高知、ボーナス・賞与あり、正社員の求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ◇弊社直営店・お取引先様への商品の配達 及び 付随業務 ◇高知県内の土産物店等のお取引先様を巡回し、商品をお届けします ◇業務には社用車を使用します（車種：キャラバン／ＡＴ車） ［一日の流れの例］ 8:00 出社・受注確認・商品準備 8:30 出発・自社直営店へ商品配達 11:00 お取引先様へ商品配達 12:00 昼休み 13:00 お取引先様へ商品配達 16:00 帰社・翌日の準備 17:00 退勤 ※担当や時期によって内容は変わります。

「売れる仕組み」を考えるECサイト運営✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、Webサイト運営、その他サイト運営 ／ 未経験から、 売れるECサイトをつくる。 Excelを使ったことがあれば、 未経験の方も大歓迎！ 20~30代活躍中！ ＼ ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨商品を「どう売る？」から考える仕事。 ✨頑張りは昇給・賞与で還元♪ ✨年間休日120日以上 ✨ITに興味がある方大歓迎♪ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✅：お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通販サイトの運営や店舗スタッフの サポートをお願いします！ 《 具体的な仕事内容 》 ◆一元管理システムを用いた ECサイトの管理 ◆商品ページ作成 （コメント作成、商品画像撮影） ◆Photoshopを使用して画像加工 （リサイズ、トリミング、明るさ調整） ◆商品の仕入れ ◆中古パソコンのメンテナンス、 クリーニング ◆メルマガ、SNS向けのニュース作成 ◆商品発送業務 ⭐：取り扱う商品について（一例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆PCと周辺機器 ◆ドローン ◆ネットワークに関連する機器 ◆その他ITに関連する機器 ⭐：募集背景について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当者に依存したEC業務を一新すべく、 IT未経験ではあるものの、 EC経験者のIターンスタッフが昨春入社。 数点掲載のサイトが、 たった1年で1000点掲載のサイトになり 日々受注数も増えてきています。 ECのマーケットは無限大で、 まだまだ可能性を感じています。 さらに業務拡大を目指し、 IT業界やECサイトに興味がある方を 募集することになりました。 一緒に頑張ってくれる方、大歓迎✨ 興味をお持ちの方はぜひ 当社HPも覗いてみてください！ https://www.elp.co.jp

【乗船経験必須＆無資格OK】2ヶ月乗船で1ヶ月休み／個室Wi-Fi完備で快適／前職給与を考慮／残業少なめ

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++++ 「体に負担の少ない環境で、これからも海の上で活躍したい」 40代・50代からの転職者も多数活躍中！ 確かな安定性と手厚い休暇で、無理なく長く働き続けられる環境です。 +++++++++++++++++++++++++++ この求人のポイント!! ✅ 無資格OK！乗船経験があれば応募可能！ └ 他船からの転職者も多数活躍中！ ✅ 定年68歳＆再雇用あり｜20〜60代まで幅広く活躍中！ ✅ 全船「完全個室＆Wi-Fi完備」｜船上からオンライン診療OK！ ✅ 45日乗船＆22日休暇の短期サイクルあり（残業月20h以下） ✅ 前職給与考慮あり！面接時にご相談ください 【仕事内容】 沿海区域における航海士業務をお任せします。 ▼具体的な業務内容 ・入出港時の操船や着岸・離岸、停泊中の管理 ・航路の安全確保と見張り ・荷役作業時の積み降ろしの調整や管理 ・運航調整 ▼保有船舶について ・セメント船2隻 ・石灰石船1隻 他 ★乗船する船の希望は、面接時にお気軽にご相談ください！ ★船内の居室環境などは都度リノベーションを行っております！ 事前のご質問・お問い合わせも大歓迎！ 「自分の経験でも大丈夫？」「実際の働き方をもっと知りたい」など、お気軽にお電話ください。 担当：竹村／ TEL：0880-65-7000 └お電話の際は「求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです！ ＜経験浅め・業界未経験の方も安心の環境！＞ 乗船前には座学研修や現場見学をご用意。 事前に知識を身につけてから業務をスタートできます。 乗船後も定期的な講習があり、サポート体制は万全です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、その他販売/フロアスタッフ 市場内の青果店の仕入を担当していただきます。 お客様のご注文内容・在庫チェックをした上で 仕入れる品物を見極めて、仕入していただきます。 配達一便目が出発するのが早朝6時前。 それまでにある程度の仕入れを終わらせ配達準備を行います。 基本、配達準備担当のスタッフもいますが、 お客様が求めている品物を見極めて、仕入れ内容に反映させていただくためにも ホテルや病院・飲食店などに青果物を配送する際の配達準備作業もおこなっていただきます。 早朝7時からセリが開催されます。 そのセリにも参加していただき、セリでしか仕入れることができない品物の仕入を行っていただきます。 未経験者の方にとっては、市場自体が異世界のように感じるかもしれません。 まずは、店内作業を中心に仕事を覚えてもらいます。 そして、慣れてきたらセリ場の雰囲気にも慣れて行っていただきます。 段階的に時間をかけて仕事を覚えていっていただきます。 最初から仕入全般をお願いすることはありませんので、安心してください。

高知県内中心／月給23万～27万円／中型免許・8t限定可／運送会社での経験不問！

仕事内容: 高知県内を中心に走る、4tドライバーを募集します！ 月給23万～27万円、賞与年2回（前年度実績）。 社員寮は月2万円です。 4t車を運転できる免許をお持ちであれば、運送会社で働いた経験は問いません。 ■ 担当する仕事 倉庫で荷物を積み込み、配送先へお届けします。 納品先で荷降ろしを行い、帰社後に日報を記入します。 ■ 1日の流れ（例） 出社・点呼 ↓ 倉庫で荷物を積み込み ↓ 午前の配送・荷降ろし ↓ 休憩 ↓ 午後の配送・荷降ろし ↓ 帰社・日報を記入 担当する便や当日の物量によって、配送件数や時間は変わります。 ■ 配送の仕事は、先輩との同乗から 初めは先輩と一緒に、ルートや荷物の扱い方、納品の手順を覚えます。 トラックを運転できても、積み込み方や納品方法までは分からなくて当然です。 実際の仕事を見ながら、一つずつ覚えていきましょう。 「中型免許はあるけど、配送の仕事はしたことがない」 という方も歓迎しています！

月給23万円～／高知県内の固定ルート／長距離・車中泊なし／配送が初めての方も歓迎！

仕事内容: 高知県内のみの配送で、月給23万円～ 長距離運行や車中泊はありません！ 賞与は年2回（前年度実績）、希望者には月2万円の格安社員寮あり 大手自動車メーカーの部品を、高知県内の自動車ショップへ配達する仕事です 運転するのは2tトラック。部品の積み込み・荷降ろし・納品などの作業があります ■ 1日の流れ（例） 本社（高知市長浜）へ出社・出発前点検 ↓ 高知市一宮へ移動し、部品を積み込み ↓ 高知県内の自動車ショップへ配送・納品 ↓ 途中で休憩を取り、午後の配送へ ↓ 配送を終えて帰社・日報を記入 道路状況や当日の物量、納品状況によって、時間は前後します。 ■ 最初の約1か月は、先輩と一緒に回ります 道順だけでなく、部品の扱い方や、お店ごとの納品方法も一緒に覚えていただきます。 いきなり一人で配送へ出すことはありません。 2t車を運転できる免許をお持ちなら、運送会社で働いた経験は問いません。 「運転はできるけど、配送の仕事は初めて」 という方も歓迎です！ 先輩と一緒に、仕事の流れを覚えていきましょう。

バランスの取れた会社です！「我々の謳うバランスとは＝1.稼げる◎2.家族との時間◎3.労働内容◎」どんな会社なのかは是非弊社「Instagram」をご覧ください！！

仕事内容: お電話でのご応募も大歓迎！ ▷お問い合わせ先：088-865-6125 ―――――――――― 長く続けられる会社とは、どのような会社かご存じですか？ 「1．収入　2．時間(休み)　3．人間関係」 この内、2つ以上満足を得られれば、長く勤められると言われています！ 藤森運送は、3つ当てはまる自信があります！ 1．収入は県内屈指 2．仕事内容とバランスの取れた労働内容 3．アットホームな社風や雰囲気 ＼家族との時間も、大切にできる仕事です／ 「収入は上げたい。 でも、家族との時間も減らしたくない。」 そんな方に、ぜひ知ってほしい 大型ドライバーの仕事です。 中長距離の運行ですが、 ずっと家に帰れない働き方ではありません。 運行の合間には自宅で休息でき、 土日は家族との時間もしっかり確保。 「子どもの成長を見ながら、 安定して働きたい」 そんな方にも合う環境です。 ―――――――――― 今なら入社祝い金5万円支給！ （※先着順となりますのでお早めに） 賞与年2回（実績平均4ヶ月分）・有休消化率88％！ 体に無理のない運行体制で、 長く安心して活躍できる環境です ―――――――――― ＼この求人のポイント／ ✅土日はしっかりお休み ✅運行の合間に自宅で休息 ✅年収500万円以上も目指せる ✅普通免許から応募OK ✅大型免許の取得費用をサポート ✅未経験でも安心の同乗研修あり ―――――――――― ＜具体的な業務内容＞ □ 大型トラックを運転 L主に関西・中京方面への中長距離配送 □ 運ぶもの L木材、鋼材、建設機械、農業機械など L社会のインフラを支える資材が中心 □ 荷物の積み降ろし Lフォークリフトやクレーンでの作業がメイン ※一部、手積み・手降ろし作業あり 無理のない範囲で仲間と協力しながら進めます◎ ―――――――――― ＜未経験からでも始められます＞の ▼面接後 大型免許の取得からスタート！ 免許取得にかかった費用は、 入社後に全額返金します。 ▼入社〜約2日 まずは座学研修から。 ▼3〜4週間 先輩のトラックに同乗し、 運転や仕事の流れを覚えます。 ▼約1ヶ月後 一人での運行スタート！ 独り立ち後も、 困った時はすぐに相談できます。 ―――――――――― ＜パパさんドライバーのとある1週間＞ 月曜 関西方面へ出発 夜は現地やゆっくり休みます ▼ 火曜 荷降ろし・積込後、高知へ。 帰宅して自宅で休息 ▼ 水曜 再び関西方面へ出発 ▼ 木曜 高知へ帰県。 また自宅でゆっくり休めます ▼ 金曜 17:30頃に帰社・退勤 ▼ しっかりお休み！✨ 子どもと遊んだり、 家族で出かけたり、 自分の趣味を楽しんだり。 「平日はしっかり働いて、 週末は家族との時間を大切にする」 そんな生活を目指せます ※運行内容によりスケジュールは変動します。

【年間休日127日・残業月10h以下で定時退社も可】賞与計4ヶ月（前年度実績）／土日祝休み・未経験歓迎

仕事内容 ＼ 未経験者歓迎 ／ 世代交代のため、人材育成に注力中！ 営業力を鍛えて大きく成長しよう！ ✅土日祝必ず休めて年休127日！ ✅残業ほぼなし！（月平均10時間以下） ✅昇給年1回・賞与年2回！ ✅人間関係良好♪社内イベントも楽しい！ ◇◆お仕事内容◆◇ 自社パッケージソフトウェアの営業 └医療業界向けのシフト管理システムなど ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3年かけてじっくり育てる安心の環境！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ マニュアルが完備されているため、 焦らずあなたのペースで進められます。 「知識ゼロ」からスタートした先輩も多数活躍中！ 3年という時間をかけてあなたをじっくり育てる、 安心の環境をご用意しています。 ≪充実のサポート体制≫ ▷入社直後 新人研修にて会社と仕事の基礎を理解。 ▷1ヶ月～6ヶ月 先輩スタッフに同行し、 実際の現場を見ながら仕事のコツをつかんでいきます。 ▷6ヶ月～3年 焦らずにあなたのペースで受注・独り立ち！ 困ったときにはいつでも先輩がフォローします！ ・－・－・－・－・－・－・－・ 面接はWEBでも対応可能です◎ ・－・－・－・－・－・－・－・

【未経験歓迎】年間休日123日・土日祝休み／賞与年2回・計4ヶ月分！通信インフラを支える安定企業で営業・提案に挑戦☆

仕事内容: ╭━━━━━━━━━━━━╮ この求人のおすすめPOINT ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ✅ 通信インフラを支える安定した仕事◎ ✅ 未経験から営業・提案に挑戦できる！ ✅ 充実の研修・フォローありで安心 ✅ 年間休日123日・土日祝休みでオフも充実♪ ✅ 賞与年2回・計4ヶ月分の実績あり！ ✅ 社用車での営業活動！マイカー通勤OK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通信・情報分野のサービスや設備を 電力会社・警察・JR・一般企業などのお客様へ 提案する営業・総合職です。 ☆「営業は初めて」という方も大歓迎です☆ 入社後は、通信設備やサービスについて学びながら、 少しずつ仕事を覚えていけます。 お客様のニーズを聞きながら、より便利で安全な 通信環境を実現するための 設備やサービスを提案していく仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ●電力会社・警察・JR・一般企業などへの営業・提案 ●KDDI・au関連サービスの提案 ●通信設備の企画・計画 ●新しい通信設備・サービスの提案 ●通信情報業務の販路拡大 ●お客様との打ち合わせ・ニーズのヒアリング ●社用車を使用した訪問・移動 ※営業エリアは高知県内が中心です。 ※社用車は軽四・普通車を使用します。 単に商品を売るだけではなく、 お客様の課題や要望を聞き、「どんな設備が必要か」 「どうすればより良い通信環境をつくれるか」を考えて 提案する仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼未経験から営業・提案のプロへ✨／／ 「営業経験がないから不安…」 そんな方もご安心ください。 通信設備や情報通信サービスは 専門的な知識もありますが、 最初からすべてを知っている必要はありません。 仕事をしながら少しずつ知識を身につけ、 先輩に相談しながら経験を積んでいけます。 人と話すことが好きな方や、 相手の話を聞いて考えることが得意な方なら、 未経験からでも活躍を目指せます◎ 通信インフラに関わる仕事なので、 社会を支えるやりがいも感じられますよ！

☆転勤無し！☆経験者優遇☆社用車にて通勤可☆賞与年２回！表彰制度など福利厚生充実！

仕事内容: 建設現場や内装業者、建築事務所など、すでにお取引のあるお客様に対して、当社のインテリア資材をご提案するルート営業です。 ※提案商品：カーテン、壁紙、カーペット、床材などの室内装飾用品及び関連の副資材、業務用家具　等 単に商品を売り込むのではなく、日々現場に出向き「どういう建物が建つか」「どんな資材が使われているか」を確認し、現場の方との会話の中で「こんな商材ありますよ」とカタログをお見せして商品PRしたり、採寸をして商品の在庫確認や見積を行ったりして注文をいただきます。 次の工事計画を聞き、提案につなげることも重要になります。 ※顧客特性：既存の取引先を中心にお客様を定期訪問 《主な業務内容》 ◇顧客訪問 お客様から寄せられるご相談に対応するため、お客様先や実際の建築現場に足を運び、製品のPRを行います。 ◇提案・関係構築 売上の7～8割は既存のお客様からのリピートやお問い合わせです。 重要なのは、お客様のニーズを的確に把握し、製品を通じて課題解決に貢献すること。 お客様との信頼関係を深めることが最も重要なミッションです。 ◇ワンストップサービス 製品提案に加え、当社の施工サービスを合わせてご提案します。 これにより、製品の供給から施工までを一貫して請け負う「ワンストップサービス」が実現し、お客様の負担を軽減し、高い満足度につながります。 ◇営業に集中できる環境 当社は営業部隊、配送部隊、事務部隊と業務が分業されています。 そのため、煩雑な商品の受発注や配送業務に追われることはありません。 見積もり作成も事務スタッフがサポートしてくれるので、お客様へのスピーディーな対応が可能です。 1日の訪問件数に追われるのではなく、じっくりとお客様と向き合う営業スタイルが当社の特徴です。

年間休日126日 完全週休2日制＋第1日曜日休　高知

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務 ＼＼⭐ アピールポイント ⭐／／ ＜ 拠点管理部門の次世代リーダー候補を募集します ＞ ✅年間休日126日プライベート充実！ ✅火曜・水曜休みの完全週休2日制＋毎月第1日曜日がお休み！ ✅賞与年2回・昇給あり◎ ✅定年まで安心して働ける福利厚生◎ ────⭐【仕事内容】⭐──── 愛媛支店にて、 拠点管理部門の次世代リーダー候補として 業務に従事いただきます。 <具体的な業務> ✅住宅ローンの手続き ✅火災保険の斡旋 ✅各種補助金等の申請補助 ✅引き渡し関連業務 ✅経理関係業務 ✅来客対応 ✅電話対応 など・・・ 成約後のお客様対応となるので、ノルマなどはありません。 ────⭐【働く環境】⭐──── ⏩年間休日は126日！ 火曜日・水曜日の週休2日と 毎月第1日曜日もお休み。 夏季休暇や年末年始休暇もあるため、 プライベートも充実しながら メリハリつけて働けます！ ⏩育児休業取得実績もあり、 ワークライフバランスを 大切にする社風です！ ⏩確定拠出年金・退職金制度 など福利厚生も充実！ 長く安心して働ける 環境を整えています。 ────⭐【当社について】⭐──── 当社は創業50年以上の安定基盤✨ 長期的なキャリア形成ができる環境が 整っています。 ミサワホームグループにおける 四国地区のディラーとして、 ミサワホームの販売・施工は もちろん、資産活用事業など 幅広く業務内容拡大中です！ 住宅の建築工事請負や設計監理、 分譲住宅の販売、不動産の売買や 仲介・管理を行っております。 さらに賃貸住宅・商業施設等の 建築工事請負も手がける 総合住宅メーカーです。 ……………………………………………… 安定企業で長期的に 拠点管理部門の次世代リーダー候補 としてご活躍いただける方、 ご応募お待ちしております✨

【未経験者OK】★賞与年2回×長期休暇あり★年間休日125日×土日祝お休みでプライベートの時間も◎

仕事内容 【このお仕事のポイント】 ◎土日祝お休み×年間休日125日!! ◎活躍している先輩スタッフのほとんどが未経験からのスタート!! ◎分からないことも丁寧に教えてくれるので、質問しやすい環境です♪ ◎交通費全額支給、報奨金制度あり ◎賞与年2回(昨年は賞与4.6カ月分支給)、住宅手当、家族手当あり ◎夏季休暇、年末年始休暇あり ◎活躍しているスタッフの人数⇒男性スタッフ：2名、女性スタッフ：2名 ◎月の平均残業時間：20時間 【主な仕事内容】 定期訪問しながら、信頼関係を築いていくルート営業のお仕事をお願いします。 ８〜９割が既存のお客様です。 ◎プレハブ、住宅メーカー、建材、資材、商社等の得意先への営業訪問 ◎商品を受注をいただいた際のヒアリング ⇒いつ、どこに、商品の設置は何個ご希望なのかなどをヒアリングいたします。 ◎商品を生産している工場や商品の設置を行う協力会社の手配 ◎商品の納品、アフターフォロー などをお願いいたします。 ※オーダーの8割は商品のレンタルです。 【入社後の流れ】 ◎内勤の電話対応からのスタート ⇒お客様からのお問い合わせに対応しながら、少しずつ商品について覚えていただきいます。 ◎先輩スタッフの営業訪問の同行 ⇒電話対応に慣れてきたら、先輩スタッフの営業訪問に同行し、商品の提案の仕方を学んでいただきます。 ※大体、3か月～半年後に独り立ちの予定ですが、その後もしっかりと先輩スタッフがサポートいたします！ ◎独り立ち後：約30～40社のお客様を対応 ⇒お客様からの日々のご依頼に対応しながら、定期的な営業訪問も行うため、ほぼ毎日外出していることが多いです。 【1日の仕事の流れ】 8時30分：出社 ↓ 9時～12時：書類作成、伝票処理、見積書、電話対応など ↓ 12時～13時：お昼休憩 ↓ 13時～16時：営業活動、現場対応、打ち合わせ ↓ 18時：退社 【活躍している先輩スタッフの声】 前職は施工管理をしておりましたが、ワークライフバランスが確保しにくい環境だったため、転職を決意。 前職で日野屋株式会社の仮設トイレに携わる機会があったため、その経験を活かせると思い入社いたしました。 営業の仕事は初めてで不安でしたが、しっかりとした研修や先輩スタッフからの丁寧なサポートのおかげで現在は20社のお客様を担当できるほど成長しました！ また、福利厚生がしっかりとしているため、プライベートの時間も確保しながら働くことができるようになりました！ 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

年2回の賞与＆インセンティブ！フルリモート／残業・転勤なし／仕事とプライベートを両立できる環境

仕事内容: 【この求人の3つの魅力】 * フルリモート・残業なし・転勤なし：9:30〜18:30、完全週休2日（土日祝） * 成果が収入に直結：契約時・完了時の2段階インセンティブ * 少数精鋭で裁量大：日本チームは5名。新規開拓から契約まで一気通貫で任され、将来は採用・組織づくりにも関われます ──────────────────────────────── 【仕事内容】 台湾に本社を置くグローバルIT企業で、日本市場向けのソフトウェア受託開発案件の営業をお任せします。まだ立ち上げフェーズの日本チームで、事業の成長を一緒につくるポジションです。 * 新規顧客の開拓 * 課題ヒアリングからシステム提案まで一気通貫で対応 * 見積・契約交渉をリードし、クロージングまで担当 商談は基本オンラインで実施。必要に応じて取引先を訪問する場合があります。 公式サイト：https://joinx.co/ja/

▶未経験から手に職／ご飯代1日2,000円支給／将来は重機オペも目指せる

仕事内容: //////////////////////////// ⭕月収例27.3万〜30万円 ⭕賞与年2回 ⭕現場日はご飯代1日2,000円支給 ✅学歴不問・未経験OK ✅最初は簡単な作業からスタート ✅先輩が一つずつ教えます ✅安全第一。相談しやすい現場です ✅資格取得支援あり／将来は重機オペも目指せる //////////////////////////// ✅《具体的な仕事内容》 建物を支える 基礎工事の仕事です。 最初は 準備・片付けなどの簡単作業から。 慣れてきたら コンクリート打設の補助や 重機作業の補助も担当します。 案件によっては 県外の現場を担当することもありますが その分さまざまな現場を経験でき、 技術の幅を広げやすい仕事です。 資格取得後は 重機オペレーターとして 活躍することも可能です。 ✅《最初の数ヶ月》 先輩と一緒に現場へ入り、 道具の名前や安全の基本から覚えます。 最初は 片付け ↓ 補助作業 ↓ 打設補助 ↓ 重機補助 と、少しずつステップアップ。 未経験から技術を身につけ、 将来につながる仕事です。 ✅資格取得後 資格取得後は重機オペレーターとして活躍可能。 資格・技能手当で収入アップも目指せます。 ✅1日の流れ 1日の例） 会社集合後現場へ移動 8時～現場朝礼後作業開始 12時頃　昼休憩 17時　終了、退勤 ✅社風は？ 社長をはじめ、 面倒見の良い先輩が多い会社です。 現場では安全第一を徹底し 分からないことはその場で聞きやすい雰囲気があります。 未経験を育てる前提で受け入れているため 一つずつ覚えていけます。 ✅現場の声 ◆若手社員の声　【未経験からでも安心して続けられる理由】 未経験で入社しましたが、出張先でも先輩が一つずつ教えてくれるので安心して続けられています。 建物を支える基礎をつくる仕事に、今は大きなやりがいを感じています。 ◆家庭を持つ社員の声　【家族を大切にしながら働ける理由】 建設業に厳しい印象がありましたが、入社後は先輩が丁寧に教えてくれ、安心して働けました。 出張も経験の幅につながり、家族を大切にしながら続けられる仕事だと感じています。 【会社概要】 ⭕1969年創業。 土木・建築基礎工事の専門会社です。 さまざまな基礎工法に対応し、 現場に合った施工を行えることが強みです。 地震に強い建物を支える仕事を通して、 高知の街づくりに貢献しています。

未経験・異業種からの転職者多数！ユニークな福利厚生多数あり！

仕事内容 住宅販売についてのマーケティングを行い、 分析した情報からセールスプロモーション計画を立て、 営業部と連携してHPやSNS上で企画・実行を行います。 また、弊社の取り組みや魅力を、 HP・SNS・Web動画・紙媒体・TV ラジオ・雑誌…などの広告を通じて発信、PRして頂きます。 単なる「広報事務」ではなく、マーケティング戦略に基づき 成果（反響）に直結するコンテンツを自ら 企画・制作・運用する、「攻めのクリエイティブ」がミッションです。 【主な業務】 ✅Webマーケティング、SNSマーケティング、動画マーケティング、情報分析、情報管理 ✅HP、SNSのプロデュース、Webマーケ運用、更新 ✅広告の企画提案、デザイン画像作成、画像処理 ✅TV撮影、取材等の外報 【このポジションの魅力】 制作会社とは異なり、クライアントは「自社」です。 制作して終わりではなく、公開後の数値や 営業現場への反響をダイレクトに感じることができ、 PDCAを回しながら「勝てるクリエイティブ」を追求できる環境です。 【建匠について】 弊社では木造戸建て住宅を中心に、商業施設や店舗など大型物件も取り扱っており 耐震性、気密性、断熱性に優れた家づくりをしているのが特徴です。 2010年創業以来、家づくりを通して 「本気の地域創生を掲げて高知を元気にしたい、活性化させたい」 そんな思いを胸に、社員一丸となって邁進してきました。 現在では*""高知県で4年連続着工棟数NO.1""*となり 創業以来、毎年安定的に成長を続けています。 今後は年間300棟・年間売上100億円超を目指しており、 高知県を拠点に、常に成長し続ける成長企業であるため 若手社員を中心に、自分たちで意見を出し合って会社を作り上げていきたいと考えています。 そして「建てる前、建てる時、建てた後」も、家づくりをしてくださった方に寄り添っていけるような会社でありたいと考えています。 ꙳✧˖°⌖꙳✧代表メッセージ*꙳✧˖°⌖꙳✧˖ 元々大工だった私は、創業時に 「私一人で一企業に匹敵する構築能力を備える」 という目標を立て、当初から多くの出会い、 チャンスにも恵まれ成長し続けてきました。 現在は他社の経営者からも「羨ましい」 と言われるほどの社員にも囲まれ、 日々全社員・職人たちが精進しています。 これまでは高知県を中心に事業を行ってきましたが、 兵庫県へ店舗の展開を行い、更には大阪、 そしてアジアへと拠点を広げていこうと考えております。 皆様と一緒に今後も更なる進化を続けていきたいと 思いますので、是非ともお持ちしております。

賞与年2回／昇給年4回／完全週休2日／福利厚生充実／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼2027年春、高知県に初進出!!／ もんじゃ焼き業界 店舗数No.1！ 今期40店舗の出店を進める リーディングカンパニーが手掛ける新ブランド 「月島もんじゃ こてつ」が高知県にNewOPEN！ ＞＞＞今応募いただくことで、 OPEN前から余裕を持って研修スタート！ 【 この求人のポイント 】 □ 2027年春、高知にNEW OPEN！ □ 月給34.2万円以上＋賞与年2回！ □ 完全週休2日制＆各種休暇制度も充実！ □ 昇給年4回！家族・住宅手当など待遇充実 □ 20代店長や30代エリアマネージャーも多数活躍中！ ⇒若手でもキャリアアップを目指せる環境◎ …………………………………………………… 私たちが目指すのは、 “もんじゃ焼き”を単なる食事ではなく、 日本を代表する食文化として世界へ広げていくこと。 東京文化を世界へ――。 そんなビジョンのもと、 全国で新規出店を加速しています。 急成長中の今だからこそ、 挑戦できるポジションも、 キャリアアップのチャンスも豊富。 「飲食経験を活かして次のステージへ進みたい」 「裁量ある環境で店舗づくりに関わりたい」 「成長企業で自分自身も成長したい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【 仕事内容 】 店長候補として接客・調理だけでなく、 店舗運営全般に幅広く携わっていただきます！ 《具体的には》 ・接客／調理／店舗オペレーション ・売上管理／食材発注／在庫管理 ・スタッフ育成／シフト管理 ・販売企画／営業戦略の立案 ・メニュー開発／サービス改善提案 など 経験やスキルに応じて、 できることからお任せしていきます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年間40店舗出店。 “拡大フェーズ”だからこそのチャンス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今期は、創業以来最多となる 【年間40店舗】の出店を予定！ これまでにないスピード感で、 進化と拡大を続けています。 店舗拡大に伴い、 店長・マネージャーポジションも続々誕生中。 実力や挑戦する姿勢をしっかり評価するため、 20代店長、30代エリアマネージャーも多数活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 安定基盤 × 圧倒的成長環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 知名度と安定した経営基盤を持ちながら、 ベンチャー企業のようなスピード感で成長を続ける当社。 新店立上げ、組織拡大、サービス開発―― 変化と挑戦を楽しめる環境だからこそ、 圧倒的な成長を実感できます。 “現場のその先”まで目指せる環境で、 新しいキャリアに挑戦してみませんか？

月給30万円～／車中泊なし／カゴ台車・パワーゲート使用／大型免許があれば、配送が初めての方も歓迎！

仕事内容: 近距離配送、手積み手卸し無しで月給30万円！ 大型トラックでの夜間ルート配送です。 長距離運行や車中泊はありません。 大手ドラッグストア様へ商品を届けます。 大型免許をお持ちであれば未経験OK！ ■ 荷物はカゴ台車で運びます パワーゲートを使い、カゴ台車ごと積み降ろします。 商品を一つずつ手積み・手降ろしする仕事ではありません。 納品先は無人の店舗です。 店頭での接客はなく、お店ごとに決められた場所・手順で納品します。 ■ 1勤務の流れ（例） カゴ台車の商品をトラックへ積み込み ↓ 担当ルートへ出発 ↓ 店舗へ到着し、パワーゲートで荷降ろし ↓ カゴ台車を所定の納品場所へ移動 ↓ 担当店舗への配送を終えて帰社 途中で休憩を取ります。 勤務時間や休憩の時間帯は、担当するシフトによって異なります。 ■ 最初の約1か月は、先輩と一緒に回ります 道順、店舗への入り方、台車の扱い方、納品場所まで、実際の配送で覚えていただきます。 大型免許は持っていても、配送の仕事は初めてという方も歓迎です！ 仕事の手順は、先輩と一緒に一つずつ覚えていきましょう。

立ち上げメンバーとお迎えします!!賞与年2回／昇給年4回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ CHECK POINT- ✨2027年春のオープンに向けた先行募集！ ✨オープニングメンバーとして立ち上げから参加！ ✨月給27.4万円スタート＋賞与年2回！ ✨未経験歓迎！教育カリキュラム充実◎ ✨完全週休2日制＆各種休暇制度も充実！ ✨昇給年4回！家族/住宅手当など手当豊富 ✨20代店長や30代エリアマネージャー多数 ⇒年齢問わず活躍チャンスあり！ etc.♪ - ＼2027年春、高知初進出!!／ もんじゃ業界を牽引する店舗数No.1企業が 新ブランド「月島もんじゃ こてつ」を 高知県にNEW OPEN！ 「飲食が好き！」 「新しい環境で挑戦してみたい！」 「仲間と一緒にお店を盛り上げたい！」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します◎ 高知県1号店を、 仲間と一緒にゼロから育ててみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ もんじゃ焼き専門店の店舗スタッフとして 接客・調理・店舗運営などをお任せします！ ▼具体的には… ✅ 接客・ホール業務 ✅ もんじゃ・鉄板焼き調理 ✅ 売上管理 ✅ スタッフ育成 ✅ メニュー開発 ✅ 販売企画や店舗運営 など 慣れてきたら、 売上管理やスタッフ育成などにも挑戦可能◎ 少しずつできることを増やしていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でも安心の教育体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は研修や店舗での実務を通して、 接客や調理の基本から学べます！ 先輩スタッフやトレーナーが しっかりフォローするので、 未経験の方でも安心してスタートできます◎ ＼＼ 充実の教育カリキュラムあり！ ／／ ▼STEP1:研修施設で基礎習得 ┗企業理念/業務フロー/接客マナーなど ▼STEP2:調理と接客のオペレーション実施 ┗実際の店舗を貸し切って 「マンツーマン×実践形式」で学ぶ ▼STEP3:メニュー開発にもチャレンジ ┗オリジナルもんじゃを考案 ▼STEP4:ついに現場デビュー! ┗店舗配属前にオリエンテーションあり 未経験スタートの先輩も多数活躍中！ 安心して成長できるサポート体制を整えています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オープニングだからこそできる経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京で行列を生む人気店が 高知県・高知市に2027年春NEW OPEN！ オープニングスタッフとして、 お店づくりのスタートから関われるのが魅力！ メニュー提案やお店の雰囲気づくりなど、 みんなでアイデアを出しながら 一緒にお店を育てていくことができます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京発の人気ブランドを全国へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちのビジョンは「東京文化を世界へ」。 もんじゃ焼きを、単なる食事ではなく、 日本の食文化として全国・世界へ広げていく挑戦をしています。 伝統を大切にしながらも、 新しい発想を取り入れた次世代のもんじゃブランドです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成長企業だからキャリアチャンスも豊富 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は現在、 全国で店舗展開を進める急成長企業。 今期も40店舗の新規出店を予定しており、 キャリアアップのチャンスも豊富です！ 20代で店長、30代でエリアマネージャーなど、 若手メンバーも多数活躍中◎ 「やってみたい！」を応援する文化があるからこそ、 年齢や社歴に関係なく挑戦できる環境です！

【無資格・未経験 歓迎】賞与実績7ヶ月分◎残業少な目◎

仕事内容 ＼未経験歓迎！20代～30代活躍中／ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊消防法に携わる業務で仕事量安定！ ＊重いものを運ぶ作業なしで安心！ ＊昇給/賞与年2回＋決算賞与あり！ ＊資格・皆勤・家族・精勤など手当多数！ ＊年間休日119日＋計画有給5日あり！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 088-882-2415（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 建物の新築・改修工事における、主に電気系の消防設備の設置工事および設備保守・点検などメンテンナンス業務をお任せします。 ～～ 具体的には 〇火災報知設備の設置工事 〇各種消防設備の設置補助 〇消防用設備全般の保守・点検 〇作業報告書作成 〇見積書作成 〇積算業務 など ※消防設備の設計業務も行っているので、CADオペレーターやCAD使用経験がある方は経験を活かせます！(もちろんCAD使用できない方もOK！) ※積算業務など専門的なことは順を追って丁寧にお教えします◎ ▼作業エリア：高知県内全域(高知市内メイン) ┗事務所に集合し、乗り合わせて現場へ向かいます。片道30分～1時間程度の距離感です◎ ┗状況により直行直帰可！ ▼作業件数：1日1～3件程度(現場規模による) ▼作業期間：1日～1週間程度(現場規模による：点検業務の場合) ┗工事現場の場合、1～３カ月程度（現場規模による） ▼作業人数：基本的に2人1組 ＜出張あり＞ 四国全域（主に四万十市方面）で1泊程度の出張を月1回～2ヶ月に1回程度の頻度でお願いする場合があります。 ★移動交通費・宿泊費は会社全額負担！別途、出張手当も支給あり！ ～～ 入社後について 未経験者も安心のサポート ～～ 入社後は、メーカーの新入社員研修や先輩スタッフのOJTにて消防設備に関する基本知識や作業の流れ、作業時の注意点などを学んでいただきます。2～3年程度でのひとり立ちを目指して、じっくり取り組み、焦らずスキルを身に付けていただいてOK！基本的に作業は2人1組で行うので、わからないことは先輩スタッフに遠慮なく聞いてくださいね＊ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【20代～30代が活躍中】 現在当社で活躍中のスタッフは約8割が未経験からのスタート！積極的に社内の若返りに取り組んでおり、20代～30代の若手スタッフも多数活躍中！ 入社後、当社の資格取得支援制度(費用全額会社負担/規定)を利用し、「指定消防設備士」や「指定1級施工管理技士」「電気工事士」などの資格取得が可能です！ 【充実した待遇あり】 昇給、賞与年2回(前年度実績：全社員平均計7.2ヶ月分/能力による)、業績による決算賞与(13期連続支給中！)、交通費支給をはじめ、皆勤・精勤・家族・出張・食事手当などもご用意しており、業界内でも高水準の収入を得ることができます＊ 【プライベートも充実】 当社は完全週休2日制(土日休み)、残業少なめ、年間休日119日＋計画有給5日間と働く環境も安心！その他、各種休暇制度も整っており、ご家族の行事などでのお休みにも柔軟に対応可能と、ワークライフバランスを大切にできる職場です！

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

＜業務拡大につき増員＞研修充実だからこそ未経験OK／決算賞与実績あり／希望休の取得OK

仕事内容 ＼しっかり休めて年間休日は120日間ご用意／ 月9日休める×長期休暇あり×有給休暇も取りやすい！ ベテランドライバーが多数在籍中で研修も充実。 未経験からスタートしたい若手の方にピッタリ。 業務拡大！大型ドライバー（正社員）募集！ 前年度は決算賞与の支給もあり、 業績好調な年にはスタッフへ還元できる体制を整えています。 産休・育休の取得実績も最近増加中で、 プライベート両立と安定収入を叶えられる職場です。 ＜仕事内容＞ ディーラー等へ新車や中古車を積んで輸送するお仕事。 ＜エリア＞ 四国島内 ※高知島内のみでの業務、残業少なめな働き方も可能。 輸送するのは車！だから積み込みは運転でスムーズです。 お客様の大切なお車を安全・確実にお届けするため、 慎重な運転や確認作業が求められます。 ＜第二新卒や社会人経験が浅くてもOK＞ ・愛媛本社での研修からスタート（1～2ヶ月） ・先輩との横乗り研修でサポート（1～3ヶ月ほど） ・研修中は経験に応じて1台積みからスタート可能 ・トラックは1人1台の担当制 新車は6台増車しており、予備車も充実！ 最新車両で運転できることもあり、 快適な環境で無駄なストレスもありません。 ＜最新設備完備！システム化された社内業務＞ ・会社支給のスマホで業務管理 ・納車や引き取りの報告は専用WEBシステムを使用 日々の頑張りを評価するため、 仕事の可視化は徹底しています。 だから賞与や手当などで還元されるんです。 ＜会社について＞ 当社は「社員が第一」をモットーに、 常に働きやすい環境づくりに全力で取り組んでおり、 真面目に頑張る人が正しく評価される会社を実現！ この10年で社員数は6倍、車両数も5倍に拡大し、 設立58年、陸送四国内トップクラスの実績があり！ 売上も右肩上がりで成長中です。

未経験OK！「完全個室×住み込みで航海しよう」航路や泊地をつくる作業船のスタッフ

仕事内容 ＼今の職場の人間関係や働き方に悩んでいませんか？／ 「今の職場、人間関係がギスギスしていて辛い…」 「休みが少なくて自分の時間が持てない」 「将来のことを考えると、このままでいいのか不安…」 そんな思いを抱えていませんか？ 当社なら・・・ ✨ 経験・資格は一切不問！【人柄・人間性重視】の採用です ✨ 生活費がほぼ0円だから【お給料がそのまま貯金】に回せる！ ✨ 食事は【元専門店のプロ料理人】が船内で毎日3食手作り ✨ 船内【Wi-Fi完備】！毎月のスマホ・通信費も大幅節約 ✨ 快適な【約4畳の個室】完備（テレビなどの持ち込みも自由） ✨ 資格取得費用は全額会社負担！一生モノのスキルが身につく 特別な経験やスキルは一切問いません。 これからの会社を支えてくれる仲間を募集します！ 【仕事内容】 グラブ浚渫船（しゅんせつせん）という作業船に住み込みで、 港や海の通り道（航路）をつくる作業をお任せします。 ・海底の土砂を掘る（浚渫）サポート作業 ・甲板でのロープの準備・固定や測定 ・船体整備や清掃などの日常雑務 未経験からスタートした先輩が8割以上！ 最初は簡単なサポート作業からお任せします。

法人配送だから、再配達・深夜配送ほぼなし。日曜休み、月9～10日休み、転勤無と働きやすい環境

仕事内容 お仕事概要 2tトラックを運転して、担当エリア内の企業や商店を中 心に集荷や配達等を行うお仕事です。同じエリア内で働 くスタッフと班を作って、チームで協力し合いながら業 務にあたります。大半は法人のお客様でルートはほぼ固 定、長距離の運転もありません。 コミュニケーションが大切 集配ドライバーの仕事は、ただ荷物をお届けするだけで はありません。気持ちよくお届けして、喜んで受け取っ ていただくために、お客様に笑顔で接しながら配送を行 うことがポイント。また、一緒に仕事を進める班員との コミュニケーションも大切です。 各種手当の支給あり 集配ドライバーには集配手当、職能給や通勤手当といっ た手当を支給します。安全に配慮しながら職務を遂行した従業員へは無事故手当も支給されます。こういった充実した手当の数々も働きやすいと喜ばれているメリットの一つです。 キャリアＵＰが可能 未経験からのスタートでも、働きながらスキルや経験を 身につけることでキャリアＵＰできます。まずは仕事で 独り立ちすることを目標とし、その後は頑張り次第でリ ーダー、班長と順を追って昇進することが可能です。目 標設定がしやすく仕事へのモチベーションも上がります。 福山通運のご紹介 1948年の創業以来、時代と共に変化し続ける物流業界 で、常に新しい輸送サービスの開拓に努めています。 お客様のニーズを最優先に考え、丁寧で迅速なサービス を提供することが経営理念であり、事故防止の取り組み や環境への配慮などに努めながら成長を続けています。

【高知県高知市】インテリアが好きな方大歓迎！ インテリアコーディネータースタッフ大募集！

【仕事内容】 【未経験者歓迎】工務店が運営する人気の家具・照明・雑貨のお店 「KAGULAS -カグラス-」で働きませんか？インテリアが好きな方大歓迎です。好きな物に囲まれて楽しくお仕事をしましょう！ 【業務内容】 ・お客様へのヒアリング、内装（壁紙・床材・照明等）のカラーコーディネート提案、仕様書作成 ・入荷処理、品出し、レジ操作 など ー 【ONE’SSTYLEの魅力ポイント】 ー ◆従業員も家族も大切にする会社です！ ◎お子様が体調不良の時は一緒に出社できます！ ◎学校行事は優先OK！お子様との思い出を私たちも大切にしたい！ ◆産休後の復帰率は脅威の100％！！ ◎無理なく働けるよう仕事の配分を調整しています！ ◎いつでも戻ってこられるように準備はバッチリです。 ◆未経験もブランクも歓迎！ ◎新しい挑戦を全力で応援！研修制度が充実しています。 ◎ブランクなんて問題ない！「もう一度頑張ろうかな」という気持ちがあればOK！ 【ONE’SSTYLEについて】 株式会社ONE’SSTYLEは、高知県を中心に四国エリアで複数の拠点を展開しています。 リフォーム、インテリア、カフェ、ITツールや採用支援などを幅広く展開する「ワンストップカンパニー」として、多くのお客様から信頼をいただいています。 これからも、地域に根差しながらも新しい価値を次々に生み出し続ける、チャレンジ精神あふれる会社であり続けます。 《従業員も家族も大切にできる会社でありたい》 これからの時代、一人でも多くの人に安心して長く働いていただくためには、「従業員も家族も大切にできること」が重要です。 「ONE `SSTYLEなら安心だ、良い企業だ」とご家族の皆さんに思っていただければ、きっと、安心して働けるはずです。 そこで、お子様の体調不良時の同伴出勤や学校行事優先OK、無理なく仕事と家庭が両立できるような仕事配分など体制と制度を整えています。 ぜひ、私たちと一緒に働きましょう。あなたのご応募をお待ちしております。

《希望エリア配属100%》月1.5万のオシャレ手当＆5連休OK！ライフステージが変わっても長く働ける環境です！

■仕事内容 セレクトショップ「Gready Brilliant （グレディブリリアン） 」での接客販売をお任せします。 アパレル販売経験のある方を対象とした募集です。 長く働ける環境でライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 【具体的には】 ・接客販売（お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案） ・魅力的な売り場づくり ・商品・在庫管理、棚卸、入出荷作業 ・SNSなどWEBへの情報発信 など 販売における全般業務を担当して頂きます 【GreadyBrilliant（グレディブリリアン）について】 高感度な大人の女性のためのセレクトショップ。 国内外のセレクト品からブランド独自のオリジナルアイテムまで個性豊かな品々を取り揃えております。 客層は30代～40代と幅広く客単価は15,000円程度です。 ＜当社の強み＞ ・創業50年の安定企業！ ・売上高110%Upの高い成長性！ ・充実の社内研修制度、シスター制度あり:3ヶ月～半年間（教育担当、相談相手として親身になって教えます） ・ネイル、ピアス、髪型、髪色はブランドイメージに準ずる ＜オシャレ促進手当支給！＞ 15,000円をオシャレ促進手当として毎月給与にて支給します！ 勤務中はブランドイメージに合っていれば自社ブランド以外の服を着てもOK。 洋服代を気にせず安心して働いていただけます！ ＜休みしっかり！働き方の選択可能！＞ ・リフレッシュ制度休暇制度あり (年2回の5連休！) ・年間休日選択制度あり！年間休日91～140日迄の6コースよりライフスタイルに合わせて選べます。 【人生の転機に、もう「退職」を選ばなくていいように】 希望エリアへの配属実績100％。セキミキ・グループには、あなたの人生に寄り添う制度があります。 「パートナーの転勤」「地元に戻りたい」、そんな人生の決断のとき、大好きな仕事をあきらめる必要はありません。 15年前、まだ10店舗だった頃。 鹿児島店舗のスタッフが、パートナーの大分就職を機にやむなく退職していきました。 「大切な人を想う気持ちも、重ねてきたキャリアも、どちらも諦めてほしくない」 そんな強い想いから生まれたのが、この制度です。 準備期間として半年ほどいただきますが、希望エリアへの配属は100％叶えます。 全国62店舗となった今では、多くのスタッフが環境を変えながら活躍中。ライフステージが変わっても、あなたの居場所はここにあります。 【数字で見るセキミキ・グループ】 平均年齢:35歳 女性管理職：97％ 平均残業：1.2時間/月 出産休暇・育児休暇取得率:100%（復帰者多数活躍中） 【応募資格】 ・アパレル販売経験のある方 【こんな方は歓迎します】 ・店長やマネージャー等、様々なキャリアに挑戦したい方 ・鞄や雑貨、服飾・ファッションやおしゃれがお好きな方 ・成長意欲のある方 ・人と接することが好きな方 ・SNS等での発信に興味のある方 ・チームワークを大切にできる方 ・Iターン、Uターンをご希望の方 ・正社員として長く活躍したい方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代女性スタッフ活躍中！ ・美容師、飲食店、接客販売など異業種からの転職者も活躍中！ ▼店内の様子はこちらをチェック https://tinyurl.com/2hcf4rle ＜カジュアル面談実施中！＞ 応募前に「まずは話だけ聞いてみたい」という方へ向けて、会社説明会やカジュアル面談も行っております。お気軽にお問い合わせください。 ※カジュアル面談は応募前に会社理解を深めていただく場であり、面接ではありません。 ■仕事の特徴 即日勤務OK フルタイム歓迎 長期歓迎 副業・WワークOK 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

普通自動車免許を取得してから1年以上経過で応募可能！販売接客の経験を活かしませんか◎

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 異業種出身者も活躍中！担当ルートを覚えることから始める配送ドライバー◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【異業種出身者が多数活躍中】 接客・営業・販売・製造など、さまざまな業界から転職した先輩が活躍しています。 当社では、運転技術や配送のノウハウは入社後の研修でしっかり習得可能。 むしろ、お客様とのコミュニケーション力や相手に寄り添う姿勢など、これまでの経験が活きる場面も多くあります。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談できる環境があり、慣れるまでは先輩社員やチーム全体でサポート。 一人で抱え込ませることなく、安心して成長できる体制を整えています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 高知県宿毛市平田町戸内字扇3448-1 ～アクセス～ 土佐くろしお鉄道平田駅 ・車2分・徒歩9分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／○ ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

バランスの取れた会社です！「我々の謳うバランスとは＝1.稼げる◎2.家族との時間◎3.労働内容◎」どんな会社なのかは是非弊社「Instagram」をご覧ください！！

仕事内容: お電話でのご応募も大歓迎！ ▷お問い合わせ先：088-865-6125 ―――――――――― 長く続けられる会社とは、どのような会社かご存じですか？ 「1．収入　2．時間(休み)　3．人間関係」 この内、2つ以上満足を得られれば、長く勤められると言われています！ 藤森運送は、3つ当てはまる自信があります！ 1．収入は県内屈指 2．仕事内容とバランスの取れた労働内容 3．アットホームな社風や雰囲気 ＼家族との時間も、大切にできる仕事です／ 「収入は上げたい。 でも、家族との時間も減らしたくない。」 そんな方に、ぜひ知ってほしい 大型ドライバーの仕事です。 中長距離の運行ですが、 ずっと家に帰れない働き方ではありません。 運行の合間には自宅で休息でき、 土日は家族との時間もしっかり確保。 「子どもの成長を見ながら、 安定して働きたい」 そんな方にも合う環境です。 ―――――――――― 今なら入社祝い金5万円支給！ （※先着順となりますのでお早めに） 賞与年2回（実績平均4ヶ月分）・有休消化率88％！ 体に無理のない運行体制で、 長く安心して活躍できる環境です ―――――――――― ＼この求人のポイント／ ✅土日はしっかりお休み ✅運行の合間に自宅で休息 ✅年収500万円以上も目指せる ✅普通免許から応募OK ✅大型免許の取得費用をサポート ✅未経験でも安心の同乗研修あり ―――――――――― ＜具体的な業務内容＞ □ 大型トラックを運転 L主に関西・中京方面への中長距離配送 □ 運ぶもの L木材、鋼材、建設機械、農業機械など L社会のインフラを支える資材が中心 □ 荷物の積み降ろし Lフォークリフトやクレーンでの作業がメイン ※一部、手積み・手降ろし作業あり 無理のない範囲で仲間と協力しながら進めます◎ ―――――――――― ＜未経験からでも始められます＞の ▼面接後 大型免許の取得からスタート！ 免許取得にかかった費用は、 入社後に全額返金します。 ▼入社〜約2日 まずは座学研修から。 ▼3〜4週間 先輩のトラックに同乗し、 運転や仕事の流れを覚えます。 ▼約1ヶ月後 一人での運行スタート！ 独り立ち後も、 困った時はすぐに相談できます。 ―――――――――― ＜パパさんドライバーのとある1週間＞ 月曜 関西方面へ出発 夜は現地やゆっくり休みます ▼ 火曜 荷降ろし・積込後、高知へ。 帰宅して自宅で休息 ▼ 水曜 再び関西方面へ出発 ▼ 木曜 高知へ帰県。 また自宅でゆっくり休めます ▼ 金曜 17:30頃に帰社・退勤 ▼ しっかりお休み！✨ 子どもと遊んだり、 家族で出かけたり、 自分の趣味を楽しんだり。 「平日はしっかり働いて、 週末は家族との時間を大切にする」 そんな生活を目指せます ※運行内容によりスケジュールは変動します。

無資格未経験◎全額会社負担で免許取得！私生活と両立できます✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離） ⭐アピールポイント⭐ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ✨未経験OK！大歓迎です！！ ✨資格取得支援制度あり！ ✨深夜運行なしで身体に優しい勤務環境◎ ✨食事代半額補助制度をR8年10月スタート! ✨希望休暇取得率100%! ✨有給消化率70%以上！ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ／ 家族や自分の時間も大切にしたい！ そんな願いが叶うお仕事です！！ ＼ ⭐具体的な仕事内容 ――――――――――――― ✅紙製品や建材等の輸送 ✅配送エリアは関西地方や関東地方を中心に 全国各地 ✅走行距離は約300km〜350kmが 1日の目安です ✅夜間運行なし(20:30～翌5:30)完全車両停止で 身体にやさしい運行体制 ＝＝1日のスケジュール例＝＝ ［7:30］出勤・チェック ・点呼 ・アルコールチェック ・身だしなみチェック ・乗務前車両の日常点検を行います （早出になる場合あり） ↓ ［8:00］運行開始 安全運転を心掛け出発！ 積地で積込し、配送先で荷降ろし。 完了したら、また次の積地へ。 ↓ ［12:00］お昼休み お昼休みは持参したお弁当か、コンビニ などで購入したお弁当で昼食を。 午後の仕事に備えて仮眠をとることも◎ ↓ ［13:00］荷降ろし・メンテナンス 午後の配送先へ到着したら、荷降ろし。 終了後に車庫へ戻り、トラックの メンテナンス・洗車を行います。 ↓ ［16:30］帰社・日報・チェック 会社へ戻り、記入した日報を提出。 朝と同様にアルコールチェックを受け退社。 （残業になる場合あり） ⭐入社後のポイント ――――――――――――― ✨資格取得支援制度 免許がない方でも全額会社負担で 取得可能です！ ✨食事代半額補助制度 昼食代の半額補助制度をR8年10月から開始しました。 ドライバーさんからも大好評! ✨深夜運行なし 20時半〜翌5時半は休息の時間◎ 身体に負担をかけず長期的に働けます♪ ✨有給消化率70%以上 長期休暇の取得も可能ですよ！ ✨安全面も万全！ 全車両にドライブレコーダーや バックモニターを搭載しています。 ⭐安心のサポート体制 ――――――――――――― 入社後は先輩社員のサポートのもと、 トラックに同乗しながら仕事の流れを 学んでいただきます。 未経験の方も安心してスタートできる 教育体制を整えています。 当社は50%以上が中途採用の転職組で、 未経験からスタートした方が多数在籍。 慣れない業務に戸惑ってしまう… 先輩たちも自分のそんな入社当時を 思い出して丁寧に指導してくれます◎ 未経験の方にとっては 「ドライバーと言えば体力的に大変！」 なんてイメージがありませんか？ でも、 ◆休みと収入を両立 ◆しっかり稼げる＆プライベート充実 実はこんなお仕事なんですよ♪ ⭐先輩たちの声 ――――――――――――― ★Aさん（入社1年目・30代） 「前職では全く異なる業種に勤めていました が、運転が好きでトラックドライバーに 挑戦してみました。最初は不安でしたが、 南国運送では先輩方がとても親切に サポートしてくれたおかげで、安心して 業務を始めることができました。 特に、資格取得支援制度があったので、 免許を取得する際も金銭的な心配がなく、 とても助かりました。 運行は深夜がないため、生活リズムも 整いやすく家族との時間を大切にしながら 働けています。 月給も安定していて、手当も充実している ので、経済的な面でも安心です。 初めての挑戦でしたが、本当にこの会社で 働けて良かったと思っています。」 ★Bさん（入社2年目・20代） 「私は未経験で入社し、最初は緊張しました がここでは未経験者を受け入れる文化が 根付いていると感じました。 入社後は先輩の指導のもと実際にトラック に乗ることで業務を学びました。 分からないことはすぐに質問できる環境が あったため、スムーズに成長できました。 また有給休暇が取りやすく、プライベート の時間も大切にできています。 休日には友人と出かけたり、家族と過ごし たりすることができ、仕事と生活の バランスがしっかり取れています。 これからも成長を続け、もっとスキルを 磨いていきたいと思っています。」 ⭐当社について ――――――――――――― 当社は、高知県南国市を拠点に ・紙製品 ・建材等 など一般貨物輸送を行う運送会社です。 今回、業務拡大に伴って新たな仲間を 募集することになりました！！ ドライバーの皆さんに安心して長く 働いていただけるよう、充実した環境 を整えてお待ちしています◎ https://clients.itszai.jp/4d5463324d444d3d/job/7217

高知から東京を支える仕事。／年休124日・フレックスも可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士、社会保険労務士補助、人事事務 ＝＝＝＝＜この求人のポイント＞＝＝＝＝ ＊無資格・未経験からＯＫ ＊業務を通してスキルや知識を習得◎ ＊年間休日124日！無理なく働けます ＊ブランク有さん大歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資格や経験がなくてもOK。 企業を支える労務スキルを 身に付けながら働ける職場です！ ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社会保険関係の資料作成、提出 ・給与計算、年末調整対応 ・顧客へのヒアリング ・行政機関への問い合わせ ・電話対応 など 企業運営を支える一員として、 会社の外側から組織を支える役割を 担っていただきます。 顧客のもとに足を運び、 困りごとにじっくり耳を傾ける姿勢を 何より大切にしている職場です！ ＜”橋渡し”が最初のお仕事＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無資格でも実務に携われるのも 当事務所の特徴。 まずは訪問先でクライアント様に 自分のことを知ってもらうことから はじめて行きましょう。 お悩みや不安な点・知りたい内容を ヒアリングし、事務所内の社労士に 適切に”橋渡し”ができればOK◎ クライアント訪問や引き継ぎを通して どんどん知識を習得していけるので、 働きながらスキルアップが可能です。 「仕事に活かせるスキルを身に付けたい」 「実務の中で学んでいく スタイルが自分に合ってる」 なんて方にピッタリの募集となっています。 ＜東京の依頼にも対応＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、お客様のご紹介で依頼数が増加中！ 東京オフィスからの案件も 担当していただきます。 地元企業はもちろん、案件を通じて 首都圏の企業や働く人々を 陰から支えられるのでやりがいも抜群。 「大都市圏レベルの仕事に関わりながら、 大好きな高知で働きたい」 という方はぜひご応募ください。 ＜当事務所について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当事務所を一言で表せば 「一見すると社労士らしくない 社労士が働いている事務所」。 単に手続きの代行等をこなすだけでなく、 企業ごとの課題に寄り添った 手厚いサポートに価値を置いています。 だからこそ、知識やスキルだけでなく ”気遣い”や”能動性”を兼ね備えた スタッフが活躍中です◎ 採用においてももちろん、 人柄を重視しています。面接では、 「ポジティブな考え方」や 「協調性」「諦めない粘り強さ」など あなたの素敵な部分を 深堀りしていきたいと思っています◎

広報・宣伝・イベント担当を募集！【マスコミ・音楽・エンタメ業界経験者歓迎】

仕事内容 日本トーター株式会社は1982年設立。『公営競技』事業に従事してきました。 ボートレース、競輪、競馬、オートレースなどの公営競技に関わるほぼすべての業務を受注できる会社です。 現在は、若い世代の誘致に力を入れ、様々な試みを行っています。 全国の公営競技場で、地域の魅力を発信し、ファンづくりを担う広報・イベント業務をお任せします！ あなたの企画やアイデアが、来場者数や売上、地域活性化に直結する、大きなやりがいのあるポジションです。 ■仕事内容 具体的には、競技の魅力を伝える広報活動、チラシ・HP・SNSなどの宣伝ツール制作、 イベントの企画・運営、取引先との調整や制作進行、予算管理など、幅広い業務に携わります。業務はチームで進めることが多く、 経験に応じて企画立案や制作ディレクションなど、裁量ある役割もお任せします。 全国の競輪・オートレース場への出張が発生することもあり、スケールの大きな仕事に関わる機会があります。 ■働き方 開催日程に合わせたシフト勤務となり、イベント時には長時間勤務となる場合もありますが、 その分、現場でしか味わえない熱気や達成感があります。入社後はOJTを中心に業務を習得し、 未経験の方でも意欲があれば着実に成長できる環境です。 ■当ポジションの魅力： ・広報担当として一連の経験をつめるため、マルチタスクなスキルが身につきます。 ・事業の特殊性もあり、業務の一環で実際に各競技場に足を運ぶこともあります。地方の競技場に足を運ぶなど出張も発生します。こういった経験を楽しめる方にお勧めのポジションです。 ・業務改善・効率化の発案を歓迎する組織です。チーム全体で進めていくため、組織をより良くしていく気持ちがある方を歓迎します。 「地域を盛り上げたい」「エンタメやイベントが好き」「自分の企画で人を動かしたい」そんな想いを持つ方を歓迎します。 ”あなたの発想と行動力で、公営競技の新しい魅力を一緒に創り上ましょう！”

未経験者歓迎／年休128日／昨年度賞与4ヶ月分支給

仕事内容 ++++++++++++++++++++++++ ＼ 未経験者歓迎 ／ 世代交代のために、人材育成に注力中！ 受託開発の【システムエンジニア】 ++++++++++++++++++++++++ ★土日祝必ず休めて年休127日！ ☆残業ほぼなし！（月平均10時間以下） ★昇給年1回・賞与年2回！ ☆プログラミングの研修制度が充実！ ★人間関係良好♪社内イベントも楽しい！ ☆事業拡大に伴う増員です！ ▼WORK ・物流会社を中心とした 受託システムの自社内開発・保守 （EC関係の実績多数） ・PC端末やオンプレミスサーバーの設置、 ネットワークの設定や保守 ・自社パッケージソフトウェアの保守 ※福祉・医療業界向けの シフト管理システムなど ▼使用言語・開発環境 言語：C#／Access／COBOL など DB：SQL Server／MySQL など ▼充実のサポート体制 ［入社直後］WEB講座で会社と仕事の基礎を理解 ［1ヶ月〜6ヶ月］簡単なテスト作業を通じて基礎を定着 ［6ヶ月〜1年］プログラムの読解・改修をマスター！ ・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「知識ゼロ」から1ほど年で一人前へ！ 独り立ちできるようサポートします！！ ・－・－・－・－・－・－・－・－・

【未経験から物流のプロへ】リフト免許の取得費用は全額会社負担！高知最大級の倉庫でコツコツ働く！月2万円格安寮完備／創業50年以上の安定企業！

仕事内容: 高知No.1の倉庫シェア企業！ 一生モノの「プロの技術」を身につけませんか？ 舞台は、3,000坪の高知最大級の巨大倉庫。 物流の最前線を支える「要」のポジションです。 ■ 具体的なお仕事内容 ただ座って運転するだけの仕事ではありません。 体を動かし、正確・スピーディに進めるプロの業務です。 * 入出庫：トラックへの荷降ろし、積み込み * 仕分け：出荷先ごとに商品を正確にピッキング * 在庫管理：どこに何があるか把握し整理整頓 * 検品：商品に傷がないかプロの目でチェック ■ 無資格・完全未経験からプロへ！ 「リフトの免許がない…」という方も大歓迎！ 入社後、免許取得にかかる費用は【全額会社負担】！ まずは手作業での検品や仕分けなどからスタート。 基本を覚えてから、少しずつリフト操作を学びます。 ■ 厳しいからこそ、一生モノになる（※重要） フォークリフトは、一歩間違えれば重大な事故に繋がります。 だからこそ、当社は安全ルールに「超」がつくほど厳格です。 「適当に楽して稼ぎたい」という方には務まりません。 ですが、 「ルールを素直に守り、一生懸命プロの技術を磨きたい」 そんな真っ直ぐな方には、全力で応え、プロに育て上げます！ ■ 若手が躍動するチーム！ 倉庫スタッフは30代〜40代の3名。 面倒な派閥や人間関係は一切なし！ 「今日も安全第一で！」と声を掛け合う活気ある職場です。

9:30～17:30勤務＆個人ノルマなし！ 創業75年以上の企業で補聴器販売。未経験・ブランクも歓迎！ お子様の急病など休みも理解ある温かい職場です。

仕事内容 ◆9:30～17:30の余裕ある勤務時間◎ ◆ノルマなし！急なお休みも相談OK ◆創業75年以上の老舗商社 ◆昇給あり・賞与あり ＜仕事内容＞ 補聴器専門店として長年の実績がある弊社にて、ご来店のお客様のご案内・説明～販売までをお任せします。 ＜業務の流れ＞ ➀お客様の症状のカウンセリング ②症状に合った補聴器の提供 ③耳の型取り・販売 ④その後の音の聴こえ方についての アフターフォロー ★ノルマなし！無理な押し売りも一切ありません。 ★予約制を取り入れているため急なご来店がなく、一人ひとりのお客様に時間をかけた対応が可能です。 ＜入社後の流れ＞ 最初は、補聴器や医用検査器などの商材について、座学で覚えていただきます。 機会がなければ普段あまり目にすることはないと思うので、まずは補聴器や医用検査機器がどういうものなのかを知ってください。 ある程度知識が身についたら、実際に補聴器を点検したり、模型や先輩の耳を借りて型取りの練習をします。 慣れるまでは、隣で先輩スタッフがいつでもサポートもしますので、安心してくださいね。 ＜おすすめポイント＞ ★個人ノルマは一切なし 事業所単位でチームを組んでいるため、1人で数字に追われる心配はありません。最初は先輩スタッフサポートの下、ゆっくり仕事に慣れてくださいね。 ★はじめての販売職にも 知識や経験ゼロという先輩スタッフたちも、今では大活躍しています。 「人と話すのが好き」「飲食店の勤務経験がある」「介護職をしていた」など、前職は何でもOK！人柄重視の採用を行います〇 ★充実の福利厚生あり 昇給・賞与にプラスして、充実の手当をご用意！ 産前・産後・育児休暇の取得実績もあり、子育て世代も働きやすい職場環境です。 職場内の人間関係もよく、誰かが子どもの急用で休んだり長期休暇を取ることになっても「いいよいいよ」と背中を押してくれるのが特徴です。

残業ほぼなし／賞与年2回／完全未経験OK／格安社員寮あり／元プロが直接指導

仕事内容: 大型トラックのタイヤ整備を担当します。 普通車のタイヤと違い、 大人の背丈ほどある大型タイヤを扱う、 ダイナミックな仕事です。 専用機材があるので、 力任せの作業ではありません。 ▼担当業務 ・タイヤ脱着 (大型専用チェンジャー使用) ・状態チェック (摩耗・空気圧・亀裂の見極め) ・規定トルクでの締付け (脱輪事故防止の重要工程) ・研磨・清掃(グラインダー使用) ・在庫管理・発注業務 ・パンク修理・組替・バランス調整 ▼取扱いタイヤ ミシュラン・ブリヂストン・ダンロップ の3社正規代理店。 最新の純正タイヤと最新技術を 日常的に扱える環境です。 ▼1日の流れ 8:50　出社・着替え・朝礼 9:00　午前の作業開始 10:30　小休憩(15分) 12:00　昼休憩(カフェのような綺麗な休憩室で) 13:00　午後の作業 15:30　小休憩(15分) 17:30　退社 ▼育成体制 ・元大手タイヤディーラー支店長が 在籍し、基礎から直接指導 ・先輩とペアを組んで段階的に習得 ・希望者は有名タイヤ会社で研修可能 ・会社指定の資格は取得費用を全額会社負担

◆英語を活かして高知のアイスを世界へ届ける仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、営業企画、営業推進 せっかく身につけた英語、いま、活かせていますか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「英語を使える仕事に就いたはずなのに、実際は国内営業ばかり」 「海外案件は一部の人のもので、自分には回ってこない」 「語学力が、少しずつ錆びていく気がする」 ——もし一つでも心当たりがあれば、ぜひ続きを読んでください。 高知アイスは、高知県産の素材だけでつくる“Made in 土佐”のアイス・シャーベットを、 シンガポール・マレーシア・香港・ハワイ・ドバイなど世界へ届けてきたメーカーです。 2013年にハラル認証を取得し、社長自ら海外に渡って試食販売を行うなど、 中小企業ながら本気で世界と勝負してきました。さらにこの海外展開を広げるため、 その“主役”となる海外営業をお迎えします。 ■ 具体的なお仕事 ・海外既存取引先（代理店・バイヤー）との折衝、受発注・出荷の調整 ・新規販路の開拓（メール・オンライン商談・現地訪問） ・海外見本市／展示会への出展、現地での商談・試食販売 ・輸出実務（インボイス等の書類作成、フォワーダー・通関業者との連携） ・ハラルをはじめとする各種認証・規格への対応サポート ・国内のインバウンド／OEM・PB案件の海外関連サポート ・上記に付随する企画・資料作成、社内（製造・品質）との連携 ■ ここが違う：あなたが“動かす”仕事です 大企業のように海外案件が一部の人に限られることはありません。 商談から販路開拓、契約、出張まで一気通貫で任せます。 英語は『入社初日から使う実務スキル』。錆びるどころか、毎日磨かれます。 『英語 × 営業 × 食品輸出』という掛け算の専門性が、あなたの市場価値になります。 ■ 入社後の流れ まずは商品・製造現場・既存取引先を理解いただき、先輩や社長に同行。 徐々に担当エリア・取引先をお任せします。未経験の輸出実務も、外部専門家と連携しながら習得できます。 ■ 従事すべき業務の変更の範囲 会社が定める業務（海外・国内営業関連業務全般、繁忙期は製造・出荷の応援を含む）

サイロを知り尽くす、プロになる☆全員完全未経験から始めています。

仕事内容: 大手メーカー工場内のサイロ（主にセメントサイロ）を弊社オリジナルの特殊工法（人がサイロ内に入らない工法）にて清掃し、サイロ製造時と同じ状態まで戻すお仕事です。 1日の仕事内容 1，事務所勤務時の場合 8：00～17：00　 工事見積作成、請求書作成、倉庫管理など 2，各所高知県、他県現場出張時の場合 8：00　朝礼 8：15～作業開始 12：00　お昼休憩 16：30　現場片づけ 17：00　現場終了 自宅または近隣​へ

中心街のおしゃれな洋館で憧れのウェディングをプランニング！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ 結婚式場および披露宴会場のウェディングプランナー ・新規お客様との成約に向けての打合せ ・成約後お客様との挙式日までの種々打合せ（当日の進行・コーディネート・料理・写真など） ・挙式当日おふたりのアテンド など

【子どもの急な熱も「一緒に出社OK」で安心】資格や経験を活かして、無理なく長く働ける家づくりコーディネーター募集！

【仕事内容】 【具体的なお仕事内容】 ・お客様へのヒアリング、内装（壁紙・床材・照明等）のカラーコーディネート提案、仕様書作成 ・入荷処理、品出し、レジ操作 など お客様にとって一生に一度となる家づくりをしっかりと造りあげていただきます。 ー 【SHU-HOUSEの魅力ポイント】 ー ◆従業員も家族も大切にする会社です！ ◎お子様が体調不良の時は一緒に出社できます！ ◎学校行事は優先OK！お子様との思い出を私たちも大切にしたい！ ◆産休後の復帰率は脅威の100％！！ ◎無理なく働けるよう仕事の配分を調整しています！ ◎いつでも戻ってこられるように準備はバッチリです。 ◆未経験もブランクも歓迎！ ◎新しい挑戦を全力で応援！研修制度が充実しています。 ◎ブランクなんて問題ない！「もう一度頑張ろうかな」という気持ちがあればOK！ 【SHU-HOUSEについて】 弊社は、ONE’S STYLEグループの「新築事業」と「リフォーム事業」を担当しています。どちらも、お客様にとって大切な「住まい」をお預かりし、より快適かつ理想的な生活を実現するために、「お客様の家づくりコンサルタント」として日々の仕事に全力を注いでいます。 家づくりは、お客様の健康づくりでもあります。私たちが建てた家は、お客様の何十年先という長い人生を支えます。何万回と繰り返される「いってきます」と「ただいま」を笑顔で言えるような暮らしは、家や空間づくりにかかっていると言って良いでしょう。 《「誰のための」「何のための」家づくりかを常に考えるプロ集団です》 お客様にとって、「家を建てる」ということは一生で一度のイベントであり、大きな決断をしなければならない買い物です。 私たちは、お客様の家づくりを徹底的にサポートすることを使命としています。ただお客様の理想を叶えるだけでなく、「これはできる」「これはやめておいた方が良い」など様々な面からアドバイスをする役割を担っているのです。 住宅営業、設計・コーディネーター、施工管理、大工。全員が協力し、「一棟懸命」に家づくりに前向きに取り組む、私たちSHU-HOUSEの一員として、一緒に働きましょう！

【手当・福利厚生充実】簡単な作業から段階的に学べます。マニュアル完備で未経験でも安心して長く働けます◎

仕事内容: 歯科助手として、 歯科医院における歯科助手・受付業務全般を 担当します。未経験から段階を追って業務を 習得できる研修ステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 　マニュアルを使いながら、 基本的な準備・片付け、 　器具の洗浄や滅菌、院内の清掃を覚えます。 　歯科助手としての基本的な知識を 学ぶ期間です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 　患者さまのご案内や簡単な声かけ、対応から スタート。 　あわせて、 歯科医師・歯科衛生士の診療補助や、 　消耗品の管理、補充作業に 慣れていただきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 4〜6ヶ月後 　受付補助の業務を習得していきます。 　一通りの業務が半年を目安に 一人でできるよう、 　先輩スタッフが一つひとつ丁寧に指導します。 ■仕事内容 ・診療の準備や片付け ・器具の洗浄や滅菌 ・院内の清掃業務 ・ドクターなどの診療補助 ・患者さまのご案内 ・簡単な声かけや対応 ・消耗品の管理や補充 ・受付補助業務 ■研修・サポート体制 ・教育マニュアル完備 ・先輩スタッフの丁寧な指導 ・疑問点をすぐに解消できる相談環境

【セキスイグループ】既存のお客様のフォロー営業✨️年休120日✅️火水休み✨️インセンティブあり◎賞与2回ありで安定して働ける

仕事内容: この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ■セキスイグループの安定基盤 ■既存顧客へのリフォーム提案、新規開拓なし ■完全分業で営業に集中 ■高固定給とインセンティブ ■完全週休二日制 ーーーーーーーーーーー ✅セキスイハイム・セキスイツーユーホームの大切なオーナー様に寄り添う仕事です！ 築5年を迎えたお客様の「困った」に向き合い、長く安心して住める住まいづくりをお手伝いします♪ ✅新規開拓は一切なし、完全分業で営業に集中できる環境です！ 反響対応やアフターフォローは別部署が担当するため、オーナー様との関係構築に専念できます。 ✅完全週休二日制＆残業月平均35時間以内で安心して働けます！ 20時にはPCが自動シャットダウンされる仕組みもあり、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ＜仕事内容＞ セキスイハイム・セキスイツーユーホームで住宅を建てられたユーザー向けにリフォームやメンテナンスを提案いただきます。 具体的な仕事内容 ■外壁の塗装、窓や扉の修繕など住宅メンテナンス ■室内のデザインやキッチンなど部分的なリフォーム ■住宅のバリアフリー化、増改築 ■蓄電池の設置 ■築5年経過したオーナーの定期フォロー・点検・問い合わせ対応 同グループの注文住宅には60年保証制度が付帯しており、5年ごとに住宅の点検およびメンテナンスサービスを提供しています。当社の営業担当は築5年経過をしたオーナーを担当し、定期フォローや点検、および問い合わせがあった際の対応を行います。 ※既存顧客様のフォロー営業となりますので、新規開拓はございません。 ＜営業スタイル＞ 既存顧客向け営業（同グループの住宅オーナー向け） ＜具体的なリフォーム内容＞ 外壁の塗装、窓や扉の修繕など住宅メンテナンス／室内のデザインやキッチンなど部分的なリフォーム／住宅のバリアフリー化、増改築／蓄電池の設置　等 ＜職場環境について＞ 休日：火・水休みの完全週休2日制。お客様センターがあり休日はそこに連絡が行くため、メリハリをつけて就業できます。残業：月平均の残業時間は35時間以内、20時にPCのシャットダウンシステムを導入。 ＜研修について＞ まずは、配属先で研修を受けていただきます。ユニット工法が特徴のセキスイハイムの家づくりについて、またその流れを学んでいただきます。基本的な知識を身につけた後、OJTを中心に先輩同行（約2か月を想定）完工までの流れを習得していただきます。早ければ入社3ヶ月で独り立ち可能ですが、その後もしっかりフォローして参りますので、未経験者でも安心できる環境です。

⭐事業拡大のため新メンバー募集！⭐未経験OK！⭐月給28万～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他事務、営業事務 ■・…――――――――――――――…・■ 営業デビューをしっかり応援！ 未経験OK！月給28万円スタート◎ ■・…――――――――――――――…・■ ＜ おすすめポイント！ ＞ ✅営業・IT業界が初めてでもOK ✅新規の飛び込み＆電話営業なし！ ✅2～3ヵ月の研修からスタート ✅東証上場企業グループで安定勤務 ✅賞与年2回＆昇給査定年2回 ✅WEB面接対応！来社不要◎ 「人と話すことが好き」 「正社員として新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も大歓迎！ 専門的な知識や営業経験は必要ありません。 必要なことは入社してから 順番に身につけていけます！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 法人のお客様に、 通信サービスやオフィス機器などを ご提案するお仕事です。 難しく考えなくて大丈夫！ まずはお客様から 「今、不便に感じていること」 「こんな環境にしたい」 といったお話を聞くところから始まります。 ＜例えば…＞ 「通信環境をもっと快適にしたい」 「オフィスの設備を見直したい」 などのご相談に合わせて、 適した商品・サービスをご案内します。 ＜主なお仕事＞ ✅お客様との商談・ヒアリング ✅商品やサービスのご案内 ✅導入後のお客様フォロー ✅簡単な書類作成 など 扱うのは、 ビジネスフォンやネットワーク機器、 PC周辺機器、通信サービス、 オフィスDX関連サービスなど。 複数の商品からお客様に合ったものを 選んでご案内できるため、 無理に一つの商品を おすすめする営業ではありません◎ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐ 未経験からじっくり成長！ ⭐ 入社後2～3ヵ月程度は、 営業に必要な基礎を学ぶ期間です！ まずは座学で商品について学び、 その後はOJTや先輩との同行訪問を通して 実際の仕事の進め方を覚えていきます。 最初から一人で商談を 任されるわけではないので安心◎ 先輩の営業を間近で見ながら、 お客様との話し方や提案のコツを 少しずつ身につけていけます。 異業種からの転職者も多数活躍中！ 「営業に挑戦してみたい」という方が ゼロからスタートしやすい環境です。

未経験スタート20～30代接客好き活躍中！地元で長く働く！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、ハウスキーピング、フロント 高知市の中心地にあるビジネスホテルでのフロント・宿泊業務のお仕事です。地元に根ざしたホテルとして、高知の地で腰を据えて長く安定して働ける環境を整えています。丁寧な研修制度があり、現在活躍しているスタッフの多くも未経験からスタートしています。 ■よくあるご質問 Q. 転居を伴う転勤はありますか？ A. 原則ありません。 高知市の店舗での勤務となり、転居を伴う異動は原則ありません。 地元で安心して長くキャリアを築いていきたい方に最適な環境です。 Q. ホテル業界の経験や専門知識は必要ですか？ A. 必要ありません。 入社後に先輩スタッフが実務を通して丁寧にお教えします。 未経験からでも安心して業務を覚えられます。 Q. ノルマや厳しい数値目標はありますか？ A. ありません。 お客様に寄り添った丁寧で誠実な対応を最も大切にしています。 個人の販売ノルマなどは一切ありませんので、おもてなしに集中できます。 Q. 残業は多いですか？ A. 原則として定時退社を推奨しています。 繁忙期やお客様の状況にはよりますが、残業はほとんどありません。 ■仕事内容 ・チェックイン、チェックアウトなどの接客対応 ・電話やインターネットでの予約受付、データ入力 ・フロント周辺の事務作業、電話対応 ・客室の最終点検、館内の巡回 ・共用部の軽い清掃 ・他セクションとの業務連携 ■研修・サポート体制 ・入社後の丁寧な実務研修 ・業務別の分かりやすい手順マニュアル完備 ・いつでも先輩スタッフに質問や相談ができる温かい職場環境 ■職場環境 20代から50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。お互いに助け合う風土があり、分からないことはすぐに聞けるアットホームで落ち着いた雰囲気の職場です。 ■給与・待遇 ・昇給年1回（実績あり） ・賞与年2回（実績あり） ・交通費規定支給（月上限1万円まで） ・制服貸与 ・マイカー通勤可能（駐車場完備） ・グループ店舗の宿泊割引制度あり ■勤務時間・休日 ・月間総労働時間160時間から177時間（シフト制・実働8時間） ・年間休日108日（月8日から9日休み） ・有給休暇（入社6ヶ月経過後に付与）

家賃無料の一軒家社宅あり！賞与年2回でしっかり安定収入

仕事内容 マグロ漁に携わる、漁師の求人。 和歌山沖～関東沖の広大な海が、舞台です。 ‥‥●ココが魅力●‥‥ ✅社宅一軒家・家賃無料✨ ✅漁の流れを一通り経験できる ✅未経験者歓迎！教育体制充実 ‥‥●仕事内容●‥‥ 和歌山沖～関東沖でのマグロ漁です。 びんちょう・キハダ・めばちなどを対象に、 1～3日かけて漁場へ行きます。 （操縦日数は種類により変動あり） 【 具体的には 】 1｜縄入れ・縄上げ作業 2｜釣り上げ後の魚処理 3｜操業中の船上作業 4｜道具の整備・手入れ 5｜出漁・帰港の準備

＜<想定年収420万＞＞お酒と笑顔を届ける仕事♪ 未経験スタートの先輩が９割！

仕事内容 ＼想定年収420万！未経験歓迎／ 「人と話す仕事がしたい」 「しっかり稼げる仕事に挑戦したい」 そんなあなたにピッタリ！ お酒と笑顔をお届けする仕事、始めてみませんか？ ＜Point＞ ★月給30万円スタート ★想定年収420万円以上 ★未経験スタート多数 ★運転免許不要 ★チームで働く安心環境 ＜酒のソクハイとは＞ 繁華街の料飲店様が必要な商品を、 必要な時に必要な数だけ必要な状態で スピーディーにお届けする企業です！ お客様の必要にお応えし続けてきた結果、取扱いアイテムは業界随一に! 採用は完全人柄重視！学歴職歴不問！ 今在籍しているほとんどのスタッフが業界未経験！ 明るいスタッフが多く、お店の雰囲気がいいのが当社の自慢です♪ ＜メインとなる業務＞ 繁華街の料飲店様へ向けて、 お酒の販売・配達業務をお任せします！ ＜1＞配達 近隣の料飲店様へお酒をお届けします。 移動は自転車や徒歩が中心で、バイクや車は使用しません。 そのため運転免許は不要です！ 「今すぐ欲しい！」というご注文に応えるため、 スピード感を大切に配達を行います。 ＜2＞レジ業務 店頭に来店されたお客様への対応をお任せします。 明るく元気にお迎えし、レジ対応を行っていただきます。 ＜3＞電話対応 お客様からの注文を電話で受付します。 顔が見えない対応だからこそ、 丁寧な言葉遣いと明るい対応をお願いします！ ＜その他業務＞ ・料飲店の調査 ・商品の検品作業 ・仕入業務 さらに業務に慣れてきたら、 ・店舗の売上などの数値管理 ・アルバイトスタッフの育成 ・新規商品の選定 などの業務もお任せしていきます！ ■キャリアアップについて 入社後は段階的に仕事を覚えていただきます！ ・入社～4ヶ月 基本業務（配達・接客・電話対応）を習得 ・4ヶ月～半年 店舗運営に関わる業務を習得 ・半年以降 適性に応じて業務の幅を拡大 ゆくゆくは店長や新店舗の立ち上げなど、 キャリアアップのチャンスも豊富です！ ■チームで働く仕事です！ この仕事は個人プレーではなく、 店舗全体で連携して進めていくお仕事です。 スタッフ同士で協力しながら、 お客様へしっかり対応できる体制をつくっています！ 頑張りはしっかり評価され、 給与にも反映される環境です◎

実務経験者★大卒以上★年休129日★賞与6.0ヶ月★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築製品品質管理、建築施工管理 積水ハウスグループの不動産事業を担い、高知エリアで賃貸住宅「シャーメゾン」の管理運営を行う積水ハウスシャーメゾンPM中国四国株式会社。 組織強化に伴い技術職（総合）現場管理を募集。 確固たる基盤と充実の待遇のもと、プロとして飛躍できる環境です。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬月給29万300円〜370,400円の高待遇 ✬前年度実績賞与6.00ヶ月分を全額支給 ✬年間休日129日で土日祝休みの週休2日 ✬入社初日から最大20日の有給休暇を付与 ✬自己負担月5,000円の独身寮制度を完備 ✬別途で月3,000円の食事代補助を支給 ✬9時〜18時の勤務で規則的な働き方を実現 《この会社の特徴は...》 ✬積水ハウスグループ直轄の安定した経営基盤 ✬中四国エリアの賃貸事業で安定成長を継続 ✬高品質賃貸シャーメゾンの価値向上に貢献 ✬高知オフィスはアットホームな9名体制 ✬家族手当や業績手当など手厚い各種諸手当 ✬65歳定年制で長期的なキャリア形成が可能 ✬遠方応募者も安心のWEB面接対応体制 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・シャーメゾン物件の現場管理業務 ・工事現場の安全管理・品質管理・工程管理全般 ・完成現場の最終検査 ・協力会社との折衝および施工品質向上への取組 ✬【仕事内容】 高知エリアにおける賃貸住宅「シャーメゾン」の現場管理を統括します。 施工現場での安全・品質・工程管理を担当。 積水ハウスブランドの品質を守りながら、コストコントロールと現場マネジメントの司令塔として活躍します。 ✬【詳細・何のために】 高品質な住環境を維持し、オーナー様の資産価値向上と入居者様の快適な暮らしを守ることがミッションです。 現場管理と正確な積算を通じて施工品質の向上と適正なコスト管理を両立。 高知エリアで年間多数の物件価値を高めることでグループの信頼を強固にし、地域社会に持続可能な快適空間を提供し続けます。 ✬【詳細・どうやって】 現場管理では協力会社と密に連絡を取り、安全基準や工程の進捗を厳しくチェックします。 現地巡回でや施工仕様に基づき正しい施工方法の指導及び品質検査 賃貸技術課の仲間と連携し、1件あたり数日から数週間の施工サイクルを効率的に管理します。 現場対応とデスクワークのバランスを取って進めます。 ✬【詳細・何を使って】 1人1台支給される標準PCや社内専用の管理システム、工程管理ツールを活用して効率的に業務を行います。 社内コミュニケーションや報告作業は標準化されたツールを使用。 また現場巡回用の車両を活用し、高知市内の各現場へ迅速に移動します。Web会議システム等も導入しスムーズな情報共有を実施します。 ✬【詳細・どれくらい】 高知エリアで月間数件から十数件の現場管理を担当します。 月平均30時間程度の残業管理と休憩65分を挟み、メリハリのある働き方を徹底。 前年度6.00ヶ月分の賞与実績や月額最高13,400円の昇給実績を目指し、現場の品質向上とコスト管理の双方で高い成果を追求します。 ✬【詳細・誰に】 社内では高知オフィスのメンバーや賃貸技術課メンバーと協力し、社外では施工パートナー会社の職人や協力業者と直接コミュニケーションを図ります。 明確な指導と適切な価格調整を通じて強固な信頼関係を構築。双方にとって最適で安全な現場環境を整え、高品質な工事を納期通りに完完遂させます。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.工事案件の仕様確認と現地調査の実施 2.協力会社への発注と現場工程の調整開始 3.現場での安全・品質・進捗管理と検査 4.工事完成検査の実施と引き渡し手続き ✥─────────────────✥ ✬【企業規模・売上規模の安定性】 積水ハウスグループの一員として、圧倒的な事業基盤と経営の安定性を誇ります。 賃貸住宅「シャーメゾン」の確固たるブランド力により年間を通じて安定した案件数を確保。 月給290,300円からの高水準なスタート、前年度実績計6.00ヶ月分の賞与、65歳定年制など、大手グループならではの盤石な経営基盤があなたの長期的なキャリアと生活をしっかりと支えます。 ✬【福利厚生】 従業員の生活を強力にバックアップする待遇が充実。 29歳まで利用できる独身寮制度は自己負担わずか月5,000円で、別途で月3,000円の食事代補助も支給されます。 さらに各種社会保険完備をはじめ、家族手当や時間外勤務手当、前年度実績で月最高13,400円の昇給制度などを完備。 生活コストを最小限に抑えながら、成果に見合う報酬を得られる魅力的な環境です。 ✬【ワークライフバランス】 年間休日129日を誇り、土日祝休みで無理なく働ける環境です。 さらに入社初日から最大20日の有給休暇が付与されるため、入社直後でも安心して休みを取得可能。 休憩時間も65分確保されており、メリメリハリのある勤務が可能です。 仕事の成果を追求しながら、プライベートや家族との時間もしっかりと確保できる理想的なワークライフバランスを実現できます。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 高知エリアで技術力を発揮し、安定したグループ環境で成長したい方に最適な求人です。 現場管理や積算管理の経験を活かし、より良い待遇で腰を据えて働きたいという想いにしっかりお応えします。 月給290,300円〜370,400円、前年度賞与6.00ヶ月分という高待遇に加え、年間休日129日、入社初日からの最大20日有給付与、寮費月5,000円の独身寮制度など、働く社員を第一に考えた環境を整えています。 高知オフィスの少人数で温かいチームの中で、あなたのスキルと情熱を存分に発揮してみませんか。

現場の情熱にビジネスの視点を。新しい福祉のカタチを創る。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、医療機器法人営業、保険法人営業 誰かのために―。 その想いを胸に秘めたまま、 労働環境と収入を劇的に変える。 あなたの経験とビジネス視点で、 新しい福祉のカタチを高知で創りませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ▼アピールポイント ＊現場の知見とビジネス視点が活きる仕事！ ＊身体介助なしで福祉のキャリアを長く継続 ＊完全週休二日制・土日祝休みで年休130日 ＊月給33万円スタートで確かな評価と安心！ ▼仕事内容 頼れる家族がいない高齢者の方へ、身元保証サービスを通じた安心づくりをお任せします。 ▼具体的には 〇居宅介護支援事業所や病院への訪問・連携 〇利用者様やご家族からの相談対応 〇入院や施設入所に必要な契約手続きの支援 〇地域性に合わせた営業手法の企画・実践 ▼入社後について ■STEP1:大阪本社での導入研修(1週間) まずは事業の基礎やサービスの仕組みを丁寧にレクチャーします。 ■STEP2:高知での拠点立ち上げスタート 現場の知識とビジネス視点を掛け合わせ、あなたなりの拠点づくりに挑戦！ ■STEP3:本部からの継続的な伴走フォロー 2週に1度程度の頻度で本社スタッフが出張し、実務の壁打ち相手として並走。チャット環境も完備し、決してあなたを孤立させません。 【裁量とやりがいの両立】 地域のケアマネジャーや病院との関係構築から、アプローチ手法の企画まで裁量を持ってお任せします。あなたの提案力と数字への意識が、そのまま地域の信頼に直結します。 【福祉の想いをカタチに】 身体介助など肉体的な負担は一切なし。現場経験で培った想いを、身元保証という仕組みを用いてビジネスとして持続可能な形で提供できます。

【四国最大級のインフラサポート実績】13t/25tラフター操縦｜2026年「藍綬褒章」受章の安定企業

仕事内容 ＋－－－－－－－－－－－－－－－－－＋ 四国のインフラを支える、 クレーン操作のスペシャリスト ★2026年「藍綬褒章」を受章！ ★地域の子供たちの未来も支える企業 ＋－－－－－－－－－－－－－－－－－＋ ✅ここがPOINT！ ・550t〜13tまで多彩なクレーン。 ・高所作業車や橋梁点検車も充実。 ・原則定時退社！持ち帰り仕事なし。 ・国や地域に認められた圧倒的な安定基盤！ ＝＝＝＜仕事内容＞＝＝＝ 高知県内をメインとした四国各所の現場にて、 13t・25tのラフタークレーンをメインとした 操縦・作業をお任せします。 ▽操縦する車両 (※一例) ・クレーン車： 13t〜550t（小型から大型までスキルに合わせて担当） ・高所作業車： 9.9m〜56m（国内でも希少なサイズに携われます） ・その他：橋梁点検車、トラック、重機の組立・解体・誘導 インフラ建設現場が中心です。 未経験スタートも約3割在籍。 資格取得支援制度を活用して、 一生モノの技術を習得可能です。 基本は事務所に集合してから、 各現場へ向かいます。 現場が県内に集中しているため、 長距離の移動はほとんどありません （現場により直行直帰も相談可）

残業ほぼなし／賞与年2回／整備士3級歓迎／格安社員寮あり／6メーカー正規代理店

仕事内容: トラックの整備をお任せします。 全天候型の屋内工場(通路まで屋根あり)で、 雨でも夏でも快適に作業できます。 ▼担当業務 ・大型・中型・小型トラックの整備 ・点検・車検整備 ・故障診断・部品交換／修理 ・オイル交換・タイヤ交換などの基本整備 最初は先輩とペアを組み、 基礎から段階的に担当範囲を広げます。 スキルアップに応じて、 難整備や故障診断の主担当もお任せします。 ▼1日の流れ 8:50　出社・着替え・朝礼 9:00　午前の作業開始 12:00　昼休憩(カフェのような綺麗な休憩室で) 13:00　午後の作業 15:30　小休憩 17:30　退社 ▼キャリアアップの道筋 3級 → 2級 → 自動車検査員 会社指定の資格は取得費用を全額会社負担。 取得すれば資格手当もアップします。 ・自動車整備士3級：5,000円 ・自動車整備士2級：8,000円 ・自動車検査員：15,000円

＜高知のソウルフードを支える＞未経験スタートOK/経験者優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店舗管理/運営/支援 ＼＼テレビ・SNS・インフルエンサーにも紹介される話題の弁当店／／ 看板メニューは高知のソウルフード“チキンナンバン” 多くの人気商品でお客様に愛される弁当販売店『くいしんぼ如月』 高知市内を中心に県内店舗を巡回し、各店舗の運営管理をお任せします。 【お仕事のポイント】 ✅ 創業50年の地域に根差した安定基盤 ✅ 調理・販売・スタッフ管理まで店舗運営の全体を一から学べる ✅ 未経験も安心！丁寧な初期研修で着実にステップアップ ✅ 経験を活かして即戦力として活躍 ✅ 将来的に本社勤務へのキャリアチェンジも可能◎ ✅ その日に対応する店舗に直接出勤 【具体的な業務内容】 ◇調理・仕込み（弁当・惣菜） ◇レジ対応・接客・品出し ◇食材・商品の発注 ◇シフト管理・勤怠調整 ◇開店準備・営業終了後作業 ◇商品・キャンペーンの企画考案 など ※必要に応じて店舗間の応援勤務もお願いします。 フランチャイズではなく全店本部運営のため、 現場の声が反映されやすく、連携もスムーズ！ 月1回はオフライン会議・意見交換会を実施するので、 別店舗の管理スタッフやマネージャーと交流も活発です！ 【担当店舗】 高知県内の15店舗店舗 上街店／若松店／一宮店／和泉店／横内店／桟橋店／チキンナンバン屋 潮江店／朝倉店／土佐道路店／野市店／介良店／大津店／土佐山田店／安芸店 ★勤務するエリアや店舗のご希望はお気軽にご相談ください！ 【入社後は…】 入社からの3ヶ月程度は、先輩社員と一緒に店舗を巡回し レジ対応や仕込み作業などの業務を覚えていただきます。 最初の3ヶ月程度で全15店舗を巡回しながら店舗特性を学び、 経験や習熟度に合わせて、徐々に管理業務をお任せしていくのでご安心ください。 ※店舗管理やスタッフ管理の経験をお持ちの方は即戦力として、 スキルや経験を考慮して早めに管理業務をお任せする場合もございます。 また、希望や適性に応じて、キャリアチェンジも可能です！ ===================== 『くいしんぼ如月』について 創業50年を迎える当社が運営する地域密着型の弁当専門店。 高知県内に15店舗を展開し、地域のみなさまを中心に多くの方に親しまれています。 現在、人員・組織共に強化を進めています。 ゆくゆくは店舗管理スタッフが店舗運営・スタッフ管理のみに専念できる環境へ体制強化していく予定です。 あなたも、きさらぎの50年目、そしてその先の未来をともに創っていきませんか？

医療知識ゼロでOK｜土日祝休み×直帰OK×残業代1分単位支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、医薬情報担当者/MR 未経験から「医療×営業」のプロへ！ 医薬品やサプリを通じて、お客様の健康を支える仕事です。 ＼ライスワークではなく、ライフワークを／ 仕事は人生の大切な一部。だからこそ、“自分らしく”働ける環境で。 ▼無理な売り込みやノルマなし 苦手なことではなく、得意なこと・興味あることを伸ばしてください。 毎日がちょっと楽しくなる、自分らしい働き方をしませんか？ ▼身近だから学びやすい 健康や薬の知識は、自分の生活にも役立つ“一生もの”。 仕事で学んだことが、そのまま自分自身の暮らしを豊かにしてくれます。 ▼“自分らしいキャリア” を描く 「人と話すことが好き」 「健康や体づくりに関心がある」 「得意なこと・興味あることを仕事につなげたい」 そんな想いを、私たちがしっかり応援します！ - ■仕事内容 既存のお客様先（主にご家庭や農家）を定期的に訪問し、「置き薬（家庭用常備薬）」の在庫確認や使用状況のヒアリング、必要な商品の補充・ご提案を行います。 ▼具体的には ・お客様宅への定期訪問 ・使用済み医薬品の回収と精算 ・必要な医薬品・サプリのご提案 ・iPadで簡単な事務処理（外出先から送信可） ＼こんな風に働きます／ ◎1訪問あたりの時間は短め 1日の訪問件数は13～20件ほど。 不在でポスト投函だけの場合もあれば、5分で終わる定期点検もあります。 ◎飛び込み営業や、難しい提案はしません すでに薬箱を置いているお客様だけを回ります。 「最近、調子はいかがですか？」と世間話をしながら、お薬箱の中身チェックや必要なものの補充を行います。 ◎ 直帰OK！事務作業もスマートに 業務報告はiPadで完結。 事務所に戻らず、そのまま退勤できます。 ＼医療知識ゼロでも安心！／ ・売れっ子営業直伝のzoom講習会等、月1回の勉強会有 ・マニュアル完備！チェック項目に沿ってお客様と会話できるので便利♪ ・慣れるまではマネージャーと一緒に同行して回れます ・10ヶ月間の研修制度有（最長1年の延長が可能） ■そもそも『置き薬』ってなに？ お客様のご自宅やオフィスに、風邪薬や胃薬などを詰めた薬箱を無料で設置し、使った分だけ後払いしていただくサービスです。 言わば「小さな薬局」を貸し出すような仕組みで、外出せずに必要な時にすぐ薬が使える便利な仕組みです。 実は江戸時代から続く日本独自のスタイルで、最近では外出を控える風潮もあり、再び注目されています。 特に高齢者世帯や地方エリアでは、安心感のあるサービスとして支持されています。 ■この仕事の魅力 ◎接客経験が活かせる！ お客様との対話が中心。販売よりも「寄り添う姿勢」が大切なので、接客業出身者も多数活躍中！ ◎働きやすさ抜群！ ・基本土日祝休み＋長期休暇あり（GW/夏季/年末年始） ・年間休日115日+有給消化5日以上で120日以上のお休みになる！ ・残業少なめ（月平均５時間）＆1分単位で支給 ・直帰OK／iPad支給で事務作業も楽々 ◎キャリアアップも目指せる！ 『登録販売者』資格取得支援あり。取得後は手当支給＆収入UP！ - 【 業績好調の安定企業で、安心して働けます！ 】 当社が所属する河上薬品グループは、2025年度の売上高が約289億円と好調に推移しています。 今後もさらなる成長が見込まれており、安定した経営基盤のもとで長く働ける環境が整っています。 ＼業績が伸びている理由は？／ M&Aによって取引先やお客様が全国的に拡大中！ グループ企業で製造しているミネラルウォーター『ピュアの森』が大ヒット！ 特に『ピュアの森』は、猛暑や災害備蓄ニーズの高まりを背景に、全国のスーパーやドラッグストアなどで売れ行き絶好調。 あなたもどこかで手に取ったことがあるかもしれません。 こうした安定した事業基盤があるからこそ、未経験でも安心してチャレンジできる環境があります！ 【当社HPも是非チェックしてみてください！】 当社の雰囲気が伝わる内容を沢山発信しています!是非ご覧ください https://www.kyoyaku.co.jp/

年間休日109日／家庭都合休みOK／休暇制度充実／長期休暇・各種特別休あり／プライベートも大切にできる環境で無理なく働けます

仕事内容: ／ これまでの現場経験・スキルで 即戦力として活躍できる！ 愛媛トップクラスの企業でキャリアアップしませんか？ ＼ ✅​トップクラス、創業46年の実績で安定性抜群！ ✅月給30万円以上でしっかり稼げる環境！ ✅家庭都合休みもOKで働きやすさ◎ ✅即戦力として活躍できる経験者大歓迎 – – – – – – – – – – – – – – – – – – 【仕事内容】 木造在来工法の注文住宅において、 現場監督業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・住宅づくり全体の進捗と品質管理 ・資材や職人さんの手配業務 ・工程、品質、安全の徹底した管理 ・施工図面の最終的な確認作業 ・工事進捗の的確な管理と報告 先輩社員とチームで進める体制なので、 安心して業務に取り組んでいただけます。 お客様と直接コミュニケーションを取り、 理想の住まいを形にしていくお仕事です。 やりがいを大きく感じられる環境で、 あなたの経験とスキルを存分に発揮し、 即戦力としてご活躍いただけます！ – – – – – – – – – – – – – – – – – – 【当社について】 当社は、「老後資金」「自然災害」「健康」 の課題解決を目指す住宅会社です。 低価格で地震に強い安全な住まいと、 自然素材を活かした 健康的な空気環境を提供しています。

■管理部門の次世代リーダー候補として、全社に関わるCSR関連業務のほか総務業務全般、人事労務関連業務などから携わって頂きます。企業価値向上に向けた業務変革などにも着手して頂きます。

企業名 ニッポン高度紙工業株式会社 求人名 高知市【総務(次世代リーダー候補)】年休123日/スタンダード市場上場 仕事の内容 ■管理部門の次世代リーダー候補として、全社に関わるCSR関連業務のほか総務業務全般、人事労務関連業務などから携わって頂きます。企業価値向上に向けた業務変革などにも着手して頂きます。 【主な業務内容】 ・CSR（企業の社会的責任）関連業務・外部関係機関との折衝 ・会社行事の企画、運営・総務業務全般・人事労務関連業務 株主総会運営等の総務業務全般を担当いただきます。社内の従業員サポートや経営陣との連携も重要な業務となります。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 高知市【総務(次世代リーダー候補)】年休123日/スタンダード市場上場

【未経験者率99.9％！☆】高知空港保安の保安スタッフ／手荷物検査など

仕事内容: 仕事概要 ＜＜空港を守る大切な仕事です＞＞ 高知龍馬空港での保安業務をお任せします！ ✅検査場の警備 ✅手荷物検査 ✅開被・接触検査 ✅ボディチェック など お客様が安心して搭乗できるよう、 仕事を行っていきましょう。 Uターン・Iターン大歓迎、今のお住まいから離れている方も安心 遠方で出勤が難しい場合、家賃半額分の住宅補助制度※ ※自宅と勤務先との距離や最大補助金額等の規定あり 賞与年2回が嬉しい☆ 未経験から年収300万円以上も可能！※ ※各種手当、残業代、賞与を含んだ年収 【入社お祝い金10万円（入社半年後）！面接の翌日に即入社も可能】 応募から採用まで平均2週間のスピード選考！ 生年月日・性別・電話番号だけで応募楽々♪ 「まずは相談したい」「話だけ聞いてみたい」も大歓迎 下の青いボタンからたった1分でカンタン応募♪

年齢問わず歓迎！14時定時退社で早朝勤務の働きやすさ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、その他シェフ/料理人、飲食店長/支配人 中四国エリアでビジネスホテルを展開するグループが運営する、高知市内のホテル内朝食レストランのお仕事です。 店長として、朝食会場での運営や調理、スタッフのマネジメントなど業務全般をお願いします。 5:00〜14:00の早朝勤務で、14時には完全に業務が終了するため、午後の時間を自分の趣味や家族との時間にあてられます。 ■よくあるご質問 Q. 夜勤や深夜の勤務はありますか？ A. ありません。 勤務時間は朝5:00から14:00までの固定です。 夜遅い時間の勤務は一切ないため、 生活リズムを崩さずに健康的に働けます。 Q. サービス残業や急な残業はありますか？ A. ありません。 原則定時退社を推奨しており、 残業は月平均でもほぼゼロです。 万が一発生した場合は、手当を全額支給します。 Q. ずっと立ちっぱなしのハードな仕事ですか？ A. いいえ、そうではありません。 朝食の提供や片付けの時間は体を動かしますが、 日中の時間帯はデスクでのシフト作成や 仕入れ管理業務など、座って行う作業も多いです。 ■仕事内容 ・朝食レストランの運営・受付 ・朝食の案内・配膳・片付け ・簡単な調理（約20種類のバイキング） ・食材の仕入れ・在庫管理 ・アルバイト・パートのシフト作成・管理 ■研修・サポート体制 ・入社後はホテル運営の流れから丁寧にお教えします ・メニューの調理手順や発注方法などのマニュアル完備 ・困ったことがあれば、支配人や本部にいつでも相談できる環境です ■職場環境 ・20代から60代まで幅広い年代が活躍中 ・少人数のアットホームなチームで風通しの良い職場です ・SDGsへの取り組みとして、食品ロス削減に向けた独自のオペレーションを行っています ■給与・待遇 ・賞与あり ・交通費支給（規定あり） ・制服貸与 ■勤務時間 ・5:00〜14:00（休憩60分） ・1ヶ月単位の変形労働時間制

▶月給28万円～35万円　創業64年、グループ会社4社。雨や仕事量に左右されない環境で、型枠の技術を身につけられます。

仕事内容: ///////////////////////////////////// ⭕経験者優遇｜月給28万円～35万円＋各種手当＋賞与あり ✅スーパーゼネコン・県内大手ゼネコン案件あり ✅雨や仕事量に左右されず、収入が安定しやすい環境 ✅残業ほぼなし／土日休みも相談OK ✅工具・電動工具・保護具は会社支給、修理交換も会社負担 ✅高知県内中心／未経験は加工場作業から段階育成 ///////////////////////////////////// 【建設の仕事は続けたい。でも、今より安心できる会社で働きたい方へ】 株式会社北岡工務店は、創業64年、グループ会社4社の安定基盤を持つ会社です。 マンション・ビル・工場などの型枠工事を手がけており、雨や仕事量に左右されず、安定して働ける環境です。腰を据えて長く働きたい方に合う職場です。 ⏩【仕事内容】 マンション・ビル・工場などの建設現場で、型枠の加工・組立・解体を行います。 型枠工事は、コンクリートの建物に形をつくるための重要な仕事です。 建物の骨格をつくる専門職だからこそ、高い精度と段取りが求められる、腕の差が出る仕事です。 現場へは会社に集合して社用車で向かいます。 ⏩【具体的には】 ◆工場での型枠加工 加工図をもとに材料を切断し、釘打ちで接合します。 ◆現場での型枠組立 3～10人ほどのチームで型枠を組み立てます。 ◆現場での型枠解体 生コンクリート打設後、固まった型枠を解体します。 ⏩【入社後の流れ】 未経験の方や型枠が初めての方は、まず加工場での作業からスタートします。 いきなり現場に放り込むことはありません。 3ヶ月で型枠加工・解体、6ヶ月で組立まで少しずつ対応できるよう育てます。 建設経験がある方は、経験や得意分野を見ながら仕事をお任せします。 ⏩【1日の流れ】 日によって、加工場での型枠加工の日と、現場での組立・解体の日があります。 現場作業の日は、会社に集合してから社用車で現場へ向かいます。 ※集合時間・帰社時間は現場により変動します。 ⏰8:00　朝礼・作業開始 ⏰10:00　休憩 ⏰10:30　作業再開 ⏰12:00　昼休憩 ⏰13:00　作業再開 ⏰15:00　休憩 ⏰17:00　終業 ※現場作業の日は終業後に会社へ戻ります。 ※残業はほとんどありません。 【社員インタビュー】 40代／前職：大工／入社9年目 現在は5～10人を動かす職長として働いています。 大変なのは段取りや先読みが必要なことですが、その分、少しずつ任される範囲が広がっていく面白さがあります。 周囲と連携しながら進める風土があり、外国人技能実習生も活躍する和気あいあいとした雰囲気です。

弊社では、従業員にとって「いつまでも働いていたい」と思える職場環境づくりを進めています。

仕事内容: ご利用者様が自分らしく穏やかな生活を送れるようサポートするために、 体力や能力の維持・向上を目指しながら、お一人おひとりに合ったケアを提供します。 ■食事や入浴・トイレのサポート ■生活援助 ■健康管理・状況記録 ■レクリエーションや季節行事の企画・運営 ・外出には社用車を使用します。変更範囲：変更なし ＊施設または近隣在宅を訪問しプランに応じた介護サービスを行っていただきます。

未経験OK／45歳未満の方へ／温泉無料・食事補助1食300円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼45歳未満の方へ(長期キャリア形成のため)／ ＊ほとんどの先輩が2～3年で副主任へ昇格 ＊掃除は業者委託・接客に集中できる環境 ＊基本残業なしで自分時間もしっかり確保 ＊施設内の温泉・サウナは無料で入り放題 ＊1食300円の食事補助で毎日の食費も節約 【仕事内容】 心と体があったまる場所「高知ぽかぽか温泉」にて、フロント業務を中心に運営業務全般をお任せします。 ＜メイン業務＞ ○フロントでの受付・接客 ○施設のオープン・クローズ作業 ○売上管理・券売機管理 など ＜サブ業務＞ ○レストランでの調理・接客 ○施設のイベント企画 など 業務の8～9割は、フロントでの受付やお客様対応。券売機での清算がメインなので、難しい操作はありません！日によってはレストランでの調理をお願いすることもありますが、頻度は月に数回程度。あなたのペースに合わせて少しずつお任せするので、調理経験がない方もご安心ください！ ～ 入社後の流れ ～ 入社後はまずフロント業務からスタート。慣れてきたら、皿洗いなどレストランのサポート業務も少しずつお任せします。先輩スタッフ全員でフォローする体制なので、分からないことは、いつでも気兼ねなく質問してくださいね。2～3ヶ月でフロント、さらにレストランも含め半年で一通りの業務を覚えることを目標に、一緒に進めていきましょう！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事の魅力】 ◆施設の顔としてお客様をおもてなし 業務のほとんどはフロントでのお客様対応です。常連のお客様から「いつもありがとう」と声をかけてもらえることも多く、ちょっとした会話が毎日のやりがいに。「人と話すのが好き」「接客が好き」という方なら、楽しく取り組めるお仕事です。 ◆負担の大きい清掃業務はありません 施設内の大規模な清掃は、専門の業者さんにお任せしています。社員の仕事は、お客様が快適に過ごせるよう、簡単な巡回や整理整頓をする程度。体力的な負担が少ないので、無理なく働き続けられますよ！ ◆イベント企画でアイデアを活かせる 土日には子ども向けのイベントを開催しています。輪投げ・縁日などスタッフの「こんなことをしたら楽しそう！」というアイデアが形になることも。決まった業務だけでなく、地域を盛り上げるやりがいも感じられます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【会社について】 地域に愛される日帰り温浴施設「ぽかぽか温泉」を運営する私たち。日本の大切なお風呂文化の中で、私たちは人と人との温もりを感じるサービスを軸に、お客様に最高の癒しを届けています。 ◆着実にステップアップできる環境 多くの先輩が、入社後2～3年で副主任へとステップアップしています。あなたの頑張りは、年1回の定期昇給や役職でしっかり評価。着実にキャリアを築いていけるので、将来の目標を持って、安心して働くことができますよ。

東証上場企業・スズキ株式会社の正規販売店！未経験でも大丈夫！6ヶ月の充実研修あり！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・スズキ株式会社（東証プライム上場企業）の正規販売店 ・2027年4月月入社、「第二新卒コース」の採用スタート！ ・6ヶ月の充実研修あり！自信を持ってスタートできる！ ・未経験、大歓迎！人柄・意欲を重視して採用！ ・社会人未経験OK！正社員デビュー応援！ ・業界高水準の待遇！賞与5.80ヶ月分（2026年度実績） ・住宅手当、マイカー購入割引など、福利厚生が充実！ ・長期・大型連休も取得OK！プライベートも充実！ ------------------------------------------------------------ ＜＜ 来年度入社の「第二新卒コース」の採用がスタート！ ＞＞ スズキ自販高知では、このたび「第二新卒コース」の採用をスタートします。入社予定は2027年4月。新入社員と一緒に研修からスタートします。もちろん未経験の方、大歓迎！「新しい環境で始めたい！」と思っている方、まずはお話だけでも聞きにきませんか？ 【仕事内容】 スズキ車の購入を検討されているお客様への提案業務をお任せします。入社後まずは研修からスタート。教育カリキュラムに沿ってしっかりと学んでから配属されるので、安心してスタートできます！詳しくは下記の【教育制度・入社後の流れ】をご覧ください。配属後はご希望や適性に応じて、下記のいずれかの業務を担当します。 ・直販営業（ショールーム担当） ショールームにご来店された個人のお客様を担当します。お客様のお車の状況やライフスタイルなどを伺いながら、最適なお車やプランをご提案。ご購入後は車検や点検など、定期的なアフターフォローをご案内します。 ・業販営業（ルート営業） スズキ車を取り扱う販売店への営業活動を担当します。パートナーとして新商品の説明をしたり、イベントを企画したり、販売店の営業活動をサポートします。 ＜この仕事のポイント＞ ＞＞ 自分から話すタイプじゃなくても、聞き上手なら成長できる！ “営業職”と聞くと、「しゃべりがうまくないとできないのでは…」と思われがちですが、それだけではありません。もちろん話し上手にこしたことはありませんが、大切なのは、お客様の求めていることをしっかりと聞けること。だから、相手の話に寄り添いながら耳を傾けられる方なら、営業としての素質は十分あり！トークのスキルは経験を積めば、おのずと身についていくので、まずは人の話を聞ければOKです。今まで接客や販売、営業の仕事をしたことがない方もご安心ください！ 【教育制度・入社後の流れ】 ＜4月～＞　まずは座学研修でキホンから学ぼう！ 全国のスズキ正規販売店の新入社員と合同で、スズキ株式会社の研修部門である「スズキ塾」による販売会社向けの研修プログラムをオンラインで受講します。社会人としての基本的なマナーからクルマの基礎知識まで、仕事を始める上での基本的なことを学びます。また、当社独自の研修もあわせて実施。未経験の方もイチから知識やスキルを身につけていくことができます。 ＜5月～＞　店舗での実地研修で学びを深めよう！ 主に高知市内の各店舗を回りながら、実地研修を行います。ご来店されたお客様のお席へのご案内やドリンクの提供など、接客業務も体験。店舗でのお仕事の基本的なことを学んでいきます。その他にも、電話応対や見積もりの作成など、実際の仕事に即した形で研修を行います。 ＜6月～9月＞　仮配属の店舗で、さらにできることを増やしていこう！ 仮配属された店舗にて、OJT研修を進めていきます。たとえば、お客様から点検の依頼を受け付けたり、ヒアリングシートの記入を依頼したり、5月の内容よりももう一歩踏み込んだ形で業務の幅を広げていきます。また、仮配属中に総務担当による面談も実施します。相談や希望を聞きながら、一人ひとりがムリなく仕事に慣れることができるようにしっかりとフォローしていきます！ ＜10月～＞　本配属。いよいよ営業としてデビューします！ 6ヶ月間の研修を経て、いよいよ本配属となります。それまでに学んだことを活かしながら、営業活動を進めていきましょう。もちろん最初のうちは先輩がマンツーマンで寄り添いながらサポートしていきます。分からないことがあれば遠慮なく聞ける職場なので、安心して営業デビューできます！ ※その他にも、「階層別研修」「資格取得支援（中古自動車査定士資格講習、損害保険募集人資格講習等）」「メーカー研修」など、社員のスキルアップをサポートする制度が充実しています。 【将来的なキャリアプラン】 ＞＞ 年齢を問わず、早期にキャリアアップも可能です！ 当社では入社年数や年齢に関係なく、能力や実績に応じて正当に評価。現在、ショールームの店長はほとんどが30代のメンバーで、早期のキャリアアップも目指せます。一人ひとりの個性や裁量を重視する風土があるため、若い社員が積極的に活躍できる環境が整っています！

1年目平均年収500万〜＆年間賞与の平均支給額200万円｜無資格・未経験OK｜20代〜30代活躍中｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西 ・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗 展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

【事務サポートあり】看護業務に専念できる環境です！直行直帰OK・社用車貸与・オンコール希望制・ブランク歓迎

仕事内容: 高知市神田の訪問看護ステーションで 訪問看護師を募集します。事務職員を配置し、 事務作業の負担を減らして看護業務に 専念できる環境を整えています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ スタッフ数 ｜ 6名（子育て中のスタッフも 活躍中） サポート体制 ｜ 事務職員配置（書類作成等の負担軽減） オンコール ｜ 希望者のみ（対応できなくてもOK） 移動手段 ｜ 社用車（直行直帰OK） 訪問件数 ｜ 1日平均7〜10件程度 対応時間 ｜ 1件あたり20〜40分程度 訪問エリア ｜ 中央医療圏エリア 勤務時間 ｜ 8:30〜17:30（休憩1時間・基本残業なし） 夜勤 ｜ なし（日勤のみ） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：日勤シフト） 08:30　出勤。社用車で訪問先へ 移動（直行OK）。 09:00　午前中の訪問看護（3〜4件）。 　　　　健康状態の観察・バイタルチェック・ 　　　　身体介助・排泄介助・褥瘡予防など。 12:00　休憩（1時間）。 13:00　午後の訪問看護（4〜6件）。 　　　　日常生活の指導や相談対応を実施。 16:30　記録の共有。 事務サポートがあるため 　　　　書類作成などの負担は最小限です。 17:30　業務終了。 そのまま帰宅（直帰OK）。 ■オンコールについて ・対応は希望者のみ（強制はありません） ・対応方法は希望者のみのシフト交代制 ・対応時間帯：18:00〜翌8:00 ・頻度：週1回対応があるかどうか程度 ・希望者にはオンコール手当をしっかり支給 ■サポート体制と歓迎要件 ・訪問看護未経験やブランクのある方も歓迎 ・業務に必要な知識やスキルは1から指導 ・病棟での勤務経験がある方も歓迎（科不問） ・【必須条件】看護師免許 ・【必須条件】普通自動車免許（AT限定可） ■応募後のプロセス 応募から採用まで最短3日程度でご案内します。

⭕基本16:55終業・ほぼ残業なし。過去に特許取得実績あり。独自開発の工作機械を設計する仕事。

仕事内容: ///////////////////////////////////// ⭕月給23万円～28万円／賞与年2回 ⭕過去に5件の特許取得実績がある工作機械メーカー ⭕基本16:55終業。通常残業はほとんどありません ⭕既存機の構造理解・図面修正からスタート ⭕3ヶ月で機械構造を理解し、6ヶ月で部品図作成を目指します ⭕ 高知にいながら、東南アジアにも輸出される機械づくりに関われます ///////////////////////////////////// 【仕事内容】 「設計の仕事は続けたい。でも、残業に追われる働き方は変えたい」 「高知で、CADや工業系の知識を活かせる仕事を探している」 「大手の一部分だけではなく、自分の図面が製品になる実感がほしい」 そんな方へ。 設計グループに配属となり、CADを使用して部品図や組立図の作成を行います。 まずは既存機の構造や部品の役割を理解し、図面の修正や部品図の作成から少しずつ覚えていただきます。 設計職として、毎日遅くまで残る働き方ではなく、集中して仕事に向き合い、夕方以降の時間も大切にしやすい環境です。 【具体的な仕事内容】 ・CADを使用した部品図の作成 ・組立図の作成、修正・既存機の部品図、組立図の修正 ・機械構造や部品構造の確認 ・設計内容に関する社内打ち合わせ ・翌日の段取り確認 ・将来的には新機開発に関わる業務 【入社後の流れ】 入社後は、既存機の構造や部品の役割を覚えるところから始めます。 最初から一人で設計を任せることはありません。 【入社～3ヶ月】既存機の構造を理解しながら、図面の見方や修正作業を覚えます。 【3ヶ月～6ヶ月】部品図の作成など、できる設計業務を少しずつ担当します。 【6ヶ月後】一人で部品図を作成できる状態を目指します。 【一日の流れ】 8:00　全体朝礼 8:05　CAD操作、図面作成など 10:00　休憩 10:05　CAD操作、図面修正など 12:00　昼休憩 12:45　CAD操作、打ち合わせなど 15:00　休憩 15:05　翌日の段取り、打ち合わせなど 16:55　終業 【会社概要】 中央精機は、創業から50年以上、高知で工作機械を製造してきたメーカーです。 自動車・航空機・船舶などの製品づくりに欠かせない「金型」を、素材から削り出すための工作機械を手がけています。

【高知で年収1000万超え可×反響営業】飛び込みなし・ノルマなし。成長中の地元工務店で稼ぎながら幹部を目指す！

仕事内容 年収1000万超えを、高知で実現する。 東京や大阪に出なくても、地元高知で「本気で稼げる住宅営業」があります。 株式会社はるが建設は、事業拡大フェーズに入った今、売上を牽引する経営幹部候補を募集します。実力次第で年収1000万超えも現実的。その根拠を、数字でお見せします。 モデル年収シミュレーション 標準ケース（年間8棟契約） 基本給450万円＋インセンティブ（2,500万円×8棟×2%＝400万円）＝年収850万円 トップケース（年間15棟契約） 基本給450万円＋インセンティブ（2,500万円×15棟×2%＝750万円）＝年収1,200万円 絵空事ではありません。仕組みとして、稼げる設計になっています。 この仕事の特徴 反響型営業スタイル／飛び込み・過度なノルマは一切なし 来店・電話・メール問い合わせへの対応がメイン 設計士・現場監督と距離が近く、裁量を持って動ける お客様の要望をトータルでサポートする、やりがいの大きい仕事 「営業＝飛び込み・数字に追われる」というイメージとは違います。反響対応が中心だからこそ、実力をそのまま成果に変えられます。 株式会社はるが建設とは 高知市・南国市を拠点に、注文住宅・デザイン住宅を手がける建設会社です。ローコスト×自由設計という強みで子育て世代から支持を集め、現在も受注を拡大中。新規事業として倉庫・ガレージ専門店もスタートし、会社全体が成長フェーズにあります。 だからこそ今、現場を牽引してくれる「右腕人材」を必要としています。 評価・報酬の仕組み 当社の報酬は「インセンティブだけ」ではありません。固定給についても、定量評価（契約棟数・売上実績など）と定性評価（顧客満足度・チームへの貢献・行動姿勢など）の両面から定期的に査定を行い、しっかりと昇給します。 頑張りが数字だけでなく、人としての働きぶりにも正当に報いる評価制度です。成果を出し続けることで、固定給・インセンティブの両輪で年収が伸び続ける環境です。 資格手当 資格月額手当 一級建築士2万円 二級建築士1万円 木造建築士5,000円 一級施工管理技士1万円 二級施工管理技士5,000円 保有資格はしっかり給与に反映されます。また、資格取得を目指している方に対しても、会社として取得をバックアップします。 キャリアパス 入社後はまず当社の家づくりの流れを習得していただきます。経験者の方であれば早期から即戦力としてご活躍いただけます。実績を積んだ方には、営業部門のリーダー・幹部ポジションへのキャリアアップを想定しています。 会社の成長とともに、あなたのポジションも大きくなっていく環境です。 働き方 勤務時間：9:00〜18:00（実働8時間） 残業：月平均5時間 年間休日：115日／週休2日制 夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇あり マイカー通勤OK（無料駐車場完備） 「稼ぐ」と「休む」を両立できる環境が整っています。 こんな方を歓迎します 住宅・不動産・建設業界での営業経験がある方 数字に強く、結果にこだわれる方 チームを引っ張るリーダーシップがある方 地元高知で長期的なキャリアを築きたい方 U・Iターンで地元に戻りたいと考えている方 現状に満足せず、もっと上を目指したいと本気で考えている方 学歴不問。資格不問（宅地建物取引士をお持ちの方は尚可）。あなたのこれまでの経験と意欲を、正当に評価します。 まずはカジュアル面談から 「いきなり応募はハードルが高い」という方も歓迎です。まずは30分のカジュアル面談で、仕組みの詳細・数字の裏付け・現場のリアルをお伝えします。オンライン面談も可能です。

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

大手化粧品メーカー製品を受託製造している当社の品質保証部門を担当。薬機法順守体制の構築、土台としてのISOの仕組み作り、行政・審査機関・お客様の監査準備対応、万が一のクレーム発生時の対応・対策など。

企業名 明星産商株式会社 求人名 【高知】品質保証/化粧品・医薬品OEMメーカー/年休121/ベース給与22年～連続UP 仕事の内容 大手化粧品メーカー製品を受託製造している当社の品質保証部門を担当。薬機法順守体制の構築、土台としてのISOの仕組み作り、行政・審査機関・お客様の監査準備対応、万が一のクレーム発生時の対応・対策など。 【具体的に】■異常発生時の原因調査や、再発を防ぐための是正対策。■異常発生、顧客クレームに関する統括業務（リスト化、解析、原因調査及び是正処置等に関する対応、顧客への報告・説明内容の精査）■開発段階における品質評価（表示、品質規格、製造条件の妥当性評価）■顧客や行政の品質監査全般への対応■原材料の供給者管理（原材料メーカーにおける品質面の評価等の遵守状況を確認） 募集職種 【高知】品質保証/化粧品・医薬品OEMメーカー/年休121/ベース給与22年～連続UP

経験者 ✅総務、経理などもマルチタスクにこなす充実感を持って働きたい方 ✅育児やプライベートの時間を大切にしやすい環境です。

仕事内容: 訪問看護、介護事業の本社事務として総務・経理を中心とした事務業務を担当していただきます。 ⭕会計データ入力（クラウド会計システム使用） ⭕入出金管理、経費精算 ⭕給与計算などの労務業務（顧問社労士に依頼するまでの集計業務） ⭕その他、総務・経理に関する付随業務 ※業務変更範囲：会社の定める業務内容

レジや品出しなど身近なお仕事！正社員として安定して働けます◎昇給・賞与あり/月給24.5万円スタート

募集要項 職種 スーパーのレジ・フロアー係 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆業務スーパーにおいて、レジや商品の陳列作業、 ◆お客様からの商品の問い合わせに対する対応や、 ご案内を行います。 ◆売場の状況を確認し、陳列している商品の整理や補充を行ったり、 入荷した商品の陳列等をします。 ◆入社後半年ぐらいからパソコンを使用した発注業務もあります。 ★働き方改革関連認定企業「えるぼし」取得

【セキスイグループ】既存のお客様のフォロー営業✨️年休120日✅️火水休み✨️インセンティブあり◎賞与2回ありで安定して働ける

仕事内容: この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ■セキスイグループの安定基盤 ■既存顧客へのリフォーム提案、新規開拓なし ■完全分業で営業に集中 ■高固定給とインセンティブ ■完全週休二日制 ーーーーーーーーーーー ✅セキスイハイム・セキスイツーユーホームの大切なオーナー様に寄り添う仕事です！ 築5年を迎えたお客様の「困った」に向き合い、長く安心して住める住まいづくりをお手伝いします♪ ✅新規開拓は一切なし、完全分業で営業に集中できる環境です！ 反響対応やアフターフォローは別部署が担当するため、オーナー様との関係構築に専念できます。 ✅完全週休二日制＆残業月平均35時間以内で安心して働けます！ 20時にはPCが自動シャットダウンされる仕組みもあり、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ＜仕事内容＞ セキスイハイム・セキスイツーユーホームで住宅を建てられたユーザー向けにリフォームやメンテナンスを提案いただきます。 具体的な仕事内容 ■外壁の塗装、窓や扉の修繕など住宅メンテナンス ■室内のデザインやキッチンなど部分的なリフォーム ■住宅のバリアフリー化、増改築 ■蓄電池の設置 ■築5年経過したオーナーの定期フォロー・点検・問い合わせ対応 同グループの注文住宅には60年保証制度が付帯しており、5年ごとに住宅の点検およびメンテナンスサービスを提供しています。当社の営業担当は築5年経過をしたオーナーを担当し、定期フォローや点検、および問い合わせがあった際の対応を行います。 ※既存顧客様のフォロー営業となりますので、新規開拓はございません。 ＜営業スタイル＞ 既存顧客向け営業（同グループの住宅オーナー向け） ＜具体的なリフォーム内容＞ 外壁の塗装、窓や扉の修繕など住宅メンテナンス／室内のデザインやキッチンなど部分的なリフォーム／住宅のバリアフリー化、増改築／蓄電池の設置　等 ＜職場環境について＞ 休日：火・水休みの完全週休2日制。お客様センターがあり休日はそこに連絡が行くため、メリハリをつけて就業できます。残業：月平均の残業時間は35時間以内、20時にPCのシャットダウンシステムを導入。 ＜研修について＞ まずは、配属先で研修を受けていただきます。ユニット工法が特徴のセキスイハイムの家づくりについて、またその流れを学んでいただきます。基本的な知識を身につけた後、OJTを中心に先輩同行（約2か月を想定）完工までの流れを習得していただきます。早ければ入社3ヶ月で独り立ち可能ですが、その後もしっかりフォローして参りますので、未経験者でも安心できる環境です。

年収360万～430万円。今の経験を、次の専門性へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：臨床検査技師 - ⭕月給23万～30万円 ⭕年収360万～430万円 ⏩救足センターで血管疾患の検査に携われます ⏩心臓超音波検査を学べる指導体制あり ⏩連携医療機関への研修サポートあり ⏩高知で専門性を深めながら長く働けます ◆応募前の職場見学OK ◆仕事内容や職場の雰囲気を見てから応募判断できます - 【仕事内容】 岡村病院にて、臨床検査技師業務をお任せします。 具体的には、・検体検査・生理検査・輸血検査・病理検査・細菌検査・超音波検査などです。 当院は、閉塞性動脈硬化症など、足の血流・血管疾患の診療に力を入れています。 そのため、超音波検査は診断や治療方針を支える重要な役割を担います。 「検診業務だけでなく、臨床に近い検査経験を積みたい」 「超音波検査の経験を、さらに専門的に深めたい」 「臨床検査技師として成長したい」 そんな方に向いている職場です。 【入社後の流れ】 最初の1ヶ月は、検体検査・生理検査（心電図・ポリグラフ）・輸血検査などを通して、病院全体の流れや検査室の動きを覚えていただきます。 2ヶ月目以降は、経験や習熟度に応じて超音波検査にも携わっていただきます。 希望があれば、早い段階から超音波検査業務へ入ることも可能です。 ここで経験する超音波検査の学びは、臨床検査技師としての専門性をさらに高める経験につながります。 【病院概要】 岡村病院は、高知市入明町にある、1946年から地域医療を支えてきた138床の病院です。 急性期の治療から在宅復帰までを見据えた医療を行い、救足センターを持つ病院として足の血流・血管疾患の診療にも力を入れています。 ★アピールポイント ✅超音波検査経験を、次の武器にできる 血管超音波検査の経験を深め、専門性を高められます。 ✅検査が治療につながる 自分の検査が、診断や治療方針を支えます。 ✅心臓超音波検査の指導体制あり 週3日来院する検査技師から指導を受けながら、技術を高められます。 ✅協力し合える検査室 新卒職員も含め、周囲と連携して進める職場です。

賞与年３回、正社員募集、未経験歓迎、福利厚生充実

仕事内容: ★★★★★★★★★★★★ ✅日本一の販売数を誇る会社 マスクメロンを支える「出荷×SNS×EC運営」 ✅50年の技術と育成カリキュラム ✅在庫・発送からふるさと納税 SNS発信まで、農業の裏側を丸ごと担うポジション ✅賞与3回＋退職金＋弁当支援 ✅「良いの追求」を理念に 品質もチームも本気で磨く会社です。 ★★★★★★★★★★★★ 【会社概要】 1970年代の創業以来約50年、高知でマスクメロンの生産している会社です。 栽培作物の中でも最も難しいといわれるマスクメロンですが、弊社の生産技術と教育制度でメロンの安定生産を実現している会社です。 メロンの年間販売数は10万個であり、日本一の販売数を誇っています。 非喫煙者の方、メロン好きな方、真面目に一つに集中できる方、向上心のある方大歓迎です。 ⏩《具体的な仕事内容》 出荷、マーケティング、バックヤード ・メロンの荷造り、発送、在庫管理 ・SNS投稿 インスタグラム、tiktok、Facebookなど ・各種webサイトの管理運営 ふるさと納税などのやり取りなど ・その他業務 お客様とのやり取りや、市場とのやりとりなど ⏩1日の流れ ⏰8時～出勤、朝礼 伝票作成、お客様、業者との打ち合わせ ⏰12時　お昼休憩 ⏰13時～発送作業、在庫管理、SNS投稿 ⏰17時～退勤 ★休憩時間60分+小休憩 （午前・午後共に10分ずつございます）

未経験歓迎K／副業OK／研修が充実で安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 『未経験から動画編集・SNSのアシスタントへ。』 当社では最長2年間の研修期間で動画編集スキルとマーケティング知識を取得頂き 「YouTube動画の編集・制作」や「TikTok動画の企画・編集」など、編集だけでなく企画や構成にも挑戦して頂きます！ 最初からすべての事をできる人はいません。 一歩ずつ確実にステップアップしていきましょう！ 【２年間の流れ】 ◎1～8ヶ月目 『わからないをわかるに！』 講師と動画について学ぶ期間です。 ✓ 動画素材のカット ✓ BGM・効果音の挿入 ✓ 色味やテロップデザインetc... ◎９か月目以降 講師や制作チームから実案件に挑戦！ 今までの学習してきた内容を活かしてプロジェクトへ！ 学習内容を活かせる案件から一歩ずつ挑戦していき 1人で案件をこなせるようになるまでサポートします☆ ※学習状況や習熟度に応じて最短３ヶ月で案件デビューも！ ◎研修期間終了後 プロのクリエイターへキャリアチェンジ！ 今までの経験を活かして編集だけではなく 企画や構成、制作などにも挑戦可能！ ■ YouTube動画の編集・制作 ■ TikTok動画の企画・編集・制作 ■ Webを活用したマーケティング ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 ＜未経験でも安心！入社後ステップ＞ ▼研修制度スタート ご希望の配属先に合わせ必要なスキルを基礎から習得します。 ▼ビジネススキルもゼロから習得 クライアント業務を通じビジネススキル・コミュニケーション力を伸ばしていきます！ ▼実践プロジェクトに挑戦 一人で挑み、周りの刺激も武器にする。実務を想定した実践プロジェクトで一気に伸ばします！ ★実務案件後は在宅勤務（フルリモート）も可能！ 完全在宅勤務や週4勤務など将来の働きかたを選択しましょう！ ▼年齢制限 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

未経験歓迎・普通免許で応募OK・資格取得費用は全額会社負担

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ 【地域に根ざして約60年の安定企業！】 未経験・無資格から一生モノの国家資格も！ ★公共工事が中心で業績安定 ★資格取得費用は会社が全額負担 ★残業ほぼなし×完全週休2日制 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ 公共工事・民間工事にて、 現場での施工管理業務及び 作業全般をご担当いただきます。 ≪具体的なお仕事内容≫ ・現場の施工管理・安全管理 ・必要な資材の調達・管理 ・1日の作業日報の作成 ・現場作業のサポート（重機操作・機材の清掃・準備など） ✨チームで助け合う「何でも屋」スタイル 少数精鋭の会社だからこそ、 1人が施工管理・重機運転・現場作業など マルチにこなして助け合っています。 しかし、未経験者にいきなり全てをお任せすることはありません！ あなたのペースに合わせて、着実にスキルを身につけられる環境です。 ▼具体的なステップ 1：まずは「現場作業」からスタート！先輩のサポートを通じて現場に慣れます。 2：資格取得後、「作業主任者」として現場の一部をお任せ。 3：免許を取得し、「重機操作」にもチャレンジ！ 4：最終的には国家資格を取得し「施工管理」へ！ ✨未経験でも安心！資格取得を全面バックアップ 「会社の全額負担で1級土木施工管理技士や重機の免許を取得した」 という先輩（勤続20～30年！）が多数活躍中。 外部講習や研修制度も充実しているため、 未経験からコツコツ成長できる環境です。

高知の「美味しいを伝える仕事」始めませんか？未経験歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ ホテルや病院・飲食店などに青果物を配送する際の配達準備をお任せします！ 発注書に沿って、品物を準備する簡単なお仕事です。 早朝の配達準備業務が終わったら 陳列や接客などの店内作業・ギフトの発送作業もお願いします。 不定期ワークショップの準備・運営のお手伝いをお願いすることもあります。 ■高橋勢子商店について ――――――――――― 創業は戦前で、曾祖母の代から続く土佐の 八百屋です。 当時、曾祖母が営む八百屋は、高知市卸売市場(昭和5年に開かれた日本で2番目に古い市場)・高知市の中心街に近い九反田の近所にありました。 大叔母の高橋勢子が、その市場や生産者さんを回って野菜を仕入れるようになり、昭和42年から五台山の麓の「弘化台」に移転し、仲買人として切り盛りしています。

インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。

企業名 株式会社プレックス 求人名 高知【拠点長候補/人材紹介】業界特化型採用プラットフォームを展開！ 仕事の内容 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。 ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。【詳細】■インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）の、両面型人材紹介として求職者及び企業対応■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 高知【拠点長候補/人材紹介】業界特化型採用プラットフォームを展開！

⭕賞与年2回⭐働きやすい職場認証一つ星取得⭐管理職登用制度あり⭕バス運転手、トラック運転手からの転職も多数！※未経験者の入社2ヶ月目平均給与30万2200円【直近6か月で入社した4名の平均】

仕事内容: //////////////////////////// ✅国土交通省創設の「働きやすい職場認証制度」一つ星を取得 ⏩未経験OK／二種免許取得支援 ⏩月給30〜40万以上も可能＋賞与年2回 ⏩配車の7割以上が電話依頼：お客様を探す負担が少ない ⏩GO・Uber・こちタク配車アプリ導入＋官公庁/放送局の依頼も多く安定 ⏩研修は指導員が同乗：いきなり一人乗務なし ⏩勤務は希望優先（隔日・日勤・夜勤など）／年休180日以上も可能 //////////////////////////// 【会社概要】 ⭕創業７０年。高知市中心部2か所 （南はりまや町・上町）に営業所を構え 24時間365日皆様の移動の足としてタクシー事業を展開しています。 全体の7割以上は電話による配車依頼です。 自分でお客様を探す労力は少なくてすみます！ 官公庁、放送局等からの配車依頼も多いです。 安全安心な運転力および接遇力を磨くことにより 配車件数は増加し、経験年数が短くても売上の増加につなげる事が可能になります。 勤務体系はご希望に合わせますので、稼ぎたい方は稼げるように 自分の時間を大切にしたい方はその時間を優先できるように設定できます。 ✅《具体的な仕事内容》 高知市中心部からの配車依頼に対して 安全安心な運転によりお客様を目的地にお送りします。 一日に何度もご乗車されるお客様も多く 慣れてきましたら指名を受けたり 観光等の貸切運行を行ってもらうこともあります。 ✅《最初の数ヶ月》 慣れるまでは指導員が同乗し 機器の取り扱いやお客様対応について指導します。 いきなり一人での乗務はございませんのでご安心ください。 ✅1日の流れ 基本的に勤務時間は自由ですが、 隔日勤務例）朝8時～26時勤務。 翌日は休み。休憩は3時間以上。 日勤例） 昼勤務）8時～18時 夜勤務）18時～4時 など、働きたい時間はご要望に合わせて自由に決められます。

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 社労士業務で培ってきた 正確さと実績は、在宅勤務でも 変わらず正当に評価される 仕事です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先は無理な多店舗展開をせず、 一人あたり10件前後からスタート。 落ち着いて一社ずつと向き合える 環境です。着任時は引き継ぎ担当が つくので、顧客背景をスムーズに 把握いただけます。 ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

【有資格者募集】子供好き・教えるのが好きな方、療育経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事務 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休2日制（日曜定休＋他月4日）でプライベート充実！ ✅残業ほぼナシ＆日勤のみで19時前帰宅が叶う！ ✅障がい児支援未経験の方も歓迎！手厚いサポート有！ ✅定員10名に対し手厚い4〜5名体制でしっかり対応！ ✅JR薊野駅から徒歩8分＆マイカー通勤（無料駐車場）OK！ 放課後等デイサービスにて、機能訓練指導員として障害児のサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・各行事活動の企画(月1回) ・保護者の方とのコミュニケーション ・送迎（社用車の車種：ミニバン他） ・送迎エリア（高知市内東側） ●スタッフの募集です！ 高知市の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 主に知的障害・発達障がい(発達障害8割、知的障害2割)のある３歳から６歳又は、小学1年生〜高校3年生までの障害児を対象に、定員10名に対し正社員パート含め4〜5名の児童指導員・保育士等スタッフでサポートします。 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．障がい児支援や療育が未経験の方でもスタートできるよう、周囲の先輩スタッフが丁寧にフォローします。 2．子ども10名の定員に対し4〜5名のスタッフで手厚くサポートするため、一人で抱え込む心配はありません。 3．対象資格と普通免許があれば実務経験不問で、得意なことや好きを活かして成長できます。

【高知県高知市】WEBやチラシ、パンフレットなどを通して、 一緒に会社の魅力をたくさんの人に届けてくれるスタッフを大募集！

【仕事内容】 自社および他社のHP制作、広報と一緒に広告・宣伝業務、SNSの発信なども担当いただきます。 【担当していただく制作物】 ■コーポレートサイト ■プロモーションサイト ■レスポンシブサイト（PC、スマホ） ■ランディングページ ■バナー ■チラシ、パンフレット（紙） など ー 【ONE’SSTYLEの魅力ポイント】 ー ◆従業員も家族も大切にする会社です！ ◎お子様が体調不良の時は一緒に出社できます！ ◎学校行事は優先OK！お子様との思い出を私たちも大切にしたい！ ◆産休後の復帰率は脅威の100％！！ ◎無理なく働けるよう仕事の配分を調整しています！ ◎いつでも戻ってこられるように準備はバッチリです。 ◆未経験もブランクも歓迎！ ◎新しい挑戦を全力で応援！研修制度が充実しています。 ◎ブランクなんて問題ない！「もう一度頑張ろうかな」という気持ちがあればOK！ 【ONE’SSTYLEについて】 株式会社ONE’SSTYLEは、高知県を中心に四国エリアで複数の拠点を展開しています。 リフォーム、インテリア、カフェ、ITツールや採用支援などを幅広く展開する「ワンストップカンパニー」として、多くのお客様から信頼をいただいています。 これからも、地域に根差しながらも新しい価値を次々に生み出し続ける、チャレンジ精神あふれる会社であり続けます。 《従業員も家族も大切にできる会社でありたい》 これからの時代、一人でも多くの人に安心して長く働いていただくためには、「従業員も家族も大切にできること」が重要です。 「ONE `SSTYLEなら安心だ、良い企業だ」とご家族の皆さんに思っていただければ、きっと、安心して働けるはずです。 そこで、お子様の体調不良時の同伴出勤や学校行事優先OK、無理なく仕事と家庭が両立できるような仕事配分など体制と制度を整えています。 ぜひ、私たちと一緒に働きましょう。あなたのご応募をお待ちしております。

⭕基本16:55終業・ほぼ残業なし。過去に特許取得実績あり。独自開発の工作機械を設計する仕事。

仕事内容: ///////////////////////////////////// ⭕月給23万円～28万円／賞与年2回 ⭕過去に5件の特許取得実績がある工作機械メーカー ⭕基本16:55終業。通常残業はほとんどありません ⭕既存機の構造理解・図面修正からスタート ⭕3ヶ月で機械構造を理解し、6ヶ月で部品図作成を目指します ⭕ 高知にいながら、東南アジアにも輸出される機械づくりに関われます ///////////////////////////////////// 【仕事内容】 「設計の仕事は続けたい。でも、残業に追われる働き方は変えたい」 「高知で、CADや工業系の知識を活かせる仕事を探している」 「大手の一部分だけではなく、自分の図面が製品になる実感がほしい」 そんな方へ。 設計グループに配属となり、CADを使用して部品図や組立図の作成を行います。 まずは既存機の構造や部品の役割を理解し、図面の修正や部品図の作成から少しずつ覚えていただきます。 設計職として、毎日遅くまで残る働き方ではなく、集中して仕事に向き合い、夕方以降の時間も大切にしやすい環境です。 【具体的な仕事内容】 ・CADを使用した部品図の作成 ・組立図の作成、修正・既存機の部品図、組立図の修正 ・機械構造や部品構造の確認 ・設計内容に関する社内打ち合わせ ・翌日の段取り確認 ・将来的には新機開発に関わる業務 【入社後の流れ】 入社後は、既存機の構造や部品の役割を覚えるところから始めます。 最初から一人で設計を任せることはありません。 【入社～3ヶ月】既存機の構造を理解しながら、図面の見方や修正作業を覚えます。 【3ヶ月～6ヶ月】部品図の作成など、できる設計業務を少しずつ担当します。 【6ヶ月後】一人で部品図を作成できる状態を目指します。 【一日の流れ】 8:00　全体朝礼 8:05　CAD操作、図面作成など 10:00　休憩 10:05　CAD操作、図面修正など 12:00　昼休憩 12:45　CAD操作、打ち合わせなど 15:00　休憩 15:05　翌日の段取り、打ち合わせなど 16:55　終業 【会社概要】 中央精機は、創業から50年以上、高知で工作機械を製造してきたメーカーです。 自動車・航空機・船舶などの製品づくりに欠かせない「金型」を、素材から削り出すための工作機械を手がけています。

固定ルート×近距離中心！毎日家に帰れます！無理な深夜運行ナシ！トレーラー未経験でも免許があればOK！

仕事内容 【仕事内容】 ＜転勤なし＞ セミトレーラーで建材(石膏ボード)の配達や 鋼材の集荷・配達をお願いします。 積み込みや、荷降ろしに フォークリフトやレッカー、クレーンなどを 使用いたします。 【配送エリア】 四国・近畿・中国・九州 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフインタビュー ～転職してよかったと思えた瞬間～ 「家族との時間も収入も、両方あきらめなくてよかった」 （30代・トレーラードライバー／入社2年目） ― 転職のきっかけは？ 前職は長距離メインで、家に帰れない日も多かったんです。 子どもが小学生になって、もっと一緒に過ごせる仕事を探していました。 地場・固定ルートという条件に惹かれて応募しました。 ― 実務未経験でも不安はありませんでしたか？ 正直不安はありました。でも研修で先輩が横乗りして教えてくれるので安心でした。 トレーラー未経験でも始めやすかったです。 ― 今の働き方はどうですか？ 毎日帰れるのが嬉しいです。 無理な運行もなく、前職より給料も上がりました。 家庭との両立を考える人にはぴったりだと思います。 ― 転職を考えている方へ一言 トレーラー未経験でも大丈夫です。 家族との時間も大切にしながら、しっかり稼ぎたい人におすすめです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【おすすめポイント】 ★入社祝い金あり！ ★物流業界未経験の方も大歓迎！ ★20～40代の方活躍中！ ★特別賞与実績あり ★デジタコ・ドラレコ・バックモニター全車搭載！ ★入社後に玉掛け・フォークリフト免許の取得OK！ 西条市、松山市、東温市、新居浜市、 四国中央市、伊予市などから通われている社員さんも在籍中！ 【未経験の方でも活躍出来ます！】 各営業所にて座学研修や適性診断の実施など 充実した研修制度を整えています。 先輩ドライバーによる同乗指導なども ありますのでご安心ください！ 【創業60年のトーショーグループに関して】 1964年の創業から60年と長く安定している業界有数の運送会社です。 全国各地で事業を展開。 現時点でグループ全体で34拠点を有し、社員数は800名以上。 大手荷主とお取引が多く、取り扱う商材等の関係から仕事量が安定しています。 また物流だけでなく、旅客や引っ越し、 保険・物販といった多種多様な事業も展開しております。 ≪転職を迷っている方も気軽にご相談ください！≫ ※お車での来社もＯＫです。 ※お電話での応募も大歓迎！ 【ユニフォームを全面リニューアル！】 著名なセレクトショップ「ビームス」の ユニフォームブランド「ユニフォーム・サーカス・ビームス」が製作を手掛け、 機能性と耐久性を兼ね備えた高品質なユニフォームが完成しました。

年収470万円〜600万円　賞与約5ヶ月。経験を次の役割へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ///////////////////////////////////// ⭕年収470万円〜600万円 ⭕月給28万円〜35万円／賞与約5ヶ月 ✅建築施工管理・現場経験者歓迎 ✅高知市中心の現場が多い ✅転勤なし ✅経験を活かして現場所長を目指せる ✅1955年創業・無借金経営の安定基盤 ///////////////////////////////////// 「施工管理の経験を、高知で活かしたい」 「転勤のない環境で、腰を据えて働きたい」 そんな方へ。 岸之上工務店は、1955年創業の総合建設会社です。 病院、学校、商業施設、住宅など、高知の暮らしに関わる建物を数多く手がけてきました。 今回募集するのは、建築施工管理の経験者です。 【具体的な仕事内容】 ⏩ 工程管理・安全管理・品質管理・原価管理 ⏩施工図の作成・確認 ⏩ 職人さん、協力会社との折衝・調整 ⏩施主・設計者との打ち合わせ ⏩ 現場巡回、写真・記録管理（施工管理アプリを活用） 経験に応じて、早い段階から裁量を持って現場に関わっていただきます。 前職での段取り力・折衝経験が、そのまま活きるポジションです。 前職で橋梁補修工事を経験した社員も、 入社後に建築施工管理として経験を活かし、 現在は現場所長として現場を任されています。 アピールポイント ✅ 経験に応じて、早い段階から現場を任される 年齢や社歴だけでなく、経験や現場での姿勢を見て役割を任せます。 ✅ 高知市中心・転勤なし。地域に残る建物づくりへ 生活の拠点を高知に置きながら、街に残る建物づくりに関われます。 ✅ 賞与約5ヶ月・資格手当あり 1級・2級建築施工管理技士は資格手当の対象です。 これまでの経験や資格を、給与と役割の両面で評価します。 ✅ 民間案件7〜8割・無借金経営の安定基盤 安定した経営基盤のもと、腰を据えて施工管理を続けられます。

想定年収480万円～640万円。港湾・防波堤・ケーソンなど、海のインフラを支える施工管理です。

仕事内容: ///////////////////////////////////////////////// ⭕月給35.9万円～47.3万円＋賞与年2回 ✅各種手当あり／特別地域手当・帰省手当あり ✅宿舎・移動費・水道光熱費・業務備品は会社負担 ✅船内居住スペースあり／個室あり ✅会社見学・動画説明・カジュアル面談から相談可能 ///////////////////////////////////////////////// 【具体的な仕事内容】 ・海洋土木工事の施工管理 ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ・発注者との打ち合わせ ・協力会社との交渉 ・調整・書類・データ作成 ・現場巡視、翌日の段取り確認 ・港湾、防波堤、ケーソン据付、水産環境整備などの現場管理 【入社後の流れ】 入社後は、社内の職員や発注者との顔合わせを行いながら、轟組での現場の進め方や管理方法を覚えていただきます。 土木施工管理の経験をお持ちの方は、早い段階から担当現場に関わり、これまでの経験を活かしていただく可能性があります。 海洋土木は、陸上土木とは現場環境や段取りが異なります。最初からすべてを一人で任せるのではなく、現場の流れや船上での働き方を確認しながら慣れていただきます。 【1日の流れ】 8:00　朝礼・当日の作業内容確認 8:30　現場巡視、施工状況の確認、作業前点検 12:00　昼休憩 13:00　発注者・協力会社との打ち合わせ、 工程確認、書類作成 17:00　翌日の段取り確認・退勤

90％以上が未経験入社★充実の研修で安心スタート！完全週休2日制！残業ほぼなし！働きやすさ抜群の環境です

仕事内容 ＜スタッフの働きやすさを第一に考えています＞ 社員それぞれの将来設計に合わせて、 長く安心して働き続けられるよう 各種制度を用意しております！ ・産前産後休暇 ・育児休業 ・育児短時間勤務 ・介護休業 ・介護短時間勤務 ・時間単位休暇 など ＜ウィッグで女性をステキに変身させるお仕事です！＞ TVやCMでおなじみのアートネイチャーで 女性のためのファッションウィッグブランド 「ジュリア・オージェ」の接客・販売スタッフを大募集！ ＼無資格・未経験でも正社員で働けます／ 研修制度やフォロー制度が従実しているので、 未経験でも安心して始められます。 ＜お仕事の流れ＞ お客様と会話を楽しみながらウィッグをご提案。 ご希望のウィッグが見つかったら サイズなど簡単な調整をしてお渡しします。 ※薬剤の使用や重たい商品の品出しなどはなく、お体への負担は少な目です ＜研修について＞ ブランクがある方、 ウィッグ業界未経験の方でも大丈夫！ 独自の研修プログラムと現場でのOJTで、 商品の取り扱い方などはしっかり 身につけていただけますのでご安心ください。 ＜さまざまなキャリアアップの道をご用意＞ ショップスタッフの経験を経て 店長や商品開発、イベント事業、通販事業、 テレビショッピングの企画・運営など 幅広い道をご用意しています。

＜住宅営業未経験OK！人柄重視のポテンシャル採用枠＞

仕事内容 高知県で 4年連続着工棟数NO.1の勢いにのる企業！ 賞与年3回／福利厚生充実 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･ 未経験から挑戦できる住宅営業 【正社員｜工務店・ ハウスメーカー営業職募集】 未経験歓迎｜賞与年3回｜ 年収1,000万可能 高知県で4年連続着工棟数NO.1｜ 福利厚生充実 【募集背景】 高知県で4年連続着工棟数NO.1。 年間300棟・ 年間売上100億円超を目指しており、 創業以来、 毎年安定的に成長をつづける企業『建匠』。 ※今回は未経験歓迎の 住宅営業スタッフを採用します！ 未経験から お客様の一生の夢を叶える仕事へ。 高知県No.1の成長企業で 新しい自分に挑戦しませんか。 【仕事内容】 住宅営業スタッフ（高知） ＜一番行う業務の詳細＞ 自社のショールームや建物見学会に ご来場されたお客様にご提案をする、 反響型の営業スタイルです。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・展示場・現場見学会での接客 ・資金計画や間取り等のプラン提案 ・設計・コーディネート・ 工務との打ち合わせ ・着工から入居までの進捗管理 ・完成物件の引渡しとその後のフォロー等 ■一日の仕事の流れ（平日） 09:00～ 朝礼、掃除 10:00～ 不動産訪問・土地の下見 13:00～ 昼食 14:00～ 商談準備 16:00～ ロールプレイング 17:00～ 営業会議 ■一日の仕事の流れ（週末） 09:00～ 朝会、準備 10:00～ 新規お客様とのお打ち合せ 12:00～ 昼食 13:00～ 商談中のお客様とのお打ち合せ 15:00～ お施主様とのお打ち合わせ 18:00～ 次回商談準備・定期連絡など 《やりがい・特徴について》 資金計画・設計・お引渡しまで、 一貫して伴走できるのがこの仕事の魅力。 人生最大の買い物に寄り添い、 夢を形にしていく感動は 他では味わえません。 お客様からの 「ありがとう」という言葉と、 笑顔を直接見られる 大きな達成感のある仕事です。 《成果を「給与」と 「キャリアアップ」で応えます》 成果はインセンティブとして明確に還元。 20代で年収1000万円も夢ではありません。 会社の成長を牽引する営業部は 将来の幹部や役員を輩出する重要な部署。 あなたの実力で どんどん上を目指せる環境です。 【建匠はこんな会社】 ⭐平均年齢35.8歳 ⭐Uターン・Iターン経験者59％ ⭐未経験者・異業種からの転職者多数 ⭐全社離職率6% キャリアアップしながら 長く働ける環境です！ ⭐在宅ワーク・リモートワーク環境整備 ⭐子連れ出勤支援制度あり ⭐転勤なし 採用地域での勤務を基本とします ⭐独立支援制度あり ⭐よさこい祭り参加者手当あり ＜この求人の魅力ポイント＞ ・未経験歓迎！異業種出身者が多数活躍中 ・飛び込みやノルマなしの完全反響営業 ・充実の研修制度でイチからプロへ成長 ・頑張りが収入に直結！年収1000万可能 ・子ども1人誕生で 100万円支給の子育て支援 ・家族も嬉しいユニークな福利厚生が充実 ※在宅ワーク・リモートワークOK！ スタッフの働きやすさを重視した 環境を整えています。 ＜企業紹介＞ ー『株式会社建匠』についてー 2010年創業以来15年の実績を誇る企業。 新築や木造戸建住宅の設計・施工をはじめ、 商業施設や店舗など大型物件も 取り扱っております。 現在では 高知県で4年連続着工棟数No.1を達成！ 今後は年間300棟・売上100億円を 目標にしており、兵庫・大阪・ そしてアジアへと事業拡大を目指す、 まさに勢いのある会社です。 安定性と成長性のある当社で ぜひ共に活躍しませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。

⭕月給30～35万円＋賞与年2回+退職金制度あり。経験者優遇★1998年創業／県知事表彰の実績。造成・道路修繕など街づくり案件に関われます。★制服貸与　現場サポート（資材運び・片付け）から→資格でキャリアUP ／日祝休み＋長期休暇

仕事内容: ///////////////////////////////////////// ⭕月給30～35万円＋賞与年2回+退職金制度 ★1998年創業／県知事表彰の実績 ★制服貸与　未経験でも可 ★現場サポート（資材運び・片付け）→資格支援でキャリアUP ★県内の造成・道路修繕など“大規模案件”で街づくりに関われます。 ///////////////////////////////////////// ✅【どんな会社？】 1998年の創業以来、高知県内での建設現場、土砂掘削、運搬、重機運転、その他付随する作業等を行っている会社です。高知県内の工業団地の造成、大手企業の分譲地造成、道路修繕など大規模な工事に関わっており、安定した事業経営を行っている会社です。 これからも道路や団地など、暮らしの基盤をつくる仕事を通じて高知の未来を支えて参ります。 ✅《具体的な仕事内容》 最初は手元作業から始めていただきます。工事現場での資材運びや片付けを初めていただきます。 土の積み込みをはじめ、舗装作業に関する仕事のサポートがメインになります。 経験を積み資格取得後には、重機を使って現場での土を掘ったり、工事の発注や、積算などのお仕事も行っていただきます。 ✅《最初の数ヶ月》 最初の3か月は、先輩社員についてもらい、仕事の流れ、現場の流れを覚えていただきます。慣れてきしだい、ひとつづつ仕事を任せていきます。 安全・品質を最優先に、無理のないステップで着実に成長できます。 ✅1日の流れ 例） ８時～朝礼、現場直行 10時～現場監督の指示に従って、現場資材の搬入を行っていただきます。 12時～休憩 13時～軽自動車での運搬や、現場の片付けなどを行っていただきます。 17時退社 ⏩少数精鋭で距離が近い、困ったらすぐ助けあう社風です。

◇自動車整備士の見習い希望の方向け◇18時半以降の残業なし！日・祝休み確約！ﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽ実現可能

仕事内容: ◆自動車の整備および修理作業、その他付随する業務に従事 業務内容例： ⇒軽・小型自動車の車検・点検・オイル交換・タイヤ交換・故障診断に基づく修理 ⇒ブレーキ・サスペンションのオーバーホール、ナビ取付・バックカメラ取付・コーティング等 ⇒お車の受け入れ時の問診、納車時の説明等、お客様と直接面談にて対応をしていただきます …軽自動車が主体ですがスポーツカーや外国車も入庫が増えてきました。 メーカー問わず多種多様な車種が入庫するので、様々なクルマの整備に携わることができ、スキルアップを目指せます！ スポットバズーカエアコンや空調服等導入により、快適な作業環境を提供しています ※こちらの求人内容は自動車整備士の資格をお持ちでない方に限ります。 働きながらの国家資格取得（自動車整備士）もフルサポート！ 職場見学OKですのでお気軽にお問合せください^^ ※自動車整備士の資格保有者向けの求人も別途募集中です。

【フルリモート】M&A中心｜年収420〜550万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

未経験歓迎／副業OK／基礎から学べる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 『未経験から、3DCGのモデリング・制作に挑戦。』 「ゲームやアニメが好き」 「自分の手でキャラクターや世界観をつくってみたい」 そんな気持ちを、クリエイティブな仕事につなげてみませんか？ 当社では、最長2年間の研修を通じて3DCG制作の基礎から実践まで段階的に学び クリエイターへのキャリアチェンジを目指していただきます。 Blenderの基本操作から始め、立体の形をつくるモデリングや色・質感の表現などを習得。 学んだことを作品制作で実践しながら 3DCG素材の制作やモデリング業務に挑戦できる力を身につけていきます。 【2年間の流れ】 ◎基礎を身につける期間(1～8か月目) 『「わからない」を「わかる」に！』 講師と一緒に、3DCG制作の基本を学ぶ期間です。 Blenderの操作方法から始め、作品づくりに必要な知識を身につけていきます。 ＜学習内容の例＞ ✓ Blenderの基本操作と制作の流れ ✓ 立体の形をつくるモデリング ✓ 色や質感を表現するマテリアル・テクスチャ ✓ 光の当て方や画像への仕上げを学ぶライティング・レンダリング オンライン講義で学んだ内容を、課題制作で実践。 講師からのフィードバックを受けながら、理解を深めていきます。 ◎実践力を身につける期間(９か月目以降) 『学んだことを、自分の作品に。』 基礎を身につけたら、実務を想定した作品づくりやポートフォリオに挑戦します。 「どのような形にすれば、イメージに近づくか」 「質感や光を変えると、どう見え方が変わるか」 一つひとつ考えながら、作品の完成度を高めていきましょう。 新人同士でチームを組み、クライアントワークを想定した実践プロジェクトにも取り組みます。 制作スキルだけでなく、役割分担や進捗の共有、修正への対応など、仕事として制作を進める力も磨いていきます。 ※経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能！ ◎研修修了後 『3DCGクリエイターとして、実際の制作へ！』 身につけたスキルを活かし、社内外のプロジェクトへの参画を目指します。 希望・適性・習熟度を踏まえ、取り組める業務から経験を積んでいきましょう。 ＜担当業務の例＞ ■ 3Dモデルの制作・修正 ■ Webサイトなどで使用する3DCG素材の制作 ■ 3DCGアニメーションの制作に関わる業務 ■ 3DCG制作に付随するデザイン補助 経験を積みながら、モデリングだけでなく、作品の見せ方や演出などへ挑戦の幅を広げることも可能です。 ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 【研修期間中の働き方について】 入社後は、社外のクライアント業務と並行して、3DCGの学習を進めていただきます。 ビジネスマナーやコミュニケーション力、報告・連絡・相談といった仕事の基礎を身につけます。 研修は、週1回のオンライン講義と課題演習を組み合わせて実施。 講師によるフィードバックを受けながら、実際に手を動かして学べる環境です。

資生堂、花王、ユニチャーム様などの化粧品メーカー様のOEM製品を扱う当社にて、製品の企画・開発を進めていくお仕事です！部署名こそ「営業部」での業務ですが、販売業務ではなく製品開発を主体とした内容です。

企業名 明星産商株式会社 求人名 【南国市】製品設計・開発営業＜経験者採用/年休121/ベース給与22年～連続UP＞ 仕事の内容 資生堂、花王、ユニチャーム様などの化粧品メーカー様のOEM製品を扱う当社にて、製品の企画・開発を進めていくお仕事です！部署名こそ「営業部」での業務ですが、販売業務ではなく製品開発を主体とした内容です。 クライアントとの製品の企画・開発から、ターゲットの客層に合わせた製品仕様の検討、工場設備の性能や生産技術を考慮したラインやコストの調整、量産化に向けた試作や製造部門との連携、見積作成、納期調整、契約締結など。 クライアントからの相談段階から、最終製品としてできたものを届けるまでの一連の業務です。各製品ごとのプロジェクトマネージャーとして、業務に携わっていただきます。変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【南国市】製品設計・開発営業＜経験者採用/年休121/ベース給与22年～連続UP＞

⭕給与50万～60万　年収600万～720万円《賞与年2回　年間休日124日》あなたの現場力が、次の街をつくる

仕事内容: //////////////////////////// ⭕給与50万～60万 ✨賞与年2回 ✅年間休日124日　 ✅完全週休二日制 ✅福利厚生充実 ⭐寮・社宅あり ⭐住宅手当あり ✅退職金制度あり ✅社員が自由に発言できる職場環境! //////////////////////////// ✅《具体的な仕事内容》 建築施工管理：工事現場で建築施工管理業務を行っていただきます。 ✅《最初の数ヶ月》 入社後3ヶ月間は職場の雰囲気や、業務の流れについて覚えていただきます。 資格や経歴に応じて必要な研修期間を設け、仕事に取り組んでいただきます。 最初は先輩がついて説明しますので、いきなり一人でやっていただくことはございません。 ✅1日の流れ ８時～出勤朝礼～施工管理・現場作業 １２時～１３時昼休憩 １３時～施工管理・現場作業 １７時～退勤 ✅【会社概要】 昭和18年の創業以来、80年以上にわたり建築と土木を通じて地域社会に貢献している会社です。社員が自由に発言できる働きやすい職場環境を作り、地域オンリーワンの企業になることを目指しています。

年収470万円〜600万円　賞与約5ヶ月。経験を次の役割へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ///////////////////////////////////// ⭕年収470万円〜600万円 ⭕月給28万円〜35万円／賞与約5ヶ月 ✅建築施工管理・現場経験者歓迎 ✅高知市中心の現場が多い ✅転勤なし ✅経験を活かして現場所長を目指せる ✅1955年創業・無借金経営の安定基盤 ///////////////////////////////////// 「施工管理の経験を、高知で活かしたい」 「転勤のない環境で、腰を据えて働きたい」 そんな方へ。 岸之上工務店は、1955年創業の総合建設会社です。 病院、学校、商業施設、住宅など、高知の暮らしに関わる建物を数多く手がけてきました。 今回募集するのは、建築施工管理の経験者です。 【具体的な仕事内容】 ⏩ 工程管理・安全管理・品質管理・原価管理 ⏩施工図の作成・確認 ⏩ 職人さん、協力会社との折衝・調整 ⏩施主・設計者との打ち合わせ ⏩ 現場巡回、写真・記録管理（施工管理アプリを活用） 経験に応じて、早い段階から裁量を持って現場に関わっていただきます。 前職での段取り力・折衝経験が、そのまま活きるポジションです。 前職で橋梁補修工事を経験した社員も、 入社後に建築施工管理として経験を活かし、 現在は現場所長として現場を任されています。 アピールポイント ✅ 経験に応じて、早い段階から現場を任される 年齢や社歴だけでなく、経験や現場での姿勢を見て役割を任せます。 ✅ 高知市中心・転勤なし。地域に残る建物づくりへ 生活の拠点を高知に置きながら、街に残る建物づくりに関われます。 ✅ 賞与約5ヶ月・資格手当あり 1級・2級建築施工管理技士は資格手当の対象です。 これまでの経験や資格を、給与と役割の両面で評価します。 ✅ 民間案件7〜8割・無借金経営の安定基盤 安定した経営基盤のもと、腰を据えて施工管理を続けられます。

【未経験・ブランクOK！】3名～5名を担当する保育士／認可外保育所ですが処遇改善加算あり！

仕事内容: 『育児担当制』で保育士1人が3～5人の子どもを継続して担当します。 食事・排泄・着脱・清潔・睡眠などの生活全般を通じて、 子ども一人ひとりと丁寧に関わり、信頼関係を築いていきます。 わらべうたや自然との関わり、五感を使った実体験を通して、 子どもの主体性や感性を育む保育を行います。 無理のない行事運営、 定期的な研修やバディ制度によるサポート体制もあり、 安心して学びながら働ける環境です。 《保育目標》 ● 自己肯定感にあふれ、生きる力の強い子どもを育てる ● 家庭的な環境でゆったりとした生活を送り、自己充実し豊かな心を育む ● 異年齢との関わりの中で、思いやりや人を大切にする心を育む ●「見る」「聞く」「触る」「味わう」「嗅ぐ」など五感を使った実体験を重視し、感性を育てる ● 自分で考え、判断し、主体的に行動する意欲を育む ＼✨持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！／✨ スマートフォン・タブレットを活用した ITシステムを積極的に導入しています。 子どもたちの日々の健康状態の把握をはじめ、 書類作成なども効率的にできる仕組みです。 もちろん持ち帰り仕事などもありません！

想定年収348万円～439万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 //////////////////////////////////////////// ⭕月給24万〜27万円＋賞与 ✅問題解決型の提案営業 ✅高知県ワークライフバランス推進企業認証（次世代育成部門） ✅転居を伴う転勤なし。 高知で長く働けます ✅男女ともに育児休業取得実績あり ✅既存のお客様のIT・通信環境を、課題から伴走・解決。 ✅入社後約3カ月は先輩同行。 専門分野はサービスエンジニアと連携。 //////////////////////////////////////////// この仕事を一言でいうと 【企業の「困った」を聞き、オフィス環境や働き方の改善を提案する仕事です。】 高知市を拠点に、既存の法人顧客を中心にチームで担当します。 複合機・PCから配膳ロボット・オフィス家具まで、数万点以上の商材からお客様の困りごとに合うものを提案。 専門的な内容は、技術スタッフと連携して対応します。 「PCが遅い」 「ネットワークを見直したい」 「セキュリティを強化したい」 といった困りごとを聞き、技術スタッフと連携しながら最適な機器・サービスを提案します。 【具体的な業務】 ⏩ 既存のお客様を訪問し、お困りごとやご要望をヒアリング ⏩OA・IT機器のご提案、見積・契約対応 ⏩ 納品後のフォロー、必要に応じてサービスエンジニアと連携 ※一部、新規のお客様への提案もあります。 【入社後の流れ】 ⏩入社〜3カ月：先輩同行で、商品知識や提案の流れを学びます。 ⏩3カ月〜半年：既存顧客への訪問・案内から担当します。 ⏩半年以降：習熟度に応じて、提案できる商材や担当範囲を広げます。 【1日の流れ】 ⏰8:30 出社・準備 ⏰9:00〜12:00 お客様先訪問 ⏰12:00 昼休憩 ⏰13:00〜16:30 お客様先訪問・納品立ち会い ⏰16:30 帰社、報告、翌日準備、案件進捗確認、サービスエンジニアとの打合せ ⏰17:30 退勤 アピールポイント ■ 自分の提案が、お客様の働き方を変える 配膳ロボットやオフィスづくりなど、幅広い提案で課題解決に関われます。 ■ 営業一人で抱えない。技術スタッフも一緒に動く 専門分野は技術スタッフに任せ、営業はお客様への提案に集中できます。 ■ 高知で、DXの最前線の法人営業 転居を伴う転勤なし。地域に根ざし、はお客様のIT相談相手として成長できます。

無資格OK！未経験からプロの治療家へ！｜1年目平均年収500万〜＆安心の研修体制｜売上・店舗数ともに30倍の成長企業！｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西 ・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗 展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

＜年間休日124日＞押し売りなし。自慢の酒と誇れる働き方を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ この求人のポイント ＞＞ ■創業160年以上の老舗酒蔵 ■土日祝休み・年間休日124日 ■未経験歓迎のルート営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1864年創業。 八鹿酒造は、「正直・親切・平和」の社是を守り続けて160年以上、大分の食文化とともに歩んできた伝統ある酒蔵です。 全国的に知名度の高い本格麦焼酎「銀座のすずめ」「なしか！」、人気の「かぼすリキュール」などを手がけており、愛され続ける自社ブランドという確かな強みがあります。 食品・酒類業界に興味がある方なら、未経験歓迎です。 土日祝休みで、メリハリをつけて長く働ける環境をご用意しています。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で製造・販売する清酒・焼酎・リキュールなどの商品提案およびルート営業活動をお任せします。 強引な売り込みではなく、顧客との信頼関係をじっくり深める営業スタイルです。 ・食品・酒類の大手卸会社や二次卸への継続的な提案および販売活動 ・量販店（大型スーパー、ドラッグストア）や業務店（酒屋、居酒屋、料亭など）への商品提案・販売活動 ・百貨店や空港、即売会イベントの企画・運営・販売活動 ※営業車（AT可）を使用して、中部エリアのルート営業を担当していただきます。 ※週1回、関西エリアと中部エリアの社員でMTGを実施しております。

【未経験率９９．９％☆】ホテルの施設警備／入社祝い金１０万円支給！

仕事内容: ＜お仕事内容＞ ✅ホテルでのフロント業務✅ お客様のホテルのチェックイン＆チェックアウト 宿泊予約の確認など一般的なフロント業務を行います。 ✅館内、外の見回り✅ 不審者や不審物に警戒し、 危険因子の早期発見に努めます。 また、事件事故発生時の対応、 関係各所への連絡も行います。 -------------------------------------- Uターン・Iターン大歓迎、今のお住まいから離れている方も安心 遠方で出勤が難しい場合、家賃半額分の住宅補助制度※ ※自宅と勤務先との距離や最大補助金額等の規定あり 賞与年2回が嬉しい☆ 未経験から年収300万円以上も可能！※ ※各種手当、残業代、賞与を含んだ年収 【入社お祝い金10万円（入社半年後）！面接の翌日に即入社も可能】 応募から採用まで平均2週間のスピード選考！ 生年月日・性別・電話番号だけで応募楽々♪ 「まずは相談したい」「話だけ聞いてみたい」も大歓迎 下の青いボタンからたった1分でカンタン応募♪

★土日休み、年間休日113日★15時ごろ納品完了で残業少なめ、プライベートと両立★体負担が少なく75歳も現役！

仕事内容: ◎月給22万8,000円〜＋無事故手当1万円＋残業手当 ◎年間休日113日・土日休み ◎賞与あり（年1回／業績による） ◎退職金制度あり（中小企業退職金共済） ◎大型免許など資格取得費用を全額会社負担！ 株式会社ビルドベース（中芸生コンクリート）は、高知県東部エリア（奈半利町・北川村・田野町・安田町・馬路村など）で生コンクリートの製造・運搬を手がける会社です。 今回募集する【ミキサー車ドライバー】は、工場で製造した生コンクリートを建設現場まで安全に運び、荷下ろしまでを行うお仕事です。 荷積み・荷下ろしは機械による操作のため、力仕事はほとんどなく、男女問わずどなたでも安心して始められます。現役最年長は75歳。長く続けられる働きやすい職場です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【主な仕事内容】 ・工場での積み込み作業 工場内で生コンクリートをミキサー車に積み込みます。機械によるレバー操作で行います。 ・建設現場への運搬 奈半利町・田野町・北川村・安田町など、中芸エリアの近距離配送が中心。1日に2〜3件ほどの現場を回ります（片道30分〜1時間程度）。配達先は配車係が具体的に指示してくれますので、初めての現場でも大丈夫。道中も車載無線でやりとりしながら、現場に向かいます。 ・現場での荷下ろし作業 現場に着いたら、車両の位置を合わせて排出口を調整し、レバー操作で生コンを流し出します。荷下ろしもほとんどを機械操作で行うので、体への負担は少ないです。 ・配達ごとに工場に帰還 1回の積み込み分の生コンは1回の荷下ろしですべて下ろすため、配達ごとに1度工場に帰ってきます。引き続きの出荷があれば2回目の積み込み＆配達を行い、なければ次の出荷まで詰め所で待機します。 ・詰所での待機 配達の合間は、詰所で待機。他のドライバーと雑談したり、次の配車予定を確認したりと、落ち着いた時間を過ごせます。 ・車両の洗浄・清掃 1日の配達が終わったら、ミキサーのドラムや車体を水で洗浄します。高圧洗浄機などを使った軽作業で、力仕事はありません。 ・場内での軽作業 空き時間を利用して、ご自身の車両整備や場内の清掃作業​工場設備整備の手伝いなどを行うことがあります。人手が必要な作業はみんなで協力して行っています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1日の仕事の流れ】 8:00 　車両点検、当日予定の確認 8:30 　1回目の生コン積み込み、配達現場に向けて出発 9:00 　現場に到着、生コン荷下ろし 9:30 　荷下ろし完了、工場へ帰る 10:00　工場へ到着、次の配達まで詰め所で待機 10:30 　2回目の積み込み＆配達 12:00 　昼食 13:30 　3回目の積み込み＆配達 15:30 　工場に到着、洗車などの締め作業 17:00 　退社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事の特徴】 ・繁忙期と閑散期があり、メリハリがあるお仕事です。繁忙期（冬場）はしっかり配達をこなしていき、閑散期や雨天時は出荷が少ないため、詰所で待機する時間もあり、ゆったりとしたペースで働けます ・納品は15時ごろまでが目安。残業は少なめ。 ・配達エリアは中芸地区中心で、移動時間は片道30分〜1時間、1日に2～3件ほど。 ・1人1台の専用大型ミキサー車を割り当て、愛着を持って運転できます ✅未経験でも安心のサポート体制 入社後は、先輩社員の横乗りからスタート。 運転ルート・現場手順・機械操作の流れを丁寧に教えます。慣れてきたら1人で運行を担当。 大型免許取得が必要な場合は、会社全額負担で入社後に自動車学校に通ってもらいます。いきなり大型車に乗るのではなく、まずは小型車で運転や道に慣れる所からスタートします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

♪直行直帰OK✨年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 【アピールポイント】 ✅ 業界№１の安定企業！ ✅ 自宅から直行直帰OK！ ✅ 年間休日120日完備！ ✅ 既存顧客のみでノルマなし ✅ 業績連動の賞与が年4回！ 【仕事内容】 マッサージチェアを導入 していただいた顧客の アフターフォローなどの 管理営業業務 男性が多く活躍中！ ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント ・飛び込みや新規開拓はなし！ ・マッサージチェアを通じて 疲れを癒し、人の役に立てる ・マッサージチェアを 使ってくださってる方から 「身体が楽になった！」と喜んで頂ける ▼詳細内容 ・既存顧客へのアフターフォロー （ショッピングモールや 温浴施設、空港など） ・稼働率向上のための入替、 設置場所やマッサージチェアの向き変更 ・利用を促す掲示物の作成や パーテーション等の環境提案 ・オンラインも含めて、 週5～10件の打ち合わせ

⭕賞与あり（月給の約5ヶ月）未経験入社3年目で現場所長の実例

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ///////////////////////////////////// ⭕月給23万円〜26万円 ⭕賞与あり（月給の約5ヶ月） ✅未経験・経験浅め歓迎 ✅最初から一人で現場を任せません ✅写真撮影・記録・現場確認からスタート ✅先輩のもとで現場の流れを学べます ✅資格取得支援あり ✅未経験入社3年目で現場所長の実例あり ✅転勤なし／高知で腰を据えて働けます ///////////////////////////////////// 「高知で長く働きたい」 「手に職をつけたい」 「将来は、現場を任される人になりたい」 そんな方へ。 岸之上工務店では、未経験・経験浅めの方も、建築施工管理として育てていきます。 【入社後の流れ】 まずは本社研修からスタート。 会社のこと、現場の基本、安全面の考え方を学びます。 現場配属後は、先輩社員と一緒に動きながら、写真撮影・記録・現場確認などの基本業務から覚えていきます。 職人さん・協力会社とのやり取りにも少しずつ慣れ、できることを増やしていきます。 慣れてきたら工程・安全・品質の確認にも関わり、将来的には現場所長を目指せます。 【1日の流れ：例】 8:00 朝礼・作業内容の確認 8:30 現場確認・写真撮影 10:30 記録作成・資料確認 12:00 昼休憩 13:00 現場確認 15:30 打ち合わせ・書類確認補助 17:30 業務終了 先輩と一緒に現場を回りながら、写真撮影や記録作成など基本業務から覚えていきます。 アピールポイント ✅ 高知で働きながら、資格取得と手に職を目指せる 転勤はありません。 高知で腰を据えて働きながら、資格取得にも挑戦し、施工管理として成長できます。 ✅ 実際に、未経験入社3年目で現場所長になった先輩がいます 建築未経験・無資格から入社し、3年目で現場所長を任されている社員もいます。 努力や現場での姿勢を見て、役割を任せる会社です。 ✅ 高知に残る建物づくりに関われる 自分が関わった建物が街に残る。そんな仕事を、高知で続けていけます。 【現場の声／社員インタビュー】 入社3年目／30代／前職：橋梁補修工事 前職では橋梁補修工事に携わっていました。 建築の経験や資格はありませんでしたが、先輩方に教わりながら、少しずつ現場の流れを覚えていきました。 最初は分からないことも多くありましたが、今では、入社3年目で現場所長を任せてもらっています。 建物が少しずつ形になり、完成した時の達成感は想像以上です。 若い社員も多く、困った時は相談しやすい雰囲気があります。 未経験でも「やってみたい」という気持ちがあれば、成長できる職場だと思います。

【未経験率９９．９％☆】競馬場の施設警備／入社祝い金１０万円支給！

仕事内容: ＜お仕事内容＞ ✅施設の出入口などでの監視✅ 施設への入館受付や車両の入場確認など 不審者を警戒しながら行います。 ✅館内、外の見回り✅ 不審者や不審物に警戒し、 危険因子の早期発見に努めます。 また、事件事故発生時の対応、 関係各所への連絡も行います。 -------------------------------------- Uターン・Iターン大歓迎、今のお住まいから離れている方も安心 遠方で出勤が難しい場合、家賃半額分の住宅補助制度※ ※自宅と勤務先との距離や最大補助金額等の規定あり 賞与年2回が嬉しい☆ 未経験から年収300万円以上も可能！※ ※各種手当、残業代、賞与を含んだ年収 【入社お祝い金10万円（入社半年後）！面接の翌日に即入社も可能】 応募から採用まで平均2週間のスピード選考！ 生年月日・性別・電話番号だけで応募楽々♪ 「まずは相談したい」「話だけ聞いてみたい」も大歓迎 下の青いボタンからたった1分でカンタン応募♪