千葉、松戸市、管理職の求人・転職情報

【2026年10月オープン、オープニングスタッフ募集！入社日相談可】土日祝日休み。終業時間17:30。

仕事内容: 児童発達支援 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの研修 ・子供たちへの療育支援 ・イベントやプログラムの企画・運営 ・保護者様との連携・サポート ・活動記録の作成 ・事務作業等 ・オープニングのため営業活動等

午後3h・週1～✨未経験・無資格◎有資格者▶時給1400円～

仕事内容 ✨未経験・ブランク20年でもOK！ ✨お試し1ヶ月勤務ありで安心！ ✨長く働ける◎定着率の高い職場！ ✨残業なし！家庭・学業と両立しやすい ✨夏だけの短期勤務もOK！！ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ＜仕事内容＞ 小学校内にある放課後児童クラブで、 小学1～6年生の子どもたちが 安心して過ごせる時間を サポートするお仕事です。 ＊児童下校後の受け入れ ＊自由活動の見守り ＊おやつ提供 ＊帰宅対応 ⭐安心ポイント⭐ ＊入退室はシステム管理で業務もスムーズ ＊保護者対応は正社員が中心に担当 ＊先輩スタッフのフォロー体制あり ＊子どもと向き合う時間を大切にできる環境 ※市内8校で運営しています。 原則として異動はないですが、 ご希望があれば相談OKです。 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨こんな方にピッタリの働き方✨》 ＊大学生さん＊ 授業後の15時～18時でサクッと勤務♪ 『テスト期間はシフト少なめ』 『長期休みは多め』 『17時まで働きたい』など、 学業優先で調整OK！ ＊主婦・主夫さん＊ 夕飯準備に間に合う短時間ワーク◎ 残業なし＆扶養内勤務可能！ お子さんの学校行事や ご家庭の予定も気軽にご相談ください。 急なシフト変更も対応可能！ ＊フリーターさん＊ Wワーク・副業ももちろんOK！ 自由シフトなので日中のお仕事と 両立しながら収入アップが可能です◎ 長期休み中の8時～19時で 稼ぎたい方も歓迎♪ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨まずはお試しスタートOK✨》 「自分にできるかな…」と 不安な方もご安心ください♪ 週1日から始められる 1ヶ月のお試し勤務をご用意しています！ 続けられそうと思えたら、 そのまま本格スタートOK◎ 《✨夏だけの短期勤務も大歓迎✨》 「夏休みの間だけ働きたい！」もOK♪ 毎年、学生さんや主婦さんなど さまざまな方が短期スタッフとして活躍しています！ ライフスタイルに合わせて働ける職場です✨ 《✨チームで支える安心の環境✨》 一人に負担が偏らないよう役割を分担し、 困ったときはすぐに相談できる雰囲気！ 穏やかな人柄のスタッフが多く、 サポート上手な方が揃っています◎ 《✨定着率抜群の職場✨》 20年以上在籍するスタッフも活躍中！ 卒業生が大学生になって “今度は働く側” として戻ってくることもあります♪

午後3h・週1～✨未経験・無資格◎有資格者▶時給1400円～

仕事内容 ✨未経験・ブランク20年でもOK！ ✨お試し1ヶ月勤務ありで安心！ ✨長く働ける◎定着率の高い職場！ ✨残業なし！家庭・学業と両立しやすい ✨夏だけの短期勤務もOK！！ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ＜仕事内容＞ 小学校内にある放課後児童クラブで、 小学1～6年生の子どもたちが 安心して過ごせる時間を サポートするお仕事です。 ＊児童下校後の受け入れ ＊自由活動の見守り ＊おやつ提供 ＊帰宅対応 ⭐安心ポイント⭐ ＊入退室はシステム管理で業務もスムーズ ＊保護者対応は正社員が中心に担当 ＊先輩スタッフのフォロー体制あり ＊子どもと向き合う時間を大切にできる環境 ※市内8校で運営しています。 原則として異動はないですが、 ご希望があれば相談OKです。 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨こんな方にピッタリの働き方✨》 ＊大学生さん＊ 授業後の15時～18時でサクッと勤務♪ 『テスト期間はシフト少なめ』 『長期休みは多め』 『17時まで働きたい』など、 学業優先で調整OK！ ＊主婦・主夫さん＊ 夕飯準備に間に合う短時間ワーク◎ 残業なし＆扶養内勤務可能！ お子さんの学校行事や ご家庭の予定も気軽にご相談ください。 急なシフト変更も対応可能！ ＊フリーターさん＊ Wワーク・副業ももちろんOK！ 自由シフトなので日中のお仕事と 両立しながら収入アップが可能です◎ 長期休み中の8時～19時で 稼ぎたい方も歓迎♪ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨まずはお試しスタートOK✨》 「自分にできるかな…」と 不安な方もご安心ください♪ 週1日から始められる 1ヶ月のお試し勤務をご用意しています！ 続けられそうと思えたら、 そのまま本格スタートOK◎ 《✨夏だけの短期勤務も大歓迎✨》 「夏休みの間だけ働きたい！」もOK♪ 毎年、学生さんや主婦さんなど さまざまな方が短期スタッフとして活躍しています！ ライフスタイルに合わせて働ける職場です✨ 《✨チームで支える安心の環境✨》 一人に負担が偏らないよう役割を分担し、 困ったときはすぐに相談できる雰囲気！ 穏やかな人柄のスタッフが多く、 サポート上手な方が揃っています◎ 《✨定着率抜群の職場✨》 20年以上在籍するスタッフも活躍中！ 卒業生が大学生になって “今度は働く側” として戻ってくることもあります♪

午後3h・週1～✨未経験・無資格◎有資格者▶時給1400円～

仕事内容 ✨未経験・ブランク20年でもOK！ ✨お試し1ヶ月勤務ありで安心！ ✨長く働ける◎定着率の高い職場！ ✨残業なし！家庭・学業と両立しやすい ✨夏だけの短期勤務もOK！！ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ＜仕事内容＞ 小学校内にある放課後児童クラブで、 小学1～6年生の子どもたちが 安心して過ごせる時間を サポートするお仕事です。 ＊児童下校後の受け入れ ＊自由活動の見守り ＊おやつ提供 ＊帰宅対応 ⭐安心ポイント⭐ ＊入退室はシステム管理で業務もスムーズ ＊保護者対応は正社員が中心に担当 ＊先輩スタッフのフォロー体制あり ＊子どもと向き合う時間を大切にできる環境 ※市内8校で運営しています。 原則として異動はないですが、 ご希望があれば相談OKです。 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨こんな方にピッタリの働き方✨》 ＊大学生さん＊ 授業後の15時～18時でサクッと勤務♪ 『テスト期間はシフト少なめ』 『長期休みは多め』 『17時まで働きたい』など、 学業優先で調整OK！ ＊主婦・主夫さん＊ 夕飯準備に間に合う短時間ワーク◎ 残業なし＆扶養内勤務可能！ お子さんの学校行事や ご家庭の予定も気軽にご相談ください。 急なシフト変更も対応可能！ ＊フリーターさん＊ Wワーク・副業ももちろんOK！ 自由シフトなので日中のお仕事と 両立しながら収入アップが可能です◎ 長期休み中の8時～19時で 稼ぎたい方も歓迎♪ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨まずはお試しスタートOK✨》 「自分にできるかな…」と 不安な方もご安心ください♪ 週1日から始められる 1ヶ月のお試し勤務をご用意しています！ 続けられそうと思えたら、 そのまま本格スタートOK◎ 《✨夏だけの短期勤務も大歓迎✨》 「夏休みの間だけ働きたい！」もOK♪ 毎年、学生さんや主婦さんなど さまざまな方が短期スタッフとして活躍しています！ ライフスタイルに合わせて働ける職場です✨ 《✨チームで支える安心の環境✨》 一人に負担が偏らないよう役割を分担し、 困ったときはすぐに相談できる雰囲気！ 穏やかな人柄のスタッフが多く、 サポート上手な方が揃っています◎ 《✨定着率抜群の職場✨》 20年以上在籍するスタッフも活躍中！ 卒業生が大学生になって “今度は働く側” として戻ってくることもあります♪

午後3h・週1～✨未経験・無資格◎有資格者▶時給1400円～

仕事内容 ✨未経験・ブランク20年でもOK！ ✨お試し1ヶ月勤務ありで安心！ ✨長く働ける◎定着率の高い職場！ ✨残業なし！家庭・学業と両立しやすい ✨夏だけの短期勤務もOK！！ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ＜仕事内容＞ 小学校内にある放課後児童クラブで、 小学1～6年生の子どもたちが 安心して過ごせる時間を サポートするお仕事です。 ＊児童下校後の受け入れ ＊自由活動の見守り ＊おやつ提供 ＊帰宅対応 ⭐安心ポイント⭐ ＊入退室はシステム管理で業務もスムーズ ＊保護者対応は正社員が中心に担当 ＊先輩スタッフのフォロー体制あり ＊子どもと向き合う時間を大切にできる環境 ※市内8校で運営しています。 原則として異動はないですが、 ご希望があれば相談OKです。 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨こんな方にピッタリの働き方✨》 ＊大学生さん＊ 授業後の15時～18時でサクッと勤務♪ 『テスト期間はシフト少なめ』 『長期休みは多め』 『17時まで働きたい』など、 学業優先で調整OK！ ＊主婦・主夫さん＊ 夕飯準備に間に合う短時間ワーク◎ 残業なし＆扶養内勤務可能！ お子さんの学校行事や ご家庭の予定も気軽にご相談ください。 急なシフト変更も対応可能！ ＊フリーターさん＊ Wワーク・副業ももちろんOK！ 自由シフトなので日中のお仕事と 両立しながら収入アップが可能です◎ 長期休み中の8時～19時で 稼ぎたい方も歓迎♪ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨まずはお試しスタートOK✨》 「自分にできるかな…」と 不安な方もご安心ください♪ 週1日から始められる 1ヶ月のお試し勤務をご用意しています！ 続けられそうと思えたら、 そのまま本格スタートOK◎ 《✨夏だけの短期勤務も大歓迎✨》 「夏休みの間だけ働きたい！」もOK♪ 毎年、学生さんや主婦さんなど さまざまな方が短期スタッフとして活躍しています！ ライフスタイルに合わせて働ける職場です✨ 《✨チームで支える安心の環境✨》 一人に負担が偏らないよう役割を分担し、 困ったときはすぐに相談できる雰囲気！ 穏やかな人柄のスタッフが多く、 サポート上手な方が揃っています◎ 《✨定着率抜群の職場✨》 20年以上在籍するスタッフも活躍中！ 卒業生が大学生になって “今度は働く側” として戻ってくることもあります♪

要サビ管資格！8月NewOPEN！定時16:30で7h勤務

仕事内容 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 電話応募もOKです！ 070-1263-7623 へお電話ください！ 勿論、WEBからの応募もOK WEB応募は24h受け付けております。 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ もしあなたが、専門職としての責任の重さに一人で悩んでいる、 あるいは、実務経験が浅く、自分の判断に自信が持てないでいるなら ぜひ、一度当社のことを知っていただきたい！ 2026年8月オープンの『さくらす』は、 経験の浅い方でも活躍できる環境があります！ ■サビ管会議と充実の研修で、不安を自信に変える。 サビ管は施設に一人であることが多く、 悩みを抱え込みがちです。 しかし当社では、全国の施設のサビ管同士が 定期的に集まる専用会議を実施。 『他の施設ではどう対応している？』 『この計画書、もっと良くするには？』 そんな実務の悩みを、社内のベテランや仲間に すぐ相談できる環境です。 入社後の研修はもちろん、 現場に出てからも常に学び、 確認できる場があることが、 経験の浅い方、ブランクのある方でも 安心して働いていただける理由です。 ■ 事務はプロにお任せ。あなたは支援のプロへ。 当施設は徹底した分業制。 請求業務はすべて専属スタッフが担当します。 あなたが向き合うのは、 利用者さんの未来を描く個別支援計画と、 関連各所とのやり取りなど。 やらなければならない雑務を削ぎ落とし、 やりたかった支援に専念できる環境です。 ■ 16:30終業。ワークタイムバランスはばっちり 良い支援を続けるためには、 支援者自身の心が健全である必要があります。 だからこそ、残業なし・16:30終業を厳守しています。 『終業後に資格取得のための勉強時間を確保する』 『趣味の時間でリフレッシュし、 翌朝最高の笑顔で利用者さんに会う』 早めの終業で、心身ともにリフレッシュができ、 あなたが福祉のプロとして長く活躍できる！ 家族との時間や自分の趣味の時間などを 大切にしていただけます。 ■ オープニングから、理想のチームを。 経験が浅い、ブランクがある、 そんな一歩を、私たちは歓迎します。 バックアップ体制は万全。 一人で抱え込まず、 チームの知恵を借りながら、 一歩ずつサビ管としてのキャリアを築いていきませんか？ 月給33万円〜38万円。 あなたの資格と、 これからここで積み上げる経験を、 私たちは正当に評価します。

✨事務は本社担当！現場を支える、頼れる司令塔（園長）募集⭐

仕事内容 ✨支える園長として働きませんか？✨ ✅月給30.5万円〜の高水準 ✅年間休日125日で私生活充実 ✅難しい事務は本社が全面サポート ✅園長未経験からの挑戦も大歓迎！ ✅体力に合わせた現場支援でOK ✅40代、50代、60代の方活躍中！ 【お仕事内容】 小規模保育園での園長業務。 事務負担が少ない分、 現場の支援を大切にします✨ ⏩園の運営や環境づくり、 シフト管理などを担当！ ⏩保護者対応や行政対応、 保育のサポートも行います！ ╭━━━━━━━━━━━╮ ✨事務負担少なめで安心✨ ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ 補助金等の難しい書類作成は 本社の担当部署が行います！ 「事務に追われて現場を見られない」 そんな心配はありません◎ ╭━━━━━━━━━━━╮ ✨現場を支える園長募集✨ ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ 「指示を出すだけ」ではなく、 忙しいクラスの助っ人に入るなど 現場に寄り添う姿勢を重視！ チームワークを大切にしています◎ ―――――◆――◇――◆――――――

FIT PLACE24松戸駅前店【24時間フィットネスジムの店長候補】オープニングスタッフ／完全週休2日制／昇給・昇格あり／転勤なし／残業少なめ

仕事内容: 【新店OPENにともなうオープニングスタッフ】 YouTube登録者100万人超の山澤礼明が監修「FIT PLACE24」にて、 将来の店長を目指す「店長候補」として、店舗運営全般に携わっていただきます。 【具体的には】 ■店舗運営・マネジメント業務（売上管理、施設管理、数値管理） ■スタッフの教育・育成、シフト管理 ■会員様対応・接客業務 ■パーソナルトレーニング業務（希望・適性に応じて担当） ■サービス向上や運営改善に向けた企画・提案 ※まずは現場業務からスタートし、段階的に運営業務・マネジメント業務をお任せします。 【FIT PLACE24で働く魅力】 ■店舗運営・マネジメントスキルを実践的に学べる ■現場と経営の両方を経験しながらキャリアアップが可能 ■成果が評価され、昇給・インセンティブに反映される環境 ■将来的に店長・エリアマネージャー・独立など多様なキャリアパス ■ジムを無料で使い放題。自身のトレーニングにも直結

夜勤も入浴介助もなし。施設長というポジションに挑戦しませんか

仕事内容 ★具体的には… ■送迎業務 ■関係構築・営業 ■店舗マネジメント ✅身体介助なし。 会話を楽しみながらサポートする。 そんな気持ちで来てください。 一般的なデイサービスとは異なり、 食事介助・入浴介助はありません。 利用者様の多くは80代。 しかし皆さんとても元気で、 「ここに来るのが楽しみ」 「ここで運動しているから 一人暮らしを続けられている」 そんな嬉しい言葉を日々いただいています。 “お世話をする介護”ではなく、 “自立を支える介護”だからこそ、 本来の介護のやりがいを 改めて感じられるのです。 ✅施設長を目指せます 現在の施設長も、 実は元・証券業界出身。 介護業界未経験からスタートし、 15年以上この仕事を続けています。 入社後は研修センターや店舗で、 2〜3週間の基礎研修を実施。 介護保険制度や運動プログラム、 施設運営の流れまでを イチから学べるので安心！ 最初のうちは、 利用者様のお名前や送迎ルートを 覚えるところからスタート。 周囲がしっかりフォローするので、 あなたのペースで ゆっくりと成長してくださいね。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 接客・営業・サービス業など、 「人と関わる仕事」の経験も活かせます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅利用者様との“会話”が、この仕事の主役です 送迎中の車内では、 野球や相撲、地元の話題で 盛り上がることも日常です。 「今日は体調どうですか？」 「最近よく歩けるようになりましたね」 そんな何気ない会話の積み重ねが、 利用者様の安心につながります。 お休みが続いた利用者様へ、 「体調いかがですか？」と 手紙を書くことも。 人を大切に想える方ほど、 この仕事に向いています。 ✅施設運営やマネジメントにも挑戦！ 施設長候補として、 送迎だけでなく店舗運営にも 携わっていただきます。 ・利用者様の見学対応や契約 ・ケアマネジャー様へのご挨拶 ・スタッフのシフト管理 ・売上や出席率の管理 etc. 利用者様に喜んでいただくことと、 施設を安定運営すること。 その両方を考えながら、 少しずつ“運営のプロ”へ 成長していきましょう！ ============== 私たちnagomiが大切にしているのは、 「一生涯現役」 「自分の足でどこまでも」 という想い。 利用者様は、ご自身の足で歩ける 比較的元気な高齢者の方々。 そのため、食事介助や入浴介助など 身体的負担の大きい業務はありません。 お任せしたいのは、 利用者様が“できること”を 増やしていくための施設運営。 運動や会話を通して、 利用者様が前向きに 毎日を過ごせる場所をつくって欲しいのです。 ============== 今回の募集は、 15年以上この業界で働き、 10年以上にわたり 地域に愛される店舗を支えてきた 現施設長の定年退職に伴う後任募集。 利用者様を大切に想い続けてきた施設長から この場所を受け継いでくださる方を お待ちしています。

土日休み〈月曜含む週2日～OK〉午後のみ*扶養内もOK！

仕事内容 *＼午後のみ短時間／* 土日定休＆週2日～OK！ あなたの支えを必要とする子がいます！ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 経験者 or 有資格者を増員中★* ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ ・児童障害福祉経験2年以上 ▶無資格でも大丈夫です！ ・保育士、教職員、社会福祉士、 幼稚園教諭などの有資格者 ▶未経験でも大丈夫です！ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 当施設イチオシpointはここ★* ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ 【★】午後のみ・扶養内にもぜひ♩ 【★】残業は基本ありません！ 【★】土日休み＆週2日～OK（月曜必須） 【★】「矢切駅」徒歩2分の好立地 ⋆⸜ やりがいも安定も◎ ⸝⋆ 一緒に笑顔溢れる施設をつくりませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣✿*￣￣ 障がいのある子どもたちを対象に、 2018年6月に松戸市に開設しました！ 今回は、デイサービス業務全般を担う 児童支援員さんの増員募集になります◎ 【具体的には】┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・子どもたちの送迎（普通免許は必須） ・レクリエーションの準備、実施 ・見守り、個別療育 ・日常生活のサポート など 【1日の流れ】┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ （※日によって異なります） ●学校へお迎え ↓ ●始まりの会・おやつタイム （1日の流れを確認） ↓ ●健康チェック （体調確認・体温測定） ↓ ●準備体操 （からだをほぐします） ↓ ●集団プログラム （ゲーム感覚の運動・SST） ↓ ●個別プログラム （学習支援・姿勢測定など） ↓ ●帰りの会 ↓ ●ご自宅まで送迎 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 私たちがいちばん大事にしているのは 子どもたちの笑顔です⸜(ˆᗜˆ˵ )⸝♡ まずは、一緒に元気に笑顔で 楽しむことができれば充分ですよ！！ 先輩も丁寧にフォローするので お気軽にお問い合わせお待ちしています！ ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/047-703-8188 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢

午後3h・週1～✨未経験・無資格◎有資格者▶時給1400円～

仕事内容 ✨未経験・ブランク20年でもOK！ ✨お試し1ヶ月勤務ありで安心！ ✨長く働ける◎定着率の高い職場！ ✨残業なし！家庭・学業と両立しやすい ✨夏だけの短期勤務もOK！！ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ＜仕事内容＞ 小学校内にある放課後児童クラブで、 小学1～6年生の子どもたちが 安心して過ごせる時間を サポートするお仕事です。 ＊児童下校後の受け入れ ＊自由活動の見守り ＊おやつ提供 ＊帰宅対応 ⭐安心ポイント⭐ ＊入退室はシステム管理で業務もスムーズ ＊保護者対応は正社員が中心に担当 ＊先輩スタッフのフォロー体制あり ＊子どもと向き合う時間を大切にできる環境 ※市内8校で運営しています。 原則として異動はないですが、 ご希望があれば相談OKです。 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨こんな方にピッタリの働き方✨》 ＊大学生さん＊ 授業後の15時～18時でサクッと勤務♪ 『テスト期間はシフト少なめ』 『長期休みは多め』 『17時まで働きたい』など、 学業優先で調整OK！ ＊主婦・主夫さん＊ 夕飯準備に間に合う短時間ワーク◎ 残業なし＆扶養内勤務可能！ お子さんの学校行事や ご家庭の予定も気軽にご相談ください。 急なシフト変更も対応可能！ ＊フリーターさん＊ Wワーク・副業ももちろんOK！ 自由シフトなので日中のお仕事と 両立しながら収入アップが可能です◎ 長期休み中の8時～19時で 稼ぎたい方も歓迎♪ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨まずはお試しスタートOK✨》 「自分にできるかな…」と 不安な方もご安心ください♪ 週1日から始められる 1ヶ月のお試し勤務をご用意しています！ 続けられそうと思えたら、 そのまま本格スタートOK◎ 《✨夏だけの短期勤務も大歓迎✨》 「夏休みの間だけ働きたい！」もOK♪ 毎年、学生さんや主婦さんなど さまざまな方が短期スタッフとして活躍しています！ ライフスタイルに合わせて働ける職場です✨ 《✨チームで支える安心の環境✨》 一人に負担が偏らないよう役割を分担し、 困ったときはすぐに相談できる雰囲気！ 穏やかな人柄のスタッフが多く、 サポート上手な方が揃っています◎ 《✨定着率抜群の職場✨》 20年以上在籍するスタッフも活躍中！ 卒業生が大学生になって “今度は働く側” として戻ってくることもあります♪

【特別時給制度あり】フリーター大活躍中！／未経験・初心者OK／ＷワークOK／駅徒歩1分／社員登用あり／まかないあり

仕事内容: ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼この求人の特徴／ フリーターさん大活躍中！ 券売機導入！レジ打ち対応なし！ 正社員登用ありで長期活躍可能 嬉しいまかないあり シフトの相談お気軽に！ ＼募集背景／ 事業好調にて、まとまった時間の勤務ができる 社保付きパートスタッフを増員募集します。 他業種からの転職者多数！ ラーメン好きの方も大歓迎です！！ 茨城生まれの2年連続売り上げ120％突破する当社で 一緒に店舗を盛り上げていきましょう！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼主な仕事内容／ ・食材の仕込み ・調理作業 ・受付／案内／配膳 ・片付け・清掃 ・店舗運営サポート ・スタッフ育成／教育 ・シフト管理補助　など ※最初からひとりに任せるようなことはありません。 丁寧に指導いたしますので、まずはお気軽にご応募ください。 ー

午後3h・週1～✨未経験・無資格◎有資格者▶時給1400円～

仕事内容 ✨未経験・ブランク20年でもOK！ ✨お試し1ヶ月勤務ありで安心！ ✨長く働ける◎定着率の高い職場！ ✨残業なし！家庭・学業と両立しやすい ✨夏だけの短期勤務もOK！！ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ＜仕事内容＞ 小学校内にある放課後児童クラブで、 小学1～6年生の子どもたちが 安心して過ごせる時間を サポートするお仕事です。 ＊児童下校後の受け入れ ＊自由活動の見守り ＊おやつ提供 ＊帰宅対応 ⭐安心ポイント⭐ ＊入退室はシステム管理で業務もスムーズ ＊保護者対応は正社員が中心に担当 ＊先輩スタッフのフォロー体制あり ＊子どもと向き合う時間を大切にできる環境 ※市内8校で運営しています。 原則として異動はないですが、 ご希望があれば相談OKです。 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨こんな方にピッタリの働き方✨》 ＊大学生さん＊ 授業後の15時～18時でサクッと勤務♪ 『テスト期間はシフト少なめ』 『長期休みは多め』 『17時まで働きたい』など、 学業優先で調整OK！ ＊主婦・主夫さん＊ 夕飯準備に間に合う短時間ワーク◎ 残業なし＆扶養内勤務可能！ お子さんの学校行事や ご家庭の予定も気軽にご相談ください。 急なシフト変更も対応可能！ ＊フリーターさん＊ Wワーク・副業ももちろんOK！ 自由シフトなので日中のお仕事と 両立しながら収入アップが可能です◎ 長期休み中の8時～19時で 稼ぎたい方も歓迎♪ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨まずはお試しスタートOK✨》 「自分にできるかな…」と 不安な方もご安心ください♪ 週1日から始められる 1ヶ月のお試し勤務をご用意しています！ 続けられそうと思えたら、 そのまま本格スタートOK◎ 《✨夏だけの短期勤務も大歓迎✨》 「夏休みの間だけ働きたい！」もOK♪ 毎年、学生さんや主婦さんなど さまざまな方が短期スタッフとして活躍しています！ ライフスタイルに合わせて働ける職場です✨ 《✨チームで支える安心の環境✨》 一人に負担が偏らないよう役割を分担し、 困ったときはすぐに相談できる雰囲気！ 穏やかな人柄のスタッフが多く、 サポート上手な方が揃っています◎ 《✨定着率抜群の職場✨》 20年以上在籍するスタッフも活躍中！ 卒業生が大学生になって “今度は働く側” として戻ってくることもあります♪

＼福利厚生充実❗️／託児所あり⭐残業少なめ⭐年間休日120日⭐マイカー通勤OK⭐定着率抜群で働きやすい環境の病院です❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 五香病院 ＼福利厚生充実！ ／託児所あり ☆残業少なめ ☆年間休日120日 ☆マイカー通勤OK ☆定着率抜群で働きやすい環境の病院です！ ●急性期医療では消化器分野に力を入れており、特に大腸 ・肛門科に強みを持っている病院です。 ●託児所完備と働きやすい環境で、スタッフ間の雰囲気も良く看護師さんの離職率もとても低い病院です！ ●年間休日120日以上、給与水準も高めとなっておりプライベートを充実させながら働くことが可能です♪ 五香病院は、「元山駅」より徒歩11分ほどの場所にある、120床のキレイな二次救急指定病院です ☆回復期リハビリステーション病棟が新設され、主に大腸 ・肛門病の消化器科に強みを持っています◎年間休日120日とお休みが多く、オンとオフのメリハリをつけた勤務が可能です ☆託児所が完備されているので、お子さまがいらっしゃる方も働きやすい環境です。 残業もほとんどありませんので家庭との両立も可能よ♪些細なことでも構いません！ 気になる点がありましたら、お気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

《大町駅より徒歩5分》【⭐住宅/家族手当の支給あり⭐】大手法人⭕日勤のみで働きやすい❗️老健でのお仕事です✨

【仕事内容】 【仕事内容】 介護老人保健施設 シルバーケア松戸 《大町駅より徒歩5分》 【★住宅/家族手当の支給あり★】 大手法人◎日勤のみで働きやすい！ 老健でのお仕事です♪ ●介護老人保健施設における看護師業務をお任せします！ ●住宅手当や家族手当などの各種手当が充実！ 大手だからこその充実した福利厚生も大きな魅力です★ ●北総鉄道北総線「大町駅」より徒歩5分！ マイカー通勤もOK！ 通勤のしやすさも魅力です♪ 千葉県松戸市に位置する 【介護老人保健施設 シルバーケア松戸】 にて看護師さんを募集しております！ 主な仕事はバイタルチェック･処置･服薬管理などで、専門的なスキルは必要ありません！ 経験を活かしながら新たな分野にチャレンジしたいという方にも最適の環境ですよ◎日勤のみの勤務なので、夜間はしっかり休息を取りたい方にもおすすめです★「転職して良かった」と思っていただけるよう頑張りますので、興味を持たれた方はお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

午後3h・週1～✨未経験・無資格◎有資格者▶時給1400円～

仕事内容 ✨未経験・ブランク20年でもOK！ ✨お試し1ヶ月勤務ありで安心！ ✨長く働ける◎定着率の高い職場！ ✨残業なし！家庭・学業と両立しやすい ✨夏だけの短期勤務もOK！！ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ＜仕事内容＞ 小学校内にある放課後児童クラブで、 小学1～6年生の子どもたちが 安心して過ごせる時間を サポートするお仕事です。 ＊児童下校後の受け入れ ＊自由活動の見守り ＊おやつ提供 ＊帰宅対応 ⭐安心ポイント⭐ ＊入退室はシステム管理で業務もスムーズ ＊保護者対応は正社員が中心に担当 ＊先輩スタッフのフォロー体制あり ＊子どもと向き合う時間を大切にできる環境 ※市内8校で運営しています。 原則として異動はないですが、 ご希望があれば相談OKです。 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨こんな方にピッタリの働き方✨》 ＊大学生さん＊ 授業後の15時～18時でサクッと勤務♪ 『テスト期間はシフト少なめ』 『長期休みは多め』 『17時まで働きたい』など、 学業優先で調整OK！ ＊主婦・主夫さん＊ 夕飯準備に間に合う短時間ワーク◎ 残業なし＆扶養内勤務可能！ お子さんの学校行事や ご家庭の予定も気軽にご相談ください。 急なシフト変更も対応可能！ ＊フリーターさん＊ Wワーク・副業ももちろんOK！ 自由シフトなので日中のお仕事と 両立しながら収入アップが可能です◎ 長期休み中の8時～19時で 稼ぎたい方も歓迎♪ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨まずはお試しスタートOK✨》 「自分にできるかな…」と 不安な方もご安心ください♪ 週1日から始められる 1ヶ月のお試し勤務をご用意しています！ 続けられそうと思えたら、 そのまま本格スタートOK◎ 《✨夏だけの短期勤務も大歓迎✨》 「夏休みの間だけ働きたい！」もOK♪ 毎年、学生さんや主婦さんなど さまざまな方が短期スタッフとして活躍しています！ ライフスタイルに合わせて働ける職場です✨ 《✨チームで支える安心の環境✨》 一人に負担が偏らないよう役割を分担し、 困ったときはすぐに相談できる雰囲気！ 穏やかな人柄のスタッフが多く、 サポート上手な方が揃っています◎ 《✨定着率抜群の職場✨》 20年以上在籍するスタッフも活躍中！ 卒業生が大学生になって “今度は働く側” として戻ってくることもあります♪

午後3h・週1～✨未経験・無資格◎有資格者▶時給1400円～

仕事内容 ✨未経験・ブランク20年でもOK！ ✨お試し1ヶ月勤務ありで安心！ ✨長く働ける◎定着率の高い職場！ ✨残業なし！家庭・学業と両立しやすい ✨夏だけの短期勤務もOK！！ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ＜仕事内容＞ 小学校内にある放課後児童クラブで、 小学1～6年生の子どもたちが 安心して過ごせる時間を サポートするお仕事です。 ＊児童下校後の受け入れ ＊自由活動の見守り ＊おやつ提供 ＊帰宅対応 ⭐安心ポイント⭐ ＊入退室はシステム管理で業務もスムーズ ＊保護者対応は正社員が中心に担当 ＊先輩スタッフのフォロー体制あり ＊子どもと向き合う時間を大切にできる環境 ※市内8校で運営しています。 原則として異動はないですが、 ご希望があれば相談OKです。 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨こんな方にピッタリの働き方✨》 ＊大学生さん＊ 授業後の15時～18時でサクッと勤務♪ 『テスト期間はシフト少なめ』 『長期休みは多め』 『17時まで働きたい』など、 学業優先で調整OK！ ＊主婦・主夫さん＊ 夕飯準備に間に合う短時間ワーク◎ 残業なし＆扶養内勤務可能！ お子さんの学校行事や ご家庭の予定も気軽にご相談ください。 急なシフト変更も対応可能！ ＊フリーターさん＊ Wワーク・副業ももちろんOK！ 自由シフトなので日中のお仕事と 両立しながら収入アップが可能です◎ 長期休み中の8時～19時で 稼ぎたい方も歓迎♪ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ 《✨まずはお試しスタートOK✨》 「自分にできるかな…」と 不安な方もご安心ください♪ 週1日から始められる 1ヶ月のお試し勤務をご用意しています！ 続けられそうと思えたら、 そのまま本格スタートOK◎ 《✨夏だけの短期勤務も大歓迎✨》 「夏休みの間だけ働きたい！」もOK♪ 毎年、学生さんや主婦さんなど さまざまな方が短期スタッフとして活躍しています！ ライフスタイルに合わせて働ける職場です✨ 《✨チームで支える安心の環境✨》 一人に負担が偏らないよう役割を分担し、 困ったときはすぐに相談できる雰囲気！ 穏やかな人柄のスタッフが多く、 サポート上手な方が揃っています◎ 《✨定着率抜群の職場✨》 20年以上在籍するスタッフも活躍中！ 卒業生が大学生になって “今度は働く側” として戻ってくることもあります♪

【資格を活かしたい方必見】時給1900円～（経験に応じて給与UP）/ VIPケア / 1訪問3h～【時間に追われない訪問介護】

仕事内容 【仕事内容】 ＼実務者研修以上の資格があれば、訪問介護が初めてでも歓迎／ ～～ 50代女性が積極活躍中です！ ～～ 丁寧な研修制度があるため、施設での経験のみという方でも安心です！ 直行直帰OK・週2日～／1日3時間～など、 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です◎ 「1日に何件も訪問し、時間に追われる介護」は、もう終わりにしませんか？ 自費の訪問介護だから、一人ひとりと向き合う本当の介護が実践できます。 【具体的な仕事内容】 お客様に「じっくり・しっかり」寄り添うケアをお任せします。 ■ 生活援助 調理、掃除、洗濯、買い物 など ■ 身体介護 食事介助、入浴介助、排泄介助、体位変換 など ■ お客様の「やりたい」を実現する同行サポート 通院、お散歩、観劇、旅行、冠婚葬祭への同行 など 1訪問3時間以上の時間を確保しているため、 入浴介助ひとつでも、体調や気分に合わせた丁寧な対応が可能。 流れ作業ではなく、 お客様とのコミュニケーションを大切にできる環境です。

《「秋山駅」から徒歩3分⭐残業ほぼなし⭐日曜固定休みの週休2日制⭐》クリニックのお仕事です✨

【仕事内容】 【仕事内容】 シャルムクリニック 《「秋山駅」から徒歩3分★残業ほぼなし★日曜固定休みの週休2日制★》クリニックのお仕事です♪ ●外科治療のほかに、小児皮膚科や、一般皮膚科も行っておりますので、看護師としてのスキルも磨けますよ！ ●営業ノルマ無し！ 受診の割合は皮膚科保健診療9割程度、自由診療が1割程度です◎美容経験者、オペ室経験者経験者歓迎 ☆ ●日勤のみ ☆残業は月平均4時間程度◎生活リズムを整えながらメリハリのある働き方が可能です♪ シャルムクリニックは、松戸市にある北総線「秋山」駅徒歩3分の好立地にある皮膚科 ・美容外科クリニックです！ 2017年11月にリニューアルオープンをしました◎院内は内装やデザインにもこだわって非常に綺麗になり、キッズルームも完備しています！ 保険診療から自由診療まで幅広いニーズに応え、地域の皆様に喜んでいただける医療を提供しています★業務内容は診療補助、採血、点滴、手術 ・処置介助、カウンセリングなどです♪ 都内からも通いやすい立地ですので、まずはお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

《これまでの経験を活かして働ける》キャリアアップを目指す方に！サポート体制バツグンで安心スタート♪

仕事内容 【仕事内容】 ＼介護もしくは医療業界での管理職経験者必見／ 介護関連の免許、資格はなくてもＯＫ！ 有料老人ホームでの管理者業務及び周辺施設のフォロー業務 具体的には ・人事労務管理 ・職員への教育、指導 ・ご家族様への連絡、相談 ・病院や地域に向けての渉外活動 ・コンプライアンス責任者業務 ・収支管理等 【アピールポイント】 ・・・・経験を活かした転職をサポート・・・・ ・専任スタッフが一貫してフォロー！ 応募から入職後まで、 安心して相談できる体制です。 ・事前相談・面接対策も対応。 「これで大丈夫かな・」という不安も、 一人で抱えることなく進められます。 あなたに合う職場を、 一緒にじっくり探していきましょう。

《マイカー通勤OK⭕充実の福利厚生あり⭕》お休みも希望通りに取得可能✨老健施設でのお仕事です❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 介護老人保健施設 シルバーケア常盤平 《マイカー通勤OK◎充実の福利厚生あり◎》お休みも希望通りに取得可能♪老健施設でのお仕事です！ ●業務内容は入所 ・通所のご利用者様の健康管理、急変時の対応、配薬管理、病院への付き添いなどをお願いいたします◎ ●ブランク ・未経験の方も教育体制が整っており、同法人の千葉西総合病院が協力医療機関となっていますので、安心してお仕事をスタートできます！ ●千葉西総合病院の24時間託児所が利用でき、子育て中の看護師さんも安心して働けます ☆ 千葉県松戸市にある定員100名の「介護老人保健施設 シルバーケア常盤平」で正看護師さんの募集です！ 平成24年開設のため、とてもきれいな施設です。 介護と看護の分業がなされているので看護のお仕事に専念できますよ！ 介護施設未経験の方 ・ブランクのある方も歓迎！ 先輩ナースが丁寧に指導しますので、安心してお仕事をスタートできます！ 経験のある方も新しい環境で、今までに培ったスキルや知識を活かしてみませんか？ご興味のある方は、ぜひ一度お問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

7月研修開始｜夜勤・重介護なしのリハビリ型半日デイ｜土日休

仕事内容 ⭐オープニングスタッフ大募集⭐ デイサービスご利用者様に対する 機能訓練補助業務 送迎業務・記録業務などの 介護補助業務 「元気になっていく姿」を応援できる！ 病気の治療やケガを直す場所でなく 利用者様が 今より元気に、自分らしく暮らしていけるように」と 前向きにリハビリを頑張る高齢者の方々と、 笑顔でコミュニケーションを取りながら サポートができます。 【具体的な業務内容】 ・集団リハビリ補助(体操、立ち上がり、歩行訓練など弊社プログラムの指導) ・記録業務 ・健康チェック(体温、血圧の測定) ・飲水管理 ・移動、移乗の介助 ・送迎(車種：ノア、ヴォクシーなど) ・その他、付帯業務 -働きやすい環境を完備- ✅働きやすさと生活との両立 完全日勤のみで夜勤なし！ 朝に始まって夕方にはカチッと 終わるため、生活リズムが 崩れません。 保育園のお迎えや、家族との夕食の時間 をしっかり確保できます。 ✅体力的な負担が少なめ トンボリハはリハビリ特化型のため、 お風呂や食事のサービスがありません。 服を脱がせたり、お風呂場で滑らないよう 支えたりといった、一番お互いに体力を消耗 する業務がないのは最大のメリット ✅土日休み（平日のみ） 「友達や家族と予定が合わせやすい」 「子どもの学校行事に参加しやすい」と、 特に子育て世代やプライベートを 重視したい方にもピッタリ！ ✅無資格未経験からでもスタートしやすい 「介護に興味はあるけど、資格もないし難しそう…」 という未経験の方も受け入れ体制は整ってます。 もちろん経験のある方も是非、お待ちしてます！ ✅オープニングだから「全員が同期」 すでに出来上がっている人間関係に 飛び込む必要が無いのは安心要素満点。 先輩・後輩の壁がなく、全員が一斉に トンボリハの仕事を覚えるスタートライン となります。 -「トンボリハ」のご紹介- 株式会社S・I・Fが運営する リハビリ型デイサービスです。 現在私たちの法人では、 松戸市内で２事業所の 放課後等デイサービスを運営しています。 トンボリハで提供するサービス内容の 特徴として、ご利用者様1人ひとりの お身体の状態に合わせ、立ち上がりや 歩行など日常生活に必要な動作を中心 に無理なく取り組める機能訓練を 行っていきます。 経験よりもご利用者様に やさしく寄り添える気持ち を大切にしています。 採用は人柄重視です！

【専門性を追求するプロフェッショナルへ】週1日・1日3h～／時給1,800円～2,638円／妥協なくサービスを完遂する業務委託

仕事内容 【仕事内容】 ＼＼50代女性が積極活躍中です！／／ 。●- 確かな経験の中で磨き抜かれた技術で、 穏やかな生活に最高の品質で伴走しませんか -。● 直行直帰OK・週2日～／1日3時間～など、 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ／／ 「1日に何件も訪問し、時間に追われる介護」は、 もう終わりにしませんか？ ＼＼ ポピンズの「VIPケアサービス」は、 1訪問3時間以上を基本とした、 お客様一人ひとりに寄り添うオーダーメイドの介護です。 介護保険の枠にとらわれず、 その方が本当に望む時間の過ごし方”を大切にしています。 【具体的な仕事内容】 お客様に「じっくり・しっかり」寄り添うケアをお任せします。 ■ 生活援助 調理、掃除、洗濯、買い物 など ■ 身体介護 食事介助、入浴介助、排泄介助、体位変換 など ■ お客様の「やりたい」を実現する同行サポート 通院、お散歩、観劇、旅行、冠婚葬祭への同行 など 1訪問3時間以上の時間を確保しているため、 入浴介助ひとつでも、体調や気分に合わせた丁寧な対応が可能。 流れ作業ではなく、 お客様とのコミュニケーションを大切にできる環境です。 【アピールポイント】 ★お客様専任コーディネーターが、あなたのそばに★ 「業務委託は初めて」という方もご安心ください 。 お客様毎に専任のコーディネーターが付きます 。 お仕事のマッチングや業務の進め方、お客様との調整など、 困ったことはご相談いただけます。 初回訪問にはコーディネーターや先輩ケアスタッフが必ず同行するので安心です 。 ★充実の研修制度でスキルアップ★ 介護の技術や知識を学べるオリジナルの研修制度をご用意しています 。 お仕事開始前の基礎研修（訪問時のマナーを含む）や、 開始後の継続的なフォローアップで、あなたのスキルアップを支援します 。 ★あなたの「やりたかった介護」が、ここにあります★ 1訪問3時間以上 だから、1日1～2件の訪問で効率的に働けます。 「移動時間ばかりで疲弊する」というストレスもありません。 「本当はもっとお話を聞いてあげたい」「時間に追われず、丁寧にケアしたい」。 そんな想いを、ポピンズのVIPケア（自費介護）なら実現できます 。

【介護福祉士】経験に応じて給与UP↑ 時給2050円～のVIPケア/コーディネーター等へのキャリアパス有【週1からOK！】

仕事内容 「次は〇〇さん」と時間に追われる毎日から、お一人とじっくり向き合う「ゆとりあるケア」へ。 効率も優先される施設ケアで、 「もっと一人ひとり丁寧に対応したいのに…」と 心苦しさを感じていませんか？ ポピンズのVIPケアは、完全1対1でお客様に集中できる環境です。 バタバタと駆け回るのではなく、介助の合間にお客様と一緒に お庭を眺めたり、ゆっくりお茶を楽しんだりする穏やかな時間が 流れています。介護福祉士として施設で培った確かな技術を、 今度はお一人の生活の質を最高に高めるために活かしてください。 【仕事内容】 ＼＼専門性を活かして活躍！／／ 丁寧な研修制度をご用意してます◎ 時間に追われないVIP介護を提供♪♪ 直行直帰OK！週2日～1日3ｈから！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ … * … ＊ 介護福祉士の「専門性」をポピンズの VIPケアで最大限に発揮しませんか？ 介護福祉士の国家資格を持つプロフェッショナルとして、 ポピンズの「VIPケアサービス」の中核を担っていただきます。 介護保険の枠 にとらわれない、幅広いサポートが特徴です◎ 【アピールポイント】 ★お客様専任コーディネーターが、プロの活動を支援★ プロフェッショナルとしてご活躍いただくため、本部のサポート体制も万全です。 お客様毎に専任のコーディネーターが付き 、お客様との調整や業務の進め方などを全面的にバックアップします。 初回訪問にもコーディネーターや先輩ケアスタッフが同行するので安心です 。 ★充実の研修制度で、常に最新の学びを★ 介護の技術や知識、ポピンズならではの高品質なマナーを学べるオリジナルの研修制度をご用意 。 介護福祉士として、常にスキルを磨き続けられる環境です 。 ★「プロの働き方」＝業務委託＆1訪問3時間～★ 1訪問6,150円～ という高単価は、貴方の専門性への対価です。 1訪問3時間以上 のため、移動に時間を取られず効率的に高収入を実現できます。 ご自身の専門性を活かし、自由な裁量で働けるパートナーシップ（業務委託）こそ、プロの介護福祉士にふさわしい働き方だと考えています 。

30代・40代活躍中✨年収600万円✨選べる勤務地

仕事内容 ☆★━…━…━…━…━…━…━…☆★ 止まらない成長⭐ 今話題のフード体験型エンタメ事業！ 業績好調につき、 未来の幹部候補を積極採用中！ ☆★━…━…━…━…━…━…━…☆★ 【メディアで話題の注目ビジネス】 駅近アウトドアBBQ体験で 社会を盛り上げる！ 「駅近アウトドアBBQ体験。」 それが当社のビジネスコンセプトです。 昨今、人気なアウトドアですが、 できる場所が都心から 離れているケースも多く 気軽に楽しんでいただくには 少しハードルがある・・ そんなお客様にも気軽に お楽しみいただけるよう このビジネスをスタートしました。 都心の屋上スペースで、 手ぶらで簡単にアウトドア体験ができ BBQやキャンプ飯を堪能できる空間を 提供しています。 今までにない 新しいビジネスであることから、 毎年10回以上テレビ、WEB、雑誌で 紹介をされ、その度に 新しいアウトドア体験を提案して参りました。 2024年より始まった 「アウトドア体験プラン」では アヒージョや米炊き体験から始めるなど 調理体験を多くのお客様に お楽しみ頂いています。 業績も安定しており、 毎年2～3店舗のペースで、 現在も出店を続けています。 一方、店舗が拡大するにつれて スタッフの確保と育成や オペレーションの標準化などが 当社の課題になってきています。 そこで、複数店舗の統括マネジメント経験や 業務改善、事業の戦略構築等の経験がある [幹部候補]の力を必要としています。 当社の中核人物に なっていただけるよう期待をしております！ 【仕事内容】 アウトドアバーベキュー事業の 幹部候補として 店舗運営のサポートや管理を お任せします。 ＜具体的には・・＞ ✅店舗運営支援 (各店舗の売上管理、在庫管理、顧客対応の指導) ✅スタッフ管理 (採用や教育、モチベーション向上の施策実施) ✅業績向上施策 (売上やサービス改善のための戦略立案と実行) ✅本部との連携 (店舗状況の報告や戦略の共有) あなたのアイデアや取組が 会社の成長に直結するので、 とてもやりがいのあるポジションです！ 共に未来を切り開きましょう。 ＜選べる勤務地＞ 八王子・松戸・舞浜・ 池袋・押上、他エリアでも 社員を募集しています。 希望がありましたら お気軽にご相談ください！ *゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦゜✧₊⋆⋆⁺｡ *゜✧₊⋆⋆当社で働く魅力*゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦ *゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦゜✧₊⋆⋆⁺｡ ＜＜創業17年の安定企業＞＞ 株式会社G-styleはケータリング事業の リーディングカンパニーとして 世の中のニーズにフィットした ビジネスを展開してきました！ コロナ禍でも 根強いリピーター様や提携企業様のおかげで、 いち早く需要が復活して参りました。 堅実な経営を実践しつつ、 アウトドアBBQ事業などの 新たな事業にも拡大しています。 ＜＜信頼できる仲間がいる＞＞ 当店の採用基準はスキルや経験に加えて ”人柄を重視”。 理由は、「人は人で動く」から。 お客様も社員も その人の”態度・言葉・気遣い”等、 あらゆる面を見て 行動を決めていると考えています。 創業からそうした考えを大事にしているため、 現在活躍している社員も人間力豊かで、 社員同士、信頼しあえる関係性を築いています。 ”誰と一緒に働くか”を重視している人、 尊敬できる仲間と働きたい人、大歓迎です♪ ＜＜家庭を大切にできる職場です＞＞ ”キャリアも家庭も大切にしてほしい”という 当社の方針のもと、 働きやすい職場を目指しています。 例えば・・ 「完全週休二日制」 「有給消化100％」 「バースデー休暇」 「育児休暇」など、 社員が家庭とプライベートを 大切にできる働き方を導入しています。 「仕事も家庭も両方充実させたい！」 という方にはピッタリな職場です♪ ＜＜福利厚生も充実＞＞ 出産祝い金や子供手当、 住宅手当、スポーツジム代や PCの購入補助金なども有♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨スタッフインタビュー✨ 統括マネージャー (入社2年目/30代/元大手飲食企業SV) Q:入社理由を教えてください！ A:元々は大手の飲食企業のSVとして 複数店舗の運営サポートをしていました。 給与も福利厚生も満足でしたが、 トップダウン型の組織体制であることから、 SVの裁量権が少なく、 業務改善の提案や事業戦略の提案などの 責任ある業務に挑戦できない状態でした。 そのため、より大きな裁量をもって、 自分の成果が形になる仕事がしたいと思い、 転職を決意。 中でもG-styleの面接を受ける中で、 G-styleは、”手を挙げた人に仕事を任せる社風”で 社員の当事者意識を大切にしており、 前職よりも裁量をもって働けると思い、 入社しました。 Q:仕事のやりがいを教えてください！ A:一番のやりがいは、 自分の頑張りが目に見えるところです！ 店舗ごとの課題を分析・改善することで、 店舗運営の改善や業績向上に直結した際は、 大きな達成感を味わえます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

面接交通費支給◎接客経験者歓迎・店長キャリア有

仕事内容 ＼安定基盤×大手飲食チェーン×正社員／ ミスド運営企業で、未経験からスタート！ 接客・調理…基本からお教えします！ ✽➸.━━━━━━━━━━━━━━━➸*。 身につけた接客力や判断力は 将来、あなたが店舗をまとめる 立場になったときに、役立つはず！ 働く安心も手に入れる✋ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆年間休日は業界高水準の121日 └ 週休2日以上ペースです └ もちろん有休＆リフレッシュ休暇も ◆大手ならではの好待遇 └ 毎月の給与＋賞与＝将来設計しやすい └ 賞与年2回・年間77万円の実績あり └ 福利厚生も充実しています ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【お仕事内容】 店舗での接客、又は調理のお仕事。 ◇接客業務 ・お客様のご案内、接客対応 ・席の準備、片付け ・注文のお伺い ・料理や商品の提供 など ◇調理業務 ・ハンバーガーやドーナツの調理 ・簡単な仕込み、調理補助 ・食材の発注、在庫管理 ・厨房内の清掃、衛生管理 ※将来的に店舗間の異動があります （首都圏エリア内） ／／ ✨入社2年目で"店長"になった先輩、います ✨年齢や社歴より、挑戦する姿勢を評価 ✨本気で取り組む人を本気で引き上げます ＼＼ まずは気軽にご応募を♪

【2025年8月オープン】ランチタイムの採用強化中！2年連続売り上げ120％超UP／平均年齢23.5歳／他業界の方も多数活躍中

仕事内容: ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼この求人の特徴／ 2年連続売り上げ120％超UP 若手中心で、成長中の企業 賞与ありでモチベーションアップ 週休2日！プライベートも充実 ＼募集背景／ 事業好調にて、店長候補を増員募集します。 ＼こんな方におすすめ／ ◎手厚い福利厚生があって働きやすい職場を探している ◎人間関係の良い職場で働きたい ◎キャリアアップや独立を目指したい 今後数年で10店舗以上計画中でポジション豊富！ 若いメンバーも経験豊富な方も、 長くやりがいをもって働いてもらえるよう、 頑張りを評価できる体制を整えています。 安定して働ける環境で、焦らずに 店長を目指していきましょう！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼主な仕事内容／ ・食材の準備・仕込み ・調理作業 ・店舗管理業務 ・その他 ※最初から全部を1人にお任せすることはありません。 丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 ー

【2年連続売り上げ120％超UP】平均年齢23.5歳/他業界の方も多数活躍中

仕事内容: ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼この求人の特徴／ 2年連続売り上げ120％超UP 若手中心で、成長中の企業 賞与ありでモチベーションアップ 週休2日！プライベートも充実 ＼募集背景／ 事業好調にて、店長候補を増員募集します。 ＼こんな方におすすめ／ ◎手厚い福利厚生があって働きやすい職場を探している ◎人間関係の良い職場で働きたい ◎キャリアアップや独立を目指したい 今後数年で10店舗以上計画中でポジション豊富！ 若いメンバーも経験豊富な方も、 長くやりがいをもって働いてもらえるよう、 頑張りを評価できる体制を整えています。 安定して働ける環境で、焦らずに 店長を目指していきましょう！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼主な仕事内容／ ・食材の準備・仕込み ・調理作業 ・店舗管理業務 ・その他 ※最初から全部を1人にお任せすることはありません。 丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 ー

土日休み＆10時～のゆったり始業◎残業も基本ありません！

仕事内容 *＼土日定休／* 10時～ゆったり始業＆残業基本なし！ あなたの支えを必要とする子がいます！ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 経験者 or 有資格者を増員中★* ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ ・児童障害福祉経験３年以上 ▶無資格でも大丈夫です！ ・保育士、教職員、社会福祉士、 幼稚園教諭などの有資格者 ▶未経験でも大丈夫です！ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 当施設イチオシpointはここ★* ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ 【★】朝はゆったり10:00～始業 【★】残業は基本ありません！ 【★】土日休みの週休2日制 【★】「矢切駅」徒歩2分の好立地 ⋆⸜ やりがいも安定も◎ ⸝⋆ 一緒に笑顔溢れる施設をつくりませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣✿*￣￣ 障がいのある子どもたちを対象に、 2018年6月に松戸市に開設しました！ 今回は、デイサービス業務全般を担う 児童支援員さんの増員募集になります◎ 【具体的には】┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・子どもたちの送迎（普通免許は必須） ・レクリエーションの準備、実施 ・見守り、個別療育 ・日常生活のサポート など 【1日の流れ】┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ （※日によって異なります） ●学校へお迎え ↓ ●始まりの会・おやつタイム （1日の流れを確認） ↓ ●健康チェック （体調確認・体温測定） ↓ ●準備体操 （からだをほぐします） ↓ ●集団プログラム （ゲーム感覚の運動・SST） ↓ ●個別プログラム （学習支援・姿勢測定など） ↓ ●帰りの会 ↓ ●ご自宅まで送迎 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 私たちがいちばん大事にしているのは 子どもたちの笑顔です⸜(ˆᗜˆ˵ )⸝♡ まずは、一緒に元気に笑顔で 楽しむことができれば充分ですよ！！ 先輩も丁寧にフォローするので お気軽にお問い合わせお待ちしています！ ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/047-703-8188 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢

講師に専念できる環境が自慢★完全週休2日制（日曜休み）

仕事内容 ーこの募集の魅力ポイントー ＊「生徒1人ひとり」に向き合う 指導スタイル ＊講師1人に対し、 最大2名の生徒の個別指導 ＊選考において筆記試験の実施なし 生徒に向き合うコミュニケーション能力 を最重視しています ＊ポスティング・門配は一切なし ＊利益額ノルマは一切なし ＊生徒の成績アップが評価の対象 ＊東証上場 ＊大手企業の安定性×ベンチャー気質 ＊業界初「1科目+20点の学校成績保証」 ＊個別教室生徒数トップクラス ＊直近５年では約３倍に急成長 ＊「教育でNo.1」を目指す ー具体的な仕事内容ー 社員は売上や利益目標を待たず、 1人でも多くの生徒の成績を上げ 「やればできる」と思ってもらう ことが教室長の役割です。 以下の業務に携わりながら、生徒一人 ひとりに応じた教育を提供してください。 ＊子ども一人ひとりへの個別指導 （公立中学から公立高校へ進学する生徒の 数学・英語がメインとなります） ＊アルバイト講師のマネジメント ＊入塾面談等の保護者対応 ーキャリアプランー 教室長の次はエリアマネージャーを 目指すほか、年に2回自己申告制度で 本部での学習教材や 教育ＩＴコンテンツの開発、 教育コンサルティング部門等への 異動も可能です。 希望勤務地も考慮いたしますので、 あなたの希望勤務地を教えてください！ ーワークライフバランスも充実ー ●年間休日110日…週休2日制。 日曜ほか1日しっかり休めます。 ●パートナーズホリデー制度… 大切な人と大切な日を一緒に過ごす ための休暇（年２回以上) ●リフレッシュジャーニー制度… 自分を見つめ直すために ２泊３日分お休みする制度 ●ファミリーサポート制度… 自分の家族に職場を見学してもらう制度 ●住居手当（月2万円）支給… 勤務地最寄り駅に住んでいる場合 ● 産休・育休の取得実績あり ー中途入社者の声ー ■転職した理由は？ 学生時代、個別指導塾で アルバイトしていました。 学校の定期テストで、 「前回より10点多く点が取れた！」 「わからなかった問題を すらすら解けるようになった！」 目の前で喜んでいる、 一人ひとりの生徒の成長に 関われることが楽しかったんです。 就職したのは全く別の業界でしたが、 転職を考えた際、スプリックスに 出会いました。 正社員で、個別指導の講師ができる塾は あまりない、というのが 一番の決め手でした。 社員だと、仕事は教室運営のみで、 指導ができない塾も多いのですが、 ここでは、講師としてまっすぐに 生徒に向き合うことができ、 自分に合う環境だったと思っています！ 今でも、生徒の 「できた！」「楽しい！」という笑顔を 自分の目で見られることが、 仕事をしていて一番うれしい瞬間です！ ースプリックスとはー 東証上場の大手企業でありながら 次々に事業を立ち上げ、多様な教育への ニーズに対応しています。 ＜森塾＞… 生徒最大2名に教師1名の個別指導。 業界初の成績保証制度を導入。 1教室当たりの生徒数は日本最大！ ＜そら塾＞… 全国どこからでもスマホで手軽に 受講できるオンライン個別指導 生徒数日本一！ ＜自立学習 RED＞… 全く新しい教育スタイルの AIタブレットを使った自立学習型塾 ＜QUREO＞… サイバーエージェントグループと提携して 作ったプログラミング教室 教室数3000以上で日本最大！ ＜TOFAS＞… 東大松尾研究所と共同開発。 最新AIタブレットを活用した教材と その成果を計る国際基礎学力検定 「TOFAS」 全世界で1200万人が受検！ ＜塾用教材フォレスタ＞… 自社開発のオリジナル教材。 個別指導専用教材で国内トップシェアを 誇っています。 ＜授業準備ネット＞… 教師向けの授業準備のための情報サイト

キャリアにフライングはない！中退者大歓迎！内々定⇒最短2週間

仕事内容 ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▜ 学生時代の接客バイトは楽しかった。 お客様一人ひとりと向き合えたから。 でも、新卒で接客の仕事に就いたら、 ライン作業のように接客をこなす日々。 本当にやりたかったの、これだっけ？ その違和感は、次へ進むサイン。 これは、第二新卒者対象の採用です。 ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ Proficiency in Japanese equivalent to JLPT N2 or higher is required. ＜第二新卒の『再スタート』を応援します＞ ✅やりがいだけでは続けられないから 【初任給：月給27万8000円！】 誰かの未来を支える仕事だからこそ、 働く人の未来も大切にしています！ ✅配属希望エリア100％実現！ あなたの希望エリアで働けます！ 転居補助金・住宅手当も完備！ ✅説明会からスピード選考で… ▶▶▶内々定まで最短2週間！ ✅講師未経験、正社員未経験からでも安心。 入社後すぐに研修がスタート。いきなり 教壇に立つ、なんてことはありません。 ✅人柄と意欲を重視した選考、文理不問。 学部学科・就活の空白期間は問いません。 ────────────────── ＜一つでも「それ私のこと」と思った方へ＞ ■せっかく仕事を覚えてきたのに、 なぜか将来にワクワクできない ■このまま数年後の自分を想像できない ■誰かの役に立っている実感が欲しい ■誰かの成長を支える仕事に興味がある ひとつでも当てはまるなら、 あなたが探しているのは、 次の会社ではなく、 納得して働ける場所なのかもしれません。 ぜひ臨海セミナーの説明会に 参加してみませんか。 24年度卒、25年度卒、 26年度卒の第二新卒者の方で、 「新卒として勤めはじめたけど、 本当にこれでよいか迷っている」 「やりがいのある仕事に就き直したい」 という方も大歓迎です。 ────────────────── ＜仕事内容＞ 学習塾を全国に展開する安定企業！ 「臨海セミナー」の塾講師として 活躍しませんか？ ◎具体的には・・・ 15名程度の少人数クラスでの集団授業や 教室の運営、各種面談などをお任せします。 ■集団授業 プロ講師として授業を担当し、 生徒や保護者との面談を通じて 信頼関係を築いていきます。 また、掲示物の作成や イベント企画を通じて、 地域に根ざした独自のサービス 提供にも取り組んでいただきます。 教材やカリキュラムは完備されているので 翌日の準備も最低限。 働きやすさとやりがいを両立できる環境です。 ▼具体的には 高校生担当（大学受験） …文系(英・現古漢文・地歴公民)分野の 指導をお任せします。 ・15名程度の集団指導 （1日40〜60分×3〜5コマ） ※ケースにより変動あり ・生徒の出迎え、見送り、面談 ・保護者対応 （入塾案内・懇談会・進路相談など） ・教室運営業務全般 ★生徒は大学受験コースの 高校生が中心となります。 ★大学受験コース以外にも 公立小中学部、中学受験科、 難関高校受験科など様々なコースも。 ★他のコースにもご興味がある場合は 面接時にお教えください◎ ★生徒たちの未来に貢献できる、 やりがいのある仕事です！ ─────────────────── ⏩未経験でも大丈夫な理由 「講師経験がない」 「正社員として働くのが初めて」 そんな方もご安心ください。 臨海セミナーでは、 新卒と同じ研修プログラムからスタート。 授業の進め方や保護者対応、 社会人としての基礎まで段階的に学べます。 試用期間後も約9ヶ月間の フォロー体制があり、 先輩社員も成長をサポート。 未経験から活躍している 先輩がたくさんいます。 ✨未経験をプロにする自信 専門の研修センターを完備し、 授業デビューまで徹底サポート。 ゼロからでも安心して 「教える力」を身につけられます。 ✨「人」が主役の環境 臨海は、ITが進んだ今でも 「最後は人の情熱」がすべてだと 考える塾です。 だからこそ、あなたの温かさや人柄を、 そのまま教室で活かせます。 ✨一生モノのスキル 生徒を惹きつける「共演授業」を通して、 伝え方・表現力・自信といった、 どんな仕事にも活きる力が身につきます。 ・・・・・・ ⏩生徒の成長が、自分の自信になる 「先生のおかげで合格できた」 その言葉に励まされるのは、 じつは生徒だけではありません。 誰かの成長に本気で向き合う中で、 気付けば自分自身も成長している。 臨海では、そんな瞬間を 日々味わうことができます。 ・・・・・・ ⏩希望通りのエリアに配属可能 東京・神奈川・埼玉・千葉・ 大阪に教室を展開しており、 「実家から通勤しやすい場所」 「住んでみたい街」 「大きい駅から近い教室」など、 配属エリアの希望は100％通ります。 転居補助金や住宅手当もあるため、 新しく一人暮らしを始めたい方は 是非ご相談くださいね。 ・・・・・・ ⏩文理不問・人柄重視の選考 「就活中は自分が塾講師になるなんて 思ってもみませんでした」 といったメンバーも。 「頑張っている子どもたちの力になりたい」 「人に何かを教えるのが好き」 「受験生時代に通っていた塾が楽しかった」 といった理由で入社した方も たくさん活躍しています。 学部・学科は問いません。 あなたの人柄と意欲を大切にします。 ・・・・・・

【児童発達支援事業所】児童発達支援管理責任者募集！(正職員)

仕事内容: 【児童発達管理責任者のお仕事】 お子さまとの関わりや保護者の方との面談を通して 個別支援計画を作成、療育を主導していただきます。 ■月収/年収 月収42万円～

【2年連続売り上げ120％超UP】飲食経営30店舗以上/未経験・他業界の方も多数活躍中

仕事内容: ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼この求人の特徴／ 2年連続売り上げ120％超UP 若手中心で、成長中の企業 賞与ありでモチベーションアップ 社内割引制度で、食費の節約可 ＼募集背景／ 事業好調にて、店長候補を増員募集します。 ＼こんな方におすすめ／ ◎手厚い福利厚生があって働きやすい職場を探している ◎人間関係の良い職場で働きたい ◎キャリアアップや独立を目指したい 若いメンバーも経験豊富な方も、 長くやりがいをもって働いてもらえるよう、 頑張りを評価できる体制を整えています。 安定して働ける環境のもと、事業統括マネージャーと 力をあわせて、あなたなりの店舗を 作り上げていきましょう！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼主な仕事内容／ ・食材の準備､仕込み ・調理作業 ・片付け・清掃など ・スタッフの指導 ・店舗運営業務 ※「飲食店で働いたことはあるけど店長はやったことない」という方も、 一人前になるまで丁寧に指導いたします。 まずはスタッフ業務から！マニュアルが完備されているので、 安心して店舗業務に集中できますよ。 ー

未経験OK！／完全週休2日でプライベート両立◎家族手当有り！

仕事内容 ╭──────────────────╮ 未経験から、人の未来を支える運営職へ。 「ありがとう」が育む、新しいキャリア 身体介護ほぼなし／家族手当 ╰──────────────────╯ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- こんな想い、ありませんか？ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ✅ 今の仕事に、社会的な意義を見出しにくい… ✅ 人と深く関わる仕事で、誰かの役に立ちたい ✅ でも、プライベートや家族との時間も譲れない ✅ 介護の仕事は興味あるけど、身体的な負担が心配 ✅ 未経験からでも、マネジメントに挑戦してみたい ひとつでも当てはまるなら、 ここはあなたのための場所かもしれません。 ぜひ、少しだけお時間をください。 ――― ⭐ 私たちの原点にある想い 私たちが目指しているのは、 「介護を必要としない未来」です。 誰かにお世話されるのではなく、 ご自身の足で、行きたい場所へ行き、 やりたいことを、いつまでも楽しめる。 そんな当たり前の日常を、 1日でも長く続けていただくこと。 そのために必要なのは、 楽しいリハビリと、温かいコミュニケーション。 身体的な介護は、ほとんどありません。 あなたにお任せしたいのは、 利用者様の「できる」を取り戻し、 未来の希望を育む、施設の運営そのものです。 ⭐ この仕事で得られる、3つの価値 1. 心からの「ありがとう」がやりがいに ⏩利用者様の「できるようになった！」という笑顔や、 「ここに来るのが楽しみなの」という言葉が、 何よりのエネルギーになります。 あなたの仕事が、地域の未来を明るくします。 2. 未経験から「運営のプロ」へ ⏩充実した研修で、介護保険の知識から 運動生理学まで、イチから学べます。 大切なのは経験よりも「人の役に立ちたい」という想い。 着実にキャリアアップできる環境です。 3. 「自分と家族」の時間も大切にできる ⏩業界では珍しい、完全週休2日制。 GW、夏季、年末年始の長期休暇もしっかり。 残業も少なく、家族手当や退職金制度も充実。 安心して長く働ける環境を約束します。 【具体的な仕事内容】 あなたには施設長候補として、 店舗スタッフと協力しながら、 より良い施設づくり全般をお任せします。 ✨ 利用者様やご家族とのコミュニケーション ✨ スタッフのシフト管理や育成サポート ✨ 地域やケアマネージャー様との連携 ✨ 送迎業務（AT限定可の普通車です） ✨ 簡単なデータ入力や書類作成 1日の利用者様は15名程度。 一人ひとりと、深く温かい関係を築けます。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- 施設長インタビュー -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- 実は一度介護を離れた経験があるのですが、やはりこの仕事が好きで戻ってきました。生活相談員として入社し、2年ほどで施設長になりました。 施設長として一番大切にしていることは「人を大事にすること」です。 施設の空気・雰囲気は、そこにいる人間が作り出すものですから、スタッフが働きやすく、利用者さんには居心地良く過ごしていただける環境づくりを心がけています。 当施設は「介護の入り口」という立ち位置なので、元気な利用者さんが多いんです。「元気でいたいから」という理由で通われる方がほとんどで、いわゆる介護介護していないのが特徴です。 送迎やティータイムなど、利用者さんと接する機会を多く持つことができます。業界未経験の方でもチャレンジしやすい環境だと思います。 施設長といえど、人の上に立つからこそスタッフと同じ気持ちで同じ方向に向かって走っていけるような関係作りを目指していただきたいです。 「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば、介護経験がなくても大丈夫！ 今と違うことをしたいと考えているのであれば、まず飛び込んできてください。サポートはしっかりしますので、一緒に頑張りましょう！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- まずは「見学だけ」でも大歓迎です -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- 少しでも興味を持っていただけたら、 ぜひ一度、施設の雰囲気を見に来ませんか？ あなたからのご連絡を、心よりお待ちしております。

月収38万円可×選べる休日制度！人の温もりを大切にする職場✨

仕事内容 ＼経験者優遇あり！月収38万円超も可能／ 創業50年以上！地域で愛される 中華厨房「ゆうえん」で 正社員デビューを応援します✨ ＼完全週休2日制×高収入の安定職！／ 月給25.9～42万円＋賞与あり◎ 将来は店長・幹部も目指せる環境で 安心して長く働けますよ♪ ❖創業50年以上の安定企業で安心❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 社員定着率が高く、温かい職場で 人間関係のストレスなく働ける。 仕事終わりには、家族とゆっくり 食卓を囲める生活も手に入る♪ ｢今の仕事は正直忙しすぎて辛い｣ ｢ノルマを考えると毎朝気分が落ち込む｣ ｢5年後にはAIが自分の仕事やってそう｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐HPもリニューアルしました⭐ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ もっと会社の雰囲気を知りたい方は 下記リンク先よりご覧ください♪ ▼▼ https://matsuoh-recruit.com/ ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の生活を第一に考えた待遇がズラリ！ ─────────────────── ✅月給25.9～42万円＋賞与あり ✅完全週休2日制など選べる休日制度 ✅未経験OK！異業種出身も多数活躍中 ✅正社員→店長→幹部へキャリアUP可 ✅交通費・ガソリン代支給あり ✅嬉しいまかないあり♪ ✅本場の食文化が学べる海外研修制度 ✅車・バイク通勤OK＆駐車場完備 ────────────────── ……⭐勤務地は希望を考慮します⭐…… ────────────────── ・松戸西口店（松戸駅徒歩2分） ┗ 千葉県松戸市本町20-20 ・松戸古ヶ崎店（松戸駅より車12分） ┗ 千葉県松戸市古ケ崎2-3121-2 ・二十世紀が丘店（松戸駅より車15分） ┗ 千葉県松戸市二十世紀が丘萩町10-4 ※転居を伴う無理な転勤はありません ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖株式会社マツオーってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「中華厨房ゆうえん」を 松戸市内に3店舗展開する安定企業。 社長をはじめ社員同士の距離が近く、 温かくて話しやすい雰囲気が魅力！ 今後は5店舗展開に向けて、 一緒に成長していける仲間を募集中！ ………………………………………………… ⏩プロ意識を持てる仲間と共に――。 「また来たい」とお客様に思って貰うには、 当たり前のことを丁寧にこなした上で その“一歩先”を目指す姿勢が必要です。 だから、私たちはただ仲良く楽しくよりも、 プロとして仕事に向き合える人が 心地よく働ける環境を大切にしています。 もちろん、 代表の私一人で全部は見きれません。 だからこそ、3店舗それぞれの店長や スタッフに大きな裁量を任せています。 お互いを尊重し合いながら、 “自分たちの店”として動かせる環境です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 接客や調理からスタートし、 将来的には店舗運営もお任せしていきます。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて2つ】… ①ホール業務（接客） ────────────────── ▨お客様のご案内・注文・料理提供・会計 ▶笑顔と気配りでお客様に喜ばれる仕事♪ ②キッチン業務（調理） ────────────────── ▨簡単な盛付・洗い場からスタート ▨慣れてきたら調理補助や仕込みへ ▶中華の基礎から学べる環境 ✅未経験から育てる体制が整っています！ ✅先輩スタッフが丁寧にサポートします！ ✅包丁の持ち方から教えていきます！ ✅「挑戦したい」をしっかり応援します♪ ✨――――――――――――――― “商売人”としての力がつく職場 ―――――――――――――――✨ ここで得られるのは、 ただの接客や調理技術ではありません。 日々の判断や工夫を重ねる中で、 “お店を動かす力”が自然と身につきます。 たとえば―― ■天候や客層を見て仕込みを調整 ■新人スタッフの様子を見て声をかける ■売上や原価を意識した働き方を考える そんな積み重ねが、 “商売の本質”を体で学べる経験になります。 スクラッチ（店内調理）調理にこだわる 現場では、素材の変化に応じて 火加減や切り方を調整するなど、 感覚と思考を磨ける本格スキルも習得可能。 QSCV（品質・接客・清潔・価値）という 飲食の基本を、日々の実践で身につけながら 「料理も接客もできるプロ」へと成長できます。 ▶成長すれば昇給・昇格のチャンスも拡大！ 自分で考え、動く楽しさとやりがいを 実感できます。 ✨――――――――――――――― 評価も給与も“納得感”重視 ―――――――――――――――✨ 「やりがい搾取はしない」 それが私たちの考え方です。 頑張りがしっかり反映される 昇給制度に加え、 経験や家族構成をふまえた 納得感ある給与設定。 「ここに入って生活が安定した」 と実感できるようサポートしています。 また、売上の責任は 社長にあると考えており、 店長であっても売上ノルマの プレッシャーを背負わせる事はありません。 評価の軸は、数字よりも“人と姿勢”。 ▨ お客様・仲間への貢献 ▨ 日々の取り組み方や姿勢 ▨ 先を見て動く力 という事に重きを置いています。 だからこそ、あなたの努力や人柄を しっかり見てもらえる職場です。 ✨――――――――――――――― 地域に根ざした圧倒的な安定感 ―――――――――――――――✨ 私たちは、変化の大きい時代の中でも、 地域密着で信頼を積み重ねてきました。 親子三代で通ってくださる常連様や、 30年来の取引業者様との関係も、 “地に足のついた商売”の証です。 将来も不安なく働ける、 安心感ある会社です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐HPもリニューアルしました⭐ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ もっと会社の雰囲気を知りたい方は 下記リンク先よりご覧ください♪ ▼▼ https://matsuoh-recruit.com/

株式会社早稲田アカデミー◇東証プライム上場企業｜15期連続増収｜本気でやる子を育てる

仕事内容 ＼タイパ重視の30分！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オンライン職種説明会 開催中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カメラオフ・マイクオフでの参加OK 説明会後の選考勧誘などは一切なし まずはお気軽にご参加ください◎ - ◇6月度の開催 ・6/04(木)19:00 ・6/15(月)19:00 ◇Zoom実施（予約不要） ・ミーティングID 310-565-6701（パスワード不要） ※実施時間以外の接続はお控えください - ■本気で向き合う。合格にとことんこだわる。 塾業界で一つ上のステージへ進みませんか？ ◆圧倒的な合格実績 ◆塾講師経験者を続々と採用中 ◆事務との分業で教務に専念 ◆年3回長期休暇あり 【塾講師経験者を続々と採用中】 「本気でやる子を育てる」 これが、早稲田アカデミーが掲げる 変わらない教育理念です。 私たちが採用時重視していることは これまでの経験やスキルはもちろん、 この理念に共感し、生徒たちの “志望校合格”に本気で向き合い、 こだわっていただけそうかどうか。 逆に言えば、 大手や進学塾出身でなかったとしても こうしたマインドや熱意を持つ方なら 一緒に働きたいと強く思っています。 地方の小さな学習塾から よりレベルの高い環境を求めてきた方。 より多くの生徒を難関校合格に導きたいと、 次のステップとして転職された方。 自分の実力を、想いを、 教育の最高峰といえるステージで試したい。 そんな熱意ある方が集まっています。 実績ある経験者の方でも 合格に本気でこだわる大切さや 楽しさに気付けていない方がほとんど。 ポスティングや勧誘電話などの営業活動はなく、 授業と生徒・保護者対応に専念できます。 「早稲田アカデミーで初めて 塾講師の本当のやりがいを知った」 そんな声も聞こえています。 ぜひ当社で視座を高め 違う景色を見てみませんか？ 本気の想いは実績にも表れ、 ・中学／御三家中の合格実績610名と当社史上最高数を更新 ・高校／早慶付属高校の合格者数実績1668名で25年連続全国No.1達成 ・大学／競争率3倍（合格率33％）の東京大学への合格率66.4% など圧倒的な実績を記録し 去年3月期には過去最高益の 売上高328億円を突破しました。 教育に専念できる環境をご用意します。 ぜひ経験を発揮してください。 ■校舎講師として難関中学・高校・大学を希望する生徒の指導をお任せします 校舎講師として、難関中学・高校・大学を希望する 集団授業または個別指導（中学・高校受験部門の各ブランド・大学受験部門）を担当。 ※事務職と分業制のため事務・電話応対等はほとんどありません 【具体的な仕事内容】 ・授業 ・進路相談等の生徒・保護者対応 ・授業前後の生徒対応 ・問合せ対応（教務的な内容への回答） ・保護者との定期的な情報交換・アドバイス等 【指導科目紹介】 基本カリキュラムや指導案も完備していますが、裁量による工夫も可能。 生徒たちの合格を目指し最善の策を考え授業を組み立てます。 ＜中学・高校受験部門＞ 小学生は算国理社の4教科、中学生は英数国理社の5教科が指導科目ですが、 この中から2～4教科ご担当いただきます。 ＜大学受験部門＞ 原則54教科担任制 【選べるキャリアプラン】 校舎で経験を積んだのち、選べるキャリアプランを用意しております。 ▼校長（管理職）▼ 少量の授業を担当しながら 売上・職員管理、時間割作成、集客等、校舎の運営や支援。 「校長」として講師や生徒・保護者との折衝もあり 自身の力で校舎を大きくできるやりがいがあります。 ▼専門職▼ 問題作成やカリキュラム、指導マニュアル、特別講習の作成等 科目のエキスパートとして受験合格をサポート。 難関校専門のクラスを担当することも可能。 「主査→上席→主席」といったキャリアプランをご用意。 ▼本部▼ 適材適所を考え、人事・総務や経営部門等への道もあり。 講師では得ることが難しい、貴重な経験が手に入ります。 ＼＼塾講師の魅力・やりがいこちら／／ https://www.honkoe.com/ 「塾講師という職業」の魅力を紹介するWEBサイトの 制作に当社が全面協力をいたしました。 当社の社員の働き方ややりがい、 インタビューも掲載されておりますので、 ぜひご応募前にご覧ください。

株式会社早稲田アカデミー◇東証プライム上場企業｜15期連続増収｜本気でやる子を育てる

仕事内容 ＼タイパ重視の30分！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オンライン職種説明会 開催中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カメラオフ・マイクオフでの参加OK 説明会後の選考勧誘などは一切なし まずはお気軽にご参加ください◎ - ◇6月度の開催 ・6/04(木)19:00 ・6/15(月)19:00 ◇Zoom実施（予約不要） ・ミーティングID 310-565-6701（パスワード不要） ※実施時間以外の接続はお控えください - ■本気で向き合う。合格にとことんこだわる。 塾業界で一つ上のステージへ進みませんか？ ◆圧倒的な合格実績 ◆塾講師経験者を続々と採用中 ◆事務との分業で教務に専念 ◆年3回長期休暇あり 【塾講師経験者を続々と採用中】 「本気でやる子を育てる」 これが、早稲田アカデミーが掲げる 変わらない教育理念です。 私たちが採用時重視していることは これまでの経験やスキルはもちろん、 この理念に共感し、生徒たちの “志望校合格”に本気で向き合い、 こだわっていただけそうかどうか。 逆に言えば、 大手や進学塾出身でなかったとしても こうしたマインドや熱意を持つ方なら 一緒に働きたいと強く思っています。 地方の小さな学習塾から よりレベルの高い環境を求めてきた方。 より多くの生徒を難関校合格に導きたいと、 次のステップとして転職された方。 自分の実力を、想いを、 教育の最高峰といえるステージで試したい。 そんな熱意ある方が集まっています。 実績ある経験者の方でも 合格に本気でこだわる大切さや 楽しさに気付けていない方がほとんど。 ポスティングや勧誘電話などの営業活動はなく、 授業と生徒・保護者対応に専念できます。 「早稲田アカデミーで初めて 塾講師の本当のやりがいを知った」 そんな声も聞こえています。 ぜひ当社で視座を高め 違う景色を見てみませんか？ 本気の想いは実績にも表れ、 ・中学／御三家中の合格実績610名と当社史上最高数を更新 ・高校／早慶付属高校の合格者数実績1668名で25年連続全国No.1達成 ・大学／競争率3倍（合格率33％）の東京大学への合格率66.4% など圧倒的な実績を記録し 去年3月期には過去最高益の 売上高328億円を突破しました。 教育に専念できる環境をご用意します。 ぜひ経験を発揮してください。 ■校舎講師として難関中学・高校・大学を希望する生徒の指導をお任せします 校舎講師として、難関中学・高校・大学を希望する 集団授業または個別指導（中学・高校受験部門の各ブランド・大学受験部門）を担当。 ※事務職と分業制のため事務・電話応対等はほとんどありません 【具体的な仕事内容】 ・授業 ・進路相談等の生徒・保護者対応 ・授業前後の生徒対応 ・問合せ対応（教務的な内容への回答） ・保護者との定期的な情報交換・アドバイス等 【指導科目紹介】 基本カリキュラムや指導案も完備していますが、裁量による工夫も可能。 生徒たちの合格を目指し最善の策を考え授業を組み立てます。 ＜中学・高校受験部門＞ 小学生は算国理社の4教科、中学生は英数国理社の5教科が指導科目ですが、 この中から2～4教科ご担当いただきます。 ＜大学受験部門＞ 原則50教科担任制 【選べるキャリアプラン】 校舎で経験を積んだのち、選べるキャリアプランを用意しております。 ▼校長（管理職）▼ 少量の授業を担当しながら 売上・職員管理、時間割作成、集客等、校舎の運営や支援。 「校長」として講師や生徒・保護者との折衝もあり 自身の力で校舎を大きくできるやりがいがあります。 ▼専門職▼ 問題作成やカリキュラム、指導マニュアル、特別講習の作成等 科目のエキスパートとして受験合格をサポート。 難関校専門のクラスを担当することも可能。 「主査→上席→主席」といったキャリアプランをご用意。 ▼本部▼ 適材適所を考え、人事・総務や経営部門等への道もあり。 講師では得ることが難しい、貴重な経験が手に入ります。 ＼＼塾講師の魅力・やりがいこちら／／ https://www.honkoe.com/ 「塾講師という職業」の魅力を紹介するWEBサイトの 制作に当社が全面協力をいたしました。 当社の社員の働き方ややりがい、 インタビューも掲載されておりますので、 ぜひご応募前にご覧ください。

✨ノルマなし！✨未経験歓迎！✨30～50代の女性活躍中！

仕事内容 ✨有休消化率92％で安心の働き方 ✨ノルマなし＆未経験から挑戦OK ✨管理職を目指したい方にオススメ◎ ✨30代～50代女性が多数活躍中！ ✨ブランド・宝石の知識が自然に身につく ―――……・*❖* ■仕事内容... ジュエリーやブランド品、貴金属の 買取・販売、受付や接客をお任せします。 ■具体的には... ・ブランド品やジュエリーの販売接客 ・検査キットを使用した買取 ・店舗のディスプレイ ・近隣店舗へのフォロー業務 ・出張買取(依頼があった場合のみ) ■買取業務の流れ 【貴金属】 (リングやネックレスなど) [1]刻印確認・重量計測 ↓ [2]買取価格表と照合 ↓ [3]金額提示 ／ 判断が難しい場合は検査キットで 簡単に判別が可能です！ ＼ 【ジュエリーやブランド品】 (時計やバッグなど) ・本社へ写真を撮って送付 ――――――――――――― ～とある店舗の1日の流れ～ 10:30 出勤・開店準備 11:00 接客開始・販売業務 13:00 昼休憩 14:00 買取受付・査定補助 17:00 接客対応・在庫整理 19:30 閉店作業・退勤 ――――――――――――― ■今回の募集について... ・本部スタッフとしての採用です。 ・本求人の店舗を中心に、 必要に応じて近隣店舗をサポートします。 ■将来的には... 店舗運営や複数店舗をまとめていく 管理職・マネージャーを目指して 当社でキャリアアップしませんか？ ―――……・*❖* ✅安心して長く働ける職場環境 ** 特殊なスキルがなくても、 マニュアルに 沿って 進めていけば大丈夫！ いつでも先輩に確認できる環境なので 未経験でも安心です◎ ノルマがなく、落ち着いた雰囲気で お客様と向き合える環境なので、 長く安定して働きたい方にピッタリです。 ✅キャリアアップも可能！ ** 入社後は店舗スタッフとして経験を積み、 複数店舗をまとめるエリアマネージャーや 管理職へとキャリアを広げられます。 ブランドや宝石の知識を身につけながら、 将来的には店舗運営全体を担うポジション へ進める環境が整っています。 ✅企業の強み ** 1991年創業、全国100店舗以上を展開。 CM放送で知名度も高く、 ショッピングセンターや百貨店など 人が集まる場所での安心の運営が強みです。 高価買取と丁寧な接客で信頼を築き、 環境に配慮したリユース事業にも 注力しています。 **

気合より仕組みで店を動かす｜月給40万～＊深夜無＊祝金20万

仕事内容 ⭐――――――――――――⭐ 飲食の仕事は好き。でも、 気合と根性だけで店を回す働き方は、 もうしたくない。そんな方にこそ、 てけてけを知ってほしいと思っています。 ⭐――――――――――――⭐ てけてけが評価するのは、 ただ声が大きい人でも、 ただ長時間働ける人でもありません。 お客様に気持ちよく過ごしていただくための挨拶。 スタッフが前向きに働ける空気づくり。 売上を伸ばすための小さな改善。 無理なく続くオペレーション設計。 そうした一つひとつを積み上げ、 チームで数字をつくれる人を、私たちは本気で評価します。 売上を“圧”でつくるのではなく、 仕組みとチームと改善でつくる。 それが、てけてけの店長です。 そのために、 上場企業として法令を守り切ること。 働いた時間を1分単位で正しく給与に反映すること。 成果を曖昧にせず、数字で見える形にすること。 すべて、当たり前としてやっています。 「飲食で、ちゃんと稼ぎたい」 「でも、無理な働き方はしたくない」 「経験を正当に評価される会社で、もう一度頑張りたい」 そんな方を、私たちは歓迎します。 ⧉…………………………………………⧉ ╭━━━━━━╮ ✤ 仕事内容 ✤ ╰━ｖ━━━━╯ 〈てけてけ〉の店長候補として、 まずはホール・キッチン業務から入り、 店舗運営全体を担っていただきます。 ＞お任せすること＜ ・接客、調理、仕込み ・スタッフ育成、シフト管理 ・発注、数値管理、改善施策 ・衛生管理、オペレーション設計 ・お客様に選ばれる店づくり ※1店舗あたり、社員2名以上＋アルバイト20名以上の体制。 無理なワンオペや、個人の気合に依存した運営は行いません。 ⧉…………………………………………⧉ 【てけてけの評価は、月次で“見える化”しています】 「売上が出たから評価する」のではなく、 “どうやって出したか”を評価します。 ✨月次手当 ※1店舗あたり最大3万円 ⏩人時売上目標達成：1万円 └ 効率・段取り・育成力を評価 ⏩売上目標達成：1万円 └ 計画性・改善力・集客設計を評価 ⏩Google口コミ手当：1万円 └ サービス品質・チームづくりを評価 この3つは、どれか一つだけでは達成できません。 だからこそ、数字を“圧”でつくる人より、 仕組みで積み上げられる人が強い。 複数店舗管理の店長は、 達成した店舗分をすべて支給します。 ⧉…………………………………………⧉ ✅働き方 ・月9日休み（シフト制） ・深夜営業なし ・フレックスタイム制（コアタイムなし） ・終電考慮 ・残業代は1分単位で全額支給 ✨法定割増もすべて満額支給します。 ・時間外：＋25％ ・月60時間超：＋50％ ・休日：＋35％ ・深夜：＋25％ 上場企業として、 「グレーな運用」は一切ありません。 「サービス残業がある飲食は絶対イヤ」 「働いた時間がそのまま給与になる安心がほしい」 そんな方にも、安心して働いていただける環境です。 ⧉…………………………………………⧉ ✅福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・昇給年2回/賞与年2回 ・入社祝い金20万円あり ・引越し手当 最大5万円 ・まかない補助60％OFF ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・勤続手当 └10年：10万円 └15年：15万円 └20年：20万円 ⧉…………………………………………⧉ ✨会社について 東京・神奈川・千葉・埼玉に約80店舗を展開。 「てけてけ」「the 3rd Burger」 「新太郎」「もつ焼てけ八」など、 複数ブランドを運営しています。 2017年に上場。 安定した基盤を持ちながら、 新業態開発や海外出店にも挑戦している会社です。 安定だけでは終わらない。 挑戦だけで不安定にもならない。 その両方を大切にしています。 ⧉……………………………⧉ ◤∥ 勤務地 ∥◢ 1都3県の各店舗 ・転居を伴う異動なし ・終電考慮 ・深夜営業なし ⧉……………………………⧉

【賞与あり（年2回）・資格取得支援あり・車通勤OK】地域の笑顔を支える司令塔！デイサービス所長として新しい挑戦を✨

仕事内容: ・＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 病院の慌ただしさから離れ、 目の前の一人に寄り添う看護・介護を。 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 流れ作業のような業務に、 「これがやりたかったこと？」 と悩んでいませんか。 セントケアのデイサービスは、 少人数制でお馴染みのお客様が中心。 一人ひとりの顔が見える環境だから、 「その方らしさ」を支える喜びを、 チームで分かち合えます。 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ 【 お仕事内容 】 1年以内の所長登用を目指しながら、 まずは管理者候補として、笑顔あふれる 事業所づくりをお任せします。 ・デイサービスの運営（収支や計画管理） ・スタッフの採用、育成、シフト管理 ・お客様の支援計画作成、ご家族対応 ・ケアマネジャー、地域機関との連携 ・必要に応じた現場のサポート ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ ＼ 女性スタッフ多数活躍中！ ／ ◆ チームで支える安心感 一人で全てを抱え込む必要はありません。 「管理者だから」と孤独にならず、 本部のサポートや周囲のスタッフと 相談しながら、一歩ずつ成長できます。 ◆ 上場グループの安定した基盤 東証プライム上場企業のグループとして、 充実した研修と福利厚生を完備。 子育て中のママさんや主婦層も多く、 ライフステージが変わっても長く 安定して働ける環境が整っています。 ◆ あなたの想いが形になる 「もっとこうしたい」という現場の声を、 管理者の立場で実現できるやりがい。 サービス品質を高め、スタッフの 働きやすさを守る司令塔になれます！

月給30万円スタート！週休2日・連休取得OK！福利厚生充実◎

仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ① 未経験OK&月給30万円以上！ 経験・学歴・年齢不問！ブランクもOK！ 飲食未経験の方も、安心してチャレンジできます◎ ② オンもオフも大切にできる働き方！ 週休2日制・連休取得OK◎ 賞与年2回で、プライベートとの両立も叶います。 ③ 成長できる＆ちょっと嬉しい特典あり！ 工場見学や外部講師による研修に加え、 スポンサー企業の特典として柏レイソルの試合観戦チケットも贈呈！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 自家製麺と豊富なメニューが自慢の、 地域で高い人気を誇るラーメン店『珍來』。 創業以来こだわり続けているのが、 多加水製法によるツルツル・モチモチ食感の自家製麺。 小麦粉も、大手製粉会社と共同開発した 中華麺専用粉を使用しています！ 時代を越えて愛される味とボリュームで、 メディアに取り上げられた実績もあり、 地元の常連さんを中心に多くのお客様に親しまれています。 常連さんとつくるあたたかい雰囲気の中で 新しいキャリアをスタートさせませんか？＋。 【 仕事内容 】 店長候補として、店舗運営業務全般をお任せします！ （段階を踏んで成長したい方は一般社員からの選考もOK） まずお任せする業務 ● 接客・調理などの店舗運営業務 ● アルバイトスタッフの管理・育成 ● 新メニュー開発 など ※店舗によりますが、 正社員3名＋アルバイト・パート15～20名ほどで運営しています ゆくゆくは... ◎ 集客につながる販促企画の立案 ◎ 店舗オペレーションの改善・ブラッシュアップ ◎ 新メニューの企画・開発 など まずは各店舗で経験を積みながら、 少しずつできることを増やしていきましょう！ 「飲食店で働くのは初めてで不安…」 そんな方も大丈夫◎ 店舗運営の基礎から、 しっかりと助走期間を設けて育成します。 焦らず、自分のペースでスキルを身につけてください！ ▼その後のキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗での経験を活かし、 その先のキャリアも広がっています。 ◎ 複数店舗を統括するSV・エリアマネージャー ◎ 商品を生み出す商品企画 ◎ 事業戦略を担う本部管理職 など 意欲と頑張り次第で、 可能性はどんどん広がる環境です！

【転勤有り】未経験OK！昇給・賞与あり！ゆくゆくは独立も・・頑張りはしっかり評価します◎

仕事情報 ● 仕事内容 焼肉、うどん、中華、そば、うどん居酒屋、カフェ、そしてさらなる新業種へチャレンジするウエストグループで、総合職の募集です！ 【仕事内容】 まずはホール、キッチン業務をトータルに経験していただきます。 将来的には、仕入れや売上の管理、スタッフ教育など店長としての活躍を期待しています！ アピールポイント ・1966年創業、創業58年の歴史ある会社です！ ・九州を中心に全国展開している企業で長期安定して働ける！ ・自宅通勤範囲内での勤務に限定する「エリア限定社員」も選択可能！ チェーン店だけど現場主義 ウエストは本部主導ではなく、店舗主導の現場主義です。 メニューやキャンペーン企画も店舗で主導し、近隣店舗とイベントを仕掛けることもあれば、ご当地ならではのオリジナルメニューを開発することも可能！ 店舗から本部に企画を提案してOKが出ればスピーディに実行できます！ 自発性を応援 ウエストは「やらされる仕事」よりも「やりたい仕事」の方がモチベーション高く働けると考えています。 だから、社員の自発的な行動を全力で応援！ 本当の「お店創り」を実感できます。 リアル家族経営 社員一同は家族の様に仲が良いのですが、本当の家族で働いている店舗もあります。 夫婦や親子で一緒に働いてもらえるお店があるのはありがたいことです。 これからも家族にも働いてもらいたいと思える職場環境を目指していきます！

《高額求人⭐夜勤＆オンコールなし⭐単身・世帯寮完備⭐定年70歳⭐》月給30万～✨残業ゼロ✨

【仕事内容】 【仕事内容】 特別養護老人ホーム秋桜 《高額求人★夜勤＆オンコールなし★単身 ・世帯寮完備★定年70歳★》月給30万～＊残業ゼロ♪ ●特別養護老人ホームにて、入居者様の健康管理をお願いします。 夜勤 ・オンコールはありません♪ ●世帯用 ・単身用の寮完備◎遠方からの勤務をお考えの方も、スムーズにお仕事を始めることができます。 ●定年70歳と長めに設定されています◎長期的なご勤務をお考えの方にもおすすめです。 「特別養護老人ホーム秋桜」は、入所定員70名の地域に根ざした小規模施設で、全室個室のユニットケアを導入しており、利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアが可能です◎医療連携も充実しており(内科 ・口腔ケアなど)、安心して働けます！ 柔道整復師資格を持つ機能訓練指導員によるリハビリもあり、個別トレーニングを週2～3回提供しています◎年間行事やクラブ活動が豊富で、利用者さんと共に地域交流を楽しめる職場です★ 気になった方はまずはご相談から！ お問い合わせお待ちしております。 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

《日勤のみ⭐訪問診療》最寄り駅より徒歩1分⭕年間休日120日⭕オンコール対応なし⭕様々な知識が身に付く看護業務です⭐

【仕事内容】 【仕事内容】 千葉いぐさクリニック 《日勤のみ ☆訪問診療》最寄り駅より徒歩1分◎年間休日120日◎オンコール対応なし◎様々な知識が身に付く看護業務です ☆ ●訪問診療におけるバイタルチェックや診察補助などの看護業務全般を担当していただきます。 ●JR常磐線「北松戸駅」から歩いて1分の好立地で通勤に便利です！ お車での通勤も可能ですよ♪ ●休みの日はドクターが対応しますので、オンコール対応は原則ございません◎ 「千葉いぐさクリニック」は、東京 ・千葉を中心に外来診療や訪問診療を展開する医療法人社団洪庵会が運営するクリニックです。 入居者様のかかりつけ医として、日頃の健康状態を把握し、異常や異変を早期発見できるよう、高齢者医療に精通した医師 ・看護師による診療体制が整っています。 施設への訪問診療スタッフとして活躍していただける方を募集しています ☆日勤帯のみで、年間休日も120日ありますので、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です！ また、駅チカですのでお仕事終わりのお買い物にも便利ですよ♪ぜひ、お気軽にお問い合わせください★ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

年収470万円以上✨日勤のみ✨年間休日120日以上✨土日祝休✨保育手当あり✨電子カルテ導入済✨訪問診療のお仕事です❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 しいの木クリニック 年収470万円以上＊日勤のみ＊年間休日120日以上＊土日祝休＊保育手当あり＊電子カルテ導入済＊訪問診療のお仕事です！ ●主に医師と共に有料老人ホームやグループホームに伺い、訪問診療(診療の介助)を担当していただきます。 採血 ・バイタル測定 ・カテーテル交換や点滴等処置全般 ・往診準備 ・電話相談(オンコール)等が業務内容になります。 また状況により、医師の指示で看護師のみで施設に伺い対応することもあります。 ●土日祝休みも可能◎ワークライフバランスが取れる職場です！ ●住宅手当や保育手当なども充実しております！ 電子カルテ導入済ですが、入職後にレクチャーがありますので、電子カルテ未経験の方もご安心ください♪ 「しいの木クリニック」は、ご自宅や施設での診察 ・療養を必要とされる患者様に向けて、訪問診療を実施しています。 緊急時 ・急変時に備えて24時間365日対応体制を整えており、緊急時の搬送先をスムーズに確保できるよう松戸市 ・流山市 ・柏市内のその他病院とも連携を行っております。 日勤のみのお仕事ですが月給30万円以上、年収で470万～500万円程度と県内でも屈指の高給与です ☆どんな些細なことでも構いません。 気になる点がありましたらお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

【看護師経験者の方優遇あり】VIP向け会員制在宅介護 / 週1～ / 副業・直行直帰OK【高時給】

仕事内容 病院での「処置」に追われる日々から、その方の「日常」を支え、長く寄り添う看護へ。 医療の現場で「もっと患者様とゆっくり話したかった」 「退院後の生活まで支えたい」とジレンマを抱えていませんか？ ポピンズのVIPケアでは、住み慣れたご自宅ですこやかに暮らす方の 「日常」を支えるケアをお願いしています。同じお客様を長く担当するため、 ご本人やご家族からも頼りにされる深い信頼関係を築くことができます。 臨床で培ったあなたの観察眼と気配りを、今度は「お一人おひとりの豊かな暮らし」のために 活かしてみませんか？ 【仕事内容】完全オーダーメイドの自費訪問介護 ＼＼専門性を活かして活躍！／／ 丁寧な研修制度をご用意してます◎ 時間に追われないVIP介護を提供♪♪ 直行直帰OK！週2日～1日3ｈから！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ … * … ＊ 看護師の経験をVIPケアサービスで発揮しませんか？ 「医療的ケア」だけでなく、お客様の「人生」に深く寄り添う看護で、 ポピンズの「VIPケアサービス」の中核を担っていただきます 。 【具体的なお仕事内容】 介護保険の枠 にとらわれない、オーダーメイドのケアプランを実践します。 ～～ 50代女性が活躍中！ ～～ ＜高度な専門性を活かすケアの実践＞ 生活援助 、身体介護 に加え、ご家族様も含めた生活全体のサポートです。 お客様の「尊厳」を第一に、時間をかけた丁寧なケアを行います。 ＜お客様の「人生」に寄り添う同行・サポート＞ 通院、お散歩はもちろん、旅行やイベント、冠婚葬祭への同行など お客様のQOL（生活の質）を高めるためのあらゆるサポートです。

《病棟》【賞与4.00ヶ月／年間休日120日／単身寮・住宅手当あり】消化器・乳腺外科に力を入れている急性期病院です✨

【仕事内容】 【仕事内容】 三和病院 《病棟》 【賞与4.00ヶ月／年間休日120日／単身寮 ・住宅手当あり】 消化器 ・乳腺外科に力を入れている急性期病院です♪ ●病棟での看護業務全般及び付随業務に従事していただきます。 ●年間休日は120日！ たっぷりお休みがあるので安心♪プライベートも全力で楽しめます ☆ ●賞与は4.00ヶ月分と高水準！ 夜勤や住宅手当もあり、お給与面でもご満足いただけます！ 「三和病院」は、地域医療を支えている50床の急性期病院です。 一般内科をはじめ消化器 ・乳腺外科に注力しており、また日本乳癌学会の認定施設でもあり、メディアに掲載されるほど地域内外に貢献されています。 院内外研修やプリセプター制度があるので、ブランクや未経験の方も丁寧にサポートいたします◎単身寮等の手厚い福利厚生も魅力のポイント！ 育児休業 ・介護休業 ・子の看護等休暇取得実績あり！ ライフステージが変化しても長く働くことのできる環境が整っています♪詳細はお気軽にお問い合わせください ☆ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

月9日休み｜住宅手当など手当充実！引越し手当30万円支給！

仕事内容 .·*·.·°·.·:*·.·°·.·:*·.·°·:*·.·°·.·:*·.·°·. ／ 高月給＋“充実すぎる”各種手当あり！ ＼ ★引っ越し手当30万円支給 ★締め作業手当1万円（月） ★住宅手当2万円（月） ★売上に応じたインセンティブ 昇給はスピーディーで、 “あっという間”に給与アップも可能！ 連休取得で家族や友達と旅行もOK◎ 1店舗あたり社員4名体制で、 お店全体でフォローする環境です。 ⇒未経験スタートの方も安心！！ .·*·.·°·.·:*·.·°·.·:*·.·°·:*·.·°·.·:*·.·°·. 《ランチ営業・通し勤務ナシ！！》 ▼ 調理補助スタッフとして下記をお任せします。 ・野菜のカットや簡単な下準備 ・食材の小分けや計量 ・調理器具や食器、調味料の準備 ・食器や調理器具の洗浄 ・ゴミ出しなどの清掃業務など ※担当だけでなく、“お店の動き全般”が理解できます。 ※無理のない働き方で、長期的にキャリア形成が可能です。 ※収入・休み・人間関係すべてにおいて、 従業員満足度の高さが自慢です。 《“寿司と焼き鳥 大地”について》 ▼ 「寿司も焼き鳥も、どっちも楽しめる。」 そんなちょっと欲張りなコンセプトのお店です。 新鮮な魚を使った寿司、 炭火で焼き上げるジューシーな焼き鳥。 どれも“ちゃんと美味しい”のに、 気軽に楽しめるのが魅力。 そして何より大事にしているのは、“人”。 上下関係ではなく、仲間として支え合う文化が根付いています。 「ただ働く」のではなく、 「いいチームで、いい店をつくる」 そんなやりがいを感じられる環境です。 ※日替わりメニューの企画など、 自分のアイデアをすぐ形にできる環境です◎ ※経験を積んだ後は、 統括本部長（店舗管理・財務・人事）や 開発部長（物件選定・新店立ち上げ）など、 経営に近いポジションへのキャリアも可能です。 《当社で働くメリットをご紹介》 ▼ ①無理なく休める環境 月9日休み（シフト制）で、 土日休みや5連休以上の取得も可能。 プライベートも大切にしながら働けます。 ②しっかり稼げる給与体系 高月給スタート＋各種手当が充実。 実際に、入社2ヶ月で昇級した実例もあり、 頑張りがそのまま収入に反映されます。 ③安心のサポート体制 1店舗に複数の社員を配置しているため、 業務負担を分散できる環境です。 また、スタッフ同士で支え合う文化があるため、 一人で抱え込む必要はありません。 《“現場の声”でお店をつくる会社》 ▼ 『株式会社大地』は2014年、 東京都足立区で誕生しました。 寿司・焼鳥・居酒屋など複数ブランドを展開し、 現在も店舗拡大・海外展開を進めています。 当社の軸にあるのは、 「人を大事にする現場主義」。 代表自身が、 「お客様もスタッフも、みんなが笑顔でいられる空間をつくりたい」 という想いを大切にしています。 そのため当社は、 “売上至上主義”ではなく、 “人ベース経営”を徹底しています。 若手の意見も尊重し、 誰もがチャレンジできる環境を用意。 現場発信でお店をつくっていく、 そんな組織であり続けます。

高待遇×業界トップクラスの働きやすさ✨【年間休日126日！】

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ R6年12月に開設したばかりの 訪問介護事業所です。 安定収入×お休みたっぷり✨ 働きやすさが魅力の正社員募集！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼～～好条件が盛りだくさん！！～～／ ⭐完全週休2日制＋隔週で週休3日！ ⭐年間休日126日と業界トップクラス♪ ⭐月給31万円～の高待遇！ ⭐退職金や手当も充実♪ ⭐資格取得支援でキャリアアップも！ ⭐サービスは8時台～18時台までです！ ⭐社用車貸与！直行直帰可能です！（自家用車利用の場合は持ち込み手当20,000円支給！） 「プライベートも大切にしたい！」 「休みが少なくて体力的にしんどい」 「今いる職場はお給料がちょっと…」 そんな方にピッタリの環境です✨ お休みがしっかり取れるから、 心にも時間にもゆとりを持って働けます。 安定した収入と安心の待遇で、 長く続けられる職場です◎ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◤お仕事内容について◢ 柏市の訪問介護事業所 「ケアホーム松戸ヘルパーセンター」で、 【サービス提供責任者】として 訪問介護サービスの提供、調整などを お任せします！ ⏩利用者様への訪問介護 （身体介護・生活援助） ⏩ご家族やケアマネジャー、 他事業所との連携・調整 ⏩ヘルパーのシフト管理や 研修フォロー など ╭━━━━━━━━━━━━╮ 安心の現場サポート体制！ ╰ｖ━━━━━━━━━━━╯ ✅隣市（柏市）に訪問介護事業所あり！ 連携体制も整っていて心強い環境◎ ✅同じグループに複数事業所あり！ 情報共有がスムーズで安心です♪ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 働くスタッフの雰囲気は？ ╰ｖ━━━━━━━━━━━╯ ✅中途入社率50％以上！ 新しく入る方もすぐに馴染めます✨ ✅女性スタッフも多数活躍中！ 明るく穏やかな雰囲気で働きやすい♪

【転勤有り】未経験OK！昇給・賞与あり！ゆくゆくは独立も・・頑張りはしっかり評価します◎

仕事情報 ● 仕事内容 焼肉、うどん、中華、そば、うどん居酒屋、カフェ、そしてさらなる新業種へチャレンジするウエストグループで、総合職の募集です！ 【仕事内容】 まずはホール、キッチン業務をトータルに経験していただきます。 将来的には、仕入れや売上の管理、スタッフ教育など店長としての活躍を期待しています！ アピールポイント ・1966年創業、創業58年の歴史ある会社です！ ・九州を中心に全国展開している企業で長期安定して働ける！ ・自宅通勤範囲内での勤務に限定する「エリア限定社員」も選択可能！ チェーン店だけど現場主義 ウエストは本部主導ではなく、店舗主導の現場主義です。 メニューやキャンペーン企画も店舗で主導し、近隣店舗とイベントを仕掛けることもあれば、ご当地ならではのオリジナルメニューを開発することも可能！ 店舗から本部に企画を提案してOKが出ればスピーディに実行できます！ 自発性を応援 ウエストは「やらされる仕事」よりも「やりたい仕事」の方がモチベーション高く働けると考えています。 だから、社員の自発的な行動を全力で応援！ 本当の「お店創り」を実感できます。 リアル家族経営 社員一同は家族の様に仲が良いのですが、本当の家族で働いている店舗もあります。 夫婦や親子で一緒に働いてもらえるお店があるのはありがたいことです。 これからも家族にも働いてもらいたいと思える職場環境を目指していきます！

≪訪問看護≫【⭐駅チカ⭐】マイカー通勤もOK⭕福利厚生・研修制度充実⭕残業ほぼなし⭕施設併設訪問看護ステーションです❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 ルポゼ東松戸 ≪訪問看護≫ 【★駅チカ★】 マイカー通勤もOK◎福利厚生 ・研修制度充実◎残業ほぼなし◎施設併設訪問看護ステーションです！ ●東松戸駅から徒歩6分の好立地に加え、マイカー通勤も可能で、毎日の通勤負担を軽減できます◎ ●年間休日115日に加え、リフレッシュ休暇や冬期休暇もあり、オン ・オフのメリハリをつけて働けます ☆彡 ●制服貸与 ・無料駐車場完備 ・シフト制勤務など、働きやすさを考慮した制度が整った職場です♪ 「ルポゼ東松戸」は、医療法人が運営するサービス付き高齢者住宅併設の施設で、安心 ・安全な環境のもと訪問看護業務に従事できます！ ご利用者様の在宅療養を支える専門職として、看護師資格を活かしながら地域に貢献できるやりがいのあるポジションです◎月給26.3万円～46.6万円に加え、賞与年2回 ・夜勤手当など待遇も充実 ☆彡東松戸駅から徒歩6分、マイカー通勤も可能で通勤も快適です。 ご興味ある方、さらに詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問合せくださいね！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

【補聴器販売店】日祝・定休/年間休日125日＆残業ほぼ無

仕事内容 ╭....................................................╮ 販売経験を、一生モノの専門スキルへ。 「聞こえる喜び」で、人生に寄り添う仕事。 ╰....................................................╯ 職種名：補聴器の販売・接客スタッフ 医療機関への外来営業 （大学病院や耳鼻科クリニックで補聴器の調整や販売を行うお仕事です） ✅ 年間休日125日＆残業ほぼ無 ✅ 店舗では1日5～6名接客・ノルマなし ✅ 研修充実で未経験からプロへー社員の8割以上が有資格者です！ ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ お客様の人生に深く寄り添う ⭐ 仕事内容 ──────────────────── 『せっかく長く仕事をするなら、専門的スキルを身につけたい』 『一期一会ではなく、お客様と長きにわたって寄り添った仕事がしたい』 そんな想い、ありませんか？ 私たちの役目は単なる販売ではなく お客様の「聞こえ」の悩みに寄り添う ヒアリングパートナーです。 ブルームヒアリングでは ご来店から定期的な調整まで 一人のお客様と長く深く関わります。 「孫との会話が楽しくなったよ」 そんな心からの感謝の言葉が 私たちの何よりの原動力です。 【充実の教育・研修制度】 未経験からプロへ育てる 2つのプログラムをご用意。 ✨ 基礎研修プログラム 入社直後は本社での集中研修や 研修店での個人指導を実施。 学んだ知識を現場で体験できる 効果的なプログラムです。 その後は配属店でOJTを実施。 入社3ヶ月・6ヶ月の定期試験で あなたの成長をサポートします。 ✨ 実践プログラム 日常業務に必要な製品知識や セールススキルを磨くための 実践的プログラムを定期開催。 さらに「認定補聴器技能者」の 資格取得費用は会社が全額負担。 専門知識と経験を習得し 一生モノのスキルを磨けます。 元金融営業や元アパレル店員など 異業種出身の先輩が多数活躍中。 チームで協力し合う温かい職場で あなたの接客経験を活かし 新しい一歩を踏み出しませんか？ 少しでも面白そうと感じたら お気に入り登録だけでも大歓迎です。 【具体的な業務内容】 ・お客様のヒアリング ・補聴器の選定と調整 ・ご購入後のアフターフォロー ・聴力改善の確認とデータ分析 ※店舗では1日平均5～6名の接客です ・大学病院や耳鼻科クリニックへの外来販売 ※病院へクリニックで補聴器のご提案、販売、調整などを行います ⭐ 先輩社員の声 ──────────────────── ✨Aさん（20代・元金融営業） 「お客様との信頼関係を 築ける仕事がしたくて 転職しました。 "聞こえ"の悩みを解決できた時、 お客様の笑顔を見ることが できて本当に嬉しいです!」 ✨Dさん（30代・元眼鏡販売） 「以前から"聞こえ"の サポートに興味があり、 ブルームヒアリングへ。 充実した研修制度で 未経験の私も安心して スタートできました⭐」

【夜勤＆オンコールなし❗️】賞与4.20ヶ月分⭐法人内保育所利用可能⭕特別養護老人ホームで看護師さん募集✨

【仕事内容】 【仕事内容】 特別養護老人ホーム南花園 【夜勤＆オンコールなし！ 】 賞与4.20ヶ月分★法人内保育所利用可能◎特別養護老人ホームで看護師さん募集♪ ●利用者様のバイタルチェック、服薬管理、医療処置などの看護業務を担当していただきます♪ ●託児所が利用可能ですので、小さなお子様のいる方も安心して仕事に専念できます！ ●勤務日など、シフトの相談も柔軟に対応していただけますよ◎ 松戸市にある《特別養護老人ホーム 南花園》では、現在常勤で働いていただける看護師さんを募集中！ 夜勤なし◎オンコールなし◎残業少なめ◎各種手当充実◎託児所あり◎ワークライフバランスを大事にされたい方にとてもオススメの求人です★経験が浅い方やブランクのある方でも、丁寧な指導があるので安心してお仕事をスタートできますよ♪福利厚生も充実しており、扶養手当や住宅手当の支給もあります！ ご家族のいらっしゃる方にも高待遇です♪ご興味をお持ちの方は是非お気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

入社祝金60万円／1回の勤務で1食無料のまかないあり！／働きやすい環境づくりに力を入れています◎

仕事内容 ＼東証プライム上場グループ安定企業で、正社員になろう！入社祝金最大60万円！／ 《未経験から短期間で寿司職人を目指せます！》 寿司居酒屋「や台ずし」で接客などのホール業務、寿司の握りや調理などをお任せします！ 未経験の方は、ホール業務からお店の雰囲気に慣れていただき、 徐々に盛り付けや簡単な調理補助などキッチン業務もお任せします！ 飲食店で調理経験がある方は、最短2～3ヶ月でお寿司が提供できるようになります。 【大手ならではの働きやすさ・福利厚生】 ・業界トップクラスの入社祝金最大60万円（当社規定） ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20％オフ（本人がいれば友人・家族も対象） ・稼働分の50％を前払いする「前給制度」あり ・賞与年3回！実績賞与、精勤賞与などで積極的に還元 ・動画マニュアル完備 教育体制が整っているので安心 ・原則転居を伴う転勤なし！勤務エリア希望があれば、調整も可能 ★自己申請昇格精度あり！年数回の昇格・昇給も可能！ 出店店舗も増加中のため、昇格もしやすい環境です。 中期目標として500店舗の展開を目指しています。 【や台やグループ】 東北から九州にかけて居酒屋チェーン「や台やグループ」を展開するヨシックスフーズ。 「元気を持って帰ってもらう店なんやで」を基本理念に、なぜだが懐かしくあたたかい、屋台のような空間を提供しています。 常連のお客様から休日にはお子様連れのファミリー層など、幅広い客層から愛されているお店です。 現在(2025年4月時点)、全国で約370店舗を展開。 安定性と成長スピードの、どちらも兼ね備えた当社で一緒に成長しましょう！

【業務内容】システムを使用した倉庫の管理業務をお任せします。 主に現場管理およびスタッフのマネジメントを中心に担当いただきます。

企業名 ゴーテック株式会社 求人名 【倉庫管理者(センター長)】年休125日/土日祝休/東証プライム上場グループ◎ 仕事の内容 【業務内容】システムを使用した倉庫の管理業務をお任せします。 主に現場管理およびスタッフのマネジメントを中心に担当いただきます。 【業務詳細】 ・安全衛生管理 ・作業の進捗管理 ・スタッフのシフト管理 ・新人教育 ・フォークリフトの運転指導 等 募集職種 【倉庫管理者(センター長)】年休125日/土日祝休/東証プライム上場グループ◎

最大前職給与10％/賞与年2回/インセン年3回/新店舗拡大中

仕事内容 今の給料、安すぎませんか？ 実力をもっと評価されたいと思っていませんか？ 当社は、あなたの「稼ぎたい」「上にいきたい」 という野心をどこよりも高く買います！ ✨最大前職給与＋10％を1年間！✨ 入社から最長1年間、前職給与から最大10％アップ 「転職して給料が下がったらどうしよう」 という不安は不要です。 即戦力として、今の年収に上乗せした 状態でスタートできます。 ✨明確な昇格制度・✨ 年齢に関係なく、やる気次第で昇給・昇格が可能！ 昇格査定は年2回実施！ 当社は頑張りをしっかり評価し、 それを即座に昇格に反映する体制を採用しています 年功序列は一切なし。 20代でSV昇格も当たり前の環境です！ ✨インセンティブ✨ しっかりと店舗運営し収益を出せば インセンティブも得られます！ 売上利益額に対して還元させていただいております。 【ホリイフードサービス株式会社ついて】 忍家、赤から、ふじ田、五右衛門、うま囲、もんどころ、など 多数の業態・ブランドを全国で81店舗 運営する上場企業です。 堅調に成長し収益を増やしています。 また成長戦略の柱の１つとして、 M&A事業にも力を入れております。 【安定企業＆店舗裁量の両立】 業界のうち全体の0.1%しかない上場企業ながら あなたの個性を活かしたお店づくりが可能。 独自キャンペーンや施策を含め 店長に権限があります！ 安定した上場企業の社員 ＆ 裁量権がある一店舗の店長 として、どちらの両立も可能です！ ⭐️具体的なお仕事 店舗店長として店舗運営全般の管理をお願い致します ・売上管理、原価管理、人件費管理など ・スタッフの採用、教育、シフト作成 ・接客サービスの品質向上 ・クレーム対応 ・調理業務全般 ・販促企画の立案・実施 ⭐️飲食業界なのに残業月平均22時間⭐️ 労働組合があり上司に相談しづらい悩みも 組合がしっかりサポート。 社員の声を経営陣に届ける仕組みがあるので 給与や職場環境の改善にも積極的です。 ＜労働環境のための取り組み＞ ・営業は夕方～24時(長時間労働になりにくい環境) ・残業は1分単位でしっかり支給！ ・法定有休消化率はもちろん100％！ ・公休＋年始や大型連休後には全店休業を実施！ ・来期は家族サービスのための休業日も検討中！ ⭐️転職後、店長職が不安な方 ご不安であれば店舗スタッフ・副店長などからの 勤務開始も相談可能です！ マニュアルや教育体制が整っており、 売上・利益管理や人件費管理などの店長業務を 一から学べます！ "ほったらかし"にしない。 上場企業ならではのフォロー体制を整えています。 店舗間での心強いサポート体制があるのも 全国に多数の店舗を展開している当社ならではです。

会社、仕事、収入、休日。全て大事にできます。◆月8日休◆残業少なめ◆入社祝金30～50万円

仕事内容 ◆“海辺の磯料理屋の楽しさ”を地元で気軽に味わえる海鮮居酒屋 女性のお客様にも人気！名物磯丸焼きが自慢の海鮮居酒屋です。 水槽から引き揚げたばかりの活貝や、蟹味噌甲羅焼など、 さまざまな海鮮を目の前で焼いて楽しむことができます。 その他にも、新鮮なお刺身や一品料理などバラエティ豊かなメニューをご用意しています。 ◆マルチブランドを展開する東証プライム上場企業『SFPホールディングス株式会社』が運営 SFPホールディングスは、磯丸水産、鳥良など複数の飲食店を全国に200店舗以上展開している会社です。 さらなる成長を目指して、地方都市へ積極的に出店してますが、無理な出店は行いません。 社員たちに大きな負担がかからないよう、優秀な店長が育ってからお店の数を増やしています。 ◆着実に成長しながら、裁量のある仕事に挑戦できる 社員を着実に育てることを基本としているため、まずは、接客・調理などの店舗業務からお任せ。 店舗業務に慣れてきたら、店舗運営に挑戦していただきたいと考えています。 採用から、シフト管理、売上管理、オペレーション、集客・販促、目標設定にいたるまで、各店舗に裁量があるため、自分でお店を出しているような気持ちで働けます。 ◆休みも大事にできるように、1店舗あたりの社員数は平均5名 月8日休みで、土日に休むことも可能。 1店舗あたりの社員数が多いので、シフトの調整がしやすく、希望した日に休みが取りやすい環境を実現しています。 夏と冬には3日間ずつ連休があるので、家族や友人と長期旅行に出掛けている人も！ 高い収入を得るために、休みを犠牲にする必要はありません。 ◆店長の平均年収は600万円！安定した収入が得られます 私たちが一番大事にしていることは「社員の幸せ」。 社員やその家族が幸せな毎日を送れるように、給与・待遇・休日・福利厚生を充実させています。 経験者の場合、月給35万円～スタートで、経験年数に応じて昇給が続いていきます。 また、賞与は最大年4回支給で、店長の平均年収は600万円。店長職には、最短半年で就くことができます。

中退者歓迎！「現状を変える挑戦」を応援！内々定⇒最短2週間

仕事内容 ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▜ バイト時代、お客様との会話が楽しくて 新卒で一番に希望したのは販売の仕事。 お客様のために働きたかった。 でも気づけば、数字のために働いている。 もっと人に向き合いたい。成長したい。 そう思うのは、間違いだろうか。 その違和感こそ、新しい挑戦へのサイン。 これは、第二新卒者対象の採用です。 ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ Proficiency in Japanese equivalent to JLPT N2 or higher is required. ＜第二新卒から、キャリアを加速させる！＞ ✅説明会からスピード選考で… ▶▶▶内々定まで最短2週間！ ✅やりがいだけでは続けられないから 【初任給：月給27万8000円！】 上記はあくまで通過点に過ぎません！ 意欲次第でどんどん昇給も目指せます！ ✅講師未経験、正社員未経験からでも安心。 入社後すぐに研修がスタート。いきなり 教壇に立つ、なんてことはありません。 ✅人柄と意欲を重視した選考、文理不問。 学部学科・就活の空白期間は問いません。 ✅配属希望エリア100％実現！ あなたの希望エリアで働けます！ 転居補助金・住宅手当も完備！ ────────────────── ＜ こんな気持ち、ありませんか？ ＞ ■もっと成長できる環境で働きたい ■今の仕事では、自分の可能性を 活かしきれていない気がする ■自分の成長に本気で向き合いたい ■このままでは終われない そんな気持ちを抱えているなら、 それは新しい一歩を 踏み出すタイミングかもしれません。 現状に満足できないのは、 決してわがままではありません。 もっと成長したい。 もっと自分を高めたい。 その向上心こそが、 未来を切り拓く原動力になります。 ぜひ臨海セミナーの説明会に 参加してみてください。 24年度卒、25年度卒、 26年度卒の第二新卒者、 27年度新卒で内定を持っている方で、 「本当にこれでいいのか迷っている」 「もっとやりがいのある仕事がしたい」 という方も大歓迎です。 ────────────────── ＜仕事内容＞ 学習塾を全国に展開する安定企業！ 「臨海セミナー」の塾講師として 活躍しませんか？ ◎具体的には・・・ 15名程度の少人数クラスでの集団授業や 教室の運営、各種面談などをお任せします。 ■集団授業 プロ講師として授業を担当し、 生徒や保護者との面談を通じて 信頼関係を築いていきます。 また、掲示物の作成や イベント企画を通じて、 地域に根ざした独自のサービス 提供にも取り組んでいただきます。 教材やカリキュラムは完備されているので 翌日の準備も最低限。 働きやすさとやりがいを両立できる環境です。 ▼具体的には 中学生担当（難関高校受験科） …文系(英・国・社)分野の指導をお任せします。 ・15名程度の集団指導 （1日40〜60分×3〜5コマ） ※ケースにより変動あり ・生徒の出迎え、見送り、面談 ・保護者対応 （入塾案内・懇談会・進路相談など） ・教室運営業務全般 入試実戦形式の問題を扱う、 難関高校受験の模擬試験や 入試対策を行うためのコースです。 ★生徒は難関高校受験コースを受講する 中学生が中心となります。 ★難関高校受験コース以外にも 公立小中学部、中学受験科、 大学受験科など様々なコースも。 ★他のコースにもご興味がある場合は 面接時にお教えください◎ ★生徒たちの未来に貢献できる、 やりがいのある仕事です！ ─────────────────── ⏩未経験でも大丈夫な理由 「講師経験がない」 「正社員として働くのが初めて」 そんな方もご安心ください。 臨海セミナーでは、 新卒と同じ研修プログラムからスタート。 授業の進め方や保護者対応、 社会人としての基礎まで段階的に学べます。 試用期間後も約9ヶ月間の フォロー体制があり、 先輩社員も成長をサポート。 未経験から活躍している 先輩がたくさんいます。 ✨未経験をプロにする自信 専門の研修センターを完備し、 授業デビューまで徹底サポート。 ゼロからでも安心して 「教える力」を身につけられます。 ✨「人」が主役の環境 臨海は、ITが進んだ今でも 「最後は人の情熱」がすべてだと 考える塾です。 だからこそ、あなたの温かさや人柄を、 そのまま教室で活かせます。 ✨一生モノのスキル 生徒を惹きつける「共演授業」を通して、 伝え方・表現力・自信といった、 どんな仕事にも活きる力が身につきます。 ・・・・・・ ⏩生徒の「できた」が、自分の原動力に。 生徒と本気で向き合う日々は、 決して簡単ではありません。 だからこそ、 生徒の成長や合格の瞬間には、 大きな喜びと達成感があります。 そして気づけば、伝える力、 考える力、信頼関係を築く力など、 自分自身も大きく成長しています。 誰かの未来を支えながら、 自分の可能性も広げていく。 そんなやりがいを、 臨海セミナーで感じてみませんか。 ・・・・・・ ⏩希望通りのエリアに配属可能 東京・神奈川・埼玉・千葉・ 大阪に教室を展開しており、 「実家から通勤しやすい場所」 「住んでみたい街」 「大きい駅から近い教室」など、 配属エリアの希望は100％通ります。 転居補助金や住宅手当もあるため、 新しく一人暮らしを始めたい方は 是非ご相談くださいね。 ・・・・・・ ⏩文理不問・人柄重視の選考 「就活中は自分が塾講師になるなんて 思ってもみませんでした」 といったメンバーも。 「頑張っている子どもたちの力になりたい」 「人に何かを教えるのが好き」 「受験生時代に通っていた塾が楽しかった」 といった理由で入社した方も たくさん活躍しています。 学部・学科は問いません。 あなたの人柄と意欲を大切にします。 ・・・・・・

《外来》水日は固定でお休み✨残業少なめ✨多様な分娩スタイルに対応している産婦人科病院です❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 オーククリニックフォーミズ病院 《外来》水日は固定でお休み＊残業少なめ＊多様な分娩スタイルに対応している産婦人科病院です！ ●外来にてカルテ整理、医師の補助、分娩台の準備、注射、点滴など看護業務全般をお任せします。 ●残業も月10時間程度と少なめで、オンとオフのメリハリをつけてお仕事が出来ますよ◎ ●水日は固定でお休みとなっており、先付の予定も立てやすいですよ◎ 「オーククリニックフォーミズ病院」にて看護師さんを募集しています。 院内はラグジュアリーで落ち着いた空間が広がり、24時間対応の完全無痛分娩をはじめ、計画 ・オンデマンド ・急遽無痛分娩やソフロロジー式など、多様な分娩スタイルに対応している産婦人科病院です。 5つの診察室があり、基本的に予約での対応なので、落ち着いて対応できる環境です。 「ちょっと気になるかも…」という方には面接のコツもお伝えしますので、ぜひお気軽にご相談ください♪ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

未経験OK✨住宅手当あり✨選べる勤務地✨完全週休二日制

仕事内容 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ ✅【事業拡大中！新規エリア多数出店】 10名以上の大量採用！ ✅【新店オープニング】 仲間は全員同期！ フラットな人間関係でスタートできます。 ✅【高水準の待遇】 未経験でも月給29万円*スタート。 住宅・家族手当も充実！ ✅【最高のロケーション】 松戸駅近！天候に左右されずに 通勤可能です♪ ✅【ワークライフバランス】 完全週休2日制＆有休消化100％！ ✅【スピード選考・即日勤務OK】 応募後最短1週間で内定を 通知いたします！ ✅【月毎インセンティブ制度あり】 最大月1万1100円！ 自分で決めた目標を達成したらもらえます◎ ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ 【仕事内容】 「BBQを、もっと身近に、もっと楽しく。」 私たちは、駅チカ＆手ぶらで楽しめる 都市型BBQスペースを全国に展開中。 運営社員は、現場を円滑に動かすために 欠かせないポジションです。 現場のスタッフと連携しながら、 会場の準備・接客・売上管理など、 幅広い業務を担います。 ＜主な業務内容＞ ＊BBQ会場の運営・接客・設営 ＊アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ＊食材や備品の在庫管理・発注 ゆくゆくは、売上分析や メニュー開発にも挑戦可能！ 完全予約制のため、 当日のバタバタはなく 計画的に業務を進めることが可能です⭐ ＜選べる勤務地＞ 八王子・松戸・舞浜・ 池袋・押上、他エリアでも 社員を募集しています。 希望がありましたら お気軽にご相談ください！ ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 【とある1日の流れ】 13：30 出勤・・・本日の予約確認 14：00 スタッフ間にて作業分担し会場設営 15：00 お客様ご案内(機材・食材説明) 15：30 会場ラウンド 16：30 休憩 17：30 夜の部の準備 19：00 お客様ご案内(機材・食材説明) 19：30 会場ラウンド 20：00 明日の予約確認準備や事務作業 22：00 会場片付け 22：30 退勤 ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 【入社後の流れ】 先輩社員がマンツーマンで 丁寧にフォローいたします！ 実際に仕事をしながら 教えるOJTスタイルです。 いきなり難しいことを まかせることはありません！ 現場の社員も20代・30代・40代の 幅広い世代が多く活躍しており、 気さくに話せる人たちばかり。 コミュニケーション好きな社員が多いので、 すぐに馴染めると思いますよ！ ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 【キャリアパスについて】 まずは現場運営からスタート！ 数ヶ月後には会場の店長候補へ。 新メニュー開発やイベント企画にも チャレンジしていただけます。 店長候補・店長の経験を積んだのちは 店長やSVとしてのキャリア、 本社での幹部候補としてのキャリア、 ご希望に応じて配属いたします！ *゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦゜✧₊⋆⋆⁺｡ *゜✧₊⋆⋆当社で働く魅力*゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦ *゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦゜✧₊⋆⋆⁺｡✧◦゜✧₊⋆⋆⁺｡ ⭐創業17年の安定企業 堅実経営が強みです⭐ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社G-styleは ケータリング事業・アウトドアBBQ事業の リーディングカンパニーとして 世の中のニーズにフィットした ビジネスを展開してきました！ コロナ禍でも 根強いリピーター様や提携企業様のおかげで、 いち早く需要が復活して参りました。 堅実な経営を実践しつつ、 アウトドアBBQ事業などの 新たな事業にも拡大しています。 ⭐飲食の経験×アウトドアの趣味 ＝最高の仕事。 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食や接客の経験を活かしながら、 好きなアウトドアに囲まれて働ける―― そんな仕事、なかなかない。 だからG-styleは選ばれています。 「どうせ働くなら、自分の“好き”に正直に。」 そう思うあなたに、ぴったりの環境です♪ ⭐“働く”も、“休む”も、 どちらも大切にできる職場⭐ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ”キャリアも自分の時間も大切にしてほしい”という 当社の方針のもと、 働きやすい職場を目指しています。 例えば・・ 「完全週休二日制」 「有給消化100％」 「バースデー休暇」 「育児休暇」など、 社員のライフスタイルに 寄り添う働き方を整備しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験者歓迎 無資格歓迎 経験者歓迎 学歴不問(中卒・高卒歓迎) U・Iターン歓迎 20代活躍中 30代活躍中 育児支援制度充実 女性活躍中 中途社員比率9割 20代の管理職登用実績あり 引っ越しを伴う転勤なし 職場見学応募OK 即日内定 即日勤務OK 資格不問 残業代全額支給 住宅手当、家賃補助 健康診断 育児休暇 有給休暇消化率9割

〈高額求人〉日勤のみ⭐オンコールなし⭐日曜休み⭐3路線2駅からすぐ⭐臨床経験1年以上ある方必見⭐精神科に特化した訪問看護ステーション❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 訪問看護ステーション コルディアーレ松戸 〈高額求人〉日勤のみ★オンコールなし★日曜休み★3路線2駅からすぐ★臨床経験1年以上ある方必見★精神科に特化した訪問看護ステーション！ ●精神科疾患に特化した松戸の訪問看護ステーション ☆常磐緩行線 ・武蔵野線「新松戸駅」や流鉄流山線「幸谷駅」より徒歩2分と毎日の通勤もラクラク！ ●精神科や訪問看護が未経験の方もOK ☆OJT研修を取り入れていますので、安心してお仕事スタートできますよ！ ●臨床経験1年以上ある方、また自動車での訪問となりますので、お車の運転ができる方のご応募となります！ 【訪問看護ステーション コルディアーレ松戸】 では、松戸市を中心に、精神疾患のある利用者様に対して「心のこもったお手伝い」をモットーに、真心込めた質の高い訪問看護サービスを提供されています♪ 法人は関東をメインに全国に訪問看護ステーションを運営！ 大手なので福利厚生もばっちり◎精神科のご経験が1年以上ある方はより歓迎されますよ！ また、高給与で日勤のみ、オンコールもないため、ワークライフバランス抜群の求人です ☆ 少しでも気になられる方はお気軽にご相談ください♪ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

《外来》残業少なめ✨日祝固定休み✨朝7時半～午後4時半まで✨流鉄流山線「幸谷駅」徒歩9分✨綺麗な整形外科クリニックです❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 新松戸むらた整形外科 《外来》残業少なめ＊日祝固定休み＊朝7時半～午後4時半まで＊流鉄流山線「幸谷駅」徒歩9分＊綺麗な整形外科クリニックです！ ●外来にて診療補助、処置 ・検査介助、リハビリ部門や受付との連携など看護業務全般をお任せします。 ●流鉄流山線「幸谷駅」より徒歩9分！ 通勤楽々です♪ ●残業も月10時間程度と少なめで、オンとオフのメリハリをつけてお仕事が出来ますよ◎ 「新松戸むらた整形外科」にて看護師さんを募集しています。 2018年開院の清潔感あるクリニックで、気持ちよく働ける環境です。 日祝は固定休み。 さらに平日1日休みと第1水曜日、土曜は半日休みなので、予定が立てやすいのも魅力です。 勤務時間は朝7時半から午後4時半まで。 診療やリハビリをスムーズに提供するため朝は早めですが、残業は少なく、プライベートの時間をしっかり確保できます。 働きやすさと生活のバランスを重視した職場です。 面接のコツなど丁寧にお伝えしますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

【多彩なキャリアパス】店舗販売職から、本部スタッフや管理職まで様々なキャリアが◎

募集要項 職種 総合職 雇用形態 正社員 仕事内容 入社後は売場づくりや接客などをお任せします。 入社後の流れ── 数日間の座学研修の後、研修店舗に配属になります。 約1ヶ月の研修で、全部門の基本的な作業を覚えます。 その後、本人の希望や適性・経験を考慮した上で配属になる＜部門＞を決定。 ★配属部門は・・・ 「青果」「鮮魚」「精肉」「総菜」「ベーカリー」「グロサリー」「チェックスタンド」のいずれかとなります。 配属部門決定後は、部門の専門的な研修を実施。 入社後、6ヶ月目に配属先の＜店舗＞が正式決定します。 ★正式配属後も、継続したサポート体制が整っているので安心です。 ※全体を通しての新入社員研修は1年半程になります。 業界経験のない方、完全未経験の方でも、基礎からしっかり学び、安心して挑戦することができる環境です。 キャリアパスの例── 正式配属後は、担当者として経験を積みながら、チーフ（部門運営責任者）を目指せます。 チーフは、接客や各部門ごとの作業に加えて、販売計画や売場作り、社員教育も担当。 その後は、副店長・店長といった店舗管理職の他、商品部・人事部・総務部・経理部など、 さまざまな職種のある本部スタッフとしてのキャリアもひらけます。

【最寄り駅から徒歩9分❗️駅チカ】日勤のみ⭐定年65歳❗️再雇用制度あり⭐介護施設での正看護師募集❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 やわら木苑ショートステイ五香 【最寄り駅から徒歩9分！ 駅チカ】 日勤のみ ☆定年65歳！ 再雇用制度あり★介護施設での正看護師募集！ ●看護業務全般をご担当していただきます！ ●年間休日113日★しっかりお休みをとってリフレッシュしながらご勤務いただけます♪ ●定年制は一律65歳でまだまだバリバリ働きたい方にもおすすめです！ 社会福祉法人竹友会が運営する「やわら木苑ショートステイ五香」では、 【正看護師】 を募集しています。 単独型ユニット20室、全室個室＆リフト浴完備で、利用者の自立支援に注力しています！ 東葛病院との医療連携や、認知症研修 ・マニュアル整備など教育体制も充実しており、安心して看護に専念できる環境です！ 職員からは「アットホームで温かい雰囲気」と評価されており、家庭的な空間で利用者と気持ちを共有できる職場です♪ ご興味のある方は、まずはお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

面接交通費支給◎接客経験者歓迎・店長キャリア有

仕事内容 ＼安定基盤×大手飲食チェーン×正社員／ ミスド運営企業で、未経験からスタート！ 接客・調理…基本からお教えします！ ✽➸.━━━━━━━━━━━━━━━➸*。 身につけた接客力や判断力は 将来、あなたが店舗をまとめる 立場になったときに、役立つはず！ 働く安心も手に入れる✋ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆年間休日は業界高水準の121日 └ 週休2日以上ペースです └ もちろん有休＆リフレッシュ休暇も ◆大手ならではの好待遇 └ 毎月の給与＋賞与＝将来設計しやすい └ 賞与年2回・年間77万円の実績あり └ 福利厚生も充実しています ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【お仕事内容】 店舗での接客、又は調理のお仕事。 ◇接客業務 ・お客様のご案内、接客対応 ・席の準備、片付け ・注文のお伺い ・料理や商品の提供 など ◇調理業務 ・ハンバーガーやドーナツの調理 ・簡単な仕込み、調理補助 ・食材の発注、在庫管理 ・厨房内の清掃、衛生管理 ※将来的に店舗間の異動があります （首都圏エリア内） ／／ ✨入社2年目で"店長"になった先輩、います ✨年齢や社歴より、挑戦する姿勢を評価 ✨本気で取り組む人を本気で引き上げます ＼＼ まずは気軽にご応募を♪

未経験応援！✨賞与年4回支給✨30代の年収600万越え

【仕事内容】 ＼ 売上6,860億円・賞与年4回！ ／ ディスカウントスーパー「オーケー」店舗スタッフを正社員で募集！ ───────────────────────────── ✅ 月給250,000円〜｜賞与年4回は業界でも異例の支給回数 ✅ 転居を伴う異動なし｜地元で長く安心して働ける環境 ✅ 年間休日110日＋正月3連休！残業も月平均20時間程度 ───────────────────────────── 【仕事内容】 店舗での販売・接客を中心に、以下のような業務をお任せします。 ・ 商品の陳列・補充・値付け ・ レジ・接客対応 ・ 売場の清掃・整理整頓 ・ 在庫管理・発注補助 ・ 開店・閉店作業 ※難しいスキルは一切不要。まずは基本から丁寧に教えます！ 【オーケーで働く4つのおすすめポイント】 ───────────────────────────── ✅ ポイント１｜業界異例の賞与年4回で収入が安定 賞与を年4回支給（業界内でも異例の回数）。 昇給は年1回で、スキルアップと連動して給与が上がる仕組みです。 店長クラスでは年収600万〜1,000万円以上の実績もあります。 ✅ ポイント２｜転居不要・エリア限定でライフスタイルを守れる 転居を伴う異動が一切なく、地元エリアで長く安心して働けます。 正月3が日は店舗・本部ともに3連休（小売業界では珍しい！）。 プライベートとの両立がしやすい環境です。 ✅ ポイント３｜売上6,860億円・業界トップクラスの安定基盤 非上場ながら売上高6,860億円と業界トップクラスの実績。 「Everyday Low Price」戦略で安定した集客力を誇り、業績も堅調。 平均勤続年数9.2年と長く、定着率の高さが職場環境の良さを物語っています。 ✅ ポイント４｜充実した福利厚生と柔軟なキャリア支援 社会保険完備・住宅支援制度・育児・介護支援・社内公募制度。 一度退職しても戻れる「再入社制度（アルムナイ採用）」も完備。 ライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場です。 ───────────────────────────── 【先輩スタッフの声】 ◎ Aさん（31歳・グロサリーチーフ / 入社4年目 / 未経験スタート） 「前職は事務職でしたが、地元で長く働ける仕事を探してオーケーに入社しました。転居がないので生活リズムを崩さず働けるのが一番の魅力です。入社後はOJTで丁寧に教えてもらい、2年目でサブチーフ、3年目でチーフに昇格。賞与が年4回なのでまとまった収入が定期的に入り、生活の安心感が違います。週末は趣味の時間をしっかり確保できています。」 ◎ Bさん（38歳・店長代行 / 入社7年目 / 異業種転職） 「小売業は未経験でしたが、『Everyday Low Price』の理念に共感して転職しました。年2回の昇格試験をクリアするたびに年収が上がり、現在は店長代行として20名以上のスタッフをまとめています。平均勤続年数が9年以上と長いのも、働きやすさの証だと思います。店長になれば年収600万円以上を目指せると聞いており、それをモチベーションに毎日頑張っています。」 ─────────────────────────────

五香駅から徒歩すぐ⭕日勤のみで働ける外来クリニック✨年間休日一二〇日以上で私生活も確保しやすい環境です⭐彡

【仕事内容】 【仕事内容】 くぼたクリニック松戸五香 五香駅から徒歩すぐ◎日勤のみで働ける外来クリニック♪年間休日一二〇日以上で私生活も確保しやすい環境です ☆彡 ●泌尿器科や皮膚科、美容皮膚科など多科の診療補助を中心に、看護業務および院内業務全般を担当していただきます♪ ●日勤のみの勤務体系で生活リズムが安定し、家庭と仕事のバランスを大切にしたい方にも安心して働ける点が魅力です。 ●駅から徒歩すぐの立地で通いやすく、天候に左右されず快適に通勤できる環境が整っているのも嬉しいポイントです◎ 千葉県松戸市にある 【くぼたクリニック松戸五香】 は、泌尿器科や皮膚科、美容分野まで幅広く携われる外来中心のクリニックです◎院内では丁寧な研修体制が整い、資格取得の支援も手厚く、成長したい方にぴったりの環境です。 駅前という便利な立地にあり、天候に左右されず通いやすい点も魅力です ☆彡幅広い診療科に携わりながら、患者様に寄り添う看護を実践したい方におすすめの職場です！ あなたに合った働き方をご提案しますので、ぜひお気軽にご相談ください♪ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

《外来》残業月1時間｜年間休日124日｜季節休暇あり｜JR常磐線「松戸駅」より徒歩4分の婦人科・美容皮膚科クリニック｜

【仕事内容】 【仕事内容】 レディースクリニックＫ 《外来》残業月1時間｜年間休日124日｜季節休暇あり｜JR常磐線「松戸駅」より徒歩4分の婦人科 ・美容皮膚科クリニック｜ ●レディースクリニックにおける外来看護業務全般をお任せします。 ●残業は月平均1時間程度とほとんどないので終業後の予定が立てやすく、ONとOFFのメリハリをつけて働けます！ ●年間休日124日！ 日勤のみで生活リズムも安定♪ワークライフバランスを重視したい方にもオススメです ☆ 「レディースクリニックＫ」にて看護師さんを募集しています。 女性医師による婦人科 ・美容皮膚科のクリニックで、金曜 ・祝日が固定休み、さらに第1日曜のみ出勤で第2～5日曜はお休みと働きやすい環境です。 ゴールデンウィーク ・夏季 ・年末年始の休暇もあり、プライベートとの両立も◎JR常磐線「松戸駅」より徒歩4分と通勤も快適です♪「ちょっと気になるかも…」という方には、面接のコツなどもお伝えしますので、ぜひお気軽にご相談ください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

年休117日/年収例406万～/経験を活かして安心の環境へ！

仕事内容 株式会社フォーシーズは、 国内トップクラスの宅配ピザチェーン 「ピザーラ」をはじめ 「TO THE HERBS」 「ジョエル・ロブション」 「串かつ でんがな」など 55業態を企画・展開する 総合フードサービス企業。 大手ならではの休日制度や 充実の待遇を整備しています。 飲食経験をお持ちの方に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「給与があがらない」 「人手が足りずに休みが取れない」 「この先のキャリアが見えない」 そんな想いを抱えているなら、 一度私たちとお話ししてみませんか？ 大手ならではの待遇や給与、 店長の先のキャリアパスなど、 あなたの経験を評価し、 これから先も飲食を続けていくために、 必要なものをご用意しています。 フォーシーズの安心感！給与編 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業代は１分単位で全額支給！ 月40ｈ残業（うち深夜20ｈ）すれば、 月収は30万円を超える計算です。 賞与は年2回支給され、 子ども手当などの様々な支援など、 給与＋αの待遇も用意されています。 フォーシーズの安心感！休日編 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日制で年間休日117日。 しっかりと休みリフレッシュすることも 長く続けるためには欠かない要素です。 産休・育休などの取得促進や、 定期健康診、人間ドッグなど、 大切な社員を守るサポートも万全です。 フォーシーズの安心感！キャリア編 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明確な基準を持った評価制度で 社員のキャリアを支援していきます。 あなたの経験次第では 早期に店長のポストに就くチャンスも！ またスキルの面でも 新しいブランドの知識・技術を学ぶと それに応じた手当が得られる 『マルチプレイヤー制度』など、 飲食人としての成長も支援していきます。 お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは、 ・お客様のご案内や配膳 ・ドリンクの作成 ・店長のサポート業務 現場の仕事を一通り身につけたら、 ・防火・衛生・金銭管理、売上管理 ・スタッフ教育など 店舗責任者になると、 ・業績管理 ・スタッフ管理など どんなに力のある社員でも よいお店作りはひとりの力ではできません。 スタッフ全員で協力できる 雰囲気づくりも大事です。 お客様のニーズを捕えた店舗、 スタッフが働きやすい職場をつくっていき、 店長を目指しましょう。

20代・30代活躍中◆週休2日制・年休120日◆未経験歓迎！

仕事内容 あなたの育った町で／あなたの過ごす町で 子供たちの成長に寄り添う仕事です U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境で、キャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着｜担当エリアの子どもたちの成長に貢献 ✨安定｜大手ならではの充実した福利厚生 ✨安心｜未経験からプロになるための手厚い研修 ✨やりがい｜生徒の「できた！」が一番の喜びに 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる、幅広い業務をお願いします。 ・生徒に合わせた学習プランのご提案 ・学習や進路に関する相談対応 ・講師の採用や育成、シフト管理 ・保護者様へのサービス内容のご説明 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など -ˋˏ あなたの街の”頼れる先生”になるための研修 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャーによる座学研修・OJT＞ ・担当エリアの受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【研修期間スケジュール例】 13:00～ 出社 地域での昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

株式会社チャレンジプラットフォーム求人／障がい者グループホーム管理者【正社員】募集！

仕事情報 ● 仕事内容 サービス管理責任者と協力して進めて頂く仕事です。 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 ・請求業務や勤怠管理など事務業務 協力し合う職場 2024年10月にオープンした『サニースポット松戸上本郷』 日中・夜間を含めて常時職員から介護や生活援助を受けることができる障害者日中支援型グループホームの管理者（正社員）を募集します☆ 専属のサービス管理責任者がいますので、協力して役割分担をして頂きます。 職員と家族への贈答品 リビングプラットフォームでは、スタッフのお祝いごとに贈答品を差し上げています。 職員の誕生日やご家族の小学校入学や成人した際も一緒にお祝いをさせていただいております。 働きながら成長できる さらなる成長のため、社外研修補助や、福祉系資格取得支援制度も充実しています。 年2回昇給、昇格の機会もあり、キャリアUPを目指す方にもぴったりの職場です。 介護福祉士資格や経験を活かして、ステップアップして働けます ! ! 障がい者支援事業の特徴 障がいやハンディを個性として活かし、可能性と希望に満ちた未来へ導くお手伝いをする障がい者支援事業。チャレンジプラットフォームは、訓練をサポートしながら就労を目指す「就労継続支援B型事業所」や介助サービスの提供もするグループホーム「共同生活援助事業所」などの運営をしています。

「山田うどん」の店長候補（正社員）求人！各種手当など待遇充実！温かいお店づくりがやりがい

仕事情報 ● 仕事内容 「山田うどん」の店長候補として、ホール・キッチン業務に加え食材発注や売上管理、パート・アルバイトの採用・教育、シフト作成などもお願いします。まずは新人のひとりとして経験を積みスキルアップを目指してください。パートとして主婦さんが多く働いており、家庭的な雰囲気がお店の魅力になっています。 退職金制度あり 正社員として勤続3年以上の方には退職金制度が適用されます。長く続けるほど支給額が増えるので、ぜひ腰を据えて活躍してください。従業員が幸せなライフプランを描けるようにサポートすることも、当社の大切な使命です。「山田うどんで定年まで勤め上げたい」と思ってもらえるような待遇・環境を整えています。 子供手当あり お子さん1人につき月1万円を支給します。 山田うどんは、従業員はもちろん、そのご家族も笑顔になれる会社を目指し続けています。「家族にも『この会社なら安心だね』と言ってもらえます。休日には子供が『山田うどんに行きたい』と言うので、一緒にお客さん気分で行くこともあるんですよ」という従業員の声も。 出産・育児休暇あり 正社員は産休・育休の取得が可能です。ご自身のライフイベント を大切にしていただきながら、休暇後の職場復帰や育児との両立 もスムーズにできるようサポートしていきます。人生の先輩が多 く活躍していますので、仕事のことだけでなくさまざまな相談が できるのも安心材料。ぜひあなたも長く活躍してください！ 山田うどんの会社紹介 正式名称は山田食品産業株式会社。1935年に製麺所として創業、その後「山田うどん食堂」をオープン。65年にフランチャイズ展開を開始して事業を拡大。埼玉県所沢市に本社を置き、県内を中心に関東地方で店舗を展開中です。食べたいものが何でもそろう、そんなお店を目指しています。

日勤のみ＆オンコールなし｜住宅手当・扶養手当あり｜定年65歳｜長く働くほど嬉しいメリットが充実｜2018年開所の特養｜

【仕事内容】 【仕事内容】 特別養護老人ホーム セイワ松戸 日勤のみ＆オンコールなし｜住宅手当 ・扶養手当あり｜定年65歳｜長く働くほど嬉しいメリットが充実｜2018年開所の特養｜ ●体調確認 ・バイタルチェック ・点眼や軟膏塗布の巡回処置などご利用者様の健康管理、嘱託医回診時の診察補助、胃ろう、喀痰吸引、点滴など医師の指示に基づく医療行為、配薬準備、予薬 ・看護記録の作成 ・通院時の付き添い ・入退院のサポート ・お看取り ・ターミナルケアをお任せします。 ●日勤のみ＆オンコールなし◎ご家庭との両立や勤務後の時間もきちんと確保できるのが魅力です ☆ ●住宅手当 ・扶養手当があり、生活面でも手厚くサポートしていただけますよ。 「特別養護老人ホーム セイワ松戸」にて看護師さんを募集しています。 2018年開所で、清潔感があり気持ちよくご勤務いただける環境です。 確定拠出年金(401k)は毎月の掛金を法人が全額負担し、永年勤続記念品贈呈制度もあり、長く働くほど嬉しいメリットが充実。 さらに勤労者福祉サービスセンターにも加入でき(月500円)、各種割引や優待サービスが受けられます。 定年は65歳と長めに設定されており、腰を据えて働きたい方にも最適です。 全力でサポートしますので、ぜひお気軽にお問い合わせくださいね♪ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

《訪問入浴業界大手⭐》常盤平駅徒歩2分⭐日勤のみ⭐月26万円以上⭐土曜日曜休み⭐研修充実で安心です❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 アスケア訪問入浴 東松戸 《訪問入浴業界大手★》常盤平駅徒歩2分 ☆日勤のみ ☆月26万円以上 ☆土曜日曜休み ☆研修充実で安心です！ ●土曜、日曜定休の完全週休二日制♪ご家庭をお持ちの方や子育て中の方にもおススメの環境です！ ●月26万円+各種手当などお給与面への待遇も手厚い職場です！ 福利厚生も充実しており、働きやすい環境ですよ◎ ●新京成線「常盤平駅」より徒歩2分とアクセス抜群◎駅周辺はスーパーやコンビニがあり、お仕事帰りにお買い物も済ませられます！ 「アスケア訪問入浴 東松戸」は全国に約300ヶ所の事業所を展開する法人が運営の訪問入浴事業所です。 これまでの経験やノウハウを活かした大手ならではの研修制度を受けることができるほか、看護職員1名と介護職員2名の3人1組で訪問を行うなど、未経験の方も安心して訪問入浴に挑戦できる環境です！ 緊急時を除いての医療行為や訪問入浴車の運転がないことも安心して働けるポイントですね♪千葉県内だけでなく、都内など全国に勤務地がありますので、働く場所も選択可能 ☆ご興味ある方はぜひお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

《松戸駅より徒歩11分》残業ほとんどナシ✨自社保育園の託児利用OK✨給食あり【企業主導型保育園】

【仕事内容】 【仕事内容】 保育所ちびっこランド松戸根本園 《松戸駅より徒歩11分》残業ほとんどナシ＊自社保育園の託児利用OK＊給食あり 【企業主導型保育園】 ●保育園で怪我への対応や緊急時の応急処置、歯磨き指導などの健康管理、保健だよりの作成、乳幼児の保育、保護者様への連絡などの業務をお任せします◎ ●法人が運営する保育園の利用もOK♪保育料無料です！ 子育て中の方でも預け先に困ることなくスムーズにお仕事をスタートできますよ！ ●職員用給食の支給あり！ 1食300円で美味しい食事がいただけます♪昼食の準備をしなくていいため、朝の時間に余裕ができるのは嬉しいですね♪ 『保育所ちびっこランド松戸根本園』は、株式会社G ・O ・Mが運営する企業主導型の保育園です！ 最大定員28名、0歳～5歳のお子さんが登園されています♪資格をお持ちであれば経験は問いません ☆お子さんと接する仕事に興味がある方、小児科での経験を活かして働きたい方大歓迎！ 看護師2名体制のため、わからない時もすぐに確認でき安心です◎開園中のみの勤務なので夜勤などもなく、残業も月平均5時間程度とほとんど無し ☆ワークライフバランスが整っていますよ！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

【駅チカ⭐賞与4.00ヶ月⭐有休消化率100％⭐手当充実⭐】診療予約制の透析クリニックにて看護師さんの募集です✨

【仕事内容】 【仕事内容】 八柱腎クリニック 【駅チカ ☆賞与4.00ヶ月 ☆有休消化率100％ ☆手当充実 ☆】 診療予約制の透析クリニックにて看護師さんの募集です♪ ●2000年オープンの透析治療の大ベテランクリニックです！ システムのIT化が進んでいるクリニックのためスムーズにお仕事できますよ♪ ●日曜日は固定休み！ 年間休日112日に加えて有給消化率100％としっかりワークライフバランスもバッチリです◎ ●JR武蔵野線「新八柱駅」 ・新京成線「八柱駅」から徒歩2分と好立地 ☆駅周辺でお買い物もできるので、仕事と家事の両立が可能です！ 【八柱腎クリニック】 は透析ベッド数57床を有し、患者様に快適に過ごしていただけるよう、Free Wi-Fiやお1人様に1台テレビ(BS対応)、ロッカーもご用意しています。 また透析管理システム導入によるIT化、自動返血装置による透析手段の標準化、IHDF治療、online-HDFにも対応しています！ 患者様は年間150回以上来院されるため顔なじみの方ばかり◎予約制で比較的混雑せず、一人一人に寄り添った看護が可能！ 教育体制も整っており透析未経験の方も安心です ☆ぜひお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

【日勤のみ⭕住宅＆家族手当⭕残業少なめ⭕】大手企業母体で安定感抜群❗️定員107名の住宅型有料老人ホームです⭐彡

【仕事内容】 【仕事内容】 サニーライフ松戸 【日勤のみ◎住宅＆家族手当◎残業少なめ◎】 大手企業母体で安定感抜群！ 定員107名の住宅型有料老人ホームです ☆彡 ●住宅型有料老人ホームにて処置、配薬 ・通院付き添い ・医療機関への提出書類作成など看護業務全般をお任せします。 ●残業時間は月5時間ほどと少なめ♪月9日休とお休みもしっかり取れるので、メリハリをつけた働き方が可能です！ ●日勤のみ＆オンコールなし◎ご家庭との両立や勤務後の時間もきちんと確保できるのが魅力です ☆ 「サニーライフ松戸」は定員107名、全室個室で寄り添い向き合った看護提供が叶う住宅型有料老人ホームです。 全国に福祉施設を展開している大手企業が母体となり運営を行っているので、各種研修制度が充実しています♪現在のスキルや知識を活かしながら、さらに看護師としてスキルアップ、キャリアアップを目指したい方にもおすすめですよ◎大手企業なので福利厚生や住宅手当 ・家族手当があり、手厚い待遇も魅力のひとつです◎お気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

仕事内容 ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らし続けたい』というご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ～主なお仕事～ ・介護計画の作成 ・ご家族さまや関係機関との連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・スタッフの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め -?当社の特徴?- ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 研修施設での集合研修で 7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と 一緒に行う実務研修（OJT）にて 手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 研修で、不安や悩みを解消！ 継続してスキルアップを目指せます。 ＊多様なキャリアプラン＊ ・1年に1度キャリアヒアリングを 実施し、今後の方向性を決め

《賞与4.45ヶ月分》駅チカ徒歩2分✨日勤のみ✨日祝休み✨保育室あり✨安定した法人が運営するクリニックです✨

【仕事内容】 【仕事内容】 新東京ハートクリニック 《賞与4.45ヶ月分》駅チカ徒歩2分＊日勤のみ＊日祝休み＊保育室あり＊安定した法人が運営するクリニックです♪ ●循環器系 ・糖尿病科の診療を行うクリニックにて、外来看護業務を担当していただける正社員の正看護師さんを募集しています！ ●賞与は4.45ヶ月分とたっぷり ☆ご自身の頑張りがしっかり給与に反映されるやりがいのある職場です。 ●無床クリニックのため夜勤なし◎日祝日は固定でお休みのため、ご家庭がある方も挑戦していただけます！ 【新東京ハートクリニック】 は、心臓内科、心臓血管外科、糖尿病内科を標榜するクリニックです。 循環器医療において全国でも有名な急性期病院である新東京病院の外来機能の役割を果たしています！ 各種研修会や学会参加などの教育制度があるため、看護師としてしっかりスキルアップできる環境です◎また、立地はJR常磐線 ・京成松戸線「松戸駅」から徒歩2分とアクセス抜群 ☆駅周辺はショッピングスポットも多く、お買い物も楽しめます♪ご興味ある方はぜひお気軽にお問い合わせください ☆ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

経験を活かして、次のステージへ！現場を支える、あなたの力が必要です

仕事内容: ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 「ずっと現場」も「ずっと事務」も、物足りないあなたへ。 上場企業の安定感の中で、頼られるリーダーへステップアップ。 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 現場でのケアを大切にしながら、サービス全体の司令塔として活躍できるポジションです。 少人数制の馴染みのお客様が中心なので、一人ひとりのご要望に深く耳を傾け、理想のケアを形にするやりがいを実感できます。 ＋――――――――――――――――――――――――――――＋ 【 お仕事内容 】 現場稼働は月80時間程度。ケアの質を支える調整役をお任せします。 ・お客様やご家族との要望確認、定期訪問 ・ケアマネジャーなど多職種との連携・会議出席 ・ヘルパーのシフト作成、技術サポート、内容の引き継ぎ ・訪問介護ヘルパーとしての直接的な介護業務 ※入社後は同行研修からスタートするので、ブランクがあっても安心です。 ＋――――――――――――――――――――――――――――＋ ＼ 責任ある立場こそ、安心できる環境で ／ ◆ 「一人きり」にさせない相談文化 サービス提供責任者は孤独になりがちですが、セントケア千葉ではチーム体制を重視。 上司や仲間と常に相談できる環境なので、一人で問題を抱え込む不安はありません。 ◆ 家庭とキャリアを両立できる上場企業の基盤 東証プライム上場グループだからこそ、労務管理や福利厚生が徹底されています。 「長く、安定して、専門性を高めたい」という女性スタッフが多数活躍中です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【7時間勤務／日勤のみ／年間休日123日】JR松戸駅より徒歩3分⭕訪問診療のお仕事です✨

【仕事内容】 【仕事内容】 在宅クリニック ドクターランド松戸 【7時間勤務／日勤のみ／年間休日123日】 JR松戸駅より徒歩3分◎訪問診療のお仕事です♪ ●訪問診療(個人宅 ・施設)におけるバイタル測定や医療処置の介助などの看護業務全般を担当していただきます♪ ●日勤のみ＆オンコールなし◎ご家庭との両立や勤務後の時間もきちんと確保できるのが魅力です ☆ ●丁寧なフォロー体制が整っているため、安心して勤務を開始することができますよ ☆彡 JR常磐線『松戸駅』から徒歩3分の場所にある 【在宅クリニック ドクターランド松戸】 で、看護師さんを募集しています！ 訪問診療未経験の方も大歓迎◎ドライバーさんがいるため運転業務はありません！ 運転が苦手な方も安心してご応募ください♪勤務は9時から17時までと短く、子育て中の方にもオススメ★残業はほとんどないので、プライベートも充実！ オンオフ切り替えて働ける環境です◎これまでの経験を活かして活躍してみませんか？大変人気な求人です！ ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください ☆ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

《日勤のみ》残業月5時間｜JR常磐線「北小金駅」徒歩7分｜ブランクOK｜福利厚生も充実した介護付有料老人ホーム｜

【仕事内容】 【仕事内容】 アイホームまつど小金 《日勤のみ》残業月5時間｜JR常磐線「北小金駅」徒歩7分｜ブランクOK｜福利厚生も充実した介護付有料老人ホーム｜ ●介護付有料老人ホームにて看護業務全般をお任せします。 ●JR常磐線「北小金駅」より徒歩7分！ マイカー通勤も可能なのでお好きな通勤方法が選べます。 ●日勤のみの勤務なので、小さいお子さんがいて夜は家を空けられないという方や、夜間はしっかり休息を取りたい方にもおすすめです！ 定員40名の介護付有料老人ホーム「アイホームまつど小金」にて看護師さんを募集しています。 医療連携が充実しており、昼夜問わず主治医と相談でき、連携病院も多数で安心の環境です。 残業は月5時間程度とほぼなく、ブランクのある方や中高年の方も無理なく活躍中。 職員同士の距離が近く、相談しやすい職場です。 資格取得支援制度やゼンショーグループのベネフィット制度、労働組合もあり、働きやすさが整っています。 「ちょっと気になるかも…」という方には面接のコツもお伝えしますので、ぜひご相談ください♪ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

新店舗を任せられる《店長候補》募集！★月8日休み★賞与年2回★有給休暇100％取得推奨

仕事内容 『店長という仕事に、本気で向き合える方へ。』 ＜募集背景＞ 出店スピード、想定以上。 新規オープンが続く一方で、 店を任せられる店長が圧倒的に足りていません。 だからこそ―― ？ ポストはすでに用意済み ？ 次の店舗を任せる人材を《今》本気で募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 次の店長は、あなたです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ この仕事の魅力 ／ 店長経験が、一生モノの武器になる 当社の店長は、 ただの「現場責任者」ではありません。 ・どう売上を伸ばすか ・どんなチームをつくるか ・どんなお店に育てるか 売上も、人も、戦略も。 すべてを任されるポジションだからこそ、 本気のマネジメント力が身につきます。 「指示を受ける側」から 経営視点を持つ側へ。 その一歩を、ここで踏み出しませんか。 ＼ 働く安心も、将来も ／ ╋━━━━━━━━━━━━━ ★ 賞与年2回 ★ 最短半年で店長昇格 ★ 配偶者手当：月1万円 ★ 子ども手当：1人につき月5,000円 ★ 地域手当：最大3万円（関東エリア） ★ 新店手当：月3万円 ★ 単身赴任手当：月7万円 ★ 有給休暇取得率100％ ★ 店長・エリアマネージャーなど キャリアポスト多数 ★ 面接1回／スピード採用可 ━━━━━━━━━━━━━╋ ＼ ライフステージが変わっても安心 ／ 子育て支援・配偶者手当あり。 学校行事などに合わせた土日休みの相談も可能です。 仕事も、家庭も、キャリアも。 どれも諦めない働き方を一緒につくりましょう。 『お仕事内容』 【店長・店長候補】 店舗運営全般をお任せします。 ●ホール業務（接客・レジ・提供） ●キッチン業務（麺場・焼場・仕込み） ●スタッフ育成・シフト管理 ●売上・数値管理 ●店舗マネジメント全般 など ※新店舗立ち上げを任されるチャンスも多数 ※最短半年で店長昇格実績あり 『止まらない成長、その中心に。』 2023年12月、全国80店舗を突破。 この5年間で売上は右肩上がりに急成長しています。 2024年4月の売上は、前年同月比【＋15.4％】。 2024年版「ラーメンチェーン店舗数ランキング」では 全国5位を記録しました。 その勢いは業界内にとどまらず、 経済・産業分野を扱う全国紙にも掲載。 いま、注目を集める急成長ラーメンチェーンです。 2028年までに【200店舗・売上100億円】を目標に、 新規出店・オープニング計画が続々進行中。 ポストは次々と生まれ、 キャリアアップのチャンスは無限大。 成長の真っただ中で、 次のステージを一緒につくる仲間を募集します。 ◆将来の資産形成もサポート 会社が積み立てをサポートする制度あり（企業型DC／確定拠出年金）。 働きながら将来への備えができる安心の制度です。 『20代マネジャーより』 この会社に入社する前は、 焼肉店やとび職など、さまざまな仕事を経験していました。 当時の僕には、目指すべき目標や夢は特になく、 ただ日々を過ごしているだけだったと思います。 そんな中でマコトフードサービスに入社し、 店長やエリアマネジャーの背中を見ながら働くうちに、 「自分もこんな存在になりたい」 と、強く思うようになりました。 それからは、掃除や仕込みといった どんな仕事にも手を抜かず、 スタッフ同士で協力しながら、 一つひとつ真剣に取り組んできました。 そうした姿勢を評価していただき、 入社4年目で、目標だったエリアマネジャーに 昇格することができたんです。 年功序列ではなく、 「何をしてきたか」をきちんと見て 評価してもらえる環境は、本当に素敵だと感じています。 そしてもう一つの夢だった 「SUVを新車で購入する」という目標も、 この会社で叶えることができました（笑） ぜひあなたにも、 当社で働きながら、たくさんの夢を叶えていく喜びを 一緒に感じていただけたら嬉しいです。

【残業1日1時間以下】最大7連休も取得可／11段階の明確なキャリアパス／賞与年2回＆昇給年4回／長く安心して働ける

仕事内容: ＼接客業が好き！飲食業が好きな方歓迎／ 拡大中のたい焼き店で店長を目指す方募集！ 「飲食は好きだけど、家族との時間も大切にしたい」 「頑張りが評価されない環境でもやもやしている」 そんなあなたへ。 くりこ庵なら、その悩み、すべて解決できます。 たい焼き店は一連の流れがシンプルで 未経験の方でも長く働き続けやすい職場です！ 福利厚生も整っており、 家族手当や住宅手当など各種手当が充実♪ 最大7連休の取得も可能！ 自分らしく成長できる会社で、 みなさんの過去のご経験を活かして 活躍してみませんか？ ＼選ばれる理由／ 【9割が未経験スタート】初めての方も歓迎！ 【連休最大7日OK】ご家庭やプライベートも充実♪ 【平均残業1日1時間以下】残業ほぼなし！ 【年4回の昇給チャンス】3ヶ月に1度、公正評価！ 【11段階の役職階層】キャリアパスが明確で安心 【100以上研修が無料】会社がスキルアップ応援 ＼主な業務内容／ ・食材の準備､仕込み ・調理作業 ・清掃など ・店舗運営業務 ※いきなり一人で任せるような事はありません！ マニュアルとOJTで丁寧に指導。 ー

【寮あり⭐日勤のみ＆残業ほぼなし⭐定年70歳＆再雇用制度あり】嬉しい賞与実績3.00ヶ月分✨施設のお仕事です❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 特別養護老人ホームあすなろ 【寮あり★日勤のみ＆残業ほぼなし★定年70歳＆再雇用制度あり】 嬉しい賞与実績3.00ヶ月分♪施設のお仕事です！ ●ご利用者様の健康管理、患部の処置、胃ろうの管理、点滴、薬の管理などをお願いします！ ●終業は17：30で残業は月平均5時間程度とほとんどなし◎ご家庭との両立を図りたい方におすすめ ☆ ●定年一律70歳と長めの設定のため、永きにわたってご活躍いただけます！ 【特別養護老人ホームあすなろ】 は2002年に開設された、森と公園に囲まれた自然豊かな場所にある定員50名の施設です◎今回正社員の看護師さんを募集しています！ こちらの施設では1ユニットを10名としており、少人数制のため施設未経験の方 ・ブランクのある方も安心して働けます★また希少な世帯用寮を完備！ 日勤のみの勤務スタイルで生活リズムを変えることなく無理なく働くことができます♪気になる点がございましたらぜひお気軽にお問い合わせください◎ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

プライム上場企業！年休118日・店長平均年収656万円！

仕事内容 ＼同世代より稼げて休める環境へ／ 「飲食のお仕事は面白いけど、 やっぱり休めないのは辛い」 「店長を目指せるイメージが湧かない」 東証プライム上場、 17期連続黒字の安定基盤を持つ当社では、 年間90店舗以上の出店により 店長のポストが次々と生まれています。 ▼経験が浅くても活躍できる理由 １）独自の研修プログラムで 飲食業に関する基礎を再習得 ２）一人ひとりの成長を支える 個別サポートと毎月の昇格試験 ３）セルフレジや特急レーンなどDX化により 現場作業を徹底的に省力化。 接客やマネジメントに集中できます ４）頑張りを正当に評価する透明な制度で キャリア開発にも力を入れています ５）「飲食は休めない」と思っている方こそ 物語へ！【月9日休み＆残業月15H】で 仕事もプライベートも両方大切にできます ▼入社後のイメージ 【入社～研修期間】 入社研修・事業部別研修を経て店舗配属。 先輩のフォローのもと、3ヶ月で ホール・キッチン、半年で 管理・責任者業務を少しずつ習得できます。 【店長昇格後】 スタッフと協力しながらの店舗づくり、 接客、シフト作成などをお任せします。 ※いきなり大きな責任を負わせることは ありません。あなたのペースで 店長（平均年収656万円）を目指せます。 ▼自分らしいキャリアが築ける理由 「焼肉きんぐ」「ゆず庵」 「丸源ラーメン」などを展開し、 今後も出店を加速予定です。 オープニング／ オープニングスタッフならではの、 お店をイチから創り上げる機会もあり、 大規模店舗でチーム運営を学びながら、 早期昇格＆充実の研修で 着実に成長できる環境です。 エリアマネジャーやブロック長への昇格、 採用・教育・開発などの 本社スタッフへのキャリアチェンジも可能。 異業種からの入社比率約4割： 「なりたい自分」を、ここで見つけられます。

日勤実働7.5時間✨チームワークについてもお墨付き✨病院併設✨手厚い福利厚生がある介護老人保健施設です⭐

【仕事内容】 【仕事内容】 介護老人保健施設エスポワール松戸 日勤実働7.5時間♪チームワークについてもお墨付き♪病院併設♪手厚い福利厚生がある介護老人保健施設です★ ●バイタルチェックや薬の管理、観察、容態が急変した場合医師への連絡や病院への付き添い、介護職のサポートなどをお任せします。 ●子育て支援として保育費補助制度 ・学童保育補助制度があるのも嬉しいポイント♪ ●託児所が松戸牧の原病院に併設されているので、小さいお子様がいる方へのバックアップ体制も抜群！ 安心してご勤務いただけますよ♪ ※オンコールあり 『介護老人保健施設エスポワール松戸』にて正看護師さんを募集しています。 施設内では20代～70代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ 積極的に情報交換、考えのシェアを行い、チームワークについてもお墨付き ☆法人所有の保養所がありプライベートも充実！ さらに、病気やケガで働けなくなった際の収入減少を補償する制度やがん検診補助金支給制度など手厚い福利厚生がありますよ！ 資格取得支援制度あり◎スキルアップも可能です！ 気になられた方はお気軽にお問い合わせくださいね！ エントリーお待ちしています。 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

株式会社チャレンジプラットフォーム求人／副管理者【正社員】募集！

仕事情報 ● 仕事内容 障がい者グループホームの副施設長として、スタッフの管理・育成、シフト調整、入居者支援の品質管理、関係機関連携、書類作成や運営サポートを担当します。施設長と協力し、安心して暮らせる環境づくりを支える役割です。 オープン1年の施設です 【千葉県松戸市】2024年10月オープンして1年！ 日中・夜間を含めて常時職員から介護や生活援助を受けることができる障害者日中支援型グループホームの副管理者（正社員）を募集します☆ 研修を経て、管理者／施設長になって頂くポジションです。 専属のサービス管理責任者がいますので、協力して役割分担をして頂きます。 昇給チャンスは年4回 介護などの仕事に従事するスタッフは、昇給のチャンスが年4回あります。先輩スタッフの中には、どんどん昇給してスピード出世をした方も在籍中です。仕事に対する前向きな取り組みを見逃さず、誰でも頑張りを平等に評価するのがリビングプラットフォームのスタイル。働きがいもより強く感じることができます。 成長したい人を応援 チャレンジプラットフォームでは、成長したいスタッフを応援する制度をご用意しています。例えば、基礎研修（1日受講）や初任者研修、実務者研修など、習得状況に合わせて研修を受けることが可能です。さらに、介護福祉士など、会社から費用の一部または全額の補助を受けて資格を取得することができます。 リビングプラットフォーム 「介護」「障がい者支援」「保育」の3つを中核とした事業展開をしているリビングプラットフォームグループ。安心を育て、挑戦を創造することをミッションに掲げ、持続的社会保障制度の構築が目標です。また、多様な事業を通じて培ったノウハウを日本だけにとどまらず、世界へと発信してまいります。

1年で年収500万円超え可！月9日休｜住宅手当など手当充実！

仕事内容 ○●○●○●○●○●○●○●○●○ ／ 高月給＋“充実すぎる”各種手当あり！ ＼ ★引っ越し手当30万円支給 ★締め作業手当1万円（月） ★住宅手当2万円（月） ★売上に応じたインセンティブ 昇給はスピーディーで、 “あっという間”に給与アップも可能！ 料理長でも金・土の連休取得OK◎ 1店舗あたり社員4名体制で、 お店全体でフォローする環境です。 ⇒経験が浅い方・ブランクがある方も安心！ ○●○●○●○●○●○●○●○●○ 《ランチ営業・通し勤務ナシ！！》 ▼ 料理長候補として、調理全般をお任せします。 ・仕込み、調理、盛り付け ・食材の仕入れ、発注、在庫管理 ・品質管理（味・提供スピードの安定化） ・キッチンスタッフの教育、指導 ・新メニューの考案、既存メニューの改善など ※現場だけでなく、“お店を動かす力”が身につきます。 ※無理のない働き方で、長期的にキャリア形成が可能です。 ※収入・休み・人間関係すべてにおいて、 従業員満足度の高さが自慢です。 《“寿司と焼き鳥 大地”について》 ▼ 「寿司も焼き鳥も、どっちも楽しめる。」 そんなちょっと欲張りなコンセプトのお店です。 新鮮な魚を使った寿司、 炭火で焼き上げるジューシーな焼き鳥。 どれも“ちゃんと美味しい”のに、 気軽に楽しめるのが魅力。 そして何より大事にしているのは、“人”。 上下関係ではなく、仲間として支え合う文化が根付いています。 「ただ働く」のではなく、 「いいチームで、いい店をつくる」 そんなやりがいを感じられる環境です。 ※日替わりメニューの企画など、 自分のアイデアをすぐ形にできる環境です◎ ※経験を積んだ後は、 統括本部長（店舗管理・財務・人事）や 開発部長（物件選定・新店立ち上げ）など、 経営に近いポジションへのキャリアも可能です。 《当社で働くメリットをご紹介》 ▼ ①無理なく休める環境 月9日休み（シフト制）で、 土日休みや5連休以上の取得も可能。 プライベートも大切にしながら働けます。 ②しっかり稼げる給与体系 高月給スタート＋各種手当が充実。 1年目から年収500万円以上も現実的です。 実際に、入社2ヶ月で昇級した実例もあり、 頑張りがそのまま収入に反映されます。 ③安心のサポート体制 1店舗に複数の社員を配置しているため、 業務負担を分散できる環境です。 また、スタッフ同士で支え合う文化があるため、 一人で抱え込む必要はありません。 《“現場の声”でお店をつくる会社》 ▼ 『株式会社大地』は2014年、 東京都足立区で誕生しました。 寿司・焼鳥・居酒屋など複数ブランドを展開し、 現在も店舗拡大・海外展開を進めています。 当社の軸にあるのは、 「人を大事にする現場主義」。 代表自身が、 「お客様もスタッフも、みんなが笑顔でいられる空間をつくりたい」 という想いを大切にしています。 そのため当社は、 “売上至上主義”ではなく、 “人ベース経営”を徹底しています。 若手の意見も尊重し、 誰もがチャレンジできる環境を用意。 現場発信でお店をつくっていく、 そんな組織であり続けます。

居宅介護支援のケアマネジャー/資格必須/バイク通勤OK/社会保険完備/松戸市/91

お仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・相談受付（アセスメント） ・訪問調査 ・課題分析（アセスメント） ・ケアプラン（サービス計画書）原案の作成 ・サービス担当者会議（ケアカンファレンス） ・モニタリング ・関係機関との連携 ・給付管理業務 ・相談業務 受動喫煙対策：屋内禁煙 ▼下記のいずれかの資格必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 ★経験者歓迎 ※一度ご応募された方はお控えください。

✅2026年9月開所予定◎年休120日！年収428万～

仕事内容 【管理職候補】ドットジュニアにて、教室長（もしくは教室長候補）として各業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・教室の運営業務（利用者数管理・売上管理・スタッフ管理など） ・保護者対応、見学者対応、学校との連携 ・活動プログラム（療育支援）の企画・準備・実施 ... 室内での製作活動やレクリエーション、屋内外での運動療育、買い物学習、農業体験、お出かけ学習などの内容は様々です ・記録作成 ・送迎業務 ✅1教室、1日6～7名以上のスタッフ配置 ✅1日平均利用児童数は13～14名程度のため、 2:1、1:1でゆっくり対応できる場面も多くあります。 ✅未経験から活躍できる理由 自社研修施設を活用した研修制度を整備。児童福祉や支援方法だけでなく、マネジメントや評価の方法など、 必要なスキルを基礎から学べます。上長との週1回の面談もあり、不安や悩みはすぐに相談できる環境です。 ✅正当な評価制度で、スキルも給与も着実に上がる 2026年4月より人事制度を刷新。定期昇給に加え、頑張りが評価され給与が上がる仕組みを整えました。 昇格基準も明確なため、目指す姿を描きながらキャリアアップできます。 ✅安心して働き続けられる環境 「人を幸せにするためには、まず自分自身が幸せであるべき」という考えのもと、 年間休日120日・残業平均月7.5時間・男女とも育休取得率100％など、長く働ける環境を整えています。 ドットラインにはグループ全体で139億円の売上を誇るなど、安定した経営基盤があります。 その基盤のもと、千葉市を拠点にドットジュニアは約50教室まで事業を拡大、 さらに今年も新規教室の開所を予定しており、成長とともに管理職へのキャリアのチャンスも広がっています。 ＼＊会社説明会 随時開催中＊／ ◎履歴書不要 ◎スーツ不要・私服OK ◎質問はNGなしでお答えします！ ～こんな方におすすめ～ ・まずは話だけ聞いてみたい方 ・在宅分野に興味はあるが一歩踏み出せていない方 ・働き方（時短・土日祝休みなど）について相談したい方 残業や休日、患者様の特徴、職場の雰囲気、研修制度など、 気になる点は何でもご質問ください。 「話を聞くだけ」の参加も大歓迎です！ ※説明会へ参加をご希望の場合は、 当社HPの説明会参加フォームよりエントリーをお願いいたします。

〈療養病棟／日勤のみ〉【8:45～17:15】年間休日119日✨残業月5時間✨定年65歳✨パートもOK❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 常盤平中央病院 〈療養病棟／日勤のみ〉 【8:45～17:15】 年間休日119日＊残業月5時間＊定年65歳＊パートもOK！ ●54床の療養病床における看護業務全般を担当していただきます。 ●病棟配属ですが、 【8:45～17:15(37.5時間/週)】 の日勤帯のみのお仕事です！ 残業も月平均5時間とほとんどないため、定時退勤が可能♪ご家庭との両立も目指せます。 ●定年は65歳、再雇用制度もあるため、看護師として長くご活躍いただける環境です。 松戸市常盤平に位置する「常盤平中央病院」は、外来診療 ・入院療養 ・在宅医療を中心に、地域の慢性期医療を支える病院です。 現在、正看護師の正職員を募集しています。 看護方式はモジュール型看護方式で、看護記録はフォーカスチャーティングを採用しています。 年間休日は119日と多く、プライベートも大切にできます。 外来への配属やパートとしての雇用など、働き方は相談OK！ あなたらしく働けます。 ぜひ一度足を運んでみませんか？お問い合わせをお待ちしております♪ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

★松戸　レジャーホテル　フロントスタッフ大募集★

仕事内容 ▼フロント業務 ・チェックイン ・チェックアウト ・お客様対応 ・電話対応 ・売上の管理 ・物販の管理等 ・フロント周りの軽い清掃 など 先輩フロントマンがマンツーマンで丁寧に教えますので、ご安心ください！

月給29.5万～／週休2日制／40代・50代活躍中

仕事内容 店長または店長代行として、店舗の経営管 理（ヒト・モノ・カネ）を統括していただ きます。 ☆オーケーは「店舗主導型経営」のため、 現場の裁量が非常に大きく、自分の手で 店舗を動かす手応えをダイレクトに感じ られます。幹部候補として活躍できます。 ―――――――――――――――――――― ＜具体的な業務内容＞ ―――――――――――――――――――― ◎店舗運営・数値管理：売上目標の達成に向 けた戦略立案、損益管理（P/L管理）、予算 の進捗チェック。ムダを省くコスト削減と、 効率的な運営を両立させます。 ◎マネジメント・教育：各売場チーフとの 連携、従業員の採用、労務管理、人財育成。 ◎売場プロデュース：競合店調査に基づい た価格戦略や、地域に合わせた売場づくり の指揮。 ◎オペレーションの最適化：業務効率化の推 進、レジや品出し部門のフォロー。 ◎顧客対応：ご意見カードへの対応、CS （顧客満足度）向上に向けた取り組み。 ＼マネジメントと現場業務の割合は5：5／ ―――――――――――――――――――― 机の上での数字管理だけでなく、自ら現場 （レジや売場）に立ち、お客様の反応を見 ながら改善を繰り返す「現場主義」を大切 にしています。 ―――――――――――――――――――― ☆ アピールポイント ☆ ―――――――――――――――――――― ▼他業界のマネジメント経験が活きる環境 ◎キャリアパスが明確：入社3年以内に店長へ 昇格するスタッフも多数。年間5～15店舗の 新規出店を続けており、ポストも豊富です。 ◎転勤なしで高年収を実現：年収800万円（店 長クラス）も可能。 ◎小売業の常識を変える働き方：正月三が日 （1/1～1/3）は全店休み。月平均残業20時 間程度。週休2日制の徹底など、長く健康的 に働ける仕組みを整えています。

◆未経験歓迎！◆充実の研修でスキル＆キャリアアップ◎

仕事内容 ■□ 生徒一人ひとりの成長に寄り添う教室運営 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 未来のトライを創る仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★手厚い研修・サポートで安心 ★引越費用一部免除（規定あり） ★有名大手企業で安定のキャリア ★業界トップクラスの成長率 ★教室長だけじゃない！キャリアの選択肢多数 私たちの仕事は、生徒の成長を一番近くで支え、 学習環境を整える大事な仕事です。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャーによる座学研修・OJT＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【研修期間スケジュール例】 13:00～ 出社 地域での昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

プライム上場企業！年休118日・店長平均年収656万円！

仕事内容 ＼同世代より稼げて休める環境へ／ 「飲食のお仕事は面白いけど、 やっぱり休めないのは辛い」 「店長を目指せるイメージが湧かない」 東証プライム上場、 17期連続黒字の安定基盤を持つ当社では、 年間90店舗以上の出店により 店長のポストが次々と生まれています。 ▼経験が浅くても活躍できる理由 １）独自の研修プログラムで 飲食業に関する基礎を再習得 ２）一人ひとりの成長を支える 個別サポートと毎月の昇格試験 ３）セルフレジや特急レーンなどDX化により 現場作業を徹底的に省力化。 接客やマネジメントに集中できます ４）頑張りを正当に評価する透明な制度で キャリア開発にも力を入れています ５）「飲食は休めない」と思っている方こそ 物語へ！【月9日休み＆残業月15H】で 仕事もプライベートも両方大切にできます ▼入社後のイメージ 【入社～研修期間】 入社研修・事業部別研修を経て店舗配属。 先輩のフォローのもと、3ヶ月で ホール・キッチン、半年で 管理・責任者業務を少しずつ習得できます。 【店長昇格後】 スタッフと協力しながらの店舗づくり、 接客、シフト作成などをお任せします。 ※いきなり大きな責任を負わせることは ありません。あなたのペースで 店長（平均年収656万円）を目指せます。 ▼自分らしいキャリアが築ける理由 「焼肉きんぐ」「ゆず庵」 「丸源ラーメン」などを展開し、 今後も出店を加速予定です。 オープニング／ オープニングスタッフならではの、 お店をイチから創り上げる機会もあり、 大規模店舗でチーム運営を学びながら、 早期昇格＆充実の研修で 着実に成長できる環境です。 エリアマネジャーやブロック長への昇格、 採用・教育・開発などの 本社スタッフへのキャリアチェンジも可能。 異業種からの入社比率約4割： 「なりたい自分」を、ここで見つけられます。

【転居を伴う転勤無し】未経験からの挑戦も大歓迎！まかないあり／お休みもしっかりとれます◎

仕事情報 ● 仕事内容 焼肉、うどん、中華、そば、うどん居酒屋、カフェ、そしてさらなる新業種へチャレンジするウエストグループで、エリア限定職（自宅から半径40km圏内での勤務）の募集です！ まずはホール、キッチン業務をトータルに経験していただき、将来的には仕入れや売上の管理、スタッフ教育など店長としての活躍を期待しています！ アピールポイント ・1966年創業、創業58年の歴史ある会社です！ ・九州を中心に全国展開している企業で長期安定して働ける！ ・地元で腰を据えて働きたい方におすすめ！ ・転居を伴う「総合職」も選択可能！ チェーン店だけど現場主義 ウエストは本部主導ではなく、店舗主導の現場主義です。 メニューやキャンペーン企画も店舗で主導し、近隣店舗とイベントを仕掛けることもあれば、ご当地ならではのオリジナルメニューを開発することも可能！ 店舗から本部に企画を提案してOKが出ればスピーディに実行できます！ 自発性を応援 ウエストは「やらされる仕事」よりも「やりたい仕事」の方がモチベーション高く働けると考えています。 だから、社員の自発的な行動を全力で応援！ 本当の「お店創り」を実感できます。 リアル家族経営 社員一同は家族の様に仲が良いのですが、本当の家族で働いている店舗もあります。 夫婦や親子で一緒に働いてもらえるお店があるのはありがたいことです。 これからも家族にも働いてもらいたいと思える職場環境を目指していきます！

＜正看護師＞年間休日115日⭐定年65歳✨マイカー通勤可能⭕介護老人保健施設のお仕事です⭐彡

【仕事内容】 【仕事内容】 介護老人保健施設 葵の園 ・松戸東 ＜正看護師＞ 年間休日115日 ☆定年65歳♪マイカー通勤可能◎介護老人保健施設のお仕事です ☆彡 ●定員100名の施設にて、利用者様のバイタルチェック、服薬管理、医師の指示による医療処置などの看護業務をお願いします。 ●年間休日は115日 ☆彡各種休暇制度も充実しているので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けますよ ☆ ●スタッフ間の連携がスムーズで、風通しの良い職場です！ 勤務日などシフトの相談も柔軟に対応していただけます◎ 松戸市千駄堀にある《介護老人保健施設 葵の園 ・松戸東》では、現在正社員で働いていただける看護師さんを募集しています ☆未経験の方やブランクがある方も大歓迎♪丁寧なフォロー体制が整っているため、安心して勤務を開始することができますよ！ 定年が65歳◎さらに再雇用制度もあるので、幅広い年齢層の方が活躍中 ☆腰を据えて長期的に勤務していきたい方にはオススメの求人です ☆彡車通勤が可能で、無料の駐車場が使えるのも嬉しいですよね◎ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

《日勤のみ》【施設内訪問看護✨駅チカ】夏季・冬季など休暇制度が充実❗️残業月6時間⭐

【仕事内容】 【仕事内容】 ReHOPE 松戸 《日勤のみ》 【施設内訪問看護＊駅チカ】 夏季 ・冬季など休暇制度が充実！ 残業月6時間★ ●施設内にて、末期がん ・難病の方へ訪問看護業務を担当していただきます。 ●2023年3月開設の新しい施設！ 上本郷駅から徒歩10分とアクセスも抜群◎ ● 研修制度が充実！ ホスピス未経験の方も安心してスタートできます♪スキルアップも可能です！ ※経験必須：臨床経験3年以上 【ReHOPE松戸】 では、訪問看護に携わっていただける正看護師を募集中です ☆彡 がん末期や神経難病の方に寄り添い、その人らしい暮らしを支えるやりがいのあるお仕事です♪ 施設内での訪問看護なので、チームで連携しながら安心して働ける環境◎訪問件数は1件30分で、日勤帯に11～13件。 ルートは決まっているため、それに沿って訪問します。 研修制度が充実しており、ホスピス未経験の方も多数活躍中です！ 「看取りのプロフェッショナル」として成長したい方にぴったりの職場です ☆彡 ご興味のある方は、ぜひお気軽にご相談ください♪ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR2】

株式会社リビングプラットフォーム求人／施設長【正社員・介護】募集中！

仕事情報 ● 仕事内容 有料老人ホームの運営全般として、ご入居者様・ご家族対応、入居相談・受け入れ調整、スタッフ育成やシフト管理、サービス品質管理、関係機関連携、行政対応を担当します。現場フォローを行いながら、安定した運営とサービス向上を推進します。 管理者経験がある方歓迎 施設長、副施設長などの職種では、管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。ぜひ、この機会にキャリアUPや給料UPを目指して、可能性を広げてみませんか？ 風通しの良い職場 現場の意見をきちんと取り入れるために、リビングプラットフォームの本部で統括しているマネージャーが定期的に巡回しています。その際には、今抱える問題や要望を伝えることが可能です。実際に、会社負担で外部研修が受講可能になったり、保育士のエプロンデザインが変更になったといった事例があります。 社内全エリアでの異動可能 リビングプラットフォームの強みは、介護や障がい、保育の事業など、多方面でさまざまな運営をしていることです。働きながら資格を取得したいときや、新しいことへチャレンジしたいときも、社内の全エリア、他部署への異動を希望することが可能です。ライフバランスに合わせて働き方を変えることもできます。 会社のご紹介 リビングプラットフォームは、介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。中でも介護事業はご利用者さまに安心していただけるサービスを提供することを継続しながらも、デジタル推進を積極的に実施しています。新しいことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くことが使命です。