求人・転職情報

＜職場見学OK＞持ち帰り業務なし✨成長をじっくり見守れます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＊ 定員60名の少人数制保育園 ＊ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「お子さま一人ひとりと もっとじっくり向き合っていきたい」 ▶▶ そんな思いをお持ちの方大歓迎！ ✅持ち帰り業務なし！残業月4h程度！ ✅行事負担が少なく日常保育に集中 ✅年休120日以上＆有給取得率80％以上 ✅住宅・家族手当や育休・時短制度あり ✅安心のOJT＆手厚いサポートで安心！ ――――――――――――――――…＊ 【✨ 職員全員で見守る環境 ✨】 平屋建てですぐに声が届くため、 スタッフみんなが 全てのお子さまを見渡せる距離感。 困った時や手伝ってほしい時、 すぐに誰かに声が届きます。 自分の担当クラスだけでなく、 他クラスのお子さまの情報も しっかりと把握できるので、 ちょっとした変化にも気づきやすく、 自然にフォローし合える環境です。 【✨クラスの枠を超えた異年齢交流✨】 少人数制＆助け合える保育体制！ 1クラス12名未満と 定員に余裕があり、負担も少なめ◎ 1〜5歳まで1クラスずつですが、 時間帯によっては、異年齢による 合同保育も実施しています。 2歳・3歳のお子さまが一緒に 遊ぶ中で自然と交流が生まれたり、 時には縦割りの異年齢の グループ活動を計画することも◎ 同じ保育室に複数の保育士が入るため、 常に助け合える体制が整っています。 年下の子は年上の真似をし、 年上の子は年下を優しくお世話する――。 同年齢のクラスだけでは得られない 豊かな経験を通して、子どもたちが ぐんぐん成長していく姿を間近で見守れます。 「こんなこともできるようになったよ！」 という日々の成長に、私たち保育士も たくさんの感動とやりがいをもらっています。 【✨心に余裕を持って取り組めます✨】 残業は平均4h程度、 持ち帰り業務は一切ありません。 その秘訣は、人員に余裕がある日に 少し抜けて事務作業を進めたり、 行事の準備は計画段階で話し合うこと。 コンパクトな準備でもお子さまが 最大限楽しめるアイデアを出し合い、 工夫して効率よく進めているためです♪ 「業務に追われて帰れない…」 「一人で抱え込んで準備に追われる…」 ということはありませんし、 メリハリをつけて取り組める職場です！ ＊…―――――――――――――――― 【 お仕事内容 】 ◆登降園の対応 ◆トイレ介助、おむつ交換 ◆ミルク・食事の介助 ◆午睡チェック ◆室内活動やお散歩などの見守り ◆連絡帳の記入、月案・週案の作成 など ※クラス担任業務を お願いする場合があります。 （複数名での担任となります。） ✅ 安心の教育体制を整えています ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 入職後は、先輩職員や園長、 スーパーバイザーによるOJT研修を実施！ 基礎から丁寧に学べる環境なので、 少しずつ自信をつけながら スキルアップを目指せます！ また、月1回の面談で日々の不安や 疑問を相談できる時間を設けており、 「こういうときどうしたらいい？」 などといった悩みも、 一つずつしっかり解消できます。 ✅ あなたの得意をもっと伸ばせる ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 私たちが何よりも大切にしているのは、 お子さまの気持ちを大切にすること。 スキルや経験以上に、お子さまと 真っ直ぐに向き合う姿勢を歓迎します！ 「もっとこうしたら楽しいかも！」 など、他のスタッフと積極的に コミュニケーションを取りながら、 どんどん意見を発信してくださいね♪ 苦手なことはみんなでフォロー。 たとえばピアノが苦手でも、 手遊びが得意な先生がいたり…と、 それぞれの長所を活かして フォローし合えるのが当園の強み。 あなたの「得意」を磨いて、 さらに伸ばしていけるところも魅力！ 日々の業務で迷ったときも、 園長や副主任が一人ひとりに寄り添い、 どんな些細なことでも丁寧に 相談に乗ってくれる安心の環境です。 ――――――――――――――――― ▼▼ 当園の特徴をご紹介 ▼▼ ――――――――――――――――― クレアナーサリー新百合ヶ丘は 小田急線「新百合ヶ丘駅」より徒歩5分。 駅チカにもかかわらず、 緑が多く落ち着いた環境です。 お散歩は、お子さまの足でも 5〜10分で行ける大きな公園を利用。 安全面に最大限考慮しながら、 公園でたっぷり遊ぶ時間を確保できます。 また、園内のウッドデッキや花壇では、 野菜の栽培・収穫、リースづくりなどの SDGs体験活動も充実しており、 「ものを大切にする心」や 「思いやりの気持ち」を育んでいます。 ＼ 習い事で自立心を育む ／ 当園では活動の一環として スイミングを取り入れていますが、 これは単なる習い事ではありません。 お着替えや荷物の管理など、 すべてお子さま自身で行うため、 身支度が驚くほど上手になります。 「自分でできるようになった姿」は、 保護者さまにも積極的にお伝えします。 お子さまの ”自分で育つ力” を さえぎることなく、 小学校に上がっても困らない力が 身についていく過程を、 一番近くで見守れる環境。 その成長の喜びを分かち合えることが、 大きなやりがいにつながっています。 ＜運営企業について＞ 「アルファコーポレーション」は、 首都圏を中心に、 全国33ヶ所の保育施設を展開。 保護者様や企業様の 多様な保育ニーズにお応えする 実績豊富な企業です。 企業内保育所や学童保育、 ベビーシッターサービスまで 幅広く手がけており、 安定した経営基盤を築いています◎

＜増員募集＞残業ほぼナシ＆持ち帰りゼロ✨ブランクのある方OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ＊…―――――――――――――――― ▶ 「向ヶ丘遊園駅」より徒歩3分 ▶ 1クラス12名程度の少人数制 ▶ お子さま一人ひとりと向き合えます ――――――――――――――――…＊ ✨行事負担少なめで日常保育に集中！ ✨年間休日120日でプライベート充実 ✨残業月10h以下＆持ち帰り仕事ゼロ ✨日祝休園＆土曜勤務は月1回程度 ✨平日に必ず振休あり（取得率100％） 【 仕事内容 】 ＊登降園の対応 ＊トイレ介助、おむつ交換 ＊ミルク・食事の介助 ＊午睡チェック ＊室内活動やお散歩などの見守り ＊連絡帳の記入 など ＼ 少人数＆助け合える保育体制 ／ 1～5歳まで各クラス12名程度と 定員に余裕があり、負担も少なめ◎ 日々の保育に加えて、登降園対応や 書類業務なども分担して行っています！ ＼ 駅近でもしっかり遊べる環境 ／ 園庭やウッドデッキを完備、 お外遊びも楽しめるところが魅力！ 保育室の壁の一部に スライディングウォールを採用♪ 開放すると大きな空間となり、 動きのある保育も可能です(^o^)丿 ―――――――――――――――――― ◆ 充実の研修があるから安心です ◆ ―――――――――――――――――― 入職後は、先輩職員やセンター長、 スーパーバイザーによる OJT研修でしっかりとサポート◎ また、月1回の面談で日々の不安や 疑問を相談できる時間を設けており、 「こういうときどうしたらいい？」 などといった悩みも、 一つずつしっかり解消できますよ♪ ―――――――――――――――――― ◆ 長く続けていける秘訣はコチラ ◆ ―――――――――――――――――― ✅残業少なめ 勤務時間内に仕事が終わるよう調整。 残業はほとんどありませんし、 家に仕事を持ち帰ることもなく、 オン・オフのメリハリが付けられます◎ ✅振休取得率100％ 土曜日は利用者がいない場合は休園！ 月1回程度出勤をお願いしますが、 平日に振替休日を取得できますし、 シフトは希望を考慮して調整します！ ✅連休でリフレッシュできる 年末年始はまとまった休みがあり、 プライベートと両立も可能です◎ ――――――――――――――――――― ◆ クレアナーサリー向ヶ丘遊園とは ◆ ――――――――――――――――――― ⭐駅近で通勤ラクラク 小田急小田原線 「向ヶ丘遊園駅」より徒歩3分！ 川崎市多摩区にある、定員60名、 1クラス12名程度の認可保育園です。 ⭐園庭やウッドデッキあり 駅前商店街から少し入った 落ち着いた空間でお子さまたち 一人ひとりに向き合う、 丁寧な保育を行っています。 ⭐充実した保育環境を両立 若手から子育て中のスタッフまで 幅広い世代が活躍している職場！ 相談しやすい環境と協力し合える あたたかな雰囲気も魅力の一つ。 私たちと一緒に、 地域のお子さまと保護者さまに 親しまれる園を作っていきましょう♪ ＋・。.。・＋・。.。・＋・。.。・＋ ＜運営企業について＞ 「アルファコーポレーション」は、 首都圏を中心に、 全国33ヶ所の保育施設を展開。 保護者様や企業様の 多様な保育ニーズにお応えする 実績豊富な企業です。 企業内保育所や学童保育、 ベビーシッターサービスまで 幅広く手がけており、 安定した経営基盤を築いています◎

働きやすさ＆風通しの良さが自慢♪年間休日120日⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＊ 「お互い様」の風土が魅力 ＊ ┗━━━━━━━ｖ━━━━━━━━┛ 「ありがとう」が飛び交う、 心理的安全性の高い職場。 お互いの専門性を尊重し、 感謝を伝え合う文化が 根付いているからこそ、 お子さまたちとじっくり向き合えます！ 子育て中の方も大歓迎！ 「お互い様」の精神が根付く温かい園で、 あなたらしい保育をはじめませんか？ ✅先生たちの「主体性」を尊重⭐ ✅学年を超えた連携と風通しの良さ ✅天候に左右されない充実した設備！ ✅残業ほぼなし＆持ち帰り仕事は厳禁！ ✅年間休日120日以上 ✅基本土日祝休みでプライベート充実♪ ＼「園長先生」ではなく、「○○先生！」／ 「お子さまの成長に感動したい」と、 園長自身も全クラスに入ります。 お子さまからは「園長先生」ではなく、 「○○先生」と名前で呼ばれ、 スタッフにとっても話しやすい存在◎ 毎日保育士さんと共に現場に入り、 お子さまと一緒に過ごしています。 不安なことはいつでも相談できるので、 新人さんもすぐに馴染めると思います！ ＼先生たちの「やってみたい！」を形に／ 「やらされる」を卒業し、自ら「創る」。 フィンランド式の自律型保育を軸に、 お子さまの個性や「やりたい」という 主体性を育む保育を目指しています。 もちろんお子さまだけでなく スタッフの主体性も大切にしており、 現場のアイデアを積極的に取り入れています。 たとえば「夏祭りで、1歳と4歳、 2歳と3歳の異年齢でペアを組んで お店屋さんごっこをしたい！」 という現場の提案もすぐに実現。 先生自身が保育を心から楽しめる 環境だからこそ、お子さまたちにも その楽しさが伝わります。 ＼天候に左右されない充実の施設環境／ ドッジボールができるほど広い 「大型ホール」をはじめ、 1〜2歳児が水遊びできる「広い玄関」、 お家のように落ち着ける 「独立した保育室」など、設備が充実！ 雨や猛暑で外に出られなくても 体を思い切り動かして発散でき、 ダイナミックな活動と集中する活動の メリハリがつけられます。 保育のバリエーションが広がり、 保育士にとっても ストレスの少ない環境です！ 【仕事内容】 ◆登降園の対応 ◆トイレ介助、おむつ交換 ◆ミルク・食事の介助 ◆午睡チェック ◆室内活動やお散歩などの見守り ◆連絡帳の記入、月案・週案の作成 など、保育業務全般をお任せします♪ ✨ 少人数制でじっくりと関われる ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 1クラス最大12名の少人数制で、 お子さまたちの小さな成長を チーム全員で共有しています。 異年齢による合同保育を実施しており、 園内には「保育カレンダー」を設置。 希望の日に書き込むだけで他の先生から 「じゃあ一緒に遊ぼう！」と 声がかかりやすく、クラスを超えて 気軽に連携できる環境です♪ ✨ 一緒に働くスタッフは…？ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 現在は、20代後半〜30代を中心に、 20代〜50代まで幅広い世代が在籍。 新卒からずっと働いている 7年～13年目のベテランスタッフや 今年の4月に転職したばかりの方もいます◎ 長年培ってきた経験とチームワーク力で サポートしていくのでご安心ください◎ ✨ 子育て世代のスタッフも在籍 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 育児中のスタッフも在籍しています。 有給休暇を全員が平等に しっかり消化できるよう、 協力してシフトを組んでいます。 また、子どもの体調不良で 急にお休みが必要になっても、 「この季節は気を付けないとだね」 「お互い様だから気にしないで」と、 罪悪感なく休める温かい雰囲気です。 ――――――――――――――――― ▼▼ 当園の特徴をご紹介 ▼▼ ――――――――――――――――― 東急田園都市線：宮前平駅から徒歩5分 「クレアナーサリー宮前平」は、 2015年開園の認可保育園です。 駅から徒歩圏内でありながら、 お子さまたちがのびのびと過ごせる、 そして先生たちが多様な保育を展開できる 充実した施設環境が整っています。 面接の際に園内をご案内しています♪ お子さまやスタッフから 「こんにちは！」と挨拶が聞こえる あたたかい雰囲気なので、 是非一度面接にお越しください！ ＜運営企業について＞ 「アルファコーポレーション」は、 首都圏を中心に、 全国33ヶ所の保育施設を展開。 保護者様や企業様の 多様な保育ニーズにお応えする 実績豊富な企業です。 企業内保育所や学童保育、 ベビーシッターサービスまで 幅広く手がけており、 安定した経営基盤を築いています◎

「美味しい」の笑顔を作る♪調理師免許を活かして社会貢献☆月給24.2万円～！年間休日113日◎

仕事内容 年間休日113日＋特別休暇でお休み充実♪利用者様の健康支える食の楽しみをあなたの力で☆ ＼調理師の資格を活かして、新しい環境で輝きませんか？／ ＊年間休日113日＋特別休暇などお休みもしっかり！ ＊月給24.2万円～！資格を活かして安定収入♪ ＊直営施設だから、利用者様の笑顔を直接見られます◎ ＊多職種連携で「その人らしい食」をサポート！ 【主な仕事内容】 特別養護老人ホームカメリア藤沢SSTにて、 利用者様に提供するお食事の調理業務全般をお願いします♪ ■ 食材の仕込み・調理・盛り付け ■ 食器の洗浄・厨房の清掃 ■ 行事食やイベント時の特別メニューの調理 ■ 他の調理スタッフや管理栄養士との連携 など 「食べる人の顔を直接見ながら」、日々の食事を通じて「美味しい！」という最高の笑顔を引き出す。 それが特別養護老人ホームの調理スタッフの大切な役割です！ ただの大量調理や流れ作業になることはありません。 直営だからこそ多職種とチームで連携し、利用者様一人ひとりの健康と「食の楽しみ」をまごころ込めて届ける、施設にとって欠かせないやりがいあふれるポジションです♪ ＼★ カメリア会ならではの3つの魅力★／ ☆地域に根差した施設運営☆ 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」という法人の理念のもと、「その人らしい生活を維持するための環境」が自慢です！ 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを重視し、スタッフが「ここで働くのが自慢」と思えるような、心地よい環境をご用意しています♪ ☆コヤマカレッジでゼロから一生モノのプロへ☆ 自社独自の研修機関があり、働きながら実務者研修などの資格取得を法人が全力でバックアップ！ 未経験・無資格からスタートして、立派なプロへとキャリアアップしている先輩がたくさん活躍中です☆ ☆ 業界トップクラス！ユニークで手厚い福利厚生☆ 首都圏に約20施設を展開する安定法人だからこその待遇が揃っています！ ・ カメリア特別休暇（年3日）：趣味や記念日のために自由に使える有給のお休み♪ ・キャンピングカー貸出制度：法人所有のキャンピングカーを職員に貸出！家族旅行などに使えます♪ ・おむつ支給制度：1歳未満のお子様に紙おむつを12ヶ月間毎月配送！ など、スタッフのプライベートや子育てもしっかり応援します◎ 【施設長からのメッセージ】 施設長の木村です。最後までご覧いただきありがとうございます。 調理師の皆さんが作るお食事は、利用者様にとって毎日の大きな楽しみであり、健康を支える源です。 「食べる人の顔が見える環境で、もっと喜んでもらえるお食事を提供したい」 そんな熱い想いをお持ちの方にピッタリの施設だと思っています。 特別養護老人ホームカメリア藤沢SSTでは、皆さんの「誰かの役に立ちたい」というあたたかいお気持ちを何よりも大切にしています。 特に当施設では、当施設は、藤沢スマートタウンの中で「地域と共に育つ介護」を大切にしながら、利用者様が自分らしく暮らせる環境づくりに取り組んでいます。 私たちが何より大切にしているのは、“人を大切にする文化”です。 それは利用者様だけでなく、ここで働く職員一人ひとりにも向けられています。 ◆カメリア藤沢SSTでは チームで支えるケア、多職種連携による学びの機会、新しい取り組みに挑戦できる風土を大切にしています。 「介護が好き」「人が好き」「誰かの力になりたい」 そんな思いを持つ方にとって、ここはきっと成長できる場所になります。 あなたの力が、誰かの“その人らしい暮らし”を支えます。 そして、あなた自身の人生にも豊かな経験をもたらしてくれるはずです。 ぜひ、私たちと一緒に、温かいケアをつくっていきましょう。 皆様とお会いできる日を、心より楽しみにしております。

一食一食に、健康と笑顔を届ける仕事！ブランクOK♪(07)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、その他飲食 【✨求人のPoint✨】 ✅ 女性スタッフ多数活躍中 ✅ 産休・育休取得率100％ ✅ 育休復職率94％ ✅ 未経験者OK ―――――――――――――――― 【利用者様の「おいしい」 と健康を支える栄養士募集】 毎日安心して食事を楽しめるよう、 献立作成や食材管理を 中心にお任せします。 決められた献立をもとにしながら、 利用者様の健康状態や 施設のご要望に合わせて 内容を調整するため、 栄養士としての知識や経験を 活かせる環境です。 ―――――――――――――――― 【仕事内容】 ◎献立作成 既存のサイクル献立をベースに、 利用者様の栄養バランスや季節感、 施設からのご要望などを考慮しながら 献立の調整・作成を行います。 ◎食材の発注・在庫管理 献立に必要な食材を確認し、 在庫状況を把握したうえで 適切な数量を発注します。 食材ロスを抑えながら、 安心・安全な給食提供を支える 大切なお仕事です。 ◎多職種との連携 調理スタッフや施設職員と コミュニケーションを取りながら、 より良い食事提供を目指します。 困った時はすぐに相談できる チームワークの良い職場なので、 経験が浅い方やブランクがある方も 安心してスタートできます。 ―――――――――――――――― 【子育てとの両立を応援】 当社ではライフイベントを迎えても 安心して働き続けられる環境づくりを 大切にしています。 「また戻ってきたい」 そう思える職場づくりに 力を入れています。 ―――――――――――――――― 【先輩スタッフの声】 40代・主婦・栄養士 「子どもの入学を機に 職場復帰しました。 最初は仕事と家庭を両立できるか 不安でしたが、周りのスタッフが 自然とフォローしてくれたので、 すぐに職場に馴染むことができました。 学校行事や家庭の予定にも理解があり、 無理なく働けています。 今では毎日やりがいを感じながら 栄養士として働いています。 ―――――――――――――――― 【安田物産について】 1955年の創業以来、 地域に根ざした給食サービスを 提供し続けている安定企業です。 保育園・学校・介護施設など 160施設以上との取引実績があり、 神奈川県を中心に多くのお客様から 厚い信頼をいただいています。 また、地元農家との連携による 地産地消の推進や、 食品ロス削減への取り組みなど、 食を通じた社会貢献にも力を入れています。 安定した経営基盤のもと、 直近10年以上業績は右肩上がり。 長く安心して働ける環境で、 栄養士としての経験を積みながら キャリアアップを目指せます。

「美味しい」の笑顔を作る♪調理師免許を活かして社会貢献☆月給24.2万円～！年間休日113日◎

仕事内容 年間休日113日＋特別休暇でお休み充実♪利用者様の健康支える食の楽しみをあなたの力で☆ ＼調理師の資格を活かして、新しい環境で輝きませんか？／ ＊年間休日113日＋特別休暇などお休みもしっかり！ ＊月給24.2万円～！資格を活かして安定収入♪ ＊多職種連携で「その人らしい食」をサポート！ 【主な仕事内容】 介護付有料老人ホームクラシックレジデンス東戸塚にて、 利用者様に提供するお食事の調理業務全般をお願いします♪ ■ 食材の仕込み・調理・盛り付け ■ 食器の洗浄・厨房の清掃 ■ 行事食やイベント時の特別メニューの調理 ■ 他の調理スタッフや管理栄養士との連携 など 「食べる人の顔を直接見ながら」、日々の食事を通じて「美味しい！」という最高の笑顔を引き出す。 それが有料老人ホームの調理スタッフの大切な役割です！ ただの大量調理や流れ作業になることはありません。 多職種とチームで連携し、利用者様一人ひとりの健康と「食の楽しみ」をまごころ込めて届ける、施設にとって欠かせないやりがいあふれるポジションです♪ ＼★ カメリア会ならではの3つの魅力★／ ☆地域に根差した施設運営☆ 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」という法人の理念のもと、「その人らしい生活を維持するための環境」が自慢です！ 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを重視し、スタッフが「ここで働くのが自慢」と思えるような、心地よい環境をご用意しています♪ ☆コヤマカレッジでゼロから一生モノのプロへ☆ 自社独自の研修機関があり、働きながら実務者研修などの資格取得を法人が全力でバックアップ！ 未経験・無資格からスタートして、立派なプロへとキャリアアップしている先輩がたくさん活躍中です☆ ☆ 業界トップクラス！ユニークで手厚い福利厚生☆ 首都圏に約20施設を展開する安定法人だからこその待遇が揃っています！ ・カメリア特別休暇（年3日）：趣味や記念日のために自由に使える有給のお休み♪ ・キャンピングカー貸出制度：法人所有のキャンピングカーを職員に貸出！家族旅行などに使えます♪ ・おむつ支給制度：1歳未満のお子様に紙おむつを12ヶ月間毎月配送！ など、スタッフのプライベートや子育てもしっかり応援します◎ 【施設長からのメッセージ】 施設長の岡林です。最後までご覧いただきありがとうございます。 有料老人ホームにおける調理師は、利用者様の“健康”と“楽しみ”を支える、施設運営に欠かせない専門職です。 栄養バランスだけでなく、食べやすさ・見た目・季節感など、生活の質（QOL）を高める食事づくりを担います。 これまでの経験・スキルを活かして、ぜひご活躍ください！充実した研修制度もご用意。スキルアップに役立ちます。 経験者だからといって教育をおざなりにはしませんのでご安心くださいね。業務についてしっかりと理解できる環境を整えています。 あなたの優しさが、誰かの明日を明るくします。 ぜひ私たちと一緒に、温かいケアを届けませんか。

「美味しい」の笑顔を作る♪調理師免許を活かして社会貢献☆月給24.2万円～！年間休日113日◎

仕事内容 年間休日113日＋特別休暇でお休み充実♪利用者様の健康支える食の楽しみをあなたの力で☆ ＼調理師の資格を活かして、新しい環境で輝きませんか？／ ＊年間休日113日＋特別休暇などお休みもしっかり！ ＊月給24.2万円～！資格を活かして安定収入♪ ＊直営施設だから、利用者様の笑顔を直接見られます◎ ＊多職種連携で「その人らしい食」をサポート！ 【主な仕事内容】 特別養護老人ホームマナーハウス麻溝台にて、 利用者様に提供するお食事の調理業務全般をお願いします♪ ■ 食材の仕込み・調理・盛り付け ■ 食器の洗浄・厨房の清掃 ■ 行事食やイベント時の特別メニューの調理 ■ 他の調理スタッフや管理栄養士との連携 など 「食べる人の顔を直接見ながら」、日々の食事を通じて「美味しい！」という最高の笑顔を引き出す。 それが特別養護老人ホームの調理スタッフの大切な役割です！ ただの大量調理や流れ作業になることはありません。 直営だからこそ多職種とチームで連携し、利用者様一人ひとりの健康と「食の楽しみ」をまごころ込めて届ける、施設にとって欠かせないやりがいあふれるポジションです♪ ＼★ カメリア会ならではの3つの魅力★／ ☆地域に根差した施設運営☆ 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」という法人の理念のもと、「その人らしい生活を維持するための環境」が自慢です！ 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを重視し、スタッフが「ここで働くのが自慢」と思えるような、心地よい環境をご用意しています♪ ☆コヤマカレッジでゼロから一生モノのプロへ☆ 自社独自の研修機関があり、働きながら実務者研修などの資格取得を法人が全力でバックアップ！ 未経験・無資格からスタートして、立派なプロへとキャリアアップしている先輩がたくさん活躍中です☆ ☆ 業界トップクラス！ユニークで手厚い福利厚生☆ 首都圏に約20施設を展開する安定法人だからこその待遇が揃っています！ ・カメリア特別休暇（年3日）：趣味や記念日のために自由に使える有給のお休み♪ ・キャンピングカー貸出制度：法人所有のキャンピングカーを職員に貸出！家族旅行などに使えます♪ ・おむつ支給制度：1歳未満のお子様に紙おむつを12ヶ月間毎月配送！ など、スタッフのプライベートや子育てもしっかり応援します◎ 【施設長からのメッセージ】 施設長の長谷川です。最後までご覧いただきありがとうございます。 私はこれまで、機能訓練の現場で多くの利用者様と向き合い、「その方が大切にしてきた生活を、できる限り続けていただくこと」を何より大切にしてきました。 その想いは、施設長となった今も変わることはありません。 当施設では、一人ひとりの生活習慣や想いに寄り添いながら、安心して過ごせる環境づくりに力を入れています。 介護は派手な仕事ではありませんが、日々の積み重ねが確かな信頼につながる、 とても誠実さが求められる仕事です。 実直に、人に向き合える方と、ぜひ一緒に働きたいと考えています。 皆さまとの出会いを心よりお待ちしております。

経験不問！月給43万円～！賞与年2回

仕事内容 管理者候補 ――――――――――――――――――――f 【給 与】 正社員・月給43万円～ 【シフト】 週4日以上、1日8時間以上 【勤務地】 神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷2-51-13 坂口ビル202号室 ※実際の勤務はご利用者様の ご自宅で各地に勤務地多数 車通勤要相談 【 時間帯 】 9時～18時、10時30分～19時 21時～10時、22時～10時等 利用者様によってさまざま （8時間～12時間程度） ―――――――――――――――――――― ■賞与年2回！ ■資格取得支援制度あり ■役職手当、勤勉手当などの各種手当あり ◎管理者未経験の方でも安心のフォロー体制！ 「介護施設での経験はあるけど、訪問介護は不安…」 など心配になることも多いかもしれませんが、 分からないことはいつでも先輩に メッセージアプリや電話で聞けますので 訪問介護未経験の方でも安心です！ ―――――――――――――――――――― 【 仕事内容 】 会社と共に成長しながら、 更なるキャリアップも目指せます！ まずは現場を経てから、 管理者候補として マネジメント業務をお任せします。 具体的には ・営業活動 ・部門の運営、売上管理 ・サービス提供管理・保守 ・ご利用者様やご家族へのヒアリング ・サービス設計、立ち上げ ・ケアマネージャーや医療機関、 福祉事業所、行政等との調整 ・スタッフの採用、指導、育成 など 現場では、利用者様のご自宅に伺い 生活のサポートをお願いします。 ・利用者様の入浴、排せつ、 食事などの介助 ・痰の吸引、経管栄養などの 医療的ケア(資格取得後) ・就寝時の見守り など 利用者様は、つねに介護を必要とする 重度の肢体不自由・知的障がい・ 精神障がいの方など様々。 「さらなる挑戦に挑みたい」 「会社を一緒に大きくしていきたい」 という前向きな方大歓迎！ 利用者様からはもちろん。 スタッフからも頼られる存在として やりがいもひとしお。 いきなり独り立ちということはなく、 サポート体制も整っておりますので 徐々に慣れていければOK！ スタッフ同士仲が良いので、 なんでも相談しやすい環境ですし、 職場環境を重視したい方にもピッタリです。 ―――――――――――――――――――― 【 当社について 】 当社のポリシーは 「 本当にありがとうをかたちに 」。 この思いのもと、会社を立ち上げました。 「ありがとう」はとりに行くものではなく、 自然と湧き出てくるもの。 親切・感謝の押しつけではなく 相手がしてほしいことの手助けだと 私たちは思っています。 今回は、そんな思いをもって 一緒に会社を成長させてくれる “仲間”を募集しています。 ご興味がある方は、 ぜひお問合せください！ TEL：045-461-9621 Mail：[email protected] ―――――――――――――――――――― ★訪問介護スタッフ・ サービス提供責任者も募集中！

ブランクOK！お持ちの資格・経験眠ってませんか？/11051

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、飲食調理スタッフ ＜勤務地＞ あざみ野第一小学校：神奈川県横浜市青葉区あざみ野4-6-1 学校給食での調理業務 ・基本的な仕事内容 栄養士として、下ごしらえや調理、味付け、盛り付け、洗浄など調理業務全般をお願いします。栄養バランスの取れたお食事を提供することで、お子様の健康を支えられるやりがいのあるお仕事です。楽しい食事の時間を過ごしていただけるよう心を込めて調理することを大切にしています。 学校や保育園でのお仕事では、未来をつくる子どもたちの食事に携わり、 子どもたちの成長を直に支えることができます。 給食の調理を通して子どもたちの健康をサポートしたいという方や 食育に興味があるという方、大歓迎です。 給食業界での実務経験は不問です！まずはお気軽にご応募ください。 ●栄養士のキャリアイメージ(キャリアパス) 栄養士 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ ・■市場価値の高いスキルが身につく■ 学校給食は、生徒たちの健康を支え、学びへの活力を養う大切な場です。 だからこそ、「おいしさ」「健康」「安全・安心」にこだわり、毎日食べても飽きのこない、充実した食事を提供することが重要だと考えます。 私たちは、学校の教育と成長を支える一助となれるよう、生徒たちのニーズに応える多彩なメニューを提供し、より満足度の高い学校給食の運営を目指しています。 わたしたちは売上高640億円を超えるHITOWAグループの中核会社で、福祉施設・学校などで食事提供を行っています。 人と人の「和」を大切にしながら、さまざまな事業が繋がり、ひとつの「輪」となって、よりよい社会を創造したい。 人と暮らしを、「永遠(とわ)」に支えつづけたい。そんな想いを「HITOWA」という社名に込めています。 HITOWAグループでは「おそうじ本舗」「有料老人ホーム」「認可保育園」の運営など幅広い事業を展開しています。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q000n3F】

研究開発職として従事いただきます。当社では充実した研修プログラムにより、未経験・ブランクがある方も研究者としてキャリアを作っていくことができます。生涯研究者として最先端の技術に触れることができます。

企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 ●【神奈川県/経験者】〇研究職 〇正社員 〇教育体制充実 〇残業10H/月 仕事の内容 研究開発職として従事いただきます。当社では充実した研修プログラムにより、未経験・ブランクがある方も研究者としてキャリアを作っていくことができます。生涯研究者として最先端の技術に触れることができます。 【入社後は下記のような企業で研究者として勤務頂きます】 ■製薬・医療業界 ■食品・化粧品業界 ■化学業界 ■ベンチャー企業 ■非メーカー系研究機関 【業務内容】FACSを用いた細胞解析・分取業務 【配属先について】大手企業が9割、チーム配属が基本で1社複数名の配属 となりますので、教育体制が充実しています。 募集職種 ●【神奈川県/経験者】〇研究職 〇正社員 〇教育体制充実 〇残業10H/月

実務経験を活かし、キャリアアップを目指す方必見★グループホームの管理者候補募集！

仕事内容 お仕事内容 グループホームの管理者業務全般 運営・請求・スタッフマネジメント等 アピールポイント 管理者候補募集！年間休日115日☆福利厚生も充実でキャリアアップを目指せる会社です！

【経験者募集】サポート体制充実で安心⭐リフレッシュ休暇あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、栄養士 食を通じて患者様の健康を支える ＼ やりがいのある仕事です！ ／ ⭐栄養士経験者募集！年数不問◎ ⭐福利厚生・休暇制度など待遇面も充実 ⭐賞与年2回＆各種手当あり ⭐車・バイク・自転車通勤OK ⭐東山田駅より無料送迎バスあり :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 山本記念会の基幹病院である当院にて 患者様や職員の食事を支える 献立作成・食材管理などの 栄養士業務をお任せします。 ✅献立作成 ✅食札の管理 ✅調理サポート ✅食材の在庫管理・発注業務 患者食をはじめ、嚥下食・治療食・ 職員食・行事食などの献立作成から 食材管理まで栄養士としての専門性を 幅広く発揮できる環境です。 経験豊富な管理栄養士の サポート体制も整っており、 着実にスキルアップを目指せます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・✦✨ 経験を活かせる環境です ✨✦・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年2回の賞与や昇給制度など 頑張りが正当に評価される環境が整っており 腰を据えてキャリアを築いていただけます。 リフレッシュ休暇制度など ワークライフバランスも重視した制度で 無理なく働ける環境も魅力です。 経験を存分に発揮しながら、 新たなステージでスキルアップを 目指しませんか？ ⭐スタッフインタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 以前は老人ホームで 栄養士として働いていましたが、 出産・育児でしばらくお休みを いただいていました。 ブランクがあり不安もありましたが、 経験を活かせる病院栄養士の求人を見つけ、 思い切って応募しました。 一人ひとりの状態に合わせた 献立作成は大変な部分もありますが、 食を通じて患者様が健康になる お手伝いをしているのだと思うと、 大きなやりがいを感じます。 (40代・女性／経験者)

実務経験を活かし、キャリアアップを目指す方必見★グループホームの管理者候補募集！

仕事内容 お仕事内容 グループホームの管理者業務全般 運営・請求・スタッフマネジメント等 アピールポイント 管理者候補募集！年間休日115日☆福利厚生も充実でキャリアアップを目指せる会社です！

実務経験を活かし、キャリアアップを目指す方必見★グループホームの管理者候補募集！

仕事内容 お仕事内容 グループホームの管理者業務全般 運営・請求・スタッフマネジメント等 アピールポイント 管理者候補募集！年間休日115日☆福利厚生も充実でキャリアアップを目指せる会社です！

研究開発職として従事いただきます。当社では充実した研修プログラムにより、未経験・ブランクがある方も研究者としてキャリアを作っていくことができます。生涯研究者として最先端の技術に触れることができます。

企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 ●【神奈川/経験者】■研究職 ■正社員 ■教育体制充実 ■残業10H/月 仕事の内容 研究開発職として従事いただきます。当社では充実した研修プログラムにより、未経験・ブランクがある方も研究者としてキャリアを作っていくことができます。生涯研究者として最先端の技術に触れることができます。 【入社後は下記のような企業で研究者として勤務頂きます】 ■製薬・医療業界 ■食品・化粧品業界 ■化学業界 ■ベンチャー企業 ■非メーカー系研究機関 【業務内容】有機化合物の合成・精製・分析・サンプル調整。実験の記録並びに業務の進捗報告、必要に応じて実験報告会への参加、実験室の片づけ・清掃 募集職種 ●【神奈川/経験者】■研究職 ■正社員 ■教育体制充実 ■残業10H/月

管理者募集！「ご高齢者の助けになりたい」という強い気持ちのある方大歓迎です！拠点のスタッフと協力し、笑顔溢れる明るい拠点をつくりませんか？

仕事内容 仕事内容 マネジメント業務を担当していただきます。 ■サ高住・小多機併設拠点の収支管理■アセスメント・ケアプランの作成などのケアマネ業務お客様やスタッフとのコミュニケーションを大切に！資格や経験を活かし、“頼れる施設長”を目指しませんか？ アピールポイント 【エイジフリーハウスとは？】 高齢者向け住宅と小規模多機能が併設された施設名称です？高齢者が安心・安全・快適に暮らせるように設計された住宅で生活支援サービスから介護・看取りの機能まで兼ね備えており最後まで安心して住み続けられるお住いになっています。 適切なケアを提供するための住宅として今注目を浴びています？ 【？当社について】 ・ライフスタイルに合わせた働き方・充実した福利厚生・資格取得や研修制度など学ぶことを応援社員が健康にいきいきと働けるように、日々取り組んでいます！日本の新しい介護のカタチを一緒に作りませんか？ 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

賞与年2回！好待遇×ワークライフバランス充実で長期安定◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、その他福祉/介護 ●残業ほぼなし＆特別休暇で私生活充実可◎ ●経験不問！栄養士実務未経験者歓迎!! ●充実の待遇で腰を据えて長く働ける環境♪ 【 仕事内容 】 利用者様の笑顔と健康を支える ユニット型の特別養護老人ホームでの 栄養士・厨房業務をお任せします！ ✅栄養管理業務全般（献立作成、食材発注等） ✅食材カットなどの仕込み ✅メニュー調理・調理補助 ✅食事提供・配膳(配膳車あり) ✅食器類・調理器具の洗浄 など ⏩朝夕約120食＆昼約150食を提供します ⏩1ユニット10名×12ユニットの特養勤務 ⏩多職種連携のチーム体制で相談しやすい ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たち聖和グループは「一護一会」の 想いを大切に、ご縁のある方々一人ひとりに 寄り添い、支え合う関係を築いています。 「よりそい・ねぎらい・かぞくあい・ よりねがい」の精神のもと、まるで 家族のように、利用者様の安心と安全、 そして笑顔ある日々を願っています。 グランモールさくら及川は、多様な人々が 集う温かな共同体。利用者様、ご家族、 地域の皆さま、職員同士も互いに助け合い、 地域に根差した施設づくりを進めています。 そんな笑顔とあたたかさにあふれた環境で、 私たちと一緒に働いてみませんか？ 少しでもご興味のある方は、 ぜひお気軽にご応募ください。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢

ブランクOK！お持ちの資格・経験眠ってませんか？/10961

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、飲食調理スタッフ ＜勤務地＞ イリーゼ湘南ひらつか：神奈川県平塚市東真土四丁目11-45 福祉施設での栄養士業務 ・基本的な仕事内容 栄養士として、下ごしらえや調理、味付け、盛り付け、洗浄など調理業務全般をお願いします。 栄養バランスの取れたお食事を提供することで、 利用者さまの健康を支えられるやりがいのあるお仕事です。 楽しい食事の時間を過ごしていただけるよう心を込めて調理することを大切にしています。 ※完調品温めメイン、事務業務がメインです ●栄養士のキャリアイメージ(キャリアパス) 栄養士 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ HITOWAのフードサービスカンパニーでは、研修制度やフォロー体制が整っているため、 ブランクがあって久しぶりの仕事復帰になるという方のご応募も歓迎しています。 年齢や経験年数は不問で歓迎しているので、これまでの経験を活かしてお仕事に復帰したいという方大歓迎です。 安心感を持って働いていただけます。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q0018uF】

未経験OK！お弁当箱の洗浄などのコツコツ作業♪(14)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、その他飲食、調理師 ✨おすすめポイント✨ ✅未経験OK！ ✅福利厚生充実 退職金制度ありで将来も安心！ 【お仕事内容】 横浜市都筑区に新設した 「クッキングセンター横浜工場」にて 横浜市の中学校給食・学童の 昼食提供のお弁当作りに関わる 夜間の洗浄・仕込み・調理準備など をお任せします。 ◆お弁当箱の洗浄や洗浄後の整理など ◆調理作業サポート ◆ごはんの炊飯作業 ※中学校給食が無い期間は 学童の昼食提供を行います。 その際は軽ワゴンなどで 配送を行って貰います。 ＜安田物産について＞ 1955年に創業し、長年にわたり 地域の“食”を支えてきた企業です。 保育園・学校・介護施設などへ 給食や仕出し弁当を提供しており、 神奈川を中心に160拠点以上の 契約実績を誇ります。 地元農家と連携した地産地消や 酒造の米粉活用など、 環境と食育に配慮した 取り組みも推進中。 直近10年は業績右肩上がりで 安定感抜群！

【26年秋ごろOPEN予定】20代活躍中★セミパーソナル式で、お客様一人ひとりにピッタリの提案が可能！残業ナシ＆連休取得もOK！

仕事内容 【 だから働きやすい！WECLEのPOINT♪ 】 ＼秋ごろOPEN予定のオープニングスタッフ募集／ ☆ ピラティスって何？からのSTARTでOK！ ☆ 繋がり深まる♪セミパーソナルSTYLE ☆ 20代が活躍中！同世代中心の職場♪ ☆ ピチっとした服…着ません♪ ☆ 結婚・出産…心配なし♪制度充実！ ☆ 残業なし＆連休の取得も大歓迎！ 【 仕事内容 】 ＼ トレーナーというよりアドバイザー♪ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マシンピラティス専門店『WECLE』の店舗スタッフとして、 お客様の美容・ダイエット・健康のサポートをお任せ！ ピラティスを実演するのではなく、 マシンの使い方の説明やトレーニングの相談に乗ることが中心です◎ ＜お任せするのは…＞ ・入会手続・スタジオ案内・お会計 ・体験・パーソナルレッスンの予約受付 ・カウンセリング＆メニュー提案 ・フロア清掃・マシンの定期点検 ・他店舗運営業務全般 など ◎1店舗5～6人で協力しながら運営しています！ ◎お客様のほとんどが女性です！ ＼ 専門知識は一切不要！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「正直、初耳！」 「ヨガと何が違うの？」 「運動ニガテでも始めやすいってホント？」 …そんな方も大歓迎！働きながら健康・美容の知識を習得できます！ 【 社員インタビュー｜4年目・佐野 】 話すたび、笑うたび、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “変わっていく”を実感する。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここは、ただ体を動かすだけの場所じゃない。 "人と人"がつながって、みんなが元気になれる場所！ ◆選んだ理由◆ はじめまして！ 入社4年目・深川ギャザリア店 店長の佐野です！ 自分の時間や私らしい生き方も大事にしたくて、興味のあったピラティスの仕事を選びました。 WECLEに入社を決めたのは、セミパーソナル形式で、お客様としっかり向き合えると思ったから。 体の悩み、美容の話、最近食べたグルメの話…ときにはガールズトークも…毎日ほんとに楽しいです（笑） ◆印象的なエピソード◆ 店長として異動する前の最後の日、 3年間育ててもらった前の店舗のお客様たちが、手紙やプレゼントを持って会いにきてくれたんです。 なかでも、いつも静かに通っていた方が、 「Meiちゃんがいたから続けられたんだよ。店長、頑張って！」と胸の内を明かしてくれて…嬉しくて、涙が止まりませんでした。 ◆仕事のやりがいについて◆ 体が整うと、心にも余裕ができて、笑顔がどんどん増えていくんです。 そうやって、誰かの毎日を支えられるって、実はすごく贅沢なこと。 わたし自身も、お客様に元気をもらって、前よりずっと明るくなりました！ 【 WECLEってどんなところ‥？ 】 ＼ WECLEがお客様に選ばれるワケ！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆効果的に鍛えられるマシンピラティス！ ☆セミパーソナルで1人1人の悩みもフォロー ☆トレーニングは1回30分＆予約不要♪ ☆着替え不要！私服＆手ぶらでOK ☆カフェに立ち寄るくらいの気軽さが人気 ストレッチ専門店『Dr.stretch』の運営母体が贈る、健康・美容のための新ブランド！ グループレッスンではなくセミパーソナル形式で、トレーナーが1人1人の悩みに効果的にアプローチします♪ 当社の公式SNS(インスタ)でも発信中です。 興味のある方はぜひご覧ください！ 「@wecleoffcial」で検索してくださいね♪

ネイル・ピアスOK！美容系社割あり★連休取得もOK／未経験入社90％以上！ピチっとした服…着ません♪

仕事内容 【 だから働きやすい！WECLEのPOINT♪ 】 ☆ ピラティスって何？からのSTARTでOK！ ☆ 繋がり深まる♪セミパーソナルSTYLE ☆ 20代が活躍中！同世代中心の職場♪ ☆ ピチっとした服…着ません♪ ☆ 結婚・出産…心配なし♪制度充実！ ☆ 残業なし＆連休の取得も大歓迎！ 【 仕事内容 】 ＼ トレーナーというよりアドバイザー♪ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マシンピラティス専門店『WECLE』の店舗スタッフとして、 お客様の美容・ダイエット・健康のサポートをお任せ！ ピラティスを実演するのではなく、 マシンの使い方の説明やトレーニングの相談に乗ることが中心です◎ ＜お任せするのは…＞ ・入会手続・スタジオ案内・お会計 ・体験・パーソナルレッスンの予約受付 ・カウンセリング＆メニュー提案 ・フロア清掃・マシンの定期点検 ・他店舗運営業務全般 など ◎1店舗5～6人で協力しながら運営しています！ ◎お客様のほとんどが女性です！ ＼ 専門知識は一切不要！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「正直、初耳！」 「ヨガと何が違うの？」 「運動ニガテでも始めやすいってホント？」 …そんな方も大歓迎！働きながら健康・美容の知識を習得できます！ 【 社員インタビュー｜4年目・佐野 】 話すたび、笑うたび、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “変わっていく”を実感する。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここは、ただ体を動かすだけの場所じゃない。 "人と人"がつながって、みんなが元気になれる場所！ ◆選んだ理由◆ はじめまして！ 入社4年目・深川ギャザリア店 店長の佐野です！ 自分の時間や私らしい生き方も大事にしたくて、興味のあったピラティスの仕事を選びました。 WECLEに入社を決めたのは、セミパーソナル形式で、お客様としっかり向き合えると思ったから。 体の悩み、美容の話、最近食べたグルメの話…ときにはガールズトークも…毎日ほんとに楽しいです（笑） ◆印象的なエピソード◆ 店長として異動する前の最後の日、 3年間育ててもらった前の店舗のお客様たちが、手紙やプレゼントを持って会いにきてくれたんです。 なかでも、いつも静かに通っていた方が、 「Meiちゃんがいたから続けられたんだよ。店長、頑張って！」と胸の内を明かしてくれて…嬉しくて、涙が止まりませんでした。 ◆仕事のやりがいについて◆ 体が整うと、心にも余裕ができて、笑顔がどんどん増えていくんです。 そうやって、誰かの毎日を支えられるって、実はすごく贅沢なこと。 わたし自身も、お客様に元気をもらって、前よりずっと明るくなりました！ 【 WECLEってどんなところ‥？ 】 ＼ WECLEがお客様に選ばれるワケ！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆効果的に鍛えられるマシンピラティス！ ☆セミパーソナルで1人1人の悩みもフォロー ☆トレーニングは1回30分＆予約不要♪ ☆着替え不要！私服＆手ぶらでOK ☆カフェに立ち寄るくらいの気軽さが人気 ストレッチ専門店『Dr.stretch』の運営母体が贈る、健康・美容のための新ブランド！ グループレッスンではなくセミパーソナル形式で、トレーナーが1人1人の悩みに効果的にアプローチします♪ 当社の公式SNS(インスタ)でも発信中です。 興味のある方はぜひご覧ください！ 「@wecleoffcial」で検索してくださいね♪

【海老名駅最寄り】2週間反復メニュー／給食・おやつ調理／年間休日121日以上／残業ほぼなし！

【職種】 栄養士・管理栄養士 認可・認証保育園（児童定員60名以下） 【雇用形態】 正社員

＜年間休日120日＞栄養士の腕が活きる！あなたのひと工夫でお客様を笑顔に！

仕事情報 ● 仕事内容 福祉施設内の厨房にて 献立作成・食材発注・事務作業・調理・調理補助などを 行います。 また季節ごとの献立の作成などもお願いします。 EVERYFOODの特徴 お客様のニーズに合わせて 1事業所ずつ味付けや献立など 工夫した調理を行っています。 レシピや味付けの提案も大歓迎！ もちろんルールはありますが、 自分のやりたいことを実現しやすい環境です。 愛情と工夫を込めて 手作り感あふれる美味しい料理を 一緒に作りませんか。 働きやすいポイント！ 1人1台タブレットを支給しており、 調理のコツや衛生の研修など 動画で学べる環境を整えているので、 給食業界未経験の方も安心です！ また取引先は病院や社員食堂、学校など。 経験を沢山積むことができるので スキルUPにピッタリ！ 私生活と両立しやすい環境 お互いに助け合う雰囲気があり、 残業にならないような 作業工程表を作成しています。 また従業員の希望を考慮した シフト作りを心がけています。 こんな方にピッタリ！ ・保育園や学校給食、クリニック、病院、福祉施設などで 栄養士、管理栄養士の経験がある方 ・給食調理、保育園調理などで調理経験がある方 ・栄養士の正社員、アルバイト・パートの経験がある方

経験者募集！じっくり向き合える⭐福利厚生充実/賞与年2回✨

仕事内容 ✨資格を活かして地域貢献！✨ ――――――――――――――――★。・ ⏩月給23万5000円～！経験考慮します！ ⏩昇給あり＆賞与年2回 ⏩食事代補助あり！無料送迎バスあり◎ ⏩車・バイク・自転車通勤も可 ・。★―――――――――――――――― 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの言語聴覚士募集！ ✅利用者様宅でのリハビリサポート ✅日常生活動作の練習・環境整備 ✅関係職種との情報共有・連携 ――――――――――――――――★。・ 【スタッフインタビュー】 子育てがひと段落し、 ブランクから復帰する形で入社しました。 「食事がラクになった」 「孫とのおしゃべりが増えた」 そういった患者様の言葉を直接聞ける ときは、本当にやりがいを感じます。 職場の雰囲気は本当に温かいです。 全員が「患者様を全力でサポートするぞ」 という姿勢で仕事に臨んでいるので、 同じ目標に向かって仕事ができます。 困ったことがある時も、 先輩たちが丁寧にサポートしてくれるので、 ブランク明けの私でも安心して働けました。 (40代・Aさん) ・。★―――――――――――――――― 様々な医療機関や関係職種と連携しながら、 地域医療に貢献できるお仕事です。 『すべての動作がリハビリに繋がる』を モットーに、職員全員が患者様に全力で 向き合っています。 ケガや病気、加齢で思うように体が 動かせなくなってしまった患者様が 「当たり前の生活」を取り戻す お手伝いをお願いします。

＜年間休日120日＞栄養士の腕が活きる！あなたのひと工夫でお客様を笑顔に！

仕事情報 ● 仕事内容 福祉施設内の厨房にて 献立作成・食材発注・事務作業・調理・調理補助などを 行います。 また季節ごとの献立の作成などもお願いします。 EVERYFOODの特徴 お客様のニーズに合わせて 1事業所ずつ味付けや献立など 工夫した調理を行っています。 レシピや味付けの提案も大歓迎！ もちろんルールはありますが、 自分のやりたいことを実現しやすい環境です。 愛情と工夫を込めて 手作り感あふれる美味しい料理を 一緒に作りませんか。 働きやすいポイント！ 1人1台タブレットを支給しており、 調理のコツや衛生の研修など 動画で学べる環境を整えているので、 給食業界未経験の方も安心です！ また取引先は病院や社員食堂、学校など。 経験を沢山積むことができるので スキルUPにピッタリ！ 私生活と両立しやすい環境 お互いに助け合う雰囲気があり、 残業にならないような 作業工程表を作成しています。 また従業員の希望を考慮した シフト作りを心がけています。 こんな方にピッタリ！ ・保育園や学校給食、クリニック、病院、福祉施設などで 栄養士、管理栄養士の経験がある方 ・給食調理、保育園調理などで調理経験がある方 ・栄養士の正社員、アルバイト・パートの経験がある方

ネイル・ピアスOK！美容系社割あり★連休取得もOK／未経験入社90％以上！ピチっとした服…着ません♪

仕事内容 【 だから働きやすい！WECLEのPOINT♪ 】 ☆ ピラティスって何？からのSTARTでOK！ ☆ 繋がり深まる♪セミパーソナルSTYLE ☆ 20代が活躍中！同世代中心の職場♪ ☆ ピチっとした服…着ません♪ ☆ 結婚・出産…心配なし♪制度充実！ ☆ 残業なし＆連休の取得も大歓迎！ 【 仕事内容 】 ＼ トレーナーというよりアドバイザー♪ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マシンピラティス専門店『WECLE』の店舗スタッフとして、 お客様の美容・ダイエット・健康のサポートをお任せ！ ピラティスを実演するのではなく、 マシンの使い方の説明やトレーニングの相談に乗ることが中心です◎ ＜お任せするのは…＞ ・入会手続・スタジオ案内・お会計 ・体験・パーソナルレッスンの予約受付 ・カウンセリング＆メニュー提案 ・フロア清掃・マシンの定期点検 ・他店舗運営業務全般 など ◎1店舗5～6人で協力しながら運営しています！ ◎お客様のほとんどが女性です！ ＼ 専門知識は一切不要！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「正直、初耳！」 「ヨガと何が違うの？」 「運動ニガテでも始めやすいってホント？」 …そんな方も大歓迎！働きながら健康・美容の知識を習得できます！ 【 社員インタビュー｜4年目・佐野 】 話すたび、笑うたび、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “変わっていく”を実感する。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここは、ただ体を動かすだけの場所じゃない。 "人と人"がつながって、みんなが元気になれる場所！ ◆選んだ理由◆ はじめまして！ 入社4年目・深川ギャザリア店 店長の佐野です！ 自分の時間や私らしい生き方も大事にしたくて、興味のあったピラティスの仕事を選びました。 WECLEに入社を決めたのは、セミパーソナル形式で、お客様としっかり向き合えると思ったから。 体の悩み、美容の話、最近食べたグルメの話…ときにはガールズトークも…毎日ほんとに楽しいです（笑） ◆印象的なエピソード◆ 店長として異動する前の最後の日、 3年間育ててもらった前の店舗のお客様たちが、手紙やプレゼントを持って会いにきてくれたんです。 なかでも、いつも静かに通っていた方が、 「Meiちゃんがいたから続けられたんだよ。店長、頑張って！」と胸の内を明かしてくれて…嬉しくて、涙が止まりませんでした。 ◆仕事のやりがいについて◆ 体が整うと、心にも余裕ができて、笑顔がどんどん増えていくんです。 そうやって、誰かの毎日を支えられるって、実はすごく贅沢なこと。 わたし自身も、お客様に元気をもらって、前よりずっと明るくなりました！ 【 WECLEってどんなところ‥？ 】 ＼ WECLEがお客様に選ばれるワケ！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆効果的に鍛えられるマシンピラティス！ ☆セミパーソナルで1人1人の悩みもフォロー ☆トレーニングは1回30分＆予約不要♪ ☆着替え不要！私服＆手ぶらでOK ☆カフェに立ち寄るくらいの気軽さが人気 ストレッチ専門店『Dr.stretch』の運営母体が贈る、健康・美容のための新ブランド！ グループレッスンではなくセミパーソナル形式で、トレーナーが1人1人の悩みに効果的にアプローチします♪ 当社の公式SNS(インスタ)でも発信中です。 興味のある方はぜひご覧ください！ 「@wecleoffcial」で検索してくださいね♪

異業種からの未経験者歓迎｜賞与年2回｜年休115日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ソニー・ライフケアグループの安定基盤で、 スマートな介護経営を学ぶ。 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ 新しい業界への挑戦は不安。 それは、きっとあなただけではありません。 私たちは、最新テクノロジーを駆使した仕組みで、あなたの新たな一歩をバックアップします！ 「介護は大変そう」というイメージを、DX化による業務効率化や、専任スタッフによる分業制で解決！ それが、私たちのスタイルです。 【 募集要項 】 当社は、「ソニー・ライフケアグループ」の一員として、有料老人ホームの開発・企画・運営を行っています。 全スタッフが"Life Focus"という理念を持ち、ご入居者に寄り添うトータルケアが特徴です。 今回は、当ホームを支える施設長・チーフポジションの募集です。 ────────── ここがPOINT！ ────────── ■ ソニー・ライフケアグループの 手厚い福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ソニー健保 一般的には保険料の本人負担は5割ですが、ソニー健保では〈本人負担4割〉。 月々の支払いが抑えられるため、同じ給与額でも実質的な手取り額が増えるメリットがあります。 ・ライフイベント給付 出産育児一時金に加え、20万円の付加金（出産祝金）を支給！ いざという時のサポートはソニー・ライフケアグループならでは。 ・将来への備え 退職金制度や永年勤続者表彰制度など、長く働くほどに安心を実感できる制度を完備しています。 ■ 仕組みがあるから、未経験でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・最新テクノロジーの活用（DX化） タブレットでの記録や見守りセンサーなど、ソニーグループの技術を活かしたDX化を推進。 煩雑な事務作業や現場の状況把握を効率化しており、リーダーとして「数字」や「状況」を管理しやすい環境です。 ・プロフェッショナルとしての役割分担 ホーム内の清掃などは専任スタッフが担当。あなたには、メンバーのマネジメントやご入居者の生活をより良くする企画など、リーダー候補としての本来の業務に集中していただけます。 ライフステージが変化しても、キャリアを諦める必要はありません。 ■ ワークライフバランスの徹底 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・残業は月平均10時間程度 子の看護休暇や産休・育休の取得実績も豊富。ライフステージが変わっても、キャリアを諦める必要はありません。 ──────────────────── 【仕事内容】 将来の施設長・チーフ候補として、現場でのケア業務を通じて基礎を学びながら、徐々にマネジメント業務をお任せしていきます。 ● ご入居者の対応 ┗ホーム見学希望者の応対 ┗ご入居者のご家族との対応 ● スタッフ育成とマネジメント ┗スタッフからの業務相談など ┗育成に関わるマネジメント ┗ホームでのサービス品質の維持・向上 ※配属先は当社が運営する11ホームを候補とし、ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。 通勤可能範囲等、ご希望をお聞かせください。（世田谷区/杉並区/練馬区/新宿区/目黒区等）

＜残業なしの正社員＞美容系社割あり★ピラティス通い放題＆ネイル・ピアスOK！20代活躍中♪働きながら、自分までキレイになれます♪

仕事内容 ＼ できました！「残業なし」の働き方♪ ／ 「正社員だから残業が当たり前」…なんて、もう過去の話！ 業界でも先駆けて、”残業なし”の働き方ができる正社員ポジションを、今回新たにご用意しました♪ ・正社員の安定感 ・ストレスのない働き方 ・プライベートや家庭の時間の充実 …全てが叶う、新しいスタイルを実現させませんか？ ＼ WECLEで働く推しPOINT♪ ／ □ 美容系の社割あり □ ネイル・ピアスOK □ 20代スタッフ活躍中 □ マシンピラティス通い放題 □ 未経験スタートOK □ 履歴書不要＆面接1回 仕事も、美容も、どっちも楽しみたい人にぴったり♪ 楽しすぎて、毎日が一瞬！ 仕事終わりにご飯。 休みの日も遊ぶ。 新作コスメの話。 恋バナ。 推し活。 そんな会話が、 毎日あたり前。 もちろん、 仕事はちゃんとする。 でも、 “仕事だけ”じゃ終わらない。 同年代が多いから、 自然と友達みたいになれる職場。 それがWECLE。 しかも… ◎美容系社割あり ◎ネイル・ピアスOK ◎マシンピラティス通い放題 働きながら、 自分までキレイになれる。 仕事も、美容も、友達も。 ぜんぶ楽しめる毎日が待っています！ 【 トレーナーというより、アドバイザー♪ 】 マシンピラティス専門店『WECLE』で、お客様の美容・健康づくりをサポート！ ◇ 受付・入会手続き ◇ マシンの使い方をご案内 ◇ カウンセリング ◇ メニューのご提案 ◇ 予約受付・店内清掃 など インストラクターとして実演する仕事ではありません◎ お客様とお話ししながら、一人ひとりに合った通い方をご案内します。 【 好きから始める、ってアリ◎ 】 「美容が好き」 「楽しそう」 「同年代が多そう」 志望動機はそれくらいでOK♪ ピラティスが未経験の方でも、接客の基本やマシンの使い方を研修でイチから学べます！ まずは気軽にご応募ください◎ 【 WECLEってどんなところ‥？ 】 ストレッチ専門店『Dr.stretch』の運営母体が贈る、健康・美容のための新ブランド！グループレッスンではなくセミパーソナル形式で、トレーナーが1人1人の悩みに効果的にアプローチします♪ ＼ WECLEがお客様に選ばれるワケ！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆効果的に鍛えられるマシンピラティス！ ☆セミパーソナルで1人1人の悩みもフォロー ☆トレーニングは1回30分＆予約不要♪ ☆着替え不要！私服＆手ぶらでOK ☆カフェに立ち寄るくらいの気軽さが人気 ＼ 公式SNS(インスタ)でも発信中 ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「@wecleoffcial」で検索してくださいね♪

ネイル・ピアスOK！美容系社割あり★連休取得もOK／未経験入社90％以上！ピチっとした服…着ません♪

仕事内容 【 だから働きやすい！WECLEのPOINT♪ 】 ☆ ピラティスって何？からのSTARTでOK！ ☆ 繋がり深まる♪セミパーソナルSTYLE ☆ 20代が活躍中！同世代中心の職場♪ ☆ ピチっとした服…着ません♪ ☆ 結婚・出産…心配なし♪制度充実！ ☆ 残業なし＆連休の取得も大歓迎！ 【 仕事内容 】 ＼ トレーナーというよりアドバイザー♪ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マシンピラティス専門店『WECLE』の店舗スタッフとして、 お客様の美容・ダイエット・健康のサポートをお任せ！ ピラティスを実演するのではなく、 マシンの使い方の説明やトレーニングの相談に乗ることが中心です◎ ＜お任せするのは…＞ ・入会手続・スタジオ案内・お会計 ・体験・パーソナルレッスンの予約受付 ・カウンセリング＆メニュー提案 ・フロア清掃・マシンの定期点検 ・他店舗運営業務全般 など ◎1店舗5～6人で協力しながら運営しています！ ◎お客様のほとんどが女性です！ ＼ 専門知識は一切不要！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「正直、初耳！」 「ヨガと何が違うの？」 「運動ニガテでも始めやすいってホント？」 …そんな方も大歓迎！働きながら健康・美容の知識を習得できます！ 【 社員インタビュー｜4年目・佐野 】 話すたび、笑うたび、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “変わっていく”を実感する。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここは、ただ体を動かすだけの場所じゃない。 "人と人"がつながって、みんなが元気になれる場所！ ◆選んだ理由◆ はじめまして！ 入社4年目・深川ギャザリア店 店長の佐野です！ 自分の時間や私らしい生き方も大事にしたくて、興味のあったピラティスの仕事を選びました。 WECLEに入社を決めたのは、セミパーソナル形式で、お客様としっかり向き合えると思ったから。 体の悩み、美容の話、最近食べたグルメの話…ときにはガールズトークも…毎日ほんとに楽しいです（笑） ◆印象的なエピソード◆ 店長として異動する前の最後の日、 3年間育ててもらった前の店舗のお客様たちが、手紙やプレゼントを持って会いにきてくれたんです。 なかでも、いつも静かに通っていた方が、 「Meiちゃんがいたから続けられたんだよ。店長、頑張って！」と胸の内を明かしてくれて…嬉しくて、涙が止まりませんでした。 ◆仕事のやりがいについて◆ 体が整うと、心にも余裕ができて、笑顔がどんどん増えていくんです。 そうやって、誰かの毎日を支えられるって、実はすごく贅沢なこと。 わたし自身も、お客様に元気をもらって、前よりずっと明るくなりました！ 【 WECLEってどんなところ‥？ 】 ＼ WECLEがお客様に選ばれるワケ！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆効果的に鍛えられるマシンピラティス！ ☆セミパーソナルで1人1人の悩みもフォロー ☆トレーニングは1回30分＆予約不要♪ ☆着替え不要！私服＆手ぶらでOK ☆カフェに立ち寄るくらいの気軽さが人気 ストレッチ専門店『Dr.stretch』の運営母体が贈る、健康・美容のための新ブランド！ グループレッスンではなくセミパーソナル形式で、トレーナーが1人1人の悩みに効果的にアプローチします♪ 当社の公式SNS(インスタ)でも発信中です。 興味のある方はぜひご覧ください！ 「@wecleoffcial」で検索してくださいね♪

ネイル・ピアスOK！美容系社割あり★連休取得もOK／未経験入社90％以上！ピチっとした服…着ません♪

仕事内容 【 だから働きやすい！WECLEのPOINT♪ 】 ☆ ピラティスって何？からのSTARTでOK！ ☆ 繋がり深まる♪セミパーソナルSTYLE ☆ 20代が活躍中！同世代中心の職場♪ ☆ ピチっとした服…着ません♪ ☆ 結婚・出産…心配なし♪制度充実！ ☆ 残業なし＆連休の取得も大歓迎！ 【 仕事内容 】 ＼ トレーナーというよりアドバイザー♪ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マシンピラティス専門店『WECLE』の店舗スタッフとして、 お客様の美容・ダイエット・健康のサポートをお任せ！ ピラティスを実演するのではなく、 マシンの使い方の説明やトレーニングの相談に乗ることが中心です◎ ＜お任せするのは…＞ ・入会手続・スタジオ案内・お会計 ・体験・パーソナルレッスンの予約受付 ・カウンセリング＆メニュー提案 ・フロア清掃・マシンの定期点検 ・他店舗運営業務全般 など ◎1店舗5～6人で協力しながら運営しています！ ◎お客様のほとんどが女性です！ ＼ 専門知識は一切不要！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「正直、初耳！」 「ヨガと何が違うの？」 「運動ニガテでも始めやすいってホント？」 …そんな方も大歓迎！働きながら健康・美容の知識を習得できます！ 【 社員インタビュー｜4年目・佐野 】 話すたび、笑うたび、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “変わっていく”を実感する。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここは、ただ体を動かすだけの場所じゃない。 "人と人"がつながって、みんなが元気になれる場所！ ◆選んだ理由◆ はじめまして！ 入社4年目・深川ギャザリア店 店長の佐野です！ 自分の時間や私らしい生き方も大事にしたくて、興味のあったピラティスの仕事を選びました。 WECLEに入社を決めたのは、セミパーソナル形式で、お客様としっかり向き合えると思ったから。 体の悩み、美容の話、最近食べたグルメの話…ときにはガールズトークも…毎日ほんとに楽しいです（笑） ◆印象的なエピソード◆ 店長として異動する前の最後の日、 3年間育ててもらった前の店舗のお客様たちが、手紙やプレゼントを持って会いにきてくれたんです。 なかでも、いつも静かに通っていた方が、 「Meiちゃんがいたから続けられたんだよ。店長、頑張って！」と胸の内を明かしてくれて…嬉しくて、涙が止まりませんでした。 ◆仕事のやりがいについて◆ 体が整うと、心にも余裕ができて、笑顔がどんどん増えていくんです。 そうやって、誰かの毎日を支えられるって、実はすごく贅沢なこと。 わたし自身も、お客様に元気をもらって、前よりずっと明るくなりました！ 【 WECLEってどんなところ‥？ 】 ＼ WECLEがお客様に選ばれるワケ！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆効果的に鍛えられるマシンピラティス！ ☆セミパーソナルで1人1人の悩みもフォロー ☆トレーニングは1回30分＆予約不要♪ ☆着替え不要！私服＆手ぶらでOK ☆カフェに立ち寄るくらいの気軽さが人気 ストレッチ専門店『Dr.stretch』の運営母体が贈る、健康・美容のための新ブランド！ グループレッスンではなくセミパーソナル形式で、トレーナーが1人1人の悩みに効果的にアプローチします♪ 当社の公式SNS(インスタ)でも発信中です。 興味のある方はぜひご覧ください！ 「@wecleoffcial」で検索してくださいね♪

株式会社リビングプラットフォームケア求人／【要介福】月給32万～！駅5分&残業なしの施設長候補

仕事情報 ● 仕事内容 有料老人ホームの運営全般として、ご入居者様・ご家族対応、入居相談・受け入れ調整、スタッフ育成やシフト管理、サービス品質管理、関係機関連携、行政対応を担当します。現場フォローを行いながら、安定した運営とサービス向上を推進します。 管理者経験がある方歓迎 管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、 今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。ぜひ、この機会にキャリアUPや給料UPを目指して、可能性を広げてみませんか？ 風通しの良い職場 現場の意見をきちんと取り入れるために、リビングプラットフォームの本部で統括しているマネージャーが定期的に巡回しています。その際には、今抱える問題や要望を伝えることが可能です。実際に、会社負担で外部研修が受講可能になったり、保育士のエプロンデザインが変更になったといった事例があります。 成長したい人を応援 リビングプラットフォームでは、成長したいスタッフを応援する制度をご用意しています。例えば、基礎研修（1日受講）や初任者研修、実務者研修など、習得状況に合わせて研修を受けることが可能です。さらに、介護福祉士など、会社から費用の一部または全額の補助を受けて資格を取得することができます。 会社のご紹介 リビングプラットフォームは、介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。中でも介護事業はご利用者さまに安心していただけるサービスを提供することを継続しながらも、デジタル推進を積極的に実施しています。新しいことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くことが使命です。

ブランクOK！お持ちの資格・経験眠ってませんか？/11861

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士、飲食調理スタッフ ＜勤務地＞ イリーゼ座間：神奈川県座間市広野台1丁目32番13号 福祉施設での栄養士業務 ・基本的な仕事内容 栄養士として、下ごしらえや調理、味付け、盛り付け、洗浄など調理業務全般をお願いします。 栄養バランスの取れたお食事を提供することで、 利用者さまの健康を支えられるやりがいのあるお仕事です。 楽しい食事の時間を過ごしていただけるよう心を込めて調理することを大切にしています。 ※完調品温めメイン、事務業務がメインです ●栄養士のキャリアイメージ(キャリアパス) 栄養士 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャー まずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。 先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう！ その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ！ HITOWAのフードサービスカンパニーでは、研修制度やフォロー体制が整っているため、 ブランクがあって久しぶりの仕事復帰になるという方のご応募も歓迎しています。 年齢や経験年数は不問で歓迎しているので、これまでの経験を活かしてお仕事に復帰したいという方大歓迎です。 安心感を持って働いていただけます。 HITOWAのフードサービスカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作り、長く安心して働ける福利厚生をご準備しております。 ◇食事補助 各施設で提供する食事は“まかない”として食べることができます。 ◇保養所(軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q0018uF】

管理者募集！「ご高齢者の助けになりたい」という強い気持ちのある方大歓迎です！拠点のスタッフと協力し、笑顔溢れる明るい拠点をつくりませんか？

仕事内容 仕事内容 マネジメント業務メインのお仕事をお任せします！■サ高住、小多機併設拠点の収支管理■契約業務、渉外業務、介護業務など資格や経験を活かし、「頼れる施設長」を目指しませんか？※ハローワークで求職中の方もエントリー下さい！ アピールポイント 【エイジフリーハウスとは？】 高齢者向け住宅と小規模多機能が併設された施設名称です？高齢者が安心・安全・快適に暮らせるように設計された住宅で生活支援サービスから介護・看取りの機能まで兼ね備えており最後まで安心して住み続けられるお住いになっています。 適切なケアを提供するための住宅として今注目を浴びています？ 【？当社で働くメリット】 パナソニックエイジフリーで働くメリットがたくさん？・ライフスタイルに合あわせた無理のない働き方が可能・資格取得支援制度でスキルアップができます・大手ならではの手厚い福利厚生でスタッフからも好評・当社を離れた方もジョブリターン制度で復帰歓迎 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

経験者歓迎｜賞与年2回｜年休115日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 「理想の介護を、 現場の自己犠牲で終わらせない」 スタッフ全員が “Life Focus”を貫ける組織を創る。 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ 「今日は一日、ご入居者のためだけに時間を使ってください」 施設長であるあなたから、スタッフにそう指示を出せる日があります。 それが私たちの掲げる、『“Life Focus”の日』。 私たちが掲げる"Life Focus"は、「ご入居者のために」 という共通の理念。 月1～2回の『“Life Focus”の日』は、ご入居者とじっくり対話するひとときです。 「やりたい介護があるのに、時間に追われてできない」 そんな現場の諦めを、個人の努力ではなく「仕組み」で解決し、チームを理想へと導く。 経験を存分に活かせる環境がここにあります。 【仕事内容】 介護付有料老人ホームのホーム長候補として、ご経験に合わせて、業務をお任せいたします。 ● ご入居者の対応 ┗ホーム見学希望者の応対 ┗ご入居者のご家族との対応 ● スタッフ育成とマネジメント ┗スタッフからの業務相談など ┗育成に関わるマネジメント ┗ホームでのサービス品質の維持・向上 ※配属先は当社が運営する11ホームを候補とし、ご希望の入社時期やご経験等により個別に検討させて頂きます。 通勤可能範囲等、ご希望をお聞かせください。（世田谷区/杉並区/練馬区/新宿区/目黒区等）

栄養士募集中！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪

仕事情報 ● 仕事内容 ハーベストの受託する病院や介護施設等での献立作成や発注、調理、盛り付け、配膳、仕込み等、店舗の業務全般に携わっていただきます。栄養士としてこれから経験を積んでスキルアップしたい方も、ブランクのある方も、積極的に店舗運営に携わっていただける方なら大歓迎です！ 安定・安心して働ける企業 設立から約60年、企業内・介護福祉施設・学校給食での給食事業を行っております。多くのご利用者様に当社の食事を評価して頂き、おかげさまで業績も年々増加。今後も新規店が数多くオープン予定となっており、さらなる成長の為に、あなたの力が必要です！安定してしっかり働ける当社でぜひ一緒に働きませんか！？ 女性が多く活躍しています 給食事業ということもあり、栄養士さんや調理師さん、パートさんまで幅広い層の女性が在籍しており、日々ご活躍されております。産前・産後休暇の制度や産後の時短勤務制度もありますので、産後も現場復帰実績も多数あり！お仕事とご家庭の両立が可能！ハーベストは子育てママさんや主婦さんを応援しています！ ハーベストの「栄養士会」 健康ブームの昨今、栄養士の需要は高まる一方です。現場で経験を積みどんどん活躍の場を切り拓いていってください。特にポイントになるのが定期的に開催される「栄養士会」。栄養士会は日頃交流の少ない栄養士同士が集まり、お互いにスキルを磨く絶好のチャンスです。ハーベストで栄養士として成長してください！ ハーベストの目指す姿 ハーベストでは、性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が豊かになっていくことを目指しています。その為働く皆さんの職場環境の整備や人材育成にも力を入れています。

【川崎市中原区】クリニック／週休3日／最寄駅から徒歩5分／スキルアップし続けられる環境です！

仕事内容 心療内科外来・精神科外来いずれかで 医師業務をお願いします！

【夜勤なし】平均残業時間月10時間＆有給取得率75.5%！

仕事内容 *＋・.。+*・*＋・.。+*・*＋・.。+*・ 「人のため」と 「あなたの未来」を両立する、 新しい働き方。 *＋・.。+*・*＋・.。+*・*＋・.。+*・ 「人の役に立ちたい」 そう想いながらも、 体力や給与、私生活との両立など、 介護・医療業界で働く中で 将来への不安を抱えている方は 多いのではないでしょうか。 私たちケアギバー・ジャパンは、 そんなあなたの 「もっとこうだったら…」を真剣に考え、 介護の未来を 本気で変えようとしている会社です。 「人のため」が、ちゃんと 「自分のため」になる職場へ。 私たちは、そんな「やりがい」と「報酬」の ギャップをなくし、 頑張りがきちんと報われる仕組みを 本気で追求しています。 あなたの「頑張り」を、見える化。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは 「頑張ったらその分しっかり評価したい」 「給与に還元したい」と考えています。 そのため、独自の 「賞与連動型ポイント評価制度」を導入し、 ・目標達成 ・研修参加 ・資格取得 ・検定クイズへの参加 など、 がんばりに応じて 1P=1円のポイントがたまるようにし、 そのポイントをスマホから リアルタイムに確認できるように しています。 たまったポイントは 年3回の賞与に反映されます。 あなたの頑張りが、目に見える形で 還元される仕組みです。 私生活も大切にできる、新しい働き方。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは プライベートも充実してこそ、 仕事も頑張れると考えています。 そのため、 ワークライフバランスを大切にできる 仕組みを整えています。 具体的には… ・平均残業時間月8.5時間 ・有給取得率75.5% など 長く頑張り続けられるための仕組みです。 挑戦を後押し！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 出店拡大中のため、 管理職以上のポストも どんどん増えていく予定です。 そのため、年齢・性別・経験に関係なく、 上を目指して頑張りたいという方を、 しっかりバックアップします。 現在でも、 管理者最年少が29歳、 女性管理者比率が40%。 また、過去入社3か月で 管理職になった方も。 チャンスは誰にでもある環境です。 私たちは、 介護業界の常識を打ち破り、 ケアに従事する人たちの未来も 明るく照らす存在でありたいと 考えています。 【✨仕事内容✨】 有料老人ホームの施設運営全般をお願いします。 ＜具体的には・・＞ ・運営全般 ・利用者様の生活介助全般 ・イベントの企画・実施 ・介護記録作成 ・家族対応・営業サポート ・スタッフマネジメント ※最短6ヶ月～1年間のOJTで経験を積んでいただきます。 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: 【✨とある1日の流れ✨】 ◇午前 朝礼・申し送り、内覧対応 など ◇午後 アセスメント同行、入退去管理 など ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: 【✨評価に応じてポイントが貯まる！？✨】 評価に応じたポイントを毎月算定し、 1P=1円に換算して年3回、 ボーナスのタイミングで支給します！ ポイントは、研修参加や資格取得、 検定クイズへの参加でも獲得可能！ ポイントやインセンティブは スマホのマイページでタイムリーに表示され、 次回のボーナス予想額も いつでも確認が可能です◎ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: 【✨データで知るケアギバー・ジャパン✨】 ✅新入社員数/年：71名 ✅社員平均年齢：44.3歳 ✅女性比率：61.4% ✅管理者最年少：29.0歳 ✅管理者最年長：68.0歳 ✅管理職平均年齢：44.2歳 ✅女性管理者比率：40.0% ✅平均賞与額/年：45.1万円 ✅有給取得率：75.5% ✅平均資格保有数：1.5 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: 【✨ケアギバー・ジャパンについて✨】 当社は2010年5月の設立以来、 「寄り添って、いつでも、 どこでも、誰にでも。」 という理念の元、入居サービスや 通所サービス、在宅サービスといった 介護サービスを提供しています。 利用者の皆様へ快適なサービス を提供するのはもちろんのこと、 すべての従業員に、私生活と両立しながら 長くやりがいをもって働いて いただけるよう、がんばりが しっかり反映される評価制度や、 ユニークな福利厚生を整えています。 職場見学なども受け付けておりますので、 まずはお気軽にお問い合わせください。 ▼企業ホームページ https://caregiver.co.jp/ ▼YouTubeで従業員インタビューも公開中 www.youtube.com/@caregiverjapan0506 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.:

株式会社リビングプラットフォームケア求人／【管理経験者】月32万～！年2回評価の副施設長

仕事情報 ● 仕事内容 リビングプラットフォームケアが指定する管轄施設の副施設長としてのお仕事です。施設の運営管理業務全般を知って頂き、将来的には、管轄施設の施設長兼管理者として活躍して頂きます。 やりがいを感じる仕事です 関東・北海道・東北・関西に運営展開中！ リビングプラットフォームケアが運営している管轄施設の施設長候補を募集♪ ご自身の経験や資格を活かしたい方、新たな挑戦をしたい方大募集！！ 管理者経験がある方歓迎 管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。ぜひ、この機会にキャリアUPや給料UPを目指して、可能性を広げてみませんか？ 会社のご紹介 リビングプラットフォームは、介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。中でも介護事業はご利用者さまに安心していただけるサービスを提供することを継続しながらも、デジタル推進を積極的に実施しています。新しいことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くことが使命です。

【川崎市中原区】クリニック／オンコール・当直なし／週4日勤務／年間休日は多めの120日以上！

仕事内容 クリニックでの内科外来、治験業務のお仕事！

管理栄養士 兼 調理員　残業ほとんどなし　マイカー通勤可

仕事内容 特別養護老人ホーム内における72食の栄養管理業務及び調理業務 変更範囲：会社の定めるすべての業務

★年間休日111日以上★長期休暇あり★定年制無し★上場企業で安定して働ける★

仕事内容 ＜＜福祉・介護・保育サービス事業を全国展開するケア21グループ＞＞ ■このお仕事のPOINT ・給食業界が初めての方ももちろん大歓迎！ ・定年制の廃止で幅広い世代の方が活躍中！ ・上場企業の100％子会社なので安定性も◎ ＜＜具体的なお仕事内容＞＞ ■献立作成・栄養計算（和・洋・中のメニュー対応） ■食材発注・在庫管理 ■調理スタッフへの調理指導・衛生管理 ■アレルギーや嗜好に応じた食事提供 ■食事記録や栄養報告書の作成 ■食事に関する利用者さまやご家族からの相談対応 ー グループホームやデイサービスにおける、 栄養管理と献立作成を中心にお任せします。 ご利用者様の健康状態や嚥下状況に応じた食事の調整、 スタッフへの調理指示、衛生管理のサポートなど、 「おいしく、安心できる食事」の実現に取り組むポジションです。 ＜＜長く働きやすい環境です＞＞ ケア21のグループ会社では定年制を撤廃。 自分で定年を決めて安心して腰を据えて働けるのが特長です！ また、充実のサポート体制で従業員の皆様を バックアップしています！ ー ●充実の待遇・福利厚生 退職されるまで、昇給・昇格・賞与あり、交通費実費支給、 有給休暇、夏・冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、 組合や持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。 安心して長く働いていただけます！ ●従業員の成長をサポート 給食業界以外からの転職者も大歓迎！ 入社時の研修に力を入れているため、給食業界未経験の方も ご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度で 弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、 従業員の成長をサポートしています。 ＜＜株式会社ケア21と株式会社美味しい料理とは＞＞ グループホーム「たのしい家」、デイサービスセンター、介護ステーション、 認可保育園「うれしい保育園」、介護付き有料老人ホーム、就労移行支援事業所、 福祉用具のレンタル、ホームヘルプ事業などを日本全国に展開している、 スタンダード上場企業の「株式会社ケア21」。 そのグループの一員として、施設内での自社厨房での 給食事業などを手掛けているのが「株式会社美味しい料理」です。 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており 戻りたくなるあたたかい職場です。 ー ※当求人は請負業務（請負先での勤務）となります。 ※雇用契約は『株式会社美味しい料理』と締結し、 実際の勤務地は請負先であるケア21の施設となります。 ★当社はケア21のグループ会社です。 グループで運営をしている施設での勤務となるため、 連携も取りやすく安心して働ける環境です！

★年間休日111日以上★長期休暇あり★定年制無し★上場企業で安定して働ける★

仕事内容 ＜＜福祉・介護・保育サービス事業を全国展開するケア21グループ＞＞ ■このお仕事のPOINT ・給食業界が初めての方ももちろん大歓迎！ ・定年制の廃止で幅広い世代の方が活躍中！ ・上場企業の100％子会社なので安定性も◎ ＜＜具体的なお仕事内容＞＞ ■献立作成・栄養計算（和・洋・中のメニュー対応） ■食材発注・在庫管理 ■調理スタッフへの調理指導・衛生管理 ■アレルギーや嗜好に応じた食事提供 ■食事記録や栄養報告書の作成 ■食事に関する利用者さまやご家族からの相談対応 ー グループホームやデイサービスにおける、 栄養管理と献立作成を中心にお任せします。 ご利用者様の健康状態や嚥下状況に応じた食事の調整、 スタッフへの調理指示、衛生管理のサポートなど、 「おいしく、安心できる食事」の実現に取り組むポジションです。 ＜＜長く働きやすい環境です＞＞ ケア21のグループ会社では定年制を撤廃。 自分で定年を決めて安心して腰を据えて働けるのが特長です！ また、充実のサポート体制で従業員の皆様を バックアップしています！ ー ●充実の待遇・福利厚生 退職されるまで、昇給・昇格・賞与あり、交通費実費支給、 有給休暇、夏・冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、 組合や持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。 安心して長く働いていただけます！ ●従業員の成長をサポート 給食業界以外からの転職者も大歓迎！ 入社時の研修に力を入れているため、給食業界未経験の方も ご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度で 弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、 従業員の成長をサポートしています。 ＜＜株式会社ケア21と株式会社美味しい料理とは＞＞ グループホーム「たのしい家」、デイサービスセンター、介護ステーション、 認可保育園「うれしい保育園」、介護付き有料老人ホーム、就労移行支援事業所、 福祉用具のレンタル、ホームヘルプ事業などを日本全国に展開している、 スタンダード上場企業の「株式会社ケア21」。 そのグループの一員として、施設内での自社厨房での 給食事業などを手掛けているのが「株式会社美味しい料理」です。 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており 戻りたくなるあたたかい職場です。 ー ※当求人は請負業務（請負先での勤務）となります。 ※雇用契約は『株式会社美味しい料理』と締結し、 実際の勤務地は請負先であるケア21の施設となります。 ★当社はケア21のグループ会社です。 グループで運営をしている施設での勤務となるため、 連携も取りやすく安心して働ける環境です！

★期間限定募集★これまでのご経験、あなたのマネジメント力・ホスピタリティ力が活きる！

【職種】 デイサービス 介護職員 【雇用形態】 正社員

★年間休日111日以上★長期休暇あり★定年制無し★上場企業で安定して働ける★

仕事内容 ＜＜福祉・介護・保育サービス事業を全国展開するケア21グループ＞＞ ■このお仕事のPOINT ・給食業界が初めての方ももちろん大歓迎！ ・定年制の廃止で幅広い世代の方が活躍中！ ・上場企業の100％子会社なので安定性も◎ ＜＜具体的なお仕事内容＞＞ ■献立作成・季節メニューの企画 ■栄養バランス・食事形態（刻み食・ミキサー食など）の調整 ■食材の発注やコスト管理 ■厨房スタッフ・調理スタッフへの指示・サポート ■行事食の企画・栄養指導 ■衛生管理・食中毒防止などの衛生面のチェック ■ご利用者様の食事状況のヒアリングや改善提案 ー グループホームやデイサービスにおける、 栄養管理と献立作成を中心にお任せします。 ご利用者様の健康状態や嚥下状況に応じた食事の調整、 スタッフへの調理指示、衛生管理のサポートなど、 「おいしく、安心できる食事」の実現に取り組むポジションです。 ＜＜長く働きやすい環境です＞＞ ケア21のグループ会社では定年制を撤廃。 自分で定年を決めて安心して腰を据えて働けるのが特長です！ また、充実のサポート体制で従業員の皆様を バックアップしています！ ー ●充実の待遇・福利厚生 退職されるまで、昇給・昇格・賞与あり、交通費実費支給、 有給休暇、夏・冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、 組合や持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。 安心して長く働いていただけます！ ●従業員の成長をサポート 給食業界以外からの転職者も大歓迎！ 入社時の研修に力を入れているため、給食業界未経験の方も ご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度で 弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、 従業員の成長をサポートしています。 ＜＜株式会社ケア21と株式会社美味しい料理とは＞＞ グループホーム「たのしい家」、デイサービスセンター、介護ステーション、 認可保育園「うれしい保育園」、介護付き有料老人ホーム、就労移行支援事業所、 福祉用具のレンタル、ホームヘルプ事業などを日本全国に展開している、 スタンダード上場企業の「株式会社ケア21」。 そのグループの一員として、施設内での自社厨房での 給食事業などを手掛けているのが「株式会社美味しい料理」です。 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており 戻りたくなるあたたかい職場です。 ー ※当求人は請負業務（請負先での勤務）となります。 ※雇用契約は『株式会社美味しい料理』と締結し、 実際の勤務地は請負先であるケア21の施設となります。 ★当社はケア21のグループ会社です。 グループで運営をしている施設での勤務となるため、 連携も取りやすく安心して働ける環境です！

神奈川県小田原市にある特別養護老人ホームたちばなの里で、あなたの栄養管理スキルを活かしませんか。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導・サポートいたします。

仕事内容: 特別養護老人ホーム「たちばなの里」で、地域に根差した温かいケアを共に創りませんか。 管理栄養士として、ご入居者様お一人おひとりの健康状態や生活習慣に合わせた栄養ケアマネジメントをお任せします。日々の献立考案では、旬の食材を取り入れ、彩り豊かで食事が楽しみになるようなメニュー作りを心がけていただきます。食材の調達から関わることで、新鮮で質の良いものをご提供できることも、この仕事の醍醐味です。 調理業務が中心ではないため、栄養士としての専門知識とスキルを存分に発揮し、ご入居者様の健康を食事の面から力強く支えることに集中できる環境です。早朝勤務がないため、ゆとりを持って一日をスタートできるのも嬉しいポイントです。 また、同法人の特別養護老人ホーム「ジョイヴィレッジ」での勤務も選択可能で、ご希望に応じた柔軟な働き方ができます。 ご自身の経験とアイデアを活かし、ご入居者様の笑顔と健やかな毎日をサポートしていくやりがいのあるお仕事です。ぜひ、私たちと一緒に働きませんか。ご応募を心よりお待ちしております。

株式会社リビングプラットフォームケア求人／【経験者歓迎】月32万～！駅5分&残業無の副施設長

仕事情報 ● 仕事内容 リビングプラットフォームケアが指定する管轄施設の副施設長としてのお仕事です。施設の運営管理業務全般を知って頂き、将来的には、管轄施設の施設長兼管理者として活躍して頂きます。 やりがいを感じる仕事です 関東・北海道・東北・関西に運営展開中！ リビングプラットフォームケアが運営している管轄施設の施設長候補を募集♪ ご自身の経験や資格を活かしたい方、新たな挑戦をしたい方大募集！！ 管理者経験がある方歓迎 管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。ぜひ、この機会にキャリアUPや給料UPを目指して、可能性を広げてみませんか？ 会社のご紹介 リビングプラットフォームは、介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。中でも介護事業はご利用者さまに安心していただけるサービスを提供することを継続しながらも、デジタル推進を積極的に実施しています。新しいことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くことが使命です。

☆応募から入職まで、専任の担当者がサポートいたします☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ～～～～おすすめポイント～～～～ ・施設長未経験OK！マネージャーによるOJTで安心してスタート！ ・原則日勤のみ！年間休日110日で働きやすい！ ・現場スタッフと連携しながら、理想の施設づくりに携われる！ ～～～～～～～～～～～～～～～～ 【業務内容】 住宅型有料老人ホームでの施設長・管理者業務全般 ・スタッフのシフト管理、勤務調整 ・入居者様やご家族への対応 ・入居調整、契約手続き、施設見学の対応 ・クレーム対応、行政機関への対応 ・現場での介護業務への対応 ・施設運営に関する金銭管理 ・緊急時の対応 【施設概要】 ・住宅型有料老人ホーム ・定員37名（募集内容記載） ・2019年6月開設 【一日の業務の流れ（例）】 ※下記は一例です。時間帯や利用者さまの状態により業務内容は異なります。 9:00：出勤・スタッフのシフト確認 10:00：入居者様やご家族への対応 11:00：入居調整・契約関連業務 12:00：休憩 13:00：施設見学・入居相談への対応 14:00：スタッフとの連携・現場対応 15:00：行政対応・金銭管理 16:00：シフト調整・緊急対応 17:00：施設運営業務・スタッフとの情報共有 18:00：退勤

栄養士

仕事内容 献立作成・発注業務・厨房業務・帳票類の管理 ご入居者のお食事内容についての聞き取り、 食事についての相談、行事の企画実施 等 変更範囲：会社の定める業務

MSW　未経験相談可　定時17時15分

仕事内容 ＜入退院支援、相談支援業務＞ ・入院相談、入院前相談の実施、転院調整 ・医療費、介護保険、福祉制度等に関する相談対応 ・患者・家族の心理的・社会的課題への支援 ・患者・家族への療養生活に関する相談対応 ・医師、看護師、リハビリ職員等多職種とのカンファレンス参加 ・在宅復帰、転院先、施設入所支援 ＜地域連携業務＞ ・他病院や施設、在宅サービス事業者との連絡・調整 ・他医療機関、地域包括支援センター、ケアマネジャー等の連携

資格を取得したばかりの方もブランクのある方も歓迎⭕️丁寧なフォロー体制で、安心してお仕事を始められます✨

【仕事内容】 *＼＼調理師募集中／／* あなたの調理経験・スキルをいかして 利用者様の“おいしい毎日”を支えていきませんか？ *《ココがポイント》* ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 ⭐️基本調理から仕込みまで幅広く携われる環境！ ⭐️チーム体制が整っていて相談しやすい雰囲気！ ⭐️調理技術を活かしながら、さらにスキルUPも可能！ ⭐️食の喜びを届けられる、やりがいあるポジション！ ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 『働きやすさ』と『働き甲斐』の ある当社で活躍しませんか♪ 【仕事内容】 ●特別養護老人ホームにおける調理業務に従事していただきます◎経験者歓迎です☆ ●嬉しい昇給＆賞与あり★頑張りは賞与でしっかり還元していただけます！ ●マイカー通勤OK☆天候に左右されず通勤できるので雨の日も安心ですね♪ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

医療ソーシャルワーカー　日・祝休み

仕事内容 全85床のケアミツクス型病院における相談業務 (一般30床・療養55床、内12床地域包括ケア) ・入退院、外来等に関る様々な相談窓口対応 ・上記等業務に付随する渉外担当業務

✋あなたの経験が活きる職場へ✋これまで培ってきたスキルを活かし、さらに成長できる環境で活躍しませんか？✨

【仕事内容】 *＼＼調理師募集中／／* あなたの調理経験・スキルをいかして 利用者様の“おいしい毎日”を支えていきませんか？ *《ココがポイント》* ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 ⭐️基本調理から仕込みまで幅広く携われる環境！ ⭐️チーム体制が整っていて相談しやすい雰囲気！ ⭐️調理技術を活かしながら、さらにスキルUPも可能！ ⭐️食の喜びを届けられる、やりがいあるポジション！ ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 『働きやすさ』と『働き甲斐』の ある当社で活躍しませんか♪ 【仕事内容】 ●特別養護老人ホームにおける調理師業務、 調理、 盛付、 配膳、 食器洗浄、 その他付随する業務全般に従事していただきます。 ●マイカー＆バイク通勤可能◎無料駐車場を完備しています♪ 早朝のバスや電車を待つ必要がなく、 自分のペースで出勤できるのが嬉しいポイント◎ ●日勤のみ＆残業ほぼなし◎「ワークライフバランスを重視したい」「家族との時間を大切にしたい」。 そんな希望が叶う、 メリハリのある働き方が可能です☆彡 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

株式会社リビングプラットフォーム求人／【介福】月給26万～！施設長候補としてキャリアUP

仕事情報 ● 仕事内容 ご利用者様の生活全般を支える介護業務をお任せします。 （食事・入浴・排泄介助などの身体介護、掃除・洗濯などの生活援助） そのほか、介護記録の作成、ご家族対応、スタッフ間の連携、委員会活動や研修参加なども担当いただきます。 シフト制で早番・日勤・遅番・夜勤に対応いただきます。 新たな挑戦をしたい方募集 リビングプラットフォームケアが運営している管轄施設の施設長候補を募集♪ ご自身の経験や資格を活かしたい方、新たな挑戦をしたい方大募集！！ 管理者経験がある方歓迎 管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、 今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。ぜひ、この機会にキャリアUPや給料UPを目指して、可能性を広げてみませんか？ 風通しの良い職場 現場の意見をきちんと取り入れるために、リビングプラットフォームの本部で統括しているマネージャーが定期的に巡回しています。その際には、今抱える問題や要望を伝えることが可能です。実際に、会社負担で外部研修が受講可能になったり、保育士のエプロンデザインが変更になったといった事例があります。 会社のご紹介 リビングプラットフォームは、介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。中でも介護事業はご利用者さまに安心していただけるサービスを提供することを継続しながらも、デジタル推進を積極的に実施しています。新しいことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くことが使命です。

充実の福利厚生！パナソニックグループで安定したキャリアを築けます。

仕事内容 暮らしを支える介護のお仕事 エイジフリーハウス相模大野で、 お客様の日常生活を支える 介護業務全般をお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ■入浴・食事などの介助 ■機能訓練の補助 ■レクリエーションの実施・サポート ■日常生活の見守り・介護 ■ご家族や医師、スタッフとの連携 など お客様一人ひとりの状態やご希望に合わせ、 ご家族や医師、 周囲のスタッフとも相談しながら、 「その方らしい暮らし」ができるよう チームでサポートしていきます。 デイサービスやショートステイとして 利用されるお客様もいるため、 さまざまな介護業務に携わりながら 経験の幅を広げられる環境です。 幅広い介護経験を積める！ 日々の入浴・食事介助だけでなく、 機能訓練の補助やレクリエーションなど、 幅広い業務に携われることが特徴です。 さまざまなお客様と関わる機会があるため、 介護職として経験を積みながら、 対応力や介護スキルを高めていけます。 「もっと介護の経験を広げたい」 「長く活かせるスキルを身につけたい」 という方にもピッタリです。 研修制度が充実！ 入社時研修をはじめ、 階級に応じた研修など、 人財育成のための制度が整っています。 新しい職場で仕事の進め方を 一つずつ身につけていけるため、 介護の資格は持っているけれど 実務経験が浅い方や、 ブランクから復帰したい方にも 安心してスタートしていただける環境です。 資格取得＆キャリアアップを応援 資格取得支援制度を利用しながら、 働きつつさらなるスキルアップを 目指すことができます。 また、自分に合ったキャリアを 選択できる環境が用意されているため、 「介護の仕事を長く続けたい」 「経験を積んでステップアップしたい」 という方にもおすすめ。 目の前のお仕事だけでなく、 将来を見据えてキャリアを築いていけます。 お休み・福利厚生も充実！ 年間休日は114日で、 月8～11日のお休みがあります。 さらに、年次有給休暇のほか、 記念日に最大5連休を取得できる メモリアル休暇や、 産前産後休暇、育児休業、 産後パパ育休、介護休業・介護休暇など、 各種休暇制度も充実しています。 仕事だけでなくプライベートも大切にしながら、 長期的に働き続けやすい職場環境です。

5ヶ月間寮費無料★赴任費用補助あり＆日勤のみの土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機器/理化学機器専門職、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー 夜勤なし。土日祝休み。 それでも、大手メーカーのものづくりに携われます。 勤務先は、大手重工メーカーの製造工場。 エンジンなどに使われる「ターボチャージャー」の製造を担当します。 入社後は適性に合わせて、 組立・検査・部品加工のいずれかの工程へ配属されます。 【組立】 製造ラインから流れてきた製品に、ドライバーなどの工具を使って部品を取り付けます。 決められた手順に沿って、一つずつ組み上げていく作業です。 【検査】 完成した製品にキズや汚れがないか、ネジが正しく締まっているかなどを確認します。 試運転では、 製品を機械にセット ↓ 機械を操作 ↓ 自動で試運転 ↓ 表示された数値に異常がないか確認 という流れでチェックします。 【部品加工】 製品を機械にセットして操作すると、加工自体は機械が自動で行います。 加工後の製品の取り出しに加えて、複数台の機械を担当しながら、エラー発生時の対応や機械の復旧作業なども行います。 仕事に慣れるにつれて、機械についての知識や対応スキルも身につけられる工程です。 【工具を使ったことがなくてもOK】 工具の使い方や作業手順は、入社後の研修で一つずつ学べます。 「製造の仕事に挑戦したい」 「機械を扱う技術を身につけたい」 という方も、基礎からスタートできる環境です。 【年間休日131日】 勤務は日勤のみ。 土日祝休みに加えて長期休暇もあり、年間休日は131日です。 夜勤がないため生活リズムも整えやすく、仕事とプライベートを両立しながら働けます。 【車がなくても通勤可能】 無料送迎バスを利用できます。 マイカーをお持ちでない方も通勤可能です。 【遠方からの応募も歓迎】 会社借り上げのワンルーム寮をご用意しています。 ★入社月＋5ヶ月間は寮費無料 ★家具・家電のレンタル備品あり ★赴任費用補助あり ★引っ越し費用補助あり ★家族寮も相談OK 一般の賃貸物件なので、仕事が終われば自分のプライベート空間でゆっくり過ごせます。 ※家族寮は月4万円を超えた分を自己負担（入社後6ヶ月） ※7ヶ月目以降は寮費全額自己負担 ※各種規定あり