求人・転職情報

【愛知県名古屋市または近隣エリア勤務】年間休日124日◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス（食品/飲料/たばこ） 【働いていただくエリアについて】 愛知県名古屋市もしくは近隣エリア、 主に愛知県・三重県・岐阜県・北陸エリアを中心に勤務いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ この求人のポイント ＞＞ ■創業160年以上の老舗酒蔵 ■土日祝休み・年間休日124日 ■未経験歓迎のルート営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1864年創業。 八鹿酒造は、「正直・親切・平和」の社是を守り続けて160年以上、大分の食文化とともに歩んできた伝統ある酒蔵です。 全国的に知名度の高い本格麦焼酎「銀座のすずめ」「なしか！」、人気の「かぼすリキュール」などを手がけており、愛され続ける自社ブランドという確かな強みがあります。 食品・酒類業界に興味がある方なら、未経験歓迎です。 土日祝休みで、メリハリをつけて長く働ける環境をご用意しています。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で製造・販売する清酒・焼酎・リキュールなどの商品提案およびルート営業活動をお任せします。 強引な売り込みではなく、顧客との信頼関係をじっくり深める営業スタイルです。 ・食品・酒類の大手卸会社や二次卸への継続的な提案および販売活動 ・量販店（大型スーパー、ドラッグストア）や業務店（酒屋、居酒屋、料亭など）への商品提案・販売活動 ・百貨店や空港、即売会イベントの企画・運営・販売活動 ※営業車（AT可）を使用して、中部エリアのルート営業を担当していただきます。 ※週1回、関西エリアと中部エリアの社員でMTGを実施しております。 ―――――――――――――――――――― 【アピールポイント】 160年続く酒蔵の清酒、焼酎、リキュールを多くのお客様に届ける夢のある仕事です。 入社後、当面の間は上司が帯同して営業活動および当社製品の知識の習得を支援します。 事務所がありませんので、ご自宅を拠点に直行直帰の営業活動を行っていただきます。 お酒に興味のある方、営業に興味のある方には、とても働き甲斐のある仕事です。 月に数回は宿泊を伴う出張もあります。

♪直行直帰OK✨年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 【アピールポイント】 ✅ 業界№１の安定企業！ ✅ 自宅から直行直帰OK！ ✅ 年間休日120日完備！ ✅ 既存顧客のみでノルマなし ✅ 業績連動の賞与が年4回！ 【仕事内容】 マッサージチェアを導入 していただいた顧客の アフターフォローなどの 管理営業業務 男性が多く活躍中！ ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント ・飛び込みや新規開拓はなし！ ・マッサージチェアを通じて 疲れを癒し、人の役に立てる ・マッサージチェアを 使ってくださってる方から 「身体が楽になった！」と喜んで頂ける ▼詳細内容 ・既存顧客へのアフターフォロー （ショッピングモールや 温浴施設、空港など） ・稼働率向上のための入替、 設置場所やマッサージチェアの向き変更 ・利用を促す掲示物の作成や パーテーション等の環境提案 ・オンラインも含めて、 週5～10件の打ち合わせ

＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

年俸360万〜☆完全在宅フルリモート！土日祝休＆年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ☆――･――☆――･――☆――･―― 完全在宅のフルリモート勤務体制♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 年俸360万〜600万円を支給！ ☆――･――☆――･――☆――･―― 法人向け食の福利厚生サービス 「OFFICE DE YASAI」の導入提案営業 をお任せします。 【業務内容の詳細】 提携パートナー企業から紹介を受けた 法人に対し、課題解決に向けた提案を 行う反響型の営業ポジションです。 飛び込み訪問や新規開拓の 電話アプローチは発生しません。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅提携パートナー企業との連携業務 └紹介元企業へのオンライン勉強会の 実施および情報共有。 └紹介案件に関するニーズの聞き取りと 提案準備。 ✅サービス導入に向けた提案・契約手配 └法人の健康経営や従業員満足度向上に 向けた企画提案。 └2ヶ月間のトライアル獲得を目指した 商談対応。 └導入開始に向けた契約締結サポート実務。 ※トライアル終了後の継続フォローは 専門チームへ引き継ぎます。 ✅業務環境・研修体制 └入社後は東京本社にて最大1ヶ月間の OJT研修を実施（出張手当・費用全額補助あり） └業務に必要なPCおよび周辺機器は会社より 貸与します。 【アピールポイント】 ✨完全在宅勤務のフルリモートスタイルで、 日本全国から柔軟な働き方が可能です！ ✨提案業務に集中できる分業体制が整っており、 未経験から企画提案力を身につけられます☆ ✨フレックスタイム制を導入しており、 コアタイム（12:00〜17:00）を活用して調整できます♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社KOMPEITOとなります。

取引先1,200件/飛び込み中心ではない/研修後リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、その他小売/流通専門職 ホテル、旅館、温浴施設などに アメニティグッズを提案する 法人向けのルート営業です。 取引先は全国で約1,200件。 主要取引先には、株式会社共立メンテナンスがあります。 ―――――――――――――― この求人のポイント ―――――――――――――― ■担当エリアは九州・愛媛 (研修後は担当エリア内の自宅からのリモート勤務も可) ■新規営業は飛び込み中心ではありません ■注文は事務が受けるので、商談に専念できます ■入社から約半年で自分のチームを持てます ■面接は1回。採用から約2週間で入社できます ■固定残業代なし・賞与年2回・昇給年2回 【仕事の内容】 ・担当する取引先(200〜300件)への 新商品の提案や商品切り替えのご案内 ・問い合わせがあった施設への対応 ・展示会(東京ビッグサイト・年1回)での接客 新規開拓の入口は、展示会、DM、 インサイドセールスチームからの紹介です。 電話でサンプルや見積を送って 注文につながることも多く、 取扱商品を広げる段階では訪問して 取引先との関係を深めていきます。 <チームで動く仕組み> 営業部はA〜Eの5チームで、 どのチームも営業がリーダーです。 営業の下にインサイドセールスが付き、 注文は事務が受けます。 営業部は7名 (営業4名・インサイドセールス2名・配送営業1名)。 <出張について> インサイドセールスが作った県別のリストと 既存の取引先を、まとめて訪問します。 (例:大分から愛媛へ月1回・2泊3日) 宿泊先は会社が手配します。 土日にかかる出張は基本的にありません。 観光地の宿泊施設を回るので、 一人旅のような感覚で動く仕事です。 【入社後の流れ】 入社後2週間は、本社(大分市)で研修です。 業務部・インサイドセールス・配送営業・ 訪問営業の担当と一緒に仕事をしながら覚え、 人事やシステムの説明も受けます。 研修の最初と最後には、社長研修があります。 その後は、大分と出張しない地区を中心に 営業しながら研修を続けます。 (この期間は本社への出勤が多くなります) 慣れてきたら、住んでいる地域を中心に担当し、 約半年で自分のチームを持ちます。 【仕事の道具】 ・ノートパソコン(Windows)と スマートフォン(Android)を1人1台支給 ・グループウェア(NIコラボ)とTeamsで情報共有 ・勤怠はクラウド(キングオブタイム)で管理 【評価】 月ごとの売上目標があります。 ノルマはなく、達成率を評価に反映します。

完全在宅✨残業ほぼなし✅フレックス制で叶う柔軟な働き方！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業推進 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全在宅勤務で通勤時間ゼロを実現✨ ✅フレックス制で柔軟な働き方が可能！ ✅年休120日以上でプライベート充実！ ✅残業ほぼなしで無理なく続けられる！ ✅服装・髪型自由で自分らしく働ける！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 福島県をはじめとした地方企業を支えるWebマーケティング会社のインサイドセールスとして、 アポイント獲得やご案内、業務フロー改善などをお任せします。 メンバー業務からスタートし、リーダーなど中核人材へのステップアップも目指せます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・企業リストへの架電およびサービスのご案内 ・アポイント獲得および架電状況・成果の管理 ・トークスクリプトの作成および改善提案 ・組織の生産性向上のための業務フロー改善提案 ゆくゆくは新人教育およびメンバーへの業務フォローもお任せします！ ✨この仕事のPOINT✨ 1．入社後のオンボーディングや研修制度が充実しているため、未経験の業務があっても安心してスタートできます。 2．通話料の自己負担はなく、会社契約の専用ツールを使用するため環境面も安心です。 3．アポイント獲得後の商談は別担当が対応するため、役割分担が明確で自分の業務に集中できます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「地方創生×完全在宅の独自性」 →全国どこからでも完全在宅で勤務しながら、地方企業の課題をWebマーケティングの力で解決するやりがいを実感できます。 2.「上限なしのインセンティブ制度」 →月給に加えて受注1件につき3,000円〜のインセンティブが支給されるため、自身の成果が直接収入に繋がります。 3.「チームを支える存在として成長できる」 →まずはプレイヤーとして業務に慣れつつ、チームのサポートや業務改善に関わりながら段階的に役割を広げられます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 最初は研修とオンボーディングのもと、インサイドセールスのプレイヤー業務からスタートします。 業務のノウハウを積み重ねた後は、5名程度のチームをまとめるリーダーポジションへのステップアップが可能です。 進捗管理や業務フローの改善提案などマネジメントスキルも身につけられ、成果に応じたインセンティブで収入・キャリアともに大きな成長を目指せます。 〈株式会社ハタフルについて〉 【地方創生×Webマーケティング】 フルリモートで全国から地域企業を伴走支援！ 当社は福島県郡山市に本社を置き、「地方の旗振り役になる」をミッションに掲げるWebコンサルティング企業です。 魅力をうまく発信できていない地方企業の課題を、Webの力で解決しています。 ＜ハタフルで働くポイント＞ ◆地方創生にダイレクトに貢献： 素晴らしい技術やサービスを持つ地方企業を、Webマーケティングで支援します。 ◆フルリモートで全国どこからでも： 離れていても「チームハタフル」として一体感を持ち、同じビジョンに向かって挑戦できる環境です。 ◆やりがいを実感できる仕事： お客様の課題解決に伴走し、成長や成果を直に感じられます。

在宅勤務OK★月給26.8万円～★100%反響のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅自分から提案・クロージングしていくスタイルが活きる営業ポジション ✅リモート勤務OK ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上 ✅最短3ヶ月でリーダー、半年でマネージャー｜早期キャリアアップが狙える ⭐仕事内容は？⭐ 自分の提案力、営業力で数字をつくりたい方へ。 住まいのサービスにおける、クローザー（提案・クロージング対応）をお任せします。 有料新規加盟登録のご関心をお持ちの企業・事業者に対し、 オンライン説明会の実施から契約に向けた提案・後追いフォローまでを担当する、 提案型の営業ポジションです。 【具体的な業務】 ①オンライン説明会の実施 加盟にご関心をお持ちの見込み先へ、Web商談にて事業内容や加盟メリットをご説明。 相手の状況や課題をヒアリングしながら、加盟に向けた提案を行っていただきます。 ②後追い（フォロー）・クロージング 説明会後の見込み先へ電話・メール・オンラインで継続フォロー。 疑問点や不安を解消しながら、契約・加盟に向けてクロージングまで担当いただきます。 待ちの営業ではなく、こちらから積極的に提案・後追いしてこそ成果につながる、 アウトバウンド型の提案営業です。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。

既存顧客中心のルート営業✅賞与年2回・年休125✅残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他営業 ※例外事由3号のイ・42歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため）の募集です※ ／ 「人の役に立つ仕事がしたい」 「営業として成長したい」 「目標に向かって前向きに行動できるようになりたい」 そんな方に向いている、 『 福祉用具の提案営業 』募集です。 ＼ ✅年間休日125日！賞与・昇給あり ✅既存客100％のルート営業 ✅ノルマなし・売り込み営業なし ✅自分のペースで成長できる ✅残業月10～20時間程度 ✅異業種からの転職も大歓迎 ✅先輩が親身に教える環境 ✅ 退職金制度あり（勤続3年以上） ⏩HPもぜひチェック https://www.port-rs.co.jp/ ご提案するのは、 車いす・介護ベッド・歩行器など、 利用者様の生活を支える福祉用具。 ただ商品を売るのではなく、 利用者様やご家族、ケアマネジャーの方の お話を聞きながら、生活が少しでも 良くなる方法を一緒に考える仕事です。 ……………………………■《 POINT 》 個人で無理に売り込む営業ではありません。 ■……………………………………………… チームで目標を共有しながら、 利用者様に本当に必要な提案を大切にしています。 取引先は、既存客100％のルート営業。 希望や能力により、新規もお任せします。 成果や日々の頑張りは、昇給・賞与・ インセンティブでしっかり評価。 「人の役に立つ営業がしたい」 「目標を持って成長したい」 という方にぴったりの環境です。 ： ＜入社後のステップ＞ ①社内研修（約2週間） 会社・業界・福祉用具の基本を学びます。 ▼ ②福祉用具や介護知識を習得 介護保険や介助方法、商品知識も学べます。 ▼ ③資格取得にチャレンジ（※講義は全7回） 「福祉用具専門相談員」を目指し、週1回の講義で実践的に学習。 ▼ ④営業デビュー 先輩に同行しながら現場を学び、自分のペースでデビューできます。 ……………………………■《 POINT 》 未経験でも安心してスタート＆挑戦できます ■……………………………………………… 未経験スタートで、 「福祉/介護の専門性・ヒアリング力・人に寄り添う提案力』など 一生使えるスキルが身に付きます。 資格取得支援もあり、ステップアップ制度も整えています。 未経験でも『先輩同行で学べるので安心して挑戦』できます。 ▽現役社員目線のやりがい - 20万円の車いすより、 5,000円のクッションを提案することも。 - 利用者様が自力で動ける環境を大切に考え、 痛みや姿勢の安定を最優先に提案しました。 たとえば、リクライニング機能付きの 車いすも便利ですが、使い続けると自分で 立つ力が弱くなってしまいます。 そこで、床ずれの痛みや「もっと自分で 動きたい」という思いを踏まえ、クッション のメリットとデメリットをしっかりご説明。 ご本人とご家族に納得いただき、 最適な選択をしていただくことができました。 ▽入社3年目社員にあれこれインタビュー！ 【１】 どうしてこの職種に？ ―――――――――――――――― もともと介護職をしていましたが、 施設内だけでは関われる範囲が限られていました。 口下手でもあったので、 苦手を克服したいという気持ちもあり、 「もっと多くの人の役に立ちたい」 「自分も成長したい」という思いから、 この職種を選びました。 【２】 実際働いてみてどうか？ ―――――――――――――――― めちゃくちゃ成長できる環境です！ 毎回利用者様に寄り添った提案をするので、 覚えることは多いですが、 その都度新しい発見があります。 「生活が変わった」「転倒が減った」と 感謝されると、自分の仕事の価値を実感できます。 【３】 社内の雰囲気は？ ―――――――――――――――― 困ったときは、先輩たちが親身になって 相談に乗ってくれるので、とても心強いです。 地域密着型で転勤もなく、風通しの良い職場環境は、 この会社ならではだと思います！

コープこうべグループ★未経験歓迎★賞与年2回★基本定時退社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、営業企画 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 建物の快適な環境を支える法人営業 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 生活協同組合コープこうべのグループ企業として、 ビル管理や設備管理、メンテナンスサービスを展開する「株式会社コープ環境サービス」。 1994年の設立以来、オフィスや店舗、 住宅の快適な空間を守るビル管理や ハウスクリーニング、設備管理など 総合メンテナンスサービスを展開しています。 あなたにお任せするのは、 「ビルソリューション事業」の営業職。 コープこうべの店舗や既存顧客へ 各種サービスのご案内をお願いします。 ━━━━━━━━━━━━━━ ★具体的には ━━━━━━━━━━━━━━ ■オフィスビルの清掃 ■建物の保安管理・誘導警備 ■設備管理 ■内装・電気・管工事 ■マット・制服・作業服レンタル ■植栽管理・廃棄物処理 など 実際の作業は協力会社が担当するため、 営業担当はお客様との関係づくりや、 より良い環境づくりの提案に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ★仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━ 01｜新規開拓なし！ 既存顧客との「信頼関係を育てていく」 営業スタイルだから、飛び込み営業や テレアポは一切ありません。 02｜経験を活かして提案力を磨く ビル管理、設備、機械などの業務経験がある方は 現場で培った知識を提案に活かせます。 また、営業経験がある方は 業界が違ってもお客様との関係づくりや 提案経験を活かして活躍できます。 入社後はサービス内容や仕事の進め方を学びながら、 少しずつ担当業務を広げていける環境です。 03｜異業種出身者も多数活躍 飲食店やペットショップ、旅行業界など、 まったくの異業種から転職したメンバーばかり。 接客経験やコミュニケーション力も ちゃんと仕事に活かせます！ 04｜営業活動を支援！ 1人1台のPCとiPhoneを支給。 社外からでも資料作成や顧客対応が可能に！ 自宅⇔訪問先との直行直帰もOK。 効率よく働ける仕組みが整っています。 05｜資格取得支援制度あり 業務に必要な資格取得費用は 会社が全面バックアップ！ スキルアップやキャリア開発に 挑戦できるチャンスも豊富です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ★働きやすさもバツグン ━━━━━━━━━━━━━━ ★完全週休2日制 ★基本定時退社！ほぼ残業なし ★昇給年1回、賞与年2回あり ★住宅・扶養・資格など手当充実 ★退職金制度・健康診断補助あり 2025年6月に新オフィスへ移転！ JR・六甲ライナー「住吉駅」から徒歩3分と 通勤にも便利な立地です。 社員が心地よく働けるよう オフィスカジュアルを導入。 よりリラックスした雰囲気で 業務に取り組めます。 ✧ ✧ ✧ 未経験から挑戦できる教育体制で、 あなたの成長をサポート！ コープこうべグループという安定基盤のもとで 営業スキルを身につけたい方に最適です。 あなたの新しいキャリアをここから始めませんか？

20・30代活躍中★未経験OK◎直行直帰OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業 ／ 売り込み・アポ取り一切なし！ お客様の「高く売りたい」を対面で叶える◎ ＼ 自動車フリマサイト「カババ」への 出品を検討しているお客様のもとへ訪問し、 適したプランをご提案するお仕事です！ ◆ 完全反響営業！ ◆ アポ取り不要！ ◆ マニュアル・トーク例完備！ ◆ 20代～30代の若手活躍中！ ／ 働きやすさに自信アリ！ ＼ ◆ 直行直帰になるので、内勤作業はフルリモートでOK！ ◆ 訪問にかかる交通費は全額支給 ◆ スーツ着用不要 ◆ 5日以上の連休取得もOK 未経験でも、車の知識がなくても、 ばっちり活躍していただけますよ♪ ■ お仕事内容 ■ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が運営する自動車フリマサイト「カババ」に、 車を出品したいと考えている全国のお客様のもとへ、 直接訪問＆商談をお願いします！ 現地で車の状況や、お客様のご希望をヒアリングし、 出品価格や売却の流れをご説明します。 自分から飛び込んで営業したり、 個人宅へ電話をかけたりはしません！ アポイント取得も専任スタッフが行います◎ ◆ マニュアルとトーク例を完備しているので、 未経験の方もご安心ください♪ ◆ 現在、活躍中の営業メンバーは30名以上。 1日の終わりに、リモートで終礼を行っています！ ／ 車に詳しくなくても大丈夫な理由は、 「カババだから」！ ＼ 「カババ」は、「車に詳しくなくても簡単に売買できるサービス」です。 「どうすれば安心して取引できるか」を、 お客様と一緒に考えられる方を求めています。 なので、お客様目線で丁寧に対応できればまったく問題ありません。 車に関する高度な専門知識がなくても、安心して始められますよ。 入社後にある説明会や、先輩によるOJT、ロープレなど、 手厚いフォロー体制も整っています！ 知識ゼロからでも少しずつ業務を覚えられますよ♪

平均月収60万｜残業ほぼなし｜年間休日115日｜インセンティブとワークライフバランスを兼ね揃えた営業職

仕事内容: ＼Instagramでもっとくわしく配信中！／ https://www.instagram.com/recruit.sunhome 一軒家を訪ねて外壁リフォームの提案を行う営業職です。 兵庫県〜大阪府を中心に、その時々の現場へ車でまわります。 外壁塗装は美観だけではなく、経年劣化していくマイホームを長持ちさせるための工事です。紫外線によって外壁が劣化しそこへ雨水が入り込むことで内部が腐食していきます。適切なタイミングで塗装工事のご提案をすることでお客様の財産であるマイホームをより長持ちさせることができます。 ほかにも、必要に応じて外壁のリニューアルカラーの選定や屋根工事、エクステリア、その他リフォームのお手伝いまで行うお仕事です。

自宅から直行直帰｜裁量・自由度高めでやりがい十分｜賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品/トイレタリー法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 【この求人の魅力POINT！】 ✅継続的な付き合いあり！関係構築型の営業 ✅自分で組み立てられる裁量の大きさアリ◎ ✅福岡県中心に九州エリアを担当 ✅自宅から営業先へ直行直帰スタイル ✅車移動・宿泊出張ありのフィールド営業 ✅顧客の引継ぎあり。既存顧客が約8割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちシザーズ・ジャパンは、 富山県黒部市で 理美容師向けシザー（理美容ハサミ）を 製造するメーカー。 「髪にダメージを与えないハサミ」を テーマに、機械による大量生産ではなく、 最後は職人の目と腕、感性によって 一本一本を仕上げています。 そんな当社で九州エリアを担当する 提案営業スタッフを募集。 単に ” 商品を売ること ” は求めていません。 当社のものづくりへの想いに共感し、 その価値をお客様へ届けていただける方と 一緒に働きたいと考えています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ サロンオーナーや美容師を顧客とする 理美容師向けシザー（理美容ハサミ）の 提案営業です。 九州エリアの担当営業として、 既存顧客・販売代理店との 関係づくりを中心にお任せします。 ✅具体的には 〇既存の理美容室への訪問、フォロー 〇理美容師へのシザーの提案、商品説明 〇販売代理店との関係構築、情報交換 〇新規顧客への提案 〇販売促進活動、展示会対応 〇販売履歴等をもとにした訪問先選定 など ✅既存顧客との信頼関係づくりが中心 「数字だけを追う営業ではなく、 お客様との信頼関係を大切にしたい。」 そんな方にオススメ！ 主にお任せするのは 既存顧客への対応、信頼関係づくり。 新規顧客への提案もありますが 既存顧客対応：約8割 新規顧客対応：約2割 となっています。 ノルマや数字に追われたり、 ムリに売り込む仕事ではありません。 それよりも、良好な関係を 長く続けられるように、一社・一人の お客様とのご縁を大切にしてください。 ✅代理店との協力体制あり 代理店が日常的に美容室を巡回し、 見込み顧客や商談の情報があれば 営業担当へ共有するスタイルです。 納品や支払い方法の調整、集金等は代理店、 お客様への提案や関係構築は営業担当、と 業務を分けて協力することで 「商品をしっかり説明する」 「お客様との関係を深める」という 関係性づくりに集中できる環境となっています。 ✅福岡中心の九州エリアを担当 主な活動エリアは福岡県を中心に 長崎県・佐賀県・熊本県・大分県です。 月2～3回は宿泊を伴う出張や 状況に応じ宮崎県・鹿児島県など 遠方地域への出張があります。 ※福岡県内の移動は1日50km程度、 長い場合で100km程度を想定しています。 ✅直行直帰の営業スタイル 社用車を使用して、自宅から 九州各地のお客様先へ訪問します。 自宅が事務所代わりになるため 会社への通勤時間に 時間を取られることがありません。 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ⏩自分らしい営業スタイルでＯＫ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の魅力は何といっても 自由度の高い営業スタイル。 直行直帰を基本とした働き方のため、 訪問スケジュールやルート、出張計画なども 自分で組み立てられます。 会社から細かく指示を受けるのではなく、 「今、どのお客様を訪問するべきか」 「どこに時間を使うべきか」を 自ら考えながら動ける環境です。 今までの経験・スキルを活かしつつ 自分らしい営業スタイルで働いてください。 ⏩サポート体制が充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 裁量が大きく、やりがいのある仕事ですが 最初から一人で任せることはありません。 入社後、まずは社長に同行しながら 商品知識、営業手法を覚えていただきます。 仕事を覚える中で、顧客との関係性や 代理店との連携も丁寧に引き継ぐので、 信頼関係も築きやすいと思います。 経験や習熟度に応じてサポート期間は 調整しますが、2～3ヶ月を中心に 伴走する形で考えています。 もちろん、独り立ち後も 東京・大阪の先輩社員と連携しながら 成長できるようにサポートします。 ⏩長期的な関係構築型の法人営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事で大切なのは、 商品知識以上にお客様との関係づくり。 お客様の状況やニーズを把握し、 適切なタイミングで訪問・提案を行うことで 信頼関係を築いていきます。 そのため、不動産・保険・住宅など 時間をかけてお客様と信頼関係を 築いた経験がある方はスキルを活かせます◎ ⏩当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の企業理念として、 「全てはお客様の笑顔のために」 「ハサミで全ての人を幸せにしたい」 という考えがあります。 また、「one for all, all for one」を掲げ、 一人を孤立させず、全員が 当事者意識を持って 仕事に向き合うことを大切にしています。 営業として、ただ商品を売るのではなく、 「なぜ職人によるものづくりにこだわるのか」 「当社が何を大事にシザーを作っているのか」 それらを理解した上で、 「この商品の良さを伝えたい！」 と思っていただいた方と 一緒に働けると嬉しいです。 ▼当社HPもご覧ください▼ https://www.scissors-japan.com/

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

現場の声を国産製品に落とし込むニッチトップの医療機器営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器技術営業/プリセールス、医療機器法人営業 ＼首都圏エリア担当の営業募集です／ ご自宅を拠点に、 東京・神奈川・千葉・埼玉を中心とした 大型病院へ訪問する営業職です。 オフィスへの出社はなく、ご自宅から 担当する医療機関へ直行直帰で訪問します。 ※全国どこからでも勤務できる フルリモート求人ではありません。 医療機器メーカーのフィールドセールスとして、病院の診療放射線技師の方々から治療時の課題をヒアリングし、自社の開発チームと連携して製品化・提案を行います。 自社で一貫して開発・製造できるからこその提案の自由度を、入社後のステップと合わせてご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 座学や製品知識の習得からスタート。 まずは先輩の訪問に同行し、医療現場や 診療放射線技師の方々との会話の流れ、 がん放射線治療用固定具・固定システム等の 製品知識を一つずつ学んでいきます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3〜6ヶ月後 首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）の 大型病院を中心に、引き継いだ既存顧客の 担当として訪問を開始（1日2件ほど）。 技師の方々から「セッティングのしにくさ」 「患者さんへの負担」などの悩みを 丁寧にヒアリングすることに専念します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年後 「提案の自由度」を実感するフェーズ。 持ち帰った現場の課題を、自社の開発 エンジニアと共有し、新製品や改善プランの 実現可能性を検討。単に既存の規格品を 売るだけでなく、自分のアイデアで製品を カスタマイズしていく面白さを味わえます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年後〜 自律的にスケジュールを計画し、 直行直帰も活用しながらプロジェクトを推進。 現場の声をカタチにした製品が、実際に がん治療の現場を支え、患者さんの負担を 軽減する大きなやりがいを実感できます。 先輩社員（営業部門2名）の声： 「商社や代理店では『既存品を売る』 ことしかできませんが、ここでは 現場の困りごとをエンジニアと 直接相談して新しい形にできます。 大手にない裁量の大きさと、 意思決定のスピードがあるからこそ、 本当の意味で顧客に 寄り添った提案ができています」 ✅仕事内容 ・がん放射線治療用固定具・固定システムの提案 ・診療放射線技師への課題やニーズのヒアリング ・自社開発エンジニアとの共同プランニング ・開発した製品や改善プランの提案・検証 ・既存顧客のフォロー（訪問は1日2件ほど） ✅仕事の特徴 ・現場の声を製品に落とし込める提案の自由度 ・ISO13485認証を自社保有する開発一貫体制 ・飛び込み営業は一切なく、深い信頼関係を構築 ・自律性の高い「直行直帰」ができる働き方 ✅研修・サポート体制 ・入社後の医療知識は「ゼロ」でOK ・専門メーカーとしての丁寧な製品研修 ・先輩社員2名による同行・指導あり ✅職場環境・働きやすさ ・残業月平均8時間（昨年度実績） ・賞与4ヶ月分支給実績あり ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日119日（有休計画付与5日を含め124日） ✅想定年収 6,060,800円 ～ 7,388,800円

韓国語を活かせる日韓クロスボーダー営業／フルリモート・スーパーフレックス

仕事内容: 【仕事内容】 韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業として、日本市場への進出を目指す海外クライアント（韓国企業が大多数）の日本進出を支援するアカウントマネージャー（法人営業）ポジションです。SNS運用代行・インフルエンサー/レビュー施策・Qoo10運営代行などのサービスは、その進出支援の一環として提案していきます。 "提案して終わり"ではなく、問い合わせ・新規開拓〜商談〜受注〜案件推進まで一貫して担当し、商談化率・受注率などの数値をもとに営業プロセスを改善しながら成果につなげるポジションです。 1）リード対応・商談（日本進出支援） ・新規開拓（アウトバウンド営業）による見込み顧客の発掘・アプローチ・商談機会の創出 ・問い合わせ（インバウンドリード）への一次対応・ヒアリング ・商談の設定・実施（オンライン・対面など案件や状況に応じた形で） ・初回接点から、外注代行レベルの単なる対応にとどまらず、他社と差別化された説得力のある提案・説明で商談につなげる ・SNS運用代行／インフルエンサー・レビュー施策／Qoo10運営代行など標準サービスの提案 ・見積書・提案書の作成 2）クライアント対応・案件推進 ・受注後の社内チーム（広告運用・SNS・制作・EC）との連携 ・案件の進行管理・定例コミュニケーション ・既存クライアントとの関係構築・アップセル提案 3）提案戦略・ディレクション（ご経験に応じて） ・クライアントの日本進出課題の構造化、提案戦略・KPI設計 ・複数サービスを組み合わせたクロス提案 ・新規開拓（アウトバウンド営業）の仕組み化・新規リード獲得チャネルの設計 ・プロジェクト推進、AIを活用した提案資料・レポート作成の効率化

未経験者も31万円～◎履歴書不要◎普通免許があれば応募OK！カジュアル面談実施中！入社祝金5万円支給！第二新卒も歓迎！

仕事内容: ✨一目でわかる!当社の魅力✨ ・ルートの覚えやすさ：★★★★★ ・人間関係 　　　　 ：★★★★★ ・福利厚生の充実 　 ：★★★★★ ・仕事の難易度 　　 ：★★☆☆☆ ・有給の取りやすさ ：★★★★★ ＼この求人の魅力POINT／ ✪未経験/普通免許でも高収入！ 未経験者27万円、経験者は34万円以上も可能 ✪JR西日本グループとの安定した取引により将来性は抜群！ ✪ノルマは一切ナシ＆インセンティブ制度あり ✪入社祝金5万円支給！ 【株式会社ライズトラスト】 近畿圏のJR各駅に設置されている 自動販売機の管理を行っています。 当社はJR西日本グループにおける 飲料ビジネスを担っており 今回の募集では、JR駅構内にある 自動販売機の商品補充・管理をお任せします！ 【具体的には・・・】 ◆1日16~20台の自販機を回ります。（4～5駅） 営業所のある区内のJR駅構内および 関連施設へ飲料を配送して補充します。 また、売上状況を確認・収集し、 空き缶の回収や自販機の清掃も行います。 ◆自販機ドリンクの配置もお任せ！ 1つの自販機内に取り扱うメーカーは サントリー、キリンビバレッジなど様々！ 商品の配置も売上を意識し工夫しながら補充できます。 ◆作業は2人1組で行うので安心！ 入社時は先輩社員と、仕事に慣れてきたら アルバイトスタッフと一緒に 2人1組で作業を行います。 ◆積み込み業務はなし！ 前日にアルバイトさんがトラックへの 積み込みを行ってくれているため、 帰所後はすぐに帰れ、無理なく働けます！ ◆安全設備バッチリ！ トラックにはドラレコ、デジタコ、バックモニター搭載で安全に運転できます。 【仕事の流れ】 ▼07:30　出社・朝礼 ▼08:00　出発　 ※積み込みは前日にアルバイトスタッフが対応するため必要ありません！ ▼09:00　各駅到着、作業開始 (随時休憩) ↓ 平均5駅・訪問台数は16~20台！ ▼15:30　当日の作業終了 ▼16:30　帰社（車両の清掃・事務処理・翌日の準備など)　 業務終了　退勤 ✪社員同士の仲もイイ! 配送を終えて帰ってくると 「おかえりー、お疲れ~、お菓子食べる?」と、 所長が温かくねぎらってくれたり、 配送を終えて伝票を書いていると、 営業所へ定期訪問している人事部の方が 気軽に声をかけてくれたり風通しの良い職場です♪

【週休3日制＆年休155日】履歴書不要◎カジュアル面談実施中／入社祝金5万円！第二新卒も歓迎！

仕事内容: ✨一目でわかる!当社の魅力✨ ・ルートの覚えやすさ：★★★★★ ・人間関係 　　　　 ：★★★★★ ・福利厚生の充実 　 ：★★★★★ ・仕事の難易度 　　 ：★★☆☆☆ ・有給の取りやすさ ：★★★★★ ＼この求人の魅力POINT／ ✪普通免許があれば未経験、ブランクあり歓迎！ ✪週休3日制＆年間休日155日 ✪簡単モクモク作業で働きやすい ✪JR西日本グループとの安定した取引により将来性は抜群！ ✪ノルマは一切ナシ＆インセンティブ制度あり ✪入社祝金5万円支給！ 【株式会社ライズトラスト】 近畿圏のJR各駅に設置されている 自動販売機の管理を行っています。 当社はJR西日本グループにおける 飲料ビジネスを担っており 今回の募集では、JR駅構内にある 自動販売機の商品補充・管理をお任せします！ 【具体的には・・・】 ◆1日16~20台の自販機を回ります。（4～5駅） 営業所のある区内のJR駅構内および 関連施設へ飲料を配送して補充します。 また、売上状況を確認・収集し、 空き缶の回収や自販機の清掃も行います。 ◆自販機ドリンクの配置もお任せ！ 1つの自販機内に取り扱うメーカーは サントリー、キリンビバレッジなど様々！ 商品の配置も売上を意識し工夫しながら補充できます。 ◆作業は2人1組で行うので安心！ 入社時は先輩社員と、仕事に慣れてきたら アルバイトスタッフと一緒に 2人1組で作業を行います。 ◆積み込み業務はなし！ 前日にアルバイトさんがトラックへの 積み込みを行ってくれているため、 帰所後はすぐに帰れ、無理なく働けます！ ◆安全設備バッチリ！ トラックにはドラレコ、デジタコ、バックモニター搭載で安全に運転できます。 ◆残業はほとんどなし。 時間管理を徹底しているため、ムリな残業はありません。 【仕事の流れ】 ▼07:30　出社・朝礼 ▼08:00　出発　 ※積み込みは前日にアルバイトスタッフが対応するため必要ありません！ ▼09:00　各駅到着、作業開始 (随時休憩) ↓ 平均5駅・訪問台数は16~20台！ ▼17:30　当日の作業終了 ▼18:30　帰社（車両の清掃・事務処理・翌日の準備など)　 業務終了　退勤 ✪社員同士の仲もイイ! 配送を終えて帰ってくると 「おかえりー、お疲れ~、お菓子食べる?」と、 所長が温かくねぎらってくれたり、 配送を終えて伝票を書いていると、 営業所へ定期訪問している人事部の方が 気軽に声をかけてくれたり風通しの良い職場です♪

【WEB面接OK】NEWメンバー急募！不用品買取営業★ブランド品や査定に少しでも興味があればすぐ応募！業界TOPクラスのインセンティブでしっかり稼げます◎

仕事内容: 【営業職】 事前にアポインターが取得したアポイント先に訪問し、 不用品を買取るお仕事です！ 事前にお話は済んでいるので買取はスムーズに進みます◎ 知識がなくても安心！ まずは先輩スタッフが、慣れるまで同行します★ ◇営業さんの1日の流れ◇ 会社を出発！ アポインターから連絡が来るまで待機 ↓ その日のエリアを巡回 (1日9～10件程度) ↓ 18:00が最終アポなので 19:00には退社 出張に伴うホテルの手配なども すべて事務スタッフがしてくれるので 営業は｢行くだけ｣なのです！ 《必要なスキルはなんとこれだけ》 ・人とのコミニュケーション ・最低限の礼儀/マナー 丁寧かつわかりやすい指導にも注目！ かならず一人前に育てます◎

普通免許があればOK★基本土日祝休み！未経験歓迎！残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他事務 ✨職種・業界未経験大歓迎✨ ✨20代～40代の女性スタッフ活躍中✨ 【おすすめポイント】 ✅基本土日祝休み！ ✅普通免許があればOK！ -〈お仕事の内容〉- 主に車でのお客様先訪問や 電話対応、来客対応などをお願いします。 ＜具体的な業務は…＞ ✅お電話でのお問い合わせ対応 ✅ドライバーさんへの連絡 ✅ご来社いただいた方のご案内 ✅簡単な資料作成 ✅車でのお客様先訪問 訪問先では、簡単なご挨拶や集金対応など 顔なじみのお客様とのやり取りが中心です！ できることから少しずつ覚えていただければ、 大丈夫です。 - ＜アネックスってどんな会社？＞ 私たちアネックスは、 荷物をスピーディかつ 安全に届ける運送サービス 「スーパーカーゴ」を展開しています。 創業約50年。全国50拠点。 業界トップクラスのネットワークと 安定した経営基盤で、未経験からでも 安心してスタートできる環境が整っています。 入社後はまず社内業務からスタートして、 パソコンを使った業務もありますが、 簡単な入力業務ばかりなので、 文字入力ができれば大丈夫です。 難しいスキルは不要！

週休2日土日休み！働く子育て世代さん応援企業！

仕事内容: あなたにお任せするのは、お客様のご自宅まで、冷蔵弁当をお届けするお仕事です。 飛び込み営業などは一切なし！当社ではwebでのお問合せや、ポスティングや折込などからお電話いただいたお客様に対し、反響営業をしていきます。 また当社は『働くママさん応援企業』を掲げ、女性社員が多数在籍していますので自然とチームワークが生まれる職場です。

週休2日土日休み！働く子育て世代応援企業！

仕事内容: あなたにお任せするのは、お客様のご自宅まで、冷蔵弁当をお届けするお仕事です。 飛び込み営業などは一切なし！当社ではwebでのお問合せや、ポスティングや折込などからお電話いただいたお客様に対し、反響営業をしていきます。 また当社は『働くママさん応援企業』を掲げ、女性社員が多数在籍していますので自然とチームワークが生まれる職場です。

兵庫県内の企業に対し、新卒採用のコンサルティングを行います。リクナビやIndeed PLUSを用いた母集団形成から、インターン企画、内定者研修まで、採用成功に向けた年間計画の立案と実行を担います。

企業名 株式会社ＳＲＣ 求人名 【兵庫/新卒採用コンサルタント】企画・マーケティング要素大／年休120日 仕事の内容 兵庫県内の企業に対し、新卒採用のコンサルティングを行います。リクナビやIndeed PLUSを用いた母集団形成から、インターン企画、内定者研修まで、採用成功に向けた年間計画の立案と実行を担います。 予算策定、集客計画、媒体選定、選考フロー設計、採用代行まで一気通貫で担当。既存の枠に囚われず、顧客の予算を最適配分して新たな採用手法を企画・提案する裁量あり。新卒採用は年度を跨いで進行するため、中長期的な逆算思考が求められます。単なる求人掲載ではなく、経営層・人事と対等に議論し、本質的な課題解決に向き合うポジションです。兵庫県内の勤務確約で、転勤なく腰を据えて「採用のプロ」を目指せる環境です。 募集職種 【兵庫/新卒採用コンサルタント】企画・マーケティング要素大／年休120日

【急募！即日入社OK】AIを活用したEラーニングのシステムで営業スキルがどんどん身につく！未経験でも、入社1か月目から成果を出せる環境です。

仕事内容: ✨️事業拡大&繁忙期のため急募!!　8月から働ける方を、優先採用中！✨️ 今年は受験生の方からのお問い合わせが【例年より大幅に増加】しているため、 急遽、夏のアドバイザーの人員追加が決まり、急遽募集しています。 入社希望日が早ければ早いほど優遇！ 7月中〜8/1までに入社できる方を、優先的に採用します！ ＼受験生の未来を大きく変える、やりがいのあるお仕事です。／ あなたにお任せしたいのは、Webからお問い合わせいただいた方に対して、進路や受験の課題をヒアリングし、最適な受験戦略や学習プランをご提案する「大学受験アドバイザー」のお仕事です。 「大学受験の古い常識」に飲み込まれ、不合格の道へと進んでしまうお客様を、あなたのトークで合格への道へと引き戻しましょう！ ✨️実際に、お客様からはこんな声が毎日のように届きます✨️ 「資料請求しただけのつもりだったけど、お電話で話せてよかったです」 「子どもの将来について、こんなに真剣に考えてくれる人がいるなんて」 「相談してよかった、ありがとうございました」 そして実際に、入社1年目で月14件成約・全社1位を達成した20代社員も、入社11ヶ月で全社2位・月11件成約を達成した20代社員もいます。 若手でも、未経験でも、1か月目から結果が出せる。それが私たちの環境です。 ＼結果が出る秘密。それは、研究し尽くされた教育制度があるから。／ 私たちの営業は、センスに任せる営業ではありません。 「このように話せば、お客様の心が動く」という形を徹底的に研究し、 あらゆるパターンへの切り返しを網羅したマニュアルがあります。 また、オンライン教科書やオンラインロープレなど、 自分で好きなだけ学ぶことのできるEラーニングのシステムが使い放題。 努力した分だけ、営業スキルはみるみる上達し、確実に成果がついてくる環境です。 【✅️POINT】 ・全国どこでも働ける！フルリモート／服装自由／髪型自由 ・AIを活用した独自のEラーニングシステムが使い放題 ・新しい入試の情報を届ける、やりがいのある仕事 ・20～30代の社員が9割！女性社員も多数在籍 【✅️仕事内容】 ・Web経由でお問い合わせいただいた保護者様へのヒアリング ・総合型選抜・推薦入試を中心とした進路提案(Zoom面談) ・契約後のフォロー、学習開始までの伴走 ・チーム内での情報共有・改善提案 ※全員がフルリモート勤務で、定期MTG・1on1面談などサポート体制も充実しています。 【⏰️お仕事の流れ】 コアタイム以外はFLEX制度を採用。 ライフスタイルに合わせて、毎日2時間を自由に使うことができます。 ◆営業メンバーのスケジュール例 11:30　出勤・リード管理 12:00　昼の架電・受験相談Time 14:00　勉強会に参加 or Eラーニングで自己学習 15:00　長めの休憩 17:30　上長への相談 18:00　夜の架電・受験相談Time 21:30　案件の振り返り 22:00　退勤 ◎架電 お問い合わせをくださった保護者様に、電話で受験のヒアリング。 お子様に最適な受験戦略や入試情報を提供し、Zoomでの受験相談をお約束します✨️ ◎受験相談 Zoomを利用し、保護者様・お子様・担当者の3者でオンライン相談。 お子様のやる気を引き出し、納得の選択をサポートします✨️

法人営業からマーケティングの世界へ!土日祝休み＆リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ―――＼ アピールポイント ／――― ⭐経営課題から解決する、本質的なマーケティングコンサルティングが身につく！ 広告運用だけではなく、クライアントの経営課題を分析し、Web・SNS・広告・ブランディング・イベント・ノベルティ・OOH広告（街中の看板・ラッピングカーなど）まで、あらゆる手法を組み合わせて最適な戦略を提案します。表面的な施策では終わらない、本物のコンサルティング力が身につく環境です。 ⭐未経験でも安心！1.5ヶ月の充実した研修制度！ マーケティングの知識がなくても大丈夫。市場分析・課題抽出・戦略設計・広告運用・提案方法まで、基礎から実践まで1.5ヶ月かけて丁寧に学べます。研修後も先輩社員が伴走するため、未経験からでも安心して成長できます。 ⭐20代が中心！市場価値の高い人材へ成長できる！ 平均年齢29歳。美容・IT・金融・官公庁・エンタメなど幅広い業界のプロジェクトを経験できるため、どこでも通用する「課題解決力」と「提案力」が身につきます。 ⭐完全週休2日制（土日祝）×年間休日120日以上！福利厚生も充実！ 仕事もプライベートも大切にできる環境です。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、入社1年後からは週3日までリモートワークも可能。さらに、住宅手当（入社1年後から）、自己成長支援制度（資格取得・書籍購入・外部研修費補助）、リフレッシュ支援制度（美容院・ジム・ネイルなど）、産休・育休制度など、長く安心して働ける福利厚生が整っています。 ⸻ ◤具体的なお仕事内容◢ クライアントの「売上を伸ばしたい」「新規顧客を増やしたい」といった相談に対し、単なる広告提案ではなく、事業全体を見据えたマーケティング戦略を企画・実行する仕事です。 具体的には… ■クライアントへのヒアリング ・経営課題や事業目標のヒアリング ・本質的な課題の整理・特定 ■市場・競合・自社分析 ・市場調査 ・競合分析 ・ユーザー分析 ・データ分析 ■マーケティング戦略立案 ・Web広告運用 ・SNSマーケティング ・SEO・コンテンツマーケティング ・ブランド戦略 ・イベント企画 など、Web・オフライン問わず最適な施策を組み合わせて提案します。 ■プロジェクトマネジメント ・社内デザイナーとの打ち合わせ ・エンジニアとの連携 ・広告運用担当との進行管理 ・スケジュール管理 ■効果検証・改善提案 ・広告データ分析 ・改善提案 ・定例ミーティング ・PDCA運用 ⸻ ◤1日の仕事の流れ（例）◢ 10:00 出社 ・メールチェック ・チームMTG ・担当案件の進捗確認 11:00 クライアントとの打ち合わせ ・現状の課題整理 ・今後の方向性をヒアリング 13:00 ランチ 14:00 分析・戦略設計 ・市場分析 ・競合調査 ・施策立案 16:00 社内メンバーと打ち合わせ ・デザイナー ・広告運用担当 ・エンジニアと方向性を共有 17:30 改善提案資料の作成 ・データ分析 ・施策のブラッシュアップ 19:00 退社 当社で働くマーケティングコンサルタントの「ある1⽇の 仕事の 流れ 」をイメージしていただくためのモデルケースです。 実際の業務内容や1⽇の 流れは 、担当業務やプロジェクトの状況によって異なりますが、働き⽅の⼀例としてご参考までにご覧ください。 ⸻ ◤この仕事の魅力◢ 私たちは「広告を運用する会社」ではありません。 クライアントが本当に実現したい未来を一緒に考え、事業そのものを成長させるマーケティングパートナーです。 例えば、 「広告費を増やせば売れる」という単純な話ではなく、 「なぜ売れないのか」「本当に広告が原因なのか」「商品設計なのか」「ブランド認知なのか」「営業体制なのか」という本質的な課題まで踏み込みます。 その上で、Web広告だけではなく、 ・SNS ・SEO ・ブランディング ・イベント ・リアルプロモーション ・PR など、世の中にあるマーケティング手法を自由に組み合わせながら最適解を導いていきます。 マーケターというより、**「事業を伸ばす経営パートナー」**として活躍できる仕事です。 ⸻ ◤未経験からのキャリアパス◢ 知識ゼロでも問題ありません。 約1.5ヶ月の研修を通じて、 ・マーケティング基礎 ・課題分析 ・市場分析 ・広告運用 ・提案方法 ・プロジェクトマネジメント まで実践形式で学べます。 キャリアイメージ 入社〜1年目 ・研修 ・先輩同行 ・分析や運用補助 ↓ 1〜3年目 ・担当クライアントを持つ ・戦略立案 ・プロジェクトリーダー ↓ 3年目〜 ・大型案件担当 ・マネージャー ・事業責任者 将来的には独立できるレベルのマーケティングスキル・コンサルティングスキルを身につけられる環境です。 ⸻ ◤こんな方にピッタリ◢ ・営業経験を活かして次のステージへ挑戦したい方 ・市場価値を高めたい方 ・経営者と仕事がしたい方 ・課題解決型の営業・コンサルティングに挑戦したい方 ・マーケティングをゼロから学びたい方 ・将来独立できるレベルまで成長したい方 ⸻ ◤当社について◢ CELLMULLERは、マーケティングを「広告運用」だけで終わらせません。 市場調査・戦略設計・ブランディング・クリエイティブ・システム開発・広告運用・改善までをワンカンパニーで提供し、クライアント企業の事業成長を支援しています。 美容・医療・IT・金融・官公庁・自治体・エンタメなど、多様な業界の経営課題に向き合い、「その会社にしかない強み」を見つけ出し、唯一無二のマーケティング戦略を実現しています。 ⸻ ◤採用担当者からのメッセージ◢ ここまで求⼈をご覧いただき、ありがとうございます。 求⼈票だけでは、実際の働き⽅や会社の雰囲気までは伝えきれない部分も多いと思います。 「⼊社後はどのように成⻑していくのか」「実際の1⽇の 流れは ？」など 、少しでも 気になることがあれば、⾯接で遠慮なくご質問ください。 私たちは⾯接を、⼀⽅的に評価する場ではなく、お互いを知るための時間だと考えています。 堅苦しい雰囲気ではなく、ぜひリラックスして、あなた⾃⾝の考えやこれまでの経験 を聞かせていただけたら嬉しいです。 「営業経験を活かして、マーケティングやコンサルティングに挑戦したい」「市場価値を⾼められる環境で成⻑したい」 そんな想いをお持ちの⽅と、ぜひ⼀度お話しできればと思っています。 皆様とお会いできることを、⼼より楽しみにしております。

既存顧客（日系メーカー等）へ、生産性向上やコスト削減に向けた機械・設備の提案営業をお任せします。入社半年後を目安に月1回程度の海外出張から始め、1～2年後を目安に現地法人への単身駐在を予定しています

企業名 阪本株式会社 求人名 【神戸/海外営業】メーカー・商社経験を活かせる◎年休125日/駐在可能◎ 仕事の内容 既存顧客（日系メーカー等）へ、生産性向上やコスト削減に向けた機械・設備の提案営業をお任せします。入社半年後を目安に月1回程度の海外出張から始め、1～2年後を目安に現地法人への単身駐在を予定しています ■フィリピン、タイ、インドネシア、メキシコなど海外の販売先に向けた輸出業務（商品仕様のヒアリング、価格交渉等） ■フィリピンの日系企業へ訪問し、業務効率化やコスト削減の提案（リモートでの打合せもあり） ■フィリピンで働くローカルスタッフの営業サポート、育成業務 ※既存顧客や紹介経由の反響営業が中心です。 ※入社後は本社にて入社時研修、配属先でのOJT研修がございます。 募集職種 【神戸/海外営業】メーカー・商社経験を活かせる◎年休125日/駐在可能◎

＜応募後最短2日で内定獲得可能｜20代～30代活躍中＞タイムパフォーマンス重視で、限られた時間で成果を出せる！年休125日/残業15.17h/9連休あり　

仕事内容: 当社は日本全国にある企業の 「オフィスの最適化」に貢献するため、 総合商社として幅広いIT・通信商品を提供しています。 今回募集する「営業職」は、 限られた時間で高い成果を出せるのが強み！ 「成果が出ないと残業や休日出勤があるのでは？」 ーそんな不安は必要ありません！ （理由1）未経験でも早くから成果を出せるように 手厚い研修＋契約に繋げやすい商品の提案からスタート予定 （理由2）働き方改革やリモートワークの普及で、 社会的なニーズが高まっている幅広い商品があるから！ （理由3）業界で有名なNTT商品が 東西合算年間取引高13年連続1位で、 メーカーの営業同行があるから安心！ （理由4）無謀な飛び込みや手間のかかる日報なし！ 契約後の商品設置やメンテナンスは専門の部署へ。 （理由5）労働管理に厳しく、残業は月平均15.17h。 限られた時間で高い成果を出すのが正しいという雰囲気！ ★実際に入社1か月目で9割以上が初契約を獲得しています！

■業界未経験者歓迎／賞与あり／年間休日125日／原則定時退社

仕事内容 非鉄金属製品国内販売の取引先対応業務 決まった取引先とのメール対応や電話対応をして頂きます

これからは手に職の時代！AIには代替されない業界が生き残る！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業、機械技術営業 公共施設、学校、病院、ホテル、民間住宅の水道修繕、リフォーム、調査等が主な仕事です。 アピールポイント: 私たちは、地域に密着した水道工事を行っており、社会インフラの整備に貢献しています。 現在の従業員数は8名で、チームワークを大切にしながら一緒に成長できる環境を整えています。 勤務時間は固定制で、プライベートとの両立がしやすい職場です。 年間休日は120日あり、また有休休暇（年10日）取得率100％を確保しており、仕事と生活のバランスを重視しています。 また、資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを図ることができます。 職場はアットホームな雰囲気で、社員同士の仲が良く、コミュニケーションを大事にしております。 男女不問、未経験者歓迎です。先輩社員達が丁寧に根気強く指導します。 わからないことや、一度教えてもらったけど忘れてしまったことは、いつでも何度でも聞いていただいて大丈夫です。 今いる社員達もほとんどが未経験からの入社でしたが、今では立派な水道のプロフェッショナルです。 また、安全第一、心身とも健康第一の職場環境を心がけており、安心して働ける条件が整っています。 あなたの技術と経験を活かし、一緒に地域に貢献していきましょう！

お客様の安心と笑顔を支える。仲間と共に成長する仕事

仕事内容 【仕事内容】 既存のお客様を中心に、保険契約の継続手続きや見直しのご提案を行う営業職です。 お客様のライフスタイルやご家族構成、将来設計などをお伺いし、一人ひとりに合った保険プランをご提案します。 まずは既存のお客様のフォローからスタートし、保険の知識やお客様対応を学びながら成長していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・既存のお客様への契約更新のご案内 ・補償内容の見直し提案 ・ライフイベントに合わせた保険相談 ・事故時や各種手続きのサポート ・お客様からのご紹介対応 ・法人顧客への定期訪問 ・保険会社との打ち合わせ お客様と長く信頼関係を築きながら、「ありがとう」と言っていただける機会の多い仕事です。 入社後は先輩社員が同行しながら丁寧にサポートしますので、保険業界や営業未経験の方も安心してスタートできます。

未経験歓迎★ジオリーブグループ×賞与2～4ヶ月★新規開拓なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 新しい会社で、新しい自分への一歩。 ココから始める、堅実なキャリア◎ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 2026年10月1日、 「株式会社住協」は 「ジオウインテック関西株式会社」へ！ 再スタートを切った私たちと、 あなたも心機一転、将来を見据えられる “次の働き方”を始めませんか？ ＼＼ これからの自分に、安心の選択！ ／／ ⭐東証スタンダード上場企業グループ ⭐賞与年2回 × 計2～4ヵ月分支給 ⭐創業50年以上の安定基盤 ⭐飛び込み・テレアポ・個人ノルマなし ⭐先輩がマンツーマンでサポート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お任せする仕事内容は・・・ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アルミサッシをはじめとした 住宅用資材をご提案し、 お客様の住まいづくりを支える【営業職】。 新規開拓はほとんどなく、既にお付き合いのある、 大手ハウスメーカーや工務店への対応が中心です！ ＜具体的には＞ ✅お客様のニーズに合わせたご提案 ✅見積もりの作成 ✅ご注文いただいた資材の手配 ✅工事日程の確認・打ち合わせ など ◎基本電話やメールでのやり取り ◎配送や組立は専任スタッフが対応 ◎必要に応じてお客様先への訪問はありますが、飛び込みはなし！ ――大切なのは、無理に売り込むよりも、 「お客様の話をちゃんと聞くこと」。 必要なものを一緒に考えたり、 日々の丁寧な対応が信頼に繋がります。 そうして「次も○○さんにお願いしたい」と 頼ってもらえた時のやりがいは抜群です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ ゼロからでも安心の育成体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ［STEP01］まずは簡単な見積もり作成から 商品のことを少しずつ覚えていきます。 ［STEP02］先輩の商談に同行 実際の仕事の流れを学んでいきましょう！ ［STEP03］本格的に営業デビュー！ 独り立ち後も周りの先輩がしっかりフォローします◎ 段階を踏んで担当を引き継ぐので、 いきなり一人で任せることはありません。 もし分からないことがあっても、 すぐに質問できる環境ですのでご安心ください！

自分の企画が食卓を笑顔に♪クリエイティブで頼られる営業へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：購買企画、食品/飲料/香料法人営業、商品企画 ✅今期80周年の食品商社で長期安定！ ✅未経験からクリエイティブに活躍◎ ✅アイディア活かし頼られる営業へ！ ✅残業月10時間以下&長期休暇あり♪ 身近なスーパーでも よく見かける漬物や味噌など 1000種類以上の食品を扱う食品商社で 新しく営業社員を募集します。 あなたの担当顧客は すでに長いお付き合いのある大手量販店。 量販店のバイヤーのもとへ 月1～2回ほど定期的に訪問して 打ち合わせを実施したり、 電話やメールで問い合わせがあれば 適切に対応したり。 こまめで丁寧な対応を重ねることで お客様との信頼を築くことから まずは始めていただきます。 そして、ゆくゆくは、 より多くの食卓に 私たちの商品を届けられるように。 ヒット商品へと育てていくために。 お客様のパートナーとして 売れる仕組み作りを含めて 企画提案を行っていただきます。 ――――――――――――――――――― あなたのアイディアで信頼をつかみ、 食卓に笑顔増やすヒット商品を生み出そう。 ――――――――――――――――――― 当社の営業社員には すでにある商品をただ提案するだけでなく、 営業の枠を超えて クリエイティブに活躍してほしい。 ――そう考えています。 ▼具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝ 担当顧客と定期的に打ち合わせを行い、 “どうしたら商品がもっと売れるか” という仕組みから考えたり、 「こんな商品があったらいいのに」 そんなお客様の声があれば メーカーと新商品を共同開発したり。 若手社員が企画した商品が 今や15年以上も食卓に並ぶような ロングセラーとなることも、 当社の営業部門では よくあることなんです。 さらには、 全国の展示会などへ足を運び、 まだ知られていない商品を 探しに飛び回ることも。 自分の力で お客様が喜ぶ提案や企画がしたい。 「あなただから頼りたい」 と言われるくらい お客様からの信頼をつかみとりたい。 ――そんな方にピッタリの環境です。 ▼未経験でも大丈夫？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 食品を扱う仕事のため、 アレルゲンや原材料の表示など ミスが許されない業務もあり、 正確性や注意力が必要なこともあります。 ですが、営業や商品企画など まったく未経験だって、 食品や業界の知識がなくたって、大丈夫。 ここには何十年も経験や知識を 積み上げてきた先輩たちが、 あなたの成長を皆で支えます。 「売って終わりじゃつまらない」 そんな方こそ、 あなたのアイディアを存分に活かし、 お客様から頼られる営業を目指して クリエイティブに活躍しませんか？ ――――――――――――――――――― 会社の実績と育成支援、労働環境… 手厚すぎるサポートがあなたの味方に。 ――――――――――――――――――― 設立は昭和22年、 長きにわたり安定した事業を続け 今期で80周年を迎える 『兵漬兵庫食品株式会社』。 長年取引する企業も多いため、 顧客からの信頼は厚く、 経営基盤も安定しています。 他にも… ✨残業少なめ&基本は17時台に退社 ✨休日出勤したら振替休日を取得 ✨担当数少なめ&1社1社大事にできる ✨受注・配送などは他部署がサポート など あなたが営業活動や企画などに 集中していただけるように、 ストレス少なく働ける体制も しっかりと整えています。 ▼最大の当社の強みは… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社には 先輩たちが長年積み上げてきた 豊富な知識とお客様との信頼関係が すでにあります。 これら知識と信頼関係は あなたの成長やお客様の信頼構築を 必ずサポートする 心強い味方になってくれるはず…！ あなたに必要なのは、 お客様のために、 日本の食卓に笑顔を増やすために、 自ら考え、行動する気持ちだけ。 頼れる味方が たくさんいる当社で、 ぜひあなたのアイディアを活かし 多くの人の笑顔を増やす営業を 一緒に目指しましょう！ ―――――――――――――――――――

賞与年２回！新規営業ナシ◎業界未経験歓迎◎車バイク通勤可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 既存顧客対応 × 安定基盤 × ワークライフバランス 営業経験を活かし腰を据えて働く 家庭と両立できる安定した環境 ■ 求人アピールポイント ✅ 月給28万円〜39万円＋賞与年2回 ✅ 新規開拓なしのルート営業 ✅ 学校行事等の休暇取得を推進 ✅ 30代入社で10年以上勤務者多数 ✅ 専任先輩による同行サポートあり 【安定した環境で長く働きたい方へ】 昭和42年創業の安定基盤のもと、転勤なしで地域に根ざして働けます。 既存顧客との信頼関係を深める営業スタイルで、腰を据えてキャリアを築くことが可能です。 【営業経験を活かして活躍したい方へ】 法人営業の経験や接客スキルを活かし、顧客のニーズに応える提案が可能です。 先輩の同行サポートで業界知識も習得でき、着実なステップアップが叶います。 【仕事内容】 1. 既存顧客からの相談対応 電話や訪問でニーズを伺い、信頼関係を深めます。 2. 部品や商品の提案 お客様の課題に合わせた最適な提案を行います。 3. 納品およびアフターフォロー 迅速な対応で顧客満足度を高め、安定した関係を築きます。 ※担当エリアは神戸市内等から1つをお任せします。 一人立ち後はルートや時間を自分で工夫し、メリハリを持って働けます。

【宅建資格を活かして高収入】ノルマなしでも平均月収80万超え❗1年目26歳で年収623万の実績

仕事内容: 宅建資格、眠らせていませんか❓ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【平均月収80万】【平均年収1000万超】 本気で稼ぎたいならココです。 ●三宮駅から徒歩7分／転勤なし ●月給28万1900円＋歩合は上限なし ●入社1年目・26歳で年収623万円の実績 ●10時出社・水曜定休・面接は1回のみ ✅宅建を持っている方へ ━━━━━━━ 大学の法学科や経済学科、専門学校で 在学中や新卒の頃に宅建を取った方。 しかし今、宅建を有効に活用できていない方。 当社で資格を活かして高収入を目指してみませんか？ ✅お任せすること ━━━━━━━ ・来店やお問い合わせのお客様の住まい探し ・自分から動いて、新しいお客様と出会う営業 ・宅建士として重要事項説明と契約書の作成 ・ゆくゆくは一人で案件を担当 ✅自分から動ける人が伸びる営業です ━━━━━━━ お客様を待っているだけではありません。 三宮の街で、自分から出会いを広げます。 動いた分だけ商談が増え 商談がそのまま歩合につながります。 それでも、最初は先輩が横にいます。 一人きりで任せることはありません。 販売や飲食で接客をしてきた方は その経験がそのまま活きる仕事です。 「話すのは好き」なら、それで十分です◎ ✅入社してからの進み方 ━━━━━━━ 【1】先輩の横で、実際の商談を見て覚える 【2】まずはお客様のヒアリングを担当 【3】有資格者として重説・契約の場面へ✨ 【4】一人で案件を持ち、歩合を伸ばす

年休125日・年収550万円以上を想定★賞与5か月～★

仕事内容 ★法人営業 ×地域を支える成長産業 建設会社に対して油圧ショベルや高所作業車などの レンタル提案する営業職を募集しています。 ★「地元で、都心に負けないキャリアを築く。」 「このまま接客業を続けても、給料は頭打ち…」 「友人の結婚式や子供の行事と土日のシフトがカブる…」 そんなモヤモヤを安定企業で解消しませんか？ 「BtoC（対 個人）」から「BtoB（対 法人）」へ。 あなたの「やり切る力」を求めています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★充実した研修制度があり、未経験でも可 ・月給32万円～スタート。 ・賞与は平均5ヶ月以上。 ・年間休日125日 ★入社後10ヶ月間の研修があり、独り立ちをサポート！ 業界未経験でも活躍できる環境を揃えています。 合計10ヶ月という丁寧な研修研修期間を設け、 法人営業未経験の方も手厚くサポートします。 業務に必要な資格は会社負担で取得できます。 ・1~3ヶ月：基礎（座学）。 ・4~6ヶ月： 営業所研修（実務）。 ・7~9ヶ月：先輩と同行で現場を回る。 ・10ヶ月目：フォロー期間。独り立ちサポート。 ★休日も多く、プライベートも充実でき亜m須。 ・年間休日125日（別に有給5日以上取得） ・長期休暇あり ・入社半年経過後有給10日付与 *＼具体的な業務内容／* ヒアリング（現状把握） 担当エリアの建設会社を訪問。 「次の工事は？」「現場の課題は？」と ニーズをヒアリング。信頼関係を築きます。 提案（課題解決） 「その現場なら、AよりBの機械が効率的です」と、 コストと効率を考えた「最適なプラン」を選定・提案します。 フォロー（伴走支援） 導入後も「チームの一員」として現場に伴走。 機械の状況確認やトラブル対応など、 プロジェクトを成功へ導きます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【建設機械レンタルって？】 一言でいえば、 「地元の街づくりに、絶対欠かせない仕事」です。 道路、橋、ビル、家…。 建設現場で必要な重機等を“必要なときだけ”提供します。 地域に欠かせない公共工事や地域の再開発など、 仕事がなくなる心配が少ない安定分野です。 業界全体として法令遵守や安全管理が徹底されており、 健全な職場環境が整っています。 【Aさん：業界未経験】 建設機械レンタルという仕事なので、 今後の需要から仕事量の急な増減がなく、 安定的に働けると感じて転職しました。 入ってみてわかった当社の良いところは、 社内外のシステムを活用した研修制度がかなり充実していることで、 業界未経験でも十分に活躍ができるようになっています！ 【Bさん：業界経験者】 以前は建設業界で働いてました。 建機レンタル・機械販売業界の中で働きたいと思い、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、土日祝の年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 将来のキャリアもしっかりと見える会社です。 【リョーキをひと言でいうと？】 ・常に成長を続ける会社。 ・働きやすい会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職に優しい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。 ▼【年齢割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代~30代........................約60% 40代~50代........................約30% 60代~70代........................約10%

求めるのは志望動機が『休みたいより　稼ぎたい！』の人！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、銀行個人営業、その他販売/フロアスタッフ ◆ＰＧＳホームは日本一の訪問販売会社を目指しています！◆ ＼秋から入社も可能です！／ *☆*―――――――――――――― ＊在職中の方の入社日応相談◎ ＊面接日や時間の融通が利きます♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿*☆* ★毎月入社可能！土曜も面接可能（10時～16時)・オンライン面接可能です！ 「現職の賞与額が不満だった」「この給与で先々家庭を支えられるか不安…」などを解消できる職場がここにあります！ ぜひお問い合わせください。 「同世代より稼いで人生変えたい」 その強い想い、当社で実現できます。 スキルや経験は一切不問。 必要なのは、お客様への誠実さと、 「絶対に稼ぐ!」っていう熱い気持ちだけ。 ただし、簡単な仕事じゃありません。 ご提案の早い段階でのお断りや 必要だと思われていないお客様に 説明をすることの難しさなどがあります。 だからこそ、成果は給与にフル反映。 頑張った分だけ、圧倒的に稼げる環境です。 ※社宅無料、U・Iターンも歓迎します！ ※土曜も面接可能／WEB面接も対応OK！ 【収入について】 ●月給：45万円以上 └未経験でも入社1ヶ月目から保証 ●インセンティブ制度： └2ヶ月目から成果に応じて支給 ●平均年収：650万円以上(初年度) ●年収実績：1000万円以上 └入社2～3年目の先輩多数 ▼新メンバーを応援する、充実の祝い金制度 頑張るあなたを収入面で強くバックアップ。 ◯入社祝い金：最大138万円 ◯精勤手当：14万5000円(入社初月) ◯祝い金：18万円(入社3ヶ月目) ◯業績祝金：最大120万円 └入社後6ヶ月間の業績に応じて ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 特許取得のオリジナル住宅ペイント 『光触媒コーティング』を通じて、 お客様の快適な暮らしをサポートします。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼ヒアリング 「住まいに関するお悩みはありませんか？」とお話を伺います。 ▼ご案内 興味を持ってくれたお客様にのみ、製品の詳しいご説明をします。 ▼ご提案 アポイントをいただき、お客様に最適なプランをご提案します。 ※無理な新規開拓や、強引な営業は一切ありません。 【同業も認める確かな商品力】 「私も建設業ですが、現場対応など見習うべき事がたくさんあった」。 これは実際のお客様アンケートの言葉です。 時が経つほど違いが出る特許塗料の実力と、職人の真摯な仕事ぶりは、 目の肥えた同業のプロも認めるほど。 「外壁や屋根を見るたび、嬉しい気持ちになる」。 そんなお客様の感謝が、確かな自信につながります。 ■一人にしない、チーム制 営業活動は常にチームで行います。 先輩との同行で商談の進め方などを直接見て学べるほか、 相談の場もチームで行い、いろいろなアドバイスを もらうことができます。 「大丈夫か？」と声をかけてくれる先輩や、 「次があるさ」と励まし合える仲間がいます。 思うようにいかない日も、一人で抱え込むことはありません。 この温かい人間関係が、長く働ける秘訣です。 【個人の頑張りがしっかり評価される】 アポインター、クローザー、現場監督。 お客様アンケートには、関わった社員の名前が記載されます。 だからこそ、「誠実だった」「熱意ある説明だった」という具体的なお褒めの言葉は、 会社宛てではなく“あなた個人”への評価として届き共有される環境です。 【仕事の厳しさと、その先のやりがい】 正直にお伝えします。 この仕事は、決して楽ではありません。 時には、お客様から厳しいお言葉を いただいたり、天候によっては 外での活動が大変な日もあるでしょう。 しかし、だからこそ稼げます。 お客様の課題と真摯に向き合い、 乗り越えた先には、 「あなたに頼んでよかった、ありがとう」 という感謝の言葉。 一件のご契約が口コミで広がり、 地域からの信頼を勝ち取る達成感。 そして、頑張りがダイレクトに反映される 圧倒的な高収入が待っています。 困難の先にある大きなやりがいと報酬を、 あなたも掴んでみませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【先輩社員より】 「前職はフリーター。 正直、将来とか何も考えてなかったです(笑)。 でも『同世代より稼ぎたい』という気持ちだけは強く、 ここに応募しました。 最初は知識ゼロでしたけど、マニュアルがしっかりしてるし 先輩は思っていた以上に親身に教えてくれて、 今では年収1000万超えも見えてきました。 スキルもない、学歴もない… 自分でも、頑張り次第でここまで稼げるって証明できたことが 最高に嬉しいですね。」25歳 / 未経験入社 (入社2年目) 【募集要項】 勤務地：関東・関西・東海・九州など全国各地(希望を考慮します) その他：詳細は採用HPをご覧ください。 https://www.pgs-home-recruit.jp/

月給40万円・学べる環境はあります。お気軽に面接してください

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ＼未経験から勉強できる不動産営業／ 新規部署のオープニングスタッフを募集。 電話営業がメインの新規部署を設立！ ”年内（2026年）本格稼働予定” デスクを20席準備しています。 ✅仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物件を手放したいと考えている方へ 電話をかけ、物件を所持し続ける事の メリットやデメリットを説明します。 お金を払って「買ってもらう」営業とは異なり、 こちらがお金を支払い「売ってもらう」営業です。 まずは、物件を手放したいと考えている方と仲良くなることからスタートしてください。 ⭐電話ができればOK！ 営業以外の書類業務は内勤が サポートするのでパソコン能力不要！ ⭐講師がいるので安心！ 不動産業界で成功体験を持っている講師が 不動産知識、話術を一から丁寧に教えます。 20代・学歴なしから、スタートして 初月から月収100万円以上を 稼いでいる社員が多数在籍しています。 ✅仕事に打ち込める ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 希望者は、社宅を利用する事も可能（即入居可） 通勤時間を短くしてプライベートの時間を増やしたり、 資格取得に時間を使う事もできます！ ⭐国家資格である「宅地建物取引士」の取得ができます！ 当社で1年以上勤務している営業社員は全員取得しています。 ✅稼げる会社です！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業12名の平均年収は1,341万円。 営業の半数以上が年収1,200万円越え。 ⭐更に下記のような収入を得た営業も！ ■入社1～3ヶ月目の過去最高月収 ※36歳 1ヶ月目･月収289万円(月給20万円＋歩合) 2ヶ月目･月収396万円(月給251万円＋歩合) 3ヶ月目･月収499万円(月給213万円＋歩合) ■最高月収 ※26歳 1270万円（月給108万円＋歩合） ■最高年収 ※38歳 1億1500万円（月給310万円＋歩合） ※入社3年目です！ ■未成年での最高年収 ※19歳 1339万円（月給63万円＋歩合） ■2024年度会社の所得額 所得19億円、所得税額7億円 しっかりと利益がでています｡ 業績は好調です！ 当社は利益を社員へ還元します。 月収100万円から1000万円を手にしている営業が多数います。

大手の事業基盤の下で、より自由な空間提案が可能な環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、建築個人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅この求人のおすすめポイント ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◯20~40代の女性スタッフがメインで活躍中！ ◯経験年数不問！インテリア・不動産の知識が活かせる ◯年収320万円~ ◯時差出勤OK／家庭やプライベートとの両立も◎ ◯年間休日130日以上／日月祝休み ◯昇給年1回／賞与年2回 ◯休日・時間外の呼び出しほぼなし ◯完全反響型営業／個人営業 ◯転勤なし ◯年3回の長期休暇あり ◯現場へ直行直帰OK ◯低い離職率！ ◯19時でPC自動シャットダウン！ ◯ノルマ無（目標あり、未達でもペナルティなし） ◯成果に応じたインセンティブ支給あり ◯グループ会社からの案件が多くリピート依頼が多い ◯明確な評価制度（定期的に上長面談あり） ✅現職でこんな思いを抱く方にみてほしい ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「インテリアや住宅の知識はあるけれど、経験年数が浅くて自信がない。」 「不動産や建設業界で培ったお客様との対話力を活かしたい。」 「歩合要素が強く収入が不安定な為、疲弊してしまう。」 「ワークライフバランスを整えながら、長く安定して働きたい。」 「ToBの知見・視点を活かしながら、ToCで活躍してみたい。」 あなたの今までの知見や経験（年数不問！）を活かしながら やりがいはそのままに今まで以上に安心して お客様にご提案のできる環境がございます。 ✅簡単な4つの仕事内容の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.自社ホームページや相談会イベント、グループ各社経由等で問い合わせが来ます。 ポイント｜完全反響型のためインバウンドがメインです！ 2.ご要望のヒアリングやご提案、お打ち合わせをします。 ポイント｜設計、施工部隊と連携しプランナーは提案に集中できます！ 前職での住宅やインテリアの知識がここで活かせます。 3.ご契約後は施工部隊と協力して最高の仕上がりを目指します。 4.リフォーム完成後の引き渡しまで顧客と連携を取っていただきます。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【未経験OK】チーム全員でサポート＆1〜3ヶ月の丁寧な研修あり！安心して営業職に挑戦しませんか？

仕事内容: 大阪支店にて法人向け営業を担当していただきます。 ▼取り扱い商材 * 防犯カメラ（AIカメラ） * OA機器（複合機・UTM） * Web制作・MEO対策 中小企業にとって必要不可欠なサービスのため、 ニーズが高く提案しやすい営業です。 ▼仕事の流れ * アポイント取得（テレアポ・紹介など） * 訪問・ヒアリング * 提案 * 契約 ▼ポイント * 未経験でも研修あり * 先輩同行で安心スタート * 1ヶ月で初契約も可能

✨営業経験者募集✨既存顧客中心・年間休日120日◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、商品企画 ―――――――――――――――――― 対話で信頼を築き、成果に繋げる 暮らしに密着した商材を扱う安定企業 ―――――――――――――――――― 営業経験を活かして、 お客様と長く関係を築く営業へ。 新規開拓は少なく、 既存顧客への提案が中心です。 新規開拓にかける時間を抑え、 既存のお客様との関係構築や課題解決に注力できます。 あなたの対話力でニーズを引き出し、 お客様にとって頼れる包装資材のパートナーを目指してください。 お客様との信頼関係を大切にして欲しいから、 無理なノルマは設けていません。 「お客様の役に立つことで、売り伸ばす」 という、自然な循環を大切にしています。 そのため焦ることなく、 腰を据えて営業に取り組むことができます。 短期的な成果だけでなく、 お客様との信頼関係を積み重ねる姿勢も大切にしています。 これまで培ってきた営業経験を活かし、 長く頼られる営業として活躍してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≫≫≫求人アピールポイント≪≪≪ ✅ 昨年度賞与実績：基本給の3.8カ月分 ✅ 業績好調時は決算賞与を別途支給 ✅ 年間休日120日以上・土日休み ✅ 月平均残業20時間未満でメリハリ勤務 ✅ 勤続3年以上で退職金制度あり ⏩「株式会社アダチ」HPもぜひチェック https://www.adachi11.co.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 既存のお客様への定期訪問やフォローを中心とした、 ルート営業をお任せします。 ・食品トレー ・包装資材 ・各自治体指定のごみ袋 など、 生活に身近な商品を扱っているため、 継続的なニーズがあるのが特長です。 創業60年以上の安定した事業基盤のもと、 長期的にキャリアを築いていただけます。 【具体的な業務内容】 ・既存のお客様への定期訪問 ・商品のご提案、見積書作成 ・納品スケジュールの調整 ・お困りごとのヒアリング ・新商品のご案内 ✨直行直帰OK ┗連絡はメール一本でOK！ 業務スケジュールに合わせて 柔軟に行動できるため、 残業も月20時間未満に収まっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【(株)アダチについて】 創業から60年以上の歴史を誇る、 食品用梱包資材メーカーです。 スーパーで見かけるお肉や魚のトレー、ラップ、 神戸の有名ベーカリーのレジ袋なども手掛けており、 地域に根ざした事業を展開しています。 創業以来ずっと黒字経営を続けており、 確かな安定基盤のもと安心して働いていただけます。 これまでの営業経験を活かしながら、 お客様に寄り添い、頼られる営業へ。 あなたの新しいスタートを、全員でサポートします。

人あたりのいい方を採用！接客スキル歓迎★残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 🌟 人あたりよく会話できればOK！ 🌟 接客相手は購入意思のあるお客様だけ♪ 🌟 未経験入社1年目から年収400万も！ 🌟 お休みは自由にとれる風土✨ - 入社時に車の知識は一切なくてＯＫ◎ ベンツやＢＭＷ、ボルボ、ＭＩＮＩなど、 憧れの輸入車を求めて来店される お客様のご案内をしてみませんか？ ▼▼ 当店の特徴は… ✅HPを見て欲しい車が決まっているお客様ばかり ✅40～60代の落ち着いた客層の接客メイン！ ✅営業や売り込みの必要なし◎ ✅ノルマなし・残業なし・新規開拓なし ✅インセンティブでしっかり還元 ▼▼ 人あたりのいい接客さえできれば、 自然と購入が決まり、 収入にきちんと還元されます。 実際、 車の知識や接客経験ゼロで 入社したスタッフも、 月平均インセンティブ4～5万円。 入社1年目で年収400万円に！ ▼▼ 人と接するのは好きだけど、 「飛び込みはしたくない！」 「新規開拓の電話をしたくない！」 「収入やお休みはしっかりほしい」 …そんな方は当社の接客スタッフとして 働いてみませんか？ ――――【仕事内容】―――― 輸入車の中古販売店にて、 接客・ご案内のお仕事です。 お客様はネットで欲しい車を見つけて ご来店されるのでご案内だけでOK◎ 車の知識は全くなくてもokです。 【取り扱い車種例】 ベンツ、ＢＭＷ、AUDI、ボルボ、ＭＩＮＩなど 【職場環境】 女性2名（20代・50代） 男性1名（50代/店長） ⇒社長も社員も気さくで誠実な 温かい人ばかり！ いつも和やかな雰囲気のお店なので 肩ひじ張らずに働けます＊ ／ こんな会社です ―――――――― 高山興産株式会社は光岡自動車の販売特約店。 光岡自動車の新車・中古車をはじめ、幅広い車種の輸入車を取り扱い、自社整備工場・検査ライン・積載車・代車も完備。 ディーラーならではの安心のアフターサービスで長年多くのお客様に信頼いただいている会社です。 ▼会社HP▼ https://mitsuoka-s.jp/site/top/

テレアポ・新規開拓・ノルマなし✨土日祝休◎営業未経験OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、営業企画、その他販売/フロアスタッフ ✅”真面目にコツコツ”が評価される会社◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職のきっかけは「ふとした不安」でした 「ずっとシフト制で、夜勤や不規則な生活」 「このままで10年後も続けられるだろうか」 「友人の結婚式で、将来を考え始めた」 そんな気持ちをきっかけに、 “安定した環境”と“将来に繋がる仕事”を探し 三和産業に入社した先輩が多数います。 ✅“顔なじみのお客様”へのルート営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼新規開拓・テレアポなし！／ 決まったお取引先を定期的に訪問し、 製品（ゴム・樹脂・金属等の工業部品）の 受発注や納品手配を行います。 【具体的な業務内容】 ⏩ 納品・引取（社用車を使用） ⏩ 加工部品の受注内容確認・打合せ ⏩ 協力会社や製造部門とのやりとり ⏩ 書類作成・製品チェックなどの内勤作業 ✔テレアポや新規開拓はありません ✔お客様との信頼関係を大切にする 営業スタイルです ✔無理に売る営業ではなく、 真面目に対応する姿勢が評価されます 【一日の流れ】 出社：朝礼､事務処理､納品準備 ▼ お客様訪問､仕入先訪問 ▼ 帰社：事務処理､検品 ✅未経験でも安心の育成体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ビジネスマナーもいちから教えます ・営業未経験スタートの先輩が多数 ・製品の勉強会実施 ・３か月の研修期間 ・先輩との営業同行 ・わからないことは、すぐ聞ける雰囲気 ＞「商材知識ゼロ」「BtoBってなに？」 そんな状態でもOK！ 知識よりも“相手の話をきちんと聞ける” ことが大事です。 ✅働きやすさ◎生活リズムが整います ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩完全週休2日制（土日祝） ⏩年間休日120日＋長期休暇あり （夏季・年末年始） 「夜勤や変則勤務がない生活って、 思ったより快適です！」 そんな声も多数。 プライベートの時間も大切にできます◎

【訪問買取スタッフ】稼ぎたい方、未経験者歓迎！成果はしっかり給与に反映！20、30歳代活躍中！

仕事内容: リユース・買取サービスを お客様へご案内する仕事です。 ただサービスを説明するのではなく、 会話の中からお客様のニーズや お困りごとを引き出していきます。 「こんなモノも買い取れるかな〜？」 「処分に困っているモノがあるんですけど」 そんなお客様の声をキャッチして、 買取へつなげていきましょう。 ＜具体的には＞ ・チラシ配布・サービスのご案内 ・お問い合わせいただいたお客様への訪問 ・買取業務 ・お客様のお困りごとをヒアリング ・買取希望商品の受付 ・査定スタッフへの引き継ぎ 【個人ノルマは儲けていません！】 気負わず楽しく、自分のペースで営業に取り組めます 専門知識がなく、未経験からでもしっかりサポートしますので、営業に挑戦したい方や収入アップを目指したい方を歓迎します。

人あたりのいい方を採用！接客スキル歓迎★残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、一般事務、その他販売/フロアスタッフ 🌟 人あたりよく会話できればOK！ 🌟 車の知識や経験は一切不問 🌟 おしゃれな輸入車のショールーム 🌟 温かい人柄の職場で安心◎ 🌟 お休みは自由にとれる風土✨ 🌟 残業なし・完全週休2日もOK - ベンツやＢＭＷ、ボルボ、ＭＩＮＩなど、 憧れの輸入車を求めて来店される 私たちのショールーム。 今回は、 接客スタッフのアシスタントとして サポートしてくださる社員を募集します！ 接客スタッフさんたちはノルマもなく、 人柄のいい温かいメンバーなので いつも和やかな環境で アシスタントに集中できます✨ ――――【仕事内容】―――― 輸入車の中古販売店にて、 接客スタッフのアシスタント・補助業務です。 （車の知識は一切なくてOK） ・ショールームに来店したお客様の対応 ┗お茶出し、席へのご案内 ・社用車での社員の送迎(近場の簡単な送迎) ・電話受付（基本的に担当者に繋いで頂くのみ） ・事務所掃除などの簡単な庶務 ・洗車や車内清掃の簡単なお手伝い ・自動車保険業務の事務補助(簡単なPC業務) 入社後は簡単なことからお教えします。 ゆっくり慣れていただければ大丈夫です◎ 🌟働いていて「接客スタッフもやってみたいかも」と興味が惹かれた方はジョブチェンジOK！ 🌟接客スタッフになった場合はインセンティブでしっかり還元！ 🌟もちろんずっと接客スタッフのアシスタントもOK◎ ／ こんな職場です！ ―――――――――― 女性2名（20代・50代） 男性1名（50代/店長） ⇒社長も社員も気さくで誠実な 温かい人ばかり✨ 40代～60代の落ち着いた客層ですし、 目当ての車が決まっているお客様です。 ノルマがなく売り込む必要もないので、 営業スタッフたちもとっても和やか！ そんな環境のアシスタントなので、 肩ひじ張らずに働けますよ＊ ／ こんな会社です ―――――――― 高山興産株式会社は光岡自動車の販売特約店。 光岡自動車の新車・中古車をはじめ、幅広い車種の輸入車を取り扱い、自社整備工場・検査ライン・積載車・代車も完備。 ディーラーならではの安心のアフターサービスで長年多くのお客様に信頼いただいている会社です。 ▼会社HP▼ https://mitsuoka-s.jp/site/top/

✅AIやマーケティング知識が身につく✅未経験から挑戦可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、広告/メディア法人営業、広告運用 ＜ 注目ポイント ＞ ✅インセンティブで成果が実感できる ✅入社2年目で月収31万円以上も可能 ✅運用型広告を扱い、 マーケティング知識が身につく ✅年間休日127日、土日祝休み ✅JR神戸駅・高速神戸駅から徒歩3分 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＞＞ インセンティブ＆報奨金有 ＜＜ 明確なインセンティブ制度と報奨金制度が ありますので、しっかりと収入を 得ることが可能です。 ＜月収例(入社2年目：2026年9月実績)＞ 月収31万5000円 (インセンティブ4.5万円+報奨金5万円) _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ■具体的なお仕事は――――――――― 各種WEB広告を使いお客様の 課題解決をお手伝いする企画・提案営業です。 【取り扱う媒体とサービスの一例】 ◆求人広告 Indeed、エン転職、doda、マイナビ転職など ◆WEB広告 Google広告、Yahoo!広告など ◆SNS広告、LINE公式アカウント Instagram、LINE、Xなど ◆動画広告 YouTube、TVerなど ◆WEBサイト制作 ◆チラシ、パンフレット、イベントの企画・運営 ＜ 仕事の流れ/求人広告ver. ＞ お客様へ電話・メールでご連絡 採用の状況や予定を確認 ▼ 募集の内容をヒアリング 職種や採用人数、募集条件など 採用する目的などを確認 ▼ 求人広告を選択・提案 採用できそうな広告を選択 ◎慣れるまでは社歴のある 先輩が提案内容を一緒に考え お客様に納得していただける 広告の提案を行います。 ▼ 広告の作成・お客様への確認 制作専門のチームと原稿を作成 原稿をお客様と確認 ▼ 広告掲載・掲載後フォロー 作成した広告が世の中に出る瞬間！ 掲載後1週間を目安にお客様へ連絡 応募の状況などを確認して、 状況に応じて修正などの 改善提案を行いフォロー ◎フォローに関しても慣れるまで 先輩が完全にサポートするので 一人で悩むことはないので安心してください。 ▼ 掲載終了の連絡・振り返り お客様に掲載終了の連絡をする データを分析してお客様にお伝えする 採用ができたかどうかの振り返りをして、 充足していない場合、再提案をする ◎ここに関しても最初は先輩と一緒に データの確認や再提案内容を考えるので まずは流れを覚えればOK！ ＜ こんなやりがいが！ ＞ ✅自分の作った広告が世に出る！ ✅自分の提案でお客様の採用が成功！ どの採用も経営に直結する重要な 採用なのでお客様から喜ばれます。 ✅データの分析力が身につく データの分析や提案力は経験！ 知識は会社・先輩が持っているので お客様とどれだけやり取りするかの 経験を積めば積むだけ成長します！ ✅お客様から引き抜きのお誘いも 転職して欲しくはないですが、 過去には担当している大手クライアントから 直接引き抜きのお誘いを受けた社員も。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＜ 入社後の流れ ＞ ◆STEP 1｜基礎を学ぶ 座学で、広告の仕組み、 よく使う用語などを 基礎から学びます。 ◆STEP 2｜先輩の仕事を知る 先輩の商談に同行したり、 資料準備やお客様対応を サポートしたりしながら、 営業の流れをつかみます。 ◆STEP 3｜お客様を引き継ぐ 慣れてきたら、先輩のお客様を 少しずつ引き継ぎます。 困ったときはすぐに相談できます。 ◆STEP 4｜仕事の幅を広げる 自信がついてきたら、 お客様からのご紹介や新規の お客様へのご案内にも進んでいきます。 ※一人ひとりの習得度に合わせて進めます。 最初から一人で営業を任せることはありません。

月給40万円～！月収100～300万円の営業が7名在籍。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 不動産の売買営業 ■物件の買取がメインとなります。 営業以外の書類業務は内勤が サポートするのでパソコン能力不要！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今まで培った不動産営業の経験を活かして 当社で収入を増やしてください。 入社初月から100万円 給与を持って帰ることができます！ 【稼げる会社です！】 ■入社1～3ヶ月目の過去最高月収 ※36歳 1ヶ月目･月収289万円(月給20万円＋歩合) 2ヶ月目･月収396万円(月給251万円＋歩合) 3ヶ月目･月収499万円(月給213万円＋歩合) ■最高月収 ※26歳 1270万円（月給108万円＋歩合） ■最高年収 ※38歳 1億1500万円（月給310万円＋歩合） ※入社3年目 ■未成年での最高年収 ※19歳 1339万円（月給63万円＋歩合） ■2024年度の会社申告所得額 所得19億円、所得税額7億円 しっかりと利益がでています｡ 業績は好調です！ 当社は利益を社員へ還元します。 成績の良い方は、コミッションで稼いでください。 月収100万円から1000万円を手にしている営業が多数います。 【成長できる環境です！】 不動産の事を全部教えます。 独立を目指して頑張ってください。 学習することは沢山あります。

創業50年超の安定企業！未経験OK✨賞与年5ヶ月分実績✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 『地元で50年という長い歴史のある会社』 神戸市内に5階建ての自社ビルを構える 安定企業！ 地元で長く腰を据えて働きたい方に ピッタリの企業です！ ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ＼＼この求人のポイント／／ ⭐賞与5ヶ月分！頑張りは賞与で還元 賞与の最大実績も年7ヶ月分！ →賞与年間で100万円を超える方も多数！ ※賞与は業績、経験年数、スキルなどで 変動するため、必ず100万円を 超えるわけではないです。 ⭐未経験からプロへ！安心の育成体制 ⭐神戸で安定！創業50年超の信頼 ⭐年8ヶ月は土日祝休み◎ ⭐毎年昇給！前年度実績で2万円/月 ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ 神戸市内の法人様を中心にオフィスビルや 工場などに設置されている業務用空調機・ 冷凍冷蔵機器が常にベストな状態で 稼働できるよう、設置からメンテナンス までを一貫して手がけます。 まずは先輩とのチーム行動からスタートする ので、未経験の方もご安心ください。 神戸の街を支える仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当しているお客様からお問い合わせが あった際に訪問し、以下の業務を行います。 ※連絡を頂いたお客様のみの対応で 新規のお客様を開拓することはありません。 ✅設置工事 業務用空調機や冷蔵冷凍機器の 新規導入に伴う設置作業 ✅メンテナンス 機器の修理、整備、点検などの アフターサービス ✅定期点検 法律に基づいた点検業務 など 機器の設置からアフターサービスまで トータルで関わるため、お客様と長い お付き合いができるのが特徴です。 常にニーズのある仕事なので、 安定した環境で技術を磨き続けられます。 ※基本的には日中勤務になります 年に2～3回程度夜間業務もありますが 次の日はお休みになります。 ※重いものを持つ際は必ず複数人数で 現場作業を行います。また、機械を 持ち上げる専門のクレーンもあるため 安心して業務が可能です。 ✨✨✨✨ 会社の魅力 ✨✨✨✨ ★正当に評価！充実の待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昨年度は年間賞与5ヶ月分を支給。 さらに、毎年コンスタントに昇給 （昨年実績：月2万円）しており、 長く働くほど給与がUPしていきます。 あなたの努力や成長は、給与という 目に見える形でしっかりと還元します。 ★3年かけて育てる体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、工具の名前や使い方から 丁寧に教えます。先輩とチームを組んで 現場を回り、仕事の流れや基礎技術を じっくり学べるので、焦る必要は ありません。異業種から転職した先輩も 多数活躍中！ 約3年かけて一人前の技術者へと育てます。 ★神戸に根差した安定企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業から半世紀以上、神戸の街に密着し、 お客様との信頼関係を築いてきました。 法律で定められた定期点検など、常に 安定した仕事量があるため、景気に 左右されにくい強固な経営基盤を 誇ります。 長年の実績もあるため官公庁の仕事も どんどん増加。今では官公庁の工事が 民間工事を上回っています。 転勤もなく、腰を据えて 長く働ける環境です。 ★プライベートも大切に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業は月平均20時間程度（残業代は 1分単位で支給）。1年のうち8ヶ月は 完全週休2日制（土日祝休み）で、 有給休暇も平均9日取得しており、 仕事とプライベートのメリハリをつけて 働けます。 20代の若手社員インタビュー ★*.────────────────.*★ Q：転職したきっかけは？ Aさん：前職が産業廃棄物の作業員として 勤務していましたが、ルーティーン ワークが多く、スキルUPが難しい 職場でした。 将来の事を考えた時にスキルを 身に付けてられる職場で 年齢を重ねても必要とされる人材に なりたいという想いで転職しました Bさん：安定した収入を求めました！前職は 個人事業主として勤務していて、 安定した収入がほぼ無い状況でした 将来や妻や子供など家族のために 安定した収入のある仕事に就こうと 決めました。 Q：入社して良いなと思う事は？ Aさん：資格取得の支援が手厚いことです！ ある先輩が会社の資格取得担当の 役割を担っているぐらい、会社でも 資格取得には力を入れています。 資格取得のための勉強法はもちろん 実技の場合は実技の練習にも 付き合って頂きました！ そのおかげで今では複数の 資格も取得できています！ Bさん：頑張りを評価してくれることです！ 頑張った分しっかりボーナスとして 支給されます！ガツガツ働いて 頑張った分だけ評価されたい！ そう思っている人はピッタリです！ さらに充実したお休みも魅力です！ 前職は土日も仕事で家族と外出は できなかったですが、今は 繁忙期以外は土日休みで家族で 旅行に行く事が出来ています！ 有休も取りやすいので、子供の 入園式や運動会も仕事を休んで 参加することが出来ます！ Q：どんな人にこのお仕事を勧めたい？ Aさん：不規則な仕事を解消したい方に 勧めたいです！繁忙期以外は 土日休みで、次の日の準備を 前日行うので、朝早く出社する ことも少ないです。 前職から考えると本当に規則的な 環境で仕事が出来ています！ Bさん：ガツガツ働きたい方ですね！ 頑張った分だけ評価してもらえる 環境なので、働いた分だけもっと 稼ぎたい！！と思っている人には ピッタリです！

35歳以下限定！未経験◎｜月給27万保証＋歩合で月収50万可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 「不動産営業って、稼げるけど…」 ノルマがきつそう。 個人プレーで、人間関係が大変そう。 プライベートもなさそう。 もし、あなたがそんなイメージを お持ちなら、 その“常識”、 スモッティーで覆してみませんか？ 私たちは、 「しっかり稼げる」という魅力と、 「安心して働ける」という環境、 その両方を本気で追求しています。 ========================== ⭐この求人のおすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅【頑張りが、正当に報われる場所】 未経験1年目で月収50万円以上も可能。 あなたの努力を、正当に評価します。 ✅【もう、一人で悩まない】 1件の契約を、チーム全員でサポート。 それが私たちのスタイルです。 ✅【“怖い営業”とは無縁です】 厳しいノルマも、高圧的な上司もいません。 互いを尊重し合う仲間がいます。 ✅【しっかり休むことも、仕事です】 残業はほぼなし。長期休暇も取得可能。 心身の充実が、良い仕事に繋がります。 ✅【過去は関係ありません】 社員の8割が未経験スタート。 大切なのは、あなたの「これから」です。 ========================== ＜私たちの仕事について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インターネットを通じて、 「新しい暮らし」を探すお客様の、 最高のパートナーになること。 お部屋という「モノ」を売るのではなく、 お客様一人ひとりの「未来の暮らし」を、 一緒にデザインするお仕事です。 物件のご案内や契約手続きの先にある、 お客様の笑顔と「ありがとう」を、 私たちは何よりも大切にしています。 【仕事内容】 ＋＊――――――――…―……… Webサイト経由でお問い合わせをくださったお客様に 賃貸物件のご紹介から契約までお応えします。 具体的には… ＋＊――――――――…―……… ・お問い合わせへの対応（電話、サイト経由） ・賃貸物件の紹介、ご案内 （現地待ち合わせ、来店などでの対応） ・契約書類の作成～鍵渡し ・新しい物件の撮影 ・間取り図の作成 ・賃貸情報サイトに掲載する情報の入力 【お仕事の流れ】 ▶お問い合わせへの対応 └賃貸情報サイトやお電話からいただいた お問い合わせに対応します。 ▶来店されたお客様への対応 └間取り・立地・家賃の希望やライフスタイルなど お客様から直接ヒアリングします。 そのうえで、社内システムで物件を検索し 希望に合うものを紹介しましょう！ ▶お客様を内覧へご案内 └社用車を使い、お客様を物件までご案内。 資料では伝わりづらい物件の特徴を紹介します。 車で15分圏内の物件が中心です！ ▶ご成約 └成約後は社内で契約書を作成します。 ※接客時間は約2～3時間です。 1日に平日で多くて2組、 土日祝は3～5組を担当します。 ⭐私たちが大切にしていること ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ なぜ、未経験者が輝けるのか。 なぜ、業界の常識にとらわれないのか。 そこには、私たちの想いがあります。 ▼“チーム”であることの意味 お客様の一生を左右する大きな決断に、 一人の知識だけで応えるのは、 あまりに無責任だと、私たちは考えます。 だから、チームでサポートし合う。 全員でお客様に最適な一部屋を探し出す。 誰かの成功は、チームみんなの成功です。 『一人で抱え込むことがないから、 すごく心強いんです』 これは、入社1年目の先輩の言葉。 私たちの想いが、 ただの綺麗事ではない証拠です。 ▼“未経験”であることの価値 私たちは、経験やスキルだけで 人を判断しません。 大切にするのは、 その人の持つ「素直さ」と「人間力」。 業界の常識に染まっていない、 まっさらなあなただからこそ、 お客様の心に、本当の意味で 寄り添えることがあるはずです。 だから、安心して飛び込んできてください。

年休125日・年収550万円以上を想定★賞与5か月～★

仕事内容 ★法人営業 ×地域を支える成長産業 建設会社に対して油圧ショベルや高所作業車などの レンタル提案する営業職を募集しています。 ★「地元で、都心に負けないキャリアを築く。」 「このまま接客業を続けても、給料は頭打ち…」 「友人の結婚式や子供の行事と土日のシフトがカブる…」 そんなモヤモヤを安定企業で解消しませんか？ 「BtoC（対 個人）」から「BtoB（対 法人）」へ。 あなたの「やり切る力」を求めています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ★充実した研修制度があり、未経験でも可 ・月給32万円～スタート。 ・賞与は平均5ヶ月以上。 ・年間休日125日 ★入社後10ヶ月間の研修があり、独り立ちをサポート！ 業界未経験でも活躍できる環境を揃えています。 合計10ヶ月という丁寧な研修研修期間を設け、 法人営業未経験の方も手厚くサポートします。 業務に必要な資格は会社負担で取得できます。 ・1~3ヶ月：基礎（座学）。 ・4~6ヶ月： 営業所研修（実務）。 ・7~9ヶ月：先輩と同行で現場を回る。 ・10ヶ月目：フォロー期間。独り立ちサポート。 ★休日も多く、プライベートも充実でき亜m須。 ・年間休日125日（別に有給5日以上取得） ・長期休暇あり ・入社半年経過後有給10日付与 *＼具体的な業務内容／* ヒアリング（現状把握） 担当エリアの建設会社を訪問。 「次の工事は？」「現場の課題は？」と ニーズをヒアリング。信頼関係を築きます。 提案（課題解決） 「その現場なら、AよりBの機械が効率的です」と、 コストと効率を考えた「最適なプラン」を選定・提案します。 フォロー（伴走支援） 導入後も「チームの一員」として現場に伴走。 機械の状況確認やトラブル対応など、 プロジェクトを成功へ導きます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【建設機械レンタルって？】 一言でいえば、 「地元の街づくりに、絶対欠かせない仕事」です。 道路、橋、ビル、家…。 建設現場で必要な重機等を“必要なときだけ”提供します。 地域に欠かせない公共工事や地域の再開発など、 仕事がなくなる心配が少ない安定分野です。 業界全体として法令遵守や安全管理が徹底されており、 健全な職場環境が整っています。 【Aさん：業界未経験】 建設機械レンタルという仕事なので、 今後の需要から仕事量の急な増減がなく、 安定的に働けると感じて転職しました。 入ってみてわかった当社の良いところは、 社内外のシステムを活用した研修制度がかなり充実していることで、 業界未経験でも十分に活躍ができるようになっています！ 【Bさん：業界経験者】 以前は建設業界で働いてました。 建機レンタル・機械販売業界の中で働きたいと思い、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、土日祝の年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 将来のキャリアもしっかりと見える会社です。 【リョーキをひと言でいうと？】 ・常に成長を続ける会社。 ・働きやすい会社。 ・家族との時間を作れる会社。 ・現場職に優しい会社。 ・従業員を信頼して、やりたいことを色々とチャレンジさせてくれる会社。 ▼【年齢割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代~30代........................約60% 40代~50代........................約30% 60代~70代........................約10%

【月給2８万～】各種手当充実＆飛込み営業無しで安心 毎年昇給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、設計/施工監理 （看板の営業企画 / プランニング / 物件責任者（施工管理・現場管理）） 「あ、この看板見たことある！」 誰もが知る有名テーマパークや商業施設、街で見かけるコンビニの看板ディスプレイ——。実はこれ、私たちが手がけているお仕事なんです。 あなたも一度は目にしたことがある“街の顔”を、未経験から自分たちの手でつくってみませんか？ ◇-◇ ✅未経験◎月給28万〜スタートで安定！ ✅飛び込み・厳しいノルマは一切なし！ ✅創業70年以上の無借金経営で安心！ ✅基本土日祝休み＆残業少なめで快適！ ✅手当多数＆退職金あり！福利厚生充実 ✅先輩が1年半じっくり育成＆同行！ ◇-◇ 【仕事内容】 コンビニや商業施設の顔となる看板ディスプレイの提案・スケジュール調整をお任せします。 既存のお客様への提案がメインで、飛び込み営業はありません。 ☆施工例：https://www.mizuho-denki.co.jp/works/ ＜具体的には＞ 〇お取引先への定期訪問およびニーズのヒアリング 〇街のルール（大きさ・色など）を確認しながら、最適な看板プランの打ち合わせ 〇デザインプランの提案、お見積書の作成業務 〇社内の制作担当や社外の施工現場との連携・スケジュール調整 〇納品（お引き渡し）時の立ち会いやその後のフォロー対応 ⭐自社大型工場での一貫体制！ 設計・加工・組立から高所施工まで自社でワンストップ対応しているのは全国でも数社〜十数社程度。社内全体で看板を作成するチームワーク抜群の環境で仕事ができます！ ⭐1年半かけてじっくりプロへ育成！ 最初の1年〜1年半は先輩への同行やメモ取りなどのアシスタント業務からスタート。一人でお任せすることは一切ないので、未経験でも安心です！ 【納得の高水準スタート】 未経験でも月給27.5万円〜！住宅・皆勤・子供手当など福利厚生も充実。昇給・賞与もあり日々の頑張りが収入にしっかり直結します。 【創業70年以上の歴史と実績！】 1956年の設立以来、高品質の看板・LEDサインを提供し続けており、多種多様な提案で景気の波に左右されにくい確固たる基盤があります。 「家族を安心させたい」「定年まで腰を据えて働きたい」という20代・30代の方が活躍されている職場です。 【自分らしく働ける環境】 ポロシャツやチノパンなど動きやすい服装でOK！少人数で風通しが良く、社用車や仕事用スマホも貸与されるので快適に働けます。 【ノルマなし！寄り添い型の営業】 テレアポや飛び込み、厳しいノルマは一切なし！既存のお客様とじっくり信頼関係を築くことに集中できる、プレッシャーのない環境です。

月給27万円スタート！土日祝休み＆定時退社OKなどメリット◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター ＼未経験から始める人材営業♪／ ◎月給27万円以上！ ◎完全週休2日制＆土日祝休み♪ ◎定時退社OK！ ◎成果に応じたインセンティブあり！ ◎異業種からの転職・第二新卒も歓迎！ ━━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━━━━ 企業の「人材が欲しい」という悩みと、 仕事を探しているスタッフさんをつなぐお仕事です◎ 【具体的には…】 ◇企業へのアプローチ 人材採用を考えている企業へ、 電話や訪問で採用状況を確認します。 ◇採用ニーズの確認 「どんな人材を求めているか」 「いつ頃までに採用したいか」など、 企業の希望を詳しくお聞きします◎ ◇人材のご提案 企業の条件に合うスタッフさんを紹介し、 双方の希望をつなげます。 ◇スタッフさんのサポート 就業後も定期的にフォローを行い、 安心して働ける環境づくりをサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 未経験スタート歓迎♪ ━━━━━━━━━━ 入社後は、所長の同行や 簡単なサポート業務からスタート！ 業界の知識や営業の進め方、 企業との接し方などを 実際の業務を通じて少しずつ学べます◎ 最初から一人で任せることはありません！ 困った時はすぐ相談できる環境なので、 営業経験がない方も安心して挑戦できます♪ ※お客様は、 阪神～大阪市内間を中心とする 物流・食品・製造など幅広い業界の企業様です！ ※スケジュールに応じて直行直帰の場合あり

営業経験を活かし顧客本位の不動産提案へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 営業経験を活かして、目の前の お客様に誠実に向き合う不動産営業です。 ポータルサイトへの掲載に力を入れており、 地域でもトップレベルの掲載量を確保。 扱う物件数も多いため、お客様から電話や メールでお問い合わせをいただく 「反響営業」が中心です。 探客に追われるのではなく、お問い合わせ くださったお客様の希望やライフプランを 丁寧に伺い、納得できる住まい選びを 支援します。すでに宅建をお持ちの方は、 資格手当を受けながら、これまでの営業力と 不動産知識を活かして早期に活躍できます。 「とにかく売る」のではなく、お客様にとって 本当に合う選択肢を一緒に考える仕事です。 お客様の選択肢を広げる提案を行います。 無理に勧めるのではなく、 お客様の状況を踏まえてご提案します。 案件ごとに上司へ相談しながら、自分で 時間配分を考えて契約まで進められる点が 特徴です。 【 具体的な仕事内容 】 ・ポータルサイトなどからの問い合わせ対応 ・購入を検討されているお客様へのヒアリング ・条件に合う物件のご紹介、現地案内 ・不動産売却に関する相談対応 ・住宅ローンのご説明 ・重要事項説明書の確認、契約に関する業務 ・物件情報の収集、更新 担当エリアは、西宮市・芦屋市・尼崎市・ 神戸市内全域から明石市内まで。 新しい物件や土地の情報を日々収集し、 お客様への提案に活かします。 【 宅建資格を活かせる働き方 】 宅建資格をお持ちの方には、資格手当として 月2万円を支給します。営業経験に加えて 宅建資格を活かせるため、契約までの進行を 自分で組み立てやすい点が特徴です。 宅建資格をお持ちであれば、自分の スケジュールを調整するだけで契約日を 組み立てられます。月内など一定の期日までに 契約したい場合も、重要事項説明書の 確認・説明に必要な時間を自分で確保し、 狙った期日に契約を完了させやすくなります。 お客様への提案から契約準備、重要事項説明 までを自分のペースで進められることは、 宅建資格者ならではのメリットです。 もちろん、すべてを一人で抱え込む必要は ありません。お客様からのお問い合わせ、 案件の進め方、提案内容、案内の順番、 契約まで、全案件を上司やチームに 報告・相談しながら進めます。 自分だけの経験や感覚に頼らず、 成果を上げてきた上司の視点を取り入れられる ため、提案の幅が広がります。あなたの発想に、 上司の経験や知見を掛け合わせて、お客様に とってベストな提案を一緒に考えてご案内する 文化です。 自己流だけで成果は上がりません。 一つひとつ相談しながら業務を覚え、 成果につなげてください。 【 入社後の流れ 】 入社後はほぼ毎日ロールプレイングを実施。 合格後にお客様への電話対応を始め、まずは過去の お客様へのご連絡からアポイントを取得します。 その後は、上司が同行・同席し、商談から 契約までの流れを実践的に学びます。 上司同行のもとで最短2〜3ヶ月目に受注した 実績があります。独り立ち後も、 ロールプレイングや同行、案件相談を継続。 上司が任せられると判断するほど、 報告・相談の量が減り、より自立して業務を 進めていただきます。 活躍しているメンバーで、”盗む”というくらい 勉強熱心なメンバーもいます。 一例ですが、注文住宅やリフォームの打ち合わせに 同席して様々な案件について知識を得たり、 上司の電話にひたすら耳を傾け、使う言葉や 話し方などを真似したりしています。 売買、リフォーム、買取再販など自分の 得意分野をまず一つ持ってみるのもいいですね！ 一つ突き抜けた得意分野を持っている メンバーが活躍している傾向があります。 【 会社について 】 神戸市・明石市で不動産事業を営み、 積み上げてきた信頼と実績をもとに安定した 経営基盤を築いています。業績好調につき、 兵庫県内で複数拠点を構える計画も進行中です。 ※現在兵庫県内店舗：垂水本店、西宮支店、三宮支店 チームでお客様に向き合いたい方に向いています。 新卒2年目で主任、3年目で係長になった例や、 中途入社3年目で20代のうちに課長になった メンバーもいます。年功序列ではなく、 実績と日々の取り組みを評価します。

残業なし✅ノルマなし✅未経験1年目で月収30万実績あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 🌟 接客相手は購入意思のあるお客様だけ♪ 🌟 未経験入社1年目から年収400万も！ 🌟 お休みは自由にとれる風土✨ - 入社時に車の知識は一切なくてＯＫ◎ ベンツやＢＭＷ、ボルボ、ＭＩＮＩなど、 憧れの輸入車を求めて来店される お客様のご案内をしてみませんか？ ▼▼ 当店の特徴は… ✅HPを見て欲しい車が決まっているお客様ばかり ✅40～60代の落ち着いた客層の接客メイン！ ✅営業や売り込みの必要なし◎ ✅ノルマなし・残業なし・新規開拓なし ✅インセンティブでしっかり還元 ▼▼ 車の知識や接客経験ゼロで 入社したスタッフも、 月平均インセンティブ4～5万円。 入社1年目で年収400万円に！ ▼▼ 人と接するのは好きだけど、 「飛び込みはしたくない！」 「新規開拓の電話をしたくない！」 「収入やお休みはしっかりほしい」 …そんな方は当社の接客スタッフとして 働いてみませんか？ ――――【仕事内容】―――― 輸入車の中古販売店にて、 接客・ご案内のお仕事です。 お客様はネットで欲しい車を見つけて ご来店されるのでご案内だけでOK◎ 車の知識は全くなくてもokです。 【取り扱い車種例】 ベンツ、ＢＭＷ、AUDI、ボルボ、ＭＩＮＩなど 【職場環境】 女性2名（20代・50代） 男性1名（50代/店長） ⇒社長も社員も気さくで誠実な 温かい人ばかり！ いつも和やかな雰囲気のお店なので 肩ひじ張らずに働けます＊ ／ こんな会社です ―――――――― 高山興産株式会社は光岡自動車の販売特約店。 光岡自動車の新車・中古車をはじめ、幅広い車種の輸入車を取り扱い、自社整備工場・検査ライン・積載車・代車も完備。 ディーラーならではの安心のアフターサービスで長年多くのお客様に信頼いただいている会社です。 ▼会社HP▼ https://mitsuoka-s.jp/site/top/

初年度年収最大1500万円！成約率70％で圧倒的に稼げる営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 「家族のために収入を上げたい」 「マイホームの夢を叶えたい」 その明確な理由があるなら、 当社で人生を変えませんか？ 未経験からでも圧倒的に稼げる 【完全分業制】の営業職 残業なし・完全週休2日（年間休日120日）でプライベートも充実！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『大好きな地元で、大切な家族を安心させたい』 『今の収入に満足していない。とにかく稼いで現状を変えたい』 そんなあなたの強い想い、 当社で形にしませんか？ 当社で未経験からでも 圧倒的な高収入を目指せる理由は、 徹底した「分業制」にあります。 あなたにお任せするのは、 お客様にエコ商材に 興味を持っていただくための “キッカケ作り（アポイント獲得）” に特化すること。 契約（クロージング）などの専門的な業務は、 トップクラスの実力を持つ 先輩スタッフが引き継ぐため、 「無理に売り込む」必要はありません！ ✅アポイント獲得に集中できるからこそ稼げる アポイントのバトンを先輩に渡すだけで、あなたのミッションはクリア！ 先輩の成約率が高いため、 あなたが作ったキッカケが確実な成果となり、 インセンティブとしてしっかり還元されます。 未経験1年目で月収100万円超を達成した先輩も在籍しています！ ✅毎年【基本給5,000円UP】を全社員に保証 長く安心して働いてほしいからこそ、 インセンティブだけでなくベースの給与も確実に上がっていく制度を整えています。 ＼メリハリをつけて働く！クリーンな環境が自慢♪／ ✓完全週休2日制（月・火）・年間休日120日！ ✓GWや夏季など、季節ごとの長期休暇（7〜10日）も充実 ✓20時直帰OK！「遅くまで残業＝偉い」の文化はゼロ ✓支店長自らが有給取得を率先して促進しています ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【具体的な業務内容：チームプレイで成果を最大化！】 お客様宅へ伺い、 話題のエコ商材 （太陽光発電システムや蓄電池など）の パンフレットなどをお渡ししながら ご案内します。 電気代高騰の背景もあり、 関心を持つお客様は多くいらっしゃいます。 もちろん、訪問営業は決して 「誰でも簡単に取れる」ものではありません。 しかし、だからこそあなたの工夫や頑張りが価値を生み、 大きな報酬となって返ってきます。 「少し興味があるかも」と言っていただけたら、 専門のクローザー（先輩）が訪問する日程を調整して完了！ 負担の少ない「分業制」だからこそ、 未経験からでも自分の強みを活かして成果を出し、 収入を大幅にアップさせることができます。 ─────────────── 【ゼロから学べる！安心の3ステップ研修】 先輩社員の90％が未経験・異業種からのスタートです！ 名刺の渡し方から丁寧にお教えします。 ・入社1ヶ月目： まずは座学で、エコ商材の基礎知識をインプット！ ・入社2ヶ月目： 先輩に同行し、 お客様との会話のコツや雰囲気を体験します。 ・入社3ヶ月目： 少しずつ自分でご案内をスタート。 先輩がしっかりフォローします！ ※「早く稼ぎたい！」という方は、 自分のペースで早期の独り立ちも可能です。

ネット集客好調♪未経験でも始めやすい営業職✨残業ほぼなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、不動産個人営業、職人/現場作業員 「家族との時間を大切にしたい」 「プライベートを大事にしたい」 「趣味の時間を増やしたい」 「しっかり稼いで、しっかり休む」 そんな働き方が叶う環境です。 ⭐ネット集客好調に伴い増員！⭐ ✅残業ほぼなし！ ✅隔週休2日制（日＋その他お好きな曜日） ✅売り込みが苦手な方もムリなくスタート☆ ✅TOTO、LIXIL、クリナップ、タカラスタンダード 住宅設備機器メーカーとの取引実績多数 ✅住空間に興味がある方に最適です！ ✅販売や飲食業からの転職・再スタート歓迎 ✅多くの方にお会いしたいので 応募後必ず面接希望をご返答下さい！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 地域密着の住宅リフォームの営業のお仕事！ WEBサイトやネット広告から キッチン･トイレ･お風呂・外壁･屋根の リフォームや増改築の相談を頂き ご要望に合ったリフォームをご提案します。 初めは先輩に同伴してもらいながら 覚えていただくのでご安心ください◎ ✨個人主義のプレッシャーとは無縁✨ 社内メンバーは、ライバルではなく 仲間という意識が強い雰囲気です。 社内での情報共有もしやすく、 その分成果につなげやすい環境なんです。 ピリピリした競争的な雰囲気とは 無縁なので、居心地よく取り組めます！ ✨アットホームな職場環境！✨ ピーンと張り詰めたような空気感はなく 落ち着いた雰囲気の職場のため 居心地の良い和やかなオフィスとなっています。 ✨反響が多いから成果も出しやすい！✨ リフォームを検討中のお客様が 当社のWEBサイトやネット広告から 常にお問い合わせいただくため、 商談や提案に集中できるからです。 売上に応じてインセンティブも支給しますので 頑張りが正当に評価されます。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

関西17店舗を展開する事業基盤。募集職種の社員の8割が年収1,000万円以上／未経験歓迎

募集要項 職種 大阪ガスサービスショップの営業スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ガス機器の診断や修理を通じて、 お客様の暮らしをサポートするお仕事です。 ・ガス開栓・閉栓 ・ガス機器の修理 ・警報器の更新 ・ガス機器の診断業務、など ・ガス機器の交換やリフォームのご提案 お客様宅への訪問は1日10件程度。 「ガスがつきにくい」 「給湯器の調子が悪い」など、 日々の暮らしでのお困りごとを伺います。 診断や修理だけでなく、 お客様との会話を通じて、 暮らしに合った商品・サービスをご提案します。 ◆未経験の方も安心！ 入社後は約3ヶ月の研修をご用意。 先輩スタッフとの同行や提案の練習を通じて、 一つずつ仕事を覚えていただけます。 入社後は大阪ガスが指定する研修も受講でき、 ガスの知識を基礎から身につけられます。

オープニング★家庭の急な休みにも柔軟で…平均年収800万円！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼オープニングスタッフ大募集／ ✨希望休も有給も取りやすさ◎ ✨家庭都合の急なお休みも柔軟対応！ ✨自社スタッフ限定で 系列の保育園に無償で入園可能！ ✨家庭優先の働き方も応援！ このように 家事や育児と両立しやすい環境なのに… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 平均年収は…800万円！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ しかも、 当社社員は未経験スタートの スタッフばかり！ 完全反響営業なので 知識ゼロ&経験ゼロでも挑戦しやすく 未経験から即戦力で稼げるチャンス大！ 「子育て真っ最中だって、 キャリアアップや高収入を 諦めなくていい」 家庭優先の働き方に 理解のある職場で、 無理なく自分の力で 稼げるようになれる。 そんな家でも職場でも、 かっこよくて憧れる 理想の営業を一緒に目指しませんか？ ▼具体的なお仕事内容は… ―――――――――――― 1、要望のヒアリング 賃貸情報アプリ等で 興味を持って下さったお客様に対して どんな物件が気になったかや希望エリア、 間取りなどを詳細にお伺いし、 それ以外の物件も合わせてご紹介。 2、物件のご案内 ここが気になる…という物件があれば 直接現地を訪問し、お客様をご案内します。 3、契約手続き 成約のお返事をいただいたら、 契約手続きへ。 引き渡しまでをトータルでサポート。 基本は上記の流れで お客様のご対応をしていきます！ 三宮・神戸・元町・兵庫周辺の物件を 多く扱っています。 他社が取り扱っていない物件も多数。 お客様は若い単身の方が多く、 ご希望に沿ったお部屋をご案内するだけ♪ 新規飛び込みやテレアポなどは一切なし！ ▼入社後の流れは… ―――――――――― 研修は先輩社員とマンツーマンで。 また、年齢・社歴は関係なく、 頑張りをしっかりと評価します＊ 当社独自のノウハウも多数！ このノウハウで 活躍してきた社員がたくさん。 実際に 「こんな方法でうまくいった！」 そんな共有をし合いながら、 高めあっていきます。 社員一人一人が成長できるステージを 用意していますよ◎ 新店オープンも予定しているので、 将来的には店長として 店舗をお任せする可能性も。 責任感ある仕事をしたい方、 ステップアップしたい方にはピッタリ。 ▼本当に稼げるの…？ ――――――――――― リアルで稼げています！ というのも、 歩合還元率が35％～60％と 業界内でもトップクラスの高さだから！ また、営業に打ち込める環境ですし、 問い合わせして下さったお客様のうち 40％の方が来店！ “営業活動に注力できる” “お客様を取りこぼさない” この2つの仕組みのおかげで 営業1人あたりの案件数が多く、 大幅収入アップを実現した社員が 続出しています！！ ▼気になる職場環境は… ―――――――――――― 20～30代の同世代のスタッフが多く、 世間話も相談もしやすく居心地のよい環境。 家庭都合のお休みにも 理解あるメンバーが多く、 気兼ねなく休みを取れることも 当社ならではのポイント！ また、今回は 今年の冬にオープンする新店舗での オープニングメンバーの募集！ キレイな店舗で快適に働けますし、 同時期スタートのスタッフも多数。 同期の仲間たちと より働きやすい・私生活と両立しやすい 職場作りや土台作りを 行っていくこともできます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社ＲＥＳＴＡＲＴ ＨＯＭＥについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 兵庫県神戸市中央区に本社を置き、 ■不動産事業 ■建築事業 ■保育園事業 ■就労継続支援事業 などを手掛けている、 今年で８期目になる企業です。 不動産業では、神戸駅前、元町に 「ＲＥＳＴＡＲＴ ＨＯＭＥ」を展開し 神戸エリアのお部屋探しで 満足度No.1を目指しています！ 多事業展開しており 新店舗も続々と出店中と 安定感を持ちながら成長する企業で スキルもキャリアも収入も、 そして働き方さえも 今よりもグレードアップできますよ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

中古自動車査定士資格を活かす◎賞与5,25ヶ月分実績あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器品質管理、その他仕入/流通 中古車の価値を見極めてきた経験を、 次は世界へ届ける車両の品質管理へ。 査定業務で培った、 車両状態を正確に判断する力や 細かな違いに気付く目。 その確かなスキルを、 ”輸出前車両の検査・品質管理”という 新しいフィールドで活かしてみませんか。 営業ノルマや接客対応に追われず、 一台一台の車と向き合いながら、 世界へ届ける日本車の品質をともに守っていきましょう。 ≪スキルを活かして働き方もアップデート≫ ✅年間休日は大手企業並みの129日！ ✅完全週休2日制で月の残業も少なめ！ ✅GW・夏季・年末年始の長期休暇も充実！ ✅繁忙期なしで年間を通じて安定勤務可能！ ✅賞与年3.5ヶ月分支給実績もあり！ 「車に関わる仕事は続けたい。 でも今の無理な働き方も変えたい。」 そんな想いも叶えられる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝ 神戸市灘区摩耶埠頭で 国産中古車を海外へ輸出する為の 輸出前検査・検疫検査を行う弊社。 今回は、輸出前中古車両の 検査業務を主に担っていただく 車両検査・品質管理の正社員を募集します。 ⭐中古車輸出の需要増で業績安定！ ▽ 日本の中古車は海外でも 品質の高さが評価されており、 輸出需要は年々高まっています。 当社では、国産車を中心に 海外へ輸出される中古車の検査を担当。 その影響もあり、当社の業績は好調に推移。 近年では新たな国への輸出前検査も 担当するなど事業の幅もさらに広がっています。 安定した需要がある輸出事業のもと、 これからも長く必要とされる仕事として 安心して働き続けられる環境です。 【仕事内容詳細】 海外へ輸出する中古車の 輸出前検査・検疫検査をお任せします。 輸出先の国ごとに定められた基準をもとに、 車両が安全に輸出できる状態かを確認する品質確認の業務です。 ＜具体的には＞ ・車両状態の確認 ・内外装チェック ・各国の基準に基づいた輸出前検査 ・検査結果などの書類作成 ・簡単なPC入力作業 など 一台一台の車両と向き合いながら、 海外へ届けられる日本車の品質を守る 重要な役割を担っていただきます。 ＜検査方法について＞ 輸出先の国によって、 求められる検査内容は異なります。 一部の国では、専用の検査ラインを使用し、 スピード測定・ブレーキ制動テスト・ ヘッドライトテストなどの確認作業を実施。 一方で、検疫検査のみを行う国もあり、 それぞれの基準に合わせた 正確な検査が求められてます。 検査は1人1台ずつ担当するため、 一つひとつの車両に集中しながら モクモクと行える環境ですよ。 ＜入社後は...＞ 先輩スタッフとペアになって、 OJT形式で業務を覚えることからスタート。 経験豊富な先輩達のサポートもあり、 少しずつ慣れていくことができます。 わからないことも沢山あると思うので 何かあれば、気軽に質問してください！ ＝＝＝＝＝＝＝ 【弊社についてご紹介】 日本の中古車を海外へ輸出する為の 輸出前検査・検疫検査を行う弊社。 検査は輸出する国によって認証されている 会社が異なり、弊社は現在オーストラリア、 ニュージーランド、ザンビア、ガイアナ、 ジャマイカ、ウガンダ、パキスタンの 7つの国から認証を受けています。 特にジャマイカ・ガイアナ向けの検査は、 国内で弊社のみが承認されている独占検査です。 また、こういった実績が認められ、 その分野で品質の高いサービスを提供できる 能力があることを証明する 『ISO認証17020』も取得しています。

営業経験者募集！完全週休二日制！コーヒー好き集まれ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅20代・30代の同世代メンバーが中心となって活躍中 ✅既存顧客へのフォローで関係構築力を磨ける環境 ✅新規顧客の開拓を通じて営業力・提案力を磨ける環境 ✅単なる販売にとどまらず企画提案まで深く携われます ✅完全週休2日制で土日祝はしっかり休めます ✅月平均の残業時間は20時間以内で仕事後も充実 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 自社で取り扱うコーヒー豆やドリップパックを、カフェ・喫茶店・ゴルフ場・企業などのお客様へご提案する法人営業のお仕事です。 20代・30代が中心となり、既存のお客様へのフォローを中心に、新しいお取引先へのご提案も行います。 たとえば、 ・お店で提供するコーヒーを見直したいカフェ ・企業ロゴ入りのノベルティを作りたい会社 ・イベントや催事で販売する商品を探している企業 ・来店のお礼や記念品として使える商品を作りたい店舗 こうしたお客様のご要望を伺いながら、自社のコーヒー商品を活用した提案を行います。 自社ブランドの魅力を広げながら、営業力と企画提案力を磨くことができます！ ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・カフェや飲食店、一般企業などへの新規アプローチおよび商談 ・新規取引先の開拓に向けた営業活動や販路拡大の提案 ・お客様のニーズに合わせたオリジナルドリップパックの企画提案 ・企業ロゴ入り商品やノベルティ、イベント商品の企画および提案 ・見積書や提案資料の作成、受注後の納品調整および取引先フォロー ・直営店舗や通販部門との連携および催事での販売サポート ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「新規開拓から企画提案まで幅広く挑戦できる」 →自ら新しい取引先を開拓し、お客様のニーズに合わせた商品や企画を提案できます。営業経験を活かしながら、提案力や課題解決力をさらに高められる環境です。 2.「20代・30代が主役となって活躍できる職場」 →同世代のメンバーを中心に切磋琢磨しており、お互いにアイデアを出し合いながら新たな販路や取引先を開拓していく面白さがあります。 3.「自分の提案が新たなビジネスチャンスにつながる」 →飲食店から一般企業まで幅広い業界にアプローチでき、自ら開拓したお客様との取引がスタートする達成感を味わえます。自分の提案が商品化や販路拡大につながるなど、成果を実感しやすい仕事です。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 これまでの営業経験をベースに、新規顧客開拓に必要なアプローチ力や商談力、顧客ニーズを捉えた企画提案力を身につけることができます。 また、自社ブランドの販路拡大に携わることで、営業戦略の立案や市場開拓に関する知識・経験も積むことが可能です。 将来的には、営業チームのリーダーやマネジメント、新規販路の開拓プロジェクトや新商品の企画推進など、会社の事業拡大を牽引するポジションへのステップアップも目指せます。

月給35万円／週休二日／ノウハウの全てを惜しみなく教えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 賃貸営業 ■不動産の賃貸･管理業務｡ 業者周りや物件の下見､退去後の業者手配など 不動産の賃貸･管理業務を学び、実行します｡ ※客付けを業者にも依頼するので、 自分の営業力が1であっても 業者の協力で3～10倍になります｡ 売上に伴い給与も3～10倍になります｡ 【新たな自分に生まれ変わりませんか】 あなたが０から稼げるようになる為に 全ての要点を教えます。 先輩が教えたことで成績を上げて稼いでます。 あなたも学んで稼いでください。 教える体制と教える人間は揃ってます。 一歩一歩、確実に学んで 自分のものにしてください！ 自社物件は足りなくならないぐらいあります。 ※当社で活躍している営業の90％が知識･経験ゼロからスタートしています｡ 活躍している営業は、入社して何年たっても学んだ事を忘れていない人達です。 【当社の強み】 オーナーが二十歳の時から仕入れ続けている自社所有物件が5,675件ある事､ 更に現在も毎月15件仕入れをしている為､収入が減る事はありません｡ 真面目に業務に取組めば20代でも先輩と同様に月収100万円になります｡ 未経験の方でも先輩が丁寧に教えるので学んでください！ 【キャリア・収入アップ】 賃貸営業で基礎を固め､売買営業へステップアップしています｡ 知識が必要な売買営業にステップアップすると、 取扱う金額が大きくなり、収入が増えます。 また、独立を目指したい方へもバックアップします。 あなたが独立した後も経営者同士、 協力しあなたを成長させます。 【学べる会社です】 ■入社1～3ヶ月目の過去最高月収 ※36歳 1ヶ月目･月収289万円(月給20万円＋歩合) 2ヶ月目･月収396万円(月給251万円＋歩合) 3ヶ月目･月収499万円(月給213万円＋歩合) ■営業13名の6月平均月収 151万円（月給30万円＋歩合） ■2024年度の日生住建の所得額 所得19億円、所得税額7億円 しっかりと利益がでています｡

営業未経験からチャレンジOK！土日祝休み＆年休120日以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター ＼営業未経験からチャレンジOK♪／ ◎月給27万円スタート！ ◎土日祝休みの完全週休2日制♪ ◎定時退社OK！ ◎インセンティブあり！月20万円以上の支給実績あり！ ◎第二新卒・正社員デビュー・異業種からの転職も歓迎！ ━━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━━━━ 人材を必要としている企業と、 仕事を探しているスタッフさんをつなぐお仕事です◎ ［具体的には…］ ◇企業へのご連絡 人材採用でお困りの企業へ、 電話や訪問で状況を確認します。 ◇企業のニーズをヒアリング 「どんな人材が必要か」 「いつまでに採用したいか」など、 企業の希望を確認します。 ◇スタッフさんをご紹介 条件に合うスタッフさんをご提案し、 企業とのマッチングを行います。 ◇就業後のフォロー スタッフさんが安心して働けるよう、 就業後も継続してサポートします◎ ━━━━━━━━━━ 未経験でも安心♪ ━━━━━━━━━━ まずは所長の営業同行や サポート業務からスタート！ 業界知識や企業との接し方、 仕事の流れを少しずつ覚えていけます◎ いきなり一人で営業を任せることはありません！ 分からないことはすぐ聞ける環境なので、 営業未経験の方も安心して始められます♪ ※お客様は、 阪神～大阪市内間を中心とする 物流・食品・製造など幅広い業界の企業様です！ ※スケジュールに応じて直行直帰の場合あり

充実の研修で独り立ちを支援／インセン最低保証有◎年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、旅行カウンターセールス、保険個人営業 ／ 安心＆納得のインセンティブ制度 ＼ 当社では毎月の頑張りをしっかり評価し、年4回のインセンティブとして還元。 ◎嬉しい【最低保証額】あり！ 「成果が振るわなかった」「周りが優秀だから」という理由でインセンティブの支給が0円になることはありません。ご安心ください。 ■■別業界出身の先輩スタッフの声■■ 「お客様の人生に深く寄り添いたい。そして、自分の頑張りもしっかり評価されたい。」 その両方を叶えられる会社を探す中で、ETERNALと出会いました。 入社当初は、覚えるべき商品知識の多さや、保険という形のない商材を提案する難しさに苦労しました。 しかし、充実した研修制度を活用しながら上司への相談を重ね、一つひとつ経験を積むことで着実に成長することができました。 その結果、お客様と長く信頼関係を築きながら、目標達成やキャリアアップも実現。 努力や成長を正当に評価してくれる環境だからこそ、高いモチベーションを持って前向きに働き続けることができています。 【POINT】 ＊年間休日120日 ＊インセンティブ年4回（最低保証あり） ＊残業月平均10h以下 ＊役職・住宅手当、資格取得支援 ＊月9日以上休み※希望考慮 ＊産休・育休制度/取得実績あり ＊短時間勤務制度 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」にて、お客様の保険に関する疑問や悩みに対応するお仕事です。 ～具体的には～ 保険やお金に関する将来の不安や相談事を伺い、必要に応じてお客様に合った保険商品のご案内をします。ご決定となりましたら、手続き業務を行います。 ▼お客様のお悩みをヒアリング ご相談内容によって30社以上ある保険会社の商品から、お客様にピッタリの商品をご紹介・ご案内します。店舗ごとに各保険会社の担当がついているので、新商品の説明や不明点の問合せで困ることもありません◎ ▼お客様のニーズは人それぞれ ニーズに合った商品をご案内できるよう、じっくりお話して頂きます。 ※1回の接客は平均2時間。 ※ご納得の上での決定率は平均6割！ご満足頂いています♪ ▼現在新人向けの初期研修では、入社後6か月間の当社独自の育成プログラムを実施。 座学で商品知識や来店時の初期対応・ヒアリング方法等 基礎知識を学んでいただきます。 また、配属先の店舗にて先輩社員に同席して、 話法や申込対応など、 より実践的なスキルを身に着けていただきます。 入社後4～5ヶ月目には同期全員が本社に集まりロープレ発表を行い、 研修担当者からFBをもらう機会も設けています。 しっかりと体系化された丁寧な研修があるから、未経験からでも安心して活躍できます◎

【未経験歓迎】年間休日130日｜賞与年3回｜新規営業なし

仕事内容 当社は、国内主要メーカーの 自動車パーツを扱う商社です。 独自の安定供給体制を確立し、 5年で売上32億円増という 爆発的な成長を遂げました。 チームで成果を積み重ねて得たこの利益は、 給与や働く環境としてしっかり社員へ還元。 その結果、 入社3年で年収500万円を 超える社員も珍しくありません。 また、住宅手当5万円を活用して 憧れの街で一人暮らしを始めたり、 年125日の休みで趣味を極めたり。 先輩の8割は未経験からのスタートです。 あなたも当社で 「新しい毎日」を始めませんか？ ■――――――――――――――■ ≪具体的な仕事内容≫ 取引先：国内自動車メーカー12社 商談相手：整備士さん中心 商材：商業自動車（トラック）の部品等 ・既存の取引先への定期訪問 ・部品注文の受付・ヒアリング ・部品の検索・発注作業 ・見積書の作成および納品管理 ・新商品やキャンペーンのご案内 など ◆長年お付き合いのあるお客様が多いです！ └常にお客様の要望を把握し、 顧客ごとに寄り添った提案をしています。 最初は仲良くなることだけを意識して 笑顔で会話を楽しんでください。 距離が縮まるにつれ、スムーズに 商談が行えるようになるはずです◎ ◆専門知識は、入社後OK └先輩の8割が未経験。 元動画クリエイターや販売員も活躍中！ 型式・車体番号さえ分かれば、 独自の検索システムで大体の部品が 分かるようになっています◎ :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ＼ オススメPOINT ／ ✨ 「3年で年収500万」は通過点！？ 売上32億増の勢いを給与に反映。 ここ2年で基本給が4万円アップした 実績もあり、会社の成長を実感できます。 ✨ 新生活も応援します！ 3年間、毎月5万円の住宅手当を支給。 浮いたお金で趣味を充実させたり、 将来のために貯金したり。 今より“ちょっといい暮らし”を 応援します。 ✨自由な営業スタイルを推奨 髪型・ヒゲ自由。 マンバンヘアでも成績を出せばOK！ 自分らしく働くことができますよ◎ ✨プライベートも大充実 年間休日は125日。 仕事終わりには、プロテイン片手に 社内ジムでトレーニングに励む社員も◎ オン・オフ共に全力で楽しむ社風です。 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 興味がある方は弊社のSNSや採用HPもご確認ください！ ・SNS https://www.instagram.com/jautoparts24_soumu/?hl=ja ・採用HP https://www.jap24recruit.jp/ ・密着動画 https://www.instagram.com/reel/DT7b-C-kXHi/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA== :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:

未経験大歓迎！コミュニケーション力が活かせる教室運営◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、スクール長/マネジャー 業界未経験大歓迎！ 授業の担当はありません。 教室全体を見渡しながら、 運営を支える仕事です。 「生徒が安心して学べているか」 「講師が働きやすい環境になっているか」 そんな教室全体の様子に目を配り、 生徒・保護者・講師と関わりながら、 より良い教室づくりを行います。 人と関わることが好きな方や、 コミュニケーション力を活かしたい方に ぴったり。 将来的には講師の育成や教室運営にも 携わるため、仕事を通じてマネジメント力 も身につけられます。 【求人のポイント】 ★授業なし！教室全体を支える仕事 ★従来型の個別指導と異なる成長企業！ ★未経験からマネジメント力が身に着く ★週休2日制(土日)・残業なし ★研修・相談体制があるなど、 安心してスタートできる環境 ■仕事内容■ ・入塾の問い合わせ対応 ・カリキュラムの作成 ・進路指導、生徒・保護者との定期面談 ・講師と生徒のマッチング ・講師の採用・育成 など 入社後半年間、先輩社員のもとで 教室運営のノウハウを学んで頂きます。 マニュアルもあるのでご安心下さい。 ■当塾の特徴■ 01.│「働きやすさ」を大切にしています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業時より事務・雑務のDX化を推進して 業務工数を削減することで、以下のような 働き方を実現しています。 ・1日6.5時間勤務、残業なし ・土日休み、実質的な年間休日115日以上 ・年2回の昇給率95%以上 ・学習指導は講師、集客活動は本部が担当 02.│意欲・能力次第でキャリアアップも！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教室長候補→教室長→エリアリーダーの キャリアモデルがあり、1～2年で エリアリーダーに昇進した社員もいます。 昇進理由や給与体系は透明化しているため、 モチベーションの維持・向上に繋がります。 03.│2016年創業の成長途上の会社です◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「兵庫県の教育インフラの一つとなる」と いうビジョンのもと創業し、現在26教室を 展開しており、2030年までに60教室まで 更なる展開を計画中。 平均年間成長率は170％と高い成長率を 誇る一方で、撤退教室数は0校。 無理のない計画で、持続可能な拡大と 社員の待遇改善・定着率の向上を両立 しています。 HP：https://mantenlab.com/recruit/

土日祝休/年間休日１２０日以上/転居を伴う転勤なし/未経験歓迎/AT免許でOK!#神戸

仕事内容 ＜普通免許があればOK＞営業・ドライバー経験の有無は問いません！ -この求人のおすすめポイント- ・休日が多め、転居を伴う転勤がないので働きやすい！ ・固定客への配送が中心のため、負担すくなめ！ ・業界大手！年商86億(25年度)＆3期連続増収の安定企業！ ・思いやりのあるスタッフが多く、人間関係が良い！ ・個人に合わせて研修するので、未経験者も安心 - 当社のレンタル商品(マット･モップ)のルート配送と営業をお任せします！ 具体的には・・・ ・固定の得意先に伺い商品をキレイなものと交換 ・得意先へのご要望に応じた商品や新商品の提案 ・新規取引先の開拓（テレアポなし）など まずは配送業務でお客様との関係を築いてください！ まずは社用車で商品の回収･交換･配送業務からスタート。 手順を覚えてしまえば未経験でもサクサクこなせます！ 小売店や一般企業など、決まった顧客を定期的に訪問するので､ 信頼関係を築きやすいですよ◎ その後、提案営業などに挑戦していきましょう｡ マットやモップなどの誰でもイメージできる商品なので、 営業はしやすいです！！ ＜自身の采配で、営業と配送に費やす時間を調整可能！＞やる気やライフスタイルと相談しながら働ける！ 新規顧客の獲得･既存顧客との新商品契約などの成果は､人事考課や給与でしっかり評価◎ 頑張って収入を上げたい！方は、 配送を効率的に終わらせ営業活動の時間を増やすもよし、 ほどほどに頑張りたい方ももちろん歓迎！！ 入社すぐは配送業務が１０割ですが、 独り立ち後には「配送８：営業２」程度の割合で働くスタッフが多いです。 ＜充実の研修制度あり＞未経験から一流の営業に成長できる！ 当社は､従業員の【仕事力の獲得】を重視した人材育成を行っています｡ これは､座学による商品知識だけでなく、実際の営業現場から学べる知識･営業スキルの向上を目指す体制｡ 顧客ニーズを掴む力･最適な提案を行う力･顧客への対応力など､より実践的なスキルを身に付け､一流の営業に成長することが可能ですよ！ 当社は1966年設立。モップといった清掃用具やユニフォームのレンタルなどで多くの企業を支えています。 サニクリーングループの一員として関西に事業を展開している当社。 マットやモップ、ユニフォームのレンタルやクレンリネスサービス、カーリースなど幅広い事業を手掛けています。 官公庁案件もあり安定感抜群です！

営業経験と宅建を活かす顧客本位の不動産提案

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 宅建資格と営業経験を活かして、目の前の お客様に誠実に向き合う不動産営業です。 ポータルサイトへの掲載に力を入れており、 地域でもトップレベルの掲載量を確保。 扱う物件数も多いため、お客様から電話や メールでお問い合わせをいただく 「反響営業」が中心です。 探客に追われるのではなく、お問い合わせ くださったお客様の希望やライフプランを 丁寧に伺い、納得できる住まい選びを 支援します。すでに宅建をお持ちの方は、 資格手当を受けながら、これまでの営業力と 不動産知識を活かして早期に活躍できます。 「とにかく売る」のではなく、お客様にとって 本当に合う選択肢を一緒に考える仕事です。 お客様の選択肢を広げる提案を行います。 無理に勧めるのではなく、 お客様の状況を踏まえてご提案します。 案件ごとに上司へ相談しながら、自分で 時間配分を考えて契約まで進められる点が 特徴です。 【 具体的な仕事内容 】 ・ポータルサイトなどからの問い合わせ対応 ・購入を検討されているお客様へのヒアリング ・条件に合う物件のご紹介、現地案内 ・不動産売却に関する相談対応 ・住宅ローンのご説明 ・重要事項説明書の確認、契約に関する業務 ・物件情報の収集、更新 担当エリアは、西宮市・芦屋市・尼崎市・ 神戸市内全域から明石市内まで。 新しい物件や土地の情報を日々収集し、 お客様への提案に活かします。 【 宅建資格を活かせる働き方 】 宅建資格をお持ちの方には、資格手当として 月2万円を支給します。営業経験に加えて 宅建資格を活かせるため、契約までの進行を 自分で組み立てやすい点が特徴です。 宅建資格をお持ちであれば、自分の スケジュールを調整するだけで契約日を 組み立てられます。月内など一定の期日までに 契約したい場合も、重要事項説明書の 確認・説明に必要な時間を自分で確保し、 狙った期日に契約を完了させやすくなります。 お客様への提案から契約準備、重要事項説明 までを自分のペースで進められることは、 宅建資格者ならではのメリットです。 もちろん、すべてを一人で抱え込む必要は ありません。お客様からのお問い合わせ、 案件の進め方、提案内容、案内の順番、 契約まで、全案件を上司やチームに 報告・相談しながら進めます。 自分だけの経験や感覚に頼らず、 成果を上げてきた上司の視点を取り入れられる ため、提案の幅が広がります。あなたの発想に、 上司の経験や知見を掛け合わせて、お客様に とってベストな提案を一緒に考えてご案内する 文化です。 自己流だけで成果は上がりません。 一つひとつ相談しながら業務を覚え、 成果につなげてください。 【 入社後の流れ 】 入社後はほぼ毎日ロールプレイングを実施。 合格後にお客様への電話対応を始め、まずは過去の お客様へのご連絡からアポイントを取得します。 その後は、上司が同行・同席し、商談から 契約までの流れを実践的に学びます。 上司同行のもとで最短2〜3ヶ月目に受注した 実績があります。独り立ち後も、 ロールプレイングや同行、案件相談を継続。 上司が任せられると判断するほど、 報告・相談の量が減り、より自立して業務を 進めていただきます。 活躍しているメンバーで、”盗む”というくらい 勉強熱心なメンバーもいます。 一例ですが、注文住宅やリフォームの打ち合わせに 同席して様々な案件について知識を得たり、 上司の電話にひたすら耳を傾け、使う言葉や 話し方などを真似したりしています。 売買、リフォーム、買取再販など自分の 得意分野をまず一つ持ってみるのもいいですね！ 一つ突き抜けた得意分野を持っている メンバーが活躍している傾向があります。 【 会社について 】 神戸市・明石市で不動産事業を営み、 積み上げてきた信頼と実績をもとに安定した 経営基盤を築いています。業績好調につき、 兵庫県内で複数拠点を構える計画も進行中です。 ※現在兵庫県内店舗：垂水本店、西宮支店、三宮支店 チームでお客様に向き合いたい方に向いています。 新卒2年目で主任、3年目で係長になった例や、 中途入社3年目で20代のうちに課長になった メンバーもいます。年功序列ではなく、 実績と日々の取り組みを評価します。

未経験歓迎！成果に応じて休日追加◎しっかり休みながら稼げる♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、不動産個人営業 「友達と旅行へ行きたい」 「推しのライブに遠征したい」 「家族との時間をもっと大切にしたい」 そんな思いがある方必見！ 休日も収入アップもどちらも欲張れる環境です！ ✨1件受注で1日休み追加！ ✨年間休日150日以上の実績あり！ ✨9連休以上の長期休暇の実績も◎ ✨朝ゆっくり過ごせる10時出社♪ ✨転勤なし！高速神戸駅から徒歩1分 ＼＼ 当社独自のユニークな制度！ ／／ まず最初は「見積もりや訪問日時」の お約束をいただくことからお任せします！ 提案や契約など難しい業務は先輩におまかせ♪ お客様と先輩を繋げられたら【努力報酬】が発生します！ その先輩が契約を結んだら【インセンティブ】も発生！ またさらに、1件受注で1日の特別休暇も付与！！✨ 「入社したばかりだから休めない…」そんな不安は不要です！ 未経験からでも成果や成長を実感できる、当社独自の制度を整えています！ ―――――――――――――――――― 【 主な仕事内容 】 一般住宅にお住まいのお客様に 外壁や屋根のメンテナンス、 リフォームに関するご案内を行います。 お任せするのは 住まいに関するお悩みやご要望を伺い、 次回のご相談日時を調整するお仕事。 契約や具体的な商談は 専任スタッフが担当するため、 まずはお客様とのコミュニケーションから スタートできます◎ ＜具体的には＞ ・担当エリアのお客様宅への訪問 ・外壁や屋根に関するお悩みのヒアリング ・サービスのご案内 ・専門スタッフとの訪問日程調整 ・活動記録や日報の作成 ★2～4名のチーム体制で活動！ 分からないことはすぐ相談できます。 ★担当エリアを訪問しながら、 お客様のお困りごとをお聞きする仕事です。 ★サービスに興味を持っていただけたら、 専門スタッフが訪問する日程を設定します。 未経験から始めたスタッフも多数活躍中です♪ ―――――――――――――――――― 【 1日の流れ 】※平日の場合 ▼10:00 出社 朝礼で当日の予定や目標を共有し、 担当エリアへ向かいます。 ▼11:00～12:30 お客様へご挨拶を行い、 住まいに関するお悩みなどを伺います。 ▼12:30～14:00 休憩 昼食を取ったり地域を散策したり 自由に過ごせます。 ▼14:00～15:30 午後も担当エリアを回り、 お客様へサービスをご案内します。 ▼15:30～16:30 休憩 しっかり休憩を取りながら 無理なく業務を進めます。 ▼16:30～18:00 ご在宅のお客様が増える時間帯を 中心に効率よく訪問します。 ▼18:00～19:00 帰社・終礼 活動内容を報告し、 翌日の準備をして業務終了となります。 ―――――――――――――――――― ✨経験や学歴は一切不問！ 頑張りや成果をしっかり評価する 風土が根付いており、 研修やサポート体制も充実◎ 未経験スタートの社員も多数活躍しています。 また、社内イベントも豊富で 部署を超えた交流も活発！ 前向きな仲間と切磋琢磨しながら楽しく働けます。 ✨神戸駅エリアの好立地で転勤なし！ 仕事もプライベートも大切にしながら、 自分らしく活躍したい方をお待ちしています！

未経験から月給25万円以上。地域のお客様との信頼関係を大切にしながら、店舗運営にも携われる仕事です。配達だけで終わらないキャリアを築けます。

仕事内容 ■仕事内容 読売新聞販売店の運営スタッフとして、 地域のお客様が安心して新聞を購読できるようサポートする仕事です。 まずは新聞配達や集金などの基本業務からスタートし、 仕事の流れや担当エリアについて覚えていただきます。 その後は購読者様への対応や店舗運営のサポートなど、 少しずつ業務の幅を広げていきます。 当店のお客様は、高齢者の方やファミリー世帯が中心です。 現在ご利用いただいている購読者様に気持ちよく新聞を読み続けていただけるよう、 丁寧な対応と信頼関係づくりを大切にしています。 ＜具体的には＞ ・新聞配達 ・集金業務 ・購読者様への対応 ・契約更新のご案内 ・お問い合わせ対応 ・簡単な事務作業 ・配達スタッフのフォロー ・店舗運営補助 ※通常の朝刊配達は専任スタッフが担当しています。 急な欠勤や体調不良が発生した際には、 サポートとして朝刊配達をお願いする場合があります。 毎日朝刊配達を行う仕事ではありませんのでご安心ください。 ※また、既存のお客様からご紹介をいただくこともありますが、 日常業務の中心は既存購読者様への対応です。 無理な営業活動やノルマを追うような仕事ではありません。 ■地域のお客様とのつながりを大切にする仕事 読売新聞販売店は、新聞を届けるだけの仕事ではありません。 購読者様の多くは、 長年ご利用いただいている地域の方々です。 日々の訪問ややり取りを通じて信頼関係を築き、 「いつもありがとう」 「これからもお願いね」 と声をかけていただけることもあります。 地域の高齢者の方や子育て世帯など、 多くのお客様の暮らしを支える地域密着型の仕事です。 人と接することが好きな方や、 相手の立場を考えて丁寧に対応できる方が活躍しています。 ■配達だけで終わらないキャリアがあります 最初は配達や集金などの基本業務からスタートします。 現場を理解したうえで、 ・購読者様の管理 ・スタッフのサポート ・店舗運営 ・マネジメント業務 などにも携わっていただきます。 新聞販売店の仕事は単なる配達業務ではありません。 地域とのつながりを大切にしながら、 店舗運営や人材管理など幅広いスキルを身につけることができます。 将来的には販売店運営の中心メンバーとして活躍できる環境です。

年収850万～1000万円以上／不動産の企画・リノベーション

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、不動産開発推進 ―――【求人のポイント】――― ✅完全週休2日制・年間休日120日以上 ✅土・日のお休みもOK！プライベートと両立させ長く働ける環境 ✅連休取得OK・家族行事やライフイベント、旅行などでの積極的な休日取得推奨 ✅未経験歓迎！充実したサポート体制 ✅未経験入社でも年収850～1000万円以上も ✅お取引や繋がりのある企業を周り情報収集 ✅物件のプロデュース・空き家問題の解決に繋がる仕事 ――――――――――――――― 土地や物件など周辺地域の情報収集から、不動産の企画開発・リノベーション、販売までの業務全般に携わっていただきます。 街の人気物件をプロデュースしたり、社会問題である空き家問題の解決に繋がるやりがいのある仕事です。 【主な仕事内容】 ▼担当エリアの相場感や物件情報の収集 ▼物件の仕入 ▼建物の企画、商品化 ▼販売物件の宣伝・紹介 ★未経験の方は上司や先輩と一緒に一連の業務に携わりながら、少しずつ担当業務の幅を広げていただく予定です。 ―――――――――――――――――― 街づくりや地域発展に貢献できる仕事 ―――――――――――――――――― その土地その土地で、それまでの歴史が紡いできた魅力と特性があります。私たちの役割は、その地域ならではの良さを引き出し、活用されていない土地や建物を再開発することで街づくりに貢献していくこと。土地の仕入れから物件のリノベーション、内装決めなど、家づくりの川下から川上まで携わることができるところが魅力だと考えています。

月給25万スタート！★原則定時退社★土日祝休み★ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞当社の求人ポイント！＜＜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐月給25万円〜＋賞与年2回 ⭐家族・役職・皆勤など手当充実 ⭐年間休日123日以上&土日祝休み ⭐残業ほぼなし！ほとんどの社員が定時退社 ⭐夏季・年末年始は6～7日間の連休あり ⭐転勤なし！駅チカオフィス ⭐17:30定時！仕事終わりの時間も充実！ 美容室やジムに立ち寄ったり、趣味を楽しんだり♪ 仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞＞経験・適性に合わせて選べる！＜＜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの希望や適性に応じて、 「水産」または「農産」のいずれかを メインに担当していただきます。 水産物部門の営業として、エビ・魚などの提案営業をお任せします。 これまでの営業経験を活かし、お客様との信頼関係を築きながら、ニーズに合った商品をご提案いただきます。 ■【水産】――――――――――――― お客様は市場や食品問屋など。 冷凍品や一次加工された商品が中心なので 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 また、市場関係者ですが、 早朝勤務ではありません。 セリが終わって落ち着いた時間に お客様との商談を始めています。 忙しいお客様とのやり取りでは、 短い時間で要点を伝えることが大切。 先輩の営業を見ながら、 少しずつコツを身につけていきましょう。 ■【農産】――――――――――――― 惣菜・佃煮・漬物などの原料となる野菜を中心に取り扱います。 お客様は食品メーカーや食品問屋などです。 取り扱う商品は、キノコ類のボイル品、人参・にんにくなどの乾燥品、キュウリ・大根・ナスなどの塩漬け品が中心です。 お客様のご要望に合わせて、「ボイルする」「水煮にする」 「どのくらいの大きさにカットするか」「どのような加工方法にするか」など、 商品の加工方法や仕様をご提案します。 提案した商品がスーパーなどの店頭に並ぶことも！ 自分の仕事が身近な商品につながる喜びを味わえるのも、この仕事ならではの魅力です。 【具体的な仕事内容】 ✅既存顧客への営業、関係構築 ✅お客様のニーズや要望のヒアリング ✅水産物・農産物の提案、商品案内 ✅仕入れ先とのやり取り、価格交渉 ✅各種書類作成、契約業務 など また、海外との取引に関わる機会もあり、英語や中国語などの語学力、海外営業の経験を活かして働きたい方にもおすすめです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＞営業経験を活かし成長できる教育体制＜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、先輩社員のサポートのもと、商品知識や業界特有の商習慣、営業の進め方などを実務を通して学んでいただきます。 一人前になるまで約3年を目安に、経験を積みながら専門知識と営業スキルを磨いていきます。 将来的には、水産物部門を支える中核メンバーとして活躍していただくことを期待しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＞＞当社について＜＜ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、 農産物・水産物などを扱う食品専門商社。 1961年の創業以来、 長年にわたって築いてきた 仕入れ先・販売先とのネットワークと 豊富な商品ラインアップを強みに、 安定した取引を続けています。 今回は、そんな当社のこれからを支える 営業メンバーを募集します。

充実の研修で独り立ちを支援／インセン最低保証有◎年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、旅行カウンターセールス、保険個人営業 ／ 安心＆納得のインセンティブ制度 ＼ 当社では毎月の頑張りをしっかり評価し、年4回のインセンティブとして還元。 ◎嬉しい【最低保証額】あり！ 「成果が振るわなかった」「周りが優秀だから」という理由でインセンティブの支給が0円になることはありません。ご安心ください。 ■■別業界出身の先輩スタッフの声■■ 「お客様の人生に深く寄り添いたい。そして、自分の頑張りもしっかり評価されたい。」 その両方を叶えられる会社を探す中で、ETERNALと出会いました。 入社当初は、覚えるべき商品知識の多さや、保険という形のない商材を提案する難しさに苦労しました。 しかし、充実した研修制度を活用しながら上司への相談を重ね、一つひとつ経験を積むことで着実に成長することができました。 その結果、お客様と長く信頼関係を築きながら、目標達成やキャリアアップも実現。 努力や成長を正当に評価してくれる環境だからこそ、高いモチベーションを持って前向きに働き続けることができています。 【POINT】 ＊年間休日120日 ＊インセンティブ年4回（最低保証あり） ＊残業月平均10h以下 ＊役職・住宅手当、資格取得支援 ＊月9日以上休み※希望考慮 ＊産休・育休制度/取得実績あり ＊短時間勤務制度 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」にて、お客様の保険に関する疑問や悩みに対応するお仕事です。 ～具体的には～ 保険やお金に関する将来の不安や相談事を伺い、必要に応じてお客様に合った保険商品のご案内をします。ご決定となりましたら、手続き業務を行います。 ▼お客様のお悩みをヒアリング ご相談内容によって30社以上ある保険会社の商品から、お客様にピッタリの商品をご紹介・ご案内します。店舗ごとに各保険会社の担当がついているので、新商品の説明や不明点の問合せで困ることもありません◎ ▼お客様のニーズは人それぞれ ニーズに合った商品をご案内できるよう、じっくりお話して頂きます。 ※1回の接客は平均2時間。 ※ご納得の上での決定率は平均6割！ご満足頂いています♪ ▼現在新人向けの初期研修では、入社後6か月間の当社独自の育成プログラムを実施。 座学で商品知識や来店時の初期対応・ヒアリング方法等 基礎知識を学んでいただきます。 また、配属先の店舗にて先輩社員に同席して、 話法や申込対応など、 より実践的なスキルを身に着けていただきます。 入社後4～5ヶ月目には同期全員が本社に集まりロープレ発表を行い、 研修担当者からFBをもらう機会も設けています。 しっかりと体系化された丁寧な研修があるから、未経験からでも安心して活躍できます◎

未経験大歓迎！コミュニケーション力が活かせる教室運営◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、スクール長/マネジャー 業界未経験大歓迎！ 授業の担当はありません。 教室全体を見渡しながら、 運営を支える仕事です。 「生徒が安心して学べているか」 「講師が働きやすい環境になっているか」 そんな教室全体の様子に目を配り、 生徒・保護者・講師と関わりながら、 より良い教室づくりを行います。 人と関わることが好きな方や、 コミュニケーション力を活かしたい方に ぴったり。 将来的には講師の育成や教室運営にも 携わるため、仕事を通じてマネジメント力 も身につけられます。 【求人のポイント】 ★授業なし！教室全体を支える仕事 ★従来型の個別指導と異なる成長企業！ ★未経験からマネジメント力が身に着く ★週休2日制(土日)・残業なし ★研修・相談体制があるなど、 安心してスタートできる環境 ■仕事内容■ ・入塾の問い合わせ対応 ・カリキュラムの作成 ・進路指導、生徒・保護者との定期面談 ・講師と生徒のマッチング ・講師の採用・育成 など 入社後半年間、先輩社員のもとで 教室運営のノウハウを学んで頂きます。 マニュアルもあるのでご安心下さい。 ■当塾の特徴■ 01.│「働きやすさ」を大切にしています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業時より事務・雑務のDX化を推進して 業務工数を削減することで、以下のような 働き方を実現しています。 ・1日6.5時間勤務、残業なし ・土日休み、実質的な年間休日115日以上 ・年2回の昇給率95%以上 ・学習指導は講師、集客活動は本部が担当 02.│意欲・能力次第でキャリアアップも！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教室長候補→教室長→エリアリーダーの キャリアモデルがあり、1～2年で エリアリーダーに昇進した社員もいます。 昇進理由や給与体系は透明化しているため、 モチベーションの維持・向上に繋がります。 03.│2016年創業の成長途上の会社です◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「兵庫県の教育インフラの一つとなる」と いうビジョンのもと創業し、現在26教室を 展開しており、2030年までに60教室まで 更なる展開を計画中。 平均年間成長率は170％と高い成長率を 誇る一方で、撤退教室数は0校。 無理のない計画で、持続可能な拡大と 社員の待遇改善・定着率の向上を両立 しています。 HP：https://mantenlab.com/recruit/

未経験歓迎・月給30万円～・年3回インセンティブ有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✅ 未経験でも月給30万円～＋年3回のインセンティブ！ 1回60万円以上の支給実績もあり ✅ 反響営業100％｜飛び込み・テレアポなし ご来店のお客様への提案が中心 ✅ 20代活躍中｜未経験から年収600万円以上も目指せる！ 成果に応じて収入・キャリアアップが可能 【⚡️具体的な仕事内容】 賃貸物件カウンター「SumoSumo」にご来店されたお客様へ、お部屋探しのご提案・ご案内を行う反響営業です。 飛び込み営業やテレアポは一切なく、ご来店されたお客様へのご案内が中心。 営業に集中できる環境が整っているため、未経験でも成果を出しやすいことが特徴です。 ① ご来店されたお客様のご希望をヒアリング ② 条件に合った物件をご提案 ③ 内見のご案内（現地同行） ④ 契約手続きのサポート ⑤ 物件情報の入力・更新 1日の接客数は平均1～3組ほど。 学生の一人暮らしからファミリーまで、幅広いお客様の新生活をサポートします。 成果はインセンティブや昇格にも反映されるため、「頑張った分だけ評価される」環境です。 【⚡️この仕事のやりがい】 お客様の新生活のスタートを支える仕事だからこそ、「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただける機会が多くあります。 また、お客様満足だけでなく、自分自身の成長も実感できる環境です。 成果は年3回のインセンティブや昇給・昇格にしっかり反映されるため、未経験からでも収入アップやキャリアアップを目指せます。 「頑張りが正当に評価される会社で働きたい」という方には最適な環境です。 【⏰1日の流れ（例）】 10:00 出社・物件情報の確認 11:00 お客様対応（ヒアリング・物件提案） 13:00 昼休憩 14:00 内見案内（現地同行） 16:00 契約書類作成・入力業務 18:00 翌日の準備・ミーティング 19:00 退社 残業は必要最低限。 メリハリをつけて働けるため、仕事とプライベートの両立もしやすい環境です。 【⚡️社員インタビュー】 Q.この仕事を続けている理由は？ A.成果が収入にしっかり反映されることです。未経験で入社しましたが、インセンティブのおかげで半年ほどで前職の年収を超えることができました。 Q.仕事の魅力は？ A.お客様から直接「ありがとう」と言っていただけることです。頑張った分だけ収入や評価にもつながるので、毎日のモチベーションになっています。 ⚫︎入社を考えている方へメッセージ 学歴や経験は本当に関係ありません。 研修や先輩のサポートも充実しているので、未経験でも安心してスタートできます。 「収入を上げたい」「成長したい」という気持ちがある方なら、きっと活躍できます。 【⚡️キャリアパス】 ・営業スタッフ ▼ ・店長 ▼ ・エリアマネージャー ▼ ・独立支援制度を利用して社長へ 営業として成果を出すだけで終わらず、マネジメントや経営にも挑戦できる環境があります。 「将来は自分の力でキャリアを切り拓きたい」という方を全力で応援します。 【⚡️弊社について】 当社は賃貸ショップ「SumoSumo」を兵庫・大阪・東京（渋谷）・福岡（博多）で展開しています。 未経験から営業として成長し、店長・エリアマネージャー・独立まで目指せるキャリアをご用意。 年齢や学歴ではなく、一人ひとりの成果や姿勢を正当に評価するため、20代で責任あるポジションに就く社員も多数活躍しています。 【⚡️転職を考えている方へ】 経験や学歴は一切問いません。 必要なのは「成長したい」「収入を上げたい」という気持ちだけです。 未経験から営業として活躍したい方も、将来は店長や経営者を目指したい方も、一歩ずつ理想のキャリアを実現できます。 あなたも当社で、新しいキャリアをスタートしませんか？

未経験多数活躍中！安心のチーム制＆サポート体制◎ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、不動産個人営業 「このままでいいのかな…」 そんなモヤモヤを感じながら毎日を過ごしている方へ。 「収入を上げたい」「もっと成長したい」 その想いを、当社でカタチにしませんか？ まずはお気軽に話を聞くだけでも大歓迎です！ ✅在籍社員98％が未経験入社！ ✅先輩と2～4名のチーム行動で安心♪ ✅面接1回・書類選考なし ✅入社2年目の平均年収687万円！ ＼＼ 受注前にも成果を還元！ ／／ まず最初は「見積もりや訪問日時」の お約束をいただくことからお任せします！ 提案や契約など難しい業務は先輩におまかせ♪ お客様と先輩を繋げられたら【努力報酬】が発生します！ その先輩が契約を結んだら【インセンティブ】も発生！ またさらに、1件受注で1日の特別休暇も付与！！✨ 「契約が取れないと稼げない…」そんな不安は不要です！ 未経験からでも成果や成長を実感できる、当社独自の制度を整えています！ ＊・―――――――――――――――・＊ 【 主な仕事内容 】 一般住宅にお住まいのお客様へ、 外壁や屋根のメンテナンスやリフォームに関するご案内を行います。 【 具体的には 】 ・担当エリアでのお客様宅への訪問 ・外壁や屋根に関するご相談内容の確認 ・住まいに関するサービスのご案内 ・専門スタッフとの訪問日程の調整 ・活動記録や日報の作成 など ★最初は訪問のお約束をするところからスタート！ ★具体的な提案や契約は専任スタッフが対応します！ ★2～4名のチームで活動！ 困ったことがあれば先輩に相談できます◎ ＊・―――――――――――――――・＊ ＼＼ 未経験でも安心の研修・サポート制度！ ／／ ▼初日 座学＆OJT研修で基礎を学んでいただきます。 ▼2日目以降 「初級編」「中級編」「上級編」＋現場研修で 一連の業務を身につけられます。 ・初級編：見積書作成のコツなど ・中級編：営業のコツ ・上級編：成約までの流れ ・現場研修：実際に見聞きして学べる機会です ▼研修終了後 研修が終わっても先輩がしっかりサポート！ 不安な案件や分からないことは いつでも・何でもご相談ください◎ ＊・―――――――――――――――・＊ 【✨経験・学歴・職歴すべて一切不問！✨】 研修充実＆サポート体制抜群で安心◎ 努力報酬やインセンで頑張りを反映 年齢問わずキャリアアップも目指せる！ 未経験スタートの社員も多数活躍しています。 【✨成果休暇制度あり✨】 受注1件ごとに休日が1日追加！ 年間150日以上休んでいる社員も在籍しています！ 「稼ぐ」と「休む」を両立できる環境です◎ また、社内イベントも豊富で 部署を超えた交流も活発！ 前向きな仲間と切磋琢磨しながら楽しく働けます。 【✨神戸駅エリアの好立地で転勤なし！】 仕事もプライベートも大切にしながら、 自分らしく活躍したい方をお待ちしています！

✨バイク好きからスタート✨基本給＋各種手当・福利厚生充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、整備士（道路交通/陸運）、買取査定 ⭐ー＜採用強化月間！＞ー⭐ ✅資格取得費用支援制度あります 詳しく福利厚生欄をご覧ください ✨バイク好きからスタートでOK✨ ☆自社運営する買取サイト集客！☆ ☆業界未経験が転職して活躍中！☆ ☆従業員の健康を考えてます！！☆ ✨健康経営優良法人認定企業！✨ 「バイク査定ドットコム」創業以来お客様の バイクを「どこよりも高く」をモットーに 査定をしております。 先輩がマンツーマンで指導してくれるので、買取未経験の方でも安心して一から勉強できます！ 「身に付くことは買取だけではない！」 ☆お客様との交渉ごとは全て身に付く！ ☆お客様ファーストの「いろは」が身に付く！ 「ここがポイント！」 ✅続々異業種からの転職者採用中！ ✅店舗展開続々計画中！ ☆未経験者層を積極採用してます！☆ ✅イベントや懇親会あり！ ✅いろんなことにチャレンジできる ✅健康経営優良法人認定企業！ 「未経験OKの理由」 ✅働きながら学べる環境あり！ ✅バイク好きな方に働いてもらいたいから！ ※実務経験がなくても大歓迎です！ ✅この仕事の楽しさをイチから知って欲しいから！ ⭐強制的な転勤はございません⭐ (転勤に関しては本人と相談の上決定)

入社3年目で年収1億1500万円を達成した営業がいます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、アウトバウンドコールスタッフ 電話メインの簡単な不動産の営業 「売る営業」ではなく「売ってもらう」 買い取る簡単な提案営業です。 ※電話ができればOK！ ■常に整備された新鮮な名簿が 166万840件あります｡ ■電話で成約まで至るケースが ほとんどですが､ ｢もっと詳しく話を聞きたい｣ ｢一度､来てくれないか｣という ご要望があれば､お客様先へ出向きます｡ ※訪問が必要な際は上司が対応するので安心。 ■専門知識が必要な契約書類の作成や 取引の立会いは法務スタッフが､ パンフレット､営業書類は事務スタッフが 作成します｡パソコンが苦手な方､ 契約や不動産の知識がなくてもよい システムにしています｡ 営業だけに専念する事ができます｡ 【稼げる会社です】 ■入社1～3ヶ月目の過去最高月収 ※36歳 1ヶ月目･月収289万円(月給20万円＋歩合) 2ヶ月目･月収396万円(月給251万円＋歩合) 3ヶ月目･月収499万円(月給213万円＋歩合) ★入社初月からしっかりと 給与を持って帰ることができます！ ★学歴に自信がない方でも稼げます！ ポテンシャル採用！ ■最高月収 ※26歳 1270万円（月給108万円＋歩合） ■最高年収 ※38歳 1億1500万円（月給310万円＋歩合） ※入社3年目です！ ■未成年での最高年収 ※19歳 1339万円（月給63万円＋歩合） ■2024年度の日生住建の所得額 所得19億円、所得税額7億円 しっかりと利益がでています｡ まずはどんな職場か？どんな業務内容か？ お気軽に見に来てください！

✅未経験歓迎✅賞与年2回✅研修が充実で営業スキルが身につく！

仕事内容 大手ホテルや有名飲食店等、既存取引先のフォロー・外商・ルート営業・コンサルティング 【具体的には】 未経験の方も学びながら成長できる体制があります！ 研修1ヵ月目：配送の横乗り/商品の流れを覚えます、業務用店舗で勤務/お酒の知識を増やしてください 研修2ヵ月目：営業同行/実際の営業としての業務を学びます 知識をつけて成長とともに新しい仕事をお任せしていきます！ ○既存顧客への新しい酒類導入のご提案・ルート営業 ○物件紹介、メニュー提案、販促企画提案等、ご繁盛のサポート ●私達が目指すものは、社長やオーナーとパートナーシップを築く事。ただお酒を卸していくだけでなく、例えば「新しい店舗を出すんだけど、どうしていったらいいんだろう?」という時、お客様から頼られる存在として、コンサルティング的要素も磨いていってほしいと思います。 ●一人一人が考え発信することを会社はしっかりキャッチしたいと考えています。あなたらしい発想と行動力で活躍していってください！

未経験1年目で年収650万円可能★東証プライム上場グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、自動車/輸送機器個人営業 CMやWebを見てご来店されたお客様への「完全反響型」の営業スタイルです。 【買取】 ① 問い合わせ対応 電話やメールでお問い合せいただいたお客様に、無料の出張査定をご案内します。 来店いただいたお客さまには、そのまま査定を進めます。 ※出張は店舗から片道1時間程度のエリア ▼ ② 査定 スマホの査定システムのチェック項目をもとに、キズや装備品など車の状態を確認。 システムに入力して送信したら、5～10分程度で本部から査定結果が送られてきます。 自分で判断するのが難しいときは、先輩や店長に気軽に聞いてください！ ▼ ③ 買取り 査定結果や相場をもとに見積り額を提示し、金額にご納得いただければ買取成立となります。 【販売】 買い替えを検討されているお客様へ、ご希望に合う一台をご提案します。 日本最大級のオークションから直接仕入れができるためコストが抑えられ、 他社よりも安く提案できるので、未経験からでも販売しやすいです！ ※業務の割合は買取7割：販売3割 |◤働き方について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎しっかり働いて、しっかり休む社風 ◎定時退社を推奨・残業月平均15時間程度 ◎GW・夏季休暇・年末年始休暇など長期連休あり ◎有給休暇も取得しやすい雰囲気 ┏━━━━★この求人のＰＯＩＮＴ★━━━━┓ ✨ 東証プライム上場グループの安定基盤 ✨ 未経験OK・中途入社の先輩が大勢活躍中！ ✨ 未経験1年目から「年収650万円」も可能 ✨ インセンティブ豊富！年収1000万可能 ✨ ＣＭで知名度抜群！完全反響で成約率高◎ ✨ 年間休日120日＆残業月平均15ｈ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「車が好き」 「安定企業で稼ぎたい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな願いを全て叶えられるのが、東証プライム上場企業を親会社に持つ当社です。 CMでおなじみの『ラビット』は圧倒的な知名度を誇り、お客様からの信頼も厚いため、 未経験からでもスムーズに成果を出せるのが強み。 成約数に応じたインセンティブでしっかり還元されるため、入社１年目で年収650万円以上の方も珍しくありません！ 残業は少なめで、お休みもしっかり取れる環境です！公私ともに充実した毎日を送りませんか？ |◤募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★業績好調につき、全国で20名以上の増員募集！ 東証プライム市場上場企業「USS」のグループ会社として、安定した経営基盤を持つ当社。 お客様満足度にこだわった誠実な対応が評価され、リピーターやご紹介のお客様も年々増加しています。 今後も積極的に新店舗をオープンしていく計画があり、組織体制の強化が急務となっています。 そこで今回、全国の店舗で新しい仲間をお迎えすることになりました。

未経験歓迎・月給30万円～・年3回インセンティブ有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✅ 未経験でも月給30万円～＋年3回のインセンティブ！ 1回60万円以上の支給実績もあり ✅ 反響営業100％｜飛び込み・テレアポなし ご来店のお客様への提案が中心 ✅ 20代活躍中｜未経験から年収600万円以上も目指せる！ 成果に応じて収入・キャリアアップが可能 【⚡️具体的な仕事内容】 賃貸物件カウンター「SumoSumo」にご来店されたお客様へ、お部屋探しのご提案・ご案内を行う反響営業です。 飛び込み営業やテレアポは一切なく、ご来店されたお客様へのご案内が中心。 営業に集中できる環境が整っているため、未経験でも成果を出しやすいことが特徴です。 ① ご来店されたお客様のご希望をヒアリング ② 条件に合った物件をご提案 ③ 内見のご案内（現地同行） ④ 契約手続きのサポート ⑤ 物件情報の入力・更新 1日の接客数は平均1～3組ほど。 学生の一人暮らしからファミリーまで、幅広いお客様の新生活をサポートします。 成果はインセンティブや昇格にも反映されるため、「頑張った分だけ評価される」環境です。 【⚡️この仕事のやりがい】 お客様の新生活のスタートを支える仕事だからこそ、「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただける機会が多くあります。 また、お客様満足だけでなく、自分自身の成長も実感できる環境です。 成果は年3回のインセンティブや昇給・昇格にしっかり反映されるため、未経験からでも収入アップやキャリアアップを目指せます。 「頑張りが正当に評価される会社で働きたい」という方には最適な環境です。 【⏰1日の流れ（例）】 10:00 出社・物件情報の確認 11:00 お客様対応（ヒアリング・物件提案） 13:00 昼休憩 14:00 内見案内（現地同行） 16:00 契約書類作成・入力業務 18:00 翌日の準備・ミーティング 19:00 退社 残業は必要最低限。 メリハリをつけて働けるため、仕事とプライベートの両立もしやすい環境です。 【⚡️社員インタビュー】 Q.この仕事を続けている理由は？ A.成果が収入にしっかり反映されることです。未経験で入社しましたが、インセンティブのおかげで半年ほどで前職の年収を超えることができました。 Q.仕事の魅力は？ A.お客様から直接「ありがとう」と言っていただけることです。頑張った分だけ収入や評価にもつながるので、毎日のモチベーションになっています。 ⚫︎入社を考えている方へメッセージ 学歴や経験は本当に関係ありません。 研修や先輩のサポートも充実しているので、未経験でも安心してスタートできます。 「収入を上げたい」「成長したい」という気持ちがある方なら、きっと活躍できます。 【⚡️キャリアパス】 ・営業スタッフ ▼ ・店長 ▼ ・エリアマネージャー ▼ ・独立支援制度を利用して社長へ 営業として成果を出すだけで終わらず、マネジメントや経営にも挑戦できる環境があります。 「将来は自分の力でキャリアを切り拓きたい」という方を全力で応援します。 【⚡️弊社について】 当社は賃貸ショップ「SumoSumo」を兵庫・大阪・東京（渋谷）・福岡（博多）で展開しています。 未経験から営業として成長し、店長・エリアマネージャー・独立まで目指せるキャリアをご用意。 年齢や学歴ではなく、一人ひとりの成果や姿勢を正当に評価するため、20代で責任あるポジションに就く社員も多数活躍しています。 【⚡️転職を考えている方へ】 経験や学歴は一切問いません。 必要なのは「成長したい」「収入を上げたい」という気持ちだけです。 未経験から営業として活躍したい方も、将来は店長や経営者を目指したい方も、一歩ずつ理想のキャリアを実現できます。 あなたも当社で、新しいキャリアをスタートしませんか？

【未経験◎売り込まないで稼ぐ！】異業種出身8割でも平均月収61万円★きっかけ作りで歩合給

仕事内容: ✨ 売り込まずに、平均月収61万円 ✨ 「営業って、売り込むのが大変そう」 「未経験で、本当に稼げるの？」 その疑問、全部お答えします❗ ━━━━━━━━━━━━━━ ❓ Q1. 未経験で本当に稼げる？ ━━━━━━━━━━━━━━ ❗ 稼げます。先輩の8割は 飲食などの異業種出身。 それでも平均月収は61万3260円です。 （2024年3月実績） 入社2ヶ月で月収68万円の例も。 ━━━━━━━━━━━━━━ ❓ Q2. 何を提案するの？ ━━━━━━━━━━━━━━ ❗ 賃貸マンションのオーナー様へ、 建物を長持ちさせる「大規模修繕」や 「メンテナンス」をご提案します。 外壁や屋上など、年数とともに傷む 建物は、オーナー様の大切な資産です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ❓ Q3. 難しい商談もするの？ ━━━━━━━━━━━━━━ ❗ 商談やご契約の手続きは、 プロの先輩が担当します。 あなたはお困りごとを伺い、 先輩へつなぐ役。先輩が決めれば、 あなたにも歩合給が出ます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ❓ Q4. 訪問先は自分で探すの？ ━━━━━━━━━━━━━━ ❗ 会社の営業リストがあります。 リスト作りや書類作成もありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ❓ Q5. 休みはちゃんとある？ ━━━━━━━━━━━━━━ ❗ 土曜定休＋金曜か日曜の週休2日。 年末年始は8連休、夏は4連休です。 稼ぎながら、休みもしっかり。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━ ❶ 営業リストのオーナー様を訪問 ❷ 「修繕を考えていた」「費用が心配」 といったお声を丁寧に伺う ❸ 伺った内容を先輩へバトンタッチ 慣れてきたら、既存のお客様の フォローにも仕事を広げられます。

反響&紹介対応が100％✨誠実な対応だけで1年目月収41万円実績あり◀︎インセンティブ効果！未経験からでも不動産や相続のプロになれます！

仕事内容: ＼100%反響営業 × 未経験OK × 頑張った分だけ給与に反映／ 「頑張っても、頑張らなくても同じ給料」 そんな会社にいませんか？弊社は違います！ ガツガツした新規営業は必要ありません。 反響のお客様に誠実に向き合うだけで、歩合がちゃんとついてきます✨ ////求人アピールポイント//// ✅1年目月収41万円、2年目で月収100万円超実績あり！ ✅業界・業種未経験OK！ ✅新規開拓・テレアポ一切なし ✅ステップアップで相続・売買の専門知識を習得できる！ ✅社用車を通勤利用可能 ✅カフェ風の快適なオフィス環境 //////////////////////////////////////////// こんにちは！代表の松浦です！ 大切にしているのは、売上より「お客様の期待に応えること」。経験も知識もない中、必死にお客様と向き合ってきた気持ちは、今も変わりません。 先日は、全盲でお部屋探しに困っていた方に対応しました。通常の何倍もの労力がかかる案件でしたが、「安心して暮らせる環境を」と必死に動き、お部屋が決まった瞬間は思わずガッツポーズが出るほど嬉しかったです。 こうした一件一件に向き合ってきたことで、賃貸から相続まで対応できるようになり、弁護士・税理士・司法書士からのご相談も増えました。おかげさまでご紹介が絶えず、チラシや電話営業は一切していません！ 賃貸を入口に、売買・相続まで提案できる「本当の意味での不動産のプロ」を、僕が育てます。 一緒に働いてみませんか？お会いできるのを楽しみにしています。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 2022年11月に移転した「センチュリー21 ナリカワ湊川店」で、賃貸営業のお仕事をお任せします。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＜お仕事の流れ＞ 1.【お客様対応】 ネット反響や紹介のお客様へ対応 ┗問い合わせのあったお客様へご連絡し、ご来店日を決定します。 ◆エリアや価格・間取りなどのご希望をお伺いします！ 2.【物件のご案内】 ご希望を伺い最適な物件を下見へ。 お客様の理想の住まいを叶えます！ 3.【ご契約手続き】 気に入った物件の契約を締結！ ⭐️基本お店常駐の業務です。 内見や解約・物件調査など必要なタイミングでの外出があります。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＜担当いただく案件について＞ ■賃貸のお部屋探し(内見案内〜契約) ネット反響・ご来店・ご紹介のお客様からのお問い合わせに対応します。 個人のお住まい探しはもちろん、商店街などのテナント物件のご相談もあります。 ■既存賃貸オーナー様の入居者募集・更新対応 ╭━━━━━━━━━━━━╮ ✋はじめは賃貸の問い合わせ対応からスタート！ 慣れてきたら、売買や相続の知識も少しずつ身につけていただきます。 お客様対応を重ねる中で、自然と専門知識が身につく環境です✨ ╰━━━ｖ━━━━━━━━╯ ■売買仲介(購入・売却のご相談〜成約) 賃貸で入居中のお客様が、数年後に「家を買いたい」とご相談くださることも。 中古戸建て・中古マンション・新築戸建て(建売)のほか、法人のお客様の事業所探しもあります。 ▼リフォームが必要な案件は、社内のリフォーム部と連携して対応します。 ■空き家やマンションのお悩み相談(管理・活用・売却など) 「何をどうしたらいいか分からない」というお客様から、気軽なご質問・ご相談をいただきます。 ■相続に伴う不動産相談 弁護士・税理士・司法書士の先生方からのご紹介案件も増えています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⭐️神戸エリアが中心です。 ⭐️リフォーム・工事チームと連携しながら、ワンストップで提案できるのが強みです。 ⭐️新規開拓・飛び込み営業は一切なし。自社への反響、既存のお客様からのリピート・ご紹介がメインです！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【安定した環境で働きたい方へ】 数字を追うプレッシャーから離れ、お客様ひとりひとりのご希望をしっかり伺うことで、感謝の言葉を直接いただけるお仕事です。 培った対人スキル、特にヒアリング力や傾聴力を活かしながら、提案営業で安定した成果を出せます！ 【不動産・または何かしらののプロを目指したい方へ】 賃貸から相続まで幅広く学べます。 専門スキルを身につけ市場価値向上！ 将来を見据えたキャリアを築けます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈

未経験からキャリアを築ける環境！転勤・新規開拓・ノルマなし！

仕事内容 ◇お仕事について◇ 大手造船会社や官公庁に向けて、 船内に設置する家具の提案を行います。 豪華客船や南極観測船など、 スケールの大きな船に関わる仕事です。 また、近年は官公庁案件や大型船需要も安定しており、 造船業界自体も今後成長が期待される業界です。 ◇この仕事の特徴◇ この仕事は、いわゆる「売る営業」というより 「調整」しながら「完成」まで導く営業です。 ✅お客様のご要望をもとにオーダーメイドで提案 ✅社内や工場、造船所とのやり取り ✅仕様や納期の変更に対応する場面もあり ✅造船所での簡単な補助作業 関わる人が多い分、 細かなやり取りや調整が発生することもあります。 ◇営業スタイル（かなり穏やかです）◇ ✅100％既存顧客（新規開拓なし） ✅ノルマなし ✅無理な詰めやプレッシャーなし 数字に追われる営業ではなく、 信頼を積み重ねる営業です。 ◇仕事内容◇ 大手造船会社や官公庁に対して、 船内家具の提案〜納品までを担当します。 【流れ】 ヒアリング ↓ オーダーメイド提案 ↓ 社内・工場との調整 ↓ 納期・仕様管理 ↓ 現場確認 ↓ 納品 ◇働き方◇ ●基本定時退社 ●土日祝休み 「調整が大変＝長時間労働」ではありません。 時間内で密度濃く働くスタイルです。 ◇この会社が大切にしていること◇ 当社では、短期的に数字を追う働き方ではなく、 長く安定して働いていただくことを大切にしています。 そのため、最初から高い営業力を求めるのではなく、 少しずつ業務を覚え、 徐々に成長・ステップアップしていただくことを期待しています。 周囲と協力しながら、 着実に経験を積んでいける環境です。 ◇向いている人◇ ●調整や段取りが苦じゃない ●人と人の間に入る役割が得意 ●ものづくりに関わりたい ●成果が形になる仕事がしたい ◇未経験でも大丈夫な理由 この業界は特殊なので、 ほとんどが未経験スタートです。 ●先輩が常に近くにいる環境 ●担当は最初2〜3社のみ ●パターン化された提案あり 「営業力」より「人柄」を見ています。 ✨自分が関わった船が海に出る瞬間は、 何度見ても特別です。 少しでも気になった方、 まずは話だけでも聞きに来てください♪

営業経験者歓迎◎アポ取得後の商談中心！◎月給28万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品/トイレタリー法人営業、建築個人営業、不動産法人営業 ＼こんな営業の仕事、知っていましたか？／ 温泉施設や介護施設の「滑りやすい床」を改善！ 新しい業界にチャレンジできます◎ ✅月給28万円～35万円＋インセンティブ ✅営業・販売・接客経験者は大歓迎！ ✅完全週休2日制＆年間休日125日 ✅元町駅から徒歩4分！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 温泉施設や介護施設などに向けて、 床の滑り止め施工サービスを ご提案するお仕事です。 当社では、アルバイトのテレアポスタッフが 電話でサービスをご案内し、 商談のアポイントを取得しています。 そのため、営業スタッフは アポイント取得後のお客様への 訪問・商談が中心となります！ もちろん、商談がない日は テレアポ業務も担当します◎ 具体的には… ■ お客様先での商談・ご提案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ テレアポスタッフが取得した アポイントをもとにお客様先を訪問。 「浴場の床が滑りやすくて困っている」 「施設利用者の転倒事故を防ぎたい」 「床の安全対策を考えている」 そんなお悩みを丁寧に伺いながら、 防滑施工サービスをご提案します。 ■ 契約後の施工現場への同行 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様との契約が決まった後は、 実際の施工現場にも同行します。 施工の様子を確認したり、 お客様とコミュニケーションを取ったりと、 契約後もお客様に関わることができます。 ※実際の施工業務は行いません。 自分が提案したサービスが形になり、 お客様の安心・安全につながるところまで 見届けられるのも魅力です！ ■ 電話業務 ￣￣￣￣￣￣ 商談の予定がない日は、 アルバイトスタッフと一緒に テレアポ業務も行います。 温泉施設や介護施設などに電話で サービスをご案内し、アポイント取得や 資料送付につなげます。 お客様の声を直接聞くことが、 次の商談に活かせるヒントにもなります◎ ※営業エリアは兵庫県内・大阪府内が中心です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅フットワークの軽さが活かせる！✅ オフィスでの電話業務だけでなく、 お客様先への訪問や施工現場への同行など、 さまざまな場所で活動するお仕事です。 「デスクワークだけでは物足りない」 「いろいろな人と出会いたい」 「自分から積極的に動くのが好き」 そんな方にピッタリ！ 商談の予定に合わせて 直行直帰も可能なので、 効率よく営業活動を進められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅頑張りは収入にしっかり還元！✅ 月給28万円～35万円に加えて、 成果に応じたインセンティブ制度あり！ 大型施工案件の受注・完了時など、 成果を収入に反映できる仕組みです。 「新しい仕事に挑戦したい」 「経験を活かして収入を伸ばしたい」 そんな想いを応援します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅社会に役立つサービスを広げる仕事✅ 当社が扱うのは、 床の滑りやすさを改善する防滑施工サービス。 温泉施設や介護施設などでの 転倒事故の防止につながり、 施設を利用する方々の安全を守る仕事です。 単に商品を売るのではなく、 お客様の困りごとを解決するための 提案ができるのが大きなやりがいです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【株式会社ISSHINについて】 当社は「大切な人々の足腰を守りたい」 という想いから、防滑サービス事業を スタートしました。 現在は、防滑施工だけでなく、 ペット向け住宅施工や環境メンテナンスなど、 暮らしや施設の安心・快適を支える サービスも展開しています。 最近では商品PRのため、イベント出店も行っています。 https://www.instagram.com/isshin_coating?dlrf=Z3MyNHZ2bmVscmp2 まだ成長途中の新しい事業だからこそ、 一人ひとりのアイデアや行動力が 事業の成長につながります。 新しい仲間と一緒に、 当社のサービスをもっと多くの お客様へ届けていきませんか？

【平均年収940万】年休120日飛込なし・未経験OKの営業職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼＼⭐️この求人のおすすめPoint⭐️／／ ✅飛び込み・テレアポ0件 100％完全反響営業＋完全予約制 ✅未経験スタート9割 社長直伝の研修＋チーム制で安心サポート ✅月給25万円の最低保証＋青天井インセンティブ 平均年収 約940万円（営業18名・2023年実績） ✅完全週休2日（水・木）＆年間休日120日 2日つづけて休める。残業は月平均20時間 ✅フレックスタイム制 朝ゆっくり出勤も、夕方早上がりも自分で調整 ✅宅建をお持ちなら資格手当 月5万円 未経験でも入社後の取得を全面サポート ＼「接客は好き。でも給料は変わらない」を終わりにする／ 「お客様と話すのは好き」 「成績も出している」 それでも給与テーブルは動かない—— そんなもどかしさを感じていませんか？ 当社は、頑張りがそのまま金額で返る会社です。 しかも、休みを削る必要はありません。 地元兵庫県でトップクラスの実績を誇る 建設・不動産会社の営業ポジション。 「安全・安心に暮らしたい」というニーズに 高性能な住宅でお応えしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ なぜ、未経験でも稼げるのか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 理由はシンプルで、 「探す営業」をしないからです。 自社の注文住宅・分譲住宅という 明確な商品があり、 モデルハウス見学会などを通じて "家を建てたい"と決めているお客様から ご来店いただく仕組みができています。 最初の会話から、本気で検討中の お客様と向き合えます。 だからこそ差がつくのは、 知識や経験ではなく 「どれだけ誠実に話を聴けるか」。 未経験スタートが9割でも成果が出るのは ここに理由があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ なぜ、稼ぎながら休めるのか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ ご来店は完全予約制 → 予定が読めるので、休日が崩れません ✅ 個人ノルマなし・店舗ごとのチーム目標制 → 数字に追われて休日出勤、が起きません ✅ 完全週休2日（水・木）＋年間休日120日 → 残業も月平均20時間程度 「稼げるけど休めない」を 仕組みで解決しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自社の注文住宅・分譲住宅の販売、 仲介などの営業をご担当いただきます。 ▼STEP1｜反響対応 モデルハウス見学会などにご来店された お客様をお迎えします。 飛び込みや街頭での声掛けは一切なし。 ▼STEP2｜ヒアリング ご家族構成、暮らしの理想、ご予算。 「なぜ家を建てたいのか」を丁寧に伺います。 ここが一番大事な仕事です。 ▼STEP3｜ご提案 プランや資金計画を、設計担当とチームで 組み立ててご提案します。 一人で抱え込む必要はありません。 ▼STEP4｜ご契約〜お引渡し 人生で一番大きな買い物を 最後まで伴走します。 「ありがとう」を直接いただける瞬間です。 ⭐100％完全反響営業 飛び込みや街頭での声掛け等は 一切ありませんのでご安心ください！ ⭐完全予約制で安心スタート ご来店は完全予約制となっているため 先輩と事前準備をしっかり行えます。 焦らず落ち着いて接客が可能です。 ⭐個人ノルマなし・チーム制 店舗ごとの目標制を採用しています。 困った時は助け合う文化が根付いており 社歴や年齢に関係なく平等に 営業の機会を割り振っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の手厚いサポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でも長く活躍できる教育体制をご用意。 ▼入社1週間目 業界の基礎知識や事業内容について イチから丁寧にレクチャーします。 ▼入社1ヵ月目 店舗へ配属後、先輩のOJT研修を通じて 少しずつお客様対応をお任せします。 ▼入社3ヵ月目 先輩と一緒に接客を担当。 ロールプレイングで場数を踏みます。 ▼入社半年〜1年目 自分の担当としてお客様を任され、 インセンティブが給与に乗り始めます。 社長自ら講師となる研修など 当社独自の充実したサポート体制があります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から、こうなれます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 元・介護士 → 現・店長／年収2,000万円 完全未経験からのスタートでした。 ▶ 入社2年目・28歳／年収600万円 前職からの年収アップ幅も大きい世代です。 学歴でも前職でもなく、 お客様と誠実に向き合えるかどうか。 それだけで評価される会社です。 ＼不動産の知識より、「人への興味」を見ています／ ＊未経験・初心者さん大歓迎 ＊学歴不問・経験不問 ＊第二新卒の方も歓迎 ＊専門知識やスキルは一切不要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな気持ちの方に読んでほしい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客・提案は好き。でも収入が上がらない 成果を、正当に「金額」で評価されてほしい 稼ぎたいけど、休みや家族の時間は削りたくない 一生モノの知識やスキルを身につけたい 飛び込みやテレアポは、正直やりたくない ひとつでも当てはまるなら、 当社の環境が合う可能性が高いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたの"今の力"は、そのまま活きます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 飲食店で常連さんの好みを覚えていた方 → お客様の暮らしの好みを引き出す力に ▶ 介護のお仕事でご家族の不安に寄り添った方 → 人生最大の決断に伴走する力に ▶ 塾講師として保護者面談をしていた方 → ご家族全員の意見をまとめる力に ▶ 携帯ショップ・アパレルで接客していた方 → ご予算に合う最適なご提案の力に 【先輩たちの前職は様々です】 飲食店スタッフ、介護士、塾講師など まったくの異業種から転職してきた 先輩たちが多数活躍しています。 完全未経験からスタートして 店長にまで昇格した先輩もいます！

【土日祝休×残業基本なし】世界が舞台の仕事で語学力UP！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産/物流コンサルタント、その他営業、物流フォワーダー ★英語スキルを磨きたい方注目！ ★語学勉強中の方もご応募歓迎！ ★完全週休2日制＆残業ほぼナシ！ ★2月からは新オフィスで快適勤務！ 世界各地への海外輸送事業を主軸に 国内仕入買付や紙製品の輸出入販売など、 「国際物流(フォワーダー)」 に関わる事業を行う当社。 そんな海外と密にかかわる当社で 「法人営業スタッフ」を募集します。 メーカー様や貿易会社様など、 お客様のニーズに合わせて、 海外への輸送手段の提案や 輸送に必要な船舶の手配、 輸送代理店との交渉や調整などを 行っていただきます。 ――――――――――――――――――― グローバルに活躍する将来への第一歩！ 世界を舞台にマルチな人材に成長しよう！ ――――――――――――――――――― 「国際物流？フォワーダー？」 最初は難しそうに 聞こえるかもしれませんが、 今はまったく分からない方でもOK！ 現段階で高校レベルの英語力を お持ちの方であれば大歓迎します。 実際に未経験・知識ゼロの先輩も 半年ほどかけて 語学力も営業スキルも身につけ 世界に通用する人材に成長しています！ ▼このお仕事の魅力は… - 海外のどこに行っても活躍できる 幅広い語学力やスキルが身につく！ - お任せする仕事の中には 英語を使う業務があるため、 自然と語学力が鍛えられます。 さらに、営業として必要な 提案力や交渉力、調整力も 身につけられるだけでなく… 幅広い業界のお客様と出会い 各分野の知識と触れ合ったり、 国際的なビジネス感覚や 異文化理解も深められたり！ 多種多様な業界や国々の 知識や文化についても学べる 経験や出会いができるので、 あなたのキャリアの可能性を ぐんぐん広げていただけます。 世界で活躍する将来に向け 最初に一歩を踏み出したい方に ピッタリの仕事＆環境です！ ▼働きやすさも自信アリ！ - ◎土日祝休みの完全週休2日制 ◎年間休日は120日以上 ◎基本定時退社であっても1時間以内 - 現在若手世代が中心となり 在籍していますが、 メリハリをつけた働き方のおかげで 社内の雰囲気は和やか♪ どの社員も相談しやすく 悩みや不安もすぐに解消できるので 安心して入社いただける環境が ととのっています。 2026年2月には 新オフィスへ移転するので キレイな職場で より一層、気持ちよく働けますよ。 ―――――――――――――――――――

未経験で月給29万スタート！「食」「会話」好きな人、集まれ★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、その他（食品/飲料/たばこ） ＼ 月給29万円スタート！／ ■ 新規開拓ナシ◎既存取引先のみ ■ 賞与＋特別賞与あり！ ■ 完全週休2日 - 味覇のように、長く愛される営業を目指しませんか？ 誰もが知る調味料「味覇（ウェイパー）」 を生み出した当社。 全国1万超えの取引がある 中華食材専門のメーカー兼商社です。 売るより、頼られる。 私たちの営業は、商品を届けるだけの仕事ではありません。 中華料理店やホテルのお客様に寄り添い、お店の繁盛につながる食材やメニューを一緒に考える仕事です。 お客様との会話の中で、 「こんなメニューを出したい」 「この食材に合う調味料はある？」 「季節メニューを考えたい」 といった相談を受けることもあります。 そんな時に、商品知識やチームの知恵を活かして提案できるのが、この仕事の面白さです。 ――――――【仕事内容】―――――― 有名ホテルや中華料理店への、 ルート営業です。 既にお取引のある店舗に 自社商品のご案内や提案を行います。 ・商品のご案内、価格提示 ・2tトラックでのホテル、飲食店への配送 ・食材提供・新メニュー提案 ・店内ポップの案内 ・イベント提案 ・来客相談等 ・エリアのマーケット情報共有 ・見積もり作成 など ＊1日20件程度の得意先を訪問 └商品配送が多く1件当たり5分程度 ＊得意先とより関係を深める営業です！ ＊担当エリア制 ＊1人につき1台トラックあり └安全運転のために恋人や家族の写真を飾っている社員もいます！ ＊仕事は3～4人のチーム制。 チームを率いるリーダーは直接お客様を担当することなく、メンバーの成長をサポートし、チーム全体で売上アップを目指します。定期的にチームミーティングが開かれ、若手からの発言も積極的に行われています。 ――――――【入社後は】―――――― 上司と同行し、OJTで営業を学びます。 経験に応じた研修を行います。 単に商品の案内をするだけでなく、 「中華食材を通じて 日本の食文化を豊かにする」 メニュー提案などのノウハウを学べます。 転勤無し！地元採用、地元で働きましょう ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨スタッフインタビュー✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「食」に対する考え方が変わりました。 廣記商行で働いていると、 普通の企業に勤めていたら食べることがないようなものを 食べる機会がたくさんあります 。 プライベートでも家族を巻き込んで中華料理屋へ。 よくグルメ雑誌を見て、おもしろい食材を使うお店、 こだわりの強いお店を探しています。

⭐女性比率4割｜土日休み&残業ほぼ無＊産休育休・復職実績有⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ 女性社員比率4割！20代～30代活躍中 ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 教室長(スクールマネージャー)候補として、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ※基本はご自宅から通える校舎への配属となります。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ▼こんなお仕事も！▼ プロジェクトチームに参加し、全国1200校舎への企画立案などの企画業務やマーケティング業務に関わる機会もあります◎ あなたの企画が全国に展開されることも！ ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します。 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業は1ヶ月平均たった36分、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が4割と高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富。 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、グループ会社である「英会話NOVA」のブランド力を活かしつつ、自社でのさまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 『ITTO個別指導学院』『みやび個別指導学院』など全国1200教室以上の個別指導塾を運営しており、個別指導塾業界シェアNo.2、今年で創業31年を迎える当社。 現在はNo.1を目指して、さらなるサービス向上に注力している最中。 顧客満足度調査で13年連続受賞をするなど、多くの生徒・保護者様に選ばれています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

未経験大歓迎！コミュニケーション力が活かせる教室運営◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、スクール長/マネジャー 業界未経験大歓迎！ 授業の担当はありません。 教室全体を見渡しながら、 運営を支える仕事です。 「生徒が安心して学べているか」 「講師が働きやすい環境になっているか」 そんな教室全体の様子に目を配り、 生徒・保護者・講師と関わりながら、 より良い教室づくりを行います。 人と関わることが好きな方や、 コミュニケーション力を活かしたい方に ぴったり。 将来的には講師の育成や教室運営にも 携わるため、仕事を通じてマネジメント力 も身につけられます。 【求人のポイント】 ★授業なし！教室全体を支える仕事 ★従来型の個別指導と異なる成長企業！ ★未経験からマネジメント力が身に着く ★週休2日制(土日)・残業なし ★研修・相談体制があるなど、 安心してスタートできる環境 ■仕事内容■ ・入塾の問い合わせ対応 ・カリキュラムの作成 ・進路指導、生徒・保護者との定期面談 ・講師と生徒のマッチング ・講師の採用・育成 など 入社後半年間、先輩社員のもとで 教室運営のノウハウを学んで頂きます。 マニュアルもあるのでご安心下さい。 ■当塾の特徴■ 01.│「働きやすさ」を大切にしています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業時より事務・雑務のDX化を推進して 業務工数を削減することで、以下のような 働き方を実現しています。 ・1日6.5時間勤務、残業なし ・土日休み、実質的な年間休日115日以上 ・年2回の昇給率95%以上 ・学習指導は講師、集客活動は本部が担当 02.│意欲・能力次第でキャリアアップも！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教室長候補→教室長→エリアリーダーの キャリアモデルがあり、1～2年で エリアリーダーに昇進した社員もいます。 昇進理由や給与体系は透明化しているため、 モチベーションの維持・向上に繋がります。 03.│2016年創業の成長途上の会社です◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「兵庫県の教育インフラの一つとなる」と いうビジョンのもと創業し、現在26教室を 展開しており、2030年までに60教室まで 更なる展開を計画中。 平均年間成長率は170％と高い成長率を 誇る一方で、撤退教室数は0校。 無理のない計画で、持続可能な拡大と 社員の待遇改善・定着率の向上を両立 しています。 HP：https://mantenlab.com/recruit/

【成約手当で月給アップ！】創業150年の安定した当社。人物重視・年齢学歴不問です！

仕事内容: 《残業1日1時間以内！》 宅配を必要とするご家庭、宅配の良さに気付くご家庭にサンプルを飲んでもらい宅配の お申込みを頂きます。やさしい仕事です。誰にでも出来る仕事です。 →「R-1」など大人気の明治宅配専用商品をご家庭に、サンプルとしてお配りするお仕事で す →まずは無料で試供品・サンプルを配布し、後日空き瓶回収と共に「継続したい」と申し出 があったら契約頂きます！ →エリア内なら個人宅でも法人や店舗でもOK！重たい荷物を運ぶ事はありません！ 1日平均3～4組のお客様は継続に！ お宅への訪問に難しさを感じる方もいらっしゃると思いますが、そこは「明治ブランド」。 ご存知の方も、ご利用くださっているお客様も多く、無料でお試しいただけるため「嬉しい ！ありがとう」のお声もたくさんいただきます。 値段が市販のものと変わらず、新鮮な出来立てをお届けできるのも強みです。 新人研修 商品知識や訪問マナーなど、基礎的な内容をじっくり学びます。 同行研修 配属店舗にて、先輩と一緒にお客様宅を訪問。お客様との会話なども徐々にできることを増 やします。 6名前後のチームに所属 独り立ち後も地域のチームで取り組めるため、現場で困ったことがあっても安心です! 仕事中も店舗やチームの仲間とはいつでも電話やメールで連携が取れる状態なので安心です 。 サンプリングは一人で行いますが「必ず仲間が支えてくれる」その安心感も当社ならではの 魅力です！

未経験から月給29万円！土日祝休み！朝はゆったり11時始業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＜おすすめポイント＞ ★未経験でも月給29万円～！ ☆年間休日125日 ★完全週休2日制（土・日） ☆11:00からの勤務で 通勤ラッシュを避けられる！ ★残業月平均20時間以内！ ☆直行直帰OKで柔軟に働けます♪ ★頑張りはしっかり評価！ 昇進・昇格、ガッツリ稼げるインセンティブ♪ （詳細は給与欄をご確認ください） —- 新規支社立ち上げ計画があり、 支社の責任者になれるチャンスも・・！ 当社では今後も支社を新設する計画があり、 組織拡大に伴い社員数やポストも増加していきます。 キャリアアップのチャンスが豊富にある環境です。 —- 【先輩事例】 元アパレル業界出身の27歳の社員は 入社2年1か月で拠点のリーダーに昇格。 現在は7～8名のメンバーを率いて活躍！ —- 当社は広告代理店として、 お客様の課題を解決するための プロモーションを提供しています。 ＼ 新規開拓・提案営業メンバー大募集！ ／ 今回の求人は、 クライアントのニーズを深く理解し、 効果的な広告キャンペーンを 設計・実施する役割を担っていただく方を 募集しています！ 【具体的な業務】 ◆新規開拓 ◆既存顧客に対する求人広告の企画や 集客対策等のコンサルティング 【ご提案する商材】 POPの活用やWEB広告、SNS運用等 ＜案件の流れ＞ ［1］アプローチ 担当エリアのお客様に電話で 広告掲載をご提案。 アポイントを取得します。 ［2］顧客訪問 お客様の店舗を訪問し、 プランや費用対効果についてを説明。 お店の状況やご要望を伺いながら、 写真や文章といった広告内容を 一緒に決めていきます。 ［3］広告作成 ヒアリングした内容を制作チームに共有。 広告ページの作成を依頼します。 お客様が納得されるまで修正を重ねながら、 完成を目指します。 ［4］アフターサポート 掲載結果・広告効果を振り返り、 さらなる反響を得るための改善提案などについて お客様との打ち合わせを実施。 効果的な広告運用をサポートします。 ＜入社後の流れ＞ ［1］基礎研修（5日間）★本社研修 広告業界や当社に関する基礎知識を丁寧に解説します！ アポイント電話や商談のロープレなど 未経験の方でも、この研修で業務に 必要な知識をしっかりと身につけられます◎ ［2］OJT（1ヶ月～2ヶ月）★配属部署にて 配属部署にて、先輩がマンツーマンで教育します。 実際の業務を通して、 営業スキルや顧客対応などを実践的に学びます。 分からないことはすぐに質問できる環境なので、 安心して成長できます◎ ［3］独り立ち 研修やOJTで学んだことを活かし、 独り立ちを目指します。 この段階ですでに成果を出す社員もおり、 成功体験を積み重ねながら 着実にステップアップしていけます◎ [4]クライアントの引継ぎ 独り立ち後は、先輩社員から 既存のお客様を引き継ぎます。 新規開拓だけでなく、 既存のお客様との信頼関係づくりも 大切なお仕事です。 —- ＜万全のサポート体制であなたを支えます＞ 育成課がいつでも相談に乗りますので、 一人で抱え込まずに頼ってください。 人事が月に1回、業務の習熟度や 悩みについて面談を行います。 8～9割が未経験スタート！ あなたと同じように、 未経験から活躍している先輩がたくさんいます。 —- ＜頑張りはしっかり評価！＞ なんと役職者のほとんどが未経験スタート！ 努力次第で昇進・昇格が可能！ 頑張りがしっかり評価される環境です。 未経験からスタートして、 全国ナンバーワンになった先輩もいます！ ◆キャリアアップの目安◆ ・入社1～2年目 … 副主任 ・2年目以降 … 主任 ・3年目以降 … 係長 ・5年目以降 … 課長 ※昇格にあわせて待遇面もUPします —- ◆当社について◆ 私たちルミナスは、 “飲食店の求人”に特化した総合広告代理店です。 自社のWeb媒体を運営しており、 ニーズに合わせて提案しています。 コンサルティングも行っており、 人材面をトータルサポートしています。 業績はたいへん好調で、 事業拡大・スタッフ増員に合わせて ここ5年で支社も10拠点以上増えました。 今後もさらに大きくしていきたいと考えています！ 当社ではアフターフォローに力を注いで いるため、リピート率は8割！ インセンティブは継続発注でも 支給するので、ガッツリ稼げる 仕組みになっています◎

◇神戸・三宮◇経験不問◇ 業績好調！需要が高まっている、不妊治療分野に貢献できる仕事です！

募集要項 職種 健康食品のルート営業 雇用形態 正社員 仕事内容 全国の薬局・薬店、鍼灸院、 子宝カウンセリングを行う漢方薬局や 不妊治療専門クリニックを対象にした営業活動をお任せします。 訪問は1日5件程度で、1件あたり10～60分程度。 商品のご紹介だけでなく、売上げUPへのご提案をすることもあります。 ＼フットワーク軽く、津々浦々！／ 月に1～2回、2～3泊の出張があります。 オフには土地ごとのグルメなども楽しみながら、 いきいきと取り組んでいってください。 出張が土曜に及んだ際は、次週平日に振替休日を取得できます。 ★毎週月曜は神戸のオフィスに出勤し、 京阪神を中心に、日帰り可能な近畿エリアで営業を行います。 （移動は主に公共交通機関・レンタカーを利用） ▼研修 まずは、医療について、当社の商品について学ぶことからスタート。 その後、先輩社員の日帰り圏内での営業に同行し、 商談の進め方などを身につけていきます。 移動時間なども利用して、どんどん質問・相談すればOK！ 成長に合わせ、少しずつ担当顧客を増やしていきます。

空港への送迎業務が中心！「高収入×充実研修×上質な接客」が叶う職場！入社3か月は40万円の保障給を支給！＜昼勤or夜勤選択OKのシフト制＞

仕事内容 【当社MKは他のハイヤー・タクシー会社とここが違います！】 空港を中心とした送迎業務を担当するドライバーです。 ご予約いただいたお客様のお迎え・お送りが中心で、 空港からホテルやご自宅、企業、各目的地まで送迎します。 一般のお客様だけでなく、 航空会社をはじめとした航空関係者の送迎を担当することもあります。 基本的には予約内容に沿って運行するため、 「どこでお客様を探そう」と考えながら走る一般的なタクシー業務とは少し異なります。 飛行機の到着時間などを確認しながら、 お客様をスムーズにお迎えし、安全・快適に目的地までお送りします。 空港という多くの人が行き交う場所で、旅行やビジネスなどさまざまな目的で利用されるお客様の快適な移動を支えるお仕事です。 また、空港送迎のほかにも、通常のタクシー業務も担当していただきます。 ご予約や配車アプリを利用いただくお客様が中心になります。 ――――――――――――――――――――――――――――― 【ポイント1・高収入が実現できます！】 入社3か月は40万円の保障給を支給！ その後も平均年収600万円以上！ ※2025年3月期実績 賞与年も2回あり、週休2日以上が可能です！ 【ポイント2・最高級の車両と最高の接客サービスでおもてなし！】 BMW、アルファードなど最高級車を使った最高のサービスを提供！ MKブランドのもと、VIP送迎・大使館関係や大手企業の役員送迎を担っています。 【ポイント3・業界未経験でも安心の教育研修制度】 入社時は普通免許のみでOK！ 新人社員の98.2％が業界未経験スタート！ 充実した教育・研修制度があり、 二種免許取得をサポートする手厚い制度を用意しています。 弊社はご予約頂いたお客様を中心に 送迎サービスを行っているので 駅や空港でお客様を探すといった ことはほとんどありません。 ※90％は予約制です。 訪日外国人旅行者の送迎だけでなく、 空港へ勤務するスタッフの送迎なども 行っており、安定したご予約をいただいています。 また、国際的なイベントや大使館関係・ 国賓・外務省関係・大手一流企業役員など VIPの送迎運転手を担うこともあり ドライバーとして、国際的なお客様の おもてなしに挑戦できる魅力的なお仕事です。 BMW、アルファード、クラウンなどの高級車を運転し お客様の移動を快適にサポートいたします。 ――――――――――――――――――――――――――――― ＜高収入が実現できます！＞ 入社3か月は40万円の保障給を支給！ 安心して業務に集中できます。 その後も高収入が実現！ ■直近3か月の平均月収実績 2026年9月度：55万6,618円（【昼勤】月給32万・【夜勤】月給37万＋業績給） 2026年8月度：50万4135円（【昼勤】月給32万・【夜勤】月給37万＋業績給） 2026年7月度：46万7464円（【昼勤】月給32万・【夜勤】月給37万＋業績給） ＜2025年平均年収実績＞ 年収635万4735円（【昼勤】月給32万・【夜勤】月給37万＋業績給＋賞与年2回） 最高級の車両、最高のサービスを提供する当社だからこそ 年間契約いただいている企業は300社以上にのぼり、 売上の大半を占める安定基盤を築いています。 ――――――――――――――――――――――――――――― ＜最高級の車両と最高の接客サービスでおもてなし！＞ 最高の接客サービスとは… ・安全第一 ・乗りごこち ・ドライビングテクニック ・笑顔 ・あいさつ ・身だしなみ（一流デザイナーの制服着用） これらを実践し、航空会社並みのサービス提供を目指しています。 ――――――――――――――――――――――――――――― ＜業界未経験でも安心の教育研修制度＞ 2種免許取得は提携教習所あり。 取得費用のサポート制度もご用意しております。 →8～15日で取得可能！ 2種免許取得後、2週間の入社研修があり 指導員がマンツーマンで運転、接客を指導します。 ■研修制度が充実 3か月間月１回実施される 安全運転についての講話をメインとした座学研修や、 実際に営業に出て指導員が横に乗り 接客や運転の再チェックを行う添乗研修があり、 それに加え、ハイヤー研修・英会話勉強会・観光勉強会を開催し、 充実の研修で業界未経験から 一流のドライバーまで徹底的にサポートします！WEB説明会＆面接OK 【車でラクラク通勤！ガソリンがお得なメリットあり】 無料駐車場があるので、車で通勤しているスタッフが多数在籍しています。 車通勤・バイク通勤の場合も月2万円までの交通費が支給されるほか(規定有) 本社併設のガソリンスタンドがお得に利用できることも嬉しいポイントです。 神戸市内はもちろん、明石市や三田市などから通勤している方も活躍しています！

新店◆経験業界・年数不問／月100万超も／ノルマ無／週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ⭐ 11月初旬◆新規オープン！ ⭐ ＼＼ オープニングメンバー大募集！／／ しっかり研修ができるので、未経験の方も安心してスタートできます！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ "稼ぐ"に特化したキャリアを。 2030年までに36店舗へ急拡大！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ブランド品やジュエリー、 お酒、切手など 幅広い商品の査定・買取、 接客業務をお任せします。 【具体的な業務】 ⭐ご来店のお客様への 接客・査定 ⭐買取価格の交渉 （本部の鑑定士が オンラインでサポート） ⭐事務作業、集客活動 （チラシ配布など） 【ここが稼げるポイント】 ✅圧倒的なポストの数 年間5店舗のペースで出店。 席が埋まっていて 昇進できない… なんてことはありません。 ✅未経験から最短6ヶ月で店長へ！ 現在のスタッフの 80％以上が未経験から。 ✅属人性を武器にする 当社のビジョンは 「"人"で選ばれる店を、 日本中につくろう。」です。 あなたの接客スキルが 直接、給与に直結します。 【1日の流れ（例）】 ①お客様の来店対応 1日の来店数は3～10名程 （店舗や時期による） ②商品の査定、価格交渉・買取 勝負は価格だけでは ありません。 「あなたに買い取って もらえてよかった」 そう言っていただけるのが この仕事の醍醐味です。 ③報告書作成などの事務 ④集客のためのチラシ配り・呼込など 空き時間には 販促活動も行います。 実は、専門業者にも 配布を依頼しているため、 「さっきもらったから 来たよ！」という新規の お客様も非常に多いです。 戦略的な集客が、 インセンティブに直結 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨アピールポイント✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【1】入社祝い金10万円あり（規定あり） 【2】残業は月10〜30時間程度（1日1時間以内） 「仕事のあとは自分の時間」を大切にできます。 店舗はチーム運営なので、急な残業も発生しにくい環境です。 【3】ノルマ・テレアポなし！ 「無理に買い叩く」ような営業は一切ありません。 お客様に寄り添い、「売ってよかった」と言っていただける接客を大切にしています。 【4】手に職がつく「資格取得支援」 鑑定士の資格取得費用は会社が全額負担。 働きながら一生モノのスキルが身につきます。

【未経験歓迎・月残業21時間程度】エリア限定職採用強化中！／粗利3～14％の歩合給／年収1,000万円実績

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 求人のポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ●比較サイトからの問い合わせが9割の反響営業 ●専任アポインターが商談日程を設定 ●入社1年半で年収1,000万円の先輩も ●平均成約率35％。未経験から稼げる ●年間休日は120日～。月8日～12日休 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ お仕事内容 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ お客様の愛車を査定し、買取価格をご提案する 外勤メインの反響型営業職です。 訪問日程は専任アポインターが調整まで完了するため、 個人で集客する必要はありません。 査定と交渉だけに集中できる環境です。 【業務の流れ】 ①自動車比較サイトからお客様が問い合わせ ②アポインターが日程調整・カレンダー登録 ③予定通りにお客様先へ訪問・査定・ご提案 ④買取成約 ※登録・名義変更などの手続きは専任スタッフが担当 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 入社後の流れ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 入社直後は習熟期間として、展示車の洗車や 車両整列などお店の業務からスタートします。 メンター制度を導入していますので、 先輩に付いて一通りの業務を学んでいきます。 営業以外にも事務、整備など多くのスタッフが 活躍しているお店です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 正直、仕事の大変なポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ●歩合中心の給与システム 買取粗利に応じて歩合給が支給される為、 実績によって月ごとの収入に差が出ます ※ノルマ等は設けていません ●外勤がメインです お客様先へ訪問して査定・交渉を行うため、 クルマでの移動が中心になります ●常に学ぶことを求められます クルマの知識や相場、査定のポイント、 お客様との交渉スキルなど、 入社後に学んでいただく内容が多めです それでも… ・査定と交渉に集中できる環境 ・役職・社歴に左右されない歩合制度 ・実力が給与に反映するやりがい など、知ってほしい仕事の楽しさが満載です！ 社内制度も刷新し、既存スタッフの紹介で転職を決めてくれる営業も多くなっています◎ 【業務の変更範囲】 ◇将来的に本社勤務等の可能性があります 【勤務地の変更範囲】 入社時にエリア職・総合職を選択可能 入社後も変更が可能です。 ●エリア職（積極採用中！） 転居の伴う異動はありません 昇格はチーフまでとなりますが、 他は総合職と変わりありません。 ●総合職 希望を考慮の上転勤の可能性があります

年間休日120日！業界では珍しい【土日祝休み】★未経験歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 ★業界では珍しい【毎週土日祝休み】！ ★未経験の方も大歓迎◎ ＜お仕事内容＞ ・賃貸仲介 ・物件の撮影 ・データ入力 ・お客様フォロー など 飲食店・オフィス・店舗物件をご紹介します｡ 基本は当店で商談をし､物件に興味を持って頂けたら現地へご案内♪ ＜不動産営業職の未経験者歓迎！＞ 賃貸営業・管理などが未経験の方も大歓迎！ まずはデータ入力や写真撮影といった簡単な業務から始めて､少しずつ不動産の知識を身に付けていけます◎ 頑張った分は必ず成果としてかえってきますし､契約に至れば歩合がつきます！ 営業として成長するほど収入が上がっていくので､モチベーション高く働ける環境ですよ｡ ＜当社についてご紹介＞ 一昨年11月、大阪に新拠点もオープン！地域に根ざした不動産屋です◎ 当社がご紹介した物件を通じて新規出店の夢を叶えたり､事業を拡大したりするお客様も多く､大きなやりがいや面白さを感じていただけますよ｡ また､SNSで積極的に会社情報も発信するなど楽しい雰囲気の会社なので､楽しい事･発信する事が好きな方も大歓迎です★

今年の冬オープン！平均年収800万円！営業に集中できる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼オープニングスタッフ大募集／ 完全反響営業で 未経験から即戦力で働ける！ 知識ゼロ&経験ゼロで スタートした社員が多いのに… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 平均年収は…800万円！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ その理由は 歩合還元率が35％～60％と 業界内でもトップクラスの高さだから！ さらに 問い合わせして下さったお客様のうち 40％の方が来店！ “取りこぼさない”仕組みのおかげで 営業1人あたりの案件数が多く、 大幅収入アップを実現した社員が 続出しています！！ 自分らしい営業スタイルで、 自分で稼げる力を、 私たちと一緒に手にしませんか？ ▼応募条件は… ――――――― 他業界、他業種からの挑戦も、 同業種からの転職も大歓迎◎ 前職より年収を伸ばすことも、 不動産のお仕事をコツコツ学ぶことも可能です。 □頑張りを正当に評価してほしい □人間関係で悩みたくない □ゆくゆくは自分の店舗を持ちたい ⇒そんな方に特にピッタリ◎ ✅20代・30代中心に活躍！ ✅営業に打ち込める環境 ✅頑張りは給与に直結&高収入へ！ ✅休みなども比較的に自由に取得◎ 今回は今年の冬に オープンする新店舗での募集！ キレイな店舗で快適に働けますし、 同時期スタートのスタッフも多数！ 同期の仲間たちと切磋琢磨しながら 将来の幹部候補も目指せるチャンス…！ 「自分の力で稼ぎたい」 「収入もキャリアも もっと上を目指したい」 そんなアナタが輝ける職場が ココにあります！ ▼具体的なお仕事内容は… ―――――――――――― 1、要望のヒアリング 賃貸情報アプリ等で 興味を持って下さったお客様に対して どんな物件が気になったかや希望エリア、 間取りなどを詳細にお伺いし、 それ以外の物件も合わせてご紹介。 2、物件のご案内 ここが気になる…という物件があれば 直接現地を訪問し、お客様をご案内します。 3、契約手続き 成約のお返事をいただいたら、 契約手続きへ。 引き渡しまでをトータルでサポート。 基本は上記の流れで お客様のご対応をしていきます！ 三宮・神戸・元町・兵庫周辺の物件を 多く扱っています。 他社が取り扱っていない物件も多数。 お客様は若い単身の方が多く、 ご希望に沿ったお部屋をご案内するだけ♪ 新規飛び込みやテレアポなどは一切なし！ ▼入社後の流れは… ―――――――――― 研修は先輩社員とマンツーマンで。 また、年齢・社歴は関係なく、 頑張りをしっかりと評価します＊ 当社独自のノウハウも多数！ このノウハウで 活躍してきた社員がたくさん。 実際に 「こんな方法でうまくいった！」 そんな共有をし合いながら、 高めあっていきます。 社員一人一人が成長できるステージを 用意していますよ◎ ▼気になる人間関係は… ―――――――――――― 20～30代の同世代のスタッフが多く、 世間話も相談もしやすく居心地のよい環境。 和気あいあいとした アットホームな雰囲気が魅力。 少人数なので馴染みやすさも◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社ＲＥＳＴＡＲＴ ＨＯＭＥについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 兵庫県神戸市中央区に本社を置き、 ■不動産事業 ■建築事業 ■保育園事業 ■就労継続支援事業 などを手掛けている、 今年で８期目になる企業です。 不動産業では、神戸駅前、元町に 「ＲＥＳＴＡＲＴ ＨＯＭＥ」を展開し 神戸エリアのお部屋探しで 満足度No.1を目指しています！ 自社スタッフのお子さんは 系列の保育園に無償で入園可能◎

「数字に追われ、ノルマに縛られる毎日」をいつまで続けますか？

仕事内容 ✨トヨタで「心のゆとり」を取り戻そう！ ー ✅今月の数字はどうなっている！ ✅ちゃんとノルマを追いかけろ！ ✅同期の○○は、もっと売っているぞ！ そんな厳しい言葉ばかりが降ってくる 毎日をいつまで続けますか？ 心が疲れきってしまう前に、 働く環境を変えませんか？ ネッツトヨタウエスト兵庫には、 過度なノルマは一切ありません。 社員同士を競わせるような ギスギスした雰囲気もありません。 私たちが大切にしているのは、 目の前のお客様とじっくり向き合うこと。 給与は「固定給」がベースですから、 お客様のご要望に合わせた 誠実なご提案が可能です。 さらに年間休日は120日で、 プライベートの時間もたっぷり取れます。 個々の成約には販売報奨金が出ますが、 それはあくまで「＋α」。 安定した固定給で安心して暮らしながら、 販売報奨金が出れば 「家族でちょっと贅沢な食事」を。 そんな生活はいかがですか。 また転勤がないので、 大好きな地元で定年まで 安心して働けるのも 大きな魅力です。 社員からは... ・地元の道に詳しいことが営業の武器になる ・子どもの転校の心配がない ・安心して地元にマイホームが買える といった声が上がっています。 ✨【一日のスケジュール例】 ー 時間 業務内容 詳細 9:00 出社・開店準備 9:30 開店・事務作業 10:00 受付対応 （入庫・点検受付） 11:00 アフターフォロー （車検や点検の時期が近いお客様へ電話でご案内） 12:00 お昼休憩 13:00 商談（1組目） 15:00 商談（2組目） 16:30 訪問・書類回収 18:00 事務処理・日報 18:30 退社

未経験大歓迎！コミュニケーション力が活かせる教室運営◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、スクール長/マネジャー 業界未経験大歓迎！ 授業の担当はありません。 教室全体を見渡しながら、 運営を支える仕事です。 「生徒が安心して学べているか」 「講師が働きやすい環境になっているか」 そんな教室全体の様子に目を配り、 生徒・保護者・講師と関わりながら、 より良い教室づくりを行います。 人と関わることが好きな方や、 コミュニケーション力を活かしたい方に ぴったり。 将来的には講師の育成や教室運営にも 携わるため、仕事を通じてマネジメント力 も身につけられます。 【求人のポイント】 ★授業なし！教室全体を支える仕事 ★従来型の個別指導と異なる成長企業！ ★未経験からマネジメント力が身に着く ★週休2日制(土日)・残業なし ★研修・相談体制があるなど、 安心してスタートできる環境 ■仕事内容■ ・入塾の問い合わせ対応 ・カリキュラムの作成 ・進路指導、生徒・保護者との定期面談 ・講師と生徒のマッチング ・講師の採用・育成 など 入社後半年間、先輩社員のもとで 教室運営のノウハウを学んで頂きます。 マニュアルもあるのでご安心下さい。 ■当塾の特徴■ 01.│「働きやすさ」を大切にしています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業時より事務・雑務のDX化を推進して 業務工数を削減することで、以下のような 働き方を実現しています。 ・1日6.5時間勤務、残業なし ・土日休み、実質的な年間休日115日以上 ・年2回の昇給率95%以上 ・学習指導は講師、集客活動は本部が担当 02.│意欲・能力次第でキャリアアップも！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教室長候補→教室長→エリアリーダーの キャリアモデルがあり、1～2年で エリアリーダーに昇進した社員もいます。 昇進理由や給与体系は透明化しているため、 モチベーションの維持・向上に繋がります。 03.│2016年創業の成長途上の会社です◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「兵庫県の教育インフラの一つとなる」と いうビジョンのもと創業し、現在26教室を 展開しており、2030年までに60教室まで 更なる展開を計画中。 平均年間成長率は170％と高い成長率を 誇る一方で、撤退教室数は0校。 無理のない計画で、持続可能な拡大と 社員の待遇改善・定着率の向上を両立 しています。 HP：https://mantenlab.com/recruit/

新店◆経験業界・年数不問／月100万超も／ノルマ無／週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ⭐ 9月5日◆新規オープン！ ⭐ ＼＼ オープニングメンバー大募集！／／ しっかり研修ができるので、未経験の方も安心してスタートできます！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ "稼ぐ"に特化したキャリアを。 2030年までに36店舗へ急拡大！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ブランド品やジュエリー、 お酒、切手など 幅広い商品の査定・買取、 接客業務をお任せします。 【具体的な業務】 ⭐ご来店のお客様への 接客・査定 ⭐買取価格の交渉 （本部の鑑定士が オンラインでサポート） ⭐事務作業、集客活動 （チラシ配布など） 【ここが稼げるポイント】 ✅圧倒的なポストの数 年間5店舗のペースで出店。 席が埋まっていて 昇進できない… なんてことはありません。 ✅未経験から最短6ヶ月で店長へ！ 現在のスタッフの 80％以上が未経験から。 ✅属人性を武器にする 当社のビジョンは 「"人"で選ばれる店を、 日本中につくろう。」です。 あなたの接客スキルが 直接、給与に直結します。 【1日の流れ（例）】 ①お客様の来店対応 1日の来店数は3～10名程 （店舗や時期による） ②商品の査定、価格交渉・買取 勝負は価格だけでは ありません。 「あなたに買い取って もらえてよかった」 そう言っていただけるのが この仕事の醍醐味です。 ③報告書作成などの事務 ④集客のためのチラシ配り・呼込など 空き時間には 販促活動も行います。 実は、専門業者にも 配布を依頼しているため、 「さっきもらったから 来たよ！」という新規の お客様も非常に多いです。 戦略的な集客が、 インセンティブに直結 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨アピールポイント✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【1】入社祝い金10万円あり（規定あり） 【2】残業は月10〜30時間程度（1日1時間以内） 「仕事のあとは自分の時間」を大切にできます。 店舗はチーム運営なので、急な残業も発生しにくい環境です。 【3】ノルマ・テレアポなし！ 「無理に買い叩く」ような営業は一切ありません。 お客様に寄り添い、「売ってよかった」と言っていただける接客を大切にしています。 【4】手に職がつく「資格取得支援」 鑑定士の資格取得費用は会社が全額負担。 働きながら一生モノのスキルが身につきます。

未経験でも月給30万スタート！車好き必見★充実な研修あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ＼未経験者◎カーライフアドバイザー／ 「クルマのある楽しい生活」をお客様に 届けるお仕事に挑戦しませんか？ 私たちBUDDICAは、 流通革命を目指すスタートアップ企業。 未経験からでも、着実に成長できる 充実した研修制度をご用意しています。 お客様との出会いは様々。 店舗へご来店いただく インバウンド営業だけでなく、 既存のお客様との関係性を深める ルート営業を通じて、 お客様のカーライフをトータルに サポートするやりがいのある仕事です。 ╭━━━━━━━━╮ お仕事内容 ╰━ｖ━━━━━━╯ まずは営業アシスタントとして、 当社の営業担当者をサポートしながら、 業務の基礎を習得していただきます。 ▼Step1：営業アシスタント業務 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✿車両管理のサポート 展示車両の洗車、撮影、整理、 展示場のレイアウト変更など、 お客様に魅力的な空間を提供するための 準備をお手伝いいただきます。 ✿事務処理の補助 見積書作成など、 営業活動をスムーズに進めるための 事務作業をサポートしていただきます。 ✿お客様対応 電話やご来客の対応を通じて、 お客様とコミュニケーションを取ります。 ✿営業サポート 商談に同行し、 営業担当者のサポートを通じて 実践的な知識を身につけていただきます。 ▼Step2：カーライフアドバイザー業務 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アシスタント業務で基礎を身につけた後は、 お客様のカーライフを直接サポートする アドバイザーとして活躍していただきます。 ✿車両の提案・販売 ご要望を丁寧にヒアリングし、 最適な車両のご案内・販売を行います。 理想のカーライフを実現するお手伝いです。 ✿買取査定・商談 お客様の愛車の買取査定を行い、 満足いただける商談を進めます。 ✿アフターフォロー 車両販売後も、 お客様のカーライフをサポートし、 長く安心してお乗りいただけるよう フォローアップを行います。 ✿車両の管理・清掃 常に魅力的な展示車両を維持し、 お客様をお迎えする準備を行います。 ╭━━━━━━━━╮ 代表メッセージ ╰━ｖ━━━━━━╯ BUDDICAは、 中古車業界に新たな風を吹き込むべく、 流通革命を目指すスタートアップです。 私たちは、誠実で成長意欲のある方には、 必ず成長の機会を提供します。 しかし、業界に変革を起こすことは 簡単な道のりではありません。 「楽して稼ぎたい」 「有名になりたい」 「有名企業の一員になりたい」 といった動機だけの方には、 正直、厳しい環境かもしれません。 私たちのミッションは 「ドライブを人生最高のエンタメに。」 すること。このビジョンに共感し、 お客様の「クルマのある楽しい生活」を 共に創り上げていける方との 出会いを心待ちにしています。 その他、各種SNS(TikTok、Instagram、X、YouTubeなど)で、 当社代表名「中野優作」と調べていただけると、 会社のこと や 代表のもののとらえ方 などの多数発信していますので、 そちらも見ていただけるとより当社のことが理解できるかと思います！

業務経験一切不問。ノルマ無しで人材業界デビューにもピッタリ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、事務系/非技術系派遣コーディネーター 【未経験歓迎】 ノルマなし！企業と人をつなぐ法人営業や人材コーディネーター募集 クライアント・求職者のニーズに沿ってさまざまな変化に柔軟に対応しながら、企業と人を繋ぐ架け橋として活躍！ 【法人営業：人材不足に悩む企業への提案】 新規や既存の企業に対し、お電話にて人材に関するお悩みをヒアリング ▼ 企業の求める条件に合う登録者（人材）を検索 ▼ 条件がマッチする登録者に対し、仕事内容や待遇について説明／職場見学に同行 ＼ポイント／ ★電話でのアポイントがメイン ★企業訪問やオンライン商談もお任せします！直接ヒアリングし、一緒に解決策を探りましょう。 ★企業と求職者、双方から感謝されるお仕事です。 ★企業との関係性を築いていくことが大切。 ★個人の裁量が大きい！そのため自身で取組みたいことなど、上長に相談しやすい環境です！ ■派遣スタッフ向けの業務 ┗採用面接 ┗スタッフの適性や希望にマッチした仕事を紹介 ┗職場や仕事に関する相談や悩みへの対応 「営業に興味はあるけど、未経験だから不安。 何の資格も持っていないし、新規顧客の獲得とか大変そう…」 そう思っている方、ご安心ください。 自動車免許は持っていませんか？それも立派な資格です！ ＼ 未経験から安心スタート！ ／ 独り立ち後も、常に教育担当の先輩がついているので、分からないことがあればすぐに頼ってください。一緒に考え、的確なアドバイスをくれるので、ひとつずつ一緒に解決しながら着実に成長できる環境です。 通常の研修やOJTのほかに、入社半年を目途に役員や支店長によるフォローアップ研修も実施しています。