愛知、建設･メンテナンス、制服ありの求人・転職情報

未経験OK！交通費全額支給♪資格取得支援制度有

仕事内容 活躍する先輩も未経験からスタート! まずは､言われた場所に立つだけでOK！ 勤務曜日はどんどん相談してください！ 平日のみもOKですよ★ ＊･･･―･･･―･･･―･･･―･･･―･･･―･･･＊ 1日2ヶ所くらいの測量作業および、地盤調査のサポートをお願いします。 機械操作は先輩がするので、あくまでその補助をお願いします。 「測量」と聞いて仕事内容がわかる人はほとんどいません（笑） まずは言われた場所に立つだけでOK！ ◎今回は岡崎営業所勤務で、転勤はなし！ ■■最初にお任せする仕事は…■■ ＊言われた場所に立ち、棒を地面に立てて持っておく ＊道具を準備する （必要な道具を指示に従って持ってくる） ＊棒を地面に入れて地盤の固さを調査する ＊回転数を数えたり数値を図る ◎技術や知識は不要！ ◎機械の操作などは先輩が行うので安心◎ ◎3人1組での作業になります。常に先輩がいるので安心してください♪ ◎指示があるので「何していいか分からない」などはありません！ ◎現場は1日2～3件。移動中に休憩を取ることもできます。 ✨資格取得の支援も充実！（費用一部協力） 国家資格をはじめとする取得までの補助制度あり。 資格を取得すれば重機も扱えるようになり、給与もアップ！ 狙える資格は測量士補、宅建、小型移動式クレーン、玉掛など様々。 国家資格は会社に有資格者が多数おり、 宅建は毎年司法書士(会長の弟)のオンライン塾があり、 独自のテキストや問題集などで勉強できます。(有料) ✨今年で設立50年、全国展開の安定企業！ 当社は地盤調査分野ではパイオニア的存在。 住宅建築業界の大手とお取引しており、 調査機械を下請け介さず自社開発するなど、 他の会社にはない特徴を持っている会社です。

◆アイシングループの安定＆ホワイト環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、プラント施工管理、建築施工管理 ～トヨタ系アイシングループ／多角的な事業展開で業績安定／コンプライアンス遵守～ アイシングループの工場内にある生産設備の移設や、製造ラインのレイアウト変更工事に伴う施工管理をお任せします。 「この設備を別の場所へ移したい」「生産ラインの配置を変更したい」 といったお客様の要望に合わせて、既存設備の移設・改修工事を進めていく仕事です。 自分で機械を動かしたり施工したりすることが中心ではありません。 お客様の要望を整理し、協力会社や施工スタッフへ正確に伝えながら、安全・工程・納期を調整・管理して工事全体を動かしていきます。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【ここがポイント】 ・デスクワーク約6割！段取り・調整業務が中心 ・現場は西三河エリア中心 ・夜間工事は基本なし！休日出勤時は原則、別日に振休取得 ・アイシングループ関連案件が中心の安定した事業基盤 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【具体的な業務内容】 ・お客様への工事内容、要望の確認 ・設備配置図、レイアウト図の確認 ・工事日程や作業内容の調整 ・お客様、協力会社との作業調整 ・現場での安全管理 ・工程、納期管理 ・設備移設、レイアウト変更工事の管理 ・設備や機械の接続に関する対応 ・見積書などの書類作成 など 対象となるのは、コンベアなどの搬送設備をはじめ、プレス機、コンプレッサー、旋盤加工機、冷却装置など、工場内で使用されるさまざまな生産設備です。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【入社後について】 入社後は先輩社員と一緒に現場へ入り、OJTで仕事の流れを覚えていきます。 まずは、 ・お客様との打ち合わせ ・日程や作業内容の調整 ・現場で確認するポイント ・工事の進め方 ・協力会社とのやり取り などを先輩と一緒に経験していきます。 試用期間6ヶ月は見習社員として勤務。 いきなり一人で現場を任せるのではなく、経験を積みながら独り立ちを目指します。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【働き方について】 製造ラインが稼働している間は工事ができないため、工場の稼働が止まる土日や、GW・夏季・年末年始などの大型連休に工事を行う場合があります。 そのため休日がカレンダー通りにならないことがありますが、休日に出勤した場合は、原則別日に振休を取得します。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【働きやすい環境】 労務環境を重視しており、過去10年の全社員の平均離職率は4％未満となっています。 ◎有給休暇の平均取得率98％以上 ◎PCの起動時間チェックでサービス残業を防止 ◎完全週休2日（土日） ◎年間休日121日 ◎時短勤務導入 など ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【社風】 職場の人間関係に関しては、アイシングループに根付いた「後工程はお客様」という考え方や、問題に冷静に対処する製造業らしい思考、頑張る人には周囲が惜しみなく協力する人間らしさがほどよいバランスで共存しています。 またコミュニケーションを大切にすることで、お互いに仕事をしやすくしています。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【当社の特徴】 ◎当社が扱う案件は基本的にすべてが元請であり、アイシングループや、その関連会社の物件になります。 関係性のあるお客様が多いので、コミュニケーションもスムーズに行えます。 ◎アイシングループの総合ディベロッパーとして、建築事業・不動産事業・都市開発事業・保険事業を展開する当社。 トヨタ系アイシングループの中で唯一総合建設業を営んでおり、アイシングループを中心に様々な企業様の工場やオフィス、教育・厚生施設、集合住宅、店舗等多彩な建築物を手掛けています。

⭐未経験から商社へ⭐年休120日⭐転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、その他海運/港湾関連、工場現場事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今まで現場で働いてきたけれど、今度こそ 休日もこの先の働き方も大事にしたい方へ 日本のエネルギー供給を一緒に支えたい方へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅年間休日120日 ✅石油製品輸入最大手である中川物産(株)の 100％子会社 ✅現場から事務系業務まで順番に研修 ✅名古屋市港区勤務・転勤なし ✅一通り経験したあと 適性や希望を踏まえて配属 ▼＜仕事内容の概要＞ 船で届く石油製品を扱う タンク基地での仕事です。 現場での受け入れや設備操作のほか、 タンカーの入出港手続き、 通関申告に必要なデータ入力もあります。 入社後は各業務を順番に研修し、 その後担当業務へ配属となります。 ▼＜具体的には…＞ 【現場作業】 ・船の着岸・離岸時の立ち会い、 石油製品の受け入れ ・設備の操作、点検・整備、 積み込み時の監視 【受付業務】 ・タンクローリーのドライバー対応 ・免許証の確認、オーダー照合、 積込カードや伝票の受け渡し 【船舶代理業務】 ・タンカーの入出港に伴う 官公庁への申請、書類作成 ・入出港時の立ち会い、 船会社や乗組員とのやり取り (英語メール対応) 【通関業務】 ・専用ソフトへの通関申告データ入力 ・Excelでの台帳入力、在庫データ管理 ・税関への書類提出、メール対応 ………………………………………………… 入社・研修から配属決定まで ………………………………………………… ■入社初日 制服の採寸や備品の準備を行い、 会社概要や事業内容について説明します。 ■約1～2ヶ月／受付・ターミナル現場 最初はターミナル内の受付と現場に入り、 石油製品が入荷・出荷される流れや 設備について覚えていきます。 受付では、 タンクローリーのドライバーへの対応、 免許証の確認、オーダー照合、 積込カードや伝票の受け渡し、 受付処理を担当します。 現場では、 社員と一緒に船の着岸・離岸に立ち会い、 石油製品の受け入れ、設備操作、 点検・整備などを行います。 ■約1週間／船舶代理店 タンカーの入出港に伴う官公庁への申請、 入出港時の立ち会い、 書類作成などを経験します。 船会社や乗組員とのやり取り、 英語メールも業務に含まれます。 ■2～3日程度／通関 専用ソフトへの申告データ入力、 Excelでの台帳入力、在庫データ管理、 税関への書類提出、 メール対応などを経験します。 ■研修終了後 現場・受付、船舶代理店、通関と 一通り経験したあと、 適性や希望を踏まえて担当業務を決定します。 研修期間中も給与条件は変わりません。 ………………………………………………… ⭐今までの現場経験も次の仕事への土台に ………………………………………………… 工場、倉庫、物流、製造、設備の現場では、 周囲との声掛けや決められた手順、 安全を意識した作業が欠かせません。 この仕事でも、ターミナル現場では 社員と連携しながら船の着岸・離岸や 設備操作などを行います。 また、仕事は現場作業だけではありません。 船会社や乗組員への対応、官公庁への申請、 専用ソフトへのデータ入力など、 研修を通して一連の業務に触れていきます。 ………………………………………………… ⭐年休120日で仕事もプライベートも両立 ………………………………………………… 年間休日は120日で、しっかりとお休みを 取ることができます！ 希望する休みは事前に申請でき、 長期休暇の取得も可能です。 ターミナルは365日稼働しているため、 勤務は完全週休2日のシフト制。 土日に出勤した場合は振替休日を取得します。 ………………………………………………… ⭐現場もデスクワークもある港の仕事 ………………………………………………… ターミナル現場では、 船の着岸・離岸時の立ち会い、 石油製品の受け入れ、 設備の操作・点検など、 身体を動かす仕事があります。 船舶代理店や通関では、 書類作成やデータ入力、メール、 船会社や官公庁とのやり取りが中心です。 配属は研修終了後に適性や希望を踏まえて 決定します。 現場経験があるから現場、 PC操作ができるから事務と あらかじめ決まっているわけではなく、 研修で各業務を経験したうえで 担当する仕事が決まります。 ………………………………………………… ⭐名古屋市港区で勤務・転勤なし ………………………………………………… 勤務地は、名古屋市港区潮見町にある 石油タンク基地です。 船で到着した石油製品を受け入れ、 タンクで管理し、 国内への出荷に伴う業務を行っています。 柴田駅から車で約8分、 車・バイク通勤が可能です。 転勤はありません。 研修後に配属が決まってからも、 名古屋市港区の同じ拠点で勤務します。

◆アイシングループの安定＆ホワイト環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ～トヨタ系アイシングループ／多角的な事業展開で業績安定／コンプライアンス遵守～ アイシングループの工場や事務所・寮などを中心とした営繕修繕工事の施工管理をお願いします。 【ここがポイント】 ・お客様との工事調整、図面チェックや段取り等、現場の調整が中心です！ ・天候に左右されることが少ないので、計画に対しての進捗が比較的ズレにくい☆ ・案件の大半がアイシングループ関連のため、無理な工期や調整が少ない点が特徴☆ 【働きやすい環境】 労務環境を重視しており、過去10年の全社員の平均離職率は4％未満となっています。 ◎有給休暇の平均取得率98％以上 ◎PCの起動時間チェックでサービス残業を防止 ◎完全週休2日（土日） ◎年間休日121日 ◎時短勤務導入 など 【社風】 職場の人間関係に関しては、アイシングループに根付いた「後工程はお客様」という考え方や、問題に冷静に対処する製造業らしい思考、頑張る人には周囲が惜しみなく協力する人間らしさがほどよいバランスで共存しています。 またコミュニケーションを大切にすることで、お互いに仕事をしやすくしています。 【当社の特徴】 ◎当社が扱う案件は基本的にすべてが元請であり、アイシングループや、その関連会社の物件になります。 関係性のあるお客様が多いので、コミュニケーションもスムーズに行えます。 ◎アイシングループの総合ディベロッパーとして、建築事業・不動産事業・都市開発事業・保険事業を展開する当社。 トヨタ系アイシングループの中で唯一総合建設業を営んでおり、アイシングループを中心に様々な企業様の工場やオフィス、教育・厚生施設、集合住宅、店舗等多彩な建築物を手掛けています。

車で1日3〜4件回る設備調査／未経験OK・20〜30代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、設備保全/メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 ＼求人のアピールポイント／ ・車でマンションを回る外回りの仕事 ・電気設備を「調べて記録する」調査業務 ・20〜30代が活躍中 ・電気の知識ゼロから先輩同行でスタート ・調査件数／行動量での正当な評価制度 ・完全週休2日（土日祝）／年間休日128日 ・年収例：3年目500万円〜7年目730万円 ・賞与：年2回（前年度平均実績は年間2.4ヶ月） 【デスクワークより、外を回る時間が長い仕事】 車でマンションを1日3〜4件回り、 共用部や管理室で電気設備を 一つずつ確認していきます。 外回りが7割、内勤が3割程度。 車で移動し、長距離になる場合もあります。 直行が大半で、帰社後に報告書を作成します。 【「調べて、記録する」のが仕事です】 調べるのは、マンションの照明・配電盤・ ブレーカー・動力設備・キュービクルなど。 写真撮影、型番の確認、数値の記録まで 丁寧に行います。 案件獲得や提案・クロージングは営業が担当。 あなたの調査結果が、管理会社や 管理組合へ省エネ設備を提案する際の 根拠資料になります。 【売上目標を追う働き方から、評価軸を変える】 評価は、調査件数と行動量。 売上をつくる営業とは異なり、 提案の土台をつくる重要な役割です。 【電気の知識はゼロからで大丈夫】 入社後に研修をしっかり行います。 当面は先輩社員との同行を通じて、 専門知識を習得していってください。 ブレーカーや省エネ設備の知識も、 現場で少しずつ身に付けられます。 資格取得支援制度もあり、 第二種電気工事士などへの挑戦も可能です。 【お任せする仕事内容】 現地では作業着に着替え、 マンションなどの建物を訪問します。 具体的には... ・照明器具、ソケットなどの写真撮影 ・メーカー名、型番、ワット数などの確認 ・配電盤、ブレーカー、電圧の確認 ・動力設備、キュービクルなどの確認 ・図面と現場設備の差異確認 ・調査内容のシステム入力、報告資料の整理 図面と現場の違いを見つけることも多々あり、 現場で事実を正確に拾い上げることが、 営業の提案精度を高めます。 【転勤について】 当面無し ※将来的な転勤の可能性はございます 【簡単な会社紹介】 電気設備の保守・点検を基盤に、 省エネ・省コスト化を支える エネルギーコンサル企業です。 取引先は2万5000社以上。 特にマンション向けサービスで 豊富な実績を築いてきました。 独自開発の電子ブレーカーや LED照明の導入、 補助金コンサルティングなど、 幅広いサービスを展開。 エネルギー効率の向上に加え、 災害対策にも注力しており、 ジャパン・レジリエンス・アワード優秀賞を4年連続で受賞。 会社も急拡大中で売上業績は 毎年10％以上の成長を継続しています！

今の働き方に不安がある方へ✨夜勤ほぼなし｜30～50代活躍中

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 経験や実力次第で稼げる環境をお約束 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅経験実力は給与で評価｜月収55万円可 ✅現場は名古屋市内近郊｜転勤ナシ ✅賞与年2回｜頑張ってくれる方に還元 ✅30～50代スタッフ活躍中◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 現在活躍中！スタッフAさんより ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ 最初は知り合いの紹介で入社しました。 建築の経験はあったけど、 配管工はほぼ未経験。 設備の種類も多く覚えることもたくさん！ 正直、大変でした。 でも、根気よく続けていれば 少しずつわかってくる。 ちょっとずつ前に進めばいいと思います。 自分の手がけた仕事が形になると、 やっぱり嬉しい。 辞めたいと思ったこともあるけど 家族のために頑張る、 責任感が支えになりました。 あとはこの仕事で一番大事なのは 人間関係。 挨拶して、ちゃんと話せば、 自然と仲間になれる。 未経験でも大丈夫。 続ければ、ちゃんと力になる仕事です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ こんな人が向いてる！をきいてみました ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ ⏩人との関わりを大切にできる人 ⏩責任感を持って続けられる人 ⏩「やりながら覚える」、前に進める人 ⭐経験＝お給料に直結します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月収55万円も夢じゃない。 あなたの”できること”、ちゃんと見てます。 賞与も年2回。 がんばった分は、しっかり還元。 転勤ナシ、名古屋市内近郊の現場オンリー 地元で、落ち着いて、 でもちゃんと稼げます。 ⭐30〜50代が主力メンバー。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「若すぎず、年寄りすぎず」な、 ちょうどいい世代が集まってます。 転職組も多く、気を張らずに働ける そんな現場です。 同世代が多いから、話も合うし、 馴染むのも早いです。 ⭐会社のこと。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 名古屋を中心に、配管工事をやってます。 ビル、病院、工場、テーマパークまで、 現場は多彩。 給排水・空調・消火配管など、 ライフラインを支える仕事です。 残業ほぼナシ。仕事量は安定。 「仕事も、プライベートも、どっちも大事」 って本気で思ってます。 社長との距離も近くて、相談しやすい。 社員とその家族の幸せ、 ちゃんと考えてくれてます。 ⭐資格も、独立も、応援します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配管技能士などの資格取得はもちろん、 「いつかは自分の会社を…」 なんて夢も、応援します。 成長したい人には、 会社が全力でバックアップ！ ⭐”このままでいいのかな…”と思ったら。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ そのモヤモヤ、うちで晴らしませんか？ 面接で、まずは話しましょう。 あなたの経験、ちゃんと見ます。 ちゃんと評価します。 ※建設、建築、解体、清掃、足場、溶接、 造園、舗装、型枠大工、塗装、外構工事 などで求職中の方も必見！

★年休124日×賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、電気施工管理、建築設備メンテナンス オフィスや病院に防犯カメラや消防設備を設置する際、 工事がスムーズに進むように調整するお仕事です。 ＜例えば…＞ ・必要な資材の発注 ・職人さんの手配 ・スケジュール管理 ・現場での安全管理…など ※取付作業は職人さんが行うため、 自分で機器を取り付けることはほぼありません。 //////////////////////////////////////// 安定企業のスペシャリスト人材です //////////////////////////////////////// 広中電機は、東海エリアでトップクラスの実績を持つ「電設資材商社」。 照明・電線・コンセントなどの電気資材から、防犯カメラや火災報知機の取付まで幅広く展開しています。 あなたにお任せしたいのは、機器の取付工事の管理業務。 「病院に消防設備を設置したい」「商業施設に監視カメラを導入したい」といった依頼を受けたら、資材や職人さんを手配して工事完了まで段取りを行います。 取付作業自体を行うことはありませんが、工事全体を監督するいわば“現場の司令塔”的な役割です。 ゆくゆくは国家資格である「消防設備士」などを取得し、大型案件の担当者としてステップアップも可能！ 入社後比較的早い段階で裁量をもってご活躍頂けます。 //////////////////////////////////////// 人が好きな方は活躍できます！ //////////////////////////////////////// この仕事で何よりも大切なのは、知識よりも“人と関わる力”。 お客様のご要望をしっかり聞き、「それならこの設備の導入がおすすめです！」とご提案する営業的な側面もありますし、職人さんや資材メーカー様と連携を取る機会も多くあります。 プロジェクトを円滑に進めるためには、関わる人たちとのコミュニケーションがカギ。 だからこそ、「人と話すのが苦じゃない」「チームで協力して何かをやり遂げるのが好き」という方は特に活躍していただけます！ ………■■■【仕事の流れ】■■■……… ① ヒアリング・現地調査 ご依頼があったお客様の現場に行き、今使っている設備をチェック。 新しく取り付ける機器の仕様を説明し、見積もりを作成します。 ② スケジュール調整 協力企業様や職人さんを手配し、顧客との工事日程を調整。 ③ 工事前準備 選定した機器で問題がないか、配線をどう通すかなどを事前に確認してシミュレーションします。 ④ 現場管理 機器の設置現場に立ち会い、進捗を見守ります。 作業中の安全対策（熱中症防止、安全な高所作業など）にも気を配ります。 ⑤ 書類作成・提出 消防署や役所への提出書類を作成し、提出します。 ＜ 勤務地について ＞ 原則ご応募いただいた拠点での勤務となりますが、人員状況に応じて他の拠点に配属となる可能性があります。（岡崎市、豊橋市、名古屋市のいずれか） ただしその場合でも、転居を伴う転勤はございません。

＜中卒・高卒・大学中退？全部OK＞ 学歴コンプレックスも、こっぱみじんにしてやるで。 無資格未経験から、スケールもやりがいもでっかい仕事始めませんか。

仕事内容 ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+ 無資格、未経験、第二新卒… みんな大歓迎！ 学歴も一切気にしません！ 日本で数社でしか作ってない機械で、 イチから技術を身につけませんか？ ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+――+ﾟ｡..｡ﾟ+ 全国の採石場などで活躍している、 特注の大きなマシーンを製造する仕事です。 ＊＊＊ ✅️具体的には ￣￣￣￣￣￣￣ 専用の工作機械でズバーッと材料を切ったり、 バリバリバリーッと溶接したり、 ギュイーンとクレーンを運転したりして、 1つのデカいマシーンをつくっていきます。 自社工場でつくったら試運転をしてみて、 ちゃんと動くことを確認したら、 一度バラして、お客様先に運んで、 現場で組み立てて、やっと完成する！ …という流れ。 1案件にかかる期間は3～6ヶ月程度です。 ✨ワクワクするお仕事です✨ 毎回違ったマシーンをつくるので、 退屈やマンネリとも無縁！ モノ作りが好きな方にはたまりません♪ ＊＊＊ ✅️つくっているマシーンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サンドセパレーターとかロータリー砂分級機とか… 名前だけ聞くと「難しそう」と 感じるかもしれませんが、簡単に言うと、 採石場で大きな岩や石を粉々に砕いたあとの、 砂や砂利を運んだりするためのマシーン。 当社がつくるマシーンにかかれば、 どんな砂利もこっぱみじん！ 全長15ｍもあって、 かなりスケールの大きな仕事ですが、 その分やりがいも十分です。 ＊＊＊ ✅️学歴なんて気にしなくてOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今まで勉強とかしたことない」 「自慢できることがない」 …そんな方も大歓迎！ 今から当社に入って、 これから自慢できることを作っていきましょう！ 体を動かすことが好きな方に 向いている仕事なので、 学歴は本当に気にしなくて大丈夫。 今活躍している先輩たちも、 「何だかよく分からんけど、スケールが大きい仕事がしたい」 と入社してきた方ばかり。 「中卒どころか、まともに中学校に行ってなかった」 …なんて方もいますよ。 心配せず飛び込んできてください！

45歳以下／未経験も安心シンプル作業◎国指定の定期検査で安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、その他不動産施設管理/保全 ✅未経験から国家資格取得が目指せる！ ✅決まった項目を確認するコツコツ作業 ✅自分のペースで進めるシンプル業務 ✅希望に応じて“稼ぐ派”も“休む派”もOK ✅社用車での通勤・私用利用も可能！ ✅正社員で転勤ナシ◎安定感バツグン ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内の概要】 建物内の空気や水の衛生状態を 法律に基づいて点検するお仕事です。 景気に左右されない法定点検のため、 仕事量は常に安定。 決まった手順に応じて進める シンプルな作業で、力仕事もありません。 未経験でも落ち着いてスタートできます！ 【具体的な業務内容】 ビル・建物や貯水槽の、 ■空気環境の測定 ■水の色やにおいのチェック、 水質検査用の水の採取 ■決められたチェック項目の確認作業 ■検査報告書の作成（PC入力） など 【1日の流れ（例）】 出社 → 空気環境検査3件 （1件15～30分ほどで終了） 昼休憩 午後 → 水質検査・害虫検査 ※薬品の散布など行いますが 害虫に直接触ることはありません。 帰社 → 報告書を作成し、退社 ー ⭐未経験でも始めやすいポイント⭐ ー ◆手順通りに進めればOK！ ◆報告書もPCのフォーマット通りに 入力すればOK！ ◆1人で問題なく巡回できるように なるまで、先輩がマンツーマンで 丁寧に教えます！ ー ⭐こんな方におススメ⭐ ー 派手さはなくても、 ビル環境を守る大切なお仕事です。 ノルマや提案はナシ！ 決まった事にキッチリ取り組める 方におススメです。 ★影で支える役割が好き ★数字に追われる仕事から離れたい ★一つずつ確認して間違いなく進めたい ★チームワークより、自分のペースで コツコツ取り組みたい …こんな方にピッタリ！ ー ⭐いろんな場所へ行けて気分転換も⭐ ー 訪問先は東海エリアを中心に、 近畿・北陸・京都など。 近場から始めて、慣れるにしたがって エリアを広げていきましょう。 移動に使う社用車は、通勤時や 私用でも乗っていただいてOKです。 2泊3日ほどの宿泊の場合もあります。 ※目安として月2回ほど。こちらも 慣れてきたら徐々にお任せしていきます。 宿泊費はもちろん会社負担！ ビジネスホテルなどに泊まって プチ旅行気分も味わえます。 ★社用車通勤OK！ 社用車は普段の私用でも使ってOK！ 場合により現場へ直行も可能です。 ー ⭐稼ぐor休むを選べる⭐ ー 業務量は希望により調整可能！ 例えば… ◆しっかり稼ぎたい方は休日出勤も可能。 頑張りがガッツリ昇給につながります。 ◆お休みを重視したい方は土日休みで、 残業もなるべくカット。 ムリなくコツコツ昇給を目指せます。 ムリに仕事を詰め込むことはしません。 子持ちの方もいれば、自分の時間を 重視したい方など働き方は人それぞれです。 あなたの希望や生活に合った働き方を 一緒に考えていきましょう。 ー ⭐国家資格取得も目指せる⭐ ー 実務経験を積めば、｢ビル管理士｣など 複数の国家資格を取得可能！ 資格取得費用も会社が支援します。 今は未経験でも、長期で安定した 働き方が目指せますよ。 また、できる事が増えたりといった 成長をしっかり評価し、 頑張りしだいで随時昇給も行っていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 少しでも気になったらお気軽に ご応募ください！ 「もう少し詳しく知りたい」方は お問合せのみでも大歓迎です◎

【豊田市】年収400〜500万円！完全週休2日制／安定企業！

仕事内容 ◆あなたの経験で安定稼働へ！ 沢山の人が集まる商業施設を、 “安全に動かし続ける”要のポジション。 現場を支える経験値、 当社で最大限発揮してください。 ＊―――＊―――――――――＊―――＊ ✨ 設備管理責任者（商業施設） ＊―――＊―――――――――＊―――＊ 【GAZA豊田の設備管理責任者を募集】 ✅年収400～500万円 ✅完全週休2日制 （シフトによる） ✅創業60年以上・従業員 3,000名超の安定企業 ✅商業施設の設備管理を トータルで統括 ✅統括・マネジメントへの キャリアアップ可能 商業施設で、設備管理の中核となる 責任者ポジションをお任せします。 - 【主な仕事内容】 現場の運営を「任される」立場で、 日常管理から業者調整、改善提案まで幅広く担当します。 ■ 設備管理・トラブル対応 電気・空調・給排水の一次対応 状況判断の上、必要に応じて専門業者へ手配 現場立会い、作業内容・品質の確認 小規模修繕の判断・コスト管理 ■ 点検業務の品質管理 日常・定期点検の実施および管理 点検スケジュールの策定、業務差配 巡回ルートの見直し・効率化 ■ 監視・運転管理 中央監視のチェック、異常時の対応判断 空調・衛生設備の運転調整 設備データの管理・改善提案 ■ 施設運営の統括 施設側担当者との定期的な打ち合わせ コスト管理・報告書作成 スタッフ育成・マネジメント - ✅ キャリアの先が見える ゆくゆくは複数施設の統括や 管理職へのステップアップも可能。 経験を正当に評価する社風のため、 年収UPも十分狙えます。 ＜創業60年以上の二幸産業／安定と基盤＞ 3000名以上が在籍。 景気に左右されにくいストック型ビジネスで安定感抜群。 長く働ける安心感があります。 ＜働きやすさ◎＞ 完全週休2日制 （シフトによる） 年間休日108日 残業10～20時間程度 無理な呼び出し・長時間対応が発生しにくい体制 プライベートを犠牲にせず、責任者として働けます。 ＼活躍中のメンバー／ ● 40～50代が中心に活躍 経験を活かして年収UPやポジションアップを目指す人が多数。 ● 30代・責任者候補も活躍 副責任者・サブリーダー経験からキャリアを積む人もいます。

【経験が活かせる！】年収4〜500万円！完週休2日／安定抜群

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：発電設備設置/保守、設備保全/メンテナンス、建築空調設備設計 【GAZA豊田の設備管理責任者を募集】 ✅年収400～500万円 ✅手当・福利厚生充実 ✅完全週休2日制 （シフト制） ✅創業60年以上の安定企業 商業施設で、設備管理の中核となる 責任者ポジションをお任せします。 - 【主な仕事内容】 日常管理から業者調整、改善提案まで 責任者として幅広く担当して いただきます。 【設備管理・トラブル対応】 ✅電気・空調・給排水の一次対応 →必要に応じて専門業者へ手配 ✅現場立会い、作業内容・品質の確認 ✅小規模修繕の判断・コスト管理 【点検業務の品質管理】 ✅日常・定期点検の実施・管理 ✅点検スケジュールの策定、業務差配 ✅巡回ルートの見直し・効率化 【監視・運転管理】 ✅中央監視のチェック ✅異常時の対応判断 ✅空調・衛生設備の運転調整 ✅設備データの管理・改善提案 【施設運営の統括】 ✅施設側担当者との打ち合わせ ✅コスト管理・報告書作成 ✅スタッフ育成・マネジメント - まずは経験に合わせて、 できる業務からお任せ。 最終的には商業施設の設備管理を トータルで統括していただきます。 沢山の人が集まる商業施設を、 安全に動かす要のポジションです。 現場を支えてきた経験値を、 当社で最大限発揮してください。 ＊―――＊―――――――――＊―――＊ キャリアアップについて ＊―――＊―――――――――＊―――＊ ゆくゆくは複数施設の統括や 管理職へのステップアップも可能。 経験を正当に評価する社風のため、 年収UPも十分狙えます。 現在のメンバーは30代～50代中心。 施設管理やビルメンテナンスの 経験・キャリアを活かして、 現場を支えてくれています。 ＊―――＊―――――――――＊―――＊ 二幸産業株式会社について ＊―――＊―――――――――＊―――＊ 創業60年以上の安定と基盤。 3000名以上が在籍し、 景気に左右されにくい ストック型ビジネスで安定感抜群。 長く働ける安心感があります。 評価制度や福利厚生も充実しており、 30代～50代まで、様々なライフステージに 対応した働き方が可能です。

未経験OK！応急処置と業者手配のみ✨夜勤なし◆完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、テクニカルサポート（食品/飲料/たばこ）、その他不動産施設管理/保全 当社は、誰もが知る「ファミリーマート」に並ぶ コンビニ弁当を製造している食品メーカーです。 ╭━━━━━━━━╮ POINT ╰━━━ｖ━━━━╯ ✨未経験OK！月給は経験スキルを考慮 ✨賞与年2回＋決算賞与 ✨完全週休2日制 ✨残業月平均20時間程度 ✨退職金制度・食事補助あり ✨福利厚生サービス（リロクラブ）加入 特別な経験やスキルは必要ナシ！ 対応は応急処置のみで、実際の複雑な対応は業者に手配すればOK。 具体的な仕事内容… ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆“工場のドクター”的な存在です◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 小牧工場の設備管理・メンテナンス業務をお任せします。 ✅設備保全業務（点検・修繕対応） ✅トラブルの一次対応・復旧対応 ✅点検・交換スケジュールの計画 ✅設備の運転監視 ✅外部業者への依頼・連携 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事の流れ（例）◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 01｜現場から連絡 「機械が止まった！」等の声を受けて現場へ ▼ 02｜状況確認・一次対応 原因を探り、応急処置を実施 ▼ 03｜業者手配 専門業者へ連絡し、スケジュール調整 ▼ 04｜工事準備 作業スペース確保や稼働調整など ▼ 05｜修理・最終確認 正常に動作するかチェックして完了 ▼入社後について まずは先輩社員によるOJTで 工具の使い方から設備の構造、 対応のコツなど一つずつ学びます。 できることから少しずつ任せていくので、 未経験でも安心してスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆安定性抜群！「ニップン」グループ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東証プライム上場企業グループとして、 大手コンビニエンスストア 「ファミリーマート」に並ぶ お弁当・パスタ・サラダ・冷凍食品などを 製造している食品メーカーです。 1日の製造数は、なんと20万食以上。 東海エリアの約6割の店舗へ商品を届け、 日常の“当たり前の食”を支えています。 1999年の創業以来、事業は拡大を続け、 2014年には冷凍食品工場も新設。 安定した基盤のもと、着実に成長を続けています！

電気工事士の実務経験4年で500万円スタート■基本土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、配電工事設置/保守、設備保全/メンテナンス 「マジメに働いても収入が上がらない…」 「雰囲気のいい職場を最後の転職先に！」 そんなあなたに「ニード」はピッタリ！ ✅いきなり年収500万円スタートも！ ✅業務拡大につき採用枠あり！ ✅役職のポジションも空いてます！ ⭐電気工事の資格・経験を 活かして年収UPしませんか？ 経験4年程度あれば入社1年目から いきなり「年収500万円」スタート！ ＜働きやすさ◎雰囲気のいい会社＞ ✅厳しい上下関係なし →言いたいことは言える関係 ✅ノルマなし！残業少なめ！ →ケガしないように安全に 気をつけてやっていきましょう！ ✅会社イベントは自由参加でOK →程よい距離感が居心地いい ✅希望休が自由にとれる！ →有給と合わせて4連休も可能 ✅県外から入社の方には住宅補助※規定あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ ■弱電設備事業 電気・電気通信・消防設備・医療機器 ■空調設備事業 冷暖房、換気、加湿・除湿設備 に関わる取付、設置工事、保守・メンテナンス 【具体的には】 現場は駅や工場、商業施設、病院、 オフィスビル、マンション、住宅などです。 まずはスタッフと一緒に各現場を回り、 その中で、希望や適性に沿った 仕事をお任せします。 現場の流れをだいたい掴めたら、 即戦力としてどんどん仕事を お願いしていきます。 ※基本は2名以上のチーム制です ■電気工事 電気設備全般の工事です。 照明設備や分電盤等の新規工事や 改修工事を行います。 ■電気通信工事 セキュリティ関連、電話、 ネットワーク関連工事です。 作業手順はマニュアルがありますが、 「どこに取り付ければ最適か」 「どう配線を隠すか」など 現場によって取り扱う機器は様々。 毎日同じ作業の繰り返しではありません。 ■医療機器の施工・メンテナンス CT、MRI、放射線治療器といった 医療機器の検査、 消耗部品・ハードディスクの交換、 修理、新規設置業務などを行います。 ◎本人の希望やスキルによって 公共施設の設備メンテナンスなど 新しい部署の仕事へのチャレンジもOK！ 【ステップアップも応援！】 『先輩みたいに資格を取って活躍したい』 そんなあなたのために… ＜教育体制をきちんと整備＞ 月に1回の安全会議や技能研修会、 資格取得制度、研修施設完備など 自社内で教育体制をきちんと整備。 また、セキュリティ・医療いずれも、 メーカー独自の研修があり！ 【ニードについて！】 電気、電気通信、消防設備、 医療機器設置工事やメンテナンス、 電気工事の領域で幅広く活躍する当社。 大手メーカー様からの依頼だけでなく、 公共工事も手掛けており仕事量は安定！ 最近では人々の防犯意識も高まり、 防犯カメラの取り付け・メンテナンスの ニーズも右肩上がりです！広い研修室や シャワーブースもあります！

熊谷組G＊転勤なし・直行直帰＊半年で正社員へ！面接1回

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、建築施工管理 ＼6ヶ月で正社員（登用実績ほぼ100％）／ ＼手当込想定月収30.3万円〜／ 「空調設備などの職種から ステップアップしたい」 「施工管理に興味はあるけど経験が浅い」 そんな若手層のキャリアチェンジを 熊谷組グループが全力で応援します！ ⭐ 【安心のお約束】半年後に正社員へ！ 入社後6ヶ月間は「契約社員」としての 雇用（試用期間）となりますが、 これはお互いのミスマッチを防ぐため。 過去の【正社員登用率はほぼ100％】！ 出勤態度等に大きな問題がなければ、 6ヶ月後には晴れて正社員となります。 ✅具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オフィスビルや商業施設などの 改修・リニューアル工事における 施工管理（現場監督）をお任せします。 ・スケジュール調整、進捗確認 ・現場の安全確保、品質チェック ・協力会社や職人さんとの調整 ・写真撮影、書類作成などの事務作業 ★まずは先輩のサポートからスタート！ 最初から一人で現場を任せることは 絶対にありません。 ベテランの先輩と現場を回りながら、 写真の撮り方や書類の作り方など、 基本からじっくり覚えていきましょう。 ✅20代が「孫のように」可愛がられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 名古屋支店は50代・60代の 大ベテランが中心の職場です。 だからこそ、20代〜30代の若手は 「孫のように可愛がってもらえる」 とても温かい雰囲気があります◎ 「見て盗め」ではなく、長年の技術を 優しく丁寧に教えてくれる環境です。 ✅直行直帰OK・転勤なしの働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアは愛知県内がメイン。 多くの先輩が「直行直帰」を活用し、 効率よく働いています。 会社都合の転勤もないため、 地元で腰を据えて長く働けます。

あなたはいくら欲しい？甘くない。でも嘘はつかない会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 「このままで、本当に食っていけるのか？」 AI。 物価高。 将来への不安。 世の中が変わっても、 “人の手”が必要な仕事があります。 それが、 内装仕上げの仕事です。 壁紙を貼る。 空間を仕上げる。 家を完成させる。 最後に人がやる仕事だから、 AIには奪えません。 簡単な仕事ではありません。 でも、 技術は一生残ります。 面接で、 社長が必ず聞くことがあります。 「お前はいくら欲しいんだ？」 「そのために、何ができるんだ？」 遠慮はいりません。 下沢装飾は、 年齢や社歴ではなく、 “現場でどう向き合ってるか” を見ています。 だから、 ・昇給で月3万円UP ・子どもが生まれた時に給与見直し ・実力次第で20代でも高収入 そんなことも普通にあります。 「生活できない給料は出さない」 それが社長の考えです。 【仕事内容】 新築戸建て住宅を中心に、 内装の“最後の仕上げ”を行います。 ■壁紙（クロス）貼り ■カーテン取付 ■内装部材の施工 ■空間の最終仕上げ 何もない部屋が、 自分たちの手で完成していく。 毎回ちゃんと、 “仕事したな” って実感があります。 ＼未経験スタート9割以上／ 最初からできる人なんて、 いません。 最初は、 ・道具を運ぶ ・先輩について回る ・材料を覚える そこからスタート。 でも、 ただ見てろでは終わりません。 できるようになるまで、 ちゃんと教えます。 その代わり、 受け身の人は向いてません。 「稼ぎたい」 「変わりたい」 「手に職つけたい」 その気持ちがある人、 本気で育てます。 【働く環境】 昔ながらの “気合いだけの職人会社” ではありません。 ■夏はスポットクーラー完備 ■冬は室内中心 ■無理な残業なし ■資格取得支援あり 働きやすさも、 ちゃんと整えています。 ・カーテン施工スタッフ ・クロスの積算スタッフ も同時募集中！

✅年収400万～500万可能！✅未経験から冷凍・空調の職人へ✅土日祝休み✅移動時間も手当対象

【仕事内容】 食品保管庫(-45℃)や業務用エアコン、セントラルキッチンなどの冷凍・空調設備の設置・修理・メンテナンスをお任せします。 このお仕事のデビューには、今が最適の季節です。 【当社のオススメPOINT】 ■未経験から本物の技術者へじっくり育成 ■早出・移動時間は1.25倍の手当を支給 【具体的な業務内容】 ■食品保管庫や冷凍機の工事・メンテナンス ■業務・ビル用エアコン工事・メンテナンス ■セントラルキッチン(プレハブ施工)施工 ■自宅・飲食店などの電気工事・架台製作 など ※いきなりすべてをお任せすることはありません！あなたの適性に合わせて、できることから1つずつお任せしていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験からしっかり育成！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 時間をかけて育てる前提の採用だから、未経験から一生食いっぱぐれない本物の「技術」を着実に習得可能。資格取得支援制度に加えて、合格奨励金を支給するなど、頑張りをしっかりサポートします。 土日祝休みのカレンダー通りの休み+長期休暇も充実。仕事とプライベートのメリハリをつけて長く活躍できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様の「困った」にワクワク挑む！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オオマキの使命は「冷やす」ことでお客様のビジネスや社会をサポートすること。 マニュアルがないからこそ「どうやったら解決できるか？」をあきらめずに探る姿勢を大切にしています。 難題もストレスではなく試行錯誤を楽しむマインドで挑戦！お客様から直接感謝され、頼りにされる手応えを感じながら、技術と人柄の両面で成長していける環境です。 食文化や生活の舞台裏を支える、確かなやりがいのある当社で、一生モノの技術を身につけませんか。 【求人ID-MEM】

未経験可｜月火休みで年休120日｜資格取得費用会社負担あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス 大手自動車メーカーの工場で使われている、「プレス機械」の点検や修理を担当します。 基本的に数名のチームで訪問して作業を行うため、いきなり一人で現場を任されることはありません。 まずは先輩の補助からスタートしていきます ！ - 【 具体的には… 】 ・計画的な工事 （定期メンテナンス） の場合 「そろそろ部品の交換時期だな」という機械をスケジュールに沿って点検し、図面を見ながら部品を新しく交換・調整します。 手順が決まっている作業から、少しずつ慣れていけます。 ・トラブル対応 （突発的な修理） の場合 「機械が急に動かなくなった」といった依頼を受け、機械の内部や配線・電気系統をチェック。 原因を特定し、チームで協力して修理します。まるで機械のお医者さんのような仕事です。 ・電気・制御のサポート業務 センサーの取り付けや、消耗品である電気部品の交換などをおこないます。 変更範囲：会社の定める業務 - 【 未経験からの挑戦も応援 】 入社後は道具の名前や機械の構造を覚えるところからスタート。

仕事内容 ウォータージェット・ハンドガンを使って、 高速道路やトンネルのはつり工事や 補修の下準備を行います。 希少な技術で競合も少ないので 全国からたくさんの依頼を頂いております。 技術を身につければ 生涯の安定は約束されたようなものです！ 4人1組のチームで作業を分担。 チーム制の理由は効率化もありますが 何よりも「無理をさせない」ため。 強力なウォータージェットは、 ガン使いには負担がかかるため 長くても2時間で交替と決めています。 現場のルールは安全のためにも厳しいですが、 会社としてはルールが少ないです！ スタッフからは気を使わなくて楽という声も！ パキっと仕事を終わらせてそのまま ナイターのゴルフへ、パチンコへなんて人もいます◎ 現活躍中のスタッフは入社時未経験率100％！ 知識も経験もなくていいですよ！ みんなできるようになっていきます！ 中卒から多数活躍中！ 依頼が絶えない仕事なのでしっかり稼げます♪ ◆競合も少なく、景気に左右されにくい業界 仕事は全国からいただける安定企業です！ ◆日本でも数社しかできない希少なお仕事。 ◆安心・安定の企業で長期的に働けます！ ◆20代～50代活躍中！ ◆社宅や寮があるので、県外から来た人も活躍中！ →社宅は現在4名が活用中。会社すぐでアクセス◎面接翌日から入居OK！

✅完全週休2日制✅資格取得支援あり✅8時～17時勤務

仕事内容 ✅月給26万円～30万円 ✅普通免許があれば未経験可 ✅工具や材料の準備から開始 ✅日曜＋その他1日の完全週休2日 ▼仕事内容の概要 戸建て住宅やマンション、商業施設、オフィスビルの新築・改修に伴う電気工事です。入社後は工具や材料の準備、運搬、清掃、片付けから始め、工具の扱いや現場での動きを覚えた後、照明やスイッチ、配線の取り付け補助も担当します。 ▼＜具体的には…＞ ・工具や電気材料の準備、運搬 ・作業場所の清掃、工具の片付け ・照明やスイッチの取り付け補助 ・配線作業で使う道具の受け渡し ・作業日報の記入、整理 現場は愛知県を中心とした東海エリアです。朝は名古屋市守山区の事務所へ集合し、社用車でチームごとに現場へ向かいます。最初は工具の名前や使い方、材料の種類を覚えながら、準備や片付けを進めます。 ――――――――――――――――― ⭐月給26万円から始める未経験可の正社員 ――――――――――――――――― 月給は26万円～30万円で、固定残業代はありません。経験やスキルを考慮して決定します。 昇給と賞与年1回、各種手当があります。年収例は入社2年目で420万円、入社7年目で700万円です。 ――――――――――――――――― ⭐普通免許があれば工具の準備から開始 ――――――――――――――――― 応募に必要なのは普通自動車免許のみです。電気工事の資格や現場経験がない方も応募できます。 入社後は工具や材料の準備、運搬、清掃、片付けから担当します。工具の名前や使い方、材料の種類を覚えた後、照明や配線の取り付け補助に入ります。 ――――――――――――――――― ⭐日曜＋その他1日の完全週休2日制 ――――――――――――――――― 休日は日曜とその他1日の完全週休2日制です。土日休みを希望する場合も相談できます。 有給休暇のほか、GW、夏季、年末年始の長期休暇があります。勤務は8時～17時で、休憩2時間を含む実働7時間です。 ――――――――――――――――― ⭐事務所に集合してチームで現場へ移動 ――――――――――――――――― 朝は名古屋市守山区白沢町の事務所へ集合し、社用車で現場へ向かいます。現場は愛知県を中心とした東海エリアです。 戸建て住宅、マンション、商業施設、オフィスビルなど、現場によって作業場所や取り付ける設備が変わります。転勤はなく、事務所へは車で通勤できます。 ――――――――――――――――― ⭐電気工事士など仕事に関係する資格を支援 ――――――――――――――――― 第二種電気工事士をはじめ、仕事に関係する資格の取得を会社が支援します。 資格取得後は、照明、スイッチ、配線の取り付けなど、担当する作業を増やしていきます。資格や担当業務に応じて、各種手当がつく場合があります。

業界トップクラスの自社設備あり／風通しの良い職場で勤務！／社内連携抜群の働きやすさ！

仕事内容: ⭐＼仕事内容／⭐ 当社は昭和39年創業以来、日本の近代的な街づくりの隠れた主役として、 土木・建築の基礎を支える「鉄筋工事業」を展開してきた当社。 総合建設会社が手掛ける建築・土木現場における、鉄筋工事を中心とした現場管理業務全般をお任せします。 鉄筋工事を安全かつ計画通りに進めるための「現場の司令塔」となる重要なポジションです。 鉄筋を建物の構造図にしたがって組み立てていくのが、私たちの仕事です。 手掛けるのは一般的なビルだけでなく、高速道路や地下鉄、橋梁といったスケールの大きな公共インフラです。完成後はコンクリートに隠れて見えなくなってしまいますが、「人々の生活基盤を自分たちが骨組みから支えている」という圧倒的なやりがいと達成感を味わえます。 最初の約2ヶ月間は安心の研修もありサポートします。 その後、仕事に慣れてきたら本社に集合後、一人行動で移動し独り立ちとなります。 現場で重い責任があるというわけではなく、上司がついて最終管理を行います。 上司も現場に行くことがあり、確認はいつでも確認はできるので安心の環境です。 また、下請けさんは２０社程の固定、ツルタ工業の協議会をして関係値も良好で安心して長く働ける環境が整っています。 管理項目：大小さまざまな現場を管理 入荷材の管理、搬入管理、配筋検査、現場の競技会への参加 コンクリート打ち迄を管理 社用携帯（現場ポケットアプリ利用）、社用車、空調服、工具類、ノートパソコン　会社支給 まずは気軽に電話で問い合わせください！ 担当者電話番号（採用担当：059-256-9111） indeedの現場管理職の求人を見たとお伝えください！

業界経験者募集｜ノルマなし・前職給与も考慮・完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、建築施工管理 ＝＝＝＝＝ ノルマなし ＆ 飛び込みなし 快適生活を提案する完全反響営業 ＝＝＝＝＝ 昭和52年創業の安定企業で、 住まいを守る提案営業を募集 ！ ショールームへ来店された方や、 チラシ・Webサイトから問合せをいただいた お客様へのご提案をお任せします。 飛び込み営業、一切なし。 ニーズをお持ちのお客様へ じっくり向き合える環境です。 - 【 具体的な仕事内容 】 ・ヒアリング・現地調査 ・プラン・見積もりの作成と提案 ・ご契約手続き ～ 施工管理 ～ お引き渡し ※一部、法人 （企業様） への訪問活動も有 - 【 地元で50年の実績 】 ・1977年の創業以来、地域密着型の工務店として実績を重ね、今では途切れることなく多くのご依頼をいただいています。最初のご相談から施工、お引き渡しまで一貫して携わるため、「あなたに頼んでよかった」と直接感謝される達成感は格別です。 ・体制強化に伴う増員募集のため、営業として力を試したい方やステップアップを目指す方を手厚く迎えます。お客様との信頼関係を大切にしながら、長く腰を据えて活躍しませんか。

【経験者募集】✅月給30万以上✅資格支援あり✅転勤なし

仕事内容 ✅月給30万円～50万円 ✅第二種電気工事士以上が必須 ✅配線から検査立ち合いまで担当 ✅東海エリア中心・転勤なし ▼仕事内容の概要 オフィスビルや商業施設、住宅の新築・改修に伴う電気設備工事です。配線、照明器具や電気設備の設置・調整を中心に、経験や資格に応じて図面作成や材料手配の補助、作業指示、安全確認、設備検査の立ち合いも担当します。 ▼＜具体的には…＞ ・電気設備の配線、設置、調整 ・図面作成や材料手配の補助 ・現場スタッフへの作業指示 ・作業前後の安全確認、進行管理 ・設備検査の立ち合い 朝は名古屋市守山区の事務所へ集合し、社用車で現場へ向かいます。現場は愛知県を中心とした東海エリアです。施工を中心に担当しながら、これまでの担当範囲や保有資格に応じて、段取り、指示出し、安全面の管理までお任せします。 ――――――――――――――――― ⭐月給30万円から担当範囲に応じて決定 ――――――――――――――――― 月給は30万円～50万円で、固定残業代はありません。保有資格、電気工事の実務経験、施工できる工事の範囲、現場での指示出しや安全管理の経験などを考慮して決定します。 昇給と賞与年1回、各種手当があります。年収例は入社7年目で700万円、入社2年目で420万円です。月給と各種手当、賞与を含んだ実績となります。 ――――――――――――――――― ⭐配線・機器設置を中心に現場を担当 ――――――――――――――――― 担当するのは、オフィスビルや商業施設、住宅の新築・改修工事です。配線、照明器具や電気設備の設置、接続後の調整など、現場での施工を中心に行います。 図面を見ながら必要な配線や機器を取り付け、作業の進み具合に合わせて材料や次の工程を整えます。設備検査では施工箇所に立ち合い、指摘があれば内容に沿って対応します。 ――――――――――――――――― ⭐指示出しや安全確認まで担当可能 ――――――――――――――――― 現場での指示出しや進行管理の経験がある方には、作業の段取り、スタッフへの指示、安全確認もお任せします。施工だけを担当するのではなく、現場全体の進み具合を見ながら動く役割です。 担当範囲は、これまでの経験や資格を踏まえて決定します。図面作成や材料手配は補助から入り、現場の規模や工事内容に合わせて関わる範囲を調整します。 ――――――――――――――――― ⭐東海エリア中心・名古屋市から現場へ ――――――――――――――――― 現場は愛知県を中心とした東海エリアです。朝は名古屋市守山区白沢町の事務所へ集合し、社用車でチームごとに現場へ移動します。 事務所は小幡駅から車で約7分。車通勤ができ、転勤はありません。戸建て住宅、マンション、商業施設、オフィスビルなど、工事内容に応じて複数の現場を担当します。 ――――――――――――――――― ⭐第一種・施工管理など資格取得を支援 ――――――――――――――――― 第二種電気工事士の資格をお持ちの方を対象とした募集です。入社後は、第一種電気工事士や電気工事施工管理技士など、仕事に関係する資格の取得を会社が支援します。 資格取得後は、施工できる工事の範囲や担当する現場が変わる場合があります。資格や担当業務に応じて各種手当があります。

⭐年収650万円以上⭐働き方・役割も相談可⭐年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理 ＼これまで培ってきた経験を、 そのまま活かせる環境へ／ ✅管工事施工管理の経験者募集 ✅年収650万円～700万円可能 ✅残業月平均20時間程度 ✅実質年休125日 ✅社用車貸与・住宅手当あり ✅チーム制だから1人で抱え込まない ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 人々の暮らしに欠かせない 『水』『空調』『建物設備』 を支える仕事。 私たちは 『建物の血管をつくる仕事』 として地域インフラを支えています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 管工事の施工管理として、現場の 工程・品質・安全管理をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場の進め方も、 得意な仕事も、 これまで任されてきた役割も、 人によって違うと思っています。 だからこそ当社では、 ベテランの施工管理経験者に 一律の働き方を求めるのではなく、 これまでの経験や希望を伺いながら、 お任せする現場や役割を 一緒に考えていきます。 ＜具体的には・・・＞ ■施工工程表の作成・調整及び管理 ■発注者・建築業者・協力業者等との打ち合わせ ■品質／安全管理 ■原価管理 ■図面作成確認、進捗チェック ※1人で抱えこまず、チームで対応します。 ＜1日のスケジュール例＞ ■8：00 現場朝礼・作業確認 ■10：00 進捗管理・打ち合わせ ■12：00 昼休憩 ■13：00 現場巡回・写真管理 ■15：00 工程調整・社内連携 ■17：00 業務終了 ………………………………………………… ⭐経験者だからこそ、やり方を尊重します ………………………………………………… 10年以上施工管理を経験していれば、 自分なりの現場の進め方や 得意な仕事があると思います。 「現場を任されて、自分で進めたい」 「若手と一緒に現場を動かしたい」 「責任者としてだけではなく、 経験を活かして現場を支えたい」 希望する働き方は、人それぞれです。 当社では面接時に、 これまで担当してきた現場や 得意なこと、今後希望する働き方を お聞かせいただきたいと考えています。 そのうえで、経験や適性に合わせて 担当する現場や役割を相談していきます。 「経験者だから、この働き方」 と一律に決めることはありません。 これまで積み上げてきた経験を尊重し、 力を発揮できるポジションを 一緒に考えていきます。 ………………………………………………… ⭐チームでも、個人でも。選んで働ける ………………………………………………… 当社では2～3名で施工管理を担当する チーム体制を整えています。 1人で全てを背負うことはありません。 ですが、働き方は一つではありません。 「チームで連携して進めたい」 「経験を活かして1人で現場を任されたい」 「現場で手を動かしながら経験を活かしたい」など、 これまでの経験や希望を伺いながら、 あなたに合った役割・働き方を相談して決めていきます。 急な対応や繁忙期でも、 チーム内で調整できるため、 休みも取りやすくなっています。 誰かが休む際にも、 現場のことを分かっている人がいる。 そんな体制をつくることで、 施工管理を長く続けられる環境を 目指しています。 ………………………………………………… ⭐経験を活かしながら、さらに成長へ。 ………………………………………………… 当社では現在、 資格取得支援制度や評価制度の整備を進めています。 「経験はあるけど年収が頭打ち」 「もっと評価される環境で働きたい」 そんな方を歓迎します。 資格取得費用は会社がサポート。 ✨資格手当は最大7万円支給。 今後は実務スキルだけでなく、 マネジメント能力も正当に評価できる 制度を整えていく予定です。 ………………………………………………… ⭐「帰れる日は帰る」が会社の方針 ………………………………………………… 勤務時間は8:00～17:00。 残業は月平均20時間程度ですが、 現場が落ち着いている時期には 定時で退社する社員もいます。 固定残業代があるからといって、 その時間まで残る必要はありません。 仕事が終わっていれば、 早く帰って自分の時間を大切にする。 会社としても、そんな働き方を 少しずつ定着させています。 ………………………………………………… ⭐大手基盤×インフラを支える ………………………………………………… 地震や台風などの災害時、 私たちは 『水が出る』 という当たり前を守っています。 生活インフラを支える仕事は 景気に左右されにくく、 これから先も必要とされ続けます。 オノコムグループの安定基盤のもと、 豊橋に根差して長く働ける環境です。

電気工事士として、自分が「現場を動かす仕事」。職長経験者採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理 第一種電気工事士をお持ちで、職長・班長として作業班をまとめてきた方の求人です。 月給40万円以上（年収例640万円）。 経験年数だけではなく、「作業班と現場をどこまで任せられるか」で評価します。 ■こんな経験がある方へ 図面を理解して施工方法を考えられる 複数の電気設備工事に対応できる 作業員へ指示を出せる 人員や資材の段取りを考えられる 施工管理や他職種と調整できる 品質、安全、工程を意識して作業班を動かせる 今回お願いしたいのは、自分自身の施工だけを担当する仕事ではありません。 職長・作業班の中心として、「今日は誰が、どこを、どう施工するのか」まで考え、現場を前へ進めていただきます。 ■お任せする仕事 官公庁・公共施設、民間施設における電気設備工事の施工業務および作業班の取りまとめを担当していただきます。 電気配線工事 電気機器の取付 電灯設備工事／動力設備工事／弱電設備工事 受変電設備工事 改修、更新工事 施工図、図面、施工指示の確認 施工方法、作業手順の検討 作業員への指示、人員配置 資材、工具の確認・手配 施工品質の確認 現場での安全管理 工程を意識した作業進行 施工管理担当者との打ち合わせ 建築、設備等の他職種との現場調整 協力会社との連携 若手電気工事士への技術指導 自分が一番多く手を動かすことだけが、職長の仕事ではありません。 「この人員でどう進めるか」 「次の工程に間に合わせるには何を先に施工するか」 「どの作業を誰に任せるか」 「図面通りでは納まらない部分をどう施工するか」 を判断し、作業班を動かしていただきます。 ■このポジションで期待していること 作業班の中心に立ち、施工を完成まで導けること。 他職種との取り合い。 現場状況による施工順序の変更。 想定していなかった納まり。 資材や人員の調整。 そうした状況に対して、 現場を見て判断する 施工方法を考える 作業員へ伝える 施工管理へ相談・提案する 他職種と調整する 品質と安全を守りながら工程を進める ことを期待しています。 職長は、「一番施工が上手い人」で終わる仕事ではありません。自分の技術を使って、人と現場を動かす仕事です。 ■なぜ「月給40万円以上」なのか 社内の技術者アンケートで、電気工事士の601～800万円層に求める役割を確認したところ、次の結果となりました。 複数の設備・工事領域に対応：53.3％ 施工管理・他職種との調整：51.7％ 人員・資材・工程管理：48.3％ 職長として作業班を率いる：43.3％ 評価したいのは、「電気工事ができること」だけではありません。 自分の施工技術を土台に、 作業班を率いる。 周囲と調整する。 人員と資材を動かす。 工程を考える。 現場を納める。 その役割を、年収600万円クラスとして評価します。 ■元請工事では、施工品質そのものが会社の評価になる 電気工事完成工事高 約18.65億円のうち、 元請完成工事高 約16.41億円（元請比率 約88％）。 配線をどう納めるか。 機器をどう取り付けるか。 限られた工程の中でどう進めるか。 現場の安全をどう守るか。 その中心にいるのが、電気工事士と職長です。 ■官公庁からの信頼を、施工品質で守る 社内の技術者アンケート（38名）より 「公共工事を安定的に受注し、官公庁から信頼されている」他社比較評価：4.65／5.00 同項目、転職経験者20名のみの評価：4.83／5.00 「官公庁・発注者との信頼関係」を仕事上の強みとして挙げた社員：71.1％（38名中27名、全項目中1位） この信頼を守るには、一人ひとりが上手に施工するだけでは足りません。現場全体で品質を揃え、安全を守り、工程通りに完成させる。その現場を施工側からまとめる役割です。 ■施工管理と一緒に、「どうつくるか」から考える 「施工管理と電気工事士が連携できること」は、 仕事選びにおける重要度4.45／5.00、 カシワギ電気の他社比較評価4.34／5.00（社内技術者アンケート）。 施工管理から出された指示を、そのまま作業員へ伝えるだけではありません。 「この図面なら、この施工方法の方がいい」 「この工程だと、ここを先に施工した方がいい」 「この人員配置なら、ここまで進められる」 「この納まりは、現場では難しい」 と、施工する側から意見を出す。 互いの専門性を持ち寄って工事を完成させる現場づくりをしています。 ■複数の設備・工事領域に、経験を広げる 電灯設備、動力設備、弱電設備、受変電設備、通信設備、消防・防災設備、新築工事、改修・更新工事。 「複数の設備・工事領域に対応できること」は、601～800万円層に求める役割として53.3％と、電気工事士の項目の中でも特に高い回答です。 得意としてきた施工領域を活かしながら、対応できる設備・工事を広げていただきたいと考えています。 ■職長として、人を育てる 若手へ施工方法を教える。 危険な作業を事前に伝える。 図面の見方を教える。 仕事の段取りを伝える。 失敗しそうなポイントを先回りして伝える。 社内アンケートで採用したい経験者像を聞いた際にも、次の声が挙がっています。 「自身の知識や経験を誰でもわかる形で発信し、現場をしっかりと牽引できる人材。」 「現場の先が見通せ部下を指揮出来る方」

作業30分毎に30分休憩・実作業3ｈ程✅17時退勤・土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員 ☆――――――――――――――――――☆ 勤務時間は8時半～17時ですが、 作業時間は9～16時。 30分ごとに30分休憩があり、 お昼休憩も60分しっかり確保♪ 実際に身体を動かす時間は約3時間。 無理なく続けられる働き方です！ ☆――――――――――――――――――☆ ✅30分働いたら、30分の休憩 └実質1日の作業時間は3時間程 ✅作業場スグに冷暖房完備の休憩室 ✅17時退勤・残業なし ✅土日休み（月7～8日） ✅長期連休で生活リズムも安定 ✅寸志年2回（実績年間8～25万円） ●――――――――――――――――――― 20代～60代まで幅広い世代が在籍 20～40代の女性スタッフ3名も活躍中♪ 未経験の方も大歓迎！ ―――――――――――――――――――● 東海市にある日本製鉄構内で、燃料 「コークス」を回収・運搬する仕事です。 作業は「集める」「積む」「運ぶ」の 繰り返し。製鉄所内には複数の現場があり、 4名1組で作業を進めます。 担当するのは重機では対応できない 細い通路や小さなスペースが中心。 コークスは見た目より軽く、 未経験から始めやすい仕事です。 【具体的には】 ・コークスをスコップで回収 ・機械ダンプへ積み込み ・指定場所まで運搬 ※この作業を繰り返します。 ※6～9月（残暑が厳しい年は10月も） は30分毎に30分の休憩がしっかりあり 休憩は冷暖房完備の休憩室で 快適に過ごして頂けます。 （10・11月以降、45分毎に15分休憩） 【1日の流れ】 駐車場集合 （社用車で構内へ） ↓ 着替え・朝礼 ↓ 現場作業（9:00～16:00） ↓ 片付け・終礼 ↓ 17:00～17:10 退勤 ✨実際に身体を動かすのは約3時間 30分作業したら30分休憩です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製鉄設備が停止している時間だけ作業のた め、一日中動き続ける仕事ではありません。 6～9月（残暑が厳しい年は10月も）は 30分作業したら30分休憩。 昼休憩は別に60分の休憩あり、 実際に身体を動かす時間は約3時間です。 10月（11月）以降も45分毎に15分休憩、 無理なく作業を進めています。 ✨コークスは軽石のような感じ 見た目より軽くて作業がしやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コークスは、石炭を蒸し焼きにして 作られる燃料です。 作る過程で内部に細かな穴ができるため、 見た目よりも軽く、 軽石のような感覚で扱えます。 広い場所での作業は専用シャベル機が担当。 手作業は細い通路や小さなスペースなど、 細かな作業が中心です。 ✨作業は無理のない範囲で進めます♪ 現場すぐに冷暖房完備の休憩室あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎朝のミーティングでは、 体調や睡眠の状態も確認しています。 休憩は現場近くの 冷暖房完備の休憩室で取れるため、 暑さや寒さを無理に我慢する 必要はありません。 体調を気にかけながら、 安全第一で仕事に取り組んでいます。 ✨残業なし＆休日出勤なし 土日休みでプライベートも充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 作業は16時頃に終了し、 17時頃には退勤しています。 お休みは月7～8日。 基本的に土日休みで、 年末年始には5日間の長期連休もあります。 残業や休日出勤は基本ないため、 仕事終わりの予定も立てやすく、 自分の時間も大切にできます。 ✨女性スタッフも活躍中♪ 居心地の良い職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20～60代まで幅広い世代が在籍。 20～40代の女性スタッフ3名も 働いています♪ 元現場スタッフや工場ライン作業、 運送ドライバーなど、 異業種から転職した仲間が活躍中！ 気さくで話しやすい社長をはじめ、 困ったことは何でも相談できる雰囲気。 安全ミーティングも行いながら、 みんなで助け合って仕事を進めています。

未経験OK　実働6時間　残業なし　入社祝金25万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、その他土木設計、鉄道メンテナンス/工事計画管理 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅JR在来線を支える安定事業 ✅専門資格は入社後に取得可能♪ ✅資格取得費用は会社が全額サポート！ ✅手当支給で頑張りを給与へ還元 ✅実働6時間＆残業ほぼなし（月平均数時間程度） ✅入社祝金25万円プレゼント★ ✅未経験から気軽にスタートOK！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 普段みんなが使っているJR在来線の電車が、今日も安全に走れるようにサポート！ 線路のメンテナンスや軌道工事をお任せします♪ 目立つ仕事ではないけれど、たくさんの人の当たり前の毎日を支える、とってもやりがいのあるお仕事ですよ！ ・JR在来線の線路メンテナンス ・線路の補修・交換作業 ・軌道工事 ・線路周辺の整備 ・専用重機を使った作業 ・その他、安全を守る作業 「線路の仕事って難しそう…」「専門資格が必要なのかな？」なんて不安に思わなくても大丈夫！ 今活躍している先輩たちも、実は未経験スタートがたくさんいます◎ ◎サポート・育成体制 入社後は先輩と一緒に現場に入って、道具の名前や作業の流れから一つずつ覚えていきましょう！ 業務に必要な資格の取得費用は、会社が全額サポートします★ 資格を取れば手当でバッチリ給与に還元されるので、働きながらスキルアップ＆高収入が目指せますよ！ ◎職場環境・魅力 ★実働6時間・残業ほぼなし（月平均数時間程度） ★一生使える専門技術が身につく！ ★幅広い年代のスタッフが活躍中♪ ★将来的に高収入も狙える！

未経験歓迎◎賞与年3回！業界内でも高い水準の月給！病院や工場、商業施設の工事のため安定性◎

仕事内容 ／ 特別なスキルがなくても大丈夫。 手に職をつけて、3年目で月給38万円を目指せる環境です！ ＼ ↓↓求人のポイント↓↓ ✅ 月給30万円以上の高水準スタート！ （3年目で月給38万、10年で45万円以上も可能） ✅ 未経験スタートが多数活躍中！ 10年以上続く先輩も多く、雰囲気の良さが自慢◎ ✅ 手ぶらでスタートOK！ 必要な工具はすべて会社が貸し出します！ ✅ 稼ぎたい派も満足！ 希望に応じて土曜日現場に入れば 「休日手当15,000円/日」支給！ ✅ 賞与年3回（決算ボーナス5期連続支給中）！ 利益はしっかり社員に還元！ ✅ 残業原則なし・定時退社＆直行直帰OK！ 【仕事内容】 病院や工場、商業施設等々の電気設備工事をお任せします。 豊富な経験と専門知識を持つエキスパートが多数在籍しており、 チームで挑むことにより、安全かつ迅速な工事を行っています。 ※直行直帰OK！ ※現場の作業環境などの詳細は、 社長との打ち合わせ時に確認をお願いします。 【職場の雰囲気・定着率の高さ】 現在活躍しているメンバーのほとんどが、 知識も経験もゼロの「未経験」からスタートしました。 「電気工事の仕事が面白い！」と現役でイキイキ働き、 10年以上長く活躍している先輩も多数在籍しています。 道具の使い方から安全な作業手順まで丁寧にお教えしますので、 「一生ものの手に職をつけたい」という 20代・30代の方も安心して飛び込んできてください！

【年間休日128日】シニア・ミドル・女性も大歓迎！！

仕事内容: 【脱作業着・脱アナログ・脱長時間労働】 ◆創業80年　 ◆売上180億（グループ合計）　 ◆社員名（グループ合計） ◆自社ビル19棟保有 ◆M＆A積極推進中 ◆無借金経営 ◆年間休日128日　 ◆BIM・VRを積極推進中（お客様・社員・協力強者からの評判が抜群です！） ◆テレビCM絶賛放映中 ◆東海地区NO.1の総合建設グループを目指しています。 ◆厚生労働省愛知労働局より「AICHIWISH企業」の認定を受けました。 ◆ユニフォームも刷新！（「かっこいい」建設業を目指しています！） ◆現場遠隔管理システム（現場リモート管理）活用中 ◆全社員　PC＆タブレット＆スマートフォン支給 ◆現場監督は全員直行直帰（本社へ来る必要なし） ◆マイカー通勤可 ◆シニア・ミドル世代大歓迎（年齢制限なし） ◆女性監督も応募急増中！！（時短勤務可　現在2名実施中！） ◆30代・40代・５０代女性監督も大活躍中（現在3名活躍中　順次増員中！！） ◆フレックス的な働き方を実現！（自分の裁量でスケジューリングOK！） ◆リフォーム・設計・積算、不動産部門も同時募集中！！ ◆定年後の再雇用者も15名以上活躍中！（年齢制限なし！！） ◆本社勤務は完全テレワーク実施中 ◆会社行事一切なし ◆資格取得費全額補助（上限なし） ◆転勤なし 【施工管理業務】 ◇マンション・事務所・病院・学校・工場などの新築・リフォーム全般 ◇経験のある方なら即戦力として、適した現場をお任せします。 ◇経験が浅い方も、先輩とのペア制度でじっくり学んでいただけます。 ◇新築現場は「掛け持ちなし」＆「一人現場なし」です ◇各種キャリアチェンジ可能（設計管理・積算・購買・管理・不動産・渉外等）

【宿泊出張手当あり】「やってみたい」気持ちがあれば大歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 内装施工会社での提案・営業を募集します！ 月給 40万円以上！ あなたのがんばりに応えます！ 全国のホテルチェーンを対象に、提案、契約、そして工事後のフォローまで一貫して担当していただける方を募集いたします。自分の提案が形となっていくダイナミックなやりがいを実感できます。 ＼ 株式会社東洋工藝社について ／ 多くの上場企業から依頼を受け、年々売上は右肩上がりで成長中！ 業績好調につき、一緒に会社を盛り上げてくれる方を増員募集いたします。 ＼ 海外工場について ／ 顧客のニーズにこたえるべく、中国、ベトナム、インドネシアなどの海外の家具製作工場と提携しています。 ＼ 営業の業務内容 ／ ● 全国のホテルチェーンへのリニューアル工事の提案営業 ＊ 客室・ロビー・レストラン・バックヤードなど、施設全体の改装ニーズを顧客からヒアリングします。 ＊ 老朽化対策、ブランドイメージ向上、稼働率改善など、施設ごとの課題に合わせた工事プランを企画して提案書を作成します。 ＊ 工期や予算を含めた具体的な見積もりを提示します。 ● 全国出張での現地調査・打ち合わせ ＊ ホテルチェーンは全国に展開しているため、全国を飛び回りながら、自分の提案が形となっていくダイナミックなやりがいを実感できます。 ＊ 現地で建物の状態、導線、客室数、設備状況を確認し、見積りに必要な情報を収集します。 ● 海外工場での造作家具の検品視察業務 ＊ 現地にて製品の品質確認、寸法チェック、仕上がりの検品視察をお願いします。 ＊ 工場担当者との仕様確認、改善点のフィードバック、納期調整などもお願いします。 ● 見積り・提案書の作成 ＊ 工事内容、スケジュール、費用をまとめた提案資料を作成します。 ＊ クライアントの予算やブランド方針に合わせてプランを調整してください。 ● 契約業務・工事開始までの調整 ＊ 見積り説明、契約条件の調整、契約書の作成をします。 ＊ 工事スケジュールを調整して、施工管理担当へ引き継ぎします。 ● 工事後のフォロー ＊ 完了確認、追加工事の提案、アフターフォロー対応 ＊ 長期的な関係構築を通じてリピート案件につなげる ✨ この仕事の魅力 営業といっても、モノを売るだけではありません。 現地に行って、建物の状態や動線を見て、課題を見つけて、最適なプランを考える。 自分のアイデアがそのまま空間として完成する、やりがいのあるポジションです。 そしてちょっとユニークなのが、海外出張。 客室で使われる家具を海外工場で製作しているため、実際に現地に行ってチェックする機会もあります。 「旅行が好き」「環境が変わるのが楽しい」そんな方にはピッタリです。 ＼ POINT ／ 全国出張あり → いろんな場所に行ける 海外にも関われる → ちょっとレアな経験 スケールの大きい案件 → 完成したときの達成感が段違い 👤 こんな方に向いています 顧客に喜んでもらいながら、成果・やりがいを収入に直結したい方 旅行や出張など、移動を楽しめる方 モノづくりや空間づくりに興味がある方 せっかくならちょっと面白い営業がしたい 難しそうに感じるかもしれませんが、大丈夫です。 最初から全部なんてできる必要はありません。 現場や先輩と一緒に進めながら、まずはあなたのできることから始めていきましょう。 少しずつわかることが増えて、気づいたら「自分でも提案できる」ようになっています。 👉 気軽に話を聞くくらいの感じで大丈夫です。 まずはあなたのご応募、お待ちしております♪

【名古屋市近郊】✅65歳までのスタッフ活躍✅品質の最終判断に専念✅施工図作成なし・残業月10h・年休129日

【仕事内容】 最長73歳までの就業が可能※条件有 あなたの「一級」の知見は、積水ハウスの宝です✨ 「もう一度、現場で胸を張りたい。」 「でも、無理な徹夜や体力勝負はもう卒業したい。」 そんな想いを抱えるあなたへ。 現場を支えてきた経験を、これからは品質を守る力として活かしませんか。 品質管理に専念できる環境で、あなたの知識や判断力を発揮してください。 体力に頼る働き方ではなく、経験が評価される環境で長く活躍できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 現役社員に聞いた「リアルな本音Ｑ&Ａ」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q. ゼネコン出身ですが、ハウスメーカーの仕事って物足りなくないですか？ A. むしろ逆です。独自の施工体制やマニュアルがあり、品質基準も非常に高いので、技術者としてやりがいがあります。 精神的な負荷が減った分、純粋に【良いモノづくり】に向き合えます。 Q. 書類業務が多いと聞いたのですが……。 A. 【普通】または【思っていたより少ない】という声が多いです。 ただ、業者への指導など、一定の正確さは求められます。現場経験があれば十分に対応できる内容です。 Q. 人間関係はどうですか？ A. 中途入社の社員が非常に多く、同世代もたくさん在籍しています。 最初は孤立するかと思いましたが、皆さん同じような境遇なので、すぐに馴染んで【友人ができた】という人も多くいます。 Q. 本当に土日祝、休めますか？ A. はい。年間休日は最大129日。平日に有給や代休を取って旅行に行く社員もいます。 【休みが多すぎる】と贅沢な悩みが出るほどです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたには、積水ハウスの高品質賃貸住宅「シャーメゾン」を中心に、 品質・安全管理の専任監理技術者としてご活躍いただきます。 ✅主な業務 ・施工監督(品質チェックがメインです) ・安全管理 ・品質管理(配筋・躯体・仕上げなど) ・工程管理 ■施工図作成なし 図面作成は専門部署が担当。品質管理に専念できます。 ■工場生産だから手戻りが少ない 急な仕様変更も少なく、落ち着いて業務を進められます。 ■高層現場なし(最大4階建て) 体力的な負担を抑えながら長く働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼募集要項 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給 与】年収480万円以上 【勤務時間】8時～17時 【残 業】月10時間程度 【休日休暇】年間休日129日・長期休暇あり 【担当現場】最大4階建てのシャーメゾン 【応募資格】一級建築士または1級建築施工管理技士 【働き方】直行直帰OK・夜間や休日の呼び出しなし 体調管理に配慮した環境づくりを徹底しています✨ ✅ファン付き作業服貸与 ✅エアコン付き小型休憩スペースあり ✅こまめに水分補給可 【求人ID-SK06】

経験を活かして長く続ける設備管理へ│経験に応じて給与優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス、建築設備メンテナンス ――――――――――――――――― 設備管理の経験を、 次のキャリアにつなげませんか？ ――――――――――――――――― 勤務先は、名古屋市北区にある総合病院。 これまでの設備管理経験を活かしながら、 病院設備に関する知識・技術の幅を広げられます。 ✅ 1勤2休／明け休み＋翌日休み ✅ 年間休日120日 ✅ 将来は現場責任者へステップアップ ✅ 経験・スキルを考慮して給与決定 安定した医療施設で、 設備管理として長期的なキャリアを築ける環境です。 ――――――――――――――――― ⏩仕事内容について ――――――――――――――――― 院内設備の巡回点検や運転監視など、 病院の安定稼働を設備面から支える仕事です。 ▼主な業務 ・電気・空調・給排水設備の巡回点検 ・ボイラー・熱源設備の運転監視 ・非常用発電機、医療ガス設備の点検 ・不具合発生時の一次対応、軽微な修繕 ・点検記録、報告書の作成 ・協力業者点検時の立ち合い ▼夜間 ・監視センターでのモニター監視 ・呼び出し対応（月2～5回程度） ※その他の時間は仮眠・待機となります。 ――――――――――――――――― ⏩経験を積んだ先には現場責任者へ ――――――――――――――――― 将来的には、修繕・保守計画の立案、 病院担当者や協力業者との調整、 スタッフ管理などにも携わっていただきます。 設備管理の技術に加えて、 マネジメントスキルも身につけられる環境です。 ――――――――――――――――― ⏩1勤2休でまとまった時間も確保 ――――――――――――――――― 勤務は8:30～翌8:30。 実働16時間／休憩2時間／仮眠6時間です。 勤務後は明け休み、さらに翌日も休み。 連勤がなく、まとまった時間を確保しやすい 勤務サイクルです。 ――――――――――――――――― ⏩これまでの経験・資格を評価します ――――――――――――――――― 設備管理の経験や保有資格など、 これまで培ってきたスキルを考慮して 給与を決定します。 ＜こんな方は優遇します＞ ✅ボイラー技士などの有資格者 ✅病院・医療施設での設備管理経験者 ――――――――――――――――― ⏩新生ビルテクノ株式会社について ――――――――――――――――― 1960年創業の総合ビル管理会社。 官公庁・医療施設・公共施設など、 安定案件を多数手がけています。 自社開発の遠隔監視システムを導入し、 夜間や緊急時の負担を軽減。 資格取得支援や研修制度も整っており、 年齢を重ねても長く働ける環境です。

【人知れず、みんなを支える】■未経験の方を積極的に採用中■希望休あり/有給取得推進/転勤なし■資格取得支援あり

【仕事内容】 創業50年以上。大同建設は、建物の管理・補修を通じて、東海・北陸エリアの安心な暮らしを支えてきました。 また、社員が安心して長く働けるよう、育成や資格取得支援、チーム体制の強化にも注力。 今回は、より働きやすい環境づくりに向けた増員募集です。 【当社のオススメPoint】 ・資格取得支援制度あり！ ・チームで協力し合う社風 ・業績に応じて昇給や賞与あり ■具体的なお仕事内容 大手ハウスメーカーが管理する賃貸物件(アパート・マンション)を巡回し、入退去時の対応や建物の点検・修繕・美化業務などを担当します。 ・退去後の傷や汚れの確認、簡単な清掃 ・簡単な補修対応(ドアの蝶番調整・交換やコーキング補修など) ・現場確認後の業者手配 ・水漏れ状況の確認や応急対応 【１日の対応件数】 退去立ち合いや修繕対応を1日2～3件ほど担当していただきます。簡単な作業は自社内で対応し、難しい作業は協力会社と連携して行います。 【勤務体制】 いきなり一人で現場を任せることはありません。 未経験の方が安心して業務に馴染めるように、入社後は先輩スタッフが同行し、1年以上の期間をかけてじっくり丁寧に指導します。 点検や修繕の流れ、書類の扱い方、現場での立ち居振る舞いまで、時間をかけて学べる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 地域の暮らしを支える ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アパートやマンションの管理・修繕を通じて、地域の安心な暮らしを支える仕事です。 派手さはありませんが、人々の生活に欠かせない大切な役割。安定した需要があるため、将来を見据えて働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験でも挑戦しやすい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 特別な資格や経験がなくてもスタートできるお仕事です。 入社後は先輩スタッフが同行しながら、現場で必要な知識や対応方法を教えていきます。 焦らず段階的に成長できるので、初めての転職にも安心です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすさも更新中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員が安心して働き続けられるよう、職場環境の改善にも力を入れています。 有給の取りやすさやチーム体制の見直しなど、現場の声も取り入れながら、より働きやすい会社づくりを進めています。 【求人ID-HON】

16時半終業で残業ほぼ無し！近距離配送で無理なく働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員 【アピールポイント】 ✅学校行事や急なお休みも対応 ✅インフル予防接種は会社負担 ✅ホテル宿泊・飲食の優待あり ✅賞与年2回！実績に応じ増額 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 生コンクリートを自社工場で 製造し、現場へお届けします。 お客様からの注文が少ない時や 悪天候で配送がない日は、 車両整備や工場内の清掃など 軽作業をお任せいたします。 仕事が途切れる心配がなく、 安定して働くことができます。 ■ 1日の流れ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 出社後、まずは車両点検を実施。 工場で生コンクリートを積込！ 指定された現場へ安全運転で 配送をお願いいたします。 荷下ろしが終われば帰社し、 洗車と日報提出で業務完了です。 ■ 研修制度 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 入社後は先輩スタッフが同乗し ルートや作業手順を教えます。 未経験の方でも安心して スタートできるサポート体制が 整っているのでご安心ください。 ■ 職場環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 制服やヘルメット、安全帯など 業務に必要なものは全て支給！ お子様の急な病気や学校行事等 家庭の事情にも柔軟に対応可能。 子育て世代も働きやすいよう、 皆で助け合う温かい環境です。

✅99パーセントが完全未経験入社！✅キャリアアップ・手当でしっかり稼げる！ ✅出張が基本のお仕事で旅好きにぴったり！

【仕事内容】 関東・関西エリアを中心に、太陽光パネルの清掃メンテナンスをお願いします。 ■具体的なお仕事内容 ・太陽光パネルの清掃メンテナンス作業 ・現場までの運転（要中型免許） ・除草 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から始める清掃メンテナンス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ パネル洗浄は手作業と機械作業があります。 割合は手作業３割、機械作業７割くらいです。 ※画像を見ていただくとイメージしやすいと思います。 機械の操作は現地で実際に触りながら先輩スタッフに教えてもらいます。 ラジコンのような感じなので短期間で身につけることができます。 機械の重さは10kgほどでリフトで積み下ろしをします。 ＝＝＝＝＝＝＝ 出張について ＝＝＝＝＝＝＝ 月曜日から金曜日まで出張になることが多いです。 例 月曜日：午前に準備、午後移動 火曜日〜金曜日の午前 現場作業 金曜日：午後移動 土日お休み 運転時間は5~6時間(九州東北エリアは9~11時間) ※九州東北エリアは2~3ヶ月に1回程度 遠いところは朝から移動になります。 運転が少しでも楽になるようにトラックはATになっています。 ※運転時間が長いので出張運転手当が付きます。 ホテルは個室で会社が予約します。 食事は出張手当と食事手当に含んでいるので各自好きなものを自由に食べることができます。 車もお出かけで使ってもOK！ 国内のいろいろな現場で働けるため新鮮な気持ちで取り組めます。 年齢を気にせず挑戦できる環境です。 出張先での自由時間も充実し、働きながら旅行を楽しむライフスタイルを実現できます。 中型免許が活かせる仕事です。 HPは「コーワメンテナンス 愛知」で検索！ 【求人ID-SIO】

【未経験スタートでも月給25万円！】 残業少なめ・土日祝休み／転勤なし／面接1回

仕事内容: \\アピールポイント// ◆クリエイティビティ×安定◆ 昭和34年創業の老舗ながら、扱うのは最新のトレンドを取り入れた空間づくり 。 ◆「業界の常識」を変える働き方 残業は月平均10時間程度と極めて少なく、 17:30には業務を終えて退社するのが日常です 。 ◆土日祝はしっかりリフレッシュ 年間休日120日、完全週休2日制で、 趣味のゴルフや釣りを楽しむ社員も多い「風通しの良い」社風です 。 ◆AI時代だからこそ、現場を動かす「人間力」が武器になる。 どんなにDXが進んでも、現場で職人さんと心を通わせ、 予期せぬトラブルを柔軟に解決する「調整力」はAIには代替できません 。 「ミュープラット大曽根」のような大規模プロジェクトを完遂させる力は、 この先数十年、あなたを支え続ける「最強の生存スキル」になります 。

難しい現場ほど「誰に任せるか」。大型公共工事の統括ポジション

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理 大型・高難度の電気設備工事や複数案件を任され、利益・人材・組織まで担える施工管理技術者の求人です。 月給50万円以上（年収例800万円）。 資格や経験年数だけではなく、「どこまでの案件・責任・組織を任せられるか」で評価します。 「もっと大きな責任を任されたい」ではなく、すでに大きな責任を担ってきた方に、その経験を発揮していただくためのポジションです。 ■求めているのは、こうした役割まで担える方です 大型の公共工事。 難易度の高い電気設備工事。 複数の施工管理や作業班が動く現場。 こうした工事では、工程表をつくり、現場を管理できるだけでは足りません。 発注者との協議。 予算と利益。 現場全体の判断。 トラブルへの対応。 若手への指導。 そして、担当する現場だけではなく、会社全体を見ながら動くこと。 「この工事なら、この人に任せたい」と社内外から信頼される技術者を、月給50万円以上・年収800万円クラスでお迎えします。 ■お任せする仕事 官公庁・公共施設を中心とした電気設備工事において、大型案件・高難度案件を中心に施工管理を担当していただきます。 大型・中規模公共工事の施工計画立案 工程管理／品質管理／安全管理 原価管理、実行予算管理 利益確保に向けた工事運営 施工図、各種提出書類の確認 資材、協力会社の選定・手配 発注者との打ち合わせ、折衝 設計変更、追加工事等の協議 設計事務所、建築会社、他職種との高度な調整 現場で発生する問題、トラブルへの判断・対応 複数の施工管理担当者、作業班への指示 検査、竣工、引き渡し 若手施工管理の育成 施工管理業務の改善、標準化 複数案件への技術的な支援 ■このポジションで期待していること 「現場を完成させる」だけではなく、利益・人・組織まで残せること。 設計変更が発生する。 工程が動く。 他工種との調整が必要になる。 予期せぬ施工上の問題が起きる。 そのような場面で、 何を優先するのか 発注者へどう説明するのか 工程をどう組み直すのか どこに人員を配置するのか 品質を保ちながら利益をどう確保するのか を判断し、現場を前へ進められることを期待しています。 さらに、 若手が成長する 技術や判断のノウハウが会社に残る ほかの現場にも経験が活かされる 施工管理組織そのものが強くなる ところまで関わっていただきたいと考えています。 ■なぜ「月給50万円以上」なのか 社内の技術者アンケートでは、施工管理技士の801～1000万円層に求める役割として、次の結果となりました。 複数案件・複数担当者を統括：50.0％ 中規模以上・高難度工事を完遂：47.8％ 自由回答でも、次の声が挙がっています。 「安定した利益の算出」 「その方にまかせても大丈夫という安心感」 「担当できる現場以外の現場にも、気を配れて、社全体に貢献できる」 「実行予算を作り利益が出せる」 「組織への貢献度」 年収800万円クラスとして期待するのは、単に「経験豊富な施工管理」ではありません。 大型・高難度案件を任せられ、利益を残し、人を育て、その経験を組織へ還元できる技術者です。 ■官公庁から選ばれ続ける。その信頼を次につなぐ。 社内の技術者アンケート（38名）より 「公共工事を安定的に受注し、官公庁から信頼されている」他社比較評価：4.65／5.00 同項目、他社での就業経験を持つ転職経験者20名の評価：4.83／5.00 「官公庁・発注者との信頼関係」を仕事上の強みとして挙げた社員：71.1％（38名中27名、全項目中1位） この信頼は、一つひとつの現場で品質・安全・工程を守り、発注者の期待に応えてきた技術者たちが積み重ねてきたものです。 その信頼の上で仕事をするだけではなく、「この人に任せれば大丈夫」という新しい信頼をつくっていただきたいと考えています。 ■公共工事を、元請として動かす 経営事項審査 電気工事の総合評定値 P＝1,068点 電気工事完成工事高 約18.65億円のうち、元請完成工事高 約16.41億円（元請比率 約88％） 発注者と直接向き合い、自分たちが中心となって工事全体を完成させる環境があります。 大型案件や難易度の高い案件になれば、求められる判断の質も、責任の大きさも変わります。だからこそ、これまで培ってきた経験が活きます。 ■施工管理と電気工事士。両方が社内にいる。 「施工管理と電気工事士が連携できること」は、 仕事選びにおける重要度4.45／5.00、 カシワギ電気の他社比較評価4.34／5.00（社内技術者アンケート）。 大型案件になるほど、施工図や工程表だけでは解決できない判断が増えていきます。 実際の施工方法。 人員配置。 納まり。 工程。 施工品質。 現場を知る電気工事士と直接相談しながら、難しい工事を完成へ導く施工体制があります。 ■あなたの経験を、一つの現場だけで終わらせない 問題が起きたとき、何を見るのか。 工程が遅れたとき、どう立て直すのか。 発注者とどう交渉するのか。 利益を確保するため、どこを管理するのか。 若手に何を伝えるのか。 その経験を、 若手へ、 ほかの施工管理へ、 ほかの現場へ、 そして会社の施工管理の仕組みへ残していただくことを期待しています。

未経験歓迎｜夏季は14時半退社可！頑張り次第でキャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター 東邦ガスGで『安定×成長×働きやすさ』を手に入れよう！ 未経験入社でも、頑張り次第で 副主任 → 主任 → 係長 → 課長 → 所長…と段階的にキャリアアップ可能。 「現場止まりじゃないドライバー」として成長できます。 【この仕事のポイント】 ✅キャリアも収入も着実にUP！ 入社1年目で月収30万円も目指せます。 入社6年目で年収520万円の先輩も。 さらに退職金制度や各種手当も充実。 安定した未来を目指す方にぴったりです。 ✅季節で変わる働き方・夏は早上がり！ 日勤のみ＆残業ほぼなし！ プライベートも、収入アップも両立できます。 ・6～10月（夏季）：【14:30退社（一部期間）】 入社したてでも無理なくスタートできます。 ・12～4月（冬季）：【最大17時退社】 仕事量が増え、しっかり稼げる時期です。 ✅年休実質120日・オフピーク休暇あり！ 有給も取得しやすく、家族や趣味も大切にできます。 有給休暇取得日数平均：13日（2024年度実績） 【仕事内容】 LPガス（プロパンガス）の入った容器をお届けする配送ドライバー。 配送先は片道30分〜1時間圏内の近場が中心です。 お客様と顔を合わせる機会も多く、 「いつもありがとう」と声をかけてもらえることも。 地域に密着して『信頼を運ぶ仕事』です。 ▼お仕事の流れ ① トラックにガス容器を積む ② お客様先で交換 ③ 事業所に戻って片付け 担当エリア制なので、道もすぐに覚えられます！ 配送は台車メインで身体への負担も少なめ。 ▼未経験でも安心スタート！ 入社後6か月は先輩がマンツーマン指導。 資格取得支援あり（全額会社負担） チーム制なので、困ったときもすぐに相談できます。 【勤務の特徴】 冬季と夏季で1日にまわる件数や、仕事の終了時刻が大きく変化します。 季節で勤務時間が変わる、ちょっと珍しい働き方です。 ●12月～4月／定時7：30～16：30 （一部期間は7：30～17：00） ●5月・11月／定時7：30～15：30 ●6月～10月／定時7：30～15：00 （一部期間は7：30～14：30） ＼未経験スタートの先輩の声／ 「入社10年目ですが、季節ごとの働き方にメリハリがあって楽しい。 夏は15時には家に帰れて子どもと遊べる時間も増えました！」 未経験から“キャリアアップできるドライバー”へ。 東邦ガスグループの安定基盤と教育体制で、 これからの“自分の未来”を築いていきませんか？

未経験歓迎｜月給25万円スタート｜賞与年2回｜残業代全額支給

仕事内容 ＼未経験者歓迎／ ✅未経験から月給25万円スタート ✅賞与年2回・昇給ありで収入にメリハリ ✅残業代は全額支給 ✅移動時間も勤務時間としてカウント ✅毎回違う会場で作業する楽しさ ――――――――――――――――――― 展示会やイベント会場でのブース設営・撤去 空間デザインに携わるお仕事です！ ――――――――――――――――――― 【仕事概要】 ▼展示会やイベント会場で、企業ブースの 設営・撤去を行う正社員募集です。 会社に集合してからチームで現場へ向かい、 図面を見ながらパネルや備品を設置します。 ＜具体的には…＞ ・展示会、イベント会場でのブース設営 ・パネルや造形物、備品などの搬入、搬出 ・資材の積み込み、荷下ろし ・図面を見ながらの組み立て補助 ・倉庫内での資材整理、準備作業 【⭐最初は補助作業からスタート！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後すぐに一人で現場を任せることはほとんどありません。 まずは資材を運ぶ、先輩の指示に沿って組み立てを手伝う、備品を準備するなど、できる作業からスタートします。 現場は複数人で進めるため、分からないことはその場で確認しながら覚えられます。 【⭐移動時間も給与対象】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 朝は会社に集合し、チームで展示会場やイベント会場へ向かいます。 現場までの移動時間も勤務時間としてカウントされるため、移動を含めた働いた時間が給与に反映されます。 残業が発生した場合も、残業代は全額支給です。 【⭐毎回違う会場をつくる 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 同じ場所で同じ作業を繰り返す仕事ではありません。 会場やブースのレイアウトは案件ごとに変わるため、パネルを設置したり、備品を並べたりしながら、空間ができあがっていく過程に関われます。 【⭐収入面も安定しやすい】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は月給25万円～30万円。賞与年2回、昇給、交通費支給、家族手当、車両運転手当もあります。 月収例として、入社1年目・30代で月収30万円の実績があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜空間を彩り、印象に残る場をつくる仕事＞ 株式会社富士工芸社は、展示会やショールームの設計・施工を中心に、企画から施工まで一貫して手がけています。企業のブランドや想いを形にする空間づくりを通して、さまざまなプロジェクトを支えています。

⚡月給50万円～⚡完全週休2日･年休120日⚡残業月6.3h

仕事内容 ……………………………………………… ✨ここがPoint！＜会社編＞ ……………………………………………… ⚡創業75年の超･安定成長企業です♪ ⚡8割以上が元請の公共工事です！ ⚡国･愛知県･名古屋市･周辺自治体等の 入札参加資格あり！ ⚡ジブリパークや東山公園も｢作品｣！ ⚡名古屋アジア大会の施設も多数♪ ⚡会社の｢人柄の良さ｣にも自信アリ♪ ……………………………………………… ✨ここがPoint！＜待遇編＞ ……………………………………………… ⚡有資格者を月給50万円～で広募！ ⚡課長候補として期待します！ ⚡諸手当も福利厚生も充実！ ⚡2024年の賞与は年間6.0カ月分♪ ⚡退職金･確定給付企業年金制度あり！ ……………………………………………… ✨ここがPoint！＜ユトリ編＞ ……………………………………………… ⚡完全週休2日(土･日･祝) 年間休日120日＋有給休暇♪ ⚡有給休暇の平均取得日数12.8日♪ ⚡残業も月平均6.3時間のみ！ ⚡男性社員の育休取得率87.5％♪ ⚡安心して長く勤め、充実した人生を！ ……………………………………………… ✨課長が語る仕事とヤリガイ！ ……………………………………………… ⚡入社の決め手は社長の人柄♪⚡ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「前職はメーカー勤務、全くの畑違い から入社して、早いもので16年目に なります。現在40歳、課長です。 工業高校卒で第二種電気工事士の 資格は持っており、24歳で カシワギ電気の工事部に入社しました。 カシワギ電気を選んだ決め手ですか？ それは現会長の男気あふれる人柄、 そして現社長の温かい人柄です！」 ⚡ウチの社長はこんな人！⚡ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「社長は一見コワモテで、また 非常にマジメな方なので、初対面では 取っ付きにくいかもしれませんが、 実は、とても社員想いでフレンドリー です。 社員のプライベートな悩みも親身に 心配してアドバイスしてくれます。 また我々も意見を出しやすく、 聞く耳もある社長です。 写真の素晴らしい笑顔が、人柄を 物語っていると思います。ちなみに 当社の入社案内動画の撮影時の 撮影時の一コマで、 社員の突っ込みに笑顔になった 社長です♪」 ⚡経験を積みキャリアを重ねる！⚡ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「電気工事士の資格こそありましたが 全くの未経験で入社した私。 最初は工事部で4年ほど工事の仕事を して、施工管理部に異動しました。 そして、そんな私が今では課長職を 務めさせてもらっています。 資格は入社1年目に第一種電気工事士 を取得。実技試験の対策も、先輩が バッチリしてくれました。 その後は経験を積み、30歳で 1級電気工事施工管理技士を 会社のバックアップで取得しました。 技術者としての成長はもちろん、 安心して長く勤めながら プライベートも大切にして、幸せな 家庭を築き、充実した人生を送る ためのステージを整えてくれています。 社長は『仲間(社員)を大切にする』 と強く想い、感動のある人生こそ 幸せづくりの第一歩と考え、 実践しています。 カシワギ電気では、社員全員が 建設キャリアアップシステム(CCUS) に登録済み！ 経験を積みながら、 いつまでも成長と活躍を続ける ことができる会社です！ 今回は電気工事施工管理技士の 資格をお持ちの皆様を 月給50万円～で、熱く募ります！ 即戦力として、すぐにでも 実力をフルに活かして活躍できる 環境ですよ。 また近い将来の管理職としても 期待します！」 ⚡仕事のヤリガイ･面白さは？⚡ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「主に公共の電気設備工事の 現場代理人として、つまりカシワギ 電気の｢顔｣として、施工図の作成から 必要な資材の手配、任された現場の 安全･工期･品質･予算の全てを 管理して、社会に貢献できることが ヤリガイであり、面白さであり、 大変さでもあります。 またカシワギ電気の場合は自社の 工事部の社員職人さんも15人ほど おり、腕の良いベテランも多いので、 管理はしやすく、良い仕事を手がける ことができます。 なお今年は社長が、現場に冷凍冷蔵庫 を入れてくれ、飲み物やアイスを 無料で配布してくれたので ありがたかったです」 ⚡建設業あるある？ ありません♪⚡ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「また今は課長として、現場の責任者 として、たとえば休日もシッカリと 休めるよう、自分で考えて進める 自由度の大きさもヤリガイです。 ちなみにカシワギ電気は、 完全週休2日制を導入♪ 実際に休日出勤は、忙しい時でも 月1回、土曜日に出るぐらいで、 もちろん代休を取得できます。 ちなみに現場での残業は、 ほとんどありませんよ。 (月平均6.3時間のみ♪) ⚡最後にカシワギ電気の会社自慢♪⚡ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「給料や待遇が、バツグンに良いです！ 入社前の経験や年齢などに関係なく、 頑張りと成長を公正に評価してくれる ので、中途入社のハンディもなく 昇給･昇進できます。 良い仕事は、良い待遇があってこそ。 安心して長く勤めながら成長と活躍を 続け、公私とも充実した人生を送る ことができます。実際に家族を持ち、 マイホームを実現している人が 多いですよ。 また人格者で優しい社長のもと、 社員の人柄もすごく良くて 人間関係バツグンです。 現場に出れば一国一城の主ですが、 社内では毎月の定例会議で情報を 共有しています。 その他、忘年会や新年会、暑気払い、 また歓送迎会などの会社行事でも ヨコのつながりを大切にしています。 ちなみに前回の社員旅行は グアムでした♪ 他にも、必要に応じて社用車貸与 制度もあります。上長の許可が あれば直行直帰もOKですよ」 ……………………………………………… ✨カシワギ電気はこんな会社 ……………………………………………… ◎創業は昭和25年(1950年)！ 地場の公共案件の電気工事が8割、 これまでにジブリパークや 東山公園も手がけました。 ◎残る2割も地場の薬品関連大手様の 施設の電気工事を任されており、 安定成長を続けています。 【工事実績は】 https://kashiwagidenki.co.jp/works/ をご覧ください！ ◎SDGsへの取り組みも積極的に 進めており、2020年には SDGs寄贈型私募債を発行しました！ ◎また利益は社員に還元するほか、 児童福祉施設等への寄付も 定期的に行っています。 ◎もちろん、待遇面も働きやすさも 自信アリ！ 安心して長く勤めながら成長と活躍を 続け、公私ともに充実した人生を 送ることのできるステージです。 ⚡建設キャリアアップシステム(CCUS) 全社員登録済み！ 【社長より一言】 カシワギ電気は｢環境適応業｣です。 時代が変わっても、その変化に対応 できる企業であることを目指します。 【社員から一言】 カシワギ電気は社員一人一人を尊重して 自由にやらせてくれる、任せてくれる 会社です！ 私も異業種出身ですが、新人の頃から つまづいたことがありません。 ……………………………………………… ✨カシワギ電気の認証など ……………………………………………… ・ISO9001 ・ISO14001 ・なごやSDGsグリーンパートナーズ ・あいち女性輝きカンパニー認証 ・愛知県ファミリー･フレンドリー企業登録 ・愛知県安全なまちづくり･交通安全 パートナーシップ企業登録 ・ワーク･ライフ･バランス推進企業 ・名古屋市子育て支援企業 ・愛知県休み方改革マイスター企業 ・ユースエール認定企業

基本1日1現場・早く終われば帰宅OK／資格取得費用も全額負担

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ✅未経験スタートOK・月給24万円～ ✅基本1日1現場・早く終われば帰宅OK ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅2～3人のチームで現場へ向かいます ✅電気を貯めるニーズも高まり業績好調 蓄電池や太陽光パネル、EV充電機 などを取り付ける作業の アシスタント業務をお願いします。 朝は会社に集合し、 2～3人で車に乗って現場へ。 設備を運ぶ、取り付ける、配線する、 といった作業を分担します。 工具を触ったことがない方も、 入社後に名前や使い方から覚えられます。 ⭐電話応募も歓迎！⭐ ⭐「052-829-0070」⭐ ＜具体的には…＞ ■蓄電池の取り付け補助 ■太陽光パネルの設置・固定 ■図面に沿った配線 ■EV充電機・オール電化設備の工事 最初から難しい作業を任せることは ありません。 まずは現場の掃除やパネルを運ぶ 作業からスタート。 先輩と一緒に現場へ入りながら、 工具の名前や使い方を覚えます。 1～2ヶ月ほどしたら配線にも挑戦し、 4～6ヶ月ほどで一連の作業を 覚えるイメージです。 ――――――――――――――――― ⭐「工具をほぼ触ったことがない」 でもOK ――――――――――――――――― 応募時に必要なのは、 普通自動車運転免許（AT限定不可）。 現場仕事や電気工事、 太陽光発電の経験は問いません。 入社したら、まずは掃除や 資材運びなどから始めます。 工具も「名前は聞いたことがある」 くらいからで大丈夫です。 先輩と同じ現場に入り、 実際に道具を触りながら 使い方を覚えていきます。 1～2ヶ月後には、図面を見ながら 配線作業にも取り組みます。 ひと通りの仕事を覚える目安は 4～6ヶ月ほどです。 ――――――――――――――――― ⭐朝から働いて、 現場が終われば早上がりも ――――――――――――――――― 勤務時間は8：00～17：00。 現場は基本的に1日1件で、 1日に何ヶ所も移動しないので、 もし早く終わった日は、 17時になる前に帰ってOK。 その場合も給与は全額支給します。 住宅の工事は雨が降ると基本的に中止。 その日は倉庫で太陽光パネルを 組み立てたり、野立ての現場へ 向かったりします。 ――――――――――――――――― ⭐仕事で取る資格なら 費用は会社が全額負担 ――――――――――――――――― 資格取得支援制度があり、 仕事に必要な資格の取得費用は 会社が全額負担します。 まずは現場で工具の使い方や 設置の手順を覚え、その先は 資格取得にも挑戦できます。 「現場仕事は初めてだけど、 手に職をつけたい」 「せっかくなら資格も取りたい」 という方にもピッタリです。 蓄電池や太陽光発電設備だけでなく、 EV充電機やオール電化設備の 工事も扱っています。 ――――――――――――――――― ⭐2～3人で動くから、 一人きりの現場じゃない ――――――――――――――――― 普段の工事は2～3人ほどで担当します。 朝、会社に集まったら みんなで車に乗って現場へ。 パネルを運ぶ人、設置する人、 配線をする人など、 作業を分担しながら進めます。 数ヶ月かかる規模の工事では、 協力会社を含めて5～7人ほどに なることもあります。 20～30kgほどある太陽光パネルを 扱うこともありますが、 運ぶときは複数人で作業します。 現在の取付スタッフは3名。 休み前にみんなでご飯へ行ったり、 BBQをしたりすることもあります。 ――――――――――――――――― ⭐太陽光だけでなく、 蓄電池・EV充電機の依頼も ――――――――――――――――― 太陽光発電設備を取り巻くニーズも 変わってきています。 売電を目的とした設置だけでなく、 発電した電気をためて使う 蓄電池の取り付けが増加。 災害時の電源確保を意識して 導入されるケースもあります。 さらに、商業施設などへの EV充電機の設置依頼も入っています。 戸建て住宅の太陽光パネルから蓄電池、 企業の野立て設備、EV充電機まで、 扱う工事は一つではありません。 大手メーカーや官公庁からの仕事もあり、 電気を「売る」だけではなく 「ためる・使う」という需要にも 対応しています。 太陽光発電設備の施工を軸に、 これから必要とされる設備の工事も 手がけている会社です。

◆アイシングループの安定＆ホワイト環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築電気設備設計、空調設備施工管理、設計/施工監理 ～トヨタ系アイシングループ／多角的な事業展開で業績安定／コンプライアンス遵守～ 工場・オフィス・店舗・住宅など、さまざまな建物における空調・給排水衛生・電気設備などの設計・施工管理をお任せします。 建物を快適かつ安全に稼働させるために欠かせない、電気・空調・給排水といったユーティリティ設備を扱う仕事です。 新築物件の設備設計・施工管理だけでなく、既存工場の設備改修にも携わります。 これまで培ってきた設備分野の経験を活かしながら、アイシングループを中心とした幅広い建築物・案件に携われる環境です。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【ここがポイント】 ・新築・既設改修の両方に携われる ・工場、オフィス、店舗、住宅など幅広い建物を担当 ・電気・空調・給排水衛生など、経験分野を活かせる ・アイシングループ関連案件が中心の安定した事業基盤 ・経験に応じて大規模な案件にも携われる ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【具体的な業務内容】 ・新築建築物件の設備設計 ・新築建築物件の設備施工管理 ・既設工場の設備改修計画 ・設備改修工事の施工管理 ・電気設備に関する設計・施工管理 ・空調設備に関する設計・施工管理 ・給排水衛生設備に関する設計・施工管理 など 建物を稼働させるために必要不可欠な設備を扱うため、完成時だけでなく、その後も建物や工場が安定して稼働していくことを支える仕事です。 アイシングループの総合デベロッパーとして、工場・オフィスをはじめ、店舗、戸建住宅、マンションなど多様な建築物を手掛けており、幅広い案件で経験を活かせます。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【入社後について】 入社後は、これまでの経験やスキルを踏まえて担当業務を決定します。 当社での業務の進め方や社内ルールについては、先輩社員と案件に携わりながら把握していただきます。 自社独自の研修やアイシングループ共通の研修があり、プロジェクトリーダーに必要なスキルや、チームを率いるための課題形成・問題認識スキルなども身につけていけます。 将来的には、現場全体を管理する現場代理人や、プロジェクトをまとめる立場へのステップアップも目指せます。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【働きやすい環境】 労務環境を重視しており、過去10年の全社員の平均離職率は4％未満となっています。 ◎有給休暇の平均取得率98％以上 ◎PCの起動時間チェックでサービス残業を防止 ◎完全週休2日（土日） ◎年間休日121日 ◎時短勤務導入 など ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【社風】 職場の人間関係に関しては、アイシングループに根付いた「後工程はお客様」という考え方や、問題に冷静に対処する製造業らしい思考、頑張る人には周囲が惜しみなく協力する人間らしさがほどよいバランスで共存しています。 またコミュニケーションを大切にすることで、お互いに仕事をしやすくしています。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【当社の特徴】 ◎当社が扱う案件は基本的にすべてが元請であり、アイシングループや、その関連会社の物件になります。 関係性のあるお客様が多いので、コミュニケーションもスムーズに行えます。 ◎アイシングループの総合ディベロッパーとして、建築事業・不動産事業・都市開発事業・保険事業を展開する当社。 トヨタ系アイシングループの中で唯一総合建設業を営んでおり、アイシングループを中心に様々な企業様の工場やオフィス、教育・厚生施設、集合住宅、店舗等多彩な建築物を手掛けています。

社員全員を大切にする中卒社長！月30万円～！年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、管工事施工管理、空調設備施工管理 【求人のポイント】 ✅学歴一切不問 ◆代表の神谷は… ・少年時代はガキ大将でヤンチャ坊主 ・中学卒業後、すぐに溶接配管の仕事をスタート ・今ではすっかり家族とゆとりの生活 ◆社員は… ・元ヤンチャ坊主がたくさん ・今はみんなまるーく穏やか ・仕事に一生懸命 ✅会社っぽくない会社 ◆仕事が終わったらみんなでトランプ!? ◆タバコ片手におしゃべり ◆「学校みたいな雰囲気」という声がたくさん ✅仕事は楽しく、誇らしく ◆他にはできない仕事もたくさん ◆「自分たちだからできる」という誇りを感じられます ー 【具体的な仕事内容】 いわゆる現場監督のお仕事です。管工事施工管理とか、ただ単に施工管理と呼ぶこともあります。専門的なことは入社後にすべて教えます。まずは難しく考えずに飛び込んできてもらえると嬉しいです。 (1)仕事の役割 工場や商業施設などの配管工事がスムーズに進むよう、社長の神谷と従業員の架け橋になります。例えるとしたら、部活動のマネージャーです。 「備品がなくなっちゃった」→「買ってきますね」 「工事が難しくて応援がほしい」→「社長に相談します」 など、現場で工事をする人の相談ごと、困りごとを社長に伝えて解決する仕事です。研修制度充実。丁寧に教育致しますので安心して働けます。 (2)工事は一切しません あなたが自ら手を動かして溶接作業や工事をすることはありません。基本的に工事は専門の技術者がすべて進めます。 (3)案件の種類は？ 短いものは1日で終わります。長い案件は1年以上。あなたの成長度合いに応じて仕事をお任せしますね。 ー 【会社について】 工場、大型商業施設などの配管工事を手掛けています。私たちのように溶接配管が専門なのはほとんどありません。とにかく珍しい会社です。 ✅配管工事とは？ たとえば夏。ショッピングモールに入ると、クーラーが効いて涼しいですよね？建物全体が涼しくなるよう、涼しい風の通り道になる金属パイプを取り付ける工事です。空気以外にも、水やガスなどの通り道をつくっています。 ✅強みは？ 難しい工事をやり遂げる技術力だけでなく、社員一人ひとりの人間性自体も強みです。お客さまからは「話しやすいから何でも相談できる」「快く対応してくれるので助かる」などの声がたくさん！

【年齢不問・要資格】週休2日×土日休みOK｜賞与3ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配電工事設置/保守、電気施工管理、職人/現場作業員 ／ 残業まみれで、土曜も現場。 電気工事は好きだけど、体も心も限界。 ……そんな働き方、もうやめませんか？ ＼ 代表の吉田はまだ30代。 「休めないのが美徳」 「そんな古い考えは持っていません。 本気で「家族ファースト」を掲げ、 極力土日休みを確保できるよう 会社が工程を調整しています。 理不尽な人間関係も、過酷な残業も、 ここに置いていってください。 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＼ “ちゃんと休める”電気工事の仕事✨ ／ ✅ 週休2日制（日曜＋他） ※土日休みも推進中！ ✅ 年末年始・GWは最大9連休 ✅ 有給も取りやすい環境 「現場＝休めない」 そんな当たり前を変えています。 ………………………………………………… ＼ 安定して長く働ける理由✨ ／ 昭和52年創業。 ここ数年で売上は右肩上がり。 年間150件以上の案件があり、 リピート・紹介が9割以上。 社長も30代で、 年齢や社歴に関係なく 話しやすいフラットな職場です。 ………………………………………………… ■仕事内容 飲食店や工場などの 電気工事業務全般をお任せします。 ・照明器具の取り付け ・コンセント配線 ・現場メンテナンス など ⏩ 経験を活かして現場をお任せ ⏩ 屋内作業が約8割 ⏩ 直行直帰OK（社用車あり） 天候の影響を受けにくく、 無理なく電気工事を続けられる環境です。 ………………………………………………… ■ 飲食店の新装工事/工期約2ヶ月の場合 1｜電気配線の仕込み 図面をもとに配線を行います。 2｜穴あけ作業 スイッチや照明器具の設置位置に 専用工具で穴を開けます。 3｜器具・分電盤の設置 照明器具や分電盤を設置し、 動作確認後に引き渡します。 配線から器具設置、最終確認まで 一貫して携われるため、 経験を活かしながら技術の幅を広げられます。 ………………………………………………… ＼ 無駄に縛られない働き方 ／ 現場の状況に応じて、 直行直帰もOK。 「一度会社に戻ってから帰宅」 といった無駄なルールはありません。 宿泊を伴う出張の場合は、 出張手当も別途支給します。 ▶ 出張手当：1泊2,000円 など ………………………………………………… ＼ 収入も、しっかり伸ばせる環境✨ ／ ✔ 経験・スキルに応じて給与アップ ✔ 対応できる工事の幅が広がるほど評価 ✔ 安定した案件で継続的に収入確保 ✔ 賞与あり（目安3ヶ月分） 将来的には、 現場管理・育成・顧客対応にも挑戦でき、 年収800万円以上も目指せる環境です。 「体を削って稼ぐ」のではなく、 “技術で稼ぐ働き方”へ。 ………………………………………………… ＼ 活躍中スタッフのリアルな声 ／ （33歳／電気工事士／転職者） 以前は週1日休みで、 現場を回り続ける毎日でした。 ここは休憩も休みもしっかり取れて、 無理のないスケジュールで働けています。 社長も若くて話しやすく、 今は「ちゃんと働いて、ちゃんと休める」 生活ができています。 ………………………………………………… 電気工事の仕事は好き。 でも、今の働き方は続けられない。 そう感じているなら、 これまでの経験を “無理なく続けられる環境”で活かしませんか？ 仕事も、家族との時間も。 どちらも大切にできる働き方を、 ヨシダ電気で始めませんか？ ………………………………………………… ＼ 最後に ／ 電気工事の仕事は好き。 でも、今の働き方はずっと続けられない。 そう感じているなら、 環境を変えるタイミングかもしれません。 これまで積み上げてきた経験を、 今度は“無理なく続けられる環境”で。 仕事も、家族との時間も。 どちらも大切にできる働き方を、 ヨシダ電気で始めませんか？

熊谷組G＊年収例600万〜＊半年で正社員へ！まずは面接でも◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、空調設備施工管理、建築施工管理 ＼6ヶ月で正社員（登用実績ほぼ100％）／ ＼手当込想定月収30.3万円〜／ ⭐【安心のお約束】半年後に正社員へ！ 当社は正社員登用を前提とした採用を行っています。 入社後6ヶ月間の試用期間（契約社員）を経て、 問題がなければ【ほぼ100％】 正社員として登用されますので ご安心ください！ ⭐ 熊谷組グループ／転勤なし／正社員登用率ほぼ100％／直行直帰OK／一人一台のPC・スマホ支給 ⭐ 残業月平均30時間程度／完全週休2日（土日休み）／年間休日122日 ⭐ 改修工事における施工管理を1案件（一人当たり）に集中できる環境◎ ⭐ 職人経験・建築学部卒歓迎！資格不問でOK ⭐ 中途入社から副事業部長へ！実力主義のキャリアパス ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建築・設備のリニューアル工事において、 元請けの立場で施工管理業務を担当します。 手を動かす職人さんたちの「まとめ役」として、 工程・品質・安全・コストを一貫して管理します。 改修工事は工期が短く、 多様な現場を次々と経験できるのが特徴です。 ⏩具体的な仕事内容 ■ 工程管理（スケジュール調整・進捗確認） ■ 品質管理（施工品質のチェック） ■ 安全管理（現場の安全確保） ■ 協力会社・職人との調整・コミュニケーション ■ 書類作成・報告業務 ■ お客様への対応・最終請求業務 ⏩担当案件について ・工事の種類：改修工事がメインです ・担当物件：オフィス事務所・テナントビルなどの 施設が中心です ・工事期間：最長で半年程度、 短い場合は1カ月程度（1日で完了する案件も！） ・担当エリア：愛知県がメイン。 中部エリアの案件が全体の約2割 （通えないエリアは会社が仮住まいを提供） ・担当案件数：基本は1名1案件体制。 小規模工事の場合は掛け持ちもありますが、 社員の負担が増えないよう業務配分しています ・出張：長期案件では1〜2か月程度の 出張が発生する場合があります ・直行直帰：可能です。 多くの社員が直行直帰で勤務しています ・夜間勤務：商業施設等の担当時に 発生する可能性がありますが、頻度は多くありません ✅ベテランから学ぶOJT教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はOJTにて教育します。 ベテラン社員とともに現場を回りながら、 書類対応など事務作業から 徐々に業務を覚えていただきます。 名古屋支店には7名の施工管理担当者が在籍しており、 50代・60代のベテランが豊富な経験と技術を しっかりと伝えてくれる環境です。 オープンデスクで、困ったことや わからないことがあれば気軽に相談できます。 上司・役員であっても相談しやすい 風通しの良い職場です。 また、資格取得支援（専門学校の講習受講など）や 各種階層別研修も整備されており、 スキルアップを会社がしっかりバックアップします。 ✅20代〜60代が活躍する温かい職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 名古屋支店には20代〜60代まで 幅広い年代の社員が在籍しています。 50代・60代のベテランが中心ですが、 20代の若手も活躍中。 年齢差があるからこそ、 「孫のようにかわいがってもらえる」 ような温かい雰囲気があります。 オープンデスクで、 社員同士のコミュニケーションを大切にする風土。 上司・役員にも気軽に相談できる 環境が整っています。 ✅改修工事ならではのやりがいと成長 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新築工事と大きく異なるのが、 「短期間でさまざまな現場・業務に携われる」点です。 早いと1日で完了する工事もあり、 目に見えて達成感を感じやすいのが特徴。 当社では基本的に「1名1案件体制」を採用しており、 企画・設計から施工、 お客様への引き渡し・請求書対応まで 一貫して担当します。 お客様の顔を見ながら最初から最後まで 責任を持って届けられる達成感は格別です。 同業他社と比べても、 残業が少ない割にしっかりとした給与水準が 確保されているという声も社員から上がっています。 資格取得支援制度もあり、 1級建築施工管理技士などの取得を 会社がサポートします。 ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【施工管理担当・藤原さん（プロパー社員）】 「改修工事の面白さは、 短期間でいろんな現場や業務に触れられること。 新築だと何年もかけて1つの現場に関わりますが、 ここでは多様な経験が積めます。 お客様との関係を最初から最後まで 自分で届けられるのがいい。 直行直帰もできますし、 同業他社の友人と比べても 給与面や休日のバランスが取れていると感じています。 トータルで見たときの働きやすさは 本当に整っていると思います。」 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場・創業125年の歴史を誇る 大手ゼネコン「熊谷組」のグループ会社として、 建築・設備のリニューアル工事を手掛ける ケーアンドイー株式会社。 「新築」ではなく「改修・リニューアル」に 特化した専門集団として、 オフィスビルやテナントビル、商業施設など、 既存建物の価値を守り・高める仕事を 元請けの立場で担っています。 熊谷組が培ってきた建築技術力を礎に、 リニューアル業界No.1を目指して 日々挑戦を続けています。 「熊谷組グループ」という看板は、 お客様からの信頼はもちろん、 ご家族への安心感にもつながります。 - 「熊谷組グループの次代を担う、コアメンバー（管理職候補）の募集です」 現在の管理職層がベテランとなり、組織の若返りと技術継承が当社の急務となっています。 そのため今回は、将来の支店を引っ張っていく「次世代のリーダー候補」をお迎えしたいと考えています。 「今の会社では上が詰まっていてポストがない」「もっと裁量を持って現場を回したい」という30代〜40代の方が、 これまでの経験を活かしてキャリアアップできている環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、その他建築製品開発/製造 自動車部品や半導体製造に欠かせない「鋳物」の製造工程でのお仕事です。 以下の工程のいずれかでご勤務いただきます。 ・溶解工程 鉄を溶かし、製品に合わせて材料を調合する「味付け」の工程。 ・造型工程 自動マシンや手作業で、製品の「砂型」を作る土台の工程 ・注湯工程 砂型にドロドロに溶けた鉄を流し込む、ダイナミックな工程。 ・堰折り工程 固まった砂型から製品を取り出し、余分な部分を分ける工程。 ・検査工程 完成した製品の外観や硬さをチェックし、仕上げる最終工程。 ★未経験の方も安心！ 最初は先輩が横について、道具の使い方から丁寧に教えます。特別なスキルは一切不要です。 🔳「やらされる」仕事ではありません ライン作業というと「数秒単位の繰り返し」を想像されるかもしれませんが、当社は違います。スタッフ一人ひとりの自主性を尊重し、ある程度の裁量を持って作業を進めてもらうスタイルです。自分のペースを掴みながら、納得感を持って取り組めます。 🔳社員の「健康」と「休日」を本気で守ります 正直、夏場の工場内は暑いです。だからこそ、環境改善には投資を惜しみません。 ・ウォーターサーバー、スポットクーラー、大型扇風機、ペルチェベスト等、社 員の働きやすい環境への投資を進めております。 ・年間休日は121日まで増加。有給休暇の取得も積極的に奨励しています。 🔳創業90年の安定基盤×転勤なし トヨタ系列や大手半導体メーカー様と長年お取引を続けており、経営基盤は盤石です。一つの場所で長く安定して働きたい方に最適な環境です。 「自分にできるかな？」と不安な方は、まずは工場見学に来てみませんか？ 聞きにくいこと、働き方の相談、転職の悩みなど、何でも遠慮なく質問してください。 あなたの新しい一歩を、会社全体で応援します！

【社用車貸与】ガソリン代や移動費の負担は一切ありません

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅移動にかかる費用は全額会社負担 ✅ガソリン代や高速代の持ち出しゼロ ✅車検やオイル交換などの維持費も支給 ✅社用車でお客様宅へ移動で運転も安心 ✅1日の作業は2～3件程度で無理なし ✅手順通りの作業で未経験から活躍可能 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 ガスペックの施工スタッフは、 給湯器・ガス衣類乾燥機「乾太くん」 ・エアコン・換気扇・水まわり設備などの交換工事を行う仕事です。 難しい専門作業はなく、ほとんどが手順通りに 進めるシンプルな工事で、未経験でもすぐに 活躍できるのが特徴です。 先輩と一緒に現場を 回りながら少しずつ覚えていけるので、工具を 触ったことがない方でも 安心してスタートできます。 ※独り立ちした後は、基本的に1人作業が 多くなります。 ◎移動に伴う手厚い経済サポート 社用車での移動にかかる費用は、個人の負担が 一切ありません！ 移動で使うガソリン代や現場近くの駐車場代、 高速道路の利用料金はもちろん、車検や オイル交換などの維持費もすべて会社が 全額負担します。 あなたの持ち出し費用はゼロですので、 毎日の出費を気にせず安心して運転や業務に 集中していただけます。 ◎出勤と移動の流れ 事務所に出勤後の移動になります。毎朝事務所に 集まり当日のルートを確認してから出発します。 固定の勤務地をベースにしつつ、社用車で 各現場へ向かう流れです。 ◎お仕事の流れ ・施工エリアと内容を確認 ・社用車でお客様宅へ移動 ・工事内容を確認し施工開始 ・点検を行い1件目終了 ・次のお客様宅へ出発 ・帰社後に処理を行い退社 ※1日の作業は2～3件程度です。

これまでの経験を活かし、自分の技術で元請工事の現場をつくる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理 第二種電気工事士以上をお持ちで、図面や施工指示をもとに自立して施工できる方の求人です。 月給32万円以上（年収例512万円）。 経験年数だけではなく、「電気工事士としてどこまで自立して施工できるか」で評価します。 ■こんな経験がある方へ 図面や施工内容を理解できる 必要な材料や工具を判断できる 配線や機器取付などを自立して施工できる 品質や安全を意識して仕事を進められる 現場の状況を見ながら、施工管理や周囲と連携できる 「住宅中心だった」 「工場中心だった」 「民間案件が中心だった」 という方も、これまでの施工経験を土台に、公共施設・元請工事、より幅広い電気工事へ技術を広げられます。 ■お任せする仕事 官公庁・公共施設、民間施設における電気設備工事の施工業務を担当していただきます。 電気配線工事 電気機器の取付 各種設備のメンテナンス 電灯設備工事 動力設備工事 弱電設備工事 改修、更新工事 図面、施工指示の確認 使用材料、工具の確認 施工品質の確認 現場での安全確認 施工管理担当者との打ち合わせ 他の電気工事士、協力会社との連携 若手、経験の浅い社員への作業上のアドバイス ※実際に担当する工事範囲は、保有資格・これまでの経験に応じて決定します。 ■このポジションで期待していること 自分の担当する施工を、自分で考えて進められること。 「毎回、一から作業方法を教えてもらう」ことを前提にはしていません。 図面や指示から施工内容を理解する 必要な段取りを考える 品質を守る 安全に施工する 施工上の問題があれば周囲へ相談する 施工管理担当者と連携する 任された施工を最後までやり切る ところまで担っていただきます。 すべての設備・工事領域に精通している必要はありません。 得意な施工領域は活かし、未経験の設備や公共工事特有の進め方については、カシワギ電気で経験を広げてください。 ■なぜ「月給32万円以上」なのか 社内の技術者アンケートで、電気工事士に求める能力と報酬について確認したところ、次の結果になりました。 公共施設の電気工事経験：「経験者共通」が41.4％ 基本電気工事を自立施工：「経験者共通」が40.6％ 品質・安全への責任：「経験者共通」が37.5％ 想定しているのは、単に資格を持っている人ではなく、「電気工事士として一人前に施工できる経験者」。その経験・技能を年収500万円クラスとして評価します。 ■公共工事を、自分たちの手でつくる 公共工事というと「施工管理の仕事」というイメージが強いかもしれません。しかし、実際に設備を施工し、建物に電気を通すのは電気工事士です。 配線する。 機器を取り付ける。 図面通りに納める。 施工品質を守る。 安全に工事を完成させる。 その一つひとつが、官公庁や地域からの信頼につながっています。 ■官公庁からの信頼を、現場で支える技術者へ 社内の技術者アンケート（38名）より 「公共工事を安定的に受注し、官公庁から信頼されている」他社比較評価：4.65／5.00 同項目、転職経験者20名のみの評価：4.83／5.00 「官公庁・発注者との信頼関係」を仕事上の強みとして挙げた社員：71.1％（全項目中1位） その信頼を、実際の施工品質で支えているのが電気工事士です。 ■一つとして同じ現場はありません 照明やコンセントだけではなく、動力設備、弱電設備、受変電設備、通信設備、消防・防災設備。建物も、官公庁施設、文化施設、工場、物流倉庫、オフィスなどさまざまです。 ■施工管理と電気工事士が、同じ会社にいる 「施工管理と電気工事士が連携できること」は、 経験者が転職先を選ぶ際の重要度4.45／5.00、 カシワギ電気の他社比較評価4.34／5.00（社内技術者アンケート）。 「この図面なら、どう施工するか」 「この納まりで本当に大丈夫か」 「この工程なら、どう進めるのがいいか」 これらを、施工管理と工事士が直接相談できる。 電気工事士が単なる「作業者」ではなく、現場をつくる技術者として関われる環境です。 ■将来は、職長・現場を動かす技術者へ 経験を広げていけば、次の役割へ進むことができます。 複数の電気設備に対応する 難しい施工を任される 若手へ技術を教える 作業班へ指示を出す 人員や資材を考える 施工管理や他職種と調整する 職長として現場を動かす 担える仕事と責任が広がれば、その役割をポジションと処遇にも反映していきます。

未経験OK／高時給1600円～／定時17時✨土日祝休み✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、プラント設備メンテナンス 【求⼈のPOINT︕】 経験問わず⾼時給1600円スタート 8:00〜17:00の実働8時間 ⼟⽇祝休みでプライベート充実 現地⾯接OK︕気軽にご応募ください︕ ･･･････････････････････････････････････ 当社は⽯油化学プラントや発電所などの設備 ⼯事・メンテナンスを⼿がける会社。各地で 事業を展開している安定企業です︕ ･･･････････････････････････････････････ ⏩仕事内容⏩ お任せする業務は当社請負先の 石油精製工場および電力・ガスなどの エネルギ―関連工場内での環境関連設備 ＜分析計・計装機器＞の保全業務です。 設備の定期点検を中心に、設備に異常が 発生した際の点検・原因調査・修繕対応 などを行っていただきます。 まずは先輩社員がマンツ―マンで 一つひとつ丁寧に指導しますので 未経験の方でも安心してご応募いただけます。 ＜こんな方におすすめ＞ 高時給で働きたい方 土日祝休みのお仕事を探している方

未経験OK/土日休み・年間休日115日/残業月10h未満

仕事内容: ／✨ 地図に残る仕事を、あなたの手で ＼✨ ✅ 建設業の経験・学歴は不問 ✅ 応募時に必要なのは普通免許だけ ✅ 土日休み・年間休日115日+有給指定日5日 ✅ 残業は月10時間未満 ✅ 転勤なし。現場は車で5〜10分 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️どんな仕事？ ━━━━━━━━━━━━ 安城市の道路や橋をつくる工事と、 その段取りもサポートしていく仕事です。 県や市の公共工事が中心なので、 景気に左右されにくく、長く安心して働けます。 職人さんと一緒に 「今日はどこまで進めるか」 「次に何を準備するか」を考えながら、 工事がスムーズに進む流れをつくります。 県や市から直接受ける元請会社なので、 工事のはじめから完成まで、 すべてを自社で進めます。 道づくりの全体像が身につくこの経験は、 この先ずっと役立つ、あなたの財産になります。 最初のうちは、先輩の横で 見て覚えるところから。 いきなり一人で現場を任せることはありません。 迷ったら、いつでも相談できます。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 仕事は「現場」と「事務所」の 2つに分かれています。 ❏現場でやること ・測量の補佐 ・施工写真の撮影 ・職人さんとの打ち合わせ ・工程の調整、安全管理 ❏事務所でやること ・CADでの図面作成 ・書類の作成 ・撮影した写真の整理 外で現場を動かす時間と、 事務所でじっくり考える時間。 どちらもあるから、 毎日にメリハリがあります。 測量は専任の測量士がいるので、 まずはそのサポートから。 CADも、入社後に覚えればOKです。 ■ときには、重機に乗ることも メインは段取りの仕事ですが、 人手が足りない日や、 急に車両を動かしたいときは、 自分でショベルカーなどに乗って 現場を支えることもあります。 必要な免許は、入社後に取得します。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️毎日だれかが、あなたの道を通る ━━━━━━━━━━━━ 朝の通勤で走る道。 子どもが歩いて通う道。 雨の日も安心して渡れる橋。 その一つひとつが、 あなたの段取りから生まれます。 完成した日には、 「この道、自分がつくったんだ」と 家族や友人に話せる仕事です。 ■□毎回ちがう現場だから、おもしろい■□ 掘ってみたら、想定外のものが 出てくることもあります。 そんな日は段取りを組み直して、 みんなで乗り越えていきます。 ■□職人さんと、ひとつのチームに■□ 段取りを考えるのは私たち、 形にするのは職人さん。 「ここはどうする？」と声をかけ合いながら、 一緒にひとつの道をつくり上げます。 ■□できることが、どんどん増える■□ 測量の補佐、写真の撮影、図面、 そして重機の操作。 できることがひとつずつ増えていき、 気づけば、職人さんから頼られる存在に。 経験を積みながら目指すのは、 土木施工管理技士の資格。 取得すると、資格手当がつきます。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️建設業なのに、残業は月10時間未満 ━━━━━━━━━━━━ 建設業界から転職してきた社員も、 働きやすさの違いに驚きます。 その理由は、この4つです。 ✅ 残業は月10時間未満 残業は多い人でも、月10時間ほど。 1日にならすと、30分ほどです。 残業に「やれ」も「やるな」もありません。 ✅ 慣れてきたら、1日の組み立ては自分で 現場の仕事で大切なのは段取り。 作業が効率よく進むように、 その日の流れを自分で組み立てます。 ✅ 休憩も帰る時間も、自分で調整 休憩を9時半に早めたり、 現場の状況によっては、 少し早めに上がることも。 効率よく進めた分だけ、 プライベートの時間を確保できます。 ✅ 直行直帰もできます 現場と自宅の位置によっては、 直行直帰を申請できます。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━ ▼ 7:30　出社、社用車で現場へ ▼ 7:45　職人さんと打ち合わせ ▼ 8:00　測量の補佐・写真撮影・打ち合わせ ▼10:00　小休憩（9:30へ前倒しも可） ▼12:00　昼休憩（1時間） ▼13:00　事務所で図面・書類作成 ▼15:00　小休憩 ▼16:30　片付け、翌日の段取り ▼17:00　退社 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━ ▼マナー研修（外部講師） ▼社内教材での座学 ▼測量機の操作を練習 ▼営業に同行して、お客様を訪問 ▼現場を回って、地理を覚える ▼先輩の横で、現場の段取りを覚える ▼必要な免許を取って、重機の操作を覚える できることが増えたら、 先輩と一緒に、現場を担当していきます。 ※試用期間は3か月です ━━━━━━━━━━━━ ⭐️2022年入社の社員の声 ━━━━━━━━━━━━ 「建設業は専門学科外だったので、 自分に現場監督が務まるのか 心配でした。 入社の決め手は、働いている 人たちのあたたかい雰囲気。 今では先輩たちに支えられながら、 毎日楽しく仕事に取り組めています」 ━━━━━━━━━━━━ ⭐️欠員補充ではなく、増員募集です ━━━━━━━━━━━━ 現場を担当する社員は、現在12名。 現場を持てる人が増えるほど、 会社がつくれる道も増えていきます。 あなたが加わることが、 会社の成長に直結します。 年間2名の採用を計画しています。 （2026年8月現在）

公共工事が9割の安定企業◎手当・福利厚生もしっかりで安心♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 ＜＜ 造園・土木工事経験者、大歓迎!! ＞＞ 資格・経験が活かせます◎20～60代活躍中 書類作成や現場管理、 役所など関係各所への連絡対応などの 施工管理業務をお願いします！ ★安定性もバッチリ!! お仕事の9割は公共工事が占めており、 名古屋市や愛知県から直接お仕事を頂いています

未経験歓迎✅チームで助け合える穏やかな職場です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、その他営業、職人/現場作業員 「汚れた作業ばかりで、厳しい上下関係があったらどうしよう…」 新しい仕事を始める時、そんな不安を感じることはありませんか。 当社では、いきなり一人で現場に送り出すようなことはありません。 仕事は基本2～4人のチームで進めるので、いつも隣に先輩がいます。 困ったことや分からないことがあれば、その場ですぐに助け合える環境です。 入社してからの6ヶ月間は、色々な作業を少しずつ体験する期間にしています。 実際に道具に触れながら、先輩と一緒に「これなら自分にもできそう」という作業を見つけ、適性に合った現場への配属を決めていきます。 気さくで温かいメンバーが揃っており、怒鳴るような先輩もいませんので、自分のペースで安心して専門技術を身につけていけます。 ■仕事内容 工場や施設における床の洗浄やガラス清掃、各種設備のメンテナンス業務を行います。 一般の清掃から設備系の清掃まで、チームで役割を分担しながら進めます。 【具体的な作業内容】 ・工場設備の洗浄や清掃 ・空調フィルターの洗浄 ・高圧洗浄機での床面清掃 ・専用機械を用いた床洗浄 ・集塵機での鉄粉回収 ・設備内の油抜きや撤去 ※難しい機械操作はありません。 ※経験がある方はスキルに応じた作業からお任せします。 ■職場環境について 全社員のうち約80％が20代〜30代で構成されており、未経験からスタートしたメンバーが中心となって活気を持って働いています。前職は全くの異業種だったメンバーが多数活躍しています。 大手顧客からも信頼をいただく安定した仕事量があり、業績も好調です。「仕事は楽しく、みんなが笑顔で働ける会社」を目指して、毎日を大切に過ごしています。

株式会社水の神様、始動。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ MIZU NO KAMISAMA NEW OPENING 水を通す。未来をつくる。 オープニングメンバー、本気の募集。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人タイトル】 【新規オープン】月給30万円～80万円｜給排水工事・配管工｜オープニング正社員募集 【新しい会社の、最初の主役へ】 株式会社水の神様、新規オープン。 新築住宅の給排水設備工事を担当する、オープニングメンバーを募集します。 今から入社するあなたは、単なる新人でも、補充のための人員でもありません。 株式会社水の神様の現場をつくり、会社の基準をつくり、これからの未来をつくっていく大切な初期メンバーです。 完成された組織に後から加わるのではなく、新しく始まる会社と一緒に成長できるのは、オープニング募集の今だけです。 水道工事の経験がある方。 今の給与や評価に満足していない方。 もっと大きな仕事を任されたい方。 未経験から本物の職人を目指したい方。 株式会社水の神様は、そんな「本気で仕事に向き合える人」を探しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験者も月給30万円からスタート 経験・技術により月給80万円まで可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【技術のある職人には、技術に見合った給与を】 水道工事は、誰にでも簡単にできる仕事ではありません。 図面を確認し、勾配を考え、正確に配管し、漏水や排水不良を起こさない施工を完成させる。 現場で身につけた判断力、施工技術、スピード、責任感には、大きな価値があります。 株式会社水の神様では、経験年数だけではなく、実際に担当できる仕事内容や技術を確認したうえで給与を決定します。 経験・技術・担当業務に応じて、月給80万円まで設定します。 「仕事を任されているのに給与が上がらない」 「経験や技術を正しく評価してもらえない」 「もっと責任のある仕事に挑戦したい」 そのように感じている方は、ぜひ一度お話を聞かせてください。 あなたが現場で培ってきた経験を、これから始まる株式会社水の神様で活かしてください。 【未経験でも、月給30万円から】 経験がなくても、本気で職人を目指す方は歓迎します。 最初は、材料や工具の名前、現場での動き方、配管の基本など、覚えることがたくさんあります。 簡単な仕事ではありません。 暑い日も寒い日もあり、身体を動かす大変さもあります。 それでも、自分が施工した住宅に水が通った瞬間の達成感は、この仕事でしか味わえません。 昨日までできなかった作業ができるようになる。 任される仕事が少しずつ増えていく。 自分の技術で現場を完成させられるようになる。 その積み重ねが、職人としての自信と将来の収入につながります。 学歴や過去の職歴だけで判断することはありません。 「手に職をつけたい」 「今の自分を変えたい」 「収入を上げたい」 「一人前の職人になりたい」 必要なのは、その気持ちと仕事に向き合う姿勢です。 【仕事内容】 新築住宅における給排水設備工事・配管工事を担当していただきます。 主な仕事内容 ・新築住宅の給水管、排水管の配管 ・建物内外の給排水設備工事 ・キッチン、浴室、洗面、トイレなどの配管接続 ・水道設備、衛生器具の設置・接続 ・屋外給排水配管工事 ・漏水や排水状況の確認 ・工事完了後の確認、清掃、片付け ・その他、給排水設備工事に付随する作業 経験者には、これまでの経験や技術に応じた仕事を担当していただきます。 未経験者は、材料や工具、現場の流れなど、基本的なことから仕事を覚えていただきます。 【給与】 月給30万円～80万円 経験・技術・資格・施工能力・担当できる仕事内容などを確認したうえで決定します。 ・未経験者でも月給30万（6か月のみなしあり） ・経験者は能力に応じて給与を決定 ・給排水工事経験者歓迎 ・現場を任せられる職人は最大月給80万円 あなたが積み上げてきた技術や、これから身につける技術を給与に反映していきます。 【求める人物】 ・水道工事、配管工事の経験がある方 ・新築住宅の給排水工事経験がある方 ・住宅設備、建築、土木工事などの経験がある方 ・未経験から水道職人を目指したい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・身体を動かす仕事が好きな方 ・仕事に対して責任感を持てる方 ・仲間と協力して現場を完成させられる方 ・技術を身につけて収入を上げたい方 ・新しい会社の中心メンバーとして活躍したい方 【こんな方には絶好のタイミングです】 ・新規オープンの会社で働きたい ・会社の立ち上げに関わりたい ・経験を正しく評価されたい ・現在の給与から収入を上げたい ・将来は現場を任される職人になりたい ・未経験から専門技術を身につけたい ・新しい環境で再スタートしたい ・会社と一緒に成長していきたい 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 8:00～17:00 ※現場や工事状況によって前後する場合があります。 【休日・休暇】 ・毎週日曜日 ・隔週土曜日 ・大型連休あり ・その他会社カレンダーによる 【勤務地】 株式会社水の神様 名古屋市緑区大高字塩田51-1 【オープニングメンバーだからこそ、面白い】 新しく始まる会社には、まだ決まり切っていないこともあります。 だからこそ、自分たちの手で現場をつくり、会社を成長させていく面白さがあります。 これから仲間が増え、現場が増え、会社が大きくなっていく。 そのスタートを一緒に経験できるのが、今回募集するオープニングメンバーです。 数年後、株式会社水の神様が成長したときに、 「会社が始まったときから、自分が現場をつくってきた」 そう胸を張って言える仕事をしませんか？ 【最後に】 今までの経歴よりも、これからどうなりたいかを重視します。 未経験から職人を目指す方も、経験を活かして月給80万円を目指す方も、まずは一度お話ししましょう。 新しい会社。 新しい仲間。 新しい仕事。 そして、新しい自分へ。 株式会社水の神様のオープニングメンバーとして、一緒に新しい水道工事会社をつくってください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新規オープンにつき オープニングメンバー大募集 月給30万円～80万円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少しでも興味を持っていただけましたら、Indeedの応募ボタンからご応募ください。 あなたからのご応募を、心よりお待ちしています。

高収入と高待遇を実現／土日祝休み・残業ほぼなしを当たり前に

仕事内容 施工管理の経験があるのに、 「給与が経験に見合っていない」 「残業や休日出勤が多くて 家族との時間が取れない」 と感じていませんか？ タカゼンでは、施工管理経験者に これだけの条件を提示しています！ ＼🌟全員1000万円稼げる会社が目標🌟／ ………………………………………………… ◎ 月給 45万円〜55万円 ※前職給与を考慮して設定 経験・資格次第で年収700万円以上可能 ◎ 賞与年2回・年間160万円以上支給 業績次第で期末賞与あり ◎ 残業ほぼなし・ 基本土日休み・年間休日115日 ※土日の現場対応10回/年未満 ※有給を活用した長期連休取得を推奨 （子どもの学校行事・家族の予定に合わせてOK） ◎ 転勤なし・名古屋市内完結 社用車で直行直帰OK！ ◎ 内勤スタッフが書類作成・写真整理がサポート 生成AIを積極活用し業務の効率化を図ってます ………………………………………………… 🌟高給与・納得の賞与の秘密 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工事×保安は99%以上完全自社内製化！ 工事から保守まで自社で完結できるため 利益率が非常に高く、会社として無理な 売上目標を追う必要がありません！ ＼ 🌟社長の目指す「休みやすい会社」🌟／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「仕事・家庭・プライベートの充実」 ＝会社の成長に繋がると本気で思っています。 現場作業の「休みにくい雰囲気」は タカゼンでは当たり前としない。 「家庭の事情や旅行の都合も 誰しもが遠慮なく休みをとれる」 そんな環境作りを目指し、 休み取得を推奨しています！ ⭐仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 公共施設や民間企業の建設工事における 電気工事の施工管理業務をお任せします。 〈具体的には〉 ・現場管理（品質管理、安全確認、現場撮影） ・資材調達・在庫管理（必要な資材の発注・管理） 書類作成等の事務作業はアシスタントがサポート。 【当社の強み】 ⭐電気保安法人の認定企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「工事はやるけど保安は知らない」という 分断がないため、ビルや工場等の大型案件も スムーズに進められる信頼と実績があります。 ⭐ベンチャーの裁量×安定 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 確かな実績と盤石な基盤があるからこそ、 大手のようなガチガチのルールはありません！ 「なんでもやってみる」と 新しいことに挑戦できる風土があります。 「ゆくゆくは会社の重役を担いたい」 そんな方もキャリアアップが目指せる環境です！ ⭐「年収1,000万円」を目指せる仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「技術力や職人としての腕に自信がある方」 「部下の育成やお客様の折衷に長けている方」 個人の個性や強みを生かして それぞれが年収アップを目指せる制度をご用意！ 頑張りと成果がクリアに給与へ直結する環境！ ■ 入社後のキャリアイメージ 年収800万円の方の業務例： ・施工管理経験が10年以上ある ・1級資格を持っている 年収1,000万円の方の業務例： ・一通りの業務がこなせる ・部下の育成（マネジメント業務）が出来る ・人より長けている技術を持っている ＊上記はあくまでも一例です 個人のスキルによっては給与UPが期待できます

【名古屋市近郊】一級建築士・一級建築施工管理技士募集/50代～65歳までのスタッフも活躍中！/経験を次世代へつなぐ仕事

【仕事内容】 ー こんな方にオススメ ー ✅経験を活かし、これからも現場で活躍したい方 ✅培った知識や技術を若手へ伝えていきたい方 ✅定年後もやりがいを持って働きたい方 ✅安定した環境で長く施工管理を続けたい方 まだまだ現場で力を発揮したい。 培ってきた経験や技術を、これからの世代へ伝えていきたい。 そんな想いをお持ちの方を募集しています。 積水ハウスでは、50代～65歳の社員も第一線で活躍中。 年齢ではなく、これまで積み重ねてきた経験や技術を大切にしています。 高層階の施工はなく、身体への負担にも配慮。 完全週休2日制・年間休日129日と、これからも長く働き続けられる環境を整えています。 ■高層階の施工なし ■完全週休2日制・年間休日129日 ■残業ほぼなし ■長期休暇・有給休暇あり 体調管理に配慮した環境づくりを徹底しています✨ ✅ファン付き作業服貸与 ✅エアコン付き小型休憩スペースあり ✅こまめに水分補給可 ー 仕事内容 ー 当社が施工する工業化住宅および一般建築の配置技術者として、 品質の確保や安全の管理、工事の進捗管理などを通じて、 計画通りに建築物が完成するよう管理します。 ・図面チェック、施工管理計画の作成 ・各工程の検査・進捗管理 ・安全管理・品質管理 ・関連会社との折衝・調整 ・設備や道具の保守・点検 など ✅担当する物件 ・賃貸マンションやアパート ・福祉、介護、医療施設 ・商業施設、オフィスビルなど ※勤務場所と勤務内容は現場により異なります。 ✅担当現場エリア 名古屋市・一宮市・小牧市・春日井市 居住地によっては近場の隣県をご担当いただく場合がありますが、 基本的にはご自宅から最寄りの支店・現場をご案内いたします。 ※現場への直行直帰も可能です。 ※詳細やご希望は応募・選考時にぜひご相談ください。 【支店所在地】 積水ハウス株式会社 名古屋シャーメゾンブロック 名古屋東シャーメゾン支店 愛知県名古屋市千種区今池4-1-29 ニッセイ今池ビル3F ー 最長73歳まで就業可能※条件有 ー 経験豊富な施工管理の皆さまが安心して長く活躍できる環境を整えています。 これまで積み重ねてきた経験は、現場にとって欠かせない力です。 「まだまだ現場で貢献したい。」 その想いを、ぜひ当社で活かしてください。 【求人ID-SK06】

【経験を、もっと稼げる技術に】■電気工事士資格＋エアコン設置経験or住宅設備工事の経験者

【仕事内容】 エアコンや給湯器など、生活に欠かせない設備の取付工事を行っている当社。 電気工事士資格やエアコン設置、住宅設備工事の経験を、さらに収入につながる技術へと高めませんか。 今回募集するのは、これまで培った経験を活かしながら、対応できる工事の幅を広げていくポジションです。 【当社のオススメPOINT】 ・電気工事士資格とエアコン設置経験を活かせる ・住宅設備工事の経験者も応募可能 ・頑張った分だけ収入が伸びる仕組み ■具体的な仕事内容 ・エアコンを中心に家電製品の取付・交換工事 ・給湯器、テレビ、各種設備の設置 ・リフォーム現場での軽作業 (電気・配管・水回り など) ・経験や技術に応じた業務からスタート ・現場への移動(車で直行直帰OK) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ その技術、1つの工事だけで 終わらせるのはもったいない。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エアコン設置や住宅設備工事など、すでに現場経験があるあなたへ。 今まで身につけてきた技術は、もっと多くの場面で活かせます。 エアコンだけでなく、給湯器、テレビ、電気、配管、水回りなど、生活に欠かせない設備工事まで対応できる技術者へ。 経験のある仕事からスタートして、できることを一つずつ増やしていけます。 「今の仕事はできる。でも、もう一段上を目指したい」 そんな気持ちを、次の技術につなげられる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事を変えるなら、 生活の心配まで抱えなくていい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「今の仕事を変えたい」──そう思っても、引っ越しや新生活の準備まで考えると、なかなか一歩を踏み出せないもの。 だからこそ、当社では仕事だけでなく生活面から新しいスタートを支えます。 家具・家電付きの1R個室寮は月3万円。 しかも営業所の真上にあるため、通勤の負担もほとんどありません。 制服や工具一式も会社が貸与するので、仕事を始めるために必要なものを一から揃える必要もありません。 「新しい環境で働きたい」 「今よりしっかり稼ぎたい」 「でも、転職にかかる負担はできるだけ抑えたい」 そんな方が、仕事に集中できる環境を整えています。 経験を活かして新しい一歩を踏み出すなら、まずは暮らしから変えてみませんか。 【求人ID-DKS】

✅年休125日✅転勤ナシ✅未経験歓迎/機器の知識不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ┌──＼ ✨アピールポイント✨ ／──┐ ✅機器の知識・経験はなくてOK！ ✅転勤ナシで愛知で勤務！上社駅10分✨ ✅年間休日125日 ✅賞与・昇給・福利厚生も充実！ ✅中途入社が多く馴染みやすい雰囲気 └─────────────────┘ ╭━━━━━━━╮ ⏩会社について ╰━━━━━ｖ━╯ 私たちは、イベント会場や放送局等へ 映像･音響機器等、オフィスへＯＡ機器を レンタル・設置・メンテナンスをなどを トータルで手掛ける会社です。 今年で33年目の安定経営です。 日本最大級ロックフェスや スポーツイベント･ドラマ等で 使用する機器も提供しています。 新潟への愛が深い新潟出身の社長が 新潟のコシヒカリを使用した飲食店、 アルビレックス新潟の公式スポンサー、 撮影スタジオ･ウェルネス事業など、 東京の西新宿の本社を起点として 全国31拠点で展開しています。 ╭━━━━━━━╮ ⏩お仕事内容 ╰━━━━━ｖ━╯ レンタルされるAV・OA機器を 企業や会場に搬入し設置します。 利用場所はイベント会場、 ホテル、オフィス、仮設事務所 など多岐にわたります。 【具体的には】 ■モニター、スピーカー、プロジェクター 等の設置・配線・動作確認。 イベントの種類や規模に応じて、 最適な機材構成・レイアウトで セッティングします。 ■PC・ネットワーク機器の配線・設定作業 ■PCの初期設定やアプリインストール ■機器の点検、パーツ交換などメンテナンス。 1日にまわる件数は2～5件。 10～20分の運搬/40分程度の設置。 業務内容や仕事の流れは､先輩と 一緒に仕事をして身に着けられます｡ 異業種からの転職者が多いため、 ほとんどの先輩が未経験スタートで 知識やスキル0で始めています。 フォロー体制が手厚いので 心配はありませんよ｡

✅️月収50万円～80万円の高収入✅️入社祝い金あり(半年後10万円支給)✅️寮・社宅あり/家賃3ヶ月分会社負担

【仕事内容】 足場工事を中心に、塗装工事、防水工事へと徐々に事業領域を拡大している当社。今回は、現場をまとめる【親方・リーダー候補】を募集します。 ■このお仕事のオススメPOINT■ ⭕足場経験者必見！スキルを活かせる ⭕安定×高収入！月収50万円以上可能 ⭕嬉しい入社祝い金！半年後に10万円支給 【具体的なお仕事内容】 ・現場での足場作業 ・施工管理との連携 ・月１回の会議 ・作業員への指示、配置 ・現場作業の進行管理 など 【1日の流れ】 ▼東海市荒尾町の土場集合 ▼トラックにスタッフ乗合で現場を回ります ▼現場では足場を組んでいただきます。 ・お客様への挨拶 ・お客様からの質問があれば、その応対 ・完成現場の写真撮影 ▼土場に帰ってきてから次の日の準備をしていただきます =================== 職人経験を、次のキャリアへ。 =================== これまで培ってきた足場の技術や現場経験を、次は親方として活かしませんか？ あなたにお任せするのは、1～5名の作業員をまとめるポジションです。 チームの中心となって、作業の段取りや指示出しを行いながら、現場をスムーズに進めていただきます。 一緒に働くのは、主に20代の若手スタッフや技能実習生。 大人数の職人をまとめるのではなく、一人ひとりの様子にも目を配りながら、技術や仕事の進め方を伝えていける環境です。 若手の成長を間近で見ながら、 「自分のチーム」をつくっていく。 そんなやりがいも、この仕事ならではです。 =================== 高収入と充実のサポートを用意 =================== 現場をまとめる立場だからこそ、待遇面もしっかりご用意しています。 当社では、安定した高収入を目指せる環境で、月収80万円も可能です！ これまでの経験や能力を考慮し、親方・リーダーとしての役割に見合った収入を目指すことができます。 さらに、入社半年後には入社祝い金10万円を支給。 寮・社宅も完備しており、入居後3ヶ月間は家賃を会社が負担します。 仕事も新生活も、安心してスタートできるよう会社としてしっかりバックアップします。 ▶まずは一度お話し聞いてみませんか？ご応募お待ちしております！！ 【求人ID-ASB】

「手に職」から「腕に自信」へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 「手に職」から「腕に自信」へ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【正社員募集】 ・電気工事士 ・電気工事スタッフ 【主な仕事】 ■自動車製造工場などでの保全工事 （製造ラインに合わせた電源配置など） ■プラント・工場内での電気工事 （電気設備の設計・施工、 計装設備工事、制御盤制作など） 会社に集合→会社の車で各現場へ 直行・直帰がOKな現場もあります♪ ※状況により国内出張を お願いすることがあります。 （家庭の事情など考慮します） ꕤ《技術》が会社の強みです ꕤ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 角谷電気工事㈲ の商品は、一人ひとりが 磨いてきた《技術》です。 「任せてよかった」 そう言っていただけることが誇りです。 その誇りが、次の仕事への原動力です。 なにものにも代えがたいこの喜びを、 一緒に感じていきませんか？ 未経験者もブランクがある方も、 全力でサポートいたします！ 安心してご応募ください☆ ⭐着実にスキルアップ！！⭐ ―――――――――――――― ↓未経験の方｜入社後3年間のイメージ↓ ◆1年目 （～3ヶ月間：試用期間） 現場の雰囲気を知る 道具の名前を覚える （3ヶ月目以降） 必要な資格を取得 →費用は会社が負担します ◆2年目 作業の流れを把握する 道具・材料の準備ができるようにする 「第二種電気工事士」資格取得にチャレンジ ◆3年目 現場に必要な人材・道具を手配する さらなる資格取得にもチャレンジ 【資格の取得、サポートします♪】 業務に必要不可欠な資格取得の費用 ⇒全額会社が負担します✨ ★―・・当社アピールポイント・・―★ ✅安定企業で専門資格の取得ができる！ ✅休日調整OK！ プライベートな理由でも大丈夫☆ ✅髪色・髪型自由◎ ✅転勤ナシ！

【未経験歓迎】9割未経験入社！必要なのは運転免許だけ／屋内中心／賞与最大4ヶ月分

仕事内容 ＼ この求人のポイント ／ 給与： 未経験でも月30万円～ ＋ 賞与年2回 時間： 16:50定時！仕事帰りに買い物やジム、子供のお迎えも余裕です。 手当： 住宅手当3.5万円＆家族手当など、月給＋αがとにかく手厚い！ 定着： 直近3年の離職者は1名のみ。お昼休みの一時帰宅もOKな自由な社風！ 【 仕事内容 】 大手メーカーの生産設備等の 電気設備工事がメインです。 一般的な電気工事以外のほか、 巨大プラントや工作機械、 PC関連の電気計装や制御盤の 製作も行います。 ＜働く環境は•••＞ □1～2名のチームで対応 □屋内作業の割合は8割 □定時16:50に退社可能！ □施工管理へのキャリアアップも 20代以上のスタッフが在籍。 コミュニケーションを大切にしながら 仕事を進めていくため、 フラットな人間関係＆程よい距離感を保っています！ 離職者も直近3年間で1名のみ！ 子育て中のスタッフも在籍しています！

直行直帰が基本、社内会議や書類の負担はほぼなし。1級管工事、年収700万〜850万円スタート。

仕事内容: Q. どんな現場？ 郵便局・保育園・学校など、官公庁・公共施設の機械設備工事が主力です。空調・給排水・換気の更新工事が中心。1件数千万〜数億円規模。元請け工事が基本となります。ほかに民間工事も数十万〜数千万円規模で手がけており、公共と民間をバランスよく担当できます。 Q. 協力会社との関係は、ゼロから作るの？ いいえ。長年の付き合いのある固定メンバーがすでに揃っています。業者の新規開拓、相見積もりの取り直し、職人の頭数集め──そういった消耗戦はありません。創業30年以上で築いた協力体制の上に、そのまま乗ってください。工程を組んで、現場を回すことに集中できます。 Q. 発注者ごとの流儀は、手探りで覚えるの？ いいえ。発注者は官公庁が中心で、継続的にお付き合いのある相手ばかりです。書類の様式、検査のポイント、監督員との協議の進め方──公共工事のノウハウは過去案件の実例とともに社内に蓄積されています。前例を見て、聞いて、すぐキャッチアップできます。 Q. 監理技術者・主任技術者として配置される？ はい。1級をお持ちの方には、特定建設業の監理技術者・主任技術者として現場を任せます。あなたの資格が、そのまま会社の受注力になる。だからこの給与水準が出せます。会社にとってあなたは「人手」ではなく「戦力の核」です。 Q. 書類仕事の負担は？ 公共工事が中心なので竣工書類はそれなりにあります。ただし、社内向けの報告書・稟議・会議資料といった「内向きの仕事」はほぼゼロです。過去案件の前例が揃っているので、ゼロから様式を作る苦労もありません。ノートPCを貸与し、書類の電子化・効率化も進めています。 Q. 転勤は？ ありません。現場は名古屋市中心、一部東海三県。担当現場への直行直帰が基本で、毎朝の出社義務もありません。 Q. 残業の実態は？ 工事の立ち上げ・完了時期に集中して発生します。通常時は定時で終わることが多いです。 Q. 休みは？ 週休2日制（日曜固定＋隔週土曜）、年間休日105日程度が基準。ただし現場の主担当はあなたなので、休みの取り方も自分で組めます。代理の監督体制もあるため、現場を空けられない日程でも対応可能です。 Q. どんな年齢層が活躍していますか？ 当社は社員の平均年齢が若く、30代～50代の施工管理担当が現場の主力として活躍しています。1級をお持ちなら年齢に関わらず同じ給与テーブルで査定します。逆に言えば、若くして1級を取ったあなたなら、大手で順番待ちするより早く、数億円規模の現場を自分の名前で回せます。年功序列はありません。資格と実力がすべてです。 Q. 女性も歓迎？ 当社には20代～40代の女性の担当が計3名（2名水道担当・1名施工管理）在籍し、それぞれ自分の現場を回しています。現場は関係者が多く、気づく力や丁寧な調整力が大きな武器になります。 Q. 50代 60代でも大丈夫？ 資格と経験があれば、年齢は問いません。むしろ長年現場をやってきた方の「納まりの勘」「職人との呼吸」こそ、当社が高く買うものです。定年後の再雇用・処遇もご相談に応じます。

✅残業ほぼなし✅人柄と意欲重視✅未経験でも安心　

仕事内容 ✅トラック架装(荷台部分)の改造 ✅トラックパーツ等の修理 トラックを二次架装することで作業効率と安全性を高め、 ドライバーにとってより便利で快適な車両へと作り変えるための 半自動溶接機でのガス溶接が主な仕事です。 テント倉庫や屋根などの骨組みを作る業務も行います。 - 具体的な仕事の流れ - ▼事務所からお客様のご要望や課題を確認 ▼部品などの制作 ▼トラックへの取り付け ◎部品の制作は、慣れるまでは先輩がついてくれます。 ◎チームで行う作業もあります。 ◎工場内での作業が多いです。 - 未経験でも安心の研修とサポート - 「やったことなくて・・・」 「経験があまり・・・」 といった未経験の方も歓迎です！ 明るく世話焼きな先輩社員が丁寧に研修します。 もちろん1人立ちしたあとも、 困ったことがあればら助け合う社風なので安心して働けます。 スムーズなコミュニケーションがとれる環境と チームワークの良さが会社の魅力。 ☆採用も人柄や意欲を重視します☆

❇️月給32万円スタート！キャリアアップで年収800万円❇️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ＼未経験・免許なしでも月給32万円スタート！／ この求人のポイント！ ✅ 月給32万円～45万円 ✅ 普通免許なしでも応募OK ✅ 中型免許の取得費用は会社が全額負担 ✅ 早く作業が終われば15時頃に退勤する日もあり ✅ 早上がりでも給与は変わりません ✅ 希望休は毎月3日まで申請可能 ✅ 面接は1回のみ ✅ 学歴・職歴・社会人経験不問 愛知・岐阜エリアを中心に、お客様の引越しをお手伝いする仕事です。 荷物を安全に運び、お客様の新生活をチームで支えます。 ■具体的な仕事 ・家具や段ボールの搬出 ・トラックへの積み込み ・新居までの移動 ・家具や荷物の搬入・設置 ・作業後の片付け・確認 通常期は1日2件程度です。 荷物量や移動距離により、1日3～4件を担当する場合があります。 ■1日の流れ ・7:00 出社・チーム編成 ・車両や資材の準備 ・お客様宅へ移動 ・荷物の搬出・積み込み ・新居へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・支店へ戻り、片付け ・作業終了後に退勤 作業が早く終われば、16時前に退勤できます。 🔰未経験でも大丈夫です🔰 入社後は、先輩スタッフと一緒に現場へ向かいます。 最初から難しい作業や運転を任せることはありません。 まずは、以下の基本からお教えします。 ・段ボールの持ち方 ・家具を傷つけない運び方 ・建物を保護する方法 ・荷物の積み込み方 ・お客様への挨拶や対応 分からないことは、その場で先輩に質問できます。 新人を一人きりにすることはありません。 免許がなくても応募できます 普通自動車免許を持っていない方も応募可能です。 入社後に合宿免許などを利用して、中型免許の取得を目指せます。 ・中型免許の取得費用は会社が全額負担 ・免許なしで入社した先輩も在籍 ・場合によっては普通自動車免許の取得も支援 ・取得後はドライバーとして活躍可能 ・将来も安心のキャリア制度 「引越しの仕事をずっと続けられるか不安」という方もご安心ください。 現場経験を活かして、将来は以下の仕事を目指せます。 ・現場リーダー ・配車担当 ・配車責任者 ・反響営業 ・本部スタッフ ・管理職 配車責任者に昇格後は、年収800万円も目指せます。 体力やライフステージに合わせて、長く働けるキャリアを一緒に考えます。 ❇️代表メッセージ❇️ 引越しは、お客様の大切な家財を預かり、新生活のスタートを支える責任ある仕事です。 だからこそ当社では、未経験の方にも月給32万円以上をご用意し、頑張りを給与で還元しています。 現在、多くのお客様からご依頼をいただき、会社は成長期を迎えています。 経験や学歴は問いません。 しっかり稼ぎたい 正社員として頑張りたい 手に職をつけたい 仲間と協力して働きたい そのような方を、将来の中心メンバーとしてお迎えします。 代表取締役 中島 智博

賞与年3回／日勤のみ／経験不問／ベネフィットステーション有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学製造オペレーター/ラインマネージャー、その他建築製品開発/製造、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー ＼フォークリフト運転技能者優遇／ ･✧―――――――――――･✧ ＊夜勤ナシ＆日勤のみ ＊週休2日制＋長期連休有 ＊賞与年3回＆各種手当充実 ･✧―――――――――――･✧ ▶ こんな方にオススメ 「夜勤やバラバラなシフトが大変」 「特別なスキルがなくて不安」 「体は動かしたいけど重労働はきつい」 ＜仕事内容＞ 道路や河川に使われるコンクリート製品 （U字溝・縁石・ブロック等）の製造の 出荷・構内作業をお願いします。 ・製品置き場からトラックへの積み込み ・トラックからの荷降ろし ・工場内での製品の移動・整理 整理整頓しながら、製品に「欠け」や 「ひび割れ」がないかの 品質チェックもお願いします★ すべてチームで行う作業。 初めは先輩が横について丁寧に教えます。 重い製品を人の力で運ぶことは ほとんどありません。 早朝・深夜作業や長距離の配送・運転業務 もなく、工場構内で自分の仕事に集中♪ 決められた作業をコツコツ丁寧に 進めることが得意な方にピッタリです！ ――――――――――――――――･✧ 【未経験スタートの先輩が9割】 前職は、飲食・販売・物流など様々。 「体を動かすのが好き」 「黙々作業が向いている」 そんな理由で入社した人がほとんど！ まずは面倒見が良い先輩が マンツーマンで基本から教えていきます♪ 【キャリアアップも可能！】 ■後輩に教える側になる ■班をまとめる立場になる など、能力や適性・本人の意思 に応じてお任せします。 ※3〜4年で役職についた人も！ ――――――――――――――――･✧ ◆腰を据えて働きたい方にピッタリ◆ 昭和25年の創業以来75年以上、 道路や河川に使われる「側溝」「縁石ブロック」 等のコンクリート製品を製造しています。 雨が降っても、街が安全に機能するのは、 道路の下で「雨水を流す側溝」や 「縁石ブロック」があるから。 ゲリラ豪雨・集中豪雨などの水害対策になる 雨水地下貯留槽「ハニカムボックス」も 製造しています。 公共施設など、どれも無くならないもので、 景気に左右されにくい安定業界です。 だからこそ、社員の暮らしも安定。 「地元で腰を据えて働きたい」 という方にはピッタリの環境です。

解体・建設業界経験者限定✅インセンティブあり✅希望休相談可能✅長期連休あり(GW・夏季・年末年始)✅各種手当充実

【仕事内容】 安全施工と徹底的な現場管理により、難易度の高い解体工事を次々と成功させてきた当社。さらなる事業拡大のため、営業スタッフを募集します。 新規顧客の開拓や既存顧客への提案はもちろん、打ち合わせや施工スケジュールの確認、社内外での調整など、幅広い業務をお任せいたします。 「現場の動きがわかる営業」として、クライアントの信頼に応える達成感を味わってみませんか？ ・：・：・：・：・：・：・：・：・：・ 【おすすめポイント】 ✨希望日のお休みも可能！ ✨残業ほぼナシでプライベート充実！ ✨有給休暇もしっかり取得できます！ ・：・：・：・：・：・：・：・：・：・ 【主な業務内容】 ■新規・既存顧客への提案営業 ■見積書作成・商談・契約対応 ■施工スケジュールの確認・調整 ■現場担当者・協力会社とのやりとり など ※産業廃棄物処理・リサイクル業界での営業経験はもちろん、施工管理や職人といった、建設業界でのご経験をお持ちの方も活躍できます。 【新規開拓について】 飛び込み営業などは一切なく、現場で接点を持つ既存の関連会社様との『関係性の深化』を軸とした顧客開拓です。 【完全分業型体制について】 現場管理と営業の役割を明確に分離し、産廃手配などの実務は事務局が担い、月例の定例会議(MTG)で進捗を徹底管理する『完全分業型体制』を構築することで、質の高い顧客サポートを実現しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「現場感覚」が営業力になる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 解体や建設に関わった経験が、あなたの提案の説得力を大きく高めます！ 図面だけでは伝わらない現場のリアルを知っているからこそ、クライアントとの信頼関係を築く力になります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 調整力が活かせるお仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場・協力会社・社内スタッフなど、さまざまな立場の人とやりとりを重ねるポジションです。 スケジュールや進行をうまく整える力が、工事成功のカギを握るのでやりがいは抜群です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業だけで終わらない充実感 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ただ売るだけではなく、工事の打ち合わせや進捗確認までトータルで関わる営業スタイル。 案件の始まりから完了までを実際に見届けるからこそ得られる達成感があります。 ・-・-・-・-・-・-・-・-・ お電話でのご連絡はこちら ☎ 052-613-0349 ・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【求人ID-EIG】

✅未経験でも安心　✅人柄と意欲重視の採用です！

仕事内容 ✅現場での組み立て・設置作業 ✅初心者でも安心 工場内で作成した部品を現場で組み立て、設置するお仕事です。 慣れるまでは先輩がついてくれますので、初心者でも安心して作業していただけます。 - 具体的な仕事の流れ - ▼現場の住所・納期等の確認 ・企業、個人店舗、個人宅など ▼工場で制作した部品を現場で設置 ・高所作業の場合があります ・重いものを運ぶなど、力作業が伴う場合があります ・個人作業、チーム作業あり ▼引き渡し - 未経験でも安心の研修とサポート - 「やったことなくて・・・」 「経験があまり・・・」 といった未経験の方も歓迎です！ 明るく世話焼きな先輩社員が丁寧に研修します。 もちろん1人立ちしたあとも、 困ったことがあればら助け合う社風なので安心して 働いていただけます。 スムーズなコミュニケーションがとれる環境と チームワークの良さが会社の魅力。 ☆採用も人柄や意欲を重視します☆

✅99パーセントが完全未経験入社！✅手作業3割機械7割中心 ✅出張基本で旅好きにぴったり！

【仕事内容】 関東・関西エリアを中心に、太陽光パネルの清掃メンテナンスを担当していただきます。中型免許を活かして働ける環境です。 【当社のオススメPOINT】 ・移動時間も仕事の内 ・体力を活かしてしっかり働けます ・出張は個室ホテルで快適に過ごせます ■具体的なお仕事内容 ・太陽光パネルの清掃メンテナンス作業 ・現場までの中型トラック運転 ・機械を使った効率的なパネル洗浄 ・手作業による汚れの除去 ・除草 ・作業準備と後片付けの補助 ・作業結果の記録と報告 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 中型免許を活かすことができる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 運転はありますが難しい技術は不要です。ATトラックでの移動なので負担が軽減されます。体力を活かして手作業と機械作業を両方こなせる仕事です。 個室のホテルでゆっくり休め、食事も手当（食事手当と出張手当の中に含まれる）があるため生活が安定します。休日はしっかり確保されていて、仕事とプライベートの両立が図れます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 出張で新しい体験と自由時間が充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 週のほとんどが出張ですが自由時間が多く、全国各地で新鮮な経験ができます。車も自由に使え、遠方でも無理なく働ける環境です。 快適な宿泊先を会社が用意し、長距離運転も無理なくできるため体力を活かしながら働く方に適しています。 HPは「コーワメンテナンス 愛知」で検索！ 【求人ID-SIO】

オープニング｜国家資格が活かせる＆今までの経験も活かせる職場

仕事内容 ー ✨2027年7月✨ 新工場開設 オープニングメンバー大募集 資格や経験が活かせる職場です！ 開設までは系列の向上にて現場研修あり ー 【出勤・出勤→休・休→出勤・出勤…】 ✅2日働けばマルっと2日休み！ メリハリをしっかりつけて働けます ✅賞与は4.3カ月分以上支給！ ✅高圧ガス製造保安責任者資格必須(丙種化学以上) ✅要普通免許必須(ＡＴ限定可) ✨引越し費用支給（上限あり） 遠方から入社される場合、 引越しに伴う費用を支給（上限あり）。 住居が決定するまでマンスリーマンションで 住んでいた社員もいますが、 その際も支援しました！ ー 高圧ガス製造設備での 運転管理や安全管理、 点検保守業務をお任せします。 前もって決められた スケジュールに沿って、 決められた項目を点検。 最新の設備を導入しているため 難しい作業は一切なし！ 装置が稼働しているか確認していくのが メインでお任せしたいことです。 もちろん、 サポート体制もバッチリ。 製造系の仕事と言っても 重いものを持ったり、 危険な作業はありません！ ムリなく、腰を据えてご活躍ください。 ＊＊＊ ＜先輩インタビュー＞ 特に、当社は上場企業グループだけ あって安定性は抜群◎ 腰を据えて勤めたい私にとって、 とても魅力的でした。 1日の勤務時間が長くて 大変じゃない？ 最初、そんな心配もありましたが、 あまり気にする必要はなかったです。 2日働いたら、2連休。 勤務が終わったあとは、 「よーし！長い休みが待ってる！」と 思えるし、長く働いた分、 終わった瞬間の爽快感は格別です。 私の場合、家に帰って寝た後は ジムに出かけたり銭湯で のんびりしています！ 他にも有給休暇を使って、 長期連休をとることも。 メリハリをつけて働いています。 1人作業がメインです。 決まった時間の設備点検の ルーティン作業です。 空いた時間は資格取得に向けた勉強にも 充てることもOKです。 学んだことを活かして プラントを操作して 自分で点検ができた際は 強いやりがいを覚えます。 自分自身で確かな成長が感じられる。 そういったところが好きで、 私はこの仕事を続けています。 ＊＊＊ ◆大手企業ならではの手厚い福利厚生◆ 東証プライム上場企業である エア・ウォーター株式会社の グループ企業として さまざまな現場から必要とされる 「ガス」の 供給をする会社です。 今回、「産業ガス」が必要な時に いつでも使えるようにするために 製造設備の保安係員を募集します。 1日の勤務時間は長めですが、 充実した福利厚生でサポート！ ＊賞与（年2回／前年度実績4.2か月分） ＊資格取得支援制度 ＊残業手当 ＊休日手当 ＊引越し費用支給（規定） ＊住宅手当(規定） ＊扶養家族手当（規定） ＊ 借上社宅制度（規定） └月1～2万円程で利用可 ＊ グループ関連商品、サービスの割引など 専門的な知識は必要になりますが、 国家資格を取得した方には 会社から奨励金支給！ 全力で応援していきます。

【地域の暮らしに寄り添う仕事】■未経験の方を積極的に採用中■希望休あり/有給取得推進/転勤なし■資格取得支援あり

【仕事内容】 創業50年以上。大同建設は、建物の管理・補修を通じて、東海・北陸エリアの安心な暮らしを支えてきました。 また、社員が安心して長く働けるよう、育成や資格取得支援、チーム体制の強化にも注力。 今回は、より働きやすい環境づくりに向けた増員募集です。 【当社のオススメPoint】 ・資格取得支援制度あり！ ・チームで協力し合う社風 ・業績に応じて昇給や賞与あり ■具体的なお仕事内容 大手ハウスメーカーが管理する賃貸物件(アパート・マンション)を巡回し、入退去時の対応や建物の点検・修繕・美化業務などを担当します。 ・退去後の傷や汚れの確認、簡単な清掃 ・簡単な補修対応(ドアの蝶番調整・交換やコーキング補修など) ・現場確認後の業者手配 ・水漏れ状況の確認や応急対応 【１日の対応件数】 退去立ち合いや修繕対応を1日2～3件ほど担当していただきます。簡単な作業は自社内で対応し、難しい作業は協力会社と連携して行います。 【勤務体制】 いきなり一人で現場を任せることはありません。 未経験の方が安心して業務に馴染めるように、入社後は先輩スタッフが同行し、1年以上の期間をかけてじっくり丁寧に指導します。 点検や修繕の流れ、書類の扱い方、現場での立ち居振る舞いまで、時間をかけて学べる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スキルアップを、会社が全力で応援します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・消防設備士 ・第二種 電気工事士 ・1級～2級ビル設備管理技能士 これらは、設備管理・点検、保守・メンテナンスに少しでも興味をお持ちの方にとっては、「機会があればぜひ取りたい」資格ばかりですよね。 大同建設では、業務に必要な資格の取得費用を全額会社が負担いたします。また、講習参加や試験日程の調整などもチームでフォローアップし、あなたのチャレンジに最後まで伴走します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「働きやすさ」で選ぶなら、迷わずこの職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・希望休はできる限り考慮 ・点検や修繕などは1日2～3件 ・困った時は迅速なサポートあり ・「地元勤務×転勤なし」の安心感 大同建設では、現場の声をもとに、ムリなく、ムダなく働ける環境を少しずつ形にしてきました。 日々の納得感やメリハリ感を生み出す制度、快適な人間関係を作り出す風土が、当社の自慢です！ 【求人ID-HON】

完全未経験者歓迎/AT免許のみで応募OK/賞与・昇給あり/在宅手当や資格取得支援あり

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ 「収入」も「働き方」も諦めない。 未経験から一生モノの技術を習得 +++++++++++++++++++++++++ …求人のPOINT………………………… ・初年度から月給25.6万円＋住宅手当 ・賞与最大4ヶ月分で将来の備えも安心 ・国家資格を全額会社負担で取得可能 ・チーム制で1人きりにしない徹底教育 ・家族・誕生月手当など厚待遇が自慢 ………………………………………… ＝＝＝＝【仕事内容】＝＝＝＝ 電気通信工事の現場にて、 ネット環境を支える インフラ整備をお任せします。 具体的には… ・ネット回線の開通工事 ・無線LAN用アンテナの設置 ・現場の進捗報告（アプリ使用） ・必要な部材や材料の手配 〇未経験からプロへのステップ まずは座学研修で 通信の基礎知識を学びます。 現場では先輩とチームを組み、 簡単な補助からスタート。 「見て覚えろ」ではなく、 具体的な手順を丁寧に教えます。 〇効率的な働き方を推進 社内勤怠アプリの導入により、 ムダな事務作業を削減• 残業時間を抑えるための 環境づくりに力を入れています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Q•│未経験でもできますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⇨ A•│もちろんです！ 前職は、現場職に関わっていた方が多数！（建築系など） 入社後は、座学研修で具体的な作業の流れや通信についての基礎知識を学びましょう。 現場ではOJT形式での指導で、しっかりと技術力をつけていきます！ 基本チームで動きますので、一人で作業することはありません。

年収456万円超も／年休116日・有休消化90％／未経験歓迎

仕事内容 ＼世界的鉄鋼メーカーのパートナー企業の正社員／ 大手企業のパートナー＝安定性バツグン！ 好待遇の中、しっかりキャリアUPも可能！ 【アピールPoint】 ✧未経験でも問題なし！異業種からの転職多数！ ✧年休116日＋有給消化率90％の働き易い環境 ✧安定企業のなせる待遇！ ✧転勤なし・社員寮完備で腰を据えて働ける♪ ✧品質管理、生産管理などキャリアUPも可能！ ✧資格取得支援制度＆資格手当で昇給も後押し！ 遠方からの応募者の方には以下の特典も！ ・面接来社費用は全額弊社負担 （社内規定あり） ・WEB面接OK ・引っ越し手当15万円支給 ・社員寮1万円+光熱費 （寮の利用は遠方でなくても可能なケースもあります。） ❏業務内容 JFEスチールのパートナーとして、 JFEの工場内で鋼鉄製パイプの出荷前検査を行う当社。 工場内にて、機械やクレーンの操作などの業務を お任せいたします。 ❏具体的には… ・大型機械を操作してのパイプの切断作業 ・クレーンの操作 （パイプを持ち上げたり、移動させたりなど） ・安全の点検 等 これまでのご経験などを考慮し配属を決定します。 いきなり難しい操作などでなく、 まずはカンタンな作業からスタート！ 〜▼未経験の方も活躍できるヒミツ▼〜 ①座学・現場見学etc…安心の研修体制あり！ ②現場デビュー後は写真付きマニュアルを 見ながら先輩とマンツーマンでOJT （半年〜1年かけて育成いたします） ③独り立ち後も、分からないことは 周りがサポートしてくれますので安心です。 新人さんの受け入れは大得意の職場です♪ 安心して入社を迎えてください！ ～▼働く私たちの「誇り」▼～ 私たちが製造するのは、 「Made In Japan」ブランドの鋼管。 製品が使われているのは、 石油を産地から暮らしへ届けるパイプラインなど、 インフラや社会生活を支える重要なものです。 中でも、今回募集のポジションは、 今後もAIにとって代わられることのない 重要な役割です。 末長く、是非あなたの力をお貸しください。

✅現場管理未経験OK✅家族手当・住宅手当あり✅昇給・賞与あり

【仕事内容】 新築住宅・マンション・店舗の内装工事を手がける当社にて、現場管理スタッフを募集いたします！ 【PRポイント】 ■未経験でもOK！ ■月給270,000円～ ■家族手当・住宅手当あり 【具体的な仕事内容】 ※現場の工事進捗管理、施工のクオリティ確認を行ないます。 ・工程・品質・原価・安全の管理 ・資材や職人さんの手配 ・各種打ち合わせ ・書類作成など 【仕事の流れ】 ▼現場をチェック！ ▼工事完成までのスケジュールを作成 ▼施工図を作成し、職人さんに指示 ▼現場状況の確認 ▼完成したら、お客様へ引き渡し ※実際の施工業務はありません。 ■未経験でも安心の研修制度！ 営業経験のない方も安心して働けるように、当社では研修でしっかりサポートします。 まずは先輩社員の方と一緒に仕事を覚えていきましょう！ まずはお話し聞いてみませんか？ ご応募お待ちしております！ 【求人ID-CL21】

第二種電気工事士/設備保全（管理）経験者/待遇充実【004】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ■■内容詳細■■ ✨ あなたの"現場力"を、 もう一度フルに活かせる場所があります。 設備管理を長く積み上げてきた方が、 次のキャリアを考えるとき、 頭をよぎるのはこんな言葉では ないでしょうか。 「これだけ積み上げた経験を、 ちゃんと評価してくれる会社はあるのか」 「現場で培った判断や勘所を、 今度はもっと前面で使いたい」 当社が今回求めているのは、 まさにそういう方です。 年間修繕計画を立案し、見積を作り、 施工を動かし、スタッフを束ねてきた ──その経験を、 "丸ごと"受け止められる組織が、 ここにあります。 ちなみに、施工管理の現場を 経験してきた方から よくこんな声を聞きます。 「工期に追われ続けた毎日が嘘みたいに、 自分のペースで仕事ができる」と。 現場を知り尽くした技術者にとって、 ここは"働きやすさ"を取り戻せる場所でもあります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 名古屋でおよそ50件超の管理案件の中で、 経験者をそのまま活かす体制が、 ここにあります。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ - 仕事内容の詳細 - ■主な業務： ・設備運転管理 … 担当物件の日常的な設備監視・運転状況の把握 ・年間修繕計画の立案 … 中長期視点での計画策定／予算組みを主導 ・見積書作成 … 修繕・改修工事の費用積算・提案 ・施工管理 … 工事の工程・品質・安全面を現場視点で管理 ・業者・テナント調整 … 協力会社や入居テナントとの折衝・調整対応 ・行政提出書類作成 … 法定点検・届出書類等の作成・管理 ・スタッフ管理 … 現場スタッフのシフト・指導・育成 ・設備改善提案 … 省エネ・コスト削減・トラブル予防の提案立案 ・報告書・書類作成 … PCを使った日常報告・提出書類の作成 （Word・Excelを使用します） ※難しいスキルはなくても大丈夫です◎ - この仕事の特徴 - 🌟第二種電気工事士が活かせる 40代～50代後半の方も活躍中。 培った現場経験をそのまま活かせます。 ★ビル管理や施工管理の経験者歓迎！ 🌟現場を知る人間が、現場を動かす 「管理職だが現場に出られない」 ではなく、現場経験を最大の武器として 使えるポジションです。 🌟名古屋市内中心部エリアが担当 転勤なし。慣れた地域で、 腰を据えて働けます。 🌟あなたの判断が、そのまま現場に 反映される責任ある裁量と、 それに見合う評価制度が整っています。 🌟直行直帰OK 毎日本社に寄る必要はありません。 担当現場へ直接向かい、 直接帰宅できます。自分のリズムで、 仕事を組み立てられます。 🌟本社との距離感が近い 「本社に呼ばれる＝何かあった」 ではありません。壁のない風通しの良い 組織なので、気軽に相談・報告が できる環境です。 🌟担当現場は長期安定 責任者は同じ現場を長く担当する スタイルです。（5年を想定） 誰よりもビルのことを詳しくなるくらい、 じっくりと向き合える仕事です。 - 入社後の流れ - STEP 1… 既存責任者からの引き継ぎ・現状把握 └ いきなり一人ではありません。 先輩責任者と並走しながら、 担当物件の状況をしっかり引き継ぎます。 ↓ STEP 2… 修繕計画・スタッフ管理を中心に業務全体を担当 └ 経験に応じて、裁量を段階的にお渡しします。 「任せる」という姿勢で接します。 ↓ STEP 3… 設備責任者として、担当物件全体の運営 └ 日々の設備管理はもちろん、 ビルオーナーとのコミュニケーションも 大切な仕事。あなたの対応一つひとつが、 お客様の安心と信頼につながります。 - 求める経験・スキルのイメージ - ✅電気設備を中心に、幅広い設備知識を持つ方 ✅年間点検や修繕計画の立案を経験してきた方 ✅見積作成・施工管理に携わったことがある方 ✅後輩指導や現場責任者として動いた経験がある方 ✅PCを使った報告書・書類作成ができる方 （Word・Excelの基本操作） ▶ 第2種電気工事士は必須です。 ほか電験三種・ビル管・エネ管は歓迎資格です。 - 想定収入 - 年収例530万円／入社1年目 内訳：(月給33万円×12ヶ月)＋残業手当＋資格手当＋賞与 （経験・スキルに応じて決定） - 仕事の魅力 - ◆「現場を知る自分」が評価される職場 年齢や肩書きではなく、 「どれだけ現場で動いてきたか」が正当に評価されます。 ◆責任ある仕事と、それに見合う収入 月給33万円という水準は、 責任者としての貢献をしっかり反映した設計です。 ◆定年後も、現役として働き続けられる 年齢を理由に「難しい」と言わない会社です。 経験と技術がある限り、現役で動けます。 ※正社員定年62歳。定年後も嘱託雇用で継続勤務できます。 ◆名古屋市内中心部での安定した就業環境 突然の遠方異動もなく、 慣れた地域でじっくり腰を据えて取り組めます。 ◆直行直帰で、自分のペースを取り戻せる 毎日の通勤ラッシュに揉まれて本社に寄る必要はありません。 担当現場を中心に、自分のリズムで動ける働き方です。 ◆オーナーから頼られる、設備責任者へ 設備管理だけでは終わらない。 ビルオーナーと信頼関係を築き、課題や要望にも応えていく。 「設備のことなら、あなたに任せたい。」 そんな言葉をいただけることが、この仕事の大きなやりがいです。 - ＼ 経験を持て余している方へ ／ - 「まだ動けるのに、活かしきれていない」 そう感じているなら、その力を必要としている現場があります。 あなたのキャリアを、最大限に受け止める準備ができています。 ぜひ一度、話を聞かせてください。

年間休日128日｜土日祝休み｜日勤｜安定の設備・機械保守作業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運）、不動産ビルメンテナンス/管理員 ＊＝＝＝…＝＝＝…＝＝＝…＝＝＝＊ ⭐夜勤ナシ・残業も少なめです⭐ ＊＝＝＝…＝＝＝…＝＝＝…＝＝＝＊ 大手飲食企業のセントラルキッチンなど 食品工場や、大型スーパーやホテルの 厨房やバックヤードで使用されている 食品加工機械や厨房設備の 点検、メンテナンス業務です。 急な呼び出しは少なく、あらかじめ 決まったスケジュールで作業できます。 ＝＝＝ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝ ✅定期点検・部品交換 ✅簡単なメンテナンス作業 など お肉のスライサーなどの食品加工機械や 業務用食器洗浄機といった厨房設備の 定期的なチェックや消耗部品の交換など メンテナンス業務をお任せします。 ＜ 訪問先の一例 ＞ ✅大手有名ホテルの厨房 ✅大手ステーキチェーン ✅焼肉チェーンのセントラルキッチン ✅倉庫型会員制量販店のバックヤード ✅大手スーパーのバックヤード など ⭐普段なら入る事ができない有名企業の 裏側（バックヤード）でのお仕事です！ ＝＝＝ お仕事の流れ ＝＝＝ 名古屋市内中心に… ✅1日2～5件訪問 1件あたり… ✅30分～1時間程度 ⭐移動時間も多く、 適度にリフレッシュが可能です！ 昨今の人手不足などにより、 作業の効率化や自動化にともない 私たちが点検・メンテナンスする 機械需要は年々高まっており、 安定成長が続いています。 そこで増加する依頼にお応えするため 新しい仲間を募集しています。 ＜趣味・推し活などプライベートも充実＞ 土日祝休みの日勤のみで、年間休日も 128日なのでプライベートも充実可能！ オンオフのメリハリをつけて働けます。

フォークリフト資格保有者｜土日祝休み/年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ ＼✨この求人のポイント✨／ ✅年休120日でプライベートも充実 ✅フォークリフト免許が活かせる ✅ブランクありも大歓迎✨ ✅家族手当や賞与/食堂など福利厚生充実 ✅学歴・経験不問 ＜最短1分で応募完了＞ ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 「安定した会社で、復職したい」 「仕事もプライベートも両方大切にしたい」 ——そんなあなたにピッタリ！ 経験年数不問。資格を活かして働けます✨ もちろん福利厚生も充実♪ ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ ✨お任せしたいお仕事内容✨ フォークリフトを利用して、 木材の運搬を主にお願いします！ ●木材の荷下ろし業務 ●積み込み業務 ●倉庫内管理業務 など ˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ ✨働き方改革を実施中✨ ●年休120日に増加 現在お休みを充実させるべく取り組んでいます。 実際年間休日が増加したり、 長期休暇も増加。 残業時間も月20時間以内と働きやすい環境です♪ ●福利厚生の充実 資格取得支援制度をはじめ 社員食堂や賞与、家族手当など 福利厚生が充実しています✨

街の安全を支える達成感。未経験から一生モノの技術を習得！

仕事内容 ✅ 景気に左右されない「インフラ」の安定仕事 ✅ 原則定時退社！残業少なめで私生活も充実 ✅ 資格取得支援でスキルアップを全力応援！ 【仕事内容】 愛知県内の道路にある、交通信号機の新設や 移設・メンテナンスなどの工事をお任せします。 街の安全を創る、やりがいに満ちた仕事です！ ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 専用車両（高所作業車など）を使用しての、 信号灯器の取り付けや電球交換、配線工事、 支柱の設置工事などがメインとなります。 ■ 1日の流れ（例） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 08:00｜出社。機材を積み込み現場へ出発 09:00｜現場到着。安全第一で作業開始 12:00｜お昼休憩。チームでしっかり休みます 13:00｜作業再開。効率よく工事を進めます 16:00｜現場撤収・帰社。明日の準備 17:00｜「お疲れ様でした！」原則定時退社 ■ 未経験でも安心の研修体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 最初は先輩の補助からスタート。道具の名前を 覚えることから始めましょう。ベテラン社員が マンツーマンで丁寧に教える環境があります。

人と話すのが好きな方大歓迎！現場をまとめて「使いやすいオフィスづくり」をサポートしよう！

仕事内容: オフィス家具の組み⽴てや、現場に搬⼊‧設置する作業において、段取りをしたり作業員に進行指⽰を出したりする仕事です。 作業の進み具合を確認してスケジュール調整をしたり、お客様からの要望を現場の作業員に伝えたり、いろんな人とコミュニケーションを取りながら現場をサポートしていきます。 指示を出す仕事というと難しそうに感じるかもしれませんが、最初は先輩の手伝いをしつつ、オフィス家具の組立・設置の流れを覚えていくところからスタート。現場の雰囲気や仕事内容が分かってきてから、少しずつスケジュールの作成やスタッフへの指示出しといった管理の仕事をお任せしていきます！ オフィス家具の組立・設置は、自分達の仕事が形になるやりがいの大きな仕事です。その現場の中⼼になって引っ張っていくのが、サポート進行スタッフの役割！空っぽだった部屋に立派なオフィスが完成すると、毎回大きな達成感がありますよ！

経験者歓迎！年間休日１２０日以上！充実の福利厚生！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他生産技術（機械/電気/電子製品専門職）、機械生産技術 工場等で使う大きな水処理機械の製作、設置、補修が主な仕事。 【社内での製作】 機械部品の製作。溶接、旋盤といった金属加工がメインです。 流れ作業で同じ場所の溶接・組付だけをするのでなく、その部品の製作開始から完成までに携わります。 製作開始から完成までを通じて行うので、自分が何を作っているが良く理解でき、ノウハウも身に付けやすいです。 【機械の設置・修理】 客先にて、機械の設置や修理を行います。 【資格の取得費用は会社が負担】 溶接やクレーンの技能講習や特別教育といった資格は、会社の費用負担で取得可能です。 ＜以下は当社の全ての仕事に対して共通の説明となります＞ ■伊藤製作所のことも、水処理のことも知りませんが、大丈夫ですか？ これまで当社に転職した方は、前職は異業種なので前知識ゼロからのスタートという方がほとんど。そのため当社や水処理業界のことを知らなくとも、それが採用で不利になることはありません。 ■伊藤製作所はどんな分野・業界の会社ですか？ 当社は企業や公共事業の工場向けの水処理装置の設計、施工を行う企業です。 水には、何かを、洗う・冷やす・運ぶ等、様々な使い方があります。しかし水は使われることで様々なものと混じり汚れてしまいます。多量の水を使う工場では、汚れた水が自然に悪影響を与えない様、法律に従って水を処理する必要があります。当社の水処理装置はこの様な水処理が必要な現場で活躍しています。 ■作伊藤製作所の製品について教えてください。 主力製品は、フィルタープレス、シックナーといった水処理で使われる大型機械です。世間での認知度は低いですが、環境保護に関係する機械で、この先の未来も必要とされ続ける分野のものです。 また、正確な調査は行っていませんが、業界シェア６０％程と言われ、約半世紀の歴史と、国内全都道府県の企業・団体様への納入実績があります。

月給27万円〜｜公共入札工事案件もあり安定｜土日休み中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＜国家資格取得支援 × 勤務時間内の練習環境 × 安定した事業基盤 ＞ 未経験から一生モノの技術を習得し 正社員として安定した生活を実現する - 【求人アピールポイント】 ✅ 月給27万円〜50万円スタート ✅ 資格取得費用を会社が全額負担 ✅ 試験当日は出勤日として給与支給 ✅ 自社ビル内に練習用スペース完備 ✅ 勤務時間内に技術練習が可能 ✅ 2名以上のチーム制で安心のサポート ✅ 30年の歴史を持つ安定した事業基盤 - 【手に職をつけて将来を安定させたい方へ】 未経験から国家資格を取得し、専門技術を身につけませんか。当社は30年の実績があり、大手メーカー製品を扱うため汎用性の高いスキルが習得可能です。将来を見据えて腰を据えて働きたい方に最適な環境です。 【プライベートとキャリアを両立したい方へ】 土日休みを基本とし、趣味の時間も大切にできる働き方です。資格手当や家族手当など待遇も充実しており、着実に収入アップを目指せます。チームで協力して作業を進めるため、未経験でも安心してスタートできます。 - 【仕事内容】 防犯カメラや照明、LAN設備、火災感知器などの弱電設備に関する設置工事を担当します。 会社としては、その他空調設備に関する工事事業も行っていますので、将来的に幅広い技術が磨ける環境です。 1. 現場への移動 2名以上のチームで現場へ向かいます。移動中は趣味の話で盛り上がるリラックスした時間です。 2. 機器の設置・取付 マンションや商業ビルなどで設置を行います。先輩が横について工具の使い方から丁寧に教えるため、未経験でも安心です。 3. 資格の勉強・練習 自社内の練習スペースで資格試験の勉強や技術練習を行います。勤務時間内に行えるため、プライベートを削らずスキルアップが可能です。

年間休日120日以上！住宅補助（賃貸・持家ok）など手当多数

仕事内容 ┌───────────────┐ ✨この求人のPOINT✨ ✅JR東海グループならではの安定基盤 ┗将来性・安定性は業界トップクラス ┗不景気でも強いインフラ事業！ ✅住宅補助制度など福利厚生も充実 ┗ 賃貸＆持家どちらでも！詳細は下部へ ✅年間休日120日！希望休も取得しやすい ┗ご自身のプライベートや家族のため 長く働いて頂けるような環境整備。 ✅スキルアップに向けたサポート充実 ┗資格取得の度に報奨金支給！ ┗毎月の給与にも資格に応じた手当上乗せ ┗資格により教材の購入費用や資格学校等への通学費用補助制度あり ✅入社日に特別有給休暇5日間付与 ┗ 連続休暇も可能！ ✅マネジメントのポジションに就くチャンス有 ┗ キャリアアップしたい方のため 学歴不問の昇進フローを敷いています └───────────────┘ JR東海グループで施設設備の知識を活かし 将来にわたる安心・安定を手にしませんか。 景気に左右されない安定性と福利厚生の 充実による働きやすさに自信あり！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ お任せしたいのは… ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設設備の運転監視や巡回点検、 工事管理など。 ＜ 具体的には… ＞ ■設備の運転監視 ■電気・空調・設備の日常巡回点検・定期点検 ■トラブル対応(電球交換・修繕・調整等） ■現場調査・修繕計画／管理 ■業者点検作業・修繕作業立会い ■メンテナンス工事、施工管理など 電気・水道・ガス・空調といった 設備の保守は、人々の暮らしや活動が ある限りいつの時代も必要不可欠。 なくなることのない、 将来性の高いお仕事です♪ （ 入社後は… ） 現場業務からスタート！ 先輩に同行して仕事の流れを覚えましょう。 足りない知識があればいつでも質問可能！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 担当する施設は… ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎名古屋セントラル病院 …「米野駅」～徒歩7分 ◎JRセントラルタワーズ/JRゲートタワー …「名古屋駅」直結！ ◎JR東海太閤ビル …各線「名古屋駅」より徒歩5分 ◎リニア・鉄道館／名古屋市港区金城ふ頭 …あおなみ線「金城ふ頭駅」徒歩3分 ◆担当する施設は希望及び 経験・スキル等を考慮して決定します。 ◆業務習熟後、状況次第で転勤の可能性有 └会社の定める場所/当面の間は転勤なし └転居を伴う転勤はほぼありません ※2025年度の転勤実績では 全社員のわずか1％程度★ 〇･｡＼成長意欲にも応える環境／｡･〇 多数の対象資格がある資格保有手当があり スキルアップを目指せます。 昇進制度もありキャリアステップが明確。 モチベーション高く働けますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨HPもリニューアルしました✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用ページでは、 コンテンツをさらに充実させ、 社員インタビューや 座談会を掲載しています。 どのような環境で、どんな想いを持って 仕事に取り組んでいるのか―― 。 社員一人ひとりのリアルな声を通して、 私たちの会社の「今」を感じていただけます。 ぜひ、一度ご覧ください♪ ▶HP：https://www.jrbm.co.jp/

あなたの聞く力と段取り力が武器になる│名駅直結│年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、設備保全/メンテナンス ――――――――――――――――――― ✓売って終わりの営業では、ありません。 ――――――――――――――――――― お客様の相談を聞き、対応方法を考え、 清掃・設備・警備スタッフと調整する。 現場が動き、問題が解決するところまでが、あなたの仕事です。 □商談だけで終わらない営業がしたい □自分の段取りで、人や現場を動かしたい □提案した後の結果まで見届けたい ひとつでも興味を持った方は、 ぜひ、この先も読み進めてください！ ▼▼▼ ＜この求人のポイント＞ ✅既存顧客への対応を中心に担当 ✅提案から現場調整、進行管理まで関われる ✅営業経験だけでなく、対人調整の経験も活かせる ✅土日祝休み・年間休日125日 ✅月給26万円～35万円（残業代別途全額支給 ――――――――――――――――――― ✓一本の相談から、仕事が始まります。 ――――――――――――――――――― たとえば、お客様から、 ・清掃の体制を見直したい。 ・設備の不具合を確認してほしい。 ・予定している作業を現場と調整してほしい。 という相談が入ります。 まずはお客様の話を聞き、何に困っているのかを整理。 必要な対応を考え、現場や社内と連携しながら問題の解決へ向けて動きます。 ――――――――――――――――――― ✓相談から解決までの５STEP ――――――――――――――――――― ＜１、お客様の状況を確認する＞ 既存のお客様を定期的に訪問し、 建物の状況や現在困っていること、 今後必要になりそうな対応を確認します。 依頼された内容を受け取るだけでなく、 話を聞きながら必要な対応を整理します。 ▼ ＜２、対応方法を考え、提案する＞ 確認した内容をもとに、 どのような対応が必要なのかを検討します。 必要に応じて見積を作成し、 作業内容や対応方法をお客様へ提案します。 ▼ ＜３、現場と社内を動かす＞ 提案内容が決まったら、 清掃・設備・警備スタッフや社内部門へ内容を共有します。 ・「誰が」対応するのか ・「いつ」作業を行うのか ・「何を」準備する必要があるのか を整理し、作業内容・日程・人員を調整します。 ▼ ＜４、進行状況を管理する＞ 手配して終わりではありません。 対応が予定どおり進んでいるかを確認し、 必要に応じて関係者へ連絡します。 定期点検や作業の際には、 現場確認や立会いを行うこともあります。 また、現場欠員時には代行対応も行います。 ▼ ＜５、解決後も関係をつなぐ＞ 対応完了後も定期訪問を続け、 新たな問題や要望がないかを確認します。 日々のやり取りを重ねながら、 次の相談や契約継続につなげていきます。 まずは既存顧客への対応を中心に経験を積み、 将来的には新規開拓も担当します！ ――――――――――――――――――― ✓入社後は3つのSTEPで仕事を覚えます。 ――――――――――――――――――― 【⭐STEP1｜現場研修：2～3週間程度】 清掃・設備・警備の現場を経験し、 それぞれの仕事内容や、 建物管理の流れを学びます。 【⭐STEP2｜先輩社員との同行】 先輩の顧客訪問に同行し、 ・状況確認や要望の聞き取り方 ・見積、提案の進め方 ・現場スタッフへの伝え方 ・作業内容や日程の調整方法 などを覚えていきます。 【⭐STEP3｜既存顧客への対応を担当】 先輩と一緒に実務を経験しながら、 少しずつ担当業務を増やしていきます。 最初から一人ですべてを任せることはありません。 顧客対応や現場との連携、 トラブル時の対応を実務の中で身につけます。 ――――――――――――――――――― ✓この仕事のやりがい・手ごたえ ――――――――――――――――――― 実際の作業を行うのは、 清掃・設備・警備などの現場スタッフです。 営業担当は、お客様と現場の間に入り、 双方の話を聞きながら必要な情報を整理し、 実行できる形へ落とし込みます。 自分の段取りによって関係者が動き、 お客様の困りごとが解決していく。 その過程を最後まで見届けられることが、 この仕事ならではの手応えです。 デスクや商談だけで完結せず、 必要に応じて現場へ足を運び、 自分が提案した内容が形になるところまで 関わることができるのが、この仕事の面白さです。 ――――――――――――――――――― ✓新生ビルテクノ株式会社について ――――――――――――――――――― 1968年設立の総合ビルメンテナンス企業です。 清掃・設備・警備などを通じて、 公共施設や民間施設の建物運営を支えています。 ✅創業50年以上 ✅従業員1,000名以上 ✅公共施設・民間施設の管理実績あり 全国で事業を展開し、 各分野の現場スタッフと連携しながら、 建物管理に関するさまざまな相談へ対応しています。

20代で年収750～900万円可◎完全週休2日／超安定の業界

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼未経験OK！成長分野でゼロから成長／ ✅ 20代：年収750～900万円可能！ ✅ 太陽光設備の設置工事のお仕事 ✅ 経験不問！35歳までの若手限定募集 ✅ 20～30代活躍中！教育体制は万全 ✅ 完全週休2日＋長期休暇もあり ✅ 年商261億円のグループ企業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「昔から”手に職”に憧れているけど 技術も経験もなんにもナシ……。 具体的にどうすればいいのかな？」 「イチから飛び込むなら、安定の ”再生可能エネルギー”の分野に 関わる仕事がいいな」 そんな方はぜひ当社へ！ 社会に不可欠な太陽光パネルなどの 電気工事を手掛ける現場の職人を 正社員として募集します。 前職や資格などは一切不問。 未経験からスタートした 先輩たちが活躍しています！ ―――――――――――― ✨ 将来も安定の仕事 ✨ ―――――――――――― 太陽光パネルのほか、蓄電地や 給湯器、エアコンなどの 設置工事に関わる仕事です。 《具体的には…》 〇 設置に伴う調査 〇 取付・配線作業 〇 設置後のフォロー など お客様宅で蓄電システムや オール電化製品の取り付けや 配線工事などをお任せ。 これからの暮らしに欠かせない 商材を取り扱っているため、 今後も高い需要が見込まれます。 ―――――――――――― ✨ 未経験から育成！ ✨ ―――――――――――― 入社後1ヶ月は先輩同行で現場へ。 アシスタント業務をしながら 実際の作業を間近で見学して、 仕事を少しずつ覚えていただきます。 誰でもできる仕事からお任せしますし 先輩は優しいタイプばかり。 不明点は何でもお聞きください♪ 《スキルアップも可能》 入社後の資格取得を応援します。 できることが増えていけば 機器の組立やケーブルの配線など この仕事の面白さがわかるはず。 腕を磨きながら長く働きたい方に ピッタリのお仕事です。 ――――――――――――――― ✨ ワークライフバランス◎ ✨ ――――――――――――――― 火・水曜休みの完全週休2日制で GW・夏・年末年始の休みあり。 現場により早上がりが可能です。 休日出勤の場合は振替休日を取れるので しっかりリフレッシュしてください。 ――――――――――――― ✨ 安定のグループ企業 ✨ ――――――――――――― 当社は太陽光発電のほか、浄化槽や 住宅リフォームなど各事業を手掛ける 『MEDグループ』の一員です。 グループ5社で年商は261億円、 成長率は114％と業績は絶好調！ 将来を見据え、正社員として 成長中の当社で輝いてみませんか。 ▼▼当グループの公式HPもご覧ください https://med-com.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

月給30～45万円・前職給与保証｜残業月10h程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、自動車/輸送機器品質管理 「経験を積んでも、給与が変わらない」 「仕事量は増えるのに、人が増えない」 「人手不足で休みにくい」 「毎日帰る時間が遅い」 「この先のキャリアが見えない」 そんな悩みを抱えている方へ。 これまで培ってきた鈑金塗装の技術を、 もっと評価される環境で活かしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ その技術、もっと評価される環境へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給30万円～45万円 ✅ 経験者は前職給与保証 ✅ 残業月平均10時間程度 ✅ 日曜・祝日休み＋週休2日 ✅ 年間休日116日＋計画有給5日 ✅ 賞与年2回・退職金制度あり ✅コバックブランドによる安定した入庫 ✅ 「鈑金だけ」「塗装だけ」の経験でもOK 車検のコバック豊田梅坪店にて、 自動車の鈑金・塗装に関する業務を お任せします。 すべての業務を 一人でできる必要はありません。 これまでの経験や得意分野を踏まえ、 力を発揮できる業務からお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・自動車の鈑金修理 ・塗装前の下地処理 ・塗料の調色 ・塗装、仕上げ、磨き作業 ・フレーム修正 ・損傷箇所や修理内容の確認 ・鈑金修理の見積もり ・保険修理に関する対応 など 「鈑金だけ」「塗装だけ」の経験でもOK 「塗装を中心に経験してきた」 「調色には自信がある」 「鈑金の技術を磨いてきた」 「見積もりや保険修理の経験が豊富」 そのような一人ひとりの経験を 活かせる環境です。 ＜⭐経験を正当に評価します＞ 月給30万円～45万円でお迎えします。 鈑金塗装・鈑金見積もりの 経験をお持ちの方は、 前職給与を保証します。 転職によって給与が下がる不安を減らし、 納得感を持って新しい環境へ移れるよう、 これまでの経験や得意分野を 給与・待遇へしっかり反映します。 ＜⭐技術者だから、残業して当たり前にはしません＞ 業務のマニュアル化や効率化を進めており、 残業は月10時間程度です。 残業ゼロも推奨しているため、 閉店後まで長時間作業が続くような 働き方ではありません。 家族と過ごす時間や趣味の時間も 大切にしながら、 身につけた技術を長く活かせます。 ＜⭐実質年間121日のお休み＞ 年間休日116日に加え、 計画有給5日を取得しています。 日曜・祝日を含む週休2日制で、 GW・夏季・年末年始の 長期休暇もあります。 「この業界では休みが少なくても仕方がない」 と諦める必要はありません。 仕事と私生活のメリハリをつけながら、 無理なく働き続けられる環境です。 ＜⭐安定した仕事量があります＞ 全国に展開するコバックブランドとして、 安定した入庫があります。 仕事量の波に不安を感じることなく、 さまざまな車種や修理に携わりながら、 これまでの経験を発揮できます。 経験を活かすだけでなく、 さらに技術の幅を広げたい方にも 適した環境です。 ＜⭐キャリアは一つではありません＞ 将来は、技術を極める道と、 チームをまとめる道の どちらも目指すことができます。 【技術を極めるキャリア】 鈑金塗装スタッフ ▼ 上級スタッフ ▼ 鈑金・塗装スペシャリスト ▼ 技術指導者 【マネジメントに進むキャリア】 鈑金塗装スタッフ ▼ リーダー ▼ 工場長 ▼ 店長・複数店舗責任者 管理職を目指すことだけが、 キャリアアップではありません。 鈑金や塗装の技術を磨き続け、 スペシャリストとして 評価や待遇を高めていくこともできます。 人財育成や工場運営に興味がある方は、 リーダーや工場長などへの ステップアップも目指せます。 一人ひとりの希望や適性に合わせて、 長期的なキャリア形成を支援します。 ＜⭐お客様の喜びが、技術の証に＞ 事故やキズで困っているお客様の車を、 自分の技術で元の状態へ近づけていく仕事です。 「どこを直したのか分からない」 「こんなにきれいになるんだ」 「ありがとう」 そんな言葉をいただけることが、 鈑金塗装技術者としてのやりがいです。

日勤・残業少なめ・残業代は全額支給♪賞与年2回・空調完備！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼✨大手自動車部品メーカー案件で安定✨／ 未経験からの転職も大歓迎♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅年間休日111日！ ✅残業少なめ！月平均20h以内 ✅賞与年2回（前年度実績：計3.3ヶ月分） ✅住宅手当、家族手当など福利厚生も充実 ✅空調完備で働きやすさ抜群！ ✅ 資格手当ありで頑張れる毎に給料UP！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、大手自動車部品メーカーで使用される 機械の改善や製作、安全装置の設置等を行っています。 今回は「製缶・板金物の製作スタッフ」を募集。 「製缶」は工場の基盤となる重要な作業で、 これがなければ業務が成り立ちません。 そんな「核」となる製品をお任せします◎ 【具体的な仕事内容】 自動車部品メーカー(デンソー)向け製品の 製作をお願いいたします。 ①溶接、板金などの製缶作業 ②図面を見ながら完成した部品の組み立て ③完成した機械の設置作業 「製缶」に携わったことがない方でも大丈夫！ 先輩がしっかり丁寧にお教えします◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼そもそも製缶って…？／ 製缶とは、鉄や金属板を加工・成型して、 立体的な製品を作成することです。 ＼未経験の方も大歓迎！／ 経験、資格、知識は一切不要！ イチから丁寧にお教えするので 未経験の方も安心してご入社いただけます◎

未経験からプロへ★経験者は年収1000万円も可能なステージへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子研究開発、電気施工管理、設計/施工監理 ―――――――――――――――――――― ⭕️「将来への不安をなくし 安定を手に入れたい」 ⭕️「スキルの安売りを卒業し 正当に評価されたい」 その両方の想い、当社が叶えます。 ―――――――――――――――――――― 太陽光という「消えない需要」を支えるプロフェッショナルとして、 これから技術を身につけたい【未経験】の方も、現場の第一線で培った技術を活かしたい【経験者】の方も。 あなたのこれまでの歩みとこれからの意欲を、「最高の待遇」と「働きやすさ」でしっかりと還元します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨理想のキャリアと働き方✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 【POINT.1】 未経験スタートでも安心。 経験者は年収1000万円も実現可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ♦知識ゼロからの挑戦でも、入社1年目から年俸400万円スタートで安定した生活を約束。 ♦そして即戦力となる経験者の方には、能力に応じて年俸最大900万円を提示。 ♦実力次第では【年収1000万円】も実現可能です。 ♦昨年度の賞与は5.3ヶ月分！ ♦家族手当や退職金も完備し、手当も豊富にご用意しています。 ♦遠方の方には引越し費用も全額負担。 ♦あなたの「稼ぎ」へのこだわりをカタチにします。 ✅ 【POINT.2】 現場職なのに休みも充実！ プライベートを大切にできる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ♦建設業界では珍しい完全週休2日制（土日祝休み）を導入。 ♦年間休日は120日以上あり、有給も1時間単位で取得可能です。 ♦「現場が忙しくて休めない」という悩みはもう不要。 ♦定着率90％が居心地の良さを証明しています。 ♦家族や友人との大切な時間を守りながら、腰を据えて長く活躍できます。 ✅ 【POINT.3】 一生モノの国家資格を。 会社のお金でキャリア形成を応援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ♦次世代インフラである太陽光の技術は、一生あなたを助ける武器になります。 ♦資格取得費用は会社が全て支援し、合格時には最大5万円の報奨金も支給！ ♦さらに、資格を取ることで手当が出るので、未経験でも会社のお金を使いながら、 ♦着実にキャリア形成ができる手厚い環境が整っています。 ✅ 【POINT.4】 「体力勝負」から「管理」へ。 土木経験が重宝されます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ♦実際の施工は協力会社が行うため、「管理・監督」がメインの業務です。 ♦「だんだん力仕事がきつくて…」という方でも安心して長く働けます。 ♦また、太陽光パネルは土地の上に建てることが多いため、【土木経験】がある方は大歓迎なんです！ ♦事務作業の日はリモートワークも可能で、スマートな働き方へシフトできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 仕事内容 ✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 太陽光パネル設置に向けた現地調査や進捗管理 ※実際の施工は別会社が行うため、管理・監督業務がメインです。 ＜具体的には…＞ ・現地調査（ヒアリング・撮影） ・内勤業務（設計・手配） ・工事の進捗管理 ・竣工・引渡し ――――――――――――――――――― 「なんとなくの仕事」は、もう終わり。 もう、自分を安売りしないでください。 未経験からのリスタートも、経験を活かした挑戦も、 日本エコシステムが全力でバックアップします。 あなたからのご応募を、心よりお待ちしております！ ――――――――――――――――――― 下記、URLから中途採用サイトがご確認頂けます。 https://www.j-ecosystem.co.jp/recruit/graduated/

無資格・未経験歓迎✅中村区で創業60年の技術伝承✅若手育成中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、電気施工管理 ＼ 名古屋市中村区で創業60年以上の安定経営 ／ 工場を電気で支える 電気設備エンジニア正社員を大募集！ 無資格・未経験からじっくりと 一生モノの技術を身につける！ ■ アピールポイント ✅ 創業60年以上の安定した経営基盤 ✅ 手に職！一人前になると年収700万～！ ✅ 実働7.5時間で休憩90分！残業ほぼなし ✅ 大型連休あり、年間休日119日+有給 ✅ 家族・住宅・物価手当など待遇充実 ✅ 名古屋市近郊中心で出張ほぼなし ✅ 退職金制度あり 【仕事内容】 1. 会社から現場へ移動 工具や材料を会社で積み込み、 名古屋市近郊の 工場や施設へ向かいます。 2. 電気設備工事 配線を通し、ケーブルを固定します。 建物に電気の通り道をつくる作業。 3. 施工完了 照明や設備へ電気をつなぎます。 「ついた」という瞬間にやりがいを 感じられる仕事です。 その他、点検・メンテナンス等、付随した業務があります。 ■ 社長インタビュー 代表の百瀬です。 当社は工場や施設などを中心に 電気設備・メンテナンスを手掛けています。 これまで大々的に会社を宣伝をしたことは ほとんどありませんが、 それでも有難いことに、 長年、お付き合いのあるお客様から 継続してご依頼をいただいています。 ここまで実績を 積み上げることができたのは 「誤魔化さずにきっちり仕上げる」 「目の前の仕事を誠実にやり遂げる」 本当にこれに尽きます。 私たちの仕事に派手さはありません。 でも、照明がついた瞬間や 工場が動き出す瞬間、 きっちりと点検・メンテナンスして 安心できる瞬間、 「手に職」を実感できる瞬間は たくさんあります。 創業60年、そろそろ 技術継承が必要になってきました。 未経験でも、無資格でも、 ヤル気と興味・関心があれば、 実直に腕を磨ける場所を用意しています。 未経験から始めた社員が今では 一人前となり、年収は700万円以上。 若手のうちに未経験から入社し、 今では入社10年以上、20年以上の ベテランです。 真面目にコツコツ技術を身に付けていく 意欲さえあれば大丈夫。 一度入社すると、 長く活躍する社員ばかりです。 少数精鋭なので、目の見える範囲で きちんと育てます。 「最後の転職にしたい」 「地元で活躍したい」 「一生ものの技術を身に付けたい」 「身体を動かすことが好き」 一つでも当てはまれば一度、 応募してみてください。

経験を活かして　団地の人々の暮らしを支える　UR案件の工事事務

仕事内容 住設関係のお仕事の知識を活かしてキャリアアップ！ 安心の大手企業で安定就労！ 大型集合住宅のUR原状回復等の工事の手配や書類作成などの内勤の施工事務（工事事務）のお仕事がメイン。一部、現場の確認や書類提出のための外勤業務もあります。 ・発注者、協力工事店、団地居住者からの電話受付と日程調整、工事手配（進捗管理含む） ・施工現場の確認業務(写真撮影など) ・少額工事に関する伝票のデータ入力、書類整理・ファイリング、見積書の作成 ・完成工事書類の作成や取りまとめ、住まいセンターへの書類提出 ・社内関連部署、協力会社との連携、問い合わせ対応 工事会社の方と工事の調整などのやり取りがあるため、住宅設備に詳しい経験者を募集しています。 わからない事はベテラン先輩がしっかり教えてくれるので安心。 当社のスタッフも同じ部署で活躍中♪ 試用期間：無

「人柄」が、現場を動かす。チームで協調して1つの空間をつくりあげる達成感

仕事内容: ◆「あなたのおかげ！」 職人さんやパートナー企業と笑顔で繋がるお仕事 現場で何より大切なのは、職人さんや メーカーさんとのコミュニケーション。 相手の想いに耳を傾け、 じっくり寄り添うことで、 「あなただから頼みたい！」と言われるほどの 深い信頼関係が生まれます。 ◆仕事終わりや休日も！ 単なるビジネスを超えた一生モノの「絆」 仕事中のチームワークはもちろん、 業務後にサクッと飲みに行ったり、 休日にゴルフや釣りなどの趣味を楽しんだり。 お互いをリスペクトし合える、 温かいネットワークが広がる職場です！ ◆昭和34年創業の安定基盤 「人と話すのが好き」を活かせる環境 100%反響・既存フォロー中心で、 飛び込みやハードなノルマは一切なし。 完全週休2日制（土日祝休み） 残業月10h程度と、 無理なく安心して長く働ける環境です。

未経験歓迎／資格は会社負担で取得可能／土日祝休で16時に退勤

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ✅未経験・無資格から応募OK ✅7:00～16:00勤務、残業ほぼなし ✅土日祝休み・年間休日125日以上 ✅資格取得支援あり。講習日も出勤扱い ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ 私たちの主な事業内容は、一言で言うと 「土から環境を守る仕事」です。 ⼯事現場等で排出される、産業廃棄物混じりの土壌。 土壌と廃棄物を選別し、適切に処分する。 今回は、この「産業廃棄物処分」を⾏う⼯場の 重機オペレーターや選別作業の募集です︕ ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事の主な流れは、 重機で廃棄物をふるい機に入れる ▼ 土と廃棄物を分ける ▼ 紙くずや金属くずなどを手作業でさらに選別 という流れです。 重機に乗りっぱなしではなく、 状況に応じて手作業も行います。 最初は先輩と一緒に、 基本的な選別作業や重機の扱い方から覚えていきます。 いきなり一人で判断を任せることはありません。 慣れてきたら、搬入された廃棄物の状態を見ながら、 ・重機をどう動かすか ・どの順番で処理するか ・どこを手作業で選別するか なども考えながら進めていきます。 決められた作業を繰り返すだけではなく、 慣れるほど自分で判断できることが増えていく仕事です。 ✅資格取得は会社が手厚くサポート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 作業をするのに必要なリフトや重機の免許は 入社後に取得していきます。 資格取得費用は会社が負担し、 資格試験や講習の日は出勤扱い。 会社が資格取得を全面的にサポートします！ さらに取得後は、 資格手当が別途支給されるので、給料UP！ 資格も経験もなくて大丈夫。 働きながら、少しずつできることを増やしていきたい方を歓迎します！ ✅16時に仕事終了。残業もほぼなし ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は7:00～16:00。 出勤ラッシュに巻き込まれないように 朝は少し早めにして、 16時に仕事を終えています。 残業もほぼないため、 夕方以降の時間を取りやすい働き方です。 ✅土日祝休み、年間休日125日以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ もちろん、夏季休暇・年末年始休暇などの 長期連休もあります。 当日の急なお休みも対応しているので、 お子さんがいらっしゃる方も安心して勤務いただけます。 ✅目標をみんなで追っています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工場の廃棄物の処分量の目標があるので、 みんなで目標達成を目指して仕事を進めています。 個人だけで黙々と作業するのではなく、 メンバー同士で声を掛け合いながら、 効率良く作業を進める職場です。 目標を達成した際には、 ご飯会を開いています♪ （自由参加で費用は会社負担です！） ✅株式会社東立テクノクラシー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 廃棄物処分業を中心に、地球環境を守る やりがいのある事業を展開しています。 9期連続黒字の安定企業！ 未経験から資格を身につけ、長く働ける環境です。 会社HP：https://toritsu-group.jp/

民間で培った施工管理経験を、公共・元請工事へ広げる経験者採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理 民間工事で積んできた電気設備の施工管理経験を、公共工事・元請工事へ広げたい方への求人です。 月給32万円以上（年収例512万円）。 経験年数や資格だけではなく、「どこまでの工事・業務を自立して担当できるか」で評価します。 「経験者だから、一律の給与ではなく。あなたが担える仕事で評価します。」 ■こんな方に向けた求人です 工程管理、品質管理、安全管理、書類作成も一通り経験してきた。 でも、 「もっと元請として工事全体に関わりたい」 「公共工事を経験して、施工管理として仕事の幅を広げたい」 「今までの経験を、きちんと評価してくれる会社で働きたい」 そんな方を、月給32万円以上・年収500万円クラスのポジションとしてお迎えします。 ■公共工事の経験がなくても構いません 民間のオフィス、工場、物流施設、店舗、マンションなどで電気設備施工管理を経験してきた方も対象です。 電気設備工事の基本を理解し、自立して施工管理業務を進められるのであれば、公共工事特有の書類・検査・発注者対応などは入社後に身につけていただけます。 ■お任せする仕事 官公庁・民間企業の建築物における電気設備工事の施工管理を担当していただきます。 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理の補助 ・工事写真の撮影 ・施工図の作成 ・各種書類の作成 ・資材、協力会社の手配 ・お客様、設計事務所、他業者との打ち合わせ ・検査対応 ・引き渡し対応 ・小規模工事の施工管理 ・中規模以上の工事における現場責任者のサポート ■このポジションで期待していること まず求めるのは、「自分の仕事を自分で完結できること」。 最初から大型公共工事全体の統括まで求めているわけではありません。 一方で、「経験はあります。でも、まだ一から全部教えてください」という採用でもありません。 目安としているのは、次のところまでです。 ・図面、仕様を確認して、自分が何をすべきか判断できる ・工程、品質、安全管理を自立して進められる ・必要な写真、書類を準備できる ・現場の関係者と必要なコミュニケーションを取れる ・小規模な工事であれば、自ら段取りを組んで進められる ■なぜ「月給32万円以上」なのか 施工管理の経験者といっても、 ・自分の担当業務を自立して遂行できる人 ・元請工事を現場責任者として完遂できる人 ・大型、高難度案件や複数案件、利益、人材育成まで担える人 例えば上記のように、スキルや経験値に合わせて任せられる仕事も責任も異なります。 社内の技術者アンケートでも、施工管理の報酬を分ける要素として、上位になるほど「元請現場の完遂」「原価・利益責任」「大型・高難度工事」「複数案件の統括」へと役割が広がる傾向が明確に出ています。 今回想定しているのは「自分の担当業務を自立して遂行できる人」。その経験・役割を年収500万円クラスとして評価します。 ■「施工管理をする」から、「元請として工事を動かす」へ カシワギ電気の強みは、単に「公共工事の仕事がある」ことではありません。元請として工事全体を動かせること。そして、施工管理と電気工事士が社内で連携し、自分たちの技術者組織で工事を支えられることです。 ・電気工事完成工事高 約18.65億円のうち、元請完成工事高 約16.41億円（元請比率 約88％） ・経営事項審査 電気工事の総合評定値 P＝1,068点 下請として一部分だけを担当するのではなく、発注者と向き合いながら工事全体を完成まで動かしていく機会があります。 ■他社を経験した技術者ほど、「官公庁からの信頼」を評価しています 社内の技術者アンケートより、 ・「公共工事を安定的に受注し、官公庁から信頼されている」他社比較評価：4.65／5.00 ・同項目、転職経験者20名のみの評価：4.83／5.00 ・「官公庁・発注者との信頼関係」を仕事上の強みとして挙げた社員：71.1％ ■入社後のキャリア 元請工事を現場責任者として完遂できるようになれば、より大きな役割へ。 大型案件や複数案件、利益、人材育成まで担えるようになれば、さらに責任あるポジションへ。 経験を重ねた年数ではなく、担える仕事と責任の広がりを、ポジションと処遇に反映していきます。まずは公共工事へ挑戦。次は元請として工事を動かす経験。次は、現場責任者として工事完遂へ。 そのキャリアを、カシワギ電気でつくってください。

未経験OK✨一生ものの技術でキャリアUP⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、その他事務 ≪仕事のポイント≫ ✅未経験から一生モノのスキルが手に入る ✅グループ会社からの委託で安定感は抜群 ✅土日祝休み＆年間休日120日以上で安心 ✅マンツーマン指導だから初めてでも大丈夫 ✅将来的なキャリアアップも目指せる環境 グループ会社から委託を受け、 マンションやビルに コミュファ光を設置できるかの 事前調査を行います。 専用のモール（配線カバー）を設置し、 その管が通っているかを A～Dのステータスで点検・ チェックしていくお仕事です。 まずは調査からスタートし、 ゆくゆくは管の設置作業までできるよう 技術を磨いていきましょう！ 入社後は先輩がマンツーマンで しっかりとサポートしますので、 特別な知識や技術がなくても 安心してスタートできます。 20代・30代のスタッフが中心となって活躍中！ 完全週休2日制でプライベートも大切にしながら、 将来に役立つ専門技術を着実に身につけられる職場環境です。

転勤なし！残業なし！年間休日115日★＜プライベートが充実＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、設備保全/メンテナンス、倉庫作業スタッフ ＼未経験から「機械メンテナンス」のスキルが身につく！／ ✅まずは「ハケでペンキを塗る」「キズや汚れをチェック」など簡単な作業から◎ ✅年間休日115日！プライベートも充実 ✅資格・経験は一切不問！未経験スタートの先輩も活躍中！ ✅残業ほぼなし＆17時退社が基本！転勤もありません◎ 【お仕事内容】 金属部品の製造には、色を付けたり、 ツヤツヤにしたりする ｢めっき加工｣が欠かせません。 そして､その加工に使う装置を メンテナンスするのが、 私たちのお仕事です！ 安定して仕事をいただいているため、 新しくスタッフを募集しています。 ｢ハケでペンキを塗る｣とか ｢汚れてないか見る｣など、 覚えやすい作業ばかりなので、 何の経験がなくてもOK！ 残業もほとんどなく、 安心して働ける職場です！ 【具体的には・・・】 ＊金属部品にペンキを塗る ＊商品にキズや汚れがないかチェック ＊図面を見て検品作業 ＊完成品の箱詰め ＊取引先への配送 ＊メンテナンス など 機械が故障したりした時には、 先輩に同行して、 現場にメンテナンスをしに 行くこともあります。 大阪本社が製品の製造･搬入をしているため、 今回募集の名古屋営業所では、 メンテナンス作業を専門に行います。 【1日の流れ】 基本的には構内作業で、 午前中は荷受け、図面チェックをして、 午後は車で納品に向かうこともあります。 毎日モクモク同じ作業の繰り返し、 というわけではないので飽きずに働けます！ 【機械に詳しくなくてもOK！】 めっき加工の装置がある現場に行って、 修理やメンテナンスをしに 行くこともありますが、 先輩スタッフと一緒に行くので、 心配いりません。 作業のやり方もちゃんと教えますので、 未経験から機械についての知識や、 修理スキルなどが身に付きます！ 【入社後の流れ】 まずは､道具の名前や使い方、 扱う製品について 少しずつ覚えていきましょう。 作業はペンキ塗りや、商品にキズがないかのチェック、 完成品を届けに行く、ネジの取り付け・取り外しなど 簡単なことから始めます。 自分のペースでゆっくり覚えていけばOK！ 仕事に慣れるまでは 1人で現場に行くこともなく、 安心して勤務できます。 【実績の多い安定企業です】 当社では、環境に対応した 「無排水めっき処理システム」や 「亜鉛めっき装置」など、 お客様のニーズに合わせた 様々なめっき装置を扱っています。 自動車・半導体関連を中心に、 出荷実績は累計1100台以上! 愛知県、周辺エリアをメインに 東日本や関東の各種製造メーカー様に めっき装置を通じて貢献しています。 また、長くお使い頂くためにも 定期的な点検を実施。 正常に作動するか確認したり、 消耗品のチェックや部品交換、 壊れた部分の修理など、 個別ニーズにも対応しています。 そのためお客様とは長いお付き合いとなり、 安定しているのです。 お客様の工場が休みの時に 作業を行うので、 どうしても土日祝の出勤をお願いする場合もあります。 もちろん代休を用意しますので、 安心してください。 最初は覚えることも多く、 大変かもしれませんが、 慣れてしまえば、 誰でもできるようになると思います。

施工管理・設備保全／正社員／未経験歓迎／20代・30代活躍中／残業ほぼなし／完全週休2日／愛知県安城市

仕事内容: ／ 未経験からスタートする方が中心 ✨「監督」職です✨ ＼ 道路・下水道・トンネルなど暮らしの 土台になるインフラをつくる現場で、 工程・安全・品質を管理する現場監督 をお任せします♪ 当社では女性も複数名大活躍してます！ 自分で重機を動かす職人仕事ではなく 現場全体を守るお仕事です。 ■□■─────────────■□■ この仕事のポイント ■□■─────────────■□■ ❑他社が断った地盤に呼ばれる技術 ❑掘進機の設計・製造・保守まで自社 ❑官公庁からの元請け直接受注が中心 ❑安城市から「A評価」を複数回獲得 ❑VRで現場体験→ARで重機操作訓練 ❑入社1ヶ月は現場に出ず教育期間 ❑現場で必要な資格は会社が全額負担 ＜ここが違います＞ ✅ 入社後およそ1ヶ月は「教育期間」 会社のルール・書類の書き方・PC操作・取扱機器 の説明から。 現場に出る前に、酸素欠乏危険作業主任者・玉掛け・クレーン等の技能講習を会社負担で取得します。無資格・未経験からのスタートを前提にした 受け入れです。 ✅ 測量機械は2日の練習で習得できる 計算はソフトが行うため、暗算力や専門知識は 不要。あとは現場を重ねるほど身につきます。 ✅ 教育にAR／VRを活用 実際の現場に出る前に、危険箇所や施工手順を 疑似体験できる仕組みを取り入れています。 ＜仕事流れ＞ 【ある1日の流れ】 ▼ 8：00 朝礼・KY活動（危険箇所の共有） ▼ 8：30 測量・掘進の方向と進捗を管理 ▼12：00 昼休憩 ▼13：00 午後の作戦会議（10分） ▼13：10 作業再開 ▼16：30 片付け・翌日の段取り ▼17：00 終業（残業は月平均10h） ▼年収例（各種手当・賞与を含む） ⭐22歳／未経験入社：年収380万円〜 ⭐28歳／2級土木施工管理技士：450万円〜 ⭐32歳／1級土木施工管理技士：530万円〜 ＜具体的な仕事内容＞ ■□ 街を止めずに、その下に道を通す ■□ ・道路を全部掘り返す工事ではありません ・地上は普段どおり車が走っています ・その真下を、機械が進んでいきます ・発進立坑から掘進機を押し込み、 地中を進ませ、到達立坑へ通す ・地上から機械は見えません ・測量の数字と計器の値だけを頼りに、 狙った場所へ導きます ※それが、この現場の施工管理です。 ■□ 掘る機械を、自社でつくっています ■□ ・掘進機は買ってきていません ・設計・製造から保守まで自社で一貫 ・現場で「この地盤は厳しい」と 気づいたことが、次の機械に載ります ・つくった人が社内にいるから、 現場のニーズが即座に反映される ※自分の気づきが、会社の技術を変えます。 ■□ あなたは現場の一番上に立ちます ■□ ・愛知県・安城市・東京都などの公共工事 ・元請けとしての直接受注が中心です ・下請けとして指示を待つ立場ではなく、 発注者と直接やり取りします ・安城市から施工品質の最高評価 「A評価」を複数回いただいています ■□ 最初に潜るのは、VRの中の現場 ■□ ・入社後1ヶ月は現場に出ません ・会社のルール、書類、PC、機器の説明 ・VRで様々な工事現場を疑似体験 （自社で構築したシステムです） ・ARでクレーン等の重機操作を 事前にシミュレーション ・必要な資格3種程度を会社負担で取得 ・測量機械は2日ほどで扱えます ＜先輩の声（入社4年目）＞ 「サービス業から未経験で入社しました。正直、建設業は自分には無理だと思っていました。最初の1ヶ月で資格を取り、先輩について現場を覚えて、今は一つの現場を任されています。指示を出す相手が自分より年上ばかりで最初は緊張しましたが、『これどうする？』と聞かれる立場になったときに、この仕事の面白さがわかりました。」 ＜正直にお伝えしておきたいこと＞ ❑ 外での仕事です。 夏は暑く、冬は寒い日があります。 ただし、空調服・冷却ベスト等は 全員に支給しています。 ❑ 若いうちは全国の現場へ出張していただく期間があります。皆さん、出張先でプチ旅行や 郷土料理などを楽しまれています。 ❑ 年齢が上の職人さんに作業指示を出す場面が あります。若いうちから人を動かす側に立てる。 これがこの仕事の面白さです。 入社後の「思っていたのと違った」をなくすため、あえて先にお伝えしています。 ※関連する仕事：現場監督／施工管理／推進工法／シールド工法／地下開発／管路工事／インフラ整備

✅99パーセントが完全未経験入社！✅キャリアアップ・手当でしっかり稼げる！ ✅出張が基本のお仕事で旅好きにぴったり！

【仕事内容】 関東・関西エリアを中心に、太陽光パネルの清掃メンテナンスをお願いします。 ■具体的なお仕事内容 ・太陽光パネルの清掃メンテナンス作業 ・現場までの運転（要 中型免許） ・除草 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から始める清掃メンテナンス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ パネル洗浄は手作業と機械作業があります。 割合は手作業３割、機械作業７割くらいです。 ※画像を見ていただくとイメージしやすいと思います。 機械の操作は現地で実際に触りながら先輩スタッフに教えてもらいます。 ラジコンのような感じなので、未経験でも短期間で身につけることができます。 機械の重さは10kgほどでリフトで積み下ろしをします。 外の立ち仕事なので体力は要りますが、未経験でもしっかり稼ぐことができるお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝ 出張について ＝＝＝＝＝＝＝ 月曜日から金曜日まで出張になることが多いです。 例 月曜日：午前に準備、午後移動 火曜日〜金曜日の午前 現場作業 金曜日：午後移動 土日お休み 運転時間は5~6時間(九州東北エリアは9~11時間) ※九州東北エリアは2~3ヶ月に1回程度 遠いところは朝から移動になります。 運転が少しでも楽になるようにトラックはATになっています。 ※運転時間が長いので出張運転手当が付きます。 ホテルは個室で会社が予約します。 食事は出張手当と食事手当に含んでいるので各自好きなものを自由に食べることができます。 車もお出かけで使ってもOK！ 国内のいろいろな現場で働けるため新鮮な気持ちで取り組めます。 出張先での自由時間も充実し、働きながら旅行を楽しむライフスタイルを実現できます。 HPは「コーワメンテナンス 愛知」で検索！ 【求人ID-SIO】

【5年以上の土木設計経験者】しっかり稼いで、ゆっくり休んで、早く帰れる職場！年収600万円以上／年休120日以上／実働7.5時間＋基本定時退社

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ ＼＼経験者求む／／ 実働は7.5時間＋残業基本なし！ 土木設計の経験があればジャンル不問！ 区画整理の経験は一切問いません +++++++++++++++++++++++++ …求人のPOINT………………………… ✅初年度年収600万円～ ✅賞与実績3～5ヶ月(直近過去3年) ✅残業は月平均0〜5時間程度！ ✅年間休日120日以上！ ✅有給消化率は80～90％◎ ✅CADは使い慣れているものでOK ✅給与に直結する手厚い資格手当あり ✅出張や休日出勤なし！ …………………………………………… 【業務内容】 あなたには、即戦力として 土木設計業務をおまかせします！ ※道路や土地の区画整理の案件が中心 ＞＞具体的には… ・現地調査 ・発注者との協議 ・工事設計図書 ・報告書作成 など ＞＞もっと詳しく… ● 公共工事が8～9割程度 ● 現場は春日井市や小牧市などの近隣メイン ● 工期は3～6ヶ月程度 ● 基本的に1人1現場に注力 ● 各業務割合 ＝ 設計 80％：現場 5％：打ち合わせ 15％ ● 使用するCADの種類は何でもOK ⇒ auto CADやV-nasなど、 使い慣れているものをご使用いただけます ✨ キャリアアップへの道 ✨ ･･･････････････････････････････ 1｜会社負担で社外講習へ参加可能 2｜平日参加の講習は勤務扱い 3｜業務に必要な資格取得にかかる費用は 資格取得支援として費用を補助 4｜資格取得後は毎月手当を支給 ┗資格手当については給与欄をご覧ください

20～40代幅広く活躍中/未経験歓迎/資格支援制度あり/賞与年3回

仕事内容: \\あなたの「将来への意欲」に投資します// ✅未経験でも手に職ほしい ✅頑張りを給料で還元してほしい ✅結婚を見据えて安定キャリアが欲しい そういう人、うちに適正ありです◎ まずは3ヶ月、実際の現場で当社の仕事に触れてみてください 。 社長自らがあなたの「やる気」と「取り組み」を評価し、 それに応じた適切な給与還元とキャリア形成を約束します ！

＜未経験歓迎＞月給25万円以上 賞与年3回 手当充実の設備保全

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 賞与年3回！ 未経験から挑戦できる機械設備保全スタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●月給25万円以上でしっかり稼げる職場環境 ●賞与年3回＆5年ごとに支給される永年勤続手当で将来も安心 ●先輩の同行サポートで未経験者も安心スタート ●充実した手当と資格取得全額補助支援制度あり 【業務内容】 ▽精米設備や稲作農家乾燥施設の設置・補修業務をお任せします 精米加工業者様に精米設備の設置工事 補修工事 修理 稲作農家の乾燥施設や設備プラントの設計・施工 メイン顧客：JA農業協同組合（農協）、精米設備業者 エリア：主に東海地区など ※主に客先での作業が多く、食品を扱う為異物が混入しない様に配慮しています。 【特徴・補足】 社内休憩用スペースあり 自動販売機設置 【教育制度】 ●基本はチームでの作業（2〜3名） 常に経験豊富な先輩と一緒に行動するため、 分からないこともすぐに聞ける安心の環境です。 ●段階的な独り立ちをサポート 焦らずゆっくり業務を覚えられます。 ゆくゆくは1人での納品作業もお任せしていく予定です。

完全週休二日制！年間休日120日以上でプライベートも充実！

仕事内容 完全週休二日制！年間休日120日以上！ 地元密着で転勤なし！Uターン・Iターン歓迎 住宅のメンテナンスのお仕事です！ お住まいの方が長く快適に生活していけるよう、 暮らしの中で見えないところも含めて メンテナンスサービスを行っています。 【具体的には】 カギ交換工事、水道修理工事、電気配線工事、床下設備工事 住宅周り全般における、 水道、電気、屋根や外壁などのリフォーム工事 定期メンテナンスやそれに伴う清掃などの軽作業 営業活動は別のスタッフが行うので、 完全分業制で自分の業務に集中して取り組めます。 毎日使う玄関の鍵や水道蛇口は、 不具合のままでは生活ができない ＝修理が絶対必要なため、 お客様のお役に立てるお仕事です！ 【事業内容】ホームメンテナンス業 【雇用形態】正社員 【ホームページ】https://clear-home.studio.site/

【人知れず、みんなを支える】■未経験の方を積極的に採用中■希望休あり/有給取得推進/転勤なし■資格取得支援あり

【仕事内容】 創業50年以上。大同建設は、建物の管理・補修を通じて、東海・北陸エリアの安心な暮らしを支えてきました。 また、社員が安心して長く働けるよう、育成や資格取得支援、チーム体制の強化にも注力。 今回は、より働きやすい環境づくりに向けた増員募集です。 【当社のオススメPoint】 ・資格取得支援制度あり！ ・チームで協力し合う社風 ・業績に応じて昇給や賞与あり ■具体的なお仕事内容 大手ハウスメーカーが管理する賃貸物件(アパート・マンション)を巡回し、入退去時の対応や建物の点検・修繕・美化業務などを担当します。 ・退去後の傷や汚れの確認、簡単な清掃 ・簡単な補修対応(ドアの蝶番調整・交換やコーキング補修など) ・現場確認後の業者手配 ・水漏れ状況の確認や応急対応 【１日の対応件数】 退去立ち合いや修繕対応を1日2～3件ほど担当していただきます。簡単な作業は自社内で対応し、難しい作業は協力会社と連携して行います。 【勤務体制】 いきなり一人で現場を任せることはありません。 未経験の方が安心して業務に馴染めるように、入社後は先輩スタッフが同行し、1年以上の期間をかけてじっくり丁寧に指導します。 点検や修繕の流れ、書類の扱い方、現場での立ち居振る舞いまで、時間をかけて学べる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 景気に左右されにくい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建物の管理や修繕は、暮らしに欠かせない仕事のひとつ。景気の影響を受けにくく、安定した需要があります。 「将来を考えて安定業界へ転職したい」そんな方にも安心の環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 程よい距離感の職場です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員同士で協力しながら働いていますが、必要以上に干渉しすぎない雰囲気も当社の特徴です。 相談はしやすく、それぞれのペースも大切にできるため、人間関係で無理をしにくい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験より人柄を重視 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建物管理の知識や経験よりも、「しっかり挨拶できる」「相手に丁寧に対応できる」といった人柄を大切にしています。 周囲と協力しながら、コツコツ取り組める方なら十分活躍できます。 【求人ID-HON】

未経験から将来の管理職を目指せる／土日祝休・年間休日128日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：原材料購買、その他建築製品開発/製造、職人/現場作業員 ＼次の10年・15年を見据えた、将来の中心メンバー募集／ 1963年創業の三信建材工業株式会社。 学校やビルなどで使用される防水・塗装資材をはじめ、建設工事に必要な資材を扱っています。 今回募集するのは、 工事に必要な資材の発注や在庫管理、荷受けなどを担当する【購買・資材管理スタッフ】。 単に倉庫の商品を整理するだけの仕事ではありません。 「必要な資材は揃っているか」 「いつまでに発注すれば間に合うか」 「メーカーから予定通り納品されるか」 などを確認しながら、工事部門やメーカーと調整し、工事が予定通り進むよう資材面から支えます。 現在この仕事を担当しているのは50代の課長。 今回は、課長がこれまで培ってきた仕事を少しずつ引き継ぎ、将来的に購買部門を担っていただける方を育てるための募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ★1963年創業・60年以上の安定企業 ★月給23万円～30万円 ★土日祝休み・年間休日128日 ★残業月20時間以内 ★賞与年2回＋決算賞与あり ★異業種からの転職歓迎 ★将来は主任・係長・課長へ ★退職金制度あり ━━━━━━━━━━━━━━ ■具体的な仕事内容 建設工事で使用する資材の購買・在庫管理をお任せします。 【荷受け・倉庫管理】 ・商品の入荷確認、荷受け ・倉庫内の整理 ・在庫確認 ・出庫準備 【購買・発注】 ・必要な材料の発注 ・メーカーへの納期確認 ・在庫状況を確認しながら発注量を調整 【PC・調整業務】 ・在庫データの入力 ・Excelへのデータ入力、簡単な表計算 ・工事部門との確認、調整 ・メーカーや取引先とのやり取り デスクワークだけでも、 倉庫作業だけでもありません。 倉庫で体を動かす仕事と、 PCを使った管理業務、 社内外との調整業務のすべてに携わります。 「ずっと座っている仕事より、適度に体を動かしたい」 「作業だけではなく、考えたり人と調整したりする仕事もしたい」 そんな方に向いている仕事です。 - ■20～30kg程度の資材を扱います 取り扱う商品の中には、 学校やビルなどの防水・塗装工事で使用する 一斗缶などの資材があります。 1缶あたり20～30kg程度の商品を荷受けしたり、 倉庫内で整理したりする作業があります。 そのため、一定の体力が必要な仕事です。 「体を動かすことに抵抗がない」 「デスクワークだけより、動きのある仕事が好き」 という方にも向いています。 - ■購買経験・建設業界経験は問いません 入社時に建設資材の専門知識は必要ありません。 まずは現在の課長と一緒に仕事をしながら、 ・商品の名前や保管場所 ・入荷、出庫の流れ ・在庫の確認方法 ・資材の発注方法 ・メーカーとのやり取り ・工事部門との調整方法 などを一つずつ覚えていただきます。 取り扱う商品は多いため、 最初からすべてを覚える必要はありません。 仕事の流れを理解したら、 徐々に担当できる業務を増やしていきましょう。 - ■あなたに仕事を引き継ぐのは、50代の課長 現在、購買業務を担当しているのが 50代のTさん。 前職は製造業の生産管理。 異業種から転職し、 現在は購買部門の課長を務めています。 今回採用する方には、 Tさんと一緒に仕事をしながら、 これまで培ってきた知識や仕事の進め方を 少しずつ引き継いでいただきたいと考えています。 - ■課長は、こんな人です 趣味は「庭いじり」。 本人いわく少し人見知りですが、 メーカーの営業担当とも良い関係を築きながら、 購買の仕事を続けています。 仕事をするうえで特に大切にしているのは、 「発注ミスをしないこと」 「工事に影響が出ないように資材を調達すること」。 工事部門とメーカーの間に入り、 それぞれとコミュニケーションを取りながら、 工期に間に合うよう資材を手配しています。 職場について聞いてみると、 「人に恵まれていると思います。 同じ趣味の人もいるので、 仕事とプライベートのメリハリをつけられています」 とのこと。 グイグイ人を引っ張るというより、 周囲との関係を大切にしながら、 一つひとつ着実に仕事を進めていくタイプです。 そのため今回も、 「とにかく話が上手な人」 である必要はありません。 ・きちんと挨拶や受け答えができる ・分からないことを確認できる ・周囲に相談できる ・相手の話をきちんと聞ける そんな方なら、 一緒に仕事を進めていきやすいと考えています。 - ■この仕事で大切なのは「段取り」と「調整」 購買の仕事では、 「何が必要なのか」 「在庫は足りているか」 「いつまでに必要なのか」 「予定通り納品されるのか」 を確認しながら仕事を進めます。 そのため、 専門知識以上に大切なのが 周囲とのコミュニケーションと段取りです。 営業、製造、生産管理、物流、倉庫、配送、施工管理など、 これまで経験してきた職種は問いません。 これまで仕事をする中で身につけてきた、 「相手の話を聞く」 「必要なことを確認する」 「予定を考えて動く」 「PCに正確に入力する」 「周囲と相談しながら仕事を進める」 といった社会人経験を活かせます。 - ■自分が手配した資材で、建物が完成する Tさんがこの仕事に感じているのは、 工事の完成までを裏側から支えるやりがい。 購買担当が工事をするわけではありません。 しかし、自分が手配した資材が現場に届かなければ、 予定通り工事を進めることができません。 自分が発注・手配した資材が現場で使用され、 無事に建物が完成したときには、 この仕事ならではの達成感があります。 Tさんも、 「購買業務は、工事が完了するまでの大事な役目のポジション。 段取りすることや調整することが得意な方なら、 面白く仕事ができると思います」 と話しています。 - ■将来は、購買部門の中心メンバーへ 今回の募集は、 単なる欠員補充ではありません。 現在の課長から仕事を引き継ぎ、 これから5年、10年、15年と経験を積みながら、 将来的に購買部門を担っていただける方を採用したいと考えています。 キャリアアップの目安は、 【入社】 購買・資材管理スタッフ ▼ 【5～7年目程度】 主任 ▼ 【10年目程度】 係長代理 ▼ 【15年目程度】 課長 ※上記年数はあくまで目安です。 経験・能力・習熟度によって、 より早くステップアップする場合もあります。 「転職するなら、次の会社では長く働きたい」 「今までの経験を活かしながら、 もう少し仕事の幅を広げたい」 「30代・40代から、 将来につながるキャリアを築きたい」 そんな方をお待ちしています。

40代・50代の経験者も歓迎！年休120日×土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、職人/現場作業員 ＼ 今までの経験を、もっと働きやすい環境で ／ 水道工事、配管工事、給排水設備工事。 これまで現場で身につけてきた 経験や技術を活かして働きませんか？ 経験者は年齢を問わず歓迎します。 「水道・設備の仕事は続けたい」 「でも、働き方は少し変えたい」 「今までの経験をもっと評価してほしい」 そんな経験者の方に ぜひ知っていただきたい募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経験・能力・技術・保有資格を考慮 ✅土日祝休み＆年間休日120日 ✅残業月平均10時間程度 ✅資格手当・皆勤手当あり ✅さらなる資格取得費用も会社負担 これまで積み上げてきた経験を活かしながら、 これから先も長く働ける環境を 探している方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一宮市および周辺地域で、 水道・給排水設備に関する工事を行います。 ＜具体的には＞ ・水道配管工事 ・給排水設備工事 ・水回り設備の設置、交換 ・修理、メンテナンス ・その他、水道設備に関する工事 蛇口をひねれば水が出る。 トイレが使える。 お風呂に入れる。 そんな毎日の「当たり前」を 支えている仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼＜8:00／出勤＞ スケジュールを確認し、 メンバーと打ち合わせます。 ▼＜8:30／現場へ移動＞ チームで現場へ向かい、 資材や機器を準備します。 ▼＜8:45／作業開始＞ 安全に注意しながら、 チームで作業を進めます。 ▼＜12:00／昼休憩＞ お弁当や外食、車内での休憩など、 自由に過ごせます。 ▼＜13:00／午後の作業開始＞ 完成に向けて作業を進めます。 ▼＜16:00／作業終了＞ 現場を片付けて会社へ戻ります。 ▼＜17:00／退勤＞ 翌日の準備を終えたら業務終了です。 ※現場により多少異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事も、自分の時間も大切に ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は8:00～17:00。 土曜・日曜・祝日休みで、 年間休日は120日あります。 残業も月平均10時間程度です。 仕事だけでなく、 家族や友人との時間、 趣味の時間も大切にしながら 長く働いてほしいと考えています。 しっかり働く。 しっかり休む。 そして、一生使える技術を身につける。 そんな働き方を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ あなたの「できる」を評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験者採用で大切にしているのは、 年齢だけではありません。 水道工事ができる。 配管ができる。 図面が読める。 現場をまとめられる。 給排水設備の知識がある。 お客様への対応ができる。 後輩を育てられる。 一言で「経験者」といっても、 持っている技術は一人ひとり違います。 だからこそ、 何年働いたかだけではなく、 「何ができるのか」を大切にします。 経験・能力・技術・保有資格等を考慮し、 給与を決定します。 これまで現場で身につけてきたことを、 ぜひ面接でお聞かせください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方を変えたい経験者の方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「この仕事は好きだけど、 もう少し休みがほしい」 「家族との時間を増やしたい」 「毎日遅くまで働く生活は変えたい」 そんなことを考えたことはありませんか？ ハッピー住設サービスでは、 【勤務時間】8:00～17:00 【 休 日 】土曜・日曜・祝日 【年間休日】120日 【 残 業 】月平均10時間程度 という働き方をしています。 仕事はしっかり。 でも、休む時もしっかり休む。 これから先も長くこの仕事を続けるために、 そんな働き方を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 年齢を問わず、経験者を歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代、30代だけを 探しているわけではありません。 40代でも、50代でも、 これまで水道・設備・配管の現場で 積み重ねてきた経験がある方を歓迎します。 年齢より、経験。 肩書きより、技術。 これまで身につけた技術を活かしながら、 これから先も長く働ける場所を 探している方をお待ちしています。 「自分の経験なら給与はいくらになる？」 「まずは仕事内容を聞いてみたい」 そんな方も、 ぜひこれまでの経験をお聞かせください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆｜40代スタッフの声 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 30代のときに、未経験で入社して 今年で10年目です。 最初は道具の名前も分かりませんでしたが、 先輩に一つずつ教えてもらい、 今では一人で現場を任せてもらえるようになりました。 水道工事は暮らしに欠かせないため、 仕事量が安定していることも安心材料です。 技術や資格を身につけながら、 腰を据えて働きたい方に 向いていると思います。