愛知、医療･看護･介護、契約社員の求人・転職情報

※履歴書添付必須（応募時）※年間休日120日でオンオフの切り替えがしやすい残業ほぼなしで無理なく長く続けられる年収317万円～473万円で収入面も安心独身寮あり／家賃15,000円で生活コストを抑えられる 将来はリーダーも目指せるポジション

仕事内容: 【会社名】 医療法人　有俊会　いまむら病院 【上場区分】 未上場 【事業内容】 【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「忙しすぎる看護」から、ゆとりを持ちたい方へ 心療内科・内科を中心に、患者さんと向き合える落ち着いた環境。 年休120日・残業ほぼなしで、働き方も将来も大切にできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜募集職種・内容＞ 正看護師として、病院内の看護業務全般をお任せします。 ◎ バイタルサイン測定（血圧・体温・脈拍など） ◎ 採血・点滴・注射などの医療処置 ◎ 医師の診察補助、問診・検査のサポート ◎ 薬剤管理、与薬および服薬説明 ◎ 食事・排泄・清潔などの日常生活援助 ◎ 患者さんの状態観察と医師への情報共有 ◎ 生活指導、退院後の生活アドバイス ◎ 看護記録・カルテ入力、他職種との連携 ＼こんな方に向いています！／ ＊自主性を持って動ける方 ＊患者さん一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ＊将来的にリーダーシップを発揮したい方 ＼人気の秘密／ ・夜勤手当1回9,000円で頑張りが収入に反映 ・ 昇給年1回・賞与年2回（前年度実績3.1ヶ月） ・ 食堂あり／昼食1食320円で負担少なめ ・マイカー通勤OK・無料駐車場完備 ・ワンルーム寮完備で遠方からの応募も安心 ・学歴不問でチャレンジしやすい環境 ＜当社について＞ 従業員数 企業全体：150人 就業場所：150人（うち女性：80人、パート：20人） 設立 昭和48年 資本金 1,500万円 昭和48年設立、職員数150名の地域密着型医療法人。 心療内科・内科・神経科を中心に、安定した医療体制を築いています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※長く安定して働いていただけることを前提とした更新です ご自身のキャリアアップはもちろん、長期的に安心して働ける職場です。 ＊是非お気軽にお問い合わせ下さい＊

子どもたちの無限の可能性を伸ばしていくお手伝いをしています経験不問◎週休2日制♪言語聴覚士募集中！楽しみながら働ける放課後等デイサービスで働いてみませんか？

仕事内容: ■機能訓練士業務 身体障がいや重度障がいの子どもたちを対象とした機能訓練

⏩️月給22.8万円以上✨賞与実績4.4ヶ月分⭕完全週休2日制

仕事内容: ✅️児童福祉業界へ挑戦可能 ✅️賞与実績4.4ヶ月分 ✅️完全週休2日制 ✅️資格取得支援制度あり ✅️定員10名の少人数制支援 ✅️正職員登用制度あり 放課後等デイサービスあみぷらす3にて、児童指導員業務全般を担当していただきます。 対象は主に6歳から18歳までの障がいのある子どもたちです。日々の活動や体験を通じて、自立した生活に必要な力を身につけられるよう支援を行います。 ⭐️具体的な業務内容 ⏩️子どもたちへの支援 ・日常生活に関するサポート ・活動プログラムの支援 ・子どもたちとのコミュニケーション ⏩️療育支援 ・一人ひとりの特性に合わせた関わり ・生活力向上に向けた支援 ・自立支援活動のサポート ⏩️チーム連携 ・スタッフ間での情報共有 ・支援内容の検討 ・保護者との連携 ⏩️その他 ・法人内事業所への異動の可能性あり ・法人の定める範囲で業務変更の可能性あり まずは子どもたちと積極的に関わりながら、それぞれの個性や成長に寄り添う支援を行っていただきます。 【当社について】 放課後等デイサービスあみぷらす3は、2019年11月に春日井市で開設した放課後等デイサービスです。障がいのある6歳から18歳の子どもたちを対象に、自立した生活に向けた支援を行っています。定員10名の少人数制を活かし、一人ひとりに合わせた丁寧な療育を大切にしています。

未経験者OK！週休2日制◎シフト制で各種休暇取得も対応◎業務拡大につき大募集☆

仕事内容: 放課後等デイサービスでの指導員業務全般 思っているほど難しい仕事ではありません。 人が相手の仕事なので突き詰めればキリはありませんが、一番大事なのは子供たちに愛情たっぷりで接すること。 まずは子供たちとの時間を思い切り楽しんでください。 子どもたちの特性が分かってきたら、どのように接するのがベターなのか一緒に考えて行きましょう。 ・就業場所の変更：法人内事業所に移動の可能性あり ・従事すべき業務の変更：法人の定める範囲

子どもたちの無限の可能性を伸ばしていくお手伝いをしています。験不問◎週休2日制♪作業療法士募集中！楽しみながら働ける放課後等デイサービスで働いてみませんか？

仕事内容: 機能訓練 ■機能訓練士業務 身体障がいや重度障がいの子どもたちを対象とした機能訓練

⏩️月給29.8万円以上✨完全週休2日制⭕実働7時間で児童発達支援管理責任者募集

仕事内容: ✅️実働7時間で無理なく勤務可能 ✅️完全週休2日制を導入 ✅️月給29.8万円以上スタート ✅️賞与・昇給あり ✅️児童発達支援管理責任者として専門性を発揮 ✅️将来的なキャリアアップも目指せる環境 放課後等デイサービスあみぷらす3にて、児童発達支援管理責任者業務全般をお任せします。 対象は障がいのあるお子さまです。一人ひとりの特性や状況に合わせた支援を行い、生活力向上や自立支援につながるサービス提供を担っていただきます。 ✨️主な業務内容 ⏩️個別支援計画の作成・管理 ⏩️利用児童やご家族との面談対応 ⏩️支援内容のモニタリングおよび評価 ⏩️スタッフへの助言・指導 ⏩️関係機関との連携業務 ⏩️事業所運営に関わる管理業務 児童一人ひとりの成長に寄り添いながら、チームで支援を進めていくお仕事です。 【当社について】 あみぷらす3は春日井市西高山町にある放課後等デイサービスです。障がいのあるお子さまを対象に、一人ひとりの能力や状況に応じた支援を提供しています。定員は1日10名。少人数制ならではのきめ細かな支援を大切にしながら、子どもたちの生活力向上と成長をサポートしています。

フリーランススタイリスト募集！働き方のご相談OK！WワークOK

仕事内容 【イレブンカットのポイント】 ・ブランクがある方もOK ・ノルマがないので安定して稼げる！ ・指名制度がないので希望のお休みが取りやすい！ ・集客業務がないのでカットに集中できる！ ・受付時間が決まっているので残業なし！ <スタッフインタビュー／Iさん30代男性> 前職は歩合制の美容室に勤務していました。 売上重視の環境でギスギスした人間関係に疲れてしまって転職を考えている時、イレブンカットに出会いました。 見学に行った時、みんなが凄く親切で、店内に“ありがとう”の言葉が飛び交っていたのが印象的でした。 他に見学した美容室のなかには正直、雑に扱われた所もあったので… 入社してからも驚きの連続でした。初めての職場で自分が戸惑っていると、 必ず誰かが助けてくれたり相談にのってくれたり。 社長自らご飯に誘ってくださることもあります。笑 その食事の席で「仕事は人の為にするもの」という社長の言葉に、 目先のことだけで人のために仕事をする意識が欠けていたことに気付かされましたし、 いろいろな形で関わってくれることや頼りにされることのありがたみがわかるようになりました。 他にも、会社は美容師の待遇を毎年改善してくれていますし、 自分ももっと後輩から頼りにしてもらえる先輩になれるよう頑張っています。 ★マンガで見るイレブンカットはこちら★ 【イレブンカットの魅力教えます】 https://11cut-manga.com/ 【仕事内容】 美容室イレブンカットでヘアカット、カラー、パーマなどの業務をお任せします！ ※集客や販促活動も一切なし！ まずはお試し入社可能！ 体験入店やWワークOKなので気軽にご相談ください。 【ご希望の働き方が叶えやすい！】 自由に勤務日を設定できます。また予約制や個人ノルマ制ではないため、顧客管理などの負担 や急なお休みの際のお客様へのご連絡なども発生しません。また、夏休みは5連休、冬休みは4 連休取得も可能。ON、OFF切り換えて働けます！ 【当社について】 指名制・予約制・ノルマ・ＳＮＳ更新、顧客管理がないので、技術とお客様を考えて働くことができ ること、急なお休みも自分で代わりのスタッフを探すこと、お客様に連絡することもないので、ジブ ンの時間を大事にしながら働けます。長く働き続けることができる環境でココロはいつも楽。

スタイリスト募集！働き方のご相談OK！WワークOK

仕事内容 【イレブンカットのポイント】 ・ブランクがある方もOK ・ノルマがないので安定して稼げる！ ・指名制度がないので希望のお休みが取りやすい！ ・集客業務がないのでカットに集中できる！ ・受付時間が決まっているので残業なし！ <スタッフインタビュー／Iさん30代男性> 前職は歩合制の美容室に勤務していました。 売上重視の環境でギスギスした人間関係に疲れてしまって転職を考えている時、イレブンカットに出会いました。 見学に行った時、みんなが凄く親切で、店内に“ありがとう”の言葉が飛び交っていたのが印象的でした。 他に見学した美容室のなかには正直、雑に扱われた所もあったので… 入社してからも驚きの連続でした。初めての職場で自分が戸惑っていると、 必ず誰かが助けてくれたり相談にのってくれたり。 社長自らご飯に誘ってくださることもあります。笑 その食事の席で「仕事は人の為にするもの」という社長の言葉に、 目先のことだけで人のために仕事をする意識が欠けていたことに気付かされましたし、 いろいろな形で関わってくれることや頼りにされることのありがたみがわかるようになりました。 他にも、会社は美容師の待遇を毎年改善してくれていますし、 自分ももっと後輩から頼りにしてもらえる先輩になれるよう頑張っています。 ★マンガで見るイレブンカットはこちら★ 【イレブンカットの魅力教えます】 https://11cut-manga.com/ 【仕事内容】 美容室「イレブンカット」でヘアカット、カラー、パーマなどの業務をお任せします！ ※集客や販促活動も一切なし！ まずはお試し入社可能！ 体験入店やWワークOKなので気軽にご相談ください。 【ご希望の働き方が叶えやすい！】 自由に勤務日を設定できます。また予約制や個人ノルマ制ではないため、顧客管理などの負担 や急なお休みの際のお客様へのご連絡なども発生しません。また、夏休みは5連休、冬休みは4 連休取得も可能。ON、OFF切り換えて働けます！ 【当社について】 指名制・予約制・ノルマ・ＳＮＳ更新、顧客管理がないので、技術とお客様を考えて働くことができ ること、急なお休みも自分で代わりのスタッフを探すこと、お客様に連絡することもないので、ジブ ンの時間を大事にしながら働けます。長く働き続けることができる環境でココロはいつも楽。

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仕事内容 【イレブンカットのポイント】 ・ブランクがある方もOK ・ノルマがないので安定して稼げる！ ・指名制度がないので希望のお休みが取りやすい！ ・集客業務がないのでカットに集中できる！ ・受付時間が決まっているので残業なし！ <スタッフインタビュー／Iさん30代男性> 前職は歩合制の美容室に勤務していました。 売上重視の環境でギスギスした人間関係に疲れてしまって転職を考えている時、イレブンカットに出会いました。 見学に行った時、みんなが凄く親切で、店内に“ありがとう”の言葉が飛び交っていたのが印象的でした。 他に見学した美容室のなかには正直、雑に扱われた所もあったので… 入社してからも驚きの連続でした。初めての職場で自分が戸惑っていると、 必ず誰かが助けてくれたり相談にのってくれたり。 社長自らご飯に誘ってくださることもあります。笑 その食事の席で「仕事は人の為にするもの」という社長の言葉に、 目先のことだけで人のために仕事をする意識が欠けていたことに気付かされましたし、 いろいろな形で関わってくれることや頼りにされることのありがたみがわかるようになりました。 他にも、会社は美容師の待遇を毎年改善してくれていますし、 自分ももっと後輩から頼りにしてもらえる先輩になれるよう頑張っています。 ★マンガで見るイレブンカットはこちら★ 【イレブンカットの魅力教えます】 https://11cut-manga.com/ 【仕事内容】 美容室「イレブンカット」でヘアカット、カラー、パーマなどの業務をお任せします！ ※集客や販促活動も一切なし！ まずはお試し入社可能！ 体験入店やWワークOKなので気軽にご相談ください。 【ご希望の働き方が叶えやすい！】 自由に勤務日を設定できます。また予約制や個人ノルマ制ではないため、顧客管理などの負担 や急なお休みの際のお客様へのご連絡なども発生しません。また、夏休みは5連休、冬休みは4 連休取得も可能。ON、OFF切り換えて働けます！ 【当社について】 指名制・予約制・ノルマ・ＳＮＳ更新、顧客管理がないので、技術とお客様を考えて働くことができ ること、急なお休みも自分で代わりのスタッフを探すこと、お客様に連絡することもないので、ジブ ンの時間を大事にしながら働けます。長く働き続けることができる環境でココロはいつも楽。

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仕事内容 【イレブンカットのポイント】 ・ブランクがある方もOK ・ノルマがないので安定して稼げる！ ・指名制度がないので希望のお休みが取りやすい！ ・集客業務がないのでカットに集中できる！ ・受付時間が決まっているので残業なし！ <スタッフインタビュー／Iさん30代男性> 前職は歩合制の美容室に勤務していました。 売上重視の環境でギスギスした人間関係に疲れてしまって転職を考えている時、イレブンカットに出会いました。 見学に行った時、みんなが凄く親切で、店内に“ありがとう”の言葉が飛び交っていたのが印象的でした。 他に見学した美容室のなかには正直、雑に扱われた所もあったので… 入社してからも驚きの連続でした。初めての職場で自分が戸惑っていると、 必ず誰かが助けてくれたり相談にのってくれたり。 社長自らご飯に誘ってくださることもあります。笑 その食事の席で「仕事は人の為にするもの」という社長の言葉に、 目先のことだけで人のために仕事をする意識が欠けていたことに気付かされましたし、 いろいろな形で関わってくれることや頼りにされることのありがたみがわかるようになりました。 他にも、会社は美容師の待遇を毎年改善してくれていますし、 自分ももっと後輩から頼りにしてもらえる先輩になれるよう頑張っています。 ★マンガで見るイレブンカットはこちら★ 【イレブンカットの魅力教えます】 https://11cut-manga.com/ 【仕事内容】 美容室「イレブンカット」でヘアカット、カラー、パーマなどの業務をお任せします！ ※集客や販促活動も一切なし！ まずはお試し入社可能！ 体験入店やWワークOKなので気軽にご相談ください。 【ご希望の働き方が叶えやすい！】 自由に勤務日を設定できます。また予約制や個人ノルマ制ではないため、顧客管理などの負担 や急なお休みの際のお客様へのご連絡なども発生しません。また、夏休みは5連休、冬休みは4 連休取得も可能。ON、OFF切り換えて働けます！ 【当社について】 指名制・予約制・ノルマ・ＳＮＳ更新、顧客管理がないので、技術とお客様を考えて働くことができ ること、急なお休みも自分で代わりのスタッフを探すこと、お客様に連絡することもないので、ジブ ンの時間を大事にしながら働けます。長く働き続けることができる環境でココロはいつも楽。

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［未経験歓迎］頑張りをしっかり還元！あなたの「やりたい介護」を一緒に実現しましょう！！

仕事内容 【具体的な仕事内容について】 ▼▼▼▼この仕事のポイント▼▼▼▼ ■夜勤なしの日勤のみ！生活リズムを整えて働けます◎ ■会話やレクリエーションを通じ、笑顔になれる時間をつくる★ ■インカムで声を掛け合い、チームで協力できる環境♪ ＜仕事内容＞ ご利用者様が「今日も来てよかった」と思える一日を、チームでつくるお仕事です。 朝はお迎えしたご利用者様に「おはようございます」とご挨拶。お茶をお出しし、体調を確認しながら、趣味や季節の話題など何気ない会話を楽しみます。その後は、食事や入浴のサポート、体操、レクリエーションなどを行います。 ◎一日の主な業務 ・お茶出し、移動の付き添い、健康状態の確認 ・食事や入浴など日常生活のサポート ・体操、機能訓練、レクリエーションの補助 ・タブレットでの記録、スタッフ間の申し送り レクリエーションでは、ご利用者様と一緒に体を動かしたり、作品づくりを楽しんだりする場面もあります。笑い声や「楽しかったよ」という言葉が、スタッフの励みになります。 インカムを使って相談しながら役割を分担するため、一人で抱え込む心配はありません。未経験の方も、先輩スタッフと一緒にできることから始められます。 【大東建託グループの安心と、私生活を大切にできる働き方】 長く働くために大切なのは、仕事のやりがいだけでなく、安心して暮らせる環境があること。 ケアパートナーでは、大東建託グループならではの福利厚生で、毎日の生活とライフイベントを支えます。 【暮らしを支える福利厚生】 ・アニバーサリー休暇 大切な記念日に休暇を取得できる制度です。 ・優待サービス 全国のホテル、レジャー施設、グルメなどを割引価格で利用できます。 ・子育て・ライフイベント支援 産休・育休に加え、時短勤務など、ライフステージの変化に合わせた制度を用意しています。 仕事も自分の時間も大切にしながら、将来を見据えて長く働ける環境です。安定したグループ基盤のもと、新しいキャリアを始めませんか。 【数字でわかる｜無理なく長く働けるケアパートナー】 「休みは取りやすい？」「残業は多くない？」 求人票だけでは見えにくい働きやすさを、数字でご紹介します。 ■有給消化率 81％ 休暇を取得しやすく、仕事と私生活の両立を目指せます。 ■月平均残業時間 9.8時間 月10時間未満。メリハリをつけて働ける環境です。 ■育休取得率 88.7％ 男性の育休取得も支援。ライフイベントを迎えてもキャリアを継続できます。 ■女性管理職比率 54.3％ 性別に関係なく、経験や取り組みをキャリアにつなげられます。 ■平均勤続年数 4.5年 安定した環境と周囲のサポートのもと、多くの仲間が活躍しています。 仕事だけに偏らず、自分らしい暮らしも大切にしたい。そんな思いを持つ方が、無理なく力を発揮できる職場を目指しています。 【人に寄り添う時間を、テクノロジーで増やす介護】 ケアパートナーが大切にしているのは、ご利用者様の暮らしに合ったケアです。 歩き方や表情、いつもと違う座る場所。小さな変化に気づくことが、その方に必要な支援の第一歩になります。 だからこそ、スタッフがご利用者様を見守りやすく、向き合う時間を確保できる環境づくりを進めています。 ・柱が視界を遮らず、空間全体を見渡しやすい施設設計 ・タブレット端末による記録業務の効率化 ・介護ロボットやセンサーの導入 ・自社開発のAI搭載アプリを、2026年から全国83拠点の通所介護施設へ順次導入 AI搭載アプリでは、年間約3万時間の業務削減を目指しています。事務や記録にかかる時間を減らし、ご利用者様の声を聞き、変化に気づく時間を増やすためです。 蓄積した記録は、ご家族やケアマネジャーへの情報提供にも活用。人の温かさと仕組みの両方で、丁寧なケアを支えています。

✅8月14日新着⭐未経験OK⭐扶養内OK⭐中川区打中⭐

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 「通い・訪問・泊まり」で、地域の暮らしを サポートするお仕事です。 普段は施設に通ってくるお客様の食事・入浴 ・レクリエーションなどをサポート。 必要に応じてご自宅を訪問したり、泊まりの 方の見守りを行ったりします。 まずは見守りやお話し相手など、できること からスタートできます。

未経験◎｜家庭的な雰囲気でゆったり働ける介護スタッフ募集✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ✼┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈┈✼ ✅ 未経験OK｜人柄重視の採用 ✅ 1ユニット9名の少人数制で丁寧なケア ✅ 家庭的な雰囲気でゆったり働ける環境 ✅ 資格取得支援あり｜キャリアアップ可能 ✅ 幅広い年代の方が活躍中 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 認知症の高齢者の方が、少人数（1ユニット9名×2ユニット）で共同生活を送るグループホームにて、日勤スタッフとしてご活躍いただきます。 家庭的な雰囲気の中で、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったサポートを行うお仕事です。 【✨具体的には】 ・食事の準備、配膳、片付け ・入浴・排泄・着替えなどの生活サポート ・レクリエーションや散歩の付き添い ・記録の入力、申し送り、など ※いきなりすべてをお任せすることはありません。 できることから少しずつ慣れていただきます◎ 【✨キャリアアップについて】 未経験からスタートし、 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修 ・介護福祉士／社会福祉士 など、段階的にスキルアップが可能です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

✅土日休み＆年間休日120日✅未経験OK✅残業なし＆昇給・賞与ありで働きやすい環境

【仕事内容】 【未経験からリハビリの専門性を高められる！】 利用者様一人ひとりの状態に合わせたリハビリを行い、在宅復帰や日常生活を支える作業療法士のお仕事です。 ＼この仕事のオススメPOINT／ ✅️未経験OK！多職種と連携しながら専門性を磨ける ✅️土日休み＆年間休日120日でプライベートも充実 ✅️残業なし＆昇給・賞与ありで長く働きやすい環境 【具体的なお仕事詳細】 介護老人保健施設「リハビリス日進」にて、入所者様・ショートステイ・デイケア利用者様へのリハビリ業務全般をお任せします。 在宅復帰や在宅療養を支援する施設として、ケアプランに基づき、作業療法士の専門的な視点から一人ひとりに合わせたリハビリを行います。 利用者様の身体機能や生活状況などを踏まえながら、日常生活の動作やその人らしい生活を支えることを大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験からリハビリの専門性を磨ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 作業療法士の資格を活かしながら、介護老人保健施設ならではのリハビリについて経験を積める環境です。 入所者様だけでなく、ショートステイやデイケアの利用者様にも関わるため、さまざまな状態の方へのリハビリを経験できます。 「資格を活かして新しい環境で働きたい」「さらに専門性を高めたい」という方にも適した職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 多職種連携で利用者様を支える ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 利用者様の在宅復帰・在宅療養を支えるため、さまざまな専門職が連携してケアを行っています。 医師や看護師をはじめ、理学療法士、言語聴覚療法士、管理栄養士、ケアマネジャー、支援相談員など、多職種と協力しながらリハビリを実践。 一人で抱え込むのではなく、専門職同士で相談しながら利用者様を支えられることが魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 土日休み＆残業なしで働きやすい環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務は8:30～17:30の日勤帯で、時間外労働はありません。 土日休みで年間休日は120日。育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もあり、ライフスタイルの変化にも対応しながら働ける環境です。 社会保険完備に加え、制服支給や社食もあり、安心して長く働ける環境を整えています。

✅年間休日120日＆土日休み✅未経験OK✅残業なし＆昇給・賞与ありで働きやすい環境

【仕事内容】 【未経験からリハビリの専門性を高められる！】 利用者様一人ひとりに合わせたリハビリを行い、在宅復帰や日常生活を支える理学療法士のお仕事です。 ＼この仕事のオススメPOINT／ ✅️未経験OK！多職種と連携しながら専門性を磨ける ✅️土日休み＆年間休日120日でプライベートも大切に◎ ✅️残業なし＆昇給・賞与ありで長く働きやすい環境 【具体的なお仕事詳細】 介護老人保健施設「リハビリス日進」にて、入所者様・ショートステイ・デイケア利用者様へのリハビリ業務全般をお任せします。 在宅復帰や在宅療養を支援する施設として、ケアプランに基づき、理学療法士の専門的な視点から利用者様一人ひとりに合わせたリハビリを行います。 利用者様の身体機能や生活状況などを踏まえながら、日常生活を支え、その人らしい生活につなげていくことを大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験からリハビリの専門性を磨ける環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 理学療法士の資格を活かしながら、介護老人保健施設ならではのリハビリ経験を積める環境です。 入所者様だけでなく、ショートステイやデイケアの利用者様にも関わるため、さまざまな状態の方へのリハビリを経験できます。 「資格を活かして働きたい」「さらにリハビリの専門性を高めたい」という方にも適した環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 多職種と連携して利用者様を支える ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 利用者様の在宅復帰や在宅療養を支えるため、さまざまな専門職が連携してリハビリを行っています。 医師や看護師をはじめ、作業療法士、言語聴覚療法士、管理栄養士、ケアマネジャー、支援相談員など、多職種と協力しながら利用者様をサポート。 それぞれの専門性を活かしたチームで支援を行うため、相談しながら安心してリハビリ業務に取り組めます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 土日休み＆残業なしで働きやすい環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務は8:30～17:30の日勤帯で、時間外労働はありません。 土日休みで年間休日は120日。有給休暇に加え、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もあり、ライフスタイルの変化にも対応しながら働ける環境です。 社会保険完備、昇給・賞与制度あり。制服貸与や社食もあり、安心して働ける環境を整えています。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:訪問介護アイランド 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 訪問介護事業所における介護業務全般 ・施設内訪問による訪問介護業務です ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

✅8月13日新着⭐訪問リハ⭐週2日からOK⭐港区小碓⭐

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：作業療法士 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問 し、日常生活の基本動作について機能回復を サポート。 リハビリプランの作成、日常生活動作の訓練 やマッサージなどを通じて、基本的な生活動 作の維持・回復の為のリハビリテーション、 看護師へのリハビリ指導等が主なお仕事です。 訪問件数 ：1日６～７件程度 訪問エリア：名古屋市港区中心

⭐家庭と両立しやすい⭐週1日～OK⭐「暮らし」を支える看護⭐

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護師 ⭐「ずっと在宅」を支える訪問看護⭐ 病院の中だけでは見えなかった、お客様の 「暮らし」に寄り添う看護があります。 週1日～・短時間勤務も相談OK。 「看護師として働きたい。でも家庭や自分の 時間も大切にしたい」 そんな方にも始めやすい働き方です。 ブランクがある方、訪問看護が初めての方も 大歓迎。 一人で抱え込まないチーム体制で、あなたの 看護をサポートします。 訪問地域：名古屋市西区中心 訪問件数：1日4～6件 看護師の専門性をより一層活かしていただく ため、デジタル（iPhone、iPad）を積極的 に導入し、業務の効率化を目指しています！

✅8月14日新着⭐未経験OK⭐扶養内OK⭐中川区打中⭐

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 「通い・訪問・泊まり」で、地域の暮らしを サポートするお仕事です。 普段は施設に通ってくるお客様の食事・入浴 ・レクリエーションなどをサポート。 必要に応じてご自宅を訪問したり、泊まりの 方の見守りを行ったりします。 まずは見守りやお話し相手など、できること からスタートできます。

ブランクOK | 車通勤可 | 残業なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│グループホーム/介護スタッフ/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績！》

仕事内容 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

【未経験者も応募可】賞与年2回　計3.00ヶ月分！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:訪問介護アイランド 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 訪問介護事業所における介護業務全般 ・施設内訪問による訪問介護業務です ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

⭐家庭と両立しやすい⭐週1日～OK⭐「暮らし」を支える看護⭐

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護師 ⭐「ずっと在宅」を支える訪問看護⭐ 病院の中だけでは見えなかった、お客様の 「暮らし」に寄り添う看護があります。 週1日～・短時間勤務も相談OK。 「看護師として働きたい。でも家庭や自分の 時間も大切にしたい」 そんな方にも始めやすい働き方です。 ブランクがある方、訪問看護が初めての方も 大歓迎。 一人で抱え込まないチーム体制で、あなたの 看護をサポートします。 訪問地域：名古屋市港区中心 訪問件数：1日4～6件 看護師の専門性をより一層活かしていただく ため、デジタル（iPhone、iPad）を積極的 に導入し、業務の効率化を目指しています！

無資格・未経験OK | ブランクOK | 車通勤可 | 残業なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》

仕事内容 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

地域医療貢献！残業ほぼ無し、有休100％取得、未経験可！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、専属運転手 ■在宅医療専門のクリニックでのドライバー職 医師の往診をサポートする、やりがいのあるお仕事です！ 未経験OKです！ 【仕事内容】 医師の往診時の運転業務 ・名古屋市昭和区を中心に、1日8〜10件の個人宅や施設を訪問 ・社用車（禁煙車）の運転 その他業務 ・車両管理 ・診療物品の準備・補充・配達 ・パソコン・タブレットでの地図検索、日報作成 ＊往診は名古屋市内のみ、1日約8～10件の個人宅や施設を回ります。 医師の往診中は車中待機。次のルート確認など行います。 ＊担当する医師は11名。往診スケジュールによるので、特定医師の専属ではありません。

【教育・福祉・心理の有資格者歓迎！未経験の場合は経験3年以上】フレックスタイム・原則土日祝休み・正社員登用あり

仕事内容: 【​資格または経験】 ・教員免許（幼稚園・小学校・中学校・高校・特別支援学校など） ・社会福祉士、精神保健福祉士 ・公認心理師、臨床心理士 ・キャリアコンサルタント、産業カウンセラー ・子ども支援３年以上（教育、福祉、心理の大学卒業者は経験２年以上） ■名古屋市内の不登校や非行、障害などのある子どもが対象です。 ■小１～１８歳もご家庭等への定期訪問支援をコーディネートするお仕事です。 ・支援員のマッチング ・他の支援機関との連携 ・支援計画の作成 ・研修企画 ・その他 ※初回のご家庭への訪問も先輩が同行するなど、わからないことは丁寧に教えます ※応募前の仕事内容相談・見学など歓迎します（担当大山宛にご連絡ください）

＼名古屋で｢資格｣を活かした専門職／土日祝休み！年収UPも◎期末勤勉手当あり無期雇用へのステップアップ可

仕事内容 名古屋市内16区社会福祉協議会のいずれかにて 地域福祉スタッフとして、 下記の業務をお願いします。 【仕事内容】 ◆生活支援推進担当の業務 ・高齢者サロン(集いの場)の整備に関する業務 ・孤立しがちな高齢者などが集える場づくりの推進 ・生活支援に関する関係者間のネットワークづくり ・地域の担い手の養成 ・生活支援サービスの開発 ・その他、区社会福祉協議会に関する業務 地域で孤立しがちな高齢者が 安心して集える場を整備し、 生活支援の基盤づくりを担います。 関係機関や地域住民と連携しながら、 サービス開発や担い手養成にも 携わる専門性の高い仕事です。 【勤務地】 名古屋市内16区の社会福祉協議会のいずれか ※勤務場所は希望を考慮の上、本会が指定 ※人事異動により転勤あり (市外への転勤なし)

【未経験OK】児童館スタッフ（契約社員）/試用期間なし/小牧エリア正社員登用率85％！

仕事内容 来館者対応など、児童館スタッフとして施設運営をお願いします。※詳細後述 お仕事内容 ＼未経験から始められます。正社員への登用制度があります／ 「資格は取ったけれど、現場の経験がない」 「子どもと関わる仕事に就きたいが、いきなり正社員は不安」 そんな方に向けた、小学館グループの児童館スタッフ（契約社員）の募集です。 ■このお仕事のポイント ・正社員登用制度あり ・業界・職種未経験OK（業界経験豊富な館長がフォローします） ・必須資格は5種類。保育士以外の資格でも応募できます ・月給21万5,000円以上＋賞与年2回（6月・12月）・昇給年1回（4月） ・試用期間なし（入社時から本条件）／通勤手当全額支給 ・小牧駅・小牧原駅 徒歩12分 ◆正社員へのステップがあります◆ 社内基準をクリアすると、「施設専門社員」という正社員登用試験を 受けていただけます。 小牧エリアでの正社員登用率は85％！多くの方が正社員になっています！ 登用後は、施設運営や新規入札にも、会社としての戦略的な視点から 関わっていくポジションです。 「まず現場を覚えて、ゆくゆくは運営する側へ」というキャリアを 描いていただける環境です。 ※詳しくは面接の際にお話しします。 ■仕事内容 小牧児童館の運営スタッフとして、来館者対応を中心にお願いします。 小牧児童館は、0歳～就学前のお子さまとその保護者から、 小学生～中高生までが利用する施設です。 地域の方に囲碁を教えていただくなど、地域と連携した活動も行っています。 【おもな業務】 ・来館する子ども・親子が安心して過ごせるようサポート、遊びの指導 （お絵かき・工作・運動遊びなど） ・イベント・クラブの企画運営 ・子育て支援（相談対応・保育指導） ※このほか、備品の購入・管理、行政や関係機関との会議、 館内の安全管理（毎日朝と夕に安全点検を行っています）もお願いします。 【未経験でも大丈夫です】 業界経験豊富な館長がおりますので、はじめての方もご安心ください。 ・入社時研修 ・ステップアップ研修（クレーム対応・ヒューマンエラー防止 ほか） ・情報セキュリティ研修／法律・制度改定時対応研修 ・MFA（メディックファーストエイド）研修 全国で当社が運営している施設の同じ職を担うメンバーと、 課題や解決方法を共有する機会もあります。 【ここは正直にお伝えします】 ・土日祝を含むシフト制です。月に4～5回程度、土日の出勤があります。 ・勤務時間は 9:00～18:00 もしくは 12:00～21:00 のシフト制です。 ・シフトは、ご家族のご予定やお子さまの学校行事などの ご希望を考慮して組みます。 【一日の仕事の流れ】 例） 9:00～9:30 朝礼/開館準備（清掃・点検など） 9:30～12:00 開館／受付・利用者対応/乳幼児親子向けの広場・クラブ等 12:00～13:00 昼休憩（交代で休憩を取ります） 13:00～15:00 利用者対応／イベント・プログラム準備作業（工作の準備など） 15:00～17:30 利用者対応・サポート／幼児～小学生対象の広場・クラブ等 17:30～18:00 閉館（清掃・点検など）／終礼 ■サポート・研修体制 【チームで協力しながら、安心して働ける環境です】 職員は各施設10～15名ほどです。 受け持つ担当は違う部分もありますが、チームとして全体で施設を運営していきます。 シフト制でみんなが協力し合いながら、無理のない働き方を実現していきます！ 利用者対応の工夫などもみんなでシェアし、チームで話し合いながら解決していきます。 各種充実した研修を用意し、サポート体制が整っています！ 【研修制度】 まずは、日常業務を先輩社員とのOJTを通して身につけていただき、加えて、それぞれの立場にあったスキルを磨いていただけるような研修制度をご用意しています。 また、施設の担当として本部スタッフがおりますので、安心して働いていただけます。 困ったことや分からないことがあれば、長年多くの公共施設を運営してきた当社のノウハウ、これまでの経験を活かしたバックアップ体制が整っています。 全国で当社が運営している施設の方々と研修で課題や解決方法を共有、さらに成長を目指せる環境です。 【これまでに当社で実施してきた研修例】 ・入社時研修 ・ステップアップ研修 ・情報セキュリティ研修 ・法律、制度改定時対応研修 ・ユースワーカー研修 ・児童対応研修 ・SNS（広報）研修 ・MFA（メディックファーストエイド）研修 ・マネジメント研修 ・総務経理研修【ベーシック】 ・総務経理研修【全担当者向け】 ・労務管理研修 など ■児童館について 児童館は“あそび”を通して、こどもたちの健やかな成長を図り、情操を豊かにするための施設です。赤ちゃんから中高生世代、また親子で、誰でも自由に利用することができます。 ベビーマッサージやリトミックなど乳幼児の親子向けのプログラムや、運動あそび、卓球、ボードゲームなど、小学生～中高生を対象とした様々な“あそび”を提供しています。 当社では、来館する親子やこどもたちの見守りの他、毎月の定例プログラム、また年間を通したイベントなどの企画・運営をしています。趣味や特技を活かして、こどもたちと関わりながら、仕事ができます。 職場環境は？活躍中のメンバーは？ 当社は、小牧市内で4つの児童館（小牧／西部／南／北里）を運営しており、各児童館に10～15人程度のスタッフが在籍して活躍中です。 子育てと両立させながら働く方々も多くいらっしゃいます。 経験豊富な館長や、施設勤務経験のある本部スタッフが運営のサポートをしていますので安心して働いていただけます。 前々月末までに希望を出していただき、前月中ごろには翌月のシフトをお渡しします。 みんなで協力し合いながら、無理のない働き方を実現しています。 ※勤務時は、貸与するTシャツ・パーカーの着用をお願いしています。 ＼先輩スタッフたちからの声／ ・楽しそうな職場だと思ったから。 ・こどもと関わる仕事がしたかった。 ・会社（ShoPro）がしっかりしている。公共施設という安心感・安定感。 ――そんな気持ちがきっかけでこの仕事を選びました！ ■この仕事の魅力はココ◎ 児童館は、赤ちゃんから18歳まで、また親子で、好きなときに来て好きな過ごし方ができます。 こどもたちや保護者と関わりながら、ベビーマッサージやリトミックなど乳幼児の親子向けのプログラムや、小学生～中高生を対象とした運動あそび、卓球、ボードゲームなど、様々な“あそび”やイベント、体験活動を提供しています。 日々、利用者とふれあい、それぞれの健やかな成長をサポートして、見守っていくことができるお仕事です。 地域に寄り添って、利用者のみなさまに喜んでいただけけるお仕事は非常に意義深く、大変やりがいを感じることができます。

フルタイム募集◎高時給1395円＆土日祝休み♪正社員登用有！

仕事内容 ＼ ここがポイント！ ／ ◇月収22万円以上も可能◎ ◇高時給1395円！ ◇日勤のみ＆土日祝休み♪ ◇昼食代補助もあり！ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ ＜お仕事内容について＞ ヘアカラーを製造する工程で、 原材料を運んだり、計ったり、機械へ投入したりなどの 製造業務をお任せします！ 難しい業務はありません。 丁寧に教えますので安心してご応募くださいね。 ＜会社について＞ 国内の一般向けヘアカラーの売上高が、 30年連続でトップクラスを誇る、 創業から120年の業界大手の会社です！ 日本国内だけにとどまらず、 アメリカ・中国をはじめとする、世界70か国で ホーユーのヘアカラー・頭髪化粧品の販売をしています！ そんな安定企業で一緒に働きませんか！ ＜働く上でのメリット＞ ＊土日祝休み＋有休が使いやすい＋残業少なめ！ ワークライフバランスの整った職場です！ ＊空調完備＆清潔な工場なので、快適に働ける！ ＊大手メーカーの直接雇用＆正社員登用実績あり！ 安心して腰を据えて働けます！

週35時間のみ♪プライベート充実＆薬が分かる！◆未経験OK

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：調剤事務員、調剤補助員、その他事務 調剤薬局内での運営業務です。 ■患者様の受付 ■処方せんのデータ入力 ■お薬手帳へのシール貼り ■お会計 ■医薬品の在庫管理 ■ピッキング 等 薬の処方などは薬剤師が行うため、 そのサポートをお願いします。 仕事で身に付く医薬品の知識は プライベートでも役立ちますよ！ ＜研修について＞ いきなり専門的なことはお任せしません。 まずは無理のない範囲で、 できる仕事から徐々に慣れていきましょう。 先輩がしっかりフォローします！

⭐学歴＆職歴不問！⭐育児からの仕事復帰されたい方も大歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー ⭐快適ワークのポイント⭐ １、車の運転中は一人時間でリフレッシュ！ →家事や育児の時間を少し離れることができちゃいます♪ ２、有給休暇を有効的＆積極的に取得！ →毎週日曜＆平日のお休みもありますが お子さんの行事などにあわせて有給休暇も取得できます！ →育児と仕事を両立できるバランスのいいお仕事♪ ３、当社で活躍する8割くらいのスタッフさんは主婦業とのかけもち！ →安定した収入！お子さんの学費や老後の貯金も安心！ →シングルマザーの方も活躍されている職場です！ ＼具体的なお仕事／ 集荷依頼のあったクリニックや病院へ 社用車を使用し向かいます！ 検査品を確認し回収＆預かってくるお仕事！ ⭐まずは・・・ 「お預かりします！」と笑顔で挨拶ができればOK！ 重い荷物はないので体力的な負担も少なく、 移動の車内は周りに気を使わない自分だけの時間です♪ お仕事に慣れるまでは、先輩社員が同乗するので安心！ 当社は主婦の方が多く活躍していますので 育児から仕事復帰をしたい方をサポートできる体制が整っています！ ＼社用車（軽自動車）を使用♪／ →ノルマや費用負担なし！ ■～・～■～・～■～・～■ ＼ある1日のスケジュール例／ ●8：45～ 出勤＆準備 ●9：30～ 出発 ●10：00～16：00 中区を中心に集荷 ※合間に休憩1時間♪ →持参のお弁当やコンビニ・ファストフード などその日の気分で休憩♪ →軽自動車で安心♪ ●16：00 帰社 →検査品の搬入・ＰＣ入力業務、 次の日の容器準備など ●17：30～18：00頃 退勤 ★残業は1日30分～1時間目安です。 ■～・～■～・～■～・～■ ＼勤務スタート日／ 面接後、スグ勤務もOK！ ■～・～■～・～■～・～■ ★慣れれば余裕の休憩♪ コースによりスケジュールが異なります。 ★集荷の時間は必ず守って いただかないといけませんが 余裕があれば、休憩時間を使用して 私用(銀行立ち寄りなど)を 済ませる事も可能な勤務です。 ■～・～■～・～■～・～■ ＼勤務先／ 名古屋市守山区/当社請負先 →駅近くで通勤便利♪ ※雇用締結先は当社「株式会社ビー・エス・エス」です。 ※実際の勤務場所は上記、請負先となります。 ■～・～■～・～■～・～■

1日3時間勤務からOK！／ライフスタイルに合わせて働ける◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医療/福祉専門職その他、福祉/介護事務、公共施設職員 お任せするのは、対象者のもとへ訪問し、 本人やご家族から心身の状態に関する ヒアリングを行い、調査票を作成する 介護認定調査員の仕事。 やりがいはもちろん、 ◎時間・日数を“自由に選べる”シフト制 ◎週3～5日・1日3時間～OK ◎高時給1710円 そんな働きやすさ・安定収入が揃った 環境も魅力です！ 「週3日で無理なく」 「週5日でしっかり」 どちらも叶う環境で、 あなたらしくご活躍いただけます。 ▽ お仕事内容 ￣￣／￣￣￣￣￣ 介護認定調査員として、 要介護認定に関わる調査・書類作成などを お任せします。 「難しそう」と思われるかもしれませんが、 ご安心ください。 最初は先輩職員と一緒にご自宅に訪問し、 調査をします。先輩職員から指導を受け、 経験を積んでから独り立ちとなります。 独り立ちまでのスピードは 一人一人に合わせているので、 焦らず一緒に頑張りましょう。 愛知県が主催する研修もあり、 必要な知識やスキルをイチから身に付けられます。 ＜担当業務＞ ・介護サービスを必要とする方の ご自宅や施設などを訪問 ・日常生活動作や認知症状などの確認・調査 ・調査票の作成 基本的に調査場所までは自家用車で移動していただきます。 「家事や子育てと両立しながら働きたい」 「しっかり収入を確保したい」 「これまでの経験を活かしたい」 そんな想いのある、 福祉・医療関連の資格をお持ちの方必見！ あなたが持っているそのスキル。 今度は“市役所”で活かしてみませんか？

6ヶ月後正社員登用！年収444万円以上確約︕年休120日以上

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 ／ 6ヶ月後には全員正社員登用します✨ ＼ ★正社員を目指す方にオススメ！ ★福利厚生充実♪ ★美容施術割引あり！ （脱毛は1噴射3円、1分50円！サプリも2割引き） ★食事補助あり（3500円/月） ★完全予約制で残業なし！ ★未経験から始められるお仕事！ □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【お仕事について】 ・発熱外来 ・内視鏡検査・処置の介助 ・内視鏡洗浄や準備 ・内科外来での採⾎、尿検査、⼼電図などの検査業務 ・⾎液検査 ・美容点滴 ・外来補助 ・健診・予防接種対応 ・問診聴取など。 現在看護師は常勤3名、パート2名で診療を⾏っており、体制強化のための募集です。 内視鏡は未経験でもその他の仕事がいろいろありますので問題ありません。 今後内視鏡に携わっていきたい⽅はベテランスタッフが丁寧にご指導させていただきます。 内視鏡専⾨医の院⻑のもと将来的に内視鏡技師を取得してスキルアップすることも可能です。 また、医療脱⽑、美容レーザーの技術も取得できます。 昼⾷費補助、美容点滴のスタッフ価格が⼤変好評です。 確定拠出年⾦制度あり。 【こんな⽅にオススメ】 内視鏡技師を取得して、⼀⽣モノのスキルを⾝につけたい ※内視鏡未経験でも⼤丈夫です 資格や経験を活かして社会貢献したい 【院⻑の思い】 皆さん⼦供がいたり妊娠中だったり、ママさんナースが⼤変な中、⼤活躍︕ 急なお休みなどにもお互い様ですから、精神的な負担はかけたくないと思っています。 有給も皆さんの権利なので基本的に休みたい時に、休んでもらっています。 スタッフには当然の権利は守って、ストレスや不安は全くなく楽しく働いて欲しいと願っています。 ほかにも、⾷費補助、医療脱⽑、美容点滴のスタッフ価格が⼤好評です︕ 内視鏡技師を取得してステップアップしたい⽅、ワクチン接種や内視鏡に興味のある⽅など、いずれも⼤歓迎です。

資格・年齢不問★年休105日★賞与あり★車通勤可！長期安定◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福祉/介護事務、一般事務、総務事務 ＼ 「夢の持てる生活」を支えたい そんな想いを持つ方へ… アリスの森へ！ ／ ＊簡単なPC操作ができる方や 事務経験がある方は大歓迎 ＊月給21万円～＋昇給・賞与あり ＊正社員登用あり ＊車通勤OK（無料駐車場あり） ＊福利厚生・サポート体制充実 ―――――――――――――――――― Q. どんなお仕事？ ――ｖ――――――――――――――― 住宅型有料老人ホームを運営する会社の 総務部門にて事務業務を行います。 「夢の持てる生活」を目指した ケアサービスを提供し、 ご利用者様の安心と笑顔を支える 会社であり続けるためには欠かせない 縁の下の力持ち的なお仕事です。 具体的には･･･ ・電話・来客対応 ・事務用品や利用者様の物品などの発注 ・利用者様請求 ・公的機関への書類作成・提出 ・経理経験がある方は経理補助 ―――――――――――――――――― Q. どんな人が活躍しているの？ ――ｖ――――――――――――――― 経験豊富な方は即戦力として優遇！ ブランクのある方も研修支援制度が あるので安心です。 「長く腰を据えて働きたい」 「事務の経験を活かしたい」 そんな方が活躍しています。 ―――――――――――――――――― Q. プライベートと両立できる？ ――ｖ――――――――――――――― 週休2日制でお休み充実！ ライフステージが変化しても安心です。 「家族との時間を大切にしたい」 「安定した環境で働きたい」 そんな方にオススメです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご利用者様の「安心した暮らし」や スタッフの「働きやすい職場環境」を 支えるお仕事です。 安定した基盤のもと、 安心して長く働ける環境で 一緒に成長しませんか？ ―――――――――――― 本求人は職業紹介事業者が 雇用主企業の代理で 掲載している求人になります。 雇用主企業名/株式会社 アリスの森 住所/〒468-0011 愛知県名古屋市天白区平針1-1901 佐久間マンション205号 職業紹介事業者名：株式会社キャリアEA 有料職業紹介事業許可番号：23-ユ-302970 本社所在地：〒452-0805 愛知県名古屋市西区市場木町242番地 TEL:052‐934‐7022 業種：人材紹介業

★2026年2月　豊明に新規開院★スタッフ追加募集！

仕事内容: ✨✨＼２０２６年２月　豊明市に新規開院／✨✨ 皮膚科・美容皮膚科クリニックのオープニングスタッフを追加募集！✨ 地域のみなさんに安心して通っていただける「かかりつけ皮膚科医」として、小さなお子さまからご年配の方から信頼されるクリニックを目指しています。 ⭐︎⭐︎ーーーーーーーーー⭐︎⭐︎ オープニングスタッフとして、医療事務の方を募集しています。 未経験の方、クリニックや皮膚科の経験はない方、ブランクのある方も大歓迎です！！丁寧にサポートしますので、ご安心ください。 ⭐︎⭐︎ーーーーーーーーー⭐︎⭐︎ 新規開院というスタートラインから、患者さまにもスタッフにも安心できる環境づくりに携わっていただける方を歓迎します。新しいチームでクリニックを育てていく――そんなやりがいある環境で、あなたの力を活かしてみませんか？ ぜひ一緒に、明るく笑顔あふれるクリニックを作りましょう！ ご応募お待ちしております！ 【主な仕事内容】 * 窓口受付、会計業務、電話対応 * 患者様のご案内、問診、電子カルテ入力 * 紹介状などの書類作成 * レセプト関連業務 * 院内の清掃など

子どもたちの「やってみたい」を大切に！【持ち帰り作業ナシ】

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：保育士 ＼花の木いくみ保育園で働く魅力／ ✅賞与4.45ヵ月分（前年実績）！ ✅残業ほぼナシ⇒月平均残業2時間！ ✅持ち帰り作業ナシ！ ✅定員60名で一人ひとりと丁寧に関われます◎ ※今回の募集は2026年10月1日～2027年12月31日の期間雇用となります。 （期間後の働き方についてもお気軽にご相談ください！） ✿――――――――――――――――――✿ お仕事内容 ✿――――――――――――――――――✿ 定員60名の保育園にて、子どもたちの成長を見守りながら、 日々の遊びや生活、季節の行事などを通して、一人ひとりの「できた！」を一緒に喜ぶお仕事です。 ✧子どもも先生も「やってみたい」を大切にできる保育園です。 野菜づくりや公園へのお散歩など、何気ない毎日を子どもたちと一緒に楽しみませんか？ 「もっと子どもと向き合いたい」という方にもピッタリの環境です。 ✧行事のために先生が夜遅くまで残業したり、持ち帰って制作をすることはありません！ 子どもたちと一緒に楽しみながら準備を進めるスタイルを大切にしています。 ✿――――――――――――――――――✿ 園長からのメッセージ ✿――――――――――――――――――✿ 「失敗しても大丈夫」 「まずはやってみよう」 そんな声を自然に掛け合える温かい職場です。 保育園は、先生・子どもたち・保護者のみんなで育てていく場所。 子どもたちの「やってみたい」から始まる保育は、私たち大人にもたくさんの発見をくれます。 保育に正解はありません。一人で悩む必要もありません。 経験が浅い方やブランクがある方も、周りのスタッフがしっかりサポートしますので、安心して飛び込んできてくださいね！ あなたらしい保育を、私たちは応援します。 ✿――――――――――――――――――✿ 最後に ✿――――――――――――――――――✿ 「職場の雰囲気はどうだろう」 「先生たちは優しいかな」 「自分にもできるかな」 そんな気持ちをお持ちの方も、ぜひ一度見学にいらしてください。 子どもたちやスタッフの温かい雰囲気を体感していただければ幸いです。 お会いできることを楽しみにしています！

子どもたちの「やってみたい」を大切に！【賞与4.45ヶ月】

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：保育士 ＼瑞穂いくみ保育園で働く魅力／ ✅賞与4.45ヵ月分（前年実績）！ ✅残業ほぼナシ⇒月平均残業2時間！ ✅持ち帰り作業ナシ！ ✅定員60名で一人ひとりと丁寧に関われます◎ ※今回の募集は2026年12月1日～2028年1月31日の期間雇用となります。 （期間後の働き方についてもお気軽にご相談ください！） ✿――――――――――――――――――✿ お仕事内容 ✿――――――――――――――――――✿ 定員60名の保育園にて、子どもたちの成長を見守りながら、 日々の遊びや生活、季節の行事などを通して、一人ひとりの「できた！」を一緒に喜ぶお仕事です。 ✧子どもも先生も「やってみたい」を大切にできる保育園です。 野菜づくりや公園へのお散歩など、何気ない毎日を子どもたちと一緒に楽しみませんか？ 「もっと子どもと向き合いたい」という方にもピッタリの環境です。 ✧行事のために先生が夜遅くまで残業したり、持ち帰って制作をすることはありません！ 子どもたちと一緒に楽しみながら準備を進めるスタイルを大切にしています。 ✿――――――――――――――――――✿ 園長からのメッセージ ✿――――――――――――――――――✿ 「失敗しても大丈夫」 「まずはやってみよう」 そんな声を自然に掛け合える温かい職場です。 保育園は、先生・子どもたち・保護者のみんなで育てていく場所。 子どもたちの「やってみたい」から始まる保育は、私たち大人にもたくさんの発見をくれます。 保育に正解はありません。一人で悩む必要もありません。 経験が浅い方やブランクがある方も、周りのスタッフがしっかりサポートしますので、安心して飛び込んできてくださいね！ あなたらしい保育を、私たちは応援します。 ✿――――――――――――――――――✿ 最後に ✿――――――――――――――――――✿ 「職場の雰囲気はどうだろう」 「先生たちは優しいかな」 「自分にもできるかな」 そんな気持ちをお持ちの方も、ぜひ一度見学にいらしてください。 子どもたちやスタッフの温かい雰囲気を体感していただければ幸いです。 お会いできることを楽しみにしています！

「あそび」で子どもの成長に寄り添う仕事！未経験・無資格OK！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：スポーツ講師/トレーナー、その他保育 ◎子どもたちにあそび方を伝授する プレイリーダーの募集！ 【この求人のポイント】 ◎子どもが好き！を活かせる仕事 ◎未経験・無資格OK！ ◎子どもと直接遊びながら関われる ◎信頼関係が厚く、たのしい職場環境！ ◎年1回の昇給あり ◎正社員登用制度もあり！ ◎女性スタッフが多数活躍中！ ━・━・━・━・━・━・━・━ 【仕事内容について】 弊社が独自に開発・運営している あそび場において、 「あそびのプロ」である プレイリーダーとして常駐し、 下記業務をお任せします。 ・子どもや親子へのあそびの提案 （プレイリーディング） ・子どもを中心とした利用者さまとの コミュニケーション ・施設内の遊具を使った、あそびの実演 ・施設の安全管理・衛生管理、清掃業務 ・イベントの企画立案、実施 ・レジ業務 ＜ここに注目！＞ ボーネルンドのプレイリーダーは、 あそびが生まれる きっかけをつくる存在。 子どもたちの成長に役立つような 「おもしろそう」「やってみたい」 という好奇心を喚起するあそびを考え、 伝授していくことが プレイリーダーの役割です。 子どもと一緒に遊ぶのが好きという 気持ちさえあれば、 経験・資格は問いません◎ ━・━・━・━・━・━・━・━ 【ボーネルンドについて】 「あそびから未来をかえる」 私たちは、このビジョンに向けて 子どもに「あそび」を保障し、 より豊かなあそびを生み出し続けるべく、 あそび道具の提供からあそび環境の創造、 メンテナンスまで、「あそび」について 総合的に取り組んでいます。 ＜私たちが運営する3つのあそび場＞ ◆こころ・頭・からだを育む、 親子の室内あそび場「キドキド」 ◆屋内外に広がる、 公園の中のあそび場「プレイヴィル」 ◆季節を問わずダイナミックに遊べる、 球場内のあそび場「リポビタンキッズ PLAYLOT by BørneLund」 どのような季節・天候でも 親子で遊ぶことができる施設を研究し 開発した室内あそび場キドキドは、 現在、全国に16か所展開中。 親子の絆づくりや、ほかの親子との つながりをサポートする 子育てコミュニティの役割も担っています。

急成長を続ける訪問診療クリニックのマネージャー候補枠の募集です。 チームを率いるマネジメント経験を活かし、組織の成長を支えていただけます。

企業名 医療法人青嶺会 求人名 【黒川/一般事務(マネージャー候補)】年収430万～◎/福利厚生◎/残業少◎ 仕事の内容 急成長を続ける訪問診療クリニックのマネージャー候補枠の募集です。 チームを率いるマネジメント経験を活かし、組織の成長を支えていただけます。 ≪詳細な業務内容≫ ■チームメンバー（女性スタッフ多数）の業務フォロー、指導、組織運営のサポート ■新患の登録作業、事前カルテの作成、必要な医療物品の管理・発注 ■院内各部門（医師・看護師・総務等）や関係機関との連絡・業務調整 ■受電対応、各種申請書類や資料の作成業務 ※入社後にOJTがあり、医療保険や介護保険制度、訪問診療の仕組みを把握可能！ 募集職種 【黒川/一般事務(マネージャー候補)】年収430万～◎/福利厚生◎/残業少◎

シフトの融通もご相談を⏰資格を活かして働きたいけど、時間は限られている…という方もまずはご相談ください⭕️

【仕事内容】 *『働きやすさ』を大切に♪栄養士さん募集中です…✨* 無理なく続けられて、毎日が心地いい。 そんな環境で、あなたの経験を活かしませんか？ *《✨ここが魅力✨》* ✅️風通しが良く、人間関係で悩みにくい安心の職場 ✅️丁寧なコミュニケーションでチームワークも抜群 ✅️家庭・プライベートとの両立もしやすい勤務体系 ✅️自分のペースを大切にしながら長く続けられる環境 *《～あなたらしい働き方が叶う場所～》* 職場も雰囲気も落ち着いていて、 「無理なく続けたい」「気持ちよく働きたい」 そんな想いを大切にできる環境です。 栄養士として、安心できる環境で働きませんか？ 【仕事内容】 ●保育園にて、 栄養士業務全般をお願いいたします。 ●土曜、 日曜、 祝日がお休みですのでご家族を優先して働きたい方にもおすすめの環境です！ ●アットホームで活気あふれる職場でどなたでもすぐに馴染んでいただけます♪ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

＜想定年収448万6000円～477万8800円可能＞有給休暇取得率はほぼ100％☆賞与5ヶ月実績！残業ほぼなし◆「鶴舞駅」から徒歩6分◎採用強化中★【名古屋市昭和区、住宅型有料、鶴舞駅、介護職、常勤（契約社員）】

GARO HOME 鶴舞 求人概要 GARO HOME 鶴舞：介護職/常勤（契約社員） ＜想定年収448万6000円～477万8800円可能＞有給休暇取得率はほぼ100％☆賞与5ヶ月実績！残業ほぼなし◆「鶴舞駅」から徒歩6分◎採用強化中★【名古屋市昭和区、住宅型有料、鶴舞駅、介護職、常勤（契約社員）】 職種 介護職 所在地 〒466-0064 愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-12-24 給与 月収30万3000円～32万7400円 ※上記は夜勤4回（1回6000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給27万9000円～30万3400円＋夜勤手当（1回6000円） ※月給には、調整手当3万円、資格手当5000円～1万2000円、処遇改善手当6万9000円～8万1400円、固定残業代5000円～1万円を含む ※経験・能力・資格により異なる ※固定残業代について 残業の有無に関わらず2.5時間～4.8時間分・5000円～1万円を固定残業代として支給。超過分は別途支給。 求人詳細 ＜想定年収448万6000円～477万8800円可能＞有給休暇取得率はほぼ100％☆賞与5ヶ月実績！残業ほぼなし◆「鶴舞駅」から徒歩6分◎採用強化中★【名古屋市昭和区、住宅型有料、鶴舞駅、介護職、常勤（契約社員）】 高単価＆お休みも取りやすい環境で働きやすい☆見学からもOK◎ 職種 介護職 仕事内容・PR 【 仕事内容 】 老人ホーム内での介護業務です。 具体的には・・・ ・排泄ケア ・食事ケア ・保清(入浴介助、清拭、手足浴等) などをお願いします。 ～ おすすめポイント◎ ～ ■業界トップクラスの高単価！ 想定年収448万6000円～477万8800円可能、頑張りをしっかり還元する方針です。 ■有給休暇取得率ほぼ100％！ 月3日の希望休に加え、有給休暇も柔軟に取得可能。支給された分は皆さんほとんど使い切っています。 ■残業ほぼゼロ、原則定時退社！ 固定残業代はありますが、実際に残業することはほとんどありません。仕事後の時間はしっかり確保できます。 ■手厚い配置で安心体制！ 1フロア20名を日中は5名程度、夜間は4名程度の看護師・介護職員で対応。充実の配置でなにかあればすぐに相談できる環境です。 ■ブランク・経験浅くても大丈夫！ あなたにあったやり方で入職後はしっかりフォローさせていただきます。ブランクのある方や経験の浅いスタッフも活躍中です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 常勤（契約社員） 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 原則更新（1年契約の後、原則無期雇用に切り替え）

＼資格を取ってよかったと思える仕事へ✨／専門知識や経験を活かして、誰かの役に立つやりがいを実感できます！

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༚⁺˳✧栄養士・管理栄養士の資格を活かせる✧༚⁺˳献立作成や食事管理など、食の専門知識を活かして活躍できます✨

【仕事内容】 *＜＜栄養士として活躍したい方へ＞＞* 食を通して健康と安心を届ける *栄養のプロ*を募集しています！ 献立作成・食材管理・衛生管理など 食の質を支える中心メンバーとして ご活躍いただきます。 *当社で活かせるポイント揃ってます！* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩専門性を発揮できる幅広い業務領域！ ⏩現場スタッフとの連携でチームワーク抜群！ ⏩腰を据えて長く働ける環境！ *「誰かの健康を食から支えたい」* そんな気持ちを形にできる職場です✨ 【仕事内容】 ●クリニックにて、 調理、 労務管理、 発注のお仕事をお任せいたします！ ●年間休日120日と多く、 しっかりお休みを取りながらメリハリをつけて働いていただけます！ ●契約社員ですが昇給・賞与があり、 頑張りをしっかり反映してくださいますので、 やりがいも感じられますね☆ 委託業者である「メーキュー株式会社」での採用となります。 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

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【仕事内容】 *【管理栄養士】スタッフ募集！* ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 専門性を発揮しながら 長く活躍できる環境です✊️ *⇊ 魅力はコレ！⇊* *￣￣V￣￣￣￣￣￣* ✅️ 栄養管理・献立作成など幅広い業務に携われます！ ✅️ チームで連携しやすく働きやすい環境！ ✅️食の安全と品質を守る大切な役割を担当！ ✅️経験を活かしてステップアップも目指せます！ 食事の安心と健康を支えるやりがいあるお仕事です。 一緒に“より良い食の環境づくり”に取り組みませんか？ 【仕事内容】 ●管理栄養士として患者さんの栄養指導、 受付・会計、 レセプト請求、 電話応対、 院内清掃などをお任せします。 ●入社後はしっかり研修を受けれる環境があるので、 安心してお仕事スタートしていただけます★ ●契約社員として1年間の雇用期間となっておりますが、 個人成績や業績などにより更新の可能性があります◎正社員への登用制度もあり、 キャリアアップも目指せますよ♪ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

✨経験・スキルをしっかり評価✨栄養士・管理栄養士の専門性を活かしながら、プライベートも大切にできる環境です~♪

【仕事内容】 ＊･･････＊･･････＊･･････＊･･････＊ 安心して働ける“居心地のいい環境”で スタートしませんか？ ＊･･････＊･･････＊･･････＊･･････＊ *「働きやすさ」*や*「無理なく続けられる環境」* を大切にできる職場です。 *《働きやすいポイント》* ⏩落ち着いた雰囲気で、コミュニケーションも円滑 ⏩困った時はすぐ相談できる、人間関係良好♪ ⏩ワークライフバランス充実 ⏩業務の進め方もしっかり共有されており安心感◎ ⏩自分のペースで慣れていけるサポート体制あり 気を張りすぎず、自然体で働ける。 そんな環境が整っているので、 栄養士として長く続けたい方にもぴったりです(^^)/♪ 【仕事内容】 ●認可保育園にて栄養士業務全般に従事していただきます。 ●メインは60名園児の調理および献立作成などの業務になります◎経験者様はスキルを生かせる環境です！ ●契約社員として2025年10月1日～2026年9月30日までの雇用期間となっております。 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

★オープニングスタッフ大募集！ 全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけている当社にて、管理者兼サービス管理責任者をお任せいたします。

企業名 株式会社ビオネスト 求人名 【名古屋浦里/管理者兼サービス責任者】事業急拡大中のビオネストグループ 仕事の内容 ★オープニングスタッフ大募集！ 全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけている当社にて、管理者兼サービス管理責任者をお任せいたします。 【詳細】■スタッフの教育、マネジメント、離職防止■シフトの作成、人員配置の管理■応募者の面接対応■ご利用者の情報管理■コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）■債権管理■営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 募集職種 【名古屋浦里/管理者兼サービス責任者】事業急拡大中のビオネストグループ

遅番／総合病院の病棟介護【経験者】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアマネージャー、福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐求人のポイント⭐ ✅午後から勤務の遅番固定！ →勤務時間が決まっているため、 生活リズムを整えながら 安定して働けます。 ✅土日祝休み＆平日の希望休もOK！ →有給休暇も取得しやすい環境で、 ワークライフバランス抜群です。 ✅賞与年2回支給！ →頑張りをしっかり還元してもらえるから、 モチベーション高く働けます。 ✅残業ほぼなし(月平均1時間程度!) →退勤後の予定も立てやすく、 無理なく長く続けられる職場環境です。 ✅マイカー通勤可能(無料駐車場あり!) →無料で使える駐車場を完備しているので、 毎日の通勤も快適でラクラクです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★お仕事内容★ 総合病院の病棟内にて、患者様が安心して 入院生活を送れるよう日常生活の サポートをお願いします。医療行為は ありませんので、介護施設や病院での 経験を活かして即戦力として活躍できます！ 【具体的な業務】 ✅日常生活の介助・サポート 食事介助、トイレ介助、清拭、 お着替えのお手伝いなど ✅病棟内での軽作業・移送サポート シーツ交換、患者様の移送、薬の受取など ※医療行為は一切ありません。 ～その他魅力ポイント～ ✨平日の希望休も取得可能！ お休みを取りたい日はサポート スタッフがしっかりフォローするため、 有給休暇も取得しやすい 環境が整っています。 ✨残業ほぼなしでプライベート充実！ 残業は1か月平均1時間程度 とほぼありません。仕事終わりの 予定も立てやすく、 無理なく長く続けられます。 ✨手厚い研修＆フォロー体制あり！ 当社スタッフが多数活躍中の 職場なので、フォロー体制も 整っており働きやすい環境です。

✋経験不問・有資格者歓迎✋若手～ミドル世代まで幅広く活躍中！資格を活かして働けます✨

【仕事内容】 *＜＜✨管理栄養士募集✨＞＞* 専門性を活かして活躍できます♪ 利用者さまの健康を支えるための 食事管理・栄養計画の中心ポジションをお任せします！ *⭐️POINT⭐️* ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ● 栄養管理・栄養指導など専門スキルを発揮できる環境！ ● チーム連携がしやすく、相談しながら進められます！ ● 食事の質向上に関わり、やりがいのあるポジション！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ これまでの経験を活かしながら、 より良い食環境づくりを一緒に実現していきませんか？ 【仕事内容】 ●管理栄養士業務及び病院業務全般に従事していただきます。 ●メインのお仕事は患者様の献立作成及び栄養管理業務・栄養指導などになります。 ●年間休日120日！ 土日もお休みで、 体力的にも無理のない働き方ができ、 プライベートも大切にできます☆ ●契約社員として2025年11月1日〜2027年10月31日までの雇用期間となっております◎ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

❗️新しい環境で資格を活かしませんか❗️実務経験が浅くても大丈夫✨先輩スタッフが丁寧にサポートします⭕️

【仕事内容】 *.+゜食の専門家として力を発揮しませんか？ ゜+.* 利用者様の健康づくりを支える管理栄養士！ やりがいのあるポジションで積極採用中です♪ *⭐️こんなやりがいがあります⭐️* ✅️ワークライフバランス充実！ ✅️福利厚生・待遇充実！ ✅️自分のペースで慣れていけるサポート体制あり ✅️働きやすさ抜群！風通しの良い職場環境 *⭐️アットホームな職場⭐️* 人間関係で悩むこと一切ナシ◎ 仲の良さも自慢の一つです♪ ぜひお気軽にご応募下さい✨ 【仕事内容】 ●管理栄養士として、 給食業務の管理、 患者の栄養管理業務をお任せします。 ●産休代替の契約社員としての採用となります。 期間限定でお仕事を探されている方にオススメです♪ ●JR東海道本線「尾頭橋駅」から徒歩8分！ 通いやすい立地に勤務地がございます◎ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

【日勤のみ】託児所完備｜福祉用具レンタル相談員｜賞与年2回・週休2日・事務＋外回り

仕事内容 【おすすめポイント】 ・日勤のみ(9:00～18:00) ・週休2日制 ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・充実の福利厚生 【仕事内容】 グレイスフル春日井／老健棟に併設された「サン・ビジョン レンタルサービス」にて、福祉用具専門相談員として以下の業務を担当していただきます。 具体的には… ・福祉用具の搬入、組み立て、使用方法の説明、引き上げ ・搬入後の使用状況確認(アフターフォロー) ・利用者様への定期的なモニタリング ・不具合品の点検・交換 ・市役所への福祉用具代行申請 ・ケアマネジャー同行による利用者様宅訪問 ・サービス担当者会議への参加 ・福祉用具サービス計画書の作成 など 【レンタルサービス／1日の流れ】 9:00 出社 朝礼・当日のスケジュール確認 9:30 卸問屋へ福祉用具の引き取り 10:00 利用者様宅へ訪問し、福祉用具の納品・設置・取扱説明 11:30 帰社 午前の訪問に関する書類作成などの事務処理 12:00 昼休憩 13:30 ケアマネジャー同行で利用者様宅を訪問 身体状況や住環境を確認し、最適な福祉用具を選定 15:00 サービス担当者会議に参加 利用状況の確認、点検・メンテナンス対応 16:30 帰社 事務処理、福祉用具サービス計画書の作成、 卸問屋への引き取り依頼など 18:00 退社 お疲れさまでした！ 基本は日勤のみで、外回りと事務作業のバランスが取れたお仕事です。 利用者様の生活を支える「やりがい」を実感できるポジションです。 【こんな方にぴったり】 「福祉用具を通して誰かの役に立ちたい」 「現場経験を活かして相談支援に携わりたい」 【勤務地の変更範囲】 転勤の可能性あり 転居を伴わない同法人施設への異動

賞与実績5.5ヶ月分◆日勤のみ！残業ほぼなし★想定年収564万8000円以上可能！「鶴舞駅」徒歩6分♪有給休暇取得率はほぼ100％！採用強化中★【名古屋市昭和区、住宅型有料、鶴舞駅、看護師、日勤常勤（契約社員）

GARO HOME 鶴舞 求人概要 GARO HOME 鶴舞：看護師/日勤常勤/日勤常勤（契約社員） 賞与実績5.5ヶ月分◆日勤のみ！残業ほぼなし★想定年収564万8000円以上可能！「鶴舞駅」徒歩6分♪有給休暇取得率はほぼ100％！採用強化中★【名古屋市昭和区、住宅型有料、鶴舞駅、看護師、日勤常勤（契約社員） 職種 看護師/日勤常勤 所在地 〒466-0064 愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-12-24 給与 月給37万9000円以上 ※月給には、調整手当5万円、資格手当5万円、処遇改善手当4万9000円、固定残業代3万円を含む ※経験・能力により異なる ※固定残業代について 残業の有無に関わらず11時間30分・3万円を固定残業代として支給。超過分は別途支給。 求人詳細 賞与実績5.5ヶ月分◆日勤のみ！残業ほぼなし★想定年収564万8000円以上可能！「鶴舞駅」徒歩6分♪有給休暇取得率はほぼ100％！採用強化中★【名古屋市昭和区、住宅型有料、鶴舞駅、看護師、日勤常勤（契約社員） 夜勤なし＆時間外ほぼなしでワークライフバランスばっちり◎まずは見学からでもOK！ 職種 看護師/日勤常勤 仕事内容・PR ～～ 業務内容 ～～ 介護施設における看護師業務です。 ＞＞主な内容 ◆健康管理 ◆バイタルチェック ◆お薬管理 ◆処置(栄養管理・点滴管理・呼吸管理・疼痛管理など) ◆入居者様の日常のお世話、ケア ◆精神的援助など ＞＞おすすめのポイント♪ ▼業界トップクラスの高単価！ 想定年収564万8000円、頑張りをしっかり還元する方針です。 ▼有給休暇取得率ほぼ100％！ 月3日の希望休に加え、有給休暇も柔軟に取得可能。支給された分は皆さんほとんど使い切っています。 ▼残業ほぼゼロ、原則定時退社！ 固定残業代はありますが、実際に残業することはほとんどありません。仕事後の時間はしっかり確保できます。 ▼看護師多めの安心体制！ 看護師と介護職の割合は7：3程度と、看護師が多めの配置。困った時もすぐに相談可能です。 ▼最期まで寄り添う、緩和ケア 急性期のような慌ただしさはありません。一対一で向き合い、最期までその人らしく過ごせるよう深く関わることができる環境です。 ▼ブランク・経験浅くても大丈夫！ あなたにあったやり方で入職後はしっかりフォローさせていただきます。ブランクのある方や臨床経験2年未満のスタッフも活躍中です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤常勤（契約社員） 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 原則更新（1年契約の後、原則無期雇用に切り替え）

【千種駅徒歩1分】有給取得率80％以上／月残業平均2時間／まずは見学だけでもO

仕事内容 ★─────────────────★ 東海最大級の社会福祉法人で 安心して長く働ける理由が揃っています！ ◆残業月平均2.0時間(2024年実績) ◆有給取得率80％以上(2024年実績) ◆賞与年2回／昇給年1回 ◆資格取得費用を全額法人負担 ◆社内研修センターあり・法人内完結 ◆ノーリフティングで安全に業務 ◆スマホ記録・音声ツールで業務効率化 ◆育休取得率100％・復帰支援あり ◆まずは職場見学だけも大歓迎 ★─────────────────★ 【特別養護老人ホームの介護スタッフ】 ユニット型の介護施設内で 食事の配膳や食事・入浴・トイレの介助などを行います。 介護助手配置により、”介護業務に専念できる”環境です。 ●身体介護・生活支援 ・食事・入浴・排泄の介助 ・衣服の着脱補助 ・体位変換・移乗介助 ・口腔ケア・整容介助 ・通院の付き添い ・シーツ交換など環境整備 ・ゲームや工作などのレクリエーション など ★─────────────────★ 【介護未経験の方 大歓迎です】 ●入職後すぐに研修からスタート 介護の基礎知識から実務まで、 法人内の研修センターで丁寧に学べます。 また職場や仕事に慣れるまでは日勤中心。 ペースに合わせて少しずつ覚えられます。 ●先輩スタッフが隣でサポート 一人で対応させることはありません。 わからないことはすぐに聞ける環境です。 ●法人内研修センターあり 初任者研修から上位資格まで、 働きながら無理なくキャリアアップできます。

＼＼資格を眠らせていませんか？／／ブランクがある方も大歓迎⭕️無理なくお仕事を再スタートできます！

【仕事内容】 ＊･･････＊･･････＊･･････＊･･････＊ 安心して働ける“居心地のいい環境”で スタートしませんか？ ＊･･････＊･･････＊･･････＊･･････＊ *「働きやすさ」*や*「無理なく続けられる環境」* を大切にできる職場です。 *《働きやすいポイント》* ⏩落ち着いた雰囲気で、コミュニケーションも円滑 ⏩困った時はすぐ相談できる、人間関係良好♪ ⏩ワークライフバランス充実 ⏩業務の進め方もしっかり共有されており安心感◎ ⏩自分のペースで慣れていけるサポート体制あり 気を張りすぎず、自然体で働ける。 そんな環境が整っているので、 栄養士として長く続けたい方にもぴったりです(^^)/♪ 【仕事内容】 ●病院にて、 調理全般、 衛生管理のお仕事を担当していただきます。 ●年間休日115日！ しっかり休んでプライベートも充実☆彡ワークライフバランス重視の方にもおススメです！ ●マイカー通勤が可能ですので、 日々の通勤もストレスなく通っていただけます♪ ※「メーキュー株式会社」での採用になります。 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

《想定年収612万8000円～660万8000円可》残業ほぼなし♪賞与5.5ヶ月実績☆有給休暇取得率はほぼ100％！採用強化中★「鶴舞駅」徒歩6分◆【名古屋市昭和区、住宅型有料、鶴舞駅、看護師、常勤（契約社員）】

GARO HOME 鶴舞 求人概要 GARO HOME 鶴舞：看護師/常勤（契約社員） 《想定年収612万8000円～660万8000円可》残業ほぼなし♪賞与5.5ヶ月実績☆有給休暇取得率はほぼ100％！採用強化中★「鶴舞駅」徒歩6分◆【名古屋市昭和区、住宅型有料、鶴舞駅、看護師、常勤（契約社員）】 職種 看護師 所在地 〒466-0064 愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-12-24 給与 月収41万9000円～45万9000円 ※上記は夜勤4～8回（1回1万円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給37万9000円以上＋夜勤手当（1回1万円） ※月給には、調整手当5万円、資格手当5万円、処遇改善手当4万9000円、固定残業代3万円を含む ※経験・能力により異なる ※固定残業代について 残業の有無に関わらず11時間30分・3万円を固定残業代として支給。超過分は別途支給。 求人詳細 《想定年収612万8000円～660万8000円可》残業ほぼなし♪賞与5.5ヶ月実績☆有給休暇取得率はほぼ100％！採用強化中★「鶴舞駅」徒歩6分◆【名古屋市昭和区、住宅型有料、鶴舞駅、看護師、常勤（契約社員）】 高単価＆お休みも取りやすく働きやすい環境で、ワークライフバランス良好！ 職種 看護師 仕事内容・PR ～～ 仕事内容 ～～ 介護施設における看護師業務をお任せします。 ・健康管理 ・バイタルチェック ・お薬管理 ・処置（栄養管理・点滴管理・呼吸管理・疼痛管理など） ・入居者様の日常のお世話、ケア ・精神的援助など ～～ おすすめポイント ～～ ◆業界トップクラスの高単価！ 想定年収612万8000円～660万8000円可能、頑張りをしっかり還元する方針です。 ◆有給休暇取得率ほぼ100％！ 月3日の希望休に加え、有給休暇も柔軟に取得可能。支給された分は皆さんほとんど使い切っています。 ◆残業ほぼゼロ、原則定時退社！ 固定残業代はありますが、実際に残業することはほとんどありません。仕事後の時間はしっかり確保できます。 ◆看護師多めの安心体制！ 看護師と介護職の割合は7：3程度と、看護師が多めの配置。困った時もすぐに相談できます。 ◆最期まで寄り添う、緩和ケア 急性期のような慌ただしさはありません。一対一で向き合い、最期までその人らしく過ごせるよう深く関わることができる環境です。 ◆ブランク・経験浅くても大丈夫！ あなたにあったやり方で入職後はしっかりフォローさせていただきます。ブランクのある方や臨床経験2年未満のスタッフも活躍中です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 常勤（契約社員） 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 原則更新（1年契約の後、原則無期雇用に切り替え）

一日実働7ｈで年間休日120日！プライベートも重視！

仕事内容 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 電話応募もOKです！ 070-1263-7623 へお電話ください！ 勿論、WEBからの応募もOK WEB応募は24h受け付けております。 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 【おすすめポイント】 ●基本土日休み!家事・プライベートの両立も◎ ●残業ほぼなし! ●最短６か月で正社員登用の可能性もあり！ 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所の 就業者の方からの質問対応をお願いします。 チャットを通じた業務連絡や、 質問への回答作業ですが、 質問は基本的に他のスタッフが確認します。 その他、Excel等の文字入力や就業者の方の 内職サポートや就業者の方の送迎もお願いします。 【残業ほぼなし＆基本土日休み！働きやすい環境あり】 当社では残業がほとんどありませんので、 家事や育児との両立も楽々できてしまう環境です。 仕事帰りの夕食の買い出しにも間に合います！ ちょっとだけ趣味の時間を楽しむことだってできます！ 家事や子育てと両立しているメンバーが多く、 無理なく安心して働けるお仕事です。 「家族との時間が増えて、 気持ちにも余裕が持てるようになりました」そんな社員がたくさんいます！ お休みは「週休2日制」ですが、一部土曜日出勤もございます。 ただ、土曜日の出勤の際には12:30で終業します。 用事があれば有給を取得することも可能で、 結婚式などに参加したり、子供の運動会に参加したり。 働く時はじっくり取り組んで、休みになったらしっかり休む！ そんなオンとオフのメリハリがついたスタイルで勤務していただけます。 現在活躍中のスタッフも お子さんの急な発熱などでのお休みがあり、 その際にはみんなで協力し合って業務を分担しています。 利用者さんにもじっくりと向き合える環境です。 【応募理由は何でもOK！】 経験がなくてもOK！ 人柄採用になるので、面接では、 あなたなことを教えてください。 実際に、「家から近いから」 「誰かをサポートする仕事をしたい」 「時間がちょうど良かったから」 そんな理由で当社に入社したスタッフも多数活躍中 障がい者福祉の経験や介護業界の経験も 一切必要ありません。 勿論、資格もなしでスタートできます！ 【就労継続支援とは...】 障がいや通院により、 一般企業に就労が困難な方をサポートする場所です。 事業所では、データ入力や文章作成、 調査など様々な仕事があり、 利用者さんそれぞれの特性に適した業務で働いています。 利用者さんが持つ様々な不安や課題の相談に乗り、 訓練や活動をサポート して利用者さんに寄り添います。 一つ一つ、壁を乗り越えられた時の利用者さんの 「笑顔」や「ありがとう」がやりがいに繋がります！ 私たちと一緒に利用者さんに寄り添い、活動をサポートしませんか？

月20日程度の勤務！月給33万～36万円◆これまで培ってきた知識・経験を活かせるお仕事☆ミドル･シニア世代も活躍する職場★【半田市、知多半田駅/半田駅、医療法人本部、顧問看護師補佐、契約社員】

医療法人中野会 法人本部 求人概要 医療法人中野会 法人本部：顧問看護師（シニア）/補佐スタッフ/契約社員（日勤常勤） 月20日程度の勤務！月給33万～36万円◆これまで培ってきた知識・経験を活かせるお仕事☆ミドル･シニア世代も活躍する職場★【半田市、知多半田駅/半田駅、医療法人本部、顧問看護師補佐、契約社員】 職種 顧問看護師（シニア）/補佐スタッフ 所在地 愛知県半田市更生町2-150-5 給与 月給33万～36万円 ※月給には役職手当1万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 月20日程度の勤務！月給33万～36万円◆これまで培ってきた知識・経験を活かせるお仕事☆ミドル･シニア世代も活躍する職場★【半田市、知多半田駅/半田駅、医療法人本部、顧問看護師補佐、契約社員】 顧問看護師の補佐役として、現場に入りながらサポートを行ってくださる看護師さんを募集中です★ 職種 顧問看護師（シニア）/補佐スタッフ 仕事内容・PR ＊＊＊募集概要＊＊＊ 医療法人中野会が運営する 「中野整形外科」と「介護老人保健施設 LA・LA・LA」において 現場に入りながら行う看護体制のサポート・人材育成業務を担当していただきます。 ※両施設は徒歩1～2分の距離にあり、移動の負担はほとんどありません。 ＊＊＊このポジションの特徴＊＊＊ ・机上での指導やアドバイスのみではなく、実際の現場で一緒に動き、手本を示しながら育てる実践型の支援 ・看護顧問の補佐役として、現場を内側から支える立場 ・ミドル～シニア世代も歓迎。これまでの経験を活かし、定年後も活躍できる環境です ＊＊＊主な業務内容＊＊＊ 1．現場に入りながらの看護業務サポート 日常業務に関与し、判断や動き方をその場で共有・フォローします。 2．ベッドコントロール・業務調整 職員とともに現場で動き、実情に即した無理のない運用体制を整えます。 3．面接対応および技術面の実務フォロー 評価や助言にとどまらず、必要に応じて実際にやり方を見せながら支援します。 4．看護師の教育・育成 OJTを中心とした、日常業務を通じた育成を重視します。 5．次世代リーダー育成のサポート 技術指導だけでなく、考え方や立ち振る舞いも含めて伝えていきます。 ＊＊＊サポート体制について＊＊＊ ・現場には看護顧問が在籍しており、単独で責任を背負うポジションではありません ・意見交換を行いながら、現場に寄り添って支える役割です ・具体的な業務内容や期待役割は、面談時に丁寧にご説明します ＊＊＊勤務先情報＊＊＊ 【中野整形外科】 ・19床の有床クリニック ・診療科目：内科／整形外科／皮膚科／リハビリテーション科 【介護老人保健施設 LA・LA・LA】 ・定員100名の入所施設 ・デイケア、居宅介護支援事業所を併設 ＊＊＊スタッフ構成＊＊＊ ・看護スタッフ数： 中野整形外科 18名／介護老人保健施設 LA・LA・LA 13名 ・年齢層：20代～60代 （クリニックは30代、老健は40代が中心） 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 契約社員（日勤常勤） 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する

？介護スタッフ募集？ブランクOK！！デイサービス未経験OK！！

仕事内容 【具体的な仕事内容について】 ▼▼▼▼この仕事のポイント▼▼▼▼ ■夜勤なしの日勤のみ！生活リズムを整えて働けます◎ ■会話やレクリエーションを通じ、笑顔になれる時間をつくる★ ■インカムで声を掛け合い、チームで協力できる環境♪ ＜仕事内容＞ ご利用者様が「今日も来てよかった」と思える一日を、チームでつくるお仕事です。 朝はお迎えしたご利用者様に「おはようございます」とご挨拶。お茶をお出しし、体調を確認しながら、趣味や季節の話題など何気ない会話を楽しみます。その後は、食事や入浴のサポート、体操、レクリエーションなどを行います。 ◎一日の主な業務 ・お茶出し、移動の付き添い、健康状態の確認 ・食事や入浴など日常生活のサポート ・体操、機能訓練、レクリエーションの補助 ・タブレットでの記録、スタッフ間の申し送り レクリエーションでは、ご利用者様と一緒に体を動かしたり、作品づくりを楽しんだりする場面もあります。笑い声や「楽しかったよ」という言葉が、スタッフの励みになります。 インカムを使って相談しながら役割を分担するため、一人で抱え込む心配はありません。未経験の方も、先輩スタッフと一緒にできることから始められます。 【大東建託グループの安心と、私生活を大切にできる働き方】 長く働くために大切なのは、仕事のやりがいだけでなく、安心して暮らせる環境があること。 ケアパートナーでは、大東建託グループならではの福利厚生で、毎日の生活とライフイベントを支えます。 【暮らしを支える福利厚生】 ・アニバーサリー休暇 大切な記念日に休暇を取得できる制度です。 ・優待サービス 全国のホテル、レジャー施設、グルメなどを割引価格で利用できます。 ・子育て・ライフイベント支援 産休・育休に加え、時短勤務など、ライフステージの変化に合わせた制度を用意しています。 仕事も自分の時間も大切にしながら、将来を見据えて長く働ける環境です。安定したグループ基盤のもと、新しいキャリアを始めませんか。 【数字でわかる｜無理なく長く働けるケアパートナー】 「休みは取りやすい？」「残業は多くない？」 求人票だけでは見えにくい働きやすさを、数字でご紹介します。 ■有給消化率 81％ 休暇を取得しやすく、仕事と私生活の両立を目指せます。 ■月平均残業時間 9.8時間 月10時間未満。メリハリをつけて働ける環境です。 ■育休取得率 88.7％ 男性の育休取得も支援。ライフイベントを迎えてもキャリアを継続できます。 ■女性管理職比率 54.3％ 性別に関係なく、経験や取り組みをキャリアにつなげられます。 ■平均勤続年数 4.5年 安定した環境と周囲のサポートのもと、多くの仲間が活躍しています。 仕事だけに偏らず、自分らしい暮らしも大切にしたい。そんな思いを持つ方が、無理なく力を発揮できる職場を目指しています。 【人に寄り添う時間を、テクノロジーで増やす介護】 ケアパートナーが大切にしているのは、ご利用者様の暮らしに合ったケアです。 歩き方や表情、いつもと違う座る場所。小さな変化に気づくことが、その方に必要な支援の第一歩になります。 だからこそ、スタッフがご利用者様を見守りやすく、向き合う時間を確保できる環境づくりを進めています。 ・柱が視界を遮らず、空間全体を見渡しやすい施設設計 ・タブレット端末による記録業務の効率化 ・介護ロボットやセンサーの導入 ・自社開発のAI搭載アプリを、2026年から全国83拠点の通所介護施設へ順次導入 AI搭載アプリでは、年間約3万時間の業務削減を目指しています。事務や記録にかかる時間を減らし、ご利用者様の声を聞き、変化に気づく時間を増やすためです。 蓄積した記録は、ご家族やケアマネジャーへの情報提供にも活用。人の温かさと仕組みの両方で、丁寧なケアを支えています。

隣の先輩にいつでも質問できる研修からスタート！✅未経験・無資格でも月給24万円✅完全週休2日制で働ける✅勤務開始日も相談可

仕事内容: 「医療事務って、難しそう…」 そう思って、応募を迷っていませんか。 「最初はみんなそう言うよ。 私もそうだったから、焦らなくて大丈夫」 そんな言葉を笑顔で掛けてくれる、 温かい先輩たちが待っています。 今回募集するのは、病院での医療事務スタッフ。 算定業務をメインに、患者様対応や 電話対応などをお任せします。 まずは先輩の隣に座って、 患者様へのお声がけからスタート。 専門的なスキルは、周りのフォローを 受けながら少しずつ身につければ大丈夫です。 学歴・資格・経験は一切問いません。 焦らず一歩ずつ進んでいきましょう。 ■仕事内容 ・患者様対応・窓口案内 ・電話対応 ・診療費算定業務 ・レセプト業務 ・その他付随する事務業務 ■入社後のステップ ・先輩スタッフの隣で実務フォロー 　すぐ隣に先輩がいて、 　患者様対応や電話の取り次ぎなど 　簡単な業務から一緒に進めます。 ・段階的なステップアップ 　慣れてきたら、診療費の算定や 　レセプト業務も一つずつ伝授。 　常に質問できる環境です。 ■職場環境について 働くスタッフの平均年齢は30代。 20代〜40代の幅広いメンバーが 在籍しており、異業種からの転職者も 多数在籍しています。 誰かが困っていたら「何か手伝えることある？」 と、自然にチームで助け合える環境です。 完全週休2日制で残業少なめ。 プライベートの時間も大切にしながら、 長く安心して働ける職場を一緒に 作っていきましょう。

遅番／総合病院の看護補助【未経験】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護助手、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼土日祝休み×昇給あり×賞与あり／ 夜勤なしの遅番固定勤務！ 総合病院で働く看護補助スタッフ募集。 ＼現在活躍中のスタッフの9割以上が未経験からスタート✨／ 未経験から病院勤務を始めたい方にもおすすめです。 ⭐賞与年2回 ⭐土日祝休み ⭐夜勤なし ⭐残業ほぼなし ⭐未経験OK 夜勤や不規則な勤務から働き方を見直したい方にもおすすめです。 医療業界未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中✨ 【仕事内容】 ✅食事介助 ✅トイレ介助 ✅清拭 ✅お着替えのお手伝い ✅シーツ交換 ✅薬の受取 ✅患者様の移送 など 患者様への看護・介護が主なお仕事です。 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、無資格・未経験の方も安心してスタートできます。 ▶平日に休日取得もOK！ お休みを取りたい時は、サポートのスタッフが替わりに入りますので、 安心して仕事ができる環境ですよ。 ▶残業はほとんどありません 発生しても月平均1時間程度のみ！ 残業もほとんどなく、無理なく続けられる環境です。

＼調理師としてキャリアアップ✨／経験を積みながら業務の幅を広げ、将来のリーダーや責任者も目指せます❗️

【仕事内容】 *＼＼調理師募集中／／* あなたの調理経験・スキルをいかして 利用者様の“おいしい毎日”を支えていきませんか？ *《ココがポイント》* ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 ⭐️基本調理から仕込みまで幅広く携われる環境！ ⭐️チーム体制が整っていて相談しやすい雰囲気！ ⭐️調理技術を活かしながら、さらにスキルUPも可能！ ⭐️食の喜びを届けられる、やりがいあるポジション！ ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 『働きやすさ』と『働き甲斐』の ある当社で活躍しませんか♪ 【仕事内容】 ●幼保連携型認定こども園にて、 調理業務全般（園児165名+職員30名の給食の調理や食器等の洗浄・片付けなど）に従事していただきます。 ●調理などがメインとなり、 食材の買い出しや受発注等の書きものはありません。 調理等は5人体制でスタッフ間のチームワークも良く、 働きやすい雰囲気の職場です☆彡 ●契約社員として2026年3月31日までの雇用期間となっておりますが、 個人成績や業績などにより更新の可能性があります。 （※最長で2027年9月30日まで） ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

月給29万7000円以上！医療費補助制度あり♪託児所あり★年間休日120日以上◎木曜・日曜・祝日休み♪【丹羽郡・木津用水駅・健診・臨床検査技師・契約職員】

伊藤整形・内科 健診センター 求人概要 伊藤整形・内科 健診センター：臨床検査技師/契約職員 月給29万7000円以上！医療費補助制度あり♪託児所あり★年間休日120日以上◎木曜・日曜・祝日休み♪【丹羽郡・木津用水駅・健診・臨床検査技師・契約職員】 職種 臨床検査技師 所在地 〒480-0102 愛知県丹羽郡扶桑町大字高雄字郷東41 給与 月給29万7000円以上 ※月給には物価上昇手当7000円を含む ※経験・能力・条件により異なる 求人詳細 月給29万7000円以上！医療費補助制度あり♪託児所あり★年間休日120日以上◎木曜・日曜・祝日休み♪【丹羽郡・木津用水駅・健診・臨床検査技師・契約職員】 年間休日120日以上だからワークライフバランスが保ちやすい◆木・日・祝定休！ブランクのある方も気軽にお問い合わせください★健診センター勤務の臨床検査技師を募集しています！まずは見学からでもOKです◇ 職種 臨床検査技師 仕事内容・PR ＊～＊～＊契約職員の臨床検査技師（健診）の求人＊～＊～＊ 心エコー、腹部エコーができる方の募集となります。 お互い様の気持ちを大切にするチームワークが強固で働きやすい職場です。 私たちと一緒に、病気の早期発見・予防のお手伝いをしてみませんか？ ＊～＊～＊仕事内容＊～＊～＊ 健診における臨床検査技師業務全般を行っていただきます。 ＊～＊～＊伊藤整形・内科 健診センターについて＊～＊～＊ 健康保険組合・市町村・企業などが対象の健診センターです。 ※人間ドック・健診はすべて予約制です。（予約時間は午前8:30～11:00、午後14:00～16:00） 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 契約職員 契約期間 雇用期間の定めあり 1年 契約更新あり ※勤務評価、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する

【上前津駅徒歩6分】有給取得率80％以上／月残業平均2時間／まずは見学だけでもOK

仕事内容 ★─────────────────★ 東海最大級の社会福祉法人で 安心して長く働ける理由が揃っています！ ◆残業月平均2.0時間(2024年実績) ◆有給取得率80％以上(2024年実績) ◆賞与年2回／昇給年1回 ◆資格取得費用を全額法人負担 ◆社内研修センターあり・法人内完結 ◆ノーリフティングで安全に業務 ◆スマホ記録・音声ツールで業務効率化 ◆育休取得率100％・復帰支援あり ◆まずは職場見学だけも大歓迎 ★─────────────────★ 【特別養護老人ホームの介護スタッフ】 ユニット型の介護施設内で 食事の配膳や食事・入浴・トイレの介助などを行います。 介護助手配置により、”介護業務に専念できる”環境です。 ●身体介護・生活支援 ・食事・入浴・排泄の介助 ・衣服の着脱補助 ・体位変換・移乗介助 ・口腔ケア・整容介助 ・通院の付き添い ・シーツ交換など環境整備 ・ゲームや工作などのレクリエーション など ★─────────────────★ 【介護未経験の方 大歓迎です】 ●入職後すぐに研修からスタート 介護の基礎知識から実務まで、 法人内の研修センターで丁寧に学べます。 また職場や仕事に慣れるまでは日勤中心。 ペースに合わせて少しずつ覚えられます。 ●先輩スタッフが隣でサポート 一人で対応させることはありません。 わからないことはすぐに聞ける環境です。 ●法人内研修センターあり 初任者研修から上位資格まで、 働きながら無理なくキャリアアップできます。

【正社員登用制度あり】無資格・未経験OK！敷地内に託児所完備だから主婦(主夫)も活躍できる◎

仕事内容 グレイスフル春日井内にある特別養護老人ホームでのお仕事です。 具体的には… ・食事の配膳 ・食事・入浴・トイレの介助 など 清掃スタッフが別でおりますので、”介護業務に専念できる”環境です。 福祉用具の導入やスマホ型の記録端末利用などで業務改善、効率化をすすめ、職員にやさしい環境作りに努めています。 ■”基本介護チェック表”あり！ 介護職の業務(マナー・食事・入浴・認知症介護など)毎に求められる能力や内容がチェックシートにまとめられており、介護の経験がない新人さんから他施設から転職されたベテランさんまで、安心して仕事を習得することができる環境が整備されています。 新卒の20代から主婦(主夫)さん、60代・70代まで幅広い世代が活躍していますので、困った時などになんでも相談しあえる環境です♪ 【働き方について】 ●こちらの募集は「契約職員」になるため、勤務時間は日勤のみになります。 ◎日勤のみの勤務をお考えの方 ◎家事・育児・介護との両立を考えると日勤のみじゃないと厳しい そんな方にオススメです。 また、日勤帯を経験して、夜勤帯も働けるようでしたら「正職員」として働く選択肢もあります。 実際に契約職員から正職員に登用された方もいます！ ●育児・介護・看護休暇制度＆託児所あり 産休育休を取得している方もいます！ お子さんが小さい間は「パート」として無理のない範囲で働くこともできます。 みなさんが安心して長く働き続けられるような職場環境を整えていますので、働き方についてはご相談ください。

豊田市◆未経験でも大丈夫！平日のみOK！駅チカで通期便利！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：病院内調理師、福祉/介護サービス提供責任者、学校給食調理士 ・調理業務全体の統括 ・食材の発注・在庫管理 ・調理スタッフの指導・育成・シフト管理 ・調理場の衛生管理・安全管理 ・行事食や特別食の企画・調理 『こんな方が活躍中！』 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッフが活躍中です！お子様の手が離れてから再就職される方、外食業界からセカンドキャリアとして入社する方、同業他社からの転職で入社する方も多いです。正社員登用も積極的に行っています 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 求人コード【Q00v23F】

勤務地：豊田市・前山小【未経験大歓迎！】教員免許・保育士資格を活かしませんか？＜学童＞

仕事情報 ● 仕事内容 前山小学校の放課後児童クラブスタッフ募集中です！ 児童の放課後や長期休みの保育・活動サポートをするお仕事です シフトの作成や、消耗品発注、イベント準備等。 放課後、児童の生活の場を一緒に作りませんか♪ まずはお気軽にお問合せください(^^)/ ホーメックスについて ★地域社会の皆様に支えられ創業50年以上★「快適以上をつくれ」 は私たちの目指すサービスのあり方を表現した言葉です。様々な 事業領域を武器に、人々から本当に求められるサービスは何かを 考え快適環境創造企業としての役割を果たします。私たちと一緒 に人や社会に貢献しましょう！ ホーメックスの働き方 ホーメックスでは、主婦・中高年・シニアの方など、様々な年齢 層のスタッフが活躍中です。正社員の廃棄物収集ドライバーから 清掃・一般事務職等のパート、アルバイトさんまで、一人ひとり に合った働き方の実現を推奨しております。

⭐【栄駅】韓国に約40店舗を構える美容クリニック美容クリニックが日本に上陸！当院は韓国の美容を提供している美容クリニックです。みなさまもお客様に韓国の美容サービスを提供いたしませんか？

仕事内容: \ 仕事内容 / ☑クリニックでの看護師業務全般。 HIFU、ピコレーザー、Potenza、LDM等、韓国の最新医療機器を使用しての美容医療提供します。

【寮・託児所あり】未経験・無資格から職員登用を目指せる介護職

仕事内容 【高齢者福祉施設での介護スタッフ】 フラワーコート江南は、2023年に改修工事を行いリニューアルオープンした、介護老人保健施設のほか、デイケアセンター、ショートケアセンター、訪問介護訪問リハビリテーション、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、申し込みセンターを併設しております。 その中の介護老人保健施設で介護スタッフとして活躍しませんか？ 具体的には、食事・排泄・衣服の着脱・入浴の介護、身体の清拭、洗髪、通院の介助、その他必要な身体の介護になります。 快適な日常を送れるよう、細やかな気配りなケアを大切にしましょう。 ☆未経験者歓迎 ☆ブランクや経験の浅い方もOK 充実した研修制度を整えていますので、初心者も安心◎ 先輩スタッフが丁寧に教えますので、少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。 他業種からのキャリアチェンジも大歓迎！あなたのどんな経験もきっと役立ちます♪ 対人援助職である「介護職」は、施設を利用される高齢者の方への”気配り”や”気づき”が求められる職種です。 飲食店などで勤務されていた方であれば、お客様へのきめ細やかな気配りなどが、介護職の仕事で活かすことが出来ます。 ＜実際に働くスタッフの声＞ ▽40代男性▽ 子どもが産まれて出産祝い金がもらえて感激した。訪問介護事業所からの転職だが、今までは、このような制度は無かった。 ▽20代女性▽ ・ユニットリーダーが優しく話を聞いてくれるため、とても和やかな雰囲気の中で仕事をすることが出来る環境がある ・業務もしっかりと教えてくれてため、頑張ろうと思った・会社負担で実務者研修を受けさせてもらえて嬉しい。

遅番／総合病院の看護補助【未経験】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護師、ケアワーカー、介護福祉士 ＼土日祝休み×昇給あり×賞与あり／ 夜勤なしの遅番固定勤務！ 総合病院で働く看護補助スタッフ募集。 ＼現在活躍中のスタッフの9割以上が未経験からスタート✨／ 未経験から病院勤務を始めたい方にもおすすめです。 ⭐賞与年2回 ⭐土日祝休み ⭐夜勤なし ⭐残業ほぼなし ⭐未経験OK 夜勤や不規則な勤務から働き方を見直したい方にもおすすめです。 医療業界未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中✨ 【仕事内容】 ✅食事介助 ✅トイレ介助 ✅清拭 ✅お着替えのお手伝い ✅シーツ交換 ✅薬の受取 ✅患者様の移送 など 患者様への看護・介護が主なお仕事です。 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、無資格・未経験の方も安心してスタートできます。 ▶平日に休日取得もOK！ お休みを取りたい時は、サポートのスタッフが替わりに入りますので、 安心して仕事ができる環境ですよ。 ▶残業はほとんどありません 発生しても月平均1時間程度のみ！ 残業もほとんどなく、無理なく続けられる環境です。

遅番／総合病院の病棟介護【経験者】（担当：池田）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、介護福祉士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐求人のポイント⭐ ✅午後から勤務の遅番固定！ →勤務時間が決まっているため、 生活リズムを整えながら 安定して働けます。 ✅土日祝休み＆平日の希望休もOK！ →有給休暇も取得しやすい環境で、 ワークライフバランス抜群です。 ✅賞与年2回支給！ →頑張りをしっかり還元してもらえるから、 モチベーション高く働けます。 ✅残業ほぼなし(月平均1時間程度!) →退勤後の予定も立てやすく、 無理なく長く続けられる職場環境です。 ✅マイカー通勤可能(無料駐車場あり!) →無料で使える駐車場を完備しているので、 毎日の通勤も快適でラクラクです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★お仕事内容★ 総合病院の病棟内にて、患者様が安心して 入院生活を送れるよう日常生活の サポートをお願いします。医療行為は ありませんので、介護施設や病院での 経験を活かして即戦力として活躍できます！ 【具体的な業務】 ✅日常生活の介助・サポート 食事介助、トイレ介助、清拭、 お着替えのお手伝いなど ✅病棟内での軽作業・移送サポート シーツ交換、患者様の移送、薬の受取など ※医療行為は一切ありません。 ～その他魅力ポイント～ ✨平日の希望休も取得可能！ お休みを取りたい日はサポート スタッフがしっかりフォローするため、 有給休暇も取得しやすい 環境が整っています。 ✨残業ほぼなしでプライベート充実！ 残業は1か月平均1時間程度 とほぼありません。仕事終わりの 予定も立てやすく、 無理なく長く続けられます。 ✨手厚い研修＆フォロー体制あり！ 当社スタッフが多数活躍中の 職場なので、フォロー体制も 整っており働きやすい環境です。

週1~・週2~OK!夜勤1回で2.4万円｜経験者採用

仕事内容 夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、最大９名のケア全般を担当。 夜間帯は定期的な居室見回り・掃除・必要に応じたご入居者のサポートをお願いします。 当社では「ご入居者の幸せ」のため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ おすすめポイント ・週1、2～OK！Wワーク、副業、家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

✋経験不問・有資格者歓迎✋若手～ミドル世代まで幅広く活躍中！資格を活かして働けます✨

【仕事内容】 *【募集】調理スタッフ積極採用中* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理の経験を活かしたい方必見！ 日々の食事づくりを支える大切なポジションです！ *【嬉しいポイント！】* ⭐️風通しの良い職場 ⭐️ワークライフバランス充実！ ⭐️待遇面も充実♪ ⭐️幅広い年代の方が活躍中！ ⭐️丁寧なフォロー体制があり安心スタート 調理が好きな方・安定して働きたい方、 ぜひご応募お待ちしています！ 【仕事内容】 ●工場内食堂における調理業務全般、 その他付随する業務全般に従事していただきます。 ●原則土日休みで年間休日は122日！ 業界トップクラスのお休み多さで、 ワークライフバランスは抜群です♪ ●正社員登用制度あり◎まずは契約社員としてスタートし、 職場の雰囲気に慣れてからステップアップが可能。 将来への安心感を持って腰を据えて長く働けるチャンスです☆彡 ※委託業者である「株式会社エフ・イ・イ」での採用となります。 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

＼＼働き方を変えたい方必見／／仕事もプライベートも大切にできる環境で、あなたらしい働き方を実現できます⭕️

【仕事内容】 *【募集】調理スタッフ積極採用中* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理の経験を活かしたい方必見！ 日々の食事づくりを支える大切なポジションです！ *【嬉しいポイント！】* ⭐️風通しの良い職場 ⭐️ワークライフバランス充実！ ⭐️待遇面も充実♪ ⭐️幅広い年代の方が活躍中！ ⭐️丁寧なフォロー体制があり安心スタート 調理が好きな方・安定して働きたい方、 ぜひご応募お待ちしています！ 【仕事内容】 ●企業の寮で調理・調理補助・管理業務を夫婦住み込みで行うお仕事です。 ●通勤不要で生活リズムを合わせやすく、 夫婦で一緒に働ける安心感◎担当者のおすすめ求人です♪ ●住み込みなのに 完全週休2日で土日祝休み＆40〜60代が活躍中♪ 中高年の採用に積極的で「最後の転職先」「定年後の働き方」にも選ばれています☆彡 ※委託業者である「株式会社魚国総本社」での採用となります ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

【契約社員】契約社員でも賞与あり。～人と笑うことも、大切な介護です～

仕事内容 【具体的な仕事内容について】 ▼▼▼▼この仕事のポイント▼▼▼▼ ■夜勤なしの日勤のみ！生活リズムを整えて働けます◎ ■会話やレクリエーションを通じ、笑顔になれる時間をつくる★ ■インカムで声を掛け合い、チームで協力できる環境♪ ＜仕事内容＞ ご利用者様が「今日も来てよかった」と思える一日を、チームでつくるお仕事です。 朝はお迎えしたご利用者様に「おはようございます」とご挨拶。お茶をお出しし、体調を確認しながら、趣味や季節の話題など何気ない会話を楽しみます。その後は、食事や入浴のサポート、体操、レクリエーションなどを行います。 ◎一日の主な業務 ・お茶出し、移動の付き添い、健康状態の確認 ・食事や入浴など日常生活のサポート ・体操、機能訓練、レクリエーションの補助 ・タブレットでの記録、スタッフ間の申し送り レクリエーションでは、ご利用者様と一緒に体を動かしたり、作品づくりを楽しんだりする場面もあります。笑い声や「楽しかったよ」という言葉が、スタッフの励みになります。 インカムを使って相談しながら役割を分担するため、一人で抱え込む心配はありません。未経験の方も、先輩スタッフと一緒にできることから始められます。 【大東建託グループの安心と、私生活を大切にできる働き方】 長く働くために大切なのは、仕事のやりがいだけでなく、安心して暮らせる環境があること。 ケアパートナーでは、大東建託グループならではの福利厚生で、毎日の生活とライフイベントを支えます。 【暮らしを支える福利厚生】 ・アニバーサリー休暇 大切な記念日に休暇を取得できる制度です。 ・優待サービス 全国のホテル、レジャー施設、グルメなどを割引価格で利用できます。 ・子育て・ライフイベント支援 産休・育休に加え、時短勤務など、ライフステージの変化に合わせた制度を用意しています。 仕事も自分の時間も大切にしながら、将来を見据えて長く働ける環境です。安定したグループ基盤のもと、新しいキャリアを始めませんか。 【数字でわかる｜無理なく長く働けるケアパートナー】 「休みは取りやすい？」「残業は多くない？」 求人票だけでは見えにくい働きやすさを、数字でご紹介します。 ■有給消化率 81％ 休暇を取得しやすく、仕事と私生活の両立を目指せます。 ■月平均残業時間 9.8時間 月10時間未満。メリハリをつけて働ける環境です。 ■育休取得率 88.7％ 男性の育休取得も支援。ライフイベントを迎えてもキャリアを継続できます。 ■女性管理職比率 54.3％ 性別に関係なく、経験や取り組みをキャリアにつなげられます。 ■平均勤続年数 4.5年 安定した環境と周囲のサポートのもと、多くの仲間が活躍しています。 仕事だけに偏らず、自分らしい暮らしも大切にしたい。そんな思いを持つ方が、無理なく力を発揮できる職場を目指しています。 【人に寄り添う時間を、テクノロジーで増やす介護】 ケアパートナーが大切にしているのは、ご利用者様の暮らしに合ったケアです。 歩き方や表情、いつもと違う座る場所。小さな変化に気づくことが、その方に必要な支援の第一歩になります。 だからこそ、スタッフがご利用者様を見守りやすく、向き合う時間を確保できる環境づくりを進めています。 ・柱が視界を遮らず、空間全体を見渡しやすい施設設計 ・タブレット端末による記録業務の効率化 ・介護ロボットやセンサーの導入 ・自社開発のAI搭載アプリを、2026年から全国83拠点の通所介護施設へ順次導入 AI搭載アプリでは、年間約3万時間の業務削減を目指しています。事務や記録にかかる時間を減らし、ご利用者様の声を聞き、変化に気づく時間を増やすためです。 蓄積した記録は、ご家族やケアマネジャーへの情報提供にも活用。人の温かさと仕組みの両方で、丁寧なケアを支えています。

＼資格を活かして新しいステージへ❗️／実務未経験でも安心！先輩スタッフがしっかりサポート✨

【仕事内容】 *＜調理師募集！経験を活かしたい方必見です✊️＞* 厨房内での調理業務を中心に、 利用者様に“安心でおいしい食事”を 届けるお仕事です❗️ ━━━*《 ✨当社で働く魅力✨ 》*━━━━━ ■基本調理〜盛付・仕込みまで幅広く担当できる！ ■チームで連携しやすい職場環境で働きやすい！ ■四季のメニューづくりにも携われるチャンスあり！ ■食を通して“ありがとう”がもらえるやりがい抜群！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者様に喜ばれる食事づくりを、 私たちと一緒にカタチにしていきませんか？ 【仕事内容】 ●ゴルフ場施設内レストランにて調理師のお仕事に従事していただきます。 ●和洋中といった多彩なお料理をお客様に提供していただきますので、 幅広い経験を積むことが可能！ スキルアップを目指す方にもおすすめです☆彡 ●契約社員からのスタートにはなりますが、 状況によっては期間延長など継続雇用の可能性もあり！ 正社員登用のチャンスがあるので、 ゆくゆくはフルタイムで働きたいという方にもピッタリです◎ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

週1~・週2~OK!夜勤1回で2.4万円｜経験者採用

仕事内容 夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、最大９名のケア全般を担当。 夜間帯は定期的な居室見回り・掃除・必要に応じたご入居者のサポートをお願いします。 当社では「ご入居者の幸せ」のため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ おすすめポイント ・週1、2～OK！Wワーク、副業、家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

【寮・託児所あり】未経験・無資格から職員登用を目指せる介護職

仕事内容 【高齢者福祉施設での介護スタッフ】 ジョイフル江南は、特別養護老人ホームのほか、グループホーム、ショートステイホーム、ケアハウスを併設しております。現在リフレッシュ工事しながら、通常営業しています。2024年に全面改修後、リニューアルオープンを予定しています。 その中の特養で介護スタッフとして活躍しませんか？ 具体的には、食事・排泄・衣服の着脱・入浴の介護、身体の清拭、洗髪、通院の介助、その他必要な身体の介護になります。 快適な日常を送れるよう、細やかな気配りなケアを大切にしましょう。 ☆未経験者歓迎 ☆ブランクや経験の浅い方もOK 充実した研修制度を整えていますので、初心者も安心◎ 先輩スタッフが丁寧に教えますので、少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。 他業種からのキャリアチェンジも大歓迎！あなたのどんな経験もきっと役立ちます♪ 対人援助職である「介護職」は、施設を利用される高齢者の方への”気配り”や”気づき”が求められる職種です。 接客販売などのお仕事されていた方であれば、お客様へのきめ細やかな気配りなどが、介護職の仕事で活かすことが出来ます。 ＜実際に働くスタッフの声＞ ▽40代女性▽ 新卒・中途職員のバランスが良いため、ユニット内職員との交流も多く、風通しが良い職場であると思います。 ▽20代男性▽ 他法人の施設で勤務していた際、夜勤時の仮眠を取りことが出来なかった。ジョイフル岐阜駅に転職後は、夜勤時にしっかりと仮眠をとることが出来ています。

資格取りたて・ブランクありも大歓迎⭕️充実したサポート体制で、あなたの新しいスタートを応援します✨

【仕事内容】 *＊- *【栄養士スタッフ募集】* ✨専門性をいかして働きたい方へ✨ -＊*+ *＜POINT！＞* ✅️専門知識を活かして、 食事づくりの中心メンバーとして活躍♪ ✅️衛生面や品質管理にも携わり、 トータルで食を支える経験が積めます♪ ✅️チームで協力しながら、 スキルアップをめざせる環境です♪ 「食事が楽しみになった」「元気が出た」 そんな声につながるお仕事です♪ 【仕事内容】 ●学校給食センターにて、 調理全般及び栄養士業務をお任せいたします！ ●年間休日115日とお休みがしっかり確保されていますので、 プライベートを充実できるのも嬉しいポイントです◎ ●駐車場を完備していますので、 マイカーで通勤もラクラク♪ お仕事帰りのお買い物にも便利ですね☆ ※委託業者である「メーキュー株式会社」での採用となります。 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

【資格取得支援有】未経験・無資格から職員登用を目指せる介護職

仕事内容 ▼ここがおすすめ▼ ・週休2日制(月平均9～10日) ・有給取得率7割以上推奨 ・資格がなくても働ける ・未経験者歓迎 ・ブランクや経験の浅い方もOK ・東海最大級の社会福祉法人 ・福祉用具導入により負担軽減 ▼お仕事内容▼ 江南市”ジョイフル布袋”での介護のお仕事です。 具体的には… 食事・排泄・衣服の着脱・入浴の介護、身体の清拭、洗髪、通院の介助、その他必要な身体の介護です。 快適な日常を送れるよう、細やかな気配りなケアを大切にしましょう。 グループホーム(9床) お身体が元気な方が多いため、身体的なサポートよりも日常のお手伝いの要素が強いです。 ▼他社にはない当法人の強み▼ ●ノーリフティングポリシー ベッドから車イスへ移動させる際のリフトや機械浴槽など、経験者の方にも驚かれるほど多数の福祉用具を導入済。 ●サンサン研修センター 当法人内の研修施設で、介護の職歴がない方や、働きながらの資格取得をサポートします。 介護の基礎を学んで頂くため、法人内の豊富な経験をもった講師がサポートします。 受講料全額キャッシュバック制度のあるサンサン研修センターで学びませんか？！ ●基本介護チェック表 介護職の業務(マナー・食事・入浴・認知症介護など)毎に求められる能力や内容がチェックシートにまとめられており、介護の経験がない新人さんから他施設から転職されたベテランさんまで、安心して仕事を習得することができる環境が整備されています。 ＜実際に働くスタッフの声＞ ▽20代男性▽ 他法人の施設で勤務していた際、夜勤時の仮眠を取りことが出来なかった。ジョイフル岐阜駅に転職後は、夜勤時にしっかりと仮眠をとることが出来ています。 ▽30代女性▽ 以前の施設は福祉用具がほとんどなかった分、すごく充実しているのでびっくりしました。技術習得は大変と思いましたが、リハビリ職や先輩職員より丁寧に指導頂けるので安心です。

【日勤のみ・日曜休】桃山町3丁目バス停～歩10分☆未経験・無資格OK！託児所完備・初めても安心のデイケア

仕事内容 介護老人保健施設に併用されたデイケアセンターのケアスタッフとして、利用者様のケア業務を担当して頂きます。 無資格・未経験の方でもチャレンジできるお仕事です。 契約職員・正職員への登用もございます。 介護業界でのお仕事が初めての方にも丁寧にお教えするので安心してください。 具体的には… ・食事の配膳 ・食事、入浴、トイレの介助 ・その他必要な身体の介護 など 居室の掃除やシーツ替え・洗濯等を清掃員と連携することにより、”介護”に専念しやすい環境を整えています。 ★タブレットを活用した介護記録システムを導入！ 利用者様の情報はその都度入力し、職員の業務負担を軽減しています。 ★ノーリフティングポリシーの実施！ 押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶを人力のみで行わないで、福祉用具を活用しています。 ご家族にも安心される質の高いケアを提供できるほか、職員も身体を痛めることなくケアすることができます。 老人保健施設は、病状の安定した方が、機能維持・改善のためのリハビリを中心とした介護を受け、在宅復帰を目指す施設です。 病院と老人ホームの中間施設で、特別養護老人ホームと比べると介護度はあまり高くなく、コミュニケーションをとれる方も多いです。 リハビリに重点を置いているため、看護スタッフやリハビリスタッフの配置も多く、連携をとってサポートをしていきます。

週1~・週2~OK!夜勤1回で2.6万円｜経験者採用

仕事内容 夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、 夜間帯は定期的な居室見回り・掃除・必要に応じたご入居者のサポートをお願いします。 当社では「ご入居者の幸せ」のため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ おすすめポイント ・週1・2~OK!Wワーク・副業・家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護の専門性が高く、事業拡大が進む成長企業 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力 ・介護福祉士手当は在籍年数に応じてアップ(規定あり) 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

ʚ 仕事もプライベートも大切にできる職場 ɞ無理なく働き続けられる環境を整備！長く安心して働けます✅️

【仕事内容】 *＼＼調理師募集中／／* あなたの調理経験・スキルをいかして 利用者様の“おいしい毎日”を支えていきませんか？ *《ココがポイント》* ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 ⭐️基本調理から仕込みまで幅広く携われる環境！ ⭐️チーム体制が整っていて相談しやすい雰囲気！ ⭐️調理技術を活かしながら、さらにスキルUPも可能！ ⭐️食の喜びを届けられる、やりがいあるポジション！ ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 『働きやすさ』と『働き甲斐』の ある当社で活躍しませんか♪ 【仕事内容】 ●認可保育園内の厨房にて、 調理（アレルギー対応含む）、 盛付、 仕込み、 洗浄、 後片付け、 発注、 書類整理などの業務をお願いします◎ ●月給25万円の安定収入が魅力◎大手企業ならではの安定基盤のもと、 安心して長く働きたい方におすすめの職場です♪ ●年間休日119日！ 保育園での勤務のため生活リズムも整いやすく、 家庭やプライベートと両立しやすい環境です★ ※「株式会社魚国総本社」での採用となります。 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

＜ブランク＆仕事復帰OK＞ライフスタイルに合わせて長く働ける！産休＆育休制度や時短勤務あり

仕事情報 ● 仕事内容 病院内の厨房にて 献立作成・食材発注・事務作業・調理・調理補助などを 行います。 また季節ごとの献立の作成などもお願いします。 EVERYFOODの特徴 お客様のニーズに合わせて 1事業所ずつ味付けや献立など 工夫した調理を行っています。 レシピや味付けの提案も大歓迎！ もちろんルールはありますが、 自分のやりたいことを実現しやすい環境です。 愛情と工夫を込めて 手作り感あふれる美味しい料理を 一緒に作りませんか。 働きやすいポイント！ 1人1台タブレットを支給しており、 調理のコツや衛生の研修など 動画で学べる環境を整えているので、 給食業界未経験の方も安心です！ また取引先は病院や社員食堂、学校など。 経験を沢山積むことができるので スキルUPにピッタリ！ 私生活と両立しやすい環境 お互いに助け合う雰囲気があり、 残業にならないような 作業工程表を作成しています。 また従業員の希望を考慮した シフト作りを心がけています。 こんな方にピッタリ！ ・保育園や学校給食、クリニック、病院、福祉施設などで 栄養士、管理栄養士の経験がある方 ・給食調理、保育園調理などで調理経験がある方 ・栄養士の正社員、アルバイト・パートの経験がある方

＼資格を活かして新しいステージへ❗️／実務未経験でも安心！先輩スタッフがしっかりサポート✨

【仕事内容】 *＼＼調理師募集中／／* あなたの調理経験・スキルをいかして 利用者様の“おいしい毎日”を支えていきませんか？ *《ココがポイント》* ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 ⭐️基本調理から仕込みまで幅広く携われる環境！ ⭐️チーム体制が整っていて相談しやすい雰囲気！ ⭐️調理技術を活かしながら、さらにスキルUPも可能！ ⭐️食の喜びを届けられる、やりがいあるポジション！ ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 『働きやすさ』と『働き甲斐』の ある当社で活躍しませんか♪ 【仕事内容】 ●認可保育園での100食程度の給食（調理、 切り込み、 盛り付け、 配膳、 洗浄、 片付け、 清掃、 事務作業等※離乳食の提供はなし）をお任せいたします。 ●土日祝お休みで、 年間での休日数は120日とたっぷりご用意。 しっかり休んでプライベートの充実を叶えられる職場です☆彡 ●契約社員として1年間の雇用期間となっておりますが、 個人成績や業績などにより更新の可能性があります◎正社員への登用制度もあり、 キャリアアップも目指せます！ ※「一冨士フードサービス株式会社」での採用となります。 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

接客業など、異業種からの転職多数！今までの経験を活かせる職場です！

仕事内容 ご入居者の食事などの生活支援や入浴などの介助業務に加え、日々の何気ない会話や趣味の時間を共に楽しみ、笑顔を支えるお仕事です。スタッフ同士が常に連携し、複数名で協力して対応できるのが心強いポイント。困った時はすぐに相談できる体制が整っており、安心して働ける環境をご用意しています。 おすすめポイント 未経験OK、経験不問、ブランク、経験浅めもOK。 学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力。専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。会社負担で資格取得の受講や受験対策の講座も実施。キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

ライフスタイルに合わせて長く働ける！産休＆育休制度や時短勤務あり

仕事情報 ● 仕事内容 病院内の厨房で管理栄養士業務をお願いします。 経験やスキルに応じて献立作成・食数管理・事務作業・ 調理補助・配膳業務などを行います。 給食の仕事のやりがい 入院中の患者様や日々のお仕事を頑張る社員様にとって 毎日のお食事はとても大切な時間です。給食は、そんな お食事の時間を通して、皆様の活力や笑顔、健康の支え となる、大変社会的意義の高いお仕事です。 栄養士のやりがい 栄養士業務は毎日のお食事をおいしく、飽きずに食べて 頂けるように、献立や作業工程を組み立てる仕事です。 そこで、安全・安心や健康面はもちろん、食材や時間、 作業量といった様々な条件を考慮・検討する必要があり、 スキルと経験を活用した、やりがいのあるお仕事です。 EVERYFOODの特徴 「おいしい料理は愛情と工夫から」を社是にかかげ、 食材費や提供時間など様々な制約がある中で、少し でも手作り感のある、お客様のニーズに合ったお料理 を提供できるよう努力しております。毎日のお料理に 愛情と工夫を込めて客様の元へ届けます。

賞与5ヶ月実績あり☆有給休暇取得率はほぼ100％♪鶴舞駅徒歩6分◆【名古屋市昭和区、訪問介護、鶴舞駅、サービス提供責任者、日勤常勤（契約社員）】

訪問介護ステーション GARO 鶴舞 求人概要 訪問介護ステーション GARO 鶴舞：サービス提供責任者/日勤常勤（契約社員） 賞与5ヶ月実績あり☆有給休暇取得率はほぼ100％♪鶴舞駅徒歩6分◆【名古屋市昭和区、訪問介護、鶴舞駅、サービス提供責任者、日勤常勤（契約社員）】 職種 サービス提供責任者 所在地 〒466-0064 愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-12-24 給与 月給30万3400円 ※月給には、調整手当2万9500円、資格手当1万2000円、処遇改善手当8万1900円、固定残業代1万円を含む ※固定残業代について 残業の有無に関わらず4.6時間分・1万円を固定残業代として支給。超過分は別途支給。 求人詳細 賞与5ヶ月実績あり☆有給休暇取得率はほぼ100％♪鶴舞駅徒歩6分◆【名古屋市昭和区、訪問介護、鶴舞駅、サービス提供責任者、日勤常勤（契約社員）】 まずは見学からもOK◆業界トップクラスの月給＋時間外ほぼなし＆お休みも取りやすい環境なのでワークライフバランス良好！ 職種 サービス提供責任者 仕事内容・PR ～ 仕事内容 ～ サ責として、以下の業務をお任せします。 ◆訪問介護スタッフのスケジュール調整 ◆利用者様のアセスメント ◆ケアマネとの連携など ＼ おすすめポイント！ ／ ◎有給休暇取得率ほぼ100％！ 月3日の希望休に加え、有給休暇も柔軟に取得可能。支給された分は皆さんほとんど使い切っています。 ◎残業ほぼゼロ、原則定時退社！ 固定残業代はありますが、実際に残業することはほとんどありません。仕事後の時間はしっかり確保できます。 ◎ブランク・経験浅くても大丈夫！ あなたにあったやり方で入職後はしっかりフォローさせていただきます。ブランクのある方や経験の浅いスタッフも活躍中です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤常勤（契約社員） 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 原則更新（1年契約の後、原則無期雇用に切り替え）

週1~・週2~OK!夜勤1回で2.4万円｜経験者採用

仕事内容 夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、最大９名のケア全般を担当。 夜間帯は定期的な居室見回り・掃除・必要に応じたご入居者のサポートをお願いします。 当社では「ご入居者の幸せ」のため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ おすすめポイント ・週1、2～OK！Wワーク、副業、家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

【未経験◎】ブランクOK｜家庭的な雰囲気でゆったり働ける介護スタッフ募集✨

仕事内容: ✼┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈┈✼ ✅ 未経験OK｜人柄重視の採用 ✅ 1ユニット9名の少人数制で丁寧なケア ✅ 家庭的な雰囲気でゆったり働ける環境 ✅ 資格取得支援あり｜キャリアアップ可能 ✅ 幅広い年代の方が活躍中 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 認知症の高齢者の方が、少人数（1ユニット9名×2ユニット）で共同生活を送るグループホームにて、日勤スタッフとしてご活躍いただきます。 家庭的な雰囲気の中で、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったサポートを行うお仕事です。 【✨具体的には】 ・食事の準備、配膳、片付け ・入浴・排泄・着替えなどの生活サポート ・レクリエーションや散歩の付き添い ・記録の入力、申し送り、など ※いきなりすべてをお任せすることはありません。 できることから少しずつ慣れていただきます◎ 【✨キャリアアップについて】 未経験からスタートし、 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修 ・介護福祉士／社会福祉士 など、段階的にスキルアップが可能です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【寮・託児所あり】未経験・無資格から職員登用を目指せる介護職

仕事内容 【高齢者福祉施設での介護スタッフ】 具体的には、食事・排泄・衣服の着脱・入浴の介護、身体の清拭、洗髪、通院の介助、その他必要な身体の介護になります。 快適な日常を送れるよう、細やかな気配りなケアを大切にしましょう。 ☆未経験者歓迎 ☆ブランクや経験の浅い方もOK 充実した研修制度を整えていますので、初心者も安心◎ 先輩スタッフが丁寧に教えますので、少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。 他業種からのキャリアチェンジも大歓迎！あなたのどんな経験もきっと役立ちます♪ 対人援助職である「介護職」は、施設を利用される高齢者の方への”気配り”や”気づき”が求められる職種です。 接客販売などのお仕事されていた方であれば、お客様へのきめ細やかな気配りなどが、介護職の仕事で活かすことが出来ます。 ＜実際に働くスタッフの声＞ ▽40代女性▽ 新卒・中途職員のバランスが良いため、ユニット内職員との交流も多く、風通しが良い職場であると思います。 ▽20代男性▽ 他法人の施設で勤務していた際、夜勤時の仮眠を取りことが出来なかった。ジョイフル岐阜駅に転職後は、夜勤時にしっかりと仮眠をとることが出来ています。

【愛知県内】トラベルナースのお仕事です！

仕事内容 療養型医療施設として、地域の皆様に信頼される老人医療を提供。患者さん中心の医療をモットーに、安心して療養いただける長期療養型施設づくりを実践している。また、看護部では思いやりのある看護を実践しており、レクリエーションなどにも積極的に取り組んでいる。また、看護部内での研修会も活発に行っており、スキルアップしていきたい方にもピッタリの職場。 ■病棟 一般病床56床(地域包括ケア病棟含む) 回復期リハビリテーション病床24床 療養病床31床 【看護体制】 病床数111床 看護基準13対1 看護職員数約50名程度(看護助手30名程度) 看護方式受けもち方式＋チームナーシング 電子カルテ ※病院の病棟以外に系列の老健・特養での勤務について相談可 【業務の変更範囲】 無 【勤務地の変更範囲】 無

週1~・週2~OK!夜勤1回で2.4万円｜経験者採用

仕事内容 夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、最大９名のケア全般を担当。 夜間帯は定期的な居室見回り・掃除・必要に応じたご入居者のサポートをお願いします。 当社では「ご入居者の幸せ」のため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ おすすめポイント ・週1、2～OK！Wワーク、副業、家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

【未経験◎】ブランクOK｜家庭的な雰囲気でゆったり働ける介護スタッフ募集✨

仕事内容: ✼┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈┈✼ ✅ 未経験OK｜人柄重視の採用 ✅ 1ユニット9名の少人数制で丁寧なケア ✅ 家庭的な雰囲気でゆったり働ける環境 ✅ 資格取得支援あり｜キャリアアップ可能 ✅ 幅広い年代の方が活躍中 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 認知症の高齢者の方が、少人数（1ユニット9名×2ユニット）で共同生活を送るグループホームにて、日勤スタッフとしてご活躍いただきます。 家庭的な雰囲気の中で、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったサポートを行うお仕事です。 【✨具体的には】 ・食事の準備、配膳、片付け ・入浴・排泄・着替えなどの生活サポート ・レクリエーションや散歩の付き添い ・記録の入力、申し送り、など ※いきなりすべてをお任せすることはありません。 できることから少しずつ慣れていただきます◎ 【✨キャリアアップについて】 未経験からスタートし、 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修 ・介護福祉士／社会福祉士 など、段階的にスキルアップが可能です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

保育士資格必須【企業主導型保育園で契約社員】■保育士■日常英会話必須■ブランク・経験年数不問■車通勤可

仕事内容 仕事内容 ■勤務する園、業務について 名古屋市天白区にある一般社団法人ブレスが運営を行う定員37名の0～5歳児が通う企業主導型保育園、BLESSインターナショナル やきやまえんで保育のお仕事をお願いします。 定員37名とお預りするお子さんの人数が少ないのでひとりひとりのお子さんをしっかりとみることができます。 お仕事としては主な配属クラスは３歳未満の乳幼児クラスになります。 子どもの見守りや遊び、食事介助やトイレ介助などをしていただきます。 また、高度な英語力は必要ありませんが外国人の同僚の方と簡単な情報交換ができるよう、初級レベルの日常英会話が必要となってきます。 子どもたちや保護者の方とは日本語でのやり取りとなりますので日本語でのコミュニケーション能力も必要となってきます。 保育の専門性を国際的な環境で生かすことが出来る園となっていますので、英語力を生かして働きたいという方にピッタリの園となります。

週1~・週2~OK!夜勤1回で2.4万円｜経験者採用

仕事内容 夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、最大９名のケア全般を担当。 夜間帯は定期的な居室見回り・掃除・必要に応じたご入居者のサポートをお願いします。 当社では「ご入居者の幸せ」のため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ おすすめポイント ・週1、2～OK！Wワーク、副業、家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

事業拡大につき増員募集！2026年3月～5月入社限定！就職お祝い金20万円あり★奨学金返済負担制度や資格取得支援などの福利厚生充実◆【名古屋市中川区・春田駅、グループホーム、管理職候補、契約社員】※積極採用中

グループホームさわやかな風 求人概要 グループホームさわやかな風：障がい者グループホームの管理者候補/契約社員 事業拡大につき増員募集！2026年3月～5月入社限定！就職お祝い金20万円あり★奨学金返済負担制度や資格取得支援などの福利厚生充実◆【名古屋市中川区・春田駅、グループホーム、管理職候補、契約社員】※積極採用中 職種 障がい者グループホームの管理者候補 所在地 〒454-0983 愛知県名古屋市中川区東春田1丁目62番地 給与 月給24万円～30万円 ※月給には固定残業代3万円を含む ※経験・能力により異なる ※固定残業代について 残業の有無にかかわらず15時間分・3万円を固定残業代として支給、超過分は別途支給。 求人詳細 事業拡大につき増員募集！2026年3月～5月入社限定！就職お祝い金20万円あり★奨学金返済負担制度や資格取得支援などの福利厚生充実◆【名古屋市中川区・春田駅、グループホーム、管理職候補、契約社員】※積極採用中 第二新卒の方OK◎福祉・障がいの業界未経験者も、異業種からの転職もOK♪資格取得支援制度を利用して、将来的にはサービス管理責任者などの資格取得も可能です★ 職種 障がい者グループホームの管理者候補 仕事内容・PR ▼△▼ 法人情報 ▼△▼ 現在、名古屋市中川区・港区を中心に、5つの障がい者グループホーム（共同生活援助）を運営しております。 ・利用者様に安心して地域生活を送っていただくこと ・家族様や福祉関係者の皆様のご負担を軽減し、自分らしい生活を送っていただくこと ・地域福祉に貢献することを目的として、今後も展開していく予定です！ ▼△▼ 契約社員・管理者候補者募集！ ▼△▼ 障がい者グループホームでの業務をお願いいたします。 まずは、生活支援員として現場の業務を覚えていただきます。 お仕事に慣れていただきながら、少しずつ施設運営や管理に関連する業務をお任せいたします！ ▼主な内容 ・利用者様の対応（生活支援員としてのサービス） ・施設運営に関わる事務仕事、電話対応 ・数字の管理やスタッフ教育まで、幅広く携わっていただく予定 欠員募集ではなく、将来の事業拡大に向けての増員募集です！ 将来的には、サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任者研修も受講していただき、サービス管理責任者としてもご活躍いただきたいと思っております。 ※資格取得費用は会社が全額負担いたします いきなり面接じゃなくても、まずは業界や会社の事を知っていただく機会を提供できたら、とも考えております！ ▼△▼ 働くママさん・パパさんたちを応援 ▼△▼ お子様のお迎えの時間を考慮し、お迎えの為の中抜けも可能です！ 一人親手当支給があります！シングルマザー・シングルファーザーを対象に気持ち程度の手当を支給しており、職場でも活躍しています！ 働きやすい環境作りは今後もどんどん実践していきます。 ▼△▼ グループホームさわやかな風 ▼△▼ JR「春田駅」徒歩7分の立地にあります。 知的・精神・身体の障がいをお持ちの方を対象とした障がい者グループホームです。 一戸建ての住宅を使用した家庭的なホームで定員は4名で、現在は4名入居しております。 現在いらっしゃる利用者様は、穏やかな方ばかりで自傷・他害もありませんし、奇声や大声もありません。 また、身体的にも自立をしていますので、トイレ誘導・入浴介助・食事介助はもちろん夜勤もありません。 ＜応募書類の取り扱いについて＞ ご提出いただいた応募書類は、原則として返却いたしかねます。あらかじめご了承ください。お預かりした個人情報は、当方で責任を持って適正に破棄させていただきます。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更範囲：変更なし 雇用形態 契約社員 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり おおむね、入社半年後～1年後を目処に正社員へ登用の予定です（正社員登用後は月給26万円以上）

【資格取得支援有】未経験・無資格から職員登用を目指せる介護職

仕事内容 【高齢者福祉施設での介護スタッフ】 具体的には、食事・排泄・衣服の着脱・入浴の介護、身体の清拭、洗髪、通院の介助、その他必要な身体の介護になります。 快適な日常を送れるよう、細やかな気配りなケアを大切にしましょう。 ☆未経験者歓迎 ☆ブランクや経験の浅い方もOK 充実した研修制度を整えていますので、初心者も安心◎ 先輩スタッフが丁寧に教えますので、少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。 他業種からのキャリアチェンジも大歓迎！あなたのどんな経験もきっと役立ちます♪ 対人援助職である「介護職」は、施設を利用される高齢者の方への”気配り”や”気づき”が求められる職種です。 観光業などで勤務されていた方であれば、お客様へのきめ細やかな気配りなどが、介護職の仕事で活かすことが出来ます。 ＜実際に働くスタッフの声＞ ▽20代男性▽ 他法人の施設で勤務していた際、夜勤時の仮眠を取りことが出来なかった。ジョイフル岐阜駅に転職後は、夜勤時にしっかりと仮眠をとることが出来ています。 ▽30代女性▽ 以前の施設は福祉用具がほとんどなかった分、すごく充実しているのでびっくりしました。技術習得は大変と思いましたが、リハビリ職や先輩職員より丁寧に指導頂けるので安心です。

《手当充実・残業少なめ》あなたのスキルが誰かの楽しみや喜びにつながる、やりがいのあるお仕事です❣️

【仕事内容】 *＼＼調理師募集中／／* あなたの調理経験・スキルをいかして 利用者様の“おいしい毎日”を支えていきませんか？ *《ココがポイント》* ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 ⭐️基本調理から仕込みまで幅広く携われる環境！ ⭐️チーム体制が整っていて相談しやすい雰囲気！ ⭐️調理技術を活かしながら、さらにスキルUPも可能！ ⭐️食の喜びを届けられる、やりがいあるポジション！ ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。。*・。・。 『働きやすさ』と『働き甲斐』の ある当社で活躍しませんか♪ 【仕事内容】 ●学校給食センターにて、 約5,400食の調理、 衛生管理業務のお仕事をご担当していただきます。 ●昇給・賞与あり！ 頑張った分はしっかり評価される、 やりがいのある環境です◎ ●残業は月平均10時間程度と少なめ◎オンとオフのメリハリをつけた働き方が叶います☆彡 ※「メーキュー株式会社」での採用となります。 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

❗️新しい環境で資格を活かしませんか❗️実務経験が浅くても大丈夫✨先輩スタッフが丁寧にサポートします⭕️

【仕事内容】 *＜調理師募集！経験を活かしたい方必見です✊️＞* 厨房内での調理業務を中心に、 利用者様に“安心でおいしい食事”を 届けるお仕事です❗️ ━━━*《 ✨当社で働く魅力✨ 》*━━━━━ ■基本調理〜盛付・仕込みまで幅広く担当できる！ ■チームで連携しやすい職場環境で働きやすい！ ■四季のメニューづくりにも携われるチャンスあり！ ■食を通して“ありがとう”がもらえるやりがい抜群！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者様に喜ばれる食事づくりを、 私たちと一緒にカタチにしていきませんか？ 【仕事内容】 ●給食提供（朝・夕 約120食、 昼 約160食）のお仕事です♪ 食器洗浄、 盛り付け、 野菜切込み、 調理、 配膳、 下膳、 清掃などをお願いいたします★ ●4週8休☆彡しっかり休んでリフレッシュしながらご勤務いただけますよ◎ ●名古屋市営地下鉄名城線「総合リハビリセンター」駅より徒歩1分！ アクセスの良さも魅力のひとつです♪ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】