大衆自動車商会 千葉野田店
賞与年2回支給!基本的に残業なし◎車やバイク好きの方歓迎♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:職人/現場作業員、倉庫管理(倉庫/配送センター)、整備士(道路交通/陸運) ▼働きやすい理由&魅力▼ ✅17時半定時&残業ほぼ無でプライベート充実! ✅賞与年2回&昇給有で安定収入を実現✨ ✅フォークリフト資格取得費用は全額会社負担! ✅輸入車パーツの社割有&工具無償貸与✨ ✅転勤なし!大阪で腰を据えて働けます! 【業務内容】 欧米の輸入車中古パーツを扱う倉庫にて、部品の梱包・発送管理や在庫管理をお任せします。 業務に慣れてきたら、車両からのパーツ取り外し作業などの技術的な業務にも携わっていただきます。 整備士資格や現場経験が活きるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・欧米輸入車の中古パーツの梱包および発送作業 ・倉庫内へのパーツ格納および在庫管理業務 ・車両からの部品取り外し作業(業務習熟後) ・フォークリフトを使用した入出庫作業 ・入荷した部品の検品およびデータ入力 <<他にはない、ここで働く魅力✨>> 1.「整備士経験を活かしつつ、残業ほぼなしの環境」 →自動車業界では珍しい17時半定時退社が可能で、残業もほぼ無く18時には退社しておりますので、整備士資格や現場経験を活かしながら、ワークライフバランスを整え、家族やプライベートの時間を大切にできます。 2.「希少な輸入車パーツのリビルド事業で社会貢献」 →ベンツやBMWなど欧米車を触ることが出来ます。車やバイク好きの方にとっては、普段触れることの少ないレアなパーツに関われる機会も魅力の一つです。 3.「資格取得支援でさらなるスキルアップが可能」 →業務に必要なフォークリフト技能講習の費用を全額会社が負担します。 入社後に新たなスキルを身につけ、業務の幅を広げることが可能です。手に職をつけたい方を全力でバックアップします。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 最初は部品の梱包や管理業務からスタートし、正確な商品知識を身につけます。 その後は、ご自身のスキルや希望に合わせてパーツの取り外しなどの技術業務へステップアップしていただきます。 将来的には自動車部品部門のリーダーとしてチームを牽引したり、輸入車部品のスペシャリストとして専門性を高めることが可能です。安定企業で長く活躍し、着実なキャリアを築けます。
交通・アクセス 東武アーバンパークライン/東武野田線 川間駅から関宿中央ターミナルまでバス約20分、その後徒歩約8分
[勤務地:〒270-0229千葉県野田市]
月給210,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし あなたのこれまでの経験や前職の給与、 年齢などをしっかりと考慮した上で、お互いが 納得できる給与額を スタートラインとして決定します! 未経験から一歩ずつ成長していきたい方も、 最初は無理のない段階的な業務からお任せし、 スキルアップに 伴って順次ベースアップしていくので、 安心して飛び込んできてくださいね◎ 【交通費について】 ・交通費支給(月50,000円まで) ※規定に基づいて支給いたします。 【子供手当について】 ・学生の子供に大学卒業(22歳になった3月末まで)一人当たり5000円支給いたします。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> ■関連業界や現場作業系の業務経験が3年以上ある方 建設業、土木作業員、現場作業員、溶接、自動車整備士、自動車検査員、鈑金塗装、トラック整備士などの経験を活かせる環境です◎ ■車を触るのが好きで、自分で車のメンテナンスをされている方は未経験でもOK ■要普通自動車免許 <歓迎条件> ■手に職を付けたい方歓迎 ■車・バイク好きの方歓迎 【キャリアアップ・スキルアップしたい方大歓迎です!】 ※元ディーラーの整備士で現場を続けたい人の転職も多く、整備学校出身の人も在籍しています。 整備士資格のある方、優遇いたします!(整備はしません。パーツを外すだけです。) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ただし、車の整備業を行っていた方は52歳まで可能です。)
雇用形態:正社員
コリアンダイニング李朝園 コトエ流山おおたかの森店
完全週休2日制&家族手当など好待遇◎大阪府の既存店にて研修あり<交通費・宿泊費全額会社負担>
仕事内容 \コトエ流山おおたかの森に11月下旬オープン!/ 記念すべき千葉1号店のオープニングメンバー大募集! 関東初進出となる新店舗を、一緒につくり上げていきませんか? オープニング募集だからこそ、 アイデアや経験を 活かしながらお店づくりに携われます◎ 安心の研修制度と、完全週休2日制や 充実した福利厚生で働きやすい環境です◎ 新たなことに挑戦したい方大歓迎! ▽…面接について…▽ 面接はオンラインで実施します◎ ご自宅など、ご都合のよい場所から参加できるので、 在職中の方やお忙しい方もお気軽にご応募ください♪ 仕事内容や働き方についてのご質問も大歓迎です! ▽...研修について...▽ ・10月以降:大阪の既存店舗で研修開始予定 \交通費・宿泊費は全額会社負担!/ ・11月以降:オープン予定店舗で研修開始予定 ※詳細は面接時に案内 ※大阪での研修が難しい場合はご相談ください ≪ 求人のポイント ≫ ☆===============☆ ・時間内でキッチリ働きたい方必見! ・新人研修が充実しているから未経験でもOK! ・飲食業界だけど完全週休2日制♪ ・年に賞与2回/昇給1回◎ ・特別休暇(最大5連休)など福利厚生も充実♪ ・お財布に優しい"社員割引"もあり! ☆===============☆ ≪ 仕事内容 ≫ 店内での業務全般をお任せ! ◆ホール業務 ・テーブルへのご案内 ・オーダー受け ・配膳 ・片付け ・レジ業務 …など ◆キッチン業務 ・盛り付け ・仕込み ・食器、調理器具の洗浄 …など ◆管理業務 ・スタッフのシフト管理 ・売上管理 ・店舗管理 …など いきなり全てではなく、まずはホール・キッチンの簡単なお仕事から徐々にスタート! 管理業務は慣れてからお任せします◎ 未経験でも新人研修がありますので安心してくださいね♪ ≪ 「映フードサービス株式会社」とは? ≫ 「韓国料理を通じてたくさんの人に幸せを」をコンセプトに コリアンダイニング李朝園をはじめ、茶母カフェなど 様々な飲食店を経営している当社。 美味しさに妥協せず、名物「李朝園のキムチ」や焼肉、 チゲ鍋、チヂミなど…見た目も色鮮やかで味も多彩な韓国料理を提供しています。
アクセス 東武野田線〔アーバンパークライン〕 流山おおたかの森西出口徒歩約6分、つくばエクスプレス 流山おおたかの森西出口徒歩約6分、東武野田線〔アーバンパークライン〕 初石西口徒歩約18分
[勤務地:〒270-0128千葉県流山市おおたかの森西]
月給270,000円~350,000円 給与 月給 27万円~35万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり4万4812円以上(固定残業時間:30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費:交通費支給 会社規定有
資格 ・接客や人と関わることが好きな方 ・未経験でも色んなことにチャレンジ意欲がある方 韓国料理店以外の飲食店でも、調理スタッフとして活躍されていた方や 食材の下ごしらえ、盛付などを任されていた方は優遇します。
ベイシア 野田さくらの里店
業界トップクラスの安定企業*年間休日117日/最大6連休◎前職より休日・収入面を改善できる小売経験者募集✅️
仕事内容: \培ってきた店舗運営のノウハウを発揮できる!/ ベイシアで地域限定正社員 (ベーカリー・一般食品・衣料)の募集です! 店舗の各部門における 売場づくりや接客販売、シフト管理など 店舗運営の中核業務をお任せします! ※希望や適性を考慮して配属を決定します ▼具体的な業務内容 ✅ 商品の品出し・陳列・在庫管理 ✅ トレンドや季節感を意識したレイアウト ✅ 売上・利益を意識した発注業務 ✅ パート・アルバイトスタッフのマネジメント アパレル、雑貨、ドラッグストアなど 異業種での小売・販売経験が活かせるポジション! 扱う商品が変わっても、接客や売場づくりの 基礎スキルがあればすぐに活躍できます。 ゆくゆくは、新商品のアピールや 地域のお客様に愛される独自の売場づくりに ぜひチャレンジしてください!
アクセス: 東武野田線「清水公園駅」から徒歩22分
[勤務地:千葉県野田市]
年俸3,500,000円~4,000,000円
求める人材: 【応募条件】 高卒以上/小売・販売・接客の経験がある方 (業界・経験年数・雇用形態は一切不問) \こんな経験が活かせます!/ ✅ ホームセンターやドラッグストアの店舗経験 ✅ アパレル、雑貨、家電などの販売・接客経験 ✅ 飲食店での接客や店長・マネジメント経験 ✅ スーパーなど食品業界での実務経験(大歓迎!) 「業界は違うけれど、接客や販売が好き」 「培ってきたマネジメント経験を活かしたい」 「将来を見据えて、安定した企業で働きたい」 そんな方にピッタリの環境です! 前職よりもプライベートを大切にしながら、 これまでの経験を活かして さらなるステップアップを目指しませんか? 20代・30代を中心に、異業種から転職した 中途入社の先輩も多数活躍中です!
特別養護老人ホーム 太陽の里 おおたかの森
リーダーシップで描く介護の未来/退職金制度/バースデー休暇有
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 ⸜⸜特別養護老人ホームの施設長募集⸝⸝ ✅お持ちの資格を活かして働ける! ✅昇給・賞与・資格手当など充実◎ ✅月平均9日の休みでメリハリ抜群♪ ✅資格取得支援あり! (社会福祉施設長資格認定講習会 受講資格など) ✅車・バイク・自転車通勤OK☆彡 ⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡ ≪お仕事内容≫ ユニットケアを導入した 特別養護老人ホームにおける 施設運営など施設長業務です。 (従来の大部屋とのハイブリット型) 【具体的には】 ⏩経営理念・ビジョンの浸透 ⏩経営、短・中長期計画の策定・進捗管理 ⏩品質・ケアマネジメントとDX(生産性向上)の導入 ⏩広報戦略の立案・実行 ⏩監査・指導(行政・保険者・外部評価)への対応、法令順守体制の維持 ⏩職員の定着・育成・次世代リーダー育成 ⏩収支・稼働マネジメント ⏩感染対策・安全衛生・BCP ⏩入居獲得(入居率の安定化)・地域連携 ⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡ ꒰꒰ ⭐経験を活かし活躍⭐ ꒱꒱ 施設長には一定の裁量が任されており、 あなたのアイデアを形にしながら 施設をより良い方向へ導いていけます。 ご利用者様やご家族様はもちろん 現場で働くスタッフの声にも 丁寧に耳を傾け、関わるすべての人が 心から「ここでよかった!」と思える 施設づくりに取り組んでください。 ⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡ ꒰꒰ ⭐共に働く仲間たち⭐ ꒱꒱ 代表(理事長)や法人本部の事務スタッフと こまめに連携しながら進めていきます。 困ったときや迷ったときは 頼れる仲間がいるのでご安心ください! 確認や共有したいことがあれば 気軽に声をかけて頂ければと思います! 【施設規模】 ❒入居定員 :100名 ❒ユニット型:60床 ❒多床室:40床 ❒延床面積 :4077.13㎡(1233.33坪) ❒建物 :地上2階 ★介護職員を中心に、 看護・相談員・事務など 多職種計62名が在籍しています。 ⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡ ꒰꒰ ⭐太陽の里 おおたかの森について⭐ ꒱꒱ 「すべては、関わる人がいい人生になる。 それが私たちの幸せ。」を理念とし、 介護が必要な方の 毎日の暮らしをサポートしています。 ご入居者やご家族だけでなく、 地域の方々とも繋がりを大切にしながら、 地域に開かれた施設づくりを目指し これまで積極的に交流を続けてきました。 そんな、地域に根づいた福祉施設で、 街に寄り添い、人に寄り添う 施設長として働いてみませんか? 生産性向上・効率性改善を実現するため、 今後は介護記録、シフト、 情報共有のDX推進など DX推進を積極的に検討します。 業務負担を軽減し、安心で 効率的な環境づくりを目指します。 ⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡
交通・アクセス 東武野田線 初石駅から徒歩で10分 | つくばエクスプレス 流山おおたかの森駅から徒歩で20分 | 東武野田線 流山おおたかの森駅から徒歩で20分
[勤務地:〒270-0121千葉県流山市西初石]
月給380,000円~430,000円 給与詳細 基本給:月給 38万円 〜 43万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【充実の手当あり】 ⭐昇給あり └年1回・4月 ⭐賞与あり └実績年2回 └7月・12月 ⭐交通費支給 └上限3万円/月 ⭐管理職手当 ⭐資格手当 └上記月給内に含む ⭐皆勤手当 └1万円/月 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 ✅介護施設にてマネジメント経験 などの管理者経験のある方 ✅介護サービスでのマネジメントなど 管理者の経験をお持ちの方 ※施設長・副施設長・事務長 主任(介護、事務)など ✅普通自動車免許(AT限定可) ✅下記いずれかに当てはまる方 ・介護福祉士(経験2年以上) ・社会福祉士 ・社会福祉主事(経験2年以上) ・社会福祉主事任用資格 ・社会福祉施設長資格認定講習を 受講した方 ✨こんな方歓迎✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅利他の心を持ち、 誰かのために進んで行動できる方 ✅より良い施設運営について思いを持ち それを実行する意欲をお持ちの方 ✅思いやりを持って対応できる方 ✅相手の気持ちに寄り添える方 ✅「ありがとう」が原動力になる方 ✅入居者、スタッフのために行動でき、 協調性のある方 ✨求める人物像✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ご利用者様への 深い理解と寄り添う心を持ち、 笑顔のために尽力できる方 ご利用者様一人ひとりの 人生の物語と真摯に向き合い、 その方の習慣や願いを尊重し、 安心と満足をご提供する―― そういった、技術では計れない、 多くの人材を 育成できる人を目指しましょう! ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶
ベイシアスーパーマーケット 流山駒木店
これまでの小売業界経験をしっかり評価*年間休日117日/最大6連休◎転居なしの地域正社員✅️
仕事内容: \これまでの小売・接客経験が活きる!/ ベイシアで地域限定正社員 (青果部門)の募集です! 「青果部門(野菜・果物)」での 売場づくりや接客、シフト管理など 店舗運営の中核業務をお任せします! ▼具体的な業務内容 ✅ 季節の野菜や果物の品出し・陳列 ✅ 鮮度チェックや簡単な袋詰め・カット加工 ✅ 売上や季節感を意識したレイアウトの考案 ✅ パート・アルバイトスタッフのマネジメント 接客や販売、売場づくりの経験が 存分に活かせるポジションです! 「食品スーパーの経験がない…」という方でも 作業や商品配置はマニュアル化されているので スムーズに業務を習得していただけます。 ゆくゆくは、イベントや地域性を活かした あなたならではの売場づくりにも ぜひチャレンジしてください!
アクセス: つくばエクスプレス・東武野田線「流山おおたかの森駅」が最寄り
[勤務地:千葉県流山市]
求める人材: 【必須条件】 ⭐️小売・販売・接客の経験がある方 (業界・経験年数・雇用形態は一切不問/高卒以上) 【歓迎】 ✅ ホームセンターやドラッグストアの店舗経験 ✅ アパレル、雑貨、家電などの販売・接客経験 ✅ 飲食店での接客や店長・マネジメント経験 ✅ スーパーなど食品業界での実務経験(大歓迎!) 「業界は違うけれど、接客や販売が好き」 「培ってきたマネジメント経験を活かしたい」 「将来を見据えて、安定した企業で働きたい」 そんな方にピッタリの環境です! 前職よりもプライベートを大切にしながら、 これまでの経験を活かして さらなるステップアップを目指しませんか? 20代・30代を中心に、異業種から転職した 中途入社の先輩も多数活躍中です!
エコリング南流山店
\未経験から“鑑定のプロ”へ/残業ほぼなし&月収38万円以上
仕事内容 ~・~・~・~・~・~・~・~・~・~・ 「接客が好き」「専門知識を身につけたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 販売業務はなく目の前のお客様に 集中できる環境で、自分の成長を 実感しながら長く活躍できます。 ~・~・~・~・~・~・~・~・~・~・ ≪会社説明≫ SDGsやリユース需要の高まりを背景に、 買取り専門店『エコリング』の フランチャイズ店舗を運営する当社は、 都内を中心に事業を拡大しています。 ブランド品や骨董品から、家庭で 使わなくなった衣類や食器まで、 “なんでも”買取るのが特徴。 バッグ・時計・ジュエリー・家電・ コスメなど多彩な商品に対応し、 お客様一人ひとりに寄り添った接客と 確かな鑑定力で信頼を築いています。 現在も新店舗のオープンを 進める成長企業です。 ≪募集背景≫ 2022年の設立以来、順調に店舗を展開 している当社。近年のリユース需要 拡大に伴い、都内を中心に出店計画を 加速させています。そのため、新たな 仲間を増員募集。未経験からでも研修と 資格支援制度を活用して着実に スキルアップし、早ければ半年~1年で 店長へのキャリアアップも可能な環境です ≪何が学べるのか?身に付くスキル≫ ✅一目で見抜く“プロの目” ブランド品や骨董品、ジュエリー、時計、 家電など多彩な商品の価値を見極める “目利き力”を身につけられます。 真贋や状態を判断する技術は一度習得すれば 一生モノのスキル。日々の商品との出会いが あなたをプロへと成長させます。 ✅想いを引き出す会話術 お客様が大切にしてきた品物や、 それにまつわる思い出・エピソードまで 丁寧に伺い、安心してお任せいただける 信頼関係を築きます。単なる査定員 ではなく、“お客様の想いを受け取る パートナー”として接客スキルを磨けます。 ✅チームを導くリーダー力 店長昇格後は、スタッフの育成や店舗運営を 担いながら、現場を動かすリーダーシップを 実践的に習得。目標達成のための戦略立案や チーム作りを通して、管理職としての視野と スキルを養えます。 ≪仕事内容≫ お客様への接客・買取・査定を中心とした 業務を担当します。販売業務はなく、 目の前のお客様との会話と、品物の価値を 見極める業務に集中できる環境です。 具体的には・・・ ✅接客対応:お客様の品物を預かり会話 ✅査定・買取:多様な商品の価値を査定 ✅価格説明:査定理由を丁寧に説明 ✅商品管理:品物の記録・梱包・発送 入社後は基礎知識から学べる研修があり、 資格取得のサポートも充実しています。 ≪この会社で働くここがポイント≫ ✅最短1年以内で店長昇格可能 成果や努力を正当に評価する制度が整って いるため、未経験入社でも最短1年で 店長へのキャリアアップが可能。 早期昇格後は役職手当が月6万円以上 支給され給与面でも大きく ステップアップできます。 ✅充実の研修・資格取得支援 入社後はブランドや骨董品の基礎知識を学ぶ 研修に加え、ブランド品鑑定士やジュエリー コーディネーターなどの資格取得を会社が 全面的にサポート。教材費や受験料の 補助もあり学びながら確実に スキルアップできます。 ✅働きやすい環境 販売業務は一切なく、残業は月平均6時間 程度。水曜定休を含む月9日以上の お休みに加え、有給休暇の取得率も高く、 プライベートの時間をしっかり確保できます オンとオフのメリハリをつけて 働ける環境です。 ✅多様な商品に触れてスキル向上 バッグや時計、ジュエリーはもちろん、 家電や雑貨、コスメまで“なんでも” 買取対象。日用品から高級ブランドまで 幅広く扱うことで、自然と鑑定眼や 商品知識が磨かれます。 日々の業務がそのまま成長につながります。 ✅安定した収入 入社6ヶ月で資格を取得すれば月収32万円 以上、店長昇格後は38万円。主任で 年収670万円以上課長への昇格で 年収820万円以上も目指せます。 長期的なキャリアと安定した生活の両方を 手に入れられる職場です。 ≪採用担当者からのメッセージ≫ 私たちは、経験よりも「やってみたい」 という気持ちを何より大切にしています。 最初は商品知識がなくても大丈夫。 研修や資格取得のサポートが 整っているので、半年後には自信を 持って接客できるようになります。 買取業務は、お客様の大切な思い出や ストーリーをお聞きしながら、 その価値を見極める仕事です。 査定のスキルはもちろん、 人としての信頼やつながりを築けるのも この仕事ならではの魅力です。 そして、努力や成果は必ず評価します。 最短1年で店長へ、さらにはマネージャーや 管理職への道も開けています。 ぜひ当社で、新しいキャリアの第一歩を 踏み出してください。
交通・アクセス 「南流山駅」 徒歩12分
[勤務地:〒270-0163千葉県流山市南流山]
月給285,000円~385,000円 給与詳細 基本給:月給 28万5000円 〜 38万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ●店長昇格後 (入社1~2年想定) 月収38.5万円+インセンティブ ※各種手当含む/等級により昇給 ●主任 (入社2~3年想定) 月収43.5万円+インセンティブ ※各種手当含む/等級により昇給 ●部長 (入社2~4年想定) 月収51.5万円+インセンティブ ※各種手当含む/等級により昇給 ≪初年度の年収≫ 400万円~600万円
求めている人材 ≪こんな方を求めています≫ ✅人と話すことが好きな方 ✅接客経験を活かしたい方 ✅新しい知識を学ぶことに前向きな方 ✅誠実な対応を大切にできる方 ✅キャリアアップを目指したい方 ✅チームワークを大切にできる方 未経験スタートの先輩たちが 大勢活躍しています! アパレル、ホテル、営業など 様々な経歴な方が在籍しています! 20代・30代が中心と活躍しています! 年齢の条件と理由:あり(35歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため)
ラーメン山岡家 野田店
★今話題の上場企業!売上好調につき1店舗5名の正社員体制に向けて一緒に働く仲間を募集します!★◎昇給・賞与年2回◎固定残業代なしで残業代は1分単位◎未経験でも1年で店長へ!店長は月給43万円以上
仕事内容 【プライベートを大事にしながらキャリアアップしたいあなた!】 ☆週休二日制で長期休みも取得可能☆ ☆最短1年で店長に!将来のキャリアプランの充実☆ 具体的なお仕事内容- ・ 接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイトさんの採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 など <上場企業の安心感!将来もブレずに働ける環境です!> 東証スタンダード市場に上場している安定企業だからこそ、待遇・制度も盤石。 退職金制度、確定拠出年金、食事補助、 手厚い研修制度など、長く安心して働ける環境を整えています。 「この会社なら、ずっと働けそう」そんな声も多数! 【未経験からでもしっかりキャリアアップ!最短1年で店長で月給43万円!】 <キャリアパス> ・一般職:月給30万円~36万円 ▼ ・店長職:月給43万円~60万円 ▼ ・スーパーバイザー職:月給68万円以上 ※本部配属など希望に応じてキャリアアップ可能 <キャリアアップの方法> ・店舗運営や人材管理が書かれた3冊の教科書を学習 ・各教科書の内容を補完する社内研修(交通費・宿泊費支給) 【飲食店=ブラックではありません!】 <勤務時間・残業> 基本的には1日実働8時間です。 繁忙期は残業が必要になる場合がありますが 残業代は1分単位で支給しています! <休日・休暇> 週休二日制で月に平均8日は休みを取っていただきます。 有給と併せて5連休も取得可能で旅行にも行けちゃいます! 【入社後の流れ】 ・研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう」という方も安心です◎ ▼ ・店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします! 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点は 相談できる環境です! <スキルアップの流れ> ■入社:まずは厨房での盛り付けや仕込み、洗い場など、基本的な業務からスタート! (※当店は食券制のため、接客は配膳や簡単なご案内が中心です) ■1カ月:食材の仕込み・ラーメンの提供もスムーズに。ピーク時間帯の動き方も身についてきます。 ■3カ月:厨房を任される時間帯も増え、売上管理の補助や後輩指導にも関わるように。 ■6カ月:リーダーポジションで発注業務やスタッフ管理など、店舗運営の中核を学びます。 ■1年~1年半:店長候補として、店舗全体のマネジメントを担当。繁忙期のシフト調整や新人育成もお任せ! ■2年目以降:店長へ昇進!責任ある立場として、売上目標の達成・スタッフの育成・店舗づくりなど、やりがいある仕事を担います。 【現在店長として活躍している社員インタビューをご紹介!】 ■伊藤 店長(山岡家 北九州店)/2017年 正社員入社(元アルバイト) ― “ラーメンが好き”から始まった僕のキャリア。気づけば店舗の中心に。― Q. 山岡家に入社する前は何をしていましたか? A. 新卒で食品工場に勤めた後、山岡家でアルバイトを始めました。 Q. 正社員になったきっかけは? A. アルバイトとして働く中で、時間帯責任者として店を任されることが増えてきて、 自然と「もっと責任ある立場で働きたい」と思うようになり、2017年に正社員として入社しました。 Q. 店長になって感じるやりがいは? A. 売上やスタッフ育成、店舗全体の雰囲気づくりなど、 自分の影響力が大きい分、手応えも大きいです。 忙しい時期をスタッフと乗り越えたときの達成感は格別です。 Q. 働く上で大切にしていることは? A. 「お客様の気持ちになって働く」ことです。 例えば厨房での私語が客席にどう聞こえているか体験させたり、意識づけを徹底しています。 Q. 店舗運営で意識していることは? A. ピリピリした職場にはしたくないので、働きやすい雰囲気づくりを意識しています。 自分もアルバイト経験が長いので、スタッフの気持ちに寄り添った関わり方を心がけています。 Q. 山岡家で働く魅力とは? A. 各店でスープやチャーシューを仕込むので、店長の頑張りが味や売上に直結します。 他にはない“自分がつくる味”に責任と誇りを持てるのが魅力です。 Q. 今後チャレンジしたいことはありますか? A. 店長になったばかりなので、まずは今の仕事に集中したいです。 将来的には、山岡家が取り組んでいる農業など、別分野にも関われたらと思っています。 Q. 応募を考えている方にメッセージを! A. 山岡家は全国に店舗があり、いろんな人・地域と関わる中で、人としても成長できます。 「ラーメンが好き」「接客が好き」という気持ちがあれば、きっと活躍できる職場です!
アクセス 東武野田線〔アーバンパークライン〕 梅郷西口徒歩約12分、東武野田線〔アーバンパークライン〕 野田市徒歩約28分、東武野田線〔アーバンパークライン〕 運河西口徒歩約41分 梅郷(東武野田線)西口(徒歩12分)
[勤務地:〒278-0021千葉県野田市堤根]
月給300,000円~360,000円 給与 月給 30万円~36万円 (一律手当を含む) ※平均残業時間と深夜手当を各30時間分を含めた給与です。 基本給:24万円以上 残業代:5万円程度~(月30時間目安) 深夜手当:1万円程度~(月30時間目安) ・残業代、深夜手当は1分単位で支給 ・年2回の昇給チャンス! 【その他にも昇給チャンスがあります】 ・教科書1冊目完了:基本給5000円UP(半年目安) ・社内試験(実技・筆記):基本給8000円UP ・教科書2冊目完了:職位UP 基本給27万円以上 ・教科書3冊目完了:店長へ昇格 月収43万円以上(別途研修あり) 交通費:交通費支給 ・車・バイク・自転車通勤OK ・ 駐車場完備(無料) マイカー通勤大歓迎です!
資格 * 学歴不問 * 年齢不問 * 未経験スタートOK! * 30代・40代・中高年・ミドルの幅広い方が活躍中! * ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎◎ * ブランク歓迎◎ * 飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方優遇します。 基本的に車通勤をお願いしております。 もちろん、ガソリン代支給! ========== This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ========== ☆こんな方にオススメ☆ * ラーメンが好きな方 * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店でのご経験がある方 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため)
仕事内容 【プライベートを大事にしながらキャリアアップしたいあなた!】 ☆週休二日制で長期休みも取得可能☆ ☆最短1年で店長に!将来のキャリアプランの充実☆ 具体的なお仕事内容- ・ 接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイトさんの採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 など <上場企業の安心感!将来もブレずに働ける環境です!> 東証スタンダード市場に上場している安定企業だからこそ、待遇・制度も盤石。 退職金制度、確定拠出年金、食事補助、 手厚い研修制度など、長く安心して働ける環境を整えています。 「この会社なら、ずっと働けそう」そんな声も多数! 【未経験からでもしっかりキャリアアップ!最短1年で店長で月給43万円!】 <キャリアパス> ・一般職:月給30万円~36万円 ▼ ・店長職:月給43万円~60万円 ▼ ・スーパーバイザー職:月給68万円以上 ※本部配属など希望に応じてキャリアアップ可能 <キャリアアップの方法> ・店舗運営や人材管理が書かれた3冊の教科書を学習 ・各教科書の内容を補完する社内研修(交通費・宿泊費支給) 【飲食店=ブラックではありません!】 <勤務時間・残業> 基本的には1日実働8時間です。 繁忙期は残業が必要になる場合がありますが 残業代は1分単位で支給しています! <休日・休暇> 週休二日制で月に平均8日は休みを取っていただきます。 有給と併せて5連休も取得可能で旅行にも行けちゃいます! 【入社後の流れ】 ・研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう」という方も安心です◎ ▼ ・店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします! 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点は 相談できる環境です! <スキルアップの流れ> ■入社:まずは厨房での盛り付けや仕込み、洗い場など、基本的な業務からスタート! (※当店は食券制のため、接客は配膳や簡単なご案内が中心です) ■1カ月:食材の仕込み・ラーメンの提供もスムーズに。ピーク時間帯の動き方も身についてきます。 ■3カ月:厨房を任される時間帯も増え、売上管理の補助や後輩指導にも関わるように。 ■6カ月:リーダーポジションで発注業務やスタッフ管理など、店舗運営の中核を学びます。 ■1年~1年半:店長候補として、店舗全体のマネジメントを担当。繁忙期のシフト調整や新人育成もお任せ! ■2年目以降:店長へ昇進!責任ある立場として、売上目標の達成・スタッフの育成・店舗づくりなど、やりがいある仕事を担います。 【現在店長として活躍している社員インタビューをご紹介!】 ■構口 店長(山岡家 平塚田村店)/2017年 正社員入社(未経験入社) ― 未経験からの挑戦。「人」と向き合う姿勢で、店長というゴールにたどり着いた。― Q. 山岡家に入社したきっかけを教えてください。 A. 当時30歳で、ハローワークで求人を探していました。 「3年で店長になれる」「高収入」「資格不要」という条件に惹かれ、 飲食業は初めてでしたが挑戦してみようと思いました。 Q. 入社前はどのようなお仕事を? A. 北海道で光回線の営業(テレアポ)をしていました。飲食とはまったく無縁の業界からの転職でした。 Q. 飲食業未経験でも不安はなかったですか? A. 全くなかったです。むしろ「頑張れば店長になれる」という前向きな気持ちしかありませんでした。 Q. 入社して最初に苦労したこと、やりがいを感じたことは? A. 何も分からず不安でしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれました。 時間帯責任者として任されたとき、「自分が作ったラーメンでお客様に喜んでもらえた」と感じた瞬間はすごくうれしかったですね。 Q. 店長になってからの変化はありましたか? A. 責任の重さは大きく変わりました。社員の頃は“自分の仕事”が中心でしたが、 店長はスタッフ・お客様・取引業者など“人”との関係全体を見なければいけないので。 Q. 店長として意識していることは? A. スタッフとの距離感とバランスですね。 厳しさも必要ですが、継続して働いてもらうには信頼関係が重要です。 「忙しいけど楽しい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事のやりがいについて教えてください。 A. 研修時は不安だった新人が3ヶ月後に自分なしでも店舗を回せるようになったときは、本当に感動しました。 自分が教えた人がまた次の新人に教えている姿を見ると、「人はつながっているんだ」と実感します。 Q. 逆に大変だったことは? A. 急な欠勤やアルバイトスタッフの退職など、予期せぬ人員不足の時ですね。 でも「人」に関わる仕事だからこそ、そこも受け入れて工夫しながらやっています。 Q. 今後のキャリア目標はありますか? A. 店長という一つのゴールにはたどり着きましたが、次はSV(スーパーバイザー)を目指しています。 尊敬する先輩たちもSVになっていったので、自分も続きたいです。 Q. 最後に、応募を検討している方へメッセージを! A. 未経験でも、頑張れば必ず評価してもらえる会社です。 「成長したい」「稼ぎたい」そんな気持ちがある方には本当にチャンスだと思います。 ぜひ一緒に山岡家でチャレンジしましょう!
現場スタッフと連携し、毎日が楽しいワクワクする施設づくりを!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 ⸜⸜特別養護老人ホームの副施設長募集⸝⸝ ✅現場マネジメントを担う主要ポジション! ✅昇給・賞与・資格手当など充実◎ ✅月平均9日の休みでメリハリ抜群♪ ✅施設長と二人三脚でより良い施設を! ✅車・バイク・自転車通勤OK☆彡 ⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡ ≪お仕事内容≫ ユニットケアを導入した 特別養護老人ホームにおいて 現場責任者を務めながら、 施設運営の補佐も行っていただきます 【現場マネジメント業務】 ⏩現場での介護業務全般 ⏩スタッフの勤務調整・管理 (シフト表作成なども含む) ⏩研修の企画・開催 ⏩介護現場の労働環境の整備 ⏩介護職員の教育・育成 ⏩介護サービス内容の見直し ⏩行事やイベント企画や運営 ⏩緊急時対応、スタッフヘの指示 ⏩求人活動、採用面接の実施 ⏩介護記録管理 など 【施設長サポート(施設運営補佐)】 ⏩売上利益の把握、管理 ⏩施設内の環境整備、安全確保 ⏩介護用具、備品の導入、改善 ⏩ご入居様のご家族との面談同席 ⏩事務業務 など ⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡ ꒰꒰ ⭐経験を活かし活躍⭐ ꒱꒱ 施設長と二人三脚で 施設のさらなる成長に向けて 経営指標となる数値管理や、 現場メンバーの連携等を お任せいたします。 ご利用者様やご家族様はもちろん 現場で働くスタッフの声にも 丁寧に耳を傾け、関わるすべての人が 心から「ここでよかった!」と思える 施設づくりに取り組んでください。 ⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡ ꒰꒰ ⭐共に働く仲間たち⭐ ꒱꒱ 代表(理事長)や法人本部の事務スタッフと こまめに連携しながら進めていきます。 困ったときや迷ったときは 頼れる仲間がいるのでご安心ください! 確認や共有したいことがあれば 気軽に声をかけて頂ければと思います! 【施設規模】 ❒入居定員 :100名 ❒ユニット型:60床 ❒多床室:40床 ❒延床面積 :4077.13㎡(1233.33坪) ❒建物 :地上2階 ★介護職員を中心に、 看護・相談員・事務など 多職種計62名が在籍しています。 ⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡ ꒰꒰ ⭐太陽の里 おおたかの森について⭐ ꒱꒱ 「すべては、関わる人がいい人生になる。 それが私たちの幸せ。」を理念とし、 介護が必要な方の 毎日の暮らしをサポートしています。 ご入居者やご家族だけでなく、 地域の方々とも繋がりを大切にしながら、 地域に開かれた施設づくりを目指し これまで積極的に交流を続けてきました。 そんな、地域に根づいた福祉施設で、 街に寄り添い、人に寄り添う 現場責任者である副施設長として 働いてみませんか? 生産性向上・効率性改善を実現するため、 今後は介護記録、シフト、 情報共有のDX推進など 積極的に検討しております。 業務負担を軽減し、安心で 効率的な環境づくりを目指します。 ⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡⋆˙ -⟡
月給350,000円~370,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 37万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【充実の手当あり】 ⭐昇給あり └年1回・4月 ⭐賞与あり └実績年2回 └7月・12月 ⭐交通費支給 └上限3万円/月 ⭐管理職手当 ⭐資格手当 └上記月給内に含む ⭐皆勤手当 └1万円/月 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 ✅介護施設にてマネジメント経験 などの管理者経験のある方 ✅介護サービスでのマネジメントなど 管理者の経験をお持ちの方 ※副施設長・主任(介護、事務)・ ユニット長など ✅普通自動車免許(AT限定可) ✅下記いずれかに当てはまる方 ・介護福祉士(経験1年以上) ・社会福祉士 ・社会福祉主事(経験1年以上) ・社会福祉主事任用資格 ・社会福祉施設長資格認定講習を 受講した方 ✨こんな方歓迎✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅利他の心を持ち、 誰かのために進んで行動できる方 ✅より良い施設運営について思いを持ち それを実行する意欲をお持ちの方 ✅思いやりを持って対応できる方 ✅相手の気持ちに寄り添える方 ✅「ありがとう」が原動力になる方 ✅入居者、スタッフのために行動でき、 協調性のある方 ✨求める人物像✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ご利用者様への 深い理解と寄り添う心を持ち、 笑顔のために尽力できる方 ご利用者様一人ひとりの 人生の物語と真摯に向き合い、 その方の習慣や願いを尊重し、 安心と満足をご提供する―― そういった、技術では計れない、 多くの人材を 育成できる人を目指しましょう! ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶
★今話題の上場企業!売上好調につき1店舗5名の正社員体制に向けて一緒に働く仲間を募集します!★◎昇給・賞与年2回◎固定残業代なしで残業代は1分単位◎最短1年で店長へ!店長は月給43万円以上!!
仕事内容 【プライベートを大事にしながらキャリアアップしたいあなた!】 ☆週休二日制で長期休みも取得可能☆ ☆最短1年で店長に!将来のキャリアプランの充実☆ ☆飲食経験のある方、ラーメン店での勤務経験がある方歓迎☆ 具体的なお仕事内容- ・ 接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイトさんの採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 など <上場企業の安心感!将来もブレずに働ける環境です!> 東証スタンダード市場に上場している安定企業だからこそ、待遇・制度も盤石。 退職金制度、確定拠出年金、食事補助、 手厚い研修制度など、長く安心して働ける環境を整えています。 「この会社なら、ずっと働けそう」そんな声も多数! 【しっかりキャリアアップ!最短1年で店長で月給43万円以上!】 <キャリアパス> ・一般職:月給30万円~36万円 ▼ ・店長職:月給43万円~60万円 ▼ ・スーパーバイザー職:月給68万円以上 ※本部配属など希望に応じてキャリアアップ可能 <キャリアアップの方法> ・店舗運営や人材管理が書かれた3冊の教科書を学習 ・各教科書の内容を補完する社内研修(交通費・宿泊費支給) 【飲食店=ブラックではありません!】 <勤務時間・残業> 基本的には1日実働8時間です。 繁忙期は残業が必要になる場合がありますが 残業代は1分単位で支給しています! <休日・休暇> 週休二日制で月に平均8日は休みを取っていただきます。 有給と併せて5連休も取得可能で旅行にも行けちゃいます! 【入社後の流れ】 ・研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう」という方も安心です◎ ▼ ・店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします! 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点は 相談できる環境です! <スキルアップの流れ> ■入社:まずは厨房での盛り付けや仕込み、洗い場など、基本的な業務からスタート! (※当店は食券制のため、接客は配膳や簡単なご案内が中心です) ■1カ月:食材の仕込み・ラーメンの提供もスムーズに。ピーク時間帯の動き方も身についてきます。 ■3カ月:厨房を任される時間帯も増え、売上管理の補助や後輩指導にも関わるように。 ■6カ月:リーダーポジションで発注業務やスタッフ管理など、店舗運営の中核を学びます。 ■1年~1年半:店長候補として、店舗全体のマネジメントを担当。繁忙期のシフト調整や新人育成もお任せ! ■2年目以降:店長へ昇進!責任ある立場として、売上目標の達成・スタッフの育成・店舗づくりなど、やりがいある仕事を担います。 【現在店長として活躍している社員インタビューをご紹介!】 ■構口 店長(山岡家 平塚田村店)/2017年 正社員入社(未経験入社) ― 未経験からの挑戦。「人」と向き合う姿勢で、店長というゴールにたどり着いた。― Q. 山岡家に入社したきっかけを教えてください。 A. 当時30歳で、ハローワークで求人を探していました。 「3年で店長になれる」「高収入」「資格不要」という条件に惹かれ、 飲食業は初めてでしたが挑戦してみようと思いました。 Q. 入社前はどのようなお仕事を? A. 北海道で光回線の営業(テレアポ)をしていました。飲食とはまったく無縁の業界からの転職でした。 Q. 飲食業未経験でも不安はなかったですか? A. 全くなかったです。むしろ「頑張れば店長になれる」という前向きな気持ちしかありませんでした。 Q. 入社して最初に苦労したこと、やりがいを感じたことは? A. 何も分からず不安でしたが、先輩たちが丁寧に教えてくれました。 時間帯責任者として任されたとき、「自分が作ったラーメンでお客様に喜んでもらえた」と感じた瞬間はすごくうれしかったですね。 Q. 店長になってからの変化はありましたか? A. 責任の重さは大きく変わりました。社員の頃は“自分の仕事”が中心でしたが、 店長はスタッフ・お客様・取引業者など“人”との関係全体を見なければいけないので。 Q. 店長として意識していることは? A. スタッフとの距離感とバランスですね。 厳しさも必要ですが、継続して働いてもらうには信頼関係が重要です。 「忙しいけど楽しい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事のやりがいについて教えてください。 A. 研修時は不安だった新人が3ヶ月後に自分なしでも店舗を回せるようになったときは、本当に感動しました。 自分が教えた人がまた次の新人に教えている姿を見ると、「人はつながっているんだ」と実感します。 Q. 逆に大変だったことは? A. 急な欠勤やアルバイトスタッフの退職など、予期せぬ人員不足の時ですね。 でも「人」に関わる仕事だからこそ、そこも受け入れて工夫しながらやっています。 Q. 今後のキャリア目標はありますか? A. 店長という一つのゴールにはたどり着きましたが、次はSV(スーパーバイザー)を目指しています。 尊敬する先輩たちもSVになっていったので、自分も続きたいです。 Q. 最後に、応募を検討している方へメッセージを! A. 未経験でも、頑張れば必ず評価してもらえる会社です。 「成長したい」「稼ぎたい」そんな気持ちがある方には本当にチャンスだと思います。 ぜひ一緒に山岡家でチャレンジしましょう!
資格 * 学歴不問 * 年齢不問 * 30代・40代・中高年・ミドルの幅広い方が活躍中! * ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎◎ * ブランク歓迎◎ * 飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方優遇します。 * 飲食経験のある方、ラーメン店での勤務経験がある方、大歓迎! 基本的に車通勤をお願いしております。 もちろん、ガソリン代支給! ☆こんな方にオススメ☆ * ラーメンが好きな方 * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店でのご経験がある方 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため)
★今話題の上場企業!売上好調につき1店舗5名の正社員体制に向けて一緒に働く仲間を募集します!★【第二新卒歓迎】「やっぱり飲食で働きたい!仕事もプライベートも妥協したくない!」そんな方におすすめ!
仕事内容 【元飲食バイト、サラリーマン経験者も歓迎!】 ☆週休二日制で長期休みも取得可能☆ ☆最短1年で店長に!将来のキャリアプランの充実☆ 具体的なお仕事内容- ・ 接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイトさんの採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 など <上場企業の安心感!将来もブレずに働ける環境です!> 東証スタンダード市場に上場している安定企業だからこそ、待遇・制度も盤石。 退職金制度、確定拠出年金、食事補助、 手厚い研修制度など、長く安心して働ける環境を整えています。 「この会社なら、ずっと働けそう」そんな声も多数! 【未経験からでもしっかりキャリアアップ!最短1年で店長で月給43万円!】 <キャリアパス> ・一般職:月給30万円~36万円 ▼ ・店長職:月給43万円~60万円 ▼ ・スーパーバイザー職:月給68万円以上 ※本部配属など希望に応じてキャリアアップ可能 <キャリアアップの方法> ・店舗運営や人材管理が書かれた3冊の教科書を学習 ・各教科書の内容を補完する社内研修(交通費・宿泊費支給) 【飲食店=ブラックではありません!】 <勤務時間・残業> 基本的には1日実働8時間です。 繁忙期は残業が必要になる場合がありますが 残業代は1分単位で支給しています! <休日・休暇> 週休二日制で月に平均8日は休みを取っていただきます。 有給と併せて5連休も取得可能で旅行にも行けちゃいます! 【入社後の流れ】 ・研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう」という方も安心です◎ ▼ ・店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします! 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点は 相談できる環境です! <スキルアップの流れ> ■入社:まずは厨房での盛り付けや仕込み、洗い場など、基本的な業務からスタート! (※当店は食券制のため、接客は配膳や簡単なご案内が中心です) ■1カ月:食材の仕込み・ラーメンの提供もスムーズに。ピーク時間帯の動き方も身についてきます。 ■3カ月:厨房を任される時間帯も増え、売上管理の補助や後輩指導にも関わるように。 ■6カ月:リーダーポジションで発注業務やスタッフ管理など、店舗運営の中核を学びます。 ■1年~1年半:店長候補として、店舗全体のマネジメントを担当。繁忙期のシフト調整や新人育成もお任せ! ■2年目以降:店長へ昇進!責任ある立場として、売上目標の達成・スタッフの育成・店舗づくりなど、やりがいある仕事を担います。 【現在店長として活躍している社員インタビューをご紹介!】 ■伊藤 店長(山岡家 北九州店)/2017年 正社員入社(元アルバイト) ― “ラーメンが好き”から始まった僕のキャリア。気づけば店舗の中心に。― Q. 山岡家に入社する前は何をしていましたか? A. 新卒で食品工場に勤めた後、山岡家でアルバイトを始めました。 Q. 正社員になったきっかけは? A. アルバイトとして働く中で、時間帯責任者として店を任されることが増えてきて、 自然と「もっと責任ある立場で働きたい」と思うようになり、2017年に正社員として入社しました。 Q. 店長になって感じるやりがいは? A. 売上やスタッフ育成、店舗全体の雰囲気づくりなど、 自分の影響力が大きい分、手応えも大きいです。 忙しい時期をスタッフと乗り越えたときの達成感は格別です。 Q. 働く上で大切にしていることは? A. 「お客様の気持ちになって働く」ことです。 例えば厨房での私語が客席にどう聞こえているか体験させたり、意識づけを徹底しています。 Q. 店舗運営で意識していることは? A. ピリピリした職場にはしたくないので、働きやすい雰囲気づくりを意識しています。 自分もアルバイト経験が長いので、スタッフの気持ちに寄り添った関わり方を心がけています。 Q. 山岡家で働く魅力とは? A. 各店でスープやチャーシューを仕込むので、店長の頑張りが味や売上に直結します。 他にはない“自分がつくる味”に責任と誇りを持てるのが魅力です。 Q. 今後チャレンジしたいことはありますか? A. 店長になったばかりなので、まずは今の仕事に集中したいです。 将来的には、山岡家が取り組んでいる農業など、別分野にも関われたらと思っています。 Q. 応募を考えている方にメッセージを! A. 山岡家は全国に店舗があり、いろんな人・地域と関わる中で、人としても成長できます。 「ラーメンが好き」「接客が好き」という気持ちがあれば、きっと活躍できる職場です!
資格 * 学歴不問 * 年齢不問 * 未経験スタートOK! * 20代・30代・40代・中高年・ミドルの幅広い方が活躍中! * ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎◎ * ブランク歓迎◎ * 飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方優遇します。 基本的に車通勤をお願いしております。 もちろん、ガソリン代支給! ☆こんな方にオススメ☆ * ラーメンが好きな方 * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店でのご経験がある方 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため)
個別教室のトライ 南流山駅前校
未経験歓迎/残業ほぼなし/年間休日120日/月給30万円~
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、FC開発企画/支援、スーパーバイザー/ラウンダー ⭐職種・業界未経験大歓迎! ⭐月給30万円~ ⭐完全週休2日制! ⭐残業ほぼなし ⭐直行直帰可能でスケジュール自由 ー 採用ポジションの魅力 ー ✅未経験から年収アップ可能 研修制度が整っているため未経験からでも安心してスタートできます。 高水準の給与体系に加え、担当オーナーの開校に応じてインセンティブを支給。 様々な業界・職種出身の先輩社員が活躍中です。 <先輩社員の年収例> ・730万円/44歳・入社8年目(月給52万円+賞与) ・600万円/35歳・入社4年目(月給43万円+賞与) ✅圧倒的ブランド力のもとで活躍 教育業界のリーディングカンパニー、トライグループの個別指導塾トライプラス。 全国で約500教室を運営しており、今後も教室数増加を目指す成長事業の中核として活躍できます。 ✅「生徒の夢を応援する」共通の目標 FC加盟オーナーも私たちも「生徒のため」を最優先に考えます。 明確な共通認識を持っているからこそ、他業界のスーパーバイザー(SV)と比べて仕事を進めやすいです。 ー 主な業務 ー フランチャイズオーナーが経営する個別指導塾を15~20教室を担当し、 スーパーバイザー(SV)として開校準備~開校後の経営を支援します。 ●開校前 ・教室長・講師・生徒の募集 ・教室運営に関するトレーニング ※新規開校の場合は、約2ヶ月前から開校準備を支援。 ●開校後 ・定期訪問による経営支援 ・教室運営のアドバイス ・生徒集客のためのプロモーション企画 ・担当教室の計数管理 ・最新の受験情報の共有 ※主に1~2週間に1回定期訪問を実施。 ー トライプラスとは ー 家庭教師のトライから生まれた個別指導塾「トライプラス」は、 生徒一人ひとりの目標やペースに合わせた指導をしています。 地域の教育に貢献でき、長期安定経営が見込める仕事としてフランチャイズ加盟希望者が増加中。 未経験から教育業界に足を踏み入れるオーナーも多く、 きめ細やかなサポートをしていくためにスーパーバイザー(SV)の採用に力を入れています。 ー 裁量を持った働き方が可能 ー ✅転勤なし ✅残業ほぼなし ✅直行直帰可 ✅休日も裁量あり スーパーバイザー(SV)の特徴は、自立型の働き方が可能であること。 全体ミーティングのための出社日が週1回ありますが、それ以外の日は自分でスケジュールを組んで、直行直帰で担当教室を回ります。 休日は日曜+もう1日をどこで休むかは基本的には自分で考えて、上長と相談の上で調整。 残業はほぼなく、定時で仕事を終えることがほとんどです。 ー 研修制度 ー ◎入社後研修(約1ヶ月) 塾ビジネスの基本からスーパーバイザー(SV)の業務まで必要な知識を習得。 ▼ ◎先輩の同行研修(約2週間) 様々な先輩SVに同行し、地域やフランチャイズオーナーに合わせたサポート方法を実践で習得。 ▼ ◎スーパーバイザー(SV)としてスタート ・定期的なスキルアップ研修(毎月実施) ・毎週の仲間とのサポートミーティング(チーム制) ー キャリアパス ー 成長企業だからこそ様々なキャリアを描けるのが魅力。 「マネジメントに進む」 「プレーヤーとして極めていく」 「本部や別の部門にキャリアチェンジする」 「新規サービスを開発する」 など、ぜひあなたの希望するキャリアを実現していってください。
交通・アクセス 南流山駅より徒歩2分
月給300,000円~560,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 56万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※職歴・年齢・能力を考慮の上決定 ★別途インセンティブあり(担当する教室が2教室目を開校した際など) 【固定残業代】 1ヶ月あたり4万4825円~ (固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【手当】 役職手当:3万円~ 職能手当:3万円~ 地域手当:2万円 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 試用・研修期間:2カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 期間中は契約社員(給与額は同額)。 契約期間満了後、正社員となります。
求めている人材 \未経験歓迎|30代40代活躍中/ <必須条件> ✅大卒以上 ✅60歳未満(定年のため) <以下のような想いをお持ちの方歓迎> ◎前職の経験を活かして、経営を支援する仕事をしたい ◎加盟店と長く関係性を築いていく仕事がしたい ◎教育や人の成長に興味があり、教育業界でチャレンジしてみたい ◎地域密着のスタイルで域活性化の力になりたい ◎残業なし、メリハリつけた働き方を実現したい <以下のような経験をお持ちの方歓迎> ◎コンビニ、飲食店、コールセンター、不動産のSV経験 ◎塾講師、教室長、大学職員など教育業界の経験 ◎マネジメント(管理職)経験 ◎法人営業経験 ◎ルートセールス、インサイドセールスの経験 ◎個人事業経験(経営企画の経験) ◎事務、経理、秘書などのコーポレート経験 ⭐総合的な経営支援を行うスーパーバイザー(SV)は、幅広いバックグラウンドの方が活躍できる仕事です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
株式会社ソラスト
介護福祉士*年間休日124日/賞与年2回など厚待遇で働けるGH管理者!マイカー通勤OK
仕事内容: グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 09:00 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:00 夕食準備 17:30 退社
アクセス: ■東武アーバンパークライン「川間駅」より『野田病院行無料送迎バス』下車 徒歩1分
月給331,400円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥331,400以上は1か月当たりの固定残業代¥44,800(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:331,400円 〜 ※上記給与には定額時間外手当44,800円(20時間/超過分は別途支給)が含まれております。 ※超過分の時間外手当は別途支給 【手当】 □夜勤手当:深夜割増(22~5時)、夜勤手当(8,500円/回) □バースデー手当:10,000円/年(入社1年以降) 試用期間:3ヵ月(条件変更なし)
求める人材: ■介護福祉士の資格をお持ちの方(必須) ■認知症介護実践者研修、認知症対応型サービス事業管理者研修を修了された方歓迎 ■PCの文字入力ができる方 ■学歴不問
グローバルキッズパーク流山店
<保育士資格必須>副業&ネイルOK!理想を実現しませんか?
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他児童福祉、その他保育、保育士 保育士として、 ちゃんと休める仕事があります。 「保育の仕事が好きなのに 身体と気持ちが続かなかった」 そんな経験をしてきた方へ。 ここには、定時に帰れて 翌日また子どもに 全力で向き合える環境があります。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ まずここだけ読んでください +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ・退勤後は完全フリー 残業も持ち帰りもゼロ ・運動会・発表会などの 大規模行事なし ・少人数で一人ひとりと じっくり関われる ・希望休が通りやすい週休2日 ・資格取得費用を全額会社負担 ・育休・介護休暇の取得実績あり ・ネイルOK・Wワーク歓迎 ・転勤なし・勤務地の固定可 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 保育士として長く働き続けたい。 そのための環境を 本気で整えている職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後の時間を過ごす 子どもたちに寄り添う 保育のお仕事です。 少人数制だから、 一人ひとりの個性や その日の気持ちに合わせて 丁寧に関われます。 ▼毎日のお仕事 ・体操・ダンス・ゲームなどを 通じた遊びと育ちのサポート ・おやつ・着替えなど 生活面での見守り ・子どもの様子の観察・記録 ・保護者との日常的な コミュニケーション ▼定期的なお仕事 ・スタッフ発案の レクリエーション企画・実施 ・施設内の環境づくり・掲示 難しい専門知識は不要。 「子どもが好き」という気持ちが 一番大切な仕事です。 体操・工作・音楽・ダンスなど あなたの得意なことが そのまま活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 1日の流れ(モデルケース) ━━━━━━━━━━━━━━━ 10:00 出勤・施設の開所準備 11:00 ミーティング・活動準備 12:00 昼食・休憩 13:00 午後の活動準備・記録整理 15:00 子どもたちのお迎え・受け入れ 17:00 保護者へのお引き渡し対応 18:00 片付け・申し送り 19:00 退勤(残業なし) 実働8時間・休憩60分 ━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの職場と ここが違います ━━━━━━━━━━━━━━━ 大規模な行事準備がない。 連絡帳や書類の 持ち帰りがない。 一人ひとりと じっくり関われる少人数環境。 保育士として大切にしてきた 「子どもへの丁寧な関わり」が ここでは毎日できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━━━━ カラフルで広々とした施設に 遊具・おもちゃがいっぱい。 子どもたちが毎日楽しみに 通ってくれる明るい職場です。 スタッフは20代〜50代と幅広く、 元保育士・元幼稚園教諭・ 子育て経験者などさまざまな 仲間が活躍しています。 「こんな活動をやってみたい」 アイデアが通りやすく、 自分らしく働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ どこでも働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ グローバルキッズメソッド・ グローバルキッズパークは 東日本を中心に拠点を展開中。 転勤なし・希望エリアで固定勤務。 引越し・Uターン・Iターンの方も ご相談ください。 面接1回のみ。 平日・土日どちらも対応。 職場見学も歓迎します。
交通・アクセス つくばエクスプレス「南流山駅」より車7分
[勤務地:〒270-0176千葉県流山市加]
月給295,000円~395,000円 給与詳細 基本給:月給 29万5000円 〜 39万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★経験5年以上の保育士の場合:月給31万円~ 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 保育士資格 *普通自動車運転免許
個別教室のトライ 流山おおたかの森駅前校
交通・アクセス 流山おおたかの森駅より徒歩1分
[勤務地:千葉県流山市おおたかの森西]
アロハキッズスクール 南流山
お子様体調不良休暇あり▷「お互い様」が飛び交う職場✨土日祝休
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:学童保育指導員、児童相談員、福祉/介護事業責任者/施設長 \「子どもが熱を出して…」もお互い様/ 子育てと仕事を無理なく両立できる職場! ✅「お子様体調不良休暇」あり ✅土日祝休みの完全週休2日制 ✅10:00スタート!「南流山駅」より徒歩9分 ✅普通免許があればOK! 児童指導員任用資格がある方は尚可◎ ✤………………………………………………✤ 「子どもが急に熱を出してしまった」 「保育園から急なお迎えの連絡が…」 子育てをしていれば、 どうしても避けられない急な予定変更。 そんなときに気兼ねなく休めるよう 「お子様体調不良休暇」を設けています。 制度があるだけではなく、 困ったときはお互い様という考えのもと、 職員同士で助け合うのが私たちのスタイル。 さらに、その日の業務が早く終われば 18:30の定時前でも退勤OKなので、 仕事も家族との時間もどちらも大切にできる 【児童指導員】のお仕事です✨ ✤………………………………………………✤ 未就学児から小学校低学年が中心の 児童発達支援・放課後等デイサービスで、 子どもたちへの支援をお願いします。 ●児童指導 ●送迎 ●簡単な事務作業 など ※事務業務を中心にIT化を進めています! 一人ひとりの個性に目を向けながら、 成長をサポートしてください。 職員同士で密な情報共有や連携を行っており、 困ったときにはすぐに助け合える環境です。 児童指導員としての実務経験がない方や、 ブランクがある方も徐々に慣れていけます! ✤………………………………………………✤ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✤ ALOHA KIDS SCHOOL 南流山について ✤ ╰━v━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ⏩実は珍しい「定時前退勤」OK  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務が終われば18:30を待たずに帰れます! システム化で事務作業もサクサク♪ ⏩自分の家族も最優先に  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 完全土日休み(年間休日120日以上)に加え、 「お子様体調不良休暇」を完備。 急な休みでも肩身の狭い思いはさせません! ⏩フラットな人間関係  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 職員の男女比はほぼ5:5。 若手からベテランまで、お互いを リスペクトして助け合う風土です。 「南流山駅」より徒歩9分
交通・アクセス 「南流山駅」より徒歩9分、「鰭ケ崎駅」より徒歩19分
月給230,000円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6ヶ月(試用) 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆普通自動車運転免許 ✅歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆児童指導員任用資格をお持ちの方 ◆保育士資格をお持ちの方 ◆実務未経験OK! ◆ブランクOK ◆子育てと仕事を無理なく両立したい方 ◆家族との時間も大切にしたい方 ◆子どもの成長に関わる仕事がしたい方 ◆周囲と助け合いながら進められる方 ◆効率を意識して仕事を進めたい方 ✤………………………………………………✤ 完全土日休みに加えて、 「お子様体調不良休暇」を設けています。 子育て中は、急な発熱やお迎えなど 予定通りにいかないことがあるもの。 そんなときも「お互い様」の気持ちで フォローし合える職場を目指しています。 子育てのために仕事をあきらめるのではなく 両立して働きたい方を歓迎します。 ✤………………………………………………✤ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・69歳以下(70歳定年制のため))
びっくりドンキー南柏店/株式会社アレフ
<35歳以下限定求人>地域で店舗運営を学びキャリアアップへ!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■未経験から店舗運営・ マネジメントを学べる ■キャリアを広げられる環境 └1週間に1回を目安に上長との面談あり 進捗をしっかり確認します。 ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します! ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ■育休・時短制度も充実◎ ・育休→女性100%、男性100% ※2025年実績 ※入社から1年後利用可 ・時短制度 →小学6年生を終えるまで利用可能 ✅今後お任せしたいお仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 接客、調理、スタッフ育成、 店舗運営に関する業務全般 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内 ・テーブルの片付けや店内清掃 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛り付け 衛生管理 その後、運営全般にステップアップ! 具体的には・・・ ▼トレーナーとして指導力を身につける ▼キッチン運営スキルを磨く ▼ホール全体のマネジメント ▼リーダーシップ養成 ▶6〜12ヶ月後の独り立ちを目指す! 慣れないことも多いかもしれませんが、 1週間に1回を目安に上長との面談があり 進捗をしっかり確認します。 次のステップに進むタイミングを しっかり見極めながら成長できます★ ✨ キャリアを広げられる環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は、接客・調理などの 基礎から始め、6〜12ヶ月後の 独り立ちを目指します。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 年間休日120日や年2回の5連休など、 しっかり休める環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧ください! https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \関東エリア積極採用中/ <地域限定職で勤務可能エリア> ・ 関東エリア (東京都・千葉県・神奈川県) ※ご自宅から通勤可能な直営店舗が 「3店舗以上」あるエリアに お住まいの方が対象です。 配属店舗は、現住所から通勤可能な 範囲内とし、ご希望を最大限考慮して 決定します。 ✅ アレフについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを 目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中! 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます!
交通・アクセス 南柏駅から徒歩15分/車で9分
[勤務地:〒270-0141千葉県流山市松ケ丘]
月給238,500円~270,000円 給与詳細 基本給:月給 23万8500円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※年齢・経験等を考慮して決定。 ※試用期間3カ月(労働条件変更無) 昇給:年1回 (7.30% 2万7522円 2025年実績) 賞与:年3回 (5.00カ月 2025年実績) ※勤務6カ月後より満額支給 【手当】 ◎通勤手当 ◎時間外勤務手当 ◎深夜勤務手当 ◎休日出勤手当 ◎家族手当 ◎職責手当(4万5000円以上) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上 ・35歳までの方 └例外事由3号のイ: 長期キャリア形成のため ・深夜帰宅が不可能ではない方 └シフトにより24時以降の退勤と なる場合があるため └車通勤OK! どなたかによる送迎での帰宅が 可能な方も歓迎します! 【こんな方が活躍しています】 ・未経験から店舗運営や マネジメントを学び、成長したい方 ・将来、店長やエリアマネージャー、 本部職などに挑戦したい方 ・人と関わる仕事が好きな方 ・接客/調理だけじゃなく 幅広い経験を積みたい ・チームでの協力を大切にできる方 ・旅行や趣味も楽しみながら、 ワークライフバランスを大切にしたい ・地域に根ざして、長期的に キャリアを築きたい方 【その他応募資格】 <必須要件> 日本語での接客・マニュアルの理解が 必要なため、以下の全てを満たす方 ・日本国内での就労が可能な 有効な在留資格をお持ちの方 ・日本語レベルN1資格保有の方 ・日本語での円滑な コミュニケーションが取れる方 ※ビザの取得サポートは行っておりません 年齢の条件と理由:あり(35歳以下の方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため))
株式会社金宝堂/千葉本社
年休115日/夜勤専門/未経験歓迎/普通免許があればOK
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:葬祭スタッフ、その他ドライバー/乗務員、倉庫管理(倉庫/配送センター) ✅普通免許(AT限定可)があれば応募OK ✅夜勤専属で安定した収入を実現しよう! ✅年商450億円規模の安定・成長企業 ✅年間休日115日/希望休制度あり ✅未経験スタートの先輩が多数活躍中 ✅景気に左右されにくい安定業界で働く ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨✨夜勤専属スタッフ募集✨✨ 仏壇・仏具の販売から始まり、 現在では葬儀業界の リーディングカンパニーへと 成長を続ける金宝堂グループ。 当グループは、全国で葬祭サービスを 展開するほか、EC、不動産、アパレル、 介護、飲食など幅広い事業を手掛ける グループ会社約20社で構成されています。 また、プロ野球・千葉ロッテマリーンズ へのスポンサー活動や、 ベルギーサッカークラブ 「K.ベールスホットV.A.」の運営など、 スポーツ分野にも積極的に参画し、 多角的な事業展開を推進しています。 今回募集するのは、 夜間の搬送業務を担当する 夜間搬送ドライバーです。 夜間帯を中心に、 病院や施設、ご自宅から 葬儀会館まで故人様を お送りする大切なお仕事です。 特別な経験や資格は必要ありません。 大切なのは安全運転と、 ご遺族様への思いやりある対応です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《仕事内容》 病院・介護施設・ご自宅などから、 故人様を葬儀会館まで 安全に搬送していただきます。 【具体的には…】 ◆故人様の搬送業務 ◆ご遺族様へのご案内・対応 ◆車両の点検・清掃 ◆運行記録の作成 ◆備品の補充・管理 ◆その他付随業務 使用する車両は ミニバンや搬送専用車両が中心。 普通自動車免許(AT限定可)が あれば問題なく運転できます。 ご依頼がない時間帯は 待機時間となるため、 無理なく勤務できる環境です。 ※勤務中はスーツを着用いただきます。 ★ この仕事のやりがい ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 深夜や早朝はご遺族様にとって 特に不安が大きい時間帯です。 そんな時に最初に対応するのが、 夜間搬送ドライバー。 丁寧な対応や落ち着いたご案内によって、 「安心しました」 「ありがとうございます」 と感謝のお言葉をいただくことも 多くあります。 人の役に立つ実感を持ちながら 働ける仕事です。 ★ 未経験でも安心 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在活躍しているスタッフの多くも 未経験からスタートしています。 入社後は先輩社員との同行研修から始め、 搬送業務の流れや接遇マナー、 ご遺族様への対応方法まで 丁寧にお教えします。 業界経験がない方でも 安心してスタートできる環境です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧
交通・アクセス 「野田市駅」、「愛宕駅」徒歩15分、マイカー通勤OK
[勤務地:〒278-0035千葉県野田市中野台]
年俸3,600,000円~7,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 360万円 〜 700万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・夜勤手当あり ※1/12を月々支給。 ※前職でのご経験等を考慮の上、決定。 試用・研修期間:3ヶ月~6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 《 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 》 ◆学歴不問・経験不問 ◆普通自動車運転免許(AT可) ◆異業種からの転職者も多数在籍 ◆思いやりを大切にできる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人の役に立てる仕事がしたい方 ◆普段から日常的に運転される方 ◆ハローワークでお探しの方も お気軽にご応募、お問い合わせ下さい! 未経験でも本当に大丈夫なの? …とお考えの方もご安心ください。 実際に先輩たちの大半が 葬祭ドライバー未経験です! 業務に必要な知識は 入社後に丁寧に教えていきます。 【こんな方は大歓迎】 ◎搬送スタッフ ◎寝台車ドライバー ◎ドライバー経験者 ◎配送・運送業経験者 ◎接客・サービス業経験者 ◎葬祭業界経験者 ◎介護・福祉業界経験者 ◎運行管理者 ✨功績は昇給や昇格で厚く還元 グループ全体で年間100ホールを新規に OPENしていることからポジションも多数! 昇給率も前年10%~60%の実績もあり。 あなたの頑張りはすぐに還元します! ✨活躍中の先輩について ドライバー、トラック運転手、 配送、配達、運輸、宅配、運送、 タクシー、接客、営業、福祉、 葬儀・葬祭の同業界からの方も!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他児童福祉、その他保育、保育士 保育士資格、 ここでも活かせます。 放課後を過ごす子どもたちと 少人数でじっくり向き合う、 新しい保育のかたち。 保育園や幼稚園とは 少し違う環境で、 子ども一人ひとりに合わせた 関わり方が見つかる仕事です。 あなたの保育士としての 知識と感性が、 毎日必要とされています。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ <選ばれる理由> ・残業ゼロ・持ち帰り業務ゼロ ・少人数で一人ひとりと向き合える ・大規模行事なし ・ブランクOK・年齢不問 ・ネイルOK・Wワーク歓迎 ・転勤なし・勤務地固定可 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ━━━━━━━━━━━━━━━ 保育士資格を持つあなたに お願いしたいこと ━━━━━━━━━━━━━━━ 「補助」とは書いていますが、 保育士資格があれば 現場をリードする場面も たくさんあります。 ▼日々の関わり ・体操・ゲーム・工作などの 活動プログラムへの参加 ・子ども一人ひとりへの 声かけ・見守り・記録 ・おやつや着替えなど 生活動作のサポート ・保護者との日常的な 情報共有・コミュニケーション ▼施設の環境 カラフルで遊具に囲まれた 明るい空間。 スタッフ発信のアイデアで レクリエーションを企画します。 体操・ダンス・工作・音楽など あなたの得意なことが そのまま活きる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 保育園・幼稚園との違い ━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 担当する子どもの数は? A. 少人数制。 一人ひとりとじっくり 向き合えます。 Q. 持ち帰り業務はある? A. ゼロです。 退勤後は完全にフリー。 Q. 大きな行事の準備は? A. 運動会・発表会などの 大規模行事はありません。 Q. 専門的な知識が必要? A. 入職後に現場で 自然に身につきます。 充実した研修制度もあるので 安心してスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな保育士さんと 一緒に働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・保育の仕事は好きだけど 今の職場の働き方がつらい ・ブランクがあるけど もう一度現場に戻りたい ・子育て中で短時間・ 扶養内で働きたい ・Wワーク先として 資格を活かしたい ・少人数で一人ひとりに じっくり向き合いたい 経験年数・ブランク・年齢、 一切問いません。 保育士資格があれば すぐに力になれます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場について ━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜50代のスタッフが のびのびと活躍中。 「こんなレクがやりたい」 「子どもにこう関わってみたい」 アイデアを出しやすい雰囲気で、 一人で抱え込まない チームワークが自慢の職場です。 多くの拠点があるため、 ご希望のエリアで 働くことができます。 転勤は一切ありません。 面接は1回のみ。 平日・土日どちらも対応します。
年休115日/完休2日/未経験歓迎/普通免許があればOK
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他物流、その他ドライバー/乗務員、倉庫管理(倉庫/配送センター) ✅年商450億円規模の安定・成長企業! ✅年間休日115日×完全週休2日制 ✅希望休制度有/土日休みや連休も相談可 ✅普通免許(AT限定可)があれば応募OK ✅未経験スタートの先輩が多数活躍中 ✅景気に左右されにくい安定業界 ✅Web面接対応OK/遠方からの応募も歓迎 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨業績好調につき葬祭ドライバー募集✨ 仏壇・仏具の販売から始まり、 現在では葬儀業界の リーディングカンパニーへと成長を続ける 金宝堂グループ。 当グループは、全国で葬祭サービスを 展開するほか、EC、不動産、アパレル、 介護、飲食など幅広い事業を手掛ける グループ会社約20社で構成されています。 また、プロ野球・千葉ロッテマリーンズへの スポンサー活動や、 ベルギーサッカークラブ 「K.ベールスホットV.A.」の運営など、 スポーツ分野にも積極的に参画し、 多角的な事業展開を推進しています。 今回は、ご遺族様や故人様を 安全にお送りする 葬祭ドライバーを募集します。 特別な資格や経験は必要ありません。 大切なのは安全運転と、 ご遺族様への思いやりある対応です。 未経験からスタートした先輩も多く、 安心して始められる環境が整っています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《仕事内容》 病院やご自宅から、 葬儀会館や火葬場まで 故人様をお送りするお仕事です。 決められたルートでの運行が中心のため、 長距離運転や配送業務のような 負担はありません。 【具体的には…】 ◆病院・ご自宅から葬儀会館への搬送 ◆葬儀会館から火葬場への送迎 ◆車両の点検・清掃 ◆運転日報の作成 ◆各会館間での備品運搬 ◆その他付随業務 使用する車両は 軽自動車やミニバンタイプが中心。 普通自動車免許(AT限定可)があれば 問題なく運転できます。 また、ご依頼のない時間帯は 待機時間となるため、 無理なく働ける環境です。 ※勤務中はスーツを着用いただきます ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ★ この仕事のやりがい ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ご遺族様にとって、 故人様との最後の時間を支える 大切な役割を担う仕事です。 安全に目的地までお送りすることはもちろん、 丁寧な言葉遣いや気配りによって、 「ありがとう」 「安心してお任せできました」 と感謝の言葉をいただくこともあります。 派手さはありませんが、 人の役に立っている実感を 持てる仕事です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ★ 未経験でも安心 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在活躍中の先輩たちも、 ほとんどが未経験からのスタート。 入社後は先輩社員が 業務の流れやマナー、 運転時の注意点まで 丁寧にお教えします。 まずは同乗研修からスタートし、 少しずつ仕事を覚えていただきますので、 業界未経験の方もご安心ください。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧
年俸3,600,000円~7,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 360万円 〜 700万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※1/12を月々支給。 ※前職でのご経験等を考慮の上、決定。 試用・研修期間:3ヶ月~6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
株式会社アレフ/びっくりドンキー南柏店
<35歳以下限定求人>中途入社からの店長・マネジャー登用多数
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎! 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します! ■年間休日120日! 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり! ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 *お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 *商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 *働きやすい店舗風土整備 半年から1年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい! https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア(北海道、東北、 関東・中部、関西、九州)」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります (詳細は面談でご説明します)。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」!!! ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中! 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます!
月給265,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 26万5000円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※年齢・経験等を考慮して決定。 ※試用期間3カ月(労働条件変更無) 昇給:年1回 (7.30% 2万7522円 2025年実績) 賞与:年3回 (5.00カ月 2025年実績) ※勤務6カ月後より満額支給 【手当】 通勤手当 時間外勤務手当 深夜勤務手当 休日出勤手当 家族手当 職責手当(4万5000円以上) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上 ・35歳までの方 └例外事由3号のイ: 長期キャリア形成のため ・深夜帰宅が不可能ではない方 └シフトにより24時以降の退勤と なる場合があるため └車通勤OK! どなたかによる送迎での帰宅が 可能な方も歓迎します! 【こんな方が活躍しています】 ・人と関わる仕事が好きな方 ・未経験から店舗運営や マネジメントを学びたい方 ・全国の店舗で経験を積み、 キャリアの幅を広げたい方 ・将来、店長・マネジャーや 本部職に挑戦したい方 ・接客/調理だけじゃなく 幅広い経験を積みたい ・チームでの協力を大切にできる方 ・旅行や趣味も楽しみながら、 ワークライフバランスを大切にしたい 【その他応募資格】 <必須要件> 日本語での接客・マニュアルの理解が 必要なため、以下の全てを満たす方 ・日本国内での就労が可能な 有効な在留資格をお持ちの方 ・日本語レベルN1資格保有の方 ・日本語での円滑な コミュニケーションが取れる方 ※ビザの取得サポートは行っておりません 年齢の条件と理由:あり(・35歳までの方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため))
『自分の時間』をあきらめない✨仕事が終われば定時前退勤OK!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:学童保育指導員、児童相談員、福祉/介護事業責任者/施設長 \残業ゼロどころか「早帰り」も可能/ システム化で無駄をなくした新しい働き方! ✅普通免許があればOK! 児童指導員任用資格がある方は尚可◎ ✅土日祝休みの完全週休2日制 ✅スタッフの効率化を評価・還元する社風 ✤………………………………………………✤ 仕事は終わっているのに帰れない…。 ――そんな働き方とはお別れしませんか? ALOHA KIDS SCHOOL 南流山では、 業務が終われば18:30の定時前でも退勤OK。 早く退社できるよう業務をシステム化し、 効率よく働いた分を『スタッフ自身の時間』 として還元しています。 子どもたちと向き合う時間も、 自分や家族と過ごす時間も大切にできる 【児童指導員】のお仕事です✨ ✤………………………………………………✤ 未就学児から小学校低学年が中心の 児童発達支援・放課後等デイサービスで、 子どもたちへの支援をお願いします。 ●児童指導 ●送迎 ●簡単な事務作業 など ※事務業務を中心にIT化を進めています! 一人ひとりの個性に目を向けながら、 成長をサポートしてください。 職員同士で密な情報共有や連携を行っており、 困ったときにはすぐに助け合える環境です。 児童指導員としての実務経験がない方や、 ブランクがある方も徐々に慣れていけます! ✤………………………………………………✤ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✤ ALOHA KIDS SCHOOL 南流山について ✤ ╰━v━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ⏩実は珍しい「定時前退勤」OK  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務が終われば18:30を待たずに帰れます! システム化で事務作業もサクサク♪ ⏩自分の家族も最優先に  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 完全土日祝休み(年間休日120日以上)に加え、 「お子様体調不良休暇」を完備。 急な休みでも肩身の狭い思いはさせません! ⏩フラットな人間関係  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 職員の男女比はほぼ5:5。 若手からベテランまで、お互いを リスペクトして助け合う風土です。 「南流山駅」より徒歩9分
求めている人材 ✅必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆普通自動車運転免許 ✅歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆児童指導員任用資格をお持ちの方 ◆保育士資格をお持ちの方 ◆実務未経験OK! ◆ブランクOK ◆仕事もプライベートも大切にしたい方 ◆効率を意識して仕事を進めたい方 ◆子どもの成長に関わる仕事がしたい方 ◆周囲と協力しながら仕事を進められる方 ✤………………………………………………✤ 残業を前提にせず、限られた時間の中で 協力して業務を進めるのが私たちのスタイル。 仕事帰りの予定や家族との時間、趣味など、 プライベートも大切にしながら働けます。 ✤………………………………………………✤ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・69歳以下(70歳定年制のため))
医心館 流山おおたかの森
月給36.3万円~/年収496万円可/年間休日115日/賞与3.5ヶ月分/残業なし/未経験歓迎!
住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者月給36.3万円~/年収496万円可/年間休日115日/賞与3.5ヶ月分/残業なし/未経験歓迎! 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者 千葉県流山市おおたかの森西4丁目2-1 正社員 業務内容 未経験からサービス提供責任者にチャレンジ可能! 住宅型有料老人ホーム『医心館』のご利用者様へのサービス提供やサポート業務を行っていただきます。 ◆仕事内容◆ ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・モニタリング ・介護職員の育成(指導、アドバイス) ・利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務 ・契約業務(訪問介護について) ・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 ・身体介護、生活援助業務(事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり) ◎介護現場のコーディネーターの役割 ・入居者様とそのご家族の想いを汲み取り、入居者様に適したサービスを提供します。 ・介護士や看護師、ケアマネと相談、連携してケアを実現します。 ・入居者様がどのように過ごしたいかを実現できるポジションです。 ◎未経験スタートが安心の理由 ・施設内訪問介護では他職種との連携もスピーディ! ・基本2名体制でフォローしあえる! ・全国200名のサービス提供責任者のつながり! ・サービス提供責任者サポートメンバーのフォロー! ・オンライン研修&地域別の連絡会・交流会あり! まずは応募、お問い合わせください! ◎ こんな方にピッタリ!! ・介護職の経験を活かしキャリアアップしたい方 ・現職で経験を積むことが出来なかった方 ・ 今後のキャリアを考えイチから学び直したい方 ・現職の仕事や待遇・給与に悩みがある方 ・現職の会社の方針や将来に不安がある方 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制
沿線・最寄駅 <無料駐車場完備!車通勤OK/駅近!通勤ラクラク◎> 東武アーバンパークライン、つくばエクスプレス 流山おおたかの森駅 徒歩8分
月給363,300円以上 給与 月給:363,300円 〜 固定残業:なし 賞与:<賞与> 年2回 ※7月・12月支給(前年度実績3.5ヶ月) ■年収496万円 ■月給363,300円 ※夜勤手当 8,000円/1回 別途支給 試用期間 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様
求める人物像 【必須スキル・経験】 ・介護福祉士の資格 ・特養、訪問介護、老健、病院などで介護の実務経験5年程度お持ちの方 サービス提供責任者未経験から活躍している方が多数! 【歓迎スキル】 ・経験サービス提供業務の経験のある方 ・ケアマネの経験があるが介護の現場に戻りたいとお考えの方 ・介護施設で管理者やリーダー経験をお持ちの方
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他児童福祉、その他保育、保育士 \保育士資格をお持ちのあなたへ/ 資格を活かして、もっと自分らしく働く。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ <選ばれる理由> ・残業ゼロ・持ち帰り業務ゼロ ・週休2日・希望休が通りやすい ・育休・介護休暇の取得実績あり ・ネイルOK・制服あり・WワークOK ・資格取得費用を会社が全額サポート ・転勤なし・勤務地の固定で安心 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 「保育の仕事は好きなのに、 残業や持ち帰り作業が辛くて 続けられなかった」 そんな経験、ありませんか? ここでは、定時に帰れる環境を 本気で整えています。 保育士資格を持つあなたが、 長く・楽しく働き続けられる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ どんな仕事をするの? ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後の時間を過ごす 子どもたちと一緒に、 「できた!」を増やしていく お仕事です。 少人数だからこそ、 一人ひとりの個性に合わせた 丁寧な関わりができます。 ▼子どもへのサポート ・体操・ダンス・ゲームなどを通じた 遊びと育ちの支援活動 ・日常生活の簡単なサポート ・小さな成長を記録する声かけ支援 ▼ご希望の方は管理業務も ・レクリエーションの企画・運営 ・スタッフへの指導・フォロー 難しい専門知識より、 「子どもと関わりたい気持ち」が 一番大切です。 体操・工作・ダンス・音楽など、 あなたの趣味や特技が そのまま活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 1日の流れ(モデルケース) ━━━━━━━━━━━━━━━ 10:00 出勤・施設の開所準備 11:00 ミーティング・活動準備 12:00 昼食・休憩 13:00 午後の活動準備・記録整理 15:00 子どもたちのお迎え・受け入れ 17:00 保護者へのお引き渡し対応 18:00 片付け・申し送り 19:00 退勤(残業なし) 実働8時間・休憩60分 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフは20代〜50代と幅広く、 明るくにぎやかな職場です。 カラフルな施設デザインと こだわりの遊具・おもちゃに囲まれた 楽しい環境で、 子ども達も毎日元気に過ごしています。 レクリエーションはスタッフが アイデアを出し合って企画。 「こんなことやってみたい!」 あなたの意見が通りやすい職場です。 ブランクがある方、 管理職が初めての方、 前職が保育園・幼稚園の方、 みなさん活躍中です。 あなたからのご応募、 お待ちしています。
ケアパートナー株式会社
【野田市・川間駅】2025年12月新規オープン!/年休121日/引越手当
仕事内容: 【野田市・川間駅】2025年12月新規オープン!住宅型有料老人ホームのホーム長(管理職) 住宅型有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務(住宅型有料について) ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 ごお客様さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
アクセス: 東武野田線 川間駅から車で10分
月給442,500円~477,500円 給与: 【正職員】 月給442,500円~477,500円 給与内訳 ・基本給:292,500円~307,500円 ・役職手当:90,000円 ・職務手当:50,000円 ・資格手当:介護福祉士10,000円、看護師30,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 家族手当:配偶者16,000円 / 子4,000円 通勤手当:上限40,000円/月 賞与:年2回 試用期間あり:3ヶ月(同条件)
求める人材: 看護師または介護福祉士をお持ちの方 高卒以上 年齢:50歳以下(長期キャリア形成のため)
株式会社アフェクター
年間休日120日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理(倉庫/配送センター)、倉庫作業スタッフ \\\✨ この求人のポイント✨ /// ✅年間休日120日以上!5日以上の連休可 ✅入社後のサポート体制も万全! 安心してキャリアをスタートできます◎ ✅評価基準が明確! 頑張りや成果が正当に評価される環境 |◤ 仕事内容 ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大手通信キャリア様向けの 通信機器・部材を扱う倉庫にて、 入出庫管理や在庫確認、検品、 ピッキング、出荷準備などを ご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■入出庫管理 ■在庫確認 ■検品作業 ■ピッキング ■出荷準備 【業務について】 通信機器や部材を扱う倉庫での 作業となります。 入荷した商品の検品や、 出荷に向けたピッキング、 在庫の確認など、倉庫内での 一連の流れを担当します。 未経験の方でも丁寧に お教えしますので、 安心してスタートできます。 ――――――――――――――――――― ✅働きやすい環境が整っています  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年間休日120日以上◎ 土日祝日と合わせて 5日以上の連休も取得可能。 先輩社員のほとんどは長期連休を確保し、 旅行へ行く人が多いです。 プライベートも充実させながら 働ける環境です。 ――――――――――――――――――― ✅手厚いフォロー体制で安心  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業担当やキャリアサポート担当が 継続的にフォロー。 定期的な面談を実施し、一人ひとりの 目標や希望に寄り添い、将来の キャリアプランを一緒に考えます。 現場での悩みや不安も相談しやすく、 安心して業務に取り組めます。 ――――――――――――――――――― ✅明確で納得感のある評価制度  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 評価基準が明確なため、頑張りや成果が 正当に評価される環境です。 キャリアアップや収入アップを 目指しやすい制度を整えています。 最新技術を活用した案件も 豊富にあるため、市場価値の高いスキルを 身につけながら成長できます。 また、資格取得支援や研修制度など、 継続的な学習をサポート。 長期的に成長できる環境が整っています。 書籍購入制度もあり、 自己研鑽を応援しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社アフェクターについて _________________◢ AI・クラウド・DXなど、 最新技術を活用した案件が豊富です。 市場価値の高いスキルを身につけ、 長期的にエンジニアとして 成長できる環境を提供しています。
交通・アクセス 最寄り駅:初石駅
月給230,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <✨歓迎条件> ■未経験・ブランクがある方もOK ■倉庫内作業やリフトの資格をとりたい方 ■年齢不問 ■外国人可
就労継続支援B事業所ハナフイ(有限会社ワイオハ)
年俸420万円~|土日休み・残業なし✨|川間駅から徒歩1分!
仕事内容 年俸420万円以上! 【土日休み|残業ほぼなし✨】 資格を活かして活躍できるお仕事◎ 利用者様一人ひとりの "働きたい"を一緒に支えましょう♬ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✅ 年俸420万円以上! ✅ 完全週休2日制(土日休み) ✅ 残業基本なし!17:30終業! ✅ 「川間駅」徒歩1分 ✅ 車通勤OK! ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 「資格を活かして働きたい」 「もっと一人ひとりに寄り添いたい」 「管理業務にもチャレンジしたい」 そんな想いをお持ちの方を大歓迎♬ / 経験やアイデアを活かし、 利用者様の成長を支えるやりがいも* \ 当事業所では、 就労支援だけでなく、利用者様が 地域で自分らしく生活できるよう、 個々に合わせた支援を行っています。 ▼管理業務 ――――― ・事業所全体の運営 ・マネジメント ・関係機関との連携 ・実習先や就職先の開拓 ・工賃向上に向けた企画、運営 ・職員の育成・サポート ▼サービス管理責任者業務 ―――― ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・利用者様やご家族との面談 ・日常生活支援 ・就労支援 ・関係機関との連絡・調整 ・利用者様の送迎(社用車使用) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★働きやすさも自慢の職場! ━━━━━━━━v━━━━━━━━ 完全週休2日制(土日休み)で、 残業はほとんどありません。 年俸420万円以上に加え、 資格取得支援制度や研修制度も充実。 サービス管理責任者として 経験を積みながら、管理者としての スキルも身につけられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ステップアップにもお勧め! ━━━━━━━━v━━━━━━━━ ✔ 資格を活かしたい ✔ 利用者様一人ひとりと向き合いたい ✔ 管理者としてキャリアアップしたい ✔ 安定した環境で長く働きたい ✔ チームワークを大切にできる 利用者様の「できた!」を一緒に喜び、 自分らしく働ける未来を支える仕事! あなたの経験や資格を活かして、 私たちと一緒に 温かい事業所をつくっていきませんか?
交通・アクセス 東武野田線/川間駅から徒歩1分
[勤務地:〒270-0235千葉県野田市尾崎]
年俸4,200,000円以上 給与詳細 基本給:年俸 420万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・年俸の1/12(月額約35万円※一律役職手当:5万/一律時間外手当10h分:5万を含む)を毎月支給 ・年1回、業績・能力評価に応じた見直しあり ・みなし残業あり(月10時間程度)
求めている人材 【必須】 ・サービス管理責任者研修修了者 ・普通自動車運転免許(AT限定可) *資格を活かせるお仕事 *ブランク歓迎 *転職者歓迎 *学歴不問 *初社員や第二新卒も歓迎 *30代活躍中 *40代活躍中 *50代活躍中 *経験者歓迎 *フリーター歓迎 ╭━━━━━━━━━━━╮ お車での通勤もOKです! ╰━━━━━v━━━━━╯ ・川間駅 ・七光台駅 ・清水公園駅 ・愛宕駅 ・野田市駅 ・南桜井駅 ・梅郷駅 ・運河駅 ・江戸川台駅 ・柏たなか駅 ・野田市 ・柏市 ・流山市 ・春日部市 ・坂東市 ・守谷市 ・松伏町 ・吉川市 ・越谷市 ・我孫子市 などからもアクセスしやすい☆。・.
株式会社吉野家
月9〜10日休み!外食経験者は給与最大110%保証!賞与年2回!
仕事内容: 未経験でも店長候補スタート! 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110%保証! 募集職種:接客スタッフ 吉野家でのホール業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み! ・外食での店長経験者は給与の最大110%保証! ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる! ・社宅・転居補助制度あり(希望者のみ) ・吉野家で安定して働ける! ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能! ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 <キャリアパスについて> 入社後は、店長候補(アシスタントマネジャー)としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。
アクセス: 川間駅 付近 千葉県野田市船形2850-1
[勤務地:千葉県野田市川間駅]
月給232,500円~300,000円
求める人材: 飲食経験者 <歓迎> ・何らかの接客経験をお持ちの方 ・飲食業態で店長などのマネジメント経験がある方
仕事内容: 未経験でも店長候補スタート! 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110%保証! 募集職種:店長候補 吉野家での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み! ・外食での店長経験者は給与の最大110%保証! ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる! ・社宅・転居補助制度あり(希望者のみ) ・吉野家で安定して働ける! ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能! ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 <キャリアパスについて> 入社後は、店長候補(アシスタントマネジャー)としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。
アクセス: 流山おおたかの森駅 付近 千葉県流山市 おおたかの森北一丁目1番地の1
アクセス: 流山駅 付近 千葉県流山市加4-1643
仕事内容: 未経験でも店長候補スタート! 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110%保証! 募集職種:調理 吉野家での調理業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み! ・外食での店長経験者は給与の最大110%保証! ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる! ・社宅・転居補助制度あり(希望者のみ) ・吉野家で安定して働ける! ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能! ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 <キャリアパスについて> 入社後は、店長候補(アシスタントマネジャー)としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。
[勤務地:千葉県流山市流山おおたかの森駅]
アクセス: 運河駅 付近 千葉県野田市上三ヶ尾205-1
[勤務地:千葉県流山市流山駅]
[勤務地:千葉県流山市運河駅]
ホームセンターコーナン・コーナンPRO
<未経験歓迎/総合職> 家賃の自己負担は「約1割」だけ! 新エリア開拓や、大阪本社勤務など、全国規模でキャリアを磨けます。
仕事内容 【具体的なお仕事内容】 ホームセンターコーナン・コーナンPROの、 「総合職」としての募集となります。 将来の幹部候補として、店舗運営からスタートし、幅広いキャリアを目指せます。 ■入社後は基本的な業務を習得 まずは店舗全体の業務を広く浅く学んでいきます(レジ・SC・その他初期対応) その後、「部門担当者」として、 複数部門に分かれる商品群から1部門をお任せします。 店頭での接客・在庫管理・売り場管理などを学びます。 ※担当部門については、店舗の人員・特性・本人の適性を考慮し店長が決定。 ◆―――――――――――――――――◆ ■総合職ならではのキャリアステップ 現場を知った後は、あなたの希望や適性に応じて、 全国の店舗や本部への異動の可能性があります。 多様な地域や店舗規模、異なる顧客層に触れることで、 より幅広い視野とマネジメントスキルを習得し、 早期のキャリアアップ・高収入を目指せます。 ◆―――――――――――――――――◆ ■全ての商品を覚える必要はありません。 商品は10万種類以上。 「売っていないものがない」というくらいの 多彩なラインナップを誇るコーナン。 ただ、どこに何があるか?この商品の特長は何か? これら全てを全員が把握するのは難しいです。 そこで、商品カテゴリごとに複数部門に細分化し (例えば自転車部門・園芸部門・照明器具部門など)、 その中の1部門の専任として店頭に立ちます。 こうすることで専門性に特化し、お客様の ちょっとしたお悩みごとも解決できるほど 知識が身につく、というわけです。 自分のお店を経営している、 という感覚に近いですね。 ◆―――――――――――――――――◆ 【コーナン×総合職の魅力5選】 魅力(1)【大阪本社から、全国600店舗以上を動かす】 *** 現場で培った経験を活かし、将来は大阪本社で商品調達や販売促進、 店舗開発など、全社を牽引する業務に携わるチャンスがあります。 関西を基盤としながら全国へ急拡大を続ける当社。 会社全体を動かすスケールの大きな仕事に挑戦してみませんか。 「将来は経営に近い視点でビジネスをしたい」という意欲的な方を歓迎します。 魅力(2)【新規エリアでの地域開拓に携われる】 *** これまで行ったことのない地域での業務経験が可能です。 新規出店エリアにおいて、 立ち上げや調整業務に携わるチャンスがあります。 ゼロから店舗や組織を作り上げる経験は、一生モノのスキルになります。 魅力(3)【借り上げ社宅制度による転居サポート】 *** 会社指示による転居が発生した場合は、 借り上げ社宅を会社が用意します。 なんと、通常家賃の約10分の1程度の自己負担で入居が可能です。 生活コストを大幅に抑えられるため、可処分所得が増え、 「貯金ができるようになった」という社員も多いです。 魅力(4)【実は、業界トップクラス。】 *** 全国に600店舗以上展開し、 毎年30店舗ペースで出店を計画中。 東証プライム上場企業として、安定した基盤があります。 店舗数、売上、商品数 どれをとっても業界トップクラスです。 魅力(5)【給与水準が高い&賞与年2回】 *** 総合職は地域限定職に比べて ベースの給与設定が高くなっています。 月給25.1万円以上からのスタート。 30代前半の店長職で年収600万円も可能です。 頑張りがしっかり収入に反映される環境です。
アクセス つくばエクスプレス 南流山A1口徒歩約18分、つくばエクスプレス 南流山A1口徒歩約18分、つくばエクスプレス 南流山A1口徒歩約18分 *総合職採用*全国転勤あり*大阪本社や新規エリアへの配属チャンスあり*初回配属は会社へご報告いただいた住所から通勤90分程度で決定いたします。なお、2回目以降は転居を伴う異動の可能性がございます。*HC/PROの配属につきましては、ご希望はお伺いいたしますが、適性・経験・エリア特性等を総合的に判断のうえ、最終的な配属店舗を決定いたします。ご応募いただいた店舗は配属候補の一つであり、他店舗へ配属となる可能性もございます。
[勤務地:千葉県流山市大字木]
月給251,000円以上 給与 月給 25万1000円以上 (一律手当を含む) 上記は最低給与額です。 経験を考慮し当社規定により決定致します。 \昇給制度&賞与あり!/ 昇給は年1回、賞与は年2回。 ※年間賞与額は賞与算定月額の約3.3か月分です! さらに別途下記手当がございます。 <各種手当> 通勤手当(交通費) 役職手当 時間外労働手当 家族手当 資格手当 …など。 <入社時の想定年収> 年収370万円前後スタート(各自経験によります) <年収例> 年収600万円/32歳・店長職(月給39.5万円+賞与+手当) 年収450万円/30歳・主任職(月給29.5万円+賞与+手当) 年収410万円/26歳・チーフ職(月給27万円+賞与+手当) 年収370万円/24歳・一般職(月給25.1万円+賞与+手当) ※一例です、経験に応じて更に年収アップは可能。 交通費:交通費支給
資格 *高卒以上の方 *転職回数不問 *全国転勤が可能な方(総合職採用のため) *子育て世代も活躍中 「新しい土地でチャレンジしたい」 「将来は本部で働きたい」 「変化を楽しめる」 という方が輝ける会社です。 受け身ではなく、「自ら動き、自ら学ぶ」という姿勢の方が輝ける会社です。 逆に言えば、主体性的に動ける方であれば、経験はなくても大丈夫です! 接客・販売が好きな方も大歓迎!定着率もいい職場です◎ ■留学生の応募要件について:日本語能力試験N1取得済の方のみ応募可能です。 年齢の条件と理由:45歳未満の方(例外事由3号イ)
株式会社 FOOD & LIFE COMPANIES
月10日休み!年間休日 119 日!残業30時間程度!月収28.5万円!賞与50万円!
仕事内容: 20,30代活躍中! 店長経験者の内定実績多い! 月10日休み、月間残業時間30時間程度! 基本給25万+残業代(残業20時間 3.5万円)=28.5万円! 賞与50万円(店長は100万以上!) 募集職種:店長候補 スシローでの調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・マネージメントの裁量権も広い(新卒 1 年目で 200 名のお客様と 20 名のスタッフ管理) ・1 店舗 100 名近いスタッフの管理する大型店 ・年に 2 回 5 連休が可能です! ・年間休日 119 日(月間休日 10 日) ・残業平均時間 30時間! ・基本給25万+残業代(残業20時間 3.5万円)=28.5万円! ・衛生面などマニュアルがしっかりしていて安心 ★これも重要じゃないでしょうか! ・店⻑平均年収 700 万円弱!! (688 万円) ・入社 2-3 年で店⻑昇格も珍しくありません! 給与:25-30万円 25万円+残業代全額支給+住宅手当 ※住宅手当 … 10,000~33,000/月(本人名義住居のみ/住居所在地により変動) 全社員平均年収は583万円(平均月給32万4,000円/2021年度実績) 店長の平均年収は688万円(平均月給38万2,000円/2021年度実績) 【賞与】年2回(6月、12月) ※店長になると賞与で100万円オーバー
アクセス: 愛宕駅 付近 千葉県野田市つつみ野1-1-3
月給250,000円~300,000円
求める人材: ・飲食経験者(飲食アルバイト経験だけでもOK) ・人と接する事が好きな人 ★店長経験がある方は大歓迎です! ★飲食アルバイト経験だけでもOKですが、コミュニケーション力は求めます。 (将来的に100名以上のマネージメントができる人材を探しています。)
アクセス: 南流山駅 付近 千葉県流山市大字木371
株式会社資さん
27.5万円スタート!賞与年4回(年間70万円)!月8休み!
仕事内容: 年収380万円スタート!(店長になると年収513万円) 月8休み、7日間の連続休暇という安定企業 九州ではトップクラスの待遇! あなたの飲食経験を活かしませんか! 募集職種:店長候補 資さんうどんでの調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 【求人のおすすめポイント】 ・北九州市のソウルフードで福岡では有名店! ・店舗数40店舗以上 ・安くて、旨くて地元密着企業! ・若手、未経験には給与高い(月収27.5万円+賞与=380万円) ・店長になると年収513万円 ・月8休み、7日間の連続休暇!! ・月間残業時間30時間程度 ・大きなやりがい 九州発の“全国展開”そして“世界”へ挑戦! 第二創業期。まだまだ創り上げるフェーズ! 挑戦する仲間に加わりませんか? 誰かが敷いたレールを走るののではなく自らレールを敷いていく ■業務内容 まずは、接客・仕込み、調理など現場の仕事をお願いします。 そこで人の動きやお客様の入り(何時頃が多く来店されるのか、この時期はこのメニューが良く売れる)など現場感を学んでいただきます。 その後、店長候補⇒店長⇒エリア長とキャリアを積んでいきます。 ■月給 :月給 27万5,666円以上 固定残業時間(トータル) 30時間/月 残業代 4万9,110円 年収380~500万円! ※固定残業代は30時間分。超過分別途支給 <年収例> ・年収513万円(22歳)店長職 ・年収736万円(32歳)エリア長職 ■賞与:年4回 ■キャリアアップについて ・会社の成長と能力の成長に応じて、昇格・昇給を実現する制度 ・全体を全社で統一化し、透明性のある制度 チャンスを求めている方には自信を持ってお勧めできる会社です!
アクセス: 初石駅 付近 千葉県流山市駒木台108−5
月給275,666円~300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥275,666 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥49,110(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材: ・学ぶ意欲・成長意欲を持った人 ・謙虚で感謝を忘れない人
ピース訪問看護ステーション流山
夜勤/オンコール無し・賞与実績3.6ヶ月で安心の在宅看護
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:看護師、一般事務、携帯ショップエリアマネージャー ✅ 年収496万円〜550万円スタート ✅ 夜勤・オンコールなしもOK ✅ 年間休日120日以上・選べる働き方 ✅ フレックス制・直行直帰可能 ✅ ワークライフバランス抜群! ✅ ネイル・ピアス自由♪ \利用者様に寄り添える訪問看護師募集!/ 【✨仕事内容】 医師の指示に基づき、 利用者様宅で訪問看護を担当します。 一人ひとりとじっくり向き合えるため、 病院とは違ったやりがいがあります。 【✨具体的な業務内容】 ・バイタルチェック ・医療処置・健康管理 ・服薬管理 ・ご家族との情報共有 ・訪問記録作成 iPadとAI音声入力を活用し、 記録作業もスムーズです! 【✨入社後について】 まずは先輩との同行訪問からスタート。 利用者様との接し方や 業務の流れを少しずつ覚えていけるため、 訪問看護未経験の方も安心です。 有給取得率は平均80%と 非常に休みやすい環境です♪ 【✨代表メッセージ】 スタッフが笑顔で働けることが、 利用者様への良いサービスにつながると考えています。 働き方は一人ひとりに合わせて柔軟に対応し、 長く安心して働ける職場づくりを大切にしています。
交通・アクセス 江戸川台駅より徒歩2分
[勤務地:〒270-0115千葉県流山市江戸川台西]
年俸4,960,000円~5,500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:年俸 489万円 〜 543万円 固定残業代:あり 1年あたり7万円 〜 7万円(固定残業時間:1年あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 年収496万〜550万 賞与は当社の業績などに応じた金額を支給いたします。 (昨年は3.6ヶ月分を支給) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> 看護師資格 普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方を歓迎します!> 利用者様やご家族に寄り添った看護をしたい方 チームで協力しながら仕事を進めたい方 訪問看護の経験を積んでキャリアアップしたい方
株式会社串カツ田中
完全週休2日制(年121日)!年末年始休!地元勤務!店長30万〜!
仕事内容: 店長経験者なら30万円スタート! 完全週休2日制・転勤なしの地元勤務! 早い段階から裁量を持ち、挑戦できる環境です! 募集職種:店長候補 串カツ田中での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ★お勧めポイント★ ・完全週休2日制(基本「月・火」「水・木」) ・年末年始は全店休業(12月31日、1月1日は休み) ・年間休⽇は121⽇以上 ・転勤なし!! ・新店続々開店のため、チャンスがあり、昇進もスピーディー(店長最短3ヶ月あり) ・2025年30店舗オープン予定(FC15店) ・新業態天ぷら専門店:天のめしも同時募集!!!! ■仕事内容 初めは、接客・調理を中心とした店舗運営からスタート 売上・コストの管理・スタッフの採用・教育など マネジメントスキルも身につきます。 早い段階から裁量を持ち、挑戦できる環境です! ■給与 未経験者:月給 26万1,000円~29万円 店長経験:月給 30万円~50万円 ※30h固定残業代含む 以下の手当ありです! 役職手当 その他の各種手当 インセンティブ 賞与:年2回 ※ポテンシャル重視の採用! (前職営業などで30万なら交渉可能、実際28,9万で入社実績あり) ≪キャリアップ事例≫ ・入社10カ月でゼネラルマネージャーへ昇進 ・26歳でゼネラルマネージャーに昇進 ・入社後、3ヵ月で店長に昇格、上級店長へチャレンジ中! ★実力があれば年齢・学歴関係なく、スピード昇進と高収入実現可能! ≪将来の選択肢も豊富!≫ 各部署による社内求人募集に立候補できる、 キャリアアップ・チェンジ制度もあります。 各部長が面接を実施し、適性や試験を経て決定。 年功序列関係なく、やる気と実力でチャンスを勝ち取ることができます。
アクセス: 初石駅 付近 千葉県流山市西初石6-182-13
月給261,000円~500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥261,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥46,100(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材: 飲食経験者(店長経験者歓迎!)
株式会社New Sense/【千葉県-流山おおたかの森】
衝撃!月給285,000円◎\正社員として安定♪/未経験OK
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【仕事内容】 家電量販店やショッピングモールの一角に設置された「スマホPRブース」にて、 最新スマホや新しいキャリアサービスをお客様にご紹介するお仕事です。 \1日の流れはざっくりこんな感じ!!/ 【ブースの設営・準備】 開店前にパンフレットやサンプル端末をセッティング。 「今日もがんばるぞ」と気合を入れるだけでOKです。 【通りがかったお客様にお声がけ】 「よかったら最新スマホ、触ってみませんか?」の一言から始まります。 難しいトークは不要。笑顔と元気な挨拶が最大の武器です!! 【パンフレット・サンプルの配布】 商品の魅力が一目でわかる資料をお渡しします! 受け取ってもらえた瞬間、小さな達成感があります♪ 【スマホの体験案内】 実際に端末を手に取っていただき、画面の見やすさや操作感を体験してもらいます! 「カメラがきれいですよね!」「動作がサクサクなんです!」程度の案内ができれば十分です。 難しい機能説明はスタッフマニュアルに全部書いてあります☆ 【料金プラン・サービス内容のご説明】 マニュアルに沿って、わかりやすくご案内するだけ! 専門用語を暗記する必要はありません! 【興味を持ったお客様を専任スタッフへご案内】 「もっと詳しく聞いてみたい」というお客様は、契約担当の専任スタッフへバトンタッチするだけ♪ 契約・成約の業務は一切ありません! \☆【こんな方、大歓迎!】☆/ ・人と話すことが好きな方 ・明るく元気に挨拶できる方 ・スマホに興味がある方(詳しくなくてもOK) ・立ち仕事が苦にならない方 ・チームで和気あいあい働きたい方 「スマホ詳しくないと無理かな…」と思ったあなた、全然無理じゃないです。 研修でしっかり教えてもらえるので、初日からいきなり放り出されることはありません!!
交通・アクセス つくばエクスプレス「流山おおたかの森駅」、東武野田線「豊四季駅」、東武野田線「初石駅」
[勤務地:〒270-0100千葉県流山市]
月給285,000円以上 給与詳細 基本給:月給 28万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給28万円〜 完全週休2日制(週5日・10:00〜20:00勤務の中で8時間勤務) 入社後はスキルや経験に応じてしっかり給与が上がっていきます♪ 「ずっと同じ給料」という、あの地味につらい現象はありません! がんばった分、ちゃんと返ってくる職場です。 休みもしっかり完全週休2日制。「休みが取れるって聞いてたのに…」という入社後のがっかりエピソードも、ここでは起きません。 毎月安定して稼ぎながら、しっかり休んで、また稼ぐ。 シンプルですが、これが一番大事だと思っています♪
求めている人材 【必須資格】 ・なし! 未経験でも大歓迎です! 笑顔とやる気さえあれば大歓迎です♪ 働く人の声 Aさん(26歳・女性)入社2年目 「スマホの知識ゼロから始めて、今では自分から声をかけるのが楽しいです」 前職はアパレル販売員で、スマホの知識は正直ほぼゼロでした。 でもマニュアルがしっかりしているので、知識面の不安はすぐ消えました。 今は知らないお客様にも自然と声をかけられるようになって、人見知りだった自分がちょっと信じられないです(笑)。 Bさん(43歳・男性)入社1年目 「40代・未経験でも大丈夫か不安でしたが、前職の営業経験が思った以上に活きています」 「年齢より人柄を見ています」という面接の一言で飛び込みました。 スマホ知識は研修と現場でじわじわ身につくので心配不要です。 お客様に「わかりやすかった」と言ってもらえる瞬間が、シンプルに嬉しいですね。 Cさん(34歳・男性)入社3年目 「ノルマなしって最初は信じられなかった。でも本当になかった(笑)」 前職の飲食業では毎月の数字に追われていたので、正直「建前でしょ」と思っていました。 でも本当にノルマがなくて。契約は専任スタッフに任せられるので、自分は「興味を持ってもらうこと」だけに集中できます。 気持ちのゆとりが全然違います。
仕事内容: 月10日休み、月間残業時間30時間程度! 基本給25万+残業代(残業20時間 3.5万円)=28.5万円! 賞与50万円(店長は100万以上!) 募集職種:店長候補 スシローでの調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・マネージメントの裁量権も広い(新卒 1 年目で 200 名のお客様と 20 名のスタッフ管理) ・1 店舗 100 名近いスタッフの管理する大型店 ・年に 2 回 5 連休が可能です! ・年間休日 119 日(月間休日 10 日) ・残業平均時間 30時間! ・基本給25万+残業代(残業20時間 3.5万円)=28.5万円! ・衛生面などマニュアルがしっかりしていて安心 ★これも重要じゃないでしょうか! ・店⻑平均年収 700 万円弱!! (688 万円) ・入社 2-3 年で店⻑昇格も珍しくありません! 給与:25-30万円 25万円+残業代全額支給+住宅手当 ※住宅手当 … 10,000~33,000/月(本人名義住居のみ/住居所在地により変動) 全社員平均年収は583万円(平均月給32万4,000円/2021年度実績) 店長の平均年収は688万円(平均月給38万2,000円/2021年度実績) 【賞与】年2回(6月、12月) ※店長になると賞与で100万円オーバー
大衆酒場 森のBEETLE
生活リズムを保ちながらしっかり稼げる正社員【1】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他飲食、飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ ==================== “また行きたくなる”だけでなく、 “また働きたくなる”酒場 ==================== ⭐未経験でも飲食業に挑戦したい ⭐飲食の仕事を続けながら、無理なくキャリアを積みたい ⭐地域密着型のお店で腰を据えて働きたい ⭐安定した会社で、安心して長く働きたい そんな想いを叶えられる、正社員募集です。 \春から働きたい方も必見!/ 同エリア・ブランドのオープニング店舗あり! 大衆酒場BEETLE 柏 千葉県柏市旭町1-10-15レガーロ柏1階 ※4月OPEN/同条件 ==================== 人気ブランドでキャリアを磨くチャンス! ==================== ✅仕込み/調理/盛り付けなどのキッチン業務全般 ✅お客様のご案内や料理の提供などのサービス対応 ✅地元食材を活かしたメニュー提案や開発 ✅店舗運営に関わる業務(オペレーションづくり・調理環境の整備など) ✅ご希望に応じて、SNS運用・仕入れ・発注管理など運営面への関与も可能 \調理内容はシンプル&丁寧/ 季節の食材を活かしたおつまみやお刺身、もつ煮込みなどが人気。 手頃な価格帯のメニューですが、すべて素材から手作りしています。 未経験の方でも、丁寧なレシピとOJTがあるので、少しずつ覚えながら安心してスタートできます。 \コミュニケーションを楽しむ接客/ 一人飲みのお客様も多く、自然に会話が弾む空間。 料理提供やカウンター越しのやり取りなど、バラエティに富んだ接客経験が積めます。 飲食・調理未経験でも問題ありません。 既存店舗では正社員デビューの方も活躍しています! 今回の募集では応募条件はありません。 \ブランド紹介/ ⭐大衆酒場BEETLE BEETLEは、“団塊ジュニア世代が気持ちよく過ごせる場所をつくりたい”という想いから生まれたネオ大衆酒場です。 昭和の大衆酒場文化をベースに、今の時代感覚を心地よく織り交ぜた店づくりが特徴です。 ⭐麦酒宿まり花 麦酒宿まり花は、大衆酒場のにぎわいと、クラフトビールの本格的なラインナップが融合した酒場ブランドです。 店内には12種類の日替わりタップを常設し、国内外のクラフトビールを気軽に楽しめる場として親しまれています。 ⭐うお宿 うお宿は、焼魚や刺身、旬の酒肴を中心に提供する“和の酒場”ブランドです。 和食ならではの丁寧な仕事と、お酒との相性を大切にした料理で、 落ち着いた大人のお客様に親しまれています。 ⭐The Office 恵比寿 The Office 恵比寿は、クラフトビール12タップと、 日本のストリートカルチャーを感じる料理を楽しめる酒場ブランドです。 ★【公式HP & SNSはこちら】 ▶ 会社HP: https://productoftime.co.jp/ ▶ 代表インスタ:https://www.instagram.com/tomoyoshiyooneuisen/ ==================== “手厚すぎる”待遇制度で 長く安心して働ける環境を整えました ==================== 【勤務スタイル】 残業あり(実働10h) 【その他】 2週間ごとの希望シフト提出OK/曜日固定ナシ/連休取得OK 【手当・待遇】 ・各種社会保険完備/交通費支給(月3万円まで)/昇給・賞与あり ・まかないあり/引越し代補助(規定あり) ・社員割引/新店舗オープン時“テストラン”無料参加/健康診断 【福利厚生&イベント】 ・月1回のES調査/サンクスギフト制度/お誕生日ギフト(本人&ご家族へ) ・社員旅行(渡嘉敷島・伊豆グランピング・安比高原など) ・部活動(釣り部・フットサル部・サーフィン部 ほか/自由参加) ・食事会補助 【学びの場】 ・ビバレッジセミナー(日本酒・クラフトビール・ナチュラルワイン 等) ・ビバレッジツアー(酒蔵・ワイナリー・醸造所見学) ・料理講習会(大衆事業部)/料理コンペ(洋食事業部) ・サービス勉強会/国内外視察/資格取得支援 (ソムリエ・SAKEディプロマ・ビアテイスター 等) ==================== 運営会社 株式会社プロダクトオブタイム ==================== 「自分たちが日常的に利用したいと思えるお店」を軸に、 東京・仙台を中心に飲食店を展開。 店舗ごとに異なるコンセプトで、地域に調和するデザイン/サービス/料理を一貫プロデュース。 仲間とともにお客様の喜びやチームの成長をゴールにできる、 柔軟で成長志向のチームづくりを大切にしています。 ==================== キャリア&応募について ==================== 希望により店長・マネージャーへのステップアップも可能。 「お客様の笑顔が好き」「イチからお店を作りたい」 その思いが活きる環境です。 入社日は、即入社〜現職退職後などご相談に応じます。 たくさんのご応募をお待ちしています!
交通・アクセス 流山おおたかの森駅から徒歩3分
月給230,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※休日スタイル・勤務スタイルにより給与は異なります。 【休日スタイル】 ・完全週休2日制(月8~10日休み) ・完全週休3日制(月12~14日休み) 【勤務スタイル】 ・残業なし(実働8h) ・残業あり(実働10h) ⭐経験者 ・週5日勤務×10時間 32万円~ ・週5日勤務×8時間 25万5000円~ ・週4日勤務×8時間 19万8400円~ ⭐未経験 ・週5日勤務×10時間 29万5000円~ ・週5日勤務×8時間 23万円~ ・週4日勤務×8時間 18万2900円~ ※その他 週4日×12時間や週4日×10時間など相談可能!
求めている人材 ⭐必須条件 必須条件はありません! お気軽にご応募ください。 ⭐歓迎 ■業界・業種未経験 ■学歴・職歴不問 ■第二新卒 ■10代・20代・30代・40代 ■飲食業で安定した働き方がしたい ■接客、営業など顧客対応の 経験をお持ちの方 ■遠方からの応募、U・Iターンも! ⭐こんな方におすすめ ◎お客様の喜ぶ笑顔を見るのが好き ◎常に成長していきたい ◎人を育てていくことに挑戦したい ◎自分の頑張りを給与や昇進で評価してほしい ◎仕事も私生活も楽しみたい 年齢の条件と理由:あり(※例外事由3号のイ (若年層の長期キャリア形成のため))
完全週休二日×残業なし!飲食でも生活を大切にできる【1】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食調理スタッフ、調理師、飲食店長/支配人 ==================== “また行きたくなる”だけでなく、 “また働きたくなる”酒場 ==================== ⭐未経験でも飲食業に挑戦したい ⭐飲食の仕事を続けながら、無理なくキャリアを積みたい ⭐地域密着型のお店で腰を据えて働きたい ⭐安定した会社で、安心して長く働きたい そんな想いを叶えられる、正社員募集です。 \春から働きたい方も必見!/ 同エリア・ブランドのオープニング店舗あり! 大衆酒場BEETLE 柏 千葉県柏市旭町1-10-15レガーロ柏1階 ※4月OPEN/同条件 ==================== 人気ブランドでキャリアを磨くチャンス! ==================== ✅仕込み/調理/盛り付けなどのキッチン業務全般 ✅お客様のご案内や料理の提供などのサービス対応 ✅地元食材を活かしたメニュー提案や開発 ✅店舗運営に関わる業務(オペレーションづくり・調理環境の整備など) ✅ご希望に応じて、SNS運用・仕入れ・発注管理など運営面への関与も可能 \調理内容はシンプル&丁寧/ 季節の食材を活かしたおつまみやお刺身、もつ煮込みなどが人気。 手頃な価格帯のメニューですが、すべて素材から手作りしています。 未経験の方でも、丁寧なレシピとOJTがあるので、少しずつ覚えながら安心してスタートできます。 \コミュニケーションを楽しむ接客/ 一人飲みのお客様も多く、自然に会話が弾む空間。 料理提供やカウンター越しのやり取りなど、バラエティに富んだ接客経験が積めます。 飲食・調理未経験でも問題ありません。 既存店舗では正社員デビューの方も活躍しています! 今回の募集では応募条件はありません。 \ブランド紹介/ ⭐大衆酒場BEETLE BEETLEは、“団塊ジュニア世代が気持ちよく過ごせる場所をつくりたい”という想いから生まれたネオ大衆酒場です。 昭和の大衆酒場文化をベースに、今の時代感覚を心地よく織り交ぜた店づくりが特徴です。 ⭐麦酒宿まり花 麦酒宿まり花は、大衆酒場のにぎわいと、クラフトビールの本格的なラインナップが融合した酒場ブランドです。 店内には12種類の日替わりタップを常設し、国内外のクラフトビールを気軽に楽しめる場として親しまれています。 ⭐うお宿 うお宿は、焼魚や刺身、旬の酒肴を中心に提供する“和の酒場”ブランドです。 和食ならではの丁寧な仕事と、お酒との相性を大切にした料理で、 落ち着いた大人のお客様に親しまれています。 ⭐The Office 恵比寿 The Office 恵比寿は、クラフトビール12タップと、 日本のストリートカルチャーを感じる料理を楽しめる酒場ブランドです。 ★【公式HP & SNSはこちら】 ▶ 会社HP: https://productoftime.co.jp/ ▶ 代表インスタ:https://www.instagram.com/tomoyoshiyooneuisen/ ==================== “手厚すぎる”待遇制度で 長く安心して働ける環境を整えました ==================== 【勤務スタイル】 残業なし(実働8h) 【その他】 2週間ごとの希望シフト提出OK/曜日固定ナシ/連休取得OK 【手当・待遇】 ・各種社会保険完備/交通費支給(月3万円まで)/昇給・賞与あり ・まかないあり/引越し代補助(規定あり) ・社員割引/新店舗オープン時“テストラン”無料参加/健康診断 【福利厚生&イベント】 ・月1回のES調査/サンクスギフト制度/お誕生日ギフト(本人&ご家族へ) ・社員旅行(渡嘉敷島・伊豆グランピング・安比高原など) ・部活動(釣り部・フットサル部・サーフィン部 ほか/自由参加) ・食事会補助 【学びの場】 ・ビバレッジセミナー(日本酒・クラフトビール・ナチュラルワイン 等) ・ビバレッジツアー(酒蔵・ワイナリー・醸造所見学) ・料理講習会(大衆事業部)/料理コンペ(洋食事業部) ・サービス勉強会/国内外視察/資格取得支援 (ソムリエ・SAKEディプロマ・ビアテイスター 等) ==================== 運営会社 株式会社プロダクトオブタイム ==================== 「自分たちが日常的に利用したいと思えるお店」を軸に、 東京・仙台を中心に飲食店を展開。 店舗ごとに異なるコンセプトで、地域に調和するデザイン/サービス/料理を一貫プロデュース。 仲間とともにお客様の喜びやチームの成長をゴールにできる、 柔軟で成長志向のチームづくりを大切にしています。 ==================== キャリア&応募について ==================== 希望により店長・マネージャーへのステップアップも可能。 「お客様の笑顔が好き」「イチからお店を作りたい」 その思いが活きる環境です。 入社日は、即入社〜現職退職後などご相談に応じます。 たくさんのご応募をお待ちしています!
求めている人材 ⭐必須条件 必須条件はありません! お気軽にご応募ください。 ⭐歓迎 ■飲食業界経験者 ■学歴・職歴不問 ■第二新卒 ■10代・20代・30代・40代 ■飲食業で安定した働き方がしたい ■接客、営業など顧客対応の 経験をお持ちの方 ■遠方からの応募、U・Iターンも! ⭐こんな方におすすめ ◎お客様の喜ぶ笑顔を見るのが好き ◎常に成長していきたい ◎人を育てていくことに挑戦したい ◎自分の頑張りを給与や昇進で評価してほしい ◎仕事も私生活も楽しみたい
飲食でも“ちゃんと休める”を叶える完全週休二日制【1】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食調理スタッフ、調理師、飲食店長/支配人 ==================== “また行きたくなる”だけでなく、 “また働きたくなる”酒場 ==================== ⭐未経験でも飲食業に挑戦したい ⭐飲食の仕事を続けながら、無理なくキャリアを積みたい ⭐地域密着型のお店で腰を据えて働きたい ⭐安定した会社で、安心して長く働きたい そんな想いを叶えられる、正社員募集です。 \春から働きたい方も必見!/ 同エリア・ブランドのオープニング店舗あり! 大衆酒場BEETLE 柏 千葉県柏市旭町1-10-15レガーロ柏1階 ※4月OPEN/同条件 ==================== 人気ブランドでキャリアを磨くチャンス! ==================== ✅仕込み/調理/盛り付けなどのキッチン業務全般 ✅お客様のご案内や料理の提供などのサービス対応 ✅地元食材を活かしたメニュー提案や開発 ✅店舗運営に関わる業務(オペレーションづくり・調理環境の整備など) ✅ご希望に応じて、SNS運用・仕入れ・発注管理など運営面への関与も可能 \調理内容はシンプル&丁寧/ 季節の食材を活かしたおつまみやお刺身、もつ煮込みなどが人気。 手頃な価格帯のメニューですが、すべて素材から手作りしています。 未経験の方でも、丁寧なレシピとOJTがあるので、少しずつ覚えながら安心してスタートできます。 \コミュニケーションを楽しむ接客/ 一人飲みのお客様も多く、自然に会話が弾む空間。 料理提供やカウンター越しのやり取りなど、バラエティに富んだ接客経験が積めます。 飲食・調理未経験でも問題ありません。 既存店舗では正社員デビューの方も活躍しています! 今回の募集では応募条件はありません。 \ブランド紹介/ ⭐大衆酒場BEETLE BEETLEは、“団塊ジュニア世代が気持ちよく過ごせる場所をつくりたい”という想いから生まれたネオ大衆酒場です。 昭和の大衆酒場文化をベースに、今の時代感覚を心地よく織り交ぜた店づくりが特徴です。 ⭐麦酒宿まり花 麦酒宿まり花は、大衆酒場のにぎわいと、クラフトビールの本格的なラインナップが融合した酒場ブランドです。 店内には12種類の日替わりタップを常設し、国内外のクラフトビールを気軽に楽しめる場として親しまれています。 ⭐うお宿 うお宿は、焼魚や刺身、旬の酒肴を中心に提供する“和の酒場”ブランドです。 和食ならではの丁寧な仕事と、お酒との相性を大切にした料理で、 落ち着いた大人のお客様に親しまれています。 ⭐The Office 恵比寿 The Office 恵比寿は、クラフトビール12タップと、 日本のストリートカルチャーを感じる料理を楽しめる酒場ブランドです。 ★【公式HP & SNSはこちら】 ▶ 会社HP: https://productoftime.co.jp/ ▶ 代表インスタ:https://www.instagram.com/tomoyoshiyooneuisen/ ==================== “手厚すぎる”待遇制度で 長く安心して働ける環境を整えました ==================== 【勤務スタイル】 残業あり(実働10h) 【その他】 2週間ごとの希望シフト提出OK/曜日固定ナシ/連休取得OK 【手当・待遇】 ・各種社会保険完備/交通費支給(月3万円まで)/昇給・賞与あり ・まかないあり/引越し代補助(規定あり) ・社員割引/新店舗オープン時“テストラン”無料参加/健康診断 【福利厚生&イベント】 ・月1回のES調査/サンクスギフト制度/お誕生日ギフト(本人&ご家族へ) ・社員旅行(渡嘉敷島・伊豆グランピング・安比高原など) ・部活動(釣り部・フットサル部・サーフィン部 ほか/自由参加) ・食事会補助 【学びの場】 ・ビバレッジセミナー(日本酒・クラフトビール・ナチュラルワイン 等) ・ビバレッジツアー(酒蔵・ワイナリー・醸造所見学) ・料理講習会(大衆事業部)/料理コンペ(洋食事業部) ・サービス勉強会/国内外視察/資格取得支援 (ソムリエ・SAKEディプロマ・ビアテイスター 等) ==================== 運営会社 株式会社プロダクトオブタイム ==================== 「自分たちが日常的に利用したいと思えるお店」を軸に、 東京・仙台を中心に飲食店を展開。 店舗ごとに異なるコンセプトで、地域に調和するデザイン/サービス/料理を一貫プロデュース。 仲間とともにお客様の喜びやチームの成長をゴールにできる、 柔軟で成長志向のチームづくりを大切にしています。 ==================== キャリア&応募について ==================== 希望により店長・マネージャーへのステップアップも可能。 「お客様の笑顔が好き」「イチからお店を作りたい」 その思いが活きる環境です。 入社日は、即入社〜現職退職後などご相談に応じます。 たくさんのご応募をお待ちしています!
家族との時間もちゃんと取れる!土日休み制の正社員【1】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他飲食、飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ ==================== “また行きたくなる”だけでなく、 “また働きたくなる”酒場 ==================== ⭐未経験でも飲食業に挑戦したい ⭐飲食の仕事を続けながら、無理なくキャリアを積みたい ⭐地域密着型のお店で腰を据えて働きたい ⭐安定した会社で、安心して長く働きたい そんな想いを叶えられる、正社員募集です。 \春から働きたい方も必見!/ 同エリア・ブランドのオープニング店舗あり! 大衆酒場BEETLE 柏 千葉県柏市旭町1-10-15レガーロ柏1階 ※4月OPEN/同条件 ==================== 人気ブランドでキャリアを磨くチャンス! ==================== ✅仕込み/調理/盛り付けなどのキッチン業務全般 ✅お客様のご案内や料理の提供などのサービス対応 ✅地元食材を活かしたメニュー提案や開発 ✅店舗運営に関わる業務(オペレーションづくり・調理環境の整備など) ✅ご希望に応じて、SNS運用・仕入れ・発注管理など運営面への関与も可能 \調理内容はシンプル&丁寧/ 季節の食材を活かしたおつまみやお刺身、もつ煮込みなどが人気。 手頃な価格帯のメニューですが、すべて素材から手作りしています。 未経験の方でも、丁寧なレシピとOJTがあるので、少しずつ覚えながら安心してスタートできます。 \コミュニケーションを楽しむ接客/ 一人飲みのお客様も多く、自然に会話が弾む空間。 料理提供やカウンター越しのやり取りなど、バラエティに富んだ接客経験が積めます。 飲食・調理未経験でも問題ありません。 既存店舗では正社員デビューの方も活躍しています! 今回の募集では応募条件はありません。 \ブランド紹介/ ⭐大衆酒場BEETLE BEETLEは、“団塊ジュニア世代が気持ちよく過ごせる場所をつくりたい”という想いから生まれたネオ大衆酒場です。 昭和の大衆酒場文化をベースに、今の時代感覚を心地よく織り交ぜた店づくりが特徴です。 ⭐麦酒宿まり花 麦酒宿まり花は、大衆酒場のにぎわいと、クラフトビールの本格的なラインナップが融合した酒場ブランドです。 店内には12種類の日替わりタップを常設し、国内外のクラフトビールを気軽に楽しめる場として親しまれています。 ⭐うお宿 うお宿は、焼魚や刺身、旬の酒肴を中心に提供する“和の酒場”ブランドです。 和食ならではの丁寧な仕事と、お酒との相性を大切にした料理で、 落ち着いた大人のお客様に親しまれています。 ⭐The Office 恵比寿 The Office 恵比寿は、クラフトビール12タップと、 日本のストリートカルチャーを感じる料理を楽しめる酒場ブランドです。 ★【公式HP & SNSはこちら】 ▶ 会社HP: https://productoftime.co.jp/ ▶ 代表インスタ:https://www.instagram.com/tomoyoshiyooneuisen/ ==================== “手厚すぎる”待遇制度で 長く安心して働ける環境を整えました ==================== 【勤務スタイル】 残業なし(実働8h) 【その他】 2週間ごとの希望シフト提出OK/曜日固定ナシ/連休取得OK 【手当・待遇】 ・各種社会保険完備/交通費支給(月3万円まで)/昇給・賞与あり ・まかないあり/引越し代補助(規定あり) ・社員割引/新店舗オープン時“テストラン”無料参加/健康診断 【福利厚生&イベント】 ・月1回のES調査/サンクスギフト制度/お誕生日ギフト(本人&ご家族へ) ・社員旅行(渡嘉敷島・伊豆グランピング・安比高原など) ・部活動(釣り部・フットサル部・サーフィン部 ほか/自由参加) ・食事会補助 【学びの場】 ・ビバレッジセミナー(日本酒・クラフトビール・ナチュラルワイン 等) ・ビバレッジツアー(酒蔵・ワイナリー・醸造所見学) ・料理講習会(大衆事業部)/料理コンペ(洋食事業部) ・サービス勉強会/国内外視察/資格取得支援 (ソムリエ・SAKEディプロマ・ビアテイスター 等) ==================== 運営会社 株式会社プロダクトオブタイム ==================== 「自分たちが日常的に利用したいと思えるお店」を軸に、 東京・仙台を中心に飲食店を展開。 店舗ごとに異なるコンセプトで、地域に調和するデザイン/サービス/料理を一貫プロデュース。 仲間とともにお客様の喜びやチームの成長をゴールにできる、 柔軟で成長志向のチームづくりを大切にしています。 ==================== キャリア&応募について ==================== 希望により店長・マネージャーへのステップアップも可能。 「お客様の笑顔が好き」「イチからお店を作りたい」 その思いが活きる環境です。 入社日は、即入社〜現職退職後などご相談に応じます。 たくさんのご応募をお待ちしています!
プライベートを大切にしたい方へ。土日休み制【1】
ムリなく・無理せず、飲食で安定して働ける職場【1】
週休3日で「飲食でも休める」を実感できる職場【1】
⭐選べる働き方×街に愛される酒場で正社員に【1】
プライベートを大切にしたい方へ。完全週休二日制【1】
完全週休二日制×安定収入!しっかり働きしっかり休む【1】
完全週休3日制で家族との時間も大切にできる飲食正社員【1】
土日休み制⭐応募条件ナシ!未経験からデビュー大歓迎【1】
土日休み×残業なし!飲食でも生活を大切にできる【1】
土日休みでムリなく・無理せず、安定して働ける職場【1】
残業なし・土日休みで働きやすさ重視の飲食正社員【1】
残業なし・週休2日で働きやすさ重視の飲食正社員【1】
家族との時間もちゃんと取れる!完全週休二日制の正社員【1】
⭐未経験OK!研修&サポート体制も万全です【1】
完全週休二日制⭐応募条件ナシ!未経験からデビュー歓迎【1】
完全週休3日制×残業なし!飲食でもちゃんと休める!【1】
実働8h&土日休みでムリなく続けられる飲食正社員【1】
実働8h&週休2日でムリなく続けられる飲食正社員【1】
家族との時間も大切にできる完全週休二日制【1】
週休3日制×残業なし!生活リズムを崩さず働ける【1】
週休3日制×実働8h!飲食でもムリなく働ける【1】
千葉県流山市
ファイズオペレーションズ株式会社
千葉県千葉市美浜区中瀬
株式会社タカヨシホールディングス 923
〒270-0202千葉県野田市関宿台町
株式会社ケイオー
〒286-0106千葉県成田市
ライジングサンセキュリティーサービス 成田空港BASE
〒272-0127千葉県市川市塩浜
NXキャリアロード株式会社 市川事業所
千葉県千葉市中央区中央
社会保険労務士法人エフピオ
〒271-0043千葉県松戸市旭町
医療法人社団青嶺会
〒273-0025千葉県船橋市印内町
株式会社ベアーズ 千葉支店(千葉CRM)
〒275-0014千葉県習志野市鷺沼
習志野市役所 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター
千葉県市川市行徳駅前
株式会社イーティーズ サンドラッグ行徳店
〒279-0032千葉県浦安市千鳥
NXキャリアロード株式会社<舞浜事業所>
〒262-0013千葉県千葉市花見川区犢橋町
T-LOGI 千葉北内【株式会社ホビーサーチ】