求人・転職情報

未経験から手に職！｜日給1万円～1万5000円✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築電気設備設計、電気施工管理、職人/現場作業員 ▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄ ＼未経験から、一生モノの技術を❗／ 新しい店舗や店舗改装、 イベント会場などで行う 電気工事のお仕事です❗ ＼ 業務拡大により増員募集 ／ ▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄ ✅未経験OK ✅普通免許があれば応募OK ✅日給1万円～1万5000円 ✅昇給あり ✅寮あり ✅最初に使う道具は貸与 ━━━━━━━━━━━━━★☆…・☆ 【具体的なお仕事】 ・照明設備の設置 ・配線工事 ・電源設備の設置 など 現場は主に、 東京・神奈川・埼玉・千葉。 1日で完結する現場から、 1年前後かけて進める現場まで さまざまな案件があります。 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【未経験から覚えられます】 最初は2～3人で入る現場で、 道具の使い方や仕事の流れから 少しずつ覚えていきます。 最初から一人で 現場を任せることはありません！ 経験を積み、 仕事の流れを理解して 自分から動けるようになってきたら、 一人で現場を担当することもあります。 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【電気の技術は長く活かせる】 電気工事の知識や技術は、 一度身につければ 長く活かしていけるスキルです。 経験を重ねるほど、 設備の設置など できる仕事の幅も広がっていきます。 「手に職をつけたい」 「将来は独立も考えている」 そんな方も歓迎します♪ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【現場エリア】 東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県 ※現場により異なります。 ※直行直帰は現場により相談可能です。 ※集合場所： 東京都江戸川区南葛西2丁目22−4 東京メトロ東西線 葛西駅 徒歩約19分 ※現場より会社に集合の場合もあり ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

あなたの「好き」「センス」を、一棟の家というカタチに。デザイン住宅の設計士／月給35万円～

仕事内容: 「もっと自分のセンスを活かしたい」 「決められた間取りを描くだけでは物足りない」 そんな方におすすめしたい、 デザイン住宅の設計士です。 当社は、Panasonicデザインアワード全国優秀賞を受賞。 注文住宅を中心に、一棟一棟 異なる家づくりを手掛けています。 例えば、 ✨趣味を楽しむためのこだわりの空間 ✨ホテルライクな上質な住まい ✨家事がしやすい動線を考えた間取り など、お客様の暮らしや想いに合わせて設計できます。 ※詳細はHPの「施工事例」をご覧ください。 https://moritazaimoku.com/works/index.php ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒ 【業務内容】 ■デザイン設計・図面作成 ■確認申請など各種手続き ■営業担当との打ち合わせ・連携 営業担当が顧客対応を行うため、 設計士は設計・デザインに集中できます。 さらに、設計だけで終わるのではなく、 完成まで一貫して携われるのも特徴。 自分が考えた間取りやデザインが、 実際の「家」として完成する。 そんなものづくりの喜びを 味わえる仕事です。 ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒

月給35万円～「経験を活かしたい」そんな想いを応援します

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、電気/電子品質管理、職人/現場作業員 【 求人のポイント 】 ✅月給35万円スタートの高収入 ✅髪型・髪色・ヒゲ・ピアス自由 ✅週休2日制で長期休暇も充実 ✅独立・一人親方への道もサポート ✅電気工事の「経験」を買います！ ✅必要であれば「社用車」も支給！ ✅現場への直行直帰も可能です！ 【電気工事の経験】 経験能力によりますが、 電気工事の経験ある方を 正当に評価して給与で還元。 年齢不問！高額給与！！ 【 お任せする業務内容 】 新築集合住宅での電気設備工事を 中心にお任せします。 空調設備工事もたまに行います。 ＜具体的な作業＞ ■電線や配線の設置作業 ■スイッチやコンセントの取り付け ■配線・換気設備などの電気設備工事 ＜対応エリア・件数＞ ■柏市・松戸市・流山市周辺 ■1日に1～3件程度を担当します 【 ならではの魅力 】 ＜圧倒的な自由度と働きやすさ＞ 髪型や髪色は自由で、 ヒゲやタトゥーもOKです。 見た目で判断されることはなく、 あなたの経験とスキルを しっかり評価する環境です。 ＜ライフスタイルに合わせた勤務＞ 基本は日祝と隔週土曜休みですが、 稼ぎたい方は勤務日数の調整が可能です。 少人数だからこそ融通が利き、 自分のやりたいペースで 仕事を進められるのが強みです。 ＜将来の独立も全力で応援＞ 将来は一人親方として、 独立したいという方も大歓迎です。 資格取得支援制度も完備しており、 働きながらスキルアップを 目指せるサポート体制が整っています。 ＜通勤ストレスゼロの環境＞ 車やバイクでの通勤がOKな上、 JR柏駅からの送迎も可能です。 毎日の移動もラクラクで、 負担を少なく働けます。

働き方は選べる時代に✨あなたにあった生活・働き方が実現可能♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員 「週5日働く」が当たり前じゃない！ 正社員でも休日日数が選べる◎ 【週休1日】～【週休5日】まで選択OK✨ 稼ぎたい時も、休みたい時も、 生活に合わせて働き方を変えられます！ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 求人のイチオシPOINT！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ✅週休1日～5日まで選択OK ✅月収34万円以上の先輩も！ ✅賞与年2回・昇給年1回 ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅昼食付き♪ ／ 【最大の魅力★】 希望に合わせて選べる休日日数✨ ＼ 「今月はしっかり稼ぎたい」 「来月は旅行を楽しみたい」 そんな希望に合わせて、 勤務日数を調整できるのが魅力！ 例えば… ▶月・火・水の週3日勤務 ▶火・水・木・金の週4日勤務 ▶バカンス月間は火・水だけ勤務 などもOK♪ ずっと同じ働き方ではなく、 その時々の生活に合わせて選べます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐業界未経験や転職者大歓迎！ ━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━ 産業廃棄物の処理や収集運搬に関わる 工場内作業・搬入トラックの誘導業務。 【具体的には】 ・トラックの搬入サポート ・廃棄物処理、仕分け作業 ・工場内の管理業務 など 経験・学歴・専門知識は不問！ 先輩と一緒に作業しながら、 廃棄物の種類や仕分け方などを 少しずつ覚えていけばOKです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐1日の流れ（例）をご紹介！ ━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━ 08:00｜出社・朝礼 担当ルートを確認して準備 ▼ 08:30｜業務スタート ドライバー業務（現場巡回・収集） または工場内作業 ▼ 12:00｜昼休憩 ▼ 13:00｜午後の業務 回収・搬入誘導・仕分けなど ▼ 17:00｜工場へ戻って片付け 日報作成・翌日の準備 ▼ 17:30｜実働終了！ ※昼休憩以外にも、 こまめに休憩を取っています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐未経験でも段階的に覚えられる！ ━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━ ▼入社～2週間程度 工場内のルールや安全面からスタート。 先輩社員と一緒に作業しながら、 仕事の基本を覚えていただきます。 ▼2週間～1ヶ月程度 廃棄物の種類や仕分け方法、 機械・道具の使い方などを習得。 ▼2～3ヶ月程度 慣れた作業から徐々に一人で担当。 できる仕事を増やしていきます。 ▼その後は… 希望や適性に応じて資格取得にも挑戦！ 資格取得費用は会社が全額負担✨ 未経験から仕事の幅を広げていけます。 当社で自分にあった働き方が きっと見つかります！！

【39歳以下の方向け】未経験OK｜完全週休2日｜20代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理 ■当社のヤードにて、海外へ輸出する中古自動車の管理業務をお任せします。 「クルマに詳しくないけど大丈夫？」 そんな方もご安心ください。 特別な知識や経験は必要ありません。 未経験からでも始めやすい、3つのポイントをご紹介します。 【ポイント1】すべての業務がチーム制。しっかりフォローします 業務は基本的にチームで進めます。 先輩メンバーがしっかりサポートするため、困ったことや分からないこともすぐに相談できる環境です。 入社時点でクルマに関する知識や専門スキルがなくても問題ありません。 【ポイント2】シンプルな作業から少しずつスタート まずは、スマートフォンを使った車両の写真撮影や、ヤード内での車両移動など、覚えやすい業務からお任せします。 一つひとつ業務を覚えながら、徐々に仕事の幅を広げていけます。 【ポイント3】未経験スタートの先輩も多数活躍中 ガソリンスタンド勤務、工場勤務、現場作業など、さまざまな経歴を持つスタッフが活躍しています。 入社後は先輩社員が丁寧に業務をお教えしますので、異業種からの転職にもチャレンジしやすい環境です。 【主な業務内容】 当社の車両保管エリア（ヤード）にて、海外へ輸出される中古自動車の管理を行います。 ECサイト掲載用の車両写真の撮影や、商品車の移動、入庫車両のチェックなど、ヤード内にある商品車の管理が主な業務です。 ＜具体的には＞ ■ECサイト掲載用の車両写真撮影 スマートフォンやカメラを使用します。 ■車両の移動 商品車を運転し、ヤード内の指定場所へ移動します。 ■入庫車両の外観チェック キズや汚れなど、車両の状態を確認します。 ■車両パーツの整理・保管 タイヤの積み下ろしなど、簡単な軽作業も行います。 ■洗車・簡単なメンテナンス 車両の清掃やタイヤ交換などを行います。 そのほか、車両管理に付随する業務をお任せします。 【1日の流れ／例】 午前 チーム朝礼 ↓ 車両チェック・洗車・写真撮影 昼休憩 しっかり休んでリフレッシュ 午後 午前中の作業の続きや、他スタッフのサポート、パーツ整理など 夕方 空調完備の事務所で、PCを使った在庫整理や記録作成 最後に片付けをして、業務終了です。 おつかれさまでした！ ＜株式会社エスビーティーについて＞ 設立から32年。 私たちはこれまでに、累計200万台以上の中古車を世界150ヵ国以上へ輸出してきました。 海外約30ヵ所に拠点を展開し、グローバルネットワークを活かした中古車輸出サービスを提供しています。 中古車輸出業界を牽引する企業として、現在も事業を拡大しています。 ＜社員インタビューもぜひご覧ください＞ ・流通事務 https://www.sbtjapan.co.jp/recruit/people/interview03/ ・車両管理 https://www.sbtjapan.co.jp/recruit/people/interview02/ ・バイヤー https://www.sbtjapan.co.jp/recruit/people/interview01/ 【職場環境も魅力】 ■事務所・更衣室・トイレ・水回りを全面リフォーム済み ■エアコン完備の快適な事務所 ■20代・30代・40代のスタッフが活躍中 ■チームワークを大切にする職場です

【シンプル作業】給湯器交換はマニュアル通りでOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 住宅設備家電（給湯器・エアコン等） の交換工事を行う施工スタッフの募集です。 マニュアルに 沿った給湯器交換などシンプルな作業が中心！ 未経験からプロを目指せる理由が5つあります。 理由1 入社〜1ヶ月は道具の座学＆先輩と 2人1組でスタート まずは道具の名前や基本的な使い方を 覚える座学からスタート。 現場では必ず先輩と2人1組で回り、 簡単な手伝いから始めます。 いきなり1人で現場に行かされることは 絶対にありません。 理由2 2〜3ヶ月後はマニュアルに 沿った給湯器交換などシンプルな作業から実践 作業手順がしっかりマニュアル化されているので、手順通りに進めれば安心！ 1日の施工件数は2〜3件と 無理のないスケジュールなので、 1件ずつ集中して丁寧に進めながら手順を 身につけます。 理由3 3ヶ月〜半年後（一人立ち）で 自分のペースを確立 仕事に慣れたら簡単な現場から 少しずつ1人作業をお任せ。 研修終了後は社用車で 現場への直行直帰（現場移動あり）も 可能になります。 理由4 専門資格の勉強会や 実技練習もしっかりサポート ガスや電気などの国家資格に向けた勉強も スタート。 社内での専門資格の勉強会実施や 実技練習のサポート体制が整っており、 受験費用も全額会社負担で 無理なく成長できます。 理由5 半年〜1年後で資格取得＆資格手当で 収入アップ 試験の取得費用は会社が全額負担！ 無事に取得できれば毎月の資格手当で給料も アップし、技術と収入を同時に 高めていける環境です。 以上の5点から、知識や経験が一切ない方でも 着実にステップアップできます。 先輩スタッフの声： 「入社前は工具の使い方も 分かりませんでしたが、最初は先輩が 必ず隣にいてくれたので不安を 感じる暇もありませんでした。資格取得に 向けた勉強会や実技練習も会社が全面的に バックアップしてくれて、 手当もしっかりつくのでやりがいを 持って長く働けます」 ■仕事内容 ・給湯器の交換工事 ・乾太くんの設置 ・エアコンの取付・交換 ・換気扇などの設備交換 ・簡単な点検・動作確認 ※研修終了後は社用車での現場移動・直行直帰も 可能です ■1日の流れ ・当日の施工内容を確認 ・社用車でお客様宅へ訪問 ・現地確認後に交換工事 ・動作確認と点検を実施 ・1日2〜3件に対応 ・簡単な報告後に退社 ■資格取得支援・手当 ・取得費用は会社全額負担 ・有資格者には別途手当有 ・専門資格の勉強会を実施 ・実技練習もしっかりサポート ■職場環境 生活に欠かせない住宅設備を扱うため、景気に 左右されにくく安定して働ける環境です。 未経験から始めたメンバーが多数活躍しており、 お互いにサポートし合う温かい風土が 根づいています。

DIY好き歓迎！色で仕上げるお仕事◎日払いOK＆直行直帰OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、その他建築設計/デザイン、職人/現場作業員 《この求人のポイント》 ✅未経験OK！まずは超カンタンな “手元作業”からスタート ✅DIY好きにピッタリ♪ つくる楽しさ＆変化が見える仕事 ✅直行直帰OK＆ 残業ほぼなしでプライベート確保◎ ✅日払いOK！働いた日がそのまま即収入に ✅20〜40代中心の職場で “怖い雰囲気ゼロ”の馴染みやすさ ＼経験ゼロから“できる”を増やせる仕事！／ はじめは、 手元作業・現場補助・道具準備など、 誰でもできる簡単な作業からお任せします。 道具の使い方、塗り方のコツ、下地づくりなど、 基礎は先輩がその場で丁寧にサポート。 「興味がある」「やってみたい」── その気持ちだけで十分スタートできます！ 《最初の仕事内容はこんな感じ》 まずは“サポート役”が中心で難しい作業なし！ ⏩道具の準備・片付けなどの手元作業 ⏩ライン貼り・養生などの軽作業 ⏩資材運びなどの現場補助 ⏩下地づくりのベース作業 ⏩色を重ねる塗装作業 ⏩仕上げチェック DIY経験、解体・雑工の経験、 “体を動かす仕事が好き”な方はすぐ慣れます◎ 《実はこの仕事… 未経験でもテンション上がる瞬間が多い！》 ✨一塗りで壁がガラッと変わる気持ちよさ ✨色がきれいに整っていく“完成に近づく”感覚 ✨仕上がったときの達成感は段違い ✨チームでつくり上げる一体感が心地いい 「やってみたら意外と楽しい」 そんな声が多い理由は、 “結果がすぐ目に見える”からなんです。 《現場も楽しめる案件ばかり》 有名ホテル、イベント会場、 マンションリノベーションなど… 形に残る案件が多く、 仕事が途切れず、収入面も安定します。 待遇も良くて、仕事も面白い。 未経験から始めやすい環境、そろえてます！

【手当充実】前職の経験もしっかり考慮して給与を決定！残業ほぼ無しで原則18時終業です。レクサス・トヨタ・日産の高級車メイン。

仕事内容: ＼創業46年目！年間5,000台以上の整備実績／ 車検・整備・点検・修理を行う 自動車整備士(メカニック)を募集します！ 整備の経験があれば、資格が無くてもOK！ 資格取得支援制度でしっかりサポートしていきます！ 元々トヨタや日産ディーラーで仕事をされていたスタッフも在籍！ ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ 【定着率90％！CSオートディーラーで働く3つの魅力】 ⭐️≫≫①残業ほぼ無し！基本18時終業できます≪≪⭐️ みなし残業が多い業界ですが、当社ではみなし残業が一切有りません。 ※みなし残業(固定残業)とは、入社時点で残業ありが決定しており、表示されている給与には、すでに残業代も含まれているというものです。 その為、一見給与が良さそうに見えても、そもそも残業時間が多く、それが表示額に含まれている会社もありますので、よくご確認ください。 ⭐️≫≫②実質年間休日119日取得可能！完全週休二日制♪≪≪⭐️ 整備士では珍しい完全週休2日制を導入！ 土日休みの希望シフトもOK！ また、基本的には18時の定時に帰宅、残業なし！ 有給休暇の消化日数はなんと90%以上！ 有給と合わせて毎月3連休以上の長期休暇も取得可能！ プライベートも大切にできる職場づくりに力を入れています♪ ※表示の年間休日には10日間の有給休暇を含みます。 ⭐️≫≫③整備に集中できる環境で、チームに貢献！≪≪⭐️ 接客関係は一切無く、ノルマもありません。 1人1基のリフトやスポット冷房など整備に集中できる設備を整えています。 また、チームインセンティブを導入しており、自分の頑張りでチームに貢献できます！ 歩合額は、月最低70,000円以上の実績有り！ 20代～40代と幅広い年齢層の職場で、人間関係も良く、相談や意見交換がしやすい環境です！ 休みの日に、自分のリフトで自家用車の整備も出来ます♪ ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ 【仕事内容】 関東最大級の人気中古車専門店で 販売車の点検整備をお任せします！ 保険などの販売ノルマや接客業務は一切なく、 整備に集中できる環境を完備♪ 【設備】 ・リフト20基 ・四輪アライメント2基 ・Gスキャン2台 ・タイヤチェンジャー ・スポット冷房 ・空調服貸与 ＼人気車種に特化した取り扱い／ 【レクサス】LS、GS、IS、CT、RX 【トヨタ】クラウン、マジェスタ、アルファード、 ヴェルファイア、ハリアー 【日産】フーガ、シーマ、エルグランド ※社割購入制度もあります♪ ───────────── ◎LINEからのご質問・ご応募は下記IDより検索！ @csat00

◎月給40万円以上多数　◎ 早く帰れる　◎プライベート充実させたい方大歓迎　◎実務経験あれば資格なしでもＯＫ　

仕事内容: 【創業46年×年間5,000台以上の実績】 自動車整備士（メカニック）大募集！ ＼民間指定工場で安定＆安心の環境／ 車検・整備・点検・修理などをお任せします！ 【お仕事内容】 ・展示車／販売車の点検整備 ・12カ月点検／24カ月点検 ・OBD診断 ・四輪アライメント測定・調整 ・タイヤ交換・組み換え など ＼ここがポイント！／ ✔ 接客なし！整備に集中できる環境 ✔ 資格がなくてもOK（経験者歓迎） ✔ 資格取得支援ありでスキルアップ可能 ✔ 元ディーラー・大手出身者も多数在籍 【充実の設備】 ・リフト20基 ・四輪アライメント2基 ・OBD診断機（Gスキャン）2台 ・タイヤチェンジャー完備 ・スポット冷房あり 【人気車種に特化】 ▼レクサス LS／GS／IS ▼トヨタ クラウン／マジェスタ／アルファード／ヴェルファイア ▼日産 フーガ／シーマ／エルグランド 車種を絞っているから作業効率◎ 【応募・お問い合わせ】 LINEから気軽にOK！ ID：@csat00 「整備に集中したい」そんな方にピッタリの職場です！ まずはお気軽にご連絡ください！

【3級自動車整備士資格必須】平均年収は460万円/マツダの部品・新車購入可能

仕事内容 ＼マツダのメーカー直営／ 必須資格は【3級自動車整備士】のみ 経験が浅い方や新卒の方もチャレンジできます！ 【 この求人のPOINT 】 ✅賞与4ヶ月分の支給実績あり ✅1週間の長期休暇＆基本残業ナシ ✅マツダ主催の研修×社員割引あり ✅有給も取りやすい環境 【仕事内容はコチラ】 自動車整備士として、以下の業務をお任せ。 〇車検・点検作業〇一般整備 〇用品取り付け〇納車準備作業 〇車両引き取り・納車 〇お客様への整備結果の説明 など 保険販売などの兼務は一切なし！ 整備士の仕事に専念できます。 ★マツダ主催の研修で、安心してスタート！ ⇒マツダ主催の社内勉強会や研修により スキルアップの機会が豊富です！ 最新設備、工具の積極的に導入！ ▼こんな車を担当します！ マツダのディーラーなので、 基本は乗用車が中心！ 一部、小・中型トラックも対応。 ※1日10代～15台／1台2人体制 ▼気になる給与例は・・・？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在スタッフの平均年収は460万円！ 30代整備士スタッフ：年収400万 40代整備士スタッフ：年収500万 40代常務執行役員：年収600万 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

土日休みOK！残業ほぼ無し！メリハリのある職場でプライベートを充実させてください！月給40万円以上多数！お客様対応無し！有給消化率90％◎ 働き方を変えたい方大歓迎♪

仕事内容: 関東最大級の人気中古車専門店で、展示車・販売車の点検整備をお任せします！ ★整備士が働きやすい3つのポイント★ * 残業ほぼなし 基本18時終業で、みなし残業はありません。 * 年間休日119日・完全週休2日制 土日休み希望もOK。有給もほぼ100％消化可能で、毎月3連休以上も取得可能！ * 接客なしで整備に集中できる環境 ノルマや販売接客は一切なし。作業に集中できます。 ■ 主な業務内容 * 12カ月点検、24カ月点検 * OBD診断 * 四輪アライメント測定・調整 * タイヤ交換などの一般整備 ■ 使用設備 * リフト20基 * 四輪アライメント2基 * OBD診断対応Gスキャン2台 * タイヤチェンジャー * スポット冷房完備 * 人気車種に特化しており、部品も豊富で作業効率抜群 ■ 整備する車種（一例） * レクサス：LS、GS、IS * トヨタ：クラウン、マジェスタ、アルファード、ヴェルファイア * 日産：フーガ、シーマ、エルグランド

✨売上500億円超の大手グループで未経験からプロへ✅残業月15時間以下でプライベートも充実✨

仕事内容: ✅この求人のポイント ・未経験歓迎でイチから技術を学べる安心の環境 ・残業月15時間以下でプライベートの時間も充実 ・店舗目標達成で毎月インセンティブをしっかり支給 ・転勤なしで地域に根ざして長く働ける ・売上500億円超の大手グループならではの安定基盤 ───────お任せするお仕事─────── 自動車の鈑金や塗装を中心とした業務をお願いします。 未経験の方も、経験を活かしたい方もどちらも大歓迎です！ ■□■□■□具体的な業務内容□■□■□■ ・入庫された車両の故障状況の細かなチェック ・外装の擦り傷や凹みの丁寧な修復 ・重度の破損車両のフレーム修復や外装部品の交換 ・専用ブースでの美しい車両の再塗装作業 文字で見ると難しそうに感じるかもしれませんが、 未経験の方には道具の名前や使い方からゆっくりとレクチャーします！ 経験豊富な先輩スタッフがすぐそばでサポートするので、自分のペースで成長可能です。 もちろん、経験者の方は即戦力としてこれまでのスキルを存分に発揮してください。 培ってきた技術を正当に評価し、しっかりと給与や待遇で還元します！ ■□■□■□働きやすさを追求した環境□■□■□■ 私たちが大切にしているのはスタッフが無理なく長く働ける環境づくりです。 月間の平均残業時間は15時間以下にきっちり抑え、 毎日クタクタになるまで残って作業するようなことはありません。 マイカー通勤もOKなので、毎日の通勤もラクラク。 転勤もないため住み慣れた街で腰を据えてキャリアを築けます。

✨売上500億円超の大手グループで未経験からプロへ✅残業月15時間以下でプライベートも充実✨

仕事内容: ✅この求人のポイント ・未経験歓迎でイチから技術を学べる安心の環境 ・残業月15時間以下でプライベートの時間も充実 ・店舗目標達成で毎月インセンティブをしっかり支給 ・転勤なしで地域に根ざして長く働ける ・売上500億円超の大手グループならではの安定基盤 ───────お任せするお仕事─────── 自動車の鈑金や塗装を中心とした業務をお願いします。 未経験の方も、経験を活かしたい方もどちらも大歓迎です！ ■□■□■□具体的な業務内容□■□■□■ ・入庫された車両の故障状況の細かなチェック ・外装の擦り傷や凹みの丁寧な修復 ・重度の破損車両のフレーム修復や外装部品の交換 ・専用ブースでの美しい車両の再塗装作業 文字で見ると難しそうに感じるかもしれませんが、 未経験の方には道具の名前や使い方からゆっくりとレクチャーします！ 経験豊富な先輩スタッフがすぐそばでサポートするので、自分のペースで成長可能です。 もちろん、経験者の方は即戦力としてこれまでのスキルを存分に発揮してください。 培ってきた技術を正当に評価し、しっかりと給与や待遇で還元します！ ■□■□■□働きやすさを追求した環境□■□■□■ 私たちが大切にしているのはスタッフが無理なく長く働ける環境づくりです。 月間の平均残業時間は15時間以下にきっちり抑え、 毎日クタクタになるまで残って作業するようなことはありません。 マイカー通勤もOKなので、毎日の通勤もラクラク。 転勤もないため住み慣れた街で腰を据えてキャリアを築けます。

未経験OK✨広告車両づくりに挑戦✨残業ほぼなし＆服装自由✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員、整備士（道路交通/陸運） ✅未経験から“広告車両づくり”に挑戦！ ✅広告パネル・LED・電装など携われる！ ✅残業ほとんどなし！無理なく続けられる♪ ✅賞与年2回＆昇給年1回あり！ ✅資格取得支援でスキルアップも可能！ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 今回募集するのは、 広告宣伝車を裏側から支える 制作・架装・整備スタッフです！ 広告面のパネルを取り付けたり、 LEDビジョンの配線を行ったり、 車両を点検・整備したり…。 一般的な自動車整備だけでは味わえない、 ちょっと珍しい“広告車両づくり”に 携われる仕事です！ 《具体的なお仕事内容》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 4t以上のアドトラックを中心に、 制作・架装・整備・点検などを お任せします。 ⏩広告面パネルの取り付け・交換 ⏩LEDビジョンの配線・動作確認 ⏩オイル交換・部品交換などの車両整備 ⏩内装・外装の加工や電装系の取り付け ⏩納車前の最終チェック ⏩ヤード間・提携工場への車両回送 ⏩洗車・仕上げ作業 など 荷物を運ぶ仕事ではないため、 荷物の運搬業務はありません！ また、車検整備については 提携工場へ依頼する運用も可能です。 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 《✨普通の整備とは違う面白さ✨》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の特徴は、 ただ車両を整備するだけではなく、 “広告を届けるための車両”を 自分たちの手でつくり上げていくこと。 広告パネルの取り付けから LEDビジョンの配線、 内外装の加工や電装系の取り付けまで、 さまざまな作業に携われます！ 整備だけ、電装だけではなく、 幅広い技術に触れられるからこそ、 仕事を通じてできることを 少しずつ増やしていけます✨ 《✨未経験からじっくり育てます✨》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集では、 特別な資格や実務経験は問いません！ 入社後は日々の業務を覚えるところから 少しずつスタート。 将来的に会社を支える 中核メンバーとして活躍できるよう、 時間をかけて丁寧に育成していきます◎ 「車を触ることが好き」 「整備や架装の仕事に興味がある」 「手に職をつけたい」 そんな方にもピッタリです！ もちろん、 自動車整備士資格をお持ちの方や 電装関連の経験がある方は 経験・スキルを活かして活躍できます✨ 《✨働きながらスキルアップ✨》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度も用意しているため、 働きながら新しい知識や技術を 身につけていくことができます！ アドトラックには、 車両整備だけではなく 広告パネルやLEDビジョン、 内外装加工・電装など、 さまざまな技術が使われています。 ひとつの分野だけではなく、 幅広い作業を経験しながら 技術の幅を広げられる環境です！ 《✨プライベートも大切にできる✨》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は、 ▶9:00～18:00 または ▶8:00～17:00 の固定時間制。 残業はほとんどないため、 仕事終わりの時間も しっかり確保できます♪ 週休2日制に加えて、 夏季・冬季休暇もあり、 年間休日は118日！ 無理なく働きながら、 腰を据えて技術を磨いていけます◎ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――

経験者であれば即戦力！月45万円以上の実績あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、その他建築設計/デザイン、職人/現場作業員 《この求人のポイント》 ✅経験者は初月から高単価スタート可能！ ✅キャリアアップが早い！ ✅収入UPの実績が明確！ ✅働きやすい環境（残業ほぼなし・直行直帰OK） ✅大型現場が豊富で“経験者ほど伸びる環境” 《塗装経験者は全員歓迎！即戦力です》 塗装経験をお持ちの方、大歓迎！ 戸建て・アパート・マンションなどでの 塗装実務経験がある方であれば、 即戦力としてすぐに活躍できます✨ 当社の現場は、 有名ホテル、大規模マンション、 国際イベント会場など、 経験者ほど“さらに伸びる”環境が揃っています。 「もっと評価される働き方がしたい」 「今の収入を上げたい」 そんな想いのある方にはピッタリの職場です。 ▼主な業務内容 ⏩足場設置の補助、養生 ⏩下地処理 ⏩外壁・内装の塗装 ⏩仕上げ作業 ⏩最終チェック 建設現場の基礎動作が分かる 元・解体／元・雑工／ 元・手元作業／元・現場補助 の方は、 作業理解が早く、給与UPもスピード感があります◎ 現場は毎回違うため、 技術の幅がどんどん広がり、 できることが増えるほど収入も上がる環境です！

＼CAD経験を活かして✨9月OPENのショールームで事務♪／

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント製図/CADオペレーター、建築製図/CADオペレーター、営業事務 ＼CAD経験を活かして、素敵なお庭づくり♪／ 9月OPENのキレイな新ショールームで CADも活かせるサポート事務を大募集◎ ❖年休126日以上＆残業月10時間以下❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― CAD経験は活かしたまま、 “図面を描くだけ”の毎日から卒業♪ 人と関わる楽しさも、自分の時間も 大切にできる働き方が手に入ります◎ ｢CADの仕事は嫌いじゃないけど、 ずっと図面だけを描くのは物足りない｣ ｢営業から修正指示をもらって、 また直して…の繰り返しに疲れた｣ ｢一般事務も気になるけど、 せっかくのCAD経験は捨てたくない｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐オススメPOINTをご紹介⭐…… CAD経験者の“ちょうどいい転職先”です♪ ─────────────────── ✅月給25万円～35万円スタート ✅賞与年2回＋各種手当あり ✅完全週休2日＆年間休暇126日以上 ✅平均残業は月10時間以下 ✅有休消化率70％(2023～24年実績) ✅産休・育休の取得実績あり ✅住宅・外構などのCAD経験が活かせる ▶RIKCADを使える方は大歓迎♪ ✅事務・接客・打ち合わせにも関われる◎ ✅2026年9月NEW OPEN✨ ▶キレイな柏の葉ショールーム勤務♪ ───────────────── ……⭐面接は全てオンライン⭐…… ───────────────── ✅スマホ／外出先からの参加OK！ ✅私服でのご参加も可能！ ✅土日・夜（20時開始まで）可能！ ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 2026年9月にNEW OPENの 柏の葉のガーデンショールームで、 “素敵なお庭づくり”を支えるお仕事です♪ ウッドデッキで家族団らんを楽しむお庭。 緑に囲まれてゆっくり過ごせる空間。 住まいの雰囲気に合った門まわりなど。 お客様が思い描く理想の暮らしを、 営業や施工管理と一緒にカタチにします。 あなたにお願いするのは、 CADを使ったガーデン・外構図面の作成や 資料作成、発注、お客様対応など。 CAD経験を活かしながら、 事務や接客にも仕事の幅を広げられる “ガーデンづくりのサポート役”です♪ …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①CADで“理想のお庭”をカタチに♪ ────────────────── ▨ガーデン・外構に関する図面作成 ▨お客様のご希望に合わせた図面修正 ▨営業・施工管理との内容すり合わせ ▶RIKCADを使用できる方は大歓迎！ ですが、 何かしらのCAD実務経験があればOK！ 住宅・外構以外の分野でCADを使っていた方も まずはぜひご応募ください♪ ｢どんな図面を作成していたのか｣ ｢どんな業務に携わっていたのか｣など、 あなたの経験をぜひ聞かせてください◎ とはいえ、一日中PCに向かって ひたすら図面を描き続ける… という仕事ではありません◎ ②営業・施工管理を事務面からサポート ────────────────── ▨見積書や各種資料の作成補助 ▨材料などの発注業務 ▨各種データ入力 ▨請求書のチェック ▨補助金申請などのサポート ▶店舗全体がスムーズに動くように、 営業や施工管理を支えるポジション。 ｢これお願いしてもいい？｣ ｢この案件、一緒に確認しよう！｣ そんな風に周りとコミュニケーションを 取りながら仕事を進めていきます◎ ③お客様の“理想のお庭”を直接聞ける♪ ────────────────── ▨ショールームでの来店対応 ▨電話対応・担当者への取り次ぎ ▨打ち合わせの準備・サポート ▨案件に応じて打ち合わせにも同席 ▶実はここが、 この仕事ならではの面白いところ♪ ｢家族でBBQを楽しめる庭にしたい｣ ｢外からの視線を気にせず過ごしたい｣ ｢緑をもっと取り入れたい｣ そんなお客様の希望を直接聞けるので、 細かなニュアンスまで理解しやすい◎ 営業から聞く▶図面を修正する▶ お客様へ確認▶また修正する…。 そんな“伝言ゲーム”による認識違いや 余計な修正の往復も減らせます♪ 自分が描いた図面を目の前にして、 お客様が喜んでくださる。 その瞬間まで関われるからこそ、 ただ指示通りに図面を直すだけではない ガーデンづくりの面白さがあります◎ ✅CAD経験は、ちゃんと武器になる。 でもCAD“だけ”じゃありません。 これまで身につけてきた経験を 手放す必要はありません。 むしろ図面を理解できるからこそ、 営業や施工管理との会話もスムーズ。 お客様の希望もカタチにしやすい。 そこに事務や接客など、 新しい仕事の幅がプラスされます。 ｢CADの仕事はこれからも続けたい｣ ｢でも、事務の仕事もちょっと気になる｣ そんな方にピッタリなのが今回のお仕事♪ CAD経験を活かしながら、資料作成や お客様対応などにも仕事の幅を広げられます。 ✅一人で黙々…より、チームでつくる♪ 一つのお庭が完成するまでには、 いろいろなスタッフが関わります。 営業がお客様の希望を聞いて、 CADでイメージをカタチにして、 施工管理が現場を動かしていく。 だからこそ、 職種を越えたコミュニケーションが大切。 ｢このプランならどうかな？｣ ｢お客様はこっちが好みだったよ｣ ｢じゃあ少し図面を変えてみますね！｣ そんな会話を交わしながら、 みんなで一つのお庭をつくります。 集中してCADに向き合う時間もあり、 人と関わって仕事を進める時間もある。 “ずっと一人で黙々”ではないことが、 この仕事の魅力です♪ ✅職場は9月OPENの新ショールーム✨ お客様が実際のお庭をイメージしながら ガーデンづくりを相談できる空間で、 新しい仕事をスタートできます。 新しい店舗、新しい環境、 そして新しい仲間たち。 すでに出来上がった環境へ入るだけでなく みんなで新店舗をつくっていけるのも、 オープニングならではの楽しさです◎ ┏━━━━━━━━┓ ❖ 当社について ┗━━━━━━━━┛ ◤まずはYouTubeをご覧ください◢ https://www.youtube.com/@greenland_saiyo 千葉県で創業し、30年以上の歴史を 持つ住宅リフォーム企業。県内12店舗・ 年間2,800件以上の施工実績を誇ります。 塗装業からスタートし、リフォーム・ 新築・不動産へと事業を拡大。 2022〜2024年、3年連続で 千葉県リフォーム売上No.1を獲得。 2030年には売上100億円を目指しています。 ＜ 当社の強み ＞ 私たちは「工事」で終わらず、お客様の 人生に寄り添う関係を大切にしています。 人生の節目にご相談をいただける―― そんな信頼関係を築けることが、 この仕事のやりがいです。 ◤もっと知りたい方はこちら◢ 【会社HP】https://www.green-land.co.jp/ 【PRサイト】https://green-land.fun/ 【インスタ】 ・https://www.instagram.com/greenland_recruitment/ ・https://www.instagram.com/greenland_pr_official/ 【TikTok】https://www.tiktok.com/@greenland__inc

業界経験があれば日給UP可・即戦力！月45万円以上の実績有◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、その他建築設計/デザイン、職人/現場作業員 【求人のポイント】 ✨経験者は“初日から”高単価スタート可能 ✨塗装業経験あれば即戦力になれる ✨スキルに応じて明確に給与UPできる環境 ✨大規模マンション・ホテルなど大型現場多数 ✨残業ほぼなし × 直行直帰OK × 日払いOK 「塗装業の現場で働いていた」 その経験があれば、 すぐ即戦力として活躍できます！ ◆塗装経験は大歓迎 ◆解体／雑工／手元／現場補助／足場 などの経験も歓迎 ◆現場の流れがわかる方は、 仕事の吸収が圧倒的に早い 当社は 大規模マンション・オフィスビル 有名ホテル・商業施設 など “規模の大きい現場”が中心。 経験者ほどスキルを活かしやすく、 収入アップにつながる案件が揃っています♪ ▼主な業務内容 ✅足場設置の補助・養生 ✅下地処理 ✅外壁・内装の塗装（ローラー・刷毛が中心） ✅仕上げ・最終チェック ※吹付けは経験や希望に合わせて対応可 ※現場は毎回異なり、 自然と技術の幅が広がります ▼給与（経験者向けに明確化） 日給：1万4000円〜1万8000円 ※経験・スキルを考慮いたします！ 【スタート日給の目安】 ■塗装経験3年以上：1万5000円〜1万8000円 ■建設業経験（雑工・解体・手元など） 1年以上：1万3000円〜 ▼収入実績 ✨入社4年目：月収45万円（実例） 大規模現場が多く、単価が高い案件が豊富。 スキル次第で収入UPのスピードが段違いです。 ▼日払いOK（規定） 急な出費にも安心して対応できます。

未経験から月給27.5万円～✨学歴・職歴不問！賞与年2回♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、職人/現場作業員 ＼17時退勤×残業なし×月給27.5万円～／ 仕事終わりの時間を大切にしたい方へ。 未経験から始められる自動車解体の仕事！ 賞与年2回＋年間休日120日も嬉しい♪ ❖月給27.5万円～＆毎日17時退勤❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 仕事が終わった後は、趣味を楽しんだり 家族や友達とゆっくり過ごしたり。 収入の安定も、自分の時間も諦めない そんな働き方が手に入ります♪ ｢残業続きで、帰ったら寝るだけ…｣ ｢もっと自分の時間を大切にしたい｣ ｢未経験から手に職をつけて働きたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── …⭐自分の時間を大切にできる環境⭐… ─────────────────── ✅月給27万5000円以上スタート ✅賞与年2回＋昇給年1回あり ✅8:00～17:00勤務＆残業一切なし ✅完全週休2日制(日曜＋他1日) ✅夏季・年末年始など長期休暇あり ✅自動車解体の経験は一切不問！ ▶工具の使い方から丁寧に教えます♪ ✅主に20代・30代の社員が在籍中！ ▶異業種からの転職者も♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖株式会社ブレイングについて ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 2013年設立、自動車のリサイクルや 部品の再利用などに取り組む会社です。 使用済みの車を資源として活かしながら 循環型社会にも貢献しています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 使用済み自動車を解体し、再利用できる 部品の取り外しや素材の分別を行います。 一台の車をムダなく資源へ変えていく お仕事です！ …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①自動車の解体・部品取り外し ────────────────── ▨工具を使って車両を解体 ▨再利用できる部品を取り外す ▶工具の使い方から教えるので、 経験ゼロからでも問題ありません♪ ②素材ごとの分別作業 ────────────────── ▨鉄・アルミ・樹脂などを仕分け ▨決められた場所へ素材を分別 ▶車が少しずつ資源に変わっていくので 達成感もしっかり味わえます◎ ③工場内の搬入・搬出サポート ────────────────── ▨解体する車両や部品の移動を補助 ▨工場内で必要な作業をサポート ▶フォークリフト資格をお持ちの方は 資格や経験もしっかり活かせます！ ✅自動車解体の経験は一切不問！ ────────────────── ｢工具なんてほぼ触ったことがない｣ という方も大丈夫。 工具の使い方から解体作業の流れまで 先輩が一つずつ丁寧に教えます。 異業種からの転職も大歓迎です♪

未経験から広告車両づくりへ！自分の仕事が街を走る♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、その他広告/グラフィック、職人/現場作業員 ✅未経験歓迎！覚えやすい作業からスタート ✅広告パネルの貼り付け・交換がメイン！ ✅先輩がサポート！少しずつ覚えられる◎ ✅残業ほぼなし！仕事終わりも充実♪ ✅賞与年2回＆昇給年1回あり！ ✅街で見かける広告車両を手がけられる！ ▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀ ￣￣￣￣￣￣ ⭐仕事内容 ＿＿＿＿＿＿ 街中で見かける「アドトラック」の 広告を貼ったり、 交換したりするお仕事です！ 難しい専門作業を いきなり任せることはありません。 まずは覚えやすい作業からスタートし、 先輩と一緒に少しずつ仕事を 覚えていけばOKです◎ 【具体的なお仕事内容】 ⏩広告パネルの貼り付け・交換 ⏩広告面の簡単なメンテナンス ⏩LEDビジョンなどの動作確認 ⏩車両の簡単なチェック ⏩洗車・清掃・仕上げ作業 ⏩車両の移動・回送 ⏩広告車両の制作・仕上げに関する軽作業 「車に詳しくないけど大丈夫？」 という方もご安心ください。 入社後は先輩スタッフが横について、 作業の進め方を丁寧にお教えします。 また、荷物を運ぶ仕事ではないため、 重い荷物の運搬業務はありません！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐未経験から少しずつ技術を身につけられる ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 最初から難しい専門作業を 任せるわけではありません。 まずは広告の貼り付けや交換、 清掃・仕上げなど、 覚えやすい作業からスタート。 作業を一つずつ経験しながら、 少しずつできることを増やせます。 広告パネルの貼り付け・交換を中心に、 車両のチェックや仕上げなど、 広告車両づくりに必要な作業を 少しずつ覚えていける環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐自分が手がけた広告が、街中を走る面白さ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ アドトラックは、街中を走りながら 広告を届ける移動広告車です。 この仕事の面白さは、ただ車両を キレイにするだけではありません。 自分が貼り付けた広告や、 交換して仕上げた車両が完成すると、 そのアドトラックが実際に街中を走ります。 普段何気なく見かけている広告車両を、 今度は自分の手でつくっていく側へ。 一般的な軽作業とは少し違う、 「広告」と「車」に関われる 珍しい仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐残業ほぼなし！無理なく長く続けられる ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 仕事だけでなく、 プライベートの時間も大切にしたい。 そんな方にも働きやすい環境です。 勤務時間は 「9:00～18:00」 または 「8:00～17:00」 実働8時間・休憩1時間の勤務です。 残業はほとんどないため、 仕事終わりの予定も立てやすく、 自分の時間もしっかり確保できます。 さらに週休2日制に加えて、 夏季休暇・冬季休暇もあり、 年間休日は118日。 無理なく働ける環境だからこそ、 未経験から仕事を覚えながら、 腰を据えて長く続けていけます◎

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

整備士3級・経験浅めOK！年休125日以上◆残業少◆住宅補助

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 「車はいじりたいけど、ピリピリした環境はもう卒業したい」 「しっかり教えてもらえる環境でリスタートしたい」」 そんな前向きな環境リセット、大歓迎です！ ✅ 完全週休2日制＆実質年間休日125日以上！ ✅ 残業は月平均約10時間と少なめ ✅ ギスギス感ゼロの穏やかな職場 心身に余裕を持ちながら、あなたの資格と「車が好き」な気持ちを活かしませんか？ ✨月2万円の単身寮・住宅補助完備✨ はじめてのひとり暮らしやUIターンも手厚くサポートします！ 【仕事内容】 ――――――――――――――――――― Honda正規ディーラーでの点検・整備・修理などをお任せします。 お客様に車の状態をご説明することも多いため、人と接することが好きな方にピッタリです！ ■ 定期点検・車検整備 軽自動車からスポーツカー（CIVIC TYPE R、NSXなど）まで幅広く対応！ Honda純正の各種診断機（HDSなど）を使用し、正確かつスピーディーに整備します。 ■ 一般整備・修理対応 エンジンやブレーキ等の各種修理からリコール対応まで。 原因分析やお客様への直接のご説明も担当するため、技術だけでなく提案力も磨けます。 ■ カスタマイズ・性能チューニング NSXパフォーマンスディーラーとして、高性能車の整備やパーツ取り付けにも携われます。 スポーツモデルの整備経験を積みたい方にはたまらない環境です！ ■ 中古車・他メーカー車の整備 HONDA車以外の中古車も取り扱っているため、多メーカーの車両構造や診断技術も幅広く身につけられます。 ■ 整備工程の効率化・DX推進 タブレットによる整備履歴管理など、工場内のデジタル化を推進中！ 無理な残業をなくしつつ、生産性を高める仕組みを整えています。 ＜1日の流れ（例）＞ 09:30 朝礼・開店準備（代車の用意など） 10:00 営業開始（車検、点検） 12:00 お昼休憩 13:00 車検、点検 15:00 一般整備など 18:30 退社！お疲れ様でした。 【当社で働く魅力】 ――――――――――――――――――― ✨ 気を遣わない、肩の力が抜けた穏やかな職場 「上司の顔色をうかがう」「誰かが怒鳴られている」といったピリピリ感は当社にはありません。 役職や年齢の壁がなく、分からないこともすぐに聞けるカラッとした温かさがある環境です。 ✨ 車好きが集まる和気あいあいとした雰囲気 現在31名の整備士が活躍中（平均年齢41.2歳）。 休憩中は「あのパーツどうだった？」と車談義で盛り上がるなど、皆クルマ好きで楽しそうに仕事をしています。 のびのびとストレスフリーに働けますよ！ ✨ 残業は月約10時間。効率重視の評価制度 「長く働く＝エライ」ではなく、効率よく作業して残業を減らした社員を評価するインセンティブ制度を導入。 スタッフ全員で業務効率化を意識しているため、毎日無理なく退社できる環境が整っています。 ✨ お休みたっぷり！家族との時間も大切にできます 完全週休2日制で、有給休暇やパパ育休も非常に取りやすい風土です。 仕事だけでなくプライベートも充実させられるため、お子様が小さくても安心して長く働き続けられます。

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最年少工場長は22歳！ 若手でもチャンスあり！ ✅-工場長候補者採用の場合、年収530万円以上可！ ✅-工場長なら1,000万円超えも目指せる！ ✅-入社半年で工場長昇格のチャンスあり！ ✅-評価制度あり：成果・実力を正当に評価 ✅-キャリアアップ多数：工場長→エリア統括も目指せる ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └─────────────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇6日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇6日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

業界未経験歓迎✨Excel・Wordの基本操作ができればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ “人と関わる力”を活かして 工場を支える管理の仕事へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Excel・Wordの基本操作ができればOK！ 営業・接客など、 人と関わる仕事の経験を活かして、 工場を支える「生産管理」に 挑戦しませんか？ 生産管理は、PC作業だけではなく、 製造スタッフや社内外の関係者と 連携しながら、納期や進捗、 材料などを確認・調整する仕事です。 そのため、 ✅相手の話を聞き、必要な情報を確認できる ✅周囲とコミュニケーションを 取りながら進められる ✅状況に応じて相談・調整ができる ✅複数の業務を整理して進められる といった力が活かせます。 営業や接客で培った 「人と話す力」「調整する力」を活かして、 新しい仕事に挑戦したい方におすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな経験が活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな経験をお持ちの方は、 これまで培ってきたスキルを活かして 活躍していただけます。 【営業経験】 ・お客様の要望を聞き、調整した経験 ・社内の担当者と連携して進めた経験 ・納期やスケジュールを意識して 仕事を進めた経験 【接客経験】 ・お客様と会話しながら ニーズをくみ取った経験 ・相手に合わせて伝え方を変えた経験 ・周囲のスタッフと連携して 業務を進めた経験 【事務・PCスキル】 ・Excel・Wordの基本操作 ・データ入力や書類確認などの経験 もちろん、上記すべての経験が 必要なわけではありません。 「人と関わることが好き」 「周囲と連携して仕事を進めるのが得意」 そのような方であれば、 これまでの経験を活かして挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐応募前にチェック！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事で大切なのは、 「一人で黙々と作業すること」よりも、 周囲とコミュニケーションを取りながら 仕事を前に進めること。 製造スタッフへの指示や確認、 社内外の関係者との納期調整、 材料・在庫の確認など、 さまざまな人とやり取りする場面があります。 そのため、 「人と話すことが好き」 「相手の話を聞いて調整することが得意」 「周囲と協力しながら仕事を進めたい」 という方に向いている仕事です。 一方で、 「できるだけ人と関わらずに仕事をしたい」 「決められた作業だけを黙々と行いたい」 という方は、入社後に仕事内容との ギャップを感じる可能性があります。 仕事内容だけでなく、 実際に求められるスキルや適性まで あらかじめお伝えすることで、 応募前に「自分に合う仕事か」を 判断していただける求人を目指します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐未経験から生産管理へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 生産管理の経験や製造業の知識は 入社時点では必要ありません。 まずは、 ✅受注データの入力 ✅伝票・書類の確認 ✅在庫確認 ✅製品情報・出荷先の確認 などからスタート。 仕事に慣れてきたら、 ▼出荷納期の調整 ▼社内スタッフへの出荷指示 ▼材料手配 ▼生産スケジュールの確認 など、徐々に担当する範囲を広げていきます。 営業・接客などで培った 「人と関わりながら仕事を進める力」を活かしながら、 製造や生産管理に関する専門知識を 身につけていくことができます。

未経験から月給27.4万円スタート／未経験OK／夏は17時退社で残業ゼロ／年間休日125日

仕事内容 【マニュアル完備で安心】 暮らしを支えるLPガスの点検や容器への充填作業をお任せ！ シンプルな作業なので未経験から始めやすいです！ 【注目ポイント】 〇未経験OK 〇ブランクOK 〇夏は17時退社＆残業ほぼなし 〇転勤なし 〇昇給・賞与あり 〇年間休日125日 【仕事内容】 LPガスボンベの点検や容器への充填作業をお任せします。 自社工場内の容器にLPガスを詰めたり LPガスの入ったタンクローリーから 工場内のタンクへの 受け入れ対応などをお任せします！ マニュアル完備＋手順がきまっているため 未経験でも安心です◎ 【業務の流れ】 ▼工場設備の点検 ▼容器へのLPガスの充填作業 ▼工場内の美化活動 ▼最後に工場設備の点検 ◆ そもそもLPガスとは…？ 料理をするときやお風呂を沸かすときなど 幅広い場面で活躍する「LPガス」。 他のエネルギーと比べてハイパワーなのが特徴です。 そのため、レストランや工場 コインランドリー、学校の空調など さまざまなところで活躍しています！ 生活を支える必要不可欠なエネルギーなので 今後も無くなることはありません！ 【入社後の流れ】 入社後は容器の扱いや ガスの基礎知識から先輩が指導します。 独り立ちまで約半年間、 じっくり丁寧にサポートしますので 未経験の方もご安心ください◎ 【プライベートも大切にできる】 ◆夏は17時退社で残業ゼロ。 冬は少し忙しいけれど、 その分しっかり稼げる！」 そんなメリハリのある働き方が当社の魅力。 ◆年間休日は125日 家族と夕食を囲む時間や 趣味の時間など、 プライベートを大切にしながら 長く安心して活躍できる環境です！ ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 今回の採用は人物重視です。学歴、経験不問です。 「イチから頑張りたい」という意欲さえあれば、はじめられるお仕事です！ 少しでも気になった方はぜひご応募ください。 お待ちしております！

【2車種特化の専門工場】覚える範囲が絞られ即活躍OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） ⭐フラットオートが考える3つの働きやすさ⭐ ①給与への考え方 月給30万円以上確約！ 昨年の平均年収は516万円と業界水準を超える実績が有ります。 人気車種に特化した専門店だからこそ、安定した集客と業績があり、整備士の方にも安心して働ける待遇を整えています。 ★整備スタッフの直近2年間退職者は0人！★ 社員満足が高い【待遇】【環境】を提供中です！ ②休日・残業への考え方 整備士では珍しい完全週休2日制を導入！ 年間休日は114日で計画年休を含めると120日となります。 また、みなし残業が多い業界ですが、 当社ではまず残業が有りません。 工場長でも月5-10時間程の残業時間です。 もちろん、残業代は1分単位で支給してますが、 ほとんどの社員が18時に退社をしております！ 昨年の有休消化率は100%！ 休日変更の相談もしやすく、 プライベートの充実は、 仕事のモチベーション向上に繋がります★ ③お客様対応無し・土日や祝日の休みも可能です お客様との接客関係は一切無く、ノルマもありません。 整備に集中できる環境を提供しております！ また、シフト制の為、連休を取得する事も 土日祝のお休みなど自由にアレンジ出来ます。 「昼休みを取る時間がない」「残業前提のシフト」といった働き方ではなく、無理なく続けやすい環境です。 ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ 【仕事内容】 認証工場での車検・整備・点検・修理を行う 自動車整備士(メカニック)の募集です！ 1日に2〜3台の点検・整備・車検対応を行います。 【取扱車種】 トヨタ20系・30系 アルファード・ヴェルファイア 【設備】 ・リフト3基（6基に増設予定） ・四輪アライメント1基 ・Gスキャン2台 ・タイヤチェンジャー ・スポットクーラー ・空調服貸与 ＼リフト基増設予定／ 新築の工場で気持ちよく作業ができます！ 貸出工具も多数ありますが、 もちろん自前工具も自由に使えます！ ツールボックスも専用スペースに設置できるので 環境の整った快適な作業が可能です♪ ───────────── ＼当社の魅力／ ⭐≫①整備に集中できる環境を完備≪⭐ 接客業務や保険などの 販売ノルマは一切無く、 空調機器などもありますので、 整備に集中できる環境を整えています♪ また、2車種特化のため覚える内容が広がりすぎず、 一人で作業できるまでの立ち上がりも早い環境です。 ⭐≫②年間休日114日！ 完全週休2日制♪≪⭐ 整備士では珍しい完全週休2日制を導入！ 残業は月に5時間未満で 定時の18時以降は1分単位で残業代を支給！ 有給休暇の消化日数はなんと100%☆ プライベートも大切にできる職場づくりに 力を入れています♪ ⭐≫③社員相談窓口を開設！≪⭐ 2ヶ月に1回、ざっくばらんな意見を言える、 社員相談窓口を開設！ 職場の風通しを良くするための意見交換や 自分のアイディアがカタチになる面白さも！ そのおかげで社員の定着率は90％！ 仲間と助け合いながら働きたい方は是非！ ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ ※自社整備工場内での勤務ですので 転勤はありません。 ・柏、流山、印西、春日部、坂東、守谷、 取手、越谷、松伏などからも通勤可◎

年休125日◆東証グロース上場グループ◆残業少なめ

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 整備経験を、 もっと働きやすい環境で活かしませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「毎日残業が多い」 「休日が少なく体力的につらい」 「接客より整備に集中したい」 そんな整備経験者の方へ。 株式会社サムシングでは、 建設工事に欠かせない地盤改良機械の 整備・メンテナンスを担当していただきます。 東証グロース上場グループ企業として 安定した経営基盤のもと、 年間休日125日、 残業月10～20時間程度と、 整備士として長く働ける環境を整えています。 【ここがポイント】 ✅ 年間休日125日 ✅ 残業月10～20時間程度 ✅ 接客対応なし・自社機械のみ ✅ 東証グロース上場グループ企業 ✅ 特殊機械の整備技術が身につく ✅ 賞与年2回・資格取得支援あり ＊＊＊ ⭐具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…・■ 建物を建てる前の 「地盤改良工事」で使用する 大型機械・特殊機材の整備を担当します。 具体的には… ・点検・定期メンテナンス ・故障診断 ・油圧系統の点検 ・電装系の修理 ・エンジン整備 ・部品交換 ・消耗品交換 ・現場サポート（必要時のみ） など。 現場で使用した機械が 安全に稼働できるよう、 整備・修理を行う仕事です。 整備工場のように お客様対応はありません。 整備業務に集中できる環境です。 ＊＊＊ ⭐今までの経験を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━━…・■ 例えば… ・建設機械整備 ・自動車整備 ・トラック整備 ・フォークリフト整備 ・産業機械整備 ・設備保全 ・機械メンテナンス など、 機械整備の経験があれば 業界経験は問いません。 地盤改良機械は初めてでも 先輩社員が丁寧にサポートしますので 安心してスタートできます。 ＊＊＊ ⭐整備に集中できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…・■ サムシングでは 自社保有機械の整備が中心。 納期に追われる接客や 営業対応はありません。 「整備そのもの」が評価される環境なので、 経験を活かして 技術をさらに磨いていけます。 当社は東証グロース上場グループ。 全国年間3万件以上の施工実績を持ち、 住宅やインフラに欠かせない 地盤事業を支えています。 景気に左右されにくい業界だからこそ、 腰を据えて長く働けます。 ＊＊＊ こんな方に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…・■ ・整備経験を活かしたい ・もっと休日が多い会社へ転職したい ・残業が少ない会社で働きたい ・接客のない整備業務をしたい ・特殊機械の整備に挑戦したい ・安定企業で長く働きたい ＊＊＊ 最後に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…・■ 経験を積んだからこそ、 「この先も整備士として働き続けられる会社」 を選びませんか。 働きやすさも、 技術者としてのやりがいも。 どちらも大切にできる環境をご用意しています。 あなたの経験を、 ぜひサムシングで活かしてください。

直感でいい。“やってみたい”が才能になる仕事。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、その他建築設計/デザイン、職人/現場作業員 《この求人のポイント》 DIY好きが夢中になるクリエイティブ職。 色で空間を変える仕事で、 未経験でも手元作業から安心スタート！ 日払いOK・残業ほぼなし 直行直帰で働きやすさも◎ 有名ホテルやイベント会場など、 形に残る現場で達成感を味わえます✨ 【実はめちゃくちゃ楽しい仕事】 塗装はただ“塗るだけ”ではなく、 色で空間をガラッと変える クリエイティブな仕事です。 特にこんな瞬間がたまらない—— ◆壁に色が乗った時の “パッと明るくなる魔法感” ◆ムラなく仕上がった時の “ゾクッとくる達成感” ◆チームで一体感を味わえる “現場のライブ感” 「思った以上にハマった」という声が多い、 やりがいにあふれた仕事です♪ 【お仕事の詳細】 ✅道具の準備・片付け ✅テープでラインを貼る養生作業 ✅荷物運びなどのサポート ✅壁の下地づくり（ベース作業） ✅色を重ねていく塗装 ✅最終チェック・仕上げ作業 先輩がハケの動かし方や色のつけ方を 丁寧に教えるので、未経験でも安心。 DIY・工作・色が好きな方にピッタリです！ 【取り扱う現場も“ちょっと特別”】 有名ホテル 国際イベント会場 マンションリノベーション 戸建て etc… “形に残る仕事” なので、 友達や家族に見せたくなる 誇れる現場が多いのも魅力。

賞与4.6ヶ月◎原則残業なし◎20代30代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、排水等処理施設管理 ＼＼アピールポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・未経験歓迎・学歴不問・第二新卒OK ・東証プライム上場グループの安定基盤 ・原則残業なし/長期休暇あり ・賞与年2回（4.6ヶ月分）・昇給年1回 ・資格取得支援制度あり/手当多数 ・車・バイク通勤OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩景気に左右されにくい安定事業！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月島ジェイテクノメンテサービスは、 上下水道施設の運転管理・保守整備を通して 社会インフラを支え、地域社会と 地球環境の未来に貢献しています。 水インフラを守る縁の下の力持ちとして 活躍できます！ ⏩未経験でも安心！具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門知識は入社後に覚えればOK。 まずはシンプルな作業からスタートします！ ■施設内のパトロール（巡回点検） 決まったルートを歩いて回り、 「異音がしないか」 「変なニオイがしないか」 「水漏れしていないか」など、 五感を使ってチェックします。 ■簡単なメンテナンス（保守整備） 機器のオイル交換、小さな部品交換、 機械についたゴミを取り除いたり、 センサーの清掃を行います。 ※難しい故障対応は専門業者さんや 先輩が行うので安心してください！ ⏩ある一日の流れ（日勤の場合） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:30 出社・朝礼 一日のスケジュールを確認。 ▼09:00 午前の巡回点検 担当エリアの設備に異常がないか 見て回ります。いい運動になりますよ。 ▼12:00 お昼休憩 待機室などでゆっくりランチ。 しっかり休んでリフレッシュ。 ▼13:00 午後の巡回点検 引き続き、担当エリアの設備に 異常がないか見て回ります。 ▼14:30 軽作業・メンテナンス 簡単な清掃や部品交換などを行います。 ▼17:00 夕礼 一日の業務を報告。 ▼17:15 退社 「お疲れ様でした！」 残業はほぼないので、そのまま趣味の 時間や家族との時間へ。 ⏩研修制度について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の技術者のほとんどは 未経験からスタートしています。 文系出身者、異業種出身者、 第二新卒者などが活躍中。 入社時研修、技術研修会のほか、 資格取得へ向けた、継続的な サポートを行っており、知識・技能を 身に付けることが可能です。 ⏩キャリアアップについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電気工事士・ボイラー技士・危険物取扱者等 どこに行っても通用する資格の取得を 全力で応援します！ ✅受験料は会社負担 「一発合格しなきゃ…」という プレッシャーは不要です。 もし落ちてしまっても、1資格につき 3回までは会社が受験料を負担します。 安心してチャレンジしてください。 ✅会社の認めた資格に合格すれば 「報奨金」支給！ 会社が奨励している資格に関しては 頑張った証として、お祝い金も しっかり支給します。 報奨金・資格取得手当が支給されるので 資格を取れば取るほど収入アップが 見込めます！ ✅未経験でも安心の「社内教育」あり 独学だと難しい資格も、先輩がコツを 教えたり、社内で勉強会を開いたりと サポート体制が整っています。 ⏩先輩インタビュー ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：スーパーの鮮魚スタッフ ・入社の決め手： 人間が生活する上で欠かせない 水環境の維持管理の為、今後も 発展し続ける業種だと感じたからです。 ・入社後のギャップなど： イメージしていたより機器の数が多く また、清潔な職場でした。 ・業務のやりがい： 設備の運転が自分の調整で、 安定して進むことにやりがいを 感じています。 ✅前職：タクシードライバー ・入社の決め手： 福利厚生がしっかりしている所。 また、採用担当の対応が早く、 応募してからすぐ選考に進めた所。 ・入社後のギャップなど： 夜勤勤務になると思っていたが、 日勤勤務の配属体系だった事。 ・業務のやりがい： トラブル対応が無事に終わった時。 ⏩異動について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 近隣の事業所がある場合は異動が 発生する可能性がございますが、 転居を伴う異動はございません。

本当に残業無しでプライベートも充実できます！完全週休二日制！

仕事内容: 創業46年。関東最大級の中古車専門店、CSオートディーラーで板金塗装スタッフを募集します！ 「板金塗装の経験を活かしたい」 「もっと技術を身につけたい」 「お客様対応や出張のない環境で、仕事に集中したい」 そんな方にぴったりの職場です。 CSオートの板金塗装はここが違います ① お客様対応なし！作業に集中できる 扱うのは主に自社の展示車。 一般のお客様の修理ではないため、接客やクレーム対応はありません。 「人と話すより、車と向き合う仕事が好き」 そんな方が、技術に集中できる環境です。 ② 残業なし・完全週休2日制 基本的に残業はありません。 さらに、板金塗装業界では珍しい完全週休2日制。 土日休みです。 有給取得率も90％以上。 有給と合わせて3連休を取得し、旅行や趣味を楽しむスタッフもいます。 仕事だけでなく、プライベートも大切にできる職場です。 ③ 「直す」だけじゃない。「創る」板金塗装 仕事内容は、展示車の傷・へこみの修理だけではありません。 * 傷・へこみの板金修理 * 塗装 * エアロパーツの取り付け * オールペイント * カスタム車両の製作 など、幅広い仕事に携われます。 世界最大級のカスタムカーイベント 「東京オートサロン」には11年連続で出展。 当社の板金塗装部門が製作したカスタム・オールペイント車も出展しており、優秀賞を受賞した実績もあります。 「修理だけでは物足りない」 「もっとカッコいい車を創りたい」 そんな方には、特に面白い環境です。 ■仕事内容 自社で販売する展示車の板金塗装・商品化をお任せします。 * 展示車の傷・へこみの補修 * 板金・塗装 * エアロパーツの取り付け * オールペイント * カスタム車両の製作 板金担当・塗装担当が分かれているため、チームで効率よく作業しています。 経験やスキルに合わせて仕事をお任せしますので、経験が浅い方も安心してください。 出張作業は一切ありません。 ■職場の雰囲気 20代～40代のスタッフが中心に活躍中。 スタッフ同士の距離が近く、分からないことも相談しやすい環境です。 経験豊富なスタッフが丁寧にサポートするので、 「板金塗装は好きだけど、今の職場ではなかなか成長できない」 という方も大歓迎です。 こんな方におすすめ * 板金塗装の経験を活かしたい * 車のカスタムが好き * オールペイントにも挑戦したい * 技術をもっと身につけたい * お客様対応のない仕事がしたい * 出張のない環境で働きたい * 残業を減らしたい * 土日休みで働きたい * 安定した会社で長く働きたい 経験が浅い方も歓迎します。 人気車種に特化した中古車専門店 レクサス LS・GS・IS トヨタ クラウン・マジェスタ・アルファード・ヴェルファイア 日産 フーガ・シーマ・エルグランド 人気車種を中心に扱っているため、さまざまな車両の板金塗装技術を身につけられます。 CSオートディーラーについて 創業46年。 「中古車なのに新車のように」をコンセプトに、人気車種に特化した中古車専門店を展開しています。 販売・整備・板金塗装・車両仕上げまで、自社で幅広く行っているのがCSオートの強みです。 「車を直す」から、「車を創る」へ。 技術を活かしながら、もっと面白い仕事がしたい。 そんな板金塗装スタッフを、CSオートは歓迎します。 まずは職場見学や仕事内容についての問い合わせだけでも大歓迎です。

土日休みＯＫ｜残業なし｜未経験大歓迎｜イチから学べます｜完全週休二日制

仕事内容: 残業なし・年間休日119日・完全週休2日制 関東最大級の中古車販売店で板金塗装スタッフ募集 「修理だけで終わらない」板金塗装ができる環境です。 展示車のキズ・へこみ補修に加え、 オールペイントやエアロパーツの取り付けなど、 カスタム業務にも携わっていただきます。 ■ここがポイント ・出張なし／工場作業に集中できる ・接客なし／ノルマなし ・チームインセンティブ制度あり ■技術力・実績 世界最大級のカスタムカーイベント「東京オートサロン」に12年連続出展。 2024年には自社工場で手がけたオールペイント車が優秀賞を受賞しています。 ■働きやすさ ・残業ほぼなし ・完全週休2日制 ・年間休日119日 ・有給消化率90%以上 ■職場環境 ・20代～40代が活躍中 ・相談しやすく、風通しの良い職場 ■福利厚生 ・健康診断 ・有機溶剤健康診断（年2回）

AIに代替されにくい現場作業／週休2日／月収35万円以上も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＞＞正社員／工場作業員大募集＜＜ ――――――――――――――――――― ⏩未経験歓迎！工場内でのコツコツ作業 ⏩月収35万円以上も可＋賞与年2回 フォークリフトや重機オペ等の 資格取得などで目指せるキャリアUP！ ⏩休暇も取りやすく働きやすい職場！ 夏季・年末年始それぞれ(6～8日) ＆育児休暇・介護休暇などもあり！ ――――――――――――――――――― 【 仕事内容 】 産業廃棄物処理工場内で、 建設現場で発生した廃棄物 （プラスチック・木くず・紙など）を 種類や処理方法に応じて分別する作業です。 ▼具体的には… ・トラックで運ばれてきた廃棄物の受け入れ・チェック ・ベルトコンベアや手作業での仕分け作業 ・プラスチック／木材／金属など 廃棄物の種類や処理方法に応じた分別作業 など ▼工場内でのコツコツ作業！ “安全” かつ “効率的” に業務を進めるために、 チームワークを大切にしています。 ▼資格取得支援＆キャリアUPについて… 会社の資格取得支援制度を使って、 フォークリフト免許や 重機オペレーターの資格を取ったり、 ゆくゆくは作業現場の責任者や 管理職へのステップアUPも目指せる環境です！ ー #AIに代替されにくい仕事！ #20代～50代スタッフ活躍中！ #週休2日制でプライベートと両立もバッチリ！ #景気の影響が少ない 地域の環境保全を支える仕事♪ #業績好調＆安定企業 創業40年間毎年黒字経営 #面接時に仕事見学も実施します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩“IWD”について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼事業内容 建設現場などから出る「産業廃棄物」を、 集める → 分別する → 再利用する → 最後まで責任を持って処理する！ 環境にやさしい プロフェッショナル集団です！ ー ▼ IWDのここがスゴイ！ ・創業より40年間毎年黒字経営！ ・廃棄物を資源に変換している！ ・関東圏に複数拠点あり ・若手〜ベテランまで幅広く活躍中 ・地球にやさしい仕事で社会貢献！ ー ▼ホームページURL https://iwd.co.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━

経験を活かして専門性を磨く✨年収450万円～×安定×残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空運航空機整備士、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） ＼経験を活かすなら、 「検査」に集中できる環境へ。／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車の安全を守る、 最後のチェックを担う仕事。 これまで整備士・検査員として 培ってきた知識や技術を、 もっと専門的に活かしてみませんか？ センチュリーオートでは、 整備・フロント・検査の役割を分担。 あなたには【検査業務をメイン】に お任せするため、一つひとつの車両と じっくり向き合いながら、検査員としての 専門性を高めていけます。 ✨━━━━━━━━━━━━━━━━━━✨ ＼ この仕事で得られる「働きやすさ」 ／ ✨━━━━━━━━━━━━━━━━━━✨ 🔧 検査業務に集中できる分業体制 整備業務やフロント業務と役割を分担。 「何でも屋」ではなく、 検査の専門性を活かせる環境です。 📦 安定した入庫で仕事量も安定 既存顧客・法人契約が中心。 入庫の波が少なく、 突然の大量入庫などもありません。 ⏰ 残業は月平均22時間 無理な長時間労働をさせるのではなく、 業務量を適切に管理しています。 💰 年収450万円～スタート 経験・資格・担当業務レベルなどを考慮し、 これまでの経験をしっかり評価します。 🚗 車好きにも嬉しい社員割引 車検・車両購入・修理代など、 社員向けの割引制度があります。 🏠 長期的にキャリアを築ける 安定した入庫と分業体制のもと、 腰を据えて働ける環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【「安全」を最後に託される仕事。】 整備が終わった車両を、 お客様へお渡ししていい状態なのか。 その最終判断を担うのが、 自動車検査員です。 保安基準への適合を確認し、 一台一台の車両を正確に検査する。 その仕事の先には、 お客様の安全なカーライフがあります。 責任があるからこそ、 専門職としての誇りを持って働ける。 センチュリーオートは、 そんな検査員の仕事を大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜具体的な仕事内容＞ 自動車検査員として、 以下の業務を担当していただきます。 ▶ 完成検査（保安基準適合確認） 整備完了後の車両が、 保安基準を満たしているかを確認します。 ▶ 検査ライン業務 検査機器を使用し、 車両の状態を系統的に確認します。 ▶ 検査機器の操作・調整 スキャンツール等を使用した故障診断、 検査機器のメンテナンスなど。 ▶ 整備内容の最終確認 フロント・整備スタッフと情報を共有し、 納車前の車両を最終チェックします。 ▶ 整備スタッフへのフィードバック 検査結果をもとに、 必要に応じて整備内容の改善を指示します。 ★検査業務が中心なので、 専門性を磨きながら仕事に取り組めます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜入社後のステップ＞ 経験がある方でも、会社が変われば 検査機器や業務フローも変わります。 そのため、いきなりすべてを お任せすることはありません。 【STEP 1｜入社～1ヶ月】 企業・安全教育からスタート。 検査機器の基本操作や、 社内の検査フローを覚えていきます。 【STEP 2｜2～3ヶ月】 スキャンツール・検査機器を実際に操作。 実務を通して検査業務を身につけます。 【STEP 3｜4～6ヶ月】 徐々に業務範囲を広げ、 独立して検査業務を担当します。 【STEP 4｜6ヶ月以降】 一人で業務を完結できる状態へ。 経験・スキルに応じて、 さらに専門性を高めていけます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜1日の流れ＞ 8:30 ▶ 朝礼・安全ミーティング 8:45～12:00 ▶ 検査業務 12:00～13:00 ▶ 昼休憩 13:00～18:00 ▶ 検査業務 機器メンテナンス・報告書作成など 18:00 ▶ 退勤 ★月平均残業22時間 ★業務量を適切に管理しています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜年収・キャリア＞ 「今いくらもらえるか」だけでなく、 長く働いた先のキャリアも大切にしています。 ※経験・資格・担当業務レベルにより変動有 【入社1年目】 年収450万円～ （月給37万円～） 【入社2年目】 年収500万円～550万円 （月給41万円～45万円） 【入社5年目】 年収550万円～600万円 （月給45万円～50万円） 【入社8年目】 年収600万円～ （月給50万円～） ✨━━━━━━━━━━━━━━━━━━✨ ＼ こんな方におすすめです ／ ✨━━━━━━━━━━━━━━━━━━✨ ☑ 整備士・検査員としての経験を活かしたい ☑ 検査業務にもっと集中したい ☑ 専門性を高めていきたい ☑ 経験に見合った収入を得たい ☑ 安定した仕事量の中で働きたい ☑ 残業を抑えて長く働きたい ☑ 車に関わる仕事をこれからも続けたい 一つでも当てはまる方は大歓迎です。 これまで積み重ねてきた経験を、 「もっと専門的に」「もっと長く」 活かせる環境を選びませんか？ あなたの経験と技術を、 センチュリーオートで活かしてください。 まずはお気軽にご応募ください！

整備士2級必須★年休115日★賞与3ヶ月★MT免許必須

仕事内容 『世界を牽引する技術力』 Hondaの正規ディーラーである弊社にて 新たな自動車整備士を募集します。 往年の名車から最新鋭のモデルまで、 幅広い車種整備を手掛ける誇り高い環境です。 個人の過度な負担を排除した店舗ごとの 目標達成制度や、充実した各種手当により、 圧倒的な安心感とやりがいを提供します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬月給25万円から40万円の安定した基本給与 ✬専門職でありながら平均残業20h/月程度◎ ✬店舗ごとの目標達成で月10万円の支給実績 ✬整備士手当あり！2級1万円、1級1.5万円支給 ✬検査員資格手当あり！保有者一律1万円支給 ✬独身者向けに月額1.2万円の住宅手当を支給 ✬世帯主には月額1.5万円の住宅手当を支給 ✬配偶者には月額1万円の家族手当を支給 ✬子供1人につき月額5千円の家族手当を支給 ✬整備士資格、検査員資格の取得支援あり 《この会社の特徴は...》 ✬世界基準の技術を誇るホンダの正規ディーラー ✬社員の約50%が検査員資格を保有 ✬昨年度の賞与支給実績は基本給の3ヶ月分 ✬入社6ヶ月以降で車両販売制度の利用可 ✬車通勤が可能でガソリン相当代も支給 ✬オートバックスセブンの持株会へ加入可 ✬資格取得に向けた定期的な勉強会を実施 ✥─────────────────✥ 【主な業務内容】 ✬車両整備・点検・修理など✬ 往年の名車から最新の車まで 幅広い車種の整備を担当。 ◾️定期点検、車検整備、一般整備 ◾️納車前の点検・整備 ◾️用品取付（ナビ・ドラレコ・エアロ等） ◾️故障などトラブル発生時の点検・修理業務 など ✥─────────────────✥ 【社員から大好評！充実な手当】 1）住宅手当 ┗独身の方：12,000円/月 ┗既婚の方：15,000円/月 ※ご本人が世帯主の場合に適用 2）家族手当 ┗配偶者様に対して10,000円/月 ┗お子様お1人あたり5,000円/月） ✥─────────────────✥ ◎こんな車種たちを社割でお得に購入可 ※入社半年以降に適用（新車、中古車問わず） 例） ◾️FIT ◾️Nシリーズ ◾️SUV（ヴェゼル、ZR-Vなど） ◾️ミニバン（オデッセイ、ステップワゴンなど） ✥─────────────────✥ 【求人の特徴】 ①資格制度や研修制度充実 資格取得に向けた定期的に勉強会あり （約半数の社員が検査員の資格保有） 資格取得を支援しておりますので、 長く活躍できる環境です。 ②店舗ごとのインセンティブ支給あり 個人ではなく店舗単位の目標達成度に応じて、 1か月単位で支給されます。 基本給とは別になるので給与水準は高いです！ ✥─────────────────✥

整備士2級必須★年休115日★賞与3ヶ月★MT免許必須

仕事内容 『世界を牽引する技術力』 Hondaの正規ディーラーである弊社にて 新たな自動車整備士を募集します。 往年の名車から最新鋭のモデルまで、 幅広い車種整備を手掛ける誇り高い環境です。 個人の過度な負担を排除した店舗ごとの 目標達成制度や、充実した各種手当により、 圧倒的な安心感とやりがいを提供します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬月給25万円から40万円の安定した基本給与 ✬専門職でありながら平均残業20h/月程度◎ ✬店舗ごとの目標達成で月10万円の支給実績 ✬整備士手当あり！2級1万円、1級1.5万円支給 ✬検査員資格手当あり！保有者一律1万円支給 ✬独身者向けに月額1.2万円の住宅手当を支給 ✬世帯主には月額1.5万円の住宅手当を支給 ✬配偶者には月額1万円の家族手当を支給 ✬子供1人につき月額5千円の家族手当を支給 ✬整備士資格、検査員資格の取得支援あり 《この会社の特徴は...》 ✬世界基準の技術を誇るホンダの正規ディーラー ✬社員の約50%が検査員資格を保有 ✬昨年度の賞与支給実績は基本給の3ヶ月分 ✬入社6ヶ月以降で車両販売制度の利用可 ✬車通勤が可能でガソリン相当代も支給 ✬オートバックスセブンの持株会へ加入可 ✬資格取得に向けた定期的な勉強会を実施 ✥─────────────────✥ 【主な業務内容】 ✬車両整備・点検・修理など✬ 往年の名車から最新の車まで 幅広い車種の整備を担当。 ◾️定期点検、車検整備、一般整備 ◾️納車前の点検・整備 ◾️用品取付（ナビ・ドラレコ・エアロ等） ◾️故障などトラブル発生時の点検・修理業務 など ✥─────────────────✥ 【社員から大好評！充実な手当】 1）住宅手当 ┗独身の方：12,000円/月 ┗既婚の方：15,000円/月 ※ご本人が世帯主の場合に適用 2）家族手当 ┗配偶者様に対して10,000円/月 ┗お子様お1人あたり5,000円/月） ✥─────────────────✥ ◎こんな車種たちを社割でお得に購入可 ※入社半年以降に適用（新車、中古車問わず） 例） ◾️FIT ◾️Nシリーズ ◾️SUV（ヴェゼル、ZR-Vなど） ◾️ミニバン（オデッセイ、ステップワゴンなど） ✥─────────────────✥ 【求人の特徴】 ①資格制度や研修制度充実 資格取得に向けた定期的に勉強会あり （約半数の社員が検査員の資格保有） 資格取得を支援しておりますので、 長く活躍できる環境です。 ②店舗ごとのインセンティブ支給あり 個人ではなく店舗単位の目標達成度に応じて、 1か月単位で支給されます。 基本給とは別になるので給与水準は高いです！ ✥─────────────────✥

整備士2級必須★年休115日★賞与3ヶ月★MT免許必須

仕事内容 『世界を牽引する技術力』 Hondaの正規ディーラーである弊社にて 新たな自動車整備士を募集します。 往年の名車から最新鋭のモデルまで、 幅広い車種整備を手掛ける誇り高い環境です。 個人の過度な負担を排除した店舗ごとの 目標達成制度や、充実した各種手当により、 圧倒的な安心感とやりがいを提供します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬月給25万円から40万円の安定した基本給与 ✬専門職でありながら平均残業20h/月程度◎ ✬店舗ごとの目標達成で月10万円の支給実績 ✬整備士手当あり！2級1万円、1級1.5万円支給 ✬検査員資格手当あり！保有者一律1万円支給 ✬独身者向けに月額1.2万円の住宅手当を支給 ✬世帯主には月額1.5万円の住宅手当を支給 ✬配偶者には月額1万円の家族手当を支給 ✬子供1人につき月額5千円の家族手当を支給 ✬整備士資格、検査員資格の取得支援あり 《この会社の特徴は...》 ✬世界基準の技術を誇るホンダの正規ディーラー ✬社員の約50%が検査員資格を保有 ✬昨年度の賞与支給実績は基本給の3ヶ月分 ✬入社6ヶ月以降で車両販売制度の利用可 ✬車通勤が可能でガソリン相当代も支給 ✬オートバックスセブンの持株会へ加入可 ✬資格取得に向けた定期的な勉強会を実施 ✥─────────────────✥ 【主な業務内容】 ✬車両整備・点検・修理など✬ 往年の名車から最新の車まで 幅広い車種の整備を担当。 ◾️定期点検、車検整備、一般整備 ◾️納車前の点検・整備 ◾️用品取付（ナビ・ドラレコ・エアロ等） ◾️故障などトラブル発生時の点検・修理業務 など ✥─────────────────✥ 【社員から大好評！充実な手当】 1）住宅手当 ┗独身の方：12,000円/月 ┗既婚の方：15,000円/月 ※ご本人が世帯主の場合に適用 2）家族手当 ┗配偶者様に対して10,000円/月 ┗お子様お1人あたり5,000円/月） ✥─────────────────✥ ◎こんな車種たちを社割でお得に購入可 ※入社半年以降に適用（新車、中古車問わず） 例） ◾️FIT ◾️Nシリーズ ◾️SUV（ヴェゼル、ZR-Vなど） ◾️ミニバン（オデッセイ、ステップワゴンなど） ✥─────────────────✥ 【求人の特徴】 ①資格制度や研修制度充実 資格取得に向けた定期的に勉強会あり （約半数の社員が検査員の資格保有） 資格取得を支援しておりますので、 長く活躍できる環境です。 ②店舗ごとのインセンティブ支給あり 個人ではなく店舗単位の目標達成度に応じて、 1か月単位で支給されます。 基本給とは別になるので給与水準は高いです！ ✥─────────────────✥

未経験歓迎！／月給28万円～＋賞与年2回／充実した福利厚生◎

仕事内容 ✅月給28万円スタート ✅賞与年2回（3ヶ月） ✅資格取得費100％会社負担 ✅夜勤なし・16時退勤の日もあり ✅入社祝い金5万円 ✅官公庁案件で安定性バツグン ////////////////////////////////////// 《 具体的な業務内容 》 工場や建設現場などから 運ばれてきた廃棄物を、 リサイクルできるよう 仕分け・処理する仕事です。 まずは、 ・搬入車両の誘導 ・廃棄物の仕分け ・先輩の作業サポート など、簡単な業務からスタート。 資格取得後は、 ・フォークリフトでの運搬 ・バックホー（油圧ショベル）の操作 ・重機を使った処理作業 など、少しずつできる仕事を 増やしていきましょう。 ////////////////////////////////////// 《 入社後のステップ 》 ▼入社〜3ヶ月 先輩のサポートを受けながら、 仕事の流れや基本作業を習得。 ▼半年頃 フォークリフトの資格取得に挑戦。 ▼1年頃 バックホーなどの重機操作にも チャレンジ。 ▼3年頃 班長として、現場をまとめる ポジションも目指せます。 ////////////////////////////////////// 《 安全管理を徹底した作業環境 》 廃棄物を扱う仕事ですが、 安全管理を徹底した環境で 作業を行っています。 重機を使った作業が中心のため、 手作業での負担は少なめ。 安心して作業に取り組める環境を整え、 長く活躍できる職場づくりを 進めています。 ////////////////////////////////////// 《 充実した福利厚生で長く働ける環境 》 社員が安心して働けるよう、 福利厚生や待遇面も充実しています。 資格取得費用は会社が100％負担。 取得後は資格手当として 給与に還元します。 さらに、退職金制度や家族手当など、 将来を見据えて働ける環境を 整えています。

整備士2級必須★年休115日★賞与3ヶ月★MT免許必須

仕事内容 『世界を牽引する技術力』 Hondaの正規ディーラーである弊社にて 新たな自動車整備士を募集します。 往年の名車から最新鋭のモデルまで、 幅広い車種整備を手掛ける誇り高い環境です。 個人の過度な負担を排除した店舗ごとの 目標達成制度や、充実した各種手当により、 圧倒的な安心感とやりがいを提供します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬月給25万円から40万円の安定した基本給与 ✬専門職でありながら平均残業20h/月程度◎ ✬店舗ごとの目標達成で月10万円の支給実績 ✬整備士手当あり！2級1万円、1級1.5万円支給 ✬検査員資格手当あり！保有者一律1万円支給 ✬独身者向けに月額1.2万円の住宅手当を支給 ✬世帯主には月額1.5万円の住宅手当を支給 ✬配偶者には月額1万円の家族手当を支給 ✬子供1人につき月額5千円の家族手当を支給 ✬整備士資格、検査員資格の取得支援あり 《この会社の特徴は...》 ✬世界基準の技術を誇るホンダの正規ディーラー ✬社員の約50%が検査員資格を保有 ✬昨年度の賞与支給実績は基本給の3ヶ月分 ✬入社6ヶ月以降で車両販売制度の利用可 ✬車通勤が可能でガソリン相当代も支給 ✬オートバックスセブンの持株会へ加入可 ✬資格取得に向けた定期的な勉強会を実施 ✥─────────────────✥ 【主な業務内容】 ✬車両整備・点検・修理など✬ 往年の名車から最新の車まで 幅広い車種の整備を担当。 ◾️定期点検、車検整備、一般整備 ◾️納車前の点検・整備 ◾️用品取付（ナビ・ドラレコ・エアロ等） ◾️故障などトラブル発生時の点検・修理業務 など ✥─────────────────✥ 【社員から大好評！充実な手当】 1）住宅手当 ┗独身の方：12,000円/月 ┗既婚の方：15,000円/月 ※ご本人が世帯主の場合に適用 2）家族手当 ┗配偶者様に対して10,000円/月 ┗お子様お1人あたり5,000円/月） ✥─────────────────✥ ◎こんな車種たちを社割でお得に購入可 ※入社半年以降に適用（新車、中古車問わず） 例） ◾️FIT ◾️Nシリーズ ◾️SUV（ヴェゼル、ZR-Vなど） ◾️ミニバン（オデッセイ、ステップワゴンなど） ✥─────────────────✥ 【求人の特徴】 ①資格制度や研修制度充実 資格取得に向けた定期的に勉強会あり （約半数の社員が検査員の資格保有） 資格取得を支援しておりますので、 長く活躍できる環境です。 ②店舗ごとのインセンティブ支給あり 個人ではなく店舗単位の目標達成度に応じて、 1か月単位で支給されます。 基本給とは別になるので給与水準は高いです！ ✥─────────────────✥

整備士2級必須★年休115日★賞与3ヶ月★MT免許必須

仕事内容 『世界を牽引する技術力』 Hondaの正規ディーラーである弊社にて 新たな自動車整備士を募集します。 往年の名車から最新鋭のモデルまで、 幅広い車種整備を手掛ける誇り高い環境です。 個人の過度な負担を排除した店舗ごとの 目標達成制度や、充実した各種手当により、 圧倒的な安心感とやりがいを提供します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬月給25万円から40万円の安定した基本給与 ✬専門職でありながら平均残業20h/月程度◎ ✬店舗ごとの目標達成で月10万円の支給実績 ✬整備士手当あり！2級1万円、1級1.5万円支給 ✬検査員資格手当あり！保有者一律1万円支給 ✬独身者向けに月額1.2万円の住宅手当を支給 ✬世帯主には月額1.5万円の住宅手当を支給 ✬配偶者には月額1万円の家族手当を支給 ✬子供1人につき月額5千円の家族手当を支給 ✬整備士資格、検査員資格の取得支援あり 《この会社の特徴は...》 ✬世界基準の技術を誇るホンダの正規ディーラー ✬社員の約50%が検査員資格を保有 ✬昨年度の賞与支給実績は基本給の3ヶ月分 ✬入社6ヶ月以降で車両販売制度の利用可 ✬車通勤が可能でガソリン相当代も支給 ✬オートバックスセブンの持株会へ加入可 ✬資格取得に向けた定期的な勉強会を実施 ✥─────────────────✥ 【主な業務内容】 ✬車両整備・点検・修理など✬ 往年の名車から最新の車まで 幅広い車種の整備を担当。 ◾️定期点検、車検整備、一般整備 ◾️納車前の点検・整備 ◾️用品取付（ナビ・ドラレコ・エアロ等） ◾️故障などトラブル発生時の点検・修理業務 など ✥─────────────────✥ 【社員から大好評！充実な手当】 1）住宅手当 ┗独身の方：12,000円/月 ┗既婚の方：15,000円/月 ※ご本人が世帯主の場合に適用 2）家族手当 ┗配偶者様に対して10,000円/月 ┗お子様お1人あたり5,000円/月） ✥─────────────────✥ ◎こんな車種たちを社割でお得に購入可 ※入社半年以降に適用（新車、中古車問わず） 例） ◾️FIT ◾️Nシリーズ ◾️SUV（ヴェゼル、ZR-Vなど） ◾️ミニバン（オデッセイ、ステップワゴンなど） ✥─────────────────✥ 【求人の特徴】 ①資格制度や研修制度充実 資格取得に向けた定期的に勉強会あり （約半数の社員が検査員の資格保有） 資格取得を支援しておりますので、 長く活躍できる環境です。 ②店舗ごとのインセンティブ支給あり 個人ではなく店舗単位の目標達成度に応じて、 1か月単位で支給されます。 基本給とは別になるので給与水準は高いです！ ✥─────────────────✥

未経験歓迎！/賞与4ヶ月支給/Joshinグループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 《求人のポイント》 ✅ 年休114日＋有給あり ✅ 定着率は驚異の96.1％ ✅ 残業は月15h~20h程度！ ✅ 本当に未経験で大歓迎！ └初日からスグ活躍可能！ 2人1組で、安心スタート！ 「重い」も「難しい」もなし。 【お仕事の流れ】 お客様宅へ家電製品をお届けし、 先輩と一緒に設置やご説明を行います。 いきなり一人にお任せすることはなく、 働きながら少しずつ学べる体制です！ 《具体的には》 ・Joshinでご購入いただいた 家電製品をお客様宅へお届け ・先輩とペアでの搬入・設置 ・先輩に教わりながらの操作説明 ・事務作業 など 当面は運転はなく、 先輩の運転に同乗いただきます。 お客様宅へお伺いするお仕事なので、 早朝や深夜の作業は発生しません！ 《運ぶ家電製品は？》 液晶テレビ、冷蔵庫、 洗濯機、電子レンジなど。 店頭からお持ち帰りできない 家電を中心にお届けします。 ”ワクワク”しながら待っている お客様へお届けする、 やりがいのあるお仕事です！ 【入社後の流れ】 ① 研修センターで基礎研修 1日の作業の流れを学びます。 ② 配属先でOJTスタート 先輩とチームを組んで実践！ ③ できることを増やしていく 運転は当面、先輩が担当。 焦らず着実に成長できます。 ✅チームで動くから安心・安全 搬入や設置、操作のご説明など、 一人ひとりの得意分野に応じて 役割を分担して動きます。 作業に応じて3名体制を組むなど、 安全面には最大限配慮しています！ ✅お客様からも高評価 Webアンケートでは 「気遣いが嬉しかった」 「安心してお任せできた」の声も。 それぞれの強みを活かせる職場です。

未経験歓迎！／月給28万円～＋賞与年2回／充実した福利厚生◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ ✅未経験でも月給28万円スタート ✅未経験・資格なしでも年収440万円可能 ✅賞与年2回／昨年度実績3ヶ月分 ✅資格取得費用100％会社負担 ✅実働7時間・夜勤なし ✅早番は16時退勤 ✅入社祝い金5万円 ✅将来は重機オペレーター・班長も目指せる 未経験から、フォークリフトや重機の資格を身につけられる仕事です。 千葉北総プラントに運ばれてくる産業廃棄物を、 施設内で適切に処理するための作業をお任せします。 最初から難しい作業をお任せすることはありません。 まずは先輩のサポートを受けながら、 施設内での仕事の流れや基本的な作業を覚えていきます。 ＊＊＊ 【具体的には…】 ・搬入車両の誘導 ・廃棄物の仕分け ・先輩スタッフの作業サポート ・フォークリフトを使用した運搬 ・バックホー（油圧ショベル）などの重機操作 ・重機を使った処理作業 など ※資格取得後、できる仕事を少しずつ増やしていきます。 ＼✨未経験から資格を取得できます✨／ 普通自動車免許があれば応募OK。 フォークリフトなどの資格をお持ちでない方も、 会社の資格取得支援制度を利用して取得を目指せます。 ＊＊＊ ＜入社後の流れ＞ ▼入社～3ヶ月 先輩のサポートを受けながら、基本作業や仕事の流れを習得 ▼半年頃 フォークリフトの資格取得に挑戦 ▼1年頃 バックホーなどの重機操作にもチャレンジ ▼3年頃 班長として現場をまとめるポジションも目指せます というように、 できる仕事を少しずつ増やしていけます。 「今は資格がない」という方も、 働きながら資格・スキルを身につけられる環境です。 ＊＊＊ ⭐ 働きやすさもポイント ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 勤務はシフト制ですが、夜勤はありません。 早番は7:30～16:00、遅番は9:00～17:30。 実働7時間、休憩90分です。 早番の日は16時に仕事が終わるため、 仕事終わりの時間も確保できます。 また、日曜＋他1日の週休2日制に加えて、 夏季休暇・年末年始休暇などもあります。 ＜千葉北総プラントについて＞ 千葉県白井市にある千葉北総プラントでは、 産業廃棄物の中間処理を行っています。 汚泥や燃え殻などを中心に、 さまざまな性状の廃棄物に対応できる設備を備え、 処理後の物はセメントリサイクルなどによる資源循環にもつなげています。 廃棄物を適切に処理し、 資源循環や環境負荷の低減につなげていく仕事です。

未経験歓迎◆年休125日◆資格取得で重機オペレータも目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント測量/地質調査、建築測量/地質調査、土木測量/地質調査 未経験から、一生モノの技術を。 先輩の約9割が未経験スタート！ まずは地盤調査から始め、 少しずつ専門知識や技術を身につけていきます。 資格取得費用は会社がサポート。 経験を積めば地盤改良工事にも携わり、 将来は重機オペレーターへの ステップアップも可能です！ 「手に職をつけたい」 「資格を取って収入を上げたい」 「未経験から専門職を目指したい」 そんな方を歓迎します。 ＼おすすめポイント／ ✅未経験でも月給30万円以上 ✅完全週休2日制＋長期休暇スタート ✅年間休日125日 ✅資格取得費用を会社がサポート ✅資格手当 月5,000円～5万円 ✅重機オペレーターも目指せる ✅頑張った分収入アップ ⭐具体的な仕事内容 ――――――――――――――――――― 私たちが行うのは、 建物を建てる前に欠かせない「地盤調査」。 専用の機械を使って地盤の種類を イチから覚えるので、 建設業界が初めてでも大丈夫です。 ～できることが増えるほど、収入UPへ～ 仕事に慣れてきたら、 地盤改良工事や重機作業のサポートなど、 より専門的な仕事にもチャレンジできます。 ⭐入社後のキャリアイメージ ――――――――――――――――――― STEP1｜地盤調査 まずは先輩と一緒に、 機械の使い方や仕事の流れを習得。 ▼ STEP2｜資格取得・施工へ 資格取得支援制度を利用して、 重機を使う仕事へチャレンジ。 地盤改良工事など仕事の幅を広げます。 ▼ STEP3｜さらに専門性UP 経験を積めば、 重機オペレーターなどへの キャリアアップも目指せます。 資格によって 月5,000円～5万円の資格手当も支給。 できる仕事や資格を増やしながら、 収入アップを目指せる環境です。 ⭐会社について ――――――――――――――――――― 当社は東証グロース上場企業 SAAFホールディングスグループ。 建物を建てる前の「地盤調査」と 年間30,000件の調査・工事実績があります。 建物がある限り必要とされる仕事だからこそ、 身につけた技術を長く活かせます。 「未経験から専門技術を身につけ、 自分の強みをつくっていきませんか？」

平日休暇有り／有給取得率高め／長期休暇作れます／賞与有り

仕事内容 ◆◆ アピールポイント ◆◆ 【１】未経験100％！月給保証の「プロ養成」研修 応募者は全員未経験。月27万円の給与と社保完備で、 費用ゼロで一生モノの技術を習得できます。 【２】初期費用・道具は全て会社負担 車両・工具・タブレットなど 必要な業務機材は一人一セット全て会社が無償貸与します。 【３】月給30万円～！安定した高収入 研修後は月給30万円以上に昇給。 賞与もあり、安定した収入が得られます。 【４】日祝休み＆平日休みあり＆残業少なめ 研修後には日祝＋希望休として月に４日間程度の休暇（週休2日制）。 閑散期は定時前の帰宅も可能です。 【５】ノルマ・取付工事なし 修理・点検がメインで 営業活動や現場手配も不要です。 【６】元異業種組が活躍中！ 前職は「レンタカー屋」「軽貨物配送」 「飲食店員」など。 未経験でも着実にステップアップできます。 【具体的な仕事内容】 「初めてでも大丈夫！」 を前提とした、シンプルな業務です。 ダイキン製品のエアコンの 「調子が悪い」 というお客様からの 依頼に対応します。 ★修理・点検が中心 複雑な取付工事は、 専門チームが担当。 身体への負担も少なめです。 （一般家庭が約6割です） ・お客様の状況のヒアリング ・故障診断（研修で学べます） ・部品交換（会社支給のパーツです） ・古いエアコンの入替え提案 （ノルマなし／インセンティブあり） ★作業は、研修で覚えた 手順通りに進めるだけです。 ★現場で困った時は、 すぐに先輩に相談できます。 報告書はタブレットで完結 （1件3～4分で入力）。 事務所に戻る必要はありません。 【未経験をプロにする 10ヶ月研修（正社員雇用）】 応募者は100%未経験スタート。 基礎の「き」から ダイキン工業の認定店として 責任を持ってプロに育てます。 期間中は月給27万円の正社員雇用 で安心です。（社会保険完備） ・ダイキン工業の学校で技術研修 ・先輩や上司との現場同行 ・座学（冷凍サイクル、電気、安全） ★研修修了後も、もちろん正社員として 安定した雇用を継続します。 ＜閑散期（春・秋）＞ 1日1～3件対応。 業務が終わり次第、帰宅OK。 （17:00退社も可能） ＜繁忙期（夏）＞ 1日6～10件対応。 残業が増えますが、その分 技術と経験を集中して積めます。 【選べる2つの働き方】 ▼ 独立型（業務委託） “自由”と“収入”を求める方へ ・完全出来高制 ・年間報酬モデル：700～900万円 ・繁忙期（夏）：月収100万円前後 ・経費：ガソリン代・駐車場代は自己負担 ▼ 雇用型（正社員） “安定”を求める方へ ・月給30万円～50万円＋賞与1回 ・経費：社用車関連は会社が負担 ※ライフスタイルの変化に合わせて 雇用型 ⇄ 独立型 の変更も可能です。

【✅住宅設計2年以上必須】年休121日／20時PC消灯

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築電気設備設計 「図面を描くだけで終わる毎日から、 お客様の理想を形にする設計へ」 CMでもおなじみのアキュラホームを 展開するAQ Groupでは、注文住宅の 設計職を募集しています！ 完全自由設計、高い木造建築技術、 大手ならではの価格競争力を武器に、 4期連続で過去最高売上を更新中✨ 純木造8階建ての新社屋も竣工。 木造建築の可能性を広げる 技術力を追求し続けています✨ ✅この求人のポイント ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ・住宅設計経験2年以上歓迎 ・完全自由設計の注文住宅 ・転勤なし！地域密着で働ける ・完全週休2日制／年間休日121日 ・20時PC自動シャットダウン！ ・残業月平均18.6時間 ・大手ならではの研修／待遇充実 ・グッドデザイン賞の受賞実績多数✨ ✅こんなお悩みはありませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・規格住宅の図面作成ばかり ・設計の自由度が少ない ・営業や現場に振り回されてばかり ・残業が多く、体力的につらい ・成果が給与に反映されにくい ・もっと自分に誇れる設計がしたい そんな方はぜひ最後までご覧ください！ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ ご経験や適性、希望を考慮し、 下記いずれかの業務をお任せします。 【意匠・企画設計】 デザイナーや営業と連携し、 お客様の理想を引き出しながら、 魅力的な建築デザインや 企画提案を行います。 完全自由設計だからこそ、 設計職の影響力は大きく、 「要望通り」だけではなく、 期待を上回る提案が求められます。 【実施・管理設計】 受注案件の品質やディテールを追求し、 実施設計図書の作成から各種調整まで 担当します。専門知識を活かしながら、 多様な建築プロジェクトの実現を支えます。 ※着工まで平均3ヶ月程度 ※目安：一人あたり月間1.5〜2.5棟程度／ 半期9〜15棟程度／通期18〜30棟程度 一邸一邸に向き合いながら、 無理なく経験を積むことが可能です✨ ＼完全自由設計だからこそ／ 設計スキルを存分に発揮できます ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の家づくりは、 決まった型に当てはめるだけの 設計ではありません。 暮らし方、家事動線、 採光、収納、将来設計まで。 お客様の想いやご要望を聞き、 営業やデザイナーと一緒に お客様の「期待を上回る」 理想の住まいを提案します。 「自分じゃなくても描ける図面」 ではなく、 「自分だから提案できる設計」 に関われるお仕事です！ ✅安心の研修体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ まずは座学で基本的な業務の流れを学び、 その後は先輩と一緒に業務を進めながら、 OJTを通して仕事の流れや進め方を 身につけていただけます。 既存物件の図面を写し取りながら、 当社住宅の特性も覚えていただけます。 自分のペースで一つずつ習得し、 早ければ半年ほどで担当物件を持って 活躍している社員もいます！ 資格取得一時金制度もあり、 建築士や施工管理技士などの 資格取得も後押しします✨ 職種別研修・階層別研修も導入しており、 着実にキャリアステップを歩めます。

【消防車の整備にも携われる】年休126日／未経験歓迎

仕事内容 普通の整備じゃない、“社会を支える仕事”。 【 創業60年の安定企業】 エコアクション21取得（10年以上継続して取得） ▶ 県や市の公共案件＝安定性◎ ▶ 消防車整備など“希少な経験” ▶ 技術者としての市場価値が上がる ▶ 土日祝休み（土曜は隔週休み） ▶ 長期休暇も充実！ ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/047-362-4864 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 最初はタイヤ交換やオイル交換など、 簡単な作業からスタートします。 チームで進める作業も多いため、 分からないことも相談しやすい環境です。 工具の名前や使い方から、 先輩が丁寧に教えるので、 車に詳しくない方でも大丈夫です。 実際に未経験から始めた先輩も多数。 異業種から転職した社員も活躍しています。 当社は県・市の公共案件を多数担当し、 消防車などの特殊車両整備も行っています。 20代～40代スタッフ活躍中！ 未経験からでも手に職をつけながら、 今後も安定して働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ★資格取得で収入UPも可能 ━━━━━━━ｖ━━━━━━━ 資格取得費用は会社が全額負担。 3級整備士→2級整備士など、 働きながら国家資格取得を目指せます。 資格取得後は業務の幅も広がり、 収入アップにも繋がります◎ 未経験からスタートし、 長く安定して働ける環境です。 働きやすい環境と今後の安心。 転職先として人気の当社で 一緒に新たなスタートをしませんか？

賞与4.6ヶ月◎原則残業なし◎20代30代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、排水等処理施設管理 ＼＼アピールポイント／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・未経験歓迎・学歴不問・第二新卒OK ・東証プライム上場グループの安定基盤 ・原則残業なし/長期休暇あり ・賞与年2回（4.6ヶ月分）・昇給年1回 ・資格取得支援制度あり/手当多数 ・車・バイク通勤OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩景気に左右されにくい安定事業！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月島ジェイテクノメンテサービスは、 上下水道施設の運転管理・保守整備を通して 社会インフラを支え、地域社会と 地球環境の未来に貢献しています。 水インフラを守る縁の下の力持ちとして 活躍できます！ ⏩未経験でも安心！具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門知識は入社後に覚えればOK。 まずはシンプルな作業からスタートします！ ■施設内のパトロール（巡回点検） 決まったルートを歩いて回り、 「異音がしないか」 「変なニオイがしないか」 「水漏れしていないか」など、 五感を使ってチェックします。 ■簡単なメンテナンス（保守整備） 機器のオイル交換、小さな部品交換、 機械についたゴミを取り除いたり、 センサーの清掃を行います。 ※難しい故障対応は専門業者さんや 先輩が行うので安心してください！ ⏩ある一日の流れ（日勤の場合） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:30 出社・朝礼 一日のスケジュールを確認。 ▼09:00 午前の巡回点検 担当エリアの設備に異常がないか 見て回ります。いい運動になりますよ。 ▼12:00 お昼休憩 待機室などでゆっくりランチ。 しっかり休んでリフレッシュ。 ▼13:00 午後の巡回点検 引き続き、担当エリアの設備に 異常がないか見て回ります。 ▼14:30 軽作業・メンテナンス 簡単な清掃や部品交換などを行います。 ▼16:45 夕礼 一日の業務を報告。 ▼17:00 退社 「お疲れ様でした！」 残業はほぼないので、そのまま趣味の 時間や家族との時間へ。 ⏩研修制度について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の技術者のほとんどは 未経験からスタートしています。 文系出身者、異業種出身者、 第二新卒者などが活躍中。 入社時研修、技術研修会のほか、 資格取得へ向けた、継続的な サポートを行っており、知識・技能を 身に付けることが可能です。 ⏩キャリアアップについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電気工事士・ボイラー技士・危険物取扱者等 どこに行っても通用する資格の取得を 全力で応援します！ ✅受験料は会社負担 「一発合格しなきゃ…」という プレッシャーは不要です。 もし落ちてしまっても、1資格につき 3回までは会社が受験料を負担します。 安心してチャレンジしてください。 ✅会社の認めた資格に合格すれば 「報奨金」支給！ 会社が奨励している資格に関しては 頑張った証として、お祝い金も しっかり支給します。 報奨金・資格取得手当が支給されるので 資格を取れば取るほど収入アップが 見込めます！ ✅未経験でも安心の「社内教育」あり 独学だと難しい資格も、先輩がコツを 教えたり、社内で勉強会を開いたりと サポート体制が整っています。 ⏩先輩インタビュー ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：スーパーの鮮魚スタッフ ・入社の決め手： 人間が生活する上で欠かせない 水環境の維持管理の為、今後も 発展し続ける業種だと感じたからです。 ・入社後のギャップなど： イメージしていたより機器の数が多く また、清潔な職場でした。 ・業務のやりがい： 設備の運転が自分の調整で、 安定して進むことにやりがいを 感じています。 ✅前職：タクシードライバー ・入社の決め手： 福利厚生がしっかりしている所。 また、採用担当の対応が早く、 応募してからすぐ選考に進めた所。 ・入社後のギャップなど： 夜勤勤務になると思っていたが、 日勤勤務の配属体系だった事。 ・業務のやりがい： トラブル対応が無事に終わった時。 ⏩異動について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 近隣の事業所がある場合は異動が 発生する可能性がございますが、 転居を伴う異動はございません。

公共案件メイン｜創業60年超の安定企業｜月給30万円以上

仕事内容 月給30万円以上。 土日祝休み（隔週土曜）で、 “普通の整備だけでは終わらない”仕事へ。 ▶ 創業60年の安定企業 ▶ エコアクション21取得 （10年以上継続して取得） ▶ 県や市の公共案件＝安定性◎ ▶ 消防車整備など“希少な経験” ▶ 技術者としての市場価値が上がる ▶ 土日祝休み（土曜は隔週休み） ▶ 長期休暇も充実！ ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/047-362-4864 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★経験を活かして更に成長 ━━━━━━━ｖ━━━━━━━ 三級整備士資格＋実務経験3年以上の方を募集。 これまでの経験を活かしながら、 さらに特殊車両整備など、 ＋αの技術も身につけられる環境です。 【具体的には…】 当社は県・市の公共案件を中心に、 消防車など特殊車両の整備も手掛けています。 一般整備では得られない経験と、 安定した環境の両方を手に入れられる環境です。 ▮車検・点検・一般整備 ▮故障診断、修理対応 ▮消防車など特殊車両の整備 など。 まずは車検・点検・一般整備からスタート。 消防車など特殊車両整備は、 先輩と一緒に少しずつ覚えていけます。 特殊車両整備といっても、 最初からすべてを任せることはありません。 これまでの経験や得意分野に合わせて、 少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ チームで進める作業も多いため、 分からないことも相談しやすい環境です。 中途入社スタッフも多数在籍。 面倒見の良い先輩が多く、 馴染みやすい雰囲気があります。 また、公共案件中心のため、 無理なスケジュールになりにくく、 19時前に退社している日も多数。 夜間の急な呼び出しもありません。

【経験必須】新部門のオープニングスタッフ｜接客なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、倉庫作業スタッフ ＼2023年度 損害車業界 売上No.1／ 直近4年間で売上は3倍以上に伸び、 2025年度は807億円を記録しました。 【新部門の立ち上げ・1人目の募集】 【お客様対応・営業・販売は一切なし】 買い取った中古車を、洗車・磨き・ コーティング・内装クリーニングで 「売れる状態」に仕上げるお仕事です。 千葉県野田市の自社車両管理センターに 新しくできる「商品化部門」の 最初のメンバーを募集します。 《この求人の特徴》 ✅新部門の立ち上げメンバー（1人目） ✅お客様対応・営業・販売は一切なし ✅旧車から最新車種・輸入車まで扱う ✅月給30万円～（経験・前職給与を考慮） ✅マイカー通勤OK・無料駐車場あり 【具体的には】 ■お仕事の内容 買取した中古車の内外装クリーニング、 ボディ磨き作業、出荷前の仕上げ作業 全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ◆外装：洗車・磨き・コーティング 洗車、ポリッシャーを使用したボディ 磨き、コーティング仕上げ （鉄粉取り・キワの清掃・養生・脱脂 なども含めた一連の工程です） ホイール・ガラス・ライト周りの仕上げ もお任せします。 ◆内装：ルームクリーニング・消臭 掃除機掛け、シート・天井・各種パーツ の清掃、消臭作業 （フロアマット・内張り・エアコンの 吹き出し口なども含みます） ◆車両の移動・状態チェック 自社車両管理センター内での車両移動と 状態のチェック ■1人目だからできること 新部門の1人目採用のため、自分の手で 部署のフローを作り上げていけます。 ・作業の手順や仕上がりの基準づくり ・使う道具やケミカルの選定 ・人が増えたときの教え方の型づくり これまでの現場で「こうすればもっと 良くなるのに」と思っていたことを、 形にできるポジションです。 ■この先のこと 昇給は年1回あります。 部門が大きくなれば、新しく入る メンバーに技術を教える立場や、 部門のリーダーとしての役割も お任せしたいと考えています。 ■会社概要 株式会社はなまる（1998年創業） 売上高：807億円（2026年3月期実績） 事業内容： ・車買取事業 ・オークション事業 ・海外事業（110ヶ国へ販売） ・物流事業 ・アジャスター事業 ほか

ホワイト企業アワード3年連続受賞！年休121日、完全週休二日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築電気設備設計 「設計職として技術力を磨きながら、 組織の成長に貢献したい！」 そんな想いを持つ方は、 ぜひ最後までご覧ください。 CMでもおなじみのアキュラホームを 展開するAQ Groupでは、注文住宅の 設計職（マネジメント候補）を 募集しています！ 完全自由設計、高い木造建築技術、 独自の仕入れ・コスト管理を生かした 価格提案力を強みに、 4期連続で売上高を伸ばしています✨ 純木造8階建ての新社屋も竣工。 木造建築の可能性を広げる 技術力を追求し続けています。 成長を続ける企業の設計部門で、 設計実務だけでなく、組織づくりにも 関われるポジションです！ ✅この求人のポイント ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ・住宅設計経験8年以上歓迎 ・完全自由設計の注文住宅 ・転勤なし！地域密着で働ける ・完全週休2日制／年間休日121日 ・20時PC自動シャットダウン！ ・残業月平均18.6時間 ・職種別・階層別研修／待遇充実 ・グッドデザイン賞の受賞実績あり✨ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ いきなり管理業務だけを お任せするのではありません。 まずは当社の設計実務に慣れながら、 徐々にメンバー育成や 案件管理にも関わっていただきます。 設計実務は、ご経験や能力に基づき、 下記いずれかの業務をお任せします。 【意匠・企画設計】 デザイナーや営業と連携し、 お客様の理想を引き出しながら、 魅力的な建築デザインや 企画提案を行います。 完全自由設計だからこそ、 設計職の影響力は大きく、 「要望通り」だけではなく、 期待を上回る提案が求められます。 【実施・管理設計】 受注案件の品質やディテールを追求し、 実施設計図書の作成から各種調整まで 担当します。専門知識を活かしながら、 多様な建築プロジェクトの実現を支えます。 ※着工まで平均3ヶ月程度 ※目安：一人あたり月間1.5〜2.5棟程度／ 半期9〜15棟程度／通期18〜30棟程度 ✅部長や課長と連携しながら、 メンバーのマネジメントにも挑戦 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設計実務の技術力を磨きながら、 下記の業務にも関わっていただきます。 ・若手設計メンバーの図面確認 ・案件進捗の管理 ・営業・施工部門との調整 ・設計品質の向上 設計チーム全体の品質・進捗・ 育成を担うリーダーとして、 マネジメント経験を積んでください。 ✅安心の研修体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ 会社ごとに、図面ルールや申請フロー、 営業・施工との連携方法など、 少しずつ異なる部分があると思います。 まずは座学やOJTを通じて、 基本的な業務の流れや家づくりの 特徴を学び、当社設計の進め方を 理解・習得するところから始めます。 マネジメント業務には 段階を踏んで関わっていただくため、 新しい環境でも少しずつ 業務の幅を広げられます！ ＼完全自由設計だからこそ／ 設計スキルを存分に発揮できます ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の家づくりは、 決まった型に当てはめるだけの 設計ではありません。 暮らし方、家事動線、 採光、収納、将来設計まで。 お客様の想いやご要望を聞き、 営業やデザイナーと一緒に お客様の「期待を上回る」 理想の住まいを提案します。

大型免許が活かせる★長距離・荷物なし！★年間休日114日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、バス運転手、運送ドライバー（中長距離） ╒━━━━━━━━━━━━━━━━╗ ＼＼❗レア求人❗／／ ⭐この求人のメリットポイント⭐ ╘━━━━━━━━━━━━━━━━╝ ⭐未経験でもチャレンジ可能！ 試用期間中は社員による丁寧な指導が あるのでご安心ください。 ⭐車通勤可で楽々！（駐車場あり） ⭐大手の会社の取引先が多く、仕事量が 安定していますので、生活面も安心です。 ⭐週休二日制で、 お休みがしっかり確保されています。 長期休暇もあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪具体的な業務≫ ⏩トラックオークション会場内での 車両整列 ※場合によってトラック搬送 もお任せ致します（印西市周辺） ⏩オークションに出品するトラックに 附帯する簡単な業務 ★荷物の積み降ろしはなく、 長距離運転もありません。 （中古トラックの移動が主な仕事です。） ＜40代～60代が中心に活躍中！＞ 当社では長距離運転や積み込み業務は一切ありません。 そのため、食品配送や長距離配送等が前職社員が多数活躍中です。 ★随時、職場見学を行っていますので お気軽にお問い合わせください♪ - ≪明和商事株式会社≫ 当社は、従業員を大切にし、 ひとりひとりの従業員の生活を考え 安全への取り組みに力を入れています・ ＊事故抑止のためにドライブレコーダーを 備え、事故のない安全運転を お願いしております。 ＊ドライバーを守るための社内教育を 定期的に実施しております。

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最年少工場長は22歳！ 若手でもチャンスあり！ ✅-工場長候補者採用の場合、年収530万円以上可！ ✅-工場長なら1,000万円超えも目指せる！ ✅-入社半年で工場長昇格のチャンスあり！ ✅-評価制度あり：成果・実力を正当に評価 ✅-キャリアアップ多数：工場長→エリア統括も目指せる ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └─────────────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

第二新卒大歓迎！未経験採用★土日祝休み★年休124日

仕事内容 未経験の若手が中心の職場☆｡･ 17:20の定時退社の日がほとんど！ 【年間休日124日・土日祝休み】 ワークライフバランス重視の方にぜひ！ 仕事とプライベートの時間の メリハリをつけた働き方を実現◎ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅土日祝休み・年間休日124日 ✅平均の残業時間は『1時間(月)』 ✅未経験も積極採用中 ✅昇給あり・賞与年2回 （昨年実績賞与3ヵ月分支給） ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⋆⸜ 将来も安心の働き方を！ ⸝⋆ 今回は40歳までの方の採用になります！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣✿*￣￣ 製造の経験がない方も業務内容は丁寧に 慣れるまでイチから指導します◎ エポキシ樹脂系の接着剤等の製造業務。 ▼具体的には… ・混錬機の機械操作 ・原料調合作業 ・容器補填作業 ・梱包作業 など 半導体製造用薬液の製造業務。 ▼具体的には… ・薬液製品の機械操作 （原料調合，容器補填） ・梱包作業 など 慣れてきたらコツコツ・モクモク 出来る製造業務になります☆｡･ 重労働もありませんので、 身体への負担も最小限のお仕事！ 今後も需要のあり続ける 安定業界での社員募集になります◎ ◤￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎 ℡/04-7196-1141 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇6日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇6日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

整備士の経験を活かして、安定と高収入を✨年収450万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空運航空機整備士、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） ＼あなたはもっと評価されるべき／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ センチュリーオートならこんな魅力がある！ ✅ 分業体制で「検査業務メイン」 ✅ 安定した入庫で予測可能な業務量 既存顧客・法人契約中心。 突然の大量入庫なし。 ✅ 無理な長時間労働なし 月平均残業22時間の固定残業制。 業務量を適切に管理。（大事にしています） ✅ 年450万円～のスタート給与 ✅ 長期勤続の安定した環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【お客様の「安全な走行」を守る。】 車検・点検は自動車の安全性を確保する 最後の砦です。 正確な検査が、お客様の人生を守ります。 私たちはその役割に真摯に向き合う企業です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜仕事内容＞ 以下の検査業務に携わっていただきます。 ＊検査業務メイン ▶︎完成検査（保安基準適合確認） 整備完了後の車両が、 保安基準を満たしているかを確認。 ▶︎検査ライン業務 検査機器を使用した系統的な確認作業。 ▶︎検査機器の操作・調整 スキャンツール等を使用した故障診断、 機器メンテナンス。 ▶︎整備内容の最終確認 フロント・整備スタッフとの情報共有。 納車前の最終チェック。 ▶︎必要に応じた整備指示・フィードバック 検査結果に基づき、 整備スタッフへの改善指示。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜研修フロー＞ 【入社～1ヶ月】 企業・安全教育、検査機器の基本操作、 検査フローの学習。 【2～3ヶ月】 スキャンツール・検査機器の実践操作。 実務的な検査業務の習得。 【4～6ヶ月】 独立した検査業務。 整備スタッフへのフィードバック・指示。 【6ヶ月以降】 完全業務独立。 スキルに応じてさらなるレベルアップ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜1日のスケジュール＞ 8:30 朝礼・安全ミーティング 8:45～12:00 検査業務。 12:00～13:00 昼休憩。 13:00～18:00 検査業務。機器メンテナンス、報告書作成 18:00～ 退勤（月平均22時間以下） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜年収・キャリア＞ ※経験・資格・担当業務レベルにより増額有 入社1年目 450万円～ （月給37万円～） 入社2年目 500万円～550万円 （月給41～45万円） 入社5年目 550万円～600万円 （月給45～50万円） 入社8年目 600万円～ （月給50万円～） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 🍀あなたの経験を、正当に評価します これまで整備士・検査員として培ってきた 経験や資格を、給与・キャリアにしっかり反映。 「もっと評価される環境で働きたい」 「検査業務に集中して、専門性を高めたい」 「無理なく、長く働ける職場を探している」 そんな方に、センチュリーオートは ぴったりの環境です。 あなたのこれまでの経験を活かして、 次のキャリアをここから始めませんか？ 少しでも興味を持っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください！

東証グロース上場グループ◆年休125日◆未経験から手に職を

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学歴・経験いっさい不問！ 20代から"手に職"をつけて 安定した将来へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「正社員として働きたい」 「将来のために何かスキルを身につけたい」 「同世代より少し早く成長したい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリの仕事です。 ここでは、未経験からでも一生モノの技術を身につけ、 将来も安心して働ける人材へ成長できます。 【ここがポイント】 ✅ 未経験から専門スキルが身につく ✅ 20代・30代の若手社員が活躍中 ✅ 東証グロース上場グループで安定性抜群 ✅ 接客なし＆自社整備で安心の環境 ✅ 年間休日125日（2025年4月～） ✅ 平均残業10h以下でプライベートも充実 ✅ 手に職がつく、将来性のある仕事 ＊＊＊ 「好き」を仕事にして、 将来の武器にする。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…・■ 私たち株式会社サムシングは、 建物を建てる前に欠かせない “地盤改良工事”を支える会社。 全国で年間3万件以上の実績を誇る、 東証グロース上場グループの一員です。 あなたにお任せするのは、 現場で使う地盤改良機械の 「メンテナンス・整備」。 ・工事が終わって戻ってきた機械の点検 ・部品の交換や調整 ・必要に応じて支社への出張サポート （長期出張なし） 最初は工具の名前が分からなくても大丈夫。 未経験スタートの先輩も多く、 一つずつ仕事を覚えていける環境です。 機械いじりやモノづくりに興味があれば、 その気持ちが大きな強みになります。 ＊＊＊ 未経験でも安心して始められる理由。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…・■ ✅ 先輩と一緒に！ 工具の使い方や整備の基礎から 丁寧に教えていきます。 「自分にできるかな…」 「専門知識がないけど大丈夫かな…」 そんな不安を持って入社した先輩も、 今では第一線で活躍しています。 ✅ わからないことは、すぐ聞ける環境 「できることが増えた」が きちんと評価につながる職場です。 実際に元フリーターや元サービス業、 元工場スタッフなど 異業種出身の先輩も多数活躍中。 焦らず、自分のペースで成長できます。 ＊＊＊ 働きやすさもしっかり整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…・■ ・年間休日125日（） ・日曜＋祝日＋希望休OK ・土日休みや3連休も可能 ・平均残業10時間以下 ・東証グロース上場グループ企業 若いうちから仕事もプライベートも 大切にしながら、 長く安定して働ける環境が整っています。 ＊＊＊ こんな方に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…・■ ・初めて正社員にチャレンジしたい ・将来も役立つスキルを身につけたい ・安定企業で長く働きたい ・同世代より早く成長したい ・機械や工具に少しでも興味がある ・コツコツ手を動かす仕事が好き ＊＊＊ 最後に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…・■ 今の経験や学歴ではなく、 これから頑張りたい気持ちを 私たちは大切にしています。 必要なのは、 「やってみたい」 「成長したい」 という気持ちだけです。 20代で入社した先輩も、 元フリーターの先輩も、 異業種から転職した先輩も、 今では専門技術を身につけて 活躍しています。 あなたの「これから」を、 私たちが全力でサポートします。 未経験から手に職をつけて、 将来に自信を持てる仕事を始めませんか？

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

整備士3級・経験浅めOK！年休125日以上◆残業少◆住宅補助

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 「車はいじりたいけど、ピリピリした環境はもう卒業したい」 「しっかり教えてもらえる環境でリスタートしたい」」 そんな前向きな環境リセット、大歓迎です！ ✅ 完全週休2日制＆実質年間休日125日以上！ ✅ 残業は月平均約10時間と少なめ ✅ ギスギス感ゼロの穏やかな職場 心身に余裕を持ちながら、あなたの資格と「車が好き」な気持ちを活かしませんか？ ✨月2万円の単身寮・住宅補助完備✨ はじめてのひとり暮らしやUIターンも手厚くサポートします！ 【仕事内容】 ――――――――――――――――――― Honda正規ディーラーでの点検・整備・修理などをお任せします。 お客様に車の状態をご説明することも多いため、人と接することが好きな方にピッタリです！ ■ 定期点検・車検整備 軽自動車からスポーツカー（CIVIC TYPE R、NSXなど）まで幅広く対応！ Honda純正の各種診断機（HDSなど）を使用し、正確かつスピーディーに整備します。 ■ 一般整備・修理対応 エンジンやブレーキ等の各種修理からリコール対応まで。 原因分析やお客様への直接のご説明も担当するため、技術だけでなく提案力も磨けます。 ■ カスタマイズ・性能チューニング NSXパフォーマンスディーラーとして、高性能車の整備やパーツ取り付けにも携われます。 スポーツモデルの整備経験を積みたい方にはたまらない環境です！ ■ 中古車・他メーカー車の整備 HONDA車以外の中古車も取り扱っているため、多メーカーの車両構造や診断技術も幅広く身につけられます。 ■ 整備工程の効率化・DX推進 タブレットによる整備履歴管理など、工場内のデジタル化を推進中！ 無理な残業をなくしつつ、生産性を高める仕組みを整えています。 ＜1日の流れ（例）＞ 09:30 朝礼・開店準備（代車の用意など） 10:00 営業開始（車検、点検） 12:00 お昼休憩 13:00 車検、点検 15:00 一般整備など 18:30 退社！お疲れ様でした。 【当社で働く魅力】 ――――――――――――――――――― ✨ 気を遣わない、肩の力が抜けた穏やかな職場 「上司の顔色をうかがう」「誰かが怒鳴られている」といったピリピリ感は当社にはありません。 役職や年齢の壁がなく、分からないこともすぐに聞けるカラッとした温かさがある環境です。 ✨ 車好きが集まる和気あいあいとした雰囲気 現在31名の整備士が活躍中（平均年齢41.2歳）。 休憩中は「あのパーツどうだった？」と車談義で盛り上がるなど、皆クルマ好きで楽しそうに仕事をしています。 のびのびとストレスフリーに働けますよ！ ✨ 残業は月約10時間。効率重視の評価制度 「長く働く＝エライ」ではなく、効率よく作業して残業を減らした社員を評価するインセンティブ制度を導入。 スタッフ全員で業務効率化を意識しているため、毎日無理なく退社できる環境が整っています。 ✨ お休みたっぷり！家族との時間も大切にできます 完全週休2日制で、有給休暇やパパ育休も非常に取りやすい風土です。 仕事だけでなくプライベートも充実させられるため、お子様が小さくても安心して長く働き続けられます。

年収450万円～！検査メイン×安定入庫×社員割引あり✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空運航空機整備士、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） ＼あなたはもっと評価されるべき／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ センチュリーオートならこんな魅力がある！ ✅ 分業体制で「検査業務メイン」 ✅ 安定した入庫で予測可能な業務量 既存顧客・法人契約中心。 突然の大量入庫なし。 ✅車好きに嬉しい！社員割引制度あり🚗 車検・車両購入・修理代など、 社員向けの割引制度あり！ ✅ 無理な長時間労働なし 月平均残業22時間の固定残業制。 業務量を適切に管理。（大事にしています） ✅ 年450万円～のスタート給与 ✅ 長期勤続の安定した環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【お客様の「安全な走行」を守る。】 車検・点検は自動車の安全性を確保する 最後の砦です。 正確な検査が、お客様の人生を守ります。 私たちはその役割に真摯に向き合う企業です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜仕事内容＞ 以下の検査業務に携わっていただきます。 ＊検査業務メイン ▶︎完成検査（保安基準適合確認） 整備完了後の車両が、 保安基準を満たしているかを確認。 ▶︎検査ライン業務 検査機器を使用した系統的な確認作業。 ▶︎検査機器の操作・調整 スキャンツール等を使用した故障診断、 機器メンテナンス。 ▶︎整備内容の最終確認 フロント・整備スタッフとの情報共有。 納車前の最終チェック。 ▶︎必要に応じた整備指示・フィードバック 検査結果に基づき、 整備スタッフへの改善指示。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜研修フロー＞ 【入社～1ヶ月】 企業・安全教育、検査機器の基本操作、 検査フローの学習。 【2～3ヶ月】 スキャンツール・検査機器の実践操作。 実務的な検査業務の習得。 【4～6ヶ月】 独立した検査業務。 整備スタッフへのフィードバック・指示。 【6ヶ月以降】 完全業務独立。 スキルに応じてさらなるレベルアップ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜1日のスケジュール＞ 8:30 朝礼・安全ミーティング 8:45～12:00 検査業務。 12:00～13:00 昼休憩。 13:00～18:00 検査業務。機器メンテナンス、報告書作成 18:00～ 退勤（月平均22時間以下） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜年収・キャリア＞ ※経験・資格・担当業務レベルにより増額有 入社1年目 450万円～ （月給37万円～） 入社2年目 500万円～550万円 （月給41～45万円） 入社5年目 550万円～600万円 （月給45～50万円） 入社8年目 600万円～ （月給50万円～） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⭐️あなたの経験を、もっと正当に評価します⭐️ これまで培ってきた整備士としての経験や資格を、 しっかり給与・キャリアに反映。 検査業務に集中できる環境で、 技術を磨きながら、安定したキャリアを築けます。 「今よりもっと評価されたい」 「車に関わる仕事を長く続けたい」 「無理なく働きながら、収入も上げたい」 そんな方は、ぜひセンチュリーオートへ。 あなたの経験を活かせる場所を、 ここで見つけてみませんか？ まずはお気軽にご応募ください！

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

整備士3級・経験浅めOK！年休125日以上◆残業少◆住宅補助

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 「車はいじりたいけど、ピリピリした環境はもう卒業したい」 「しっかり教えてもらえる環境でリスタートしたい」」 そんな前向きな環境リセット、大歓迎です！ ✅ 完全週休2日制＆実質年間休日125日以上！ ✅ 残業は月平均約10時間と少なめ ✅ ギスギス感ゼロの穏やかな職場 心身に余裕を持ちながら、あなたの資格と「車が好き」な気持ちを活かしませんか？ ✨月2万円の単身寮・住宅補助完備✨ はじめてのひとり暮らしやUIターンも手厚くサポートします！ 【仕事内容】 ――――――――――――――――――― Honda正規ディーラーでの点検・整備・修理などをお任せします。 お客様に車の状態をご説明することも多いため、人と接することが好きな方にピッタリです！ ■ 定期点検・車検整備 軽自動車からスポーツカー（CIVIC TYPE R、NSXなど）まで幅広く対応！ Honda純正の各種診断機（HDSなど）を使用し、正確かつスピーディーに整備します。 ■ 一般整備・修理対応 エンジンやブレーキ等の各種修理からリコール対応まで。 原因分析やお客様への直接のご説明も担当するため、技術だけでなく提案力も磨けます。 ■ カスタマイズ・性能チューニング NSXパフォーマンスディーラーとして、高性能車の整備やパーツ取り付けにも携われます。 スポーツモデルの整備経験を積みたい方にはたまらない環境です！ ■ 中古車・他メーカー車の整備 HONDA車以外の中古車も取り扱っているため、多メーカーの車両構造や診断技術も幅広く身につけられます。 ■ 整備工程の効率化・DX推進 タブレットによる整備履歴管理など、工場内のデジタル化を推進中！ 無理な残業をなくしつつ、生産性を高める仕組みを整えています。 ＜1日の流れ（例）＞ 09:30 朝礼・開店準備（代車の用意など） 10:00 営業開始（車検、点検） 12:00 お昼休憩 13:00 車検、点検 15:00 一般整備など 18:30 退社！お疲れ様でした。 【当社で働く魅力】 ――――――――――――――――――― ✨ 気を遣わない、肩の力が抜けた穏やかな職場 「上司の顔色をうかがう」「誰かが怒鳴られている」といったピリピリ感は当社にはありません。 役職や年齢の壁がなく、分からないこともすぐに聞けるカラッとした温かさがある環境です。 ✨ 車好きが集まる和気あいあいとした雰囲気 現在31名の整備士が活躍中（平均年齢41.2歳）。 休憩中は「あのパーツどうだった？」と車談義で盛り上がるなど、皆クルマ好きで楽しそうに仕事をしています。 のびのびとストレスフリーに働けますよ！ ✨ 残業は月約10時間。効率重視の評価制度 「長く働く＝エライ」ではなく、効率よく作業して残業を減らした社員を評価するインセンティブ制度を導入。 スタッフ全員で業務効率化を意識しているため、毎日無理なく退社できる環境が整っています。 ✨ お休みたっぷり！家族との時間も大切にできます 完全週休2日制で、有給休暇やパパ育休も非常に取りやすい風土です。 仕事だけでなくプライベートも充実させられるため、お子様が小さくても安心して長く働き続けられます。

■海外から医療機器を輸入し、国内で販売するために必要な全ての工程に関わり、技術資料の作成、仕様の確認・検証、行政機関への申請等を行います。また、生産移行（自社製造工場での生産体制の確認）、機器の

企業名 株式会社フクダ産業 求人名 流山【医療機器の技術検証・評価】創業90年の医療機器メーカー/年休129日 仕事の内容 ■海外から医療機器を輸入し、国内で販売するために必要な全ての工程に関わり、技術資料の作成、仕様の確認・検証、行政機関への申請等を行います。また、生産移行（自社製造工場での生産体制の確認）、機器の リリース後は、海外メーカーの技術者と連携を取りながらの業務も担当します。海外メーカーとのやり取りや装置の評価計画・評価検証、製造及び検査工程向けの手順書および技術資料の作成や改訂業務等があります。 また、新製品導入前はその医療機器を実際に触り、最新の機能を体験し、医療現場の最前線に情報を提供するための調査、また必要に応じてチームメンバーへの教育にも携わっていただきます。 募集職種 流山【医療機器の技術検証・評価】創業90年の医療機器メーカー/年休129日

資格を活かして即戦力採用✊土日祝休み✨月平均残業時間10h✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、土木施工管理、土木測量/地質調査 ⸜⸜全て【国土交通省】からの受託案件‼⸝⸝ 国の仕事に携わる安定ポジションをお任せ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅国の受託なので安定性・公共性が高い ✅経験・資格に応じてしっかり収入UP！ ✅資格取得支援＆報奨金制度あり ✅賞与年2回＋各種手当も充実♪ ✅残業月10h程度＋年間休日128日 ✅有給も取りやすく私生活と両立可能！ ☆::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::☆ ✎𓂃仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国土交通省が管理する河川にて、 パトロール業務をお任せします。 ✎𓂃具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆堤防や河川敷を官用車で巡回 （50CCバイクまたは電動自転車） ◆危険箇所の確認、違法利用者への注意 ※現在の担当者が休暇の際に、 代替として勤務していただきます。 河川巡視業務がない時には、 千葉支店で技術審査業務をお願いします。 ╭─────･･＊╮ ⌛1日の流れ(例) ╰＊･･─────╯ ⏰08:30 始業 ⏰09:00 巡視に出発 ⏰10:30 折り返し地点 ⏰12:00 出張所へ戻って休憩 ⏰13:30 午後の巡視に出発 ⏰16:00 巡視終了 ⏰17:15 終業 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⭐働きやすさの理由をご紹介⭐ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ✅国交省からの受託業務で安定感抜群！ 社会インフラを支える重要ポジション。 景気に左右されにくく、 長く安心して働ける環境です。 ✅無理のない働き方 完全週休二日制＋年間休日128日。 しっかり休める休暇制度で、 残業も少なく家庭やプライベートとの両立◎ ✅キャリアアップも実現 資格取得支援＆報奨金制度あり。 経験を活かしながら さらに成長を目指せる環境です！ ✅福利厚生も充実 年間2万2000円ライフプランサポート金や ベネフィットステーション加入、 ホテルやレジャー施設の割引など 長く働ける制度が整っています。 -－-－-✄ -－-－-✄ ＼こんな方にピッタリ⭐／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋働き方を見直したい ✋体の負担を減らして長く働きたい ✋安定した環境でキャリアを築きたい ✋ワークライフバランスを重視したい ＼幅広い世代が活躍中⭐／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施工管理職から転職してきた先輩も多く、 落ち着いた環境で活躍しています。 残業が少なく休みも取りやすいため、 プライベートとの両立も◎ 「働きやすくなった」 「生活にゆとりができた」 といった声も聞かれます。 働きやすさとキャリアも大切にできる 環境で新しいスタートを切りませんか？

未経験⭕️経験者⭕️直行直帰・車も機材も作業着も貸与！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） AIにできない『✋手仕事』 車のコーティング・スタッフ募集！ 洗う・磨く・コーティングする。 最後の仕上がりまで、自分の手で✋ 経験を積むほど、 仕上がりに違いが出る。 そんな技術を身につけませんか？ ＼経験者なら／ その技術はあなたの武器！ 即戦力で、活かせます！ ✅️働き方に、こだわりあり ━━━━ｖ━━━━━━━ ◎出社なし・現場へ直行直帰OK ◎完全週休2日制 ◎社用車・機材・作業着…全部貸与 ◎もちろん！ガソリン・ETCカードも ✅️大事な収入面もチェック ━━━━ｖ━━━━━━━━ ◎未経験→月給26万円スタート ◎経験者→月給30万～45万円 ◎毎月売上に応じた報奨金 ◎賞与年2回＋決算賞与 「これから先も使える技術を身につけたい」 「身につけた技術をもっと活かしたい」 ・・・そんな方に⭕️ 【仕事内容の詳細】 車のコーティング作業です。 ◎洗車 ◎磨き ◎コーティング ◎仕上げ→完成 ▼仕事の流れ 自宅から依頼先へ直行 ↓ 現地でコーティング作業 ↓ 昼休憩 ↓ 次の依頼先へ移動 ↓ コーティング作業 ↓ 作業終了・そのまま帰宅 ※1日の作業台数は2台程度 ※訪問先は、前日メールで確認 ※会社への出社はありません

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

経験浅め・ブランクOK！資格を活かせる⭕️出社なしの直行直帰

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） 機械やAIには決して再現できない、 人の手と目による 繊細なカーコーティング技術。 時代が変わっても決してすたれない 【一生モノの職人技】を活かして、 この先もずっと安定して活躍しませんか？ ↓↓ ↓↓ 「実務経験が浅くて不安…」 「ブランクがあるから心配…」 そんな方にこそオススメしたい環境です◎ ✊️これまでの経験・資格をしっかり評価 ✊️不安な作業は確認しながらでOK ✊️出社なし！完全直行直帰でラクラク さ ら に ！ ＼＼全額会社負担のフルサポートあり／／ ⏩1人1台、専用の社用車貸与 ⏩ガソリン代・ETC代は全額会社負担 ⏩自宅付近の月極駐車場代も会社負担 ◇仕事内容◇ 下記業務をお任せします。 ※1日当たりの作業台数は2台程度 ✅️洗車作業 お預かりしたお車の汚れを丁寧に洗浄 ✅️磨き作業 専用機材を使用し、小傷などを除去 ✅️コーティング作業 専用薬剤でボディを強力に保護・ツヤ出し ✅️仕上げ作業 窓拭き、タイヤワックス、細部の最終確認

【経験者必見！】✅️直行直帰OK✅️ガソリン代全額会社負担

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） ●-● AI時代にも淘汰されない”一生モノの職人技” 自動車コーティングスタッフ募集！ ●-● 「これまでの技術や経験を 正当に評価されたい」 「無駄な出社や人間関係の ストレスなく、作業に集中したい」 →そんな経験者の方にぜひ見てほしい✊️ まずはココをチェック！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅️直行直帰で快適通勤 ✅️1人1台専用の社用車貸与 ✅️ガソリン代・ETC代は会社が全額負担 ✅️自宅近くの月極駐車場代も会社負担 ✅️残業少なめ＆年休115日以上 スキルに見合った高評価！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭕️経験者は月給30万円～45万円 ⭕️毎月奨励金あり ⭕️賞与年2回＋決算賞与あり 【仕事内容】 下記業務をお任せします。 ※1日の施工台数は2台程度 ⏩洗車作業 お預かりしたお車の汚れを 隅々まで丁寧に洗浄 ⏩磨き作業 専用機材を使用し、 ボディの小傷などを除去 ⏩コーティング作業 専用薬剤を塗布し、 ボディを強力に保護・ツヤ出し ⏩仕上げ作業 窓拭き、タイヤワックス、 細部の最終チェック 新車のような輝きを取り戻したら完成！ 質にこだわった丁寧な施工ができます◎

未経験から国家資格を目指せる／6ヶ月の同行OJTあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：環境調査/環境分析 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★未経験から、手に職をつける。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「将来も活かせる専門スキルを 身につけたい」 「未経験から専門職に挑戦したい」 そんな方に知ってほしい仕事です。 専門知識は入社後に身につければOK。 約6ヶ月間の同行OJTに加え、 資格取得費用も会社が全額負担します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験・業界知識ゼロからOK ✅国家資格取得を目指せる ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅約6ヶ月間の同行OJT ✅月給25万円～35万円 ✅年間休日129日・土日祝休み ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 環境調査に関わる事務・調整業務を 中心にお任せします。 具体的には… ✅調査見積もりの作成 ✅報告書の作成・製本依頼 ✅請求書作成に関する依頼・確認 ✅分析業者への依頼対応 ✅会議への参加・情報共有 ✅調査現場での確認・補助業務 見積書や報告書の作成、社内外との 調整などを行いながら、調査部門を 支える仕事です。 現場での確認業務もありますが、 力仕事が中心ではありません。 専門知識や環境調査の経験は不要です。 入社後約6ヶ月間は先輩社員に同行し、 仕事の流れや専門知識を一つずつ 学んでいきます。 いきなり一人で仕事を任せることは ありませんので、未経験の方も 安心してスタートできます。 ✨働きながら国家資格取得を目指せる 資格取得費用は会社が全額負担。 建材調査者などの国家資格取得も 目指せます。 未経験から専門性を身につけ、 長く活かせるスキルを身につけられる 環境です。 ✨将来性＆キャリアアップ 法改正による調査の義務化・対象拡大で、 アスベスト調査の需要が高まっています。 スキルや習熟度に応じて昇格・昇給があり、 将来的には幹部候補も目指せます。

未経験からモノづくりの司令塔へ！月給25万円～✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：部品購買、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質保証（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 未経験からモノづくりの司令塔へ！ 月給25万円～♪若手活躍中✨ 「PCを使う仕事にチャレンジしたい」 「モノづくりに興味がある」 そんな方を大歓迎しています！！ 未経験から専門知識を身につけ、 将来も役立つスキルを学べますよ。 ✦・┈┈┈┈┈┈・✦✦・┈┈┈┈┈┈・✦ ✅ 月給25万円スタート！ ✅ 未経験・第二新卒歓迎 ✅ 残業ほぼなし（月0～10時間） ✅ 有給取得率ほぼ100％ ✅ 賞与年2回・昇給年1回 ✅ 若手・男性活躍中！ ✦・┈┈┈┈┈┈・✦✦・┈┈┈┈┈┈・✦ 主に建設現場のショベルやクレーンを 制作している会社です。 金属材料（鉄材料）を使って、 製造現場と連携しながらスムーズな生産を サポートしていく管理部門のお仕事です。 ◥◣ 基本PC操作ができればOK ◢◤ 最初は簡単なPC入力からスタート！ いきなり難しい業務はお任せしないので 未経験の方もご安心ください♪ まずはPC業務でのサポート、 慣れてきたら下記のような 業務をお任せしていきます！ 【生産管理】┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✔資材・部品の購買業務 …材料調達・PCを使用した発注業務 ✔生産工程スケジュール管理 …外注先との納期調整 …進捗確認・現場との連携、調 【品質管理】┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✔製品の品質管理 ✔製品の改善書類や報告書の作成 【CAD／CAMオペレーター】┈┈┈┈┈ ✔板金部品の製図 ✔工作機械のNCデータ作成 …2次元CADオペレーター …3次元CAD／CAMオペレーター ★CAD／CAM操作経験者は尚歓迎 【プレス金型メンテナンス】┈┈┈┈┈ ✔プレス用金型の修理、改造、組付 ✔治具の制作、機械加工全般 ━━━━━━━━━━━━━━━ ★デスクワークだけじゃない♪ ━━━━━━━ｖ━━━━━━━ 事務所でPC作業をするだけではなく、 製造現場とも連携しながら仕事を進めます。 ▶毎日同じ作業だけでは物足りない ▶人と話すことも好き そんな方にもピッタリ✨ 社内のさまざまな人と協力しながら、 モノづくりを支えていくポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ★スキルアップも応援！ ━━━━━━━ｖ━━━━━━━ 仕事に必要な資格取得は会社がサポート！ CADや品質管理などの専門知識も 働きながら身につけられるので、 資格や免許取得といった 将来のキャリアアップにもつながります。 手に職をつけたい方、大歓迎✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★プライベートも大切に♪ ━━━━━━━ｖ━━━━━━━ 残業は月0～10時間程度！ 仕事終わりは、友達とご飯、ジム、 ゲーム、趣味など、 自分の時間もしっかり楽しめます♪ さらに有給取得率もほぼ100％！ 旅行やライブなど、 プライベートも充実できます。 ◤￣￣￣￣￣☎⋆.✩￣￣￣￣◥ お電話でのご応募も歓迎です！ ℡/04-7196-8801 営業の電話はお控えください。 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

実はレア職地盤調査！外勤務だからのびのび働ける！年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土地家屋調査士、プラント測量/地質調査、土木測量/地質調査 ＼ え、これで建物が建てられるかわかるの！？ ／ 見た目は地味。でも、社会に超必要！！ そんな“地盤調査”のプロを目指しませんか？ ✅ 未経験でも月給30万円スタート ✅ 年間休日125日で休みしっかり ✅ 20代・30代活躍中！未経験スタート多数！ ✅ 1人立ち後に月給1万円UP ✅ 資格取得で給与もUPできるお仕事 ✅ 上場グループ企業！ ＼2025年4月から年間休日125日へ／ 「もっと安心して働ける環境を」 そんな想いから、 社員のライフワークバランスを考え、 年間休日を増やすことになりました！ - 【どんな仕事？】 建物を建てる前に、 その土地の“地盤の強さ”を調べる仕事です。 調査はすべて「専用機械」で行うので、 専門的なスキルがなくても大丈夫。 ・地面に穴を開けて、地盤をチェック ・調査結果をPCに入力（フォーマットあり） ・1日3件ほど現場を社用車で回ります！ 半年ほどで1人立ち！ 1人立ち後は月給1万円UP！！ - ＊機械は60kg～80kgくらいあるので、 積み込む時などに少し重いですが、 車輪は付いてるのでご安心ください。 施工作業、土木作業員の知識、経験がなくてもOK！ もちろん前職で現場経験のある方も、 多数活躍しております。 1人立ち後は、基本1人での作業なので コツコツ・モクモク働けます！ - 【1日の流れ】 機材を整えて現場作業開始 終わり次第機材をまとめて次の現場へ！ ※1日3現場ほど ※1現場2～3時間ほど ↓ 帰社してから事務所業務 ※報告書作成、翌日の準備 現場資料の用意、ルート策定など ↓ 退勤 - 【会社について】 当社は東証グロース上場企業である SAAFホールディングスグループ。 安全な街づくりを目指し、 建物を建てる前の『地盤調査』と 『地盤改良』を手掛けています。 地盤を手掛けている企業は日本では数少なく、 その中でも当社は業界トップクラス！ 年間30,000件の調査・工事実績があります。 家やマンション、ビルなど建物を建てる前に 必ず必要とされるためのインフラ事業。 事業所は関東エリアを中心に 全国に28拠点を展開中！ 担当エリアも拠点から車で1時間範囲！ 少しでも気になったら、 まずはお気軽にご応募ください。

年休125日＆賞与6.6ヶ月分！ベースアップ継続中★整備職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、機械品質管理 ★5年連続、社員の平均年収が20％UP 賞与以外にも還元できるよう ベースアップを年々行っています。 ★年間休日125日・完全週休2日制・年3回の大型連休 休日もたっぷりあるので しっかりリフレッシュできます。 ★東証スタンダード市場へ上場 長期的にキャリアを積める安定感も魅力。 ★スキルアップを100％サポート 中型・大特や建設機械の運転免許など 業務で必要な資格取得を会社が全面的にサポート！ ★20代・30代が活躍中の職場です！★ 未経験活躍中！賞与計6.6か月分で安定の機械メンテナンス・整備職！ 具体的には ■機械の入庫・出庫点検 ■故障機械や車両の修理 ■各機械の法定点検・月例点検 ■出張修理 ■来客対応 など ［アイテム数は7000点！］ 多種多様な車種や機械を扱えます。 とはいえ、最初からすべてを担当する、 ということはありません。 まずは担当部門の扱っている商品から 一つずつ覚えていきましょう！ 【未経験でも安心！育成ステップ】 ▼[STEP1] トラック、ライトバンなど 日常的によく見るクルマから まずは扱ってみましょう。 ▼[STEP2] 並行して資格も取得！ 取得費用は会社が全額負担します。 資格によって対応できる 車種や機械が拡がります。 ▼[STEP3] 高所作業車両やフォークリフト等の はたらく車にも対応していきましょう！

原則土日休み・年休129日／手に職がつく仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：環境調査/環境分析 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★建物を調べる専門職へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建物に使用されている建材などを確認し、 環境調査を支える仕事です。 専門知識や業界経験は問いません。 約6ヶ月間の同行OJTと資格取得支援を 通して、未経験から専門職を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験から建物調査の専門職へ ✅国家資格取得を目指せる ✅資格取得費用会社負担 ✅約6ヶ月間の同行OJT ✅月給25万円～35万円 ✅年間休日129日・土日祝休み ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 環境調査に関わる事務・調整業務を中心に お任せします。 具体的には… ✅調査見積もりの作成 ✅報告書の作成・製本依頼 ✅請求書作成に関する依頼・確認 ✅分析業者への依頼対応 ✅会議への参加・情報共有 ✅調査現場での確認・補助業務 現場だけでなく、事務所での書類作成や 調整業務も行います。 力仕事中心ではなく、確認・記録・報告 などを丁寧に進めていく仕事です。 約6ヶ月間の同行OJTがあるため、 専門知識がない方も一から学べます。 ✨働きながら専門資格を目指せる 資格取得費用は会社が全額負担。 建材調査者などの国家資格取得も 目指せます。 ✨将来性＆キャリアアップ 法改正による調査の義務化・対象拡大で、 アスベスト調査の需要が高まっています。 スキルや習熟度に応じて昇格・昇給があり、 将来的には幹部候補も目指せます。

【チーム制】年休123日！月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、インバウンドコールスタッフ、建築設備メンテナンス ガス設備メンテナンススタッフとして、 ご相談対応や機器の修理・点検などを 担当します。 未経験でも安心してスタートできる理由が 5つあります。 理由1 国家資格の取得費用は全額会社負担です 業務に必要な「液化石油ガス設備士」 「高圧ガス販売主任者」の取得を支援。 教材やセミナーもすべて会社で揃えています。 理由2 最長1年間かけてじっくり育てます 短期間での即戦力化は求めません。 座学で2日間の導入研修後、 最長1年かけて基礎から丁寧に教えます。 理由3 OJT研修で少しずつ業務を 覚えられます 研修期間中は先輩と一緒にチームで行動します。 「一人で放り出される」ということは 一切ありません。 理由4 業務効率化により無理のない環境です 無線機付きガスメーターなどDX化を推進中。 顧客管理基幹システムも導入しており、 手作業の負担を削減しています。 理由5 未経験歓迎で定着率も高い職場です 3年間での新卒社員定着率は90％、 平均勤続年数は10年。 特別経験やスキルは不要で、長期で 活躍できる環境です。 以上の5点から、未経験の方でも 安心して挑戦できます。 ■仕事内容 ・ガス機器の修理・メンテナンス ・開栓・閉栓の手続き ・料金の確認 ・最適なサービスや商品のご提案 ■日東エネルギーについて リフォーム事業、スーパーマーケット事業、 ウォーターサーバー事業を展開。 ENEOSグローブ（株）、 タカラスタンダード（株）、 TOTOエムテック（株）など大手取引多数。 関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、約12万世帯にLPガスを供給しています。 ■将来のキャリアパス 頑張りを正当評価し、 リーダー⇒所長⇒マネージャーへ昇格可能。 入社2～3年でリーダー昇格の実績もあります。

【資格取得を全額支援】月給26万円／定着率90％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、インバウンドコールスタッフ、建築設備メンテナンス 〈安定性＆将来性バツグン〉エネルギー業界の垣根を超えたライフライン企業として地域社会に貢献！ 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』としてお客様の安心・安全、そして快適な暮らしをサポートしています。 エネルギー事業の枠を超え、リフォーム事業、スーパーマーケット事業、ウォーターサーバー事業など時代のニーズに合った最先端なサービスを展開。SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ（株）やタカラスタンダード（株）、TOTOエムテック（株）をはじめとする、大手企業との取引も多数。現在、関東1都5県（東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木）に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており、業績は好調です！ 景気に左右されることのない必要不可欠な業界だからこそ、安定的に活躍できる環境があります。3年間での新卒社員定着率90％、平均勤続年数は10年と長く勤務している社員も多いのが特長です。 今回は組織体制強化のため、ガス設備メンテナンススタッフを募集！ 応募にあたり、特別な経験やスキルは必要ありません。「人と接することが好き」「誰かの役に立てる仕事がしたい」など人のために一生懸命になれる方は、その気持ちを活かして存分にご活躍いただけると考えています。未経験から成長を実現できる環境で、新しいチャレンジをしませんか？ 〈仕事内容〉 お客様からのご相談に、チームで協力して対応します。 ガス機器の修理・メンテナンスや、開栓・閉栓の手続き、料金の確認など、暮らしを支える大切な業務です。 一人ひとりのニーズに合わせ、最適なサービスや商品のご提案も行います。 「〇〇さんありがとう」と感謝の言葉をいただくことも多く、やりがいを感じながら仕事に臨めます。 お客様にじっくり向き合えるため、顧客満足度も高く、成果につながりやすい環境です。 ◆入社後は？ 座学で2日間導入研修を行い、OJTを通じて少しずつ仕事の流れを覚えていきます。キャリアに合わせたカリキュラムを複数設け、成長を全社的にサポート！社内制度を活用し、業務に必要な国家資格「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」の取得を目指していきます。教材やセミナーはすべて会社で揃えており、最長1年間でじっくり資格取得が目指せます！ ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。社歴・年齢問わず、どんどん上を目指せる環境があります。活躍次第で、リーダー⇒所長⇒マネージャーへとステップアップが可能！あなたの頑張りがダイレクトにキャリアへ繋がります。実際に入社2～3年で、リーダーに抜擢されたメンバーも！

工場の天井にクレーンゲームのアームの様に据え付けられたクレーンの機械設計業務をお任せします。顧客納入後の製品の更新や修理に関連する設計業務が中心となります。

企業名 株式会社日立プラントメカニクス 求人名 【松戸/機械設計(クレーン)】日立グループ/借り上げ社宅/天井クレーンTOPクラス 仕事の内容 工場の天井にクレーンゲームのアームの様に据え付けられたクレーンの機械設計業務をお任せします。顧客納入後の製品の更新や修理に関連する設計業務が中心となります。 【詳細】■顧客打ち合わせでの仕様検討 ■クレーン等構造物、機械装置の設計、iCAD-SX(3D)での図面作成・MicrosoftOfficeでの資料作成 ■簡単な構造物の強度/装置計算 ■現地調査業務(機械/付属品老朽化調査) ※建物に改変を加える作業は発生しません。 募集職種 【松戸/機械設計(クレーン)】日立グループ/借り上げ社宅/天井クレーンTOPクラス

第2期オープニング★賞与・日払い・前払い等、待遇充実◎

仕事内容 ★2023年にOPENしたばかり！ ★第2期オープニングメンバー大募集！ ★お休みの取り方を選べる！年休120日以上も◎ ★未経験でも年収400万以上スタートも可能！ ★待遇・福利厚生の整った魅力の職場♪ ★資格取得支援制度も◎スキルアップに！！ ＜現場作業員（仕分けスタッフ）＞ 解体・施工の現場で出た廃材を 仕分けするお仕事をお任せします。 ■具体的には… ・廃材の入った袋空け ・破砕機への投入及び補助 ・車両誘導 ・コンテナ積込み ・清掃 など その他にも処分所へ運ぶ集配ドライバー業務や それに伴う廃材の積み込み作業など、 場内での軽作業もお願いします。 ★未経験歓迎★ 経験や学齢、性別はすべて不問！ 社会人デビューしたい方も大歓迎です◎ 未経験からでも安心◎ 1～2ヶ月で独り立ちできるような サポート体制があります。 20代～40代の転職者が多く活躍しております!! ★準中型以上の運転ができる方は優遇あり★ 資格保有者の方は処分所へ資材を運ぶ集配ドライバー業務や それに伴い廃材の積み込み作業などに携わることができます！ ※任意ですので希望の方のみお任せします。 ★お休みの取り方が選べる★ 希望に合わせて『日祝休み』や 『日祝休み+平日1日』『土日祝休み』もOK！ 給与ではなく、しっかりお休みが欲しい！ そんな職場をお探しの方にも最適です◎ もちろん稼ぎたい方は週6日勤務も歓迎！ 年末年始や夏期休暇など、 長期休暇もあわせれば【年休120日以上】も可能！ あなたに合った働き方ができますよ♪ 休憩も1日2時間ありますので 無理なく働けると思いますよ◎ ★嬉しい厚待遇もいっぱい★ 賞与や退職金制度、前払いもOK！ 「こんな福利厚生を導入してほしい」など 希望があれば導入も検討していきます！ 社員みんなで楽しめる場を作りたい！ その思いで以前、BARを会社でつくりました！ 【急成長中企業】 業績好調の為、ここ数年で上野営業所や松戸営業所をOPEN！ 当松飛台中間処理工場も2023年にオープンしたばかり！ 今、勢いにのってる会社です！！ 今後も事業拡大をしていく予定ですので 将来の幹部になりたい方も大歓迎です！

整備メンテ経験を活かせる｜土日休・年間休日122日の安定環境／大手建機リース会社でのサービスエンジニア

整備メンテ経験を活かせる｜土日休・年間休日122日の安定環境／大手建機リース会社でのサービスエンジニア 建設機械の整備士 千葉県柏市十余二字水砂505-18 正社員 業務内容 バックホウやクレーン車、高所作業車、仮設機材、発電機、電動工具など、幅広い機材の点検・整備・修理を担当します。1日あたり10～20台程度の機械を扱いながら、エンジンや油圧、電装系まで幅広い技術を身につけられるポジションです。 ▼主な業務内容 ・貸出前の点検・確認 ・返却された機械の清掃・点検・修理 ・機械や工具の日常メンテナンス ・出張修理、オーバーホール ・作業効率や工法の改善提案 ▼自動車整備との違い お客様対応の機会が少なく、整備そのものに集中しやすいのが特徴です。トラブル対応も基本はチームで行うため、1人ですべてを抱え込む場面は多くありません。少しずつ扱える機械の種類を増やしながら、チームで着実に成長していける環境です。 ▼他の建機リース会社との違い 全国200拠点以上、連結売上高2,149億円という業界トップクラスの規模を持ちながら、資格取得支援制度も非常に手厚く、入社2年間で10個以上の資格を取得する社員もいるほどです。規模の大きさと、一人ひとりの技術習得を後押しする制度の両方を兼ね備えている点が強みです。 ▼活躍しているのはこんな人 自動車整備士はもちろん、建設機械整備や産業機械整備など、異業種で機械のメンテナンス経験を積んだ方からのキャリアチェンジも多数。何らかの機械に関する実務経験があれば、これまでの知識を活かしてスタートできます。入社後は先輩社員が丁寧に指導するので、扱ったことのない機械でも少しずつ対応できる範囲を広げていけます。 ▼この仕事の魅力 ・整備・メンテナンス経験を活かしながら、幅広い機材の専門知識を深められる ・完全週休2日制（土日）・年間休日122日で、プライベートの時間もしっかり確保できる ・上場企業グループならではの安定した環境で、長く技術者としてのキャリアを築ける ・平均勤続年数11.8年、定着率88%という実績が示す通り、腰を据えて働きやすい職場です ※本求人は、株式会社ノヴァセルによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 建設機械の整備士 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 西尾レントオール株式会社は、1965年創業、東証プライム上場のニシオホールディングス傘下で、建設機械や仮設機材、イベント・産業機器などを扱う総合レンタル事業を展開しています。 バックホウやクレーン車、高所作業車から仮設トイレ、通信機器まで取扱品目は多岐にわたり、全国200拠点以上・連結売上高2,149億円という規模で、建機レンタル業界トップクラスのシェアを誇っています。

オープニング＊未経験〇＊面接交費支給＊完全週休2日＊入社祝金

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＜＜ オープニング大募集！ ＞＞ 未経験OK！在籍スタッフの7割が未経験スタートです！ 初めは来店されたお客様の接客や受付業務からスタート！ 修理も画面交換やバッテリー交換など簡単なものから始めていきます！ ✅接客(受付・返却) 「画面が割れた」「電源が入らない」等、 どんな症状かお客様と一緒に確認し、故障原因を突き止めます。 修理が必要と判断された場合、 修理料金や修理にかかる時間、注意事項などをご案内します。 また、修理後端末の返却などを行います。 ✅修理（1日平均5～10件程度） 修理で一番多いご依頼は、「画面割れ」と「バッテリー交換」です。 その他にも「ドックコネクタ修理」「水没修理」 「カメラ交換」「Wi-Fi接続不具合」「データ復旧」「基盤修理」などなど、 修理内容は多岐にわたりますが、一つずつ丁寧に教えていくので、ご安心ください♪ ✅事務作業 レジ打ちやデータ入力、部品の入庫確認、メール対応等 店舗にてOJT研修を行い、約2～3ヶ月かけて当店の修理技術を学んでいただきます。 先輩スタッフが常に教えてくれる環境なので未経験の方でも安心して始められます！ 少しでも気になった方はお気軽にご応募ください！ ＜おすすめポイント！＞ 【 明確な評価制度 】 業務内容、仕事の出来具合を明確に数値化しており、頑張り次第でどんどん昇格・昇給が目指せます。 上司の顔色で評価が左右するという事はないので安心してください！ 【 店舗数の多さ 】 店舗数が多いのが当店の特徴！ 全国80店舗、うち首都圏に50店舗展開しています！ ほとんどが駅チカ、駅目の前や、ルミネ・マルイ・アトレなどの駅チカ / 駅ナカの商業施設内に店舗を構えています。 今後も出店を予定しておりオープニングポジションや昇格など未経験でも目指せる環境です！ ホームページに店舗情報などを掲載しておりますので是非ご覧ください！ 【 活躍中のスタッフ 】 異業種、同業他社、スマホの買取、販売からの転職スタッフが多数在籍！ 20代、30代を中心に店舗を盛り上げています！

＜松戸市＞京葉ガス機器の安全点検・修理・販売スタッフ／未経験歓迎／平均勤続年数約16年

仕事内容 【仕事内容】 ■まずはガスの開閉栓から 入社後は、引っ越しなどに伴うガスの開閉栓業務 から覚えます。お客様宅で検知器や目視による ガス漏れ確認、ガス器具の点火確認を行い、 料金プランや都市ガス警報器をご説明。 作業結果は専用タブレットへ登録します。 1件約30分、開閉栓業務では1日10～15件ほどを 担当します。 ■いきなり一人にはしません 京葉ガス主催の研修で都市ガスの基礎知識、 マナー、コンプライアンスなどを学びながら、 先輩社員の現場に同行します。開閉栓業務の 講習は約1週間で、筆記・実技試験に合格して 資格取得を目指します。 資格取得までは約2～3ヶ月を想定し、独り立ちの 目安は3ヶ月～半年ほど。先輩が「一人で大丈夫」 と判断するまでは単独で現場を任せず、 実際にやって見せながら、できるまで教えます。 ■3年後、5年後の成長 入社3年頃からは修理の資格を取得し、給湯器や ガスコンロなどの修理へ仕事の幅を広げます。 故障箇所を確認し、修理か買い替えかを判断。 必要に応じて見積もりを作成し、 お客様へ提案します。 さらに経験を積めば、特殊温水機器の設置工事 にも挑戦できます。 ■暮らしのお悩みに応える 5年頃からは、住宅設備やリフォームの提案にも 携わります。「お風呂場が寒い」といったご相談に 対し、浴槽（ユニットバス）の交換や浴室改修、 断熱性を高める内窓などをご提案。訪問時に 「生活で何かお困りごとはありませんか？」 とお声掛けし、困りごとを伺うスタイルです。 売り込む営業ではなく、お客様のお話を聞き、 一緒に解決策を考えます。 ■資格で技術を積み上げる 開閉栓業務の資格取得後は、修理作業に必要な 資格にも挑戦できます。経験を積み、内管工事士 ・電気工事士・給水装置工事主任技術者などを 取得している社員もいます。未経験から、 一生モノの技術を積み上げていける仕事です。 【企業の特徴】 ■京葉ガスグループの一員 私たちは京葉ガスグループの一員として、 船橋・松戸エリアを中心に地域のお客様の暮らし を支えています。 ガス機器の販売・修理だけでなく、住宅設備の 施工やリフォームまで幅広く対応しています。 ■暮らしの身近な相談役 大切にしているのは「単なる物売りではない」 という考え方です。ガスを入口に住まいの様々な 困りごとに応え、「何かあったらまず相談しよう」 と思っていただける存在を目指しています。 無理に売り込むのではなく、お客様との 長いお付き合いと信頼関係を大切にする 地域密着の会社です。 ■未経験者が活躍中 中途入社では葬儀関係やスーパーなど異業種から 転職した社員も活躍しています。 「地元で働きたい」「引っ越しを伴う転勤がない 会社がいい」「京葉ガスグループの安心感に魅力を 感じた」など、入社理由はさまざま。 結婚や子どもの誕生をきっかけに、家族との時間 や生活の安定を大切にできる環境を求めて 入社した社員もいます。 ■不安を抱え込ませない 営業として数字を意識することや、年齢などが さまざまなお客様とのコミュニケーション、 「言われたことだけ」で終わらない＋αのお声掛け など、最初は難しく感じる場面もあります。 そこで、入社前の会社説明・体験会に加え、 入社後1ヶ月目、1年目などに定期的なフォロー 面談を実施。形式的ではなく、ざっくばらんに 話せる場をつくり、会社全体で支えています。 ■長く働ける環境 年間休日は120日、2025年の年間平均有給取得 日数は12日。希望休や連休も相談しやすく、 男性社員の育児休暇取得・復職実績もあります。 平均勤続年数は約16年です。 ■頑張りを収入に反映 年齢に応じて毎年昇給するほか、店舗の売上や 個人の勤務態度、依頼内容の獲得数なども評価。 ベースとなる昇給額から10～20％アップする 場合もあり、売上だけでなく日々の仕事への 向き合い方も評価します。

地域の環境を守る。未経験から始める設備管理の仕事◎賞与年2回・交替勤務のみ・未経験歓迎！

仕事内容 仕事内容 ＊未経験歓迎！充実研修で安心スタート！ ＊賞与年2回！前年度実績は給与3ヶ月分！ ＊固定サイクルでワークライフバランス充実！ ＊創業140年超の安定企業で長期就業！ ＊中途入社のハンデなし！頑張りを評価！ 【仕事内容】 廃棄物処理施設の運転および設備点検補修などの施設管理業務をお願いします。 ～ 具体的には 〇設備・機器の日常点検・週例点検・月例点検 〇薬品の補充、給油（グリスアップ、オイル点検） 〇消耗品の交換、簡単な修理、機器のトラブル対応 〇施設・機械の清掃 など 地域社会を支えるエッセンシャルワーカーとして、清潔な街づくりに貢献できる仕事です◎ ～ 入社後について 入社後は入職時研修で会社の事業内容、担当業務、安全に関する基礎知識などをしっかり学べる研修を実施◎現場配属後は先輩職員がOJTで作業に必要な技術・技能を一つひとつお教えしますので、安心してスタートしていただけます。 ＋ー＋ ◆未経験でも安心の理由 ＜本社併設の研修センターでの専門研修＞ 川崎市の本社に併設された研修センターでは、シミュレーターを使って施設の運転管理技術を実践的に学ぶことができます◎各支所にいながらWeb会議システムを使って各種研修を受けることも可能。年間を通じて技能・専門知識を習得できるプログラムが整っています。 ＜段階的なスキルアップ＞ 業務経験の有無にかかわらず、一人で業務を行えるようになるまで一定期間をかけてサポート。「やっていけるだろうか」という不安は転職者の誰もが感じること。当社では未経験者を前提とした研修制度を整備していますから、安心してご応募ください！ ＋ー＋ ◆中途入社でもハンデなし ＜年齢に応じた給与設定＞ 採用時の給与は年齢により決定。3ヶ月の試用期間経過後、業務適性・能力・姿勢を総合的に評価して給与を見直す制度があります◎ ＜実力主義の昇給・昇格＞ 毎年、個人の能力を客観的に評価し、その結果に基づき昇給を実施。優秀者については早期に昇格できる制度を設けており、給与が大きくアップするチャンスあり！業績や能力を客観的事実に基づき公平に評価し、昇格・昇給・役職任命・賞与支給を決定する職能管理制度を整えています◎ ＋ー＋ ◆安定基盤と働きやすさ ＜140年超の歴史を持つグループ＞ 当社の親会社は1881年に創業し140年以上の歴史を持つカナデビア株式会社（旧:日立造船株式会社）。環境事業分野における国内のリーディングカンパニーとして、そのグループ会社である当社は環境関連施設の運転管理を通じて、地域社会が目指す安全・安心な生活環境の維持向上に貢献しています。 ＜働きやすい環境＞ 原則として自宅から通勤可能な範囲への配属。残業は月平均10時間と少なく、サイクルが固定された交替勤務なのでライフスタイルも整えやすいです◎ ＋ー＋ ◆充実の待遇あり ＜全額会社負担の資格取得制度＞ 業務に必要な資格取得費用は全額会社負担。さらに資格取得祝い金制度もあり、スキルアップを積極的にサポートします◎取得後は資格手当も支給！ ＜安心の福利厚生＞ 〇賞与年2回（前年度実績:給与3.0ヶ月分） 〇退職金制度 〇交通費全額支給 〇社会保険完備 〇転勤手当（社宅の家賃・什器備品代・引越費用は会社規定負担） ※定年制度あり（60歳） ＋ー＋

BMW最先端の技術にふれられるテクニシャン

仕事内容: ＼　BMW/MINI正規ディーラーのテクニシャン　／ 車両を最高のコンディションへと導き、 お客様のカーライフに安心と安全をお届けするお仕事です！ 弊社では整備士のことを「テクニシャン」と呼んでいます。 車両の修理や定期点検/車検、オプション機器や部品の取付など 整備士としての役割を担います。 また、千差万別な修理の必要な症状に対しては、 正規ディーラーならではのスペシャル・ツールや 最先端の専用診断機を扱いながら、整備を行います。 ◆具体的な業務内容◆ ・クルマの修理や定期点検・車検 ・オプション機器や部品の取付　など BMW Groupには、テクニシャンの成長を支える、 トレーニング・システムと昇格制度「マイスター制度」があります。 知識と技術を体系的に身に着けつつ、段階的にスキルアップができ、 試験合格者には、ディーラー各社が定める資格給が支給され、 自身のスキルアップが、そのまま収入にも反映されます。 ◆このポジションの魅力◆ ・車両の回送業務などは分業化されているため、整備作業に集中できる ・冷暖房完備の屋内整備場で、高い集中力を保てる ・最新技術を多数採用した車両を、整備するスキルが身につく ・スキルアップが収入に反映される環境 充実した研修プログラムと、整備に集中できる環境の中で、 明確なキャリア・プランを描きながら成長できる、やりがいのあるポジションです。 少しでも興味をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽にご応募ください！　

【土曜1Dayだけで内定獲得が可能】【突発対応・顧客対応で平日の面接に参加できない方におすすめです】■当社にて「マテハン装置」と呼ばれるFA・物流・搬送システムのサービスエンジニアをお任せいたします。

企業名 株式会社ダイフク 求人名 【流山CS】土曜1Day選考会11月7日◆FA機器のサービスエンジニア【プライム】 仕事の内容 【土曜1Dayだけで内定獲得が可能】【突発対応・顧客対応で平日の面接に参加できない方におすすめです】■当社にて「マテハン装置」と呼ばれるFA・物流・搬送システムのサービスエンジニアをお任せいたします。 【エンジニアとしてキャリアアップが可能】■入社後3年程度は点検業務を通してマテハンの基礎を習得いただきます。■その後は顧客に適した保全計画の作成や提案業務も徐々にお任せしていく予定ですので、お客様への価値提供の幅を広げてただく事が可能です。■また、協力/工事会社の社員さんの管理監督業務を通してマネジメント経験の習得も可能です。■FA機器の最先端技術に触れられるため技術者におすすめの環境です。 募集職種 【流山CS】土曜1Day選考会11月7日◆FA機器のサービスエンジニア【プライム】

表面処理の専門メーカーとして事業展開を行う当社にて、金属や素材の表面を研磨するブラストマシンという機械の機械設計業務に携わって頂きます。ブラストマシン本体の計画・設計と必要な書類の作成を行います。

企業名 株式会社ニッチュー 求人名 【機械設計】千葉/転勤無/夜勤無/福利厚生充実◎/年間休日122日 仕事の内容 表面処理の専門メーカーとして事業展開を行う当社にて、金属や素材の表面を研磨するブラストマシンという機械の機械設計業務に携わって頂きます。ブラストマシン本体の計画・設計と必要な書類の作成を行います。 【具体的には】設計するのは主に2種類です。 1：お客様の仕様に合わせた「一品物」のオーダー機 2：自社の標準機に追加仕様を加えた準標準機 中途入社の方に期待することは、「新しい目線を取り入れていただくこと」です。当社は増員によって目の前の仕事だけでなく、製品を進化させるような創造的な仕事を増やしていきたいと考えており、社員と共に製品の設計上の改善点を考えて頂きたいです。 募集職種 【機械設計】千葉/転勤無/夜勤無/福利厚生充実◎/年間休日122日

S造・RC造・SRC造の大手現場で検図や調整に専念！チームを牽引する建築施工図ポジションです

仕事内容: ＼施工図経験を、より上流のポジションで活かす／ ✼┈┈┈┈┈ ここがPoint ┈┈┈┈┈✼ ・基本給45万円～65万円 ・大手ゼネコンの大規模プロジェクト ・完全週休2日制・土日祝休み ・固定残業代なし・残業代は1分単位で支給 ・現場経験後は在宅勤務への切り替えも可能 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ▼応募前のWEB面談も実施中！▼ ご希望に応じて面接日程の調整可！ お電話での問い合わせも大歓迎です！ 採用窓口：03-5825-7753 【仕事内容】 東証プライム上場の大手ゼネコンが手掛ける 新築マンション、ビル等の現場事務所にて、 建築施工図業務をご担当いただきます。 ご自身で一から作図するのではなく、 CADオペレーターや協力会社が作成した 図面の検図・修正指示をはじめ、進捗管理や 関係各所との調整がメイン業務となります。 これまでの施工図経験を活かし、 プレイングマネージャーとして プロジェクト全体を牽引するポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・建築施工図、仮設計画図の検図 ・CADオペレーターや協力会社への指示出し ・施工図チームの進捗管理・技術サポート ・ゼネコン担当者・設計事務所との図面調整 ・設計図書と現場納まりの整合性確認 ・AutoCADを使用した図面修正・調整対応 【一日の流れ】例：9:00〜18:00勤務 09:00　出勤。メールや進捗状況の確認 　　　チーム内での本日のタスク割り当て 09:30　図面チェック業務スタート 　　　CADオペレーターや協力会社が 　　　作成した施工図・仮設計画図の検図 12:00　昼休憩（60分） 13:00　打ち合わせや各所との折衝 　　　ゼネコン担当者、設計事務所、 　　　協力業者との図面会議に参加・調整 15:00　現場との整合性確認 　　　設計図書の確認と納まりの調整、 　　　イレギュラーな図面修正への指示 17:00　書類作成や進行管理 　　　図面承認プロセスの管理業務 18:00　翌日の段取りを確認し、退勤 【ワンランク上の環境で活躍できる4つの理由】 ①基本給45万円以上の高待遇と収入確保 施工図経験やマネジメント経験を高く 評価！収入面も大切にしながら ハイクラス層として安心して働けます ②作図だけではない上流ポジション 検図・進捗管理・図面調整など、 作図業務にとどまらない上流業務で プロジェクト全体を牽引できます ③大手ゼネコンの大規模プロジェクト S造・RC造・SRC造をはじめとする やりがいのある大規模案件に参画し、 技術者としての経験を最大限活かせます ④freee人事労務で勤怠の「見える化」 労働時間や有休の残日時数等をいつでも 確認可能！有休は時間単位取得でき、 クリアで柔軟な労務環境を守ります

メーカー直営のカスタマーセンターにて、大型トラックの点検・車検・一般整備を担当。整備とフロント窓口は完全分業のため接客なし！チーム制（2～3名）で機械いじりの醍醐味と技術向上に集中できます。

企業名 ＵＤトラックス株式会社 求人名 【柏勤務】大型トラックの整備士/メーカー直営/賞与5.4ヶ月/日祝休/完全分業 仕事の内容 メーカー直営のカスタマーセンターにて、大型トラックの点検・車検・一般整備を担当。整備とフロント窓口は完全分業のため接客なし！チーム制（2～3名）で機械いじりの醍醐味と技術向上に集中できます。 (1)車検・定期点検 (2)故障診断・重整備 (3)現場で得た技術的知見の開発部門へのフィードバック 【魅力】メーカー直営だからこそ、最新技術の整備に携われ、自身の意見が製品改良に反映されるやりがいがあります。 【キャリア】メカニック極めからテクニカルリーダー、検査員、整備主任、拠点長まで選択型キャリアをご用意。 【環境】つなぎの会社洗濯や更衣室・シャワー室・コンピュータ検査ライン完備！ 募集職種 【柏勤務】大型トラックの整備士/メーカー直営/賞与5.4ヶ月/日祝休/完全分業

整備士3級・経験浅めOK！年休125日以上◆残業少◆住宅補助

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 「車はいじりたいけど、ピリピリした環境はもう卒業したい」 「しっかり教えてもらえる環境でリスタートしたい」」 そんな前向きな環境リセット、大歓迎です！ ✅ 完全週休2日制＆実質年間休日125日以上！ ✅ 残業は月平均約10時間と少なめ ✅ ギスギス感ゼロの穏やかな職場 心身に余裕を持ちながら、あなたの資格と「車が好き」な気持ちを活かしませんか？ ✨月2万円の単身寮・住宅補助完備✨ はじめてのひとり暮らしやUIターンも手厚くサポートします！ 【仕事内容】 ――――――――――――――――――― Honda正規ディーラーでの点検・整備・修理などをお任せします。 お客様に車の状態をご説明することも多いため、人と接することが好きな方にピッタリです！ ■ 定期点検・車検整備 軽自動車からスポーツカー（CIVIC TYPE R、NSXなど）まで幅広く対応！ Honda純正の各種診断機（HDSなど）を使用し、正確かつスピーディーに整備します。 ■ 一般整備・修理対応 エンジンやブレーキ等の各種修理からリコール対応まで。 原因分析やお客様への直接のご説明も担当するため、技術だけでなく提案力も磨けます。 ■ カスタマイズ・性能チューニング NSXパフォーマンスディーラーとして、高性能車の整備やパーツ取り付けにも携われます。 スポーツモデルの整備経験を積みたい方にはたまらない環境です！ ■ 中古車・他メーカー車の整備 HONDA車以外の中古車も取り扱っているため、多メーカーの車両構造や診断技術も幅広く身につけられます。 ■ 整備工程の効率化・DX推進 タブレットによる整備履歴管理など、工場内のデジタル化を推進中！ 無理な残業をなくしつつ、生産性を高める仕組みを整えています。 ＜1日の流れ（例）＞ 09:30 朝礼・開店準備（代車の用意など） 10:00 営業開始（車検、点検） 12:00 お昼休憩 13:00 車検、点検 15:00 一般整備など 18:30 退社！お疲れ様でした。 【当社で働く魅力】 ――――――――――――――――――― ✨ 気を遣わない、肩の力が抜けた穏やかな職場 「上司の顔色をうかがう」「誰かが怒鳴られている」といったピリピリ感は当社にはありません。 役職や年齢の壁がなく、分からないこともすぐに聞けるカラッとした温かさがある環境です。 ✨ 車好きが集まる和気あいあいとした雰囲気 現在31名の整備士が活躍中（平均年齢41.2歳）。 休憩中は「あのパーツどうだった？」と車談義で盛り上がるなど、皆クルマ好きで楽しそうに仕事をしています。 のびのびとストレスフリーに働けますよ！ ✨ 残業は月約10時間。効率重視の評価制度 「長く働く＝エライ」ではなく、効率よく作業して残業を減らした社員を評価するインセンティブ制度を導入。 スタッフ全員で業務効率化を意識しているため、毎日無理なく退社できる環境が整っています。 ✨ お休みたっぷり！家族との時間も大切にできます 完全週休2日制で、有給休暇やパパ育休も非常に取りやすい風土です。 仕事だけでなくプライベートも充実させられるため、お子様が小さくても安心して長く働き続けられます。

未経験OK＊面接交通費支給＊完全週休2日制＊入社祝い金有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 未経験OK！在籍スタッフの7割が未経験スタートです！ 初めは来店されたお客様の接客や受付業務からスタート！ 修理も画面交換やバッテリー交換など簡単なものから始めていきます！ ✅接客(受付・返却) 「画面が割れた」「電源が入らない」等、 どんな症状かお客様と一緒に確認し、故障原因を突き止めます。 修理が必要と判断された場合、 修理料金や修理にかかる時間、注意事項などをご案内します。 また、修理後端末の返却などを行います。 ✅修理（1日平均5～10件程度） 修理で一番多いご依頼は、「画面割れ」と「バッテリー交換」です。 その他にも「ドックコネクタ修理」「水没修理」 「カメラ交換」「Wi-Fi接続不具合」「データ復旧」「基盤修理」などなど、 修理内容は多岐にわたりますが、一つずつ丁寧に教えていくので、ご安心ください♪ ✅事務作業 レジ打ちやデータ入力、部品の入庫確認、メール対応等 店舗にてOJT研修を行い、約2～3ヶ月かけて当店の修理技術を学んでいただきます。 先輩スタッフが常に教えてくれる環境なので未経験の方でも安心して始められます！ 少しでも気になった方はお気軽にご応募ください！ ＜おすすめポイント！＞ 【 明確な評価制度 】 業務内容、仕事の出来具合を明確に数値化しており、頑張り次第でどんどん昇格・昇給が目指せます。 上司の顔色で評価が左右するという事はないので安心してください！ 【 店舗数の多さ 】 店舗数が多いのが当店の特徴！ 全国80店舗、うち首都圏に50店舗展開しています！ ほとんどが駅チカ、駅目の前や、ルミネ・マルイ・アトレなどの駅チカ / 駅ナカの商業施設内に店舗を構えています。 今後も出店を予定しておりオープニングポジションや昇格など未経験でも目指せる環境です！ ホームページに店舗情報などを掲載しておりますので是非ご覧ください！ 【 活躍中のスタッフ 】 異業種、同業他社、スマホの買取、販売からの転職スタッフが多数在籍！ 20代、30代を中心に店舗を盛り上げています！

S造・RC造・SRC造の大手現場で検図や調整に専念！チームを牽引する建築施工図ポジションです

仕事内容: ＼施工図経験を、より上流のポジションで活かす／ ✼┈┈┈┈┈ ここがPoint ┈┈┈┈┈✼ ・基本給45万円～65万円 ・大手ゼネコンの大規模プロジェクト ・完全週休2日制・土日祝休み ・固定残業代なし・残業代は1分単位で支給 ・現場経験後は在宅勤務への切り替えも可能 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ▼応募前のWEB面談も実施中！▼ ご希望に応じて面接日程の調整可！ お電話での問い合わせも大歓迎です！ 採用窓口：03-5825-7753 【仕事内容】 東証プライム上場の大手ゼネコンが手掛ける 新築マンション、ビル等の現場事務所にて、 建築施工図業務をご担当いただきます。 ご自身で一から作図するのではなく、 CADオペレーターや協力会社が作成した 図面の検図・修正指示をはじめ、進捗管理や 関係各所との調整がメイン業務となります。 これまでの施工図経験を活かし、 プレイングマネージャーとして プロジェクト全体を牽引するポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・建築施工図、仮設計画図の検図 ・CADオペレーターや協力会社への指示出し ・施工図チームの進捗管理・技術サポート ・ゼネコン担当者・設計事務所との図面調整 ・設計図書と現場納まりの整合性確認 ・AutoCADを使用した図面修正・調整対応 【一日の流れ】例：9:00〜18:00勤務 09:00　出勤。メールや進捗状況の確認 　　　チーム内での本日のタスク割り当て 09:30　図面チェック業務スタート 　　　CADオペレーターや協力会社が 　　　作成した施工図・仮設計画図の検図 12:00　昼休憩（60分） 13:00　打ち合わせや各所との折衝 　　　ゼネコン担当者、設計事務所、 　　　協力業者との図面会議に参加・調整 15:00　現場との整合性確認 　　　設計図書の確認と納まりの調整、 　　　イレギュラーな図面修正への指示 17:00　書類作成や進行管理 　　　図面承認プロセスの管理業務 18:00　翌日の段取りを確認し、退勤 【ワンランク上の環境で活躍できる4つの理由】 ①基本給45万円以上の高待遇と収入確保 施工図経験やマネジメント経験を高く 評価！収入面も大切にしながら ハイクラス層として安心して働けます ②作図だけではない上流ポジション 検図・進捗管理・図面調整など、 作図業務にとどまらない上流業務で プロジェクト全体を牽引できます ③大手ゼネコンの大規模プロジェクト S造・RC造・SRC造をはじめとする やりがいのある大規模案件に参画し、 技術者としての経験を最大限活かせます ④freee人事労務で勤怠の「見える化」 労働時間や有休の残日時数等をいつでも 確認可能！有休は時間単位取得でき、 クリアで柔軟な労務環境を守ります

年休120日／転勤なし／ブランド力があなたの仕事をサポート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製品品質管理、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【「POLUS」のファンを、いま以上に増やしていくこと。】 ポラスグループが提供する住宅・街づくりは、地盤調査～アフターメンテナンスまで一貫施工で創り上げるポラス独自の家の作り方。デザイン力でも高い評価を受けており、グループ全体でグッドデザイン賞を23年連続受賞しています！ ここまで辿り着けた理由のひとつは、何よりもお客様と共に成長し、100年を超えても尚続く企業を目指してきたからです。 あなたもぜひ私たちの仲間に加わりませんか？一緒にお客様へより豊かな、そしてより楽しく幸せな、安全で安心して暮らせる街づくりに貢献していきましょう。 そして、ポラスのファンをもっと増やしていければと思っています。 今回募集する建築施工管理なら、安心した労働環境で幅広い知識を学びながら、自分自身も成長できますよ。 【具体的には…】 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応など ※ご希望と経験に応じて、新築部門への配属となる可能性もございます。 いま以上にポラスのファンを増やすべく、リフォームに必要な工程や資材の手配、最も最適な仕上がりになるように努めていきましょう。 当社の建築施工管理は職人さんの手伝いはしない規則の徹底を行っているため、業務を分担し、高い生産性を出せるようにしています。 それでも、仕上がりに満足いただけていないお客様がいれば、協力会社に依頼をして対応していただきます。単に「話を聞く」だけでなく、安心してリフォームを任せてもらうための信頼づくりの役割が大切です。 【入社後の流れ】 未経験の方でも安心してスタートできるよう、OJTを中心に先輩社員が丁寧にサポートします。先輩の案内に同行しながら業務の流れや対応のコツを学びつつ、協力会社から資料を取り寄せたり、自主的に専門知識を深めたりしながら、半年ほどでのひとり立ちを目指します。 また、社内の「ポラスアカデミー」では資格取得支援など学べる環境も充実。スキルアップを図りながら、着実に成長していけます。 将来的には、身につけた知識や経験を活かして営業職へキャリアチェンジすることもできますし、施工管理のスペシャリストとして技術を極めることも可能です。あなたらしいキャリアを築ける、選択肢の広い仕事です。 ◆ポラスグループ独自の教育研修制度！ ポラス独自の研修制度『ポラスアカデミー』では、スキルアップのため150講座ご用意しています！業務時間内に受講することができますし、取得した単位は評価制度と連動されているので、昇格にも繋がります。社歴に関係なく実力で評価するため、早期キャリアアップも可能です！ ◆お客様一人ひとりに寄り添えるやりがい お客様のニーズをどう先取りできるかを常に考えて動くことが必要です。連絡をこまめに行い、コミュニケーションを取りながら対応していくことで、感謝の言葉をいただけたることも多く、やりがいにも繋がります。こうした対応を心掛けた結果、グループ全体でオリコン顧客満足度8年連続No.1（※）を獲得できています。 ※オリコン顧客満足度調査「建売住宅ビルダー首都圏」参照

年休120日／転勤なし／ブランド力があなたの仕事をサポート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製品品質管理、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【「POLUS」のファンを、いま以上に増やしていくこと。】 ポラスグループが提供する住宅・街づくりは、地盤調査～アフターメンテナンスまで一貫施工で創り上げるポラス独自の家の作り方。デザイン力でも高い評価を受けており、グループ全体でグッドデザイン賞を23年連続受賞しています！ ここまで辿り着けた理由のひとつは、何よりもお客様と共に成長し、100年を超えても尚続く企業を目指してきたからです。 あなたもぜひ私たちの仲間に加わりませんか？一緒にお客様へより豊かな、そしてより楽しく幸せな、安全で安心して暮らせる街づくりに貢献していきましょう。 そして、ポラスのファンをもっと増やしていければと思っています。 今回募集する建築施工管理なら、安心した労働環境で幅広い知識を学びながら、自分自身も成長できますよ。 【具体的には…】 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応など ※ご希望と経験に応じて、新築部門への配属となる可能性もございます。 いま以上にポラスのファンを増やすべく、リフォームに必要な工程や資材の手配、最も最適な仕上がりになるように努めていきましょう。 当社の建築施工管理は職人さんの手伝いはしない規則の徹底を行っているため、業務を分担し、高い生産性を出せるようにしています。 それでも、仕上がりに満足いただけていないお客様がいれば、協力会社に依頼をして対応していただきます。単に「話を聞く」だけでなく、安心してリフォームを任せてもらうための信頼づくりの役割が大切です。 【入社後の流れ】 未経験の方でも安心してスタートできるよう、OJTを中心に先輩社員が丁寧にサポートします。先輩の案内に同行しながら業務の流れや対応のコツを学びつつ、協力会社から資料を取り寄せたり、自主的に専門知識を深めたりしながら、半年ほどでのひとり立ちを目指します。 また、社内の「ポラスアカデミー」では資格取得支援など学べる環境も充実。スキルアップを図りながら、着実に成長していけます。 将来的には、身につけた知識や経験を活かして営業職へキャリアチェンジすることもできますし、施工管理のスペシャリストとして技術を極めることも可能です。あなたらしいキャリアを築ける、選択肢の広い仕事です。 ◆ポラスグループ独自の教育研修制度！ ポラス独自の研修制度『ポラスアカデミー』では、スキルアップのため150講座ご用意しています！業務時間内に受講することができますし、取得した単位は評価制度と連動されているので、昇格にも繋がります。社歴に関係なく実力で評価するため、早期キャリアアップも可能です！ ◆お客様一人ひとりに寄り添えるやりがい お客様のニーズをどう先取りできるかを常に考えて動くことが必要です。連絡をこまめに行い、コミュニケーションを取りながら対応していくことで、感謝の言葉をいただけたることも多く、やりがいにも繋がります。こうした対応を心掛けた結果、グループ全体でオリコン顧客満足度8年連続No.1（※）を獲得できています。 ※オリコン顧客満足度調査「建売住宅ビルダー首都圏」参照

【千葉県野田市×自動車整備士】20~30代が組織づくりの中心メンバー！上場企業を牽引しませんか？

仕事内容: 当社の保有する建設機械・レンタカー等の整備をしていただきます！ 【具体的には】 営業所に併設している整備工場での ・定期点検 ・故障や不具合対応 ・報告書の作成　 ・当社レンタル機の入出庫時の来客対応　などがあります！ お客様先へ出向いて、 カナモトの建設機械（油圧ショベルやダンプなど）や 発電機や車輌などの点検・整備・修理を行うこともあります！ 【充実の研修制度】 基本的には研修と安全・衛生教育を受けた後、 配属先で先輩とのOJTを予定しています。 あなたの経験を活かせる業務からお任せいたします！ 【スキルアップを応援！】 『建設機械整備技能士』など 必要資格や免許の取得費用は会社が負担いたします！ 世の中のインフラ施設を支える会社で、強いやりがいを感じること間違いなしです！ 【業務の変更範囲】 変更なし

年休120日／転勤なし／ブランド力があなたの仕事をサポート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製品品質管理、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【「POLUS」のファンを、いま以上に増やしていくこと。】 ポラスグループが提供する住宅・街づくりは、地盤調査～アフターメンテナンスまで一貫施工で創り上げるポラス独自の家の作り方。デザイン力でも高い評価を受けており、グループ全体でグッドデザイン賞を23年連続受賞しています！ ここまで辿り着けた理由のひとつは、何よりもお客様と共に成長し、100年を超えても尚続く企業を目指してきたからです。 あなたもぜひ私たちの仲間に加わりませんか？一緒にお客様へより豊かな、そしてより楽しく幸せな、安全で安心して暮らせる街づくりに貢献していきましょう。 そして、ポラスのファンをもっと増やしていければと思っています。 今回募集する建築施工管理なら、安心した労働環境で幅広い知識を学びながら、自分自身も成長できますよ。 【具体的には…】 ・リフォーム工程・安全・品質の管理 ・職人の手配指示・管理 ・資材や機材の手配指示・在庫管理 ・お客様対応など ※ご希望と経験に応じて、新築部門への配属となる可能性もございます。 いま以上にポラスのファンを増やすべく、リフォームに必要な工程や資材の手配、最も最適な仕上がりになるように努めていきましょう。 当社の建築施工管理は職人さんの手伝いはしない規則の徹底を行っているため、業務を分担し、高い生産性を出せるようにしています。 それでも、仕上がりに満足いただけていないお客様がいれば、協力会社に依頼をして対応していただきます。単に「話を聞く」だけでなく、安心してリフォームを任せてもらうための信頼づくりの役割が大切です。 【入社後の流れ】 未経験の方でも安心してスタートできるよう、OJTを中心に先輩社員が丁寧にサポートします。先輩の案内に同行しながら業務の流れや対応のコツを学びつつ、協力会社から資料を取り寄せたり、自主的に専門知識を深めたりしながら、半年ほどでのひとり立ちを目指します。 また、社内の「ポラスアカデミー」では資格取得支援など学べる環境も充実。スキルアップを図りながら、着実に成長していけます。 将来的には、身につけた知識や経験を活かして営業職へキャリアチェンジすることもできますし、施工管理のスペシャリストとして技術を極めることも可能です。あなたらしいキャリアを築ける、選択肢の広い仕事です。 ◆ポラスグループ独自の教育研修制度！ ポラス独自の研修制度『ポラスアカデミー』では、スキルアップのため150講座ご用意しています！業務時間内に受講することができますし、取得した単位は評価制度と連動されているので、昇格にも繋がります。社歴に関係なく実力で評価するため、早期キャリアアップも可能です！ ◆お客様一人ひとりに寄り添えるやりがい お客様のニーズをどう先取りできるかを常に考えて動くことが必要です。連絡をこまめに行い、コミュニケーションを取りながら対応していくことで、感謝の言葉をいただけたることも多く、やりがいにも繋がります。こうした対応を心掛けた結果、グループ全体でオリコン顧客満足度8年連続No.1（※）を獲得できています。 ※オリコン顧客満足度調査「建売住宅ビルダー首都圏」参照