愛知、コールセンター、ボーナス・賞与ありの求人・転職情報

コールセンターSV★ガーデン業界のリーディングカンパニー

仕事内容 【ガーデン業界のFC本部を支えるコールセンターSV】 ◆インバウンドコールセンターSV職 弊社のコールセンターは、お庭の困りごとを抱えるお客様からご相談・ご依頼を受け、全国のFC加盟店へつなぐ大切な窓口です。 あなたには、約20名のコールセンターメンバーをまとめるSVとして、オペレーターの育成やフォロー、業務改善などをお任せします。 スタッフが安心して働き、質の高い対応ができる環境を整えることで、お客様満足度とセンター全体の成果を高めていくポジションです。 ガーデン業界の経験は問いません。入社後はOJTを通じて、サービス内容や業務の流れを基礎から学べるため、異業種で培ったSV・マネジメント経験も活かせます。 お客様・法人クライアント・FC加盟店・オペレーターの間に立ち、円滑で満足度の高いマッチングを生み出す、やりがいのある仕事です。 ････････････････････････････････････････ 【 アピールポイント 】 ⭐コールセンター経験者様の経験が活かせます ⭐業界未経験OK＆安心のOJT研修あり◎ ⭐転勤はないので、なが～く働ける！ ⭐高収入！月給30万円～＋賞与年2回 ⭐ほとんど残業ありません＆オフも充実◎ ････････････････････････････････････････ ⭐⭐⭐ お仕事内容 ⭐⭐⭐ ・オペレーターの育成 ・サービス研修、トーク内容や言い回しの指導 ・対応中の手上げフォロー、ログオン管理 ・マニュアル、業務フロー、研修資料、報告書の作成 ・法人案件の集約、進行管理、加盟店への割り振り ・対応品質の向上や働きやすい環境づくり コールセンターでは、プライベートと両立しながら働くメンバーも活躍しています。 日々、「お客様にもっと分かりやすく伝えるには」と意見を出し合い、チームで改善を重ねています。 「チームでより良い仕組みをつくりたい」 「お客様に喜ばれる仕事に携わりたい」 そんな方が、これまでの経験を存分に活かせる環境です。 オペレーター育成や法人案件管理の中心メンバーとして、より良いコールセンターを一緒につくってください。 ････････････････････････････････････････ ⭐⭐⭐ 会社について ⭐⭐⭐ 私たちガーデンメーカーは、 ガーデン業界にとって、 現代の世になくてはならないインフラである 高速道路の様な存在を目指すべく、 お庭業界をお客様にもっと気軽に、 この業界で働く者にとってもっと便利に ご利用いただける基盤・ベースの 構築を使命とした、 お庭のトータルガーデンプロデュース企業です。 造園や園芸、外構業に携わる業者や 個人事業主さんが、今より羽ばたけるような 仕組みをどんどん構築していっています。 ････････････････････････････････････････ ⭐⭐⭐ 職場の環境 ⭐⭐⭐ オフィスにはコーヒー＆ ウォーターサーバーがあります♪ いつでも無料で美味しい水やコーヒーが 飲めちゃいますよ◎ ちょっとしたお菓子をつまみながらの 作業もOKなので、 気分転換しながら働ける環境です。 「ちょっと疲れたな…」という時 「一息つきたいな」という時 「気分を変えたいな」という時 そんな時は、コーヒー片手に リフレッシュできますよ。 服装は私服でOK！ 自分らしく、のびのび働けます◎

未経験OK！応急処置と業者手配のみ✨夜勤なし◆完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、テクニカルサポート（食品/飲料/たばこ）、その他不動産施設管理/保全 当社は、誰もが知る「ファミリーマート」に並ぶ コンビニ弁当を製造している食品メーカーです。 ╭━━━━━━━━╮ POINT ╰━━━ｖ━━━━╯ ✨未経験OK！月給は経験スキルを考慮 ✨賞与年2回＋決算賞与 ✨完全週休2日制 ✨残業月平均20時間程度 ✨退職金制度・食事補助あり ✨福利厚生サービス（リロクラブ）加入 特別な経験やスキルは必要ナシ！ 対応は応急処置のみで、実際の複雑な対応は業者に手配すればOK。 具体的な仕事内容… ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆“工場のドクター”的な存在です◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 小牧工場の設備管理・メンテナンス業務をお任せします。 ✅設備保全業務（点検・修繕対応） ✅トラブルの一次対応・復旧対応 ✅点検・交換スケジュールの計画 ✅設備の運転監視 ✅外部業者への依頼・連携 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事の流れ（例）◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 01｜現場から連絡 「機械が止まった！」等の声を受けて現場へ ▼ 02｜状況確認・一次対応 原因を探り、応急処置を実施 ▼ 03｜業者手配 専門業者へ連絡し、スケジュール調整 ▼ 04｜工事準備 作業スペース確保や稼働調整など ▼ 05｜修理・最終確認 正常に動作するかチェックして完了 ▼入社後について まずは先輩社員によるOJTで 工具の使い方から設備の構造、 対応のコツなど一つずつ学びます。 できることから少しずつ任せていくので、 未経験でも安心してスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆安定性抜群！「ニップン」グループ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東証プライム上場企業グループとして、 大手コンビニエンスストア 「ファミリーマート」に並ぶ お弁当・パスタ・サラダ・冷凍食品などを 製造している食品メーカーです。 1日の製造数は、なんと20万食以上。 東海エリアの約6割の店舗へ商品を届け、 日常の“当たり前の食”を支えています。 1999年の創業以来、事業は拡大を続け、 2014年には冷凍食品工場も新設。 安定した基盤のもと、着実に成長を続けています！

【早期昇格も目指せる】2年目から年収400~500万円実績あり◎賞与年2回／基本定時退社・残業少なめ／年間休日120日以上／有休消化率100％＜20代・30代活躍中＞

仕事内容: 「ずっと電話が鳴りっぱなしの 環境に疲れてしまった…」 「アウトバウンドや厳しいノルマがなく、 お客様に寄り添える対応がしたい」 「これまでの経験を活かして、 SVやマネージャーへのキャリアアップを目指したい」 そんな経験者の方にこそ選んでいただきたい、 ゆとりある働きやすさと 正当な評価制度が整った環境です。 ＼経験者に響くアピールポイント／ ✅ 1時間に4〜5件の ゆとりある対応ペース 次から次へと受電に 追われることはありません。 1件終わるごとに、落ち着いて 後入力ができる環境です。 ▼お仕事内容 生活トラブルの受付や、 ネット回線・電力に関する お客様からの「困った」をヒアリングし、 マニュアルに沿ってご案内するお仕事です。 お問合せ対応： お客様の状況を 丁寧にヒアリング（1件あたり10〜15分程度） データ入力： 対応履歴を専用ソフトへ入力 ★経験者ならすぐに慣れる安心のサポート体制 コールセンター経験がある方なら、 すぐにコツを掴んでいただける業務内容です。 もちろん、入社後は座学研修からスタートし、 当社の商材や対応フローを イチからお伝えします。 ブランクがある方もご安心ください！

転勤無し✨保険業界経験者歓迎❗20～30代活躍中✨髪型自由・ネイルOK✨年間休日120日+有給休暇5日❗

仕事内容: ┌――新ポジションオープニングスタッフ募集開始――┐ ✋-固定給を上げていきたい！⏩️最大月給50万円可！ ✋-プライベートと仕事を両立したい！⏩️年間休日125日！ ✋-お客様のサポートをしたい⏩️保全・継続業務がメイン！ ✋-上場企業で活躍したい！⏩️充実した研修・福利厚生制度！ ✋-服装自由、ネイル・染髪OK（社内規定あり） └―――――――――――――――――――――――――┘ 事業拡大のため5名の大量募集中！ 最短2日で内定も可能✨ 業界未経験者の方ももちろん大歓迎ですが、 特に損害保険募集人資格をお持ちの方は 即戦力としてご活躍いただけます✨

【研修体制も充実】未経験から正社員へ！残業ほぼなし（月平均10h以下）／年休120日以上／服装自由

仕事内容: 生活トラブルやネット回線・電力に 関するお客様からの「困った」を受付し、 マニュアルに 沿ってお答えするカスタマーサポート業務です。 こちらから営業の電話をかけることは 一切ありません。 コールセンター未経験の方でも 安心してスタートできる理由が5つあります。 理由1 独自の最短5日間研修ステップをご用意しています 1〜2日目は座学で商材知識やシステム操作を 学び、3〜5日目は最新AIとのロープレ研修を 実施。気負わず何度でも練習できます。 理由2 対応ペースは1時間に 4〜5件程度とゆったりです ずっと電話が鳴りっぱなしで 焦ることはありません。 1件あたり10〜15分程度の対応が 終わるごとに、専用ソフトへ 落ち着いて入力する時間があります。 理由3 SV1名に 対してメンバー5名の少人数チーム体制です 現場では手厚いチーム体制を敷いているため、 困ったことがあればいつでもすぐに 質問・相談できる安心の環境です。 理由4 未経験からSVや管理職を 目指せる評価体制があります 年齢や社歴に関係なく頑張りやスキルを正当に 評価。入社1~2年でSVや現場リーダーへ 昇格した実績も多数あります。 理由5 個性を尊重するフランクな職場環境です 髪型・髪色・ネイル・服装はすべて自由◎ 20代が多く中途入社50％以上のためハンデなく馴染めます。 以上の5点から、未経験の方でもスムーズに 業務に慣れ、安心して独り立ちできます。 先輩社員インタビュー（コンタクトセンター主任／女性）： 「派遣社員からRooT-Aに入社し、現在は 現場を統括するSV職を担っています。 年功序列ではなくスキルや貢献度を正当に 評価してくれる点や、メンバー同士の仲が 良く風通しの良い環境が魅力です」 ■お仕事内容 ・お問合せ内容の聞き取り（1件あたり10〜15分程度） ・専用ソフトへの入力作業 ・マニュアルに沿ったお問い合わせ対応 ・生活トラブルやネット・電力の受付 ■職場環境・アピールポイント ・固定給21.5万円以上＋賞与あり ・完全週休2日制（原則定時退社・実質月平均10時間以下） ・月3日は希望休が出せるシフト制 ・資格取得支援あり・資格取得手当あり ・平均年齢：33歳（男女比＝男性4：女性6）

・短大卒以上/年休120日〜借上げ社宅貸与＆土日祝休み17時

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、損保事務、一般事務 ※経験者限定・即戦力採用 の募集となります。 ▼対象▼ 損害保険会社 共済等における保険事務経験のある方 キャリア形成の観点で 短大卒の方対象となります。 恐れ入りますが 上記以外の方は応募が出来かねてしまいます。 ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●引っ越し代➕借上げ社宅貸与 ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 新しい街で、自分で選んだ社宅での生活が叶う！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害サービス担当として、事故・災害発生時の 初動対応から保険金支払いまで、 一連の損害調査・示談交渉業務を 担当していただきます。 契約者さまや事故関係者との 折衝を通じて事故状況を 的確に把握し、適正な保険金支払いの 実現に向けて案件を解決へ導く役割を 担っていただきます。 ●主な業務内容 ・自動車事故・火災・自然災害等の 事故受付および初期対応 ・事故状況・損害内容の調査、事実確認 ・医療機関・修理工場 弁護士等の関係先との連携 ・損害額算定および保険金支払査定 ・当事者との示談交渉・解決支援 ・保険金支払いまでの進捗管理および 案件マネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅17時退社×借上げ社宅貸与×土日祝 東京海上グループの安定感 ✅プレミアムデーや時間単位の有給 子供のお迎えや通院、平日の美容院や映画 推し活や趣味の時間等々 一人ひとりのライフスタイルに合わせて 仕事もプライベートも充実できます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「全国転勤あり・住宅手当の魅力』 ✅「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ✅引越しの自己負担は「0円」 社宅に入る場合、敷金・礼金などの 初期費用はもちろん、 引越し代も会社が負担します。 ※規定あり ✅満員電車など通勤のストレスから解放 職場の近くに住むことができるので、 ストレス解消＆時短通勤が叶います。 ✅持ち家の方にも「住宅手当」あり 社宅に入らない場合も手当が出る ※支給要件あり //////////////////////////////////// 会社の借上社宅制度で 全国各地での暮らしを気軽に楽しめます。 知らない街との出会いも 手厚い家賃補助があるから前向きに。 若手のうちから高い可処分所得を確保できます。 //////////////////////////////////// ◤配属先について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は全国転勤ありの全国型での募集です。 「東京に住みたい」 「福岡に住みたい」など 住んでみたい街やエリアがございましたら、 ご相談ください。 ※ご希望の地域への初期配属はお約束できません ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◤手厚い研修制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員の成長をサポートしています。 入社後1年間はOJT育成担当がつくため、 わからないことや不安なことも 気軽に相談できる環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、Web研修などがあり 安心してスタートできます。 ◤入社時の周りのサポートの声◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・支店全体で助け合う風土があり 安心して業務に取り組める ・親切で温かい社員が多く、自然と職場になじめた ・ランチや歓迎会などを通じて交流の機会を作ってもらえた ・周囲のサポートが心強く 『一緒に頑張ろう』と思える環境だった ・地域のおすすめスポットや飲食店を教えてもらい 新しい土地での生活を楽しめた"

オペレータからSVにチャレンジしたい方歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 「ずっとオペレーターだったけど、 次のステップに進みたい」 そんな方も大歓迎です！ コールセンターでの運営サポートや スタッフ管理をお任せします。 管理者として、 ・スタッフからの質問対応 ・新人さんのフォロー ・現場がスムーズに回るようなサポート などをお任せします。 最初から全部できなくてもOK 少しずつ慣れていただければ大丈夫です！ 配属先は、官公庁案件の部署または 通信系商材を扱う部署となります。 ■ 官公庁業務 官公庁や自治体から依頼された 業務の対応です。 業務内容は案件によって異なり、 ・電話対応（受電・発信） ・書類チェック ・データ入力 ・封入作業 などがあります。 ■ 工事日程の調整業務 インターネットのご利用を お申込いただいたお客様への、 工事の日程調整について お電話を行ってもらうお仕事です。 営業ではなく、 「困っていることはありませんか？」と サポートするイメージです。 服装はオフィスカジュアルで おしゃれも楽しめる✨ 【入社後の流れ】 （1）入社初日 まずは会社や事業内容、配属部署について ご説明します。 業務の流れや役割を把握していただきます。 ▼ （2）業務研修 配属先にて、実際の業務内容や 使用ツールについて学びます。 マニュアルも完備しているため、 安心してスタートできます。 ▼ （3）現場理解・OJT 実際の運営を見ながら、業務の流れや スタッフ対応について覚えていただきます。 先輩社員がしっかりフォローします。 ▼ （4）管理者業務スタート 業務に慣れてきたら、スタッフフォローや 現場運営にも少しずつ携わっていただきます。 ▼ （5）キャリアアップ 主任として経験を積んだ後は、 課長代理・課長など、 さらに上のポジションへのステップアップも！ 年齢や社歴に関係なく、 実績や意欲をしっかり評価する環境です。

【完全週休2日】希望シフト制で残業も少なめのオフィスワーク

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 愛知県東海市名和町にある名古屋センターにて、 お客様やドライバーと連絡を取り合うオフィスワークを担当します。 休日の希望が出しやすい環境や、未経験から安心して慣れていけるサポート体制が整っています。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ 愛知県東海市名和町（名古屋センター） チーム規模 ｜ 事務所メンバー3〜6名体制（隣に先輩が配置） スタッフ ｜ 20代〜50代のスタッフが活躍中 休日・休み ｜ 完全週休2日制（希望シフト制／休日希望の提出可） 年間休日 ｜ 116日（GW・夏季・年末年始休暇あり） 残業時間 ｜ 月平均0〜10時間程度（定時退社しやすい環境） 身だしなみ ｜ 髪型・髪色・服装基本自由（ネイル・ピアスOK） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■休日・シフト・勤務調整のポイント ・前月20日頃までに翌月分の希望を提出 ・シフト希望はほぼ95％通る環境です ・事前相談で当日の変更や休みも考慮 ・完全週休2日制＆長期休暇（GW等）あり ・残業月平均0〜10時間で予定を立てやすい ■仕事内容 ・お客様・ドライバーとの電話対応 ・lineworks等のSNS対応 ・PCシステムへのデータ入力 ・指示書の作成・メモ渡し ・日時・住所の確認連絡 ■研修・サポート体制 ・隣の席に先輩スタッフがいる配置 ・最初は簡単なデータ入力からスタート ・作業手順や流れはすべてパターン化 ・わからないこともその場で質問・解決可能 ■給与・待遇 ・月給23万5000円から ・賞与あり（業績による） ・交通費全額支給 ・正社員登用制度あり

家族のための時間と休みと収入のバランスで選びました。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、テクニカルサポート（食品/飲料/たばこ） ◎未経験者も『大』歓迎！ ◎完全週休2日！ ◎平均残業時間月20時間！ ◎賞与4か月分（会社業績による）！ ■具体的な仕事内容 ・包装機械・充填機械のメンテナンス ・新規設備の設置、使用方法の説明および立ち上げ作業 ※取り扱うのは100％自社製品なのでマニュアル類は完備！！ ※主な顧客は食品加工会社でプロスポーツ団体などもあります！ ※従事する業務の変更範囲：変更はございません。 ■1日の流れ 1日数件のお客様先を社用車で訪問します。 慣れるまでは先輩社員に同行しますが、 1人で訪問するようになってからは、ご自身で1日のスケジュールを立てられます！ ※不定期ですが、宿泊を伴う出張が発生する場合があります。 （例：8月ナシ・9月ナシ・10月1泊2日が1回） ■研修内容 基本的にはOJTでの研修内容を想定しています。 先輩と実際の現場に伺い、先輩に教えて頂きながらゆっくり慣れていきましょう！ 基本的には半年～1年程度で、一人で現場に向かえるようになります！ また、社用車で訪問していただくため「普通運転免許（ATのみ可）」が必須になりますが、 運転に慣れていない方、ペーパードライバーの方には別途研修や講習のお時間を取ることも可能です！ 運転に不安のある方でも、安心してご応募ください！ ■キャリアパス 未経験でも、リーダーや役職者を目指すことが可能です。 また、その後の適正に応じたキャリアパスのご相談も可能です。 ■社員インタビュー 家族4人がハッピーに暮していける収入。少ない残業。土日祝日は完全オフ。定期昇給に年4カ月分の賞与に家族手当。 家族のために稼ぎたいけど、家族との時間を犠牲にしたくはない。 そう考えていた私にとってはかなり理想的な条件でした。 間違いなく、定年まで続けると思います。（33歳）

＜未経験歓迎＞基本土日祝休み＆車通勤OKの働きやすい環境です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他道路交通/陸運、その他事務、一般事務 ★未経験OK！基本土日祝休み - 電話応対や来客対応などの オフィス業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務は....＞ ・お電話でのお問い合わせ対応 ・ドライバーさんへの連絡 ・ご来社いただいた方のご案内 ・カンタンな書類作成 など いきなり全部お任せすることはありません！ できることから少しずつ覚えていただければ大丈夫です◎ - 未経験からのデビュー歓迎です。 ●入社してからは、まずは 社内向けのお仕事からスタートします。 いきなり全部やる必要はないので、 少しずつ慣れていきましょうね。 ●パソコンを使うこともありますが、 簡単な入力業務ばかりなので、文字入力ができれば大丈夫です！ ●敬語を完璧に使うよりも、 相手に丁寧でわかりやすく伝えることを意識して、電話対応してもらえればOKです！ -【どんな会社？】- 弊社は「スーパーカーゴ」という 緊急配送サービスを展開している会社です。 スーパーカーゴは、簡単に言うと 「荷物を安全・スピーディに届ける、 頼れる運送サービス」です。 創業約50年の安定基盤！ 全国に49拠点を展開しており、 全国どこでも対応可能な物流ネットワークを構築しています。 -

未経験OK！時給1220円～◎扶養内・Wワーク可！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、受付 ┏・・・・・・・・・・・・・・・・・┓ ✨お客様の声に寄り添う受付スタッフ✨ ┗・・・・・・・・・・・・・・・・・┛ ⏩営業電話・ノルマは一切なし！ ⏩未経験歓迎のオフィスワーク ⏩栄・伏見駅から徒歩圏内で通勤便利 ⏩扶養内・Wワーク・副業もOK✨ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業50年以上の歴史を持つ安江工務店の 本社カスタマーセンターにて、 お客様対応をお任せします。 受電業務がメインで、営業電話やノルマは 一切ありません。 ✅具体的な仕事内容 ■リフォーム希望の電話受付 （CMやチラシを見た方からのお電話） ■Web申込のお客様へメール連絡 （内容確認や訪問日程の調整） ■工事後の定期点検のご案内 （既存のお客様へのアフターフォロー） ■対応内容のシステム入力 ✅お仕事のポイント こちらからの無理な勧誘やテレアポ業務は 一切ありません。 5名ほどの少人数の部署で アットホームな雰囲気です。 「家のことで困っていて…」という お客様のお話を親身になって 聞いていただくお仕事です。 ⭐1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:00 出社・引継ぎ確認（出社時間はシフトによる） │ 12:10 受電対応スタート/登録情報を営業担当へ引継ぎ │ 14:00 合間にデータ入力など │ 15:00 お客様への点検ご案内（架電） │ 18:00 翌日の出勤の方への共有事項まとめ │ 19:00 退社・帰宅 ⭐おすすめポイント！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験でも安心の研修制度 └入社後はマニュアルに沿い、 ロールプレイングで練習した後、 先輩が横についた状態で 実際の電話対応を行います。 独り立ちまでしっかりサポート！ ✅自分らしく働ける環境 └服装・髪型・ネイルも自由なので 自分らしく働けます。 少人数の部署でアットホームな 雰囲気の中、和気あいあいと 働くことができます。 ✅キャリアアップの道も └パートからの正社員登用実績あり！ 女性管理職も活躍中の職場です。 理想のキャリアパスも描けます。 ✅安定企業で長く働ける └創業から50年以上、地域密着で 信頼を積み重ねてきた安江工務店。 安定した基盤のもとで 長く安心して働ける環境です。 ⭐未経験者も安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建築やリフォームの知識は 全く必要ありません。 入社後はまず、マニュアルに沿って 電話対応の基本やシステム入力の方法など、 必要なスキルを一つずつ 丁寧に教えていきます。 研修後はロールプレイングで練習を重ね、 実際の電話対応は 先輩が横についた状態で行うので安心です。 「お客様の声に寄り添う」という姿勢を 大切に、独り立ちまでしっかりと サポートします。 週2日～3日の勤務でOKなので、無理なく 自分のペースで働くことができます。 シフトは月ごとの提出で、 学業や家庭との両立も可能です。 ⭐主婦・主夫や学生さんも活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では様々な立場の方が活躍しています。 扶養内で働きたい主婦・主夫の方、 Wワーク（副業）として働きたい方など、 ライフスタイルに合わせた 働き方が可能です。 「12:00～19:00」「15:00～19:00」 など、選べる勤務時間帯があるので、 複業の方、家事や育児との両立がしたい方も、 長く働ける環境です。 未経験からスタートした方も多く、 「人と話すことが好き」 「丁寧な対応ができる」という方であれば、 すぐに馴染んでいただけます。 ⭐採用担当からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建築やリフォームの知識は不要です。 「家のことで困っていて…」という お客様のお話を親身になって 聞いていただける方を歓迎します。 服装・髪型・ネイルも自由なので 自分らしく働けますよ！ お顔が見えないからこそ、 「声」での笑顔を大切に。 お客様からの「ありがとう」が 嬉しいお仕事です。 明るい声で対応ができる方、 丁寧な言葉遣いができる方、 チームワークを大切にできる方、 ぜひ一緒に働きましょう！

39歳以下の方限定★土日祝休み★賞与6.2か月★未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、損保事務、一般事務 保険金のお支払いに関する受付や事務手続きなどお客さまをサポートするお仕事。 研修制度が充実しており、未経験の方でもご活躍いただけます！ ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 ワークライフバランス◎ 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 具体的な仕事内容 ◇◆－－－－－－－－－◆◇ ・事故や災害時の受付業務 ・損害の確認（事故の状況やケガの有無など） ・示談交渉 ・保険金のお支払い ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 働き方は3タイプ ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 次の3タイプから働き方が選べる！ ・全国型：全国の拠点への配属、異動あり（借上げ社宅制度あり） ・広域型：特定ブロック内での配属、異動あり（借上げ社宅制度あり） ・地域型：ご自宅から通える範囲での配属、異動あり（借上げ社宅制度なし） ✅全国型、広域型には「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ◆配属先の確約はできかねます。ご了承ください。 ✅地域型は転居をともなう転勤なし！ ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 手厚い研修制度 ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員を見守る風土があります。 初めの1年間はOJT担当がつくので、 相談しやすい環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、WEB研修などがあり 安心してスタートできます。 ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 日新火災海上保険株式会社とは… ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 最も身近で信頼されるリテール損害保険会社を目指す！ 東京海上グループの一員として、確かなバックボーンを持ちながらも、独自の成長戦略で、110年以上の歴史を刻んできました。 お客さま本位の安心と補償をお届けする、最も身近で信頼されるリテール損害保険会社を目指し、社員が一丸となりお客さまに向き合っています。

＜未経験OK！店舗事務スタッフ＞週4日～OK！安心＊お休み調整可！社割で家電をお得にGET！

仕事内容 ＜2027年冬（今冬）オープン予定店舗のオープニングスタッフ！＞ ＼ この求人のポイント「5選」 ／ ・未経験OK！安定して働くことができます！ ・パート勤務でも賞与2回支給！家計のプラスに！ ・子育て層/ミドル層/シニア層が多数活躍中！ ・週30時間以上でシフトの相談可能です！お休み調整可！ ・月収18.9万円以上可！正社員登用制度もあり！ 【仕事内容】 お客様からのお問い合わせなど外線電話の対応、 購入情報など顧客登録業務を担当。 ★電話対応や事務職の経験は不問です★ 入社後は丁寧な研修からスタートするので安心！ お客様との電話対応や、PCを使ったデータ入力など、 基礎から丁寧にお教えします。 ＼ ヤマダデンキだからこそ叶うポイント ／ ・正社員登用制度でキャリアUPを応援します ・家族が喜ぶ！大手ならではの福利厚生 ・社内割引で家電をお得に購入可 ・産休・育休実績あり！子育て支援も充実 ・家庭の予定を最優先できるシフト！ ・学校行事等での休み調整・変更も柔軟対応 ＜受動喫煙防止の取り組み＞ 従業員の健康維持および受動喫煙防止のため、 2026年10月1日より勤務時間中は完全禁煙としています。

■仕事内容 完全週休２日制♪ インカムにて通話しながら大画面ｐｃを操作します。 通話チャット記録確認やマップ検索しお客様とドライバーを結ぶお仕 事です！ 馴れてくると配車コントロールがゲーム感覚に思える方も！？ タクシードライバーの経験不問！ 配車能力のスキルアップで昇給アップ！ 日勤勤務のみの募集です。 ■仕事の流れ タクシーを利用するお客様には、いろんな方がいます。 運転免許を手放したお年寄りの方がお買い物や通院のために利用したり、働き盛りの人たちは通勤や飲み会帰りに使ったり。 愛知にいらっしゃる皆さまとタクシーとおつなぎするのが、配車室のお仕事です。 業務はもちろん、専用の地図を見ながらおこないますので、未経験の方でも安心。 経験を積んでベテランさんになると、こんな会話も出てきます。 「今どこにいますか」 「実は出張で愛知に来ていて、ここがどこだかよくわからないんですよね。」 「分りました。大丈夫ですよ。今周りに何が見えますか？」 「〇〇が見えます」 「かしこまりました。では、そこにドライバーを向かわせますね。10分ほどお待ち下さい。」 ベテランさんの頭の中には、地図が入ってるんです。 地元愛知で生まれ育った、または帰ってきたい、そんなあなたを待っています。 ■仕事の特徴 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 資格不問

【主婦（夫）さん活躍中】残業少なめで家庭と両立／過去の接客経験が活かせるドコモの窓口

お仕事内容 ※主婦（夫）さん活躍中！無理なく働けるお仕事の詳細はコチラ※ ＼働きやすさもばつぐん／ ■賞与あり（年2回）、昇給あり ■残業少なめ（月10時間程度）で安心 ■有給取得率86％でプライベート充実 ■服装・髪色・ネイル自由で自分らしく ■快適なリフレッシュルーム完備 【ドコモグループの窓口対応】 ドコモグループのコールセンター窓口で お客様からの問い合わせに対応します 受電メインなので働きやすい！ 具体的には： ■料金プランや住所変更などの相談対応 ■画面上のマニュアルに沿ったお手続きのご案内 ■お客様との対話内容をシステムへ簡単入力 ※料金プランの相談、住所変更、 契約内容・利用料金の確認、各種サービスのお問い合わせ・お申し込みなど 【未経験OK！入社後まずは…】 約4ヶ月間の丁寧な研修からスタート！ PCの基本操作や電話対応を学べて オフィスワークが初めての方も安心です 【慣れてきたら…】 マニュアルを見ながら落ち着いて対応！ 困った時は先輩がすぐフォローするため 安心してステップアップできます

29歳以下✅️未経験歓迎✅️電話でのアプローチがメインの営業ポジション❗️インセンティブで年収500万円も目指せる✨️

仕事内容: ═══════════════ 未経験から、 人と話す仕事で 稼ぎたい方へ❗️ ═══════════════ メインの仕事は 電話でのアプローチ。 人材紹介の感覚で、 求職者と企業を 電話でつなぐ 仕事です。 ▼具体的なお仕事は ・求職者への架電アプローチ ・電話でのマッチング提案 ・面接前の電話フォロー ・内定に向けたクロージング ▼1日の流れ（例） 10:00 架電リスト確認 10:30 求職者へ架電開始 12:00 お昼休憩 13:00 面接前フォロー架電 16:00 企業への提案架電 18:00 日報作成・退勤 ▼架電・面談の目安 1日の電話・面談は合わせて30件ほど。 面談が多い日は5人程度対応します。 1件あたりの電話・面談は10分以内が目安です。 電話で人と話すのが 好きな方に向いています。 未経験スタートでも、 丁寧な研修・OJTで 着実にスキルアップ できます。 目標人数の達成に向けて、 数字にコミットする 意識が求められます。

反響型アポ専任／月収26万円～／インセンティブ制／未経験歓迎

仕事内容 【ポイント】 ・月収26万円～可能 ・反響型のため興味ある方への架電のみ ・インセンティブはアポ決定数に連動 成約プレッシャーがありません ・架電リストは会社が準備 分業制でアポ取りに専念できます ・オフィスカジュアル ★─────────────────★ ●外回りなし・オフィス完結 飛び込み・新規開拓は一切なし。 依頼済みのお客様への架電のみです。 ●未経験スタートOK／服装自由 スクリプトあり・先輩サポートあり。 ネイル・茶髪OK・無料駐車場完備。 ★─────────────────★ 【主なお仕事】 WEBから愛車の査定依頼をいただいた お客様へ電話を行い、依頼内容の確認や 査定を行うアポイントを設定します。 ●一連の流れ １)WEBから査定依頼が入る ２)リストに沿って架電・ヒアリング ３)訪問日程を調整してアポ獲得 ４)システムに入力して完了 成約までは追わなくてOK。 アポ取得＝インセンティブに繋がります。 ※クロージングは別部隊が担当 ●この仕事が稼ぎやすい理由 ・反響型のため興味ある方への架電のみ ・インセンティブはアポ決定数に連動 成約プレッシャーがありません ・架電リストは会社が準備 雑務が少なくアポ取りに専念できます 【業務の変更範囲】 ジョブローテーションあり 【勤務地の変更範囲】 転勤の伴わないエリア職と総合職を選択可能です。 ・年1回、職種変更が可能 ・エリア職は昇格がチーフまでになります

29歳以下✅️未経験歓迎✅️電話でのアプローチがメインの営業ポジション❗️インセンティブで年収500万円も目指せる✨️

仕事内容: ═══════════════ 未経験から、 人と話す仕事で 稼ぎたい方へ❗️ ═══════════════ メインの仕事は 電話でのアプローチ。 人材紹介の感覚で、 求職者と企業を 電話でつなぐ 仕事です。 ▼具体的なお仕事は ・求職者への架電アプローチ ・電話でのマッチング提案 ・面接前の電話フォロー ・内定に向けたクロージング ▼1日の流れ（例） 10:00 架電リスト確認 10:30 求職者へ架電開始 12:00 お昼休憩 13:00 面接前フォロー架電 16:00 企業への提案架電 18:00 日報作成・退勤 ▼架電・面談の目安 1日の電話・面談は合わせて30件ほど。 面談が多い日は5人程度対応します。 1件あたりの電話・面談は10分以内が目安です。 電話で人と話すのが 好きな方に向いています。 未経験スタートでも、 丁寧な研修・OJTで 着実にスキルアップ できます。 目標人数の達成に向けて、 数字にコミットする 意識が求められます。

29歳以下✅️未経験歓迎✅️電話でのアプローチがメインの営業ポジション❗️インセンティブで年収500万円も目指せる✨️

仕事内容: ═══════════════ 未経験から、 人と話す仕事で 稼ぎたい方へ❗️ ═══════════════ メインの仕事は 電話でのアプローチ。 人材紹介の感覚で、 求職者と企業を 電話でつなぐ 仕事です。 ▼具体的なお仕事は ・求職者への架電アプローチ ・電話でのマッチング提案 ・面接前の電話フォロー ・内定に向けたクロージング ▼1日の流れ（例） 10:00 架電リスト確認 10:30 求職者へ架電開始 12:00 お昼休憩 13:00 面接前フォロー架電 16:00 企業への提案架電 18:00 日報作成・退勤 ▼架電・面談の目安 1日の電話・面談は合わせて30件ほど。 面談が多い日は5人程度対応します。 1件あたりの電話・面談は10分以内が目安です。 電話で人と話すのが 好きな方に向いています。 未経験スタートでも、 丁寧な研修・OJTで 着実にスキルアップ できます。 目標人数の達成に向けて、 数字にコミットする 意識が求められます。

・短大卒以上/年休120日〜借上げ社宅貸与＆土日祝休み17時

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、損保事務、一般事務 ※経験者限定・即戦力採用 の募集となります。 ▼対象▼ 損害保険会社 共済等における保険事務経験のある方 キャリア形成の観点で 短大卒の方対象となります。 恐れ入りますが 上記以外の方は応募が出来かねてしまいます。 ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●引っ越し代➕借上げ社宅貸与 ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 新しい街で、自分で選んだ社宅での生活が叶う！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害サービス担当として、事故・災害発生時の 初動対応から保険金支払いまで、 一連の損害調査・示談交渉業務を 担当していただきます。 契約者さまや事故関係者との 折衝を通じて事故状況を 的確に把握し、適正な保険金支払いの 実現に向けて案件を解決へ導く役割を 担っていただきます。 ●主な業務内容 ・自動車事故・火災・自然災害等の 事故受付および初期対応 ・事故状況・損害内容の調査、事実確認 ・医療機関・修理工場 弁護士等の関係先との連携 ・損害額算定および保険金支払査定 ・当事者との示談交渉・解決支援 ・保険金支払いまでの進捗管理および 案件マネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅17時退社×借上げ社宅貸与×土日祝 東京海上グループの安定感 ✅プレミアムデーや時間単位の有給 子供のお迎えや通院、平日の美容院や映画 推し活や趣味の時間等々 一人ひとりのライフスタイルに合わせて 仕事もプライベートも充実できます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「全国転勤あり・住宅手当の魅力』 ✅「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ✅引越しの自己負担は「0円」 社宅に入る場合、敷金・礼金などの 初期費用はもちろん、 引越し代も会社が負担します。 ※規定あり ✅満員電車など通勤のストレスから解放 職場の近くに住むことができるので、 ストレス解消＆時短通勤が叶います。 ✅持ち家の方にも「住宅手当」あり 社宅に入らない場合も手当が出る ※支給要件あり //////////////////////////////////// 会社の借上社宅制度で 全国各地での暮らしを気軽に楽しめます。 知らない街との出会いも 手厚い家賃補助があるから前向きに。 若手のうちから高い可処分所得を確保できます。 //////////////////////////////////// ◤配属先について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は全国転勤ありの全国型での募集です。 「東京に住みたい」 「福岡に住みたい」など 住んでみたい街やエリアがございましたら、 ご相談ください。 ※ご希望の地域への初期配属はお約束できません ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◤手厚い研修制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員の成長をサポートしています。 入社後1年間はOJT育成担当がつくため、 わからないことや不安なことも 気軽に相談できる環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、Web研修などがあり 安心してスタートできます。 ◤入社時の周りのサポートの声◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・支店全体で助け合う風土があり 安心して業務に取り組める ・親切で温かい社員が多く、自然と職場になじめた ・ランチや歓迎会などを通じて交流の機会を作ってもらえた ・周囲のサポートが心強く 『一緒に頑張ろう』と思える環境だった ・地域のおすすめスポットや飲食店を教えてもらい 新しい土地での生活を楽しめた"

残業少なめ・服装髪型自由／接客経験が活かせるコールセンター

お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ インフォメーションセンターにてお客様からの電話によるお問い合わせ対応をお願いします 問合せを受ける→本人確認→マニュアルを見ながら対応→履歴の入力の流れです ☆料金プランのご相談 ☆住所変更、盗難・紛失時の利用中断・再開手続き ☆ご契約内容・ご利用料金の確認・お支払い方法の変更 ☆各種サービスのお問い合わせ・お申し込み ☆お客様のニーズに合わせたサービス提案

【未経験OK】マニュアル完備の受電センター／平日休みのメリットや、朝ゆっくりのシフトも魅力です

お仕事内容 ※オフィスワークデビュー応援！お仕事の詳細はコチラ※ マニュアル完備のカスタマーサポート 未経験からオフィスワークデビュー！ 【ここがポイント！】 ■PC入力や一般事務に興味がある方に最適 ■年金や健保窓口のような安心の運用体制 ■約4ヶ月の充実研修で未経験でも安心！ 【お任せする業務】 ■サービスに関する質問を「受信メイン」で対応 ■画面のマニュアルを検索しながらのご案内 ■お話した内容を専用フォーマットへデータ入力 ※料金プランの確認や住所変更など身近な内容です

【短大卒以上/39歳以下】借上げ社宅貸与＆土日祝休み 17時

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、損保事務、一般事務 ※キャリア形成の観点から 今回は短大卒以上の募集となります。 恐れ入りますが上記以外の方は 応募が出来かねてしまいます。 ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●引っ越し代➕借上げ社宅貸与 ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 新しい街で、自分で選んだ社宅での生活が叶う！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、 保険金のお支払いに関する相談や 事務手続きなど、 お客さまをサポートする 損害サービス（事故対応）のお仕事。 ・事故や災害時の受付業務 ・損害の確認 （事故の状況やケガの有無など） ・示談交渉 ・保険金のお支払い ※代理店営業の仕事に興味がある方は 面接時にお伝えください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅17時退社×借上げ社宅貸与×土日祝 東京海上グループの安定感 ✅プレミアムデーや時間単位の有給 子供のお迎えや通院、平日の美容院や映画 推し活や趣味の時間等々 一人ひとりのライフスタイルに合わせて 仕事もプライベートも充実できます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「全国転勤あり・住宅手当の魅力』 ✅「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ✅引越しの自己負担は「0円」 社宅に入る場合、敷金・礼金などの 初期費用はもちろん、 引越し代も会社が負担します。 ※規定あり ✅満員電車など通勤のストレスから解放 職場の近くに住むことができるので、 ストレス解消＆時短通勤が叶います。 ✅持ち家の方にも「住宅手当」あり 社宅に入らない場合も手当が出る ※支給要件あり //////////////////////////////////// 会社の借上社宅制度で 全国各地での暮らしを気軽に楽しめます。 知らない街との出会いも 手厚い家賃補助があるから前向きに。 若手のうちから高い可処分所得を確保できます。 //////////////////////////////////// ◤配属先について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は全国転勤ありの全国型での募集です。 「東京に住みたい」 「福岡に住みたい」など 住んでみたい街やエリアがございましたら、 ご相談ください。 ※ご希望の地域への初期配属はお約束できません ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◤手厚い研修制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員の成長をサポートしています。 入社後1年間はOJT育成担当がつくため、 わからないことや不安なことも 気軽に相談できる環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、Web研修などがあり 安心してスタートできます。 ◤入社時の周りのサポートの声◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・支店全体で助け合う風土があり 安心して業務に取り組める ・親切で温かい社員が多く、自然と職場になじめた ・ランチや歓迎会などを通じて交流の機会を作ってもらえた ・周囲のサポートが心強く 『一緒に頑張ろう』と思える環境だった ・地域のおすすめスポットや飲食店を教えてもらい 新しい土地での生活を楽しめた

未経験OKの事務職！週3日からOK！入社祝金もあります！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：インバウンドコールスタッフ、一般事務 お客様からのお問い合わせ対応（メール等）やPCでのデータ入力、専用端末を使った登録作業等をお願いします。 ①リサイクル部門では、メール対応（回収品目確認、有料オプションに関するお問い合わせ、回収日時変更等）や証明書発送準備、ハガキ等での申込情報入力作業等をお願いします。 ②リユース部門では、中古商品（本・ゲームソフト・ブランド品・スマートフォン等）の買取・販売を行っており、買取手続の為の身分証チェックや支払手続き、運送会社との集荷日時調整等を行っていただきます。また、商品を購入されたお客様からの配送先変更依頼や商品不備（返金処理）の対応等がございます。 ※いずれのお仕事も、丁寧に研修を行います。先輩スタッフに気軽に相談できる環境をご用意してますので、未経験の方でも安心してご応募ください。 ※電話応対スタッフ（オペレータ）も同時募集中（時給1250円～）

✅積極採用実施中！未経験OK＆20代30代活躍中！駅チカ／年休実質125日

仕事内容: 車の査定をご希望されるお客様からの問い合わせ受付や、内容確認、日程調整を行うコールセンター業務です。査定方法や来店予定の確認など、商談前のご案内を担当します。対応フローが整っているため、車の知識がない方でも少しずつ仕事を覚えていけます。 【具体的には】 ・問い合わせに対してのご案内 ・買取用のサイトなどにご登録のお客様へご案内 【ご案内内容】 「出張査定」と「来店査定」をご案内し、 ご希望に沿って対応します。 【スケジュール調整】 査定予約のアポイントを実際に担当する 各店舗へ共有、スケジュールを連絡します。 ・クルマの知識やコールセンター経験は不問 ・マニュアル完備＆先輩社員も丁寧にサポート ・コールセンターで買取査定をする訳ではありません 慣れてきた後は、同部署で一緒に働く アルバイトさんや後輩メンバーの指導、サポートなど 運営スタッフとしての業務もお願いします。

美容や健康に興味のある方大歓迎♪／賞与年3回／年間休日127日／残業ほぼナシ

仕事内容: 「ありがとう」が毎日聞ける仕事です。 電話の向こうには、長年お付き合いのある代理店様。 「いつもありがとう」「助かりました！」 そんな感謝の言葉を日々いただける、やりがいのあるお仕事です。 私たち株式会社プレシャスは、自社グループで研究・開発した健康食品・化粧品を、全国の代理店様を通じてお届けしているメーカーです。 今回募集するのは、代理店様を支える、カスタマーサポート・事務スタッフ。 営業活動や新規勧誘、販売ノルマは一切ありません。 電話対応や受発注業務を中心に、代理店様が安心して活動できるようサポートしていただくお仕事です。 現在、カスタマーサポートは男性2名・女性2名の計4名（平均年齢34歳）が活躍しています。 少人数ならではの風通しの良い職場で、お互いに協力しながら業務を進めています。 このたび、業務拡大に伴い、新たに複数名のスタッフを募集いたします。 働きやすい環境も整っています。 ・土日祝休み・年間休日127日 ・月平均残業約3時間 ・未経験歓迎（2か月間の充実した研修あり） ・賞与年3回（3月決算・6月・12月） ・入社後12か月間は社内試験合格ごとに昇給チャンスあり（最大15万円アップ）以降も半年毎に、あなたの頑張りや努力や成長を正当に評価する制度を整えています。 「人を支える仕事がしたい」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。 【安定した経営基盤の証】 JR名古屋駅・桜通口（金時計前）のツインビジョンに、15年以上企業広告を掲載しています。 名古屋の玄関口という多くの方が行き交う場所で広告を継続して出稿できるのは、長年積み重ねてきた実績と信頼があるからこそ。 グループ創業25年。 「安心して長く働ける会社で働きたい」そんな方に自信を持っておすすめできる会社です。 プレシャスについて 株式会社プレシャスは、自社グループで研究・開発したサプリメントやコスメ製品を全国の代理店様を通じてお届けしています。近年注目されている「核酸」配合サプリメントや、「PDRN」配合化粧品など、研究開発にも積極的に取り組み、安定した成長を続けています。 業務拡大に伴い、新たな仲間を募集します。男女ともに活躍している職場です。 お仕事内容 代理店様を支える事務・カスタマーサポート業務をお任せします。 【主な業務】 ・代理店様からのお問い合わせ対応（電話） ・受発注データ入力 ・顧客情報の管理 ・代理店様向けイベントの運営サポート 年に数回開催される代理店様向けイベントでは、運営スタッフとして活躍する機会もあります。 事務だけでは経験できない、イベント運営の楽しさも味わえる仕事です。

月給30万円｜土日祝休｜段取り力を活かす進行管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、コールセンター管理/運営、物流運営管理 「どう組めば、うまく進む？」を考える仕事です。 私たち株式会社ルックスマイルは、名古屋市を中心に、ポスティングや街頭配布などの広告配布サービスを行っています。 今回募集するのは、配布スタッフの手配・スケジュール調整・進捗管理を担当する運営スタッフです。 自分でチラシを配ることがメインではありません。 専用システムを使いながら、複数の案件・配布エリア・納期・スタッフの状況を確認し、 「この案件は誰にお願いしよう？」 「どの案件から進めよう？」 「予定が変わったら、どう組み直そう？」 と考え、配布スタッフや倉庫スタッフと連携しながら、案件を予定どおり完了へ進めていきます。 決められた作業を繰り返すより、状況を整理し、自分で段取りを考えながら仕事を進めたい方に向いています。 月給30万円スタート 土日祝休み 年間休日124日 残業月10時間以下 業界経験は問いません。 ただし、日常的にPCを使用し、複数の案件や予定を整理しながら進める仕事です。 経験がなくても、「考えて進める」「分からないことは確認する」「予定変更があれば次の方法を考える」といった仕事の進め方ができる方を想定しています。 主に以下の業務を担当していただきます。 ・専用システムで案件内容・配布エリア・納期を確認 ・配布スタッフごとに担当する案件を組み立てる ・LINEや電話で配布スタッフへ案件をご案内 ・スタッフからの対応可否を確認し、必要に応じて再調整 ・配布スケジュールの管理 ・配布状況・進捗の確認 ・予定変更や遅れが発生した際の手配変更 ・配布用指示書の作成 ・専用システム上で配布エリア・MAPを確認、共有 ・倉庫スタッフへ荷造りなどの作業内容を共有 ・業務委託スタッフの面談対応 ・その他、案件を円滑に進めるための社内調整 PCでの確認・入力作業と、LINE・電話によるスタッフとのやり取りが中心です。 この仕事で大切なのは「連絡すること」だけではありません 配布スタッフへ案件を案内することも仕事の一つですが、それより前に、 「誰に、どの案件を、どう組み合わせるか」 を考えることが重要です。 たとえば、複数の案件が同じ時期に重なっている場合。 それぞれの納期、配布エリア、スタッフの予定などを確認しながら、専用システム上で担当を組んでいきます。 そして、予定していたスタッフが対応できなくなった場合には、 「別のスタッフへお願いできないか」 「ほかの案件と組み替えられないか」 と考え、全体が滞らないよう調整します。 毎日まったく同じ作業を繰り返すというよりも、 状況を見ながら、その日の最適な段取りを考える仕事です。 ≪1日の流れ（一例）≫ ・9:00 出社・進捗確認 配布スタッフから届いている報告を確認します。 予定どおり配布が進んでいるか、完了した案件や進行中の案件など、その日の状況をチェックします。 ・10:00～12:00 スタッフごとの案件を組む 新しく手配する案件について、専用システムで配布エリアや納期を確認。 スタッフごとに担当する案件を組んでいきます。 複数の案件やエリアを見ながら、 「このスタッフにはこの案件」 「このエリアとこのエリアを組み合わせよう」 など、全体のバランスを考えて手配します。 ・12:00～13:00 昼休憩 しっかり休憩を取って午後の業務へ。 ・13:00～ 配布スタッフへ案件をご案内 午前中に組んだ内容をもとに、LINEや電話で配布スタッフへ案件をご案内します。 対応可否を確認し、難しい場合には別のスタッフへの手配などを行います。 午前中に考えた予定を、実際の配布につなげていく時間です。 ・15:00～ 指示書作成・倉庫スタッフとの連携 手配が確定した案件について、配布用の指示書を準備します。 専用システムで配布エリアを確認しながら、倉庫スタッフへ必要な荷造りや準備内容を共有。 翌日以降の案件についても確認し、必要な準備を進めます。 ・18:00 退社 残業は月10時間以下。 仕事が終わった後の時間も大切にできる環境です。 ※案件状況によって業務の順番や内容が変わる場合があります。 経験よりも「考え方」を重視しています 私たちが重視しているのは、 **「今ある状況を整理し、次に何をすればいいかを考えられること」**です。 予定が重なったときに、 「どれから進めよう？」 予定どおりに進まなかったときに、 「別の方法はないかな？」 こうした考え方ができる方であれば、これまでの職種にかかわらず仕事を覚えていけます。 ≪入社後の流れ≫ いきなり一人で案件を任せることはありません。 STEP1｜基本を覚える まずは案件内容の確認や指示書作成などからスタート。 専用システムの使い方や、ポスティングの基本ルールを覚えていただきます。 STEP2｜スタッフへの手配に挑戦 仕事の流れが分かってきたら、先輩と一緒にスタッフごとの案件を組んでいきます。 その後、LINEや電話による案件案内、進捗確認なども少しずつ担当します。 STEP3｜自分で案件を組み立てる 業務に慣れてきたら、複数案件の手配やスケジュール調整なども担当。 状況に応じて、予定を組み替えたりスタッフを調整したりしながら、案件全体を動かしていきます。 STEP4｜運営の中心メンバーへ 将来的には、スタッフ管理や業務改善、新しい仕組みづくりなどにも関わっていただけます。 ≪この仕事の面白さ≫ 自分が考えた段取りで、スタッフへの手配が決まり、倉庫で準備が進み、配布が予定どおり完了する。 一つの案件が無事に終わったときには、 **「自分が組んだ段取りで全部うまく進んだ」**という達成感があります。 また、 「次はこう組んだ方が良さそう」 「このやり方ならもっとスムーズかも」 と考えたことを、日々の仕事に活かすこともできます。 決められた作業だけを繰り返すのではなく、自分で考えながら仕事を動かしたい方に向いています。

29歳以下✅️未経験歓迎✅️電話でのアプローチがメインの営業ポジション❗️インセンティブで年収500万円も目指せる✨️

仕事内容: ═══════════════ 未経験から、 人と話す仕事で 稼ぎたい方へ❗️ ═══════════════ メインの仕事は 電話でのアプローチ。 人材紹介の感覚で、 求職者と企業を 電話でつなぐ 仕事です。 ▼具体的なお仕事は ・求職者への架電アプローチ ・電話でのマッチング提案 ・面接前の電話フォロー ・内定に向けたクロージング ▼1日の流れ（例） 10:00 架電リスト確認 10:30 求職者へ架電開始 12:00 お昼休憩 13:00 面接前フォロー架電 16:00 企業への提案架電 18:00 日報作成・退勤 ▼架電・面談の目安 1日の電話・面談は合わせて30件ほど。 面談が多い日は5人程度対応します。 1件あたりの電話・面談は10分以内が目安です。 電話で人と話すのが 好きな方に向いています。 未経験スタートでも、 丁寧な研修・OJTで 着実にスキルアップ できます。 目標人数の達成に向けて、 数字にコミットする 意識が求められます。

実働7ｈ！土日祝休み＆長期休暇有！/TkS-E1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他カスタマーサポート/コールセンター、その他事務 「週末はしっかり休んで、 オンとオフのメリハリを大切に」 ―――そんな働き方、しませんか？ - ＜業務のポイント＞ ✅新規開拓・飛び込み営業なし ✅ノルマなし ✅一生モノのスキルが身につく あなたにお任せするのは、法人向け車両リース・保険契約に関する営業サポート業務です。 新規開拓や飛び込み営業は一切なく、既存のお取引先との関係構築を大切にするスタイル。 契約更新や車両入れ替えなど、実務ベースのフォロー対応を中心にお願いします。 ■主な業務内容 ・既存顧客への定期フォロー・契約更新対応 ・社用車・保険・メンテナンスに関する手続き業務 ・紹介顧客への説明・打ち合わせ ・契約書類の作成・車両管理に関する事務処理 ●着実にキャリアを積める環境です。 入社後は先輩社員が同行し、実際のやり取りを通して段階的に指導。 現場経験を積みながら、顧客対応・契約管理のスキルを確実に身につけていきます。 実務の中で、保険・車・リース・金融関連の知識を身につけることができ、将来にわたって通用するスキルを磨けます。 - 【安心して働き続けられる理由は・・・】 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅実働7時間（9:00～17:00） ✅月平均残業時間は約20時間 ✅長期勤務あり・育休・介護休暇あり ✅転勤なし ✅交通費全額支給 ✅安定企業のグループで、腰を据えて働ける 社員ひとりひとりが安心して長く働き続けられる環境づくりに力を入れています。 ※勤務先の「株式会社ジャパンシステムリース」は、「つばめタクシーグループ」の一員です。 - 【あなたの“やってみたい”を応援します。】 「お客様と丁寧に向き合える仕事がしたい」 「数字より質を大切にした働き方がしたい」 「外回りより、デスクワーク中心がいい」 「保険について学んでみたい」 「金融分野に興味がある」 「車に関わる仕事がしたい」 など ＼ちょっとした興味と意欲があればOK！／ 未経験・第二新卒の方も歓迎です。 入社後はチームでしっかりフォローするので、初めてでも安心してスタートできます。 実際に未経験から始めた20～30代の先輩も多数活躍中。 わからないことはすぐに聞ける環境なので、業務を一つずつ覚えながら着実に成長できます。 また、お客様から「ありがとう」「助かりました」と 感謝の言葉をいただく機会も多い仕事です。 人とのやり取りを大切にしながら、安定して働きたい方にぴったりです。

【即戦力採用】損保・自動車保険を扱ったお仕事経験者の方を募集！管理職候補として即キャリアUP可！

仕事内容: ＜注目ポイントはこちら！＞ ✅損害保険・自動車保険を扱ったお仕事経験者募集！ ✅管理職候補！実力次第でスグに昇格チャンスあり！ ✅20代・30代活躍中！組織運営の経験も活かせます！ ✅中日ビル内での勤務！快適な環境でお仕事可！ ✅年間休日120日＋計画年休5日！ ✅東証プライム上場企業！ ------------------------------------ ◆職種：保険スタッフ 管理ポジション候補 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ○お客様からのお問い合わせ対応 （補償内容や契約更新に関する質問など） ○スタッフの指導および管理 ○クレーム対応や指示。改善に向けたスタッフへの指導 ○事務処理業務 （電話で受けた変更内容のシステム入力） ○取引会社との折衝、対話 ○態勢整備および、保険事業にかかるマニュアルなどの作成 ⏩️完全反響型営業のため、ご経験があれば成果を出しやすい！ ⏩️マネジメント業務も徐々にお任せします！

残業少なめ・服装髪型自由／接客経験が活かせるコールセンター

お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ インフォメーションセンターにてお客様からの電話によるお問い合わせ対応をお願いします 問合せを受ける→本人確認→マニュアルを見ながら対応→履歴の入力の流れです ☆料金プランのご相談 ☆住所変更、盗難・紛失時の利用中断・再開手続き ☆ご契約内容・ご利用料金の確認・お支払い方法の変更 ☆各種サービスのお問い合わせ・お申し込み ☆お客様のニーズに合わせたサービス提案

＜未経験歓迎＞基本土日祝休み＆車通勤OKの働きやすい環境です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他道路交通/陸運、その他事務、一般事務 ★未経験OK！基本土日祝休み - 電話応対や来客対応などの オフィス業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務は....＞ ・お電話でのお問い合わせ対応 ・ドライバーさんへの連絡 ・ご来社いただいた方のご案内 ・カンタンな書類作成 など いきなり全部お任せすることはありません！ できることから少しずつ覚えていただければ大丈夫です◎ - 未経験からのデビュー歓迎です。 ●入社してからは、まずは 社内向けのお仕事からスタートします。 いきなり全部やる必要はないので、 少しずつ慣れていきましょうね。 ●パソコンを使うこともありますが、 簡単な入力業務ばかりなので、文字入力ができれば大丈夫です！ ●敬語を完璧に使うよりも、 相手に丁寧でわかりやすく伝えることを意識して、電話対応してもらえればOKです！ -【どんな会社？】- 弊社は「スーパーカーゴ」という 緊急配送サービスを展開している会社です。 スーパーカーゴは、簡単に言うと 「荷物を安全・スピーディに届ける、 頼れる運送サービス」です。 創業約50年の安定基盤！ 全国に49拠点を展開しており、 全国どこでも対応可能な物流ネットワークを構築しています。 -

【短大卒以上/39歳以下】借上げ社宅貸与＆土日祝休み 17時

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、損保事務、一般事務 ※キャリア形成の観点から 今回は短大卒以上の募集となります。 恐れ入りますが上記以外の方は 応募が出来かねてしまいます。 ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●引っ越し代➕借上げ社宅貸与 ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 新しい街で、自分で選んだ社宅での生活が叶う！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、 保険金のお支払いに関する相談や 事務手続きなど、 お客さまをサポートする 損害サービス（事故対応）のお仕事。 ・事故や災害時の受付業務 ・損害の確認 （事故の状況やケガの有無など） ・示談交渉 ・保険金のお支払い ※代理店営業の仕事に興味がある方は 面接時にお伝えください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅17時退社×借上げ社宅貸与×土日祝 東京海上グループの安定感 ✅プレミアムデーや時間単位の有給 子供のお迎えや通院、平日の美容院や映画 推し活や趣味の時間等々 一人ひとりのライフスタイルに合わせて 仕事もプライベートも充実できます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「全国転勤あり・住宅手当の魅力』 ✅「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ✅引越しの自己負担は「0円」 社宅に入る場合、敷金・礼金などの 初期費用はもちろん、 引越し代も会社が負担します。 ※規定あり ✅満員電車など通勤のストレスから解放 職場の近くに住むことができるので、 ストレス解消＆時短通勤が叶います。 ✅持ち家の方にも「住宅手当」あり 社宅に入らない場合も手当が出る ※支給要件あり //////////////////////////////////// 会社の借上社宅制度で 全国各地での暮らしを気軽に楽しめます。 知らない街との出会いも 手厚い家賃補助があるから前向きに。 若手のうちから高い可処分所得を確保できます。 //////////////////////////////////// ◤配属先について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は全国転勤ありの全国型での募集です。 「東京に住みたい」 「福岡に住みたい」など 住んでみたい街やエリアがございましたら、 ご相談ください。 ※ご希望の地域への初期配属はお約束できません ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◤手厚い研修制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員の成長をサポートしています。 入社後1年間はOJT育成担当がつくため、 わからないことや不安なことも 気軽に相談できる環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、Web研修などがあり 安心してスタートできます。 ◤入社時の周りのサポートの声◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・支店全体で助け合う風土があり 安心して業務に取り組める ・親切で温かい社員が多く、自然と職場になじめた ・ランチや歓迎会などを通じて交流の機会を作ってもらえた ・周囲のサポートが心強く 『一緒に頑張ろう』と思える環境だった ・地域のおすすめスポットや飲食店を教えてもらい 新しい土地での生活を楽しめた

月給31.2万円～｜査定受付・日程調整＋アルバイト管理補助を担う主任候補｜運営経験が活かせる

仕事内容: ＜ポイントはこちら！＞ ✨主任候補求人！マネジメントに挑戦したい方へ！ ✨コールセンターやカスタマーサポートの経験を活かせる！ ✨安定した高水準の月給！31.2万円スタート！ ✨車の知識がなくても大丈夫です！ ✨20代・30代が活躍している職場です！ ―――――――――――――――――――――― ◆職種：コールセンター主任候補 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 1.自動車買取査定に関する問い合わせ対応 査定に関する問い合わせに対して、登録情報を確認し電話やメールで依頼対応をします。 2.査定方法のご案内 「出張査定」と「来店査定」をお客様へご案内し、ご希望に沿って対応します。 3.査定予約の共有 査定予約のアポイントを取得し、各店舗へスケジュール共有します。 4.アルバイトスタッフのフォロー 5.後輩社員の育成対応 6.受付進行の管理 7.対応品質の確認 8.運用改善の提案　等

営業経験者歓迎！ノルマなし・土日祝休み/TkS-E1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器法人営業、その他カスタマーサポート/コールセンター これまでの営業経験を、 もっと「お客様と向き合う仕事」に活かしませんか？ 法人のお客様に対して、社用車のリース・保険・車両入れ替えなどをご提案する仕事です。 既存のお客様との長期的な関係づくりを大切にしています。 ＝＝＝ アピールポイント ＝＝＝＝＝＝＝ ✅既存顧客中心／新規開拓・ノルマなし ✅9:00～17:00（実働7時間） ✅残業時間は約20時間/月 ✅土日祝休み／完全週休2日制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 既存の法人取引先を中心に、 社用車のリースや保険、車両の入れ替え・増車などをご提案します。 「営業車を新しくしたい」 「事業拡大に合わせて台数を増やしたい」 「保険やメンテナンスもまとめて相談したい」 そんなお客様のご要望を伺いながら、 車両の選定からリース・保険、納車まで一貫して担当します。 新規のお客様を次々と開拓するのではなく、 担当するお客様と継続的に関わりながら、 必要なタイミングで提案していく営業スタイルです。 ＜具体的には＞ ◆既存顧客への定期訪問・フォロー ◆車両の入れ替え・増車などの提案 ◆リース・保険・メンテナンスのご案内 ◆見積書・契約書類の作成 ◆契約更新の対応 ◆納車までのスケジュール調整 【これまでの経験を活かせます】 法人営業・ルート営業などの営業経験をはじめ、 保険・車両リース・自動車業界での経験がある方は歓迎します。 特に、 「新規開拓より、既存のお客様との関係を大切にしたい」 「これまでの営業経験を活かしながら、働き方も見直したい」 「車や保険に関する専門知識を身につけたい」 という方に合う仕事です。 すべての知識や経験が揃っている必要はありません。 入社後は先輩社員との同行からスタートし、 お客様への提案方法や契約の流れ、車両・保険・リースに関する知識を身につけていただきます。 これまでの経験を土台に、 車・保険・リース・金融まで知識の幅を広げ、 法人のお客様から頼られる営業を目指せる環境です。 ※勤務先の「株式会社ジャパンシステムリース」は、「つばめタクシーグループ」の一員です。

⭐完全週休2日⭐年休120日⭐未経験歓迎⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、チャット対応スタッフ 未経験者歓迎 ＼＼＼＼弊社アピールポイント／／／／ ✅月給25万円～✨ ◎安定収入で将来も安心！ ◎趣味やライフイベントにも余裕を持てる♪ ✅年休120日✨ ◎プライベート充実！ ◎仕事後にジム、サウナと趣味も堪能できる♪ ✅長期休暇あり＆有給休暇取得推奨✨ ◎旅行や帰省も気兼ねなく♪ ◎心も体もしっかりリフレッシュ！ ✅業界未経験の方歓迎✨ ◎元気とやる気さえあれば問いません！ ◎もちろんブランクのある方もOKです！ ＜＜＜仕事内容＞＞＞ 取引企業の転勤者様の社宅の斡旋業務がメインとなります。 日本全国の賃貸マンションアパートを ご入社に伴う社宅寮の手配、 ご転勤者様に引越後快適な生活環境を迎えれるように 希望条件に合致する全国の賃貸物件をご提案します。 物件決定後は、鍵のアテンド、引越会社・ライフラインの手配まで一貫して伴走します。 社宅を検討している企業へのアプローチしていただけます。 ▼そのほか具体的に… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐契約書類作成 ⭐請求書作成 ⭐重要事項説明書の作成 ⭐成約情報の管理 ⭐引越会社手配 ⭐ライフライン手配 ◎ブランクある方・経験者の方も大歓迎です♪ ▶▶▶見学・お話しだけでもお気軽にお問い合わせください！

未経験歓迎！お問い合わせを中心とした内勤対応！研修や教育サポートも充実しています◎中日ビル内でのお仕事です！

仕事内容: ＼このお仕事のイチオシはこちら！／ ⏩️カスタマーサポート中心の内勤職募集！ ⏩️中日ビル内のオフィスワーク！ ⏩️管理職候補採用のため、月給30万円以上！ ⏩️未経験歓迎！保険の基礎から学べる研修充実！ ⏩️「聞く力/丁寧な対応」を活かせるお仕事です◎ ⏩️年間休日120日＋計画年休5日でお休みも充実！ ⏩️東証プライム上場企業で安定勤務！ ------------------------------------ ◆職種：保険サービスの内勤サポート｜自動車保険／未経験OK ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ・お客様から自動車保険に関するお問合せ対応（メール/電話） ・契約内容の確認・変更手続き ・事故時の対応 など ◎外出は一切ありません！社内での業務のみ！ 管理職候補の採用となりますが、未経験の方も大歓迎！ 入社後は、保険の基礎を学ぶ研修からスタートします。 一定期間が過ぎた後に、社内試験を受け、合格後に正式に担当業務をお任せする形になります。 正式に配属された後も、OJT研修にてサポートしますのでご安心ください！

年間休日125日！プライベートも充実！✅面接1回！✅オシャレも楽しみながら働ける！

仕事内容: 査定受付や予約案内、日程調整を行うテレフォンオペレーター業務です。お客様からの査定依頼に対して、必要事項の確認や日程のご案内を行い、次の商談につなげます。対応内容はある程度決まっているため、コールセンター未経験の方も取り組みやすい仕事です。 ＜オススメポイントあり！＞ ✅未経験歓迎！初めての正社員でもOK！ ✅20代30代活躍中！ほとんどが未経験スタート！ ✅年間休日120日！＋計画年休5日あり！ ✅月2回は土日祝休みも取得可能！ ✅オシャレな休憩スペースもポイント！ ―――――――――――――――――――――― ◆職種：コールセンタースタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 1.自動車買取査定に関する問い合わせ対応 査定に関する問い合わせに対して、登録情報を確認し電話やメールで依頼対応をします。 2.査定方法のご案内 「出張査定」と「来店査定」をお客様へご案内し、ご希望に沿って対応します。 3.査定受付とスケジュール調整 査定予約のアポイントを取得し、各店舗へスケジュール共有します。 ✅クルマの知識やコールセンター経験は不問 ✅マニュアル完備＆先輩社員も丁寧にサポート

29歳以下✅️未経験歓迎✅️電話でのアプローチがメインの営業ポジション❗️インセンティブで年収500万円も目指せる✨️

仕事内容: ═══════════════ 未経験から、 人と話す仕事で 稼ぎたい方へ❗️ ═══════════════ メインの仕事は 電話でのアプローチ。 人材紹介の感覚で、 求職者と企業を 電話でつなぐ 仕事です。 ▼具体的なお仕事は ・求職者への架電アプローチ ・電話でのマッチング提案 ・面接前の電話フォロー ・内定に向けたクロージング ▼1日の流れ（例） 10:00 架電リスト確認 10:30 求職者へ架電開始 12:00 お昼休憩 13:00 面接前フォロー架電 16:00 企業への提案架電 18:00 日報作成・退勤 ▼架電・面談の目安 1日の電話・面談は合わせて30件ほど。 面談が多い日は5人程度対応します。 1件あたりの電話・面談は10分以内が目安です。 電話で人と話すのが 好きな方に向いています。 未経験スタートでも、 丁寧な研修・OJTで 着実にスキルアップ できます。 目標人数の達成に向けて、 数字にコミットする 意識が求められます。

【短大卒以上/39歳以下】借上げ社宅貸与＆土日祝休み 17時

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、損保事務、一般事務 ※キャリア形成の観点から 今回は短大卒以上の募集となります。 恐れ入りますが上記以外の方は 応募が出来かねてしまいます。 ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●引っ越し代➕借上げ社宅貸与 ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 新しい街で、自分で選んだ社宅での生活が叶う！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、 保険金のお支払いに関する相談や 事務手続きなど、 お客さまをサポートする 損害サービス（事故対応）のお仕事。 ・事故や災害時の受付業務 ・損害の確認 （事故の状況やケガの有無など） ・示談交渉 ・保険金のお支払い ※代理店営業の仕事に興味がある方は 面接時にお伝えください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅17時退社×借上げ社宅貸与×土日祝 東京海上グループの安定感 ✅プレミアムデーや時間単位の有給 子供のお迎えや通院、平日の美容院や映画 推し活や趣味の時間等々 一人ひとりのライフスタイルに合わせて 仕事もプライベートも充実できます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「全国転勤あり・住宅手当の魅力』 ✅「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ✅引越しの自己負担は「0円」 社宅に入る場合、敷金・礼金などの 初期費用はもちろん、 引越し代も会社が負担します。 ※規定あり ✅満員電車など通勤のストレスから解放 職場の近くに住むことができるので、 ストレス解消＆時短通勤が叶います。 ✅持ち家の方にも「住宅手当」あり 社宅に入らない場合も手当が出る ※支給要件あり //////////////////////////////////// 会社の借上社宅制度で 全国各地での暮らしを気軽に楽しめます。 知らない街との出会いも 手厚い家賃補助があるから前向きに。 若手のうちから高い可処分所得を確保できます。 //////////////////////////////////// ◤配属先について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は全国転勤ありの全国型での募集です。 「東京に住みたい」 「福岡に住みたい」など 住んでみたい街やエリアがございましたら、 ご相談ください。 ※ご希望の地域への初期配属はお約束できません ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◤手厚い研修制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員の成長をサポートしています。 入社後1年間はOJT育成担当がつくため、 わからないことや不安なことも 気軽に相談できる環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、Web研修などがあり 安心してスタートできます。 ◤入社時の周りのサポートの声◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・支店全体で助け合う風土があり 安心して業務に取り組める ・親切で温かい社員が多く、自然と職場になじめた ・ランチや歓迎会などを通じて交流の機会を作ってもらえた ・周囲のサポートが心強く 『一緒に頑張ろう』と思える環境だった ・地域のおすすめスポットや飲食店を教えてもらい 新しい土地での生活を楽しめた

★未経験OK！正社員デビューも可！20代30代活躍中！年間休日、待遇などポイント多数！

仕事内容: 車の購入を検討されているお客様からの問い合わせ対応や、来店予約のご案内を行うコールセンター業務です。ご興味をお持ちのお客様に対して、内容確認や来店日時の調整などを担当します。トーク例やマニュアルをもとに進められるため、未経験の方も始めやすい仕事です。 ┏---＼働きやすさのポイント！！／---┐ ⭐年間休日120日！＋計画年休5日あり！ ⭐月2回は土日祝休みも取得可能！ ⭐アクセス◎！栄駅直結で天候の影響なし！ ⭐中日ビル内テナント店舗の各種特典もあり！ ⭐服装、ネイル、染髪のオシャレも可♪（社内規定あり） ⭐オシャレな休憩スペースもポイント！ ┗----------------------------------------┘ 20代、30代が中心に活躍中の職場 多くのスタッフが未経験からスタートしているため 仕事にも職場の雰囲気にもすぐに馴染んでいただけます！ ―――――――――――――――――――――― ◆職種：コールセンタースタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 １，お問い合わせのお客様に在庫状況やご来店のご案内 ※当社HPや自動車販売サイト経由の問合せに お電話やメールでの対応 ２，ご予約情報などをシステムに入力して該当店舗へ共有

大手の安定環境！ドコモグループのコールセンター／在宅可／名古屋市東区

お仕事内容 ※大手の安定基盤で働く！お仕事の詳細はコチラ※ ＼ドコモグループの窓口サポート／ コールセンターでお問い合わせに対応し 手続きなどのご案内をお願いします マニュアル完備＆受電メインで働きやすい！ 【働き方のQ&A】 ■ちゃんと休める？ 月8～10日休みのシフト制です 有休取得率も86％と高水準で定着率ばつぐん！ ■テレアポは苦手なんだけど… 受電メインのお問い合わせ対応なので 質問にわかりやすく回答する業務です 必要に応じて最適なサービスをご案内します ■正直、残業はある？ 月10時間程度の残業を想定しています もちろん時間外手当が全額支給されます 【基本的な対応の流れ】 1,お電話を受ける 2,ご本人様確認 3,画面上のマニュアルを検索して回答 4,対応履歴をPCの専用システムへ入力 【主なサポート内容】 ■料金プランのご相談 ■お引越しに伴う住所変更 ■紛失時の利用中断や再開手続き ■お支払い方法の変更 など

・短大卒以上/年休120日〜借上げ社宅貸与＆土日祝休み17時

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、損保事務、一般事務 ※経験者限定・即戦力採用 の募集となります。 ▼対象▼ 損害保険会社 共済等における保険事務経験のある方 キャリア形成の観点で 短大卒の方対象となります。 恐れ入りますが 上記以外の方は応募が出来かねてしまいます。 ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●引っ越し代➕借上げ社宅貸与 ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 新しい街で、自分で選んだ社宅での生活が叶う！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害サービス担当として、事故・災害発生時の 初動対応から保険金支払いまで、 一連の損害調査・示談交渉業務を 担当していただきます。 契約者さまや事故関係者との 折衝を通じて事故状況を 的確に把握し、適正な保険金支払いの 実現に向けて案件を解決へ導く役割を 担っていただきます。 ●主な業務内容 ・自動車事故・火災・自然災害等の 事故受付および初期対応 ・事故状況・損害内容の調査、事実確認 ・医療機関・修理工場 弁護士等の関係先との連携 ・損害額算定および保険金支払査定 ・当事者との示談交渉・解決支援 ・保険金支払いまでの進捗管理および 案件マネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅17時退社×借上げ社宅貸与×土日祝 東京海上グループの安定感 ✅プレミアムデーや時間単位の有給 子供のお迎えや通院、平日の美容院や映画 推し活や趣味の時間等々 一人ひとりのライフスタイルに合わせて 仕事もプライベートも充実できます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「全国転勤あり・住宅手当の魅力』 ✅「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ✅引越しの自己負担は「0円」 社宅に入る場合、敷金・礼金などの 初期費用はもちろん、 引越し代も会社が負担します。 ※規定あり ✅満員電車など通勤のストレスから解放 職場の近くに住むことができるので、 ストレス解消＆時短通勤が叶います。 ✅持ち家の方にも「住宅手当」あり 社宅に入らない場合も手当が出る ※支給要件あり //////////////////////////////////// 会社の借上社宅制度で 全国各地での暮らしを気軽に楽しめます。 知らない街との出会いも 手厚い家賃補助があるから前向きに。 若手のうちから高い可処分所得を確保できます。 //////////////////////////////////// ◤配属先について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は全国転勤ありの全国型での募集です。 「東京に住みたい」 「福岡に住みたい」など 住んでみたい街やエリアがございましたら、 ご相談ください。 ※ご希望の地域への初期配属はお約束できません ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◤手厚い研修制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員の成長をサポートしています。 入社後1年間はOJT育成担当がつくため、 わからないことや不安なことも 気軽に相談できる環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、Web研修などがあり 安心してスタートできます。 ◤入社時の周りのサポートの声◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・支店全体で助け合う風土があり 安心して業務に取り組める ・親切で温かい社員が多く、自然と職場になじめた ・ランチや歓迎会などを通じて交流の機会を作ってもらえた ・周囲のサポートが心強く 『一緒に頑張ろう』と思える環境だった ・地域のおすすめスポットや飲食店を教えてもらい 新しい土地での生活を楽しめた"

乗務で道を知り、毎朝の点呼で安全を守る側へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営、運行管理 【この仕事の魅力】 乗務員と車両の安全運行を、会社の中から支える運行管理者を育てる募集です。出庫前の点呼では、乗務員の体調とアルコールを確認し、基準を満たさない場合は乗務を止める判断をします。毎朝、その日の車両が安全に走り出せるかを確かめる立場です。 だからこそ、まずご自身が乗務します。道を知り、現場の仕事を知ったうえで、乗務員に安全の話ができるようになるためです。 【入社後のステップ】 1．電話対応・配車補助：お客様からの電話受付、配車システムへの入力、点呼や日報確認の補助、乗務員への業務連絡 2．タクシー乗務：入社前に取得した二種免許で、3〜6か月乗務します。地域の道路事情、お客様対応、配車の流れを現場で学びます 3．運行管理スタッフとして独り立ち：出庫前・帰庫後の点呼、健康状態・勤務時間・車両点検の管理、新人・既存乗務員への教育、事故・苦情・忘れ物の初期対応 【勤務・給与の重要ポイント】 ・電話・配車などの業務（乗務期間以外）：月給23万円以上（経験・資格・勤務可能時間・業務習熟度を考慮して決定します） ・タクシー乗務期間（3〜6か月）：交替制乗務員と同じ給与体系・勤務です（基本給月額207,333円〜211,515円＋歩合給、2勤1休） ・交替制勤務として乗務する場合、入社日から90日間は月額25万円の給与保証の対象です（所定の勤務を行うことが適用条件）。保証期間は入社日から数え、乗務開始日からではありません ・運行管理者として独り立ちした後は、月収30万円が目安です。保証額ではなく、入社直後の給与でもありません。 ・運行管理業務のシフト：日勤8:00〜18:00／遅番13:00〜22:00／夜勤20:00〜翌8:00（いずれも休憩1時間）。運行管理の夜勤は、独り立ちした後に担当します ・休日：運行管理業務は週休2日制（年間休日105日）。乗務期間は交替制乗務員と同じ2勤1休です（交替制の年間日数は、公休・非番を合わせて121日） 【研修・二種免許・資格】 応募時に二種免許や資格は必要ありません。二種免許は入社前に取得していただきます。取得費用は会社が負担します（費用の返還条件は社内規定によります）。取得期間中の給与はありません。国家資格「運行管理者（旅客）」の取得費用は会社が全額負担し、学習面も支援します（詳細は面接時にご説明します）。 【応募について】 このページの応募ボタンから24時間受け付けています。応募後に、履歴書・職務経歴書をご提出いただきます（書類選考があります）。応募前のご質問は、お電話（0533-82-1414／平日8:00〜12:00・13:00〜17:00）またはLINE（https://line.me/ti/p/@ufe3302m）でどうぞ。 勤務地は豊川市本野ケ原です。転勤はありません。マイカー通勤ができます（無料駐車場あり）。

◆月給32万円！◆20代～30代の未経験入社者が多数活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、一般事務 ＼大手グループ企業でオフィスワークデビュー★／ 全国350店舗以上を展開する大手自動車グループ会社のお仕事です！ お車を購入・保険加入されたお客様へ、保険の更新時期のお知らせや契約内容変更のご案内をお任せします。 ＜具体的には＞ ◎満期を迎えるお客様へ保険更新のご案内 ◎ご契約内容の変更受付・お手続きサポート ◎引き落としに関するお知らせ・確認 ◎データ入力・事務作業（書類発送など ＜職場環境＞ ◎平均年齢27.5歳 男女比2：８ 20代～30代の社員が活躍している活気ある職場です。 ★「自分にできるかな…」という未経験の方も安心！ 「電話の仕事や保険の知識がない…」という方も大歓迎！ 入社後は丁寧な電話応対マニュアルをもとに練習・ロープレからスタート。 最初は受電したお電話を先輩スタッフに取り次ぐことから始めて、徐々に雰囲気に慣れていける環境です。 業務に必要な「保険募集人資格」の取得もしっかりサポート！（合格率95％・勤務時間内に勉強時間を確保します） ★「働きやすさ」と「将来性」を両立！★ ✅未経験でも高収入スタート 未経験からでも月給32万円スタートが可能！充実した研修制度があるから、知識ゼロから安心してしっかり稼げます ✅自分の時間を大切にできる 残業は月平均５ｈ程度。定時退社が当たり前の社風です。 ✅当社独自の福利厚生も充実 住宅手当やスポーツジム割引など、当社ならではの福利厚生が充実！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください♪ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ ／ アナタからのご応募お待ちしております♪ ＼

営業経験者歓迎｜営業先は愛知県内中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、アウトバウンドコールスタッフ 商談に専念 × 即戦力還元 × 労働環境◎ 専任アポインターとの分業により、 顧客への本質的な提案と関係構築に リソースを集中できる環境です。 ■ 経験者に選ばれる理由 ✅ プロ提案への集中：専任アポインターが商談機会をアサイン ✅ 圧倒的な働きやすさ：お客様の予定に合わせて柔軟に相談可能 ✅ 高水準の成果還元：賞与年2回＋インセンティブ（昨年度実績2〜3ヶ月分以上） ✅ 堅実な経営基盤：住設更新時の着実なリピート＆紹介需要 ✅ スムーズな立ち上げ：3ヶ月のOJT・製品研修で業界差分を即補填 【営業効率を極めたい経験者へ】 分業制が確立されているため、 商談準備と対面提案、顧客との 信頼構築だけに集中して営業可能。 これまで培ったヒアリング力や 提案の組み立て力を即座に 成果へ繋げられます。 【長く成果を出し続けたい方へ】 商談の質を極めつつ、年間休日120日や 残業月5時間以下の環境を両立。 無理な長時間労働に頼らず、 限られた時間で最大のパフォーマンスを 発揮するスマートな営業スタイルを 推奨しています。 【具体的には】 1. 商談準備・戦略立案 アサインされた顧客情報（築年数・既存設備・ヒアリング履歴）を基に課題を仮説立てし、最適な製品パッケージや太陽光＆蓄電池プランの提案資料を作成。 2. ニーズ深掘り・ソリューション提案 対面にて潜在的な悩みや予算、ライフスタイルを徹底ヒアリング。施工担当と打合せを重ね、実現可能性の高い高付加価値な提案を提示します。 3. 契約・案件ディレクション 成約後の工事手配および施工管理部門への確実な引き継ぎ。引き渡しまでの一貫したフォローを通じて顧客満足度を高め、次の紹介・リピートへと繋げます。 ※入社後は経験に応じた1～3ヶ月のOJTを実施。取り扱いメーカーの製品知識や社内フローを迅速にキャッチアップしていただけます。

依頼と車両の状況から、向かわせる一台を判断する

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営、運行管理 【この仕事の魅力】 運行管理者（旅客）の資格と実務経験を活かし、豊川市のタクシー運行を会社の中から支える仕事です。経験者採用のため、タクシー乗務の研修はありません。入社後は、配車・運行管理業務からスタートします。 当社の運行管理職は、配車業務が中心です。電話予約やGOアプリから入る依頼と、乗務員・車両の状況を見比べながら、どの車を向かわせるかを判断し、安全で円滑な運行を支えます。 【主な仕事】 ・お客様からの電話受付、タクシーの配車 ・配車システムへの入力 ・乗務員への配車連絡、業務連絡 ・出庫前、帰庫後の点呼 ・乗務員の健康状態の確認、アルコールチェック ・勤務時間、日報、運行関係書類の確認 ・車両点検管理の補助 ・事故、苦情、忘れ物などの初期対応 【勤務・給与の重要ポイント】 ・シフト制：日勤8:00〜18:00／遅番13:00〜22:00／夜勤20:00〜翌8:00（いずれも休憩1時間） ・年間休日105日（週休2日制）。年次有給休暇・慶弔休暇があります ・基本給：月給25万円以上（これまでの運行管理・配車の経験、保有資格、担当できる業務範囲を考慮して決定します） ・試用期間は3か月です。試用期間中も給与・勤務条件は変わりません 【この仕事で大切なこと】 配車の正確さとスピードに加え、乗務員の話を丁寧に聞きながら、安全に関する基準は曖昧にしないことを大切にしています。 【応募について】 このページの応募ボタンから24時間受け付けています。応募後に、履歴書・職務経歴書をご提出いただきます（書類選考があります）。 応募の前に聞きたいことがある方は、お電話（0533-82-1414／平日8:00〜12:00・13:00〜17:00）またはLINE（https://line.me/ti/p/@ufe3302m）でどうぞ。 勤務地は豊川市本野ケ原です。転勤はありません。マイカー通勤ができます（無料駐車場あり）。社会保険完備、定年75歳です。

20代30代活躍中♪初めての方でも大歓迎！栄駅直結でアクセスの良さもポイント★

仕事内容: 点検・車検・整備に関する予約受付や日程調整を行うコールセンター業務です。お客様からの入庫相談や予約依頼に対して、内容確認や日程のご案内を行い、店舗や整備部門へつなぎます。対応手順は決まっているため、クルマ業界未経験の方も仕事を覚えやすい環境です。 ◆本求人のポイント！ ✅マニュアル完備＆先輩社員が丁寧にサポート！ ✅ご案内先は既存のお客様のみ！ ✅お仕事はご案内と予約の受付がメイン！ ┗クルマの知識が無くてもOK ✅ノルマや売り込みも一切なし！ 年間休日120日以上、月2回土日祝休みなど 働きやすい環境もポイント！ ------------------------------------ ◆職種：コールセンタースタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 １，お電話にて点検や車検のご説明、ニーズを確認 ２，ご希望日時、店舗をヒアリング ３，ご希望内容を該当店舗へ共有 業務マニュアルをもとに専任スタッフが丁寧にサポート！

KINTOをご利用いただくお客様や販売店様が抱える「マニュアル通りにはいかないお困りごと」を、対話を通じて解決に導くポジション。

企業名 株式会社ＫＩＮＴＯ 求人名 ＜名古屋＞【顧客対応担当/フロントサポートチーム】本社部門としての顧客対応 仕事の内容 KINTOをご利用いただくお客様や販売店様が抱える「マニュアル通りにはいかないお困りごと」を、対話を通じて解決に導くポジション。 画一的な対応ではなく、一人ひとりの背景に寄り添った「納得感のある解決策」を提示し、KINTOのファンを増やす役割を担っていただきます。 標準的なカスタマーセンターでは判断が難しい「イレギュラー案件」に特化してご対応いただきます。 【詳細】■個別カウンセリング・解決策の提示 ■社内各部署との「ハブ」機能 ■サービス改善の提案（VOC活動） 募集職種 ＜名古屋＞【顧客対応担当/フロントサポートチーム】本社部門としての顧客対応

アポの先の成果まで評価！基本給月35万円＋インセンティブ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ 「法人向けテレアポの経験を、もっと収入につなげたい！」 その経験を、建設会社の採用を支える仕事で活かしませんか？ 株式会社UNITE AGENTが募集するのは、営業担当者の商談につながるアポイントを獲得する法人営業アポインターです！ 【株式会社UNITE AGENTのおすすめポイント】 ✅基本給は月35万円 ✅担当した成立契約に応じてインセンティブを支給 ✅チーム月19件達成時のアポインター給与例は月約46万円 ✅お客様から驚きの声が上がる採用支援サービス ✅成果を出している人にすぐ相談できる ✅チーム目標・個人目標から自分に合う追い方を選べる ✅完全週休2日制（土日）＋祝日休み 「アポイントを取って終わりなら、自分の成果はどう評価される？」 あなたが獲得した商談が契約につながれば、担当アポインターにもポイントを付与します！ 【アピールポイント】 ◎アポイントの先の成果も評価 成立契約1件につき、担当アポインターに2ポイントを付与 自分がつくった商談が契約につながった成果を、インセンティブの計算に反映します！ ◎自信を持ってご案内できるサービス 建設会社向けの採用支援サービスを扱います お客様から「こんなサービスが本当にあるの？」と驚かれるサービスです！ ◎悩んだら、成果を出している人に相談 電話での伝え方やアポイントの取り方に迷ったら、実際に数字を上げている人にすぐ相談できます 学んだことを次の電話に活かし、早く軌道修正できます！ ◎自分に合う形で数字に向き合える 個人目標の重さが苦手なら、チーム全体の目標を軸に 個人で成果を追う方が力を発揮できるなら、個人目標を軸に取り組めます！ 「では、毎日どんな仕事をする？」 中心となるのは、法人のお客様へのテレアポです！ 【実際の仕事内容は？】 建設会社へ電話で採用支援サービスをご案内し、営業担当者が行う商談のアポイントを獲得します 獲得した商談は営業担当者へ引き継ぎ、営業がヒアリング・提案から契約まで担当します 「ずっと電話をかけ続けるの？」 勤務中には昼休憩に加え、15分の小休憩が3回あります 仕事の準備や昼礼、終礼も含めた1日の流れは次のとおりです！ 9:00 出社・作業準備 9:15〜10:30 テレアポ 10:30〜10:45 小休憩 10:45〜12:00 テレアポ 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜13:15 昼礼 13:15〜14:45 テレアポ 14:45〜15:00 小休憩 15:00〜16:30 テレアポ 16:30〜16:45 小休憩 16:45〜18:15 テレアポ 18:15〜18:30 終礼 18:30 退社 【この仕事のおすすめポイント】 ✅法人向けテレアポの経験を活かせる ✅自分のアポイントが営業の商談につながる ✅担当した契約の成果がインセンティブに反映される ✅相談して学んだことを次の電話で試せる 「今までの経験は、そのまま使える？」 法人のお客様との電話で培った、話を聞く力やサービスを伝える力が活きます！ 【こんな人におすすめ】 ✅法人向けテレアポの経験を活かしたい方 ✅アポイントの質にもこだわりたい方 ✅自分がつくった商談の成果を収入につなげたい方 ✅成果を出している人から学びたい方 ✅自分に合う目標の追い方で力を発揮したい方 【こんな経験がある方歓迎】 ◎法人向けテレアポ・アポイント獲得 ◎法人顧客への電話でのサービス案内 ◎電話での課題の聞き取り ◎営業担当者へ商談を引き継いだ経験 「応募にはどんな経験が必要？」 必須条件は、テレアポ経験2年以上です！ 【求める人材】 電話で相手の話を聞き、商談につながるアポイントを獲得したい方 成果を伸ばすために周囲へ相談し、自分の伝え方を磨いていきたい方をお待ちしています！ 「インセンティブはどう計算する？」 担当した成立契約のポイントと、チーム全体の月間契約数で決まります！ 【給与・インセンティブ】 基本給は月35万円 インセンティブを別途支給し、皆勤手当もあります 交通費は月1万5,000円まで支給します 成立契約1件につき、担当アポインターに2ポイントを付与 1ポイントの単価はチーム全体の月間成立契約数で決まります 取消契約は対象外です ・月8件未満：ポイント付与なし ・月8〜12件：全件分のポイントを保留 ・月13件：1ポイント950円 ・月14件：1ポイント1,400円 ・月15件：1ポイント2,000円 ・月16件：1ポイント2,800円 ・月17件：1ポイント3,500円 ・月18件：1ポイント4,000円 ・月19件以上：1ポイント6,000円 月13件以上で当月分が支給対象になります 月8〜12件で保留したポイントは、同じ四半期内に月15件以上を達成すると、1ポイント1,000円で支給対象に 四半期をまたぐ繰越はありません ⭐️チーム月19件達成時のアポインター給与例：月約46万円 アポインター2名が、成立した19件をほぼ半分ずつ担当した場合の例です ボーナスは業績・全体目標・個人目標の達成に応じて支給されます 勤務時間は9:00〜18:30、休憩105分・実働7時間45分 完全週休2日制（土日）＋祝日休みで、GW・夏季・年末年始休暇もあります 試用期間は3ヶ月、給与・勤務条件は同じです あなたが獲得したアポイントから、営業の商談が始まる テレアポの経験を、次の成果につなげてください！ 【応募前によくあるQ&A】 【一人で数字を抱える働き方？】 数字には向き合いますが、目標の追い方は選べます！ チーム全体の目標を軸にするか、個人目標を軸にするか 自分が力を発揮しやすい形で成果を目指せます 電話での伝え方やアポイントの取り方に迷ったら、実際に数字を上げている人にすぐ相談できます 話して、見直して、次の電話で試す 一人で悩み続けずに軌道修正できる環境です！ Q. どんな経験が必要？ A. テレアポ経験2年以上が必須です これまで培った電話での案内やアポイント獲得の経験を活かせます Q. 自分で契約まで進める？ A. アポインターは商談のアポイントを獲得します 商談でのヒアリング・提案から契約までは営業担当者が進めます Q. 自分のアポイントが契約になったら？ A. 担当アポインターに、成立契約1件につき2ポイントを付与します アポイントの先の成果も、インセンティブの計算に反映されます Q. 電話での伝え方に悩んだら？ A. 成果を出している人にすぐ相談できます 聞いたことを次の電話に活かしながら、提案の仕方を見直せます Q. 個人目標だけを追う？ A. チーム全体の目標を軸にするか、個人目標を軸にするか選べます 自分に合った向き合い方で数字を追えます Q. 月8〜12件の月に付いたポイントはどうなる？ A. その月は保留します 同じ四半期内にチームで月15件以上を達成すると、保留分も1ポイント1,000円で支給対象になります Q. どのくらいの収入を目指せる？ A. 基本給は月35万円です チーム月19件達成時にアポインター2名が契約をほぼ半分ずつ担当した場合、1名あたり月約46万円の給与例があります

民間企業・官公庁からお預かりした全国400件超の業務代行を行う当社に所属し、愛知県名古屋市の自治体内において、給付金関連の事務・コール業務の代行を行う、チームの運営をお任せします。

企業名 アデコ株式会社 求人名 【名古屋市/自治体内での事務・コール業務代行チームのリーダー】年休124日 仕事の内容 民間企業・官公庁からお預かりした全国400件超の業務代行を行う当社に所属し、愛知県名古屋市の自治体内において、給付金関連の事務・コール業務の代行を行う、チームの運営をお任せします。 ＜業務管理＞ ■現場業務の運営、プロジェクトの進捗管理、オペレーションの確立 ■報告書・マニュアルなどの作成 ■案件を依頼いただいたクライアントとの折衝 ＜労務管理＞■スタッフの採用・教育、シフト管理、働きやすい環境整備 ＜収支管理＞■収支予測、収支改善に向けた改善案立案 募集職種 【名古屋市/自治体内での事務・コール業務代行チームのリーダー】年休124日

時給2000円+インセンティブ｜ノルマなし・土日祝休み

仕事内容 月収35万円以上可能！ノルマなしの法人テレアポ ━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人の3つのポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ① ノルマなし（目標制。未達でもペナルティなし） ② 50分稼働→10分休憩のサイクル（休憩中も給与支給！） ③ 正社員登用あり（最短3ヶ月で実績あり） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人のお客様に「AI研修のご案内」のお電話をするお仕事です。 ・リストに沿って法人に電話 ・トークスクリプト完備！マニュアル通りでOK ・興味を持っていただけたら、商談日程を調整するだけ ・商談自体は専門チームが担当（クロージング不要！） ・国の助成金が使えるため、お客様にも話を聞いてもらいやすい ━━━━━━━━━━━━━━━━ 1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 9:00 出社・朝礼 9:05 架電スタート（50分→10分休憩のサイクル） 12:00 お昼休憩（1時間） 13:00 午後の架電 17:30 架電終了・日報入力＆スキルアップタイム（AIや営業を学べる時間・給与あり） 18:00 退勤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・時給2,000円〜（名古屋のテレアポ相場より+500円以上！） ・月収例：35.2万円（時給2,000円×8h×22日）+インセンティブ ・月間成果に応じたインセンティブあり（詳細は面接時にご説明） ・交通費全額支給 ・昇給あり ━━━━━━━━━━━━━━━━ 働きやすさ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・完全週休二日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上 ・残業なし ・服装・髪色・ネイル自由 ・ドリンク飲み放題 ・久屋大通駅から徒歩20秒 ━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは一般職としてスタート。 成果と適性に応じて： ・リーダー職（最短3ヶ月で登用実績あり） ・正社員登用（年収384万円〜） ・マネージャー昇格 「将来は営業のプロになりたい」「マネジメント経験を積みたい」方も歓迎！

未経験入社56%以上★研修充実×正社員デビュー◎大型連休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、コールセンター管理/運営 -この求人のおすすめポイント- ■ 未経験入社56％以上（昨年度実績） ■年間休日120日以上／完全週休2日制 ■ 一人ひとりに合わせた研修制度あり ■産休取得率100％、育休取得率80％ ■ 家族手当・帰省手当など各種手当充実 - 【仕事内容】 設計者が使用する3DデータWebビューワの運用・管理サポート業務です。 大手自動車メーカー内で、設計者たちが使用する「3DデータWebビューワ」という社内システムの安定稼働を支える、運用・管理業務です。 マニュアルに基づき、定型的な作業を正確に行うことが中心となります。 「プライベートの時間を大切にしたい」 「でも、仕事のやりがいも譲れない」 「安定した環境で、安心して長く働きたい」 そんな、あなたの”当たり前”の願いを叶える場所がここにあります。 ＜Point1＞ 日本トップクラスの労働環境で、安心して働けます。 世界有数の自動車メーカーの職場だからこそ、コンプライアンス遵守の意識が徹底されています。 在宅勤務しやすい環境・有給取得率バツグン・残業時間の抑制 ＜Point2＞ 自動車開発に不可欠な、重要な社内システムを担当します。 このシステムが安定稼働することで、自動車開発プロジェクト全体が円滑に進行します。会社のモノづくりを根幹から支える、責任とやりがいのある業務です。 ＜Point3＞ IT未経験からでも、着実に業務を習得できるサポート体制。 入社後は、経験豊富な先輩社員が教育担当として指導しますので、ITに関する特別な知識は不要です。 【具体的な仕事の流れ】 ＜Step1＞システムの運用監視と一次対応 システムが正常に稼働しているかを監視します。 マニュアルに記載された手順に従い、 定期的なチェック作業を行います。 万が一、システムに軽微な不具合が発生した場合は、 マニュアルに基づき、専門のIT部門へエスカレーション（報告・依頼）を行います。 ＜Step2＞ユーザーアカウントとアクセス権限の管理 新規利用者のアカウント発行や、 異動・退職に伴うアカウントの停止・削除を行います。 また、「どのユーザーが、どの製品データにアクセスできるか」を、定められたルールに則って正確に設定します。 ＜Step3＞ユーザーからの問い合わせ対応 システムの利用者（設計者など）から寄せられる、 「操作方法がわからない」 「ログインできない」 といった定型的な問い合わせに対し、 マニュアルを参照しながらメールやチャットで回答します。 【3DデータWeb viewerとは】 自動車の3D-CADデータを、 専用ソフトなしでWebブラウザ上で 閲覧可能にするシステムです。 設計部門や生産技術部門のスタッフが、 いつでもどこでも図面情報を 確認するために利用する、重要な社内インフラです。 【未経験でも安心の教育体制】 個別設計されたカリキュラムにより、 「ビジネスマナー」「機械設計の基礎」 「CAD研修」など、配属先に合った研修内容を提供。 教育のプロが専属講師となって研修を実施します◎ 基本は岐阜本社実施ですが、オンライン研修もご用意しているので 他県にお住まいの方にも安心の制度です。 【アシストエンジニアについて】 東京商工リサーチ認定「ALEVEL」5年連続選出。 2000年設立、岐阜本社を中心に 東京・名古屋へ展開する技術支援企業です。 自動車、航空機、産業用機械の業界を中心に、 機械系、電気・電子系、IT系など 日本を代表する多種多彩な大手企業と パートナーシップを結んでいます。 ワークライフバランス重視を重視した働き方で メリハリをもって仕事に取り組めます。 技術を磨き、次のステージへ。 その一歩を、ここで踏み出しませんか。 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負先企業内の勤務となります

民間企業・官公庁からお預かりした全国400件超の業務代行を行う当社に所属し、愛知県名古屋市の医療機器メーカー内において、事務業務(受注)の代行を行う、チームの運営をお任せします。

企業名 アデコ株式会社 求人名 【名古屋市/医療機器メーカー内での事務業務代行チームのリーダー】年休124日 仕事の内容 民間企業・官公庁からお預かりした全国400件超の業務代行を行う当社に所属し、愛知県名古屋市の医療機器メーカー内において、事務業務(受注)の代行を行う、チームの運営をお任せします。 ★現場の円滑な運営管理・メンバーマネジメントが主な役割です。 ＜業務管理＞■現場業務の運営、プロジェクトの進捗管理、オペレーションの確立 ■報告書・マニュアルなどの作成 ■依頼先ライアントとの折衝 ＜労務管理＞■スタッフの採用・教育、シフト管理、働きやすい環境整備 ＜収支管理＞■収支予測、収支改善に向けた改善案立案 募集職種 【名古屋市/医療機器メーカー内での事務業務代行チームのリーダー】年休124日

30～40代の男女活躍中／年休120日／有給消化率100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営、営業推進、営業事務 「家庭用蓄電池」やエコキュートをはじめ、 エコ商材を扱っている当社。 あなたには営業が受注した、 案件の進行管理業務をお願いします。 ・お客様との日程調整 ・工事の手配 ・補助金の申請対応 ・部材の発注業務 ・アルバイトスタッフの管理 など。 事業全体を支えていく 大事なポジションです。 ＜＜ 募集背景 ＞＞ 蓄電池や太陽光など、 住まいに関する省エネ、環境商材を軸に 事業を展開している当社。 SDGsへの関心の高まりはもちろん、 電気代の高騰などを受け、 現在当社が扱うエコ商材への ニーズは急速に高まっています。 特に「家庭用の蓄電池」は好調で、 設置件数は数千件以上に上り、 業績も年々成長中です。 また、世界的にEV車への移行が 加速している中当社も 大手自動車メーカーと提携した 新規事業をスタート。 そこで、右肩上がりの成長を遂げる 当社を支えてくれる人材を 増員することになりました。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★時代の追い風によりニーズが 拡大している「エコ商材」！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅主力商材である「家庭用蓄電池」 停電時の備えなど、 「災害対策」としてはもちろん、 高騰を続ける電気代対策としても 注目を集めており、 依頼が増加しています。 また、太陽光パネルで発電した電気を売るよりも 自宅で使いたいというニーズが増えています。 こちらも依頼増の背景です。 ✅住宅用太陽光発電システム 電気代高騰や防災意識の高まりにより、 自治体の補助金も使える住宅用太陽光の 需要が急増中！ 時代の追い風を受ける成長業界です。

頑張りが正当に評価される営業職/ya-s1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、営業推進 ■株式会社やまじん測量設計について 愛知県岡崎市にある不動産業、住宅建築、解体造成工事の会社です。スタートは、ハウスメーカー、不動産屋の測量業務、不動産の許認可申請、建築確認申請等連業務の仕事をしてきました。 ■このポジションの役割 ホームページや広告経由で寄せられるお電話・メールでのお問い合わせに対応し、ご来店や現地調査の予約につなげる、いわば「最初の窓口」となる仕事です。 ■具体的な業務 ・お電話・メールでのお問い合わせ対応 ・簡単なヒアリング（お住まいのエリア、解体したい建物の概要など） ・ご来店・現地調査の日程調整、カレンダーへの入力 ・折り返し連絡や日程確認のリマインドのご連絡 ■サポート体制 専門的なご相談は先輩社員に引き継ぐので、まずは丁寧な言葉遣いと聞き取りができれば十分です。マニュアルも用意しています。

月平均残業5時間と少なめ♪希望休も取れてプライベートも充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、その他事務、受付 【おすすめポイント！】 ＊希望休あり！ 土日・祝日のお休みも取得可能！ ＊月平均残業時間5時間 プライベートも充実♪ ＊簿記や保険に関する資格が活かせる◎ 車検に関するご案内やアンケートなどを中心に、 事務業務全般をお願いします。 立ち上げて間もない部署ですが、 みんなでお互いを助け合いながら 仕事を進めていくので安心してくださいね♪ ＜具体的には…＞ ■各拠店の点検・車検に関する電話対応 ■点検・車検来店予定のお客様へのSNSアンケート送信 ■自動車任意保険の満期案内 ■点検終了後のお客様へ満足度調査のURL送信 ■各拠店への情報共有案内 ■顧客へのDM送付作業（イベント案内・代替促進など） ■その他事務処理（伝票作成など） ※繁忙期は各拠店への応援業務あり 未経験OK！分からないことや不安点は先輩に すぐに聞ける環境なので安心してくださいね♪ ＜1日のスケジュール＞ 9︓30 出社・清掃・朝礼（コールサービス、お客様フォロー業務） ▼ 12︓00 社内食堂で昼食（昼食補助あり） ▼ 13︓00 業務再開（コールサービス、お客様フォロー業務） ▼ 15：00～15：15 休憩（15分間） ▼ 18：00 本日の業務まとめ（データ入力など） ▼ 18︓30 退社 ―――――――――――――――――――― ＜お休みが取りやすい環境です＞ 育児に理解のある職場です！ 子どもの学校行事等は分担して休みをとったり みんなで協力し合っています◎（平均有給取得日数13日） 月に2日の選択休みもあるので、 土日や祝日にお休みを取得することもできます！ ＜事業概要＞ 幅広い自動車関連のサービスを 展開している当社。 創業から多くのお客様に愛され 長くお取引いただく企業様も増え、 安定した事業基盤を築けています。 ★ 健康経営優良法人2026「ブライト500」認定 社員とその家族の心と身体の健康を大切にし、働きやすい職場づくりを推進しています。

【40代が多い職場です】【直接雇用前提！】社内のITサポート

仕事内容 【住宅不動産企業でのITサポート】社内IT環境の整備・運用を中心にシステムの基盤づくりを担当していただきます。【業務詳細】■PC、周辺機器、ソフトウェアのセットアップおよび資産管理■社員からの問い合わせ対応（ヘルプデスク）■アカウント管理、権限設定■セキュリティ対策の推進（パッチ適用、ログチェックなど）■業務改善に向けたITツール導入・運用サポート ・ベンダー折衝、導入プロジェクト進行管理 直接雇用後ですが、展示場・営業所（愛知県・東京都・埼玉県）などへの訪問設定・各種説明に行くことがあります。 【おすすめポイント】 【企業情報】愛知と東京を拠点に、注文住宅、分譲住宅、不動産仲介、リフォーム事業をワンストップで手掛ける住宅不動産企業です。【休日】水・日お休み（祝日出勤）です♪ITの基本的な知識がある方歓迎です！ごエントリーをお待ちしております◎ 【オフィス環境】 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 【契約期間】最長6か月の派遣契約の元、双方同意があった場合直接雇用への切り替えとなります。 ＼ヘルプデスク・ITサポートに強いAdecco Techだからこそ働きやすい仕事がきっと見つかる／ 【ヘルプデスク・ユーザーサポート経験を、次のキャリアにつなげる仕事です】 これまでのサポート経験を活かしながら、ワンランク上のITスキルが身につく業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・テクニカルな問い合わせへの二次対応（トラブルシューティング） ・アカウント・アクセス権限の管理 ・PCのセットアップ（キッティング）や資産管理 ・FAQ／マニュアルの改善・作成 ※業務内容はお仕事により異なります ＜その先のキャリアパス＞ 将来的には社内SEやインフラエンジニアへのステップアップも可能。IT人材として市場価値を高めたい方を全力でサポートします。 ＼実際のプロジェクト事例／ ■外資系物流会社でのヘルプデスク ・残業なし ・時給2,250円~ ■大手旅行会社でのヘルプデスク ・週3以上 在宅勤務 ・時給2,000円~ ■大手ゲーム会社でのヘルプデスク ・週2勤務~OK ・時給2,500円~ ＼研修・キャリアコーチ制度でスキルアップの機会も／ ■100種類以上の研修コンテンツをご用意 ヘルプデスク、ユーザーサポート、テクニカルサポート、ITサポート領域も含めた 多くの研修をご用意しているため、スキルアップが目指せます。 ■キャリアコーチ制度 就業中のサポートを専任で行うキャリアコーチが在籍。 定期的に面談を行い、就業先の不安や今後のキャリアについても相談が可能です。 マイページ内の希望職種を「ヘルプデスク」にご選択いただくと、 その領域に強いキャリアコーチが仕事を紹介します。 Adeccoの紹介予定派遣 紹介予定派遣とは、 正社員・契約社員として直接雇用することを前提に まずは派遣で就業を開始する制度です。 派遣期間は最長で6か月。 期間中にあなたと企業の双方合意の元、直接雇用に切り替わります。 新卒採用や正社員の転職では入社が難しいとされる一流企業でも Adeccoの紹介予定派遣を通じて、就職することが可能です。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制;年間休日120日以上;長期休暇;育児・介護休暇;有給休暇;夏季休暇;年末年始休暇 給与例：年収4000000円 待遇：確定拠出金制度(401K) ■賞与年2回（3月・9月）■昇給年1回（4月）■制度各種社会保険完備社員旅行従業員持株制度（拠出額に対して、月々10%奨励金付）確定拠出年金表彰制度（年2回）定期健康診断資格取得祝い金制度慶弔見舞金制度スマートフォン支給タブレット端末支給自社住宅購入社員割引制度フレックスタイム制度時短勤務制度時間単位（2時間）有給制度月1土日祝休み推奨制度4連休推進制度（年末年始・GW・夏季休暇を除く）育休・産休制度介護休暇制度フィットネスクラブ無料利用制度

月給31.2万円～｜点検・車検予約のご案内＋進行管理を担う主任候補｜後輩フォロー経験が活かせる

仕事内容: ◆本求人のポイント！ ⏩️主任候補募集！月給31.2万円～から！ ⏩️既存顧客向け＆予約受付メイン！ ⏩️ノルマは一切ありません！ ⏩️コールセンターや予約事務処理の経験を活かせます◎ ⏩️上場企業で新しいキャリアを！ ------------------------------------ ◆職種：コールセンター主任候補 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 １，お電話にて点検や車検のご説明、ニーズを確認 ２，ご希望日時、店舗をヒアリング ３，ご希望内容を該当店舗へ共有 4，新人社員の会話フォロー・指導 5，予約進捗の確認 6，案内品質の平準化 7，店舗連携の調整役　等

月給31.2万円～｜問い合わせ対応＋来店案内＋新人フォローを担う主任候補｜接客経験が活かせる

仕事内容: ┏---＼　　この求人のポイント！　　／---┐ ✅コールセンター・接客・販売経験者募集！ ✅主任候補としての特別採用枠！ ✅業界未経験可！あなたのスキルを活かせる◎ ✅月給31.2万円スタート！昇格チャンス年2回！ ✅上場企業ならではの福利厚生もポイント！ ┗----------------------------------------┘ ―――――――――――――――――――――― ◆職種：コールセンター主任候補 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 １，お問い合わせのお客様に在庫状況やご来店のご案内 ※当社HPや自動車販売サイト経由の問合せに お電話やメールでの対応 ２，ご予約情報などをシステムに入力して該当店舗へ共有 ３，問い合わせ進捗の確認 4，新人社員のフォロー 5，店舗との連携調整 6，受付導線改善の提案　等

【セレモニーホール／コールセンター】シフト勤務（12：30～0：15）　残業ほぼなし／黒川駅

募集要項 職種 葬祭関連企業のコールセンタースタッフ 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 学歴不問＆研修ありで業界初めての方も安心。 セレモニーホールビジネスを展開する株式会社ティアにて、コールセンター業務の求人です。 【業務概要】 葬祭関連企業のコールセンターにて、お客様や社内スタッフからの電話対応を中心に行う業務。 受電対応だけでなく、火葬場予約などの事務作業も含まれます。 【具体的な業務内容】 ・ご葬儀の依頼対応 ・供花など商品の注文受付 ・会館までの道案内 ・イベントやサービス内容に関する案内 ・社内スタッフからの問い合わせ・依頼対応 ・火葬場の予約など事務処理 など 【入社後OJT研修】 入社後は本社で１ヶ月程度研修をおこないます。（9：00～17：15） その後、2ヶ月程度、課内での研修をおこないます。（8：30～17：15） 研修制度がしっかりしているので、段階をへて知識をつけてることができ、業界未経験でも安心して始められます。 先輩スタッフにも未経験からスタートした方が多くいます。 部署は、社員・パート・派遣スタッフなど合わせて30名程度いるため、分からないことがあればすぐに聞ける環境です。 （No.19655）

名駅から近くて通勤、仕事帰りに便利です。

仕事内容: 医療法人尚仁会名古屋ステーションクリニックは名駅で最大規模の健診施設です。年間約7万人が受診されています。近隣の会社の方や健診や地域の住民の健診を院内・巡回健診で行っています。コールセンターとして健診業務や予防接種などの電話やメールでの予約業務を担当します。

自社CAD製品の成長を加速させるリーダー候補として、顧客対応（CS）の高度化やリリース管理の最適化、業務フローのDX推進を担います。単なる作業者ではなく、製品価値を高める司令塔としての役割を期待します。

企業名 システムメトリックス株式会社 求人名 【名古屋/プロダクト品質サービス・事業推進】リーダー候補/人物重視/年休120日 仕事の内容 自社CAD製品の成長を加速させるリーダー候補として、顧客対応（CS）の高度化やリリース管理の最適化、業務フローのDX推進を担います。単なる作業者ではなく、製品価値を高める司令塔としての役割を期待します。 ■カスタマーサポート：お問い合わせ対応、FAQ・マニュアル整備、営業への技術支援■リリース管理：開発会社・社内各所との調整、修正優先度管理、品質テスト■改善提案：プロダクトリーダーとして、チームの枠を超えた業務改善や新規サービスの提案・実行。将来は組織戦略を担うマネジメント、または技術の架け橋となるスペシャリストの道を選択可能です。 募集職種 【名古屋/プロダクト品質サービス・事業推進】リーダー候補/人物重視/年休120日

【名古屋】安定安心の大手企業勤務！ノルマなし！服装・ネイル自由♪

仕事内容 大手企業が運営するコールセンターで お客様の「困った」を解決するサポート業務を お電話でサポートいただきます。 ・製品の使い方を知りたい ・カードに入会したい ・光回線工事の日程を調整したい ・総合受付窓口での電話対応 など お客様からのお問い合わせの対応がメインです －よくあるお問い合わせ例－ ・申込み方法について教えて欲しい ・今行っているキャンペーンについて教えて欲しい ・契約情報を変更したい ★コツコツステップアップ 入社後ステップアップ研修も充実。コツコツ成長できる環境です！ ◆最初は・・・◆ パソコンの文字入力ができれば◎ お問合せ内容に合わせ、お客様情報の検索や、 応対履歴の入力など 後処理の事務作業までがお仕事です。 業務に必要な知識や電話受け方などの研修は大充実！ 研修は約8名程で受講、 同期の友達もすぐにできちゃいますよ★ ★よくある質問★ Q. 同世代はいる？ A. 20代～30代がボリューム層です。 休憩中はスマホを見たり、スタッフ同士で ランチに行ったりと、風通しの良い雰囲気です。 Q. コールセンターは初めてだけど… A. 実は、元カフェ店員やアパレル販売など、 「事務未経験」「オフィスワーク未経験」から 始めたスタッフが8割以上。 丁寧な研修があるから、 安心して「デスクワークデビュー」できます。 Q.こだわりが結構あって… A.自分らしさを大事にして働けますよ！ ・服装自由 ・ネイルOK、ピアスOK ・髪色自由、髪型自由 ・ヒゲOK [こんな人が活躍] ★未経験からはじめた方が多数！ ・オフィスワークにチャレンジしたい方 ・IT業界にチャレンジしたい方 ・コールセンターオペレーター経験のある方 ・高時給、キャリアUPしたセンターで就業したい方 ・腰を据えて、長く安定企業でオペレーター業務をしたい方

未経験OK♪男女ともに在籍中！20代・30代・40代の幅広い年齢層の方が活躍している職場です！

仕事内容 大手企業が運営するコールセンターにて、 お客様からのお問い合わせ対応をお電話で 行うお仕事です。 ●お客様対応（受電メイン） ・製品の使い方に関するご案内 ・カード入会に関する受付 ・光回線工事の日程調整 ・総合受付窓口としての電話対応 ●よくあるお問い合わせ内容 ・申込み方法についてのご案内 ・キャンペーン内容の説明 ・契約情報の変更受付 ●対応後の事務処理 ・お客様情報の検索 ・応対履歴の入力 ・専用システムへのデータ入力 ●研修・サポート体制 ・入社後は段階的なステップアップ 研修あり ・電話対応の基本や業務知識をしっかり 習得 ・研修は約8名の少人数制で実施 ●職場環境 ・20代～30代中心の職場 ・休憩中はスタッフ同士でランチや 会話を楽しめる雰囲気 ●未経験スタート多数 ・元カフェスタッフ、アパレル販売など 異業種出身者が多数 ・事務・オフィスワーク未経験から 始めた方が8割以上 ●働き方の自由度 ・服装自由 ・ネイル、ピアスOK ・髪色、髪型自由 ・ヒゲOK [こんな人が活躍] ●未経験からスタートしたスタッフが多数 ・オフィスワークに挑戦したい方 ・IT業界に興味がある方 ・コールセンターでの経験を活かしたい方 ・高収入やキャリアアップを目指したい方 ・安定した環境で長期的に働きたい方

スマホでの遠隔操作や自動事故通報など、車とネットが繋がる「次世代カーライフサービス（遠隔操作・自動事故通報等）」のコールセンター運用構築・業務設計をお任せいたします。

企業名 株式会社レイヴン 求人名 【名古屋/次世代カーライフのコンタクトセンター】運用設計/リモート可 仕事の内容 スマホでの遠隔操作や自動事故通報など、車とネットが繋がる「次世代カーライフサービス（遠隔操作・自動事故通報等）」のコールセンター運用構築・業務設計をお任せいたします。 【業務詳細】■AIや最新ITツールの導入による、仕組み化・スマートなセンター運営の推進■新機能リリースに伴うコンタクトセンターの受入要件定義・マニュアル設計■効率化と顧客体験（CX）向上を両立させるFAQや対応フローの仕組み化 等 【ミッション】最先端モビリティサービスのCXをデザインするお仕事です！ 募集職種 【名古屋/次世代カーライフのコンタクトセンター】運用設計/リモート可

【民間企業・官公庁の事業を支える】業界未経験者活躍中

仕事内容 ✅実働7.5H/完休2日制/年休124日 ✅SV未経験者活躍中 ✅産休育休取得実績多数 ✅充実の研修！理想のキャリアが叶う ※当社は60歳定年制です ⭐具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 官公庁・自治体の事務センター以下内容を中心にお任せします。 ◆業務管理 ・目標管理・進捗管理・研修・業務指示・報告書作成・改善提案・クライアントとの協議 ◆労務管理 ・チームビルディング・シフト作成・勤怠管理・契約更新・フォロー面談・ハウスルールの作成・プロジェクトメンバーの育成 ◆収支管理 ・収支予測・収支状況把握・収支改善 ◆その他 課題解決のリードや、案件の維持・拡大に向けた情報収集、クライアントへの各種提案などにも関わっていただきます。 ※実業務はアデコのスタッフが行います。 ※SVはマネジメントが中心となります ※将来的に転勤の可能性があります ⭐経験を活かす！充実の研修で安心！！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームをリードした経験や店長・副店長としてマネジメント経験ある方はぜひ！ 事務業務におけるリーダーもしくは教育担当のいずれかの経験があればOK！ ＜SV未経験の20代～40代活躍中＞ 課題解決力やコンサルティングスキルを身に付けるための研修・カリキュラムをご用意。 ・入社時導入研修や ・半年後のフォローアップ研修 ・選択制研修・eラーニング など充実のフォロー体制です。 ⭐アデコについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人材業界において世界で事業を展開するグローバルカンパニー 世界60を超える国と地域で事業展開し、グループ全体で10万社を超えるクライアントの⾶躍を⽀えています

【フルリモートもOK】法人向け営業職／月給25万〜・土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ ＼事業拡大につき、積極採用／ 「土日祝休みでプライベートも充実！」 「フルリモートも可能」 「コールセンターや営業の経験を活かせるお仕事」 「平均年齢 27.5歳」 急成長中の多角化ベンチャーで、一緒に”オモシロイ”を創りませんか？ 私たちは2022年8月に設立したばかりの若い会社です。 「人材ビジネス」を軸に持ちながら、なんと「eスポーツ事業」やライブ配信者をサポートする「プロダクション事業（ライブ配信）」まで展開中！ 「えっ、結局何してる会社なの？」と思うかもしれませんが、一言でいえば「人とエンタメの成長可能性を追求しまくっている会社」です！ そんな当社では、事業拡大のため【コールセンター・電話営業経験】のある新メンバーを募集します。 【具体的な業務内容】 BPO事業部が請け負う法人の企業様向けの各種インサイドセールス（架電業務）をお任せします。 プロジェクトが様々ありますのでこれまでのご経験や得意分野をしっかりとヒアリングした上で、最も実力を発揮しやすいプロジェクトをお任せします！ ＜プロジェクトの例＞ ・人材サービス系のご案内 ・社内DX系サービスのご案内 ・HR系サービスのご案内 ・ライフライン系のサービスご案内 ・デリバリー系サービスの導入促進 など、、、 ＜基本的な業務フロー＞ ・ご用意したリストへの架電 ・サービス概要のご案内〜アポイント取得 ・対応履歴のシンプルな入力作業（煩雑な管理ツールは使用しません） ※各商材に合わせて最適化されたトークスクリプトを完備しています。 まずはアサインされたプロジェクトでスムーズに自走できるようサポートし、ゆくゆくはご自身のみで業務を完結できるようしっかりバックアップいたします。 【当社の働く環境・マネジメント方針】 ■ 現場ファーストの「シンプルなルール」 アポイント獲得という本来の業務に集中していただくため、時間を奪う煩雑な日報や細かすぎる管理は廃止しています。 実務ベースで本当に機能する、わかりやすい体制を徹底しています。 ■ 個人プレーではなく「チーム全体の利益」を評価 事業全体の黒字化やチームでの目標達成に向けたプロセスを正当に評価する、全体最適を重視した社風です。

《未経験歓迎》選べる勤務時間◎高額インセンティブが魅力です！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：広告/メディア法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業事務 ＊･･････・ 当社で働くPOINT ・･･････＊ ⭐ 平日のみ＆勤務時間も選択OK ⭐ 残業なし！毎日決まった時間に退勤 ⭐ 服装／髪色／ネイル自由 ⭐ 20代～50代まで幅広く活躍中！ ⭐ 「新栄町駅」徒歩4分でアクセス抜群 ⭐ 成約に応じてインセンティブ支給！ ＊･･･････････････････････････････････＊ 「子育てが落ち着いたから仕事復帰したい」 「家のことと仕事を両立させたい」 「もっと自分の時間も満喫したい」 ――そんな想いをお持ちのあなたに！ プライベートも大事にできる次のキャリア、 当社で始めてみませんか？ ＊ ＊ ＊ ✅ こんな働き方が叶います ━━━ｖ━━━━━━━━━ ▶ お子さんのお迎えがある方なら 9：00～16：00の勤務で、夕方にゆとりを。 残業がないので、お迎えの時間に合わせて 予定を立てやすく、帰宅後の家事にも 余裕を持って取りかかれます。 ▶ 好きなことを楽しみたい方なら 9：00～17：00で少し早めに退勤し、 ジムや習い事、友人との食事へ◎ そうして土日祝はライブに参加したりなど、 趣味の予定を大切にできます！ ▶ 朝は少し余裕を持ちたい方なら 10：00～17：00の勤務も選択OK！ 家事を済ませてから出勤するなど、 生活に合った時間帯をご相談ください♪ ＊ ＊ ＊ ⏩ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ 企業様へ「公共施設への広告掲載」をご案内し、 企業様の商品やサービスを、 地域の方に知ってもらうきっかけをつくる仕事です！ 【基本の流れ】 ▼企業様へお電話で広告枠をご案内 ▼メールで資料などをお送り ▼改めてお電話し、検討状況の確認・成約へ 対象の施設は市役所・区役所・図書館など。 信頼のある場所への広告のため、 自信を持ってご提案できます◎ ＼＼ 未経験からでも安心！ ／／ 電話での話し方や広告のご案内方法は、 入社後の研修でイチから学べます。 まずは明るく話せたらOKです！ 接客で身につけた対応力や、 営業で培った相手の話を聞く力など、 これまでの経験も存分に活かせます。

車とネットが繋がる「次世代カーライフサービス」を支える、大手モビリティ事業者のコンタクトセンターで、サービス概要書、オペレーター&お客様向けのFAQ・QAなどを制作・運用いただきます。

企業名 株式会社レイヴン 求人名 【名古屋/運用改善・ナレッジ管理】次世代自動車サービス/リモート/フレックス 仕事の内容 車とネットが繋がる「次世代カーライフサービス」を支える、大手モビリティ事業者のコンタクトセンターで、サービス概要書、オペレーター&お客様向けのFAQ・QAなどを制作・運用いただきます。 【業務詳細】■オペレーター向けサービス概要書や想定問答集およびマニュアル制作■開発部門等からの一次情報の収集や仕様変更点のヒアリングと集約■情報を構造化し読み手に応じた図解やトーン調整による最適化業務■サービス開始前の資料検証から開始後の問い合わせ傾向分析と改善■お客様向けFAQサイトやチャットボット用シナリオの原稿制作■シナリオツールの設定作業およびナレッジのライフサイクル管理 募集職種 【名古屋/運用改善・ナレッジ管理】次世代自動車サービス/リモート/フレックス

◆月給32万円！◆20代～30代の未経験入社者が多数活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、一般事務 ＼大手グループ企業でオフィスワークデビュー★／ 全国350店舗以上を展開する大手自動車グループ会社のお仕事です！ お車を購入・保険加入されたお客様へ、保険の更新時期のお知らせや契約内容変更のご案内をお任せします。 ＜具体的には＞ ◎満期を迎えるお客様へ保険更新のご案内 ◎ご契約内容の変更受付・お手続きサポート ◎引き落としに関するお知らせ・確認 ◎データ入力・事務作業（書類発送など ＜職場環境＞ ◎平均年齢27.5歳 男女比2：８ 20代～30代の社員が活躍している活気ある職場です。 ★「自分にできるかな…」という未経験の方も安心！ 「電話の仕事や保険の知識がない…」という方も大歓迎！ 入社後は丁寧な電話応対マニュアルをもとに練習・ロープレからスタート。 最初は受電したお電話を先輩スタッフに取り次ぐことから始めて、徐々に雰囲気に慣れていける環境です。 業務に必要な「保険募集人資格」の取得もしっかりサポート！（合格率95％・勤務時間内に勉強時間を確保します） ★「働きやすさ」と「将来性」を両立！★ ✅未経験でも高収入スタート 未経験からでも月給32万円スタートが可能！充実した研修制度があるから、知識ゼロから安心してしっかり稼げます ✅自分の時間を大切にできる 残業は月平均５ｈ程度。定時退社が当たり前の社風です。 ✅当社独自の福利厚生も充実 住宅手当やスポーツジム割引など、当社ならではの福利厚生が充実！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください♪ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ ／ アナタからのご応募お待ちしております♪ ＼

【短大卒以上/39歳以下】借上げ社宅貸与＆土日祝休み 17時

仕事内容 ※キャリア形成の観点から 今回は短大卒以上の募集となります。 恐れ入りますが上記以外の方は 応募が出来かねてしまいます。 ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●引っ越し代➕借上げ社宅貸与 ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 新しい街で、自分で選んだ社宅での生活が叶う！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、 保険金のお支払いに関する相談や 事務手続きなど、 お客さまをサポートする 損害サービス（事故対応）のお仕事。 ・事故や災害時の受付業務 ・損害の確認 （事故の状況やケガの有無など） ・示談交渉 ・保険金のお支払い ※代理店営業の仕事に興味がある方は 面接時にお伝えください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅17時退社×借上げ社宅貸与×土日祝 東京海上グループの安定感 ✅プレミアムデーや時間単位の有給 子供のお迎えや通院、平日の美容院や映画 推し活や趣味の時間等々 一人ひとりのライフスタイルに合わせて 仕事もプライベートも充実できます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「全国転勤あり・住宅手当の魅力』 ✅「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ✅引越しの自己負担は「0円」 社宅に入る場合、敷金・礼金などの 初期費用はもちろん、 引越し代も会社が負担します。 ※規定あり ✅満員電車など通勤のストレスから解放 職場の近くに住むことができるので、 ストレス解消＆時短通勤が叶います。 ✅持ち家の方にも「住宅手当」あり 社宅に入らない場合も手当が出る ※支給要件あり //////////////////////////////////// 会社の借上社宅制度で 全国各地での暮らしを気軽に楽しめます。 知らない街との出会いも 手厚い家賃補助があるから前向きに。 若手のうちから高い可処分所得を確保できます。 //////////////////////////////////// ◤配属先について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は全国転勤ありの全国型での募集です。 「東京に住みたい」 「福岡に住みたい」など 住んでみたい街やエリアがございましたら、 ご相談ください。 ※ご希望の地域への初期配属はお約束できません ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◤手厚い研修制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員の成長をサポートしています。 入社後1年間はOJT育成担当がつくため、 わからないことや不安なことも 気軽に相談できる環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、Web研修などがあり 安心してスタートできます。 ◤入社時の周りのサポートの声◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・支店全体で助け合う風土があり 安心して業務に取り組める ・親切で温かい社員が多く、自然と職場になじめた ・ランチや歓迎会などを通じて交流の機会を作ってもらえた ・周囲のサポートが心強く 『一緒に頑張ろう』と思える環境だった ・地域のおすすめスポットや飲食店を教えてもらい 新しい土地での生活を楽しめた

【短大卒以上/39歳以下】借上げ社宅貸与＆土日祝休み 17時

仕事内容 ※キャリア形成の観点から 今回は短大卒以上の募集となります。 恐れ入りますが上記以外の方は 応募が出来かねてしまいます。 ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●引っ越し代➕借上げ社宅貸与 ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 新しい街で、自分で選んだ社宅での生活が叶う！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、 保険金のお支払いに関する相談や 事務手続きなど、 お客さまをサポートする 損害サービス（事故対応）のお仕事。 ・事故や災害時の受付業務 ・損害の確認 （事故の状況やケガの有無など） ・示談交渉 ・保険金のお支払い ※代理店営業の仕事に興味がある方は 面接時にお伝えください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅17時退社×借上げ社宅貸与×土日祝 東京海上グループの安定感 ✅プレミアムデーや時間単位の有給 子供のお迎えや通院、平日の美容院や映画 推し活や趣味の時間等々 一人ひとりのライフスタイルに合わせて 仕事もプライベートも充実できます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「全国転勤あり・住宅手当の魅力』 ✅「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ✅引越しの自己負担は「0円」 社宅に入る場合、敷金・礼金などの 初期費用はもちろん、 引越し代も会社が負担します。 ※規定あり ✅満員電車など通勤のストレスから解放 職場の近くに住むことができるので、 ストレス解消＆時短通勤が叶います。 ✅持ち家の方にも「住宅手当」あり 社宅に入らない場合も手当が出る ※支給要件あり //////////////////////////////////// 会社の借上社宅制度で 全国各地での暮らしを気軽に楽しめます。 知らない街との出会いも 手厚い家賃補助があるから前向きに。 若手のうちから高い可処分所得を確保できます。 //////////////////////////////////// ◤配属先について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は全国転勤ありの全国型での募集です。 「東京に住みたい」 「福岡に住みたい」など 住んでみたい街やエリアがございましたら、 ご相談ください。 ※ご希望の地域への初期配属はお約束できません ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◤手厚い研修制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員の成長をサポートしています。 入社後1年間はOJT育成担当がつくため、 わからないことや不安なことも 気軽に相談できる環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、Web研修などがあり 安心してスタートできます。 ◤入社時の周りのサポートの声◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・支店全体で助け合う風土があり 安心して業務に取り組める ・親切で温かい社員が多く、自然と職場になじめた ・ランチや歓迎会などを通じて交流の機会を作ってもらえた ・周囲のサポートが心強く 『一緒に頑張ろう』と思える環境だった ・地域のおすすめスポットや飲食店を教えてもらい 新しい土地での生活を楽しめた

・短大卒以上/年休120日〜借上げ社宅貸与＆土日祝休み17時

仕事内容 ※経験者限定・即戦力採用 の募集となります。 ▼対象▼ 損害保険会社 共済等における保険事務経験のある方 キャリア形成の観点で 短大卒の方対象となります。 恐れ入りますが 上記以外の方は応募が出来かねてしまいます。 ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●引っ越し代➕借上げ社宅貸与 ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 新しい街で、自分で選んだ社宅での生活が叶う！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害サービス担当として、事故・災害発生時の 初動対応から保険金支払いまで、 一連の損害調査・示談交渉業務を 担当していただきます。 契約者さまや事故関係者との 折衝を通じて事故状況を 的確に把握し、適正な保険金支払いの 実現に向けて案件を解決へ導く役割を 担っていただきます。 ●主な業務内容 ・自動車事故・火災・自然災害等の 事故受付および初期対応 ・事故状況・損害内容の調査、事実確認 ・医療機関・修理工場 弁護士等の関係先との連携 ・損害額算定および保険金支払査定 ・当事者との示談交渉・解決支援 ・保険金支払いまでの進捗管理および 案件マネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅17時退社×借上げ社宅貸与×土日祝 東京海上グループの安定感 ✅プレミアムデーや時間単位の有給 子供のお迎えや通院、平日の美容院や映画 推し活や趣味の時間等々 一人ひとりのライフスタイルに合わせて 仕事もプライベートも充実できます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「全国転勤あり・住宅手当の魅力』 ✅「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ✅引越しの自己負担は「0円」 社宅に入る場合、敷金・礼金などの 初期費用はもちろん、 引越し代も会社が負担します。 ※規定あり ✅満員電車など通勤のストレスから解放 職場の近くに住むことができるので、 ストレス解消＆時短通勤が叶います。 ✅持ち家の方にも「住宅手当」あり 社宅に入らない場合も手当が出る ※支給要件あり //////////////////////////////////// 会社の借上社宅制度で 全国各地での暮らしを気軽に楽しめます。 知らない街との出会いも 手厚い家賃補助があるから前向きに。 若手のうちから高い可処分所得を確保できます。 //////////////////////////////////// ◤配属先について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は全国転勤ありの全国型での募集です。 「東京に住みたい」 「福岡に住みたい」など 住んでみたい街やエリアがございましたら、 ご相談ください。 ※ご希望の地域への初期配属はお約束できません ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◤手厚い研修制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員の成長をサポートしています。 入社後1年間はOJT育成担当がつくため、 わからないことや不安なことも 気軽に相談できる環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、Web研修などがあり 安心してスタートできます。 ◤入社時の周りのサポートの声◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・支店全体で助け合う風土があり 安心して業務に取り組める ・親切で温かい社員が多く、自然と職場になじめた ・ランチや歓迎会などを通じて交流の機会を作ってもらえた ・周囲のサポートが心強く 『一緒に頑張ろう』と思える環境だった ・地域のおすすめスポットや飲食店を教えてもらい 新しい土地での生活を楽しめた"

経験不問で始められるお仕事♪男女問わず、20代・30代の幅広い世代が在籍しています！

仕事内容 大手企業のコールセンターで、 お客様の「困った」を解決する 電話サポート業務です。 ●電話での問い合わせ対応 ・製品の操作方法のご案内 ・カード入会の受付対応 ・光回線工事の日程調整 ・総合窓口としての各種問い合わせ 対応 ●主な問い合わせ例 ・申込み手続きの方法について ・実施中キャンペーンの内容確認 ・契約内容の変更手続き ●付随する事務作業 ・顧客情報の検索 ・対応内容の記録入力 ・専用システムへのデータ登録 ●教育・研修制度 ・段階的に学べる研修制度あり ・電話応対の基礎からしっかり習得 ・少人数（約8名）での研修実施 ●職場の雰囲気 ・20代～30代が中心 ・休憩中はスマホ利用やランチなど 自由な雰囲気 ●未経験からのスタートが多数 ・前職がカフェや販売職などの スタッフが多く在籍 ・オフィスワーク未経験からの スタートが8割以上 ●身だしなみ自由 ・服装自由 ・ネイル、ピアスOK ・髪色、髪型自由 ・ヒゲOK [こんな人が活躍] ●初めての方から始めたスタッフも多く在籍 ・デスクワークに切り替えたい方 ・IT分野でのスキルを身につけたい方 ・コールセンター経験を活かしたい方 ・収入面やキャリアのステップアップを 目指す方 ・腰を据えて長く働ける職場を探している方

BPO現場の運営や業務改善をお任せ！RPAなど仕組み化で生産性UPを目指します。将来的には複数現場をまとめるエリアSVへ ★フレックス＆在宅ありでワークライフバランスが整えます。

企業名 株式会社スタッフサービス 求人名 ※急募※【アウトソーシング事業の運営/営業(名古屋)】フルフレックス 仕事の内容 BPO現場の運営や業務改善をお任せ！RPAなど仕組み化で生産性UPを目指します。将来的には複数現場をまとめるエリアSVへ ★フレックス＆在宅ありでワークライフバランスが整えます。 ■入社1～2年目：現場PMとしてスタート ・受託現場の安定運営やスタッフのフォロー ・ツール活用等の業務改善＆追加案件の獲得に挑戦 ■入社2～3年目以降：エリアSVへステップUP ・複数ある大規模現場の管理、PM統括、収支管理 ★段階を踏んで無理なくキャリアUPできます！ 募集職種 ※急募※【アウトソーシング事業の運営/営業(名古屋)】フルフレックス

＜スーツ不要＆ウェア支給＞部活みたいな雰囲気◎みんなで目標達成して海外旅行へGO★

仕事内容 ■・■・■・■・■・■・■・■・■ スーツ不要！ラフな服装で勤務できる♪スニーカーもOK！ 清潔感があれば、髪型・ネイルも自由☆ ■・■・■・■・■・■・■・■・■ 「目指せ全員で海外旅行！」 「アワードで入賞するぞ！」 と盛り上がる、アツいチームの一員になってみませんか？ 【仕事内容】 やることはシンプル！”プロ”の先輩へ＜ナイスパス＞を出すお仕事！ ＜具体的には…＞ 担当エリアのお宅を訪問し、電気代やお家のお困りごとを「リサーチ・ヒアリング」するお仕事です。 ●ヒアリングは、1件15～20分程度！ 世間話をしながら、 「毎月の電気代はどれくらいか」「省エネ対策に興味があるか」などをサクッとヒアリングします。 ●専門スタッフへパス！ 「お得になるプランがあるんですが、話だけでも聞いてみますか？」と確認し、 興味を持っていただけたら「次の訪問日時」をお約束して完了！ あとは、ゴール（契約）を決めるプロの先輩にバトンタッチするだけです◎ ☆ なぜ「ヒアリング」だけで稼げるの？ あなたが繋いだバトン（ヒアリング結果）をもとに 先輩が契約を決められたら、あなたにもしっかりインセンティブを支給！ 「〇〇くんの丁寧なヒアリングがあったから契約できたよ！」と チーム全員で、それぞれの頑張りを大切にする文化があります。 ☆目指せ、全員で海外旅行！ 個人で競い合ってギスギス…なんて一切なし！ チーム目標を達成して海外旅行へ行くことや （「報奨旅行」制度があります！） グループ会社全体の「アワード（表彰式）」での入賞を目標に みんなで一丸となって取り組んでいます◎

転勤なし！未経験OK！女性活躍中！年間休日120＋計画年休5日！充実研修＆マニュアル＆月1の面談で着実に成長できます◎

仕事内容: 保険に関する問い合わせ対応や内容確認、ご案内を行うコールセンター業務です。お客様の状況を確認しながら、必要なご案内や手続きの流れを丁寧にお伝えします。専門知識は入社後に身につけられるため、まずは正確に確認し、落ち着いて対応できる方を歓迎します。 ＜オススメポイントあり！＞ ✅未経験OK 正社員デビュー大歓迎です！ ✅20代30代活躍中！ほとんどが未経験スタート！ ✅年間休日120日！＋計画年休5日あり！ ✅月2回は土日祝休みも取得可能！ ✅オシャレな休憩スペースもポイント！ ✅接客経験活かせるお仕事！ ------------------------------------ ◆職種：コールセンタースタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 １，当社をご利用のお客様へ損害保険のご案内 ※新規のご契約、保全、継続、お問い合わせ対応など ２，内容に準じて手続き 電話対応や各種事務（受付事務、保険事務、損保事務）の スキルを活かしてご活躍いただけます。 ✅未経験OK！マニュアル、先輩の丁寧なサポートあり ✅テレアポ（テレフォンアポインター）経験者も歓迎

大手自動車メーカーのEV充電サービスにおける、サービス運営事務局の業務設計・運用構築・業務改善をお任せします。まずはToC/ToBのユーザーからの問い合わせエスカレ対応・仕組み作りの業務がメインとなります。

企業名 株式会社レイヴン 求人名 【名古屋/大手EV充電サービスの運用構築・業務改善】リモート/フルフレックス 仕事の内容 大手自動車メーカーのEV充電サービスにおける、サービス運営事務局の業務設計・運用構築・業務改善をお任せします。まずはToC/ToBのユーザーからの問い合わせエスカレ対応・仕組み作りの業務がメインとなります。 【まずお任せしたい業務】■サービス運営事務局の業務フロー設計および運用体制の構築・標準化【徐々にお任せしたい業務】■月次の請求処理、利用データの集計・確認、規約改訂案の作成■案内物・Webサイト告知等のコンテンツ原稿作成、マニュアル整備■新サービス立ち上げ・サービス改定等に伴う運用構築・改善・最適化推進 等 募集職種 【名古屋/大手EV充電サービスの運用構築・業務改善】リモート/フルフレックス

民間企業・官公庁からお預かりした全国400件超の業務代行を行う当社に所属し、愛知県名古屋市の総合重工メーカー内において、事務業務の代行を行う、チームの運営をお任せします。

企業名 アデコ株式会社 求人名 【名古屋市/総合重工メーカー内での事務業務代行チームのリーダー】年休124日 仕事の内容 民間企業・官公庁からお預かりした全国400件超の業務代行を行う当社に所属し、愛知県名古屋市の総合重工メーカー内において、事務業務の代行を行う、チームの運営をお任せします。 ★現場の円滑な運営管理・メンバーマネジメントが主な役割です。 ＜業務管理＞■現場業務の運営、プロジェクトの進捗管理、オペレーションの確立 ■報告書・マニュアルなどの作成 ■依頼先ライアントとの折衝 ＜労務管理＞■スタッフの採用・教育、シフト管理、働きやすい環境整備 ＜収支管理＞■収支予測、収支改善に向けた改善案立案 募集職種 【名古屋市/総合重工メーカー内での事務業務代行チームのリーダー】年休124日

【荒子川公園】カスタマーサポート／未経験OK・賞与2回・年休115日

仕事内容 ・商品やサービスに関する問い合わせ対応 ・受注処理 ・見積処理 ・出荷処理業務 ・メールやチャットツール ・SNSのお問合せ対応 ※1日20件～30件ほどの問い合わせ対応 名古屋市を拠点にキッチンボードやTVボードなどの 棚物家具でトップシェアを誇る家具メーカー 【パモウナ】のカスタマーサポートをお任せします。 順調に成長を続けており、 今後もさらなる売上拡大を見込んでいます。 今回、組織体制強化のため お客様対応をいただくオペレーターの増員を 行うこととなりました。 現在のオペレーターの人数は20名ほど。 女性が多く、平均年齢は30歳程度です。 個人・法人のお客様からの 商品やサービスに関する問い合わせ対応を メインで行っていただきますので あなたの傾聴力や共感力を活かしながら 丁寧にご対応いただける方を歓迎します。 ＜求人ポイント＞ ◆年間休日115日！GWや年末年始などの長期休暇も◎◆ お休みはシフト制ではあるものの、 土曜日が定休で、残業も少ないので プライベートの予定が立てやすいのがポイント！ 連休シーズンもしっかりお休みを取れるので 仕事とプライベートのメリハリをつけて お仕事に取り組んでいただけます。

アウトソーシング事業を展開する当社にて、販売や営業プロジェクトのスーパーバイザーをご担当。顧客との関係を築き進捗報告や課題解決に向けた折衝を行う役割です。スタッフ採用や勤怠管理も担います。

企業名 株式会社リクルートスタッフィング 求人名 【東海】スーパーバイザー/未経験からでも活躍/年休125日/福利厚生◎ 仕事の内容 アウトソーシング事業を展開する当社にて、販売や営業プロジェクトのスーパーバイザーをご担当。顧客との関係を築き進捗報告や課題解決に向けた折衝を行う役割です。スタッフ採用や勤怠管理も担います。 ■プロジェクト運営管理と収支管理 ■スタッフ採用や教育などのマネジメント ■顧客との関係構築と受託枠の拡大提案 ■レポート作成や定例会議出席などの折衝業務 ■トラブル発生時の迅速な対応 【仕事の魅力】多様な顧客と深く関わり専門性を磨き、将来はプロジェクトマネージャーとして活躍できる環境が整っています。 【スタッフ → スーパーバイザー → プロジェクトマネジャー】 募集職種 【東海】スーパーバイザー/未経験からでも活躍/年休125日/福利厚生◎

◆月給32万円！◆20代～30代の未経験入社者が多数活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、一般事務 ＼大手グループ企業でオフィスワークデビュー★／ 全国350店舗以上を展開する大手自動車グループ会社のお仕事です！ お車を購入・保険加入されたお客様へ、保険の更新時期のお知らせや契約内容変更のご案内をお任せします。 ＜具体的には＞ ◎満期を迎えるお客様へ保険更新のご案内 ◎ご契約内容の変更受付・お手続きサポート ◎引き落としに関するお知らせ・確認 ◎データ入力・事務作業（書類発送など ＜職場環境＞ ◎平均年齢27.5歳 男女比2：８ 20代～30代の社員が活躍している活気ある職場です。 ★「自分にできるかな…」という未経験の方も安心！ 「電話の仕事や保険の知識がない…」という方も大歓迎！ 入社後は丁寧な電話応対マニュアルをもとに練習・ロープレからスタート。 最初は受電したお電話を先輩スタッフに取り次ぐことから始めて、徐々に雰囲気に慣れていける環境です。 業務に必要な「保険募集人資格」の取得もしっかりサポート！（合格率95％・勤務時間内に勉強時間を確保します） ★「働きやすさ」と「将来性」を両立！★ ✅未経験でも高収入スタート 未経験からでも月給32万円スタートが可能！充実した研修制度があるから、知識ゼロから安心してしっかり稼げます ✅自分の時間を大切にできる 残業は月平均５ｈ程度。定時退社が当たり前の社風です。 ✅当社独自の福利厚生も充実 住宅手当やスポーツジム割引など、当社ならではの福利厚生が充実！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください♪ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ ／ アナタからのご応募お待ちしております♪ ＼

39歳以下の方限定★土日祝休み★賞与6.2か月★未経験歓迎！

仕事内容 保険金のお支払いに関する受付や事務手続きなどお客さまをサポートするお仕事。 研修制度が充実しており、未経験の方でもご活躍いただけます！ ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 求人のポイント・魅力！ ◇◆－－－－－－－－－◆◇ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●定時は17時！ ●残業は1日1時間以下（平均） ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 「人の良さ」が魅力の社風です！ 優しくて温かい人が多く、お互いにカバーしあいながら仕事をしています。 困っている方がいたら気にかけてくれる人が多いのも特徴。 また、勤務時間や、休みの多さの面でも働きやすく、 ワークライフバランスよく働けます◎ ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 具体的な仕事内容 ◇◆－－－－－－－－－◆◇ ・事故や災害時の受付業務 ・損害の確認（事故の状況やケガの有無など） ・示談交渉 ・保険金のお支払い ※代理店営業の仕事に興味がある方は面接時にお伝えください。 ご希望の方は拠点の状況により、配属できることがございます。 ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 配属先について ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 今回は「広域型」で勤務可能な方の募集です。 広域型：特定の地域ブロック内での転居転勤あり ※勤務地はできる限り希望を考慮しますが、所属するブロック内での初期配置・異動が発生する場合がございます。 中部静岡ブロック：愛知県、岐阜県、三重県、静岡県 借上社宅があり、社宅に入る場合は 引っ越し代も会社負担です◎ ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 手厚い研修制度 ◇◆－－－－－－－－－◆◇ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員を見守る風土があります。 初めの1年間はOJT担当がつくので、 相談しやすい環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、WEB研修などがあり 安心してスタートできます。 ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 日新火災海上保険株式会社とは… ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 最も身近で信頼されるリテール損害保険会社を目指す！ 東京海上グループの一員として、確かなバックボーンを持ちながらも、独自の成長戦略で、110年以上の歴史を刻んできました。 お客さま本位の安心と補償をお届けする、最も身近で信頼されるリテール損害保険会社を目指し、社員が一丸となりお客さまに向き合っています。

土日祝休み／未経験OK／ブランクOK／最大15万円の賞与あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：アウトバウンドコールスタッフ、その他事務、営業事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験から安心のスタート！／ 通勤も楽々！ネイルや髪型も自由です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたにお任せしたいお仕事は、主に電話対応や簡単なデータ入力です！ 具体的には・・・ ・水道料金の未納に関するお客様へのお電話 ・簡単なデータ入力や書類づくり 等 どれもシンプルな作業ばかりです。 むずかしい作業はありません◎ また勤務先の最寄り駅は、栄駅など主要駅からのアクセスも良い『黒川駅』。 駅の周辺にはコンビニなどのお店や飲食店も多く、ランチにも困りません♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ≪賞与の支給あり！≫ 年に2回、最大で年間15万円の賞与を支給しています。 日々の頑張りはしっかり還元！ 毎月のお給料とあわせて、安定的な収入が得られます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ≪幅広い年代のスタッフが活躍中！≫ 水道管の取り付けなど、インフラを支えるサービスを提供している当社。 30代〜50代のスタッフを中心に、お互いにサポートし合いながらお仕事を進めています。 はじめは私たちが側についてフォローしますので、事務デビューの方、久しぶりにチャレンジする方も安心してご応募くださいね♪

未経験歓迎★残業少なめ＆土日祝休み◎安心して始められる事務職◎

仕事内容 【仕事内容】 ◆仕事内容 自社サービス（インターネット通信・電力など）をご利用中のお客様からの問い合わせ対応を中心に担当していただきます。 ・お客様からのお電話・メール対応 「設定方法がわからない」「サービスの利用方法が知りたい」などのお困りごとに丁寧に対応 ・利用状況の確認や各種手続きのサポート 契約内容の変更手続きやサービスの再設定など、マニュアルに沿った対応 ・利用状況の整理・記録 お問い合わせ内容や対応履歴を社内システムに登録 ・他部署への連携サポート 問題解決のために必要な情報を関係部署へ共有し、スムーズな対応をサポート 案件No：3016 【アピールポイント】 ◎求人のポイント 【1】 未経験でも安心の研修体制！ 入社後はトークスクリプトを活用したロープレや、先輩社員のマンツーマン指導で業務を学べます。 【2】 オンオフのメリハリ抜群！ 残業は月平均15時間、19時退社徹底。土日祝休み・年間休日124日で、仕事後や休日は趣味や家族との時間も大切にできます。 【3】 温かいチームで成長！ 未経験スタートの先輩が多数活躍中。平均年齢25～26歳でフラットな雰囲気。

歯科用製品を取り扱うメーカー兼商社にて、コールセンターSV業務をご担当いただきます。問い合わせ対応をはじめ、シフト管理や教育、業務改善、他部門との連携による商品改善など幅広く携わります。

企業名 株式会社ピーディーアール 求人名 【名古屋市/総合職】コールセンターSV★未経験・第二新卒歓迎★ 仕事の内容 歯科用製品を取り扱うメーカー兼商社にて、コールセンターSV業務をご担当いただきます。問い合わせ対応をはじめ、シフト管理や教育、業務改善、他部門との連携による商品改善など幅広く携わります。 ■商品の販売開始・終了やセール開催に応じた顧客対応の検討、シフトおよびスケジュール管理、メンバー教育などのマネジメント ■オペレーターの対応力向上や能率UPに向けたシステム等を含む業務改善の推進 ■お客様との会話を通じた潜在ニーズの把握と、企画・商品担当と連携したサービスや商品の改善提案 募集職種 【名古屋市/総合職】コールセンターSV★未経験・第二新卒歓迎★

【紹介予定派遣/正社員化前提】◆想定年収約450万円以上（深夜割増含め）◎しっかり収入が欲しい方向け深夜勤務　車通勤OK！

仕事内容 ■ここがポイント 【紹介予定派遣】【冠婚葬祭業】【紹介予定派遣/正社員化前提】◆想定年収約450万円以上（深夜割増含め） ◎しっかり収入が欲しい方向け深夜勤務 車通勤OK！ ●残業ほとんどなし！ ●3ヶ月しっかり研修！対応マニュアルありで安心の環境です！ ■お仕事内容 ●オペレーター未経験歓迎！中部地区最大手の葬祭関連企業のコールセンター業務 ・受電対応 ・日程調整 ・会場案内 ・会員案内 等 【リクルートスタッフィングが求める人物像】 販売、営業などの対人業務の経験を活かしてキャリアチェンジしたい方 ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/10/19 ~ 長期再契約の可能性 ：初回3ヶ月契約 再契約予定有 ■職場 ＊企業情報 ・業務内容：大手葬儀会社。 ・従業員人数：事業所に30名程度 年齢層：20代～50代ご活躍されています。 有給取得率も86％以上、お休みしやすい環境。 ■就業環境 ・優しい社員の方が多く自慢の環境！ ・研修1～3ヶ月しっかりあり！バックアップ体制◎ 仕事を覚えるまで（約3ヶ月）は、電話をひとりで対応することもありません。 ・コンビニ近くにあります！ ・駅チカ/好立地！自転車通勤可能！ ■おすすめポイント ・残業はほぼありません。仕事とプライベートがしっかり区別して両立できます！ ・環境が良く居心地の良い職場です！ ■アクセス ・黒川駅から徒歩4分 ・自転車通勤可 ・車通勤は日中勤務の方は不可。通勤時に公共機関がない深夜での通勤になる方は車通勤OKです。(駐車場は無料) ■外国語の使用 該当なし ■直接雇用化後の条件 ■契約形態 正社員（無期雇用） ■勤務形態 【勤務時間】派遣就業時と同等【休日】派遣就業時と同様【残業】派遣就業時と同等 ■給与形態 月給制例)24.6万円～29.0万円【時間外割増】30時間/月分を給与に含む【固定残業代を除く基本給額】199,932円【固定残業代額】46,068円 ■その他 【手当】交通費全額支給調整手当 年収調整のため 【賞与】有 【社会保険】4種保険完備 【制度】退職金制度■育児休暇取得実績あり 【業務内容の変更の範囲】上記職務から変更有 会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】上記勤務地から変更有 会社の定める事業所（当該業務についての転勤発生はきわめて少ない想定です） ■Job No. D251208125D

結婚支援のニーズ向上に伴い業績急拡大中の当社。婚活サービスの会員様の対応部門の体制強化を図ることを目的として、カスタマーサクセス部門(CS部)をまとめるマネージャーとして以下の業務をお任せします。

企業名 株式会社ＺＷＥＩ 求人名 名古屋【カスタマーサクセス/マネージャー】結婚相談所「ツヴァイ」を運営 仕事の内容 結婚支援のニーズ向上に伴い業績急拡大中の当社。婚活サービスの会員様の対応部門の体制強化を図ることを目的として、カスタマーサクセス部門(CS部)をまとめるマネージャーとして以下の業務をお任せします。 【具体的には】■目標数値の管理と各種数値分析による課題改善の実行 ■メンバーマネジメント(目標管理)、教育、育成 ■各スタッフに対して、会員さまのご成婚を実現するためのマネジメント業務を行っていただきます。成果を上げていくためには、各スタッフの育成や業績管理、ロールプレイング、1on1の実施など計画的に各部門・スタッフの課題解決を行っていただきます。 募集職種 名古屋【カスタマーサクセス/マネージャー】結婚相談所「ツヴァイ」を運営

取ったアポの先の成果も評価！基本給35万円＋インセンティブ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ あなたが取ったアポイントから、営業の商談が始まる 「電話の仕事は、アポを取ったところで評価が終わる」 そう感じてきた方へ Career Moveでは、担当した商談が契約になった成果もインセンティブに反映します！ 【株式会社Career Moveのおすすめポイント】 ✅基本給月35万円＋インセンティブ ✅成立契約1件につき担当アポインターに2pt ✅チーム月19件達成時の給与例は月約46万円 ✅成果を出している人に電話の悩みを相談できる ✅チーム目標・個人目標から追い方を選べる ✅昼休憩60分＋15分の小休憩3回 ✅完全週休2日制（土日）＋祝日休み 「営業が契約したら、自分のアポはどう評価される？」 アポイントの先の成果まで、担当アポインターのポイントに反映します！ 【アピールポイント】 ◎商談をつくった成果が見える あなたが獲得した商談を営業担当者へ引き継ぎます その商談が成立契約につながれば、担当アポインターに2ポイントを付与します！ ◎電話での経験を活かせる 建設会社へ採用支援サービスをご案内 法人のお客様と話し、商談の機会をつくってきた経験が仕事の中心です！ ◎悩んだまま電話を続けない 電話での伝え方に迷ったら、成果を出している人にすぐ相談 聞いたことを次の電話で試しながら、アポイント獲得を目指せます！ ◎目標の追い方を選べる 個人目標よりチーム全体の目標を軸にしたい方も 自分の数字を追う方が力を発揮できる方も 合う形で数字に向き合えます！ 「実際には、どんな一日になる？」 電話をかける時間と休憩を分けた働き方です！ 【実際の仕事内容は？】 建設会社へ電話で採用支援サービスをご案内し、営業担当者の商談アポイントを獲得します 商談は営業へ引き継ぎ、ヒアリング・提案から契約までは営業が担当します 午前と午後のテレアポの間には、15分の小休憩が計3回 昼休憩は60分です！ 【1日の流れ】 9:00 出社・作業準備 9:15〜10:30 テレアポ 10:30〜10:45 小休憩 10:45〜12:00 テレアポ 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜13:15 昼礼 13:15〜14:45 テレアポ 14:45〜15:00 小休憩 15:00〜16:30 テレアポ 16:30〜16:45 小休憩 16:45〜18:15 テレアポ 18:15〜18:30 終礼・退社 【この仕事のおすすめポイント】 ✅法人向けテレアポの経験が活きる ✅営業につなぐ商談を自分でつくれる ✅契約につながった成果も評価される ✅電話の進め方を相談して改善できる 「どんな経験があれば応募できる？」 テレアポ経験2年以上です！ 【こんな人におすすめ】 ✅アポイント獲得の経験を活かしたい方 ✅自分の商談が契約につながる喜びを感じたい方 ✅成果を収入にも反映させたい方 ✅電話での伝え方を磨きたい方 ✅自分に合った目標の追い方を選びたい方 【こんな経験がある方歓迎】 ◎法人向けテレアポ ◎電話でのサービス案内 ◎法人顧客からの課題の聞き取り ◎営業担当者への商談の引き継ぎ 【求める人材】 必須条件はテレアポ経験2年以上 商談につながるアポイントをつくり、さらに成果を伸ばしたい方をお待ちしています！ 【給与・インセンティブ】 基本給月35万円＋インセンティブ 成立契約1件につき担当アポインターに2ptを付与 チーム全体の月間成立契約数でポイント単価を決めます 取消契約は対象外です ・月8件未満：ポイント付与なし ・月8〜12件：全件分を保留 ・月13件：1pt＝950円 ・月14件：1pt＝1,400円 ・月15件：1pt＝2,000円 ・月16件：1pt＝2,800円 ・月17件：1pt＝3,500円 ・月18件：1pt＝4,000円 ・月19件以上：1pt＝6,000円 月13件以上で当月分が支給対象 保留分は同じ四半期内に月15件以上を達成すると1pt＝1,000円で支給対象になります 四半期をまたぐ繰越はありません ⭐️チーム月19件達成時の給与例：1名あたり月約46万円 アポインター2名が成立契約をほぼ半分ずつ担当した場合の例です 皆勤手当あり ボーナスは業績・全体目標・個人目標の達成に応じて支給 交通費は月1万5,000円まで支給します 勤務時間は9:00〜18:30、実働7時間45分・休憩105分 土日祝休み、GW・夏季・年末年始休暇あり 試用期間3ヶ月も給与・勤務条件は同じです 次の電話から始まる商談を、あなたの経験でつくってください！ 【応募前によくあるQ&A】 Q. 必須経験は？ A. テレアポ経験2年以上です Q. 契約まで担当する？ A. アポインターは商談の機会をつくり、営業担当者へ引き継ぎます Q. 小休憩はある？ A. 15分の小休憩が3回、昼休憩が60分あります Q. 電話の進め方で迷ったら？ A. 成果を出している人に相談できます Q. アポが契約につながったら？ A. 担当アポインターに成立契約1件につき2ptを付与します Q. 月8〜12件のポイントは？ A. 同じ四半期内にチームが月15件以上を達成すると、保留分を1pt＝1,000円で支給対象にします

未経験・社会人デビュー歓迎☆長期でスキルUP☆残業ほぼ無し◎

仕事内容 ＼ ✨スマホサポート事務✨ ／ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人の役に立つ仕事がしたい」 「スマホ操作はわりと得意」 そんなあなたにピッタリのお仕事です！ ▶完全週休二日制（年間休日125日） ▶残業ほぼ無しでメリハリ◎ ▶大手キャリア案件で安定性 ▶賞与年2回＆福利厚生も充実 ▶サポート体制バツグン ………………… 仕事の詳細 ………………… スマートフォン・タブレットに関する お問い合わせ対応をお任せします。 ＜具体的には＞ ■料金プランや割引のご案内 ■契約内容（住所・名義など）の変更 ■修理受付対応 ■請求や支払い方法の確認 ■周辺機器の接続サポート 「設定を手伝ってほしい」 「データ移行の方法が知りたい」など 日常的なお困りごとが中心です。 ／ 未経験でも安心☆ ＼ ✅マニュアル完備 手順通りに案内すればOK！ ✅画面共有サポートあり 同じ画面を見ながら説明できるので安心♪ ✅チーム制（5～6名） 困った時すぐに相談できる環境です！ ／ オンラインで自由に研修受講◎ ＼ ■ビジネスマナー ■マーケティング ■チームビルディング ■タイムマネジメント etc... 年間4000回以上の研修あり！ オンラインで自由に受講可能◎ 社内勉強会も定期開催しています。 ／ 働く環境について… ＼ ⭐綺麗な休憩室あり！ マッサージチェア＆ドリンク完備 ⭐選べる勤務地！ 慣れたエリアで安心勤務♪ ⭐福利厚生充実！ 各種施設・サービスをお得に利用可◎

未経験から正社員へ！受電コールセンター◎件数少なめでゆとり有◆駅チカ

仕事内容 仕事内容 ＼紹介予定派遣／ ＼6か月後(2027年4月1日～)に直接雇用予定／ 高速道路に関するコールセンター業務です。 ・お仕事内容 コールセンターでお客様からの問い合わせ対応 ・料金、ETC関連、渋滞状況、所要時間、道案内など、 お問合せに関する電話応対(受電)と、その履歴を 専用システムに入力するお仕事です。 ・check！ ・丁寧な電話応対ができる方であれば経験は不問です！ ・入社後は丁寧な座学＆実践研修からスタート！ 同業務の社員さんが複数名いるため、分からないことは 先輩がすぐフォローします。 ・よくある質問はマニュアル化されているため、落ち着いて 対応が可能です。 ・営業業務は一切ありません。 ・安定性は抜群！ ・長期で安定して働きたい方にオススメです ・職場について ・人数：8名 ・服装：オフィスカジュアル ・おだやかで、落ち着いた雰囲気◎ ・シフトもご自身の都合に合わせやすく、協力しながら調整します◎ ※＼社員登用後の待遇／※ ・雇用形態：正社員 ・想定年収…400万円 (内訳：基本給、時間外手当、休日出勤手当、地域手当、住居手当(世帯主)、通勤手当、賞与) ・休日…完全週休2日制、夏季、年末年始、有給休暇、特別休暇 ・福利厚生…社会保険完備、互助会制度 ※＼紹介予定派遣って？ ／※ 派遣スタッフとして6ヶ月勤務した後、ご本人と派遣先の双方同意の上、派遣先の直接雇用となります。 ＜ビジネスピープル株式会社4つのポイント＞ ・スピード採用可能！ 面談後、そのまま職場見学→即採用も可能です。 ・就業後も優しい担当営業が継続サポート！ 職場に伝えづらいことや、 どんな小さなお悩みもご相談くださいね。 ・稼働分前払い制度あり！ 月曜日に申請→金曜日の当週払いが可能。 1回あたり2万円、1か月に5万円まで対応します。(規定有) ・無期雇用派遣の道もご用意！ 3年勤続いただいた方は、ビジネスピープル株式会社と、 期間を定めない雇用契約を結ぶことが可能です。 ▼このお仕事のほかにも案件多数 ●「高時給・高収入・週払いOK」「Wワーク・副業OK」「扶養内勤務OK」「駅チカ・車通勤OK」などご用意しています！ ●「土日休み・平日のみ」「夜勤・日勤・夕方まで」「残業なし」「ショートタイム(短時間)」「フルタイム」など生活スタイルに合わせて働く事もできます！ 応募先企業情報 ＜社名＞ ビジネスピープル株式会社 ＜会社住所＞ 愛知県名古屋市北区志賀町二丁目70番地 ＜事業内容＞ 労働者派遣事業(派23-020390) 有料職業紹介(23-ユ-020245) ＜株主＞ キムラユニティー株式会社(100%出資)

未経験スタート8割！年休122日、在宅案件ありのエンジニア

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、その他カスタマーサポート/コールセンター 日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・Native level Japanese required ・Foreigners MUST HAVE JLPT N1 ※重要 / Important※ 業務の特性上、お客様への正確なご案内やチーム内での「瞬時の日本語連携」が不可欠です。 そのため、ネイティブレベルの日本語能力を必須条件としています。 🚀 「今のままでいいのかな」を、「一生モノの武器」に変える場所 【東証プライムグループの安定基盤】 🔹 先輩の8割が未経験から「エンジニア」へ。 🔹 学びと給与を両立！効率的なキャリアアップ。 🔹 転勤なし・完全週休2日（年休122日）。 🔹 リモート・在宅勤務など柔軟な働き方も選択可能。 【実務で磨くITスキル】 IT機器の準備やトラブル状況の整理・記録、運用ルールの改善提案など、 現場を支えるITサポート業務をお任せ。 上場グループならではの幅広い案件で、ハイレベルな経験を積めます。 【業務内容】 社内情シス対応 【高度な研修×正社員雇用】 ⏩ プロを育てる教育体制 ◎ 正社員採用（無期雇用派遣）で、長期的なキャリア形成。 ◎ 自社研修でネットワークの基礎から徹底習得。 ◎ 資格対策講座＋サポート体制で、難関資格の取得も可能。 ◎ 現場経験と研修を組み合わせ、市場価値の高い人材へ。 雇用形態 「無期雇用派遣」

・短大卒以上/年休120日〜借上げ社宅貸与＆土日祝休み17時

仕事内容 ※経験者限定・即戦力採用 の募集となります。 ▼対象▼ 損害保険会社 共済等における保険事務経験のある方 キャリア形成の観点で 短大卒の方対象となります。 恐れ入りますが 上記以外の方は応募が出来かねてしまいます。 ＼＼⭐求人のポイント・魅力！⭐／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●土日祝休み ●年間休日120日以上 ●勤務時間は9時～17時！ ●引っ越し代➕借上げ社宅貸与 ●賞与6.2ヶ月分（昨年度実績） ●東京海上ホールディングス100％出資会社 新しい街で、自分で選んだ社宅での生活が叶う！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の良さ、福利厚生の充実 国内の保険マーケットにおける優位性 東京海上グループの一員という 安心感とネームバリュー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害サービス担当として、事故・災害発生時の 初動対応から保険金支払いまで、 一連の損害調査・示談交渉業務を 担当していただきます。 契約者さまや事故関係者との 折衝を通じて事故状況を 的確に把握し、適正な保険金支払いの 実現に向けて案件を解決へ導く役割を 担っていただきます。 ●主な業務内容 ・自動車事故・火災・自然災害等の 事故受付および初期対応 ・事故状況・損害内容の調査、事実確認 ・医療機関・修理工場 弁護士等の関係先との連携 ・損害額算定および保険金支払査定 ・当事者との示談交渉・解決支援 ・保険金支払いまでの進捗管理および 案件マネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅17時退社×借上げ社宅貸与×土日祝 東京海上グループの安定感 ✅プレミアムデーや時間単位の有給 子供のお迎えや通院、平日の美容院や映画 推し活や趣味の時間等々 一人ひとりのライフスタイルに合わせて 仕事もプライベートも充実できます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「全国転勤あり・住宅手当の魅力』 ✅「借り上げ社宅」をご用意 会社指定の寮ではなく 提携する不動産会社が紹介する物件の中から 「自分で選んだ物件」に住めます。 ※実際お支払いいただく 使用料は家賃の10～30% ✅引越しの自己負担は「0円」 社宅に入る場合、敷金・礼金などの 初期費用はもちろん、 引越し代も会社が負担します。 ※規定あり ✅満員電車など通勤のストレスから解放 職場の近くに住むことができるので、 ストレス解消＆時短通勤が叶います。 ✅持ち家の方にも「住宅手当」あり 社宅に入らない場合も手当が出る ※支給要件あり //////////////////////////////////// 会社の借上社宅制度で 全国各地での暮らしを気軽に楽しめます。 知らない街との出会いも 手厚い家賃補助があるから前向きに。 若手のうちから高い可処分所得を確保できます。 //////////////////////////////////// ◤配属先について◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回は全国転勤ありの全国型での募集です。 「東京に住みたい」 「福岡に住みたい」など 住んでみたい街やエリアがございましたら、 ご相談ください。 ※ご希望の地域への初期配属はお約束できません ライフスタイルに合わせて、将来的には 「特定エリア内での転勤」や「転勤なし」 に働き方を変更することも可能です！ ※規定あり ◤手厚い研修制度◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、2年間を育成期間としており、 職場全体で新入社員の成長をサポートしています。 入社後1年間はOJT育成担当がつくため、 わからないことや不安なことも 気軽に相談できる環境です◎ 入社時集合研修（本社で２日間実施）、 フォローアップ研修、Web研修などがあり 安心してスタートできます。 ◤入社時の周りのサポートの声◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・支店全体で助け合う風土があり 安心して業務に取り組める ・親切で温かい社員が多く、自然と職場になじめた ・ランチや歓迎会などを通じて交流の機会を作ってもらえた ・周囲のサポートが心強く 『一緒に頑張ろう』と思える環境だった ・地域のおすすめスポットや飲食店を教えてもらい 新しい土地での生活を楽しめた

✅️未経験OK✅️実質年間休日は125日✅️東証プライム上場企業！安心の福利厚生！✅️20代・30代活躍中

仕事内容: 業販コールセンターのお仕事は、 一般のお客様ではなく、業者様（＝対法人）を対象としたコールセンター業務になります。 業者様からのお問い合わせ対応や、こちらから業者様へのご依頼やご確認連絡を中心に、会社の業務が円滑に進むようにサポートします。 ＜この求人のポイント！＞ ⏩️売り込みをかけるお電話はなし！ ⏩️マニュアルがあるから未経験でも安心◎ ⏩️周りの社員もサポートします！ ⏩️中日ビル内！ビル内の特典もあり！ ⏩️実質年間休日125日！ ------------------------------------ ◆職種：コールセンタースタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 １，業者様からのお問い合わせ対応 ２，業者様への手配・ご確認対応 ３，お問い合わせ・手配に応じた社内システムの入力 等

【紹介予定派遣/正社員化前提】◆想定年収410万円以上（深夜割増含む）◎午後ゆっくり勤務したい方大募集。車通勤OK!

仕事内容 ■ここがポイント 【紹介予定派遣】【冠婚葬祭業】【紹介予定派遣/正社員化前提】◆想定年収410万円以上（深夜割増含む） ◎午後ゆっくり勤務したい方大募集。車通勤OK! ●残業ほとんどなし！ ●3ヶ月ほどしっかり研修！対応マニュアルもありで安心の環境です！ ■お仕事内容 ●オペレーター未経験歓迎！中部地区最大手の葬祭関連企業のコールセンター業務 ・受電対応 ・日程調整 ・会場案内 ・会員案内 などをお願いします。 【リクルートスタッフィングが求める人物像】 販売、営業などの対人業務の経験を活かしてキャリアチェンジしたい方 ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/10/19 ~ 長期再契約の可能性 ：初回3ヶ月契約 再契約予定有 ■職場 ＊企業情報 ・業務内容：大手葬儀会社。 ・従業員人数：事業所に30名程度 年齢層：20代～50代ご活躍されています。 有給取得率も86％以上、お休みしやすい環境。 ■就業環境 ・優しい社員の方が多く自慢の環境！ ・研修1～3ヶ月しっかりあり！バックアップ体制◎ 仕事を覚えるまで（約3ヶ月）は、電話をひとりで対応することもありません。 ・コンビニ近くにあります！ ・駅チカ/好立地！自転車通勤可能！ ■おすすめポイント ・残業はほぼありません。仕事とプライベートがしっかり区別して両立できます！ ・環境が良く居心地の良い職場です！ ■アクセス ・黒川駅から徒歩4分 ・自転車通勤可 ・車通勤は日中勤務の方は不可。通勤時に公共機関がない深夜での通勤になる方は車通勤OKです。(駐車場は無料) ■外国語の使用 該当なし ■直接雇用化後の条件 ■契約形態 正社員（無期雇用） ■勤務形態 【勤務時間】派遣就業時と同等【休日】派遣就業時と同様【残業】派遣就業時と同等 ■給与形態 月給制例)24.6万円～29.0万円【時間外割増】30時間/月分を給与に含む【固定残業代を除く基本給額】46,068円【固定残業代額】199,932円 ■その他 【手当】交通費全額支給 【賞与】有 【社会保険】4種保険完備 【業務内容の変更の範囲】上記職務から変更有 会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】上記勤務地から変更有 会社の定める事業所※転勤：有(制度上は転勤の可能性がございますが、実際には頻繁に発生しているわけではございません。) ■Job No. D251208196D

歯科医院で用いられるデンタル商品のメーカー兼商社である弊社にて、コールセンターSV業務をお任せします。単なる注文受付ではなく、幅広いお客さまからの問い合わせに対応するコールセンター部門の柱です。

企業名 株式会社ピーディーアール 求人名 【名古屋市/総合職採用】コールセンターSV★未経験・第二新卒歓迎★ 仕事の内容 歯科医院で用いられるデンタル商品のメーカー兼商社である弊社にて、コールセンターSV業務をお任せします。単なる注文受付ではなく、幅広いお客さまからの問い合わせに対応するコールセンター部門の柱です。 【具体的には】■商品の販売開始・終了やセール開催に応じて、顧客対応を考え、シフトやスケジュール管理、メンバー教育を担当いただきます■オペレーターの対応力向上・能率UPをはかるため、システムを含めて業務改善をします。■お客様との会話を通じ、潜在的なニーズを汲み取るマーケティングの場として重視しています。収集した情報を元に、企画や商品担当と一緒にサービスや商品の改善を行います。 募集職種 【名古屋市/総合職採用】コールセンターSV★未経験・第二新卒歓迎★

BPO現場の運営や業務改善をお任せ！RPAなど仕組み化で生産性UPを目指します。将来的には複数現場をまとめるエリアSVへ挑戦できます。 ★フレックス＆在宅ありでワークライフバランスが整えます。

企業名 株式会社スタッフサービス 求人名 【事務系プロジェクトリーダー・案件獲得】SVや店長経験を活かす/フレックス可 仕事の内容 BPO現場の運営や業務改善をお任せ！RPAなど仕組み化で生産性UPを目指します。将来的には複数現場をまとめるエリアSVへ挑戦できます。 ★フレックス＆在宅ありでワークライフバランスが整えます。 ■入社1～2年目：現場PMとしてスタート ・受託現場の安定運営やスタッフのフォロー ・ツール活用等の業務改善＆追加案件の獲得に挑戦 ■入社2～3年目以降：エリアSVへステップUP ・複数ある大規模現場の管理、PM統括、収支管理 ★段階を踏んで無理なくキャリアUPできます！ 募集職種 【事務系プロジェクトリーダー・案件獲得】SVや店長経験を活かす/フレックス可

【名古屋駅徒歩8分】正社員予定！年収３７８万から４００万円★データ入力など！ 直接雇用実績あり！

仕事内容 正社員予定！年収３７８万から４００万円★データ入力など！ ◆同業務の方がいるので安心！充実の福利厚生！長期休暇あり！落ち着いた雰囲気の職場！飲食店・コンビニが近くお昼もラクチンですね！ ◆ ≪輸送手配をおこなう会社≫賞与２回あり！４ヶ月分！未経験の方も歓迎します！【お仕事の内容】空き状況確認（電話・チャット）｜輸送手配業務｜返信ＦＡＸの内容確認・システム入力｜ データ入力｜ファイリング｜ＦＡＸ返信確認｜電話応対などをお願いします。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。♪♪引継ぎがあり安心♪♪ 落ち着いた雰囲気の職場です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金・土 部署人数：15人 部署平均年齢：35歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ 「PCは学生の頃に使っただけ」 「パワーポイントなんて使ったことがない……」など スキルに自信がない、事務未経験の方にも研修がしっかりあります！ 残業も少なめでゆったり働けるオフィスは多数。まずはあなたのご希望を教えてくださいね！ もちろん事務経験がある方には、スキルに合ったオシゴトも見つかります！ ※ご案内可能な企業・ポジションは時期により異なります。 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

◆月給32万円！◆20代～30代の未経験入社者が多数活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、一般事務 ＼大手グループ企業でオフィスワークデビュー★／ 全国350店舗以上を展開する大手自動車グループ会社のお仕事です！ お車を購入・保険加入されたお客様へ、保険の更新時期のお知らせや契約内容変更のご案内をお任せします。 ＜具体的には＞ ◎満期を迎えるお客様へ保険更新のご案内 ◎ご契約内容の変更受付・お手続きサポート ◎引き落としに関するお知らせ・確認 ◎データ入力・事務作業（書類発送など ＜職場環境＞ ◎平均年齢27.5歳 男女比2：８ 20代～30代の社員が活躍している活気ある職場です。 ★「自分にできるかな…」という未経験の方も安心！ 「電話の仕事や保険の知識がない…」という方も大歓迎！ 入社後は丁寧な電話応対マニュアルをもとに練習・ロープレからスタート。 最初は受電したお電話を先輩スタッフに取り次ぐことから始めて、徐々に雰囲気に慣れていける環境です。 業務に必要な「保険募集人資格」の取得もしっかりサポート！（合格率95％・勤務時間内に勉強時間を確保します） ★「働きやすさ」と「将来性」を両立！★ ✅未経験でも高収入スタート 未経験からでも月給32万円スタートが可能！充実した研修制度があるから、知識ゼロから安心してしっかり稼げます ✅自分の時間を大切にできる 残業は月平均５ｈ程度。定時退社が当たり前の社風です。 ✅当社独自の福利厚生も充実 住宅手当やスポーツジム割引など、当社ならではの福利厚生が充実！ ＝＼キャリアチェンジも可能／＝ 「自分に向いているか不安...」 「実際に働いてみたけど、合わないかも...」 ▼ そんな違和感を感じたら、ぜひお気軽にご相談ください♪ なぜなら・・・ 専属カウンセラーがサポートする 『キャリア面談』を通して、 改めて自分のキャリアを見つめ直せるから！ ～働きながら”なりたいジブン”が見つかる～ そんな当社で、一緒に理想のキャリアを見つけませんか？ ／ アナタからのご応募お待ちしております♪ ＼