求人・転職情報

倉庫作業だけじゃない★半日はトラックで商品移動！賞与あり！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✅午前・午後に各1往復の拠点間配送 ✅長距離配送や個人宅への配送はなし ✅配送以外の時間は福祉用具をメンテナンス ✅配送と倉庫内作業を適度に切り替えられる仕事 福祉用具の拠点間配送と、 返却された福祉用具のメンテナンスをお任せします。 午前と午後に各1往復、 福祉用具を自社の拠点間で配送します。 配送以外の時間は、返却された福祉用具の 洗浄や点検などを行い、 次の利用者様が安心して使える状態に整えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ■福祉用具の拠点間配送 決められた時間に、 福祉用具を自社の拠点間で運びます。 ・10：00～12：00／午前の配送・1往復 ・14：00～16：00／午後の配送・1往復 主な作業は、 ・配送前の商品確認、準備 ・車両への積み込み ・拠点間の配送 ・配送先での商品受け渡し ・荷降ろし ・帰庫後の車両確認、車内整理 などです。 配送先は自社の拠点です。 個人宅への配送や利用者様への接客はありません。 到着後は拠点のスタッフと、 商品や台数を確認しながら受け渡しを行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■福祉用具のメンテナンス 配送以外の時間は、 レンタルを終えて返却された福祉用具を 次の利用者様が安心して使える状態に整えます。 取り扱う商品は、 車いす、歩行器、手すり、介護用ベッドなどです。 主な作業は、 ・ブラシや布を使った洗浄、拭き上げ ・細かなホコリや汚れの除去 ・福祉用具の消毒 ・ネジの緩みや破損箇所の確認 ・工具を使った部品交換、締め直し ・タイヤやブレーキなどの動作確認 ・メンテナンス後の梱包 ・商品整理、出荷準備 などです。 最初から福祉用具の知識や、 専門的なメンテナンス技術は必要ありません。 まずは洗浄や拭き上げなどから始め、 商品の扱い方や作業手順を覚えていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の仕事の流れ】 出勤後 配送準備、福祉用具のメンテナンス 10：00～12：00 午前の拠点間配送／1往復 12：00～14：00 休憩、福祉用具のメンテナンス 14：00～16：00 午後の拠点間配送／1往復 16：00以降 福祉用具のメンテナンス、梱包、商品整理 ※当日の状況により、作業内容や時間が 前後する場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後について】 入社後は先輩スタッフが、 配送ルートや車両の扱い方、 商品の受け渡し方法をお教えします。 メンテナンスについても、 福祉用具の種類や洗浄方法、 工具の使い方、確認するポイントなどを 一つずつ覚えていただきます。 いきなりすべての作業を 一人でお任せすることはありません。 分からないことは周囲のスタッフに 確認しながら進められる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の特徴】 配送だけ、メンテナンスだけではなく、 1日の中で業務を切り替えながら働けます。 長時間運転を続ける仕事ではないため、 適度に体を動かしながら働きたい方にも 取り組みやすい仕事です。 福祉用具を安全で清潔な状態に整え、 必要な拠点へ届けることで、 介護・福祉の現場を支えます。

中型免許があればOK！ドライバー経験不問⭐丁寧なサポートあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 免許があればブランクもＯＫ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨免許は取得したけど実務経験が無い ✨無理なく働ける環境で働きたい ✨ドライバーの仕事にチャレンジしたい ✨久々に中型トラックを運転してみたい ⇒１つでも当てはまった方は大歓迎！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするお仕事内容について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 大手のコンビニへ食品の配送や カーゴ台車を使用した積み込み・納品など 配送に関する業務をお任せします！ ▼配送エリアについて 兵庫県内や福井県、京都府の一部エリア ⇒担当のコースは固定！覚えてしまえばスイスイ ⇒全コースごと固定の接車バースあり！ 取り合いになる心配は一切無し！ ⇒ドラレコ・バックモニター完備 ／ 💡 このお仕事のオススメＰＯＩＮＴ ＼ ✅先輩の横乗り研修からスタート！ ✅毎日固定のコース配送で安心♪ ✅連休取得可能！シフト調整も可能！

西鉄グループならではの好待遇⭐11時からの勤務も選択可◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━ ✨おすすめポイント✨ ━━ｖ━━━━━━━━ ⭐ 物流業界大手の西鉄グループ ⭐ 時給1,500円！ ⭐ 週5日のフルタイム勤務 ⭐ 交通費規定支給・昇給あり ⭐ 髪型・髪色自由！ネイル・ピアスOK！ ┏━━━┓ お仕事内容 ┗━━━┛ レトルト商品やお菓子など コンビニ向け商品を扱う物流倉庫でのお仕事です。 主にリーチフォークリフトを使用して、 商品の入出荷・格納・ピッキング作業などをお任せします。 ◆入荷した商品を指定の棚へ運搬 ◆空きパレットの移動・整理 など 広い倉庫なので、作業スペースもゆったり！ 自分の作業に集中しながら働けます。 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴- ✅ 比較的ゆとりを持って働ける現場です！ 1日の業務やスケジュールが詰め詰めではなく、 比較的余裕のある流れで仕事に取り組める環境です。 実際に、他の現場でリフト作業を経験していたスタッフからも 「他の現場に比べて、余裕を持って仕事ができる」 という声が上がっています。 ✅ 安全第一で作業を行っています！ 無理に作業を進めることはなく、 安全面に十分配慮しながら、一つひとつの作業に取り組めます。 フォークリフトを使うお仕事だからこそ、安全を第一に考えて作業しています。 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴- リーチリフトの経験がある方は、 これまでの経験を活かして活躍できます！ 倉庫内作業の経験が浅い方も 先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のポイント ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭕ 時給1,500円でしっかり稼げる！ 残業代を含めると月々27万円ほどになります！ 資格や経験を活かして、安定した収入を得たい方におすすめです。 ⭕ 勤務時間を選べます！ 8:00～17:00、11:00～20:00の2パターンから選択OK！ 朝から夕方までの勤務も、少し遅めのスタートも選べます◎ ⭕ メリハリをつけて働けます！ 業務中は一人で作業に集中し、休憩中はスタッフ同士で雑談を楽しむことも♪ 休憩室にはウォーターサーバーを完備。コーヒー・紅茶・お茶が飲み放題です！ ⭕髪型・髪色自由！ネイル・ピアスもそのままでOK！ 「自分らしく働きたいけれど、しっかり稼げる仕事がいい。」 そんな方にピッタリの職場です！ ⭕ 幅広い世代のスタッフが活躍中！ 現在は30代～60代の男性スタッフが活躍中！ 同世代のスタッフと一緒に働きたい方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ こんな方にピッタリ！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＊フォークリフトの資格を活かして働きたい ＊一人でコツコツと作業に取り組むのが好き ＊週5日のフルタイムで安定して働きたい ＊安定企業で長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━ 福岡を中心に西日本、首都圏など全国に物流ネットワークを展開する西鉄グループ。 加古川支店は、兵庫県および近隣エリアのコンビニエンスストアへの配送を担う物流拠点です。 地域の暮らしに欠かせないお菓子・加工食品・雑貨・酒類などを毎日安全・確実にお届けし、 物流を通じて地域の生活を支えています。 ⭐職場環境⭐ ”いつも元気に頑張ってほしい！”そんな思いから、 福利厚生も研修制度も業界トップクラスを目指して環境整備を進めています。 仕事に対する手当はもちろん、健康や生活、家族に関する嬉しい待遇・福利厚生も多数あります！ 安定収入と厚待遇で長く安心して働ける職場環境です。

東証プライム上場の物流グループ会社！（募集年齢：45歳未満）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼大手グループで安定して働ける正社員募集／ 年間休日125日！賞与昨年度4.95ヶ月分！ 家族・住宅・地域手当など福利厚生も充実！ 食品トレーなどの軽量な製品を扱う物流倉庫で、リーチフォークリフトを中心とした倉庫管理業務をお任せします。 東証プライム上場企業「エフピコ」の物流部門を担うグループ会社なので、安定した環境で長く働きたい方におすすめです。 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅ 年間休日125日 ✅ 賞与年2回／昨年度実績4.95ヶ月分 ✅ 家族・住宅・地域手当あり ✅ 退職金制度あり ✅ 持株会制度あり（10％補助） ✅ メモリアル休暇あり（連続3日） ✅ 軽量な食品容器が中心 ✅ リーチフォークリフト作業がメイン ✅ 手運びの力仕事はほとんどなし ✅ 学歴・経験不問 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 食品トレーや簡易容器など、エフピコ製品を扱う物流倉庫でのお仕事です。 主にリーチフォークリフトを使用して、以下の業務を行います。 ・製品の入庫、保管 ・注文に応じた製品の集品 ・出荷製品の検品 ・トラックへの積込確認 ・在庫管理 ・作業の進捗管理 ・倉庫内のレイアウト変更 など パレットやケース単位で製品を管理するため、重量物を手で運ぶ作業はほとんどありません。 フォークリフト作業だけでなく、在庫や作業の進み具合を確認するなど、物流現場を支える管理業務にも携われます。 ◎勤務時間 シフト制／実働8時間 ① 9:00～18:00 ② 13:00～22:00 ③ 22:00～翌7:00 ※勤務時間はシフトによります。 ※②の勤務が中心となります。 ◎休日・休暇 年間休日125日 ・週休2日制（月9日以上休み） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・メモリアル休暇（連続3日） ・有給休暇 ※有給休暇は入社6ヶ月後に10日付与 休日もしっかり確保できるため、仕事とプライベートを両立しながら長く働ける環境です。

日勤のみ✨賞与年2回＆手当充実！基本土日祝休み✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✅賞与・各種手当充実で安心＋安定 ✅土日祝休み！プライベート充実 ✅フォークリフトの資格取得支援あり ══════════════════ ┏━━━━━━┓ ➰お仕事内容 ➰ ┗━━━━━━┛ 立体駐車場で使用する製品を扱う倉庫にて 倉庫内作業を中心に担当いただけます。 ⏩ピッキング ⏩梱包 ⏩フォークリフト作業 ───────────…☆‥﹒─── ⭐ 安定した収入が得られる環境 ⭐ ﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉ 当社では、スタッフの生活を安定させるため 様々な手当をご用意しています。 手当の内訳としては一例ですが ✅賞与年2回＋決算賞与あり ✅扶養手当 …配偶者/月1万円 子供1人につき/月5000円(規定有) ✅住宅手当 …月39,000円～43,000円（規定有） 未経験の方も経験者の方も どんどん成長＆ キャリアアップできる環境です。 社員を大切にしている当社だからこそ カタチで還元しています。 ───────────…☆‥﹒─── ⭐ 転職に迷っているあなたへ ⭐ ﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉ 転職という人生の転機となる一大イベント。 どうしても不安は拭えませんよね。 私はまだ入社1年目のひよっこですが それでも、大剛運輸に入って 本当に良かったと感じています。 もともと同業界で働いていたこともあり だからこそ、 良かったと思える部分がたくさんあります。 たまに土曜日出勤はありますが、 基本的には土日休みで 家族と過ごす時間が 以前よりも増えたんです。 オンもオフも充足できて、 転職をして本当に良かったと 心から思えました。 即日勤務希望の方も歓迎！ あなたと共に働けることを、 楽しみにしています。 ───────────…☆‥﹒─── ⭐ 取引先に恵まれています ⭐ ﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉﹉ 当社がここまで成長できたのは、 ひとえに社員皆の頑張りで 大手企業様との取引を 継続できている点です。 皆で築き上げてきたこの強固な繋がりを あなたの助力で、より深い信頼関係へ 成長させてほしいと思っています｡ これからの大剛運輸を、 私たちと共にもっともっと 盛り上げていきましょう！ ───────────…☆‥﹒───

資格・経験不問！西鉄グループならではの好待遇あり⭕

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター ━━━━━━━━━━━ ⭐ 求人のポイント ⭐ ━━━━━━━━━━━ ⭕ 安心安定の”にしてつグループ” ⭕ 資格不問！未経験からのスタートも大歓迎！ ⭕ 嬉しい手当、手厚い待遇･福利厚生あり！ ⭕ 社宅制度（家賃補助）あり！遠方の方も安心★ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ LOGISTICS SERVICE PROVIDER 日本の物流を「九州」から支える。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 当社が扱う商品は、”ものを届ける”という無形のサービス。 「届くべきものを、届くべき時に、安全に届ける。」 それが私たちの唯一無二の使命です。 今回、そんな物流サービスを支える「倉庫管理スタッフ」として 一緒に働いてくれる仲間を募集することになりました！ ”管理”といっても特別な資格や経験は不要です。 経験がない方も、まずは業務内容を知るところから少しずつ覚えていけばOK！ 倉庫管理のお仕事にチャレンジしてみませんか？ ━━━━━━━━ ◆ お仕事内容 ◆ ━━━━━━━━ コンビニ向け商品を管理する物流センターにて、倉庫運営を支えるお仕事です！ // 具体的には… // ✅ 在庫管理 倉庫内の商品在庫を確認し、適切に管理します。 ✅ 入出荷のチェック・管理 商品の入荷・出荷状況を確認し、数量や出荷状況などを管理します。 ✅ アルバイト・パート含むスタッフの管理 勤怠状況や健康面のフォローはもちろん、 個々の業務の進捗状況や流れを把握し、スケジュールの確認・調整などを行います。 ⭐あなたの気配りやサポートが、現場のスムーズな作業とスタッフの笑顔に繋がります。 スタッフとコミュニケーションを取りながら、みんなで働きやすい職場を作っていきましょう！ ＜ 入社直後のイメージ ＞ 入社後は、社内研修を通して仕事に必要な基本知識を学んでいきます。 並行して、先輩社員の指導のもと、 在庫管理や入出荷のチェック、スタッフのシフト管理など、 実際の業務を経験しながら仕事の流れを覚えていきます。 ⭐ 社内研修や先輩社員のサポートを通して、必要な知識やスキルを身につけられる環境です。 未経験の方も少しずつできることを増やしながら成長していきましょう！ ＜ 職場環境 ＞ ❑ロッカー完備 ❑男女別の専用トイレ・更衣室 ❑電子レンジ・電気ポット・冷蔵庫あり ❑ウォーターサーバー完備 ⇒ウーロン茶・コーヒーなど飲み放題！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ こんな方にピッタリ！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭕ 未経験から新しい仕事に挑戦したい ⭕ 倉庫や物流に関わる仕事に興味がある ⭕ チームで協力して仕事を進めたい ⭕ 整理整頓や管理することが好き ⭕ スケジュールや予定を調整することが得意 ⭕ 幅広い業務を経験しながら成長したい ━━━━━━━━━ ✨ 当社の強み ✨ ━━━━━━━━━ ＼ 全国2０ヶ所以上の物流拠点 ／ 関東･関西･中国･九州の各事業所から全国各地へ。 そして港・空港から積み荷が旅立ち世界へと駆け巡ります。 西鉄グループの物流業グループに名を連ね、 国際物流事業との協業で大きく世界へと繋がります！ ＼ 鍛錬されたマネジメント力 ／ 365日当たり前のように流れる配送網。 70年以上支えてきたのは、スタッフ一人ひとりの「経験値」と「判断力」です。 嬉しかったこと、苦しかったこと、先輩に褒められたこと、後輩に助けられたこと、 毎日様々なドラマがあります。 ひとつひとつ積み上げ鍛えてきた経験値をフル動員してマネジメントする。 それが西鉄運輸のDNAです。 ＼ 自分らしく働けるポジション ／ お預かりした大切なお荷物を安全にお届けするためには、 ドライバ―、物流センター運営をサポートするリフトマン、 ピッキングスタッフ、事務系スタッフ、など誰が欠けてもいけません！ 様々なポジションに適性をもつ人財が必要です。 自分にしか出来ないこと、自分にしかできないサービスがきっとあります。 ”自分らしさ”を見つけて私たちと一緒に成長していきましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━ 福岡を中心に西日本、首都圏など全国に物流ネットワークを展開する西鉄グループ。 加古川支店は、兵庫県および近隣エリアのコンビニエンスストアへの配送を担う物流拠点です。 地域の暮らしに欠かせないお菓子・加工食品・雑貨・酒類などを毎日安全・確実にお届けし、 物流を通じて地域の生活を支えています。 ⭐職場環境⭐ ”いつも元気に頑張ってほしい！”そんな思いから、 福利厚生も研修制度も業界トップクラスを目指して環境整備を進めています。 仕事に対する手当はもちろん、健康や生活、家族に関する嬉しい待遇・福利厚生も多数あります！ 安定収入と厚待遇で長く安心して働ける職場環境です。 地域の暮らしを支えるやりがいを感じながら、私たちと一緒に新しい一歩を踏み出してみませんか？

未経験歓迎！髪型自由・髪色相談OKで自分らしく働ける職場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 未経験でも月給33万円～！安定した収入を目指せる ✅ 先輩同行からスタート！2～3ヶ月かけてじっくり独り立ち ✅ 2～5名のチーム制！1日2～3件程度！ ✅ 作業が早く終われば早上がりOK！残業も少なめ ✅ 髪型自由！ナチュラルカラーなど落ち着いた髪色もOK ✅ 日払い・週払いOK！急な出費にも対応しやすい ✅ 健康経営優良法人認定企業！安心して長く働ける環境 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業を、2～5名のチームで担当します。 入社後は先輩スタッフのサポートからスタート。 荷物の搬出・搬入やトラックへの積み込みなど、チームで協力して進めるため、未経験の方も安心して始められます。 ＜主な業務＞ ・引越し荷物の搬出 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬 ・養生材を使った建物の保護 ・新居や移転先での荷物の搬入・設置 ・作業後の清掃、最終確認 ※2～5名のチーム制で作業するため、負担を分散できます ※現場によってはご祝儀の支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへの資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・養生作業・荷物の搬出 ・新居や移転先へ運搬・搬入 ・帰社後、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度の無理のないスケジュール ※小休憩あり ※作業が早く終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 まずは先輩スタッフとの同行研修からスタート！ 荷物の持ち方や運び方、作業の流れ、安全面の注意点などを基礎から学びます。 いきなり一人で作業を任せることはありません。 まずは簡単な補助作業から経験を積み、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。 未経験からでも、先輩に教わりながら少しずつ仕事を覚えていける環境です。

夜勤・長距離から転職！ドライバー経験を活かして新しい働き方へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 日勤のみ！夜勤・長距離運転から働き方を変えられる ✅ 月給33万円～！ドライバー経験をしっかり活かせる ✅ 1日2～3件程度！無理のない件数で働ける ✅ 残業ほぼなし！早く終われば早上がりOK ✅ 2～5名のチーム制！一人で黙々と運転する働き方からチェンジ ✅ 引越し未経験OK！先輩同行で丁寧にサポート ✅ 日払い・週払いOK！転職後の収入面も安心 ✅ 賞与・昇給あり！経験や頑張りをしっかり評価 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業を、2～5名のチームで担当します。 積込み・運搬など、これまでのドライバー経験を活かしながら、チームで作業を進めます。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬 ・養生・荷物の設置 ・片付け・清掃 ※引越し経験は不問 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・予定確認 ・資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・搬出・運搬・搬入 ・片付け・翌日の準備 ・退社 【働き方】 ・日勤のみ ・1日2～3件程度 ・2～5名のチーム制 ・残業ほぼなし ・早く終われば早上がりOK 「夜勤や長距離運転を続けるのはきつい」 「もっと家族との時間を大切にしたい」 「一人で運転する仕事から変わりたい」 そんなドライバー経験者におすすめの働き方です。 【入社後の流れ】 入社後は先輩との同行からスタート。 積込み・運搬など経験を活かせる業務から始め、養生など引越し特有の作業を覚えていきます。 2～3ヶ月程度を目安に一人前を目指せるため、引越し未経験でも安心です。

「好き」を仕事にしませんか？⭐未経験から店長へ！⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ====================================== ティーカフェ業界にチャレンジしたい次世代のリーダー候補募集！ ====================================== ⭐⭐20代活躍中｜賞与年2回｜キャリアアップ充実⭐⭐ 「ゴンチャが好き」 「人と接することが好き」 「いつか自分のお店を持つような感覚で働きたい」 そんな想いを、ゴンチャで叶えませんか？ 経験は一切問いません。 大切なのは、 「挑戦してみたい」「成長したい」という気持ち。 未経験からスタートし、 店長・エリアマネージャー・本部スタッフへキャリアアップした先輩が多数活躍しています。 ⭐この仕事の魅力 ✅ 未経験歓迎！研修充実で安心スタート ✅ 人気ブランド「ゴンチャ」で働ける ✅ 若いうちから店長を目指せる ✅ 年齢・社歴ではなく頑張りをしっかり評価 ✅ 将来は複数店舗の管理や本部スタッフへのキャリアアップも可能 ⭐仕事内容 まずは店舗スタッフとして接客やドリンクづくりからスタート。 少しずつ仕事を覚えながら、店長に必要なスキルも学んでいきます。 ・レジ・接客 ・ドリンク作り ・店舗運営 ・スタッフ育成 ・シフト作成 ・売上管理 ・イベント企画 段階的に学べるので、未経験でも安心です。 ⭐こんな方にピッタリ ・カフェや飲食店が好き ・ゴンチャが好き ・人と接する仕事がしたい ・チームで何かを成し遂げることが好き ・将来は店長やマネージャーを目指したい ・安定した会社で長く働きたい ⭐入社後のキャリア スタッフ ▼ 副店長 ▼ 店長 ▼ 複数店舗をまとめるエリアマネージャー ▼ 本部スタッフ・新規出店・教育担当など あなたの頑張り次第で、さまざまなキャリアに挑戦できます。 ⭐ゴンチャで働く魅力 ゴンチャが届けているのは、ドリンクだけではありません。 「ほっとひと息つける時間」 「また来たいと思える接客」 そんな特別な体験を、お客様へ届けています。 あなたの笑顔やアイデアが、お店のファンを増やしていきます。 ⭐最後に 経験は問いません。 必要なのは、「成長したい」という気持ちだけ。 人気ブランド・ゴンチャで、新しい一歩を踏み出しませんか？ あなたとお会いできることを楽しみにしています。

軽配送経験を正社員で活かす！日勤×チーム制の引越し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 軽配送・軽貨物・宅配の経験を、正社員の仕事に活かせる ✅ 荷扱い・安全運転・お客様対応の経験が、次の現場でも強みに ✅ 日勤のみ！1日2～3件程度の引越し・移転作業が中心 ✅ 2～5名のチーム制！仲間と声を掛け合って進める仕事 ✅ 引越し業界が初めてでも、先輩同行で基礎からサポート ✅ 賞与・昇給あり！経験や日々の頑張りをしっかり評価 【仕事内容】 軽配送や軽貨物ドライバーとして身につけた、丁寧な荷扱い、安全運転、段取り、お客様への対応。その経験を、引越しの現場で活かしませんか？ 正社員の引越しドライバー・作業スタッフとして、個人宅やオフィスの引越し・移転を担当します。 ※準中型自動車免許が必須です。 運転に加えて、荷物の搬出・搬入や養生、設置なども行います。荷物の大きさや運び方が軽配送と異なるため、引越し特有の作業は先輩が基礎から教えます。 2～5名のチームで、周囲の安全を確認し、声を掛け合いながら進めます。 ＜主な業務＞ ・お客様先や新居・移転先へのトラック運転、荷物の運搬 ・荷物の搬出・搬入 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・建物を保護する養生作業 ・荷物の設置 ・作業後の片付け・清掃 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ（一例）】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへの資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・養生・荷物の搬出 ・新居・移転先への搬入 ・片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度が中心 ※小休憩あり。業務状況によっては早上がりの日もあります 【入社後の流れ】 先輩社員との同行研修から始め、養生方法や引越し特有の作業を基礎から習得します。 配送経験を活かせる業務から取り組み、2～3ヶ月程度を目安に一人前の引越しスタッフを目指します。 引越し業界が初めてでも、分からないことはチームの先輩にすぐに相談できます。 「配送経験を活かしながら、正社員として長く働きたい」 「一人で回る仕事から、チームで協力する仕事へ移りたい」 そんな方を歓迎します。

筋トレ・ジム好き歓迎！体を動かす仕事で正社員へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ ジム通いや筋トレが好き。その「体を動かすのが好き」を仕事に ✅ 引越し業界は未経験でもOK！先輩のお手伝いからスタート ✅ 2～5名のチーム制！一人に任せきりにせず協力して作業 ✅ 荷物の持ち方から丁寧にサポート。2～3ヶ月かけて覚えられる ✅ 賞与・昇給あり！日々の頑張りや成長をしっかり評価 【仕事内容】 「デスクワークより、体を動かす仕事が合っている」 「普段のジム通いや筋トレのように、コツコツ取り組みたい」 そんな方へ。仲間と協力し、お客様の新生活を支える引越しの仕事です。 ジムで働いた経験やトレーナー資格は必要ありません。 引越しの仕事が初めての方も、見習いスタッフとして先輩と現場に同行し、簡単なサポート業務から始めます。 ※準中型自動車免許が必須です。 荷物の持ち方・運び方にはコツがあります。力任せに運ばず、声を掛け合い、安全ルールを守って進めます。先輩がそばで教えるので、仕事の流れを少しずつ覚えていけばOKです。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入のお手伝い ・トラックへの積込み・積み下ろし ・建物を傷つけないための養生作業 ・新居や移転先での荷物の運搬・設置補助 ・作業後の片付け・清掃 ・その他、先輩スタッフのサポート ※2～5名のチームで作業します ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ（一例）】 ・出社・当日の予定を確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・先輩と一緒にお客様先へ移動 ・建物の養生、荷物の搬出 ・新居や移転先へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・帰社、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度が中心 ※作業の合間に小休憩あり ※予定より早く作業が終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 まずは先輩社員について、現場の雰囲気や仕事の流れを知るところからスタート。 荷物の持ち方や運び方など、基本から一つずつ教えます。 最初から一人で作業を任せることはありません。 2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指し、できる業務を少しずつ増やしていきます。 体を動かすことを楽しめる方、仲間と一緒に達成感を味わいたい方を歓迎します。

SNS等で施設情報公開中！未経験OK・無資格OKのデイ介護！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ＜＜地域で1番「ありがとう」が集まる施設を目標にしています＞＞ 【アピールポイント】 ＊機械浴なので、体への負担も少なめ。 ＊未経験の方､大歓迎！ ＊産休・育休もあります！ ＊車通勤ＯＫ！ 入浴介助・リハビリ補助・レクレーションなどで利用者様と関わるお仕事。 小規模デイサービスなので１人ひとりに向き合えます。１日利用者様18名に対して職員8名体制で対応してます。 平均介護度1で利用者様皆さん元気です♪ 利用者の日常生活動作や自立を促進するため、食事のサポート、入浴のサポート、衣服の着脱の補助など、日常生活における様々な面で手助けを行います。 利用者さんと一緒に楽しむのが仕事です！ 【職場環境】 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心下さい。 何でも聞けるような優しいスタッフばかりなので分からない事があったら気軽に何でも聞いてください。 利用者さん・スタッフ共に家族の様な雰囲気で働きやすい職場です！ ＊シングルマザーとして家庭と両立している方も在籍中。 ＜＜当施設のSNS「cwgre_en0401」も覗いてみてくださいね＞＞

日払い週払いOK！早く終わる日もあり、メリハリをつけて働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 未経験でも月給33万円～！安定した収入を目指せる ✅ 先輩同行からスタート！2～3ヶ月かけてじっくり独り立ち ✅ 2～5名のチーム制！1日2～3件程度！ ✅ 作業が早く終われば早上がりOK！残業も少なめ ✅ 髪型自由！ナチュラルカラーなど落ち着いた髪色もOK ✅ 日払い・週払いOK！急な出費にも対応しやすい ✅ 健康経営優良法人認定企業！安心して長く働ける環境 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業を、2～5名のチームで担当します。 入社後は先輩スタッフのサポートからスタート。 荷物の搬出・搬入やトラックへの積み込みなど、チームで協力して進めるため、未経験の方も安心して始められます。 ＜主な業務＞ ・引越し荷物の搬出 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬 ・養生材を使った建物の保護 ・新居や移転先での荷物の搬入・設置 ・作業後の清掃、最終確認 ※2～5名のチーム制で作業するため、負担を分散できます ※現場によってはご祝儀の支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへの資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・養生作業・荷物の搬出 ・新居や移転先へ運搬・搬入 ・帰社後、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度の無理のないスケジュール ※小休憩あり ※作業が早く終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 まずは先輩スタッフとの同行研修からスタート！ 荷物の持ち方や運び方、作業の流れ、安全面の注意点などを基礎から学びます。 いきなり一人で作業を任せることはありません。 まずは簡単な補助作業から経験を積み、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。 未経験からでも、先輩に教わりながら少しずつ仕事を覚えていける環境です。

長距離・不規則勤務から転職！仲間と協力して働けるチーム制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼今の働き方、そろそろ変えませんか？／ 「長距離運転から卒業したい」 「夜勤や不規則勤務を減らしたい」 そんな配送・ドライバー経験者におすすめです。 【ここがポイント！】 ✅ 日勤のみ！夜勤・長距離運転から卒業できる ✅ 月給33万円～！ドライバー経験を活かして安定収入 ✅ 1日2～3件程度！無理のない件数で働ける ✅ 残業ほぼなし！早く終われば早上がりOK ✅ 2～5名のチーム制！一人で黙々と運転する働き方からチェンジ ✅ 引越し未経験OK！先輩同行で丁寧にサポート ✅ 日払い・週払いOK！転職後の収入面も安心 ✅ 賞与・昇給あり！経験や頑張りをしっかり評価 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業を、2～5名のチームで担当します。 トラックへの積み込みや運搬など、これまでのドライバー経験を活かしながら、チームで協力して作業を進めます。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬 ・建物を保護する養生作業 ・荷物の設置 ・作業後の片付け・清掃 ※2～5名のチーム制で安心！負担も分散 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへの資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・養生・荷物の搬出 ・新居・移転先への搬入 ・片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件中心で無理なく進行 ※小休憩あり＆早上がりの日もあり 【入社後の流れ】 配送・ドライバー経験者なら、積込みや運搬などの経験を活かしてスタートできます。 入社後は先輩社員との同行研修から始め、養生方法や引越し特有の作業を基礎から習得。 まずはできる業務から担当し、2～3ヶ月程度を目安に一人前の引越しスタッフを目指します。 引越し業界が初めてでも、チームで働くので分からないことはすぐに相談できます。

★経験不問！初めは店舗スタッフから★店長はインセン支給有！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 焼肉酒場「唐唐亭 大蔵店」で、店長候補スタッフを募集！ ――――――――――――――― ✅ 未経験OK！飲食業界の知識も一切不問！ ✅ まずは元気に挨拶ができればOK！ ✅ 月給27万円～スタート！ ✅ 完全週休2日制でしっかり休める！ ✅ 将来は店長へのキャリアアップも可能！ ✅ 店長昇格後は売上・利益率に応じてインセンティブ支給！ ✅ 店長になれば月収50万円も目指せます！ 店長候補といっても、最初から店長経験や 店舗運営の知識が必要なわけではありません。 入社後はまず、ホールでの接客や簡単な調理など、 基本的な仕事から少しずつ覚えていただきます。 ――――――――――――――― 《業務内容》 ・お客様のご案内 ・オーダー対応 ・料理、ドリンクの提供 ・テーブルの片付け ・レジ対応 ・精肉のカット ・サイドメニューなどの調理 ・仕込み ・洗い場 など 先輩スタッフと一緒に働きながら、 まずは店舗の流れを覚えていきましょう。 《仕事に慣れてきたら》 ・アルバイトスタッフのフォロー ・シフト管理 ・食材、在庫管理 ・売上管理 ・店舗づくり など、店長として必要な仕事にも少しずつチャレンジできます。 ――――――――――――――― ■■未経験・業界経験不問！■■ 「今は未経験だけど、将来は店長を目指してみたい」 そんな方も大歓迎です。 接客や調理からスタートして、できる仕事を 一つずつ増やしながらキャリアアップできます。 ■■頑張りは収入にしっかり反映！■■ 店長昇格後は、店舗の売上状況や 利益率に応じてインセンティブを支給します。 ＊売上アップ ＊利益率アップ ＊店舗の成果 など、頑張った結果が収入アップにつながる仕組みです。 店長になれば、 【月給＋インセンティブ】で月収50万円も可能！ ただ働くだけではなく、自分たちでお店を 良くしていった成果が給与にも反映されます。 「頑張った分をしっかり評価してほしい」 「将来はもっと稼げるようになりたい」 そんな方にもピッタリです。

まとめ役の経験を仕事に✨役職経験はナシでOK｜年休121日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他物流、倉庫管理、物流企画/管理 小さなチームでは、 一人の動きが、現場全体に届く。 ひと声かければ、空気が変わる。 ひとつ気づけば、流れが変わる。 肩書きは関係ない。 大切なのは、その「ひと声」や「気づき」を 自然に出せるかどうか。 私たちが探しているのは、そんなあなたです。 ―――――――――――――――――― 伊丹事業所について ―――――――――――――――――― 正社員・パート・派遣スタッフ合わせて約7名。 顔の見える、小さなチームです。 大切にしているのは、 「一人で抱え込まない育成・管理」。 役割分担が明確で、 一人に責任が集中する体制ではありません。 役職の経験は問いません。 アルバイトでも、部活でも、 誰かに教えたり、まとめたりした経験があれば十分です。 物流業界の経験も問いません。 ―――――――――――――――――― お仕事のポイント！ ―――――――――――――――――― 1.【経験が活きる】 …「教える」「まとめる」「声をかける」経験が、 そのまま力になります。 2.【少人数チーム】 …一人ひとりの提案が、 現場にすぐ反映される環境です。 3.【安定性】 …大手自動車メーカーとの長年の取引により、 安定した業務量を確保しています。 4.【働きやすさ】 …年間休日121日を実現しています。 5.【将来性】 …意欲と能力に応じて、 リーダーや管理職への道も開かれています。 ―――――――――――――――――― 最初は、現場を知るところから ―――――――――――――――――― 手を動かし、流れを覚え、一緒に働く人を知る。 いきなり一人で任されることはありません。 お客様の工場内で、自動車用ブレーキ部品 （ディスクブレーキ、電動パーキングブレーキ）を用いた 完成品の集荷・出荷を担当します。 「現場作業＋現場管理（巡回・指導・進捗確認など）」 を担い、チームを支えるポジションです。 ✅入社初日 約半日の受け入れ教育（安全ルール・業務の基本） ✅入社後2〜3週間（習得具合による） 先輩と一緒に現場作業を習得。 AGV（無人搬送車）を使った 完成品の集荷・出荷作業を覚えます。 ☞荷物はAGVが運ぶので、体の負担は少なめです ―――――――――――――――――― やがて、チームを動かす側へ ―――――――――――――――――― 少しずつ、見える景色が変わっていく。 「自分がやる」から、「みんなでうまく回す」へ。 ✅2ヶ月目以降 理解度に応じて、まとめ役の仕事へ。 ・【計画・管理】作業計画の立案、進捗管理、 異常発生時の報告・調整 ・【人材育成】新人指導、勤怠管理 ・【改善活動】品質・安全対策、 業務効率化の提案・実施 ・【顧客対応】日常的なコミュニケーション ※工程によっては、現場作業を継続しながら 学ぶ場合もあります。 ※独り立ちのタイミングは、 本人の習得状況を見て決定します。 新人がつまずいたとき、 「覚えが悪い」で終わらせず 「どう伝えたら伝わるか」を考えられる人。 うまくいかない日に、 「自分なら、どうするか」を考えられる人。 まとめるのは5名以下の少人数チームで、作業は分担制。 小さなチームだから、 一人で全部を背負うことはありません。 そして小さなチームだから、 あなたの判断や提案が、すぐに形になります。 ―――――――――――――――――― 1日の流れ（例） ―――――――――――――――――― ・出社後：顧客様との連絡事項を共有、朝礼 ・日 中：現場作業／現場巡回／作業フォロー ┗イレギュラー発生時は先輩と一緒に対応 ・終業前：実績報告・引継ぎ 現場作業と管理業務を行き来するため、 同じ作業だけが続く仕事ではありません。 入社時のデスクワーク比率は2割程度のイメージです。 ―――――――――――――――――― 働く環境 ―――――――――――――――――― ・昼夜2交替制（昼勤・夜勤は1週間ごとの交替。 「ずっと夜勤」ではありません） ・交代勤務手当 25,000円/月、深夜勤務手当あり ・年間休日121日（GW・夏季・年末年始休暇あり） ・残業は月平均20時間（残業手当あり）

未経験歓迎！髪型自由！自分らしく働ける引越しスタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 未経験でも月給33万円～！安定した収入を目指せる ✅ 先輩同行からスタート！2～3ヶ月かけてじっくり独り立ち ✅ 2～5名のチーム制！1日2～3件程度！ ✅ 作業が早く終われば早上がりOK！残業も少なめ ✅ 髪型自由！ナチュラルカラーなど落ち着いた髪色もOK ✅ 日払い・週払いOK！急な出費にも対応しやすい ✅ 健康経営優良法人認定企業！安心して長く働ける環境 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業を、2～5名のチームで担当します。 入社後は先輩スタッフのサポートからスタート。 荷物の搬出・搬入やトラックへの積み込みなど、チームで協力して進めるため、未経験の方も安心して始められます。 ＜主な業務＞ ・引越し荷物の搬出 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬 ・養生材を使った建物の保護 ・新居や移転先での荷物の搬入・設置 ・作業後の清掃、最終確認 ※2～5名のチーム制で作業するため、負担を分散できます ※現場によってはご祝儀の支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへの資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・養生作業・荷物の搬出 ・新居や移転先へ運搬・搬入 ・帰社後、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度の無理のないスケジュール ※小休憩あり ※作業が早く終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 まずは先輩スタッフとの同行研修からスタート！ 荷物の持ち方や運び方、作業の流れ、安全面の注意点などを基礎から学びます。 いきなり一人で作業を任せることはありません。 まずは簡単な補助作業から経験を積み、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。 未経験からでも、先輩に教わりながら少しずつ仕事を覚えていける環境です。

長距離・夜勤から卒業！日勤＆チーム制で無理なく働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 日勤のみ！夜勤・長距離運転から働き方を変えられる ✅ 月給33万円～！ドライバー経験をしっかり活かせる ✅ 1日2～3件程度！無理のない件数で働ける ✅ 残業ほぼなし！早く終われば早上がりOK ✅ 2～5名のチーム制！一人で黙々と運転する働き方からチェンジ ✅ 引越し未経験OK！先輩同行で丁寧にサポート ✅ 日払い・週払いOK！転職後の収入面も安心 ✅ 賞与・昇給あり！経験や頑張りをしっかり評価 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業を、2～5名のチームで担当します。 積込み・運搬など、これまでのドライバー経験を活かしながら、チームで作業を進めます。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬 ・養生・荷物の設置 ・片付け・清掃 ※引越し経験は不問 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・予定確認 ・資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・搬出・運搬・搬入 ・片付け・翌日の準備 ・退社 【働き方】 ・日勤のみ ・1日2～3件程度 ・2～5名のチーム制 ・残業ほぼなし ・早く終われば早上がりOK 「夜勤や長距離運転を続けるのはきつい」 「もっと家族との時間を大切にしたい」 「一人で運転する仕事から変わりたい」 そんなドライバー経験者におすすめの働き方です。 【入社後の流れ】 入社後は先輩との同行からスタート。 積込み・運搬など経験を活かせる業務から始め、養生など引越し特有の作業を覚えていきます。 2～3ヶ月程度を目安に一人前を目指せるため、引越し未経験でも安心です。

残業少なめ・チーム制で安心！1日2～3件で無理なく働ける環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 未経験でも月給33万円～！安定した収入を目指せる ✅ 先輩同行からスタート！2～3ヶ月かけてじっくり独り立ち ✅ 2～5名のチーム制！1日2～3件程度！ ✅ 作業が早く終われば早上がりOK！残業も少なめ ✅ 髪型自由！ナチュラルカラーなど落ち着いた髪色もOK ✅ 日払い・週払いOK！急な出費にも対応しやすい ✅ 健康経営優良法人認定企業！安心して長く働ける環境 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業を、2～5名のチームで担当します。 入社後は先輩スタッフのサポートからスタート。 荷物の搬出・搬入やトラックへの積み込みなど、チームで協力して進めるため、未経験の方も安心して始められます。 ＜主な業務＞ ・引越し荷物の搬出 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬 ・養生材を使った建物の保護 ・新居や移転先での荷物の搬入・設置 ・作業後の清掃、最終確認 ※2～5名のチーム制で作業するため、負担を分散できます ※現場によってはご祝儀の支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへの資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・養生作業・荷物の搬出 ・新居や移転先へ運搬・搬入 ・帰社後、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度の無理のないスケジュール ※小休憩あり ※作業が早く終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 まずは先輩スタッフとの同行研修からスタート！ 荷物の持ち方や運び方、作業の流れ、安全面の注意点などを基礎から学びます。 いきなり一人で作業を任せることはありません。 まずは簡単な補助作業から経験を積み、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。 未経験からでも、先輩に教わりながら少しずつ仕事を覚えていける環境です。

1日2～3件中心！体を動かす仕事で健康も安定収入も手に入る

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 未経験でも月給33万円～！頑張りをしっかり収入につなげられる ✅ まずは先輩のサポートから！2～3ヶ月を目安に独り立ち ✅ 2～5名のチームで作業！みんなで協力して進められる ✅ 1日2～3件程度！無理なく取り組める件数です ✅ 仕事が早く終われば早上がりOK！残業も少なめ ✅ 髪型自由！ナチュラルカラー・落ち着いた髪色もOK ✅ 日払い・週払いOK！働いた分を早めに受け取れる ✅ 健康経営優良法人認定企業！長く働きやすい環境 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転に伴う作業をお任せします。 現場は2～5名のチームで担当。 荷物の搬出・搬入やトラックへの積み込みなど、周りと声を掛け合いながら作業を進めていきます。 最初は先輩スタッフについて簡単な作業からスタートするので、引越しの仕事が初めての方も大丈夫です。 ＜主な業務＞ ・引越し荷物の搬出 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬 ・養生材を使った建物の保護 ・新居・移転先での荷物の搬入、設置 ・作業後の清掃、最終確認 ※2～5名のチームで担当するため、一人に負担が偏りません ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社、当日の予定を確認 ・トラックへの資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・養生、荷物の搬出 ・新居・移転先へ移動 ・荷物の搬入、設置 ・帰社、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度の対応です ※小休憩を挟みながら作業します ※予定より早く作業が終われば早上がりも可能です 【入社後の流れ】 まずは先輩スタッフと一緒に現場へ！ 荷物の持ち方や運び方、作業の進め方、安全面の注意点など、実際の現場で一つずつ覚えていきます。 最初から難しい作業を任せることはありません。 まずは荷物の運搬や積込みなど、できることからスタート。 仕事に慣れてきたら担当できる業務を増やし、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。

体を動かす仕事は好き。でも、働き方は変えたい。そんな方へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 建築・建設の現場経験を活かして、次の働き方へ！ ✅ 月給33万円～！経験を活かして安定収入を目指せる ✅ 先輩のサポートからスタート！引越し業務はイチから学べる ✅ 2～5名のチーム制！1日2～3件程度 ✅ 残業ほぼなし＆早く終われば早上がりOK ✅ 日払い・週払いOK！急な出費にも安心 ✅ 髪型自由！落ち着いた髪色ならOK ✅ 賞与・昇給あり！頑張りや成長をしっかり評価 【仕事内容】 引越しスタッフとして、荷物の搬出・搬入や積み込みなどを担当します。 建築・建設の現場と同じように体を動かす仕事ですが、2～5名のチームで作業するため、一人で負担を抱え込むことはありません。 1日2～3件程度を中心に進め、残業もほぼなし。 さらに、予定より早く作業が終われば早上がりもOKです。 「現場経験は無駄にしたくない。でも、今までとは違う働き方をしたい」 そんな転職を考えている方にぴったりの仕事です。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入補助 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・建物を保護する養生作業 ・新居や移転先での荷物の設置補助 ・作業後の片付け・清掃 ・先輩社員のサポート業務全般 ※2～5名のチーム制で安心！負担も分散 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・お客様先へ移動 ・養生作業・荷物の搬出作業 ・新居や移転先へ荷物を運搬・搬入 ・帰社後、片付けや翌日の準備を行い退社 ※1日2～3件程度 ※小休憩あり ※作業が早く終われば早上がりOK ※残業ほぼなし 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員との同行からスタート！ 荷物の持ち方や作業手順、安全管理などを、実際の現場で少しずつ覚えていきます。 建築・建設業界で培った「現場での動き方」「安全意識」「周囲との連携力」も、そのまま活かせます。 いきなり一人で作業を任せることはありません。 まずは先輩のサポートから始め、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。

【残業少＆早上がり可】毎日体を動かして働く引越し作業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 完全未経験でも月給33万円～！経験ゼロから安定収入を目指せる ✅ まずは先輩のお手伝いから！いきなり難しい仕事はお任せしません ✅ 荷物の持ち方から丁寧にサポート！2～3ヶ月かけて仕事を覚えられる ✅ 2～5名のチーム制！1日2～3件程度！ ✅ 残業ほぼなし＆早く終われば早上がりOK ✅ 日払い・週払いOK！すぐに収入が必要な方も安心 ✅ 髪型自由！落ち着いた髪色ならOK ✅ 賞与・昇給あり！日々の頑張りや成長をしっかり評価 【仕事内容】 「引越しの仕事は初めて」という方も大歓迎！ 見習いスタッフとして、先輩社員と一緒に現場へ行き、簡単なサポート業務から始めます。 最初にお任せするのは、荷物を運ぶお手伝いやトラックへの積み込みなど。 先輩がそばで教えてくれるので、仕事の流れやコツを少しずつ覚えていけばOKです。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入のお手伝い ・トラックへの積込み・積み下ろし ・建物を傷つけないための養生作業 ・新居や移転先での荷物の運搬・設置補助 ・作業後の片付け・清掃 ・その他、先輩スタッフのサポート ※最初は簡単な補助作業からスタート ※2～5名のチームで作業するため安心 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日の予定を確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・先輩と一緒にお客様先へ移動 ・建物の養生、荷物の搬出 ・新居や移転先へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・帰社、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度が中心 ※作業の合間に小休憩あり ※予定より早く作業が終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 まずは先輩社員について現場の雰囲気や仕事の流れを知るところからスタート！ 「どのように荷物を持つのか」「どうやって運ぶのか」など、基本的なことから一つずつ教えます。 最初から一人で作業を任せることはありません。 まずは荷物の運搬や積み込みなど、できることから少しずつ挑戦。 仕事に慣れてきたら、できる業務を徐々に増やしていきます。 2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指しますが、焦らず自分のペースで成長できます。

運転経験を活かして働き方をチェンジ！日勤＆チーム制で安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼今の働き方、そろそろ変えませんか？／ 「長距離運転から卒業したい」 「夜勤や不規則勤務を減らしたい」 そんな配送・ドライバー経験者におすすめです。 【ここがポイント！】 ✅ 日勤のみ！夜勤・長距離運転から卒業できる ✅ 月給33万円～！ドライバー経験を活かして安定収入 ✅ 1日2～3件程度！無理のない件数で働ける ✅ 残業ほぼなし！早く終われば早上がりOK ✅ 2～5名のチーム制！一人で黙々と運転する働き方からチェンジ ✅ 引越し未経験OK！先輩同行で丁寧にサポート ✅ 日払い・週払いOK！転職後の収入面も安心 ✅ 賞与・昇給あり！経験や頑張りをしっかり評価 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業を、2～5名のチームで担当します。 トラックへの積み込みや運搬など、これまでのドライバー経験を活かしながら、チームで協力して作業を進めます。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬 ・建物を保護する養生作業 ・荷物の設置 ・作業後の片付け・清掃 ※2～5名のチーム制で安心！負担も分散 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへの資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・養生・荷物の搬出 ・新居・移転先への搬入 ・片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件中心で無理なく進行 ※小休憩あり＆早上がりの日もあり 【入社後の流れ】 配送・ドライバー経験者なら、積込みや運搬などの経験を活かしてスタートできます。 入社後は先輩社員との同行研修から始め、養生方法や引越し特有の作業を基礎から習得。 まずはできる業務から担当し、2～3ヶ月程度を目安に一人前の引越しスタッフを目指します。 引越し業界が初めてでも、チームで働くので分からないことはすぐに相談できます。

【チーム制で安心】週休2日＆残業少なめで無理なく働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 未経験歓迎！先輩社員の同行指導で基礎から学べる環境 ✅ 月給33万円～45万円！経験や能力を考慮して給与を決定 ✅ 昇給あり＆資格取得支援制度ありで成長をサポート ✅ 髪型自由！ナチュラルカラー・落ち着いた髪色もOK ✅ 日払い・週払いOK！働いた分を早めに受け取れる ✅ 健康経営優良法人認定企業で安心して長く働ける ✅ メディアでも紹介された地域密着の引越しサービス会社 【仕事内容】 引越し作業スタッフ兼ドライバーとして、お客様の大切な荷物の搬出・搬入・運搬を担当していただきます。 個人宅の引越しはもちろん、オフィス移転や事務所移転などの案件にも携わり、安全かつ丁寧な作業でお客様の新生活をサポートするお仕事です。 ＜主な業務＞ ・引越し荷物の搬出作業 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬業務 ・養生材を使用した建物保護作業 ・新居や移転先での搬入・設置作業 ・作業後の清掃および最終確認 ※2～5名のチームで担当するため、未経験の方も安心してスタートできます。 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・お客様先へ移動 ・養生作業・荷物の搬出作業 ・新居や移転先へ荷物を運搬・搬入 ・帰社後、片付けや翌日の準備を行い退社 ※1日2～3件程度の対応です ※小休憩を挟みながら作業します ※予定より早く作業が終われば早上がりも可能です 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員による同行研修からスタートします。 荷物の持ち方や養生方法、作業手順、安全管理などを基礎から丁寧に指導します。 まずは補助作業を通じて仕事の流れを覚え、少しずつ担当できる業務を増やしていきます。 実践を重ねながら経験を積み、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指していただきます。 分からないことはすぐに相談できる環境のため、引越し業界未経験の方も安心して成長できます。

体を動かして健康的に働く！チームワーク抜群＆福利厚生も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 未経験でも月給33万円～！安定収入を目指せる ✅ 先輩同行からスタート！2～3ヶ月で独り立ちを目指せる ✅ 2～5名のチーム制！仲間と協力して作業できる ✅ 1日2～3件程度！残業ほぼなし・早く終われば早上がりOK ✅ 日払い・週払いOK！急な出費にも安心 ✅ 髪型自由！落ち着いた髪色ならOK ✅ 賞与・昇給あり！頑張りや成長をしっかり評価 【仕事内容】 見習い引越しスタッフとして、先輩社員と一緒に引越し作業のサポートからスタートします。 まずは荷物の運搬補助や積み込みなど、簡単な作業からスタート。 2～5名のチームで協力しながら、少しずつ仕事を覚えていきます。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入補助 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・建物を保護する養生作業 ・新居や移転先での荷物の設置補助 ・作業後の片付け・清掃 ・先輩社員のサポート業務全般 ※2～5名のチーム制で安心！負担も分散 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・お客様先へ移動 ・養生作業・荷物の搬出作業 ・新居や移転先へ荷物を運搬・搬入 ・帰社後、片付けや翌日の準備を行い退社 ※1日2～3件中心で無理なく進行 ※小休憩あり＆作業が早く終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員との同行研修からスタート！ 荷物の持ち方や作業手順、安全管理などを基礎から学びます。 まずは補助作業から始め、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。 未経験の方も安心して成長できる環境です。

まずは補助作業から！未経験から手に職をつけて長く活躍できる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 完全未経験でも月給33万円～！経験ゼロから安定収入を目指せる ✅ まずは先輩のお手伝いから！いきなり難しい仕事はお任せしません ✅ 荷物の持ち方から丁寧にサポート！2～3ヶ月かけて仕事を覚えられる ✅ 2～5名のチーム制！1日2～3件程度！ ✅ 残業ほぼなし＆早く終われば早上がりOK ✅ 日払い・週払いOK！すぐに収入が必要な方も安心 ✅ 髪型自由！落ち着いた髪色ならOK ✅ 賞与・昇給あり！日々の頑張りや成長をしっかり評価 【仕事内容】 「引越しの仕事は初めて」という方も大歓迎！ 見習いスタッフとして、先輩社員と一緒に現場へ行き、簡単なサポート業務から始めます。 最初にお任せするのは、荷物を運ぶお手伝いやトラックへの積み込みなど。 先輩がそばで教えてくれるので、仕事の流れやコツを少しずつ覚えていけばOKです。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入のお手伝い ・トラックへの積込み・積み下ろし ・建物を傷つけないための養生作業 ・新居や移転先での荷物の運搬・設置補助 ・作業後の片付け・清掃 ・その他、先輩スタッフのサポート ※最初は簡単な補助作業からスタート ※2～5名のチームで作業するため安心 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日の予定を確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・先輩と一緒にお客様先へ移動 ・建物の養生、荷物の搬出 ・新居や移転先へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・帰社、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度が中心 ※作業の合間に小休憩あり ※予定より早く作業が終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 まずは先輩社員について現場の雰囲気や仕事の流れを知るところからスタート！ 「どのように荷物を持つのか」「どうやって運ぶのか」など、基本的なことから一つずつ教えます。 最初から一人で作業を任せることはありません。 まずは荷物の運搬や積み込みなど、できることから少しずつ挑戦。 仕事に慣れてきたら、できる業務を徐々に増やしていきます。 2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指しますが、焦らず自分のペースで成長できます。

月給33万円～！未経験から始めてドライバーへステップアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 完全未経験でも月給33万円～！経験ゼロから安定収入を目指せる ✅ まずは先輩のお手伝いから！いきなり難しい仕事はお任せしません ✅ 荷物の持ち方から丁寧にサポート！2～3ヶ月かけて仕事を覚えられる ✅ 2～5名のチーム制！1日2～3件程度！ ✅ 残業ほぼなし＆早く終われば早上がりOK ✅ 日払い・週払いOK！すぐに収入が必要な方も安心 ✅ 髪型自由！落ち着いた髪色ならOK ✅ 賞与・昇給あり！日々の頑張りや成長をしっかり評価 【仕事内容】 「引越しの仕事は初めて」という方も大歓迎！ 見習いスタッフとして、先輩社員と一緒に現場へ行き、簡単なサポート業務から始めます。 最初にお任せするのは、荷物を運ぶお手伝いやトラックへの積み込みなど。 先輩がそばで教えてくれるので、仕事の流れやコツを少しずつ覚えていけばOKです。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入のお手伝い ・トラックへの積込み・積み下ろし ・建物を傷つけないための養生作業 ・新居や移転先での荷物の運搬・設置補助 ・作業後の片付け・清掃 ・その他、先輩スタッフのサポート ※最初は簡単な補助作業からスタート ※2～5名のチームで作業するため安心 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日の予定を確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・先輩と一緒にお客様先へ移動 ・建物の養生、荷物の搬出 ・新居や移転先へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・帰社、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度が中心 ※作業の合間に小休憩あり ※予定より早く作業が終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 まずは先輩社員について現場の雰囲気や仕事の流れを知るところからスタート！ 「どのように荷物を持つのか」「どうやって運ぶのか」など、基本的なことから一つずつ教えます。 最初から一人で作業を任せることはありません。 まずは荷物の運搬や積み込みなど、できることから少しずつ挑戦。 仕事に慣れてきたら、できる業務を徐々に増やしていきます。 2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指しますが、焦らず自分のペースで成長できます。

残業少なめ＆小休憩あり！無理なく続けられる引越し作業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 未経験でも月給33万円～！安定した収入を目指せる ✅ 先輩同行からスタート！2～3ヶ月で独り立ちを目指せる ✅ 2～5名のチーム作業！一人で重い荷物を抱える心配なし ✅ 1日2～3件程度！作業が早く終われば早上がりOK！ ✅ 髪型自由！ナチュラルカラー・落ち着いた髪色ならOK ✅ 日払い・週払い対応OK！急な出費にも安心 ✅ 健康経営優良法人認定企業！長く安心して働ける 【仕事内容】 引越し作業スタッフ兼ドライバーとして、個人宅やオフィスの引越し・移転作業を、2～5名のチームで担当します。 荷物の搬出・搬入やトラックへの積み込みなど、先輩スタッフと協力しながら進めるため、未経験の方も安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・引越し荷物の搬出作業 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬業務 ・養生材を使用した建物保護作業 ・新居や移転先での搬入・設置作業 ・作業後の清掃および最終確認 ※2～5名のチーム制で安心！負担も分散 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・お客様先へ移動 ・養生作業・荷物の搬出作業 ・新居や移転先へ荷物を運搬・搬入 ・帰社後、片付けや翌日の準備を行い退社 ※1日2～3件程度！無理のないスケジュールで進行 ※小休憩あり＆作業が早く終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員との同行研修からスタート！ 荷物の持ち方や作業手順、安全管理などを基礎から学びます。 まずは補助作業から始め、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。 未経験の方も安心して成長できる環境です。

体を動かす仕事は好き。でも、働き方は変えたい。そんな方へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 建築・建設の現場経験を活かして、次の働き方へ！ ✅ 月給33万円～！経験を活かして安定収入を目指せる ✅ 先輩のサポートからスタート！引越し業務はイチから学べる ✅ 2～5名のチーム制！1日2～3件程度！ ✅ 残業ほぼなし＆早く終われば早上がりOK ✅ 日払い・週払いOK！急な出費にも安心 ✅ 髪型自由！落ち着いた髪色ならOK ✅ 賞与・昇給あり！頑張りや成長をしっかり評価 【仕事内容】 引越しスタッフとして、荷物の搬出・搬入や積み込みなどを担当します。 建築・建設の現場と同じように体を動かす仕事ですが、2～5名のチームで作業するため、一人で負担を抱え込むことはありません。 1日2～3件程度を中心に進め、残業もほぼなし。 さらに、予定より早く作業が終われば早上がりもOKです。 「現場経験は無駄にしたくない。でも、今までとは違う働き方をしたい」 そんな転職を考えている方にぴったりの仕事です。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入補助 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・建物を保護する養生作業 ・新居や移転先での荷物の設置補助 ・作業後の片付け・清掃 ・先輩社員のサポート業務全般 ※2～5名のチーム制で安心！負担も分散 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・お客様先へ移動 ・養生作業・荷物の搬出作業 ・新居や移転先へ荷物を運搬・搬入 ・帰社後、片付けや翌日の準備を行い退社 ※1日2～3件程度 ※小休憩あり ※作業が早く終われば早上がりOK ※残業ほぼなし 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員との同行からスタート！ 荷物の持ち方や作業手順、安全管理などを、実際の現場で少しずつ覚えていきます。 建築・建設業界で培った「現場での動き方」「安全意識」「周囲との連携力」も、そのまま活かせます。 いきなり一人で作業を任せることはありません。 まずは先輩のサポートから始め、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。

体を動かして稼ぐ！チーム制で働きやすく福利厚生も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 未経験でも月給33万円～！安定収入を目指せる ✅ 先輩同行からスタート！2～3ヶ月で独り立ちを目指せる ✅ 2～5名のチーム制！仲間と協力して作業できる ✅ 1日2～3件程度！残業ほぼなし・早く終われば早上がりOK ✅ 日払い・週払いOK！急な出費にも安心 ✅ 髪型自由！落ち着いた髪色ならOK ✅ 賞与・昇給あり！頑張りや成長をしっかり評価 【仕事内容】 見習い引越しスタッフとして、先輩社員と一緒に引越し作業のサポートからスタートします。 まずは荷物の運搬補助や積み込みなど、簡単な作業からスタート。 2～5名のチームで協力しながら、少しずつ仕事を覚えていきます。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入補助 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・建物を保護する養生作業 ・新居や移転先での荷物の設置補助 ・作業後の片付け・清掃 ・先輩社員のサポート業務全般 ※2～5名のチーム制で安心！負担も分散 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日のスケジュール確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・お客様先へ移動 ・養生作業・荷物の搬出作業 ・新居や移転先へ荷物を運搬・搬入 ・帰社後、片付けや翌日の準備を行い退社 ※1日2～3件中心で無理なく進行 ※小休憩あり＆作業が早く終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員との同行研修からスタート！ 荷物の持ち方や作業手順、安全管理などを基礎から学びます。 まずは補助作業から始め、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。 未経験の方も安心して成長できる環境です

普通免許OK！ジム代わりに働こう！体を動かして収入もアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 完全未経験でも月給33万円～！経験ゼロから安定収入を目指せる ✅ まずは先輩のお手伝いから！いきなり難しい仕事はお任せしません ✅ 荷物の持ち方から丁寧にサポート！2～3ヶ月かけて仕事を覚えられる ✅ 2～5名のチーム制！1日2～3件程度！ ✅ 残業ほぼなし＆早く終われば早上がりOK ✅ 日払い・週払いOK！すぐに収入が必要な方も安心 ✅ 髪型自由！落ち着いた髪色ならOK ✅ 賞与・昇給あり！日々の頑張りや成長をしっかり評価 【仕事内容】 「引越しの仕事は初めて」という方も大歓迎！ 見習いスタッフとして、先輩社員と一緒に現場へ行き、簡単なサポート業務から始めます。 最初にお任せするのは、荷物を運ぶお手伝いやトラックへの積み込みなど。 先輩がそばで教えてくれるので、仕事の流れやコツを少しずつ覚えていけばOKです。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入のお手伝い ・トラックへの積込み・積み下ろし ・建物を傷つけないための養生作業 ・新居や移転先での荷物の運搬・設置補助 ・作業後の片付け・清掃 ・その他、先輩スタッフのサポート ※最初は簡単な補助作業からスタート ※2～5名のチームで作業するため安心 ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社・当日の予定を確認 ・トラックへ資材や備品を積込み ・先輩と一緒にお客様先へ移動 ・建物の養生、荷物の搬出 ・新居や移転先へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・帰社、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度が中心 ※作業の合間に小休憩あり ※予定より早く作業が終われば早上がりOK 【入社後の流れ】 まずは先輩社員について現場の雰囲気や仕事の流れを知るところからスタート！ 「どのように荷物を持つのか」「どうやって運ぶのか」など、基本的なことから一つずつ教えます。 最初から一人で作業を任せることはありません。 まずは荷物の運搬や積み込みなど、できることから少しずつ挑戦。 仕事に慣れてきたら、できる業務を徐々に増やしていきます。 2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指しますが、焦らず自分のペースで成長できます。

残業少なめ＆小休憩あり！無理なく続けられる引越し作業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 【ここがポイント！】 ✅ 未経験でも月給33万円～！頑張りをしっかり収入につなげられる ✅ まずは先輩のサポートから！2～3ヶ月を目安に独り立ち ✅ 2～5名のチームで作業！みんなで協力して進められる ✅ 1日2～3件程度！無理なく取り組める件数です ✅ 仕事が早く終われば早上がりOK！残業も少なめ ✅ 髪型自由！ナチュラルカラー・落ち着いた髪色もOK ✅ 日払い・週払いOK！働いた分を早めに受け取れる ✅ 健康経営優良法人認定企業！長く働きやすい環境 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転に伴う作業をお任せします。 現場は2～5名のチームで担当。 荷物の搬出・搬入やトラックへの積み込みなど、周りと声を掛け合いながら作業を進めていきます。 最初は先輩スタッフについて簡単な作業からスタートするので、引越しの仕事が初めての方も大丈夫です。 ＜主な業務＞ ・引越し荷物の搬出 ・トラックへの積込み・積み下ろし ・荷物の運搬 ・養生材を使った建物の保護 ・新居・移転先での荷物の搬入、設置 ・作業後の清掃、最終確認 ※2～5名のチームで担当するため、一人に負担が偏りません ※現場によってはご祝儀支給あり（チームで分配） 【1日の流れ】 ・出社、当日の予定を確認 ・トラックへの資材・備品の積込み ・お客様先へ移動 ・養生、荷物の搬出 ・新居・移転先へ移動 ・荷物の搬入、設置 ・帰社、片付け・翌日の準備 ・退社 ※1日2～3件程度の対応です ※小休憩を挟みながら作業します ※予定より早く作業が終われば早上がりも可能です 【入社後の流れ】 まずは先輩スタッフと一緒に現場へ！ 荷物の持ち方や運び方、作業の進め方、安全面の注意点など、実際の現場で一つずつ覚えていきます。 最初から難しい作業を任せることはありません。 まずは荷物の運搬や積込みなど、できることからスタート。 仕事に慣れてきたら担当できる業務を増やし、2～3ヶ月程度を目安に独り立ちを目指します。

お薬の知識がなくても始められるお仕事！完全週休2日＆賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 医薬品の入荷､出荷､検品端末入力､棚卸等｡ 扱うのは軽量なものが多いです！ ・売上高3兆円超の国内最大級卸売業メディパルグループの中核企業なので、安心して勤務いただけます。 未経験スタートのスタッフも多数在籍しております。大手企業なので研修やマニュアルも充実しております！

カフェ業界トップクラスの好待遇！実力次第でドンドン昇進昇給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 出店計画多数・店舗数拡大につき、店舗の要となる店長の増員募集です！ コメダ珈琲店の業務を習得し、店長として活躍していただきます！ 業績や個別評価をしっかり行いますので、店長以上(SVや事業本部の管理職)を目指したい方にもピッタリです！ やる気と頑張り次第でスピード昇進・昇給が魅力です。 お客様に喜んでいただける「くつろぐ一番いいところ」を一緒に作っていきましょう！ 【店長の業務】（店舗の運営・管理） ・店舗スタッフの教育、育成 ・売上、営業利益の管理 ・シフト作成管理 ・販促企画 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っていますので 未経験でも安心してご応募ください！ 店舗の声を大切にし、現場発案で制度がどんどん良くなっています。 近隣複数店舗の連携で、シフトを作りやすい環境です。 会員制リゾート(エクシブ)や、甲子園球場一塁ベンチ側内野席での観戦など福利厚生も充実。 半年毎に業績等を評価して表彰・金一封・旅行の授与もあり、店長としてやりがいを実感できる環境です！ ＜将来のキャリアパス＞ 店長として経験を積み 複数店舗を統括するSVや 新業態の企画・メニュー開発に関わる 事業部管理職へステップアップできます。 実際、店長を経て執行役員まで昇格した方もいます！ ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在16店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2024年は4店舗を出店し、25年、26年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！

カフェ業界トップクラスの好待遇！実力次第でドンドン昇進昇給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 出店計画多数・店舗数拡大につき、店舗の要となる店長の増員募集です！ コメダ珈琲店の業務を習得し、店長として活躍していただきます！ 業績や個別評価をしっかり行いますので、店長以上(SVや事業本部の管理職)を目指したい方にもピッタリです！ やる気と頑張り次第でスピード昇進・昇給が魅力です。 お客様に喜んでいただける「くつろぐ一番いいところ」を一緒に作っていきましょう！ 【店長の業務】（店舗の運営・管理） ・店舗スタッフの教育、育成 ・売上、営業利益の管理 ・シフト作成管理 ・販促企画 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っていますので 未経験でも安心してご応募ください！ 店舗の声を大切にし、現場発案で制度がどんどん良くなっています。 近隣複数店舗の連携で、シフトを作りやすい環境です。 会員制リゾート(エクシブ)や、甲子園球場一塁ベンチ側内野席での観戦など福利厚生も充実。 半年毎に業績等を評価して表彰・金一封・旅行の授与もあり、店長としてやりがいを実感できる環境です！ ＜将来のキャリアパス＞ 店長として経験を積み 複数店舗を統括するSVや 新業態の企画・メニュー開発に関わる 事業部管理職へステップアップできます。 実際、店長を経て執行役員まで昇格した方もいます！ ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在16店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2024年は4店舗を出店し、25年、26年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！

年末までの短期もOK⇒時給1800円！平日のみ/無料送迎有♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼ 働き方が選べる！短期 or 長期！ ／ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊【短期】12月末まで限定！時給1800円 ＊【長期】腰を据えて安定（時給1500円） ＊ 完全週休二日制の土日祝休み ＊ 夜勤ナシ！人気の9時～18時勤務 ＊ JR・阪神「尼崎駅」から無料送迎バス有 ＊ 車・バイク・自転車通勤も大歓迎 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【仕事内容】 倉庫内でのカンタンな軽作業をお願いします。 ケーブルのような小さめの部品から大きな箱物など、様々な部材を扱う作業です。入荷から出荷まで、倉庫内作業全般に携わっていただきます。 作業内容はリストにまとめてあり、その通りに分けていく仕事で簡単ですよ！ 中には重いものもありますが、その場合は2人で運びます。 またハンディを使ってバーコード入力もします。 荷物の場所を移動するのもハンドリフトなどを使ったり、体力的負担は少なめで働けるよう考えられた職場です。 ※【短期（12月末まで）をご希望の方へ】 年末にかけての繁忙期につき、短期期間中は大きな箱物など重いものを持ったり、力仕事がメインとなります。残業も多く発生するため、「年末までにガッツリ稼ぎたい！」という体力に自信のある方にピッタリです！ ★広くて清潔な倉庫内で大勢の方が活躍中！その中で複数人のグループになって働いていただきます◎ ＜未経験歓迎！協力体制のある職場♪＞ 高度なスキルや経験は一切不要です！基本的にグループでの作業となるため、分からないことはすぐに周りに聞ける環境です！ 特別なコミュニケーション能力は必要ありませんが、チームで動くため「協調性」や「助け合い」を大切にできる方を歓迎しています◎ ＜高時給！平日のみでメリハリ◎＞ 12月末までの短期でガッツリ稼ぐ（時給1800円）か、長期で毎月安定した収入を得る（時給1500円）か、ライフスタイルに合わせて選べます。長期（年明け以降）は残業もほとんどなく、定時でサッと帰宅可能です。土日祝は完全にお休み（年間休日120日以上）なので、無理なくメリハリをつけて働けます◎ ＜手軽に学べるオンライン研修が充実＞ 知ってるようで知らなかったビジネスマナーを学ぶ機会になります◎ ＜勤怠管理もスマホで完了＞ 出勤日数、労働時間、有給残日数などいつでもスマホで確認できます◎ 【スタッフメッセージ(32歳・派遣社員)】 清潔感のある倉庫での作業なので気持ちよく働けます。カンタン作業で時給もいいので長く働きやすいですね。幅広い年齢層の方が活躍しているので居心地もいいですよ。

月給は30万円以上！昇給も随時あり！賞与もあり！

仕事内容 "*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* *コロナの時期でも安定経営！秘訣は常連客に愛される店づくり❖* *スタッフのことを考えてくれるオーナーのもと、アットホームな職場で働けます〇* *❖週休2日＆残業ほぼなしでプライベートとの両立も！❖* *・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* 【仕事内容】 ラーメン店で店長候補としてホールやキッチン業務全般をお任せします。 *＜具体的には＞* 最初はフロアの席順を覚えるところから始め、接客のための声出しや配膳・下膳をお願いします。 調理現場にも早めに携わっていただきたいと思っています。仕込みが重要なので徐々にレシピもお教えします。 *＜ラーメンのこだわり＞* スープにこだわりがあり、各店ごとに豚骨からダシを取ります。 店長も常に研究を続けていますが、マスターすることはありません。 何年やってもマスターできない奥深さがラーメンの面白いところ。 同じ方法、同じ水の分量でも豚骨の状態や、気温・湿度によって味が変わってきます。 *＜新店舗オープン＞* 11月に兵庫県の大久保に”らーめん2国大久保店”がオープン！！！ *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* *＜おすすめポイント＞* *＊常連客に愛されるお店！* 学生～シニア層まで幅広い年代の常連のお客様が多いです！ お陰様で、コロナの時期でも特に影響を受けることはありませんでした。 近くに大学があるので、卒業した学生が「久しぶりに食べたくなって...」 と、帰ってきてくれた時は嬉しくなります。 *＊頑張る内容は何でも**OK**！頑張った分はしっかり反映！* 「接客で笑顔を大事にしている」「メニューを覚える努力をしている」など、 細かい頑張りも見逃しません！頑張った分はしっかり給与にも反映します！ ゆくゆくは店長も目指していただける環境です。 *＊安定経営＆人間関係で悩むことはありません！* 3店舗の経営で、オーナーと社員が4名。 その内2名はアルバイトからのスタートでした。 異業種からスタートのスタッフも多く、みんなで和気あいあいとお店を作っています。 仕事に熱い人たちが多く、人間関係で悩むことはありません！ 新店出店も計画しており、安定した経営を続けています。 *＊柔軟なシフトでプライベートも充実！* 金～日が忙しいので、できるだけ月～木で休んでいただいていますが、 「子供の運動会があって...」や「友人の結婚式に出席したい！」など、急な予定は相談してもらっています。 「困った時はお互い様」という精神で、みんなで助け合いながら働いています。 *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* ＜オーナーについて＞ URABEを経営する前、10店舗の飲食店を運営していました。 店舗数が多すぎて、1店舗1店舗、社員一人一人をしっかり見ることができなかったと思っています。 その結果、お客様にも最高のものを届けることができませんでした。 この時の経験を反省し、現在あえて3店舗のみ経営しています。 月に1回は各店舗を見に行くようにしています。スタッフを大切にしたいという思いから、過去にはこんなことも。 【例1】 従業員「一人暮らししようと思ってるんですよね。」 オーナー「家探したる！住宅手当もつけよ！」 【例2】 従業員「車欲しいんですよね。」 オーナー「社用車買おか！」 【例3】 昨年8月にアルバイトとして入社したスタッフA。 すごく意欲的に仕事に取り組んでいたため、社員になってもらいました。 その後、半年で月給5万円アップ。 ＊ スタッフは宝。 頑張っている姿は見逃さないようにしっかり把握。 給与や賞与、待遇で還元したいと思っています。 今後どんな道を歩みたいか、是非聞かせてください。しっかりサポートします！ また、今後の出店に関しても1店舗ずつ丁寧に計画していくつもりです。 一緒にURABEを盛り上げてくださる方のご応募、心からお待ちしています！

子育て経験を活かす！30代・40代主婦活躍中！応募者全員面接

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 2026年8月1日にオープンした施設です！ 「そろそろ何か始めたい」 「子育てで得た経験を誰かのために使いたい」 そんな気持ちを応援する職場です。 子どもが大きくなり、久しぶりに働ける時間ができたあなたへ 特別な資格や経験がなくても大丈夫。 今いるスタッフのほとんどが当社で無資格・未経験からスタートしています。 子どもたちは日々の関わりやちょっとした声かけで笑顔になります。 あなたの“親としての経験”が、子どもたちの安心につながります。 「うまく話せない子の気持ちを汲み取る」 「小さな変化に気づく」 そんな目線を持っていることが、ここでは何よりの強みです。 当施設は少人数制で、長時間の持ち帰り業務や残業はありません。 平日は13時スタートなので「午前中に洗濯・夕飯の下ごしらえを終えてから出勤」ができます。 また、週1日～勤務OKなので、ブランクがある方も無理せずに仕事に慣れていけます。 子どもたちの笑顔と成長をサポートするやりがいある仕事を、あなたの経験でさらに輝かせてください。 |◤ 求人のPOINT ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊2026年8月1日にOPEN ＊応募者全員面接します！ ＊実務未経験・無資格の方もOK！ ＊ブランクのある方も大歓迎！ ＊週1日～OK！ ＊残業なし！ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 発達に特性のある子どもたちが放課後や休日に通う「放課後等デイサービス」にて、見守りや遊びのサポートを行います 具体的には… ・子どもたちと一緒に遊びや学習活動 ・おやつや食事の見守り ・外出活動や製作活動の企画 ・笑顔で「おかえり！」と迎える ・送迎業務（できる方のみ） 難しい専門知識や経験は不要です。 子育て経験が活かせるお仕事です！ 初めはベテラン職員がそばについて、声かけや遊びの進め方などを一緒に行います。 難しい業務や一人きりの対応はありません。 ・小人数制（定員10名） ・スタッフ6～8名体制 ・利用年齢層：小学1年生～高校3年生まで。 ※近隣にお住まいの方が活躍中です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 地域で一番たくさんの『ありがとう』を いただける施設を目標にしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

週休2日でプライベートも充実しながら月給は25万円以上！

仕事内容 "*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* *コロナの時期でも安定経営！秘訣は常連客に愛される店づくり❖* *スタッフのことを考えてくれるオーナーのもと、アットホームな職場で働けます〇* *❖週休2日＆残業ほぼなしでプライベートとの両立も！❖* *・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* 【仕事内容】 ラーメン店で店長候補としてホールやキッチン業務全般をお任せします。 *＜具体的には＞* 最初はフロアの席順を覚えるところから始め、接客のための声出しや配膳・下膳をお願いします。 調理現場にも早めに携わっていただきたいと思っています。仕込みが重要なので徐々にレシピもお教えします。 *＜ラーメンのこだわり＞* スープにこだわりがあり、各店ごとに豚骨からダシを取ります。 店長も常に研究を続けていますが、マスターすることはありません。 何年やってもマスターできない奥深さがラーメンの面白いところ。 同じ方法、同じ水の分量でも豚骨の状態や、気温・湿度によって味が変わってきます。 *＜新店舗オープン＞* 11月に兵庫県の大久保に”らーめん2国大久保店”がオープン！！！ *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* *＜おすすめポイント＞* *＊常連客に愛されるお店！* 学生～シニア層まで幅広い年代の常連のお客様が多いです！ お陰様で、コロナの時期でも特に影響を受けることはありませんでした。 近くに大学があるので、卒業した学生が「久しぶりに食べたくなって...」 と、帰ってきてくれた時は嬉しくなります。 *＊頑張る内容は何でも**OK**！頑張った分はしっかり反映！* 「接客で笑顔を大事にしている」「メニューを覚える努力をしている」など、 細かい頑張りも見逃しません！頑張った分はしっかり給与にも反映します！ ゆくゆくは店長も目指していただける環境です。 *＊安定経営＆人間関係で悩むことはありません！* 3店舗の経営で、オーナーと社員が4名。 その内2名はアルバイトからのスタートでした。 異業種からスタートのスタッフも多く、みんなで和気あいあいとお店を作っています。 仕事に熱い人たちが多く、人間関係で悩むことはありません！ 新店出店も計画しており、安定した経営を続けています。 *＊柔軟なシフトでプライベートも充実！* 金～日が忙しいので、できるだけ月～木で休んでいただいていますが、 「子供の運動会があって...」や「友人の結婚式に出席したい！」など、急な予定は相談してもらっています。 「困った時はお互い様」という精神で、みんなで助け合いながら働いています。 *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* ＜オーナーについて＞ URABEを経営する前、10店舗の飲食店を運営していました。 店舗数が多すぎて、1店舗1店舗、社員一人一人をしっかり見ることができなかったと思っています。 その結果、お客様にも最高のものを届けることができませんでした。 この時の経験を反省し、現在あえて3店舗のみ経営しています。 月に1回は各店舗を見に行くようにしています。スタッフを大切にしたいという思いから、過去にはこんなことも。 【例1】 従業員「一人暮らししようと思ってるんですよね。」 オーナー「家探したる！住宅手当もつけよ！」 【例2】 従業員「車欲しいんですよね。」 オーナー「社用車買おか！」 【例3】 昨年8月にアルバイトとして入社したスタッフA。 すごく意欲的に仕事に取り組んでいたため、社員になってもらいました。 その後、半年で月給5万円アップ。 ＊ スタッフは宝。 頑張っている姿は見逃さないようにしっかり把握。 給与や賞与、待遇で還元したいと思っています。 今後どんな道を歩みたいか、是非聞かせてください。しっかりサポートします！ また、今後の出店に関しても1店舗ずつ丁寧に計画していくつもりです。 一緒にURABEを盛り上げてくださる方のご応募、心からお待ちしています！

11～12月限定！高時給☆2ヶ月で50万円の収入も可能！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼＼ 11月～12月末までの短期 ／／ 11月〜12月末の2か月間で しっかり稼ぎたい方へ♪ 週5日・1日8時間のフル勤務なら、 2か月の収入は50万円以上になります！ さらに、早出や残業で、さらなる収入アップも目指せます！ ▼ おすすめポイント ✅ 時給1500円～ ✅ 期間満了手当支給 ✅ 防寒着完備 ✅ こまめに休憩あり ✅ 未経験OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【期間満了手当】 期間満了した方にはボーナスとして支給！ 50円～170円×総勤務時間 ※シフト貢献や勤務態度、担当業務などによりUPします！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■2か月間の収入モデル ・時給1500円×1日8時間 ×週5日×8週間（2か月） ＝48万円 ここに期間満了手当を加えると、 ＼＼ 50万円以上も可能！ ／／ 短期でまとまった収入を 目指したい方におすすめです。 ※上記は週5日・1日8時間勤務を 8週間続けた場合のモデル例です。 ※交通費は別途支給。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お歳暮や冬のギフト商品（主に明太子や数の子など）を扱う冷凍・冷蔵倉庫内での、 商品の入出庫や管理業務をお任せします。 冬の繁忙期に伴う、11月から12月末までの短期限定スタッフの募集です。 【具体的な業務内容】 • 検品・仕分：届いた荷物をリストと照合し、商品毎に仕分けます。 • ピッキング：出荷指示書を見ながら、必要な商品を倉庫内から集めます。 • 入出庫作業：商品の積み込みや、倉庫内への格納を行います。 ※入庫・出庫ともに、台車やハンドリフトを使った運搬です。 ※基本は手作業でのピッキングや仕分けがメインです。重量物はほとんどありません！ ※フォークリフト免許をお持ちの方には、 スキルに応じてリフト（リーチ）での運搬・格納作業もおまかせすることもあります。 ✅－20℃の冷凍庫内での作業もあり …………………………………………… 冷凍・冷蔵庫内での作業ですが、 防寒ジャンバーや防寒ズボンは貸与します。 また、適度に休憩を取りながら作業を進めるため、 体に無理なく働ける環境を整えています。 冷凍庫内での作業があることを 理解したうえで、 しっかり対応できる方を歓迎します。

【プライム上場の安定企業】リフトメイン／年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 「リフト作業員として入社したはずが、気づけば手作業ばかり」 「サービス残業が多すぎる」 「ウチの会社、10年後もちゃんとある…？」 そんなモヤモヤを抱えながら、 今日も働くリフトマンのあなた。 そのスキルと経験、 ウチで正当に評価させてください。 はじめまして。 私たちは「関西トランスシティサービス」。 名前、ちょっと堅いですか？（笑） でも中身は、東証プライム上場 「日本トランスシティ」グループの 超安定企業です。 “デカい会社”だからって、 堅苦しさはありません。 でも、“デカい会社”だからこそ 守るべきルールは絶対です。 ⭐残業代は、1分単位で100%支給。（サービス残業、ウチにはありません） ⭐年間休日＋有給休暇合わせて120日以上 ⭐コンプライアンスもバッチリ遵守 現職の「将来性」や「会社の体制」に 疑問符が浮かんでいるなら、 一度、話だけでも聞きに来ませんか？ ◤仕事内容◢ ＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅倉庫内の商品の管理・物流加工業務 ✅リフトを使用した作業全般(入出庫・保管など) お任せするのは、大手アパレルブランドや 日用品を扱う倉庫での入出庫・管理業務。 リーチリフト（9割）も カウンターリフト（1割）も、 両方乗れる環境です。 もちろん、荷物の積み替え（手作業）や、 検品・値付けといった物流加工作業も ゼロじゃありません。 嘘はつきたくないので。 …でも、割合が違います。 【リフト７：３手作業（乗車時間）】 あなたにお願いしたいのは、 リフトを乗りこなす 「オペレーター」業務がメイン。 さらに、慣れてきたら パートさんへの作業指示や、 効率的な倉庫の動かし方を考える 「司令塔」としての役割も期待しています。 ただリフトを動かすだけじゃなく、 「現場を回す」面白さ。 それがウチで手に入る、 次のキャリアです。

週3日～＆1日3.5時間～、フレンドリーな職場、扶養控除OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 仕分け・ピッキングスタッフ大量増員！ 朝～お昼勤務、お昼や夕方～夜勤務など 空いた時間を有効活用しませんか？ 仲間がとってもフレンドリーな職場です♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【仕事】簡単な仕分けやピッキングなどの軽作業、WワークOK 【給与】時給1180円～、扶養控除内OK 【時間】8:00〜22:00の間で1日3.5時間～相談OK 【勤務】(一例)日曜＋平日2日～、または土曜＋平日2日～、 または土日＋平日1日～、時間帯選択OK 【仲間】10代～40代の幅広い年代の男女活躍中 【環境】優しいメンバーばかりのアットホームで働きやすい職場 倉庫内での商品の仕分けやピッキングなど。 一つひとつの作業は、シンプルなものばかりなので、 未経験でもスグに覚えることができます♪ 基本一人作業なので、コミュニケーションが苦手な方も大丈夫。 ハローワークで求職中の方もお気軽にご応募ください。

週休2日でプライベートも充実しながら月給は25万円以上！

仕事内容 "*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* *コロナの時期でも安定経営！秘訣は常連客に愛される店づくり❖* *スタッフのことを考えてくれるオーナーのもと、アットホームな職場で働けます〇* *❖週休2日＆残業ほぼなしでプライベートとの両立も！❖* *・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* 【仕事内容】 ラーメン店で店長候補としてホールやキッチン業務全般をお任せします。 *＜具体的には＞* 最初はフロアの席順を覚えるところから始め、接客のための声出しや配膳・下膳をお願いします。 調理現場にも早めに携わっていただきたいと思っています。仕込みが重要なので徐々にレシピもお教えします。 *＜ラーメンのこだわり＞* スープにこだわりがあり、各店ごとに豚骨からダシを取ります。 店長も常に研究を続けていますが、マスターすることはありません。 何年やってもマスターできない奥深さがラーメンの面白いところ。 同じ方法、同じ水の分量でも豚骨の状態や、気温・湿度によって味が変わってきます。 *＜新店舗オープン＞* 11月に兵庫県の大久保に”らーめん2国大久保店”がオープン！！！ *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* *＜おすすめポイント＞* *＊常連客に愛されるお店！* 学生～シニア層まで幅広い年代の常連のお客様が多いです！ お陰様で、コロナの時期でも特に影響を受けることはありませんでした。 近くに大学があるので、卒業した学生が「久しぶりに食べたくなって...」 と、帰ってきてくれた時は嬉しくなります。 *＊頑張る内容は何でも**OK**！頑張った分はしっかり反映！* 「接客で笑顔を大事にしている」「メニューを覚える努力をしている」など、 細かい頑張りも見逃しません！頑張った分はしっかり給与にも反映します！ ゆくゆくは店長も目指していただける環境です。 *＊安定経営＆人間関係で悩むことはありません！* 3店舗の経営で、オーナーと社員が4名。 その内2名はアルバイトからのスタートでした。 異業種からスタートのスタッフも多く、みんなで和気あいあいとお店を作っています。 仕事に熱い人たちが多く、人間関係で悩むことはありません！ 新店出店も計画しており、安定した経営を続けています。 *＊柔軟なシフトでプライベートも充実！* 金～日が忙しいので、できるだけ月～木で休んでいただいていますが、 「子供の運動会があって...」や「友人の結婚式に出席したい！」など、急な予定は相談してもらっています。 「困った時はお互い様」という精神で、みんなで助け合いながら働いています。 *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* ＜オーナーについて＞ URABEを経営する前、10店舗の飲食店を運営していました。 店舗数が多すぎて、1店舗1店舗、社員一人一人をしっかり見ることができなかったと思っています。 その結果、お客様にも最高のものを届けることができませんでした。 この時の経験を反省し、現在あえて3店舗のみ経営しています。 月に1回は各店舗を見に行くようにしています。スタッフを大切にしたいという思いから、過去にはこんなことも。 【例1】 従業員「一人暮らししようと思ってるんですよね。」 オーナー「家探したる！住宅手当もつけよ！」 【例2】 従業員「車欲しいんですよね。」 オーナー「社用車買おか！」 【例3】 昨年8月にアルバイトとして入社したスタッフA。 すごく意欲的に仕事に取り組んでいたため、社員になってもらいました。 その後、半年で月給5万円アップ。 ＊ スタッフは宝。 頑張っている姿は見逃さないようにしっかり把握。 給与や賞与、待遇で還元したいと思っています。 今後どんな道を歩みたいか、是非聞かせてください。しっかりサポートします！ また、今後の出店に関しても1店舗ずつ丁寧に計画していくつもりです。 一緒にURABEを盛り上げてくださる方のご応募、心からお待ちしています！

まかない弁当付き、仲間がとってもフレンドリー、未経験者大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✨正社員☆倉庫作業スタッフ大量増員！✨ 【仕事】倉庫内での仕分けやピッキング、商品管理などの軽作業 【給与】月給26万円～30万円、昇給年1回・賞与年2回 【時間】8:30～17:30、10:30～19:30、13:00～22:00、その他時間帯あり 【休日】週休2日制、土日祝休み相談OK、GW・年末年始・有給休暇 【環境】優しいメンバーばかりのアットホームで働きやすい職場 倉庫内で食品等の仕分けやピッキング、 商品管理、入出荷などの倉庫作業をお願いします。 まかない弁当付きで食事代も必要なし！ 貯金も貯まり、 将来の管理職候補としてキャリアアップも叶う環境です。 女性も多数活躍中のアットホームな職場です♪ ＝⭐入社後は…⭐＝ 慣れるまでは先輩が付いて丁寧にお教えします。 独り立ちをしたら基本一人作業なので、 必要以上にコミュニケーションを取る心配はありません。 雰囲気の良いストレスフリーな職場です♪

月給は30万円以上！昇給も随時あり！賞与もあり！

仕事内容 "*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* *コロナの時期でも安定経営！秘訣は常連客に愛される店づくり❖* *スタッフのことを考えてくれるオーナーのもと、アットホームな職場で働けます〇* *❖週休2日＆残業ほぼなしでプライベートとの両立も！❖* *・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* 【仕事内容】 ラーメン店で店長候補としてホールやキッチン業務全般をお任せします。 *＜具体的には＞* 最初はフロアの席順を覚えるところから始め、接客のための声出しや配膳・下膳をお願いします。 調理現場にも早めに携わっていただきたいと思っています。仕込みが重要なので徐々にレシピもお教えします。 *＜ラーメンのこだわり＞* スープにこだわりがあり、各店ごとに豚骨からダシを取ります。 店長も常に研究を続けていますが、マスターすることはありません。 何年やってもマスターできない奥深さがラーメンの面白いところ。 同じ方法、同じ水の分量でも豚骨の状態や、気温・湿度によって味が変わってきます。 *＜新店舗オープン＞* 11月に兵庫県の大久保に”らーめん2国大久保店”がオープン！！！ *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* *＜おすすめポイント＞* *＊常連客に愛されるお店！* 学生～シニア層まで幅広い年代の常連のお客様が多いです！ お陰様で、コロナの時期でも特に影響を受けることはありませんでした。 近くに大学があるので、卒業した学生が「久しぶりに食べたくなって...」 と、帰ってきてくれた時は嬉しくなります。 *＊頑張る内容は何でも**OK**！頑張った分はしっかり反映！* 「接客で笑顔を大事にしている」「メニューを覚える努力をしている」など、 細かい頑張りも見逃しません！頑張った分はしっかり給与にも反映します！ ゆくゆくは店長も目指していただける環境です。 *＊安定経営＆人間関係で悩むことはありません！* 3店舗の経営で、オーナーと社員が4名。 その内2名はアルバイトからのスタートでした。 異業種からスタートのスタッフも多く、みんなで和気あいあいとお店を作っています。 仕事に熱い人たちが多く、人間関係で悩むことはありません！ 新店出店も計画しており、安定した経営を続けています。 *＊柔軟なシフトでプライベートも充実！* 金～日が忙しいので、できるだけ月～木で休んでいただいていますが、 「子供の運動会があって...」や「友人の結婚式に出席したい！」など、急な予定は相談してもらっています。 「困った時はお互い様」という精神で、みんなで助け合いながら働いています。 *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* ＜オーナーについて＞ URABEを経営する前、10店舗の飲食店を運営していました。 店舗数が多すぎて、1店舗1店舗、社員一人一人をしっかり見ることができなかったと思っています。 その結果、お客様にも最高のものを届けることができませんでした。 この時の経験を反省し、現在あえて3店舗のみ経営しています。 月に1回は各店舗を見に行くようにしています。スタッフを大切にしたいという思いから、過去にはこんなことも。 【例1】 従業員「一人暮らししようと思ってるんですよね。」 オーナー「家探したる！住宅手当もつけよ！」 【例2】 従業員「車欲しいんですよね。」 オーナー「社用車買おか！」 【例3】 昨年8月にアルバイトとして入社したスタッフA。 すごく意欲的に仕事に取り組んでいたため、社員になってもらいました。 その後、半年で月給5万円アップ。 ＊ スタッフは宝。 頑張っている姿は見逃さないようにしっかり把握。 給与や賞与、待遇で還元したいと思っています。 今後どんな道を歩みたいか、是非聞かせてください。しっかりサポートします！ また、今後の出店に関しても1店舗ずつ丁寧に計画していくつもりです。 一緒にURABEを盛り上げてくださる方のご応募、心からお待ちしています！

【週3日～OK】未経験でも安心。チームで働いて安定収入

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 未経験スタート歓迎！先輩が丁寧にサポート ✅ 週3日～OK！Wワーク・副業も歓迎 ✅ 2～5名のチーム制＆1日2～3件！負担を抑えて働ける ✅ 髪型自由！髪色はナチュラルカラー・落ち着いた色味ならOK ✅ 日払い・週払い対応OK！急な出費にも安心 ✅ 正社員登用制度あり！将来的なキャリアアップも可能 ✅ 健康経営優良法人認定企業で安心して働ける 【仕事内容】 お客様の新生活を支える引越しサポートスタッフを募集します。 家具や家電の運搬だけでなく、お部屋や建物を傷つけないための養生作業や荷物の配置まで、チームで協力しながら作業を行います。 先輩スタッフと一緒に現場へ向かうため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入作業 ・荷物の梱包作業 ・床や壁を保護する養生作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・オフィス移転などの法人案件対応 ・家具の設置、レイアウト調整 ・作業後の清掃、最終確認 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのある仕事です。 現場によってはお客様からご祝儀をいただくこともあります（チームで公平に分配）。 ※2～5名のチームで作業を行うため、一人に負担が偏りにくい環境 【1日の流れ】 ・出勤・集合・現場へ移動 ・養生作業（床・壁の保護） ・荷物の搬出作業 ・トラックへの積み込み ・移動・搬入作業 ・家具の配置・設置 ・現場清掃・最終確認 ※1日2～3件程度が中心で、無理のないスケジュールで進行 ※現場によっては休憩時間とは別に小休憩もあり ※作業が早く終われば、その分早めに帰社できる日もあり 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、仕事の流れや荷物の運び方、安全管理などを学びます。 養生の方法や効率的な運搬方法など、実践を通じて少しずつ覚えていただきます。 未経験の方でも2～3ヶ月程度で独り立ちできる環境です。

月給は30万円以上！昇給も随時あり！賞与もあり！

仕事内容 "*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* *コロナの時期でも安定経営！秘訣は常連客に愛される店づくり❖* *スタッフのことを考えてくれるオーナーのもと、アットホームな職場で働けます〇* *❖週休2日＆残業ほぼなしでプライベートとの両立も！❖* *・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* 【仕事内容】 ラーメン店で店長候補としてホールやキッチン業務全般をお任せします。 *＜具体的には＞* 最初はフロアの席順を覚えるところから始め、接客のための声出しや配膳・下膳をお願いします。 調理現場にも早めに携わっていただきたいと思っています。仕込みが重要なので徐々にレシピもお教えします。 *＜ラーメンのこだわり＞* スープにこだわりがあり、各店ごとに豚骨からダシを取ります。 店長も常に研究を続けていますが、マスターすることはありません。 何年やってもマスターできない奥深さがラーメンの面白いところ。 同じ方法、同じ水の分量でも豚骨の状態や、気温・湿度によって味が変わってきます。 *＜新店舗オープン＞* 11月に兵庫県の大久保に”らーめん2国大久保店”がオープン！！！ *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* *＜おすすめポイント＞* *＊常連客に愛されるお店！* 学生～シニア層まで幅広い年代の常連のお客様が多いです！ お陰様で、コロナの時期でも特に影響を受けることはありませんでした。 近くに大学があるので、卒業した学生が「久しぶりに食べたくなって...」 と、帰ってきてくれた時は嬉しくなります。 *＊頑張る内容は何でも**OK**！頑張った分はしっかり反映！* 「接客で笑顔を大事にしている」「メニューを覚える努力をしている」など、 細かい頑張りも見逃しません！頑張った分はしっかり給与にも反映します！ ゆくゆくは店長も目指していただける環境です。 *＊安定経営＆人間関係で悩むことはありません！* 3店舗の経営で、オーナーと社員が4名。 その内2名はアルバイトからのスタートでした。 異業種からスタートのスタッフも多く、みんなで和気あいあいとお店を作っています。 仕事に熱い人たちが多く、人間関係で悩むことはありません！ 新店出店も計画しており、安定した経営を続けています。 *＊柔軟なシフトでプライベートも充実！* 金～日が忙しいので、できるだけ月～木で休んでいただいていますが、 「子供の運動会があって...」や「友人の結婚式に出席したい！」など、急な予定は相談してもらっています。 「困った時はお互い様」という精神で、みんなで助け合いながら働いています。 *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* ＜オーナーについて＞ URABEを経営する前、10店舗の飲食店を運営していました。 店舗数が多すぎて、1店舗1店舗、社員一人一人をしっかり見ることができなかったと思っています。 その結果、お客様にも最高のものを届けることができませんでした。 この時の経験を反省し、現在あえて3店舗のみ経営しています。 月に1回は各店舗を見に行くようにしています。スタッフを大切にしたいという思いから、過去にはこんなことも。 【例1】 従業員「一人暮らししようと思ってるんですよね。」 オーナー「家探したる！住宅手当もつけよ！」 【例2】 従業員「車欲しいんですよね。」 オーナー「社用車買おか！」 【例3】 昨年8月にアルバイトとして入社したスタッフA。 すごく意欲的に仕事に取り組んでいたため、社員になってもらいました。 その後、半年で月給5万円アップ。 ＊ スタッフは宝。 頑張っている姿は見逃さないようにしっかり把握。 給与や賞与、待遇で還元したいと思っています。 今後どんな道を歩みたいか、是非聞かせてください。しっかりサポートします！ また、今後の出店に関しても1店舗ずつ丁寧に計画していくつもりです。 一緒にURABEを盛り上げてくださる方のご応募、心からお待ちしています！

髪型自由・髪色相談OK！チーム制だから未経験でも安心スタート

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 未経験スタート歓迎！先輩が丁寧にサポート ✅ 週4日～OK！Wワーク・副業も歓迎 ✅ 2～5名のチーム制＆1日2～3件！負担を抑えて働ける ✅ 髪型自由！髪色はナチュラルカラー・落ち着いた色味ならOK ✅ 日払い・週払い対応OK！急な出費にも安心 ✅ 正社員登用制度あり！将来的なキャリアアップも可能 ✅ 健康経営優良法人認定企業で安心して働ける 【仕事内容】 お客様の新生活を支える引越しサポートスタッフを募集します。 家具や家電の運搬だけでなく、お部屋や建物を傷つけないための養生作業や荷物の配置まで、チームで協力しながら作業を行います。 先輩スタッフと一緒に現場へ向かうため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入作業 ・荷物の梱包作業 ・床や壁を保護する養生作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・オフィス移転などの法人案件対応 ・家具の設置、レイアウト調整 ・作業後の清掃、最終確認 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのある仕事です。 現場によってはお客様からご祝儀をいただくこともあります（チームで公平に分配）。 ※2～5名のチームで作業を行うため、一人に負担が偏りにくい環境 【1日の流れ】 ・出勤・集合・現場へ移動 ・養生作業（床・壁の保護） ・荷物の搬出作業 ・トラックへの積み込み ・移動・搬入作業 ・家具の配置・設置 ・現場清掃・最終確認 ※1日2～3件程度が中心で、無理のないスケジュールで進行 ※現場によっては休憩時間とは別に小休憩もあり ※作業が早く終われば、その分早めに帰社できる日もあり 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、仕事の流れや荷物の運び方、安全管理などを学びます。 養生の方法や効率的な運搬方法など、実践を通じて少しずつ覚えていただきます。 未経験の方でも2～3ヶ月程度で独り立ちできる環境です。

【オープニング募集】週5日勤務できる方は時給ＵＰ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ ２０２６年５月１１日にオープン◎ ┃ ┃ 新しい倉庫の新スタッフを大募集！ ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅コープ自然派は四国・関西の 組合員さんへ安心安全な食品をお届け！ ✅オープニングスタッフとして 一緒に職場を盛り上げてくださる 仲間を大募集します！！！ ✅みんなと同じスタートなので、 一から業務を確認しながら働けます。 ✅週5日勤務の方は時給ＵＰ！ 【 コープ自然派で一緒に働きませんか？ 】 快適な倉庫内で カンタンな作業をお願いします！ ＜ 具体的には・・・？ ＞ 野菜、果物、牛乳など、 身近な食材たちをモクモクと箱詰めします。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ┃ お仕事の流れをご紹介 ┃ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ▮ピッキング ￣￣￣￣￣￣ 目の前の箱が流れてくる ▼ ランプが点灯している商品をとる ▼ 目の前の箱に入れる ◇テンポよく作業 ◇動く範囲は半径2メートル以内です ▮荷受 ￣￣￣ 各メーカーから納品される商品を受け取る ▼ 納品された商品を検品機に通し、 正しく納品されているかをチェック ▼ 検品された商品を指定場所に置いていく ▮軽作業 ￣￣￣￣ 検品された商品を棚へ移動する (ハンドリフト、カゴ車を使用し移動） ▼ 指定の棚へ置いていく (平均的な商品の箱の重さ7㎏） ▮積込み作業 ￣￣￣￣￣￣ ピッキングされた商品を機械で積み込む ▼ 積込みされた商品を所定の位置まで移動 ◇経験がない方も歓迎！ オープニングスタッフですので、 一から業務を確認しながら働けます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃このお仕事のオススメポイント◎┃ ┗━━━━━━━Ｖ━━━━━━━┛ ◆みんなと同じスタートのオープニング募集 ◆高収入！ ◆週4日以上OKでフルタイム歓迎です！ ◆副業・WワークOKです！ ◆バイク通勤OK＆車通勤OK！ 転勤なしです！ ◆未経験者歓迎！ ◆体を動かす方が好きな方歓迎！ ◆暑さ知らずの涼しい倉庫！ ◆日本語でのコミュニケーションができれば 学歴不問！もちろん経験者歓迎！ ◆フリーター歓迎！ブランクOK！

週4～5日で安定勤務！月収20万円以上可の引越しアシスタント

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 未経験スタート歓迎！先輩と一緒に仕事を覚えられる ✅ 週4～5日勤務歓迎！月収20万円以上も可能 ✅ 2～5名のチーム制＆1日2～3件！協力しながら進められる ✅ 日払い・週払い対応OK！働いた分を早く受け取れる ✅ 髪型自由！髪色はナチュラルカラー・落ち着いた色味ならOK ✅ 正社員登用制度あり！長く働きたい方にも◎ ✅ 健康経営優良法人認定企業で安心して働ける 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業をお任せします。 2～5名のチームで、荷物の搬出・搬入やトラックへの積込みなどを担当。 先輩スタッフと一緒に作業するので、引越しの仕事が初めてでも安心です。 まずは簡単な作業からスタート！ できることから少しずつ覚えていけばOKです。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入 ・荷物の梱包 ・床や壁を保護する養生作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・オフィス移転などの法人案件対応 ・家具の設置、レイアウト調整 ・作業後の清掃、最終確認 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのある仕事です。 現場によってはお客様からご祝儀をいただくこともあります（チームで公平に分配）。 ※2～5名のチームで作業します ※一人に負担が偏らないよう、協力して進めます 【1日の流れ】 ・出勤・集合・現場へ移動 ・養生作業（床・壁の保護） ・荷物の搬出作業 ・トラックへの積み込み ・移動・搬入作業 ・家具の配置・設置 ・現場清掃・最終確認 ※1日2～3件程度が中心 ※小休憩あり 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、仕事の流れや荷物の運び方、安全管理などを学びます。 養生の方法や効率的な運搬方法など、実際の作業を通して少しずつ覚えていきます。 未経験の方でも2～3ヶ月程度を目安に、できることを増やしていける環境です。

学校や本業と両立◎週3日～OK！学生・Wワーク歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✅ 土日中心で働ける！学校や本業との両立にも◎ ✅ 未経験歓迎！先輩と一緒に簡単な作業からスタート ✅ 時給1,300円以上！効率よくしっかり稼げる ✅ 週3日～OK！Wワーク・副業にもぴったり ✅ 2～5名のチーム制！みんなで協力するから安心 ✅ 友達同士の応募もOK！一緒に楽しく働ける ✅ 正社員登用制度あり！将来は安定した働き方も可能 ✅ 健康経営優良法人認定企業！安心して働ける環境 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業をお任せします。 2～5名のチームで、荷物の搬出・搬入やトラックへの積込みなどを担当。 先輩スタッフと一緒に作業するので、引越しの仕事が初めてでも安心です。 まずは簡単な作業からスタート！ できることから少しずつ覚えていけばOKです。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入 ・荷物の梱包 ・床や壁を守る養生作業 ・トラックへの積込み・荷下ろし ・家具の配置・設置 ・作業後の片付け・清掃 ※チームで協力して作業します ※友達同士の応募もOK！ 【1日の流れ】 ・集合・現場へ移動 ・養生・荷物の搬出 ・トラックへ積込み ・移動・荷物の搬入 ・家具などの配置・設置 ・片付け・清掃 ※土日中心で働きたい方も歓迎 ※学校や本業との予定に合わせて働けます 【入社後の流れ】 まずは先輩スタッフと一緒に現場へ！ 荷物の運び方や積込み、養生など、基本的な作業から覚えていきます。 難しい作業は少しずつお任せするので、未経験でも安心。 2～3ヶ月程度を目安に、できることを増やしていきましょう！

未経験歓迎！週3日～・日払い週払いOK！チームで支え合う仕事

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 未経験OK！先輩が基礎から丁寧にサポート ✅ 週3日～OK！無理なく安定して働ける ✅ Wワーク・副業OK！空いた時間を活かして収入アップ ✅ 2～3ヶ月で独り立ちを目指せる！実践形式でしっかり学べる ✅ 正社員登用制度あり！長く働きたい方はステップアップ可能 ✅ メディア紹介実績あり！地域に根付いた引越しサービス ✅ 健康経営優良法人認定！安心して働ける環境 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転に伴う作業をお任せします。 現場は2～5名のチームで担当。 荷物の搬出・搬入やトラックへの積み込みなど、先輩スタッフと声を掛け合いながら進めていきます。 まずは簡単な作業からスタートするので、引越しの仕事が初めての方も安心。 できることから少しずつ覚えていけばOKです。 ＜主な業務＞ ・荷物の搬出・搬入 ・トラックへの積込み・荷下ろし ・床や壁の養生 ・荷物や家具の配置・設置 ・片付け・清掃 ※チームで協力して作業します ※未経験の方も安心して始められます 【1日の流れ】 ・集合・現場へ移動 ・養生・荷物の搬出 ・トラックへ積込み ・移動・荷物の搬入 ・家具などの配置・設置 ・片付け・清掃 ※2～5名のチームで協力して作業します ※先輩スタッフと一緒に進めるので、未経験でも安心です ※現場の状況に合わせて休憩を取りながら進めます 【入社後の流れ】 まずは先輩と一緒に現場へ！ 荷物の運び方や養生のやり方など、基本から教えていきます。 できることから少しずつお任せするので、経験は問いません。 2～3ヶ月程度を目安に、できる業務を増やしていきましょう！

月給30万円以上！初年度から店長就任も！賞与も年2回！

仕事内容 "*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* *コロナの時期でも安定経営！秘訣は常連客に愛される店づくり❖* *スタッフのことを考えてくれるオーナーのもと、アットホームな職場で働けます〇* *❖週休2日＆残業ほぼなしでプライベートとの両立も！❖* *・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* 【仕事内容】 ラーメン店で店長候補としてホールやキッチン業務全般をお任せします。 *＜具体的には＞* 最初はフロアの席順を覚えるところから始め、接客のための声出しや配膳・下膳をお願いします。 調理現場にも早めに携わっていただきたいと思っています。仕込みが重要なので徐々にレシピもお教えします。 *＜ラーメンのこだわり＞* スープにこだわりがあり、各店ごとに豚骨からダシを取ります。 店長も常に研究を続けていますが、マスターすることはありません。 何年やってもマスターできない奥深さがラーメンの面白いところ。 同じ方法、同じ水の分量でも豚骨の状態や、気温・湿度によって味が変わってきます。 *＜新店舗オープン＞* 11月に兵庫県の大久保に”らーめん2国大久保店”がオープン！！！ *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* *＜おすすめポイント＞* *＊常連客に愛されるお店！* 学生～シニア層まで幅広い年代の常連のお客様が多いです！ お陰様で、コロナの時期でも特に影響を受けることはありませんでした。 近くに大学があるので、卒業した学生が「久しぶりに食べたくなって...」 と、帰ってきてくれた時は嬉しくなります。 *＊頑張る内容は何でも**OK**！頑張った分はしっかり反映！* 「接客で笑顔を大事にしている」「メニューを覚える努力をしている」など、 細かい頑張りも見逃しません！頑張った分はしっかり給与にも反映します！ ゆくゆくは店長も目指していただける環境です。 *＊安定経営＆人間関係で悩むことはありません！* 3店舗の経営で、オーナーと社員が4名。 その内2名はアルバイトからのスタートでした。 異業種からスタートのスタッフも多く、みんなで和気あいあいとお店を作っています。 仕事に熱い人たちが多く、人間関係で悩むことはありません！ 新店出店も計画しており、安定した経営を続けています。 *＊柔軟なシフトでプライベートも充実！* 金～日が忙しいので、できるだけ月～木で休んでいただいていますが、 「子供の運動会があって...」や「友人の結婚式に出席したい！」など、急な予定は相談してもらっています。 「困った時はお互い様」という精神で、みんなで助け合いながら働いています。 *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* ＜オーナーについて＞ URABEを経営する前、10店舗の飲食店を運営していました。 店舗数が多すぎて、1店舗1店舗、社員一人一人をしっかり見ることができなかったと思っています。 その結果、お客様にも最高のものを届けることができませんでした。 この時の経験を反省し、現在あえて3店舗のみ経営しています。 月に1回は各店舗を見に行くようにしています。スタッフを大切にしたいという思いから、過去にはこんなことも。 【例1】 従業員「一人暮らししようと思ってるんですよね。」 オーナー「家探したる！住宅手当もつけよ！」 【例2】 従業員「車欲しいんですよね。」 オーナー「社用車買おか！」 【例3】 昨年8月にアルバイトとして入社したスタッフA。 すごく意欲的に仕事に取り組んでいたため、社員になってもらいました。 その後、半年で月給5万円アップ。 ＊ スタッフは宝。 頑張っている姿は見逃さないようにしっかり把握。 給与や賞与、待遇で還元したいと思っています。 今後どんな道を歩みたいか、是非聞かせてください。しっかりサポートします！ また、今後の出店に関しても1店舗ずつ丁寧に計画していくつもりです。 一緒にURABEを盛り上げてくださる方のご応募、心からお待ちしています！

✨月給26万円から／経験を運営の力に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✅月給¥260,000～¥400,000 ✅大手三甲グループの安定した経営基盤 ✅名門ゴルフ場で運営責任者を目指せる ✅マネジメント経験を店舗運営に活かせる ✅お任せする仕事 ゴルフ場内レストランのマネージャー候補として、 店舗運営全般をお任せします。 売上などの数字の管理からスタッフの育成まで、 これまでの経験を活かして運営の中核を担うポジション。 ✅具体的な仕事内容 ・売上管理・分析 ・原価や経費のコントロール ・運営に関する資料作成 ・スタッフ管理（採用、シフト作成、教育・指導） ・接客対応 ・クレーム処理 ・企画立案 ✅売上管理とスタッフ育成 売上や原価の管理では、日々のデータを分析し、 収益性の向上を目指します。 経費のコントロールも、店舗運営の重要な役割。 スタッフ管理では、採用活動からシフト作成、 教育・指導までを一貫して担当します。 チームの意欲を高め、サービス品質の維持・向上を図る仕事。 接客やクレーム対応では、お客様の声に真摯に向き合い、 より良いサービスにつなげていただきます。 季節のメニューやイベントなど、企画立案にも携われる環境。 お客様に喜んでいただける提案を、積極的に行ってください。 ✨経験を活かして運営責任者へ 2022年に日本オープンゴルフ選手権が開催された名門コースで、 レストラン運営を担う募集。 2027年には日本シニアオープンの開催も予定されている、 全国から注目が集まるゴルフ場。 大きな大会では特別な雰囲気の中で運営に携わり、 責任者としてのやりがいを感じながらキャリアを築けます。 ✨自然に囲まれた落ち着いた職場 自然に囲まれたゴルフ場内のレストランは、 都会のレストランとは異なる、四季折々の景色が魅力。 落ち着いた雰囲気の中で上質なサービスを提供し、 長く働きたい方にも合う環境です。 ✨経験や役割を待遇に反映 月給は¥260,000～¥400,000で、 経験やスキルに応じて決定。 レストラン業界の中でも手厚い待遇を用意し、 マネージャーとして担う役割や成果を適切に評価します。 ✅大手三甲グループの安定基盤 大手プラスチックメーカー、三甲株式会社のグループ企業。 安定した経営基盤のもと、長期的なキャリアを築けます。 三甲ゴルフ倶楽部ジャパンコースは、 プロゴルファーのジャック・ニクラス氏が設計した名門コース。 日本オープンゴルフ選手権などの開催実績も豊富です。 岐阜・愛知・三重・静岡の全国計5か所にゴルフコースを展開。 地域に根ざした運営と高品質なサービスで、 大勢の利用者から高い評価を得ています。

未経験OK！高時給！スキマ時間を有効活用！勤務日相談可◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 加古川市にあるヤマダストアー北野店で 店舗スタッフを募集！ 今回募集部門は、 青果、レジ、夜間店長です！ ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨空き時間を有効活用♪ ✨Wワーク・未経験大歓迎◎ ✨学生さんも活躍中！ ✨未経験者歓迎♪ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 〈八百屋さん（青果）〉 8:00～12:00 ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 野菜、果物の加工、品出し、陳列 旬の食材、地場の野菜、果物を お客様に届けるお仕事です。 ※土日祝入れる方が対象 〈レジ係さん〉 14:00～19:00 18:00～23:00 ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ レジ打ち、ラッピング、包装、接客等 ヤマダストアーの顔となり、 お客様対応をお願いします。 〈夜間店長〉 18:00～23:00 ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ レジ閉め、価格チェック、防犯安全管理等 夜間帯の店舗運営をお任せします。 店長代行として防犯や品出し、 閉店業務をお任せします。 ✨おすすめポイント✨ 未経験の方でも一つずつ丁寧に 指導いたしますので一歩ずつ成長できます。 スキマ時間を活かして働きたい方や 副業を考えている方など 幅広く活躍いただけます。 ┏──────────────┓ ⭐ヤマダストアーについて⭐ ┗──────────────┛ 北野店は、毎日の食生活を支える 地域密着型のスーパー。 スタッフみんなで協力しながら、 働きやすく、親しみやすい お店づくりをしています。 新しい仲間を迎え、 もっと地域の皆様に喜ばれるお店を 目指しています♪

日払い・週払いOK！年末までの短期引越しアシスタント

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 年末までの短期バイト！期間を決めてしっかり稼げる ✅ 日給10,400円～！短期間でも効率よく収入GET ✅ 日払い・週払いOK！急な出費にも対応しやすい ✅ 未経験スタート歓迎！先輩と一緒に簡単な作業からスタート ✅ 2～5名のチーム制＆1日2～3件！協力して進められる ✅ 髪型自由！髪色はナチュラルカラー・落ち着いた色味ならOK ✅ 正社員登用制度あり！希望があれば長期勤務への切り替えも可能 ✅ 健康経営優良法人認定企業で安心して働ける 【仕事内容】 お客様の新生活を支える引越しアシスタントをお任せします。 家具や家電の運搬をはじめ、床や壁を守る養生作業、荷物の配置などをチームで行います。 先輩スタッフと一緒に現場へ向かうため、引越しの仕事が初めての方も安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入 ・荷物の梱包 ・床や壁を保護する養生作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・オフィス移転などの法人案件対応 ・家具の設置、レイアウト調整 ・作業後の清掃、最終確認 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのある仕事です。 現場によってはお客様からご祝儀をいただくこともあります（チームで公平に分配）。 ※2～5名のチームで作業します ※一人に負担が偏らないよう、協力して進めます 【1日の流れ】 ・出勤・集合・現場へ移動 ・養生作業（床・壁の保護） ・荷物の搬出作業 ・トラックへの積み込み ・移動・搬入作業 ・家具の配置・設置 ・現場清掃・最終確認 ※1日2～3件程度が中心 ※現場によっては休憩時間とは別に小休憩あり ※作業が早く終われば、早めに帰社できる日もあります 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、仕事の流れや荷物の運び方、安全管理などを学びます。 養生の方法や効率的な運搬方法など、実際の作業を通して少しずつ覚えていきます。 短期勤務でも、まずはできることからお任せするので、未経験の方も安心してスタートできます。

【70％が女性社員！】年間休日124日！月10日休み◎年収目安は360万円！

仕事内容 ＜＜＜70％が女性社員♪＞＞ ＼＼ // ／／ 上場企業、魁力屋グループの「大宣言！」 (o´∀`)y 働きやすさに“自信あり”！ ／／ // ＼＼ ●*｡●*｡●*｡●*｡●*｡●*｡●*｡●*｡● ＼女性社員が多数活躍中！比率は70％／ ▽▽ その理由はコチラ ▽▽ - 【営業時間】21時まで！深夜勤務なし 【年間休日】124日！業界屈指の日数 【休み充実】月10日休み！週休二日制 ●*｡●*｡●*｡●*｡●*｡●*｡●*｡●*｡● ◆【Point.1】主婦さんが大活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当店はから揚げ専門店。 お酒の提供もなくメニューはシンプルなので 初めての方でも覚えやすい！ 包丁を使うことはありますが、 難しい作業は一切ありません。 重たい物を持つこともなく、 身体への負担が少ないのもポイント◎ 日常の家事の延長線でできるので 主婦さんが多数活躍されています。 ◆【Point.2】営業時間が短い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『飲食店だと遅い時間まで営業していて 帰るのが遅くなりそう…。』 そんな心配はいりません！ 当店は9時～21時の営業時間なので 遅くても21時半までには退社可能！ 『朝は早くて起きるのが大変…』 『深夜勤務で寝不足…』 なんてことはありません。 ライフワークバランスを取りながら 無理なく働くことができます。 ◆【Point.3】年間休日124日！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の年間休日はなんと124日！ 業界トップクラスの日数となります。 月10日休みで月ごとのお休みも◎ 社員のプライベートを大切にし、 メリハリつけてお仕事に取り組めるよう 働きやすい環境作りを心掛けています。 ｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡ 【女性社員の割合は70％】 無理のない勤務時間や お休みも取りやすい環境なので、 ご家族との時間もしっかり確保できます。 そのため、女性社員が多く お子様がいる主婦さんが多数活躍中！ シフト制ですが、お子様の休日に合わせて 土日祝日休みも配慮します◎ ｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡ ◇未経験者の年収例：360万円 月給22万円～（スタッフ職） ◇飲食経験者の年収例：396万円 月給24万円～（店長職） ◇店長以上経験者の年収例：512万円 月給29万円～（統括店長職） ＜仕事内容＞ から揚げ専門店のスタッフのお仕事。 [接客業務・食材の仕込み・調理］ 将来的には店長になるのもアリ♪ [スタッフ採用・育成・店舗の運営・管理] (ゝω・)9＜ 先輩社員のインタビュー♪ ┏━━━━━━━━━━━┓ 先輩社員（23歳 女性） ┗━ v ━━━━━━━━┛ 当社は上場を達成し、安定した基盤と 充実した福利厚生を整えています。 その中でも当事業は これから拡大していく段階にあり、 組織づくりやマネジメントにも 積極的に関われる環境です。 現場では、売場作りや商品展開の 工夫ひとつで売上が変わる面白さがあり、 お客様の反応をダイレクトに感じながら 働くことができます。 また、キャリアアップに向けた サポート体制も整っており、意欲次第で どんどん成長・挑戦できる環境です。 (｡･ω･)σ＜ 採用担当者は… ┏━━━━━━━━━━━━┓ 事業部部長（43歳 男性） ┗━ v ━━━━━━━━━┛ 当事業はまだ成長段階にあり、 決まった型がないからこそ、 一人ひとりの挑戦や工夫が そのまま成果につながる環境です。 ポジションも流動的で、 上が詰まっていることはありません。 自らの取り組みや成果を正当に評価し、 キャリアにしっかり反映していきます。 働き方に不安があれば面接時に何でも 相談してくださいね。お待ちしています！ 【プチ情報】 ［好きなメニュー］ にんにくのから揚げ！ ［趣味］ 運動が好きでとにかく走ること！ あとは筋トレやゴルフなど。 ▼飲食経験がないあなたでも！▼ 【キャリアパス制度】が明確だから 【最短1年】で店長が目指せます！ 段階を踏んで、仕事を一つずつマスター。 仕事の幅を確実に広げられます！ ゆくゆくは、【人を育てる】業務もお任せします。

月給30万円以上！初年度から店長就任も！賞与も年2回！

仕事内容 "*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* *コロナの時期でも安定経営！秘訣は常連客に愛される店づくり❖* *スタッフのことを考えてくれるオーナーのもと、アットホームな職場で働けます〇* *❖週休2日＆残業ほぼなしでプライベートとの両立も！❖* *・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* 【仕事内容】 ラーメン店で店長候補としてホールやキッチン業務全般をお任せします。 *＜具体的には＞* 最初はフロアの席順を覚えるところから始め、接客のための声出しや配膳・下膳をお願いします。 調理現場にも早めに携わっていただきたいと思っています。仕込みが重要なので徐々にレシピもお教えします。 *＜ラーメンのこだわり＞* スープにこだわりがあり、各店ごとに豚骨からダシを取ります。 店長も常に研究を続けていますが、マスターすることはありません。 何年やってもマスターできない奥深さがラーメンの面白いところ。 同じ方法、同じ水の分量でも豚骨の状態や、気温・湿度によって味が変わってきます。 *＜新店舗オープン＞* 11月に兵庫県の大久保に”らーめん2国大久保店”がオープン！！！ *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* *＜おすすめポイント＞* *＊常連客に愛されるお店！* 学生～シニア層まで幅広い年代の常連のお客様が多いです！ お陰様で、コロナの時期でも特に影響を受けることはありませんでした。 近くに大学があるので、卒業した学生が「久しぶりに食べたくなって...」 と、帰ってきてくれた時は嬉しくなります。 *＊頑張る内容は何でも**OK**！頑張った分はしっかり反映！* 「接客で笑顔を大事にしている」「メニューを覚える努力をしている」など、 細かい頑張りも見逃しません！頑張った分はしっかり給与にも反映します！ ゆくゆくは店長も目指していただける環境です。 *＊安定経営＆人間関係で悩むことはありません！* 3店舗の経営で、オーナーと社員が4名。 その内2名はアルバイトからのスタートでした。 異業種からスタートのスタッフも多く、みんなで和気あいあいとお店を作っています。 仕事に熱い人たちが多く、人間関係で悩むことはありません！ 新店出店も計画しており、安定した経営を続けています。 *＊柔軟なシフトでプライベートも充実！* 金～日が忙しいので、できるだけ月～木で休んでいただいていますが、 「子供の運動会があって...」や「友人の結婚式に出席したい！」など、急な予定は相談してもらっています。 「困った時はお互い様」という精神で、みんなで助け合いながら働いています。 *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* ＜オーナーについて＞ URABEを経営する前、10店舗の飲食店を運営していました。 店舗数が多すぎて、1店舗1店舗、社員一人一人をしっかり見ることができなかったと思っています。 その結果、お客様にも最高のものを届けることができませんでした。 この時の経験を反省し、現在あえて3店舗のみ経営しています。 月に1回は各店舗を見に行くようにしています。スタッフを大切にしたいという思いから、過去にはこんなことも。 【例1】 従業員「一人暮らししようと思ってるんですよね。」 オーナー「家探したる！住宅手当もつけよ！」 【例2】 従業員「車欲しいんですよね。」 オーナー「社用車買おか！」 【例3】 昨年8月にアルバイトとして入社したスタッフA。 すごく意欲的に仕事に取り組んでいたため、社員になってもらいました。 その後、半年で月給5万円アップ。 ＊ スタッフは宝。 頑張っている姿は見逃さないようにしっかり把握。 給与や賞与、待遇で還元したいと思っています。 今後どんな道を歩みたいか、是非聞かせてください。しっかりサポートします！ また、今後の出店に関しても1店舗ずつ丁寧に計画していくつもりです。 一緒にURABEを盛り上げてくださる方のご応募、心からお待ちしています！

カフェ業界トップクラスの好待遇！実力次第でドンドン昇進昇給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 出店計画多数・店舗数拡大につき、店舗の要となる店長の増員募集です！ コメダ珈琲店の業務を習得し、店長として活躍していただきます！ 業績や個別評価をしっかり行いますので、店長以上(SVや事業本部の管理職)を目指したい方にもピッタリです！ やる気と頑張り次第でスピード昇進・昇給が魅力です。 お客様に喜んでいただける「くつろぐ一番いいところ」を一緒に作っていきましょう！ 【店長の業務】（店舗の運営・管理） ・店舗スタッフの教育、育成 ・売上、営業利益の管理 ・シフト作成管理 ・販促企画 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っていますので 未経験でも安心してご応募ください！ 店舗の声を大切にし、現場発案で制度がどんどん良くなっています。 近隣複数店舗の連携で、シフトを作りやすい環境です。 会員制リゾート(エクシブ)や、甲子園球場一塁ベンチ側内野席での観戦など福利厚生も充実。 半年毎に業績等を評価して表彰・金一封・旅行の授与もあり、店長としてやりがいを実感できる環境です！ ＜将来のキャリアパス＞ 店長として経験を積み 複数店舗を統括するSVや 新業態の企画・メニュー開発に関わる 事業部管理職へステップアップできます。 実際、店長を経て執行役員まで昇格した方もいます！ ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在16店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2024年は4店舗を出店し、25年、26年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！

カフェ業界トップクラスの好待遇！実力次第でドンドン昇進昇給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 出店計画多数・店舗数拡大につき、店舗の要となる店長の増員募集です！ コメダ珈琲店の業務を習得し、店長として活躍していただきます！ 業績や個別評価をしっかり行いますので、店長以上(SVや事業本部の管理職)を目指したい方にもピッタリです！ やる気と頑張り次第でスピード昇進・昇給が魅力です。 お客様に喜んでいただける「くつろぐ一番いいところ」を一緒に作っていきましょう！ 【店長の業務】（店舗の運営・管理） ・店舗スタッフの教育、育成 ・売上、営業利益の管理 ・シフト作成管理 ・販促企画 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っていますので 未経験でも安心してご応募ください！ 店舗の声を大切にし、現場発案で制度がどんどん良くなっています。 近隣複数店舗の連携で、シフトを作りやすい環境です。 会員制リゾート(エクシブ)や、甲子園球場一塁ベンチ側内野席での観戦など福利厚生も充実。 半年毎に業績等を評価して表彰・金一封・旅行の授与もあり、店長としてやりがいを実感できる環境です！ ＜将来のキャリアパス＞ 店長として経験を積み 複数店舗を統括するSVや 新業態の企画・メニュー開発に関わる 事業部管理職へステップアップできます。 実際、店長を経て執行役員まで昇格した方もいます！ ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在16店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2024年は4店舗を出店し、25年、26年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！

15時終了◎プライベートも大切に★未経験から自分らしく成長♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 配送ルートは決まっていても 成長の仕方は人それぞれで良い。 あなたがあなたらしいルートで 成長し続けられる環境があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★育成中の20代・30代が多数在籍！ ★裁量大きく働きたい方にピッタリ！ ★自分で考え自分らしく成長できる！ ★スキルアップと同時に収入アップも！ 未経験からでも挑戦しやすく、 どんな性格の方でも長く続けやすい！ 果物や野菜の配送・倉庫作業スタッフを 新しく募集いたします。 「個性も成長の仕方も みんな、それぞれで良い。」 スタッフ1人1人の “その人らしさ”を受け入れ サポートしてくれるのは、 中島商店の魅力の1つ。 もちろん、困ったとき、 失敗してしまった時は、 必ず上司や周囲がバックアップ！ 上手くいかないときは フォローしてもらえる安心感があるから、 のびのびと自分らしさを大事にして 成長や挑戦を楽しむことができています。 ↓↓こんな方はいらっしゃいませんか？↓↓ 「何でもルール通り、はちょっと息苦しい」 「やりたいことがあっても全部否定される」 「不器用なせいで 周りについていけなくて気まずい」 そんな方も大丈夫。 中島商店なら 自分で考えて取り組める 自由さもありますし、 成長を支えてくれる先輩や仲間もいます。 リスクや失敗を恐れず 色んなチャレンジを楽しめる環境で、 あなたらしいキャリアを 一緒に積み上げていきませんか？ ＝＝【仕事内容】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 倉庫内での果物や野菜の商品の仕分けや 翌日配送分の荷積みなどをお任せ！ 荷積み・荷降ろしは手作業で行います。 ⇒スタッフがチームとなって作業中！ ⇒助け合って作業を進めています！ ＝＝【職場環境】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「みんなそれぞれで良いよね」 と受け入れてくれる職場なので 長く働いてくれる方が多数！ 実際、10年以上働く社員も たくさん在籍しています！ 最近は20代・30代の男性社員が 楽しい雰囲気の中で 和気あいあいと働いています。 同世代の仲間と 自分自身の成長のためにも チームで目標を達成するためにも、 支え合って成長できる環境です。 ＝＝【会社情報】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 創業57年、安定して事業を続ける当社。 お客様のニーズに応えることを大切に、 とことん寄り添ったサービスで 事業を続けてきました｡ 結果、お取引先も増えて業績は好調。 これまで震災や不景気など 様々な世の中の変化がありましたが、 安定して事業を続けることができました。 食という人々の生活の根幹を 支える仕事だからこそ、 私たちの仕事は必要とされ続けます。 ▼もっと中島商店について知りたい方は… ▼当社HPをご覧ください！ http://nakajima-shouten.jp/center/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

月給30万円以上！初年度から店長就任も！賞与も年2回！

仕事内容 "*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* *コロナの時期でも安定経営！秘訣は常連客に愛される店づくり❖* *スタッフのことを考えてくれるオーナーのもと、アットホームな職場で働けます〇* *❖週休2日＆残業ほぼなしでプライベートとの両立も！❖* *・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* 【仕事内容】 ラーメン店で店長候補としてホールやキッチン業務全般をお任せします。 *＜具体的には＞* 最初はフロアの席順を覚えるところから始め、接客のための声出しや配膳・下膳をお願いします。 調理現場にも早めに携わっていただきたいと思っています。仕込みが重要なので徐々にレシピもお教えします。 *＜ラーメンのこだわり＞* スープにこだわりがあり、各店ごとに豚骨からダシを取ります。 店長も常に研究を続けていますが、マスターすることはありません。 何年やってもマスターできない奥深さがラーメンの面白いところ。 同じ方法、同じ水の分量でも豚骨の状態や、気温・湿度によって味が変わってきます。 *＜新店舗オープン＞* 11月に兵庫県の大久保に”らーめん2国大久保店”がオープン！！！ *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* *＜おすすめポイント＞* *＊常連客に愛されるお店！* 学生～シニア層まで幅広い年代の常連のお客様が多いです！ お陰様で、コロナの時期でも特に影響を受けることはありませんでした。 近くに大学があるので、卒業した学生が「久しぶりに食べたくなって...」 と、帰ってきてくれた時は嬉しくなります。 *＊頑張る内容は何でも**OK**！頑張った分はしっかり反映！* 「接客で笑顔を大事にしている」「メニューを覚える努力をしている」など、 細かい頑張りも見逃しません！頑張った分はしっかり給与にも反映します！ ゆくゆくは店長も目指していただける環境です。 *＊安定経営＆人間関係で悩むことはありません！* 3店舗の経営で、オーナーと社員が4名。 その内2名はアルバイトからのスタートでした。 異業種からスタートのスタッフも多く、みんなで和気あいあいとお店を作っています。 仕事に熱い人たちが多く、人間関係で悩むことはありません！ 新店出店も計画しており、安定した経営を続けています。 *＊柔軟なシフトでプライベートも充実！* 金～日が忙しいので、できるだけ月～木で休んでいただいていますが、 「子供の運動会があって...」や「友人の結婚式に出席したい！」など、急な予定は相談してもらっています。 「困った時はお互い様」という精神で、みんなで助け合いながら働いています。 *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* ＜オーナーについて＞ URABEを経営する前、10店舗の飲食店を運営していました。 店舗数が多すぎて、1店舗1店舗、社員一人一人をしっかり見ることができなかったと思っています。 その結果、お客様にも最高のものを届けることができませんでした。 この時の経験を反省し、現在あえて3店舗のみ経営しています。 月に1回は各店舗を見に行くようにしています。スタッフを大切にしたいという思いから、過去にはこんなことも。 【例1】 従業員「一人暮らししようと思ってるんですよね。」 オーナー「家探したる！住宅手当もつけよ！」 【例2】 従業員「車欲しいんですよね。」 オーナー「社用車買おか！」 【例3】 昨年8月にアルバイトとして入社したスタッフA。 すごく意欲的に仕事に取り組んでいたため、社員になってもらいました。 その後、半年で月給5万円アップ。 ＊ スタッフは宝。 頑張っている姿は見逃さないようにしっかり把握。 給与や賞与、待遇で還元したいと思っています。 今後どんな道を歩みたいか、是非聞かせてください。しっかりサポートします！ また、今後の出店に関しても1店舗ずつ丁寧に計画していくつもりです。 一緒にURABEを盛り上げてくださる方のご応募、心からお待ちしています！

未経験◎｜日勤のみ・シフト相談OK｜フォークリフト作業員

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ …………………………………………………… フォークリフト免許を活かして働きませんか？ …………………………………………………… ＼ この求人のポイント ／ ★フォークリフト免許を活かせる ★資格所持者は時給1,300円～考慮 ★日勤中心で生活リズムを整えやすい ★シフト・勤務時間の相談OK ★車・バイク通勤OK ★交通費支給（月5万円まで） …………………………………………………… 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、ドライ食品を扱う物流センターで、 商品の入庫・出庫や搬送、格納などを 担当するフォークリフト作業員を募集しています。 【主な業務内容】 ・フォークリフトを使用した商品の搬送 ・商品の入庫・格納 ・出荷先ごとの仕分け・準備 ・商品のピッキング ・数量確認などの検品 ・その他、倉庫内作業 …………………………………………………… ✅まだ資格がない方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これから資格取得を目指したい方には、 会社負担でフォークリフト資格を取得できる 資格取得支援制度もあります♪ 「フルタイムで働きたい」 「資格を活かして効率よく働きたい」 「家庭やプライベートと両立したい」 そんな方にもおすすめです♪ ✅定着率の高さが自慢 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シフトの相談が可能で、 有給も時間単位で取れるため プライベートとの両立も バッチリ叶います♪ 定年は65歳(再雇用70歳)と 長く安心して働けますよ。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務先は安定企業である 「シーエックスカーゴ」 物流センターです。 手に職をつけて、 安心して長く働ける 環境をご用意しています！ …………………………………………………… 少しでも興味があれば、 面接で何でも聞いてくださいね！ ……………………………………………………

未経験歓迎！日勤のみ＆残業月平均10h程度！賞与年2回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他清掃/家事代行スタッフ、倉庫管理（倉庫/配送センター） 未経験から正社員として安定して働けます！ ✅ 日勤のみ！8:00～17:00の勤務 ✅ 残業月平均10時間程度！ ✅ もっと稼ぎたい方は残業を増やすも可能 ✅ 週休2日制＆年間休日112日 ✅ 賞与年2回＆昇給年1回！ ✅ 家族・住宅手当、退職金制度あり ✅ 未経験から始められるシンプルな軽作業 ✅ 女性スタッフが中心に活躍中！ ✅ 転勤なし！地元で長く働ける環境 「そろそろ正社員として安定して働きたい」 「家事や子育てと両立しながら働きたい」 「難しい仕事より、コツコツ作業が好き」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 特別な資格や経験は必要ありません。 普段の家事で行うような、 洗濯物をたたむ作業が中心なので、 工場が初めての方もチャレンジしやすい◎ 【具体的なお仕事内容】 クリーニング工場内で洗濯後のリネン類や 衣類の仕上げ・たたみ作業をお任せします。 ＜取り扱うもの＞ ・パジャマなどの衣類 ・タオル類 ・その他、施設などで使用するリネン類 ＜主なお仕事＞ ・洗濯が終わった衣類やタオルをたたむ作業 ・リネン類をきれいに仕上げる作業 ・その他、仕上げ工程に付随する軽作業 作業は基本的に工場内で行います。 お客様と直接接する接客業務はなく、 目の前の作業に集中できる環境です。 【普段の家事経験が活かせます！】 洗濯後の衣類やタオルをたたむ作業が中心。 「工場の仕事って難しそう…」 「機械の操作を覚えないといけないのかな」 そんな不安がある方もご安心ください。 普段ご家庭で洗濯物をたたんでいる方なら、 作業のイメージもつかみやすいお仕事です。 もちろん、最初からスピードや 完璧さを求めるわけではありません。 先輩スタッフに教わりながら、 少しずつ仕事を覚えていただけます。 【未経験から始めたスタッフも多数！】 本社工場では、働くスタッフの約9割が女性。 50代を中心に、幅広い世代の スタッフが活躍しています。 未経験からスタートしたスタッフも多いため、 初めての方が不安に感じるポイントも 理解している職場です。 周りと協力しながら進める作業なので、 分からないことがあれば相談しやすい環境◎ 久しぶりのお仕事復帰や、 アルバイト・パートから 正社員への転職を考えている方も歓迎します 【自分に合った働き方をご相談ください！】 残業は月平均10時間程度と少なめです。 「家庭の時間を大切にしたい」 「仕事終わりの時間も充実させたい」 そんな方にも働きやすい勤務環境です。 一方で、「もう少し収入を増やしたい」 「しっかり働いて稼ぎたい」という方は、 状況に応じて残業を増やすことも相談OK 残業した分は時間外手当を別途支給します。 ご家庭の事情や希望する収入など、働き方に ついては面接時にお気軽にご相談ください！ 【家庭と両立しながら正社員として働ける】 「正社員になりたいけど、 家のことも大切にしたい」 そんな方にも働きやすいよう、 日勤のみの勤務体系を採用しています。 勤務時間は8:00～17:00。 夜勤はありません。 週休2日制に加えて、夏季休暇・ 年末年始休暇・リフレッシュ休暇なども用意 家族との時間や自分の時間も大切にしながら 長く働いていただける 環境づくりに取り組んでいます。 【地元で長く働ける安定企業です】 当社は1963年設立。 病院や介護・福祉施設などで使用される 寝具やリネン類のクリーニング・ リース事業を展開しています。 地域の医療・福祉を支える事業に 長年取り組んできた会社です。 「地元で腰を据えて働きたい」 「将来を考えて安定した仕事に就きたい」 そんな方にとっても、 長期的なキャリアを考えやすい環境です。 社員として長く安心して働いていただけるよう 昇給・賞与や各種手当、 退職金制度なども整えています。 【働きやすい設備や待遇も充実！】 休憩中に利用できるウォーターサーバー完備 車通勤可能で無料駐車場も有ります。 ガソリン代も支給します。 本社工場の向かいにはスーパーもあるため、 仕事帰りのお買い物にも便利です。 【まずは職場見学だけでもOK！】 「実際にどんな作業をするの？」 「職場の雰囲気を見てから決めたい」 そんな方はぜひ職場見学にお越しください！ 工場の様子や働いているスタッフの雰囲気等 ご自身の目で確認していただけます。 見学後に、自分に合うかどうかを 判断していただいても大丈夫です。 お気軽にご応募・お問い合わせください！

カフェ業界トップクラスの好待遇！実力次第でドンドン昇進昇給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 出店計画多数・店舗数拡大につき、店舗の要となる店長の増員募集です！ コメダ珈琲店の業務を習得し、店長として活躍していただきます！ 業績や個別評価をしっかり行いますので、店長以上(SVや事業本部の管理職)を目指したい方にもピッタリです！ やる気と頑張り次第でスピード昇進・昇給が魅力です。 お客様に喜んでいただける「くつろぐ一番いいところ」を一緒に作っていきましょう！ 【店長の業務】（店舗の運営・管理） ・店舗スタッフの教育、育成 ・売上、営業利益の管理 ・シフト作成管理 ・販促企画 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っていますので 未経験でも安心してご応募ください！ 店舗の声を大切にし、現場発案で制度がどんどん良くなっています。 近隣複数店舗の連携で、シフトを作りやすい環境です。 会員制リゾート(エクシブ)や、甲子園球場一塁ベンチ側内野席での観戦など福利厚生も充実。 半年毎に業績等を評価して表彰・金一封・旅行の授与もあり、店長としてやりがいを実感できる環境です！ ＜将来のキャリアパス＞ 店長として経験を積み 複数店舗を統括するSVや 新業態の企画・メニュー開発に関わる 事業部管理職へステップアップできます。 実際、店長を経て執行役員まで昇格した方もいます！ ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在16店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2024年は4店舗を出店し、25年、26年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！

普通免許のみ！週2～◎若手好評&飽きずに働ける秘密は…

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✅シフトは週2～6日で相談OK！ ✅朝5時から働ける方歓迎！午前のみOK！ ✅正社員希望の方も大歓迎！ 配送・倉庫作業スタッフを 新しく募集いたします。 扱うものは、果物や野菜などの青果！ 季節ごとに種類さまざま、 色とりどりの商品を荷造りして お客様のもとに届けます。 これまで仕事を転々としてきた 若手スタッフも 「飽きないし毎日が新鮮！」 「1年があっという間に感じる！」 と気付けば長く続けてくれています。 未経験の方でも挑戦しやすく、 どんな性格の方でも長く続けやすい。 そんなお仕事と職場環境をご紹介します。 ＝＝【仕事内容】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 倉庫内での商品の仕分けや 翌日配送分の荷積みなどをお任せ！ 荷積み・荷降ろしは手作業で行います。 ⇒スタッフがチームとなって作業中！ ⇒助け合って作業を進めています！ ＝＝【職場環境】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ1人1人の “その人らしさ”を受け入れ サポートしてくれるのは、 中島商店の魅力の1つ。 「何でもルール通り、 はちょっと息苦しい」 「もの覚えが悪く、周りに ついていけなくて気まずい」 そんな縛りの多い働き方や 無理な育成方針、意見の言えない雰囲気… あなたが制限を感じることは ここではありません。 育成期間も不安がなくなるまで とことん先輩がサポートしますし、 自分で考えて取り組める自由さがある。 毎日のびのびと 自分らしく働きながら 新しい挑戦も楽しめるので、 長く飽きずに働いていただけますよ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼もっと中島商店について知りたい方は… ▼当社HPをご覧ください！ http://nakajima-shouten.jp/center/ 「まずは職場の雰囲気を知りたい」 「ゆくゆくは正社員で働きたい」 そんな方も大歓迎です。 お気軽にご連絡ください！

⭐運営4店舗すべてが従業員満足度Sランク⭐賞与年2～6か月分支給実績有(業績、勤続年数による)、今年度昇給7％を実現、残業代は1分単位で支給。しっかりした福利厚生の中で未経験から店舗運営を学べます。

仕事内容: ＝＝＝＝⭐今回の募集のポイント⭐＝＝＝＝ ・運営4店舗すべて従業員満足度「Sランク」 ・スタッフから働きやすさを高く評価されている職場 ・未経験からコメダ珈琲店の正社員へ ・賞与年2～6か月分支給実績＆3年連続昇給5％ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の仕事の流れ 接客・簡単な調理 ▼ 発注・在庫管理 ▼ シフト管理・スタッフ育成 ▼ 店舗運営全般 経験や習熟度に合わせて段階的に 仕事の幅を広げていくため、 未経験から店舗運営に関する 知識や経験を身につけられます。 ホール業務 ・お客様のご案内 ・オーダーのお伺い ・商品やドリンクの提供 ・レジ、会計 ・テーブルの片付け ・店内の清掃 最初はテーブルの片付けや、 お客様へのお水・おしぼりの提供など、 取り組みやすい仕事からスタート。 慣れてきたら、 注文のお伺いや商品提供、 会計などを順番にお教えします。 キッチン業務 ・コーヒーなどのドリンク作り ・シロノワールやスナックメニューの調理、盛り付け ・調理補助 ・食材の準備 ・キッチン内の清掃 業務マニュアルがあり、 先輩スタッフが一つずつお教えします。 調理経験がない方も、 できることから始められます。 慣れてきたら店舗運営にも挑戦 店内業務を一通り覚えた後は、 適性や習熟度に合わせて ・商品の発注、在庫管理 ・売上管理 ・シフト作成、管理 ・アルバイトスタッフの育成 ・店内オペレーションの改善 ・店舗全体の雰囲気づくり などもお任せします。 スタッフと協力しながら、 地域のお客様に長く親しまれる店舗を 一緒につくっていきましょう。

週休2日でプライベートも充実しながら月給は25万円以上！

仕事内容 "*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* *コロナの時期でも安定経営！秘訣は常連客に愛される店づくり❖* *スタッフのことを考えてくれるオーナーのもと、アットホームな職場で働けます〇* *❖週休2日＆残業ほぼなしでプライベートとの両立も！❖* *・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。\*・。* 【仕事内容】 ラーメン店で店長候補としてホールやキッチン業務全般をお任せします。 *＜具体的には＞* 最初はフロアの席順を覚えるところから始め、接客のための声出しや配膳・下膳をお願いします。 調理現場にも早めに携わっていただきたいと思っています。仕込みが重要なので徐々にレシピもお教えします。 *＜ラーメンのこだわり＞* スープにこだわりがあり、各店ごとに豚骨からダシを取ります。 店長も常に研究を続けていますが、マスターすることはありません。 何年やってもマスターできない奥深さがラーメンの面白いところ。 同じ方法、同じ水の分量でも豚骨の状態や、気温・湿度によって味が変わってきます。 *＜新店舗オープン＞* 11月に兵庫県の大久保に”らーめん2国大久保店”がオープン！！！ *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* *＜おすすめポイント＞* *＊常連客に愛されるお店！* 学生～シニア層まで幅広い年代の常連のお客様が多いです！ お陰様で、コロナの時期でも特に影響を受けることはありませんでした。 近くに大学があるので、卒業した学生が「久しぶりに食べたくなって...」 と、帰ってきてくれた時は嬉しくなります。 *＊頑張る内容は何でも**OK**！頑張った分はしっかり反映！* 「接客で笑顔を大事にしている」「メニューを覚える努力をしている」など、 細かい頑張りも見逃しません！頑張った分はしっかり給与にも反映します！ ゆくゆくは店長も目指していただける環境です。 *＊安定経営＆人間関係で悩むことはありません！* 3店舗の経営で、オーナーと社員が4名。 その内2名はアルバイトからのスタートでした。 異業種からスタートのスタッフも多く、みんなで和気あいあいとお店を作っています。 仕事に熱い人たちが多く、人間関係で悩むことはありません！ 新店出店も計画しており、安定した経営を続けています。 *＊柔軟なシフトでプライベートも充実！* 金～日が忙しいので、できるだけ月～木で休んでいただいていますが、 「子供の運動会があって...」や「友人の結婚式に出席したい！」など、急な予定は相談してもらっています。 「困った時はお互い様」という精神で、みんなで助け合いながら働いています。 *＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝* ＜オーナーについて＞ URABEを経営する前、10店舗の飲食店を運営していました。 店舗数が多すぎて、1店舗1店舗、社員一人一人をしっかり見ることができなかったと思っています。 その結果、お客様にも最高のものを届けることができませんでした。 この時の経験を反省し、現在あえて3店舗のみ経営しています。 月に1回は各店舗を見に行くようにしています。スタッフを大切にしたいという思いから、過去にはこんなことも。 【例1】 従業員「一人暮らししようと思ってるんですよね。」 オーナー「家探したる！住宅手当もつけよ！」 【例2】 従業員「車欲しいんですよね。」 オーナー「社用車買おか！」 【例3】 昨年8月にアルバイトとして入社したスタッフA。 すごく意欲的に仕事に取り組んでいたため、社員になってもらいました。 その後、半年で月給5万円アップ。 ＊ スタッフは宝。 頑張っている姿は見逃さないようにしっかり把握。 給与や賞与、待遇で還元したいと思っています。 今後どんな道を歩みたいか、是非聞かせてください。しっかりサポートします！ また、今後の出店に関しても1店舗ずつ丁寧に計画していくつもりです。 一緒にURABEを盛り上げてくださる方のご応募、心からお待ちしています！

【総合職】店長を目指すならここ！[年間休日124日×女性7割]の働きやすい環境◎

仕事内容 ＜＜上場企業で叶える、無理のない店長キャリア＞＞ …・・・…………・＊・…………・・・… 上場企業、魁力屋グループの「大宣言！」 (b'▽')b 働きやすさに“自信あり”！ 飲食が好きな方！！ ★ライフワークバランス諦めないで★ …・・・……………………………・・・… ＊女性社員が多数活躍中！比率は70％＊ ◆【営業時間】21時まで！深夜勤務なし ◆【年間休日】124日！業界屈指の日数 ◆【休み充実】月10日休み！週休二日制 ▽▽飲食出身者に選ばれる理由は…▽▽ ┏…────────────…┓ 営業時間は21時まで ┗…────────────…┛ 『飲食店だと遅い時間まで営業していて 帰るのが遅くなりそう…。』 そんな心配はいりません！ 当店は9時～21時の営業時間なので 遅くても21時半までには退社可能。 ライフワークバランスを取りながら 働くことができます。 ┏…────────────…┓ 無理のない働き方を実現 ┗…────────────…┛ 当社は公休を“店舗任せ”にしません。 年間休日はなんと124日！ 業界トップクラスの日数となります。 月10日休みで月ごとのお休みも◎ 社員のプライベートを大切にし、 メリハリつけてお仕事に取り組めるよう 働きやすい環境作りを心掛けています。 だから、無理してシフトを回す… という概念はここではありません。 ┏…────────────…┓ 女性社員の割合は70％ ┗…────────────…┛ 無理のない勤務時間や お休みも取りやすい環境なので、 ご家族との時間もしっかり確保できます。 そのため、女性社員が多くお子様がいる 主婦さんが多数活躍されています。 重い物を持つ作業もないので、 力仕事もなく身体への負担も少ないです。 ＜仕事内容＞ から揚げ専門店のスタッフのお仕事。 [接客業務・食材の仕込み・調理］ 店長になったら… [スタッフ採用・育成・店舗の運営・管理] ┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯┯ M&Aも積極的！ ┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷┷ 業界トップシェアを狙っています。 なので将来的にキャリアアップが 可能なポストをしっかりご用意！ 今後も全国に新規出店を目指して 店舗拡大を行っていきます。 ▼M&Aで当社の仲間になりました！▼ ・株式会社グランキュイジーヌ 「肉そばけいすけ」「札幌みその一期一会」 ・株式会社エムピーキッチンホールディングス 「三田製麺所」 (ゝω・)9＜ 先輩社員のインタビュー♪ ┏━━━━━━━━━━━┓ 先輩社員（23歳 女性） ┗━ v ━━━━━━━━┛ 当社は上場を達成し、安定した基盤と 充実した福利厚生を整えています。 その中でも当事業は これから拡大していく段階にあり、 組織づくりやマネジメントにも 積極的に関われる環境です。 現場では、売場作りや商品展開の 工夫ひとつで売上が変わる面白さがあり、 お客様の反応をダイレクトに感じながら 働くことができます。 また、キャリアアップに向けた サポート体制も整っており、意欲次第で どんどん成長・挑戦できる環境です。 (｡･ω･)σ＜ 採用担当者は… ┏━━━━━━━━━━━━┓ 事業部部長（43歳 男性） ┗━ v ━━━━━━━━━┛ 当事業はまだ成長段階にあり、 決まった型がないからこそ、 一人ひとりの挑戦や工夫が そのまま成果につながる環境です。 ポジションも流動的で、 上が詰まっていることはありません。 自らの取り組みや成果を正当に評価し、 キャリアにしっかり反映していきます。 働き方に不安があれば面接時に何でも 相談してくださいね。お待ちしています！ 【プチ情報】 ［好きなメニュー］ にんにくのから揚げ！ ［趣味］ 運動が好きでとにかく走ること！ あとは筋トレやゴルフなど。 ▼飲食経験を活かしてキャリアアップを実現▼ 【キャリアパス制度】が明確だから 【最短1年】でマネージャーが目指せます！ 段階を踏んで、仕事を一つずつマスター。 仕事の幅を確実に広げられます！ ゆくゆくは、【人を育てる】業務もお任せします。

月収20万円以上可！安定して働ける引越しアシスタント

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 未経験スタート歓迎！先輩と一緒に仕事を覚えられる ✅ 週4～5日勤務歓迎！月収20万円以上も可能 ✅ 2～5名のチーム制＆1日2～3件！協力しながら進められる ✅ 日払い・週払い対応OK！働いた分を早く受け取れる ✅ 髪型自由！髪色はナチュラルカラー・落ち着いた色味ならOK ✅ 正社員登用制度あり！長く働きたい方にも◎ ✅ 健康経営優良法人認定企業で安心して働ける 【仕事内容】 個人宅やオフィスの引越し・移転作業をお任せします。 2～5名のチームで、荷物の搬出・搬入やトラックへの積込みなどを担当。 先輩スタッフと一緒に作業するので、引越しの仕事が初めてでも安心です。 まずは簡単な作業からスタート！ できることから少しずつ覚えていけばOKです。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入 ・荷物の梱包 ・床や壁を保護する養生作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・オフィス移転などの法人案件対応 ・家具の設置、レイアウト調整 ・作業後の清掃、最終確認 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのある仕事です。 現場によってはお客様からご祝儀をいただくこともあります（チームで公平に分配）。 ※2～5名のチームで作業します ※一人に負担が偏らないよう、協力して進めます 【1日の流れ】 ・出勤・集合・現場へ移動 ・養生作業（床・壁の保護） ・荷物の搬出作業 ・トラックへの積み込み ・移動・搬入作業 ・家具の配置・設置 ・現場清掃・最終確認 ※1日2～3件程度が中心 ※小休憩あり 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、仕事の流れや荷物の運び方、安全管理などを学びます。 養生の方法や効率的な運搬方法など、実際の作業を通して少しずつ覚えていきます。 未経験の方でも2～3ヶ月程度を目安に、できることを増やしていける環境です。

フォークリフト経験が活かせる！5～8時の短時間！WワークOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ２０２６年５月１１日に オープンしたての新倉庫でお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜フォークリフトの資格と経験が活きる！＞ ＜ 倉庫内の荷受けスタッフを募集 ＞ 安全・安心な国産・オーガニック食材を、 組合員様のもとへお届けするための、 物流の要となるやりがいのあるお仕事です。 「派遣から直接雇用に切り替えて、 安定した環境で長く働きたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリです。 【主な業務内容】――――――― ・入出荷業務 ・トラックへの荷降ろしと積込 ・商品の入ったコンテナの積込 ・関係各所との折衝 ・バース管理 ――――――――――――――― 倉庫内の冷蔵食品の入荷管理や 仕分け作業をお任せします。 フォークリフトの操作がメインですが 付随する手作業も発生します。 扱うのは身近な食品ばかりなので、 すぐに作業の流れが掴めます◎ 【コープ自然派ならではの魅力】 ✅直接雇用で長期安定！ コープの直接雇用だから安心感が違います。 腰を据えて長く働ける環境を ご用意しています。 ✅充実の手当でしっかり稼げる！ フォークリフトの作業手当や、 技能に応じた特別手当も支給！ あなたの経験とスキルを しっかり評価します。 ✅自分のペースで組める柔軟シフト １か月ごとのシフト制！ 週2日から勤務可能です。 Wワーク希望の方や、 無理なく働きたい方に最適な環境です。 （もちろん週5日勤務でガッツリもOK！） ✅車・バイク通勤OK！ 無料駐車場を完備しています。 天候を気にせず、自分のペースで 快適に通勤していただけます。

空いている日に単発OK！旅行・イベント前の資金づくり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 授業や本業の空き日に、旅行・イベント資金づくり！ ✅ 単発OK！勤務日・期間は予定に合わせて相談可能 ✅ 日払い・週払いOK（規定あり） ✅ 未経験歓迎！先輩と一緒に作業をスタート ✅ 2～5名のチーム制で協力して進められる 【仕事内容】 旅行やイベントに向けて、空いている日に収入を増やしませんか？ 単発・短期OK。勤務日や勤務期間はご相談ください。 個人宅やオフィスの引越し・移転作業をお任せします。 2～5名のチームで、荷物を運んだり、トラックへ積み込んだりするお仕事です。 先輩スタッフと一緒に作業するので、未経験の方も安心！ まずはできることから少しずつ覚えていけばOKです。 ＜主な業務＞ ・家具・家電などの搬出・搬入 ・荷物の梱包 ・床や壁の養生 ・トラックへの積込み・荷下ろし ・家具の配置・設置 ・片付け・清掃 ※チームで協力して作業します ※友達同士の応募もOK！ 【1日の流れ（一例）】 ・集合・現場へ移動 ・養生・荷物の搬出 ・トラックへ積込み ・移動・荷物の搬入 ・家具などの配置・設置 ・片付け・清掃 ※単発・短期OK。勤務日・期間はご相談ください ※学校や本業の予定に合わせて働けます 【入社後の流れ】 まずは先輩と一緒に現場へ！ 荷物の運び方や積込みなど、簡単な作業からスタートします。 分からないことはすぐに聞ける環境なので、引越しバイトが初めてでも大丈夫。 少しずつできることを増やしていきましょう！

【新規出店にむけた増員募集★】焼き菓子が人気のコーヒー店で、店舗づくりに挑戦。年休120日☆月収30万円超も可・未経験からカフェ店長へ｜残業ほぼなし！

仕事内容 ―「“コーヒーが好き”を“仕事”と“未来”にする」― 職人肌のあなたに、“探求と挑戦”を。 ヒロコーヒーでは、全国各地のコーヒー好きが 「もっと深く知りたい」と集まってきます。 自家焙煎を手がけ、焙煎工房と直結している私たちの店舗では、 現場で働きながら、豆の選定・抽出技術・カッピングなど、 マニアックな知識もどんどん吸収できます。 ★ヒロコーヒーって、どんな会社？ 全国の珈琲ファンから愛される、スペシャルティコーヒー専門店。 豆の買い付け・自家焙煎・メニュー開発・イベント開催まで、 すべてを自社で完結。 「本物を追求する姿勢」と「スタッフの好奇心」を大切にする会社です。 ★スペシャルティコーヒー × 厳選素材 豆は、いながわ焙煎工房で毎日丁寧に焙煎されたもの。 品質の高さはもちろん、 素材の組み合わせまでこだわり抜いています。 ケーキや焼き菓子も、“コーヒーに合う”ことを前提に自社開発。 店頭での「今日の一杯」にふさわしい組み合わせを、 お客様と一緒に選ぶ楽しさもあります。 ★「知りたい！」を満たす、学びの場 ・月1の社内カッピング ・社内コーヒーセミナー・抽出トレーニング ・Qグレーダーによる品質チェックや豆評価会 ・海外生産地とZoomでつなぐ研修機会 経験・知識ゼロでも、「好き」があれば 学べる体制が整っています。 資格取得支援制度もあり、 抽出技術や知識を着実に伸ばせます。 ★「やってみたい！」を伸ばすキャリア設計 働くうちに、 「抽出だけじゃなくて、商品企画もやってみたい」 「人事や教育にも関わってみたい」 そんな“気づき”や“やりたいこと”が生まれたとき、 それを押しとどめないのがヒロコーヒーのカルチャーです。 **部門横断で本部機能に関われる《委員会制度》**を設け、 希望次第でキャリアを柔軟に広げられます。 ★委員会での活動一例 【テクニカル】 社内資格制度／抽出試験の運営・試験官 【CS】 接客力向上／満足度アップ施策の推進 【コーヒー普及】 企業・PTAなどへの出張教室、レッスン講師 【企画・開発】 新商品の考案、店舗レイアウトやキャンペーン立案 など

月給35万円スタート！姫路から全国展開の成長企業◎経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼安定性抜群＊ステップアップも応援！／ ◎月給35万～！頑張りに応じて昇給＆昇格！ ◎安定してキャリアを積める条件と待遇で長続き♪ ◎店舗の裁量“大”で自分だけのお店作りができる！ 兵庫県姫路市を中心に 日本全国に焼肉を始めとする お肉料理専門店を展開する当社。 さらなる新店舗の出店を目指し、 将来の店長となる経験者を大募集。 焼肉店での勤務経験がある方は大歓迎！ スキルに応じて仕事をお任せしていくので、 無理なく挑戦いただけます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜地域に合わせた自分だけのお店作り＞ 地域密着のお店作りを大切にする当社では、 店長や社員のアイデアを積極的に採用。 客層や地域のニーズをもとに、 「こんなお店にしたい」という 自分なりの工夫を店舗運営に活かせます。 本部スタッフとの距離も近く、 挑戦したいことは気軽に相談OK。 お客様に喜ばれることや スタッフが働きやすくなるアイデアを 会社もしっかりサポートします。 まずはお客様との会話を通じて、 地域やお店の特徴、ニーズを知ることから。 あなたのアイデアを形にしながら、 お客様にもスタッフにも愛される お店を一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜将来まで安定した働き方を実現＞ 当社には関西で腰を据えて スキルアップ＆キャリアアップできる 条件や待遇がたくさん！ ◎スタートから月給35万円以上 ◎朝はゆっくりできる11時出社 ◎終電にも余裕な23時退社 ◎頑張りは賞与・昇給・昇格でしっかり還元 ◎着実に昇給・昇格できるキャリア制度 無理なく安定して飲食店で 働き続けたい方にぴったりの職場です。 今より良い条件で働きたいという方にも おすすめですよ♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜入社後の流れ＞ まずはあなたの経験に応じて キッチン・ホール業務をお任せ！ 約2～3ヶ月かけて お肉に関する知識やカット方法も 一から伝授し、 あなたをお肉のプロへ育てます。 ◆慣れてきたら… 店舗マネジメントについてお教えします！ ・スタッフ育成 ・商品の発注 ・在庫管理 ・顧客管理 ・メニュー開発・提案 など店舗運営に必要な業務全般をお任せします。 店舗管理を覚え、1人で店舗を 任せられるようになれば店長へ昇格。 新店の立ち上げから挑戦することもでき、 挑戦し続けられる環境です。

日給1万円以上でしっかり稼ぐ！週4日からの安定ワーク

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 未経験スタート歓迎！先輩が丁寧にサポート ✅ 日給1万円以上＆日払い・週払いOK！急な出費にも安心 ✅ 週4日～OK！Wワーク・副業も歓迎 ✅ 2～5名のチーム制＆1日2～3件！負担を抑えて働ける ✅ 髪型自由！髪色はナチュラルカラー・落ち着いた色味ならOK ✅ 正社員登用制度あり！将来的なキャリアアップも可能 ✅ 健康経営優良法人認定企業で安心して働ける 【仕事内容】 お客様の新生活を支える引越しサポートスタッフを募集します。 家具や家電の運搬だけでなく、お部屋や建物を傷つけないための養生作業や荷物の配置まで、チームで協力しながら作業を行います。 先輩スタッフと一緒に現場へ向かうため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入作業 ・荷物の梱包作業 ・床や壁を保護する養生作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・オフィス移転などの法人案件対応 ・家具の設置、レイアウト調整 ・作業後の清掃、最終確認 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのある仕事です。 現場によってはお客様からご祝儀をいただくこともあります（チームで公平に分配）。 ※2～5名のチームで作業を行うため、一人に負担が偏りにくい環境 【1日の流れ】 ・出勤・集合・現場へ移動 ・養生作業（床・壁の保護） ・荷物の搬出作業 ・トラックへの積み込み ・移動・搬入作業 ・家具の配置・設置 ・現場清掃・最終確認 ※1日2～3件程度が中心で、無理のないスケジュールで進行 ※現場によっては休憩時間とは別に小休憩もあり ※作業が早く終われば、その分早めに帰社できる日もあり 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、仕事の流れや荷物の運び方、安全管理などを学びます。 養生の方法や効率的な運搬方法など、実践を通じて少しずつ覚えていただきます。 未経験の方でも2～3ヶ月程度で独り立ちできる環境です。

年間休日110日【未経験から最短1年で店長も】賞与×昇給随時

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 日本レストランシステム株式会社は、 「洋麺屋五右衛門」や「星乃珈琲店」 オムライス専門店の「サロン卵と私」 など、複数ブランドを展開している 外食チェーン企業です。 今後の事業展開を見据え、 各店舗にて正社員を増員募集中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様に特別な時間を提供できる やりがいのあるお仕事です。 具体的には パスタ専門店「洋麺屋五右衛門」にて 調理・接客からスタートします。 ひと通りの作業に慣れてきたら、 食材等の管理や発注、 アルバイト採用教育、マネジメント業務などの 店舗運営業務をお任せします。 ☆入社後約2ヶ月間は研修店舗で、 研修を実施したの後、本配属へ。 ※遠方の方も安心！寮を用意しています。 飲食店でのお仕事が未経験でも大丈夫。 成長をしっかりとサポートするので お仕事デビューの方も大歓迎ですよ！ あなたのペースで覚えていってくださいね。 慣れてくると余裕が生まれて、 自分なりの工夫もできるように！ 良いお店づくりのためにはスタッフの 声が欠かせません。 新人・ベテラン関係なく何でも 言い合える風通しの良い職場です！ より良いお店を作っていくために、 皆で工夫しながらお店を盛り上げています。 「こうしたらより居心地良くなりそう」 「こんなサービスが喜んでもらえそう！」 などなど。 お客様にとって楽しいひと時を過ごして いただくために皆でいつも考えています。 未経験からスタートして、長期で 安定したキャリアを歩んでいきたい方。 ぜひ一緒に始めませんか？ 東証プライム上場／ドトール・日レス ホールディングスグループ企業です。 常に新しい外食文化を発信する エクセレント・リーディング カンパニーである当グループ。 数多くのブランド・店舗数を持ち、 業績好調の企業です。 お箸で食べるスパゲッティーの 草分け的存在「洋麺屋五右衛門」。 日本人好みの創作パスタには、 様々なところにこだわりが詰まっています。 たっぷりのお湯でスパゲッティーを ゆであげ、五右衛門オリジナルで 作っている有田焼のお皿で提供します。 他にもスパゲッティー、オリーブオイル、 チーズ、トマトソースなど。 品質を厳しくチェックし各国から、 選び抜いた品をお料理に使用しています。 パスタが好きな方 人との関わり合いが好きな方 カフェが好きな方etc 楽しみながらお仕事していただけます！

ガッツリ稼げる！安定収入×チーム制で安心の引越しサポート

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 未経験スタート歓迎！先輩が丁寧にサポート ✅ 週5でガッツリ収入！安定してフルで働きたい方歓迎 ✅ 2～5名のチーム制＆1日2～3件！負担を抑えて働ける ✅ 髪型自由！髪色はナチュラルカラー・落ち着いた色味ならOK ✅ 日払い・週払い対応OK！急な出費にも安心 ✅ 正社員登用制度あり！将来的なキャリアアップも可能 ✅ 健康経営優良法人認定企業で安心して働ける 【仕事内容】 お客様の新生活を支える引越しサポートスタッフを募集します。 家具や家電の運搬だけでなく、お部屋や建物を傷つけないための養生作業や荷物の配置まで、チームで協力しながら作業を行います。 先輩スタッフと一緒に現場へ向かうため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入作業 ・荷物の梱包作業 ・床や壁を保護する養生作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・オフィス移転などの法人案件対応 ・家具の設置、レイアウト調整 ・作業後の清掃、最終確認 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのある仕事です。 現場によってはお客様からご祝儀をいただくこともあります（チームで公平に分配）。 ※2～5名のチームで作業を行うため、一人に負担が偏りにくい環境 【1日の流れ】 ・出勤・集合・現場へ移動 ・養生作業（床・壁の保護） ・荷物の搬出作業 ・トラックへの積み込み ・移動・搬入作業 ・家具の配置・設置 ・現場清掃・最終確認 ※1日2～3件程度が中心で、無理のないスケジュールで進行 ※現場によっては休憩時間とは別に小休憩もあり ※作業が早く終われば、その分早めに帰社できる日もあり 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、仕事の流れや荷物の運び方、安全管理などを学びます。 養生の方法や効率的な運搬方法など、実践を通じて少しずつ覚えていただきます。 未経験の方でも2～3ヶ月程度で独り立ちできる環境です。

ティーカフェ業界にチャレンジ未経験から人気ブランドの店長へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ====================================== 未経験から店長へ！20代活躍中｜賞与年2回｜キャリアアップ充実 ====================================== ⭐⭐「好き」を仕事にしませんか？⭐⭐ 「ゴンチャが好き」 「人と接することが好き」 「いつか自分のお店を持つような感覚で働きたい」 そんな想いを、ゴンチャで叶えませんか？ 経験は一切問いません。 大切なのは、 「挑戦してみたい」「成長したい」という気持ち。 未経験からスタートし、 店長・エリアマネージャー・本部スタッフへキャリアアップした先輩が多数活躍しています。 ⭐この仕事の魅力 ✅ 未経験歓迎！研修充実で安心スタート ✅ 人気ブランド「ゴンチャ」で働ける ✅ 若いうちから店長を目指せる ✅ 年齢・社歴ではなく頑張りをしっかり評価 ✅ 将来は複数店舗の管理や本部スタッフへのキャリアアップも可能 ⭐仕事内容 まずは店舗スタッフとして接客やドリンクづくりからスタート。 少しずつ仕事を覚えながら、店長に必要なスキルも学んでいきます。 ・レジ・接客 ・ドリンク作り ・店舗運営 ・スタッフ育成 ・シフト作成 ・売上管理 ・イベント企画 段階的に学べるので、未経験でも安心です。 ⭐こんな方にピッタリ ・カフェや飲食店が好き ・ゴンチャが好き ・人と接する仕事がしたい ・チームで何かを成し遂げることが好き ・将来は店長やマネージャーを目指したい ・安定した会社で長く働きたい ⭐入社後のキャリア スタッフ ▼ 副店長 ▼ 店長 ▼ 複数店舗をまとめるエリアマネージャー ▼ 本部スタッフ・新規出店・教育担当など あなたの頑張り次第で、さまざまなキャリアに挑戦できます。 ⭐ゴンチャで働く魅力 ゴンチャが届けているのは、ドリンクだけではありません。 「ほっとひと息つける時間」 「また来たいと思える接客」 そんな特別な体験を、お客様へ届けています。 あなたの笑顔やアイデアが、お店のファンを増やしていきます。 ⭐最後に 経験は問いません。 必要なのは、「成長したい」という気持ちだけ。 人気ブランド・ゴンチャで、新しい一歩を踏み出しませんか？ あなたとお会いできることを楽しみにしています。

姫路から全国展開の成長企業◎経験者歓迎！月給35万円スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＼安定性抜群＊ステップアップも応援！／ ◎月給35万～！頑張りに応じて昇給＆昇格！ ◎安定してキャリアを積める条件と待遇で長続き♪ ◎店舗の裁量“大”で自分だけのお店作りができる！ 兵庫県姫路市を中心に 日本全国に焼肉を始めとする お肉料理専門店を展開する当社。 さらなる新店舗の出店を目指し、 将来の店長となる経験者を大募集。 焼肉店での勤務経験がある方は大歓迎！ スキルに応じて仕事をお任せしていくので、 無理なく挑戦いただけます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜地域に合わせた自分だけのお店作り＞ 地域密着のお店作りを大切にする当社では、 店長や社員のアイデアを積極的に採用。 客層や地域のニーズをもとに、 「こんなお店にしたい」という 自分なりの工夫を店舗運営に活かせます。 本部スタッフとの距離も近く、 挑戦したいことは気軽に相談OK。 お客様に喜ばれることや スタッフが働きやすくなるアイデアを 会社もしっかりサポートします。 まずはお客様との会話を通じて、 地域やお店の特徴、ニーズを知ることから。 あなたのアイデアを形にしながら、 お客様にもスタッフにも愛される お店を一緒につくっていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜将来まで安定した働き方を実現＞ 当社には関西で腰を据えて スキルアップ＆キャリアアップできる 条件や待遇がたくさん！ ◎スタートから月給35万円以上 ◎朝はゆっくりできる11時出社 ◎終電にも余裕な23時退社 ◎頑張りは賞与・昇給・昇格でしっかり還元 ◎着実に昇給・昇格できるキャリア制度 無理なく安定して飲食店で 働き続けたい方にぴったりの職場です。 今より良い条件で働きたいという方にも おすすめですよ♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜入社後の流れ＞ まずはあなたの経験に応じて キッチン・ホール業務をお任せ！ 約2～3ヶ月かけて お肉に関する知識やカット方法も 一から伝授し、 あなたをお肉のプロへ育てます。 ◆慣れてきたら… 店舗マネジメントについてお教えします！ ・スタッフ育成 ・商品の発注 ・在庫管理 ・顧客管理 ・メニュー開発・提案 など店舗運営に必要な業務全般をお任せします。 店舗管理を覚え、1人で店舗を 任せられるようになれば店長へ昇格。 新店の立ち上げから挑戦することもでき、 挑戦し続けられる環境です。

オープニング！年休120日◆賞与有！子どもの成長を支える仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＜オープニング募集＞ ＊-＊ 子どもたちの「できた！」を増やす療育を 一緒につくりませんか？ ＊-＊ 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに合わせた支援計画の作成 やご家族・スタッフとの連携をお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ・個別支援計画の作成・管理 ・保護者様との面談・相談対応 ・関係機関との連携 ・スタッフへの療育支援・育成 ・施設運営に関する業務 （利用予約の受付、見学対応、支援内容の改善提案など） ・療育サポート ・送迎業務 など 対象は中学生以下のお子さまです。 生活能力の向上、学習・運動面のサポート、 社会との交流機会づくりなど、 一人ひとりの成長に合わせた支援を提供しています。 ＼アイデアを施設づくりに活かせます！／ 「新しいプログラムを取り入れたい」 「より子どもたちやご家族に寄り添える仕組みにしたい」 「スタッフが働きやすい環境をつくりたい」 そんな現場からの提案を大切にしています。 決められた支援を行うだけではなく、 より良い療育や施設づくりに主体的に関われる環境です。 これまでの経験・資格を活かしたい方大歓迎！ 子どもたちの成長を近くで感じながら、 スタッフと協力して理想の支援を形にしていきましょう◎

［三田営業所］＜倉庫内管理＞リーダー候補◆正社員◆住宅手当最大5万円◆キャリアを活かせます！◆

募集要項 職種 物流倉庫管理者（リーダー候補） 雇用形態 正社員 仕事内容 物流倉庫での管理業務 下記の業務をお任せいたします。 〇事務業務 ・WMS(倉庫管理システム)オペレーション業務 ・顧客対応 ・協力会社対応 ・資料作成等 〇現場業務 ・進捗管理 ・在庫管理 ・作業指示 ・従業員管理等 早期に職制についていただき、現場運営に、ぜひ、お力添えいただきたいです！ ※試用期間あり（３か月） ※試用期間中の年休は１日/月となります

完全週休2日✨料理長候補✨経験者優遇✨新たな出店を計画中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、中華シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ー ✅この求人のポイント ー ✨月給45万円～50万円の安定収入 ✨新たな出店計画に携わるチャンス ✨中華鍋の経験を活かせる料理長候補 ✨経験や人柄を重視するキャリア採用 ✨週休2日制で働き方も相談可能 ー ✅仕事内容 ー 芦屋エリアで展開する中華料理店「オラ。」にて、中華料理の調理を中心に、接客や店舗運営まで幅広く携わっていただきます。 中華鍋を扱う経験を活かしながら、これまで培ってきた技術やアイデアを店舗づくりに活かせる料理長候補の募集です。 ー ✅具体的には ー ・中華料理の仕込み、調理、盛り付け ・中華鍋を使った調理業務 ・カウンター越しでのオーダー対応や料理のご説明などの接客 ・食材の発注、在庫管理、衛生管理 ・スタッフの育成や店舗運営に関わる業務 ー ✅新たな挑戦に向けた採用 ー 現在の店舗運営に加えて、今後の新たな出店を計画しているため、これからの挑戦を一緒に担っていただける方を募集します。 物件や出店時期が確定した新店のオープニング募集ではなく、新たな店舗づくりや会社の今後を見据えた採用です。 経験や本人の希望に応じて、将来的に店長をお任せする可能性もあります。 ー ✅調理＋接客のスタイル ー 調理だけに専念するのではなく、スタッフも接客を担当するのが当社のスタイルです。 カウンター越しにお客様と接する機会もあるため、料理を提供したときのお客様の反応を間近で感じながら働けます。 店舗運営にも関わりながら、調理経験をさらに広げられる環境です。 ー ✅経験と人柄を重視 ー 年齢ではなく、これまでの経験や人柄を重視した採用です。 中華経験は3年以上を目安としていますが、中華鍋を扱える経験があれば、経験年数は柔軟に考慮します。 20代から50代まで在籍しており、幅広い年代がそれぞれの経験を活かして働いています。 ー ✅ 会社について ー ワイズスマート株式会社は、芦屋エリアを中心に飲食店を展開しています。 「CHI・i・NA」をはじめ、「鳥いと」「オラ。」などの系列店舗も展開し、新発想の店舗づくりに取り組んでいます。 社員の個性や経験を活かした店舗運営を大切にしており、メニュー考案など現場の社員が主体となって取り組める環境があります。 今後の新たな出店を計画しており、会社とともに自分自身も成長していきたい方にとって、これまでの経験を次の挑戦につなげられる仕事です。

学生活躍中！夕方～の4h勤務！超高時給短期！鳴尾浜【02】

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＜アンリ・シャルパンティエ＞や＜シーキューブ＞など人気洋菓子に関する軽作業をお願い致します。 ●焼菓子の梱包（指示書をみて商品を出荷、ダンボールに詰める） ●商品、包装資材の作業場内仕分け作業。単品を注文単位で仕分け ●焼菓子などをダンボールから出して商品ごとに決められた棚に補充 ☆どれもシンプル・簡単な内容なのでスグに慣れて頂けると思います！ わからないことは丁寧に指導してもらえるので、未経験の方も安心して下さい◎ ＜こんなお仕事経験のある方にオススメ！＞ ✅新しいことに挑戦したい♪ ✅もくもく作業ではたらきたい♪ ✅アンリ・シーキューブのお菓子が大好き♪ ✅きれいな工場で働きたい♪ ...など、働くきっかけは何でもOK！

【新規出店にむけた増員募集★】年休120日☆月収30万円超も可・「ありがとう」がもらえる毎日｜焼き菓子が人気のコーヒー店で店舗づくりに挑戦

仕事内容 ―「“コーヒーが好き”を“仕事”と“未来”にする」― 「コーヒーとケーキで、お客様にほっとしてもらえる瞬間が好き」 「“また来ますね”の一言が、やっぱり嬉しい」 ヒロコーヒーで働くスタッフは、そんな“接客が好きな人”ばかりです。 スペシャルティコーヒーと焼き菓子を提供するお店で、 お客様との会話や、気持ちの通うおもてなしを大切にしながら、 店舗づくりに関わる幅広い業務をお任せします。 ▼具体的には ・注文対応・レジ業務 ・コーヒー抽出・ケーキの提供 ・常連のお客様との関係づくり ・スタッフ育成・シフト調整（店長候補として） ・顧客満足度アップの企画立案（希望者） ・コーヒー教室・レッスンの講師（希望者） 接客だけで終わらない、「人の役に立ちたい」が形になる職場です。 ＜ヒロコーヒーで働く魅力＞ ・お客様との距離が近く、丁寧な接客が喜ばれる お店の顧客層 ◆男性６割：女性４割 ◆常連さん３割：初めまして７割 朝の8時～9時はほとんどのお客様が常連の方になります♪ 女子会や毎日のルーティン・1日のご褒美といった場面で よく利用されます♪ お客様はHPを見て来店されたり コーヒー好きの間で静かに広まる評判のお店です★ ★「やってみたい！」を伸ばすキャリア設計 働くうちに、 「抽出だけじゃなくて、商品企画もやってみたい」 「人事や教育にも関わってみたい」 そんな“気づき”や“やりたいこと”が生まれたとき、 それを押しとどめないのがヒロコーヒーのカルチャーです。 **部門横断で本部機能に関われる《委員会制度》**を設け、 希望次第でキャリアを柔軟に広げられます。 ★委員会での活動一例 【テクニカル】 社内資格制度／抽出試験の運営・試験官 【CS】 接客力向上／満足度アップ施策の推進 【コーヒー普及】 企業・PTAなどへの出張教室、レッスン講師 【企画・開発】 新商品の考案、店舗レイアウトやキャンペーン立案 など

未経験から店長へ！⭐「好き」を仕事にしませんか？⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＜ストアマネージャー候補＞ 「店舗運営を学べる」 「お店づくりの中心として活躍」 「ストアマネージャーを目指せる」 今、急成長中の ゴンチャ で、 店舗を任される“経営者ポジション”に挑戦しませんか？ ただの店長ではなく、 「自分の店をつくる」やりがいがあります。 ✅この仕事の魅力 ⭐ 店舗運営を任される“経営者ポジション” ⭐ 急拡大中ブランドでポストチャンス多数 ⭐ 売上・人材・サービスすべてに関われる ⭐ 自分のアイデアで店舗を成長させられる ✅仕事内容 店舗運営をトータルでお任せします。 ・接客／顧客対応 ・発注・在庫管理／QSC向上 ・売上・利益（PL）管理 ・シフトマネジメント ・スタッフ（クルー）の採用・育成 ・衛生／安全／労務管理 ・商業施設との折衝 「現場＋経営」両方のスキルが身につきます。 ✅この仕事で得られるもの ・店舗経営スキル ・マネジメント力 ・数値管理（PL）の実践力 ・人を動かすリーダーシップ 将来的には 複数店舗統括・本部職・新規出店などにも挑戦可能。 ✅求める人物像 ・人と関わることが好きな方 ・主体的に考え、行動できる方 ・チームを大切にできる方 ・変化や成長を楽しめる方 ※「指示待ちではなく、自分で動きたい方」に向いています ✅ゴンチャが目指すもの ゴンチャ が提供するのは、 ただのドリンクではありません。 「お茶とともに過ごす、心地よい時間」 コーヒーのように、 お茶を日常に根付かせる。 そんな新しい文化を、一緒につくっていきませんか？ ✅メッセージ 店舗の成長が、ブランドの成長に直結します。 だからこそ、あなたには 「現場の責任者」ではなく「経営者」としての役割を期待しています。 あなたのアイデアと行動で、 店舗を、そしてブランドを成長させてください。

［三田第二営業所］＜倉庫内管理＞リーダー候補◆正社員◆住宅手当最大5万円◆物流の最前線でキャリアUP

募集要項 職種 物流倉庫管理者（リーダー候補） 雇用形態 正社員 仕事内容 物流倉庫での管理業務 下記の業務をお任せいたします。 〇事務業務 ・WMS(倉庫管理システム)オペレーション業務 ・顧客対応 ・協力会社対応 ・資料作成等 〇現場業務 ・進捗管理 ・在庫管理 ・作業指示 ・従業員管理等 早期に職制についていただき、現場運営に、ぜひ、お力添えいただきたいです！ ※試用期間あり（３か月） ※試用期間中の年休は１日/月となります

✅️新設部署の創業メンバー✅️自分の裁量で働けるフレックス制✅️売上をつくる側から、売上をつくれる店長を育てる側へ

仕事の内容 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴* 店長として、 売上管理も。人材育成も。店舗運営も。 結果を出してきた。 それでも、次のポストは空かない。 このまま店長を続ける未来しか見えない。 ・・・・ もし今、 「店長経験を現場だけで終わらせず、 次は人を育て、複数店舗を動かしたい。」 そう考えているなら、 ぜひこの募集をご覧ください。 ―――― あなたにお任せしたいのは、 「店舗を管理すること」ではなく、 「成果を出せる店長を育てること」。 これまで現場で培った経験を、 次は店長たちに伝え、成長を支える。 さらに、新設部署のメンバーとして、 教育の仕組みや組織づくりにも 携わっていただきます。 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴* 母体は、日本全国・海外 （アメリカ・香港・シンガポール）で、 300店舗の日本料理・居酒屋・レストラン など幅広く事業を展開する 株式会社コズミックホールディングス。 現在は100ブランドを超え、 日本全国36都道府県＋海外3ヵ国で 直営飲食事業・デリバリー・テイクアウト、 海外展開など幅広い事業を展開しています。 ブランドの個性と現場裁量を大切に、 積極的な挑戦を続けています。 今回募集するのは、新設部署の エリアマネージャーです。 管轄店舗の店長教育を中心に、 売上・利益・サービス品質の向上を支援。 自分が現場で成果を出すのではなく、 店長自身が課題を見つけ、改善できる 店舗づくりを目指していただきます。 さらに、新設部署だからこそ、 教育体制や改善の仕組みづくりにも 携われるポジションです。 ≪お仕事内容≫ 新設部署のエリアマネージャーとして、 管轄店舗の店長教育を中心に、 店舗運営の改善支援をお任せします。 具体的には… ●管轄店舗の巡回・運営状況の把握 ●店長への教育・マネジメント指導 ●売上・利益・人件費などの数値管理指導 ●店舗ごとの課題抽出・改善施策の立案 ●店長との面談・目標設定・進捗確認 ●スタッフ育成・店舗運営のアドバイス ●店舗オペレーションの改善支援 ●店長教育の仕組み・研修体制の構築 これまでの経験を活かし、 店長の成長を通じて複数店舗の成果を 生み出していく仕事です。 ■□～働くポイントの紹介！～□■ ◇★ 現場経験が、次は"人を育てる力"に ★◇ 売上をつくる。スタッフを育てる。 店舗を運営する。 これまで現場で積み重ねてきた経験が、 今度は店長たちを育てるための 大きな強みになります。 売上を伸ばすために取り組んだこと。 スタッフ育成で工夫してきたこと。 店舗運営を改善してきた経験。 その一つひとつを店長たちに伝え、 複数店舗の成長につなげていきます。 【店長経験を、さらに大きなフィールドへ】 ✅売上・利益管理の経験を活かし、 店長の数値管理能力を育成できます。 ✅スタッフ育成や店舗運営のノウハウを、 複数店舗へ広げていけます。 ✅自分が成果を出す立場から、 成果を出せる店長を育てる立場へ。 ◇★ フレックス勤務で自分の裁量で働ける ★◇ 今回のポジションは、 基本的にフレックス制での勤務です。 管轄店舗の状況や課題に合わせて、 訪問する店舗や業務の優先順位、 スケジュールを自分で調整できます。 どの店舗に、どんな教育が必要なのか。 何を優先すれば成果につながるのか。 自ら考え、必要なサポートを行いながら、 店長自身が店舗を動かせる状態を つくっていただきます。 【経験を活かし、主体的に働けます】 ✅店舗の課題に合わせて、 自分でスケジュールを調整できます。 ✅店長への教育や改善施策を 自ら考え、実行できます。 ✅複数店舗の成長を支える、 マネジメント経験を積めます。 ◇★ 新設部署だからこそ、早期幹部のチャンス ★◇ 今回募集するのは、 新設部署を支えるコアメンバーです。 店長教育や店舗運営の改善に加え、 教育制度や研修体制など、 部署の仕組みづくりにも携われます。 「こんな教育方法なら店長が育つ」 「この仕組みがあれば店舗が変わる」 そんな現場経験から生まれるアイデアを、 新しい組織づくりに活かせる環境です。 さらに、組織拡大に伴い、 早期に部署の幹部として 活躍できるチャンスもあります。 現場で成果を出す人から、 成果を出せる店長を育てる人へ。 そして、組織全体を動かす人へ。 店長のその先には、 "人を育て、組織を創る仕事" があります。 ≪入社後のキャリアプラン≫ 1、店長育成型エリアマネージャー 2、複数エリアのマネジメント 3、店長教育・研修体制の責任者 4、店舗改善部 幹部 5、事業部長・経営幹部 まずは管轄店舗の店長教育から。 そこで培った経験と成果を、 次の店舗へ、エリア全体へ、 そして組織全体へと広げていってください。 店長として積み重ねた経験を、 次は店長たちを育てる力へ。 私たちは、そんな挑戦をしたい方を お待ちしています。

オープニング！年間休日110日【最短1年で店長も】賞与×昇給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 日本レストランシステム株式会社は、 「牛たん焼き仙台辺見」の他、 「星乃珈琲店」や「洋麺屋五右衛門」 オムライス専門店の「サロン卵と私」 など、 複数ブランドを展開している 外食チェーン企業です。 栄養価満点の健康食品として、 全国的にブームの牛たん専門店の 「牛たん焼き仙台辺見」 ヘルシー志向の女性を中心に、 昼も夜も牛たんが楽しめるお店 としておかげ様で大盛況です。 具体的にお願いする業務、 調理・接客からスタートします。 ひと通りの作業に慣れてきたら、 食材等の管理や発注、 アルバイト採用教育、マネジメント業務などの 店舗運営業務をお任せします。 飲食店でのお仕事が未経験でも大丈夫。 成長をしっかりとサポートするので お仕事デビューの方も大歓迎ですよ！ あなたのペースで覚えていってくださいね。 慣れてくると余裕が生まれて、 自分なりの工夫もできるように！ 良いお店づくりのためにはスタッフの 声が欠かせません。 新人・ベテラン関係なく何でも 言い合える風通しの良い職場です！ より良いお店を作っていくために、 皆で工夫しながらお店を盛り上げています。 「こうしたらより居心地良くなりそう」 「こんなサービスが喜んでもらえそう！」 などなど。 お客様にとって楽しいひと時を過ごして いただくために皆でいつも考えています。 未経験からスタートして、長期で 安定したキャリアを歩んでいきたい方。 ぜひ一緒に始めませんか？ 東証プライム上場／ドトール・日レス ホールディングスグループ企業です。 常に新しい外食文化を発信する エクセレント・リーディング カンパニーである当グループ。 数多くのブランド・店舗数を持ち、 業績好調の企業です。 まずはお気軽にご応募ください♪

友達同士の応募も歓迎！日払いOK＆未経験歓迎の短期バイト

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 短期バイト！期間を決めてしっかり稼げる ✅ 未経験スタート歓迎！先輩が丁寧にサポート ✅ 日給1万円以上＆日払い・週払いOK！急な出費にも安心 ✅ 2～5名のチーム制＆1日2～3件！負担を抑えて働ける ✅ 髪型自由！髪色はナチュラルカラー・落ち着いた色味ならOK ✅ 正社員登用制度あり！長期勤務への切り替えも可能 ✅ 健康経営優良法人認定企業で安心して働ける 【仕事内容】 お客様の新生活を支える引越しサポートスタッフを募集します。 家具や家電の運搬だけでなく、お部屋や建物を傷つけないための養生作業や荷物の配置まで、チームで協力しながら作業を行います。 先輩スタッフと一緒に現場へ向かうため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入作業 ・荷物の梱包作業 ・床や壁を保護する養生作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・オフィス移転などの法人案件対応 ・家具の設置、レイアウト調整 ・作業後の清掃、最終確認 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのある仕事です。 現場によってはお客様からご祝儀をいただくこともあります（チームで公平に分配）。 ※2～5名のチームで作業を行うため、一人に負担が偏りにくい環境 【1日の流れ】 ・出勤・集合・現場へ移動 ・養生作業（床・壁の保護） ・荷物の搬出作業 ・トラックへの積み込み ・移動・搬入作業 ・家具の配置・設置 ・現場清掃・最終確認 ※1日2～3件程度が中心で、無理のないスケジュールで進行 ※現場によっては休憩時間とは別に小休憩もあり ※作業が早く終われば、その分早めに帰社できる日もあり 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、仕事の流れや荷物の運び方、安全管理などを学びます。 養生の方法や効率的な運搬方法など、実践を通じて少しずつ覚えていただきます。 未経験の方でも2～3ヶ月程度で独り立ちできる環境です。

学歴不問・未経験歓迎・正社員デビュー歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼未経験から安心して正社員デビューできる！／ 【人気の通信・IT業界】【充実の研修あり】【学歴・経験不問】 「そろそろフリーターを卒業して安定した正社員になりたい」 「同世代の仲間と一緒に楽しく働きたい」 「私生活も大事にしながら、オシャレも楽しんで働きたい」 株式会社ワーディは、そんなあなたの新しいスタートを、全力でバックアップします！ 大手キャリアの携帯ショップにて、 スマホの購入相談や料金プランのご提案、各種手続きや設定サポートを担当していただきます。 ＜未経験でも安心してスタートできる理由＞ ✅まずは笑顔であいさつから！：最初は来店されたお客様のご案内や簡単な接客サポートからスタート。専門知識は入社後に少しずつ覚えれば大丈夫です。 ✅チームでフォローする体制：困ったことや分からないことがあっても、近くにいる先輩スタッフがすぐに駆けつけてフォローします。一人で悩むことはありません！ ✅接客のマナーやスマホ知識が身につく：丁寧な研修制度があるため、「敬語に自信がない」「接客の経験がない」という方でもゼロから成長できます！ 毎日いろんなお客様とお話しするお仕事なので、接客が好きな方や人と話すのが好きな方にピッタリです♪ ＜この仕事で得られる魅力・スキル＞ ✅日常生活でも役立つ最新スマホ・通信プランの知識 ✅どこに行っても通用するコミュニケーション能力＆ビジネスマナー ✅20代の若手スタッフが中心！同世代が多く和気あいあいとした職場環境

中華経験者募集✨完全週休2日✨新店舗計画中✨メニュー考案も✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、中華シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ー ✅この求人のポイント ー ✨月給45万円～50万円の好待遇 ✨半年～1年で料理長を目指せる ✨毎月のおすすめメニューを自由に考案可能 ✨調理技術の経験を活かせる ✨週休2日制で私生活との両立も可能 ー ✅仕事内容 ー 芦屋エリアで展開する中華料理店「CHI・i・NA」にて、中華料理の調理を中心に、接客や店舗運営まで幅広く携わっていただきます。 いきなりすべてを一人で担うのではなく、既存の店長と一緒に店舗運営に携わりながら、半年～1年ほどかけて料理長を目指せるポジションです。 ー ✅具体的には ー ・中華料理の仕込み、調理、盛り付け ・中華鍋を使った調理業務 ・カウンター越しでのオーダー対応や料理のご説明などの接客 ・食材の発注、在庫管理、衛生管理 ・スタッフの育成や店舗運営に関わる業務 ー ✅経験を活かして料理長へ ー 今回募集するのは、「料理長候補」です。 入社後は既存の店長と一緒に店舗運営に携わり、当店のやり方や仕事の流れを身につけていただきます。 半年～1年ほどを目安に、店舗の中心となって活躍していただくことを想定しています。 料理長や店長としての経験がなくても、中華鍋を扱える調理経験を活かして次のキャリアを目指せます。 ー ✅毎月、自分の料理をメニューに ー グランドメニューとは別に、毎月6品～10品ほどのおすすめメニューを現場の調理スタッフが考案。 試食会などを行いながらメニューをつくっていくため、これまで培ってきた経験やアイデアを料理として形にできます。 決められた料理をつくるだけではなく「こんな料理を出してみたい」という発想を活かせる環境です。 ー ✅調理も接客も、みんなで担当 ー オープンキッチンのため、料理人もお客様と接するのが当店のスタイル。 調理だけでなく接客にも携わりながら、料理を提供したときのお客様の反応を直接感じられます。 スタッフ育成についても、調理技術だけでなく接客を含めて携わっていただきます。 ー ✅経験を活かしながら一緒に店づくり ー これまで身につけてきた経験や技術を活かしながら、当店のスタイルにも柔軟に馴染んでいただける方を歓迎します。 もちろん、これまでの経験から「こちらのやり方の方が良い」というアイデアがあれば、より良い方法を取り入れていくことも可能です。 周囲と協力しながらより良い料理やお店をつくっていける環境です。 ー ✅新たな出店も計画中 ー 現在、今後の新たな出店を計画しています。 出店が決まった場合には、既存店舗で経験を積みながら準備を進め、新しい店舗でも周囲のサポートを受けながら中心となって活躍していただくことを想定しています。 ー ✅ 会社について ー ワイズスマート株式会社は、芦屋エリアを中心に飲食店を展開しています。 「CHI・i・NA」をはじめ、「鳥いと」「オラ。」などの系列店舗も展開し、新発想の店舗づくりに取り組んでいます。 社員の個性や経験を活かした店舗運営を大切にしており、メニュー考案など現場の社員が主体となって取り組める環境があります。 今後の新たな出店を計画しており、会社とともに自分自身も成長していきたい方にとって、これまでの経験を次の挑戦につなげられる仕事です。

週払いOK！年末までの短期でしっかり稼げる引越しバイト

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 短期バイト！期間を決めてしっかり稼げる ✅ 未経験スタート歓迎！先輩が丁寧にサポート ✅ 日給1万円以上＆日払い・週払いOK！急な出費にも安心 ✅ 2～5名のチーム制＆1日2～3件！負担を抑えて働ける ✅ 髪型自由！髪色はナチュラルカラー・落ち着いた色味ならOK ✅ 正社員登用制度あり！長期勤務への切り替えも可能 ✅ 健康経営優良法人認定企業で安心して働ける 【仕事内容】 お客様の新生活を支える引越しサポートスタッフを募集します。 家具や家電の運搬だけでなく、お部屋や建物を傷つけないための養生作業や荷物の配置まで、チームで協力しながら作業を行います。 先輩スタッフと一緒に現場へ向かうため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入作業 ・荷物の梱包作業 ・床や壁を保護する養生作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・オフィス移転などの法人案件対応 ・家具の設置、レイアウト調整 ・作業後の清掃、最終確認 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのある仕事です。 現場によってはお客様からご祝儀をいただくこともあります（チームで公平に分配）。 ※2～5名のチームで作業を行うため、一人に負担が偏りにくい環境 【1日の流れ】 ・出勤・集合・現場へ移動 ・養生作業（床・壁の保護） ・荷物の搬出作業 ・トラックへの積み込み ・移動・搬入作業 ・家具の配置・設置 ・現場清掃・最終確認 ※1日2～3件程度が中心で、無理のないスケジュールで進行 ※現場によっては休憩時間とは別に小休憩もあり ※作業が早く終われば、その分早めに帰社できる日もあり 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、仕事の流れや荷物の運び方、安全管理などを学びます。 養生の方法や効率的な運搬方法など、実践を通じて少しずつ覚えていただきます。 未経験の方でも2～3ヶ月程度で独り立ちできる環境です。

週末と祝日はお休み✨土日祝休みで両立／001

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＜＜ 魅力もバッチリなお仕事です◎ ＞＞ //////////////////////////////////////////// ▼▼▼ オススメＰＯＩＮＴ ▼▼▼ ◆プライベート重視さん必見！ ⇒『土日祝休み』＆『長期休暇』あり しっかり休める環境です◎ ◆通勤もラクラクな車通勤ＯＫ！ ⇒仕事終わりの買い物にも便利♪ ◆1年中快適に過ごせる冷暖房完備！ ⇒夏の暑い日も冬の寒い日も、 快適に過ごせる環境です◎ //////////////////////////////////////////// ―――【 お仕事内容について 】――― 電子部品の組み立て・検査・梱包などの 作業をお任せします！ ＜ 具体的には ＞ □組立作業 - ⇒部品同士をくっつけて カチッとはめ込む □検査作業 - ⇒キズや汚れなどが付いている 不良品が無いかジーっと目視でチェック □梱包作業 - ⇒出荷する作業のために、 袋や箱にどんどん詰めていく作業 ◎工場で働いたことが無い方でも、 スグに覚えられるお仕事なので 安心して挑戦できますよ♪ ――――――――――――――――――――

カフェ業界トップクラスの好待遇！実力次第でドンドン昇進昇給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 出店計画多数・店舗数拡大につき、店舗の要となる店長の増員募集です！ コメダ珈琲店の業務を習得し、店長として活躍していただきます！ 業績や個別評価をしっかり行いますので、店長以上(SVや事業本部の管理職)を目指したい方にもピッタリです！ やる気と頑張り次第でスピード昇進・昇給が魅力です。 お客様に喜んでいただける「くつろぐ一番いいところ」を一緒に作っていきましょう！ 【店長の業務】（店舗の運営・管理） ・店舗スタッフの教育、育成 ・売上、営業利益の管理 ・シフト作成管理 ・販促企画 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っていますので 未経験でも安心してご応募ください！ 店舗の声を大切にし、現場発案で制度がどんどん良くなっています。 近隣複数店舗の連携で、シフトを作りやすい環境です。 会員制リゾート(エクシブ)や、甲子園球場一塁ベンチ側内野席での観戦など福利厚生も充実。 半年毎に業績等を評価して表彰・金一封・旅行の授与もあり、店長としてやりがいを実感できる環境です！ ＜将来のキャリアパス＞ 店長として経験を積み 複数店舗を統括するSVや 新業態の企画・メニュー開発に関わる 事業部管理職へステップアップできます。 実際、店長を経て執行役員まで昇格した方もいます！ ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在16店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2024年は4店舗を出店し、25年、26年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！

地域№1のコメダを創る！そのメンバーをまとめるチームリーダー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 出店計画多数、店舗数拡大につき増員募集！ コメダ珈琲店の業務を習得し、店舗のリーダー的役割を担っていただく管理職の募集です。 リーダーとして経験を磨き、将来的には店長へのキャリアアップも可能です。 業績や個別評価をしっかり行いますので、店長以上(SVや事業本部の管理職)を目指したい方にもピッタリです！ やる気と頑張り次第でスピード昇進・昇給が魅力です。 お客様に喜んでいただける「くつろぐ一番いいところ」を一緒に作っていきましょう！ 【業務内容】 ・ホールでの接客 ・キッチンでの商品作成 ・店舗スタッフの教育、育成 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っていますので 未経験でも安心してご応募ください！ 店舗の声を大切にし、現場発案で制度がどんどん良くなっています。 近隣複数店舗の連携で、シフトを作りやすい環境です。 会員制リゾート(エクシブ)や、甲子園球場一塁ベンチ側内野席での観戦など福利厚生も充実。 半年毎に業績等を評価して表彰・金一封・旅行の授与もあり、店長としてやりがいを実感できる環境です！ ＜将来のキャリアパス＞ 店舗管理職として経験を積み、店長へ昇格 ゆくゆくは複数店舗を統括するSVや 新業態の企画・メニュー開発に関わる 事業部管理職へステップアップできます。 実際、店長を経て執行役員まで昇格した方もいます！ ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在17店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2026年10月に心斎橋店を出店し、2027年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！

✅️最大7連休可✅️月8日休✅️「作る人」から、「ブランドを生み出す人」へ。

仕事の内容 ◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の求人をご覧いただき、ありがとうございます。 これまで現場で調理経験を積んできたあなたへ—— そろそろ“キッチン責任者”として、あなたの経験や アイデアを活かせる現場に立ってみませんか？ 当社では、店舗主導でメニュー開発に挑戦できる 環境や、キッチン責任者が数値管理や人材育成まで担う 体制が整っています。調理にとどまらず、 料理人として一段階上のキャリアを築けます。 まずは下記をご覧ください！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇ 母体は、日本全国・海外 （アメリカ/香港/シンガポール）で、 300店舗の日本料理・居酒屋・レストラン など幅広く事業を展開する 株式会社コズミックホールディングス。 現在は飲食事業のブランド数は 100ブランドを超え 日本全国36都道府県＋海外3ヵ国で 直営飲食事業・デリバリー・テイクアウト 海外展開に加え、ブランドごとの 開発体制を整備し、業態の個性と現場裁量 を両立。変化の多い外食業界の中でも、 積極的な投資と挑戦を重ね、 柔軟な成長を続けています。 ≪お仕事内容≫ キッチン責任者として調理業務～スタッフ管理を はじめとする店舗運営・管理業務を お任せします。 具体的には・・・ ●調理業務 ●スタッフのシフト管理、採用・教育 ●店舗の売上・原価管理 ●食材の品質管理、在庫管理 ●グランド・季節メニューの考案 ●販促施策のプランニング、実施 ゆくゆくは多店舗管理・マネジメントを 目指したりするなどの貴方の成長に合わせた キャリアアップも図れます。 ■□～働くポイントの紹介！～□■ ◇アイデアを日々の仕事の中で実現◇ ブランドごとに現場裁量が高く、店舗からの 提案が新ブランドを生むことも。 実際に、現場発案でスタートし、1年で 70店舗に拡大したブランドもあります。 当社では、店舗キッチン責任者がメニュー開発に 積極的に挑戦できる体制があり、 グランドメニューや季節メニュー、 差し込みメニューまで幅広く企画が可能です。 中には「ブランドの顔」となるような 看板メニューが誕生することもあり、 あなたの考案した一品が、全店舗へと 波及する可能性も大いにあります。 「料理で勝負したい」 「自分のアイデアを形にしたい」—— そんな想いを、日々の仕事の中で 実現できるステージがあります。 ◇“料理人”から“一流の経営人材”へ◇ キッチン責任者として現場を動かすだけでなく、 店舗経営の視点を持って行動できる 人材へ。当社では、PL（損益計算書）や 人件費などの数値管理、 売上を最大化させる販促企画の 立案・実行にも関われます。 まずは店舗業務の基礎をしっかり担って いただき、その後はマネージャー→ 事業部長とステップアップ。 実力次第で若いうちから責任ある ポジションにもチャレンジできます。 業務の幅が広く、裁量も大きいため、 自然と“経営の視点”が身につくのが このポジションの魅力です。 ここで得た経験は、独立はもちろん、 どんな場所でも活かせます。 ◇当社の経験を生かし事業会社の社長に◇ 当社ではこれまで12人の社長が誕生。 コズミックホールディングスグループでの 店舗経験・マネジメント経験を糧に、 地元に戻って飲食業を展開する人、 飲食業をサポートできる他分野での 事業を志した人など形は様々ですが、 夢を結実させています。 ≪入社後のキャリアプラン≫ やるべきことは多く、 取り組むべき課題も多いですが、 その分、短期間で様々な知識やスキルを 身につけられる環境です。 変化の時代だからこそ面白い。 ぜひ当社であなたの経験を 発揮してください。 1、一般社員 2、主任 2、店長 3、ブロック長 4、マネージャー 5、部長 6、物件開発 7、購買・商品開発 8、採用・育成担当 9、加盟店開発 10、FC本部SV 11、事業部長 12、経営企画 当社であれば安定した経営基盤のもと あなたの成長に合わせた キャリアアップが可能です。

中華経験者募集✨完全週休2日✨新店舗計画中✨メニュー考案も✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、中華シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ー ✅この求人のポイント ー ✨月給45万円～50万円の好待遇 ✨半年～1年で料理長を目指せる ✨毎月のおすすめメニューを自由に考案可能 ✨調理技術の経験を活かせる ✨週休2日制で私生活との両立も可能 ー ✅仕事内容 ー 芦屋エリアで展開する中華料理店「オラ。」にて、中華料理の調理を中心に、接客や店舗運営まで幅広く携わっていただきます。 いきなりすべてを一人で担うのではなく、既存の店長と一緒に店舗運営に携わりながら、半年～1年ほどかけて料理長を目指せるポジションです。 ー ✅具体的には ー ・中華料理の仕込み、調理、盛り付け ・中華鍋を使った調理業務 ・カウンター越しでのオーダー対応や料理のご説明などの接客 ・食材の発注、在庫管理、衛生管理 ・スタッフの育成や店舗運営に関わる業務 ー ✅経験を活かして料理長へ ー 今回募集するのは、「料理長候補」です。 入社後は既存の店長と一緒に店舗運営に携わり、当店のやり方や仕事の流れを身につけていただきます。 半年～1年ほどを目安に、店舗の中心となって活躍していただくことを想定しています。 料理長や店長としての経験がなくても、中華鍋を扱える調理経験を活かして次のキャリアを目指せます。 ー ✅毎月、自分の料理をメニューに ー グランドメニューとは別に、毎月6品～10品ほどのおすすめメニューを現場の調理スタッフが考案。 試食会などを行いながらメニューをつくっていくため、これまで培ってきた経験やアイデアを料理として形にできます。 決められた料理をつくるだけではなく「こんな料理を出してみたい」という発想を活かせる環境です。 ー ✅調理も接客も、みんなで担当 ー オープンキッチンのため、料理人もお客様と接するのが当店のスタイル。 調理だけでなく接客にも携わりながら、料理を提供したときのお客様の反応を直接感じられます。 スタッフ育成についても、調理技術だけでなく接客を含めて携わっていただきます。 ー ✅経験を活かしながら一緒に店づくり ー これまで身につけてきた経験や技術を活かしながら、当店のスタイルにも柔軟に馴染んでいただける方を歓迎します。 もちろん、これまでの経験から「こちらのやり方の方が良い」というアイデアがあれば、より良い方法を取り入れていくことも可能です。 周囲と協力しながらより良い料理やお店をつくっていける環境です。 ー ✅新たな出店も計画中 ー 現在、今後の新たな出店を計画しています。 出店が決まった場合には、既存店舗で経験を積みながら準備を進め、新しい店舗でも周囲のサポートを受けながら中心となって活躍していただくことを想定しています。 ー ✅ 会社について ー ワイズスマート株式会社は、芦屋エリアを中心に飲食店を展開しています。 「オラ。」をはじめ、「鳥いと」「CHI・i・NA」などの系列店舗も展開し、新発想の店舗づくりに取り組んでいます。 社員の個性や経験を活かした店舗運営を大切にしており、メニュー考案など現場の社員が主体となって取り組める環境があります。 今後の新たな出店を計画しており、会社とともに自分自身も成長していきたい方にとって、これまでの経験を次の挑戦につなげられる仕事です。

旅行やイベント前に稼げる！単発OK・未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【ここがポイント！】 ✅ 旅行やイベントの予定に合わせて、短期で収入づくり！ ✅ 単発OK！勤務日・期間は予定に合わせて相談可能 ✅ 日払い・週払いOK（規定あり） ✅ 未経験歓迎！先輩と一緒に作業をスタート ✅ 2～5名のチーム制で協力して進められる 【仕事内容】 旅行やイベントに向けて、空いている日に収入を増やしませんか？ 単発・短期OK。勤務日や勤務期間はご相談ください。 お客様の新生活を支える引越しサポートスタッフを募集します。 家具や家電の運搬だけでなく、お部屋や建物を傷つけないための養生作業や荷物の配置まで、チームで協力しながら作業を行います。 先輩スタッフと一緒に現場へ向かうため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・家具、家電などの搬出・搬入作業 ・荷物の梱包作業 ・床や壁を保護する養生作業 ・トラックへの積み込み、荷下ろし ・オフィス移転などの法人案件対応 ・家具の設置、レイアウト調整 ・作業後の清掃、最終確認 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのある仕事です。 現場によってはお客様からご祝儀をいただくこともあります（チームで公平に分配）。 ※2～5名のチームで作業を行うため、一人に負担が偏りにくい環境 【1日の流れ（一例）】 ・出勤・集合・現場へ移動 ・養生作業（床・壁の保護） ・荷物の搬出作業 ・トラックへの積み込み ・移動・搬入作業 ・家具の配置・設置 ・現場清掃・最終確認 ※1日2～3件程度が中心で、無理のないスケジュールで進行 ※現場によっては休憩時間とは別に小休憩もあり ※作業が早く終われば、その分早めに帰社できる日もあり 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、仕事の流れや荷物の運び方、安全管理などを学びます。 養生の方法や効率的な運搬方法など、実践を通じて少しずつ覚えていただきます。

年間休日110日【未経験から最短1年で店長も】賞与×昇給随時

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 日本レストランシステム株式会社は、 「洋麺屋五右衛門」や「星乃珈琲店」 オムライス専門店の「サロン卵と私」 など、複数ブランドを展開している 外食チェーン企業です。 今後の事業展開を見据え、 各店舗にて正社員を増員募集中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様に特別な時間を提供できる やりがいのあるお仕事です。 具体的には パスタ専門店「洋麺屋五右衛門」にて 調理・接客からスタートします。 ひと通りの作業に慣れてきたら、 食材等の管理や発注、 アルバイト採用教育、マネジメント業務などの 店舗運営業務をお任せします。 ☆入社後約2ヶ月間は研修店舗で、 研修を実施したの後、本配属へ。 ※遠方の方も安心！寮を用意しています。 飲食店でのお仕事が未経験でも大丈夫。 成長をしっかりとサポートするので お仕事デビューの方も大歓迎ですよ！ あなたのペースで覚えていってくださいね。 慣れてくると余裕が生まれて、 自分なりの工夫もできるように！ 良いお店づくりのためにはスタッフの 声が欠かせません。 新人・ベテラン関係なく何でも 言い合える風通しの良い職場です！ より良いお店を作っていくために、 皆で工夫しながらお店を盛り上げています。 「こうしたらより居心地良くなりそう」 「こんなサービスが喜んでもらえそう！」 などなど。 お客様にとって楽しいひと時を過ごして いただくために皆でいつも考えています。 未経験からスタートして、長期で 安定したキャリアを歩んでいきたい方。 ぜひ一緒に始めませんか？ 東証プライム上場／ドトール・日レス ホールディングスグループ企業です。 常に新しい外食文化を発信する エクセレント・リーディング カンパニーである当グループ。 数多くのブランド・店舗数を持ち、 業績好調の企業です。 お箸で食べるスパゲッティーの 草分け的存在「洋麺屋五右衛門」。 日本人好みの創作パスタには、 様々なところにこだわりが詰まっています。 たっぷりのお湯でスパゲッティーを ゆであげ、五右衛門オリジナルで 作っている有田焼のお皿で提供します。 他にもスパゲッティー、オリーブオイル、 チーズ、トマトソースなど。 品質を厳しくチェックし各国から、 選び抜いた品をお料理に使用しています。 パスタが好きな方 人との関わり合いが好きな方 カフェが好きな方etc 楽しみながらお仕事していただけます！

カフェ業界トップクラスの好待遇！実力次第でドンドン昇進昇給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 出店計画多数・店舗数拡大につき、店舗の要となる店長の増員募集です！ コメダ珈琲店の業務を習得し、店長として活躍していただきます！ 業績や個別評価をしっかり行いますので、店長以上(SVや事業本部の管理職)を目指したい方にもピッタリです！ やる気と頑張り次第でスピード昇進・昇給が魅力です。 お客様に喜んでいただける「くつろぐ一番いいところ」を一緒に作っていきましょう！ 【店長の業務】（店舗の運営・管理） ・店舗スタッフの教育、育成 ・売上、営業利益の管理 ・シフト作成管理 ・販促企画 「コメダが好き」 「飲食業が好き」 「人と話すのが好き」 「マネジメントスキルを磨きたい」 ・・・そんな方にオススメです！ 人物重視の採用を積極的に行っていますので 未経験でも安心してご応募ください！ 店舗の声を大切にし、現場発案で制度がどんどん良くなっています。 近隣複数店舗の連携で、シフトを作りやすい環境です。 会員制リゾート(エクシブ)や、甲子園球場一塁ベンチ側内野席での観戦など福利厚生も充実。 半年毎に業績等を評価して表彰・金一封・旅行の授与もあり、店長としてやりがいを実感できる環境です！ ＜将来のキャリアパス＞ 店長として経験を積み 複数店舗を統括するSVや 新業態の企画・メニュー開発に関わる 事業部管理職へステップアップできます。 実際、店長を経て執行役員まで昇格した方もいます！ ＜当社について＞ 当社は、コメダ珈琲店を現在16店舗を運営する西日本最大の運営会社です。 2024年は4店舗を出店し、25年、26年も出店計画があります。 フード事業では新業態開発にも着手しており、今後も大きく発展していきます。 不動産事業も展開しており、業績が好調・安定しています。 安心して働ける成長企業です！