求人・転職情報

年齢不問、ブランクOK！

仕事内容: ◎住宅型有料老人ホームでの看護業務 ・健康管理業務 ・夜間業務 ・記録作成　　等　 ※同一建物内の訪問看護業務及び通所介護事業所での業務も行っていただきます。 ※高齢者施設の為介護業務も行っていただきます。

洗浄滅菌業務から、徐々に管理へ｜基本土日休み＊月給25万円～

仕事内容 ＼ 経験・資格が活かせる医療サポート職 ／ 滅菌経験3年程度 or 看護師 or 歯科衛生士 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊夜勤なし・患者対応なしで負担少なめ ＊まずは医療器具の洗浄・滅菌業務から ＊冷暖房完備の室内勤務で快適！ ＊将来的には「責任者候補」として活躍！ チームで医療現場を支えるお仕事です！ 【 土日休み中心｜有給取得率90％以上 】 【社員23名中12名が女性｜ブランクOK】 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 病院で使用された医療器具 （ピンセット・ハサミ・手術器材など）の 洗浄・包装・滅菌を行います。 ＜まずはこんなお仕事からスタート＞ 現場業務を通して、医療器具の取り扱いや 滅菌業務の流れを学んでいただきます。 ・医療器具の洗浄 ・医療器具の点検・包装 ・滅菌機器を使用した滅菌作業 ・滅菌済み器材の管理 ・作業記録の作成 ウォッシャーやオートクレーブなどの 専用機器を使用し、手術器械などの 精密医療機器を洗浄・滅菌します。 ＊＊＊ ＜業務に慣れてきたら、管理業務へ＞ ・スタッフ(約10名)の勤怠・シフト管理 ・業務の進捗管理 ・品質管理 ・新人スタッフの教育・フォロー ・病院担当者との打ち合わせ・業務調整 ・安全で働きやすい職場づくり 現在活躍している責任者も 現場経験からスタートしています。 いきなり管理業務をお任せすることは ありませんので、ご安心ください。 ※勤務地に関して※ 原則、渋川市北橘町のセンター勤務。 研修や業務の都合により、 県内取引先病院で勤務する場合があります。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《《 くるみんマークを取得しました 》》 2022年1月11日/厚生労働省が制定している ｢次世代育成支援対策推進法｣に基づく制度で ｢子育てサポート企業｣に認定されました。 ＞＞その証である｢くるみん｣マーク取得＜＜ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【医療現場には必要不可欠！安定性抜群！】 医療器具の滅菌は医師や看護師が医療行為に 専念するため欠かすことができないお仕事！ 微力ながら人命を救うことにも繋がります。 チームワークが良く笑顔の絶えない職場で みんなで助け合いながら仕事を進めます。 私たちと一緒に、医療現場を支えませんか？ HP ＊ https://www.medicalbear.com/

20代で年収500万超実績・賞与7.2ヵ月✨/高崎・転勤無し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機器/理化学機器専門職、医療機器製造オペレーター/ラインマネージャー、化学製造オペレーター/ラインマネージャー ＼「安定して働きたい」が、立派な志望動機／ 医療機器や食品包装材などを、 安全に使用できる状態にする（滅菌する） 作業スタッフを募集します。 特別な経験や専門知識は必要ありません。 「何か特別なことを成し遂げたい」というより、 決められたことをコツコツこなしながら、 安定した毎日を送りたい。 そんな方に向いています。 ✅賞与年2回・計7.2ヶ月分の実績あり ✅20代で年収500万円超の実績あり ✅夜勤があるからこそしっかり稼げる◎ ✅高崎で長く働ける（転勤無し） ✅年間休日118日＋希望休も考慮 ✅ 未経験スタート歓迎 - ＜仕事内容＞ 医療機器や食品包装材などを、 ガンマ線を使って滅菌する製造業務をお任せします。 製品を照射ラインへ運ぶ ↓ 機械を操作して滅菌 ↓ 滅菌状態を確認 ↓ 梱包・出荷 という流れが基本！ 決められた手順に沿って進める仕事なので、 製造経験や専門知識は必要ありません。 【具体的には】 ・ガンマ線照射による滅菌 ・照射計画の作成 ・機械類の保守、点検、修繕 ・滅菌後の製品確認 ・製品の梱包、出荷作業 など 【滅菌する製品】 ・医療機器（メスなど） ・食品包装材 ・実験動物用飼料 ・理化学実験器具（シャーレなど） 生活に身近な製品や、医療・研究に使われる 製品を扱う仕事です。 入社後は研修からスタート。 先輩社員が仕事の進め方を丁寧に教えますので、 業界・製造未経験の方も安心して始められます。 ／ 「ガンマ線を扱うのは危険じゃない？」という方へ ＼ ガンマ線は、レントゲン撮影などで使用される ”エックス線”と同じ「放射線」の仲間です。 当社では専用安全システムを導入し、 設備を厳重に管理。 照射設備はコンクリートに囲まれ、 放射線が漏れない構造になっています。 特別な知識や経験よりも、決められたルールを守り、 安全を意識して作業することが大切です。 - 【夜勤があるからこそ、しっかり稼げます】 勤務は ①8:30～17:30の日勤 ②20:30～翌5:30の夜勤 による2交替制。 夜勤は月6～9回程度で、シフトは希望を考慮！ 予定も立てやすい環境です◎ 毎週日勤→夜勤と決まった周期で交替ではなく、 月ごとにシフトを作成。 1週間の中でも、無理のない範囲で 日勤と夜勤を組み合わせています。 そして、”夜勤・残業に対する手当は100％支給”！ 「夜型の生活リズムだから、それほど苦にならない」 「夜勤に入って、その分しっかり収入を増やしたい」 「平日の昼間に、自由な一人時間が欲しい」 という方なら、 働き方のメリットを感じていただきやすい仕事です。

〈急募！〉土日祝休み＆残業月5時間！年休122日で賞与4ヶ月分。経験を活かして長く働ける環境

仕事内容 医療クラーク（医師事務作業補助者）募集／東前橋整形外科病院 群馬県前橋市にある整形外科専門病院「東前橋整形外科病院」で、 医療クラーク（医師事務作業補助）スタッフを募集しています。 2016年開設の病院で、整形外科分野に特化した医療を提供しています。 【仕事内容】 医師の事務作業をサポートするクラーク業務をお任せします。 ＜外来業務＞ ◆診療時の電子カルテ入力補助 ◆書類作成（診断書・証明書など） ◆診療サポート（患者の呼び込みや資料整理など） ＜病棟業務＞ ◆入退院書類の準備・整理 ◆ベッド移動の補助や配膳・下膳対応 ◆電子カルテへの代行入力・患者データの収集 ※業務範囲はご経験・希望を考慮し決定します。 【経験者も活躍中】 医師事務作業補助、メディカルクラークなどの経験が活かせます。 診療所やクリニック、病院など医療機関での勤務経験がある方も活躍中です。 【働きやすさ】 年間休日122日、残業は月5時間程度でワークライフバランス◎ 育児との両立をしているスタッフも在籍しており、理解のある職場です。 研修制度が整っており、スキルアップにも前向きな環境です。 【通勤について】 前橋市のほか、伊勢崎市・高崎市・桐生市・みどり市・太田市・玉村町・渋川市からの在籍実績あり。 【ご応募をお考えの方へ】 「医師をサポートする仕事に就きたい」 「医療現場でのキャリアを広げたい」 そんな方からのご連絡をお待ちしています。 病院の詳細▶ http://www.hm-seikei.com/

分業制でサビ管の仕事に向き合える環境です！

仕事内容: ／ サービス管理責任者の資格、 ちゃんと活かせていますか？ ＼ 資格がある“あなた”だから任せたい！ 分業制でサビ管業務に しっかり集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募にはサービス管理責任者の資格必須 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 資格はあるけど、今の職場では 本来の業務に集中できていない… そんな方にこそ、見てほしい募集です。 ━━━━━━━━━━━ 無理なく続けられる理由 ━━━━━━━━━━━ ＊分業体制が整っており、 現場対応・事務作業に追われすぎない ＊休みも安定して取得可能 「サビ管なのに、何でも屋」 そんな働き方から、 本来の役割に専念できる環境”へ。 ━━━━━━━━━ お任せするのは… ━━━━━━━━━ 障がい者の生活介護事業所にて、 サービス管理責任者としての 業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成 ・支援内容のモニタリング ・支援員への助言・指導 ・チーム全体の支援品質管理 業務を抱え込むことはありません。 常に周囲と連携して進められるため、 悩み続ける環境ではありません。 「こういう支援がしたい」 「もっと利用者様に向き合いたい」 その想いを、ここでは形にできます。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ 20代の若手から、 子育て世代、ベテランまで 幅広い年代のスタッフが活躍中。 障がいのある方との関わりの中で、 悩んだり、立ち止まることもあります。 でも、私たちは 「一人で抱え込ませない」職場です。 困った時には、 本部・上司・先輩がすぐに動き、 自分ごとのように一緒に考え、支えます。 だからこそ、 利用者様にも自然と 思いやりを持って向き合えます。 ━━━━━ 不安な方へ ━━━━━ 「新しい環境は不安…」 そんな方もご安心ください。 研修・フォロー体制が整っており、 資格を活かしながら、 少しずつ職場に慣れていけます。 ━━━━━━━━━━ キャリアアップも可能 ━━━━━━━━━━ 施設長 エリアマネージャー 本部管理職　など、 次のステージも用意されています。 ご利用者様が 「できることが増えた」 「ここに来るのが楽しい」 そう笑顔を見せてくれる瞬間が、 この仕事の何よりのやりがいです。 資格を持っているからこそ、 より良い環境で本来のサビ管として 働きませんか。

CRC(治験コーディネーター)は、医療機関で治験が適切に実施されるよう支援する専門職です。被験者対応、治験計画の進行管理、医師のサポート、データ収集・管理など病院でのご経験を活かして勤務できます。

企業名 株式会社アイロム 求人名 【群馬】CRC(治験コーディネーター)医療従事者が活躍/手厚い研修/未経験歓迎 仕事の内容 CRC(治験コーディネーター)は、医療機関で治験が適切に実施されるよう支援する専門職です。被験者対応、治験計画の進行管理、医師のサポート、データ収集・管理など病院でのご経験を活かして勤務できます。 【具体的には】治験が円滑に進むよう、医師・院内スタッフ・被験者および製薬会社モニターの間に立ち、GCPを遵守し、十分な安全を確保できる体制を維持しつつ、治験の開始から終了まで計画通りに進むよう各種のコーディネートを行います。 【当社の特徴】1つの施設に複数名のCRCが勤務しているため、負担を分散させることができ、比較的柔軟な働き方が可能です。 募集職種 【群馬】CRC(治験コーディネーター)医療従事者が活躍/手厚い研修/未経験歓迎

もう一度、介護の仕事を始めたい方へ。資格と経験を活かせる職場です。

仕事内容: 以前、介護の仕事をしていた方へ。 結婚や子育て、転職、職場の人間関係、身体への負担など、介護の仕事を離れた理由は人それぞれだと思います。 それでも、 「利用者様と話すのは好きだった」 「介護の仕事にはやりがいを感じていた」 「せっかく取った資格や経験を、もう一度活かしたい」 そんな気持ちが少しでもある方に、はぴねすのことを知っていただけたらと思っています。 はぴねすは、太田市高林南町にある特別養護老人ホームです。 今回、介護資格と介護経験があり、もう一度介護の仕事を始めたいと考えている方を含め、正社員の介護スタッフを募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム「はぴねす」で、利用者様の日常生活を支える介護業務をお願いします。 主な仕事は、 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・移乗、移動の介助 ・日常生活の支援 ・介護記録 ・レクリエーション ・利用者様とのコミュニケーション などです。 施設は特別養護老人ホーム29床＋ショートステイ11床。ワンフロアの施設です。 特別養護老人ホームで働いた経験は問いません。 有料老人ホーム、グループホーム、デイサービスなど、他の介護施設・サービスでの経験も活かしていただけます。

【離職ゼロ更新中！】洗濯や調理は専任スタッフにお任せ⭐トップダウン一切なし・叱らない社風で居心地バツグンです♪

仕事内容: ーーーーーーーーーーーー 離職ゼロ！ スタッフがお互いにカバーし合い ゆとりを持って働ける職場です✨ ーーーーーーーーーーーー 当施設はここ数年、スタッフの離職はありませんが これからも「ゆとりを持って働ける環境」を維持するため、 一緒に働く介護スタッフ（正社員）を募集します。 ≪当施設では分業制を採用！≫ 調理、洗濯、掃除、入浴等は専任のスタッフが対応しております。 「ご利用者様としっかり向き合いたい」 「思いやりのあるチームで働きたい」という方、 ぜひ私たちと一緒に働きませんか？ ご応募お待ちしております！ 【仕事内容】 介護スタッフとして、下記の業務を行います。 ＜業務内容＞ ・食事介助 ・口腔ケア ・入浴介助 ・排泄介助 ・移乗・移動介助 ・レクリエーション ・介護記録の作成 ・申し送り ＜夜勤業務＞ ・夜間巡視 ・体位変換 ・介助業務 ・救急対応 ➤夜間に具合の悪い利用者様がいらっしゃった場合に対応 先輩スタッフが時間をかけて丁寧に業務を教えますので ブランクがある方も安心です。

年齢不問、ブランクOK！

仕事内容: ◎住宅型有料老人ホームでの介護業務 * 介護業務 * 記録作成 * 夜間介護　等 ※同一建物内の通所介護事業所での業務も行っていただきます。

CRC(治験コーディネーター)は、医療機関で治験が適切に実施されるよう支援する専門職です。被験者対応、治験計画の進行管理、医師のサポート、データ収集・管理など病院でのご経験を活かして勤務できます。

企業名 株式会社アイロム 求人名 【群馬】CRC(治験コーディネーター)/業界大手/治験支援のパイオニア/転勤無 仕事の内容 CRC(治験コーディネーター)は、医療機関で治験が適切に実施されるよう支援する専門職です。被験者対応、治験計画の進行管理、医師のサポート、データ収集・管理など病院でのご経験を活かして勤務できます。 【具体的には】治験が円滑に進むよう、医師・院内スタッフ・被験者および製薬会社モニターの間に立ち、GCPを遵守し、十分な安全を確保できる体制を維持しつつ、治験の開始から終了まで計画通りに進むよう各種のコーディネートを行います。 【当社の特徴】1つの施設に複数名のCRCが勤務しているため、負担を分散させることができ、比較的柔軟な働き方が可能です。 募集職種 【群馬】CRC(治験コーディネーター)/業界大手/治験支援のパイオニア/転勤無

経験10年以上を即戦力評価！20室の負担少なめ×賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ⏩先日テレビでも取り上げられました⏩ ビジネス系のニュースサイト ～株式会社ケアスイッチ～ ⇒大手動画サイトで「ケアスイッチ」と 検索してみてください！ SNSを通じて会社の雰囲気も感じてください 大手検索サイトでも検索でトップに 表示されます♪ ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ✎見学&面接希望のお電話はこちらから✎ 電話番号 0270-61-6555 お問合わせください。 ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ✅研修制度 ＊社内研修年2回開催 ＊随時、研修会への参加 ＊毎月ケア会議の実施と勉強会 ＊元介護福祉士養成校教員2名による 資格取得向けての指導あり *⭐仕事内容⭐* ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホームの介護業務 （全個室で20室）、当施設に入居している 方への介護のお仕事です。 ✅食事介助 ✅排せつ介助 ✅洗濯 ✅掃除 ✅おやつ作り ✅イベントサポート ✅生活相談など 住宅型有料老人ホームでは、 ・ご自宅での生活が不安な方 ・介護施設等への入居をご希望の方 ・特別養護老人ホームへの入居待ちの方 ・認知症等で24時間の見守りが必要な方 ・病院を退院しても自宅での生活が不安な方 が一緒に生活されています。 人数が少なく家庭に近い雰囲気での ケアとなります。 自立できる方もいらっしゃるため、 比較的負担は小さめです。 未経験の方も、わからないことは何でも 聞けますので、安心してスタートして いただけます。 ⏩株式会社ケアスイッチについて⏩ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 群馬県を中心に5つの施設を運営して おります。 設立以来、増益増収を続けており、 安定した経営基盤があります。 入居者様が日々満足な生活が送れるよう 私たちはトータルで支援しております。

【未経験/想定年収357万円～！】ノルマ無し、原則定時退社で賞与年2回！入社初日から有給付与有！【実務経験が浅い方も歓迎】

仕事内容 ★=☆=★=☆=★=☆=★=☆=★=☆= ノルマなし＆原則定時退社！ プライベートとの両立ができる ご利用者様一人ひとりに寄り添う 理学療法士の正社員募集 ★=☆=★=☆=★=☆=★=☆=★=☆= ＊＊この求人のポイント＊＊ ◎厳しい単位ノルマはありません ◎残業ほぼなし！原則定時退社 ◎入職時に有給休暇を5日付与！ ◎資格取得費用の補助制度あり！ ◎半日型なので食事や入浴介助なし 【仕事内容】 地域密着型の半日型リハビリデイサービス 『リハビリすぽっと にこリハ境野店』にて ご利用者様の身体機能の維持・向上や「できる」を 増やすための理学療法業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタル測定および健康管理（看護師と連携） ・個別リハビリの実施 ・リハビリ計画書などの各種書類作成 ・集団体操や運動プログラムの実施、指導 ・自主トレーニングの立案、指導 ・季節のイベントの立案や実施 ・送迎業務（安全に配慮した送迎） 《送迎業務について》 週に3日ほど送迎業務を行っていただきますが 運転に不安がある方でも安心してください！ 最初のうちは、先輩が同乗し、研修を行います。 また、車両も大きいものでミニバンクラス もちろん軽自動車もあります。 送迎エリアは桐生市市内のみで システムでルート管理をしているので 利用者さんごとに記憶する必要もなし！ 運転技術に合わせてお願いしていきますので 安心して、お仕事ができます！

相談員未経験OK！新たなチャレンジをしたい方大募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケースワーカー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務 ＼ここがポイント！／ 1. 残業なし＆原則定時退社！「夜間」勤務無し！「日勤のみ」の正社員として働ける。 2. 生活相談員未経験歓迎！介護職の経験があればブランクOK！学歴不問！ 3. 賞与あり（年3回）＆退職金あり！将来も安心の充実した福利厚生。 4. ハローワークで仕事を探している方にも！車通勤OK＆駐車場完備で通勤ラクラク！ 5. 職場見学可！面接1回で早く就業したい方にも！ 【お任せするお仕事内容】 ・介護業務 ・施設の入退所の手続き・サービスの利用開始や中止に関する業務 ・利用者および家族に対する相談援助 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・施設内における連絡・調整業務 ・介護スタッフのサポート ・デイサービス等の個別援助計画の作成・ケアプラン作成の援助 ・定期的な利用促進広報活動 ・介護保険請求事務 など ■研修制度■ 社内研修年2回開催 随時、研修会への参加 毎月ケア会議の実施と勉強会 元介護福祉士養成校教員2名による資格取得向けての指導あり

化学・バイオ/生物・医薬・化粧品・食品企業における研究・分析・品質管理業務を担当。業界トップクラスの年間1,000件以上のプロジェクトを保有し、ご経験・ご希望に合った形で配属を相談できます。

企業名 株式会社ワールドインテック 求人名 【群馬/経験者：研究職】年休120日以上/教育体制充実/残業20H程/WEB面接可 仕事の内容 化学・バイオ/生物・医薬・化粧品・食品企業における研究・分析・品質管理業務を担当。業界トップクラスの年間1,000件以上のプロジェクトを保有し、ご経験・ご希望に合った形で配属を相談できます。 【業務内容】医薬品開発,有機合成,素材開発,化粧品開発,分析,動物実験等 【配属先について】大手企業が9割、チーム配属が基本で1社複数名の配属となりますので、教育体制が充実しています。 【配属期間】3～5年、長い方は10年以上も同じ常駐先で勤務しています。 募集職種 【群馬/経験者：研究職】年休120日以上/教育体制充実/残業20H程/WEB面接可

無資格OK／資格取得支援あり／3ヶ月の同行研修／履歴書不要の会社見学あり（事業所の雰囲気やスタッフの様子が分かる）／残業ほぼなし・完全週休2日／ラクティ

仕事内容: ◤具体的な業務内容◢ 1日4〜7件程度、お客様のご自宅を自家用車で訪問します。 ●生活援助： 掃除、洗濯、料理などの家事サポート。 ●身体介護： お着替えや入浴の介助など。 ◎基本は直行直帰。報告のために事務所へ寄る必要はありません。 ◤入社後の流れ：「一人にさせない」3ヶ月◢ ［1〜3日目：基礎研修］ まずは慣れるところから。仕事の基本を丁寧にお伝えします。 ［同行研修：先輩の隣で学ぶ］ 先輩の訪問に同行し、実際のケアを見学・体験します。 ［ひとり立ち：自分のペースでスタート］ まずは1日3件ほどから。不安な時は何度でも先輩が練習に付き合います。 ★無資格の方への特別サポート★ 週2日は資格スクールへ、週3日は会社で研修。 スクールに行っている時間も「勤務」としてお給料を全額お支払いします。 受講料はラクティがすべて負担します。 ～『社員インタビュー』無資格からスタートした先輩を紹介～ ◆Kさん「未経験・無資格から、訪問介護のプロへ」　 https://ai-kaden.jp/topics/blog/3533 ◆Oさん「『介護は無理』から始まった私の選択」 https://ai-kaden.jp/topics/blog/3499

20室の少人数だから未経験でも安心。賞与3回×残業ほぼナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ⏩先日テレビでも取り上げられました⏩ ビジネス系のニュースサイト ～株式会社ケアスイッチ～ ⇒大手動画サイトで「ケアスイッチ」と 検索してみてください！ SNSを通じて会社の雰囲気も感じてください 大手検索サイトでも検索でトップに 表示されます♪ ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ✎見学&面接希望のお電話はこちらから✎ 電話番号 0270-61-6555 お問合わせください。 ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ✅研修制度 ＊社内研修年2回開催 ＊随時、研修会への参加 ＊毎月ケア会議の実施と勉強会 ＊元介護福祉士養成校教員2名による 資格取得向けての指導あり *⭐仕事内容⭐* ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホームの介護業務 （全個室で20室）、当施設に入居している 方への介護のお仕事です。 ✅食事介助 ✅排せつ介助 ✅洗濯 ✅掃除 ✅おやつ作り ✅イベントサポート ✅生活相談など 住宅型有料老人ホームでは、 ・ご自宅での生活が不安な方 ・介護施設等への入居をご希望の方 ・特別養護老人ホームへの入居待ちの方 ・認知症等で24時間の見守りが必要な方 ・病院を退院しても自宅での生活が不安な方 が一緒に生活されています。 人数が少なく家庭に近い雰囲気での ケアとなります。 自立できる方もいらっしゃるため、 比較的負担は小さめです。 未経験の方も、わからないことは何でも 聞けますので、安心してスタートして いただけます。 ⏩株式会社ケアスイッチについて⏩ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 群馬県を中心に5つの施設を運営して おります。 設立以来、増益増収を続けており、 安定した経営基盤があります。 入居者様が日々満足な生活が送れるよう 私たちはトータルで支援しております。

身体への負担、考えませんか？20室の少人数ケア×賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ⏩先日テレビでも取り上げられました⏩ ビジネス系のニュースサイト ～株式会社ケアスイッチ～ ⇒大手動画サイトで「ケアスイッチ」と 検索してみてください！ SNSを通じて会社の雰囲気も感じてください 大手検索サイトでも検索でトップに 表示されます♪ ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ✎見学&面接希望のお電話はこちらから✎ 電話番号 0270-61-6555 お問合わせください。 ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ✅研修制度 ＊社内研修年2回開催 ＊随時、研修会への参加 ＊毎月ケア会議の実施と勉強会 ＊元介護福祉士養成校教員2名による 資格取得向けての指導あり *⭐仕事内容⭐* ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホームの介護業務 （全個室で20室）、当施設に入居している 方への介護のお仕事です。 ✅食事介助 ✅排せつ介助 ✅洗濯 ✅掃除 ✅おやつ作り ✅イベントサポート ✅生活相談など 住宅型有料老人ホームでは、 ・ご自宅での生活が不安な方 ・介護施設等への入居をご希望の方 ・特別養護老人ホームへの入居待ちの方 ・認知症等で24時間の見守りが必要な方 ・病院を退院しても自宅での生活が不安な方 が一緒に生活されています。 人数が少なく家庭に近い雰囲気での ケアとなります。 自立できる方もいらっしゃるため、 比較的負担は小さめです。 未経験の方も、わからないことは何でも 聞けますので、安心してスタートして いただけます。 ⏩株式会社ケアスイッチについて⏩ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 群馬県を中心に5つの施設を運営して おります。 設立以来、増益増収を続けており、 安定した経営基盤があります。 入居者様が日々満足な生活が送れるよう 私たちはトータルで支援しております。

正社員／歯科衛生士求人 完全週休2日／年間休日125日 月給25万円～年収400万円～／前職給考慮

仕事内容 専門スキル × 安定収入 × 休日充実 歯科衛生士として長く活躍できる 理想のキャリアをここで実現 求人アピールポイント ・年間休日125日・完全週休2日制 ・ 賞与年3ヶ月分・月給25万円以上 ・ セミナー費用全額補助でスキルUP ・ 残業ほぼなし・定時退社の環境 ・ 歯科技工士常駐のチーム医療体制 【専門性を高めたい方へ】 矯正やインプラントなど、専門性の高い 分野でスキルを磨ける環境です。 チーム医療の中で、歯科衛生士として 確かなキャリアを築いていきましょう。 【家庭と両立したい方へ】 年間休日125日と残業ほぼなしの環境で、 プライベートを大切にできます。 ブランクがある方も、段階的な業務で 安心して復職を目指せます。 【仕事内容】 1. 予防処置 スケーリングやPMTC、フッ素塗布など、 患者様の健康を守るケアを行います。 2. 歯科保健指導 患者様一人ひとりに合わせた指導を行い、 予防の意識を高めるサポートをします。 3. 診療補助 矯正治療やインプラント治療の補助を通じ、 専門的な知識と技術を習得します。 一般歯科から矯正歯科、インプラントまで幅広く対応しており、 歯科衛生士としてスキルアップできる環境です。 職場環境 現在スタッフは 歯科医師2名／歯科衛生士3名／助手1名／技工士1名 女性中心の職場で、 人間関係も良好な働きやすい環境です。 また院内に歯科技工士が在籍しており、 チーム医療を学べる環境があります。 当院の特徴 ・矯正歯科／予防歯科に強い ・3D-CT完備 ・自費診療あり ・スキルアップ可能 診療科目 一般歯科、矯正歯科、インプラント、ホワイトニング ボトックス治療（噛みしめ緩和治療） こんな方におすすめ ・給与も働きやすさも重視したい方 ・長く安定して働きたい方 ・矯正や予防歯科に興味がある方 応募について まずは見学だけでもOKです。 お気軽にご応募ください。

約1年の研修で安心デビュー！介助なし／ノルマなし／未経験歓迎

仕事内容 当社の福祉用具レンタル事業は こちらをチェック✨ https://www.pmanaka.com/yougurentaru/ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＼介護職とは違う形で福祉に関われる！／ 高齢化に伴い、福祉用具のニーズは 年々拡大中。今回は、より多くの利用者様を サポートするための増員募集です。 お任せするのは、車いす・杖・介護ベッド などの福祉用具のご提案や納品業務。 ご利用者様やご家族の 「自宅で安心して暮らしたい」という 想いを支えるお仕事です。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【仕事内容】 利用者様やご家族、 ケアマネジャーと相談しながら、 一人ひとりに合った福祉用具をご提案します。 ＜具体的には＞ ・利用者様との打ち合わせ ・福祉用具の選定・ご提案 ・商品の納品・設置 ・利用状況の確認・アフターフォロー ・定期点検・簡単なメンテナンス ・注文書などの書類作成 営業ではありませんので、 ノルマはありません。 利用者様が安心して生活できるよう、 一人ひとりと丁寧に向き合えるお仕事です◎ 《 入社後の流れ 》 まずは先輩社員に同行しながら、 仕事の流れを覚えるところからスタートします。 福祉用具の種類や特徴はもちろん、 ・利用者様との接し方 ・介護保険制度の基礎知識 ・提案の進め方 などを一つずつ学んでいきます。 社内勉強会や研修は毎月5回以上実施。 約1年かけてじっくり育成します。 困ったことがあればすぐに相談できる環境 なので、初めての正社員という方も安心です。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【働きやすい環境も魅力】 ・年間休日112日 ・日曜固定休＋希望休取得可能 ・GW、夏季、年末年始休暇あり ・住宅手当、家族手当あり ・昇給年1回 ・業績手当年2回 ・退職金制度あり ・資格取得支援制度あり ・車通勤OK（無料駐車場完備） 腰を据えて長く働ける環境を整えています。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【パナケア真中株式会社】 1975年創業。 群馬県内で福祉用具レンタル、訪問介護、 居宅介護支援など幅広い福祉サービスを 展開する地域密着企業です。 「少しだけ、愛を、お手伝い！」を理念に、 ご利用者様一人ひとりに寄り添った サービスを提供しています。

⭐キャリア＝役職じゃなく「安心して続けられること」を大切に⭐

仕事内容 ⭐キャリア＝役職じゃなくて⭐ 「安心して続けられること」 当社では、 無理にリーダーや管理職を 目指す必要はありません！ ✅利用者様やご家族との関わりで 常にやりがいを感じられて長く活躍できる ✅残業少な目⇒自分のペースで仕事に慣れる ✅夜勤なし⇒生活リズムを崩さず働ける 「昇進しない＝評価されない」ではなく、 安定して続けること自体を大切にしています。 もちろん資格取得支援制度を活用し サービス管理責任者にキャリアアップも可能！ ※管理責任者とはいっても基本的には 管理よりもユーザーさんのケアが メインなので管理職ではありませんよ◎ ドンドンキャリアアップしたい方も、 「ポストが埋まって昇格できない・・・」 なんてお悩みは一切考える必要ありません！ あなたの歩みたいキャリアを しっかりサポートしますので 一緒に成長してきましょう✨ ＜＜資格をお持ちの方は手当あり！＞＞ ⭐介護福祉士 ⭐社会福祉士 ⭐精神保健福祉士 ⭐公認心理師 のいずれかの資格をお持ちの方には スタートから手当がつきます♪ ―――――――――――――――――ー 【具体的なお仕事内容】 ✨お任せすることはとってもシンプル！ ✅カレーや煮物などレシピサイトを 見ながら簡単な家庭料理づくり◎ ✅お部屋の掃除や洗濯など、 軽い家事全般◎ ✅「今日はどうだった？」 「困ってることない？」などの 会話や見守りをするだけでOK！ ―――――――――――――――――ー 【グローバルホームとは？】 軽度障がい者向けのマンション型 グループホームなので夜勤はありません。 完全週休2日制で普段の家事の 延長で働けちゃいます♪ 子育てが落ち着いたから久々に 仕事を始めたそんな30代・40代・ 50代・60代の中高年・シニア層も活躍中。 研修制度もしっかりしていますし、 手当等も充実しているので 安心して始められる環境です◎

新築物件でモチベーションUP。未経験でもok

仕事内容: 求人の魅力ハイライト * 【新築オープン！】 2025年7月開所の新しい有料老人ホーム＆デイサービスで気持ちよく働けます！ * 【残業なし＆固定シフトの完全週休2日】 プライベートや家庭との時間も充実！固定シフト制を導入してるので、急なシフト変更などがなく、スケジュール管理もしやすいです！ * 【安定収入】 賞与年2回支給（前年度実績あり）＆豊富な資格手当でしっかり稼げる！ * 【未経験・無資格OK】 慣れるまでマンツーマン指導あり！スキルよりも人柄重視の採用です。 仕事内容 2025年7月オープンの新築施設での介護業務全般をお願いします。 オープニングスタッフとして、新しい環境を一緒に作り上げていきましょう！ ＜具体的な業務内容＞ * 食事、入浴、排泄など、ご利用者様の日常生活の介助 * レクリエーションの企画、実施 * 記録業務、申し送り * 多職種（看護師等）との連携、情報共有 入社日はご希望に合わせて調整可能です。 働く環境・当社の特徴 1. ご利用者様に向き合える環境 * 手厚い人員配置：スタッフ人数を常に手厚く配置しており、業務負担を軽減しています。 * 傾聴を重視したケア：ご利用者様の精神的な痛みや願いを傾聴法でしっかりと聞き、**「その人らしい生活」**の実現に力を入れています。 * 「ありがとう」が溢れる職場：一人ひとりに寄り添ったケアができるため、やりがいを感じやすいです。 2. 安心して働ける職場体制 * 充実の教育制度：慣れるまでマンツーマン指導を行います。未経験の方もご安心ください。 * 明確なマニュアル整備：情報共有シート、急変時の対応手順など、業務マニュアルを整備しており、不安なく仕事に取り組めます。 * 資格取得支援制度：スキルアップを応援！資格手当も充実しています（規定に基づく）。 給与・待遇・福利厚生 項目詳細月給 ￥240,000 - ￥285,000（経験・資格による） 昇給・賞与　昇給：年1回 / 賞与：年2回（6月、12月） 手当　資格手当、通勤手当、残業手当（発生した場合） 福利厚生　社会保険完備、無料駐車場完備、 勤務時間・休日 項目詳細勤務時間　8：00-17：00（休憩1時間、実働8時間） 休日・休暇　完全週休2日制（固定シフト制） 有給休暇（半年以上勤務で10日以上付与） その他　残業ほぼなし

今の職場が忙しすぎる方へ。20室の少人数ケア×賞与3回支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ⏩先日テレビでも取り上げられました⏩ ビジネス系のニュースサイト ～株式会社ケアスイッチ～ ⇒大手動画サイトで「ケアスイッチ」と 検索してみてください！ SNSを通じて会社の雰囲気も感じてください 大手検索サイトでも検索でトップに 表示されます♪ ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ⭐⭐見学大募集中⭐⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接で初めて施設を訪れると、 想像と違っていたことはありませんか？ 当社ではそういったミスマッチを防ぐために 施設見学を毎日受け入れています！ お電話で直接のお問い合わせもOKですので、 お気軽にご連絡ください。 ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ✎見学&面接希望のお電話はこちらから✎ 電話番号 0270-61-6555 お問合わせください。 ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ◯。*.. ✅研修制度 ＊社内研修年2回開催 ＊随時、研修会への参加 ＊毎月ケア会議の実施と勉強会 ＊元介護福祉士養成校教員2名による 資格取得向けての指導あり *⭐仕事内容⭐* ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホームの介護業務 （全個室で20室）、当施設に入居している 方への介護のお仕事です。 ✅食事介助 ✅排せつ介助 ✅洗濯 ✅掃除 ✅おやつ作り ✅イベントサポート ✅生活相談など 住宅型有料老人ホームでは、 ・ご自宅での生活が不安な方 ・介護施設等への入居をご希望の方 ・特別養護老人ホームへの入居待ちの方 ・認知症等で24時間の見守りが必要な方 ・病院を退院しても自宅での生活が不安な方 が一緒に生活されています。 人数が少なく家庭に近い雰囲気での ケアとなります。 自立できる方もいらっしゃるため、 比較的負担は小さめです。 未経験の方も、わからないことは何でも 聞けますので、安心してスタートして いただけます。 ⏩株式会社ケアスイッチについて⏩ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 群馬県を中心に5つの施設を運営して おります。 設立以来、増益増収を続けており、 安定した経営基盤があります。 入居者様が日々満足な生活が送れるよう 私たちはトータルで支援しております。

販売・接客などの異業種からの転職歓迎！ノルマなし／安定業界

仕事内容 当社の福祉用具レンタル事業は こちらをチェック✨ https://www.pmanaka.com/yougurentaru/ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 「接客は好き。でも、 この先も長く働ける仕事に転職したい。」 そんな販売・サービス業経験者に 知っていただきたいお仕事です！ 高齢化が進む中、福祉用具を必要とする方は 年々増加しています。 当社も多くのご相談をいただいており、 事業拡大に伴う増員募集を行います。 お任せするのは、 車いすや杖、介護ベッドなどの福祉用具を ご利用者様へご提案・納品するお仕事。 「契約を取る」ことが目的ではなく、 利用者様一人ひとりの生活に合わせた ご提案を行うため、販売・接客で培った "聞く力"や"寄り添う力"がそのまま活かせます。 「歩きやすくなったよ」 「家で安心して暮らせるようになった」 そんな感謝の言葉を直接いただける、 やりがいのある仕事です。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【仕事内容】 ご利用者様やご家族、 ケアマネジャーと相談しながら、 最適な福祉用具をご提案します。 ＜具体的には＞ ・ご利用者様との打ち合わせ ・福祉用具の選定・ご提案 ・商品の納品・設置 ・定期点検・メンテナンス ・書類作成 ・アフターフォロー ＊＊営業ノルマはありません。 「利用者様にとって本当に必要か」 を第一に考えた提案ができます。 《 入社後の流れ 》 入社後は先輩社員との同行からスタート。 福祉の知識や商品知識はもちろん、 利用者様との接し方まで一つずつ丁寧に教えます。 社内勉強会や研修は毎月5回以上実施。 約1年かけてじっくり育成するため、 異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【働きやすい環境も魅力】 ・年間休日112日 ・日曜固定休＋希望休取得可能 ・GW、夏季、年末年始休暇あり ・住宅手当、家族手当あり ・昇給年1回 ・業績手当年2回 ・退職金制度あり ・資格取得支援制度あり ・車通勤OK（無料駐車場完備） 腰を据えて長く働ける環境を整えています。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【パナケア真中株式会社】 1975年創業。 群馬県内で福祉用具レンタル、訪問介護、 居宅介護支援など幅広い福祉サービスを 展開する地域密着企業です。 「少しだけ、愛を、お手伝い！」を理念に、 ご利用者様一人ひとりに寄り添った サービスを提供しています。 HP：https://www.pmanaka.com/

正看護師／正社員募集／キレイな施設でのお仕事／看護経験活かせます／未経験OK／待遇・福利厚生充実

仕事内容 ＜正社員／正看護師＞ 高崎市箕郷町西明屋にある 「訪問看護ステーション すみれ」より 正社員、正看護師の募集を致します。 勤務先は、隣接する同法人 「住宅型有料老人ホーム フラの風」です。 【募集職種】 正社員／正看護師 施設内訪問看護＋自宅又は他施設への訪問看護 ＜ お仕事の詳細 ＞ 正社員、正看護師として、 隣接する同法人内有料老人ホームに 入居中の方への訪問看護を中心に 訪問看護業務全般を行っていただきます。 具体的には・・・ 健康状態のチェックや療養指導、 医療処置、身体介護 などの業務をお願いします。 【看護師資格・経験を活かせます】 正看護師資格をお持ちの方なら、 病院・クリニック・介護施設等での 勤務経験を大いに活かせます。 訪問看護ステーションでの経験が無い方、 異業種から看護師になった方も活躍中です。 ＼＼ココがポイント／／ ＜キレイな環境で勤務できる＞ 新しくキレイな施設で 職場の雰囲気が良いと 職員、利用者様からも評判です。 ＜未経験者もOK＞ 高度な技術は必要ありませんので 未経験や初心者の方、 ブランクがある方まで、 経験やスキルは問いません。 幅広くご応募お待ちしています。 ＜居心地の良い施設＞ 時間に追われる看護業務より ゆったりと利用者様に向き合う事が出来る 穏やかな施設づくりを目指します。 しっかりとしたケアが出来る 寄り添う看護ができるのも魅力です。 ＜ 働くメリット ＞ 【プライベートも充実】 週休2日（月9日休み） 夏季・年末年始休暇あり （年間休日113日） お休みもしっかりあるので プライベートも大切にできます。 【待遇・福利厚生も充実】 安心して働いていただく為に 待遇・福利厚生に力を入れています。 【安心して働ける環境です】 病棟師長経験や看護経験20年以上の ベテランスタッフも在籍しているので 分からない事や不安な事があっても すぐに相談できる環境です。 【スキルアップも可能です】 また勉強会も定期的に行っていますので 看護師としてのスキルアップも目指せます。 住宅型有料老人ホーム 在宅緩和ケア「フラの風」とは？ 「フラ」とは、ハワイにて 海・山・花・大地・空などの自然、 そして神々に感謝し、 愛を込めて捧げる踊りのこと。 日々の生活に感謝し、南国の風のように 和やかでゆったりした時間を過ごせるように 願いが込められています。 https://furanokaze.com/

学歴や年齢不問　20代から60代まで活躍しています

仕事内容: 吉岡町の有料老人ホーム内て、正職員として勤務できる方を募集しています 【主な仕事内容】 (雇い入れ直後) ・有料老人ホーム内での入居者様への介護業務全般 ・入居者様の生活支援 ・併設しているデイサービスでの介護業務 ・施設内での訪問介護業務 (変更の範囲) 介護業務全般 【契約期間】 期間の定めなし 【試用期間】 なし 【就業場所】 (雇い入れ直後)　和が家よしおか (変更の範囲)　　らいふプラスよしおか　和が家はるな 【就業時間】 8：00～17：00（60分休憩） 9：00～18：00（60分休憩） 17：００～翌8：30（90分休憩） 【休憩時間】 60分 【時間外労働】 あり(月数時間程度) 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙

【渋川市／正社員】看護スタッフ／正看・准看どちらもOK／職員の負担軽減に取組中／年収480万円以上！

仕事内容 週休二日制、長期休暇あり！ 機械浴でスタッフの負担軽減！ 正社員、看護スタッフを募集します。 『住宅型有料老人ホーム 健心』 『デイサービス 健心』 『訪問介護ステーション 健心』で 2号棟増床に伴う増員募集です。 ＜ ポイント ＞ ・月9日休みの週休2日！ ・長期休暇あり、年間休日113日！ ・エリア最高水準の給与 ・正看護師または准看護師の 資格があれば経験は不問！ ・最新型ナースコールシステムにより 職員の負担軽減 ・機械浴2種類導入により職員の負担軽減 【 募集職種 】 正職員／看護スタッフ（看護職員） ＜ 仕事内容 ＞ 入居者･利用者の方々の 健康管理を行っていただきます。 【 詳細 】 〇入居者･利用者の方々の体調確認 〇入浴可否の判断 〇入浴後の軟膏塗布や褥瘡処置 〇必要に応じた痰の吸引 〇胃ろうによる注入 〇インスリン投与 〇ケガをした場合の応急処置 〇医師への報告 〇受診可否の判断も 〇通院介助 〇爪切り･食事介助や口腔ケア､ 服薬の管理と与薬等の日常生活の援助 など。 ＜ プライベートも充実 ＞ 年間休日は113日！ 月9日休みのシフト制で、 長期休暇もあるため、 メリハリのある働き方ができます。 ＜ 抜群のサポート体制 ＞ わからないこと・困ったことがあれば 何でもすぐに相談できる環境です。 先輩スタッフも手厚くサポートいたしますので 安心して働くことが出来ます。 ＜ 資格取得支援 ＞ 働きながら、さらに上の資格取得も可能！ さらなるスキル･キャリアアップを 目指したい方にはうってつけの職場です！ ＜ こんな方にオススメ ＞ ・ブランクがあるが､ もう一度看護のお仕事をしたい ・大きい病院･施設での業務が疲れてしまった ・医療介護分野の仕事に携わりたい方 ・正看または准看の資格を活かして 働きたい方 【 施設の特徴 】 ご利用者様の心に寄り添う介護を心掛け、 ADL（日常生活動作）の向上と QOL（生活の質）を高める介護に力を入れ、 住宅型有料老人ホーム健心では 業界初の活動量検知機能を搭載した 最新型ナースコール導入など、 安心･安全な環境設備を整えております。 〇応募に関して 電話での応募は受け付けておりませんので、 『WEB応募』より応募フォームに 必要事項を入力の上、送信ください。 追ってご連絡させていただきます。

資格必須｜研修充実＊スキルUP可！安心して働ける福利厚生あり

仕事内容 ＼"介護支援専門員"を活かして活躍できる／ 【 日勤 】仕事とプライベートの両立可能！ 研修充実！経験浅い&ブランクある方も安心 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ デイサービスでのケアマネージャー業務 全般をお任せします。 ( 具体的には… ) 〇相談業務 …介護および介護サービスの利用に関する お困り事、悩み事をうかがいます。 〇ケアプラン作成 …担当のお客さまのアセスメントを実施、 ケアプランの作成を行います 〇他職種との連絡・調整 …サービス担当者会議の実施、 お客さまのご自宅に定期訪問を行い、 生活状況に応じてサービス内容を調整 〇給付管理にかかわる事務 …サービス利用票や提供票の作成、 給付管理票の作成・提出 《 入社後の流れ 》 まずは、先輩スタッフに付いて 仕事の流れを覚えることからスタート！ 困ったときやわからないことがあったときは すぐに先輩スタッフに聞ける環境なので 遠慮せずに聞いてくださいね。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ 【パナケア真中株式会社】 1975年創業、群馬県で在宅・福祉業界の パイオニアとして総合福祉サービスを提供。 「少しだけ、愛を、お手伝い！」を理念に、 居宅介護支援、訪問介護・入浴、 施設サービス、福祉用具レンタルや 住宅改修など幅広い事業を展開。 個別ケアを重視し、 地域に寄り添うサービスを実現しています。 さらに「くもん学習療法」や 歩行改善を目指す「ふまねっと」など、 学習と運動を融合した新しい取り組みも 特徴です。

【未経験/想定年収357万円～！】ノルマ無し、原則定時退社で賞与年2回！入社初日から有給付与有！【実務経験が浅い方も歓迎】

仕事内容 ★=☆=★=☆=★=☆=★=☆=★=☆= ノルマなし＆原則定時退社！ プライベートとの両立ができる ご利用者様一人ひとりに寄り添う 作業療法士の正社員募集 ★=☆=★=☆=★=☆=★=☆=★=☆= ＊＊この求人のポイント＊＊ ◎厳しい単位ノルマはありません ◎残業ほぼなし！原則定時退社 ◎入職時に有給休暇を5日付与！ ◎資格取得費用の補助制度あり！ ◎半日型なので食事や入浴介助なし 【仕事内容】 地域密着型の半日型リハビリデイサービス 『リハビリすぽっと にこリハ』にて ご利用者様の身体機能の維持・向上や「できる」を 増やすための作業療法業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタル測定および健康管理（看護師と連携） ・個別リハビリの実施 ・リハビリ計画書などの各種書類作成 ・集団体操や運動プログラムの実施、指導 ・自主トレーニングの立案、指導 ・季節のイベントの立案や実施 ・送迎業務（安全に配慮した送迎） 《送迎業務について》 週に3日ほど送迎業務を行っていただきますが 運転に不安がある方でも安心してください！ 最初のうちは、先輩が同乗し、研修を行います。 また、車両も大きいものでミニバンクラス もちろん軽自動車もあります。 送迎エリアは桐生市市内のみで システムでルート管理をしているので 利用者さんごとに記憶する必要もなし！ 運転技術に合わせてお願いしていきますので 安心して、お仕事ができます！

定員10人の障がい児学童。応募前の事前見学大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員 【リニューアルオープンに伴いスタッフの増員募集！】 難しい支援にも、社員自身の成長にも、 前向きに取り組める！そんな会社です。 「地域の子ども達のため療育に向き合いたい」 「働きながら、専門知識を学び続けたい」 そんなあなた、ぜひ一緒に働きませんか！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ポイント＞ ＊自閉症の専門講習や視覚障害の対応など、学びの機会多数 ＊入社後のギャップを減らす、事前職場体験あり ＊短時間勤務など、働き方相談OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの 児童指導員の業務をお任せ。 ＜具体的には＞ 放課後デイでの、障がい児への支援 ・学習指導、遊び ・ソーシャルスキルトレーニング ・野外活動の付き添い など ※保護者との連絡にはアプリ使用。 計画作成や請求なども、 システムでの半自動化を進めています。 ＜勤務地：前橋市＞ 本社に隣接したいずれかの施設の所属になります。 ＊小学生対象：1ヶ所（ぽっぽ） ＊中学～高校生対象：1ヶ所（はばたき） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 学びの機会が多数！スキルアップ可能です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜代表取締役：郷より＞ 福祉系の専門学校で講師をしたり、 資格講座の講師などもやっているので、 視覚障害や重度の自閉症の子など 難しい案件にも知識を持って 対応できるスキルを教えられます！ 私のやっている資格講座は、 社員は無料で受けられます！ OJTのほか、外部講師を招いての研修や 毎朝のフィードバックなど、 成長のためにどんどん投資します。 「仕事を通じて成長したい」 そんな意欲的な方を待っています！

日勤のみ｜経験＆資格が活かせる！研修制度充実＊スキルUP可能

仕事内容 ＼ "介護支援専門員"をお持ちの方を募集 ／ 【 日勤 】仕事とプライベートの両立可能！ 研修充実！経験浅い&ブランクある方も安心 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ デイサービスでのケアマネージャー業務 全般をお任せします。 ( 具体的には… ) 〇相談業務 …介護および介護サービスの利用に関する お困り事、悩み事をうかがいます。 〇ケアプラン作成 …担当のお客さまのアセスメントを実施、 ケアプランの作成を行います 〇他職種との連絡・調整 …サービス担当者会議の実施、 お客さまのご自宅に定期訪問を行い、 生活状況に応じてサービス内容を調整 〇給付管理にかかわる事務 …サービス利用票や提供票の作成、 給付管理票の作成・提出 《 入社後の流れ 》 まずは、先輩スタッフに付いて 仕事の流れを覚えることからスタート！ 困ったときやわからないことがあったときは すぐに先輩スタッフに聞ける環境なので 遠慮せずに聞いてくださいね。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ 【パナケア真中株式会社】 1975年創業、群馬県で在宅・福祉業界の パイオニアとして総合福祉サービスを提供。 「少しだけ、愛を、お手伝い！」を理念に、 居宅介護支援、訪問介護・入浴、 施設サービス、福祉用具レンタルや 住宅改修など幅広い事業を展開。 個別ケアを重視し、 地域に寄り添うサービスを実現しています。 さらに「くもん学習療法」や 歩行改善を目指す「ふまねっと」など、 学習と運動を融合した新しい取り組みも 特徴です。

学歴や年齢不問　20代から60代まで活躍しています

仕事内容: 安中市松井田町の有料老人ホーム内て、正職員として勤務できる方を募集しています 【主な仕事内容】 (雇い入れ直後) ・有料老人ホーム内での入居者様への看護・介護業務全般 ・入居者様の生活支援 ・併設しているデイサービスでの看護・介護業務 ・施設内での訪問介護業務 (変更の範囲) 介護業務全般 【契約期間】 期間の定めなし 【試用期間】 なし 【就業場所】 (雇い入れ直後)　和が家まついだ (変更の範囲)　　デイサービスセンターここいろ　和が家あんなか 【就業時間】 8：00～17：00（60分休憩） 9：00～18：00（60分休憩） 17：００～翌8：30（90分休憩） 【休憩時間】 60分 【時間外労働】 あり(月数時間程度) 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙

アットホームな就労支援施設🌱

仕事内容 もぐもぐファーム高崎では、障がいを持つ利用者さんの“できる”を増やしながら、毎日を楽しく前向きに過ごせる場所づくりを行っています😊 今回募集するのは、就労継続支援B型事業所のサポートスタッフです！ 🌱 主なお仕事はこちら！ ・室内での水耕栽培のサポート ・野菜の管理、収穫、軽作業 ・コーヒー焙煎や袋詰め ☕ ・ネットショップ商品の梱包、発送 📦 ・利用者さんとのコミュニケーション ・作業の見守りやサポート ・簡単な記録入力 など 「福祉」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、特別な資格や経験がなくても大丈夫です✨ まずは、 「人と関わることが好き」 「誰かの役に立ちたい」 そんな気持ちがあれば歓迎しています！ もぐもぐファーム高崎では、利用者さん一人ひとりの個性を大切にしています。 作業を“やらせる”のではなく、 「一緒にできることを増やしていく」 そんな関わり方を大切にしています😊 現在は20代〜40代のスタッフが活躍中！ 雰囲気も明るく、相談しやすい環境です✨ 🌟こんな方にぴったり！ ・人と関わることが好き ・福祉に興味がある ・農業やコーヒーに興味がある ・チームワークを大切にしたい ・誰かの成長を応援したい ・新しいことにチャレンジしたい 利用者さんの「できた！」や笑顔を近くで感じられる、やりがいのあるお仕事です✨ まずは見学だけでも大歓迎！ ぜひ、もぐもぐファーム高崎の雰囲気を見に来てください😊

前職給与を考慮！相談しやすい環境と充実のフォローで未経験やブランクがある方も安心

仕事内容 有料老人ホーム『メディカルホームかしの樹 菅谷』にて、 看護職を募集しています！ ＼ここがポイント／ ・前職の給与実績を考慮した安心の待遇 ・月9日休み＆シフト相談OK！ ・施設未経験・ブランクありでも安心のサポート体制 ・資格取得支援は全額会社負担 【具体的な業務内容】 ・バイタルチェック、状態観察、服薬管理などの健康管理 ・医師の指示に基づく医療処置（処置、インスリン注射、点滴等） ・緊急時の応急対応、協力医療機関との連絡調整 ・スタッフとの情報共有、看護記録の作成 【こんな方を歓迎します】 ・医療機関での勤務経験がある方 ・介護施設での看護業務が未経験の方 ・子育てや別のお仕事でブランクがある方 ・猫好きな方(当施設には二匹の猫がいます) スタッフ同士が協力し合い安心して働けるを環境づくりを大切にしています。 『ご利用者様により良い支援を届ける』思いを大切にし チームで支えあいながら責任をもって仕事に取り組めるかたを 歓迎します。 【教育・研修体制】 ・業務の進め方や留意点は周囲に質問・相談できる環境です。 ・まずはご利用者様への対応からスタートし業務を習得します。 【働く環境】 ・スタッフ同士が日常的に意見を交わし協力し合える職場です。 ・無理のない環境で心のこもった看護を提供できる体制です。 ・前職での給与実績を考慮した安心の待遇でお迎えします。 ・子どもの行事や介護などシフトの相談に柔軟に対応します。 経験のある方も、未経験の方も、ブランクのある方も安心して働ける環境をご用意しています。 現在ハローワーク等で求職中の方や、「自分に合う職場がなかなか見つからない…」とお悩み中の方も、まずは一度お気軽にお問い合わせください。あなたの培ってきた看護の経験や優しさを、当施設で存分に発揮してみませんか？温かい仲間と一緒に、ご利用者様の笑顔を支えていける方からのご応募を心よりお待ちしております！

関東有数の大規模牧場｜最先端設備×データ活用｜年休120日

仕事内容 ＜次世代の酪農を、一緒につくる仕事。＞ 完全週休2日制｜年休120日｜月給25万～ ○酪農業務の経験者募集 ○20～30代活躍！キャリアアップも可能 当社は関東有数の規模を誇る牧場として 2500頭を超える乳牛を飼育しています。 自家育成にこだわりながら、 IT・先端設備・データ管理を積極導入し、 持続可能な大規模酪農を追求しています！ 「もっと大規模な牧場で挑戦したい」 「繁殖や牛群管理まで深く学びたい」 「感覚だけでなく、 データを活用した酪農を経験したい」 そんな方を歓迎します。 ＊・＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊・＊ 【 仕事内容 】 酪農業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・搾乳 ・えさやり ・牛舎牛床管理 ・哺育 ・牛群管理 ・堆肥管理 ・繁殖管理 ・牛の健康チェック、データ入力 など ○データを活用した効率的な牛群管理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ すべての搾乳牛にIDタグを装着し、 乳量や乳伝導率、歩数などのデータを管理。 細かな健康・行動データを活用し、 牛の異変をいち早く察知・対応することで ストレスを抑え安定した乳質と乳量を実現。 経験だけに頼らず、客観的な数値をもとに 牛の状態を把握できる環境です。 ○自家育成へのこだわり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門コンサルタントの指導のもと、 自社の人工受精技術を活用し、 気性の安定性や均一性を保ちながら 牛の繁殖効率を向上させています。 人工授精・繁殖・哺育など 酪農の根幹部分まで深く携われるため、 酪農のプロとして成長できます！ ○品質と効率化を支えるしくみ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 誰でも一定レベルで作業ができるように、 全ての部署でマニュアルを整備。 業務の進め方や仕組みが違っても、 先輩スタッフが近くでサポートするので、 分からないことは何でも質問してください！ ＜会社HP＞ http://www.shinagawa-farm.com/

未経験スタート多数♪研修充実｜ノルマ・物販なし｜月8～9日休み｜残業ほぼなし｜髪色自由

仕事内容: ＼経験・資格ゼロからセラピストへ♪／ スタッフのほとんどが未経験スタート！ 「美容やリラクゼーションに興味がある」 「人に喜んでもらえる仕事がしたい」 「将来にも役立つ技術を身につけたい」 そんな方を歓迎します。 ★ 未経験歓迎・研修あり ★ 物販・個人ノルマなし ★ 月8～9日休み ★ 残業ほぼなし ★ インセンティブ・指名手当あり ★ 髪型・髪色自由 入社後は基礎から研修を行うため、経験や資格は必要ありません。 まずは「もみほぐし」から学び、慣れてきたらバリ式リンパ、タイ古式など、少しずつ施術の幅を広げていきます。 新しい施術を担当する前には必ず実技研修を行うため、未経験の方も安心してスタートできます。 主なお仕事 * もみほぐし * バリ式リンパトリートメント * タイ古式マッサージ * カウンセリング * 受付 * 電話対応 * お会計 * 店内清掃など 1日の施術人数は平均3～5名程度です。

前職給与を考慮！相談しやすい環境と充実のフォローで未経験やブランクがある方も安心

仕事内容 高崎市木部町、 有料老人ホームを運営する かしの樹グループより『リハビリホームかしの樹木部』の 正社員､看護職の募集です。 ＼アピールポイント／ ・働きやすい職場です！ ・前職給与考慮します ・資格取得支援制度あり ・月9日休みでプライベート充実 【募集職種】正社員 看護職 ＜仕事内容＞＝＝＝＝＝＝ 主なお仕事として、 要介護高齢者の健康管理、 医師との連携､ 処置を行って頂きます。 「施設未経験者もOK！」 「どんな働き方がしたいか､勤務時間の事・お休みの事…まずは何でも相談して下さい！」 ･････････････････････････････････････････ ＜＜『かしの樹』の想い＞＞ 当施設では、 ご利用者様やそのご家族の皆様に 心地よく過ごしていただけるよう、 常にお話を伺い、耳を傾け、 その方のお気持ちを優先した 寄り添う看護を目指しています。 そんな想いを汲み取り、 心優しく接していただける方を求めています。 これからの看護を担う、 やる気を持って働いていただける方を 全力でサポート！応援致します。 ･････････････････････････････････････････ ＜未経験者大歓迎です＞＝＝＝ 介護業界での看護が未経験の方も ご安心下さい！ 不安な事や分からない事は 何でも質問できます。 まずは利用者様に笑顔で 元気に接して頂ければOKです 少しずつお仕事を覚えていって、 一緒に楽しく働きましょう！ 又、経験者やブランクのある方も、 もちろんOK！一度引退したけど また介護業界で活躍したいと 思っている方も大歓迎です！ ＜スタッフの健康・環境も大切にします＞＝＝ 当施設はご利用者様の健康への配慮はもちろんのこと、 働いていただくスタッフの健康や 働きやすさも大切にした職場環境を考えています。 スタッフが不安を抱えてしまう環境では、 心のこもった十分なサービスの提供は 難しいと考え、常に話し合い、意見を聞き、 より良い環境づくりを目指しています。 ［勤務シフト相談OK］ 安心してお休みや時間の変更など 相談していただける環境が整っています。 お仕事していただく皆様が 「ここに勤めて良かった！」 と思っていただける、なんでも相談できる環境、 そして共感してくれる仲間のいる職場を 目指していますので、お子様が小さい方や 介護中の方など、ご相談ください。 ハローワークで探しているけど なかなか良い仕事がみつからない！ そんな方も是非ご相談下さい！

日曜含む毎週2日休み＊残業月平均1時間以下＊有給取得率81％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 障がいをお持ちの方の『こころ』に寄り添い 足利・佐野・館林の9拠点・20以上の事業で 「働く」「暮らす」を支える社会福祉法人。 施設に慣れ親しんだ職員が多いと、 話す職員が日々笑顔だと、 利用者様もきっと安心するはず。 だからこそ、利用者様の幸せの源は 『職員の働きやすさ』。 利用者様が心地よく幸せに過ごすために 職員が働きやすい環境を目指しています。 例えば… 〇通常より多くの職員を現場に配置 →残業少なめ／平均残業時間:月40分 →私生活と両立しやすい／有給取得率:81% 〇完全週休2日制を導入 →日曜＋他週1日休み 〇福利厚生面で子育て世代を応援 →家族手当(配偶者1.6万円、子1人1.5万円) →育休取得可(取得率女性100%・男性60%) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 障がいのある方の食事や入浴、 着替えなどの補助を行います。 利用者様一人ひとりの気分や体調に合わせて レクや社会活動への参加の補助もお任せ。 ＜ 施設について ＞ 〇施設定員:20名 20代～30代の男性活躍中の施設。 元々病院だった建物を福祉施設として 活用しており、敷地面積は当法人トップ。 元病院の広い受付スペースや 暗室などを利用したレクで手厚い支援を 行っています。 ＜ 障がいに関する知識不問 ＞ 基礎知識から、利用者様との接し方のコツ など丁寧に教えていきます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ 多様な働き方とキャリアが選べる ＞ 障がいをもつ方に合わせ9つの事業所あり。 「もっと色んな福祉系の経験を積みたい」 「子どもの学費に備えて夜勤で稼ぎたい」 「子育てが落ち着くまでパート勤務」 など、ライフステージや希望に合わせて 職種や施設を変えながら働けます。 【愛光園採用情報ホームページ】 https://aikouen.org/kyujin/

医薬品、治験薬等のGMP管理試験室等での以下の業務のいずれかもしくは複数を主とする品質管理業務。ご経験をもとに配属のグループや従事いただく業務を調整させていただく予定です。

企業名 協和キリン株式会社 求人名 【高崎/バイオ医薬品の品質管理（経営職）】QCの組織力強化に伴い採用開始 仕事の内容 医薬品、治験薬等のGMP管理試験室等での以下の業務のいずれかもしくは複数を主とする品質管理業務。ご経験をもとに配属のグループや従事いただく業務を調整させていただく予定です。 【詳細】・製品分析、原料・資材管理、環境・用水・洗浄管理、微生物管理等における品質管理責任者、副品質管理責任者等 ・品質管理部ラボメンバーの統括管理（マネジメント） ・医薬品の品質管理に関するグローバルGMP体制の整備 ・規制当局/協力会社に対する査察/監査対応、承認申請書の確認 ・バイオ医薬品の規格試験及び安定性試験の統括 ※求人下部に続き追記 募集職種 【高崎/バイオ医薬品の品質管理（経営職）】QCの組織力強化に伴い採用開始

今の看護経験を、子供たちの未来に活かしてください！／夜勤なし／オンコールなし／残業ほぼなし

仕事内容: 主な仕事内容 看護師として、療育活動の様々なサポートを行います。 ・子どもたちの健康管理 ・バイタルチェック ・必要な医療的ケア ・服薬管理 ・日常生活のサポート ・療育活動への参加 ・保護者との情報共有 ・送迎 ・記録 ・保育士、理学療法士などとの連携など。 医療的ケアが必要な児童に様々なスタッフと連携して支援を行います。 当施設では ・児童発達支援管理責任者 ・保育士 ・児童指導員 ・看護師 ・理学療法士 ・言語聴覚士　　等々 などの多職種が連携し、チームで支援を行っています。 一人で抱え込むことはなく、スタッフ同士で相談しながら支援できます。 この仕事の魅力 ・子ども一人ひとりとじっくり関われる ・チームで支援を行う安心感 ・支援の専門性を学べる環境 病院・クリニックで働いている方も。 訪問看護・高齢者施設で働いている方も。 放デイ・児発・重心など、すでに児童福祉で働いている方も。 そして、「子どもの看護は初めて」という方も。 これまで身につけてきた観察する力、小さな変化に気づく力、安全を守る力​人と向き合う力。 その経験を、今度は子どもたちの「未来」と「成長」のために活かしてみませんか？

人柄を大切にする、彩とりです。

仕事内容: デイサービスにおける生活相談員兼介護職の募集です。利用者様が安心して生活できるよう、日常生活の支援や相談業務を行っていただきます。 【主な仕事内容】 * 利用者様の生活支援や介護業務全般 * 生活相談員としての役割における利用者様やご家族とのコミュニケーション * 利用者様のニーズに合ったサービスの提案 * シフト制に基づく勤務（月平均172時間勤務） * チームメンバーと協力しながら、質の高い介護サービスを提供する あなたの経験と知識を活かし、多くの方々の生活をサポートするやりがいある仕事です。是非ご応募ください。

学歴や年齢不問　20代から60代まで活躍しています

仕事内容: 安中市の有料老人ホーム内て、正職員として勤務できる方を募集しています 【主な仕事内容】 (雇い入れ直後) ・有料老人ホーム内での入居者様への介護業務全般 ・入居者様の生活支援 ・併設しているデイサービスでの介護業務 ・施設内での訪問介護業務 (変更の範囲) 介護業務全般 【契約期間】 期間の定めなし 【試用期間】 なし 【就業場所】 (雇い入れ直後)　和が家あんなか (変更の範囲)　　デイサービスセンター彩とり　和が家​ 【就業時間】 8：00～17：00（60分休憩） 9：00～18：00（60分休憩） 17：００～翌8：30（90分休憩） 【休憩時間】 60分 【時間外労働】 あり(月数時間程度) 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙

未経験者歓迎◎事務メインの医療事務!土日祝休み★

仕事内容 未経験から挑戦できる事務メインのお仕事!安心のサポート 富岡市の『公立富岡総合病院』で入院部署の医療事務スタッフを大募集! 入退院に関する手続きや事務作業がメインです。一般事務や営業事務、経理事務などの異業種経験がしっかり活かせる職場◎ 未経験や無資格の方も充実した研修と資格取得支援制度があるため安心してチャレンジしていただけますよ! 土日祝休み&子育て世代も活躍中!和やかで温かいチーム環境！ 入院会計は日々8名体制で業務を行っており、そのうち4名が子育て世代! 和やかで落ち着いた雰囲気のなか、困ったこともすぐ先輩に確認できるフォロー体制が自慢です。 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ・入院費の計算 ・入院費の請求業務 ・患者様の対応、その他付随業務 など 土日祝休みの完全週休二日制!お子様の行事等も考慮する優しい職場 土日祝はしっかりお休み!お子様の学校行事等によるお休みも柔軟に考慮するため、ご家庭やプライベートと無理なく両立できます◎ 月末月初は繁忙期ですが、慣れてくれば自分でスケジュールを組み立てられる部署なので、事前にお休みを調整しやすいのも魅力です！ 一生モノの専門スキルを習得!仲間と協力して長く活躍できる◎ 働きながら全国どこでも通用する知識やスキルを身につけ、あなたも長く安定して活躍しませんか? 変更範囲:変更なし

経験＆資格不問｜0からスタートOK＊学びながら成長できる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼ 未経験者歓迎！無資格スタート応援 ／ 「 福祉業界 」に興味があれば挑戦OK！ ＜ 資格取得支援あり ＞スキルアップ可 ★「いきなり面接はちょっと…」という方へ 【面接前のお仕事説明会】も同時開催中！ 詳細は選考プロセス欄を確認ください！ ※参加自由・履歴書不要です。 利用者様の「自信」に繋がる支援を提供 ～「できた」が増えたら「笑顔」が増えた～ 障がいを抱える方々に向けた支援と ご家族への相談支援にも注力しています！ ＜20代～60代までの男性＆女性活躍中＞ 安心の手当充実！働きやすい環境です！ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＜ 仕事内容 ＞ 生活支援員として、通所される方の サポート全般をお任せします。 ( 具体的には･･･ ) ・食事介助 ・日常生活上の支援 ・運動支援 ・各種活動のサポート （レクリエーションなどの行事、創作活動） ・その他（事務業務や清掃などの付帯業務） ＜1日の仕事の流れ＞ 09:00～ ご自宅へお迎え・午前の活動 (バイタルチェック/ラジオ体操/自立訓練/余暇活動) 12:00～ 昼食 13:00～ 午後の活動 (機能訓練/日常生活支援/創作活動/外出支援) 15:00～ おやつ 16:00～ ご自宅へお送り ＜施設・サービス紹介＞ 「ワンセルフたかさき」 18歳以上の介護が必要な障害を持つ方の 身体能力や日常生活能力の維持・向上を図り 自立のための支援を提供する施設です。 【対象】18歳以上・障害支援区分3以上の方 【定員】1日10名 - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - 「働きやすさ」に自信あります！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】"従業員70名以上"の充実した職員数 1施設あたりのスタッフ数が多めなので、 無理なくゆとりを持って働けます。 利用者さんも職員も、のびのび過ごせる 環境です。 【2】研修と資格取得支援でサポート ｢人を支えたい｣という気持ちがあればOK。 先輩のOJTや各種研修、資格取得支援など、 成長をしっかり応援します。 【3】プライベートも充実できる好環境 残業ほぼなし＆有給取得を推進中。 スタッフが多いから、急なお休みにも 柔軟に対応できます。 - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ～ 株式会社ワンセルフ ～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【事業内容】 ・児童発達支援 ・放課後等デイサービス ・生活介護 ・訪問介護 ・相談支援事業 ・就労継続支援B型 ・グループホーム 【ご家族に対して面談を実施】 半年に1度、ご家族様と面談することで ご家族の不安解消や情報共有を行い 支援方法の統一化や安心・安全な環境の 提供を行っています。 【創立】2012年2月1日(創業11年) 【従業員数】74名 各事業所についてはHPをご参照ください。 https://www.one-self.co.jp/

成長を続けるADCパイプラインの抗体中間体製造および抗体原薬製造に関わる技術移転業務を社内外ステークホルダーとの協業によって円滑に進めていただくことを期待しております。

企業名 第一三共株式会社 求人名 【群馬(館林)】抗体の製造技術移転におけるプロジェクトマネジメント業務 仕事の内容 成長を続けるADCパイプラインの抗体中間体製造および抗体原薬製造に関わる技術移転業務を社内外ステークホルダーとの協業によって円滑に進めていただくことを期待しております。 【具体的な業務内容】 ■抗体に関する技術移転プロジェクトチームのリーダーとして、社内外の製造サイトへの技術移転を推進する ■製造サイトの選定、技術移転および製造計画の立案と実行、製造サイトや関連部署との各種調整、各種課題の解決を主導し、安定した商用生産体制を構築する 募集職種 【群馬(館林)】抗体の製造技術移転におけるプロジェクトマネジメント業務

36歳以下対象✅看護師経験必須・研修320時間・営業未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、医薬情報担当者/MR 看護師から未経験MRに転職可能！ 20代・30代活躍！ 【この求人の特徴】 ★夜勤・シフト勤務から解放（完全週休2日／土日祝） ★臨床経験（看護師など）を営業経験より重視 ★評価の平均6割は「プロセス・行動」（ノルマ不安なし） ★年間休日122日（平均有休取得15日） ★入社3年目で年収600万円以上も可能（年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関（病院、クリニック） へ提供し、普及させる活動を行います。 「売る」仕事ではなく、医師や薬剤師へ 最新の医学・薬学情報や臨床データを 「伝え」「収集する」仕事です。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）：約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業：約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。（配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅《「営業ノルマ」への不安、払拭します》 看護師からMRへの転職で、 最も多くの方が不安に感じるのが 「営業ノルマ」や「数字へのプレッシャー」です。 サイネオス・ヘルスでは、 その心配は必要ありません。 私たちの評価制度は、 「薬の売上」より「有益な情報提供」 という『行動』を最も重視します。 単に薬がどれだけ売れたか、ではなく 「医師へ有益な情報を何回提供できたか」 「勉強会を企画し、信頼関係を築けたか」 といった患者様の利益に繋がる 日々の「行動」を最も重視します。 「どうすればもっと良くなるか」を 一緒に考えるサポート体制を整えています。 ✅《なぜ「営業経験」より「臨床経験」か》 私たちがMR未経験の看護師の 皆さんを歓迎する理由は明確です。 それは、MRの仕事が「モノ売り」ではなく、 医療の専門家と対等に話せる 「知識」と「信頼」が全てだからです。 医師が今、何を求めているか。 患者様の背景にはどんな事情があるか。 あなたの持つ、現場の「解像度」の高さこそが、 医師の真のニーズを深く理解する上で 最強の武器となります。 あなたの臨床経験は、 MRとして最高のスタートダッシュを 可能にする「専門スキル」なのです。 ✅《臨床現場を離れる、という選択について》 あなたの貢献の形が変わるだけです。 夜勤やシフト勤務から解放され、 土日祝休みの規則正しい生活と 将来に繋がるビジネススキルを 手に入れながら、今度は「情報提供」という形で、 より多くの患者様に貢献するのがMRの仕事です。 キャリアパスも広がり、 将来は本社勤務（管理部門）など、 新たな道に進むことも可能です。 ✅《勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 看護師の方がつまずきやすい PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 名刺交換などのビジネスマナーまで 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

≪賞与あり◎≫少ない回数で稼げる人気の夜勤！未経験OK★

仕事内容 「公立富岡総合病院」で、夜間・休日の救急受付スタッフを募集中! 診療時間外に来院される患者様への対応や事務手続きをお任せします。 【ここがポイント】 ◇効率よく稼げる◇ 月11回程度の勤務で私生活も充実。年2回のボーナス支給もあり! ◇安心の2～3名体制◇ ◇専門性が身につく◇ 救急車対応など、夜勤ならではの知識を得て成長に繋がります。 男性スタッフも在籍しており、年齢・性別問わず活躍できる職場です。夜の時間を有効活用して、新しいキャリアを始めませんか? 【具体的には】 【具体的なお仕事内容】 ・患者様の受付、ご案内、お会計業務 ・保険証確認、患者様情報のデータ入力 ・救急車の受け入れ対応(医師や看護師への申し送り) 【夜型さんにぴったりのレア求人】 地域社会に貢献でき、コミュニケーション力を活かせるお仕事です。夕方から元気に働ける方や、飲食・警備・ホテル等の夜勤経験者は、生活リズムを保ちながら活躍できます。 365日のシフト制で、平日昼間に自由な時間を確保できるのが魅力。22時〜翌5時は深夜手当がつくため、効率よく稼ぎたい方にも最適です。 夜勤×医療事務という珍しい募集ですが、未経験の方も働きながら専門知識を身につけられます。異業種からの転職者も多数活躍中!あなたも新しいキャリアを始めてみませんか? まずはお気軽にご応募ください！ 変更範囲:変更なし

ビン・パウチ入りの医薬品、健康・美容飲料の受託製造企業であり、製造受託工場として日本一の生産数を誇る当社にて、パウチ剤の製造工程に係る業務をお任せします。

企業名 大同薬品工業株式会社 求人名 【館林/製造オペレーター】ダイドーグループ/パウチ剤の製造/新しい清潔な工場 仕事の内容 ビン・パウチ入りの医薬品、健康・美容飲料の受託製造企業であり、製造受託工場として日本一の生産数を誇る当社にて、パウチ剤の製造工程に係る業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■検品、包装作業 ■資材、原料、製品の搬入出 ■充填、調合工程（設備オペレーター等） ■その他製造部門での業務を担当。 【仕事の魅力】 自らが製造に携わった商品が店頭に並ぶ達成感を味わえます。多能工化や業務平準化により残業抑制にも注力しており、メリハリのある働き方が可能です。 募集職種 【館林/製造オペレーター】ダイドーグループ/パウチ剤の製造/新しい清潔な工場

経験の浅い方やブランクの方歓迎！研修ありで安心。残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー 有料老人ホーム ベストライフ高崎施設での介護スタッフ（介護職員初任者研修修了者）を募集しています。 ＜主な仕事内容＞ 入居者様のケアプランに沿って ・生活全般に渡った介護サービスの提供 ・毎日のレクリエーションの企画･実施 など ※送迎業務は含まれません。 【未経験の方大歓迎！】 入社後に2ヵ月間のマンツーマン研修あり。 今回の転職を機に介護業界に挑戦したいという方を応援します！ 子育てが落ち着いた、一度介護業界を離れたけど復職したいなど、入社理由は様々です。 また、経験に不安のある方ブランクのある方も、研修期間にしっかり復習ができます。 【資格取得支援・手当てあり！】 将来キャリアアップをしていきたいという方に 会社負担で｢実務者研修｣｢介護福祉士｣ ｢ケアマネジャー｣などの資格取得支援制度あり。 ＊＊＊＊＊アピールポイント＊＊＊＊＊ 【スタッフが長く安心して働ける環境づくりを徹底】 ＊各種手当が充実 入社祝い金､資格手当､家族手当､ こども手当など 子育てママも多い当社では､ 周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安心の夜勤体制 夜勤は2名体制｡ 勤務明けと翌日はしっかり休みです。 ＊ワークライフバランス充実 ほぼ残業なし､連続休暇も可能｡ ・月平均残業時間20時間以内 ・5日以上の連続休暇制度あり ・有給休暇取得率80％以上 ＊女性管理職40％ がんばりをしっかり評価｡ 女性が大活躍している会社です｡ 女性管理職登用実績あり 女性が活躍中4割以上 ＊育児・介護休業取得実績あり 産前産後休暇､育児休業､子どもの看護休暇あり 子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳～65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4：6です。（女性従業員4割以上）

抗体医薬やADCなどのバイオ医薬品における分析法の研究・技術開発、および品質評価戦略の立案。国内外の工場への技術移管や規制当局への申請資料作成を通じ、新薬を世界へ届ける重要な役割を担います。

企業名 協和キリン株式会社 求人名 【群馬】バイオ医薬品の分析開発・CMC研究／研究職または経営職 仕事の内容 抗体医薬やADCなどのバイオ医薬品における分析法の研究・技術開発、および品質評価戦略の立案。国内外の工場への技術移管や規制当局への申請資料作成を通じ、新薬を世界へ届ける重要な役割を担います。 (1)最新の分析技術を用いたバイオ医薬品の物性研究・品質評価法の開発 (2)製造プロセスの構築や変更に伴う品質評価支援 (3)プロジェクトチームでの分析スペシャリストとしての推進 (4)治験薬・上市品における品質管理戦略の確立と技術移管 (5)国内外の規制当局向け申請資料の作成 ※経営職の場合、上記業務を管理監督しメンバーマネジメントも担う 募集職種 【群馬】バイオ医薬品の分析開発・CMC研究／研究職または経営職

成長を続けるADCパイプラインの抗体中間体製造および抗体原薬製造に関わる技術移転業務を社内外ステークホルダーとの協業によって円滑に進めていただきます。

企業名 第一三共株式会社 求人名 【群馬／館林】抗体の製造技術移転におけるプロジェクトマネジメント業務 仕事の内容 成長を続けるADCパイプラインの抗体中間体製造および抗体原薬製造に関わる技術移転業務を社内外ステークホルダーとの協業によって円滑に進めていただきます。 ■抗体に関する技術移転プロジェクトチームのリーダーとして、社内外の製造サイトへの技術移転を推進する ■製造サイトの選定、技術移転および製造計画の立案と実行、製造サイトや関連部署との各種調整、各種課題の解決を主導し、安定した商用生産体制を構築する 募集職種 【群馬／館林】抗体の製造技術移転におけるプロジェクトマネジメント業務

＜有資格者募集＊未経験OK＞年休120日以上＊職場見学OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ＼未経験者歓迎！看護師資格が活かせます／ 設立40周年を迎えた安定法人で働きませんか ＋職員同士は仲良し！家族のような空気感＋ ＋スキルアップ可能な研修を随時実施中！＋ －－－－【 この求人のポイント 】－－－－ 〇ゆっくり、丁寧に、しっかり教えます！ 〇1人でやるのではなく、助けてくれる環境 〇外国にルーツがある方も活躍中の職場 〇お休みもしっかり！プライベートも充実！ （年間休日120日＋育休・看護休暇など） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 特別養護老人ホーム＜東毛光生園＞にて、 利用者様の健康管理・健康相談をお任せ！ ＊健康状態の観察・服薬管理 ＊医療処置・急変時対応 など ※定員70名：要介護認定3～5の方がメイン －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【東毛光生園】 利用者様はもちろん、働くスタッフを大切に ｢働きやすい環境づくり｣を心掛けています。 十分なお休みのほか、昇給や賞与で頑張りを 評価！スタッフの定着率も抜群の安定企業！ ＜＜ 定着率抜群｜平均勤続10年以上 ＞＞ 「一度辞めたけど、やっぱりここがいい」 と、戻ってくる方もいるほどの働きやすさ！

【公式・介護職員】経験を活かして利用者様にあなたの優しさを届けませんか？/賞与年3回/残業ほぼナシ！

募集要項 職種 ユニット型施設での介護福祉士 雇用形態 正社員 仕事内容 日常生活上の身体支援・介助・生活支援指導等の業務に従事していただきます。 主な仕事内容は、 ・歩行、洗面、食事、入浴、オムツ交換等の介助業務 ※上記業務関連不随作業もあります。 【早勤の業務例】 8：00 出勤 朝食介助/片付け ↓ 9：00 排泄介助 ↓ 10：00 休憩（３０分） ↓ 12：00 昼食介助/片付け ↓ 13：00 休憩（３０分） ↓ 13：30 入浴介助又はレク ↓ 15：00 おやつ介助/片付け ↓ 16：00 排泄介助 ↓ 17：00 退勤 【夜勤の業務例】 ・カメラでの確認 ・夜間や朝方のトイレ誘導 ・排泄介助 ※利用者様に合わせて回数は変動。 ・洗濯 ・見回り ・朝食の準備(お湯沸かし等) ★夜勤は2名体制で行う為、マイペースな業務が可能です。 16時間夜勤と違い8時間夜勤（ショート夜勤）の為、軽負担！ *-職場環境-* 20代、30代、40代、50代の新卒、既卒、第2新卒から中高年、ミドル世代の方活躍中！ ブランクがある方や有料老人ホーム、ショートステイ、サ高住、グループホームなどでの、 業務経験がある方も多数活躍しています！

✅正社員営業 ✅未経験歓迎✅ 業界未経験OK✅ 販売経験活かせる✅ 接客経験活かせる✅ 顧客折衝経験 ✅社会貢献性高い仕事 ✅年間休日120日以上 ✅フレックスタイム制✅ 研修制度充実 ✅資格取得支援あり ✅キャリアアップ可能

仕事の内容 株式会社ヤマシタでの福祉用具の提案営業（ルート中心）になります。 なお本求人は職業紹介事業者である群馬ひとつなぎによる紹介案件です。 ＼ 業界大手 × 福祉用具のプロへ ／ 未経験から育成｜経験はしっかり評価 「これから誰かの役に立ちたい人」と 「これまでの経験を活かしたい人」、 どちらも必要としています。 安定した基盤のもとで、 “人の暮らしを支える仕事”を積み上げませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【おすすめポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 安定 × 働きやすさ × 社会貢献 ／ 長く続けたい方に選ばれている理由があります。 ● 業界大手・創業60年の安定企業 ● 年間休日121日以上 ● 未経験スタート7割！1か月の研修あり ● ルート営業中心で関係づくりがメイン ● 売上だけでなく「プロセス」も評価 ● 男女ともに育休取得実績あり ● フレックスタイム制で私生活と両立◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 福祉用具や住宅改修の提案を通じて、 ご利用者さまの「その人らしい暮らし」 を支えるお仕事です。 営業といっても、新規飛び込みはほぼなし。 地域のケアマネジャーさんとの 信頼関係づくりが中心です。 主な業務内容 ・担当エリアのケアマネジャーへのルート訪問 ・ご紹介いただいた利用者さま宅を 訪問しヒアリング ・車いす、介護ベッド、手すりなど 福祉用具のご提案 ・住宅環境（段差・動線など）の 簡単なアドバイス ・用具の搬入・フィッティング （※2名対応が基本） ・定期的なモニタリング、状況報告 ※社用車（AT・軽バン）を使用します ━━━━━━━━━━━━━━━ キャリア形成を支える充実の研修体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社時の導入研修をはじめ、 OJTによる実務指導、職種ごとの専門研修、 中堅社員向け研修やリーダー育成研修、 管理職研修など、段階に応じた 育成プログラムを整えています。 また、 ・福祉用具専門相談員指定講習 ・福祉用具選定士 ・福祉用具プランナー ・リフトリーダー養成研修 など、専門性を高めるための 資格取得支援・専門研修も実施しています。 ※年度や営業所の状況により、 研修名称・内容は変更となる場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 転勤については選択制を採用しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ご本人のライフプランやキャリアビジョン に応じて、半期ごとに上長との面談を実施。 転勤の可否やエリア範囲を確認し、 本人の意向を踏まえたうえで 配置やキャリア形成を検討します。 一方的な決定ではなく、 対話を通じて将来設計を支援する仕組みです。 （転勤は4回まで） ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ（例）】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 9:00 朝礼 10:00 利用者さま宅訪問 （福祉用具のご相談） 11:00 ケアマネジャーへ状況報告 12:00 昼休憩 13:00 退院予定の方の住環境相談 14:00 営業先訪問 （新商品のご案内など） 15:00 介護ベッドの納品 （配送担当と2名対応） 16:00 サービス担当者会議 17:00 帰社 18:00 事務作業 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・人と話すことが好き ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・数字だけを追う営業は合わなかった ・安定した業界で長く働きたい ・仕事もプライベートも大切にしたい ※アパレル・携帯販売・整体師など、 異業界からの転職者が多数活躍中です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜モデル年収例＞ ・入社3年／リーダー：年収625万円 ・入社5年／所長：年収760万円 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「ありがとう」が直接届く仕事です。 売るだけではなく、暮らしに寄り添う 営業を始めてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【企業について】 「世界の“生きる”をもっと豊かに」 をミッションに、福祉用具や 住環境サービスを通じて、 人々の暮らしを支えてきた企業です。 創業60年以上、全国70拠点以上を展開し、 在宅介護を中心としたホームケア事業で 安定成長を続けています。 主な事業は、車いす・介護ベッドなどの 福祉用具のレンタル・販売や、 手すり設置など住宅環境の提案。 利用者さま一人ひとりの生活状況に寄り添い、 医療・介護従事者と連携しながら 最適なサポートを行います。 未経験からでも専門知識を身につけられる 研修制度と、働きやすさを大切にした 環境づくりに力を入れているのも特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【事業内容】 在宅で生活される高齢者や 障がいのある方を対象に、 福祉用具の貸与・販売および住宅改修に 関する提案を行っています。 車いすや介護ベッド等の福祉用具について、 利用者さまの身体状況や生活環境を確認し、 適切な用具の選定、納品、調整、 定期的な利用状況の確認を実施しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【従業員数】 企業全体：2,829名 就業場所：15名

【日勤専門の日常生活サポート業務】無資格･未経験OK／希望休・連休OK／残業ほぼなし！賞与年2回支給

仕事内容 ＼おすすめポイント／ ・未経験者のスタート応援！ ・夜勤もオンコールも一切なし ・無資格でも月給25万円以上！ ・一般的な介護職より負担少なめ ・残業ほぼなし（10時間以下） ・連休･希望休可能！！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 正社員／世話人・生活支援員（日勤専門） 利用者さんの日常生活の支援･身体介護等の 全面的な生活サポートをお願いします。 ＜具体的には...＞ ・食事準備や洗濯･施設内の清掃 ・通院･服薬の支援 ・日報の作成 （スマホで専用のアプリを使用します） ・世話人さんとの打合せなど ※軽度の障がい者をお持ちの方ばかりなので、 ほとんどの方が、もの静かで おとなしく優しい⽅達です。 支援があれば自立して生活ができる 障害をお持ちの利用者さんが多く、 一般的な介護職より負担少なめです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【アピールポイント】 ＜未経験者大歓迎＞ 介護や福祉関係の経験や 資格は必要ありません！ 全くの未経験者でもマニュアルや 教育制度がバッチリなのでご安心ください！ ＜日勤のみのお仕事！＞ 夜勤や交替勤務はありませんので、 毎日お家に帰ることができます もちろんオンコールもありません！ ＜残業ほぼなし！！＞ 多くても月に10時間程度です。 記録業務なども入力に時間を 取られないようなシステムを 導入しています！！ ＜年齢不問で活躍できます！＞ 『自分にもできるかな...』と 不安な方もご安心ください 困った時には先輩スタッフも しっかりサポートしますよ！ ＜ゆくゆくはキャリアアップも！＞ 初めのうちは、介護スタッフとして活躍し ご自身のやる気やご家庭の事情等を きっかけに管理者を目指すことも可能です！

チームワークを大切にし、やりがいのある介護サービスを提供します。

仕事内容: 訪問介護事業所でのホームヘルパーとして、利用者様の生活を支援するお仕事です。シフト制にて勤務していただきます。 【主な仕事内容】 * 利用者様の自宅や同法人が運営する​住宅型有料老人ホームに訪問し、日常生活に必要なサポートを提供します。 * 食事介助や入浴、排泄などの身体介護を行います。 * 食事の準備やお掃除等の生活援助を行います​ * 生活全般にわたる相談・助言を行い、利用者様の安心した生活を支援します。 * 定期的な報告書の作成や記録業務を行います。 * チーム内での情報共有や連携を通じて、より良いサービス提供を目指します。 利用者様との信頼関係を築きながら、人間らしい温かいサポートを行うことが求められます。興味がある方はぜひご応募ください。

資格取得支援、昇給・賞与有、残業ほぼ無、年間休111日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 有料老人ホーム ベストライフ高崎施設での介護福祉士を募集しています。 ＜主な仕事内容＞ ご入居者様のケアプランに沿って ・生活全般に渡った介護サービスの提供､ ・毎日のレクリエーションの企画･実施など ※送迎業務は含まれません。 ●2ヵ月間のマンツーマン研修あり （希望により延長可/条件変更なし） ＊＊＊＊＊アピールポイント＊＊＊＊＊ 【未経験の方も､経験浅い方も大丈夫】 資格や経験に関わらず､ 2ヶ月間の研修を用意｡ マンツーマンでイチから指導していきます｡ 経験の浅い方やブランクある方なら､ 身体介助のコツなど改めて復習できるので､ きっとすぐに慣れると思いますよ｡ 【会社負担で資格取得が可能！】 ｢ケアマネジャー｣などの バックアップが充実｡ 【スタッフが働きやすい環境づくりを徹底】 ＊各種手当が充実 入社祝い金､資格手当､家族手当､ こども手当など ＊夜勤も安心 夜勤は2名体制｡勤務明けと翌日は休み｡ 体調管理やプライベートもバッチリ！ ＊ワークライフバランス 残業がほぼなく､連続休暇も可能｡ 有給休暇取得率も80％以上です｡ ＊女性管理職40％ がんばりをしっかり評価｡ 女性が大活躍している会社です｡ ＊育児や家庭との両立をバックアップ 産前産後休暇､育児休業､子どもの看護休暇あり 子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳～65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4：6です。

《月9日程度休み×原則定時退社》 各種祝金・手当・休暇など福利厚生◎ 入社日相談＆職場見学もOK！

仕事内容 ‐‐‐‐‐ ＼＼ 入社祝い金あり ／／ ＼＼ 年休120日以上 × 原則定時退社 ／／ ＼＼ 各種祝金・手当など福利厚生◎ ／／ 《 介護老人保健施設の准看護師 》 ◎ブランク・業界未経験OK ◎残業ほぼなし ◎日勤は実働7.5hだけ ◎ 月9日程度のお休みあり ◎希望休・有給の相談がしやすい ◎賞与年2回・昇給年1回 ◎出産祝い金・産休・育休制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 仕事内容 ／ 館林市にある 「介護老人保健施設 虹の郷すわ」で、 看護業務全般をお願いします。 当施設には一般棟と認知症専門棟があり、 入所療養介護や短期入所療養介護、 通所リハビリテーション（デイケア）などの サービスを提供しています。 ＜ 具体的には… ＞ ・利用者様の健康管理 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療処置 ・介護スタッフとの連携 など 分からないことは先輩スタッフが 丁寧にサポートしますので、 一つひとつの業務に慣れながら 経験を積んでいただけます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ よくあるご質問 ／ Q. シフトの希望は相談できますか？ A. はい！シフトは1ヶ月ごとに作成し、 ご希望も考慮しながら調整しています。 月2回は半日勤務の日もあります◎ Q. 老健での勤務経験がなくても大丈夫ですか？ A. はい！先輩スタッフが丁寧にサポートします。 分からないことも相談しやすい環境なので、 施設看護が初めての方もご安心ください◎ Q. 子育てと両立しながら働けますか？ A. はい！希望休の相談にも対応しており、 出産祝い金・産休・育休制度もあります◎ 子育てをしながら働く職員も活躍しています Q. その他の福利厚生や手当はありますか？ A. はい！各種手当に加え、 退職金共済などの制度も充実◎ 制服クリーニング無料や 昼食補助（1食200円）もあります ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ お電話・WEB応募 受付中 ／ 採用に関するお問い合わせだけでもOK！ まずはお気軽にご連絡下さい！ 介護老人保健施設 虹の郷すわ TEL：0276-71-0123（採用担当まで） ━━━━━━━━━━━━━━━━

正看護師正社員／年間休日126日／賞与4.6ヶ月分／負担軽減設備も充実した働きやすい職場です

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【年間休日126日×賞与4.6ヶ月分】 看護職員／正社員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎年間休日126日 ◎賞与年2回（令和7年度実績4.6ヶ月分） ◎研修制度充実 ◎職場見学OK ◎福利厚生充実 ◎長く安定して働ける環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホームにて ご利用者様の日常生活を支える 看護業務全般を担当していただきます。 ご利用者様一人ひとりに寄り添い、 安心して生活していただけるよう サポートしていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修制度が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験の浅い方や 介護業界が初めての方も安心。 入職後は先輩スタッフが 丁寧にサポートします。 施設内研修や外部研修なども充実しており、 知識や技術をしっかり身につけながら 成長できる環境です。 資格取得支援制度もあり、 介護福祉士などの資格取得を 目指す方も応援しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働きやすさも魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年間休日は126日。 計画休やリフレッシュ休を含め、 しっかり休みを確保できます。 また、賞与は年2回支給。 令和7年度実績では 4.6ヶ月分を支給しています。 仕事とプライベートを両立しながら、 安定した収入を得られる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・正看護師 ・ブランクOK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 職場見学受付中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「まずは施設の雰囲気を見てみたい」 そんな方も大歓迎です。 見学のみのお問い合わせも お気軽にご相談ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募方法 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずはお気軽にご応募ください。 在職中の方も 面接日や入職日の相談可能です。 社会福祉法人 邦知会 TEL：0277-53-1140 採用担当まで

■バイオ医薬品（抗体及び抗体関連モダリティ）の製造プロセス開発研究（培養）、国内外製造場所への技術移転・委託先管理、治験申請のドキュメント作成

企業名 第一三共株式会社 求人名 【群馬／館林】バイオプロセス初期開発（培養） 仕事の内容 ■バイオ医薬品（抗体及び抗体関連モダリティ）の製造プロセス開発研究（培養）、国内外製造場所への技術移転・委託先管理、治験申請のドキュメント作成 ■多くのタスクが並行して実施されている中で、現在増加している上市目前（開発後期）のパイプラインに対する、精製プロセス又は工程分析の後期プロセス開発研究者としての活躍を期待しております。 募集職種 【群馬／館林】バイオプロセス初期開発（培養）

抗体やADC等のバイオ医薬品における原薬生産プロセス開発（生産細胞構築、培養条件検討、スケールアップ等）および製造拠点への技術移管。国内外の規制当局向け申請資料作成や新規技術開発も担当します。

企業名 協和キリン株式会社 求人名 【バイオ医薬品の培養プロセス開発／研究職】世界へ届ける原薬生産技術 仕事の内容 抗体やADC等のバイオ医薬品における原薬生産プロセス開発（生産細胞構築、培養条件検討、スケールアップ等）および製造拠点への技術移管。国内外の規制当局向け申請資料作成や新規技術開発も担当します。 【詳細】■原薬生産プロセス開発:細胞構築、スケールアップ検討、技術移管 ■申請業務:国内外規制当局への資料作成(IND/CTD等) ■新規技術:次世代の生産細胞構築法や培養技術の考案 米国の自社工場や国内外CMOとの協働を通じ、グローバルに通用するキャリアを形成。実験室の成果が直接、世界中の患者さんの笑顔につながるやりがいのある仕事です。 募集職種 【バイオ医薬品の培養プロセス開発／研究職】世界へ届ける原薬生産技術

学歴や年齢不問　20代から60代まで活躍しています

仕事内容: 高崎市の有料老人ホームで正職員として勤務できる方を募集しています 【主な業務内容】 (雇い入れ直後) ・有料老人ホーム内での入居者様への介護業務全般 ・併設しているデイサービスでの業務 ・施設内での訪問介護業務 (変更の範囲) 変更なし 【契約期間】 期間の定めなし 【試用期間】 なし 【就業場所】 (雇い入れ直後)　和が家たかさき小塙 (変更の範囲)　和が家はるな 【就業時間】 ①8：00～17：00 ②7：00～16：00 ③9：00～18：00 ④17：00～翌8：30(夜勤)　これらの時間の組み合わせの変形労働制 【休憩時間】 60分(夜勤は90分) 【時間外労働】 あり(月数時間程度) 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙

抗体やADC等のバイオ医薬品における原薬生産プロセス開発および製造拠点への技術移管。国内外の規制当局向け申請資料作成や新規技術開発に加え、チームのマネジメントもお任せします。

企業名 協和キリン株式会社 求人名 【管理職/バイオ医薬品の培養プロセス開発】世界へ届ける原薬生産技術 仕事の内容 抗体やADC等のバイオ医薬品における原薬生産プロセス開発および製造拠点への技術移管。国内外の規制当局向け申請資料作成や新規技術開発に加え、チームのマネジメントもお任せします。 【詳細】■原薬生産プロセス開発:細胞構築、スケールアップ検討、技術移管 ■申請業務:国内外規制当局への資料作成(IND/CTD等) ■新規技術:次世代の生産細胞構築法や培養技術の考案 ■リーダー業務:チームマネジメントや若手育成。 米国の自社工場や国内外CMOとの協働を通じ、グローバルに通用するキャリアを形成。実験室の成果が直接、世界中の患者さんの笑顔につながるやりがいのある仕事です。 募集職種 【管理職/バイオ医薬品の培養プロセス開発】世界へ届ける原薬生産技術

学歴や年齢不問　20代から60代まで活躍しています

仕事内容: 安中市松井田町の有料老人ホーム内て、正職員として勤務できる方を募集しています 【主な仕事内容】 (雇い入れ直後) ・有料老人ホーム内での入居者様への介護業務全般 ・入居者様の生活支援 ・併設しているデイサービスでの介護業務 ・施設内での訪問介護業務 (変更の範囲) 介護業務全般 【契約期間】 期間の定めなし 【試用期間】 なし 【就業場所】 (雇い入れ直後)　和が家まついだ (変更の範囲)　　デイサービスセンターここいろ　和が家あんなか 【就業時間】 8：00～17：00（60分休憩） 9：00～18：00（60分休憩） 17：００～翌8：30（90分休憩） 【休憩時間】 60分 【時間外労働】 あり(月数時間程度) 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙

【群馬藤岡：介護職員】新規施設であなたの経験を最大限に生かしたい

職種 介護施設の介護職員 仕事内容 ＼2026年5月新規オープン！／ オープニングスタッフとして住宅型有料老人ホーム（訪問介護事業所併設）の居室を訪問し、介護業務をお任せします。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・生活援助（掃除・洗濯など） ・健康管理や見守り ・外出支援 介護福祉士・実務者研修・初任者研修いずれかの資格があればOK！ 若手～中高年まで幅広く活躍中◎

【月休8日制】長期休暇有り！ピアス・ネイルOK！骨盤矯正・ダイエットメニューなど大幅値引き有り！

仕事内容: 接骨院がくの受付スタッフを募集します！ 医療事務の資格はなくても大丈夫です ・お客様を笑顔でお出迎えしてご案内 ・器械の準備や取り外しなどのアシスタント業務 （施術の特別な知識の必要な業務はありませんのでご安心ください。） ・電話やメールでご予約の受付 ・カンタンなPC入力 ・マニュアルもあるのでご安心下さい 立ち仕事が業務のメインになります。 レジは自動釣銭機なので、30分程度で覚えることができます。 明るく笑顔でお客様に対応できる方であれば、 業界・職種未経験の方も大歓迎です! ＜会社について＞ 株式会社GAKUは伊勢崎茂呂と伊勢崎韮塚と前橋駒形に『接骨院がく』を計3院運営しています。 最新の医療機器や施術メニューを積極的に取り入れ、あらゆる痛み施術に対応しているため、ありがたいことに「どこに行っても痛みが改善されず他県から来た」というお客様もいらっしゃいます。現在受付スタッフは、20代から50代のスタッフが活躍しています。 院内は木をふんだんに使っていて、明るく広い空間です。更衣室、スタッフ用トイレが完備され、スタッフの方が気持ちよく働ける環境を整えています。

残業ほぼなし、当日家庭都合休OK。有給休暇取得率80％以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー 有料老人ホーム ベストライフ高崎施設での介護スタッフ（介護職員実務者研修修了者）を募集しています。 ＜主な仕事内容＞ ご入居者様のケアプランに沿って ・生活全般に渡った介護サービスの提供､ ・毎日のレクリエーションの企画･実施 ・アセスメントや記録業務 ・ケアプランの補助 など ※送迎業務は含まれません。 ●2ヵ月間のマンツーマン研修あり （希望により延長可/条件変更なし） ＊＊＊＊＊アピールポイント＊＊＊＊＊ 【未経験の方、ブランクのある方活躍中！】 資格や経験に関わらず､2ヶ月間の研修を用意｡ マンツーマンでイチから指導していきます｡ 経験の浅い方やブランクある方なら､ 身体介助のコツなど改めて復習できるので､ きっとすぐに慣れると思いますよ｡ 【会社負担で資格取得が可能！】 ｢介護福祉士｣｢ケアマネジャー｣など資格取得支援制度あり バックアップが充実｡ 研修や学習を考慮して勤務時間を調整するサポートもあります。 【スタッフが働きやすい環境づくりを徹底】 ＊各種手当が充実 入社祝い金､資格手当､家族手当､ こども手当など ＊夜勤も安心 夜勤は2名体制｡勤務明けと翌日は休み｡ 体調管理やプライベートもバッチリ！ ＊ワークライフバランス 月平均残業時間20時間以内 ほぼ残業なしなので､連続休暇も可能｡ 有給休暇取得率も80％以上です｡ ＊女性管理職登用あり（40％） がんばりをしっかり評価｡ 女性が大活躍している会社です｡ 産休・育休制度実績あり ＊育児や家庭との両立をバックアップ 産前産後休暇､育児休業､子どもの看護休暇あり 子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳～65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4：6です。（女性従業員4割以上）

シニア向けフィットネス施設を展開している当社にて、施設の管理者をお任せいたします。■人々の健康を支える社会貢献性の高い事業で あり、マネジメントスキルを活かし更なるキャリアアップが可能です。

企業名 リハコンテンツ株式会社 求人名 未経験OK【前橋／施設長】日勤のみ/リハビリ特化型のフィットネスデイサービス 仕事の内容 シニア向けフィットネス施設を展開している当社にて、施設の管理者をお任せいたします。■人々の健康を支える社会貢献性の高い事業で あり、マネジメントスキルを活かし更なるキャリアアップが可能です。 ■営業活動：地域のケアマネジャーへ事業所の特徴や魅力をご案内し、ご利用者様をご紹介いただくための営業活動。地域との信頼関係を築きながら、新しいご利用者様の受け入れや各種ご相談対応 ■施設の運営管理：利用状況や売上等の数値を確認し事業所全体の運営等 ■スタッフ管理：皆が安心して働ける職場環境作り、育成チームまとめ ■その他：利用者様のトレーニング補助や送迎などの現場業務サポート 募集職種 未経験OK【前橋／施設長】日勤のみ/リハビリ特化型のフィットネスデイサービス

臨床検査技師経験必須/研修期間（320時間）提供／未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：診療放射線技師、臨床検査技師、臨床工学技士 臨床検査技師として活躍する20代・30代の "未経験"を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

正社員／賞与年2回～3回／昇給あり／無資格でもOK／経験者優遇／資格ある方優遇

仕事内容 ＼【無資格OK／正社員】／ 介護デビューも応援します！ 介護職員募集｜みどり市笠懸町西鹿田 ━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━ みどり市笠懸町西鹿田にある 有料老人ホーム 「メゾン・ド・グリーン」 デイサービスセンター 「グリーンハート」 ヘルパーステーション 「グリーンハート」 3事業所を運営する 株式会社TO-style で 正社員の介護職員を募集しています。 「介護の仕事に興味はあるけど資格がない」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方も大歓迎です。 ＼仕事内容／ ━━V━━━━━━━━━━━━━ 利用者様が安心して毎日を過ごせるよう、 生活のサポートをお願いします。 ・利用者様の送迎 ・食事・入浴・排泄などの介助 ・口腔ケア、身の回りのお世話 ・レクリエーションの企画・実施 など 一人ひとりに寄り添いながら、 笑顔を引き出すやりがいのあるお仕事です。 ━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━…━ ＼おススメポイント／ ━━V━━━━━━━━━━━━━ ・無資格・未経験OK ・資格取得支援制度あり （会社全額負担） ・各種手当あり ・昇給あり ・賞与年2回～3回（業績による） ・正社員として安定して働ける ・スタッフ同士のフォロー体制◎ ＝＝＜未経験・ブランクOK＞＝＝＝＝＝＝＝ 介護施設での勤務が初めての方や、 資格はあるけれどブランクがある方も大歓迎。 仕事に慣れるまで、 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので 安心してスタートできます。 ＝＝＜当社について＞＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社TO-styleは、 みどり市笠懸町で 3つの介護事業所を運営しています。 利用者様だけでなく、 「スタッフが長く安心して働ける環境づくり」を大切にし、 定期的なミーティングで 現場の声を積極的に取り入れています。 《応募について》 「話だけ聞いてみたい」 「仕事内容を詳しく知りたい」 そんな方も大歓迎です。 ご質問のみでもOK。 あなたからのご連絡を心よりお待ちしています。

【月休8日制】長期休暇有り！ピアス・ネイルOK！骨盤矯正・ダイエットメニューなど大幅値引き有り！

仕事内容: 接骨院がくの受付スタッフを募集します！ 医療事務の資格はなくても大丈夫です ・お客様を笑顔でお出迎えしてご案内 ・器械の準備や取り外しなどのアシスタント業務 （施術の特別な知識の必要な業務はありませんのでご安心ください。） ・電話やメールでご予約の受付 ・カンタンなPC入力 ・マニュアルもあるのでご安心下さい 立ち仕事が業務のメインになります。 レジは自動釣銭機なので、30分程度で覚えることができます。 明るく笑顔でお客様に対応できる方であれば、 業界・職種未経験の方も大歓迎です! ＜会社について＞ 株式会社GAKUは伊勢崎茂呂と伊勢崎韮塚と前橋駒形に『接骨院がく』を計3院運営しています。 最新の医療機器や施術メニューを積極的に取り入れ、あらゆる痛み施術に対応しているため、ありがたいことに「どこに行っても痛みが改善されず他県から来た」というお客様もいらっしゃいます。現在受付スタッフは、20代から50代のスタッフが活躍しています。 院内は木をふんだんに使っていて、明るく広い空間です。更衣室、スタッフ用トイレが完備され、スタッフの方が気持ちよく働ける環境を整えています。

時短勤務&中抜けOK♪土日休み×日勤で家庭との両立を実現◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ★POINT①時短勤務＆中抜けもOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフスタイルに合わせて、勤務時間を調整しながら働くことができます♪ 保育園のお迎えや、夕飯の準備・買い物など、 途中で中抜けする働き方もOKです♪ ★POINT②土日休み・日勤のみの働き方もOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「週末は家族との時間を大切にしたい」そんな希望にも対応可能です♪ 一人ひとりの希望に合わせた働き方をご相談いただけます。 ★POINT③直行直帰OKで時間を有効活用！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事務所への出社・帰社が不要なので、移動時間を抑えて効率よく働けます♪ 仕事終わりにそのままお迎えや買い物へ行けるので、 家庭との両立もしやすい環境です◎ ◆具体的な業務内容 利用者さまのご自宅を訪問し、一人ひとりの生活スタイルや 必要な支援に合わせて日常生活をサポートします。 ＊食事・入浴・着替えなどのお手伝い ＊調理・掃除・洗濯・買い物などの生活サポート ＊外出時の移動や付き添いのサポート ＊日常生活で必要となる見守りや声かけ など ◆ご利用者様は？ 身体・知的・精神・発達障がいや難病のある方、 小児から高齢者の方まで幅広い世代が対象となります。 住み慣れたご自宅で、「自分らしく暮らしたい」 「家族と一緒に生活したい」そんな想いに寄り添いながら支援を行います。 ＼＊会社説明会 随時開催中＊／ ◎履歴書不要 ◎スーツ不要・私服OK ◎質問はNGなしでお答えします！ ～こんな方におすすめ～ ・まずは話だけ聞いてみたい方 ・在宅分野に興味はあるが一歩踏み出せていない方 ・働き方（時短・土日祝休みなど）について相談したい方 残業や休日、患者様の特徴、職場の雰囲気、研修制度など、 気になる点は何でもご質問ください。 「話を聞くだけ」の参加も大歓迎です！ ※説明会へ参加をご希望の場合は、 当社HPの説明会参加フォームよりエントリーをお願いいたします。

《日勤のみ／完全週休2日制》 基本残業なし／社用車使用OK 資格取得支援あり（会社全額負担）

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼ 新規開設から約1年半／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎年間休日120日以上 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎長期休暇あり ◎日勤のみ／基本残業なし ◎訪問看護未経験OK ◎資格取得支援あり（全額会社負担） ◎職場見学・入社日相談OK ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 仕事内容について ／ 精神科訪問看護ステーションにて、 利用者様のご自宅を訪問し、 看護業務を行います。 【 主な業務 】 ・精神状態や体調の観察 ・服薬管理、服薬指導 ・日常生活のサポート ・ご家族からの相談対応 ・関係機関との連携 など 【 訪問エリア 】 桐生市および近隣エリア ※社用車使用OK（マイカーも可） 【 訪問件数 】 1日4～7件程度 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 未経験の方も安心 ／ ▼入社後▼ 先輩スタッフとの同行訪問からスタート！ ▼1ヶ月程度▼ 利用者様との接し方や記録方法を習得 ▼慣れてきたら▼ 少しずつ担当利用者様をお任せ ▼独り立ち▼ 「一人で大丈夫！」と思えるまで しっかりサポートします◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ よくあるご質問 ／ Q. 訪問看護未経験でも大丈夫？ A. 大丈夫です！ 先輩との同行研修から始めるため、 安心してスタートできます。 Q. 精神科経験がなくても応募できますか？ A. はい、可能です！ 必要な研修は会社負担で受講できます。 Q. 残業はありますか？ A. 基本的にありません。 プライベートも大切にできます！ Q. 訪問は1人ですか？ A. 独り立ち後も2人で訪問しますので 困った時はいつでも相談できる体制です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 お電話またはWEB応募受付中 》 ご質問だけもOKです！ まずはお気軽にお問い合わせください！ TEL：070-6479-9153（担当／小川） ［受付］9時～17時（平日のみ） ━━━━━━━━━━━━━━━━

≪未経験OK≫年齢不問×残業少なめ◎車通勤OK！無料駐車場あり★

仕事内容 群馬県富岡市にある『公立富岡総合病院』での医療事務(会計窓口)スタッフ 大募集！ 診察を終えた患者さまのお会計対応をおこなうお仕事です。 ■医療業界デビューを応援! ・未経験OK・資格不要(PC操作は文字入力ができれば問題なし◎) ■異業種からの転職者多数! 前職はカフェ店員・ホテルフロント・スーパーのレジスタッフなど様々な業界からチャレンジしてるスタッフもたくさんいます ■年齢問わず働ける! 景気に左右されない安定の医療業界で、腰を据えて長く働ける環境です◎ 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ・診察を終えた患者さまからファイルを受領 ・会計業務(金銭授受、クレジットカード処理) ・電話対応 など <こんな人におすすめ！> 総合病院での勤務のため、ゆくゆくは受付など他の業務にチャレンジするチャンスもあります。ひとつずつ医療事務知識を増やしたい人にはピッタリの環境 その他、『人の役に立つ仕事がしたい』『人とコミュニケーションを取りながら働きたい』という方にぜひお越しいただきたいです! 業務習得までは先輩がつき、一緒に作業をおこないます。わからないことはどんどん相談してください！ ひとり立ち後は基本的には1～2名体制での業務担当になります。 一緒に働けるのをスタッフ一同楽しみにしています！ 変更範囲:変更なし

保育士｜月給24万5千〜35万｜残業ほぼなし｜持ち帰り仕事なし

仕事内容: 子ども達に関わる仕事は好き。でも今の職場は少し違う… 保育園/幼稚園や事業所でこんな悩みはありませんか？ ・残業が多い ・持ち帰り仕事がある ・人手不足で忙しい ・事務仕事が多い もし一つでも当てはまるなら最後までご覧になってください。 主な仕事内容 保育士として、療育活動のサポートを行います。 ・子どもたちの見守り ・遊びやコミュニケーションの支援 ・運動やレクリエーション ・学習支援や生活支援 ・送迎 医療的ケアが必要な場合は看護師と連携して支援を行います。 チームで支える療育 当施設では ・児童発達支援管理責任者 ・保育士 ・児童指導員 ・看護師 ・理学療法士 ・言語聴覚士　　等々 などの多職種が連携し、チームで支援を行っています。 一人で抱え込むことはなく、スタッフ同士で相談しながら支援できます。 この仕事の魅力 ・子ども一人ひとりとじっくり関われる ・チームで支援を行う安心感 ・支援の専門性を学べる環境 働きやすい環境 ・残業ほぼなし ・持ち帰り仕事なし ・チーム支援 保育園・幼稚園から転職した保育士も多数活躍しています。 ✔ 障害児未経験の方も歓迎 ✔ 子どもが好きな方にぴったりのお仕事です！

【2027年春NEW OPEN】保育士｜児童発達支援オープニングスタッフ｜先行採用

仕事内容: 2027年春オープン予定の児童発達支援です。 主に未就学の子どもたちを対象に、一人ひとりの発達や特性に合わせた支援を行います。 ただ子どもを「預かる」のではありません。 遊びや日常生活を通して、 「自分でできた」 「気持ちを伝えられた」 「お友達と一緒に遊べた」 「苦手なことに挑戦できた」 そんな一つひとつの成長を支えていく仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・子どもたちとの遊び ・遊びを通した発達支援 ・運動遊び ・制作活動 ・感覚遊び ・コミュニケーション支援 ・日常生活動作のサポート ・集団活動 ・季節イベント等の企画、実施 ・支援記録の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・送迎業務 ・スタッフ間での情報共有 などをお願いします。

バイオ医薬品の原薬生産プロセス開発、・バイオ医薬品及び再生医療等製品（細胞遺伝子治療）の原薬パートにおける国内外規制当局に対する申請関連資料の作成またはレビュー、照会事項対応などをお任せします。

企業名 協和キリン株式会社 求人名 【群馬】バイオ医薬品の原薬生産（培養）プロセス開発業務 /研究職または経営職 仕事の内容 バイオ医薬品の原薬生産プロセス開発、・バイオ医薬品及び再生医療等製品（細胞遺伝子治療）の原薬パートにおける国内外規制当局に対する申請関連資料の作成またはレビュー、照会事項対応などをお任せします。 【詳細】協和キリンではグローバルスペシャリティファーマへの飛躍を掲げ、バイオ医薬品（抗体、ADCなど）の開発を進めています。クロスファンクショナルなチームの中で培養担当者として、初期開発から上市に至る一連の開発プロセスに携わっていただき、部署としては細胞・遺伝子治療薬の生産・開発に関わる業務にも取り組んでいます。これらの業務で得られる経験は、グローバルで通用するキャリアの形成に大いに役立ちます。 募集職種 【群馬】バイオ医薬品の原薬生産（培養）プロセス開発業務 /研究職または経営職

《日勤のみ／完全週休2日制》 基本残業なし／社用車使用OK 資格取得支援あり（会社全額負担）

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼＼ 新規開設から約1年半／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎年間休日120日以上 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎長期休暇あり ◎日勤のみ／基本残業なし ◎訪問看護未経験OK ◎資格取得支援あり（全額会社負担） ◎職場見学・入社日相談OK ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 仕事内容について ／ 精神科訪問看護ステーションにて、 利用者様のご自宅を訪問し、 看護業務を行います。 【 主な業務 】 ・精神状態や体調の観察 ・服薬管理、服薬指導 ・日常生活のサポート ・ご家族からの相談対応 ・関係機関との連携 など 【 訪問エリア 】 桐生市および近隣エリア ※社用車使用OK（マイカーも可） 【 訪問件数 】 1日4～7件程度 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 未経験の方も安心 ／ ▼入社後▼ 先輩スタッフとの同行訪問からスタート！ ▼1ヶ月程度▼ 利用者様との接し方や記録方法を習得 ▼慣れてきたら▼ 少しずつ担当利用者様をお任せ ▼独り立ち▼ 「一人で大丈夫！」と思えるまで しっかりサポートします◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ よくあるご質問 ／ Q. 訪問看護未経験でも大丈夫？ A. 大丈夫です！ 先輩との同行研修から始めるため、 安心してスタートできます。 Q. 精神科経験がなくても応募できますか？ A. はい、可能です！ 必要な研修は会社負担で受講できます。 Q. 残業はありますか？ A. 基本的にありません。 プライベートも大切にできます！ Q. 訪問は1人ですか？ A. 独り立ち後も2人で訪問しますので 困った時はいつでも相談できる体制です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 お電話またはWEB応募受付中 》 ご質問だけもOKです！ まずはお気軽にお問い合わせください！ TEL：070-6479-9153（担当／小川） ［受付］9時～17時（平日のみ） ━━━━━━━━━━━━━━━━━

未経験・ブランク大歓迎！研修から始まるので安心！残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー 有料老人ホーム ベストライフ狭山施設での介護スタッフ（資格なし・取得中の方・未経験OK）を募集しています。 ＜主な仕事内容＞ 入居者様のケアプランに沿った 身体介助、生活援助がメインのお仕事です。 ※送迎業務は含まれません。 【無資格・未経験の方大歓迎！】 入社後に2ヵ月間のマンツーマン研修あり 今回の転職を機に介護業界に挑戦したいという方を応援します！ 安定した仕事をしたい、介護や地域医療に興味を持ったから、など入社理由は様々です。 また、経験に不安のある方ブランクのある方も、研修期間にしっかり復習ができます。 【資格取得支援・手当てあり！】 将来キャリアアップをしていきたいという方に 会社負担で｢実務者研修｣｢介護福祉士｣ ｢ケアマネジャー｣などの資格取得支援制度あり。 ＊＊＊＊＊アピールポイント＊＊＊＊＊ 【スタッフが長く安心して働ける環境づくりを徹底】 ＊各種手当が充実 入社祝い金､資格手当､家族手当､ こども手当など 子育てママも多い当社では､ 周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安心の夜勤体制 夜勤は2名体制｡ 勤務明けと翌日はしっかり休みです。 ＊ワークライフバランス充実 ほぼ残業なし､連続休暇も可能｡ ・月平均残業時間20時間以内 ・5日以上の連続休暇制度あり ・有給休暇取得率80％以上 ＊女性管理職40％ がんばりをしっかり評価｡ 女性が大活躍している会社です｡ 女性管理職登用実績あり 女性が活躍中4割以上 ＊育児・介護休業取得実績あり 産前産後休暇､育児休業､子どもの看護休暇あり 子育てママも多い当社では､周囲の理解があり､とても協力的｡ 気兼ねすることがありません｡ ブランクから復帰された方も多数！ ＊安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳～65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4：6です。（女性従業員4割以上）

資格必須｜支援経験を活かす＊幹部候補としてキャリアアップ可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 現場で見えている課題やアイデアを、 「こうしたいな」で終わらせていませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ その想いを、現場だけで終わらせない 働き方が当社にあります。 ＼現場の経験を活かして会社の未来を創る／ 施設運営の幅広い領域で活躍する運営管理！ 必須資格を満たしていれば管理職経験不問！ 支援の質向上、人材育成、業務改善など、 あなたの経験やアイデアを事業所全体に 広げていけるポジションに挑戦しませんか？ ★「いきなり面接はちょっと…」という方へ 【面接前のお仕事説明会】も同時開催中！ 詳細は選考プロセス欄を確認ください！ ※参加自由・履歴書不要です。 - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＜ 仕事内容 ＞ 児童発達支援・放課後等デイサービスの 運営管理業務全般をお任せします。 ［具体的には…］ 〇事務所の運営管理および業務改善 〇管理者やスタッフへの指導・育成 〇利用状況や稼働率の把握、運営状況の分析 〇支援やサービスの質向上に向けた取り組み 〇保護者や関係機関との連携 〇運営基準や法令に基づく管理体制の整備 〇経営層への方向や運営に関する提案 など ※経験や適性に応じて担当業務を決定します - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - 【現場を知る方だから目指せるキャリア】 支援現場で培った経験は、組織づくりや より良い施設運営にも活かしていけます。 運営管理に挑戦しながら、将来的には 会社の中核とし活躍していただきたいと 思っています。 - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ～ 株式会社ワンセルフ ～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【事業内容】 ・児童発達支援 ・放課後等デイサービス ・生活介護 ・訪問介護 ・相談支援事業 ・就労継続支援B型 ・グループホーム 【ご家族に対して面談を実施】 半年に1度、ご家族様と面談することで ご家族の不安解消や情報共有を行い 支援方法の統一化や安心・安全な環境の 提供を行っています。 【創立】2012年2月1日(創業11年) 【従業員数】74名 各事業所についてはHPをご参照ください。 https://www.one-self.co.jp/

テレワーク可×土日休み！柔軟に働ける環境です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ケアマネージャー ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など ＜＼サービス・職種の魅力／＞ ケアマネジャーは、支援の中心にいる「つなぐ人」。 看護師、ヘルパー、リハビリ職、福祉用具専門員、医師、家族などの人と連携しながらお客様の暮らしを支えます。 それぞれの専門性が関わることで、一人ではできない支援もチームならできる。 チーム連携の面白さはケアマネジャーだからこそ味わえるやりがいです。 ＜＼事業所のご紹介／＞ ツクイ高崎問屋町【居宅介護支援事業所】はデイサービスと併設し、男性2名・女性2名が在籍しています(主任ケアマネ１名)。 1名あたりの担当件数は約35件ですが、ご入社後少しずつ件数を増やしていきますので無理なく慣れていただける環境です。 ※使用シフト【ほのぼの】。 社用車の利用も可能です ※R8.2現在 ＜＼事業所の特徴／＞ 困難事例があった際は、管理者（主任ケアマネジャー）を中心にケース検討を行い、必要に応じて同行訪問や地域包括事業所と連携しながら対応しています。 日々情報共有を行うことを大切にしています。 さまざまな資格を保有するスタッフが多いため、幅広い視点でケアマネジメントができることが自慢です！ ＜＼テレワーク制度あり／＞ ツクイでは、親の介護や子育てなど多様な働き方のニーズに応えるため、介護支援専門員向けのテレワーク制度を導入しています。 事務作業に集中しやすく、研修も静かな環境で受講可能。 移動時間を削減しながら、ライフスタイルに合わせて長く働ける環境です。 （社内規程・事業所運用ルールあり） - ご応募前に、電話でご相談・お話しだけでもOK！ >>>TEL:0120-106-311 -

未経験OK★研修・サポート体制充実◎人気の医療事務♪

仕事内容 未経験・無資格から安心スタート!子育て世代に優しい職場 『公立富岡総合病院』で医療事務スタッフを大募集! 医療事務の知識や資格は一切不要。患者様対応がメインのためカフェやホテル、コンビニ等の接客経験がそのまま活かせます◎ 常時複数名体制&お休み相談OK◎温かい理解があるから安心！ 1ブロックあたり2〜3名の複数名体制なので、研修後も困ったときはすぐ相談OK! 「この日は休みたい」といった相談もしやすく、家庭や育児と笑顔で両立できる温かい環境が整っています！ 【具体的には】 ー具体的なお仕事内容ー ・患者様の受付やご案内、保険証確認 ・患者様情報のデータ入力、お会計対応 ・救急車受け入れの対応(医師や看護師への申し送り) 仕事も家族との時間もどっちも大切に 人気の土日祝休みだから、カレンダー通りにご家族や学校行事の予定を優先できます。 さらに月4回ほどの休日出勤分は平日に振り替えられるので「平日の空いている時間に銀行や役所の手続きを済ませる」なんてスマートな使い方も可能なんです！ 他診療科へステップアップ◎無理なく一生モノのスキルが身につく！ 複数の診療科があるため、ゆくゆくは他診療科も経験し幅広い知識が身につきます。 「医療事務に興味がある」「未経験から手に職をつけたい」「人と接するのが好き」という方に最適の環境ですよ! ぜひお気軽にご応募ください! 変更範囲:変更なし

《月9日程度休み×原則定時退社》 資格取得支援・各種手当など福利厚生◎ 入社日相談＆職場見学もOK！

仕事内容 ‐‐‐‐‐ ＼＼ 入社祝い金あり ／／ ＼＼ 年休120日以上 × 原則定時退社 ／／ ＼＼ 各種祝金・手当など福利厚生◎ ／／ 《 未経験・無資格から始める介護助手 》 ◎残業ほぼなし ◎日勤は実働7.5hだけ ◎ 月9日程度のお休みあり ◎希望休・有給の相談がしやすい ◎資格取得支援あり（当社全額負担） ◎賞与年2回・昇給年1回 ◎出産祝い金・産休・育休制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 仕事内容 ／ 館林市にある 「介護老人保健施設 虹の郷すわ」で、 利用者様の毎日の生活を支えるお仕事です。 ＜まずはここからスタート！＞ ・働く場所に慣れる ・利用者様のお話し相手になる ・お部屋の整理や簡単なお手伝い ・レクリエーションの補助 慣れてきたら… ・食事や入浴などのサポート ・体調チェック（バイタル測定） など、少しずつできることを増やしていきます。 資格や経験がないという方も、 先輩スタッフがイチから丁寧に お教えしますのでご安心ください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ よくあるご質問 ／ Q. シフトの希望は相談できますか？ A. はい！シフトは1ヶ月ごとに作成しており、 ご希望も考慮しながら調整しています◎ Q. 介護の知識や資格がなくても大丈夫ですか？ A. はい！未経験・無資格からスタートOK！ 安心のサポート体制と資格取得支援で 働きながらスキルアップも可能です◎ Q. その他の福利厚生や手当はありますか？ A. はい！各種手当に加え、 退職金共済などの制度も充実◎ 制服クリーニング無料や 昼食補助（1食200円）もあります ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ お電話・WEB応募 受付中 ／ 採用に関するお問い合わせだけでもOK！ まずはお気軽にご連絡下さい！ 介護老人保健施設 虹の郷すわ TEL：0276-71-0123（採用担当まで） ━━━━━━━━━━━━━━━━

日曜含む毎週2日休み＊残業月平均1時間以下＊有給取得率81％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 障がいをお持ちの方の『こころ』に寄り添い 足利・佐野・館林の9拠点・20以上の事業で 「働く」「暮らす」を支える社会福祉法人。 施設に慣れ親しんだ職員が多いと、 話す職員が日々笑顔だと、 利用者様もきっと安心するはず。 だからこそ、利用者様の幸せの源は 『職員の働きやすさ』。 利用者様が心地よく幸せに過ごすために 職員が働きやすい環境を目指しています。 例えば… 〇通常より多くの職員を現場に配置 →残業少なめ／平均残業時間:月40分 →私生活と両立しやすい／有給取得率:81% 〇完全週休2日制を導入 →日曜＋他週1日休み 〇福利厚生面で子育て世代を応援 →家族手当(配偶者1.6万円、子1人1.5万円) →育休取得可(取得率女性100%・男性60%) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 障がいのある方の食事や入浴、 着替えなどの補助を行います。 利用者様一人ひとりの気分や体調に合わせて レクや社会活動への参加の補助もお任せ。 ＜ 施設について ＞ 〇施設定員:20名 20代～30代の男性活躍中の施設。 元々病院だった建物を福祉施設として 活用しており、敷地面積は当法人トップ。 元病院の広い受付スペースや 暗室などを利用したレクで手厚い支援を 行っています。 ＜ 障がいに関する知識不問 ＞ 基礎知識から、利用者様との接し方のコツ など丁寧に教えていきます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ 多様な働き方とキャリアが選べる ＞ 障がいをもつ方に合わせ9つの事業所あり。 「もっと色んな福祉系の経験を積みたい」 「子どもの学費に備えて夜勤で稼ぎたい」 「子育てが落ち着くまでパート勤務」 など、ライフステージや希望に合わせて 職種や施設を変えながら働けます。 【愛光園採用情報ホームページ】 https://aikouen.org/kyujin/

✅36歳以下対象✅理学療法士経験必須・研修320時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士 理学療法士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

未経験から専門職へ！年収600万円を目指す/SMya-tks

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 【✅仕事内容】 非常勤のヘルパーさんと共に、 身体に障がいのある方の 日常生活支援をお任せします。 夜間中心の訪問を通じて、 しっかりとした医療ケアや 入眠・見守り・起床といった 日常のルーティンを 丁寧に支えるだけでなく、 長期的な関わりを通じて 生活のパターンや細やかな変化にも 気づける介護を実現できます。 継続的支援に必要な知識は 社内研修で身に付きますので、 安心して業務に臨んでいただけます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・ご自宅での介護 ・お着替えやお食事トイレのお手伝い ・就寝介助(たんの吸引/清拭/口腔ケア) ・夜間の見守り ・簡単な書類記入 ※喀痰吸引や胃ろうの経験者は すぐに活躍できる環境です。 ＜アピールポイント＞ ✅ 未経験・無資格からスタート可能！ ✅ 資格取得支援あり（全額会社負担） ✅ 慣れるまで現場に一人で行くことはありません ✅ 年収600万円を目指せる評価制度も！ ✅ 医療的ケアができる専門職へ キャリアアップ ✅ 夜勤のみOK ✅夜勤で高収入を実現 夜勤は日勤と比較して、 少ない勤務日数でも 安定した収入が見込めます。 自由な時間を確保しながら、 しっかりと稼ぎたい方におすすめです。 生活リズムを整えやすく、 自分のペースに合わせた働き方が できるのも魅力の一つ。 収入と自由時間の両立を 叶えたい方にぴったりです。 ✅予定が立てやすい曜日固定 毎週決まった曜日での勤務が可能なため、 プライベートの予定も組みやすく、 働きやすい環境が整っています。 お子さまの行事やご家族との時間を 大切にしたい方にもぴったり。 お休みや曜日変更にも柔軟に対応しており、 前月20日頃までにご相談いただければ調整も 可能なため、無理なく長期的な勤務も目指せます。 【未経験から“医療介護”の専門職へ】 ＼資格取得は全額会社負担／ 新しい訪問介護を一緒に創りませんか？ 【募集背景/経営ビジョン】 「かいごの仕事を、みんなの仕事に」 これが当社の経営ビジョンです。 介護の仕事をすべての人にとって 身近な選択肢にすること。 それは単なる採用課題の提起ではなく、 日本の介護が抱える根本的な社会課題への挑戦です。 サービスの品質・見える化・組織のあり方 給与制度・居住支援 あらゆる取り組みはこの一言から始まり、 この一言に帰ってくる。 今後大きな成長が期待される “医療介護”で急成長を遂げ、 全国各地に拠点を展開している私たち。 現在、全国に18拠点展開しており、 新規事業にも積極的に取り組んでいます。 伸び盛りな私たちは、 現在約500名の仲間を2028年中に、 1000名以上に増やす予定のため、 弊社のビジョンに共感してくれる仲間を、 大募集しております！ ＜入社後の流れ＞ まずは社内の研修機関にて 2日間の研修を行います。 その際に医療的ケアの資格 （統合課程または喀痰吸引3号）を 会社負担で受講・取得していただきます。 その後、「同行研修」 一人の利用者様に対して、 約4回の先輩同行を経て、 利用者・ヘルパーさん双方が、 慣れるまで先輩がフォロー。 ＜介護経験者の方も歓迎＞ 新人や後輩の育成経験、 サービス管理責任者など、 今までの経験を活かしつつ、 さらに市場価値の高い人材に成長可能です。 ＜キャリアパスについて＞ ケアスタッフ（例：年収350万円） ▼ スペシャリスト（例：年収450万円） ▼ シニアスペシャリスト（例：年収520万円） ▼ ご希望に応じてマネジメント職への道も！ 現場でスキルを身につけつつ キャリアアップが目指せます。 また、ご希望次第で現場業務経験を経て、 マネジメントの道を目指すことも可能です。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– *＜✅最短1分で応募完了＞* 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––" –––––––"

2026年5月オープン≪経験必須≫年間休日121日／福利厚生充実◎

仕事内容 【年間休日121日！プライベートと両立して働ける！】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。（入居数34室） 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。

【大東建託グループ】充実の福利厚生と安定した経営基盤！手厚いサポートで安心して長く働くチャンス♪

仕事内容 【住宅型有料老人ホームでの介護管理者募集／要介護福祉士資格】 ★2026年11月にOPENする住宅型有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！★ 大東建託グループという安定した経営基盤のもと、 裁量ある理想の施設づくりを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ここで働くメリット／ ◆大きな裁量をもって施設運営ができる ◆年間休日121日、有給取得率81%なのでプライベートも充実 ◆手厚い人員配置で理想のケアを実現 ◆大東建託グループの安定した経営基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内での訪問介護管理業務全般。 ■管理業務：採用・労務・シフト・スケジュール ■計画・連携：訪問介護計画書作成・ケアマネ調整 ■営業：入居者様の獲得 ■現場業務：各種管理業務の合間に訪問介護等 【手厚い人員配置】 満床時34人の入居者様に対し ゆとりある体制でケアします。 ・看護：日中4名以上／夜間2名以上 ・介護：日中4名以上／夜間2名以上 手厚い体制でチームマネジメントも円滑です。 【こんなご経験・資格が活かせます】 介護福祉士をお持ちの方！ 住宅型、訪問介護での管理者またはサ責経験者や 訪問介護、サ高住、特養等でのリーダー経験者歓迎！ ブランクからの復職もしっかりサポート！ 【安心の働く環境】 運営は大東建託グループ「ケアパートナー」。 大手グループのためコンプライアンス徹底を遵守 また、厚労省「くるみん」「えるぼし」認定など 働きやすい環境づくりに注力しています。 「ソエルガーデン」は現場目線の設計で 動線や負担軽減にも配慮。本部のサポートや 他施設の管理者との情報共有の機会も豊富で 安心して施設運営に取り組めます。

＜無資格＆未経験OK＞夜勤で稼げる＊充実の手当あり！残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼未経験から介護スキルを身につけられる／ ＊資格取得支援あり！スキルアップ可能！＊ ＊残業なし！プライベートと両立できる！＊ ＊資格手当、家族手当など各種手当充実！＊ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 食事介助・着替えなど生活サポートを担当！ 《サポート体制ばっちり》 業務の進め方など基本から丁寧に教えます！ あなたのやる気や意欲を全力で応援します！ 《 資格取得支援あり 》 資格取得支援で一生モノの資格を手に入れて あなたの強みをもっと伸ばしてみませんか？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜施設利用者：70～90代＊59名が利用中＞ 女性の利用者様が多数！利用者様同士の仲も 良く、笑顔の絶えないあたたかい施設です。 ＜施設従業員：10～70代＊女性活躍中！＞ 男女比は1：4！スタッフ同士も連携抜群で コミュニケーションを取りやすい職場環境！ 気軽に質問できるので、ご安心くださいね！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《当社について》 サービス付高齢者向け住宅、居宅介護支援、 通所介護、訪問介護を運営する、福祉企業。 ｢高齢者の方々が安心して暮らしていける場｣ の提供をしています。ぜひご応募ください！ ［ HP ］＊https://hp.kaipoke.biz/wc4/＊

訪問介護ヘルパー職員 月給24万～29万円＋交通費支給 訪問介護きずなグループが介護業界を変える！

仕事内容 前橋市大友町にある「訪問介護きずな前橋店」での 訪問介護ヘルパー職員（正社員）の求人募集です。 ＼ ここがPOINT！ ／ ・1日6時間勤務で月給24万円～29万円＋交通費支給 ・ストレスフリーな勤務＆隙間時間の中抜けOK！ ・ワンルーム寮完備／初期費用なし ・週休2日制／シフト制（※土日出勤あり） ・資格取得支援制度あり （※会社負担／同行援護・喀痰吸引） ・カラオケ対応・食事会・飲み会 親睦会・忘年会などを定期的に実施！ ・正社員離職率0%の実績（令和8年度実績）！ 《 仕事内容 》 障がいがある方の生活を支えるお仕事をお願いします。 【 主な仕事内容 】 ・身体介護（食事・入浴・排せつ・通院介助等） ・家事援助（調理、掃除、洗濯、買物等） ・移動支援（外出の付き添い・病院・行政・スーパー・余暇支援など） ・介護サービス記録の作成など 男女幅広い年齢層のヘルパー職員が在籍中です。 日ごろは直行直帰でライフワークバランス◎！ 年に数回は食事会や楽しいイベントで職員同士が 顔を合わせる機会もありアットホームな雰囲気な職場です。 《 訪問介護きずな前橋店について 》 業界初の労働環境システムを導入し 訪問介護業界（キツイ・大変・過酷)を 解決できる新しい会社です。 【 取り組み 】 ①ヘルパー職員の労働において ストレスフリーな勤務環境を実現！ ②毎日体験見学を実施 （※1時間程度、利用者様の現場を見学出来ます） ③ヘルパー職員を 当社の管理者がマンツーマン指導！ ④職員の福利厚生を充実 （カラオケ対応・食事会・飲み会・親睦会・忘年会等を実施） 《 勤務時間について 》 8:00～20:00の間の勤務となります。 （実働6時間のお仕事です。 例）8:00～17:00など あなたのライフスタイルに合わせた 働き方ができます。 《 幅広い年代の方在籍中 》 幅広い年代の女性スタッフが 多数在席し活躍しています。 ・自己成長したい ・新しい事にチャレンジしたい方 ・楽しく、やりがいを感じたい ・キャリアを活かして仕事をしたい ・給料やステイタスを上げていきたい ・安定して働きたい ・環境が良い職場で働きたい ・評価してくれる会社で働きたい いずれかひとつでも 当てはまれる方大歓迎です！ 《 採用に関するお問合わせ 》 募集に関するお問合わせは ・027-226-6935 ・080-4864-8278（採用担当／鏑木） までお気軽にお電話ください。 ご応募は、応募フォームまたは お電話で受け付けております。

【前橋大島駅】2027年3月開設！オープニングスタッフ募集 前橋市天川大島町にホスピス型住宅を新規開設します。 ※オープン前の近隣施設で就業相談可能〇

仕事内容 ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ 【仕事内容】 介護職の仕事内容は大きく分けて2つです。 ★ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務 ★ホスピス型住宅内での生活支援業務 訪問介護業務を中心に、生活支援業務もお願いしています。 ＜訪問介護業務＞ ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、介護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問介護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 訪問件数：日勤帯13～15件 ※1回の訪問時間は30分です。 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 今まで施設介護をされており、訪問介護が初めての場合も、先輩スタッフの同行訪問からスタートし、しっかりレクチャーいたします。 ＜生活支援業務＞ ・食事介助、排泄介助 ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備（炊飯・湯せん調理、配膳） ・環境整備（リネン交換、衣類管理など） など ※残業が少ない職場です。全社平均月5時間程度 ※訪問診療医と24時間連携 1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 ◆SNS◆ 更新してます！良ければご確認ください◎ 「@rehope_recruit」 https://www.instagram.com/rehope_recruit/

地域の健康を身近で支える！会話から信頼を育む健康アドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ――――――この求人のPOINT――――――― ◆入社後3年間は育成期間として、強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで安定収入 ◆頑張りは収入に反映！早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから安心安定！ ――――――――――――――――――――― 配置薬事業をスタートしてもうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せします。 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約240万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、入社後3年間は営業として安定した業績を獲得できるまでの育成期間とおき、段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得と資格取得などに注力し、個の成長及び成果発揮を支援するための制度です。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は64.1％と高い合格率を誇ります！ （出典：2026年.3月 「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養手当など各種手当もご用意しています。

笑顔あふれる施設！ブランクOK／うれしい食事無料♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー デイサービスでの介護業務 具体的には･･･ ■入浴介助や食事介助、排せつのサポート ■レクリエーションなど行事（お正月・節分・ひな祭り・お花見・夏祭り・ハロウイン・クリスマス等）の開催・お手伝い。また趣味活動のサポートを通してご利用者さまとのコミュニケーションも大切にします！ ブランクがあっても安心して働ける環境です♪先輩職員が親切丁寧に教えますので一緒に盛り上げていきましょう！！

【病院の栄養士・責任者／正社員】栄養士＋店舗マネジメント！年間休日126日！

仕事内容 仕事内容 入院患者さまそれぞれに適した栄養のある食事メニューを作成できる細やかさ・職場全体を見渡す視野の広さを併せ持った方、歓迎！ 病院やクリニックの厨房責任者ポジションです。栄養士業務のほかに売り上げ管理やシフトの作成、アルバイトパートの採用・教育、本部への定例報告など、総合的にマネジメントしてください。またクライアント様との打ち合わせなども参加していただきます。 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）栄養士責任者（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 経験を生かしてさらに成長 栄養面を統括する店舗（施設）責任者は、メイン業務の栄養管理だけでなく、原価計算・売り上げ管理・スタッフへのレクチャーといったマネジメントにも深く関われます。勤務先の施設に喜ばれるために、そしてコンパスグループ・ジャパンを盛り上げるために、ぜひあなたの経験を生かしてください。 さまざまな研修あり 外資系大手企業ならではの充実した教育・研修体制があり、各部署のプロフェッショナルたちがあなたの成長を全面的にサポート。研修内容は、栄養士研修・マネジメント研修・安全衛生研修などを実施。 意欲次第で、より高度な業務へのステップアップも可能です。“その先”を目指すあなたへ。新しい挑戦を始めてみませんか。 ■「頑張り」はしっかり評価 アルバイト・パートも、契約社員も、正社員も、雇用形態問わず定期的な1on1の面談を実施。ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。各人の頑張りもきちんと評価します。目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。その人らしく成長できるサポートを怠りません。 ■明るく和やかな職場です 給食受託の外資系大手企業、コンパスグループ・ジャパン。風通しの良い、和やかな職場づくりを心がけています。働くスタッフも楽しめるメニューの多さが特徴で、多彩な行事食のほか、地域の特産物を使ったイベントなどを行うことも。長年培ったフードサービスのノウハウを生かし、多くのニーズに応えています。

笑顔あふれる施設！ブランクOK／うれしい食事無料♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー デイサービスでの介護業務 具体的には･･･ ■入浴介助や食事介助、排せつのサポート ■レクリエーションなど行事（お正月・節分・ひな祭り・お花見・夏祭り・ハロウイン・クリスマス等）の開催・お手伝い。また趣味活動のサポートを通してご利用者さまとのコミュニケーションも大切にします！ ブランクがあっても安心して働ける環境です♪先輩職員が親切丁寧に教えますので一緒に盛り上げていきましょう！！

■バイオ医薬品（抗体及び抗体関連モダリティ）の製造プロセス開発研究（精製）、国内外製造場所への技術移転・委託先管理、治験申請のドキュメント作成

企業名 第一三共株式会社 求人名 【群馬／館林】バイオプロセス後期開発（精製） 仕事の内容 ■バイオ医薬品（抗体及び抗体関連モダリティ）の製造プロセス開発研究（精製）、国内外製造場所への技術移転・委託先管理、治験申請のドキュメント作成 ■多くのタスクが並行して実施されている中で、現在増加している上市目前（開発後期）のパイプラインに対する、精製プロセス又は工程分析の後期プロセス開発研究者としての活躍を期待しております。 募集職種 【群馬／館林】バイオプロセス後期開発（精製）

【未経験から専門職へ】年収600万目指せる/SMya-tks

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 【✅仕事内容】 非常勤のヘルパーさんと共に、 身体に障がいのある方の 日常生活支援をお任せします。 夜間中心の訪問を通じて、 しっかりとした医療ケアや 入眠・見守り・起床といった 日常のルーティンを 丁寧に支えるだけでなく、 長期的な関わりを通じて 生活のパターンや細やかな変化にも 気づける介護を実現できます。 継続的支援に必要な知識は 社内研修で身に付きますので、 安心して業務に臨んでいただけます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・ご自宅での介護 ・お着替えやお食事トイレのお手伝い ・就寝介助(たんの吸引/清拭/口腔ケア) ・夜間の見守り ・簡単な書類記入 ※喀痰吸引や胃ろうの経験者は すぐに活躍できる環境です。 ＜アピールポイント＞ ✅ 未経験・無資格からスタート可能！ ✅ 資格取得支援あり（全額会社負担） ✅ 慣れるまで現場に一人で行くことはありません ✅ 年収600万円を目指せる評価制度も！ ✅ 医療的ケアができる専門職へ キャリアアップ ✅ 夜勤のみOK ✅夜勤で高収入を実現 夜勤は日勤と比較して、 少ない勤務日数でも 安定した収入が見込めます。 自由な時間を確保しながら、 しっかりと稼ぎたい方におすすめです。 生活リズムを整えやすく、 自分のペースに合わせた働き方が できるのも魅力の一つ。 収入と自由時間の両立を 叶えたい方にぴったりです。 ✅予定が立てやすい曜日固定 毎週決まった曜日での勤務が可能なため、 プライベートの予定も組みやすく、 働きやすい環境が整っています。 お子さまの行事やご家族との時間を 大切にしたい方にもぴったり。 お休みや曜日変更にも柔軟に対応しており、 前月20日頃までにご相談いただければ調整も 可能なため、無理なく長期的な勤務も目指せます。 【未経験から“医療介護”の専門職へ】 ＼資格取得は全額会社負担／ 新しい訪問介護を一緒に創りませんか？ 【募集背景/経営ビジョン】 「かいごの仕事を、みんなの仕事に」 これが当社の経営ビジョンです。 介護の仕事をすべての人にとって 身近な選択肢にすること。 それは単なる採用課題の提起ではなく、 日本の介護が抱える根本的な社会課題への挑戦です。 サービスの品質・見える化・組織のあり方 給与制度・居住支援 あらゆる取り組みはこの一言から始まり、 この一言に帰ってくる。 今後大きな成長が期待される “医療介護”で急成長を遂げ、 全国各地に拠点を展開している私たち。 現在、全国に18拠点展開しており、 新規事業にも積極的に取り組んでいます。 伸び盛りな私たちは、 現在約500名の仲間を2028年中に、 1000名以上に増やす予定のため、 弊社のビジョンに共感してくれる仲間を、 大募集しております！ ＜入社後の流れ＞ まずは社内の研修機関にて 2日間の研修を行います。 その際に医療的ケアの資格 （統合課程または喀痰吸引3号）を 会社負担で受講・取得していただきます。 その後、「同行研修」 一人の利用者様に対して、 約4回の先輩同行を経て、 利用者・ヘルパーさん双方が、 慣れるまで先輩がフォロー。 ＜介護経験者の方も歓迎＞ 新人や後輩の育成経験、 サービス管理責任者など、 今までの経験を活かしつつ、 さらに市場価値の高い人材に成長可能です。 ＜キャリアパスについて＞ ケアスタッフ（例：年収350万円） ▼ スペシャリスト（例：年収450万円） ▼ シニアスペシャリスト（例：年収520万円） ▼ ご希望に応じてマネジメント職への道も！ 現場でスキルを身につけつつ キャリアアップが目指せます。 また、ご希望次第で現場業務経験を経て、 マネジメントの道を目指すことも可能です。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– *＜✅最短1分で応募完了＞* 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––" –––––––"

夜勤あり/職場見学可能◎/ブランクある方歓迎いたします！

仕事内容 最大9名の入居者様が家庭的な雰囲気の中で、共同生活を送る手伝いが主なお仕事です。 ＊日常生活介助(話し相手、散歩等) ＊入浴・排泄・食事の介助 ＊食事作り(普通の家庭料理) ＊職員・利用者様で作る誕生日会等イベントの計画・実行 たくさんのお問い合わせをお待ちしております。

抗体医薬品（主にADCパイプライン）の技術移転プロジェクトリーダーとして、社内外製造サイトへの技術移転・技術構築を推進。計画立案から課題解決まで主導し、安定した商用生産体制を構築する。

企業名 第一三共株式会社 求人名 【群馬／館林】抗体の製造技術移転（製造サイトおよびCDMOのマネジメント業務） 仕事の内容 抗体医薬品（主にADCパイプライン）の技術移転プロジェクトリーダーとして、社内外製造サイトへの技術移転・技術構築を推進。計画立案から課題解決まで主導し、安定した商用生産体制を構築する。 ■抗体中間体および抗体原薬の製造プロセス技術移転推進 ■社内外（国内外）製造サイトの選定、技術移転・製造計画の立案と実行 ■関係部署や製造サイト等のステークホルダーとの折衝・調整 ■製造プロセス構築における各種課題解決の主導 【魅力】世界水準のADCパイプラインに携わり、グローバルな商用生産体制構築を牽引。業務を通じ高度なマネジメント力や製薬技術、SCM知識を習得できます。 募集職種 【群馬／館林】抗体の製造技術移転（製造サイトおよびCDMOのマネジメント業務）

【みどり市】サービス付き高齢者向け住宅での介護職員／正社員／未経験OK／夜勤有

仕事内容 勤務地はみどり市笠懸町久宮のサービス付高齢者住宅（定員30名） 「人生の奥座敷・孫の手」です。 介護職員（正社員）として仕事を担当して頂きます。 施設にてご利用者様にまごころをこめた介助を提供していただきます。 日常生活動作に関する介助がメインです。 主な仕事内容 ・利用者様への排泄、入浴、食事介助業務などを行う仕事。 ・リハビリ支援業務、その他記録業務などを行う仕事。 ・生活全般業務 ＊夜勤勤務可能な方 無資格・未経験でもOK やる気と礼節、向上心があれば未経験・無資格でもチャレンジ可能です。 但し、入社後1年以内に「認知症介護基礎研修」（eラーニング）の受講が必須になります。 孫の手は社員教育に力を入れており、人材開発研修などを行っています。 サービス付き高齢者向け住宅とは サービス付き高齢者向け住宅とは、バリアフリー構造・一定の設備を備え、介護や医療などの支援が必要な方を対象とし、ケア専門家による安否確認や生活相談と言った見守りサービスを提供する住宅のことです。 1日の流れ（例） （6:00～7:00）起床 （7:30）朝食 （8:00～8:30）口腔ケア ※デイサービスに行かれない方 （8:30～9:30）居室やリビングでゆっくりくつろぐ （9:30）訪問サービス （12:00）昼食 （13:00）訪問サービス （14:00）入浴 （15:00）おやつ （16:00～16:30）居室やリビングでゆっくりくつろぐ （18:00）夕食 （19:00）就寝準備 （20:00）就寝 働き方はご相談下さい！ この求人票の募集は正社員（フルタイム）ですが、 子育て中や介護中などフルタイム対応できない方、 途中で働く時間に制限ができてしまった方など、 パートタイムへの切り替え、働き方については相談可能です。 時短勤務でも固定給である準正社員制度もございます（条件有） 家庭環境などに応じた柔軟な職制制度を設けております。 お子さんの学校行事に配慮します。 小さなお子さんがいても安心して働けます。 ＊育児休業取得率100％

【資格があれば経験不問】働きながら経験を積んで成長できる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、その他福祉/介護、保育士 利用者様の「自信」に繋がる支援を提供 ～「できた」が増えたら「笑顔」が増えた～ ＼＼ 資格があれば実務経験不問 ／／ 働きながらしっかり学び、成長できます 20代～60代までの方活躍中！ 安心の手当充実！働きやすい環境です！ 障がいを抱える方々に向けた支援と ご家族への相談支援にも注力しています！ ★「いきなり面接はちょっと…」という方へ 【面接前のお仕事説明会】も同時開催中！ 詳細は選考プロセス欄を確認ください！ ※参加自由・履歴書不要です。 - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＜ 仕事内容 ＞ 知的障がい、発達障がい等がある 子どもたちが放課後に通うデイサービス にて下記の業務をお任せします。 ( 具体的には･･･ ) ＊子どもたちへの療育・遊び支援 ＊学校やご自宅までの送迎 （社有車あり） ＊事務作業や環境整備 など ＜1日の仕事の流れ＞ 10:00～ 出勤、事務作業や清掃 14:00～ 学校へお迎え、宿題や遊びの支援 16:00～ 体操やおやつの時間 16:30～ 集団活動や自由時間 18:00～ 子どもたちを自宅へお送り ＜施設・サービス紹介＞ 「ワンセルフながのごう」 子どもたちの可能性を信じて 「できる」を増やす支援を目指しています。 【対象年齢】障がいがある、小学1年生～高校3年生 【定員】1日20名 - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - 「働きやすさ」に自信あります！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】"従業員70名以上"の充実した職員数 当社は、1施設に割り振る職員数が 基準よりも多いことが特徴です。 利用者様はもちろん、支援する職員も、 負担なく伸び伸びと過ごしていただける 環境を整えています。 【2】研修と資格取得支援でサポート 実務未経験でも問題ありません。 「支援したい」という想いがあれば歓迎！ ＜主な研修制度・支援制度＞ ＊入社時研修 ＊新入社員研修 ＊先輩による丁寧なOJT研修 ＊本社内の図書館利用 ＊資格取得支援 【3】プライベートも充実できる好環境 「残業ゼロ」「有給休暇取得」を推進。 職員数が多いこともあり、急なお休みや 有給休暇に対しても希望に沿って対応可！ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ～ 株式会社ワンセルフ ～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【事業内容】 ・児童発達支援 ・放課後等デイサービス ・生活介護 ・訪問介護 ・相談支援事業 ・就労継続支援B型 ・グループホーム 【創立】2012年2月1日 各事業所についてはHPをご参照ください。 https://www.one-self.co.jp/