募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 「知ることが好き」を、誰かの役に立つ仕事に。 社会保険労務士法人エフピオの「労務オペレーションチーム」で、社会保険手続きや給与計算など、企業とそこで働く人を支える仕事をお任せします。 労務オペレーションは、企業の人事・労務を支える専門的な仕事です。 例えば、社員が入社したときの社会保険の手続き。毎月の給与計算。育児休業や各種給付金の申請。 一つひとつの仕事は、決して派手ではありません。 でも、その仕事の先には、安心して働く社員や、その社員を支える企業があります。 正確に仕事を進めることが、誰かの安心につながる。 そんな仕事に挑戦してみませんか? 【具体的な仕事内容】 ◎ 社会保険・雇用保険の加入、喪失手続き ◎ 育児休業などに関する給付金の申請 ◎ 毎月の給与・賞与計算 ◎ 勤怠データの確認・集計 ◎ 行政機関への申請書類作成・電子申請 ◎ お客様からの問い合わせ対応 ◎ 労働基準法や社会保険制度などの確認・調査 ◎ 業務の効率化や改善への取り組み など。 【入社後のステップ】 最初から専門知識が必要なわけではありません。 まずは先輩と一緒に、仕事の流れや基本的なルールを学ぶところからスタートします。 STEP1|知る・覚える 社会保険や給与計算の基本を学びながら、書類作成やデータ入力などの業務に取り組みます。 STEP2|自分でできるようになる 基本的な手続きや給与計算を、少しずつ自分で進められるようになります。 STEP3|担当する・考える 担当するお客様の業務を持ち、制度やルールを確認しながら、責任を持って仕事を進めます。 STEP4|専門性を高める・改善する 知識や経験を積み重ね、より複雑な手続きや業務改善にも挑戦します。 分からないことは先輩に相談できます。 ただし、この仕事では「教えてもらう」だけでなく、自分で調べ、考え、理解しようとする姿勢も大切です。 新しいことを一つ覚えるたびに、できる仕事が増えていく。 そんな成長を楽しんでほしいと考えています。 |
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対象となる方 | 求める人材: 【求める人物像】 経験よりも、「学ぶことが好き」「丁寧に仕事をしたい」という姿勢を大切にしています。 ◎ 新しいことを知ったり、覚えたりするのが好き ◎ 興味を持ったことを自分で調べるのが好き ◎ 法律や社会の仕組みに興味がある ◎ コツコツと知識を積み重ねることができる ◎ 数字や細かい確認作業が苦にならない ◎ 正確さや丁寧さを大切にできる ◎ 分からないことをそのままにしない ◎ 素直に人の話を聞き、学ぶことができる ◎ 約束や期限を守り、責任を持って仕事を進められる ◎ 周りと協力して仕事をするのが好き ◎ 変化に前向きで、新しいことにも挑戦できる ◎ 誰かの役に立つ仕事がしたい すべてに当てはまる必要はありません。 私たちが大切にしているのは、「知ろうとする姿勢」と「一つひとつの仕事に誠実に向き合うこと」です。 【必須要件】 ・基本的なパソコン操作ができる方(Excel・Wordなど) ・専門知識を継続して学ぶ意欲がある方 ・長期的に働きながら専門性を身につけたい方 ※人事・労務の実務経験、社会保険労務士資格は問いません。 【歓迎要件(こんな経験が活かせます)】 ・一般事務、営業事務、経理事務などの経験 ・数字やデータを扱う仕事の経験 ・Excelを使った集計、資料作成の経験 ・お客様との電話やメールでのやり取りの経験 ・自分で調べたり、勉強したりして知識を身につけた経験 ・資格取得や専門分野の勉強に取り組んだ経験 例えば、 「事務の仕事をしてきたけれど、もっと専門性を身につけたい」 「数字を扱う仕事や細かい作業が好き」 「接客や営業で培った対応力を活かして、専門的な仕事に挑戦したい」 「将来に向けて、一生役立つ知識を身につけたい」 そんな方も歓迎します。 【この仕事で大切にしてほしいこと】 労務オペレーションは、知識が増えるほど仕事の面白さも広がっていきます。 一方で、制度を理解するための勉強や、細かな確認作業は欠かせません。 初めは覚えることが多く、難しく感じる場面もあると思います。 だからこそ、分からないことに出会ったときに、前向きに学べる方と一緒に働きたいと考えています。 「最初からできる人」よりも、「できるようになることを楽しめる人」。 そんな方をお待ちしています。 |
勤務地 | 社会保険労務士法人エフピオ 千葉県千葉市中央区中央2-9-8千葉広小路ビル4階 勤務地: アクセス: ・千葉駅から徒歩15分程度 ・千葉広小路ビルは、千葉市中央区役所並びにある、若葉郵便局の横です。 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: ■9:00~18:00(実働8時間) <残業について> 月の平均残業時間は10時間程度(繁忙期は20時間程度)で、業務効率化に取り組んでおり、オン・オフのメリハリを大切にしています。 |
給与 | 月給250,000円以上 給与: * 月給:25万円~28万円 ※経験・能力・前職給与を考慮のうえ、決定します。 * 各種手当(リーダー手当、役職手当) * 賞与あり * 残業代は全額支給(定額時間外手当の支給なし) * 試用期間3ヶ月(※待遇に変更なし) * 社会保険労務士資格保有者には、別途「資格手当」あり |
休日休暇 | 休暇・休日: * 年間休日120日前後(2026年は125日) * 完全週休2日制(土日) * 年次有給休暇(入社6ヶ月を経過後10日を付与) * 年末年始休暇(12/29~1/3) * アップデート休暇(2日) * 慶弔休暇 * 育児休業・介護休業・子の看護等休暇・介護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: * 社会保険完備 * 交通費全額支給 * 残業代全額支給 * 選択制確定拠出年金(401k) * 資格取得支援制度 ├社労士登録費用補助 ├社労士会年会費全額会社負担 ├給与計算検定受験支援 ├Webセミナー受講支援 └書籍購入補助 * 健康支援 ├健康診断 └予防接種費用補助 * アップデート休暇(2026年新設) リフレッシュや新しい挑戦を通じて、自分自身をアップデートすることを目的とした特別休暇制度です。 資格取得の勉強、新しいことへの挑戦、社会貢献活動、リフレッシュなどに活用できます。私たちは企業へ提案する前に、まず自分たちで実践することを大切にしています。 アップデート休暇もその考えから生まれました。 社員の成長を支援すると同時に、私たち自身が働き方をアップデートし、その経験をお客様へ還元するための制度です。 |
採用予定人数 | 4名 |
その他 | その他: 「できることが増える」を、一緒に楽しみませんか? エフピオの労務オペレーションは、社会保険や給与計算などの専門知識を身につけながら、企業とそこで働く人を支える仕事です。 最初から専門知識がなくても大丈夫。 「新しいことを知るのが好き」 「細かい作業をコツコツ進めるのが得意」 「自分で調べたり、考えたりするのが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 そんな方を歓迎します。 法律や制度は変化し続けます。エフピオでも、ITやAIを活用しながら、より良い仕事の進め方に挑戦しています。 大切なのは、学び続ける姿勢、丁寧に仕事に向き合うこと、変化を前向きに楽しむこと。 「未経験から専門性を身につけたい」 「長く活躍できる自分の強みをつくりたい」 そんなあなたと、一緒に成長していきたいと考えています。 ぜひ、エフピオで新しい一歩を踏み出してみませんか? 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
