求人・転職情報

《基本リモート》COBOLエンジニア募集

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：汎用機SE、汎用機プログラマー 【案件概要】 ■「これまで培ってきたCOBOLの経験を、無理なく長く活かしたい」 そんなエンジニアの方におすすめの案件です。 物流システムの重要な連携機能改修プロジェクトにおいて、既存システムの調査・解析から設計、開発、テストまで一貫してご担当いただきます。 モダナイゼーションが進む中でも、ホストシステムを理解し、業務ロジックを読み解ける経験者の価値はますます高まっています。 【業務内容】 上位システムのモダナイゼーションに伴う物流システムの改修業務です。 主に既存ホストシステムの連携先変更に関わる調査・改修・テストをご担当いただきます。 ・既存ホストシステムの調査・解析 ・ソースコードや設計書からの仕様整理 ・COBOL／JCLによる機能改修 ・基本設計～製造～テストまでの開発業務 ・業務ロジックの解析・ドキュメント化 ・データ調査・結果検証 【こんな方におすすめ】 ・COBOL経験を活かしてまだまだ第一線で活躍したい方 ・出社中心の働き方からリモート中心へ移行したい方 ・腰を据えて長期的に働ける現場を探している方 ・若手の多い職場ではなく、経験を評価してくれる環境を求めている方 ・システム解析や業務ロジックの読み解きにやりがいを感じる方 【勤務形態】 基本テレワークとなりますが、参画当初は出社となります 当初出社時勤務場所：大阪府門真市 京阪本線「西三荘駅」徒歩圏内 「経験が武器になる案件」です。 これまで積み上げてきたCOBOL・ホスト開発の知識を活かしながら、リモートワークと安定した就業環境を両立したい方からのご応募をお待ちしております。

平均残業10h未満/月(冬を除く)・簡単なルーチン業務♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ✅年収300~500万円 ✅未経験からスタート歓迎！ ✅週休2日制・シフト自由 ✅ネイル・髪型・服装自由 ✅シンプルなルーチン業務が中心♪ ＼未経験から始めやすい内勤のお仕事！／ 配車管理やドライバーの サポートを担当する、 事務・管理業務をお任せします。 決まった業務が多いため、 未経験の方でも覚えやすく、 安心してスタートできます！ 【✨具体的な業務内容】 ・ドライバーの点呼・体調確認 ・運行スケジュールの作成・調整 ・電話・メールでの問い合わせ対応 など 【✨１日のスケジュール例】 09:00 出社・ドライバーの出発点呼 10:00 配車スケジュールの調整・メール対応 12:00 昼休憩（近隣に飲食店多数） 13:00 配車予約の受付・PC入力 18:00 業務報告書の作成・退社 【✨入社者インタビュー】 未経験での入社だったので 最初は不安もありましたが、 先輩が丁寧にフォローしてくれました。 簡単な業務から覚えられたので、 思ったより早く仕事に慣れました！ 国家資格を取得できることも 転職の決め手になりました。 事務作業だけでなく、 効率の良い配車方法を考える面白さもあり、 しっかりやりがいを感じられます。 シフトで休みも調整しやすい環境です！

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

目に見えない電気の動きを専用の測定器（画面）に映し出し、設計図通りに美しく動いているかをチェックするお仕事です。

企業名 株式会社シーディア 求人名 【千歳市/ロジック半導体評価エンジニア（先端プロセス・車載/AI）】 仕事の内容 目に見えない電気の動きを専用の測定器（画面）に映し出し、設計図通りに美しく動いているかをチェックするお仕事です。 【詳細】■測定の準備・セッティング■電気信号の観察・データ収集■不具合の報告・レポート作成■評価測定器：オシロスコープ、ロジックアナライザーロジック半導体（AIや自動運転車などに使われる電子機器の頭脳）が、設計通りに正しく動いているかを専用の測定器を使って検証・評価するお仕事です。 募集職種 【千歳市/ロジック半導体評価エンジニア（先端プロセス・車載/AI）】

＼未経験OK＆OJTあり☆／副産物処理オペレーター

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー ＿/＿/お仕事について＿/＿/ ■副産物処理設備オペレーション業務 ・ビール製造過程で発生する副産物を処理するお仕事です。 ・機械操作を行い、仕込粕や汚水などを適切に処理します。 ・未経験者歓迎！OJTで業務を習得できる環境です。 ※重量物の扱いはありません。 ー ＼早朝スタートでプライベート充実♪／ ◎ビール製造過程における副産物処理設備のオペレーション業務です。 ◎重量物の扱いはありません。無理なく作業できます！ ◎未経験者歓迎◎OJTがあるので安心して働けます！ ◎土日祝休み＆年間休日123日でプライベート充実♪ ＿/＿/ココがおすすめPOINT＿/＿/ ◆未経験者も多数在籍している職場です♪ ◆土日祝休み＆年間休日123日で働きやすさ抜群！ ◆早朝からの勤務なのでプライベート時間をしっかり確保◎ ◆社販あり＆工場内は空調完備で快適！ └ 担当者コメント： このお仕事は未経験の方にもおすすめできる環境が整っています。 OJTがあるため、安心してスタートできます。 年間休日123日でプライベートを充実させたい方や、安定した環境で働きたい方にぴったりです！ ぜひご応募ください♪ ※本募集については、パーソルファクトリーパートナーズの請負業務のため直接雇用募集になります

ハード/ソフト/ITインフラ等幅広い業界へエンジニアリングサービスを提供する当社にて、半導体製品の製造における「後工程（組立・検査）」を担当いただきます。

企業名 株式会社シーディア 求人名 【千歳市/AI半導体後工程エンジニア（組立・検査）】 仕事の内容 ハード/ソフト/ITインフラ等幅広い業界へエンジニアリングサービスを提供する当社にて、半導体製品の製造における「後工程（組立・検査）」を担当いただきます。 【詳細】完成した半導体チップを製品として出荷できる状態にするための評価・検査・品質確認を行います。■半導体製品の組立・検査工程における製造業務■製品の外観検査、特性評価、品質確認■検査データの集計・分析および不良解析■品質向上・歩留まり改善に向けた改善活動の推進 【魅力】AIなどの超高性能半導体を支えるポジションです。半導体製造や品質管理の専門スキルを身につけ、長期的なキャリア形成が可能です。 募集職種 【千歳市/AI半導体後工程エンジニア（組立・検査）】

年間休日13０日◎全国リモート可！貿易事務の経験者大歓迎！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：貿易、営業事務、貿易事務/国際事務/英文事務 全国フルリモート可の営業事務、貿易事務のお仕事 ※「持続可能な社会の実現」に向け、 日本製の良質な中古タイヤを、世界の 顧客に届けている会社です。 少数精鋭で、一般的な会社に比べると 休日日数が多い分、仕事も凝縮しており 大変な時もありますが その分達成感も感じられる仕事です。 【主な業務】 ●営業補佐（書類作成、入出金管理等） ●各船社へのブッキング ●O/F見積もり ●乙仲手配 ●スケジュール管理 ●サプライヤーやバイヤーとの コンタクト ●通関書類作成、各種社内書類作成 など

土日祝休み◎年休125日

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、営業推進 ☆.。.:・°☆.。.:・°☆.。.:・°☆ 人と現場を動かす 労務管理・キャリアサポート募集 ＜土日祝休＞ 未経験スタートの20～30代が多数活躍中 ☆.。.:・°☆.。.:・°☆.。.:・°☆ ┏……………………┓ ：おすすめポイント： ┗……………………┛ ◆未経験から管理職を目指せる育成体制 ┗研修・資格取得支援で段階的にスキルUP ◆人材・現場をまとめるマネジメント職 ┗将来は複数現場を統括するポジションへ ◆年間休日125日＆完全週休2日制 ┗土日祝休みでプライベートも充実 ◆賞与年2回＋住宅手当（当社規定による） ┗各種手当・福利厚生も充実 ◆20代・30代の若手管理スタッフ活躍中 ┗異業種・未経験からの転職者多数 ＋:。＋:。＋:。＋:。＋:。＋ ┏━━━━━━━┓ お仕事内容 ┗━━━━━━━┛ 『人と仕事をより良くつなぐ』 日総工産の派遣事業を推進する法人営業や 日総工産のスタッフ（派遣社員）のサポートなど、 マルチにご活躍いただけるポジションです。 弊社の事業に直接関係する、やりがいの大きい仕事です。 あなたのコミュニケーション力を存分に活かしてください。 【具体的には…】 ＜スタッフの労務管理＞ ・当社派遣スタッフの労務管理業務 ・当社派遣スタッフの給与計算や各種手続業務 ＜採用・人員計画＞ ・面接・入社手続きの管理 ・シフト作成・人員配置の調整 ＜取引先との運営調整＞ ・取引先企業への営業 ・各種ご提案や業務改善などのサービスのご案内 ＜管理・事務業務＞ ・勤怠・進捗状況の報告書作成 ・売上・経費などの管理業務 ・本社への報告・情報共有 ※業務は先輩と同行しながら 少しずつ覚えていけるので安心です。 ＋:。＋:。＋:。＋:。＋:。＋ 入社後は現場理解からスタートし、 段階的に管理範囲を拡大。 キャリアアップ研修や資格取得助成制度など、 成長を後押しする制度も充実。 「人を育て、組織を動かす」 そんなキャリアを築ける環境です。 ＼働きやすさも抜群／ ──────────── ■完全週休2日制（土日祝） ■年次有給休暇（半休制度有） ■特別休暇：（夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休業および介護休業制度、結婚休暇、配偶者出産休暇、子女結婚休暇、子の看護等休暇、忌引き休暇、公務休暇） ※契約社員が育児休業・介護休業を利用する場合、入社1年以上等要件有。 ※2026年度 年間休日125日以上 （職種・勤務地により変動あり） ＼大手ならではの安定待遇／ ────────────── ■社保完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■慶弔見舞金 ※社内規定有り

次世代半導体のデバイス構造設計（TCAD等）から試作ウェハの電気的特性評価・不良解析までを担当。解析結果を設計へフィードバックし、ゼロから高性能・微細化に向けた新デバイス構造構築に挑みます。

企業名 株式会社シーディア 求人名 【千歳市】前工程：次世代半導体のデバイス開発・シミュレーション 仕事の内容 次世代半導体のデバイス構造設計（TCAD等）から試作ウェハの電気的特性評価・不良解析までを担当。解析結果を設計へフィードバックし、ゼロから高性能・微細化に向けた新デバイス構造構築に挑みます。 【詳細】■デバイス構造設計・シミュレーション…次世代半導体のデバイス構造設計、TCAD等を用いた特性予測および仕様策定■試作評価・解析（設計へのフィードバック）…試作ウェハの電気的特性（TEG評価、IV/CV測定など）の解析・評価、不良解析データ（物理解析・電気的解析）に基づく課題特定と、設計へのフィードバック・対策立案 募集職種 【千歳市】前工程：次世代半導体のデバイス開発・シミュレーション

最先端半導体の製造における前工程のプロセス開発および量産立ち上げをご担当いただきます。デバイスの高性能化・微細化に向け、新たなプロセス技術の構築や既存プロセスの最適化を行います。

企業名 株式会社シーディア 求人名 【千歳市/前工程_半導体インテグレーション】ゼロからイチを生み出す 仕事の内容 最先端半導体の製造における前工程のプロセス開発および量産立ち上げをご担当いただきます。デバイスの高性能化・微細化に向け、新たなプロセス技術の構築や既存プロセスの最適化を行います。 【詳細】■目標特性を満たすための統合的な前工程製造フロー（統合レシピ）の構築■各単一プロセス（成膜・リソグラフィ・エッチング・洗浄・熱処理など）への条件落とし込み■不良解析データ（物理解析・電気的解析）に基づく、インテグレーション起因の課題特定と対策立案■量産工場への技術移管、および歩留まりの最適化 募集職種 【千歳市/前工程_半導体インテグレーション】ゼロからイチを生み出す

【千歳豊里店】業務拡大|未経験・ブランクOK|接客・販売スタッフ|契約社員|充実待遇|登用あり&実績多数

仕事内容 【千歳豊里店】業務拡大|未経験・ブランクOK|接客・販売スタッフ|契約社員|充実待遇|登用あり&実績多数 ●未経験・ブランクからのお仕事復帰もOK! ●充実の研修制度でお仕事スタートも安心! ●フリーターから正社員も目指せます! ●資格取得も支援!長く安定したキャリア設計が可能! ●社員割引でカー用品もお得! ご来店いただいたお客様対応を担当していただきます。 笑顔で「いらっしゃいませ！」とお客様をお迎えいただく店舗の顔となる大切なポジションです。 コミュニケーションを大切にわかりやすく、丁寧な対応をお願いいたします。 ・商品やサービスのご案内 ・利用方法のご案内 ・お問合せ対応 ・ディスプレイ、売場づくり ・レジ など ２０２４年８月上旬リニューアルオープン予定のためスタッフ募集中です！ ●充実フォロー＆サポート 車種はもちろん、カー用品の知識に自身がない方も大丈夫です！ みんなスタートは不安ですが、スタッフみんなでお仕事スタートをサポートします。 わからないことも聞きやすい環境でひとつずつ覚えて行ける環境です。 ・店舗目標はありますが、ノルマはありません！ ・お仕事のガンバリ次第で昇給や登用も！ アピールポイント 接客経験が即戦力で活かせます! 自動車業界の経験がなくても、受付・販売・営業・コールセンターなどお客様対応の経験がある方は、是非ご応募下さい! 商品知識や専門用語は入社してからでOK! スタッフみんなで全力でサポートします! 充実待遇が魅力!働きやすい職場です 昇給や賞与はもちろん、社員割引でカー用品がおトクに! 休日もスタッフみんなで調整しながら連休や長期休暇の取得もできるので、旅行や帰省などのお休みも相談しやすい環境です。 また、手に職をつけて安定したキャリアを目指したい方は資格支援制度でスキルUPも目指せます。 登用制度で約7割が正社員に! 契約社員から正社員を目指す方を応援します。 最短2ヶ月で正社員に登用された実績もあり! 実力を身につけ、長く安定した将来設計を立てることが可能です。 【1】 アルバイト入社 【2】 契約社員 【3】 正社員登用試験(毎年3月) 【4】 正社員登用 ※ 契約社員・正社員への登用は一定期間の勤務実績と店長推薦が必要 ___________________________________ LINE応募はコチラから! ※ 友達追加で「応募」となります。 ※ トークルームで求人の「店舗・職種・雇用形態」情報の送信をお願いします。 ※ お問合せもLINEからご連絡をお願いします。 採用LINE IDはこちら→ @589hkwr

【千歳豊里店】業務拡大|週休3日制・年間休日156日|未経験・ブランクOK|接客・販売スタッフ|契約社員|充実待遇

仕事内容 【千歳豊里店】業務拡大|週休3日制・年間休日156日|未経験・ブランクOK|接客・販売スタッフ|契約社員|充実待遇 ●週休3日制の新しい雇用形態!プライベート充実! ●未経験・ブランクからのお仕事復帰もOK! ●充実の研修制度でお仕事スタートも安心! ●資格取得も支援!長く安定したキャリア設計が可能! ●社員割引でカー用品もお得! ご来店いただいたお客様対応を担当していただきます。 笑顔で「いらっしゃいませ！」とお客様をお迎えいただく店舗の顔となる大切なポジションです。 コミュニケーションを大切にわかりやすく、丁寧な対応をお願いいたします。 ・商品やサービスのご案内 ・利用方法のご案内 ・お問合せ対応 ・ディスプレイ、売場づくり ・レジ など ●充実フォロー＆サポート 車種はもちろん、カー用品の知識に自身がない方も大丈夫です！ みんなスタートは不安ですが、スタッフみんなでお仕事スタートをサポートします。 わからないことも聞きやすい環境でひとつずつ覚えて行ける環境です。 ・店舗目標はありますが、ノルマはありません！ ・お仕事のガンバリ次第で昇給や登用も！ アピールポイント 接客経験が即戦力で活かせます! 自動車業界の経験がなくても、受付・販売・営業・コールセンターなどお客様対応の経験がある方は、是非ご応募下さい! 商品知識や専門用語は入社してからでOK! スタッフみんなで全力でサポートします! 充実待遇が魅力!働きやすい職場です 昇給や賞与はもちろん、社員割引でカー用品がおトクに! 休日もスタッフみんなで調整しながら連休や長期休暇の取得もできるので、旅行や帰省などのお休みも相談しやすい環境です。 また、手に職をつけて安定したキャリアを目指したい方は資格支援制度でスキルUPも目指せます。 ___________________________________ LINE応募はコチラから! ※ 友達追加で「応募」となります。 ※ トークルームで求人の「店舗・職種・雇用形態」情報の送信をお願いします。 ※ お問合せもLINEからご連絡をお願いします。 採用LINE IDはこちら→ @589hkwr

楽天市場・Yahoo!ショッピング運営・同職種の経験者歓迎✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ✨Yahoo!年間MVP：4店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok！✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など ＜入社後は…＞ データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ！ ◆入社後の業務担当例 ＜1ヶ月目＞ まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 ＜2ヶ月目＞ 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 ＜3～5ヶ月以降＞ 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください！ ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 ＜課題＞ ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ ＜解決案＞ ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ ＜結果＞ ・4ヶ月で月商を10倍に！ …ほか、こちらで詳しくご紹介しています！ https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。

【未経験OK】年休125日〜＆土日祝休◎社員のキャリアも応援

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他クリエイティブ/デザイン職、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ＼福祉の経験・資格は問いません／ 「前向きに物事を考えられる」 「目標を持って取り組める」 「素直に ありがとう と言える」 「新しいことに好奇心を持てる」 「元気に挨拶ができる」 「物事の理由を考えられる」 一つでも当てはまる方は ぜひ私たちと一緒に働きませんか？ これまでの経験よりも、 周囲と協力しながら前向きに行動できることを 大切にしています！ ──────────────── 帆の風について ──────────────── 就労支援事業所「帆の風」では、 利用者さん一人ひとりの 「もっとできることを増やしたい」 「自分の力で収入を得たい」 「いつか一般企業で働きたい」 という願いに寄り添い、 仕事と成長の機会をつくっています。 今回募集する支援スタッフには、 利用者さんへの作業支援を中心に、 企業との関係づくりや新しい仕事の開拓にも 携わっていただきます。 ──────────────── お任せする仕事 ──────────────── 利用者さんと施設外就労先へ向かい、 作業が円滑に進むようサポートします！ ■施設外就労先への同行・作業支援 ■作業手順の説明・進捗確認 ■利用者さんへの声かけ・相談対応 ■社用車での送迎 ■日報作成 ■企業との連絡・調整 ■新しい仕事や就労先の開拓 空港・レストラン・市場など、 さまざまな施設外就労先で支援を行います◎ 【1日の流れ（例）】 09:00｜出勤・利用者さんのお迎え 10:00｜施設外就労先へ移動・作業支援 12:00｜昼休憩 13:00｜午後の作業支援・面談 15:00｜事業所へ戻り、送迎・日報作成 18:00｜退勤 土日祝休みで、年間休日は125日以上。 残業もほとんどなく、原則定時退社です◎ ──────────────── 社員の成長に寄り添います ──────────────── 利用者さんだけでなく、 社員一人ひとりの目標や将来も大切にしています。 定期的な面談を通じてキャリアプランを考え、 長期的な目標に向かって一緒に成長できる環境です！ 帆の風の考え方に共感してくださる方からの ご応募をお待ちしています◎

年間休日160日＆フルリモート可！企画提案営業の経験者活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目！ 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 ＜入社後の成長ルートの一例をご紹介します＞ ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■３大ポイント １・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 ２・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 ３・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。

平均残業10h未満/月(冬を除く)・簡単なルーチン業務♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ✅年収300~500万円 ✅未経験からスタート歓迎♪ ✅週休2日制・シフト自由 ✅ネイル・髪型・服装自由 ✅シンプルなルーチン業務が中心♪ ＼未経験から始めやすい内勤のお仕事！／ 配車管理やドライバーの サポートを担当する、 事務・管理業務をお任せします。 決まった業務が多いため、 未経験の方でも覚えやすく、 安心してスタートできます。 【✨具体的な業務内容】 ・ドライバーの点呼・体調確認 ・運行スケジュールの作成・調整 ・電話・メールでの問い合わせ対応 など 【✨１日のスケジュール例】 09:00 出社・ドライバーの出発点呼 10:00 配車スケジュールの調整・メール対応 12:00 昼休憩（近隣に飲食店多数） 13:00 配車予約の受付・PC入力 18:00 業務報告書の作成・退社 【✨入社者インタビュー】 未経験での入社だったので 最初は不安もありましたが、 先輩が丁寧にフォローしてくれました。 簡単な業務から覚えられたので、 思ったより早く仕事に慣れました！ 国家資格を取得できることも 転職の決め手になりました。 事務作業だけでなく、 効率の良い配車方法を考える面白さもあり、 しっかりやりがいを感じられます。 シフトで休みも調整しやすい環境です！

【千歳豊里店】業務拡大|未経験・ブランクOK|レジスタッフ|契約社員|充実待遇|登用あり&実績多数

仕事内容 【千歳豊里店】業務拡大|未経験・ブランクOK|レジスタッフ|契約社員|充実待遇|登用あり&実績多数 ●オープニングスタッフ大募集 ●学歴・年齢・経験不問! ●未経験からのお仕事スタートを応援! ●充実の研修制度でお仕事スタートも安心! ●フリーターから正社員も目指せます! ●資格取得も支援!長く安定したキャリア設計が可能! カー用品の販売・レジ業務や各種受付業務をお任せします。 お店の顔としてお客様をお迎えすることからスタートしましょう！ ・レジ担当 ・接客、販売 ・品出し ・タイヤやオイル交換の受付 ・電話対応 など ●充実フォロー＆サポート クルマが好きな方にオススメなお仕事です。 専門知識や経験は不問！レジ操作やお仕事の流れなど、イチから一歩ずつ覚えていけます。 フォロー体制が整っているため、分からないことも気軽に質問できる安心の環境です！ ・店舗目標はありますが、ノルマはありません！ ・お仕事のガンバリ次第で昇給や登用も！ アピールポイント 働きやすい職場でプライベートと両立 スタッフ同士でシフトの調整ができるため、お休みがとりやすい職場です。 プライベートやご家庭のご都合にあわせ、働き方もご相談いただけます。 旅行・帰省などによる連休やご希望のお休みも考慮します! 社員割引でカー用品もお得 オイルや芳香剤、ウォッシャー液などの消耗品も社割でお得に! さらに車検やタイヤ交換なども割引が適用されます! 登用制度で約7割が正社員に! 契約社員から正社員を目指す方を応援します。 最短2ヶ月で正社員に登用された実績もあり! 実力を身につけ、長く安定した将来設計を立てることが可能です。 【1】 契約社員 【2】 正社員登用試験(毎年3月) 【3】 正社員登用 ※ 正社員への登用は一定期間の勤務実績と店長推薦が必要 ___________________________________ LINE応募はコチラから! ※ 友達追加で「応募」となります。 ※ トークルームで求人の「店舗・職種・雇用形態」情報の送信をお願いします。 ※ お問合せもLINEからご連絡をお願いします。 採用LINE IDはこちら→ @589hkwr

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

年間休日129日｜制服貸与＆社割あり｜賞与年3回・退職金｜資格手当あり

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ THE GINZA（ザ・ギンザ）でのパーソナルビューティスタッフを募集いたします。パーソナルビューティーパートナーとは、「美しさを通じて人々を幸せにする」お仕事です。変化・多様化するニーズに寄り添い、お客さまのなりたい「美」を一緒に創り上げる“パートナー”です。ザ・ギンザのパーソナルビューティーパートナーは資生堂グループの中でも、トラベルリテール（免税店）や直営店というグローバルに開かれたチャネルにおいて、世界中のお客さまに資生堂のファンになってもらうことをミッションとしています。美容のプロフェッショナルとしてお客さま一人ひとりにとって特別で記憶に残る体験を提供していきます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【千歳豊里店】業務拡大|週休3日制・年間休日156日|未経験OK・学歴不問|自動車整備サポート|契約社員|充実待遇|登用あり&実績多数

仕事内容 【千歳豊里店】業務拡大|週休3日制・年間休日156日|未経験OK・学歴不問|自動車整備サポート|契約社員|充実待遇|登用あり&実績多数 ●週休3日制の新しい雇用形態!プライベート充実! ●資格取得も支援!長く安定したキャリア設計が可能! ●未経験OK!異業界&異業種からの転職も応援! ●充実の研修制度でお仕事スタートも安心! ●社員割引でカー用品もお得! カー用品専門店のピットコーナーで整備のお仕事をお任せします。 店舗一体型の整備工場でサポートスタッフとしてスタートしていただきます。 ・タイヤ、オイル、バッテリーなど消耗品パーツの交換 ・カーナビやドライブレコーダーなどカー用品の取付や交換 ・車検の受付、業務 ・カスタマイズや修理、板金塗装 ・お客様対応（故障や破損など修理箇所のヒアリング、車検や定期点検についての説明）など ●未経験・これから資格取得を目指す方 オイル・タイヤ交換、洗車など比較的にカンタンな業務からスタート! ●経験・知識・資格をお持ちの方 経験や技量レベルに応じ、車検や各種整備などの業務をお願いします! ●充実フォロー＆サポート 知識や技術を考慮してお任せするため、経験に不安がある方もご安心ください。 作業の流れなどをイチからレクチャーし、お仕事スタートをサポートします！ 「クルマが好き、興味がある」という方から「一流のメカニックを目指したい」という方まで、一人ひとりに寄り添った育成プログラムでお迎えします。 国内外のさまざまな車種に触れることができるため、楽しみながら成長を実感できる環境です。 アピールポイント 支援制度で資格取得者多数誕生! 自動車整備士や自動車検査員を目指す方は、働きながら資格取得が可能です。 受験費用など資格取得にかかる費用のサポートに加え、資格手当(社員登用後)の支給も! 未経験から多数のスタッフが自動車整備士の合格を実現しています! 2023年度:27名 2022年度:22名 2021年度:11名 ※ 資格取得までの流れ ・3級整備士:実務経験1件以上→整備士講習→合格 ・2級整備士:3級整備士資格→実務経験3年以上→講習→合格 給与を得ながら、入社から最短1年で国家資格の取得が可能! 国家資格保有者も多数在籍するため、豊富な知識と技術に触れながら成長できる職場です。 ___________________________________ 【LINEでの応募はこちらから!】 ※ 友達追加で「応募」となります。 ※ トークルームで求人の「店舗・職種・雇用形態」情報の送信をお願いします。 ※ お問合せもLINEからご連絡をお願いします。 採用LINE IDはこちら→ @589hkwr

【千歳豊里店】業務拡大|週休3日制・年間休日156日|未経験・ブランクOK|レジスタッフ|契約社員|充実待遇

仕事内容 【千歳豊里店】業務拡大|週休3日制・年間休日156日|未経験・ブランクOK|レジスタッフ|契約社員|充実待遇 ●週休3日制の新しい雇用形態!プライベート充実! ●学歴・年齢・経験不問! ●未経験からのお仕事スタートを応援! ●充実の研修制度でお仕事スタートも安心! ●資格取得も支援!長く安定したキャリア設計が可能! カー用品の販売・レジ業務や各種受付業務をお任せします。 お店の顔としてお客様をお迎えすることからスタートしましょう！ ・レジ担当 ・接客、販売 ・品出し ・タイヤやオイル交換の受付 ・電話対応 など ●充実フォロー＆サポート クルマが好きな方にオススメなお仕事です。 専門知識や経験は不問！レジ操作やお仕事の流れなど、イチから一歩ずつ覚えていけます。 フォロー体制が整っているため、分からないことも気軽に質問できる安心の環境です！ ・店舗目標はありますが、ノルマはありません！ ・お仕事のガンバリ次第で昇給や登用も！ アピールポイント 働きやすい職場でプライベートと両立 スタッフ同士でシフトの調整ができるため、お休みがとりやすい職場です。 プライベートやご家庭のご都合にあわせ、働き方もご相談いただけます。 旅行・帰省などによる連休やご希望のお休みも考慮します! 社員割引でカー用品もお得 オイルや芳香剤、ウォッシャー液などの消耗品も社割でお得に! さらに車検やタイヤ交換なども割引が適用されます! ___________________________________ LINE応募はコチラから! ※ 友達追加で「応募」となります。 ※ トークルームで求人の「店舗・職種・雇用形態」情報の送信をお願いします。 ※ お問合せもLINEからご連絡をお願いします。 採用LINE IDはこちら→ @589hkwr

英語力を活かせるお仕事！時給1600円〜・未経験歓迎！

仕事内容 ✅冬のスポットワーク♪ ✅週2回〜・5時間/1日〜OK！ ✅英語が活かせる！外国人対応♪ ✅未経験歓迎！年齢不問 ✅時給1600円〜！ 【✨仕事内容】 千歳空港からニセコエリアまでの 当社の送迎サービスをご利用 予定のお客様からの問い合わせ 対応や、送迎車の手配調整など を担当。 国内外から訪れる観光客の移動 を支える、やりがいある お仕事です！ ※海外からの観光客が主な お客様となるため、英語 を使用したコミニュケーション が多発します 【✨就業期間】 冬限定の送迎サービスのため、 12/1~3/31(〜2/28も可)の期間 のみの就業となります。 【✨社員インタビュー】 海外の観光客を支える やりがいのある仕事です♪ 冬だけ働きたい・英語力を 活かして仕事したい方 大歓迎です！

北海道で働きませんか？千歳市に建設中の半導体工場での安全を守るお仕事です！

仕事内容 【PR本文】 1.年間休日122日！プライベートと両立したい方におすすめです。 2.寒冷地手当、社会保険完備など長く働ける福利厚生が充実しています。 3.工場の立ち上げに携わることができる！半導体工場でのお仕事です。 【仕事内容】 私たちは半導体工場インフラに関するサービスを提供する会社です。 北海道千歳市で建設が進む半導体工場で工事現場や工場の安全管理をご担当いただきます。 当社ではプラント設備の配管工事を行っております。その中で今回は、 職場安全パトロールで現場の安全ルールの管理を専門に行っている部署での募集です。 安全管理担当として、「不安全行動がないか」「手順通り作業が行われているか」「さらなる安全且つ効率の良い作業方法がないか」など毎日の安全パトロールに始まり、作業品質についても考え活動いただきます。 ＜具体的には以下の仕事を担当いただきます＞ ・工事現場の安全パトロール・安全指導 作業場所または作業方法に危険がある場合における応急措置または適当な防止の措置 ・工場の安全管理業務・安全指導 ＜経験に応じて以下の仕事も担当いただきます＞ ・安全衛生・公害防止・再発防止の教育指導 ・災害防止協議会・安全大会への出席 ＜キーワード＞ 平日のみOK/経験者歓迎/有資格者歓迎/長期歓迎/長期休暇あり/車通勤OK ［業務の変更範囲：当社事業に関する業務全般］

社宅制度あり!!　話題の北海道日本ハムファイター ズ直営のカフェスレストラン！

仕事内容 新千歳空港北海道日本ハムファイターズ直営カフェレストラン「ＦＩＧＴＥＲＳ ＤＩＮＩＮＧ ＲＯＳＴＥＲ」での勤務です。 ・運営管理、マネジメント （売上、発注、シフト、ファイターズ対応 等） ・レジ業務、仕込み、調理、提供、片付け ・その他付随する事務作業 など ※エスコンフィールド店での勤務もあり ■店舗運営等 売上管理や食材の発注、人員管理（シフト作成）、ファイターズ対応 など店舗運営・マネジメント業務をおこなっていただきます。 ■調理、提供 大人気のハンバーガーやファイターズ選手とのコラボメニュー、ドリンク等を調理、提供していただきます。 ■日本ハムファイターズ直営 ★北海道日本ハムファイターズ直営カフェレストラン！！ 試合観戦できる大型スクリーン6台、球場型テーブル壁には選手・監督のユニホームがズラリ…。「北海道の球団だから集められるもの」をキーワードに179市町村とファイターズが一緒になって北海道の美味しいものを新千歳空港から発信します。 ■エスコンフィールド店 北海道ボールパーク エスコンフィールド内のテイクアウトショップ「ファイターズダイニングロスター」でも勤務していただくことがあります。 串焼きやドリンクの調理、提供等のお仕事です。 ※８時00分～22時00分の時間の間の８時間程度 ●デイゲーム ８：００～１８：３０ ●ナイトゲーム １２：００～２２：００