兵庫、生活相談員、ブランクOKの求人・転職情報

週1・2～OK！WワークOK⭐家事の延長線上でできるお仕事✅

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 【お久しぶりの募集♪】 ＜積極採用中！無資格・未経験大歓迎！＞ ＜無理なく勤務できて定着率ばっちり＞ 日中はお仕事されている利用者さん(4名) が入居しているグループホーム (西宮市認可)でのお仕事！ 主なお仕事・・・ →簡単な家事や日常生活のサポートなど！（身体介助ほぼなし） ・食事準備(出来上がったものを温める等) ・共有スペースの掃除･洗濯の補助等 ・利用者さんの相談業務等 ・見回り（※見回り以外の時間は仮眠できます） 基本的に1名でのお仕事！ なので他のスタッフに気を使う必要ナシ！ 勤務初日は責任者がサポートします 何かあれば連絡も責任者に取れる環境です！ 長く働ける環境！定着率ばっちり！ →夜勤で仮眠もできて、意外と楽なお仕事 →他の仕事の合間で働く方もいます！ 【具体的なお仕事の流れをご紹介】 ・出勤～19時 ⇒お風呂を沸かす、食事を温めるなどの夕食の準備をします。 ・1８時～19時…夕食 ⇒料理を運んだり、お薬を飲む方がいれば、お渡しします。 ・19時～20時 お風呂 ・20時～… 利用者さんが部屋に戻って音楽を聴いたり、 ゲームをしたりくつろぎタイム。 ⇒その間に夕食の片付けや洗い物を行います。 ・21時…就寝 ⇒利用者さんが就寝された後に、 共有スペースの掃除と1日の記録をお願いします。 ・24時・3時に見回りをします。 ⇒共有スペースに布団をしいて仮眠可能◎ ・6時～…朝食の準備 ・7時～8時…利用者さんがお仕事に出発されます。 ★利用者さんは基本的に自分のことは自分でできますので 常に「やってあげないと」と、気をはる必要はありません。 みなさんが普段通り過ごせているか、見守るお仕事です。 ＜グループホームあさんてⅠ・Ⅱも同時募集中！＞ グループホームあさんてⅠ 〒662-0061 兵庫県西宮市松ケ丘町９ー２２ グループホームあさんてⅡ 〒663-8023 兵庫県西宮市大森町２－６５

週3日〜OK／15:30終業★クリエイティブ好き必見！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、映像制作 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☆時給1,300円〜／週3日〜OK／資格不問☆ イラストや動画制作を楽しむ事業所です クリエイティブな活動を支える職業指導員の募集！ 9:30〜15:30の短時間で、無理なくスタートしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 高時給1,300円！ 短時間でも効率よく稼げます。 ✅ クリエイティブな環境！ イラスト、音楽、動画制作に励むご利用者様の活動を支えるお仕事です。 ✅ ワークライフバランス抜群！ 15:30終業なので、お子様のお迎えや夕飯の支度にも間に合います。 ✅ 服装・髪型自由！ 堅苦しい雰囲気は一切ありません。自分らしいスタイルで働けます。 ✅ 駅チカ徒歩5分！ 三宮駅の各線から好アクセスで通勤ラクラク。 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所「ポップカルチャースタジオ未来図 三宮」にて、障がいのあるご利用者様の作業サポートをお願いします。 ■メイン業務：イラスト制作、動画編集作業の補助やアドバイスや生活面の相談 ■サポート： ご利用者様の「表現したい！」を形にするためのお声がけや見守り ■環境： オープン3年以内の綺麗なオフィス。イラストや動画編集を学ぶご利用者様が多く、明るく活気のある雰囲気です！ 趣味で絵を描いている、YouTube動画を作ったことがある、 3Dソフトを触ったことがあるといった「好き」や「経験」がそのまま仕事に活かせます。

福祉の経験を活かせる！年間休日120日以上◎

仕事内容 【アピールポイント】 ⏩ モノづくりの現場で共に働く！ 「企業側」で活躍の場を創る ✨ 福祉や就労支援の経験を、 大手メーカーの「自社工場」という 新しいステージで活かしませんか？ 外部からの支援ではなく、 現場のメンバーとして障がいのある社員と 一緒に働き、一番近くで成長を サポートできるのが最大の魅力です⭐ 「どうすれば安全に、無理なく作業できるか」を考え、 マニュアルを工夫したり、新しい業務を切り出したりと、 あなたのアイデアが「誰もが輝ける工場づくり」に直結します。 現場のサポートだけでなく、 工程管理などのビジネススキルも磨ける、 非常にやりがいのあるポジション！ 大手ならではの手厚い福利厚生で、 あなた自身の生活基盤も盤石です。 【具体的な仕事内容】 工場現場での実務サポートおよび、 障がいのあるメンバーが長く安定して働ける 環境づくりをお任せします ✅ （メンバーの主な担当業務：製品の手直し、出荷作業、工場内の清掃など） ・ 現場での業務サポート・指導 ┗工場内を巡回し、実際に一緒に作業を行いながらの 技術指導や、分かりやすい手順書・マニュアルの作成 ・ 日々の定着支援・メンタルケア ┗面談の実施、日報を通じたコンディション把握、 必要に応じた外部の支援機関との連携 ・ 職域の開拓・環境改善 ┗社内の各部署と連携し「この作業ならお願いできそう」 という新規業務の切り出し、安全な職場づくり ・ 現場運営・PC業務 ┗人件費の管理、生産工程の進捗管理など、 工場のライン運営を支えるデータ入力・管理 ・ 採用・受け入れ活動 ┗ハローワークとの連携、特別支援学校などからの 実習生の受け入れ対応 ◇障がい者社員の主な作業内容 ・商品の手直し作業 （開梱、資材の組み立て、パレットへの積み替え） ・出荷作業（ラベル貼り、印押し） ・業務廃棄商品の解体、部品仕分け ・商品補充、ピッキング ・清掃業務 など 障がいの内容を十分考慮し、 就労の場を作っていくことを目指しています。 ※一部採用活動も対応いただく場合があります ◆勤務時間： 8:30-17:30 ◆休日 ： 会社工場カレンダーによる ◆服装 ： 作業着を貸与します

未経験OK／50代、60代活躍中／駅から貸出自転車あり♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 「この杖、使ってみませんか？」 「こちらの手すりがあれば、もっと安心して移動できそうですね。」 そんな小さな提案が、 利用者様の毎日を変えることがあります。 車いすや介護ベッド、手すりなど、 一人ひとりに合った福祉用具をご提案し、 毎日の暮らしをサポートするお仕事です ✅夜勤なし ✅身体介助なし ✅新規開拓・飛び込み営業なし ✅ノルマなし ✅介護・看護経験が活かせる ✅営業未経験からスタートOK サービス付き高齢者向け住宅に 入居されている利用者様へ、 車いす・介護ベッド・手すりなどの 福祉用具をご提案します。 【仕事内容】 利用者様の身体状況や 生活スタイルを伺いながら、 「どんな福祉用具があれば、 もっと快適に生活できるか」を考え、 一人ひとりに合った福祉用具を ご提案するお仕事です。 新規開拓や飛び込み営業はありません。 すでにお付き合いのある 利用者様へのご提案が中心です。 ～具体的には～ ・利用者様へのヒアリング ・車いす、介護ベッド、手すりなどの福祉用具の提案 ・福祉用具の納品、設置 ・利用状況の確認、アフターフォロー ・施設スタッフやご家族との情報共有 ・必要な書類作成、事務処理 ・その他、付随する業務 介護現場で培った 「利用者様の小さな変化に気づく力」 「相手の気持ちに寄り添う力」 「丁寧にコミュニケーションを取る力」 が、そのまま活かせます◎ ✿営業未経験でも大丈夫！ 「営業経験がないから不安…」 という方もご安心ください。 入社後は、介護・医療業界出身の 先輩スタッフがOJTでサポートします。 最初は先輩との同行からスタート。 利用者様との接し方や福祉用具の知識、 提案の仕方や必要な手続きなどを、 実際の仕事を通して少しずつ覚えていきます。 福祉用具の知識や手続きは、 介護・看護の経験がある方でも 初めてのことが多いので、 分からないことがあって当然です。 業務に慣れてから、 徐々に担当をお任せしていきます♪

時給1300円×年休120日！未経験歓迎の障がい者サポート

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼体を動かしながら人を支える仕事／ ✅ 時給1,300円＋賞与年2回支給 ✅ 年間休日120日で無理なく働ける ✅ アイリスオーヤマ直営の安心環境 ✅ 未経験から活躍できる丁寧なフォロー ✅ 食堂完備・交通費全額支給（規定あり） ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 障がいのある社員と一緒に作業を行い、 フォローや指導を担当します。 【主な作業内容】 ✅ 商品の梱包などの出荷補助 ✅ 倉庫内の商品棚への補充 ✅ 構内清掃（食堂・エントランス等） 様々な場所で体を動かして働きます。 未経験の方も安心してスタートできます。 ～～～ 1日の流れ（例）～～～ 08:30｜出社・朝礼・作業確認 09:00｜障がい者社員と一緒に梱包作業 12:00｜お昼休憩（食堂利用OK） 13:00｜倉庫内の補充分担・構内清掃 17:00｜本日の振り返り・日誌記入 17:30｜退勤✨ ※1日の流れはあくまで一例です。 ⭐ 応募前に知っておいてほしいこと 立ち仕事や移動が多く体力を使います。 一人ひとりのペースに合わせた 丁寧な声かけと根気が求められます。

神戸市北区鳴子／資格を活かす【生活相談員】残業少なめ▼日勤▼リフレッシュ休暇有▼手当有▼育児休暇有▼

募集要項 職種 特別養護老人ホームでの生活相談員 雇用形態 正社員 仕事内容 生活相談員 ＞＞具体的には… ◇入退居手続き ◇病院受診の付き添い・送迎（軽～ハイエース） ◇居宅ケアマネージャーや関連施設への営業活動 ◇介護請求業務 など ★資格やスキルを活かして更なる スキルアップを図りませんか？ 業務は多岐に渡りますが、その分ヤリガイも満点！ 研修制度や資格取得支援など、職員一人ひとりが 成長できる環境を整えています。 また産前・産後休暇や育児休暇など、ライフステージの 変化にも柔軟に対応するので、安心して働けますよ。

17時定時＆残業なし／時給1300円以上／未経験・無資格歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 -＜ POINT ＞- ＊時給1300円～！高時給！ ＊未経験、無資格の方も大歓迎！ ＊17時定時＆残業なし！ ＊駅チカで通勤ラクラク！ ＊希望に合わせて働き方は融通します！ ＊アットホームで働きやすい職場です！ ＊30代・40代活躍中です！ ＊正社員を目指す方も◎社員登用制度あり！ ＊普通免許必須（AT可） - ＜ お仕事内容 ＞ 軽度障がい者の方が、 施設内での様々な作業を通して 社会復帰できるように サポートするお仕事です。 面倒見がよい方や、 コミュニケーションをとることが 得意な方にもおすすめです！ 駅チカで残業もないので、 お仕事終わりにそのまま お買い物やお出かけもできます◎ 家事とプライベートとの 両立にもピッタリのお仕事です！ 30代・40代の主婦さんも活躍中です！ ＜ 未経験の方も大歓迎！ ＞ 先輩スタッフがフォローしますので、 未経験の方も安心してスタートできますよ 少しずつ慣れていきましょう！ フリーターさんも歓迎です！ ・家庭や子供の都合に合せて働きたい ・子育てが落ち着いたから働きたい ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．専門知識や資格は一切不要！まずは利用者の方と明るく挨拶することから始めましょう。 2．現場では先輩スタッフが常にフォローする体制が整っており、困った時はすぐに相談できます。 3．「福祉の仕事は難しそう」というイメージを払拭する、アットホームで穏やかな職場環境です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1．ライフワークバランスの充実 ⇨17時にピタッと仕事が終わるため、夕飯の支度や買い物、お子様の迎えなど、家事との両立が非常にしやすい環境です。 2．キャリアアップも応援 ⇨アルバイト・パートからスタートして、ゆくゆくは正社員を目指せる登用制度があります。腰を据えて長く働きたい方に最適です。 3．未経験から社会貢献 ⇨「人の役に立ちたい」という気持ちを形にできるお仕事です。利用者の方の成長を間近で感じられる大きなやりがいがあります。 4．高水準の時給設定 ⇨地域内でも高めの時給1300円スタート。効率よくしっかり稼ぎたい方にもご満足いただける条件です

定時が16:30で残業ほぼなし！プライベートとの両立も◎

仕事内容 【おすすめポイント】 ●サビ管業務に注力できる！ ●基本土日休み（会社カレンダーによる） ●残業なし！ ●正社員登用制度あり！ 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者の業務全般をお任せします！ ●個別支援計画の作成に関する業務 ●利用者さんへの援助や面談 ●利用者さんやご家族への支援計画の説明 ●施設職員への指導・アドバイス ●支援に関連する関係機関との連携 など、サービス管理責任者の業務全般をお願いします。 営業や請求業務等の内職の管理は、 他のスタッフにお任せするので利用者さんにじっくり向き合える環境です。 【就労継続支援とは...】 障がいや通院により、 一般企業に就労が困難な方をサポートする場所です。 事業所では、シール貼りやDM封入など様々な仕事があり、 利用者さんそれぞれの特性に適した業務で働いています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 残業なしで毎日16:30に終業できるから 家事や育児との両立も楽々です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 当社では残業が一切ありませんので、 家事や育児との両立も楽々できてしまう環境です。 仕事帰りの夕食の買い出しにも間に合います！ ちょっとだけ趣味の時間を楽しむことだってできます！ 家事や子育てと両立しているメンバーが多く、 無理なく安心して働けるお仕事です。 「家族との時間が増えて、気持ちにも余裕が持てるようになりました」 そんな社員がたくさんいます！ お休みは「週休2日制」ですが、 土曜日の出勤の際には12:30で終業します。 用事があれば有給を取得することも可能で、 結婚式などに参加したり、 子供の運動会に参加したり。 働く時はじっくり取り組んで、 休みになったらしっかり休む！ そんなオンとオフのメリハリがついたスタイルで勤務していただけます。 【サービス管理責任者の業務に注力できる！】 また、当社では分業制がしっかりしており、 内職の管理や営業などは、 別に専属スタッフがいるので、 サービス管理責任者業務のみに注力いただけます。 利用者としっかりと向き合いたいという方におすすめです！ 【福祉業界初挑戦の方、ブランクさんも大歓迎！】 経験豊富なスタッフが近くにおり、 困った時や分からないことがあればすぐに聞ける環境なので安心してください☆

年休116日◎賞与3.6か月分♪見学大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＜主な業務＞ ・利用者様のケアプラン作成、案内 ・定期的なモニタリング、ケアプラン見直し ・入居者様、ご家族様からの相談対応 ・介護職員、看護職員、生活相談員との情報共有 ・医療機関、居宅介護支援事業所、行政等との連絡調整 ・必要に応じた現場支援 など 【担当施設】 特別養護老人ホーム：50床 ショートステイ：12床 現場スタッフと連携しながら、 入居者様一人ひとりに合った ケアプランを作成していただきます。 ＜こんな方を求めています＞ ●自分が持っている知識やノウハウを 新しい環境で活かしてみたい。 ＜特別養護老人ホーム まほろばの里＞ 平成14年3月にオープン。 アットホームな雰囲気です。 詳しくはホームページをご覧ください。 ★施設見学も随時受け付けています ★入社日のご相談も可能です ★各種手当充実、昇給・賞与あります ★ケアマネ経験者、大歓迎です

⭐オープニング募集⭐利用者様の笑顔がやりがいに！/ss59S

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 障がいのある方々が一般就労に就くために 必要な知識や技能習得のサポートを お願いします。 (1人につき6～7人の利用者様を担当) 利用者様は日常生活を自立して行えるため 介助に伴う身体的な負担は少なめです。 業務請負先の企業様へ利用者様と移動する際の、車の運転もお願いします。 決まったルートの行き来のため道はすぐに 覚えられますよ！ ・要普通自動車免許（AT限定可） ・8人乗りのミニバンでの送迎です ✨成長をサポートする喜びが感じられる✨ 当事業所で働くメリットは「できること」が 増える喜びを利用者様と分かち合えること。 当事業所では利用者様一人ひとりの状況に 合わせて、作業内容やペースなどを 調整しているため、利用者様は身体的や 精神的な負担が少なく成長できます。 このお仕事は、利用者様をサポートしている 過程で”新しい事が出来る様になった”という 瞬間を間近で感じる事が出来る為、 喜びを分かち合う事で他の何にも代えがたい 大きなやりがいに繋がっています。 ✨働く喜びを実感できる支援を✨ 利用者様が仕事を通じて、仕事に対する 「自信」や「責任感」を育んでいけるよう サポートしていくのが我々の仕事です。 自信や責任感が「働く喜び」を 実感させる大切な要因となります。 これらは利用者様の人生に大きなプラスの 影響を与えることができ、あなたにも これらの経験がプラスに働いていきます。 利用者様の成長をそばで見守り、 我々と一緒に支えていきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与の高さは、期待の重さじゃなく “敬意の大きさ” ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「給与が高いってことは大変…？」 と思われるかもしれません。 でも当社が大切にしているのは、 誰かの頑張りに頼る運営ではなく、 チームで支える体制。 相談と分担が前提の職場です。 だから“続けられる”給与設計ができます。 本部が偉い会社にはしたくない。 事業所で支援をしてくれる人がいるから、 会社が続く。 だから利益は現場へ。給与も、環境も、 現場から整える。 “現場のために会社がある”を、言葉だけで 終わらせません。

月に数回でも大丈夫です。土日祝も勤務できる方を探しています。土日祝100円UP！

仕事内容 【具体的な仕事内容について】 ▼▼▼▼この仕事のポイント▼▼▼▼ ■ご利用者様・ご家族・関係機関をつなぐ施設の相談窓口★ ■現場スタッフと相談しながら、より良い利用方法を考えられる◎ ■日勤のみ。人と関わる力や調整経験を活かせます♪ ＜仕事内容＞ ご利用者様やご家族の思いを聞き、ケアマネジャーや施設スタッフと一緒に、その方に合った過ごし方を考えるお仕事です。 新規利用の相談を受けた際は、ご本人やご家族の不安、ご希望を丁寧に確認します。利用開始後も、フロアでご利用者様と会話を交わしたり、スタッフから日々の様子を聞いたりしながら、必要な調整や情報共有を行います。 ◎主な業務 ・新規利用の相談受付、事前面談の調整 ・施設案内、契約手続き ・通所介護計画書の作成 ・サービス担当者会議への出席 ・利用日の調整、モニタリング、関係者への報告 相談内容が整理され、ご本人やご家族に安心していただけたときや、スタッフと考えた支援が笑顔につながったときに、大きなやりがいを感じられます。 社内マニュアルや過去の記載例も充実。実務経験が浅い方も、周囲と相談しながら仕事を覚えられます。 【大東建託グループの安心と、私生活を大切にできる働き方】 長く働くために大切なのは、仕事のやりがいだけでなく、安心して暮らせる環境があること。 ケアパートナーでは、大東建託グループならではの福利厚生で、毎日の生活とライフイベントを支えます。 【暮らしを支える福利厚生】 ・アニバーサリー休暇 大切な記念日に休暇を取得できる制度です。 ・優待サービス 全国のホテル、レジャー施設、グルメなどを割引価格で利用できます。 ・子育て・ライフイベント支援 産休・育休に加え、時短勤務など、ライフステージの変化に合わせた制度を用意しています。 仕事も自分の時間も大切にしながら、将来を見据えて長く働ける環境です。安定したグループ基盤のもと、新しいキャリアを始めませんか。 【数字でわかる｜無理なく長く働けるケアパートナー】 「休みは取りやすい？」「残業は多くない？」 求人票だけでは見えにくい働きやすさを、数字でご紹介します。 ■有給消化率 81％ 休暇を取得しやすく、仕事と私生活の両立を目指せます。 ■月平均残業時間 9.8時間 月10時間未満。メリハリをつけて働ける環境です。 ■育休取得率 88.7％ 男性の育休取得も支援。ライフイベントを迎えてもキャリアを継続できます。 ■女性管理職比率 54.3％ 性別に関係なく、経験や取り組みをキャリアにつなげられます。 ■平均勤続年数 4.5年 安定した環境と周囲のサポートのもと、多くの仲間が活躍しています。 仕事だけに偏らず、自分らしい暮らしも大切にしたい。そんな思いを持つ方が、無理なく力を発揮できる職場を目指しています。 【人に寄り添う時間を、テクノロジーで増やす介護】 ケアパートナーが大切にしているのは、ご利用者様の暮らしに合ったケアです。 歩き方や表情、いつもと違う座る場所。小さな変化に気づくことが、その方に必要な支援の第一歩になります。 だからこそ、スタッフがご利用者様を見守りやすく、向き合う時間を確保できる環境づくりを進めています。 ・柱が視界を遮らず、空間全体を見渡しやすい施設設計 ・タブレット端末による記録業務の効率化 ・介護ロボットやセンサーの導入 ・自社開発のAI搭載アプリを、2026年から全国83拠点の通所介護施設へ順次導入 AI搭載アプリでは、年間約3万時間の業務削減を目指しています。事務や記録にかかる時間を減らし、ご利用者様の声を聞き、変化に気づく時間を増やすためです。 蓄積した記録は、ご家族やケアマネジャーへの情報提供にも活用。人の温かさと仕組みの両方で、丁寧なケアを支えています。

11月オープン！就労継続支援B型事業所の生活支援員

募集要項 職種 生活支援員（正社員） 雇用形態 正社員 仕事内容 新しい挑戦を、一緒に。 現在大阪市内で小売店の運営を行っています。店舗運営で培った経験と、10年以上の障がい者支援の知見を活かし、伊丹市で小売店を併設した就労継続支援B型事業所の運営を行っています。 今回、西宮市で商品の小分け作業、手芸、刺繍、パソコン作業、内職など利用者様の「自分にあった作業探し」ができる事業所を開設します。 ◆ お仕事の内容 ・利用者さんの見守りやサポート ・記録業務 ・軽作業、清掃、商品管理 ・オンライン店舗の運営 （上記は運営済のため補助業務になります） ・手芸作業 ・パソコンの見守り ・内職の補助 ◆ こんな方にぴったり ・協調性があり、明るい対応ができる方

土日祝休み！年末年始、お盆休みも！障がい者雇用の管理者

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：運行管理、一般事務 全国に1,100店舗以上を展開する 『業務スーパー』のフランチャイズ本部にて、 一緒に働くメンバー（障害をお持ちの方）が安心して仕事に取り組めるよう、 作業のサポートや日々の業務管理を行っていただくお仕事をお願いします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【具体的な仕事内容】 ■サポート業務 ・作業内容の説明 ・作業中の声掛け、フォロー ・作業の進み具合の確認 ・困っていることの聞き取り ー サポートいただく作業の内容 ー ・PCを利用したデータ入力 →資料をご覧いただき正しい情報に修正や入力 ・PCを利用した画像加工 →商品画像の余白をトリミング ・清掃 等 ー ■報告業務 ・日報、記録書類の作成 ・上長への報告、連絡 その他、状況に応じて事務所内での事務作業などをお願いします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

＜オープニング＞完全週休2日＆年間休日124日！育児と両立◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ＼オープニング募集！新しい綺麗な事業所／ ★実務未経験OK！初期研修ありで安心◎ ★残業なしでプライベートも充実！ ★勤務開始日の相談OK！ 【仕事内容】 就労継続支援A型での管理・支援業務 をお任せします。 ＜具体的には＞ ・障がい者総合支援法に基づく就労支援 ・個別支援計画の作成 ・利用者様の相談、聞き取り、サポート ・事業所全体の管理業務 など ＜子育てとの両立も可能です◎＞ お子さんの運動会や音楽会、入学式、卒業式 など学校行事でのお休みは大歓迎！ お子さんの急な発熱や病気の時も 会社の仲間がしっかりカバーするので お休みしてくださって大丈夫です。 時間や日数の相談もお気軽にどうぞ！ お子さんがいる主婦・主夫さんも 安心して働ける環境です。 【会社概要】 当社は老舗寿司店「松鶴寿司」を運営する 株式会社松鶴のグループ会社として、 設立されました。 海鮮の瓶詰め作業などを通して、 一般企業への就労が困難な方へ知識及び 能力向上に必要な訓練を行なっております。 HP：https://tryasu.com/

賞与あり！食事補助・資格手当・取得支援制度もしっかり整備！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：児童相談員、福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員 ✅この求人のおすすめポイント3選！✅ ①「元・先生」が多数活躍できる環境！ 持ち帰り仕事や行事準備の残業は一切なし。 定時になれば即帰宅できます！ ②教員免許があればOK！福祉未経験大歓迎 「特別支援の知識がない…」という方も安心。 充実のサポート体制と手厚い資格取得支援制度があります。 ③自分の「好き」や時間を大切にできる！ 髪型・髪色・服装自由（規定あり）！ 自分らしく働きながら、夜や休日のプライベートもしっかり満喫できます。 ー ⭐＜仕事内容＞⭐ 発達に遅れがあったり、特別な支援が必要な子ども（主に未就学児）に対して、支援を行います。 学校のような「大人数への一斉指導」ではなく、少人数で一人ひとりの成長にじっくり寄り添える環境です！ ①《ドラムやピアノを使った音楽療法！》 代表（元バンドマン・音楽教室運営）のノウハウを活かした独自の療育！ リズムやメロディを通じて、子どもたちの感情表現やコミュニケーション能力を楽しみながら育みます。 ②《ABA（応用行動分析）を活用したサポート》 望ましい行動を増やし、不適切な行動を減らす専門手法です。 「どう関わるのが正解か分からない」と一人で悩む必要はありません！チーム全員で課題を共有し対応します。 ※近隣への送迎業務も担っていただくことがあります。 ー ☆彡 現場スタッフにインタビュー！ ☆彡 ●志望動機は？（元・教育現場出身者の声） 幼稚園で勤務していた際、発達に特性のあるお子さんと関わる機会があり、「どう関わるのが正解なんだろう」と悩みや不安を抱えていました。もっと専門的に一人ひとりの子どもたちと向き合いたいと思ったのがきっかけです。 また、学校や園と違い、ここでは未就学児から将来の就労支援まで「子どもたちの未来」に長く寄り添い続けられる点に大きな魅力を感じて転職を決めました。 ●実際に働いてみてどう？ 前職では持ち帰り仕事や行事の準備で夜遅くまで追われる日々でしたが、ここに来て一番驚いたのは「仕事とプライベートのメリハリ」です。 業務時間内にしっかり仕事が終わるため、夜は自分の時間や家庭の時間をたっぷり過ごせています。 また、代表との距離が近く、迷った時はすぐに指導してもらえる安心感があります。「やってみたい」というアイデアを柔軟に取り入れてもらえるため、毎日やりがいを持って働けています！ ー ☆彡 合同会社ウオーサオーについて ☆彡 ★代表・大谷の想いと理念：「好きを見つける・余暇を楽しむ」 代表の大谷は元々バンドマン・ドラマーを目指しつつ、幼児教育を学んできました。 「好きなこと（音楽）」があったからこそ今がある――だからこそ、働くスタッフ自身にも「好きなことがある自分」や「自分の時間・余暇」を大切にしてほしいと考えています。 「子どもが好き。でも今の働き方では自分の人生が楽しめない…」 そんな悩みを持つ先生方にこそ、当施設で自分の時間を守りながら、子どもたちに希望を与える仕事を楽しんでいただきたいです。

残業無し＆1日6.5h！無資格OK！※仕事内容詳細は本文へ※

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護 利用者様の作成した完成品を納品したり、 次の業務の引き取り（材料などを受けとる） のお仕事をお任せ。 色々な業務がある中で、各部門ごとに分かれ チームで協力しながら進めていきます！ 難しい専門知識は必要ありません◎ 未経験の方も安心して始められるお仕事です♪ ■アピールポイント■＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 残業ナシ＆1日6.5h勤務！未経験歓迎♪ ✅ 未経験でも安心！丁寧に指導します♪ ✅ 働きやすさ重視◎定着率に自信有◎ ✅ 主婦多数活躍！家庭やプライベートとも両立可能！ ◆◆賃金向上達成指導員とは？◆◆ 利用者様が安心して働き、 より多くの収入を得られるように お仕事をサポートするスタッフです！ 取引先からお仕事をいただいたり、 依頼数を増やすために取引先と相談したり 利用者様が作った商品を届けたりと、 事業所のお仕事を支える役割です◎ ■主な業務 （月・水・金）■＝＝＝＝＝＝ ＊利用者様が作成した完成品の納品 ＊次に作成するための材料等の引き取り 完成品をハイエースに積み込み、 業務請負先へ届けに行きます。 その後、次の作業で使う材料を受け取り、 事業所へ戻って荷物を下ろすだけ◎ 《完成品の例》 ・防災用ヘルメット ・ゴルフボールのリサイクル ・靴下 ＝＝＝不定期でお任せする業務（火・木） ＝＝＝ ・利用者様を作業場所まで送迎 （車で10分程度の近場です♪） ・取引先から作業内容を聞いて、 利用者様にわかりやすく説明 ・作業中に困っていることがないかの声かけや、 安全に作業できているかの見守り 難しい作業を教えるというよりも、 利用者様が安心してお仕事できるように そばでサポートするイメージです◎ 《利用者様の業務内容の例》 ・配送倉庫での荷物やカゴの整理 ・配送前の簡単な準備 （箱詰めに使うカゴを決まった場所に並べるなど） ■はじめのうちは ■＝＝＝＝＝＝＝ 最初は代表と一緒に現場へ向かい、 商品の納品や材料の受け取りなど、 お仕事の流れを少しずつ覚えていきます！ いきなり一人でお任せすることはありません◎ 慣れてきて「一人でもできそう！」と 自信がついてから独り立ちしていただきます♪ 未経験の方も安心してご応募ください！

【兵庫県／姫路市苫編南の求人情報】高齢者向け住宅での生活支援のお仕事

仕事情報 ● 仕事内容 ご入居者様の生活のサポートをしていただきます。お食事の配膳下膳や共用部の清掃、利用者様の安否確認やコール対応が主なお仕事になります。これまでの家事のご経験等を活かして、ご利用者様に楽しくお暮しいただけるよう努めていただきます。 サンホームって？ 「お客様の尊厳ある生き方を大切に、ゆとり・やすらぎ・なごやかさに満ちた「心豊かな」生活を」をスローガンに、日の出医療福祉グループが展開しているサービス付き高齢者向け住宅です。グループ内の訪問看護・訪問介護・デイサービス・訪問診療事業所と連携し、質の高い生活環境を整えています。 未経験の方も歓迎します 仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますので、介護職が未経験の方も安心してくださいね。また、日の出医療福祉グループでは人物重視の求人を行っています。ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も大歓迎！あなたの「やさしさ」と「笑顔」で、お客様の心を満たしてあげてください。 資格取得をサポート 初任者研修や実務者研修等を無料で受講できるほか、各種「資格受験対策」「資格取得支援制度」を実施。やる気次第でどんどん成長していく環境が整っています。働きながら学んで、資格を手に入れるチャンス！日の出医療福祉グループならではの見逃せない求人です。ぜひこの機会にご応募ください。

【兵庫県／姫路市飾磨区の求人情報】高齢者向け住宅での生活支援のお仕事

仕事情報 ● 仕事内容 ご入居者様の生活のサポートとして簡単な調理、配膳下膳や共用部の清掃、利用者様の安否確認やコール対応が主なお仕事になります。※主に厨房調理のお仕事がメインとなります。これまでの家事のご経験等を活かして、ご入居者様と一緒に楽しくお暮しいただけるよう努めていただきます。 サンホームって？ 「お客様の尊厳ある生き方を大切に、ゆとり・やすらぎ・なごやかさに満ちた「心豊かな」生活を」をスローガンに、日の出医療福祉グループが展開しているサービス付き高齢者向け住宅です。グループ内の訪問看護・訪問介護・デイサービス・訪問診療事業所と連携し、質の高い生活環境を整えています。 未経験の方も歓迎します 仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますので、介護職が未経験の方も安心してくださいね。また、日の出医療福祉グループでは人物重視の求人を行っています。ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も大歓迎！あなたの「やさしさ」と「笑顔」で、お客様の心を満たしてあげてください。 資格取得をサポート 初任者研修や実務者研修等を無料で受講できるほか、各種「資格受験対策」「資格取得支援制度」を実施。やる気次第でどんどん成長していく環境が整っています。働きながら学んで、資格を手に入れるチャンス！日の出医療福祉グループならではの見逃せない求人です。ぜひこの機会にご応募ください。

年収950万円可能／予約制／賞与年2回／有休取得率100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー 地域の方々の暮らしに寄り添い、支えていく―。 それが当グループで働く大きなやりがい。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」そんな方の価値観にピタリとはまる会社が、あなたの理想の働き方をかなえる場所が、ここにはあります。 お任せするのは、日常のお買い物や通院など、移動にお困りの方々をサポートするお仕事。 業界に巻き起こる激しい変化の中で、変わらず求められ続けているのは、「人だからこそ実現できる、思いやりにあふれたサービス」です。 これまでの信頼と実績を武器に、当社ではお客様一人ひとりに寄り添った質の高い送迎サービスを展開。 ご高齢の方や妊婦さんなどから「ありがとう」と直接感謝される、社会貢献度の高いお仕事です。 しかも、当グループはアプリからの予約対応が中心となるため、お客様を探して街を走り回る「流し営業」は必要ありません。 未経験の方でも乗務初日から安定してご案内することができます。 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 働きながら専門スキルを身につけられる「資格取得支援制度」や、「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、あなたに合わせた働き方が可能です。 また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数！ ゆくゆくは、介護タクシーなどの専門分野での活躍も目指せます！ こうした仕組みや環境が、社員のモチベーションアップにつながり、幅広い業界で華々しい実績を残してきた優秀なメンバーが、さらなる高みを目指すための新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループ。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、地域から必要とされ続ける有望な市場を、共に開拓していきませんか？ ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円（月給19万7,736円＋歩合給＋賞与） □TOPクラスの保障給 収入が安定するまでの間は保証給与制度あり 入社6ヶ月は最大月給35万円の保証給を支給！ 未経験者でも、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています！ ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています！

【姫路市飾磨区】2024年9月リニューアルオープン！業務拡大につき生活支援員（パート）を募集！

仕事情報 ● 仕事内容 入居者様の居室を訪問し、体に直接関わる介助（食事・入浴・排泄・移動介助など）を行っていただきます。介護の資格をお持ちで、仕事に活かしたいとお考えの方、新しい職場でのキャリア形成を目指したい方にぴったりの環境です。 未経験の方も歓迎します 仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますので、介護職が未経験の方も安心してくださいね。また、日の出医療福祉グループでは人物重視の求人を行っています。ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も大歓迎！あなたの「やさしさ」と「笑顔」で、お客様の心を満たしてあげてください。 資格取得をサポート 実務者研修等を無料で受講できるほか、各種「資格受験対策」「資格取得支援制度」を実施。やる気次第でどんどん成長していく環境が整っています。働きながら学んで、資格を手に入れるチャンス！日の出医療福祉グループならではの見逃せない求人です。ぜひこの機会にご応募ください。

扶養内勤務、WワークOK！先生の経験、ここで活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：児童相談員、福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員 「子どもが好き」 「先生の経験を活かしたい」 でも、「あの忙しさには戻れない…」 とお悩みのあなたへ⭐ 放課後等デイサービスや児童発達支援を行う施設で、発達に遅れがあったり、特別な支援が必要な子ども（主に未就学児）に対して、音楽を中心とした療育を行います。 ー ✅この求人のおすすめポイント！✅ ⑴教員免許があればOK！福祉未経験・ブランク大歓迎 「特別支援の知識がない…」 「ブランクがあって不安…」 という方も安心！ 手厚いサポート体制でお迎えします。 ⑵持ち帰り仕事・残業は一切ありません！ 学校のような行事準備や持ち帰り業務はゼロ。 18時や19時のシフト終了と同時にサクッと退社できます。 ⑶週2日〜・午後のみ（1日5時間～）で働きやすい！ 「子どものお迎えや家庭と両立したい」 「夜は自分の趣味や副業の時間にしたい」 など、希望のライフスタイルが叶います。 ⑷突発的なシフト調整も柔軟対応！ 「子どもの急な発熱」「学校行事」など での調整も気兼ねなくご相談ください。 【具体的な仕事内容】 ①《ドラムやピアノを使った音楽療法！》 代表（元バンドマン・音楽教室運営）のノウハウを活かした独自の療育！ リズムやメロディーを通じて、子どもたちの感情表現やコミュニケーション能力を楽しみながら育みます。 ②《ABA（応用行動分析）を活用する療育支援》 望ましい行動を増やし、不適切な行動を減らす専門手法です。 チームで指導方針を共有するため、一人で悩む心配はありません！ ー ■近隣エリアへの送迎業務も担っていただくことがあります。 ☆彡 現場スタッフにインタビュー！ ☆彡 ●志望動機は？（元・教育現場出身者の声） 前職は幼稚園で勤務していましたが、発達に特性のあるお子さんとの関わりに悩みや限界を感じていました。「もっと一人ひとりに寄り添った療育を学びたい」と思ったのがきっかけです。 また、大勢のクラスを一斉に指導するのではなく、少人数で子どもの「できた！」を一緒に喜べる環境に魅力を感じて応募しました。 ●実際に働いてみてどう？ 一番嬉しいのは「持ち帰り仕事がないこと」と「プライベートの時間が増えたこと」です！ シフトの時間内でしっかり業務が完結するので、退社後は家庭の時間や自分の時間に集中できています。 代表や周りのスタッフとの距離が近く、わからないことは何でも気軽に相談できるので、ブランクがあっても安心してスタートできました！ ー ☆彡 合同会社ウオーサオーについて ☆彡 ★代表・大谷の想いと理念：「好きを見つける・余暇を楽しむ」 代表の大谷は元々バンドマンを目指しつつ、幼児教育を学んできた経歴を持ちます。 「好きなこと（音楽）」があったからこそ、今がある――だからこそ、働くスタッフにも「自分の時間」や「家庭での生活」を犠牲にしてほしくないと考えています。 先生として培った優しさや経験を活かしながら、 自分自身のプライベートや余暇も大切にできる。 そんな働き方をここで一緒に実現しませんか？

完全週休2日制！キレイな新事務所♪20代～60代幅広く活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼"正社員として働く"を諦めなくてOK／ ✨家事育児に理解ある職場◎柔軟な働き方が叶う♪ ✨土日祝休み／年間休日120日以上 - 新たにケアマネージャー事務所開設に伴い増員！ 一緒に働くスタッフを募集します◎ 『アップデイサービス瑞ヶ丘』は 小規模な事業所のため、働き方なども ご希望を伺いながら柔軟に対応します。 また、スタート給与は経験や前職給与も 考慮して働きがいのある金額を設定。 「この歳で正社員は難しいかな…」 とためらっている方も、ぜひご応募ください！ 実際20代、30代、40代、50代、 60代までのスタッフが活躍中です。 ✅今回は、、、 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、 社会福祉主事任用資格いずれかの資格を お持ちであれば歓迎します！ - リハビリデイサービスでの 生活相談員業務をお願いします。 ＊入浴・食事介助はありません。 ✅具体的には・・ ・リハビリデイサービスのフロア業務 ・事務業務 ・送迎業務（主に軽自動車を使用） など ――――――――――――――――― 子どもや家庭の都合で 無理なく働けるようサポート◎ ――――――――――――――――― 「家族優先で働いてほしい」という 代表の想いもあって、 一人一人のご家庭の事情に合わせて 柔軟な働き方が叶う当社 お互いにサポートする気持ちのある スタッフばかりなので、 融通が利きやすいですよ♪ ★ホームページに施設紹介動画もアップしております！ 是非、一度ご覧ください☆ https://www.upmizugaoka.com/?fbclid=PAZXh0bgNhZW0CMTEAAaZmDCWJEbKLWHsipSrKuoQlid0P3UpcGEoUUpnD1MizpoAe7kPFBO_L_oA_aem_npNwp9KN-bMHvZjnlrlBZg

業務に追われる介護から、アイデアを活かせる介護へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 「介護の仕事が好き。」 「利用者様と関わることに、 やりがいを感じている。」 でも、 「記録業務で勤務後まで残る。」 「希望する日に休めない。」 「目の前の業務を回すことに追われ、 利用者様とゆっくり話す時間がない。」 こんな働き方を この先も続けていけるだろうか、 とお悩みの方。 介護の仕事を辞めるのではなく、 介護を無理なく続けられる職場へ。 ソーシャルコート今津西で、 あなたのこれまでの経験を 活かしませんか？ ＼ このお仕事のポイント！ ／ ✦ 残業は月平均1時間未満 ✦ 希望休は約90％取得可能 ✦ 夜勤は月5回程度、原則2名体制 ✦ 利用者様に合わせた レクリエーションを企画できる ✦ リーダー・主任・施設長などへの キャリアアップが可能 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 サービス付き高齢者向け住宅 「ソーシャルコート今津西」で、 利用者様の生活を一緒に 支えていただきます。 □■具体的なお仕事内容□■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎入浴介助、排泄介助、 食事介助、掃除洗濯等 ◎スマホによる介護記録作成 ◎早番・日勤・夜勤の３交代制 ◎同行研修・社内研修のフォローアップ体制 ◎残業ほぼなし 介護ケアの部分は「訪問介護」対応ですので、 １対１の介護となります。 スケジュールの時間に合わせ、 入居者と向き合い、会話を楽しみながら 対応することが可能です。 食事提供やレクリエーション活動時は、 集団で動くことになりますので 職員がチームとして対応します。 じっくりと介護ケアに取り組む時間と 職員・入居者と楽しく過ごす時間の 両面を感じ取りながら働けます。 ブランクのある方も大丈夫です！ 充実した研修とスタッフの手厚いフォローで 安心して勤めることができます。 資格取得支援制度を使って キャリアアップを目指していただけます。 ☾ 夜勤について ￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤は月5回程度、 16：30～翌9：30の勤務です。 原則2名体制のため、 一人だけに判断や対応が 集中することはございません。 ◎ 入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設の方針、利用者様の状況、 記録方法、職員間の連携方法などを 丁寧に共有します。 これまでの経験や介助方法を尊重しながら、 ソーシャルコート今津西での仕事の進め方を 一つずつ覚えていただきます。 経験者だからと入社直後から すべてを一人で任せることはありませんので ご安心ください。 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 業務に追われる介護から、 利用者様と向き合える介護へ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ソーシャルコート今津西が 大切にしているのは、 利用者様のできないことを、 すべて代わりに行う介護では ありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 その方らしく暮らせるのか。 ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけを支える。 一人ひとりの「やりたい」と「できる」を 一緒に見つけることが、 私たちの考える支援です。 これまでの現場で身につけた 観察力、声かけ、 介助技術、職員同士の連携。 その経験を、利用者様一人ひとりに合わせた 支援へ活かしていただけます。 ICTの活用で、 月平均残業1時間未満 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 介護記録には スマホを使用しています。 利用者様の様子や行った介助を 勤務中に入力し、 職員同士の情報共有にも活用しています。 記録業務を効率化し チームで役割を分担することで、 残業は月平均1時間未満。 記録のために、 勤務終了後まで長く職場に残る 働き方を減らしています。 業務の負担を減らすことは、 単に早く帰るためだけではありません。 スタッフに時間と気持ちの 余裕が生まれることで、 利用者様への声かけや、 より良い支援を考える時間に つながると考えています。 希望休は約90％取得可能 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 希望休は約90％が通っており、 職員同士で予定を調整しながら 申請する文化があります。 旅行、家族との予定、 趣味、推し活など、 介護の仕事だからと 自分の予定を諦める必要はありません。 仕事と自分の時間に メリハリをつけて働けます。 経験や得意を、 レクリエーションの企画に ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 決められたレクリエーションを、 決められたとおりに 実施するだけではありません。 利用者様の好きなことや、 スタッフ自身の経験・得意を活かして 企画することができます。 たとえば ◎ 工作が得意なスタッフが、 利用者様と季節の飾りを制作する ◎ お茶が好きなスタッフが、 お茶会を企画する ◎ 料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う ◎ 利用者様の趣味やこれまでの経験を伺い、 興味を持って参加できる活動を考える など、 「こんな活動なら楽しんでいただけそう」 「この方法なら、 できることを活かせそう」 介護経験から生まれた気づきやアイデアを、 支援に反映できる職場です。 経験を次のキャリアへ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· これまでの経験を、 現場業務だけで終わらせる 必要はありません。 希望や適性に応じて、 こんな役割を目指せます。 ⟡ 介護技術や支援の専門性をさらに磨く ⟡ 後輩の育成やチームづくりに携わる ⟡ 介護リーダー、主任、施設長を目指す 資格取得支援制度もあり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を、目に見える専門性や キャリアへ変えていける環境です 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 ソーシャルライフは、 関西圏を中心に14の介護施設を 運営するほか、 障がい者就労支援や保育など、 地域の声に応じた 福祉事業を展開しています。 大切にしているのは、 「ひとりの人を大切にすること」と 「共生」。 利用者様だけでなく、 働くスタッフ一人ひとりの違いや 思いも大切にしています。 困ったときには声を掛け合い、 誰かが自然に手を差し伸べる。 そんな職場で、あなたの介護経験を、 より良い支援と働き方につなげませんか。

週1日、2h～相談可☆平日のみ、土日のみもOK☆賞与年2回◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 【Wワークにもピッタリ！】 ＜週1日OK＞平日のみも土日のみも大歓迎！ ＊平日/15：00～18：00 →1日2～3時間OK ＊土日/9：00～18：00 →1日3～8時間OK など自分の生活スタイルに合わせて 働けるのも魅力の1つ◎ 「他のお仕事に＋αで稼ぎたい」 など、お気軽にご相談ください◎ ＝＝＝ 「今日は大きい公園に行ってみようか」 「みてみて、もみじきれいだよ」 「あ、でっかいトラックがいる！」 支援学校に通う子どもたちを迎えに行き、 家まで送り届けるまでの数時間、 お散歩をしたりおしゃべりをしたり。 なんてことのない道草でも、 子どもたちにとっては 全部が学びの場なんです。 お休みの日はちょっと遠くまでお出かけ！ 切符の買い方や電車の乗り方を練習したり、 社会性を身につけていくお手伝いをすることも♪ ※学生～60代までの ご利用者様がいらっしゃいます。 上記はあくまで一例です。 ＝＝＝ 外出時のサポートのお仕事なので 思ってる以上にあっという間に 時間が過ぎていきますよ！ 利用者1人につき担当者が1人の マンツーマンなので、 より柔軟なサポートで 寄り添うことができます◎ ※初めの方は先輩スタッフが一緒に 同行しますので、ご安心ください♪ 【仕事内容】 利用者様のお宅や施設、学校へ伺い、 買い物・散歩・食事・日常生活の サポートをするお仕事。 公園を散歩したり、一緒に食事をしたり… 利用者様が住み慣れた地域で イキイキと過ごせるように お手伝いをお願いします。 ☆基本は直行直帰になります！ ※月に1回程度、事務所に 活動記録の提出はあり ＜エリア＞ 伊丹市鴻池エリアを中心に 鴻池～荒牧 阪急伊丹駅～昆陽など

ケアパートナー：デイサービス生活相談員（正社員）求人！スキルを活かし納得の環境！日勤のみ！

仕事内容 【具体的な仕事内容について】 ▼▼▼▼この仕事のポイント▼▼▼▼ ■ご利用者様・ご家族・関係機関をつなぐ施設の相談窓口★ ■現場スタッフと相談しながら、より良い利用方法を考えられる◎ ■日勤のみ。人と関わる力や調整経験を活かせます♪ ＜仕事内容＞ ご利用者様やご家族の思いを聞き、ケアマネジャーや施設スタッフと一緒に、その方に合った過ごし方を考えるお仕事です。 新規利用の相談を受けた際は、ご本人やご家族の不安、ご希望を丁寧に確認します。利用開始後も、フロアでご利用者様と会話を交わしたり、スタッフから日々の様子を聞いたりしながら、必要な調整や情報共有を行います。 ◎主な業務 ・新規利用の相談受付、事前面談の調整 ・施設案内、契約手続き ・通所介護計画書の作成 ・サービス担当者会議への出席 ・利用日の調整、モニタリング、関係者への報告 相談内容が整理され、ご本人やご家族に安心していただけたときや、スタッフと考えた支援が笑顔につながったときに、大きなやりがいを感じられます。 社内マニュアルや過去の記載例も充実。実務経験が浅い方も、周囲と相談しながら仕事を覚えられます。 【大東建託グループの安心と、私生活を大切にできる働き方】 長く働くために大切なのは、仕事のやりがいだけでなく、安心して暮らせる環境があること。 ケアパートナーでは、大東建託グループならではの福利厚生で、毎日の生活とライフイベントを支えます。 【暮らしを支える福利厚生】 ・アニバーサリー休暇 大切な記念日に休暇を取得できる制度です。 ・優待サービス 全国のホテル、レジャー施設、グルメなどを割引価格で利用できます。 ・子育て・ライフイベント支援 産休・育休に加え、時短勤務など、ライフステージの変化に合わせた制度を用意しています。 仕事も自分の時間も大切にしながら、将来を見据えて長く働ける環境です。安定したグループ基盤のもと、新しいキャリアを始めませんか。 【数字でわかる｜無理なく長く働けるケアパートナー】 「休みは取りやすい？」「残業は多くない？」 求人票だけでは見えにくい働きやすさを、数字でご紹介します。 ■有給消化率 81％ 休暇を取得しやすく、仕事と私生活の両立を目指せます。 ■月平均残業時間 9.8時間 月10時間未満。メリハリをつけて働ける環境です。 ■育休取得率 88.7％ 男性の育休取得も支援。ライフイベントを迎えてもキャリアを継続できます。 ■女性管理職比率 54.3％ 性別に関係なく、経験や取り組みをキャリアにつなげられます。 ■平均勤続年数 4.5年 安定した環境と周囲のサポートのもと、多くの仲間が活躍しています。 仕事だけに偏らず、自分らしい暮らしも大切にしたい。そんな思いを持つ方が、無理なく力を発揮できる職場を目指しています。 【人に寄り添う時間を、テクノロジーで増やす介護】 ケアパートナーが大切にしているのは、ご利用者様の暮らしに合ったケアです。 歩き方や表情、いつもと違う座る場所。小さな変化に気づくことが、その方に必要な支援の第一歩になります。 だからこそ、スタッフがご利用者様を見守りやすく、向き合う時間を確保できる環境づくりを進めています。 ・柱が視界を遮らず、空間全体を見渡しやすい施設設計 ・タブレット端末による記録業務の効率化 ・介護ロボットやセンサーの導入 ・自社開発のAI搭載アプリを、2026年から全国83拠点の通所介護施設へ順次導入 AI搭載アプリでは、年間約3万時間の業務削減を目指しています。事務や記録にかかる時間を減らし、ご利用者様の声を聞き、変化に気づく時間を増やすためです。 蓄積した記録は、ご家族やケアマネジャーへの情報提供にも活用。人の温かさと仕組みの両方で、丁寧なケアを支えています。

入浴介助等の力仕事は無し｜1日7h＆日勤！30～50代活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー ✅利用者様に寄り添った支援がモットー！ ✅30代～50代スタッフが活躍中！ ✅土日祝休み！16時15分までの業務◎ ✅週3日～の勤務でOK！残業ほぼなし！ ✅ほぼ皆さん未経験からのスタート！ 知的障がいのある利用者様の 日常生活のお手伝いをしていただきます！ 「平日＆日勤だけで働きたい」 「未経験だけど興味がある」 「福祉業界での経験を活かしたい」 など、志望動機は何でもOK！ 【具体的な業務】 ・機能訓練として散歩や体操 ・工作、ちぎり絵 ・花見、買い物等の施設外活動 ・調理実習などのサポートなど。 ・送迎 ※入浴介助などの力仕事はなし ＊1人1人の利用者様に寄り添った サポートを心掛けています。 ■■■月1回の事業所内研修あり！■■■ 事業所のスタッフが集まり、 研修として相談会を行っています。 「こんなことがあった」 「あの時はどう対応すれば良かったのか」 など皆で話し合ってます。 なので、未経験の方もこの相談会を 通じて徐々にサポート方法が分かるように なるかと思います◎ 【つつじの家ほっとスペースについて】 生活介護事業所。 機能訓練として散歩やリズム体操、 タオル体操の運動プログラム、 音楽に合わせて手遊びをしたり、 調理実習やちぎり絵・工作などの 創作活動を行っています。 たくさんある作業の中から、利用者様の その日の気分や体調に合わせて作業を 選ぶことができ、毎日のびのびと活動しています。 【未経験スタートのスタッフさんの声】 利用者様とともに働くスタッフも 成長できる仕事だと思っています。 入社した直後は、利用者様の思いや 行動の理由が分からず、どのように サポートしていいのか悩むこともありました。 でも「みんなのためにできることは何か」 「どうしたら利用者様の役に立つか」 などを考えながら利用者様と接するうちに、 接し方やサポート方法が分かるようになりました。 働き始めてからしばらく経ったある日、 できなかったことができるようになり、 利用者様が成長された姿を見たとき、 ”私も役に立てているんだ！”と実感できました。 私自身も支援者として出来ることが 増えていると、成長を感じることが できています。このように、 出来ることが増えていくたびに、 「みんなのためにもっと頑張ろう！」 と前向きに仕事に取り組めています！

【兵庫県／揖保郡太子町の求人情報】無資格可！高齢者向け住宅での介護のお仕事

仕事情報 ● 仕事内容 サンホーム太子ではケアプランに基づきお一人お一人のサービス を提供していますが、標準的には安否確認と生活相談、食事の配膳、下膳が主となります。必要に応じて、介護を必要とするお客様が普段通りの生活 を送れるよう、移動・食事・排泄などの身体介護を行っていただ きます。 サンホームって？ 「お客様の尊厳ある生き方を大切に、ゆとり・やすらぎ・なごや かさに満ちた「心豊かな」生活を」をスローガンに、日の出医療 福祉グループが展開しているサービス付き高齢者向け住宅です。 グループ内の訪問看護・訪問介護・デイサービス・訪問診療事業 所と連携し、質の高い生活環境を整えています。 未経験の方も歓迎します 仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますので、介護職が未経験の方 も安心してくださいね。また、日の出医療福祉グループでは人物 重視の求人を行っています。ブランクのある方、経歴に不安のあ る方からのご応募も大歓迎！あなたの「やさしさ」と「笑顔」 で、お客様の心を満たしてあげてください。 資格取得をサポート 介護職初任者研修や実務者研修を無料で受講できるほか、各種「 資格受験対策」「資格取得支援制度」を実施。やる気次第でど んどん成長していく環境が整っています。働きながら学んで、資 格を手に入れるチャンス！日の出医療福祉グループならではの見 逃せない求人です。ぜひこの機会にご応募ください。

試用期間後は正社員雇用！残業ほぼナシ！プライベートと両立◎

仕事内容 【おすすめポイント】 ●基本土日休み!家事・プライベートの両立も◎ ●残業なし! ●無資格未経験からでも試用期間終了後は正社員雇用！ 【仕事内容】 施設内で利用者の方が行う、内職作業のサポートをお願いします。 出来上がった製品の確認作業や内職作業がうまくいかない方へのアドバイスをお願いします！ 【残業なし＆基本土日休み！働きやすい環境あり】 当社では残業が一切ありませんので、家事や育児との両立も楽々できてしまう環境です。 仕事帰りの夕食の買い出しにも間に合います！ ちょっとだけ趣味の時間を楽しむことだってできます！ 家事や子育てと両立しているメンバーが多く、無理なく安心して働けるお仕事です。 「家族との時間が増えて、気持ちにも余裕が持てるようになりました」そんな社員がたくさんいます！ お休みは「週休2日制」ですが、土曜日の出勤の際には12:30で終業します。 用事があれば有給を取得することも可能で、結婚式などに参加したり、子供の運動会に参加したり。 働く時はじっくり取り組んで、休みになったらしっかり休む！そんなオンとオフのメリハリがついたスタイルで勤務していただけます。 現在活躍中のスタッフもお子さんの急な発熱などでのお休みがあり、その際にはみんなで協力し合って業務を分担しています。利用者さんにもじっくりと向き合える環境です。 【就労継続支援とは...】 障がいや通院により、一般企業に就労が困難な方をサポートする場所です。 事業所では、シール貼りやDM封入など様々な仕事があり、利用者さんそれぞれの特性に適した業務で働いています。 【安心・安定の企業で長く働ける】 利用者さんが持つ様々な不安や課題の相談に乗り、訓練や活動をサポート して利用者さんに寄り添います。 一つ一つ、壁を乗り越えられた時の利用者さんの「笑顔」や「ありがとう」がやりがいに繋がります！ 私たちと一緒に利用者さんに寄り添い、活動をサポートしませんか？ 【福祉業界初挑戦の方、ブランクさんも大歓迎！】 経験豊富なスタッフが近くにおり、困った時や分からないことがあればすぐに聞ける環境なので安心してください☆ 【正社員登用あり！】 試用期間終了後（３か月）は正社員として雇用になります。

平日の朝4時間だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員

タイトル 平日の朝4時間だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員 職種 障がい者スタッフの清掃業務サポート（トレーナー） 雇用形態 アルバイト・パート 仕事内容 ［障がい者スタッフの清掃業務サポート］ ※丸亀製麺 尼崎大物店での勤務となります。 全体の作業指示･マニュアルの手順確認､ 作業習得の支援などをお願いします。 チームスタッフは自力通勤ができるので、送迎業務などはありません。 社員がついて丁寧にフォローするので未経験･資格のない方も安心◎ 【具体的には…】 ・安全に、手順通りに進んでいるか現場確認 ・清掃作業の手順確認、声かけ ・困っているスタッフへの簡単なフォロー ・チーム全体がスムーズに動けるようなサポート 「資格」は一切必要ありません。さらに知識や経験を深めたい方は 社内研修や、外部への講習会参加等を実施しています。 ★ここがポイント ・40代・50代・シニア世代の方・フリーターの方活躍中 ・最初の約1ヶ月は上長が現地で一緒にサポート ・作業道具はすべて現地にあり、持ち物は最小限

身体介護ほぼなし！作業サポートが中心【未経験OK】賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケースワーカー、生活相談員/生活支援員 ／ 「介護」よりも一緒に“働く”を支える仕事 ＼ ＜＜未経験・無資格からスタートOK！＞＞ 異業種から転職した男性スタッフも活躍中！ 清掃・箱作り・品出しなどのサポート中心！ 身体介護は、ほとんどありません！ ✅ 8：30～17：30の日勤のみ！夜勤ナシ ✅ 基本土日休み ✅ 賞与年2回（前年実績3.8ヶ月分） 「福祉に興味はあるけど、経験がない」 「介護より、人と一緒に作業する仕事の方 が自分に合いそう」 「夜勤のない仕事で、長く働きたい」 そんな方も大歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 知的障がいのある方の「働くこと」を サポートする就労継続支援B型事業所です。 利用者さんは10代～70代までさまざま！ 利用者さんと一緒に、 ・清掃 ・お菓子などの箱作り ・その他、外部から依頼された軽作業 ・スーパーでの品出しなどの施設外作業 などに取り組みます。 ただ作業を代わりに行うのではなく、 「この作業なら一人でできそう」 「ここは少しサポートが必要そう」 など、一人ひとりの得意・不得意や特性を 見ながら、その方に合った方法で作業を サポートしていく仕事です。 利用者さんの「できた！」が少しずつ 増えていくことが、この仕事ならではの やりがいです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【身体介護はほとんどありません！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「生活支援員って、介護の仕事？」 と思われる方もいるかもしれませんが、 くすのきでは利用者さんの多くが ある程度身の回りのことを自分で行えます。 そのため、身体介護はほとんどなく、 利用者さんと一緒に作業をしたり、 仕事がスムーズにできるよう見守ったり することが中心です。 まずは利用者さんの名前を覚えたり、 会話をしたりするところからスタート。 福祉業界が初めての方も、 少しずつ仕事を覚えていただければ大丈夫！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【異業種から転職したスタッフも活躍中！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍しているスタッフの中にも、 業界未経験からスタートした方もいます！ ＜販売職から転職した男性スタッフ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 障がいのある方がいたことをきっかけに、 福祉の仕事に興味を持って転職しました。 経験も資格もありませんでしたが、 「未経験から挑戦できること」が 応募の決め手になりました。 ＜同業種から転職した男性スタッフ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 結婚を機に、子育てにも関われる働き方を したいと転職しました。 日勤のみで働けることや、 子どものお迎えなどに合わせて 1時間単位で時間休を取得できることに 魅力を感じ、くすのきを選びました。 「福祉の仕事は女性が多そう」 「自分にもできるかな？」 まずは一度お話ししてみませんか？ 経験よりも、利用者さん一人ひとりと 向き合えることを大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験・無資格でも安心の研修制度】 資格や福祉業界での経験は一切問いません。 入社後は、実際の仕事を通して 利用者さんとの接し方や業務の流れを 少しずつ覚えていただきます。 内部研修に加え、 外部研修への参加費用も法人がサポート。 さらに、介護福祉士などの 資格取得支援制度も用意しています。 「働きながら専門的な知識を身につけたい」 という方にもピッタリの環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【日勤のみ＆基本土日休み】 ライフスタイルも大切にできます！ 勤務時間は8:30～17:30の日勤のみ。 基本的には土日がお休みなので、 生活リズムを崩さず働けます。 バザーや地域行事などで 土日に出勤する場合もありますが、 その場合は振替休日を取得できます。 さらに、 ・年間休日110日 ・誕生日特別休暇 ・年末年始6連休 ・6日間の連続休暇制度 ・1時間単位の時間休取得OK など、休暇制度も充実！ 趣味の時間や家族との時間、 子育てなどと両立しながら働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【くすのきについて】 2005年に伊丹市から民営移管された 通所型の就労継続支援B型事業所です。 クリーニングや箱類の組み立てをはじめと する軽作業などを通じて、知的障がいのある 利用者さんの職業能力の習得や社会参加を サポートしています。 同じ場所には、 生活介護事業所「さつき」もあります。 「どんな職場なのか見てから考えたい方」 には体験実習も実施していますので、 まずは、お気軽にご応募ください！

＼未経験OK☆／製造現場スタッフを支えるケアサポート職！充実の研修制度あり！お世話好きの方いかがです？頼られる仕事です◎

仕事内容 現場を支えるのは、技術だけじゃない 誰かが話を聞いてくれるだけで、 「よし、もう少し頑張ろう」――そう思えることがあります。 あなたにお任せするのは、製造現場で働く仲間の“心のサポート” 同じ現場で汗を流す仲間として、 一人ひとりに寄り添いながら、働きやすい環境をつくる仕事です。 【この仕事の魅力】 ・同じ現場で働く仲間を支えるやりがい ・未経験から“人の信頼を得られる仕事”に挑戦できる ・先輩がマンツーマンでサポート ・コーヒー片手にリラックス面談もOK 【お仕事内容】 取引先工場の製造現場に入り、社員と一緒に実際に作業を行いながら、 日々のコミュニケーションを通じて“メンタル面”をサポートします。 具体的には… ・社員との面談・雑談によるフォロー ・メンタルケアや相談対応 ・LINE・電話での連絡・フォロー ・書類・案内物の配布 など 「話す」よりも「聞く」姿勢が大事な仕事です。 人に信頼されるタイプの方なら、自然と活躍できます。 【研修・サポート体制】 入社後は、職場見学 → 研修 → 現場同行の3ステップ。 先輩がそばについて、話し方や対応の仕方を丁寧に教えます。 困ったときはすぐに相談できる環境なので、 未経験からでも安心して始められます。 ※研修中は製造に関わる、組立・検査などの実務を行い、 業務の流れや社員の役割について習得していただきます。 また、研修期間については担当する取引先工場によって異なります。 【職場環境・待遇】 ヒューマンアイズは全国2300名以上が活躍する成長企業。 人柄重視の採用と手厚い福利厚生で、「離職率3％」という安定を実現。 待遇・福利厚生 ・iPhone貸与 ・社員寮あり ・交通費全額支給 ・作業服支給 ・産休・育休取得率100％（男性実績あり） ・社内イベント（ランチ会・スポーツ大会）もあり！ 【働き方・休日】 完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日120日以上＋長期休暇あり。 安定したリズムで働きながら、 プライベートもしっかり充実できます。 【こんな方にピッタリ】 ・仲間をサポートする仕事がしたい ・人から頼られるのが嬉しい ・安定した環境で長く働きたい ・将来はマネジメントにも挑戦したい ・人と関わる仕事に興味がある 【応募方法】 応募はスマホで1分、履歴書不要！ 「気になる」「話だけ聞いてみたい」でもOKです。 入社前に職場見学ができるので、 雰囲気や働き方を見てから決められます。 “現場を支えるのは、人の力” あなたの声かけが、誰かの笑顔につながる―― そんな仕事を、今、始めてみませんか？ 業務の変更範囲:「会社の定める業務」

【正社員】障がい者施設での生活支援員◎未経験OK！資格・年齢不問！託児所完備など待遇◎

募集要項 職種 生活支援員/障害者支援施設 雇用形態 正社員 仕事内容 ▼食事介助 ▼入浴介助 ▼排せつ介助 ▼更衣介助 ▼作業中の指導など支援 ▼レクリエーション活動の補助 ▼ご家族様との情報共有・連絡調整 ▼医療機関など関連機関との連携 ▼業務記録の作成など ＼入社後の流れについて／ まずは先輩の仕事の様子を観察し、 フォローを受けながら業務に慣れていきましょう◎ 質問しやすい職場環境であることはもちろん、 個々のレベルに合わせた研修スケジュール、 フォローアップ体制などが整っているので 段階を経て成長を目指せます。 ＼職場見学受付中／ 職場見学についてはお気軽にお問い合わせください。 （予約のみでもOK！） ホームページでもお仕事の紹介動画を公開中！

▼急募▼週1回～OK✨見守り中心なので介助等ナシ◎資格不問！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、生活相談員/生活支援員 ＼無資格・未経験でOK✨／ ＼宿直でしっかり収入GET♪／ 自立援助ホーム「子どもの家」にて 夜間の安全を見守る宿直スタッフの募集◎ ✅職員のサポート中心◎ 専門的な判断や対応は職員が行うため、 補助的な見守り業務がメインです！ ✅夜間は待機中心のため負担少なめ◎ 子どもたちの就寝後は落ち着いた時間帯。 緊急時も職員に相談できる環境です。 ✅未経験ＯＫ！資格・経験不問◎ 見守り中心のため、福祉・支援に 興味のある方も始めやすいお仕事です！ ✅Ｗワーク・副業ＯＫ！ 夜間のお仕事を探してる方にオススメ！ ◇･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･◇ 自立援助ホームにて、 子どもたちの生活を見守る 宿直スタッフのお仕事です。 主なお仕事は、職員の補助として 子どもたちが安心して夜を過ごせるよう 施設内での見守りや声かけを行うこと。 専門的な支援業務を一人でお任せするのではなく、 職員が中心となって対応するため、 未経験の方も始めやすい環境です◎ 【仕事内容】 夕方から夜にかけて、 施設内で生活する子どもたちの 見守りサポートをお願いします。 ■夕方以降の見守り・声かけ ■子どもたちの話し相手・相談対応 ■施設内の簡単な安全確認 ■必要時の職員への共有・報告 ■夜間の緊急時対応補助 ＊日常生活の見守り ＊安心感の提供 ＊職員のサポート がメインの役割です！ 専門的な支援業務や､ 1人での判断が必要な対応、 調理やトイレ介助･身体介護などは ありませんのでご安心ください✨✨ 特別な資格や専門知識は必要ないため、 「福祉の仕事に興味がある」 「まずは補助的な業務から始めたい」 という方にもピッタリです◎ 【～1日の流れ～】 17時▶出勤・引き継ぎ 職員から当日の様子や 注意事項を共有してもらいます。 18時〜20時▶夕方の見守り・対応 日常的な会話や相談対応をすることも。 無理に関わるのではなく、自然なコミュニケーションが中心です。 夕食時には食事の配膳もお願いします。 調理済みの食事を用意するため、料理を作る必要はありません。 20時〜23時▶自由時間・見守り対応 子どもたちは就寝準備の時間に入ります。 必要に応じて声かけや見回りを行いながら、 基本的には落ち着いた時間帯になります。 23時〜翌6時▶宿直（待機･休憩時間） 子どもたちの就寝後は 落ち着いた環境で過ごせます◎ 緊急時は職員へ共有し、 指示に沿って対応します。 6時〜8時▶朝の対応 起床後の見守りや、 必要に応じた声かけを行います。 8時〜10時▶引き継ぎ・退勤 夜間の様子を職員へ共有して終了です。 ◇･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･◇ 資格や知識よりも、 ＊落ち着いて相手の話を受け止められる姿勢 ＊子どもたちに安心感を与える関わり方 ＊職員と連携しながら対応する姿勢 が大切になります。 経験のある方はもちろん、 未経験から福祉・支援の仕事に関わってみたい方も歓迎です！ ■人の話をじっくり聞くことが好きな方 ■福祉や支援の仕事に興味はあるが、 いきなり専門的な業務は不安な方 ■職員のサポートとして 無理なく関わりたい方 ■落ち着いた環境で、 夜間中心の働き方をしたい方 ■一人ひとりと丁寧に 向き合える仕事をしたい方 そんな方にオススメです◎ まずはお気軽にご応募くださいね(●'◡'●)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 販売・接客・飲食・サービス・製造など、 異業界から福祉の仕事に 挑戦したい方を募集 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 「もっと人の役に立てる仕事がしたい」 そう思っていても、 「介護の経験がない」 「身体介助が自分にできるか不安」 「夜勤は大変そう」 という理由で、介護のお仕事を 選択肢から外していませんか？ ソーシャルコートでは、 未経験から 介護の仕事を始められます。 ＼このお仕事のポイント／ ■未経験でも 月給25万5,000円以上 ■残業は月平均1時間未満 ■希望休は約90％取得可能 ■自社研修センターあり充実の研修 ■夜勤は原則2名体制＆実質2連休 ■資格取得支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの「できる」が、 誰かの生きがいになる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護の仕事は、 利用者様ができないことを、 すべて代わりに行う 仕事ではありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 自分らしく暮らせるのか。 一人ひとりの思いや背景を知り、 その方が持っている力を 引き出すことが、 私たちの考える介護です。 たとえば、 ・ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけをお手伝いする ・工作が好きな利用者様と、 施設の飾りを一緒につくる ・お茶好きスタッフがお茶会を企画 ・料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う など、利用者様の「やりたい」と、 スタッフの「できる」を 組み合わせた支援を行っています。 介護の専門知識だけが 役立つ仕事ではありません。 ・接客で身につけた相手の話を聴く力 ・お客様の小さな変化に気づく力 ・周囲と協力して仕事を進める力 ・これまで続けてきた趣味や得意なこと あなたが別の仕事や日常生活で 身につけてきたことも、 利用者様を支える力になります。 ＼具体的な仕事内容／ サービス付き高齢者向け住宅 「ソーシャルコート今津西」で 利用者様の生活を支えます。 ◎入浴介助、排泄介助、 食事介助、掃除洗濯等 ◎スマホによる介護記録作成 ◎早番・日勤・夜勤の３交代制 ◎同行研修・社内研修のフォローアップ体制 ◎残業ほぼなし 介護ケアの部分は「訪問介護」対応ですので、 １対１の介護となります。 スケジュールの時間に合わせ、 入居者と向き合い、会話を楽しみながら 対応することが可能です。 食事提供やレクリエーション活動時は、 集団で動くことになりますので 職員がチームとして対応します。 じっくりと介護ケアに取り組む時間と 職員・入居者と楽しく過ごす時間の 両面を感じ取りながら働けます。 未経験・ブランクのある方も大丈夫です！ 充実した研修とスタッフの手厚いフォローで 安心して勤めることができます。 資格取得支援制度を使って キャリアアップを目指していただけます。 ＼未経験でも、一人にしません／ 入社後は、自社研修センターでの研修や 現場でのOJTを通して、仕事の基礎から学びます。 ・利用者様との接し方 ・安全な身体介助の方法 ・身体への負担を抑える身体の使い方 ・介護記録の入力方法 ・職員間での情報共有 などを一つずつお教えします。 現場でも先輩職員がそばにつき、 できる仕事から少しずつお任せします。 分からないまま、 一人で介助を任せることはありません。 ＼夜勤について具体的にご説明／ 夜勤は月5回程度です。 勤務時間は16：30～翌9：30。 原則2名体制のため、 判断や対応を一人だけに お任せることはありません。 ＜夜勤の勤務イメージ＞ 1日目：16：30から夜勤 2日目：翌9：30に勤務終了／夜勤明け 3日目：公休 夜勤を終えた日は 朝から自分の時間になり、その翌日が公休です。 夜勤明けに身体を休め、 翌日は趣味や家族との時間に使うなど、 まとまった時間を確保できます。 ※なお、最初から夜勤をお任せすることはありません。 日勤帯の仕事に慣れ、利用者様のことを理解してから、 先輩職員と一緒に夜勤業務を覚えていただきます。 ＼ICTを活用し、残業を減らしています／ 介護記録にはスマホを使用。 勤務中に利用者様の様子や介助内容を入力し、 職員同士で情報を共有。 記録業務の負担を減らすことで、 残業は月平均1時間未満です。 仕事が終わった後まで 職場に残ることはほとんどありません。 ＼未経験スタートで将来役立つスキルを／ 資格取得支援制度があり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を積んだ後は、 ・介護福祉士として専門性を高める ・介護リーダーや主任を目指す ・将来は施設長として施設運営に関わる など、希望や適性に合わせた キャリアを描くことができますよ。 日々の経験を目に見える 専門性へ変えていける仕事です。

【オープニングスタッフ募集！】 無資格・未経験OK｜賞与年3回｜ 育児休業取得率・復職率ともに100％の働きやすい職場です♪

【雇用形態】 正社員 【職種】 グループホーム生活支援スタッフ／オープニング【直雇用】 【仕事内容】 兵庫県明石市魚住町に2027年4月オープン予定のグループホームで、 利用者様の日常生活を支える生活支援業務をおまかせします。 【具体的には…】 ・生活支援（入浴・食事・排泄・更衣などの生活面全般） ・環境整理（ホーム内の清掃・整頓） ・体調チェックや服薬確認 ・余暇支援（外出、買い物） ・記録入力 ※施設の開設に向けて、オープニングスタッフを募集します。 【仕事の特徴】 ＼働きやすさ・待遇の魅力がいっぱい！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎2027年4月オープン予定の新施設 ◎無資格・未経験OK ◎賞与年3回 ◎住宅手当・家族手当など各種手当充実 ◎退職金制度あり ◎資格取得支援制度あり ◎自己研修費助成制度あり（上限20,000円） ◎残業ほぼなし（月平均2時間程度） ◎有給休暇取得率80.7％ ◎育児休業取得率・復職率100％ ◎オープンカンパニー開催予定 ＼社会福祉法人 明桜会について／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会福祉法人 明桜会は、兵庫県明石市を中心に、 障がいのある方の暮らしを支える福祉サービスを 幅広く展開している社会福祉法人です。 入所施設やグループホームでの生活支援をはじめ、 日中活動を支える生活介護、就労支援、相談支援など、 一人ひとりのニーズに合わせたサービスを提供しています。 住み慣れた地域で自分らしく暮らせるよう、 日々の生活から社会参加まで、 さまざまな面から利用者様をサポートしています。 ■ 主な事業所数 ★全て明石市内 ・入所支援：4施設 ・通所支援：6施設 ・相談支援：2施設 幅広い福祉サービスを通じて、 地域の暮らしを支えている法人です。 正社員,賞与あり,産休・育休取得実績あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,フリーター歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,長期,シフト制,原則定時退社,車通勤OK,交通費支給,資格取得手当あり,資格取得支援あり,住宅手当あり,研修あり,長期休暇あり,育休あり,女性管理職登用実績あり,オープニングスタッフ,職場見学可

⭐未経験OK！⭐日勤固定！⭐賞与年2回⭐「長田駅」徒歩1分！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ■・…――――――――――――――…・■ 未経験スタートも大歓迎！ リハビリラウンジの生活相談員！ ■・…――――――――――――――…・■ ＜ ここに注目！ ＞ ✅学歴・経験は一切不問！ ✅未経験からスキルアップ可能！ ✅日勤のみで生活リズム安定◎ ✅長田駅チカで通勤らくらく！ ✅昇給あり・賞与年2回あり！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 リハビリラウンジにて 利用者様やご家族、 他機関との調整や管理業務などの 相談窓口をお任せします。 「ここに相談してよかった」 「あなたがいて安心した」 そんな言葉を直接いただける、 信頼されるポジションです！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✨他職種・他機関と連携し、支援の中心を担える✨ 介護職員、看護師、ケアマネジャー、 医療機関などと連携しながら、 利用者様にとって最適な サービスを調整します。 現場全体を見渡し、 支援の質を高める役割を担えるのは、 生活相談員ならではの魅力です。 ✨管理業務を通じてスキルアップできる✨ 相談対応だけでなく、管理業務にも携わるため、 ★調整力・判断力 ★事務処理能力 ★施設運営の理解 といった汎用性の高いスキルが身につき、 将来のキャリアの幅が広がります。 ✨生活リズムが整う働きやすい環境✨ ★月給23万円～27万円の安定収入 ★8:30～17:30の日勤のみ ★日曜固定休みの完全週休2日制 ★地下鉄「長田駅」から徒歩1分 ★マイカー通勤可 家庭やプライベートと両立しやすく、 無理なく長く続けられる職場です。 「現場に直接入るより、人を支える調整役として力を発揮したい」 「相談・調整・管理を通して、福祉に深く関わりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。

≪神戸市灘区≫障がい者支援のお仕事！経験不問！資格取得支援あり！年間休日120日！女性活躍中！

募集要項 職種 神戸市指定障害福祉サービス事業所での障がい者支援員 雇用形態 正社員 仕事内容 就労移行支援・就労継続支援B型サービスを提供しています。 障がいをお持ちの方が、実際に企業の中で働きながら『働く』ことや 『自立』に向けて、可能性を広げるための支援を行っています。 主な作業内容は、商品の袋詰めやシール貼り作業など。 利用者の方が主体ですすめられるようサポートを行います。 また、記録等を記入する事務作業があります。 入力ソフトを導入していますので、 はじめての方でも簡単に操作していただけます。 OJTもしっかり行いますのでご安心ください。 職員間の雰囲気も明るく、風通しの良い職場です。 異業種からでも問題ありません、資格や専門知識がなくとも、 先輩スタッフがひとつひとつ丁寧に 指導・フォローしますので焦らなくても大丈夫です。 職場見学や体験も行っておりますので、お気軽にお声がけください。

◇東灘区◇無資格・未経験OK◇社会貢献度が高く、確かなやりがいを感じられる仕事です！

募集要項 職種 神戸市指定障害福祉サービス事業所での障がい者支援員 雇用形態 正社員 仕事内容 就労移行支援・就労継続支援B型サービスを提供しています。 障がいをお持ちの方が、実際に企業の中で働きながら『働く』ことや 『自立』に向けて、可能性を広げるための支援を行っています。 主な作業内容は、果物の袋詰めや箱詰めの作業など。 利用者の方が主体ですすめられるようサポートを行います。 また、記録等を記入する事務作業があります。 入力ソフトを導入していますので、 はじめての方でも簡単に操作していただけます。 職員間の雰囲気も明るく、風通しの良い職場です。 異業種からでも問題ありません。資格や専門知識がなくとも、 先輩スタッフがひとつひとつ丁寧に 指導・フォローしますので焦らなくても大丈夫です。 職場見学や体験も行っておりますので、お気軽にお声がけください。

12月1日採用＊年間休日128日＊普免+福祉資格必須＊ 別途資格手当あり＊デイサービスセンターの生活相談員募集！

【雇用形態】 正社員 【職種】 デイサービスセンターでの生活相談員 【仕事内容】 デイサービスセンターの生活相談員業務に携わっていただきます。 ＊令和8年12月1日採用（応相談） 【具体的には…】 ・利用者・家族・関係機関との連絡調整、相談業務 ・利用契約、通所介護計画書作成、会議への出席 ・デイサービスセンター利用者様の食事・入浴支援・送迎などの介護全般 など 【お仕事について】 ・介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事のいずれか必須 ・送迎業務があるため、普通免許必須（ペーパードライバー不可） ・三木市内にあるデイサービスセンターのいずれかへ配属（7か所） 【仕事の特徴】 【ここがポイント】 ・資格を活かせる ・未経験・ブランクありOK ・経験者歓迎 ・他業界・他業種からの転職可 ・月曜～土曜の8時半～17時半 ・日勤のみ（夜勤なし） ・完全週休2日制シフト（日曜＋他） ・年間休日128日 ・各種手当充実 など 正社員,年間休日120日以上,未経験者歓迎,経験者歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,シフト制,制服あり,交通費支給,介護休暇あり,育休あり,有資格者歓迎

未経験OK！平日or土日のみもOK！稼げる夜勤のお仕事

仕事内容 ・利用者様6名のアットホームな施設♪ ・未経験から介護福祉業界で活躍可能！ 充実の研修あり！ ・充実の福利厚生でリフレッシュしながら 働けます ・シフトの融通が利きやすく、 自分のペースで働ける！ 【具体的な仕事内容】 支援があれば自立できる中軽度の障がいを お持ちの方が生活するグループホーム。 入居者様の生活を支援します。 具体的には、 ・食事の介助 ・就寝前の介助 ・巡回・見回り対応 ・起床介助 ・トイレ誘導 ・オムツ介助 ・着替えの介助 ・清掃や服薬管理など ～先輩社員の声～ 前職では、介護施設で介護福祉士として 働いていました。 やりがいはもちろん感じていましたが、 「もっと利用者様との触れ合いを通じて 障がい者支援をしたい」という想いが 強くなり転職しました。 活躍中の社員もホームの方針も「少しでも 利用者様の支援の仕方をより良くするには」 というポジティブな考え方をしていて、 コミュニケーションも取りやすい環境だと 感じています。 働き方もシフトが組みやすいため、 ワークライフバランスが整い、 プライベートの時間もしっかり確保できる ようになりました。 仕事もプライベートも整った今が一番 心身ともに充実した日々を送れています！ ◇お電話でのお問合せ先は 0792845960 お気軽にお問合せください

土日祝休み＆日勤7時間の勤務！シフト融通◎30～50代活躍

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ✅利用者様に寄り添った支援がモットー！ ✅30代～50代スタッフが活躍中！ ✅土日祝休み！16時15分までの業務◎ ✅週3日～の勤務でOK！残業ほぼなし！ ✅ほぼ皆さん未経験からのスタート！ 知的障がいのある利用者様の就労支援をお任せします。 「平日＆日勤だけで働きたい」 「未経験だけど興味がある」 「福祉業界での経験を活かしたい」 など、志望動機は何でもOK！ ―――――――――――――― 【具体的な業務】 ・さをり織り ・下請け作業 などの利用者様の作業を見守りながら、必要に応じてお手伝いします。 利用者様の送迎(加古川市内)もお願いします。 ＊1人1人の利用者様に寄り添った サポートを心掛けています。 ＊月1回の事業所内研修あり！ 事業所のスタッフが集まり、 研修として相談会を行っています。 「こんなことがあった」 「あの時はどう対応すれば良かったのか」 など皆で話し合ってます。 なので、未経験の方もこの相談会を 通じて徐々にサポート方法が分かるように なるかと思います◎ ■■■月1回の事業所内研修あり！■■■ 事業所のスタッフが集まり、 研修として相談会を行っています。 「こんなことがあった」 「あの時はどう対応すれば良かったのか」 など皆で話し合ってます。 なので、未経験の方もこの相談会を 通じて徐々にサポート方法が分かるように なるかと思います◎ ―――――――――――――― 【ひおか工房とは】 加古川市内にある就労継続支援B型事業所。 地域にお住まいの知的障がいのある 利用者様の就労支援サポートを行っており、 主に「さをり織り」というカラフルな 織物の制作を行っています。 さをり織り以外にも下請け作業なども行っており、 利用者様それぞれの適性に合った作業をしていただきます。 【未経験スタートのスタッフさんの声】 利用者様とともに働くスタッフも 成長できる仕事だと思っています。 入社した直後は、利用者様の思いや 行動の理由が分からず、どのように サポートしていいのか悩むこともありました。 でも「みんなのためにできることは何か」 「どうしたら利用者様の役に立つか」 などを考えながら利用者様と接するうちに、 接し方やサポート方法が分かるようになりました。 働き始めてからしばらく経ったある日、 できなかったことができるようになり、 利用者様が成長された姿を見たとき、 ”私も役に立てているんだ！”と実感できました。 私自身も支援者として出来ることが 増えていると、成長を感じることが できています。このように、 出来ることが増えていくたびに、 「みんなのためにもっと頑張ろう！」 と前向きに仕事に取り組めています！

未経験者歓迎｜資格不問｜資格取得支援など福利厚生充実◎｜身体介助少なめ（対話が中心）

仕事内容 認知症の方の「自分らしい生活」を支えるお仕事です。少人数制なので、一人ひとりと歩幅を合わせ、一緒に料理や掃除をしたり、散歩や外食に出かけたりと、家庭的な温かい時間を過ごします。季節の行事など、楽しみを創る企画もあなたの手で。特別な資格や経験は不要、まずは「お喋り」と「優しい笑顔」から始めませんか？ 未経験者が安心な理由 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも悩みを解決できる場が沢山あります 学研グループの福利厚生や専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護の実践面でも学習面でも初チャレンジする皆さんを全力フォローする環境です！ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 グループホームの特徴 介護=身体介助だけではありません。 一般的な施設の身体介助が約8割に対し、グループホームは2～3割。全てお世話するのではなく、できない部分を支えます。ご入居者との会話やコミュニケーションを大切にするケアのため、未経験でも安心して始められます。 流れ作業ではなく、チームで支える仕事がしたい方に向いています。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

＼施設のみ★高収入！月収35万円以上可能／ご希望の勤務時間・日数ご相談ください♪｜JR三ノ宮駅より送迎バスあり◎

仕事内容 ■介護付有料老人ホームに於けるケアマネジャー業務全般 ※ご入居者様が自分らしい暮らしを続けていけるよう相談にのったり、支援するお仕事です ＜主な業務＞ ■ケアプランの作成 ■介護保険の給付管理 ■ご入居者様とサービス事業者間の調整 ■介護に関する相談への対応 ■モニタリング ■医療機関との連携 ＜派遣先＞ 全77室介護付有料老人ホーム ※綺麗で上品な、温かみのあるホテルのような雰囲気の高級有料老人ホームです♪ ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ここがポイント ■高時給2100円！月収35万円以上可能！ ■勤務時間、日数相談OK！ ■ご希望の働き方ご相談ください（週20時間勤務必須） ■ライフスタイルに合わせた無理のない働き方が可能です ■ご入居者様が自分らしい暮らしを続けていけるようサポートする、やりがいのあるお仕事 ■全77室介護付有料老人ホーム ■綺麗で上品な、温かみのあるホテルのような雰囲気の高級有料老人ホームです♪ ■JR「三ノ宮」駅よりシャトルバスあり

短時間・週2日～OK◎／安定した基盤の日の出医療福祉グループ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員 定期巡回・随時対応型訪問介護看護にて、 ご利用者様のご自宅での生活をサポートする介護のお仕事です。 【定期巡回とは？】 必要なタイミングでご利用者様のご自宅を訪問し、短時間で必要なケアを行います。 「お薬をきちんと飲めているか確認する」「食事の準備をする」「トイレへの移動をサポートする」など、その日の状態に合わせた支援を行います。 1回の訪問は5～20分程度が中心で、日々の暮らしを身近で支えるお仕事です。 【仕事内容】 ・食事・入浴・排せつなどの身体介助 ・掃除・洗濯などの生活支援 ・通院時の付き添い ・移動時のサポート ・多職種との情報共有・連携 ・その他、付随する業務 「訪問介護は初めて」という方も、できることから少しずつスタートできます◎ ＼無理なく自分に合った働き方を◎／ 1日2時間～・週2日～勤務OK！ 家庭やプライベートの予定に合わせて、勤務時間・日数も相談できます。 資格を取得したばかりの方や、これから実務経験を積みたい方にもぴったりです。 ＼働きやすいポイント／ ✅ 1日2時間～・週2日～勤務OK ✅ 勤務時間・日数の相談OK ✅ 家庭都合などによるシフト調整も相談OK ✅ 直行直帰OKで効率よく働けます ✅ 資格取得支援あり（対象資格50種類以上） ✅ 保育手当・年末年始手当など各種手当あり ────────────────── 施設見学も歓迎していますので、 まずはお気軽にお問い合わせください！

生活支援員（正社員）募集】未経験歓迎！資格・年齢不問◎託児所完備で働きやすい環境です

募集要項 職種 生活支援員 雇用形態 正社員 仕事内容 【具体的なお仕事内容】 ▼食事介助 ▼入浴介助 ▼排せつ介助 ▼更衣介助 ▼作業活動時の見守り・指導・支援 ▼レクリエーション活動の補助 ▼ご家族との情報共有や連絡調整 ▼医療機関など関係機関との連携 ▼各種記録作成などの事務業務 入社後のサポート体制 入職後は、先輩スタッフの支援方法や利用者様との関わり方を学びながら、少しずつ業務に慣れていただきます。分からないことは気軽に相談できる環境が整っているため、未経験の方も安心してスタートできます。 また、一人ひとりの習熟度に合わせた研修スケジュールやフォローアップ体制を整えており、段階的にスキルを身につけながら成長を目指せます。 職場見学も受付中！ 実際の職場の雰囲気や仕事内容を見てから応募を検討したい方も大歓迎です。職場見学はお気軽にお問い合わせください。（見学予約のみでもOK！） ホームページでは、施設や仕事の様子が分かる紹介動画も公開しています。まずはお気軽にご覧ください。BizChat ついてフィードバックする

＼2027年4月オープン予定！／生活支援員募集 無資格・未経験OK｜資格取得支援あり｜正社員登用あり 育児休業取得率・復職率100％！有給も取りやすい職場です

【雇用形態】 契約社員 【職種】 オープニング／グループホームでの生活支援員【直雇用】 【仕事内容】 兵庫県明石市魚住町のグループホームで【生活支援員】を募集します！ 【具体的には…】 ・イベント・お出かけ・日々の遊び ・各種介助業務 ・作業やレクリエーションの補助 など ＼2027年4月オープン予定！／ 新しい施設で、スタッフ同士協力しながら利用者様の暮らしを支えていきませんか？ オープニングスタッフとして、新しい環境づくりにも携われるお仕事です。 【仕事の特徴】 ＼社会福祉法人 明桜会について／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会福祉法人 明桜会は、兵庫県明石市を中心に、 障がいのある方の暮らしを支える福祉サービスを 幅広く展開している社会福祉法人です。 入所施設やグループホームでの生活支援をはじめ、 日中活動を支える生活介護、就労支援、相談支援など、 一人ひとりのニーズに合わせたサービスを提供しています。 住み慣れた地域で自分らしく暮らせるよう、 日々の生活から社会参加まで、 さまざまな面から利用者様をサポートしています。 ■ 主な事業所数 ★全て明石市内！ ・入所支援：4施設 ・通所支援：6施設 ・相談支援：2施設 幅広い福祉サービスを通じて、 地域の暮らしを支えている法人です。 賞与あり,退職金制度あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,フリーター歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,長期,原則定時退社,車通勤OK,交通費支給,資格取得支援あり,研修あり,長期休暇あり,社員登用あり,オープニングスタッフ,職場見学可

未経験OK！定着率抜群の職場で利用者のサポートをお願いします

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ✅完全週休2日制（土日） ✅実働7.5時間▶17：15まで◎ ✅学歴・経験不問！無資格OK！ ✅普通免許(AT可)があればOK◎ ┗運転手当あり ＼未経験・無資格でも大丈夫！／ 現在のスタッフのほとんどが、 未経験・無資格からのスタートです◎ 作業を行う利用者さんの見守りや サポートをお任せします。 具体的には… ◎利用者さんと一緒に タオル・着衣などの洗濯物を 業務用洗濯機で洗濯・乾燥＆ 事業所へ運ぶ作業の指導や管理 ◎洗濯物を取りに行く＆配達 （長田区にある会社に1日1回ずつ） ※ATでOK ※ない日もあります 配達先は長田区の1か所のみ！ 慣れるまでは付き添いもあります◎ ★置いてある洗濯物を取って、 持って行くだけ！ （※重いものもあります。 体を動かす仕事が好きな方歓迎！） ／ 利用者さんとの 体調面や対人面、生活面などの 話し相手になることもあります。 話し好きな方、 ポジティブな対応ができる方歓迎！ ＼ □□□……□□……□□……□□……□□□ 神戸就労継続支援A型フリージア(freesia) ―――――――――――――――――――― 経験豊富なスタッフが多数在籍している、 神戸で就労継続支援にとっても特化している 事業所です◎ 詳細はこちらも🔽 https://freesia-kobe-shuuroushien.com/ □□□……□□……□□……□□……□□□

＜ご利用者に寄り添い楽しい毎日を過ごせるように、サポートするお仕事。＞受付・総合サービス対応/イベント企画やレクの実施など、介護経験も活かせます！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・ご利用者様とコミュニケーションを通じ、ご希望されるサービスの個別提供 ・コンシェルジュサービス(有料)の企画、収支管理の一部 ・イベント企画・運営 ・日々のレクリエーション運営 ・見学対応 ・ご利用者の送迎(外出同行等) ・事務作業 ・営業活動同行 ・施設内でのマナー向上に向けての研修 等 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 職場の雰囲気 -◆ 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、 皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方と お会いしたいと思っています。 ◆- 1日の流れ -◆ 9:00/出社・申し送り 9:30/メールチェック、ご家族対応 10:30/イベント企画打ち合わせ 11:00/各フロア訪問 12:00/休憩 13:00/事務作業 15:00/新入居のお客様 受け入れ準備 16:00/施設内会議・打ち合わせ 17:15/申し送り 18:00/退勤 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album128/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

障害者グループホームの夜勤専従支援スタッフ（パート）募集 週1日～勤務可＊実働8時間の夜勤のみで効率よく稼げる＊

【雇用形態】 アルバイト・パート 【職種】 障害者グループホームの夜勤専従支援スタッフ 【仕事内容】 障害者グループホームでの夜間の生活支援のお仕事です。 具体的には・・・ ・食事、入浴、排せつなどの介助 ・夜間の見守り など 【仕事の特徴】 ［ここがポイント！］ ・無資格、未経験、ブランクありOK！ ・駅近で通勤しやすい ・夜勤のみで効率よく稼げる ・週1日～勤務可 ・有資格者歓迎、優遇 アルバイト・パート,経験不問,長期,週1日からOK,シフト制,交通費支給

【正社員】未経験歓迎◎利用者さんの思いをカタチにするお仕事です！◎相談員・相談員補助◎

募集要項 職種 相談支援事業所での相談支援専門員、相談員補助 雇用形態 正社員 仕事内容 ▼障害のある方やご家族様からの相談対応 ▼情報提供及び各種アドバイス ▼課題の解決に向けた計画の作成 ▼サービス事業者や連携機関との連絡調整 ▼緊急時の相談支援 ▼地域生活へ移行する際の住居確保に関するサポート ▼福祉サービス利用に向けた各種支援業務 相談対応や、計画作成などが中心のお仕事です。 利用者の想いに寄り添いながら、 最適な支援へとつなぐ「橋渡し」の役割を担っており、 専門性を磨きながらやりがいを感じられますよ◎ 【職場見学受付中！】 お気軽にお問い合わせください。 ホームページではお仕事紹介動画も公開中♪

福祉の仕事★未経験OK｜主婦パートさん活躍中｜資格取得支援有

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、福祉/介護送迎ドライバー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事ポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅福祉・就労支援のお仕事未経験OK！ ✅週2・3日～相談OK◎ 週20時間程度、扶養内が叶います◎ ✅JR魚住駅を北側に出て1分！ 駅チカで通勤楽々♪交通費規定支給 ✅週5日しっかり勤務も大歓迎！ 長く勤務・実務経験を経て「相談支援専門員」 「社会福祉士」の資格が取れてキャリアアップも！ 資格取得支援制度あり◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アルカナについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 就労継続支援A型事業所になります。 障がいを持っている方で一般就労が難しい人が、 雇用契約を結んだ上で、職業訓練、就労に必要な 能力の習得など一定の支援を受けて働くことができる 障害福祉サービスです。 利用している方は、目標をもって様々な作業に取り組んでいます。 例えば、食品の包装作業や検品、ＤＭの封入などの お仕事を利用者さんにして頂いてます。 利用者さんができるようになるまで見守り、 声をかけながら隣でサポートしていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎ 作業のレクチャー 業務の手順、やり方を教えます。 ◎ 作業の調整 就労者さんの得意・不得意に合わせて、 マニュアルを作り作業を振っていきます。 ◎ 検品・進捗管理 納品する商品のクオリティチェックや、 スケジュールの管理を行います。 ◎ 送迎業務 事務所～勤務先の工場などへの送迎をしていただきます。 「手伝う」より「見守る」お仕事で 出来た時や成長を感じた時には一緒に喜ぶお仕事です！ 仕事の流れに慣れてきたら レクリエーションの企画なども一緒にしていきましょう♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 福祉業界・就労支援のお仕事未経験OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1人ひとりに向き合い、 コミュニケーションをとり、 どうすれば上手くできるか一緒に考える。 そうやって、支えることで、 利用者様のできなかったことが できるようになったとき、 大きな喜びを共有できる仕事なんです。 通い始めたときはなかなか不慣れだった方が、 一緒に悩み進めていくうちに 成長していくことは何よりのやりがい。 また服装自由なので、自分の好きな服装で働いていただけます。 ＜1日の仕事の流れ＞ ■09：00⇒出社、ミーティング、作業準備 ■09：30⇒朝礼、終わり次第作業開始 ■11：00⇒利用者様作業開始（DM封入やお菓子の箱折り作業等）、作業見守り ■12：30⇒昼休憩 ■13：15⇒作業再開 ■14：30⇒利用者様退社、その後日誌記入、納品、翌日の段取り等 ■17：00⇒退社

平日の朝4時間だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員

タイトル 平日の朝4時間だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員 職種 障がい者スタッフの清掃業務サポート（トレーナー） 雇用形態 アルバイト・パート 仕事内容 ［障がい者スタッフの清掃業務サポート］ ※丸亀製麺 飾西店での勤務となります。 全体の作業指示･マニュアルの手順確認､作業習得の支援などをお願いします。 チームスタッフは自力通勤ができるので、送迎業務などはありません。 社員がついて丁寧にフォローするので未経験･資格のない方も安心◎ 【具体的には…】 ・安全に、手順通りに進んでいるか現場確認 ・清掃作業の手順確認、声かけ ・困っているスタッフへの簡単なフォロー ・チーム全体がスムーズに動けるようなサポート 「資格」は一切必要ありません。さらに知識や経験を深めたい方は 社内研修や、外部への講習会参加等を実施しています。 ★ここがポイント ・40代・50代・シニア世代の方・フリーターの方活躍中 ・最初の約1ヶ月は上長が現地で一緒にサポート ・作業道具はすべて現地にあり、持ち物は最小限

【正社員】未経験歓迎！生活支援員◇年間休日114日以上◇昇給・賞与◇育児・介護休暇取得可◎

募集要項 職種 生活支援員 雇用形態 正社員 仕事内容 精神・知的障がいの方を支援する施設にて、 利用者様の生活や余暇活動の支援、 見守りなど。 具体的には… ・食事、入浴、排せつ、更衣介助 ・利用者様の余暇活動の見守り ・レクリエーションの企画・実施 ・ご家族や医療機関などとの連携 ・利用者様の記録の作成 ・利用者様の受け持ち 利用者様を5名程度担当し、 お買い物や小口現金の管理をお任せします。 日々の関わりを通じて、 利用者様との信頼関係を築く取り組みです。 ・送迎業務 送迎先は遠くても片道20分程度。 生活介護の利用者様の送迎をお任せします。 ☆利用者様について 生活介護の定員は72名、 入所支援の定員は50名です。 地域に根差し、快適で楽しい生活を送れるよう、 さまざまな支援や活動を行っています。 ☆夜勤の場合 3人体制で行います。 一人で判断することはなく、 話し合いながら業務を進めます。 ☆入社後の流れ 一人ひとりに合わせた研修をご用意します。 最初は先輩職員につき、実務を通して 少しずつ業務を覚えていきましょう。 ひとり立ちは半年～1年を想定しているので、 ゆっくりお仕事を覚えていけます。 できることから取り組んでいただける環境です。

仕事内容 ＼未経験OK／週1～OK！Wワーク・副業歓迎、あなたのペースで働ける◎30代・40代・50代活躍中◎ 【お仕事の魅力】 ★週1、2日から勤務OK！ 副業、掛け持ちOK◎ 自分のペースで働ける！ シフトの相談も可能です。 ★残業なし！有休消化100％！ プライベートも充実できる働き方が可能です◎ ★未経験者、ブランクのある方も歓迎！ 教育体制が整っているため 平均勤続年数も驚異の10年以上！ 長期的に安定して働くことができます◎ 【仕事内容】 グループホーム利用者様の日常生活・ 身の回りのケアをお願いします。 具体的には、 ・排泄介護 ・食事介助、服薬介助 ・入浴介助、清拭、部分浴 ・更衣、洗面、整容 ・起床、就寝介助 ・掃除、ゴミ出し ・ベッドメイク ・衣類の整理、補修 ・調理、配下膳 ・買い物、薬の受け取り ＼ある1日の流れ／ 【9：00】 施設内訪問介護スタート モーニングケア・朝食・入浴介助など 【11:30】 昼食 【14:00】 近所のスーパーや散歩への付き添い 【15:00】 排泄介助、おむつ交換など、トイレポータブルの処理 【16:30】 夕食（昼食と同様） 【17:00】 就寝の準備（着替え、口腔ケア） 【18:00】 終了 ※あくまで一例です。 掛け持ち先・副業探し中の方、 地元で働きたい方、 まずはお気軽にご相談ください♪

選べる休日！平日週休2日＋祝or土日祝休＼年間休日125日／

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、一般事務 ⭐選べる休日制度で仕事も私生活も充実⭐ ＜年間休日125日＞ ＜賞与あり／30万～100万支給実績あり＞ ＜平日週休2日＋祝 or 土日祝休みが選べる！＞ ＜長期休暇あり！残業少なめ＞ ＜充実した福利厚生！＞ ＜決算賞与(実績あり)／昇給あり＞ ＜駅チカ徒歩6分！転勤はありません＞ ＜20～30代、多数在籍＞ ＜サビ管育成制度＆研修費用補助あり＞ ＜NetFlix無料利用可＞ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・社会的貢献度の高いやりがいある仕事 ・入社後は研修から始めましょう ・充実の研修制度があるので安心 ・ライフスタイルが変わっても働ける！ ・資格取得支援があるのでキャリアップ可能 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 就労継続支援A型事業所 「テックエキスパート」で 利用者様の事務業務や就職活動を サポート！ 丁寧にお教えするので 簡単なPCスキルがあればOK！ 事務経験がない方でも、 安心して働ける環境です。 ☆利用者様の就労をサポートするお仕事☆ ✅ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ お一人ずつ相談の上 この中から得意な業務に携わっていただきます。 ＜事務業務のサポート＞ 資料作成・整理、書類の郵送、データ入力、 業務マニュアル作成などの就労サポート。 利用者様へ業務内容を分かりやすく、 レクチャーします。支援マニュアルが あるため、未経験でも安心です。 ＜営業活動・就職活動のサポート＞ 利用者様の就職活動をサポートします。 ノルマや無理な営業はありません。 ＜生活のフォロー＞ 利用者様の出勤チェックや定期面談など。 ＜その他＞ 支援機関とのやり取り スキルや経験に不安のある方も、 お気軽にご応募・お問い合わせください。 あなたのご活躍を期待しています！ ✅「テックエキスパート」とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 障がいをお持ちの方々に対して、 個々の能力ややりがいに合わせた 働き方を支援する就労支援事業所です。 ＜利用者様のこと＞ 18歳から65歳まで、30名の利用者様が 就労を目指しています。 精神障がい、知的障がい、身体障がいなど、 さまざまな障がいを抱えた利用者様を、 1対2のスタッフ配置で支援しています。

平日の朝4時間だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員

タイトル 平日の朝4時間だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員 職種 障がい者スタッフの清掃業務サポート（トレーナー） 雇用形態 アルバイト・パート 仕事内容 ［障がい者スタッフの清掃業務サポート］ ※丸亀製麺 鈴蘭台店での勤務となります。 全体の作業指示･マニュアルの手順確認､作業習得の支援などをお願いします。 チームスタッフは自力通勤ができるので、送迎業務などはありません。 社員がついて丁寧にフォローするので未経験･資格のない方も安心◎ 【具体的には…】 ・安全に、手順通りに進んでいるか現場確認 ・清掃作業の手順確認、声かけ ・困っているスタッフへの簡単なフォロー ・チーム全体がスムーズに動けるようなサポート 「資格」は一切必要ありません。さらに知識や経験を深めたい方は 社内研修や、外部への講習会参加等を実施しています。 ★ここがポイント ・40代・50代・シニア世代の方・フリーターの方活躍中 ・最初の約1ヶ月は上長が現地で一緒にサポート ・作業道具はすべて現地にあり、持ち物は最小限

＜NEWスタッフ大募集＞未経験OK／週1日〜勤務◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 【おすすめポイント】 ◇30〜40代の生活スタイルに寄り添う 超柔軟なシフト設計 「子どもの学校や習い事の間に」 「本業が終わったあとの副業として」 「ガッツリ稼げる夜勤で」など、 ご自身のライフスタイルを 最優先しながら働けます。 ◇無資格・未経験から始められる 「家事スキル」が活きる仕事 特別な資格や専門知識は不要です。 普段ご家庭で行っている料理・掃除・洗濯の スキルがそのまま利用者さまの 生活支援に役立ちます。 ◇新規OPENのキレイな 施設＆人間関係もフラット 新しい施設のため清潔で 快適な職場環境です。 スタート時期が近い仲間も多く、 馴染みやすさも抜群です。 【仕事内容】 知的・精神障がいをお持ちの利用者さまが、 地域で安心して暮らせるよう 生活面をサポートするお仕事です。 専門的な医療行為や重い力仕事はなく、 ご自宅で行っている「家事の延長」で 無理なく活躍できます。 具体的には ◇お食事の準備・片付け： 簡単な家庭料理の調理や 温め直し、後片付け ◇見守り・お話相手： 日常のちょっとした会話や、 体調に変化がないかの安否確認 ◇掃除・洗濯： リビングや浴室など、 共有スペースの清掃・整理整頓 ◇就寝・起床サポート： 夜間の見守りや、 朝の仕度のお手伝い・簡単な記録記入 ▽未経験・ブランクがある方も 安心のサポート体制 ◇丁寧な研修制度： 基礎知識から接し方のコツまで、 イチからしっかり学べます。 ◇手厚いフォロー： 慣れるまでは先輩スタッフと一緒に 業務を行うので安心です。 ◇緊急時も即連絡： 困ったときはすぐにサポートスタッフへ 繋がる体制を整えています。

仕事内容 ＼未経験OK／週1～OK！Wワーク・副業歓迎、あなたのペースで働ける◎30代・40代・50代活躍中◎ 【お仕事の魅力】 ★週1、2日から勤務OK！ 副業、掛け持ちOK◎ 自分のペースで働ける！ シフトの相談も可能です。 ★残業なし！有休消化100％！ プライベートも充実できる働き方が可能です◎ ★未経験者、ブランクのある方も歓迎！ 教育体制が整っているため 平均勤続年数も驚異の10年以上！ 長期的に安定して働くことができます◎ 【仕事内容】 グループホーム利用者様の日常生活・ 身の回りのケアをお願いします。 具体的には、 ・排泄介護 ・食事介助、服薬介助 ・入浴介助、清拭、部分浴 ・更衣、洗面、整容 ・起床、就寝介助 ・掃除、ゴミ出し ・ベッドメイク ・衣類の整理、補修 ・調理、配下膳 ・買い物、薬の受け取り ＼ある1日の流れ／ 【9：00】 施設内訪問介護スタート モーニングケア・朝食・入浴介助など 【11:30】 昼食 【14:00】 近所のスーパーや散歩への付き添い 【15:00】 排泄介助、おむつ交換など、トイレポータブルの処理 【16:30】 夕食（昼食と同様） 【17:00】 就寝の準備（着替え、口腔ケア） 【18:00】 終了 ※あくまで一例です。 掛け持ち先・副業探し中の方、 地元で働きたい方、 まずはお気軽にご相談ください♪

未経験・無資格OK【日勤＆土日休み】賞与年2回など待遇◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケースワーカー、生活相談員/生活支援員 ＜＜未経験・無資格からスタートOK！＞＞ 異業種から転職した男性スタッフも活躍中！ ✅ 8：30～17：30の日勤のみ！夜勤ナシ ✅ 基本土日休み ✅ 賞与年2回（前年実績3.8ヶ月分） ／ 「介護」よりも一緒に“働く”を支える仕事 ＼ 同じ場所に事業所が2つあるので、 雰囲気や話を聞いてどちらがいいか選択可能 ご相談も可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 利用者様は知的障がいのある方が中心です。 比較的若い方も多く明るく活気のある職場！ □食事や排せつなどの日常生活のサポート □日中活動や軽作業の支援 □レクリエーションや外出活動の補助 □プログラム運営サポート （アートセラピーやミュージックケアなど） 利用者さん一人ひとりの やりがいや楽しみを大切にしながら、 その人らしい生活をサポートするお仕事♪ 業務はチームで行うため、 未経験の方も安心してスタートできます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験・無資格でも安心の研修制度】 資格や福祉業界での経験は一切問いません！ 利用者さんに寄り添う気持ちがあれば、 未経験の方でもチャレンジできるお仕事！ 言葉でのコミュニケーションが 難しい利用者さんもいるため、 表情や行動から気持ちを汲み取り、 「どうすれば安心してもらえるか」を 一緒に考えていくことを大切にしています。 現在活躍しているスタッフの中にも、 業界未経験からスタートした方もいます！ 内部研修に加え、 外部研修への参加費用も法人がサポート。 さらに、介護福祉士などの 資格取得支援制度も用意しています。 「働きながら専門的な知識を身につけたい」 という方にもピッタリの環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフインタビュー】 ＜販売職から転職した男性スタッフ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 障がいのある方がいたことをきっかけに、 福祉の仕事に興味を持って転職しました。 経験も資格もありませんでしたが、 「未経験から挑戦できること」が 応募の決め手になりました。 ＜同業種から転職した男性スタッフ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 結婚を機に、子育てにも関われる働き方を したいと転職しました。 日勤のみで働けることや、 子どものお迎えなどに合わせて 1時間単位で時間休を取得できることに 魅力を感じ、くすのきを選びました。 「福祉の仕事は女性が多そう」 「自分にもできるかな？」 まずは一度お話ししてみませんか？ 経験よりも、利用者さん一人ひとりと 向き合えることを大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【日勤のみ＆基本土日休み】 ライフスタイルも大切にできます！ 勤務時間は8:30～17:30の日勤のみ。 基本的には土日がお休みなので、 生活リズムを崩さず働けます。 バザーや地域行事などで 土日に出勤する場合もありますが、 その場合は振替休日を取得できます。 さらに、 ・年間休日110日 ・誕生日特別休暇 ・年末年始6連休 ・6日間の連続休暇制度 ・1時間単位の時間休取得OK など、休暇制度も充実！ 趣味の時間や家族との時間、 子育てなどと両立しながら働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【『さつき』について】 2005年に伊丹市から民営移管された 通所型の生活介護事業所さつきです。 知的障がい者の方の 生活をサポートしております。

障がいのある方の「働きたい」をサポートするお仕事◇職務経験不問◇次世代の育成◇高い定着率☆

募集要項 職種 神戸市指定障害福祉サービス事業所での障がい者支援員 雇用形態 正社員 仕事内容 就労継続支援B型サービスを提供しています。 障がいをお持ちの方が、『働く』ことや『自立』に向けて、 可能性を広げるための支援を行っています。 主な作業内容は、ハブラシなどの商品を取り扱う軽作業など、 利用者の方が主体ですすめられるようサポートを行います。 また、記録等を記入する事務作業があります。 入力ソフトを導入していますので、 はじめての方でも簡単に操作していただけます。 OJTもしっかり行いますのでご安心ください。 職員間の雰囲気も明るく、風通しの良い職場です。 異業種からでも問題ありません、資格や専門知識がなくとも、 先輩スタッフがひとつひとつ丁寧に 指導・フォローしますので焦らなくても大丈夫です。 職場見学や体験も行っておりますので、お気軽にお声がけください。

運転が好き・得意な方大歓迎！ 要普通免許（AT可）があれば未経験・無資格OK。

【雇用形態】 アルバイト・パート 【職種】 朝の送迎＆午前中のサポートスタッフ／土日祝休み 【仕事内容】 就労継続支援B型「朝日」での送迎および作業支援業務です。 【就労継続支援B型とは】 一般企業に就職することに対して不安がある障がい者の方が、就労訓練を行うことができる事業所です。 【具体的には…】 ・朝の利用者様の送迎業務（事業所と自宅・送迎ポイント間の運転） ・午前中の作業の見守り・簡単な就労サポート ・利用者様とのコミュニケーション など 【仕事の特徴】 福祉の専門資格や経験は不要です。安全運転を心掛け、明るく接していただける方であればすぐ活躍していただけます。 【アピールポイント】 ・1日4時間の超短時間シフト！12:50定時終了なのでランチ前にお仕事が終わります。 ・土日祝休み＆平日のみの勤務。 ・送迎＋軽作業サポートがメインのため、身体的な負担が少なく長く続けやすい環境です。 ・車・バイク・自転車通勤可能（無料駐輪場完備）。 アルバイト・パート,土日祝休み,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,主婦・主夫歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,交通費支給,面接1回

仕事内容 ＼未経験・ブランクあり歓迎／昇給あり◎週1～OK！Wワーク可◎20~50代と幅広い年代活躍中◎ 【お仕事の魅力】 ★週1、2日から勤務OK！ 副業、掛け持ちOK◎ 自分のペースで働ける！ シフトの相談も可能です。 ★残業なし！有休消化100％！ プライベートも充実できる働き方が可能です◎ ★未経験者、ブランクのある方も歓迎！ 平均勤続年数10年以上なので、 長期的に安定して働くことができます◎ 【仕事内容】 グループホーム利用者様の日常生活・ 身の回りのケアをお願いします。 具体的には、 ・排泄介護 ・食事介助、服薬介助 ・入浴介助、清拭、部分浴 ・更衣、洗面、整容 ・起床、就寝介助 ・掃除、ゴミ出し ・ベッドメイク ・衣類の整理、補修 ・調理、配下膳 ・買い物、薬の受け取り 家事の延長線でできるお仕事で、 未経験の方やブランクがあって体力的に 心配のある方も安心してくださいね 福祉の仕事に興味がある方、 地元で働きたい方、 まずはお気軽にご相談ください♪

仕事内容 夜勤1回あたり15,000円の高収入！ ＊＊おすすめPOINT＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜副業・掛け持ち歓迎＞ ★週1、2日から勤務OK！ 他の介護施設とかけもちされている方もいらっしゃいます◎ ★20代30代40代/50代のスタッフ活躍中 ★研修制度も充実！一から丁寧に教えます ★残業なし！有休消化100％！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ グループホーム利用者様の安全な夜間生活を サポートする見守り・巡回・コール対応・記録 がメインの業務です。 【夜勤での主な業務】 ・見守り ・巡回 ・コール対応 ・記録業務 日中の入浴介助や通院同行などの 業務は一切ありません。 【夜間の過ごし方】 0:00 必須巡回 利用者様の状態確認（必須） 5:00 必須巡回 利用者様の状態確認（必須） その他 仮眠または記録時間 コールが鳴らない限り、仮眠時間 または 記録業務 として使用できます。 【 おすすめポイント 】 ★未経験者・無資格OK 資格取得支援制度（全額負担）、 また最初は先輩の同行から初めてもらうため サポート体制がしっかりとしています。 応募資格はやる気のみ！ ★自分の予定に合わせて働ける 1日8時間自分の都合の良い時間で働けます！ 夜は家のことをしないと・・という 主婦（夫）さんは朝から夕方まで、 など自分のライフスタイルに合わせて働けます〇 <当社について> 30代・40代・50代の年代層が活躍しております！ 子育て中の職員も多数在籍しております。 定着率95%以上と働きやすい職場です。"

未経験者歓迎｜資格不問｜資格取得支援など福利厚生充実◎｜身体介助少なめ（対話が中心）

仕事内容 認知症の方の「自分らしい生活」を支えるお仕事です。少人数制なので、一人ひとりと歩幅を合わせ、一緒に料理や掃除をしたり、散歩や外食に出かけたりと、家庭的な温かい時間を過ごします。季節の行事など、楽しみを創る企画もあなたの手で。特別な資格や経験は不要、まずは「お喋り」と「優しい笑顔」から始めませんか？ 未経験者が安心な理由 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも悩みを解決できる場が沢山あります 学研グループの福利厚生や専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護の実践面でも学習面でも初チャレンジする皆さんを全力フォローする環境です！ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 グループホームの特徴 介護=身体介助だけではありません。 一般的な施設の身体介助が約8割に対し、グループホームは2～3割。全てお世話するのではなく、できない部分を支えます。ご入居者との会話やコミュニケーションを大切にするケアのため、未経験でも安心して始められます。 流れ作業ではなく、チームで支える仕事がしたい方に向いています。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

未経験OK✨平日のみ✨スクールバスの乗降サポートなどの業務

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：児童相談員、生活相談員/生活支援員、その他保育 ✅未経験・無資格OK ✅子育て経験が活かせます！ ✅平日のみ週5日の勤務！ ✅子どもの成長・安心を支えるお仕事♪ ✅力仕事や身体介助はありません！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特別支援学校生がスクールバスで 登下校する際のサポートをするお仕事。 バスの乗り降りのサポートや 車内での事故を防ぐための 見守り業務になります。 ・席への案内 ・カバンなどの収納のお手伝い ・シートベルトの確認 などをお願いします。 「席はここだよ」 「シートベルトはできたかな？」といった 声かけや案内が中心。 力仕事などはなく負担はほとんどありません。 シンプルな業務ですが、 保護者の方や子どもたちからの 「ありがとう」という言葉から やりがいも感じられる、 社会的意義も大きなお仕事です♪ ※この求人は当社請負先での業務になります。 雇用契約は「日本道路興運株式会社」と 結ばれますが、勤務地は請負先となります。

仕事内容 夜勤1回あたり15,000円の高収入！ ＊＊おすすめPOINT＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜副業・掛け持ち歓迎＞ ★週1、2日から勤務OK！ 他の介護施設と掛け持ちされている方もいらっしゃいます◎ ★20代30代40代/50代のスタッフ活躍中 ★研修制度も充実！一から丁寧に教えます ★残業なし！有休消化100％！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ グループホーム利用者様の安全な夜間生活を サポートする見守り・巡回・コール対応・記録 がメインの業務です。 【夜勤での主な業務】 ・見守り ・巡回 ・コール対応 ・記録業務 日中の入浴介助や通院同行などの 業務は一切ありません。 【夜間の過ごし方】 0:00 必須巡回 利用者様の状態確認（必須） 5:00 必須巡回 利用者様の状態確認（必須） その他 仮眠または記録時間 コールが鳴らない限り、仮眠時間 または 記録業務 として使用できます。 【 おすすめポイント 】 ★未経験者・無資格OK 資格取得支援制度（全額負担）、 また最初は先輩の同行から初めてもらうため サポート体制がしっかりとしています。 応募資格はやる気のみ！ ★自分の予定に合わせて働ける 1日8時間自分の都合の良い時間で働けます！ 夜は家のことをしないと・・という 主婦（夫）さんは朝から夕方まで、 など自分のライフスタイルに合わせて働けます〇 <当社について> 30代・40代・50代の年代層が活躍しております！ 子育て中の職員も多数在籍しております。 定着率95%以上と働きやすい職場です。

仮眠も取れる落ち着いた夜勤！見守り中心の生活サポート

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 グループホームでの夜間の見守り・生活サポートを担当する夜勤スタッフです。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・施設データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 施設の種類 ｜ 障がい者グループホーム 利用者様の数｜ 少人数制の落ち着いたホーム チーム体制 ｜ 最初は先輩と一緒。独り立ち後も安心 緊急時体制 ｜ 同じ建物内に介護ステーションあり 残業時間 ｜ 原則なし 力仕事 ｜ 身体介助がないため、ほぼなし 専門医療行為｜ なし（未経験からスタート可能） 有給取得率 ｜ 100％取得推進（パート含む） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：20:00〜翌9:00シフト） 20:00 出勤・引き継ぎ。 利用者様へのご挨拶と、夜間の過ごし方確認。 21:00 利用者様の就寝サポート。 （簡単な生活支援やお声がけなど） 22:00 夜間の見守り・巡回。 利用者様の睡眠中の様子を定期的に確認します。 00:00 交代で仮眠・休憩（2時間）。 しっかり体を休められる時間を確保しています。 02:00 見守り・巡回の再開、記録の記入。 落ち着いて静かに過ごせる時間帯です。 06:00 利用者様の起床サポート、朝の準備のお手伝い。 08:30 日勤スタッフへの引き継ぎ、申し送り事項の記入。 09:00 退勤。残業はほぼありません。 ■研修・サポート体制 ・お仕事に慣れるまで先輩が横でしっかりサポート ・同じ建物内の介護ステーションとすぐに連絡が取れる環境 ・未経験スタートのメンバーが多数活躍しています ■給与・待遇 時給1,350円（基本時給1,200円＋処遇改善手当150円） ※深夜時間帯（22:00〜翌5:00）は深夜割増賃金が適用されます 昇給あり 交通費支給（月額4万円まで） 社会保険（法令に基づき加入） 服装自由（制服はありません） 副業・Wワーク歓迎 週1日〜勤務OK（シフト制）

仕事内容 ＼夜勤1回あたり15,000円の高収入！／ ＊＊おすすめPOINT＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜副業・掛け持ち歓迎＞ ★週1、2日から勤務OK！ 他の介護施設とかけもちされている方もいらっしゃいます◎ ★20代30代40代/50代のスタッフ活躍中 ★研修制度も充実！一から丁寧に教えます ★残業なし！有休消化100％！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ グループホーム利用者様の安全な夜間生活を サポートする見守り・巡回・コール対応・記録 がメインの業務です。 【夜勤での主な業務】 ・見守り ・巡回 ・コール対応 ・記録業務 日中の入浴介助や通院同行などの 業務は一切ありません。 【夜間の過ごし方】 0:00 必須巡回 利用者様の状態確認（必須） 5:00 必須巡回 利用者様の状態確認（必須） その他 仮眠または記録時間 コールが鳴らない限り、仮眠時間 または 記録業務 として使用できます。 【 おすすめポイント 】 ★未経験者・無資格OK 資格取得支援制度（全額負担）、 また最初は先輩の同行から初めてもらうため サポート体制がしっかりとしています。 応募資格はやる気のみ！ ★自分の予定に合わせて働ける 1日8時間自分の都合の良い時間で働けます！ 夜は家のことをしないと・・という 主婦（夫）さんは朝から夕方まで、 など自分のライフスタイルに合わせて働けます〇 <当社について> 30代・40代・50代の年代層が活躍しております！ 子育て中の職員も多数在籍しております。 定着率95%以上と働きやすい職場です。

＜障がい者(児)の生活支援員業務をお願いします。＞利用される方々が安心して快適に泊まれるショートステイを目指していただきます。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ご利用者のもう一つの家として、安全・安心はもとより、笑い、 学び、遊び、のびのびゆったりとくつろいでいただけるショート ステイを一緒に創って頂きましょう！ ◆- 「リールスステイ」とは -◆ リールスステイ伊丹は地域密着のアットホームな短期入所 (宿泊型)事業所です。 ◆- 学習会も開催 -◆ 各施設のスタッフは児童の日々の様子や小さな変化に気づく事が できるよう、定期的に学習会を行っているのでキャリアの少ない 方も安心です。また、近くに公園がある場合、ご利用者様と一緒 に散歩をしたり、自然に触れ合って、ご利用者様の心身を健康に 導く工夫をしています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

丁寧な指導で未経験でも安心スタート＊年間休日116日＊ 入社日相談OK＊知的障がい福祉サービス事業所での生活サポート業務

【雇用形態】 正社員 【職種】 完全週休二日制の支援員/普免のみ 【仕事内容】 知的障がい福祉サービス事業所での支援員業務をお任せします。 作業活動（クリーニング、大学等の清掃）を通した利用者支援 【仕事の特徴】 〇未経験者・経験者歓迎 普通免許をお持ちであれば、その他の経験や資格は問いません！ 未経験者・経験者・ブランク問わず活躍いただけるお仕事です 初心者の方や異業界・異業種からの転職者も歓迎します 〇ワークライフバランス充実 【完全週休2日制】の勤務で、プライベート時間も大切にできます 年間休日は116日あり、オンオフのメリハリをつけながら働けますよ！ 〇しっかり稼げる 処遇改善手当や宿直手当など各種手当が充実しており、安定収入を得られます 賞与の支給もあり、令和7年度は計5ヶ月分の支給実績がございます 正社員,有資格者歓迎,賞与あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,フリーター歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,シフト制,車通勤OK,交通費支給,完全週休二日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 販売・接客・飲食・サービス・製造など、 異業界から福祉の仕事に 挑戦したい方を募集 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 「もっと人の役に立てる仕事がしたい」 そう思っていても、 「介護の経験がない」 「身体介助が自分にできるか不安」 「夜勤は大変そう」 という理由で、介護のお仕事を 選択肢から外していませんか？ ソーシャルコートでは、 未経験から 介護の仕事を始められます。 ＼このお仕事のポイント／ ■未経験でも 月給26万60円以上 ■残業は月平均1時間未満 ■希望休は約90％取得可能 ■自社研修センターあり充実の研修 ■夜勤は月4～5回、実質2連休 ■資格取得支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの「できる」が、 誰かの生きがいになる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護の仕事は、 利用者様ができないことを、 すべて代わりに行う 仕事ではありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 自分らしく暮らせるのか。 一人ひとりの思いや背景を知り、 その方が持っている力を 引き出すことが、 私たちの考える介護です。 たとえば、 ・ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけをお手伝いする ・工作が好きな利用者様と、 施設の飾りを一緒につくる ・お茶好きスタッフがお茶会を企画 ・料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う など、利用者様の「やりたい」と、 スタッフの「できる」を 組み合わせた支援を行っています。 介護の専門知識だけが 役立つ仕事ではありません。 ・接客で身につけた相手の話を聴く力 ・お客様の小さな変化に気づく力 ・周囲と協力して仕事を進める力 ・これまで続けてきた趣味や得意なこと あなたが別の仕事や日常生活で 身につけてきたことも、 利用者様を支える力になります。 ＼具体的な仕事内容／ サービス付き高齢者向け住宅 「ソーシャルコート西宮」で 利用者様の生活を支えます。 ◎入浴介助、排泄介助、 食事介助、掃除洗濯等 ◎スマホによる介護記録作成 ◎早番・日勤・夜勤の３交代制 ◎同行研修・社内研修のフォローアップ体制 ◎残業ほぼなし 介護ケアの部分は「訪問介護」対応ですので、 １対１の介護となります。 スケジュールの時間に合わせ、 入居者と向き合い、会話を楽しみながら 対応することが可能です。 食事提供やレクリエーション活動時は、 集団で動くことになりますので 職員がチームとして対応します。 じっくりと介護ケアに取り組む時間と 職員・入居者と楽しく過ごす時間の 両面を感じ取りながら働けます。 未経験・ブランクのある方も大丈夫です！ 充実した研修とスタッフの手厚いフォローで 安心して勤めることができます。 資格取得支援制度を使って キャリアアップを目指していただけます。 ＼未経験でも、一人にしません／ 入社後は、自社研修センターでの研修や 現場でのOJTを通して、仕事の基礎から学べます。 ・利用者様との接し方 ・安全な身体介助の方法 ・身体への負担を抑える身体の使い方 ・介護記録の入力方法 ・職員間での情報共有 などを一つずつお教えします。 現場でも先輩職員がそばにつき、 できる仕事から少しずつお任せします。 分からないまま、 一人で介助を任せることはありません。 ＼夜勤について具体的にご説明／ 夜勤は月4～5回程度、 勤務時間は16：30～翌9：30です。 ＜夜勤の勤務イメージ＞ 1日目：16：30から夜勤 2日目：翌9：30に勤務終了／夜勤明け 3日目：公休 夜勤を終えた日は 朝から自分の時間になり、その翌日が公休です。 夜勤明けに身体を休め、 翌日は趣味や家族との時間に使うなど、 まとまった時間を確保できます。 ※なお、最初から夜勤をお任せすることはありません。 日勤帯の仕事に慣れ、利用者様のことを理解してから、 先輩職員と一緒に夜勤業務を覚えていただきます。 ＼ICTを活用し、残業を減らしています／ 介護記録にはスマホを使用。 勤務中に利用者様の様子や介助内容を入力し、 職員同士で情報を共有。 記録業務の負担を減らすことで、 残業は月平均1時間未満です。 仕事が終わった後まで 職場に残ることはほとんどありません。 ＼未経験スタートで将来役立つスキルを／ 資格取得支援制度があり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を積んだ後は、 ・介護福祉士として専門性を高める ・介護リーダーや主任を目指す ・将来は施設長として施設運営に関わる など、希望や適性に合わせた キャリアを描くことができますよ。 日々の経験を目に見える 専門性へ変えていける仕事です。

＜介護付有料老人ホームの生活相談員◎安定の正社員求人☆利用者様・ご家族に安心いただくお仕事♪＞【正社員】ケア21の生活相談員として働きませんか？ レクリエーションの企画もアリ☆定年制がないので安心して長く働けます♪

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21の有料老人ホームの生活相談員および関連業務 ・関係機関への連絡および調整や地域への営業活動 ・新規入居者様が見学に来られた際の対応・アセスメントの同行 ・入居者様・ご家族様への生活状況のヒアリング 営業をメインに施設と関係各所をつなぐ役割を担って頂きます。 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 良いところを伸ばす仕組み -◆ ケア21では「ありがとうほめカード」というメッセージカードを 使い、従業員同士が感謝・称賛の気持ちを伝え合っています。仲 間とのコミュニケーションを大事にする事はもちろん、褒め合う ことで、意欲、自信、自尊感情が高められ、従業員お一人おひと りの良いところを更に伸ばす効果が期待できます。 ◆- 面接について -◆ 【面接時の服装は自由です！】 お仕事終わり・おでかけの前など、 お気軽にお越しください。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album089/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 通いの送迎付きの介護サービス！産休・育休取得実績あり&子育てママ在籍中！ライフイベントにも柔軟に対応しています。 ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ※個別援助計画作成、および実施、評価 ※契約などの各種手続き ※サービス担当者会議への出席 ※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 ※事務業務 ※介護業務、送迎・添乗業務など ＼サービス・職種の魅力／ 生活相談員はサービスの質の向上における重要なキーパーソンとなる存在です。 さまざまな人との出会いから、人とのつながりが生まれ、その中で自分にはない考えや知識を身につけられ、自分の人間性を磨いていくことができるのも、生活相談員の魅力です。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ＼専任育成制度の充実／ 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。 未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 ＼年2回、特別手当あり／ ツクイではできるだけスタッフの方へお給料として還元したいと考えており、パートで働くスタッフの皆様にも特別手当を支給しています。 年2回、最大20万円の特別手当の支給実績があります！ (支給額は業績により異なる) ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

業務に追われる介護から、アイデアを活かせる介護へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 「介護の仕事が好き。」 「利用者様と関わることに、 やりがいを感じている。」 でも、 「記録業務で勤務後まで残る。」 「希望する日に休めない。」 「目の前の業務を回すことに追われ、 利用者様とゆっくり話す時間がない。」 こんな働き方を この先も続けていけるだろうか、 とお悩みの方。 介護の仕事を辞めるのではなく、 介護を無理なく続けられる職場へ。 ソーシャルコート西宮で、 あなたのこれまでの経験を 活かしませんか？ ＼ このお仕事のポイント！！ ／ ✦ 残業は月平均1時間未満 ✦ 希望休は約90％取得可能 ✦ 夜勤は月4～5回 ✦ 利用者様に合わせた レクリエーションを企画できる ✦ リーダー・主任・施設長などへの キャリアアップが可能 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 サービス付き高齢者向け住宅 「ソーシャルコート西宮」で、 利用者様の生活を一緒に 支えていただきます。 □■具体的なお仕事内容□■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎入浴介助、排泄介助、 食事介助、掃除洗濯等 ◎スマホによる介護記録作成 ◎早番・日勤・夜勤の３交代制 ◎同行研修・社内研修のフォローアップ体制 ◎残業ほぼなし 介護ケアの部分は「訪問介護」対応ですので、 １対１の介護となります。 スケジュールの時間に合わせ、 入居者と向き合い、会話を楽しみながら 対応することが可能です。 食事提供やレクリエーション活動時は、 集団で動くことになりますので 職員がチームとして対応します。 じっくりと介護ケアに取り組む時間と 職員・入居者と楽しく過ごす時間の 両面を感じ取りながら働けます。 ブランクのある方も大丈夫です！ 充実した研修とスタッフの手厚いフォローで 安心して勤めることができます。 資格取得支援制度を使って キャリアアップを目指していただけます。 ☾ 夜勤について ￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤は月4～5回程度、 16：30～翌9：30の勤務です。 ◎ 入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設の方針、利用者様の状況、 記録方法、職員間の連携方法などを 丁寧に共有します。 これまでの経験や介助方法を尊重しながら、 ソーシャルコート西宮での仕事の進め方を 一つずつ覚えていただきます。 経験者だからと入社直後から すべてを一人で任せることはありませんので ご安心ください。 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 業務に追われる介護から、 利用者様と向き合える介護へ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ソーシャルコート西宮が 大切にしているのは、 利用者様のできないことを、 すべて代わりに行う介護では ありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 その方らしく暮らせるのか。 ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけを支える。 一人ひとりの「やりたい」と「できる」を 一緒に見つけることが、 私たちの考える支援です。 これまでの現場で身につけた 観察力、声かけ、 介助技術、職員同士の連携。 その経験を、利用者様一人ひとりに合わせた 支援へ活かしていただけます。 ICTの活用で、 月平均残業1時間未満 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 介護記録には スマホを使用しています。 利用者様の様子や行った介助を 勤務中に入力し、 職員同士の情報共有にも活用しています。 記録業務を効率化し チームで役割を分担することで、 残業は月平均1時間未満。 記録のために、 勤務終了後まで長く職場に残る 働き方を減らしています。 業務の負担を減らすことは、 単に早く帰るためだけではありません。 スタッフに時間と気持ちの 余裕が生まれることで、 利用者様への声かけや、 より良い支援を考える時間に つながると考えています。 希望休は約90％取得可能 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 希望休は約90％が通っており、 職員同士で予定を調整しながら 申請する文化があります。 旅行、家族との予定、 趣味、推し活など、 介護の仕事だからと 自分の予定を諦める必要はありません。 仕事と自分の時間に メリハリをつけて働けます。 経験や得意を、 レクリエーションの企画に ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 決められたレクリエーションを、 決められたとおりに 実施するだけではありません。 利用者様の好きなことや、 スタッフ自身の経験・得意を活かして 企画することができます。 たとえば ◎ 工作が得意なスタッフが、 利用者様と季節の飾りを制作する ◎ お茶が好きなスタッフが、 お茶会を企画する ◎ 料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う ◎ 利用者様の趣味やこれまでの経験を伺い、 興味を持って参加できる活動を考える など、 「こんな活動なら楽しんでいただけそう」 「この方法なら、 できることを活かせそう」 介護経験から生まれた気づきやアイデアを、 支援に反映できる職場です。 経験を次のキャリアへ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· これまでの経験を、 現場業務だけで終わらせる 必要はありません。 希望や適性に応じて、 こんな役割を目指せます。 ⟡ 介護技術や支援の専門性をさらに磨く ⟡ 後輩の育成やチームづくりに携わる ⟡ 介護リーダー、主任、施設長を目指す 資格取得支援制度もあり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を、目に見える専門性や キャリアへ変えていける環境です 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 ソーシャルライフは、 関西圏を中心に14の介護施設を 運営するほか、 障がい者就労支援や保育など、 地域の声に応じた 福祉事業を展開しています。 大切にしているのは、 「ひとりの人を大切にすること」と 「共生」。 利用者様だけでなく、 働くスタッフ一人ひとりの違いや 思いも大切にしています。 困ったときには声を掛け合い、 誰かが自然に手を差し伸べる。 そんな職場で、あなたの介護経験を、 より良い支援と働き方につなげませんか。

加古川市べふ/デイ生活相談員/介護士としてデイサービスで働きませんか？人気のあるお仕事です。

【職種】 デイサービス 生活相談員 【雇用形態】 パート・アルバイト

＜デイサービスの生活相談員を募集！入社時にしっかりした研修アリ☆＞生活相談員スタッフ！研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心です。シフト制で働きやすさが魅力◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・ご利用者やご家族様からの相談受付等 ・取引先含む来訪者対応、外部機関との連携 ・現場スタッフへの助言・指示・指導等 ・備品発注、金銭管理等の事務業務 ・レクリエーション ・食事介助や入浴介助などの介護業務 ・送迎 ◆- 「たのしいデイ」とは -◆ ケア21が施設「たのしいデイ」で実現するのは、入居者様がゆと りを持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」で はなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心 がけています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、組合制度、 持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

業務に追われる介護から、アイデアを活かせる介護へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 「介護の仕事が好き。」 「利用者様と関わることに、 やりがいを感じている。」 でも、 「記録業務で勤務後まで残る。」 「希望する日に休めない。」 「目の前の業務を回すことに追われ、 利用者様とゆっくり話す時間がない。」 こんな働き方を この先も続けていけるだろうか、 とお悩みの方。 介護の仕事を辞めるのではなく、 介護を無理なく続けられる職場へ。 ソーシャルコート本多聞で、 あなたのこれまでの経験を 活かしませんか？ ＼ このお仕事のポイント！ ／ ✦ 残業は月平均1時間未満 ✦ 希望休は約90％取得可能 ✦ 夜勤は月3～5回、原則2名体制 ✦ 利用者様に合わせた レクリエーションを企画できる ✦ リーダー・主任・施設長などへの キャリアアップが可能 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 サービス付き高齢者向け住宅 「ソーシャルコート本多聞」で、 利用者様の生活を一緒に 支えていただきます。 □■具体的なお仕事内容□■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎入浴介助、排泄介助、 食事介助、掃除洗濯等 ◎スマホによる介護記録作成 ◎早番・日勤・夜勤の３交代制 ◎同行研修・社内研修のフォローアップ体制 ◎残業ほぼなし 介護ケアの部分は「訪問介護」対応ですので、 １対１の介護となります。 スケジュールの時間に合わせ、 入居者と向き合い、会話を楽しみながら 対応することが可能です。 食事提供やレクリエーション活動時は、 集団で動くことになりますので 職員がチームとして対応します。 じっくりと介護ケアに取り組む時間と 職員・入居者と楽しく過ごす時間の 両面を感じ取りながら働けます。 ブランクのある方も大丈夫です！ 充実した研修とスタッフの手厚いフォローで 安心して勤めることができます。 資格取得支援制度を使って キャリアアップを目指していただけます。 ☾ 夜勤について ￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤は月3～5回程度、 17：00～翌10：00の勤務です。 原則2名体制のため、 一人だけに判断や対応が 集中することはございません。 ◎ 入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設の方針、利用者様の状況、 記録方法、職員間の連携方法などを 丁寧に共有します。 これまでの経験や介助方法を尊重しながら、 ソーシャルコート本多聞での仕事の進め方を 一つずつ覚えていただきます。 経験者だからと入社直後から すべてを一人で任せることはありませんので ご安心ください。 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 業務に追われる介護から、 利用者様と向き合える介護へ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ソーシャルコート本多聞が 大切にしているのは、 利用者様のできないことを、 すべて代わりに行う介護では ありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 その方らしく暮らせるのか。 ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけを支える。 一人ひとりの「やりたい」と「できる」を 一緒に見つけることが、 私たちの考える支援です。 これまでの現場で身につけた 観察力、声かけ、 介助技術、職員同士の連携。 その経験を、利用者様一人ひとりに合わせた 支援へ活かしていただけます。 ICTの活用で、 月平均残業1時間未満 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 介護記録には スマホを使用しています。 利用者様の様子や行った介助を 勤務中に入力し、 職員同士の情報共有にも活用しています。 記録業務を効率化し チームで役割を分担することで、 残業は月平均1時間未満。 記録のために、 勤務終了後まで長く職場に残る 働き方を減らしています。 業務の負担を減らすことは、 単に早く帰るためだけではありません。 スタッフに時間と気持ちの 余裕が生まれることで、 利用者様への声かけや、 より良い支援を考える時間に つながると考えています。 希望休は約90％取得可能 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 希望休は約90％が通っており、 職員同士で予定を調整しながら 申請する文化があります。 旅行、家族との予定、 趣味、推し活など、 介護の仕事だからと 自分の予定を諦める必要はありません。 仕事と自分の時間に メリハリをつけて働けます。 経験や得意を、 レクリエーションの企画に ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 決められたレクリエーションを、 決められたとおりに 実施するだけではありません。 利用者様の好きなことや、 スタッフ自身の経験・得意を活かして 企画することができます。 たとえば ◎ 工作が得意なスタッフが、 利用者様と季節の飾りを制作する ◎ お茶が好きなスタッフが、 お茶会を企画する ◎ 料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う ◎ 利用者様の趣味やこれまでの経験を伺い、 興味を持って参加できる活動を考える など、 「こんな活動なら楽しんでいただけそう」 「この方法なら、 できることを活かせそう」 介護経験から生まれた気づきやアイデアを、 支援に反映できる職場です。 経験を次のキャリアへ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· これまでの経験を、 現場業務だけで終わらせる 必要はありません。 希望や適性に応じて、 こんな役割を目指せます。 ⟡ 介護技術や支援の専門性をさらに磨く ⟡ 後輩の育成やチームづくりに携わる ⟡ 介護リーダー、主任、施設長を目指す 資格取得支援制度もあり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を、目に見える専門性や キャリアへ変えていける環境です 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 ソーシャルライフは、 関西圏を中心に14の介護施設を 運営するほか、 障がい者就労支援や保育など、 地域の声に応じた 福祉事業を展開しています。 大切にしているのは、 「ひとりの人を大切にすること」と 「共生」。 利用者様だけでなく、 働くスタッフ一人ひとりの違いや 思いも大切にしています。 困ったときには声を掛け合い、 誰かが自然に手を差し伸べる。 そんな職場で、あなたの介護経験を、 より良い支援と働き方につなげませんか。

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 通いの送迎付きの介護サービス！産休・育休取得実績あり&子育てママ在籍中！ライフイベントにも柔軟に対応しています。 ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ※個別援助計画作成、および実施、評価 ※契約などの各種手続き ※サービス担当者会議への出席 ※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 ※事務業務 ※介護業務、送迎時の添乗業務など ＼サービス・職種の魅力／ 生活相談員はサービスの質の向上における重要なキーパーソンとなる存在です。 さまざまな人との出会いから、人とのつながりが生まれ、その中で自分にはない考えや知識を身につけられ、自分の人間性を磨いていくことができるのも、生活相談員の魅力です。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ＼専任育成制度の充実／ 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。 未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 ＼充実の育児サポート／ 結婚・出産・育児などのライフステージにおいて無理なく勤務を続けられるように、さまざまなサポートが充実！ ライフステージに合わせお祝い金、母(父)子育児手当あり♪「子どものお迎えまで」「今日は急な休みが…」そんな時も子育て世代が多い職場だからこそ助け合っています！ ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

＼施設のみ★高収入！月収35万円以上可能／ご希望の勤務時間・日数ご相談ください♪｜車通勤相談可能☆

仕事内容 ■介護付有料老人ホームに於けるケアマネジャー業務全般 ※ご入居者様が自分らしい暮らしを続けていけるよう相談にのったり、支援するお仕事です ＜主な業務＞ ■ケアプランの作成 ■介護保険の給付管理 ■ご入居者様とサービス事業者間の調整 ■介護に関する相談への対応 ■モニタリング ■医療機関との連携 ＜派遣先＞ 全36室介護付有料老人ホーム ※お部屋が日本庭園の中庭を囲むように配置され、緑に囲まれた施設です ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ここがポイント ■高時給2100円！月収35万円以上可能！ ■勤務時間、日数相談OK！ ■ご希望の働き方ご相談ください（週20時間勤務必須） ■ライフスタイルに合わせた無理のない働き方が可能です ■ご入居者様が自分らしい暮らしを続けていけるようサポートする、やりがいのあるお仕事 ■全36室介護付有料老人ホーム ■高品質な介護サービスを提供し、建物の内外共に高級感のある施設です ■バイク、自転車通勤OK ■車通勤については、一度ご確認ください

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 通いの送迎付きの介護サービス！産休・育休取得実績あり&子育てママ在籍中！ライフイベントにも柔軟に対応しています。 ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ※個別援助計画作成、および実施、評価 ※契約などの各種手続き ※サービス担当者会議への出席 ※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 ※事務業務 ※介護業務、送迎・添乗業務など ＼サービス・職種の魅力／ 生活相談員はサービスの質の向上における重要なキーパーソンとなる存在です。 さまざまな人との出会いから、人とのつながりが生まれ、その中で自分にはない考えや知識を身につけられ、自分の人間性を磨いていくことができるのも、生活相談員の魅力です。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ＼専任育成制度の充実／ 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。 未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 ＼充実の育児サポート／ 結婚・出産・育児などのライフステージにおいて無理なく勤務を続けられるように、さまざまなサポートが充実！ ライフステージに合わせお祝い金、母(父)子育児手当あり♪「子どものお迎えまで」「今日は急な休みが…」そんな時も子育て世代が多い職場だからこそ助け合っています！ ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

【最寄り駅：名谷駅・妙法寺駅／車通勤OK・無料駐車場あり】2026年11月1日開所★オープニング募集！

仕事内容 ★オープン前までは近隣施設での事前入社も対応可能！ →イリーゼ神戸青木(神戸市東灘区青木2-4-26) →イリーゼ神戸六甲(神戸市灘区篠原本町4-6-3) ★2026年10月(開所1か月前)より新規施設で合同研修スタート オープン前にしっかりと研修を行いますので、未経験の方やブランクのある方でも安心です！ 全員で同じスタートラインに立てるので、心強い環境で自信を持ってオープニングを迎えられます。 【主な業務内容】 お客様が施設で過ごされるうえでの、ご相談事などに対応していただく窓口のお仕事です。 具体的には、 ●お客様やそのご家族との面談 ●新規のお客様へのサービスの説明や契約手続き ●介護スタッフのサポート ●ケアマネージャーやホーム長との連絡・調整 お客様の契約～入居、入居後に至るまでのフォローや、ご家族との間に立ってのサポートが中心になります。 行政機関等のやりとりなどもお願いするため、デスクワークの業務も多めです。 もくもく事務職だけというよりも、お客様とコミュニケーションを取ることが多くあります。 直接「ありがとう」と言ってもらえることも多く、やりがいを実感できる機会が豊富にありますよ♪ 介護職と事務職の良いとこ取りをしたようなお仕事です！ ☆初任者研修以上のの資格があればOKです◎ これまで介護スタッフとしての経験しかない方でも大丈夫！ 介護の経験はあっても、シフトをこなせる体力があるか心配、他施設で介護職のお仕事が合わなかったという方が再スタートされることも多い職種です。 フォローアップ体制は万全なのでご安心ください♪ ☆生活相談員・ソーシャルワーカーとしての経験も活かせます！ 経験年数は不問ですので、転職希望の第二新卒の方もお気軽にお問い合わせくださいね◎ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

人気の職種です！ 一緒に働きませんか？

【職種】 デイサービス 生活相談員 【雇用形態】 パート・アルバイト

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 販売・接客・飲食・サービス・製造など、 異業界から福祉の仕事に 挑戦したい方を募集 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 「もっと人の役に立てる仕事がしたい」 そう思っていても、 「介護の経験がない」 「身体介助が自分にできるか不安」 「夜勤は大変そう」 という理由で、介護のお仕事を 選択肢から外していませんか？ ソーシャルコートでは、 未経験から 介護の仕事を始められます。 ＼このお仕事のポイント／ ■未経験でも 月給26万円以上 ■残業は月平均1時間未満 ■希望休は約90％取得可能 ■自社研修センターあり充実の研修 ■夜勤は原則2名体制＆実質2連休 ■資格取得支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの「できる」が、 誰かの生きがいになる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護の仕事は、 利用者様ができないことを、 すべて代わりに行う 仕事ではありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 自分らしく暮らせるのか。 一人ひとりの思いや背景を知り、 その方が持っている力を 引き出すことが、 私たちの考える介護です。 たとえば、 ・ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけをお手伝いする ・工作が好きな利用者様と、 施設の飾りを一緒につくる ・お茶好きスタッフがお茶会を企画 ・料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う など、利用者様の「やりたい」と、 スタッフの「できる」を 組み合わせた支援を行っています。 介護の専門知識だけが 役立つ仕事ではありません。 ・接客で身につけた相手の話を聴く力 ・お客様の小さな変化に気づく力 ・周囲と協力して仕事を進める力 ・これまで続けてきた趣味や得意なこと あなたが別の仕事や日常生活で 身につけてきたことも、 利用者様を支える力になります。 ＼具体的な仕事内容／ サービス付き高齢者向け住宅 「ソーシャルコート本多聞」で 利用者様の生活を支えます。 ◎入浴介助、排泄介助、 食事介助、掃除洗濯等 ◎スマホによる介護記録作成 ◎早番・日勤・夜勤の３交代制 ◎同行研修・社内研修のフォローアップ体制 ◎残業ほぼなし 介護ケアの部分は「訪問介護」対応ですので、 １対１の介護となります。 スケジュールの時間に合わせ、 入居者と向き合い、会話を楽しみながら 対応することが可能です。 食事提供やレクリエーション活動時は、 集団で動くことになりますので 職員がチームとして対応します。 じっくりと介護ケアに取り組む時間と 職員・入居者と楽しく過ごす時間の 両面を感じ取りながら働けます。 未経験・ブランクのある方も大丈夫です！ 充実した研修とスタッフの手厚いフォローで 安心して勤めることができます。 資格取得支援制度を使って キャリアアップを目指していただけます。 ＼未経験でも、一人にしません／ 入社後は、自社研修センターでの研修や 現場でのOJTを通して、仕事の基礎から学びます。 ・利用者様との接し方 ・安全な身体介助の方法 ・身体への負担を抑える身体の使い方 ・介護記録の入力方法 ・職員間での情報共有 などを一つずつお教えします。 現場でも先輩職員がそばにつき、 できる仕事から少しずつお任せします。 分からないまま、 一人で介助を任せることはありません。 ＼夜勤について具体的にご説明／ 夜勤は月3～5回程度です。 勤務時間は17：00～翌10：00。 原則2名体制のため、 判断や対応を一人だけに お任せることはありません。 ＜夜勤の勤務イメージ＞ 1日目：17：00から夜勤 2日目：翌10：00に勤務終了／夜勤明け 3日目：公休 夜勤を終えた日は 朝から自分の時間になり、その翌日が公休です。 夜勤明けに身体を休め、 翌日は趣味や家族との時間に使うなど、 まとまった時間を確保できます。 ※なお、最初から夜勤をお任せすることは ありません。日勤帯の仕事に慣れ、 利用者様のことを理解してから、 先輩職員と一緒に 夜勤業務を覚えていただきます。 ＼ICTを活用し、残業を減らしています／ 介護記録にはスマホを使用。 勤務中に利用者様の様子や介助内容を入力し、 職員同士で情報を共有。 記録業務の負担を減らすことで、 残業は月平均1時間未満です。 仕事が終わった後まで 職場に残ることはほとんどありません。 ＼未経験スタートで将来役立つスキルを／ 資格取得支援制度があり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を積んだ後は、 ・介護福祉士として専門性を高める ・介護リーダーや主任を目指す ・将来は施設長として施設運営に関わる など、希望や適性に合わせた キャリアを描くことができますよ。 日々の経験を目に見える 専門性へ変えていける仕事です。

仕事内容 夜勤1回あたり15,000円の高収入！ ＊＊おすすめPOINT＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜副業・掛け持ち歓迎＞ ★週1、2日から勤務OK！ 他の介護施設とかけもちされている方もいらっしゃいます◎ ★20代30代40代/50代のスタッフ活躍中 ★研修制度も充実！一から丁寧に教えます ★残業なし！有休消化100％！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ グループホーム利用者様の安全な夜間生活を サポートする見守り・巡回・コール対応・記録 がメインの業務です。 【夜勤での主な業務】 ・見守り ・巡回 ・コール対応 ・記録業務 日中の入浴介助や通院同行などの 業務は一切ありません。 【夜間の過ごし方】 0:00 必須巡回 利用者様の状態確認（必須） 5:00 必須巡回 利用者様の状態確認（必須） その他 仮眠または記録時間 コールが鳴らない限り、仮眠時間 または 記録業務 として使用できます。 【 おすすめポイント 】 ★未経験者・無資格OK 資格取得支援制度（全額負担）、 また最初は先輩の同行から初めてもらうため サポート体制がしっかりとしています。 応募資格はやる気のみ！ ★自分の予定に合わせて働ける 1日8時間自分の都合の良い時間で働けます！ 夜は家のことをしないと・・という 主婦（夫）さんは朝から夕方まで、 など自分のライフスタイルに合わせて働けます〇 <当社について> 30代・40代・50代の年代層が活躍しております！ 子育て中の職員も多数在籍しております。 定着率95%以上と働きやすい職場です。"

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 週3日～OK！働き方は相談ください！副業可でワークライフバランス◎あなたに合った働き方が探せます！ ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ※個別援助計画作成、および実施、評価 ※契約などの各種手続き ※サービス担当者会議への出席 ※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 ※事務業務 ※介護業務、送迎時の添乗業務など ＼サービス・職種の魅力／ 生活相談員はサービスの質の向上における重要なキーパーソンとなる存在です。 さまざまな人との出会いから、人とのつながりが生まれ、その中で自分にはない考えや知識を身につけられ、自分の人間性を磨いていくことができるのも、生活相談員の魅力です。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ＼キャリアアップへ／ 【一歩一歩、着実にキャリアを積める体制】未経験の方は、一般職からスタートし、スキルを積んでキャリアアップを目指すことができます。 スタッフ一人ひとりがキャリアアップできるよう、役職に応じた職務内容・スキルを明確にしています。 ツクイではスタッフの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。 ＼充実の育児サポート／ 結婚・出産・育児などのライフステージにおいて無理なく勤務を続けられるように、さまざまなサポートが充実！ ライフステージに合わせお祝い金、母(父)子育児手当あり♪「子どものお迎えまで」「今日は急な休みが…」そんな時も子育て世代が多い職場だからこそ助け合っています！ ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

年間休日120日／幅広い事業を展開する日の出医療福祉グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員 定期巡回・随時対応型訪問介護看護で、利用者様の在宅生活を支えるお仕事です。 主にグループ内施設（いな穂の里・サンホーム国岡）への訪問なので、訪問介護が初めての方もスタートしやすい環境です。 【定期巡回とは？】 必要なタイミングでご利用者様のご自宅を訪問し、短時間で必要なケアを行います。 「お薬をきちんと飲めているか確認する」「食事の準備をする」「トイレへの移動をサポートする」など、その日の状態に合わせた支援を行います。 1回の訪問は5～20分程度が中心で、日々の暮らしを身近で支えるお仕事です。 【主な業務】 ・食事、入浴、排せつなどの身体介助 ・掃除、洗濯などの生活援助 ・定期訪問による生活支援 ・緊急時の随時対応 ・記録作成、情報共有 など ＼おすすめポイント／ ✅主にグループ内施設へ訪問 訪問先が限られているため、訪問介護が初めての方も始めやすい環境です。 ✅訪問看護と連携したチーム体制 看護師などの多職種と連携しながら、利用者様の生活を支えます。 ✅OJT・同行研修あり 習熟度に合わせて先輩職員がサポートします。 ✅直行直帰OK 移動の負担を抑えながら効率よく働けます。 ✅年間休日120日・月9日休み プライベートの時間もしっかり確保！メリハリのある働き方を♩ ＼「医療・介護・保育」まで広がるキャリア／ 日の出医療福祉グループは、医療・介護・保育・障がい福祉など幅広いサービスを展開しています。 さまざまな分野に触れながら、自分らしいキャリアを描ける環境です。 ＼施設見学のみも歓迎しています！／ 実際の職場環境や仕事内容を見てから、応募を検討していただけます◎ まずはお気軽にお問い合わせください。

☆思いやりの心と温もりを大切に入居者様の暮らしを支える仕事♪☆賞与はたっぷり年4ヶ月分の支給実績がありモチベもアップ★☆くるみん認定の充実したサポート制度で仕事と家庭を両立◎☆園田駅から徒歩7分の好アクセスで毎日の通勤も快適です！

☆思いやりの心と温もりを大切に入居者様の暮らしを支える仕事♪☆賞与はたっぷり年4ヶ月分の支給実績がありモチベもアップ★☆くるみん認定の充実したサポート制度で仕事と家庭を両立◎☆園田駅から徒歩7分の好アクセスで毎日の通勤も快適です！ 介護老人保健施設（老健）の生活相談員 兵庫県尼崎市東園田町2-48-8 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆思いやりの心と温もりを大切に入居者様の暮らしを支える仕事♪ ☆賞与はたっぷり年4ヶ月分の支給実績がありモチベもアップ★ ☆くるみん認定の充実したサポート制度で仕事と家庭を両立◎ ☆園田駅から徒歩7分の好アクセスで毎日の通勤も快適です！ 【主な業務内容】 介護老人保健施設にて、入居者様が安心して健やかな毎日を送れるよう多職種と密に連携しながらサポートするお仕事です。 入居者様やそのご家族への相談対応、関係機関との連絡調整、送迎業務、一般事務など支援相談員としての業務全般を担います。 研修制度がしっかりと整っており、お互いを思いやる温かい雰囲気に満ちたチームでこれまでの経験を活かして安心して活躍できる環境です。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護老人保健施設（老健）の生活相談員 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

年間休日125日福利厚生充実！｜日曜日休み｜託児施設あり｜資格取得支援あり｜入浴・食事介助なし

仕事内容: ◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ ・利用者さんの送迎（要運転免許）、リハビリサポート、運動を一緒に行います。 ・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！ ※土曜日勤務可能な方、大歓迎 ※面接回数は２回になることもあります。筆記試験は一般常識を問うものです。

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 週1日～OK！働き方は相談ください！副業可でワークライフバランス◎あなたに合った働き方が探せます！ ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ※個別援助計画作成、および実施、評価 ※契約などの各種手続き ※サービス担当者会議への出席 ※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 ※事務業務 ※介護業務、送迎時の添乗業務など ＼サービス・職種の魅力／ 生活相談員はサービスの質の向上における重要なキーパーソンとなる存在です。 さまざまな人との出会いから、人とのつながりが生まれ、その中で自分にはない考えや知識を身につけられ、自分の人間性を磨いていくことができるのも、生活相談員の魅力です。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ＼正社員登用制度あり／ 現在子育て中の方でいずれ子育てが落ち着いたら、働く日数を増やしたいという方、少しずつ仕事に慣れてから仕事の量を調整したい方など、大歓迎です！ 過去3年間で合計461名の方を採用しました。 (2023年4月～2026年3月実績) ＼土日祝日給与アップ／ ツクイは年中無休でサービス提供を行っています(事業所により異なる)。 だからこそ、土日祝日に働く方には、土日祝日手当100円を支給しています。 「効率よく働きたい」「週末だけ働きたい」という方へもおすすめです。 効率よく時給アップをお考えの方、ツクイの施設で働いてみませんか？ ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

「週4日〜」で無理なく働ける就労支援施設でのサポートスタッフ募集！

仕事内容: 障がいのある方が施設内で行う「軽作業」のサポートをお願いします。 * 作業の準備・片付け * 梱包やピッキングなど、カンタンな軽作業の手順アドバイス・見守り * 利用者様へのちょっとした声掛けや相談相手 ★身体介護（入浴・排泄介助など）はありません！特別なスキルは不要で、先輩スタッフがイチから丁寧にお教えします。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 販売・接客・飲食・サービス・製造など、 異業界から福祉の仕事に 挑戦したい方を募集 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 「もっと人の役に立てる仕事がしたい」 そう思っていても、 「介護の経験も資格もない」 「身体介助が自分にできるか不安」 「夜勤は大変そう」 という理由で、介護のお仕事を 選択肢から外していませんか？ ソーシャルコートでは、 無資格・未経験から 介護の仕事を始められます。 ＼このお仕事のポイント／ ■無資格・未経験でも 月給26万60円以上 ■残業は月平均1時間未満 ■希望休は約90％取得可能 ■自社研修センターあり充実の研修 ■夜勤は原則2名体制＆実質2連休 ■資格取得支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの「できる」が、 誰かの生きがいになる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護の仕事は、 利用者様ができないことを、 すべて代わりに行う 仕事ではありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 自分らしく暮らせるのか。 一人ひとりの思いや背景を知り、 その方が持っている力を 引き出すことが、 私たちの考える介護です。 たとえば、 ・ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけをお手伝いする ・工作が好きな利用者様と、 施設の飾りを一緒につくる ・お茶好きスタッフがお茶会を企画 ・料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う など、利用者様の「やりたい」と、 スタッフの「できる」を 組み合わせた支援を行っています。 介護の専門知識だけが 役立つ仕事ではありません。 ・接客で身につけた相手の話を聴く力 ・お客様の小さな変化に気づく力 ・周囲と協力して仕事を進める力 ・これまで続けてきた趣味や得意なこと あなたが別の仕事や日常生活で 身につけてきたことも、 利用者様を支える力になります。 ＼具体的な仕事内容／ 介護付き有料老人ホームで 利用者様の生活を支えます。 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・ベッドや車いすへの移動のサポート ・利用者様の見守りや声かけ ・お部屋の清掃、洗濯 ・レクリエーションの企画・実施 ・タブレット端末を使った介護記録の入力 ・職員同士の申し送り、情報共有 ※お買い物の付き添いなど、 外出を伴う業務はありません。 ＼仕事の流れイメージ（日勤の場合）／ ・出勤後 前の時間帯の職員から申し送りを受け、 利用者様の体調や その日の予定を確認します。 ・午前中は 食事や移動などの生活支援、 体操や活動のサポート、 入浴介助などを行います。 ・昼食時は 食事の準備や必要に応じた介助を担当。 ・午後は 利用者様との会話や レクリエーションを楽しみながら、 洗濯やシーツ交換などを進めます。 ・利用者様の様子や行った介助は、 タブレット端末を使って記録します。 ・一日の終わりには、次の時間帯を担当する 職員へ申し送りを行い、業務終了です。 一人ですべてを抱えるのではなく、 チームで役割を分担しながら利用者様を支えます。 ＼未経験でも、一人にしません／ 入社後は、自社研修センターでの研修や 現場でのOJTを通して、仕事の基礎から学びます。 ・利用者様との接し方 ・安全な身体介助の方法 ・身体への負担を抑える身体の使い方 ・介護記録の入力方法 ・職員間での情報共有 などを一つずつお教えします。 現場でも先輩職員がそばにつき、 できる仕事から少しずつお任せします。 分からないまま、 一人で介助を任せることはありません。 ＼夜勤について具体的にご説明／ 夜勤は月3～5回程度です。 勤務時間は16：30～翌9：30。 原則2名体制のため、 判断や対応を一人だけに お任せることはありません。 ＜夜勤の勤務イメージ＞ 1日目：16：30から夜勤 2日目：翌9：30に勤務終了／夜勤明け 3日目：公休 夜勤を終えた日は 朝から自分の時間になり、その翌日が公休です。 夜勤明けに身体を休め、 翌日は趣味や家族との時間に使うなど、 まとまった時間を確保できます。 ※なお、最初から夜勤をお任せすることはありません。 日勤帯の仕事に慣れ、利用者様のことを理解してから、 先輩職員と一緒に夜勤業務を覚えていただきます。 ＼ICTを活用し、残業を減らしています／ 介護記録にはタブレット端末を使用。 勤務中に利用者様の様子や介助内容を入力し、 職員同士で情報を共有。 記録業務の負担を減らすことで、 残業は月平均1時間未満です。 仕事が終わった後まで 職場に残ることはほとんどありません。 ＼未経験スタートで将来役立つスキルを／ 資格取得支援制度があり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を積んだ後は、 ・介護福祉士として専門性を高める ・介護リーダーや主任を目指す ・生活相談員やケアマネジャーを目指す ・将来は施設長として施設運営に関わる など、希望や適性に合わせた キャリアを描くことができますよ。 日々の経験を目に見える 専門性へ変えていける仕事です。

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 週2日～OK！働き方は相談ください！副業可でワークライフバランス◎あなたに合った働き方が探せます！ ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ※個別援助計画作成、および実施、評価 ※契約などの各種手続き ※サービス担当者会議への出席 ※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 ※事務業務 ※介護業務、送迎・添乗業務など ＼サービス・職種の魅力／ 生活相談員はサービスの質の向上における重要なキーパーソンとなる存在です。 さまざまな人との出会いから、人とのつながりが生まれ、その中で自分にはない考えや知識を身につけられ、自分の人間性を磨いていくことができるのも、生活相談員の魅力です。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ＼専任育成制度の充実／ 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。 未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 ＼選べる時間や曜日／ 「子どもが学校に行っている時間だけ働きたい」「子どものお迎えがある」「家族と一緒に過ごしたいから○曜日は休みたい」など、自分の働きやすい時間帯だけ働いている方もいらっしゃいます。 家庭やライフステージに合わせて、働く曜日や働く時間を選ぶことが可能です。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

時給1,400円・週2日~・土日休み。ケアマネ経験を活かして

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員 【パート】居宅介護支援事業所のケアマネジャー。時給1,400円、週2日〜、土日休み 「さくらデイサービス大津 居宅介護支援事業所」は、山陽電鉄 天満駅から徒歩◯分。同じ建物のデイサービスと連携しながら、地域のご利用者さまの在宅生活を支えています。穏やかな雰囲気の中で、あなたのケアマネ経験を活かしませんか。 ▶ 時給1,400円 ▶ 9:00〜18:00の間で応相談、週2日〜OK ▶ 土日休み・残業なし ▶ ブランクのある方、パートでケアマネに復帰したい方も歓迎 【主なお仕事内容】 ・居宅介護支援（ケアマネジメント業務） ・アセスメント（利用者様の心身・生活状況の把握） ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス調整（他の介護・医療サービス提供者との連携・調整） ・担当者会議への参加・運営 ・月1回のモニタリング訪問（社用車あり ※要確認） ・給付管理業務（介護保険の給付内容の管理・請求業務など） 【担当件数】 ・◯件程度から（勤務日数に応じて調整 ※要確認） 【1日の流れ】（9:00〜18:00の例） 9:00 出勤、メール・連絡事項の確認 9:30 モニタリング訪問（1〜2件） 12:00 休憩60分 13:00 ケアプラン作成、事業所との調整連絡 15:00 担当者会議 16:30 記録、給付管理 18:00 退勤 【ここが安心】 ・同じ建物にデイサービスがあり、看護師や介護スタッフと相談しやすい環境 ・ブランクのある方もフォローします。パートから無理なく復帰できます ・土日休み・残業なし。家庭と両立しやすい働き方です

年間休日120日／幅広い事業を展開する日の出医療福祉グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員 これまでの介護経験を活かしながら、ご利用者様の暮らしを支える在宅介護に挑戦しませんか？ 【定期巡回とは？】 必要なタイミングでご利用者様のご自宅を訪問し、短時間で必要なケアを行います。 「お薬をきちんと飲めているか確認する」「食事の準備をする」「トイレへの移動をサポートする」など、その日の状態に合わせた支援を行います。 1回の訪問は5～20分程度が中心で、日々の暮らしを身近で支えるお仕事です。 【仕事内容】 ・身体介助（食事・入浴・排せつなど） ・生活援助（清掃・洗濯・買い物など） ・定期訪問による見守り支援 ・記録作成、報告業務 ・ご利用者様、ご家族への対応 ・関係機関との連携 ＼働きやすいポイント／ ✅ 年間休日120日＋夏季・冬季・リフレッシュ休暇あり ✅ 直行直帰OKで効率よく働けます ✅ 東加古川駅から徒歩3分で通勤便利 ✅ 保育手当・住宅手当・扶養手当など各種手当あり ✅ 資格取得支援あり（対象資格50種類以上） ✅ 退職金制度・リロ倶楽部など福利厚生も充実 ＼「医療・介護・保育」まで広がるキャリア／ 日の出医療福祉グループは、医療・介護・保育・障がい福祉など幅広いサービスを展開しています。 さまざまな分野に触れながら、自分らしいキャリアを描ける環境です。 ＼施設見学のみも歓迎しています！／ 実際の職場環境や仕事内容を見てから、応募を検討していただけます◎ まずはお気軽にお問い合わせください。

＜介護付有料老人ホームの生活相談員◎安定の正社員求人☆利用者様・ご家族に安心いただくお仕事♪＞【正社員】ケア21の生活相談員として働きませんか？ ☆定年制がないので安心して長く働けます♪

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21の有料老人ホームの生活相談員および関連業務 ・関係機関への連絡および調整や地域への営業活動 ・新規入居者様が見学に来られた際の対応・アセスメントの同行 ・入居者様・ご家族様への生活状況のヒアリング 営業をメインに施設と関係各所をつなぐ役割を担って頂きます。 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 良いところを伸ばす仕組み -◆ ケア21では「ありがとうほめカード」というメッセージカードを 使い、従業員同士が感謝・称賛の気持ちを伝え合っています。仲 間とのコミュニケーションを大事にする事はもちろん、褒め合う ことで、意欲、自信、自尊感情が高められ、従業員お一人おひと りの良いところを更に伸ばす効果が期待できます。 ◆- 面接について -◆ 【面接時の服装は自由です！】 お仕事終わり・おでかけの前など、 お気軽にお越しください。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album138/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

未経験スタート大歓迎！シフト融通抜群/高時給/短時間勤務OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー ◆◇ 放課後等デイサービス ◇◆ 支援員・送迎ドライバー大募集！ 子どもたちの「できた！」を そばで支えるお仕事です◎ 【主なお仕事内容】 ・子どもたちの見守りや声かけ ・遊びや学習のサポート ・日常生活の支援 ・活動や療育プログラムの補助 ・学校やご自宅への送迎対応 ・乗降時のサポート など 未経験の方も大歓迎！ 入社後は先輩スタッフが 支援の流れや送迎ルートを 一つひとつ丁寧にレクチャー♪ 子どもたちと関わるお仕事がしたい方や 人の成長を支える仕事に興味がある方に ピッタリの職場です◎ 普通自動車免許を活かして 支援員としても送迎スタッフとしても 幅広く活躍できます♪ ────────────── ◆◇ Another school Thyme ◇◆ 子どもたちの「今できること」を大切にしながら 成長を長期的に支える支援を行っています◎ 新しく立ち上がった施設のため スタッフ同士の距離が近く 風通しの良い職場環境が魅力！ 意見やアイデアを発信しやすく みんなでより良い施設づくりに 関わっていけるやりがいのある職場です。

明石市/デイ生活相談員/介護士としてデイサービスで働きませんか？人気のあるお仕事です。

【職種】 デイサービス 生活相談員 【雇用形態】 正社員

日勤帯のみパート｜身体介助少なめ｜週2日・3日OK｜福利厚生充実◎｜認知症ケア

仕事内容 日常生活のお手伝いから始められます！ 洗濯や掃除、お散歩などをご入居者と一緒に行い、 自立度に合わせた入浴やトイレ、お食事のサポートをします。 1フロア（ユニット）9名の少人数制のため、 毎日のお喋りや、趣味のお手伝い、季節の行事など、 「その人らしさ」にじっくりと向き合いながら楽しむことができます。 未経験者が安心な理由 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも悩みを解決できる場が沢山あります 学研グループの福利厚生や専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護の実践面でも学習面でも初チャレンジする皆さんを全力フォローする環境です！ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 グループホームの特徴 介護=身体介助だけではありません。 一般的な施設の身体介助が約8割に対し、グループホームは2～3割。全てお世話するのではなく、できない部分を支えます。ご入居者との会話やコミュニケーションを大切にするケアのため、未経験でも安心して始められます。 流れ作業ではなく、チームで支える仕事がしたい方に向いています。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 自分らしいキャリア形成が可能です。異なるフィールドで活躍も可！資格取得支援も整っています。 ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ※個別援助計画作成、および実施、評価 ※契約などの各種手続き ※サービス担当者会議への出席 ※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 ※事務業務 ※介護業務、送迎・添乗業務など ＼サービス・職種の魅力／ 生活相談員はサービスの質の向上における重要なキーパーソンとなる存在です。 さまざまな人との出会いから、人とのつながりが生まれ、その中で自分にはない考えや知識を身につけられ、自分の人間性を磨いていくことができるのも、生活相談員の魅力です。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ＼年2回、特別手当あり／ ツクイではできるだけスタッフの方へお給料として還元したいと考えており、パートで働くスタッフの皆様にも特別手当を支給しています。 年2回、最大20万円の特別手当の支給実績があります！ (支給額は業績により異なる) ＼キャリアアップへ／ 【一歩一歩、着実にキャリアを積める体制】未経験の方は、一般職からスタートし、スキルを積んでキャリアアップを目指すことができます。 スタッフ一人ひとりがキャリアアップできるよう、役職に応じた職務内容・スキルを明確にしています。 ツクイではスタッフの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

週1日8時間〜◎夜勤手当で効率良く/hHC033C

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員、一般事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から介護のお仕事をスタート 【夜勤】1対1での丁寧なケア ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 お仕事内容 】 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し、医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 ◆就寝時の見守り・起床のお手伝い ◆お食事・トイレ・お着替えの介助 ◆口腔ケアや移乗などの日常サポート ◆医療的なケア ◆介護記録などの記入 介護記録はスマホからリストをチェックしていく形式。 難しい操作はありません◎ 利用者さんが就寝中は異常がないかなどの確認や、定時のケア、介護記録などを行います。 緊急時や困ったときの連絡先や、 利用者さんに合わせた丁寧なケアがお届けできるようなサービス手順書もあります。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「医療的ケア」ってなに？ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 人工呼吸器の確認や、胃ろう（経管栄養）など、 生活を支えるための大切なサポートのことです。 ＼ 資格がなくても大丈夫！ ／ ✅ 資格取得は０円！3日間の受講！ 自社スクールで「医療的ケア」の資格が無料で取れます。 →『重度訪問介護従業者養成研修 統合課程』