求人・転職情報

【時給1,800～2,000円】給与計算の実務経験がある方歓迎いたします

仕事内容 【2027年4月末までの期間限定】 給与計算・勤怠管理・社会保険手続きを中心とした事務をお任せします。 ・給与計算、勤怠計算 ・年末調整業務 ・社会保険に関する事務手続き ・Ｅｘｃｅｌ（ＶＬＯＯＫＵＰ）の操作は必須です。 給与計算・勤怠管理の経験を活かせるお仕事です。 ■給与システムの乗せ換え経験がある方も歓迎いたします。 現在３名のスタッフで業務を行っており、給与システム変更のための要員です。

経験不問/扶養内OK/午後勤務歓迎/残業なし/平日のみ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ✅扶養内可、平日のみOK ✅未経験歓迎！PC入力出来ればOK 【仕事内容】 □パソコン入力 □書類作成 □電話応対 □経理事務 ✨事務経験を活かしたい方はもちろん、 事務未経験の方も歓迎！ エクセル等を使用出来ればOK！ ※関数を組むなどはありません。 1つひとつ丁寧にお教えするので 安心してくださいね♪ ✨お休みも充実◎無理なくお仕事できる環境 ・残業なし ・土日祝お休み ・夏季休暇・年末年始・GW休暇あり その他のお休みもお気軽にご相談ください。

【年間休日120日以上】人事労務の知識や経験を活かせます

仕事内容 給与計算の実務経験がある方歓迎いたします 製造業を専門とする人材サービス企業のバックオフィスにて、 総務事務や労務管理業務をお任せします。 ■給与計算に関する業務（専用ソフト使用） ■年末調整対応 ■人事総務全般に関連する事務、庶務 ■問い合わせ対応

人と企業の“いい出会い”をつくる仕事◎毎週土日祝休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー ■■■■■■ Pickup Point ■■■■■■ ✅ 創業15年以上！さらなる成長を目指す企業！ ✅ 未経験から月給25万円以上！ ✅ 先輩社員の約9割が未経験スタート！ ✅ 土日祝休み＆年間休日123日！ ✅ 人と話すことが好きな方にピッタリ！ ✅ 営業・接客・販売など異業種からの転職も歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 創業 15 年。これからも、安心して働ける会社へ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 創業から 15 年を超え、これまでたくさんのお客様や仲間に支えていただきながら、 少しずつ成長してきました。 これからは、これまで築いてきたものを大切にしながら、 さらに成長していく会社を目指しています。 そのために、私たちと一緒にこれからの会社をつくってくれる仲間を募集しています。 「長く安心して働きたい」 「新しいことにも挑戦してみたい」 「仕事を通して、自分自身も成長したい」 そんな気持ちを持っている方に、ぜひ来ていただきたいと思っています。 最初から何でもできる必要はありません。 分からないことは一緒に考え、できることを少しずつ増やしていきましょう。 会社が成長すれば、働く人の可能性も広がります。 私たちと一緒に、安心して働ける場所をつくりながら、 新しい未来を一緒に築いていきませんか？ ――――――――――――――――――――――――― 今回の募集は、その未来を一緒につくっていく 新しい仲間を迎えるための採用です！ 募集するのは、 当社に登録しているスタッフさんの 仕事探しから就業後までをサポートする 【スタッフ管理・人材コーディネーター】です！ 「人材業界って難しそう…」 「営業経験がないけど大丈夫？」 そんな方も大歓迎！ 実際に活躍している先輩の約9割が、 人材業界未経験からスタートしています。 これまでの経験よりも、 人と向き合う気持ちや、新しいことに挑戦する意欲を大切にしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■具体的なお仕事内容 求職者と企業、 それぞれのお話を聞きながら ピッタリの出会いをつくっていく仕事です。 例えば… ・仕事を探している方との面談 ・希望する仕事内容や働き方のヒアリング ・希望に合ったお仕事のご紹介 ・企業への人材提案や打ち合わせ ・面接や職場見学のサポート ・入社後のスタッフフォロー ・勤怠状況の確認 ・今後の働き方やキャリアについての相談 など 最初からすべてをお任せするわけではありません。 まずはできることからスタートし、 少しずつ仕事の幅を広げていけばOKです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ただ仕事を紹介するだけではありません。 私たちが大切にしているのは、 スタッフさんが安心して働き、 その人らしく成長していける環境をつくること。 「仕事には慣れてきましたか？」 「困っていることはありませんか？」 「これからどんな働き方をしていきたいですか？」 そんな会話を重ねながら、 スタッフさん一人ひとりをサポートしていきます。 仕事への向き合い方や将来について 一緒に考えることも、この仕事の大切な役割。 スタッフさんの成長を近くで見られるからこそ、 「人の役に立つ仕事がしたい」 「誰かを応援することが好き」 という方には、大きなやりがいを感じてもらえる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■これからのRUSH EXPRESSを一緒に！ 私たちは、これまでの15年以上で築いてきた 企業やスタッフさんとの信頼関係を大切にしながら、 さらなる成長を目指しています。 そのために必要なのは、 会社の成長を一緒に楽しみ、 新しいことにも前向きに挑戦してくれる仲間です。 もちろん、入社時点で特別な知識や経験は必要ありません。 最初は先輩に教わる立場でも、 経験を積むうちに、誰かから頼られる存在へ。 そして将来的には、 会社の成長を支える中心メンバーとして 活躍していただけたら嬉しいです。 「安定した会社で働きたい」 「でも、ただ同じ仕事を続けるだけでは物足りない」 そんな方にこそ、ぜひ来ていただきたいと考えています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■未経験でも安心のスタート！ 入社後はまず、 人材業界の基本を学ぶ座学研修からスタート。 その後は先輩社員と一緒に、 ・求職者との面談 ・企業との打ち合わせ ・スタッフフォロー などを経験しながら、 仕事の流れを覚えていきます。 慣れてきたら少しずつ 担当する企業やスタッフさんを引き継ぎます。 もちろん独り立ちしたあとも、 困ったことがあれば先輩がしっかりサポート！ 「分からないことを聞きやすい環境」なので、 人材業界が初めての方も安心してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■先輩の約9割が未経験スタート！ 現在活躍している先輩たちの前職もさまざま。 ・飲食店スタッフ ・塾講師 ・保育士 ・接客・サービス業 など 人材業界の経験がなかったメンバーも、 入社後に少しずつ知識や経験を身につけ、 現在は第一線で活躍しています。 だからこそ、 「未経験の人が最初につまずきやすいポイント」 も先輩たちはよく分かっています。 経験よりも大切なのは、 人と向き合うことを楽しめること。 新しいことに挑戦したい方を 私たちは歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■こんな方にピッタリ！ ・人と話すことが好き ・人から相談されることが多い ・誰かを支えたり応援したりすることが好き ・接客や販売経験を活かして新しい仕事に挑戦したい ・人材業界に興味がある ・人と企業をつなぐ仕事をしてみたい ・自分自身も成長していきたい ・会社の成長に関わる仕事がしたい ・仕事もプライベートも大切にしたい ・正社員として長く働ける仕事を探している 一つでも当てはまれば、ぜひご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■最後に、未来の仲間へ。 創業15年以上という実績は、 私たちにとって大切な財産です。 でも、それはゴールではありません。 これからのRUSH EXPRESSを、もっと魅力ある会社にしていきたい。 そのためには、新しい仲間の力が必要です。 人材業界の経験は問いません。 誰かの役に立ちたいという気持ち。 新しいことに挑戦してみたいという想い。 その気持ちがあれば十分です。 次の15年を、一緒につくっていきませんか？ あなたからのご応募をお待ちしています！

未経験から理想の自分に。20代活躍中｜土日祝休み※40歳未満

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業企画 医療現場を支える、人材営業。 人手不足に悩む病院・クリニックと、 仕事を探す求職者をつなぐ仕事です。 お客様から「ありがとう」と言っていただけたり、 自分の提案が形になることにやりがいを感じられる仕事です。 医療現場を支える社会貢献性の高い営業として、 未経験から成長できる環境があります。 大切なのは、 経験よりも“素直に学ぶ姿勢”と“行動力”。 コツコツ信頼を積み重ねられる方なら、 未経験でも必ず成長できます。 【医療業界に特化した派遣会社での営業職】 ✅全国展開＆業界トップクラスの安定企業 ✅望まない転勤なし ✅数字だけを追う営業ではありません ■営業先 ＊病院やクリニックなどの医療機関 ＊介護施設など ■具体的な業務内容 ・医療機関への訪問・ヒアリング ・人材に関する課題の提案 ・取引先・スタッフの管理 ・派遣スタッフの募集・面接・採用 ・派遣スタッフの就業後のサポート ・新規開拓営業 メインとなるのは 病院への訪問・提案営業。 医療機関へ訪問し、 採用課題や人材ニーズをヒアリング。 お客様の課題を一緒に解決していきます。 定期的なフォローやコミュニケーションを通じて、 お客様・スタッフ双方から頼られる営業を目指します。 【当社について】 私たちは、 「医療業界で働きたい」という求職者と 「人手が足りない」という医療機関の 架け橋となるお手伝いをしています。 例えば、他の業界で働きながらも、 医療業界で働くチャンスを探していた方。 そんな方に資格取得や就業のチャンスを 提供するのが、私たちの役目です。 医療業界が視野になかった方でも 「残業続きで体調を崩した方」に 残業がない職場をご紹介したり 「子育てと両立したい方」に 休みの融通が利く職場をご紹介したり。 個々にマッチしたお仕事をご紹介することで その方の人生をより良いものにしていく お手伝いをすることが 私たちの社会的役割だと考えています。 もちろんそれは お仕事を探す方だけではなく、 働く人を探すクライアントにも言えること。 人手不足を解消するといった 局所的な問題解決にとどまらず クライアントの利益に繋がる提案を 心掛けていきます。 当社は自身の役割を「医療業界」にしぼり 専門性を高めてきました。 現在、医療業界における当社の 人材派遣のシェア率は国内トップクラス。 全国に拠点を持ち、その数を増やし続けています。

経理の専門知識不要｜土日祝休み｜学校行事でのお休みOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：一般事務、経理/財務事務 経理関係の事務のお仕事です。 伝票の照合やデータ入力から始めて、段階的に業務の幅を広げていきます。 ■はじめは 伝票の照合やデータ入力を中心にお任せします。 パソコンを使った入力作業がメインです。 ■慣れてきたら 納品書や請求書関係の取り扱いに進んでいきます。 ■安心ポイント 経理の経験や知識は必要ありません。 入社後、1つずつゆっくり覚えていただければ大丈夫です。 ■派遣期間 最長1年です。 派遣期間終了後、正社員登用の可能性があります。

学校・独学で会計学んだ方へ！月次→四半期→本決算へ挑戦♬

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、総務、経理/財務事務 ★この求人のアピールポイント★ ・若いメンバー多く活気ある職場 ・単身者寮あり◎家賃1割負担で利用可能！ ・日本人の主食「米」の社員販売制度あり！年末支給も◎ ・自社ビルでオシャレなオフィスもあり ・多数の会社経理や決算対応で早期スキルUP！ ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】30万円～40万円 【勤務時間】8：45～17：30 【勤務地】山陽電鉄本線「手柄駅」徒歩12分 【募集要件】事業会社、会計事務所での経理経験 【その他】簿記2級（尚可） ＼グループ会社4社を統括するヘッドカンパニー／ 各会社の経理業務から人事労務・総務業務まで幅広くお任せします！ ・管理部門にて総務や経理の業務 ・伝票のチェック ・日々の経理処理 PC入力 ・会計事務所との連携 ・簡単な決算数値の分析 （セグメント別、勘定科目別、予算比、前期比） ・給与計算、社会保険手続 今後もM&A等を通じて事業の多角化を予定しています。 *********** 【どんな会社なの？】 当社は企業をあらゆる面からサポートする事を信条に、 ・ソフトウェア事業 ・外国人材事業 ・企業同士のマッチング事業 ・コンサルティング事業 ・WEB/DTPデザイン事業 など様々な事業を展開している企業グループです。 顧客のニーズに合わせたトータルソリューションを提供しています。 事業規模は年々拡大を続けており、グループ会社合わせて 100名を超える従業員を抱える企業グループへと成長しました。 その中で今回は、今後の更なる事業拡大を見据えて、 グループ各社の経理業務をお任せできる方を新規採用したいと考えています。 【お仕事内容】 当社ではグループ各社の管理業務を統括しています。 各自が各社の管理（総務）担当として経理・人事、労務、他業務まで幅広く対応し、 各社の社員と連携を取りつつ円滑な事業運営ができるようトータルでサポートしています。 具体的には ・伝票のチェック ・経理システムへの入力作業 ・経費、入出金など各種月次決算処理 ・各決算仕訳データのチェック ・計事務所とのやり取り ・簡単な決算数値の分析（セグメント別、勘定科目別、予算比、前期比） ・給与計算、社会保険手続 などをお願い致します。 これまでの経験を生かしてグループ各社の経理業務をお任せする予定です。 まずは1－2社をしっかり引き継ぎます。 1年後には各種決算業務まで対応いただく予定です。 【特徴】 ・将来の重要ポジション候補としての採用 ・業績好調企業 ・経理の経験、経理、会計を専攻・勉強された方を募集

⭐️最寄り駅：余部駅⭐️＼未経験から月収25万円～目指せる！／バックオフィスを支える経理事務◎

仕事内容 ＼未経験から月収25万円～目指せる！／バックオフィスを支える経理事務◎ 派遣先は、水質計測機器などを扱う 水処理装置メーカーです！ 【ポイント】 ◇残業少なめ ◇年2回の賞与制度 ◇正社員登用実績あり ◇事務経験を活かせる ◇年間休日125日以上 ⭐️▶ 業務について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験OK／ 水処理装置を扱う機械メーカーにて、 社内の経理業務全般をお任せします！ ＜経理業務＞ ・請求書の発行 ・売上・経費の集計 ・会計ソフトへの入力 ＜給与・労務関連＞ ・社員の勤怠データ確認 ・給与計算（システム入力） ・社会保険の手続き補助 ※スキルやご経験、習熟度に応じて 業務を調整いたします。 いきなり全てをお任せするわけではないので ご安心ください◎ 未経験から幅広い事務スキルが身につきます。 ゆくゆくは正社員登用のチャンスも♪ まずは話を聞くだけでもOK！ お気軽にお問い合わせください。 ⭐️▶ 採用担当よりコメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼事務職としてキャリアを積もう／ 経理や労務など、多彩な事務業務に関わり 徐々にスキルの幅を広げられます。 業務量は調整しながら働けるので 未経験の方もご安心ください◎ 丁寧にサポートします！ ⭐️▶ 勤務先の情報 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 水処理装置メーカー

土日祝日休み＆年間休日125日でプライベート充実！企業様とスタッフさんの架け橋となる仕事です。入社研修＆先輩のマンツーマンサポートあり！未経験活躍中！【土日や夜間もOKのオンライン会社説明実施中】

仕事内容 ＼こんな方にオススメ！／ 外出が多めのアクティブ事務。1日モクモクと作業するよりも人と話したり動きがある方が良い！という方に向いています。 【仕事内容】 派遣スタッフさんが安心して就業できるように、サポートをお願いします。 ＜具体的には…＞ ●当社派遣スタッフさんの定期面談や契約更新の対応 ●取引企業への訪問、オーダーのヒアリング ●簡単なデータ入力業務、書類作成 など ※入社当初は、書類のチェックや入力、社内電話の取次ぎなど簡単な業務からお任せします。 - 入社後の流れ - ＜2か月間の研修＞ 入社から2週間かけて、座学研修で会社のことやビジネスマナー、人材派遣とは？という部分をゼロから学んでいきます。 その後、OJTにて先輩と同行しながら企業訪問やスタッフ面談のやり方を覚えていきます。 じっと座っているのが苦手という方には、入社数日で一緒に企業訪問してみようかと声をかけることも。その人にあわせて、臨機応変に研修を行っていきます。 ＜3～6か月でひとり立ち＞ 研修後は、先輩に見守ってもらいながら、徐々に自分主導で業務が進められるように実践していきます。 研修で覚えたつもりでも実際にやってみるとわからない…ということも多いかと思いますので、どんどん質問してください！ ＜ひとり立ち後は…＞ 1日2～3件のスタッフ面談や職場見学の同行を行っていただく予定。 そのころには、不安なスタッフさんを「私が一緒に行くので大丈夫ですよ！」と元気づけられる心強い存在となっていることでしょう。 【人と接するアシスタント系のお仕事】

【土日休み】新規営業・飛び込み営業なし！既存顧客で安心♪企業とスタッフをつなぐサポート役◎人と関わることが好きな方歓迎！

仕事内容 ＼未経験からスタートOK！安定の正社員！／ ★新規開拓・飛び込み営業はありません！ → すでにお取引のある企業様を担当するため、 安心して始められます。 信頼関係を築くことが大切なお仕事◎ ★未経験歓迎！ → 先輩スタッフが 業務の流れから丁寧にサポートします。 ★少人数の働きやすい環境！ → 人間関係の良さも◎ 各拠点2～4名ほどの少人数体制で わからないことも相談しやすく、 みんなで協力し合える雰囲気の職場です。 ★こんな方におすすめ！ ・人と話すことが好きな方 ・誰かを支える仕事がしたい方 ・相手の悩みを聞いてサポートすることが得意な方 【お仕事内容は？】 企業様とスタッフさんの「困った」を解決！ 担当企業様と就業スタッフさんのフォローを中心に、 人材サービスのサポート業務をお願いします。 ＼具体的には／ ●担当企業様との定期的な打ち合わせ ●スタッフさんの勤務状況確認やフォロー面談 ●シフトや勤怠に関する確認・対応 ●企業様からの要望やお困りごとのヒアリング ●営業担当への情報共有や改善提案のサポート ●書類作成・データ入力など 「人手が足りなくて困っている」 「こんな人材を探している」 そんな企業様のお悩みを聞き、 営業担当と協力しながら解決していきます。 スタッフさんが安心して働けるように サポートする大切な役割もあります。 企業様とスタッフさん双方から感謝してもらえる、 やりがいバッチリのお仕事ですよ♪ 【勤務地は？】 兵庫県姫路市南畝町2-53 ネオフィス姫路南403 ◆駅チカで通勤ラクラク！ ◆株式会社ビート姫路支店での募集です！

単身者向けの寮あり｜日勤フルタイム・土日祝休み♪人と企業をつないでいくお仕事です！/8000-A-18

単身者向けの寮あり｜日勤フルタイム・土日祝休み♪人と企業をつないでいくお仕事です！/8000-A-18 人材コーディネーター（企業対応・スタッフフォロー） 兵庫県姫路市 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 深夜勤務なし 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり 長期休暇あり 未経験者歓迎 リモート面接 OK 職場見学可 車通勤 OK 駅近 5 分以内 業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 【おすすめポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━ 製造、物流、販売、 エンジニア、官公庁部門において 人材サービスを提供している当社。 現在、北海道から熊本県まで 25拠点を展開しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ ■人材コーディネーター、スタッフへの 巡回サポート、労務管理などのお仕事です。 大手メーカー内に勤務中の 当社スタッフの就業フォローや、 お客様との打ち合わせ、書類作成や 採用業務などが主な業務となります。 ＜アプローチ＞ 企業に電話をかけて人材ニーズを伺ったり、 取引のある企業を訪れて新たな ニーズを獲得したりします。 ＜マッチング＞ 企業と求職者のそれぞれから 希望・条件を聞き、 最適なマッチングを図ります。 ＜フォロー＞ 定期的な面談・労務管理などを行います。 丁寧なフォローが大きな信頼を育みます。 ※取引先への巡回訪問があります。 車両に関しては社有車 （軽自動車）の貸し出しを行います。 ガソリンカードを支給いたします。 ※従事すべき業務の変更の範囲の 詳細は面談時にお伝えします。 職種 人材コーディネーター（企業対応・スタッフフォロー） 雇用形態 正社員 勤務体系 フレックスタイム制度

＜新規営業なし＞未経験歓迎！既存のお客様のサポート中心★スタッフと企業の架け橋になれるやりがいあるお仕事♪

仕事内容 【お仕事内容】 担当する企業様の専属窓口として、 スタッフの就業サポートやお客様対応を行います。 ＜具体的には…＞ ■ 担当企業との定期打ち合わせや状況確認 ■ 就業中スタッフのフォローや面談、勤務状況の確認 ■ シフトや勤怠に関する対応 ■ お客様のお困りごとや要望のヒアリング ■ 営業担当への情報共有や改善提案のサポート ■ 書類作成やデータ入力などの事務作業 ⇒企業様とスタッフさん、 両方の「困った」を解決するサポート役！ 信頼関係を築くことが大切なお仕事です。 ⇒未経験の方でも 先輩スタッフがイチからサポートするので 安心してスタートできます。 【やりがいバッチリ◎未経験でも始めやすい！】 新規開拓や飛び込み営業は一切なし！ お任せするのは、 すでにお取引のあるお客様のサポート業務です。 「こんな人材が欲しい…」 「人が足りなくて困っている…」 といったお客様のお悩みをヒアリングして 営業担当へ共有したり、改善提案をするお仕事。 就業中のスタッフさんのフォローなどもお任せします。 ＊人と話すことが好き ＊困っている人をサポートしたい ＊誰かの役に立つ仕事がしたい そんな方にピッタリ♪ 企業様とスタッフさんの両方から 「ありがとう！」がもらえる やりがいのあるお仕事です◎ 【働きやすさ◎人間関係の良さも自慢！】 職場は、各拠点2～4名程度の少人数体制！ 困ったときも相談しやすい雰囲気で、 みんなで協力しながら仕事を進めていける環境です◎ 未経験の方もご安心ください♪ 慣れるまでしっかりサポートします。 【勤務地】 兵庫県姫路市南畝町2-53 ネオフィス姫路南403 ◆駅チカで通勤ラクラク！ ◆株式会社ビート姫路支店での募集です！

＜全国から応募可＞建設×BPO｜経験者歓迎｜フルリモート可｜

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他施工管理/現場責任者、工場現場事務、BPO管理/運営 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「建設現場の工程管理や書類作成の 大変さを知っているからこそ、 もっとスムーズに回る仕組みを作りたい」 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ╲ 一つでも当てはまるあなたへ ╱ ① 建設業界の経験を活かして、新しい働き方へシフトしたい ➡現場に行かないBPO業務のため、知識を活かしたまま「内勤・リモート」へシフトできます。 ② 「誰かの犠牲や根性論に頼る現場」を変え、誰もが正しく成果を出せる仕組みを作りたい ➡あなたの現場知見を「再現性のある業務フロー」へ落とし込み、クライアントやリモートチームの生産性を飛躍的に高める改革を推進できます。 ③ 天候に振り回される休日出勤や、長時間労働から解放されたい ➡「土日祝の稼働なし」＆「フルリモート」で、天候や現場都合に急遽予定を崩されることのない確実な休日と自由な働き方が手に入ります。 当社は、全国のリモートワーカーと共に BPO事業を展開しています。 今回は、需要が急拡大している 「建設施工管理支援プロジェクト」の スーパーバイザー（SV）業務をお任せできる パートナーを募集します。 【具体的な業務内容】 クライアント企業から受託している「建設施工管理支援」のプロジェクトにおいて、全国各地のメンバーで構成されるリモートチームの推進役、オペレーションの構築・管理や品質管理、クライアント対応を行っていただきます。 ■：オペレーションの構築・運用管理 支援業務がスムーズに回るよう運用フローを構築。日々の稼働状況の把握や業務の標準化（仕組み化）を推進します。 ■：チームのタスク配分・進行管理 案件ごとに各作業担当者へタスクを割り振り、スケジュールの調整および進行状況のフォロー・タスク連携を行います。 ■：納品物の品質検収・マニュアル管理 担当者が作成した書類やデータの最終品質チェックを実施。マニュアルの作成指示や校閲・更新を行い、チーム全体の成果物のクオリティを維持します。 ■：クライアント（顧客）対応・月次報告 顧客との進捗調整、月次報告資料の作成、定期ミーティングでの課題共有や「業務効率化」に向けた改善提案を行います。 【主に取り扱う支援業務】 ●：諸官庁届出・施工計画書などの書類作成 88申請、道路使用許可、機械等設置届、工種別施工計画書・安全衛生計画書などの作成・編集 ●：施工図・仮設計画図の検討・修正 配筋おさまり図、仮設図などの作成・チェック ●：施工写真・竣工図書の整理 施工写真のアルバム化、出来形管理表の作成、電子納品（CALS/EC等）の準備 ●：施工管理アプリのデータ整理・運用サポート ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction などの運用・データ入力補助 【業務委託として参画いただくメリット 】 ◆ 基本土日祝稼働なし＆フルリモート可 （天候や夜間対応からの解放） 原則として「土日祝稼働なし」「平日の日中に稼働しやすい案件」のプロジェクトです。 フルリモートでの業務が可能。 支援業務はすべてバックオフィスで完結するため、天候による突然の工程変更や現場の緊急呼び出しに振り回されることなく、計画的に稼働スケジュールを組めます。 ◆ 培った建設ノウハウを「仕組み」に変える業務管理者（SV） 単なる作業請負ではなく、オペレーション全体の構築や品質管理を担当。現場の課題を拾い上げ、「より正確で効率的な支援フロー」を自分の手で整えていくやりがいがあります。 ◆ 「建設知識 × マネジメント」で、フリーランスとしての市場価値を高める 現場ノウハウに「業務フローの構築（DX）」や「チームマネジメント」の実績が加わることで、今後さらに需要が高まるBPO領域でのスペシャリストへ成長できます。成果や信頼に応じて継続的な案件参画や、より大きなプロジェクトを主導する中長期的なパートナーシップを築いていける環境です。 ー パソナJOB HUBについて ー （私たちの取り組みとミッション） ＼建設業界の社会課題を「リモート×プロの技術力」で解決する進化したBPOサービス／ 今、日本の建設業界では、就業者数の減少や高齢化、長時間労働などによる深刻な人手不足が大きな課題となっています。人手不足を理由に新規案件を辞退せざるを得ない企業も多く、耐震補強工事の遅れなど、日本全体のインフラ整備や社会基盤にまで大きな影響を及ぼしています。 一方で、「豊富な専門知識や施工管理の経験を持ちながらも、時間や場所の制限（年齢・体力的負担・育児や介護など）によって、現場で働くことが難しいプロ人材」が数多くいらっしゃる現実もあります。 このミスマッチを解消すべく、私たちが立ち上げたのが、単なる作業の外注（アウトソーシング）にとどまらない、進化したBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスです。 「プロ技術者」の負担となっていた、工務、作図、積算、写真整理、グリーンサイトの運用、安全書類の作成といった事務・バックオフィス業務。これらを建設業界の知識を持つ私たちの「リモートチーム」が一括して受託します。これにより、クライアント企業は「コア業務である現場での施工管理」に集中でき、生産性の飛躍的な向上を実現します。 当社は単なる作業の外注ではなく、業界の社会課題解決と持続可能な働き方の推進を目指し、クライアントの課題解決に取り組んでいます。

製造業に特化した人材派遣サービスを展開する当社にて、新規顧客・既存顧客をにむけた人材業界の請負・委託領域での法人営業になります。 【具体的な仕事内容】■営業支援・顧客交渉：ターゲット選定、新規・既

企業名 キャリアリンクファクトリー株式会社 求人名 【法人営業】請負/委託領域の立ち上げ！東証プライム上場G！◎フォロー充実 仕事の内容 製造業に特化した人材派遣サービスを展開する当社にて、新規顧客・既存顧客をにむけた人材業界の請負・委託領域での法人営業になります。 【具体的な仕事内容】■営業支援・顧客交渉：ターゲット選定、新規・既 存営業、提案資料作成、コスト試算、協議 ※現在は既存クライアント（派遣として取引いただいている企業様）への提案がメインですが、ゆくゆくは新規営業も拡大予定です。 ■案件立ち上げ ■現場運営の改善：現状の分析改善、トラブル対応や原因究明・報告書の作成、再発防止策実施など ■プロジェクト・人員マネジメント：スケジュールや予算管理、課題抽出と対策立案、関係者への報告 など 募集職種 【法人営業】請負/委託領域の立ち上げ！東証プライム上場G！◎フォロー充実

【姫路エリア】社会保険労務士事務所／残業なし／未経験OK／業務サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【社会保険労務士事務所でのサポートのお仕事】 ＜おすすめポイント＞ ＊社会保険や給与計算などを一から学べる ＊原則残業なし ＊未経験可能 ＜お仕事内容＞ ・給与計算 ・社会保険、雇用保険の各種手続き ・助成金申請書類の作成補助 ・就業規則、雇用契約書の作成補助 ・勤怠データ、賃金台帳の確認 ・電子申請 ・電話、メール対応 ・データ入力 ・顧問先企業への訪問補助 ・その他、付随する業務 ★おすすめポイント★ 車通勤可 和気あいあいとした環境 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 平日しっかり働いて土日はゆっくり♪ メリハリつけて働きたい方へ★ 残業なし＆土日休みのお仕事!! 自分時間も仕事も大事にしたい！そんな方にオススメです☆ 平日仕事を頑張った分、休みの日はゆっくりお家時間を過ごしたり、趣味に没頭してリフレッシュ♪ 定時に上がれるので「仕事終わりにジムに行こうかな」という働き方も叶います◎ OW_zai

1000名規模の給与計算経験者歓迎！｜フルリモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、人事企画/制度設計、福利厚生/労務/給与管理人事 グループ全社の人事労務業務をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・給与計算業務全般（給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など） ・人事制度企画（給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他） 【キャリアパス】 給与計算や勤怠管理をするだけでなく、どういう仕組みで管理するのが最適なのかなど、ゆくゆくはその領域で企画・提案まで行っていただきたいと考えています。 【ポジションの魅力】 ★柔軟な働き方★ フルリモートワーク・サテライトオフィス・フルフレックスで自由度が高く、柔軟な働き方を実現！ ★安定＆成長企業★ 創立20周年、総売上高1000億円を突破し、グループ40社以上に拡大成長中。 ★研修充実・アウトプットでスキルアップが可能★ 入社時研修／事業系フォローアップ研修／360度フィードバックなどの研修が充実。また、風通しの良い風土があり、自分の考えや意見を発しやすい環境で、力が発揮できます。

【三田・田町エリア】IT業界／ほぼ在宅／期間限定／人事サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【フルリモート相談可！IT業界での人事労務の運用サポートのお仕事】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊週30時間以上であれば勤務条件相談可 （例：週4?5日、1日6?8時間など） ＊期間限定(2027/2末予定) ★おすすめポイント★ 受入体制バッチリ 服装自由 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_ztk

製造業や食品加工工場等のクライアントに対し、委託・請負事業の新規案件立ち上げや営業支援、現場運営改善、プロジェクトマネジメント業務全般をお任せします。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

企業名 キャリアリンクファクトリー株式会社 求人名 【営業】委託請負事業の営業専任／年間休日123日・選べる勤務地 仕事の内容 製造業や食品加工工場等のクライアントに対し、委託・請負事業の新規案件立ち上げや営業支援、現場運営改善、プロジェクトマネジメント業務全般をお任せします。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 ■ターゲット選定、新規・既存営業、提案資料作成、コスト試算、協議 ■案件立ち上げ（スタッフ採用、立ち上げ管理） ■現場運営改善（現状分析、トラブル対応・原因究明、報告書作成、再発防止策実施など生産性向上活動） ■プロジェクト・人員マネジメント（スケジュール・予算管理、課題抽出・対策立案、関係者報告） 募集職種 【営業】委託請負事業の営業専任／年間休日123日・選べる勤務地

【フルリモート可】税務会計スタッフ｜週5・1日8h｜面接（2回を予定／うち1回は代表面接）

仕事内容: 仕事内容：クライアントの会計帳簿作成から税務申告業務まで、税務サービス支援全般をお任せします。 主な業務内容： 法人税、消費税、所得税の申告書作成および付随する業務 特徴： デジタルツールを活用し、効率的かつ正確な業務遂行を目指しています。

【福岡市東区】IT業界／完全在宅／1700円以上／労務サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【IT業界で勤怠・人事データの確認など 人事労務サポート】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊私服勤務OK ※2027年2月末までの期間限定のお仕事です ★おすすめポイント★ 有名企業 服装自由 同業務の方もいて安心 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 平日しっかり働いて土日はゆっくり♪ メリハリつけて働きたい方へ★ 残業なし＆土日休みのお仕事!! 自分時間も仕事も大事にしたい！そんな方にオススメです☆ 平日仕事を頑張った分、休みの日はゆっくりお家時間を過ごしたり、趣味に没頭してリフレッシュ♪ 定時に上がれるので「仕事終わりにジムに行こうかな」という働き方も叶います◎ OW_ztk

⭐️事務デビュー✅完全土日祝休み＆年間休日120日

仕事内容 ⭐創業から100年以上の歴史を持つ安定した経営基盤！⭐ 本社オフィスにて、組織の土台を支える総務・経理事務のオペレーションをお任せします。 「事務の経験がない…」という方もご安心ください！ 「総務の年間行事」や「独自のシステム操作」など、先輩スタッフが隣でしっかりサポートします。 分からないことを素直に聞ける風通しの良い教育体制が整っています。 20代〜30代の若手スタッフが中心となって活躍中！ 将来を見据え、一歩ずつ着実に成長していける環境です。 ～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～ ✅具体的な業務内容 ◎経理・伝票処理 複式簿記の知識を活かし、社内システムでの振替伝票作成や入出金確認 ◎勤怠・労務管理 専用システムを使用して、従業員の出退勤データを確認・集計 ◎各種手続き対応 社会保険・雇用保険等の書類作成や、入退社に伴う事務手続き ◎社内外の窓口業務 営業部門や来客・電話への対応、備品の発注・在庫管理など ◎年間行事の運営サポート 年末調整の取りまとめや、地域自治会イベントの準備・案内など ◎資料作成・データ入力 ExcelやWordを使用した社内通知文の作成や、各種データ入力 ⏩事務経験よりも「人物重視」の採用です！ 事務経験の有無よりも、正確な確認作業ができることや、素直なコミュニケーションが取れることを重視しています。 ～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～

【福岡市東区】IT業界／完全在宅／1700円以上／労務サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【IT業界で勤怠・人事データの確認など 人事労務サポート】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊私服勤務OK ※2027年2月末までの期間限定のお仕事です ★おすすめポイント★ 有名企業 服装自由 同業務の方もいて安心 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 平日しっかり働いて土日はゆっくり♪ メリハリつけて働きたい方へ★ 残業なし＆土日休みのお仕事!! 自分時間も仕事も大事にしたい！そんな方にオススメです☆ 平日仕事を頑張った分、休みの日はゆっくりお家時間を過ごしたり、趣味に没頭してリフレッシュ♪ 定時に上がれるので「仕事終わりにジムに行こうかな」という働き方も叶います◎ OW_ztk

【姫路エリア】社会保険労務士事務所／残業なし／未経験OK／業務サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【社会保険労務士事務所でのサポートのお仕事】 ＜おすすめポイント＞ ＊社会保険や給与計算などを一から学べる ＊原則残業なし ＊未経験可能 ＜お仕事内容＞ ・給与計算 ・社会保険、雇用保険の各種手続き ・助成金申請書類の作成補助 ・就業規則、雇用契約書の作成補助 ・勤怠データ、賃金台帳の確認 ・電子申請 ・電話、メール対応 ・データ入力 ・顧問先企業への訪問補助 ・その他、付随する業務 ★おすすめポイント★ 車通勤可 和気あいあいとした環境 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 平日しっかり働いて土日はゆっくり♪ メリハリつけて働きたい方へ★ 残業なし＆土日休みのお仕事!! 自分時間も仕事も大事にしたい！そんな方にオススメです☆ 平日仕事を頑張った分、休みの日はゆっくりお家時間を過ごしたり、趣味に没頭してリフレッシュ♪ 定時に上がれるので「仕事終わりにジムに行こうかな」という働き方も叶います◎ OW_zai

【未経験から“人と企業をつなぐ”プロへ！】法人向け人材コンサルティングおよび派遣スタッフの就業サポートをお任せします。

仕事内容 ■当社人材コンサルタントの強み 当社の最大の強みは、「人材」に関するあらゆる課題をワンストップで解決できることです。 人材派遣・人材紹介をはじめ、採用代行、人事システムの導入、採用サイトの構築、障がい者雇用支援など、幅広いサービスを展開。 企業の経営課題を“人材”の側面から総合的にサポートしています。 実際に企業様からは、 「まずは綜合さんに相談しよう。いつも解決してくれるから！」 といった嬉しいお言葉をいただくことも。 それが私たちの何よりのやりがいです！ ■仕事内容 まずは、人材派遣などの人事課題に対してのご提案、求職者のマッチング、派遣スタッフの方の就業後のサポートなどを担当いただきます。 ○新規顧客への人材課題に対してのコンサルティング ○既存の法人顧客への人材サービスのご提案 ○求職者へのお仕事の紹介・企業訪問への同行 ○面接日時など選考スケジュールの調整 ○派遣スタッフの方の就業後のサポート など 加えて、人事システムやWEBサービス、障がい者雇用支援など グループ全体のソリューションを組み合わせて提案できるのも、当社ならではの魅力です。 ■未経験からのスタートでも安心！ 最初は専門的なサービス知識の習得などで戸惑うこともあるかもしれません。 ですがご安心ください！ 各分野の専任スタッフが提案時に同席 経験豊富な先輩がマンツーマンでサポート メンバーのほとんどが未経験スタート 未経験者を早期に戦力化する育成ノウハウが当社にはあります。 あなたの成長を、チーム全員でバックアップします！ ～一日の流れ（例）～ ＜入社後＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 9：30 研修コンテンツの実施 12：00 お昼 13：00 先輩社員と企業同行 15：00 スタッフ面談を見学 16：00 帰社・研修つづき 17：30 夕礼 18：00 業務リポート作成 18：15 退社 ◎パソコンでの研修+担当上司制 安心のサポート体制！ 2か月の研修を経て、3～6か月でひとり立ちが目安です。 ＜ひとり立ち後＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 10：00 企業訪問×2件 12：30 お昼 13：30 契約更新手続き・事務処理 15：00 企業打合せ 16：00 スタッフ面談×2件 18：00 業務リポート作成 18：30 スタッフ連絡対応 19：00 退社 ◎ひとり立ち後も担当上司が細やかにサポートします♪ 【人材コーディネーターのお仕事】

【三田・田町エリア】IT業界／ほぼ在宅／期間限定／人事サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【フルリモート相談可！IT業界での人事労務の運用サポートのお仕事】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊週30時間以上であれば勤務条件相談可 （例：週4?5日、1日6?8時間など） ＊期間限定(2027/2末予定) ★おすすめポイント★ 受入体制バッチリ 服装自由 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_ztk

未経験歓迎｜IT業界特化の人材コーディネーター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー、技術系派遣コーディネーター ＊-＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-＊ 【20〜30代が活躍中！】 ・20代〜30代前半の若手が活躍している職場です。 ・未経験からでも、経験を積みながらキャリアを築いていける環境です。 ◆未経験中途入社者活躍中／IT業界にチャレンジ！／将来的にマネジメントへチャレンジしたい方歓迎／技術者の人生と大手企業の課題解決に関わることが可能◆ 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にて、業界問わず、システム開発を行う様々な業界のお客様に対しIT人材の提案を行う法人営業をお任せします。 企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションを提案していただく営業職です。 ■業務詳細： （1）新規の顧客への案内、エンジニアの提案 （2）既存顧客へのエンジニア提案 （3）技術者のフォロー（志向性に合った案件のサーチ、面談等） （4）営業事務作業（契約書、請求書処理、、積対応、資料作成など） ※対象業界…製造・電気・通信・医薬・流通／販売などあらゆる業界のクライアント ■就業環境： 20代のスタッフが多いこともあり、自由な雰囲気が特徴です。部署間やグループの間に隔たりがなく、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。 自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。 【おすすめポイント】 ・土日祝休み ・残業：平均月20時間程度（全社平均） ・時間外手当：1分単位で支給 ・年休120日以上 ・研修制度充実 ・賞与年2回 ・リモートワーク相談可 ・フレックスタイム制 「働いて自身の市場価値を上げられる企業」で1位を獲得！ ・教育に力を入れており、多彩な研修制度を用意しているので、ゼロからのスタートでも着実にスキルアップできます。 ・「長く働ける環境づくり」に力を入れているため、福利厚生の充実度は業界トップクラス。定着率も90％を超えています。

共に歩む採用支援！フルリモートでキャリアアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、キャリアアドバイザー -アピールポイント- ✅フルリモートで全国から参画可能 ✅成長企業にて役職やキャリアアップ ✅賞与3.5ヶ月分（前年度実績） ✅土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅20〜30代活躍！裁量ある環境 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●医療・福祉施設に特化した採用支援およびコンサルティング業務全般 具体的には… ◆求人原稿の作成 └ターゲットを分析し、魅力が伝わる求人文章の作成や画像制作を行います。 ◆採用プロセスの管理 └応募者対応や面接日程の調整など、円滑な採用活動をサポートします。 ◆集客・PR活動 └求人媒体の運用や広報サポートを通じ 採用成功率を高める施策を打ちます。 ◆採用コンサルティング └法人様の課題に寄り添い、最適な採用手法の提案やシステム改善を実施。 【職場環境】 ◆完全在宅（年4回程度、対面にて研修あり） ◆14名の少数精鋭・プロ集団 ＊PC・モニター購入手当あり ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入職後3日〜1週間の丁寧な研修があり未経験の方もプロの視点を学べます。 リモートワークですが、スピード感のある 環境で「自律」と「責任」が求められるやりがいのある職場です。 営業やノルマはありませんが、チームで法人様の採用成功に全力でコミットする文化が根付いています。 チーフ・マネージャーなど役職を目指していける環境です。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼09:00 チャットチェック・業務開始 ▼11:00 チーム内で戦略ミーティング ▼13:00 求人原稿の作成・画像制作 ▼14:00 顧客とオンライン打ち合わせ ▼17:30 日報作成・進捗確認 ▼18:00 業務終了・定時退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人事評価制度に基づき、業務量や貢献度に応じて随時昇給が可能です。 スタッフの意見を積極的に採用する社風のため、新サービスの提案など組織作りにも携われます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社エンブライトは、医療・福祉に特化した採用支援のプロ集団です。 「より安くより良い人材の採用を」ミッションに掲げ、全国の施設を支援しています。 プロフェッショナルとして、共に業界の 発展に貢献できる方をお待ちしています。

【経理】年間休日120日以上／上場企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、広告運用、マーケティング戦略企画 会社の「おかね」を管理し、 経営の中枢に携わる経理の ポジションです。 ご経験やスキルに応じて、 できることから順に業務を お任せしていきます。 ■具体的には ・経費支払、計上業務 ・小口現金管理 ・売掛金の入出金管理 ・伝票仕分、固定資産台帳管理 ・月次処理、年次処理 など 当社は製造・軽作業系に特化した 人材サービスを展開しており、 オフィスでは多様な言語が 飛び交う環境です。 ■このお仕事のポイント 【1】段階的に任せる進め方 いきなり全部ではなく、 日常の支払・現金管理から始め、 月次・年次処理へ広げていきます。 【2】公用語は日本語 ビジネスレベルの日本語を使う 社員が多いため、外国語のスキルは 特に必要ありません。 年間休日123日、有給休暇の取得率は 80％以上。はたらきかたの見直しも 進めているところです。 ※業務内容の変更範囲： 会社の定める業務

【姫路エリア】不動産業界／紹介予定派遣／大手企業／土日祝休みのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【紹介予定派遣】大手グループ企業での事務アシスタント ◎土日祝休み・残業なし！ ◎社員の成長を大切にしている企業で資格取得等のサポート体制も整っています！ ◆データ入力 ◆請求書の処理 ◆郵便物発送 ◆マンション管理に係る経理業務 ＜直接雇用後の条件＞ ＊契約社員予定 ＊月給制（年収見込3,000，000円程度） ★おすすめポイント★ 便利な立地 人気エリア 20～30代活躍中 ■紹介予定派遣■ 最長6ヶ月の派遣期間終了後､派遣先と本人の同意のもと直接雇用予定です｡ ※採用後について 【入社時期】3～6ヵ月後 【雇用形態】契約社員(無期) 【給与】年収3,055,000円～3,115,000円 ※上記は、紹介時に明示される労働条件の内容と異なる場合があります。 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 私生活を充実させて自分らしく働きたい！ 平日のみ勤務のお仕事★ 服装はオフィスカジュアルでOK♪ 仕事終わりの飲み会や休日に旅行など、予定が立てやすいので プライベートとの両立が叶います◎ 仕事もしっかりやりながら、好きなことも楽しみたいという方にオススメです☆ OW_kns

✅️勤務時間・日数相談OK⭐️家庭と両立できる人事給与事務✨

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他事務、一般事務、人事事務 ⭐️月々の給与計算や社会保険手続きなど、バックオフィスから会社を支えるお仕事！ ⭐️ご家庭の状況に合わせて勤務日数や勤務時間の調整が可能◎ たつの市内の施設にて、人事給与に関わる事務全般をお任せします。 ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ ✅️具体的な作業内容 ・人事、給与事務：月々の給与計算、入退社に伴う各種書類作成、雇用契約の管理など ・社保手続き、管理：社会保険や雇用保険の加入・脱退手続き、社員情報のデータ入力・管理 ・事務サポート、窓口対応：電話対応や来客対応など ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ ⏩️事務局の「顔」として丁寧な対応をお願いいたします。 安定した経営基盤があるからこそ、長く安心してキャリアを築くことができる環境です

【人事総務】年間休日120日以上／上場企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、広告運用、マーケティング戦略企画 人材サービス企業の本社で、 社員の勤怠・給与・社会保険を 担う人事総務のお仕事です。 具体的には… ・社員の勤怠確認 ・給与計算 ・年末調整対応 ・社会保険に関する対応 ・社内からの問い合わせ対応 問い合わせは社会保険、給与計算、 年末調整に関するものが中心です。 ■このお仕事のPOINT 【1】社労士と連携できる体制 社会保険については外部の社労士へ 相談しながら進められます。 離職票や育児休業給付金関係の 書類作成は社労士が担当します。 【2】多様な人が活躍する職場環境 グローバルな社員も活躍しており、 多様な言語が飛び交う職場です。 公用語は日本語のため、外国語の スキルは特に必要ありません。 製造業がクリスマス・お正月に 向けて動く時期は、業務が増える 傾向があります。

【姫路エリア】医療業界／スタート日相談可／経理経験いかせます／扶養内のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【調剤薬局を運営する企業での経理事務】 扶養内勤務でもOK！9:00～14:00、週4など相談可能 ・請求伝票の入力（仕訳・入力がメイン） ・売掛・買掛金管理 ・請求書処理 ・書類の整理・ファイリング ・資料作成、電話応対、来客応対 ★システムは弥生会計を使用します ★未経験OK！簿記取得し、これから経理チャレンジしたい方も歓迎！ ★おすすめポイント★ 駅近 人気エリア 引継ぎあり ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 私生活を充実させて自分らしく働きたい！ 平日のみ勤務のお仕事★ 服装はオフィスカジュアルでOK♪ 仕事終わりの飲み会や休日に旅行など、予定が立てやすいので プライベートとの両立が叶います◎ 仕事もしっかりやりながら、好きなことも楽しみたいという方にオススメです☆ OW_kns

赤穂/採用人数若干名・大手で事務のお仕事・土日祝休み・食堂売店あり・駐車場無料・超高時給1400円～

仕事内容 赤穂/採用人数若干名・大手で事務のお仕事・土日祝休み・食堂売店あり・駐車場無料・超高時給1400円～ 空調完備！うれしい座り仕事！ すぐに職場見学会に行けます！ すぐお仕事スタートできます！ ＼多彩な福利厚生の用意あり／ ★大手だから高時給で高収入 ★働きやすさバツグンの環境 ★来社不要で登録ができます ★職場見学は随時開催中です ★安定した長期のお仕事です ★長く続けられる人気の職種 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事の詳細】 ～事務員さんの募集～ 製造部の事務所で 事務スタッフさんの募集 お任せするのは 「原価管理業務の補助」 経理事務のお手伝いです♪ くわしくはコチラ ■伝票整理 ■データ入力 ■経費精算 ■備品管理 変圧器をあつかう企業さんで 経理の補助業務です◎ 会計ソフトに伝票の内容や 取引データを入力したり 経費の申請書をチェックして 処理を行います 文房具やコピー用紙など 社内で使用する備品の発注や管理 月次決算の補助など 一般的な経理事務の補助です パソコンを使った作業です 専用のExcelやシステムを使います 基本的なパソコン操作のスキルが 必要なお仕事です！ わからないことは すぐに聞ける環境です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【おすすめポイント】 ／ 超大手で働けるチャンス ＼ 即日見学OK♪即日入社OK♪ 大手企業で安定した長期のお仕事 長く続けられる人気の職種です♪ 冷暖房完備の快適環境で 人気の座り仕事！ 環境良好の、 とっても働きやすい職場です♪ 大手だから超高時給スタート！ ていねいに教えてもらえます◎ はじめてでも安心して お仕事スタートできますよ 経験者の方はもちろん バイトからの転職者や 派遣は初めての方 フリーターさんなど 様々な方が働かれています♪ 当社ならではの手厚い待遇あり！ 前払い制度や交通費支給、 家族で使えるお得なクーポンや 紹介制度によるボーナスなど ホットスタッフならではの待遇を 多数取り揃えています！ 詳しくは下記をご覧ください ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【働きやすさポイント】 うれしい土日祝休み！ 年間休日125日以上！ 残業ほぼなし♪ 休日出勤はありません！ プライベート充実 家庭と両立できます◎ うれしい空調完備◎ とってもキレイな職場です 環境良好で定着率抜群！！ 人間関係◎ とっても働きやすい環境です 髪型や髪色自由 制服を無料でお貸しします 私服の上に作業服を 羽織っていただきます お仕事中の服装に困ることなし 通勤時の服装自由 休憩室や更衣室、 個人ロッカー完備♪ 食堂や売店があるので お昼の心配をしなくてOK もちろんトイレや小休憩自由！ 自分のペースでお仕事できます◎ しかもマイカーOKなので、 毎日ラクラク通勤できますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事開始までの流れ】 1）応募・エントリー 右下のオレンジ色の「WEBでエントリー」の ボタン押して、ご応募ください。 後ほど担当者よりお電話をさせていただきます♪ ↓ 2）ヒアリング（面談） ご条件等をお電話でヒアリングさせていただきます。 担当者から直接お電話しますので 知らない携帯からの着信のご対応お願いします！ ↓ 3）見学 職場の雰囲気や仕事内容を確認できます！ 職場見学後は率直な意見をお聞かせください 理想のお仕事探しを全力でお手伝いします◎ ↓ 4）お仕事スタート 入社日当日も入社後もしっかりと フォローさせていただくので安心です 入社後もなんでもご相談ください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ PR・職場情報 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【給与】 ■時給1400円～ ＊残業時の時給1750円～ ＊通勤手当別途支給（規定あり） ＊15日締めの翌月15日払い ＊週払い・稼働分前払い対応（規定あり） ■収入例 ＊時給1400円×実働7.75時間×22日＝月収例23万8,700円+通勤手当 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務時間】 ■実働時間（7時間45分） ＊8：30-17：00 ■休憩時間（45分） ＊12：15-13：00 ■残業 ＊ほぼなし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【休日休暇】 ■土日祝休み ＊月～金の週5日勤務 ＊日勤専属 ＊長期休暇あり ＊年間休日125日以上 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【交通アクセス】 ■天和駅より（車2分/自転車3分/徒歩10分） ■播州赤穂駅より（車15分） ■竜野駅・相生駅より（車27分） ■上郡駅より（車33分） ■網干駅より（車36分） ■飾磨駅より（車43分） ■姫路駅より（車45分） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務地】 ■兵庫県赤穂市天和 ＊マイカー通勤OK！（無料駐車場あり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・高収入 ・制服無償貸与 ・車通勤OK ・土日祝休み ・食堂有 ・残業少なめ ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260211650051 拠点コード:1043

【勤務時間相談可能】残業なし✨正社員登用も目指せる！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ✨時間調整OK！正社員も目指せる一般事務ワーク✨ 「子育てと両立しながら事務経験を積みたい！」 「派遣からスタートしてゆくゆくは正社員を目指したい！」 そんな想いをお持ちのあなたにピッタリ◎ オフィスにて、タイムカードの集計や伝票照合などのカンタンな事務作業をお任せ。 1から育てる育成方針のため、オフィスワーク未経験の方も安心してチャレンジしていただけます！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【具体的な業務内容】 ✏️タイムカードの集計・確認作業 ✏️売買書類の準備や伝票の照合業務 ✏️データ入力や数値チェック等の一般事務・経理補佐 ※業務に慣れてきたら、将来的に工場内の受発注管理、在庫管理、資材発注、外部取引先とのやり取り、品質管理サポートなどにも携われます！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ❇️残業ゼロ＆固定シフトで自分時間を確保！ 派遣期間中は9:00〜17:00のほか9:00〜16:00などご家庭の都合に合わせた時間調整OK！ 残業は一切ありませんので定時でサクッと帰宅でき、プライベートと仕事の両立が叶います✨ 💡ココがポイント！ 派遣期間中に職場の雰囲気や業務の適性をじっくり確かめてから正社員登用への道を目指せます！ マンツーマンの丁寧なサポート体制があるため、未経験からでも着実にスキルアップ可能。 将来的にフルタイム（8:30〜17:30）へ移行し、長く安定した生活が手に入ります♪

【今より先へキャリアップ！人と企業をつなぐ架け橋】フレックス/完全週休二日制/月収30万以上可能！

仕事内容 スタッフサービスで「人生」も 「仕事」もアップデート！ 誰にでも「チャンス」があり、 「チャンス」を与えられる会社です。 ───・───・─── 2026年10月 給料ベースアップ！ ───・───・─── ◎ブランドムービー ───・───・─── ➤動画check 下記URLをコピペして【WEB検索】 https://www.youtube.com/watch?v=hwlBtuulc7I&t=2s 求職者と企業の就業マッチング！ 「人」と「企業」の掛橋 ───・───・─── 株式会社スタッフサービス 営業職（特定地域/取引先担当） スタッフサービスのクライアントサービスは、 単なる人材派遣の営業ではなく、紹介事業や 請負事業なども含めた広範囲での提案が可能なお仕事です。 ◎具体的な業務内容 人と企業の未来をデザイン！ ───・───・───・─── 【企業担当業務】 ・既存顧客のフォロー ・課題解決型の提案 ・新規先への提案営業 ※ポイント 定期的に顧客接点を設け、 人材に関するお困りごとを解決していきます。 既存顧客との信頼関係を構築していき、 労働力を供給していく業務になります。 ───・───・───・─── 【管理業務】 ・スタッフフォロー ・職場見学 ・キャリアアップサポート ※ポイント 最適な企業とのマッチングを図り、 就業後の定期的フォローをしていきます。 ───・───・───・─── 【その他】 ・簡単なシステム入力 ・簡単なPC入力 ※ポイント ・外勤がメインになります。 ・完全分業化（法人担当に専念） ・求職者対応は、人材コーディネーターが担当 ・フレックスで業務スケジュールを決定 ・直行直帰可能 双方の期待値調整を行いながら 就業に繋げていくお仕事です。 「労働力」の需要と「働きたい」という供給を リンクさせて雇用を作り出す仕事です。 ◎雇用形態/所属 ───・───・─── ・正社員（転勤なし） ・エンジニアリング事業本部 ◎やりがい ───・───・─── ・グレードミッション（職能給） ・インセンティブ制度 ・短期的なキャリアアップ可能 ・賞与3回の実績！ 6月・12月・4月（決算賞与）！ ※年功序列ではなく、 1人ひとりを評価できる給料、 キャリアパス制度があります。 ＼仕事で感動できる／ ───・───・─── AIでは不可能な仕事です。 「人」だから「心」があるから。 ドラマがあり、人と企業に 喜ばれるシーンがたくさんあります。 そんなとき、素直に喜び、 感動できる自分がいる。 ＼超成長できる環境／ 「1年後 誇りに思える自分と出会える」 ───・───・─── ・人材業界で身につくコアスキル ・コミュニケーション能力と傾聴力 ・幅広い業界知識と市場理解 ・キャリアの選択肢が広がる ・ネットワークの拡大 「どこで働いているの？」 と聞かれた時、「どんな仕事してるの？」 と聞かれた時、誇りを持ってこう言えます。 私、「スタッフサービスで働いている！」 僕、「人材業界で働いている！」 ＼ポイント／ 「もっと柔らかく楽しい働き方を」 ───・───・─── ・現代風のワークライフバランス ・2026年4月から給料ベースアップ！ ・充実した福利厚生と待遇 ・誰にでもチャンスがあり年功序列ではない ・転勤もなく、地元で安定して働ける ・未経験でも短期的に成長して結果を出せる ・需要のある人材サービスで社会貢献できる ・やりがいのある給料制度、キャリアパス ・カジュアルな服装でフレックス勤務 ・直行直帰可能 ・有給休暇消化率が高い ・スキルアップ可能 ・キャリアアップ可能 ・ミッショングレード給でやりがいを感じる ・転勤なし ◎理念 ───・───・─── 「チャンスを。」 ◎ビジョン（Vision） ───・───・─── いつからでも、どこにいても、 誰もがよりよい「働く」に出会える社会へ ◎ミッション（Mission） ───・───・─── 人の可能性を信じ、 一人ひとりの働こうという想いと、 働く機会を最も多くつなぎ続ける ━━V━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、株式会社シナジーが 求人選考をサポートをさせていただきます。 ご不明点やご質問など遠慮なく 株式会社シナジーにお問い合わせください。 ━━V━━━━━━━━━━━━━ 求人企業 （雇用主企業） 株式会社スタッフサービス 担当エージェント 株式会社シナジー （受付/選考サポート） 【職業紹介事業者】 厚生労働大臣認定 許可番号：11-ユ-301421 ━━V━━━━━━━━━━━━━ シナジーの強み 1人ひとりの可能性を引き出し、 理想の転職をサポートします。 ・企業信頼度 ・多数の転職成功事例 ・スピード対応 ・365日 24時間（求人受付） ━━V━━━━━━━━━━━━━ なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社シナジーによる紹介案件です。

【姫路駅チカ／正社員前提】人材会社での給与計算

仕事内容 【大手人材グループでの人事労務】社員の人事・労務・総務に関わる事務をお任せします。具体的には、給与計算、社会保険・雇用保険などの手続き、人事異動手続き、就業規則の改定、駐車場管理、年末調整などです。人事に関わる幅広い業務をお任せします。 紹介予定派遣のお仕事となり最長6ヵ月の派遣期間を経て正社員登用となります。 東証プライム上場企業の子会社。アットホームな雰囲気の職場です！ 【オフィス環境】 30代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 綺麗なオフィスで環境バツグンです。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、長期休暇、育児・介護休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 給与例：年収3000000円 待遇：研修制度有、資格取得支援、持ち株制、財形制度、ストックオプション制 ＜月給＞203,000円~238,000円＜給与補足＞■賞与実績：年2回 ※2.6ヶ月分（前年度実績）■残業手当：実績分を全額支給＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限3万円／月（規定に基づき支給）退職金制度：勤続3年以上＜定年＞60歳再雇用制度あり（65歳まで）＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞■書籍購入サポート■資格取得支援制度（業務に必要な知識の習得、スキルアップを目指した資格取得を推奨）＜その他補足＞■ウェルカムランチ制度■表彰制度（インセンティブ支給）■社内公募制度（ジョブローテーション）■携帯、ノートPC貸与■健康診断■インフルエンザ予防接種 【その他の情報】 弊社スタッフが複数名活躍中の職場です。また弊社より正社員登用になった方も多くいらっしゃいます♪

【姫路エリア】不動産業界／紹介予定派遣／大手企業／土日祝休みのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【紹介予定派遣】大手グループ企業での事務アシスタント ◎土日祝休み・残業なし！ ◎社員の成長を大切にしている企業で資格取得等のサポート体制も整っています！ ◆データ入力 ◆請求書の処理 ◆郵便物発送 ◆マンション管理に係る経理業務 ＜直接雇用後の条件＞ ＊契約社員予定 ＊月給制（年収見込3,000，000円程度） ★おすすめポイント★ 便利な立地 人気エリア 20～30代活躍中 ■紹介予定派遣■ 最長6ヶ月の派遣期間終了後､派遣先と本人の同意のもと直接雇用予定です｡ ※採用後について 【入社時期】3～6ヵ月後 【雇用形態】契約社員(無期) 【給与】年収3,055,000円～3,115,000円 ※上記は、紹介時に明示される労働条件の内容と異なる場合があります。 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 私生活を充実させて自分らしく働きたい！ 平日のみ勤務のお仕事★ 服装はオフィスカジュアルでOK♪ 仕事終わりの飲み会や休日に旅行など、予定が立てやすいので プライベートとの両立が叶います◎ 仕事もしっかりやりながら、好きなことも楽しみたいという方にオススメです☆ OW_kns

【赤穂】紹介予定派遣／食品メーカー／経理

仕事内容 【食品メーカーでの経理のお仕事】国内シェアトップクラスの食品メーカーの工場で経理のお仕事です。（１）経理データ入力、（２）伝票チェック・入出金管理、（３）請求書発行、（４）本社経理チーム・工場内各部署との連携、（５）固定資産管理などをお任せします。 基本的に土日祝休みで、無料駐車場完備！ 人気の紹介予定派遣♪ 工場内の事務所オフィスでの勤務となります。 7月以降のスタートでしたらスタート日は相談可！8月中旬や下旬、9月スタートなどご希望時期はご相談くださいませ♪ 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：契約社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、長期休暇、育児・介護休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇 給与例：月給195330円 【その他の情報】 お友達紹介キャンペーン実施中！『あなた』と『お友達』に電子マネーギフトをプレゼント！お仕事をお探しのお友達を是非アデコへご紹介ください！！

【赤穂】紹介予定派遣／食品メーカー／人事総務

仕事内容 【食品メーカーでの人事総務のお仕事】国内シェアトップクラスの食品メーカーの工場で人事総務のお仕事です。（１）労務管理（勤怠管理、給与計算、社保加入・喪失対応など）、（２）安全衛生管理、（３）新入社員対応、（４）工場・施設の管理業務、（５）工場見学の対応、（６）課内事務庶務 をお任せします。 基本的に土日祝休みで、無料駐車場完備！ 人気の紹介予定派遣♪ 工場内の事務所オフィスでの勤務となります。 スタート日は相談可！8月下旬、9月スタートなどご希望時期はご相談くださいませ♪ 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：契約社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、長期休暇、育児・介護休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇 給与例：月給195330円 【その他の情報】 お友達紹介キャンペーン実施中！『あなた』と『お友達』に電子マネーギフトをプレゼント！お仕事をお探しのお友達を是非アデコへご紹介ください！！

【正社員前提＊未経験OK】大手人材グループで人事事務デビュー

仕事内容 【大手人材グループでの人事事務】人事労務・給与に関わる全般的な業務をお任せします。社員や派遣スタッフからの問い合わせ対応 ・給与計算に関連する業務 ・年末調整対応 ・各種証明書発行など人事総務に関連する業務サポート全般です。同業務の方が複数いらっしゃるので安心♪ 紹介予定派遣のお仕事となり最長6ヵ月の派遣期間を経て正社員登用となります。 東証プライム上場企業の子会社で「すべての人に働く喜びを」を企業理念に日本一親身な人材カンパニーを目指している会社です。働き方改革を進めており残業抑制などワークライフバランスの実現に取り組んでおります。 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 綺麗なオフィスで環境バツグンです。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、長期休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇 給与例：年収3500000円 待遇：研修制度有、資格取得支援、持ち株制、財形制度 ＜月給＞203,000円~238,000円＜給与補足＞■賞与実績：年2回 ※2.6ヶ月分（前年度実績）■残業手当：実績分を全額支給＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限3万円／月（規定に基づき支給）退職金制度：勤続3年以上＜定年＞60歳再雇用制度あり（65歳まで）＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞■書籍購入サポート■資格取得支援制度（業務に必要な知識の習得、スキルアップを目指した資格取得を推奨）＜その他補足＞■ウェルカムランチ制度■表彰制度（インセンティブ支給）■社内公募制度（ジョブローテーション）■携帯、ノートPC貸与■健康診断■インフルエンザ予防接種 【その他の情報】 未経験からアデコより派遣社員で入社し、正社員になった方もいます！

【正社員前提＊未経験OK】人材会社での給与計算

仕事内容 【大手人材グループでの人事事務】人事労務・給与に関わる全般的な業務をお任せします。社員や派遣スタッフからの問い合わせ対応 ・給与計算に関連する業務 ・年末調整対応 ・各種証明書発行など人事総務に関連する業務サポート全般です。同業務の方が複数いらっしゃるので安心♪ 紹介予定派遣のお仕事となり最長6ヵ月の派遣期間を経て正社員登用となります。 東証プライム上場企業の子会社で「すべての人に働く喜びを」を企業理念に日本一親身な人材カンパニーを目指している会社です。働き方改革を進めており残業抑制などワークライフバランスの実現に取り組んでおります。 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 綺麗なオフィスで環境バツグンです。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、長期休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇 給与例：年収3500000円 待遇：研修制度有、資格取得支援、持ち株制、財形制度 ＜月給＞203,000円~238,000円＜給与補足＞■賞与実績：年2回 ※2.6ヶ月分（前年度実績）■残業手当：実績分を全額支給＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限3万円／月（規定に基づき支給）退職金制度：勤続3年以上＜定年＞60歳再雇用制度あり（65歳まで）＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞■書籍購入サポート■資格取得支援制度（業務に必要な知識の習得、スキルアップを目指した資格取得を推奨）＜その他補足＞■ウェルカムランチ制度■表彰制度（インセンティブ支給）■社内公募制度（ジョブローテーション）■携帯、ノートPC貸与■健康診断■インフルエンザ予防接種 【その他の情報】 未経験からアデコより派遣社員で入社し、正社員になった方もいます！

土日祝休×残業なし✨時給1320円の採用アシスタント

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：採用人事、一般事務、人事事務 ＼土日祝休み×姫路トップクラスの高時給1,320円✨／ ピカピカの新築オフィスで、これまでの事務経験を活かして働きませんか？ 「キレイなオフィスで、私生活も大切にしながら働きたい！」 「一般事務の経験を活かして、少しステップアップしたい！」 そんな方にピッタリのお仕事です✨ 売上420億円超を誇る東証上場グループ「エコリング」の人財開発部（採用チーム）にて、 採用アシスタント・受付事務をお任せします。マニュアルや手順がしっかりあるので安心です！ ＜ここがポイント！＞ ・土日祝休み＆残業なし！平日のみでプライベートも充実✨ ・2025年完成の最新オフィス！冷暖房完備＆オフィスコンビニあり✨ ・お子様の急な発熱や学校行事にも「お互い様！」と助け合える温かい職場です✨ ＜具体的なお仕事内容＞ ・応募者対応、スケジュール調整（メールやチャットでの連絡） ・電話対応（広告営業などの一次受付・取り次ぎ） ・データ入力・管理（フォーマットやシステムへの入力） ・書類整理・一般事務（ファイリングや備品管理など） 最先端の採用システム等にも触れられるため、働きながら事務スキルがグンとUPします！

年休125日｜月給25万～｜賞与年2回＋決算賞与支給｜土日祝休

仕事内容 【仕事内容】 企業の「人が足りない」「採用してもなかなか集まらない」といった採用課題をヒアリングし、最適な人材サービスを提案します。 例えば、 ・「急に人手が必要になった」 ・「求人を出しても応募が来ない」 ・「採用した人材が定着しない」 ・「新しい人材を採用したい」 など、企業によって悩みはさまざま。 人材派遣だけではなく、人材紹介、外国人材、新卒採用、障害者雇用など、グループが持つ幅広いサービスを組み合わせながら、お客様に合った解決策を提案します。 「商品を売って終わり」ではなく、企業の採用を支える仕事だからこそ、直接「助かったよ」「ありがとう」と言っていただける機会もあります。 【営業未経験でも大丈夫です】 「営業をやってみたい」その気持ちがあれば、経験は問いません。 「接客や販売の経験を活かして、もっとキャリアアップしたい」 「そろそろ正社員として安定した働き方をしたい」 「頑張った分だけ、収入やキャリアに反映される仕事がしたい」 そんな方におすすめなのが、企業の「人材」に関する課題を解決する法人営業です。 営業経験や人材業界の経験は問いません！ 実際に、接客・販売など異業種から営業にチャレンジできる環境を整えています。未経験から人材のプロへ成長し 長く安心して働ける環境です 「営業に興味はあるけど、自分にできるか分からない」 そんな方も、まずはご応募ください。 営業経験がないことは、ハンデではありません。 人と向き合う力、相手の話を聞く力、そして「成長したい」という気持ちがあれば、営業としてのキャリアをスタートできます。 未経験から営業へ。 そして、将来は企業の採用課題を解決できる営業へ。 あなたの新しいキャリアを、ここから始めませんか？ 【人材コーディネーターのお仕事】 [こんな人が活躍] 営業経験がなくても、 ・アパレルなどの販売経験 ・飲食店での接客経験 ・携帯ショップでの接客経験 ・ホテルやサービス業での経験 ・カーディーラーなどでの接客経験 など、人と接する仕事をしてきた方は、その経験を活かせます。 お客様の話を聞く。 相手が何を求めているのか考える。 分かりやすく説明する。 こうした力は、法人営業でも大きな武器になります。

残業少なめ／ペット用ガム製品製造会社の総務・経理事務／想定年収350万円～380万円

仕事内容: ペットの歯と健康を守る、歯磨きガム製造会社でのお仕事。 総務、経理のお仕事です。 【具体的な業務】 ・受付、接客対応、備品消耗品管理業務 ・一般事務、経理事務全般 ・月次決算、決算処理 ・会計事務所との連携業務 ※会計ソフトは「freee」を使用しています。 【変更の範囲】 会社の定める範囲

【駅チカ・土日祝休み】未経験者でも安心！賞与・昇給あり！

仕事内容 お仕事内容 - 人と企業をつなぐ人材アドバイザー！ 街頭で求職者へお仕事案内 チラシ配布・アンケートで興味層を発掘 データ入力などの事務も担当 - 先輩社員が親切・丁寧に指導、フォローします。 ※業務に慣れるまでは同行致します。 株式会社ワークスタッフ 姫路営業所 電話番号：079-226-3600 - 総合人材サービスとは - 株式会社ワークスタッフでは、 常に多種・多岐にわたる変化への 対応を的確に行い、 求人企業様及び求職者様に 貢献できる高付加価値・高価値の サービスを提供しています。 ・人材派遣 ・業務委託 ・業務請負 「人材を求める企業」と 「仕事を求める人」の架け橋となり、 様々な出会いと成長が待っています。 ・男性も女性も活躍できるお仕事 ・未経験スタートOK ・長期休暇あり（GW、お盆、年末年始） ・有給休暇は取りやすい環境 ・20代～50代が活躍できる ・昇給あり ・昇進あり（やる気次第） ・研修あり ・派手でなければネイルOK ・きれいな職場 ・空調完備で快適な職場 ・駅から近い ・車通勤も可能（駐車場有料 5,000円/月） 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・日勤 ・フルタイム ・完全週休二日制 ・土日祝休み ・週休二日制 ・人間関係が良い職場 ・きれいな職場 ・駅から近い ・空調完備 ・通勤便利 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・地元で働く ・未経験者可 ・初心者OK ・経験を活かす ・ブランクOK ・転勤なし

【未経験OK】9時～18時／販売ノルマなし／基本土日祝休み／長期休みあり／勤務日数相談OK

仕事内容 【未経験OKの経理事務パート】 地元密着のお店で働きませんか？ 勤務日数の相談OK！ 経理事務＋店舗運営サポートをお願いします！ ノルマなし／基本土日祝休み／賞与年2回 「未経験だけど事務職にチャレンジしたい」 「お店を支える仕事がしてみたい」 「人と関わる仕事もしてみたい」 そんな方にピッタリのお仕事！ 【おすすめポイント】 ・9：00～18：00勤務 ・基本土日祝休み※月1回程度の土曜出勤あり ・夏期休暇＆年末年始休暇あり ・昇給あり ・賞与あり（年2回） ・転勤なし ・販売ノルマなし 【お仕事内容】 呉服・宝石・婦人服などを扱う地域密着型の販売店でのお仕事！ 経理事務をメインに、店舗運営のサポートまで、幅広くお任せします。 バックオフィス業務からイベント運営まで、少しずつお任せしていきますのでご安心ください。 ～具体的には～ ・経理事務（簡単な入力作業からスタート） ・展示会の企画／運営サポート ・着付け教室の管理／スケジュール調整 ・顧客管理／データ整理 ・その他、店舗運営に関わる業務全般 ※販売ノルマは一切ありません！ ※業務で社用車（AT車）を使用することがあります。 【未経験でも安心】 先輩スタッフが丁寧にサポート！ 専門知識は一切不要！ 入社後徐々に身につけていけばOKです！ 【長期的に活躍しやすい環境】 転勤はないので地域に根差して長期勤務もしやすい！ 育児休業の取得実績もあるので、自分のライフスタイルに合わせた勤務が可能です。 現在は女性スタッフが活躍しております。 【こんな方が活躍中】 ・経理事務＋αのスキルを身につけたい方 ・イベント企画や運営に興味がある方 ・人と接することが好きな方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・事務パートを探している ・経理事務や一般事務にチャレンジしたい ・地元でアルバイト・パートを探している など 経験や知識は問いません。 「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫です。 不安な点は面接時に何でもご相談ください。 ご応募をお待ちしています。

【駅チカ・土日祝休み】サポートが充実しているので未経験者でも安心！賞与・昇給あり！

仕事内容 人と人を繋ぐお仕事なので様々な出会いがあり、 新たな自分にステップアップできるチャンスが待ってます。 自分の殻を破りたい！新しいことに挑戦してみたい！ 人の役に立つ仕事がしたい！という方にお勧めの求人となります。 - 人材アドバイザーの仕事とは - ・街頭にて求職者に対してのお仕事案内 ・チラシ配布やアンケートにより求人に興味のある方を発掘する業務 ・その他付随する事務業務 - 先輩社員が親切・丁寧に指導、フォローします。 ※業務に慣れるまでは同行致します。 株式会社ワークスタッフ 姫路営業所 電話番号：079-226-3600 - 総合人材サービスとは - 株式会社ワークスタッフでは、 常に多種・多岐にわたる変化への 対応を的確に行い、 求人企業様及び求職者様に 貢献できる高付加価値・高価値の サービスを提供しています。 ・人材派遣 ・業務委託 ・業務請負 「人材を求める企業」と 「仕事を求める人」の架け橋となり、 様々な出会いと成長が待っています。 ・男性も女性も活躍できるお仕事 ・未経験スタートOK ・長期休暇あり（GW、お盆、年末年始） ・有給休暇は取りやすい環境 ・20代～50代が活躍できる ・昇給あり ・昇進あり（やる気次第） ・研修あり ・派手でなければネイルOK ・きれいな職場 ・空調完備で快適な職場 ・駅から近い ・車通勤も可能（駐車場有料 5,000円/月） 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・日勤 ・フルタイム ・完全週休二日制 ・土日祝休み ・週休二日制 ・人間関係が良い職場 ・きれいな職場 ・駅から近い ・空調完備 ・通勤便利 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・地元で働く ・未経験者可 ・初心者OK ・経験を活かす ・ブランクOK ・転勤なし

経理経験者歓迎！【製造系人材サービス事業での経理】年収390～420万円／土日祝休み／年休123日

仕事内容 【業務内容】 20代～30代活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・経費支払 ・計上業務 ・小口現金管理 ・売掛金入出金管理 ・伝票仕分け ・固定資産台帳管理 など ※無期雇用 ※変更範囲：会社が定める業務 ［pl-1728］

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仕事内容 【仕事内容】 ◇会社の「おかね」を管理し、経営の中枢に携わる重要ポジション！外国人社員も多いため、グローバルな環境です。 ◇年間休日123日、有休消化率は80％以上 ◇はたらきかた大改革中★ ■業務内容 〇経費支払、計上業務、小口現金管理 〇売掛金入出金管理、伝票仕分、固定資産台帳管理 〇月次処理、年次処理 など ※ご経験やスキルに応じ、できることから徐々に業務をお任せいたします。 ※オフィスでは多様な言語が飛び交いますが、公用語は日本語です！ ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 【当社について】 稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。 中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1／3は外国籍の方が活躍しています。 成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。 今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※ビジネスレベルで日本語を使用可能な社員も多いため、外国語のスキルやコミュニケーションは特に必要ありません。 キャリアリンクファクトリー株式会社は、総合人材サービスのキャリアリンク株式会社（プライム市場上場）グループより、 製造・軽作業系に特化した人材サービスとして2017年3月に設立の新しく勢いのある会社です。 当社では、今後の事業の拡大を見据えて、新卒・中途共に社員採用を推進しております。 「すべての人に働く喜びよろこびを」をモットーに、求職者、取引先、そしてともに働く仲間に対して、 常に「真面目」・「誠実」・「一生懸命」に全力を尽くせる方をお待ちしております！ ★製造業へ人材派遣サービス！外国籍の方の人材派遣に力を入れて業績右肩上がり ★有給休暇取得80％以上推奨で働き方◎ 【アピールポイント】 【経理課（兵庫／姫路）】大手人材キャリアリンクG／年休123日／賞与年2回／転勤なし／リフレッシュ休暇あり◎

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仕事内容 【仕事内容】 ◇会社の「おかね」を管理し、経営の中枢に携わる重要ポジション！外国人社員も多いため、グローバルな環境です。 ◇年間休日123日、有休消化率は80％以上 ◇はたらきかた大改革中★ ■業務内容 〇経費支払、計上業務、小口現金管理 〇売掛金入出金管理、伝票仕分、固定資産台帳管理 〇月次処理、年次処理 など ※ご経験やスキルに応じ、できることから徐々に業務をお任せいたします。 ※オフィスでは多様な言語が飛び交いますが、公用語は日本語です！ ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 【当社について】 稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。 中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1／3は外国籍の方が活躍しています。 成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。 今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※ビジネスレベルで日本語を使用可能な社員も多いため、外国語のスキルやコミュニケーションは特に必要ありません。 キャリアリンクファクトリー株式会社は、総合人材サービスのキャリアリンク株式会社（プライム市場上場）グループより、 製造・軽作業系に特化した人材サービスとして2017年3月に設立の新しく勢いのある会社です。 当社では、今後の事業の拡大を見据えて、新卒・中途共に社員採用を推進しております。 「すべての人に働く喜びよろこびを」をモットーに、求職者、取引先、そしてともに働く仲間に対して、 常に「真面目」・「誠実」・「一生懸命」に全力を尽くせる方をお待ちしております！ ★製造業へ人材派遣サービス！外国籍の方の人材派遣に力を入れて業績右肩上がり ★有給休暇取得80％以上推奨で働き方◎ 【アピールポイント】 【12/1までの入社限定！】【経理課（兵庫／姫路）】大手人材キャリアリンクG／年休123日／賞与年2回／転勤なし／リフレッシュ休暇あり◎

【駅チカ・土日祝休み】サポートが充実しているので未経験者でも安心！賞与・昇給あり！

仕事内容 お仕事内容 - 「新しい一歩」を後押しする人材案内スタッフ！ 街頭で仕事をご紹介し、 チラシ配布・アンケートで反響を獲得。 関連する事務作業もお任せします。 - 先輩社員が親切・丁寧に指導、フォローします。 ※業務に慣れるまでは同行致します。 株式会社ワークスタッフ 姫路営業所 電話番号：079-226-3600 - 総合人材サービスとは - 株式会社ワークスタッフでは、 常に多種・多岐にわたる変化への 対応を的確に行い、 求人企業様及び求職者様に 貢献できる高付加価値・高価値の サービスを提供しています。 ・人材派遣 ・業務委託 ・業務請負 「人材を求める企業」と 「仕事を求める人」の架け橋となり、 様々な出会いと成長が待っています。 ・男性も女性も活躍できるお仕事 ・未経験スタートOK ・長期休暇あり（GW、お盆、年末年始） ・有給休暇は取りやすい環境 ・20代～50代が活躍できる ・昇給あり ・昇進あり（やる気次第） ・研修あり ・派手でなければネイルOK ・きれいな職場 ・空調完備で快適な職場 ・駅から近い ・車通勤も可能（駐車場有料 5,000円/月） 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・日勤 ・フルタイム ・完全週休二日制 ・土日祝休み ・週休二日制 ・人間関係が良い職場 ・きれいな職場 ・駅から近い ・空調完備 ・通勤便利 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・地元で働く ・未経験者可 ・初心者OK ・経験を活かす ・ブランクOK ・転勤なし

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仕事内容 【仕事内容】 ◇社員の給与や勤怠を管理する重要ポジション！外国人社員も多いため、グローバルな環境です。 ◇年間休日123日、有休消化率は80％以上 ◇はたらきかた大改革中★ ■業務内容 〇勤怠や給与等、総務・労務に関わる全般的な業務・業務補佐 ※社員勤怠確認、給与計算、社内問い合わせ対応、年末調整対応など ※問い合わせ内容は社保、給与計算、年末調整に関わるものが多いです。 ※社会保険は外部の社労士と相談可能です。 ※製造業がクリスマス・お正月に向けて忙しくなるため繁忙になる傾向があります。 ◇オフィスでは多様な言語が飛び交いますが、公用語は日本語です！ ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 【当社について】 稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。 中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1／3は外国籍の方が活躍しています。 成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。 今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※ビジネスレベルで日本語を使用可能な社員も多いため、外国語のスキルやコミュニケーションは特に必要ありません。 キャリアリンクファクトリー株式会社は、総合人材サービスのキャリアリンク株式会社（プライム市場上場）グループより、 製造・軽作業系に特化した人材サービスとして2017年3月に設立の新しく勢いのある会社です。 当社では、今後の事業の拡大を見据えて、新卒・中途共に社員採用を推進しております。 「すべての人に働く喜びよろこびを」をモットーに、求職者、取引先、そしてともに働く仲間に対して、 常に「真面目」・「誠実」・「一生懸命」に全力を尽くせる方をお待ちしております！ ★製造業へ人材派遣サービス！外国籍の方の人材派遣に力を入れて業績右肩上がり ★有給休暇取得80％以上推奨で働き方◎ 【アピールポイント】 【人事総務（兵庫／姫路）】大手人材キャリアリンクG／年休123日／賞与年2回／転勤なし／リフレッシュ休暇あり◎

想定年収390万～420万円｜未経験歓迎｜賞与年2回｜週休2日｜

仕事内容: ◇会社の「おかね」を管理し、経営の中枢に携わる重要ポジション！外国人社員も多いため、グローバルな環境です。 ◇年間休日123日、有休消化率は80％以上 ◇はたらきかた大改革中★ ■業務内容 〇経費支払、計上業務、小口現金管理 〇売掛金入出金管理、伝票仕分、固定資産台帳管理　 〇月次処理、年次処理　　など ※ご経験やスキルに応じ、できることから徐々に業務をお任せいたします。 ※オフィスでは多様な言語が飛び交いますが、公用語は日本語です！ ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

事務経験から専門性アップ！業績好調の安定企業で総務労務◆賞与実績3ヶ月分／土日祝休み

仕事内容 【業務内容】 20代～30代活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 派遣スタッフを対象とした 労務に関わる管理や事務・チェック業務を行うお仕事です。 ・労務や給与等に関わる全般的な業務 ・派遣スタッフの勤怠確認 ・派遣スタッフからの問い合わせ対応 ・年末調整対応 ・労務、総務全般に関連する業務補佐 ※問い合わせ内容は社保、給与計算、年末調整に関わるものが多いです。 ※社会保険は外部の社労士と相談可能です。 【企業について】 上場企業（キャリアリンク）グループ会社の安定企業★ 毎年20％の成長率を誇ります。 幅広地労務のスキルが身に付くポジションです！ 【働く環境】 年間休日123日、土日祝休みで長期休暇の取得も可能です。 有給取得率も80％以上で、プライベートと仕事をメリハリつけて勤務できます。 ※無期雇用 ※変更範囲：会社が定める業務 ［of-1604］Group_C

【海外人材支援事業のマネジメント職（姫路／ 兵庫）】年休123日／定期賞与年2回／業績賞与実績あり

仕事内容 【仕事内容】 ★売上75億円・成長率125％！日本と世界を繋ぐグローバル人材企業！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★定期賞与年2回・業績賞与実績あり（3年に1回程度）！各種インセンティブも完備！ 製造業界に特化し、海外人材・日本人材支援事業を行う当社。 モノづくり企業であれば、日本にある全ての企業がクライアントになる可能性があります。 また人材派遣以外にも、紹介や委託、インターン、特定技能など、様々なジャンルがございます。 前期も今期も、新部署開設や海外視察、新たな事業基盤の模索や営業企画など、あたらしいことに取り組んでまいりました。 関税問題やナフサの値上げ、日本の円安、海外紛争、国内現役世代の減少など、世界では日々色々なことがあります。 その影響で何が増産・減産するのか、減産する企業にも最後の駆け込み需要はあるのか。 そこに暮らす労働者は今後海外へ出ていくのか、日本にいる該当国労働者は帰国するのか、あるいは日本に留まるのか・・・。 当社で考えつづけなければならないことも、日々沢山あります。 ■業務詳細： 海外人材の開拓や商材企画・推進提案、育成など、海外人材支援に関する様々な取り組みをお任せしたいと考えています。 〇海外人材関連事業の企画・推進 ※特定技能、エンジニア人材紹介、海外大学生インターンシップ など 〇外国籍社員の育成、部署マネジメント、海外人材採用 〇新規海外人材の開拓 ※現在はネパールやミャンマー、ベトナムのスタッフが多いですが、今後はバングラデシュなど新たな国籍の開拓も必須と考えています。 etc... 中途入社者多数在籍！ 「日本一親身な人材サービスカンパニー」として日本国内をはじめ世界60か国の外国人スタッフへ仕事の機会創出！ キャリアリンクファクトリー株式会社は、総合人材サービスのキャリアリンク株式会社（プライム市場上場）グループより、 製造・軽作業系に特化した人材サービスとして2017年3月に設立の新しく勢いのある会社です。 当社では、今後の事業の拡大を見据えて、新卒・中途共に社員採用を推進しております。 「すべての人に働く喜びよろこびを」をモットーに、求職者、取引先、そしてともに働く仲間に対して、 常に「真面目」・「誠実」・「一生懸命」に全力を尽くせる方をお待ちしております！ 【当社サービスの強み】 ・1か月の紹介数30名以上（留学生なら2週間で50名以上）を供給。 ・業務内容や経験、資格の要望に対応可能な幅広い層の人材を保有。 ・稼働率95％以上／定着率90％の高い水準を継続する運用体制を実現。 ・工場内における安全ルールの徹底や、教育／研修を定期的に実施。 ・当初は外国人活用の提案を中心に行っており、これから必要となるであろう外国人材の提案を行っています。 様々な想いをもち日本へやってくる外国人の方の「想い」を共有しながら、 仕事という面でサポートする社会的役割を果たす使命のもと営業活動をします。 【評価制度】 目標達成に応じて毎月インセンティブが発生します。（上限5万円） 加えて、社内の営業活動におけるキャンペーンが年1～2回あり、達成度に応じてインセンティブが発生します。 【教育体制】 本社で1週間の座学研修の後、配属先にて先輩社員によるOJTを実施致します。 先輩社員のアポイントへの同行等を通して、人材営業に必要な業務ノウハウ、業界知識を習得していきます。 【当社について】 稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。 中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1／3は外国籍の方が活躍しています。 成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。 今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※未経験からスタートした先輩も多数在籍。専門知識は入社後に学べる環境です。

未経験歓迎！定着率98％★上場G人材サービス企業での労務事務（勤怠・給与など）土日祝休み

仕事内容 【業務内容】 20代～30代活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務量増加に伴う増員募集です！ 派遣スタッフの勤怠管理から給与計算まで、労務領域の業務を担当。 事務経験を活かしながら専門スキルを磨きたい方、 給与計算経験を活かして即戦力として活躍したい方、どちらにも最適なポジションです。 派遣スタッフの勤怠データ確認から給与計算、年末調整、有給管理、証明書発行まで一連の労務業務を担当します。 営業担当との連携もあり、正確性とスピード、コミュニケーション力が求められるポジションです。 ・勤怠情報のチェック・入力 ・給与計算システムへの反映 ・年末調整書類の取りまとめ ・社会保険関連の証明書発行 ・有給残日数の管理 など 営業担当からの問い合わせ対応やスタッフへの確認連絡も発生します。 複数業務を並行して進めるため、優先順位を判断しながら効率的に処理する力が重要です。 給与計算や労務経験がある方は即戦力として活躍できますが、事務経験があれば未経験からでも学べる環境です。 【企業について】 上場企業（キャリアリンク）グループ会社の安定企業★ 毎年20％の成長率を誇ります。 幅広地労務のスキルが身に付くポジションです！ 【業務の魅力】 労務領域の専門スキルを身につけながら、営業担当との連携を通じてコミュニケーション力も磨けます。 給与計算や勤怠管理の知識を深めることで将来的に幅広いキャリアに繋がる実務経験を積めます。 ※無期雇用 ※変更範囲：会社が定める業務 ［of-1598］Group_C

想定年収700万～820万円｜賞与年2回｜週休2日｜社会保険完備｜

仕事内容: ★売上75億円・成長率125％！日本と世界を繋ぐグローバル人材企業！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★定期賞与年2回・業績賞与実績あり（3年に1回程度）！各種インセンティブも完備！ 製造業界に特化し、海外人材・日本人材支援事業を行う当社。 モノづくり企業であれば、日本にある全ての企業がクライアントになる可能性があります。 また人材派遣以外にも、紹介や委託、インターン、特定技能など、様々なジャンルがございます。 前期も今期も、新部署開設や海外視察、新たな事業基盤の模索や営業企画など、あたらしいことに取り組んでまいりました。 関税問題やナフサの値上げ、日本の円安、海外紛争、国内現役世代の減少など、世界では日々色々なことがあります。 その影響で何が増産・減産するのか、減産する企業にも最後の駆け込み需要はあるのか。 そこに暮らす労働者は今後海外へ出ていくのか、日本にいる該当国労働者は帰国するのか、あるいは日本に留まるのか・・・。 当社で考えつづけなければならないことも、日々沢山あります。 ■業務詳細： 海外人材の開拓や商材企画・推進提案、育成など、海外人材支援に関する様々な取り組みをお任せしたいと考えています。 〇海外人材関連事業の企画・推進　※特定技能、エンジニア人材紹介、海外大学生インターンシップ　など 〇外国籍社員の育成、部署マネジメント、海外人材採用 〇新規海外人材の開拓　※現在はネパールやミャンマー、ベトナムのスタッフが多いですが、今後はバングラデシュなど新たな国籍の開拓も必須と考えています。　etc...

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仕事内容 【仕事内容】 当社は東証プライム上場企業の子会社で、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。 今回は派遣スタッフを対象とした労務総務に関わる管理や事務・チェック業務を行うお仕事です。 【業務内容】 ・労務や給与等に関わる全般的な業務 ・派遣スタッフの勤怠確認 ・派遣スタッフからの問い合わせ対応 ・年末調整対応 ・労務、総務全般に関連する業務補佐 ※問い合わせ内容は社保、給与計算、年末調整に関わるものが多いです。 ※社会保険は外部の社労士と相談可能です。 ※製造業がクリスマス・お正月に向けて忙しくなるため繁忙になる傾向があります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 【当社について】 稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。 中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1／3は外国籍の方が活躍しています。 成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。 今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※ビジネスレベルで日本語を使用可能な社員も多いため、外国語のスキルやコミュニケーションは特に必要ありません。 キャリアリンクファクトリー株式会社は、総合人材サービスのキャリアリンク株式会社（プライム市場上場）グループより、 製造・軽作業系に特化した人材サービスとして2017年3月に設立の新しく勢いのある会社です。 当社では、今後の事業の拡大を見据えて、新卒・中途共に社員採用を推進しております。 「すべての人に働く喜びよろこびを」をモットーに、求職者、取引先、そしてともに働く仲間に対して、 常に「真面目」・「誠実」・「一生懸命」に全力を尽くせる方をお待ちしております！ ★製造業へ人材派遣サービス！外国籍の方の人材派遣に力を入れて業績右肩上がり ★有給休暇取得80％以上推奨で働き方◎ 【アピールポイント】 【総務・労務（兵庫／姫路）】派遣スタッフの勤怠管理・事務／年休123日／転勤なし／リフレッシュ休暇あり◎

正社員＜高砂市＞採用面接・スタッフフォローなどの人材管理スタッフ◆賞与あり◆退職金あり◆営業手当あり

募集要項 職種 採用面接・スタッフフォローなどの人材管理スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ＜仕事内容＞ ―人と企業をつなぎ、働くスタッフを支えるお仕事です！― 求職者の採用面接から、採用後のスタッフフォロー、 勤怠管理まで、幅広い業務を担当していただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・入社時の安全教育 ・スタッフの出勤状況の確認、勤怠管理 ・配属後の定期訪問や相談対応 ・スタッフが安心して働けるようにサポート ・派遣先企業との連絡、情報共有、各種調整 ・求人広告の作成 ・Excel・Word・メールを使ったデータ入力、報告書の作成 スタッフの悩みや困りごとを聞いたり、 派遣先企業と相談しながら働きやすい環境を整えたりすることも、 大切な役割です。 人とコミュニケーションを取りながら、 スタッフと企業の双方を支えていくお仕事です。 ★入社後のサポートも充実！ 入社後は先輩社員に同行しながら、 仕事の流れや対応方法を一つずつ覚えていただきます。 最初からすべてをお任せするわけではありません。 分からないことは先輩に相談しながら、 少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 人と接することが好きな方、 人の役に立つ仕事がしたい方にピッタリです！

【正社員】サポートが充実しているので未経験者でも安心！賞与・昇給あり！

仕事内容 「人材を求める企業」と 「お仕事を求める人」の 架け橋となるお仕事です。 人と人を繋ぐお仕事なので 様々な出会いと発見、学びがあります。 自分の殻を破りたい！新しいことに挑戦してみたい！ 人の役に立つ仕事がしたい！という方にお勧めの求人となります。 - 人材コーディネーターの仕事とは - ・新たに人材を求めている企業への訪問及びヒヤリング ・既存の取引先への訪問及びヒヤリング ・派遣スタッフの就業相談、勤怠管理等 ・求職者へのお仕事案内 ・その他付随する事務業務 - 先輩社員が親切・丁寧に指導、フォローします。 ※業務に慣れるまでは同行致します。 株式会社ワークスタッフ 姫路営業所 電話番号：079-226-3600 - 総合人材サービスとは - 株式会社ワークスタッフでは、 常に多種・多岐にわたる変化への 対応を的確に行い、 求人企業様及び求職者様に 貢献できる高付加価値・高価値の サービスを提供しています。 ・人材派遣 ・業務委託 ・業務請負 「人材を求める企業」と 「仕事を求める人」の架け橋となり、 様々な出会いと成長が待っています。 ・男性も女性も活躍できるお仕事 ・未経験スタートOK ・長期休暇あり（GW、お盆、年末年始） ・有給休暇は取りやすい環境 ・20代～50代が活躍できる ・昇給あり ・昇進あり（やる気次第） ・研修あり ・派手でなければネイルOK ・きれいな職場 ・空調完備で快適な職場 ・駅から近い ・車通勤も可能（駐車場有料 5,000円/月） ・資格取得支援制度あり ※第一種衛生管理者など 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・日勤 ・フルタイム ・完全週休二日制 ・土日祝休み ・週休二日制 ・人間関係が良い職場 ・きれいな職場 ・駅から近い ・空調完備 ・通勤便利 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・地元で働く ・未経験者可 ・初心者OK ・経験を活かす ・ブランクOK ・転勤なし

【正社員】サポートが充実しているので未経験者でも安心！賞与・昇給あり！

仕事内容 人と人を繋ぐお仕事なので様々な出会いがあり、 新たな自分にステップアップできるチャンスが待ってます。 自分の殻を破りたい！新しいことに挑戦してみたい！ 人の役に立つ仕事がしたい！という方にお勧めの求人となります。 - 就労サポートの仕事とは - ・スタッフへの仕事手順の説明 ・就業スタート後のフォロー ・取引先企業へのフォロー - 先輩社員が親切・丁寧に指導、フォローします。 ※業務に慣れるまでは同行致します。 株式会社ワークスタッフ 姫路営業所 電話番号：079-226-3600 - 就労サービスとは - 株式会社ワークスタッフでは、 常に多種・多岐にわたる変化への 対応を的確に行い、 求人企業様及び求職者様に 貢献できる高付加価値・高価値の サービスを提供しています。 ・人材派遣 ・業務委託 ・業務請負 「人材を求める企業」と 「仕事を求める人」の架け橋となり、 様々な出会いと成長が待っています。 ・男性も女性も活躍できるお仕事 ・未経験スタートOK ・長期休暇あり（GW、お盆、年末年始） ・有給休暇は取りやすい環境 ・20代～50代が活躍できる ・昇給あり ・昇進あり（やる気次第） ・研修あり ・派手でなければネイルOK ・きれいな職場 ・空調完備で快適な職場 ・駅から近い ・車通勤も可能（駐車場有料 5,000円/月） 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・日勤 ・フルタイム ・完全週休二日制 ・土日祝休み ・週休二日制 ・人間関係が良い職場 ・きれいな職場 ・駅から近い ・空調完備 ・通勤便利 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・地元で働く ・未経験者可 ・初心者OK ・経験を活かす ・ブランクOK ・学歴不問 ・転勤なし

20~30代の未経験も活躍できる、転職チャレンジできる環境です！高収入！プライベートも充実できスキルアップをスピード感もってできます！｜これまでの経験を活かし、対人理解や提案力を磨き、キャリア支援の専門性を高められる環境

仕事内容: 【担当ミッション】 キャリアリンクファクトリー株式会社のキャリア支援として、社内外の関係者と連携しながら、継続利用・成果創出・業務最適化に向けた対応を行います。 【キャリアコーディネーター】 ◆ 製造加工や食品加工企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開。人材不足から業務の効率改善まで、企業が抱える課題に対してサービスを打ち手の提示し、スタッフを派遣するお仕事です。 【主な担当業務】 【求人作成】 ◆ 常時700件を超える案件から適切な媒体を選定し求人作成。 【登録面談】 ◆ 応募者への電話・メッセージでコンタクト、スタッフ登録支援。 【広告代理店との折衝】 ◆ 採用数値見直し、費用調整、媒体特徴の把握など。 【その他付随業務全般】 ◆ 補足：仕事開始後もスタッフ継続支援を担当し、企業課題に並走できます。 【この仕事で広がるキャリア】 ヒアリング力・マッチング力・提案力など、人材領域で強みになるスキルを高められます。 これまで培った経験を活かしながら、より高い専門性や裁量を持つ役割を目指せます。 支援実績を積みながら、リーダーやマネジメント、専門性の高いキャリア支援にも挑戦しやすい環境です。 20代30代活躍中の環境で、日々の実務を通じて着実に成長していけます。

反響営業あり！20~30代の未経験も活躍できる、転職チャレンジできる環境です！高収入！プライベートも充実できスキルアップをスピード感もってできます！｜これまでの経験を活かし、対人理解や提案力を磨き、キャリア支援の専門性を高められる環境

仕事内容: 【担当ミッション】 キャリアリンクファクトリー株式会社の人材サービス 営業として、社内外の関係者と連携しながら、継続利用・成果創出・業務最適化に向けた対応を行います。 【キャリアコーディネーター】 ◆ 製造加工や食品加工企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開。人材不足から業務の効率改善まで、企業が抱える課題に対してサービスを打ち手の提示し、スタッフを派遣するお仕事です。 【主な担当業務】 【求人作成】 ◆ 常時700件を超える案件から適切な媒体を選定し求人作成。 【登録面談】 ◆ 応募者への電話・メッセージでコンタクト、スタッフ登録支援。 【広告代理店との折衝】 ◆ 採用数値見直し、費用調整、媒体特徴の把握など。 【その他付随業務全般】 ◆ 補足：仕事開始後もスタッフ継続支援を担当し、企業課題に並走できます。 【この仕事で広がるキャリア】 ヒアリング力・マッチング力・提案力など、人材領域で強みになるスキルを高められます。 これまで培った経験を活かしながら、より高い専門性や裁量を持つ役割を目指せます。 支援実績を積みながら、リーダーやマネジメント、専門性の高いキャリア支援にも挑戦しやすい環境です。 20代30代活躍中の環境で、日々の実務を通じて着実に成長していけます。

【委託請負事業の営業専任（姫路／神戸／大阪／京都／名古屋／大宮）】選べる勤務地／年休123日／定期賞与年2回／業績賞与実績あり

仕事内容: ★売上75億円・成長率125％！日本と世界を繋ぐグローバル人材営業職！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★女性管理職比率33.4％！はたらきかた改革大推進中☆彡 製造業や食品加工工場、ホテル業界を主とし、人材派遣や紹介、特定技能提案、委託請負を行う当社。 アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また管理職の女性割合30％を上回るなど、多様性を地でいく会社です。 ■業務詳細： 「採用・人手不足」「コスト上昇」「管理・労務リスク」など、日本のものづくり企業が抱える課題は多々あります。その課題を、請負・委託という選択肢で、様々な角度からご解決いただきます。 当社は製造業特化の人材企業であるため、食品製造・機械製造を問わず、モノづくりをする全ての会社がクライアントになる可能性があります。そのため、生産管理・品質管理をお任せする現場も「なにをつくるか」は多岐に渡ります。お客様の製造現場をまるっと請負い、製造から生産管理・品質管理まで行う請負委託事業は、規模の大きい新規事業でありながら、裁量権を持ち動くことができます。あなたのご経験を是非当社で活かしてください！ ■具体的には： ◇営業支援・顧客交渉 ... ターゲット選定、新規・既存営業、提案資料作成、コスト試算、協議 ※現在は既存クライアント（派遣として取引いただいている企業様）への提案がメインですが、ゆくゆくは新規営業も拡大したいと考えています。 ◇案件立ち上げ ... スタッフ採用、立ち上げ管理 ◇現場運営の改善 ... 現状の分析改善、トラブル対応や原因究明・報告書の作成、再発防止策実施など生産性向上活動 ◇プロジェクト・人員マネジメント ... スケジュールや予算管理、課題抽出と対策立案、関係者への報告　など 新規事業の立ち上げに携わることができるポジションです。裁量を持ち、自社やクライアントの成長に貢献できます。事業規模が大きく、多種多様な業種の事業に携わることができるため、1つの企業にいながら様々なご経験を積んでいただけます。

未経験歓迎／土日祝休み／年間休日125日／残業平均10時間／資格取得支援あり／マイカー通勤可／転勤なし

仕事内容: 【業務内容】 ・企業への新規開拓や既存訪問を通じて採用課題や人材ニーズをヒアリング ・スタッフ紹介や職場見学の設定、人材紹介や外国人材、採用システムの提案も行う ・派遣スタッフには希望の仕事紹介、職場見学同行、契約締結、定期フォローを実施 【魅力ポイント】 ・営業成績に応じた表彰制度が充実し、モチベーション高く働ける ・地域密着で採用課題に深く関わり、営業スキルを磨ける ・助け合いの精神が根付いた温かい職場環境 ・有給取得率100％でプライベートも大切にできる

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仕事内容 【仕事内容】 ★売上75億円・成長率125％！日本と世界を繋ぐグローバル人材企業！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★定期賞与年2回・業績賞与実績あり（3年に1回程度）！各種インセンティブも完備！ 製造業界に特化し、海外人材・日本人材支援事業を行う当社。 モノづくり企業であれば、日本にある全ての企業がクライアントになる可能性があります。 また人材派遣以外にも、紹介や委託、インターン、特定技能など、様々なジャンルがございます。 前期も今期も、新部署開設や海外視察、新たな事業基盤の模索や営業企画など、あたらしいことに取り組んでまいりました。 関税問題やナフサの値上げ、日本の円安、海外紛争、国内現役世代の減少など、世界では日々色々なことがあります。 その影響で何が増産・減産するのか、減産する企業にも最後の駆け込み需要はあるのか。 そこに暮らす労働者は今後海外へ出ていくのか、日本にいる該当国労働者は帰国するのか、あるいは日本に留まるのか・・・。 当社で考えつづけなければならないことも、日々沢山あります。 ■業務詳細： 海外人材の開拓や商材企画・推進提案、育成など、海外人材支援に関する様々な取り組みをお任せしたいと考えています。 〇特定技能関連事業の企画・推進 ※飲食料品製造業、工業製品製造業、農業 など 〇外国籍スタッフ・社員の育成、マネジメント 〇入管対応 〇新規海外人材の開拓 ※現在はネパールやミャンマー、ベトナムのスタッフが多いですが、今後はバングラデシュなど新たな国籍の開拓も必須と考えています。 etc... 中途入社者多数在籍！ 「日本一親身な人材サービスカンパニー」として日本国内をはじめ世界60か国の外国人スタッフへ仕事の機会創出！ キャリアリンクファクトリー株式会社は、総合人材サービスのキャリアリンク株式会社（プライム市場上場）グループより、 製造・軽作業系に特化した人材サービスとして2017年3月に設立の新しく勢いのある会社です。 当社では、今後の事業の拡大を見据えて、新卒・中途共に社員採用を推進しております。 「すべての人に働く喜びよろこびを」をモットーに、求職者、取引先、そしてともに働く仲間に対して、 常に「真面目」・「誠実」・「一生懸命」に全力を尽くせる方をお待ちしております！ 【当社サービスの強み】 ・1か月の紹介数30名以上（留学生なら2週間で50名以上）を供給。 ・業務内容や経験、資格の要望に対応可能な幅広い層の人材を保有。 ・稼働率95％以上／定着率90％の高い水準を継続する運用体制を実現。 ・工場内における安全ルールの徹底や、教育／研修を定期的に実施。 ・当初は外国人活用の提案を中心に行っており、これから必要となるであろう外国人材の提案を行っています。 様々な想いをもち日本へやってくる外国人の方の「想い」を共有しながら、 仕事という面でサポートする社会的役割を果たす使命のもと営業活動をします。 【評価制度】 目標達成に応じて毎月インセンティブが発生します。（上限5万円） 加えて、社内の営業活動におけるキャンペーンが年1～2回あり、達成度に応じてインセンティブが発生します。 【教育体制】 本社で1週間の座学研修の後、配属先にて先輩社員によるOJTを実施致します。 先輩社員のアポイントへの同行等を通して、人材営業に必要な業務ノウハウ、業界知識を習得していきます。 【当社について】 稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。 中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1／3は外国籍の方が活躍しています。 成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。 今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※未経験からスタートした先輩も多数在籍。専門知識は入社後に学べる環境です。 【アピールポイント】 【12/1までの入社限定！】【海外人材事業推進担当（兵庫 or 大阪）】年休123日／定期賞与年2回／業績賞与実績あり

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仕事内容 【仕事内容】 ★売上75億円・成長率125％！日本と世界を繋ぐグローバル人材営業職！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★女性管理職比率33.4％！はたらきかた改革大推進中☆彡 製造業や食品加工工場、ホテル業界を主とし、人材派遣や紹介、特定技能提案、委託請負を行う当社。 アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また管理職の女性割合30％を上回るなど、多様性を地でいく会社です。 ■業務詳細： 「採用・人手不足」「コスト上昇」「管理・労務リスク」など、日本のものづくり企業が抱える課題は多々あります。その課題を、請負・委託という選択肢で、様々な角度からご解決いただきます。 当社は製造業特化の人材企業であるため、食品製造・機械製造を問わず、モノづくりをする全ての会社がクライアントになる可能性があります。そのため、生産管理・品質管理をお任せする現場も「なにをつくるか」は多岐に渡ります。お客様の製造現場をまるっと請負い、製造から生産管理・品質管理まで行う請負委託事業は、規模の大きい新規事業でありながら、裁量権を持ち動くことができます。あなたのご経験を是非当社で活かしてください！ ■具体的には： ◇営業支援・顧客交渉 ... ターゲット選定、新規・既存営業、提案資料作成、コスト試算、協議 ※現在は既存クライアント（派遣として取引いただいている企業様）への提案がメインですが、ゆくゆくは新規営業も拡大したいと考えています。 ◇案件立ち上げ ... スタッフ採用、立ち上げ管理 ◇現場運営の改善 ... 現状の分析改善、トラブル対応や原因究明・報告書の作成、再発防止策実施など生産性向上活動 ◇プロジェクト・人員マネジメント ... スケジュールや予算管理、課題抽出と対策立案、関係者への報告 など 新規事業の立ち上げに携わることができるポジションです。裁量を持ち、自社やクライアントの成長に貢献できます。事業規模が大きく、多種多様な業種の事業に携わることができるため、1つの企業にいながら様々なご経験を積んでいただけます。 中途入社者多数在籍！ 「日本一親身な人材サービスカンパニー」として日本国内をはじめ世界60か国の外国人スタッフへ仕事の機会創出！ キャリアリンクファクトリー株式会社は、総合人材サービスのキャリアリンク株式会社（プライム市場上場）グループより、 製造・軽作業系に特化した人材サービスとして2017年3月に設立の新しく勢いのある会社です。 当社では、今後の事業の拡大を見据えて、新卒・中途共に社員採用を推進しております。 「すべての人に働く喜びよろこびを」をモットーに、求職者、取引先、そしてともに働く仲間に対して、 常に「真面目」・「誠実」・「一生懸命」に全力を尽くせる方をお待ちしております！ 【当社サービスの強み】 ・1か月の紹介数30名以上（留学生なら2週間で50名以上）を供給。 ・業務内容や経験、資格の要望に対応可能な幅広い層の人材を保有。 ・稼働率95％以上／定着率90％の高い水準を継続する運用体制を実現。 ・工場内における安全ルールの徹底や、教育／研修を定期的に実施。 ・当初は外国人活用の提案を中心に行っており、これから必要となるであろう外国人材の提案を行っています。 様々な想いをもち日本へやってくる外国人の方の「想い」を共有しながら、 仕事という面でサポートする社会的役割を果たす使命のもと営業活動をします。 【評価制度】 目標達成に応じて毎月インセンティブが発生します。（上限5万円） 加えて、社内の営業活動におけるキャンペーンが年1～2回あり、達成度に応じてインセンティブが発生します。 【教育体制】 本社で1週間の座学研修の後、配属先にて先輩社員によるOJTを実施致します。 先輩社員のアポイントへの同行等を通して、人材営業に必要な業務ノウハウ、業界知識を習得していきます。 【当社について】 稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。 中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1／3は外国籍の方が活躍しています。 成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。 今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※未経験からスタートした先輩も多数在籍。専門知識は入社後に学べる環境です。 【アピールポイント】 【委託請負事業の営業専任（姫路／神戸／大阪／京都／名古屋／大宮）】選べる勤務地／年休123日／定期賞与年2回／業績賞与実績あり

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仕事内容 【仕事内容】 当社は製造加工や食品加工を営む企業向けに、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。 人材不足から業務効率化まで、企業が今抱えている課題に対してサービスを提案し、スタッフを派遣するお仕事です。 仕事を開始してからもスタッフフォローを担当するため、一緒に企業の課題に対して伴走できます。 【業務内容】 ◇新規開拓・既存拡大営業 ... 電話やメール、WEB、訪問にて商談を行います。欠員や増員予定、採用計画・ 企業展望などをヒアリングし、採用課題を洗い出します。 ◇人材サービスの提案 ... ヒアリングした情報をもとに、採用課題を改善するためのプランをオーダーメ イドで設計します。 ◇見積提出・発注 ... 社内提案や取引先への見積もり提出、発注を行います。 ◇企業フォロー ...今後の採用計画や経営状況をヒアリングし、人材の追加提案を行います。 ◇部署マネジメント ... 予実管理、営業数値の策定管理、部下・部署のマネジメント など ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 中途入社者多数在籍！ 「日本一親身な人材サービスカンパニー」として日本国内をはじめ世界60か国の外国人スタッフへ仕事の機会創出！ キャリアリンクファクトリー株式会社は、総合人材サービスのキャリアリンク株式会社（プライム市場上場）グループより、 製造・軽作業系に特化した人材サービスとして2017年3月に設立の新しく勢いのある会社です。 当社では、今後の事業の拡大を見据えて、新卒・中途共に社員採用を推進しております。 「すべての人に働く喜びよろこびを」をモットーに、求職者、取引先、そしてともに働く仲間に対して、 常に「真面目」・「誠実」・「一生懸命」に全力を尽くせる方をお待ちしております！ 【当社サービスの強み】 ・1か月の紹介数30名以上（留学生なら2週間で50名以上）を供給。 ・業務内容や経験、資格の要望に対応可能な幅広い層の人材を保有。 ・稼働率95％以上／定着率90％の高い水準を継続する運用体制を実現。 ・工場内における安全ルールの徹底や、教育／研修を定期的に実施。 ・当初は外国人活用の提案を中心に行っており、これから必要となるであろう外国人材の提案を行っています。 様々な想いをもち日本へやってくる外国人の方の「想い」を共有しながら、 仕事という面でサポートする社会的役割を果たす使命のもと営業活動をします。 【評価制度】 目標達成に応じて毎月インセンティブが発生します。（上限5万円） 加えて、社内の営業活動におけるキャンペーンが年1～2回あり、達成度に応じてインセンティブが発生します。 【教育体制】 本社で1週間の座学研修の後、配属先にて先輩社員によるOJTを実施致します。 先輩社員のアポイントへの同行等を通して、人材営業に必要な業務ノウハウ、業界知識を習得していきます。 【当社について】 稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。 中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1／3は外国籍の方が活躍しています。 成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。 今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※未経験からスタートした先輩も多数在籍。専門知識は入社後に学べる環境です。 【アピールポイント】 【12/1までの入社限定！】【人材紹介営業責任者（姫路／兵庫）】海外人材に強み！日本語でグローバルに働く×製造業の課題解決／年休123日／リフレッシュ休暇あり◎