岐阜、関市、ボーナス・賞与ありの求人・転職情報

経験、資格不問！週3日～OK！60歳以上の方も大歓迎！

仕事内容 7：00～21：00の間で 5時間以上勤務できる方 ――――＜アピールポイント＞―――― ＊経験・資格不問！ ＊経験者も大歓迎！ ＊週3日～OK！ ＊短時間勤務で働きたい方におすすめ！ ＜働く時間に応じて賞与あり＞ ―――――――――――――――――― 【仕事内容】 支援が必要な知的障がいのある利用者様の 生活をサポートします。 障がいの特性に合わせ、チームで支援します。 <具体的に> 食事・入浴等の身の回りの介助 食事準備(早朝) 余暇やお散歩 など 介護とは違って歩ける方なので、 腰痛の不安はほとんどありません！ 自然に恵まれた環境にあり、利用者様と スタッフが共に楽しく活動できる職場です。 【1日の仕事の流れ（例）】 10：00～ 入浴介助 コーヒータイム 11：30～ 昼食準備 12：00～ 昼食 片付け・検温 利用者さんたちはゆっくり 14：00～ 残りの方の入浴 16：00 入れ替わり 16：30～ 夕食 ＜日中活動＞ 7：00～9：00 入浴 10：00～ 作業活動、お散歩 13：30～ 入浴 夜勤者との交代 レクリエーション 爪切りなど 【入社5年目のスタッフ】 短大を卒業して保育士の補助として働いていました。 話しかけると、少しずつですが声をかけてもらえる ようになったり、日々やりがいを感じています。 チーム制なのも安心です。 【入社2ヶ月目のスタッフ】 以前から人と関わるお仕事をしたい、 人のお世話をする仕事をしたいと思い、 製造業から転職しました。 全くの未経験で入社しましたが、困っていると すぐに先輩方が駆け付けてくれるので 安心して仕事ができます。 月に1回研修があるのですが、現場で起こった事案を 元に研修をしてくれるので、問題もきちんと 解決して次に進めます。 転職条件は「賞与」「有給」「服装自由」 「休日」などでしたが、すべて当てはまっていました。 希望休も3日取れるので、プライベートとの 両立もバッチリです。

【関市文化会館で日常清掃のお仕事】週2～5日勤務～＆1日4時間だけの短時間！無理なく、なが～く続けられます♪

仕事内容 未経験！公共施設のキレイを維持する清掃スタッフ ◇関市文化会館の清掃スタッフ募集◇ 女性スタッフが活躍中！ 未経験の方も大歓迎です♪ 【お仕事内容】 関市文化会館での日常的な清掃業務をお願いします！ ▽具体的には… ・床の掃き拭き、共有部の清掃 （女性トイレの清掃もあります） ・トイレットペーパーや手洗い洗剤の交換・補充 など 難しい作業はありませんのでご安心ください！ 基本的にはペアで清掃するため、先輩スタッフが丁寧にサポートします♪ 館内の移動はエレベーターも使用可能で、 重たい掃除器具等の使用もありません！ 一通りの作業に慣れたら 担当範囲を一人で作業していただきます。 ｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆。 【働きやすいポイント】 ★週2勤務～OK＆ 1日4時間勤務 ★WワークOK！ ★「平日はお子さんを見送った後に」 「土日は午前中だけ」など、シフトの相談OK！ ※毎週ではありませんが、土日祝日も勤務いただける方の応募歓迎！ ｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆。 【安心の待遇】 ◇ミニボーナス年2回（基準あり） ◇マイカー通勤OK ◇交通費規定支給 ◇館内エレベーター完備 業務：(変更範囲)職種の定義の範囲内で会社の定める業務 ＼こんな方にもオススメ／ 清掃スタッフ・清掃アルバイト・マンション清掃の経験がある方 マンション管理人・清掃員・夜間清掃・掃除・清掃パートのお仕事をしたことがある方 アルバイト・パート、シニア アルバイトに興味のある方 店舗清掃・ビル清掃・テナント清掃の経験がある方 軽作業スタッフ・仕分けスタッフ・ピッキングスタッフ・倉庫作業未経験の方 フォークリフト作業・フォークリフトオペレーターのお仕事をお探しの方 パート・アルバイト・シニア応援・中高年活躍中・50代・60代活躍中のお仕事をお探しの方 ＼こんな経験をお持ちの方にピッタリ／ 在宅クリーニング・空室クリーニング・ハウスクリーニングの経験をお持ちの方 ＼こんな家事の経験、役に立ちます／ 窓清掃・浴室清掃・キッチン清掃・トイレ清掃 洗面台清掃・換気扇清掃・空調清掃 部屋清掃・ベランダ清掃 ＼こんな場所での清掃業務がある方大歓迎／ 屋外清掃・水回り清掃・ビル内清掃 商業施設清掃・オフィスビル清掃 ホテル清掃・駅清掃・航空機内清掃 列車内清掃・病院清掃・住宅清掃 工場清掃・遊園地清掃 ＼こんなお仕事を探されている方にピッタリ／ 商品検品・仕分け・ピッキングなどの倉庫内作業 箱詰め・ラベル貼り・シール貼りなどのコツコツもくもく軽作業 梱包・包装・組立・加工などの工場製造 検査・充填・品出しなどの機械オペレータ 食品工場（肉・鮮魚・野菜・惣菜）での盛り付け・調理・材料カット カンタン作業・ライン作業

生活必需品製造のため，需要が安定しています 未経験歓迎！昇給賞与有り（年2回）ゴールデンウィーク，盆正月などの長期休暇有り

仕事内容: * トイレットペーパー製造に関わる機械の操作及びメンテナンス * 製品倉庫内作業（保管，移動，出荷など） * その他，生産業務の補助全般

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

夜勤なし＆土日休み。夏も冬も快適な『空調完備』の職人デビュー

仕事内容 ―――――――――――――――――――― 「空を飛ぶ、すべての同型機に 自分の仕事が刻まれている」 プラモデル感覚では終わらない、 1/1スケールのモノづくりを。 ―――――――――――――――――――― 当社では20・30代の若手も活躍していますが、現在は40〜50代が中心の職場です。 今回は、次世代のスペシャリストを育てるための増員募集。 経験や知識は一切不要です！ 「イチからモノづくりを学びたい」「安定した環境で長く働きたい」 そんな意欲をお持ちの方を、心よりお待ちしています。 .......................................................... 給 与 ▶ 月給22万1000円～！年収400万円 時 間 ▶ 8:00～17:00の日勤のみ！ 休 日 ▶ 土日休み＋長期連休あり！ 待 遇 ▶ 昇給・賞与・各種手当あり！ ★より働きやすい職場にするために 福利厚生を見直しました！ ＜新休暇制度＞ ・出産休暇 本人及び配偶者が出産する際に有給休暇を1日支給します。 ・休日出勤の通勤手当も支給 休日出勤した分の通勤手当も支給します。 ＜その他＞ ・住宅費補助 片道50km超の者について、3万円を上限に家賃半額を補助します。 ・出産祝い金見直し 1万円⇒3万円に金額を見直しました。 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・生活習慣病予防健診補助 .......................................................... ◆ 業務内容 ―――――――――――――――――――― 私たちが作っているのは、航空機の「キールビーム」と呼ばれる、機体の背骨にあたる重要構造パーツです。 普段は目には見えない部分ですが、ここがなければ飛行機は飛びません。 【具体的にお任せするのは…】 ■ 穴あけ：補助具（ドリルプレート）を使い、指定の位置に正確に穴を開けます。 ■ バリ取り：穴の縁を滑らかに整えます。 ■ シーリング：ヘラやローラーを使い、接着剤を塗布・成形します。 【ここがポイント！】 ◎ ライン作業ではありません：1つずつ手作業で仕上げるため、単調さはなく「職人技」を磨く楽しさがあります。 ◎ 力仕事は少なめ：部材はアルミやジュラルミン。鉄の1/3の軽さです。重いものはクレーンや専用機を使うので、体への負担は最小限です。 ◎ 未経験でも安心：最初の1週間は基礎教育を実施。その後はOJTで、先輩の隣で少しずつできることを増やしていけばOKです。 ◆ 時間をかけた丁寧な指導方法 ―――――――――――――――――――― 【入社～1週間：基礎を学ぶ】 まずは基礎教育として、穴あけやリベット打ち（鋲打ち）などの基本技術を学んでいただきます。 【その後：じっくり実戦へ】 現場配属後はOJT形式。いきなり作業をお任せすることはありません。 ・1機目：まずは製造工程の見学から。部品の運搬や支えるなどのサポートが中心。 ・2機目：全体の10％程度の作業を体験。 ・3機目：全体の20％程度を体験。 苦手な工程があれば、再度振り返るための研修（OFF-JT）もご用意しています。 【独り立ちまでの目安】 入社1年目は「新人」。2～5年で「中堅」。そして10年以上の経験を積んだベテランは、どの作業もこなせる「スペシャリスト」です。 外部研修でのスキルアップも支援します。 時間をかけて丁寧に育てていくので、腰を据えて一生モノの技術を身につけたい方にはピッタリの環境です。 ◆ 3つの安心がある職場 ―――――――――――――――――――― ●その1）仕事の安心：未経験から「一生モノ」のスキルを 航空機はモデルチェンジが少なく、一度覚えた技術は長く重宝されます。 キャリアプランについても「管理職を目指す道」と「現場を極めるスペシャリスト」の2つを用意。 自分に合った将来像を描けるため、腰を据えて長く続けられる環境です。 ●その2）暮らしの安心：冷暖房完備の快適な「屋内」 航空機部品は、厳格に決められた室温内で作業をするルールがあります。 夏は28℃以下（目標27℃）、冬は10℃以上（目標18℃）と、常に快適な空間です。 さらに、希望者には「空調服」や「ヒーターベスト」も支給。 昨年、空調設備を入れ替えたばかりなので環境は抜群です！ ●その3）生活の安心：プライベートを大切にした働き方 夜勤はなし。土日休みが基本です。 日々の残業も少なめで月平均20時間以内（1日1時間程度）。 計画休を利用して「1週間の連休」を取得することも可能です。 有給休暇を気兼ねなく取れる社風が根付いています。 ◆ 現場の声を大切にした改善を実施 ―――――――――――――――――――― 当社では、スタッフからの要望や改善提案を積極的に取り入れています。 例えば、空調服やヒーターベストの導入も従業員の意見から始まりました。 また、「道具が重くて扱いにくい」という声を受け、メーカーと共同で持ちやすく軽量なドリルを開発したことも。 他にも、作業しやすい体勢を保つための「足場の設置」、休憩室の「西日がきつい」という声に応えた「遮光シートの設置」 など、現場の気づきをどんどん形にしています。 あなたの「もっとこうしたい」を会社は否定しません。 安全と快適さのために、ぜひ率直な案を聞かせてください。

年間休日160日＆フルリモート可！企画提案営業の経験者活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目！ 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 ＜入社後の成長ルートの一例をご紹介します＞ ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■３大ポイント １・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 ２・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 ３・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

月収40万円・年収600万円以上可｜年齢不問のレアなお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 約1分でわかる✨ この求人のポイントはココ！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜その①：しっかり稼げる環境です＞ ✅月収40万円以上可能 ✅手当充実＋賞与年2回＋決算賞与 ✅初年度年収600万円も可能！ ＜その②：無理なく続けられる仕事＞ ✅手積み手降ろしなし ✅ショベルの資格取得費用は会社負担 ✅朝スタート→昼過ぎに終了 ＜その③：安定性・将来性◎＞ ✅リサイクル事業で需要拡大中 ✅景気に左右されにくい仕事 【 仕事内容 】 10tダンプを運転し、木クズなどを運搬する仕事です。 配送エリアは主に岐阜・愛知までなどの中距離が メインで1日3～5箇所。岐阜県・愛知県で荷物を載せ、 それぞれの地域でおろし、空になった荷台に 荷物を載せ、再び岐阜県・愛知県に戻ってくるのが、 仕事の大まかな流れです。 ※その他、三重・滋賀までのルートもあります。 この仕事が気になったら お電話にてご応募下さい！ ✅0565-48-2823 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社1年目の20代＞ ✅月収46万円！！ ✅年収600万円！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給27万8000円 ＋安全運転手当 ＋無事故手当 ＋乗務手当 ＝月収46万円 ＋賞与年2回 ＋決算賞与 ＝年収600万円！ ✅家族も安心して養えます！ 入社1年目の方が マイカーとマイホームを購入！！ 頑張れば入社半年で 600万円も稼げます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜当社について＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員18名の会社ですが、業績は安定。 そのヒミツは、運搬する“もの”にあります。 当社が運ぶのは建築現場で出る木くずなど、 従来はゴミだったもの。 しかし、これらは再利用され製品の元となる 重要な資源です。そこで私たちは、 こうしたリサイクルチップを製紙会社や バイオマス発電所に運んでいます。 環境や資源などに対する関心が高まる中 リサイクルの需要はますます高まるばかり。 そんな社会的ニーズの高い分野に携わることで、 過去の大きな不況の際も、影響は殆どナシ！ お陰様で新営業所もオープンし、益々 勢いのある会社です！

未経験OK｜日勤のみ｜完全週休2日制（土・日）｜残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 将来的には4軸・5軸のプログラムもできる スペシャルな製造スタッフになってやる！ 経験がなくてもチャレンジ精神旺盛な方が 活躍、成長できる製造現場です。 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 関市の工業団地内にある臼田工業は、 半導体産業、自動車産業の2本柱で 高品質なモノづくりをしている会社です。 鋼、アルミ、ステンレス、チタン他、 各種素材の調達から切削加工、研磨、 表面処理までのワンストップサービスでお応えし、 その高い品質がお客様から厚い信頼を得ています。 多品種小ロットが中心なので、 単純なライン作業とは違い日々違うものを作ります。 そのため、飽きることはありませんし、 日々の仕事を通じて自分の成長を感じられます。 未経験スタートの方でも先輩たちと同様の スキルを身につけられるように教えます。 20代・30代の若いスタッフも活躍中の職場で 切磋琢磨しながら仕事をしませんか？ ＼＼おすすめポイント／／ ◆単純なライン作業じゃないから飽きない ◆長く続けた分だけスキルが身につく ◆頼りになる先輩が指導してくれる ◆日勤のみ＆残業少なめで働きやすい ◆完全週休2日制＆有休が取得しやすい 【具体的な仕事内容】 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ マシニングセンタなどの工作機械を使い、 金属材料をミクロン単位で削って部品を作り出します。 主に手掛けるのは、半導体製造装置の精密部品で 手のひらサイズの部品が中心です。 毎日同じものを正確に作る「量産チーム」と、 一点ものの試作品を手がける 「多品種チーム」に分かれています。 まずは量産で基礎を固め、 7～8年かけて試作品にも挑めるプロへと 成長できる環境です。 【段階的な成長プランを組んでいます】 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ＜STEP1＞ まずは先輩が段取りした機械に、 部品を付け替える簡単な作業からスタート。 ＜STEP2＞ 過去のデータを参考に自分で機械の セッティング（段取り）を覚えます。 段取りができたら先輩に確認をしてもらい、 問題がなければそのまま加工をしていきます。 ＜STEP3＞ PCを使って加工プログラムの作成にも挑戦。 こちらもプログラムが完了したら、 先輩がチェックをしてくれます。 先輩が常に若手の成長を見守っていますので、 できると判断したら次のステップに進みます。 例えばプログラムも「XY軸」の簡単なものから 「XYZ軸」の3軸、受け皿を動かす、 掴んでいる部品を回転させる、 斜めに穴をあける、など4軸・5軸と どんどんレベルの高い作業を経験できます。 このように段階を踏んで次に進むことができるのは、 やりがいや楽しさ、成長を感じられる瞬間です。 【コミュニケーションが大事な職場】 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 機械を操作したりする時には黙々と集中しますが、 段取りをしている時や朝のミーティングの時は 情報共有や雑談など、しゃべる機会が多くあります。 「先輩、段取り完了したので確認お願いします」 「このプログラムで質問があるんですがいいですか」 と先輩からのアドバイスを待つだけでなく、 自分からどんどん確認をするために コミュニケーションを取っていきましょう。 【リピート受注の多い理由】 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ワンストップサービスでコストが削減できるなど、 さまざまな理由がありますが、当社の強みは 「常に高品質な製品づくり」ができていること。 一般的に部品などを作る際は予備分の材料を 準備しますが、当社は例えば10個納品する場合、 10個分の材料しか調達しません。 その理由は誰がやっても同じ品質を生み出せる 「手順書」と、それを忠実に実行できる優秀な社員がいるから。 そんな高い技術力を身につけて活躍していってください。

賞与年3回＆月給29万円～！土日休み・年間休日120日で、経験を活かして安定して働けます！

仕事内容: ★金属を加工して、「機械の部品」を作る仕事です！ 食品を包装する機械や、自動倉庫で荷物を運ぶ装置、 工場の自動化設備などに使われる部品を、鉄やステンレスから作り上げます！ 担当するのは、半自動溶接やTig溶接を使った金属部品の製造です◎ 図面を確認しながら材料を加工し、機械の土台となる部品やフレームを一つずつ形にしていきます！ 「溶接の経験を活かして、もっといろいろな製品を作りたい！」 「自分が作ったものが、実際の機械に使われる仕事がしたい！」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎具体的にはこんな仕事をします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当するのは、さまざまな機械に使われる金属部品の製造です！ ・鉄やステンレスの溶接 ・半自動溶接を使った部品づくり ・図面を見ながらの加工・溶接 ・機械に使われる部品やフレームの製作 ・完成した製品の仕上げ ・製品の品質チェック ・周りのスタッフと協力して製造作業 作るものは毎回同じではありません！ 食品包装機械、自動倉庫の搬送装置、工場の自動化設備など、 さまざまな機械に使われる部品を製造します！ 図面を確認し、「どんな形に仕上げるのか」を考えながら作業するので、 ものづくりの面白さをしっかり感じられます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★仕事の流れはこんな感じ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 基本的な流れはとてもシンプルです◎ 「図面を確認」 　　↓ 「材料を準備」 　　↓ 「加工・溶接」 　　↓ 「仕上がりを確認」 　　↓ 「機械に使われる部品として完成！」 例えば、鉄の材料から機械のフレームを作る場合は、まず図面を確認して必要な材料を準備！ 材料を加工した後、半自動溶接などを使って一つずつ組み上げていきます。 最後に仕上がりを確認すれば、機械に組み込まれる部品の完成です！ 自分の手で作った部品が、その後大きな機械の一部として活躍する。 そんな達成感を味わえる仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎これまでの溶接経験を活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、鉄またはステンレスの溶接経験と、半自動溶接の実務経験がある方を求めています。 これまで身につけてきた技術を活かしながら、さらに幅広い製品づくりに挑戦できます！ 例えば、 ・これまでより幅広い製品を作りたい ・さまざまな材質や板厚の溶接に挑戦したい ・溶接以外の製造工程も覚えたい ・これまでの経験を後輩の育成にも活かしたい そんな目標を持って仕事に取り組めます！ 製缶、機械加工、仕上げ作業などの経験がある方なら、これまでの経験も存分に活かせます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★慣れてきたら、仕事の幅もどんどん広がります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、自分の作業だけではなく、より良い製造方法を考える仕事にも挑戦できます！ 例えば、 ・作業のムダを減らす ・作業方法を分かりやすくする ・製品の品質を高める ・安全に作業できる方法を考える ・後輩に仕事を教える など、現場をより良くするための取り組みにも関われます。 「もっと効率よく作れないかな？」 「このやり方なら、もっと作業しやすくなりそう！」 そんな気づきを、実際の仕事に活かせる環境です♪ 改善提案制度もあり、自分のアイデアを仕事に反映させることもできます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎将来はチームを支えるリーダーへ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、将来的に部品製造の中心メンバーとして活躍していただくことを期待しています！ まずは溶接スタッフとして、さまざまな部品を作りながら仕事の流れを身につけていきます。 その後は、 ・後輩への技術指導 ・作業方法の見直し ・品質向上 ・工程改善 ・生産性アップに向けた取り組み などにも挑戦！ 将来的には、チームをまとめるリーダーとして、部門全体の製造力を高めていく役割も目指せます。 「自分の技術を高めたい！」 「将来は後輩を育てる立場になりたい！」 「現場をまとめるリーダーを目指したい！」 そんな方にもピッタリの環境です★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★自分が作った部品が、いろいろな場所で活躍します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キョウワが作っているのは、食品・医薬品・物流・自動車部品など、さまざまな業界で使われる機械です！ 例えば、 ・食品を包装する機械 ・自動倉庫で荷物を運ぶコンベヤ ・工場の自動化設備 ・自動車部品の組立ライン ・ロボットを使った生産設備 など、私たちの身近なところで使われる機械にも関わっています。 あなたが溶接して作った部品が、こうした機械の一部になって活躍します◎ さらにキョウワでは、機械の設計から部品製造、組立、電気配線、試運転まで、一貫して対応できる体制を整えています。 だからこそ、自分が作った部品が「最終的にどんな機械になるのか」までイメージしながら仕事ができます！ 創業から60年以上、時代に合わせて事業を広げてきたキョウワ。 これまでの溶接経験を活かして、もっと幅広いものづくりに挑戦したい方！ 自分の技術を磨きながら、将来はチームを支える存在を目指したい方！ そんな方は、ぜひキョウワで新しいものづくりに挑戦してみませんか♪

✨未経験からでも高給与を目指せる!大手ならではの給与体系で若いうちからしっかり働ける!

仕事内容: 「とにかく稼ぎたい」 「20代のうちにしっかり収入を上げたい」 そんな方にピッタリの環境です！ 当社は大手自動車部品メーカーの製造スタッフ。安定した生産体制のもと、しっかり稼げる環境が整っています！ 5年間での社員定着率は95％。五十鈴ならではの「働きやすさ改革」「待遇」「人間関係」「教育制度」「休日数」「収入」で社員満足度をこれからも上げていきます。 私たちの強み 弊社は「人が辞めない会社」として高い定着率を誇ります。 ★定着率95％ 5年間で社員が辞めない環境＝安心して働ける証拠です。 ★安定基盤 資本金2億円・五十鈴グループの安定した経営体制。 ★未経験でも安心 教育制度が充実しており、ゼロからのスタートでもキャリアを築けます。 スタッフの声 「単純なモクモク作業だけではなく、1人1人が考えて行動していると思います」 「1人1人の仕事に対する意識が高いから自分のモチベーションも高まります」 「仕事以外の時間では、他愛のない会話で盛り上がりオンとオフがしっかりしている」 「五十鈴グループとしての規模間の大きさや需要の高い業界で働けているので安心」 「同年代より給与も高く、待遇面が充実しています」 【テレビ愛知の開発現場へいこう】へ特集されました！ 仕事内容のイメージがつきやすくなりますので是非ご覧ください♪ https://www.youtube.com/watch?v=HvSlwMe6iE0 YouTubeで「開発現場へいこう 五十鈴東海安城」で検索してみてください！

手当充実✨月収40万円以上～✨30～50代活躍中✨定着率抜群

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ✨業績好調＆居心地抜群の 会社でドライバー！ ✨頑張れば1年目から 月収46万円！！ 年収600万円も可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この仕事が気になったら お電話にてご応募下さい！ ✅0565-48-2823 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 10tダンプを運転し、木クズなどを運搬する仕事です。 配送エリアは主に岐阜・愛知までなどの中距離が メインで1日3～5箇所。岐阜県・愛知県で荷物を載せ、 それぞれの地域でおろし、空になった荷台に 荷物を載せ、再び岐阜県・愛知県に戻ってくるのが、 仕事の大まかな流れです。 ※その他、三重・滋賀までのルートもあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社1年目の20代＞ ✅月収46万円！！ ✅年収600万円！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給27万8000円 ＋安全運転手当 ＋無事故手当 ＋乗務手当 ＝月収46万円 ＋賞与年2回 ＋決算賞与 ＝年収600万円！ ✅家族も安心して養えます！ 入社1年目の方が マイカーとマイホームを購入！！ 頑張れば入社半年で 600万円も稼げます♪ ＼ ✨ココがポイント ／ ✅スタッフ同士もフランクな間柄 社長も細かいことは気にしません。 社歴の長いドライバーのなかには、 敬語を使わず社長に話しかける人もいるんですよ（笑） こんな環境のためか、スタッフの定着率は抜群!! 今回はなんと6年ぶりの募集です！ 5年前に入社してくれた若手ドライバーや 最近入社した30代の方が比較的新人。 他は10年以上勤めてくれているスタッフばかり。 居心地のいい証だと思います。 ✅社会貢献で業績も超安定 従業員18名の会社ですが、業績は安定。 そのヒミツは、運搬する“もの”にあります。 当社が運ぶのは建築現場で出る木くずなど、 従来はゴミだったもの。 しかし、これらは再利用され製品の元となる 重要な資源です。そこで私たちは、 こうしたリサイクルチップを製紙会社や バイオマス発電所に運んでいます。 環境や資源などに対する関心が高まる中 リサイクルの需要はますます高まるばかり。 そんな社会的ニーズの高い分野に携わることで、 過去の大きな不況の際も、影響は殆どナシ！ お陰様で新営業所もオープンし、益々 勢いのある会社です！ ✅自由な社風です 朝は少し早めの3時スタートですが、 お昼には終了。 残業がある場合でも午後には帰れます。 もちろん無理のないスケジュールを 組んでいますので、ご安心ください。 また安全運転や配送先でのあいさつなど 基本的なことには厳しく言うことも ありますが、それ以外は比較的自由。 時間通りに配送してくれれば細かいことは 言いませんからマイペースで働けますよ。

✅月給約37万円～42万円✅オープニング✅昼夜勤✅手積み・手降ろしナシ✅完全週休二日制 !土日休み

【仕事内容】 大型トラックにて配送業務をお任せいたします。 基本的にフォークリフトを使用しての積み下ろし作業なので、体力的な負担が少なくお仕事できます。 【配送について】 自動車部品の定期便 ▶行き先が決まっている定期便（固定ルート）配送！道さえ覚えてしまえば、ストレスなく自分のペースで働けます 【配送エリア・配送件数】 ・岐阜県 ・愛知県 ・三重県 配送件数は、1日4～8件程度です。 ※便の内容によって変動がございます。 【求人のPRポイント】 ▶営業所新規開設に伴うオープニング募集 ▶完全週休2日制！土日休み！ ▶手積み・手降ろしナシ！ 【トラックについて】 ・バックモニター ・ドライブレコーダー ・デジタルタコグラフ などもしっかり搭載しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 数字で分かる、青山運送の魅力✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・自動車部品配送の1年定着率は93％！ ・有給消化/取得率は高め！ ・希望休の取得率90％！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 続けやすい＆より豊かな時間を持てる職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■手積み手降ろしナシの地場配送 ■完全週休二日制で休日も充実 ■退職金制度で未来も安心！ また今回は新設営業所での募集なので、皆さん同時にスタートができます。 休日が増え、プライベートも充実。そんな働き方をしてみませんか？ 「転職して、プライベートの時間が増えた」 「週休二日で、心にも余裕が生まれた」 こんな喜びの声が、当社のやりがいとなります。 あなたも新しい働き方を始めてみませんか？ まずはお話だけでも聞きに来てください。 積極的なご応募、心からお待ちしています。 【求人ID-GFD】

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 今回募集するのは、 社労士業務の実務経験者です。 給与計算・労務手続きなどを 一通りご自身で対応できる方を 求めています。 これまで培ってきた経験を、 全国どこからでも活かせる。 完全在宅の正社員募集です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先担当数は10件前後からスタート。 様々な業種を担当することができ 成長できる環境です。 基本チームで仕事をするので わからないことなども すぐに相談できるアットホームな職場です！ ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

未経験・無資格OK！人間関係の良さが自慢の職場！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手 ＼職場選びで人間関係を大切にしたい方へ／ 毎日働く場所だからこそ、仕事内容や待遇だけでなく「誰と働くか」も大切にしたい。実際に当院でも、職場の雰囲気に魅力を感じて応募・入職するスタッフが多くいます。 経験豊富なベテランスタッフもいますが、年次や経験による壁や派閥はなく、共通の趣味や推し活をきっかけに休日も一緒に出かけるほど。そんな関係性が仕事にもつながっており、困ったときは自然と周囲に相談し、助け合える職場です。 人間関係の良さに加え、未経験から学べる環境も整っているため、医療業界が初めての方も、仲間と支え合いながら少しずつ成長していけます。 ///////////////////////////// 【POINT】 ＊医療の資格・経験がなくても応募OK ＊最初の3ヶ月は先輩がマンツーマン指導 ＊幅広い歯科診療の知識を学べる環境 ＊日々の頑張りが昇給につながる評価制度 ＊産休・育休後に時短勤務で復帰した実績 ///////////////////////////// 【仕事内容】 岐阜県関市の「えんどう歯科・矯正歯科クリニック」で、患者様の受付や診療サポートなど、歯科助手業務全般をお任せします。 ～具体的には～ ・患者様の受付、電話対応 ・診療室へのご案内 ・歯科医師、歯科衛生士の診療補助 ・レセプト業務 ・治療器具の準備、片付け ・使用した器具の洗浄 ・口腔内写真などの撮影補助 当院では自費診療が半数以上を占め、インプラントや各種矯正など、幅広い診療を行っています。歯科助手は、歯科医師や歯科衛生士が診療に専念できるようサポートする大切な存在。患者様と接する機会も多いため、専門知識だけでなく、人と関わることが好きな気持ちも活かせる仕事です。 ///////////////////////////// 【一人にしない、入社後のサポート】 「医療の知識がないけれど、大丈夫かな」 「専門的な仕事を覚えられるか不安」 そんな方にも、安心して仕事を覚えていただけるよう、入社後3ヶ月間は先輩スタッフがマンツーマンで指導します。業務マニュアルも整っているため、わからないことを確認しながら、一つずつ仕事を身につけていけます。 さらに、週1回の勉強会では、学会認定の歯科衛生士をはじめ、経験豊富なスタッフから歯科医療の知識を学べます。仕事の習得状況も、先輩や同僚、事務スタッフ、院長・副院長が段階的に確認するため、一人に任せきりにはしません。 こうしたサポートは研修期間だけで終わるものではなく、独り立ちした後も継続。困ったときには周囲と相談・協力しながら仕事を進められるので、医療業界が初めての方も、着実に成長を目指せます。 ///////////////////////////// 【未経験から、専門的な知識を自分の強みに】 当院の特徴は、歯科助手として学べる分野の幅広さ。一般的な歯科診療に加え、インプラントのオペや全顎インプラント、ワイヤー・マウスピース矯正など、さまざまな診療をサポートする機会があります。 もちろん、最初から専門的な知識が必要なわけではありません。先輩の指導や勉強会を通じて少しずつ理解を深め、仕事の幅を広げていくことで、無資格・未経験からでも歯科医療の現場で役立つ知識や経験を積み重ねていけます。 ///////////////////////////// 【頑張った分だけ、評価される仕組み】 新しい知識や仕事を身につけたら、その頑張りもきちんと評価してほしい。そんな思いに応えるため、当院では「スター制度」という独自の評価制度を設けています。 3ヶ月間の研修を終えて基本的な業務を習得した後は、ワンスター、ツースター、スリースター、チーフへと段階的にステップアップ。年2回、本人の希望で評価に挑戦でき、習得したスキルや日々の取り組みが昇給につながる仕組みです。 実際に、入社後1年間で月給5万5000円アップの実績もあります。成長が目に見える形で評価されるからこそ、次の目標を持って前向きに仕事に取り組めます。 ※昇給額・昇格時期は評価結果によって異なります。 ///////////////////////////// 【仕事も、これからの人生も大切に】 歯科助手として長く働くためには、仕事のやりがいだけでなく、ライフステージの変化に合わせて働き続けられることも大切だと考えています。 当院では産休・育休制度を整えており、実際に育休から復帰して時短勤務で働くスタッフがいます。現在育休中のスタッフもおり、出産や子育てを経ても仕事を続けていけるよう、職場全体で理解とサポートを大切にしています。 また、働く時間についても改善を進めており、以前には診療終了時間を19:00から18:30に短縮。現在も休憩時間の見直しなど、さらに早く帰れる環境づくりを検討しています。 こうした取り組みを重ねながら、仕事も家庭も大切にできる職場を目指しています。 ///////////////////////////// 【職場見学で、雰囲気を確かめられます】 ここまで職場の雰囲気やサポート体制についてお伝えしてきましたが、実際の人間関係は、求人広告の文章だけではなかなか伝わらないもの。 そこで当院では、応募を検討している方に向けて、職場見学や1日職場体験を実施しています。実際にスタッフと接したり、仕事の様子を見たりすることで、自分に合った職場かどうかを確かめていただけます。 新しい職場への不安がある方も、まずは当院の雰囲気を知るところから始めてみませんか。 ///////////////////////////// ～～当院について 岐阜県関市にある「えんどう歯科・矯正歯科クリニック」は、一般的な歯科診療に加え、インプラントや各種矯正など、幅広い診療に対応している歯科医院です。自費診療が全体の半数以上を占め、1日の来院患者数が100名を超えることも。さまざまなお悩みを抱える患者様と向き合いながら、一人ひとりに寄り添う診療を大切にしています。

未経験歓迎！「年2回の賞与」に加え、「住宅手当3万」や「子供手当」など充実の福利厚生。

仕事内容 【求人のPOINT】 …………………………………………… ✅未経験歓迎！マンツーマンで丁寧に指導 ✅資格取得支援あり！3回まで費用会社負担 ✅住宅手当や子供手当など充実の福利厚生 ✅原則定時退社で残業少なめ！メリハリ勤務 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 工場内での鉄骨の溶接や塗装作業から、 仕上がった製品の設置までの一連の業務に携わっていただきます。 ◇具体的には••• ・工場内での鉄骨溶接（角パイプや丸パイプの切断～溶接） ・溶接した製品の塗装業務 ・塗装が完成した製品を指定場所へ設置する業務 ・現場管理へのステップアップ（経験・実績に応じる） ＼一から作り上げるやりがい／ プラン段階から完成まで一括して携わることができるため、 モノづくりが好きな方にぴったりなお仕事です。

■未経験OK■賞与年2回／2025年度実績4.8ヶ月■昼食代無料■年間休日121日／原則土日休み■資格取得支援・研修制度あり

【仕事内容】 自動車や二輪車に使われる、トランスミッション部品などを製造しているものづくりカンパニー、【アイキテック】。 鍛造から仕上げまでを一貫して手がけ、高品質・短納期のモノづくりを強みに成長を続けています。 2030年に連結売上500億という目標に向け、組織強化のために、未経験から始められる機械オペレーターを募集します。 【アイキテックのオススメポイント】 ・退職金制度ありで将来の備えも安心 ・夜勤固定なしの二交代制で負担軽減 ・社員食堂にて無料で昼食が食べられる ■具体的な仕事内容 自動車や二輪車のトランスミッション部品(変速ギヤ)をつくる「成形過程」での機械オペレーター業務をお任せします。 ・材料を熱する機械の操作：金属を加工しやすい状態にするため、専用の機械で加熱します。 ・大型機械を使用した加工：熱した金属を専用の大型機械でプレスし、歯車のもととなる形へ加工します。 ・機械設備の点検、メンテナンス：機械が安全に動くよう、カンタンな点検や確認作業を行います。 変更の範囲：会社が定める業務(将来的に会社の業務運営上必要な範囲で、他の業務に従事する可能性あり) 【使用する機械・設備】 熱間鍛造や冷間鍛造成形で使用するプレス機をはじめ、各工程で使用する製造設備を操作します。 入社後はOJT研修を通して、設備の操作方法や製造の流れ、安全に作業するための基本から学びます。 最初から専門用語や機械の扱い方を知っている必要はありません。 一つずつできることを増やしながら、製造技術を身につけていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 熱して、押して、金属を鍛える ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回担当していただくのは、トランスミッション部品製造の初期工程です。 ▼熱間鍛造 熱した鋼材をプレス機で一気に成形。 ▼焼準 熱処理によって加工しやすい状態に整える。 ▼冷間鍛造成形 常温でさらに精密な形へ仕上げる。 金属だったものが、 少しずつ製品へ近づいていく。 画面の中ではなく、 目の前でモノがつくられていく。 機械やモノづくりにワクワクする方には、 面白さのある仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から、 モノづくりの技術を自分のものに ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アイキテックでは、鍛造・旋削・熱処理・仕上げまでを一拠点で行う一貫生産体制を築いています。 今回担当するのは、そのモノづくりのスタートを担う成形工程です。 入社時点で、機械の操作方法や専門知識を知っている必要はありません。 最初は先輩と一緒に仕事をしながら、 「どうやって機械を操作するのか」 「どこを確認すればいいのか」 「安全に作業するには何が大切なのか」 といった基本から覚えていきます。 昨日できなかったことが、 少しずつできるようになる。 経験を積むほど知識や技術が増えていく。 そんな成長を実感しながら、未経験からモノづくりの技術を身につけられる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 技術も、自分の時間も。どちらも大切に ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「手に職をつけたい。でも、仕事だけの毎日にはしたくない」 そんな方にも働きやすい環境です。 年間休日は121日。原則土日休みに加えて、GW・夏季・年末年始には長期休暇あり。 毎週水曜日は全社ノー残業デー。有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働けます。 また、社員の声を大切にするボトムアップの風土も当社の特徴です。 現場から出た意見を取り入れながら、より働きやすい環境づくりや業務改善にも取り組んでいます。 さらに、 ・社員食堂の昼食代無料 ・賞与年2回／2025年度実績4.8ヶ月 ・福利厚生倶楽部 ・家賃補助制度 ・退職金制度 など、長く働くための制度も充実。 仕事では技術を身につけ、休みの日は自分の時間をしっかり楽しむ。 そんな働き方を、始めてみませんか。 【求人ID-TNZ】

未経験歓迎K／副業OK／研修が充実で安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 『未経験から動画編集・SNSのアシスタントへ。』 当社では最長2年間の研修期間で動画編集スキルとマーケティング知識を取得頂き 「YouTube動画の編集・制作」や「TikTok動画の企画・編集」など、編集だけでなく企画や構成にも挑戦して頂きます！ 最初からすべての事をできる人はいません。 一歩ずつ確実にステップアップしていきましょう！ 【２年間の流れ】 ◎1～8ヶ月目 『わからないをわかるに！』 講師と動画について学ぶ期間です。 ✓ 動画素材のカット ✓ BGM・効果音の挿入 ✓ 色味やテロップデザインetc... ◎９か月目以降 講師や制作チームから実案件に挑戦！ 今までの学習してきた内容を活かしてプロジェクトへ！ 学習内容を活かせる案件から一歩ずつ挑戦していき 1人で案件をこなせるようになるまでサポートします☆ ※学習状況や習熟度に応じて最短３ヶ月で案件デビューも！ ◎研修期間終了後 プロのクリエイターへキャリアチェンジ！ 今までの経験を活かして編集だけではなく 企画や構成、制作などにも挑戦可能！ ■ YouTube動画の編集・制作 ■ TikTok動画の企画・編集・制作 ■ Webを活用したマーケティング ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 ＜未経験でも安心！入社後ステップ＞ ▼研修制度スタート ご希望の配属先に合わせ必要なスキルを基礎から習得します。 ▼ビジネススキルもゼロから習得 クライアント業務を通じビジネススキル・コミュニケーション力を伸ばしていきます！ ▼実践プロジェクトに挑戦 一人で挑み、周りの刺激も武器にする。実務を想定した実践プロジェクトで一気に伸ばします！ ★実務案件後は在宅勤務（フルリモート）も可能！ 完全在宅勤務や週4勤務など将来の働きかたを選択しましょう！ ▼年齢制限 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

未経験者大歓迎！手に職を付けるなら！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、土木アフターサービス/フィールドエンジニア、職人/現場作業員 ┌─── ＼求人のポイント！／ ───┐ ☆50歳以下未経験大歓迎☆ ・未経験×無資格OK！ ・月給25万円以上～ ・ベテランオペより指導が受けられます ・資格取得費用は全額会社負担◎ ・作業が早く終われば早上がりも可能 ・経験者も大歓迎 （経験者の方は前職の給料も考慮させて頂きます） └──────────────────┘ ●仕事内容● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験×無資格の方、大歓迎です！ 今は何もわからなくてOKです◎ ◇移動式クレーンでの作業 ・建設現場や家屋建築現場での 資材の吊り下ろし ・高速道路建設工事 ・伐採作業 ・重量物の運搬作業 など ◇クレーン作業がない日は… クレーンのメンテナンス、重量物作業、 クレーンの修理などの管理もお願いします。 ✨免許は平均数カ月で取得できます。 全面的にサポートいたしますので、 安心してご応募くださいね。 ●入社後は…● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①先輩オペレーターに同行し、 実際の現場を見学 ②移動式クレーン免許の取得のため 教習所に通っていただきます。 空き時間にはクレーンの乗り方や 運転練習を行っていただきます。 （費用は会社負担です◎） ③免許取得 ④実際に公道での走行、 車庫での操作技術練習 ⑤先輩社員同行での現場作業 (簡単な作業からスタート！) ⑥徐々に一人での作業、 より大きな現場を担当していただきます。 ベテランオペレーターが多数在籍しており、 クレーン技術は県内でも 高い技術力を誇っております。 未経験からでも、無理のない範囲で 徐々にお任せしていきますので、 ご安心ください✨ ●勤務地について● ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社の他に、大和営業所もございます！ ＜大和営業所＞ 岐阜県郡上市大和町剣1580-1 岐阜大和ICより車で10分 今後、あなたのご希望や住んでいる場所を 加味しながら、必要があれば こちらにもご勤務いただくことがございます。 ※研修は、本社に出社していただきます。

大手企業にてシェア100％！イノアックグループ｜年休119日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：原材料購買、生産管理、生産計画策定 ✅東証プライム上場のイノアック系 ✅土日休み＆年間休日119日＆残業代全額支給 ✅家族手当・賞与年2回（計4.25か月分） ✅創業から今まで賞与額UPを継続！ ✅転勤なし・地元で高収入＆安定 ━━━━━━━━━━━━━━ 『イノアックグループ』について ━━━V━━━━━━━━━━ 日本でも有数の技術力！ 日本初のウレタンフォーム製造企業として発展！ ＊東証プライム上場のイノアックグループ ＊関連会社100社以上のグローバル体制 日本のみならずグローバルに展開で安定◎ ―――――――――――――――― 電話でのお問い合わせ大歓迎◎ 【 TEL：0575-28-2331 】 ―――――――――――――――― 大手との取引が大半を占めており 70年もの間、自動車産業などの 業界を牽引してきました。 おかげさまで業績は常に安定。 トヨタカレンダーに準じるため 休日が多く働きやすい環境です。 居心地が良い環境を整えて ご応募お待ちしております。 ――――――――――――――――― 具体的な仕事内容 ――――――――――――――――― クルマのシート、ドア、ヘッドレスト といった製品に必要な材料・加工の 生産管理全般をお願いします。 ＊PCで計画表の作成 ＊ユーザー・材料メーカーとの交渉 ＊メールでのやり取り ＊製造現場の生産調整 など 【生産管理業務の流れ】 （1）メーカーから発注 （2）必要な生地の手配 （3）生産計画表の作成 （4）入荷状況や進捗確認 ※月末に製品・材料の棚卸 ――――――――――――――――― 日本初のマネできない技術で成長！ ――――――――――――――――― 自動車のシートや天井などには 熱融着方式※のラミネート技術が 使用されており当社はパイオニア！ ※接着剤を用いずに炎でウレタンを 溶かし貼り合わせる技術のこと。 大手メーカーからの信頼も厚く、 時代の変化や不況にも負けず、 安定したお取引を続けてきました。 ――――――――――――――――― 高品質なのは、あたりまえ！ ――――――――――――――――― 命を預ける自動車において、 不良品はあってはなりません。 だからこそ、製造や検査は クライアントの信頼だけではなく ユーザーの安全も担う重要な存在です。 誰かのためになるやりがいはもちろん、 年2回（計4か月分）の賞与や 各種手当にて頑張りを確実に還元。 ものづくりを支える重要ポジションで 定年を見据えて長く活躍ください。

引越し代全額サポート！きれいな社宅に即入居可！手厚い家賃補助

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、倉庫作業スタッフ ★超一流が使う製品を、あなたの手で！★ モノづくりに興味のある方、大歓迎！ ＜お任せすること＞ ゴルフボールの製造業務です。 具体的には、 ・原材料のゴム練り、成形 ・品質検査、包装 など 入社後、まず一つの工程からスタート。 3ヶ月から半年かけて じっくりと仕事を覚えていけば大丈夫。 先輩が機械の操作方法から 丁寧に指導するのでご安心ください。 ■■■■■■■■■■■■■■■■ 働きやすさ「トップクラス」 ブリヂストングループで働く魅力 ■■■■■■■■■■■■■■■■ 【ワークライフバランスを重視】 残業はあっても月平均5〜6時間程度。 有給休暇の平均取得日数は年間16日。 【働きながら健康的に楽しめる】 敷地内には、テニスコートや ゴルフ練習場、トレーニングルーム完備。 【月1万円以下で利用できる独身寮あり】 新生活を始める際の金銭的負担を 大幅に軽減できます。 場所は各務原市を中心に決定。 （35歳以下の⽅対象） 【社員食堂の夜勤食は無料】 食事代を気にせず、 しっかりエネルギーチャージできます。 ―――――――――――――― 平均勤続年数「21年！」 この数字が当社の働きやすさと 居心地の良さを物語っています。 ―――――――――――――― 【事業の幅の広さも強み！】 ゴルフ用品の製造・販売だけでなく ゴルフスクールの運営なども手がけ、 「ものづくり」に興味がある方はもちろん、 「スポーツを支えたい」という想いを 持つ方も活躍できます。

職場環境が自慢！面接前に職場見学で先輩による職場紹介を実施！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科衛生士 ＼職場選びで人間関係を大切にしたい方へ／ 毎日働く場所だからこそ、仕事内容や待遇だけでなく「誰と働くか」も大切にしたい。実際に当院でも、職場の雰囲気に魅力を感じて応募・入職するスタッフが多くいます。 経験豊富なベテランスタッフもいますが、年次や経験による壁や派閥はなく、共通の趣味や推し活をきっかけに休日も一緒に出かけるほど。そんな関係性が仕事にもつながっており、困ったときは自然と周囲に相談し、助け合える職場です。 人間関係の良さだけでなく、学べる環境も整っているからこそ、仲間と支え合いながら歯科衛生士としての専門性を高めていけます。 ///////////////////////////// 【POINT】 ＊衛生士業務に専念しやすい診療体制 ＊インプラントや各種矯正も学べる環境 ＊最初の3ヶ月は先輩がマンツーマン指導 ＊日々の頑張りが昇給につながる評価制度 ＊産休・育休後に時短勤務で復帰した実績 ///////////////////////////// 【仕事内容】 岐阜県関市の「えんどう歯科・矯正歯科クリニック」で、歯科衛生士業務全般をお任せします。 ～具体的には～ ・スケーリングなどの予防処置 ・口腔内写真の撮影、印象採得 ・患者様への声掛け、口腔ケア ・ホワイトニングの対応 ・インプラント手術の補助 ・各種矯正治療のサポート ・歯科医師の診療補助 ・診療器具の準備、片付け ・院内の清掃、衛生管理 当院では自費診療が半数以上を占め、インプラントや各種矯正など、幅広い診療を行っています。歯科衛生士は診療補助だけでなく、本来の衛生士業務にも注力できるため、これまでに身につけた技術を活かしながら、さらに経験を広げていける環境です。 ///////////////////////////// 【一人にしない、入社後のサポート】 「資格はあるけれど、経験に自信がない」 「ブランクがあって、今の診療についていけるか不安」 そんな方にも、安心して仕事を覚えていただけるよう、入社後3ヶ月間は先輩スタッフがマンツーマンで指導します。業務マニュアルも整っているため、わからないことを確認しながら、一つずつ仕事を身につけていけます。 さらに、週1回の勉強会では、学会認定の歯科衛生士をはじめ、経験豊富なスタッフから知識や技術を学べます。仕事の習得状況も、先輩や同僚、事務スタッフ、院長・副院長が段階的に確認するため、一人に任せきりにはしません。 こうしたサポートは研修期間だけで終わるものではなく、独り立ちした後も継続。困ったときには周囲と相談・協力しながら仕事を進められるので、経験が浅い方やブランクがある方も、着実に成長を目指せます。 ///////////////////////////// 【ここだからこそ、広がる専門性】 当院の特徴は、歯科衛生士として学べる分野の幅広さ。一般的な予防処置に加え、インプラントのオペや全顎インプラント、ワイヤー・マウスピース矯正、さらには高濃度ビタミンC点滴などの美容施術まで、さまざまな診療に触れる機会があります。 もちろん、すべてを一度に覚える必要はありません。先輩の指導や勉強会を通じて少しずつ理解を深め、実際の診療で経験を積み重ねることで、歯科衛生士としての知識や技術の幅を広げていけます。 ///////////////////////////// 【頑張った分だけ、評価される仕組み】 新しい知識や技術を身につけたら、その頑張りもきちんと評価してほしい。そんな思いに応えるため、当院では「スター制度」という独自の評価制度を設けています。 3ヶ月間の研修を終えて基本的な業務を習得した後は、ワンスター、ツースター、スリースター、チーフへと段階的にステップアップ。年2回、本人の希望で評価に挑戦でき、習得したスキルや日々の取り組みが昇給につながる仕組みです。 実際に、入社後1年間で月給5万5000円アップの実績もあります。成長が目に見える形で評価されるからこそ、次の目標を持って前向きに仕事に取り組めます。 ※昇給額・昇格時期は評価結果によって異なります。 ///////////////////////////// 【仕事も、これからの人生も大切に】 歯科衛生士として長く働くためには、仕事のやりがいだけでなく、ライフステージの変化に合わせて働き続けられることも大切だと考えています。 当院では産休・育休制度を整えており、実際に育休から復帰して時短勤務で働くスタッフがいます。現在育休中のスタッフもおり、出産や子育てを経ても仕事を続けていけるよう、職場全体で理解とサポートを大切にしています。 また、働く時間についても改善を進めており、以前には診療終了時間を19:00から18:30に短縮。現在も休憩時間の見直しなど、さらに早く帰れる環境づくりを検討しています。 こうした取り組みを重ねながら、仕事も家庭も大切にできる職場を目指しています。 ///////////////////////////// 【職場見学で、雰囲気を確かめられます】 ここまで職場の雰囲気やサポート体制についてお伝えしてきましたが、実際の人間関係は、求人広告の文章だけではなかなか伝わらないもの。 そこで当院では、応募を検討している方に向けて、職場見学や1日職場体験を実施しています。実際にスタッフと接したり、仕事の様子を見たりすることで、自分に合った職場かどうかを確かめていただけます。 新しい職場への不安がある方も、まずは当院の雰囲気を知るところから始めてみませんか。 ///////////////////////////// ～～当院について 岐阜県関市にある「えんどう歯科・矯正歯科クリニック」は、一般的な歯科診療に加え、インプラントや各種矯正など、幅広い診療に対応している歯科医院です。自費診療が全体の半数以上を占め、1日の来院患者数が100名を超えることも。さまざまなお悩みを抱える患者様と向き合いながら、一人ひとりに寄り添う診療を大切にしています。

【フルリモート】M&A中心｜年収420〜550万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。

◎未経験から不動産ITを支えるテスターへ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社山親不動産では、不動産の賃貸・売買・管理を中心に、不動産に関わる幅広いサービスを展開しています。 近年では、不動産会社様や関連事業者様から、物件管理や顧客対応、問い合わせ管理などに関する業務サポートのご相談をいただく機会が増えています。 その中で当社では、BPO事業の一環として、事務代行・問い合わせ対応・コールセンターサポートに加え、不動産業務で使用される各種システムの確認・チェック業務もサポートしています。 今回募集するのは、そうしたシステムやWebサービスが問題なく使えるかを確認する【システムテスター】です。 「IT業界に興味がある」 「PCを使った仕事に挑戦したい」 「コツコツ確認する作業が得意」 そんな方を歓迎します。 専門的なIT知識やテスター経験は必要ありません。 入社後は、基本的なPC操作やチェック業務の進め方から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 お仕事内容 システムテスターとして、不動産業務に関わるWebシステムや管理ツールの動作確認、データチェック、報告業務などをお任せします。 【具体的には】 ・物件管理システムの動作チェック ・顧客管理システムの入力内容確認 ・問い合わせフォームや予約フォームの表示確認 ・指定された手順に沿ったシステム操作 ・画面表示やボタン操作に不具合がないかの確認 ・入力したデータが正しく反映されているかのチェック ・チェック結果の報告書作成 ・簡単なデータ入力、資料作成 など まずは、マニュアルやチェックリストに沿って進める簡単な確認作業からスタートします。 「ボタンを押したら正しく画面が切り替わるか」 「入力した情報が正しく保存されるか」 「表示内容に誤りがないか」 といった確認を、一つひとつ丁寧に進めていくお仕事です。 システムテスターとは？ システムテスターとは、Webサービスや業務システムが正しく動いているかを確認する仕事です。 要件定義や開発を行うエンジニアとは異なり、利用者に近い目線で実際にシステムを操作し、不具合や分かりにくい点がないかをチェックします。 最初は専門知識よりも、決められた手順を守ることや、細かな違いに気づくことが大切です。 未経験からITに関わる仕事を始めたい方にも挑戦しやすいポジションです。 研修について 未経験の方でも安心して始められるよう、基礎から学べる研修をご用意しています。 【研修内容の例】 ・PCの基本操作 ・Excel、スプレッドシートの基本操作 ・ビジネスマナー ・不動産業界の基礎知識 ・業務システムの基本的な使い方 ・チェックリストに沿った確認方法 ・不具合を見つけた際の報告方法 ・テスト結果のまとめ方 分からないことは先輩社員に相談しながら進められるため、IT業界が初めての方でも安心です。 この仕事で身につくスキル この仕事では、PCを使った事務スキルだけでなく、IT・システムに関する基礎的な知識も身につけることができます。 ・PC操作スキル ・データ入力、確認スキル ・システムの動作確認スキル ・チェックリストに沿って進める力 ・不具合や違和感に気づく力 ・報告書、資料作成スキル ・不動産業務に関する基礎知識 コツコツと経験を積みながら、ITサポートやテスター業務に必要な基礎力を身につけていけます。 将来のキャリアについて 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、幅広いキャリアを目指せます。 ・システムテスター ・システム運用・保守 ・他BPO業務（事務やコールセンター）のリーダー担当 PCスキルや確認業務の経験を活かしながら、少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 こんな方にピッタリです ・未経験からIT系の仕事に挑戦したい方 ・PCを使った仕事をしたい方 ・コツコツ作業を進めることが得意な方 ・細かいミスや違和感に気づきやすい方 ・決められた手順を丁寧に守れる方 ・ゲームやアプリ、Webサービスを触るのが好きな方 ・不動産や暮らしに関わるサービスに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来に向けてITスキルを身につけたい方 経験よりも、前向きに学ぶ姿勢を大切にしています。 募集のポイント ◎未経験歓迎 ◎PC基本操作から学べる ◎チェックリストに沿った確認業務 ◎不動産業界の知識も身につく ◎ITスキルを基礎から学べる ◎研修制度あり ◎チームでサポートする環境 ◎コツコツ作業が得意な方歓迎 不動産業界を支えるシステムやサービスに関わりながら、未経験からITスキルを身につけていけるお仕事です。

＜年間休日124日＞押し売りなし。自慢の酒と誇れる働き方を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ この求人のポイント ＞＞ ■創業160年以上の老舗酒蔵 ■土日祝休み・年間休日124日 ■未経験歓迎のルート営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1864年創業。 八鹿酒造は、「正直・親切・平和」の社是を守り続けて160年以上、大分の食文化とともに歩んできた伝統ある酒蔵です。 全国的に知名度の高い本格麦焼酎「銀座のすずめ」「なしか！」、人気の「かぼすリキュール」などを手がけており、愛され続ける自社ブランドという確かな強みがあります。 食品・酒類業界に興味がある方なら、未経験歓迎です。 土日祝休みで、メリハリをつけて長く働ける環境をご用意しています。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で製造・販売する清酒・焼酎・リキュールなどの商品提案およびルート営業活動をお任せします。 強引な売り込みではなく、顧客との信頼関係をじっくり深める営業スタイルです。 ・食品・酒類の大手卸会社や二次卸への継続的な提案および販売活動 ・量販店（大型スーパー、ドラッグストア）や業務店（酒屋、居酒屋、料亭など）への商品提案・販売活動 ・百貨店や空港、即売会イベントの企画・運営・販売活動 ※営業車（AT可）を使用して、中部エリアのルート営業を担当していただきます。 ※週1回、関西エリアと中部エリアの社員でMTGを実施しております。

楽天市場・Yahoo!ショッピング運営・同職種の経験者歓迎✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ✨Yahoo!年間MVP：4店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok！✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など ＜入社後は…＞ データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ！ ◆入社後の業務担当例 ＜1ヶ月目＞ まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 ＜2ヶ月目＞ 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 ＜3～5ヶ月以降＞ 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください！ ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 ＜課題＞ ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ ＜解決案＞ ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ ＜結果＞ ・4ヶ月で月商を10倍に！ …ほか、こちらで詳しくご紹介しています！ https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

仕事内容 未経験でも“好き”が活かせる。 塗装で金属部品を彩る仕事です！ ━━━━━【求人のポイント】━━━━━ 【未経験OK】未経験入社が多数在籍！ 【研修あり】基礎からしっかり学べます！ 【資格支援】費用は会社が全額サポート！ 【随時昇給】頑張りを見逃さずに評価！ 【安定感◎】70年以上の歴史と実績あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 塗装ラインでの塗装業務 静電スプレーガンで液体の塗料を 吹き付けたり、粉体塗装ガンで パウダー状の塗料をまぶします。 ★着手して1日以内に完成します！ ★チームで対応する場合もあります 製作するものは… ■自動車部品(大手自動車メーカーの車) ■農業機械 ■鉄製家具 ■車いすなどの福祉機器 ■一般的な機械 ■配電盤 など 【 入社後の流れ 】 マンツーマン指導で塗装の基礎から 教えていくので、未経験の方もご安心を◎ 3ヶ月～1年程度で独り立ちできます！

✅面接確約✅未経験可✅賞与4.7ヶ月で残業＆重労働なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー ＜ここが注目のポイント＞ ✅未経験スタートの先輩スタッフ多数 ✅資格・スキル不要！主な業務は検査と梱包 ✅入社後は先輩が隣で丁寧に指導 ✅力仕事ほぼなし！長く働ける環境です ✅昇給あり！昇格・異動の可能性あり！ ✅賞与実績4.7ヶ月、住宅・扶養手当有 ✅残業ほぼなし！ ✅有休が取りやすくプライベート充実 ✅創業半世紀以上の安定した企業です ✅第二新卒歓迎！ブランクのある方もOK！ ✅ 応募条件を満たす方とは全員面接します 【データで見る東栄管機】 ✅中途採用比率：91％ ✅管理者登用率：12％ 【募集背景】 生産ラインの自動化により 生産性は向上しておりますが、 やはり高品質できめ細やかな サービスをお届けするには、 人の目による確認が欠かせません。 モノづくりに関わるやりがいある 仕事にぜひチャレンジしませんか。 【仕事内容】 製造スタッフ（検査・梱包） ＜一番行うお仕事の詳細＞ 上下水道や空調設備などに使われる パイプとパイプをつなぐための関節部分 「塩化ビニル製継手」を製造する工場にて、 製品の検査や箱詰めなどをお任せします。 ＜硬質塩化ビニール継手って?＞ 水道の排給水、空調設備などの”管”と“管”を繋ぐ部品です。 普段目にしませんが、あなたの家や出勤するオフィスビルなど、 さまざまな場所で使われ、社会生活には不可欠な存在です。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・成形機のオペレーター ・製品の目視チェックと検査、 箱詰め作業がメインとなります。 ・慣れた頃に簡単な機械操作もお任せいます。 （マニュアル完備） ・自社工場の製品例： https://toeikanki.jp/contents/productsAll.cfm ※仕事はとてもシンプル。 重たい荷物を持つこともなく、 体への負担も少ないです。 ＜未経験でも安心して始められます＞ 入社後はいろいろな部署を見学することで、 製品が完成するまでの流れやそれに関わる 人たちの仕事を理解していただけます。 その後は先輩スタッフによる 丁寧なマンツーマン指導を実施。 傷や変形などの目視するポイントや、 実際の箱詰めのやり方などを学んでいきます。 作業はチームで行い、 リーダーや班の仲間へ すぐに相談できるため安心。 しっかりと支えていきます。 ＜キャリアについて＞ また将来は班長として現場をまとめることも、 その後は係長→管理職へのキャリアップも可能です！ 意欲次第で仕事の幅を広げていけますので、 他部署への異動も可能ですので長く安定して勤務可能です。 - 【職場環境】 スタッフ数：約40名 20代・30代活躍中 （未経験から入社した先輩も多数） 大型の成型機を新調したり 最新の機械を導入したりと、 スタッフが働きやすいよう 常に環境改善に取り組んでいます。 また基本定時上がりができるだけでなく、 社員の年間平均有給取得日数は「約11日間」と 公休以外にも休みを取りやすいのが特徴。 趣味やご家族・ご友人との大切な時間など、 プライベートタイムを充実させられます。 - - ＜社員インタビュー＞ Aさん/35歳 ✅入社理由 これまで製造業で働いてきた中で、 自分に合った働き方だと感じていたため、 同じ業界で新しい環境に挑戦したいと思い入社しました。 応募前にサイトで会社の雰囲気を知り、 さらに工場見学を通して実際の職場の様子を見たことで、 「ここで働いてみたい」と感じたのが決め手です。 ✅働きやすいポイント 先輩が手本を見せながら丁寧に教えてくれるので、初めての作業も安心です。 やる気があれば新しい業務にもどんどん挑戦させてもらえるため、スキルアップを目指す方には最適な環境だと思います。 Bさん/23歳 ✅入社理由 地元で働きながら、新しいことにも挑戦してみたいと思い入社しました。 当社の製品は、普段の生活を支える身近なものばかりで、 「自分の仕事が誰かの役に立っている」と実感できるところに魅力を感じています。 前職での製造経験も活かしつつ、 日々新しいことを学びながら成長できる環境だと思い、入社を決めました。 ✅働きやすいポイント とにかく職場の皆さんが優しく、困ったときに一人で抱え込まずに済む環境です。 分からないことも気軽に質問できる雰囲気なので、未経験からスタートする方でも安心して馴染める職場です。

応募資格は普通免許だけ！完全週休二日制可！10/24（土）会社説明会開催！

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ◆応募時は普通免許（AT限定可）だけでOK！ ◆59歳まで毎年昇給制度♪ ◆8割が未経験の出身！ ◆充実の研修、福利厚生★ ◆「借上げ社宅制度」「生活応援金制度」 「転居支援制度」も★ ◆「仕事のことがよく分かって安心した」会社説明会開催中！ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 最初はバスの車体感覚をつかむのに苦労しても 慣れると普通車とは違った目線で運転できる面白さを実感できます！ 安全意識や運転技術も向上するお仕事です★ 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 充実の研修内容 (1)基礎知識の座学研修（入社後約1週間） ↓ (2)空車で走行実践研修（約4～5週間） ↓ (3)実車教習（約2～3週間） 指導教官同乗のもと、実際にお客様を乗せて走行！ 単独乗務の認定試験に合格すれば晴れて独り立ち★ ↓ (4)乗務 路線バス運転士としてスタート！ ◆「入社前は軽自動車・AT車しか乗っていなかった」 という先輩も多数活躍中です →入社後、会社負担で大型二種免許を取得することが可能！ AT限定解除も支援します。 ◆大型二種免許をお持ちの方は優遇！ →内定時、大型二種をお持ちの方には、 入社時に支度金10万円＋ 入社1年後に祝い金20万円支給♪ バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★ 本人のみならず、家族も安心する職場環境を目指しています！ また、先輩たちはフラットに接してくれるので、 気負うことなく馴染むことができます。 新人さんも休憩室に入っていきやすく、 「とにかく休憩時間が楽しい」というスタッフも！ 疑問点や不安なことがあると、 親身に相談に乗ってくれます★ 異業種から転職した先輩へ取材 最初家族にはビックリされました。 人の命を預かる責任、事故の心配や 休日が合わなくなるなど不安も正直ありました。 創業83年目の岐阜No.1規模の会社なので、 研修体制や安全装備はばっちり。 福利厚生や待遇面も、 改善が進んでおり、収入は安定。 なによりお客様の「ありがとう」がやりがいです。 一度身に付ければ、この先ずっと活かせるため、 確実にスキルアップにもなり、 自分にあった仕事内容で、 仕事に誇りを持てるようになりました！ 説明会で、仕事内容、残業、休日など 細かく確認できるので、自分にあった働き方か、 ぜひ話を聞いてみてください。 一緒に、岐阜のインフラを支える お仕事ができることを心よりお待ちしています！

安定のトヨタ出資企業で地域活性化に貢献！退職金や社割など充実待遇＆風通しの良い職場で経験を活かす！

仕事内容 施設運営やイベント企画で地域を元気に。経験活かして裁量大きく働ける！未経験分野も柔軟な発想で挑戦♪ ＼ 安心＆安定のトヨタ自動車出資企業 ／ ＼ やりがいと学びのある仕事がたくさん ／ ＼ 施設運営を通じて地域交流・地域活性に貢献 ／ 【関市わかくさ・プラザ】は、学習情報館・ 総合福祉会館・アテナ工業アリーナ（総合体育館）の 3つの施設で構成された複合施設です。 今回、私たちと一緒に地域を盛り上げてくれる方を募集します！ 施設運営者として、 「どうしたら地域住民のためになるのか」を柔軟に考え、 実行できる環境です！ 多岐にわたる業務を通じて、 やりがいと自らの成長を実感しませんか？ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ 活かせる経験・スキル ・何らかのリーダー、店長経験 ・施設運営、企画などの経験 ・マネジメント経験 未経験スタートもOK！ 「地域活性に貢献したい」という 気持ちがあれば大歓迎です♪ ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ＜具体的な業務内容 ＞ 関市わかくさプラザにて、 幅広い業務に従事していただきます。 「わかくさから関市に活気を与える」をモットーに、 様々な企画・サービスを提供しましょう！ まずは施設内にある、総合体育館の運営をお任せしたいと考えております。 運営・管理業務 └ 施設長のサポート └ 施設受付部門の責任者（マネージャー）業務 （パートスタッフのシフト調整 等） └ スタッフのマネジメント業務 受付実務 └ 施設内の貸し部屋の利用申込受付 └ 当日の貸出対応、施設のご利用案内 など 企画・広報・連携 └ 施設イベントの企画／運営 ※実績例：マルシェ、料理教室、スポーツ教室、 ものづくりワークショップ等 └ SNSを活用した情報公開 └ 市、地域団体等との連携業務 ─…─…─…─…─…─…─…─…─ ◎ 施設内特典あり カフェ、売店の社員割引あり♪ ◎ 充実の福利厚生 トヨタ自動車出資企業だからこそ、 各種施設の利用や退職金制度など制度が多数！ 業務：(変更範囲)職種の定義の範囲内で会社の定める業務 ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 現場事務や不動産事務、大学事務などの経験がある方 大学既卒の方 事務職のお仕事をお探しの方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 Uターン・Iターン希望の方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 スキルアップ・キャリアアップしたい方

未経験OK！自分が手掛けた部品が空を飛ぶ＜年間休日121日＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 創業70年超の実績×大手企業との取引 安定企業でものづくりのプロを目指しませんか？ ★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 当社は東海トップクラスの超大型設備と ミクロン単位の精密技術を誇り、 航空宇宙分野の設計・加工・組立・検査までを自社一貫で手掛けています。 大手メーカーや防衛省などと取引を行い、 経営基盤も極めて安定しています。 自分が手掛けたパーツが航空機に搭載され、 確かな手ごたえを感じられるお仕事です。 【仕事内容】 最新の工作機械（マシニングセンタなど）を使い、 航空機やロケットに使われる金属パーツ （主にアルミ素材）を加工・製造するお仕事です。 ✅どんなものを作るのか 指先サイズ（数cm）の精密パーツから、 4m級の翼部品、さらには10mを超える機体の骨組みまで！ 多品種少量のモノづくりに携わることができます。 ◆具体的な作業ステップ◆ 経験や適性に合わせて班長がマシンを 割り振ります。 基本は1人あたり2～3台を担当しますが、 最初は1台の簡単な作業からじっくりスタートします！ 1：準備・データ読み込み 手順書（マニュアル）を確認し、 機械内の加工プログラムを選択します。 2：材料のセッティング 材料を機械の所定位置にしっかり固定します。 3：マシン操作・加工 ボタンを押して機械をスタート！ 削り出し自体はマシンが自動で行います。 4：仕上げ・チェック 加工が終わったらパーツを取り出し、 サイズチェックや表面の バリ取り（微調整）をして完成です。 ✅マニュアル完備＆マンツーマン指導で安心 紙でもデータでもいつでも閲覧できる 分かりやすい手順書を完備！ まずは「材料の正確な取り付け」など、 できることからスタートできます。 効率的な段取りのコツは先輩が 丁寧にレクチャーします。 自然と助け合う温かい風土があるので、 ものづくりが初めての方はもちろん、 経験が浅い方やブランクがある方も安心して飛び込んできてください！ ✅単調なライン作業ではありません！ 扱う部品は指先サイズの小さなものから 数メートルの特大パーツまで様々。 毎回違ったモノづくりに携われるため、 飽きることなく新鮮な気持ちで取り組めます！ ✅一生モノのスキルが身につく環境！ 機械操作に慣れてきたら、 手仕上げの応用や組み立て作業など、徐々に新しい工程に挑戦できます。 焦らず自分のペースで幅広い技術を学びながら、 「モノづくりのプロ」へ着実にステップアップ可能です。 ✅工場内は冷暖房完備！1年中快適◎ 季節を問わず快適な室温が保たれているため、 余計なストレスなく作業へ集中できます。

週休2日可！賞与4.0ヶ月分！シフト削減など働き方改革推進中！10/24（土）会社説明会開催！

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ◆長年地域に根ざしてきた路線バスの運転手で安定感抜群！ ◆賞与や一律手当などの充実した待遇！ ◆完全週休2日制の働き方も可！ ◆積極的な働き方改革実施中！ ◆「仕事のことがよく分かって安心した」会社説明会開催中！ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 最初はバスの車体感覚をつかむのに苦労しても 慣れると普通車とは違った目線で運転できる面白さを実感できます！ 安全意識や運転技術も向上するお仕事です★ 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★ 本人のみならず、家族も安心する職場環境を目指しています！ また、先輩たちはフラットに接してくれるので、 気負うことなく馴染むことができます。 新人さんも休憩室に入っていきやすく、 「とにかく休憩時間が楽しい」というスタッフも！ 疑問点や不安なことがあると、 親身に相談に乗ってくれます★ ～＜異業種から転職した先輩へ取材＞～ 最初家族にはビックリされました。 人の命を預かる責任、事故の心配や 休日が合わなくなるなど不安も正直ありました。 創業83年目の岐阜No.1規模の会社なので、 研修体制や安全装備はばっちり。 福利厚生や待遇面も、 改善が進んでおり、収入は安定。 なによりお客様の「ありがとう」がやりがいです。 一度身に付ければ、この先ずっと活かせるため、 確実にスキルアップにもなり、 自分にあった仕事内容で、 仕事に誇りを持てるようになりました！ 高速・観光バス業務にステップアップも 入社後1～2年間、路線バス業務を経験 していただくと、希望に応じて可能！ ※その際も空車教習や検定を 受けていただきますので、ご安心ください。 全額会社負担で大型二種免許の取得可能！ 男女問わず未経験から、憧れの「バスの運転士さん」に デビューした社員も沢山活躍★ 不安を払拭できるよう最長3カ月かけて研修を行います。 説明会で、仕事内容、残業、休日など 細かく確認できるので、自分にあった働き方か、 ぜひ話を聞いてみてください。 一緒に、岐阜のインフラを支える お仕事ができることを心よりお待ちしています！

50代～60代活躍中！有資格者限定｜大手ガス会社でのガス保安点検｜土日祝休み

仕事内容 ＼定期消費設備点検業務をお願いします／ ・お客様へ事前連絡、社有車で訪問 ・作業範囲と所要時間のご説明 ・設備点検業務開始 ・点検結果をタブレットに入力し、写真・計測値を記録 ・お客様へ結果をご説明し、注意点や改善提案 『定期消費設備点検』とは 法令に基づき、4年に1回以上の頻度で実施する点検・調査です。 専門の有資格者が、ガス配管やゴムホース、ガスメーター、調整器、燃焼機器、換気状況などを確認し、設備の健全性と安全性をチェックします。 現在、定年後を迎えられた方が当社にて元気にご活躍中です。 定年後の方・シニア層も歓迎。体力に無理のない範囲で長く活躍できます。 まだまだ働きたい方を応援！ 試用期間：なし

土日休みの固定シフト！20代～50代まで活躍中！応募資格は普通免許だけ！10/24（土）会社説明会開催！

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ◆完全週休2日制の土日休み！ ◆8割以上が異業種からの転職！ ◆充実した研修制度で未経験も安心！ ◆名鉄グループだから安定性◎！ ◆憧れの「バス運転手」への挑戦を応援！ ◆「仕事のことがよく分かって安心した」会社説明会開催中！ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 最初はバスの車体感覚をつかむのに苦労しても 慣れると普通車とは違った目線で運転できる面白さを実感できます！ 安全意識や運転技術も向上するお仕事です★ 全額会社負担で大型二種免許の取得可能！ 男女問わず未経験から、憧れの「バスの運転士さん」に デビューした社員も沢山活躍★ 不安を払拭できるよう最長3カ月かけて研修を行います。 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★ 本人のみならず、家族も安心する職場環境を目指しています！ また、先輩たちはフラットに接してくれるので、 気負うことなく馴染むことができます。 新人さんも休憩室に入っていきやすく、 「とにかく休憩時間が楽しい」というスタッフも！ 疑問点や不安なことがあると、 親身に相談に乗ってくれます★ 高速・観光バス業務にステップアップも 入社後1～2年間、路線バス業務を経験 していただくと、希望に応じて可能！ ※その際も空車教習や検定を 受けていただきますので、ご安心ください。 異業種から転職した先輩へ取材 最初家族にはビックリされました。 人の命を預かる責任、事故の心配や 休日が合わなくなるなど不安も正直ありました。 創業83年目の岐阜No.1規模の会社なので、 研修体制や安全装備はばっちり。 福利厚生や待遇面も、 改善が進んでおり、収入は安定。 なによりお客様の「ありがとう」がやりがいです。 一度身に付ければ、この先ずっと活かせるため、 確実にスキルアップにもなり、 自分にあった仕事内容で、 仕事に誇りを持てるようになりました！ 説明会で、仕事内容、残業、休日など 細かく確認できるので、自分にあった働き方か、 ぜひ話を聞いてみてください。 一緒に、岐阜のインフラを支える お仕事ができることを心よりお待ちしています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 主に、工作機械を使った切削加工 又は、他工程の業務（研削、熱処理、歪矯正など） 【事業内容】 業界屈指の技術力、営業力、そして人財採用力 創業130年、岐阜県唯一の工業用機械刃物メーカーで、業界で最も成長しています。刃物以外の工作機械や半導体製造装置向けの部品受注も好調で、2010年から17年連続で前年比プラスを継続中。2026年12月期の売上は前年比+20％の50億円（経常利益8.0億円）と過去最高を見込んでいます。年間約1,700社（新規は300社以上）と取引しており、年間1.6万種類の製品を生産しております。多種多様なユーザーに合わせた100%受注生産体制で業界唯一無二の製品づくりが自慢。2026年も受注は絶好調で、2031年には100億円企業を目指しています。 2023年4月に日本初の超硬合金包丁「KISEKI：」をリリースし、売れ行きは絶好調で納期は1年を超えています。2年で受注が10億円の大人気商品です。 また、ここ10年でテレビ出演やメディア取材、会社見学、講演依頼が多く、常に注目される会社です。 【アピールポイント】 採用者全員に「KISEKI:」をプレゼント 日本初の超硬合金包丁「KISEKI:」を開発 2031年に100億円企業になると国に宣言 年間130日の休日 有給休暇は１時間単位で、入社初日から取得可能 残業は１分単位で支給 平均年齢36歳 6年で売上が2.5倍 16年連続で受注が前年超え 100％正社員 社員全員が自走型 社員主導型の経営 代理店を通さず、日本全国で直接営業 社内一貫生産体制 100％国内・受注生産 社長著書「放任主義経営」（幻冬舎）絶賛好評発売中 【受賞歴】 ★小野木科学技術振興財団 最優秀賞（2011） ★日刊工業新聞社 優良100年企業表彰（2015） ★関市メタルアート展 人気投票3位（2016） ★ダイヤモンド社 レガシー・カンパニー賞（2018） ★株式会社マキタ 優良取引先賞（2018） ★関市メタルアート展 人気投票1位（2019） ★関市メタルアート展 関市長賞（2019） ★Makuake Award 2023 GOLD賞（2023） ★日経クロストレンド マーケターオブザイヤー2023 大賞（2023） ★グッドデザイン賞（2023） ★日本パッケージデザイン大賞2025 銅賞（2025） ★TOPAWARDS ASIA 2025 TOP SCORE（2025） ★第24回中部科学技術顕彰大賞（2025） ★第39回中日産業技術賞 中日新聞社賞（2025） ★粉体粉末冶金協会 第19回新技術・新製品賞 優秀賞（2026）

土日休みの固定シフト！普通免許があればOK！10/24（土）会社説明会開催！

仕事内容 ー＼求人のポイント／ー ◆応募時は普通免許（AT限定可）だけでOK！ ◆59歳まで毎年昇給制度♪ ◆8割が未経験の出身！ ◆充実の研修、福利厚生★ ◆定着率94%で働きやすさ◎ ◆「仕事のことがよく分かって安心した」会社説明会開催中！ ー 路線バスの運行業務全般をお願いします。 最初はバスの車体感覚をつかむのに苦労しても 慣れると普通車とは違った目線で運転できる面白さを実感できます！ 安全意識や運転技術も向上するお仕事です★ 一日の流れ ◇出社 その日の担当路線や車両、健康状態の確認 一日のスケジュールを確認して運行開始！ ◇回送（始発地点まで） ◇運行 ◇休憩（終点に着くたび休憩） ※長さや回数はシフトによる ◇入庫（車両点検や清掃など） ◇報告や点呼を済ませて退勤 バスドライバーの待遇向上へ ◆運行スケジュール・シフトの見直し ◆運賃改定・給与アップ ◆男性の育休取得 ◆自動運転バス運行プロジェクト ◆「土日休み正社員」制度 ◆転居支援の金額見直し ◆休憩室や昼食補助 など、働き方改革の取り組みを積極的に実践中★ 本人のみならず、家族も安心する職場環境を目指しています！ 全額会社負担で大型二種免許の取得可能！高速・観光バス業務にステップアップも 男女問わず未経験から、憧れの「バスの運転士さん」に デビューした社員も沢山活躍★ 不安を払拭できるよう最長3カ月かけて研修を行います。 入社後1～2年間、路線バス業務を経験 していただくと、希望に応じて可能！ ※その際も空車教習や検定を 受けていただきますので、ご安心ください。 岐阜バスならではの特徴 観光目的は少なく、生活面での利用がほとんど。 自分のコースだけ終われば帰社でき、 残業の有無は事前に分かります。 ～何より、制服がカッコいい～ 制服に袖を通してハンドルを握ると、 なんだか誇らしい気持ちに。 「ノルマに追われる」「仕事を明日に持ち込む」 などは一切ありません。 元セールスドライバー、営業、ホテルマンなど 多様な異業種の方が活躍していますよ。 また、先輩たちはフラットに接してくれるので、 気負うことなく馴染むことができます。 新人さんも休憩室に入っていきやすく、 「とにかく休憩時間が楽しい」というスタッフも！ 疑問点や不安なことがあると、 親身に相談に乗ってくれます★ ～＜異業種から転職した先輩へ取材＞～ 最初家族にはビックリされました。 人の命を預かる責任、事故の心配や 休日が合わなくなるなど不安も正直ありました。 創業83年目の岐阜No.1規模の会社なので、 研修体制や安全装備はばっちり。 福利厚生や待遇面も、 改善が進んでおり、収入は安定。 なによりお客様の「ありがとう」がやりがいです。 一度身に付ければ、この先ずっと活かせるため、 確実にスキルアップにもなり、 自分にあった仕事内容で、 仕事に誇りを持てるようになりました！ 「家から近くて」「社会的意義感じたい」 「安定して長く働ける職場で働きたい」 理由は何でも構いません。 一緒に安心安全を届けましょう！

♪直行直帰OK✨年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 【アピールポイント】 ✅ 業界№１の安定企業！ ✅ 自宅から直行直帰OK！ ✅ 年間休日120日完備！ ✅ 既存顧客のみでノルマなし ✅ 業績連動の賞与が年4回！ 【仕事内容】 マッサージチェアを導入 していただいた顧客の アフターフォローなどの 管理営業業務 男性が多く活躍中！ ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント ・飛び込みや新規開拓はなし！ ・マッサージチェアを通じて 疲れを癒し、人の役に立てる ・マッサージチェアを 使ってくださってる方から 「身体が楽になった！」と喜んで頂ける ▼詳細内容 ・既存顧客へのアフターフォロー （ショッピングモールや 温浴施設、空港など） ・稼働率向上のための入替、 設置場所やマッサージチェアの向き変更 ・利用を促す掲示物の作成や パーテーション等の環境提案 ・オンラインも含めて、 週5～10件の打ち合わせ

経験、資格不問！週3日～OK！60歳以上の方も大歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 ――――＜アピールポイント＞―――― ＊経験・資格不問！ ＊経験者も大歓迎！ ＊週3日～OK！ ＊短時間勤務で働きたい方におすすめ！ ＜働く時間に応じて賞与あり＞ ―――――――――――――――――― 【仕事内容】 支援が必要な知的障がいのある児童の 生活をサポートします。 障がいの特性に合わせ、チームで支援します。 <具体的に> 食事・入浴等の身の回りの支援 食事準備(早朝) 余暇やお散歩 など 自然に恵まれた環境にあり、児童と スタッフが共に楽しく活動できる職場です。 【1日の仕事の流れ（例）】 8：00 ～ 朝食 8：45 ～ 登校・送り出し 14：20 ～ 下校 入浴支援・余暇 18：00 ～ 夕食 20：00 消灯 【入社5年目のスタッフ】 短大を卒業して働いていました。 話しかけると、 少しずつですが声をかけて もらえるようになったり、 日々やりがいを感じています。 チーム制なのも安心です。 【入社2ヶ月目のスタッフ】 以前から人と関わるお仕事をしたい、 人のお世話をする仕事をしたいと思い、 製造業から転職しました。 全くの未経験で入社しましたが、 困っているとすぐに先輩方が 駆け付けてくれるので 安心して仕事ができます。 月に1回研修があるのですが、 現場で起こった事案を元に 研修をしてくれるので、問題もきちんと 解決して次に進めます。 転職条件は「賞与」「有給」 「服装自由」「休日」などでしたが、 すべて当てはまっていました。 希望休も3日取れるので、 プライベートとの両立もバッチリです。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

✨仕事内容を大きく変えずに福利厚生UPへ!経験を活かして仕事もプライベートも充実!

仕事内容: 「家族のために収入を上げたい」 「今と同じような仕事で収入UPを目指したい」 そんな方に選ばれている職場です！ 当社は大手自動車メーカー関連の製造スタッフ。安定した仕事量があるため、収入と働きやすさの両立が可能です。 5年間での社員定着率は95％。五十鈴ならではの「働きやすさ改革」「待遇」「人間関係」「教育制度」「休日数」「収入」で社員満足度をこれからも上げていきます。 私たちの強み 弊社は「人が辞めない会社」として高い定着率を誇ります。 ★定着率95％ 5年間で社員が辞めない環境＝安心して働ける証拠です。 ★安定基盤 資本金2億円・五十鈴グループの安定した経営体制。 ★未経験でも安心 教育制度が充実しており、ゼロからのスタートでもキャリアを築けます。 スタッフの声 「単純なモクモク作業だけではなく、1人1人が考えて行動していると思います」 「1人1人の仕事に対する意識が高いから自分のモチベーションも高まります」 「仕事以外の時間では、他愛のない会話で盛り上がりオンとオフがしっかりしている」 「五十鈴グループとしての規模間の大きさや需要の高い業界で働けているので安心」 「同年代より給与も高く、待遇面が充実しています」 【テレビ愛知の開発現場へいこう】へ特集されました！ 仕事内容のイメージがつきやすくなりますので是非ご覧ください♪ https://www.youtube.com/watch?v=HvSlwMe6iE0 YouTubeで「開発現場へいこう 五十鈴東海安城」で検索してみてください！

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質保証（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 以下の業務の内、選択していただきます ・品質管理 ・品質保証 ・検査 ・出荷処理 【事業内容】 業界屈指の技術力、営業力、そして人財採用力 創業130年、岐阜県唯一の工業用機械刃物メーカーで、業界で最も成長しています。刃物以外の工作機械や半導体製造装置向けの部品受注も好調で、2010年から17年連続で前年比プラスを継続中。2026年12月期の売上は前年比+20％の50億円（経常利益8.0億円）と過去最高を見込んでいます。年間約1,700社（新規は300社以上）と取引しており、年間1.6万種類の製品を生産しております。多種多様なユーザーに合わせた100%受注生産体制で業界唯一無二の製品づくりが自慢。2026年も受注は絶好調で、2031年には100億円企業を目指しています。 2023年4月に日本初の超硬合金包丁「KISEKI：」をリリースし、売れ行きは絶好調で納期は1年を超えています。2年で受注が10億円の大人気商品です。 また、ここ10年でテレビ出演やメディア取材、会社見学、講演依頼が多く、常に注目される会社です。 【アピールポイント】 採用者全員に「KISEKI:」をプレゼント 日本初の超硬合金包丁「KISEKI:」を開発 2031年に100億円企業になると国に宣言 年間130日の休日 有給休暇は１時間単位で、入社初日から取得可能 残業は１分単位で支給 平均年齢36歳 6年で売上が2.5倍 16年連続で受注が前年超え 100％正社員 社員全員が自走型 社員主導型の経営 代理店を通さず、日本全国で直接営業 社内一貫生産体制 100％国内・受注生産 社長著書「放任主義経営」（幻冬舎）絶賛好評発売中 【受賞歴】 ★小野木科学技術振興財団 最優秀賞（2011） ★日刊工業新聞社 優良100年企業表彰（2015） ★関市メタルアート展 人気投票3位（2016） ★ダイヤモンド社 レガシー・カンパニー賞（2018） ★株式会社マキタ 優良取引先賞（2018） ★関市メタルアート展 人気投票1位（2019） ★関市メタルアート展 関市長賞（2019） ★Makuake Award 2023 GOLD賞（2023） ★日経クロストレンド マーケターオブザイヤー2023 大賞（2023） ★グッドデザイン賞（2023） ★日本パッケージデザイン大賞2025 銅賞（2025） ★TOPAWARDS ASIA 2025 TOP SCORE（2025） ★第24回中部科学技術顕彰大賞（2025） ★第39回中日産業技術賞 中日新聞社賞（2025） ★粉体粉末冶金協会 第19回新技術・新製品賞 優秀賞（2026）

未経験歓迎／残業少／賞与4.6ヶ月分／健康経営優良法人認定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） 「クルマを触るのが好き」 「機械の仕組みに興味がある」 ――そんな想いがあれば、実務経験や専門資格がなくても大歓迎です！ 【主な業務内容】 ■点検・整備 ┗車検、法定点検、オイル・タイヤ等パーツ交換 ■機器取付 ┗ドライブレコーダーや各種オプションのセットアップ ■板金・塗装 ┗事故修理、キズ補修、各種パーツの塗装・取付 ■整備、修理内容の確認 ■店舗サービス部門のサポート など お客様が愛車に長く安心して乗り続けられるよう、万全のサポートを行っていきましょう。 ＼✅未経験・無資格からプロへ／ 自社研修施設での基礎研修や資格取得支援制度を完備。 工具の使い方や整備の基礎からスタートし、 段階的に専門技術を学んでいきましょう。 ＞＞◆マツダグループならではの技術力 最新のマツダ車の構造や、先進技術に深く触れられるのも大きな魅力。 整備だけでなく板金・塗装にも携われるため、 エンジニアとして幅広い技術・知識を身につけられます。 手厚い研修と先輩社員のサポートのもと、 メーカー直営ディーラーのMAZDAの整備士として 着実に専門性を高めていける環境です。 ＼✅ありたい姿プロジェクト／ 自分たち発で、自分たちの会社の事を考える社員全員で“こういう会社にしたい”と成長意識を持ち 東海マツダとしての根幹をつくる有志で集まったプロジェクト 「こうすればもっと働きやすくなる！」 という現場ならではのアイデアをどんどん発信・反映OK！ 新人・ベテラン関係なく声を上げられる風土なので、 みんなで理想の職場をつくっていけるやりがいがあります！ ＼✅健康経営優良法人2026／ ★有給取得推進（平均12.9日） ★残業平均14.1h／月（2025年度） ★賞与4.6ヶ月分（2025年度実績） ★こども手当あり ★その他、福利厚生充実 など ワークライフバランスを大切にできるため 平均勤続年数18.9年という高い定着率を実現。 マツダグループの安定基盤のもと、安心して働き続けられます。

年間休日120日＆長期休暇あり！さらに時間外手当は全額支給！

仕事内容: 《未来の子どもたちのために。環境に貢献できる製造スタッフ募集》 当社はブリヂストングループの一員として、 トラック・バス用のリトレッドタイヤを製造しています。 リトレッドタイヤとは、一度寿命を迎えたタイヤを再生し、 再び安全に使えるようによみがえらせるもの。 環境にやさしく、これからも必要とされ続ける仕事です。 【お任せするお仕事】 トラック・バスにつかうリトレッドタイヤの製造工程で使用済みのタイヤを削る業務です！ ★バフ工程 タイヤの表面を、バフマシンを使って均一に削りとる工程です。 古いゴムを除去し、表面を滑らかにまた一定の計上に調整します。 ★スカイブ工程 バフ工程後のタイヤを検査し、大きい傷を削り取る工程です。 損傷部分の拡大防止につながります。 リトレッドタイヤ製造のための他の業務も担当していただきます。 ＼安心の教育体制／ 採用後は 座学研修＋現場研修 を通じて、工程をしっかり習得できます。 未経験の方も安心してスタートできますよ！ この仕事の魅力 ✨ ブリヂストングループの安定基盤 ✨ 地球環境に貢献できるやりがい ✨ 手に職をつけられる製造スキル

月給41万〜58万円／2ヶ月～3ヶ月乗船／荷役ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 ★珍しい海洋調査・作業船の船員（二等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、二等機関士を募集します！ ★求人ポイント★ ✅月給41万円～58万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

壊れたものを直す。その先の「助かった。」がやりがいに。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、設備保全/メンテナンス ＼✨新メンバー3名募集✨／ フィットネスジムや コインランドリーなどの店舗で、 設備の調整や簡単な修繕行います。 たとえば、 ジムのマシンのベルトの緩みの調整や ネジの締め直しなどの 不具合を直したりする仕事です。 ◆―――――おすすめポイント――――◆ ⭐未経験OK！経験者は大歓迎！ ⭐働きながら技術が身につきます！ ⭐普通免許があれば応募OK！ ⭐DIY・修理が好きな方にピッタリ ⭐事務所には癒し担当の猫ちゃんも♪ 電話でのお問い合わせも大歓迎！ TEL：090-1564-0133 ◆―――――――――――――――――◆ 車で現地へ向かい作業を行います。 ✅店舗設備の点検・確認 ✅緩んだネジの締め直し ✅マシンのベルト調整 ✅設備や備品の簡単な修繕 ✅不具合箇所の確認 ✅部品の交換・取り付け ✅工具を使った簡単な修理対応 ✅修繕後の動作確認 など ＜訪問先＞ フィットネスジム コインランドリー など ✨未経験でもOK！✨ 扱う案件はさまざまですが、 最初から専門的な修理を お願いすることはありません。 まずは特別なスキルを 必要としない案件から始め、 先輩と一緒に仕事の流れや 工具の使い方を覚えていきます。 「DIYや修理が好き」 「機械を触るのが好き」 「壊れた物を見ると直してみたくなる」 そんな方は大歓迎！ 楽しみながら仕事に取り組み、 自然と技術も身につけられます。 ✨できることがどんどん増える✨ 経験を重ねるうちに、 工具を使った修理など、 少しずつ対応できる作業の幅が広がります。 「前はできなかったことが、できるようになった」 そんな成長を実感できることも、 この仕事の楽しさ・やりがいのひとつです。 修繕・メンテナンスや リペア業界での経験がある方、 機械や工具を扱ってきた方も大歓迎！ これまでの経験を活かしながら、 さらにできることを増やしていけます。 ⭐こんな方と働きたいです⭐ この仕事で大切にしているのは、 ただ修理や作業をすることではありません。 設備の故障や不具合によって生まれた、 お客様の不安や不満など、 「困った」を解消することです。 壊れていたものが直ったとき、 困っていたことが解決したときに、 お客様からいただく 「ありがとう」「助かった」の言葉。 その言葉を嬉しいと感じられる方と、 一緒に働きたいと考えています。 「人の役に立つ仕事がしたい」 「相手に喜んでもらえると嬉しい」 「目の前の困りごとを解決したい」 そんな想いを持って取り組める方なら、 この仕事のやりがいを感じながら 活躍していただけると思います。

未経験OK 完全週休2日制 賞与4.6ヶ月 残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 「健康経営優良法人2026」認定企業！ショールームにご来店されたお客様を中心に、マツダ車のご提案から契約、納車後のフォローまで担当する自動車販売営業です。 「家族で使いやすい車がほしい」 「安全性を重視したい」 「運転そのものを楽しみたい」 車に求めることは、お客様によってさまざまです。 まずは用途や家族構成、ライフスタイル、ご希望を丁寧に伺い、新車・中古車の中から一人ひとりに合った車種や装備をご提案します。 仕事は、一台を販売して終わりではありません。 納車後も点検・車検・メンテナンスなどをご案内し、お客様のカーライフを長くサポートしていきます。 東海マツダでは、個人だけで数字を追うのではなく、店舗全体で目標達成を目指す「チーム営業」を採用しています。 営業・事務・整備スタッフが連携し、お客様を店舗全体で支えるスタイルです。 営業経験や自動車業界での経験は問いません。 入社後はマツダの商品知識や接客、商談の進め方などを研修で学べるため、未経験から自動車販売営業に挑戦できます。 【具体的な仕事内容】 ・ショールームにご来店されたお客様への接客 ・用途やライフスタイル、ご希望のヒアリング ・新車、中古車のご提案 ・車種、装備のご説明 ・試乗のご案内 ・見積書、注文書などの書類作成 ・自動車保険のご案内 ・納車までのスケジュール調整 ・納車後の点検、車検、メンテナンスのご案内 ・サービス入庫対応 【入社後について】 入社後は、マツダの商品知識やビジネスマナー、接客・商談の基礎などを学びます。 営業経験や車の専門知識がない方も、店舗のメンバーへ相談しながら一つずつ仕事を覚えていけます。 いきなり一人ですべてを担当するのではなく、お客様との会話や商談経験を重ねながら、自分なりの提案方法を身につけていきましょう。 【チーム営業について】 東海マツダでは、営業一人ひとりが孤立して数字を追うのではなく、店舗全体で目標達成を目指します。 営業・事務・整備スタッフが情報を共有しながら、お客様の車選びから購入後のカーライフまでサポートします。 個人で競い続ける営業よりも、周囲と協力しながら目標に取り組みたい方に合いやすい営業スタイルです。 【働き方について】 ・完全週休2日制 ・残業月平均14.1時間 ・有給休暇平均取得日数12.9日 ・半日、時間単位での有給取得可能 ・健康経営優良法人 【会社づくりにも参加できます】 社員自身が「こんな会社にしたい」を考える「ありたい姿プロジェクト」にも取り組んでいます。 年齢や社歴にかかわらず、仕事の中で感じた気づきやアイデアを会社づくりに活かしていく風土があります。

ALSOKグループ◆空調完備＆待機時間も長くて無理なく勤務◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 センサーや防犯カメラの警報機が作動したら現場に駆けつけるお仕事です。 普段は待機場所にて待機し、 監視センターから指示を受けたら現場へ急行。 異常の確認や点検を行い、被害の拡大を防止します。 現場はご契約先の個人宅や法人企業・学校など。 その他、金融機関にあるATMの障害対応なども行います。 夏の暑い時期も待機場所は冷房完備の快適空間、待機時間も長いので無理なく働けます！ ◆待機時間はリラックスして過ごせる環境です！ 待機室には、簡易ベッド・冷蔵庫・ケトルなどを完備。 緊急時の出動に備え、リラックスして過ごしてください◎ ◆ゆくゆくは、監視管理センター内にて、 警報受信時に各隊員に現場に向かうよう指示をしたり、 受信状況により警察・消防に通報および、お客様への連絡確認、 その他の各種問い合わせ対応などもお任せしていきます。 安定した業務量で、幅広い年代のスタッフが協力し合いながら働いています。 休日もしっかり取れるのでプライベートとの相性もとても良いです。 昇給も年1回あり。 指導者や管理職クラスになっても、キャリアに合わせた研修も行っています。 やりがいをもって長く続けられますよ！ 【定着率90%以上の安定企業！】 異業種からの転職も多く、 中途採用率は80%前後です！ 法定研修で基礎から学んで、研修期間を経て正社員として活躍していただきます。 【「ありがとう」の声が嬉しい!】 「警備スタッフさんありがとう」と言われることがとても嬉しく、 その声がやりがいにつながっているスタッフも多いです。 志望理由はなんでも大丈夫です！ 「安心・安定の企業で働きたい」 「岐阜県で最大規模の会社」 「地域貢献がしたい」 「家の近くで働きたい」など…。 少しでも興味がある方はぜひ飛び込んできてください！

普通自動車免許を取得してから1年以上経過で応募可能！販売接客の経験を活かしませんか◎

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 異業種出身者も活躍中！担当ルートを覚えることから始める配送ドライバー◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【異業種出身者が多数活躍中】 接客・営業・販売・製造など、さまざまな業界から転職した先輩が活躍しています。 当社では、運転技術や配送のノウハウは入社後の研修でしっかり習得可能。 むしろ、お客様とのコミュニケーション力や相手に寄り添う姿勢など、これまでの経験が活きる場面も多くあります。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談できる環境があり、慣れるまでは先輩社員やチーム全体でサポート。 一人で抱え込ませることなく、安心して成長できる体制を整えています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 岐阜県関市宮河町2-1-1 ～アクセス～ 長良川鉄道越美南線関口駅 ・車4分 ・バス17分 ◆バスご利用の場合 バス停 関高校口・桜ケ丘(関口駅徒歩10分) (せき東山行)関中央病院前 下車徒歩3分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／× ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

フルリモート　／　残業は月平均3時間　／　顧客継続率95%以上

仕事内容: 業務は大きく2つに分かれ、おおよそ半分ずつを想定しています。 (1) 既存プロダクトを支える技術業務 他社システムとの連携に関する調整・検証 * 自社Webサイト・社内システムの保守運用 * 顧客からの技術的な問い合わせへの回答（チャット） * データ調査（データベースでSQL発行など） 問い合わせの背景には、介護報酬・障害福祉の制度があることが多く、厚労省の通知やQ&Aなどの一次情報を調べながら回答することもあります。 (2) 新規プロダクトの立ち上げ * プロトタイピング（AIを活用して、動くものを早く作って確かめる） * 要求・要件定義（現場の声と制度の両面から、何を作るべきかを決めます） * 顧客ミーティング／ユーザー会に参加して要望をヒアリング 最初に携わる業務は顧客面談への同席からです。お客様がどんな課題を持って、どんな解決策を求めていらっしゃるのか、そこを把握しなければケアコラボの仕事は始まりません。 入社直後は(1)の引き継ぎが中心になります。慣れるにしたがって(2)の比重を上げていくイメージです。 さらに先では、開発会社（ソニックガーデン）とのやりとりなど、プロダクト開発の中核に近い仕事にも関わっていただく想定です。 業務の変更の範囲：当社が定める業務全般

法人配送だから、再配達・深夜配送ほぼなし。日曜休み、月9～10日休み、転勤無と働きやすい環境

仕事内容 お仕事概要 2tトラックで担当エリア（拠点の近隣／長距離はナシ） を回ります。荷物をお届けする配達業務、荷物をお預か りする集荷業務があります。お客様は企業や商店などの 法人が中心で、回り方やルートはほぼ固定。配達先は 1日で約30～50件、集荷は約10～20件ほどが目安です。 チームプレーで荷物を運ぶ 当社では10～20人程度のチーム制を取り入れています。 荷の振り分けなどはリーダーを中心にチーム内で調整。 荷量が多い時でも、協力しあって分担するため、一人に 過度な負担がかかりません。休みの調整もしやすくワー クライフバランスの向上に大きく貢献しています。 高収入とキャリアアップ 集配業務はチームで行いますが、新規荷物の獲得はすべ て個人の業績給アップに繋がります。大切なのは日々の 集荷・配達業務を通じて何気ない会話を重ねながら、信 頼関係を築いていくこと。お客様に信頼されると自然と 新規荷物の依頼も増え、給料アップに繋がっていきます。 土日中心に年間休日112日 企業から企業へ荷物を運ぶ「企業間物流」だから土日は 休み（日曜は完全休み）が取りやすく年間休日112日。 個人を対象とした「宅配」に比べ、再配達はほぼなし。 深夜配送・長距離輸送一切なし。同業の平均的残業時間 に比べて、当社ドライバーは3割少ない水準です。 2～3ヶ月の研修期間 未経験からでも充実のサポート体制があります。まずは 座学で福山通運のサービスや安全運転についての社内ル ールを習得。その後は、先輩ドライバーのトラックに同 乗して、補助をしながら実践的に業務を身につけます。 2～3ヶ月をかけて、独り立ちを丁寧にサポートします。

大阪新規開業／年休120日／未経験歓迎／直行直帰・リモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他不動産管理/運用 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 住まいを見つけることから、 新しい生活のスタートまで。 人と行政、不動産をつなぐ 住まいの支援スタッフ - LIFE RESTART - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨大阪エリアの新規開業メンバー募集✨ 「住む場所が見つからない」 「一人では手続きを進められない」 「これからの生活を立て直したい」 さまざまな事情を抱える方のお話を聞き、 物件探しから行政窓口での手続き、 入居までをサポートする仕事です。 お部屋をご案内するだけではなく、 相談者、不動産会社、行政機関の間に入り、 新しい生活を始められるように 一つひとつの手続きを進めていきます。 今回、大阪での新規開業に伴い、 立ち上げメンバーを募集します。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 自宅を拠点に各訪問先へ直行し、 対応終了後はそのまま直帰できます。 移動用のレンタカーは会社が用意。 今年中には梅田近郊に 新しい事務所も開設予定です。 不動産や福祉に関する 特別な資格・経験は問いません。 話を丁寧に聞けること。 相手の状況を整理しながら、 必要な行動を一緒に考えられること。 そんなコミュニケーション力を 活かせる仕事です。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅大阪エリアの新規開業メンバー募集 ✅住まい探しから入居まで一貫して支援 ✅月給30万円～40万円＋インセンティブ ✅年間休日120日・完全土日祝休み ✅自宅を拠点に直行直帰・フルリモート ✅移動用レンタカーは会社が用意 ✅未経験歓迎・普通自動車免許必須 ✅宅建資格者歓迎・資格手当月3万円 ✅入社後約1週間の本社研修あり ★ お仕事内容 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ 住まいや生活にお困りの方から 現在の状況や希望を伺い、 お部屋探しから入居までを支援します。 相談者に寄り添うだけではなく、 不動産会社や市区町村の窓口など、 関係者と連絡を取りながら 必要な手続きを進めていく仕事です。 【具体的には…】 ■相談者からの問い合わせ対応 ■生活状況や希望のヒアリング ■入居できる物件の検索・選定 ■物件の内見・入居案内 ■市役所など行政窓口への同行 ■公的支援制度の手続きサポート ■必要書類・手続き内容の確認 ■不動産会社・行政機関との連絡 ■入居までの日程・手続きの調整 ■契約書類などの作成・整理 ■必要に応じた入居後のフォロー 相談内容や状況に応じて、 大阪を中心とした関西エリアの 物件や行政窓口へ向かいます。 ※公的支援制度の利用可否を 判断する仕事ではありません。 相談者に同行し、必要な相談や 手続きを進めるサポートを行います。 ★ 大阪エリア、新規開業 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 ライフリスタートの大阪エリアを 一緒に立ち上げる新メンバーです。 本社で培ってきた住まい・ 生活支援のノウハウをもとに、 大阪府を中心として、 兵庫・京都・奈良へ 支援エリアを広げていきます。 今年中には梅田近郊に、 新しい事務所を開設予定。 新しいエリアで、 これから仕事の流れや 関係機関とのつながりを つくっていくタイミングです。 ★ 入居までを一緒に進めます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相談者からお話を聞いたら、 まずは現在の生活状況や 住まいに関する希望を整理します。 そのうえで条件に合う物件を探し、 実際のお部屋をご案内。 必要に応じて市役所などへ同行し、 窓口での相談や必要書類の確認、 今後の手続きをサポートします。 本人・行政・不動産会社の間に入り、 情報やスケジュールを調整しながら、 無事に入居できるまで伴走します。 ★ 自宅を拠点に、効率よく働けます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪勤務では自宅を拠点に、 相談者との待ち合わせ場所や 物件、市役所などへ直接向かいます。 訪問先での対応が終われば、 事務所へ戻らずそのまま直帰OK。 書類確認や連絡など、 外出を伴わない業務は 自宅から対応できます。 また、業務で使用する レンタカーは会社側で用意。 自家用車を用意する必要はありません。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 毎回事務所を経由する必要がないため、 移動時間を抑えながら、 効率よく仕事を進められます。 ※完全在宅の仕事ではなく、 物件案内や行政窓口への同行など、 外出を伴う仕事です。 ★ 入社後について ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず約1週間、神奈川県 川崎市にある本社で研修を行います。 相談対応の進め方から物件の探し方、 行政窓口での確認事項まで、 実際の業務に必要なことを 一つずつお教えします。 研修期間中のホテルなど、 必要な宿泊はすべて 会社側で手配します。 本社研修終了後は大阪へ戻り、 大阪・関西エリアでの 業務をスタートします。 不動産や公的支援制度についても、 実務を通して少しずつ 身につけていける環境です。 ★ 1日の流れ・一例 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼10:00 自宅から相談者との 待ち合わせ場所へ直行 ▼11:00 物件の内見・入居案内 ▼12:30 休憩 ▼13:30 市役所など行政窓口へ同行 ▼15:30 不動産会社との連絡・調整 ▼17:00 必要書類の確認や 翌日のスケジュール調整 ▼18:00 業務終了 ※訪問先や相談内容によって スケジュールは異なります。

月給28万円〜☆完全フルリモート！土日祝休み＆年休125日♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ 在宅勤務可能な完全フルリモート♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 月給28万円〜32万円を支給！ 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ スマホゲームやWeb3ゲームのインフラ領域をお任せします。 【業務内容の詳細】 スマートフォン向けゲームおよび最先端技術を 用いたゲームのバックエンド構築・運用を担当します。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅メイン開発実務 └Go、PHP、Pythonを用いたサーバー開発。 └アプリケーションの設計・構築および運用作業。 ✅適性や経験に応じたサポート業務 └ゲームの新企画立案やイベントの企画・運営。 └開発および運営チーム全体の進行管理。 （ディレクション） ✅開発環境・ツール └言語：Go、PHP、Python └インフラ：AWS（フルクラウド） └環境・ツール：Linux、Docker、CircleCI、 GitHub、Redmine、Slack、Google Workspace ✅作業環境・貸与物 └社用PC （WindowsまたはMacを選択可／購入補助制度あり） └※自宅に安定したインターネット回線が必要です。 【アピールポイント】 ✨出社不要の完全フルリモート勤務体制で 全国どこからでも就業可能です！ ✨在宅勤務手当（月3000円）やAIサービス 利用補助（月8000円）の制度があります☆ ✨土日祝休みの完全週休2日制で 年間休日125日以上の環境です♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社サムライ・ソフトとなります。

★高月給に加え、育休制度が整い子育て世代に選ばれる会社です★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員 当社は子育て世代のスタッフが多く活躍している会社です。 最近では男性の育休取得も当たり前になってきており、 実際に6ヶ月間しっかり育休を取得した社員もいます。 「長く働いてほしい」からこそ、 働き盛りの世代が子育てと両立しやすい環境づくりに本気で取り組んでいます。 お子さんの急な体調不良や学校行事なども、遠慮せずに相談してください。 10年前は難しかったことも、 社員数が増えた今だからこそ実現できる体制が整ってきました。 仕事だけでなく、家族との時間も大切にしてほしい。 その時間が、きっと仕事への活力につながると私たちは考えています。 仕事内容は、正直に言うと重い家電や家具を扱うので、楽ではありません。 ただその分、月給33万円・安定した収入・将来のキャリアがしっかり用意されています。 「体を動かして働きたい」「安定企業で長く働きたい」 そんな方に、 ぜひ最後まで読んでいただきたい求人です。 仕事内容は、レンタル家電・家具（洗濯機、冷蔵庫、ソファなど）を 2tトラックでお客様先へ配送・回収するお仕事です。 【具体的には】 ・レンタル品の配送 ・お客様先への配送と設置 ・接客・商品案内 ・レジ業務 ・商品管理 ・お客様のアフターフォロー ★1日の配送件数は 5〜10件程度

未経験歓迎／副業OK／最大2年間の研修で基礎から学べる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 『未経験から、3DCGのモデリング・制作に挑戦。』 「ゲームやアニメが好き」 「自分の手でキャラクターや世界観をつくってみたい」 そんな気持ちを、クリエイティブな仕事につなげてみませんか？ 当社では、最長2年間の研修を通じて3DCG制作の基礎から実践まで段階的に学び クリエイターへのキャリアチェンジを目指していただきます。 Blenderの基本操作から始め、立体の形をつくるモデリングや色・質感の表現などを習得。 学んだことを作品制作で実践しながら 3DCG素材の制作やモデリング業務に挑戦できる力を身につけていきます。 【2年間の流れ】 ◎基礎を身につける期間(1～8か月目) 『「わからない」を「わかる」に！』 講師と一緒に、3DCG制作の基本を学ぶ期間です。 Blenderの操作方法から始め、作品づくりに必要な知識を身につけていきます。 ＜学習内容の例＞ ✓ Blenderの基本操作と制作の流れ ✓ 立体の形をつくるモデリング ✓ 色や質感を表現するマテリアル・テクスチャ ✓ 光の当て方や画像への仕上げを学ぶライティング・レンダリング オンライン講義で学んだ内容を、課題制作で実践。 講師からのフィードバックを受けながら、理解を深めていきます。 ◎実践力を身につける期間(９か月目以降) 『学んだことを、自分の作品に。』 基礎を身につけたら、実務を想定した作品づくりやポートフォリオに挑戦します。 「どのような形にすれば、イメージに近づくか」 「質感や光を変えると、どう見え方が変わるか」 一つひとつ考えながら、作品の完成度を高めていきましょう。 新人同士でチームを組み、クライアントワークを想定した実践プロジェクトにも取り組みます。 制作スキルだけでなく、役割分担や進捗の共有、修正への対応など、仕事として制作を進める力も磨いていきます。 ※経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能！ ◎研修修了後 『3DCGクリエイターとして、実際の制作へ！』 身につけたスキルを活かし、社内外のプロジェクトへの参画を目指します。 希望・適性・習熟度を踏まえ、取り組める業務から経験を積んでいきましょう。 ＜担当業務の例＞ ■ 3Dモデルの制作・修正 ■ Webサイトなどで使用する3DCG素材の制作 ■ 3DCGアニメーションの制作に関わる業務 ■ 3DCG制作に付随するデザイン補助 経験を積みながら、モデリングだけでなく、作品の見せ方や演出などへ挑戦の幅を広げることも可能です。 ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 【研修期間中の働き方について】 入社後は、社外のクライアント業務と並行して、3DCGの学習を進めていただきます。 ビジネスマナーやコミュニケーション力、報告・連絡・相談といった仕事の基礎を身につけます。 研修は、週1回のオンライン講義と課題演習を組み合わせて実施。 講師によるフィードバックを受けながら、実際に手を動かして学べる環境です。

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

異業種・ブランク歓迎！モクモク集中できるシンプルワークで負担少なめ◎

仕事内容: ★工場内作業★製造スタッフ募集中 ━━━━━━━━━━━━━━━━ モノづくりに携わりたい方必見です！！ ［未経験OK］×［学歴不問］ 製造のお仕事をおまかせいたします♪ ～ココがポイント～ ✅未経験から始めても高月給スタート！ ✅安心の教育＆サポート体制を完備 ✅働く中で専門知識＆スキルがUP 幅広い年代のスタッフが活躍中です！ どなたでもお気軽にご応募ください。 【仕事内容】 使用済みタイヤをリトレッドタイヤへ！ 走行により溝がすり減り寿命を迎えたタイヤを リトレッドタイヤに甦らせるお仕事です。 ◆穴埋め工程 タイヤの傷の部分の穴に新しいゴムを埋める作業です。 ◆成型工程 タイヤの外側に新しいゴム（トレッドゴム）を巻いて貼り付ける作業です。 ◆加硫工程 熱と圧力をかけて金型に併せてタイヤを整形する作業です。 原材料となる使用済みタイヤは1本1本異なる状況で使用されてきた為、 損傷や疲労レベルも1本1本違います。 それをしっかりと見極め、 見落とさずに作業する事がタイヤを甦らせる上で最も重要なんです。 作業は各工程により違いますが、 1本のタイヤを生産するにはチームワークが必要です。 路上で活躍する自分達が生産したタイヤを見ると喜びも一入です。

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

＜経験者募集＞月給30万円～！日勤のみ×残業ほぼなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、金型設計 当社は昭和45年設立。 岐阜県関市を拠点に、自動車・医療・ 電気（電機）分野向けの「工業用ゴム・ シリコーン成形用金型」を専門に 設計・製造している会社です。 ゴム成形用金型製作のための機械加工を お任せします！ ＼＼経験者募集／／ フライス・旋盤・放電加工・ ワイヤー加工・マシニングの いずれかの経験があればOK！ 月給30万円～！ 即戦力となってくださる方お待ちしています！ ＜アピールポイント＞ ✅設計から加工まで一貫して携われる！ ✅日勤のみ＆残業ほぼなし！ ✅冷暖房完備で年中快適◎ ✅電話のお問い合わせ（0575-22-4123） ＆職場見学も可能！ ◇仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■図面作成ソフト（CAD/CAM）を 使用した金型の設計 ■専用の工作機械を操作し、 金属を削るなどの金型加工 ■その他、金型製造に関わる付随業務全般 ⭐やりがい 設計から加工まで一貫して携われるため、 モノづくりの手応えを深く味わえるお仕事です。 ◇当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の強みは、設計から加工までを一貫して 行える体制にあります。 優れた技術力を高く評価いただいており、 積極的な営業活動を行わなくても自然と ご依頼が増加しております。 また、展示会にも積極的に出展して 自社のアピールを継続するとともに、 設立当初より長年お取引を続けて くださっているお客様にも恵まれております。 ◇社長からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業績は非常に安定しており、 今後はスタッフの働きやすさ向上のための 設備投資や、海外展開も視野に入れた 取引先拡大など、長く安心して働ける 環境づくりをさらに進めていきます。

✨月給30万円～｜未経験・ブランクOK｜フリーター活躍中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ✅未経験でも月給30万円～34万円 ✅固定残業代なし・残業代別途支給 ✅賞与年2回 ✅資格取得費用は会社負担 ✅普通自動車免許の取得もサポート ✅車通勤OK・駐車場利用可 「そろそろ正社員になりたい」 その気持ちがあれば、経験は問いません。 街中で見かける"自動販売機"や、 飲食店などで使われる "ジュースディスペンサー"などの 設置・点検・メンテナンスをするお仕事です。 ＜具体的には＞ ・自動販売機などの搬入・設置 ・設置後の動作チェック ・機械の点検や簡単なメンテナンス ・不具合がある機械の修理・部品交換 ・ジュースディスペンサーの設置、 点検や衛生管理 など 「機械の知識なんてない」 「工具もほとんど使ったことがない」 そんな方も大丈夫。 入社後いきなり一人で 修理を任せることはありません。 まずは先輩と一緒に現場へ行き、 取り組みやすい仕事から 一つずつ覚えていきます。 ========================= ⭐最初から修理ができなくてOK ========================= 入社後は先輩と一緒に仕事をします。 まずは、 ・設置作業のサポート ・設置場所や機械の確認 ・設置後にきちんと動くかチェック ・点検作業のサポート など、取り組みやすい仕事からスタート。 仕事の流れや工具の使い方などを覚えながら、 少しずつできることを増やしていきます。 ========================= ⭐月給30万円～34万円・賞与年2回 ========================= 経験・スキルを考慮して給与を決定。 固定残業代はなく、残業代は別途支給します。 家族手当・資格手当など各種手当もあり。 モデル年収は、 入社1年目で402万円、 経験5年で470万円です。 ========================= ⭐今は資格ゼロでも、入社後に増やせます ========================= 仕事に必要な資格の取得費用は 会社がサポートします。 準中型免許や 第二種電気工事士、玉掛け、 小型移動式クレーンなど、働きながら 仕事に役立つ資格取得を目指せます。 普通自動車免許も支援対象です。 取得後は資格手当も支給。 「今できること」だけでなく、 「入社してからできることを増やしたい」 そんな方も大歓迎です。

【手当＆休日が充実】年齢や経験を十分に考慮した給与体系あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機器生産/製造、医療機器製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ◆世界シェア拡大中の「貝印」！◆ ◆年休121日＋有給消化率80%以上◆ ◆残業少なめ！定着◎の仕事◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼経験を活かして、安定企業で活躍／ 医療用刃物の製造をお任せします。 製造現場での経験がある方を歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な業務内容】 ・機械オペレーター業務（プレス・刃付・研削・熱処理・研磨など） ・製造設備の切替・調整・保守 ・工程管理（人・モノ・設備） 経験をもとに配属を決定。 チーム単位で動くため、 分からないこともすぐに相談できます。 現場は落ち着いた雰囲気です。 【ここがPOINT】 ・大手グループの安定基盤 ・定時退社も可能／長期休暇あり ・風通しのよい職場 ・経験を評価し、しっかり活かせる環境

High paying In-house IT Specialist in Osaka! - JLPT N2 OK!

仕事内容 ■ Responsibilities 1. Level 2 End User Computing Technical Support • Advanced troubleshooting of Windows endpoint issues • Endpoint configuration support and endpoint compliance remediation • Support for approved corporate applications • Diagnosis and remediation of device performance and OS issues 2. Identity and Endpoint Administration • Operational administration support for: ○ Microsoft Active Directory ○ Microsoft Entra ID ○ Microsoft Intune ○ Microsoft Exchange Admin Center 3. Network Support • Basic troubleshooting of network connectivity issues • Initial diagnosis of network incidents • Escalation to designated Level 2/Level 3 support teams 4. Asset and Vendor Management • Maintain onsite IT asset inventory records • Coordinate RMA and warranty activities; liaise with approved hardware vendors as needed • Document asset movements, replacements, and recoveries ■ Why This Role Stands Out Be part of a brand-new facility from its very first month of operations Bilingual, cross-border role — you'll bridge local Japanese users with overseas technical teams Broad, hands-on scope across end user support, identity/endpoint administration, and vendor coordination Work alongside EIRE Systems, a well-established IT project management and infrastructure consulting firm operating across Japan and the wider Asia-Pacific region, with deep experience in enterprise data center builds High visibility role — you'll be the trusted face of IT for all local stakeholders

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

飛行機作りを裏から支えるお仕事／未経験からの挑戦◎／土日休み

仕事内容 生産管理の仕事を学んでみたい方、 「飛行機が好き」を仕事にしたい方、 ＜＜＜ 必見求人 ＞＞＞ 世界の空を飛ぶ飛行機づくりを支える！ 『生産管理・IT事務』として ★あなたの力を貸してください★ PCの基本操作ができればOKですが、 Excel VBAやPHPの知識がある方は 即戦力です！！！ =================== 有難いことに会社の業績は好調！ 忙しくなってきたので 新たにスタッフを増員することに なりました☆ まずは職場見学からも対応可能！ =================== ★より働きやすい職場にするために 福利厚生を見直しました！ ＜新休暇制度＞ ・出産休暇 本人及び配偶者が出産する際に有給休暇を1日支給します。 ・休日出勤の通勤手当も支給 休日出勤した分の通勤手当も支給します。 ＜その他＞ ・住宅費補助 片道50km超の者について、3万円を上限に家賃半額を補助します。 ・出産祝い金見直し 1万円⇒3万円に金額を見直しました。 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・生活習慣病予防健診補助 【仕事内容】 航空機部品の製造をスムーズに 進めるための、生産管理業務 およびIT事務をお任せします。 （※IT事務に一部AI使用） まずは上司の指示のもと、作業をスタート。 少しずつ現場の動きを覚えていきましょう。 未経験の方は一から丁寧に教えていきます！ 具体的には・・・ ▶部品の運搬・仕分け 工場内での部品移動 （体を動かす適度な リフレッシュにもなります♪） ＊クレーンやフォークリフトなどで 移動させます。 資格取得費用は全額会社負担です！ ＊現在、30代～50代の女性1名、 男性2名が活躍中です！ ▶在庫・資材の管理 必要な部品や材料が揃っているかの確認 ▶事務管理 納品書・請求書の作成、納品（入出荷）処理など ▶業者様とのやり取り 協力会社への発注や納期調整の連絡 ▶スケジュール管理・進捗確認 「予定通りに部品ができているか」のチェック 【とある1日のスケジュール】 前日の片づけ ↓ 10：00～ 出荷作業、商品の格納 ↓ 12：00～13：00 昼食 ↓ 13：00～ 翌日の出庫作業の準備または IT事務 ↓ 16：30～ 最終チェック ↓ 17：00 退社 ※日によって、生産管理と IT事務の偏りがあります。 【活躍中の女性スタッフより】 土日休みでライフワークバランスが 取れる職場だと思います。 通常の休みと有給を使って 海外旅行へ行くスタッフもいますよ。 ――＊◆創業60年以上の歴史あり＊◆―― 航空機をメインに旅客機の 部品組立・修理・塗装などを 行っている会社です。 今までたくさんの実績を積み重ねており これからも新しいモノづくりに 挑戦し続けていきます。

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア スマホゲーム・家庭用ゲーム・PCゲームなど、リリース前のゲームタイトルの品質を守るデバッグ・テスト業務を、すべて在宅でお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・開発中のゲームのプレイテスト・動作確認 ・バグ（不具合）の発見・発生条件の特定 ・バグの再現手順をまとめた報告書の作成 ・バグ管理ツール（Jira・Backlog等）への起票 ・修正後の再確認・リグレッションテスト ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面のちらつき・キャラクターのすり抜け・進行不能・数値のズレなど、プレイヤー目線で細かな不具合を見つけ出し、開発チームに正確に伝えるのがこの仕事の大切な役割です。 入社後は研修で、IT基礎知識からスタートし、テストの考え方・バグ報告の書き方・開発工程の流れまで段階的に学んでいただけます。 経験を積んだ後は、テスト設計・品質管理（QA）リーダー・自動テストの構築など、より専門性の高い業務にも挑戦できます。 将来的にはQAエンジニア・プログラマー・ゲームプランナーなど、IT・ゲーム業界で幅広いキャリアを目指せます。

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

✨週休3日／月給27万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

【手当＆休日が充実】年齢や経験を十分に考慮した給与体系あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機器生産/製造、医療機器製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） ◆世界シェア拡大中の「貝印」！◆ ◆年休121日＋有給消化率80%以上◆ ◆残業少なめ！定着◎の仕事◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼経験を活かして、安定企業で活躍／ カミソリの組立をお任せします。 製造現場での経験がある方を歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な業務内容】 ・組立機オペレーター業務 カミソリ刃の組立から包装、 ハンドル部分の樹脂成形や金属部品のプレスなども行なっています。 経験や希望をもとに配属を決定します。 チーム単位で動くため、 分からないこともすぐに相談できます。 現場は落ち着いた雰囲気です。 【ここがPOINT】 ・大手グループの安定基盤 ・定時退社も可能／長期休暇あり ・風通しのよい職場 ・経験を評価し、しっかり活かせる環境

月給32万〜50万円／2ヶ月～3ヶ月乗船／荷役ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 ★珍しい海洋調査・作業船の船員（三等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、三等機関士を募集します！ ★4級海技士以上を取得し、乗船経験が少ない方や一度陸上を経験された方なども歓迎！★ ★求人ポイント★ ✅月給32万円～50万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

✨時給1,800円〜✨　週休3日勤務での月収例38.8万円！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ✅好きな働き方ができます！ ・1日あたりの勤務時間は8・9・10・11時間の4パターンから！ ・1週間当たりの勤務日数は週2〜4日の3パターンから！ 好きな組み合わせでご勤務いただけます ✅月収例38.8万円、週休3日も可能です！ ✨時給は1,800円〜✨ 勤務例として、勤務週4回程度（年間休日167日）・1日8時間勤務・夜勤6回／月の場合、月収例は約36.6万円です。 1日8時間を超える勤務や夜勤が発生する場合は、時間外手当・深夜手当を法定通り支給します。 ✅前残業のない職場環境です！ 「情報収集のために早く出勤しなければならない…」 そんな不安がある方もご安心ください。 当施設では前残業なしで無理なく勤務をスタートできます。 勤務時間内で情報共有を行いスタッフ同士で連携しながら業務を進めています。 ひと月当たりの平均合計残業時間も6時間以下であり残業が少ない会社です！ ※なお、出勤時の数分前の打刻についても1分単位で残業扱いとなります。 ✅施設見学随時受付中！ 実際の施設内の様子やスタッフの雰囲気を気軽に感じていただけます。 初めて施設で働く方や、ブランクがある方もお気軽に見学へお越しください！ - 法人内施設での介護業務全般 《主な業務内容》 ■身体介助 ・食事介助（食事形態・量の確認、誤嚥防止の見守りや声かけ 等） ・排泄介助（オムツ交換、トイレ誘導、排泄記録 等） ・入浴介助（個浴・機械浴に応じたサポート） ・更衣介助（衣類の準備、着脱の補助、プライバシー配慮 等） ・移乗・移動介助（ベッド⇔車椅子/トイレ間の介助、歩行補助 等） ■生活援助 ・シーツ交換や清掃、物品の準備・片付け ・清拭・保湿などの皮膚ケア ・口腔内の観察とケア補助 ・居室や環境の整備 ■体位管理・安全配慮 ・体位変換、ポジショニング、姿勢の調整・保持 ・ベッド柵の確認、移動時のブレーキ・段差への注意 ・関節や皮膚の保護、安全確認全般 ■健康管理サポート ・バイタルチェックや体調の観察・記録 ・ご利用者様への声かけ・様子観察を通じた変化の把握 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ☆★1日のスケジュール例★☆ ◆日勤 08：30｜朝礼・申し送り 08：50｜各種ケア・サポート・レク 12：00｜（昼休憩） 13：00｜各種ケア・サポート・レク 16：30｜申し送り・夕食準備 17：30｜退勤 ◆夜勤 16：30｜申し送り 17：00｜各種ケア・サポート 22：00｜（休憩） 23：00｜各種ケア・サポート 02：00｜（休憩） 08：30｜申し送り・記録整理 09：30｜退勤 -

✨「せっかく資格を取ったのに...」そんな方へ!専門スキルを存分に活かせる環境へ!

仕事内容: ●天井クレーンの資格を取ったのに、現場ではラインや手元作業ばかり… ●せっかくの資格が宝の持ち腐れになっているのが、正直もったいない… そんな風に、今の職場で「資格を活かしきれていないもどかしさ」を感じている方にこそ、当社の環境はピッタリです！ 当社では、天井クレーン資格をお持ちの方には【クレーン操作中心の業務】をメインでお任せします。今までの経験と資格を十分に発揮していただく環境を整えています。 実際に働くスタッフからも 「前職のような人間関係のギスギスがなくて、本当に気が楽」 「自分の仕事に100％集中できるから、1日が過ぎるのが早い」 「だ」 自分のスキルを一番効率のいい方法で収入に変えたい30代〜40代の経験者が活躍しています。 お任せするのは、倉庫内での天井クレーンを用いた資材の運搬・積み込み業務です！

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

県内随一のアパートメーカーで一緒に成長しましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパート建築の現場監督 経験者募集！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼＼この求人のポイント／／ ✅現場へ直行直帰なので、自分のペースで 仕事ができます。 ✅私用車使用の場合は別途手当あり！ ＜仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパート建築の現場監督をしていただきます。 ※基本的に先輩監督の指示のもと作業していただくので、 最初から責任のある仕事は任せません。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■施工図の作成 ■建築現場の工程管理 ■下請け業者の段取り ■関係書類の作成(※公共工事程厳しくありません) ■検査対応 ⏩業務内容の詳細 ……………………… ■jw-cadを利用して施工図の作成。 ■現場の進捗を全体工程表をもとに管理 ■現場を進めるにあたり下請け業者との連携 ※活動エリア：沖縄本島全域 ＜当社について＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業41年。 沖縄の街づくりを支え、未来を築く 昭和58年に産声を上げて以来、 私たちは41年にわたり、沖縄の土地活用の プロフェッショナルとして地域社会に 貢献してきました。 アパート建築販売棟数トップクラスという 輝かしい実績が、私たちの誇りです。 お客様の大切な土地の価値を高めるため、 徹底したヒアリングに基づき、 最適なプランをオーダーメイドで設計。 沖縄に深く根差した企業として、 お客様の夢の実現を力強くサポートします。 まずは、お問い合わせだけでもOKです！ 皆様のご応募お待ちしております♪

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 「ゲームやアプリを触ることが、そのまま仕事になります。」 当社のオフィスで、スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどが正常に動作するかを確認する「テスト・チェック業務」をお任せします。 実際にアプリやゲームを操作しながら、画面表示のズレ・ボタンの不具合・入力内容の反映ミスなど、利用者目線で問題がないかをチェックしていく仕事です。 見つけた不具合は決められたフォーマットに沿って報告するだけなので、ITの専門知識がなくても問題ありません。 入社後はまず基礎研修からスタートし、ビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・Excelの使い方など、一から丁寧に学んでいただけます。 基礎を身につけた後は実践研修へ移り、実際のチェック業務に近い内容を手を動かしながら習得できます。 経験を積んでいくうちに、テスト項目の作成・チェック手順書の作成・開発チームとの連携など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 将来的にはプログラマーやエンジニア職を目指すことも可能で、IT業界で長く活躍できるキャリアを築けます。

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

小売事業にIOTを取り込み、爆発的な成長を実現。今後も出店が続くスマートストア「TRIAL」とは？

仕事内容: 【約100名を率いる店舗経営】 店長・店長候補として、 売場、数値、人材を一体で動かします。 決められた運営を守るだけではなく、 地域や競合の動きを読み、 自店に必要な施策を判断します。 【担う仕事】 ・売上目標と改善策の設定 ・各部門責任者への指示と支援 ・品揃え、売場、販促の判断 ・従業員の教育、配置 ・シフトと人件費の管理 ・在庫、粗利、廃棄の管理 店長の判断で、 店舗の成果が大きく変わります。 将来は複数店舗を支援する マネージャーも目指せます。

年休125日以上＆残業少！未経験から始めるWebクリエイター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 〜好きを、一生モノの技術へ〜 「SNSやサイトを見るのが好き。自分でも作ってみたい」 「どこへ行っても通用する、確かなスキルを身につけたい」 「でも、専門的な勉強なんてしたことない……」 そんな想いを持つあなたへ。 当社は、あなたの「感性」を「技術」へと変え、Webのプロフェッショナルへ育てる場所です。 新しいキャリアの幕開けを、ここから一緒にスタートしませんか？ ＼Webクリエイターとしての魅力／ 【Lesson：給与をもらいながら、デザインを学ぶ】 入社後の3ヶ月間は、まるごと「スキル習得」の期間です。 フルリモートでPhotoshopやIllustratorの使い方、Webデザインの基礎をマスター。 専任講師がマンツーマン体制でサポートするため、センスに自信がなくても大丈夫。現場で使える「技術」が身につきます。 【Creative：あなたのアイデアが、誰かの心に届く】 美容系LP（ランディングページ）やECサイト、有名企業のSNS広告バナーなど、多彩なコンテンツを制作。 「自分が作ったデザインがネットで公開される」という感動は、クリエイターだけの特権です。 【Standard：自分らしく、心地よく働く】 10:00始業なので、朝の時間を有効活用できます。 年間休日125日、土日祝休み、残業少なめ。髪型やネイルも自由な環境で、プライベートとキャリアを両立できます。 ＼3ヶ月の「Design Step」カリキュラム／ 「センス」ではなく「仕組み」でデザインを学べる実践型プログラムです。 Step 01：色の魔法とレイアウトを学ぶ 「なぜこのサイトは使いやすいのか？」を解明。デザインツールの基本操作（Photoshop/Illustrator）を基礎から習得します。 Step 02：Webの仕組みをコーディング デザインを実際のWebサイトとして動かすための基礎知識を学習。プログラミングの第一歩を体験します。 Step 03：自分の作品（ポートフォリオ）を制作 研修の集大成として、実際に1枚のWebページをゼロから完成させます。完成した作品は、クリエイターとしてのあなたの「名刺」になります。 ＼お仕事の内容／ 研修終了後は、あなたの得意を活かせるクリエイティブプロジェクトへ。 バナー・広告クリエイティブ制作： SNSやWebサイトで目を引く広告画像を制作。 LP（ランディングページ）デザイン： 商品の魅力を1ページに凝縮。 企画からビジュアル化まで携わります。 サイト運営・リニューアル： 企業の想いを形にするコーポレートサイトのデザインや、UI/UXの改善を行います。 〜Message〜 「Webクリエイター」は、あなたの世界を広げる仕事です。 自分が生み出したデザインが、企業の価値を高め、ユーザーの毎日を彩る。 「センスに自信がない」と立ち止まるのは、もったいない。 確かな技術を身につければ、世界はもっと自由になります。 当社で、あなただけのキャリアを描き始めませんか？ 【勤務地について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～研修期間中～ ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田多町2丁目1番地23神田東山ビル７Ｆ └各線「神田駅」徒歩3分 └各線「淡路町駅」徒歩5分 └各線「小川町駅」徒歩5分 └各線「秋葉原駅」徒歩10分 【研修終了後】 □東京を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。

未経験OK│人柄重視の採用│まずは話だけでもOK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、学習塾講師、その他事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教室運営と、 小中高生(2～3人)の 個別指導をお任せします。 授業の合間の時間を使って ｢授業の補習を中心に行う子｣から ｢志望校合格が目的の子｣まで さまざまな生徒に合わせた 内容を計画していきます。 ■講師の教育・管理 ■学習プランの作成 ■保護者との面談 ■新規生徒の募集 など 運営業務にガッツリと 携われることが特徴です。 【勤務地について】 ＼岐阜県関エリア(関市)での募集です！／ 勤務地は希望を最大限考慮いたします。 希望がない限り、転居を伴う転勤はありません。 「自宅から通いやすい教室で働きたい」 「このエリアの教室を希望したい」 などのご相談も歓迎しています エクセルシアきょういくが運営する 各校舎の詳細は、 ホームページ内の 「校舎一覧」でもご覧いただけます。 まずはお気軽にご希望をお聞かせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすさも大切にしています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教育業界だからこそ、 社員が長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。 ✅完全週休2日制（土日休み） ✅長期休暇あり ✅有給取得推進日あり ✅残業は月平均10時間程度 ✅産前産後・育児休暇制度 さらに、 ✅家賃補助（家賃の50％補助） ✅昇給年1回 ✅賞与年2回 ✅年収450万円～640万円可能 ✅お子さまの学費支援制度 ✅長期ありがとう手当 ✅ポイント制度(退職金制度) ✅誕生日手当 ✅誕生日ケーキプレゼント ✅パートナーサプライズ制度 など、独自の福利厚生も充実しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エクセルシアきょういくについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エクセルシアきょういくは、 愛知・岐阜・静岡を中心に ■ITTO個別指導学院 ■みやび個別指導学院 ■がんばる学園 を36教室運営している会社です。 私たちが大切にしているのは、 生徒一人ひとりの成長に本気で向き合うこと。 そして同じように、社員一人ひとりの 成長にも本気で向き合うことです。 教育業界の経験は必要ありません。 「人の成長を支える仕事がしたい」 「子どもの未来に関わる仕事がしたい」 そんな想いを持った方が活躍しています。 また独立制度制度もあるため 教室運営のノウハウを学び経験を積んだ後に 将来的に独立を目指したい方も歓迎しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から教育のプロを目指せます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験は一切不問です。 入社後は3ヶ月間の研修を実施し、 授業運営、生徒面談、保護者対応、 講師育成、教室運営、事務業務 などを各分野の専門の担当者から学びます。 また、研修担当者と習得状況を相互に 確認しながら進めるため、 「教わったつもり」 「できるようになったつもり」 では終わりません。 研修の中で自分自身も成長を実感しながら、 一歩ずつ仕事を身につけることができます。 置いてきぼりにしない研修体制を整えているため、 教育業界未経験の方も安心してスタートできます。 研修修了後は教室長として教室運営を担っていただきます。 頑張りや成果はしっかり評価し、 その後のキャリア形成にもつなげています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちが大切にしていること ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「どこで働くか」よりも、 「誰と、どんな想いで働くか」を大切にしたい。 私たちはそう考えています。 目の前の子ども一人ひとりと本気で向き合い、 ・勉強が少し楽しくなった ・夢や目標ができた ・自信を持てるようになった そんな変化を一緒に喜べる仲間を求めています。 ただ働いて終わるのではなく、 「今日もやりきった」 「今日も楽しかった」 「この仕事を選んでよかった」 そう思える毎日を、一緒につくっていきませんか？ ―――――――――――――――――― まずは個別相談・職場見学からでもOK！ ――ｖ――――――――――――――― 会社の雰囲気を見てみたい方、 仕事内容について詳しく知りたい方も歓迎しています。 まずはお気軽にご応募ください。 即選考に不安がある方は 選考前の個別相談・職場見学を実施しています。 「いきなり面接は不安…」 「まずは仕事内容や会社の雰囲気を知りたい」 そんな方も大歓迎。 もちろん選考をご希望の方は、 応募後スムーズに面接へ進んでいただけます。 まずは直接お会いして、 仕事内容や働き方についてお話しできればと思っています。 あなたとお会いできることを楽しみにしています。

17時定時退社＆週休2日制（土日中心）！未経験から無理なく学べる職場です

仕事内容: 私たちは、地域社会の基盤を 支える高品質なコンクリート製品の製造を 行っています。まずは、製造工程を 通じて確かな技術を身に付け、社会に 貢献するものづくりの現場で 活躍していただきます。 現在活躍中のスタッフの中には、未経験や 無資格からスタートした先輩もたくさんいます。 あなたが安心して始められる理由が 5つあります。 理由1 資格取得にかかる費用を会社が 全額負担します フォークリフトや玉掛け、クレーンなどの業務に 必要な一生ものの免許や資格は、テキスト代や 受験料、受講日の給与も 含めてすべて実費負担ゼロで取得できます。 理由2 段階的に仕事を覚えていける環境です まずは簡単な補助作業からスタート。先輩が常に 横について段階的に実作業を教えるため、 製造業が初めての方でも焦らず手順を 覚えられます。 理由3 チーム制なので一人に負担が偏りません 製造ラインの各工程は複数名のチームで 分担しています。周囲が常に フォローし合う体制が整っているので、一人で 責任を抱え込むことはありません。 理由4 冷暖房や快適な職場づくりに力を 入れています 夏場は最新型のファン付き空調服を無償支給。 さらに30分毎のこまめな給水休憩をとるなど、 現場の快適性と安全性を最優先にしています。 理由5 小休憩時にはフリードリンクで リフレッシュできます 工場内に設置された自販機の飲料が1日に 1本無料で提供される制度があり、 こまめな水分補給や休憩時のリフレッシュに 一役買っています。 以上の5点から、ものづくりの経験や資格が 全くない方でも、安心して一生ものの技術を身に 付けていくことができます。 ■仕事内容 ・型枠の準備と設置 ・コンクリートの打設作業 ・養生管理 ・脱型作業 ・品質チェック ・フォークリフトにてコンクリートの格納 【1日のスケジュール例】 8:00　出社・朝礼、当日の作業確認 8:15　型枠の準備・清掃、製造準備 9:00　コンクリートの打込み、均し、 養生作業 10:00　構内での製品移動・フォークリフト作業 12:00　昼休憩 13:00　脱型、製品確認、補修・表示作業 15:20　小休憩 15:40　出荷準備、構内整理、リフト作業 16:30　片付け、翌日の準備 17:00　退社

第二新卒・陸上勤務経験・乗船3年未満歓迎／荷役なし×A重油

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 海洋調査船や大型作業船の「三等機関士」 として機関室の保守整備や当直業務を お任せします！荷役作業が一切ないため 停泊中は本来の機器メンテにじっくり専念できる環境です。 一度陸上職を経験された方や第二新卒の方、 乗船経験3年未満の方も歓迎！ 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅機関当直業務（4時間当直×2回の3交代） ✅エンジン・発電機・補助機器の整備作業 ✅入出港業務および離着岸のサポート作業 ✅海洋調査や国家プロジェクトの作業補助 ✅停泊時間を活かした計画的な機器メンテ ★珍しい海洋調査・作業船の船員（三等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、三等機関士を募集します！ ★4級海技士以上を取得し、第二新卒の方や一度陸上を経験された方なども歓迎！★ ★求人ポイント★ ✅月給32万円～50万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

年間休日120日以上／完全週休2日制(土日祝)・GW・夏季・年末年始の長期連休あり

仕事内容: 一般事務のお仕事です。企業の運営をサポートする重要な役割を担っていただきます。 【主な仕事内容】 * 書類作成や産業廃棄物マニフェスト(産業廃棄物管理票)データ入力などの日常的な事務業務 * 電話応対や来客対応を通じた社内外とのコミュニケーション * 各種文書の管理やファイリング業務 * 業務改善や効率化に向けた提案・実行 関市豊岡町４丁目3番5号での勤務となります。時間帯は固定制で、AM8：30～PM5：00に働いていただきます。事務経験がある方は大歓迎ですが、未経験者でも意欲のある方をお待ちしております。

フルリモート勤務可(希望によりハイブリッド勤務も選択可能)

仕事内容: 具体的な仕事内容は裁量に応じておまかせしていきます。 ・広告やSNSのデザイン・ディレクション ・当社Webサービスデザイン・ディレクション 当社サービス「イエタッタ」・「イエタッタカウンター」 ・SNS更新業務 ・オンラインでのクライアントとの打ち合わせ ・進行管理業務 ・見積もりの作成 ・提案書の作成

⭐自社のITスクールで2ヶ月研修⭐土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア -アピールポイント- ✅自社のITスクールで 2ヶ月間研修があるので安心！ ✅未経験出身者94％！ ✅土日祝休みで 年間休日は125日！ ✅残業は月10時間程度で プライベートも充実！ |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●ITスクールでの2ヶ月間の研修から スタートし、 Web・アプリ開発などを 担当するお仕事です。 具体的には… ◆ITの基礎から学ぶ 2ヶ月間の専門研修 └まずは自社が運営する ITエンジニアスクール 「First Lab」で、 ITの基礎から応用までを学びます。 PCの使い方から、 Java・Pythonなどの プログラミング言語、 サーバー構築まで、 あなたのレベルに合わせて 丁寧に指導します。 ◆アプリ・Web開発などの プロジェクトへ参加 └研修後は、 いよいよエンジニアとして プロジェクトに参加します。 最初は先輩がしっかりサポートする ので、 研修で学んだことを活かしながら 少しずつ業務に慣れていけば 大丈夫です。 ◆様々なプロジェクトへの挑戦 └Webアプリ、 スマホアプリ、 業務系システム、 ゲームアプリ開発など、 多種多様なプロジェクトがあります。 将来的にはAIを活用した 最先端のプロジェクトに 携わるチャンスも広がっています。 ◆理想のエンジニアを目指せる 多様なキャリアパス └システム開発やインフラ構築など、 様々なプロジェクトを手がけている ため、 あなたの「やりたい」が見つかります。 スキルアップすれば、 リモートワークといった 柔軟な働き方も可能です。 【職場環境】 ◆同期と一緒にスタートできる研修環境 └2〜3名の同期と一緒に 研修をスタートします。 お互いに刺激し合いながら 成長できる環境です。 研修は本社での対面か フルリモートかを選択でき、 ご自身のスタイルに合わせられます。 ◆プライベートも大切にできる働き方 └年間休日は125日以上あり、 土日祝はしっかりお休みです。 残業も月平均10時間程度と 少ないため、 仕事終わりの時間も有効に使えます。 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社で活躍するエンジニアの94%が 未経験からのスタートです。 「文系出身だから自信がない」 「パソコンにあまり触ってこなかった」 という方でも、 充実した研修制度があるため 安心してプロを目指せます。 「手に職をつけたい」 その想いを全力でサポートします。 IT業界でのファーストキャリアを 当社で歩んでいきませんか？ ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※研修後のスケジュール例です ▼10:00 出社・朝礼、 メールチェック ▼10:30 担当プロジェクトの開発業務 ▼13:00 ランチ休憩 ▼14:00 先輩社員と打ち合わせ ▼16:00 資料作成、 テスト業務 ▼18:30 業務報告、 日報作成 ▼19:00 退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人の成長を正当に評価し、 昇給・昇格に反映する 人事制度を整えています。 自己評価や上長、 お客様からの評価など、 多角的な視点で判断するため、 納得感を持ってキャリアを築けます。 各種手当（役職、家族、資格など）も 充実しており、 中には入社数ヶ月で月給が 3万円アップした先輩もいます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ファーストデータは、 ITの技術力はもちろんのこと、 「人間性」と「コミュニケーション力」 を大切にし、 世の中に必要とされる企業を 目指しています。 これからもITの力で 社会をより良くするために、 常に新しい挑戦を続けていきます。

日勤帯のみパート｜身体介助少なめ｜週2日・3日OK｜福利厚生充実◎｜認知症ケア

仕事内容 日常生活のお手伝いから始められます！ 洗濯や掃除、お散歩などをご入居者と一緒に行い、 自立度に合わせた入浴やトイレ、お食事のサポートをします。 1フロア（ユニット）9名の少人数制のため、 毎日のお喋りや、趣味のお手伝い、季節の行事など、 「その人らしさ」にじっくりと向き合いながら楽しむことができます。 未経験者が安心な理由 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも悩みを解決できる場が沢山あります 学研グループの福利厚生や専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護の実践面でも学習面でも初チャレンジする皆さんを全力フォローする環境です！ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 グループホームの特徴 介護=身体介助だけではありません。 一般的な施設の身体介助が約8割に対し、グループホームは2～3割。全てお世話するのではなく、できない部分を支えます。ご入居者との会話やコミュニケーションを大切にするケアのため、未経験でも安心して始められます。 流れ作業ではなく、チームで支える仕事がしたい方に向いています。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

正社員採用試験制度あり！賞与年2回！土日祝休み！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護 ――――＜アピールポイント＞―――― ＊経験、資格を活かすことができます ＊賞与年2回 ＊基本、土日祝休みで月20日勤務 ＊急なお休みもフォローしあえる温かい環境 ＊訪問は基本関市近郊エリアのみ！ ―――――――――――――――――― 【仕事内容】 サービス等利用計画作成 (障害福祉サービス、地域生活支援事業) をお願いします。 <具体的に> （1）訪問ヒアリング ご自宅や提携施設を訪問し、利用者様の困りごとをお伺いします。 （2）計画作成 ヒアリング内容をもとに、PCを使用してサービス等利用計画を作成します。 （3）連絡調整 関係機関との連携を図り、スムーズなサービス提供をサポートします。 ※対象となる利用者様は乳幼児から高齢者まで幅広く、 担当エリアは基本的に関市などの近隣のみ。 遠方の対応はありません。 ※訪問には社用車を使用します。 自家用車を使用する場合はガソリン代を支給します。 ※PC作業はフォーマットへの文字入力が中心です。 WordやExcelの基本操作ができれば問題ありません。 【1日の仕事の流れ（例）】 9：00～ 訪問先の確認、移動 10：00～ 1～3件訪問＆打合せ 12：00～ 昼食 13：00～ 書類作成がメイン 訪問件数が多い時は 14時頃や15時頃から書類作成に なることもあります。 訪問先へは1人で向かいますが、 困ったときはすぐに相談できる環境です。 【入社後の流れ】 まずは正規職員の同行からスタート！ 1日の仕事の流れ、1週間の流れ、 1ヶ月の流れを順に覚えてもらいます。 業務内容は複数の職員でサポートします。 相談支援従事者の資格があれば、 ブランクがある方でも、 安心のサポート体制です。 当センターの正規職員や 東濃地区の同業者から 知識共有＆サポートしますので、 安心してください！ 【長く働きやすい環境】 退職手当＊や昇給＊・賞与＊、正社員採用試験制度＊があるだけでなく、 「急に子供が熱を出した」という場合でも、 スタッフ同士でフォローし合える風土が根付いているなど 安心して長く働ける環境です。 基本的に土日祝休み＊で月20日の勤務。 お休みも勤務日数も安定しているので プライベートとの両立もバッチリです。 ＊各種条件がありますので、ご相談ください。

児童発達支援・指導のプロとして、ご家族と共に考え、共にお子さまの成長、発達をサポートしていきます。お休みは100%取得できて、プライベートと両立しやすい！

仕事内容: 発達についての支援が必要となる 子ども達の放課後の学びや遊びの支援。 簡単にいうと、 “子どもと楽しむことが仕事です” このお仕事のメリットは ●経験や資格を活かして働ける ●楽しみながらスキルアップできる 《オススメPOINT》 ○お休みもシッカリあって、残業も ほとんどありません。プライベートと 両立して働けます☆ 少しでも興味がありましたら、 お気軽にお問合せください♪

✨時給1,800円～✨　週休4日でも月収30万円以上可♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、介護福祉士 ✅高時給！少ない出勤でも効率よく働ける！ 夜勤ありの週3日勤務で月収30万円以上！✨時給 1,800円～✨ 日勤は1日8～11時間勤務で短日数でもでしっかり稼げます！ 短い日数で多く稼ぎたい方にお勧めの求人です ※8時間以上の勤務は時間外割増が発生します ✅前残業のない職場環境 「情報収集のために早く出勤しなければならない…」 そんな不安がある方もご安心ください。 当施設では前残業なしで無理なく勤務をスタートできます ✅施設見学随時受付中 実際の施設内の様子や、スタッフの雰囲気を気軽に感じていただけます - 法人内施設での介護業務全般 《主な業務内容》 ■身体介助 ・食事介助（食事形態・量の確認、誤嚥防止の見守りや声かけ 等） ・排泄介助（オムツ交換、トイレ誘導、排泄記録 等） ・入浴介助（個浴・機械浴に応じたサポート） ・更衣介助（衣類の準備、着脱の補助、プライバシー配慮 等） ・移乗・移動介助（ベッド⇔車椅子/トイレ間の介助、歩行補助 等） ■生活援助 ・シーツ交換や清掃、物品の準備・片付け ・清拭・保湿などの皮膚ケア ・口腔内の観察とケア補助 ・居室や環境の整備 ■体位管理・安全配慮 ・体位変換、ポジショニング、姿勢の調整・保持 ・ベッド柵の確認、移動時のブレーキ・段差への注意 ・関節や皮膚の保護、安全確認全般 ■健康管理サポート ・バイタルチェックや体調の観察・記録 ・ご利用者様への声かけ・様子観察を通じた変化の把握 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

経験は問いません！話したり教えることが好きな方大歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、学習塾講師、その他事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教室運営と、 小中高生(2～3人)の 個別指導をお任せします。 授業の合間の時間を使って ｢授業の補習を中心に行う子｣から ｢志望校合格が目的の子｣まで さまざまな生徒に合わせた 内容を計画していきます。 ■講師の教育・管理 ■学習プランの作成 ■保護者との面談 ■新規生徒の募集 など 運営業務にガッツリと 携われることが特徴です。 【勤務地について】 ＼岐阜県関エリア(関市)での募集です！／ 勤務地は希望を最大限考慮いたします。 希望がない限り、転居を伴う転勤はありません。 「自宅から通いやすい教室で働きたい」 「このエリアの教室を希望したい」 などのご相談も歓迎しています エクセルシアきょういくが運営する 各校舎の詳細は、 ホームページ内の 「校舎一覧」でもご覧いただけます。 まずはお気軽にご希望をお聞かせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすさも大切にしています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教育業界だからこそ、 社員が長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。 ✅完全週休2日制（土日休み） ✅長期休暇あり ✅有給取得推進日あり ✅残業は月平均10時間程度 ✅産前産後・育児休暇制度 さらに、 ✅家賃補助（家賃の50％補助） ✅昇給年1回 ✅賞与年2回 ✅年収450万円～640万円可能 ✅お子さまの学費支援制度 ✅長期ありがとう手当 ✅ポイント制度(退職金制度) ✅誕生日手当 ✅誕生日ケーキプレゼント ✅パートナーサプライズ制度 など、独自の福利厚生も充実しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エクセルシアきょういくについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エクセルシアきょういくは、 愛知・岐阜・静岡を中心に ■ITTO個別指導学院 ■みやび個別指導学院 ■がんばる学園 を36教室運営している会社です。 私たちが大切にしているのは、 生徒一人ひとりの成長に本気で向き合うこと。 そして同じように、社員一人ひとりの 成長にも本気で向き合うことです。 教育業界の経験は必要ありません。 「人の成長を支える仕事がしたい」 「子どもの未来に関わる仕事がしたい」 そんな想いを持った方が活躍しています。 また独立制度制度もあるため 教室運営のノウハウを学び経験を積んだ後に 将来的に独立を目指したい方も歓迎しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から教育のプロを目指せます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験は一切不問です。 入社後は3ヶ月間の研修を実施し、 授業運営、生徒面談、保護者対応、 講師育成、教室運営、事務業務 などを各分野の専門の担当者から学びます。 また、研修担当者と習得状況を相互に 確認しながら進めるため、 「教わったつもり」 「できるようになったつもり」 では終わりません。 研修の中で自分自身も成長を実感しながら、 一歩ずつ仕事を身につけることができます。 置いてきぼりにしない研修体制を整えているため、 教育業界未経験の方も安心してスタートできます。 研修修了後は教室長として教室運営を担っていただきます。 頑張りや成果はしっかり評価し、 その後のキャリア形成にもつなげています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちが大切にしていること ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「どこで働くか」よりも、 「誰と、どんな想いで働くか」を大切にしたい。 私たちはそう考えています。 目の前の子ども一人ひとりと本気で向き合い、 ・勉強が少し楽しくなった ・夢や目標ができた ・自信を持てるようになった そんな変化を一緒に喜べる仲間を求めています。 ただ働いて終わるのではなく、 「今日もやりきった」 「今日も楽しかった」 「この仕事を選んでよかった」 そう思える毎日を、一緒につくっていきませんか？ ―――――――――――――――――― まずは個別相談・職場見学からでもOK！ ――ｖ――――――――――――――― 会社の雰囲気を見てみたい方、 仕事内容について詳しく知りたい方も歓迎しています。 まずはお気軽にご応募ください。 即選考に不安がある方は 選考前の個別相談・職場見学を実施しています。 「いきなり面接は不安…」 「まずは仕事内容や会社の雰囲気を知りたい」 そんな方も大歓迎。 もちろん選考をご希望の方は、 応募後スムーズに面接へ進んでいただけます。 まずは直接お会いして、 仕事内容や働き方についてお話しできればと思っています。 あなたとお会いできることを楽しみにしています。

入社祝い金30万円支給！年休110日！1年で昇格実績有

仕事内容 《この求人のポイントは…♪》 ✨人と話すのが好きな方にピッタリ！ お客様との会話を楽しみながら働けます♪ ✨接客だけじゃない！ 発注・在庫管理・シフト作成など 店舗運営にも関われます★ ✨20代の店長も活躍中！ 最短1年で店長へ昇格した実績あり♪ 若いうちからキャリアアップを目指せる環境です！ ✨新規出店も続々！ オープニングに関われるチャンスもあります★ ✨チームでお店をつくる楽しさあり！ アルバイトさんの育成や お店づくりにも早いうちから関われます♪ 《具体的な仕事内容》 「世界で最も愛されるアイスクリーム」を通じて お客様に楽しい時間とハッピーな体験をお届けするお仕事です♪ ただアイスを販売するだけではなく お客様との会話を楽しみながら 「また来たい！」と思っていただけるお店づくりに関われるのが魅力です✨ 接客・販売に加えて、在庫管理や発注、売上確認、 スタッフ育成、シフト作成など、店舗運営全般にも携われます。 最初は店舗業務からスタートし、慣れてきたら少しずつ 「お店を動かす仕事」にもチャレンジできます！ 《主な業務》 ＊アイスクリーム・ケーキ・ギフト商品の販売・接客 ＊レジ対応、商品の補充、店内清掃 ＊発注・在庫管理・売上確認などの店舗運営業務 ＊アルバイト・パートスタッフの育成、フォロー ＊シフト作成やチームづくりのサポート ＊店内ディスプレイやPOPづくりなどの売場づくり ★「接客が好き」 ★「仲間と協力して働くのが好き」 ★「将来は店長やマネジメントにも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験からITの世界へ｜2ヶ月研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー 「わからない」を、「できる」に変えていく。 「ITに興味はある。」 「でも、自分がエンジニアになれるイメージはまだない。」 そんなところからのスタートでも大丈夫です。 株式会社LIBERDECが大切にしているのは、最初から何でもできることではありません。 わからないことを学ぶ。 実際に手を動かしてみる。 うまくいかなければ、考えてもう一度試してみる。 そして、できることを一つずつ増やしていく。 その積み重ねを大切にしています。 LIBERDECでは、企業が抱えるさまざまな課題に対して、考えるだけではなく「実行すること」を大切にしています。 今回募集するのは、未経験からスタートできるITエンジニア。 IT業界での経験やプログラミング経験は問いません。 2ヶ月間の研修から始め、実際のプロジェクトで経験を積みながら、エンジニアとしてできることを一つずつ増やしていきます。 【LIBERDECで始めるITキャリア】 ◆IT・プログラミング未経験から応募OK ◆入社後2ヶ月間のIT研修 ◆Java・Pythonなどを基礎から学習 ◆専任講師に質問できる環境 ◆実践的なチーム開発まで経験 ◆スキル・適性に合わせてプロジェクトへ配属 ◆先輩社員による1年間のメンター制度 ◆資格取得を会社がサポート ◆基本はフルリモート勤務 ※経験・スキル・配属先により出社の場合があります。 ■ 最初の仕事は、「学ぶこと」。 入社後すぐに、ITの現場へ配属するわけではありません。 まずは2ヶ月間のIT研修からスタートします。 「IT用語がほとんどわからない」 「コードを書いたことがない」 「パソコン操作にもまだ自信がない」 そんな方も、一つずつ基礎から学んでいきます。 「知らない」→「わかる」→「やってみる」→「できる」 このステップを繰り返しながら、ITエンジニアとして働くための土台をつくります。 ■ 1ヶ月目｜まずは、ITを知る。 最初の1ヶ月は、ITやシステムの仕組み、プログラミングの基礎から学びます。 ＜主な研修内容＞ ・ITの基礎知識 ・開発環境の構築 ・プログラミング基礎（JavaまたはPython） ・実践コード演習 ・データベースの基礎 研修で大切にしているのは、ただ知識を覚えることではありません。 実際に自分で手を動かすこと。 コードを書いてみる。 エラーが出る。 原因を考える。 修正する。 そして、動く。 「自分でできた」という小さな成功体験を積み重ねながら、プログラミングの考え方を身につけていきます。 ■ 2ヶ月目｜「学ぶ」から「つくる」へ。 基礎を身につけたら、次は実際のシステム開発を想定した研修へ進みます。 ＜主な研修内容＞ ・フロントエンド開発 ・バックエンド開発 ・Webシステム開発の基礎 ・データベース連携 ・開発プロセスの理解 ・実践的なプログラミング演習 ・チーム開発演習 研修後半では、チームでの開発にもチャレンジします。 「コードを書く」だけではなく、 「システムはどのようにつくられるのか」 「チームでどのように開発を進めるのか」 といった、実際の仕事につながる開発の流れまで経験します。 勉強のためのプログラミングから、仕事につながるプログラミングへ。 少しずつステップアップしていきましょう。 ■ わからないことを、放置しない。 未経験から始めれば、わからないことが出てくるのは当然です。 研修中は、専任講師に質問できる環境を整えています。 わからない。 ↓ 質問する。 ↓ 理解する。 ↓ 自分で試してみる。 ↓ 次は自分でできるようになる。 一人で抱え込むのではなく、このサイクルを繰り返しながら成長していきます。 さらに研修終了後も、先輩社員がメンターとして1年間フォロー。 研修だけで終わらず、実務を始めてからの成長もサポートします。 ■ 研修後｜ここから、本当のエンジニアキャリアへ。 2ヶ月間の研修終了後は、LIBERDECのITエンジニアとしてクライアント先のITプロジェクトへ配属します。 ただし、 「研修が終わった＝いきなり難しい開発」 ではありません。 研修での習熟度や身につけたスキル、適性、プロジェクトの業務内容などを踏まえて配属を決定します。 ＜プロジェクトでの業務例＞ ・システムやアプリのテスト・動作確認 ・システムの運用・保守 ・ITサポート ・開発エンジニアのサポート ・Webシステムの開発・改修 ・プログラミング ・データベースを使用したシステム開発 など ※担当業務は経験・スキル・適性・配属先プロジェクトによって異なります。 最初から背伸びをする必要はありません。 まずは、今の自分にできる仕事から。 実際のITプロジェクトで経験を積み、「できること」を一つずつ増やしていきます。 ■ 基本はフルリモート。 プロジェクト配属後は、基本的にフルリモートでの勤務を予定しています。 オンラインでチームメンバーとコミュニケーションを取りながら、プロジェクトに参加する働き方が中心です。 場所にとらわれない働き方だからこそ、大切なのは、 「わからないことを確認する」 「必要なことを共有する」 「チームとコミュニケーションを取る」 という基本的な行動です。 リモートでも、一人で仕事をするわけではありません。 チームの一員として周囲と連携しながら、仕事を進めていきます。 ※経験・スキル・配属先プロジェクトによっては、出社勤務または出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務となる場合があります。 ■ 「研修して終わり」にしない。 2ヶ月間の研修は、ゴールではありません。 エンジニアとしてのキャリアを始めるためのスタート地点です。 実務経験を積み、スキルを高めることで、 ・プログラミング ・Web開発 ・システム開発 ・設計 など、より専門性の高い業務へのステップアップも目指せます。 その先には、 ・Webエンジニア ・システムエンジニア ・プログラマー ・フロントエンドエンジニア ・バックエンドエンジニア など、さまざまなキャリアの選択肢があります。 さらに資格取得についても、 ◆資格試験の受験料を会社負担 ◆教材費を会社補助 ◆資格取得後は資格手当を支給 と、継続的なスキルアップをサポートします。 ■ あなたの「やってみたい」を、「できる」に。 最初から、エンジニアである必要はありません。 「ITを仕事にしてみたい」 「プログラミングをやってみたい」 「将来に向けて専門スキルを身につけたい」 そんな気持ちからのスタートで構いません。 学ぶ。 手を動かす。 実際の仕事を経験する。 昨日できなかったことが、少しずつできるようになる。 その積み重ねが、あなた自身のキャリアになっていきます。 「ITに興味がある」を、 「ITを仕事にしている」へ。 まずは面接で、あなたがこれから挑戦してみたいことを聞かせてください。

児童発達支援・指導のプロとして、ご家族と共に考え、共にお子さまの成長、発達をサポートしていきます。お休みは100%取得できて、プライベートと両立しやすい！

仕事内容: 主な仕事内容は、 発達についての支援が必要となる子ども達の放課後の学びや遊びの支援。 簡単にいうと、 “子どもと楽しむことが仕事です”。 このお仕事のメリットは ●経験や資格を活かして働ける ●楽しみながらスキルアップできる 《オススメPOINT》 お休みもシッカリあって、残業もほとんどありません。プライベートと両立して働けます☆ パートさんは週1日～勤務OKなので無理なく家庭と両立しながら、働いていただけます♪ 少しでも興味がありましたら、お気軽にお問合せください♪

仕事内容 *＼フリーターさんも活躍中／* *＼売上高1,390億円の西原商会のグループ企業／* *＼丁寧に教えますので未経験の方も安心してお仕事をスタートできます／* *＼昇給＆賞与あり！一人ひとりの頑張りはしっかり評価します／* *～1950年創業以来懐かしい駄菓子をつくりつづけて70年～* 当社は、懐かしい粉末ジュースやラムネ菓子、 サクッと軽い口当たりのスナック菓子など 約300品目ものお菓子を製造する会社です。 アイデアと楽しさ溢れるお菓子を作り、 半世紀以上も愛されているロングセラー商品を守りながらも、 オリジナル菓子の開発にも挑戦しています。 国内全域のみならず、広く海外にも輸出しており、 昔懐かしいお菓子を取り揃えております。 昔懐かしい「おいしさ」を 全国に届けたい仲間を大募集！ ぜひお気軽にご応募ください。 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 *【具体的な業務】* ■スナック製造・お菓子製品の梱包 ?*【特別なスキルはなくても大丈夫】?* 普段お料理をしている方ならすぐにお仕事に慣れちゃいますよ！ ※10ｋｇ程度の原料や製品の持ち運びもあります。 工場でのお仕事が初めての方でも問題ありません！ お仕事に慣れるまでは先輩スタッフが丁寧に指導＆サポートしますのでご安心ください。 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。

100％が年収UP実現★多彩な案件★還元率82～95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼この求人のpoint／ ★｜毎月27,000～28,000件の新規依頼 ★｜業界トップクラスの還元率82～95％！ ★｜年休125日＆残業少なめ！ ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000～28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【ITエンジニア】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000～28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な開発業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆Webアプリやスマホアプリの開発 ◆基幹系・オープン系のシステム構築 ◆AI、IoT、ブロックチェーンなど最先端技術を用いたプロジェクト ◆動画配信プラットフォームや電子カルテシステムの改修・開発 など ★案件は完全選択制 あなたの理想のキャリアプランに 合わせて、納得のいくプロジェクトで モチベーション高く活躍することができます！ ＜プロジェクト例＞ ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ ＜開発環境＞ ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆入社後の流れ ──────── ▼STEP01：スキルに合わせたスタート 経験が浅い方は、まずはテストやでバック、 プログラミングの基礎的な業務など、 無理なく取り組めるフェーズからスタート！ 土台からしっかりと技術を磨けます。 ▼STEP02：希望のプロジェクトで活躍 スキルが身に着いてきたら、要件定義などの 上流工程や、モダンな開発環境の案件へステップアップ！ 年3万円までの資格取得支援や 技術書の購入補助など、会社の手厚い バックアップ制度も活用しながら成長を目指せます。 ▼STEP03：PL・PM、スペシャリストへ 将来的にはチームをけん引するPLやPM、 特定のスキルに特化したスペシャリストなど あなた自身が描く理想のキャリアを実現できます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── ＼POINT★圧倒的に豊富な選択肢／ 毎月27,000～28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIやブロックチェーン、人気アプリなど、 幅広いITプロジェクトを手がけています。 あなたのスキルや目標に応じて、 自由にプロジェクトを選ぶことができます！ ＼POINT★転職者の100％が年収アップ／ ◎案件還元率82～95％ ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100％が年収アップを実現！ モチベーション高く働ける環境です。 ＼POINT★自由なワークスタイル／ ＊年間休日125日以上 ＊残業月0～10時間程度 ＊髪型・服装は自由 ＊転勤なし！腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスキーピング、フロント、宿泊/ホテル責任者 ◆◆◆お客様に喜んでもらうサービスを提供することが仕事です◆◆◆ ・フロント業務(接客対応や電話対応 など) ・清掃(ベットメイクやアメ ニティー補充など) ・管理業務（スタッフ管理、商品発注など） 「お客様ファースト」、「感動のあるサービス」を心掛け取り組んでいます。 未経験スタートでも3カ月前後で習得できます。 ◆◆◆支配人チャレンジコース◆◆◆ 店舗マネジメント全般を習得できるようになった方は、支配人にもチャレンジできます。 売上施策や新サービス企画、組織形成などをお任せします。 支配人の基本年収は550万円以上となります。 ラブホテルは自由度が高く様々な企画ができます。お客様の満足度が売上に直結します。 みなさんの新しい視点で、お客様の「楽しい」「新しい」を形にしてください。 ※支配人については、全員が目指す必要はありません。 5年連続業績好調 ◆◆◆社員20名 アルバイトスタッフ250名 ホテル7店舗 ◆◆◆ 2022年 年商14.5億 2023年 年商18.6億 2024年 年商20.3億 2025年 年商21.6億 2026年 年商23.0億（見込） 利益率50%over おかげ様で今では、多くのラブホテル様から運営依頼が届いております。 ホワイトな労働環境 ラブホテル業界やサービス業はよくブラックな職場環境をイメージされがちですのであえてお記載しておきます。 労働時間、残業時間、有給取得義務、全て管理し順守しております。 昇給・賞与年2回・社員旅行は海外旅行 社員人数が20名と少ないですが、みんなで稼いで豊かになろうという社風です。 過去3年、毎年海外社員旅行が実現できております。（ハワイ、シンガポール、セブ） ※社員旅行は希望者のみです。ご自身の予定を優先いただいて構いません。 大企業のような複雑なフローは少ないのでスピーディーに対応できます。 企業理念 「何を誰とするかよりも、誰と何をするか」 幅広い年齢層の方が活躍しております。 20代4名、30代4名、40代6名、50代4名、60代2名 男女比7：3 幅広い年代の人材が活躍しております。 全店舗駅チカで通勤しやすい ①赤坂エリア HOTEL KARUTA（ホテル・カルタ） 東京メトロ 千代田線 赤坂駅 徒歩2分 東京メトロ 銀座線 赤坂見附駅 徒歩7分 東京メトロ 銀座線・南北線 溜池山王駅 徒歩3分 ②鶯谷エリア HOTEL EXE（エグゼ） HOTEL EXE ANNEX（エグゼ・アネックス） HOTEL SAVOY（サボイ） HOTEL KARUTA UGUISUDANI（カルタ鶯谷） JR山手線 鶯谷駅 各徒歩1分 東京メトロ 日比谷線 入谷駅 各徒歩7～8分 ③五反田エリア The CALM Hotel Tokyo HOTEL PEACE JR山手線 五反田駅 徒歩5分 東急池上線 五反田駅 徒歩5分 都営浅草線 五反田駅 徒歩5分 面接1回のみ 面接では、これまでの職歴を中心にあなたがどんな人物であるか、 これまでどんな人生を歩んできたのかを短い時間の中で少しでも知ることができたら嬉しいです。 気軽にお話できたらと思います。

✨「もっと早く転職すれば良かった!」と好評!若手が長く働き続ける理由があります!

仕事内容: 「もっと稼ぎたい」 「同年代より収入を上げたい」 そんな方におすすめです！ 当社は大手自動車部品メーカーの製造スタッフ。安定した生産体制のもと、無理なく働ける環境が整っています。 5年間での社員定着率は95％。五十鈴ならではの「働きやすさ改革」「待遇」「人間関係」「教育制度」「休日数」「収入」で社員満足度をこれからも上げていきます。 私たちの強み 弊社は「人が辞めない会社」として高い定着率を誇ります。 ★定着率95％ 5年間で社員が辞めない環境＝安心して働ける証拠です。 ★安定基盤 資本金2億円・五十鈴グループの安定した経営体制。 ★未経験でも安心 教育制度が充実しており、ゼロからのスタートでもキャリアを築けます。 スタッフの声 「単純なモクモク作業だけではなく、1人1人が考えて行動していると思います」 「1人1人の仕事に対する意識が高いから自分のモチベーションも高まります」 「仕事以外の時間では、他愛のない会話で盛り上がりオンとオフがしっかりしている」 「五十鈴グループとしての規模間の大きさや需要の高い業界で働けているので安心」 「同年代より給与も高く、待遇面が充実しています」 【テレビ愛知の開発現場へいこう】へ特集されました！ 仕事内容のイメージがつきやすくなりますので是非ご覧ください♪ https://www.youtube.com/watch?v=HvSlwMe6iE0 YouTubeで「開発現場へいこう 五十鈴東海安城」で検索してみてください！

自宅から直行直帰｜裁量・自由度高めでやりがい十分｜賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品/トイレタリー法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 【この求人の魅力POINT！】 ✅継続的な付き合いあり！関係構築型の営業 ✅自分で組み立てられる裁量の大きさアリ◎ ✅福岡県中心に九州エリアを担当 ✅自宅から営業先へ直行直帰スタイル ✅車移動・宿泊出張ありのフィールド営業 ✅顧客の引継ぎあり。既存顧客が約8割 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちシザーズ・ジャパンは、 富山県黒部市で 理美容師向けシザー（理美容ハサミ）を 製造するメーカー。 「髪にダメージを与えないハサミ」を テーマに、機械による大量生産ではなく、 最後は職人の目と腕、感性によって 一本一本を仕上げています。 そんな当社で九州エリアを担当する 提案営業スタッフを募集。 単に ” 商品を売ること ” は求めていません。 当社のものづくりへの想いに共感し、 その価値をお客様へ届けていただける方と 一緒に働きたいと考えています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ サロンオーナーや美容師を顧客とする 理美容師向けシザー（理美容ハサミ）の 提案営業です。 九州エリアの担当営業として、 既存顧客・販売代理店との 関係づくりを中心にお任せします。 ✅具体的には 〇既存の理美容室への訪問、フォロー 〇理美容師へのシザーの提案、商品説明 〇販売代理店との関係構築、情報交換 〇新規顧客への提案 〇販売促進活動、展示会対応 〇販売履歴等をもとにした訪問先選定 など ✅既存顧客との信頼関係づくりが中心 「数字だけを追う営業ではなく、 お客様との信頼関係を大切にしたい。」 そんな方にオススメ！ 主にお任せするのは 既存顧客への対応、信頼関係づくり。 新規顧客への提案もありますが 既存顧客対応：約8割 新規顧客対応：約2割 となっています。 ノルマや数字に追われたり、 ムリに売り込む仕事ではありません。 それよりも、良好な関係を 長く続けられるように、一社・一人の お客様とのご縁を大切にしてください。 ✅代理店との協力体制あり 代理店が日常的に美容室を巡回し、 見込み顧客や商談の情報があれば 営業担当へ共有するスタイルです。 納品や支払い方法の調整、集金等は代理店、 お客様への提案や関係構築は営業担当、と 業務を分けて協力することで 「商品をしっかり説明する」 「お客様との関係を深める」という 関係性づくりに集中できる環境となっています。 ✅福岡中心の九州エリアを担当 主な活動エリアは福岡県を中心に 長崎県・佐賀県・熊本県・大分県です。 月2～3回は宿泊を伴う出張や 状況に応じ宮崎県・鹿児島県など 遠方地域への出張があります。 ※福岡県内の移動は1日50km程度、 長い場合で100km程度を想定しています。 ✅直行直帰の営業スタイル 社用車を使用して、自宅から 九州各地のお客様先へ訪問します。 自宅が事務所代わりになるため 会社への通勤時間に 時間を取られることがありません。 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ⏩自分らしい営業スタイルでＯＫ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の魅力は何といっても 自由度の高い営業スタイル。 直行直帰を基本とした働き方のため、 訪問スケジュールやルート、出張計画なども 自分で組み立てられます。 会社から細かく指示を受けるのではなく、 「今、どのお客様を訪問するべきか」 「どこに時間を使うべきか」を 自ら考えながら動ける環境です。 今までの経験・スキルを活かしつつ 自分らしい営業スタイルで働いてください。 ⏩サポート体制が充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 裁量が大きく、やりがいのある仕事ですが 最初から一人で任せることはありません。 入社後、まずは社長に同行しながら 商品知識、営業手法を覚えていただきます。 仕事を覚える中で、顧客との関係性や 代理店との連携も丁寧に引き継ぐので、 信頼関係も築きやすいと思います。 経験や習熟度に応じてサポート期間は 調整しますが、2～3ヶ月を中心に 伴走する形で考えています。 もちろん、独り立ち後も 東京・大阪の先輩社員と連携しながら 成長できるようにサポートします。 ⏩長期的な関係構築型の法人営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事で大切なのは、 商品知識以上にお客様との関係づくり。 お客様の状況やニーズを把握し、 適切なタイミングで訪問・提案を行うことで 信頼関係を築いていきます。 そのため、不動産・保険・住宅など 時間をかけてお客様と信頼関係を 築いた経験がある方はスキルを活かせます◎ ⏩当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の企業理念として、 「全てはお客様の笑顔のために」 「ハサミで全ての人を幸せにしたい」 という考えがあります。 また、「one for all, all for one」を掲げ、 一人を孤立させず、全員が 当事者意識を持って 仕事に向き合うことを大切にしています。 営業として、ただ商品を売るのではなく、 「なぜ職人によるものづくりにこだわるのか」 「当社が何を大事にシザーを作っているのか」 それらを理解した上で、 「この商品の良さを伝えたい！」 と思っていただいた方と 一緒に働けると嬉しいです。 ▼当社HPもご覧ください▼ https://www.scissors-japan.com/