岐阜、経理･人事の求人・転職情報

仕事内容: ＼完全在宅！採用経験を活かして、企業の採用課題を解決する仕事です／ 株式会社uloqoでは、クライアント企業の採用活動を支援する「人事採用パートナー」を募集しています。 単なる採用オペレーションではなく、クライアントの採用課題に合わせて、採用戦略の設計から施策実行、改善提案、運用ディレクションまで幅広く担当いただきます。 これまで培ってきた中途採用の経験を活かしながら、より採用戦略やRPO・コンサルティング領域に経験を広げたい方を歓迎します。 ■具体的な仕事内容 ・クライアントワーク チャットでのコミュニケーション、定例MTGへの参加、採用課題の整理、改善提案など ・採用戦略・設計 採用ターゲット整理、採用チャネルの検討、スカウト戦略立案、スカウト文面作成など ・採用実務 スカウト配信、候補者対応、書類選考、カジュアル面談、求人票改善など ・運用ディレクション 採用進捗管理、品質チェック、KPI管理、施策の改善、関係者との進捗調整など ・分析、レポーティング 採用数値の集計、課題分析、改善施策の立案など ・戦略・上流工程 課題整理、ターゲット策定など ・ハンズオン実務 スカウト配信、候補者対応、書類選考、面談日程調整 ・運用ディレクション・分析 ATS管理など ※業務はすべてフルリモートで完結します。 【1日の流れ（例）】 09:00　業務開始／Slack・採用進捗確認 10:00　スカウト配信・候補者対応 11:00　クライアントとの定例MTG 12:00　休憩 13:00　カジュアル面談 14:30　採用数値の分析・レポート作成 16:00　求人票・スカウト施策のブラッシュアップ 18:00　業務終了

【経理経験または日商簿記3級以上】スキルアップできる！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

年間休日160日＆フルリモート可！企画提案営業の経験者活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目！ 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 ＜入社後の成長ルートの一例をご紹介します＞ ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■３大ポイント １・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 ２・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 ３・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

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✨フルリモートOK✨成果は給与に直結！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、BPO管理/運営 ・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ✅アピールポイント✅ ✨フルリモートOK✨ ■20代～40代の幅広い世代が活躍中！ チームワークを大切にしています ■営業経験1年以上の方の募集 これまでの経験をしっかり活かせる環境☆ ・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ──────【仕事内容】────── アウトバウンドコールを中心に法人企業様 に対し、サービス提案を行い訪問商談機会の 獲得と獲得した商談でクロージングまで 担っていただきます。 基本的にはインサイドセールスですが 能力・スキルによってフィールドセールスも お任せします！ 具体的には… ①法人企業様へサービスをご提案 （リストや台本はこちらで用意！ ） ②オンラインで商談のアポイントを獲得 ③獲得した商談でクロージングまで担当 ④ゆくゆくはチームマネジメントも！ ⑤最先端のIT・SaaS商材なども扱えます 主な商材は以下のとおりです。 ・IT・SaaS関連の営業 ・フードデリバリーサービスの営業 ・広告・マーケティング支援の営業 ・人材サービス・研修事業の営業 ・製造業・商社向け営業支援 ・金融・保険業界向け営業 ・物流・EC支援の営業 ✨ 頑張りはお給与に反映！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モチベーション高く働ける環境です。 ✅その他勤務地✅ 大阪/福岡/広島/名古屋/札幌

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

★フルリモート★時間の融通が利き、有給申請も直前でOK！いつでも休めます！

仕事内容: 弊法人は、2025年7月頃から開業して急拡大中です。 【主な業務内容】 * 法人の確定申告書（法人税・消費税）の作成 * 会計入力（不動産売買契約、建築関連費用、登記費用、銀行借入関係、などから通常のレシートなど） * 営業日7-8日目までに月次決算での試算表作成 * 最初は、6-7社を担当してもらい、慣れてきてクライアント数も増えてくれば、30社程度を担当してもらいます。 * お客様とメールやチャットツール、弊社提供の携帯電話でやり取りをしていただきながら、申告書を作成していただきます。 * ツールは主に、会計freee、MoneyForward、達人シリーズを用いております。 ※「申告書を自分で作成できる方」を募集しています。マニュアル入力のみの経験ではなく、独力で申告書を仕上げられるスキルを重視します。 ※スキルや経験を活かして即戦力としての業務を期待しています！

【経理経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

土日祝休／第二新卒＆会計・経理事務経験歓迎／WEB面接可

仕事内容 20代で地元大手の担当へ。 専門性を磨き経営の相談役に。 【求人アピールポイント】 ✅ 賞与年2回（年間3ヶ月分） ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日110日（2025年4月〜） ✅ 19時完全退社／定着率95％以上 ✅ 資格手当最大5万円 ✅ 退職金制度・財形貯蓄あり ✅ TKC外部研修・オンライン学習 【仕事内容】 税理士補助として、既存取引先の 監査・経営コンサルティングを お任せします。 1. 税務監査・書類作成 取引先の数字を正確に把握し、 税務申告をサポートします。 正確な対応で信頼され感謝される実感◎ 2. 経営コンサルティング 決算数値や試算表をもとに、 「税金を抑えるには？」 「次はどう投資すべきか？」 経営者の悩みを聞き、解決策を提案！ ※不明点は事務所に持ち帰り、 所長や先輩にすぐ相談可！ 3. 記帳指導・経理代行 企業の経理業務を支え、 信頼関係を深めます。 ※専任担当が丁寧にサポート！ 【元銀行・金融営業の方へ】 ノルマに追われる営業から、 経営者を支える財務コンサル◎ ”数字の知識”と”経営者対話”の経験が そのまま活き、顧客の経営課題に じっくり向き合える環境。 【専門性を高めたい方へ】 簿記2級の知識を活かし、 経営者の相談役として成長できます。 専門的な税務会計スキルを 実務で磨き上げませんか？ 【資格と実務を両立したい方へ】 試験勉強と実務を両立できる環境！ オンライン研修を活用し、着実な キャリアアップを目指す方にピッタリ★ 【Uターンも大歓迎】 都会で揉まれた経験を、 地元岐阜で活かしませんか？ 転勤なしで腰を据えて活躍！ 地元岐阜の優良企業の社長から ”頼りにされるパートナー”に！ 【会社概要】 西濃地方で長年信頼を築いてきた 地域密着型の会計事務所。 老舗企業から年商100億円規模の企業 まで約200社をサポートしており、 幅広い業界の経営を支えています。 一人あたり平均10～20社を担当しますが、 所長や先輩社員は気軽に相談できる 温かな人柄。異業種・異職種から転職した メンバーも多く、質問しやすい環境♪ 将来の幹部候補を募集中です！

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 今回募集するのは、 社労士業務の実務経験者です。 給与計算・労務手続きなどを 一通りご自身で対応できる方を 求めています。 これまで培ってきた経験を、 全国どこからでも活かせる。 完全在宅の正社員募集です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先担当数は10件前後からスタート。 様々な業種を担当することができ 成長できる環境です。 基本チームで仕事をするので わからないことなども すぐに相談できるアットホームな職場です！ ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

「あなたのおかげで、安心して働けます！」 派遣スタッフの“一番の理解者”として、新生活とキャリアを支えるお仕事です。【年収例430万円～】

仕事内容: クライアント企業（製造工場など）に常駐し、そこで働く派遣スタッフの就業フォローや管理業務をお任せします。スタッフさんが笑顔で働けるよう、一番近くで伴走するお仕事です。 【具体的な業務内容】 1. 派遣スタッフさんとの面談・フォロー 定期的にスタッフさんと面談を行い、「仕事で困っていることはないか」「人間関係は順調か」などをヒアリングします。小さな不安を早めに解消し、気持ちよく長期就業してもらうための大切な役割です。 2. 職場見学の対応 新しく働く予定のスタッフさんと一緒に工場を見学します。現場の雰囲気や作業内容を事前に見てもらい、働く前の不安をワクワクに変えていくサポートです。 3. 出退勤管理・企業様への連絡 毎日の出退勤を確認します。万が一、体調不良などによる欠勤が発生した場合は、クライアント企業への連絡や代替調整などを行い、現場の稼働を支えます。 4. 生活サポート（寮手配・引っ越し対応） 遠方から赴任してくるスタッフさんのために、寮の清掃や引っ越しのサポートを行います。「新しい土地で頑張ろう」とするスタッフさんが、初日から快適に過ごせる環境を整える、温かみのある業務です。 ◎この仕事のミッション スタッフさんとの信頼関係を築き、長く安心して働いてもらうことです。定着率が上がることで、クライアント企業からの信頼も深まり、新しいスタッフの増員（売上貢献）にも繋がっていくやりがいがあります。 このお仕事は、日本国内の製造工場に常駐し、日本語のみの環境でクライアント企業・派遣スタッフの双方と密接にコミュニケーションを取る業務です。 ・業務はすべて日本語で行います（英語使用機会はありません） ・外国語対応や外国籍スタッフへの専門サポートは業務範囲に含まれません。

20~30代を中心に地方在住・子育て中のメンバーも活躍中！

仕事内容: SmartHRを中心としたHRクラウドの導入支援を行うチームで、新しいメンバーを募集しています！ クライアントごとに異なる給与体系や勤怠ルールを整理し システムの仕様を理解したうえで ・どのような設定にするべきか ・既存の運用をどうシステムに落とし込むか ・どこに課題があるのか を考えながら導入を進めていきます。 これまでの労務経験を活かしながら、 「実務をする側」から「仕組みをつくる側」へ仕事の幅を広げたい方におすすめです。 ＜主な業務内容＞ * クライアントとのオンライン打ち合わせ * 現在の給与計算、勤怠管理フローのヒアリング * 給与体系、勤怠、支給控除項目等の整理・分析 * SmartHR等のシステム仕様の確認 * システムへの設定、検証 * 導入に伴う業務フローの整理・改善 * プロジェクトメンバーとの情報共有、進行管理 システムの仕様は随時アップデートされるため、マニュアル通りに作業するだけではなく 必要な情報を自ら調べ、理解し、業務に反映していく力も大切になります。 社内ではClaudeなどの生成AIも活用しながら、業務フローの整理や効率化を進めています。

【経理経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【丁寧な引継ぎあり】中津川と多治見で学べる経理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務 総務経理部門の将来の責任者（課長職候補） として、月次決算などの実務経験を 活かしながら段階的に スキルアップできる環境をご案内します。 ▼ STEP 1 ／ 入社3〜6ヶ月間（中津川営業所） まずは現在の経理担当者から 業務をじっくり引継ぎ。 当社の事業フローや仕訳入力、入出金管理、 月次決算などの基礎業務から丁寧に教えます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3〜6ヶ月後（多治見本社） 引継ぎ完了後に多治見本社へ勤務拠点を変更。 これまでの経験や引き継ぎを活かし、 経理の標準化や クラウド導入などバックオフィスの DX推進にステップアップして挑戦します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月以降〜将来 年次決算の取りまとめ、 資金繰り表・予算実績管理、 財務管理資料の作成などを担当。 経営陣へ会社の数字を直接レポートする 「会社をより良くする仕組みづくり」へ 関わりを深め、 将来的には総務経理課長へと登用します。 ■仕事内容 ・月次・年次決算の取りまとめ業務 ・仕訳入力、入出金、売買掛金管理 ・資金繰り表、財務管理資料の作成 ・予算管理、経営層への経営資料報告 ・顧問会計事務所との連携業務 ・経理の標準化、クラウド等DX化推進 ・多治見本社・中津川営業所の経理管理 ・将来的なメンバー育成、部門の運営管理 ■研修・サポート体制 ・入社後3〜6ヶ月間：中津川営業所で 丁寧な引き継ぎ＆OJTを実施 ・業務のクラウド化も現在進行中 ・経営陣や顧問税理士といつでも 相談できる安心の連携体制 ■職場環境 ・配属部門：総務部(将来的に総務経理課) ・現在、会社規模の拡大に 伴いバックオフィス体制を強化中 ・社長や役員との距離が近く、提案が スピーディーに通る環境 ・独自の「誕生日休暇」など、プライベートを 大切にする文化 ■年収(例) ・課長候補：496万円程度 内訳：基本給28万円＋時間外手当約4万円＋賞与年4か月分 ・課長職：608万円程度 内訳：基本給30万円＋管理職手当8万円＋賞与年4か月分 ※時間外手当は実際の勤務時間に 応じて別途支給します。 ※経験・能力・前職給与等を考慮の上で 決定します。 ■勤務時間・働き方 ・8:30〜17:30（実働8時間、 休憩60分） ・平均残業時間：月20時間程度

【会計税務経理業務の経験3年必須】完全在宅OK！週4日〜OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：管理会計、財務会計、税務 ＼会計税務業務の実務経験3年以上ある方！／ その専門スキル、好きな場所・好きな時間で活かしませんか？ 「家庭やプライベートと両立しながら、キャリアも継続したい」 「通勤時間をなくし、自分のペースで集中して働きたい」 そんな想いを実現できる、完全在宅のポジションです。 全国どこからでも勤務OK。 これまでのご経験を最大限に活かせる環境を整えて、ご応募をお待ちしています！ 【仕事内容】 ご経験やスキルに応じて、会計アシスタント業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・仕訳入力業務（月次・年次決算含む） ・年末調整データ入力 ・税務申告データ入力 ・その他関連するデータ入力作業 ・クライアントのサブ担当（クライアントへの資料依頼等） ※経験に応じて、幅広い税務・会計業務を担当いただきます。 ＜使用ツール＞ 会計ソフト：マネーフォワード 税務申告ソフト：達人 ※入社後は動画研修もご用意しているので安心です。 【このポジションの魅力 】 ✧全国どこでも勤務OK!完全在宅で通勤ストレスとは無縁です！ ✧勤務時間・シフトは自由（1日4時間〜OK） ✧会計税務の経験を活かせる専門業務 ✧動画研修・1on1制度ありで安心スタート ✧服装自由 ✧年間休日125日以上・完全週休2日制でプライベート充実 ✧PC貸与など在宅サポート充実 ＜企業紹介＞ 2019年設立の若手税理士法人です。 医療機関のサポートを中心に、クライアントの成長を支援しています。 社名の「G.C FACTORY」は、 "Good Company（良い仲間・会社）"を生み出す工場でありたい、という理念を込めています。

年3回の長期休暇あり！残業少なめで未経験や子育て世代も無理なく活躍できる環境です。

仕事内容: 職務内容 ・経理事務業務 ・PC入力 ・伝票入力 ・仕入れの支払 ・売掛の請求 ・電話、来客対応 ・事務所内清掃 ・お客様の補助 ・その他付随する業務全般 未経験者でも構いません。親切なスタッフが丁寧にご指導いたします。

＜全国から応募可＞建設×BPO｜経験者歓迎｜フルリモート可｜

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他施工管理/現場責任者、工場現場事務、BPO管理/運営 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「建設現場の工程管理や書類作成の 大変さを知っているからこそ、 もっとスムーズに回る仕組みを作りたい」 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ╲ 一つでも当てはまるあなたへ ╱ ① 建設業界の経験を活かして、新しい働き方へシフトしたい ➡現場に行かないBPO業務のため、知識を活かしたまま「内勤・リモート」へシフトできます。 ② 「誰かの犠牲や根性論に頼る現場」を変え、誰もが正しく成果を出せる仕組みを作りたい ➡あなたの現場知見を「再現性のある業務フロー」へ落とし込み、クライアントやリモートチームの生産性を飛躍的に高める改革を推進できます。 ③ 天候に振り回される休日出勤や、長時間労働から解放されたい ➡「土日祝の稼働なし」＆「フルリモート」で、天候や現場都合に急遽予定を崩されることのない確実な休日と自由な働き方が手に入ります。 当社は、全国のリモートワーカーと共に BPO事業を展開しています。 今回は、需要が急拡大している 「建設施工管理支援プロジェクト」の スーパーバイザー（SV）業務をお任せできる パートナーを募集します。 【具体的な業務内容】 クライアント企業から受託している「建設施工管理支援」のプロジェクトにおいて、全国各地のメンバーで構成されるリモートチームの推進役、オペレーションの構築・管理や品質管理、クライアント対応を行っていただきます。 ■：オペレーションの構築・運用管理 支援業務がスムーズに回るよう運用フローを構築。日々の稼働状況の把握や業務の標準化（仕組み化）を推進します。 ■：チームのタスク配分・進行管理 案件ごとに各作業担当者へタスクを割り振り、スケジュールの調整および進行状況のフォロー・タスク連携を行います。 ■：納品物の品質検収・マニュアル管理 担当者が作成した書類やデータの最終品質チェックを実施。マニュアルの作成指示や校閲・更新を行い、チーム全体の成果物のクオリティを維持します。 ■：クライアント（顧客）対応・月次報告 顧客との進捗調整、月次報告資料の作成、定期ミーティングでの課題共有や「業務効率化」に向けた改善提案を行います。 【主に取り扱う支援業務】 ●：諸官庁届出・施工計画書などの書類作成 88申請、道路使用許可、機械等設置届、工種別施工計画書・安全衛生計画書などの作成・編集 ●：施工図・仮設計画図の検討・修正 配筋おさまり図、仮設図などの作成・チェック ●：施工写真・竣工図書の整理 施工写真のアルバム化、出来形管理表の作成、電子納品（CALS/EC等）の準備 ●：施工管理アプリのデータ整理・運用サポート ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction などの運用・データ入力補助 【業務委託として参画いただくメリット 】 ◆ 基本土日祝稼働なし＆フルリモート可 （天候や夜間対応からの解放） 原則として「土日祝稼働なし」「平日の日中に稼働しやすい案件」のプロジェクトです。 フルリモートでの業務が可能。 支援業務はすべてバックオフィスで完結するため、天候による突然の工程変更や現場の緊急呼び出しに振り回されることなく、計画的に稼働スケジュールを組めます。 ◆ 培った建設ノウハウを「仕組み」に変える業務管理者（SV） 単なる作業請負ではなく、オペレーション全体の構築や品質管理を担当。現場の課題を拾い上げ、「より正確で効率的な支援フロー」を自分の手で整えていくやりがいがあります。 ◆ 「建設知識 × マネジメント」で、フリーランスとしての市場価値を高める 現場ノウハウに「業務フローの構築（DX）」や「チームマネジメント」の実績が加わることで、今後さらに需要が高まるBPO領域でのスペシャリストへ成長できます。成果や信頼に応じて継続的な案件参画や、より大きなプロジェクトを主導する中長期的なパートナーシップを築いていける環境です。 ー パソナJOB HUBについて ー （私たちの取り組みとミッション） ＼建設業界の社会課題を「リモート×プロの技術力」で解決する進化したBPOサービス／ 今、日本の建設業界では、就業者数の減少や高齢化、長時間労働などによる深刻な人手不足が大きな課題となっています。人手不足を理由に新規案件を辞退せざるを得ない企業も多く、耐震補強工事の遅れなど、日本全体のインフラ整備や社会基盤にまで大きな影響を及ぼしています。 一方で、「豊富な専門知識や施工管理の経験を持ちながらも、時間や場所の制限（年齢・体力的負担・育児や介護など）によって、現場で働くことが難しいプロ人材」が数多くいらっしゃる現実もあります。 このミスマッチを解消すべく、私たちが立ち上げたのが、単なる作業の外注（アウトソーシング）にとどまらない、進化したBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスです。 「プロ技術者」の負担となっていた、工務、作図、積算、写真整理、グリーンサイトの運用、安全書類の作成といった事務・バックオフィス業務。これらを建設業界の知識を持つ私たちの「リモートチーム」が一括して受託します。これにより、クライアント企業は「コア業務である現場での施工管理」に集中でき、生産性の飛躍的な向上を実現します。 当社は単なる作業の外注ではなく、業界の社会課題解決と持続可能な働き方の推進を目指し、クライアントの課題解決に取り組んでいます。

月給38万円スタート！直行直帰OKで自分のペースで働ける環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、財務/会計/税務コンサルタント、戦略/経営コンサルタント 【内勤スタッフとの分業制！監査・コンサル業務に専念できる環境です】 経験を活かした税理士補助業務（監査担当）をお任せします。 当事務所では「内勤」と「外回り」の分業制を徹底しているため、 書類作成の負担が少なく、目の前のお客様へのサポートに集中できます！ ＜具体的な仕事内容＞ ・顧問先企業への訪問による税務監査 ・記帳指導および会計処理に関するサポート ・経営者との面談・経営相談、アドバイス対応 ※法人・個人の各種税務申告書類の作成は、基本的には内勤スタッフが担当します。 （あなたの担当分は繁忙期のみ年間5〜6件程度と、負担はごくわずかです） ＜仕事のやりがい＞ 企業の経営者と直接関わるチャンスが豊富です。 経営の良き相談相手として頼りにされるため、 「自分のスキルで中小企業を支えたい」 「さらに成長したい」という方にピッタリの環境です。 ＜効率的な働き方のスタイル＞ ・月間の顧問先訪問件数は25件程度です。 ・スケジュールは個人の裁量にお任せしており、直行直帰も可能です！ ・外出時は自家用車を使用していただきます（ガソリン代は30円/kmをしっかり支給します）。 ～１日の流れ～ 出社 ↓ 外回りの準備 ↓ 時間に間に合うように出かける ↓ 顧問先へ訪問（訪問時間に間に合わない場合、家からの直出もOKです☆） ↓ お昼休憩（自由なのでランチを食べに行っても、事務所に戻ってきてもOK！） ↓ 顧問先へ訪問（１日1～2件、訪問がない日もあります） ↓ 事務所へ戻る（終業時間に間に合わない場合、直帰も可能です☆） ↓ 顧問先から預かった資料を内勤スタッフに渡す ↓ 試算表確認、提案書の作成、内勤スタッフからの質問事項の確認 ↓ 退勤

簿記資格または事務経験を活かして、会社の中枢を支える一人に。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、総務、経理/財務事務 ✅想定年収386万円～430万円 ✅手当充実＋ボーナス年2回！ ✅安定の伊藤忠商事グループ！ 当社は、国内五大商社と呼ばれる大手総合 商社「伊藤忠商事」グループの一員である 伊藤忠飼料株式会社の子会社として、採卵鶏 の導入から出荷までの“鶏卵一貫生産体制”を 構築。20年以上に渡って安心・安全な鶏卵の 生産に取り組んでいます。 「事務経験を活かして、もっと幅広い仕事に 挑戦したい」「安定した環境で長く働きなが ら成長したい」─そんな想いをお持ちの方を 歓迎。当社では、経理・人事・総務など管理 部門の幅広い業務に携わりながら、先輩社員 のサポートのもとで着実に知識やスキルを 身につけることができます。わからないこと は自ら学び、周囲と協力しながら仕事を進め られる方であれば、業界経験は問いません。 まずは、経理データの入力や伝票起票などの 基礎業務からスタートし、派遣スタッフとの 連携を図りながら、徐々に業務範囲を広げて いきましょう。 …………………………………………………… ▼具体的には ◇経理業務：データ入力、支払い処理、月次 年次決算、会議資料作成、行政提出資料の 作成など ◇人事業務：労務管理、時間管理、給与計算 社会保険・雇用保険手続き、健康診断の 手配・報告など ◇総務業務：パソコンや通信機器のトラブル 対応、事務所内の困りごと対応、システム 通達など ※配属先の管理部は現在、部長を筆頭に複数 名が在籍。部長の元で、各業務からマネジメ ントまで学べる環境です！ …………………………………………………… ✅勤務は朝～夕方までの日勤のみ。 日勤のみなのでショッピングはもちろん、 美容院、ジムなども空いてて快適です。 プライベートの時間もしっかりと確保しな がら、無理なく続けていけます。 ✅自社の安全な卵が、いつもの食卓に◎ 第72回（2024年2月）ジャパンフード セレクション食品・飲料部門で グランプリ受賞のブランド卵「燦然」を はじめ、「岐阜のおいしいたまご」など、 近所のスーパーやコンビニには、自社の卵が 並んでいます。事業を通じて地元の食卓を 支えている実感と誇りが持てるお仕事です。 …………………………………………………… 伊藤忠商事グループの安定した基盤のもと、 会社を支える管理部門の一員として、 新たなキャリアを築いていきませんか。

ゆくゆくは責任者として、会社の中枢と未来を支える存在へ。

仕事内容 ✅想定年収386万円～430万円 ✅手当充実＋ボーナス年2回！ ✅安定の伊藤忠商事グループ！ 当社は、国内五大商社と呼ばれる大手総合 商社「伊藤忠商事」グループの一員である 伊藤忠飼料株式会社の子会社として、採卵鶏 の導入から出荷までの“鶏卵一貫生産体制”を 構築。20年以上に渡って安心・安全な鶏卵の 生産に取り組んでいます。 今回採用のあなたには、岐阜の中部事業所で 将来、経理・労務・総務を担う管理部の責任 者をお任せしていきたいと考えています。 決められた業務をこなすだけではなく、自ら 考え、周囲を巻き込みながら組織をより良く していくことで、これまでの経験やスキルを さらに大きな価値へとつなげられます。 まずは、経理データの入力や伝票起票などの 基礎業務からスタートし、派遣スタッフとの 連携を図りながら、徐々に業務範囲を広げて いきましょう。 …………………………………………………… ▼具体的には ◇経理業務：データ入力、支払い処理、月次 年次決算、会議資料作成、行政提出資料の 作成など ◇人事業務：労務管理、時間管理、給与計算 社会保険・雇用保険手続き、健康診断の 手配・報告など ◇総務業務：パソコンや通信機器のトラブル 対応、事務所内の困りごと対応、システム 通達など ※配属先の管理部は現在、部長を筆頭に複数 名が在籍。部長の元で、各業務からマネジメ ントまで学べる環境です！ …………………………………………………… ✅勤務は朝～夕方までの日勤のみ。 日勤のみなのでショッピングはもちろん、 美容院、ジムなども空いてて快適です。 プライベートの時間もしっかりと確保しな がら、無理なく続けていけます。 ✅自社の安全な卵が、いつもの食卓に◎ 第72回（2024年2月）ジャパンフード セレクション食品・飲料部門で グランプリ受賞のブランド卵「燦然」を はじめ、「岐阜のおいしいたまご」など、 近所のスーパーやコンビニには、自社の卵が 並んでいます。事業を通じて地元の食卓を 支えている実感と誇りが持てるお仕事です。 …………………………………………………… 伊藤忠商事グループの安定した基盤のもと、 会社を支える管理部門の一員として、 新たなキャリアを築いていきませんか。

メリハリを持って働ける会社！95％の方が未経験！土日祝休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、その他派遣コーディネーター いまの仕事や会社で 「自分の実力が給与に直結しない」 「自分の時間をなかなか取れない」 と、もどかしさを感じているみなさん！ やる気一つで飛び込める、メリハリ抜群の職場です！ 未経験でも、まずは元気な挨拶とやる気があれば100点！ やる気次第で高収入を目指せる環境と、 オンオフの切り替えを大切にする文化を整えています。 ✅未経験でも月給31.5万円以上！ ✅個々の業績は＋歩合給で評価！ 純利益の4％をあなたに還元！ 役職が上がれば歩合率もアップ！ ✅月収40万円を超える社員も多数！ ✅土日祝の完全週休2日で年休125日！ ✅有給取得を積極新進中！ 全社員が年平均6～8日を取得！ 100％消化する社員もいます。 20代・30代の若い社員たちが、 ここで、平日は本気で働き、 週末はちゃんと休むという 「メリハリのあるライフスタイル」を 実現しています！ ＜当社の仕事の特徴＞ ◆2～3ヶ月の研修中に まずは新規1件獲得を目指してください。 ◆新規のお客様への電話を1日20件～・月に10件程度の訪問が 目安になります。 ※営業によって異なります。 ◆スタッフさんに会うため、 頻繁に巡回を行っています。 ◆社員の95％が未経験入社です。 接客業、工場勤務、警察官、 土木関係など、前職も様々です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容詳細】 ・企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ・スタッフへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ・スタッフ就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ・お取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社後の流れ】 ・ステップ1 初日は座学研修！ 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ・ステップ2 企業様・登録スタッフのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお客様先への訪問や、登録スタッフとの面談について学習します。 ・ステップ3 ひとり立ちは、入社3か月が目安！ それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、 遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください！

産休育休代替／求職者さん対応・求人作成｜土日祝休み｜残業なし

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ホットスタッフ大垣でお仕事しませんか？ ＼プライベートも収入も大切に／ ◎土日祝休み＆年間休日125日あり！ ◎時給1400円で月収22万円以上！ ◎朝はゆっくり＆残業はナシ！ ▼未経験の方も安心のサポート体制 最初はデータ入力から始めていけます！ 求人作成などは慣れてからでOK♪ ―――――――――――――――**―― 【産休育休の代替】契約社員 部署：コーディネーター 業務：データ入力・求人作成 契約期間：最長5年 ※産休育休代替により期間の前後あり ――**――――――――――――――― 【業務内容】 コーディネーター業務は求人の作成や 応募いただいた方の対応など色々あります。 派遣の仕事を知らなくてもOK！ 最初は簡単なデータ入力からは始めて 少しずつ覚えていきましょう♪ ～データ入力～ スタッフさんの情報を登録＆更新 求人の内容をチェック＆修正 メールやチャットで情報の共有 慣れてきたら… 応募者さんの対応やSNS配信など 不安の内容にゆっくり進めていきましょう！ ――――――――――――――――――― 【スキルがなくても大丈夫】 フォーマットがあるので 文字や数字を打ち込んでいくだけ。 PC入力ができればOK◎ コーディネーターは2人体制♪ 分からない事はスグに聞ける環境です！ 未経験の方も安心してご応募ください！ 【必要な資格】普通自動車免許 ＜先輩からのメッセージ＞ 求人の作成ルールも、求職者の対応も 私がサポートするので安心してください！ 最初はデータ入力からで大丈夫なので まずはお話だけでも聞いてみませんか？ ご応募おまちしてます！

現場の一人ひとりが、数字から意思決定できる組織をつくる

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：管理会計、経理/財務事務 数字を報告する会計から、 現場と一緒に、数字を使う会計へ。 現場の一人ひとりが数字を見て、 自分たちで事業の状態を理解し、 より良くするための判断ができる。 そんな「数字を使える組織」を、 仕組みからつくる管理会計担当者を 募集します。 - ⭐️募集の経緯 アンドユーでは、 20代〜40代を中心に 約100名のメンバーが セルフマネジメントをベースに 働いています。 これまで5年をかけて、 心理学とティール組織の考え方を 取り入れながら、 上司がすべてを決めるのではなく、 一人ひとりが必要な情報や助言を集め、 自分で考え、判断できる仕組みを つくってきました。 そして今、この仕組みを、 数字の面からさらに進化させて いきたいと考えています。 売上はいくらなのか。 どれくらいコストがかかっているのか。 この事業は今、どんな状態なのか。 こうした数字も、 経営者や会計担当だけでなく、 現場が考え、判断するための 材料として使える。 そんな状態をつくりたいと考えています。 私たちが目指すのは、 数字を報告して終わりではなく、 事業メンバーと一緒に数字を使う ための管理会計です。 現場自身が数字から状況を理解し、 「もっと良くするためにはどうするか」を 考える。 会計と現場が 対等な立場で数字を見ながら、 より良くするための対話ができる。 数字を集めることも、 誰かに言われたからやるのではなく、 自分たちが事業を理解し、 判断するために必要だからこそ、 自然と動ける。 そんな「数字を使える組織」を つくっていきたいと考えています。 - 📝仕事内容 お任せするのは、 会社や各事業の数字を整え、分析し、 現場の一人ひとりが数字を使って 意思決定できる仕組みをつくることです。 ◇数字が正しく集まる基盤をつくる ・費目、部門、事業などの分類方法の整理 ・数字の入力、連携フローの設計・改善 ・データの抜けや ズレが起きにくい仕組みづくり ・新規事業に合わせた数字の持ち方の設計 「きちんと入力してください」と 各部署に何度も確認して回るのではなく、 自然と正しい数字が集まる仕組みを つくっていきます。 ◇数字から事業の現在地を捉える ・予算と実績の管理、分析 ・事業別収支の把握、分析 ・KPIの設計、モニタリング ・数字の変化や課題の把握 ・経営や事業の意思決定に 必要な情報の整理 経営とも対話しながら、 何を見るべきかを考え、 今起きている変化を 数字から捉えていきます。 ◇数字を現場が使える状態にする ・必要な数字の可視化 ・事業ごとに見るべき数字の整理 ・わかりやすい見せ方の設計 ・必要な人が数字を確認できる環境づくり ・事業メンバーと 数字を使った振り返りや対話 自分が数字を分析して終わりではなく、 現場のスタッフが数字を見れるようになり その数字から現場の思考が始まり、 実際の行動や意思決定につながる状態を つくっていきます。 現在のところ、 心理学×ティール組織の技術により 経営意識を持つことへ 高いモチベーションのあるメンバーが 現場スタッフに数多くいます。 数字を見れる状況を創り その数字を扱う 考え方が身についていくと 現場の行動が大きく変わっていく タイミングであると考えています。 - ⭐️変化し続ける事業を、数字から支える アンドユーでは現在、 新しい事業が次々と立ち上がり、 事業の形も変化し続けています。 私たちは、 変化を前提に、その時々で より美しく、効果的な形を 選び続ける組織です。 だから管理会計も、 完成した仕組みをそのまま 運用し続けるだけではありません。 その時々の事業の状況に合わせて、 経営と対話しながら、 数字を見るための体制を 柔軟に変化させ 充実させていきます。 会計の専門性を、 現場が自分で考え、 動ける力につなげていく。 そんな管理会計のあり方そのものを、 私たちと一緒につくっていきませんか。

インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。

企業名 株式会社プレックス 求人名 岐阜【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破 仕事の内容 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。 ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。【詳細】■インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）の、両面型人材紹介として求職者及び企業対応■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 岐阜【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破

転職回数は武器！自分らしく稼げる★土日祝休み♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター □■───────────────■□ 未経験者歓迎の人材業営業職です⭐ 土日祝休みで年間休日120日以上⭐ 自らの裁量で働ける自由な会社です⭐ □■───────────────■□ ★★ おしごと内容 ★★ 《採用業務》 ・応募者からの問い合わせを受けて 面接していただきます ・派遣先への就業を フォローしていただきます 《スタッフフォロー業務》 ・派遣スタッフからの問い合わせに対応 (仕事の悩みなど) ・面接でのヒアリング ・初日同行立ち合い 《営業業務》 ・新規営業/ルート営業 ・仕事内容についてヒアリング ・契約書締結、書類作成など事務作業

未経験から管理職候補へ。現場も学べる岐阜羽島の正社員求人

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、キャリアアドバイザー、その他派遣コーディネーター 岐阜羽島の製造工場に常駐し、 「現場を知る管理者候補」として活躍していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■工場内での機械オペレーション業務（設備操作・稼働管理） ■派遣スタッフの労務・勤怠管理 ■面接への同席（採用面接の一次対応サポート） ■派遣先企業との連絡調整、スタッフからの相談対応 現場に入って一緒に作業をするからこそ、 「このスタッフは今何に困っているか」 「どんな配置が向いているか」が見えてきます。 机の上だけの管理者ではなく、 現場感覚を持った管理者候補を育てます。 まずは機械オペレーションを覚えながら現場に慣れ、 並行して労務管理・面接同席などの管理業務も 少しずつ担当していただきます。 未経験の方には、作業手順も管理知識も 先輩がゼロから丁寧に指導しますので安心してください。 有給休暇や傷病手当についての質問にも、 労働基準法・派遣法などの法令知識に基づいて 適切に答えられるよう、実務を通じて学んでいきます。 ✅将来は管理職へ、明確なキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「知る」「分かる」「行う」「できる」「分かち合う」 という5つのステップで、段階的に成長していただきます。 現場作業で信頼を積みながら、 人材管理や確保、売上・利益意識の構築、 帰属意識の醸成などに取り組んでいきます。 ■会社組織の一員として何をすべきか ■売上利益をもとに発展にどう貢献できるか ■取引先との関係構築をどのように行うか ■自身の個性をどう活かすか を考え、実践していきます。 ✅達成感を得られるやりがいのある仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場で汗を流しながらスタッフの成長をサポートし、 派遣先企業との信頼関係を築くことで、 大きな達成感を得られます。 現場経験と人材管理スキルを両方身につけながら、 自身もキャリアアップできる環境です。 ＊┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈＊ 【(株)グローバルキャリアアートについて】 《理念》 弊社の理念は労働力提供サービス事業者 として縦軸に会社の成長、横軸に人材の 成長、奥行がお客様との信頼関係。 フレミングの法則を手で表現した時の ように手の形がKに見える事から careerをkareerと模しています。 この3方向の広がりが 社会貢献に繋がると考えています。 《使命感》 当社はマッチング重視と業務経験者による 徹底したフォローを武器に 製造業において安心感のある 人材サービスを提供しております。 あなたの目指す夢や目標を理解し、 実現できるまでサポート致します。 あなたの目標を私達と共に目指し 達成することが当社の使命であり、 社会貢献であると考えております。

経験を評価！年収550万〜700万円可の管理職候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務、総務事務 本社のコーポレート部門管理職候補として、財務・経理・総務・労務を幅広く担当します。 評価機会は年に1回の定期評価があり、管理職登用時は担当業務の実行力や行動プロセスを重視して評価を行います。 評価制度やキャリアパスを前面にご紹介します。 【キャリアアップ後の評価設計】 ・部門責任者（管理職） として財務・労務等の全体統括・意思決定を担当 ・担当業務の実行力や行動プロセス重視の年間1回定期評価 ・管理職登用後は役職や責任に応じた手当を支給 ・前職給与や経験スキルを最大限に考慮して査定 ・部長待遇時の想定年収：700万円 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 業務の流れを掴む期間。 グループ内の支払い・経理実務や、 労務手続きなどを引き継ぎながら習得。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 一通りの日常業務を一人で回せるように。 これまでのスキルに合わせ、得意領域の業務を 中心に担当を決定します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 即戦力として経営課題の解決にも関与。 金融機関との窓口業務や資金移動管理など、 より責任ある重要業務に携わります。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 将来的な幹部登用後 部門責任者（管理職）として活躍。 財務・労務等の全体統括・意思決定を担当し、 業務の実行力や行動プロセスを称える評価体制で昇格可能。 先輩社員の声： 「一部の業務経験からスタートしましたが、 安定したグループ基盤のもとで 徐々に業務範囲を広げることができました。 前職での金融機関勤務や事務経験を 正当に評価し、給与に反映してくれるため、 やりがいを感じながら長く働けています」 ■仕事内容 ・グループ各所の支払い業務 ・グループ間資金の移動管理 ・金融機関との窓口業務 ・社会保険の加入喪失手続き ・給与や賞与の計算、控除 ■研修・サポート体制 ・入社後の丁寧な引き継ぎ ・業務手順のマニュアル完備 ・少人数オフィスのサポート ■職場環境 ・安定した強固なグループ基盤 ・静かで集中しやすい環境 ・少人数のアットホームな風土 ■給与・待遇 ・前職給与を考慮し決定 ・年1回の定期評価制度あり ・昇給あり ・賞与あり ・家族手当あり ・退職金制度（共済加入） ■想定年収例 ・年収440万円／35歳 （実務経験5年・担当者） ・年収550万円／40歳 （経験15年・係長待遇） ・年収700万円／50歳 （経験28年・部長待遇）

未経験OK｜年間休日125日｜完全週休2日制｜残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務、総務事務 〇――――――――――――――――――〇 家庭や趣味の時間もちゃんと持てる、 職場環境の整った会社で働きたいあなたへ！ 〇――――――――――――――――――〇 ＼＼ おすすめポイント ／／ ●年間休日125日！長期休暇あり！ ●完全週休2日制（土・日）！ ●残業少なめ！ ●資格・家族など各種手当あり！ ●総務未経験・業界未経験共に歓迎！ ●暮らしを守るサービスで、安定経営☆ 岐阜県東濃エリアではお馴染み、 「青色・黄色の配色に“TSC”のロゴマーク」のステッカーが 貼られた企業様や個人宅は多く見受けられます。 犯罪や災害から暮らしや建物を守る防犯システムの販売・保守・メンテナンスまで 一貫したサービスを提供しているのが、 私たち「株式会社トーノーセキュリティ」です。 今回はそんな当社のバックオフィスを 支える総務スタッフを募集します。 先輩スタッフがすぐ隣でイチから丁寧に教えますので、 オフィスワーク未経験の方も安心してご応募ください。 社員との会話やコミュニケーションを大切にできる方でしたら大歓迎です！ 【仕事内容】 会社の経営や組織づくりに欠かせない、 総務・労務・経理の業務を 3～4名のスタッフで分担しながら 幅広く担当していただきます。 具体的には… ＜総務業務＞ ・契約書、行政書類作成 ・会社行事の運営 ・電話、来客対応 など ＜労務業務＞ ・勤怠管理 ・社会保険手続 など 一部、経理業務もお任せします。 ＜経理業務＞ ・伝票入力 ・支払、入金処理 ・請求処理 など 業務を通して日商簿記3級程度の スキルを身に付けられます。

土日祝休｜残業ほぼナシ｜女性も活躍中｜明るくキレイなオフィス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター、技術系派遣コーディネーター ／ 既存顧客中心 × 土日祝休 × インセンティブ ＼ 安定した休日と収入を両立し 誰かの成長を支えるやりがいを ■ 求人アピールポイント ✅ 月平均残業1〜2時間で私生活を充実 ✅ 完全週休2日制で年間休日120日確保 ✅ 担当スタッフの定着率で収入アップ ✅ マッチング実績に応じたインセンティブ ✅ 設立6年目の明るくキレイなオフィス 【安定した生活とキャリアを求める方へ】 土日祝休みで年間休日120日を確保し、 長く安心して働ける環境を整えました。 既存顧客との関係構築を重視する営業で、 対人スキルを活かして活躍できます。 【努力を正当に評価されたい方へ】 担当スタッフの定着率やマッチング実績を インセンティブとして給与に反映します。 あなたの提案が企業と人の成長を支え、 成果が収入に直結する環境です。 【仕事内容】 1. 既存企業への定期訪問と課題ヒアリング 企業とスタッフの架け橋となり、長く深い信頼関係を築く心地よい営業です。 2. 派遣スタッフのフォローと面談対応 就業中の不安を解消し、安心して働ける環境を整えるサポートを行います。 3. 求職者へのマッチング提案 希望や経験を伺い、最適な職場をご案内するやりがいのある業務です。 4. 契約書類作成などの事務作業 基本的なPC操作で、正確に管理業務を行います。 ▼少しでもこの仕事が気になった方は ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブックマーク」「とりあえずキープ」 などお気に入り登録をお願いします！ 後から応募することが可能です◎

未経験◎ドライバー専門派遣☆完全週休2日制！年収600万◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 ／ 「売る営業」だけで終わりたくない人へ！ ＼ お任せするのは、ほぼ既存のみのルートセールス × キャリアアドバイジング。 単なる“人材営業”ではありません。 クライアントとの関係構築だけでなく、就業中のスタッフと向き合いながら、 人を動かし、成果をつくる営業スタイルです。 追う営業ではなく、信頼関係を築く営業に集中できます！ ＜具体的な仕事内容＞ ★既存クライアント対応（ルートセールス） ・既存クライアントへの定期訪問 ・現場課題のヒアリング ・人材課題へのソリューション提案 ・就業スタッフ状況の共有 ※新規開拓・飛び込み・テレアポ・現場見学等を行っていただくこともあります！ ★キャリアアドバイジング（メイン） ・担当スタッフとのキャリアカウンセリング ・就業中の悩み・不安のヒアリング ・定着に向けたフォローアップ ・コンディションマネジメント ★数字管理・チーム連携 ・担当スタッフ数／稼働状況の管理 ・クライアント満足度向上 ・社内メンバーとの連携 ――――――― ある1日の流れ ――――――― ▼09:00｜チームMTG・進捗確認：担当スタッフの状況やクライアント案件を共有。「誰にどんなフォローが必要か」を整理します。 ▼09:30｜クライアント提案準備：スタッフの稼働状況や現場課題を整理。より良いマッチングや改善提案の準備を進めます。 ▼11:00｜既存クライアント訪問（ルートセールス）：担当企業へ訪問。現場課題や追加ニーズをヒアリング。 ▼12:30｜ランチ：外出先でランチを楽しむことも◎ ▼13:30｜社内メンバーと情報共有：コーディネーターと打ち合わせ。スタッフの状況や今後の動きを相談します。 ▼15:00｜クライアントとの打ち合わせ：現場状況の共有や、人材課題へのソリューション提案。 ▼17:00｜ドライバ―のスタッフとのキャリアカウンセリング：就業中の悩みや不安をヒアリング。定着やモチベーション向上につなげます。 ▼18:00｜直帰 or 退社：スタッフ対応後、そのまま直帰することも多め◎

時給1400円〜で家事と両立できる税務事務！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：管理会計、財務/会計/税務コンサルタント、経理/財務事務 ☆求人のおすすめポイント☆ ■時給1400円～1700円で経験活かせる ■1日4時間〜OKで家事との両立が可能 ■土日祝休みでメリハリ抜群 ■扶養内勤務OK！シフトの融通が利く ■子育て等でのブランクがあっても大歓迎 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜仕事内容＞ 「昔、会計事務所で働いていた」 「経理の経験を活かしたい」 そんなあなたのスキルを 必要としています！ メインでお任せするのは 「税務申告書類の作成」です。 その他に、会計ソフトへの伝票入力や ちょっとした事務作業もお願いします。 難しいPCスキルは不要です！ Word・Excelの基本操作ができれば大丈夫。 実務経験を活かしながら、即戦力としてご活躍いただけます。 ☆「経験」がしっかり報われる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子育てでブランクがあるけれど、 会計事務所でのスキルを活かしたい」 そんな方を、時給1,400円〜1,700円の 納得感ある給与でお迎えします。 ☆「お互い様」の精神が根付く職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家庭との両立もしやすい職場です！ 「子供の急な発熱」や「学校行事」など、 ご家庭の事情によるお休みも 柔軟に対応します。 ☆無理のない「自分スタイル」のシフト ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「夕飯の支度に間に合う16時まで」 「朝の家事を終えてからの10時始業」 など、ご希望に合わせた働き方が可能です。 土日祝はしっかりお休み。 お休みをとる際も共有カレンダーに登録する だけでOK！決裁は要りません。 仕事とプライベートのメリハリを 大切にしたい方にぴったりの環境です。 事業内容 会計事務所 雇用形態 アルバイト・パート

＜土日休み&長期休暇あり＞未経験歓迎・無資格OK♪女性活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ✨✨事務未経験の方歓迎✨✨ ⇒基本的なPC操作ができればOKです◎ ー ◆ここで働く魅力 ー ✅️土日休み＆長期休暇あり 年末年始・GW・夏季休暇など まとまった休みがしっかり取れます。 ✅️残業少なめ ほとんどの社員が19時には退社。 プライベートとのメリハリがつきます。 ✅️安定した正社員雇用 昇給・賞与年2回・退職金制度あり。 長く安心して働き続けられます。 ✅️女性が活躍中 20代～50代の方が活躍中です。 家庭や私生活との両立も可能。 主婦・ブランクOKの職場です。 ー ◆主な業務内容 ー ▶ 納品伝票の処理 お客先への納品伝票を確認・整理します。 数字の照合が中心で、正確さが大切なお仕事です。 ▶ 書類の出力・ファイリング システムから帳票や出荷書類を出力し、 担当部署へ届けたりファイリングしたりします。 ▶ データ入力 生産実績や在庫情報などを ExcelやシステムへPC入力します。 ▶ 電話対応 工場への問い合わせ電話の対応です。 ▶ 庶務・備品管理 郵便物の仕分けや備品の発注依頼など、 日常的な庶務全般をお任せします。 …………………………………………… お電話でのお問い合わせも大歓迎！ TEL:058-394-6811 【正社員】採用担当まで ……………………………………………

《オープニングスタッフ》月給＋歩合で稼ぐ◎学歴・職歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＼人生変えたい20代30代へ／ スピード昇格＆昇給できる！ 将来を見据えたメンバー募集！ 共に成長しながら挑戦しませんか？ 地元で長く働きたい！という方も 積極的に募集しております。 ―――――――――――――――― 業界最大級の給与待遇！ 「若いうちから経営に関わりたい」 「収入を今よりグンと上げたい」 「同級生より稼ぎたい」 「頑張りを評価されたい」 「今より良い生活がしたい」 そんな想いが１つでもある方は、 ぜひ当社でチャレンジしてみませんか？ 創立10年の企業ですが コロナ禍でも支社展開や新卒採用など 逆境にも強い会社で安定している会社です！ 社内イベントも豊富にやっており ・カート大会 ・BBQ、カレー大会 など 平日開催の為、みんなで盛り上がり メリハリよく仕事してます ―――――――――――――――― ✅具体的なオシゴト内容は 【営業業務】 ・クライアント（法人）への人材提案 ・契約～アフターフォローまで担当 ・企業経営者や人事との商談多数 【管理業務】 ・スタッフの悩み相談やフォロー ・定着支援やキャリア面談なども実施 ✅増員募集 コロナ禍でも新規拠点の展開をしたり 成長を続ける企業で働きませんか？ ✅未経験歓迎 18歳の新卒で入社をされて 周りの友人より稼ぎたいという思いで 入社された方も今も頑張っております 肩のチカラを抜いて安心してご応募ください 圧倒的なスピードで成長できる 「何者でもない自分」を 「替えの効かない存在」にできる場所。 入社半年で月収50万円越えの20代前半の先輩も在籍。 入社１年で係長になった先輩も多数存在します 年功序列ではなく数字や頑張りを評価します 頑張りは歩合給で最大限還元 毎月の評価制度で昇格あり 着実にステップアップできる環境です 稼ぎたいという方も多数就業しております ◆キャリアステップもあり 一般 → 主任 → 係長 → 課長 → 次長 → 部長 → 社長 入社1年で係長なども可能な職場です（実績あり） 人と関わることが好きな方にピッタリなお仕事です 現在営業７名在籍ですが、半数以上未経験者！ 仕事終わりに頻度は多くないですが食事・カラオケに行ったり 輪に馴染める機会もあるので 仲の良さにはバツグンのイチオシPointになります 私たちと一緒にオシゴトしてみませんか？ ✅1日の流れは？ 08:30 新しく派遣するスタッフの入社立会（直行OK） 10:00 現地で応募してくれたスタッフさんと面接 12:00 ランチタイム 13:00 派遣先見学、企業担当者と談笑など 15:00 派遣先で働いてもらっているスタッフさんの巡回 16:00 会社に戻り資料作成 17:30 退勤 このようなスケジュールを自分で調整することができますので 明日は定時で帰りたい！など調整することができます ＜エリアについて＞ 新しく岐阜エリアOPENに向けて日々営業活動をみんなで頑張っております。 2026年10月可児市に拠点を構えて、 多治見市・土岐市・可児市・美濃加茂市・御嵩町で 現在活動中ですので、オープニングメンバー大募集になります！ ＜応募について＞ 現在就業中で先の入社になる等、入社日相談可になりますので 気軽にご相談ください

【未経験歓迎】土日祝休み・年休125日！1年目月収40万可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、事務系/非技術系派遣コーディネーター 人材コーディネーター・営業として、企業様へのヒアリングから派遣スタッフさんのマッチング・アフターフォローまでを担当します。 未経験でも安心してスタートできる理由が3つあります。 理由1 ピッタリなスタッフさんを紹介する流れが定型化されています 企業様へどんな人材が欲しいかヒアリングし、その情報をもとにスタッフさんを紹介します。業務の手順が整っているため、ステップを踏んで覚えられます。 理由2 アフターフォロー体制とサポートが充実しています 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導！3ヶ月程度かけてじっくり業務を学べる研修期間をご用意しています。 スタッフさんがちゃんと働けているか、困っていることはないかをサポートする際も、一人で抱え込まず先輩にすぐ相談できる体制です。 理由3 成果がしっかり還元される仕組みがあります 新規獲得や紹介だけでなく、スタッフさんが長く活躍してくれることでも毎月インセンティブが発生します。フォローの成果が直接収入につながります。 以上3点から、未経験スタートでも着実に仕事を覚えて活躍できます。 ■仕事内容 ・企業様への人材ニーズのヒアリング ・ピッタリなスタッフさんの紹介・マッチング ・就業後のアフターフォロー・面談 ■待遇・環境 ・未経験の方も月給31万5000円スタート ・土日祝休み・年間休日125日

基本定時退社で働きやすい◎未経験歓迎！手当充実！賞与あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、経理/財務事務、宅建事務 ◆―――――――――――――――――◆ 不動産業界の経験・知識は一切不問。 事務経験を活かしてキャリアアップ！ ◆―――――――――――――――――◆ 当社は、岐阜を中心に7店舗を運営し、賃貸マンション・アパート・戸建ての仲介と管理、リフォーム、不動産売買を展開しています。 地元に根付いた経営で業績も安定。この度、【事務スタッフ】増員募集します。 ✅不動産業界の経験不問 ✅転勤なし ✅繁忙期以外は基本定時退社 働きやすい環境で、これまでの経験を活かしながら新しいキャリアへ挑戦することができます！ - 【具体的なお仕事内容】 不動産会社での事務業務をお任せします。 ・経理事務 ・書類作成（パソコン使用） ・電話対応 ・その他、事務業務全般 - ✨不動産の知識は入社後でOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは基本的な事務業務からお任せします。業務を通じて少しずつ不動産の知識を身につけていきましょう。 これまでの事務経験はもちろん、不動産営業などの経験も活かせるお仕事です。 「事務スキルをさらに伸ばしたい」 「新しい知識を身につけて仕事の幅を広げたい」 そんな方はもちろん、不動産業界に興味がある方や、これから専門性を高めたい方にもぴったりです。 ✨残業少なめで働きやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本的に残業がなく、プライベートとの両立もしやすい環境です。 仕事も自分の時間も大切にしたい方、家庭と両立しながら働きたい方にも最適です。 ✨地元に密着して働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転勤がないため、地域に根差して長く働けます。Uターン・Iターンの方にもおすすめです。 これまでの経験を活かして、地元で腰を据えて一緒に働きませんか？

人材業界経験を活かせる｜フルリモートで子育てと両立◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、営業事務、人事事務 人材業界で培った経験を活かしながら、子育てと両立できる働き方を始めませんか？ 「出産前は、人材業界で法人営業や採用支援に携わっていた」 「子育てとの両立を考え、これまでと同じ働き方を続けることが難しくなった」 「限られた時間の中でも、これまでの経験を活かして、やりがいのある仕事に携わりたい」 そんな想いを持つ方が、これまで培った経験やスキルを活かして活躍できるポジションです。 当社では、採用に課題を抱える企業に対し、採用戦略の立案から施策の実行・改善まで、一貫した採用支援を行っています。 今回お任せするのは、クライアント企業の採用活動を支援する採用コンサルタント業務です。 クライアントとの打ち合わせやヒアリングを通じて採用状況や求める人物像を把握し、採用ターゲットや求人内容、採用施策などをチームと一緒に考えながら、採用活動を支援していただきます。 単に決められた業務をこなすのではなく、「どうすれば採用できるか」を考え、クライアントと一緒に採用をつくっていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング 採用状況や募集背景、求める人物像などをクライアントから伺い、担当メンバーと情報を共有します。 ■ 採用要件・ターゲットの整理 クライアントとの会話をもとに、「どんな人を採用したいのか」「どんな経験があると活躍できそうか」などを整理します。 ■ 採用施策の実行・提案 求人媒体、ダイレクトリクルーティング、人材紹介などの採用施策を、チームと相談しながら進めます。状況に応じて、クライアントへの改善提案も行います。 ■ 求人原稿の作成・改善 採用ターゲットや求人の魅力を踏まえて求人原稿を作成。応募状況などを確認しながら、より応募につながる内容へ改善します。 ■ 採用プロジェクトの進行・関係各所との連携 採用施策の進捗やスケジュールを確認し、社内メンバーや外部パートナーと連携しながらプロジェクトを進めます。 また、人材紹介会社への求人情報の共有や候補者紹介の促進、選考状況の確認、選考結果のフィードバックなども行います。 ■ 採用データの確認・レポーティング 応募数や選考通過率などのデータを確認し、採用活動の進捗や成果をクライアントへ共有します。状況に応じて、次の施策についてチームと相談しながら進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フルリモートでも、 チームで連携しながら働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地はどこでもOK。 全国各地のメンバーがフルリモートで勤務しています。 「子どもの成長に合わせて、少しずつ仕事の時間を増やしたい」 「住んでいる場所を変えずに、これまでの経験を活かしたい」 「地方にいながら、これまでのキャリアを活かして仕事を続けたい」 そんな働き方も実現できます。 フルリモートですが、一人で仕事を抱えることはありません。 案件ごとの定例ミーティングやSlackで進捗・困りごとを共有し、チームで連携しながら仕事を進めています。 分からないことや判断に迷うことも気軽に相談でき、急な予定変更にもメンバー同士でフォローできる環境です。 全国どこからでも、チームの一員として働けます。

入社時から月給30万円以上！年休125日！努力を給与反映！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、その他派遣コーディネーター 【実際に活躍している社員へインタビュー】 前職では残業をしても給与に反映されず、「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」と当社へ転職。 選考時に先輩のリアルな給与を聞いていたので、入社後のギャップはありませんでした。 一番のやりがいは、働く場所の提供を通じて誰かの人生を良い方向へ変えられること。 一人ひとりに丁寧に対応しすぎてしまう性格ですが、その分「ありがとう」と直接感謝される瞬間が最高に嬉しいです。 時には考え込んでしまう大変さはありますが、職場にはいつも気にかけてくれる大好きな上司がいます。 普段は冗談を言い合い、困った時は必ず助けてくれる。そんな「付いていきたい」と思える存在が日々の原動力です。 （入社8ヶ月目・26歳） 「結果はもちろん、そこに至る『泥臭いプロセス』も見てくれる会社です。 前職はリフォームの訪問販売でした。半年で辞めてしまったのですが、そこは完全歩合制。ここは違います。 『ちゃんと頑張って結果を出せば、給与としてしっかり返ってくる』という実感があります。 経験は関係ないと思っています。それよりも「気遣い」ができる人。 私たちの仕事は、企業様とスタッフさんの間に立つ仕事です。 認識の食い違いが起きないよう、相手の気持ちを汲み取ることが何より大切だと思います。」 （入社13年目・課長（36歳）） 【この仕事の魅力】 ✅高収入を実現 ✅ワークライフバランスが充実 ✅社会貢献性 ✅最短でのキャリアアップ ✅未経験でも安心の教育体制 ✅あなたの強みを活かせる 【業務内容について】 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ・企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ・スタッフへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ・スタッフ就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ・お取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 【入社後の流れ】 ・ステップ1 初日は座学研修！ 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ・ステップ2 企業様・登録スタッフのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお客様先への訪問や、登録スタッフとの面談について学習します。 ・ステップ3 ひとり立ちは、入社3か月が目安！ それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、 遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください！

業界・職種未経験も歓迎！研修&OJT◎賞与最大3.15ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職 ＜おすすめポイント＞ ■未経験から人材業界へチャレンジできる環境 ■企業と求職者をつなぐ人材コーディネート職 ■研修・OJT制度で安心スタート ■岐阜駅から徒歩約5分の好立地 ■賞与最大3.15ヶ月分 ＜仕事内容＞ ＼人と企業をつなぐ人材サポートのお仕事です／ 「仕事を探す人」と「人材を求める企業」。 その間に立ち、双方に合った出会いをつくる仕事です。 ◇企業への営業活動 担当は1人あたり10〜15社。 訪問は1日1〜2社と無理のないペースで、 長年お付き合いのある企業が中心です。 別部署と連携をしながら、 新規顧客の開拓も一部お任せします。 ◇スタッフとのお仕事マッチング 担当スタッフは約30名。 企業と連携しながら、希望に合うお仕事を紹介します。 ◇登録スタッフの面接対応 初めてのお仕事探しの方にも寄り添いながら対応します。 ◇就業後フォロー 月に1回面談を実施し、困りごとを丁寧にヒアリング。 スタッフが安心して働ける環境づくりを行います。 ＜入社後の流れ＞ ・まずは座学で派遣に関する法律を学びます ・社内研修で業界や会社の仕組みを理解 ・OJTで先輩の営業に同行し、実務を習得 ・最初は少人数から担当スタート ・3〜6カ月で無理なく独り立ちを目指します ＜1日の流れ（例）＞ 09:00 出社・スケジュール確認 10:00 企業訪問・入職手続き対応 12:00 帰社・休憩 13:00 面談・電話対応 14:00 スタッフ紹介の資料作成 15:00 登録スタッフとの面談 17:00 社内作業・翌日準備 18:00 退勤

スタートアップの完全在宅での労務プレーイングマネージャー

仕事内容: 労務・給与計算アウトソーシング業務の遂行をお願いします。当面業務量自体多くないので副業などで参画いただくことが可能です。ただし昼間のコミュニケーションは必要となります。 ※今回は月次の労務業務を一通り自走できるスキル感・給与規定や社内規定から単価計算（日割り・欠勤控除等）ができるスキル感の方を募集します。労務ではなく指示・決まったことを単純作業で行ってきた事務作業のみの方（勤怠のチェックのみ、給与ツールへの入力のみ等）は対象外となります。属人化させずにワークシート等を整備し効率的に回すという発想でお仕事されてきた方が合うかと思います。 ＜使用予定ツール＞ ジョブカン、KING OF TIME、SmartHR、freee人事労務、MF給与 スプレッドシート、googledrive、notion、slack * 勤怠締め対応（勤怠データの疑義抽出、クライアント従業員への確認・修正依頼） * 給与計算および計算後のチェック（前月差分の想定・検算） * 月次変更情報・入退社・休職者など給与影響者の洗い出しと管理シートへの反映 * 月中の入退社・各種申請対応（人事ツール上のマスタ変更、社労士への引き継ぎ判断、特別徴収切替・決定通知等の後続対応の完了追跡） * 労務関連の問い合わせ対応・規則説明 * クライアントごとの労務業務フローの整備・管理シートのルール化

定時退勤＆土日祝休みで「自分らしく」働けます♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、その他派遣コーディネーター ✅業界未経験歓迎 ✅残業少なめ・18時退勤 ✅土日祝休み ✅ブランク復帰OK ✅全国展開＆業界トップクラス企業 「おしゃべりや人と関わるのは好き」 「プライベートも充実させたい」 「長く続けられる仕事を探している」 そんな働き方ができる会社です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■どんなお仕事？ 当社は医療業界に特化した派遣会社。 「医療業界の仕事を探す求職者」 「人を採用したい医療機関」 上記2つをマッチングさせる、 コーディネーター業務をお任せします。 ※ノルマなし※ 営業社員は別におりますので、 新規開拓は一切ありません！ ■具体的には…。 ＊面接 希望条件のヒアリングや 履歴書の確認など ＊スタッフ紹介 クライアント（病院）へスタッフを お連れして面談立ち合い ＊事務処理 各種保険（社会、雇用、労災、傷害）対応、 請求業務、給与計算業務、広告管理、その他事務 ※事務処理は少なめなので、PC基本操作できればOK 営業のアシスタント業務ではなく、 実際にクライアントへ足を運んだり 派遣スタッフと直接話をできることが 当社の管理採用コーディネーターの特徴♪ ■入社後は…。 まずは書類作成などの事務や、 先輩が実際に面談する姿を 隣で見学するなどして少しずつ お仕事を覚えていただきます。 「ちゃんと話せるかな…」と 不安な方もいらっしゃる かもしれませんが、 「話す」よりも「聞くこと」が 大切なお仕事です。 先輩の聞き方や話し方を 見て学んでいきましょう◎ 入社時研修から定期的なWEB研修、 エリアごとの集合研修など 学べる＆成長できる環境が整っています！ お仕事や対人関係などで悩んだときに 利用できる”相談窓口”もあります◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■当社について 当社は、北海道から沖縄まで 全国に74拠点を展開する 業界のリーディングカンパニー♪ 業績は右肩上がりで、今後も続々と 新しい拠点の展開を予定しています。 ニーズの高まる医療業界に 関わるお仕事ということもあり 安定性は抜群です◎

PCでモクモク…ではなく、人と接する機会が多いお仕事です♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、その他派遣コーディネーター 【医療・介護業界特化の人材派遣会社です】 ⭐職種/派遣コーディネーター（正社員） ⭐給与/月給23万4550円～ ⭐時間/9:00～18:00（実働8時間） ⭐休日/土日祝休み ⭐条件/無資格・未経験歓迎 ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥୨୧ ＼事務経験を活かして、次のステップへ／ 「デスクワークだけでは物足りない」 「人と関わりながら働きたい」 「スケジュール管理や調整力を活かしたい」 そんな想いをお持ちの方におすすめのお仕事です。 これまでの事務経験を活かしながら、“人”を支えるやりがいのあるポジションへステップアップしませんか？ 派遣スタッフと企業をつなぐ【派遣コーディネーター】として、コミュニケーション力や調整力を発揮できる環境です。 ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥୨୧ ■どんなお仕事？ 当社は医療業界に特化した派遣会社。 「医療業界の仕事を探す求職者」 「人を採用したい医療機関」 上記2つをマッチングさせる、 コーディネーター業務をお任せします♪ ※ノルマなし※ 営業社員は別におりますので、 新規開拓は一切ありません！ ■具体的には…。 ＊面接 希望条件のヒアリングや 履歴書の確認など ＊スタッフ紹介 クライアント（病院）へスタッフを お連れして面談立ち合い ＊事務処理 各種保険（社会、雇用、労災、傷害）対応、 請求業務、給与計算業務、広告管理、その他事務 ※事務処理は少なめなので、 PC基本操作できればOK ＜対スタッフ業務＞ 現況確認、相談内容ヒアリング、 勤怠管理、面談ミーティング ＜対クライアント業務＞ 関係構築、スタッフ現況の報告、 提案業務、看護部との交渉 営業のアシスタント業務ではなく、 実際にクライアントへ足を運んだり 派遣スタッフと直接話をできることが 当社の管理採用コーディネーターの特徴♪ ■入社後は…。 まずは書類作成や先輩が実際に面談する姿を 隣で見学するなどして少しずつ お仕事を覚えていただきます◎ 「ちゃんと話せるかな…」と 不安な方もいらっしゃる かもしれませんが、 「話す」よりも「聞くこと」が 大切なお仕事です。 先輩の聞き方や話し方を 見て学んでいきましょう◎ 入社時研修から定期的なWEB研修、 エリアごとの集合研修など 学べる＆成長できる環境が整っています！ お仕事や対人関係などで悩んだときに 利用できる”相談窓口”もあります◎ ■当社について 当社は、北海道から沖縄まで 全国に74拠点を展開する 業界のリーディングカンパニー♪ 業績は右肩上がりで、今後も続々と 新しい拠点の展開を予定しています。 ニーズの高まる医療業界に 関わるお仕事ということもあり 安定性は抜群です◎

未経験可｜完全週休2日｜学生・求職者と会社の懸け橋になる存在

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 ―――――――――――――――――――― 会社の未来を支える「人材」を見つける 日々の仕事の中から 「もっとこうしたいほうがいい」 ことがあれば新しい取り組みもできます！ ―――――――――――――――――――― セラミックスを専門に扱う加工メーカーでの人事・採用業務をお願いします。 人事や採用業務が初めての方でもOK！ まずは当社がどんな会社か、どんな人材が活躍してくれるかを知ることから始めていただきます。 業務自体は特別難しいことはありません。 「PC操作ができる」、「コミュニケーション力はあるほうだ」、「人との出会いを大切にしたい」 そんな方であれば問題なくできますし、私たちもイチから丁寧に指導していくので、安心して応募してほしいと思います。 ▶ 業務内容 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ 会社の成長を支える「人事採用」を中心に、採用計画の立案から面接対応、内定者フォローまでをお願いします。 学生や求職者、社内の各部署と連携しながら、企業の未来を形づくる重要な役割を担っていただきます。 ●採用活動：新卒、中途、派遣、外国人採用に関わる業務。 ●ナビ対応：応募者への返信、日程調整、定期的な原稿編集。 ●応募者対応：会社説明会の実施、工場見学の案内、面接日程の調整。 ●外部説明会への参加、学校訪問 など。 ▶ 基礎知識習得のために外部研修に参加 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ 入社後、まずは外部研修で社会人としての基礎知識を身につけてもらいます。 その後は、OJTを基本とし、実務を通してトレーニングを重ねていただきます。 社長や各分野の担当者が順を追って指導します。 その他、必要な研修も受講していただき、ステップアップを図ります。 ▶ 事務業務から企画の立案まで ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ 求人対応や応募管理などの事務業務からのスタートです。 採用フローや社内の人事制度を理解しながら、徐々に面接運営や採用戦略立案など、より企画的・実務的な業務へとステップアップしていきます。 将来的には、教育・研修や人事制度の企画など、人事全般へのキャリアアップも可能です。 ▶ 土日休みの「完全週休2日制」 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ 当社のお休みは、土日休みの完全週休2日制で、年間休日は118日と、メリハリをつけて働ける環境です。 また、有給休暇や急なお休みにもチームで協力し合っているので、取りやすいのが特徴です。 自分や家庭の時間を大切にしているメンバーがおり、気の合う仲間同士で趣味の釣りに行ったりもしています。 ▶ 最先端を支える！一目置かれる技術力 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ 当社は、ファインセラミックスの切削加工を手掛ける、全国でも数少ない企業です。 加工したセラミックスは、歯科医療、最先端医療、宇宙産業といった最先端分野で使用される、社会になくてはならない材料です。 特に、ファインセラミックス部品を搭載した半導体製造装置の製造に貢献しています。 金属加工に比べ情報が少ないセラミックス加工を専門とし、その高品質な加工技術力によって、大手上場企業を中心とした取引先から厚い信頼を得ています。 取引は、電気部品メーカー、半導体・設備用部品メーカーなどへの量産品が約6割。 残りの4割は開発品や試作品（評価品）となっており、常に新しい技術開発に携われる職場環境です。

7業種の経理で決算力を磨く｜月給〜35万・年休115日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 日の丸興業で経理スタッフとして、 グループ7業種の会計業務および経理フローの改善・業務効率化を担当します。業務改善や仕組みづくりに関われる入社後の成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月（まずは 即戦力として） 仕訳入力や請求書処理、小口現金管理など 日常的な経理実務を担当。グループ各社の 事業構造や数字の流れを把握していきます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜（慣れたら中核として） 月次・年次決算の主担当や税理士対応を推進。 前職の経験を活かした経理フローの改善提案や 業務効率化の仕組みづくりに直接関示します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 1〜3年（将来的に 判断役へ） 課長と並ぶ判断役として組織運営をリード。 後輩の育成や業務標準化、管理会計・ 予実管理の立ち上げまで幅広く手掛けます。 ■仕事内容 ＜入社〜3ヶ月＞ ・仕訳入力、帳簿記帳 ・請求書の作成、確認 ・入金確認、消込処理 ・支払業務、振込処理 ・売掛金、買掛金の管理 ・小口現金の管理 ＜3ヶ月〜＞ ・月次決算の主担当 ・年次決算業務 ・税理士、会計事務所との折衝 ・グループ各社の数値取りまとめ ・経理フローの改善提案 ＜1〜3年＞ ・課長と並ぶ判断役 ・後輩の育成、業務の標準化 ・管理会計、予実管理の立ち上げ 当社の経理は、課長と担当2名の3名体制。 グループ7業種の経理を担っています。 事業の広がりに合わせて、課長と対等に 議論できる4人目を募集します。 人手の穴埋めではありません。 ＜経験者に選ばれる3つの理由＞ 【1】業務改善・仕組みづくりに直接関われる 決裁までの距離が近く、数日〜1週間程度で迅速に意思決定が行われる環境です。システムの導入など大きな仕組みづくりから関わることができ、前職のやり方を持ち込んだ改善提案やフロー構築も大歓迎です。 【2】7業種の数字に触れられる タクシー、自動車整備、自動車販売、板金、 飲食、農業、ワイナリー。業種ごとに原価も 収益構造も違うため、1社の経理では 得にくい幅が身につきます。 【3】経験がそのまま処遇に 月給は18.2万〜35万円。前職給与を 考慮して決めます。 月次・年次決算の実務経験がある方は、 上位レンジからのご提示となります。 ＜1日の流れ（例）＞ 08:20 出勤・朝礼 08:45 メール確認 09:30 仕訳入力・月次の確認 10:30 請求書処理・入金消込 12:00 昼休憩（65分） 13:05 支払処理・各社対応 15:00 小休憩（20分） 15:20 課長と数値のすり合わせ 17:00 帳票整理・翌日準備 17:30 退社 ＜働きやすさ＞ ◆年間休日115日・週休2日制（土日祝休み・土曜祝日交替出社あり） ◆残業は年平均で 月20時間程度（月末・年度末などは増えます） ◆転勤なし（岐阜市内勤務） ◆昭和32年創業、7業種の安定した事業基盤 ＜よくある質問＞ Q．会計ソフトは何を使っていますか？ A．業界標準のシステムです。経験者なら数日で 慣れます。 Q．3名で7業種は大変では？ A．担当を分けているので、1人で全部は 持ちません。 ＜在職中の方も応募しやすく＞ 面接日程は平日夜間・土曜も調整できます。 電話でのご応募も受け付けています。

【乙四資格があればOK】週1日～勤務OK！給油・窓ふきなし◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ガソリンスタンドスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、その他人材サービス専門職 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 危険物取扱者乙種4類の 資格があればOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅週1日～勤務OK♪ ✅基本残業なし♪ ✅年齢不問・シニア応援 ✅冷暖房完備 ✅乙4免許必須 ✅未経験大歓迎♪ セルフガソリンスタンドでの 夜勤モニター監視をお願いします。 メインのお仕事は、 お客様が給油される際のモニター確認と 給油許可ボタンの操作です。 セルフスタンドのため、 給油作業や窓ふき、 商品の販売・営業などはありません。 ＜具体的には＞ ・モニターでの給油監視 ・給油許可ボタンの操作 ・店内、トイレ、給油エリアの清掃 ・ゴミ回収 ・セルフ給油機へのレシート補充 ・お客様からの簡単な問い合わせ対応 ・明け方の給油エリア消灯 ・勤務交代時の引継ぎ など 難しい作業はほとんどなし◎ 入社後数日間は、実際の勤務を通して 仕事の流れを覚えていただきます。 危険物取扱者乙種4類の 資格をお持ちであれば、 ガソリンスタンド未経験の方も歓迎です。 ―――――――――――――― ✅ 夜勤のみ・週1日～勤務OK ―――――――――――――― 勤務は夜勤専属です。 週1日から勤務できるため、 Wワークや副業、空いた曜日を 活かした働き方にもぴったりです。 ―――――――――――――― ✅ 室内作業中心！負担少なめ ―――――――――――――― 冷暖房完備の室内での モニター監視が中心です。 給油作業や窓ふきはないため、 体力的な負担も少なく、 無理なく続けやすいお仕事です。 ―――――――――――――― ✅ 販売・営業なしのお仕事 ―――――――――――――― 商品の販売や営業はありません。 お客様対応も、給油方法の ご案内など簡単な内容が中心です。 落ち着いた環境でコツコツ 働きたい方に向いています。 ―――――――――――――― ✅年齢不問・シニアも活躍中 ―――――――――――――― 乙四資格を活かして働きたい方なら、 年齢や経験は不問です。 ブランクのある方、学生さん、 フリーターさん、主婦・主夫さん、 シニアの方も歓迎します。

労務に関する経験が少しでもある方／土日祝休み＆残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、一般事務、総務事務 ＜労務のお仕事経験が少しでもある方＞ 給与計算・年末調整・社会保険・ 入退社の手続きを少しでも経験のある方 ぜひ一度お話をしましょう！ 「半年しか経験がないから自信がない」 「ブランクがあって・・・」 「補助的なお仕事の経験しか・・・」 皆さん大歓迎です！ ぜひその経験を活かして活躍しませんか？ ✅お任せするお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・給与計算やデータ整理対応 ・定年者への対応や調整業務 ・社会保険の加入手続き業務 ・社内申請手続きのサポート ・入退社書類の準備および管理 など ブランクがある方もご安心ください。 頼れる先輩がしっかり教える 風通し良い環境が整っています♪ チームで進める仕事が多いため、 一人で抱え込むことはありません。 安心してお仕事を始められます！ ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ ジーエフホールディングスは、 地域や業界を越えて成長する、 挑戦を応援する会社です。 今回は岐阜本社の「労務課」で 社員を支えるお仕事をご担当 いただける方を大募集します。 労務課は、「働きやすさ」を 支える大事なお仕事をする、 縁の下の力持ちのような存在。 ✅労務課のメンバー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨女性4名 【総務部全体の構成は？】 部長1名、総務課(岐阜2名東京2名) 人事課(岐阜2名)、労務課(4名) 岐阜本社・東京本社の2拠点体制で、 地域に即した柔軟な働き方が可能◎ ✅働きやすい環境が魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員同士が協力して働く風土があり、 みんなで目標を達成する職場です。 意見を出し合い環境を良くしていく、 社員と一緒に成長する文化が魅力。 温かい雰囲気の中で新しい挑戦を、 ジーエフホールディングスでぜひ！ ご応募をお待ちしております。

【全国募集】IT×会計で実現する「理想のフルリモートワーク」

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：経理/財務事務 ■ クラウド会計を軸としたコンサルティング・事務 単なる記帳代行に留まらず、クライアントのバックオフィスを支えるパートナーとしての業務をお任せします。 ・月次・年次決算業務 ・申告書作成 ・クラウド会計（MF・freee）の導入・設定支援 ・給与計算・労務 ・新規問い合わせ対応、事務所内事務 ・新規営業 ＜使用ソフト＞ Moneyforward、freee、弥生会計、達人 Leapalで働く「4つのスタンダード」 １【100％フルリモート】出社という概念はありません 北は北海道から南は沖縄まで。全国どこからでも参画可能です。通勤ストレスをゼロにし、その分を自分や家族の時間、そして業務への集中力に充ててください。 ２【フレックス×自律】期日を守れば、プロセスは自由 週25時間〜、稼働する曜日や時間帯は自身でコントロール。お子様の送迎、通院、プライベートな予定……すべてを諦める必要はありません。 ３【IT×クラウド会計】常に最先端の環境をアップデート Moneyforwardやfreeeをメインとし、OviceやGooglemeetでのコミュニケーションが基本。アナログな作業を排し、効率的でスマートな働き方を追求しています。 ４【安心のサポート】PC貸与モニター支給 リモート環境への投資は惜しみません。必要な機材はこちらで準備し、ご自宅へお届けします。 ■ リーダーからのメッセージ 「会計業界の働き方をアップデートしたい」 私たちは本気でそう考えています。事業好調につき、今回は10名の新しい仲間を募集します。20代〜50代まで幅広い世代が、それぞれのライフステージに合わせて活躍できる場所です。 これまでのキャリアを、新しい時代の働き方で活かしてみませんか？ あなたからのご応募を、チーム一同心よりお待ちしております。

【介護福祉士資格を活かせるお仕事】✅週3～5日可✅残業なし、18時の定時退勤が当たり前✅悩み相談、事務作業、SNS発信等

【仕事内容】 深刻な人手不足に悩む地域の介護施設などに、意欲ある技能実習生をご紹介しサポートする事業です。 ✨「介護の現場経験」をそのまま活かせるデスクワーク！✨ 【具体的なお仕事内容】 当組合の取り組みを知っていただくための 広報業務(SNS発信)と、事務・サポートなどの業務が中心となります。 ・社員が顧客訪問時に使う資料の作成 ・実習生受け入れに関わる書類作成や手続き ・SNS(LINE、Instagram、Facebookなど)、 DM、メールを活用した広報活動 ※当組合の取り組みを 知っていただくための発信です 語学力や専門的な指導スキルは一切問いません。 何かあれば先輩スタッフがすぐサポートしますので、未経験の方もご安心ください。 広報・事務業務をメインでお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「人のために動ける気持ち」が 何よりの力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日本で福祉の技能を学ぶ技能実習生の挑戦を支える仕事です。 必要に応じて通訳アプリの仕様やスタッフがサポートします。 特別な経験よりも、「人と関わるのが好き」「不安な人に寄り添いたい」という想いを大切にしています。 一緒に働く仲間はもちろん、受け入れ企業や実習生の声を聴く「相談役」として、安心して学べる環境づくりを支えてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすさ抜群。 プライベートも大切にできる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 残業はほとんどなく、毎日メリハリをつけて定時退社が可能です。 勤務日数は週3日から5日まで選べ、曜日の希望も柔軟に相談できます。 夏季・GW・年末年始などの長期休暇も整っており、リゾートホテルの利用や、関連施設(ペットサロン・飲食店)の社員割引など、オフを楽しめる特典もあります。 「仕事に復帰したい」「社会とつながり続けたい」「まだまだ働きたい」そんな思いを持つ方が、安心して続けられる職場です。 【求人ID-ANE5】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：会計士、税理士、経理/財務事務 実務経験を活かしてステップアップしませんか？ ☆会計事務所での経験（3年以上目安）を活かせる環境 ☆ワークライフバランス充実！年間休日120日 ＆ 原則土日祝休み。プライベートも大切にできます。 ☆残業は少なめ！ 月平均20時間程度なので、仕事終わりの時間も充実させられます。 ☆安定の正社員採用！ 昇給・年2回の賞与あり、退職金制度 も完備しています。 ☆PCスキルは文字入力、Excel・Wordの基礎知識があればOK！ ＜仕事内容＞ ・税務申告書類の作成 ・所内での顧問先の記帳業務 ・パソコンへの伝票入力 使用会計ソフト：JDL 変更範囲：会社の定める業務 雇用形態：正社員

内勤メイン！年収500万円以上可能！年齢不問で挑戦できます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 警備の資格や経験がなくても大丈夫 各種資格取得支援制度があります！ 警備スタッフのスケジュールをとりまとめたり お客様との打ち合わせ、書類作成などの管理業務です 将来の幹部候補としてお迎えします！ ＜入社後について＞ まずは現場で実務研修を行います 法定研修（20ｈ）後に交通誘導の現場をまわり、基本業務やスタッフの業務について経験します ※現場研修は半年程度を予定しています ＜現場研修後について＞ 本社（各務原）にて実務研修を行います 内勤業務をメインに少しずつ管理者業務に関わっていきます 具体的には、 ・警備スタッフの配置計画の立案、現場への手配 ・欠員発生時の代行手配 ・スタッフの勤怠管理 ・顧客への報告や調整 ・事務処理やシステム入力 などの管制業務が中心です 他に、現場の巡回や新人警備員への指導・研修、フォローなどもあります 徐々に既存顧客との打ち合わせや警備計画書の提出などの管理業務もお願いします 未経験の方でも丁寧に指導しますのでご安心ください 警備スタッフの働きやすさを支える縁の下の力持ちとして、安定した環境で長く活躍できますよ

＼業績好調のため新たな仲間を募集しています！／

仕事内容 イオンモールの運営を支えるポジションです。 テナントさまの従業員管理などの人事総務から、売上管理・請求書発行等の経理業務まで、イオンモールという商業施設ならではの幅広くやりがいのあるお仕事です。 スタッフを積極募集！学歴不問。安心してご就業できます。 必要な知識は研修やマニュアル、業務を通して覚えていけます！ コツコツと業務を進めることが得意な方にぴったりのお仕事です。 仕事はチームで行います。質問や相談も気軽にできる環境です。 シフト制×ワークライフバランス◯ 土日祝も含めたシフト制のご勤務となります。 交代制でお休みはしっかり取れますので、 プライベートを平日に満喫できたりメリットもあります！ 働きやすい環境×イオングループの充実した福利厚生も！ 当社は女性従業員が働きやすい環境づくりへの取組みが認められ、 女性活躍推進法の基準を満たした企業が認定される「えるぼし」マークの最高ランクを取得。 有給休暇の取得も奨励しており、イオングループの福利厚生を利用してプライベートを楽しんでいる社員も多数います。 キャリアアップが可能！ フレックス社員(時給制社員)には習熟度に応じた3段階のキャリアアップ制度があります。 また、「もっと活躍の場を広げたい」と考える方には、転勤のない契約社員（地域限定社員）への採用試験に挑戦することも可能です。 安心してキャリアアップを目指せる制度が整っています。

フル在宅勤務／ノンフルタイム／事業拡大中のため複数募集！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、人事事務 給与計算のご経験者歓迎！ ◆求人の特徴 ★フル在宅勤務可能！ ★時短勤務・平日週2日～OK（曜日固定は不可） ★月18時間以上からの相談可能 ★土日祝休み ◎雇用元・勤務先は「パソナHRソリューション」 ◆具体的な業務内容 ＜給与計算業務＞ 給与計算業務を通じて、顧客企業の人事部門を支える仕事です ・ チームで給与計算業務を実施 ・ 従業員からの問合せ対応（メール中心） ★給与計算時期を中心に月18時間以上から相談可能 ★BPO業務で給与計算経験が活かせる！ ◎顧客企業の人事部門に代わり、給与計算業務を担います ※使用システム：奉行シリーズ、マネーフォワードなど ※社内でのやりとりやMicrosoft Teamsを多く使用します ◆社員インタビュー 「以前は人事部で給与計算に携わっていましたが、フル在宅勤務 で子どもの迎えにも間に合いますし、これまでの経験を活かしながら自分らしく働けています！」 ★出社希望相談可◎東京、大阪、名古屋、岡山、静岡、淡路島 特に大阪オフィスは出社可能な方歓迎！ 住所：大阪市中央区本町2-6-8 センバセントラルビル 最寄駅：堺筋本町駅徒歩4分、本町駅徒歩5分 ■業務内容の変更範囲 契約社員：原則変更なし

【チームで成果を追う】個人ノルマなし。企業の採用課題を解決する人材サービス営業。

仕事内容: ＼法人営業経験を活かして、人材業界へ／ ジョブシティ（株式会社ケイ・プランニング）で、 企業の採用を支援する法人営業のお仕事です。 人材業界での経験は問いません。 これまで培ってきた法人営業の経験を活かし、 「人材を採用したい」という企業の課題に対して、 人材派遣・人材紹介などのサービスを提案します。 入社後は既存顧客の引き継ぎからスタート。 既存メンバーとの同行を通して、 人材サービスの仕組みや仕事の流れを覚え、 徐々に新規開拓もお任せしていきます。 ◆よくあるご質問 Q．個人に課される売上ノルマはありますか？ A．ありません。 個人同士を競わせるのではなく、 営業・CD・SMが連携し、 チーム全体で成果を追うスタイルです。 もちろん営業として、 自分の役割と責任を果たしながら、 チームで目標達成を目指します。 Q．新規開拓での飛び込み営業はありますか？ A．ありません。 新規開拓は、電話でのアポイント取得が基本です。 営業先のリストは会社からも提供しますが、 自分でアプローチしたい企業を探して 開拓することもできます。 Q．求職者の面談や就業後のフォローまで、営業が1人で全部やるのですか？ A．すべてを1人で担当することはありません。 ジョブシティでは、 ・営業 ・コーディネーター（CD） ・スタッフマネージャー（SM） で、役割を分担しています。 登録面談やマッチングはCD、 就業後のスタッフフォローや 相談対応はSMが中心となって担当します。 Q．人材業界の経験は必須ですか？ A．必要ありません。 人材業界での経験は問いません。 入社後は既存メンバーとの同行や 顧客の引き継ぎからスタートし、 人材サービスの仕組みや法律などを 少しずつ覚えていただきます。 ◆仕事内容と役割分担 【営業】 企業への提案、求人案件の獲得、 求人内容の確認、職場見学、 企業との調整を担当します。 【コーディネーター（CD）】 求職者の登録面談や仕事紹介、 求人とのマッチングを担当します。 【スタッフマネージャー（SM）】 就業後の日常的なスタッフフォローや契約更新、 相談対応を担当します。 ◆給与・勤務条件 ・月給30万円～40万円 ・土日祝休み ・年間休日125日程度

＜経験者募集★経験年数不問＞残業ほとんどナシ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 事務・総務・経理、いずれかの 経験がある方の募集です！ ⭐豊富な資格手当あり 月2万円の手当で年収が24万円UP しているスタッフもいます！ 給与欄に詳しい資格と金額の記載あり！ 【 経験年数は問いません 】 「事務経験はあるけれど、総務は初めて」 「経験が浅くて不安…」という方も大歓迎！ 創業76年の安定企業として、社員が長く安心して 働ける環境づくりに力を入れています。 健康経営優良法人に2026年認定されました！ ―――――＜アピールポイント＞――――― ✅世代交代を見据えたスタッフ募集！ 経験を活かして、将来の管理職へと ステップアップできます！ ✅30代スタッフも活躍中！ 残業少なめで働きやすさは抜群◎ ✅月5000円の独身寮（最初の3ヶ月は無料）や、 リゾートホテル優待など福利厚生も充実！ 「プライベートも大切にしてほしい」 という想いから、今年からご家族などと 一緒に安く泊まれるリゾートホテル 優待制度を最近追加しました✨ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 会社を支える総務のお仕事です。 デスクワークを中心に、書類のチェックや PC入力、近場への外出など適度に動きも あるメリハリのある業務です。 ＜具体的なお仕事と1日の流れ例＞ ■8：30 出社・集計業務 朝の準備をし、1日がスタート！ 各拠点から集められた現金を数え、 機械に入金します。（2人1組で作業します） ■10：00 数字のチェック＆入力 タクシーの運転日報を見ながら、 業務用ソフトに数字を打ち込みます。 ■12：00 昼休憩（1時間） 自分のデスクや食堂など各々自由に 過ごしています。 ■13：00 確認・突き合わせ作業 運転日報と入力した数字が 合っているか確認・照合作業を行います。 ■14：30 各種手続き・外出 ハローワークや銀行での手続き、 書類整理、備品管理、電話対応など。 ■17：30 退社準備 残業はあっても30分程度！ 18：00には退社しています。 【このお仕事のPOINT】 日常の事務作業に加えて、 ドライバーさんからの「これどうしたらいい？」 「ちょっと相談させて！」といった声に耳を傾け、 サポートするのも大切な役割です。 必要なのは上手な話術ではなく、 「相手の話をしっかり聞く姿勢」。 丁寧に対応することで社内からとても頼りにされ、 感謝される喜びを実感できます！ ====================== 社歴25年の男性スタッフよりメッセ―ジ ====================== 私は教育業界や営業。販売といった 異業種を経て当社に入社し、 今年で25年目となりました。 学ぶことが好きでコツコツ資格を 取得した結果、現在は月2万円の 資格手当を支給されています！ 直近でも29歳の男性スタッフが入社し、 活躍の場を広げています。 今までの経験を活かして 働いてもらえたら嬉しいです！

企業の採用課題を解決する営業｜既存顧客からスタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、リクルーティングアドバイザー ＼法人営業経験を活かして、人材業界へ／ 企業の採用に関する相談を受け、人材派遣・人材紹介などのサービスを提案する法人営業のお仕事です。 人材業界での経験は問いません。 これまで培ってきた法人営業の経験を活かしながら、企業の採用を支援していきます。 入社後は既存顧客の引き継ぎや既存メンバーとの同行からスタート。 人材サービスの仕組みや仕事の流れを覚えながら、徐々に担当業務を広げていきます。 ◆具体的な仕事内容 【企業の採用に関する相談・提案】 担当企業を訪問し、採用状況や今後の人員計画をヒアリングします。 仕事内容や必要な経験・スキル、勤務条件などを確認し、人材派遣・人材紹介・紹介予定派遣などから、企業に合ったサービスを提案します。 【新しい企業へのアプローチ】 既存顧客への対応だけでなく、新規開拓にも取り組みます。 新規開拓は電話でのアポイント取得が基本です。 飛び込み営業はありません。 既存顧客と新規開拓の割合は、およそ5：5です。 【登録・マッチングは専任担当が対応】 求職者の登録面談や仕事紹介、求人とのマッチングは、社内の「登録・マッチング担当」が対応します。 候補者が見つかった後は営業が引き継ぎ、仕事内容や職場環境の説明、本人の意思確認、職場見学への同行、企業との調整などを行い、就業決定までサポートします。 【就業後はスタッフフォロー担当と連携】 就業後の日常的なスタッフフォローや契約更新、相談対応は、専任の「スタッフフォロー担当」が中心となって対応します。 企業との交渉や判断を伴う調整が必要な場合には営業も対応し、それぞれの担当が連携しながら企業とスタッフをサポートします。 ◆よくあるご質問 Q．個人に課される売上ノルマはありますか？ A．ありません。 個人同士を競わせるのではなく、それぞれの担当が連携し、チーム全体で成果を追うスタイルです。 もちろん、自分の担当業務や成果に責任を持ちながら、チームで目標達成を目指します。 Q．新規開拓での飛び込み営業はありますか？ A．ありません。 新規開拓は電話でのアポイント取得が基本です。 営業先のリストは会社からも提供しますが、自分でアプローチしたい企業を探して開拓することもできます。 Q．営業が求職者対応やスタッフ管理もすべて行いますか？ A．すべてを営業が担当する体制ではありません。 登録・マッチング、就業後の日常的なスタッフフォローには、それぞれ専任の担当者がいます。 営業は各担当者と連携しながら、企業への提案や採用に関する調整を進めます。 Q．人材業界の経験は必要ですか？ A．必要ありません。 人材派遣・人材紹介の仕組みや法律など、業界特有の知識は入社後に覚えていただきます。 ◆給与・勤務条件 ・月給30万円～40万円 ・土日祝休み ・年間休日125日程度

【介護福祉士資格を活かせるお仕事】■悩み相談、事務作業、SNS発信など■住宅手当・皆勤手当・資格手当など完備

【仕事内容】 深刻な人手不足に悩む地域の介護施設などに 意欲ある技能実習生をご紹介しサポートする事業です。 【当社のアピールポイント】 ■「介護の現場経験」をそのまま活かせるデスクワーク！ ■腰への負担や夜勤は一切なし！SNS発信や事務業務が中心 ■実習生と同じ「介護の心」を持って寄り添える方に最適 【具体的なお仕事内容】 技能実習生の受け入れを検討している介護施設（企業）へのサポート業務や 実習生へのヒアリング・生活支援を行います。 SNSでの情報発信や事務処理、実習生フォローなどの業務が中心となります。 実習生たちが日本の介護現場で安心して学び、働けるよう 「困っていることはない？」「日本の介護で悩んでいることは？」とお話を聞く相談役のようなポジションです。 語学力やオフィスワークの専門的な知識は必要ありません。 何かあれば先輩スタッフがすぐフォローしますので、事務職が初めての方も安心して始められます。 ▼組合業務（実習生と介護施設のフォロー） ・実習生受け入れに関わる書類作成や各種手続き ・受け入れ企業（介護施設）との連絡対応や定期フォロー ・実習生の生活相談、介護現場での悩み相談対応 ▼SNS・広報業務 ・LINE、Instagram、Facebookなどでの情報発信 ・DMやメールを活用した広報活動 ・組合の取り組みや、実習生たちが介護施設で生き生きと活躍する様子などを発信 ▼事務・サポート業務 ・データ入力や資料作成（介護の専門用語が少しわかるだけでスムーズに進みます！） ・問い合わせ対応 ・実習生管理に関する事務処理 ・社内サポート業務全般 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【事務未経験・ブランクOK】 「介護業界を支えたい」 その思いが一番大切です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日本で先進的な福祉・介護の技能を学び、将来は母国の発展に貢献したい 「日本での挑戦」を支えるお仕事です。 「外国語が話せないとダメ？」という心配は必要ありません。 実習生は日本語を一生懸命勉強中の方ばかりですし 必要に応じて通訳アプリやサポートスタッフがフォローするため、語学力は問いません。 それよりも、「介護の現場がどんな場所か知っている」「実習生の不安な気持ちに共感してあげられる」という あなたのこれまでの経験や優しさが何よりの大きな力になります。 「体力的に現場は離れたけれど、介護に関わり続けたい」 「SNS発信やサポート業務に興味がある」そんな気持ちが活かせる職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【残業基本なし×働きやすい環境】 プライベートも大切にできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験スタートの方でも、焦らず自分のペースで仕事を覚えていける環境です。 夜勤や力仕事は一切なく、残業も基本的にないため、毎日メリハリをつけて働けます。 夏季・GW・年末年始などの長期連休もしっかり取得可能。 さらに、「住宅手当」「皆勤手当」「資格手当（介護福祉士など）」など各種手当も充実しています。 リゾートホテルの利用や、自社関連のペットサロン・飲食店の社員割引など、プライベートで使える福利厚生も整っています。 【求人ID-ANE5】

＼チャンス到来！／大手企業でカンタン経理事務★未経験OK＆正社員登用あり

仕事内容 ＜＜アピールポイント＞＞ ☆大人気！安定の大手企業で働けるチャンス ☆募集枠に限りあり！なくなる前にご応募を♪ ☆うれしい【日勤のみ】で無理なく働ける◎ ☆【土日休み】で週末はしっかりリフレッシュ！ ☆オンオフしっかり！プライベートも充実♪ ☆快適な職場♪【社員食堂あり】でランチも安心！ ＜＜仕事内容＞＞ ＼大手企業でのカンタン経理サポート！／ 安定した環境で、コツコツ事務のお仕事始めませんか？ お願いするのは、 伝票のチェックやデータ入力など、シンプルな経理事務のサポート業務です。 具体的には… 書類（伝票や請求書など）のチェック 専用システムへの入力 ファイリングや簡単な書類整理 電話の取り次ぎ（ほぼ社内のみ） 「経理って難しそう…」と思うかもしれませんが、 イチから丁寧に教えてもらえるのでご安心ください！ 商業高校や経理の知識がある方はもちろん、 オフィスワークが初めての方やブランクのある方も多数活躍中♪ 「ちょっとやってみようかな」くらいの気持ちでもOK！ まずはお気軽にご応募ください◎ 未経験の方歓迎 他にもお仕事がありますので、あなたの得意、希望の働きかたを教えて下さい。 お気軽にお問い合わせくださいね。 その他仕事たくさんあります。 面接は30分程度です。 WEB面接・ご希望の場所で面接可能です。 私服でOK！ お気軽にお問合せください。 あなたのご希望の勤務、勤務地などお気軽にお問い合わせください。

キャリアアップで社員登用も！　4時半定時帰宅できますので、女性・ママさんも活躍できる職場です。

仕事内容: 試用期間中は会計伝票の入力と、巡回監査への同行からスタートし、業務を覚えて頂きます。 試用期間後は、監査担当者として関与先さまへの巡回監査業務、決算業務を行って頂きます。 事務所内外の専門研修もあり、初心者の方もご自身のスキルアップをしながらじっくり仕事を覚えて頂けます。

来社不要／寮完備／入力業務あり／休日固定／未経験歓迎

仕事内容: 40代～50代、女性も活躍中！資格を活かせるお仕事！ 様々な金属製品を製造している工場にて、経理事務をお任せします！ 職場は昔ながらの学校の教室のような、どこか懐かしい雰囲気。 女性スタッフが多く活躍しており、落ち着いた環境です。 また、コロナウイルスの感染予防に対しての意識も高く、 ほとんどの社員がマスクを着用してお仕事しています。 【主な仕事内容】 ・出入金の管理 ・専用のシステムへの入力 ・伝票の作成 ・請求書の発行 ・電話対応など 経理経験が浅い方でも安心！ ベテラン社員がマンツーマンで丁寧に教育してくれるので、 一つずつ覚えていける環境です。 【実際に働く派遣社員の声】 ✅Sさん ①　現在の仕事を選んだ理由は？ 手に職を受けたいと考えた時に、紹介していただいたから。 ②　ワールドをおすすめできる点 業務前にもさまざまな相談に乗っていただいたり、 トラブルなどがあった場合でも、迅速に対応してくれて 安心して働くことができています。 ③ 転職を悩んでる人達へ一言 楽しみながら働くことが一番です！ ワールドは悩んでいた際に話を聞いてくれたり、 条件の合うお仕事を紹介してくれたおかげで今楽しく働けています。 みなさんもぜひ一緒に頑張りましょう！

《年間休日126日×月給27万円〜》営業経験を活かせる！他業界からでも安心の研修＆フォロー体制！毎月のインセンティブあり◎

仕事内容 ＜PR本文＞ 1.《営業経験が活かせる》他業界からの転職OK！ 2.《休暇充実》完全週休2日＋年間休日126日／有給取得率100％！ 3.《昇給・賞与・インセンティブあり》しっかりと稼げる！ 4.《残業少なめ》月10～20時間程度で趣味や家族時間も◎ 5.《各種手当充実》資格手当・家族手当・役職手当等 【仕事内容】 派遣営業（人材コーディネーター）として下記業務を担当いただきます ・クライアント企業への人材活用提案営業 ※新規営業はテレアポ中心。 ・スタッフの採用業務（募集・面接） ・就業中スタッフへのフォロー（面談・相談対応） 将来的には課長職～管理職へのステップアップも可能です （1年で課長職就任などされた方もおります） ＜お仕事のポイント＞ ■他業界からでも成長できる教育体制！ 入社後は1週間の座学研修と、先輩に同行して2～3か月のOJTによる丁寧なフォローあり！ 安心して独り立ちできるまでしっかりサポートします。 ■高収入も叶う制度あり！ 年齢給・技術（営業）手当・役職手当・インセンティブ・歩合あり。 課長職で600万円以上可能！ ■働きやすさを実感できる制度 完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日126日、有給取得率100％。 月平均残業も10〜20時間とワークライフバランス◎ ■手厚い福利厚生と制度が豊富 家族手当、技術手当、通勤手当など各種手当を完備。 資格取得支援、社員旅行、親睦会なども充実しています。 育児・介護離職者の復職支援制度も整備。

　【外国人材と企業をつなぐ、ちょっと珍しい仕事✨】未経験から27万円以上｜英語力不要｜オンライン面接OK｜事業拡大により増員募集

仕事内容: ✨ 普通自動車免許があれば応募OK ✨ 月給27万5,000円～30万円 ✨ 賞与年2回（前年度実績2ヶ月分） ✨語学力不問！通訳スタッフが別にいます ＼未経験から始められる、 外国人技能実習生のサポートのお仕事／ 中央国際協同組合では、組合員企業のために 外国人技能実習生の受け入れに関する事業を 行っています。 今回募集するのは、技能実習生の受け入れに 関する各種サポートを担当する正社員です。 【仕事内容】 技能実習生の受け入れに関する 業務全般をお任せします。 ⏩ 受け入れ企業への定期訪問（週3回程度） ⏩企業担当者への状況確認、ヒアリング ⏩外国人技能実習生とのコミュニケーション ⏩実習生の生活面でのサポート ⏩必要に応じた送迎・同行（空港、試験会場、病院など） ⏩外国人技能実習機構などへの提出書類作成 日によっては事務所で書類を作成する日もあれば、 1日外出して複数の企業を訪問することもあります。 担当企業へは基本的に社用車で移動します。 ※定期巡回は東海エリアを中心に、 一部関西エリアまであります。

1日5時間以上、週4日～OK｜社会保険手続き実務経験者募集

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：社会保険労務士補助 労士業務の補助をしてくださる方を大募集♪♪ ソフトを使って給与計算や年末調整の計算、 社会保険手続きの電子申請などをお任せ！！ ＜主なお仕事内容＞ ・給与計算業務 ・社会保険手続き ・データ入力 ・・・・等 経験を活かしてスキルアップ♪ 20代～40代まで 幅広いご年齢の方が活躍中◎ 【使用システム】 MF給与／オフィスステーション／King of time／Kintone／BOX／Chatwork／e-Gov／Googleworkspace（メール・スケジュール等）／office365 等 ※変更範囲：変更なし ※副業はご遠慮いただいております。

Excelで数字を扱うお仕事※月数回リモート相談可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、経理/財務事務 週3～/時短OK ＊―――――――――――――――――＊ ✅保育園や学校行事に合わせた 勤務時間も相談できます。 ✅1階には弊社が営むセルフカフェあり！ 勤務中お好きなドリンクを無料で 楽しめます！ 【募集の背景】 当社はもともと広告制作を主業とする会社です。 多くの中小企業経営者と向き合う中で、「本当に必要なのは、つくることではなく、企業の挑戦を後押しすること」だと感じるようになりました。 そこで現在は、広告制作の枠を超え、 中小企業の成長を支援するための補助金コンサルティング・申請支援事業を展開しています。 ありがたいことにご相談が増え、採択（＝補助金の交付が決まること）まで進む案件も年々増えています。 実は、補助金は採択されてからが本番です。 交付申請、実績報告、そして採択後の事業化状況報告―――――― 定められた期限までに、事業の進捗や成果を確認できる数値・証拠書類を準備し、報告する必要があります。 この「採択後の伴走」を担うメンバーを増やすため、今回新たな仲間を募集します。 ＊―――――――――――――――――＊ 【仕事内容】 補助金に採択された企業さんが、最後まで正しく受給できるよう、書類と数字の両面から伴走するお仕事です。 ① 数字を出す・確かめる（この仕事の中心です） 賃金台帳・決算書などをお預かりし、 「従業員一人当たりの給与支給総額」を集計します。 補助金には「毎年3.5％以上、給与を伸ばすこと」という約束（賃上げ要件）があるため、 ・実際の今年の数字はいくらか ・このペースで目標の成長率に届くか ・届かないなら、あと何円足りないのか をExcelで整理します。 ② 書類の精査 見積書・発注書・納品書・請求書・振込明細—— 日付の順番、金額の一致、宛名の表記まで、1件ずつ突き合わせます。 1円・1日のズレが差し戻しになる世界なので、ここが腕の見せどころです。 ③ 報告書類のとりまとめ 交付申請、実績報告、事業化状況報告。 事務局の様式に沿って、必要な数字と書類を揃えて提出します。 ④ 進捗管理・お客様への依頼 「次はこの書類をお願いします」「期限は◯日です」。 複数社の期限を一覧で管理し、チャット・メールでお声がけします。 ※難しい「事業計画書」を書く担当は別にいます。 あなたは採択後のフォローに専念できます。 ＜主に取り扱う補助金＞ ◇新事業進出補助金 ◇省エネ・非化石転換補助金 ◇小規模事業者持続化補助金 ◇ものづくり補助金 ◇省力化投資補助金 ◆半年間のOJT制度あり 実際の現場で先輩のサポートを受けながら しっかり学んでいくことができますので 不安な部分があっても大丈夫。 一緒に仕事を覚えていきましょう。 ◆「一生モノ」の専門スキルが身につく 補助金・助成金の知識は、市場価値の高い 専門スキルです。 未経験からでも、日々の業務を通して自然と 知識が身につき、頼られる存在へと成長 できます。 ◆チームで達成する喜びを感じられる 個人のノルマに追われるのではなく、 チームで助けあって目標に 向かいます。 チームで協力し、難しい申請を 乗り越えた時の達成感は格別です。 ◆ライフスタイルを大切にできる環境 柔軟な勤務時間やリモートワークなど、 あなたの生活を尊重する風土があります。 「仕事のやりがい」「プライベートの充実」 その両方を手に入れられる環境です。 ◆「数字が読める事務」になれる 決算書のどこを見れば人件費が分かるのか、 給与総額の伸び率はどう計算するのか。 経理経験がなくても、実務のなかで自然と身につきます。 補助金の知識と合わせて、他社でも通用する武器になります。 ◆AIと一緒に、もっと速く 社内ではAI活用を積極的に推進しています。 書類の読み取り、数値の集計、成長率のシミュレーション—— 「去年は3日かかった作業を、今年は半日で」を本気で目指すチームです。 今のやり方に無駄を見つけたら、どんどん変えてください。 ツールの提案も歓迎します。 ＼入社後のミスマッチを防ぐために／ 扱う書類の一つひとつが、お客様の未来への 投資に繋がっています。 そのため、仕事には常に細心の注意と 正確性が求められ、そのプレッシャーを 感じる場面もあるかもしれません。 また補助金の制度は常に変化していくため、 学び続ける意欲も大切になります。 ですが、その大変さもチームで 分かち合えるのが私たちの強みです。 一人で抱え込ませることは決して ありません。 責任ある仕事だからこそ得られる 大きな達成感と、専門家として 成長していく実感。 それをやりがいに感じられる方にとって、 最高の環境だと自負しています。

完全在宅！時短勤務可！長期／事務系人材の派遣営業

仕事内容 ■仕事内容 ITを中心とした人材サービス企業でのお仕事です。 事務系人材の派遣営業としてご活躍いただける方を募集いたします！ 【具体的には】 以下業務をご担当いただきます。 ・企業への人材ニーズのヒアリング ・ITエンジニアの提案および、マッチング ・新規顧客の開拓、既存顧客へのフォロー ・就業先との条件調整、契約手続き ・就業フォローなど ＜その他＞ ・フルリモートワークにてご就業いただけます ・移動交通費は別途支給いたします ＜魅力＞ ・企業の人材課題を解決しながら求職者の就業支援にも貢献できる、 やりがいの感じられるお仕事です！ ■派遣先について ＜勤務期間＞ 長期(3ヶ月以上) ＜企業概要＞ 渋谷に本社がある、IT業界に特化した人材サービス企業です。 ＜事業内容＞ IT技術者の人材派遣、請負、委託などの人材サービス ＜配属部署＞ 営業部門 ＜部署の従業員数＞ 20人 ＜部署の平均年齢＞ 37歳 ＜部署の男女比＞ 男性8：女性2 ＜職場の雰囲気＞ コミュニケーションの取りやすい職場です。 ＜周辺情報＞ 通勤やお買い物に便利な渋谷での勤務です。ランチエリアも充実！ ■この求人のポイント 若手活躍中 高収入 駅近 時短勤務 土日祝休み 禁煙・分煙 リモート勤務可能 社会保険制度あり

時給1480円～！土日休み◎新規開拓なし・未経験OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業事務 ＼家庭と両立しながら働きたい方に！／ 「そろそろ仕事復帰したい」 「フルタイム勤務はまだ難しい」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方におすすめ！ 既存のお客様への訪問や、 働くスタッフのフォロー、 資料作成などを担当するお仕事です。 営業経験・人材業界の経験は不問！ 先輩社員による研修・OJTがあるので、 未経験の方も安心して始められます◎ ━━━━━━━━━━━━ この仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━ ✅未経験OK！営業経験は一切不問 ✅時給1,480円～2,070円 ✅週4日～・1日5～6時間を目安に相談OK ✅家庭や子育てとの両立を応援 ✅ブランクがある方も歓迎 ✅テレアポ・飛び込み・新規開拓なし ✅既存のお客様やスタッフのフォロー中心 ✅先輩社員による研修・OJTあり ✅土日休み＆長期連休あり ━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 既存のお客様への営業サポートや、 当社で働くスタッフのフォローを お任せします。 お客様やスタッフのお話を聞き、 安心して働ける環境づくりを サポートするお仕事です。 具体的には、 ・既存のお客様への定期訪問 ・スタッフとの面談・相談対応 ・勤怠や契約に関する情報管理 ・社内担当者との連絡・調整 ・電話・メール対応 ・資料作成やデータ入力 などを担当します。 新規開拓や飛び込み営業、 テレアポはありません。 ━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 【1】既存のお客様への訪問 すでにお取引のあるお客様を 定期的に訪問します。 現在の状況やお困りごと、 今後のご要望などをヒアリング。 新しいお客様を探す営業ではなく、 既存のお客様との関係づくりが 中心となるお仕事です。 【2】スタッフの就業フォロー 取引先で働く当社スタッフと 定期的に面談を行います。 「仕事で困っていることはない？」 「職場で気になることはある？」 など、お話を聞きながら、 安心して働けるようサポートします。 【3】勤怠・契約の管理 スタッフの勤怠状況や 契約に関する情報を確認し、 必要な管理業務を行います。 【4】相談・問い合わせ対応 お客様やスタッフからの 相談・問い合わせに対応します。 内容に応じて社内担当者と連携し、 問題の解決をサポートします。 【5】社内との連携・調整 お客様やスタッフから聞いた内容を 社内の担当者に共有します。 関係者と協力しながら、 スムーズに仕事が進むよう調整します。 【6】資料作成・事務業務 営業活動を支える 事務作業も担当します。 ・報告書や各種資料の作成 ・データ入力 ・電話対応 ・メール対応 などが中心です。 ━━━━━━━━━━━━ 未経験・ブランクがある方も安心 ━━━━━━━━━━━━ 入社後は研修やOJTを通じて、 仕事の進め方を学べます。 営業職や人材業界が初めてでも、 先輩社員のサポートを受けながら 少しずつ業務を覚えていけます。 営業・接客・販売・事務など、 人と関わる仕事の経験も活かせます。 出産や育児などで お仕事から離れていた方も歓迎！ これまで培ってきた 「人の話を聞く力」 「周囲への気配り」 「誰かをサポートする力」 を活かせるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ 家庭と両立しやすい働き方 ━━━━━━━━━━━━ 勤務は週4～5日、 1日5～6時間を目安に相談可能！ 【勤務時間例】 ・9:00～16:00 ・10:00～17:00 ※勤務時間は相談可能です。 「家庭の時間も大切にしたい」 「フルタイムではなく短時間で働きたい」 そんな方も、 ライフスタイルに合わせて 勤務時間をご相談いただけます。 土日休みで長期連休もあり、 仕事と私生活を両立しやすい環境です。 ※祝日は一部出勤があります。 ━━━━━━━━━━━━ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━ 【人と関わる経験が活かせる】 お客様やスタッフとの コミュニケーションが中心のお仕事。 営業経験がなくても、 接客・販売・事務などで培った 気配りや対応力を活かせます。 【新規開拓は一切なし】 テレアポや飛び込み営業、 新規顧客の開拓はありません。 既存のお客様との関係づくりや、 スタッフのフォローが中心です。 【誰かの役に立てる仕事】 スタッフの悩みを聞いたり、 お客様のお困りごとを確認したり。 人と企業の間に立って、 安心して働ける環境づくりを 支えるやりがいがあります。 ━━━━━━━━━━━━ アシストエンジニアについて ━━━━━━━━━━━━ 東京商工リサーチ認定 「ALEVEL」5年連続選出。 2000年設立、岐阜本社を中心に 東京・名古屋へ展開する 技術支援企業です。 自動車、航空機、産業用機械など、 幅広い業界の大手企業と パートナーシップを結んでいます。 機械系、電気・電子系、IT系など、 さまざまな技術分野で 働く人の活躍を支えています。 「人と関わる仕事がしたい」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな方をお待ちしています！

グループ会社を含む経理業務を担当。まずは経験に応じた業務からお任せし、月次・年次決算などへ徐々に業務領域を広げていただきます。

企業名 岐阜プラスチック工業株式会社 求人名 【岐阜駅直結/経理】未経験歓迎！プラスチック総合メーカー/転勤無 仕事の内容 グループ会社を含む経理業務を担当。まずは経験に応じた業務からお任せし、月次・年次決算などへ徐々に業務領域を広げていただきます。 入社後は、ご経験に応じて仕訳・入出金管理等の業務からスタートし、月次・年次決算、グループ会社の経理などへ徐々に業務領域を広げていただきます。経理部では12名が在籍しており、周囲と協力しながら業務を進める環境。将来的には原価管理やグループ経営に関わる業務にも挑戦でき、経理として専門性を高められます。 募集職種 【岐阜駅直結/経理】未経験歓迎！プラスチック総合メーカー/転勤無

入社直後は、伝票作成、日次仕訳、小口現金 管理等の経理実務をお任せいたします。将来的には、財務会計や管理会計にも携わりスキルアップが可能です。

企業名 株式会社電算システム 求人名 【岐阜市/経理】プライム上場子会社の業績好調独立系Sier/残業5h/フレックス制 仕事の内容 入社直後は、伝票作成、日次仕訳、小口現金 管理等の経理実務をお任せいたします。将来的には、財務会計や管理会計にも携わりスキルアップが可能です。 【将来お任せする業務】財務会計(月次・四半期・年次決算・連結決算・有価証券報告書の作成含)や管理会計(予算策定、予実管理/財務分析)等 【教育体制】リーダーが主となりOJTでの教育です。経理部全員でサポートいたしますので、分からないことはいつでも聞ける体制となっております。 募集職種 【岐阜市/経理】プライム上場子会社の業績好調独立系Sier/残業5h/フレックス制

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 月初5～10日だけの勤務でOK！ 扶養内×フルリモートの環境で、あなたの人事労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★扶養内勤務も可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・年末調整 ・労務業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ご希望に応じてシフトを調整いたします ・月初5営業日のみ勤務 ・月末5営業日～月初5営業日までの10営業日のみ勤務 など ※フルタイム勤務も可能です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【フルリモート】土日祝のみ可能／採用経験を最大限に発揮する

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：採用人事、カスタマーサクセスマネージャー、人事事務 【フルリモート×採用担当】 私たちクリグミは、企業の採用をトータルで支援する「採用代行サービス」を展開するスタートアップ企業です。 20代メンバーを中心に、スピード感と柔軟さを大切にしながら、クライアント企業の採用活動をサポートしています。 今回は、クライアントの採用パートナーとして、“採用成功”を一緒に支えてくれる方を募集します！ ＼事業拡大に伴い増員募集！／ ✅全国各地好きな場所で仕事ができる ✅スキルに応じて報酬に反映 ✅採用業務の経験を最大限発揮 ✅土日・祝日のみの勤務も歓迎❙副業支援します◎ 【プロジェクト事例】 ■IPO準備企業｜採用を起点とした人事機能の立ち上げ 年間200名以上を採用する急成長企業を、約8名のチームで支援しています。 採用を「事業計画を実現する手段」と捉え、チームで役割を分担しながら、 戦略立案から内定承諾まで一気通貫で伴走しています。 今回募集する方には、面接をメインに担当いただきます。 候補者の経験や適性を見極めるとともに、企業や仕事の魅力を伝え、 入社意欲を高める役割です。 チームと連携しながら、採用成功に向けて候補者一人ひとりと向き合っていただきます。 ＜主に担当いただく業務＞ ・見極めと動機づけを両立させる面接の実施 ・候補者の経験・志向の把握と、企業・ポジションの魅力訴求 ・面接結果の共有、および次の選考に向けたチームとの連携 ＜プロジェクト全体で取り組む業務＞ ・面接設計および面接の実施 ・事業計画から逆算した採用戦略・人員計画の策定 ・投資対効果を踏まえた採用予算の設計 ・ターゲットごとの最適な採用チャネルの選定 ・歩留まりを最大化する選考フローの構築 ・内定承諾に向けた候補者のクロージング ■ クリグミで働く魅力 ◎全国どこでもOKの“完全リモート” 場所に縛られず、自宅・カフェ・帰省先など、あなたの好きな場所が職場になります。 ◎成長したい気持ちに応えるスタートアップ 希望すればSNS運用や採用広報にもトライ可能！「もっとこうしたい」という声、大歓迎です。 ■ 働き方のイメージ 雇用形態：業務委託 稼働時間：10:00〜19:00 勤務場所：完全在宅（Wi-Fi／PCがあればOK） 土日・祝日のみ稼働希望の方大歓迎 ■ 最後に あなたの「採用にまつわる経験」や「チャレンジしてみたい気持ち」が、 クリグミにとっては大きな力になります。 ベンチャーだからこそ味わえるスピード感や裁量の大きさ、 人と企業の“ご縁”をつなぐやりがいを、ぜひ一緒に楽しみましょう！ 少しでも気になった方は、お気軽にエントリーしてください。 お話しできることをチーム一同楽しみにしています！

求人の相談から就業決定まで｜企業の採用を支える仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、リクルーティングアドバイザー ＼法人営業経験を、企業の「採用支援」へ／ 企業の採用に関する相談を受け、求人のヒアリングから人材の提案、就業決定までをサポートする「採用コーディネーター」のお仕事です。 人材業界での経験は問いません。 これまで培ってきた法人営業の経験を活かしながら、企業の採用を支援していきます。 入社後は既存顧客の引き継ぎや既存メンバーとの同行からスタート。 人材サービスの仕組みや仕事の流れを覚えながら、徐々に担当業務を広げていきます。 ◆具体的な仕事内容 【企業の採用に関する相談・提案】 担当企業を訪問し、採用状況や今後の人員計画をヒアリングします。 仕事内容や必要な経験・スキル、勤務条件などを確認し、人材派遣・人材紹介・紹介予定派遣などから、企業に合ったサービスを提案します。 【新しい企業へのアプローチ】 既存顧客への対応だけでなく、新規開拓にも取り組みます。 新規開拓は電話でのアポイント取得が基本です。 飛び込み営業はありません。 既存顧客と新規開拓の割合は、およそ5：5です。 【登録・マッチングは専任担当が対応】 求職者の登録面談や仕事紹介、求人とのマッチングは、社内の「登録・マッチング担当」が対応します。 候補者が見つかった後は採用コーディネーターが引き継ぎ、仕事内容や職場環境の説明、本人の意思確認、職場見学への同行、企業との調整などを行い、就業決定までサポートします。 【就業後はスタッフフォロー担当と連携】 就業後の日常的なスタッフフォローや契約更新、相談対応は、専任の「スタッフフォロー担当」が中心となって対応します。 企業との交渉や判断を伴う調整が必要な場合には採用コーディネーターも対応し、それぞれの担当が連携しながら企業とスタッフをサポートします。 ◆よくあるご質問 Q．人材業界の経験は必要ですか？ A．必要ありません。 人材派遣・人材紹介の仕組みや法律など、業界特有の知識は入社後に覚えていただきます。 Q．個人に課される売上ノルマはありますか？ A．ありません。 個人同士を競わせるのではなく、それぞれの担当が連携し、チーム全体で成果を追うスタイルです。 もちろん、自分の担当業務や成果に責任を持ちながら、チームで目標達成を目指します。 Q．新規開拓での飛び込み営業はありますか？ A．ありません。 新規開拓は電話でのアポイント取得が基本です。 営業先のリストは会社からも提供しますが、自分でアプローチしたい企業を探して開拓することもできます。 ◆給与・勤務条件 ・月給30万円～40万円 ・土日祝休み ・年間休日125日程度

《年間休日126日！土日祝休み！》未経験からでの安心の研修＆フォロー体制！毎月のインセンティブあり◎

仕事内容 ＜PR本文＞ 1.《未経験者歓迎》安心のOJT研修でスタートも安心！ 2.《休暇充実》完全週休2日＋年間休日126日／有給取得率100％！ 3.《昇給・賞与・インセンティブあり》しっかりと稼げる！ 4.《残業少なめ》月10～20時間程度で趣味や家族時間も◎ 5.《各種手当充実》資格手当・家族手当・役職手当等 【仕事内容】 派遣営業（人材コーディネーター）として下記業務を担当いただきます ・クライアント企業への人材活用提案営業 ※新規営業はテレアポ中心。 ・スタッフの採用業務（募集・面接） ・就業中スタッフへのフォロー（面談・相談対応） 将来的には課長職～管理職へのステップアップも可能です （1年で課長職就任などされた方もおります） ＜お仕事のポイント＞ ■未経験から成長できる教育体制！ 入社後は1週間の座学研修と、先輩に同行して2～3か月のOJTによる丁寧なフォローあり！ 安心して独り立ちできるまでしっかりサポートします。 ■高収入も叶う制度あり！ 年齢給・技術（営業）手当・役職手当・インセンティブ・歩合あり。 課長職で600万円以上可能！ ■働きやすさを実感できる制度 完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日126日、有給取得率100％。 月平均残業も10〜20時間とワークライフバランス◎ ■手厚い福利厚生と制度が豊富 家族手当、技術手当、通勤手当など各種手当を完備。 資格取得支援、社員旅行、親睦会なども充実しています。 育児・介護離職者の復職支援制度も整備。

未経験歓迎 勤務時間相談ok 近隣配達おまかせ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、経理/財務事務、受付 様々な自動車の部品や工具の検索や特定。 見積、発注処理など。 パソコンを使って部品を調べたり、特定したりします。 図面をみたり、品番を調べるので、やりがいがあります。 お客様への部品の納品。 市内など近場のきまったお客さんへの納品になります。 自動車部品は非常に多いのでいろいろなことを 発見できて、幅広い知識が身に付きます。 事務の単調な同じ仕事ということではないので、 いろいろやってみたい方におすすめです。 自分の得意なところ、いいところ生かせるような環境です。 未経験の方でも、ひとつひとつゆっくり教えますのでご安心ください。 ・行事などでお休み調整しやすい ・土日休みでプライベートも充実◎ ・未経験歓迎！ ┗先輩が丁寧にサポート♪ ・業会社業績や個人成績に応じて昇給や賞与あり！

会計システムへの仕訳入力や請求書発行・支払業務、売掛金・買掛金管理、経費精算、入出金管理などの日常経理業務を担当します。経験に応じて、月次・年次決算、税務対応など幅広い業務にも携わっていただきます。

企業名 東海化成工業株式会社 求人名 【可児郡/経理】未経験者◎/住友理工グループ/定着率の高い会社/年休120日 仕事の内容 会計システムへの仕訳入力や請求書発行・支払業務、売掛金・買掛金管理、経費精算、入出金管理などの日常経理業務を担当します。経験に応じて、月次・年次決算、税務対応など幅広い業務にも携わっていただきます。 【経理業務全般】 ■仕訳入力・会計システムへのデータ入力 ■売掛金・買掛金の管理 ■請求書の発行・支払業務 ■入出金管理・預金管理 ■経費精算 ■月次・年次決算業務 ■固定資産管理 ■各種税務申告資料の作成 ■予算管理・実績管理 ■経営資料・会議資料の作成 ■監査法人・税理士対応 ■電話・来客対応、その他経理業務全般 募集職種 【可児郡/経理】未経験者◎/住友理工グループ/定着率の高い会社/年休120日

【あららぎ総合会計事務所】正社員／未経験可／会計事務所補助スタッフ／年休125日／残業ほぼなし

募集要項 職種 巡回監査副査 （※内勤、所内サポート業務） 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 所内での税務・会計に関するサポート業務をお任せします。 できる業務から少しずつお任せするため、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 《具体的には》 ■会計データ入力・帳簿記帳 ■決算・税務申告のサポート ■Word・Excel・PowerPointを使用した資料作成 ■顧客対応（電話・来客対応など） 長年の経験やノウハウを持つ先輩スタッフが丁寧にサポートします。 同業からの転職者はもちろん、銀行や異業種から未経験で入社し活躍しているスタッフも多数在籍しています。 和気あいあいとした雰囲気の職場で、安心して成長できる環境です。

「掲載して終わり」じゃない。数字で求人を改善する仕事。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 「働き方は変えたい。でも、仕事はもっと面白くしたい。」 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「決まった作業ではなく、自分で考えて改善したい」 当社なら、フルリモートで柔軟に働きながら、 これまでの求人広告・採用の経験を、もっと幅広く活かせます。 「運用だけ」「ライティングだけ」と業務を限定せず、 これまでの経験や得意分野を活かしながら、 採用に関わる仕事の幅を広げていける環境です。 培ってきた経験を活かして、 自分で考えながら、できることを増やしていきませんか？ ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力✨／ ✅経産省「地域の人事部」採択企業 ✅求人広告の経験を活かして、仕事の幅を広げられる ✅運用・ライティング・制作ディレクションにも挑戦できる ✅自分の「もっとこうしたい」を仕事にできる ✅完全フルリモート・時短・時間休OK ✅20〜30代ママ中心。相談しやすい環境 ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ─────────────────── 今、求めているのは運用まで出来る人 ─────────────────── 経験年数よりも、実際に何をしてきたかを重視します！ 特に求めているのは、 求人広告・採用媒体を運用し、数字を見ながら改善してきた経験。 たとえば、 ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用 ・採用支援会社での媒体運用 ・掲載後の数値分析、効果改善 といった経験です。 営業や人事の経験だけではなく、 実際に媒体を触り、自分で改善まで行ってきた方を求めています✨ ─────────────────── この仕事の面白さ ─────────────────── 01｜運用だけで終わらない AirWorkの数値改善を軸に、 求人原稿のライティングや採用コンテンツ制作、 外部パートナーのディレクションなどにも関われます。 02｜「もっとこうしたい」を実行できる 決められた作業を繰り返すのではなく、自分で考えて、試して、改善する。 そんな仕事ができます。 03｜採用の知識をさらに広げられる 複数の企業の採用支援に携わるため、 さまざまな業界・職種の求人に触れられます。 媒体運用の経験を土台に、 採用ライティングや制作ディレクションなど、 できることを増やしていけます。 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中✨／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！ ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いています。 ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？

＼未経験から採用の仕事にチャレンジ！／面接官・人材コーディネーター｜研修あり｜土日祝休み・年休120日以上

仕事内容: ＼「人と話すことが好き」を、仕事にしませんか？／ 応募者の声に耳を傾け、 希望や不安を理解する。 そして、その人に合った仕事との 出会いをお手伝いする。 今回のお仕事は、 【面接官（人材コーディネーター）】です！ 採用業務の経験は問いません。 最初は製造現場で研修を受けます。 実際の仕事や職場を知ったうえで、 求職者に自分の言葉で仕事を伝えられる 面接官を目指していただきます！ 【お任せするのは「人と仕事をつなぐ」こと】 研修を終えたら、採用に関する業務を担当します。 ◎ 応募者への電話連絡 ◎ 電話・会場での面接対応 ◎ 求人原稿の更新 ◎ 企業とのやり取り ◎ 新規取引先への工場見学同行 ◎ 書類作成・進捗管理 ◎ 社内・社外ミーティングへの参加 「どんな仕事を探している？」 「働くうえで大切にしたいことは？」 一人ひとりの話を聞きながら、 新たな仕事へ踏み出すきっかけをつくります。 【まずは製造現場で研修！】 ＜研修勤務地＞ ・岐阜県各務原市 ・岐阜県関ケ原町 仕事内容や製造の流れ、 そこで働くスタッフの立場を 実際の仕事を通して学んでいきます。 現場を知ることで、 求職者から仕事内容を聞かれたときにも、 自分で経験したことを交えながら伝えられるようになります。 （勤務地によって休日、勤務形態が異なります） 【現場経験を、次のキャリアへ】 研修後は、 面接官・人材コーディネーターとして 採用に関わる仕事へ！ 応募者とのやり取りや面接、 求人原稿の更新などから、 段階的に担当する業務を増やしていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「誰かの仕事探しをサポートしたい」 「採用や人材業界に興味がある」 そんな気持ちを、 次のキャリアへとつなげていける仕事です。 【こんな方に向いています】 □ 人と話すこと・話を聞くことが好き □ 誰かをサポートする仕事に興味がある □ 人材・採用の仕事に挑戦したい □ 相手の立場で考えることを大切にしたい □ 製造業について一から学びたい 面接や採用の経験だけでなく、 これまでに経験した職種も問いません。 異業種からスタートした社員も 多数活躍しています！ 採用に必要な知識は、 入社してから段階的に覚えていけば大丈夫です。 【まずは話を聞いてみるところから！】 「面接官の仕事に興味がある」 「現場研修について詳しく知りたい」 「自分にもできるか聞いてみたい」 そうした段階でのご応募も歓迎します！ 仕事内容や研修について、 気になる点は面接の際に確認できます。 転職をまだ検討している方も、 まずはお気軽にご応募ください♪ 業務の変更範囲：「会社の定める業務」

上場グループ・長期で働ける充実の福利厚生あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 弊社はスタンダード市場上場グループで、 グループ売上352億円・従業員数10,347名と 大きな規模を誇り、全国で製造業を中心に 人材派遣事業を展開している会社です。 今回募集するポジションは 求職者や企業の両方から「頼られる存在」になるお仕事。 モノづくりに興味がある求職者と 人材不足で困っている企業を マッチングさせる営業のお仕事です。 ▼主なお仕事内容▼ 具体的には企業と求職者向けに下記の業務を行います。 ＜企業とのやりとり＞ 企業へ訪問し、求職者の紹介や 必要な人材像や今後の採用動向をヒアリングします。 どの企業様とも長い付き合いと信頼関係があるため、 話もスムーズに進みます。 一部新規開拓もありますが、既存の顧客から紹介を受ける場合もあるため それほど負担にはなりません。 担当する企業は1～10社ほどです。 ＜派遣スタッフの管理業務＞ ■勤怠や労務管理 ■雇用や勤怠などに関する書類作成 ■面談 このような業務があります。 書類作成はマニュアルがあり、 フォーマットに入力するだけなので、 PCの簡単な入力ができれば問題ありません。 担当するスタッフ数は、10名～50名ほどです。 【未経験でも安心の充実した研修】 入社後はWEB研修または各拠点で ・会社や事業について ・派遣の仕組み ・予算の立て方 ・面談方法 などの研修を行います。 最初から一人で企業に訪問するなどは ありませんのでご安心ください。 先輩社員がOJT研修でしっかりサポートします。 未経験スタートの場合、 独り立ちまでは3ヶ月～半年程です。 【キャリアアップも可能】 弊社では頑張りをしっかり評価します。 個人の頑張り、能力を正当に評価。 そのため年功序列など関係なく、 未経験から役職者に上がれるチャンスもあります。 例）一般社員→主任→拠点長代理→拠点長 男女問わず20代の管理職登用実績も多数あります。 中途入社率は75%。 元眼鏡店スタッフや携帯ショップ店員、前職も同業など 様々な経歴を持ったスタッフが在籍しています。 20代後半～30代後半が活躍しており 年功序列や厳しい上下関係はない、風通しの良さがあります。

営業からの見積依頼を受け、材料費や間接費等を積み上げて製品原価を算出します。設計・製造・調達等の各部門と連携し、見積作成に必要な情報収集・確認を行っていただきます。

企業名 レシップ株式会社 求人名 【本巣/原価管理】★未経験歓迎★国内No.1シェア/東証スタンダード上場 仕事の内容 営業からの見積依頼を受け、材料費や間接費等を積み上げて製品原価を算出します。設計・製造・調達等の各部門と連携し、見積作成に必要な情報収集・確認を行っていただきます。 【具体的には】 ■材料費や加工費など、製品にかかる費用を確認 ■設計／製造／調達部門から必要な情報を収集 ■集めた情報をもとに製品原価を計算 ■見積条件やコスト情報を整理し、営業へ共有 募集職種 【本巣/原価管理】★未経験歓迎★国内No.1シェア/東証スタンダード上場

【あららぎ総合会計事務所】正社員／未経験可／会計監査／資格取得サポート／年休125日／残業ほぼなし

募集要項 職種 巡回監査主査 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 担当顧問先を持ち、税務・会計に関するサポート業務をお任せします。 《具体的には》 ■担当顧問先への訪問・対応（岐阜県・愛知県東部エリア） ■会計データ入力・帳簿記帳 ■決算・税務申告のサポート ■Word・Excel・PowerPointを使用した資料作成 入社後は、できる業務から少しずつお任せします。 長年の経験やノウハウを持つ先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、 未経験の方も安心してスタートできる環境です。 同業からの転職者はもちろん、銀行や異業種から未経験で入社し、 担当を持って活躍しているスタッフも多数在籍しています。

【経理実務経験必須】扶養内・完全在宅の経理代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：経理/財務事務 月初5～10日だけの勤務でOK！ 扶養内×フルリモートの環境で、あなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★入社時研修あり ★主婦（夫）世代が多く在籍 ※経理の実務経験(1年以上)必須 お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ご希望に応じてシフトを調整いたします ・月初5営業日のみ勤務 ・月末5営業日～月初5営業日までの10営業日のみ勤務 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

当社の人事にて、教育・研修制度の企画・立案や中途採用業務を中心に手がけていただきます。人財の「獲得」と「育成」に特化して力を発揮していただくポジションです。

企業名 株式会社電算システム 求人名 【岐阜市/人事】プライム上場子会社の業績好調独立系Sier/フレックス制 仕事の内容 当社の人事にて、教育・研修制度の企画・立案や中途採用業務を中心に手がけていただきます。人財の「獲得」と「育成」に特化して力を発揮していただくポジションです。 【詳細】 ・中途採用業務 ・社内教育・研修制度の企画・運用 ・入退社に伴う事務手続き・受入対応 ※採用・教育業務をメインに専念していただける環境です。 募集職種 【岐阜市/人事】プライム上場子会社の業績好調独立系Sier/フレックス制

未経験から教える仕事へ！研修×正社員デビューOK/大型連休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、企業研修/コーチング、製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職） ＼CADの知識・経験がなくてもOK！／ 「教えることが好き」を仕事にしませんか？ 新入社員や企業のお客様に、 CADの操作方法を教えるお仕事です！ 「人に何かを教えるのが好き」 「誰かの成長をサポートしたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎！ CADの実務経験や講師経験は問いません。 もちろん、CAD・設計経験を活かして 新しい仕事に挑戦したい方も歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━ ⭐ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━ ✅ CAD未経験・講師未経験OK！ 経験よりも人柄や意欲を重視 ✅ 月給22万円～35万円！ 経験・前職給与などを考慮して決定 ✅ 年間休日120日以上！ 土日休み＆長期連休あり ※祝日は一部出勤あり ✅ 残業は月平均17時間！ 仕事とプライベートを両立 ✅ 5名体制の相談しやすい職場！ 困ったときは周囲に相談できる環境 ━━━━━━━━━━━━ ⭐ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ CAD教育インストラクターとして、 新入社員への社内研修や、 企業のお客様向けのCAD操作研修、 教材の作成などをお任せします。 CADを学ぶ方々の成長を サポートするお仕事です！ 【具体的には】 ① 新入社員へのCAD操作研修 新しく入社した社員に向けて、 CADの基本操作や設計の基礎知識を 分かりやすく教えます。 ・CADの操作方法や機能の説明 ・操作に関する質問への対応 ・理解度に合わせた学習サポート ② 企業のお客様向けCAD研修 外部企業の技術者に向けて、 CADソフトの使い方を教えます。 ・CADの基本操作や便利な機能の説明 ・実務で役立つ操作方法の指導 ・受講者からの質問対応 ③ 研修用テキスト・教材の作成 受講者が分かりやすく学べるよう、 研修資料の作成や改善を行います。 ・研修用テキストや資料の作成 ・演習問題の作成 ・既存教材の見直し、改善 ④ 教材の更新・改善 CADソフトの新機能や バージョンアップ情報を確認し、 研修内容に反映します。 ・CADソフトの最新情報の収集 ・新機能の確認 ・研修用教材の改定 ━━━━━━━━━━━━ ⭐ この仕事のやりがい ━━━━━━━━━━━━ 「分かった！」「できるようになった！」 そんな成長の瞬間に立ち会える仕事です。 CADの操作に慣れていなかった方が、 少しずつできることを増やしていく。 その成長を間近で感じられることが、 この仕事ならではの魅力です。 人に教えることが好きな方や、 誰かの役に立つ仕事がしたい方に ぴったりのお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━ ⭐ 相談しやすい職場環境 ━━━━━━━━━━━━ 配属部署には、 男性2名・女性3名の計5名が在籍。 採用チームと教育チームに分かれ、 お互いに協力しながら業務を進めています。 気さくなメンバーが多く、 分からないことや困ったことも 気軽に相談できる環境です。 【未経験でも安心の教育体制】 個別設計されたカリキュラムにより、 「ビジネスマナー」「機械設計の基礎」 「CAD研修」など、配属先に合った研修内容を提供。 教育のプロが専属講師となって研修を実施します◎ 基本は岐阜本社実施ですが、オンライン研修もご用意しているので 他県にお住まいの方にも安心の制度です。 【アシストエンジニアについて】 東京商工リサーチ認定「ALEVEL」5年連続選出。 2000年設立、岐阜本社を中心に 東京・名古屋へ展開する技術支援企業です。 自動車、航空機、産業用機械の業界を中心に、 機械系、電気・電子系、IT系など 日本を代表する多種多彩な大手企業と パートナーシップを結んでいます。 ワークライフバランス重視を重視した働き方で メリハリをもって仕事に取り組めます。 技術を磨き、次のステージへ。 その一歩を、ここで踏み出しませんか。 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負先企業内の勤務となります

グローバルな生産・調達ネットワークで変化に対応するファブレス企業である当社にて、主に経理業務をお任せします。 【変更の範囲：経理業務全般】

企業名 川西工業株式会社 求人名 大垣【経理】経験が活かせる◎創業76年の安定企業◎年休123日！手当充実 仕事の内容 グローバルな生産・調達ネットワークで変化に対応するファブレス企業である当社にて、主に経理業務をお任せします。 【変更の範囲：経理業務全般】 【仕事の内容】 経理業務がメインですが、業務共有化のため、貿易や総務業務の一部を担っていただきます。詳細は相談のうえ決定します。 将来的には海外送金を含む資金管理、グループ会社全体の決算管理等より経営に近いポジションを目指すことも可能です。 募集職種 大垣【経理】経験が活かせる◎創業76年の安定企業◎年休123日！手当充実

＜フルリモート／拘束時間なし＞人材紹介やIT業界の経験・人脈が価値になる仕事！自由な時間と場所で勤務可能！

仕事内容: 人材紹介やIT業界でのご経験・ネットワークを、 フルリモート／拘束時間なしの環境で 副業として活かしませんか？ 【仕事内容】 「AI業界に特化した人材紹介事業」において、AI・SaaS企業などの中途採用担当者もしくは採用責任者の方とのアポイントを取得いただくお仕事です。 アポイントを取得いただければ、その後契約締結に至らなかった場合でも成功報酬をお支払いしています。 テレアポや問い合わせ等でアポイントを取得いただくのではなく、今まで培った人脈を元にご紹介いただくことを想定しております。 ご紹介いただいた企業、担当者様に対して、きめ細やかな対応を心がけて参ります。 ※毎月の目標をお伝えする予定はないため、ご自身のペースでご紹介いただいて構いません。 【報酬】 基本的には企業とのアポイント獲得毎のインセンティブ制で考えていますが、業務内容に応じて固定報酬を支払うことも検討可能です。 インセンティブ例： 1件アポイントにつき50,000円〜100,000円を支給予定。 過去、月に250,000円お支払いした事例もあります。 -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 画面下の『応募画面へ進む』 ボタンを押して応募。 --------------------------------------------

税理士補助をお任せいたします。会計や税務に関する知識を深めつつ、実務経験を積むことができる環境です。 【顧客】岐阜県の中小企業様、岐阜エリアの個人のお客様が中心

企業名 明和ソリューション株式会社 求人名 【税理士補助/岐阜市】予備校費用負担相談可/顧客の経営まで入り込む/年休120日 仕事の内容 税理士補助をお任せいたします。会計や税務に関する知識を深めつつ、実務経験を積むことができる環境です。 【顧客】岐阜県の中小企業様、岐阜エリアの個人のお客様が中心 【業務詳細】■会計ソフトへのデータ入力 ■月次・年次決算書の作成補助 ■税務申告書の作成補助 ■クライアントからの問い合わせ対応 ■書類整理およびファイリング業務 ■一連の会計士、税理士サポート業務 ■経理業務や各種税務相談対応のサポート(税理士の指示のもと実施) 【エリア】岐阜県近辺メインですが、関西や関東に税理士と出張していただける方は歓迎いたします。 募集職種 【税理士補助/岐阜市】予備校費用負担相談可/顧客の経営まで入り込む/年休120日

東海・関西を中心に海外まで幅広い施工実績！高層マンションや国際スポーツ大会関連施設、新幹線新設工事等の建設を手掛けるTSUCHIYAの総務業務をお任せします。

企業名 ＴＳＵＣＨＩＹＡ株式会社 求人名 【大垣/総務(給与計算/労務管理他）】駅徒歩2分★土日祝休/働き方改革/安定性◎ 仕事の内容 東海・関西を中心に海外まで幅広い施工実績！高層マンションや国際スポーツ大会関連施設、新幹線新設工事等の建設を手掛けるTSUCHIYAの総務業務をお任せします。 【■具体的には】 総務部にて総務に関する業務(給与計算/労務管理/各種社内外のイベント管理/管理業務など)をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※DX推進・働き方改革にも積極着手中です。 募集職種 【大垣/総務(給与計算/労務管理他）】駅徒歩2分★土日祝休/働き方改革/安定性◎

製造経験者歓迎★手厚い研修×正社員デビューOK/大型連休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事企画/制度設計 ／／／この求人のおすすめポイント／／／ ■年間休日121日！最大9連休の大型連休あり！ ■経験や知識を活かして働けます ■産休取得率100％、育休取得率80％！ (育休：女性100％、男性も50％が取得) ■家族手当や帰省手当など充実した待遇あり♪ ■ALEVEL(※) 5年連続優良企業！ ※ALEVEL（エラベル）とは、 「Aレベルの会社を“選べる”」というコンセプトの 地域密着優良企業紹介誌です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 機電系やIT系エンジニアの採用に関する幅広い業務をお任せします。 まずは事務作業がメインの「採用事務」から始めていただきます。 PDCAサイクルを回しながら、 よりよい人材採用が出来るよう、一緒に働きませんか？ 【具体的な仕事の流れ】 ■求人設計・掲載 ただの募集要項ではなく、エンジニアの知的好奇心や 成長意欲を刺激する「求人票」を作成し、各媒体へ掲載します。 ■応募者対応・面接 候補者のスキルや経験はもちろん、その方の価値観やポテンシャルを見抜き、 当社の魅力を伝えて惹きつけます。 「見極め」と「魅力づけ」の両方が求められます。 ■リレーション構築 大学のキャリアセンターや職業訓練校を訪問し、 先生方との関係を構築。 未来の候補者との出会いの種をまきます。 ■イベント出展 転職フェアや就活イベントに、会社の"顔"として参加。 ブースの企画から当日の運営まで、幅広く担当します。 ゆくゆくは「採用のプロ」としての業務もお任せします。 ■採用戦略の立案 どんな技術を持つエンジニアが、いつまでに必要かを議論し、採用戦略を策定します。 ■採用手法の選定 求人媒体、ダイレクトリクルーティング、イベント出展など、 無数の選択肢の中から、ターゲットとなるエンジニアに最も響く手法をプランニング。 広告代理店との折衝も行います。 ■採用広報の企画 会社のカルチャーを伝えるための、ブログ記事やSNSでの発信内容、 イベントのコンセプトなどを企画します。 ■効果分析 各採用手法の効果をデータで分析。 「どの媒体からの応募が質が高いか」「面接の通過率はどうか」などを検証し、 より効果的な採用活動へと改善を続けます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ―――――――――――――――――――― 始めたい。変わりたい。伸ばしたい。 あなたの想いをアシストする。 ―――――――――――――――――――― 東京商工リサーチが厳選する優良企業の証、 ALEVEL（エラベル）に5年連続で選ばれている 私たち、アシストエンジニア。 その名の通り、エンジニアとして 新たな一歩を踏み出す、すべての方に 「キャリアアップ」「教育」「希望の仕事」 「フォローアップ」「働きやすさ」の観点で、 思い描くキャリアデザインをアシストします。 ▼アシストエンジニアについて 法人設立2000年2月。岐阜本社を中心に 東京・名古屋で事業を展開。 自動車、航空機、産業用機械の業界を中心に、 機械系、電気・電子系、IT系など 日本を代表する多種多彩な大手企業と パートナーシップを結んでいます。 ▼万全体制で、しっかり育成 お一人おひとりのスキルや、各職場に合せた 教育カリキュラムを完備。 教育専門部門が、初期教育を実施します。 ▼ワークライフバランス重視 良い仕事は、気持ちにゆとりがあってこそ。 年間休日120日以上×完全週休二日×長期連休と、 有給取得のしやすさで、オフタイムは充実。 しっかりとリフレッシュして、 仕事に取り組めます。 ―――――――――――――――――――― さあ、技術を磨きキャリアを描こう。 手に職をつける喜びを手にしよう。 アシストがあるから、挑戦できる。 ―――――――――――――――――――― ＼＼岐阜県の認定を新たに取得しました／／ ◆岐阜県ワークライフバランス推進企業 仕事と家庭の両立支援などに 取り組む企業に認定されます。 ◆新はつらつ職場づくり宣言企業 岐阜労働局による「働き方改革」の推進 を目的として始めた制度。 全社員にとって、働きやすい職場づくりを 目指し、働き方改革を推進に取り組みます。 ◆清流の国ぎふ健康経営推進事業 誰もが健康で元気に活躍できる社会を 実現するために、従業員の健康づくりに 積極的に取組む姿勢を表明いたします。

1日6時間でご希望の時間で働けます！

仕事内容: Web企業の経理業務です。ASP事業やデジタルマーケティング支援事業を行う企業様での経理サポート業務を担当いただきます。 ※ 弊社の取引先の企業をサポートするお仕事になります 【主な仕事内容例】 * 請求書発行 * 請求書を会計ソフト（マネーフォワード）へ登録 * 経費申請の内容承認 * その他、サポート業務 主に請求書発行、決まったパターンに則って請求書を会計ソフト（マネーフォワード）へ登録する作業、経費申請の内容承認などを行なっていただきます。 その他、付随する細かいバックオフィス作業の対応も行なっていただく可能性もございます。

【巡回監査】正社員/税理士事務所/税理士事務所経験3年～+簿記2級+普免ある方に/賞与年2回/資格取得支援制度あり

仕事内容 正社員！巡回監査＼税理士事務所経験3年～＋簿記2級＋運転免許ある方に／ 税理士事務所での巡回監査のお仕事です。 ・顧客企業の巡回監査 ・税務申告書・決算書の作成 ・税務相談 ・経営サポート業務（業績からアドバイスなど） ・公会計業務 （国や地方公共団体 （地方自治体）における 会計基準 ・会計処理業務） ※エリア：岐阜県9割、愛知県1割 ※使用ソフト：TKC会計、Excel、Word ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 【 このお仕事のポイント 】 ▼税理士事務所での巡回監査のお仕事です！ ▼税理士事務所経験3年～＋簿記2級以上＋運転免許お持ちの方に ▼土日祝休み！（繁忙期は土曜出勤日あり） ▼福利厚生も充実！ ▼資格取得支援制度あり！ 経験活かしてさらにスキルアップできる環境！ ▼税理士資格を目指している方におススメ！ ▼岐阜市打越にてご就業！車通勤が便利です！ ――――――――――――――――――――――― 他にもお仕事たくさん！HPからお仕事検索できます！ ＃転職サポートなら『マイシフトキャリア』 https://www.enpro.co.jp/myshiftcareer/ ＃パートも多数！派遣で働くなら『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ ＃看護師・医療福祉職なら『マイシフトナース』 https://www.enpro.co.jp/myshiftnurse/

【長期就業希望者歓迎！税理士試験合格を目指せる】会計・税務を担う当事務所にて、会計事務所業務をご担当いただきます。所長からのOJT形式で業務を覚えていただけるので、実務経験なくとも着実に成長できます◎

企業名 福井健太税理士事務所 求人名 【岐阜/会計・税務】働きながら税理士を目指せる！/平均残業5H/所長からのOJT 仕事の内容 【長期就業希望者歓迎！税理士試験合格を目指せる】会計・税務を担う当事務所にて、会計事務所業務をご担当いただきます。所長からのOJT形式で業務を覚えていただけるので、実務経験なくとも着実に成長できます◎ 【具体的な業務内容】 (1)関与先経理資料から、会計処理のための仕訳伝票起票業務 (2)会計処理ソフトへの仕訳伝票に基づいての入力作業 (3)その他会計事務所業務補助 (4)顧客への決算業務及びアドバイス 募集職種 【岐阜/会計・税務】働きながら税理士を目指せる！/平均残業5H/所長からのOJT

＜フルリモート・完全在宅＞労務の経験生かす！時給2000円～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 ⭐全国どこからでもフルリモート勤務OK！⭐ 給与計算・社会保険手続きなど、これまで培ってきた労務の専門性を活かして働けるポジションです！ 【仕事内容】 • 勤怠管理、給与計算、年末調整 • 社会保険、雇用保険の各種手続き • 入退社に伴う各種手続き • 算定基礎、月額変更、年度更新 • 産休・育休に伴う各種手続き • その他、労務関連業務 現在、一部の専門的な労務業務について外部の社労士法人と連携していますが、今後は社内の専門性を高め、段階的に内製化を進めていきたいと考えています。 そのため、給与計算や社会保険手続き等のご経験を活かし、自走して業務を進めていただける方を募集しています。 🍀ITを活用した効率的な働き方推進！🍀 社内ツール：「Slack」 会計・労務・経費ソフト：「マネーフォワード」 税務申告ソフト：「達人」 【当社の特徴】 ⭐人・雰囲気が良い 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。 できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。 ⭐働きやすい職場環境 家庭と両立しながら、お子様の行事なども考慮した働き方が可能。全国どこからでもフルリモートで勤務いただけま す。 ⭐風通しのよさ メンバーの平均年齢が34歳と若くコミュニケーションがとりやすく、ITを活用して業務を効率よく進めています◎ 会社はスタッフ皆のものであり、皆で良くしていくものと考えているため皆様の意見を大切にしています！

日本で唯一バッテリーセパレーターの製造と販売を主な事業としている当社にて、総務・人事業務をお任せします。

企業名 エンテックアジア株式会社 求人名 【人事・労務/管理職候補】年休126日/残業10時間/福利厚生◎/補助・手当充実 仕事の内容 日本で唯一バッテリーセパレーターの製造と販売を主な事業としている当社にて、総務・人事業務をお任せします。 【具体的な業務】 ◆採用（新規採用、中途採用、派遣人材）◆人材育成、教育（新規採用者の導入教、職能・階層別教育の運営）◆資産の維持・管理（会社資産（土地・建屋など）の登記管理、修繕管理）◆リスク管理◆外部交流・地域貢献活動◆福利厚生健康診断の運営、従業員互助会、職域保険、損害保険の運営、社宅管理、イベント実施など 募集職種 【人事・労務/管理職候補】年休126日/残業10時間/福利厚生◎/補助・手当充実

経理経験を活かせます！18時にはほぼ全員退社！土日祝休み！

仕事内容 ★計画有給5日も含めて年間127日お休み！ ライフワークバランスバッチリ！ ★残業は月平均8時間程度と少なめ。 18時にはほとんどの社員が退社します。 ★昨年度の賞与実績「平均6.5ヶ月分！」 ★経験年数不問！ブランクある方も歓迎！ ======================= 1954年の創業以来、 プレストレスト・コンクリート（PC）の パイオニアとして、日本の橋梁や 防災インフラを支えてきた当社。 今回は技術者が集う工事部門の 「要」となる建設業経理を募集します！ 単なる数字の管理ではなく、 現場を円滑に回すためのサポート業務です。 専門的な知識や難しい調整は、 入社後に先輩が一つずつ丁寧にお教えします。 「明るく丁寧なやり取りができる方」や 「サポート業務にやりがいを感じる方」に オススメです。 ――――――――――――― 具体的な業務内容 ＊｡･――――――――――― 工事部門のメンバーが現場に集中できるよう、 デスクワークを中心にサポートしていただきます。 【出退勤データの確認】 現場で働く技術者さんの日報や タイムカードを確認し、システムに正しく入力します。 【請求書のチェック・支払い準備】 工事に使った資材の請求書を確認し、 支払いデータをまとめる作業です。 社内の経理部署との連携や、外部業者と 直接やりとりをしながら進めていきます。 【スケジュール確認と連絡】 現場の状況に合わせて 「明日はこの現場に何人必要か」を確認し、 スタッフへ連絡・調整を行います。 ――――――――――――― おかげさまで業績好調！ ＊｡･――――――――――― 今年も賞与は、昨年と同じ 平均6.5ヶ月分の支給を予定しています。 今後は老朽化した橋の補修補強や 高速道路のリニューアル工事、 リニア中央新幹線など ビッグプロジェクトが盛りだくさん！ 社会を支えるのはもちろん、 働く社員の安定も支えていきます。 安定して働ける基盤のもと 長く活躍しませんか？

制度会計を中心とした月次・四半期・年次決算業務をお任せします。上場企業としての正確性・スピード・開示視点が求められるポジションです。

企業名 株式会社岐阜造園 求人名 【岐阜/経理】地元に根差す造園業唯一の上場企業でキャリアを磨く 仕事の内容 制度会計を中心とした月次・四半期・年次決算業務をお任せします。上場企業としての正確性・スピード・開示視点が求められるポジションです。 ■月次・四半期・年次決算業務（連結決算含む） ■会計ソフトを用いた仕訳・伝票入力、帳簿の管理 ■監査法人対応、財務諸表のチェックや資料準備 ■税理士との連携、勘定科目内訳明細書などの作成 ■IR資料の元データ提供や社内調整など、間接的な情報開示支援もあり 将来的には、経営判断に必要なレポート作成や数値分析業務にも挑戦可能 募集職種 【岐阜/経理】地元に根差す造園業唯一の上場企業でキャリアを磨く

創業100年を超える落花生・ナッツ専門メーカーである当社の人事総務課の責任者として、人事戦略の企画運用、人件費予算の策定、人事制度とのすり合わせなどを行っていただきます。

企業名 稲葉ピーナツ株式会社 求人名 【人事総務(課長候補)/岐阜】創業100年越の落花生･ナッツ専門メーカー/転勤× 仕事の内容 創業100年を超える落花生・ナッツ専門メーカーである当社の人事総務課の責任者として、人事戦略の企画運用、人件費予算の策定、人事制度とのすり合わせなどを行っていただきます。 総務も兼任しているため、施設・設備管理、防災、文書・契約書管理など、実務を行いながら、マネジメント業務も担っていただきます。 組織体制構築の初動から関わることができることが醍醐味です。 【業務例】■経営、事業戦略に連動した採用計画の立案 ■採用媒体の選定、エージェント交渉、RPO管理 ■評価制度（MBO、OKR等）の運用とスケジュール管理 ■部下育成、チームマネジメント 募集職種 【人事総務(課長候補)/岐阜】創業100年越の落花生･ナッツ専門メーカー/転勤×

フルリモートであなたのリクルーティング力を発揮できます！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：採用人事、組織系コンサルタント 中途採用のリクルーター／コンサルタント ダイレクトリクルーティング運用とカジュアル面談がメインの業務となります。 ダイレクトリクルーティングの運用設計・改善からお任せいたしますので、これまでのご経験を母集団形成に活かしていただければと思います。 【具体的な業務】 ・ダイレクトリクルーティング運用設計 -ターゲット策定・分析 -スカウト文作成・改善 -レポーティング等 ・カジュアル面談 -日程調整 -面談内容設計 -カジュアル面談実施等 ・エージェントマネジメント -エージェントとの各種MTG -候補者情報回収等 ・採用プロセス運用 -各種日程調整 -候補者情報回収 -オファー面談等