高知、建設･メンテナンスの求人・転職情報

【20代30代がメイン！】全国出張で滞在費＆交通費は全額会社支給なので大量に貯金可能！完全未経験からOK/80,000円分の道具一式＆作業着支給

仕事内容 ＼＼20代～30代が中心＆未経験スタート7割以上！／／ 【✨重要ポイント✨】 ✅未経験でも月給23万円2000円以上 ✅超大手だから安定経営＆安定収入！ ✅昇給で年12万5000円〜25万円アップ！ ✅滞在費＆交通費は全額会社負担！食費のみでしっかり貯金できる環境！ ✅8万円分の道具一式＆作業着支給（自己負担0円） ✅2週間の長期休暇＆有休消化率80％！ ✅休憩2時間！残業月平均5時間未満でほぼなし！ 【 20代～30代のあなたにお任せする仕事内容 】 電気工事士として以下の作業をお任せします。 営業や危険な作業は一切ありません！ ■ホテル内装の配線作業 ■仕上げの器具取付作業 そのほか、 ■工場内作業（アルミパネル加工） など ⇒HP「京浜島ものづくりセンター詳細」 ＞「内部」＞「アルミパネル工場」をご参照ください。 【全国出張のお仕事だから叶う！圧倒的な貯金メリット】 勤務地は全国の東横インホテル！ 出張にかかるホテル宿泊費（家賃・水道・光熱費含む）や 移動交通費は、すべて会社が全額支給します！ ★ 毎月の給与の大半を貯金できる！ さらに、新築現場などで土曜出勤が発生した場合は、 1回あたり約16,000円の割増賃金を別途支給します。 月に3回土曜出勤した場合は「＋約48,000円」となります。 さらに、全国各地へ旅立てるのもこの仕事ならではの魅力！ 残業は月平均5時間未満とほぼないため、 仕事終わりの時間もしっかり確保できます。 各地の観光名所を巡ったり、ご当地グルメを満喫したりと、 プライベートの時間も存分に楽しめます！ ※出張や現場の流れについては、一番下部の 「出張を伴う現場について」をチェック！ ▼入社後の流れ（約2ヶ月間） ★未経験スタートが7割以上！安心の研修制度を完備★ まずは「京浜島ものづくり研究センター」での研修からスタート！ ここで基礎から一通りの技術をしっかり身につけられます。 未経験から始めた先輩が多数活躍中なので、 初めての方の気持ちに寄り添って丁寧に教えます。 ※研修中は宿舎に無料宿泊できます。 ※経験者は即戦力として活躍も可能です（研修あり）。 ★『OJT研修』で未経験も安心！ 初めは照明やコンセントの取付など、簡単な作業からお任せします。 確実にスキルを身につけられる教育体制を整えています！ 分からないことは班長にすぐ相談できる環境です。 ★キャリアアップについて 3年〜5年程度で一人前の職人として現場を回せるようになります。 本人の希望や適性に応じて、施工管理責任者を目指すことも可能です。 実際に未経験から施工管理になった先輩もいます！ ⇒アピールポイント欄の「先輩スタッフのお声」をチェック！ ＼応募後は下記番号より折返しお電話致します！／ 応募後は当日、翌日中にお電話にてご連絡致します もちろん不明点などあれば、何時でもお電話くださいね◎ 【090-1470-3748（採用担当）】 ※良かったら登録しておいてください！

＜未経験者歓迎！＞普通免許があればOK◎平均勤続年数17年の高定着率！

仕事内容 【この求人のおすすめポイント】 ◎自動車好きな方歓迎！ ◎工具を持ったことがなくても始められる◎ ◎手作業だけでなく接客スキルも活かせる！ ◎平均勤続年数17年の高定着率！ ◎正当評価で早期キャリア形成可!! ◎資格取得支援でスキルアップ！ 【お仕事内容詳細】 門型洗車機や自動車整備関連機器の メンテナンスや整備のお仕事です。 ■既存取引先への訪問 ■門型洗車機などの整備・修理 ■定期点検の実施 ■提案書作成・見積書作成 ■設置サポート・試運転 など 部品の名称など基本的な知識から スムーズな進め方などの応用まで 先輩社員がイチから丁寧に指導！ 独り立ち後も、随時フォローや サポートがあるので安心です◎ 【こんな方を歓迎します】 お客様の困りごとに寄り添い、 最適な対応や改善方法を一緒に考える スタイルのお仕事です。 お客様と信頼関係を築きながら 安心して使える環境づくり に貢献できるお仕事です。 「人の役に立つ仕事がしたい」 「お客様に寄り添いたい」 そんな想いがある方を歓迎します？ ＼エムケー精工株式会社／ 創業77年の歴史を持つ東証上場企業。 国内シェアトップクラスの洗車機をはじめ、 灯油ローリーやパン焼き機、低温貯蔵庫、 防音防火壁など、暮らしを支える 幅広い製品を手がけています。 創業70周年を迎えた節目には 「その手があった！の一手先。」 という新たなスローガンを掲げ、 さらなる成長に向けた取り組みを加速中。 今後の飛躍を見据え、社内体制をより強化するため、 新しい仲間を募集しています！

防災インフラを支え、四国の安全を守る仕事。 官公庁案件を中心に、防災行政無線の新設・更新・保守に携わる、社会貢献性の高いポジションです。四国エリアをフィールドに、地域の安心を支えるやりがいを実感できます。

仕事内容: 四国エリアを中心に自治体向けに、防災行政無線設備の新設工事・更新工事・保守対応を行います。※中国・九州エリアも担当実績があります。 実際の現場作業よりも、施工管理がメイン。安全管理、工程管理、品質管理、協力会社との調整などの業務が中心です。 案件は市町村などの官公庁案件が中心で、1年単位で進む大規模プロジェクトにじっくり取り組めるのが特徴です。 具体的な業務内容 - 防災行政無線設備の新設・更新工事の管理 - 市町村向け防災無線設備の保守・工事対応 - 安全管理 - 工程管理 - 品質管理 - 協力会社との打ち合わせ・調整 - 現地調査 - 書類作成や進捗管理

⭕月給26万～30万⏩賞与年２回✨福利厚生充実✅大賞受賞企業で、未来のインフラを守る。未経験者から学べる環境を整えています！

仕事内容: ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ⭕月給26万～30万×賞与年２回 ✨福利厚生充実！ ✨住宅手当あり（2万円） ✨賞与年2回（昨年度実績：計3か月分） ✅未経験者から学べる環境を整えています！ ✅インフラメンテナンス大賞受賞の会社で学べます！ ✅地域のインフラを守る仕事 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【会社概要】 ⭕平成15年の創業以来22年、高知の道路のインフラ点検を行ってきました。 地元高知の道路インフラを 地元の企業で守っていきたいという思いから 新技術開発にも注力しています。 トンネル覆工展開図自動作成システムを開発しています。 （3次元レーザースキャナを使って、トンネルの状況を把握するシステムです。） ✅《具体的な仕事内容》 ◆入社後は調査部に配属予定です。 ◆道路インフラの現地点検や、報告書作成業務を行って頂きます。 ◆道路インフラ（主にトンネル、道路照明、標識 等）の点検を行う仕事です。 ◆地域の安全・安心なくらしを守れるよう、点検作業に従事して頂きます。 ◆点検ハンマーで打音点検を行ったり、近接目視点検や触診点検を行います。 ✅《最初の数ヶ月》 最初の半月程は会社の仕事の流れや雰囲気を学んでいただきます。 点検要領や、点検を行う上での基礎学習をして頂く予定です。 その後は点検に同行して、現場にて点検の技術やコツを習得していただきます。 いきなり一人で行うといったことはございませんのでご安心ください＾＾✨ ✅1日の流れ 8：00　朝礼、点検準備、交通規制準備 9：00　点検開始 12：00　昼休憩 16：30　夕礼 17：00　解散

＜全国から応募可＞建設×BPO｜経験者歓迎｜フルリモート可｜

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他施工管理/現場責任者、工場現場事務、BPO管理/運営 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「建設現場の工程管理や書類作成の 大変さを知っているからこそ、 もっとスムーズに回る仕組みを作りたい」 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ╲ 一つでも当てはまるあなたへ ╱ ① 建設業界の経験を活かして、新しい働き方へシフトしたい ➡現場に行かないBPO業務のため、知識を活かしたまま「内勤・リモート」へシフトできます。 ② 「誰かの犠牲や根性論に頼る現場」を変え、誰もが正しく成果を出せる仕組みを作りたい ➡あなたの現場知見を「再現性のある業務フロー」へ落とし込み、クライアントやリモートチームの生産性を飛躍的に高める改革を推進できます。 ③ 天候に振り回される休日出勤や、長時間労働から解放されたい ➡「土日祝の稼働なし」＆「フルリモート」で、天候や現場都合に急遽予定を崩されることのない確実な休日と自由な働き方が手に入ります。 当社は、全国のリモートワーカーと共に BPO事業を展開しています。 今回は、需要が急拡大している 「建設施工管理支援プロジェクト」の スーパーバイザー（SV）業務をお任せできる パートナーを募集します。 【具体的な業務内容】 クライアント企業から受託している「建設施工管理支援」のプロジェクトにおいて、全国各地のメンバーで構成されるリモートチームの推進役、オペレーションの構築・管理や品質管理、クライアント対応を行っていただきます。 ■：オペレーションの構築・運用管理 支援業務がスムーズに回るよう運用フローを構築。日々の稼働状況の把握や業務の標準化（仕組み化）を推進します。 ■：チームのタスク配分・進行管理 案件ごとに各作業担当者へタスクを割り振り、スケジュールの調整および進行状況のフォロー・タスク連携を行います。 ■：納品物の品質検収・マニュアル管理 担当者が作成した書類やデータの最終品質チェックを実施。マニュアルの作成指示や校閲・更新を行い、チーム全体の成果物のクオリティを維持します。 ■：クライアント（顧客）対応・月次報告 顧客との進捗調整、月次報告資料の作成、定期ミーティングでの課題共有や「業務効率化」に向けた改善提案を行います。 【主に取り扱う支援業務】 ●：諸官庁届出・施工計画書などの書類作成 88申請、道路使用許可、機械等設置届、工種別施工計画書・安全衛生計画書などの作成・編集 ●：施工図・仮設計画図の検討・修正 配筋おさまり図、仮設図などの作成・チェック ●：施工写真・竣工図書の整理 施工写真のアルバム化、出来形管理表の作成、電子納品（CALS/EC等）の準備 ●：施工管理アプリのデータ整理・運用サポート ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction などの運用・データ入力補助 【業務委託として参画いただくメリット 】 ◆ 基本土日祝稼働なし＆フルリモート可 （天候や夜間対応からの解放） 原則として「土日祝稼働なし」「平日の日中に稼働しやすい案件」のプロジェクトです。 フルリモートでの業務が可能。 支援業務はすべてバックオフィスで完結するため、天候による突然の工程変更や現場の緊急呼び出しに振り回されることなく、計画的に稼働スケジュールを組めます。 ◆ 培った建設ノウハウを「仕組み」に変える業務管理者（SV） 単なる作業請負ではなく、オペレーション全体の構築や品質管理を担当。現場の課題を拾い上げ、「より正確で効率的な支援フロー」を自分の手で整えていくやりがいがあります。 ◆ 「建設知識 × マネジメント」で、フリーランスとしての市場価値を高める 現場ノウハウに「業務フローの構築（DX）」や「チームマネジメント」の実績が加わることで、今後さらに需要が高まるBPO領域でのスペシャリストへ成長できます。成果や信頼に応じて継続的な案件参画や、より大きなプロジェクトを主導する中長期的なパートナーシップを築いていける環境です。 ー パソナJOB HUBについて ー （私たちの取り組みとミッション） ＼建設業界の社会課題を「リモート×プロの技術力」で解決する進化したBPOサービス／ 今、日本の建設業界では、就業者数の減少や高齢化、長時間労働などによる深刻な人手不足が大きな課題となっています。人手不足を理由に新規案件を辞退せざるを得ない企業も多く、耐震補強工事の遅れなど、日本全体のインフラ整備や社会基盤にまで大きな影響を及ぼしています。 一方で、「豊富な専門知識や施工管理の経験を持ちながらも、時間や場所の制限（年齢・体力的負担・育児や介護など）によって、現場で働くことが難しいプロ人材」が数多くいらっしゃる現実もあります。 このミスマッチを解消すべく、私たちが立ち上げたのが、単なる作業の外注（アウトソーシング）にとどまらない、進化したBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスです。 「プロ技術者」の負担となっていた、工務、作図、積算、写真整理、グリーンサイトの運用、安全書類の作成といった事務・バックオフィス業務。これらを建設業界の知識を持つ私たちの「リモートチーム」が一括して受託します。これにより、クライアント企業は「コア業務である現場での施工管理」に集中でき、生産性の飛躍的な向上を実現します。 当社は単なる作業の外注ではなく、業界の社会課題解決と持続可能な働き方の推進を目指し、クライアントの課題解決に取り組んでいます。

日払いOK！交通費全額支給◎日・祝は日給1.35倍★早く現場が終わっても日給保証♪

仕事内容 【このお仕事のおすすめポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・日払いOK！ ・交通費全額支給！ バイク通勤の場合は日額300円支給！ ・日曜祝日は日給1.35倍★ ・早く現場が終わっても、日給保証♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 土木工事、建築工事、鉄筋工事、大工工事、 コンクリート工事などにおける手元作業が 主な仕事内容になります。 はじめは道具や資材を運んだり、 現場の整理・清掃などカンタンな ことからお願いしていきます。 不器用でも問題ナシ！ 働くうちに技術が身に付くので、 徐々にできることが増えていきますよ。 【しっかり稼げる理由があります】 日曜・祝日に出勤した場合は、 なんと日給が1.35倍に！！ しっかり稼いで、空いてる平日に プライベートを満喫するのもおすすめ♪ また、現場事情で仕事が早く終わった場合でも 日給はしっかり保証しますのでご安心ください◎ お仕事が終わったら、事務所で即・日給手渡し可能！ いつでも手元にお金があるのは安心ですよ☆ミ 【職人4,000人体制のグループだから、仕事が途切れません】 渥美グループは全国8社、工事職人4,000人体制。 土木・建築・解体・鉄筋・大工・警備と 現場の種類が幅広いため、 「今週は現場がない」という状態になりにくい環境です。 休日は申告制（2週間前のご申告が基本）。 「この日は休みたい」も、早めに言っていただければ調整できます。

【経験1年以上の方歓迎】稼働地域は希望にお応え！高収入！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他インフラ専門職設置/保守 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年収1,000万円超えも！ 自分の腕一本で稼ぐ エアコン・家電設置スタッフ（経験者募集） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「もっと稼ぎたい」「自分のペースで働きたい」 そんな想いを持つ経験者の方 トラストで理想の働き方を叶えませんか？ ■□■─────────────■□■ この求人のアピールポイント ■□■─────────────■□■ ✅年収1200万も可能！圧倒的な高還元率 ✅経験1年以上OK！あなたの品質を正当評価 ✅ノルマなし・営業不要！現場の工事に集中 ✅直行直帰OK！プライベートや副業も自在 ✅仕事量は年間通じて安定！大手取引先中心 ✅倉庫への機器運搬不要！効率よく稼働可能 ✅夏季のみの短期や繁忙期のみの稼働もOK ✅電気工事士資格取得支援や経営相談も充実 ✅20代〜60代の幅広い世代が現場で活躍中 【仕事内容】 大手引越会社やEC販売会社 不動産管理会社や家電量販店など 多くの有名企業様より依頼いただく エアコンを中心とした 家電設置・移設工事をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■□メイン業務 □■ ・エアコンの取り外し ・取り付け（メイン業務） ・洗濯機・テレビ・洗浄便座・アンテナ等の設置・工事 ■□働きやすさのポイント □■ ・得意分野のみでもOK！ スキルに合わせて案件を調整します。 ・引越しの合間に別案件を入れるなど 効率的なスケジュールが可能。 ・稼働地域は希望を最大限考慮。 全国各地に拠点があります。 ■□サポート体制 □■ ・単なる作業委託に留まらず 電気工事士（一種・二種）の資格取得や 独立したばかりの方への 経営・法律相談などのバックアップも万全です。 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 「稼ぎ」と「自由」を 両立させるプロの働き方 株式会社トラストは、1995年の設立以来 電気設備工事のプロとして 全国に盤石なネットワークを築いてきました。 「現場が空いてしまう」「営業に時間が取られる」 といった悩みは無用です。 ✅圧倒的な案件数があるから、 月収100万円超えも現実的 ✅「稼ぎたい時期」と「休みたい時期」を 自分でコントロール ✅現場への直行直帰で 無駄な拘束時間は一切なし 【先輩スタッフの声】 「以前は会社員でしたが 今は自分の頑張りがダイレクトに報酬に 繋がるのが何よりのモチベーションです。 トラストは案件が途切れないので 自分で仕事を探す手間がなく 現場に集中できるのが有り難いですね。」 （40代・個人事業主）

【無資格・未経験 歓迎】賞与実績7ヶ月分◎残業少な目◎

仕事内容 ＼未経験歓迎！20代～30代活躍中／ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊消防法に携わる業務で仕事量安定！ ＊重いものを運ぶ作業なしで安心！ ＊昇給/賞与年2回＋決算賞与あり！ ＊資格・皆勤・家族・精勤など手当多数！ ＊年間休日119日＋計画有給5日あり！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 088-882-2415（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 建物の新築・改修工事における、主に電気系の消防設備の設置工事および設備保守・点検などメンテンナンス業務をお任せします。 ～～ 具体的には 〇火災報知設備の設置工事 〇各種消防設備の設置補助 〇消防用設備全般の保守・点検 〇作業報告書作成 〇見積書作成 〇積算業務 など ※消防設備の設計業務も行っているので、CADオペレーターやCAD使用経験がある方は経験を活かせます！(もちろんCAD使用できない方もOK！) ※積算業務など専門的なことは順を追って丁寧にお教えします◎ ▼作業エリア：高知県内全域(高知市内メイン) ┗事務所に集合し、乗り合わせて現場へ向かいます。片道30分～1時間程度の距離感です◎ ┗状況により直行直帰可！ ▼作業件数：1日1～3件程度(現場規模による) ▼作業期間：1日～1週間程度(現場規模による：点検業務の場合) ┗工事現場の場合、1～３カ月程度（現場規模による） ▼作業人数：基本的に2人1組 ＜出張あり＞ 四国全域（主に四万十市方面）で1泊程度の出張を月1回～2ヶ月に1回程度の頻度でお願いする場合があります。 ★移動交通費・宿泊費は会社全額負担！別途、出張手当も支給あり！ ～～ 入社後について 未経験者も安心のサポート ～～ 入社後は、メーカーの新入社員研修や先輩スタッフのOJTにて消防設備に関する基本知識や作業の流れ、作業時の注意点などを学んでいただきます。2～3年程度でのひとり立ちを目指して、じっくり取り組み、焦らずスキルを身に付けていただいてOK！基本的に作業は2人1組で行うので、わからないことは先輩スタッフに遠慮なく聞いてくださいね＊ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【20代～30代が活躍中】 現在当社で活躍中のスタッフは約8割が未経験からのスタート！積極的に社内の若返りに取り組んでおり、20代～30代の若手スタッフも多数活躍中！ 入社後、当社の資格取得支援制度(費用全額会社負担/規定)を利用し、「指定消防設備士」や「指定1級施工管理技士」「電気工事士」などの資格取得が可能です！ 【充実した待遇あり】 昇給、賞与年2回(前年度実績：全社員平均計7.2ヶ月分/能力による)、業績による決算賞与(13期連続支給中！)、交通費支給をはじめ、皆勤・精勤・家族・出張・食事手当などもご用意しており、業界内でも高水準の収入を得ることができます＊ 【プライベートも充実】 当社は完全週休2日制(土日休み)、残業少なめ、年間休日119日＋計画有給5日間と働く環境も安心！その他、各種休暇制度も整っており、ご家族の行事などでのお休みにも柔軟に対応可能と、ワークライフバランスを大切にできる職場です！

【数量積算ご経験者必須／専属の業務委託希望 積極採用！】フルリモート・在宅ワーク／ブランクOK！出来高制／積算ソフト研修ありで安心です！

仕事内容: 数量積算の経験者募集（3年以上）！ 専属の業務委託希望 積極採用中！ 【雇用形態】業務委託 【報酬】月20万円～100万円（目安） 【研修あり】研修中も報酬・交通費支給あり ┗ソフト経験によりオンライン・対面ともに実施 【∴∵仕事内容∵∴】 建築積算に特化し、札幌、首都圏などのランドマークを数多く手がけております。 スキルに合わせた数量積算業務をお任せ！無理なく行えるので安心です。 ＼具体的な業務内容／ ✧得意分野の積算業務をご担当いただきます。 ┗外装・内装、間仕切、断熱、 建具、構造、鉄骨、外構など ✧積算ソフト ・HEΛIOΣ（ヘリオス） ・FKS RC・FKS／FN ・すけるTON 上記ソフト未経験の方は、約１カ月程度の研修をお受けいただけます。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』 ボタンを押して応募。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴

【幹部候補】新会社設立に向けてのオープニングスタッフ募集▶“良いの追求”を形にする　メロン生産を支えるハウス工事・メンテナンス　正社員　経験者歓迎　福利厚生充実

仕事内容: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ ✅ 幹部候補：月給30万〜新会社設立に向けてのオープニングスタッフ。メロン生産を支えるハウス内外の工事・メンテナンス ✅技術と教育が強い会社で伸びる ✅新たな分野でメロン生産販売に貢献 ✅ お弁当支援・退職金・制服支給など 生活面も手厚く支えます \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ 【会社概要】 1970年代の創業以来約50年、高知でマスクメロンの生産している会社です。 栽培作物の中でも最も難しいといわれるマスクメロンですが、弊社の生産技術と教育制度でメロンの安定生産を実現している会社です。 メロンの年間販売数は10万個であり、日本一の販売数を誇っています。 非喫煙者の方、メロン好きな方、真面目に一つに集中できる方、向上心のある方大歓迎です。 ⏩《具体的な仕事内容》 ハウス内外のメンテナンス、工事、除草剤散布作業など 社長をはじめとする先輩方と、ハウス内の設備メンテナンスや解体作業など、主に機械を用いた作業をしていきます。 ⏩1日の流れ ⏰８時～17時（夏場など、7時～18時など、季節により勤務時間が流動的） ★休憩時間　70〜180分（時期により変動） ※午前10分の小休憩あり（通年）

【四国最大級のインフラサポート実績】13t/25tラフター操縦｜2026年「藍綬褒章」受章の安定企業

仕事内容 ＋－－－－－－－－－－－－－－－－－＋ 四国のインフラを支える、 クレーン操作のスペシャリスト ★2026年「藍綬褒章」を受章！ ★地域の子供たちの未来も支える企業 ＋－－－－－－－－－－－－－－－－－＋ ✅ここがPOINT！ ・550t〜13tまで多彩なクレーン。 ・高所作業車や橋梁点検車も充実。 ・原則定時退社！持ち帰り仕事なし。 ・国や地域に認められた圧倒的な安定基盤！ ＝＝＝＜仕事内容＞＝＝＝ 高知県内をメインとした四国各所の現場にて、 13t・25tのラフタークレーンをメインとした 操縦・作業をお任せします。 ▽操縦する車両 (※一例) ・クレーン車： 13t〜550t（小型から大型までスキルに合わせて担当） ・高所作業車： 9.9m〜56m（国内でも希少なサイズに携われます） ・その他：橋梁点検車、トラック、重機の組立・解体・誘導 インフラ建設現場が中心です。 未経験スタートも約3割在籍。 資格取得支援制度を活用して、 一生モノの技術を習得可能です。 基本は事務所に集合してから、 各現場へ向かいます。 現場が県内に集中しているため、 長距離の移動はほとんどありません （現場により直行直帰も相談可）

急募｜道路・造成・林地開発経験を活かして施工図作成｜完全在宅

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：建築施工管理、土木施工管理、土木建設コンサルタント ＼現場常駐なし・完全在宅！／ ゼネコン・建設コンサル出身の 土木施工管理技士が活躍中！ 培った「現場知見」を、これからは リモート・デスクワークで活かしませんか？ 風力発電・水力発電など 再生可能エネルギー関連工事の 新設プロジェクトにおいて、 ●：土木施工図の作成 ●：材料選定 ●：流量の計算/排水量の計算など 各種計算の妥当性確認 ●：計画内容の確認 などを対応していただける 実務スペシャリストを求めています。 ＜具体的にお任せする業務内容＞ ◆ 1. 風力発電施設新設工事における 土木施工図作成 ◇ 施工図の作成・検討 ・風力発電施設へのアクセス道路や 造成工事等の現場経験に基づいた 土木施工図（排水構造物、道路側溝、 横断側溝等の納まり図など）の 作成・修正・チェック ◆ 2. 材料選定および各種計算・ 計画内容の妥当性確認 ◇ 材料選定の実施・確認 ・工事に使用する適切な材料の 選定および確認 ◇ 排水計算等の妥当性確認 ・設計・計画に基づく流量の 計算/排水量の計算内容の 妥当性確認およびチェック ・林地開発申請に伴う図面・ 計算書等の整合性確認 およびサポート ◇ 計画内容の確認 ・施工計画・実施計画における 各種計画内容の 妥当性確認・精査 ◆ 3. 竣工図書の整理・ツールの活用 ◇ 写真整理・出来形管理 ・現場から送られてくる 施工写真の整理・アルバム化、 出来形管理表の作成 ◇ 竣工・納品準備 ・完成図書・竣工図書の作成整理、 電子納品（CIC / CALS/EC）対応 ◇ 施工管理アプリのデータ入力・ 運用サポート ・ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、 Photoruction 等の各種データ整理・ 運用サポート ╲このポジションの魅力╱ ◆： 天候や移動のストレスゼロ！ 完全在宅（フルリモート）で 「デスクワーク実務」に集中できる！ 「ライフステージの変化に合わせて、 現場常駐や出張の多い働き方を見直したい」 「天候や体力的な負担に左右されない 環境で、自分のペースで働きたい」 という方に最適です。 培ってきた施工管理の経験や 資格を活かしながら、 無理なく自宅から プロジェクトを支えられます。 ◆： 月10時間〜150時間OK！ 「がっつりフル稼働も、副業・ スポット参画も大歓迎！」 案件の工数やご自身のライフスタイルに 合わせて、柔軟に稼働量を選べる ポジションです。 ＜フル稼働派＞ ◎月100〜150時間程度 「フリーランスとしてメイン案件で しっかり稼ぎたい」 「複数案件を担当したい」という方 ＜ハーフタイム・しっかり副業派＞ ◎月50〜100時間程度 「1日3〜4時間程度の時短で しっかり働きたい」 「本業の傍らまとまった工数で関わりたい」 という方 ＜副業・スキマ時間派＞ ◎月10〜40時間程度 「本業の合間に少しだけ」 「子育て・介護と両立しながら 週数時間だけ」 というパラレルワークをご希望の方 ◆：働き方の特徴・ポイント ・作業時間は原則自由： 夜間・早朝・土日 などの時間帯に進めていただくことも 可能です。 ・連絡の取りやすさを重視： 平日日中 （9:00〜18:00）にWeb会議や チャット（Slack等）でスムーズな 確認・連絡が取れる方を歓迎します。 ＼こんな「想い」を持つ方が活躍中／ ●施工管理プロジェクトに携わる フリーランス人材の声● 「体力的な不安を、 キャリアの武器に変えていく。」 建設の仕事は好き。 でも、年齢を重ねても 現場に立ち続けるのはきつい。 そんな悩みから、オンラインでの 「施工管理事務」という道を選びました。 現場の様子が手に取るように わかるからこそ、 書類作成でも円滑な連携が可能です。 直近では施工計画書や行政届出を担当。 培った経験を強みに、 自分自身の成長を実感しながら、 理想のワークライフバランスを 実現しています。 ー パソナJOB HUBについて ー 今、風力発電をはじめとする大型インフラ整備が全国で進む一方、現場を支える土木技術者の長時間労働や現場常駐の負担は大きな課題となっています。 当社が注力するのは、現場に行かずとも完全リモートで完結する「施工管理実務支援サービス」です。 「体力的な負担や生活環境の変化により、現場常駐から働き方を見直したいプロ人材」と「アクセス道路や造成、排水計算、施工図の精査を求める現場のニーズ」をオンラインで直結。 道路・造成工事などで培ったあなたの「現場知見」が、在宅のまま、次世代のグリーンインフラを動かす力になります。 キャリアを諦めない新しい選択肢として、当社のプラットフォームであなたの技術を活かしてみませんか？

【高知県】大量採用！未経験者大歓迎/20036734

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、その他交通/運輸/物流専門職 ＼未経験歓迎！マニュアル通りで高収入／ アポ取り・営業なしの大型家電メンテナンス（短期） 【お仕事の概要】 ✅お客様のご自宅を訪問し、大型家電の部品交換、清掃、動作確認を行うお仕事です。 訪問先とルートは事前に決まっているため、営業活動やアポイント取りは一切ありません。 2026年11月〜2027年3月末までの期間限定で、集中してしっかり稼ぎたい方に最適な案件です。 【アピールポイント】 ✅高収入＆インセンティブでしっかり稼げる ✅週3日〜OK！柔軟な働き方 週3日からの勤務が可能で、Wワークも歓迎します。 もちろん、週5日でフルに稼ぎたい方も大歓迎。 ライフスタイルに合わせて働けます。 ✅報酬つきの丁寧な研修制度 実機を使った半日の実地研修にくわえ、 オンライン研修や手厚いフォロー体制をご用意。 家電に関する知識がゼロでも安心してスタートできます。 ✅接客や営業の経験が活きる お客様のご自宅に伺うため、明るい挨拶や細やかな気配りが喜ばれます。 過去の接客・営業経験がそのままあなたの強みになります。 【具体的な業務内容】 マニュアルに沿って進めるため、一度覚えればスムーズに作業できます。 ✅作業前の製品撮影 ✅部品交換 ✅清掃などの簡単なメンテナンス ✅作業後の製品撮影と動作確認 ✅専用システムへの作業報告（お手持ちのスマホで簡単入力） ※1件あたり約30〜45分です 【1日の流れ（首都圏エリアの例）】 (1)ご自宅から1件目のお客様宅へ直行 (2)1件目の作業（撮影〜報告まで約30〜45分） (3)決まったルートに沿って2件目以降を順番に訪問 (4)18:00頃、最後の作業が終了したらそのまま直帰（お疲れ様でした！）

【幹部候補】新会社設立に向けてのオープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械生産技術、建築製品生産技術 /////////////////////////////// ✅ 幹部候補：月給30万〜新会社設立に向けてのオープニングスタッフ募集 ✅技術と教育が強い会社で伸びる ✅新たな分野でメロン生産販売に貢献 ✅お弁当支援・退職金・制服支給など 生活面も手厚く支えます /////////////////////////////// 【会社概要】 1970年代の創業以来約50年、高知でマスクメロンの生産している会社です。 栽培作物の中でも最も難しいといわれるマスクメロンですが、弊社の生産技術と教育制度でメロンの安定生産を実現している会社です。 メロンの年間販売数は10万個であり、日本一の販売数を誇っています。 非喫煙者の方、メロン好きな方、真面目に一つに集中できる方、向上心のある方 ⏩《具体的な仕事内容》 ハウス内外のメンテナンス、工事、除草剤散布作業など 社長をはじめとする先輩方と、ハウス内の設備メンテナンスや解体作業など、主に機械を用いた作業をしていきます。 ⏩1日の流れ ⏰８時～17時（夏場など、7時～18時など、季節により勤務時間が流動的） ★休憩時間 70〜180分（時期により変動） ※午前10分の小休憩あり（通年） ★アピールポイント: ⏩私たちは『良いの追求』を企業理念としています。良いの追求は、良いもの、良いこと、良い関係でより良く提供することで、お客様の満足と感動を作り出すことです。 ⏩良い商品をつくるためにはそこで働くスタッフにも良い暮らしをしてほしいという思いから様々な福利厚生制度を設けています。 ⏩高い質での生産から、販売、マーケティングまで行っている会社なので、商売の考え方を学びたい人、今後農業を学びたい人にとっても非常に勉強になる職場だと思っています。 ⏩SNSなど新しい分野にも力を入れています。

日本国内から海外子会社の事業管理に主に携わっていただきます。海外現地法人と連携して課題解決を進めるため、海外の文化やビジネス環境について理解のある方かつ輸出入・法令・基準類対応など実務経験を優遇いた

企業名 株式会社技研製作所 求人名 【高知】国際部門(マネジメント業務)★東証プライム上場 仕事の内容 日本国内から海外子会社の事業管理に主に携わっていただきます。海外現地法人と連携して課題解決を進めるため、海外の文化やビジネス環境について理解のある方かつ輸出入・法令・基準類対応など実務経験を優遇いた します。 【具体的な業務内容】 ◎海外拠点（北米・欧州・アジアなど）との日常的な連携・調整および管理業務◎海外拠点の諸課題に対する支援業務の実務対応◎課員の業務管理・育成◎必要に応じて海外出張あり 募集職種 【高知】国際部門(マネジメント業務)★東証プライム上場

高知県を主体に上下水道施設のメンテナンス等のサービス業務（作業計画、保守点検、メンテナンス作業、障害対応）をご担当いただきます。

企業名 メタウォーター株式会社 求人名 【高知・契約社員】未経験OK/上下水道設備の電気・計装設備保守点検/プライム◎ 仕事の内容 高知県を主体に上下水道施設のメンテナンス等のサービス業務（作業計画、保守点検、メンテナンス作業、障害対応）をご担当いただきます。 ■電気、計装設備の保守点検、修繕業務拡大の為の提案活動、書類作成 ■電気、計装設備の保守点検、メンテナンス作業、障害対応 ■受注後の業務計画、とりまとめ、試験 ■現場代理人業務 ■点検、修繕業務に関する報告書類作成 ※建物の改変を伴う業務は含まない 等 募集職種 【高知・契約社員】未経験OK/上下水道設備の電気・計装設備保守点検/プライム◎

弊社が日本で開発した機械・技術を海外へと展開していただく仕事になります。建設業界の担い手は世界中で求められており、日本の高品質な建機・技術を正しく普及させることが急務です。

企業名 株式会社技研製作所 求人名 【高知】国際部門(建設機械技術指導業務)★東証プライム上場 仕事の内容 弊社が日本で開発した機械・技術を海外へと展開していただく仕事になります。建設業界の担い手は世界中で求められており、日本の高品質な建機・技術を正しく普及させることが急務です。 現地子会社のスタッフやエンドユーザーの最前線へ赴いて直接指導を行っていただきます。【具体的な業務内容】■建設機械（例：サイレントパイラー等）の操作・施工支援■現地オペレーター・技術者への機械操作・施工技術の指導・教育■安全管理・施工品質の確保■将来的には、指導員として複数現場の教育・技術支援を担当■技術マニュアルや教育資料の作成支援(日本語・英語) ※建設実作業は行いません 募集職種 【高知】国際部門(建設機械技術指導業務)★東証プライム上場

⭐暑さ寒さ対策抜群！日給1.4万＆週払いも可！年休120日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、職人/現場作業員 ┏────────────────┓ 稼いだ利益は、汗を流す社員に。 それが私たちの正義です。 ┗────────────────┛ 新会社 『Remora Security （レモラ セキュリティ）』 でオープニング募集！ 寄り添い、守り、価値を生む。 新しい警備のカタチを共に創りませんか？ ✅具体的な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「伝統的な警備」と「革新的な警備」 あなたに合ったスタイルを選択可能です。 ⏩交通誘導警備（現場の安全を支える） 工事現場等での車両・歩行者の安全誘導。 「支える力」を体現する、 地域に最も近いポジションです。 ⏩SINシステムオペレーター （最新技術で守る） 無線型遠隔式信号機を使い、 安全な場所（オペレーションルーム等） から交通誘導を行います。 手元のリモコン一つで、 スマートに現場をコントロールします。 ✅SINシステムとは何か？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「警備員が事故に巻き込まれる リスクをゼロにしたい」 そんな想いから導入したのが、 最新の遠隔誘導「SINシステム」です。 現場の最前線に立つのではなく、 安全な拠点から遠隔操作で信号機を操り、 車両や歩行者を安全に導くのがあなたの使命 座席に座りながら、 交通誘導のスイッチングを行う オペレーターなので、 立ちっぱなしの辛さもありません。 身体的な負担が極めて少なく、 年齢を重ねても安心して続けられます。 最新技術を駆使する専門職として、 現場の安全を守り抜く事ができます！ ✅Remoraならではのメリット ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐オープニング募集 上下関係を気にせず、 一から会社を創っていく楽しさがあります ⭐日給保証 仕事が早く終わっても、日給は全額保証。 プライベートも大切にできます。 ⭐年間休日120日以上 「しっかり稼いで、しっかり休む」 が当社のスタンダードです。 ⭐身体の負担を考慮 SINシステムなら 夏の炎天下や冬の寒さとも無縁。 長く現役で活躍できます。 ✅Remora Securityの想い ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社名の「Remora」は コバンザメを意味します 。 「大きな存在に寄り添い、 確かな価値を提供することで共存する」 という生態になぞらえ、 私たちは以下のテーマを掲げています。 「寄り添い、守り、価値を生む。」 「支える力が、信頼になる。」 「見えないところで、確実に守る。」 「共に動き、共に生きる警備。」 ✅私たちが「社員還元型」にこだわる理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般的な警備会社では、 利益が役職者の報酬に偏ることが 少なくありません。 しかし、現場で地域を守っているのは 「あなた」です。 Remora Securityは、 現場で生まれた利益を可能な限り 社員に支給する「社員還元型」を目指します あなたの頑張りが、 正当な給与としてダイレクトに反映される 環境を約束します。 新会社設立のオープニング募集ですが、 私たちは今回、大量採用を行いません。 その理由は、 「社員還元型」を本気で実現したいから。 会社を大きくすることよりも、 まずは目の前の仲間に正当な対価を支払い、 一人ひとりの生活と心に 寄り添うことを優先します。 少数精鋭だからこそ、 現場の悩みや希望にも柔軟に対応し、 どこよりも風通しの良い組織を目指します。 「自分が必要とされている」 と実感できる場所で、 新しい一歩を踏み出しませんか？

【未経験OK】最低保証1日12000円！直行直帰✨週4日～

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス 【急募】 洗濯機クリーニングスタッフ募集 ＼ 月収30万円〜70万円も可能！ ／ 東京23区、千葉を中心に、洗濯機クリーニングスタッフを募集しております。 お客様の自宅に設置された洗濯機をお客様のご自宅で分解して洗浄するお仕事になります。 ━━━━━━━━━━━━━━ ガッツリ稼ぎたい方募集中 週4日以上 日給12,000円〜36,000円 ━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事の流れ】 ・お客様のもとへ移動 ・お客様へ作業内容をご説明 ・作業開始（3時間程度） ・お客様へ終了のご報告 ＊1日1～3件程度 ＊ご自宅から直行直帰 ＊ご自身の車で現場へ向かっていただきます。 お客様とお話する場面も多いので、 接客や営業の経験がある方はコミュニケーション力を活かせる仕事です！ 【対応エリア】 東京都23区を中心に 関東首都圏をご担当いただきます。 ✅直行直帰OK！ ご自宅から近いエリアを優先して案件を振り分けます。 ※ご自身の車で現場へ向かっていただきます。 ✅未経験OK！ 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ向かい、仕事の流れを学んでいただきます。専門技術を一からお教えしますので、未経験の方もご安心ください。 【仕事の魅力】========== ✅手に職を付けたい方にオススメ ✅頑張った分だけ収入アップ ✅独立支援やFC加盟制度あり =================== 「自由度の高い仕事がしたい」 「将来独立したい」 「専門技術を身に着けたい」 という方には特にピッタリのお仕事です！ ご応募お待ちしております♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ━━━━━━━━━━━━━━ ・ご自身の車で現場へ向かっていただきます。 ・お仕事開始までに車のご準備ができればOKです。 ・未経験OK ・経験者歓迎 ・接客コミュニケーションが取れる方 ━━━━━━━━━━━━━━ 【給与形態】 ✅日給：12,000円～36,000円 ✅最低保証1日12,000円 ✅交通費含む ━━━━━━━━━━━━━━ 【研修後の収入例】 ※当社洗浄メニューによって報酬額が変動 シンプル洗浄：8,000円 スタンダード洗浄：10,000円 プレミアム洗浄：12,000円 1日1件（4時間稼働） 12,000円×24日 ＝月収 288,000円 ※最低保証額で計算 1日2件（6～8時間稼働） 20,000円×24日 ＝月収 480,000円 ※平均報酬額で計算 1日3件（9～12時間稼働） 30,000円×24日 ＝月収 720,000円 ※平均報酬額で計算 1ヵ月目：月収20〜35万円 2か月目：月収25〜40万円 3か月目以降：月収40万円～ 研修明けは、対応できる機種が増えることで報酬も上がっていきます！ 1日の件数と洗浄メニューによって変動します。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 休日 ━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制 休日は希望に合わせて調整します。 しっかり働きながら、プライベートの時間も確保できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ＼独立支援も行っております✨／ ━━━━━━━━━━━━━━ 未経験で資格不要でも 月商100万円も目指せます！ お客様とコミュニケーションが得意な方は大歓迎です！ ✅集客支援あり ✅初期費用割引あり ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働きやすい環境を用意しています ━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験OK ・経験者優遇 ・研修期間、特別手当支給 ・完全週休2日 ・希望休相談OK ・制服貸与OK ・先輩スタッフによる研修あり ・直行直帰 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方におすすめ！ ━━━━━━━━━━━━━━ 「未経験から手に職がつく仕事を始めたい」 「会社員ではなく、自分の頑張りを収入につなげたい」 「都内周辺で安定して働きたい」 「ハウスクリーニングの経験を活かして稼ぎたい」 「週2日はしっかり休みたい」 経験よりも、素直でやる気のある方を歓迎します。 【急募につき、経験者は報酬単価を優遇します！】 まずは仕事内容を聞いてから決めたいという方も、お気軽にお問い合わせください。

⏩月給30万～35万+賞与2回+退職金制度あり　経験者優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ///////////////////////////////////////// ⏩月給30～35万円＋賞与年2回+退職金制度 ★1998年創業／県知事表彰の実績 ★制服貸与 未経験者でも可 ★現場サポート（資材運び・片付け）→資格支援でキャリアUP ★県内の造成・道路修繕など“大規模案件”で街づくりに関われます。 ///////////////////////////////////////// ✅【どんな会社？】 1998年創業。高知県内で土砂掘削・造成・道路修繕などの建設工事を手がけています。 工業団地造成や分譲地造成など大規模案件が中心で、安定して仕事があります。 暮らしの基盤をつくる仕事で、高知の未来を支えています。 ✅《具体的な仕事内容》 最初は手元作業から始めていただきます。工事現場での資材運びや片付けを初めていただきます。 土の積み込みをはじめ、舗装作業に関する仕事のサポートがメインになります。 経験を積み資格取得後には、重機を使って現場での土を掘ったり、工事の発注や、積算などのお仕事も行っていただきます。 ✅《最初の数ヶ月》 最初の3か月は、先輩社員についてもらい、仕事の流れ、現場の流れを覚えていただきます。慣れてきしだい、ひとつづつ仕事を任せていきます。 安全・品質を最優先に、無理のないステップで着実に成長できます。 ✅1日の流れ 例） ８時～朝礼、現場直行 10時～現場監督の指示に従って、現場資材の搬入を行っていただきます。 12時～休憩 13時～軽自動車での運搬や、現場の片付けなどを行っていただきます。 17時退社 ⏩社員間の距離が近い、困ったらすぐ助けあう社風です。 アピールポイント ✅ 公共工事×大規模案件で安定（県知事表彰の実績あり） ✅ 未経験でも可→重機オペへ：手元作業 → 資格支援 → 重機オペ／段取り・積算まで成長 ✅ 将来も安心：月給30〜35万＋賞与年2回＋退職金制度 ✅ 少数精鋭で面倒見◎：困ったらすぐ助け合う現場です

⭕給与65万～70万⭕年収「800万～840万円」《福利厚生充実》年間休日124日✅“指示される側”から“導く側”へ。あなたの一級が動かす現場。

仕事内容: ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ この求人のおすすめポイント！ ⭕給与65万～70万 ⭕800万～840万円 ✅年間休日124日 ✅完全週休二日制 ✅福利厚生充実 ⭐寮・社宅あり ⭐住宅手当あり ✅退職金制度あり ✅技術と責任を持つ一級の力、ここで正当に評価します。 ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ ✅《具体的な仕事内容》 工事現場で土木施工管理業務を行っていただきます。 ✅《最初の数ヶ月》 入社後3ヶ月間は職場の雰囲気や、業務の流れについて覚えていただきます。 資格や経歴に応じて必要な研修期間を設け、仕事に取り組んでいただきます。 最初は先輩がついて説明しますので、いきなり一人でやっていただくことはございません。 ✅1日の流れ ８時～出勤朝礼～施工管理 １２時～１３時昼休憩 １３時～施工管理 １７時～退勤 ✅【会社概要】 昭和18年の創業以来、80年以上にわたり建築と土木を通じて地域社会に貢献している会社です。 社員が自由に発言できる働きやすい職場環境を作り、地域オンリーワンの企業になることを目指しています。

40代・50代・60代活躍中！／月給35万円以上／年齢不問／長く働ける環境／残業ほぼなし

仕事内容: キュービクル（高圧受電設備）の 月次点検・年次点検などの保安管理業務をお任せします。nn 担当物件 ● 事務所ビル・介護施設 ● テナントビル・工場・小売店 ● ショッピングモール・薬局 ● アミューズメント施設・ホテル　など 自宅から2時間以内に行ける範囲の案件から ご希望に応じて事業場の規模や件数をご紹介させていただきます。 ご自身のライフサイクルに合わせて10件程度を管理いただいている方から 50件以上を受託していただいている方もおられます。 本部が徹底サポート！ 案件は全て本部で管理しているため 開拓や集金などの煩わしい業務は一切なく、点検・報告業務に専念していただくことが可能です。 機材もあり！ 業務に必要な機材などは本部から貸与OK 交通費などの各種手当もあります。

自社製ボイラ及び周辺機器のメンテナンスを担当します。 工場・病院・製薬会社等、熱や蒸気を扱う幅広いお客様に納品されている自社商品の点検・修理・メンテナンスを行う仕事です。

企業名 三浦工業株式会社 求人名 【高知】フィールドエンジニア ※年間休日125日 仕事の内容 自社製ボイラ及び周辺機器のメンテナンスを担当します。 工場・病院・製薬会社等、熱や蒸気を扱う幅広いお客様に納品されている自社商品の点検・修理・メンテナンスを行う仕事です。 自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。またお客様に役立つ提案をしながら販売も行います。※建設物への改変業務は含まれません 【具体的な業務】■現場での修理、定期点検、オーバーホール ■新商品や保守契約の提案、販売 ■省エネ、環境保全の診断と提案 ■開発部門への情報提供 など 募集職種 【高知】フィールドエンジニア ※年間休日125日

【高知エリア】通信インフラ保守スタッフ/未経験歓迎

仕事内容 通信設備に関する 保守・点検・復旧作業を担当いただきます NTT西日本・ドコモ関連の通信設備を手掛ける企業です通信インフラを支える設備保守・メンテナンス業務に従事していただきます未経験から先輩社員と一緒に基本業務を学べる環境が整っています高知県内各地の勤務地から選択可能で、複数名募集します 【仕事内容】 ・通信設備の保守点検 ・設備故障時の復旧対応・各種配線工事 ・無線局のメンテナンス・災害時の通信復旧支援 ※チーム制で作業を進めます電話やインターネット等日常生活に欠かせない通信インフラを守る仕事ですまずは先輩社員と一緒に現場へ同行し、基本業務から学んでいただきます適性や希望に応じたキャリア形成が可能です！ 【職場環境】 【POINT】 土日祝休み！ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所

オープニング募集⭐！日給1.4万＆週払いも可！年休120日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、職人/現場作業員 ┏────────────────┓ 稼いだ利益は、汗を流す社員に。 それが私たちの正義です。 ┗────────────────┛ 新会社 『Remora Security （レモラ セキュリティ）』 でオープニング募集！ 寄り添い、守り、価値を生む。 新しい警備のカタチを共に創りませんか？ ✅具体的な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「伝統的な警備」と「革新的な警備」 あなたに合ったスタイルを選択可能です。 ⏩交通誘導警備（現場の安全を支える） 工事現場等での車両・歩行者の安全誘導。 「支える力」を体現する、 地域に最も近いポジションです。 ⏩SINシステムオペレーター （最新技術で守る） 無線型遠隔式信号機を使い、 安全な場所（オペレーションルーム等） から交通誘導を行います。 手元のリモコン一つで、 スマートに現場をコントロールします。 ✅SINシステムとは何か？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「警備員が事故に巻き込まれる リスクをゼロにしたい」 そんな想いから導入したのが、 最新の遠隔誘導「SINシステム」です。 現場の最前線に立つのではなく、 安全な拠点から遠隔操作で信号機を操り、 車両や歩行者を安全に導くのがあなたの使命 座席に座りながら、 交通誘導のスイッチングを行う オペレーターなので、 立ちっぱなしの辛さもありません。 身体的な負担が極めて少なく、 年齢を重ねても安心して続けられます。 最新技術を駆使する専門職として、 現場の安全を守り抜く事ができます！ ✅Remoraならではのメリット ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐オープニング募集 上下関係を気にせず、 一から会社を創っていく楽しさがあります ⭐日給保証 仕事が早く終わっても、日給は全額保証。 プライベートも大切にできます。 ⭐年間休日120日以上 「しっかり稼いで、しっかり休む」 が当社のスタンダードです。 ⭐身体の負担を考慮 SINシステムなら 夏の炎天下や冬の寒さとも無縁。 長く現役で活躍できます。 ✅Remora Securityの想い ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社名の「Remora」は コバンザメを意味します 。 「大きな存在に寄り添い、 確かな価値を提供することで共存する」 という生態になぞらえ、 私たちは以下のテーマを掲げています。 「寄り添い、守り、価値を生む。」 「支える力が、信頼になる。」 「見えないところで、確実に守る。」 「共に動き、共に生きる警備。」 ✅私たちが「社員還元型」にこだわる理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般的な警備会社では、 利益が役職者の報酬に偏ることが 少なくありません。 しかし、現場で地域を守っているのは 「あなた」です。 Remora Securityは、 現場で生まれた利益を可能な限り 社員に支給する「社員還元型」を目指します あなたの頑張りが、 正当な給与としてダイレクトに反映される 環境を約束します。 新会社設立のオープニング募集ですが、 私たちは今回、大量採用を行いません。 その理由は、 「社員還元型」を本気で実現したいから。 会社を大きくすることよりも、 まずは目の前の仲間に正当な対価を支払い、 一人ひとりの生活と心に 寄り添うことを優先します。 少数精鋭だからこそ、 現場の悩みや希望にも柔軟に対応し、 どこよりも風通しの良い組織を目指します。 「自分が必要とされている」 と実感できる場所で、 新しい一歩を踏み出しませんか？

事業拡大により増員大募集中！自由に働きたい方におすすめです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス ＼＼ アピールポイント ／／ ★60歳以上も可！ ★定年制度廃止 ★交通費全額支給 ＜ 仕事について ＞ ホテルや店舗の各種メンテナンスのお仕事です。 ・ホテルの客室清掃 客室清掃及びホテル内清掃 ・店舗や各施設等の床清掃ワックス掛け他 ホテルや大手チェーン店の床清掃ワックス掛け〔夜間の場合あり〕 ・厨房機器のメンテナンス 大手チェーン店の厨房機器の簡単な点検や修理 普通免許以外の資格は不要！ 未経験の方も基本から徐々に覚えられます。 資格取得のサポートもします。 特に難しいことはありませんので、徐々に様々な知識や技術を身に付けてください。 将来的には独立も可能です。 勤務エリアは大分県内全域で直行直帰となります〔別府市・大分市・湯布院がメイン〕

30歳以下の方（長期キャリア形成のため）！残業少なめ！日祝休み！賞与昇給あり◎手当も充実♪

仕事内容 道路の下に広がるインフラも、 散歩したくなる街並みも、公園の緑も。 誰かが守り続けているから、今日も高知の暮らしは普通に続いていく。 そんな“なくなると困る仕事”を、都市美粧建設最前線で担っています。 特殊車両を操り、下水道を調査し、街の環境を整える。 災害を防ぎ、暮らしを支え、街の景色を守る。 ここで身につくのは、ただの作業ではなく、 地域インフラを守る専門技術です。 派手さよりも、心地よい暮らしのために。 【仕事内容詳細】 弊社が請け負う全ての現場で行っていただきます。 現場へは車で移動し、仕事はほぼチーム（最低2名～5、6名）で担当。現場スケジュールは、1週間、1ヶ月前など事前にある程度は分かりますので安心して作業に取り組めます。 【具体的には…】 ・管路施設の清掃・調査・補修業務 ・路面清掃、除草等の維持業務 ・廃棄物収集運搬 ・運転業務あり（社有車） ・その他作業 これらの作業を行います。入社後は先輩スタッフが少しずつ作業を教えてくれますので、徐々に覚えていっていただければ大丈夫です。 【1日の流れ（例）】 8:00 出社・朝礼 当日の現場や作業内容を確認し、チームで現場へ向かいます。 8:30～12:00 現場作業 下水道の清掃・調査・補修、路面清掃・除草、廃棄物の収集運搬などを行います。 12:00～13:00 昼休憩 13:00～16:30 午後の作業 午前に引き続き現場作業を実施。 16:30～17:00 帰社・片付け・報告 機材や車両を整理し、作業報告・翌日の準備をして退社します。 【入社後の流れ】 ◎入社～3ヶ月 先輩社員と一緒に現場を回り、下水道清掃や路面清掃などの基本作業、安全管理、仕事の流れを学びます。 ◎4ヶ月～1年 現場作業を主体的に担当し、さまざまな現場を経験しながら技術や知識を身につけます。 ◎1～3年 管路施設の調査・補修や廃棄物収集運搬など、担当できる業務の幅を広げます。 ◎3年目以降 幅広い現場で経験を積み、インフラを支える技術者として中心となって活躍します。

サイロを知り尽くす、プロになる☆全員完全未経験から始めています。

仕事内容: 大手メーカー工場内のサイロ（主にセメントサイロ）を弊社オリジナルの特殊工法（人がサイロ内に入らない工法）にて清掃し、サイロ製造時と同じ状態まで戻すお仕事です。 1日の仕事内容 1，事務所勤務時の場合 8：00～17：00　 工事見積作成、請求書作成、倉庫管理など 2，各所高知県、他県現場出張時の場合 8：00　朝礼 8：15～作業開始 12：00　お昼休憩 16：30　現場片づけ 17：00　現場終了 自宅または近隣​へ

実務経験者★大卒以上★年休129日★賞与6.0ヶ月★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築製品品質管理、建築施工管理 積水ハウスグループの不動産事業を担い、高知エリアで賃貸住宅「シャーメゾン」の管理運営を行う積水ハウスシャーメゾンPM中国四国株式会社。 組織強化に伴い技術職（総合）現場管理を募集。 確固たる基盤と充実の待遇のもと、プロとして飛躍できる環境です。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬月給29万300円〜370,400円の高待遇 ✬前年度実績賞与6.00ヶ月分を全額支給 ✬年間休日129日で土日祝休みの週休2日 ✬入社初日から最大20日の有給休暇を付与 ✬自己負担月5,000円の独身寮制度を完備 ✬別途で月3,000円の食事代補助を支給 ✬9時〜18時の勤務で規則的な働き方を実現 《この会社の特徴は...》 ✬積水ハウスグループ直轄の安定した経営基盤 ✬中四国エリアの賃貸事業で安定成長を継続 ✬高品質賃貸シャーメゾンの価値向上に貢献 ✬高知オフィスはアットホームな9名体制 ✬家族手当や業績手当など手厚い各種諸手当 ✬65歳定年制で長期的なキャリア形成が可能 ✬遠方応募者も安心のWEB面接対応体制 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・シャーメゾン物件の現場管理業務 ・工事現場の安全管理・品質管理・工程管理全般 ・完成現場の最終検査 ・協力会社との折衝および施工品質向上への取組 ✬【仕事内容】 高知エリアにおける賃貸住宅「シャーメゾン」の現場管理を統括します。 施工現場での安全・品質・工程管理を担当。 積水ハウスブランドの品質を守りながら、コストコントロールと現場マネジメントの司令塔として活躍します。 ✬【詳細・何のために】 高品質な住環境を維持し、オーナー様の資産価値向上と入居者様の快適な暮らしを守ることがミッションです。 現場管理と正確な積算を通じて施工品質の向上と適正なコスト管理を両立。 高知エリアで年間多数の物件価値を高めることでグループの信頼を強固にし、地域社会に持続可能な快適空間を提供し続けます。 ✬【詳細・どうやって】 現場管理では協力会社と密に連絡を取り、安全基準や工程の進捗を厳しくチェックします。 現地巡回でや施工仕様に基づき正しい施工方法の指導及び品質検査 賃貸技術課の仲間と連携し、1件あたり数日から数週間の施工サイクルを効率的に管理します。 現場対応とデスクワークのバランスを取って進めます。 ✬【詳細・何を使って】 1人1台支給される標準PCや社内専用の管理システム、工程管理ツールを活用して効率的に業務を行います。 社内コミュニケーションや報告作業は標準化されたツールを使用。 また現場巡回用の車両を活用し、高知市内の各現場へ迅速に移動します。Web会議システム等も導入しスムーズな情報共有を実施します。 ✬【詳細・どれくらい】 高知エリアで月間数件から十数件の現場管理を担当します。 月平均30時間程度の残業管理と休憩65分を挟み、メリハリのある働き方を徹底。 前年度6.00ヶ月分の賞与実績や月額最高13,400円の昇給実績を目指し、現場の品質向上とコスト管理の双方で高い成果を追求します。 ✬【詳細・誰に】 社内では高知オフィスのメンバーや賃貸技術課メンバーと協力し、社外では施工パートナー会社の職人や協力業者と直接コミュニケーションを図ります。 明確な指導と適切な価格調整を通じて強固な信頼関係を構築。双方にとって最適で安全な現場環境を整え、高品質な工事を納期通りに完完遂させます。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.工事案件の仕様確認と現地調査の実施 2.協力会社への発注と現場工程の調整開始 3.現場での安全・品質・進捗管理と検査 4.工事完成検査の実施と引き渡し手続き ✥─────────────────✥ ✬【企業規模・売上規模の安定性】 積水ハウスグループの一員として、圧倒的な事業基盤と経営の安定性を誇ります。 賃貸住宅「シャーメゾン」の確固たるブランド力により年間を通じて安定した案件数を確保。 月給290,300円からの高水準なスタート、前年度実績計6.00ヶ月分の賞与、65歳定年制など、大手グループならではの盤石な経営基盤があなたの長期的なキャリアと生活をしっかりと支えます。 ✬【福利厚生】 従業員の生活を強力にバックアップする待遇が充実。 29歳まで利用できる独身寮制度は自己負担わずか月5,000円で、別途で月3,000円の食事代補助も支給されます。 さらに各種社会保険完備をはじめ、家族手当や時間外勤務手当、前年度実績で月最高13,400円の昇給制度などを完備。 生活コストを最小限に抑えながら、成果に見合う報酬を得られる魅力的な環境です。 ✬【ワークライフバランス】 年間休日129日を誇り、土日祝休みで無理なく働ける環境です。 さらに入社初日から最大20日の有給休暇が付与されるため、入社直後でも安心して休みを取得可能。 休憩時間も65分確保されており、メリメリハリのある勤務が可能です。 仕事の成果を追求しながら、プライベートや家族との時間もしっかりと確保できる理想的なワークライフバランスを実現できます。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 高知エリアで技術力を発揮し、安定したグループ環境で成長したい方に最適な求人です。 現場管理や積算管理の経験を活かし、より良い待遇で腰を据えて働きたいという想いにしっかりお応えします。 月給290,300円〜370,400円、前年度賞与6.00ヶ月分という高待遇に加え、年間休日129日、入社初日からの最大20日有給付与、寮費月5,000円の独身寮制度など、働く社員を第一に考えた環境を整えています。 高知オフィスの少人数で温かいチームの中で、あなたのスキルと情熱を存分に発揮してみませんか。

未経験歓迎・普通免許で応募OK・資格取得費用は全額会社負担

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ 【地域に根ざして約60年の安定企業！】 未経験・無資格から一生モノの国家資格も！ ★公共工事が中心で業績安定 ★資格取得費用は会社が全額負担 ★残業ほぼなし×完全週休2日制 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ 公共工事・民間工事にて、 現場での施工管理業務及び 作業全般をご担当いただきます。 ≪具体的なお仕事内容≫ ・現場の施工管理・安全管理 ・必要な資材の調達・管理 ・1日の作業日報の作成 ・現場作業のサポート（重機操作・機材の清掃・準備など） ✨チームで助け合う「何でも屋」スタイル 少数精鋭の会社だからこそ、 1人が施工管理・重機運転・現場作業など マルチにこなして助け合っています。 しかし、未経験者にいきなり全てをお任せすることはありません！ あなたのペースに合わせて、着実にスキルを身につけられる環境です。 ▼具体的なステップ 1：まずは「現場作業」からスタート！先輩のサポートを通じて現場に慣れます。 2：資格取得後、「作業主任者」として現場の一部をお任せ。 3：免許を取得し、「重機操作」にもチャレンジ！ 4：最終的には国家資格を取得し「施工管理」へ！ ✨未経験でも安心！資格取得を全面バックアップ 「会社の全額負担で1級土木施工管理技士や重機の免許を取得した」 という先輩（勤続20～30年！）が多数活躍中。 外部講習や研修制度も充実しているため、 未経験からコツコツ成長できる環境です。

年間休日109日／家庭都合休みOK／休暇制度充実／長期休暇・各種特別休あり／プライベートも大切にできる環境で無理なく働けます

仕事内容: ／ これまでの現場経験・スキルで 即戦力として活躍できる！ 愛媛トップクラスの企業でキャリアアップしませんか？ ＼ ✅​トップクラス、創業46年の実績で安定性抜群！ ✅月給30万円以上でしっかり稼げる環境！ ✅家庭都合休みもOKで働きやすさ◎ ✅即戦力として活躍できる経験者大歓迎 – – – – – – – – – – – – – – – – – – 【仕事内容】 木造在来工法の注文住宅において、 現場監督業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・住宅づくり全体の進捗と品質管理 ・資材や職人さんの手配業務 ・工程、品質、安全の徹底した管理 ・施工図面の最終的な確認作業 ・工事進捗の的確な管理と報告 先輩社員とチームで進める体制なので、 安心して業務に取り組んでいただけます。 お客様と直接コミュニケーションを取り、 理想の住まいを形にしていくお仕事です。 やりがいを大きく感じられる環境で、 あなたの経験とスキルを存分に発揮し、 即戦力としてご活躍いただけます！ – – – – – – – – – – – – – – – – – – 【当社について】 当社は、「老後資金」「自然災害」「健康」 の課題解決を目指す住宅会社です。 低価格で地震に強い安全な住まいと、 自然素材を活かした 健康的な空気環境を提供しています。

30歳以下の方（長期キャリア形成のため）！未経験OK！働きながら資格取得が目指せる！月平均5時間程度でプライベートとの両立可能！

仕事内容 道路の下に広がるインフラも、 散歩したくなる街並みも、公園の緑も。 誰かが守り続けているから、今日も高知の暮らしは普通に続いていく。 そんな“なくなると困る仕事”を、都市美粧建設最前線で担っています。 特殊車両を操り、下水道を調査し、街の環境を整える。 災害を防ぎ、暮らしを支え、街の景色を守る。 ここで身につくのは、ただの作業ではなく、 地域インフラを守る専門技術です。 派手さよりも、心地よい暮らしのために。 【仕事内容】 仕事はほぼチーム（最低2名～5、6名）で担当。 先輩社員のサポートにより経験を積みながら、施工管理技士資格取得を目指していただきます。 【具体的には…】 ・管路施設の清掃・老朽調査・改築工事等 ・上記業務における施工管理補助・作業ほか ・運転業務あり（社有車） ・施工管理業務の補助 これらの作業を行います。 入社後は、先輩スタッフが少しずつ作業を教えてくれますので徐々に覚えていっていただければ大丈夫です。 【1日の流れ（例）】 8:00 出社・朝礼 チームで現場へ出発 ↓ 8:30～12:00 現場作業 下水道や道路の清掃・調査・補修、施工管理補助 ↓ 12:00～13:00 昼休憩 ↓ 13:00～16:30 午後の作業 下水道や道路の清掃・調査・補修、施工管理補助 ↓ 16:30～17:00 帰社・片付け・報告 翌日の準備をして退社。 【入社後の流れ】 ◎入社～3ヶ月 先輩と現場に同行し、仕事の流れや道具の使い方を学びます。 ◎3ヶ月～3年 下水道や道路の清掃・調査・補修などを経験し、できる仕事を少しずつ増やします。 ◎3～5年 さまざまな現場を経験しながら、施工管理技士などの資格取得を目指します。 ◎5年目以降 施工管理にも携わり、現場を支える中核メンバーとして活躍します。

＼月給400,000円～430,000円★経験不問♪直行直帰＊在宅勤務もOK^^販売・接客の経験が活きる★／大型家電の訪問メンテスタッフを束ねる管理SVの募集◎現場は直行直帰＋事務作業は在宅で対応♪家電の知識は不要＾＾店長・SVのご経験がそのまま活きます★＜高知＞

仕事内容 ＼10月中旬スタート★接客やメンテナンスのご経験が活かせます^^／ 大型家電製品の訪問メンテナンスを行うスタッフ、約20名のマネジメントをお任せします♪シフトと進捗の管理、研修のアテンド、稼働後のフォローがメインです◎加えて週2～3日は、ご自身もお客様のお宅へ伺い部品交換や動作確認を担当します＾＾ ◎月給400,000円～430,000円：固定残業手当20時間分（54,054円～58,108円）込み、超過分は別途お支払いします★研修期間中も金額は据え置きです♪ ◎直行直帰＋在宅OK：訪問先へは直行直帰＊訪問と研修アテンド以外の事務作業は在宅で進められ、オフィスへ出社する機会は多くありません◎ ◎家電メンテの知識は不要：実機での研修とOJT、リモート研修でゼロから習得できます＾＾営業や接客のご経験があれば立ち上がりもスムーズです♪ ◎マネジメント経験が活きる：教育・研修、シフト管理、OJTでのフォローのご経験を発揮できます^^もちろん未経験の方も歓迎です♪ 2027年3月31日までの短期のお仕事です。（3か月更新・延長の可能性あり） オープニングを一緒に走り抜けてくださる方をお待ちしています♪ ＼事務だけでも、現場だけでもない仕事です★／ 約20名のスタッフが計画どおり動ける状態をつくるのが、この仕事のおもしろさです^^ 管理業務と並行して、週2～3日はご自身も訪問メンテナンスを担当します♪現場を知っているからこそ、スタッフの疑問にその場で答えられます＾＾訪問先もルートも決まっているので、ご自身で開拓する必要はありません★ ■管理業務 ・専用システムでのシフト管理、稼働日数の調整 ・研修受講者の確認、前日の出欠確認、当日の現地アテンド ・OJTや同行による作業フォロー、稼働開始後のフォロー ・稼働体制の確認・調整、進捗管理、部材の在庫確認 ■訪問メンテナンス業務（週2～3日） ・作業前後の製品撮影、部品交換や清掃などのメンテナンス ・動作確認、専用システムへの作業報告 ▼1日の流れ♪ 9:00 自宅から担当エリアへ直行！1件目を訪問◎ 9:45 2件目以降を順に訪問（1件30～45分） 13:00 休憩＊ 14:00 研修会場へ移動しアテンド♪ 16:00 帰宅後、在宅でシフト確認と進捗入力＾＾ 18:00 おつかれさまでした★ ※訪問件数は通常エリアで6件前後、人口密集エリアで9件前後です。 ＼管理業務をもう少し詳しくご紹介★／ ＊管理業務＊ 約20名のスタッフが滞りなく動けるよう、シフト・進捗の管理、研修、稼働後のフォローを担当します◎ ■シフト管理：専用システムで稼働可能日の登録状況をチェック♪未登録の方への連絡や、稼働日数に合わせた調整をお願いします＾＾ ■研修・OJT・稼働後フォロー：受講者リストの確認と前日の出欠確認、質問対応、当日の現地アテンド、OJT・同行での作業フォロー、稼働後のフォローまで★ ■稼働体制の調整：各エリアの稼働状況を見ながら、対応件数に応じて体制を整えます◎増員が要るときは募集担当者と連携します♪ ■進捗管理：計画どおり進むようサポート＾＾状況次第で追加研修やSVによる訪問対応も行います。 ■部材管理：在庫と利用状況を確認し、必要に応じて追加発送を申請します＊ ■イレギュラー対応：急な訪問対応や、お客様・クライアントからのお問い合わせ対応をお願いする場合があります。 研修が充実しているので、未経験からでも安心です^^ ＼募集条件のまとめ＊／ ■契約期間 2026年10月中旬から2027年3月31日までの有期契約です（3か月更新・期間が延長となる可能性があります）。短期集中で立ち上げるプロジェクトのため、先にお伝えしておきます。 ■お給料 月給400,000円～430,000円（ご経験・スキルを考慮して決定）♪固定残業手当20時間分54,054円～58,108円を含み、20時間を超えた分は別途お支払いします◎研修期間中も金額は据え置きです＾＾交通費・業務上の移動経費は全額支給★自家用車をお使いの場合はガソリン代20円/kmを支給します！ ■勤務日・勤務時間 9:00～18:00（休憩1時間・実働8時間）＊土日を含む週5日勤務、週休2日制、年末年始休暇あり◎アポイントの状況などで勤務時間が前後する場合があります。 ■研修 初日は現地研修からスタート♪その後は実機での作業研修とOJT、リモート研修、オンラインでの業務フォローがあります＾＾研修時の交通費・宿泊費も支給します★

⭕賞与あり（月給の約5ヶ月）未経験入社3年目で現場所長の実例

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ///////////////////////////////////// ⭕月給23万円〜26万円 ⭕賞与あり（月給の約5ヶ月） ✅未経験・経験浅め歓迎 ✅最初から一人で現場を任せません ✅写真撮影・記録・現場確認からスタート ✅先輩のもとで現場の流れを学べます ✅資格取得支援あり ✅未経験入社3年目で現場所長の実例あり ✅転勤なし／高知で腰を据えて働けます ///////////////////////////////////// 「高知で長く働きたい」 「手に職をつけたい」 「将来は、現場を任される人になりたい」 そんな方へ。 岸之上工務店では、未経験・経験浅めの方も、建築施工管理として育てていきます。 【入社後の流れ】 まずは本社研修からスタート。 会社のこと、現場の基本、安全面の考え方を学びます。 現場配属後は、先輩社員と一緒に動きながら、写真撮影・記録・現場確認などの基本業務から覚えていきます。 職人さん・協力会社とのやり取りにも少しずつ慣れ、できることを増やしていきます。 慣れてきたら工程・安全・品質の確認にも関わり、将来的には現場所長を目指せます。 【1日の流れ：例】 8:00 朝礼・作業内容の確認 8:30 現場確認・写真撮影 10:30 記録作成・資料確認 12:00 昼休憩 13:00 現場確認 15:30 打ち合わせ・書類確認補助 17:30 業務終了 先輩と一緒に現場を回りながら、写真撮影や記録作成など基本業務から覚えていきます。 アピールポイント ✅ 高知で働きながら、資格取得と手に職を目指せる 転勤はありません。 高知で腰を据えて働きながら、資格取得にも挑戦し、施工管理として成長できます。 ✅ 実際に、未経験入社3年目で現場所長になった先輩がいます 建築未経験・無資格から入社し、3年目で現場所長を任されている社員もいます。 努力や現場での姿勢を見て、役割を任せる会社です。 ✅ 高知に残る建物づくりに関われる 自分が関わった建物が街に残る。そんな仕事を、高知で続けていけます。 【現場の声／社員インタビュー】 入社3年目／30代／前職：橋梁補修工事 前職では橋梁補修工事に携わっていました。 建築の経験や資格はありませんでしたが、先輩方に教わりながら、少しずつ現場の流れを覚えていきました。 最初は分からないことも多くありましたが、今では、入社3年目で現場所長を任せてもらっています。 建物が少しずつ形になり、完成した時の達成感は想像以上です。 若い社員も多く、困った時は相談しやすい雰囲気があります。 未経験でも「やってみたい」という気持ちがあれば、成長できる職場だと思います。

【高知県高知市】お地域密着の家づくりを支えるインテリアコーディネーター大募集！〔有資格者優遇〕

【仕事内容】 【具体的なお仕事内容】 ・インテリアの接客・ご提案、 ・入荷処理、品出し、レジ操作 など お客様にとって一生に一度となる家づくりをしっかりと造りあげていただきます。 ー 【SHU-HOUSEの魅力ポイント】 ー ◆ブレのない自信とこだわりを持っています ◎家づくりに対して「4つのこだわり」を持ち、大切にしています。 ◎ブレない仕事ができるので未経験でも自信を持って働けます。 ◆「家づくりは価値づくり」の思いを持って仕事に臨みます ◎社員全員が「価値を作る」ことを追求しています。 ◎一つひとつに全力で向き合うために「一棟懸命」を心がけています。 ◆働くことを通じて成長する「人づくり」を大切にしています ◎お客様に最高品質を提供するために従業員教育に力を入れています。 ◎従業員もお客様も「人」を大切にすることが家づくりの根幹であると考えています。 【SHU-HOUSEについて】 弊社は、ONE’S STYLEグループの「新築事業」と「リフォーム事業」を担当しています。どちらも、お客様にとって大切な「住まい」をお預かりし、より快適かつ理想的な生活を実現するために、「お客様の家づくりコンサルタント」として日々の仕事に全力を注いでいます。 家づくりは、お客様の健康づくりでもあります。私たちが建てた家は、お客様の何十年先という長い人生を支えます。何万回と繰り返される「いってきます」と「ただいま」を笑顔で言えるような暮らしは、家や空間づくりにかかっていると言って良いでしょう。 《「誰のための」「何のための」家づくりかを常に考えるプロ集団です》 お客様にとって、「家を建てる」ということは一生で一度のイベントであり、大きな決断をしなければならない買い物です。 私たちは、お客様の家づくりを徹底的にサポートすることを使命としています。ただお客様の理想を叶えるだけでなく、「これはできる」「これはやめておいた方が良い」など様々な面からアドバイスをする役割を担っているのです。 住宅営業、設計・コーディネーター、施工管理、大工。全員が協力し、「一棟懸命」に家づくりに前向きに取り組む、私たちSHU-HOUSEの一員として、一緒に働きましょう！

【子どもの急な熱も「一緒に出社OK」で安心】資格や経験を活かして、無理なく長く働ける家づくりコーディネーター募集！

【仕事内容】 【具体的なお仕事内容】 ・お客様へのヒアリング、内装（壁紙・床材・照明等）のカラーコーディネート提案、仕様書作成 ・入荷処理、品出し、レジ操作 など お客様にとって一生に一度となる家づくりをしっかりと造りあげていただきます。 ー 【SHU-HOUSEの魅力ポイント】 ー ◆従業員も家族も大切にする会社です！ ◎お子様が体調不良の時は一緒に出社できます！ ◎学校行事は優先OK！お子様との思い出を私たちも大切にしたい！ ◆産休後の復帰率は脅威の100％！！ ◎無理なく働けるよう仕事の配分を調整しています！ ◎いつでも戻ってこられるように準備はバッチリです。 ◆未経験もブランクも歓迎！ ◎新しい挑戦を全力で応援！研修制度が充実しています。 ◎ブランクなんて問題ない！「もう一度頑張ろうかな」という気持ちがあればOK！ 【SHU-HOUSEについて】 弊社は、ONE’S STYLEグループの「新築事業」と「リフォーム事業」を担当しています。どちらも、お客様にとって大切な「住まい」をお預かりし、より快適かつ理想的な生活を実現するために、「お客様の家づくりコンサルタント」として日々の仕事に全力を注いでいます。 家づくりは、お客様の健康づくりでもあります。私たちが建てた家は、お客様の何十年先という長い人生を支えます。何万回と繰り返される「いってきます」と「ただいま」を笑顔で言えるような暮らしは、家や空間づくりにかかっていると言って良いでしょう。 《「誰のための」「何のための」家づくりかを常に考えるプロ集団です》 お客様にとって、「家を建てる」ということは一生で一度のイベントであり、大きな決断をしなければならない買い物です。 私たちは、お客様の家づくりを徹底的にサポートすることを使命としています。ただお客様の理想を叶えるだけでなく、「これはできる」「これはやめておいた方が良い」など様々な面からアドバイスをする役割を担っているのです。 住宅営業、設計・コーディネーター、施工管理、大工。全員が協力し、「一棟懸命」に家づくりに前向きに取り組む、私たちSHU-HOUSEの一員として、一緒に働きましょう！

年収470万円〜600万円　賞与約5ヶ月。経験を次の役割へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ///////////////////////////////////// ⭕年収470万円〜600万円 ⭕月給28万円〜35万円／賞与約5ヶ月 ✅建築施工管理・現場経験者歓迎 ✅高知市中心の現場が多い ✅転勤なし ✅経験を活かして現場所長を目指せる ✅1955年創業・無借金経営の安定基盤 ///////////////////////////////////// 「施工管理の経験を、高知で活かしたい」 「転勤のない環境で、腰を据えて働きたい」 そんな方へ。 岸之上工務店は、1955年創業の総合建設会社です。 病院、学校、商業施設、住宅など、高知の暮らしに関わる建物を数多く手がけてきました。 今回募集するのは、建築施工管理の経験者です。 【具体的な仕事内容】 ⏩ 工程管理・安全管理・品質管理・原価管理 ⏩施工図の作成・確認 ⏩ 職人さん、協力会社との折衝・調整 ⏩施主・設計者との打ち合わせ ⏩ 現場巡回、写真・記録管理（施工管理アプリを活用） 経験に応じて、早い段階から裁量を持って現場に関わっていただきます。 前職での段取り力・折衝経験が、そのまま活きるポジションです。 前職で橋梁補修工事を経験した社員も、 入社後に建築施工管理として経験を活かし、 現在は現場所長として現場を任されています。 アピールポイント ✅ 経験に応じて、早い段階から現場を任される 年齢や社歴だけでなく、経験や現場での姿勢を見て役割を任せます。 ✅ 高知市中心・転勤なし。地域に残る建物づくりへ 生活の拠点を高知に置きながら、街に残る建物づくりに関われます。 ✅ 賞与約5ヶ月・資格手当あり 1級・2級建築施工管理技士は資格手当の対象です。 これまでの経験や資格を、給与と役割の両面で評価します。 ✅ 民間案件7〜8割・無借金経営の安定基盤 安定した経営基盤のもと、腰を据えて施工管理を続けられます。

年収470万円〜600万円　賞与約5ヶ月。経験を次の役割へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ///////////////////////////////////// ⭕年収470万円〜600万円 ⭕月給28万円〜35万円／賞与約5ヶ月 ✅建築施工管理・現場経験者歓迎 ✅高知市中心の現場が多い ✅転勤なし ✅経験を活かして現場所長を目指せる ✅1955年創業・無借金経営の安定基盤 ///////////////////////////////////// 「施工管理の経験を、高知で活かしたい」 「転勤のない環境で、腰を据えて働きたい」 そんな方へ。 岸之上工務店は、1955年創業の総合建設会社です。 病院、学校、商業施設、住宅など、高知の暮らしに関わる建物を数多く手がけてきました。 今回募集するのは、建築施工管理の経験者です。 【具体的な仕事内容】 ⏩ 工程管理・安全管理・品質管理・原価管理 ⏩施工図の作成・確認 ⏩ 職人さん、協力会社との折衝・調整 ⏩施主・設計者との打ち合わせ ⏩ 現場巡回、写真・記録管理（施工管理アプリを活用） 経験に応じて、早い段階から裁量を持って現場に関わっていただきます。 前職での段取り力・折衝経験が、そのまま活きるポジションです。 前職で橋梁補修工事を経験した社員も、 入社後に建築施工管理として経験を活かし、 現在は現場所長として現場を任されています。 アピールポイント ✅ 経験に応じて、早い段階から現場を任される 年齢や社歴だけでなく、経験や現場での姿勢を見て役割を任せます。 ✅ 高知市中心・転勤なし。地域に残る建物づくりへ 生活の拠点を高知に置きながら、街に残る建物づくりに関われます。 ✅ 賞与約5ヶ月・資格手当あり 1級・2級建築施工管理技士は資格手当の対象です。 これまでの経験や資格を、給与と役割の両面で評価します。 ✅ 民間案件7〜8割・無借金経営の安定基盤 安定した経営基盤のもと、腰を据えて施工管理を続けられます。

賞与約5ヶ月。高知市中心の現場で、経験を次の役割へ。 高知に残る建物づくりを、次はあなたが動かす。

仕事内容: ///////////////////////////////////// ⭕年収470万円〜600万円 ⭕月給28万円〜35万円／賞与約5ヶ月 ✅建築施工管理・現場経験者歓迎 ✅高知市中心の現場が多い ✅転勤なし ✅経験を活かして現場所長を目指せる ✅1955年創業・無借金経営の安定基盤 ///////////////////////////////////// 「施工管理の経験を、高知で活かしたい」 「転勤のない環境で、腰を据えて働きたい」 そんな方へ。 岸之上工務店は、1955年創業の総合建設会社です。 病院、学校、商業施設、住宅など、高知の暮らしに関わる建物を数多く手がけてきました。 今回募集するのは、建築施工管理の経験者です。 【具体的な仕事内容】 ⏩ 工程管理・安全管理・品質管理・原価管理 ⏩施工図の作成・確認 ⏩ 職人さん、協力会社との折衝・調整 ⏩施主・設計者との打ち合わせ ⏩ 現場巡回、写真・記録管理（施工管理アプリを活用） 経験に応じて、早い段階から裁量を持って現場に関わっていただきます。 前職での段取り力・折衝経験が、そのまま活きるポジションです。 前職で橋梁補修工事を経験した社員も、 入社後に建築施工管理として経験を活かし、 現在は現場所長として現場を任されています。

未経験から、現場を動かす人へ。写真撮影・記録から始めて、高知で現場監督を目指せます。

仕事内容: ///////////////////////////////////// ⭕月給23万円〜26万円 ⭕賞与あり（月給の約5ヶ月） ✅未経験・経験浅め歓迎 ✅最初から一人で現場を任せません ✅写真撮影・記録・現場確認からスタート ✅先輩のもとで現場の流れを学べます ✅資格取得支援あり ✅未経験入社3年目で現場所長の実例あり ✅転勤なし／高知で腰を据えて働けます ///////////////////////////////////// 「高知で長く働きたい」 「手に職をつけたい」 「将来は、現場を任される人になりたい」 そんな方へ。 岸之上工務店では、未経験・経験浅めの方も、建築施工管理として育てていきます。 【入社後の流れ】 まずは本社研修からスタート。 会社のこと、現場の基本、安全面の考え方を学びます。 現場配属後は、先輩社員と一緒に動きながら、写真撮影・記録・現場確認などの基本業務から覚えていきます。 職人さん・協力会社とのやり取りにも少しずつ慣れ、できることを増やしていきます。 慣れてきたら工程・安全・品質の確認にも関わり、将来的には現場所長を目指せます。 【1日の流れ：例】 8:00　朝礼・作業内容の確認 8:30　現場確認・写真撮影 10:30　記録作成・資料確認 12:00　昼休憩 13:00　現場確認 15:30　打ち合わせ・書類確認補助 17:30　業務終了 先輩と一緒に現場を回りながら、写真撮影や記録作成など基本業務から覚えていきます。

▶未経験から手に職／ご飯代1日2,000円支給／将来は重機オペも目指せる

仕事内容: //////////////////////////// ⭕月収例27.3万〜30万円 ⭕賞与年2回 ⭕現場日はご飯代1日2,000円支給 ✅学歴不問・未経験OK ✅最初は簡単な作業からスタート ✅先輩が一つずつ教えます ✅安全第一。相談しやすい現場です ✅資格取得支援あり／将来は重機オペも目指せる //////////////////////////// ✅《具体的な仕事内容》 建物を支える 基礎工事の仕事です。 最初は 準備・片付けなどの簡単作業から。 慣れてきたら コンクリート打設の補助や 重機作業の補助も担当します。 案件によっては 県外の現場を担当することもありますが その分さまざまな現場を経験でき、 技術の幅を広げやすい仕事です。 資格取得後は 重機オペレーターとして 活躍することも可能です。 ✅《最初の数ヶ月》 先輩と一緒に現場へ入り、 道具の名前や安全の基本から覚えます。 最初は 片付け ↓ 補助作業 ↓ 打設補助 ↓ 重機補助 と、少しずつステップアップ。 未経験から技術を身につけ、 将来につながる仕事です。 ✅資格取得後 資格取得後は重機オペレーターとして活躍可能。 資格・技能手当で収入アップも目指せます。 ✅1日の流れ 1日の例） 会社集合後現場へ移動 8時～現場朝礼後作業開始 12時頃　昼休憩 17時　終了、退勤 ✅社風は？ 社長をはじめ、 面倒見の良い先輩が多い会社です。 現場では安全第一を徹底し 分からないことはその場で聞きやすい雰囲気があります。 未経験を育てる前提で受け入れているため 一つずつ覚えていけます。 ✅現場の声 ◆若手社員の声　【未経験からでも安心して続けられる理由】 未経験で入社しましたが、出張先でも先輩が一つずつ教えてくれるので安心して続けられています。 建物を支える基礎をつくる仕事に、今は大きなやりがいを感じています。 ◆家庭を持つ社員の声　【家族を大切にしながら働ける理由】 建設業に厳しい印象がありましたが、入社後は先輩が丁寧に教えてくれ、安心して働けました。 出張も経験の幅につながり、家族を大切にしながら続けられる仕事だと感じています。 【会社概要】 ⭕1969年創業。 土木・建築基礎工事の専門会社です。 さまざまな基礎工法に対応し、 現場に合った施工を行えることが強みです。 地震に強い建物を支える仕事を通して、 高知の街づくりに貢献しています。

賞与約5ヶ月。高知市中心の現場で、経験を次の役割へ。 高知に残る建物づくりを、次はあなたが動かす。

仕事内容: ///////////////////////////////////// ⭕年収470万円〜600万円 ⭕月給28万円〜35万円／賞与約5ヶ月 ✅建築施工管理・現場経験者歓迎 ✅高知市中心の現場が多い ✅転勤なし ✅経験を活かして現場所長を目指せる ✅1955年創業・無借金経営の安定基盤 ///////////////////////////////////// 「施工管理の経験を、高知で活かしたい」 「転勤のない環境で、腰を据えて働きたい」 そんな方へ。 岸之上工務店は、1955年創業の総合建設会社です。 病院、学校、商業施設、住宅など、高知の暮らしに関わる建物を数多く手がけてきました。 今回募集するのは、建築施工管理の経験者です。 【具体的な仕事内容】 ⏩ 工程管理・安全管理・品質管理・原価管理 ⏩施工図の作成・確認 ⏩ 職人さん、協力会社との折衝・調整 ⏩施主・設計者との打ち合わせ ⏩ 現場巡回、写真・記録管理（施工管理アプリを活用） 経験に応じて、早い段階から裁量を持って現場に関わっていただきます。 前職での段取り力・折衝経験が、そのまま活きるポジションです。 前職で橋梁補修工事を経験した社員も、 入社後に建築施工管理として経験を活かし、 現在は現場所長として現場を任されています。

⭕賞与あり（月給の約5ヶ月）未経験入社3年目で現場所長の実例

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ///////////////////////////////////// ⭕月給23万円〜26万円 ⭕賞与あり（月給の約5ヶ月） ✅未経験・経験浅め歓迎 ✅最初から一人で現場を任せません ✅写真撮影・記録・現場確認からスタート ✅先輩のもとで現場の流れを学べます ✅資格取得支援あり ✅未経験入社3年目で現場所長の実例あり ✅転勤なし／高知で腰を据えて働けます ///////////////////////////////////// 「高知で長く働きたい」 「手に職をつけたい」 「将来は、現場を任される人になりたい」 そんな方へ。 岸之上工務店では、未経験・経験浅めの方も、建築施工管理として育てていきます。 【入社後の流れ】 まずは本社研修からスタート。 会社のこと、現場の基本、安全面の考え方を学びます。 現場配属後は、先輩社員と一緒に動きながら、写真撮影・記録・現場確認などの基本業務から覚えていきます。 職人さん・協力会社とのやり取りにも少しずつ慣れ、できることを増やしていきます。 慣れてきたら工程・安全・品質の確認にも関わり、将来的には現場所長を目指せます。 【1日の流れ：例】 8:00 朝礼・作業内容の確認 8:30 現場確認・写真撮影 10:30 記録作成・資料確認 12:00 昼休憩 13:00 現場確認 15:30 打ち合わせ・書類確認補助 17:30 業務終了 先輩と一緒に現場を回りながら、写真撮影や記録作成など基本業務から覚えていきます。 アピールポイント ✅ 高知で働きながら、資格取得と手に職を目指せる 転勤はありません。 高知で腰を据えて働きながら、資格取得にも挑戦し、施工管理として成長できます。 ✅ 実際に、未経験入社3年目で現場所長になった先輩がいます 建築未経験・無資格から入社し、3年目で現場所長を任されている社員もいます。 努力や現場での姿勢を見て、役割を任せる会社です。 ✅ 高知に残る建物づくりに関われる 自分が関わった建物が街に残る。そんな仕事を、高知で続けていけます。 【現場の声／社員インタビュー】 入社3年目／30代／前職：橋梁補修工事 前職では橋梁補修工事に携わっていました。 建築の経験や資格はありませんでしたが、先輩方に教わりながら、少しずつ現場の流れを覚えていきました。 最初は分からないことも多くありましたが、今では、入社3年目で現場所長を任せてもらっています。 建物が少しずつ形になり、完成した時の達成感は想像以上です。 若い社員も多く、困った時は相談しやすい雰囲気があります。 未経験でも「やってみたい」という気持ちがあれば、成長できる職場だと思います。

✅月収30万円〜41.6万円。賞与年2回。未経験から、経験が「技術」として残る仕事へ。

仕事内容: ///////////////////////////////////// ✅月収30万円〜41.6万円 ✅1〜2年目でも、忙しい時は月収40万円を超えることもあります ✅年間休日115日／固定残業代なし ✅未経験OK。先輩と一緒に基本から習得 ✅玉掛けなど、現場に必要な資格は入社後に会社支援で取得 ✅高知で生まれたSD工法など、専門技術が身につく ✅資格取得支援・資格取得実績あり ///////////////////////////////////// 「これから先、自分に残る技術を身につけたい」 そんな方へ。 株式会社エコグリーンでは、山や道路沿いの斜面を守る「法面工事」を行っています。 前職が工場勤務だった先輩も、未経験から仕事を覚え、現在は入社5年目。 毎日同じ作業を繰り返すのではなく、現場を経験するほど、できる仕事や身につく技術が増えていきます。 【この仕事を一言でいうと】 山や道路沿いの斜面が崩れないように、補強して守る仕事です。 斜面に枠をつくったり、モルタルを吹き付けたり、鉄筋を入れたりして、災害を防ぎます。 入社後は、 ・安全ルール ・道具や材料の名前 ・作業の準備、片付け ・先輩の作業補助からスタート。 入社後は、安全作業免許　玉掛け免許など現場で必要な資格を会社支援で取得していただきます。 最初から難しい仕事を一人で任せることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験から技術を身につけられます】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩と一緒に現場へ入り、まずは仕事の流れや基本作業から覚えます。 3〜6ヶ月を目安に、担当できる作業を少しずつ増やしていきます。 安全を最優先に、一つずつ覚えていけば大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【県外の現場もあります】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 県外出張時は、出張手当等があり、食事補助もあります。 宿泊先で朝夕食が付く場合は会社負担、素泊まりの場合は1日2,000円の食事補助があります。昼食は各自負担です。 社員の中には、県外出張を前向きに捉え、「出張に行きたい」と話す人も多くいます。 同じ場所だけでなく、さまざまな土地や現場を経験してみたい方に合う働き方です。 1日の流れ 8:00　出勤・現場へ移動 午前　現場作業 12:00　昼休憩 午後　現場作業作業終了後、会社へ移動 17:00　退勤

⏩月給27.3万～30万　賞与2回　ご飯手当1日2000円！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員 //////////////////////////// ⭕月収例27.3万〜30万円 ⭕賞与年2回 ⭕現場日はご飯代1日2,000円支給 ✅学歴不問・未経験OK ✅最初は簡単な作業からスタート ✅先輩が一つずつ教えます ✅安全第一。相談しやすい現場です ✅資格取得支援あり／将来は重機オペも目指せる //////////////////////////// ⏩今よりちゃんと稼ぎたい。 手に職をつけたい。そんな方に合う 建物を支える基礎工事の仕事です。 ⏩入社後の流れ 先輩と一緒に現場へ入ります。道具の名前や安全の基本から覚えます。 片付け → 補助 → 打設補助 → 重機補助 一つずつ覚えれば大丈夫です。 分からないことはすぐ聞けます。 先輩が丁寧に教えます。安全第一で進めます。 ⏩1日の流れ 会社に集合 → 現場へ移動 → 8:00 作業開始 → 12:00頃 昼休憩 → 午後の作業 → 17:00 終了・退勤 ⏩現場の声 ◆若手社員の声 未経験で入りました。先輩が一つずつ教えてくれるので安心です。 ◆家庭を持つ社員の声 入社前は不安もありましたが、今は家族を大切にしながら働けています。

【年間休日120日】未経験OK！誠実な人柄重視します◎

お仕事内容 ＼タマホームならではの働きやすさ／ ■未経験OK＆人柄重視の正社員採用 ■年間休日120日！圧倒的に休みが多い ■賞与3.5カ月分の実績！頑張りを給与還元 ■住宅手当あり（居住地により最高3万円） ■スキルに応じてコツコツ昇給あり 【品質を守る「ホームファイン」募集】 タマホームで家を建てたお客様を訪問し 定期点検・メンテナンスをする専門職を 当社では「ホームファイン」と呼んでいます 【具体的にお任せしていきたいこと】 ■定期点検（1年点検、2年点検） ■補修工事の受注＆発注対応 ■OB顧客からの問い合わせ対応 など イチから研修するので知識ゼロ＆未経験OK！ 災害時には、緊急点検も対応しています

【転勤なし×裁量大】大手ゼネコンにはない「現場の顔」になれる施工管理職。自社施工だから、最初から最後まで自分の現場。

仕事内容 ■「自分の現場」を、最初から最後まで持てる仕事。 大手ゼネコンや大手ハウスメーカーでは、 工程の一部しか関われないことが多い。 はるが建設の施工管理は違います。 お客様との打ち合わせ内容を引き継ぎ、 着工から引き渡しまで、一棟まるごと自分が責任者として関わります。 完成したとき、お客様から直接「ありがとう」と言われる。 それが、この仕事の醍醐味です。 ■株式会社はるが建設とは 高知市・南国市を拠点に、注文住宅・デザイン住宅を手がける建設会社です。 ローコスト×自由設計という強みで子育て世代から支持を集め、現在も受注を拡大中。 新規事業として倉庫・ガレージ専門店もスタートし、会社全体が成長フェーズにあります。 自社施工だからこそ、施工管理の判断が現場にダイレクトに反映される環境です。 ■仕事内容 注文住宅・デザイン住宅の施工管理業務全般をお任せします。 ・工程管理（着工から引き渡しまでのスケジュール管理） ・品質管理（設計図面通りの施工が行われているかの確認） ・安全管理（現場の安全基準の遵守・指導） ・協力業者・職人との連携・指示出し ・設計士・営業担当へのフィードバック ・お客様への進捗報告・現場案内対応 ・各種書類作成・役所への申請補助など 設計士や営業担当との距離が近く、 「こうしたい」という意見を言いやすい風通しの良い環境です。 ■アンドパッド導入によるDX推進で、働き方が変わっています。 当社では施工管理アプリ「アンドパッド」を積極的に活用しています。 ・工程表・図面・写真をスマホ一台で一元管理 ・現場と事務所のリアルタイム情報共有で、無駄な往復・電話が激減 ・報告書・検査書類のペーパーレス化で事務作業の時間を大幅削減 ・職人・協力業者とのやり取りもアプリ上で完結 「現場仕事はアナログで当たり前」という時代は終わっています。 デジタルツールを使いこなしながら、効率よく・スマートに現場を動かす。 それが、はるが建設の施工管理スタイルです。 ITツールに不慣れな方も、入社後にしっかりサポートします。 ■評価・報酬の仕組み 基本給は経験・資格等をもとに決定します。 定量評価（担当棟数・工期遵守・品質検査結果など）と 定性評価（安全管理・チーム連携・お客様対応など）の 両面から定期的に査定を行い、しっかりと昇給します。 【資格手当】 一級建築施工管理技士 月2万円 二級建築施工管理技士 月1万円 一級建築士 月2万円 二級建築士 月1万円 保有資格はしっかり給与に反映されます。 資格取得を目指している方も、会社として取得をバックアップします。 ■キャリアパス 入社後はまず当社の施工フローと社内ルールを習得していただきます。 経験者の方であれば早期から現場をお任せし、裁量を持って動いていただけます。 実績を積んだ方には、現場部門のリーダー・幹部ポジションへの キャリアアップを想定しています。 会社の成長とともに、あなたのポジションも大きくなっていく環境です。 ■働き方 ・勤務時間：8:00〜17:00（実働8時間） ・残業：月平均20時間程度 ・年間休日：115日／週休2日制 ・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇あり ・マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ・転勤なし／高知・南国エリアの現場が中心 ※施工管理職の性質上、現場の進捗により勤務時間が変動する場合があります。 ■こんな方を歓迎します ・ハウスメーカー・工務店・建設会社での施工管理経験がある方 ・大手の歯車ではなく、現場の責任者として動きたい方 ・設計士・営業と連携しながらチームで家をつくりたい方 ・デジタルツールを活用し、スマートに現場を管理したい方 ・高知という地元に根ざし、長期的にキャリアを築きたい方 ・U・Iターンで地元に戻り、地域の家づくりに貢献したい方 ・5年後・10年後のキャリアを真剣に考え、成長の場を本気で探している方 学歴不問。資格がなくても、現場経験と意欲がある方は歓迎します。 「いい家を、最後まで見届けたい」という気持ちを大切にしています。

【未経験歓迎×転勤なし】建築の知識ゼロでも大丈夫。先輩が丁寧に育てます。高知で「現場のプロ」を目指しませんか。

仕事内容 ■建築の知識ゼロから、現場のプロになれる。 「手に職をつけたい」 「建築や家づくりに興味がある」 「高知で長く安定して働きたい」 そんな方に、ぴったりの環境があります。 株式会社はるが建設は、未経験者を本気で育てる体制が整った 高知密着の注文住宅会社です。 ■株式会社はるが建設とは 高知市・南国市を拠点に、注文住宅・デザイン住宅を手がける建設会社です。 自由設計という強みで子育て世代から支持を集め、現在も受注を拡大中。 新規事業として倉庫・ガレージ専門店もスタートし、会社全体が成長フェーズにあります。 自社施工だからこそ、未経験からでも現場の全工程を学べる環境です。 ■未経験でも安心な理由 ・入社後はまず社内研修で建築の基礎知識・現場のルールをイチから習得 ・先輩施工管理スタッフへの同行からスタートし、現場の流れを少しずつ覚えられる ・設計士・営業担当との距離が近く、わからないことをすぐ確認できる環境 ・困ったときはすぐ相談できる、風通しの良いチーム ■アンドパッド導入によるDX推進で、未経験でも働きやすい。 当社では施工管理アプリ「アンドパッド」を積極的に活用しています。 ・工程表・図面・写真をスマホ一台で一元管理 ・現場と事務所のリアルタイム情報共有で、無駄な往復・電話が激減 ・報告書・検査書類のペーパーレス化で事務作業の時間を大幅削減 「現場仕事はアナログで当然」という時代は終わっています。 デジタルツールを使いながら効率よく学べるので、 未経験からでもスムーズに仕事を覚えられます。 ■仕事内容 最初は先輩に同行しながら、以下の業務を少しずつ覚えていただきます。 ・工程管理（着工から引き渡しまでのスケジュール管理） ・品質管理（設計図面通りの施工が行われているかの確認） ・安全管理（現場の安全基準の遵守・指導） ・協力業者・職人との連携・指示出し ・お客様への進捗報告・現場案内対応 ・各種書類作成・役所への申請補助など 一人前になるまで、しっかりサポートします。 ■評価・報酬の仕組み 基本給は経験・資格等をもとに決定します。 定量評価（担当棟数・工期遵守・品質検査結果など）と 定性評価（安全管理・チーム連携・お客様対応など）の 両面から定期的に査定を行い、しっかりと昇給します。 【資格手当】 一級建築施工管理技士 月2万円 二級建築施工管理技士 月1万円 一級建築士 月2万円 二級建築士 月1万円 入社後に資格取得を目指す方も、会社としてバックアップします。 「資格を取るたびに給与が上がる」仕組みが整っています。 ■キャリアパス 入社後は先輩と一緒に現場を学ぶところからスタートします。 経験を積むにつれて、少しずつ自分の現場を持てるようになります。 将来的には現場部門のリーダーとして、 後輩の育成や現場全体のマネジメントを担うポジションを目指せます。 ■働き方 ・勤務時間：8:00〜17:00（実働8時間） ・残業：月平均20時間程度 ・年間休日：115日／週休2日制 ・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇あり ・マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ・転勤なし／高知・南国エリアの現場が中心 ※施工管理職の性質上、現場の進捗により勤務時間が変動する場合があります。 ■こんな方を歓迎します ・建築・住宅業界で働くことに興味がある方 ・手に職をつけて、長く安定して働きたい方 ・体を動かしながら、チームで仕事をしたい方 ・素直に学び、成長することに前向きな方 ・高知で腰を据えて長期的に働きたい方 ・U・Iターンで地元に戻り、新たなキャリアをスタートしたい方 ・5年後・10年後のキャリアを真剣に考え、成長の場を本気で探している方 学歴不問。建築系の資格・経験がなくても構いません。 「家づくりに関わりたい」という気持ちを大切にしています。

【難しい修理はありません】週休２日機械いじりが好き！でOK｜困った時は先輩がしっかりサポート

仕事内容: 【ここに注目！】 ✅ 難しいメンテナンスはありません ✅ 困った時は先輩や技術部門がサポート ✅ 機械いじりが好きな方歓迎 ✅ 未経験歓迎 ✅ 週休２日 ✅ 残業少なめ ✅ 転勤なし ✅ 賞与年2回（昨年度4カ月分） ✅ 創業51年の安定企業 ✅ガツガツ飛び込み営業苦手な方におススメ ✅長年取引があるお客様中心 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「機械に少し興味がある」 その気持ちがあれば大丈夫 ━━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するお仕事は、 ■機械メンテナンスとは？ スーパーのお惣菜コーナーや、 食品工場などで使われる 「食品トレー」 「ラップ包装」 「値札シール」 などに関わる 包装資材や機械を扱う仕事です。 既存のお客様を訪問し、 「最近機械の調子どうですか？」 「使いにくいところありませんか？」 など、 お困りごとの確認や、 簡単な部品交換・調整を行います。 専門的な修理を行うわけではありません。 実際に対応するのは、 ■消耗品の交換 ■簡単な部品交換 ■機械の微調整 など、 難易度の高くない作業が中心です。 ■営業は？ 安定的に需要がある商品です 「食品トレー」 「ラップ包装」 「値札シール」などが商品となります。 無くなったら注文が入りますので 新規飛び込み営業ではなく、 長年取引のあるお客様への対応が中心です。 「新しく売り込む営業」というより、 お客様を定期的にサポートする仕事に近いイメージです。 飛び込み中心の ガツガツした営業ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 困った時は一人で対応しません ━━━━━━━━━━━━━━━ 「故障していたらどうしよう…」 そんな不安を感じる方もご安心ください。 難しい内容の場合は、 ✅ 先輩社員 ✅ 技術部門 がサポートします。 機械の状態をスマホで撮影し、 先輩へ送って確認してもらうことも可能です。 一人で抱え込む環境ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験スタートの社員も活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ 現在活躍している社員も、 ・販売職 ・飲食業 ・製造業 ・整備系 など、 異業種から転職した方が多数います。 営業も？メンテナンスも？と難しく考える必要は無く、 機械や工具に少し興味があれば、 楽しみながら覚えていける仕事です。

⭕月給30～35万円＋賞与年2回+退職金制度あり。経験者優遇★1998年創業／県知事表彰の実績。造成・道路修繕など街づくり案件に関われます。★制服貸与　現場サポート（資材運び・片付け）から→資格でキャリアUP ／日祝休み＋長期休暇

仕事内容: ///////////////////////////////////////// ⭕月給30～35万円＋賞与年2回+退職金制度 ★1998年創業／県知事表彰の実績 ★制服貸与　未経験でも可 ★現場サポート（資材運び・片付け）→資格支援でキャリアUP ★県内の造成・道路修繕など“大規模案件”で街づくりに関われます。 ///////////////////////////////////////// ✅【どんな会社？】 1998年の創業以来、高知県内での建設現場、土砂掘削、運搬、重機運転、その他付随する作業等を行っている会社です。高知県内の工業団地の造成、大手企業の分譲地造成、道路修繕など大規模な工事に関わっており、安定した事業経営を行っている会社です。 これからも道路や団地など、暮らしの基盤をつくる仕事を通じて高知の未来を支えて参ります。 ✅《具体的な仕事内容》 最初は手元作業から始めていただきます。工事現場での資材運びや片付けを初めていただきます。 土の積み込みをはじめ、舗装作業に関する仕事のサポートがメインになります。 経験を積み資格取得後には、重機を使って現場での土を掘ったり、工事の発注や、積算などのお仕事も行っていただきます。 ✅《最初の数ヶ月》 最初の3か月は、先輩社員についてもらい、仕事の流れ、現場の流れを覚えていただきます。慣れてきしだい、ひとつづつ仕事を任せていきます。 安全・品質を最優先に、無理のないステップで着実に成長できます。 ✅1日の流れ 例） ８時～朝礼、現場直行 10時～現場監督の指示に従って、現場資材の搬入を行っていただきます。 12時～休憩 13時～軽自動車での運搬や、現場の片付けなどを行っていただきます。 17時退社 ⏩少数精鋭で距離が近い、困ったらすぐ助けあう社風です。

⭕給与50万～60万　年収600万～720万円《賞与年2回　年間休日124日》あなたの現場力が、次の街をつくる

仕事内容: //////////////////////////// ⭕給与50万～60万 ✨賞与年2回 ✅年間休日124日　 ✅完全週休二日制 ✅福利厚生充実 ⭐寮・社宅あり ⭐住宅手当あり ✅退職金制度あり ✅社員が自由に発言できる職場環境! //////////////////////////// ✅《具体的な仕事内容》 建築施工管理：工事現場で建築施工管理業務を行っていただきます。 ✅《最初の数ヶ月》 入社後3ヶ月間は職場の雰囲気や、業務の流れについて覚えていただきます。 資格や経歴に応じて必要な研修期間を設け、仕事に取り組んでいただきます。 最初は先輩がついて説明しますので、いきなり一人でやっていただくことはございません。 ✅1日の流れ ８時～出勤朝礼～施工管理・現場作業 １２時～１３時昼休憩 １３時～施工管理・現場作業 １７時～退勤 ✅【会社概要】 昭和18年の創業以来、80年以上にわたり建築と土木を通じて地域社会に貢献している会社です。社員が自由に発言できる働きやすい職場環境を作り、地域オンリーワンの企業になることを目指しています。

【車通勤OK・寮費無料】｜土日休み・日勤のみ・赴任旅費支給

仕事内容 【お仕事内容】 農業機械（トラクター等）の組立や部品加工・塗装・溶接・ピッキング・検査などの立ち仕事です。インパクトなどの工具を使用して組み立てます。その後、塗装ブースにエンジンを流し、出てきたものに配管などの部品を取り付けていきます。完成したエンジンを試運転し問題がないか検査します。 【このお仕事の特徴を一挙ご紹介！！！】 寮費無料（規定有）！男性が多数活躍中！人気の日勤・土日休みでプライベートの時間も大切にできます！配属前に研修があり、未経験でも安心してスタートできます！安全に働くための座学研修や、配属先の作業内容に合わせた実技研修を行っています！ 【寮費無料！】 通勤も楽々で、浮いた家賃分は全部お小遣いにできちゃう♪ 一人暮らしを始めたい方、引っ越し費用を抑えたい方にピッタリ！ 安心・快適な住環境で、お仕事に集中できますよ！ 【WEB面談◎どこでもラクラク♪】 スマホ1つで面接完了！わざわざ面接会場に行く必要なし♪ 自宅でも外出先でも、あなたの都合の良い場所・時間で面談OK！ 交通費も時間も節約できて、リラックスした状態で面接を受けられます。 忙しい方でも気軽にチャレンジ！まずはお気軽にエントリーしてみてくださいね。 【日研トータルソーシングのご紹介！】 業界TOPクラスの安定企業！ 専任コーディネーターがいるから安心◎ 取引先数は約5,500（2025年4月現在）。 今、応募いただいている案件以外にも様々な選択肢があるので 自分にあってるお仕事も見つかります！ 2026卒大学生対象：日経・マイナビ就職企業人気ランキング【人材サービス企業で第2位】4年連続TOP10入り 【安心して働ける職場を提供します！】 ■人材育成制度 一流講師と充実した設備が整ったカリキュラムを完備 未経験でも安心の研修内容で、生涯働ける「スキル」を身に付けられます！ ■安心サポート 1勤務につき最大4,000円の速払いサービス(対象外有） 入寮者向けのスマイルパック（日用品提供） 入社後の医療費サポートサービス（治療費を立て替えて後日給与控除可） ■日研ではこんな方が活躍中！ ・ものづくり（製造・組立・検査／立ち仕事・座り仕事）が得意な方、経験がある方 ・工場や倉庫内での製造サポートをしていた方 ・製造、半導体、機械加工、オペレーターの業務経験がある方

▶月給28万円～35万円　創業64年、グループ会社4社。雨や仕事量に左右されない環境で、型枠の技術を身につけられます。

仕事内容: ///////////////////////////////////// ⭕経験者優遇｜月給28万円～35万円＋各種手当＋賞与あり ✅スーパーゼネコン・県内大手ゼネコン案件あり ✅雨や仕事量に左右されず、収入が安定しやすい環境 ✅残業ほぼなし／土日休みも相談OK ✅工具・電動工具・保護具は会社支給、修理交換も会社負担 ✅高知県内中心／未経験は加工場作業から段階育成 ///////////////////////////////////// 【建設の仕事は続けたい。でも、今より安心できる会社で働きたい方へ】 株式会社北岡工務店は、創業64年、グループ会社4社の安定基盤を持つ会社です。 マンション・ビル・工場などの型枠工事を手がけており、雨や仕事量に左右されず、安定して働ける環境です。腰を据えて長く働きたい方に合う職場です。 ⏩【仕事内容】 マンション・ビル・工場などの建設現場で、型枠の加工・組立・解体を行います。 型枠工事は、コンクリートの建物に形をつくるための重要な仕事です。 建物の骨格をつくる専門職だからこそ、高い精度と段取りが求められる、腕の差が出る仕事です。 現場へは会社に集合して社用車で向かいます。 ⏩【具体的には】 ◆工場での型枠加工 加工図をもとに材料を切断し、釘打ちで接合します。 ◆現場での型枠組立 3～10人ほどのチームで型枠を組み立てます。 ◆現場での型枠解体 生コンクリート打設後、固まった型枠を解体します。 ⏩【入社後の流れ】 未経験の方や型枠が初めての方は、まず加工場での作業からスタートします。 いきなり現場に放り込むことはありません。 3ヶ月で型枠加工・解体、6ヶ月で組立まで少しずつ対応できるよう育てます。 建設経験がある方は、経験や得意分野を見ながら仕事をお任せします。 ⏩【1日の流れ】 日によって、加工場での型枠加工の日と、現場での組立・解体の日があります。 現場作業の日は、会社に集合してから社用車で現場へ向かいます。 ※集合時間・帰社時間は現場により変動します。 ⏰8:00　朝礼・作業開始 ⏰10:00　休憩 ⏰10:30　作業再開 ⏰12:00　昼休憩 ⏰13:00　作業再開 ⏰15:00　休憩 ⏰17:00　終業 ※現場作業の日は終業後に会社へ戻ります。 ※残業はほとんどありません。 【社員インタビュー】 40代／前職：大工／入社9年目 現在は5～10人を動かす職長として働いています。 大変なのは段取りや先読みが必要なことですが、その分、少しずつ任される範囲が広がっていく面白さがあります。 周囲と連携しながら進める風土があり、外国人技能実習生も活躍する和気あいあいとした雰囲気です。

賞与実績5.3ヶ月分/年休127日(土日祝)/直行直帰OK

仕事内容: 【会社概要】 創業100年、富士電機グループの中核を担う総合設備エンジニアリング企業です。プラント、最新ビル、インフラ整備など、設計から施工まで一貫して手掛ける高度な技術力が強み。DXによる業務効率化を全社で推進し、伝統のノウハウと先進技術を融合させ、持続可能な社会インフラの創造に挑み続けています。 【仕事内容】 各種電気設備（プラント、内線工事）に関する積算／設計／施工管理／保守業務全般および各種建築工事管理をお任せします。 ✅ 具体的には ・施工計画 ・機器納入 ・施工管理 ・完成検査 ・引き渡し など ・案件：プラント設備／オフィスビル／マンション／工場／公共施設／市街地開発／リゾート開発 など

想定年収480万円～640万円。港湾・防波堤・ケーソンなど、海のインフラを支える施工管理です。

仕事内容: ///////////////////////////////////////////////// ⭕月給35.9万円～47.3万円＋賞与年2回 ✅各種手当あり／特別地域手当・帰省手当あり ✅宿舎・移動費・水道光熱費・業務備品は会社負担 ✅船内居住スペースあり／個室あり ✅会社見学・動画説明・カジュアル面談から相談可能 ///////////////////////////////////////////////// 【具体的な仕事内容】 ・海洋土木工事の施工管理 ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ・発注者との打ち合わせ ・協力会社との交渉 ・調整・書類・データ作成 ・現場巡視、翌日の段取り確認 ・港湾、防波堤、ケーソン据付、水産環境整備などの現場管理 【入社後の流れ】 入社後は、社内の職員や発注者との顔合わせを行いながら、轟組での現場の進め方や管理方法を覚えていただきます。 土木施工管理の経験をお持ちの方は、早い段階から担当現場に関わり、これまでの経験を活かしていただく可能性があります。 海洋土木は、陸上土木とは現場環境や段取りが異なります。最初からすべてを一人で任せるのではなく、現場の流れや船上での働き方を確認しながら慣れていただきます。 【1日の流れ】 8:00　朝礼・当日の作業内容確認 8:30　現場巡視、施工状況の確認、作業前点検 12:00　昼休憩 13:00　発注者・協力会社との打ち合わせ、 工程確認、書類作成 17:00　翌日の段取り確認・退勤

経験or資格があればOK｜移住・引越し支援あり｜原則全員面接

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、電気施工管理 ━━━━━━━━━━━━━━━ 現場をまとめ、会社の未来を担う。 現場を動かす、次のリーダーへ。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 電気設備工事の現場管理を担う、 【幹部候補】を募集します。 必要なのは 現場経験 or 電気工事士の資格。 これまで培ったスキルを活かして 高知で次のキャリアを目指しませんか。 ◤ 募集のポイント ◢ ✅月給34万1,000円～38万3,000円 ✅賞与年2回（前年度実績） ✅実働7時間／休憩120分 ✅残業は月平均10時間 ✅社用車で現場へ直行直帰OK ✅U・Iターン歓迎 ✅引越し支援あり（応相談） ✅原則全員面接を実施！ ―――――――――――― ■仕事内容 ―――――――――――― 主にPCを使い、電気設備工事の 積算や資材の見積りなどを行います。 【主な業務】 ・電気設備工事の積算 ・資材の見積り ・現場作業の補助 など ＊PCでの業務が中心ですが、 状況に応じて現場サポートもいただきます。 ＊現場へは社用車を用いて直行直帰可能です。 ＊将来的には県外出張も予定しています。 ―――――――――――― ■勤務について ―――――――――――― 8：00～17：00／実働7時間 休憩は昼60分、10時・15時に各30分。 残業は月平均10時間です。 自分の時間も大切にしながら、 無理なく働けます◎ ―――――――――――― ■移住・引越し支援あり ―――――――――――― U・Iターン歓迎！ 県内外の引越し費用は応相談。 あなたのご希望やご予定を お気軽にご相談ください。 ―――――――――――― ■原則、応募者全員と面接 ―――――――――――― 未経験・無資格の方も大歓迎！ まずは直接お話しする機会を 大切にしています。 仕事内容や条件も面接で 正直に話します。 ―――――――――――― ■株式会社ボルクスとは ―――――――――――― 一般屋内配線から公共工事まで手がける 電気工事会社です。 事業主を含む8人で運営。 高知で腰を据えて働きたい方に ピッタリの少数精鋭の会社です。

想定年収480万円～640万円。港湾・防波堤・ケーソンなど、海のインフラを支える施工管理です。

仕事内容: ///////////////////////////////////////////////// ⭕月給35.9万円～47.3万円＋賞与年2回 ✅各種手当あり／特別地域手当・帰省手当あり ✅宿舎・移動費・水道光熱費・業務備品は会社負担 ✅船内居住スペースあり／個室あり ✅会社見学・動画説明・カジュアル面談から相談可能 ///////////////////////////////////////////////// 【具体的な仕事内容】 ・海洋土木工事の施工管理 ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ・発注者との打ち合わせ ・協力会社との交渉 ・調整・書類・データ作成 ・現場巡視、翌日の段取り確認 ・港湾、防波堤、ケーソン据付、水産環境整備などの現場管理 【入社後の流れ】 入社後は、社内の職員や発注者との顔合わせを行いながら、轟組での現場の進め方や管理方法を覚えていただきます。 土木施工管理の経験をお持ちの方は、早い段階から担当現場に関わり、これまでの経験を活かしていただく可能性があります。 海洋土木は、陸上土木とは現場環境や段取りが異なります。最初からすべてを一人で任せるのではなく、現場の流れや船上での働き方を確認しながら慣れていただきます。 【1日の流れ】 8:00　朝礼・当日の作業内容確認 8:30　現場巡視、施工状況の確認、作業前点検 12:00　昼休憩 13:00　発注者・協力会社との打ち合わせ、 工程確認、書類作成 17:00　翌日の段取り確認・退勤

年間休日120日～（完全週休2日制 ※土日祝日）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理、職人/現場作業員 「電気の仕事に興味がある」――その気持ちが、最初の応募資格です。 デジタル化や生成AIの活用が急速に進み、さまざまな仕事が大きく変わろうとしています。 だからこそ、実際の現場に足を運び、自分の目と手で設備をつくり、守っていく技術の価値は、これからさらに高まっていきます。 電気は、住宅や学校、工場、道路、通信設備など、私たちの暮らしや地域を動かす大切なインフラです。設備の更新や省エネ化、太陽光発電の普及などに伴い、電気工事士が必要とされる場面は今後も広がっていきます。 ナカイテレビは、テレビアンテナの工事から始まり、60年以上にわたって高知の暮らしと地域インフラを支えてきた会社です。 現在では、住宅の照明・コンセント工事から、学校・工場・トンネルの電気設備、高圧受変電設備、太陽光発電システムまで、幅広い工事を手がけています。 入社時に、電気の知識や資格は必要ありません。まずは先輩と一緒に現場へ行き、工具の名前や使い方、作業の流れを覚えることからスタートします。 資格取得にかかる費用は会社が負担。働きながら国家資格を取得し、AIには置き換えられない、将来も社会から必要とされる技術者へ成長できます。 「手に職をつけたい」 「将来にわたって役立つ技術を身につけたい」 「安定した業界で長く働きたい」 「地域や人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方を、私たちは今の経験ではなく、これからの可能性で採用します。 ◆特徴： ✓年間休日120日～、完全週休2日制（土日祝日） ✓昨年・今年と二度の賃金ベースアップを実施 ✓社会保険完備、昇給・賞与・資格取得手当あり ✓20代～50代まで幅広い年齢層の仲間がいます ✓頑張りを正当に評価する人事評価制度あり ✓未経験から電気/通信工事のプロフェッショナルを目指せます ✓通信×優先/無線、電気工事（弱電・強電）、管工事/一般家庭工事と、電気を通すことなら幅広く対応している総合電気工事企業 ◆仕事内容： （特徴） ・空調・ダクトなどの管工事、住宅設備の設置など、生活に直結する工事が中心。 ・地域密着で「困ったときに頼られる会社」を目指しています。 ・家電販売から修理・相談までワンストップで対応。技術とサービス両面を学べます。 ・お客様の「ありがとう」がやりがいに直結する、温かみのある現場です。 空調設備やダクトの施工・改修、家庭内電気設備（エアコン、照明、給湯器など）の取り付け・修理を行います。 店舗・施設の大型案件から、一般家庭での修理・取付など多様な現場があります。 「操作方法がわからない」「調子が悪い」といった声にも親身に対応し、快適な環境を支える仕事です。 新規事業として、ドローンやシステム開発、スマート家電関連の案件にも挑戦しています。

⭕月給22.9万～30万／賞与年2回／福利厚生充実／平均30代〜50代の落ち着いた職場。休憩90分／モデル例：19歳→2年で年収約300万。

仕事内容: //////////////////////////// ⭕月給22.9万～30万+賞与年2回 ✅休憩3回/日＝90分 ✅運搬・分別など簡単作業から。 先輩同行で安心スタート。 ✅未経験OK ✅資格支援100％ 平均30〜50代の落ち着いた職場。 ▶モデル例：19歳→2年で年収約300万。 体を動かすのが好きな方に //////////////////////////// 【 会社概要】 ⭕平成5年の創業以来、高岡地域の役に立つために、解体業、土木建築業、運送業、販売業と幅広く事業を行ってきました。 地球の資源は有限であるということを考え、中間処理、リサイクル業も行っています。 一般住宅からビルまで解体を行っており、新しい街づくりには欠かせない仕事だと実感しています。 ✅《具体的な仕事内容》 建築物（鉄筋・木造等）の解体業務全般に従事していただきます。 （建築物の解体、廃材の分別・撤去等。その他不随する業務） ✅《最初の数ヶ月》 会社に集合し現場に向かい、3名～5名程度で作業してもらいます。 最初は現場責任者の指示により、手作業での廃材の運搬積み込み等を行ってもらいます。 いきなり一人で仕事を行っていただく事はないのでご安心ください。 ✅1日の流れ 8時前に出勤 8時～8時過ぎ　現場到着・打合せ後作業 12時～昼休憩（10時、15時休憩あり） 17時～17時30までに会社に帰り着く様に各現場で作業。

高知県を主体に上下水道施設のメンテナンス等のサービス業務（作業計画、保守点検、メンテナンス作業、障害対応）をご担当いただきます。

企業名 メタウォーター株式会社 求人名 【高知・契約社員】上下水道設備の電気・計装設備保守点検/プライム上場◎ 仕事の内容 高知県を主体に上下水道施設のメンテナンス等のサービス業務（作業計画、保守点検、メンテナンス作業、障害対応）をご担当いただきます。 ■電気、計装設備の保守点検、修繕業務拡大の為の提案活動、書類作成 ■電気、計装設備の保守点検、メンテナンス作業、障害対応 ■受注後の業務計画、とりまとめ、試験 ■現場代理人業務 ■点検、修繕業務に関する報告書類作成 ※建物の改変を伴う業務は含まない 等 募集職種 【高知・契約社員】上下水道設備の電気・計装設備保守点検/プライム上場◎

建築基準適合判定資格を活かし、業界トップクラスの規模と実績を持ち建築物の安全・安心を保証する当社にて建築技術者として活躍いただきます。社会貢献性の高い業務／土日祝休み／残業20時間/働き方抜群◎

企業名 日本ＥＲＩ株式会社 求人名 【高知:建築確認検査】★建築基準適合判定資格者必見★ 定年65歳/ベテラン歓迎 仕事の内容 建築基準適合判定資格を活かし、業界トップクラスの規模と実績を持ち建築物の安全・安心を保証する当社にて建築技術者として活躍いただきます。社会貢献性の高い業務／土日祝休み／残業20時間/働き方抜群◎ 【詳細】確認検査業務担当■建築基準法関連業務：確認検査業務全般に従事していただく予定です。（検査業務をメインにご希望の場合もご相談ください） 【魅力】定年は65歳で、60歳以上の方も多数在籍。腰を据えて長く働くことが環境です。全国に展開していますが転居を伴う転勤は原則ありません。残業も20時間程度なためWLBも整えることができます。 募集職種 【高知:建築確認検査】★建築基準適合判定資格者必見★ 定年65歳/ベテラン歓迎

賞与4ヶ月分／年末年始長期連休／2年目で年収800万円可能

仕事内容 ＼ハウスメンテナンス業界売上No.1＆東証プライム上場の安定基盤／ せっかく転職するなら、「成果が出しやすく、しっかり稼げる会社」へ！ ハウスメンテナンス業界国内シェアトップを誇るアサンテで、営業スタッフとして新たなスタートを切りませんか。 創業56年・東証プライム上場企業という安定した基盤のもと、20代から50代まで幅広い年代のメンバーが、年齢や職務経験に関係なく活躍しています。 職場は9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にしない、さっぱりとした明るい社風も私たちの自慢です。 アサンテの営業職の最大の魅力は、圧倒的なブランド力による『成果の出しやすさ』、そして『成果が給与に直結するインセンティブ制度』にあります。 例えば、月間300万円の売上を達成すれば、翌月の給与には【月給＋業績給20万円】が上乗せ。 さらに月間600万円の売上の場合は【月給＋業績給65万円】と、あなたの頑張りがダイレクトに収入へ還元される仕組みが整っています。 今回は「年齢・職務経験不問」の人物重視で積極採用を行っており、面接から採用まで最短3日というスピード選考を実施しています。 充実した研修体制でしっかりサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください！ 【高収入のチャンス！】 当社では年齢も経験も一切関係ありません！ 目標を持って頑張れば自分次第でいくらでも収入を上げていけます！ もちろん先輩がフォローもしてくれます！ 【仕事内容】 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 話を聞いてみたいという方も大歓迎ですよ♪ 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20代30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！

NTT通信ネットワーク設備の「設計や施工管理業務」をお任せします。人々の生活に欠かせない動画・SNS・無線LANなどの通信インフラを支える、社会貢献性の高い仕事です。

企業名 四国通建株式会社 求人名 【高知市/経験優遇】通信設備の設計施工管理｜年休124日｜四国唯一NTT認定企業 仕事の内容 NTT通信ネットワーク設備の「設計や施工管理業務」をお任せします。人々の生活に欠かせない動画・SNS・無線LANなどの通信インフラを支える、社会貢献性の高い仕事です。 【業務詳細】 ■通信インフラ構築のための設計・施工管理業務 ■安定した通信を維持するための保守業務 ■家庭向けの電話・インターネット回線の保守 ■企業向けのビジネスホンや複合機の構築・保守 業務内容の変更の範囲：当社の業務全般 募集職種 【高知市/経験優遇】通信設備の設計施工管理｜年休124日｜四国唯一NTT認定企業

▶月収27.3万円〜30万円可。学歴不問。未経験OK。ご飯代支給あり。手に職をつけて、将来は重機も目指せる仕事です。

仕事内容: //////////////////////////// ⭕未経験から月収30万円を目指せる ⭕賞与年2回＋各種手当あり ✅現場日はご飯代1日2,000円支給 ✅学歴・経験は問いません ✅体を動かす仕事が初めてでもOK ✅先輩と一緒に現場からスタート ✅資格取得で、さらに収入アップも目指せる //////////////////////////// ⏩今よりちゃんと稼ぎたい。 手に職をつけたい。そんな方に合う 建物を支える基礎工事の仕事です。 ⏩入社後の流れ 先輩と一緒に現場へ入ります。道具の名前や安全の基本から覚えます。 片付け → 補助 → 打設補助 → 重機補助 一つずつ覚えれば大丈夫です。 分からないことはすぐ聞けます。 先輩が丁寧に教えます。安全第一で進めます。 ⏩1日の流れ 会社に集合 → 現場へ移動 → 8:00 作業開始 → 12:00頃 昼休憩 → 午後の作業 → 17:00 終了・退勤

急募⭐オープニング⭐未経験から月給25万円以上！年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、職人/現場作業員 ┏────────────────┓ 稼いだ利益は、汗を流す社員に。 それが私たちの正義です。 ┗────────────────┛ 新会社 『Remora Security （レモラ セキュリティ）』 でオープニング募集！ 寄り添い、守り、価値を生む。 新しい警備のカタチを共に創りませんか？ ✅具体的な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「伝統的な警備」と「革新的な警備」 あなたに合ったスタイルを選択可能です。 ⏩交通誘導警備（現場の安全を支える） 工事現場等での車両・歩行者の安全誘導。 「支える力」を体現する、 地域に最も近いポジションです。 ⏩SINシステムオペレーター （最新技術で守る） 無線型遠隔式信号機を使い、 安全な場所（オペレーションルーム等） から交通誘導を行います。 手元のリモコン一つで、 スマートに現場をコントロールします。 ✅SINシステムとは何か？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「警備員が事故に巻き込まれる リスクをゼロにしたい」 そんな想いから導入したのが、 最新の遠隔誘導「SINシステム」です。 現場の最前線に立つのではなく、 安全な拠点から遠隔操作で信号機を操り、 車両や歩行者を安全に導くのがあなたの使命 座席に座りながら、 交通誘導のスイッチングを行う オペレーターなので、 立ちっぱなしの辛さもありません。 身体的な負担が極めて少なく、 年齢を重ねても安心して続けられます。 最新技術を駆使する専門職として、 現場の安全を守り抜く事ができます！ ✅Remoraならではのメリット ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐オープニング募集 上下関係を気にせず、 一から会社を創っていく楽しさがあります ⭐日給保証 仕事が早く終わっても、日給は全額保証。 プライベートも大切にできます。 ⭐年間休日120日以上 「しっかり稼いで、しっかり休む」 が当社のスタンダードです。 ⭐身体の負担を考慮 SINシステムなら 夏の炎天下や冬の寒さとも無縁。 長く現役で活躍できます。 ✅Remora Securityの想い ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社名の「Remora」は コバンザメを意味します 。 「大きな存在に寄り添い、 確かな価値を提供することで共存する」 という生態になぞらえ、 私たちは以下のテーマを掲げています。 「寄り添い、守り、価値を生む。」 「支える力が、信頼になる。」 「見えないところで、確実に守る。」 「共に動き、共に生きる警備。」 ✅私たちが「社員還元型」にこだわる理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般的な警備会社では、 利益が役職者の報酬に偏ることが 少なくありません。 しかし、現場で地域を守っているのは 「あなた」です。 Remora Securityは、 現場で生まれた利益を可能な限り 社員に支給する「社員還元型」を目指します あなたの頑張りが、 正当な給与としてダイレクトに反映される 環境を約束します。 新会社設立のオープニング募集ですが、 私たちは今回、大量採用を行いません。 その理由は、 「社員還元型」を本気で実現したいから。 会社を大きくすることよりも、 まずは目の前の仲間に正当な対価を支払い、 一人ひとりの生活と心に 寄り添うことを優先します。 少数精鋭だからこそ、 現場の悩みや希望にも柔軟に対応し、 どこよりも風通しの良い組織を目指します。 「自分が必要とされている」 と実感できる場所で、 新しい一歩を踏み出しませんか？

年間休日120日～（完全週休2日制 ※土日祝日）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理、職人/現場作業員 「電気の仕事に興味がある」――その気持ちが、最初の応募資格です。 デジタル化や生成AIの活用が急速に進み、さまざまな仕事が大きく変わろうとしています。 だからこそ、実際の現場に足を運び、自分の目と手で設備をつくり、守っていく技術の価値は、これからさらに高まっていきます。 電気は、住宅や学校、工場、道路、通信設備など、私たちの暮らしや地域を動かす大切なインフラです。設備の更新や省エネ化、太陽光発電の普及などに伴い、電気工事士が必要とされる場面は今後も広がっていきます。 ナカイテレビは、テレビアンテナの工事から始まり、60年以上にわたって高知の暮らしと地域インフラを支えてきた会社です。 現在では、住宅の照明・コンセント工事から、学校・工場・トンネルの電気設備、高圧受変電設備、太陽光発電システムまで、幅広い工事を手がけています。 入社時に、電気の知識や資格は必要ありません。まずは先輩と一緒に現場へ行き、工具の名前や使い方、作業の流れを覚えることからスタートします。 資格取得にかかる費用は会社が負担。働きながら国家資格を取得し、AIには置き換えられない、将来も社会から必要とされる技術者へ成長できます。 「手に職をつけたい」 「将来にわたって役立つ技術を身につけたい」 「安定した業界で長く働きたい」 「地域や人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方を、私たちは今の経験ではなく、これからの可能性で採用します。 ◆特徴： ✓年間休日120日～、完全週休2日制（土日祝日） ✓昨年・今年と二度の賃金ベースアップを実施 ✓社会保険完備、昇給・賞与・資格取得手当あり ✓20代～50代まで幅広い年齢層の仲間がいます ✓頑張りを正当に評価する人事評価制度あり ✓未経験から電気/通信工事のプロフェッショナルを目指せます ✓通信×優先/無線、電気工事（弱電・強電）、管工事/一般家庭工事と、電気を通すことなら幅広く対応している総合電気工事企業 ◆仕事内容： （特徴） ・照明・コンセントから高圧受変電設備まで、あらゆる電気工事を担当。 ・工場、学校、トンネル、住宅など多様な現場でスキルアップが可能。 ・国家資格取得支援あり！電気工事士・施工管理技士などの資格取得を全面サポート。 ・ベテランから若手までバランスの取れたチームで、技術継承も進んでいます。 法人施設や公共設備、住宅などでの電気設備工事全般をお任せします。 高圧受変電設備更新、照明改修、太陽光発電システムの設置など、多様な案件に携わります。 設計図をもとに配線・結線・機器取付などを行い、電気が“安全に、正確に”流れる環境をつくります。 将来的には現場代理人としてプロジェクト全体を管理する道もあります。

県内随一のアパートメーカーで一緒に成長しましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパート建築の現場監督 経験者募集！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼＼この求人のポイント／／ ✅現場へ直行直帰なので、自分のペースで 仕事ができます。 ✅私用車使用の場合は別途手当あり！ ＜仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパート建築の現場監督をしていただきます。 ※基本的に先輩監督の指示のもと作業していただくので、 最初から責任のある仕事は任せません。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■施工図の作成 ■建築現場の工程管理 ■下請け業者の段取り ■関係書類の作成(※公共工事程厳しくありません) ■検査対応 ⏩業務内容の詳細 ……………………… ■jw-cadを利用して施工図の作成。 ■現場の進捗を全体工程表をもとに管理 ■現場を進めるにあたり下請け業者との連携 ※活動エリア：沖縄本島全域 ＜当社について＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業41年。 沖縄の街づくりを支え、未来を築く 昭和58年に産声を上げて以来、 私たちは41年にわたり、沖縄の土地活用の プロフェッショナルとして地域社会に 貢献してきました。 アパート建築販売棟数トップクラスという 輝かしい実績が、私たちの誇りです。 お客様の大切な土地の価値を高めるため、 徹底したヒアリングに基づき、 最適なプランをオーダーメイドで設計。 沖縄に深く根差した企業として、 お客様の夢の実現を力強くサポートします。 まずは、お問い合わせだけでもOKです！ 皆様のご応募お待ちしております♪

幹部候補としての採用です。発電プラントにおける定期点検およびメンテナンス工事に関して、品質管理・安全管理・工程管理など、ボイラーや回転機といった設備のメンテナンスに従事いただきます。

企業名 フジケンエンジニアリング株式会社 求人名 【高知/管理職候補採用】プラント設備メンテナンス/賞与6.4か月/年休125日◎ 仕事の内容 幹部候補としての採用です。発電プラントにおける定期点検およびメンテナンス工事に関して、品質管理・安全管理・工程管理など、ボイラーや回転機といった設備のメンテナンスに従事いただきます。 ※工事の実務作業、建物への改変を伴う業務は含まれません。 【採用背景】 創業後65年に渡り培った高い技術力を武器に発電所の建設・メンテナンスを中心に事業を拡大してきました。現在では水処理・環境関連等の分野にも参入し、事業の多角化を図っています。今後さらなるお客さまからのニーズにお応えするため増員にて一緒に働いていただける仲間を募集いたします。※変更範囲：変更なし 募集職種 【高知/管理職候補採用】プラント設備メンテナンス/賞与6.4か月/年休125日◎

NTT通信ネットワーク設備の「設計や施工管理業務」をお任せします。人々の生活に欠かせない動画・SNS・無線LANなどの通信インフラを支える、社会貢献性の高い仕事です。

企業名 四国通建株式会社 求人名 【南国/経験者歓迎】通信設備の設計施工管理｜年休124日｜四国唯一NTT認定企業 仕事の内容 NTT通信ネットワーク設備の「設計や施工管理業務」をお任せします。人々の生活に欠かせない動画・SNS・無線LANなどの通信インフラを支える、社会貢献性の高い仕事です。 【業務詳細】 ■通信インフラ構築のための設計・施工管理業務 ■安定した通信を維持するための保守業務 ■家庭向けの電話・インターネット回線の保守 ■企業向けのビジネスホンや複合機の構築・保守 業務内容の変更の範囲：当社の業務全般 募集職種 【南国/経験者歓迎】通信設備の設計施工管理｜年休124日｜四国唯一NTT認定企業

当社は主に橋梁の点検・調査、補修・補強設計を行っており、高知や中四国で年間約700橋を一社完結で請け負っています。そんな当社にて土木技術者を募集します！

企業名 株式会社インフラマネジメント 求人名 【橋梁部門の建設コンサルタント】在宅勤務OK/U・Iターン歓迎/借上社宅制度 仕事の内容 当社は主に橋梁の点検・調査、補修・補強設計を行っており、高知や中四国で年間約700橋を一社完結で請け負っています。そんな当社にて土木技術者を募集します！ ■土地や計画の事前調査：対象構造物を直接確認した上で、最適な点検・調査方法、必要な資機材、問題や課題をまとめます ■計画・設計・現場監理：計画表(工程表)に基づいて、点検・調査を遂行します。必要な段取りや手配(橋梁点検車、交通誘導員、資機材など)は当社が一括で行います 変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【橋梁部門の建設コンサルタント】在宅勤務OK/U・Iターン歓迎/借上社宅制度

賞与4ヶ月分／年末年始長期連休／2年目で年収800万円可能

仕事内容 ＼ハウスメンテナンス業界売上No.1＆東証プライム上場の安定基盤／ せっかく転職するなら、「成果が出しやすく、しっかり稼げる会社」へ！ ハウスメンテナンス業界国内シェアトップを誇るアサンテで、営業スタッフとして新たなスタートを切りませんか。 創業56年・東証プライム上場企業という安定した基盤のもと、20代から50代まで幅広い年代のメンバーが、年齢や職務経験に関係なく活躍しています。 職場は9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にしない、さっぱりとした明るい社風も私たちの自慢です。 アサンテの営業職の最大の魅力は、圧倒的なブランド力による『成果の出しやすさ』、そして『成果が給与に直結するインセンティブ制度』にあります。 例えば、月間300万円の売上を達成すれば、翌月の給与には【月給＋業績給20万円】が上乗せ。 さらに月間600万円の売上の場合は【月給＋業績給65万円】と、あなたの頑張りがダイレクトに収入へ還元される仕組みが整っています。 今回は「年齢・職務経験不問」の人物重視で積極採用を行っており、面接から採用まで最短3日というスピード選考を実施しています。 充実した研修体制でしっかりサポートしますので、ぜひ安心してチャレンジしてください！ 【高収入のチャンス！】 当社では年齢も経験も一切関係ありません！ 目標を持って頑張れば自分次第でいくらでも収入を上げていけます！ もちろん先輩がフォローもしてくれます！ 【仕事内容】 JA（農協）の指定企業として活動しています。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※自信がつくまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 話を聞いてみたいという方も大歓迎ですよ♪ 【アピールポイント】 ＜安心して働ける3つの魅力＞ ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由！ アサンテの仕事を基礎から学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして結果を出せるように、座学はもちろん、ロープレやモデルハウスで床下調査の実践もします！ ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけてください。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます！ ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20代30代のため若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、極めたノウハウを伝授していく講師、別部署へ異動してマルチに活躍など、皆さんの希望に合わせたキャリアを目指してください！ ■アサンテのやりがい シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスは多数の人にとって人生で一番高い買い物である住宅を長い間安全で快適な状態でご利用いただくために不可欠です！ アサンテは専門的な技術と知識で暮らしを支えるだけでなく、住宅を長く使ってもらうことでSDGsへの貢献も果たしている社会貢献性の高いお仕事です！

土木工事現場における「工程・安全・品質・原価」の4大管理を統括します。発注者や協力会社との折衝、現場全体のオペレーション指揮を行い、高品質なインフラを適切な予算と工期で完成させる司令塔を担います。

企業名 株式会社勝賀瀬土建 求人名 【高知】1級土木施工管理技士（ICT施工推進／書類作成のサポート体制あり） 仕事の内容 土木工事現場における「工程・安全・品質・原価」の4大管理を統括します。発注者や協力会社との折衝、現場全体のオペレーション指揮を行い、高品質なインフラを適切な予算と工期で完成させる司令塔を担います。 【具体的に】現場のPDCAを回し、安全かつ円滑な工期遵守を徹底します。官公庁担当者との協議や進捗報告、協力会社への指示・人員調整等の交渉業務が重要です。また、CADによる図面修正や各種技術資料、安全教育書類の整備も管理します。現在、書類作成を専門に担う「建設ディレクター」の採用・育成を進めており、将来的には事務作業を分担し、技術者が現場の品質向上やICT施工に専念できる環境を共に構築していきます。 募集職種 【高知】1級土木施工管理技士（ICT施工推進／書類作成のサポート体制あり）

■当社の施工管理職として、住宅、リノベーション、民間・公共施設、公共工事等の施工管理業務をお任せします。ご経験やご希望、適性など見ながら配属先や担当業務は柔軟に決定。

企業名 フクヤ建設株式会社 求人名 【高知/建築施工管理】ワークライフバランス推進企業◇残業25時間【WEB面接可】 仕事の内容 ■当社の施工管理職として、住宅、リノベーション、民間・公共施設、公共工事等の施工管理業務をお任せします。ご経験やご希望、適性など見ながら配属先や担当業務は柔軟に決定。 ■大きく5つの事業部（戸建・民間公共・リノベーション・業務推進・Eat&Goods）があり、業績好調・事業拡大による増員で即戦力が必要なため、施工管理のご経験のある方を募集します。 募集職種 【高知/建築施工管理】ワークライフバランス推進企業◇残業25時間【WEB面接可】

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

年間休日120日～（完全週休2日制 ※土日祝日）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理、職人/現場作業員 「電気の仕事に興味がある」――その気持ちが、最初の応募資格です。 デジタル化や生成AIの活用が急速に進み、さまざまな仕事が大きく変わろうとしています。 だからこそ、実際の現場に足を運び、自分の目と手で設備をつくり、守っていく技術の価値は、これからさらに高まっていきます。 電気は、住宅や学校、工場、道路、通信設備など、私たちの暮らしや地域を動かす大切なインフラです。設備の更新や省エネ化、太陽光発電の普及などに伴い、電気工事士が必要とされる場面は今後も広がっていきます。 ナカイテレビは、テレビアンテナの工事から始まり、60年以上にわたって高知の暮らしと地域インフラを支えてきた会社です。 現在では、住宅の照明・コンセント工事から、学校・工場・トンネルの電気設備、高圧受変電設備、太陽光発電システムまで、幅広い工事を手がけています。 入社時に、電気の知識や資格は必要ありません。まずは先輩と一緒に現場へ行き、工具の名前や使い方、作業の流れを覚えることからスタートします。 資格取得にかかる費用は会社が負担。働きながら国家資格を取得し、AIには置き換えられない、将来も社会から必要とされる技術者へ成長できます。 「手に職をつけたい」 「将来にわたって役立つ技術を身につけたい」 「安定した業界で長く働きたい」 「地域や人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方を、私たちは今の経験ではなく、これからの可能性で採用します。 ◆特徴： ✓年間休日120日～、完全週休2日制（土日祝日） ✓昨年・今年と二度の賃金ベースアップを実施 ✓社会保険完備、昇給・賞与・資格取得手当あり ✓20代～50代まで幅広い年齢層の仲間がいます ✓頑張りを正当に評価する人事評価制度あり ✓未経験から電気/通信工事のプロフェッショナルを目指せます ✓通信×優先/無線、電気工事（弱電・強電）、管工事/一般家庭工事と、電気を通すことなら幅広く対応している総合電気工事企業 ◆仕事内容： （特徴） ・ケーブルテレビや地域通信ネットワーク、共聴設備など、地域の通信を支える大切な仕事です。 ・現場は公共施設から商業施設、集合住宅まで多岐にわたります。 ・地元の方との関わりが多く、“ありがとう”の声を直接聞けるやりがいがあります。 ・測定機器や最新の通信技術を学べる環境。未経験からの育成実績も豊富です。 通信ケーブルの敷設・接続・測定・保守点検など、有線通信のインフラ整備を担当します。 ケーブルテレビ局や自治体からの依頼により、共聴システム、防災通信設備、LAN配線などを手がけます。 入社後は先輩と同行しながら現場を覚え、工具の扱い方や測定器の使い方から丁寧に学べます。

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

資格取得支援あり！交通費全額支給

仕事内容: 道路・橋梁・空港滑走路などの社会インフラ工事や、造成・上下水道工事などの 幅広い土木工事における施工管理・マネジメント業務をお任せします。 まずは現場での進捗確認や安全管理、書類作成などの補助業務からスタート。 先輩社員がOJTで丁寧に教えますので、未経験でも安心してスキルを磨けます。 《主な業務内容》 ・現場の進捗管理・安全管理の補助 ・写真撮影や報告資料の作成 ・協力会社との打ち合わせサポート ・資材や機械の発注補助 ・施工状況の確認・記録

⏩月給22.9万～30万+賞与2回　資格取得で収入UP!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員 //////////////////////////// ⭕月給22.9万～30万+賞与年2回 ✅休憩3回/日＝90分 ✅運搬・分別など簡単作業から。 先輩同行で安心スタート。 ✅未経験OK ✅資格支援100％ 平均30〜50代の落ち着いた職場。 ▶モデル例：19歳→2年で年収約300万。 体を動かすのが好きな方に //////////////////////////// 【 会社概要】 ⭕平成5年の創業以来、高岡地域の役に立つために、解体業、土木建築業、運送業、販売業と幅広く事業を行ってきました。 地球の資源は有限であるということを考え、中間処理、リサイクル業も行っています。 一般住宅からビルまで解体を行っており、新しい街づくりには欠かせない仕事だと実感しています。 ✅《具体的な仕事内容》 建築物（鉄筋・木造等）の解体業務全般に従事していただきます。 （建築物の解体、廃材の分別・撤去等。その他不随する業務） ✅《最初の数ヶ月》 会社に集合し現場に向かい、3名～5名程度で作業してもらいます。 最初は現場責任者の指示により、手作業での廃材の運搬積み込み等を行ってもらいます。 いきなり一人で仕事を行っていただく事はないのでご安心ください。 ✅1日の流れ 8時前に出勤 8時～8時過ぎ 現場到着・打合せ後作業 12時～昼休憩（10時、15時休憩あり） 17時～17時30までに会社に帰り着く様に各現場で作業。 ★アピールポイント ◆資格支援100％で“手に職” 車両系建設機械／大型免許などを会社負担で取得可。 モデル例：19歳入社→2年で「建機＋大型」取得／年収約300万円 入社後：現場経験 → 資格取得 → 担当拡大・収入UP ◆安全・安心の環境 ヘルメット支給／3〜5名のチーム作業／休憩90分（10時・12時・15時）。平均年齢30〜50代で落ち着いた雰囲気。 ◆働きやすさ 賞与年2回／残業月6〜10h目安／車通勤OK。「体を動かす働き方」で健康的に、正社員で安定も狙えます。 ◆社会に役立つ実感 解体はまちの再生の第一歩。資源の分別・リサイクルにも取り組み、環境配慮×地域貢献を両立しています。

資格を活かして長期安定◇履歴書不要/p38250501901

仕事内容 ◇ボイラー技士募集 ～オススメポイント～ 【長期でしっかり】 【シフト制で働けます】 【来社不要でご紹介】 【履歴書・証明写真の準備不要】 ～仕事内容～ ◆工場での業務です◆ ＜業務内容＞ 工場内にあるボイラーが正常通り動いているか点検して頂きます。 ◇ボイラー技士免許をお持ちの方 （2級・1級・特級） 【オープンループが選ばれる理由 】 ・来社不要のWEB登録 ・履歴書不要のカンタン応募 ・電話面談でお仕事紹介ＯＫ ・安心の高待遇！各種保険完備！特典多数 ・専属コーディネーターがしっかりサポート ■LINE公式アカウントあります！ ・LINE ID @sigotora.jp ・アカウント名 しごとら

当社工務部門をはじめとした、全体的な管理と人材育成を行っていただきつつ、組織化の徹底や経営の効率化を推進し、当社の経営・事業を支えていただきます。

企業名 有限会社ナカイテレビ 求人名 【高知市】企画管理・人材育成/高知の生活を支える「電気の専門家」 仕事の内容 当社工務部門をはじめとした、全体的な管理と人材育成を行っていただきつつ、組織化の徹底や経営の効率化を推進し、当社の経営・事業を支えていただきます。 【当社事業について】 当社は平成元年の設立以来、電気工事を中心に多岐にわたる施工を行ってきました。 高知の電気通信インフラを担う当社の一員として、社会に貢献していきたい方をお待ちしております。 ≪部門紹介≫ ■電気工事部門 ■電気通信工事部門 ■家電関連部門 ■ドローン部門 ■管工事部門 ※詳しい内容や施工実績については、ぜひ当社HPをご参照ください！ 募集職種 【高知市】企画管理・人材育成/高知の生活を支える「電気の専門家」

創業105年超の老舗/年休125日(土日祝)/福利厚生充実

仕事内容: 【会社概要】 創業105年超、空港や病院など公共施設を数多く手掛ける独立系総合設備企業です。賞与実績7.0ヶ月分（昨年度）、年収800万円超も目指せるなど、電気／管工事の有資格者を最高水準の待遇で迎えます。完全週休2日・年休125日に加え、充実の教育制度も完備。歴史に裏打ちされた安定基盤で、生涯役立つ技術を磨ける環境です。 【仕事内容】 電気設備の施工管理業務全般を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・工事の打ち合わせ ・工程管理 ・現場管理 ・原価管理 ・材料管理 ・安全管理 ・施工図作成（CADの操作ができれば尚よし） ・施工例：ビル／商業施設／工場／プラント など ※管理職に昇格後は、部下の育成や拠点管理業務にも従事いただきます。

年間休日120日～（完全週休2日制 ※土日祝日）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理、職人/現場作業員 「電気の仕事に興味がある」――その気持ちが、最初の応募資格です。 デジタル化や生成AIの活用が急速に進み、さまざまな仕事が大きく変わろうとしています。 だからこそ、実際の現場に足を運び、自分の目と手で設備をつくり、守っていく技術の価値は、これからさらに高まっていきます。 電気は、住宅や学校、工場、道路、通信設備など、私たちの暮らしや地域を動かす大切なインフラです。設備の更新や省エネ化、太陽光発電の普及などに伴い、電気工事士が必要とされる場面は今後も広がっていきます。 ナカイテレビは、テレビアンテナの工事から始まり、60年以上にわたって高知の暮らしと地域インフラを支えてきた会社です。 現在では、住宅の照明・コンセント工事から、学校・工場・トンネルの電気設備、高圧受変電設備、太陽光発電システムまで、幅広い工事を手がけています。 入社時に、電気の知識や資格は必要ありません。まずは先輩と一緒に現場へ行き、工具の名前や使い方、作業の流れを覚えることからスタートします。 資格取得にかかる費用は会社が負担。働きながら国家資格を取得し、AIには置き換えられない、将来も社会から必要とされる技術者へ成長できます。 「手に職をつけたい」 「将来にわたって役立つ技術を身につけたい」 「安定した業界で長く働きたい」 「地域や人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方を、私たちは今の経験ではなく、これからの可能性で採用します。 ◆特徴： ✓年間休日120日～、完全週休2日制（土日祝日） ✓昨年・今年と二度の賃金ベースアップを実施 ✓社会保険完備、昇給・賞与・資格取得手当あり ✓20代～50代まで幅広い年齢層の仲間がいます ✓頑張りを正当に評価する人事評価制度あり ✓未経験から電気/通信工事のプロフェッショナルを目指せます ✓通信×優先/無線、電気工事（弱電・強電）、管工事/一般家庭工事と、電気を通すことなら幅広く対応している総合電気工事企業 ◆仕事内容： （特徴） ・携帯キャリアの基地局工事や防災行政無線など、無線通信インフラを担当。 ・5G・IoT時代に欠かせない分野で、技術者としての市場価値も高まります。 ・調査・設計・施工・交渉など幅広く経験できるポジション。 ・一般的に立ち入ることのない場所、山奥や水中など特殊な環境の現場も多く刺激的！ 携帯基地局の設置や更新、防災無線のアンテナ工事、通信ルート調査などを担当します。 実際に現地を歩き、電波状況や地形を確認したり、地権者と交渉を行うことも。 「電波が届く＝安心・便利が届く」そんな手応えのある仕事です。 将来的には、設計・調整・マネジメント業務へのステップアップも可能です。

高知県内の橋梁やトンネルなど、社会インフラの補修・補強工事や止水工事を専門に行う当社にて、土木施工管理業務（現場監督）をお任せします。人々の安全な暮らしを守る、社会貢献性の高い仕事です。！

企業名 有限会社ツノ工業 求人名 【高知県/高知市】施工管理 ＜残業5h未満/転勤無/経験者資格保持者歓迎！＞ 仕事の内容 高知県内の橋梁やトンネルなど、社会インフラの補修・補強工事や止水工事を専門に行う当社にて、土木施工管理業務（現場監督）をお任せします。人々の安全な暮らしを守る、社会貢献性の高い仕事です。！ お持ちの資格とご経験に応じて、以下の業務をお任せします。 ■施主・発注者との打ち合わせ、折衝 ■施工計画書の作成、施工手順の策定 ■工事価格の積算、見積もり作成 ■協力会社や資材の手配、スケジューリング ■現場での工程管理、品質管理、安全管理 ※現場作業ではなく、監督業務に専念していただきます。 募集職種 【高知県/高知市】施工管理 ＜残業5h未満/転勤無/経験者資格保持者歓迎！＞

転勤なし×残業なし｜経験者が働きやすい施工管理募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理 \ 残業ゼロ × 高知市内限定 × 土日祝休み / 家族との時間を大切にできる 安定した環境で働けます ■ 求人アピールポイント ✅ 残業月平均0時間で定時退社を徹底 ✅ 高知市内限定の現場で転勤なし ✅ 土日祝休みで予定が立てやすい ✅ 2級土木施工管理技士以上の資格を評価 ✅ 30代中心の活気ある職場環境 【安定した生活を取り戻したい方へ】 残業ゼロの環境で、平日の夜や休日を 家族と過ごす時間を確保できます。 高知市内で腰を据えて働きませんか。 【キャリアを地域で活かしたい方へ】 転勤のない環境で、これまでの経験を 正当に評価し給与へ反映します。 地域に根ざした現場で活躍できます。 【仕事内容】 1. 測量・施工図作成 正確な図面作成で現場の進行を支え、 定時退社で心にゆとりを持ちます。 2. 現場監督業務 高知市内の現場で指示や安全管理を行い、 地域に貢献する実感を味わえます。 3. 施工管理全般 資格を活かし現場責任者として活躍し、 安定したキャリアを築けます。

NTT通信ネットワーク設備の「設計や施工管理業務」をお任せします。人々の生活に欠かせない動画・SNS・無線LANなどの通信インフラを支える、社会貢献性の高い仕事です。業務の範囲：当社の指定

企業名 四国通建株式会社 求人名 【岡豊】通信設備の設計施工管理｜年休124日｜四国唯一のNNT認定企業◎ 仕事の内容 NTT通信ネットワーク設備の「設計や施工管理業務」をお任せします。人々の生活に欠かせない動画・SNS・無線LANなどの通信インフラを支える、社会貢献性の高い仕事です。業務の範囲：当社の指定 【業務詳細】 ■通信インフラ構築のための設計・施工管理業務 ■安定した通信を維持するための保守業務 ■家庭向けの電話・インターネット回線の保守 ■企業向けのビジネスホンや複合機の構築・保守 募集職種 【岡豊】通信設備の設計施工管理｜年休124日｜四国唯一のNNT認定企業◎

⭕月給28万円～30万円、原則土日祝休み。現場経験を、次は「品質を守る側」へ。

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭕経験者採用。 ⭕高知県外への転勤なし。慣れ親しんだ土地で長く働けます。 ⭕原則、土日祝休み※休日出勤の場合は、振替休日あり。 ⭕実作業はパートナー企業が担当。立ち合い・管理・技術説明が中心です ⭕月収28万円〜30万円／想定年収330万円〜420万円。 ⭕賞与年2回・全社平均3.6ヶ月分。 ⭕会社見学・カジュアル面談・リモート面談も対応可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎消防設備のテクニカルサポートとは ひと言でいうと、 「これまでの現場経験を活かして、消防設備の工事・点検の品質を守る仕事」 です。 ご契約先に設置されている消防設備の点検・メンテナンス・設備交換などの実作業は、パートナー企業が担当します。 ＜基本業務＞ 【消防設備の保守点検・メンテナンス・交換】 ご契約先に設置されている消防設備の保守点検やメンテナンスについては、実作業はパートナー業者が行いますので、施工時の立ち合いを行います。 【お客様への説明】 営業社員に同行し、技術的な観点からお客様へ説明・提案を行います。 【各種書類の作成】 見積書や発注書の作成、消防へ提出する消防設備点検報告書の確認や各種問い合わせへの対応 ◎入社後の流れ 【まずはセコム高知の仕事を知る】 これまでの経験がある方も、会社によって仕事の進め方やルールは異なります。 入社後は、セコム高知の業務の流れや、安全・品質に対する考え方を学ぶところからスタートします。 【先輩社員と現場を確認】 先輩社員と一緒に業務を進めながら、仕事の流れを身につけていただきます。 【経験を活かして担当業務へ】 業務の流れを理解した後は、これまでの経験や得意分野を活かしながら、担当する仕事の幅を広げていきます。 分からないことを一人で抱え込まず、周囲と連携しながら進める環境です。

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

土木施工管理職として、法面工事を中心に現場管理をお任せします。担当工事は一度崩壊した斜面の浸食や風化を防ぐ「法面緑化工事」や落石や土砂崩れから道路・住宅を守る「災害防除工事」などです。

企業名 株式会社飛鳥 求人名 【高知(四万十市)/土木施工管理】経験者歓迎/年休124日/土日祝休/手当 仕事の内容 土木施工管理職として、法面工事を中心に現場管理をお任せします。担当工事は一度崩壊した斜面の浸食や風化を防ぐ「法面緑化工事」や落石や土砂崩れから道路・住宅を守る「災害防除工事」などです。 【具体的な業務内容】 ■現場の工程・進捗管理 ■資材・重機・消耗品の手配・発注、在庫管理 ■元請け担当者や設計担当者との打ち合わせ ■協力会社との工程などの調整、管理 ■法面工事に関わる各種管理業務 ■ICTやデジタルツールを活用した効率的な現場管理 ■品質・安全・コスト管理 ■維持補修・復旧工事の計画立案や現場統括 募集職種 【高知(四万十市)/土木施工管理】経験者歓迎/年休124日/土日祝休/手当

✅ 【45歳未満の方対象！】月収100万も可！業界No.1シェアで業務量安定＆営業活動なし！半年間の研修で独り立ち可（６か月間の研修手当有り）

仕事内容: 【未経験大歓迎！経験者は即戦力として活躍！】 シャッター分野で国内No. 1シェアを誇る 弊社にて、当社製品の設置工事やメンテナンスを お任せする＜施工技術者＞を大募集！ 【嬉しいポイント】 ーー✅ やった分だけ稼げる！ーー ・ベテランは1人で月収100万円以上可能！ ・入社2年目でも安定して月収30万円以上可！ ーー✅ 案件数の豊富さーー ・当社はシェアNo.1！製品と技術に定評があります。 ーー✅ 営業活動はなく、工事に集中できる！ーー ・全国約2,000名の営業部隊が案件を創出！ ・実績もあり、仕事がなくなる心配はありません！ ーー✅ 経験に合わせた案件紹介ーー ・経験者には即戦力として安定した仕事量を供給！ ・未経験者でも半年間の研修プログラム技術を深めて頂けます！ （研修中もしっかり報酬がでます） ・スキルに合わせた案件紹介を行います！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 自社製品の取付工事、メンテナンス、 修理をお願いします。 ＜製品例＞ ガレージ・店舗等の ・シャッタードア(鋼製建具) ・自動ドアトイレブース、パーティーション　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・フェンス等のエクステリア 　など ＜作業場所例＞ ・戸建住宅、店舗、工場、倉庫 ・集合住宅、商業施設 ・オフィス・医療施設・学校など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【雇用形態】 業務委託（長期） 【報酬について】 32万円〜150万円 ※期間中は、規定により研修手当を支給します。 ※研修終了後には独立支援金を別途支給 ※設置面積により単価が変動します（平米数） ＜モデル収入＞ ① 経験2年目：30代（千葉県エリア） 年収： 386万円 （平均月収32万3,000円） ② 経験4年目：30代（北海道エリア） 年収： 674万円 （平均月収56万2,000円） ③ 経験9年目：40代（東京都エリア） 年収： 767万円 （平均月収64万円） ④ 経験30年目：50代（東京都エリア） 年収： 1,589万円（平均月収132万4,000円）

⏩月給30万～35万+賞与2回（年収360万～400万）　

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員 //////////////////////////// ⭕月給30万～35万円＋賞与年2回 ⭕年収目安360万円～400万円 ✅解体・建設・土木などの現場経験を活かせます ✅木造・鉄骨・RCなど幅広い建築物の解体に関われます ✅現場は3～5名のチーム制。連携しながら進める体制です ✅休憩は1日3回、合計90分 ✅資格取得支援あり。経験を活かしながら仕事の幅を広げられます //////////////////////////// ✅《具体的な仕事内容》 建築物（鉄筋・木造等）の解体業務全般に従事していただきます。 （建築物の解体、廃材の分別・撤去等。その他不随する業務） 毎朝会社に集合し、高知県内の各現場へ向かいます。 作業は3～5名のチームで進めるため、周囲と連携しながら働ける環境です。 経験や資格に応じて担当業務を決めるため、これまでの現場経験を活かしながら働けます。。 ✅1日の流れ 8時前に出勤 8時～8時過ぎ 現場到着・打合せ後作業 12時～昼休憩（10時、15時休憩あり） 17:30頃までに会社へ帰着 【 会社概要】 ⭕株式会社田原工業は、平成5年の創業以来、解体業を中心に、土木建築・運送・リサイクルなど幅広い事業を展開してきました。 一般住宅からビルまで幅広い建築物の解体に携わり、廃材の分別や再資源化にも取り組んでいます。 建物を壊して終わりではなく、次の街づくりにつなげる仕事として、地域に必要とされ続けてきた会社です。 ★アピールポイント ◆住宅からビルまで、幅広い解体現場に関われます ◆経験や資格に応じて、任される範囲を広げていけます ◆30代～50代中心の落ち着いた職場で、腰を据えて働けます ◆分別・再資源化にも取り組む、社会性の高い仕事です ◆解体を通じて、次の街づくりにつながる仕事です

アスファルトプラントの機械・設備の点検、組立、修繕、部品交換などをお任せします。また、破砕設備のメンテナンス経験者は給与面で優遇いたします。

企業名 田中鉄工株式会社 求人名 【高知市／経験者採用】アスファルトプラントのサービスエンジニア 仕事の内容 アスファルトプラントの機械・設備の点検、組立、修繕、部品交換などをお任せします。また、破砕設備のメンテナンス経験者は給与面で優遇いたします。 【業務の流れ】 ■お客様先(工場)を訪問■プラントの定期点検や不具合のメンテナンス ■組立、部品交換、改造作業■点検後の報告書作成 等 ※2人以上で進めるチーム体制 ※泊りでの出張や各営業所への転勤などもございます ※建物の改変を伴う業務は含みません 募集職種 【高知市／経験者採用】アスファルトプラントのサービスエンジニア

資格を活かして活躍できる！日勤のみ・日額3万円～／中高年活躍

仕事内容 地震や台風等の広域災害発生時に、損害保険・共済の支払額を算定するために、家屋などの損害状態を現地調査し、適切な修理費等を算定する業務。 または写真等の資料に基づき、これらを机上で書類鑑定する業務。 - ＜内山鑑定のご紹介＞ 当社は1935年に創業、90年以上の歴史を誇る鑑定事務所です。 全国トップクラスの取り扱い量を誇り、独立性と信頼性を各方面から高く評価されています。 今後も日本の損害保険の発展を支えるために、実績を重ねていきます。 - ■アピールポイント ◎建築士の資格を活かし、社会に貢献した働き方ができます。 ◎本業との両立が可能な、WワークOK・副業可のお仕事です(業務委託) ◎40代・50代・60代の中高年・シニア活躍中！

年間休日128日／資格所持者は入社支度金最大30万円あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、電気施工管理 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅求人のポイント ・完全週休2日制（土曜・日曜） ・年3回の長期連休あり（年間休日128日） （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・休日出勤ほぼなし ・有給も気軽に取得可能 ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅施工管理経験ある社員の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

月給38万円以上×高待遇×安定基盤×年休126日×地域密着型×前職経験考慮

仕事内容: 創業1919年、100年以上の歴史を持つ老舗設備工事会社にて、電気設備工事の施工管理業務をお任せします。高知県内の案件を中心に、地域インフラを支える重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・電気設備工事に関する設計および積算業務 ・資材の発注、納期管理 ・作業員および協力会社の手配・調整 ・現場での工事内容・工程に関する打ち合わせ ・工程管理、品質管理、安全管理 ・原価管理、コスト調整 ビルや工場などの電気設備工事をはじめ、電力供給設備、生産設備の計装工事、情報通信設備、省エネルギー提案工事など、多様な案件に携わることができ、電気施工管理としての専門性をさらに高められる環境です。

＜未経験＞一部在宅勤務制度＆時差出勤制度あり／完全土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、建築測量/地質調査 当社は橋梁の調査、診断、試験及び提案、 ドローンスクールの運営・ドローン販売、導入サポートを行う会社です。 大きな橋から小さな橋まで、高知県を中心として中国四国地方で 年間約700橋の点検調査実績を持っています。 現在はドローンを活用した点検調査も行っており、 別事業でドローンスクールの運営も行っています。 当社は少人数の会社なため、社員1人1人が幅広く担当していきますので 現場業務からデスクワーク、ドローンの操作などいろいろな経験ができます。 これからオフィスワークデビューしたい方や、ドローンに興味がある！という方大歓迎。 専門経験スキルや要らないので、お気軽にエントリーください。 【具体的な業務内容】 ◆橋梁の点検、調査（ドローン操作あり） ◆診断結果のとりまとめ、資料作成 ◆測量、調査データの作成 ■入社後について： まずは、土木構造物（主に橋梁）の点検・調査業務の補助をしていただきます。主となるのはこれらの現場作業、結果とりまとめ、成果作成などです。 現場は基本的に２～3人１組以上で実施し、寸法計測、損傷調査、写真撮影などを行います。 ■当社の強み： 当社では「一社完結」を強みとしており、点検・調査に関わる全業務を牽引しています。交通誘導員から専門技術者まで業者の手配や連絡網も、当社が責任を持って行っています。 また、1人1人が幅広く業界の経験や知識を得ることができます。 社員同士で月1回の勉強会や、多数の資格取得支援制度も充実していますので、長期的なキャリアを積みたい方にもピッタリです★ 正式応募前のご質問も受付ています。個別のオンライン会社説明会も随時実施ていますので、ご興味ある方はお気軽にお問合せください。 - ●働き方改革関連認定企業 ※健康経営優良法人（中小規模）認定 ●高知県ワークライフバランス推進認証企業 ※年次有給休暇の取得促進部門、女性の活躍推進部門、健康経営部門 - ◇採用動画・社員＆代表インタビュー動画◇ https://www.youtube.com/watch?v=hh8vwRNlzvQ 社内の様子や従業員インタビュー動画を是非ご覧ください。

業界トップクラスの規模と実績を持ち建築物の安全・安心を保証する当社にて建築技術者をお任せいたします。意匠・構造と分かれておりご経験に合わせて業務をお任せいたします。

企業名 日本ＥＲＩ株式会社 求人名 ★一級建築士必見★【高知：建築確認検査】残業20H程/土日祝休/年間休日123日 仕事の内容 業界トップクラスの規模と実績を持ち建築物の安全・安心を保証する当社にて建築技術者をお任せいたします。意匠・構造と分かれておりご経験に合わせて業務をお任せいたします。 【詳細】建築確認の審査業務に従事していただく予定です。将来的に、建築基準適合判定資格者を取得後は検査業務にも関わることが可能です。その他、住宅性能評価業務、省エネ関連業務に従事する可能性もあります。 【魅力】案件種類が多様です。全国に展開しており、戸建住宅から大規模建築物まで規模や用途は様々です。 募集職種 ★一級建築士必見★【高知：建築確認検査】残業20H程/土日祝休/年間休日123日

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

自社で設計した図面をもとに、職人さんと連携しながらお客様のお家づくりをします。設計士とお客様が決めた内容を引き継ぎ、着工前の確認やお客様との打ち合わせを密に行っていきます。

企業名 株式会社コラボハウス 求人名 【高知】現場監督◎働き甲斐のある会社認定企業 仕事の内容 自社で設計した図面をもとに、職人さんと連携しながらお客様のお家づくりをします。設計士とお客様が決めた内容を引き継ぎ、着工前の確認やお客様との打ち合わせを密に行っていきます。 具体的な業務内容としては、現場の工程管理、材料の受発注、原価管理など、施工管理アプリ"ANDPAD"を使用し業務を行います。 【戸建て施工監理】 年間24棟を目標に担当いただきます。 ・施工図面作成 ・着工前の顧客への説明 ・現場カメラでの確認 ・工事の品質検査 募集職種 【高知】現場監督◎働き甲斐のある会社認定企業

▶未経験から手に職／ご飯代1日2,000円支給／将来は重機オペも目指せる

仕事内容: //////////////////////////// ⭕月収例27.3万〜30万円 ⭕未経験を育てる基礎工事会社です ✅現場日はご飯代1日2,000円支給 ✅最初から難しい仕事は任せません ✅準備・片付けなど簡単な作業からスタート ✅先輩がそばで一つずつ教えます ✅分からないことをすぐ聞ける職場です ✅資格取得支援あり／将来は重機オペも目指せる //////////////////////////// ✅《具体的な仕事内容》 建物を支える 基礎工事の仕事です。 最初は 準備・片付けなどの簡単作業から。 慣れてきたら コンクリート打設の補助や 重機作業の補助も担当します。 案件によっては 県外の現場を担当することもありますが その分さまざまな現場を経験でき、 技術の幅を広げやすい仕事です。 資格取得後は 重機オペレーターとして 活躍することも可能です。 ✅《最初の数ヶ月》 先輩と一緒に現場へ入り、 道具の名前や安全の基本から覚えます。 最初は 片付け ↓ 補助作業 ↓ 打設補助 ↓ 重機補助 と、少しずつステップアップ。 未経験から技術を身につけ、 将来につながる仕事です。 ✅資格取得後 資格取得後は重機オペレーターとして活躍可能。 資格・技能手当で収入アップも目指せます。 ✅1日の流れ 1日の例） 会社集合後現場へ移動 8時～現場朝礼後作業開始 12時頃　昼休憩 17時　終了、退勤 ✅社風は？ 社長をはじめ、 面倒見の良い先輩が多い会社です。 現場では安全第一を徹底し 分からないことはその場で聞きやすい雰囲気があります。 未経験を育てる前提で受け入れているため 一つずつ覚えていけます。 ✅現場の声 ◆若手社員の声　【未経験からでも安心して続けられる理由】 未経験で入社しましたが、出張先でも先輩が一つずつ教えてくれるので安心して続けられています。 建物を支える基礎をつくる仕事に、今は大きなやりがいを感じています。 ◆家庭を持つ社員の声　【家族を大切にしながら働ける理由】 建設業に厳しい印象がありましたが、入社後は先輩が丁寧に教えてくれ、安心して働けました。 出張も経験の幅につながり、家族を大切にしながら続けられる仕事だと感じています。 【会社概要】 ⭕1969年創業。 土木・建築基礎工事の専門会社です。 さまざまな基礎工法に対応し、 現場に合った施工を行えることが強みです。 地震に強い建物を支える仕事を通して、 高知の街づくりに貢献しています。

当社は主に橋梁の点検・調査、補修・補強設計を行っており、高知や中四国で年間700橋を一社完結で請け負っています。そんな当社にて土木技術者を募集します！

企業名 株式会社インフラマネジメント 求人名 【土木建設技術者】在宅勤務OK/借上社宅制度・住宅手当あり 仕事の内容 当社は主に橋梁の点検・調査、補修・補強設計を行っており、高知や中四国で年間700橋を一社完結で請け負っています。そんな当社にて土木技術者を募集します！ ■土地や計画の事前調査：対象構造物を直接確認した上で、最適な点検・調査方法、必要な資機材、問題や課題をまとめます。■計画・設計・現場監理：計画表(工程表)に基づいて、点検・調査を遂行します。必要な段取りや手配(橋梁点検車、交通誘導員、資機材など)は当社が一括で行います。■調査報告書の作成、クライアント打ち合わせ■メンバーマネジメント（3～5名） ※変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【土木建設技術者】在宅勤務OK/借上社宅制度・住宅手当あり