求人・転職情報

★レア求人★未経験OK◎年間休日125日♪手当も多数！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、農家/農作業スタッフ ୨୧‥－－－－－－－－－－－－－－－－‥୨୧ 営業先は全国各地にある牧場。 全て既存取引先のため、 新規開拓や販売ノルマなど一切無し！ 営業未経験の方もご安心ください！ ୨୧‥－－－－－－－－－－－－－－－－‥୨୧ 当社で製造した凍結精液を 全国の牧場へ届ける営業をお任せします！ ⏰お仕事の流れ⏰ 北海道から九州までの10エリアのうち 毎月10日～2週間程度、担当エリアへ 出張に行っていただきます。 全国出張の際に発生する 航空券の手配はもちろん、 突発的なスケジュール変更時の 手続きも全て会社で行うので、 出張中も安心して業務に専念できます。 ※なお、経費は事前に当社で用意して支給！ 原則、立替えなどは一切ありません！ また、社内では事務作業や お客様へ届ける商品の管理業務などを 担当してください。 ✨入社後の流れ✨ 入社後2ヶ月ほどは、 本社（勤務地）で研修を受け、 基本的な業務を覚えていただきます。 その間、社内外の牛舎で実習体験もできたり 他の専門部署で研修も受けられます。 その後、先輩社員に2度同行し、 そこで色んな知識をOJTで身に付け、 一人前の営業に成長してくださいね。 知識や経験がなくても大丈夫！ 意欲的に仕事に取り組める方なら すぐ仕事を覚えていけるはずです！ 異業種からの転職組や 営業未経験の方が多数活躍中です！ 挑戦機会が多い仕事だけに 自らどんどん仕掛けてください！ ⭐当社について⭐ ホルスタイン種やA5ランクの 黒毛和種の凍結精液を製造し、 全国各地の牧場に優秀な遺伝子を 提供している私たち。 この事業を全国展開しているのは 国内でも数社のみ！といった存在。 畜産業界の中では ちょっとした有名企業で、 非常に重要な役割を担っています。

月給35万円～✨賞与年3回✨1年目から主役になれる仕事✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐当社について⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ティーバイティーホールディングスは全国 56店舗を展開し、中古車からバイク、 農機具重機、船舶まで幅広く取り扱う出張 買取り専門店のリーディングカンパニーです 業界唯一のサービスを強みに 年商99億円を達成！ （来期は年商150億円の達成見込） 買取ご依頼総数は100万件を突破し 今後更なる事業拡大フェーズへと突入する ためカーライフアドバイザーを募集します ✼┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅未経験OK！車の知識がなくても大丈夫 ✅2026年4月から月給35万円に大幅UP！ ✅研修6ヶ月間は月給35万円を保証！ ✅「転勤無し」希望者は地元で働けます！ ✅賞与年3回！年収1,000万円目指せます！ ✅年休122日＆大型連休有！完全週休2日制 ✅社宅あり！初期費用0円で始める新生活！ ✅AT免許→MT免許、普通免許→中型免許への限定解除費用、全額会社負担 ✅社用車貸与あり！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事の概要⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 中古車の出張買取り業務です。 車を「売る」のではなく、「買う」仕事になります✨ テレビCMやHPを見たお客様からのご連絡を 受け、ご自宅への訪問、または直接ご来店 されたお客様の対応を行います✨ ✅《「買う」が未経験でも簡単なワケ》 「売る」営業とは違い、膨大な商品知識の アップデートは不要！査定に必要な知識さえ 覚えれば、お客様との会話は世間話や 趣味の話が中心になることが多いんです。 「人柄」で信頼を築くことが最も重要です✨ ✅《月給大幅UP！研修期間中の 「月給35万円保証」も安心》 2026年4月から月給を35万円以上に変更！ 大幅な賃金UPを実現しました✨ また、当社では研修期間を「6ヶ月」に設定しその間は【月給35万円】を固定で保証します✨ 稼げるようになるまで給与をしっかり保証。 あなた専属の先輩スタッフがマンツーマンで指導✨ ✅《「転勤なし」で、地元に根差して働ける》 「家族との時間を大切にしたい」 「慣れ親しんだ地元でずっと働きたい」 そんな想いを叶えられます✨ 当社は希望者以外には【転勤はありません】 腰を据えてキャリアを築ける環境です。 営業車も貸与されるため、快適に営業活動に 専念できます✨ ✅《頑張りはインセンティブとスピード出世で還元》 年功序列は一切なし！あなたの頑張りは 賞与年3回やインセンティブで給与に しっかり反映されます✨ ✅《プライベートも充実！年休122日！》 年間休日はたっぷり122日で大型連休や 有給も取得しやすく、お子様の学校行事など にも無理なく参加できます✨ ✅《社宅も充実！》 ✨住まいのフルサポート✨ 「家」も「お金」も丸ごとお任せ！ 初期費用0円で始める新生活 ✨家賃の悩み、解消します✨ 固定費を抑えて、手取りを最大化 賢く稼いで、賢く暮らす ✨「近所に住む」という贅沢✨ 社宅×補助で、自由な時間を手に入れよう ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐面接について⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＬＩＮＥを使ったオンライン面接を実施中 履歴書不要！私服でOK！ お子さまと一緒でも面接できるので、 子育て中の方もスキマ時間にお気軽にどうぞ！ ※面接は自宅や出先、車内からでもOKで、 おおよそ15分程度で終了いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ご興味を持っていただいた皆様へ⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✨スグに！担当者と直接やり取りをLINEで進めたい方は こちらから友達追加お願い致します↓ https://txt-holdings.com/recruit-lp/ ✨会社の雰囲気は？会社のPVやSNSをご覧くださいませ↓ PV https://www.youtube.com/watch?v=dCwLZgyhPuI 各SNSはティーバイティーガレージで検索してくださいませ（TIKTOK/インスタ） ✨どんな仕事なの？にお答えする 先輩スタッフのインタビュー動画はこちらから↓ ・査定スタッフ https://www.youtube.com/watch?v=ETM_vSJA_qs ・コールセンタースタッフ https://www.youtube.com/watch?v=5oYONOY_QBE&t=138s

＼有休取得率100%／知識・経験ゼロでOK！◎出張なし！◎充実の手当

仕事内容 主に旭川市内および近郊エリアの病院などの医療施設、ホテル、レストランなど既存のお客様へ、紙おむつ・業務用洗剤・トイレットペーパー・ペーパータオル等の新商品のご紹介・ご提案を行っていただきます。 ◇ 提案業務 担当しているお客様先を訪問し、新商品のご案内やお困りごとのヒアリングを行います。 訪問先は基本的に既存のお客様で、1日平均10～15件程度。 すでに関係性ができているため、「お困りごとはありませんか？」「現在ご使用の商品、当社でもこのようなご提案ができますよ」といったように、“顔を出す”感覚での訪問が中心です。 新規開拓よりも、信頼関係を大切にしたフォロー営業がメインとなります。 ◇ 倉庫作業 ・納品された商品をトラックから降ろし、倉庫へ搬入 ・お客様へお届けする商品のピッキング（品出し）作業 ※商品によっては10～20kg程度のものもあります。 仕事内容の変更 あり（基本変更はありませんが、ご本人の希望および適性を加味し変更の場合有）

年間休日脅威の160日超え！創業54年の信頼と実績！残業なし！ノルマなし！

仕事内容 旭川市内、近郊エリアの一般住宅へ訪問し、マニュアルに沿って外壁・住宅全般に関するお困りごとなどをヒアリング、無料見積もりのアポイントを取っていただくお仕事です。 仕事内容の変更 なし

月給35万円～✨賞与年3回✨1年目から主役になれる仕事✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐当社について⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ティーバイティーホールディングスは全国 56店舗を展開し、中古車からバイク、 農機具重機、船舶まで幅広く取り扱う出張 買取り専門店のリーディングカンパニーです 業界唯一のサービスを強みに 年商99億円を達成！ （来期は年商150億円の達成見込） 買取ご依頼総数は100万件を突破し 今後更なる事業拡大フェーズへと突入する ためカーライフアドバイザーを募集します ✼┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅未経験OK！車の知識がなくても大丈夫 ✅2026年4月から月給35万円に大幅UP！ ✅研修6ヶ月間は月給35万円を保証！ ✅「転勤無し」希望者は地元で働けます！ ✅賞与年3回！年収1,000万円目指せます！ ✅年休122日＆大型連休有！完全週休2日制 ✅社宅あり！初期費用0円で始める新生活！ ✅AT免許→MT免許、普通免許→中型免許への限定解除費用、全額会社負担 ✅社用車貸与あり！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事の概要⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 中古車の出張買取り業務です。 車を「売る」のではなく、「買う」仕事になります✨ テレビCMやHPを見たお客様からのご連絡を 受け、ご自宅への訪問、または直接ご来店 されたお客様の対応を行います✨ ✅《「買う」が未経験でも簡単なワケ》 「売る」営業とは違い、膨大な商品知識の アップデートは不要！査定に必要な知識さえ 覚えれば、お客様との会話は世間話や 趣味の話が中心になることが多いんです。 「人柄」で信頼を築くことが最も重要です✨ ✅《月給大幅UP！研修期間中の 「月給35万円保証」も安心》 2026年4月から月給を35万円以上に変更！ 大幅な賃金UPを実現しました✨ また、当社では研修期間を「6ヶ月」に設定し その間は【月給35万円】を固定で保証します✨ 稼げるようになるまで給与をしっかり保証。 あなた専属の先輩スタッフがマンツーマンで指導✨ ✅《「転勤なし」で、地元に根差して働ける》 「家族との時間を大切にしたい」 「慣れ親しんだ地元でずっと働きたい」 そんな想いを叶えられます✨ 当社は希望者以外には【転勤はありません】 腰を据えてキャリアを築ける環境です。 営業車も貸与されるため、快適に営業活動に 専念できます✨ ✅《頑張りはインセンティブとスピード出世で還元》 年功序列は一切なし！あなたの頑張りは 賞与年3回やインセンティブで給与に しっかり反映されます✨ ✅《プライベートも充実！年休122日！》 年間休日はたっぷり122日で大型連休や 有給も取得しやすく、お子様の学校行事など にも無理なく参加できます✨ ✅《社宅も充実！》 ✨住まいのフルサポート✨ 「家」も「お金」も丸ごとお任せ！ 初期費用0円で始める新生活 ✨家賃の悩み、解消します✨ 固定費を抑えて、手取りを最大化 賢く稼いで、賢く暮らす ✨「近所に住む」という贅沢✨ 社宅×補助で、自由な時間を手に入れよう ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐面接について⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＬＩＮＥを使ったオンライン面接を実施中 履歴書不要！私服でOK！ お子さまと一緒でも面接できるので、 子育て中の方もスキマ時間にお気軽にどうぞ！ ※面接は自宅や出先、車内からでもOKで、 おおよそ15分程度で終了いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ご興味を持っていただいた皆様へ⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✨スグに！担当者と直接やり取りをLINEで進めたい方は こちらから友達追加お願い致します↓ https://txt-holdings.com/recruit-lp/ ✨会社の雰囲気は？会社のPVやSNSをご覧くださいませ↓ PV https://www.youtube.com/watch?v=dCwLZgyhPuI 各SNSはティーバイティーガレージで検索してくださいませ（TIKTOK/インスタ） ✨どんな仕事なの？にお答えする 先輩スタッフのインタビュー動画はこちらから↓ ・査定スタッフ https://www.youtube.com/watch?v=ETM_vSJA_qs ・コールセンタースタッフ https://www.youtube.com/watch?v=5oYONOY_QBE&t=138s

研修中は家賃・光熱費0円＋手当日額1,500円【002】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 【苫小牧初上陸】2027年1月オープン！ オープニングメンバー募集です。 新車・中古車を納車前にピカピカに仕上げる、 車の「美容師」のようなお仕事です。 オープンまでは江別拠点で研修。 研修中の暮らしは、会社がまるごとサポートします。 ✅ 家具家電付きの個室社宅 ✅ 家賃・光熱費は会社負担 ✅ オープニング特別手当（出社1日1,500円） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立46年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円〜44万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】オープニングメンバーの研修について ・入社後〜苫小牧拠点オープン（2027年1月予定）まで、江別拠点で研修 ・研修中は家具家電付きの個室社宅をご用意 └ 家賃・光熱費は会社負担 ・オープニング特別手当を支給 └ 江別拠点に出社した日1日につき1,500円 ・2027年1月：苫小牧拠点オープン、地元勤務スタート！ └ 研修でしっかり技術を身につけてから地元へ戻れます！ ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：研修期間中の江別勤務、住む場所は？ ●A：家具家電付きの個室社宅をご用意しています。 家賃・光熱費は会社負担なので、安心して研修に集中できます。 ●Q：苫小牧拠点のオープンが遅れたらどうなりますか？ ●A：オープンまでは江別拠点での研修が続きます。 その間もオープニング特別手当は支給されます。 ●Q：苫小牧での勤務開始はいつ？ ●A：2027年1月を予定しています。 それまでは江別拠点で仲間と一緒に技術を磨きます！ ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

未経験から月給30万円！そして年間休日125日と充実の待遇★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 業績好調につき増員！月給も大幅UP ✨ 年間休日125日以上＆残業ほぼなし！ ✨ 未経験スタートの3年以内退職率0％！ ✨ 賞与年3回（前年実績4ヶ月分）を還元！ ✨ 基本定時退社・残業ほぼなし ✨ 販売ノルマなし／マニュアル通りでOK ✨ 未経験入社の3年以内退職率0％ ✨ 20代前半で入社し、今も活躍している先輩多数 ✨ 月1回の店長面談あり（仕事・将来・プライベート相談OK） ✨ 前年度の賞与実績4ヶ月分！業績好調につき年3回しっかり還元 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 未経験からでも【月給30万円】 お休みはたっぷり【年間125日以上】 業績好調につき、新しい仲間を大募集！ ┗────────────────┛ ＜お仕事内容＞ 地元のドコモショップで、ご予約のお客様対応が中心のお仕事です。 流れはすべてマニュアル化されているため、 「覚えられない」「一人で放置される」ことはありません。 主な業務 ・新規契約・機種変更などの受付 ・料金プランのご案内 ・スマホの基本操作サポート ・POP作成・店内清掃 など ※販売のみがメイン ※受付や販売後の複雑なフォロー業務はありません ＜未経験でも安心の理由＞ ◎ ドコモ主催の基礎研修あり ◎ 配属後は必ず先輩が付き添いながらスタート ◎ 2ヶ月ほどで、ほぼ全員が業務に慣れています ◎ マニュアルが細かく整っているので、迷わない 「スマホに詳しくない」「接客は初めて」 そんな方も、今では第一線で活躍中です。 「本当に自分にできるかな？」と疑問に思うかもしれませんが、本当です！ 今活躍している先輩たちも、最初は「電源の入れ方」や「文字入力」といった本当に基礎的な研修からスタートしました。 手続きの入力画面も、ナビゲーション通りに進めていけば間違えない仕組みになっています。 お客様と楽しく会話をしながら、一歩ずつプロを目指していける環境です。 ＜働きやすさ・定着率の高さが自慢＞ ・基本は予約制 → 1日の流れが読みやすい ・残業ほぼなし → 家庭・プライベートと両立可能 ・月1回の店長面談で不安を溜め込まない ・人間関係が良く、長く続ける人が多い職場です ＜1日のスケジュール例＞ 9:00 出社／朝礼・清掃・開店準備 10:00 予約のお客様対応 12:00 休憩 13:00 お客様対応 18:00 閉店・振り返り 18:30 退勤（基本定時） ＜キャリアアップ例＞ スタッフ → 副店長 → 店長 → エリアマネージャー 年収600万円以上の社員も在籍中！ 安定＋成長、どちらも叶えられます。 ＼まずはお気軽にご応募ください！／ 「地元で腰を据えて働きたい」 「未経験だけど、ちゃんと教えてもらえる職場がいい」 そんな方にこそ、選んでほしい職場です。 少しでも興味があれば、ぜひご応募ください！

未経験OK✨千歳駅近✅月給28万〜！残業少なめ・資格取得支援

仕事内容 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅JR千歳駅から徒歩5分で毎日の通勤がラクラク！ ✅月給28万円〜の高待遇で安定した生活を実現！ ✅残業は月平均20～30時間程度で無理なく働ける環境！ ✅制服貸与ありで毎日の通勤服選びに悩みません！ ✅宅建などの資格取得支援制度がありスキルアップが可能！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 千歳店にて、賃貸物件のご案内やご契約の手続きなどの不動産賃貸営業をお任せします。店舗での接客だけでなく物件へのご案内など外出もあるため、適度にリフレッシュしながら働けるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・ご来店されたお客様への受付や接客案内 ・お客様のご希望に沿った賃貸物件のご提案とご案内 ・管理物件の入退去時の立ち合いや室内チェック ・PC（Excel/Word）を使用した契約書類の作成 ・電話応対やその他付随する営業業務 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．入社後は先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導します！ 2．PC操作は文字入力など基本的なことができればOKです！ 3．まずは明るい笑顔でお客様へ挨拶ができれば大丈夫です！ ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「資格取得支援で不動産のプロフェッショナルへ」 →宅建などの国家資格取得を会社がサポートします。働きながら専門知識を身につけ、将来にわたって役立つ一生モノのスキルを習得できる環境です。 2.「頑張りが直接収入につながる評価制度」 →基本給に加えて、会社の業績や個人の取り組みに応じた報奨金（賞与）を年2回支給します。自身の成果がしっかりと還元されるため、高いモチベーションを維持して働けます。 3.「デスクワークと外出のバランスが取れた働き方」 →ずっと座りっぱなしではなく、物件の確認や立ち会いなど外出業務もあるため、外の空気を吸いながら適度な運動にもなります。残業も少なめでプライベートの予定も立てやすいです。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 最初は先輩社員にマンツーマンで教わり、不動産の基礎知識や営業スキルを身につけます。その後は自身の強みを活かして多くのお客様の理想の住まい探しをサポートしていただき、将来的には宅建資格を取得して店舗の中心メンバーとして活躍することも可能です。頑張り次第で収入アップやキャリアアップもしっかり目指せる環境です！

【残業は一切なし】18時半全員退勤◎オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ＜✨８月上旬オープンの新店舗✨＞ 一緒に１から協力しあえる方を探しています！ 「元給食調理の私が、 4ヶ月後には一人で店舗を任されるように。」 接客経験もほとんどなかったという中途入社のKさん。 最初は言葉に詰まってしまうことも多く、不安が9割だったそうです。 それでも、先輩たちは頭ごなしに叱るのではなく、「次はこうしてみようか」と寄り添いながらサポート。 少しずつ接客にも慣れ、自信を持ってお客様と向き合えるようになっていきました。 株式会社リバロが大切にしているのは、“相手の話をちゃんと聞くこと”。 「人と丁寧に向き合う姿勢」があれば、チーム内で支え合いながら成長していけます。 実際に、「言葉に詰まったら先輩が自然に会話を繋いでくれた」という声が当たり前に出てくる環境。 だからこそ、飲食・販売・接客など異業種出身の20代〜30代スタッフが多く活躍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨お任せするのは“想いを聞く接客”✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ブランド品・貴金属・時計などの買取接客です。 100％反響営業で、飛び込みやテレアポはありません。 お客様が持ち込まれる品物には、それぞれ思い出や背景があります。 「親から譲り受けた時計」「昔頑張って買ったバッグ」など、品物に込められた想いを丁寧に聞きながら接客を行います。 大切なのは“聞く力”。 ただ価格を提示するのではなく、お客様に寄り添いながら納得感のある買取を行うスタイルです。 「買取店は初めてで不安だったけど、あなたに任せて良かったわ」と言っていただけた瞬間は、大きなやりがいになります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨安心して始められる3つのPOINT✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅1〜3ヶ月の育成期間 ――――――――――― 入社後すぐに1人で接客を任せることはありません。 ブランド品の知識や査定の流れ、接客マナーなどを学ぶところからスタート。 査定は商品の写真を本部へ送って確認できるため、専門知識がなくても安心です。 接客中に言葉に詰まった時も、近くの先輩が自然に会話へ入り、違和感なくフォローしてくれます。 ✅チームで成長・達成する組織づくり ―――――――――――――――――― 個人ノルマに追われたり、個人同士で数字を競わせることは一切ありません。 インセンティブもチームやエリア単位で支給される仕組み。 そのため、自然と助け合う空気が生まれています。 知識共有も活発で、「仕事中にスマホを見ること」を禁止するどころか、むしろ推奨しています。 ブランド相場や真贋情報は毎日のように変化するため、気になったことはその場で調べたり、グループLINEで最新情報を共有したりする社風です。 ✅叱責や残業が一切ない環境 ――――――――――――― リバロには、感情的な叱責はありません。 もし失敗しても、次はうまくできるよう一緒に考えるスタンスを徹底しています。 だからこそ、必要以上に空気を張りつめさせたり、意味のない居残りもありません。 19時過ぎには退勤できる日がほとんどで、仕事終わりに買い物や趣味を楽しむ社員も多いです。 ✅幅広い地域から通いやすい店舗 ――――――――――――――― ＊中富良野町・上富良野町：車で約15〜25分 ＊芦別市や美瑛町：車で40〜45分 ＊赤平市・旭川市：渋滞が少ないため快適にドライブ通勤可能！（無料駐車場完備）

トドックでは卒業して5年以内ならまだ＜新卒入社＞が可能✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー 🔥 学校を卒業してから、まだ5年以内 🔥 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ だったら、まだ何にだってなれるよ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 就職はした。 でも、「なんか違う」と思った。 それでもいい。 まだ就職していない。 やりたいことが、まだ分からない。 それだって全然いい。 20代前半で、 この先の人生を全部決められる人なんて、 そんなに多くないと思います。 でも、もし今―― 「このままで終わりたくない」 「もっと面白い仕事がしたい」 「どうせ働くなら、上を目指したい」 そんな気持ちが 少しでも残っているなら。 北海道に根ざす 「コープさっぽろ」で、 新しいスタートを切ってみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 従業員数、1万5,000人以上。 2025年度の売上高、3,283億円。 食料品の店舗から、 宅配、物流など幅広い事業を通して、 北海道で暮らす人たちの毎日を支えています。 大きな組織だからこそ、 さまざまな仕事や役割があり、 経験を積みながら キャリアアップを目指せる環境があります。 せっかく働くなら、 自分の可能性を試せる場所で。 「君は、どこまで上にいける？」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ そんなコープさっぽろの 「宅配トドック」で働く、 今年4月入協の新卒2人に 話を聞いてみました🔥 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ トドックで働く 北山さん（20）と渋谷さん（23）。 つい最近まで、2人とも学生でした。 社会人経験なし。 配送経験なし。 もちろんトラックドライバー経験もなし。 そんな2人が今では札幌の街を走り、 組合員さんへ商品を届けています。 そして、 「この先、どうなりたいか」 まで話してくれました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新卒入協・20歳 北山さん 「IT、まじで向いてなかったｗ」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 北山さんはIT系の専門学校出身。 でも、勉強しているうちに気づきました。 「俺、こっちじゃないな…」 パソコンの前に座って働き続けるより、 運転したい。体を動かしたい。 そんな北山さんが新卒で選んだのが、 コープさっぽろの宅配トドックでした。 きっかけは、シンプル。 「運転好きなんでｗ」 実際に働いてみて、ぶっちゃけどう？ 「楽しいっすｗ」 即答でした。 もちろん、 荷物を運ぶので大変なこともあります。 でも、商品を届けた組合員さんから 「これ飲みな！」 とコーヒーをもらうことも。 その時は―― 「胸キュン♡」 人と直接関われることも、 この仕事の面白さのひとつです。 ━━━━━━━━━━━━ そしてもう1人。 新卒入協・23歳 渋谷さん ━━━━━━━━━━━━ 渋谷さんは大学時代、 コープの店舗でアルバイトをしていました。 最初は、そのまま店舗で働くつもりでした。 でも、新卒研修で 宅配トドックの仕事を知ります。 商品を直接届ける。 組合員さんと直接話す。 そして、 「ありがとう」 を直接もらえる。 「北海道のために、なんかしたい。」 そんな気持ちとも重なり、 トドックの道を選びました。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入協して、まだ数ヶ月。 ほんの少し前まで大学生でした。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は、正直キツかった。 でも今では、 「慣れちゃえば、全然大丈夫ですｗ」 取材した日は、研修終了の前日。 「早く1人で配達したいです。」 そう笑っていました。 ちなみに大学時代は、本人曰く 「堕落した生活をしてましたｗ」 働き始めてからは 生活リズムも少しずつ変化。 毎日体を動かすようになり、 なんと10kgちょっと痩せたそうです。 学生から社会人へ。 仕事と一緒に、 自分自身も少しずつ変わっています。 ━━━━━━━━━━━ そして。 2人に将来の目標を 聞いてみました。 ━━━━━━━━━━━ 北山さんは、 「来年、再来年に入ってくる子に 尊敬される先輩になりたい。」 そして―― 「理事長になりたいっすｗ」 「一番上に！最強になりてェ！」 しかも、 「3年後くらいにｗ」 20歳、新卒1年目。 だったら、 一番上を目指したっていい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一方、23歳の渋谷さんは堅実派。 「歳だけ取って、 いるだけの先輩にはなりたくない。」 仕事を覚える。 数字を落とさない。 後輩に教えられる人になる。 そして目標は、センター長。 「堅実に着々と実力をつけて、 上を目指していきたいです。」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20歳の新卒は、理事長を目指してる。 23歳の新卒は、センター長を目指してる。 じゃあ、あなたは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今すぐ答えがなくてもいい。 夢が決まっていなくてもいい。 ただ、 「今より少し前に進みたい」 そんな気持ちがあるなら、 ここから始めてみませんか？ ◤￣￣￣￣￣ 仕 事 内 容 ＿＿＿＿＿◢ 担当エリアの組合員さん宅へ、 食料品・飲料・日用品などをお届けします。 使用するのは 1.5tトラック（AT／4WD）。 ✅新卒研修・OJTあり ✅普通免許からスタートOK ✅毎週同じ曜日・同じルート ✅函館市内勤務からスタート ✅将来はキャリアアップも目指せる 宅配トドックは、 商品を届けるだけではありません。 毎週同じ地域を担当し、 組合員さんと少しずつ関係を築いていく仕事です。 配送の経験を積んだ先には、 後輩の育成やチーム運営など、 次のキャリアを目指す道もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 学校を卒業して、まだ5年以内。 最初に選んだ道が 自分に合わなかったとしても、 ここから選び直せます。 運転が好き。 体を動かす仕事がしたい。 人と関わる仕事がしたい。 北海道で働きたい。 ひとつでも当てはまったなら、 ぜひ一度、話を聞きに来てください。 次は、あなたの番です。 コープさっぽろ 宅配トドックでお待ちしています。

✨賞与年２回支給✨年間休日126日！ノルマなし！

仕事内容 ✅年間休日126日！土日祝休みでプライベート充実。 ✅賞与年2回（前年実績6ヶ月分）＋業績還元金あり。 ✅月平均残業20時間以内。ワークライフバランスを重視。 ✅運転免許（AT限定可）のみ必須。未経験から始められるルート営業。 ✅資格取得費用は会社が全額負担。スキルアップを支援します。 ◎仕事内容 北海道の街づくりを支える、社会貢献性の高いお仕事です。 あなたにお任せするのは、生コンクリートやコンクリート二次製品のルート営業です。 すでにお取引のあるお客様との信頼関係を深め、地域の暮らしに欠かせないインフラ整備に貢献していただきます。 ◎具体的な仕事内容 * お客様からの依頼対応: 担当のお客様から「新しい現場で生コンが必要になった」「製品の製造をお願いしたい」といったご連絡を受け、ご要望をヒアリングし、社内へ連携します。 * 定期的な深耕営業: 担当のお客様を定期的に訪問します。「今後予定している物件はありますか？」「入札の情報はいかがですか？」など、お客様の事業計画に寄り添い、最適な提案を行います。 ◎未経験でも安心のサポート体制 業界経験がない方も大歓迎です。入社後は先輩スタッフがしっかりとサポートします。製品に関する知識や営業ノウハウは実務を通じて習得していただければ問題ありません。あなたの意欲と人間性を最も重視した採用を実施しています。 ◎太平洋建設工業株式会社について 当社は、北海道に根ざし、コンクリート製品の製造・販売を手掛ける企業です。 道路、学校、マンション、公共施設など、あらゆる建造物の基礎となるコンクリートは、人々の安全な暮らしを守り、街の発展を支える上で欠かせないものです。景気の影響を受けにくい安定した事業基盤のもと、これからも北海道の街づくりに貢献し続けます。 アクセス：マイカー通勤可能です。駐車場は無料です。交通費も支給されます。冬季は別途で燃料手当も支給されます。岩見沢、手稲などから通勤している社員もいます。

月給35万円～✨賞与年3回✨1年目から主役になれる仕事✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐当社について⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ティーバイティーホールディングスは全国 56店舗を展開し、中古車からバイク、 農機具重機、船舶まで幅広く取り扱う出張 買取り専門店のリーディングカンパニーです 業界唯一のサービスを強みに 年商99億円を達成！ （来期は年商150億円の達成見込） 買取ご依頼総数は100万件を突破し 今後更なる事業拡大フェーズへと突入する ためカーライフアドバイザーを募集します ✼┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅未経験OK！車の知識がなくても大丈夫 ✅2026年4月から月給35万円に大幅UP！ ✅研修6ヶ月間は月給35万円を保証！ ✅「転勤無し」希望者は地元で働けます！ ✅賞与年3回！年収1,000万円目指せます！ ✅年休122日＆大型連休有！完全週休2日制 ✅社宅あり！初期費用0円で始める新生活！ ✅AT免許→MT免許、普通免許→中型免許への限定解除費用、全額会社負担 ✅社用車貸与あり！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事の概要⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 中古車の出張買取り業務です。 車を「売る」のではなく、「買う」仕事になります✨ テレビCMやHPを見たお客様からのご連絡を 受け、ご自宅への訪問、または直接ご来店 されたお客様の対応を行います✨ ✅《「買う」が未経験でも簡単なワケ》 「売る」営業とは違い、膨大な商品知識の アップデートは不要！査定に必要な知識さえ 覚えれば、お客様との会話は世間話や 趣味の話が中心になることが多いんです。 「人柄」で信頼を築くことが最も重要です✨ ✅《月給大幅UP！研修期間中の 「月給35万円保証」も安心》 2026年4月から月給を35万円以上に変更！ 大幅な賃金UPを実現しました✨ また、当社では研修期間を「6ヶ月」に設定しその間は 【月給35万円】を固定で保証します✨ 稼げるようになるまで給与をしっかり保証。 あなた専属の先輩スタッフがマンツーマンで指導✨ ✅《「転勤なし」で、地元に根差して働ける》 「家族との時間を大切にしたい」 「慣れ親しんだ地元でずっと働きたい」 そんな想いを叶えられます✨ 当社は希望者以外には【転勤はありません】 腰を据えてキャリアを築ける環境です。 営業車も貸与されるため、快適に営業活動に 専念できます✨ ✅《頑張りはインセンティブとスピード出世で還元》 年功序列は一切なし！あなたの頑張りは 賞与年3回やインセンティブで給与に しっかり反映されます✨ ✅《プライベートも充実！年休122日！》 年間休日はたっぷり122日で大型連休や 有給も取得しやすく、お子様の学校行事など にも無理なく参加できます✨ ✅《社宅も充実！》 ✨住まいのフルサポート✨ 「家」も「お金」も丸ごとお任せ！ 初期費用0円で始める新生活 ✨家賃の悩み、解消します✨ 固定費を抑えて、手取りを最大化 賢く稼いで、賢く暮らす ✨「近所に住む」という贅沢✨ 社宅×補助で、自由な時間を手に入れよう ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐面接について⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＬＩＮＥを使ったオンライン面接を実施中 履歴書不要！私服でOK！ お子さまと一緒でも面接できるので、 子育て中の方もスキマ時間にお気軽にどうぞ！ ※面接は自宅や出先、車内からでもOKで、 おおよそ15分程度で終了いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ご興味を持っていただいた皆様へ⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✨スグに！担当者と直接やり取りをLINEで進めたい方は こちらから友達追加お願い致します↓ https://txt-holdings.com/recruit-lp/ ✨会社の雰囲気は？会社のPVやSNSをご覧くださいませ↓ PV https://www.youtube.com/watch?v=dCwLZgyhPuI 各SNSはティーバイティーガレージで検索してくださいませ（TIKTOK/インスタ） ✨どんな仕事なの？にお答えする 先輩スタッフのインタビュー動画はこちらから↓ ・査定スタッフ https://www.youtube.com/watch?v=ETM_vSJA_qs ・コールセンタースタッフ https://www.youtube.com/watch?v=5oYONOY_QBE&t=138s

トドックでは卒業して5年以内ならまだ＜新卒入社＞が可能✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー 🔥 学校を卒業してから、まだ5年以内 🔥 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ だったら、まだ何にだってなれるよ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 就職はした。 でも、「なんか違う」と思った。 それでもいい。 まだ就職していない。 やりたいことが、まだ分からない。 それだって全然いい。 20代前半で、 この先の人生を全部決められる人なんて、 そんなに多くないと思います。 でも、もし今―― 「このままで終わりたくない」 「もっと面白い仕事がしたい」 「どうせ働くなら、上を目指したい」 そんな気持ちが 少しでも残っているなら。 北海道に根ざす 「コープさっぽろ」で、 新しいスタートを切ってみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 従業員数、1万5,000人以上。 2025年度の売上高、3,283億円。 食料品の店舗から、 宅配、物流など幅広い事業を通して、 北海道で暮らす人たちの毎日を支えています。 大きな組織だからこそ、 さまざまな仕事や役割があり、 経験を積みながら キャリアアップを目指せる環境があります。 せっかく働くなら、 自分の可能性を試せる場所で。 「君は、どこまで上にいける？」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ そんなコープさっぽろの 「宅配トドック」で働く、 今年4月入協の新卒2人に 話を聞いてみました🔥 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ トドックで働く 北山さん（20）と渋谷さん（23）。 つい最近まで、2人とも学生でした。 社会人経験なし。 配送経験なし。 もちろんトラックドライバー経験もなし。 そんな2人が今では札幌の街を走り、 組合員さんへ商品を届けています。 そして、 「この先、どうなりたいか」 まで話してくれました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新卒入協・20歳 北山さん 「IT、まじで向いてなかったｗ」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 北山さんはIT系の専門学校出身。 でも、勉強しているうちに気づきました。 「俺、こっちじゃないな…」 パソコンの前に座って働き続けるより、 運転したい。体を動かしたい。 そんな北山さんが新卒で選んだのが、 コープさっぽろの宅配トドックでした。 きっかけは、シンプル。 「運転好きなんでｗ」 実際に働いてみて、ぶっちゃけどう？ 「楽しいっすｗ」 即答でした。 もちろん、 荷物を運ぶので大変なこともあります。 でも、商品を届けた組合員さんから 「これ飲みな！」 とコーヒーをもらうことも。 その時は―― 「胸キュン♡」 人と直接関われることも、 この仕事の面白さのひとつです。 ━━━━━━━━━━━━ そしてもう1人。 新卒入協・23歳 渋谷さん ━━━━━━━━━━━━ 渋谷さんは大学時代、 コープの店舗でアルバイトをしていました。 最初は、そのまま店舗で働くつもりでした。 でも、新卒研修で 宅配トドックの仕事を知ります。 商品を直接届ける。 組合員さんと直接話す。 そして、 「ありがとう」 を直接もらえる。 「北海道のために、なんかしたい。」 そんな気持ちとも重なり、 トドックの道を選びました。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入協して、まだ数ヶ月。 ほんの少し前まで大学生でした。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は、正直キツかった。 でも今では、 「慣れちゃえば、全然大丈夫ですｗ」 取材した日は、研修終了の前日。 「早く1人で配達したいです。」 そう笑っていました。 ちなみに大学時代は、本人曰く 「堕落した生活をしてましたｗ」 働き始めてからは 生活リズムも少しずつ変化。 毎日体を動かすようになり、 なんと10kgちょっと痩せたそうです。 学生から社会人へ。 仕事と一緒に、 自分自身も少しずつ変わっています。 ━━━━━━━━━━━ そして。 2人に将来の目標を 聞いてみました。 ━━━━━━━━━━━ 北山さんは、 「来年、再来年に入ってくる子に 尊敬される先輩になりたい。」 そして―― 「理事長になりたいっすｗ」 「一番上に！最強になりてェ！」 しかも、 「3年後くらいにｗ」 20歳、新卒1年目。 だったら、 一番上を目指したっていい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一方、23歳の渋谷さんは堅実派。 「歳だけ取って、 いるだけの先輩にはなりたくない。」 仕事を覚える。 数字を落とさない。 後輩に教えられる人になる。 そして目標は、センター長。 「堅実に着々と実力をつけて、 上を目指していきたいです。」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20歳の新卒は、理事長を目指してる。 23歳の新卒は、センター長を目指してる。 じゃあ、あなたは？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今すぐ答えがなくてもいい。 夢が決まっていなくてもいい。 ただ、 「今より少し前に進みたい」 そんな気持ちがあるなら、 ここから始めてみませんか？ ◤￣￣￣￣￣ 仕 事 内 容 ＿＿＿＿＿◢ 担当エリアの組合員さん宅へ、 食料品・飲料・日用品などをお届けします。 使用するのは 1.5tトラック（AT／4WD）。 ✅新卒研修・OJTあり ✅普通免許からスタートOK ✅毎週同じ曜日・同じルート ✅旭川市内勤務からスタート ✅将来はキャリアアップも目指せる 宅配トドックは、 商品を届けるだけではありません。 毎週同じ地域を担当し、 組合員さんと少しずつ関係を築いていく仕事です。 配送の経験を積んだ先には、 後輩の育成やチーム運営など、 次のキャリアを目指す道もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 学校を卒業して、まだ5年以内。 最初に選んだ道が 自分に合わなかったとしても、 ここから選び直せます。 運転が好き。 体を動かす仕事がしたい。 人と関わる仕事がしたい。 北海道で働きたい。 ひとつでも当てはまったなら、 ぜひ一度、話を聞きに来てください。 次は、あなたの番です。 コープさっぽろ 宅配トドックでお待ちしています。

未経験から3年目年収600万円/年間休日120日【003】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立44年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円～40万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】 仕事環境と採用 ・未経験スタート 90%：異業種からの転職者が大半です。 ・チーム体制 2～3名：1台あたり約1時間で仕上げます。 ・面接回数 1回 ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：本当に自分の仕事に専念できるの？ ●A：専念できます！現場の声が「即、会社を動かす」フランクな社風が関係しております。 スリーエスA&Cは、「現場が主役」というカルチャーが浸透しています。 ・現場発の改善が「マニュアル」になる 「この工程、こうした方が早く終わる」「この道具の方が綺麗になる」といった現場の気づきを、社内SNSや定期面談で即座に共有。良いアイデアは即、全社マニュアルに採用されます。 ・ 役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合う文化。本社の役員も定期的に現場へ足を運び、現場スタッフと直接ランチをしながら「今困っていること」を吸い上げる機会を設けています。 ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

【創業60年の安定基盤】賞与4ヶ月分＋報奨金あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 「地域密着の安定」と「頑張りへの還元」を両立。専門知識は入社後でOK！ ＼おすすめpoint／ 【確かな実績】 創業60年を迎える自動車総合商社。地元のインフラを支えるやりがいがあります。 【手厚い待遇】 賞与実績はたっぷり4ヶ月分。さらに成果に応じた報奨金制度で、着実な年収アップが可能です。 【ワークライフバランス】 高い有給休暇取得率を誇り、残業も少なめ。プライベートも大切にできる職場です。 【未経験歓迎】 建設機械やトラックの知識がなくても大丈夫。独自の教育体制で、あなたの新しいキャリアを応援します。 ■□-□■ ✠日免オートシステム（札幌建機センター）について 私たちは、建設機械やトラック、ダンプなどの特殊車両に特化した専門店「札幌建機センター」を運営しています。自動車の総合商社として培ってきたノウハウと信頼を武器に、お客様のビジネスを支えるパートナーとして成長を続けています。 ■□-□■ ＼お仕事内容／ 専門車両（建設機械・トラック・ダンプ等）の販売・提案営業をお任せします。 現場のニーズに合わせた最適な車両をご提案するお仕事です。一般的な乗用車とは異なる「働く車」を扱うため、専門的なスキルが身につき、長く活躍できるのが特徴です。 ■□-□■ 【未経験でも安心のサポート体制】 「重機の知識なんてない…」という方もご安心ください。社内は風通しが良く、先輩スタッフが一つひとつ丁寧にレクチャーします。知識や経験よりも、まずはお客様と誠実に向き合う姿勢を重視しています。 ■□-□■ ＼給与・キャリアアップ／ 【安定した収入からスタートし、さらなる高みへ】 月給に加え、年2回の賞与（実績4ヶ月分）と昇給制度をご用意。 ✨モデル年収 450万円、550万円……と、経験を積むごとに収入もステップアップ。 成果はしっかりと報奨金として還元されるため、モチベーションを高く保って働ける環境です。 ✨職場環境・福利厚生 休日・休暇： 希望休が通りやすく、有給休暇も気兼ねなく取得できる風土です。 ✨残業抑制 メリハリのある働き方を推奨しており、残業は少なめに抑えられています。

【本別での募集】◎残業ほぼ無し◎異業種の方も応募OK◎有休もとりやすい♪

仕事内容 トヨタ車の販売をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇ご来店対応、ヒアリング ◇商談、契約 ◇顧客フォロー（点検案内） など ※新人の間は、店頭新規のお客様は、先輩が優先的に譲ってくれます。既存のお客様も徐々に引き継いでいきます。 経験を積んだあとは担当するお客様のフォローがメインになります、 代替提案・ご紹介案件の対応などで実績を積めます。 仕事内容の変更 なし

未経験歓迎！人の人生の節目に関わる。自分の人生も大切にする。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、その他冠婚葬祭スタッフ、営業推進 「人と接する仕事は好き。でも、働き方は変えたい」 販売、飲食、ホテル、サービス業などで働いてきた方へ。 これまで培ってきたコミュニケーション力を、 ベルコのライフイベントアドバイザーとして活かしてみませんか？ お任せするのは、地域のお客様とベルコをつなぐ仕事です。 七五三や成人式、結婚式など、人生にはさまざまな節目があります。 そして、将来に向けて準備しておきたいこともあります。 私たちはイベントや日々のコミュニケーションを通じて お客様にベルコを知っていただき、希望に合ったサービスをご紹介しています。 ＜＜この仕事の5つの特徴＞＞ 💰月給24万円〜＋インセンティブ ⏰9:00〜17:00／原則定時退社 📅完全週休2日制／土日祝休み ✅年間休日120日〜 ✅業界未経験歓迎／研修制度あり ＜＜具体的にはどんな仕事？＞＞ 業務は大きく3つあります。 ① お客様との接点をつくる イベントの集客や運営サポート、 電話でのご連絡、チラシ・ハガキを使った情報発信などを行います。 ② ベルコのサービスをご紹介する イベントやお問い合わせなどをきっかけに、 お客様の希望や将来への備えについてお話を伺います。 ③ 必要なサービスをご提案する 冠婚葬祭に備えるベルコの互助会プランなどを説明し、 加入に向けたご提案を行います。 イベントの受付だけ、事務所での接客だけという仕事ではありません。 お客様との接点づくりからサービスの提案まで担当する仕事です。 ＜＜■ 接客経験が仕事の強みになる＞＞ 大切なのは、一方的に説明することではなく、お客様のお話を聞くこと。 例えば、販売店でお客様に合う商品を考えてきた経験。 飲食店で常連のお客様との関係を築いてきた経験。 ホテルでお客様の要望に応えてきた経験。 そうした経験を活かせる場面があります。 もちろん、冠婚葬祭業界が初めての方も歓迎します。 商品や制度の知識は、入社後の研修を通じて学んでいただけます。 ＜＜■ 人と関わる仕事を、無理のない生活リズムで＞＞ 勤務は9時から17時まで。土日祝休みで、年間休日は120日です。 接客の仕事を続けたいけれど、勤務時間や休日を見直したい。 そんな方にも知っていただきたい働き方です。 月給は24万円から。 基本の給与に加え、成果に応じたインセンティブ制度もあります。 接客経験を新しい分野で活かしたい方も、 正社員として新しいキャリアを始めたい方も、ぜひご応募ください。 ＜📩「自分にもできるかな？」と思った方へ＞ 世の中最初から冠婚葬祭の知識がある人ばかりではありません。 これまで誰かの相談に乗った経験、お客様に喜んでもらえた経験、人との何気ない会話。 そんなあなたの経験がこの仕事では強みになります。 転職は、仕事内容だけでなく一緒に働く人や職場の雰囲気も大切です。 まずは面接で、実際の仕事について聞いてみませんか。 応募の段階で、すべてを決める必要はありません。 あなた自身が、ここで働きたいと思えるかどうかもぜひ確かめてください。

【賞与4ヶ月分×転勤なし】無理な押し売りはありません。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 創業60年の安定基盤。 「売り込む」のではなく「寄り添う」営業 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 私たち日免オートシステムは、 創業60年を迎える地域密着企業です。 車の販売から修理、保険の提案まで、 北海道にお住まいの方々の カーライフを総合的にサポートし、 地元の発展に貢献し続けてきました。 今回募集するのは、 自動車販売店での【接客・提案営業】のポジションです。 ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽ ■――――――――――――■ 具体的なお仕事内容 ■――――――――――――■ 店舗にご来店されたお客様への接客と 最適な自動車のご提案をお願いいたします。 ○ご来店時の接客・ヒアリング ○お客様のライフスタイルに合わせたお車の提案 ○お電話でのお問い合わせ対応 ○ご成約後の納車対応 ○各種書類の作成業務 など 【取り扱い車種】 国産全メーカーの 新車・中古車・リース販売・ 登録済み未使用軽自動車など ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽ ■――――――――――――■ この仕事の魅力・ポイント ■――――――――――――■ 【1】「聞き上手」が最大の武器に。 私たちの営業スタイルは、 無理な押し売りではありません。 お客様が「どんな車を探しているのか」 「どんな生活スタイルなのか」をじっくりお聞きし、 安心感を持っていただくことが一番大切です。 「あなたから買いたい」と感謝される瞬間が、 この仕事の最大のやりがいです。 【2】入社後の安心フォロー体制！ 風通しの良い社風が自慢の職場です。 入社時点で自動車業界の経験や 専門知識がなくても問題ありません。 「車が好き」「人と話すのが好き」 という気持ちがあれば、未経験でも大丈夫。 20代・30代の若手スタッフがメインで活躍中！ 業務に必要な知識は 一つひとつ確実に習得できるよう、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 ゼロからのスタートでも、 着実にキャリアアップできる環境です。 ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽ ■――――――――――――■ 1日のスケジュール例 ■――――――――――――■ 09:00 出社 09:30 開店前準備・朝礼 10:00 開店！来店されたお客様の対応・電話応対 12:00 休憩（90分） 13:30 商談・接客・査定・納車業務 16:00 書類作成・納車準備 19:00 退社！お疲れ様でした！ 残業は少なめ◎メリハリをつけて働けます！ 高水準の有給取得率を誇り、 希望に合わせて休めるので プライベートとの両立も十分に可能です！ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

まずは配達からじっくり覚えればOK♪◎AT限定でOK！◎休日数増加中♪

仕事内容 自動車修理工場など、既存のお客様へ塗料や修理に必要な工具・用品をお届けするルート配達からお願いいたします。 配達は1日10件前後で、新規開拓やノルマはありません。 仕事に慣れてきたら、1～2年を目安に営業として、お客様のお困りごとを伺ったり、「こんな商品ある？」といったご要望に合わせて商品の提案・手配などをお願いします。 仕事内容の変更 なし

【150台超えの巨大店舗】地域に根ざして60年。未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 地域最大級のステージで、 新たな一歩を。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 北海道河東郡音更町に、150台超の在庫を誇る巨大店舗が誕生しました。 まだまだオープンしたところです。 共に店舗を創り上げるスターティングメンバーを募集中です。 「未経験から安定したキャリアを築きたい」そんな想いに応える環境をご用意していいますので、未経験の方も安心してご応募ください。 働く仲間は20代、30代がメインです！ ・‥…━━━☆・‥…━━━☆・‥…━━━ ＼オススメpoint／ 【1】地元企業ならではの、確かな「安心」と「待遇」 創業から60年、私たちは地域のお客様とともに歩んできました。その安定した経営基盤があるからこそ、スタッフへの還元を惜しみません。 【2】地域トップクラスの還元率 賞与実績4ヶ月分。日々の頑張りを正当に評価します。 【3】安定した高収入を実現 月給24万円以上＋年2回の賞与。昇給機会も豊富です。 【4】自分らしい働き方応援！ 希望休の相談も柔軟に対応。高い有給取得率を維持しています。 【5】ワークライフバランス重視 残業は少なめ。仕事もプライベートも大切にできる環境です。 ・‥…━━━☆・‥…━━━☆・‥…━━━ 未経験からプロへ。 描けるキャリアパス、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、国産全メーカーの新車・中古車、リース車両の販売業務。 20代・30代が中心となって活躍する活気ある職場です。 【 ✨万全のサポート体制✨ 】 入社時に専門知識は不要です。一から着実にスキルを習得できるよう、先輩スタッフが丁寧にフォローします。 【 ✨透明性の高い評価制度✨ 】 基本給に加え、成果に応じた報奨金制度も充実。 【 ✨モデル年収✨ 】 460万円〜550万円以上 【 ✨感謝される喜び✨ 】 お客様のカーライフに寄り添うことで、直接「ありがとう」の言葉をいただける、やりがいの大きな職種です。 ・‥…━━━☆・‥…━━━☆・‥…━━━ //////////// 仕事内容 //////////// ❖具体的には❖ 国産全メーカーの新車・中古車をはじめ、カーリースや届出済未使用車（軽自動車）の提案・販売をお任せします。 「どの車が自分に合うかわからない」というお客様に寄り添い、最適な一台を一緒に見つけるお仕事です。お客様の人生の節目に立ち会うことが多いため、直接「ありがとう」と感謝される瞬間が非常に多いのが特徴です。 ・‥…━━━☆・‥…━━━☆・‥…━━━ 【 ✨未経験でも安心の理由✨ 】 現在は20代・30代の若手メンバーが中心となって準備を進めています。 「車の知識がない」「営業は初めて」という方でも大丈夫。風通しの良い社風のもと、先輩スタッフが横について一つひとつ業務をレクチャーします。地元の安定企業だからこそ、教育にもじっくり時間をかける余裕があります。 ・‥…━━━☆・‥…━━━☆・‥…━━━ 【 ✨1日のスケジュール例✨ 】 規則正しいリズムで、無理なく働ける環境を整えています。 09:20 ｜ 出社：少し早めに出社して、気持ちよく1日をスタート。 09:30 ｜ 開店準備・朝礼：展示車の清掃や、チーム内での情報共有を行います。 10:00 ｜ 開店・お客様対応：ご来店されたお客様の受付や電話対応がメインです。 12:00 ｜ 休憩：しっかりリフレッシュして午後に備えます。 13:30 ｜ 接客・査定・納車：具体的な商談や、新しいお車のお引き渡しなどを行います。 16:00 ｜ 事務作業・納車準備：必要書類の作成や、お車の最終チェックを進めます。 19:00 ｜ 退社：残業は少なめ。オンとオフの切り替えを大切にしています。

【基本土日休/残業平均15h】研修充実！充実した福利厚生◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他金融/保険営業、その他販売/フロアスタッフ ＼この求人のおすすめポイント／ ・未経験歓迎！研修充実 ・インセンティブ充実（月給+αの支給） ・初年度から年収400万円以上も可能 ・完全週休2日制、基本土日祝休み ・月8～12日休み／有給も取りやすい！ ・残業月平均15時間／転勤なし ◆仕事内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「やわらぎ斎場」などを運営する あいプランの「互助会」への加入を スーパーの特設ブースやイベント会場で ご案内するお仕事です。 人と関わる仕事がしたい方、 安定した収入を得ながら未経験から新しい 仕事に挑戦したいしたい方、 販売職でなかなか昇給が見込めなかった方 におすすめです。 難しいセールストークは必要ありません。 お客様の悩みに共感して 寄り添う優しさが、成果につながる仕事です。 具体的には ・あいプランの商品・サービスのご案内 ・互助会への加入に向けた説明や提案活動 ・施設でのイベント企画・運営サポート ・ご紹介いただいたお客様への訪問 など ✅あいプランの強み 互助会は、将来の葬儀に備えて 月々一定額を積み立てる仕組みです。 知名度の高いサービスでお客様からの 信頼も厚く、月々2,000円〜始められるため ご案内しやすいことが特長です。 ＜頑張りが給与に反映される環境＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はインセンティブ（手当）が 充実しています！ 手当は約8種類あり、 新規獲得だけでなく、お客様に積立を 継続いただいた場合も支給対象となります。 中にはインセンだけで月30万稼ぐ人も！ 頑張った分だけ収入がアップします。 他、入社祝金10万円で新しい一歩を応援！ 初年度から安定収入を確保できます。 ＜寄り添う力が、信頼につながる＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モノを売るのではなく、お客様の 将来への不安に向き合い安心を作る仕事。 「ありがとう」と感謝される場面が多く 大きなやりがいを感じられます。 難しいセールストークは不要。 「共感」を大切にお客様の悩みを聞き、 寄り添う「優しさ」が そのまま成果に繋がります。 ＜充実の研修で未経験でも安心＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は札幌本社にて2日間の 本社研修があります。 (首都圏は各拠点からリモート参加) その後は各部の研修を通して会社に ついて理解を深めます。 その後は配属先にて研修を行います。 2ヶ月ほどで一人で営業をできるようになります♪ ＜ぜひお仕事紹介動画もご覧ください★＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊1日密着動画 https://www.instagram.com/reel/DFfGB6sTCqm/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA== ＊インタビュー動画 https://www.instagram.com/reel/DFucSpbThgc/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA==

【賞与4ヶ月分×転勤なし】無理な押し売りはありません。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 創業60年の安定基盤。 「売り込む」のではなく「寄り添う」営業 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 私たち日免オートシステムは、 創業60年を迎える地域密着企業です。 車の販売から修理、保険の提案まで、 北海道にお住まいの方々の カーライフを総合的にサポートし、 地元の発展に貢献し続けてきました。 今回募集するのは、 自動車販売店での【接客・提案営業】のポジションです。 ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽ ■――――――――――――■ 具体的なお仕事内容 ■――――――――――――■ 店舗にご来店されたお客様への接客と 最適な自動車のご提案をお願いいたします。 ○ご来店時の接客・ヒアリング ○お客様のライフスタイルに合わせたお車の提案 ○お電話でのお問い合わせ対応 ○ご成約後の納車対応 ○各種書類の作成業務 など 【取り扱い車種】 国産全メーカーの 新車・中古車・リース販売・ 登録済み未使用軽自動車など ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽ ■――――――――――――■ この仕事の魅力・ポイント ■――――――――――――■ 【1】「聞き上手」が最大の武器に。 私たちの営業スタイルは、 無理な押し売りではありません。 お客様が「どんな車を探しているのか」 「どんな生活スタイルなのか」をじっくりお聞きし、 安心感を持っていただくことが一番大切です。 「あなたから買いたい」と感謝される瞬間が、 この仕事の最大のやりがいです。 【2】入社後の安心フォロー体制！ 風通しの良い社風が自慢の職場です。 入社時点で自動車業界の経験や 専門知識がなくても問題ありません。 「車が好き」「人と話すのが好き」 という気持ちがあれば、未経験でも大丈夫。 20代・30代の若手スタッフがメインで活躍中！ 業務に必要な知識は 一つひとつ確実に習得できるよう、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 ゼロからのスタートでも、 着実にキャリアアップできる環境です。 ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽ ■――――――――――――■ 1日のスケジュール例 ■――――――――――――■ 09:00 出社 09:30 開店前準備・朝礼 10:00 開店！来店されたお客様の対応・電話応対 12:00 休憩（90分） 13:30 商談・接客・査定・納車業務 16:00 書類作成・納車準備 19:00 退社！お疲れ様でした！ 残業は少なめ◎メリハリをつけて働けます！ 高水準の有給取得率を誇り、 希望に合わせて休めるので プライベートとの両立も十分に可能です！ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽

【基本土日休/残業平均15h】営業・接客経験が活かせます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他営業、その他金融/保険営業 ＼この求人のおすすめポイント／ ・営業・接客経験者歓迎 ・40代・50代の転職者も活躍中 ・人生経験や対話力を活かせる ・インセンティブ充実 ・初年度から年収400万円以上も可能 ・完全週休2日制、基本土日祝休み ・月8～12日休み／有給も取りやすい！ ・残業月平均15時間／転勤なし ◆仕事内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「やわらぎ斎場」などを運営する あいプランの積立サービスを、スーパーの 特設ブースやイベント会場でご案内する仕事です。 これまでの営業・接客・販売の経験を活かし、 即戦力として活躍いただける方を歓迎します。 お客様へのご案内だけでなく、 加入に向けた説明や提案、ご紹介いただいた お客様への対応まで幅広く担当していただきます。 ご案内だけで終わる仕事ではなく、 お客様の不安を伺い、加入後の継続利用まで 見据えて信頼関係を築いていく役割です。 具体的には、 ・お客様へのお声がけ ・あいプラン商品・サービス紹介 ・積立サービス(互助会)の仕組みや料金プランのご案内 ・パンフレット配布、ご相談希望者の受付 ・イベント運営のサポート ・お客様情報の確認や簡単な事務対応 ✅あいプランの強み 抜群の知名度で、お客様からの信頼も厚く 「月々2,000円〜」から加入できるので 成約に繋がりやすいことが特徴です！ ＜頑張りが給与に反映される環境＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はインセンティブ（手当）が 充実しています！ 手当は約8種類あり、 新規獲得だけでなく、お客様に積立を 継続いただいた場合も支給対象となります。 中にはインセンだけで月30万稼ぐ人も！ 頑張った分だけ収入がアップします。 他、入社祝金10万円で新しい一歩を応援！ 初年度から安定収入を確保できます。 ＜寄り添う力が、信頼につながる＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お買い物中のお客様から 「将来が少し不安で」「互助会って何？」 といったお声をいただくことから始まります。 40代・50代のスタッフからは 「同年代のお客様が多いので、 世間話から自然と会話が弾む」と好評です。 今まで他業界で営業をしてきた方も 「売る営業」ではなく、 将来の安心を支える「寄り添う仕事」として きっと新しいやりがいを感じていただけます。 ＜充実の研修で未経験でも安心＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は札幌本社にて2日間の 本社研修があります。 (首都圏は各拠点からリモート参加) その後は各部研修と配属先でのOJTを通して、 サービス知識や仕事の流れを身につけていただきます。 比較的早い段階から提案・対応業務を担っていただく想定です。

土日祝休＆年休125日！未経験から挑む大手グループの法人営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、土木法人営業 ■具体的な仕事内容 建設会社や建設現場を訪問し、ニーズに合わせた建設機械のレンタルをご提案する法人営業です。 ・工事内容やご要望のヒアリング ・現場に最適なレンタル建設機械の選定とご提案 ・見積書の作成 ・機械納品後のアフターフォロー ※飛び込みではなく既存や紹介中心の営業活動です。営業車や営業携帯は会社から支給します。 ■働く魅力 ・結果だけでなくプロセスをしっかり評価 訪問件数やお客様との信頼関係づくりなど、日々の営業プロセスを評価する体制が整っています。 ・最新技術に触れられる環境 ICT事業センターを完備し、最新のICT機器やセミナーを通じて業界の効率化をバックアップする強みがあります。 ・安定した経営基盤 創業90周年を迎える片桐企業グループの一社として、北海道内で圧倒的な信頼と実績を誇ります。

完全未経験OK｜完全週休2日（土日）｜ルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 既存のゼネコンや建設会社のお客様へ、建設機械や小型器具などのレンタルをご提案する仕事です。 ノウハウや商品は入社後に丁寧にお教えしますので安心してください！ ◾️具体的な仕事の流れ ・ヒアリング：定期訪問を通じ、「いつ・どんな機械が必要か」ニーズをお聞きします ・ご提案：現場の作業内容にぴったりのレンタル機器をご案内 ・社内連携：手配・受渡に向けて他部署と案件情報を共有 ・フォロー：ご利用状況の確認や、次回のニーズに向けたアフターフォロー ◾️取扱商材の一例 ・重機（バックホウ、タイヤショベル、ブルドーザー） ・作業車両（高所作業車など） ・現場用機器（発電機、照明機器などの小型機器） ◾️仕事の魅力ポイント ・高い自由度と裁量：営業手法・スケジュール・注力エリアは自分次第！ ・ノルマなし＆チャレンジ歓迎：自分の「やってみたい」を尊重する温かい風土 ・関係構築に専念できる：既存顧客中心だから、じっくり信頼関係を育めます

【基本土日休/残業平均15h】営業・接客経験が活かせます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他営業、その他金融/保険営業 ＼この求人のおすすめポイント／ ・営業・接客経験者歓迎 ・40代・50代の転職者も活躍中 ・人生経験や対話力を活かせる ・インセンティブ充実 ・初年度から年収400万円以上も可能 ・完全週休2日制、基本土日祝休み ・月8～12日休み／有給も取りやすい！ ・残業月平均15時間／転勤なし ◆仕事内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「やわらぎ斎場」などを運営する あいプランの積立サービスを、スーパーの 特設ブースやイベント会場でご案内する仕事です。 これまでの営業・接客・販売の経験を活かし、 即戦力として活躍いただける方を歓迎します。 お客様へのご案内だけでなく、 加入に向けた説明や提案、ご紹介いただいた お客様への対応まで幅広く担当していただきます。 ご案内だけで終わる仕事ではなく、 お客様の不安を伺い、加入後の継続利用まで 見据えて信頼関係を築いていく役割です。 具体的には、 ・お客様へのお声がけ ・あいプラン商品・サービス紹介 ・積立サービス(互助会)の仕組みや料金プランのご案内 ・パンフレット配布、ご相談希望者の受付 ・イベント運営のサポート ・お客様情報の確認や簡単な事務対応 ✅あいプランの強み 抜群の知名度で、お客様からの信頼も厚く 「月々2,000円〜」から加入できるので 成約に繋がりやすいことが特徴です！ ＜頑張りが給与に反映される環境＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はインセンティブ（手当）が 充実しています！ 手当は約8種類あり、 新規獲得だけでなく、お客様に積立を 継続いただいた場合も支給対象となります。 中にはインセンだけで月30万稼ぐ人も！ 頑張った分だけ収入がアップします。 他、入社祝金10万円で新しい一歩を応援！ 初年度から安定収入を確保できます。 ＜寄り添う力が、信頼につながる＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お買い物中のお客様から 「将来が少し不安で」「互助会って何？」 といったお声をいただくことから始まります。 40代・50代のスタッフからは 「同年代のお客様が多いので、 世間話から自然と会話が弾む」と好評です。 今まで他業界で営業をしてきた方も 「売る営業」ではなく、 将来の安心を支える「寄り添う仕事」として きっと新しいやりがいを感じていただけます。 ＜充実の研修で未経験でも安心＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は札幌本社にて2日間の 本社研修があります。 (首都圏は各拠点からリモート参加) その後は各部研修と配属先でのOJTを通して、 サービス知識や仕事の流れを身につけていただきます。 比較的早い段階から提案・対応業務を担っていただく想定です。

未経験OK！住宅業界で接客営業◎福利厚生充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築法人営業 ────✨アピールポイント✨──── ◆完全反響営業！飛び込み・テレアポなし！ ◆住宅業界未経験OK！OJT研修で安心スタート ◆地域密着でお客様に寄り添う家づくり ◆オシャレなオフィスで快適に働ける ◆福利厚生・研修制度が充実！ ◆増益増収を続ける安定企業◎ ─────────────────── 【⭐私たちについて】 ─────────────────── 株式会社家計画は、 住宅を通じて旭川近郊のお客様の 「幸せな暮らし」を創る会社です。 私たちが大切にしているのは、 ★お客様の幸せ ★社員の幸せ ★会社の幸せ この3つの「最大公約数」を追求すること。 まずは社員が幸せであること。 その想いを大切にしながら、 地域に根差した家づくりを続けています。 【⭐️お任せする仕事】 ─────────────────── モデルハウスへご来場いただいたお客様へ、 理想の住まいをご提案する反響営業です。 飛び込み営業や新規開拓はありません！ 【具体的には】 ✅モデルハウスでの接客・ご案内 ✅お客様への住まいのご提案 ✅提案資料の作成 ✅お問い合わせ対応 ✅過去来場されたお客様へのフォロー お客様一人ひとりに寄り添い、 理想の住まいづくりをサポートします。 【⭐未経験でも安心！】 ─────────────────── 入社後は先輩社員による OJT研修からスタート！ ★住宅の知識 ★接客の流れ ★提案方法 などを一つずつ学べるので、 未経験でも安心です◎ 【⭐働く環境へのこだわり】 ─────────────────── 当社のオフィスは、 雑誌にも掲載されたデザイン空間。 ★植物を配置した癒しの空間 ★BGMが流れる快適な環境 ★スペースごとに異なるテイストを取り入れ、 アイデアが生まれやすいレイアウト 毎日出社したくなる職場づくりを 大切にしています！ 【⭐充実した福利厚生・研修制度】 ─────────────────── ＼研修制度／ ◆社内外研修（月2回以上） ◆東京・大阪などへの研修 ◆社員出張研修への補助 ＼福利厚生／ ◆家族接待 └半年に一度食事代1万円補助 ◆家族研修旅行 └家族旅行の際に1人につき10万円支給 ◆サンカード制度 └定期的に午後半休の取得が可能 ◆社内外の飲食代を会社負担 └社員同士・協力会社・お客様との食事が対象 ◆私服手当 └半年に一度作業服購入代1万円支給 ◆健康サポート └年2回の血液検査実施 ◆フルーツ無料提供 上記はほんの一例となります。 ここまで福利厚生に力を入れている会社は 全国でも珍しいと自負しています！ 【⭐キャリアアップ例】 ─────────────────── 経験や能力に応じてリーダーや チーフ職へのキャリアアップも可能です◎ ■20代男性｜入社1年目 大手ハウスメーカーから転職！ 現場管理から営業へキャリアチェンジし、 将来は経営者を目指して活躍中。 ■20代女性｜入社6年目 工事担当から営業へジョブチェンジ。 経験を活かしながら第一線で活躍しています。 ■30代｜入社7年目 異業種の営業から転職。 現在は営業チームのリーダーとして メンバーを牽引しています。 ■40代 商品ブランドの責任者として、 チームをまとめるチーフ職で活躍中。 ■60代 リフォーム営業として、 新築していただいたお客様の定期点検や リフォーム提案を担当しています。 【⭐当社の給与体系について】 ─────────────────── 社員の豊かな生活を支えるため、 当社では独自の給与体系を採用しています。 ＼頑張りを正当に評価！／ 給与は主に ◆固定給 ◆賞与 ◆内申点 の3つで構成されています。 「成果を出した人」はもちろん、 まだ結果には結びついていなくても、 日々の努力や取り組みを評価する 「内申点制度」を導入。 成果だけではなく、 頑張るプロセスもしっかり評価します。 また、年俸制でありながら、 給与の支払い方は一人ひとりの 生活スタイルに合わせて調整可能◎ 柔軟な働き方と生活設計を応援しています。 ＼社員の幸せを第一に／ 当社が大切にしているのは、 「社員・お客様・会社」 三者の幸せの最大公約数を追求すること。 社員が安心してキャリアを築けるよう、 「年収保証」もご用意しています。 中小企業だからこそ、 一人ひとりの頑張りをしっかり見て、 納得感のある評価制度づくりを 大切にしています！ 給与制度について詳しく知りたい方は、 ぜひ面談でお気軽にご質問ください！ 【⭐安定した就業環境】 ─────────────────── 当社は増収増益を続ける 地域密着型のハウスメーカーです。 ＼長く安心して働ける環境／ ◆転勤なし ◆出張ほぼなし ◆旭川に根差して活躍できる 「住宅業界に興味はあるけれど、 一歩踏み出せない…」 そんな方も、ぜひ当社で 新しいキャリアをスタートしませんか？ ＼会社見学にぜひお越しください！／ 「まずは職場の雰囲気を見てみたい」 そんな方は 社内の様子をご覧いただいてから、 応募をご検討いただけます◎ あなたからのご応募を、 社員一同心よりお待ちしています！

【賞与4ヶ月分×転勤なし】無理な押し売りはありません。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 創業60年の安定基盤。 「売り込む」のではなく「寄り添う」営業 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 私たち日免オートシステムは、 創業60年を迎える地域密着企業です。 車の販売から修理、保険の提案まで、 北海道にお住まいの方々の カーライフを総合的にサポートし、 地元の発展に貢献し続けてきました。 今回募集するのは、 自動車販売店での【接客・提案営業】のポジションです。 ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽ ■――――――――――――■ 具体的なお仕事内容 ■――――――――――――■ 店舗にご来店されたお客様への接客と 最適な自動車のご提案をお願いいたします。 ○ご来店時の接客・ヒアリング ○お客様のライフスタイルに合わせたお車の提案 ○お電話でのお問い合わせ対応 ○ご成約後の納車対応 ○各種書類の作成業務 など 【取り扱い車種】 国産全メーカーの 新車・中古車・リース販売・ 登録済み未使用軽自動車など ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽ ■――――――――――――■ この仕事の魅力・ポイント ■――――――――――――■ 【1】「聞き上手」が最大の武器に。 私たちの営業スタイルは、 無理な押し売りではありません。 お客様が「どんな車を探しているのか」 「どんな生活スタイルなのか」をじっくりお聞きし、 安心感を持っていただくことが一番大切です。 「あなたから買いたい」と感謝される瞬間が、 この仕事の最大のやりがいです。 【2】入社後の安心フォロー体制！ 風通しの良い社風が自慢の職場です。 入社時点で自動車業界の経験や 専門知識がなくても問題ありません。 「車が好き」「人と話すのが好き」 という気持ちがあれば、未経験でも大丈夫。 20代・30代の若手スタッフがメインで活躍中！ 業務に必要な知識は 一つひとつ確実に習得できるよう、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 ゼロからのスタートでも、 着実にキャリアアップできる環境です。 ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽ ■――――――――――――■ 1日のスケジュール例 ■――――――――――――■ 09:00 出社 09:30 開店前準備・朝礼 10:00 開店！来店されたお客様の対応・電話応対 12:00 休憩（90分） 13:30 商談・接客・査定・納車業務 16:00 書類作成・納車準備 19:00 退社！お疲れ様でした！ 残業は少なめ◎メリハリをつけて働けます！ 高水準の有給取得率を誇り、 希望に合わせて休めるので プライベートとの両立も十分に可能です！ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽.｡.:・゜ ✽

完全未経験OK｜年休121日｜反響100％・飛び込みなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ◾️ここが働く魅力ポイント！ 100％反響営業・飛び込みナシ！ ご来店やご紹介のお客様への提案のみ！押し売り感ゼロで安心。 年間休日121日＆大型連休が年3回！ GW・夏季・年末年始は【各9日間】の長期連休！プライベートも超充実。 個性が活きる自由な社風 車好きはもちろん、スポーツ経験者や趣味を満喫するスタッフなど、多様な個性が尊重される職場です。 中途入社の約半数が未経験スタート！ 充実のOJT＆メーカー研修あり。半年で1台の販売を目指すゆったりステップ。 ◾️お仕事内容 ショールームにご来店されたお客様へのご案内・ヒアリング 用途・趣味・ご予算に応じた車種のご提案（デリカミニ、デリカD:5、PHEV車など） 見積作成・ご契約・購入後のアフターフォロー ◾️安心のサポート＆手厚い福利厚生 研修体制：OJT研修＋メーカー主催研修＋石垣島でのグループ実地研修など 充実の手当：インセンティブ／住宅手当／車両借上手当／社員車両購入制度あり キャリアパス：スキルに応じて店長やエリアマネージャーへのステップアップも可能！

完全在宅✨残業ほぼなし✅フレックス制で叶う柔軟な働き方！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業推進 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全在宅勤務で通勤時間ゼロを実現✨ ✅フレックス制で柔軟な働き方が可能！ ✅年休120日以上でプライベート充実！ ✅残業ほぼなしで無理なく続けられる！ ✅服装・髪型自由で自分らしく働ける！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 福島県をはじめとした地方企業を支えるWebマーケティング会社のインサイドセールスとして、 アポイント獲得やご案内、業務フロー改善などをお任せします。 メンバー業務からスタートし、リーダーなど中核人材へのステップアップも目指せます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・企業リストへの架電およびサービスのご案内 ・アポイント獲得および架電状況・成果の管理 ・トークスクリプトの作成および改善提案 ・組織の生産性向上のための業務フロー改善提案 ゆくゆくは新人教育およびメンバーへの業務フォローもお任せします！ ✨この仕事のPOINT✨ 1．入社後のオンボーディングや研修制度が充実しているため、未経験の業務があっても安心してスタートできます。 2．通話料の自己負担はなく、会社契約の専用ツールを使用するため環境面も安心です。 3．アポイント獲得後の商談は別担当が対応するため、役割分担が明確で自分の業務に集中できます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「地方創生×完全在宅の独自性」 →全国どこからでも完全在宅で勤務しながら、地方企業の課題をWebマーケティングの力で解決するやりがいを実感できます。 2.「上限なしのインセンティブ制度」 →月給に加えて受注1件につき3,000円〜のインセンティブが支給されるため、自身の成果が直接収入に繋がります。 3.「チームを支える存在として成長できる」 →まずはプレイヤーとして業務に慣れつつ、チームのサポートや業務改善に関わりながら段階的に役割を広げられます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 最初は研修とオンボーディングのもと、インサイドセールスのプレイヤー業務からスタートします。 業務のノウハウを積み重ねた後は、5名程度のチームをまとめるリーダーポジションへのステップアップが可能です。 進捗管理や業務フローの改善提案などマネジメントスキルも身につけられ、成果に応じたインセンティブで収入・キャリアともに大きな成長を目指せます。 〈株式会社ハタフルについて〉 【地方創生×Webマーケティング】 フルリモートで全国から地域企業を伴走支援！ 当社は福島県郡山市に本社を置き、「地方の旗振り役になる」をミッションに掲げるWebコンサルティング企業です。 魅力をうまく発信できていない地方企業の課題を、Webの力で解決しています。 ＜ハタフルで働くポイント＞ ◆地方創生にダイレクトに貢献： 素晴らしい技術やサービスを持つ地方企業を、Webマーケティングで支援します。 ◆フルリモートで全国どこからでも： 離れていても「チームハタフル」として一体感を持ち、同じビジョンに向かって挑戦できる環境です。 ◆やりがいを実感できる仕事： お客様の課題解決に伴走し、成長や成果を直に感じられます。

土日祝休＆年休125日！未経験から挑む大手グループの法人営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、土木法人営業 ■具体的な仕事内容 建設会社や建設現場を訪問し、ニーズに合わせた建設機械のレンタルをご提案する法人営業です。 ・工事内容やご要望のヒアリング ・現場に最適なレンタル建設機械の選定とご提案 ・見積書の作成 ・機械納品後のアフターフォロー ※飛び込みではなく既存や紹介中心の営業活動です。営業車や営業携帯は会社から支給します。 ■働く魅力 ・結果だけでなくプロセスをしっかり評価 訪問件数やお客様との信頼関係づくりなど、日々の営業プロセスを評価する体制が整っています。 ・最新技術に触れられる環境 ICT事業センターを完備し、最新のICT機器やセミナーを通じて業界の効率化をバックアップする強みがあります。 ・安定した経営基盤 創業90周年を迎える片桐企業グループの一社として、北海道内で圧倒的な信頼と実績を誇ります。

【基本土日休/残業平均15h】研修充実！充実した福利厚生◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他金融/保険営業、その他販売/フロアスタッフ ＼この求人のおすすめポイント／ ・未経験歓迎！研修充実 ・インセンティブ充実（月給+αの支給） ・初年度から年収400万円以上も可能 ・完全週休2日制、基本土日祝休み ・月8～12日休み／有給も取りやすい！ ・残業月平均15時間／転勤なし ◆仕事内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「やわらぎ斎場」などを運営する あいプランの「互助会」への加入を スーパーの特設ブースやイベント会場で ご案内するお仕事です。 人と関わる仕事がしたい方、 安定した収入を得ながら未経験から新しい 仕事に挑戦したいしたい方、 販売職でなかなか昇給が見込めなかった方 におすすめです。 難しいセールストークは必要ありません。 お客様の悩みに共感して 寄り添う優しさが、成果につながる仕事です。 具体的には ・あいプランの商品・サービスのご案内 ・互助会への加入に向けた説明や提案活動 ・施設でのイベント企画・運営サポート ・ご紹介いただいたお客様への訪問 など ✅あいプランの強み 互助会は、将来の葬儀に備えて 月々一定額を積み立てる仕組みです。 知名度の高いサービスでお客様からの 信頼も厚く、月々2,000円〜始められるため ご案内しやすいことが特長です。 ＜頑張りが給与に反映される環境＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はインセンティブ（手当）が 充実しています！ 手当は約8種類あり、 新規獲得だけでなく、お客様に積立を 継続いただいた場合も支給対象となります。 中にはインセンだけで月30万稼ぐ人も！ 頑張った分だけ収入がアップします。 他、入社祝金10万円で新しい一歩を応援！ 初年度から安定収入を確保できます。 ＜寄り添う力が、信頼につながる＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モノを売るのではなく、お客様の 将来への不安に向き合い安心を作る仕事。 「ありがとう」と感謝される場面が多く 大きなやりがいを感じられます。 難しいセールストークは不要。 「共感」を大切にお客様の悩みを聞き、 寄り添う「優しさ」が そのまま成果に繋がります。 ＜充実の研修で未経験でも安心＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は札幌本社にて2日間の 本社研修があります。 (首都圏は各拠点からリモート参加) その後は各部の研修を通して会社に ついて理解を深めます。 その後は配属先にて研修を行います。 2ヶ月ほどで一人で営業をできるようになります♪ ＜ぜひお仕事紹介動画もご覧ください★＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊1日密着動画 https://www.instagram.com/reel/DFfGB6sTCqm/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA== ＊インタビュー動画 https://www.instagram.com/reel/DFucSpbThgc/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA==

完全未経験OK｜賞与4.8ヶ月分｜平均勤続16.3年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ■主な業務内容 ・車の提案・販売（ヒアリング／車種案内／見積作成／契約） ・アフターフォロー（車検・点検のご案内／保険のご提案） 飛び込み・無茶なアプローチはゼロ！ ご来店されたお客様への対応がメインなので安心です。 ■1日の流れ 09:15 出社＆ミーティング 09:30 お客様対応・お出迎え 11:00 既存のお客様へ点検・車検のお電話 12:00 お昼休み♪ 13:00 お客様との商談・ご提案 17:00 一日の報告・上司への相談 18:00 おつかれさまでした！（退社） ■働く魅力 未経験スタートを全力応援！ 入社後は一人ひとりのスキルに合わせて約2週間〜1ヶ月半の本社研修を実施！ ・ビジネスマナー（名刺交換・電話対応） ・商品知識＆営業スキル ・商談ロールプレイ 配属後も先輩スタッフ（FC）がマンツーマン感覚でフォローします◎ 当社の自慢は「圧倒的な雰囲気の良さ」！ 「他のお店も見たけど、ここが一番あたたかかった！」 そんな理由で入社を決めた先輩が多数活躍中！ 営業・整備・事務のチームワーク抜群で、 「大丈夫？」「いつもありがとう！」の声が飛び交う環境です。 未経験の方も、安心して飛び込んできてくださいね！

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

【基本土日休/残業平均15h】営業・接客経験が活かせます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他営業、その他金融/保険営業 ＼この求人のおすすめポイント／ ・営業・接客経験者歓迎 ・40代・50代の転職者も活躍中 ・人生経験や対話力を活かせる ・インセンティブ充実 ・初年度から年収400万円以上も可能 ・完全週休2日制、基本土日祝休み ・月8～12日休み／有給も取りやすい！ ・残業月平均15時間／転勤なし ◆仕事内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「やわらぎ斎場」などを運営する あいプランの積立サービスを、スーパーの 特設ブースやイベント会場でご案内する仕事です。 これまでの営業・接客・販売の経験を活かし、 即戦力として活躍いただける方を歓迎します。 お客様へのご案内だけでなく、 加入に向けた説明や提案、ご紹介いただいた お客様への対応まで幅広く担当していただきます。 ご案内だけで終わる仕事ではなく、 お客様の不安を伺い、加入後の継続利用まで 見据えて信頼関係を築いていく役割です。 具体的には、 ・お客様へのお声がけ ・あいプラン商品・サービス紹介 ・積立サービス(互助会)の仕組みや料金プランのご案内 ・パンフレット配布、ご相談希望者の受付 ・イベント運営のサポート ・お客様情報の確認や簡単な事務対応 ✅あいプランの強み 抜群の知名度で、お客様からの信頼も厚く 「月々2,000円〜」から加入できるので 成約に繋がりやすいことが特徴です！ ＜頑張りが給与に反映される環境＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はインセンティブ（手当）が 充実しています！ 手当は約8種類あり、 新規獲得だけでなく、お客様に積立を 継続いただいた場合も支給対象となります。 中にはインセンだけで月30万稼ぐ人も！ 頑張った分だけ収入がアップします。 他、入社祝金10万円で新しい一歩を応援！ 初年度から安定収入を確保できます。 ＜寄り添う力が、信頼につながる＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お買い物中のお客様から 「将来が少し不安で」「互助会って何？」 といったお声をいただくことから始まります。 40代・50代のスタッフからは 「同年代のお客様が多いので、 世間話から自然と会話が弾む」と好評です。 今まで他業界で営業をしてきた方も 「売る営業」ではなく、 将来の安心を支える「寄り添う仕事」として きっと新しいやりがいを感じていただけます。 ＜充実の研修で未経験でも安心＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は札幌本社にて2日間の 本社研修があります。 (首都圏は各拠点からリモート参加) その後は各部研修と配属先でのOJTを通して、 サービス知識や仕事の流れを身につけていただきます。 比較的早い段階から提案・対応業務を担っていただく想定です。

未経験歓迎！人の人生の節目に関わる。自分の人生も大切にする。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、その他冠婚葬祭スタッフ、営業推進 「人と接する仕事は好き。でも、働き方は変えたい」 販売、飲食、ホテル、サービス業などで働いてきた方へ。 これまで培ってきたコミュニケーション力を、 ベルコのライフイベントアドバイザーとして活かしてみませんか？ お任せするのは、地域のお客様とベルコをつなぐ仕事です。 七五三や成人式、結婚式など、人生にはさまざまな節目があります。 そして、将来に向けて準備しておきたいこともあります。 私たちはイベントや日々のコミュニケーションを通じて お客様にベルコを知っていただき、希望に合ったサービスをご紹介しています。 ＜＜この仕事の5つの特徴＞＞ 💰月給24万円〜＋インセンティブ ⏰9:00〜17:00／原則定時退社 📅完全週休2日制／土日祝休み ✅年間休日120日〜 ✅業界未経験歓迎／研修制度あり ＜＜具体的にはどんな仕事？＞＞ 業務は大きく3つあります。 ① お客様との接点をつくる イベントの集客や運営サポート、 電話でのご連絡、チラシ・ハガキを使った情報発信などを行います。 ② ベルコのサービスをご紹介する イベントやお問い合わせなどをきっかけに、 お客様の希望や将来への備えについてお話を伺います。 ③ 必要なサービスをご提案する 冠婚葬祭に備えるベルコの互助会プランなどを説明し、 加入に向けたご提案を行います。 イベントの受付だけ、事務所での接客だけという仕事ではありません。 お客様との接点づくりからサービスの提案まで担当する仕事です。 ＜＜■ 接客経験が仕事の強みになる＞＞ 大切なのは、一方的に説明することではなく、お客様のお話を聞くこと。 例えば、販売店でお客様に合う商品を考えてきた経験。 飲食店で常連のお客様との関係を築いてきた経験。 ホテルでお客様の要望に応えてきた経験。 そうした経験を活かせる場面があります。 もちろん、冠婚葬祭業界が初めての方も歓迎します。 商品や制度の知識は、入社後の研修を通じて学んでいただけます。 ＜＜■ 人と関わる仕事を、無理のない生活リズムで＞＞ 勤務は9時から17時まで。土日祝休みで、年間休日は120日です。 接客の仕事を続けたいけれど、勤務時間や休日を見直したい。 そんな方にも知っていただきたい働き方です。 月給は24万円から。 基本の給与に加え、成果に応じたインセンティブ制度もあります。 接客経験を新しい分野で活かしたい方も、 正社員として新しいキャリアを始めたい方も、ぜひご応募ください。 ＜📩「自分にもできるかな？」と思った方へ＞ 世の中最初から冠婚葬祭の知識がある人ばかりではありません。 これまで誰かの相談に乗った経験、お客様に喜んでもらえた経験、人との何気ない会話。 そんなあなたの経験がこの仕事では強みになります。 転職は、仕事内容だけでなく一緒に働く人や職場の雰囲気も大切です。 まずは面接で、実際の仕事について聞いてみませんか。 応募の段階で、すべてを決める必要はありません。 あなた自身が、ここで働きたいと思えるかどうかもぜひ確かめてください。

完全未経験OK｜年休121日｜反響100％・飛び込みなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ◾️ここが働く魅力ポイント！ 100％反響営業・飛び込みナシ！ ご来店やご紹介のお客様への提案のみ！押し売り感ゼロで安心。 年間休日121日＆大型連休が年3回！ GW・夏季・年末年始は【各9日間】の長期連休！プライベートも超充実。 個性が活きる自由な社風 車好きはもちろん、スポーツ経験者や趣味を満喫するスタッフなど、多様な個性が尊重される職場です。 中途入社の約半数が未経験スタート！ 充実のOJT＆メーカー研修あり。半年で1台の販売を目指すゆったりステップ。 ◾️お仕事内容 ショールームにご来店されたお客様へのご案内・ヒアリング 用途・趣味・ご予算に応じた車種のご提案（デリカミニ、デリカD:5、PHEV車など） 見積作成・ご契約・購入後のアフターフォロー ◾️安心のサポート＆手厚い福利厚生 研修体制：OJT研修＋メーカー主催研修＋石垣島でのグループ実地研修など 充実の手当：インセンティブ／住宅手当／車両借上手当／社員車両購入制度あり キャリアパス：スキルに応じて店長やエリアマネージャーへのステップアップも可能！

【基本土日休/残業平均15h】研修充実！充実した福利厚生◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他金融/保険営業、その他販売/フロアスタッフ ＼この求人のおすすめポイント／ ・未経験歓迎！研修充実 ・インセンティブ充実（月給+αの支給） ・初年度から年収400万円以上も可能 ・完全週休2日制、基本土日祝休み ・月8～12日休み／有給も取りやすい！ ・残業月平均15時間／転勤なし ◆仕事内容◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「やわらぎ斎場」などを運営する あいプランの「互助会」への加入を スーパーの特設ブースやイベント会場で ご案内するお仕事です。 人と関わる仕事がしたい方、 安定した収入を得ながら未経験から新しい 仕事に挑戦したいしたい方、 販売職でなかなか昇給が見込めなかった方 におすすめです。 難しいセールストークは必要ありません。 お客様の悩みに共感して 寄り添う優しさが、成果につながる仕事です。 具体的には ・あいプランの商品・サービスのご案内 ・互助会への加入に向けた説明や提案活動 ・施設でのイベント企画・運営サポート ・ご紹介いただいたお客様への訪問 など ✅あいプランの強み 互助会は、将来の葬儀に備えて 月々一定額を積み立てる仕組みです。 知名度の高いサービスでお客様からの 信頼も厚く、月々2,000円〜始められるため ご案内しやすいことが特長です。 ＜頑張りが給与に反映される環境＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はインセンティブ（手当）が 充実しています！ 手当は約8種類あり、 新規獲得だけでなく、お客様に積立を 継続いただいた場合も支給対象となります。 中にはインセンだけで月30万稼ぐ人も！ 頑張った分だけ収入がアップします。 他、入社祝金10万円で新しい一歩を応援！ 初年度から安定収入を確保できます。 ＜寄り添う力が、信頼につながる＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モノを売るのではなく、お客様の 将来への不安に向き合い安心を作る仕事。 「ありがとう」と感謝される場面が多く 大きなやりがいを感じられます。 難しいセールストークは不要。 「共感」を大切にお客様の悩みを聞き、 寄り添う「優しさ」が そのまま成果に繋がります。 ＜充実の研修で未経験でも安心＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は札幌本社にて2日間の 本社研修があります。 (首都圏は各拠点からリモート参加) その後は各部の研修を通して会社に ついて理解を深めます。 その後は配属先にて研修を行います。 2ヶ月ほどで一人で営業をできるようになります♪ ＜ぜひお仕事紹介動画もご覧ください★＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊1日密着動画 https://www.instagram.com/reel/DFfGB6sTCqm/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA== ＊インタビュー動画 https://www.instagram.com/reel/DFucSpbThgc/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=MzRlODBiNWFlZA==

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

経験を活かしてステップアップ！在宅フレックス勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ＼保険のオンライン営業（反響営業）／ お客様の積み立てや保険に関するご相談に応じて、最適なプランをご提案するお仕事です。 ■仕事内容 ※完全オンライン型 ・お客様への課題ヒアリング（現状と将来の希望を把握） ・10社以上の保険会社から最適なプランを組んで提案 ・契約内容の説明と手続きの進行 【1日の流れ(一例)】 ・09時～ 朝礼 ・10時～ 商談① ・12時～ 昼休憩 ・13時～ 部内MTG ・14時～ 商談② ・16時～ 商談③ ・18時～ 事務処理・退勤 ■このポジションの魅力 ①完全反響営業（飛び込み一切なし） 専門の集客体制により毎月2000件以上の相談が届くため、 飛び込み・新規開拓の必要は一切ありません。 お客様へ最適なプランのご提案という本質的な営業活動に100%集中できます。 ②完全オンライン完結で移動時間ゼロ 商談準備や提案活動に時間を最大限活用できる環境です。 ③入社後に資格取得は可能 FPをお持ちでない方は入社後に資格取得を目指せる環境です。 ※取得までは、勉強と並行してアポイント取得の架電に取り組んでいただきます ④頑張りをダイレクトに還元 固定給＋インセンティブで、成果に応じたインセンティブ制度を用意しています。 目標に対する成果を出す意識や行動量がダイレクトに収入へ還元される仕組みです。 当社で市場価値と給与、どちらもアップさせませんか？ お気軽にご応募お待ちしております！

✨️業界トップクラスの大手基盤！3ヶ月の研修＆クリーン環境で安心✨️ 入社1年目は基本給＋3万円の特別手当も支給！フレックスタイム制で柔軟な働き方◎

仕事内容 ✨️【上場企業で安定して働ける】✨️ 3ヶ月の手厚い研修で未経験から安心スタート！ クリーンな職場環境で腰を据えて働き、将来は上限なしの高収入も目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 圧倒的なブランド力と安心感 賃貸仲介件数13年連続1位、管理戸数26年連続1位の実績がある「大東建託」だからこそ、自信を持って提案できます。 ⭐ 未経験をプロに育てる手厚い教育 教育専門トレーナーによる3ヶ月間の導入研修やメンター制度を用意。実際の商談は支店長や課長がフルサポートします。 ⭐ 徹底されたクリーンな労働環境 サービス残業は絶対にNG。残業上限管理を徹底しており（昨年の平均残業時間37時間）、土日祝休みの年間休日125日です。 ⭐ 成果次第で上限なしの高収入 入社1年目は特別加算手当（月3万円）で生活面をバックアップ。慣れてきたら歩合給に上限はなく、年収2,000万円等を目指すことも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 「税金だけ支払っていて有効活用できていない」「相続のため負担がかからないようにしてあげたい」等、土地に関してお悩みの方は多くいらっしゃいます。 土地をお持ちのオーナー様からお悩みを聞き、税金対策や老朽化アパートの建て替えなどのアドバイス・悩みを解決する提案（コンサルタントセールス）をお任せします。 ♦【具体的な仕事の流れ】♦ ✅ 効率的な訪問スタイル やみくもな飛び込みではなく、過去の訪問履歴や土地情報が網羅された独自のリスト・地図をもとに計画的に訪問します。 ✅ あなたの役割は信頼関係づくり チラシ等の情報提供や世間話を通じてオーナー様のお悩みをヒアリングすることがメインミッションです。 ✅ 商談は上司がフルサポート 具体的な事業提案や専門的な商談は、支店長や課長が必ず同行して行うため、専門知識がない段階でも安心して取り組めます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 充実の研修・育成制度 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭕️ 3ヶ月間の導入研修 教育専門トレーナーによる座学や会話トレーニングで基礎から学べます。 ⭕️ 継続的な成長支援 業務の悩みを相談できる「メンター制度」のほか、毎月の営業研修や契約件数に応じた挙績者研修を実施します。 ⭕️ 資格取得の全面バックアップ 宅建やFP2級などの資格技能手当（5万円）の支給、試験ガイダンス、204種類の通信講座など、教育部門がしっかりサポートします。

完全未経験OK｜賞与4.8ヶ月分｜平均勤続16.3年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ■主な業務内容 ・車の提案・販売（ヒアリング／車種案内／見積作成／契約） ・アフターフォロー（車検・点検のご案内／保険のご提案） 飛び込み・無茶なアプローチはゼロ！ ご来店されたお客様への対応がメインなので安心です。 ■1日の流れ 09:15 出社＆ミーティング 09:30 お客様対応・お出迎え 11:00 既存のお客様へ点検・車検のお電話 12:00 お昼休み♪ 13:00 お客様との商談・ご提案 17:00 一日の報告・上司への相談 18:00 おつかれさまでした！（退社） ■働く魅力 未経験スタートを全力応援！ 入社後は一人ひとりのスキルに合わせて約2週間〜1ヶ月半の本社研修を実施！ ・ビジネスマナー（名刺交換・電話対応） ・商品知識＆営業スキル ・商談ロールプレイ 配属後も先輩スタッフ（FC）がマンツーマン感覚でフォローします◎ 当社の自慢は「圧倒的な雰囲気の良さ」！ 「他のお店も見たけど、ここが一番あたたかかった！」 そんな理由で入社を決めた先輩が多数活躍中！ 営業・整備・事務のチームワーク抜群で、 「大丈夫？」「いつもありがとう！」の声が飛び交う環境です。 未経験の方も、安心して飛び込んできてくださいね！

9割が未経験スタート！完全週休2日制×残業月10h程◎賞金20万円or1週間の休暇…あなたはどっち？

仕事内容 【未経験歓迎★個別指導塾の教室運営スタッフ】 小学生～高校生を対象とした、個別指導塾でのお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＊教室運営全般 ・講師のシフト調整やサポート ・SNSの更新、イベント企画・運営の補助などの広報業務 ・事務作業（月謝や経費などの収支処理、契約書・申込書の事務処理） ＊塾講師業務 ・小学1年生～高校3年生を対応 授業はアルバイトの学生さん中心に行います。 ・生徒・保護者との面談や対応 場合により教室長の補佐として対応頂きます。 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので 未経験でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【年功序列なし！実力でキャリアアップ可能★】 ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 一般⇒教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 【1日の流れ】 13:00／出社（メールチェック、朝礼、研修） 14:00／昼食休憩（60分） 15:00～15:30／授業準備 15:30／授業・面談開始 21:20／授業終了（片付け、事務処理、締め作業） 22:00／退社※時には22時前に退社することもあります！

20代でエリア責任者も夢じゃない！完全週休2日制×残業月10h程◎キャリアUPも休みも両方叶う★

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

土日祝休＆年休125日！未経験から挑む大手グループの法人営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、土木法人営業 ■具体的な仕事内容 建設会社や建設現場を訪問し、ニーズに合わせた建設機械のレンタルをご提案する法人営業です。 ・工事内容やご要望のヒアリング ・現場に最適なレンタル建設機械の選定とご提案 ・見積書の作成 ・機械納品後のアフターフォロー ※飛び込みではなく既存や紹介中心の営業活動です。営業車や営業携帯は会社から支給します。 ■働く魅力 ・結果だけでなくプロセスをしっかり評価 訪問件数やお客様との信頼関係づくりなど、日々の営業プロセスを評価する体制が整っています。 ・最新技術に触れられる環境 ICT事業センターを完備し、最新のICT機器やセミナーを通じて業界の効率化をバックアップする強みがあります。 ・安定した経営基盤 創業90周年を迎える片桐企業グループの一社として、北海道内で圧倒的な信頼と実績を誇ります。

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

土日祝休＆年休125日！未経験から挑む大手グループの法人営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、土木法人営業 ■具体的な仕事内容 建設会社や建設現場を訪問し、ニーズに合わせた建設機械のレンタルをご提案する法人営業です。 ・工事内容やご要望のヒアリング ・現場に最適なレンタル建設機械の選定とご提案 ・見積書の作成 ・機械納品後のアフターフォロー ※飛び込みではなく既存や紹介中心の営業活動です。営業車や営業携帯は会社から支給します。 ■働く魅力 ・結果だけでなくプロセスをしっかり評価 訪問件数やお客様との信頼関係づくりなど、日々の営業プロセスを評価する体制が整っています。 ・最新技術に触れられる環境 ICT事業センターを完備し、最新のICT機器やセミナーを通じて業界の効率化をバックアップする強みがあります。 ・安定した経営基盤 創業90周年を迎える片桐企業グループの一社として、北海道内で圧倒的な信頼と実績を誇ります。

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

＜応募後最短2日で内定獲得可能｜20代～30代活躍中＞成果主義＆年功序列なし！毎月インセンティブ＆賞与年3回×1回で100万円以上の実績あり

仕事内容: ★転勤なし！自分の好きな地域で一旗あげたいアナタへ！★ （１）未経験20代でも年収1000万円プレイヤー続出！成果主義で年功序列なし！ （２）業界トップクラスのNTT商品販売実績を持つ商社！ （３）性別・学歴・経験不問！一旗あげたい！そんなフレッシュな仲間を求む！ （４）年間休日は125日！残業月平均15.17時間！タイパ重視の働き方 （５）転勤なし！今時！？令和スタイルの自由な社風（自由と責任） ＼イチから稼げる営業を目指せる理由は…／ ・事業拡大に伴う積極採用中！狙えるポジションも多数！ ・基礎研修からスタートし段階を踏んで3～6ヶ月でひとり立ち ・社会的需要の高い商品で成約しやすい ・成果を正当に評価＆還元するから稼げる └毎月インセンティブあり＆賞与年3回×1回で200、300万円支給実績 あなたには、法人のビジネスに欠かせない 幅広い商品をご提案していただきます。 入社後は基礎研修で業界の知識や、 「NTT東西合算取引高13年連続1位」の営業ノウハウを学びます。 その後は、契約に繋げやすい インターネットサービスの提案からスタート予定。 徐々に営業活動に慣れていき、提案する商品の幅を広げていきます。

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

完全未経験OK｜完全週休2日（土日）｜ルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 既存のゼネコンや建設会社のお客様へ、建設機械や小型器具などのレンタルをご提案する仕事です。 ノウハウや商品は入社後に丁寧にお教えしますので安心してください！ ◾️具体的な仕事の流れ ・ヒアリング：定期訪問を通じ、「いつ・どんな機械が必要か」ニーズをお聞きします ・ご提案：現場の作業内容にぴったりのレンタル機器をご案内 ・社内連携：手配・受渡に向けて他部署と案件情報を共有 ・フォロー：ご利用状況の確認や、次回のニーズに向けたアフターフォロー ◾️取扱商材の一例 ・重機（バックホウ、タイヤショベル、ブルドーザー） ・作業車両（高所作業車など） ・現場用機器（発電機、照明機器などの小型機器） ◾️仕事の魅力ポイント ・高い自由度と裁量：営業手法・スケジュール・注力エリアは自分次第！ ・ノルマなし＆チャレンジ歓迎：自分の「やってみたい」を尊重する温かい風土 ・関係構築に専念できる：既存顧客中心だから、じっくり信頼関係を育めます

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

現場の情熱にビジネスの視点を。新しい福祉のカタチを創る。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、医療機器法人営業、保険法人営業 誰かのために―。 その想いを胸に秘めたまま、 労働環境と収入を劇的に変える。 あなたの経験とビジネス視点で、 新しい福祉のカタチを北海道で創りませんか ／／／／／／／／／／／／／／／／ ▼アピールポイント ＊現場の知見とビジネス視点が活きる仕事！ ＊身体介助なしで福祉のキャリアを長く継続 ＊完全週休二日制・土日祝休みで年休130日 ＊月給33万円スタートで確かな評価と安心！ ▼仕事内容 頼れる家族がいない高齢者の方へ、身元保証サービスを通じた安心づくりをお任せします。 ▼具体的には 〇居宅介護支援事業所や病院への訪問・連携 〇利用者様やご家族からの相談対応 〇入院や施設入所に必要な契約手続きの支援 〇地域性に合わせた営業手法の企画・実践 ▼入社後について ■STEP1:大阪本社での導入研修(1週間) まずは事業の基礎やサービスの仕組みを丁寧にレクチャーします。 ■STEP2:北海道での拠点立ち上げスタート 現場の知識とビジネス視点を掛け合わせ、あなたなりの拠点づくりに挑戦！ ■STEP3:本部からの継続的な伴走フォロー 2週に1度程度の頻度で本社スタッフが出張し、実務の壁打ち相手として並走。チャット環境も完備し、決してあなたを孤立させません。 【裁量とやりがいの両立】 地域のケアマネジャーや病院との関係構築から、アプローチ手法の企画まで裁量を持ってお任せします。あなたの提案力と数字への意識が、そのまま地域の信頼に直結します。 【福祉の想いをカタチに】 身体介助など肉体的な負担は一切なし。現場経験で培った想いを、身元保証という仕組みを用いてビジネスとして持続可能な形で提供できます。

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

農家を支えるサービス営業！未経験歓迎＆メーカー直営の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、農家/農作業スタッフ ■具体的な仕事内容 担当エリア内の農家を中心とした既存のお客様を訪問し、農業用機械のご提案から納品、メンテナンスまでを一貫して担当するサービス営業です。 ・農業機械や関連機器の提案営業（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入や基本的な操作説明 ・稼働中や閑散期における機械の点検・予防整備 ・製品の使用状況ヒアリングや継続的な関係構築 ※トラクターや収穫専用機など100種以上の機械を取り扱い、農地や作物の種類に合わせた最適なご提案を行います。 ■働く魅力 ・農業の現場をトータルで支える達成感 ご提案から納品・メンテナンスまで長くお客様と付き合えるため、地域農業を根底から支える大きなやりがいを実感できます。 ・メーカー直営ならではの手厚い研修制度 OJTをはじめ階層別研修やメーカー研修、海外研修など育成体制が充実しており、未経験から一生ものの機械知識や技術が身につきます。 ・明確なインセンティブと高水準の賞与 日々の頑張りが給与に直結するインセンティブ制度に加え、賞与実績は年間4.22ヶ月分と高い還元率を誇ります。

完全未経験OK｜完全週休2日（土日）｜ルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 既存のゼネコンや建設会社のお客様へ、建設機械や小型器具などのレンタルをご提案する仕事です。 ノウハウや商品は入社後に丁寧にお教えしますので安心してください！ ◾️具体的な仕事の流れ ・ヒアリング：定期訪問を通じ、「いつ・どんな機械が必要か」ニーズをお聞きします ・ご提案：現場の作業内容にぴったりのレンタル機器をご案内 ・社内連携：手配・受渡に向けて他部署と案件情報を共有 ・フォロー：ご利用状況の確認や、次回のニーズに向けたアフターフォロー ◾️取扱商材の一例 ・重機（バックホウ、タイヤショベル、ブルドーザー） ・作業車両（高所作業車など） ・現場用機器（発電機、照明機器などの小型機器） ◾️仕事の魅力ポイント ・高い自由度と裁量：営業手法・スケジュール・注力エリアは自分次第！ ・ノルマなし＆チャレンジ歓迎：自分の「やってみたい」を尊重する温かい風土 ・関係構築に専念できる：既存顧客中心だから、じっくり信頼関係を育めます

完全未経験OK｜賞与4.8ヶ月分｜平均勤続16.3年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ■主な業務内容 ・車の提案・販売（ヒアリング／車種案内／見積作成／契約） ・アフターフォロー（車検・点検のご案内／保険のご提案） 飛び込み・無茶なアプローチはゼロ！ ご来店されたお客様への対応がメインなので安心です。 ■1日の流れ 09:15 出社＆ミーティング 09:30 お客様対応・お出迎え 11:00 既存のお客様へ点検・車検のお電話 12:00 お昼休み♪ 13:00 お客様との商談・ご提案 17:00 一日の報告・上司への相談 18:00 おつかれさまでした！（退社） ■働く魅力 未経験スタートを全力応援！ 入社後は一人ひとりのスキルに合わせて約2週間〜1ヶ月半の本社研修を実施！ ・ビジネスマナー（名刺交換・電話対応） ・商品知識＆営業スキル ・商談ロールプレイ 配属後も先輩スタッフ（FC）がマンツーマン感覚でフォローします◎ 当社の自慢は「圧倒的な雰囲気の良さ」！ 「他のお店も見たけど、ここが一番あたたかかった！」 そんな理由で入社を決めた先輩が多数活躍中！ 営業・整備・事務のチームワーク抜群で、 「大丈夫？」「いつもありがとう！」の声が飛び交う環境です。 未経験の方も、安心して飛び込んできてくださいね！

20代でエリア責任者も夢じゃない！完全週休2日制×残業月10h程◎キャリアUPも休みも両方叶う★

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

＜応募後最短2日で内定獲得可能｜20代～30代活躍中＞タイムパフォーマンス重視で、限られた時間で成果を出せる！年休125日/残業15.17h/9連休あり　

仕事内容: 当社は日本全国にある企業の 「オフィスの最適化」に貢献するため、 総合商社として幅広いIT・通信商品を提供しています。 今回募集する「営業職」は、 限られた時間で高い成果を出せるのが強み！ 「成果が出ないと残業や休日出勤があるのでは？」 ーそんな不安は必要ありません！ （理由1）未経験でも早くから成果を出せるように 手厚い研修＋契約に繋げやすい商品の提案からスタート予定 （理由2）働き方改革やリモートワークの普及で、 社会的なニーズが高まっている幅広い商品があるから！ （理由3）業界で有名なNTT商品が 東西合算年間取引高13年連続1位で、 メーカーの営業同行があるから安心！ （理由4）無謀な飛び込みや手間のかかる日報なし！ 契約後の商品設置やメンテナンスは専門の部署へ。 （理由5）労働管理に厳しく、残業は月平均15.17h。 限られた時間で高い成果を出すのが正しいという雰囲気！ ★実際に入社1か月目で9割以上が初契約を獲得しています！

完全未経験OK｜年休121日｜反響100％・飛び込みなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ◾️ここが働く魅力ポイント！ 100％反響営業・飛び込みナシ！ ご来店やご紹介のお客様への提案のみ！押し売り感ゼロで安心。 年間休日121日＆大型連休が年3回！ GW・夏季・年末年始は【各9日間】の長期連休！プライベートも超充実。 個性が活きる自由な社風 車好きはもちろん、スポーツ経験者や趣味を満喫するスタッフなど、多様な個性が尊重される職場です。 中途入社の約半数が未経験スタート！ 充実のOJT＆メーカー研修あり。半年で1台の販売を目指すゆったりステップ。 ◾️お仕事内容 ショールームにご来店されたお客様へのご案内・ヒアリング 用途・趣味・ご予算に応じた車種のご提案（デリカミニ、デリカD:5、PHEV車など） 見積作成・ご契約・購入後のアフターフォロー ◾️安心のサポート＆手厚い福利厚生 研修体制：OJT研修＋メーカー主催研修＋石垣島でのグループ実地研修など 充実の手当：インセンティブ／住宅手当／車両借上手当／社員車両購入制度あり キャリアパス：スキルに応じて店長やエリアマネージャーへのステップアップも可能！

難関領域へ、1から挑戦。オンコロジー・希少疾患にチャレンジ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器技術営業/プリセールス、医薬情報担当者/MR、医療機器法人営業 メーカーの戦略変更に左右されない、 一生モノの市場価値を。 ✅完全週休2日制（土日祝）／年休125日 ✅想定年収700〜900万円／経験を正当評価 ✅多彩なプロジェクトから領域を選択可能 ✅50代ベテランの採用・活躍実績多数 ✅契約満了率96％の安定基盤 ―――――――――――――――――――― 「プライマリー縮小や組織再編で、今後の居場所に不安がある」 「挑戦したい領域があるのに、メーカー内では機会が得られない」 「これまでの実績やプロセスが正当に評価されていない」 パイプラインの変動や会社の戦略方針にキャリアが左右される時代。 当社では、内資・外資問わず100件以上の多彩なプロジェクトを保有するCSOだからこそ、メーカー都合から脱却し、あなたが望む領域や働き方を主体的に選べる環境をご用意しています。 ■■――――――――――――― オンコロジー・希少疾患など、 難関領域への挑戦権 ―――――――――――――■■ 「社内調整やポスト不足で、スペシャリティ領域に挑戦できない」 そんな葛藤を抱える中堅MRの方へ。 当社ではオンコロジーや希少疾患、中枢神経系など、高度な専門性が求められるプロジェクトを豊富に網羅しています。 経験豊富なプロジェクトマネージャーが伴走し、これまでの領域からのステップアップやキャリア拡張を全力でバックアップ。 あなたのMRとしての市場価値を、さらにワンランク上へと押し上げます。 ■■――――――――――――― 年齢に縛られず、 実績とプロセスを正当評価 ―――――――――――――■■ 「年齢を理由に現場での活躍機会が狭まっている」 「早期退職や組織改編に怯えず、定年まで活躍したい」 そういった方にも最適な環境です。 当社では50代のベテラン社員が第一線で多数活躍しています。 売上数値だけでなく、取り組みプロセスや専門知識の向上を多角的に捉える評価制度を整備。 入社時から想定年収700万円〜900万円という高水準の処遇で、培ってきた実績とスキルをリスペクトします。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 製薬メーカーなどのプロジェクトにおける MR活動（医薬情報担当者） ＜具体的には＞ ●情報提供・コミュニケーション ┗医師や薬剤師等の医療従事者に対し、最新のエビデンスに基づいた医薬品情報の提供・説明を行います。 ●スペシャリティ領域への挑戦 ┗オンコロジーや希少疾患、CNS領域など、高度な専門性が求められるプロジェクトで活躍できます。 ●現場のフィードバックと課題解決 ┗現場の生の声や課題を丁寧にヒアリングし、最適な情報提供と解決策を提案します。 ※配属先は当社が契約する製薬メーカー等のプロジェクト先となります。（ご希望や適性を最大限考慮します） ―――――――――――――――――――― ＼＼ 経験者に選ばれる理由 ／／ ✅経験・専門性を正当に評価する報酬体系 想定年収700万〜900万円。売上実績だけでなく、活動プロセスや専門性の向上も多角的に評価する仕組みを整えています。 ✅安心の受け皿体制 年齢を理由に制限を設けることはありません。 50代のベテランMRも多数在籍・活躍中。 契約満了率96%という高い安定性とサポート体制のもと、定年まで安心して勤務いただけます。 ✅ワークライフバランスの取れた働き方 土日祝休みの完全週休2日で、年間休日125日。 直行直帰やリモートワークなど、プロジェクトに応じて個人の裁量に応じた働き方が可能です。

20代でエリア責任者も夢じゃない！完全週休2日制×残業月10h程◎キャリアUPも休みも両方叶う★

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

難関領域へ、1から挑戦。オンコロジー・希少疾患にチャレンジ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器技術営業/プリセールス、医薬情報担当者/MR、医療機器法人営業 メーカーの戦略変更に左右されない、 一生モノの市場価値を。 ✅完全週休2日制（土日祝）／年休125日 ✅想定年収700〜900万円／経験を正当評価 ✅多彩なプロジェクトから領域を選択可能 ✅50代ベテランの採用・活躍実績多数 ✅契約満了率96％の安定基盤 ―――――――――――――――――――― 「プライマリー縮小や組織再編で、今後の居場所に不安がある」 「挑戦したい領域があるのに、メーカー内では機会が得られない」 「これまでの実績やプロセスが正当に評価されていない」 パイプラインの変動や会社の戦略方針にキャリアが左右される時代。 当社では、内資・外資問わず100件以上の多彩なプロジェクトを保有するCSOだからこそ、メーカー都合から脱却し、あなたが望む領域や働き方を主体的に選べる環境をご用意しています。 ■■――――――――――――― オンコロジー・希少疾患など、 難関領域への挑戦権 ―――――――――――――■■ 「社内調整やポスト不足で、スペシャリティ領域に挑戦できない」 そんな葛藤を抱える中堅MRの方へ。 当社ではオンコロジーや希少疾患、中枢神経系など、高度な専門性が求められるプロジェクトを豊富に網羅しています。 経験豊富なプロジェクトマネージャーが伴走し、これまでの領域からのステップアップやキャリア拡張を全力でバックアップ。 あなたのMRとしての市場価値を、さらにワンランク上へと押し上げます。 ■■――――――――――――― 年齢に縛られず、 実績とプロセスを正当評価 ―――――――――――――■■ 「年齢を理由に現場での活躍機会が狭まっている」 「早期退職や組織改編に怯えず、定年まで活躍したい」 そういった方にも最適な環境です。 当社では50代のベテラン社員が第一線で多数活躍しています。 売上数値だけでなく、取り組みプロセスや専門知識の向上を多角的に捉える評価制度を整備。 入社時から想定年収700万円〜900万円という高水準の処遇で、培ってきた実績とスキルをリスペクトします。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 製薬メーカーなどのプロジェクトにおける MR活動（医薬情報担当者） ＜具体的には＞ ●情報提供・コミュニケーション ┗医師や薬剤師等の医療従事者に対し、最新のエビデンスに基づいた医薬品情報の提供・説明を行います。 ●スペシャリティ領域への挑戦 ┗オンコロジーや希少疾患、CNS領域など、高度な専門性が求められるプロジェクトで活躍できます。 ●現場のフィードバックと課題解決 ┗現場の生の声や課題を丁寧にヒアリングし、最適な情報提供と解決策を提案します。 ※配属先は当社が契約する製薬メーカー等のプロジェクト先となります。（ご希望や適性を最大限考慮します） ―――――――――――――――――――― ＼＼ 経験者に選ばれる理由 ／／ ✅経験・専門性を正当に評価する報酬体系 想定年収700万〜900万円。売上実績だけでなく、活動プロセスや専門性の向上も多角的に評価する仕組みを整えています。 ✅安心の受け皿体制 年齢を理由に制限を設けることはありません。 50代のベテランMRも多数在籍・活躍中。 契約満了率96%という高い安定性とサポート体制のもと、定年まで安心して勤務いただけます。 ✅ワークライフバランスの取れた働き方 土日祝休みの完全週休2日で、年間休日125日。 直行直帰やリモートワークなど、プロジェクトに応じて個人の裁量に応じた働き方が可能です。

完全未経験OK｜賞与4.8ヶ月分｜平均勤続16.3年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ■主な業務内容 ・車の提案・販売（ヒアリング／車種案内／見積作成／契約） ・アフターフォロー（車検・点検のご案内／保険のご提案） 飛び込み・無茶なアプローチはゼロ！ ご来店されたお客様への対応がメインなので安心です。 ■1日の流れ 09:15 出社＆ミーティング 09:30 お客様対応・お出迎え 11:00 既存のお客様へ点検・車検のお電話 12:00 お昼休み♪ 13:00 お客様との商談・ご提案 17:00 一日の報告・上司への相談 18:00 おつかれさまでした！（退社） ■働く魅力 未経験スタートを全力応援！ 入社後は一人ひとりのスキルに合わせて約2週間〜1ヶ月半の本社研修を実施！ ・ビジネスマナー（名刺交換・電話対応） ・商品知識＆営業スキル ・商談ロールプレイ 配属後も先輩スタッフ（FC）がマンツーマン感覚でフォローします◎ 当社の自慢は「圧倒的な雰囲気の良さ」！ 「他のお店も見たけど、ここが一番あたたかかった！」 そんな理由で入社を決めた先輩が多数活躍中！ 営業・整備・事務のチームワーク抜群で、 「大丈夫？」「いつもありがとう！」の声が飛び交う環境です。 未経験の方も、安心して飛び込んできてくださいね！

オープニング♪20代でエリア責任者も夢じゃない！完全週休2日制×残業月10h程◎

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 *オープニングスタッフ募集！* *8/18開校の新規教室で一緒に働きませんか？* 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

地域密着型の「置き薬」サービスを提供／配置薬販売の上場企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 赤い箱でおなじみ、 配置薬のルート営業をお任せします。 研修終了後は直行直帰がメイン。 営業所への出勤は週2日程度です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＞| 商品は「使った分だけ後払い」 商品を使わなければ料金が一切発生しない 仕組みなので、お客様には安心して 導入いただけるサービスとなっています。 お客様の約7割は一般家庭、 3割がオフィス（法人）です。 ※担当地域によって異なる 高齢者世帯の割合が多く、 定期的に訪問して会話をするだけでも 「よく来たね」「ありがとうね」 と感謝の言葉をいただけます。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＞| 取り扱うのは・・・ 家庭用常備薬のほか、 サプリメントや日用雑貨、 レトルト食品や 健康食品なども取り扱っており、 自社で企画・開発を行った プライベートブランドが充実しています。 「保険」や「電気」といった 生活に欠かせない各種商材も 提案できる体制となっており、 幅広いニーズに対応。 競合他社とは差別化を図りながら 提案できる環境となっています。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＞| 当社の営業スタイルについて 当社の営業スタイルについて 「モノを売る営業」というよりも 「トータルライフアドバイザー」として お客様の声に応えながら、接すること。 例えば、お客様から 「最近、腰まわりの負担が気になる」 とご相談いただいた場合には、 関連する商品をご案内するだけでなく、 日々の生活で取り入れやすい ストレッチや体操などもお伝えします。 お客様がいつまでも健やかに過ごせるよう、 会話を通じて信頼関係を築きながら、 暮らしに寄り添ったご提案を行います。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＞| 当社について 中京医薬品は北海道から九州まで 約60拠点を展開する 置き薬（配置薬）業界の 国内トップクラス企業です。 東証スタンダード市場に上場し、 業界をけん引する会社として、 昭和24年の創業以来、 安定した経営を実践しています。 これまでは医薬品メーカーとして 「トータルヘルス・ケア」を掲げ、 健康のサポートを中心とした 提案を行っていましたが、 昨今では豊かな食生活や 災害時の安心のための保存食の提案、 健康保険や電気などの暮らしに直結する 「トータルライフ・ケア」 を提案しながら、 お客様がいつまでも元気で 過ごせるようにお手伝いをしています。

【女性活躍中！】やりがいを求める方も／家庭を大切にしたい方も

仕事内容 ◦＊◦─────◦＊◦─────◦＊◦ ◆この求人のここがPOINT ✨女性活躍推進企業（女性管理職比率を 6.5％から2027年4月には8.0％以上へ） ✨女性営業トレーナー制度有 入社翌日から専任の教育担当がフォロー ✨産前・産後休暇、育児休暇の実績あり 女性の活躍を応援！ ✨フレックスタイム制度で日々の家事や 育児との両立も◎ ◦＊◦─────◦＊◦─────◦＊◦ ◆仕事内容─────────── ⋆⁎˙✧ 空き地や農地、駐車場、古借家などの 土地を持つお客さまに、 アパートや賃貸マンションの 建築・運営を提案する営業です。 一人のお客さまと何度もお会いして、 交流し、信頼関係を深めていきます。 ＜仕事の流れ＞ ▶step1 訪問（初訪～再訪） 担当エリアの土地オーナー様のもとに訪問。 まずは世間話などをしながら、エリアの 担当であることを知っていただきます。 何度か訪問しながら少しずつ距離を縮め、 「先祖から受け継いだ土地や建物を どうしたらいいか…」といった お悩みや困りごとを聞けたらOKです。 ▶step2 プラン策定・打合せ お伺いできた内容を上司に報告。 お困りごとを解決するためのプランを 一緒に考えます。 ▶step3 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへ 上司と一緒に訪問。提案に臨みます。 分からないことがあっても大丈夫。 必ず上司が同行してフォローするので 安心してください。 ▶step4 ご契約 ご契約後も工事が完了するまで オーナー様とのお付き合いは続きます。 「ありがとう」のお言葉が聞ける 最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客さまの数が 増えれば増えるほど、確実に報酬UPの 確率を上げることができる仕組み！ オフィスにこもっているより、 どんどん外にでて行動した方が 結果を残していけます。 ◆研修・育成体制──────── ⋆⁎˙✧ ✅業界1位のノウハウが詰まった研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、 本社と支店の両輪で実施。 年次や個人のスキルに合わせて継続的に 育成プログラムが組まれており、 段階的な知識・スキルの装着が可能です。 ●導入研修 本社の教育選任トレーナーが 名刺の渡し方から、税金・建築知識など 基本的な知識のインプットをサポート ●営業研修 プラン提案力など地域別で毎月実施 ●事業部強化研修 地域特性を活かした 情報インプットの定期実施 他にも、年次や個人のスキルレベルに 合わせた各種研修をご用意しております。 ✅メンター制度あり 入社後6ヶ月間メンター（相談役）がつき 丁寧にフォロー！ 営業の進め方はもちろん、事務作業での 不明点解消など万全なサポート体制が 整っています。 ◆頑張った分だけ収入UP可能─── ⋆⁎˙✧ 営業で成果を上げれば上げた分だけ、 収入に反映される仕組みがあります。 年2件の契約で 年収1,000万円超えの例も・・・！ 《例》契約金額1億円の案件（狙える歩合給：約200万円/概算）×年2回契約 また歩合給の他に、入社をすると 誰でも狙える新人賞があります。 入社後、経過した期間によって 最大50万円支給。 自分の頑張り次第で、 収入をいくらでも上げられる！ 頑張るモチベーションが続く環境です。 ◆理想の働き方がここにあります─ ⋆⁎˙✧ ・男女関係なく、頑張りがきちんと 評価される会社で働きたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・子育てや介護が落ち着いたので 正社員としてまた働きたい… このような想いで当社に転職してきた 営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています！ 営業職の平均年収は938万円です✨ ◆業界屈指の働きやすさ───── ⋆⁎˙✧ 当社は、働き方改革を行う優良企業に 選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人（ホワイト500）」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚⽣表彰・認証制度実⾏委員会実施「ハタラクエール2025」にて「優良福利厚生法人（総合）」受賞 女性も多く活躍している当社だからこそ 働くことと家事・育児・介護との 両立についての意識が高いのが特徴。 経験ある社員からの助言はもちろん、 現場でも支え合う風土が根付いています。

完全未経験OK｜賞与4.8ヶ月分｜平均勤続16.3年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ■主な業務内容 ・車の提案・販売（ヒアリング／車種案内／見積作成／契約） ・アフターフォロー（車検・点検のご案内／保険のご提案） 飛び込み・無茶なアプローチはゼロ！ ご来店されたお客様への対応がメインなので安心です。 ■1日の流れ 09:15 出社＆ミーティング 09:30 お客様対応・お出迎え 11:00 既存のお客様へ点検・車検のお電話 12:00 お昼休み♪ 13:00 お客様との商談・ご提案 17:00 一日の報告・上司への相談 18:00 おつかれさまでした！（退社） ■働く魅力 未経験スタートを全力応援！ 入社後は一人ひとりのスキルに合わせて約2週間〜1ヶ月半の本社研修を実施！ ・ビジネスマナー（名刺交換・電話対応） ・商品知識＆営業スキル ・商談ロールプレイ 配属後も先輩スタッフ（FC）がマンツーマン感覚でフォローします◎ 当社の自慢は「圧倒的な雰囲気の良さ」！ 「他のお店も見たけど、ここが一番あたたかかった！」 そんな理由で入社を決めた先輩が多数活躍中！ 営業・整備・事務のチームワーク抜群で、 「大丈夫？」「いつもありがとう！」の声が飛び交う環境です。 未経験の方も、安心して飛び込んできてくださいね！

土日祝休＆年休125日！未経験から挑む大手グループの法人営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、土木法人営業 ■具体的な仕事内容 建設会社や建設現場を訪問し、ニーズに合わせた建設機械のレンタルをご提案する法人営業です。 ・工事内容やご要望のヒアリング ・現場に最適なレンタル建設機械の選定とご提案 ・見積書の作成 ・機械納品後のアフターフォロー ※飛び込みではなく既存や紹介中心の営業活動です。営業車や営業携帯は会社から支給します。 ■働く魅力 ・結果だけでなくプロセスをしっかり評価 訪問件数やお客様との信頼関係づくりなど、日々の営業プロセスを評価する体制が整っています。 ・最新技術に触れられる環境 ICT事業センターを完備し、最新のICT機器やセミナーを通じて業界の効率化をバックアップする強みがあります。 ・安定した経営基盤 創業90周年を迎える片桐企業グループの一社として、北海道内で圧倒的な信頼と実績を誇ります。

土日祝休＆年休125日！未経験から挑む大手グループの法人営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、土木法人営業 ■具体的な仕事内容 建設会社や建設現場を訪問し、ニーズに合わせた建設機械のレンタルをご提案する法人営業です。 ・工事内容やご要望のヒアリング ・現場に最適なレンタル建設機械の選定とご提案 ・見積書の作成 ・機械納品後のアフターフォロー ※飛び込みではなく既存や紹介中心の営業活動です。営業車や営業携帯は会社から支給します。 ■働く魅力 ・結果だけでなくプロセスをしっかり評価 訪問件数やお客様との信頼関係づくりなど、日々の営業プロセスを評価する体制が整っています。 ・最新技術に触れられる環境 ICT事業センターを完備し、最新のICT機器やセミナーを通じて業界の効率化をバックアップする強みがあります。 ・安定した経営基盤 創業90周年を迎える片桐企業グループの一社として、北海道内で圧倒的な信頼と実績を誇ります。

完全未経験OK｜賞与4.8ヶ月分｜平均勤続16.3年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ■主な業務内容 ・車の提案・販売（ヒアリング／車種案内／見積作成／契約） ・アフターフォロー（車検・点検のご案内／保険のご提案） 飛び込み・無茶なアプローチはゼロ！ ご来店されたお客様への対応がメインなので安心です。 ■1日の流れ 09:15 出社＆ミーティング 09:30 お客様対応・お出迎え 11:00 既存のお客様へ点検・車検のお電話 12:00 お昼休み♪ 13:00 お客様との商談・ご提案 17:00 一日の報告・上司への相談 18:00 おつかれさまでした！（退社） ■働く魅力 未経験スタートを全力応援！ 入社後は一人ひとりのスキルに合わせて約2週間〜1ヶ月半の本社研修を実施！ ・ビジネスマナー（名刺交換・電話対応） ・商品知識＆営業スキル ・商談ロールプレイ 配属後も先輩スタッフ（FC）がマンツーマン感覚でフォローします◎ 当社の自慢は「圧倒的な雰囲気の良さ」！ 「他のお店も見たけど、ここが一番あたたかかった！」 そんな理由で入社を決めた先輩が多数活躍中！ 営業・整備・事務のチームワーク抜群で、 「大丈夫？」「いつもありがとう！」の声が飛び交う環境です。 未経験の方も、安心して飛び込んできてくださいね！

完全未経験OK｜年休121日｜反響100％・飛び込みなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ◾️ここが働く魅力ポイント！ 100％反響営業・飛び込みナシ！ ご来店やご紹介のお客様への提案のみ！押し売り感ゼロで安心。 年間休日121日＆大型連休が年3回！ GW・夏季・年末年始は【各9日間】の長期連休！プライベートも超充実。 個性が活きる自由な社風 車好きはもちろん、スポーツ経験者や趣味を満喫するスタッフなど、多様な個性が尊重される職場です。 中途入社の約半数が未経験スタート！ 充実のOJT＆メーカー研修あり。半年で1台の販売を目指すゆったりステップ。 ◾️お仕事内容 ショールームにご来店されたお客様へのご案内・ヒアリング 用途・趣味・ご予算に応じた車種のご提案（デリカミニ、デリカD:5、PHEV車など） 見積作成・ご契約・購入後のアフターフォロー ◾️安心のサポート＆手厚い福利厚生 研修体制：OJT研修＋メーカー主催研修＋石垣島でのグループ実地研修など 充実の手当：インセンティブ／住宅手当／車両借上手当／社員車両購入制度あり キャリアパス：スキルに応じて店長やエリアマネージャーへのステップアップも可能！

完全未経験OK｜年休121日｜反響100％・飛び込みなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ◾️ここが働く魅力ポイント！ 100％反響営業・飛び込みナシ！ ご来店やご紹介のお客様への提案のみ！押し売り感ゼロで安心。 年間休日121日＆大型連休が年3回！ GW・夏季・年末年始は【各9日間】の長期連休！プライベートも超充実。 個性が活きる自由な社風 車好きはもちろん、スポーツ経験者や趣味を満喫するスタッフなど、多様な個性が尊重される職場です。 中途入社の約半数が未経験スタート！ 充実のOJT＆メーカー研修あり。半年で1台の販売を目指すゆったりステップ。 ◾️お仕事内容 ショールームにご来店されたお客様へのご案内・ヒアリング 用途・趣味・ご予算に応じた車種のご提案（デリカミニ、デリカD:5、PHEV車など） 見積作成・ご契約・購入後のアフターフォロー ◾️安心のサポート＆手厚い福利厚生 研修体制：OJT研修＋メーカー主催研修＋石垣島でのグループ実地研修など 充実の手当：インセンティブ／住宅手当／車両借上手当／社員車両購入制度あり キャリアパス：スキルに応じて店長やエリアマネージャーへのステップアップも可能！

【毎週2連休♪】朝刊配達は週2日程。連休取得でプライベート充実！適正に合わせて営業手法の選択も可能◎

仕事内容 主なお仕事は担当エリアの配達（週２日程度）・集金・契約確認などの顧客管理業務。 入社後に担当していただきたい地域を指定いたしますので、すでにご購読いただいているお客様のフォローや契約更新といった仕事からスタートしていただきます。「この地域の担当になった〇〇です」といった挨拶からはじめてOK。お客様に顔を覚えてもらうことが１番最初のお仕事です。徐々に業務の幅を広げていってくださいね。 未経験大歓迎♪資格やスキルは必要ないので、初めての営業職・接客業の方でも安心して働けます。 当社で活躍中の社員は「まったくの未経験」「営業経験はあるけど新聞を扱ったことがない」…という状態で入社した人がほとんど。配送や運転手などからの転職組も多く、中高年世代の方が第2のライフステージを求めてやってくる方も多いんですよ。資格やスキルも不要なので、0からのスタートという方もいます。お気軽にご相談くださいね。 顧客管理業務はお客様の在宅時間・お客様の特性がわかれば、効率よく業務を進めることができます。 お客様宅へ訪問するお仕事なので大変だと思われがちな新聞販売店ですが、担当しているお客様の在宅時間は徐々にわかってくるので意外と効率よく働けるんですよ。このお宅はこの時間いないからこのお宅に行こう。今の時間はみんな留守だから少し休憩をとろう。など、働き方を自分で調整できるのも新聞販売店の魅力の一つなんです。 頑張りはしっかり評価！待遇・福利厚生の充実に力を注ぎ、仕事中だけでなくプライベートにも安心感を。 スタッフが安心して長く働ける環境をつくるため、当社では待遇や福利厚生の整備にも力を注ぎました。一人ひとりの頑張りはインセンティブ（歩合給）、営業手当という形できちんと反映。各種手当も支給し、社員の生活もバックアップします。今後も時代の変化に合わせて皆さんが働きやすい職場をつくっていくので、ぜひ期待してくださいね！ ご応募お待ちしております♪ ハローワークでお仕事探ししている方も大歓迎♪ご応募お待ちしております♪

年休125日＊営業・接客経験を糧に、一生モノの専門職へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器技術営業/プリセールス、医薬情報担当者/MR、医療機器法人営業 「このままで、将来は大丈夫だろうか」 その焦りや悩みを、 一生モノの「専門職」に変えませんか？ ✅完全週休2日制（土日祝）／年休125日 ✅合格率95％以上！MR資格を取得可能 ✅2ヶ月間の研修中も給与満額支給 ✅年収570万円以上スタート ✅配属後も一人にさせない伴走体制 ✅多彩なプロジェクトで開ける未来 ―――――――――――――――――――― 「自社商品を売るだけの営業に限界を感じている」 「シフト制や立ち仕事で体力的にも長く続けるイメージが湧かない」 「専門的なスキルを身につけて、自分の市場価値を高めたい」 そう感じている営業・接客経験者へ。 あなたが培ってきた「相手のニーズを聞き出す力」「信頼関係を築く力」は、医療の最前線で今最も求められている武器です。 当社でお任せするのは、製薬メーカーのパートナーとして医師や医療従事者に最新の医薬品情報を提供する「MR（医薬情報担当者）」。 単なる営業の枠を超えた専門知識と提案力が身につき、医療の発展と患者様の未来に貢献できる、格の違うキャリアへとステップアップできます。 ■■――――――――――――― 専門知識ゼロの不安を払拭する 「2ヶ月間の研修カリキュラム」 ―――――――――――――■■ 当社ではゼロからプロを育てる独自の教育プログラムをご用意しています。 薬学の基礎から疾患ごとの治療法、MRとしての倫理観までを学ぶ2ヶ月間に及ぶ充実のカリキュラム。 MR認定試験の合格率は【95％以上】を誇ります。 さらに、研修期間中も本採用と同じ給料が満額支給されます。 生活の心配をすることなく、安心して知識のインプットに専念できる環境です。 ■■――――――――――――― 100超のプロジェクトから、 「自分に合った領域」を選べる ―――――――――――――■■ 当社には製薬・医療機器など100件以上の多彩なプロジェクトがあります。 「まずは基礎からじっくり学べる領域で」 「将来は最先端の領域に挑戦したい」 そんな希望も叶います。 多様な選択肢があるからこそ、個々の適性や成長スピードに合わせた最適なキャリアパスを描くことが可能。 配属後も専任のプロジェクトマネージャーが定期的に面談を行い、あなたの成長をすぐそばで伴走サポートします。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 製薬メーカー等におけるMR活動 （医薬情報担当者） ＜具体的には＞ ●情報提供・コミュニケーション ┗医師や医療従事者に対して、最新の医薬品の効能・安全性情報などを提供・説明します。 ●現場のフィードバック ┗医療現場で得られた使用感や副作用などの情報を収集し、製薬メーカーへフィードバックして次の医療の進化に貢献します。 ●課題解決の提案 ┗医療従事者が抱える診療上の課題を丁寧にヒアリングし、最適な情報・解決策を提案します。 ※配属先は当社が契約する製薬メーカー等のプロジェクト先となります。 （ご希望や適性を最大限考慮します） ―――――――――――――――――――― ＼＼ 働きやすさと安心の環境 ／／ ✅オン・オフのメリハリを叶える労働環境 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日は125日。 プライベートの時間も大切にしながら、腰を据えて長く活躍できる環境です。 ✅安心の「伴走型サポート」 製薬メーカー配属後も放置は一切しません。 経験豊富なプロジェクトマネージャー（PM）が定期的にフォローし、業務の疑問やキャリアの悩みを共に解決していきます。 ✅将来の安心を支える充実の処遇・福利厚生 年収570万円以上の高水準スタートに加え、住宅手当や引越費用実費負担、退職金制度なども整備しています。

完全未経験OK｜年休121日｜反響100％・飛び込みなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ◾️ここが働く魅力ポイント！ 100％反響営業・飛び込みナシ！ ご来店やご紹介のお客様への提案のみ！押し売り感ゼロで安心。 年間休日121日＆大型連休が年3回！ GW・夏季・年末年始は【各9日間】の長期連休！プライベートも超充実。 個性が活きる自由な社風 車好きはもちろん、スポーツ経験者や趣味を満喫するスタッフなど、多様な個性が尊重される職場です。 中途入社の約半数が未経験スタート！ 充実のOJT＆メーカー研修あり。半年で1台の販売を目指すゆったりステップ。 ◾️お仕事内容 ショールームにご来店されたお客様へのご案内・ヒアリング 用途・趣味・ご予算に応じた車種のご提案（デリカミニ、デリカD:5、PHEV車など） 見積作成・ご契約・購入後のアフターフォロー ◾️安心のサポート＆手厚い福利厚生 研修体制：OJT研修＋メーカー主催研修＋石垣島でのグループ実地研修など 充実の手当：インセンティブ／住宅手当／車両借上手当／社員車両購入制度あり キャリアパス：スキルに応じて店長やエリアマネージャーへのステップアップも可能！

完全未経験OK｜賞与4.8ヶ月分｜平均勤続16.3年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ■主な業務内容 ・車の提案・販売（ヒアリング／車種案内／見積作成／契約） ・アフターフォロー（車検・点検のご案内／保険のご提案） 飛び込み・無茶なアプローチはゼロ！ ご来店されたお客様への対応がメインなので安心です。 ■1日の流れ 09:15 出社＆ミーティング 09:30 お客様対応・お出迎え 11:00 既存のお客様へ点検・車検のお電話 12:00 お昼休み♪ 13:00 お客様との商談・ご提案 17:00 一日の報告・上司への相談 18:00 おつかれさまでした！（退社） ■働く魅力 未経験スタートを全力応援！ 入社後は一人ひとりのスキルに合わせて約2週間〜1ヶ月半の本社研修を実施！ ・ビジネスマナー（名刺交換・電話対応） ・商品知識＆営業スキル ・商談ロールプレイ 配属後も先輩スタッフ（FC）がマンツーマン感覚でフォローします◎ 当社の自慢は「圧倒的な雰囲気の良さ」！ 「他のお店も見たけど、ここが一番あたたかかった！」 そんな理由で入社を決めた先輩が多数活躍中！ 営業・整備・事務のチームワーク抜群で、 「大丈夫？」「いつもありがとう！」の声が飛び交う環境です。 未経験の方も、安心して飛び込んできてくださいね！

完全未経験OK｜賞与4.8ヶ月分｜平均勤続16.3年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ■主な業務内容 ・車の提案・販売（ヒアリング／車種案内／見積作成／契約） ・アフターフォロー（車検・点検のご案内／保険のご提案） 飛び込み・無茶なアプローチはゼロ！ ご来店されたお客様への対応がメインなので安心です。 ■1日の流れ 09:15 出社＆ミーティング 09:30 お客様対応・お出迎え 11:00 既存のお客様へ点検・車検のお電話 12:00 お昼休み♪ 13:00 お客様との商談・ご提案 17:00 一日の報告・上司への相談 18:00 おつかれさまでした！（退社） ■働く魅力 未経験スタートを全力応援！ 入社後は一人ひとりのスキルに合わせて約2週間〜1ヶ月半の本社研修を実施！ ・ビジネスマナー（名刺交換・電話対応） ・商品知識＆営業スキル ・商談ロールプレイ 配属後も先輩スタッフ（FC）がマンツーマン感覚でフォローします◎ 当社の自慢は「圧倒的な雰囲気の良さ」！ 「他のお店も見たけど、ここが一番あたたかかった！」 そんな理由で入社を決めた先輩が多数活躍中！ 営業・整備・事務のチームワーク抜群で、 「大丈夫？」「いつもありがとう！」の声が飛び交う環境です。 未経験の方も、安心して飛び込んできてくださいね！

【伊達市松ケ枝町】安定の上場企業／要運転免許／全国で20代前半～40代が活躍中！実力主義で早期キャリアアップも目指せる☆

仕事内容 ☆未経験から年収大幅UP／東証プライム上場☆ 賞与年間5ヶ月分！未経験から早期キャリアアップが狙える環境！ 【50年無借金経営の圧倒的安定感×実力主義】 当社が提供する「ユニットハウス（スーパーハウス）」は、建設現場だけでなく官公庁・学校・災害支援まで幅広く選ばれる環境配慮型プロダクト。 創業50年無借金の強固な経営基盤のもと、【年間賞与5ヶ月分】に加え、豊富な手当で頑張りを還元します。 社歴や前職は一切不問。「実力で評価されたい」「若いうちから役職に就いて年収を上げたい」という意欲に応える環境です！ 業務内容━━━━━━━━━━━━━━━━ 官公庁や学校法人、大手企業、代理店に対して自社製品「スーパーハウス」の提案営業をお任せします。 問い合わせ対応・反響営業：ニーズのあるお客様へのアプローチで提案がスムーズ！ 法人・官公庁への企画提案：用途に応じた空間利用をご案内。 代理店向け提案・サポート：パートナー企業と連携した販売促進。 既存顧客へのレンタル提案：リピート需要をしっかり取り込み成果へ繋げます。 ※1日5～10件ほどの訪問・商談を行い、ニーズを汲み取っていきます。 成果が出る・稼げる理由━━━━━━━━━━━━━━━━ ・圧倒的な製品力（高いシェア率） 認知度抜群の自社ブランド「スーパーハウス」だからこそ、未経験からでも自信を持って提案でき、早期に成果（給与・評価）へ直結します。 ・年功序列一切なし！早期キャリアアップ 個人の成果や拠点の目標達成を正当評価。入社7年で所長へ抜擢された実績もあり、実力次第で20代・30代からの高収入＆ポスト獲得が可能です。 ・手厚い手当でベース収入も安定 賞与年間5ヶ月分に加え、70種類以上の資格手当（宅建など）、地域手当、子ども手当など、成果以外の還元体制も万全です。 未経験からプロにする研修制度━━━━━━━━━━━━━━━━ 1日目～：座学研修＆先輩の商談に同行し、商材知識や商談テクニックを完コピ！ 実践：見積作成や提案準備も先輩がマンツーマンでOJTフォロー。 独り立ち：一連の流れを掴んだら実践へ。未経験スタートの先輩たちが多数第一線で活躍中です！ 職場環境━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. 「上場企業の安定感」と「稼げる還元率」が両立している 上場企業ならではの盤石な財務基盤（50年無借金経営）がありながら、賞与は年間5ヶ月分の支給実績があります。さらに「70種類以上の資格手当」や「地域手当」「子ども手当」など、基本給＋αで収入を底上げできる制度が整っています。 2. 未経験でも成果を出しやすい「圧倒的な商品力・認知度」 業界のパイオニアであり、認知度・シェアともにトップクラスです。飛び込みでゼロから説明しなくても「ナガワのスーパーハウス」というだけで信頼されやすく、営業未経験者でも成約率を高めやすい環境があります。 また飛び込み中心ではなく、問合せ対応（反響）や官公庁・既存代理店への提案が中心のため、営業のハードルが低く、早期に成功体験を積みやすいのが特徴です。 3. 社歴・年功序列に関係ない「完全実力主義のキャリアパス」 「入社7年で所長昇格」などの実績がある通り、中途入社や未経験スタートのハンデは一切ありません。個人の成果や拠点の業績達成に応じて正当に評価されるため、20代・30代から早期に役職に就き、年収を大幅に上げるチャンスがあります。また、「拠点（チーム）で勝つ」文化があり、営業所単位で目標達成を目指すスタイルのため、個人が孤立して苦しむのではなく、所長や先輩がチームとして成果を出せるようフォローしてくれる環境です。 4. 働きやすさと「社会貢献性」を実感できる業務内容 建設現場だけでなく、災害時の応急仮設住宅、待機児童対策の施設、イベント会場など、街や社会問題を支える商材です。「ただ物を売る」だけでなく、社会貢献度の高さを実感しながらモチベーション高く働けます。 1日5～10件程度の計画的な訪問スケジュールで、18:00退社など業務のメリハリをつけやすい体制です。 ☆こんな方にオススメ！☆ 明るく前向きな対応ができる方 思いきり実力を試したい方 仲間と協力し業務遂行できる方 積極的に行動できる方 フットワークの軽い方 対人コミュニケーション経験 スケジュール調整の経験 ヒアリング経験 など まずはお気軽にご相談ください☆彡 ┏ ───────────────── ┓ お問合せ・ご応募は『応募』から お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00~18:00 ┗ ───────────────── ┛

正社員◆経験なしOK／未経験OK／第二新卒歓迎／面接回数2回以下／残業30時間以下／産休育休実績あり

小樽市・未経験OK★医薬品のルート営業職★健康経営優良法人2025／転勤なし／土日休み 医薬品のルート営業職 北海道小樽市桜1-17-28 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 オフィス PC 貸与 ゴールデンウィーク休暇あり モバイル端末支給 交通費支給 介護休暇あり 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり U・I ターン歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 リモート面接 OK 面接 1 回 転職回数不問 オフィスカジュアル OK クールビズ OK ネイル OK ノーネクタイ OK 車通勤 OK インセンティブあり 固定給 25 万円以上 夜勤手当あり 歩合給あり 賞与あり 業務内容 テレビCMでお馴染みの薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せ！ 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約250万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 【1日のスケジュール例】 ▼9:00／営業所へ出社 前日集金した売上金の計算や伝票処理を行います ▼9:10／在庫管理 商品の整理・補充を実施 ▼9:30／ミーティング 連絡事項の共有・相談をします ▼10:00／お客様先へ訪問 軒数は1日あたり17～18軒です ▼18:00／業務終了 直帰も可能なので、時間を有効に使えます ■企業のアピールポイント ★健康経営優良法人2025（大規模法人部門）ホワイト500に認定、ホワイト500の認定は4年連続 →経産省公認のホワイト企業！ ★えるぼし三ツ星認定取得企業 →厚生省公認の活躍推進企業！ ★くるみんプラス認定企業 →子育てや不妊治療と仕事との両立をサポートします！ ■ポジションのアピールポイント >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境ですよ。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 1週目： オンライン研修（2日間）にて、ビジネスマナー・会社概要・配置薬の歴史・コンプライアンス、など 2カ月後： 集合研修（2日間）にて、商品勉強会・ロープレ・面談、など ＜ポイント＞ ・配属先に関係なく質の高いOJT研修を運営するために教育部門がサポートします。 ・同時期の中途入社者と研修を行うため、近隣エリアの同期と横のつながりが作れます。 ・教育部門による面談もあるため、悩みを話しやすい環境です！ ・商品の勉強も定期的に開催。支給されたタブレットで商品知識の習得もできます。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は84.4％と高い合格率を誇ります！ 入社後のキャリアプラン >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養内手当など各種手当もご用意しています。 仕事を通じて得られるスキル 育成前提の採用です！ 入社後に研修や同行を通して、知識や営業スキルをしっかり身につけられるので、安心してご応募ください。 抜群のフォロー体制を誇る当社。研修やeラーニングが充実し、医薬品販売の専門資格である登録販売者の資格取得を手厚くサポート！ 全国の合格率は平均43.4%のところ、当社の合格率はなんと【84.4%】と約2倍！ 「医薬品って難しそう…」と感じるかもしれませんが、異業種からの挑戦や、キャリアチェンジを果たした先輩も多くいますのでご安心ください◎ ※本求人は、株式会社Bricks＆UKによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 医薬品のルート営業職 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 配置薬販売、ドラッグストア・調剤薬局、医薬品研究開発、医薬品製造を柱とする複合型医薬品企業です。配置薬販売で業界トップクラスのシェアを誇り、ドラッグストア「ドラッグセイムス」を全国展開しています。また、自社で医薬品の研究開発・製造も行っています。 ・配置薬販売事業 北海道から沖縄まで全国に245ヶ所（2024年3月末時点）の事業所を展開しています。 高い品質と品揃えでお客様の健康を守り続け、現在では全国約260万軒のご家庭で愛用されています。 ・ドラッグストア・調剤薬局事業 ドラッグセイムスをはじめ、日本全国に1,271店舗（2024年3月末時点）のドラッグストア・調剤薬局を展開しています。 「地域で一番信頼されるドラッグストア」をコンセプトに、お客様の健康と美容に貢献しています。 ・医薬品研究開発事業 1991年より、埼玉県さいたま市にある2つの研究所で医療用医薬品の研究開発を行っています。 2013年には、痛風・高尿酸血症治療薬「トピロキソスタット（品名:トピロリック®錠）」の新薬開発を実現し、同年9月より製造販売をスタートしました。 また、それに続き、異なる作用機序を持つ痛風・高尿酸血症治療薬「ドチヌラド(品名:ユリス®錠)」も2020年1月に製造販売承認を取得し、同年5月から販売を開始しています。（製造販売元:株式会社富士薬品、販売元:持田製薬株式会社） ・医薬品製造事業 富山県に自社工場を2つ建設し、医療用医薬品や一般用医薬品を製造しています。 また自社製品以外にも受託製造を行っています。 ・医療用医薬品販売事業 「トピロリック錠」の開発に合わせて、医療用医薬品販売事業を立ち上げました。 新薬の販売拡大に日々取り組んでいます。

健康経営優良法人2025／転勤なし／土日休み／未経験OK 第二新卒歓迎／産休育休実績あり

函館市・未経験OK★医薬品のルート営業職★健康経営優良法人2025／転勤なし／土日休み 医薬品のルート営業職 北海道函館市桔梗3-41-7 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 オフィス PC 貸与 ゴールデンウィーク休暇あり モバイル端末支給 交通費支給 介護休暇あり 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり U・I ターン歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 リモート面接 OK 面接 1 回 転職回数不問 オフィスカジュアル OK クールビズ OK ネイル OK ノーネクタイ OK 車通勤 OK インセンティブあり 固定給 25 万円以上 夜勤手当あり 歩合給あり 賞与あり 業務内容 テレビCMでお馴染みの薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せ！ 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約250万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 【1日のスケジュール例】 ▼9:00／営業所へ出社 前日集金した売上金の計算や伝票処理を行います ▼9:10／在庫管理 商品の整理・補充を実施 ▼9:30／ミーティング 連絡事項の共有・相談をします ▼10:00／お客様先へ訪問 軒数は1日あたり17～18軒です ▼18:00／業務終了 直帰も可能なので、時間を有効に使えます ■企業のアピールポイント ★健康経営優良法人2025（大規模法人部門）ホワイト500に認定、ホワイト500の認定は4年連続 →経産省公認のホワイト企業！ ★えるぼし三ツ星認定取得企業 →厚生省公認の活躍推進企業！ ★くるみんプラス認定企業 →子育てや不妊治療と仕事との両立をサポートします！ ■ポジションのアピールポイント >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境ですよ。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 1週目： オンライン研修（2日間）にて、ビジネスマナー・会社概要・配置薬の歴史・コンプライアンス、など 2カ月後： 集合研修（2日間）にて、商品勉強会・ロープレ・面談、など ＜ポイント＞ ・配属先に関係なく質の高いOJT研修を運営するために教育部門がサポートします。 ・同時期の中途入社者と研修を行うため、近隣エリアの同期と横のつながりが作れます。 ・教育部門による面談もあるため、悩みを話しやすい環境です！ ・商品の勉強も定期的に開催。支給されたタブレットで商品知識の習得もできます。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は84.4％と高い合格率を誇ります！ 入社後のキャリアプラン >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養内手当など各種手当もご用意しています。 仕事を通じて得られるスキル 育成前提の採用です！ 入社後に研修や同行を通して、知識や営業スキルをしっかり身につけられるので、安心してご応募ください。 抜群のフォロー体制を誇る当社。研修やeラーニングが充実し、医薬品販売の専門資格である登録販売者の資格取得を手厚くサポート！ 全国の合格率は平均43.4%のところ、当社の合格率はなんと【84.4%】と約2倍！ 「医薬品って難しそう…」と感じるかもしれませんが、異業種からの挑戦や、キャリアチェンジを果たした先輩も多くいますのでご安心ください◎ ※本求人は、株式会社Bricks＆UKによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 医薬品のルート営業職 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 配置薬販売、ドラッグストア・調剤薬局、医薬品研究開発、医薬品製造を柱とする複合型医薬品企業です。配置薬販売で業界トップクラスのシェアを誇り、ドラッグストア「ドラッグセイムス」を全国展開しています。また、自社で医薬品の研究開発・製造も行っています。 ・配置薬販売事業 北海道から沖縄まで全国に245ヶ所（2024年3月末時点）の事業所を展開しています。 高い品質と品揃えでお客様の健康を守り続け、現在では全国約260万軒のご家庭で愛用されています。 ・ドラッグストア・調剤薬局事業 ドラッグセイムスをはじめ、日本全国に1,271店舗（2024年3月末時点）のドラッグストア・調剤薬局を展開しています。 「地域で一番信頼されるドラッグストア」をコンセプトに、お客様の健康と美容に貢献しています。 ・医薬品研究開発事業 1991年より、埼玉県さいたま市にある2つの研究所で医療用医薬品の研究開発を行っています。 2013年には、痛風・高尿酸血症治療薬「トピロキソスタット（品名:トピロリック®錠）」の新薬開発を実現し、同年9月より製造販売をスタートしました。 また、それに続き、異なる作用機序を持つ痛風・高尿酸血症治療薬「ドチヌラド(品名:ユリス®錠)」も2020年1月に製造販売承認を取得し、同年5月から販売を開始しています。（製造販売元:株式会社富士薬品、販売元:持田製薬株式会社） ・医薬品製造事業 富山県に自社工場を2つ建設し、医療用医薬品や一般用医薬品を製造しています。 また自社製品以外にも受託製造を行っています。 ・医療用医薬品販売事業 「トピロリック錠」の開発に合わせて、医療用医薬品販売事業を立ち上げました。 新薬の販売拡大に日々取り組んでいます。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

100％完全反響型／未経験からスピード出世も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 ＼★100％来店型・テレアポ＆飛び込み一切なし！★／ 転勤なし・地元でずっと働ける！成約率50％超の圧倒的売りやすさ◎ ショールームでのご来店対応・販売が主な業務です。 外回りや訪問営業、飛び込み、テレアポは一切ありません！ 【ネットアップ（掲載）も大切なミッション】 接客だけでなく、中古車サイトへ車両情報を掲載する「ネットアップ業務」なども大切な役割です。 簡単な写真撮影や、キーボード入力などの基本的なPC操作ができれば、専門知識がなくてもスムーズに取り組めます◎ 【圧倒的に「成果が出しやすい」理由】 ◆成約率は驚異の50％超！全国350店舗以上の在庫力 Webや広告を見て、購入を検討中のお客様がご来店されます。 圧倒的な自社在庫数を誇るため、お客様の理想の1台とマッチングさせやすく、無理な売り込みをしなくても自然と成約に繋がります！ ◆「チーム全体」で連携して目標を目指すスタイル 店舗のチーム全体で連携して目標に向かいます。 そのため、スタッフ間でのお客様の取り合いなどは一切なく、お互いに助け合いながら、和気あいあいと働ける環境です♪ 【 具体的な仕事の流れ 】 1｜ご来店・ヒアリング 家族構成やご予算、使用目的などを丁寧に伺います。 2｜お車のご紹介・ご提案 豊富な在庫の中から、お客様に最適な1台を一緒に探してご提案します。 3｜オプション・購入方法のご案内 カーナビなどのオプションや、ローンなどのお支払い方法をご案内します。 4｜ご成約・ピカピカにして納車！ 各種手続きを行い、お車をピカピカに仕上げてお客様へお引き渡しします。 【 その他の店舗運営業務 】 ■車両撮影、中古車サイトへの情報掲載（ネットアップ） ■展示場造り、車両の内外装美化、店舗事務 など

賞与年4回（実績反映）／転勤なし／飛び込み一切なし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、買取査定 ＼★飛び込み営業一切なし！転勤なし・地元で安定して働ける買取営業★／ 1日3～4件の訪問査定！スマホアプリ完備で未経験からスタート◎ 愛車を売りたいお客様のもとへ伺う出張買取がメインのお仕事です。 原則コールセンターでお約束したお客様へのご案内が中心（※非稼働時などはご自身でアポイントの獲得・ご連絡を行う場合もあります）となります。新規開拓や飛び込み営業は一切ありません！ 【専門技術が身につく環境】 未経験歓迎！クルマの買取を通して、査定の知識や技術を身につけられます。 鈑金修理されたパネルや骨格の補修箇所を見極めるなど、専門性の高い査定スキルも自然と習得できます。 【圧倒的に「成果が出しやすい」理由】 ◆無理な営業トークは一切不要！ 何かを売り込むのではなく、査定結果をお伝えしてお金をお支払いするお仕事です。 査定も使い慣れたスマホ感覚で操作できる専用アプリへチェック項目を入力するだけ！ 特別な知識がなくても、ガイドに沿って進められるため未経験から成果を出しやすい環境です。 ◆チームで助け合いながら目標を目指すスタイル 主な業務は出張買取となります。店舗の仲間とコミュニケーションを取りながら、目標達成に向けてチーム一丸となって取り組んでいくスタイルです！ 【具体的な仕事の流れ】 (1日3～4件／1件1～2時間程度) 1 | ご訪問・ヒアリング: お約束したお客様宅へ伺い、愛車への想いをヒアリング。 2 | 査定・チェック: スマホやアプリで手順に沿ってお車の状態を確認・入力。 3 | ご提示・ご案内: 算出された買取金額を丁寧にご説明。乗り換えをご検討中のお客様には、自社の豊富な在庫ネットワークから最適なお車をご案内することもあります。 4 | ご成約・お引き取り: ご納得いただけたら契約・引き取り！

正社員◆経験なしOK／未経験OK／第二新卒歓迎／面接回数2回以下／残業30時間以下／産休育休実績あり

健康経営優良法人 ★釧路市・未経験OK★ 医薬品のルート営業職／転勤なし／土日休み 医薬品のルート営業職 北海道釧路市鳥取大通2-7-20 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 オフィス PC 貸与 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 介護休暇あり 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり U・I ターン歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 リモート面接 OK 面接 1 回 転職回数不問 オフィスカジュアル OK クールビズ OK ネイル OK ノーネクタイ OK 車通勤 OK インセンティブあり 固定給 25 万円以上 夜勤手当あり 歩合給あり 賞与あり 業務内容 テレビCMでお馴染みの薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せ！ 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約250万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 【1日のスケジュール例】 ▼9:00／営業所へ出社 前日集金した売上金の計算や伝票処理を行います ▼9:10／在庫管理 商品の整理・補充を実施 ▼9:30／ミーティング 連絡事項の共有・相談をします ▼10:00／お客様先へ訪問 軒数は1日あたり17～18軒です ▼18:00／業務終了 直帰も可能なので、時間を有効に使えます ■企業のアピールポイント ★健康経営優良法人2025（大規模法人部門）ホワイト500に認定、ホワイト500の認定は4年連続 →経産省公認のホワイト企業！ ★えるぼし三ツ星認定取得企業 →厚生省公認の活躍推進企業！ ★くるみんプラス認定企業 →子育てや不妊治療と仕事との両立をサポートします！ ■ポジションのアピールポイント >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境ですよ。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 1週目： オンライン研修（2日間）にて、ビジネスマナー・会社概要・配置薬の歴史・コンプライアンス、など 2カ月後： 集合研修（2日間）にて、商品勉強会・ロープレ・面談、など ＜ポイント＞ ・配属先に関係なく質の高いOJT研修を運営するために教育部門がサポートします。 ・同時期の中途入社者と研修を行うため、近隣エリアの同期と横のつながりが作れます。 ・教育部門による面談もあるため、悩みを話しやすい環境です！ ・商品の勉強も定期的に開催。支給されたタブレットで商品知識の習得もできます。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は84.4％と高い合格率を誇ります！ 入社後のキャリアプラン >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養内手当など各種手当もご用意しています。 仕事を通じて得られるスキル 育成前提の採用です！ 入社後に研修や同行を通して、知識や営業スキルをしっかり身につけられるので、安心してご応募ください。 抜群のフォロー体制を誇る当社。研修やeラーニングが充実し、医薬品販売の専門資格である登録販売者の資格取得を手厚くサポート！ 全国の合格率は平均43.4%のところ、当社の合格率はなんと【84.4%】と約2倍！ 「医薬品って難しそう…」と感じるかもしれませんが、異業種からの挑戦や、キャリアチェンジを果たした先輩も多くいますのでご安心ください◎ ※本求人は、株式会社Bricks＆UKによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 医薬品のルート営業職 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 配置薬販売、ドラッグストア・調剤薬局、医薬品研究開発、医薬品製造を柱とする複合型医薬品企業です。配置薬販売で業界トップクラスのシェアを誇り、ドラッグストア「ドラッグセイムス」を全国展開しています。また、自社で医薬品の研究開発・製造も行っています。 ・配置薬販売事業 北海道から沖縄まで全国に245ヶ所（2024年3月末時点）の事業所を展開しています。 高い品質と品揃えでお客様の健康を守り続け、現在では全国約260万軒のご家庭で愛用されています。 ・ドラッグストア・調剤薬局事業 ドラッグセイムスをはじめ、日本全国に1,271店舗（2024年3月末時点）のドラッグストア・調剤薬局を展開しています。 「地域で一番信頼されるドラッグストア」をコンセプトに、お客様の健康と美容に貢献しています。 ・医薬品研究開発事業 1991年より、埼玉県さいたま市にある2つの研究所で医療用医薬品の研究開発を行っています。 2013年には、痛風・高尿酸血症治療薬「トピロキソスタット（品名:トピロリック®錠）」の新薬開発を実現し、同年9月より製造販売をスタートしました。 また、それに続き、異なる作用機序を持つ痛風・高尿酸血症治療薬「ドチヌラド(品名:ユリス®錠)」も2020年1月に製造販売承認を取得し、同年5月から販売を開始しています。（製造販売元:株式会社富士薬品、販売元:持田製薬株式会社） ・医薬品製造事業 富山県に自社工場を2つ建設し、医療用医薬品や一般用医薬品を製造しています。 また自社製品以外にも受託製造を行っています。 ・医療用医薬品販売事業 「トピロリック錠」の開発に合わせて、医療用医薬品販売事業を立ち上げました。 新薬の販売拡大に日々取り組んでいます。

年休125日＊営業・接客経験を糧に、一生モノの専門職へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器技術営業/プリセールス、医薬情報担当者/MR、医療機器法人営業 「このままで、将来は大丈夫だろうか」 その焦りや悩みを、 一生モノの「専門職」に変えませんか？ ✅完全週休2日制（土日祝）／年休125日 ✅合格率95％以上！MR資格を取得可能 ✅2ヶ月間の研修中も給与満額支給 ✅年収570万円以上スタート ✅配属後も一人にさせない伴走体制 ✅多彩なプロジェクトで開ける未来 ―――――――――――――――――――― 「自社商品を売るだけの営業に限界を感じている」 「シフト制や立ち仕事で体力的にも長く続けるイメージが湧かない」 「専門的なスキルを身につけて、自分の市場価値を高めたい」 そう感じている営業・接客経験者へ。 あなたが培ってきた「相手のニーズを聞き出す力」「信頼関係を築く力」は、医療の最前線で今最も求められている武器です。 当社でお任せするのは、製薬メーカーのパートナーとして医師や医療従事者に最新の医薬品情報を提供する「MR（医薬情報担当者）」。 単なる営業の枠を超えた専門知識と提案力が身につき、医療の発展と患者様の未来に貢献できる、格の違うキャリアへとステップアップできます。 ■■――――――――――――― 専門知識ゼロの不安を払拭する 「2ヶ月間の研修カリキュラム」 ―――――――――――――■■ 当社ではゼロからプロを育てる独自の教育プログラムをご用意しています。 薬学の基礎から疾患ごとの治療法、MRとしての倫理観までを学ぶ2ヶ月間に及ぶ充実のカリキュラム。 MR認定試験の合格率は【95％以上】を誇ります。 さらに、研修期間中も本採用と同じ給料が満額支給されます。 生活の心配をすることなく、安心して知識のインプットに専念できる環境です。 ■■――――――――――――― 100超のプロジェクトから、 「自分に合った領域」を選べる ―――――――――――――■■ 当社には製薬・医療機器など100件以上の多彩なプロジェクトがあります。 「まずは基礎からじっくり学べる領域で」 「将来は最先端の領域に挑戦したい」 そんな希望も叶います。 多様な選択肢があるからこそ、個々の適性や成長スピードに合わせた最適なキャリアパスを描くことが可能。 配属後も専任のプロジェクトマネージャーが定期的に面談を行い、あなたの成長をすぐそばで伴走サポートします。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 製薬メーカー等におけるMR活動 （医薬情報担当者） ＜具体的には＞ ●情報提供・コミュニケーション ┗医師や医療従事者に対して、最新の医薬品の効能・安全性情報などを提供・説明します。 ●現場のフィードバック ┗医療現場で得られた使用感や副作用などの情報を収集し、製薬メーカーへフィードバックして次の医療の進化に貢献します。 ●課題解決の提案 ┗医療従事者が抱える診療上の課題を丁寧にヒアリングし、最適な情報・解決策を提案します。 ※配属先は当社が契約する製薬メーカー等のプロジェクト先となります。 （ご希望や適性を最大限考慮します） ―――――――――――――――――――― ＼＼ 働きやすさと安心の環境 ／／ ✅オン・オフのメリハリを叶える労働環境 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日は125日。 プライベートの時間も大切にしながら、腰を据えて長く活躍できる環境です。 ✅安心の「伴走型サポート」 製薬メーカー配属後も放置は一切しません。 経験豊富なプロジェクトマネージャー（PM）が定期的にフォローし、業務の疑問やキャリアの悩みを共に解決していきます。 ✅将来の安心を支える充実の処遇・福利厚生 年収570万円以上の高水準スタートに加え、住宅手当や引越費用実費負担、退職金制度なども整備しています。

賞与年4回（実績反映）／転勤なし／飛び込み一切なし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、買取査定 ＼★飛び込み営業一切なし！転勤なし・地元で安定して働ける買取営業★／ 1日3～4件の訪問査定！スマホアプリ完備で未経験からスタート◎ 愛車を売りたいお客様のもとへ伺う出張買取がメインのお仕事です。 原則コールセンターでお約束したお客様へのご案内が中心（※非稼働時などはご自身でアポイントの獲得・ご連絡を行う場合もあります）となります。新規開拓や飛び込み営業は一切ありません！ 【専門技術が身につく環境】 未経験歓迎！クルマの買取を通して、査定の知識や技術を身につけられます。 鈑金修理されたパネルや骨格の補修箇所を見極めるなど、専門性の高い査定スキルも自然と習得できます。 【圧倒的に「成果が出しやすい」理由】 ◆無理な営業トークは一切不要！ 何かを売り込むのではなく、査定結果をお伝えしてお金をお支払いするお仕事です。 査定も使い慣れたスマホ感覚で操作できる専用アプリへチェック項目を入力するだけ！ 特別な知識がなくても、ガイドに沿って進められるため未経験から成果を出しやすい環境です。 ◆チームで助け合いながら目標を目指すスタイル 主な業務は出張買取となります。店舗の仲間とコミュニケーションを取りながら、目標達成に向けてチーム一丸となって取り組んでいくスタイルです！ 【具体的な仕事の流れ】 (1日3～4件／1件1～2時間程度) 1 | ご訪問・ヒアリング: お約束したお客様宅へ伺い、愛車への想いをヒアリング。 2 | 査定・チェック: スマホやアプリで手順に沿ってお車の状態を確認・入力。 3 | ご提示・ご案内: 算出された買取金額を丁寧にご説明。乗り換えをご検討中のお客様には、自社の豊富な在庫ネットワークから最適なお車をご案内することもあります。 4 | ご成約・お引き取り: ご納得いただけたら契約・引き取り！

地域に根差しながら店長として組織運営に挑戦。希望エリア内で経験を積み、マネジメントキャリアを築けるポジションです。

仕事内容 お仕事内容 車の知識は不要／営業・販売で培った経験を活かし、店長（セールスマネージャー）としてご活躍いただきます！ 【就労環境◎】実質年間休日125日×月給40万円以上 【店長ポジション確約】新規開拓一切なし＆成約率約50％ 【待遇◎】初年度最低年収650万円・入社祝い金50万円・マイカー通勤可 【仕事内容】 本ポジションは、管理業務専任ではありません。 店長（セールスマネージャー）として、店舗運営やメンバー育成だけでなく、商談フォローや売上づくりにも主体的に携わっていただきます。 営業・販売の第一線で培ってきた経験を活かし、店舗全体の成果を最大化することがミッションです。 【セールスマネージャーの主な業務】 ■店舗の事業計画立案・計画遂行 ■売上・顧客・販管費の管理 ■商談フォロー・売上最大化に向けた営業支援 ■来店対応・集客活動 ■スタッフのマネジメント・育成 ■KPI管理・業務改善・店舗運営全般 【店長経験の次に挑戦する場所】 現場で成果を出し、 店舗運営や人材マネジメントも経験してきた。 しかし、 改善提案が通らない、裁量権がない 組織を変えられない そんなもどかしさを感じていませんか。 IDOMでは店長として店舗を任せるだけでなく、 組織づくり 人材育成 業績改善 事業成長 を担う存在として活躍いただきます。 アピールポイント ■ー■ IDOMはこの業界の「不」を解消すべく創業した会社です。 そのために様々な挑戦を行ってきており、 社員においても ・個人のしたいチャレンジを支援する ・個人でなくチーム全体で目標実現を目指す ・お客様の為であれば意見を主張しやすい 文化、制度があります。 また平均年齢が30代と若いのもあって、 日頃から年齢や役職の垣根を越えたチームワークを 大事にしているので、社内の交友関係が非常に良いのも IDOMで働く楽しさの一つです！休日でもキャンプや 釣りなど共通の趣味を通じて集まるスタッフも多く、 社員同士が本当に仲の良い環境です！ 少しでもIDOMで働くことに興味を持っていただけたら、 まずはご応募をお待ちしております！ 【全国の社員が挑戦する社内イベント「IDOM CUP」】 IDOMでは、年2回「IDOM CUP」という社内イベントを開催。 全国の店舗や社員が、営業成績だけでなく“お客様満足度”も含めた成果で競い合い、 優秀者は全社で表彰されます。 実際に受賞経験のある社員は 「仲間と一緒に表彰の壇上に立てた瞬間は本当に嬉しかった。 個人の成果だけでなく、チームで達成する喜びを感じられるイベントです」と話します。 日々の仕事の積み重ねが評価され、仲間と挑戦しながら成長できる環境があります。 ■ー■ 【未経験からキャリアアップした社員も多数】 実際に活躍している社員の一例をご紹介します。 Aさん（中途入社／IDOM入社時30歳） 前職：飲食店スタッフ（6年間勤務） 前職では接客の仕事にやりがいを感じていたものの、「年功序列ではなく、成果がしっかり評価される環境で挑戦したい」という想いからIDOMへ転職しました。 入社後は営業として経験を積みながら、お客様一人ひとりのニーズに寄り添った提案を大切にし、着実に実績を積み重ねていきました。 その結果、入社3年で店長ライセンスを取得。その後は店舗責任者として、スタッフのマネジメントや店舗運営を担いながら、多くのお客様と向き合ってきました。 現在は本部で採用にも携わり、これから入社する新しい仲間のサポートや育成にも関わっています。 Aさんはこう話します。 「30歳・未経験からのスタートでしたが、周囲のサポートもあり安心して挑戦できました。 IDOMは努力や成果がしっかり評価される会社なので、頑張った分だけキャリアのチャンスが広がります。 これから成長したい方には、とても合う環境だと思います。」 【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】 ■交通費（月7万円まで） ■地域給（月2万5000円まで ※地域による） ■能力給（月最大9万9000円） ■店長能力給（月最大35万2000円） ■インセンティブ（年3回／最大140万円）※ ■子供手当（1人／月2万円～3万円）※18歳まで ■店長手当（月2万円） ■店舗規模手当（月最大10万円） ※インセンティブは、一部所属部署により基準が異なります。 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 ……………………………………………… 【賞与】 年2回（6月・12月）＋インセンティブ（年3回） 【昇給】 昇給査定：年1回、能力給査定：年3回 ……………………………………………… 各種手当 ■異動転居手当（本人及び配偶者に各5万円、子供1人当たり2万5000円） ■単身赴任手当（月6万円） ■介護家族手当（介護家族1人につき月1万円） ※社内規定による その他 各働き方の手当・引っ越し費用 【ナショナル】 ・異動の場合、社宅利用可 ・異動転居手当 異動転居手当：5万円 単身赴任手当：6万円 ・引越手当会社負担 【社員の年収例】 年収1,012万円（39歳／8年目）：月給61万5000円＋インセンティブ＋賞与 年収855万円（33歳／6年目）：月給53万1000円＋インセンティブ＋賞与 年収634万円（29歳／4年目）：月給40万7000円＋インセンティブ＋賞与 ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

賞与年4回（実績反映）／転勤なし／飛び込み一切なし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、買取査定 ＼★飛び込み営業一切なし！転勤なし・地元で安定して働ける買取営業★／ 1日3～4件の訪問査定！スマホアプリ完備で未経験からスタート◎ 愛車を売りたいお客様のもとへ伺う出張買取がメインのお仕事です。 原則コールセンターでお約束したお客様へのご案内が中心（※非稼働時などはご自身でアポイントの獲得・ご連絡を行う場合もあります）となります。新規開拓や飛び込み営業は一切ありません！ 【専門技術が身につく環境】 未経験歓迎！クルマの買取を通して、査定の知識や技術を身につけられます。 鈑金修理されたパネルや骨格の補修箇所を見極めるなど、専門性の高い査定スキルも自然と習得できます。 【圧倒的に「成果が出しやすい」理由】 ◆無理な営業トークは一切不要！ 何かを売り込むのではなく、査定結果をお伝えしてお金をお支払いするお仕事です。 査定も使い慣れたスマホ感覚で操作できる専用アプリへチェック項目を入力するだけ！ 特別な知識がなくても、ガイドに沿って進められるため未経験から成果を出しやすい環境です。 ◆チームで助け合いながら目標を目指すスタイル 主な業務は出張買取となります。店舗の仲間とコミュニケーションを取りながら、目標達成に向けてチーム一丸となって取り組んでいくスタイルです！ 【具体的な仕事の流れ】 (1日3～4件／1件1～2時間程度) 1 | ご訪問・ヒアリング: お約束したお客様宅へ伺い、愛車への想いをヒアリング。 2 | 査定・チェック: スマホやアプリで手順に沿ってお車の状態を確認・入力。 3 | ご提示・ご案内: 算出された買取金額を丁寧にご説明。乗り換えをご検討中のお客様には、自社の豊富な在庫ネットワークから最適なお車をご案内することもあります。 4 | ご成約・お引き取り: ご納得いただけたら契約・引き取り！

100％完全反響型／未経験からスピード出世も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 ＼★100％来店型・テレアポ＆飛び込み一切なし！★／ 転勤なし・地元でずっと働ける！成約率50％超の圧倒的売りやすさ◎ ショールームでのご来店対応・販売が主な業務です。 外回りや訪問営業、飛び込み、テレアポは一切ありません！ 【ネットアップ（掲載）も大切なミッション】 接客だけでなく、中古車サイトへ車両情報を掲載する「ネットアップ業務」なども大切な役割です。 簡単な写真撮影や、キーボード入力などの基本的なPC操作ができれば、専門知識がなくてもスムーズに取り組めます◎ 【圧倒的に「成果が出しやすい」理由】 ◆成約率は驚異の50％超！全国350店舗以上の在庫力 Webや広告を見て、購入を検討中のお客様がご来店されます。 圧倒的な自社在庫数を誇るため、お客様の理想の1台とマッチングさせやすく、無理な売り込みをしなくても自然と成約に繋がります！ ◆「チーム全体」で連携して目標を目指すスタイル 店舗のチーム全体で連携して目標に向かいます。 そのため、スタッフ間でのお客様の取り合いなどは一切なく、お互いに助け合いながら、和気あいあいと働ける環境です♪ 【 具体的な仕事の流れ 】 1｜ご来店・ヒアリング 家族構成やご予算、使用目的などを丁寧に伺います。 2｜お車のご紹介・ご提案 豊富な在庫の中から、お客様に最適な1台を一緒に探してご提案します。 3｜オプション・購入方法のご案内 カーナビなどのオプションや、ローンなどのお支払い方法をご案内します。 4｜ご成約・ピカピカにして納車！ 各種手続きを行い、お車をピカピカに仕上げてお客様へお引き渡しします。 【 その他の店舗運営業務 】 ■車両撮影、中古車サイトへの情報掲載（ネットアップ） ■展示場造り、車両の内外装美化、店舗事務 など

ガリバーでの自動車販売営業／地域に根差しながらキャリアアップを目指せる環境

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 ”販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！” 株式会社IDOM（東証プライム上場） ■自動車業界未経験でも大歓迎 IDOMに入社する約80％の方が車業界未経験者です。 導入研修をはじめ、多彩な研修制度を用意しており、それぞれの役職や志向性に応じた能力開発を支援しています。 営業として成長しながら、自分らしいキャリア形成を目指せる環境です。 【他社にはない！IDOMで働くならではの良さ】 今の評価、本当に満足していますか？ 現職で成果を出しているのに、 昇進の順番待ち 年功序列の評価制度 頑張っても給料が変わらない そんな環境に物足りなさを感じている方へ。 IDOMでは成果と挑戦を正当に評価。 20代で店長へ昇格したメンバーも多数在籍しています。 若いうちから大きな裁量を持ち、自分の市場価値を高められる環境です。 アピールポイント ■成果を正当に評価。キャリアアップのチャンスも豊富 IDOMでは、頑張った成果とお客様満足度を評価に反映する制度があります。 賞与は年2回（平均3ヶ月分）、インセンティブは毎月支給。 営業として経験を積んだ後は、店長ライセンス取得や店舗責任者へのキャリアアップ、本部へのキャリアチェンジなど幅広い選択肢があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・週休2日制（月9日～） ・長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ・残業平均12.4時間／月 アンケートをもとに休日数の増加や残業削減を実施するなど、社員が長く働ける環境づくりを進めています。 IDOMでは年齢や社歴ではなく成果を評価します。 成果を出した人には、 店長 店舗責任者 エリアマネージャー などのポジションを積極的に任せています。 「もっと成長したい」 「もっと裁量を持ちたい」 そんな意思のある方が活躍しています。 【各種手当】 ・昇給査定年1回 ・能力給査定年3回 ・賞与年2回※昨年度:支給実績2回/平均3ヶ月分 ・交通費:月7万円迄 ・地域給:月2万5千円迄※地域による ・能力給:月最大9万9千円 ・子供手当:一人月2万円※賞与時支給 ・店長手当:月2万円 ・店舗規模手当:月最大10万円 ・店長能力給:月最大35万2千円 ・インセンティブ:毎月支給 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

ガリバーでの自動車販売営業／転居を伴う異動なし 地域密着で長く働ける環境

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 ”販売経験や車の知識は不要！地域に根差して長く働きたい方歓迎！” 株式会社IDOM（東証プライム上場） ■自動車業界未経験でも大歓迎 IDOMに入社する約80％の方が車業界未経験者です。 導入研修をはじめ、多彩な研修制度を用意しており、それぞれの役職や志向性に応じた能力開発を支援しています。 営業として成長しながら、自分らしいキャリア形成を目指せる環境です。 住み慣れた地域で長く働きながら、営業として成長できる環境です。 転居を伴う異動がないため、 ・家族との時間を大切にしたい ・地域に根差して働きたい ・生活基盤を変えたくない そんな方にも安心して働いていただけます。 営業としての評価制度やキャリア形成の仕組みはそのまま。 安定した環境で長く活躍したい方におすすめです。 アピールポイント ■成果を正当に評価。キャリアアップのチャンスも豊富 IDOMでは、頑張った成果とお客様満足度を評価に反映する制度があります。 賞与は年2回（平均3ヶ月分）、インセンティブは毎月支給。 営業として経験を積んだ後は、店長ライセンス取得や店舗責任者へのキャリアアップ、本部へのキャリアチェンジなど幅広い選択肢があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・週休2日制（月9日～） ・長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ・残業平均12.4時間／月 アンケートをもとに休日数の増加や残業削減を実施するなど、社員が長く働ける環境づくりを進めています。 IDOMでは年齢や社歴ではなく成果を評価します。 成果を出した人には、 店長 店舗責任者 エリアマネージャー などのポジションを積極的に任せています。 「もっと成長したい」 「もっと裁量を持ちたい」 そんな意思のある方が活躍しています。 【各種手当】 ・昇給査定年1回 ・能力給査定年3回 ・賞与年2回※昨年度:支給実績2回/平均3ヶ月分 ・交通費:月7万円迄 ・地域給:月2万5千円迄※地域による ・能力給:月最大9万9千円 ・子供手当:一人月2万円※賞与時支給 ・店長手当:月2万円 ・店舗規模手当:月最大10万円 ・店長能力給:月最大35万2千円 ・インセンティブ:毎月支給 ※部門により一部異なる ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

ガリバーでの自動車販売営業／転居を伴う異動なし 地域密着で長く働ける環境

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 ”販売経験や車の知識は不要！地域に根差して長く働きたい方歓迎！” 株式会社IDOM（東証プライム上場） ■自動車業界未経験でも大歓迎 IDOMに入社する約80％の方が車業界未経験者です。 導入研修をはじめ、多彩な研修制度を用意しており、それぞれの役職や志向性に応じた能力開発を支援しています。 営業として成長しながら、自分らしいキャリア形成を目指せる環境です。 住み慣れた地域で長く働きながら、営業として成長できる環境です。 転居を伴う異動がないため、 ・家族との時間を大切にしたい ・地域に根差して働きたい ・生活基盤を変えたくない そんな方にも安心して働いていただけます。 営業としての評価制度やキャリア形成の仕組みはそのまま。 安定した環境で長く活躍したい方におすすめです。 アピールポイント ■成果を正当に評価。キャリアアップのチャンスも豊富 IDOMでは、頑張った成果とお客様満足度を評価に反映する制度があります。 賞与は年2回（平均3ヶ月分）、インセンティブは毎月支給。 営業として経験を積んだ後は、店長ライセンス取得や店舗責任者へのキャリアアップ、本部へのキャリアチェンジなど幅広い選択肢があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・週休2日制（月9日～） ・長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ・残業平均12.4時間／月 アンケートをもとに休日数の増加や残業削減を実施するなど、社員が長く働ける環境づくりを進めています。 IDOMでは年齢や社歴ではなく成果を評価します。 成果を出した人には、 店長 店舗責任者 エリアマネージャー などのポジションを積極的に任せています。 「もっと成長したい」 「もっと裁量を持ちたい」 そんな意思のある方が活躍しています。 【各種手当】 ・昇給査定年1回 ・能力給査定年3回 ・賞与年2回※昨年度:支給実績2回/平均3ヶ月分 ・交通費:月7万円迄 ・地域給:月2万5千円迄※地域による ・能力給:月最大9万9千円 ・子供手当:一人月2万円※賞与時支給 ・店長手当:月2万円 ・店舗規模手当:月最大10万円 ・店長能力給:月最大35万2千円 ・インセンティブ:毎月支給 ※部門により一部異なる ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。