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水インフラの安定企業！経験を活かせる営業/0047-06

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、営業企画 ＼水インフラを支えるルート営業／ 光明製作所は、給水装置や バルブ製品の設計・製造・販売から 仮設配管レンタルまでを 一貫して手がける水インフラの専門企業です。 全国500以上の自治体と取引があり、景気に 左右されない圧倒的な安定性が強みです。 既存の自治体・水道局・商社などの法人が 顧客です。顔馴染みのお客様への製品提案や 関係維持が中心で、テレアポや 新規飛び込みのない 100%ルート営業の働きやすさが魅力です。 同業界での営業経験を活かして ステップアップしたい方に最適な環境です。 ■よくあるご質問 Q. テレアポや 新規の飛び込み営業はありますか？ A. 一切ありません。 担当するのは既存の自治体や水道局、 商社などの法人顧客のみです。 顔馴染みのお客様へのフォローやご提案など、 完全ルート営業に集中できます。 Q. 厳しいノルマはありますか？ A. ありません。 数字に追われることなく、 お客様との信頼関係維持に集中できます。 Q. 同業界の経験は活かせますか？ A. 存分に活かせます。 バルブや 管財など同業界での営業経験がある方は、 早期から即戦力としてご活躍いただけます。 ■仕事内容 給水関連製品(バルブ・ジョイントなど)のルート営業が中心です。 ・既存顧客への営業活動 ・電話や訪問で顧客フォロー ・ニーズに応じた製品提案 ・製品の配達を兼ねた訪問 ・簡単な事務作業 ※頻度は高くありませんが、新規開拓を 一部行う場合もあります。 ※香川・徳島・三重・岐阜なども 一部担当するため、日帰りまたは宿泊を 伴う出張もあります。 ■光明製作所が選ばれる理由 ・全国500以上の自治体と 取引がある安定企業です ・全国30以上の自治体と災害協定を 締結しています ・「製造・販売」と「仮設配管レンタル」 の双方を展開 ■給料・待遇 ・スタート月給29万円以上（前職考慮） ・賞与年2回＋決算賞与あり（9年連続支給中） ・転勤はありません ・退職金制度、家族手当あり ・専門家による健康支援制度あり ・無料駐車場＆マイカーOK ■勤務時間・休日 ・8:00～17:00（実働8時間） ・週休2日制（土日祝休み※月1〜2回土曜出勤あり）

未経験OK！土日祝休で残業少！月給23万円～地域を支える配達

仕事内容 ＼＼✨無資格・未経験OK！ 働きやすさのポイント✨／／ ー 「プライベートの時間を大切にしたい」 「安定した会社で、 地域に貢献する仕事がしたい」 そんな想いを、当社で実現しませんか？ ー お任せするのは、一般家庭を中心とした LPガスのルート配送。 ただ運ぶだけではなく、お客様との 何気ない会話や「いつもありがとう」 の言葉が嬉しい、地域に根差した お仕事です。 ⏩⏩ 具体的な仕事内容 ⏩⏩ ・‥…━━━━━━━━━━━…‥・ 担当エリアのお客様（一般家庭がメイン） を訪問し、LPガスの交換、メーターの検針、 簡単な安全点検を行います。 ✨✨安心の同乗研修からスタート✨✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩が運転するトラックの 助手席に乗って、仕事の流れや お客様との接し方を学ぶことから 始めます。 自信がつくまでしっかりサポート するので、未経験でも安心です！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✨無資格・未経験OK！ 働きやすさのポイント✨ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✅残業ほぼなし（プライベート両立可能） ✅昇給あり・賞与年2回 （成果はしっかり還元） ✅資格取得支援あり （資格取得でキャリアアップ） ✅20代・30代若手活躍中 （同世代の男性多い職場） ✅創業65年の強固な事業基盤 （安定的な仕事量） ＜企業紹介＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たち『青木酸素商店』は 南房総エリアを拠点とし、 民間企業・官公庁・大手ゼネコンの 下請など幅広く事業展開しています。 【当社ホームページ】 http://www.aokisanso.co.jp/

接客経験を活かして、土日休みの法人営業へ挑戦！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、化学/素材法人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼ 接客経験を活かして法人営業へ ／ ＼ 既存顧客中心で未経験歓迎 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅月給26万円～ ✅年間休日120日・土日祝休み ✅既存取引先への対応が中心 ✅先輩同行＋研修あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業・スーパー・官公庁など、 すでにお取引のあるお客様を中心に、 古紙や段ボールの回収・ リサイクルを支える法人営業です。 「回収量が増えた」 「もっと効率よく回収したい」 といった相談を受け、 回収方法やスケジュールを 社内外と調整しながら考えます。 具体的には、 ・既存取引先への定期フォロー ・回収量や頻度のヒアリング ・回収、リサイクル方法のご案内 ・回収スケジュールの調整 ・物流会社、販売先との打ち合わせ ・見積書作成、価格や条件の調整 ・必要に応じた新規提案 飛び込み営業を 繰り返す仕事ではありません。 無理に売り込むよりも、 お客様の状況を理解し、 長く関係を築くことが大切です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から始められます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩との同行からスタート。 ・古紙の知識 ・お客様対応 ・見積書の作り方 ・物流調整 などを 実務を通して学びます。 本採用後には、 営業研修も実施。 研修中の住居は会社が用意します。 販売・接客経験を活かして、 未経験から法人営業へ キャリアチェンジしたい方にも 向いている仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・収入 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は8:30～17:30。 年間休日120日、 週休2日制の土日祝休みです。 ※年1～2回、土曜出勤の可能性あり 月給26万円～ 昇給年1回、 賞与年2回。 業績に応じて 決算賞与もあります。 年収例 28歳・入社3年目：400万円 33歳・主任：500万円 40歳・課長：600万円

土日祝休み＆長期連休あり！/0047-05

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、営業企画 「営業の仕事は好きだけど、プライベートも大切にしたい。」 そう思って選んだ転職活動。でも現実は—— 土日も顧客対応で休んだ気がしない 有給休暇を取りづらい空気がある 長期休暇が短くて旅行にも行けない 「仕事と私生活、どちらかを諦めるしかないのか」 仕事のやりがいも、大切な人や自分と過ごす時間も、どちらも諦めたくないあなただからこそ、ここでその理想を叶えてみませんか。 当社は土日祝休みの完全週休2日制（※月1〜2回の土曜出社あり）に加え、年末年始やGWはもちろん、夏には6〜7日間のまとまった長期休暇をしっかり確保。年間休日実績の明記や休暇制度の見直しを行い、社員が私生活を存分に充実させながら、安心して長く働ける環境作りに力を注いでいます。 ■仕事内容 ・既存顧客へのフォロー （自治体や商社への訪問） ・ご要望に沿った製品提案 ・製品の配達を兼ねた訪問 ・簡単な書類作成や事務処理 扱うのは、水道インフラを支える自社製のバルブや継手などの給水関連製品です。すでにお取引のある既存のお客様へのルート営業が中心となるため、数字を追うだけの無理な売り込みではなく、じっくりと信頼を築いていく営業スタイルを大切にできます。 ■研修について まずは製造現場の研修からスタート。製品が作られる過程を実際に見ながら、商品知識や提案の流れを一からじっくりと習得していけます。半年から1年をかけて独り立ちを目指す体制が整っているため、専門的な知識は入社後に身につければ問題ありません。 ■光明製作所について 1940年代創業。水道インフラ製品を自社で一貫して開発・製造・販売する業界屈指の老舗企業です。全国500以上の自治体と安定した取引を続けており、炭素削減や環境負荷低減に貢献する製品群で、常に社会から必要とされ続ける強みがあります。 月給26万円以上 / 賞与年3回（決算賞与含む） / 転勤なし・マイカー通勤OK

【託児所完備】平日週3日～⭐時給1,589円～⭐祝日時給UP

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他営業 ＼時給1,589円×土日休み×託児所完備／ 未経験OK！普通免許だけで始められる 生協パルシステムの営業スタッフ✨ 週3日～OKで、家庭との両立も抜群◎ ❖時給1514円～＋託児所完備で安心❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 毎月しっかり収入UPが目指せて、 育児の合間に働くことも叶う♪ 30～50代の主婦さん多数活躍中！ ───────────────── ……⭐POINTをサクっと紹介⭐…… ───────────────── ✅未経験から時給1,589円スタート ✅週3日～OK＆実働5～6hで調整可 ✅託児所完備で子育てと両立しやすい ✅祝日は＋50円の時給UPあり ✅毎年昇給ありで収入安定 ✅普通免許(AT可)があれば応募OK♪ ✅丁寧な研修＆フォローで安心スタート ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【 仕事内容 】 担当エリア内のご家庭を生協の 軽自動車で訪問し、パルシステムの ご案内をするお仕事です。 商品カタログやサンプル商品を お渡ししながら、サービス内容を 説明していただきます。 ⭐特別な知識や経験は不要⭐ 未経験の方も、研修や先輩のサポートが あるので安心してスタートできます。 ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ＼安心して働ける待遇がズラリ／ ─────────────── 時給1,589円スタートで 祝日はさらに時給50円UP↑↑ 託児所完備で子育て中の方も安心✨ 週3日～＆実働5～6hで調整OK♪ お子さんの行事や家庭の都合にも対応！ 社会保険や有給休暇など福利厚生も充実。

＜創業120年以上＞営業経験を活かしてステップアップしたい方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨✨事業拡大に伴う増員募集✨✨ 創業120年以上の安定企業で営業へ！ …………………………………………… 将来の弊社千葉支店を支える、 新設のポジションです！ 営業経験者・大歓迎！ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ ✅残業は月平均20～25時間程度 ✅土日祝休み＆年間休日111日 ✅GW・夏季・年末年始休暇あり ✅昇給・賞与・各種手当・祝い金あり ✅有給休暇も取得しやすい環境 ✅転勤なし！腰を据えて働ける ✅20代～40代の男性社員が多数活躍中 ――――――――――――――――――― 米山運送株式会社について ――――――――――――――――――― トレーラー輸送に特化した物流企業として 創業120年以上の歴史を持つ当社。 全国に物流ネットワークを展開し、 大手高炉鉄鋼メーカーとの 安定した取引を続けています。 主に工場から工場への 鋼材輸送を手掛けており、 安定した経営基盤を築いています。 今回は、これからの千葉支店を さらに盛り上げていくための増員募集！ 転勤もないため、 一つの拠点で長期的な キャリアを築いていただけます。 ――――――――――― お任せするのは物流営業 ――――――――――― 新規開拓を中心に、 既存のお客様へのフォローなども お任せします。 新規営業といっても、 手当たり次第に訪問・電話をする 営業スタイルではありません！ 事前に企業やニーズなどを調べ、 「当社の輸送サービスを 必要としていただけそうか」 を考えながら提案先を絞っていきます。 ＜具体的には…＞ ◆新規顧客への営業・提案 ◆既存顧客への定期訪問 ◆見積書などの作成 ◆お客様からの問い合わせ対応 ◆物流現場の確認・調査 ◆社内の配車担当との情報共有 ◆トラブル発生時の対応 など デスクワークだけではなく、 お客様先や物流現場へ足を運ぶことも多く、 【事務作業3：外出7】程度のイメージです。 営業だけで完結するのではなく、 配車担当や現場スタッフと連携しながら お客様のニーズに応えていきます！ 最初は配車からスタートするので、 業界経験がない方も 安心して始められますよ◎ ――――――――――――― とある1日のスケジュール例 ――――――――――――― ▼8:30 出社・現場確認・朝礼 ▼9:00 メール確認・見積書作成 ▼10:00 お客様先で打ち合わせ ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 午後の訪問スタート ▼15:00 倉庫・集荷先など現場訪問 ▼16:30 帰社・事務作業 ▼18:00 翌日の予定を確認して退社！ ――――――――― 配車体制も整備済み ――――――――― ■自社配車システム 鉄鋼輸送特有の重量計算や 車両指定などをシステム化。 社内で情報共有しやすく、 お客様への提案や対応も スムーズに進められます。 ■デジタコ連動 GPSによる車両位置の把握や 積込状況などを確認できる体制を整備。 運行状況を把握しやすいため、 営業と配車担当との連携もスムーズです。 ■チャットツール「BAND」を導入 道路状況や取引先周辺の情報、 配車状況などをリアルタイムで共有！ 必要な情報を社内で共有しながら、 お客様への対応を進められます。 さらに、自社内で柔軟に 配車計画を組める体制があるため、 お客様のご要望に合わせた 提案がしやすいことも当社の強みです。

＜年間休日124日＞押し売りなし。自慢の酒と誇れる働き方を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ この求人のポイント ＞＞ ■創業160年以上の老舗酒蔵 ■土日祝休み・年間休日124日 ■未経験歓迎のルート営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1864年創業。 八鹿酒造は、「正直・親切・平和」の社是を守り続けて160年以上、大分の食文化とともに歩んできた伝統ある酒蔵です。 全国的に知名度の高い本格麦焼酎「銀座のすずめ」「なしか！」、人気の「かぼすリキュール」などを手がけており、愛され続ける自社ブランドという確かな強みがあります。 食品・酒類業界に興味がある方なら、未経験歓迎です。 土日祝休みで、メリハリをつけて長く働ける環境をご用意しています。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で製造・販売する清酒・焼酎・リキュールなどの商品提案およびルート営業活動をお任せします。 強引な売り込みではなく、顧客との信頼関係をじっくり深める営業スタイルです。 ・食品・酒類の大手卸会社や二次卸への継続的な提案および販売活動 ・量販店（大型スーパー、ドラッグストア）や業務店（酒屋、居酒屋、料亭など）への商品提案・販売活動 ・百貨店や空港、即売会イベントの企画・運営・販売活動 ※営業車（AT可）を使用して、中部エリアのルート営業を担当していただきます。 ※週1回、関西エリアと中部エリアの社員でMTGを実施しております。

残業月3.9時間で私生活充実！／要普通免許（AT限定不可）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ、その他（食品/飲料/たばこ） ✅残業月平均3.9時間と少なめ✨ ✅配送時のやりとりが、そのまま 商品企画や製造につながるお仕事 ✅頑張りは昇給・賞与で還元 「アイデアを形にしてみたい」 「お客様と深く関わってみたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です。 ぜひ一緒に、楽しく成長しながら 働いてみませんか？ ＊＊＊ ⭐具体的な業務内容⭐ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ 1日4〜5件の固定ルート配送へ行き、 納品や陳列をしながら新商品を紹介したり、 「売り場を広げませんか？」と提案したり。 その会話の中で「こんな商品がほしい」 という声をキャッチして、新しい商品の 企画へと活かしていきます。 ここで出たアイデアが、 自社の製造やECサイト、 直売所での販売へと繋がります。 配送先でのコミュニケーションが そのままカタチになる おもしろさがあります！ ＊＊＊ ⭐この仕事ならではの魅力⭐ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩配送・製造・販売まで幅広く経験できる ⏩チームでアイデアを出し合える環境 ⏩頑張りは昇給・賞与でしっかり評価 ⏩残業少なめでメリハリ勤務◎ 毎日同じ作業の繰り返しではなく、 さまざまな業務に関わるからこそ 新しい発見や学びがある仕事です。 経験を重ねるほどできることが増え、 成長を実感しながら働けます。 ＊＊＊ ⭐当社について⭐ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 当社は、自社養豚場での飼育から 食品の製造・加工、 さらには販売・配送までを 一貫体制で手がける 業界トップクラスの養豚企業です。 私たちが大切に育て上げた 自社ブランド豚 「笑顔大吉ポーク」をベースに、 高品質で安全な食品を お客様へお届けしています。

⽉8〜10⽇休み／残業⽉平均7h／⾶び込み・新規架電なし！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築設備メンテナンス ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 「新規営業に疲れてしまった」 「もっと家族との時間を⼤切にしたい」 そんな⽅へ。 ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ 当社の営業は、⾶び込み営業や 新規テレアポは⼀切ありません。 既存のお客様を中⼼に、 給湯器など住宅設備の 点検やご案内を⾏う “反響型”の営業スタイルです。 しかも、アポイント取得は フロントスタッフが担当。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業スタッフは決まった訪問先へ向かい、 お客様対応に集中できます。 ◥◣ 求⼈のポイント ◢◤ ✅⾶び込み営業なし ✅新規架電なし ✅既存顧客中⼼の反響営業 ✅アポ取得は専任スタッフが対応 ✅残業⽉平均7時間 ✅⽉8〜10⽇休み ✅5連休以上も取得可能 ✅未経験スタート歓迎 安定した顧客基盤があり、 「新規を探さないと収⼊にならない」 という不安が少ない環境です。 収⼊アップも、働きやすさも、 どちらも⼤切にできます。 ◥◣ 具体的なお仕事内容 ◢◤ 給湯器など、 住宅設備の点検・ご案内をお任せします。 担当エリアは市区単位で分かれており、 既存顧客への訪問が中⼼。 千葉市、印⻄市、⽩井市エリアの お客様対応が多めです。 ◆給湯器などの点検 ◆簡易メンテナンス対応 ◆設備交換のご案内 ◆⾒積作成 ◆訪問後の報告書作成 ◆ニーズ確認・取次ぎ対応 専⾨的な修理やメンテナンスは、 資格を持つ技術スタッフが担当。 営業側で⾏うのは、リモコン操作などの 簡易チェックが中⼼です。 そのため、業界未経験の⽅でも 始めやすい環境です。 また、給湯器の訪問時に、 コンロ・レンジ・塗装などの ご相談をいただくこともあります。 ⼯事や専⾨対応は、外注先や技術スタッフへ 引き継ぐ流れなので、 ⼀⼈で抱え込むことはありません。 ◥◣ ⼊社後の流れ ◢◤ ⼊社後は先輩スタッフの無料点検に 同⾏するところからスタートします。 いきなり既存顧客を引き継ぐことはなく、 現場の流れやお客様対応を 少しずつ覚えていけます。 また、 「新規を探さないと仕事がない」 という環境ではないため、 未経験の⽅でも安⼼して始められます。 困ったことがあれば、 すぐ相談できる体制も整っています。 ◥◣ 働きやすさについて ◢◤ 当社では、メリハリある働き⽅を ⼤切にしています。 休みの⽇に仕事の電話を しないようにするなど、 オン・オフを分ける⽅針です。 ◆残業⽉平均7時間 ◆原則定時退社 ◆⽉8〜10⽇休み ◆希望シフト制 ◆5⽇以上の連休OK ◆⼟⽇休み調整可能 20⽇締めで 翌⽉シフト希望を提出するため、 予定も組みやすい環境です。 上層部も連休を取得する⽂化があり、 ⻑期休暇も取りやすい職場です。 ◥◣ 職場環境 ◢◤ 営業メンバーは現在6名。 幅広い世代が活躍しています。 責任感があり、 アイデアを出しながら 働くスタッフが多く、 ノウハウ共有も活発です。 外回りとデスクワークの割合は、 およそ8︓2。 適度に外出もあり、 ⼀⽇中オフィスにいる働き⽅ではありません。 また、年に数回TOTOショールームで イベントを開催することもあります。 来場されたお客様へ記念品をお渡しするなど 地域のお客様との 関係づくりも⼤切にしています。 ◥◣ こんな⽅に向いています ◢◤ ◆新規営業に疲れてしまった⽅ ◆既存顧客中⼼の営業がしたい⽅ ◆⼈と話すことが好きな⽅ ◆相⼿の話を聞くことが得意な⽅ ◆家族との時間を⼤切にしたい⽅ ◆メリハリをつけて働きたい⽅ ◆安定した環境で⻑く働きたい⽅

未経験スタート✨月給30万円～＋歩合で収入アップも可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ フロンティアのリストをもとに 接点のあるお客様からスタート◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「営業に興味はあるけど、 いきなり知らない家を回るのは不安」 「営業未経験から挑戦したい」 「頑張った分だけ収入を上げたい」 そんな方にもオススメです！ フロンティアのリストをもとに、 過去に契約歴や対応歴がある方、 お問い合わせなどの反響があった お客様へのご案内からスタートします。 また、工事のご挨拶をきっかけに、 周辺のお宅へ住宅のお悩みを伺いながら ご案内していく営業スタイルです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨アピールポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅フロンティアのリストをもとに営業 ✅工事のご挨拶をきっかけにご案内 ✅まっさらな飛び込みはナシ！ ✅営業・業界未経験OK！ ✅月給30万円～＋インセンティブ◎ ✅平均月収約50万円！ →成果次第で月収70万円以上も可能！ ✅独り立ち後も上長へすぐ相談OK！ ✅残業基本なし＆直帰する日も多数♪ ✅完全週休2日制・希望休の調整も応相談 「何の接点もないお宅をひたすら回る」 という営業とは少し違ったスタイルです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨具体的なお仕事内容✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 戸建住宅にお住まいのお客様へ、 外壁塗装や住宅改修について ご案内するお仕事です。 まずはフロンティアのリストをもとに、 過去に契約歴がある方や、 以前対応したことがある方、 お問い合わせなどの反響があった お客様へご案内していきます。 あわせて、工事のご挨拶をきっかけに 周辺のお宅にも声をかけながら、 住宅のお悩みを伺っていきます。 【具体的には】 ✅フロンティアのリストをもとにしたご案内 ✅契約歴があるお客様へのご案内 ✅過去に対応したお客様へのご案内 ✅反響があったお客様へのご案内 ✅工事のご挨拶をきっかけにしたご案内 ✅外壁や雨どい等の状態確認 ✅住宅のお悩みについてヒアリング ✅興味を持った方の情報共有 ✅クローザーへの引き継ぎ など いきなり契約まですべてを 一人で担当する仕事ではありません。 まずはお客様と会話しながら、 住宅についてのお悩みを伺い、 興味を持っていただいた方を 詳しい担当者へつないでいきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨営業未経験でも始められます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩・上司と一緒に、 実際の仕事の流れを確認します。 多くの方は1日の同行後、 一人で担当エリアを回り始めます。 もちろん、 「まだ一人では不安…」という方へ 無理に独り立ちはお願いしません。 不安があれば2～3日程度、 同行しながら覚えることも可能です。 実際の営業活動を経験しながら、 お客様との会話やご案内の流れを 一つずつ身につけていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨独り立ち後もすぐ相談OK✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一人で現場を回り始めた後も、 フォロー体制は変わりません。 「こんな質問をされた」 「判断に迷っている」 「この場合はどう話せばいい？」 そんな時は、 その場で上長へ電話してOKです！ 一人で担当エリアを回っていても、 全部を一人で解決する必要はありません。 分からないことが出てきたら、 その都度相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨未経験から高収入の実績あり✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在在籍している社員の中には、 介護スタッフから転職した 営業未経験のメンバーもいます。 営業経験ゼロからスタートし、 少しずつ仕事を覚えた結果、 入社2年目には月収80万円を 今年2回達成しました！ 経験の有無にかかわらず、 成果がインセンティブとして 給与へ反映される仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨頑張った分だけ収入アップ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与は月給30万円～に加えて、 インセンティブを支給します。 月収30万円～70万円台の 社員が多く、平均月収は約50万円。 ⭐営業未経験入社／2年目 月収80万円を今年2回達成 ⭐入社2年目 月給30万円＋インセンティブ ＝月収59万円 成果が増えていけば、 その頑張りが収入に反映されます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨休みもきちんと確保できます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制で、連休の取得もOK！ 旅行やプライベートの予定に 合わせた休日調整も相談できます。 年末年始は10連休の実績あり。 夏季・GW・誕生日休暇なども 用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨残業は基本ありません✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【4月～9月】 9:00～18:00 【10月～3月】 8:30～17:30 ※各実働8時間 残業は基本ありません。 外での仕事が終われば、 そのまま直帰する日も多数。 収入アップを目指しながら、 仕事後の時間も確保できます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【託児所完備】週3日～⭐時給1,569円～⭐祝日時給UP

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他営業 ＼時給1,569円×土日休み×託児所完備／ 未経験OK！普通免許だけで始められる 生協パルシステムの営業スタッフ✨ 週3日～OKで、家庭との両立も抜群◎ ❖うれしい高時給～＋託児所完備で安心❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 毎月しっかり収入UPが目指せて、 育児の合間に働くことも叶う♪ 30～50代の主婦さん多数活躍中！ ───────────────── ……⭐POINTをサクっと紹介⭐…… ───────────────── ✅未経験から時給1,569円スタート ✅週3日～OK＆実働5～6hで調整可 ✅託児所完備で子育てと両立しやすい ✅祝日は＋50円の時給UPあり ✅毎年昇給ありで収入安定 ✅普通免許(AT可)があれば応募OK♪ ✅丁寧な研修＆フォローで安心スタート ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【 仕事内容 】 担当エリア内のご家庭を生協の 軽自動車で訪問し、パルシステムの ご案内をするお仕事です。 商品カタログやサンプル商品を お渡ししながら、サービス内容を 説明していただきます。 ⭐特別な知識や経験は不要⭐ 未経験の方も、研修や先輩のサポートが あるので安心してスタートできます。 ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ＼安心して働ける待遇がズラリ／ ─────────────── 時給1,569円スタートで 祝日はさらに時給50円UP↑↑ 託児所完備で子育て中の方も安心✨ 週3日～＆実働5～6hで調整OK♪ お子さんの行事や家庭の都合にも対応！ 社会保険や有給休暇など福利厚生も充実。

未経験歓迎！残業少なめ＆年休120日以上の営業職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 -アピールポイント- ✅年間休日120日以上で基本的に土日祝休み ✅残業は月10時間以内でプライベート充実 ✅頑張りは賞与にしっかり反映 ✅未経験からチャレンジできる手厚いフォロー体制 ✅資格取得支援や退職金制度など福利厚生充実 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●金属粉から作られる[焼結(しょうけつ)機械部品]の法人営業を担当します。 お客様への提案から受注後の調整まで幅広く担当します。 ◆既存顧客への定期訪問 ◆製品の提案、見積作成 ◆受注管理、製作部門への指示 ◆納期の調整 ◆新規顧客の調査、アプローチ、提案 ◆与信管理、売上管理、在庫調整 取引先は、自動車、カメラ、事務機器、建築部材など、 幅広い分野の大手メーカーです。 販売する製品の生産工程を理解しながら、 お客様のニーズに合った提案を行います。 新規営業では飛び込み訪問はなく、 顧客調査からアポイント取得、提案、見積作成まで段階を踏んで進めます。 既存顧客への対応を軸に、担当業務の幅を広げていけます。 ✨経験・スキルを問わずに活躍可能✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩社員の営業活動に同行しながら、 製品知識や仕事の進め方を学びます。 まずは既存顧客への対応を中心に、 約3か月かけて業務を覚えていきます。 独り立ち後も、分からないことを周囲に相談しやすい環境です。 経験を積んだ後は、既存顧客への提案に加えて、 新規開拓にも少しずつ取り組みます。 ✨キャリアアップについて✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度があり、 会社負担で自身のスキルアップが可能です。 個人の成果や頑張りは年2回の賞与で反映。 実績に応じた昇給・昇格のチャンスがあります。 ✨会社紹介✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、金属粉末を金型で成形し、 高温で焼き固める「粉末冶金法」を用いて、 焼結機械部品を製造しています。 自動車・二輪・トラック、建築金物、光学機器、事務機器、農業機械、工具、測定機器など、 さまざまな分野に製品を供給しています。 会社の規模が大きすぎないからこそ、 自分の仕事が製品や取引にどうつながっているかを実感しやすい環境です。 また、同業大手の下請けに限定された営業ではなく、 自社の考えでお客様への提案を進められます。 営業部門の平均年齢は37歳。 未経験からスタートした社員も、 周囲のサポートを受けながら業務を身につけています。

【週3休みが新常識！】経験を活かして趣味も全力◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ・。・。おすすめポイント。・。・ ✨入社祝金20万円あり♪ ✨寮完備！3ヶ月間の寮費全額補助 ✨週休3日制・年間休日159日 ✨平日休みあり！役所や銀行もスムーズ ✨夜間・長距離なしの固定ルート ✨未経験の20代・30代男女が活躍中 ✨マニュアル完備＆同乗研修あり ✨月収23万7000円以上可能！ ・。・。・。・。・。・。・。・。 ＼オンとオフの切り替え抜群！／ 週休3日制で、平日休みも充実。 役所や病院の用事もスムーズです。 平日料金でお得にレジャーを楽しんだり 友人との予定も合わせやすく、 プライベートがさらに充実します！ ＜仕事内容＞ 担当エリアの自販機を巡回し、 商品の補充や管理を行います。 具体的には… ・商品補充、ラインナップ入替 ・売上⾦の回収 ・ポスター等の掲示物設置 ・空き缶回収 1日20〜25台を巡回。 自分のペースで進められるお仕事です ＜充実の研修カリキュラム＞ 未経験でも安心のステップアップ！ ■基礎研修：マナーや安全ルール ■運転研修：点検や運転のコツ ■社内免許：合格後に公道デビュー ■フォロー：1ヶ月後の定期面談 ※管理者へのキャリアアップ支援も万全！ ★先輩インタビュー 前職：倉庫内軽作業 ドライバー未経験・入社2年目 車の運転は好きでしたが、仕事にするのは初めて。 不安もありましたが、未経験スタートの 仲間が多くて馴染みやすかったです。 体を動かしながら働けて、 週3日休めるので気持ちにも余裕ができました。 自分と家族の時間を大切にできています。 （30代/男性） ★夏季は飲料支給など 熱中症対策も万全！ 車内は冷房完備で快適です♪ 【VM成田/VM】 管理NO：物流(千葉・茨城)

応募後すぐAI面接可能◎週3休みのタイパ最強の正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 担当エリアの自販機を巡回し、商品の補充などを 行うシンプルなお仕事！ 夜間勤務や宿泊を伴う長距離運転はありません。 毎日決まったルートを巡回し、日帰りで 帰宅できる固定ルートの配送業務です。 ＼応募後、すぐに面接できます／ シグマロジスティクスでは、 AI面接を導入しました。 電話連絡や面接日程の調整を待つことなく、 24時間365日、あなたのタイミングで面接を 受けられます。 ✅仕事終わりに面接したい ✅日中は電話に出られない ✅早く転職活動を進めたい そんな方に向けた新しい応募体験です。 AI面接後は人事が内容を確認し、選考を 実施します。 ＼ ここがポイント！ ／ ✅夜間・長距離なしの固定ルート ✅週休3日制・年間休日159日 ✅入社祝金20万円あり♪ ✅寮完備！3ヶ月間の寮費全額補助 ✅未経験から活躍中！ ✅マニュアル完備＆同乗研修あり ✅コカ・コーラ社製品の配送で安定性◎ ✅月収23万7000円以上可能！ ＜仕事内容＞ 担当エリアの自販機を巡回するルート配送業務。 具体的には… ・商品補充、ラインナップ入替 ・売上⾦の回収 ・ポスター等の掲示物設置 ・空き缶の回収 など 【自分のペースで進められる】 1日20〜25台、1台約20分で巡回。 効率を考えながら進めたい方に最適です！ ※1箱約12kgの商品を扱うため、 「適度に体を動かしたい」方にもピッタリ。 ＜未経験でも安心の教育体制＞ まずは運転研修からスタート！ 未経験の方も安心の ステップアップを用意しています。 【基礎研修】 マナーや安全ルールの学習 ▼ 【安全運転研修】 車の点検や運転のコツを伝授 ▼ 【社内免許制度】 試験合格後、公道デビュー！ ▼ 【フォローアップ】 1ヶ月後など定期的に面談を実施 【将来のサポート】 半年・1〜3年ごとの定期研修のほか、 管理者へのキャリアアップも支援します！ ＜先輩インタビュー＞ 前職はスーパーの接客業でしたが、 不規則なシフトと人間関係に疲れ 転職しました。 ここは一人で黙々と作業できるのが魅力。 何より週休3日あるので、 趣味に没頭する時間が増えて 生活の質が上がりました！ (元接客業スタッフ) 「コカ・コーラ」の ユニフォームに憧れていました！ 実際に着て街中を回ると ブランドを背負っている実感があり 背筋が伸びる思いです。 設置場所によって 売れる飲み物が違うのも 発見があって面白いですよ！ （入社2年目スタッフ） ★夏季は飲料支給など 熱中症対策も万全！ 車内は冷房完備で快適です♪ 【VM成田/VM】 管理NO：物流(千葉・茨城)

応募後すぐAI面接可能◎週3休みのタイパ最強の正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼応募後、すぐに面接できます／ シグマロジスティクスでは、 AI面接を導入しました。 電話連絡や面接日程の調整を待つことなく、 24時間365日、あなたのタイミングで面接を受けられます。 ✅仕事終わりに面接したい ✅日中は電話に出られない ✅早く転職活動を進めたい そんな方に向けた新しい応募体験です。 AI面接後は人事が内容を確認し、選考を実施します。 ＼ ここがポイント！ ／ ✅入社祝金20万円あり♪ ✅寮完備！3ヶ月間の寮費全額補助 ✅週休3日制・年間休日159日 ✅夜間・長距離なしの固定ルート ✅未経験の20代・30代男女が活躍中 ✅マニュアル完備＆同乗研修あり ✅コカ・コーラ社製品の配送で安定性◎ ✅月収23万7000円以上可能！ ＜仕事内容＞ 担当エリアの自販機を巡回し、 商品の補充などを行うシンプルなお仕事！ 具体的には… ・商品補充、ラインナップ入替 ・売上⾦の回収 ・ポスター等の掲示物設置 ・空き缶の回収 など 【自分のペースで進められる】 1日20〜25台、1台約20分で巡回。 効率を考えながら進めたい方に最適です！ ※1箱約12kgの商品を扱うため、 「適度に体を動かしたい」方にもピッタリ。 ✨未経験でも安心の教育体制✨ まずは運転研修からスタート！ 未経験の方も安心の ステップアップを用意しています。 【基礎研修】 マナーや安全ルールの学習 ▼ 【安全運転研修】 車の点検や運転のコツを伝授 ▼ 【社内免許制度】 試験合格後、公道デビュー！ ▼ 【フォローアップ】 1ヶ月後など定期的に面談を実施 【将来のサポート】 半年・1〜3年ごとの定期研修のほか、 管理者へのキャリアアップも支援します！ ＜先輩インタビュー＞ 前職はスーパーの接客業でしたが、 不規則なシフトと人間関係に疲れ 転職しました。 ここは一人で黙々と作業できるのが魅力。 何より週休3日あるので、 趣味に没頭する時間が増えて 生活の質が上がりました！ (29歳/男性/元接客業) 「コカ・コーラ」の ユニフォームに憧れていました！ 実際に着て街中を回ると ブランドを背負っている実感があり 背筋が伸びる思いです。 設置場所によって 売れる飲み物が違うのも 発見があって面白いですよ！ （25歳/女性/入社2年目） ★夏季は飲料支給など 熱中症対策も万全！ 車内は冷房完備で快適です♪ 【VM野田/VM】 管理NO：物流(千葉・茨城)

飛び込みなしの法人ルート営業｜3ヶ月のマンツーマン研修あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、土木法人営業 \ 飛び込みなし × 土日祝休み × 安定基盤 / 未経験から法人営業として 安定したキャリアを築く - 【求人アピールポイント】 ✅ 月給24万5000円〜で安定収入 ✅ 週休2日制 ✅ 年間休日115日を確保 ✅ 景気に左右されない足場事業 ✅ 研修充実で未経験から成長可能 ✅ 退職金制度あり（勤続3年以上） ✅ 住宅補助で生活をサポート ⏩「株式会社 トキワセーフティーステップ」 HPもぜひチェック - 【安定した生活を取り戻したい方へ】 週休2日制のため、メリハリをつけながら、地元野田市で腰を据えて働けます。景気に左右されにくい足場事業で、正社員としての安定した基盤を築きましょう。 【未経験から営業に挑戦したい方へ】 既存顧客へのルート営業が中心です。 対人スキルを活かしながら、研修を通じて着実に プロの営業職へと成長できる環境です。 - 建物に不可欠な「足場」の法人営業です。 未経験から段階的に成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社後3ヶ月間の充実した研修 事故防止と基礎習得のため、入社後3ヶ月程度かけて業務の基礎を徹底的に習得します。座学や敷地内での部材扱い、専任の先輩社員によるマンツーマン指導で、知識を身につける前に突然一人で現場に行かされることはありません。 理由2 明確な業務フローとITツールで補助します 入社初期に無理な新規開拓をお願いすることはありません。既存顧客への対応が中心で、社内システムにより見積作成の規格が統一されているため、迷わず正確に提案を行えます。 理由3 チーム体制でサポートします 現場訪問や受注対応もチーム全体で目標を追いかけるため、一人で悩みを抱え込む心配はありません。専任の先輩がマンツーマンで段階的に業務を教えます。 以上の3点から、営業未経験の方でも安心して業務に慣れていくことができます。 ■仕事内容 ・既存顧客からの依頼対応（電話等） ・現場訪問と見積作成 ・受注・調整業務 ・各種データ入力・書類作成 ※変更の範囲：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更の範囲：変更なし

【年間休日120日】土日祝休みで未経験も安心！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 ■□■━━━━━━━━━━━━━━■□■ ノルマ・売り込み・テレアポ一切なし！ 役所での情報収集・協力会社との連携が中心 ■□■━━━━━━━━━━━━━━■□■ 既存取引先や役所向けに、情報収集やスケジュール調整・ご挨拶を担当します。 建設業界の知識がない未経験からでも安心してスタートできる理由が4つあります。 ✅入社後は必ず先輩が隣について同行指導します！ 「まずは一人で行ってきて」と放り出すことはありません。 最初は先輩の運転する車に同乗し、挨拶の仕方やルート、顔なじみの担当者様を覚えることから始めます。 ✅段階を踏んだ3ステップの育成体制があります！ まず、先輩に同行して全体の流れや関係法人を覚えます。 次に、慣れてきたら先輩が隣で見守るなかで自分で挑戦します。 最後に、十分自信がついてから一人でルートを回る独り立ちへ進みます。 ✅飛び込み営業やテレアポは一切ありません！ 主な訪問先は、地元の市役所などの官公庁や、すでにお付き合いのある近隣の協力会社様のみ。 新規開拓や個人ノルマに追われることなく、目の前のお客様と丁寧に向き合えます。 ✅未経験スタートの先輩が多数活躍しています！ 建設業界の専門知識はゼロからで全く問題ありません。 「気持ちよく挨拶ができる」 「丁寧に話を聞くことができる」 といったコミュニケーションの姿勢を一番大切にしています。 ──【お任せする具体的な業務】── ◆ 役所などでの情報収集・資料受取 「今後の道路や河川などの工事計画資料」を受け取りに行きます。 ◆ 地域の協力会社様への訪問・ご挨拶 長年お付き合いのある会社を回り、関係づくりとご挨拶。 ◆ 社内スタッフへの引き継ぎ 持ち帰った資料や、伺った現場のスケジュールを社内の技術スタッフに共有。 ───────────────── 【当社の精神】 「ノー残業精神」が強い職場なので、社員みんな時間の使い方が上手です。 年間休日は120日あり、完全週休2日制（土日祝休み）なので、仕事もプライベートも大切にしながら メリハリのある生活が送れます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 1日のスケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:00｜出社・朝礼 09:00｜市役所へ移動・計画資料の受け取り 11:30｜帰社・社内引き継ぎ 12:00｜お昼休憩（たっぷり120分！） 14:00｜協力会社様へ訪問・ご挨拶 15:30｜帰社・簡単な日報作成 17:00｜定時退社（お疲れ様でした！） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※週一回、16時頃より社内会議があります。 【充実した待遇・福利厚生】 ・社用キャンピングカーあり （移動事務所、BBQ、個人貸出もOK） ・社員旅行あり （自由参加・費用は全額会社負担） ──────────────────── ★ まずはお気軽にご応募ください！ 「専門知識がない」「営業は初めて」 という方からのご応募も大歓迎です。 面接ではざっくばらんにお話ししましょう！ ────────────────────

＜週1日～OK⭐扶養内勤務歓迎＞祝日は時給UP↑

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他カスタマーサポート/コールセンター ＼週1日～＆扶養内勤務も大歓迎♪／ 普通免許があればスタートOK！ 未経験歓迎＆研修もしっかり。 家計のプラスになるお仕事です◎ ❖祝日は時給＋50円＆毎年昇給あり❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 家庭や子育てと無理なく両立しながら 「地域の役に立てる実感」も味わえる。 ブランク復帰でも安心のサポート体制♪ ───────────────── ……⭐POINTをサクっと紹介⭐…… ───────────────── ✅週1日～OK！扶養内勤務も歓迎 ✅祝日は時給50円UP ✅普通免許(AT限定OK)で始められる ✅飛び込み営業なしで安心 ✅毎年昇給あり＆主婦(夫)さん多数 ✅夕方4時間だけ・土曜だけでもOK！ ✅健康診断・インフル予防接種あり ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【 仕事内容 】 ネットやチラシを見てパルシステムに 興味を持っていただいたお客様のお宅へ 訪問し、商品やサービスをご案内！ ＜ 具体的には… ＞ ✅事前にお約束したお客様宅へ訪問 ✅商品・サービス内容のご説明 ✅ご質問への対応 など ⭐飛び込み営業は一切ありません◎ ⭐使用するのは普通車のみ！ ⭐特別な知識や経験は不要♪ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ＼安心して働ける待遇がズラリ／ ──────────────── 時給1,345円～で祝日は＋50円UP！ 昇給も毎年あり、長く働くほど収入UP♪ インフル予防接種や健康診断など 体調管理の支援制度も充実⭐ 扶養内で働きたい方も歓迎します◎

【一人作業で気兼ねなし】週3休み＆経験活かせる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 担当エリアの自販機を巡回し、商品の補充や 管理を担当します。 一人作業で気兼ねなく働ける職場の詳細を ご紹介します。 このお仕事の特徴… 作業スタイル：1人作業（担当エリアの 自販機20〜25台を巡回） 車内環境：冷房完備・快適なプライベート 空間 休日数：週休3日制（年間休日159日・ 月13日以上休み） 活躍層：20代・30代が活躍中 待遇：入社祝金20万円・3ヶ月間の寮費 全額補助（寮完備） 月収：月収23万7000円以上可能 研修：基礎・運転研修・社内免許・ 1ヶ月後定期面談 夏季手当：熱中症対策（飲料支給あり） ルート：固定ルート（夜間・長距離なし） 【一日の流れ】（例：週4日勤務・週休3日） ■出勤。本日の巡回ルートと積み込み商品を 確認。担当エリアへ出発。車内は冷房完備 で自分だけの快適空間。 ■1日20〜25台の自販機を巡回・作業 スタート。 ・商品補充、ラインナップ入替 ・売上金の回収 ・ポスター等の掲示物設置 ・空き缶回収 ◎周りの目を気にせず自分のペースで黙々と 進められます。 ■自分のタイミングで休憩。 ■午後の巡回再開。固定ルートなので道に 迷う心配もなし。 ■拠点に戻り、売上金の納金や空き缶の 仕分け。 ■本日の業務終了・退勤。 週休3日制でオフも充実！ 【充実の研修カリキュラム】 ・基礎研修：マナーや安全ルール ・運転研修：点検や運転のコツ ・社内免許：合格後に公道デビュー ・フォロー：1ヶ月後の定期面談 ※管理者へのキャリアアップ支援も万全！ 【先輩インタビュー】 前職：倉庫内軽作業 / ドライバー未経験・入社2年目（30代男性） 「車の運転は好きでしたが、仕事にするのは初めて。不安もありましたが、未経験スタートの仲間が多くて馴染みやすかったです。体を動かしながら働けて、週3日休めるので気持ちにも余裕ができました。自分と家族の時間を大切にできています。」 【VM野田/VM】 管理NO：物流(千葉・茨城)

【段階的研修あり】週休3日で安心の日勤ルート配送！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 大手飲料メーカーの自動販売機を 支えるルート配送スタッフの募集です。 未経験からプロを目指せる安心の理由が 4つあります。 理由1 基礎から学べる段階的な研修カリキュラムが あります。座学でのマナー・安全教育から スタート。車両点検や運転技術をじっくり 身につけられます。 いきなり一人で現場に出ることはありません。 理由2 先輩が同乗する社内免許制度でしっかり サポートします。最初は先輩が同乗してコース や作業手順を丁寧に教えます。 社内試験に合格してから独り立ちする流れ なので安心です。 理由3 1ヶ月目以降も定期的なフォローアップ面談 を実施します。 実際に働き始めてからの不安や悩みもすぐに 相談できる環境です。 管理者へのキャリアアップ支援も万全です。 理由4 未経験の20代・30代男女が多数活躍中の 職場です。前職の経験は不問。 車内は冷房完備で快適です。 夏季は飲料支給などの熱中症対策も 行っています。 以上の4点から、運転に自信がない方や 配送未経験の方でも安心してプロのドライバ ーへ成長できます。 ■注目ポイント ・入社祝金20万円あり（規定） ・寮完備！3ヶ月間の寮費全額補助 （規定） ・コカ・コーラ社専属の安定基盤 ・週休3日制（年間休日159日） ・月収23万7000円以上可能 ■仕事内容 担当エリアの自動販売機を巡回し、商品の 補充や管理を行います。 ・商品補充、ラインナップ入替 ・売上金の回収 ・ポスター等の掲示物設置 ・空き缶回収 1日20〜25台を巡回。 固定ルートなので道もすぐ覚えられます！ 【現役スタッフの声】 「ルート配送は未経験でしたが、研修が 丁寧なので安心しました。 週休3日制で家族との時間が増えたのが 一番嬉しい変化です！」 （30代/男性ドライバー） 【VM野田/VM】 管理NO：物流(千葉・茨城)

担当エリア制で安心⭐高時給2200円～！事務未経験も歓迎！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、一般事務、営業事務 ⸜⸜ 大手で長く安定して働ける ⸝⸝ ✅土日祝休み＆残業ほぼなし ✅ノルマ・新規営業なし ✅先輩とのマンツーマン研修あり ✅月収37万円以上も可能✨ ✅既存のお客様への訪問だから安心 ✅20代・30代の若手活躍中 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ・✦✨ お仕事内容 ✨✦・ 空調設備は、 住宅・オフィス・商業施設など、 どんな建物にも欠かせない “生活インフラ”。 景気に左右されにくく、 安定して働ける業界です。 設備の整った清潔な職場で、 未経験からでも 安心してスタートできます◎ ✅顧客情報をもとに定期訪問 └製品のチェック └定期契約の更新 └アフターサポート全般の説明 ✅お客様情報の入力 └製品番号や年式を入力 （専用システムがあるので文字入力のみ） ✅営業事務さんとの連携 └見積作成依頼など 法人のお客様が購入した製品の 定期メンテナンスをするお仕事！ ☕現場作業やノルマなどは一切ナシ！ すでに契約しているお客様のみなので 押し売りや新規営業もしなくてOK♪ ☕人と話すことが好きな方、 人の話を聞くのが好きな方なら 即戦力として活躍できます！ ※スーツ・オフィスカジュアルでの勤務 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ・✦✨ 採用まで最短1週間！？ ✨✦・ 先輩たちの8割が未経験からスタート！ 入社後は先輩とのマンツーマン体制で ひとつずつ覚えていける環境です。 訪問時の移動は公共交通機関を使うので 運転免許などは必要ありません♪ ⏩KOSMOスタッフ活躍中！ 20代・30代の若手が中心となって活躍中！ 前職が飲食や販売など、 異業種から転職したスタッフも多数在籍◎ 「契約更新は不安だったけど、 先輩のサポートですぐ慣れました！」 という声も♪ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐株式会社KOSMOのご紹介⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ コールセンター・事務求人を 取り扱う派遣会社です。 お仕事探しから就業後まで、 一人ひとりに寄り添った サポートを大切にしています。 「対応が丁寧で安心」 「経歴などを考慮して 仕事を紹介してくれた」 との嬉しい口コミも多数！ 登録スタッフ1人1人に対して 専任の営業担当がつき、 ショートメッセージや 就業後の職場訪問などを通じて こまめに連絡がとれる環境を 整えています。 派遣が初めての方も安心して お仕事を始められると好評です♪

入社祝金20万円！飲料品等のルート配送！週休3日＆日勤のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ✨注目ポイント✨━━━━━━ ■入社祝金20万円あり♪ ■寮完備！3ヶ月間の寮費全額補助 ■コカ・コーラ社専属 ■週休3日制（年間休日159日） ■未経験の20代・30代男女が活躍中 ■研修充実◎マニュアル完備 ■夜間・長距離なし ■月収23万7000円以上可能！ ━━━━━━━━━━━━━━ 誰もが知る「コカ・コーラ」製品。 その自動販売機を支える一員として 未経験から活躍しませんか？ しっかりとした教育体制があるから、 運転に自信がない方もプロへ育てます。 ＜仕事内容＞ 担当エリアの自販機を巡回し、 商品の補充や管理を行います。 具体的には… ・商品補充、ラインナップ入替 ・売上⾦の回収 ・ポスター等の掲示物設置 ・空き缶回収 1日20〜25台を巡回。 固定ルートなので道も すぐ覚えられます！ 【プロを育てる研修フロー】 基礎から段階的に学べるカリキュラムです。 ✅STEP1：座学でのマナー・安全教育 ✅STEP2：車両点検・運転技術の習得 ✅STEP3：社内免許取得（先輩が同乗） ✅STEP4：フォローアップ面談（1ヶ月〜） ※管理者へのキャリアアップ支援も万全！ 【現役スタッフの声】 以前は不規則な勤務で体力的にも 限界を感じていましたが、 【週休3日】という働き方に 惹かれて入社を決めました。 ルート配送は未経験でしたが、 研修が丁寧なので安心しました。 大手ブランドの安心感もあり、 何より家族との時間が増えたのが 一番嬉しい変化です！ （30代/男性ドライバー） ★夏季は飲料支給など 熱中症対策も万全！ 車内は冷房完備で快適です♪ 【VM成田/VM】 管理NO：物流(千葉・茨城)

未経験歓迎！資格取得支援あり✨メンテ・ノルマなしの定時退社⏰

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、一般事務、営業事務 ⸜⸜ 大手で長く安定して働ける ⸝⸝ ✅土日祝休み＆残業ほぼなし ✅ノルマ・新規営業なし ✅先輩とのマンツーマン研修あり ✅月収37万円以上も可能✨ ✅既存のお客様への訪問だから安心 ✅20代・30代の若手活躍中 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ・✦✨ お仕事内容 ✨✦・ 空調設備は、 住宅・オフィス・商業施設など、 どんな建物にも欠かせない “生活インフラ”。 景気に左右されにくく、 安定して働ける業界です。 設備の整った清潔な職場で、 未経験からでも 安心してスタートできます◎ ✅顧客情報をもとに定期訪問 └製品のチェック └定期契約の更新 └アフターサポート全般の説明 ✅お客様情報の入力 └製品番号や年式を入力 （専用システムがあるので文字入力のみ） ✅営業事務さんとの連携 └見積作成依頼など 法人のお客様が購入した製品の 定期メンテナンスをするお仕事！ ☕現場作業やノルマなどは一切ナシ！ すでに契約しているお客様のみなので 押し売りや新規営業もしなくてOK♪ ☕人と話すことが好きな方、 人の話を聞くのが好きな方なら 即戦力として活躍できます！ ※スーツ・オフィスカジュアルでの勤務 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ・✦✨ 採用まで最短1週間！？ ✨✦・ 先輩たちの8割が未経験からスタート！ 入社後は先輩とのマンツーマン体制で ひとつずつ覚えていける環境です。 訪問時の移動は公共交通機関を使うので 運転免許などは必要ありません♪ ⏩KOSMOスタッフ活躍中！ 20代・30代の若手が中心となって活躍中！ 前職が飲食や販売など、 異業種から転職したスタッフも多数在籍◎ 「契約更新は不安だったけど、 先輩のサポートですぐ慣れました！」 という声も♪ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐株式会社KOSMOのご紹介⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ コールセンター・事務求人を 取り扱う派遣会社です。 お仕事探しから就業後まで、 一人ひとりに寄り添った サポートを大切にしています。 「対応が丁寧で安心」 「経歴などを考慮して 仕事を紹介してくれた」 との嬉しい口コミも多数！ 登録スタッフ1人1人に対して 専任の営業担当がつき、 ショートメッセージや 就業後の職場訪問などを通じて こまめに連絡がとれる環境を 整えています。 派遣が初めての方も安心して お仕事を始められると好評です♪

中途入社７割！同行研修＆助け合うチームワークで未経験も安心★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、営業企画 【東証プライム上場】「カラオケDAM」でおなじみの第一興商で働く！ 大手ならではの安定感と、約3ヶ月の丁寧な研修で安心スタート！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「いつもありがとう！」が嬉しい 担当店を支えるルート営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後まずお任せするのは、 すでにご契約いただいている居酒屋やバー、カラオケ店などへの定期訪問。 松戸支店での営業は【既存顧客のフォローが7割、新規開拓が3割】という割合です。 まずは既存のお客様へ「機器の調子はどうですか？」とフォローすることからスタートします。 仕事の流れやオーナー様との関係構築に慣れてきたら、少しずつ行動範囲を広げてもOK！ 「ここにカラオケがあったら面白そう！」という場所に提案してみたり、 自分のアイデアを活かした新規開拓にも挑戦できます。 当社の営業は、決まった商品を決まった 相手に売るだけではありません。 東証プライム上場企業としての安定基盤が ありながら、営業スタイルは一人ひとりの自由。 大きな裁量のもと、提案先も提案方法もあなた次第！ 「どうすればもっと面白くなるか」を自由に考える。 そんな毎日にはきっとワクワクしかありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 通信カラオケ機器「DAM」の営業職 として、導入の提案、メンテナンス、 アフターフォロー等を幅広く担当します。 業界TOPクラスのブランドを 扱うからこその面白さも魅力のひとつです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この仕事のココをcheck！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅意外なお店もクライアントに 松戸支店のお客様は、居酒屋やバー、スナックといった飲食店（ナイト市場）が中心。 業界トップクラスのシェアがあるからこその「安定感」が強みです。 そして現在、ニーズが拡大しているのが介護・福祉施設（エルダー市場）です！ 施設でのレクリエーションやリハビリのツールとして活用されるケースが増加しており、 これからの成長が期待できる大注目の分野。「社会貢献」のやりがいも大きく感じられます。 その他にも、コインパーキング事業を手掛けるなど、 「自分のアイデアで、お店の空間や雰囲気、人の流れを変える価値を生み出せる」のが 面白さであり、この仕事の醍醐味です。 ✅業界トップシェアだから圧倒的に営業しやすい 東証プライム上場企業の安定基盤のもと、 営業エリアの回り方から提案方法まで自分のスタイルで自由に挑戦できる環境です！ アイデアを否定せず「面白そうじゃん！」と背中を押す社風があり、 成果は昨年度賞与実績平均支給7.1ヶ月分など、数字や行動を正当に評価して還元します。 ✅飽きない理由は扱う商材の広さにアリ！ ・通信カラオケDAM ・コインパーキング運営事業 ・店舗向け商材(清掃用具など) 自分のアイデアや工夫次第で営業のスキルを磨ける環境があります！ ✅15時出社で満員電車を回避◎ 15時〜23時の勤務の場合は、通勤ラッシュを避け、 午前中に役所手続きや趣味の時間を確保できるのが魅力です。 ◎遅い時間の勤務ってどんな感じ？◎ 【1日のタイムスケジュール例】 ■15:00 出社／社内業務やミーティングなどの打合わせ ■16:00 出発／社用車で現場へ出発！担当エリアを1日10～20件ほど訪問。 ※自分のペースに合わせて、訪問の合間にしっかり休憩も◎ ■22:30 帰社／本日の業務報告や翌日の準備など ■23:00 退社／ほぼ定時であがります！ ＊＊＊松戸支店のここが魅力！（原則転勤なし）＊＊＊ ✨中途入社7割！異業種からのチャレンジ大歓迎 松戸支店は新卒3割：中途7割のバランス。おしぼりの営業やホテルマン、酒屋など様々な経歴を持ったメンバーが活躍中です。 新人期間は【約3ヶ月間】も用意！最初から担当エリアを持たず、いろいろな先輩社員と同行して業務を覚えられるため、 わからないことがあればいつでも聞ける安心の環境です。 『困ったときはお互い様！』と、仲間とポジティブに助け合いながら前向きに取り組める方をお待ちしています！ ✨フランクな関係性が鍵！コミュニケーションが何よりも大切 お客様は居酒屋、バー、スナックなど小規模な店舗が多く、決裁権のあるオーナー様と直接やり取りできるのが営業の面白さ。 ガチガチの商談よりも、フランクなコミュニケーションで信頼を得ていくスタイルが松戸エリアにはハマります！ 私たちの仕事は、カラオケ機器を設置して終わりではなく「どうすればもっとお店が良くなるか」を一緒に考えるパートナー。 だからこそ、気持ちの良い挨拶や基本的なビジネスマナー、お客様の懐に飛び込むコミュニケーション能力が何よりも活きる仕事です。 ✨ポジティブな助け合いと、基本を大切にする社風 支店の自慢は「社員それぞれの人柄が良く、仲が良いこと」。助け合える最高のチームワークがあります！ 普段は各自のエリアで動いていますが、毎月の初めには全員が顔を合わせる朝礼があり、 互いの顔を見てコミュニケーションを取りながら気持ちを一つにしています。 業績だけでなく「社内での基本的な業務の徹底」を大事にしています。

既存顧客からの問い合わせ対応メインです/0104-06

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、営業企画 ＼創業50年以上の安定専門商社です／ 土日祝休み＆残業少なめ＆賞与年3回。 各種手当＆住宅補助も完備の厚待遇◎ 既存顧客中心のルート営業募集！ ▼▼▼ 空気や水をつなぐ“配管資材”を扱う仕事。 問い合わせ対応中心なので、安心して 営業デビューできます◎ ❖年休122日×家族手当・住宅手当も充実❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 土日祝休み＋残業は多くて月20時間ほど。 賞与年3回＋家族手当＋昇給で収入も安定。 長く安心して働けるキャリアが手に入る♪ ｢営業の仕事に興味はあるけど不安｣ ｢休みが少なくて、正直しんどい｣ ｢将来も続く安定企業で働きたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の生活を第一に考えた制度が充実！ ─────────────────── ✅年間休日122日(土日祝休み) ✅月給25万円～27万4000円スタート ▶想定年収380万円～470万円 ✅賞与年3回(7月・12月・決算賞与) ※決算賞与は業績による ✅昇給年1回(4月) ✅残業代は別途全額支給 ▶残業時間20時間で月4万円程 ✅家族手当あり ▶配偶者/月1万円、扶養子/月5,000円 ✅奨学金手当あり ▶最大月2万円×最大5年間 ✅住宅補助/家賃8万円以上の場合 20％の会社補助(規定あり) ✅退職金制度(勤続3年以上) ✅財形貯蓄制度 ✅保養施設利用(リゾートトラスト) ✅育休復帰率100％ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖株式会社大一商会ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 創業50年以上の歴史を持つ専門商社。 工場や建築現場で使われる 配管資材を扱う企業です。 約500社との取引と 1万8000点以上の商品を扱う体制で 安定した成長を続けています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 製造工場や建設会社などの既存顧客へ 配管資材をご提案する営業です。 信頼関係を大切にしながら ニーズに合う商品を提案すること。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①既存顧客への提案営業 ────────────────── ▨製造工場や建設会社などを訪問 ▨必要な配管資材のヒアリング ▨ニーズに合わせた商品を提案 ▶既存顧客が9割以上なので安心。 飛び込み営業は原則ありません。 ②問い合わせ対応・見積作成 ────────────────── ▨お客様からの問い合わせ対応 ▨見積作成・商品提案 ▨納期調整などのフォロー ▶定期交換が必要な商材なので 問い合わせベースの営業が中心。 ③納品フォロー・関係構築 ────────────────── ▨納品後のフォロー ▨追加注文の対応 ▨定期訪問で関係構築 ▶営業サポートメンバーとバディを組むので 事務作業の負担軽減。営業に専念できる♪ ────────────────── ………⭐生活を安定させる待遇⭐……… ────────────────── スタート月給は25万円～27.4万円。 ルート営業なので歩合制度はありませんが 毎年コツコツと着実に昇給。安心して長く 働ける給与設計です。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨年収例435万円/25歳(入社3年目) ▨年収例480万円/30歳(入社8年目) ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― さらに家族手当や奨学金手当など 生活を支える制度もしっかり整備♪ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 当社は育成にじっくり時間をかける 方針なので、採用枠は限られています。 気になる方はお早めにご応募ください。

【車通勤◎無料駐車場完備】月給28万円以上＋インセンティブ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業 <この仕事のポイント!!> ✅月給28万円以上スタート ✅インセンティブあり ✅年間休日120日以上 ✅月平均残業20時間以内 ✅車通勤OK・無料駐車場あり ✅社用車での訪問営業 ✅転勤なし ✅未経験者向け研修あり ✅資格取得支援あり 創業約60年の株式会社エルピオで、 LPガス・都市ガス・電気など、生活インフラサービスの提案営業をお任せします。 提案先は、一般家庭・法人企業・大家さん・不動産会社・ハウスメーカーなど。 「毎月の光熱費を見直したい」「今より安く使えるサービスを知りたい」といったお客様に、 最適なプランをご案内する仕事です。 扱う商材は、日常生活に欠かせないものばかり。 価格メリットを感じてもらいやすく、未経験からでも提案しやすい営業です。 【主な業務内容】 LPガス・都市ガス・電気の切り替え提案 インターネット回線・ウォーターサーバーなどのご案内 既存のお客様へのフォロー 光熱費や利用状況のヒアリング 最適なプランのご提案 契約後のアフターフォロー ガス設備の点検・保安対応 新規のお客様への提案が6割、既存のお客様対応が4割ほどです。 1日の訪問件数は平均10件前後。社用車を使用して訪問します。 入社後は、約2週間の本社研修からスタート。 その後、配属先で1〜3ヶ月ほど先輩に同行しながら、商品知識や提案の流れを覚えていきます。 現在活躍している社員の多くも未経験入社です。 前職は販売、飲食、配送、工場、事務などさまざま。 営業経験よりも、人と話すことが好きな方、前向きに学べる方を歓迎します。 創業約60年のエルピオは、地域の暮らしを支える総合エネルギー企業です。 生活インフラを扱うため景気に左右されにくく、安定した環境で長く働けます。 ＼県境を越えての車通勤も歓迎！／ 野田市内はもちろん、流山市・柏市・埼玉県春日部市・杉戸町・茨城県坂東市・境町など、周辺エリアからのご応募も歓迎しています♪ 車通勤OKで無料駐車場も完備。交通費は月5万円まで支給されるため、「勤務地までは少し距離があるけれど、給与や休日、待遇の良い職場で働きたい」という方にもおすすめです◎ 千葉県内だけでなく、埼玉県・茨城県方面からの通勤を検討している方も、ぜひご応募ください！ ※通勤時間は居住地・経路・交通状況によって異なります。

【車通勤◎無料駐車場完備】月給28万円以上＋インセンティブ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業 <この仕事のポイント!!> ✅月給28万円以上スタート ✅インセンティブあり ✅年間休日120日以上 ✅月平均残業20時間以内 ✅車通勤OK・無料駐車場あり ✅社用車での訪問営業 ✅転勤なし ✅未経験者向け研修あり ✅資格取得支援あり 創業約60年の株式会社エルピオで、 LPガス・都市ガス・電気など、生活インフラサービスの提案営業をお任せします。 提案先は、一般家庭・法人企業・大家さん・不動産会社・ハウスメーカーなど。 「毎月の光熱費を見直したい」「今より安く使えるサービスを知りたい」といったお客様に、 最適なプランをご案内する仕事です。 扱う商材は、日常生活に欠かせないものばかり。 価格メリットを感じてもらいやすく、未経験からでも提案しやすい営業です。 【主な業務内容】 LPガス・都市ガス・電気の切り替え提案 インターネット回線・ウォーターサーバーなどのご案内 既存のお客様へのフォロー 光熱費や利用状況のヒアリング 最適なプランのご提案 契約後のアフターフォロー ガス設備の点検・保安対応 新規のお客様への提案が6割、既存のお客様対応が4割ほどです。 1日の訪問件数は平均10件前後。社用車を使用して訪問します。 入社後は、約2週間の本社研修からスタート。 その後、配属先で1〜3ヶ月ほど先輩に同行しながら、商品知識や提案の流れを覚えていきます。 現在活躍している社員の多くも未経験入社です。 前職は販売、飲食、配送、工場、事務などさまざま。 営業経験よりも、人と話すことが好きな方、前向きに学べる方を歓迎します。 創業約60年のエルピオは、地域の暮らしを支える総合エネルギー企業です。 生活インフラを扱うため景気に左右されにくく、安定した環境で長く働けます。 ＼旭市外からの車通勤も歓迎！／ 旭市内はもちろん、匝瑳市・銚子市・香取市・東庄町・横芝光町など、周辺エリアからのご応募も歓迎しています♪ 車通勤OKで無料駐車場も完備。交通費は月5万円まで支給されるため、「勤務地までは少し距離があるけれど、給与や休日、待遇の良い職場で働きたい」という方にもおすすめです◎ 車で30分～1時間程度の通勤も選択肢に入る方や、地元だけに限定せず条件を重視して仕事を探したい方は、ぜひご応募ください！

土日祝休み×残業少なめ◆子育て世代も多数活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、機械フィールド/サポートエンジニア ◇..━━━━━━━━━━━━━━━ 空調機器のトータルアドバイザー 「売る」よりも「守る」仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━..◇ 大手空調メーカーであるダイキン工業のパートナー企業として、 オフィス・病院・商業施設などの 空調設備をサポートしている当社。 私たちの仕事は、 「空気の快適さ」を支えること――。 すでにお取引のあるお客様へのフォローが中心なので、 飛び込み営業や強引な提案はありません。 落ち着いた環境で、 お客様と長く関係を築く仕事です。 ＼＼魅力ポイントはコチラ／／ ⭐土日祝休み（年間休日124日） ⭐残業は月平均20時間程度 ⭐有給も取得しやすい環境 ⭐直行直帰OK ⭐未経験でも安心の研修制度 「家庭も大切にしながら働きたい」 そんな方にも無理なく続けられます。 ◇◆◇ 【業務内容】 すでに空調機器をご利用いただいている 法人のお客様へのサポート業務をお任せします。 ✅お問い合わせ対応 機器の不具合などのご相談に対し、 修理のご提案や専門スタッフの手配を行います。 ✅メンテナンスのご案内 トラブルを未然に防ぐため、 定期点検やメンテナンスのご提案をします。 ✅事務作業 ・見積書作成 ・部品の発注 ・データ入力 など 営業というよりも “お客様の相談役”のようなポジションです。 実際の修理・施工は専門の技術スタッフが行うため、 重い機材を運ぶなどの体力作業はありません。 ◇◆◇ 【入社後の流れ】 業界未経験の方も安心して始められるよう、 約1ヶ月の研修期間を設けています。 《STEP1》基礎知識を学ぶ -> 勉強会やメーカー講習会で、 空調設備の基礎を学びます。 《STEP2》提案の練習 -> ロールプレイングで お客様対応のコツを習得します。 《STEP3》先輩同行 -> 先輩と一緒にお客様先を訪問し、 仕事の流れを覚えていきます。 ◇◆◇ 【働きやすい環境をご用意】 当社では、社員一人ひとりの 働きやすさや生活の充実を大切にしています。 ✨自分のペースで働ける -> スケジュールは個人の裁量で調整可能。 直行直帰もOKです♪ ✨プライベートも大切に -> ◎年間休日124日（土日祝休み） ◎残業は月平均20時間程度 ◎有給休暇も取得しやすい環境 無理なく、長く続けられる職場です。 ◇◆◇ 【1日の流れ（例）】 09:00｜出社・メール確認 チームで情報共有を行い、1日の予定を確認。 11:00｜デスクワーク 見積作成や事務処理を行います。 13:00｜お客様先へ訪問（1～3件） 状況をヒアリングし、メンテナンスのご案内。 16:00｜帰社・まとめ 商談内容の整理や翌日の準備。 17:30｜退社 1日お疲れ様でした♪ 定時退社の日も多く、無理なく働けます。

【車通勤◎無料駐車場完備】月給28万円以上＋インセンティブ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 <この仕事のポイント!!> ✅月給28万円以上スタート ✅インセンティブあり ✅年間休日120日以上 ✅月平均残業20時間以内 ✅車通勤OK・無料駐車場あり ✅社用車での訪問営業 ✅転勤なし ✅未経験者向け研修あり ✅資格取得支援あり 創業約60年の株式会社エルピオで、 LPガス・都市ガス・電気など、生活インフラサービスの提案営業をお任せします。 提案先は、一般家庭・法人企業・大家さん・不動産会社・ハウスメーカーなど。 「毎月の光熱費を見直したい」「今より安く使えるサービスを知りたい」といったお客様に、 最適なプランをご案内する仕事です。 扱う商材は、日常生活に欠かせないものばかり。 価格メリットを感じてもらいやすく、未経験からでも提案しやすい営業です。 【主な業務内容】 LPガス・都市ガス・電気の切り替え提案 インターネット回線・ウォーターサーバーなどのご案内 既存のお客様へのフォロー 光熱費や利用状況のヒアリング 最適なプランのご提案 契約後のアフターフォロー ガス設備の点検・保安対応 新規のお客様への提案が6割、既存のお客様対応が4割ほどです。 1日の訪問件数は平均10件前後。社用車を使用して訪問します。 入社後は、約2週間の本社研修からスタート。 その後、配属先で1〜3ヶ月ほど先輩に同行しながら、商品知識や提案の流れを覚えていきます。 現在活躍している社員の多くも未経験入社です。 前職は販売、飲食、配送、工場、事務などさまざま。 営業経験よりも、人と話すことが好きな方、前向きに学べる方を歓迎します。 創業約60年のエルピオは、地域の暮らしを支える総合エネルギー企業です。 生活インフラを扱うため景気に左右されにくく、安定した環境で長く働けます。 ＼県境を越えての車通勤も歓迎！／ 野田市内はもちろん、流山市・柏市・埼玉県春日部市・杉戸町・茨城県坂東市・境町など、周辺エリアからのご応募も歓迎しています♪ 車通勤OKで無料駐車場も完備。交通費は月5万円まで支給されるため、「勤務地までは少し距離があるけれど、給与や休日、待遇の良い職場で働きたい」という方にもおすすめです◎ 千葉県内だけでなく、埼玉県・茨城県方面からの通勤を検討している方も、ぜひご応募ください！

【34歳以下限定】完全週休3日（年休162日）で1年の半分が休み！普通免許があれば9割が未経験スタート。夜勤なしのルート配送です！

仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週4日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ・独身寮完備（家具家電付き） ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・週休3日で年間休日162日！？ https://docs.google.com/videos/d/1xexXjF2xoqoekcMevNj4Wk2de3hohm_bsSAQyUvYGPg/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ・待遇や福利厚生について https://docs.google.com/videos/d/1XEgl58GdkgPYwhvgQTn20t4b83aymDJZPbkFNVgfQDE/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 週休3日で年間休日162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は162日！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

業績好調✨賞与等高待遇アリ◎土日休みで無理なく働けます♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐人柄重視×未経験歓迎⭐ 最短1週間で入社可！スピード選考実施中✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 夕食食材宅配サービス「ヨシケイ」で、 ご家庭に“おいしさ”と“笑顔”をお届け♪ ◎面接1回のみ ◎最短翌営業日にご連絡📞 ◎翌日～翌々日に内定通知 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ―✨食卓に笑顔を届けるお仕事✨― ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 未経験でも安心スタート✨ ／ 夕食食材の宅配サービス「ヨシケイ」で、 地域のご家庭に“健康とおいしさ”を お届けしませんか？ ◎ 決まったルートで安心♪ ◎ 営業・配達がはじめてでもOK！ ◎固定勤務で生活リズムも安定♪ ☆・・―――――――――――・・☆ ╭━━━━━━━━━━╮ こんな方にピッタリ✨ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ✅「誰かの役に立つ仕事がしたい」 ✅「家庭と両立できる働き方がいい」 ✅「人と話すのが好き！」 ✅「未経験だけどチャレンジしたい」 ▶▶ 配送とちょっとしたご案内が中心♪ “無理なく・楽しく”続けられる お仕事です！ ☆・・―――――――――――・・☆ ╭━━━━━━╮ お仕事内容✨ ╰━ｖ━━━━╯ ＼ 普通免許があればOK！／ ＼ 未経験スタート大歓迎♪／ ◎夕食食材のルート配送（軽自動車） ◎カタログ配布・ご注文受付 ◎サービスのご案内・サポート（軽めの営業） ◎販促活動（キャンペーン時など） ☑ 決まったエリアの固定ルートで安心♪ ☑ ノルマなし！ お客様と楽しく会話できればOK◎ ☑ 重い荷物なし！ 女性スタッフが多数在籍中✨ 「毎日助かってるよ～！」 「献立考えなくていいって最高！」 そんなお客様の声を直接聞ける、 やりがいあるお仕事です✨✨ ☆・・―――――――――――・・☆ ╭━━━━━━━━━╮ 1日の流れ（例）✨ ╰━ｖ━━━━━━━╯ 09:00 出勤・朝礼 09:30 食材の仕分け・積み込み 10:00 エリアへ出発＆配達スタート！ 17:00 帰社・片付け・事務処理 18:00 業務終了・退勤♪ ※担当エリア：柏市・流山市・野田市など ※1日40～50件ほど／決まったコースで安心 ☆・・―――――――――――・・☆ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 働きやすさのポイント✨ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ✅完全週休2日制（土日休み） ↪ 長期休暇もあり♪ 家族との時間もたっぷり◎ ✅9:00～18:00の固定勤務 ↪ 配送後は片付けや事務処理を行い、 18:00に業務終了となります♪ ✅残業ほぼナシ ↪ 仕事後の予定も立てやすい環境です✨ ✅充実の研修制度で安心スタート ↪ 初日は座学研修からスタート♪ 2日目以降は先輩と一緒に現場にGO！ 2ヶ月かけてじっくり学べる環境◎ ✅重たい荷物ナシ！ 体力に自信がなくてもOK♪ ☆・・―――――――――――・・☆ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ お届けするのは“あたたかい時間” ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 全国のご家庭に「毎日のごはん」を 届けるヨシケイ。 栄養士監修の献立をもとに、 健康でおいしい食材をお届けしています。 「毎日のごはんがラクになった」 「家族との時間が増えた」 そんな“ありがとう”の声を たくさんもらえる、 やりがいのある仕事です。

【34歳以下限定】完全週休3日（年休162日）で1年の半分が休み！普通免許があれば9割が未経験スタート。夜勤なしのルート配送です！

仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週4日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ・独身寮完備（家具家電付き） ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・週休3日で年間休日162日！？ https://docs.google.com/videos/d/1xexXjF2xoqoekcMevNj4Wk2de3hohm_bsSAQyUvYGPg/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ・待遇や福利厚生について https://docs.google.com/videos/d/1XEgl58GdkgPYwhvgQTn20t4b83aymDJZPbkFNVgfQDE/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 週休3日で年間休日162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は162日！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

【34歳以下限定】完全週休3日（年休162日）で1年の半分が休み！普通免許があれば9割が未経験スタート。夜勤なしのルート配送です！

仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週4日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ・独身寮完備（家具家電付き） ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・週休3日で年間休日162日！？ https://docs.google.com/videos/d/1xexXjF2xoqoekcMevNj4Wk2de3hohm_bsSAQyUvYGPg/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ・待遇や福利厚生について https://docs.google.com/videos/d/1XEgl58GdkgPYwhvgQTn20t4b83aymDJZPbkFNVgfQDE/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 週休3日で年間休日162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は162日！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

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仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週4日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ・独身寮完備（家具家電付き） ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・週休3日で年間休日162日！？ https://docs.google.com/videos/d/1xexXjF2xoqoekcMevNj4Wk2de3hohm_bsSAQyUvYGPg/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ・待遇や福利厚生について https://docs.google.com/videos/d/1XEgl58GdkgPYwhvgQTn20t4b83aymDJZPbkFNVgfQDE/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 週休3日で年間休日162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は162日！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

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仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週4日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ・独身寮完備（家具家電付き） ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・週休3日で年間休日162日！？ https://docs.google.com/videos/d/1xexXjF2xoqoekcMevNj4Wk2de3hohm_bsSAQyUvYGPg/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ・待遇や福利厚生について https://docs.google.com/videos/d/1XEgl58GdkgPYwhvgQTn20t4b83aymDJZPbkFNVgfQDE/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 週休3日で年間休日162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は162日！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

【34歳以下限定】完全週休3日（年休162日）で1年の半分が休み！普通免許があれば9割が未経験スタート。夜勤なしのルート配送です！

仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週4日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ・独身寮完備（家具家電付き） ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・週休3日で年間休日162日！？ https://docs.google.com/videos/d/1xexXjF2xoqoekcMevNj4Wk2de3hohm_bsSAQyUvYGPg/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ・待遇や福利厚生について https://docs.google.com/videos/d/1XEgl58GdkgPYwhvgQTn20t4b83aymDJZPbkFNVgfQDE/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 週休3日で年間休日162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は162日！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

月給30万円～｜既存顧客中心｜飛び込み・テレアポ・ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業 「営業経験を活かしながら、もっとお客様と向き合える。」 ✅月給30万円スタート！前職給与も考慮 ✅飛び込み・テレアポなし！既存顧客中心の営業 ✅ノルマなし！お客様との信頼関係を大切にできる ✅業界未経験歓迎！現場研修＆同行研修あり ✅創業50年以上の安定企業で長く働ける 現場監督と雑談しながら、 「次も頼むね」と言われる。 数字だけじゃなく、 “関係が続く安心感”で 働ける営業です！ •• ━━━━━━━━━━━ •• ✨ 建設現場を支える安定商材！ •• ━━━━━━━━━━━ •• お任せするのは、 仮設トイレやパネルハウスなどの リース・販売を行う法人営業！ お客様は、長年取引のある 大手ゼネコン系代理店が中心です◎ 飛び込み営業や、 新規テレアポはありません♪ まずは現場を見に行き、 「どこに設置するか」 「どんな設備が必要か」 を確認していきます！ ▼仕事内容はこちら✨ ✅ 建設現場の下見・確認 ✅ 既存顧客への提案営業 ✅ 仮設設備のリース契約対応 ✅ 納品スケジュール調整 ✅ 現場状況のヒアリング ✅ 書類・見積作成など つまり… 【建設現場を支える提案営業】 のお仕事です！ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ “売る”より、 “頼られる”営業へ◎ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ いきなり営業スタートではなく、 まずは現場研修からスタート！ 工場での整備研修や、 ドライバー同行、 先輩同行などを通して、 商材や現場を理解していきます♪ 「営業経験はあるけど、 数字に追われ続ける環境が辛かった」 そんな方にも、 働きやすい空気感があります✨ •• ━━━━━━━━━━━ •• ✨ 関東エリア中心の法人営業！ •• ━━━━━━━━━━━ •• 担当エリアは 東京・埼玉・千葉・神奈川！ 訪問は1日3件ほどで、 無理な詰め込みはありません◎ 既存顧客中心だからこそ、 「またお願いね！」 と言われる関係づくりができます♪

【野菜好きが集まる職場♪】野菜関連の営業スタッフ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画、一般事務、営業事務 ＼未経験から営業デビューを応援！／ 20～30代中心に活躍中の職場です♪ 【お仕事内容】 青果の仕入れ・販売に関する 提案営業・配送のお仕事です！ 午前中は配達を行い、午後顧客訪問！ シンプルなお仕事スタイルです！ 病院・学校・介護施設・飲食店などへ、 産地の新鮮な野菜や果物を提案しながら、 生産者と地域をつなぐ“架け橋”として 活躍していただきます。 扱うのは、にんじん・白菜・ レタスなどの身近な青果が中心！ 市場や生産者さんとの信頼関係を築きながら、 季節や相場の動きを学べる、 やりがいの大きな仕事です！ 【具体的には】 ・青果物の品質チェック ・販売や仕入れの打ち合わせ ・既存顧客へのご提案・新規開拓 ・産地情報の確認や販売準備 など 最初は先輩が同行してサポートします。 一歩ずつ覚えていけばOK！未経験の方も安心です♪ 【営業が初めての方へ】 「営業ってなんか怖そう…」 「自分にできるかな…」 そんな気持ちを持っている方でも大丈夫！ 実際に働いてみると、必要なのは “話すスキル”よりも“聞く姿勢”！ 「この人に任せたい」と思ってもらえるように、 相手の話に耳を傾けることが大切なお仕事です！ 気づけば自然と会話も楽しくなってきますよ♪ 【職場の雰囲気】 ・20代～40代まで幅広く活躍中 ・女性スタッフも在籍 ・和気あいあいとした環境で、風通しの良さが自慢 ＼働きやすさにも注目！／ ◎未経験歓迎 ◎賞与年2回 ◎柔軟な勤務スタイル 【新着求人！】 ハローワークでお仕事をお探し中の方も歓迎 業務変更範囲：変更なし

未経験からはじめて高収入！年収800万も可能

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ⭐ この求人のPOINT！ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員採用 ✅未経験入社95％！早期成長が可能！ ✅高収入！年収800万超も可！ ✅多彩な手当でしっかり稼げる ✅年間休日120日！年末年始は14連休◎ ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ✅ 営業×施工のハイブリッド！ 両方のスキルが身につく！ ＜具体的な仕事内容＞ 入社後1～2年は技術職スタッフとして、 現場で施工を担当いただきます。 知識と技術の習得期間になります。 アサンテでは施工後5年間の保証期間があり ます。年1回お客様宅を訪問し、住まいの 健康を継続的に守るために活躍いただく お仕事です。 1．定期点検・床下調査のご提案 2．床下調査を実施し、必要なメンテナンスを ご案内 3．ご契約をいただいたら、自ら施工（再発防 止処理など）も実施 4．追加契約を受注します。 ★訪問数は1日3件程度です。 「売って終わり」ではなく、自分の手でメン テナンスまで行うため、お客様からの信頼が 非常に厚いポジションです。成果はインセン ティブとして給与に直結するため、やりがい も十分です！ ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐未経験から「一生モノのスキル」を 入社後はまず技術職からスタートし、現場の 基礎を学びます。自社研修センターでの専門 教育があるため、知識ゼロからでも安心。営 業スキルと施工技術の両方を手にできる、市 場価値の高い人材を目指せます。 ⭐プライム上場企業ならではの「手厚さ」 年間休日120日、毎週水・木休みの完全週休2 日制です。年末年始の14連休など、しっかり リフレッシュできる環境が整っています。ま た、確実に給与が上がっていく仕組みになっ ているので、人生設計も安心です！

【40歳以下限定】週休4日（年休213日）で1年の半分以上が休み！普通免許があれば9割が未経験スタート。夜勤なしのルート配送です！

仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週3日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 年間最大213日 、週休3日でも162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は週休3日でも162日！ 週休4日なら”半分以上”の213日もあります！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

未経験からはじめて高収入！年収800万も可能

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ⭐ この求人のPOINT！ ―――――――――――――――――――― ✅東証プライム上場の安定企業で正社員採用 ✅未経験入社95％！早期成長が可能！ ✅高収入！年収800万超も可！ ✅多彩な手当でしっかり稼げる ✅年間休日120日！年末年始は14連休◎ ✅Web面接1回でスピード内定も可能 ✅将来も安泰！ 退職金・財形貯蓄・従業員持株あり◎ ✅ 営業×施工のハイブリッド！ 両方のスキルが身につく！ ＜具体的な仕事内容＞ 入社後1～2年は技術職スタッフとして、 現場で施工を担当いただきます。 知識と技術の習得期間になります。 アサンテでは施工後5年間の保証期間があり ます。年1回お客様宅を訪問し、住まいの 健康を継続的に守るために活躍いただく お仕事です。 1．定期点検・床下調査のご提案 2．床下調査を実施し、必要なメンテナンスを ご案内 3．ご契約をいただいたら、自ら施工（再発防 止処理など）も実施 4．追加契約を受注します。 ★訪問数は1日3件程度です。 「売って終わり」ではなく、自分の手でメン テナンスまで行うため、お客様からの信頼が 非常に厚いポジションです。成果はインセン ティブとして給与に直結するため、やりがい も十分です！ ―――――――――――――――――――― ✨ アピールポイント ✨ ―――――――――――――――――――― ⭐未経験から「一生モノのスキル」を 入社後はまず技術職からスタートし、現場の 基礎を学びます。自社研修センターでの専門 教育があるため、知識ゼロからでも安心。営 業スキルと施工技術の両方を手にできる、市 場価値の高い人材を目指せます。 ⭐プライム上場企業ならではの「手厚さ」 年間休日120日、毎週水・木休みの完全週休2 日制です。年末年始の14連休など、しっかり リフレッシュできる環境が整っています。ま た、確実に給与が上がっていく仕組みになっ ているので、人生設計も安心です！

新規営業から既存顧客中心の営業へ！年休120日＆残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、営業推進 【ここがポイント！】 ✅ 既存顧客中心のルート営業｜飛び込み・新規開拓ほぼなし ✅ 引き継ぎ・同行期間あり｜安心して法人営業デビュー ✅ OA機器・オフィス用品から業務改善・DXまで幅広く提案できる ✅ 月給25万円～35万円＋賞与年2回｜安定した収入を確保 ✅ 土日祝休み＆年間休日120日｜残業月平均10時間程度 ✅ 担当エリア制＆社用車貸与｜移動の負担も少なめ ✅ 退職金・資格取得支援・保養施設優待など福利厚生も充実 【仕事内容】 企業や官公庁など、すでにお取引のあるお客様を中心に担当する法人ルート営業です。 お客様のご要望を伺いながら、業務改善やDX関連サービスなども含め、ニーズに合った商品・サービスをご案内します。 OA機器やコピー機の知識は入社後に学べるため、個人営業・不動産営業・保険営業・人材営業など、異業種からの転職も歓迎です。 ＜主な業務＞ ・既存顧客への定期訪問 ・OA機器・オフィス用品・事務用品の提案 ・業務改善・DX関連サービスのご案内 ・お客様からの相談・問い合わせ対応 ・見積書・提案書の作成 ・納品・入替スケジュールの調整 ※既存顧客への訪問・提案が中心です ※飛び込み営業や新規開拓中心ではありません 【1日の流れ】 ・出社後、訪問スケジュール確認 ・見積書や提案資料の準備 ・既存顧客先へ訪問 ・コピー機や事務用品のご提案 ・お客様からの相談対応や打ち合わせ ・帰社後、報告書作成・翌日の準備 ※残業少なめ・1日4～5件程度を訪問 ※状況により直行直帰可能OK ※担当エリア制のため、移動負担を抑えて働けます 【入社後の流れ】 まずは先輩社員との同行からスタート。 お客様とのやり取りや商品知識、提案の流れなどを実務を通じて学んでいきます。 その後は担当顧客を少しずつ引き継ぎながら、既存顧客への提案営業を担当。 OA機器やDX関連の知識は、業務を通じて身につけられる環境です。

土日祝休み×残業ほぼなし！企業の業務改善を支える営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、営業推進 【ここがポイント！】 ✅ 年間休日120日＆土日祝休み！残業ほとんどなし ✅ 営業未経験歓迎｜販売・接客経験を活かせる法人営業 ✅ 既存顧客中心｜飛び込み・新規開拓はほとんどなし ✅ オフィス用品・OA機器からDX・業務効率化まで幅広く提案 ✅ 商品・DXの知識は入社後に習得可能｜安心してスタート ✅ 地域企業と長期的な信頼関係を築ける地域密着型営業 ✅ 引き継ぎ・同行期間あり！既存顧客を担当しながらステップアップ可能 【仕事内容】 既存のお客様を中心に、コピー機・OA機器・事務用品・オフィス家具などをご提案する法人営業のお仕事です。 長くお付き合いのある企業や官公庁への訪問が中心のため、短期的な売上だけでなく、お客様との関係構築を大切にできます。 接客・販売経験で培ったお客様の状況を丁寧に聞き取る力を活かしながら提案できる仕事です。 OA機器やコピー機の知識は入社後に学べるため、未経験からでも安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・既存顧客への定期訪問 ・お客様の課題やニーズのヒアリング ・コピー機・OA機器の提案 ・事務用品・オフィス家具のご案内 ・DX・業務効率化に関する提案 ・お客様からの相談・問い合わせ対応 ・納品や入替スケジュールの調整 ・簡単な見積書・提案書作成 ※既存顧客中心の営業スタイルです ※飛び込み営業や新規開拓中心ではありません 【1日の流れ】 ・出社後、訪問スケジュール確認 ・見積書や提案資料の準備 ・既存顧客先へ訪問 ・お客様の課題やニーズをヒアリング ・OA機器・オフィス用品・DXサービスをご提案 ・相談対応や打ち合わせ ・帰社後、報告書作成・翌日の準備 ※残業はほとんどなし ※訪問スケジュールにより直帰可能 ※担当エリア制のため、移動負担を抑えて働ける 【入社後の流れ】 まずは先輩社員との同行からスタート。 お客様とのやり取りや商品知識、提案の流れなどを実務を通じて学んでいきます。 その後は担当顧客を少しずつ引き継ぎながら、既存顧客への提案営業を担当。 OA機器やDX関連の知識は、業務を通じて身につけられる環境です。

【40歳以下限定】週休4日（年休213日）で1年の半分以上が休み！普通免許があれば9割が未経験スタート。夜勤なしのルート配送です！

仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週3日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 年間最大213日 、週休3日でも162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は週休3日でも162日！ 週休4日なら”半分以上”の213日もあります！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

【40歳以下限定】週休4日（年休213日）で1年の半分以上が休み！普通免許があれば9割が未経験スタート。夜勤なしのルート配送です！

仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週3日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 年間最大213日 、週休3日でも162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は週休3日でも162日！ 週休4日なら”半分以上”の213日もあります！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

土日祝休み！既存フォロー（1日3〜4件）／月給31万～50万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、営業企画 大手企業を中心とする既存のお客様へ、物流資材や加工品などの提案・課題解決を行う法人営業のお仕事です。 飛び込み営業や新規開拓の電話は一切なく、未経験からでも安心してスタートできる理由が2つあります。 理由1 入社後は先輩社員との同行営業からスタートします いきなり一人で訪問することはありません。先輩の商談に同行しながら、商品知識や提案のコツを一つずつ学べる環境です。研修や同行営業の期間は、一人ひとりの習熟度に合わせて柔軟に調整します。 理由2 営業アシスタントやチームのサポート体制が整っています 書類作成や事務作業などをアシスタントやチーム全体でフォローする体制があるため、お客様との信頼関係づくりや提案活動に専専できます。 以上の2点から、営業未経験の方でも安心して業務を始めることができます。 ■よくあるご質問 Q. 飛び込み営業やテレアポはありますか？ A. ありません。 完全既存顧客中心の営業スタイルです。 新規開拓のための飛込み訪問や電話アプローチは一切行いません。 ■具体的なお仕事内容 ・既存顧客への定期訪問・信頼関係の継続 ・物流やIT機能を活用したコスト削減・業務効率化の提案 ・金属加工品、加工紙、化成品、包装・梱包資材、産業資材などの企画提案 ・契約締結および導入後のアフターフォロー ■当社の特徴・強み 当社は1987年の設立以来、日本通運やサイゼリヤなどの大手企業とも長年の取引実績がある商社です。 決まった既製品を売るだけでなく、お客様の課題に応じて商材や機能を自由に組み合わせた提案が可能です。 【提案事例】 ・用途に応じて粘着力を調整した機能性両面テープの開発 ・繰り返し使える荷崩れ防止バンドへの改良・コスト削減 ■給与・待遇・勤務条件 ・月給31万円～50万円 ・昇給年1回／賞与年2回 ・成果を還元する報奨金制度あり ・資格取得支援制度あり ・西船橋駅より徒歩5分 ・土日祝休み（年間休日112日）

【40歳以下限定】週休4日（年休213日）で1年の半分以上が休み！普通免許があれば9割が未経験スタート。夜勤なしのルート配送です！

仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週3日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 年間最大213日 、週休3日でも162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は週休3日でも162日！ 週休4日なら”半分以上”の213日もあります！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

年休120日＆土日祝休み！OA・DXまで提案できる法人営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、営業推進 【ここがポイント！】 ✅ 既存顧客中心のルート営業｜飛び込み・新規開拓ほぼなし ✅ OA機器・事務用品・DXまで｜企業の業務改善を幅広く支援 ✅ 引き継ぎ・同行期間あり｜業界知識は入社後に学べる ✅ 年間休日120日＆土日祝休み｜残業ほぼなし ✅ 担当エリア制｜社用車貸与・直行直帰OK ✅ ビジネスカジュアル勤務｜清潔感があれば髪型も比較的自由 【仕事内容】 企業や官公庁などの既存顧客を中心に、OA機器・オフィス用品・業務改善・DX関連サービスの提案を行う法人営業です。 お客様のご要望を伺いながら、業務改善やDX関連サービスなども含め、ニーズに合った商品・サービスをご案内します。 長くお付き合いのあるお客様が中心なので、信頼関係を築きながら提案力や商品知識を身につけられます。 ＜主な業務＞ ・既存顧客への定期訪問 ・OA機器・オフィス用品・事務用品の提案 ・業務改善・DX関連サービスのご案内 ・お客様からの相談・問い合わせ対応 ・見積書・提案書の作成 ・納品・入替スケジュールの調整 ※既存顧客への訪問・提案が中心です ※飛び込み営業や新規開拓中心ではありません 【1日の流れ】 ・出社後、訪問スケジュール確認 ・見積書や提案資料の準備 ・既存顧客先へ訪問 ・コピー機や事務用品のご提案 ・お客様からの相談対応や打ち合わせ ・帰社後、報告書作成・翌日の準備 ※残業少なめ・1日4～5件程度を訪問 ※状況により直行直帰可能OK ※担当エリア制のため、移動負担を抑えて働けます 【入社後の流れ】 まずは先輩社員との同行からスタート。 お客様とのやり取りや商品知識、提案の流れなどを実務を通じて学んでいきます。 その後は担当顧客を少しずつ引き継ぎながら、既存顧客への提案営業を担当。 OA機器やDX関連の知識は、業務を通じて身につけられる環境です。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

応募後すぐAI面接可能◎週3休みのタイパ最強の正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼応募後、すぐに面接できます／ シグマロジスティクスでは、 AI面接を導入しました。 電話連絡や面接日程の調整を待つことなく、 24時間365日、あなたのタイミングで面接を受けられます。 ✅仕事終わりに面接したい ✅日中は電話に出られない ✅早く転職活動を進めたい そんな方に向けた新しい応募体験です。 AI面接後は人事が内容を確認し、選考を実施します。 ＼ ここがポイント！ ／ ✅入社祝金20万円あり♪ ✅寮完備！3ヶ月間の寮費全額補助 ✅週休3日制・年間休日159日✨ ✅夜間・長距離なしの固定ルート ✅未経験の20代・30代男女が活躍中 ✅マニュアル完備＆同乗研修あり ✅コカ・コーラ社製品の配送で安定性◎ ✅月収23万7000円以上可能！ ＜仕事内容＞ 担当エリアの自販機を巡回し、 商品の補充などを行うシンプルなお仕事！ 具体的には… ・商品補充、ラインナップ入替 ・売上⾦の回収 ・ポスター等の掲示物設置 ・空き缶の回収 など 【自分のペースで進められる】 1日20〜25台、1台約20分で巡回。 効率を考えながら進めたい方に最適です！ ※1箱約12kgの商品を扱うため、 「適度に体を動かしたい」方にもピッタリ。 ＜未経験でも安心の教育体制＞ まずは運転研修からスタート！ 未経験の方も安心の ステップアップを用意しています。 【基礎研修】 マナーや安全ルールの学習 ▼ 【安全運転研修】 車の点検や運転のコツを伝授 ▼ 【社内免許制度】 試験合格後、公道デビュー！ ▼ 【フォローアップ】 1ヶ月後など定期的に面談を実施 【将来のサポート】 半年・1〜3年ごとの定期研修のほか、 管理者へのキャリアアップも支援します！ ＜先輩インタビュー＞ 前職はスーパーの接客業でしたが、 不規則なシフトと人間関係に疲れ 転職しました。 ここは一人で黙々と作業できるのが魅力。 何より週休3日あるので、 趣味に没頭する時間が増えて 生活の質が上がりました！ (29歳/男性/元接客業) 「コカ・コーラ」の ユニフォームに憧れていました！ 実際に着て街中を回ると ブランドを背負っている実感があり 背筋が伸びる思いです。 設置場所によって 売れる飲み物が違うのも 発見があって面白いですよ！ （25歳/女性/入社2年目） ★夏季は飲料支給など 熱中症対策も万全！ 車内は冷房完備で快適です♪ 【VM市原/VM】 (管理NO：str）

【40歳以下限定】週休4日（年休213日）で1年の半分以上が休み！普通免許があれば9割が未経験スタート。夜勤なしのルート配送です！

仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週3日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 年間最大213日 、週休3日でも162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は週休3日でも162日！ 週休4日なら”半分以上”の213日もあります！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

応募後すぐAI面接可能◎週3休みのタイパ最強の正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼応募後、すぐに面接できます／ シグマロジスティクスでは、 AI面接を導入しました。 電話連絡や面接日程の調整を待つことなく、 24時間365日、あなたのタイミングで面接を受けられます。 ✅仕事終わりに面接したい ✅日中は電話に出られない ✅早く転職活動を進めたい そんな方に向けた新しい応募体験です。 AI面接後は人事が内容を確認し、選考を実施します。 ＼ ここがポイント！ ／ ✅入社祝金20万円あり♪ ✅寮完備！3ヶ月間の寮費全額補助 ✅週休3日制・年間休日159日 ✅夜間・長距離なしの固定ルート ✅未経験の20代・30代男女が活躍中 ✅マニュアル完備＆同乗研修あり ✅コカ・コーラ社製品の配送で安定性◎ ✅月収23万7000円以上可能！ ＜仕事内容＞ 担当エリアの自販機を巡回し、 商品の補充などを行うシンプルなお仕事！ 具体的には… ・商品補充、ラインナップ入替 ・売上⾦の回収 ・ポスター等の掲示物設置 ・空き缶の回収 など 【自分のペースで進められる】 1日20〜25台、1台約20分で巡回。 効率を考えながら進めたい方に最適です！ ※1箱約12kgの商品を扱うため、 「適度に体を動かしたい」方にもピッタリ。 ✨未経験でも安心の教育体制✨ まずは運転研修からスタート！ 未経験の方も安心の ステップアップを用意しています。 【基礎研修】 マナーや安全ルールの学習 ▼ 【安全運転研修】 車の点検や運転のコツを伝授 ▼ 【社内免許制度】 試験合格後、公道デビュー！ ▼ 【フォローアップ】 1ヶ月後など定期的に面談を実施 【将来のサポート】 半年・1〜3年ごとの定期研修のほか、 管理者へのキャリアアップも支援します！ ＜先輩インタビュー＞ 前職はスーパーの接客業でしたが、 不規則なシフトと人間関係に疲れ 転職しました。 ここは一人で黙々と作業できるのが魅力。 何より週休3日あるので、 趣味に没頭する時間が増えて 生活の質が上がりました！ (29歳/男性/元接客業) 「コカ・コーラ」の ユニフォームに憧れていました！ 実際に着て街中を回ると ブランドを背負っている実感があり 背筋が伸びる思いです。 設置場所によって 売れる飲み物が違うのも 発見があって面白いですよ！ （25歳/女性/入社2年目） ★夏季は飲料支給など 熱中症対策も万全！ 車内は冷房完備で快適です♪ 【VM木更津/VM】 (管理NO：str）

応募後すぐAI面接可能◎週3休みのタイパ最強の正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼応募後、すぐに面接できます／ シグマロジスティクスでは、 AI面接を導入しました。 電話連絡や面接日程の調整を待つことなく、 24時間365日、あなたのタイミングで面接を受けられます。 ✅仕事終わりに面接したい ✅日中は電話に出られない ✅早く転職活動を進めたい そんな方に向けた新しい応募体験です。 AI面接後は人事が内容を確認し、選考を実施します。 ＼ ここがポイント！ ／ ✅入社祝金20万円あり♪ ✅寮完備！3ヶ月間の寮費全額補助 ✅週休3日制・年間休日159日✨ ✅夜間・長距離なしの固定ルート ✅未経験の20代・30代男女が活躍中 ✅マニュアル完備＆同乗研修あり ✅コカ・コーラ社製品の配送で安定性◎ ✅月収23万7000円以上可能！ ＜仕事内容＞ 担当エリアの自販機を巡回し、 商品の補充などを行うシンプルなお仕事！ 具体的には… ・商品補充、ラインナップ入替 ・売上⾦の回収 ・ポスター等の掲示物設置 ・空き缶の回収 など 【自分のペースで進められる】 1日20〜25台、1台約20分で巡回。 効率を考えながら進めたい方に最適です！ ※1箱約12kgの商品を扱うため、 「適度に体を動かしたい」方にもピッタリ。 ＜未経験でも安心の教育体制＞ まずは運転研修からスタート！ 未経験の方も安心の ステップアップを用意しています。 【基礎研修】 マナーや安全ルールの学習 ▼ 【安全運転研修】 車の点検や運転のコツを伝授 ▼ 【社内免許制度】 試験合格後、公道デビュー！ ▼ 【フォローアップ】 1ヶ月後など定期的に面談を実施 【将来のサポート】 半年・1〜3年ごとの定期研修のほか、 管理者へのキャリアアップも支援します！ ＜先輩インタビュー＞ 前職はスーパーの接客業でしたが、 不規則なシフトと人間関係に疲れ 転職しました。 ここは一人で黙々と作業できるのが魅力。 何より週休3日あるので、 趣味に没頭する時間が増えて 生活の質が上がりました！ (29歳/男性/元接客業) 「コカ・コーラ」の ユニフォームに憧れていました！ 実際に着て街中を回ると ブランドを背負っている実感があり 背筋が伸びる思いです。 設置場所によって 売れる飲み物が違うのも 発見があって面白いですよ！ （25歳/女性/入社2年目） ★夏季は飲料支給など 熱中症対策も万全！ 車内は冷房完備で快適です♪ 【VM茂原/VM】 (管理NO：str）

【週3休みが新常識！】経験を活かして趣味も全力◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ・。・。おすすめポイント。・。・ ✨入社祝金20万円あり♪ ✨寮完備！3ヶ月間の寮費全額補助 ✨週休3日制・年間休日159日 ✨平日休みあり！役所や銀行もスムーズ ✨夜間・長距離なしの固定ルート ✨未経験の20代・30代男女が活躍中 ✨マニュアル完備＆同乗研修あり ✨月収23万7000円以上可能！ ・。・。・。・。・。・。・。・。 ＼オンとオフの切り替え抜群！／ 週休3日制で、平日休みも充実。 役所や病院の用事もスムーズです。 平日料金でお得にレジャーを楽しんだり 友人との予定も合わせやすく、 プライベートがさらに充実します！ ＜仕事内容＞ 担当エリアの自販機を巡回し、 商品の補充や管理を行います。 具体的には… ・商品補充、ラインナップ入替 ・売上⾦の回収 ・ポスター等の掲示物設置 ・空き缶回収 1日20〜25台を巡回。 自分のペースで進められるお仕事です ＜充実の研修カリキュラム＞ 未経験でも安心のステップアップ！ ■基礎研修：マナーや安全ルール ■運転研修：点検や運転のコツ ■社内免許：合格後に公道デビュー ■フォロー：1ヶ月後の定期面談 ※管理者へのキャリアアップ支援も万全！ ★先輩インタビュー 前職：倉庫内軽作業 ドライバー未経験・入社2年目 車の運転は好きでしたが、仕事にするのは初めて。 不安もありましたが、未経験スタートの 仲間が多くて馴染みやすかったです。 体を動かしながら働けて、 週3日休めるので気持ちにも余裕ができました。 自分と家族の時間を大切にできています。 （30代/男性） ★夏季は飲料支給など 熱中症対策も万全！ 車内は冷房完備で快適です♪ 【VM木更津/VM】 (管理NO：str）

【40歳以下限定】週休4日（年休213日）で1年の半分以上が休み！普通免許があれば9割が未経験スタート。夜勤なしのルート配送です！

仕事内容 【この求人のココがPoint】 ・週3日勤務で仕事に全力 ・未経験でも安心・研修制度が充実 ・若手活躍中、20～30代！ ・一流メーカー取引しているから安定して働ける ・普通免許があれば応募OK！ ・福利厚生や研修制度が充実！ ・キャリアアップ・ステップアップもあり！ ▼「やりがい」を感じる瞬間 自分だけの担当ルートを持ち、 自らの工夫で売上アップを目指します。 実際に売り上げアップできた際の手応えは、 この仕事ならではの面白さといえます。 ▼ここが「正直、大変」です 飲料ケースはおよそ10kg程、 1日20～30件を回ります。 夏は汗をかき、 雨の日も補充に向かいます。 「座って運転だけ」 を希望する方には向きません。 ▼でも、ここが「最高」です！ 出発すれば自分だけの空間。 自分のペースで回れます。 「働きながら筋トレできる」 とポジティブな社員も。 毎月のシフト制で、 3連休や4連休を取ることも可能！ ◆採用動画もチェック！◆ ・未経験からでも大丈夫！？ https://docs.google.com/videos/d/1cdN4vzeBw8hkCGAoFGGyXfHWWcypAtXJ9Teebe9v0qo/edit?usp=sharing ・普通免許で応募できるって本当？ https://docs.google.com/videos/d/12e_3_c4rT8JgW0EOQNf2eUTo1KNkLoj4wgBqmjkYddA/edit?usp=sharing ・仕事のやりがいって何！？ https://docs.google.com/videos/d/1kiCfBhwwkA7JZ6hfEhZArFc0Jo78ebAZVVCmMVFGiNA/edit?usp=sharing ◆公式ラインから応募前に質問OK！◆ LINEID→https://lin.ee/SyUJHig 【詳しい仕事内容】 コカ・コーラ社の 自販機ベンディングスタッフ募集です。 主な業務は、 製品補充・新製品の展開・売上金・メンテナンス。 1日の件数は20～30件程度。 自分が担当するエリアを訪問します。 ドリンクを補充する仕事です。 ノルマなし！ プレッシャーはありませんが、 担当自販機の売上UPはやりがいに繋がります。 担当エリア制なので 次第に慣れてくれば運転しやすいです。 【「1年の半分近くが休み」 って人生変わります】 年間最大213日 、週休3日でも162日。 これだけあれば、 平日の空いているジムで「働きながら筋トレ」 も、 混雑を避けた旅行も思いのまま。 「推し活」の遠征 だって、4連休 を使えば余裕です。 安定のコカ・コーラ社パートナーだから、遊びも仕事も全力。 休みのために働く。 そんな本音が輝く場所で、 最高の「自分時間」を過ごしませんか？ ノルマやトラックの運転経験も必要無く、 準中型免許も入社後に取得でOKです。 「休みを充実させたい」 「毎日安定した仕事がしたい」 「一人でコツコツ仕事がしたい」 「運転が好き」 など、志望理由は人それぞれでOKです！ 【研修とキャリアパス制度について】 集合研修： 社会人としてのマナーや自動販売機の基礎知識、 当社の基本理念などを学びます。 同乗研修： 先輩が運転する車に同乗し、 実際の仕事の進め方を見ながら学びます。 車両研修： まずは研修室でトラックの特徴などを学びます。 その後、駐車場で運転の練習をします。 基本研修から始まり、フォローアップ研修まで、 しっかりと新人研修があります。 「先輩社員とのマンツーマン研修」や 「動画研修や実際に自動販売機を使った研修」 など、多岐にわたります。 最初は先輩の助手席に乗りルートや仕事を覚えます。 新人研修終了後も、 研修・育成には全社で力を入れています。 ▼研修後のキャリアパス セールスジュニアスタッフ：入社～ひとり立ちまで（3～4ヶ月が目安） セールススタッフ：現場の主戦力 ルートサポーター：現場のまとめ役 トレーナー：社員の教育担当 支店長：支店の責任者 当社には研修や実務をこなしていくことで、 しっかりとステップアップし、 キャリアを築く制度があります。 【スタッフインタビュー】 Q.「1年の半分近くが休み」って、本当ですか？ はい、本当です！ 年間休日は週休3日でも162日！ 週休4日なら”半分以上”の213日もあります！ 遊びも仕事も全力な20代、増えてます。 Q.『タイパ』が良すぎるドライバー職？ 「休みが多すぎて、趣味に忙しいです（笑）」 そんな声が聞こえてくるのが、 当社のドライバーです。 物流職のイメージを 180度変えるようなタイパの良さが当社の魅力！ Q.なぜ、こんなに働きやすいの？ 私たちはコカ・コーラ社の正式パートナー。 安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」に本気で投資をしています。 Q.未経験でも大丈夫？ はい、大丈夫です！ 実は、今活躍している先輩（平均29歳）は 9割が未経験スタート。 「トラックに乗ったことがない」 という人ばかりでした。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、土木法人営業 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、土木法人営業 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

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嘱託社員　法人営業スタッフ募集！ヤマダデンキ　テックランド千葉本店

仕事情報 ● 仕事内容 企業・官庁・学校等のお客様に対して家電製品・モバイル端末 等の提案・販売営業を行っていただきます。 店頭にご来店頂いたお客様や外交によりお客様を増やし、 お客様が求める商品や役務、サービス等をご販売する業務です。 それに付随した事務手続き等も行います。 現在活躍中のスタッフ 他社で営業経験がある方が、転職で当社で大活躍しています。 家電量販店として他社に先駆けて法人部門を設け30年以上の 歴史があります。法人事業の規模も家電量販店の中では最大。 お客様の認知度も高いヤマダデンキで一緒に働きませんか？ 仕事詳細 まずは1ヶ月で約20社のお取引を目標に、最終的には50～60社 程度の顧客を担当していただきます。 お客様先へ伺うのは多くても1日5件程度です。 店頭で取り扱いしている商品の他、取り扱いのない商品や サービスもお客様にニーズにあわせてご提案します。 仕事補足１ モバイル端末の提案営業は専門のスタッフが営業支援します。 未経験の方でも心配ありません。 営業として家電やOA機器等の商材を扱っていた方、 法人営業経験のある方は歓迎します。 仕事補足２ 一度お取引が発生すると継続して取引頂くお客様が多いので 営業年数に応じて固定客は徐々に増えていきます。 新規開設する施設の備品調達や官公庁の入札案件など、 取引額の大きな案件を手掛けることも多く、規模の大きな仕事が できることも魅力です。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

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運転業務ナシ！【時給1,254円～】超大手飲料メーカーで安定ワーク！未経験から稼げます★

仕事内容 自販機補充サポート/横乗り 250006-9-I1 ＜アピールポイント！＞ ・座って待機するのもお仕事です◎ 「運転業務の経験がない」「体力仕事はちょっと不安…」 そんな方でも無理なくスタートできるお仕事です◎ ・勤務地は3拠点から選べます！ 「家から近いところがいい」「通いやすさ重視」など、 あなたの希望に合わせて勤務先を選択OK◎ ・制服貸与ありで準備いらず！ お仕事用の服装を用意する必要はありません。 初日からすぐに働ける環境が整っています。 ・職場＆派遣会社のサポートが充実！ 困ったことや不安な点は、すぐに相談できる体制あり。 未経験の方も安心して続けられます◎ ・日払い対応可能です！ 定期的に給与が必要な方はご相談くださいね！ //////////////////////////////////////////////////// ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-6228-7871 ※お手軽・かんたん・私服でもＯＫ！ ＷＥＢ面談も行っています。 //////////////////////////////////////////////////// 自販機へのジュース補充のサポートです。 直接ジュース補充をしたり､ 運転はしません。(運転は禁止のため) 空き缶を回収したり、商品の準備など、ドライバーさんをサポートするだけ！ 助手席で座って待機している時間も多くとても簡単です！ ※トラックの助手席に乗って移動している時間分もお給料は出ます。 【雇用形態】 派遣 【給与】 時給1254円～ 日払いＯＫ(規定あり) 【このお仕事のPoint！】 ＊希望休やシフトの相談OK！ ＊運転業務なし！ ＊未経験OK！ブランク歓迎！ 手ぶら＆当日面談で気軽に応募OK ■即日面談OK！時間帯により、応募後そのまま登録面談も可能です。 ■当日予約も歓迎！即時が難しい場合でも、当日中の面談・最短就業をサポートします。 ■事前準備ゼロ！履歴書などの書類は不要。手ぶらで気軽に応募いただけます。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

【キャリアパス】入社2〜3年でリーダーへ昇格可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 日東エネルギーのインフラ営業職として、 既存のお客様への商品ご案内やイベント企画を 担当します。未経験から入社2～3年で リーダーへ抜擢された実績多数！ 明確なキャリアパスと 成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 座学で2日間の導入研修後、OJTで 少しずつ業務を開始。 先輩と一緒に 既にお取引のあるお客様へのご案内や 地域イベント・販促活動を通じて顔と名前を 覚えます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 1年目〜 じっくりお客様に向き合い、成果に 繋がる営業へ。 社内制度を活用し、最長1年間で国家資格の 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を目指します。 教材やセミナーは全額会社でサポート。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 入社2〜3年目 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 活躍次第で、入社2～3年でリーダーへ抜擢！ 社歴や年齢に関係なく上を目指せる環境です。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 将来のキャリア リーダー ⇒ 所長 ⇒ マネージャーへ ステップアップ！ あなたの頑張りがダイレクトにキャリアへ 繋がります。 ■日東エネルギーについて 『総合エネルギー提案企業』として地域社会に 貢献。 エネルギー事業のほか、リフォーム事業、 スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業を展開。 ENEOSグローブ（株）、 タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） など大手企業との取引多数！ 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、約12万世帯にLPガスを供給しています。 ■働きやすさと定着率 ・3年間での新卒社員定着率90％ ・平均勤続年数は10年 景気に左右されない安定業界だからこそ、 長く活躍できる環境です。 ■仕事内容 ・既存のお客様中心の商品・サービスのご案内 ・イベントの企画・広報活動 ・地域イベントや 販促活動での新規顧客との繋がりづくり ■入社後のサポート制度 ・座学2日間の導入研修＋OJTフォロー ・キャリアに合わせた複数カリキュラム ・資格取得支援（液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者）

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マスマーケティング、営業企画、営業推進 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マスマーケティング、営業企画、営業推進 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内やイベント企画・広報を 行うインフラ営業職です。 営業未経験の方でも 安心してスタートできる理由が3つあります。 理由1 入社後2日間の座学導入研修と 手厚いOJTがあります 座学で基礎を学んだ後は、OJTを 通じて少しずつ仕事の流れを覚えていけます。 キャリアに合わせたカリキュラムを複数設け、 全社的に成長をサポートします。 理由2 じっくりお客様に向き合える環境で 成果につながりやすいです 飛び込みではなく既存のお客様が中心のため、 顧客満足度も高く『〇〇さんありがとう』と 感謝の言葉をいただける機会も豊富です。 理由3 最長1年かけて国家資格を 取得できる制度があります 業務に 必要な国家資格「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」の取得を目指せます。教材やセミナーはすべて会社で揃えており、じっくり資格取得を目指せます。 以上3点から、未経験からでも安心して成長を 実現できる環境が整っています。 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 として、エネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業など時代のニーズに 合った最先端サービスを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。 ■仕事内容 ・既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内 ・イベントの企画・広報活動 ・地域イベントや販促活動を通じた顧客対応 ■入社後の流れ・教育体制 ・入社後2日間の座学導入研修 ・OJTによる業務サポート ・社内制度を 活用した資格取得支援（液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者） ■将来のキャリアパス 評価は正当に行われ、活躍次第で リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能。入社2～3年で リーダーに抜擢されたメンバーもいます。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画を行うインフラ営業職です。 未経験からでも 安心してスタートできる育成体制の理由が 4つあります。 理由1 座学で2日間の導入研修から スタートします 業界の知識や仕事の基礎をイチから学べるため、 特別な経験やスキルは一切不要です。 理由2 現場では 先輩との同行サポート・OJTで段階的に 学べます 最初から1人で現場に行くことはありません。 先輩の隣で実際の業務を見ながら、 少しずつ仕事の流れを覚えていける環境です。 理由3 最長1年間かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の資格取得に向け、教材や セミナーはすべて会社で用意。 社内制度を活用しながらじっくり成長を サポートします。 理由4 キャリアパスや評価制度が明確です 社歴や年齢を問わず頑張りを正当に評価。 入社2～3年でリーダーに 抜擢されたメンバーもおり、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能です。 以上の4点から、未経験からでも着実に成長を 実現できます。 ■仕事内容 ・既にお取引のあるお客様への商品・サービスのご案内 ・地域イベントの企画・広報活動・販促活動 ・顧客へのアフターフォロー・関係構築 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 として、エネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業など時代のニーズに 合ったサービスを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない安定業界のため、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。「人と接することが好き」 「誰かの役に立ちたい」という気持ちを 活かしてご活躍いただけます。

インフラ×エネルギーの安定事業！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マスマーケティング、営業企画、営業推進 インフラ営業職として、 既にお取引のあるお客様への商品・サービス案内やイベント企画などを担当します。 営業未経験からでも安心して成長できる理由が 3つあります。 理由1 入社直後に 2日間の座学導入研修があります まずは座学で基礎知識を丁寧に学べます。 研修後にいきなり1人で現場に 放置することはありません。 理由2 研修後はOJTでじっくり業務を 習得できます 先輩のサポートのもとで少しずつ仕事の流れを 覚えます。 キャリアに合わせた複数のカリキュラムで 全社的に成長を支えます。 理由3 最長1年かけて国家資格の取得を 目指せます 「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」 の取得を支援。 教材やセミナーはすべて会社で揃えており、 じっくり挑戦できます。 以上3点から、特別な経験やスキルがなくても 未経験から着実に成長できます。 〈仕事内容〉 既にお取引のあるお客様を中心に、 商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を行います。 地域イベントや販促活動を通じて、 新しいお客様とのつながりを広げることも。 じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も 高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』 など感謝の言葉をいただける機会も！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。 社歴・年齢問わず、どんどん上を 目指せる環境があります。活躍次第で、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへと ステップアップが可能！実際に入社2～3年で、 リーダーに抜擢されたメンバーも！ ◆当社について 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 としてエネルギー事業の枠を超え、 リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業などを展開。 SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）や タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株） をはじめとする大手企業との取引も多数。現在、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており業績は好調です！ 景気に左右されない業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と長く勤務している社員が 多いのも特長です。

嘱託社員　法人営業スタッフ募集！ヤマダデンキ　Tecc LIFE SELECT 木更津請西本店

仕事情報 ● 仕事内容 企業・官庁・学校等のお客様に対して家電製品・モバイル端末 等の提案・販売営業を行っていただきます。 店頭にご来店頂いたお客様や外交によりお客様を増やし、 お客様が求める商品や役務、サービス等をご販売する業務です。 それに付随した事務手続き等も行います。 現在活躍中のスタッフ 他社で営業経験がある方が、転職で当社で大活躍しています。 家電量販店として他社に先駆けて法人部門を設け30年以上の 歴史があります。法人事業の規模も家電量販店の中では最大。 お客様の認知度も高いヤマダデンキで一緒に働きませんか？ 仕事詳細 まずは1ヶ月で約20社のお取引を目標に、最終的には50～60社 程度の顧客を担当していただきます。 お客様先へ伺うのは多くても1日5件程度です。 店頭で取り扱いしている商品の他、取り扱いのない商品や サービスもお客様にニーズにあわせてご提案します。 仕事補足１ モバイル端末の提案営業は専門のスタッフが営業支援します。 未経験の方でも心配ありません。 営業として家電やOA機器等の商材を扱っていた方、 法人営業経験のある方は歓迎します。 仕事補足２ 経験・知識を蓄え、将来的にシステムソリューションの提案 を行う専門のスタッフへとキャリアアップすることも可能 です。

嘱託社員　法人営業スタッフ募集！

仕事情報 ● 仕事内容 企業・官庁・学校等のお客様に対して家電製品・モバイル端末 等の提案・販売営業を行っていただきます。 店頭にご来店頂いたお客様や外交によりお客様を増やし、 お客様が求める商品や役務、サービス等をご販売する業務です。 それに付随した事務手続き等も行います。 現在活躍中のスタッフ 他社で営業経験がある方が、転職で当社で大活躍しています。 家電量販店として他社に先駆けて法人部門を設け30年以上の歴史があります。法人事業の規模も家電量販店の中では最大。 お客様の認知度も高いヤマダデンキで一緒に働きませんか？ 仕事詳細 まずは1ヶ月で約20社のお取引を目標に、最終的には50～60社程度の顧客を担当していただきます。 お客様先へ伺うのは多くても1日5件程度です。 店頭で取り扱いしている商品の他、取り扱いのない商品や サービスもお客様にニーズにあわせてご提案します。 仕事補足１ モバイル端末の提案営業は専門のスタッフが営業支援します。 未経験の方でも心配ありません。 営業として家電やOA機器等の商材を扱っていた方、 法人営業経験のある方は歓迎します。 仕事補足２ 一度お取引が発生すると継続して取引頂くお客様が多いので営業年数に応じて固定客は徐々に増えていきます。 新規開設する施設の備品調達や官公庁の入札案件など、 取引額の大きな案件を手掛けることも多く、規模の大きな仕事ができることも魅力です。

【資格取得支援あり】未経験も安心のOJT研修！月給26万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、マスマーケティング、営業推進 ライフスタイルアドバイザーとして、 既存のお客様を中心に商品・サービスのご案内や イベントの企画・広報を担当します。 未経験からでも安心してスタートできる理由が 4つあります。 理由1 入社後2日間の導入研修から スタートします まずは座学で会社や 取扱商品についての基礎知識を学びます。 業界の知識や経験がなくても問題ありません。 理由2 現場ではOJTで 先輩がじっくりサポートします 研修後は先輩社員と一緒に動くOJTで 少しずつ業務の流れを覚えます。 一人で放り出すようなことは一切ありません。 理由3 成長に合わせたカリキュラムがあります 入社時だけでなくキャリアに応じた研修制度を 完備。 全社的にあなたの成長をサポートする環境が 整っています。 理由4 国家資格の取得を最長1年間支援します 「液化石油ガス設備士」「高圧ガス販売主任者」 の取得を目指せます。 教材やセミナーは会社が準備し費用も サポートします。 以上の4点から、未経験の方でも安心して着実に 成長できます。 〈会社について〉 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』 として、 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を構えています。エリア内の約12万世帯にLPガスを供給。リフォーム事業、スーパーマーケット事業、ウォーターサーバー事業など幅広いサービスを展開しています。ENEOSグローブ（株）、タカラスタンダード（株）、TOTOエムテック（株）など大手企業との取引も多数。 景気に左右されにくい業界で、 3年間での新卒社員定着率90％、 平均勤続年数は10年と安定した環境です。 今回は組織体制強化のため、 ライフスタイルアドバイザー職を募集します。 ■仕事内容 ・商品・サービスのご案内（既にお取引のあるお客様中心） ・イベントの企画・広報活動 ・地域イベントや販促活動を通じた顧客対応 じっくりお客様に向き合える環境です。 ■将来のキャリアパスについて 頑張りを正当に評価する体制があります。成果に 応じてリーダー⇒所長⇒マネージャーへのステップアップが可能。入社2～3年でリーダーに抜擢された実績もあります。

嘱託社員　法人営業スタッフ募集！ヤマダデンキ　テックランド柏店

仕事情報 ● 仕事内容 企業・官庁・学校等のお客様に対して家電製品・モバイル端末 等の提案・販売営業を行っていただきます。 店頭にご来店頂いたお客様や外交によりお客様を増やし、 お客様が求める商品や役務、サービス等をご販売する業務です。 それに付随した事務手続き等も行います。 現在活躍中のスタッフ 他社で営業経験がある方が、転職で当社で大活躍しています。 家電量販店として他社に先駆けて法人部門を設け30年以上の 歴史があります。法人事業の規模も家電量販店の中では最大。 お客様の認知度も高いヤマダデンキで一緒に働きませんか？ 仕事詳細 まずは1ヶ月で約20社のお取引を目標に、最終的には50～60社 程度の顧客を担当していただきます。 お客様先へ伺うのは多くても1日5件程度です。 店頭で取り扱いしている商品の他、取り扱いのない商品や サービスもお客様にニーズにあわせてご提案します。 仕事補足１ モバイル端末の提案営業は専門のスタッフが営業支援します。 未経験の方でも心配ありません。 営業として家電やOA機器等の商材を扱っていた方、 法人営業経験のある方は歓迎します。 仕事補足２ 一度お取引が発生すると継続して取引頂くお客様が多いので 営業年数に応じて固定客は徐々に増えていきます。 新規開設する施設の備品調達や官公庁の入札案件など、 取引額の大きな案件を手掛けることも多く、規模の大きな仕事が できることも魅力です。

運転業務ナシ！【時給1,254円～】超大手飲料メーカーで安定ワーク！未経験から稼げます★

仕事内容 自販機補充サポート/横乗り 250006-7-I1 ＜アピールポイント！＞ ・座って待機するのもお仕事です◎ 「運転業務の経験がない」「体力仕事はちょっと不安…」 そんな方でも無理なくスタートできるお仕事です◎ ・勤務地は3拠点から選べます！ 「家から近いところがいい」「通いやすさ重視」など、 あなたの希望に合わせて勤務先を選択OK◎ ・制服貸与ありで準備いらず！ お仕事用の服装を用意する必要はありません。 初日からすぐに働ける環境が整っています。 ・職場＆派遣会社のサポートが充実！ 困ったことや不安な点は、すぐに相談できる体制あり。 未経験の方も安心して続けられます◎ ・日払い対応可能です！ 定期的に給与が必要な方はご相談くださいね！ //////////////////////////////////////////////////// ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-6228-7871 ※お手軽・かんたん・私服でもＯＫ！ ＷＥＢ面談も行っています。 //////////////////////////////////////////////////// 自販機へのジュース補充のサポートです。 直接ジュース補充をしたり､ 運転はしません。(運転は禁止のため) 空き缶を回収したり、商品の準備など、ドライバーさんをサポートするだけ！ 助手席で座って待機している時間も多くとても簡単です！ ※トラックの助手席に乗って移動している時間分もお給料は出ます。 【雇用形態】 派遣 【給与】 時給1254円～ 日払いＯＫ(規定あり) 【このお仕事のPoint！】 ＊希望休やシフトの相談OK！ ＊運転業務なし！ ＊未経験OK！ブランク歓迎！ 手ぶら＆当日面談で気軽に応募OK ■即日面談OK！時間帯により、応募後そのまま登録面談も可能です。 ■当日予約も歓迎！即時が難しい場合でも、当日中の面談・最短就業をサポートします。 ■事前準備ゼロ！履歴書などの書類は不要。手ぶらで気軽に応募いただけます。

営業未経験から女性９割！家庭・育児支援万全◎社用車通勤OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木法人営業、建築施工管理、その他販売/フロアスタッフ ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚ ✨社用車通勤（100%） 自宅から会社の往復！ （自宅側の駐車場は会社で契約します） 社用車での保育園送迎可能です ✨お子様の突然な体調不良などでの お迎えが終日可能です。 ✨女性社員多数活躍中！ 子育てや家庭との両立している女性社員も！ ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚ 主にゼネコン(建設会社)に訪問します｡ 訪問リストはありますのでご安心下さい｡ 独り立ちをしても先輩や上司のフォローは続きます。 受注するだけでなく工事が安全に完了するまでを見届けるお仕事です！ 一人前になるまでしっかり育成！ 入社1年で管理職へ昇進する事例も有り やる気と成果次第で自己成長と昇給など大きく飛躍できる環境です 《1日の流れ》 9時出社 9時半 企業へ訪問(まだお付合いのない企業へ会社案内) 12時 昼休憩 13時 商談(アポのある企業へ見積り提出) 14時 顧客との打ち合わせ 17時 帰社(明日のスケジュール調整･準備) 18時 退社

女性9割！1日5時間/週3日でも可能！時給1500円！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他営業 ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ ✨主婦(夫)歓迎！扶養内勤務もOK しっかり稼ぎたい方は週5日・9時～18時OK 週2～3日で10:00～15:00など、ご自身の ライフバランスに合わせて、自由に選べます ✨お子様の突然な体調不良などでの お迎えが終日可能です。 正社員と同じ福利厚生が魅力！ ✨女性社員多数活躍中！ 子育てや家庭との両立している女性社員も！ ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ 主に名刺交換がお仕事です。 社用車(または公共交通機関)で 担当地域の企業様に営業します。 訪問先は主にゼネコン(建設会社)に訪問します｡ 訪問リストはありますのでご安心下さい｡ 独り立ちをしても先輩や上司のフォローは続きます。 一人前になるまでしっかり育成！ やる気と成果次第で自己成長と昇給など大きく飛躍できる環境です 《1日の流れ(例)》 9:00 事務所出社 営業先訪問ルート計画を立てて 社用車で営業出発 12:00 昼休憩 13:00 訪問先へ 15:00 事務所帰社 集めた名刺を報告して退社

運転メインで気楽に♪月収35万以上！✨早上がりでも日給保証

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：輸配送、ガソリンスタンドスタッフ、配送/宅配/セールスドライバー ★日給1万3000円～★ 配送未経験歓迎！安心のサポート体制✨ 乙4・整備士などの資格所持者大歓迎！ ✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦ ✅ 週5日フル勤務！早上がりでも日給保証 ✅ 普通自動車免許（MT）があれば応募OK ✅ 船橋・鎌ケ谷・習志野エリアの近距離配送 ✅ メインは個人宅への灯油などの販売・配達 ✅ 配送未経験からのスタートも歓迎 ✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈┈ ・✦ 車を運転して、個人宅を中心に 灯油などの商品をお届けする 配送・販売のお仕事です！ 配達エリアは、 船橋市・鎌ケ谷市・習志野市周辺。 近隣エリアへの配送が中心なので、 長距離を走り続けるような 仕事ではありません！ 仕事の流れを覚えるまでは、 先輩スタッフが 一緒に回りながら丁寧にサポート！ 「配送の仕事は初めて」 「ドライバー経験がない」という方も、 安心して始められる環境です✨ 慣れてきたら、 自分のペースで進められるのも 配送のお仕事の魅力です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★週5日勤務でしっかり稼ぎたい方に！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務は週5日のフルタイム！ 「安定した収入を得たい」 「しっかりシフトに入って働きたい」 「運転を活かして長く働きたい」 そんな方にピッタリです♬✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★未経験から始めやすい配送のお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必要なのは、 普通自動車運転免許（MT）のみ！ 特別な配送経験がなくても、 仕事の進め方や配達ルートなどは 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 また、 「危険物取扱者乙種第4類（乙4）」 「自動車整備士」 などの資格をお持ちの方は大歓迎！ これまでに取得した資格や経験を 活かして働きたい方にもオススメです。

運転業務ナシ！【時給1,254円～】超大手飲料メーカーで安定ワーク！未経験から稼げます★

仕事内容 自販機補充サポート/横乗り 250006-8-I1 ＜アピールポイント！＞ ・座って待機するのもお仕事です◎ 「運転業務の経験がない」「体力仕事はちょっと不安…」 そんな方でも無理なくスタートできるお仕事です◎ ・勤務地は3拠点から選べます！ 「家から近いところがいい」「通いやすさ重視」など、 あなたの希望に合わせて勤務先を選択OK◎ ・制服貸与ありで準備いらず！ お仕事用の服装を用意する必要はありません。 初日からすぐに働ける環境が整っています。 ・職場＆派遣会社のサポートが充実！ 困ったことや不安な点は、すぐに相談できる体制あり。 未経験の方も安心して続けられます◎ ・日払い対応可能です！ 定期的に給与が必要な方はご相談くださいね！ //////////////////////////////////////////////////// ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-6228-7871 ※お手軽・かんたん・私服でもＯＫ！ ＷＥＢ面談も行っています。 //////////////////////////////////////////////////// 自販機へのジュース補充のサポートです。 直接ジュース補充をしたり､ 運転はしません。(運転は禁止のため) 空き缶を回収したり、商品の準備など、ドライバーさんをサポートするだけ！ 助手席で座って待機している時間も多くとても簡単です！ ※トラックの助手席に乗って移動している時間分もお給料は出ます。 【雇用形態】 派遣 【給与】 時給1254円～ 日払いＯＫ(規定あり) 【このお仕事のPoint！】 ＊希望休やシフトの相談OK！ ＊運転業務なし！ ＊未経験OK！ブランク歓迎！ 手ぶら＆当日面談で気軽に応募OK ■即日面談OK！時間帯により、応募後そのまま登録面談も可能です。 ■当日予約も歓迎！即時が難しい場合でも、当日中の面談・最短就業をサポートします。 ■事前準備ゼロ！履歴書などの書類は不要。手ぶらで気軽に応募いただけます。

お客様に選ばれ続ける営業が私たちのスタイルです｜ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業 お客様との関係を築いていくことが好き。 けれど、数字（売上目標）に追われて、 真摯に向き合えないことは望んでない。 ノルマに追われず、とことんお客様第一。 それが自分の理想とする営業スタイル。 前職での営業風土を経験した上で、 自分らしさを出せる営業の仕事が できる環境を求めて転職してきた 20代・30代の営業が活躍中です！ なぜ営業として働きやすいか。 下記でご紹介していきます。 ▼ ▼ ▼ ＼自信を持って提案できる商品力が強み／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 自社工場で製造する当社のパスタは、 レストランのシェフからも認められている 自慢の商品です。 商品自体に強い魅力があるため、 自信を持って提案することができます。 数字の重圧から解放され、お客様との会話を 楽しめるのが当社の営業スタイルです。 ＼関係づくりが大切だからノルマなし／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ お客様と長いお付き合いをしていくには、 お客様がどんな課題を抱えているかを知り、 解決につながるご提案をし続けることが とても大切だと私たちは考えています。 だから、お客様との関係づくりを重視した 営業活動を大切にしているのです。 なんでも相談できる間柄になれるように、 営業ノルマは設けていません！ ＼手厚いサポート体制で着実に成長／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 営業経験がある方でも、最初は先輩社員が しっかり横についてサポートします。 商品知識やお客様との会話の流れを丁寧に 教えるので、業界未経験の方やブランクが ある方でも安心してスタートできます。 実際に現在活躍している20代・30代の 営業スタッフも営業経験は浅い状態から スタートして一人前になりました。 着実に成長できる環境を用意しています。 ＼パスタメーカーの営業のお仕事は／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 創業92年を迎える老舗パスタメーカーの 営業担当として、自社工場で製造する 高品質なパスタや関連食材を、 外食チェーン・カフェ・卸売業者などの 法人顧客へご提案していただきます。 ＜具体的には＞ ◆既存顧客へのフォロー・ルート訪問 外食チェーンや卸売店などの既存の お客様を定期的に訪問し、 新商品のご紹介やフォローを行います。 まずは先輩からの引き継ぎから スタートするので安心です。 ◆新規顧客へのアプローチ 飲食店やカフェなどへ自社商品を ご案内します。飛び込みで売り込む のではなく、まずは「お話を聞いて もらうこと」からじっくり関係を作ります。 ＼残業少なめで土日休み／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 直行直帰OKなので、無駄な拘束時間を 削減できます。残業は月平均20時間以内と 少なめなのでプライベートとの両立も しやすいのが魅力の職場です。 完全週休2日制（土日休み）で しっかり休日も確保できるからこそ、 ワークライフバランスを整えて 無理なく長く働くことが可能です。

週2~OK &家庭都合の急なお休みOK！未経験でも働きやすい◎残業なし／配布のノルマなし／正社員も同時募集中！

仕事内容 レンタル商品の定期交換・集金などをお任せします！ ＊〇この求人のここがポイント〇＊ CMで知名度があるダスキンの レンタル商品の定期交換をお願いします！ ◆普通自動車免許があればOK ◆既存顧客のルート配送になります ◆ダスキン商品を割引価格で購入可能！ ◆残業なし、土日祝日勤務100%なし ◆長期休暇：年末年始・GW・お盆休 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆◇◆お仕事内容◆◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ダスキンのモップ・マット等を 定期レンタル契約して頂いている お客様のもとを伺い、 レンタル商品の定期交換・集金を していただきます。 【具体的には】 すでに契約して頂いている お店や会社、一般家庭などの お客様が対象で、決まった曜日に お伺いします。（1日15件～30件のルート） 最初は先輩スタッフが同行し、仕事の 流れから接客まで丁寧にレクチャー♪ いきなり1人での業務はないので ご安心ください！ ノルマもないので、焦らずマイペースに 覚えていけます◎ ☆未経験者でも安心☆ 現在いるスタッフは、 みんな未経験からスタート！ 十分な研修もあるので、 経験が浅い方もご安心ください。 最初は店内での研修、 研修後も先輩同行があるので安心です♪ ☆家庭と両立したい方におすすめ☆ 働きやすさを重視した待遇面のサポート ダスキンの商品が特別価格で利用できます！ 生活に便利な商品ですし お得で使い勝手がいいの 多くのスタッフが利用しています！ ＊転勤なし ＊Iターン・Uターン歓迎 幅広い年代が自分に合った働き方をしています

聞く力・提案力を活かして、土日祝休み＆残業少なめの法人営業へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、営業推進 【ここがポイント！】 ✅ 営業未経験歓迎｜先輩同行・顧客引き継ぎからスタート ✅ 既存顧客中心｜飛び込み・新規開拓ほぼなし ✅ OA機器・オフィス用品から業務改善・DXまで幅広く提案できる ✅ 月給25万円～35万円＋賞与年2回｜安定した収入を確保 ✅ 土日祝休み＆年間休日120日｜残業月平均10時間程度 ✅ 担当エリア制｜社用車貸与・直行直帰OK ✅ ビジネスカジュアル勤務｜清潔感があれば髪型も比較的自由 ✅ 退職金・資格取得支援・保養施設優待など福利厚生も充実 【仕事内容】 企業や官公庁などの既存顧客を中心に、OA機器・オフィス用品・事務用品などを提案する法人営業です。 ご要望に合わせて、業務改善やDX関連サービスもご案内します。 接客・販売経験で培ったお客様の状況を丁寧に聞き取る力を活かしながら提案できる仕事です。 知識は入社後に学べるため、未経験からでも安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・既存顧客への定期訪問 ・OA機器・オフィス用品・事務用品の提案 ・業務改善・DX関連サービスのご案内 ・お客様からの相談・問い合わせ対応 ・見積書・提案書の作成 ・納品・入替スケジュールの調整 ※既存顧客への訪問・提案が中心です ※飛び込み営業や新規開拓中心ではありません 【1日の流れ】 ・出社後、訪問スケジュール確認 ・見積書や提案資料の準備 ・既存顧客先へ訪問 ・コピー機や事務用品のご提案 ・お客様からの相談対応や打ち合わせ ・帰社後、報告書作成・翌日の準備 ※残業少なめ・1日4～5件程度を訪問 ※状況により直行直帰可能OK ※担当エリア制のため、移動負担を抑えて働けます 【入社後の流れ】 まずは先輩社員との同行からスタート。 お客様とのやり取りや商品知識、提案の流れなどを実務を通じて学んでいきます。 その後は担当顧客を少しずつ引き継ぎながら、既存顧客への提案営業を担当。 OA機器やDX関連の知識は、業務を通じて身につけられる環境です。

年休120日＆無理な新規開拓なし！土日祝休みで続けやすさ充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、営業推進 【ここがポイント！】 ✅ 年間休日120日＆土日祝休み！残業ほとんどなし ✅ 長年取引のある企業・官公庁が中心！飛び込み・新規開拓ほぼなし ✅ OA機器・事務用品からDX・業務効率化まで幅広く提案 ✅ 地域密着型＆担当エリア制で、地域に根付いて働ける ✅ 先輩同行・顧客引き継ぎあり！業界知識は入社後に習得可能 【仕事内容】 地域の企業や官公庁を中心に、オフィス環境の整備から業務効率化・DXまで幅広く支援する法人営業のお仕事です。 長くお付き合いのある企業や官公庁への訪問が中心のため、短期的な売上だけでなく、お客様との関係構築を大切にできます。 業界知識は入社後に学べるため、法人営業・ルート営業・既存顧客営業など、異業種からの転職も安心の環境です。 ＜主な業務＞ ・既存顧客への定期訪問・フォロー ・お客様の課題やニーズのヒアリング ・OA機器・オフィス用品・オフィス家具の提案 ・DX・業務効率化に関する提案 ・納品・入替スケジュールの調整 ・見積書・提案書の作成 ・導入後のアフターフォロー ※既存顧客への訪問・提案が中心です ※飛び込み営業や新規開拓中心ではありません 【1日の流れ】 ・訪問スケジュール・案件確認 ・見積書や提案資料の準備 ・既存顧客への訪問・商談 ・OA機器・DX・オフィス用品などの提案 ・問い合わせ・フォロー対応 ・帰社後、報告・翌日の準備 ※残業はほとんどなし ※訪問スケジュールにより直帰可能 ※担当エリア制のため、移動負担を抑えて働ける 【入社後の流れ】 まずは先輩社員との同行からスタート。 お客様とのやり取りや商品知識、提案の流れなどを実務を通じて学んでいきます。 その後は担当顧客を少しずつ引き継ぎながら、既存顧客への提案営業を担当。 コピー機・OA機器・オフィス用品などの知識は入社後に習得できるため、業界未経験の方も安心してスタートできます。

飛び込み・新規営業ほぼなし！年休120日で休日も充実の環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、営業推進 【ここがポイント！】 ✅ 年間休日120日＆土日祝休み！残業ほとんどなし ✅ 長年取引のある企業・官公庁が中心！飛び込み・新規開拓ほぼなし ✅ オフィス用品からDX・業務効率化まで幅広く提案 ✅ 地域密着型＆担当エリア制で、地域に根付いて働ける ✅ 先輩同行・顧客引き継ぎあり！業界知識は入社後に習得可能 【仕事内容】 地域の企業や官公庁を中心に、オフィス環境の整備から業務効率化・DXまで幅広く支援する法人営業のお仕事です。 長くお付き合いのある企業や官公庁への訪問が中心のため、短期的な売上だけでなく、お客様との関係構築を大切にできます。 業界知識は入社後に学べるため、法人営業・ルート営業・既存顧客営業など、異業種からの転職も安心の環境です。 ＜主な業務＞ ・既存顧客への定期訪問・フォロー ・お客様の課題やニーズのヒアリング ・オフィス用品の提案 ・DX・業務効率化に関する提案 ・納品・入替スケジュールの調整 ・見積書・提案書の作成 ・導入後のアフターフォロー ※既存顧客への訪問・提案が中心です ※飛び込み営業や新規開拓中心ではありません 【1日の流れ】 ・訪問スケジュール・案件確認 ・見積書や提案資料の準備 ・既存顧客への訪問・商談 ・DX・オフィス用品などの提案 ・問い合わせ・フォロー対応 ・帰社後、報告・翌日の準備 ※残業はほとんどなし ※訪問スケジュールにより直帰可能 ※担当エリア制のため、移動負担を抑えて働ける 【入社後の流れ】 まずは先輩社員との同行からスタート。 お客様とのやり取りや商品知識、提案の流れなどを実務を通じて学んでいきます。 その後は担当顧客を少しずつ引き継ぎながら、既存顧客への提案営業を担当。 オフィス用品、DXなどの知識は入社後に習得できるため、業界未経験の方も安心してスタートできます。

接客経験を次のキャリアへ！飛び込みほぼなし・土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、営業推進 【ここがポイント！】 ✅ 営業未経験歓迎｜販売・接客経験を活かせる法人営業 ✅ 既存顧客中心のルート営業｜飛び込み・新規開拓ほぼなし ✅ 同行・引き継ぎあり｜既存顧客を担当しながらステップアップ可能 ✅ OA機器・オフィス用品から業務改善・DXまで幅広く提案できる ✅ 月給25万円～35万円＋賞与年2回｜安定した収入を確保 ✅ 土日祝休み＆年間休日120日｜残業月平均10時間程度 ✅ 担当エリア制｜社用車貸与・直行直帰OK ✅ ビジネスカジュアル勤務｜清潔感があれば髪型も比較的自由 【仕事内容】 企業や官公庁など、すでにお取引のあるお客様を中心に担当する法人ルート営業です。 ご要望に合わせて、業務改善やDX関連サービスもご案内します。 接客・販売経験で培ったお客様の状況を丁寧に聞き取る力を活かしながら提案できる仕事です。 知識は入社後に学べるため、未経験からでも安心してスタートできます。 ＜主な業務＞ ・既存顧客への定期訪問 ・OA機器・オフィス用品・事務用品の提案 ・業務改善・DX関連サービスのご案内 ・お客様からの相談・問い合わせ対応 ・見積書・提案書の作成 ・納品・入替スケジュールの調整 ※既存顧客への訪問・提案が中心です ※飛び込み営業や新規開拓中心ではありません 【1日の流れ】 ・出社後、訪問スケジュール確認 ・見積書や提案資料の準備 ・既存顧客先へ訪問 ・コピー機や事務用品のご提案 ・お客様からの相談対応や打ち合わせ ・帰社後、報告書作成・翌日の準備 ※残業少なめ・1日4～5件程度を訪問 ※状況により直行直帰可能OK ※担当エリア制のため、移動負担を抑えて働けます 【入社後の流れ】 まずは先輩社員との同行からスタート。 お客様とのやり取りや商品知識、提案の流れなどを実務を通じて学んでいきます。 その後は担当顧客を少しずつ引き継ぎながら、既存顧客への提案営業を担当。 OA機器やDX関連の知識は、業務を通じて身につけられる環境です。

年休120日＆残業ほぼなし！ノルマに追われない既存顧客営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、営業推進 【ここがポイント！】 ✅ 年間休日120日＆土日祝休み！残業ほとんどなし ✅ 新規営業に疲れた方へ！既存顧客中心の法人営業 ✅ 飛び込み・新規開拓ほぼなし！長期的な関係構築が中心 ✅ オフィス用品・OA機器・DXまで幅広く提案できる ✅ 地域企業と長期的な信頼関係を築ける地域密着型 ✅ 異業種の営業経験を活かしてキャリアチェンジ可能 【仕事内容】 既存のお客様を中心に、オフィス用品・OA機器・オフィス家具・DX関連サービスなどをご提案する法人営業です。 長年お付き合いのある企業や官公庁への訪問が中心のため、飛び込みや新規開拓に追われるのではなく、お客様の課題やニーズを把握し、継続的な提案・フォローを行います。 OA機器だけでなく、業務効率化やDXなど、お客様の働き方や業務改善につながる提案にも携われます。 ＜主な業務＞ ・既存顧客への定期訪問・フォロー ・お客様の課題やニーズのヒアリング ・OA機器・オフィス用品・オフィス家具の提案 ・DX・業務効率化に関する提案 ・納品・入替スケジュールの調整 ・見積書・提案書の作成 ・導入後のアフターフォロー ※既存顧客中心の営業スタイルです ※飛び込み営業や新規開拓中心ではありません 【1日の流れ】 ・訪問スケジュール・案件確認 ・見積書や提案資料の準備 ・既存顧客への訪問・商談 ・OA機器・DX・オフィス用品などの提案 ・問い合わせ・フォロー対応 ・帰社後、報告・翌日の準備 ※残業はほとんどなし ※訪問スケジュールにより直帰可能 ※担当エリア制のため、移動負担を抑えて働ける 【入社後の流れ】 まずは先輩社員との同行からスタート。 お客様とのやり取りや商品知識、提案の流れなどを実務を通じて学んでいきます。 その後は担当顧客を少しずつ引き継ぎながら、既存顧客への提案営業を担当。 DX関連・OA機器・オフィス用品などの知識は入社後に習得できるため、業界未経験の方も安心してスタートできます。

既存店舗フォロー／ノルマなし／20代で年収500万円の実績有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業、営業推進、スーパーバイザー/ラウンダー ◆新規開拓なし！既存店舗をサポートするお仕事 ◆賞与年2回＋インセンティブで待遇も◎ ◆完全週休2日制！自由にスケジュール調整可能♪ 「ガツガツ売り込む営業ではなく、 信頼関係を大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 お任せするのは、 ポニークリーニング各店舗のフォロー営業。 担当店舗を定期的に訪問し、 オーナーやスタッフのお困りごとを伺いながら、 より良い店舗運営をサポートします。 新規開拓や飛び込み営業はありません◎ 【具体的には】 ・担当店舗への定期訪問 ・店舗スタッフやオーナーとの打ち合わせ ・売上向上に向けた改善提案 ・販促キャンペーンの提案 ・競合店舗の情報収集 ・スタッフからの相談対応 ・本部との連携 など ◎訪問スケジュールは自分で調整OK！ ＊お客様との信頼関係が大切 ────────────────── 担当店舗へ定期的に訪問し、 困りごとや課題をヒアリング。 「○○さんが担当で良かった」 そんな言葉をいただけることも多く、 人とのつながりを実感できる仕事です。 ＊マネジメントスキルが身につく ────────────────── 人材育成や店舗管理、 売上分析など、 幅広い業務に携われます。 将来的には エリア責任者などへの キャリアアップも目指せます。 ＊60年続く安定企業 ────────────────── 首都圏を中心に多数の店舗を展開する 老舗クリーニング会社です。 自己資本率68.5％と、 堅実な経営基盤を築いています。 安定した経営基盤のもと、 腰を据えて長く働ける環境です。 ＼先輩の声をご紹介！／ 「前職は家電販売スタッフでした。 営業は初めてでしたが、 担当店舗を先輩と一緒に回るところから スタートできたので安心でした。 店舗スタッフの方と 少しずつ信頼関係を築けることが この仕事の面白さです。 『いつもありがとう』 『相談して良かった』 そんな言葉をいただけるたびに、 この仕事を選んで良かったと感じています！」

創業100年以上の安定基盤／有名テーマパークなどの実績あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、建築法人営業、土木法人営業 売上高155億円の安定規模を持ち、千葉県でトップクラスの売上を誇る千葉窯業株式会社。 取引社数累計6,000社、国内トップクラスの製品数9,000点という圧倒的な実績と技術力が、あなたの営業活動を強力に後押しします。 提案先は官公庁や大手ゼネコンなど、長年お付き合いのある既存のお客様がほとんど。 当社の高い技術力に対する厚い信頼があるため、インフラ整備や有名テーマパークなどの大規模プロジェクトにも自信を持って提案できます。 お客様のニーズに寄り添い課題を解決する、本質的な営業活動に専念できる環境です。 今回は、既存のお取引先やHPからお問い合わせをいただいたお客様へ、インフラ整備や災害対策に用いられる自社コンクリート製品をご提案するルート営業を募集します！ これまでに培った営業経験（年数・分野不問）を活かしてご活躍いただけるポジションです。 【具体的な業務内容】 既存のお取引先をメインに、自社コンクリート製品をご提案します。 ■ニーズのヒアリング ■見積り ■設計・製造依頼 ■納品 1日の対応件数は3～6件が目安です。 地域の建設会社などを訪問し、ニーズをヒアリングして最適な製品をご提案します。 メインの提案先は官公庁やゼネコン、設計事務所で、長年のお付き合いがあるお客様がほとんどです。 「売って終わり」ではなく、お客様に寄り添って商品を提案し、現場への納品まで担います。 【ゆくゆくは・・】 実力次第で各営業所の所長や所長代理への早期昇格が可能で、責任者として組織の目標設定や部下育成など、より幅広い仕事をすることも可能です。 また、商品知識や経験を積んだ後は、設計事務所へ当社製品を組み込む提案を行う「コンサル営業」を目指し、競争原理に巻き込まれない、より高度な提案営業もできるようになります。 【入社後の流れ】 まずは、入社研修を通して業界について学んでいただくところからスタート！ 入社後1年間は、先輩が横について業務をサポートします。 独り立ちまで長いスパンでじっくり育てますので、業界未経験の方もご安心ください。 〈風通しが良く、若手の意見も通りやすい社風〉 年齢や社歴に関係なく、若手の意見が会社として通りやすい風通しの良さが自慢です。 一人ひとりに大きな裁量権が与えられているため、「こんな提案をしてみたい」という自分のアイデアを通しやすい環境です。 また、入社後しばらくは営業先に先輩スタッフが同行するため、移動の際などに仕事の相談から世間話までコミュニケーションを取る機会が豊富にあります。 新たに加わる仲間一人ひとりに対して「きちんと向き合って育てる」という意識が根付いているため、手厚く指導してくれる先輩・上司が揃った温かい組織です。

＜千葉市中央区＞ルート営業　印刷物などの提案営業　土日休み

仕事内容 【仕事内容】 【仕事内容の概要】 ◎印刷物のルート営業 既にお取引のある企業・官公庁・団体等を 定期的に訪問し、印刷物の納品やご相談対応、 見積作成、社内（制作・印刷部門）への 手配までを担当します。 入社後は先輩同行からスタートし、 少しずつ担当顧客を引き継ぎながら 独り立ちを目指します。 【具体的な仕事内容】 ・既存のお客様への定期訪問 （ご挨拶／近況ヒアリング） ・パンフレット、ポスター、チラシ、 ノベルティ等のご相談受付 ・お客様の要望整理、打合せ （仕様・納期・部数など） ・見積書の作成 ・制作／印刷／加工部門への手配、進行確認 ・完成物の積み込み、納品（社用車／AT車） ・翌日の訪問計画の作成、 メール・FAX等の問い合わせ対応 【未経験者も大歓迎！安心して成長できる理由】 いきなり一人で任せることはなく、 まずは先輩と同行しながら会話の進め方、 納品の段取り、相談の受け方を 「見て・聞いて」身につけていきます。 本格デビューの目安は3ヶ月後。 訪問先は拠点から車で30分～1時間圏内が中心で 長距離運転はほとんどありません。 拠点に先輩が複数名在籍しているため、 困ったときにすぐ相談できる体制も整っています。 【主な1日の流れ】 ▼8:30～ 出社／メール・FAXで届く注文や問い合わせ対応 ▼午前中 納品物を社用車に積み込み出発。 お届け前後に既存のお客様を訪問 ▼昼休憩 訪問予定に合わせて休憩 （車内でお弁当／外でランチなど） ▼午後 引き続き訪問（担当エリアは近距離中心） ▼打合せ 「新しいパンフレットを作りたい」などをヒアリング ▼帰社 見積作成、制作・印刷部門へ手配、翌日の計画作成 ※通常期は17:30～18:30頃に終了の日もあり。 【お仕事の魅力・やりがい】 ルート営業だからこそ、丁寧な対応の積み重ねが 信頼につながり、「次もお願いしたい」と 相談が増えていく面白さがあります。 印刷物は完成形が目に見えるため、 納品時に達成感を得やすいのも魅力。 経験を積むほど紙の種類や仕上げなどの 知識が増え、提案の幅が広がっていきます。 【従業員インタビュー／入社1年目・Tさん】 ■転職のきっかけは？ ー 前職も営業職として採用されたのですが、 入社からずっと毎日、ひたすら電話をかけて 新しいお客様を見つける業務でした。 アポイントを得ても自分は行けずに先輩が訪問。 「イメージしていた営業と違う…」 と思いながら1年続けましたが変化はなく、 転職を決意しました。 当社へ入社後は3カ月間にわたる研修をしっかり と受け、一人で活動し始めたところです。 ■研修中のエピソードは？ ー 研修中は先輩の商談に付いていき、どんな やりとりをしているかをじっくりと学べました。 先輩と同行した際は、社内報の制作でお客様が ご用意いただいた文章や構成を見て、 その場で「このページだけ情報量が多いので こうしましょう！」といった提案をされていて。 まさに自分が思い描いていた営業の仕事を、 早く自分もできるように頑張りたいです！ 【企業の特徴】 【企業について】 三陽メディア株式会社は、ポスター・チラシ・ パンフレットなどの各種印刷物を中心に、 WEB制作やOA事業なども手がける地域密着型の 企業です。受注から制作・印刷・加工・納品までを 自社内でつなぐ「ワンストップサービス」を 強みとして、お客様の要望に合わせた提案を 行っています。官公庁や学校、企業など 幅広いお客様との取引実績があり、 安定した基盤のもとで事業を展開しています。 【ワンストップ体制×幅広い取引基盤】 同社の魅力は、社内に制作の力があり、自社で 印刷・加工設備も持つこと。お客様から 「こんなものを作りたい」という相談を受けたとき、 社内連携で具体化しやすく、提案の幅を広げやすい 環境です。さらに官公庁・病院・大学・企業・ 学校など取引先が多岐にわたるため、景気や 業界動向に左右されにくい安定感もあります。 さまざまな案件に触れることで視野が広がり、 経験を積むほど“提案できること”が増えていく 会社です。 【手当・制度が整い、長く働きやすい環境】 月給に加えて、売上実績に応じた業績手当、 食事手当、家族手当など、日々の生活に寄り添う 手当が整っています。賞与は年2回、昇給は年1回。 原則土日休み（年間休日115日）で、夏季・ 年末年始休暇もあり、有給休暇の取得も会社として 推進しています。健康診断や社内勉強会・ 社外研修、お祝い金（結婚・出産など）、 慶弔・災害見舞金など、安心して 働き続けられる制度も用意されています。

＜市原市＞ルート営業　印刷物などの提案営業　土日休み

仕事内容 【仕事内容】 【仕事内容の概要】 ◎印刷物のルート営業 既にお取引のある企業・官公庁・団体等を 定期的に訪問し、印刷物の納品やご相談対応、 見積作成、社内（制作・印刷部門）への 手配までを担当します。 入社後は先輩同行からスタートし、 少しずつ担当顧客を引き継ぎながら 独り立ちを目指します。 【具体的な仕事内容】 ・既存のお客様への定期訪問 （ご挨拶／近況ヒアリング） ・パンフレット、ポスター、チラシ、 ノベルティ等のご相談受付 ・お客様の要望整理、打合せ （仕様・納期・部数など） ・見積書の作成 ・制作／印刷／加工部門への手配、進行確認 ・完成物の積み込み、納品（社用車／AT車） ・翌日の訪問計画の作成、 メール・FAX等の問い合わせ対応 【未経験者も大歓迎！安心して成長できる理由】 いきなり一人で任せることはなく、 まずは先輩と同行しながら会話の進め方、 納品の段取り、相談の受け方を 「見て・聞いて」身につけていきます。 本格デビューの目安は3ヶ月後。 訪問先は拠点から車で30分～1時間圏内が中心で 長距離運転はほとんどありません。 拠点に先輩が複数名在籍しているため、 困ったときにすぐ相談できる体制も整っています。 【主な1日の流れ】 ▼8:30～ 出社／メール・FAXで届く注文や問い合わせ対応 ▼午前中 納品物を社用車に積み込み出発。 お届け前後に既存のお客様を訪問 ▼昼休憩 訪問予定に合わせて休憩 （車内でお弁当／外でランチなど） ▼午後 引き続き訪問（担当エリアは近距離中心） ▼打合せ 「新しいパンフレットを作りたい」などをヒアリング ▼帰社 見積作成、制作・印刷部門へ手配、翌日の計画作成 ※通常期は17:30～18:30頃に終了の日もあり。 【お仕事の魅力・やりがい】 ルート営業だからこそ、丁寧な対応の積み重ねが 信頼につながり、「次もお願いしたい」と 相談が増えていく面白さがあります。 印刷物は完成形が目に見えるため、 納品時に達成感を得やすいのも魅力。 経験を積むほど紙の種類や仕上げなどの 知識が増え、提案の幅が広がっていきます。 【従業員インタビュー／入社1年目・Tさん】 ■転職のきっかけは？ ー 前職も営業職として採用されたのですが、 入社からずっと毎日、ひたすら電話をかけて 新しいお客様を見つける業務でした。 アポイントを得ても自分は行けずに先輩が訪問。 「イメージしていた営業と違う…」 と思いながら1年続けましたが変化はなく、 転職を決意しました。 当社へ入社後は3カ月間にわたる研修をしっかり と受け、一人で活動し始めたところです。 ■研修中のエピソードは？ ー 研修中は先輩の商談に付いていき、どんな やりとりをしているかをじっくりと学べました。 先輩と同行した際は、社内報の制作でお客様が ご用意いただいた文章や構成を見て、 その場で「このページだけ情報量が多いので こうしましょう！」といった提案をされていて。 まさに自分が思い描いていた営業の仕事を、 早く自分もできるように頑張りたいです！ 【企業の特徴】 【企業について】 三陽メディア株式会社は、ポスター・チラシ・ パンフレットなどの各種印刷物を中心に、 WEB制作やOA事業なども手がける地域密着型の 企業です。受注から制作・印刷・加工・納品までを 自社内でつなぐ「ワンストップサービス」を 強みとして、お客様の要望に合わせた提案を 行っています。官公庁や学校、企業など 幅広いお客様との取引実績があり、 安定した基盤のもとで事業を展開しています。 【ワンストップ体制×幅広い取引基盤】 同社の魅力は、社内に制作の力があり、自社で 印刷・加工設備も持つこと。お客様から 「こんなものを作りたい」という相談を受けたとき、 社内連携で具体化しやすく、提案の幅を広げやすい 環境です。さらに官公庁・病院・大学・企業・ 学校など取引先が多岐にわたるため、景気や 業界動向に左右されにくい安定感もあります。 さまざまな案件に触れることで視野が広がり、 経験を積むほど“提案できること”が増えていく 会社です。 【手当・制度が整い、長く働きやすい環境】 月給に加えて、売上実績に応じた業績手当、 食事手当、家族手当など、日々の生活に寄り添う 手当が整っています。賞与は年2回、昇給は年1回。 原則土日休み（年間休日115日）で、夏季・ 年末年始休暇もあり、有給休暇の取得も会社として 推進しています。健康診断や社内勉強会・ 社外研修、お祝い金（結婚・出産など）、 慶弔・災害見舞金など、安心して 働き続けられる制度も用意されています。

既存店舗フォロー／ノルマなし／20代で年収500万円の実績有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業、営業推進、スーパーバイザー/ラウンダー ◆新規開拓なし！既存店舗をサポートするお仕事 ◆賞与年2回＋インセンティブで待遇も◎ ◆完全週休2日制！自由にスケジュール調整可能♪ 「ガツガツ売り込む営業ではなく、 信頼関係を大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 お任せするのは、 ポニークリーニング各店舗のフォロー営業。 担当店舗を定期的に訪問し、 オーナーやスタッフのお困りごとを伺いながら、 より良い店舗運営をサポートします。 新規開拓や飛び込み営業はありません◎ 【具体的には】 ・担当店舗への定期訪問 ・店舗スタッフやオーナーとの打ち合わせ ・売上向上に向けた改善提案 ・販促キャンペーンの提案 ・競合店舗の情報収集 ・スタッフからの相談対応 ・本部との連携 など ◎訪問スケジュールは自分で調整OK！ ＊お客様との信頼関係が大切 ────────────────── 担当店舗へ定期的に訪問し、 困りごとや課題をヒアリング。 「○○さんが担当で良かった」 そんな言葉をいただけることも多く、 人とのつながりを実感できる仕事です。 ＊マネジメントスキルが身につく ────────────────── 人材育成や店舗管理、 売上分析など、 幅広い業務に携われます。 将来的には エリア責任者などへの キャリアアップも目指せます。 ＊60年続く安定企業 ────────────────── 首都圏を中心に多数の店舗を展開する 老舗クリーニング会社です。 自己資本率68.5％と、 堅実な経営基盤を築いています。 安定した経営基盤のもと、 腰を据えて長く働ける環境です。 ＼先輩の声をご紹介！／ 「前職は家電販売スタッフでした。 営業は初めてでしたが、 担当店舗を先輩と一緒に回るところから スタートできたので安心でした。 店舗スタッフの方と 少しずつ信頼関係を築けることが この仕事の面白さです。 『いつもありがとう』 『相談して良かった』 そんな言葉をいただけるたびに、 この仕事を選んで良かったと感じています！」

創業100年以上の安定基盤／有名テーマパークなどの実績あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、建築法人営業、土木法人営業 売上高155億円の安定規模を持ち、千葉県でトップクラスの売上を誇る千葉窯業株式会社。 取引社数累計6,000社、国内トップクラスの製品数9,000点という圧倒的な実績と技術力が、あなたの営業活動を強力に後押しします。 提案先は官公庁や大手ゼネコンなど、長年お付き合いのある既存のお客様がほとんど。 当社の高い技術力に対する厚い信頼があるため、インフラ整備や有名テーマパークなどの大規模プロジェクトにも自信を持って提案できます。 お客様のニーズに寄り添い課題を解決する、本質的な営業活動に専念できる環境です。 今回は、既存のお取引先やHPからお問い合わせをいただいたお客様へ、インフラ整備や災害対策に用いられる自社コンクリート製品をご提案するルート営業を募集します！ これまでに培った営業経験（年数・分野不問）を活かしてご活躍いただけるポジションです。 【具体的な業務内容】 既存のお取引先をメインに、自社コンクリート製品をご提案します。 ■ニーズのヒアリング ■見積り ■設計・製造依頼 ■納品 1日の対応件数は3～6件が目安です。 地域の建設会社などを訪問し、ニーズをヒアリングして最適な製品をご提案します。 メインの提案先は官公庁やゼネコン、設計事務所で、長年のお付き合いがあるお客様がほとんどです。 「売って終わり」ではなく、お客様に寄り添って商品を提案し、現場への納品まで担います。 【ゆくゆくは・・】 実力次第で各営業所の所長や所長代理への早期昇格が可能で、責任者として組織の目標設定や部下育成など、より幅広い仕事をすることも可能です。 また、商品知識や経験を積んだ後は、設計事務所へ当社製品を組み込む提案を行う「コンサル営業」を目指し、競争原理に巻き込まれない、より高度な提案営業もできるようになります。 【入社後の流れ】 まずは、入社研修を通して業界について学んでいただくところからスタート！ 入社後1年間は、先輩が横について業務をサポートします。 独り立ちまで長いスパンでじっくり育てますので、業界未経験の方もご安心ください。 〈風通しが良く、若手の意見も通りやすい社風〉 年齢や社歴に関係なく、若手の意見が会社として通りやすい風通しの良さが自慢です。 一人ひとりに大きな裁量権が与えられているため、「こんな提案をしてみたい」という自分のアイデアを通しやすい環境です。 また、入社後しばらくは営業先に先輩スタッフが同行するため、移動の際などに仕事の相談から世間話までコミュニケーションを取る機会が豊富にあります。 新たに加わる仲間一人ひとりに対して「きちんと向き合って育てる」という意識が根付いているため、手厚く指導してくれる先輩・上司が揃った温かい組織です。