求人・転職情報

電車の内装製造で『ものづくりを経験』溶接経験を活かす！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） 国内外の鉄道車両（新幹線・在来線・地下鉄など）に使われる内装部品の溶接作業をお任せします。 ▼具体的には 工作図をもとにした、ステンレス・アルミ部材の溶接 板金工程で加工された部品の接合 ひずみの確認・修正、仕上げ 必要に応じて組立工程のサポート 当社はステンレス溶接、アルミ溶接に取り組んできました。 ファイバーレーザー溶接機も導入し、新しい技術にも挑戦できる環境です。 ▼仕事の流れ 生産技術（3DCADで図面展開）→ 板金 → 溶接 → 組立 → 検査（品質保証課）→ 出荷 工程ごとに担当が分かれており、溶接の工程をお願いします。

月収40万円以上可、日帰り・週休2日など希望に合わせて調整可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 東海エリアをはじめ関東・関西・北陸・中国方面へドライ食品・飲料・工業製品などの輸送を大型ウイング車で運行します。 1日1～3便を運行し、走行距離は近距離で150～250ｋｍ、中・長距離で300～450ｋｍになります。 運行コースは労働時間等の法令順守を最優先したうえ、経験や適性のほか希望される収入に応じて柔軟に調整します。 【運行コースの例】 ・清須市の工場を拠点に、愛知県内の配送センターへ輸出向け工業製品の輸送。 ・名古屋市港区の配送センター及び南区の工場を拠点に愛知県内の配送センターへ飲料の輸送。 ・名古屋市港区の倉庫及び工場を拠点に、関東・関西・北陸・中国方面の工場へドラム缶・コンテナの輸送。 ・大府市の物流センターを拠点に、愛知・岐阜・三重内の配送センターへ日用紙の輸送。 積み降ろしは基本リフトを使用しますが、日用紙など一部手作業があります。 希望者には中川区富永4-284（名西営業所）での勤務も可能です。

年間休日130日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 売上管理、請求書発行や電話対応、来客対応、営業サポートなど、主にパソコンを利用するお仕事です。

未経験OK！有資格者優遇！一生もののスキルを身につけられます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、職人/現場作業員 建築工事の施工管理をお願いします。 担当は個人宅からマンションのリフォームまで様々。 現場は愛知県内中心で、転勤もありません。 シニア活躍中の職場です。 未経験からでもOK！ 手に職をつけられます！ 【事業内容】 建設事業、車輌事業、電気事業

地場配送/基本固定車♪/スポットで収入アップも◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ✨R8.1月始動のまだまだ新しい会社✨ 仲間が増え次第、 「あなたのために」 トラックも購入します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■資格取得支援あり ■ブランクOK ■基本固定車 ■残業少なめ ■スポット配達で収入UP ■柔軟な働き方が可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「株式会社ササキロジ」は 株式会社ササキが 新事業スタートのために設立した 新会社です！ 新しい環境で、新しい仲間を 心よりお待ちしております。 「新しい環境でチャレンジしたい」 「自分らしい働き方がしたい」 そんな思いを応援します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 主な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・定期便配送 ・食品をスーパーへ輸送 ・飲料を物流センターへ輸送 ・モーターや鉄筋鉄骨などの建設資材も配送 配送エリアは、 1番遠くて安城・西尾まで。 基本的に決まったルートなので、 道に迷う心配もありません。 定期便は基本固定車で 新規オープンにつき、 新しいトラックをご用意します。 自分のトラックに愛着を持って きれいに使ってください♪ スポット配送もあり 早く仕事が終わった日は、 スポット配送で＋αの収入も可能！ 「もっと稼ぎたい！」という方にも ピッタリです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働き方の自由度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 車内ではモクモクと運転に集中し 安全に荷物を届けていただければOK 配送先でも、 過剰なコミュニケーションは不要。 だれかに気を使いすぎることなく 自分のペースで働けるので、 ストレス少なく長く働きたい方に おすすめです。 働き方の相談も柔軟に対応。 「稼ぎたいから週休1日で」 「家族との時間を大切にしたいから 隔週土日休みで」 など、 あなたの希望をしっかり聞きます。 自分に合った働き方をご相談ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資格取得支援あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 中型・大型・フォークリフトなど、 資格取得支援制度が充実！ 「もっと稼ぎたい」 「スキルアップしたい」 そんな気持ちにしっかり応えます。 あなたなりの働き方を、 ササキロジで見つけてみませんか？ ――――――――――――――― 親会社である「株式会社ササキ」は 平成19年に開業し、 「確かな技術で繋ぐ信頼。 未来に残るモノづくり」をテーマに 地域貢献・社員教育を行っております。 https://www.sasaki-group.com/ ―――――――――――――――

最初は軽作業のみ！月収28万×賞与年３回も可能！／52ssS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【未経験から、物流センターの正社員へ】 まずはできる作業を覚えるところから スタートできます！！ ＼10月より全事業所給与大幅UP／ ✅ 20代・30代の未経験入社も活躍中 ✅ 転職の悩みも話せるカジュアル面談実施中！ ✅ 完全週休2日制・年間休日114日 ✅ 賞与年3回・月収28万円以上も可能 ✅ フォークリフト免許は入社後に取得OK ✅ 大手スーパー・ドラッグストアを支える安定企業 今回募集の職種は 大手スーパーやドラッグストアに並ぶ 「食品・日用品」を扱う倉庫でのお仕事です！ 物流センターで、商品の入荷・ 仕分け・ピッキングなどの 倉庫作業からスタートし、 慣れてきたらスタッフのフォローや 作業の進み具合の確認にも 少しずつ関わっていく仕事です。 「倉庫管理」と聞くと難しく 感じるかもしれませんが、 入社後すぐに人をまとめたり、 管理業務を任せたりするわけではありません。 まずは先輩と一緒に、 「商品が入ってくる」 「保管する」 「店舗ごとに仕分ける」 「出荷する」 という物流の流れを覚えるところから始めます。 慣れてきたら、 「この商品はこちらへお願いします」 「次はこの作業を進めましょう」 といった声かけや、作業の確認なども少しずつお任せします。 黙々と作業することが好きな方も、 チームで協力して進めることが好きな方も、 あなたの得意に合わせて成長していける環境です。 【具体的な仕事内容】 １.商品のチェック（検品） 「箱にキズはないかな？」 「数は合っているかな？」 を確認します。 2. 集荷・仕分け（ピッキング） リストや端末の指示通りに、 指定された商品を棚から あつめて店舗ごとに仕分けます。 3. 棚への補充・整理 届いた商品を決められた棚におさめます。 ★慣れてきたら… 「次はこちらの作業をお願いします！」といった 簡単な声かけや、 作業の進み具合の確認なども 少しずつお任せしていきます。 ※最初から管理をお任せすることはありません！ 先輩がしっかりフォローします 一つずつできることを増やしていくイメージです。 【未経験でも安心！具体的な入社後の流れ】 ✅入社～1ヶ月目 まずは先輩と一緒に倉庫内を回りながら、 商品の流れや作業の進め方を覚えます。 ピッキング、仕分け、検品など、 基本作業から始めるので、 物流業界が初めてでも大丈夫です。 ✅2～3ヶ月目 少しずつ担当できる作業を増やしていきます。 フォークリフト免許をお持ちでない方は、 この時期に取得を目指します。 費用は会社がサポートします。 ✅4～6ヶ月目 現場の流れが分かってきたら、 スタッフさんへの声かけや、 作業の進み具合の確認にも挑戦します。 いきなり管理を任せるのではなく、 先輩の横で見ながら覚えていけます。 立派な志望動機は必要ありません。 「そろそろ正社員として落ち着きたい」 「安定した会社で長く働きたい」 「未経験でも始められる仕事を探している」 そんな理由で大丈夫です。 人を厳しく管理する仕事ではなく、 現場のみんながスムーズに動けるように支える仕事 をやってみませんか！ ＜⭐創業55年以上の安定企業＞ 当社は東海エリアを中心に、 関東・関西も含めて 全国に15拠点を展開する物流企業です。 食品物流を中心に大手スーパー などと取引しており、 安定した事業基盤を築いています。 創業から55年以上、 物流という社会に欠かせない インフラを支えてきました。 景気の影響を受けにくく、 長く安心して働ける企業です。 また、賞与年3回や各種手当など 福利厚生も整備してきました。 有給休暇の取得率は98％。 年に2回、最大7連休の リフレッシュ休暇も取得できます。 「仕事も大事だけど、 プライベートも大切にしたい」 そんな想いを叶えられる 働き方が実現できます。

無資格・未経験歓迎！夜勤あり／夜勤手当別途支給します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ＼アピールポイント ／ ・無資格、未経験OKで ご応募いただけます ・時短勤務などご相談可能です ・賞与あり、日勤のみのお仕事です ★＜地域に根ざした 町のクリニックでのお仕事＞ 経験がなくても １から経験を積める環境があるため 仕事を楽しみながら成長できます。 ★ここで学ぶ知識や身につけるスキルは 一生涯を通じて役に立つこと間違いなし！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ☆仕事内容☆ 有床診療所にて看護助手のお仕事です。 ＼主な業務内容／ 患者様のご案内 看護師の補助 病棟清掃 患者様の送迎 移動介助 など 患者様はお子様が多くご来院されます。 救急対応が多数ある見込みなので、 より患者様の近くで力になれる 知識や技術を身につけることができます。 看護師や患者様をサポートするため、 多くの人と触れ合うことができる 明るく楽しい環境です。 ＼未経験でも方でも大歓迎／ 未経験の方でもわからないことは、 しっかりと丁寧に看護師が レクチャー＆フォローしますので、 安心してスタートできます。 まずはお気軽にご相談ください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ☆雇用形態☆ 常勤職員 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ☆給与☆ 月給 175,000円～ ※ご経験やスキルを考慮のうえ 決定致します。 ※別途賞与あり ☆勤務時間☆ ８：３０〜１７：３０ 上記時間で週40時間のシフト制 一部変形労働時間制があります ☆勤務地☆ 愛知県大府市共和町西流レ79-2 ＼通勤アクセス／ ・南大高駅、共和駅から車で5分 ☆待遇・福利厚生☆ 各種社会保険完備（法令通り） 食事補助あり 駐車場完備 賞与あり（常勤職員の場合） ☆法人概要☆ 法人名 ：医療法人 健輝会 医院名 ：名古屋南脳神経外科クリニック 所在地 ：愛知県大府市 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

賞与年2＆昇給年1★土日休みでメリハリある働き方！転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、その他派遣コーディネーター この求人のPOINT＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給27万円以上 ✅土日休みの完全週休2日制！年休122日 ✅「ありがとう」を直接もらえる仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 東海エリアを中心とした企業様と、 お仕事を探しているスタッフさんを繋ぐ 人材コーディネート＆営業業務を お任せします。 ＜具体的には＞ ✨派遣スタッフのサポートや管理✨ ■面談や希望条件のヒアリング ■希望にマッチする仕事の紹介 ■職場見学の同行 ■面接フォロー ■入社手続きや書類作成 ■終業後のスタッフフォロー など ✨企業への提案営業✨ ■企業担当者との打ち合わせ ■企業担当者様に人材ニーズをヒアリング ■最適な人材のご提案や紹介 ■就業後の状況確認や情報提供 など ✨その他✨ ■契約書等の書類作成や入社手続き ■WEBやSNSを活用したマーケティング ＜例：1日の仕事の流れ＞ ▼8:30 出社 ▼9:00 スタッフの面接同席 ▼10:30 入社手配・問合わせ対応 ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 職場見学の案内 ▼15:00 面談対応やスタッフのフォロー （業務相談、悩み相談） ▼16:00 顧客応対・取引先への営業活動 ▼17:00 日報記入 ▼17:30 お疲れ様でした！ ＜直接の「ありがとう」が嬉しい！＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「この仕事を紹介してもらって良かった」 「親身に相談に乗ってくれて感謝している」 など、人と深く関わるからこそ、 感謝の言葉をダイレクトにいただけます！ ＜できることからスタート！＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方もご安心ください。 最初は先輩社員に同行しながら、 面談のやり方や企業へのアプローチ手順を 少しずつ覚えていきましょう！ ＜頑張りは年2回の賞与で還元！＞ ━━━━━━━━━━━━━━━ あなたの頑張りや成果には 昇給・賞与でお応えします！ 「人のサポートも好きだけど、 収入もキャリアも諦めたくない」 という方にもピッタリです！

【未経験歓迎】月給35万円も目指せる！賞与年2回／年間休日124日（土日祝休み）／アイデアで人を喜ばせる営業職

仕事内容: ＼ ✨企画 × 安定 × 笑顔 ✨／ アイデアで最高の遊びを創る営業職 ✅年間休日124日・土日祝休み ✅月給25万円〜スタート可能 ✅自分のアイデアが形になる ✅充実のサポートで安心スタート ✅未経験スタートの先輩が多数活躍 ✅日本最大級の施設で安定経営 ✅産育休取得・復職実績あり ✅うれしいボウリング割引あり ════════════════════════ 【仕事内容】 ・フロント接客からスタート！ ・企業や子ども会の団体客へ 「楽しい1日」を企画！ （企画・提案・当日の運営） 決められたプランではなく 自分のアイデアで自由に企画！ ★たとえば… ✅ヒアリング＆企画提案 「今度の親睦会、どうしようかな」 と悩む幹事様に、 「ボウリングの後に近隣でBBQ」 「焼き肉食べ放題セット」など 希望に合わせて「楽しい遊び」を提案！ ✅当日の運営・アテンド 当日は司会進行やアテンド！ 自分が企画したイベントで お客様が盛り上がる姿を 直接見られる最高のやりがいです！ ════════════════════════ 《当社について》 全国16ヶ所にボウリング場を展開する私たち。 総レーン数は810にのぼります。 156レーンを有する 「名古屋グランドボウル」も、 日本最大級のボウリング場として 知られています。 各店舗とも、ボウリング愛好者はもちろん、 子ども会のイベントや会社の親睦会などで 一般の方にも多くご利用いただいています。

役員ドライバーをメインとして、送迎業務を中心にご担当いただきます。 単なる送迎対応ではなく、役員のスケジュールや状況変化に応じた柔軟な対応・先回りした行動が求められるポジションです。

企業名 愛三工業株式会社 求人名 26-06【大府】役員ドライバー（将来的な配車管理候補）/プライム上場 仕事の内容 役員ドライバーをメインとして、送迎業務を中心にご担当いただきます。 単なる送迎対応ではなく、役員のスケジュールや状況変化に応じた柔軟な対応・先回りした行動が求められるポジションです。 【具体的には】・役員送迎業務・訪問先／会食先／出張時の送迎対応 ・運行スケジュール調整・最適ルートの確認、渋滞予測 ・車両管理（点検／洗車／清掃等）・突発的な予定変更への対応 ・他ドライバーとの連携・将来的な配車管理／運行管理業務 役員の社外活動が増加しており、送迎品質向上および運行管理体制強化を目的とした増員採用です。 募集職種 26-06【大府】役員ドライバー（将来的な配車管理候補）/プライム上場

完全週休2日制＆日勤で無理なく続けられます/52drS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼10月より全事業所給与大幅UP／ 年間30万円UPします！ ー ✅月給35.5万円 ✅完全週休2日 ✅16時ごろ終了 ー 東海3県中心の4t食品配送です。 長距離・夜間運行なし。 配送件数は1日7〜8件、 走行距離は150〜200kmほど。 商品は台車積みなので、 手積み・手降ろしはありません。 朝は早めですが、 その分16時ごろには終了。 家族との時間や 自分の時間も取りやすい働き方です。 ※現在、取引先増加に伴う増員募集です。 ―――――――――――――――― 「急がなくていい」と 会社から言ってもらえる安心感。 ―――――――――――――――― 名正運輸では、交通渋滞などで遅れそうな場合、 事務所が先に取引先へ連絡します。 ドライバーが自分から言い訳をする必要はありません。 「焦らなくていいのがありがたい」 「安全運転に集中できる」 という声も多く、無理のない運行を徹底しています。 無理なスピードや長時間労働はありませんが、 安定した便数があるため、 収入が大きく下がることはありません。 朝は早いですが、 16時ごろには仕事が終わります。 完全週休2日制でお休みもしっかりあります。 プライベートとの両立もしやすいです。 【仕事内容】 マニュアルミッションのトラックで 地元の大手スーパーやドラッグストアに 食品や飲料を配送する仕事です。 あらかじめ商品が 積まれている台車で運搬するので、 商品の手積み手降ろしはナシ。 配送エリアは東海3県中心で 長距離運転もありません。 【免許について】 AT限定免許しかない方はMT免許の講習へ。 普通免許しかない方は中型限定解除へ。 会社が費用負担で運転に必要な免許取得が可能です。 【当社について】 ドライバーを最優先に、 業界の課題に取り組んできた名正運輸。 創業55年以上の実績を背景に、 荷主と交渉して荷待ち時間の削減や 運賃改定を実現。 子ども手当の導入、健康手当の拡充、 安全手当の増額、プロドライバー手当の導入など 各種手当も充実させました。 従業員数は1500名以上。 だからこそ、現場の声を拾いながら 毎年、制度を一つずつ改善しています。 ///////////////////////////////// 【応募は電話 or WEBで！】 ■電話応募の場合： 直接採用担当者と話したい方は、 電話応募を受け付けています。 TEL：0562-46-5331 話を聞くだけでも構いません。 /////////////////////////////////

新卒・第二新卒OK◎資格があれば実務未経験もOK！土日休み！昇給あり＆賞与年3回支給

仕事内容: ＼産休・育休取得率100％！／ 街の皆さまの健康維持に貢献！ 『ありがとう』の手紙がもらえる、やりがい満点のお仕事！ 栄養士として、お弁当の献立の企画・発案などをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・お弁当の献立、企画の発案 ・子ども食堂などのイベント企画、運営のお手伝い ・製品管理(品質維持など) ・発注管理　など ＜入社後の流れ＞ まずは先輩社員とペアになり、献立作成からスタートします。 スキルや経験に合わせて担当業務を割り振り、徐々にお任せしていきます。 一緒に働く先輩社員がいるので、分からないことはその都度確認できる環境です。 実務経験のない方や、仕事にブランクのある方もご応募いただけます。 資格を活かしながら、少しずつ仕事に慣れていきましょう。

女性活躍中！土日休み・年休122日！ダントツの昇給・賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、その他派遣コーディネーター 沢山の派遣スタッフさんとの関わり （面接・サポート業務） 派遣先企業との営業活動等々 あなたのやる気を応援し 成果を思いっきり評価 又、 働くスタイルも精一杯応援します。 スタッフ東海は東海地方を 主な営業エリアとする大企業、 中小企業の製造業関連企業への派遣、 紹介を主業務とする人材サービス業です。 東海地方の主要な派遣企業として、 益々業容拡大が期待されるなか、 主体性と成長意欲のある人材の確保が 急務となっています。 職務はスタッフ管理、営業、新規開拓、 WEBマーケティング等あり。 あなたの得意の仕事に 是非挑んでいただきたいです。 担当職務：自身の意欲と適正でお選びください。 1.派遣スタッフのサポート・管理 2.派遣先企業への営業活動 3.派遣者の増員活動 4.派遣先の新規開拓 5.応募者のコーディネーター 6.WEBマーケティング業務 未経験からのスタートでも、 月給27万円～＋賞与年２回＋昇給年１回 （給与額は就労条件の制約状況による。また、試用期間３ヶ月あり） 「人と関わる仕事だからこそ、 頑張った分だけしっかり評価されたい」 そんな方にもしっかり応える給与・待遇を ご用意しています。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ＜この求人のポイント＞ ◆ 月給27万円～35万円 （就業条件 及び 経験等による） ◆ 賞与年2回・昇給年1回 ◆ 年収600万円／5年後の実績例あり ◆ 土日休み・完全週休2日制 ◆ 年間休日122日 ◆ GW・夏季・年末年始は約9日間の長期休暇 ◆ JR共和駅から徒歩30秒 ◆ 転勤なし ◆ 車通勤OK ◆ 退職金制度あり ◆ 専用スマートフォン貸与 ◆ 未経験から人材業界の専門知識を身につけられる ■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ＜仕事内容＞ 企業と派遣スタッフの間に立ち、 「人」と「仕事」をつなぐお仕事です。 企業からいただいた人材ニーズをもとに、 派遣スタッフへお仕事をご紹介。 就業が決まった後も、スタッフが安心して 働けるように継続してサポートします。 ＜具体的には＞ ・派遣スタッフとの面談 ・希望条件や経験に合った仕事の紹介 ・仕事のマッチング ・職場見学への同行 ・入社手続き、書類作成 ・就業中のスタッフフォロー ・スタッフからの相談対応 ・企業担当者との打ち合わせ ・企業の人材ニーズのヒアリング ・人材の提案、紹介 ・派遣情報の調査、報告 営業だけ、事務だけ、スタッフ対応だけではありません。 企業とスタッフの双方と関わりながら、 「この人にはこの仕事が合いそう」 「この企業にはこの人材が合いそう」 と考えて、人と仕事をつないでいきます。 【「ありがとう」が直接もらえる仕事】 この仕事の魅力は、 自分が関わったスタッフの仕事が決まり、 その後も安心して働いている姿を見られること。 「仕事を紹介してくれてありがとう」 「相談してよかった」 「ここで働けてよかった」 そんな言葉を直接もらえる機会があります。 担当者としてこの上なく嬉しくなる一瞬です。 人と話すことが好きな方、 人の相談に乗ることが好きな方、 誰かの役に立つことにやりがいを感じる方には、やりがいを感じやすい仕事です。 【未経験からでも安心】 「人材業界は初めて」 「営業経験がない」 という方も大歓迎です。 入社後は先輩社員に同行しながら、 仕事の流れやスタッフとの接し方、 企業とのやり取りなどを少しずつ覚えていきます。 いきなり一人で全てを任せることはありません。 まずは先輩と一緒に仕事を進め、 できることから徐々に担当していただきます。 接客・販売・サービス業など、 これまでの「人と接する経験」も十分に活かせます。 収入もしっかり目指せます 「人をサポートする仕事だから、 給与はそこそこ」ではありません。 スタッフ東海では、 仕事内容や成果に応じてしっかり収入を 目指せる環境を整えています。 月給27万円～35万円 （但し、就業条件の制約、経験程度による） さらに、 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・退職金制度あり など、長く働くことを考えた待遇も用意しています。 【年収例】 500万円／入社2年目・20代 （月給35万円＋賞与） 600万円／40歳・入社5年 （月給40万円＋賞与） ※年収例は実績例です。 将来的には、 スタッフの管理だけでなく、 企業との関係づくりや人材採用、営業など、 幅広い仕事に挑戦できます。 「今より収入を上げたい」 「将来に向けてキャリアを築きたい」 という方にも、成長できる環境です。人材業界や営業の経験は問いません。 未経験から人材業界にチャレンジしたい方は もちろん、WEBマーケティングなどに 興味のある方・経験がある方も歓迎します 【働きやすさも大切にしています】 長く働くためには、収入だけでなく プライベートとのバランスも大切。 当社は、 土日休みの完全週休2日制 年間休日122日 長期休暇あり 転勤なし 駅から徒歩30秒 という働きやすい環境です。 GW・夏季・年末年始には、 それぞれ約9日間の長期休暇があります。 仕事の日はしっかり働き、 休みの日はしっかり休む。 メリハリをつけて働きたい方にもおすすめです。 【株式会社スタッフ東海について】 1999年に愛知県大府市で創業。 東海エリアの大手メーカーを中心に、 人材派遣・人材紹介・アウトソーシングを通じて企業のものづくりを支えています。 今回募集するのは、 派遣スタッフと企業の双方を支える仕事。 「人と関わる仕事がしたい」 「人の役に立ちたい」 「でも、収入や休日もしっかり確保したい」 そんな希望を両立しながら、 長くキャリアを築いていける仕事です。 あなたの経験やコミュニケーション力を、 スタッフ東海で活かしてみませんか？

長距離運転無し／残業ほとんど無し／週休2日制／福利厚生充実

仕事内容 -アピールポイント- ⏩高収入！日給月給33万6000円以上 ⏩長距離走行ナシで負担は少なめ ⏩週休2日制で私生活充実！ ⏩完全週休2日制の働き方も相談OK ⏩残業ほぼナシ！ ⏩資格取得支援＆資格手当あり！ ⏩各種手当も充実！ - 【⭐仕事について⭐】 金属・鋼材・産業廃棄物等を収集し、 主に愛知・岐阜県内のリサイクルセンターへ運びます。 運搬以外にも簡単な補助作業をお任せします。 【⭐業界未経験者も歓迎⭐】 「長距離運転をしていたけれど 負担が大きくて続けられるか不安…」 そんな方にもオススメ！ 地場・近距離のため泊り仕事もないので 身体への負担が少ないです。 30代・40代・50代の幅広い世代が活躍中です。 【⭐ワークライフバランス充実⭐】 隔週土曜＋日曜の週休2日制で 各種長期連休もあり！ 残業もほとんどないので プライベートを大事に働けます。 「家族と一緒に夕飯を食べたい」 「子どもと過ごす時間を大事にしたい」 という方にもオススメの会社です。 【⭐松野産商株式会社について⭐】 松野グループ（松野産商株式会社・共和産業株式会社・東濃リサイクルセンター）は、非鉄金属・製鋼原料リサイクル、産業廃棄物収集運搬業、中間処理に関する資源リサイクル業務を通じて未来の地球のため、子供たちのため地球社会になくてはならない企業を目指し、「もったいない」を合言葉に環境負荷の低減、環境保全に努める会社です。 【⭐当社HPもご覧ください⭐】 http://www.matuno.info/

資格取得支援有／長距離運転無し／残業ほとんど無し

仕事内容 -アピールポイント- ⏩高収入！日給月給29万円以上！ ⏩長距離走行ナシで負担は少なめ ⏩週休2日制で私生活充実！ ⏩完全週休2日制の働き方も相談OK ⏩残業ほぼナシ！ ⏩資格取得支援で大型免許の取得可能 ⏩各種手当も充実！ - 【⭐仕事について⭐】 金属・鋼材・産業廃棄物等を収集し、 主に愛知・岐阜県内のリサイクルセンターへ運びます。 運搬以外にも簡単な補助作業をお任せします。 【⭐業界未経験者も歓迎⭐】 「長距離運転をしていたけれど 負担が大きくて続けられるか不安…」 そんな方にもオススメ！ 地場・近距離のため泊り仕事もないので 身体への負担が少ないです。 30代・40代・50代の幅広い世代が活躍中です。 【⭐ワークライフバランス充実⭐】 隔週土曜＋日曜の週休2日制で 各種長期連休もあり！ 残業もほとんどないので プライベートを大事に働けます。 「家族と一緒に夕飯を食べたい」 「子どもと過ごす時間を大事にしたい」 という方にもオススメの会社です。 【⭐松野産商株式会社について⭐】 松野グループ（松野産商株式会社・共和産業株式会社・東濃リサイクルセンター）は、非鉄金属・製鋼原料リサイクル、産業廃棄物収集運搬業、中間処理に関する資源リサイクル業務を通じて未来の地球のため、子供たちのため地球社会になくてはならない企業を目指し、「もったいない」を合言葉に環境負荷の低減、環境保全に努める会社です。 【⭐当社HPもご覧ください⭐】 http://www.matuno.info/

「大きなトラックを運転したい」その憧れを現実に！/52drS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー ＼10月より給与UPします／ 年間18万円UPします！ ◎「でっかい車を運転してみたい」 「車をいじるのが好き！」 「中型から大型にステップアップしたい」 そんなあなたにピッタリ！ 大型免許の取得支援あり◎ 未経験からでも、 憧れの10tトラックに乗れるチャンスが ここにあります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【運転するトラックについて】 ・最新の10t大型トラックを使用 ・AT車導入予定／サスペンションシート付き ・バックカメラ／ドライブレコーダー完備 ▶長時間の運転でも体への負担を軽減 ▶安全面のサポートも充実 「40代での転職でも安心して運転できた」 という先輩の声もあります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【免許取得サポートが充実】 ・大型免許は全額会社負担 （前払いのため自己負担なし） ・教習中も収入面の不安なく ステップアップ可能です！ ▶まずは4t車で実務経験を積みながら、 無理のないタイミングで大型へ移行 ▶同乗研修やサポート体制もあるため、 「いきなり大型で一人」はありません 未経験・中型経験者ともに 着実にステップアップできる環境です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅完全週休2日制 ✅ドライバー全員年次昇給あり ✅賞与年3回 【仕事内容】 大型（10t）トラックで スーパーや店舗へ食品を配送します ✅ルート固定で覚えやすい ✅長距離運転なし ✅配送ノルマなし <運ぶもの> ・調味料 ・飲料（ペットボトルなど） ・レトルト食品 ・お菓子 など ▶日常でよく見かける商品が中心です！ <お届け先は？> スーパー・ドラッグストアなどの各店舗 一般家庭の配送は無いので、 再配達もありません！ 【入社後について】 ⭐最長2カ月間の研修からスタート！ <1>トラックの乗り降りの方法や 荷物の積込み方法など、 カンタンな仕事から教えていきます！ <2>先輩が運転するトラックの 助手席に乗車。 仕事の流れや道順などを覚えましょう。 <3>ある程度覚えたら、いよいよ運転へ！ 今度は、先輩が助手席であなたの 運転をサポートします。 ※この間に、業務に必要な 免許も取得できます！ ※大型はAT車なのでハンドル操作と ブレーキ、アクセルだけに 集中して運転できます。 【会社について】 ・創業55年以上の安定企業 ・大手スーパーや商社と直接取引 ・全国15拠点／従業員1500名以上 ▶生活に欠かせない商品を扱うため、 仕事量も安定しています ▶転勤なし（現地採用・現地雇用） 【会社の雰囲気】 20代/30代/40代を中心に 幅広い年齢の先輩が活躍中！ 穏やかで優しい社員が多いので、 安心して働ける居心地の良さがあります！

完全週休2日⭐残業少なめ⭐毎年昇給♪✅完全反響型✅経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ ✨自動車業界で販売経験のある方の募集です！ ✨目標はチームで達成！インセンあり！ ✨残業少なめ！１日１時間程度 ✨福利厚生充実！ ✨店舗拡大につき急募！ 【仕事内容】 軽自動車の未使用車・新車の販売を 行っていただきます。 ネットやチラシをご覧になり来店された お客様に対し、お目当てのクルマを ご案内したり、ご希望のスペックの クルマをお探しし、販売します。 【具体的には…】 ・来店されたお客様への接客販売 ・販売に伴う書類作成 ・納車に向けての準備 ・クルマのお引渡し その他、 ・展示場の配置や整理 ・プライスカードやPOPの作成 など、親しみやすいお店作りも お任せします。 ✅一人一人のお客様をじっくり接客 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は優良な軽自動車を 年間2000台以上販売する実績を持つ会社。 一人一人のお客様に対して、 じっくり接客できますよ。 ✅完全反響型＆チーム目標 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ そもそも完全に反響型営業で 来店したお客様に対しての接客なので、 電話掛けや訪問などの新規開拓は 全くありません。 個人の目標はありますが、 チームの目標をみんなで追うカタチ。 厳しいノルマはありません。 チーム目標を達成すると うれしいインセンティブがあり 「みんなで頑張ろう！」という雰囲気が 醸成されています。 もちろん達成できなくても 減給なんてありません。 ✅お客様の構成は 既存：新規＝7：3 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様は新規の方が3割、 リピーターさんが7割です。 お客様の層は老若男女問わず、 免許を取ったばかりの方から 当店で〇台目のご購入！という リピーターさんまで様々。 「ふらっと見に来た」 「今日は車を買う予定で来た」など ご来店を楽しんでもらうことを 大切にしています。 ✅ワークライフバランスも◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業はあっても1日1時間。 完全週休2日制と プライベートも大切にできる条件。 休日は水曜＋シフト制の他曜日で 土日なども希望が出せます。 逆に月間で土日すべて出勤だと、 土日皆勤手当がつくなど 社員に優しい制度もありますよ。 その他、毎年確実な昇給、 転居を伴う異動なし、など 長く活躍できる環境が整っています。 ✅お客様とのやりとりが楽しい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一度、来店されたお客様が後日ご指名で 再来店される…、 「あなたの対応が良かった」という お言葉をいただく…、 など、うれしい場面も多々あります。 お客様とのやりとりが楽しいお仕事です。 クルマの知識が豊富！という方より 聞き手上手、お客様のことを知ろうとする 姿勢のスタッフが活躍しています。

ノルマ無＆年休120日｜一人立ちは1年後でOKのじっくり方式

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、プラント法人営業、自動車/輸送機器法人営業 ＝＝===アピールポイント =＝＝＝＝＝＝ ✅既存顧客からの依頼対応が中心 ✅年間休日120日以上／残業少なめ ✅賞与年2回／計4.5ヶ月分（前年度実績） ✅飛び込み・テレアポ・ノルマなし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たち愛和産業は、工場や倉庫などで使われる「天井クレーン」の専門メーカーです。 今回募集するのは、お客様から天井クレーンの新設・入れ替えなどの依頼を受け、 見積作成や納期調整、社内各部門と連携しながら、納品まで案件を進めていくポジションです。 大切なのは、「売る力」よりも、人と人の間に立って調整する力。 人と話すことや、周りと協力して進めることが好きな方に向いています。 クレーンや機械の知識は入社後でOK。 機械に詳しくない方・文系出身の方も、研修や先輩同行を通して、約1年かけてじっくり覚えていけます。 - ■ クレーンと言っても… うちの会社が作っているのは、工場や倉庫に設置されている「天井クレーン」。 簡単に説明すると、工場や倉庫の天井に設置されているレールに、可動式の巻き上げ装置が付いた機械です。 巻き上げ装置からは、大きいものや重いものを持ち上げるためのフックと、コントローラーがぶら下がっていて、それを操作することで、モノを移動させられます。 - ■ クレーンって需要あるの ？ あります。まず、古くなったものの入れ替えは常に依頼があります。 天井クレーンの耐用年数は20年前後と言われていて、今ですとちょうど、2005年の好景気の頃に設置したものの更新時期が来ているんです。 「でも今は、当時ほど景気が良くないんじゃ…」と思うかもしれませんが、近年は別の理由で、クレーンのニーズが高まっています。 それが、人口減少と労働力不足。これまで2人で運んでいた荷物を、1人で動かせるようしたい…という要望で、クレーンの新設や更新が求められているんです。 - ■ どうやって仕事を取って来るの ？ 実は、自分で新しい仕事を取りに行くことはほとんどありません。 うちの会社にはクレーンのメンテナンス部門があって、そこのメンバーがお客様先を訪問した時に、「そういえば、新しいの入れたいんだけど」というニーズをキャッチしてきてくれます。 そのパスを受けて現場を訪問し、お客様のご希望を元に、フォーマットで見積書を作って提出する。納品に向けて社内外の調整を進めていくことが、このポジションの大切な仕事です。 - ■ じゃあ、大変なことを挙げるとしたら ？ 大変というより “重要なこと” になりますが、スケジュール調整の工夫は必要不可欠です。 クレーンは特に大型のものになると、そのままの形で搬入するには、時間もお金も掛かります。 また、搬入中に工場や倉庫での作業を止める必要がある場合、複数のお客様から「連休中にやってほしい」というご要望が重なることも…。 でも、作ったものを分割して運び、現地で組み立てれば、作業を止めずに設置したり、複数の依頼の日程が重なることも避けられます。このひと工夫を意識できると、自身の業務スケジュールもコントロールしやすくなります。 - ■ どんな人だと、早く活躍できますか ？ 人と人との間で “つなぎの役割” を果たせる人ですと、仕事を上手に進めていけると思います ！ 愛和産業の営業職は、社内の仲間から、たくさん支えてもらわなければいけない立場です。 相談を繋いでくれたメンテナンス部門のメンバーや、クレーンを作ってくれる製造部門の職人さんたちへの感謝と敬意は、日頃から大切にしてください。 そして社内外から「あなたにお願いしたい」「君のためなら頑張るよ」と思ってもらえるような、愛される存在を目指していただきたいと考えています。 - ■ 入社後は何からやりますか ？ 営業部は現状、30代の部長・50代の課長・30代の先輩メンバーの、男性3名体制です。 入社後は座学の時間も取りながら、クレーンの構造や製造手順といった基礎知識を身につけていきます （クレーンの細かい構造までは、覚えなくても大丈夫です）。 並行して部長・課長の商談へ同行。お客様先での動き方や見積書の作り方、スケジュール調整の手順などを、OJTで身につけます。 大事な大事な「見積書の作成」については、同じ案件の見積書を先輩と別々に作り、答え合わせをしながら具体的なポイントを掴んでいきましょう ◎

「好き」を仕事に！未経験歓迎★空調設備で快適／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、建築技術開発/工法開発、建築製品開発 ＼企業様をメインにしたインテリア用の椅子・ソファの張替えや製造／ 「あのオシャレなカフェ」や「有名ホテル」の椅子やソファー、 実はウチで作ってます。 ■具体的な仕事内容 経験豊富な工場長やリーダーがいる6~8名のチームに配属 先輩たちがマンツーマンに近い形で丁寧に指導するので、未経験の方もご安心ください！ 飲食店や小売店・病院・ホテル・アミューズメント施設など 様々な場所のインテリア用の椅子・ソファの張替えや オーダーメイドでの製造など その他、個人のお客様からご依頼を受けて椅子の修理・作成も行います。 ■入社後は… ◇椅⼦やソファーの⽊部加⼯、組み⽴て ◇ウレタンと呼ばれるクッション材の取り付け ◇椅子やソファの型に合わせて使用する布や皮を裁断 ◇営業スタッフと一緒に商品の納品 など、様々な業務を通してイスやソファの構造を学んだり 仕事の一連の流れを覚えていくことからスタート! さらに、国家資格の取得もサポート♪ 1級・2級家具製作技能士にチャレンジ したい方は受験費用を負担します。 ■現在 ・1級椅子張り技能士11名 ・2級椅子張り技能士5名 が活躍しております！ ◆――――――――――――――――――◆ 勤務時間外には、工場を自由に利用できます。 「子どものために小さな椅子を作りたい」 そんなスタッフの声から、工場をDIYスペースとして開放しました。 仕事でもプライベートでも、 ものづくりの楽しさを存分に味わえる環境です。 1つひとつの作業を経験しながら、 確かな技術を身につけ、 ものづくりのプロフェッショナルとして 成長していきましょう！ ◆――――――――――――――――――◆ 実際の仕事風景や制作した椅子などを公開中！ ▼下記、Instagramもぜひご確認ください！ アカウント名：共和テクニカル URL：https://www.instagram.com/kyowa_technical/

入社祝い金20万円！幅広い年代活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛 ================= ・入社祝い金20万円支給！（規定あり） ・身体への負担少ない施設警備員です！ ・地域、社会に貢献できる！ ================= 共和駅前の商業施設での施設警備員さんの募集です！ 【具体的には】 ・館内の巡回 ・お客様対応 ・入館受付 ・手荷物検査 ・モニター監視 などをお願いします。 各業務をローテーションしていきますので、立ちっぱなし、座りっぱなしはありません！

直接もらう「ありがとう」がやりがい★賞与年2回・昇給年1回◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、その他派遣コーディネーター この求人のPOINT＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給27万円以上 ✅土日休みの完全週休2日制！年休122日 ✅「ありがとう」を直接もらえる仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 東海エリアを中心とした企業様と、 お仕事を探しているスタッフさんを繋ぐ 人材コーディネート＆営業業務を お任せします。 ＜具体的には＞ ✨派遣スタッフのサポートや管理✨ ■面談や希望条件のヒアリング ■希望にマッチする仕事の紹介 ■職場見学の同行 ■面接フォロー ■入社手続きや書類作成 ■終業後のスタッフフォロー など ✨企業への提案営業✨ ■企業担当者との打ち合わせ ■企業担当者様に人材ニーズをヒアリング ■最適な人材のご提案や紹介 ■就業後の状況確認や情報提供 など ✨その他✨ ■契約書等の書類作成や入社手続き ■WEBやSNSを活用したマーケティング ＜例：1日の仕事の流れ＞ ▼8:30 出社 ▼9:00 スタッフの面接同席 ▼10:30 入社手配・問合わせ対応 ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 職場見学の案内 ▼15:00 面談対応やスタッフのフォロー （業務相談、悩み相談） ▼16:00 顧客応対・取引先への営業活動 ▼17:00 日報記入 ▼17:30 お疲れ様でした！ ＜直接の「ありがとう」が嬉しい！＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「この仕事を紹介してもらって良かった」 「親身に相談に乗ってくれて感謝している」 など、人と深く関わるからこそ、 感謝の言葉をダイレクトにいただけます！ ＜できることからスタート！＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方もご安心ください。 最初は先輩社員に同行しながら、 面談のやり方や企業へのアプローチ手順を 少しずつ覚えていきましょう！ ＜頑張りは年2回の賞与で還元！＞ ━━━━━━━━━━━━━━━ あなたの頑張りや成果には 昇給・賞与でお応えします！ 「人のサポートも好きだけど、 収入もキャリアも諦めたくない」 という方にもピッタリです！

未経験歓迎！仕事と趣味の両立がしやすい！GW10連休・夏季9連休・お正月9連休！残業毎月3～6時間とほぼなし！

仕事内容: 【求人の特徴】 ・趣味や家族との時間を大切に過ごしたい方向け ・大型連休あり！GW10連休・夏季9連休・お正月9連休！（2025年度） ・残業ほぼありません。 月平均・・・9月5.7時間、8月3.3時間、7月5.6時間。（製造部実績） ・車好き歓迎！ 学生時代自動車部、モータースポーツやモトクロスを楽しんでいた仲間がいますよ。 ーーーーーー 仕事内容 ーｖーーーー 検品・梱包、シートの組立てなどの ブリッドシートを「仕上げる」お仕事です。 ◎未経験歓迎です！ 製造部で活躍している先輩は全員20代！ ・元焼肉屋さんのキッチン ・元営業職 など、車が大好きだけど 製造職の経験は無い、というメンバーが活躍しています。 製造部では、ブリッドシート製造の最終工程を担当しています。 シートの部品はすべて協力工場で作られています。 それを組み立ててひとつのシートに仕上げたり、 仕上がったシートを検品したり、 発送のために梱包したりするお仕事です。 ▼仕事の面白さ（先輩コメント） ・入社してびっくりするのが「マニュアルがないこと」です。 その分自分の感覚を磨くことができるので面白いですよ！ ・「ミスなく」と「速く」が両立できた日は、気持ちがいいです。 ・検品、梱包、仕上げのつぎに「縫製」にも挑戦したいです。 挑戦したいと言えば挑戦できる職場の雰囲気なので自分磨きができる環境ですよ。 ▼仲間について 車好きが集まっている職場なので、 休憩時間の話は、車の話。 話すというより、みんなで車の周りに集まって、 ジロジロ見合って会話するんです。

週休2日制／土日休み／残業ほとんど無し／ブランクOK

仕事内容 -アピールポイント- ⏩人気の営業事務のお仕事 ⏩高収入！日給月給25万円以上！ ⏩週休2日制！土日休み ⏩完全週休2日制の働き方も相談OK ⏩残業ほぼナシ！ ⏩各種手当も充実！ - 【⭐仕事について⭐】 資源のリサイクル業務を行う当社にて 営業事務スタッフを募集します。 《具体的には》 ＊取引先への営業 ＊日報作成 ＊接客対応 ＊他、軽作業など 【⭐業界未経験者も歓迎⭐】 営業事務や営業などの実務の経験があれば、 業界未経験の方も歓迎です。 専門的な知識も一切不要です。 【⭐ワークライフバランス充実⭐】 各種長期連休もあり！ 残業もほとんどないので 「趣味の時間」や「家庭のご都合」など プライベートと両立しながら働けます。 【⭐松野産商株式会社について⭐】 松野グループ（松野産商株式会社・共和産業株式会社・東濃リサイクルセンター）は、非鉄金属・製鋼原料リサイクル、産業廃棄物収集運搬業、中間処理に関する資源リサイクル業務を通じて未来の地球のため、子供たちのため地球社会になくてはならない企業を目指し、「もったいない」を合言葉に環境負荷の低減、環境保全に努める会社です。 【⭐当社HPもご覧ください⭐】 http://www.matuno.info/

【未経験OK】巨大な機械をいじる面白さ！/完全土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、プラントアフターサービス/フィールドエンジニア 「プラモデルを組み立てるのが好き」 「休日は車のパーツをいじったり、DIYをするのが趣味」 そんな「機械好き」なあなたにぴったりの、ワクワクできるお仕事です！ 好きを仕事にして、一生モノのスキルを身につけませんか？ □■―――当社の仕事の魅力―――■□ ✅景気に左右されず安定！ 車や半導体、食品などいろんな分野の大手製造業のお客様が多いため。 ✅車、バイクの整備や機械いじり好きを活かせる！ ✅完全土日祝休み！年休125日！ ✅資格手当や出張手当など手当充実！ □■―――――――――――――――■□ ＜仕事内容＞ お任せするのは、 様々な工場の中で活躍している 「巨大な産業機械」の点検やメンテナンス。 ボルトを外し、内部の部品を掃除し、 パーツを交換して組み立て直す――。 まるで、秘密基地で巨大なプラモデルを 組み立てているような面白さがあります。 分解・組み立てだけでなく、配管や電気工事など 工場がスムーズに稼働するような修理全般を 幅広く担当してもらいます。 「専門的な知識もないし、難しそう…」と 不安に思う必要はありません。 今活躍している先輩たちも、 最初は「機械が好き」という気持ちだけで 飛び込んできた未経験者ばかり。 入社後は先輩に同行して、 工具の名前を覚えるところからスタートします。 当社では「5年かけて一人前に育てる」という方針なので、 焦らずあなたのペースで成長していけますよ。 また、お客様の工場に合わせて出張に行ったり、 土日に作業を行うこともありますが、 その分は「平日に振替休日」を取得可能。 「平日ならお店や旅行先が空いていてラッキー！」と、 プライベートを満喫している先輩も多いですよ。 【一生モノの技術と国家資格が手に入る！】 講習費・教材費・試験費用・交通費など、 取得に必要な費用は会社が全額負担します。 機械保全技能士や施工管理技士などの国家資格も 計画的に取得可能です。 資格手当は一時金ではなく、 定年退職するまで毎月支給されます。 社内には国家資格を3〜4つ取得している先輩が何人もおり、 一生モノの資産として技術が身につきます。 【仕事の面白さ・やりがい】 20トンを超える巨大な機械や、新幹線の線路を保つ特殊車両など、 普段はお目にかかれないマシンを自分の手で直せるのが一番の醍醐味！ 同じ作業の繰り返しではなく、 現場ごとに異なる機械に触れられるため、 機械好きにはたまらない環境です。

設計と現場改善に挑戦するエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械生産技術、機構設計、筐体設計 ⭐経験や希望に応じた業務に関われます ⭐土日休み・年間休日120日以上 ⭐元エンジニアとキャリアの専門家が伴走 ＝＝＝ お仕事について ＝＝＝ 自動車・航空機・産業機械など、 大手メーカーのプロジェクトで 機械設計や生産技術をお任せします。 あなたの経験・スキル・希望に合わせて、 担当するプロジェクトを決定します。 ＜具体的には＞ ✅自動車部品の3Dモデリング （製品の立体モデル作成） ✅産業機械・装置の機械設計 ✅CADオペレーター業務 （CADを使った図面作成） ✅生産ラインの改善 ✅生産技術・生産管理など 上記以外にも ✅製品評価・性能解析 ✅品質保証・不具合解析 など幅広い案件があり、 希望する分野や今後のキャリアに 合わせてお仕事をご提案します。 未経験・経験の浅い方も、 適性に応じた業務から スキルアップを目指せます。 ＝＝＝ 当社の特徴 ＝＝＝ ⭐一人ひとりに寄り添うキャリア支援 元エンジニアと国家資格を持つ キャリアコンサルタントが伴走。 技術面・キャリア面の両方から、 将来の希望を丁寧にヒアリングし、 個別に研修や成長計画を設計します。 ⭐未来を見据えた独自研修 AI・DXなどの変化を先取りする 「技術トレンド研修」をはじめ、 5年後・10年後も活躍できる 未来設計型の研修を用意しています。 ⭐社員定着率95％ 目先の配属だけでなく、 長く安心して働ける環境づくりを重視。 定着率は95%を実現しています。 エンジニア社員の紹介を通じて、 全国から仲間の和も広がっています。 制度の詳しい内容は、 面接時にご紹介します！ ぜひお気軽にご応募ください！ ＝＝＝ 就業先について ＝＝＝ ✅テックエンジニアリング事業本部 〒460-0003 東海支店：愛知県名古屋市中区錦1丁目2-34 CIRCLES名古屋錦7階 「伏見駅」より徒歩7分 ✅開発先 ◆岐阜県各務原市川崎町 ※最寄り駅…三柿野駅 ◆愛知県名古屋市西区牛島町 ※最寄り駅…名古屋駅 ◆愛知県名古屋市港区大江町 ※最寄り駅…東名古屋港駅 ◆愛知県小牧市大草 ※最寄り駅…神領駅 ◆愛知県刈谷市昭和町 ※最寄り駅…刈谷駅 ◆愛知県刈谷市朝日町 ※最寄り駅…重原駅 ◆愛知県大府市共和町 ※最寄り駅…共和駅 ◆愛知県豊田市トヨタ町 ※最寄り駅…三河豊田駅 ◆愛知県豊田市下市場町 ※最寄り駅…上挙母駅 ◆愛知県高浜市豊田町 ※最寄り駅…吉浜駅 ◆愛知県半田市日東町 ※最寄り駅…乙川駅 ◆三重県四日市市西末広町 ※最寄り駅…四日市駅 ◆三重県亀山市能褒野町 ※最寄り駅…井田川駅 など

オーダーメイド専用機の組付けを担当します。図面を見ながら部品を組み立てる仕事です。チームで一つの機械を完成させる達成感を味わえます。

企業名 株式会社竜製作所 求人名 【大府/製造スタッフ】製造業経験者！最新設備の新工場で、確かな技術を磨く★ 仕事の内容 オーダーメイド専用機の組付けを担当します。図面を見ながら部品を組み立てる仕事です。チームで一つの機械を完成させる達成感を味わえます。 ■専用機（オーダーメイドの機械）の組付けを担当いただきます。 ■設計部門が設計した一品一様の図面を見ながら、部品を組付けて行きます。まるで高価なプラモデルを組み立てて行くような感覚で、チームで仕上げて行きますので、完成した時の達成感や連帯感はひとしおです。 キャリアアップを目指し、ゆくゆくはマネジメントを担っていただきたいポジションです！ 募集職種 【大府/製造スタッフ】製造業経験者！最新設備の新工場で、確かな技術を磨く★

トヨタ自動車筆頭株主で主に自動車向け燃料ポンプモジュールを手掛けるサプライヤーである当社にて連結決算、有価証券報告書、決算短信作成など財務業務を担当します。

企業名 愛三工業株式会社 求人名 【大府】プライム上場メーカー財務｜有報・短信・連結決算いずれか経験歓迎 仕事の内容 トヨタ自動車筆頭株主で主に自動車向け燃料ポンプモジュールを手掛けるサプライヤーである当社にて連結決算、有価証券報告書、決算短信作成など財務業務を担当します。 入社直後は、連結決算(連結財務諸表作成、子会社窓口)および開示業務(有価証券報告書、決算短信などの作成)をご担当いただきます。将来的には、経理部内の業務ローテーション、他部門への職場ローテーション、海外駐在の可能性があります。現時点での英語力は不問です。入社後のキャリア形成の中で海外赴任の可能性があります。 【業務の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【大府】プライム上場メーカー財務｜有報・短信・連結決算いずれか経験歓迎

月収40〜60万円可！選べる働き方で私生活充実！手積み無し◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 5台積のキャリアカーを使用して、 自動車を配送していただきます。 カーナビなどオプションの取付けなどを行っている新車準備センターから、 ディーラー（東海3県および静岡・長野・大阪など）への輸送がメインのお仕事です。 当日中に帰宅できるよう調整いたしますので、 プライベートとの両立もしやすい環境です◎ 【当社について】 創業60年、車検・整備と陸送の二本柱で お客様のカーライフを支えてきた安定企業です。 20代〜50代がチームで助け合う温かな環境で、 女性管理職も活躍中。 大型連休もあり、私生活を大切にしながら働けます！ 「人に笑顔を」 「人の心に感動を」 「人と人とのつながりを」 この企業理念のもと、地域の皆様へ喜びを届ける仕事を始めませんか？ 勤務地はグループ会社「中部カーサービス株式会社」内にございます。 車庫地：愛知県豊明市栄町道山 ※車庫地への直行直帰が可能です。

＜未経験大歓迎！＞最年少22歳も活躍中♪独自の研修制度あり！賞与年2回／昇給年1回／交通費支給

仕事内容: ナルキュウは「真面目」な会社？ いいえ！ プロだから「妥協しない」会社です！ ドライバーが毎日事故なく安全に業務を終えるのは 当たり前のことではありません。 だから、この仕事に誇りを持ち、 手を抜かずに業務ができる。 そんなドライバーを育てています◎ //////////////////////////////////// 【ドライバー未経験でも応募OK！】 ✅準中型免許をお持ちの方大歓迎！ ✅普通免許の方は小さいトラックから始めます◎ ✅西三河～静岡までの地場のみ ✅最年少22歳も活躍中♪ 【長く働ける安心感◎】 ✅プロドラと呼ばれる独自の育成サポートあり◎ ✅自動車業界で仕事量も安定◎ ✅全国にグループ会社あり！安定感◎ ✅ミスしたらドライバー同士で前向きに改善する風土！ //////////////////////////////////// 初めまして！今年の4月から所長になった中澤（38歳）です！ まずカンタンに自己紹介させてください！ 趣味はランニングと筋トレ！筋肉は今、背中を重点的にやってます！学生時代はサッカー部だったので、走ったり身体を動かすのが好きなんですよね(笑) ナルキュウに入る前も運送の仕事に就いていて、拠点の責任者を任されていたこともあります。まだ入社して1年ちょっとなのですが、所長に抜擢されて自分でもビックリ(笑)皆さんとスタートはほぼ一緒なので、気軽に話しかけに来てほしいです！ ナルキュウが力を入れているのはドライバーさんの研修。プロドライバー＝プロドラを育成する機関と協力して作った、独自の研修カリキュラムがあります。車両に乗る前にどんなところを点検すればいいのかなど、細かいところまできちんと伝えますので、トラックに乗るだけがドライバーではないんだというのを知ってほしいですね。 他に、安全ルールが多いのも当社の特徴です。プロだから基本を怠らない。プロだからルールを守った積み降ろし・運行を行う。1つ1つのルールに対して「窮屈だな」「このぐらいいいじゃん」と思わずに、安全・安心のために妥協せずやり切る。そしてドライバーとしての誇りを持って働く、それがナルキュウのドライバーだと思っています！ 愛知営業所はナルキュウの中でもドライバーが多い営業所。仲がいいというか、チームワークがすごいです！例えば、事故を起こしてしまったドライバーがいても、その人を責めるのではなく、次どうやったらミスを防げるか？をみんなで前向きに考えてくれてます！あと、希望休を取りたいドライバーがいた時も、ドライバー同士で融通し合って、「中澤さん！こんな風に決まったよ！」って報告してくれるぐらい(笑)ほんとに頼れる人ばかりです！ ただ、新しく入る皆さんが出来上がったチームの中に入っていくのは少し勇気がいるのかな？とも思っていますので、僕がそこの橋渡しをしていきたいです！「ナルキュウっていい会社だな！」って思ってもらえるように頑張りますので、ぜひ一緒に働きましょう＾＾ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の準中型トラックドライバーとして、2tトラック（パワーゲート車）でのガスボンベのルート配送をお任せします！ 輸送品目：ガスボンベ 積み降ろし方法：ミニパワーゲートを利用した手積み手降ろし 輸送エリア：愛知県内（西三河中心）、静岡県 輸送先：工場・製作所など 輸送件数：1日4～8件、平均で5～6件ほど ＊ミニパワーゲートを使用した積み降ろしなので、身体への負担少ないです！ ＊トラックにはドラレコやデジタコ、バックモニター完備！ ＊自社洗車場・インタンク（給油所）も完備しています◎ ／ プロドラ育成サポートで 未経験から「プロ」の技術が学べる！ ＼ ドライバーは事故など危険も伴う仕事。ナルキュウでは、運転技術だけでなく「スキル」「マインド」「マナー＆モラル」の3つの要素を兼ね備えたプロのドライバーとして皆さんを育てます！ 入社後は未経験・経験者問わず、まずは基本である「プロドラ準2級」に挑戦していただき、そこからOJTでの教育を挟みながら「一人前のプロドライバー」を目指していきましょう！当社ではドライバーだけでなく、ドライバーの指導者も合わせて育成していますので、よくある「俺の背中を見ろ！スタイル」ではありません◎ ゼロからきちんと知識を覚えることで、安心・安全な運行を実現できるだけでなく、サービスの質向上、荷主様からの厚い信頼、そして「選ばれる会社」として安定して働けるという長期的なメリットもあります◎ ＜皆さんを指導するドライバーを紹介します！＞ Aさん（33歳男性／社歴5年ほど／趣味はお出かけ♪） 面倒見がいいというより「面倒見がよすぎる」人！教えることに集中しすぎて「あれ！定時超えてる！？」なんてことも(笑) Bさん（53歳男性／社歴9～10年ほど） Aさん同様「面倒見がよすぎる」ドライバー。一人立ちしてからも「最近どう？」とこまめに気にかけてくれる存在です＾＾ ＜準中型から中型・大型へのステップアップ実績あり！＞ 当社では、小型、中型、大型とさまざまな大きさのトラックを所有していますので、ステップアップも可能！実際に年に1～2名が大型ドライバーになっています◎小型トラックから始められますので、不安な方もまずはお問い合わせくださいね＾＾

☆普通免許からOK☆月給35万円〜◎寮完備◎年休120日◎

仕事内容 ┏━━━━┓ ✨ 魅 ✨ ✨ 力 ✨ ┗━━━━┛ ✅普通免許から応募OK！ ✅月給35万円〜50万円で安定収入 ✅寮完備＆年間休日120日 ･･････････････････････････････････････ ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大型ウィング車での地場配送業務をお任せします。 配送エリアは近距離中心なので、毎日家に帰れる働き方です。 入社後は先輩スタッフが同乗研修を行い、 運転や荷積み・荷卸しの流れを丁寧にサポート。 現在は車両230台・従業員210名体制。 今後も関東・関西・北陸エリアへの拠点展開を予定している成長企業です。 ･･････････････････････････････････････ ＜＜アピールポイント＞＞ ▼未経験から大型ドライバーへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通免許があれば応募OK！ 資格取得支援制度を利用して大型免許を取得できるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 ▼月給35万円スタートの安定収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給35万円以上。 大型・リフト免許をお持ちの方には入社祝い金10万円も支給しています。 ▼働きやすさも大切にしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤・夜勤も希望に合わせて選択可能。 社員寮や資格取得支援、家族分も対象のインフルエンザ予防接種補助など 夏場には2Lペットボトル飲料の支給、懇親会や社内サークルなど 独自の福利厚生も充実しています。

【長距離・手積み・渋滞に疲れた大型経験者へ】構内移動＋リフト作業が中心！／走行距離25km程度／毎日17時台に帰宅可能◎／手積み手降ろしなし！

仕事内容: 「大型免許は活かしたい。 でも、もう長距離や深夜配送はキツい…」 そんな方に知ってほしいのが、 “構内運転メイン”の大型ドライバーです。 今回お任せするのは、 会社～工場間・構内の運搬をお任せするシンプルな輸送業務。 とはいえ、1日の大半はフォークリフトでの構内作業。 “ずっと運転しっぱなし”ではなく、 身体への負担も少ない仕事です◎ 【この仕事のポイント！】 「大型＝体力勝負」のイメージが変わります！ 長距離配送や手積み作業はなく、構内作業が中心。 「ずっと運転だけだと疲れる」 「腰への負担を減らしたい」 そんな大型経験者の転職も増えています◎ 毎日ちゃんと帰れる安心感 夜勤なし・泊まりなし。 毎日家に帰れて、生活リズムも安定します。 「家族との時間が増えた」 「身体がラクになった」 そんな声も多い仕事です。 雨の日も仕事量が安定◎ 天候による大きな変動も少なく、 安定した業務量があります。 景気に左右されにくい“自動車部品関連”の仕事だからこそ、 長く腰を据えて働けます。 //////////////////////////////////// ✅走行距離25kmほど！ ✅1日の8～9割がリフト作業！ ✅手積み・手降ろしなし！ ✅毎日ほぼ同じ時間で働ける◎ ✅夜勤なし＆毎日家に帰れる！ ✅雨の日も業務量ほぼ変わらず安定！ ✅大型免許＆リフト免許を活かせる！ //////////////////////////////////// 初めまして！今年の4月から所長になった中澤（38歳）です！ まずカンタンに自己紹介させてください！ 趣味はランニングと筋トレ！筋肉は今、背中を重点的にやってます！学生時代はサッカー部だったので、走ったり身体を動かすのが好きなんですよね(笑) ナルキュウに入る前も運送の仕事に就いていて、拠点の責任者を任されていたこともあります。まだ入社して1年ちょっとなのですが、所長に抜擢されて自分でもビックリ(笑)皆さんとスタートはほぼ一緒なので、気軽に話しかけに来てほしいです！ ナルキュウが力を入れているのはドライバーさんの研修。プロドライバー＝プロドラを育成する機関と協力して作った、独自の研修カリキュラムがあります。車両に乗る前にどんなところを点検すればいいのかなど、細かいところまできちんと伝えますので、トラックに乗るだけがドライバーではないんだというのを知ってほしいですね。 他に、安全ルールが多いのも当社の特徴です。プロだから基本を怠らない。プロだからルールを守った積み降ろし・運行を行う。1つ1つのルールに対して「窮屈だな」「このぐらいいいじゃん」と思わずに、安全・安心のために妥協せずやり切る。そしてドライバーとしての誇りを持って働く、それがナルキュウのドライバーだと思っています！ 愛知営業所はナルキュウの中でもドライバーが多い営業所。仲がいいというか、チームワークがすごいです！例えば、事故を起こしてしまったドライバーがいても、その人を責めるのではなく、次どうやったらミスを防げるか？をみんなで前向きに考えてくれてます！あと、希望休を取りたいドライバーがいた時も、ドライバー同士で融通し合って、「中澤さん！こんな風に決まったよ！」って報告してくれるぐらい(笑)ほんとに頼れる人ばかりです！ ただ、新しく入る皆さんが出来上がったチームの中に入っていくのは少し勇気がいるのかな？とも思っていますので、僕がそこの橋渡しをしていきたいです！「ナルキュウっていい会社だな！」って思ってもらえるように頑張りますので、ぜひ一緒に働きましょう＾＾ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 大型車（8t車）を使用し、会社と工場間の輸送および構内作業をお任せします。 ─────────────── ■車両 大型車（8t車） ■輸送エリア 会社～工場間のみ 1日の走行距離：25km程度 ■作業内容 ・構内でのフォークリフト作業 ・会社～工場間・構内の輸送 ・荷物の積み降ろし ■作業割合 リフト作業：8～9割 運転業務：1～2割 ■積み降ろし方法 フォークリフト使用 ※手積み・手降ろしはありません！ ─────────────── 1日の流れ（例） 7:00　出社・点呼 ▼ 取引先へお伺いし、荷物の積込み ▼ 工場へ移動 ▼ 作業工程に合わせて構内輸送・リフト作業 ▼ 12:00～13:00　休憩 ▼ 午前中の作業の続き ▼ 17:00　作業終了 ▼ 17:30　帰社 ＼毎日ほぼ同じ流れ！／ 工場は決められた時間で動いているため、勤務時間の大きな変動はありません！生活リズムも安定します◎ ／ プロドラ育成サポートで もう一度基本に立ち返りましょう！ ＼ 経験者の皆さんは実感していると思いますが、ドライバーは事故など危険も伴う仕事。ナルキュウでは、未経験・経験者問わず、「スキル」「マインド」「マナー＆モラル」の3つの要素を兼ね備えたプロのドライバーとして皆さんを育てます！ 入社後はまず、基本である「プロドラ準2級」に挑戦していただき、そこからOJTでの教育を挟みながら「一人前のプロドライバー」を目指していきましょう！ ドライバーの質が高くなることで、安心・安全な運行を実現できるだけでなく、サービスの質向上、荷主様からの厚い信頼、そして「選ばれる会社」として安定して働けるという長期的なメリットもあります◎ ＜皆さんを指導するドライバーを紹介します！＞ Aさん（33歳男性／社歴5年ほど／趣味はお出かけ♪） 面倒見がいいというより「面倒見がよすぎる」人！教えることに集中しすぎて「あれ！定時超えてる！？」なんてことも(笑) Bさん（53歳男性／社歴9～10年ほど） Aさん同様「面倒見がよすぎる」ドライバー。一人立ちしてからも「最近どう？」とこまめに気にかけてくれる存在です＾＾

月収40万円以上可！選べる働き方◎普免(MT)で応募OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 【おすすめポイント】 ■1日の輸送台数は4～6台ほど ■MTであれば普通自動車運転免許で応募OK！ ■多くのご依頼をいただき業務拡大中！ ■積載車ドライバーが未経験の方も大歓迎！ ■月収40万円以上可能！ ■売上に応じて業績給支給！ ■中型・大型自動車運転免許取得支援あり◎ ■即日勤務OK！ 積載車（ローダー）を使用して、 自動車を運んでいただくお仕事です。 カーナビなどオプションの取付けなどを行っている 新車準備センター(愛知県内)から、 ディーラー（東海3県中心）への輸送がメインのお仕事です。 ※ディーラー以外にオークション会場への 搬入出もお願いすることがあります。 【当社について】 創業60年、車検・整備と陸送の二本柱で お客様のカーライフを支えてきた安定企業です。 20代〜60代がチームで助け合う温かな環境で、 女性管理職も活躍中。 大型連休もあり、私生活を大切にしながら働けます！ 「人に笑顔を」 「人の心に感動を」 「人と人とのつながりを」 この企業理念のもと、地域の皆様へ喜びを届ける仕事を始めませんか？ 勤務地はグループ会社「中部カーサービス株式会社」内にございます。 車庫地：愛知県豊明市栄町道山 ※車庫地への直行直帰が可能です。

【常昼勤務】賞与4.7ヶ月分＆有給取得100％も可能！

仕事内容 ⭐ トヨタグループで安心の正社員 ⭐ 賞与4.7ヶ月分＋年休121日 ⭐ 有給取得100％可能 ⭐ 未経験スタート多数 ⭐研修・サポートも充実で安心 トヨタグループの一員である 豊田自動織機の工場での勤務です。 ◎受付で安全を守ったり… ◎消防車に乗って訓練したり… 「日常にない体験」ができます！ 働きやすさには自信あり！ 正社員として、長く安心して 続けられる環境が整っています！ ＊-＊-＊-＊-＊ ─────── 仕事について ─────── 豊田自動織機の工場にて、 受付をメインに仕事をしています。 ✅受付（出入管理） 工場入口の警備室にて、 入退場者の確認・受付を行います。 不審者や危険物の侵入を防ぎ、 安全を守る大切な役割です。 ✅施設警備 工場内や駐車場の巡回の他、 指定場所での立哨業務を行います。 立哨（りっしょう）とは 立って周囲を監視することですが、 1日立ちっぱなしということはありません。 警備室で座って行う仕事もあれば、 巡回や点検で適度に体を動かす 仕事もあるので体への負担が少なく メリハリをつけて働けます！ ✅緊急時対応訓練 工場の火災等の緊急事態に備えて、 消火・救急などの訓練も行います。 消防車に乗る機会もありますよ♪ ─────────── 1日のスケジュール例 ─────────── ▼昼勤の場合 8：00 来場者の受付 9：00 消防車の点検 9：30 休憩(30分) 10：00 車両の受付 11：00 来訪者の受付 12：00 休憩(60分) 13：00 車両の受付 14：00 工場内の巡回 14：30 休憩(30分) 15：00 駐車場の巡回 16：00 来訪者の受付 17：00 立哨 18：00 退勤 ＊-＊-＊-＊-＊ コミュニケーションを大切にする職場です！ 受付や警備業務を通じて 工場を利用される方とも 積極的に関係を築いていけます。 人と接することが好きな方も大歓迎！ メンバー同士のチームワークも良く 教育体制が整っています。 先輩が丁寧にフォローしながら 仕事の流れを分かりやすく教えていくので 警備業務が初めての方も安心です。 未経験から技術を身に付けて 大手グループ会社の一員として 立派に活躍することができます！

年間休日120日以上！無資格・未経験大歓迎！＜大府駅～徒歩14分・従業員用の駐車場完備＞

仕事内容 ＜地域の皆様にさらに愛される場所へ＞ ■未経験大歓迎！ 活躍中の医療事務の8～9割が未経験から始めています！ ■分け隔てなく仲のいい職場♪ 長く働ける環境づくりを目指しています！ ■キャリアアップも応援！ 資格取得にかかる費用もバックアップします◎ ※規定あり ■当法人での診療費が無料！ ※保険診療に限ります ・―・―・―・―・―・―・―・ 2021年にオープンして以来、 専門性の高い治療からちょっとしたご相談まで 幅広く対応し、頼りにされる場所を目指してきました。 とても人気の先生で、 お子さんはもちろんご家族の方にたくさん愛され、 多忙につき増員募集をします。 一緒に働く皆さんの意見やアイデアを大切にし、 より良い環境をつくっていきたいと考えています！ ＜小児科での医療事務をお願いします＞ まずは仕事の流れを覚えることからスタート！ 主な業務は ・受付 ・電子カルテ入力 ・診療介助 など 電子カルテの入力ではパソコンを操作します。 全くの未経験の方でも 正社員として長く働いていただけます。 しっかり指導するので安心してスタートできる環境です。 ＊診療科目：小児科 ＜社風で選ぶならうちのクリニック！＞ 休憩時間は帰ってもOK！ ショッピングセンターやコンビニも近いので、 昼食やスイーツを買って 院内で休憩時間を過ごすことも可能！ 中休み時間があるお仕事なので、院内でも スタッフがリラックスできるようにしています。 そんな環境のおかげか、 皆さんのびのびと活躍してくれています。 ＜医療事務＋αで仕事を楽しむ！＞ 当院はキャリアUPを推進！ 希望に応じて資格取得にかかる 費用やテキスト購入費を負担しています！ 元歯科助手のNさんは、 医療事務職未経験からスタートして 2年でメディカルハーブや BLSプロバイダーなどの資格を取得！ 患者さん向けの救急救命、食育など、 職員自らの得意分野を活かして セミナーを開催しています。 ＜「医療事務って難しそう」と思っている方へ＞ 当院には、まっさらな初心者さんを 何人も育ててきた実績があります。 現在活躍中のメンバーも、半数が未経験スタート。 診療時間以外では、 スタッフルームでスイーツを食べながら 和気あいあいと談笑しています。 働きやすい社風のもとで医療事務に挑戦しませんか？

【未経験OK】巨大な機械をいじる面白さ！/完全土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、機械生産技術、設備保全/メンテナンス 「休日は愛車のメンテをするのが好き」 「子供の頃、車のおもちゃやプラモデルに夢中になった」 そんな「機械好き」のあなたなら、 当社の仕事は絶対にワクワクするはずです！ 好きを仕事にして、一生モノのスキルを身につけませんか？ □■―――当社の仕事の魅力―――■□ ✅景気に左右されず安定！ 大手製造業やインフラを支える仕事なので。 ✅車、バイクの整備や機械いじり好きを活かせる！ ✅完全土日祝休み！年休125日！ ✅資格手当や出張手当など手当充実！ □■―――――――――――――――■□ ＜仕事内容＞ お任せするのは、 ショベルカーやクレーン車など 「巨大な働く車」の修理やメンテナンス。 普段は近くで見ることのできない大きな部品を外し、 オイルを交換し、再び命を吹き込む。 まるで巨大なプラモデルを いじっているような面白さがあります。 「難しそう…」と思うかもしれませんが、 ご安心ください。 今いる先輩たちのほとんどが、 あなたと同じ全くの未経験からスタートしました。 色々な現場へ向かうちょっとした「出張」も、この仕事の醍醐味です。 毎日同じ工場の中にいるのではなく、 その日によって違う場所へ行き、違う機械を直す。 「今日はどんな機械かな？」と、日々新鮮な気持ちで働けます。 出張日当も支給されるので、 仕事終わりにちょっとした旅行気分で ご当地ご飯を楽しむ先輩も多いんですよ。 ＼ 未経験からスキル習得 ／ 入社後は先輩とペアで、工具の使い方やオイル・ 消耗品の交換など基本作業からスタート。 出張にも同行し、できることを一つずつ増やしていきます。 ↓ 必要な作業免許・資格を順番に取得し、 3～4年目には建設機械整備士など国家資格2級に挑戦、 最終的に1級取得を目指します。 ↓ 経験を積み、5～10年ほどで故障原因の特定や整備方法の判断、 お客様対応までできるセールスエンジニアへ。 AIに代替されにくい、確かな技術が身につきます。 ＼一生モノの技術と国家資格が手に入る！／ 講習費・教材費・試験費用・交通費など、 取得に必要な費用は会社が全額負担します。 建設機械整備士などの国家資格も計画的に取得可能です。 資格手当は一時金ではなく、 定年退職するまで毎月支給されます。 社内には国家資格を3〜4つ取得している先輩が何人もおり、 一生モノの資産として技術が身につきます。 ＼仕事の面白さ・やりがい／ 道路・建物・橋・ダムの建設や災害復旧など、 さまざまな現場で活躍する建設機械。 その点検・整備を通して、社会インフラを 裏から支えるやりがいのある仕事です。

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！

17時～3時のルート配送♪日＋平日1日休み♪積み降ろしはカゴ車で力仕事無し♪

仕事内容 【久しぶりの募集★中型免許さえあればどなたでも活躍できます♪】 中型トラック(6t)にて、 大手ドラッグストアへのルート配送業務をお願い致します。 【配送詳細】 愛知県および東海地方がメインの地場配送です！ 長距離はないのでご安心ください！ 1運行3回配送(各回1店舗) ●積み下ろしはカゴ台車を使います！ パワーゲート完備で、ボタン一つでラクラク！力仕事はありません！ ●週休2日で休みもしっかり取れるのが嬉しいポイント！ 慣れるまでは先輩スタッフがしっかりとサポート致しますので、 運送業・ドライバー未経験という方もご安心ください♪ その他、質問も大歓迎です！ まずはお気軽にお問い合わせください★ 【1日の流れ・例】 17：00 出社・点呼 17：15 配送センター荷積 18：00 出発 (1店舗目配送) 20：20 配送センター荷積 21：00 出発 (2店舗目配送) 23：40 配送センター荷積 24：20 出発 (3店舗目配送) 26：30 配送センター台車卸し 27：00 帰庫・点呼

”作業する側”から“より良くする側”へ。働きやすさも叶う物流管理リーダー候補/残業少なめ＆賞与年2回

仕事内容 【今までの経験を、“現場を変える力”へ】 ▽△▽△＊―――――――――――――― 創業137年。 でも、物流まで昔ながらである必要はありません。 海老せんべい「ゆかり」で知られる坂角総本舖。 長く受け継いできた商品とブランドを これからの時代にも届け続けるために、 物流は変えていきます。 倉庫レイアウト。 人員配置。 マテハン。 3PL。 物流DX。 「もっと効率よくできないか？」を考え、 現場から物流をアップデートする。 伝統を守るために、仕組みを変える。 それが今回募集する物流ポジションです。 ――――――――――――――＊△▽△▽ 【この仕事のポイント】 ◎現場改善・効率化にアイデアを活かせる ◎スタッフ配置やシフト作成にも携われる ◎将来的には物流企画・DXにも挑戦可能 ◎リーダー・管理職を目指せるポジション ◎日勤のみで交代勤務なし ◎通常期の残業は月5時間程度 ◎有給取得率99％ ◎賞与年2回／前年度実績6ヶ月分 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ 「もっと効率よくできないか」 「もっと働きやすい現場にできないか」 そんな視点を活かし、 人・モノ・時間の流れをより良くしていく仕事です。 これまでの経験を、 次は“現場を変える力”として活かしませんか？ ▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲ ＜＜ 仕事内容 ＞＞ 海老せんべい「ゆかり」で知られる 坂角総本舖の物流部門で、 物流管理・現場改善をお任せします。 入出庫や在庫の状況、 スタッフの配置などを見ながら、 どうしたら効率的になるかを考え、 物流の流れをより良くしていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊入出庫管理・在庫管理 ＊スタッフの配置調整・シフト作成 ＊スタッフ育成・新人教育 ＊季節波動に応じた倉庫内レイアウト調整 ＊業務効率化・改善活動 ＊取引先・協力会社との折衝 ＊マテハン機器の導入提案 ＊3PL活用・物流DXの企画提案 など 【今回あなたに期待したいこと】 決められた業務を管理するだけではなく、 現場の状況を見ながら、 より効率をよくするためにはどうしたらいいか を考え、改善につなげていくことを 期待しています。 入出庫や在庫、人員配置など 物流全体の流れを見ながら、 より良い現場づくりを担うポジションです。 【まずは現場を知るところからスタート】 入社後はOJTを通して、 当社の商品や物流の流れ、 現場の特徴を理解していただきます。 そのうえで、これまでの経験を活かしながら 現場改善や仕組みづくりにも参加。 将来的には物流企画やDXなど、 より広い領域にも挑戦できます。 【働きやすさも整っています◎】 ◎9:00～18:00の日勤のみ ◎通常期の残業は月5時間程度 ◎有給取得率99％ ◎賞与年2回／前年度実績6ヶ月分 ◎将来的な管理職候補としての採用 働きやすさを大切にしながら、 これまでの現場運営・マネジメント経験を活かして 次のキャリアにつなげられる環境です。 ＜＜ 紹介先企業について ＞＞ 海老せんべい「ゆかり」で知られる、 1889年創業の老舗食品メーカーです。 海老を主原料とした菓子の 製造から販売までを一貫して手がけ、 全国の百貨店や駅・空港など、 さまざまな場所で商品を展開しています。 伝統の味を守りながら、 時代に合わせた商品開発にも取り組み、 現場の改善や新たな取り組みにも 積極的な企業です。 安定した経営基盤のもと、 社員一人ひとりを大切にする風土が根付き、 長く安心して働ける環境が整っています。

ゴム・樹脂の成形加工専門メーカーとして、自社製品の製造・売上に寄与する、材料開発から工法開発を行い、常にアイディアを出しながら業務推進をご担当いただきます。

企業名 東海興業株式会社 求人名 【大府/樹脂・ゴム製品開発】～第二新卒歓迎！既存技術応用から新規開発まで～ 仕事の内容 ゴム・樹脂の成形加工専門メーカーとして、自社製品の製造・売上に寄与する、材料開発から工法開発を行い、常にアイディアを出しながら業務推進をご担当いただきます。 【具体的には】各位開発テーマがあり、例えば、既存材料の改良の様な基礎検討から、成形方法の革新性追求、自働化・省人化の達成など、基礎から応用まで様々な角度から検討をしてもらいます。 【採用背景】次世代車開発やサスティナブル社会実現に向けた各種取り組み、新規開発を推進するためにも、既存技術のさらなる応用・強化、新規分野への挑戦などに対し、要員の増強をしていくことなりました。 募集職種 【大府/樹脂・ゴム製品開発】～第二新卒歓迎！既存技術応用から新規開発まで～

2025年3月できたばかりの新店舗！ＣＭ効果で知名度抜群◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、土木法人営業 2025年3月にオープンしたばかりの新店舗！ オープニングスタッフ第二弾の募集！ テレビCM放送中‼ ＼ 業績好調 ／ ”低価格で高品質”と人気の住宅外壁塗装 「塗替えコンビニ」ニーズの見込める お客様が多く、ズバリ！簡単に営業ができますよ◎ 無理な売り込みをしない提案営業です！ ■年間休日135日以上！ ■月給32万円＋月給歩合給＋ボーナス歩合（年3回） ■入社祝い金10万円 ■月収100万円のメンバー多数！ ■2年目で年収840万円も可能！ 年収840万円＝月給41万円＋歩合給（入社2年目 / 営業課長） 初年度から、どんどん稼ぐことができます。 仕事は住宅リフォームの営業です。 外壁や屋根が劣化したお宅への塗装を ご提案していただくお仕事になります。 売りやすい商材なので、 営業未経験の方でも抜群の”知名度”が あなたの営業を後押しします‼ もちろん営業経験者大歓迎‼

27年4月入社◆安定のスジャータめいらくグループの正社員募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、生産技術（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【2027年4月1日からの入社！】 高卒から大手グループの正社員へ！ テレビCMでもおなじみの「スジャータ」を つくる会社に挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜このお仕事のポイント＞ ◆ 年間休日120日／長期連休あり！ ◆ 未経験から、⼤⼿⾷品メーカーで働ける︕ ◆ 入社後、約3ヶ月間の研修で基礎から学べる♪ ◆ まずは製造現場から！将来は別職種へのチャレンジOK！ ◆ 応募前のWEB面談や工場見学もOK！ 【名古屋製酪株式会社について】 コーヒーフレッシュをはじめ、 スーパーやコンビニなどに並ぶ アイスクリームや果汁飲料、豆乳飲料、スープなど 身近な商品を作っています。 ■お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず、製造ラインのオペレーターからスタート。 担当する工程で商品の製造や仕上がりの確認を行います。 ＜具体的には＞ ■各製品の製造 ■衛生・品質のチェック ■各工程の進み具合の確認 ■商品の検品・仕上がりのチェック など 商品の梱包、原料の調合、滅菌など、担当工程によって作業はさまざま。 現場で経験を積みながら、 食品衛生や原価管理・設備管理・工程管理といった知識も身につけていきます。 よく行くお店で自分の携わった商品を見かけると、 嬉しい気持ちにもなれますよ♪ ■手厚い研修あり・知識ゼロから学べます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社時に専門知識は必要ありません。 「食品工場で働いたことがない」 「機械のことは分からない」 という方でもしっかり基礎から学べる研修があり、 着実に知識や仕事の流れを覚えながら安心してスタートできます！ ＜約3ヶ月間の研修の流れ＞ ▼ 新入社員研修／2日間 全国の新入社員と一緒に、社会人マナーなどを学ぶ ▼ 座学研修／約2週間 食品加工や衛生管理の基礎を学ぶ ▼ OJT研修 配属先で先輩と一緒に働きながら、作業を覚える 社会人経験がある方も、同期の仲間と一緒に新たなスタートを切れます。 ■経験を積んだ先に広がるキャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造現場で3～5年ほど経験を積んだ後は、 別の職種へのチャレンジも可能です。 ・仕入れ部門：国内企業との原料・資材の仕入れに関する交渉 ・商品企画・研究部門：新商品の風味・配合の開発、試作、既存商品の改良など ・品質管理・検査部門：製品の品質向上に向けた管理や、不適合品の分析・改善対応 ・IT関連部門：社内システムの管理や業務効率化に向けた改善 ・エンジニアリング部門：工場内の機械・設備の管理、メンテナンスや改善など 今はやりたいことが決まっていなくても、 まずは一つの仕事をしながら様々な経験を積むことで将来の選択肢の幅を広げていくこともできます。 ■「会社・工場見学してから」もOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初回のWEB面談・会社説明会は随時受付中です。 「自分も応募できる？」 「実際はどんな作業をする？」といった質問も歓迎します。 会社・工場見学で、働く場所を見てから入社を決めていただくことも可能です。 是非、お気軽にお問い合わせください！ ※入社時期は2027年4月1日です。 ※希望や適性を考慮して配属先を決定します。

未経験者歓迎！週休3日制の導入で年間休日130日以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃管理/運営、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＜職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎します！＞ 株式会社プロダストは週休3日計画に真剣に取り組んでいます。 楽しく働いてしっかり休みたい方、ライフワークバランスを重視したい方、お待ちしてます！ 【主な仕事内容】 交換後のマットやモップなどのレンタル商品を、再度納品できるように洗浄・メンテナンスするお仕事です。 機械の操作もタッチパネルで押すだけなので、簡単で特別な技術は一切入りません！ 汚れたものをきれいにする・・・目で見てわかるので、爽快です！！ 【1日の仕事の流れ】 8：30～前日回収してきた商品の洗浄・メンテナンス開始 10：00～朝礼 12：00～順番にランチ 14：00～引き続き洗浄・メンテナンス 15：00～ちょっと休憩 17：00～ラストスパート 18：00～帰宅 今日も残業ナシ！お疲れ様でした 【具体的な仕事内容】 ルート配送スタッフが交換・回収してきた商品を、自社工場で洗浄・メンテナンスして、再度納品できる状態にするお仕事です。 洗浄・メンテナンス→検品→保管→配送準備 の一連の流れを自社工場内で実施しているため、みんなで協力しながら教えながらお仕事をしています。 プロダストの強みである「品質」を維持・向上できるよう、一丸となって取り組んでいます。 今いるスタッフも元は全員未経験者！ 一緒に学べる仲間が大勢います！

装置の機械設計・社内技術開発(機械関連)に関わる業務を担当していただきます。※変更の範囲：当社業務全般

企業名 株式会社ミワテック 求人名 【機械設計/名古屋市】装置の機械設計・社内技術開発(機械関連)/年休120日以上 仕事の内容 装置の機械設計・社内技術開発(機械関連)に関わる業務を担当していただきます。※変更の範囲：当社業務全般 ■お客様が導入を検討されている装置の構想設計・社内打合せ・見積り ■詳細設計：総組図・ユニット組図・構造確認・エア配管図・タイムチャート ■お客様による図面DR：装置機能・構造説明 ■部品図設計 ■製作部品手配・購入部品手配 ■社内機械組立メンバーへの図面解説と留意点の説明 ■手配部品の入手状況フォロー：機械組立業務のバックアップ 募集職種 【機械設計/名古屋市】装置の機械設計・社内技術開発(機械関連)/年休120日以上

【研修で安全教育・礼儀作法から】27年4月入社/年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、生産技術（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＜＜ スジャータめいらくグループの第二新卒・総合職募集 ＞＞ ＼ 2027年4月1日入社！ ／ スジャータめいらくの総合職として、 新しいキャリアをスタートしませんか？ ★ WEBでの初回面談・会社説明会、随時受付中！ 「どんな会社なんだろう？」 「実際の仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事があるか相談したい」 そんな方も、まずはお気軽にご参加ください◎ 初回は、会社や仕事の理解を 進めていただく面談の場とさせていただきます。 気になること・不安なことも何でも気軽に聞いてくださいね！ ★ 会社見学・工場見学も大歓迎！ 実際の職場や働く環境を見てから、 入社を検討することもできます◎ ・―・―・―・―・―・―・―・ テレビCMでも聞き馴染みのある、 「スジャータ」でのお仕事です♪ 約3ヶ月間のしっかりとした研修があるため、 未経験から製造オペレーターとして活躍できる環境が整っています。 ＜具体的な研修の流れ＞ ▼ 新⼊社員研修／2⽇間 全国の新⼊社員と⼀緒に、社会⼈マナーなどを学ぶ ▼ 座学研修／約2週間 ⾷品加⼯や衛⽣管理の基礎を学ぶ ▼ OJT研修 配属先で先輩と⼀緒に働きながら、作業を覚える 社会⼈経験がある⽅も、同期の仲間と⼀緒に新たなスタートを切れます。 ・―・―・―・―・―・―・―・ ■仕事内容 スジャータめいらくグループの総合職として、 長期でキャリアを積んでいただくための第二新卒募集です。 まずは全員、製造現場にてラインオペレーターから スタートしていただきます。 ＜具体的な作業＞ ＊ 各製品の製造 ＊ 衛生・品質のチェック ＊ 各工程の進み具合の確認 ＊ 商品の仕上がりの検品・チェック など 製造現場で経験を積みながら、 食品衛生・原価管理・設備管理・工程管理など 幅広い知識やノウハウを身につけていただきます。 その後は身につけた知識や経験を活かして、 さまざまな職種へキャリアアップすることが可能です。 ライン作業も様々あり、 商品の梱包・原料の調合・滅菌など、 担当する工程によって作業も変わってきます。 ＜主な取扱商品＞ ホイップクリーム、コーヒーフレッシュ、 アイスクリーム、果汁飲料、豆乳飲料、スープ、 コーヒー、冷凍ケーキ、業務用加工食品など… スーパーやコンビニでもよく見かける馴染みのある商品ばかりです◎ ■将来のジョブローテーション・キャリアアップ 3～5年程かけて仕事に慣れていただきます。 検査部門や研究職、エンジニアなどたくさんの部署がありますので、 将来的に「新しいことに挑戦してみたい」 というときにはジョブチェンジも可能です！ ＜ キャリアの一例 ＞ ・仕入れ部門：国内企業との原料・資材の仕入れに関する交渉 ・商品企画・研究部門：新商品の風味・配合の開発、試作、既存商品の改良など ・品質管理・検査部門：製品の品質向上に向けた管理や、不適合品の分析・改善対応 ・IT関連部門：社内システムの管理や業務効率化に向けた改善 ・エンジニアリング部門：工場内の機械・設備の管理、メンテナンスや改善など ■入社後の研修・ステップ 研修を3ヶ月間受けていただきます！ ・新入社員研修/2日間 ・座学研修/2週間程度 ・OJT研修 ※入社時期は2027年4月1日となります。 ※希望や適性を考慮して配属先を決定します。 配属先により大府工場への勤務となる場合もあります。 【大府工場】 愛知県大府市横根町坊主山1-118 未経験スタートの方でも、たくさんのことに 挑戦できる環境です。お気軽にご相談ください！

■ロレックス、カルティエ等の高級時計・宝飾品の正規販売「HASSIN」にてハイクラスユーザー向けの接客販売をお任せします。■個人ノルマではなく、店舗での目標に対してスタッフ全員で目標達成を目指します。

企業名 株式会社八神 求人名 【共和駅徒歩1分】ロレックス･カルティエ販売!未経験歓迎★年休122日/残業少◎ 仕事の内容 ■ロレックス、カルティエ等の高級時計・宝飾品の正規販売「HASSIN」にてハイクラスユーザー向けの接客販売をお任せします。■個人ノルマではなく、店舗での目標に対してスタッフ全員で目標達成を目指します。 【顧客】約8割が常連客や常連客から紹介いただいたお客様です。 【主な仕事内容】百貨店や直営店との差別化を出すため、幅広いブランドからお客様の要望に合わせたよりきめ細やかな接客・提案をしていただきます。入社後は3カ月間の研修があり、その後外線対応から始め、徐々にお客様対応をしていただきます。各ブランドからの研修もあるため、商品知識は次第に身についてきます。 募集職種 【共和駅徒歩1分】ロレックス･カルティエ販売!未経験歓迎★年休122日/残業少◎

【強み】最先端のドイツ製装置と国内でのオーダーメイド設計を融合させた高い技術力を誇り、グローバルなネットワークと強固な経営基盤を有します。制御盤設計～PLCプログラミング、現地立ち会いまで一貫して担当!

企業名 クラウス・マッファイ・ジャパン株式会社 求人名 【電気制御設計経験者募集】ドイツ名門グループ/裁量大/残業少なめ/年休125日◎ 仕事の内容 【強み】最先端のドイツ製装置と国内でのオーダーメイド設計を融合させた高い技術力を誇り、グローバルなネットワークと強固な経営基盤を有します。制御盤設計～PLCプログラミング、現地立ち会いまで一貫して担当! 自動車シート用ポリウレタン製造ラインの電気制御設計業務です。 【具体的な業務内容】■顧客との使用打合せ、技術提案 ■プロジェクト計画の策定(タスク/原価/予算/日程等) ■装置および付帯設備・型移送台車の電気回路およびPLC回路の設計～作図 ■必要部品部材の手配 ■図面修正 ■電気工事業者の手配と日程の調整 ■現地での試運転実施、立会 ※長期出張(海外含む)あり ■不具合対応 募集職種 【電気制御設計経験者募集】ドイツ名門グループ/裁量大/残業少なめ/年休125日◎

■当社は自動車用のスイッチや各種センサー等、電装部品の開発・製造・販売を行う自動車部品メーカーです。高い開発力と技術力を誇る当社にて、自動車部品の「金型」組付け・エンジニア職をご担当いただきます。

企業名 株式会社松尾製作所 求人名 【大府市/金型組付け】ミクロの調整で自動車の品質を決める/定着◎ 仕事の内容 ■当社は自動車用のスイッチや各種センサー等、電装部品の開発・製造・販売を行う自動車部品メーカーです。高い開発力と技術力を誇る当社にて、自動車部品の「金型」組付け・エンジニア職をご担当いただきます。 新製品量産化に向けたプレス金型の組付け・トライ業務をお任せします。■プレス金型の組付け・仕上げ・調整作業■試打ち（トライ）および測定器での製品寸法・品質確認■設計担当者との改善検討とデータ作成【採用背景・ミッション】海外市場への製品展開強化に伴い、0.01mm単位の精密な調整で金型完成度を向上させる役割を担います。将来はチームの中心として技術継承にも期待します。 募集職種 【大府市/金型組付け】ミクロの調整で自動車の品質を決める/定着◎

■当社はスイッチやセンサー等の自動車用電装部品を開発・製造し、国内外の自動車メーカーに展開するグローバル企業です。そんな当社にて海外物流・貿易実務職（輸出入/物流オペレーション）をお任せいたします！

企業名 株式会社松尾製作所 求人名 【大府市/海外物流・貿易事務】手当充実/残業少なめ/自動車電装部品メーカー 仕事の内容 ■当社はスイッチやセンサー等の自動車用電装部品を開発・製造し、国内外の自動車メーカーに展開するグローバル企業です。そんな当社にて海外物流・貿易実務職（輸出入/物流オペレーション）をお任せいたします！ ■輸出入関連書類（インボイス、パッキングリスト等）の作成■自社海外拠点との輸送に関する調整（主にメール）■フォワーダーおよび通関業者との折衝・輸送手配■輸出入案件の進捗管理■輸出入貨物の出荷・受入業務（輸出梱包、フォークリフトを使用した貨物の積込・荷卸し作業を含む）フォワーダーおよび通関業者とのやり取りを通じて、物流全体をコントロールするポジションです。 募集職種 【大府市/海外物流・貿易事務】手当充実/残業少なめ/自動車電装部品メーカー

飛び込み・押し売りなし｜店舗接客中心で始めやすい販売職！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ ●――――――――――――――――――― Honda正規ディーラーで正社員募集。 未経験から接客のプロへ！ ★押し売り・飛び込みなし！ ★1年間の新人手当あり！ ―――――――――――――――――――● 月20〜30件の豊富な接客チャンス！ ただ「待つだけ」に留まらない、 自分のファンを増やす面白さがあります。 上限なしのインセンティブで日々の頑張りを還元。 前向きな姿勢を活かして、 しっかり収入アップを目指せる環境です！ ＊ ＊ ＊ ＼ 成約数 ＋ 推奨商品 ＋ 粗利のトリプル還元 ／ 社歴や年齢に関わらず、 成果がしっかり給与に反映される仕組みです。 【実際に支給されているインセンティブ額を公開！】 ◎営業全体の平均支給額：月給＋【平均21万円】 ◎直近の最高支給額：月給＋【最高112万円】 ※入社3〜5年目／20代スタッフの実績です！ 一握りの限られた人だけが稼げる環境ではなく、 豊富な商談チャンスがあるからこそ、 多くのメンバーが納得の収入を手にしています。 ＜ ここが注目ポイント！ ＞ ★販売台数に応じてインセンティブがステップアップ！ …日々の成果がダイレクトに収入へと繋がります。 ・3台以上：1台につき5,000円（計1万5,000円） ・4台以上：1台につき6,000円（計2万4000円） ・5台以上：1台につき8,000円（計4万円） ※入社1年目の方は、2台以上の成約で1台あたり8,000円を支給。 ★各種推奨商品にも別途インセンティブを支給！ …お車の成約だけでなく、メンテナンスパックやボディコーティングなどの 獲得件数も「商品ごとの足し算」で加算。 さらに1ヶ月の粗利（新車・中古車・保険手数料）も還元されるため、 頑張った分だけ手応えを得られます。 ★安心のバックアップシステムも用意！ …目標達成時の賞与反映をはじめ、 入社後1年間は心強い「新人手当」の支給があります。 基本が“足し算”の報酬システムなので、 未経験スタートの1年目から高収入を実現することも可能です！ 実際に、入社1年目で前職以上の給与を手に入れた 先輩スタッフも大勢活躍しています。 ＊ ＊ ＊ 1983年の創業以来、 地域のお客様を第一に考えた店舗運営で着実に成長してきた 「株式会社ホンダカーズ東海」。 知多エリアを中心に愛知・岐阜に34店舗を展開する Hondaの正規ディーラーです。 今回は、知識ゼロからチャレンジできる販売スタッフを募集。 先輩から引き継いだ既存のお客様へのフォローが中心ですが、 新しくご来店されたお客様への対応も率先してお願いします。 地域密着の営業を続けてきた当社では、 「親が昔からここで車を買っているから」と、 世代を超えてご来店・ご相談をいただくケースが珍しくありません。 ライフステージに寄り添うお買い物だからこそ、 「あなたから買ってよかった」と言っていただける、 深い信頼関係を築けるのがこの仕事の一番のやりがいです。 中には「親・子・孫の3世代」にわたって 担当を任されている先輩メンバーも在籍しています。 「正規ディーラーの販売職」だからこそ味わえる感動を、 あなたもぜひ体験してみませんか？ ＊ ＊ ＊ 【 業務内容 】 ―――――――――――――――――――― ホンダ正規ディーラーにて、ご来店いただいたお客様へのご提案や接客販売、および購入後のアフターフォロー業務をお任せします。 ■お話のヒアリング・お勧め 「家族が増えたから、今より広いミニバンに乗り換えたい」など、明確な目的を持ってショールームへお越しになるお客様（平日5〜6組、週末10組前後）の接客対応です。 あらかじめ目星をつけてご来店される方が多いため、スムーズにお話が進みやすいのが特徴です。 ■定期的なアフターフォロー 車検や定期メンテナンス（点検）のスケジュールをご案内します。 既存のお客様の状況に合わせて、ベストなタイミングでお乗り換えのご提案などを行います。 顧客の8〜9割が当社のメンテナンスパックに加入されているため、次回のご案内がしやすい環境です。 ＊ ＊ ＊ 【 研修・教育制度 】 ―――――――――――――――――――― ■導入研修（2日間／本社にて実施） 取扱商品の基礎知識、店舗システムの使い方、見積書の作成方法などを学びます。 まずは「店舗でスムーズに基本業務ができる状態」を目指しましょう。 ■店舗配属後のOJT教育 先輩の隣で点検の受付や電話応対など、できる業務からスタート。 新規接客の際も、最終的なクロージング（ご成約）は先輩や店長がサポートします。 入社1〜2ヶ月で初めての成約を経験するスタッフがほとんどです！ ■その後のステップアップ 仕事に慣れてきた段階で、既存顧客の引き継ぎを行います。 半年ほどで一連の業務の流れ、1年ほどで車の提案のコツが掴めるようになります。 四半期に1回の新人研修やメーカー主催の研修など、成長を支える機会が豊富です。 ＊ ＊ ＊ 【 仕事のポイント・環境 】 ―――――――――――――――――――― ■「待つだけ」の接客ではありません 新しくお客様が来られた際は、ただお声掛けを待つのではなく、自分から率先してアプローチしていく「ファーストチョイス（積極性）」の姿勢を大切にしています。 自分で動いてお客様との接点を増やしていく前向きな姿勢が、早期のキャリアアップに繋がります。 ■無理な押し売りは一切行いません 売上ノルマの設定をはじめ、飛び込みでの訪問や、アポイントのないお客様宅への突然の訪問などは一切ありません。 目の前のお客様のご要望にじっくりと耳を傾け、本当に喜ばれるご提案ができる環境です。 ＊ ＊ ＊ 【 職場の雰囲気について 】 ―――――――――――――――――――― 現在活躍しているスタッフのほとんどが異業種からの転職組です。 元飲食店スタッフ、自営業、アパレル等の販売職、BtoBの営業経験者など、未経験スタートの多彩なメンバーが集まっています。 中には、もともと「ホンダカーズ東海のお客様」で、職場の雰囲気の良さに惹かれて入社したスタッフもいるほど。 風通しの良い社風や、頑張りがしっかり還元される給与システムがあるからこそ、みんな腰を据えて長く活躍してくれています。

＜5:00～16:30勤務★＞未経験大歓迎！フォーク免許必須！独自の研修制度あり！賞与年2回／昇給年1回／交通費支給

仕事内容: ナルキュウは「真面目」な会社？ いいえ！ プロだから「妥協しない」会社です！ ドライバーが毎日事故なく安全に業務を終えるのは 当たり前のことではありません。 だから、この仕事に誇りを持ち、 手を抜かずに業務ができる。 そんなドライバーを育てています◎ //////////////////////////////////// 【ドライバー未経験でも応募OK！】 ✅中型免許をお持ちの方大歓迎！ ✅普通免許の方は小さいトラックから始めます◎ ✅フォークリフト免許必須！ ✅西三河～静岡までの地場のみ ✅最年少22歳も活躍中♪ 【長く働ける安心感◎】 ✅プロドラと呼ばれる独自の育成サポートあり◎ ✅自動車業界で仕事量も安定◎ ✅全国にグループ会社あり！安定感◎ ✅ミスしたらドライバー同士で前向きに改善する風土！ //////////////////////////////////// 初めまして！今年の4月から所長になった中澤（38歳）です！ まずカンタンに自己紹介させてください！ 趣味はランニングと筋トレ！筋肉は今、背中を重点的にやってます！学生時代はサッカー部だったので、走ったり身体を動かすのが好きなんですよね(笑) ナルキュウに入る前も運送の仕事に就いていて、拠点の責任者を任されていたこともあります。まだ入社して1年ちょっとなのですが、所長に抜擢されて自分でもビックリ(笑)皆さんとスタートはほぼ一緒なので、気軽に話しかけに来てほしいです！ ナルキュウが力を入れているのはドライバーさんの研修。プロドライバー＝プロドラを育成する機関と協力して作った、独自の研修カリキュラムがあります。車両に乗る前にどんなところを点検すればいいのかなど、細かいところまできちんと伝えますので、トラックに乗るだけがドライバーではないんだというのを知ってほしいですね。 他に、安全ルールが多いのも当社の特徴です。プロだから基本を怠らない。プロだからルールを守った積み降ろし・運行を行う。1つ1つのルールに対して「窮屈だな」「このぐらいいいじゃん」と思わずに、安全・安心のために妥協せずやり切る。そしてドライバーとしての誇りを持って働く、それがナルキュウのドライバーだと思っています！ 愛知営業所はナルキュウの中でもドライバーが多い営業所。仲がいいというか、チームワークがすごいです！例えば、事故を起こしてしまったドライバーがいても、その人を責めるのではなく、次どうやったらミスを防げるか？をみんなで前向きに考えてくれてます！あと、希望休を取りたいドライバーがいた時も、ドライバー同士で融通し合って、「中澤さん！こんな風に決まったよ！」って報告してくれるぐらい(笑)ほんとに頼れる人ばかりです！ ただ、新しく入る皆さんが出来上がったチームの中に入っていくのは少し勇気がいるのかな？とも思っていますので、僕がそこの橋渡しをしていきたいです！「ナルキュウっていい会社だな！」って思ってもらえるように頑張りますので、ぜひ一緒に働きましょう＾＾ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の中型トラックドライバーとして、4tトラック（ウイング車）での自動車部品輸送をお任せします！ 輸送品目：自動車部品 積み降ろし方法：フォークリフト 輸送エリア：愛知県内（西三河中心）、静岡県 輸送先：工場・製作所など 輸送件数：1日4～8件、平均で5～6件ほど ＊手積み手降ろしはほぼなし！ ＊荷物の8割が自動車部品です◎ ＊トラックにはドラレコやデジタコ、バックモニター完備！ ＊自社洗車場・インタンク（給油所）も完備しています◎ ／ プロドラ育成サポートで 未経験から「プロ」の技術が学べる！ ＼ ドライバーは事故など危険も伴う仕事。ナルキュウでは、運転技術だけでなく「スキル」「マインド」「マナー＆モラル」の3つの要素を兼ね備えたプロのドライバーとして皆さんを育てます！ 入社後は未経験・経験者問わず、まずは基本である「プロドラ準2級」に挑戦していただき、そこからOJTでの教育を挟みながら「一人前のプロドライバー」を目指していきましょう！当社ではドライバーだけでなく、ドライバーの指導者も合わせて育成していますので、よくある「俺の背中を見ろ！スタイル」ではありません◎ ゼロからきちんと知識を覚えることで、安心・安全な運行を実現できるだけでなく、サービスの質向上、荷主様からの厚い信頼、そして「選ばれる会社」として安定して働けるという長期的なメリットもあります◎ ＜皆さんを指導するドライバーを紹介します！＞ Aさん（33歳男性／社歴5年ほど／趣味はお出かけ♪） 面倒見がいいというより「面倒見がよすぎる」人！教えることに集中しすぎて「あれ！定時超えてる！？」なんてことも(笑) Bさん（53歳男性／社歴9～10年ほど） Aさん同様「面倒見がよすぎる」ドライバー。一人立ちしてからも「最近どう？」とこまめに気にかけてくれる存在です＾＾ ＜中型から大型へのステップアップ実績あり！＞ 当社では、小型、中型、大型とさまざまな大きさのトラックを所有していますので、中型ドライバーから大型ドライバーへのステップアップも可能！実際に年に1～2名が大型ドライバーになっています◎お持ちの免許で中型トラックが乗れなくても、小型トラックから始められますので、不安な方もまずはお問い合わせくださいね＾＾

■精密ばねや樹脂インサート等の開発で確かな実績を持ち、トヨタ系企業を中心にと堅実な取引を続ける当社。事業拡大を進める中、経営基盤の強化を推進。そんな当社にて経営企画（管理会計）をご担当いただきます。

企業名 株式会社松尾製作所 求人名 【大府/経営企画】創業78年の自動車部品メーカー/年休121日/経営企画へ挑戦 仕事の内容 ■精密ばねや樹脂インサート等の開発で確かな実績を持ち、トヨタ系企業を中心にと堅実な取引を続ける当社。事業拡大を進める中、経営基盤の強化を推進。そんな当社にて経営企画（管理会計）をご担当いただきます。 ■事業拡大に伴い会社法監査への準備を進めるため、管理会計・予算管理を担当。経営陣へ迅速な情報提供と適切な意思決定の支援を行います。■管理会計業務全般、原価計算、予算策定および予算実績管理、財務分析およびレポート作成、経営資料作成と経営陣への報告■役員と密にコミュニケーションを図り、自社の現状把握や今後の戦略・動きについて議論しながら、企業成長を牽引することをミッションとしている部署です。 募集職種 【大府/経営企画】創業78年の自動車部品メーカー/年休121日/経営企画へ挑戦

☆普通免許からOK☆月給32万円可◎寮完備◎年休120日◎

仕事内容 ┏━━━━┓ ✨ 魅 ✨ ✨ 力 ✨ ┗━━━━┛ ✅普通免許から応募OK！ ✅月給28万円〜32万円で安定収入 ✅寮完備＆年間休日120日 ･･････････････････････････････････････ ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中型車での地場配送業務をお任せします。 入社後は先輩スタッフが同乗研修を行い、 運転や荷積み・荷卸しの流れを丁寧にサポートします。 普通自動車免許があれば応募OKです。 現在は車両230台・従業員210名体制。 今後も関東・関西・北陸エリアへの拠点展開を予定している成長企業です。 ･･････････････････････････････････････ ＜＜アピールポイント＞＞ ▼未経験から中型ドライバーへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通免許があれば応募OK！ 資格取得支援制度を利用して中型免許・大型免許の取得を目指せます。 最初から一人で任せることはないので、未経験の方も安心です。 ▼月給28万円スタートの安定収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給28万円〜32万円。 大型・リフト免許をお持ちの方には入社祝い金10万円も支給しています。 ▼働きやすさも大切にしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は4:00〜12:00または6:00〜15:00。 日勤勤務なので、生活リズムも整えやすい働き方です。 社員寮や資格取得支援、家族分も対象のインフルエンザ予防接種補助、 夏場の2Lスポーツ飲料支給、懇親会や社内サークルなど 独自の福利厚生も充実しています。

＜6:30～17:30勤務★＞未経験大歓迎！フォーク免許必須！独自の研修制度あり！賞与年2回／昇給年1回／交通費支給

仕事内容: ナルキュウは「真面目」な会社？ いいえ！ プロだから「妥協しない」会社です！ ドライバーが毎日事故なく安全に業務を終えるのは 当たり前のことではありません。 だから、この仕事に誇りを持ち、 手を抜かずに業務ができる。 そんなドライバーを育てています◎ //////////////////////////////////// 【ドライバー未経験でも応募OK！】 ✅中型免許をお持ちの方大歓迎！ ✅普通免許の方は小さいトラックから始めます◎ ✅フォークリフト免許必須！ ✅西三河～静岡までの地場のみ ✅最年少22歳も活躍中♪ 【長く働ける安心感◎】 ✅プロドラと呼ばれる独自の育成サポートあり◎ ✅自動車業界で仕事量も安定◎ ✅全国にグループ会社あり！安定感◎ ✅ミスしたらドライバー同士で前向きに改善する風土！ //////////////////////////////////// 初めまして！今年の4月から所長になった中澤（38歳）です！ まずカンタンに自己紹介させてください！ 趣味はランニングと筋トレ！筋肉は今、背中を重点的にやってます！学生時代はサッカー部だったので、走ったり身体を動かすのが好きなんですよね(笑) ナルキュウに入る前も運送の仕事に就いていて、拠点の責任者を任されていたこともあります。まだ入社して1年ちょっとなのですが、所長に抜擢されて自分でもビックリ(笑)皆さんとスタートはほぼ一緒なので、気軽に話しかけに来てほしいです！ ナルキュウが力を入れているのはドライバーさんの研修。プロドライバー＝プロドラを育成する機関と協力して作った、独自の研修カリキュラムがあります。車両に乗る前にどんなところを点検すればいいのかなど、細かいところまできちんと伝えますので、トラックに乗るだけがドライバーではないんだというのを知ってほしいですね。 他に、安全ルールが多いのも当社の特徴です。プロだから基本を怠らない。プロだからルールを守った積み降ろし・運行を行う。1つ1つのルールに対して「窮屈だな」「このぐらいいいじゃん」と思わずに、安全・安心のために妥協せずやり切る。そしてドライバーとしての誇りを持って働く、それがナルキュウのドライバーだと思っています！ 愛知営業所はナルキュウの中でもドライバーが多い営業所。仲がいいというか、チームワークがすごいです！例えば、事故を起こしてしまったドライバーがいても、その人を責めるのではなく、次どうやったらミスを防げるか？をみんなで前向きに考えてくれてます！あと、希望休を取りたいドライバーがいた時も、ドライバー同士で融通し合って、「中澤さん！こんな風に決まったよ！」って報告してくれるぐらい(笑)ほんとに頼れる人ばかりです！ ただ、新しく入る皆さんが出来上がったチームの中に入っていくのは少し勇気がいるのかな？とも思っていますので、僕がそこの橋渡しをしていきたいです！「ナルキュウっていい会社だな！」って思ってもらえるように頑張りますので、ぜひ一緒に働きましょう＾＾ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の中型トラックドライバーとして、4tトラック（ウイング車）での自動車部品輸送をお任せします！ 輸送品目：自動車部品 積み降ろし方法：フォークリフト 輸送エリア：愛知県内（西三河中心）、静岡県 輸送先：工場・製作所など 輸送件数：1日4～8件、平均で5～6件ほど ＊手積み手降ろしはほぼなし！ ＊荷物の8割が自動車部品です◎ ＊トラックにはドラレコやデジタコ、バックモニター完備！ ＊自社洗車場・インタンク（給油所）も完備しています◎ ／ プロドラ育成サポートで 未経験から「プロ」の技術が学べる！ ＼ ドライバーは事故など危険も伴う仕事。ナルキュウでは、運転技術だけでなく「スキル」「マインド」「マナー＆モラル」の3つの要素を兼ね備えたプロのドライバーとして皆さんを育てます！ 入社後は未経験・経験者問わず、まずは基本である「プロドラ準2級」に挑戦していただき、そこからOJTでの教育を挟みながら「一人前のプロドライバー」を目指していきましょう！当社ではドライバーだけでなく、ドライバーの指導者も合わせて育成していますので、よくある「俺の背中を見ろ！スタイル」ではありません◎ ゼロからきちんと知識を覚えることで、安心・安全な運行を実現できるだけでなく、サービスの質向上、荷主様からの厚い信頼、そして「選ばれる会社」として安定して働けるという長期的なメリットもあります◎ ＜皆さんを指導するドライバーを紹介します！＞ Aさん（33歳男性／社歴5年ほど／趣味はお出かけ♪） 面倒見がいいというより「面倒見がよすぎる」人！教えることに集中しすぎて「あれ！定時超えてる！？」なんてことも(笑) Bさん（53歳男性／社歴9～10年ほど） Aさん同様「面倒見がよすぎる」ドライバー。一人立ちしてからも「最近どう？」とこまめに気にかけてくれる存在です＾＾ ＜中型から大型へのステップアップ実績あり！＞ 当社では、小型、中型、大型とさまざまな大きさのトラックを所有していますので、中型ドライバーから大型ドライバーへのステップアップも可能！実際に年に1～2名が大型ドライバーになっています◎お持ちの免許で中型トラックが乗れなくても、小型トラックから始められますので、不安な方もまずはお問い合わせくださいね＾＾

装置のソフト設計・社内技術開発(ソフト)に関わる業務を担当していただきます。【ソフト設計範囲】シーケンサ(PLC)・タッチパネル、ロボット・画像処理・パソコンソフト　※変更の範囲：当社業務全般

企業名 株式会社ミワテック 求人名 【ソフト設計/名古屋市】装置のソフト設計・社内技術開発(ソフト)年休120日以上 仕事の内容 装置のソフト設計・社内技術開発(ソフト)に関わる業務を担当していただきます。【ソフト設計範囲】シーケンサ(PLC)・タッチパネル、ロボット・画像処理・パソコンソフト ※変更の範囲：当社業務全般 ■お客様が導入を検討されている装置の構想設計・社内打合せ・見積り ■詳細設計（各種ソフトデータ・フローチャート）■装置のソフトデバック・試運転調整 ■装置出荷前検査への立会・動作説明 ■装置検収検査への立会・操作説明 募集職種 【ソフト設計/名古屋市】装置のソフト設計・社内技術開発(ソフト)年休120日以上

見学大歓迎！職員も一緒になって楽しむイベントが盛りだくさん！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、介護福祉士 ＜未経験スタートの先輩も多数活躍中＞ ＜待遇充実、働く環境も良好＞ ＜残業ほぼありません＞ ＜研修制度やフォロー体制あり＞ ＜職場見学のみもOK＞ ＜入職日はお気軽にご相談OK＞ 最初の1ヶ月は利用者様の お顔と名前を覚えるだけでOK！ 入社してすぐに、 一人で作業させることは絶対ありません。 まずは先輩の後ろについて、 利用者様とお話ししたり お茶を出したりすることからスタートします。 『介護って腰を痛めそう…』紫水会なら心配ご無用！ 理学療法士の方がいるので 身体の持ち上げ方なども最初にレクチャーします！ 力に自信がない方でも安心して続けられます！ 入居者様との関わり━━━━ 尚武の理念でもある『実り在る時間』を 実現するために、 「実り」とは、関わりを多く持つこと。 「在る」とは、入居者様・職員すべての ここに居る意義を高めます。 「時間」とは、現在・過去・未来を 理解し最善のサービスに努めていきます。 このような考えをしっかり心にとめて、 入居者様と関わりを持っています。 例えば、楽しかった昔話を何度もしてくれる 入居者様に対しては、「以前も聞きました」 なんて言いません。話たい事を話してもらう。 楽しんでもらう事を大事にしています。 関係が深まると、 『あ、〇〇さん来てくれた！』と、 喜んでもらえる仕事です。 営業のようにノルマに追われることもありません。 「ありがとう」が直接聞けるから、 自己肯定感も高まりますよ。 移乗リフトなども導入しています━━━━ 介護スタッフの皆さんの 体力的な負担を減らすために 機械なども導入しています◎ 誰もが楽しめる空間・時間 ━━━━ 『実り在る時間』を実現するために スタッフ・入居者様が楽しめるように ゴスペルを呼び「介護施設初！音楽フェス」を 開催したり、介護ネイルの方を呼んで 1日でとれるネイルを、またスタッフには 爪ケアをしてもらう予定など、 入居者様はもちろん、スタッフも楽しく働ける 環境が大事だと考えているんです。 相談できる環境がここに ━━━ 教育制度も充実しています。 初めはみんな右も左分からなくて当然です、 現場のことは、先輩スタッフがOJTで 教えます。もちろん本部での 研修もあるので、違うエリアの同期とも 交流があります。 資格支援制度もあり、 福利厚生で資格取得可能。 資格手当もあるので、 資格取得後は収入UPが叶います！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼介護業界の不安や疑問について答えます／／ Q「介護職って給料低いイメージ」 A「未経験でも年収高卒300～310万円、大卒320～330万円～です！ もちろん年齢なども加味しますので給料UPもサポートします！ 管理者になると年収850万円も目指せます！ 営業のようにノルマなどはなく 利用者様がおうちのように生活できるようサポートしてくださいね！」 Q「介護職って介護士の資格や経験がないとできないんじゃないの？」 A「実はよくこの質問をもらいます！ 施設長ももともとは異業種から未経験・無資格で紫水会に入社しました！ 入社してから”資格支援制度”を使って資格を取ることも大歓迎です！」 Q「介護士って体力や力がいるって聞いたことある…実際どうなの？」 A「オーネスト尚武はサポートをしてくれるシステムや 器具を導入しているのでご安心ください！ 例えばお風呂に入るときも脱衣場からお風呂場まで 介助機会が利用者さんを運んでくれるので、力がなくても大丈夫です！」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼最近の施設イベントをご紹介します／／ オーネスト尚武では、 利用者様の毎日を彩り豊かにする 「日常のワクワク」を届けることを 大切にしています！ ①業界初？！音楽フェスを開催しました！ プロのゴスペル歌手の方や歌謡歌手の方だけでなく 施設職員でバンドをやっていた方を ステージにお呼びして歌を入居者様と一緒に聴きました♪ 歌を聞いて感動して涙を流す方や一緒に歌う方など みんなで楽しい1日にすることができました！！ ②ネイリストをお呼びして美容ケアをしました！ 入居者様だけでなく、スタッフもネイル・爪ケアをしました！ 好きな色を選んで→デザインを選んでおしゃれな手元になりました！ これからは月に1度ネイルケアの日を作る予定です◎ ご希望あればいつでも施設を見学可能です！ 一度、イベントや美容ケアを行っている時間帯に 施設を見に来てみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼研修・教育制度をご紹介します／／ 「人がいなくて教育してもらえない…」など介護業界で よく言われてしまっています。 オーネスト尚武では独り立ちするまで～独り立ちしてからも キャリアに応じて研修をしています！！ 施設での研修だけでなく法人の研修もあります！ 違う施設の同期と顔を合わせて研修を受けるので、 普段なかなか会うことができない同期とも 直接会って近況報告や悩みなど…話せたりします♪ キャリアアップのためにリーダー研修なども実施しています！ マネジメントについてなども研修しているので！ メンバーを見る立場になった時も法人でサポートしています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼地域とも連携しながら施設を運営しています／／ 夏に開催予定の『夏フェス』では 地域の保育園や普段交流がある業者の方にも 参加していただき施設を一緒に盛り上げられたらと思っています☆彡 施設で働くスタッフだけで施設を作るのではなく 地域なども連携して作っていきたいと思っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護技術のスキルUPではユニットごとで 「どうしたら力を使わずに移動できるのか？」 「入居者様との向き合い方」などを リーダーやユニットメンバーが教えています◎ 業務量も精査されているので 「忙しいから教えられない」などはありません！ 性格や年齢を考慮して配属先のユニットを考えているので、 相談しやすい環境を作れるようにしています♪ ＼定着率バッチリな施設です◎／ 介護業界の平均定着率45％の中で オーネスト尚武は96%です！ 業務量を精査し一人ひとりが働きやすい環境を 整えています◎ 有給消化率も100%、 賞与・退職金など充実の福利厚生もご準備しております！ ＜会議の時間も効率よく！＞ 福祉業界では会議が長いことが良くあります。 紫水会では、「時間は有限！ムダな会議はしない」 を心掛けています！ 学校に通わず法人で資格が取れる！━━ 法人で『実務者研修』を実施しているため 仕事をしながら資格も取れますよ♪ eラーニングも導入しているので すきま時間で勉強もできます! 職員に聞いた施設の良いところTOP3━━ １位：スタッフが優しく、風通しが良く、情報共有がしやすい！ ２位：上司の気配りがしっかりされていて、ストレスが少ない◎ ３位：仕事着が自由 年間休日172日！紫水会の休日 ━━ 夜勤明けの日はもちろん、 その翌日もしっかりお休み！ 年間172日(所定107日＋有給5日＋ 夜勤翌日60日※月5日換算) スタッフさんの声 ━━ 「営業職時代は休みの日も お客さんの電話対応していたけど 介護士になって施設出たらプライベートの時間！ メリハリつけて過ごせます！」 応募理由は問いません！━━ 思いやりのある方であれば 応募理由は何でもOK！ 「家が近いから」 「お年寄りの方が好きだから」 「何となく気になったから」 などなど、取り繕った志望動機は不要です。 面接ではお互いのことを知るために ざっくばらんにお話ができればと思います。 ＼Instagram開設しました◎／ Instagramで「@shobu.0024」検索してください♪ まだアカウントを開設したばかりですが、 これからたくさん施設の日常を投稿していく予定です！

☆普通免許からOK☆月給32万円可◎寮完備◎年休120日◎

仕事内容 ┏━━━━┓ ✨ 魅 ✨ ✨ 力 ✨ ┗━━━━┛ ✅普通免許から応募OK！ ✅月給28万円〜32万円で安定収入 ✅寮完備＆年間休日120日 ･･････････････････････････････････････ ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中型車での地場配送業務をお任せします。 入社後は先輩スタッフが同乗研修を行い、 運転や荷積み・荷卸しの流れを丁寧にサポートします。 普通自動車免許があれば応募OKです。 現在は車両230台・従業員210名体制。 今後も関東・関西・北陸エリアへの拠点展開を予定している成長企業です。 ･･････････････････････････････････････ ＜＜アピールポイント＞＞ ▼未経験から中型ドライバーへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通免許があれば応募OK！ 資格取得支援制度を利用して中型免許・大型免許の取得を目指せます。 最初から一人で任せることはないので、未経験の方も安心です。 ▼月給28万円スタートの安定収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給28万円〜32万円。 大型・リフト免許をお持ちの方には入社祝い金10万円も支給しています。 ▼働きやすさも大切にしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は4:00〜12:00または6:00〜15:00。 日勤勤務なので、生活リズムも整えやすい働き方です。 社員寮や資格取得支援、家族分も対象のインフルエンザ予防接種補助、 夏場の2Lスポーツ飲料支給、懇親会や社内サークルなど 独自の福利厚生も充実しています。

☆普通免許からOK☆月給35万円〜◎寮完備◎年休120日◎

仕事内容 ┏━━━━┓ ✨ 魅 ✨ ✨ 力 ✨ ┗━━━━┛ ✅普通免許から応募OK！ ✅月給35万円〜50万円で安定収入 ✅寮完備＆年間休日120日 ･･････････････････････････････････････ ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大型ウィング車での地場配送業務をお任せします。 配送エリアは近距離中心なので、毎日家に帰れる働き方です。 入社後は先輩スタッフが同乗研修を行い、 運転や荷積み・荷卸しの流れを丁寧にサポート。 現在は車両230台・従業員210名体制。 今後も関東・関西・北陸エリアへの拠点展開を予定している成長企業です。 ･･････････････････････････････････････ ＜＜アピールポイント＞＞ ▼未経験から大型ドライバーへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通免許があれば応募OK！ 資格取得支援制度を利用して大型免許を取得できるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 ▼月給35万円スタートの安定収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給35万円以上。 大型・リフト免許をお持ちの方には入社祝い金10万円も支給しています。 ▼働きやすさも大切にしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤・夜勤も希望に合わせて選択可能。 社員寮や資格取得支援、家族分も対象のインフルエンザ予防接種補助など 夏場には2Lペットボトル飲料の支給、懇親会や社内サークルなど 独自の福利厚生も充実しています。

賞与4.7ヶ月分＆有給取得100％も可能！年間休日121日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、受付 ⭐ トヨタグループで安心の正社員 ⭐ 賞与4.7ヶ月分＋年休121日 ⭐ 有給取得100％可能 ⭐ 未経験スタート多数 ⭐研修・サポートも充実で安心 トヨタグループの一員である 豊田自動織機の工場での勤務です。 ◎受付で安全を守ったり… ◎消防車に乗って訓練したり… 「日常にない体験」ができます！ 働きやすさには自信あり！ 正社員として、長く安心して 続けられる環境が整っています！ ＊-＊-＊-＊-＊ ─────── 仕事について ─────── 豊田自動織機の工場にて、 受付をメインに仕事をしています。 ✅受付（出入管理） 工場入口の警備室にて、 入退場者の確認・受付を行います。 不審者や危険物の侵入を防ぎ、 安全を守る大切な役割です。 ✅施設警備 工場内や駐車場の巡回の他、 指定場所での立哨業務を行います。 立哨（りっしょう）とは 立って周囲を監視することですが、 1日立ちっぱなしということはありません。 警備室で座って行う仕事もあれば、 巡回や点検で適度に体を動かす 仕事もあるので体への負担が少なく メリハリをつけて働けます！ ✅緊急時対応訓練 工場の火災等の緊急事態に備えて、 消火・救急などの訓練も行います。 消防車に乗る機会もありますよ♪ ─────────── 1日のスケジュール例 ─────────── ▼昼勤の場合 8：00 来場者の受付 9：00 消防車の点検 9：30 休憩(30分) 10：00 車両の受付 11：00 来訪者の受付 12：00 休憩(60分) 13：00 車両の受付 14：00 工場内の巡回 14：30 休憩(30分) 15：00 駐車場の巡回 16：00 来訪者の受付 17：00 立哨 18：00 退勤 ＊-＊-＊-＊-＊ ─────────── ◎先輩の話／30代、男性 ─────────── 新卒で入社した会社では、 自身の成長をあまり実感できず、 20代半ばで転職を決意しました。 警備員の仕事は未経験でしたが、 着実に努力を重ねた結果、 その成果が評価されキャリアアップを 果たしました。 現在は現場を離れセキュリティ部門で 人事・労務業務を担当しています。 努力が正当に評価される環境の中、 やりがいを感じながら 日々充実した仕事に取り組んでいます。 ＊-＊-＊-＊-＊ コミュニケーションを大切にする職場です！ 受付や警備業務を通じて 工場を利用される方とも 積極的に関係を築いていけます。 人と接することが好きな方も大歓迎！ メンバー同士のチームワークも良く 教育体制が整っています。 先輩が丁寧にフォローしながら 仕事の流れを分かりやすく教えていくので 警備業務が初めての方も安心です。 未経験から技術を身に付けて 大手グループ会社の一員として 立派に活躍することができます！

15時～3時のルート配送♪水・土曜日休み♪積み降ろしはカゴ車で力仕事無し♪

仕事内容 【久しぶりの募集★中型免許さえあればどなたでも活躍できます♪】 中型トラック(6t)にて、 大手コンビニへのルート配送業務をお願い致します。 【配送詳細】 愛知県および東海地方がメインの地場配送です！ 長距離はないのでご安心ください！ (平均走行距離は170km/日 程度) 1日2回戦です！(計10件程度) ●積み下ろしはカゴ台車を使います！ パワーゲート完備で、ボタン一つでラクラク！力仕事はありません！ ●週休2日で休みもしっかり取れるのが嬉しいポイント！ お休みは水・土と固定されているので働きやすい！ 2，3日働いたらお休みです！ 慣れるまでは先輩スタッフがしっかりとサポート致しますので、 運送業・ドライバー未経験という方もご安心ください♪ その他、質問も大歓迎です！ まずはお気軽にお問い合わせください★

Teir1メーカーとして自動車完成車メーカーの要求仕様に基づき、ウレタンシートパッドの製品設計・モデリングをご担当いただきます。新規提案やOEMとの仕様確認など、上流工程の開発にも携われるポジションです。

企業名 東海興業株式会社 求人名 【大府/自動車ウレタンシートの構造設計・先行開発業務】理系出身者は未経験可 仕事の内容 Teir1メーカーとして自動車完成車メーカーの要求仕様に基づき、ウレタンシートパッドの製品設計・モデリングをご担当いただきます。新規提案やOEMとの仕様確認など、上流工程の開発にも携われるポジションです。 ■3D CAD（CATIA V5）を用いたウレタンシートパッドの構造設計および3Dモデリング作業 ■安全基準および高い乗り心地性能を満たすための形状試作および設計図面の作成・修正 ■自動車完成車メーカー（OEM）担当者との直接の仕様確認および打ち合わせ ■新規アイテムの企画提案や、社内開発部門と連携した先行開発業務 募集職種 【大府/自動車ウレタンシートの構造設計・先行開発業務】理系出身者は未経験可

☆普通免許からOK☆月給32万円可◎寮完備◎年休120日◎

仕事内容 ┏━━━━┓ ✨ 魅 ✨ ✨ 力 ✨ ┗━━━━┛ ✅普通免許から応募OK！ ✅月給28万円〜32万円で安定収入 ✅寮完備＆年間休日120日 ･･････････････････････････････････････ ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中型車での地場配送業務をお任せします。 入社後は先輩スタッフが同乗研修を行い、 運転や荷積み・荷卸しの流れを丁寧にサポートします。 普通自動車免許があれば応募OKです。 現在は車両230台・従業員210名体制。 今後も関東・関西・北陸エリアへの拠点展開を予定している成長企業です。 ･･････････････････････････････････････ ＜＜アピールポイント＞＞ ▼未経験から中型ドライバーへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通免許があれば応募OK！ 資格取得支援制度を利用して中型免許・大型免許の取得を目指せます。 最初から一人で任せることはないので、未経験の方も安心です。 ▼月給28万円スタートの安定収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給28万円〜32万円。 大型・リフト免許をお持ちの方には入社祝い金10万円も支給しています。 ▼働きやすさも大切にしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は4:00〜12:00または6:00〜15:00。 日勤勤務なので、生活リズムも整えやすい働き方です。 社員寮や資格取得支援、家族分も対象のインフルエンザ予防接種補助、 夏場の2Lスポーツ飲料支給、懇親会や社内サークルなど 独自の福利厚生も充実しています。

独立系Tier1メーカーの製品設計として、自動車のドア枠・窓枠等に用いるゴム・樹脂・ウレタン部品の設計をご担当いただきます。顧客ニーズの深掘りから共同開発まで、一貫したモノづくりに携わることが可能です。

企業名 東海興業株式会社 求人名 【大府/製品設計】大手メーカーと共同開発/賞与5か月以上/フルフレックス 仕事の内容 独立系Tier1メーカーの製品設計として、自動車のドア枠・窓枠等に用いるゴム・樹脂・ウレタン部品の設計をご担当いただきます。顧客ニーズの深掘りから共同開発まで、一貫したモノづくりに携わることが可能です。 ■自動車外装部品（フロントガラスとボディーの接合部品等）の設計 ■顧客メーカーとの共同開発・仕様検討・ニーズの掘り起こし ■社内の生産技術、製造、品質管理部門との連携・工程改善 ■低コスト・高品質を実現するための材料選定や工法の検討 ■CATIA V5を用いた3Dモデリングおよび図面作成 募集職種 【大府/製品設計】大手メーカーと共同開発/賞与5か月以上/フルフレックス

装置の電気回路設計・社内技術開発(電気・制御)に関わる業務を担当していただきます。※変更の範囲：当社業務全般

企業名 株式会社ミワテック 求人名 【制御設計/名古屋市】装置の電気設計･社内技術開発(電気・制御)年休120日以上 仕事の内容 装置の電気回路設計・社内技術開発(電気・制御)に関わる業務を担当していただきます。※変更の範囲：当社業務全般 ■お客様が導入を検討されている装置の構想設計・社内打合せ・見積り ■詳細設計：電気ハード図・制御盤等板金図・盤面配置図・動作フローチャート ■お客様による図面DR（図面内容説明） ■製作部品手配・購入部品手配 ■社内組付配線メンバーへの図面解説と留意点の説明 ■手配部品の入手状況フォロー：組付配線業務のバックアップ 募集職種 【制御設計/名古屋市】装置の電気設計･社内技術開発(電気・制御)年休120日以上

☆普通免許からOK☆月給35万円〜◎寮完備◎年休120日◎

仕事内容 ┏━━━━┓ ✨ 魅 ✨ ✨ 力 ✨ ┗━━━━┛ ✅普通免許から応募OK！ ✅月給35万円〜50万円で安定収入 ✅寮完備＆年間休日120日 ･･････････････････････････････････････ ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大型ウィング車での地場配送業務をお任せします。 配送エリアは近距離中心なので、毎日家に帰れる働き方です。 入社後は先輩スタッフが同乗研修を行い、 運転や荷積み・荷卸しの流れを丁寧にサポート。 現在は車両230台・従業員210名体制。 今後も関東・関西・北陸エリアへの拠点展開を予定している成長企業です。 ･･････････････････････････････････････ ＜＜アピールポイント＞＞ ▼未経験から大型ドライバーへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通免許があれば応募OK！ 資格取得支援制度を利用して大型免許を取得できるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 ▼月給35万円スタートの安定収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給35万円以上。 大型・リフト免許をお持ちの方には入社祝い金10万円も支給しています。 ▼働きやすさも大切にしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤・夜勤も希望に合わせて選択可能。 社員寮や資格取得支援、家族分も対象のインフルエンザ予防接種補助など 夏場には2Lペットボトル飲料の支給、懇親会や社内サークルなど 独自の福利厚生も充実しています。

【未経験OK】巨大な機械をいじる面白さ！/完全土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、管工事施工管理 「プラモデルを組み立てるのが好き」 「休日は車のパーツをいじったり、DIYをするのが趣味」 そんな「機械好き」なあなたにぴったりの、ワクワクできるお仕事です！ 好きを仕事にして、一生モノのスキルを身につけませんか？ □■―――当社の仕事の魅力―――■□ ✅景気に左右されず安定！ 車や半導体、食品などいろんな分野の大手製造業のお客様が多いため ✅車、バイクの整備や機械いじり好きを活かせる！ ✅完全土日祝休み！年休125日！ ✅資格手当や出張手当など手当充実！ □■―――――――――――――――■□ ＜仕事内容＞ お任せするのは、 様々な工場の中で活躍している 「巨大な産業機械」の点検やメンテナンス。 ボルトを外し、内部の部品を掃除し、 パーツを交換して組み立て直す――。 機械がスムーズに動き出した瞬間の達成感は、 まさに「プラモデル作り」そのものです。 分解・組み立てだけでなく、 新しい機械を設置したり、配管や電気工事など 工場がスムーズに稼働するような修理全般を 幅広く担当してもらいます。 「専門的な知識もないし、難しそう…」と 不安に思う必要はありません。 最初は先輩の横につき、 道具の名前を覚えるところからしっかりお教えします。 また、お客様の工場に合わせて出張に行ったり、 土日に作業を行うこともありますが、 その分は「平日に振替休日」を取得可能。 「平日ならお店や旅行先が空いていてラッキー！」と、 プライベートを満喫している先輩も多いですよ。 【入社後まずは】 1〜3年目（基礎期） 先輩同行のサポートから開始。 焦らず自分のペースで、 3年で約10個の作業免許を取得します。 ↓ 3〜5年目（独り立ち） 仕事に慣れてきたら、個人の成長に合わせて 主体的な現場作業をお任せしていきます。 ↓ 5〜10年目（プロエンジニアへ） 国家1級資格の取得を目指します。現場で役立つ資格を20個以上持つ先輩も多数活躍中です！ 【一生モノの技術と国家資格が手に入る！】 講習費・教材費・試験費用・交通費など、 取得に必要な費用は会社が全額負担します。 機械保全技能士や施工管理技士などの国家資格も 計画的に取得可能です。 資格手当は一時金ではなく、 定年退職するまで毎月支給されます。 社内には国家資格を3〜4つ取得している先輩が何人もおり、 一生モノの資産として技術が身につきます。 【仕事の面白さ・やりがい】 長年培った技術力と信頼を活かし、 工場だけでなく水処理施設や市役所、 消防署、学校など公共施設でも活躍。 社会を支える実感を得られる仕事です。

油圧式フロアリフター（昇降装置）の製造をお任せいたします。図面の読み取りから部品の組立、溶接、仕上げ検査まで一連の工程に携わります。未経験からも工具の扱いから段階的に習得できる環境です。

企業名 橋栄工業株式会社 求人名 【大府/製造職】経験者募集◆夜勤・転勤無/空調完備/平日17時以降・土曜面接可 仕事の内容 油圧式フロアリフター（昇降装置）の製造をお任せいたします。図面の読み取りから部品の組立、溶接、仕上げ検査まで一連の工程に携わります。未経験からも工具の扱いから段階的に習得できる環境です。 【具体的な業務内容】 ■図面をチェック：設計図を見ながらどの部品を使うかを確認します。 ■組立（ネジ・ボルト留め）：工具を使って部品同士をカチッと組み立てます。 ■動作チェック：完成した部品がしっかり動くかテストします。 ■出荷準備：問題がなければ、次の工程や出荷へ送り出します。 募集職種 【大府/製造職】経験者募集◆夜勤・転勤無/空調完備/平日17時以降・土曜面接可

次世代自動車に導入される先進電子部品の企画・設計から検証までを一体的に担当いただきます。入社後は最大半年の研修を通じてスキルを修得できるため、基礎から着実にエンジニアとしての歩みをスタートできます。

企業名 東海興業株式会社 求人名 【大府/開発設計】★第二新卒歓迎！賞与5か月以上/次世代車向け電子部品開発 仕事の内容 次世代自動車に導入される先進電子部品の企画・設計から検証までを一体的に担当いただきます。入社後は最大半年の研修を通じてスキルを修得できるため、基礎から着実にエンジニアとしての歩みをスタートできます。 ■次世代車向け電子部品の製品設計・筐体設計 ■新製品の研究開発およびプロトタイプの試作 ■自社設備を用いた製品の性能・品質評価、解析 ■完成車メーカーとの仕様打ち合わせ、共同開発 ◎設計だけでなく「評価」まで一連の工程を経験することで、エンジニアとしての本質的なスキルが身につきます。 募集職種 【大府/開発設計】★第二新卒歓迎！賞与5か月以上/次世代車向け電子部品開発

■独立系自動車部品メーカーとして、精密ばねや樹脂インサート製品等の開発・製造を手掛ける当社。製品の安定供給を支える体制強化のため、生産計画・納期管理などの生産管理職をご担当いただきます。

企業名 株式会社松尾製作所 求人名 【大府市/生産管理】転勤無/年間休日121日/大手自動車メーカー取引/賞与5.2カ月 仕事の内容 ■独立系自動車部品メーカーとして、精密ばねや樹脂インサート製品等の開発・製造を手掛ける当社。製品の安定供給を支える体制強化のため、生産計画・納期管理などの生産管理職をご担当いただきます。 ■自動車部品の製造における生産計画の立案、納期管理、工程進捗管理をお任せします。■社内の製造・品質保証・営業部門やお客様、仕入先との生産調整・連携業務■既存業務の改善や効率化、新製品立ち上げ案件への対応【ミッション】確実な納期管理と工程最適化により製品の安定供給を支える司令塔として活躍いただくことです。自ら考え行動し幅広く挑戦できるやりがいがあります。 募集職種 【大府市/生産管理】転勤無/年間休日121日/大手自動車メーカー取引/賞与5.2カ月

☆普通免許からOK☆月給35万円〜◎寮完備◎年休120日◎

仕事内容 ┏━━━━┓ ✨ 魅 ✨ ✨ 力 ✨ ┗━━━━┛ ✅普通免許から応募OK！ ✅月給35万円〜50万円で安定収入 ✅寮完備＆年間休日120日 ･･････････････････････････････････････ ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大型ウィング車での地場配送業務をお任せします。 配送エリアは近距離中心なので、毎日家に帰れる働き方です。 入社後は先輩スタッフが同乗研修を行い、 運転や荷積み・荷卸しの流れを丁寧にサポート。 現在は車両230台・従業員210名体制。 今後も関東・関西・北陸エリアへの拠点展開を予定している成長企業です。 ･･････････････････････････････････････ ＜＜アピールポイント＞＞ ▼未経験から大型ドライバーへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通免許があれば応募OK！ 資格取得支援制度を利用して大型免許を取得できるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 ▼月給35万円スタートの安定収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給35万円以上。 大型・リフト免許をお持ちの方には入社祝い金10万円も支給しています。 ▼働きやすさも大切にしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤・夜勤も希望に合わせて選択可能。 社員寮や資格取得支援、家族分も対象のインフルエンザ予防接種補助など 夏場には2Lペットボトル飲料の支給、懇親会や社内サークルなど 独自の福利厚生も充実しています。

東海地方で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜東海地方で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな主に応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

【強み】最先端のドイツ製装置と国内でのオーダーメイド設計を融合させた高い技術力を誇り、グローバルなネットワークと強固な経営基盤を有します。自動車シート用ポリウレタン製造ラインの機械設計業務。

企業名 クラウス・マッファイ・ジャパン株式会社 求人名 【機械設計/経験者】ドイツ名門グループの安定基盤/裁量大/残業少/年休125◎ 仕事の内容 【強み】最先端のドイツ製装置と国内でのオーダーメイド設計を融合させた高い技術力を誇り、グローバルなネットワークと強固な経営基盤を有します。自動車シート用ポリウレタン製造ラインの機械設計業務。 客先要求仕様の明確化から設計、製造支援、現地立会いまで携わります。【具体的な業務内容】 ■客先要求仕様の明確化～納入仕様作成～客先の承認取得 ■プロジェクト計画の策定(タスク/原価/予算/日程等) ■装置・付帯設備・型移送台車の詳細設計～作図 ■必要部品部材の手配 ■装置製造の支援・図面修正 ■外注業者の手配と日程の調整 ■現地での装置据付・試運転実施/立会※長期出張(海外含む)有 ■不具合対応 募集職種 【機械設計/経験者】ドイツ名門グループの安定基盤/裁量大/残業少/年休125◎

■燃料電池システム向けのコンプレッサー開発 構造・筐体設計、機能設計 ■水素/エア/冷却系部品設計(ポンプ、バルブ、インジェクタ等)

企業名 株式会社豊田自動織機 求人名 【設計開発(機械)】FC車向けターボコンプレッサの開発 仕事の内容 ■燃料電池システム向けのコンプレッサー開発 構造・筐体設計、機能設計 ■水素/エア/冷却系部品設計(ポンプ、バルブ、インジェクタ等) 【詳細】 ■次世代のFCモジュール、コンポーネント（コンプレッサー）の設計、解析、評価(機械系) ■新製品の要素技術開発、基本設計、課題解決、量産化に向けた開発業務を推進 募集職種 【設計開発(機械)】FC車向けターボコンプレッサの開発

水素燃料電池車向けエアコンプレッサーの設計・開発（電気系）をご担当いただきます。(1)電動ターボ式コンプレッサ内蔵モータの開発 (2)電動ターボ式コンプレッサ内蔵インバータの開発

企業名 株式会社豊田自動織機 求人名 [開発(電気)]FC車向け電動ターボ式コンプレッサの内蔵モータ/インバータ開発 仕事の内容 水素燃料電池車向けエアコンプレッサーの設計・開発（電気系）をご担当いただきます。(1)電動ターボ式コンプレッサ内蔵モータの開発 (2)電動ターボ式コンプレッサ内蔵インバータの開発 ■次世代のエアコンプレッサ内蔵モータ、インバータの設計、解析、評価（電気系） ■新製品の要素技術開発、基本設計、課題解決、量産化に向けた開発業務を推進 【使用言語、環境、ツール等】(1)モータ開発：JMAG (2)インバータ開発：回路CAD 募集職種 [開発(電気)]FC車向け電動ターボ式コンプレッサの内蔵モータ/インバータ開発

年齢不問/賞与年2回：5ヵ月分/月９日休・連休可・車通勤ＯＫ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 デイサービスの介護スタッフ（正社員）募集！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様と一緒に笑ったり、季節のイベントを楽しんだり。 介護というより、「人とのふれあい」が中心の毎日です。 やってみようかな。というお気持ちがあれば是非ご応募ください。 【この仕事のおすすめpoint】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅働きやすい・人が良い！ ✅⽉9⽇休み・有給消化100％推奨 ✅賞与は年2回・合計5ヶ月分（昨年実績） ✅各種手当あり └資格手当・家族手当など ✅各種補助あり └食事補助・住宅補助（家賃半額負担※規定） ✅資格取得支援（全額会社負担※規定） ✅リゾートホテル無料利用制度あり 充実の福利厚生が魅力です✨ 【お仕事内容】 デイサービスをご利用の高齢者の方へ、 日常のサポートをお願いします。 〇食事の介助 〇入浴の見守りやサポート 〇レクリエーションの運営・参加 など 【キャリアアップの第一歩に】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無資格・未経験からでも活躍できるお仕事です。 はじめは出来る事からお任せしますし 周りには先輩が付いていますので何でも相談できる 環境です。 資格支援制度を利用して 介護福祉士やケアマネージャーなどの資格も取得可能！ 資格取得で給料もアップします♪ 皆さん仕事と家庭を両立しながら無理なく働いてくれています。 働き方についての相談もしやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフさんの声 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆Aさん（入社１年目） いずれ来る両親の介護の為に勉強しておけたらと思い入社。 慣れるまでは大変んだったけど、何でも聞きやすい雰囲気で スタッフ間のコミュニケーションも活発にあり それぞれ出来る事をやって、お互いの苦手をカバーし合いながら 無理なく働けています。 全く無知だった介護の事や知っておいた方が良い情報を勉強できて この仕事をしていてよかったと思っています。 ◆Bさん（入社２年目） 家から近かったのでなんとなく入社。 入居者さんの笑顔が見れた時や、小さな異変に気付けた時に やりがいを感じます。 介護の仕事は幅広い年代の人が働いていて その人の特徴や年齢に合わせて様々な仕事があるので どんな方でも働けるお仕事だと思います。 ◆Cさん（入社２年目） 家庭優先で働ける所を探して入社。 大変な事もありますが、 「あなたが居てくれてよかった」と 言ってもらえる仕事は喜び・やりがいを感じます。 ここは希望休も聞いてもらえるし、休日やシフトへの 配慮が大きいと思います。

【名古屋市緑区×プレス機械整備】株式会社コスモテック／年間休日120日／未経験OK／資格取得支援／転勤なし

仕事内容: 【職務内容】 ・お客様先工場へ訪問をし、プレス機械の修理、点検をするのが一般的です。チームで作業をします。 ・「計画工事」は図面を確認しながら必要な部品の交換または修正を実施します。 「突発対応工事」はプレス機械の内部をチェック（メカ的、電気的など）しながら不具合の箇所を特定し必要な処置を施します。 ・通常1案件の修理にかかる日数は1日から1週間程です。 ・未経験の方も指導しますので、安心してご応募下さい。 ・課長相当の役職候補の方は、現場でのエンジニア業務だけではなく、お客様との折衝や、現場責任者やスタッフの管理、育成も行っていただきます。 ・変更範囲：会社の定める業務

資格・経験なくてもOK◎ 市認定のワークライフバランス企業◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、介護福祉士 ＼残業ゼロ！有給取得も100%で働きやすい施設！／ ＼入社時期は相談OKです！／ すぐの入社も少し先の入社も大歓迎です◎ 『明るく・楽しく・元気よく』がモットーです★ 入社時期は相談OKです！ すぐの入社も少し先の入社も大歓迎です◎ 『実り在る時間』を大切に 利用者様だけでなく、 働くあなた自身も 充実した時間・働き方をかなえよう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験スタートの先輩も多数活躍中＞ ＜待遇充実、働く環境も良好＞ ＜残業ほぼありません＞ ＜研修制度やフォロー体制あり＞ ＜職場見学のみもOK＞ ＜入職日はお気軽にご相談OK＞ 入居者様との関わり━━━━ 尚武の理念でもある『実り在る時間』を 実現するために、 「実り」とは、関わりを多く持つこと。 「在る」とは、入居者様・職員すべての ここに居る意義を高めます。 「時間」とは、現在・過去・未来を 理解し最善のサービスに努めていきます。 このような考えをしっかり心にとめて、 入居者様と関わりを持っています。 例えば、楽しかった昔話を何度もしてくれる 入居者様に対しては、「以前も聞きました」 なんて言いません。話たい事を話してもらう。 楽しんでもらう事を大事にしています。 移乗リフトなども導入しています━━━━ 介護スタッフの皆さんの 体力的な負担を減らすために 機械なども導入しています◎ 誰もが楽しめる空間・時間 ━━━━ 『実り在る時間』を実現するために スタッフ・入居者様が楽しめるように ゴスペルを呼び「介護施設初！音楽フェス」を 開催したり、介護ネイルの方を呼んで 1日でとれるネイルを、またスタッフには 爪ケアをしてもらう予定など、 入居者様はもちろん、スタッフも楽しく働ける 環境が大事だと考えているんです。 相談できる環境がここに ━━━ 教育制度も充実しています。 初めはみんな右も左分からなくて当然です、 現場のことは、先輩スタッフがOJTで 教えます。もちろん本部での 研修もあるので、違うエリアの同期とも 交流があります。 資格支援制度もあり、 福利厚生で資格取得可能。 資格手当もあるので、 資格取得後は収入UPが叶います！ ＼＼実際に未経験・無資格で入社したスタッフに オーネスト尚武の良いところを聞いていました！／／ 「介護って、こんなに働きやすいんだ！ 未経験だった私が、今は プライベートも笑顔も取り戻しました！」 「残業がないのでオンオフ切り替えて働けます！ 営業時代は家に持ち帰って仕事をしていましたが 今は家に帰ったら趣味をできる心の余裕ができました♪」 「自己肯定感が上がりました！ 出社すると利用者さんから会いたかった～ などの声が聞こえてきて 自分が働く意味を見つけられました◎」 「キャリアについて会社で勝手に決められるのではなく 一緒に話し合って決められています！ 相談員になるのか、現場のリーダーになるのか. ..など様々なキャリアがあります！」 「愛知県トップクラスの法人なので、 自分の施設だけではなく他施設のつながりも強い！ 同期も多いので他施設の同期と研修で仲良くなって ごはんに行ったりするぐらい仲良くなりました」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼介護業界の不安や疑問について答えます／／ Q「介護職って給料低いイメージ」 A「未経験でも年収高卒300～310万円、大卒320～330万円～です！ もちろん年齢なども加味しますので給料UPもサポートします！ 管理者になると年収850万円も目指せます！ 営業のようにノルマなどはなく 利用者様がおうちのように生活できるようサポートしてくださいね！」 Q「介護職って介護士の資格や経験がないとできないんじゃないの？」 A「実はよくこの質問をもらいます！ 施設長ももともとは異業種から未経験・無資格で紫水会に入社しました！ 入社してから”資格支援制度”を使って資格を取ることも大歓迎です！」 Q「介護士って体力や力がいるって聞いたことある…実際どうなの？」 A「オーネスト尚武はサポートをしてくれるシステムや 器具を導入しているのでご安心ください！ 例えばお風呂に入るときも脱衣場からお風呂場まで 介助機会が利用者さんを運んでくれるので、力がなくても大丈夫です！」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼最近の施設イベントをご紹介します／／ ①業界初？！音楽フェスを開催しました！ プロのゴスペル歌手の方や歌謡歌手の方だけでなく 施設職員でバンドをやっていた方を ステージにお呼びして歌を入居者様と一緒に聴きました♪ 歌を聞いて感動して涙を流す方や一緒に歌う方など みんなで楽しい1日にすることができました！！ ②ネイリストをお呼びして美容ケアをしました！ 入居者様だけでなく、スタッフもネイル・爪ケアをしました！ 好きな色を選んで→デザインを選んでおしゃれな手元になりました！ これからは月に1度ネイルケアの日を作る予定です◎ ③お誕生日当日に行う！お誕生日会！ 好きな食べ物を聞いて厨房職員にも協力をしてもらい、 食事を作ってお祝いをしています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼研修・教育制度をご紹介します／／ 「人がいなくて教育してもらえない…」など介護業界で よく言われてしまっています。 オーネスト尚武では独り立ちするまで～独り立ちしてからも キャリアに応じて研修をしています！！ 施設での研修だけでなく法人の研修もあります！ 違う施設の同期と顔を合わせて研修を受けるので、 普段なかなか会うことができない同期とも 直接会って近況報告や悩みなど…話せたりします♪ キャリアアップのためにリーダー研修なども実施しています！ マネジメントについてなども研修しているので！ メンバーを見る立場になった時も法人でサポートしています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼地域とも連携しながら施設を運営しています／／ 夏に開催予定の『夏フェス』では 地域の保育園や普段交流がある業者の方にも 参加していただき施設を一緒に盛り上げられたらと思っています☆彡 施設で働くスタッフだけで施設を作るのではなく 地域なども連携して作っていきたいと思っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護技術のスキルUPではユニットごとで 「どうしたら力を使わずに移動できるのか？」 「入居者様との向き合い方」などを リーダーやユニットメンバーが教えています◎ 業務量も精査されているので 「忙しいから教えられない」などはありません！ 性格や年齢を考慮して配属先のユニットを考えているので、 相談しやすい環境を作れるようにしています♪ ＼定着率バッチリな施設です◎／ 介護業界の平均定着率45％の中で オーネスト尚武は96%です！ 業務量を精査し一人ひとりが働きやすい環境を 整えています◎ 有給消化率も100%、 賞与・退職金など充実の福利厚生もご準備しております！ ＜会議の時間も効率よく！＞ 福祉業界では会議が長いことが良くあります。 紫水会では、「時間は有限！ムダな会議はしない」 を心掛けています！ ＜今年度の目標は「ONE TEAM」＞ ユニット・職種の垣根を超えて、 新しく入ってきた職員・今いる職員みんなでひとつになって 働こう！という思いで決めました！ とにかく仲が良く・温かい環境です！ もともと働いていた職員の方も、 音楽フェスに来てくれたりとにかく関係性が良いです◎ 学校に通わず法人で資格が取れる！━━ 法人で『実務者研修』を実施しているため 仕事をしながら資格も取れますよ♪ eラーニングも導入しているので すきま時間で勉強もできます! 職員に聞いた施設の良いところTOP3━━ １位：スタッフが優しく、風通しが良く、情報共有がしやすい！ ２位：上司の気配りがしっかりされていて、ストレスが少ない◎ ３位：仕事着が自由 年間休日172日！紫水会の休日 ━━ 夜勤明けの日はもちろん、 その翌日もしっかりお休み！ 年間172日(所定107日＋有給5日＋ 夜勤翌日60日※月5日換算) スタッフさんの声 ━━ 「営業職時代は休みの日も お客さんの電話対応していたけど 介護士になって施設出たらプライベートの時間！ メリハリつけて過ごせます！」 応募理由は問いません！━━ 思いやりのある方であれば 応募理由は何でもOK！ 「家が近いから」 「お年寄りの方が好きだから」 「何となく気になったから」 などなど、取り繕った志望動機は不要です。 面接ではお互いのことを知るために ざっくばらんにお話ができればと思います。 ＼Instagram開設しました◎／ Instagramで「@shobu.0024」検索してください♪ まだアカウントを開設したばかりですが、 これからたくさん施設の日常を投稿していく予定です！

■自動車用スイッチやセンサー等の精密機能部品を開発・製造する当社。独自の技術力を強みに国内外の完成車メーカーから厚い信頼を得ています。そんな当社にて調達職をご担当いただきます。

企業名 株式会社松尾製作所 求人名 【大府市/調達】70年以上の歴史ある自動車部品メーカー/年休121日/手当充実！ 仕事の内容 ■自動車用スイッチやセンサー等の精密機能部品を開発・製造する当社。独自の技術力を強みに国内外の完成車メーカーから厚い信頼を得ています。そんな当社にて調達職をご担当いただきます。 ■自動車の電動化・安全性能向上に伴う受注増に対応するため購買力の強化を図る採用です。■仕入先への部品・材料の見積依頼および発注・契約手続き■仕入先との価格交渉や購入製品の最適コスト追求、原価低減活動■購入金額の予算管理などを担当します。会社の収益改善に直結する重要なポジションでこれまでの経験を活かして活躍いただきたいと考えております。 募集職種 【大府市/調達】70年以上の歴史ある自動車部品メーカー/年休121日/手当充実！

下記業務をお任せします。 (1)電動ターボ式コンプレッサの開発(圧縮部、コンプレッサアセンブリ) (2)電動ターボ式コンプレッサの内蔵モータの開発

企業名 株式会社豊田自動織機 求人名 【設計開発(機械)】水素燃料電池車両向けエアコンプレッサーの設計・開発 仕事の内容 下記業務をお任せします。 (1)電動ターボ式コンプレッサの開発(圧縮部、コンプレッサアセンブリ) (2)電動ターボ式コンプレッサの内蔵モータの開発 (3)電動ターボ式コンプレッサの内蔵インバータ構造設計 【詳細】■基本設計と仕様策定：性能要件に基づいたエアコンプレッサーの機械 設計 ■3Dモデリング：エアコンプレッサを設計・作図し、製造部門と連携し製造 ■試作品作成と評価・試験：性能評価や耐久試験を実施。結果を元に改善点を検討し、設計を最適化 ■解析・シミュレーション：構造、流体、熱のシミュレーションを行い、エアコンプレッサの性能を評価・改良 募集職種 【設計開発(機械)】水素燃料電池車両向けエアコンプレッサーの設計・開発

☆普通免許からOK☆月給32万円可◎寮完備◎年休120日◎

仕事内容 ┏━━━━┓ ✨ 魅 ✨ ✨ 力 ✨ ┗━━━━┛ ✅普通免許から応募OK！ ✅月給28万円〜32万円で安定収入 ✅寮完備＆年間休日120日 ･･････････････････････････････････････ ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中型車での地場配送業務をお任せします。 入社後は先輩スタッフが同乗研修を行い、 運転や荷積み・荷卸しの流れを丁寧にサポートします。 普通自動車免許があれば応募OKです。 現在は車両230台・従業員210名体制。 今後も関東・関西・北陸エリアへの拠点展開を予定している成長企業です。 ･･････････････････････････････････････ ＜＜アピールポイント＞＞ ▼未経験から中型ドライバーへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通免許があれば応募OK！ 資格取得支援制度を利用して中型免許・大型免許の取得を目指せます。 最初から一人で任せることはないので、未経験の方も安心です。 ▼月給28万円スタートの安定収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも月給28万円〜32万円。 大型・リフト免許をお持ちの方には入社祝い金10万円も支給しています。 ▼働きやすさも大切にしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は4:00〜12:00または6:00〜15:00。 日勤勤務なので、生活リズムも整えやすい働き方です。 社員寮や資格取得支援、家族分も対象のインフルエンザ予防接種補助、 夏場の2Lスポーツ飲料支給、懇親会や社内サークルなど 独自の福利厚生も充実しています。

店舗運営に挑戦✨第二新卒・異業種歓迎✨週休2日・まかない有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ▼ 「寿司を提供する会社」から、 「食の未来をつくる会社」へ。 私たちコムラインは今、 大きな変化の途中にいます。 100億円を目指す成長ステージ、 養殖・畜産・EC・食の6次産業化など、 「外食」の枠を超えた食の企業への進化を、 今まさに進めています。 完成された会社ではなく、 これからつくっていく会社に入りたい人を、 私たちは求めています。 ✅ 第二新卒・異業種からの 転職者が多数活躍中 ✅ 週休2日制（月8〜10日） ✅ 月給27万円〜33万円 ✅ まかないが1食200円（ 海鮮丼・お寿司など日替わり） ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ 面接1回・入社日はご相談OK 前職が製造業・アパレル・小売り・事務など、飲食と関係ない仕事でも大丈夫。 「自分で考えて動ける環境で、本気で成長したい」そんな方を、お待ちしております。 ────────────────── 【会社が今、挑戦していること】 ────────────────── ▼ 食の企業への進化 コムラインは現在、 こんな挑戦を進めています。 ・人事制度の再構築 「頑張った人・成長した人が次の挑戦に進める仕組み」をゼロからつくり直しています ・魚魚丸大学校の新設 店長・SV・製造・バイヤーなど、専門性の高い人材を育てる教育拠点を立ち上げます ・養殖・畜産など1次産業への参入 三河の魚を「仕入れて提供するだけ」でなく、「育てる・加工する・届ける」事業へと広げていきます ・第二工場・ECなど、販売モデルの拡張 店舗だけでなく、EC・外販を組み合わせた新しい食のビジネスモデルを構築中 ・ダイバーシティ推進 年齢・性別・国に関係なく、多様な人材が活躍できる組織をつくっています これらはすべて現在進行中のプロジェクトです。 あなたが入社した時点で、すでに動いています。 ▼ 若手社員が活躍できる理由 「会社から与えられた仕事をする」 のではなく、 「自分たちで会社の未来をつくる」 という風土を目指しています。 年齢や役職に関係なく、 「やってみたい」 という声を大切にする会社です。 ───────────────── 【具体的な仕事内容】 ───────────────── ▼ 日々の業務 ・カウンター・ホールでの接客対応 （「がってん！」の掛け声とともに活気ある接客を） ・魚の捌きや寿司調理 ・マグロ解体ショー・わら焼き・イベント企画など ・発注・シフト・売上管理などの店舗運営業務 （経験を積みながら徐々に担当範囲を広げます） ▼ こんな職場です ・「見て覚えろ」ではなく、言葉で丁寧に伝える文化 「程よい距離感で、互いに成長できる関係性を目指している」 （6年目店長・中村さん） ・スタッフ同士の仲が良く、何でも相談できる雰囲気 ・お客様の「また来ます」という言葉が、 日々の仕事のやりがいになっています ───────────────── 【失敗しても大丈夫な職場です】 ───────────────── 新人の頃、お米の炊き方をミスして 大量に無駄にしたことがありました。 そのとき先輩から返ってきたのは 「失敗は誰にでもある！次いこ次！」のひとこと。 怒られるどころか、笑って励ましてくれる。 そんな空気が魚魚丸にはあります。 どんどん挑戦できるから、成長も早い。 それがコムラインの現場です。 ───────────────── 【キャリアアップについて】 ───────────────── ▼ ステップアップのイメージ 入社 ↓ 接客・調理スキルを習得 ↓ サブリーダー・副店長（入社3年が目安） ↓ 店長 ↓ SV（スーパーバイザー）・本部・新事業部門へのキャリアも 社歴や入社経路に関係なく、キャリアアップを目指せる環境です。 アルバイトから正社員へステップアップした実績も多数あり、そこから店長・副店長などの店舗幹部、さらに会社を支える幹部社員へとキャリアを広げている仲間も多くいます。 また、中途入社からキャリアアップして活躍している社員も多数在籍。 これまでの経験を活かして店舗運営に携わるだけでなく、製造・EC・バイヤー・販促・開発・人事など、さまざまな分野へ挑戦することもできます。 ＊＊＊＊ 「3年目で副店長試験に挑戦。 筆記試験で満点が取れた時が、 入社以来の努力が報われた瞬間でした。」 （4年目・副店長 石黒さん） ───────────────── 【研修・サポート体制】 ───────────────── 包丁の使い方から丁寧に教えます。 ・入社後はOJTで先輩スタッフがサポート ・ポジションごとのマニュアルあり ・魚のカット技術研修（月2回）あり ・「魚魚丸大学校」による専門教育（新設予定） ・「現場に戻ったその日から実践できること」を 大切にした研修設計 技術教育だけでなく、 人間性・コミュニケーション力を育てることに 力を入れています。

5人の同期と一緒にスタート◎ 中途入社でも安心です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、介護福祉士 今回は【未経験スタートの同期5名】を大募集！ スタートラインが同じだから安心です◎ 人間関係で悩みたくない方へ。 定着率96％の温かい職場で、 同期5人と同時スタート！ ぜひ、飛び込んでみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験スタートの先輩も多数活躍中＞ ＜待遇充実、働く環境も良好＞ ＜残業ほぼありません＞ ＜研修制度やフォロー体制あり＞ ＜職場見学のみもOK＞ ＜入職日はお気軽にご相談OK＞ 最初の1ヶ月は利用者様の お顔と名前を覚えるだけでOK！ 入社してすぐに、 一人で作業させることは絶対ありません。 まずは先輩の後ろについて、 利用者様とお話ししたり お茶を出したりすることからスタートします。 『介護って腰を痛めそう…』紫水会なら心配ご無用！ 理学療法士の方がいるので 身体の持ち上げ方なども最初にレクチャーします！ 力に自信がない方でも安心して続けられます！ 入居者様との関わり━━━━ 尚武の理念でもある『実り在る時間』を 実現するために、 「実り」とは、関わりを多く持つこと。 「在る」とは、入居者様・職員すべての ここに居る意義を高めます。 「時間」とは、現在・過去・未来を 理解し最善のサービスに努めていきます。 このような考えをしっかり心にとめて、 入居者様と関わりを持っています。 例えば、楽しかった昔話を何度もしてくれる 入居者様に対しては、「以前も聞きました」 なんて言いません。話たい事を話してもらう。 楽しんでもらう事を大事にしています。 関係が深まると、 『あ、〇〇さん来てくれた！』と、 喜んでもらえる仕事です。 営業のようにノルマに追われることもありません。 「ありがとう」が直接聞けるから、 自己肯定感も高まりますよ。 移乗リフトなども導入しています━━━━ 介護スタッフの皆さんの 体力的な負担を減らすために 機械なども導入しています◎ 誰もが楽しめる空間・時間 ━━━━ 『実り在る時間』を実現するために スタッフ・入居者様が楽しめるように ゴスペルを呼び「介護施設初！音楽フェス」を 開催したり、介護ネイルの方を呼んで 1日でとれるネイルを、またスタッフには 爪ケアをしてもらう予定など、 入居者様はもちろん、スタッフも楽しく働ける 環境が大事だと考えているんです。 相談できる環境がここに ━━━ 教育制度も充実しています。 初めはみんな右も左分からなくて当然です、 現場のことは、先輩スタッフがOJTで 教えます。もちろん本部での 研修もあるので、違うエリアの同期とも 交流があります。 資格支援制度もあり、 福利厚生で資格取得可能。 資格手当もあるので、 資格取得後は収入UPが叶います！ ＼＼実際に未経験・無資格で入社したスタッフに オーネスト尚武の良いところを聞いていました！／／ 「介護って、こんなに働きやすいんだ！ 未経験だった私が、今は プライベートも笑顔も取り戻しました！」 「残業がないのでオンオフ切り替えて働けます！ 営業時代は家に持ち帰って仕事をしていましたが 今は家に帰ったら趣味をできる心の余裕ができました♪」 「自己肯定感が上がりました！ 出社すると利用者さんから会いたかった～ などの声が聞こえてきて 自分が働く意味を見つけられました◎」 「キャリアについて会社で勝手に決められるのではなく 一緒に話し合って決められています！ 相談員になるのか、現場のリーダーになるのか. ..など様々なキャリアがあります！」 「愛知県トップクラスの法人なので、 自分の施設だけではなく他施設のつながりも強い！ 同期も多いので他施設の同期と研修で仲良くなって ごはんに行ったりするぐらい仲良くなりました」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼介護業界の不安や疑問について答えます／／ Q「介護職って給料低いイメージ」 A「未経験でも年収高卒300～310万円、大卒320～330万円～です！ もちろん年齢なども加味しますので給料UPもサポートします！ 管理者になると年収850万円も目指せます！ 営業のようにノルマなどはなく 利用者様がおうちのように生活できるようサポートしてくださいね！」 Q「介護職って介護士の資格や経験がないとできないんじゃないの？」 A「実はよくこの質問をもらいます！ 施設長ももともとは異業種から未経験・無資格で紫水会に入社しました！ 入社してから”資格支援制度”を使って資格を取ることも大歓迎です！」 Q「介護士って体力や力がいるって聞いたことある…実際どうなの？」 A「オーネスト尚武はサポートをしてくれるシステムや 器具を導入しているのでご安心ください！ 例えばお風呂に入るときも脱衣場からお風呂場まで 介助機会が利用者さんを運んでくれるので、力がなくても大丈夫です！」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼最近の施設イベントをご紹介します／／ ①業界初？！音楽フェスを開催しました！ プロのゴスペル歌手の方や歌謡歌手の方だけでなく 施設職員でバンドをやっていた方を ステージにお呼びして歌を入居者様と一緒に聴きました♪ 歌を聞いて感動して涙を流す方や一緒に歌う方など みんなで楽しい1日にすることができました！！ ②ネイリストをお呼びして美容ケアをしました！ 入居者様だけでなく、スタッフもネイル・爪ケアをしました！ 好きな色を選んで→デザインを選んでおしゃれな手元になりました！ これからは月に1度ネイルケアの日を作る予定です◎ ③お誕生日当日に行う！お誕生日会！ 好きな食べ物を聞いて厨房職員にも協力をしてもらい、 食事を作ってお祝いをしています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼研修・教育制度をご紹介します／／ 「人がいなくて教育してもらえない…」など介護業界で よく言われてしまっています。 オーネスト尚武では独り立ちするまで～独り立ちしてからも キャリアに応じて研修をしています！！ 施設での研修だけでなく法人の研修もあります！ 違う施設の同期と顔を合わせて研修を受けるので、 普段なかなか会うことができない同期とも 直接会って近況報告や悩みなど…話せたりします♪ キャリアアップのためにリーダー研修なども実施しています！ マネジメントについてなども研修しているので！ メンバーを見る立場になった時も法人でサポートしています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼地域とも連携しながら施設を運営しています／／ 夏に開催予定の『夏フェス』では 地域の保育園や普段交流がある業者の方にも 参加していただき施設を一緒に盛り上げられたらと思っています☆彡 施設で働くスタッフだけで施設を作るのではなく 地域なども連携して作っていきたいと思っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護技術のスキルUPではユニットごとで 「どうしたら力を使わずに移動できるのか？」 「入居者様との向き合い方」などを リーダーやユニットメンバーが教えています◎ 業務量も精査されているので 「忙しいから教えられない」などはありません！ 性格や年齢を考慮して配属先のユニットを考えているので、 相談しやすい環境を作れるようにしています♪ ＼定着率バッチリな施設です◎／ 介護業界の平均定着率45％の中で オーネスト尚武は96%です！ 業務量を精査し一人ひとりが働きやすい環境を 整えています◎ 有給消化率も100%、 賞与・退職金など充実の福利厚生もご準備しております！ ＜会議の時間も効率よく！＞ 福祉業界では会議が長いことが良くあります。 紫水会では、「時間は有限！ムダな会議はしない」 を心掛けています！ ＜今年度の目標は「ONE TEAM」＞ ユニット・職種の垣根を超えて、 新しく入ってきた職員・今いる職員みんなでひとつになって 働こう！という思いで決めました！ とにかく仲が良く・温かい環境です！ もともと働いていた職員の方も、 音楽フェスに来てくれたりとにかく関係性が良いです◎ 学校に通わず法人で資格が取れる！━━ 法人で『実務者研修』を実施しているため 仕事をしながら資格も取れますよ♪ eラーニングも導入しているので すきま時間で勉強もできます! 職員に聞いた施設の良いところTOP3━━ １位：スタッフが優しく、風通しが良く、情報共有がしやすい！ ２位：上司の気配りがしっかりされていて、ストレスが少ない◎ ３位：仕事着が自由 年間休日172日！紫水会の休日 ━━ 夜勤明けの日はもちろん、 その翌日もしっかりお休み！ 年間172日(所定107日＋有給5日＋ 夜勤翌日60日※月5日換算) スタッフさんの声 ━━ 「営業職時代は休みの日も お客さんの電話対応していたけど 介護士になって施設出たらプライベートの時間！ メリハリつけて過ごせます！」 応募理由は問いません！━━ 思いやりのある方であれば 応募理由は何でもOK！ 「家が近いから」 「お年寄りの方が好きだから」 「何となく気になったから」 などなど、取り繕った志望動機は不要です。 面接ではお互いのことを知るために ざっくばらんにお話ができればと思います。 ＼Instagram開設しました◎／ Instagramで「@shobu.0024」検索してください♪ まだアカウントを開設したばかりですが、 これからたくさん施設の日常を投稿していく予定です！

【強み】最先端のドイツ製装置と国内でのオーダーメイド設計を融合させた高い技術力を誇り、グローバルなネットワークと強固な経営基盤を有します。制御盤設計～PLCプログラミング、現地立ち会いまで一貫して担当!

企業名 クラウス・マッファイ・ジャパン株式会社 求人名 【電気制御設計】ドイツ名門グループの安定基盤/裁量大/残業少なめ/年休125日◎ 仕事の内容 【強み】最先端のドイツ製装置と国内でのオーダーメイド設計を融合させた高い技術力を誇り、グローバルなネットワークと強固な経営基盤を有します。制御盤設計～PLCプログラミング、現地立ち会いまで一貫して担当! 自動車シート用ポリウレタン製造ラインの電気制御設計業務です。 【具体的な業務内容】■顧客との使用打合せ、技術提案 ■プロジェクト計画の策定(タスク/原価/予算/日程等) ■装置および付帯設備・型移送台車の電気回路およびPLC回路の設計～作図 ■必要部品部材の手配 ■図面修正 ■電気工事業者の手配と日程の調整 ■現地での装置据付・試運転実施、立会 ※長期出張(海外含む)あり ■不具合対応 募集職種 【電気制御設計】ドイツ名門グループの安定基盤/裁量大/残業少なめ/年休125日◎

【スタイリスト】週休2日で30万円は稼げます！アナタにあった働き方をご提案♪

仕事内容 【スタイリスト】 カットやパーマなど、 美容師業務全般をお願い致します！ ★美容師 or 理美容士免許は、必須!! ただし、ない方もご相談ください♪ 美容業界＝若者の業界 というイメージってありあせんか！？ 美容師の中にも「若いうちだけ、、」 と考えている人も多くいるようです。 しかし、当店はそんな人にモノ申します！ せっかく取得した【国家資格】 これは一生有効活用しなければいけない と思っております！ 結婚、出産など、様々な理由で一度美容から離れてしまった方も積極的に受け入れており そうした方の定着率も高いので、安心して 働いていただけます！ 復帰のためのお手伝い、 ＼＼当店に全力でやらせてください！！／／ ＊。・＊。・＊。・＊。・＊。・ ＜＜どんな人が活躍？？＞＞ 美容学校を卒業したばかりのスタッフから 子育てを終えたスタッフまで！ ブランク10年のママさんも活躍中♪ 託児所完備なので安心して働けると 好評なんです！ ＜＜どんな職場？？＞＞ 郊外立地にあり地域密着なので、 気さくなお客様が多く、会話もはずみ いつもにぎやかです！笑

経験不問！無料温泉＆サウナ！料理スキルUP【社】中日本営業部

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、飲食調理スタッフ ／ 万全の教育体制で イチから調理を学べる環境！ メニュー開発にも挑戦できます。 ＼ ＊勤務日は温泉＆サウナが無料 ＊残業少なめ（1日30分程度） ＊美味しいまかないあり ＊キャリアが選べる＆独立制度あり ＊会社説明・職場見学OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お風呂やサウナなどが楽しめる 温浴施設内にあるレストランにて、 キッチンスタッフの募集をします。 現役スタッフたちからは、 「未経験からでも安心して挑戦できた」 「残業は減って、休みは増えた」 「人間関係がとっても良い」と、 喜びの声が多数！ 未経験から調理を学びたい方、 働き方改善やキャリアアップを 叶えたい方は必見です！ ―――――――――――――――――― 仕事内容 ――ｖ――――――――――――――― 焼く、茹でる、揚げる、捌くなどの 調理工程を1つずつ分担するのが 当店のスタイルです。 まずは、一通りの調理を 体験していただき、 それぞれの担当を決定します。 一つのポジションをマスターしたら 次のステップへ進んでいただくので、 ゆっくり覚えられる環境です。 【調理工程例】 ・カウンター・ドリンク ・麺（ラーメン・つけ麺の仕上げ） ・揚げ物（トッピングやサイドメニュー） ・ガス（調理全般・火を使った工程） ・サラダ（トッピングや盛り付け） メニューはうどんや 天ぷらなどの和食中心。 難しい調理や包丁さばき、 複雑な飾り切りなどはないので ご安心くださいね！ ＊ ＊ ＊ ＼ 未経験の方も大歓迎 ／ 調理経験なしで入社した方も 多数活躍しています！ 調理経験がある方も パン屋さん、洋食屋さん うどん屋さんなど、 ジャンルは様々です。 ＼ いろんなことに挑戦できる ／ 当店では、月1回のペースで 季節限定メニューを考案しています。 「メニュー開発に挑戦したい！」 という方には、入社後すぐにでも お任せしていく予定です。 「教えるのが好き・得意」という方は、 アルバイト・パートさんの 育成にも挑戦できますよ！ ―――――――――――――――――― “得意を伸ばす” 社風 ――ｖ――――――――――――――― 人によって 苦手なこと・できないことは あって当たり前。 苦手を克服するより、 スキなこと・得意なことに熱中して やりがいを感じてほしい。 だから、弊社では 本人がやりたいことを 積極的にお任せするようにしています。 今は自分のスキや得意がわからない方も お仕事と向き合う中で 自分の強みを見つけていきましょう！ ―――――――――――――――――― “私生活あってこそ” のやりがい ――ｖ――――――――――――――― 私生活を犠牲にしてしまっては、 仕事を楽しむことは難しい。 そう考え、労働環境の整備にも 取り組んでいます。 ＼ ちゃんと休める環境 ／ 社員が1店舗に2名以上いるので、 お休みはしっかり月8日！ 連休取得も可能です。 また、子どもの学校行事などで 休みを取るのも当たり前。 上司から気遣いの声がけがある風土で 家族との時間を大切にできます。 ＼ 安心して働ける体制 ／ 午前中に十分な下ごしらえを しておくから、ピークタイムも安心！ また、マニュアルも整備されており、 アルバイトさんたちのカバー力も 抜群なので、社員や管理職も 無理なく働くことができます。 ―――――――――――――――――― “もっと上” を目指せる ――ｖ――――――――――――――― 「プライベートと両立しながら キャリアアップや収入アップは難しい」 なんてことは決してありません。 弊社では、豊富なキャリアパスと 稼げる給与体系をご用意しています。 ＼ 希望に沿ったキャリアが選べる ／ 「家庭重視で転勤はせずに 一店舗でスキルを磨く道」や 「転勤ありで幅広い経験を積む道」など 柔軟なキャリアアップを叶えられます。 希望に応じて職種変更もOK！ 独立制度で独立を目指すことも可能です。 「どんな働き方をしたいか」を軸に 理想のキャリアを一緒に描きましょう！ ＼ 頑張りは給与で還元 ／ 頑張りや成長は、毎年の昇給と 年2回の賞与で還元！ 実際に、20代で月給30万円以上を 稼ぐ社員もいます。 ―――――――――――――――――― スタッフの声 ――ｖ――――――――――――――― 【スタッフAさん】 社員になってまだ2ヶ月だった頃、 「ラーメンフェアがやりたい」と言ったら 本当に実現したので驚きでした！ 調理場で何度も試作＆試食の日々… 店舗のみんなだけでなく、 本部の方々も全力で サポートしてくれました。 年次関係なく、意見やアイデアを 採用してもらえる環境だから、 この店に来てからは 「次はどんなメニューを提案しよう？」 って、遊び心が止まりません。 【スタッフBさん】 求人を見た時は半信半疑でしたが、 実際に入社してみると 本当にちゃんと休みは取れるし、 残業もかなり少なくて驚きでした！ ゆとりを持って働けるからか、 穏やかな方ばかりで 人間関係もとっても良好です。 キャリアパスも豊富だから、 長期的なキャリアを築くのには もってこいの環境だと思います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ 職場見学実施中 ＞＞ まずは見学で『仕事のイメージ』や 『雰囲気』を実際にみていただき、 入社前の不安や悩みを 解消できればと思います！ 【見学内容】 ・簡単な会社説明（10分） ・先輩社員が働く様子を見学 ・先輩社員との懇談 ※お店の混雑状況によっては内容が一部変更となる可能性がございます。 ※職場見学後そのまま面接(60分程度)もできます。 【持ち物】 ・筆記用具 ・メモ帳 ・履歴書 【日時】 職場見学の日時については こちらから改めてご連絡いたします。 お会いできるのを楽しみにしています！

✋経験不問・有資格者歓迎✋若手～ミドル世代まで幅広く活躍中！資格を活かして働けます✨

【仕事内容】 *＜＜栄養士として活躍したい方へ＞＞* 食を通して健康と安心を届ける *栄養のプロ*を募集しています！ 献立作成・食材管理・衛生管理など 食の質を支える中心メンバーとして ご活躍いただきます。 *当社で活かせるポイント揃ってます！* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩専門性を発揮できる幅広い業務領域！ ⏩現場スタッフとの連携でチームワーク抜群！ ⏩腰を据えて長く働ける環境！ *「誰かの健康を食から支えたい」* そんな気持ちを形にできる職場です✨ 【仕事内容】 ●発注業務・調理業務等、 栄養士業務全般をお任せいたします。 ●年間休日115日♪ お休みもしっかりとれてメリハリのある働き方が可能です◎ ●無料駐車場を完備していますので、 マイカー通勤が可能◎天候に左右されず通勤できるので安心ですね★ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

【作業者ではなく、工事管理の仕事】✅資格・経験ゼロでOK✅働きやすい環境で専門スキルが身につきます◎

仕事内容: /_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 学歴や経験は不問！育成前提の採用です♪ "管理する仕事"に挑戦しませんか？ /_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ▼こんな方にピッタリです！ ✅今の仕事を続けても将来が少し不安 ✅作業ではなく専門スキルを身に付けたい ✅人と関わる仕事に挑戦したい 「今の仕事では将来が不安」という方でも、 働きながら市場価値を高められます！ ーーーーー▼　未経験でも安心　▼ーーーーー ◉約３年間かけてじっくり育成◎ 即戦力よりも人柄や成長意欲を重視します！ 独り立ちまで少しずつ仕事を覚えていきます。 ◉資格・専門知識は入社後でOK！ 資格取得も会社がサポートします。 国家資格の取得も目指せますよ♪ ◉未経験でも年収430万円スタート✨ 転職後、給料が大幅に下がる心配は不要！ 手当や賞与が充実しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【成長とプライベートを両立できる環境】 "管理する仕事"と聞くと、「キツイ仕事」を 想像するかもしれません。 しかし、当社では成長と働きやすさを 両立できる環境づくりにに力を入れています！ ✅月残業平均は2時間53分だけ！ ほぼ毎日17時に退社することができるので、 趣味や家族との時間を大切にできます。 ✅完全週休２日・年間休日120日以上 基本は土日休みで、年３回の大型連休あり！ 有給も取りやすく、毎月取得する社員もいます♪ ✅ほとんどが異業種からスタート！ 社員の多くが未経験で入社しています。 働きながら専門知識や資格が身に付きます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事内容 ・設備工事の工程/安全/品質管理 ・見積書の作成 ・お客様との打ち合わせ 現場作業を行う仕事ではなく、 工事が予定通り進むように、 現場をまとめる"ディレクター"の役割です。 最初は教育研修・OJTにて基礎を学びながら、 徐々にやれることを増やしていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 身に付くスキル ✅一生役立つ「管理スキル」や「問題解決力」 ✅国家資格などの専門知識 ✅人と関わるコミュニケーション力 最初から全てできる必要はありません！ 先輩がイチからサポートします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

飲食経験者"大"歓迎《一生価値ある寿司のスキルを身につけませんか？》話題の商業施設内♪完全週休2日制×月給35万円以上も可！社宅/家賃補助が充実！

仕事内容: ============================ ＼＼一生モノのスキルが身に付く職場／／ 経験年数不要！調理経験があればOK！ 完全週休2日制×月給35万以上でスタート可！ ============================ 北海道の港から活きの良い美味しさを届ける「札幌魚河岸57番 いきいき寿司 ららぽーと愛知東郷」。今回はお店を一緒に盛り上げていく調理スタッフ（正社員）を募集します！ 【仕事内容】 美味しいお寿司を提供し、お客様の喜びや笑顔を作る仕事です♪全国にある当社グループ店の月商は1000万〜3000万あり、当店でもお客様に愛される繁盛店を作っていきたいと思っています。 お店の運営だけでなく、イベント等にも取り組んでいき、他店様にはない面白さが詰まったお店作りをしていきたいと思っています！ ▼具体的な仕事内容 * 食材管理・仕込み作業 * 握り寿司や巻き寿司などの調理 * 新メニューの考案・開発 * ホール業務のサポート etc… ▼入社後の流れ 先ずは全体の業務ができるようになる事からスタート！慣れてきたら、経験やスキルに合わせて新しいお仕事をお任せします♪すでに高いスキルをお持ちの方は料理長候補として仕事をお任せしていきます！やり甲斐は抜群です！経験をフルに活かして、より良いお店を一緒に作っていきましょう♪ ▼年商30億の安定企業で腰を据えて働ける！ せっかくの経験を活かすなら、将来の不安なく長く働いてほしい。そんな想いから、年商30億の強固な経営基盤を活かし、完全週休2日制（月8〜9日休み）・年2回の賞与など、業界トップクラスの待遇を整えました。家族との時間や趣味を大切にしながら、無理なく続けられる環境は社員からも好評！飲食業界では珍しく、スタッフの平均在籍年数は約10年を誇ります！創業時から支えてくれるメンバーや、定年まで勤め上げてくれた方もたくさん。 「ここを最後の転職先にしたい」 そう思えるド安定の環境で、あなたも腰を据えて活躍しませんか？

【全員面接、即入寮OK】学歴･転職回数不問！履歴書・保証人不要！キレイな寮完備◎最新スマホ貸出あり◎

仕事内容 借金？引きこもり？大丈夫。私たちはあなたの味方です。 誰にも言えなかったこと。 思うようにいかなかった日々。 胸の奥で止まったままの時間があるなら、 ここで話してみませんか。 この場所に来た人たちも、最初はみんな不安でした。 借金で身動きが取れなかった人。 働いたことがなく、自信をなくしていた人。 眠る場所も、頼る人もいなかった人。 それでも今は、 毎日帰る場所を見つけ、 仲間と現場に立ち、 自分の手で給料を受け取り、 少しずつ未来を取り戻しています。 ここは、過去を責める場所じゃありません。 ここは、「もう一度始める」ための場所です。 あなたの物語は、まだ終わっていません。 話してくれたその日から、 新しい一歩が始まります。 セキュリティスタッフとして。 私たちは、その一歩を支える仲間でありたいと思っています。 ▼仕事内容▼ 道路や工事現場で、 「止まって」「進んで」と合図を出し、 車や人を誘導します。 事故を防ぎ、人々の安全を守る仕事です。 ▼未経験でも大丈夫▼ いきなり現場に立つなんてことはありません。 最初は4日間の研修で警備の基礎を一から学んでいただきます。 そこにいる9割の人が未経験だから みんなスタートラインは同じ。 もちろん、研修期間中も しっかりと給料を日払いでお支払いします。 【1日の仕事の流れ（例）】 7:30 家を出る。直行直帰、会社に行かず現場にそのまま向かってOK 8:00 現場に到着。着替え・準備 8:30 現場の監督と内容を確認し仕事スタート 17:30 仕事終了→そのまま帰宅 とにかく、ムダが少なくて、楽に働ける。 ～人生の再スタートをするために～ 人生を立て直すための環境と支援制度を整えています - ■給与UPのチャンスは年4回 ■閑散期がないから年中安定して稼げる ■安心の正社員雇用 …転職回数や職歴は一切関係ナシ！ ■即入寮OK！食糧支援等生活フォローも◎ …冷蔵庫・エアコン・レンジ・洗濯機・TV等 家具家電が揃っているので仕事も家も安心 ■専用アプリで日々の負担を軽減 …勤怠管理や配置確認も楽ちん！ ■暑い季節に備えた熱中症対策あり 現場で使用する空調服・安全靴・リュック・キャップは会社が支給します。 夏場は飲料や塩飴を支給し、暑さ対策グッズの購入費も初回5,000円まで補助！ 暑い季節も現場で業務に取り組めるよう、熱中症対策を整えています。 ★★★選べる入社特典★★★ ■寮費３ヵ月無料（家具・家電付き/規定） ■原付バイクプレゼント（規定） ■車購入の補助金制度（10万円分/規定） ■車検費用全額負担（規定） ▼詳しくは... https://youtu.be/NEPRmPBLzh0

水素燃料電池車向けエアコンプレッサーの設計・開発（電気系）をご担当いただきます。(1)電動ターボ式コンプレッサ内蔵モータの開発 (2)電動ターボ式コンプレッサ内蔵インバータの開発

企業名 株式会社豊田自動織機 求人名 【設計開発(電気)】水素燃料電池車両向けエアコンプレッサーの設計・開発 仕事の内容 水素燃料電池車向けエアコンプレッサーの設計・開発（電気系）をご担当いただきます。(1)電動ターボ式コンプレッサ内蔵モータの開発 (2)電動ターボ式コンプレッサ内蔵インバータの開発 ■次世代のエアコンプレッサ内蔵モータ、インバータの設計、解析、評価（電気系） ■新製品の要素技術開発、基本設計、課題解決、量産化に向けた開発業務を推進 【使用言語、環境、ツール等】(1)モータ開発：JMAG (2)インバータ開発：回路CAD 募集職種 【設計開発(電気)】水素燃料電池車両向けエアコンプレッサーの設計・開発

紙管、樹脂製品を中心に様々なパッケージ製品を開発・製造する当社の名古屋工場にて、コア（樹脂製の筒）製造業務をお任せします。※紙管：身近なところでは、食品用ラップの中芯として使用されております。

企業名 昭和プロダクツ株式会社 求人名 [名古屋/製造]未経験から稼げる!業界TOPメーカー/週休二日制メリハリ◎/選考1回 仕事の内容 紙管、樹脂製品を中心に様々なパッケージ製品を開発・製造する当社の名古屋工場にて、コア（樹脂製の筒）製造業務をお任せします。※紙管：身近なところでは、食品用ラップの中芯として使用されております。 工場の機械設備・装置を使用したコア製造オペレーター業務、製品の検品・出荷・梱包業務をお任せいたします。また現場の改善活動等にも参加をお願いいたします。安定の経営基盤で、福利厚生も充実。長く腰を据えながらしっかり稼ぐことができます。 【入社後について】 入社後はOJT研修で業務を習得いただき、先輩社員がしっかりフォローします。（期間は個人のスキルに応じ3～6ヶ月程度） 募集職種 [名古屋/製造]未経験から稼げる!業界TOPメーカー/週休二日制メリハリ◎/選考1回

土日休み★初年度年収400万円可★車・バイク通勤可

仕事の内容 ＜はじめまして！日総工産株式会社です。＞ 日総工産株式会社の正社員としてお取引先の工場に勤務し、製造業務を行う社員を積極採用中です。 異業界からの転職、工場未経験で始めた社員が多数活躍しています。 福利厚生など正社員待遇をご用意して、あなたの新生活スタートを応援します！ ぜひ、私たちと新しいステージの第一歩を踏み出してみませんか？ ╭━━━━━━━━╮ ✨お勧めポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ 土日休み★初年度年収400万円可★車・バイク通勤可 ・安定の正社員雇用！昇給・賞与あり！ ・月収例35万円可能！初年度年収400万円可能！ ・備品付きワンルーム寮完備！ ・車・バイク通勤も可能！ ╭━━━━━━╮ ✨お仕事内容✨ ╰━━━━━━╯ 生産設備の保守 エンジンバルブ、キャニスタ生産設備の保守対応 (設備点検、故障対応、設備改良等)のお仕事です。 工場内を巡回し、設備の点検・故障対応・設備改良などの保全業務に携わっていただきます。 未経験歓迎。 職場配属前に研修があります。 ╭━━━━━━━╮ ✨採用担当より✨ ╰━━━━━━━╯ ★好待遇の保全のお仕事★ 日総工産の正社員雇用！ 初年度年収400万円以上可能！（月収＋賞与） 基本給は月給28.5万円！ 固定月給だから安定収入です！ ワンルーム寮完備☆ 全国どこからでもご応募ください！ 寮にマイカーの持ち込みもOK！ 車・バイク通勤も可能！ 工場駐車場無料！ 交通費支給あり！（規定有） ＜職場情報＞ 勤務先は当社のお取引先工場内です。 職場には、当社の構内事務所があり社員が常駐しています。 仕事で分からない事や心配ごとがあっても、すぐに相談できるので安心です。 ※雇用契約は日総工産株式会社と結ばれますが、仕事は請負業者の事務所(請負先)で行われるため、勤務先住所は事業所住所とは異なります。正社員雇用のため日総工産株式会社が業務指示の責任を負い、個人が派遣社員として雇用されません。 日総工産株式会社は「人を育て人を活かす」をモットーに人々がイキイキと働ける場を創造し社会に貢献して参ります。

【全員面接、即入寮OK】学歴･転職回数不問！履歴書・保証人不要！キレイな寮完備◎最新スマホ貸出あり◎

仕事内容 履歴書は要りません。あなたの話を聞かせてください。 ★対面ナシの電話面接もOK（応募⇒050-5445-2653） 債務や転職回数、職歴などに関係なく ここでは『全員正社員』。 社会的信用度も高まり、 貯金し、車を購入したり 結婚して家族が増えた方も◎ 案件も公共・民間と半々なので 閑散期がなく毎月安定収入。 …とそんな旨い話が本当にあるんです。 【仕事内容】 市内や周辺地域の道路工事を中心に 車両や歩行者の安全確認や警備。 ― セキュリティスタッフならではの魅力 ― ■給与UPのチャンスは年4回 ■閑散期がないから年中安定して稼げる ■安心の正社員雇用 …転職回数や職歴は一切関係ナシ！ ■即入寮OK！食糧支援等生活フォローも◎ …冷蔵庫・エアコン・レンジ・洗濯機・TV等 家具家電が揃っているので仕事も家も安心 ■専用アプリで日々の負担を軽減 …勤怠管理や配置確認も楽ちん！ ■暑い季節に備えた熱中症対策あり 現場で使用する空調服・安全靴・リュック・キャップは会社が支給します。 夏場は飲料や塩飴を支給し、暑さ対策グッズの購入費も初回5,000円まで補助！ 暑い季節も現場で業務に取り組めるよう、熱中症対策を整えています。 ★★★選べる入社特典あり★★★ ■寮費３ヵ月無料（家具・家電付き/規定） ■原付バイクプレゼント（規定） ■車購入の補助金制度（10万円分/規定） ■車検費用全額負担（規定）

新製品の立ち上げから参画し、量産開始までを品質面からリードするポジションです。不具合対応だけでなく「問題を起こさない仕組みをつくる」やりがいや専門性もつけられるポジションです。

企業名 株式会社松尾製作所 求人名 【大府市/生産準備】生産技術からのキャリチェン歓迎！/離職率◎/年間休日121日 仕事の内容 新製品の立ち上げから参画し、量産開始までを品質面からリードするポジションです。不具合対応だけでなく「問題を起こさない仕組みをつくる」やりがいや専門性もつけられるポジションです。 【具体例】 ■品質保証活動：新製品の初期流動期間における品質管理計画立案・推進■得意先対応：品質打合せ、工程監査対応、顧客との各種調整 ■仕入先対応：外注部品の品質確認、社内展開・調整 ■社内活動：関連部門と連携し、生産準備に関する品質面での支援・是正活動 ※ご経験に応じ業務を順お任せしていきます。 募集職種 【大府市/生産準備】生産技術からのキャリチェン歓迎！/離職率◎/年間休日121日

当社で生産技術職として各種生産ラインの生産準備・工程設計をお任せします。 （レイアウト設計／工程設計／設備調達／トライアウト／LO） ※業務の変更の範囲：当社業務全般

企業名 株式会社サンスタッフ 求人名 【愛知県大府】自動車ボデー等生産技術（生産準備・工程設計）/転勤無 仕事の内容 当社で生産技術職として各種生産ラインの生産準備・工程設計をお任せします。 （レイアウト設計／工程設計／設備調達／トライアウト／LO） ※業務の変更の範囲：当社業務全般 ■自動車ボデー用生産ラインの生産準備・工程設計業務 ※プレス・溶接・塗装・組付ラインの生産準備・工程設計 ■車載用電子機器（インバーター、コンバーター）の生産準備・工程設計 ※電子部品の半田付・組付けラインの生産準備・工程設計 チームでPDCAを回し課題解決に挑む中で、幅広い製品に携わることで技術力を高め、オールマイティな設計者を目指せます。 募集職種 【愛知県大府】自動車ボデー等生産技術（生産準備・工程設計）/転勤無

家具付き寮に即入居！所持金ゼロでも安心の正社員

仕事内容 ★★★すぐに住める！家具家電付き寮完備★★★ ＝＝＝＝＝＝ ★POINT★ ＝＝＝＝＝＝ ■全員正社員採用で安心 ■60～80代の採用実績あり ■スマホ操作が苦手でも安心のサポート ■履歴書・保証人不要で即応募OK 年齢で諦める必要はありません。 最高年齢84歳の先輩隊員が現役で活躍中！ 65歳・70歳を超えても 新たに正社員として採用された方が多数います。 「まだ働きたい」 その気持ちを大切にした採用を行っています。 ＼電話応募もOK！／ 050-5445-2653（平日10時～19時） ★★★お金がなくても始められる！★★★ 応募時に履歴書・保証人は不要。 面接後すぐに入寮＆勤務が可能で、 初日からの日払いにも対応。（規定あり） コンビニやATMでの即時引き出しも可能な 「超日払い制度」で生活資金を即確保できます。 【具体的な仕事内容】 ■交通誘導 ■オープン･イベント警備 ■雑踏警備 ■駐車場警備 など - 公共・民間の現場で、 通行人や車両の交通誘導を行う警備スタッフのお仕事。 イベント時の駐車場管理など、案件多数。 正社員採用で、安定した仕事と収入が得られます。 - ＜面接時に履歴書不要＞ ◎履歴書不要 ◎保証人不要 ◎職歴一切不問 ◎寮完備で日本全国から応募可能 - ■暑い季節に備えた熱中症対策あり 現場で使用する空調服・安全靴・リュック・キャップは会社が支給します。 夏場は飲料や塩飴を支給し、暑さ対策グッズの購入費も初回5,000円まで補助！ 暑い季節も現場で業務に取り組めるよう、熱中症対策を整えています。 <セキュリティスタッフについて> 現在隊員数は、1000名！ 案件数・隊員数ともに東海エリアトップクラス 「そうだ警備員、やろう。」の キャッチコピーでおなじみの警備会社です。

賞与年2回♪7時～16時♪土日休みで私生活も充実可能♪リフト免許があればOK♪高収入×正社員！

仕事内容 当社の倉庫内で入出庫管理業務および フォークリフトオペレーター業務をお願い致します。 具体的には... ・入出庫作業 ・伝票整理等 ・積み荷下ろし仕分け ・検品 ・その他軽作業 など 難しい仕事はありませんので、安心して働いていただけます！ 必要な知識は研修期間中に先輩から丁寧に説明してもらえるので、 特別な経験・スキルは必要ナシ！ GW・お盆・年末年始の長期休暇もバッチリ♪ 家族のためにしっかり頑張っていただける環境です！ その他、質問も大歓迎です！ まずはお気軽にお問い合わせください★

看護師資格必須/賞与5ヶ月分/家族・住宅手当別途支給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、その他福祉/介護 ＼賞与5ヶ月分:規・住宅補助など好待遇◎／ 年に1回リゾートホテルの宿泊費無料など ＝＝＝充実の福利厚生が自慢！＝＝＝ 滞在中の利用者様への看護業務全般をお願いします。 主な業務内容は以下の通りです。 ◆バイタルチェック ◆施設内での往診対応 ◆受診時の付き添い ◆薬のセット ◆経管栄養の対応 など 夜勤が月4～5回程度あります。 介護施設未経験の方もご安心ください。 ひとつひとつ経験を積んでいただいて、 初任者研修取得、更に介護福祉士や ケアマネージャーの資格取得も目指せます。 未経験スタートからどんどんキャリアアップしている先輩も大勢いるので、 わからないことや不安なことは何でも相談してください！ あなたも看護師の資格を活かして一緒に頑張りましょう！ ☆見学も歓迎！☆ まずは施設の雰囲気を知っていただくために、見学からでもOKです。 興味を持っていただけた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。。

資格・経験なくてもOK◎ 市認定のワークライフバランス企業◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、介護福祉士 『明るく・楽しく・元気よく』がモットーです★ 入社時期は相談OKです！ すぐの入社も少し先の入社も大歓迎です◎ 『実り在る時間』を大切に 利用者様だけでなく、 働くあなた自身も 充実した時間・働き方をかなえよう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験スタートの先輩も多数活躍中＞ ＜待遇充実、働く環境も良好＞ ＜残業ほぼありません＞ ＜研修制度やフォロー体制あり＞ ＜職場見学のみもOK＞ ＜入職日はお気軽にご相談OK＞ 入居者様との関わり━━━━ 尚武の理念でもある『実り在る時間』を 実現するために、 「実り」とは、関わりを多く持つこと。 「在る」とは、入居者様・職員すべての ここに居る意義を高めます。 「時間」とは、現在・過去・未来を 理解し最善のサービスに努めていきます。 このような考えをしっかり心にとめて、 入居者様と関わりを持っています。 例えば、楽しかった昔話を何度もしてくれる 入居者様に対しては、「以前も聞きました」 なんて言いません。話たい事を話してもらう。 楽しんでもらう事を大事にしています。 移乗リフトなども導入しています━━━━ 介護スタッフの皆さんの 体力的な負担を減らすために 機械なども導入しています◎ 誰もが楽しめる空間・時間 ━━━━ 『実り在る時間』を実現するために スタッフ・入居者様が楽しめるように ゴスペルを呼び「介護施設初！音楽フェス」を 開催したり、介護ネイルの方を呼んで 1日でとれるネイルを、またスタッフには 爪ケアをしてもらう予定など、 入居者様はもちろん、スタッフも楽しく働ける 環境が大事だと考えているんです。 相談できる環境がここに ━━━ 教育制度も充実しています。 初めはみんな右も左分からなくて当然です、 現場のことは、先輩スタッフがOJTで 教えます。もちろん本部での 研修もあるので、違うエリアの同期とも 交流があります。 資格支援制度もあり、 福利厚生で資格取得可能。 資格手当もあるので、 資格取得後は収入UPが叶います！ ＼＼実際に未経験・無資格で入社したスタッフに オーネスト尚武の良いところを聞いていました！／／ 「介護って、こんなに働きやすいんだ！ 未経験だった私が、今は プライベートも笑顔も取り戻しました！」 「残業がないのでオンオフ切り替えて働けます！ 営業時代は家に持ち帰って仕事をしていましたが 今は家に帰ったら趣味をできる心の余裕ができました♪」 「自己肯定感が上がりました！ 出社すると利用者さんから会いたかった～ などの声が聞こえてきて 自分が働く意味を見つけられました◎」 「キャリアについて会社で勝手に決められるのではなく 一緒に話し合って決められています！ 相談員になるのか、現場のリーダーになるのか. ..など様々なキャリアがあります！」 「愛知県トップクラスの法人なので、 自分の施設だけではなく他施設のつながりも強い！ 同期も多いので他施設の同期と研修で仲良くなって ごはんに行ったりするぐらい仲良くなりました」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼介護業界の不安や疑問について答えます／／ Q「介護職って給料低いイメージ」 A「未経験でも年収高卒300～310万円、大卒320～330万円～です！ もちろん年齢なども加味しますので給料UPもサポートします！ 管理者になると年収850万円も目指せます！ 営業のようにノルマなどはなく 利用者様がおうちのように生活できるようサポートしてくださいね！」 Q「介護職って介護士の資格や経験がないとできないんじゃないの？」 A「実はよくこの質問をもらいます！ 施設長ももともとは異業種から未経験・無資格で紫水会に入社しました！ 入社してから”資格支援制度”を使って資格を取ることも大歓迎です！」 Q「介護士って体力や力がいるって聞いたことある…実際どうなの？」 A「オーネスト尚武はサポートをしてくれるシステムや 器具を導入しているのでご安心ください！ 例えばお風呂に入るときも脱衣場からお風呂場まで 介助機会が利用者さんを運んでくれるので、力がなくても大丈夫です！」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼最近の施設イベントをご紹介します／／ ①業界初？！音楽フェスを開催しました！ プロのゴスペル歌手の方や歌謡歌手の方だけでなく 施設職員でバンドをやっていた方を ステージにお呼びして歌を入居者様と一緒に聴きました♪ 歌を聞いて感動して涙を流す方や一緒に歌う方など みんなで楽しい1日にすることができました！！ ②ネイリストをお呼びして美容ケアをしました！ 入居者様だけでなく、スタッフもネイル・爪ケアをしました！ 好きな色を選んで→デザインを選んでおしゃれな手元になりました！ これからは月に1度ネイルケアの日を作る予定です◎ ③お誕生日当日に行う！お誕生日会！ 好きな食べ物を聞いて厨房職員にも協力をしてもらい、 食事を作ってお祝いをしています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼研修・教育制度をご紹介します／／ 「人がいなくて教育してもらえない…」など介護業界で よく言われてしまっています。 オーネスト尚武では独り立ちするまで～独り立ちしてからも キャリアに応じて研修をしています！！ 施設での研修だけでなく法人の研修もあります！ 違う施設の同期と顔を合わせて研修を受けるので、 普段なかなか会うことができない同期とも 直接会って近況報告や悩みなど…話せたりします♪ キャリアアップのためにリーダー研修なども実施しています！ マネジメントについてなども研修しているので！ メンバーを見る立場になった時も法人でサポートしています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼地域とも連携しながら施設を運営しています／／ 夏に開催予定の『夏フェス』では 地域の保育園や普段交流がある業者の方にも 参加していただき施設を一緒に盛り上げられたらと思っています☆彡 施設で働くスタッフだけで施設を作るのではなく 地域なども連携して作っていきたいと思っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護技術のスキルUPではユニットごとで 「どうしたら力を使わずに移動できるのか？」 「入居者様との向き合い方」などを リーダーやユニットメンバーが教えています◎ 業務量も精査されているので 「忙しいから教えられない」などはありません！ 性格や年齢を考慮して配属先のユニットを考えているので、 相談しやすい環境を作れるようにしています♪ ＼定着率バッチリな施設です◎／ 介護業界の平均定着率45％の中で オーネスト尚武は96%です！ 業務量を精査し一人ひとりが働きやすい環境を 整えています◎ 有給消化率も100%、 賞与・退職金など充実の福利厚生もご準備しております！ ＜会議の時間も効率よく！＞ 福祉業界では会議が長いことが良くあります。 紫水会では、「時間は有限！ムダな会議はしない」 を心掛けています！ ＜今年度の目標は「ONE TEAM」＞ ユニット・職種の垣根を超えて、 新しく入ってきた職員・今いる職員みんなでひとつになって 働こう！という思いで決めました！ とにかく仲が良く・温かい環境です！ もともと働いていた職員の方も、 音楽フェスに来てくれたりとにかく関係性が良いです◎ 学校に通わず法人で資格が取れる！━━ 法人で『実務者研修』を実施しているため 仕事をしながら資格も取れますよ♪ eラーニングも導入しているので すきま時間で勉強もできます! 職員に聞いた施設の良いところTOP3━━ １位：スタッフが優しく、風通しが良く、情報共有がしやすい！ ２位：上司の気配りがしっかりされていて、ストレスが少ない◎ ３位：仕事着が自由 年間休日172日！紫水会の休日 ━━ 夜勤明けの日はもちろん、 その翌日もしっかりお休み！ 年間172日(所定107日＋有給5日＋ 夜勤翌日60日※月5日換算) スタッフさんの声 ━━ 「営業職時代は休みの日も お客さんの電話対応していたけど 介護士になって施設出たらプライベートの時間！ メリハリつけて過ごせます！」 応募理由は問いません！━━ 思いやりのある方であれば 応募理由は何でもOK！ 「家が近いから」 「お年寄りの方が好きだから」 「何となく気になったから」 などなど、取り繕った志望動機は不要です。 面接ではお互いのことを知るために ざっくばらんにお話ができればと思います。 ＼Instagram開設しました◎／ Instagramで「@shobu.0024」検索してください♪ まだアカウントを開設したばかりですが、 これからたくさん施設の日常を投稿していく予定です！

水素燃料電池車向けエアコンプレッサーの設計・開発（電気系）をお任せします。(1)電動ターボ式コンプレッサ内蔵モータの開発 (2)電動ターボ式コンプレッサ内蔵インバータの開発

企業名 株式会社豊田自動織機 求人名 【愛知/設計開発(電気)】水素燃料電池車両向けエアコンプレッサーの設計・開発 仕事の内容 水素燃料電池車向けエアコンプレッサーの設計・開発（電気系）をお任せします。(1)電動ターボ式コンプレッサ内蔵モータの開発 (2)電動ターボ式コンプレッサ内蔵インバータの開発 ■次世代のエアコンプレッサ内蔵モータ、インバータの設計、解析、評価（電気系） ■新製品の要素技術開発、基本設計、課題解決、量産化に向けた開発業務を推進 【使用言語、環境、ツール等】(1)モータ開発：JMAG (2)インバータ開発：回路CAD 募集職種 【愛知/設計開発(電気)】水素燃料電池車両向けエアコンプレッサーの設計・開発

当社のシーケンス回路設計職として、各種生産設備および物流システム機器の設計をお任せします。 ※業務の変更の範囲：当社業務全般

企業名 株式会社サンスタッフ 求人名 【愛知県高浜市/大府市】シーケンス回路設計務（生産設備・物流システム機器） 仕事の内容 当社のシーケンス回路設計職として、各種生産設備および物流システム機器の設計をお任せします。 ※業務の変更の範囲：当社業務全般 ■各種生産設備（加工機、組付機、搬送機等）のシーケンス回路設計 ■各種物流システム機器（無人搬送車（AGV,AGF）、自動倉庫）のシーケンス回路設計 当社エンジニアは主に親会社・豊田自動織機の技術センターで、燃料電池やフォークリフト等の最先端製品開発に従事。チームでPDCAを回し課題解決に挑む中で、幅広い製品に携わることで技術力を高め、オールマイティな設計者を目指せます。 募集職種 【愛知県高浜市/大府市】シーケンス回路設計務（生産設備・物流システム機器）