタッフだけが1名の利用者様を担当するのではなく、複数のスタッフが訪問するため、異なる視点でケアができ、一人で抱え込むことがありません。 困った時は上司へすぐに指示を仰ぐことができますし、迷った時は看護師さんにすぐ相談できる体制があります。 ●未経験者の方も安心！ 未経験からスタートするスタッフが多数活躍中です！ 先輩スタッフが丁寧にレクチャーいたしますのでご安心ください♪ 理念に「ともに生き、ともに学び、ともに支えあう」を掲げている法人です。 『きょうと福祉人材育成認証制度』に上位認証されています。 スタッフにとって勤務のしやすい環境を整えています。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務評価、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する

資格取得支援あり◎車・バイク通勤OK！転勤なし｜学歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ≫≫≫ アピールポイント ≪≪≪ ✅未経験歓迎！入社後に資格取得可能！ ✅新卒・第二新卒歓迎！学部や経験不問 ✅仕事は家事の延長線上のイメージ！ ✅体力的負担は少なめ ✅嬉しい食事補助あり ✅お電話での応募もＯＫです！ ＜075-724-8165 松尾（まつお）＞ までご連絡ください！ 入居者様の 生活のサポートをお願いします。 【具体的には】 ◆外出介助 ┗買い物や通院の付き添いなど ◆居室清掃 ┗ゴミをまとめたり、掃除機をかける ◆見守り ┗転倒や転落がないように見回り ◆レクリエーションの企画・運営等 ┗体操などの運動や脳トレなど 楽しんでいただける企画の立案 など お仕事に慣れてきたら 食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 一人ひとりのご経験やスキルに合わせて スタートしていただける環境です◎ １日のお仕事の流れについては 採用サイトでご紹介していますので ぜひご覧ください♪ https://athome-hiei.jbplt.jp/ ≫≫≫ 第二新卒・異業種からの転職も歓迎！ ≪≪≪ 「デスクワークより、人と直接関わる仕事がしたい」 「せっかくなら、これから役立つ資格を身につけたい」 そんな方も、ぜひご応募ください。 介護の経験や資格は必要ありません。 当施設では、未経験の方が いきなり難しい介助を担当するのではなく、 まずは入居者様とのコミュニケーションや、 日常生活のサポートから仕事を覚えていきます。 まずは「自分に介護ができるかな？」という 気持ちでも大丈夫です。 職場見学も可能なので、 実際の入居者様やスタッフの雰囲気を見てから 応募を決めることができます。 ⭐ テンダーライフひえいの特徴 ⭐ 住宅型有料老人ホームのため、 自立されている方が多く いわゆる「介護のお仕事」とは 少し違うかもしれません！ 例えば、 ・食事介助が必要な方は2〜3名で、 ほとんどの方がご自身で食事摂取可能。 ・入浴介助は、浴槽をまたげる方と、 座位での入浴が可能な方のみ。 また、1日5名前後のご入居者様に対して 2名で対応するので他事業所と比較しても 仕事の分量も少なく、 体力的な負担が少ないお仕事なんです！

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 資格は取ったものの、介護のお仕事は未経験で不安… という方は、まずは施設見学や採用担当とお話をした上で 決めていただいてOKです◎

8:00～12:00の午前勤務。曜日・頻度相談可の訪問介護パート。

募集要項 職種 ホームヘルパー（定期巡回訪問介護員） 【春日丘センターヘルパーステーション】 雇用形態 パート 仕事内容 春日丘センターヘルパーステーションでのホームヘルパーパートのお仕事です。 ご利用者様のご自宅を訪問し、食事・入浴・排泄などの身体介護、生活援助、記録業務などを行います。午前帯の訪問介護を支えていただくため、8:00～12:00に勤務できる方を募集しています。勤務頻度や曜日は相談可能です。 運営法人は、伏見区内で幅広い福祉事業を展開しており、安心して長く働きやすい環境があります。企業主導型保育園の利用や、休日・休暇制度も整っているため、プライベートとの両立もしやすい職場です。 また、法人負担で介護福祉士実務者研修を受講できるため、働きながら資格取得やキャリアアップを目指せます。 ヘルパー2級以上の資格をお持ちの方を募集しています。未経験の方も相談可能です。訪問介護従事者にはバイク貸与もあります。

11月新規OPEN！日勤のみOK＆週1日～働き方相談OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ＼11月OPEN！オープニング募集♪／ ✅時給1500円～1800円 ✅日勤のみの勤務もOK ✅週1日～勤務相談OK！ ✅Wワークも大歓迎！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 元訪問看護師が、 「安心できる自宅で、最後まで支えたい」 という想いから立ち上げた 訪問介護事業所です。 一人ひとりに寄り添うケアを 一緒に始めませんか？ ―――――――――――――――――――― ■利用者様の暮らしを支える訪問介護 ―――――――――――――――――――― 利用者様のご自宅を訪問し、 ケアプランに沿って身体介護や 生活援助を行います。 日勤・夜勤ともに訪問件数は 1日5件程度です。 【身体介護】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・着替えの介助 ・移動や移乗の介助 【生活援助】 ・掃除 ・洗濯 ・調理 ・買い物 ・その他日常生活のサポート 基本的には直行直帰中心の 働き方を予定しています。 夜勤も利用者様宅への泊まり込みではなく、 夜間帯に複数のお宅を順番に 訪問する巡回型です。 訪問介護の経験がある方なら、 これまでの経験を活かしながら スタートできます。 ―――――――――――――――――――― ■今の仕事との掛け持ちもOK ―――――――――――――――――――― 「今の訪問介護の仕事は続けたい。 でも、もう少し働いて収入を増やしたい」 そんな方にもピッタリです。 週1日から勤務日数を相談でき、 WワークもOK！ 週3～4日程度勤務できる方は 特に歓迎しています。 勤務日は基本的に実働7.5時間なので、 短時間のスポット勤務というより、 空いている1日を使って しっかり働きたい方におすすめ。 夜勤もありますが、 非常勤パートは日勤のみの勤務もOKです。 今の仕事や生活スタイルも大切にしながら、 無理のない働き方を一緒に 考えていきましょう。 ―――――――――――――――――――― ■無資格・未経験からのスタートもOK ―――――――――――――――――――― 介護資格や訪問介護の経験を お持ちの方はもちろん、 無資格・未経験の方も大歓迎です！ 無資格の方は 初任者研修資格取得にかかる費用を 会社が全額補助します。 資格を取得するまでは 生活援助を中心に担当し、 初任者研修修了後は身体介護にも 仕事の幅を広げていきます。 「訪問介護に興味はあるけれど、 資格がない」 という方も、働きながら 資格取得を目指せる環境です。 新しい事業所で、少しずつ できることを増やしていきましょう！ ―――――――――――――――――――― ■オープニングだからみんな一緒にスタート ―――――――――――――――――――― 11月に新しくスタートする 訪問介護事業所です。 すでに出来上がった職場へ 途中から入るのではなく、 人間関係も職場の雰囲気も これからつくっていくタイミング。 「新しい職場に馴染めるかな…」 という心配も少なく、 みんなで一緒にスタートできます。 定期的な面談やアンケートも行い、 「こうしたらもっと働きやすい！」 というスタッフの声も 取り入れていく予定です。 利用者様にとってはもちろん、 働くスタッフにとっても居心地の良い 事業所を一緒につくっていきましょう！

日勤のみ／時給：1,215円～／未経験歓迎

仕事内容 介護職員初任者研修を取得して訪問介護のお仕事始めませんか？ ～介護職員初任者研修とは～ 介護の知識や技術を学ぶ入門資格です。 介護の基礎が身に付くだけでなく、身体介護などの業務も担当できるようになり、介護のお仕事をする上で基本となる資格です。 ◎ＳＯＭＰＯケアで働く＆学ぶメリット◎ ・資格取得までは先輩に同行しながら勤務。 OJTも充実でお仕事の不安を解消！ ・期間内の資格取得で受講費用の自己負担なし。 さらに、研修受講中も勤務扱いで給与支給！ ・資格取得後は、お仕事の幅が広がり時給もUP！ 短時間から働けるので、プライベートを優先したり、 扶養の範囲内をご希望の方も無理なく働けます。 ※資格取得期間中は、外部の学校へ通学し研修を受講いただきます。 ー 【オンライン相談 開催中】 応募の前にもっと詳しく知りたい！ そんなときは相談会に参加してみませんか？ 資格取得サポートのご説明と合わせて 気になることを採用担当に質問できます。 お申込みはコチラ [https://recruit.sompocare.com/briefing/detail/lg51Ch8GRI8aSeXB]から！ ー

やりたい介護はニチイにある

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

「やりたい介護はニチイにある」

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

派閥もピリピリした空気もナシ♪気を遣わずに直行直帰できる

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー 次から次へと業務に追われて、 気づけば一日が終わってる。 「もっと丁寧に関わりたいのに…」 そう思う余裕もない。 利用者様とちゃんと向き合いたくて この仕事を選んだはずなのに、 現実は“時間との戦い”。 でも、訪問介護はちょっと違います。 一人の利用者様に対して、 しっかり時間を使って関われる。 掃除や料理などの生活支援、 身体介助も含めて、 その人の生活にじっくり寄り添う仕事です。 “こなす介護”じゃなくて、 “寄り添う介護”がしたい人へ。 ▶ 気になった方は要チェック✨ ＼＼ オープン間もない綺麗な拠点 ✨ ／／ 訪問介護ヘルパーとして、新しい一歩を踏み出しませんか？ ⭐ 自転車での往訪OK！ ⇒慣れてきたら自宅から直行直帰OK♪！ ⭐ 有給消化率71.2％！日曜定休でプライベート充実✨ ⭐ タブレット完備でムダな介護事務・事務作業ナシ ⭐ 業界高水準！「日曜＋長期休暇」あり✨ └ 完全週休2日（日曜＋他1日）に加え、年末年始・GW・お盆もしっかり連休！ ✅ お仕事内容はこちら ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問介護の介護スタッフとして、利用者さまのご自宅を訪問し、以下の支援を行います。 ■ 身体介護 入浴・排泄・食事介助など。 ■ 生活援助 掃除・洗濯・調理・買い物などのお手伝い。 ■ 見守り・安否確認 一人暮らしの利用者さまへの声かけや安全確認。 ■ 記録・報告業務 訪問内容を記録し、チーム内で情報を共有します。 DX化により、「記録待ち」はありません！ 【一日の流れ】 09:00｜訪問スタート（1軒目〜） ⇒直接利用者さんの自宅へ「直行」OK 12:00｜お昼休憩 13:00｜午後の訪問（2〜3軒ほど） ⇒1軒あたりの時間は30分〜1時間半程度 17:00｜事務作業・報告 18:00｜お疲れ様でした！ ✅ 訪問介護が初めての方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「介護経験はあるけれど、1人で訪問するのは不安…」という方もご安心ください！ ◆ はじめは必ず「同行訪問」からスタート！ 不安がなくなるまで先輩スタッフがマンツーマンで手順や注意点をしっかりサポート。自信を持って1人で訪問できるようになるまで、焦らず丁寧にレクチャーします。 ◆ 1対1でじっくり向き合える魅力 施設介護のように複数の利用者さまに追われることがなく、お一人おひとりのペースに合わせた丁寧なケアが可能です。 ◆ 困ったときはすぐに連絡できる安心体制 訪問先で迷ったことや判断に困ることがあれば、いつでも本部のスタッフに相談できるバックアップ体制が整っています。

「やりたい介護はニチイにある」

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

やりたい介護はニチイにある

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

「やりたい介護はニチイにある」

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

派閥もピリピリした空気もナシ♪気を遣わずに直行直帰できる

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー 「施設の人間関係、正直しんどかった…」 そんな経験はありませんか？ 訪問介護は、 “1対1”で利用者様と向き合う仕事。 職員同士の派閥も、 常に上司に見られている環境もありません。 あなたのペースで、 あなたらしく働ける介護です。 自転車での往訪も可能です。 慣れてきたら自宅から直行直帰OK！ ■仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、 日常生活のサポートを行います。 【具体的には】 ・身体介護（入浴・排泄・食事介助など） ・生活援助（掃除・洗濯・買い物代行など） ・記録入力（スマホで簡単入力） 1件あたり30分〜60分程度。 直行直帰OKです。 ■ここが安心ポイント ✔ 最初は必ず同行研修あり ✔ ブランクOK ✔ 施設経験のみでも大歓迎 ✔ 困った時はすぐ電話相談OK ✔ クレーム対応は会社が責任を持ちます。

やりたい介護はニチイにある

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

★【訪問介護】宇治市／登録ヘルパー／有資格者／未経験OK！直行直帰可！マイカー使用可！Wワーク可

募集要項 職種 訪問介護 登録ヘルパー 雇用形態 パート 仕事内容 生活援助（家事サービス）： 清掃、洗濯、ベッドメイク、衣類の管理、被服の補修、一般的な調理、 配下膳、買物、薬の受け取りなど 身体介護（身体介護サービス）： 排泄介助、食事介助、清拭、入浴介助、身体整容、体位変換、移動・移乗介助、 外出介助、起床及び就寝介助、服薬介助、自立支援の為の見守り介助 など

資格を活かして隙間時間に高収入！ホームヘルパーさんのお仕事です。

仕事内容: 近隣施設の中でのお仕事が中心です（ケアハウスや軽費老人ホーム) 実務経験がなくても、丁寧に研修するので、安心してお仕事できます。 空き時間。隙間時間を利用してお仕事しませんか？

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 直行直帰で自由度高く働く！ 高待遇の訪問介護スタッフ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ≪求人のPOINT≫ ✅未経験から始める訪問介護 ✅月給26～32万円スタートの高水準 ✅直行直帰で合間の買い物可能 ✅スタッフ同士で助け合う環境 ✅資格取得支援でスキルアップ ≪仕事内容≫ 高齢者や障がいをお持ちの方、障がい児のご自宅に訪問し、 日常生活のサポートをお任せします。 ▼具体的には… ・家事援助や入浴介助などのサポート ・排泄介助などの日常的な手助け ・医療的ケアの対応 ＼チームで助け合う働きやすい環境／ 仕事の合間に買い物を済ませることも可能な自由度の高い環境です。 急な病欠時などもスタッフ同士で協力し合い柔軟に対応できる体制を整えています。 入社時には、訪問介護の基礎知識をイチから学べる研修をご用意しています。 また、万が一の事態にも落ち着いて対応できるよう「救急救命研修」も受講します◎ 訪問介護が初めての方やブランクがある方も、自信を持って現場デビューできる環境を整えています。

【訪問介護】京田辺市／登録ヘルパー／有資格者／未経験OK！直行直帰可！マイカー使用可！Wワーク可

募集要項 職種 訪問介護 登録ヘルパー 雇用形態 パート 仕事内容 生活援助（家事サービス）： 清掃、洗濯、ベッドメイク、衣類の管理、被服の補修、一般的な調理、 配下膳、買物、薬の受け取りなど 身体介護（身体介護サービス）： 排泄介助、食事介助、清拭、入浴介助、身体整容、体位変換、移動・移乗介助、 外出介助、起床及び就寝介助、服薬介助、自立支援の為の見守り介助 など

未経験応援！一からプロへ⭐日曜定休・残業少なめ⭐車通勤OK⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ アピールポイント ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ ✨年齢問わず活躍できる職場 50代でチャレンジしたスタッフも在籍 ✨未経験・異業種歓迎 マンツーマン指導で安心スタート ✨日勤のみ・夜勤なし 8:30〜17:30の固定勤務 ✨充実の休日 日曜定休＋完全週休2日制 有給消化率90％以上 ✨手厚い待遇 昇給・賞与年2回、各種手当、昼食補助有 異業種からのチャレンジを大歓迎！ 未経験・無資格から正社員として着実に ステップアップできる環境です。 先輩がマンツーマンで丁寧に フォローするため、安心して始められます。 【 お仕事内容 】 デイサービスでの介護業務全般を お任せします。 ✅機能訓練補助 利用者様と一緒に体操やストレッチ ✅レクリエーション補助 季節のイベント、脳トレなどの実施 ✅介護業務 入浴や移動のサポート ✅送迎 軽自動車やコンパクトカーを使用 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 手厚いキャリアアップ支援 ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ 🌸資格取得支援 受講料の半額以上を会社が負担 🌸資格手当 初任者研修（月3,000円） 実務者研修（月6,000円） 介護福祉士（月15,000円） 🌸合格お祝い金 介護福祉士取得時に5万円支給 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 1日の流れ（例） ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ 08:30 朝の準備 09:00 利用者さんのお迎え 09:15 健康チェック・バイタル測定 09:30 入浴介助 12:00 昼食・配膳 13:30 午後のレクリエーション 機能訓練 15:00 休憩・おやつ 16:00 利用者さん送迎 17:00 終礼・記録・片付け ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ お気軽に応募へどうぞ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ ✨30分程度の見学（私服参加OK） ✨半日体験（謝礼金5,000円）も可 雰囲気や働き方を体感してから 入職できるので安心です♪

京都市北区【訪問介護スタッフ｜正社員】経験者歓迎｜学歴不問｜資格を活かせる｜入社祝金あり｜賞与年3回

募集要項 職種 訪問介護のお仕事 雇用形態 正社員 仕事内容 高齢者や障害者の自宅に訪問し、 家事や身体介護のサービスを提供し暮らしを支えます ※丁寧に優しく指導しますので 安心して働いていただけます ※訪問地域：京都市北区・上京区・中京区・下京区

＜未経験歓迎！＞｜月給30万円以上｜残業少なめ｜賞与3ヶ月分｜髪色ネイル自由｜駅チカで通勤快適

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住み慣れたご自宅での安心な暮らしを支える 感謝の言葉が直接届く訪問介護のお仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ・経験がなくても月給30万円以上でスタート ・髪型やネイルも自由であなたらしく働けます ・20代中心の活気ある職場で相談しやすい環境 ・休憩中のお菓子やカップ麺も無料で食べ放題 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるよう、バイクで訪問し身の回りのサポートを行っていただきます。一人ひとりに寄り添いながら、質の高いケアを提供していくやりがいのあるお仕事です。 ◇具体的には••• ・食事、入浴、排せつ、更衣などの身体的な介助 ・掃除、洗濯、調理、お買い物などの生活支援 ・障害をお持ちの方への移動支援や重度訪問介護 ・日々のサービス記録とチーム内での情報共有 ＼経験なしからプロへ!安心の研修制度／ 充実した同行訪問と動画での学習を組み合わせ、イチから介護の知識を学べる環境です。先輩が丁寧に教えるので、実務未経験の方でも安心してスタートできます。 ＼Roots株式会社とは？／ 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、訪問介護サービスを展開。20代が中心となり、柔軟で質の高いケアを地域に提供している成長企業です。

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 【例】早出勤務 6:50 申し送り等のチャット確認 7:00 A宅服薬介助・水分補給・血圧測定 7：30 B宅デイサービス前の更衣介助・おむつ交換 8：00 C食事介助 ポータブルトイレ誘導 軟膏塗布 9：15 D宅おむつ交換・デイサービス準備 9：45 E宅服薬介助・安否確認 10：00 B宅おむつ交換・服薬 10：20 F宅更衣介助 10：45 A宅服薬介助・水分補給 11：05 E宅トイレ誘導・水分補給 12:00 休憩 13:00 B宅おむつ交換・食事介助 14：15 ※緊急コールがあり、おむつ交換対応 15：00 C宅水分補給・掃除・トイレ誘導 15：20 F宅安否確認・掃除 15：40 D宅おむつ交換 16:00 記録引継ぎ・個人業務

【資格取得支援あり】未経験歓迎！土曜と日曜日休み＆残業ほぼ無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ▼仕事内容の概要 利用者宅を訪問し、食事・入浴・排泄・移動・更衣の介助や、掃除・洗濯・買い物・調理などを行います。 訪問介護が初めてでも安心して始められる理由が3つあります。 理由1 一人立ちできるまで期間や回数の制限なく同行します 訪問介護が初めての場合は、既存スタッフが一緒に訪問します。「〇回で終了」という制限はなく、自分が自信を持てるようになるまで何度でも同行。玄関先でのやり取りから介助、記録まで実際の訪問を通して覚えていけます。 理由2 訪問中の困りごとはすぐに相談できる体制です サービス内容はケアマネジャーが作成したケアプランに沿って進めます。訪問中に困ったことや判断に迷うことがあっても、事業所に連絡すればすぐに相談しながら進められます。 理由3 記録・報告は貸与スマートフォンで完結します 訪問後の記録や業務連絡は貸与されるスマートフォンから入力します。手書きの手間がなく、簡単な操作で報告を完了できます。 以上の3点から、訪問介護の経験がない方でも安心して一人立ちを目指せます。 ▼＜具体的には…＞ ・食事、入浴、排泄、移動、更衣の介助 ・掃除、洗濯など身の回りの支援 ・買い物、調理 ・サービス提供後の記録・報告 ・貸与スマートフォンへの入力 訪問前にその日のサービス内容を確認し、利用者宅で決められた支援を行います。 ――――――――――――――――― ⭐一人立ちできるまで制限なく同行訪問 ――――――――――――――――― 訪問介護の経験は問いません。 施設介護を中心に経験してきた方や、資格取得後に介護職として働き始める方も歓迎します。 慣れるまでは、期間や回数の制限を設けず本人が納得して自信を持てるようになるまで先輩スタッフが何度でも同行訪問します。 訪問先では、ケアプランに沿って一人ひとりに必要な介助や家事を行い、利用者とコミュニケーションを取りながらその方の自宅での生活を支えます。 年間を通じたオンライン研修もあり、計画に沿って動画を視聴しながら学べます。 ――――――――――――――――― ⭐資格に応じて月給24.0～25.4万円 ――――――――――――――――― 月給は保有資格によって決まります。 初任者研修修了者・ヘルパー資格をお持ちの方は月給24万円、実務者研修修了者は24万5,000円、介護福祉士は25万4,000円です。 給与には処遇改善加算金を含みます。 処遇改善加算金は、支給計画に基づいて職員へ全額配分します。 昇給・賞与もあります。 賞与支給月は、7月と12月です。 ――――――――――――――――― ⭐夜勤なし・土曜日と日曜固定休みの完全週休2日 ――――――――――――――――― 勤務は8:00～17:00または８:30～1８:30の2シフトです。 夜勤はなく、残業は月5時間程度。休日は土曜日と日曜日の完全週休2日制で、年間休日は110日以上です。 夏季休暇は7～9月に3日間、年末年始は12月31日～1月3日の4日間。健診休暇1日と慶弔休暇もあります。 正社員中心の事業所で、急なシフト変更も少なめです。 ――――――――――――――――― ⭐バイク・電動自転車・スマホを貸与 ――――――――――――――――― 訪問に使うバイク・電動自転車は事業所で用意します。 訪問後の記録や業務連絡に使うスマートフォンも貸与するため、訪問に必要な移動手段や端末を個人で準備する必要はありません。 上位資格の取得にかかる費用も支援します。

訪問介護事業所/介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 【例】早出勤務 6:50 申し送り等のチャット確認 7:00 A宅服薬介助・水分補給・血圧測定 7：30 B宅デイサービス前の更衣介助・おむつ交換 8：00 C食事介助 ポータブルトイレ誘導 軟膏塗布 9：15 D宅おむつ交換・デイサービス準備 9：45 E宅服薬介助・安否確認 10：00 B宅おむつ交換・服薬 10：20 F宅更衣介助 10：45 A宅服薬介助・水分補給 11：05 E宅トイレ誘導・水分補給 12:00 休憩 13:00 B宅おむつ交換・食事介助 14：15 ※緊急コールがあり、おむつ交換対応 15：00 C宅水分補給・掃除・トイレ誘導 15：20 F宅安否確認・掃除 15：40 D宅おむつ交換 16:00 記録引継ぎ・個人業務

入社祝い金10万円（規定）！残業なしでプライベートも充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」や「サービス付き高齢者向け住宅」等の介護施設を運営している会社です。「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。今回「ベストライフ京都桃山（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。自分でできることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。私たちが普通にごはんを食べたり、お風呂に入ったりといった「当たり前にできること」。自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 〇ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 〇レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 〇記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間は研修期間（条件変更なし）です。この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。ひとつづつでできることを増やしていってください。また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 【資格取得費用は会社負担です】 介護業界で長く働いていく上で、資格は皆さんの自信につながっていくと思います。弊社では、例えば「介護職初任者研修」や「実務者研修」の講座受講の際には費用を会社負担にて対応させていただいております。自己負担無く受けることができますので、ぜひ制度を活用してください。また、将来的に「ケアマネージャーを目指したい」や「看護師に興味が出てきた」という方もいらっしゃると思います。 それぞれ受講費用や奨学金制度も用意しております。全職員が利用できる制度ですので、こちらもご興味がございましたらぜひご相談ください。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ京都桃山 ・開設：平成24年3月1日 ・類型：介護付有料老人ホーム ・入居時用件：60歳以上入居時要介護 ・定員：58名 【会社概要】 〇社名：株式会社ベストライフ 〇所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 〇設立：平成13年12月10日 〇資本：4,500万円 〇事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 〇代表者：長井 力 〇事業所数：210事業所（グループ・フランチャイズ含む） 〇従業員数：3,915名（グループ・2023年5月現在） 【PRポイント】 ・転勤無し ・残業無し ・交通費規定支給 ・マイカー通勤OK（駐車場完備） ・資格取得費用補助制度（会社負担で資格取得することができます） ・昇給年1回、賞与年2回 ・社会保険完備 ・退職金制度（勤続5年以上） ・産休育児休暇制度完備 ・年間休日111日＋有給休暇（初年度10日） ・入社お祝い金制度（規定有）

入社祝い金10万円（規定）！残業なしでプライベートも充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。今回「ベストライフ山科（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。自分でできることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。私たちが普通にごはんを食べたり、お風呂に入ったりといった「当たり前にできること」。自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 〇ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 〇レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 〇記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間は研修期間（条件変更なし）です。この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。ひとつずつでできることを増やしていってください。また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 【資格取得費用は会社負担です】 介護業界で長く働いていく上で、資格は皆さんの自信につながっていくと思います。弊社では、例えば「介護職初任者研修」や「実務者研修」の講座受講の際には費用を会社負担にて対応させていただいております。自己負担無く受けることができますので、ぜひ制度を活用してください。また、将来的に「ケアマネージャーを目指したい」や「看護師に興味が出てきた」という方もいらっしゃると思います。それぞれ受講費用や奨学金制度も用意しております。全職員が利用できる制度ですので、こちらもご興味がございましたらぜひご相談ください。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ山科 ・開設：令和元年10月1日 ・類型：介護付有料老人ホーム ・入居時用件：60歳以上入居時要介護 ・定員：54名 【会社概要】 〇社名：株式会社ベストライフ 〇所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 〇設立：平成13年12月10日 〇資本：4,500万円 〇事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 〇代表者：長井 力 〇事業所数：210事業所（グループ・フランチャイズ含む） 〇従業員数：3,915名（グループ・2023年5月現在） 【PRポイント】 ・転勤無し ・残業無し ・交通費規定支給 ・マイカー通勤OK（駐車場完備） ・資格取得費用補助制度（会社負担で資格取得することができます） ・昇給年1回、賞与年2回 ・社会保険完備 ・退職金制度（勤続5年以上） ・産休育児休暇制度完備 ・年間休日111日＋有給休暇（初年度10日） ・入社お祝い金制度（規定有）

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 【例】早出勤務 6:50 申し送り等のチャット確認 7:00 A宅服薬介助・水分補給・血圧測定 7：30 B宅デイサービス前の更衣介助・おむつ交換 8：00 C食事介助 ポータブルトイレ誘導 軟膏塗布 9：15 D宅おむつ交換・デイサービス準備 9：45 E宅服薬介助・安否確認 10：00 B宅おむつ交換・服薬 10：20 F宅更衣介助 10：45 A宅服薬介助・水分補給 11：05 E宅トイレ誘導・水分補給 12:00 休憩 13:00 B宅おむつ交換・食事介助 14：15 ※緊急コールがあり、おむつ交換対応 15：00 C宅水分補給・掃除・トイレ誘導 15：20 F宅安否確認・掃除 15：40 D宅おむつ交換 16:00 記録引継ぎ・個人業務

利用者増加につき増員募集！週3日以上勤務できる方歓迎！正社員登用あり◎

仕事内容: ご利用者さま増加につき、増員募集です！ 現在、週3日以上勤務できる方を積極採用中です。 土日祝勤務可能な方、 原付・バイクで訪問できる方、 将来的に正社員を目指したい方を歓迎します。 未経験から月30万も目指せる！ 働きやすい「くるりす」で介護のお仕事をしませんか？ ----- 高齢者、障がい者を対象とした 在宅生活を支える訪問介護事業所にて、 訪問介護のお仕事です。 【職種】 * 訪問介護職員（訪問ヘルパー） 【仕事の内容】 * ご利用者様宅へ訪問し、掃除や買い物のお手伝い・外出時の同行・身体介護などのサービスの提供をしていただきます。 * あなたの適正や介護経験・得意を活かして訪問先を決めます。 【訪問エリア】 * 京都市内ほぼ全域を訪問しています！ * 訪問場所は移動可能な距離を考慮します！ * 京都市内全域への訪問業務のため、原付・バイクでの移動が必要となります。 （京都市北区/上京区/左京区/東山区/右京区/西京区/中京区/下京区/伏見区）

入社祝い金10万円（規定）！残業なしでプライベートも充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ京都洛北（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分でできることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが普通にごはんを食べたり、お風呂に入ったりといった「当たり前にできること」。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 〇ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 〇レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 〇記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間は研修期間（条件変更なし）です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。 ひとつずつでできることを増やしていってください。 また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 【資格取得費用は会社負担です】 介護業界で長く働いていく上で、資格は皆さんの自信につながっていくと思います。 弊社では、例えば「介護職初任者研修」や「実務者研修」の講座受講の際には費用を会社負担にて対応させていただいております。 自己負担無く受けることができますので、ぜひ制度を活用してください。 また、将来的に「ケアマネージャーを目指したい」や「看護師に興味が出てきた」という方もいらっしゃると思います。 それぞれ受講費用や奨学金制度も用意しております。 全職員が利用できる制度ですので、こちらもご興味がございましたらぜひご相談ください。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ京都洛北 ・開設：平成22年8月1日 ・類型：介護付有料老人ホーム ・入居時用件：60歳以上入居時要介護 ・定員：50名 【会社概要】 〇社名：株式会社ベストライフ 〇所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 〇設立：平成13年12月10日 〇資本：4,500万円 〇事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 〇代表者：長井 力 〇事業所数：210事業所（グループ・フランチャイズ含む） 〇従業員数：3,915名（グループ・2023年5月現在）

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 【例】早出勤務 6:50 申し送り等のチャット確認 7:00 A宅服薬介助・水分補給・血圧測定 7：30 B宅デイサービス前の更衣介助・おむつ交換 8：00 C食事介助 ポータブルトイレ誘導 軟膏塗布 9：15 D宅おむつ交換・デイサービス準備 9：45 E宅服薬介助・安否確認 10：00 B宅おむつ交換・服薬 10：20 F宅更衣介助 10：45 A宅服薬介助・水分補給 11：05 E宅トイレ誘導・水分補給 12:00 休憩 13:00 B宅おむつ交換・食事介助 14：15 ※緊急コールがあり、おむつ交換対応 15：00 C宅水分補給・掃除・トイレ誘導 15：20 F宅安否確認・掃除 15：40 D宅おむつ交換 16:00 記録引継ぎ・個人業務

【未経験も安心の同行サポートあり＆手当全額支給】ガソリン代全額支給／自家用車持ち込み手当あり／移動時間も時給支給／マイカー通勤OK★無資格OKの資格取得支援制度も完備！まずは質問や見学だけでも大歓迎です。

仕事内容: 当社は京都・大阪・兵庫など複数エリアで訪問介護事業を運営しています。 事業所見学や質問だけのご相談も歓迎しています。「いきなり面接はちょっと不安」という方も大丈夫です。 登録ヘルパーではなく移動時間・待機時間・記録時間もすべて勤務時間として時給を支給します。 【主な仕事内容】 ・生活援助（掃除、洗濯、買い物、調理など） ・身体介護（入浴、排泄、食事介助など） ・サービス記録の作成（スマホで簡単入力） ※サービス内容（身体・生活）による時給差はありません ※1日1件、短時間からの勤務も可能です ※直行直帰OK

訪問介護事業所/訪問介護職員

募集要項 職種 訪問介護事業所/訪問介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 （食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 （買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など 地域包括ケア支援員として「住み慣れた地域、ご自宅で生活したい」という思いを一緒に実現しませんか？ 【例】早出勤務 6:50 申し送り等のチャット確認 7:00 A宅服薬介助・水分補給・血圧測定 7：30 B宅デイサービス前の更衣介助・おむつ交換 8：00 C食事介助 ポータブルトイレ誘導 軟膏塗布 9：15 D宅おむつ交換・デイサービス準備 9：45 E宅服薬介助・安否確認 10：00 B宅おむつ交換・服薬 10：20 F宅更衣介助 10：45 A宅服薬介助・水分補給 11：05 E宅トイレ誘導・水分補給 12:00 休憩 13:00 B宅おむつ交換・食事介助 14：15 ※緊急コールがあり、おむつ交換対応 15：00 C宅水分補給・掃除・トイレ誘導 15：20 F宅安否確認・掃除 15：40 D宅おむつ交換 16:00 記録引継ぎ・個人業務

【同行訪問あり】時給1800円～・週1日2h～・直行直帰OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 高齢の利用者宅を訪問し、 食事・排泄などの身体介護や 掃除・洗濯などの生活援助を行います。 訪問介護が初めての方でも 安心して始められる理由が4つあります。 理由1 慣れるまで回数を決めずに先輩が 同行します 「◯回で一人立ち」という決まりはありません。 サービス提供責任者や先輩職員が一緒に訪問し、 不安がなくなるまで何度でもサポートします。 理由2 一人で訪問中の緊急時もすぐに 連絡・対応できる体制です 訪問中に困ったことや緊急の対応が 必要な場合も、 サービス提供責任者へすぐ連絡がとれます。 必要に応じて現場へ 駆け付けられるサポート体制を整えています。 理由3 職員の多くも施設や デイサービスからの転職組です 現在働いているスタッフも、最初から 訪問介護の経験があった方ばかりではありません。 未経験から始めた先輩が多いからこそ、 つまずきやすいポイントを 理解して優しく教えます。 理由4 移動時間は15～20分程度に 調整しています 訪問先間の移動時間が 長くなりすぎないよう調整。 希望に応じて自宅近くのエリアに絞る相談も 可能です。 以上の4点から、訪問介護が初めての方でも 安心して一人立ちを目指せます。 ■仕事内容 ▼具体的には… ・食事、排泄、移動、更衣などの身体介護 ・掃除、洗濯、買い物などの生活援助 ・病院への付き添い ・外出時の同行 ・サービス提供後の記録・報告 ※病院への付き添いや 外出同行などの自費サービスもあります。 ■給与・手当 ・時給1,800円～2,000円 （生活援助も身体介護も時給は変わりません） ・移動手当あり（訪問間に 300円～400円支給） ・賞与あり（7月・12月に 支給／1万円～6万円の範囲で支給） ・昇給あり ■勤務時間・働き方 ・7:00～19:30の間で 週1日・1日2時間から相談OK ・直行直帰OK（副業・Wワーク対応） ・日曜は事業所自体がお休み ・扶養内勤務も考慮 ・空き時間に事業所で過ごすことも 可能（テーブルや椅子あり） ■訪問エリア ・下京区、中京区、上京区、東山区、左京区、 南区 ■スキルアップ支援 ・上位資格の資格取得費用を会社が支援 （実務者研修・介護福祉士・ケアマネジャーなど） ・月1回、10分程度の動画研修あり ・年1～2回、 外部講師による自由参加の研修会あり

入社祝い金10万円（規定）！残業なしでプライベートも充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ京都鳴滝（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分でできることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが”普通にごはんを食べたり””お風呂に入ったり”といった”当たり前にできること”。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 ■ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 ■レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 ■記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間は研修期間（条件変更なし）です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。 ひとつずつでできることを増やしていってください。 また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代、60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 【資格取得費用は会社負担です】 介護業界で長く働いていく上で、資格は皆さんの自信につながっていくと思います。 弊社では、例えば「介護職初任者研修」や「実務者研修」の講座受講の際には費用を会社負担にて対応させていただいております。 自己負担無く受けることができますので、ぜひ制度を活用してください。 また、将来的に「ケアマネージャーを目指したい」や「看護師に興味が出てきた」という方もいらっしゃると思います。 それぞれ受講費用や奨学金制度も用意しております。全職員が利用できる制度ですので、こちらもご興味がございましたらぜひご相談ください。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ京都鳴滝 ・開設：令和2年6月1日 ・類型：介護付有料老人ホーム ・入居時用件：60歳以上、入居時要介護 ・定員：60名 【会社概要】 ■社名：株式会社ベストライフ ■所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 ■設立：平成13年12月10日 ■資本：4,500万円 ■事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 ■代表者：長井力 ■事業所数：210事業所（グループ・フランチャイズ含む） ■従業員数：3,915名（グループ・2023年5月現在）

入社祝い金10万円（規定）！残業なしでプライベートも充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ京都西京極（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分でできることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが普通にごはんを食べたり、お風呂に入ったりといった「当たり前にできること」。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 〇ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 〇レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 〇記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間は研修期間（条件変更なし）です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。 ひとつずつでできることを増やしていってください。 また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 【資格取得費用は会社負担です】 介護業界で長く働いていく上で、資格は皆さんの自信につながっていくと思います。 弊社では、例えば「介護職初任者研修」や「実務者研修」の講座受講の際には費用を会社負担にて対応させていただいております。 自己負担無く受けることができますので、ぜひ制度を活用してください。 また、将来的に「ケアマネージャーを目指したい」や「看護師に興味が出てきた」という方もいらっしゃると思います。 それぞれ受講費用や奨学金制度も用意しております。全職員が利用できる制度ですので、こちらもご興味がございましたらぜひご相談ください。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ京都西京極 ・開設：平成31年3月1日 ・類型：介護付有料老人ホーム ・入居時用件：60歳以上、入居時要介護 ・定員：79名 【会社概要】 〇社名：株式会社ベストライフ 〇所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 〇設立：平成13年12月10日 〇資本：4,500万円 〇事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 〇代表者：長井 力 〇事業所数：210事業所（グループ・フランチャイズ含む） 〇従業員数：3,915名（グループ・2023年5月現在）

＜【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！＞【上鳥羽口駅周辺エリア】★訪問未経験・ブランクOK★働きやすいシフト制！急なキャンセルでも手当で給与を補償！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助 など ◆生活援助 ・買い物 ・調理 ・洗濯 ・掃除 など ＊直行直帰可能ですが、 報告等で事業所によることもあります。 ◆- 週1日～勤務可能！ -◆ ＼直行直帰もOK！自由度の高いシフト制が嬉しい！／ 「午前中・午後だけ」「フルタイム週3日」「1日30分」 「1日3時間の週5日」など 少しでも空いた時間を活用し、 資格を活かして働きたい方にピッタリのお仕事です また、お仕事キャンセル時の手当や 土日祝には時給割増もあるので やりがいをもって働くことが可能です！ ◆- 未経験でも安心！ -◆ ＼資格があれば、未経験でも安心してスタート！／ 資格があれば、訪問介護未経験の方でも 働ける環境をご用意しております。 入社時の研修や、初めて訪問させていただく ご自宅には社員ヘルパーが同行(近くで待ち合わせ)して、 独り立ちできるまでフォローします！ まずはできることから業務をお任せします。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔上鳥羽口駅周辺エリア〕となります。 主に京都市南区上鳥羽や京都市南区吉祥院・京都市南区久世などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！＞【宇治市エリア】★訪問未経験・ブランクOK★働きやすいシフト制！急なキャンセルでも手当で給与を補償！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助 など ◆生活援助 ・買い物 ・調理 ・洗濯 ・掃除 など ＊直行直帰可能ですが、 報告等で事業所によることもあります。 ◆- 週1日～勤務可能！ -◆ ＼直行直帰もOK！自由度の高いシフト制が嬉しい！／ 「午前中・午後だけ」「フルタイム週3日」「1日30分」 「1日3時間の週5日」など 少しでも空いた時間を活用し、 資格を活かして働きたい方にピッタリのお仕事です また、お仕事キャンセル時の手当や 土日祝には時給割増もあるので やりがいをもって働くことが可能です！ ◆- 未経験でも安心！ -◆ ＼資格があれば、未経験でも安心してスタート！／ 資格があれば、訪問介護未経験の方でも 働ける環境をご用意しております。 入社時の研修や、初めて訪問させていただく ご自宅には社員ヘルパーが同行(近くで待ち合わせ)して、 独り立ちできるまでフォローします！ まずはできることから業務をお任せします。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔宇治市エリア〕となります。 主に宇治市小倉町や宇治市宇治・宇治市槙島町・宇治市伊勢田町などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！＞【西大路駅周辺エリア】★訪問未経験・ブランクOK★働きやすいシフト制！急なキャンセルでも手当で給与を補償！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助 など ◆生活援助 ・買い物 ・調理 ・洗濯 ・掃除 など ＊直行直帰可能ですが、 報告等で事業所によることもあります。 ◆- 週1日～勤務可能！ -◆ ＼直行直帰もOK！自由度の高いシフト制が嬉しい！／ 「午前中・午後だけ」「フルタイム週3日」「1日30分」 「1日3時間の週5日」など 少しでも空いた時間を活用し、 資格を活かして働きたい方にピッタリのお仕事です また、お仕事キャンセル時の手当や 土日祝には時給割増もあるので やりがいをもって働くことが可能です！ ◆- 未経験でも安心！ -◆ ＼資格があれば、未経験でも安心してスタート！／ 資格があれば、訪問介護未経験の方でも 働ける環境をご用意しております。 入社時の研修や、初めて訪問させていただく ご自宅には社員ヘルパーが同行(近くで待ち合わせ)して、 独り立ちできるまでフォローします！ まずはできることから業務をお任せします。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔西大路駅周辺エリア〕となります。 主に南区吉祥院や南区唐橋・南区八条内田町・南区西九条などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

入社祝い金10万円（規定）！残業なしでプライベートも充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。今回「ベストライフ京都（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。自分でできることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。私たちが普通にごはんを食べたり、お風呂に入ったりといった「当たり前にできること」。自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 〇ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 〇レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 〇記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間は研修期間（条件変更なし）です。この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。ひとつずつでできることを増やしていってください。また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 【資格取得費用は会社負担です】 介護業界で長く働いていく上で、資格は皆さんの自信につながっていくと思います。弊社では、例えば「介護職初任者研修」や「実務者研修」の講座受講の際には費用を会社負担にて対応させていただいております。自己負担無く受けることができますので、ぜひ制度を活用してください。また、将来的に「ケアマネージャーを目指したい」や「看護師に興味が出てきた」という方もいらっしゃると思います。それぞれ受講費用や奨学金制度も用意しております。全職員が利用できる制度ですので、こちらもご興味がございましたらぜひご相談ください。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ京都 ・開設：平成22年8月1日 ・類型：介護付有料老人ホーム ・入居時用件：60歳以上入居時要介護 ・定員：90名 【会社概要】 〇社名：株式会社ベストライフ 〇所在地：東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 〇設立：平成13年12月10日 〇資本：4,500万円 〇事業内容：介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 〇代表者：長井 力 〇事業所数：210事業所（グループ・フランチャイズ含む） 〇従業員数：3,915名（グループ・2023年5月現在） 【PRポイント】 ・転勤無し ・残業無し ・交通費規定支給 ・マイカー通勤OK（駐車場完備） ・資格取得費用補助制度（会社負担で資格取得することができます） ・昇給年1回、賞与年2回 ・社会保険完備 ・退職金制度（勤続5年以上） ・産休育児休暇制度完備 ・年間休日111日＋有給休暇（初年度10日） ・入社お祝い金制度（規定有）

11月新規OPEN！未経験OK＆働きながら資格取得を目指せる

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ＼11月OPEN！オープニング募集♪／ ✅時給1500円～1800円 ✅フルタイムで安定勤務 ✅無資格・未経験からOK ✅資格取得費用は会社が全額補助 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 元訪問看護師が、 「安心できる自宅で、最後まで支えたい」 という想いから立ち上げた 訪問介護事業所です。 一人ひとりに寄り添うケアを 大切にしています。 ―――――――――――――――――――― ■利用者様の暮らしを支える訪問介護 ―――――――――――――――――――― 利用者様のご自宅を訪問し、 ケアプランに沿って身体介護や 生活援助を行います。 日勤・夜勤ともに訪問件数は 1日5件程度です。 【身体介護】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・着替えの介助 ・移動や移乗の介助 【生活援助】 ・掃除 ・洗濯 ・調理 ・買い物 ・その他日常生活のサポート 基本的には直行直帰中心。 夜勤も利用者様宅への泊まり込みではなく、 夜間帯に複数のお宅を順番に 訪問する巡回型です。 訪問介護の経験がある方なら、 これまでの経験を活かしながら スタートできます。 ―――――――――――――――――――― ■フルタイムで安定して働ける ―――――――――――――――――――― 「パートでもフルタイムで しっかり収入を得たい」 「勤務日数を安定させて長く働きたい」 という方にピッタリ。 週5日を基本としたフルタイム勤務で、 1日の実働は7.5時間です。 日勤だけでなく夕方から、夜間からの シフトもあり、利用者様の暮らしを チームで支えていきます。 パートからスタートして、 将来的に正社員を目指せる 登用制度もご用意。 新しい事業所で腰を据えて 働きたい方を歓迎します。 ―――――――――――――――――――― ■無資格から介護デビューも応援 ―――――――――――――――――――― 介護資格や訪問介護の経験を お持ちの方はもちろん、 無資格・未経験からのスタートもOK！ 無資格の方は 初任者研修資格取得にかかる費用を 会社が全額補助します。 資格取得までは生活援助を担当し、 取得後は身体介護にも 仕事の幅を広げていきます。 「介護の仕事を始めたいけれど資格がない」 という方も、働きながら資格取得を 目指せる環境です。 ―――――――――――――――――――― ■オープニングだからみんな一緒にスタート ―――――――――――――――――――― 11月に宇治で新しくスタートする 訪問介護事業所です。 人間関係も職場の雰囲気も、 これからみんなでつくっていくタイミング。 定期的な面談やアンケートも行い、 スタッフから出た 「もっとこうしたら働きやすい」という声も 取り入れていく予定です。 利用者様一人ひとりに 寄り添うことはもちろん、 働くスタッフも安心して長く続けられる 事業所を目指します。 オープニングメンバーとして、 一緒に新しい職場をつくっていきましょう！

＜【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！＞【伏見区・宇治市エリア】★訪問未経験・ブランクOK★働きやすいシフト制！急なキャンセルでも手当で給与を補償！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助 など ◆生活援助 ・買い物 ・調理 ・洗濯 ・掃除 など ＊直行直帰可能ですが、 報告等で事業所によることもあります。 ◆- 週1日～勤務可能！ -◆ ＼直行直帰もOK！自由度の高いシフト制が嬉しい！／ 「午前中・午後だけ」「フルタイム週3日」「1日30分」 「1日3時間の週5日」など 少しでも空いた時間を活用し、 資格を活かして働きたい方にピッタリのお仕事です また、お仕事キャンセル時の手当や 土日祝には時給割増もあるので やりがいをもって働くことが可能です！ ◆- 未経験でも安心！ -◆ ＼資格があれば、未経験でも安心してスタート！／ 資格があれば、訪問介護未経験の方でも 働ける環境をご用意しております。 入社時の研修や、初めて訪問させていただく ご自宅には社員ヘルパーが同行(近くで待ち合わせ)して、 独り立ちできるまでフォローします！ まずはできることから業務をお任せします。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔伏見区・宇治市エリア〕となります。 主に伏見区深草や伏見区竹田・伏見区墨染・伏見区丹波橋周辺などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！＞【円町駅周辺エリア】★訪問未経験・ブランクOK★働きやすいシフト制！急なキャンセルでも手当で給与を補償！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助 など ◆生活援助 ・買い物 ・調理 ・洗濯 ・掃除 など ＊直行直帰可能ですが、 報告等で事業所によることもあります。 ◆- 週1日～勤務可能！ -◆ ＼直行直帰もOK！自由度の高いシフト制が嬉しい！／ 「午前中・午後だけ」「フルタイム週3日」「1日30分」 「1日3時間の週5日」など 少しでも空いた時間を活用し、 資格を活かして働きたい方にピッタリのお仕事です また、お仕事キャンセル時の手当や 土日祝には時給割増もあるので やりがいをもって働くことが可能です！ ◆- 未経験でも安心！ -◆ ＼資格があれば、未経験でも安心してスタート！／ 資格があれば、訪問介護未経験の方でも 働ける環境をご用意しております。 入社時の研修や、初めて訪問させていただく ご自宅には社員ヘルパーが同行(近くで待ち合わせ)して、 独り立ちできるまでフォローします！ まずはできることから業務をお任せします。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔円町駅周辺エリア〕となります。 主に中京区西ノ京円町や西ノ京西円町・西ノ京北円町・西ノ京南円町などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！＞【醍醐・伏見区エリア】★訪問未経験・ブランクOK★働きやすいシフト制！急なキャンセルでも手当で給与を補償！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助 など ◆生活援助 ・買い物 ・調理 ・洗濯 ・掃除 など ＊直行直帰可能ですが、 報告等で事業所によることもあります。 ◆- 週1日～勤務可能！ -◆ ＼直行直帰もOK！自由度の高いシフト制が嬉しい！／ 「午前中・午後だけ」「フルタイム週3日」「1日30分」 「1日3時間の週5日」など 少しでも空いた時間を活用し、 資格を活かして働きたい方にピッタリのお仕事です また、お仕事キャンセル時の手当や 土日祝には時給割増もあるので やりがいをもって働くことが可能です！ ◆- 未経験でも安心！ -◆ ＼資格があれば、未経験でも安心してスタート！／ 資格があれば、訪問介護未経験の方でも 働ける環境をご用意しております。 入社時の研修や、初めて訪問させていただく ご自宅には社員ヘルパーが同行(近くで待ち合わせ)して、 独り立ちできるまでフォローします！ まずはできることから業務をお任せします。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔醍醐・伏見区エリア〕となります。 主に伏見区醍醐や伏見区石田・伏見区小栗栖・伏見区日野などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！＞【山科区エリア】★訪問未経験・ブランクOK★働きやすいシフト制！急なキャンセルでも手当で給与を補償！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助 など ◆生活援助 ・買い物 ・調理 ・洗濯 ・掃除 など ＊直行直帰可能ですが、 報告等で事業所によることもあります。 ◆- 週1日～勤務可能！ -◆ ＼直行直帰もOK！自由度の高いシフト制が嬉しい！／ 「午前中・午後だけ」「フルタイム週3日」「1日30分」 「1日3時間の週5日」など 少しでも空いた時間を活用し、 資格を活かして働きたい方にピッタリのお仕事です また、お仕事キャンセル時の手当や 土日祝には時給割増もあるので やりがいをもって働くことが可能です！ ◆- 未経験でも安心！ -◆ ＼資格があれば、未経験でも安心してスタート！／ 資格があれば、訪問介護未経験の方でも 働ける環境をご用意しております。 入社時の研修や、初めて訪問させていただく ご自宅には社員ヘルパーが同行(近くで待ち合わせ)して、 独り立ちできるまでフォローします！ まずはできることから業務をお任せします。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔山科区エリア〕となります。 主に山科区竹鼻や山科区安朱・山科区音羽・山科区御陵などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！＞【桂駅周辺エリア】★訪問未経験・ブランクOK★働きやすいシフト制！急なキャンセルでも手当で給与を補償！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助 など ◆生活援助 ・買い物 ・調理 ・洗濯 ・掃除 など ＊直行直帰可能ですが、 報告等で事業所によることもあります。 ◆- 週1日～勤務可能！ -◆ ＼直行直帰もOK！自由度の高いシフト制が嬉しい！／ 「午前中・午後だけ」「フルタイム週3日」「1日30分」 「1日3時間の週5日」など 少しでも空いた時間を活用し、 資格を活かして働きたい方にピッタリのお仕事です また、お仕事キャンセル時の手当や 土日祝には時給割増もあるので やりがいをもって働くことが可能です！ ◆- 未経験でも安心！ -◆ ＼資格があれば、未経験でも安心してスタート！／ 資格があれば、訪問介護未経験の方でも 働ける環境をご用意しております。 入社時の研修や、初めて訪問させていただく ご自宅には社員ヘルパーが同行(近くで待ち合わせ)して、 独り立ちできるまでフォローします！ まずはできることから業務をお任せします。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔桂駅周辺エリア〕となります。 主に西京区桂野里町や川島北裏町・桂木ノ下町・桂朝日町などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！＞【長岡京市・向日市エリア】★訪問未経験・ブランクOK★働きやすいシフト制！急なキャンセルでも手当で給与を補償！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助 など ◆生活援助 ・買い物 ・調理 ・洗濯 ・掃除 など ＊直行直帰可能ですが、 報告等で事業所によることもあります。 ◆- 週1日～勤務可能！ -◆ ＼直行直帰もOK！自由度の高いシフト制が嬉しい！／ 「午前中・午後だけ」「フルタイム週3日」「1日30分」 「1日3時間の週5日」など 少しでも空いた時間を活用し、 資格を活かして働きたい方にピッタリのお仕事です また、お仕事キャンセル時の手当や 土日祝には時給割増もあるので やりがいをもって働くことが可能です！ ◆- 未経験でも安心！ -◆ ＼資格があれば、未経験でも安心してスタート！／ 資格があれば、訪問介護未経験の方でも 働ける環境をご用意しております。 入社時の研修や、初めて訪問させていただく ご自宅には社員ヘルパーが同行(近くで待ち合わせ)して、 独り立ちできるまでフォローします！ まずはできることから業務をお任せします。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔長岡京市・向日市エリア〕となります。 主に長岡京市今里や長岡京市開田・長岡京市神足・向日市上植野町などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

1勤務2万8500円｜週1回～可｜正社員登用制度あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼資格を活かす × 夜勤専従 × 高収入／ 効率よく稼ぎたい方へ 安定した環境で働けます ■ 求人アピールポイント ✅ 1勤務2万8500円〜の高日給 ✅ 月10回勤務で月収28万5000円 ✅ 資格取得支援制度でスキルUP ✅ 正社員登用制度で将来も安心 ✅ 1食250円の食事補助あり ✅ 有名デザイナー監修の制服あり 【落ち着いた時間帯でじっくりケア】 夜勤帯は日中と比べてゆったりとしています。お客様の就寝中は巡回と見守りが中心 となるため、一つひとつの業務に集中して取り組みやすい環境です◎ 【高収入を実現できる】 1勤務あたり2万8500円～、月10回の勤務で月収28万5000円以上も可能。夜勤手当 2500円/回を含む好待遇で、効率よくしっかり稼ぎたい方に最適です◎ 【仕事内容】 有料老人ホームでの夜勤専従スタッフとして、お客様の生活をサポートします。 1. お着替え・お食事・トイレの介助 基本的なケアから始め、徐々に業務に慣れていただけます。 2. 車いすやベッドへの移乗 身体介助を通じて、お客様の快適な生活を支えます。 3. 夜間の巡回・見守り 静かな環境で集中して業務に取り組めるため、自分のペースで働けます。 ※入社時研修や先輩のフォローがあり 未経験の方も安心して始められます ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ロングライフ京都嵐山の特徴】 京都・嵐山エリアに位置する有料老人ホーム。四季折々の美しい景観の中に佇む施設で、お客様の穏やかな夜をサポート。落ち着いた環境で介護の仕事に向き合える◎ 【正社員への道がある】 正社員登用制度あり。アルバイトからスタートして、将来的に正社員としてキャリアを積むことも選べる環境。介護の専門性を高めながら長期的に活躍できる◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 日本ロングライフは「ロングライフはこんなことまでしてくれるのか！」と世界中のお客様を笑顔にすることを理念に掲げ、介護をサービス業として捉えています。老いることを楽しみ、その方らしく過ごしていただけるよう、お客様お一人おひとりの個性や背景を尊重したケアを追求しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

初任者研修以上／経験者を高待遇で募集！給与大幅改定しました★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 【有料老人ホームでの介護】 ※経験のある方を募集！ （特別な指示がなくても、一人前の仕事ができる段階） ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■イベント企画 ■レクリエ―ション実施 など、介護業務全般を お願いします！ ⭐ご入居者に安全でイキイキとした 生活を送って頂く為の介護の お仕事です。 ✅研修制度について ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩介護スタッフが マンツーマンであなたをサポート！ まずは入居者様の名前を覚えることから スタート。 ✅介護士としての成長を応援！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではケアマイスター制度 （介護技術認定制度）を設けています。 「ケアマイスター制度」とは、 法人一丸となって 介護知識・技術の高水準・均一化 をはかり、 介護のプロ集団を作り上げていくために 創設されたスキル認定制度で、 スタッフの介護技術レベルが どの程度にあるか、 5段階で認定するものです。 試験内容は介護福祉士、 国家試験・介護支援専門員受験に 準じており自動的に 資格取得試験にむけての勉強が できるようになっています。 資格の取得支援制度もございます。 また、階層別研修、職種別研修、 マネジメント研修など、さまざまな研修で スキルアップを応援しています。 ✅キャリアアップ制度 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護士スペシャリストコースを 設けております。 介護士として、施設長を目指す方には キャリアアップ支援がございます。 ⭐魅力POINT ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆最短1週間で内定、面接から 3週間～1ヶ月で入社可能！ ◆すぐに転職できない方も入社日相談可能 ◆スーパーホテルグループの安定基盤 ◆充実したOJT研修で未経験入社でも安心 ◆充実の福利厚生・手当制度 ◆専門的な医療、看護、リハビリ、 介護が一体の高品質なサービス ◆利用者に寄り添った 介護の実践が可能な職場 ◆感謝・感動の風土を徹底し 定着率の高さが自慢 ＜株式会社スーパー・コート＞ 当社は、地域の方に「スーパー・コートがあるから老後が安心」だとおもっていただくことを使命として、 介護サービスの提供に取り組んでいます。 当社理念である「安全で清潔、イキイキした生活」を送っていただくために、 ご家族の気持ちになってケアをおこないます。 超高齢化社会の現代、介護士が必要とされる場面は今後も増えていくと考えられます。 そんな中で介護士の役割はとても大切なもの。 教科書があるわけではない現場で、より良い方法を探しながらケアに取り組むことは大変ではありますが、それが大きなやりがいでもあります。 私たちの理念に共感し、ここでチャレンジしてみたいと思ってくださる方を心からお待ちしています。ぜひ、ご応募ください！

週2～⭐職場体験5千円支給⭐扶養内◎⭐未経験・主婦(夫)歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ／／ ＼＼ ✅夕飯準備に間に合う17:30終業♪ ✅週2日～OK／家族との時間を大切に✨ ✅送迎は普段の買い物と同じ 『軽・コンパクトカー』です！ ＼＼ ／／ アピールポイント ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ⭐職場体験5000円 ⭐入社祝金3万円／規定あり ⭐週2日～◎扶養内に調整OK ⭐日曜定休＋シフト制 ⭐17:30ピタッと退勤！残業ほぼ無し ⭐年2回ミニボーナスあり ⭐交通費全額支給！ ⭐職場体験あり／謝礼金支給 ⭐資格をお持ちの方優遇あり！ ここは「お世話」ではなく 「一緒に過ごす」場所 ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 日常生活の延長のような 穏やかな空気が自慢です！ ＜具体的な仕事内容＞ 🌸食事や入浴のサポート 電動キャリーなど、最新設備を導入し 身体的負担は少ないです。 🌸レクリエーションのサポート 機能訓練を兼ねた簡単な体操などを行います。 🌸ご自宅〜施設間の送迎 普段の運転感覚でOK！ 往復20分程度の近場が多いです◎ 軽自動車・コンパクトカーに乗ります。 ＜利用者さんについて＞ 未経験でも始めやすい介護のお仕事です！ その理由は「介護度が低い」から♪ 要支援2～要介護2の方が中心です✨ 未経験の方も安心して始められます。 1日の流れ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 08:30 出勤 09:00 利用者さんのお迎え 09:30 入浴介助 12:00 昼食・配膳 13:30 レクリエーション／機能訓練 15:00 休憩・おやつ 16:00 利用者さんのお送り 17:00 終礼 17:30 退勤「お疲れ様でした！」 未経験・無資格も働きやすい ✦ 3つのヒミツ ✦ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ✅いきなり実技はありません まずは先輩の横で見学したり、 利用者様と楽しくお話しすることから♪ ✅お互いさまの精神 20代〜50代が活躍中です。 「子供の急な熱」や「家庭の事情」も、 声を掛け合って助け合う風土です◎ ✅職場体験だけで5,000円支給 「自分にできるかな」と 不安な方に気軽に参加できる 体験制度をご用意しています◎

【訪問介護パート】資格者の方必見｜実務未経験歓迎｜週30h～相談OK｜資格取得支援あり｜日勤・夜勤

募集要項 職種 在宅ケアセンターでの訪問介護のお仕事 雇用形態 パート 仕事内容 訪問介護業務全般 ★高齢者や障害がある方の自宅を訪問し、 家事や身体介護など、快適な暮らしを 支えるサポートをお願いします。 介護資格をお持ちならOK。 実務経験不問！未経験者歓迎！ブランクOK！ 丁寧に優しくお教えしますので 初めての方も安心して働けます。 がんばり次第で正社員の道も開けますよ。 【訪問地域】 京都市北区・上京区・中京区・下京区 ※バイクまたは自転車での活動となります。 ※通勤及び活動に要する交通費は バイクのガソリン代及びオイル代の実費 ※個人のバイクで通勤及び活動する方は 月額4,000円、自転車は月額2,000円を ヘルパー通勤手当として支給。 週20時間以上30時間未満の方は半額。 週20時間未満の方は1／4を支給。 登録ヘルパーでバイクの方は1件40円、 自転車の方は1件20円を支給。 ★当事業所は、 「きょうと福祉人材育成認証制度＜宣言＞事業所」 に認定されています。 研修制度や資格取得支援も充実しており、 未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 働きながら、信頼される介護職員を目指せます！

宇治市を中心にご利用者さまのご自宅に訪問する登録ヘルパーのお仕事。すきま時間を有効活用してご自分のライフスタイルに合わせた働き方をしてみませんか？

仕事内容: 【お仕事の内容】 サービス提供責任者の指示のもと、ご利用者さまのご自宅に伺い、ホームヘルプサービスを実施します。 入浴・排泄・食事の介助や見守りなどを行う身体介護と、料理・掃除・選択などを中心にサービスを行う生活援助に区分されています。 働ける時間帯・曜日を予め登録し、その時間帯での就業ですので、ご自身の都合に合わせて働くことができます。 先輩ヘルパーが同行して引き継ぎを行いますので安心してお仕事を始められます！ 【訪問範囲】 宇治市周辺 ※ご利用者さまのご自宅には、基本的にご自身のバイクや自転車で移動していただきます。 ※タブレット端末で、予定や記録、連絡も楽々。 ※日々の訪問は直行直帰でご訪問頂きますが、月に１度、スタッフ会議や研修のためにステーションにお越しいただきます。

月給25.4万円〜｜資格取得費全額負担｜賞与年2回有り

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼資格取得支援 × 研修充実 × 安定収入 ／ 未経験から介護のプロへ成長できる 安心の教育体制とキャリア支援制度 ■ 求人アピールポイント ✅ 月給25万4,500円〜の安定収入 ✅ 賞与年2回支給の確かな実績 ✅ 資格試験費用を会社が全額負担 ✅ 教育訓練休暇制度でスキルアップ ✅ 産休・育休の取得実績が多数 ✅ 先輩のマンツーマンサポートあり 【専門性を高めたい方へ】 資格取得支援を活用し、介護のプロ として着実なキャリアを築けます。 【安心して復職したい方へ】 充実した研修と先輩のサポートで、 ブランクがあっても無理なく働けます。 【仕事内容】 有料老人ホームにご入居されているお客様の生活支援・介護業務全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇お着替え／入浴／お食事／トイレの介助 〇車椅子やベッドへの移乗 〇お客様の見守り・傾聴 〇イベントの企画運営 など ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【お客様の笑顔がやりがいに】 ロングライフグループが考える介護は、お客様の「あなたに出会えてよかった」という言葉に応え続けること。その想いが仕事の誇りと成長につながる――そんな毎日がここにはあります◎ 【クイーンズ塩屋の魅力】 神戸・塩屋エリアに位置し、海を望む穏やかな環境が広がるホーム。お客様の暮らしに彩りを添えるケアを目指しています。スタッフの距離が近く、日々の気づきを共有し合える温かな職場◎ 【働きやすさも万全】 残業はほぼなし。年間休日110日でワークライフバランスを大切にできる環境。処遇改善手当をしっかり還元し、食事補助（1食250円）も用意。日々の暮らしを支える待遇が整っています◎ 【資格取得を全力サポート】 資格試験費用を会社が負担（規定）。教育訓練休暇制度を活用して、働きながらのスキルアップが可能。介護福祉士やケアマネジャーなど、キャリアの幅を広げるチャンスが豊富に用意されています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 日本ロングライフは、介護を「究極のサービス業」と位置づけ、お客様の笑顔のためにできることを追求し続けている会社。「老いることを楽しむ」をテーマに、お一人おひとりの個性や人生を大切にしたケアを実践しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

残業月平均1h｜希望休OK｜キャリアUP可｜夜勤なしも相談可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼求人ポイント／ ■残業は月平均1時間 ■希望休制度あり ■車通勤OK ■面接前の施設見学OK ■夜勤なしの勤務も相談OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－車通勤OK！－・＊・ 阪急「長岡天神駅」から徒歩約10分♪ 長岡京市内はもちろん、向日市・大山崎町・島本町方面からも車で通いやすい立地です◎ 施設周辺には飲食店やカフェ、スーパーも多いので買い物や食事を済ませやすい環境！ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営のサービス付き高齢者向け住宅にて、 入居者さまの日常生活のサポートをお願いします。 【具体的には】 ◆身体介護（食事・入浴・排泄・着替え等） ◆生活援助（居室内清掃・洗濯等） ◆施設内の清掃 ◆見回り・ナースコール対応 ◆イベントやレクリエーションの企画・実施 入居者さまと1対1で向き合えるため、 一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。 ・＊・－－キャリアアップ－－・＊・ 資格取得支援＆手当が充実！頑張りを正当に評価する風土があり、20代でエリアマネージャーへ昇格した実績もあります。 施設内でのキャリアアップだけでなく、本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能です。 ＜キャリアパス例＞ 一般社員 ⇒ サービス提供責任者 ⇒ 管理者兼サービス提供責任者 ⇒ 施設長

日勤のみ／清水五条駅徒歩5分／時給：1,215円～

仕事内容 介護職員初任者研修を取得して訪問介護のお仕事始めませんか？ ～介護職員初任者研修とは～ 介護の知識や技術を学ぶ入門資格です。 介護の基礎が身に付くだけでなく、身体介護などの業務も担当できるようになり、介護のお仕事をする上で基本となる資格です。 ◎ＳＯＭＰＯケアで働く＆学ぶメリット◎ ・資格取得までは先輩に同行しながら勤務。 OJTも充実でお仕事の不安を解消！ ・期間内の資格取得で受講費用の自己負担なし。 さらに、研修受講中も勤務扱いで給与支給！ ・資格取得後は、お仕事の幅が広がり時給もUP！ 短時間から働けるので、プライベートを優先したり、 扶養の範囲内をご希望の方も無理なく働けます。 ※資格取得期間中は、外部の学校へ通学し研修を受講いただきます。 ー 【オンライン相談 開催中】 応募の前にもっと詳しく知りたい！ そんなときは相談会に参加してみませんか？ 資格取得サポートのご説明と合わせて 気になることを採用担当に質問できます。 お申込みはコチラ [https://recruit.sompocare.com/briefing/detail/lg51Ch8GRI8aSeXB]から！ ー

福利厚生＆待遇＆給与が充実◎訪問入浴サービス介護福祉士｜土日休み｜夜勤なし｜20代30代活躍中

募集要項 職種 介護福祉士（訪問入浴） 雇用形態 正社員 仕事内容 介護スタッフ3名でチームを組み、専用車（アスケア号）でお客様宅へ訪問し、入浴サービスを提供します。訪問先もチームメンバーも日々変わるため、毎日新鮮な気持ちで働けることも魅力です ～具体的な仕事内容～ ●軽量浴槽など機材の搬入、組立 ●お客様の移動サポート ●入浴介助 ●機材の洗浄・搬出 ★平均年齢34歳 「お風呂の時間」を楽しみにしているお客様が多く、直接感謝の言葉をいただけるやりがいある仕事 【一日の流れ（例）】 8:30 出社：朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※交通状況による）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ～スタッフの負担軽減にも注力～ ★軽量浴槽を導入（23kgから11kgへ軽量化） ★マルチ担架シートを採用 ★電子カルテ導入による業務効率化 ～こんな方をお待ちしてます～ ★介護施設やデイサービス経験を活かしたい ★職場復帰、社会復帰したい ★子育てと両立したい ★夜勤のない介護職を探している ★安定企業で長く働きたい ★ワークライフバランスを大切にしたい

未経験からチャレンジするならこの職種！夜勤なし・土日定休の訪問入浴サービス

募集要項 職種 訪問入浴の介護職員（運転あり） 雇用形態 正社員 仕事内容 社用車で3人1組でお客様宅へ伺い、入浴介助をするお仕事です。 同行メンバーや訪問するお客様は毎日変わるので 日々新鮮な気持ちで取り組めます。 <具体的には> ・軽量浴槽など各機材の搬入・組立 ・お客様の浴槽への移動のサポート ・スタッフ3人での入浴介助 ・機材の洗浄・搬出 ＜スタッフの負担軽減を第一に考えています！＞ ・浴槽設備の軽量化やマルチ担架シートでスタッフの身体的負担の軽減 （カーボンプラスチック素材の導入により12kg（23kg→11kg）の軽量化に成功しました。） ・電子カルテの導入などで作業負担を軽減 【一日の流れ（1例）】 8:30 出社：各事業所へ出社後、朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※道のり等によって変動あり）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ・20～30代活躍中（平均年齢34歳）

初任者研修募集／ブランクある方もOK！給与大幅改定しました★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 【有料老人ホームでの介護】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■イベント企画 ■レクリエ―ション実施 など、介護業務全般を お願いします！ ⭐ご入居者に安全でイキイキとした 生活を送って頂く為の介護の お仕事です。 ✅研修制度について ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩介護スタッフが マンツーマンであなたをサポート！ まずは入居者様の名前を覚えることから スタート。 ✅介護士としての成長を応援！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではケアマイスター制度 （介護技術認定制度）を設けています。 「ケアマイスター制度」とは、 法人一丸となって 介護知識・技術の高水準・均一化 をはかり、 介護のプロ集団を作り上げていくために 創設されたスキル認定制度で、 スタッフの介護技術レベルが どの程度にあるか、 5段階で認定するものです。 試験内容は介護福祉士、 国家試験・介護支援専門員受験に 準じており自動的に 資格取得試験にむけての勉強が できるようになっています。 資格の取得支援制度もございます。 また、階層別研修、職種別研修、 マネジメント研修など、さまざまな研修で スキルアップを応援しています。 ✅キャリアアップ制度 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護士スペシャリストコースを 設けております。 介護士として、施設長を目指す方には キャリアアップ支援がございます。 ⭐魅力POINT ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆最短1週間で内定、面接から 3週間～1ヶ月で入社可能！ ◆すぐに転職できない方も入社日相談可能 ◆スーパーホテルグループの安定基盤 ◆充実したOJT研修で未経験入社でも安心 ◆充実の福利厚生・手当制度 ◆専門的な医療、看護、リハビリ、 介護が一体の高品質なサービス ◆利用者に寄り添った 介護の実践が可能な職場 ◆感謝・感動の風土を徹底し 定着率の高さが自慢 ＜株式会社スーパー・コート＞ 当社は、地域の方に「スーパー・コートがあるから老後が安心」だとおもっていただくことを使命として、 介護サービスの提供に取り組んでいます。 当社理念である「安全で清潔、イキイキした生活」を送っていただくために、 ご家族の気持ちになってケアをおこないます。 超高齢化社会の現代、介護士が必要とされる場面は今後も増えていくと考えられます。 そんな中で介護士の役割はとても大切なもの。 教科書があるわけではない現場で、より良い方法を探しながらケアに取り組むことは大変ではありますが、それが大きなやりがいでもあります。 私たちの理念に共感し、ここでチャレンジしてみたいと思ってくださる方を心からお待ちしています。ぜひ、ご応募ください！

福利厚生＆待遇＆給与が充実◎訪問入浴サービス介護福祉士｜土日休み｜夜勤なし｜20代30代活躍中

募集要項 職種 介護福祉士（訪問入浴） 雇用形態 正社員 仕事内容 介護スタッフ3名でチームを組み、専用車（アスケア号）でお客様宅へ訪問し、入浴サービスを提供します。訪問先もチームメンバーも日々変わるため、毎日新鮮な気持ちで働けることも魅力です ～具体的な仕事内容～ ●軽量浴槽など機材の搬入、組立 ●お客様の移動サポート ●入浴介助 ●機材の洗浄・搬出 ★平均年齢34歳 「お風呂の時間」を楽しみにしているお客様が多く、直接感謝の言葉をいただけるやりがいある仕事 【一日の流れ（例）】 8:30 出社：朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※交通状況による）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ～スタッフの負担軽減にも注力～ ★軽量浴槽を導入（23kgから11kgへ軽量化） ★マルチ担架シートを採用 ★電子カルテ導入による業務効率化 ～こんな方をお待ちしてます～ ★介護施設やデイサービス経験を活かしたい ★職場復帰、社会復帰したい ★子育てと両立したい ★夜勤のない介護職を探している ★安定企業で長く働きたい ★ワークライフバランスを大切にしたい

未経験からチャレンジするならこの職種！夜勤なし・土日定休の訪問入浴サービス

募集要項 職種 訪問入浴の介護職員（運転あり） 雇用形態 正社員 仕事内容 社用車で3人1組でお客様宅へ伺い、入浴介助をするお仕事です。 同行メンバーや訪問するお客様は毎日変わるので 日々新鮮な気持ちで取り組めます。 <具体的には> ・軽量浴槽など各機材の搬入・組立 ・お客様の浴槽への移動のサポート ・スタッフ3人での入浴介助 ・機材の洗浄・搬出 ＜スタッフの負担軽減を第一に考えています！＞ ・浴槽設備の軽量化やマルチ担架シートでスタッフの身体的負担の軽減 （カーボンプラスチック素材の導入により12kg（23kg→11kg）の軽量化に成功しました。） ・電子カルテの導入などで作業負担を軽減 【一日の流れ（1例）】 8:30 出社：各事業所へ出社後、朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※道のり等によって変動あり）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ・20～30代活躍中（平均年齢34歳）

未経験からチャレンジするならこの職種！運転・夜勤なし、土日定休の訪問入浴サービス

募集要項 職種 訪問入浴の介護職員（運転なし） 雇用形態 正社員 仕事内容 社用車で3人1組でお客様宅へ伺い、入浴介助をするお仕事です。 同行メンバーや訪問するお客様は毎日変わるので 日々新鮮な気持ちで取り組めます。 <具体的には> ・軽量浴槽など各機材の搬入・組立 ・お客様の浴槽への移動のサポート ・スタッフ3人での入浴介助 ・機材の洗浄・搬出 ＜スタッフの負担軽減を第一に考えています！＞ ・浴槽設備の軽量化やマルチ担架シートでスタッフの身体的負担の軽減 （カーボンプラスチック素材の導入により12kg（23kg→11kg）の軽量化に成功しました。） ・電子カルテの導入などで作業負担を軽減 【一日の流れ（1例）】 8:30 出社：各事業所へ出社後、朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※道のり等によって変動あり）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ・20～30代活躍中（平均年齢34歳）

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募集要項 職種 介護福祉士（訪問入浴） 雇用形態 正社員 仕事内容 介護スタッフ3名でチームを組み、専用車（アスケア号）でお客様宅へ訪問し、入浴サービスを提供します。訪問先もチームメンバーも日々変わるため、毎日新鮮な気持ちで働けることも魅力です ～具体的な仕事内容～ ●軽量浴槽など機材の搬入、組立 ●お客様の移動サポート ●入浴介助 ●機材の洗浄・搬出 ★平均年齢34歳 「お風呂の時間」を楽しみにしているお客様が多く、直接感謝の言葉をいただけるやりがいある仕事 【一日の流れ（例）】 8:30 出社：朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※交通状況による）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ～スタッフの負担軽減にも注力～ ★軽量浴槽を導入（23kgから11kgへ軽量化） ★マルチ担架シートを採用 ★電子カルテ導入による業務効率化 ～こんな方をお待ちしてます～ ★介護施設やデイサービス経験を活かしたい ★職場復帰、社会復帰したい ★子育てと両立したい ★夜勤のない介護職を探している ★安定企業で長く働きたい ★ワークライフバランスを大切にしたい

未経験からチャレンジするならこの職種！夜勤なし・土日定休の訪問入浴サービス

募集要項 職種 訪問入浴の介護職員（運転あり） 雇用形態 正社員 仕事内容 社用車で3人1組でお客様宅へ伺い、入浴介助をするお仕事です。 同行メンバーや訪問するお客様は毎日変わるので 日々新鮮な気持ちで取り組めます。 <具体的には> ・軽量浴槽など各機材の搬入・組立 ・お客様の浴槽への移動のサポート ・スタッフ3人での入浴介助 ・機材の洗浄・搬出 ＜スタッフの負担軽減を第一に考えています！＞ ・浴槽設備の軽量化やマルチ担架シートでスタッフの身体的負担の軽減 （カーボンプラスチック素材の導入により12kg（23kg→11kg）の軽量化に成功しました。） ・電子カルテの導入などで作業負担を軽減 【一日の流れ（1例）】 8:30 出社：各事業所へ出社後、朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※道のり等によって変動あり）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ・20～30代活躍中（平均年齢34歳）

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募集要項 職種 介護福祉士（訪問入浴） 雇用形態 正社員 仕事内容 介護スタッフ3名でチームを組み、専用車（アスケア号）でお客様宅へ訪問し、入浴サービスを提供します。訪問先もチームメンバーも日々変わるため、毎日新鮮な気持ちで働けることも魅力です ～具体的な仕事内容～ ●軽量浴槽など機材の搬入、組立 ●お客様の移動サポート ●入浴介助 ●機材の洗浄・搬出 ★平均年齢34歳 「お風呂の時間」を楽しみにしているお客様が多く、直接感謝の言葉をいただけるやりがいある仕事 【一日の流れ（例）】 8:30 出社：朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※交通状況による）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ～スタッフの負担軽減にも注力～ ★軽量浴槽を導入（23kgから11kgへ軽量化） ★マルチ担架シートを採用 ★電子カルテ導入による業務効率化 ～こんな方をお待ちしてます～ ★介護施設やデイサービス経験を活かしたい ★職場復帰、社会復帰したい ★子育てと両立したい ★夜勤のない介護職を探している ★安定企業で長く働きたい ★ワークライフバランスを大切にしたい

未経験からチャレンジするならこの職種！運転・夜勤なし、土日定休の訪問入浴サービス

募集要項 職種 訪問入浴の介護職員（運転なし） 雇用形態 正社員 仕事内容 社用車で3人1組でお客様宅へ伺い、入浴介助をするお仕事です。 同行メンバーや訪問するお客様は毎日変わるので 日々新鮮な気持ちで取り組めます。 <具体的には> ・軽量浴槽など各機材の搬入・組立 ・お客様の浴槽への移動のサポート ・スタッフ3人での入浴介助 ・機材の洗浄・搬出 ＜スタッフの負担軽減を第一に考えています！＞ ・浴槽設備の軽量化やマルチ担架シートでスタッフの身体的負担の軽減 （カーボンプラスチック素材の導入により12kg（23kg→11kg）の軽量化に成功しました。） ・電子カルテの導入などで作業負担を軽減 【一日の流れ（1例）】 8:30 出社：各事業所へ出社後、朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※道のり等によって変動あり）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ・20～30代活躍中（平均年齢34歳）

未経験からチャレンジするならこの職種！夜勤なし・土日定休の訪問入浴サービス

募集要項 職種 訪問入浴の介護職員（運転あり） 雇用形態 正社員 仕事内容 社用車で3人1組でお客様宅へ伺い、入浴介助をするお仕事です。 同行メンバーや訪問するお客様は毎日変わるので 日々新鮮な気持ちで取り組めます。 <具体的には> ・軽量浴槽など各機材の搬入・組立 ・お客様の浴槽への移動のサポート ・スタッフ3人での入浴介助 ・機材の洗浄・搬出 ＜スタッフの負担軽減を第一に考えています！＞ ・浴槽設備の軽量化やマルチ担架シートでスタッフの身体的負担の軽減 （カーボンプラスチック素材の導入により12kg（23kg→11kg）の軽量化に成功しました。） ・電子カルテの導入などで作業負担を軽減 【一日の流れ（1例）】 8:30 出社：各事業所へ出社後、朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※道のり等によって変動あり）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ・20～30代活躍中（平均年齢34歳）

時給1350円｜資格取得支援あり｜週2・3日～日勤で安定勤務

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼資格を活かす × サービス業 × キャリアアップ / 一人ひとりの人生に寄り添う プロの介護スタッフとして活躍 ■ 求人アピールポイント ✅ 時給1,350円〜の安定収入 ✅ 資格取得支援制度あり ✅ 正社員登用制度あり ✅ 1食250円の食事補助あり ✅ 産休・育休取得実績多数 【安定した環境で働きたい方へ】 日勤のみのシフトで家庭と両立し 感謝されるやりがいを感じませんか 【専門性を高めたい方へ】 究極のサービス業としてケアを追求 資格取得支援でキャリアを築けます 【仕事内容】 有料老人ホームにご入居されているお客様の生活援助全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇お着替え・入浴・お食事・トイレの介助 〇車椅子やベッドへの移乗 〇お客様の見守り・傾聴 〇イベントの企画運営 〇介護記録の作成 など ※入社時研修や先輩のフォローがあり 未経験の方も安心して始められます ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【働きながらスキルアップできる】 資格取得支援制度を活用して、働きながら上位資格を目指せます。費用は会社が負担するので、経済的な心配なくキャリアアップに挑戦できる環境が整っています◎ 【手厚い待遇で長く続けられる】 交通費は月上限3万円まで支給。食事補助もあり、施設内の食事をお手頃な価格で楽しめます。社会保険完備・有給休暇・育児休暇・介護休暇なども整い、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます◎ 【選べる勤務スタイル】 7：30～16：30を基本に、複数シフトから選択可能。早出のみ・遅出のみ・週2日のみの勤務もOKです。ライフスタイルに合わせて無理なく働ける環境が整っています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 日本ロングライフは、介護を「究極のサービス業」と位置づけ、お客様の笑顔のためにできることを追求し続けている会社。「老いることを楽しむ」をテーマに、お一人おひとりの個性や人生を大切にしたケアを実践しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

未経験からチャレンジするならこの職種！運転・夜勤なし、土日定休の訪問入浴サービス

募集要項 職種 訪問入浴の介護職員（運転なし） 雇用形態 正社員 仕事内容 社用車で3人1組でお客様宅へ伺い、入浴介助をするお仕事です。 同行メンバーや訪問するお客様は毎日変わるので 日々新鮮な気持ちで取り組めます。 <具体的には> ・軽量浴槽など各機材の搬入・組立 ・お客様の浴槽への移動のサポート ・スタッフ3人での入浴介助 ・機材の洗浄・搬出 ＜スタッフの負担軽減を第一に考えています！＞ ・浴槽設備の軽量化やマルチ担架シートでスタッフの身体的負担の軽減 （カーボンプラスチック素材の導入により12kg（23kg→11kg）の軽量化に成功しました。） ・電子カルテの導入などで作業負担を軽減 【一日の流れ（1例）】 8:30 出社：各事業所へ出社後、朝礼・準備を行い事業所出発 午前のサービス提供：1件サービス提供ごと移動をはさみます 12:00 休憩（1時間） 午後のサービス提供 17:00 帰社（※道のり等によって変動あり）：使用した備品の片づけ・補充等 17:30～18:30頃 退社 ・20～30代活躍中（平均年齢34歳）

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの訪問介護/ホームヘルパー求人】

仕事内容 ◆仕事内容 移動時間も時給が発生！身体介護手当500円支給！充実した資格取得支援・福利厚生・ワークライフバランス◎ ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。 ※食事や入浴、排せつなどの身体介護 ※掃除や買い物などの生活援助 ※アプリを使用した記録など ※外出時の移動手段:私用自動車・自転車 ＼サービス・職種の魅力／ 自分のライフスタイルに合わせて、都合の良い時間に働くことができます。 自分のペースでキャリアを積むことも可能で資格をいかし、年齢を気にせず、体が動く限り続けられることも、働きやすさのメリットです。 不安がなくなるまで同行研修があり、必要時や困ったときは、相談やアドバイスを受けることが可能です。 ＼選べる時間や曜日／ 「子どもが学校に行っている時間だけ働きたい」「子どものお迎えがある」「家族と一緒に過ごしたいから○曜日は休みたい」など、自分の働きやすい時間帯だけ働いている方もいらっしゃいます。 家庭やライフステージに合わせて、働く曜日や働く時間を選ぶことが可能です。 ＼いつでも相談できる／ 業務・職場環境に関わるさまざまなご相談を受け付ける社外の窓口や、臨床心理士資格を保有した専門家にプライベートのことなど幅広い相談ができる窓口、自分のキャリアデザインについて相談できる窓口など、さまざまな窓口があります。 安心して長く勤めていただけるように、制度や環境整備にも力を入れています。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

残業月平均1h｜希望休OK｜キャリアUP可｜夜勤なしも相談可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼求人ポイント／ ■年間休日120日で私生活も充実 ■残業は月平均1時間 ■車通勤OK ■面接前の施設見学OK ■夜勤なしの勤務も相談OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－車通勤OK！－・＊・ 阪急「長岡天神駅」から徒歩約10分♪ 長岡京市内はもちろん、向日市・大山崎町・島本町方面からも車で通いやすい立地です◎ 施設周辺には飲食店やカフェ、スーパーも多いので買い物や食事を済ませやすい環境！ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営のサービス付き高齢者向け住宅にて、 入居者さまの日常生活のサポートをお願いします。 【具体的には】 ◆身体介護（食事・入浴・排泄・着替え等） ◆生活援助（居室内清掃・洗濯等） ◆施設内の清掃 ◆見回り・ナースコール対応 ◆イベントやレクリエーションの企画・実施 入居者さまと1対1で向き合えるため、 一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。 ・＊・－－キャリアアップ－－・＊・ 資格取得支援＆手当が充実！頑張りを正当に評価する風土があり、20代でエリアマネージャーへ昇格した実績もあります。 施設内でのキャリアアップだけでなく、本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能です。 ＜キャリアパス例＞ 一般社員 ⇒ サービス提供責任者 ⇒ 管理者兼サービス提供責任者 ⇒ 施設長

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの訪問介護/ホームヘルパー求人】

仕事内容 ◆仕事内容 お客様一人ひとりにじっくり向きあえる！さまざまなスキルを習得！資格取得支援を利用してキャリアアップも◎ ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。 ※食事や入浴、排せつなどの身体介護 ※掃除や買い物などの生活援助 ※アプリを使用した記録など ※主たる移動手段:自動車（私用）自転車（私用自転車使用可） ＼サービス・職種の魅力／ お客様の心身や生活を「自立支援、重度化防止」の視点から支えていきます。 お客様の困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高まる充実したお仕事です。 感謝の言葉を直接いただくことで、自分の支援が役立っているということを実感でき、お客様と1対1の深い信頼関係を築くことができます。 ＼専任育成制度の充実／ 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。 未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 ＼処遇改善を全額還元／ 処遇改善手当とは、処遇改善加算を介護サービスの利用料にプラスし、得られた利益を介護スタッフに分配する国の仕組みです。 しっかりと還元したい、その想いで皆様に毎月処遇改善手当と半期末手当として支給しています。 スタッフが長く働けるよう土台を整えているのがツクイです。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

週1日勤務からフルタイム勤務まで！自由に働けます◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ✨あなたの希望を叶えます！ たとえば・・・ 『週3日の17時までで働きたい』 『週4日で社保に入りながら働きたい』 『まずは週1日から働いて徐々に増やしていきたい』 ↑もちろんOKです！ 【訪問介護事業所たまねぎ】では、シフトを自由に調整できます！ まずは気軽に相談してください！ ✅時給 1,680円～！ ✅週1日～勤務OK！ ✅フルタイム勤務も大歓迎！ ✅直行直帰OK ✅週20時間以上の勤務で社保加入あり ───────────────── ✨お仕事内容✨ ───────────────── 地域に住む高齢者や障害をお持ちの方のご自宅を訪問し、生活を支援します。 ・身体介護（食事、入浴、着替え 等） ・生活援助（掃除、買物、調理 等） ・移動支援（外出の付き添い）など ───────────────── ✨たまねぎの魅力✨ ───────────────── ■手厚いサポート体制 「一人で訪問するのが不安…」 「実務経験が少ない…」という方もご安心ください！ 慣れるまでは先輩スタッフが必ず同行し、二人一組でケアにあたります。 ───────────────── ✨動画で見るたまねぎ✨ ───────────────── ▼訪問介護事業所たまねぎ 西大路PR動画 https://youtu.be/G1Jq3aUXI1A

集団ケアは疲れた！1対1＝「あなたのおかげ」が心に染みる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー ＼＼ オープン間もない綺麗な拠点 ✨ ／／ 訪問介護ヘルパーとして、新しい一歩を踏み出しませんか？ ⭐ 正社員・パート・アルバイト 同時募集中！ ⭐ 有給消化率71.2％！日曜定休でプライベート充実✨ ⭐ タブレット完備でムダな介護事務・事務作業ナシ ⭐ 未経験OK！月1回の面談で介護職の不安を解消 ⭐ 自転車での往訪OK！ ⇒慣れてきたら自宅から直行直帰OK♪ ●＝＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝＝● 「記録のために事務所に戻るのが面倒…」 「休みが不定期で予定が立てづらい」 安心ケア丹波橋なら、介護現場のお悩み全て解消！ ▼詳しくは以下をチェック✅ ●＝＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝＝● ✅ 具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問介護の介護スタッフとして、利用者さまのご自宅を訪問し、以下の支援を行います。 身体介護 入浴・排泄・食事介助など、日常生活に欠かせない支援。 利用者さまの状態に合わせ、無理のない介助を心がけます。 生活援助 掃除・洗濯・調理・買い物などのお手伝い。 「できることは見守る」自立支援も大切な役割です。 見守り・安否確認 一人暮らしの利用者さまへの声かけや安全確認。 会話そのものが安心につながる、訪問介護ヘルパーならではの支援です。 記録・報告業務 訪問内容を記録し、チーム内で情報を共有します。 DX化により、手書きの事務負担は最小限です。 ✅ 訪問介護が初めての方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「介護経験はあるけれど、1人で訪問するのは不安…」という方もご安心ください！ ◆ はじめは必ず「同行訪問」からスタート！ 不安がなくなるまで先輩スタッフがマンツーマンで手順や注意点をしっかりサポート。自信を持って1人で訪問できるようになるまで、焦らず丁寧にレクチャーします。 ◆ 1対1でじっくり向き合える魅力 施設介護のように複数の利用者さまに追われることがなく、お一人おひとりのペースに合わせた丁寧なケアが可能です。 ◆ 困ったときはすぐに連絡できる安心体制 訪問先で迷ったことや判断に困ることがあれば、いつでも本部のスタッフに相談できるバックアップ体制が整っています。 【1日のモデルスケジュール（正社員の例）】 ・08:30 出勤・当日の訪問スケジュールと注意事項の確認 ・09:00 午前訪問（1〜2件：身体介護や生活援助など） ・11:30 隙間時間にタブレットで訪問記録を入力（移動中でも簡単完了！） ・12:00 休憩（事業所に戻っても、外出先でとってもOK） ・13:00 午後訪問（2〜3件：生活援助や見守り・安否確認など） ・16:30 帰社（明日の準備・チーム内での情報共有や相談） ・17:30 退社（残業少なめでサクッと帰宅！） 自費サービスとの連携 「もう少しこうしてほしい」という柔軟なご要望にも対応。 ケアマネジャーと連携しながら、支援の幅を広げていきます。

初任者研修以上の方歓迎！ご利用者様に寄り添った訪問介護サービスを実現！「ありがとう」「助かるよ」のお言葉が嬉しい仕事です。

仕事内容 ★《仕事内容》経験不問！中高年・シニア層の未経験スタートも多数実績あり！ 高齢の方や障がいをお持ちの方のお宅に訪問し、 ケアプランに沿ったサービスを提供していただきます。 生活援助(買い物・調理・清掃)、身体介護(入浴・排泄・食事)などの一般的な介護業務を行っていただくほか、 当社独自の私費サービス(大掃除・院内サービスなど)もお願いします。 ＝＝＝＝＝＝具体的な仕事内容＝＝＝＝＝＝ ＜生活援助＞ ご利用者様の快適な生活を送るために必要なお手伝いをします。 ■調理 ■洗濯 ■買い物 ■掃除 など ＜身体介護＞ ご利用者様の機能向上のための介助や専門的な援助のことです。 ■入浴介助 ■排泄介助 ■食事介助 ■更衣介助 ■服薬管理 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★未経験者はもちろん、ブランクある方も歓迎！時間の融通が利くので、主婦・主夫さんや子育て中の方が活躍中です。休暇も取りやすいので、プライベートを大切にしながら働けます。 ★日本エルダリーケアサービスの特徴！ 面接交通費分として、WEBショップギフトカード1000円分をプレゼント！（規定有） ＜全従業員対象の各種手当や休暇制度が充実＞ 年次有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、結婚・出産祝い、子供の看護休暇、産休、育児休業など安心して働ける制度が整っております。 ＜未経験の方でもステップアップできます＞ 資格支援制度があるので働きながら資格取得をバックアップします！ 未経験からでも「初任者研修」「実務者研修」を受講できます。 ＜しっかりしたフォロー・研修制度があります＞ はじめてのサービスでは必ず同行研修を行います！ 研修はOJT形式、慣れるまでは必ずサポートしますので、ご安心くださいね。 先輩がしっかり指導するので不明点があれば何でもご相談ください。ご利用者様との会話が多く、1対1で向き合える介護です。 ＜成果やスキルに応じた手当(成果手当・資格手当)や、昇給制度あり！＞ 努力や成長をきちんと評価する仕組みがあるのでモチベーションもアップ！ 資格取得支援制度を利用して、働きながらキャリアアップを目指しているスタッフも多数います。 定着率が良いのが特徴で、ベテランメンバーも活躍中！努力が評価されやすい環境です。 ★共働手当キャンペーン実施中！ 入社後、一緒に働いてくれる職員を紹介してくれた方には12万円のお礼金! 【令和9年3月までの特別手当】 ★日本エルダリーケアサービスとは？ ■創立25年以上 ■社員数…約2000名 ■拠点数…全国114拠点展開中(訪問介護/デイサービス/居宅介護支援など) ■平均勤続年数…6年間(全国平均の1.5倍の勤務年数) ※職員の約30%が勤続10年以上、職員の約50%が勤続5年以上です。 スタッフインタビュー それぞれのご自宅へ訪問をするため、ご利用者様それぞれに合ったケアを心掛け、コミュニケーションや気配りをとても大切にしています。 ケア業務はもちろんですが、個人のこだわりを尊重して対話をしていくことで信頼関係を築いていくことが大事な仕事です。 自分の体験談や最近の出来事をお話ししてくださる方が多く、この間も訪問中のほとんどの時間世間話をしていました(笑) 「物忘れは多いけど、昔のことはよく覚えてるのよ」なんて言って、私が生まれる前の時代の話などの貴重な話が聞けるのも、この仕事ならではの魅力に感じます。 （主婦スタッフさん/勤続6年）

資格取得支援あり◎車・バイク通勤OK！転勤なし｜学歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ≫≫≫ アピールポイント ≪≪≪ ✅無資格・未経験からスタートOK ✅仕事は家事の延長線上のイメージ！ ✅体力的負担は少なめ ✅嬉しい食事補助あり ✅お電話での応募もＯＫです！ ＜075-724-8165 松尾（まつお）＞ までご連絡ください！ 入居者様の 生活のサポートをお願いします。 【具体的には】 ◆外出介助 ┗買い物や通院の付き添いなど ◆居室清掃 ┗ゴミをまとめたり、掃除機をかける ◆見守り ┗転倒や転落がないように見回り ◆レクリエーションの企画・運営等 ┗体操などの運動や脳トレなど 楽しんでいただける企画の立案 など お仕事に慣れてきたら 食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 一人ひとりのご経験やスキルに合わせて スタートしていただける環境です◎ １日のお仕事の流れについては 採用サイトでご紹介していますので ぜひご覧ください♪ https://athome-hiei.jbplt.jp/ ⭐ テンダーライフひえいの特徴 ⭐ 住宅型有料老人ホームのため、 自立されている方が多く いわゆる「介護のお仕事」とは 少し違うかもしれません！ 例えば、 ・食事介助が必要な方は2〜3名で、 ほとんどの方がご自身で食事摂取可能。 ・入浴介助は、浴槽をまたげる方と、 座位での入浴が可能な方のみ。 また、1日5名前後のご入居者様に対して 2名で対応するので他事業所と比較しても 仕事の分量も少なく、 体力的な負担が少ないお仕事なんです！

週1日勤務からフルタイム勤務まで！自由に働けます◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ✨あなたの希望を叶えます！ たとえば・・・ 『週3日の17時までで働きたい』 『週4日で社保に入りながら働きたい』 『まずは週1日から働いて徐々に増やしていきたい』 ↑もちろんOKです！ 【訪問介護事業所たまねぎ】では、シフトを自由に調整できます！ まずは気軽に相談してください！ ✅時給 1,680円～！ ✅週1日～勤務OK！ ✅フルタイム勤務も大歓迎！ ✅直行直帰OK ✅週20時間以上の勤務で社保加入あり ───────────────── ✨お仕事内容✨ ───────────────── 地域に住む高齢者や障害をお持ちの方のご自宅を訪問し、生活を支援します。 ・身体介護（食事、入浴、着替え 等） ・生活援助（掃除、買物、調理 等） ・移動支援（外出の付き添い）など ───────────────── ✨たまねぎの魅力✨ ───────────────── ■手厚いサポート体制 「一人で訪問するのが不安…」 「実務経験が少ない…」という方もご安心ください！ 慣れるまでは先輩スタッフが必ず同行し、二人一組でケアにあたります。 ───────────────── ✨動画で見るたまねぎ✨ ───────────────── ▼訪問介護事業所たまねぎ 西大路PR動画 https://youtu.be/G1Jq3aUXI1A

《週3日～OK★日勤のみ》未経験OK！独り立ちまでサポート♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 【有料老人ホームでの介護スタッフ】 ⭐週3日～勤務OK！ ⭐しっかり独り立ちまで サポートします！ ⭐ライフスタイルに合わせて 無理なく働けます！ ✦・┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈ ・✦ ご入居者に安全でイキイキとした 生活を送って頂く為の介護の お仕事です。 ✦・┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈ ・✦ ✅食事介助 ✅入浴介助 ✅排泄介助 ✅イベント企画 ✅レクリエ―ション実施 など、介護業務全般を お願いします！ ご入居者の生活そのものを イキイキとさせるお手伝いを お願いします！ 大変なこともあるけど やりがいアリ♪ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （仕事内容） スタッフやご入居者から 「ありがとう」と感謝される ”やりがい”と”責任感”の あるお仕事です！ ★お仕事は丁寧にお教えしますので、 ブランクのある方や経験が浅い方も 安心してお仕事をスタートできます！ ＜下記の勤務経験がある方も歓迎＞ 特別養護老人ホーム・デイサービス・老健・介護老人保健施設・ショートステイ ・デイケアサービス・社会福祉法人・地方公共団体・地域包括支援センター勤務

やりたい介護はニチイにある

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

派閥もピリピリした空気もナシ♪気を遣わずに直行直帰できる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー 次から次へと業務に追われて、 気づけば一日が終わってる。 「もっと丁寧に関わりたいのに…」 そう思う余裕もない。 利用者様とちゃんと向き合いたくて この仕事を選んだはずなのに、 現実は“時間との戦い”。 でも、訪問介護はちょっと違います。 一人の利用者様に対して、 しっかり時間を使って関われる。 掃除や料理などの生活支援、 身体介助も含めて、 その人の生活にじっくり寄り添う仕事です。 “こなす介護”じゃなくて、 “寄り添う介護”がしたい人へ。 ▶ 気になった方は要チェック✨ ＼＼ オープン間もない綺麗な拠点 ✨ ／／ 訪問介護ヘルパーとして、新しい一歩を踏み出しませんか？ ⭐ 自転車での往訪OK！ ⇒慣れてきたら自宅から直行直帰OK♪！ ⭐ 有給消化率71.2％！日曜定休でプライベート充実✨ ⭐ タブレット完備でムダな介護事務・事務作業ナシ ⭐ 業界高水準！「日曜＋長期休暇」あり✨ └ 完全週休2日（日曜＋他1日）に加え、年末年始・GW・お盆もしっかり連休！ ✅ お仕事内容はこちら ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問介護の介護スタッフとして、利用者さまのご自宅を訪問し、以下の支援を行います。 ■ 身体介護 入浴・排泄・食事介助など。 ■ 生活援助 掃除・洗濯・調理・買い物などのお手伝い。 ■ 見守り・安否確認 一人暮らしの利用者さまへの声かけや安全確認。 ■ 記録・報告業務 訪問内容を記録し、チーム内で情報を共有します。 DX化により、「記録待ち」はありません！ 【一日の流れ】 09:00｜訪問スタート（1軒目〜） ⇒直接利用者さんの自宅へ「直行」OK 12:00｜お昼休憩 13:00｜午後の訪問（2〜3軒ほど） ⇒1軒あたりの時間は30分〜1時間半程度 17:00｜事務作業・報告 18:00｜お疲れ様でした！ ✅ 訪問介護が初めての方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「介護経験はあるけれど、1人で訪問するのは不安…」という方もご安心ください！ ◆ はじめは必ず「同行訪問」からスタート！ 不安がなくなるまで先輩スタッフがマンツーマンで手順や注意点をしっかりサポート。自信を持って1人で訪問できるようになるまで、焦らず丁寧にレクチャーします。 ◆ 1対1でじっくり向き合える魅力 施設介護のように複数の利用者さまに追われることがなく、お一人おひとりのペースに合わせた丁寧なケアが可能です。 ◆ 困ったときはすぐに連絡できる安心体制 訪問先で迷ったことや判断に困ることがあれば、いつでも本部のスタッフに相談できるバックアップ体制が整っています。

週3日～相談OK｜残業ほぼなし｜正社員登用制度あり◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＼求人ポイント／ ■週3日～相談OK ■車通勤OK ■Wワーク・副業OK ■面接前の施設見学OK ■資格取得支援・各種手当充実 ・＊・－車通勤OK！－・＊・ 阪急「長岡天神駅」から徒歩約10分♪ 長岡京市内はもちろん、向日市・大山崎町・島本町方面からも車で通いやすい立地です◎ 施設周辺には飲食店やカフェ、スーパーも多いので買い物や食事を済ませやすい環境！ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営のサービス付き高齢者向け住宅にて、 日常生活の介護業務全般をお願いします。 【具体的には】 ◆身体介護（食事・入浴・排泄・着替え等） ◆生活援助（居室内清掃・洗濯等） ◆施設内の清掃 ◆見回り・ナースコール対応 ◆イベントやレクリエーションの企画・実施 入居者さまと1対1で向き合えるため、 一人ひとりに寄り添った介護を実践できます。 ・＊・－－最新機器で負担軽減－－・＊・ 『睡眠管理システム』『動画対応型ナースコール』 『見守りセンサー』など最先端の機器・設備を導入済み！ 入居者さまの安全と、職員の業務負担軽減を実現しています。 また、介護記録はスマホで入力OK！ 事務作業の負担も軽減しています。

集団ケアは疲れた！1対1＝「あなたのおかげ」が心に染みる

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー ＼＼ オープン間もない綺麗な拠点 ✨ ／／ 訪問介護ヘルパーとして、新しい一歩を踏み出しませんか？ ⭐ 正社員・パート・アルバイト 同時募集中！ ⭐ 有給消化率71.2％！日曜定休でプライベート充実✨ ⭐ タブレット完備でムダな介護事務・事務作業ナシ ⭐ 未経験OK！月1回の面談で介護職の不安を解消 ⭐ 自転車での往訪OK！ ⇒慣れてきたら自宅から直行直帰OK♪ ●＝＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝＝● 「記録のために事務所に戻るのが面倒…」 「休みが不定期で予定が立てづらい」 安心ケア丹波橋なら、介護現場のお悩み全て解消！ ▼詳しくは以下をチェック✅ ●＝＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝＝● ✅ 具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問介護の介護スタッフとして、利用者さまのご自宅を訪問し、以下の支援を行います。 身体介護 入浴・排泄・食事介助など、日常生活に欠かせない支援。 利用者さまの状態に合わせ、無理のない介助を心がけます。 生活援助 掃除・洗濯・調理・買い物などのお手伝い。 「できることは見守る」自立支援も大切な役割です。 見守り・安否確認 一人暮らしの利用者さまへの声かけや安全確認。 会話そのものが安心につながる、訪問介護ヘルパーならではの支援です。 記録・報告業務 訪問内容を記録し、チーム内で情報を共有します。 DX化により、手書きの事務負担は最小限です。 自費サービスとの連携 「もう少しこうしてほしい」という柔軟なご要望にも対応。 ケアマネジャーと連携しながら、支援の幅を広げていきます。 ✅ 訪問介護が初めての方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「介護経験はあるけれど、1人で訪問するのは不安…」という方もご安心ください！ ◆ はじめは必ず「同行訪問」からスタート！ 不安がなくなるまで先輩スタッフがマンツーマンで手順や注意点をしっかりサポート。自信を持って1人で訪問できるようになるまで、焦らず丁寧にレクチャーします。 ◆ 1対1でじっくり向き合える魅力 施設介護のように複数の利用者さまに追われることがなく、お一人おひとりのペースに合わせた丁寧なケアが可能です。 ◆ 困ったときはすぐに連絡できる安心体制 訪問先で迷ったことや判断に困ることがあれば、いつでも本部のスタッフに相談できるバックアップ体制が整っています。 【1日のモデルスケジュール（正社員の例）】 ・08:30 出勤・当日の訪問スケジュールと注意事項の確認 ・09:00 午前訪問（1〜2件：身体介護や生活援助など） ・11:30 隙間時間にタブレットで訪問記録を入力（移動中でも簡単完了！） ・12:00 休憩（事業所に戻っても、外出先でとってもOK） ・13:00 午後訪問（2〜3件：生活援助や見守り・安否確認など） ・16:30 帰社（明日の準備・チーム内での情報共有や相談） ・17:30 退社（残業少なめでサクッと帰宅！）

やりたい介護はニチイにある

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

週4日勤務でも正社員！1日1件、じっくり向き合う訪問介護。残業ゼロ・直行直帰で月給50万円も可＋賞与は年3回！資格取得費用は全額会社負担、未経験からでも安心スタート。副業・WワークもOKだから、あなたのペースで長く続けられる職場です！

仕事内容: ＼週4日勤務で、正社員という働き方／ 「仕事も大切。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな方に向けた、週4日勤務の訪問介護スタッフ募集です。 【ここがポイント！】 ✅週4日勤務・週休3日制 ✅月給28万円～50万円＋賞与年3回 ✅1日の訪問は基本1件のみ ✅直行直帰OK・出社不要 ✅残業ほぼなし ✅未経験・無資格からスタートOK ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅副業・WワークOK hubの訪問介護は、1日に何件ものご利用者様宅を回るスタイルではありません。 基本は1日1件。 障がいや難病をお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、一人ひとりの生活に合わせたサポートを行います。 週4日勤務の正社員でも、社会保険完備・昇給・賞与年3回などの待遇をご用意。 正社員として安定して働きながら、週3日は自分の時間を確保できる働き方です。 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様の見守り ・身体介護 ・体位交換 ・食事や排せつのサポート ・生活援助 ・パソコン操作などの生活サポート ・スタッフ間の引き継ぎ　など ※1日の訪問は基本1件のみです。 ※お住まいの近郊の訪問先を優先して調整します。 慌ただしく複数の訪問先を回るのではなく、一人のご利用者様とじっくり向き合えることが特徴です。 「流れ作業ではなく、その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな方に向いている仕事です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

「気疲れ」とは無縁の働き方。事業所に寄らず自分のペースで完結

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー ＼ オープン間もない綺麗な拠点 ✨ ／ ⭐ 未経験OK！ ⇒ 月1回の面談で不安を解消✨ ⭐ タブレット完備！ ⇒ スマホ感覚でサクサク報告✅ ⭐ 自転車での往訪OK！ ⇒慣れてきたら自宅から直行直帰OK♪ ●＝＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝＝● 「介護の仕事って、大変そう…」 そう思っているあなたにこそ、 「安心ケア丹波橋」を知ってほしい！ ●＝＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝＝● ✅具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デイサービス「安心プラス」にて、 利用者様の「在宅生活」をサポートします。 ▼訪問サポート 生活援助（掃除・料理等）や身体介助。 ▼情報の共有 チームで情報を一元管理しているので、 「自分だけ状況がわからない」という 不安はありません。 ▼自費サービス 利用者様のニーズに合わせた丁寧な支援。 ✅ 訪問介護が初めての方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「介護経験はあるけれど、1人で訪問するのは不安…」という方もご安心ください！ ◆ はじめは必ず「同行訪問」からスタート！ 不安がなくなるまで先輩スタッフがマンツーマンで手順や注意点をしっかりサポート。自信を持って1人で訪問できるようになるまで、焦らず丁寧にレクチャーします。 ◆ 1対1でじっくり向き合える魅力 施設介護のように複数の利用者さまに追われることがなく、お一人おひとりのペースに合わせた丁寧なケアが可能です。 ◆ 困ったときはすぐに連絡できる安心体制 訪問先で迷ったことや判断に困ることがあれば、いつでも本部のスタッフに相談できるバックアップ体制が整っています。 【1日のモデルスケジュール（正社員の例）】 ・08:30 出勤・当日の訪問スケジュールと注意事項の確認 ・09:00 午前訪問（1〜2件：身体介護や生活援助など） ・11:30 隙間時間にタブレットで訪問記録を入力（移動中でも簡単完了！） ・12:00 休憩（事業所に戻っても、外出先でとってもOK） ・13:00 午後訪問（2〜3件：生活援助や見守り・安否確認など） ・16:30 帰社（明日の準備・チーム内での情報共有や相談） ・17:30 退社（残業少なめでサクッと帰宅！）

やりたい介護はニチイにある

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

「やりたい介護はニチイにある」

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

「気疲れ」とは無縁の働き方。事業所に寄らず自分のペースで完結

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー ＼ オープン間もない綺麗な拠点 ✨ ／ ⭐ 未経験OK！ ⇒ 月1回の面談で不安を解消✨ ⭐ 日曜固定休み＋連休あり！ ⇒ 友達と予定が合う✨ ⭐ タブレット完備！ ⇒ スマホ感覚でサクサク報告✅ ⭐ 自転車での往訪OK！ ⇒慣れてきたら自宅から直行直帰OK♪ ●＝＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝＝● 「介護の仕事って、大変そう…」 そう思っているあなたにこそ、 「安心ケア丹波橋」を知ってほしい！ ●＝＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝＝● ✅具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デイサービス「安心プラス」にて、 利用者様の「在宅生活」をサポートします。 ▼訪問サポート 生活援助（掃除・料理等）や身体介助。 ▼情報の共有 チームで情報を一元管理しているので、 「自分だけ状況がわからない」という 不安はありません。 ▼自費サービス 利用者様のニーズに合わせた丁寧な支援。 ✅ 訪問介護が初めての方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「介護経験はあるけれど、1人で訪問するのは不安…」という方もご安心ください！ ◆ はじめは必ず「同行訪問」からスタート！ 不安がなくなるまで先輩スタッフがマンツーマンで手順や注意点をしっかりサポート。自信を持って1人で訪問できるようになるまで、焦らず丁寧にレクチャーします。 ◆ 1対1でじっくり向き合える魅力 施設介護のように複数の利用者さまに追われることがなく、お一人おひとりのペースに合わせた丁寧なケアが可能です。 ◆ 困ったときはすぐに連絡できる安心体制 訪問先で迷ったことや判断に困ることがあれば、いつでも本部のスタッフに相談できるバックアップ体制が整っています。 【1日のモデルスケジュール（正社員の例）】 ・08:30 出勤・当日の訪問スケジュールと注意事項の確認 ・09:00 午前訪問（1〜2件：身体介護や生活援助など） ・11:30 隙間時間にタブレットで訪問記録を入力（移動中でも簡単完了！） ・12:00 休憩（事業所に戻っても、外出先でとってもOK） ・13:00 午後訪問（2〜3件：生活援助や見守り・安否確認など） ・16:30 帰社（明日の準備・チーム内での情報共有や相談） ・17:30 退社（残業少なめでサクッと帰宅！）

やさしさを、私たちの強さにしたい

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

65歳まで安心の再雇用制度あり◇◆訪問の介護職◆★♪

仕事内容: 高齢者さん、障がい者さんの認定されている方へのご自宅に訪問し、介護、支援をしていただきます。 【身体介護】 食事介護(食事の介助、口腔ケア、服薬介助) 入浴介助(入浴介助、部分浴、全身清拭、洗髪) 排泄介助(排泄介助、オムツ交換) 体位交換(体位交換、床ずれ防止) 起床・就寝介助(ベッド誘導・ベッドからの起き上がり、更衣) 【生活援助】 買い物(日常生活に必要な買い物、薬の受け取り) 調理(利用者の食事の用意) 掃除(利用者の居室の掃除) 洗濯(利用者の衣服等の洗濯) 通院等乗降介助 通院するための車等への乗り降り介助(移送は除く)