求人・転職情報

日勤のみ｜正社員登用率は約8割｜ミドル世代でも正社員に♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、その他鉄道 ✨ 毎年の正社員登用率：約8割！ ✨ 若手だけじゃなく、 40代・ミドル世代の未経験スタートさんも たくさん＜正社員登用＞されています！ 。・*・。。・*・。。・*・。。・*・。 また当社では 【契約社員】であっても、 ✅家族手当あり （子1万5000円/配偶者5000円） ✅定期的に給与ＵＰ！着実に昇給！ ✅賞与年2回！年収も安定＆充実！ ✅正社員登用有！正社員登用後は さらに待遇UP！（正社員は定年63歳） …etc. 手厚い待遇でお迎えします！ 雇用も収入も＜安定性＞を求めるなら、 「インフラ業界」＆「仕事量安定」＆ 「JRグループの正社員」が目指せる このお仕事で決まり！(^^)/ ――お電話は052-541-7516まで！―― 。・*・。。・*・。。・*・。。・*・。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐電車好きにはたまらないお仕事⭐ ⭐安定のインフラ業界＆大手企業⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 普段は見ることのできない 車両基地や電車の裏側に関われるチャンス！ JRの電車・列車の車内清掃を中心に、 駅員さんの事務室や関連施設の清掃業務です。 ▶「電車が好き」 ▶「コツコツ作業が好き」 ▶「安定した環境で働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ 。・*・。。・*・。。・*・。。・*・。 ✨✨ 生活を支える手厚い待遇！✨✨ ✨契約社員でも「家族手当」あり！✨ 入社半年後から、 ＊子：1人につき1万5000円（22歳迄） ＊配偶者：5000円を支給(規定)します ⇒教育費がかかる世代も安心です！ ✨✨健康面のサポートも万全！✨✨ ・人間ドック一部補助制度(規定有) ・インフルエンザ予防接種の費用全額補助 ✨✨総合福利厚生サービスも♪✨✨ 「ベネフィット・ステーション」で 映画館・遊園地など、レジャーから グルメ・ホテル利用まで、色々おトクに♪ ※入社1か月後の、翌月1日から適用※ ………………………………………………… ✅シンプル＆達成感あり！ 電車の車両基地内で、 車内や電車をキレイにするお仕事。 清掃道具も日常的に使っている モップやクロスを使います。 数人でチームを組んで、 各個人で持ち場を担当するスタイル！ 個人の作業に集中しながら、 協力してやり切る達成感がありますよ。 ※副業・兼業・掛け持ち不可 ✅もう少し詳しく 拭く・歩く…でしっかり体を使う作業◎ 重いものを持つ・運ぶというような 力作業はありませんが、 例えば、床や窓を拭く 力を使うシーンはあるお仕事。 その分キレイになったときの ”気持ち良さ”があるのもポイントです。 自分の持ち場は一人で担当しますが、 それぞれがテキパキと進めていく ”チームプレー”でもあるため、 皆でやりきる達成感が味わえますよ。 ✅JRグループならでは！ 「電車の顔」ともいえる 車両の前面をブラシで磨く作業もあったり 普段では感じられないくらい 電車と大接近しちゃいます♪ ✅入社後は丁寧な新人研修あり！ 作業の流れや拭き方のコツなど イチから丁寧に教えていきますね。 20代・30代・40代が活躍中の 気さくな職場です。 ✅正社員登用のチャンス！ ＊経験・性別を問わずに 「正社員」になれるチャンスあり！ ＊入社後から1年勤務で、 正社員登用試験の受験資格をGET！ ＊社内試験を経て、晴れて正社員へ！ ＊実際に、毎年約30名のメンバーが 正社員になっています！ 私達も、皆さんには長く働いてほしいと 思っていますので、登用試験に向けて しっかりサポートしますね！ ※正社員は定年63歳です※ 長く活躍できるのもやりがいポイントです

未経験から若手育成中♪毎年約8割が正社員へ！福利厚生＆待遇◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、その他鉄道 ＜＜ JR東海グループで安定勤務！ ＞＞ ＜ 電車の“裏側”を支えるレアワーク ＞ ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 普段は入ることのできない ”車両基地”や電車の”ウラ側”に関われる 当社ならではのオシゴト！ 社会インフラを支える JR東海グループだからこそ、 安定した仕事量・安定したシフト・ 安定した収入を実現できます◎ ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ＼ 毎年の正社員登用率：約８割 ／ 若手育成中のJR東海グループで 正社員も目指せます！ ＜お電話は052-541-7516まで！＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅20代～40代の男女スタッフ活躍中 ✅日勤のみで生活リズムも安定♪ ✅月収例20万3700円＋交通費支給(規定) ✅契約社員でも嬉しい賞与2回あり！ ✅勤続年数に応じて定期昇給もあり！ ✅正社員登用制度もあって、 登用後1年目から安定収入＆賞与UP！ ✅月9～10日休み／年間休日115日 ✅家族手当など福利厚生も充実です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電車の車両基地内で、 車内や電車をキレイにするお仕事。 JR職員さんが使う休憩室などの 関連施設の掃除もお願いします。 ※副業・兼業・掛け持ち不可※ 拭く・歩く…でしっかり体を使う作業◎ 重いものを持つ・運ぶというような 力作業はありませんが、 モップやクロスで、床・窓を拭いたり 力を使うシーンはあるため、 しっかり体も動かせますよ♪ その分、キレイになったときの ”気持ち良さ”があるのもポイントです。 ＜一緒に働く仲間がいる♪＞ 自分の持ち場は一人で担当しますが、 それぞれがテキパキと進めていく ”チームプレー”でもあるため、 皆でやりきる達成感が味わえますよ。 ＜JRグループならでは！＞ 「電車の顔」ともいえる 車両の前面をブラシで磨いたりも…！ 普段では味わえないほど、電車に 大接近しちゃいます♪ ＜基本の「キ」から教えます＞ 作業の流れや拭き方のコツなど 丁寧に教えていきますね。 20代・30代・40代が活躍中の 気さくな職場です。 ＜勤務1年で正社員登用も可能＞ ＊経験・性別を問わずに 「正社員」になれるチャンスあり！ ＊入社後から1年勤務で、 正社員登用試験の受験資格をGET！ ＊社内試験を経て、晴れて正社員へ！ ＊実際に、毎年約30名のメンバーが 正社員になっています！ 私達も、皆さんには長く働いてほしいと 思っていますので、登用試験に向けて しっかりサポートしますね！ ※正社員は定年63歳です※ 長く活躍できるのもやりがいポイントです ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★★ メンバーの声もいろいろ ★★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎基本残業なしでメリハリ！ 正社員登用もあって長く安定できます。 働きやすい環境のおかげもあり 10年以上続けられています！ ◎周りの仲間・先輩たちが、 優しくて丁寧な方が多かったのが 入社の決め手です♪ 電車好きな方はもちろんのこと 旅行好きな方、多趣味な方など 好奇心旺盛な方が多い印象。 アクティブな方にピッタリですよ！ ◎真面目にコツコツこなせる人が ちゃんと評価されててモチベにもなる！ 私たちから改善提案をする機会もあり 目標意識を持って働けます。

平日・午前の3.5時間のみ！駅から直通で雨も平気です！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：マンション/ビル管理人、清掃スタッフ、清掃管理/運営 ✅電話応募大歓迎！ ⇒0120‐760‐211までお気軽に！ ✅駅チカ！徒歩1分 あなたのスキマ時間を有効活用！ 5:00〜12:00の間で、1日3.5時間から勤務です。 スタート時間は5:00～8:30の間でお好きな時間を選べます！ ライフスタイルに合わせてどうぞ♪ 【お仕事内容】 グローバルゲートのオフィストイレの清掃をお願いします。 ✅14階、15階、16階の3フロア分を担当します。 【各フロアの内訳】 女子トイレ：個室4、洗面4 男子トイレ：個室3、洗面4、小便器4 ※3.5時間かけて3フロアなのでゆとりをもって取り組めます。 ※オフィスのトイレなので比較的キレイにご利用いただいています。 ご家庭でのお掃除スキルがそのまま活かせます！ 特別な機械操作は一切なし！ 未経験の方でも安心して始められます◎

男性活躍中！朝9:10終了で1日が有意義に｜若手育成中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、その他鉄道 ＼ 毎年の正社員登用率：約８割 ／ 若手育成中のJR東海グループで 正社員も目指せます！ 【【 JRグループならではのお仕事 】】 【 お泊り勤務専属（休憩・仮眠あり）】 【【 電車・新幹線が好きな方必見！ 】】 【【お電話は052-551-7676まで！ 】】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ギュッと仕事して、 しっかり長めの休暇を楽しむ… そんな働き方ができるお仕事！ JR名古屋駅の改札内や階段、 通路やホーム、エスカレーター、 トイレなどのお掃除です。 また、名古屋駅終着の新幹線の 車内をキレイにしたり、 在来線の折り返し清掃などもありますよ。 拭く・歩く…でしっかり体を使う作業◎ 重いものを持つ・運ぶというような 力作業はありませんが、 例えば、床や窓を拭く 力を使うシーンはあるお仕事。 その分キレイになったときの ”気持ち良さ”があるのもポイントです。 自分の持ち場は一人で担当しますが、 それぞれがテキパキと進めていく ”チームプレー”でもあるため、 皆でやりきる達成感が味わえますよ。 ▶▶▶他とは違う！ JRグループならではの「清掃」だから 安定したシフト＆仕事量＝安定収入！ 【【おすすめポイント】】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊未経験歓迎！経験より「意欲」を重視！ ＊半年で日給100円UP！その後定期昇給有 ＊安定収入！月収例22万5000円＋交通費 ＊賞与2回あり◎手厚い待遇！ ＊家族手当もしっかり支給◎ ＊月9～10日休みで年間休日115日！ ＊年収例310万円＋交通費＋各種手当 ＊大手JRグループ！正社員登用もあります 【【未経験ＯＫ！男性活躍中】】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 清掃業務が初めてでも問題なし！ 未経験スタートさんが多数活躍中です。 清掃用の機械を使うこともありますが キレイになるので気持ちよさ◎！ 最初は覚えることが多いかもしれませんが 流れはルーティーンワークなので 慣れてしまえばやりやすいと思います。 ※副業・兼業・掛け持ち不可※ 【【勤務明けは少し長めの自分の時間】】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 泊まり勤務は、1回の勤務時間が長いから、 翌日は「非番」にしています。 朝9:10終了のため、そのあとの自分の 時間を有意義に過ごして頂けます。 慣れてしまえば、趣味や休養など、 自分の時間がしっかり確保できますよ。 【【「清掃」について学ぶことから！】】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊研修センターで 「清掃の基本」から丁寧に教えます。 ＊座学 ＊模擬体験 ＊安全教育 …など スキルを学ぶ場も多数ありますので 安心してくださいね。 「安全」のための細かなルールや ダイヤに合わせた作業スケジュールなど 一緒に覚えていきましょう！ 【勤務1年以上で正社員登用も可能！】 勤務1年以上になると、 正社員登用試験に挑戦できます。 社内試験を経て、晴れて正社員デビュー！ ぜひ長く働いてほしいと思っていますので 試験に向けてしっかりサポートしますね。 ※正社員は定年63歳です※ 長く活躍できるのもやりがいポイントです ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★スタッフが語る この仕事で「嬉しかった」こと！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ●知識が増えてスキルアップ● プライベートでもお掃除上手に 日々の仕事や研修で教わることが、 プライベートの掃除でも 活かされるんです。 入社前よりキレイ好きになったかも(笑) 知識が増えていく仕事って 良くないですか？(^０^)/ ●ちゃんと私を見てくれる人がいる● 業務改善活動や事故防止活動など、 作業以外にもきちんと取り組むほど 評価も給与もアップしていく環境が いいですよね。 ポジティブに働けるから 長く続けられるんです！ ●「ありがとう」が嬉しくて！● 入社してまだ間もないですが、 仕事中に通行中の方から 「いつも掃除ありがとう」と お声がけをいただくことがあり、 とても嬉しい気持ちになりますね。 そういった一つひとつが 私にとってモチベーションです！

電車好き◎未経験可◎安定企業◎毎年約8割が正社員◎若手育成中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、その他鉄道 【 ＪＲ東海グループならでは！ 】 【 ウラ側も見れちゃうレア求人 】 安定したシフト＆仕事量＝安定収入！ インフラ業界×社会貢献度の高い×安定！ ＼ 毎年の正社員登用率：約８割 ／ 若手育成中のJR東海グループで 正社員も目指せます！ ＜お電話は052-541-7516まで！＞ ▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ ＊20代～40代の幅広い男女活躍中！ ＊安定収入！月収例21万8000円＋交通費 ＊勤続年数で定期的に給与UP！ ＊うれしい！賞与2回あり！ ＊年収例301万円＋交通費＋各種手当 ＊正社員登用制度あり！ ＊登用1年目から年間賞与71万円実績有 ＊月9～10日休みで年間休日115日！ ＊家族手当もしっかり支給◎ ▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲ ＜どれもシンプルな作業＞ 電車の車両基地内で、 車内や電車をキレイにするお仕事。 モップやクロスを使います。 ※副業・兼業・掛け持ち不可※ 拭く・歩く…でしっかり体を使う作業◎ 重いものを持つ・運ぶというような 力作業はありませんが、 例えば、床や窓を拭く 力を使うシーンはあるお仕事。 その分キレイになったときの ”気持ち良さ”があるのもポイントです。 自分の持ち場は一人で担当しますが、 それぞれがテキパキと進めていく ”チームプレー”でもあるため、 皆でやりきる達成感が味わえますよ。 ＜JRグループならでは！＞ 「電車の顔」ともいえる 車両の前面をブラシで磨いたりも…！ 普段では味わえないほど、電車に 大接近しちゃいます♪ ＜基本の「キ」から教えます＞ 作業の流れや拭き方のコツなど 丁寧に教えていきますね。 20代・30代・40代が活躍中の 気さくな職場です。 ＜勤務1年で正社員登用も可能＞ ＊経験・性別を問わずに 「正社員」になれるチャンスあり！ ＊入社後から1年勤務で、 正社員登用試験の受験資格をGET！ ＊社内試験を経て、晴れて正社員へ！ ＊実際に、毎年約30名のメンバーが 正社員になっています！ 私達も、皆さんには長く働いてほしいと 思っていますので、登用試験に向けて しっかりサポートしますね！ ※正社員は定年63歳です※ 長く活躍できるのもやりがいポイントです ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★★スタッフの生の声をお届け！★★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎とにかく収入が欲しくて 仕事を探していた時出会いました。 基本残業なしで正社員登用あり。 働きやすい環境のおかげもあり 10年以上続けられています！ ◎スタッフの方の対応が丁寧で ここなら楽しく働けそうと思い 入社することを決めました。 電車好きな方はもちろんのこと 旅行好きな方、多趣味な方など 好奇心旺盛な方が多い印象。 アクティブな方にピッタリですよ！ ◎色々な仕事があるおかげで 飽きる心配はないと思います。 真面目にこなせる人が しっかりと評価されているので モチベーション高く働けますね。 改善提案をする機会あるため 目標意識を持って働けますよ！

未経験でも安心のオフィスビル清掃のお仕事❗⭐賞与年2回✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：マンション/ビル管理人、その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ ⭐️土日祝休み！週5日勤務OK！もくもく作業であなたらしく楽しくお仕事❗⭐️ オフィスビルの清掃をお任せします。 ＜具体的には＞ ⏩ビル内の掃除機掛け ⏩ゴミ回収 ⏩トイレ清掃 など ⭕️未経験OK⭕️ 難しいことはなく、どなたでも始めやすいお仕事です。 とはいっても、いきなり一人でお任せするということはありません。 研修や先輩社員からのサポートを受けながら、徐々に慣れていけますので、ご安心ください♪ もちろん清掃業務の経験がある方も大歓迎！ 20代～60代まで、幅広く活躍中！！！ ⭕️こんな働き方が叶います⭕️ ✅️扶養内で家計の足しに ✅️本業や学校と両立しながら ✅️家事や育児のスキマ時間に ✅️定年後のお小遣い稼ぎに 【アピールポイント】 ✨ライフスタイルに合わせて勤務可能✨ 現スタッフからも「生活に合わせて働ける」と評判です！ 急なお休み希望にも、柔軟に対応いたします♪ ✨家事の延長感覚で✨ 日常の家事経験があればスグに活躍できます！ 実生活に役立つお掃除スキルが身に付けられるのも◎ ✨運動不足解消に✨ 適度に体を動かせるから、健康維持にもぴったり！ 立ちっぱなしや座りっぱなしは苦手という方にも◎ ✨やりがい十分✨ 汚れが綺麗になっていく爽快感・達成感がクセになります！ 慣れたら「どうやってこの汚れを攻略しよう？」なんてゲーム感覚に♪ ✨通勤ラクラク✨ 駅チカだからNOストレス！ 「家から通いやすい」という志望動機も大歓迎◎

電車好き◎若手育成中のJRグループで安定！正社員登用有！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、その他鉄道 ＼ 毎年の正社員登用率：約８割 ／ 若手育成中のJR東海グループで 正社員も目指せます！ ―――――――――――――――――― 電車好きさん必見のお仕事！！ 電車・列車に大接近♪ レアな裏側が見られたり… お仕事しながらワクワクに出会えるかも JRの電車 車内清掃のお仕事！ ―「他にはない」―――――――――― JRグループの「清掃」 インフラ業界ならではの 安定した仕事量＆シフトだから 安定収入が得られるんです◎ 安心して長く続けて頂けます！ ――お電話は052-541-7516まで！―― ＊20代～40代の幅広い男女が活躍中！ ＊勤続年数で定期的に給与UP！ ＊賞与2回あり！厚待遇！ ＊家族手当もしっかり支給◎ ＊正社員が目指せる！ 登用1年目から年間賞与71万円実績有 ＊年間休日115日！月9～10日休み ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ✅シンプル＆達成感あり！ 電車の車両基地内で、 車内や電車をキレイにするお仕事。 清掃道具も日常的に使っている モップやクロスを使います。 数人でチームを組んで、 各個人で持ち場を担当するスタイル！ 個人の作業に集中しながら、 協力してやり切る達成感がありますよ。 ※副業・兼業・掛け持ち不可 ✅もう少し詳しく 拭く・歩く…でしっかり体を使う作業◎ 重いものを持つ・運ぶというような 力作業はありませんが、 例えば、床や窓を拭く 力を使うシーンはあるお仕事。 その分キレイになったときの ”気持ち良さ”があるのもポイントです。 自分の持ち場は一人で担当しますが、 それぞれがテキパキと進めていく ”チームプレー”でもあるため、 皆でやりきる達成感が味わえますよ。 ✅JRグループならでは！ 「電車の顔」ともいえる 車両の前面をブラシで磨く作業もあったり 普段では感じられないくらい 電車と大接近しちゃいます♪ ✅入社後は丁寧な新人研修あり！ 作業の流れや拭き方のコツなど イチから丁寧に教えていきますね。 20代・30代・40代が活躍中の 気さくな職場です。 ✅正社員登用のチャンス！ ＊経験・性別を問わずに 「正社員」になれるチャンスあり！ ＊入社後から1年勤務で、 正社員登用試験の受験資格をGET！ ＊社内試験を経て、晴れて正社員へ！ ＊実際に、毎年約30名のメンバーが 正社員になっています！ 私達も、皆さんには長く働いてほしいと 思っていますので、登用試験に向けて しっかりサポートしますね！ ※正社員は定年63歳です※ 長く活躍できるのもやりがいポイントです

給与を改訂しました！　昨年比で月額28,750円のUP!!

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、ガソリンスタンドスタッフ、ガソリンスタンド店長 LPガスの充填作業をお願いします。 一般のお客様ではなく、タクシーの運転手さんがお客様です。運転のプロばかりですから、正しい位置に停めてくれます。 LPガスのノズルを到着したタクシーの燃料タンクに差し込んで充填するだけです。窓ふき・洗車・清掃など、その他の営業トークもまったく必要ありません。 簡単に挨拶をしてもらえれば、それでOKです。

年間休日120日以上！住宅補助（賃貸・持家ok）など手当多数

仕事内容 ┌───────────────┐ ✨この求人のPOINT✨ ✅JR東海グループならではの安定基盤 ┗将来性・安定性は業界トップクラス ┗不景気でも強いインフラ事業！ ✅住宅補助制度など福利厚生も充実 ┗ 賃貸＆持家どちらでも！詳細は下部へ ✅年間休日120日！希望休も取得しやすい ┗ご自身のプライベートや家族のため 長く働いて頂けるような環境整備。 ✅スキルアップに向けたサポート充実 ┗資格取得の度に報奨金支給！ ┗毎月の給与にも資格に応じた手当上乗せ ┗資格により教材の購入費用や資格学校等への通学費用補助制度あり ✅入社日に特別有給休暇5日間付与 ┗ 連続休暇も可能！ ✅マネジメントのポジションに就くチャンス有 ┗ キャリアアップしたい方のため 学歴不問の昇進フローを敷いています └───────────────┘ JR東海グループで施設設備の知識を活かし 将来にわたる安心・安定を手にしませんか。 景気に左右されない安定性と福利厚生の 充実による働きやすさに自信あり！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ お任せしたいのは… ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設設備の運転監視や巡回点検、 工事管理など。 ＜ 具体的には… ＞ ■設備の運転監視 ■電気・空調・設備の日常巡回点検・定期点検 ■トラブル対応(電球交換・修繕・調整等） ■現場調査・修繕計画／管理 ■業者点検作業・修繕作業立会い ■メンテナンス工事、施工管理など 電気・水道・ガス・空調といった 設備の保守は、人々の暮らしや活動が ある限りいつの時代も必要不可欠。 なくなることのない、 将来性の高いお仕事です♪ （ 入社後は… ） 現場業務からスタート！ 先輩に同行して仕事の流れを覚えましょう。 足りない知識があればいつでも質問可能！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 担当する施設は… ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎名古屋セントラル病院 …「米野駅」～徒歩7分 ◎JRセントラルタワーズ/JRゲートタワー …「名古屋駅」直結！ ◎JR東海太閤ビル …各線「名古屋駅」より徒歩5分 ◎リニア・鉄道館／名古屋市港区金城ふ頭 …あおなみ線「金城ふ頭駅」徒歩3分 ◆担当する施設は希望及び 経験・スキル等を考慮して決定します。 ◆業務習熟後、状況次第で転勤の可能性有 └会社の定める場所/当面の間は転勤なし └転居を伴う転勤はほぼありません ※2025年度の転勤実績では 全社員のわずか1％程度★ 〇･｡＼成長意欲にも応える環境／｡･〇 多数の対象資格がある資格保有手当があり スキルアップを目指せます。 昇進制度もありキャリアステップが明確。 モチベーション高く働けますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨HPもリニューアルしました✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用ページでは、 コンテンツをさらに充実させ、 社員インタビューや 座談会を掲載しています。 どのような環境で、どんな想いを持って 仕事に取り組んでいるのか―― 。 社員一人ひとりのリアルな声を通して、 私たちの会社の「今」を感じていただけます。 ぜひ、一度ご覧ください♪ ▶HP：https://www.jrbm.co.jp/

完全週休2日(連休)曜日固定／年休120日／20～40代活躍

仕事内容 精算機が詰まった､領収書が出ないなど、 パーキング場で起きるちょっとした ｢困った｣を解決するお仕事です。 最初にお任せする仕事は全て誰でもできる単純作業。精算機を開けて詰まっているお札を取り除いたり、領収書の紙を補充したり、平均10～15分で対応できる一次対応がメイン業務となります。 機械は苦手…という方でもすぐにできるお仕事です。 業務中の移動も軽自動車またはコンパクトカー。大きな車を運転して、という事もありません！1日7～8件の作業となりますので無理なく働けます。 ※オフィス近郊のコインパーキングで作業を行います。 【98％が業界未経験スタート】 最初の1ヶ月は先輩の同行からスタート！ OJT期間を経て、一人で作業を行って頂きます。独り立ち後も不明点は電話ですぐに質問できる環境ですので安心♪ ■1日の流れ（例） 各拠点に出社 必要な道具を積み、社用車で現場へ ↓ 該当の駐車場を回り（1日8～9件）作業を行います。適宜、休憩も取りながら業務を進めてください。 ↓ 会社に戻り片付け・退勤 ▼社員インタビュー Aさん28歳（前職：コンビニ店員）入社3ヵ月 地元で働いていましたが、正社員で安定したいと考え入社しました。実際に未経験から始めた方がほとんどなので、安心して始められています。 Kさん35歳（前職：営業職）入社1年 前職が休日出勤や残業が多く、オフが取れなかったので転職を決意。お休みもしっかり取れるので、家族サービスの時間が増えて妻にも喜ばれています。

初年度500万可能！月給33万円〜｜採用強化中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理 【名古屋／未経験歓迎】 「履歴書、書くことがない」 「勉強は嫌いだった」 「何をやっても続かない」 そんな自分を、 そろそろ変えたい。 そう思うあなたへ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅保母電設の５つのポイント ①生活をまず安定させる 未経験で月給33万円。 まずは生活基盤を 整えてください。 ②過去より未来を評価 「どこの学校を出たか」 「何回、転職したか」 一切気にしません。 ③タダで手に職をつける 国家資格「電気工事士」。 費用は会社が全額負担。 勉強が苦手でも大丈夫。 ④ありのままの姿で 金髪も、ピアスもOK。 見た目で判断しません。 あなたらしく働けます。 ⑤休むことも仕事のうち 土日祝は完全休み。 年間休日は125日。 疲れたら休んでいい。 無理させない環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 嘘のない年収モデル ▼入社1年目（27歳） 年収500万円 （月給33万円＋賞与） ▼入社2年目（29歳） 年収650万円 （月給40万円＋賞与） 資格を取れば給与UP。 ▼入社6年目（33歳） 年収750万円 （月給50万円＋賞与） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【自信をつける3ステップ】 【Step 1】見習い期間 （入社1～3ヶ月） いきなり「やれ」とは絶対に言いません。 先輩の後ろについて、 道具を渡すだけでOK。 現場の空気に慣れましょう。 【Step 2】練習期間 （4～8ヶ月） 先輩と一緒に、 簡単な作業に挑戦。 マンツーマンだから 失敗してもカバーします。 【Step 3】ひとり立ち （9～12ヶ月） 簡単な配線なら、 一人でできるように。 「自分にもできた」 その小さな成功体験が あなたを変えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 無理のない1日 ◆ 09:00 現場へ直行し朝礼。 09:30 点検スタート。 11:00 不具合チェック。 12:00 お昼休憩（60分）。 13:00 次の現場へ移動。 14:00 メンテナンス作業。 17:00 報告書をスマホで作成。 難しい文章は不要です。 18:00 「お疲れ様でした」 定時退社で帰宅。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【先輩社員インタビュー】 （26歳／元フリーター） 「高校を中退してから、 バイトを転々としてました。 『どうせ俺なんて』 ずっとそう思ってました。 でも、ここは違った。 『中卒？ 関係ないよ』 社長が笑ってくれて。 初めて正社員になれました。 今では年収500万。 親も喜んでくれています」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ よくある質問 Q. 本当に月給33万円？ A. 本当です。 生活に不安があると、 仕事も続かないですよね。 安心して長く働いてほしい。 だから、最初から出します。 Q. 勉強、苦手なんですが… A. 机に向かう勉強より、 手を動かすのが中心です。 「習うより慣れろ」で 自然と覚えられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【最後に】 面接というより、 人生相談に来てください。 立派な志望動機も、 スーツもいりません。 「変わりたい」 その気持ちひとつだけ 持ってきてください。 あなたのリスタートを 私たちが支えます。

正社員登用率約8割▶40代でJRグループの正社員になった人も

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、その他鉄道 ✨ 毎年の正社員登用率：約8割！ ✨ 若手だけじゃなく、 40代・ミドル世代の未経験スタートさんも たくさん＜正社員登用＞されています！ 。・*・。。・*・。。・*・。。・*・。 また当社では 【契約社員】であっても、 ✅家族手当あり （子1万5000円/配偶者5000円） ✅定期的に給与ＵＰ！着実に昇給！ ✅賞与年2回！年収も安定＆充実！ ✅正社員登用有！正社員登用後は さらに待遇UP！（正社員は定年63歳） …etc. 手厚い待遇でお迎えします！ 雇用も収入も＜安定性＞を求めるなら、 「インフラ業界」＆「仕事量安定」＆ 「JRグループの正社員」が目指せる このお仕事で決まり！(^^)/ 。・*・。。・*・。。・*・。。・*・。 ✨✨ 生活を支える手厚い待遇！✨✨ ✨契約社員でも「家族手当」あり！✨ 入社半年後から、 ＊子：1人につき1万5000円（22歳迄） ＊配偶者：5000円を支給(規定)します ⇒教育費がかかる世代も安心です！ ✨✨健康面のサポートも万全！✨✨ ・人間ドック一部補助制度(規定有) ・インフルエンザ予防接種の費用全額補助 ✨✨総合福利厚生サービスも♪✨✨ 「ベネフィット・ステーション」で 映画館・遊園地など、レジャーから グルメ・ホテル利用まで、色々おトクに♪ ※入社1か月後の、翌月1日から適用※ 。・*・。。・*・。。・*・。。・*・。 ■仕事内容■ ＼日常に欠かせない存在／ 電車・新幹線・駅をキレイにする ＜クリーンスタッフ＞さん大募集！ 名古屋駅終着の新幹線車両内や JR在来線の車内、またJR名古屋駅の 改札内や通路・ホーム・トイレなど お掃除していきます。 ■ミドル世代も多数在籍中！■ 拭く・歩く…でしっかり体を使う作業◎ 重いものを持つ・運ぶというような 重労働ではありません。 例えば、窓拭きなどは力を使う作業ですが その分キレイになったときの達成感が 気持ちがいいんです(^^)/ ■人間関係のストレスも少なめ！■ それぞれが自分の持ち場を担当。 作業は一人でモクモクと進められるので 自分の作業に集中できます。 全体的には、皆でテキパキと進めていく ”チームプレー”でもあるため、 困ったときはお互いにフォローし合える 安心の環境です。 ■まずはゼロから学びましょう■ ＊研修センターで 「清掃の基本」を学ぶ１日学習もあり！ ＊座学 ＊模擬体験 ＊安全教育 …など スキルを学ぶ場もちゃんと用意しています。 「安全」のための細かなルールや ダイヤに合わせた作業スケジュールなど 一緒に覚えていきましょうね♪ はじめは、覚えることが沢山あるように 感じるかもしれませんが、 ルーティーンワークなので 慣れてしまえば働きやすいと思います。

「イオングループ企業で安定就業/残業少なめ/正社員登用制度あり/昇給あり/長期休日あり/研修制度充実_設備管理

仕事内容 イオンモール名古屋Noritake Gardenの各種設備の保守/管理業務を行って頂きます。 ＜詳細＞ ・設備機器の運転管理（電気・空調・給排水・消防・記録） ・各種設備の日常点検・保守メンテナンス、週次・月次・年次点検 ・設備/館内異常の際の緊急対応（故障対応、簡易修繕） ・業者手配 ・テナント様からの要望対応（電球交換など） （1日の業務例） 《出社》朝礼、前日の引継ぎ、作業のスケジュール確認 《午前》建物内の日常巡回 《昼休憩》 《午後》月例点検、修繕対応、専門業者との立ち会い、PCにてデータ集計・報告書作成 《退社》

イオングループ企業で経験を活かして安定就業しませんか/受講費会社負担があり挑戦できる環境があります/研修制度充実/正社員登用制度あり/昇給あり_設備管理

仕事内容 イオン店舗（熱田/岡崎/長久手/豊橋など）の商業施設での設備管理です。 ご来店されているお客さまが安全・快適に過ごしていただけるように建物管理全般をご対応いただきます。 なじみのあるショッピングセンターで働ける、やりがい溢れるお仕事です。 （1日の業務例） 出勤 勤務開始、引き継ぎ 館内の巡回や点検作業 昼休憩 点検の続きや外部業者の作業の立会い、テナントやお客様からの依頼事項確認・対応 点検結果の記入をし事務作業 交代する方へ引き継ぎ 退社

20〜40代活躍中！未経験入社9割★充実研修有＆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス ＼この求人のポイント／ ✨キャリアチェンジ大歓迎！ 未経験入社9割以上★ ✨普通自動車免許があれば応募OK（AT限定可） ✨東証プライム上場グループの安定基盤 ✨年間休日120日 ✨残業代は1分単位で全額支給 ✨面接1回（WEB可） ✨入社当月から給与支給 「安定した会社で正社員として働きたい」 「未経験から手に職をつけたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ 【仕事内容】 街のコインパーキングを支えるサービススタッフとして、 駐車場を安心して使えるようにサポートする仕事です。 具体的には… ・駐車場内機器の点検や集金業務 …その日決められたルートを回り 精算機からお金を回収する作業。 ・簡単なメンテナンス作業 …駐車場内の看板や、機器のメンテナンス 他、 ・精算機や設備のチェック ・担当エリアの巡回 たとえば、 「精算機のお金が詰まった」 「ゲートバーが破損してしまった」 など、利用者のお困りごとに対応します。 いきなりすべてをお任せすることはありません。 研修を通して、できることから少しずつ増やしていける環境です。 【未経験でも安心の研修体制】 入社後は本部研修と現場研修を実施。 未経験入社が9割以上だからこそ、 知識ゼロからスタートできる教育体制を整えています。 ・最初の2日間は本部研修 ・その後2〜3週間の合同研修 ・運転に不安がある方には 外部の講習や専任の講師により同乗研修あり ※合同研修は神奈川県（横浜市）での開催予定です！ 一人で任せきりにするのではなく、 独り立ちまでしっかりサポートします。

「イオングループで安定就業/転勤なしも可能/腰を据えて働けます」年休120日/昇給あり/賞与あり/資格手当有/残業少なめ_設備管理

仕事内容 イオンモール名古屋Noritake Gardenの各種設備の保守・管理業務を行って頂きます。 ＜詳細＞ ・設備機器の運転管理（電気・空調・給排水・消防）・記録 ・各種設備の日常点検・保守メンテナンス、週次・月次・年次点検 ・設備・館内異常の際の緊急対応（故障対応、簡易修繕） ・業者手配 ・テナント様からの要望対応（電球交換など） （1日の業務例） 【08:15】出勤 【08:30】勤務開始、引き継ぎ 【09:00】館内の巡回や点検作業 【12:00】昼休憩 【13:00】点検の続きや外部業者の作業の立会い、テナントやお客様からの依頼事項確認/対応 【15:00】点検結果の記入をし、事務作業 【17:00】交代する方へ引き継ぎ 【17:30】退社

【ワークライフバランス重視】オフィスビルの設備管理スタッフ／転勤なし／9:00～18:00のシフトのみ／残業ほとんどなし／駅近い

仕事内容 ＜設備管理・メンテナンス業務＞ 電気・空調・給排水・消防設備等の運転・監視・初期の不具合対応等を行い、施設ご利用者様が『いつものように』『あたりまえに』快適に過ごすことができるようにします。

大手企業でのお仕事　巡回点検管理者 大募集！　月給23～30万円+各種手当

仕事内容 仕事内容 商業施設・マンション等、建物全般の保守・点検・設備等のサービス業務。 イオンディライトでは、お客さまの施設を最適なコンディションに保つため、 当社独自の施設管理ノウハウを基に施設をご利用される方々にとって 快適な空間を実現するための総合的施設管理マネジメントを行ないます。 （1日の業務例） （09:00）出社しメールや前日の日報チェック 引継ぎ事項がないか確認、午前対応のものは優先して行います。 （10:00）点検 電力メーターの検針や給排水設備の点検をスタッフで手分けして行う。 （10:30）業務日報の作成 お客さまへ提出する業務日報（前日分）を作成します。 （11:00）日常点検 施設内を巡回し、不具合や異常がないか確認する。 （11：30）1回目の館内温度測定 空調を適正に管理するため、1日に2回、館内の温度と湿度を測定します。 （12:00）昼休憩 （13:00）昼礼 遅番のスタッフの出勤後にミーティングを実施する。 当日の予定や共有事項を確認します。 （14:00）点検 受変電、空調設備の点検を手分けして行います。 （15:00）2回目の館内温度測定 （17:00）事務業務などの処理 月度点検や見積書作成などの業務をする。 （17：30）夕礼 実施した業務の報告と遅番のスタッフへの引継ぎを行います。 （18：00）退社 業務を終え、引継ぎ後退勤。緊急対応が発生した際は対応、何事もなければ定時退社します。

【未経験から高収入を目指せる！】日本のインフラを支える鳶職人を大募集！大型案件多数で仕事量も安定！自分の腕で稼げるプロへ！

仕事内容 【日本の未来をつくる！未経験から一生モノの技術を持つ職人へ！】 ＼大規模プロジェクトで活躍する鳶職人を大募集！／ 建設現場を支える鳶職は、専門的な技術と経験が活きる仕事です。 未経験からでも現場で経験を積み、技術を磨くことで、職人としての成長を目指せます。 経験者の方は、これまで培ってきた技術を活かして活躍できる環境です！ 当社が手がけるのは、発電所・大型工場・超高層ビル・橋梁など、日本の暮らしや産業を支える大規模な建設プロジェクト。 建設現場に欠かせない「鳶職人」として、足場の組立や鉄骨の組立、重量物の設置などをお任せします！ 【具体的な業務】 ■足場架設 他の職人さんが安全に作業できるよう、鉄パイプを組み合わせて「道」を作ります。 ■鉄骨建方 クレーンと連携し、建物の骨組みとなる巨大な鉄骨をミリ単位の精度で組み立てます。 ■重量物据付 数トンある機械や設備を、専用の道具を駆使して指定の場所へ配置します。 自分たちが組み上げた足場や鉄骨が、多くの職人の仕事を支え、やがて巨大な建物や社会インフラとして形になっていきます。 自分の仕事が街に残る。日本の未来を支える。 そんな誇りと達成感を味わえる仕事です！ 【2024年にホワイト企業に認定！】 人材育成に力を入れている事、 インフラ設備に貢献している事などが認められ、 2024年にホワイト企業に認定されました！ 【当社HP】 https://yamazakikensetsu.com/ 【当社採用動画】 https://www.youtube.com/watch?v=BNGw3Z71wUU 【設立】 平成13年4月1日（山崎建設工業とし創業） 平成17年7月31日（有限会社山崎建設として設立） 平成25年7月1日（山崎建設株式会社へ組織変更） 資本金／5,000万円 【業界トップクラスの給与水準！】 ・週5日（月20日勤務）：月収30万円 ・月25日勤務：月収37万5,000円 ※日給15,000円×勤務日数で計算した収入例です。 ※勤務日数は現場状況・シフトによります。 【採用フロー：応募から稼働まで】 「今、手持ちが少なくて困っている」 「一刻も早く働き始めたい」という方も大歓迎！ 即就業可能！お電話でのご応募も大歓迎です！ 受付番号：078-803-8885 受付時間: 平日/9:00～18:00(土・日・祝日を除く) 【採用フロー】 [STEP1]応募（今日） 電話またはWebから応募。即座に折り返します！ [STEP2]電話面接（明日） 電話だから服装・場所問いません！ あなたの「稼ぎたい理由」を聞かせて下さい！ その場で合否を出させて頂く場合もあります。 [STEP3]現場へ出発（明後日） 最短で面接の翌日には現場が決まり、稼働スタート！ 「今日応募して、明後日にはもう給与が発生している」 このスピード感が、当社、山崎建設の強みです！ 【現場は「日本全国にあります！」旅するように働くことができます！】 勤務地は北海道から沖縄まで、 日本全国にプロジェクトがあります。 「地元を離れて心機一転頑張りたい」 「全国各地の美味しいものを食べ、温泉に入り、旅気分を味わいたい」 そんな働き方が可能です！ もちろん、宿泊費は会社負担！ 生活費を抑えられるので、給与のほとんどを貯金に回す社員も多数！

未経験OK｜ゲーム感覚の建物スキャン｜資格4つ全額会社負担

仕事内容 私たちの仕事は、建物・道路・工場設備などの“見えない中身を調べる”建物ドクター のような仕事です。 建物にも、人の健康診断のように定期チェックが必要で、その“診断”を行うのが 非破壊検査 と呼ばれる技術。 説明すると専門的に聞こえますが、実際の作業はとてもシンプル。 軽い検査機器を当てて“スキャン”するように調べるだけです。 ________________________________ ■ どんな場所を検査するの？ 扱う建物は、多くの人の生活を支えるインフラばかり。 ・高速道路 ・橋 ・ガスタンク ・大型工場のプラント設備 ・ビルや商業施設 ・倉庫・公共施設 ・鉄骨や配管 など 毎日違う現場が多いため、飽きずに続けられる仕事です。 ________________________________ ■ 具体的な仕事内容 ① 現場へ移動 愛知・三重・岐阜の東海エリア中心。 移動は社用車で、先輩と一緒なので不安なし。 ② 作業打合せ 今日どの部分をどう検査するか、数分で確認します。 例） ・鉄骨の内部をチェック ・溶接部分のヒビを確認 ・タンクの厚みや劣化を測る など ③ 機械をつかって“スキャン開始” 使う道具は全部 片手で持てる2～3kgの小型機器。 たとえば… 🔹超音波をあてて「内部のキズ」を見る（UT） → 赤ちゃんのエコーみたいに中が見える 🔹磁石の力で「小さなヒビ」を見つける（MT） → 金属の細かい傷を浮き上がらせる 🔹特殊な液で「見えづらい傷」を可視化（PT） → 教科書に蛍光ペンを引くようなイメージ 🔹レントゲンのように「内部を画像化」（RT） → 厚みや劣化度がわかる 難しく感じるかもしれませんが、実際は機械をあてて、反応を見るだけのシンプル作業です。 危険な作業は資格取得後にステップアップしていくため、未経験の方がやるのは“安全で簡単な作業”のみです。 ④ データ確認 数値や画面を見て、「異常なし」「少し傷がある」などを確認。 判断は先輩と一緒に行うので心配ありません。 ⑤ 写真整理・レポート作成 撮影した写真と結果をPCに入力してまとめます。 テンプレートがあるので初心者でも簡単。 ⑥ 業務終了 ・帰社して翌日の準備 ・17時には退勤（残業月20時間以内） ・慣れるまでは残業ゼロ ________________________________ ■ この仕事が選ばれている理由 ✔ ゲームのように“スキャン”して内部を見るおもしろさ ✔ 機械操作が中心で、体力仕事は少ない ✔ 仕事の需要が安定していて将来も安心 ✔ 誰でも国家資格4つを目指せる ✔ 資格を取るほど給与UP ✔ 同世代（20～30代）が中心で馴染みやすい ✔ 社長含め全員が未経験スタートで教え方がやさしい ________________________________ ■ 入社後の成長イメージ 1年目：簡単な検査作業を担当。基礎を習得 3年目：主要資格4つを取得（すべて会社負担） 5年目：現場リーダー・技術者として活躍 資格を取るほど「どこでも働ける技術者」に成長できます。 ________________________________ ■ 1日の流れ（例） 8:00 出社 → 現場へ移動 9:00 建物点検（非破壊検査）開始 12:00 休憩 13:00 午後の検査・測定 16:00 データ整理・レポート作成 17:00 退勤（残業20h以内）

【未経験スタートでも高日給15,000円】安定した仕事量でしっかり稼ぎながら、一生モノの技術が身につく土木作業員！寮あり＆日払い相談もOK！

仕事内容 【未経験から高収入＆手に職をつけられる！】 道路や橋、河川など、私たちの暮らしに欠かせないインフラをつくるお仕事です！ 全国各地の建設現場で、土木作業をお任せします。 ＼当社で働く魅力！／ ■未経験からでも日給15,000円！ ■寮あり！新生活をスタートしたい方も歓迎！ ■日払い相談OK！給与の受け取りも相談可能！ ■公共工事や大型案件が豊富で仕事量も安定！ ■未経験から専門技術を身につけられる！ ■全国各地の現場で経験を積み、職人として成長できる！ 【具体的な仕事内容】 道路工事・橋梁工事・河川工事・上下水道工事など、 さまざまな土木工事を担当します。 ■土工事（掘削・埋戻し・整地） ■道路舗装工事・側溝設置 ■コンクリート構造物施工 ■上下水道配管工事 ■重機作業補助 ■資材運搬・手元作業 などをお任せします。 ―――――――――――――――――――――――― 【街をつくる。未来を支える。技術で稼ぐ土木のプロへ！】 当社が手がけるのは、全国各地の公共工事や大型建設プロジェクト。 道路・橋梁・河川・上下水道・造成工事など、 日本の暮らしを根底から支えるスケールの大きな仕事です。 すでに数年先まで案件が決定しており、仕事量も安定！さらなる事業拡大に向けて、新たな仲間を募集します。 経験ゼロから、街づくりのプロへ。 現場で磨いた技術は、一生モノの武器になる。 自分が手がけた仕事が街に残り、人々の暮らしを支え続ける。 そんな誇りとやりがいを感じられる仕事です。 【2024年にホワイト企業に認定！】 人材育成に力を入れている事、 インフラ設備に貢献している事などが認められ、 2024年にホワイト企業に認定されました！ 【当社HP】 https://yamazakikensetsu.com/ 【当社採用動画】 https://www.youtube.com/watch?v=BNGw3Z71wUU 【設立】 平成13年4月1日（山崎建設工業とし創業） 平成17年7月31日（有限会社山崎建設として設立） 平成25年7月1日（山崎建設株式会社へ組織変更） 資本金／5,000万円 【業界トップクラスの給与水準！収入例】 ・週5日（月20日勤務）：月収30万円 ・月25日勤務：月収37万5,000円 ※日給15,000円×勤務日数で計算した収入例です。 ※勤務日数は現場状況・シフトによります。 【採用フロー：応募から稼働まで】 「今、手持ちが少なくて困っている」 「一刻も早く働き始めたい」という方も大歓迎！ 即就業可能！お電話でのご応募も大歓迎です！ 受付番号：078-803-8885 受付時間: 平日/9:00～18:00(土・日・祝日を除く) 【採用フロー】 [STEP1]応募（今日） 電話またはWebから応募。即座に折り返します！ [STEP2]電話面接（明日） 服装・場所問わず！ あなたの「稼ぎたい理由」を聞かせて下さい！ その場で合否を出させて頂く場合もあります。 [STEP3]現場へ出発（明後日） 最短で面接の翌日には現場が決まり、稼働スタート！ 「今日応募して、明後日にはもう給与が発生している」 このスピード感が、当社、山崎建設の強みです！

ブルーカラーが熱い！「今の自分を、稼げる自分へ。」未経験からでも月給40万円以上！経験者は45万円以上！業界トップクラスの待遇と「一生モノの技術」をその手に。

仕事内容 【日本のインフラを支える”職人集団”へ！】 「製造業や建設業などのブルーカラーはきつい」……そんなのは昔の話です。 今は、「確かな技術を持つ職人が、正当に、高額な報酬を得る」時代。 当社はその最先端を走っています。 すでに数年先の公共工事や大規模修繕工事の受注もあり、 大幅に人員を増加致します！ 今回募集するのは、建設現場の「司令塔」とも呼ばれる鳶職（とびしょく）です。 手がけるのは、発電所、大型工場、超高層ビル、橋梁など、 日本を支える巨大プロジェクトが中心。単なる作業員ではなく、 現場の安全と進行を司るプロフェッショナルです！ 【具体的な業務】 ■足場架設 他の職人さんが安全に作業できるよう、鉄パイプを組み合わせて「道」を作ります。 ■鉄骨建方 クレーンと連携し、建物の骨組みとなる巨大な鉄骨をミリ単位の精度で組み立てます。 ■重量物据付 数トンある機械や設備を、専用の道具を駆使して指定の場所へ配置します。 【2024年にホワイト企業に認定！】 人材育成に力を入れている事、 インフラ設備に貢献している事などが認められ、 2024年にホワイト企業に認定されました！ 【当社HP】 https://yamazakikensetsu-recruit.com/ 【当社採用動画】 https://www.youtube.com/watch?v=BNGw3Z71wUU 【設立】 平成13年4月1日（山崎建設工業とし創業） 平成17年7月31日（有限会社山崎建設として設立） 平成25年7月1日（山崎建設株式会社へ組織変更） 資本金／5,000万円 【業界トップクラスの給与水準！】 【未経験の方】 月給40万円以上！ （日当1万6,000円×25日換算） 【経験者の方】 月給45万円～62万5,000円！ （日当1万8,000円～2万5,000円×25日換算） 他役職手当や入社祝金もあります！ 入社祝い金：最大65万円（社内規定有） 日払い・即日払い相談OK！ 【採用フロー：応募から稼働まで】 「今、手持ちが少なくて困っている」 「一刻も早く働き始めたい」という方も大歓迎！ 即就業可能！お電話でのご応募も大歓迎です！ 受付番号：078-803-8885 受付時間: 平日/9:00～18:00(土・日・祝日を除く) 【採用フロー】 [STEP1]応募（今日） 電話またはWebから応募。即座に折り返します！ [STEP2]電話面接（明日） 服装・場所問わず！電話時、履歴書不要！ あなたの「稼ぎたい理由」を聞かせて下さい！ その場で合否を出させて頂く場合もあります。 [STEP3]現場へ出発（明後日） 最短で面接の翌日には現場が決まり、稼働スタート！ 「今日応募して、明後日にはもう給与が発生している」 このスピード感が、当社、山崎建設の強みです！ 【現場は「日本全国にあります！」旅するように働くことができます！】 勤務地は北海道から沖縄まで、 日本全国にプロジェクトがあります。 「地元を離れて心機一転頑張りたい」 「全国各地の美味しいものを食べ、温泉に入り、旅気分を味わいたい」 そんな働き方が可能です！ もちろん、宿泊費は会社負担！ 生活費を抑えられるので、給与のほとんどを貯金に回す社員も多数！

朝活で早朝から♪フルタイム勤務歓迎！コツコツできるお仕事◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食調理スタッフ、倉庫作業スタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ✨週3日～、平日のみOK！ ✨土日祝日のみの勤務もOK！ ✨料理が苦手な方でも大丈夫◎ ✨履歴書なしで応募OK♪ ✨社員登用制度もあります♪ ◆。.・◆。.・◆。.・◆。.・◆。.◆ 三重県津市の天むす発祥のお店 ◆。.・◆。.・◆。.・◆。.・◆。.◆ ＜＜天むす作りは、全て手作業！＞＞ ✅米を研ぐ ✅エビを揚げる ✅握る ✅包装する など、分担制で作業しています。 モクモク作業が好きな方に ピッタリのお仕事です。 料理ができなくても大丈夫♪ 一から丁寧にお教えしますし、 単純作業でとっても簡単なので 未経験の方もご安心ください◎ 名古屋駅近郊の各店舗へ 電動自転車・三輪バイク（要普通免許）で 配達ができる方は時給1400円！ 適度に体を動かしながら 働きたい方にピッタリです◎

日本最大級のショコラの祭典！金賞受賞のチョコを販売♪週3日～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：パティシエ/菓子職人、その他販売/フロアスタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✦ ＼ チョコレート好き必見！ ／ 日本最大級のショコラの祭典で 特別なバレンタインを彩ろう♪ 金賞受賞のチョコレートも販売✨ ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✦ 名古屋タカシマヤで開催される 「アムール・デュ・ショコラ」。 日本最大級のチョコレートの祭典で、 世界的に評価されるショコラブランドの 販売スタッフを大募集します！ チョコレートが好きな方はもちろん、 人と接することが好きな方や イベントを盛り上げたい方にもピッタリ♪ お客様と一緒にワクワクしながら、 特別なショコラの魅力を届けませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ このお仕事の注目POINT ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅日本最大級のチョコレートイベント！ ✅世界が認めたショコラを販売できる ✅金賞受賞のチョコレートも取り扱い♪ ✅事前研修で商品の試食もできる！ ✅未経験歓迎！販売デビューも応援 ✅週3日～＆1日5時間～勤務OK！ ✅名古屋駅直結で通勤ラクラク♪ ✅レジ対応なし！接客に集中できる◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 世界で愛されるブランド ━━━━━━━━━━━━━━━━ 世界的祭典「サロン・デュ・ショコラ パリ」にて、 今年もゴールドタブレットを受賞！ 今回で通算10回目となる快挙を達成しました。 チョコレートの本場フランスでも 高い評価を受けるショコラティエが 手がけた逸品を取り扱います。 自信を持っておすすめできる こだわりのショコラが揃っています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お任せするお仕事内容 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 催事会場にて、お客様への商品案内や 販売サポートなどをお願いします！ 【具体的には…】 ■チョコレートのご案内・接客販売 ■ブランドの特徴や商品のご説明 ■POPを持っての呼び込み等 ■商品の包装・ショッパー対応 ■商品陳列のサポート ■製造に関する簡単なお手伝い ⭐レジ業務はありません！ 明るく元気な接客で、 会場を一緒に盛り上げてください♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修・試食会について ━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修（試食会）は 2027年1月9日(土)に実施します。 ※参加必須 ▼ ※午後から4時間前後を予定 ※時間・場所などの詳細は、 後日、内定者の方へご案内します。 ⭐参加報酬として一律5,000円支給！ 研修では、ブランドの歴史や 商品の特徴、接客方法などを 丁寧にお伝えします。 さらに、さまざまなチョコレートを 実際に試食できる機会も♪ 商品の魅力を自分自身で体験し、 お客様へのご案内に活かせます◎ 販売未経験の方も、 事前に知識を身につけられるので 安心してお仕事を始められます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 面接について ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【面接日】 12月5日(土) 13:00～18:00 12月6日(日) 10:00～17:00 ※事前予約制、 応募後に詳細をお送りします。 【面接会場】 日程によって会場が異なります。 必ずご確認ください。 ■12月5日(土) 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅 2丁目41-10 アストラーレ名駅 4階TimeD ■12月6日(火) 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅 3-13-28 名駅セブンスタービル 701号室 【面接前に”必ず”ご準備ください】 面接時には、催事期間中の ・勤務希望日 ・時間帯 などをお伺いします。 必ず、ご希望のシフトをご確認のうえ、 面接へお越しください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務条件について ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【勤務日】 2027年1月15～2月14日まで 【勤務地】 ジェイアール名古屋タカシマヤ内 特設会場 ★各線「名古屋駅」直結！ 【給与】 時給1,400円～1,500円 ＋交通費規定支給 【勤務シフト】 ■週3日～勤務OK ■1日5時間～勤務OK ■週5日・1日8時間のフルタイム歓迎 ※2027年1月9日(土)実施の「研修（試食会）」 にご参加いただける方のみご応募が可能です。

正社員登用率約8割！安定収入！一人作業×チームワークで達成感

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、その他鉄道 若手育成中のJR東海グループで 正社員も目指せます！ ＜毎年の正社員登用率：約８割！＞ ▶▶▶他とは違う！ JRグループならではの「清掃」だから 安定したシフト＆仕事量＝安定収入！ 【【夜勤専属！夜型の方におススメ！】】 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＊初心者OK！未経験スタートさん多数！ ＊20代～40代の男女ともに活躍中！ ＊作業は分担！持ち場に集中できる！ ＊安定収入！月収例26万6000円＋交通費 ＊月9～10日休みで、年間休日115日！ ＊契約社員でも、賞与2回あり！ ＊家族手当もしっかり支給◎ ＊年収例359万円＋交通費＋各種手当 ＊正社員登用あり！さらに充実の待遇に！ ＊お電話は052-551-7676まで！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ JR名古屋駅の改札内や階段、 通路やホーム、エスカレーターなど 駅構内清掃から、 名古屋駅終着の新幹線車内の清掃、 在来線の折り返し清掃のお仕事です。 ※副業・兼業・掛け持ち不可※ 拭く・歩く…でしっかり体を使う作業◎ 重いものを持つ・運ぶというような 力作業はありませんが、 例えば、床や窓を拭く 力を使うシーンはあるお仕事。 その分キレイになったときの ”気持ち良さ”があるのもポイントです。 自分の持ち場は一人で担当しますが、 それぞれがテキパキと進めていく ”チームプレー”でもあるため、 皆でやりきる達成感が味わえますよ。 ●未経験さんも安心● 日常で使うような道具が中心！ 清掃用の機械を使うこともありますが キレイになるので気持ちよさ◎！ 最初は覚えることが多いかもしれませんが 流れはルーティーンワークなので 慣れてしまえば働きやすいです！ 未経験スタートさんばかりですし 話しやすいベテランさんも多いので、 コミュニケーションを取りながら 連携プレイ ＆ 達成感が味わえます！ ●じっくり丁寧に教えます● まずはゼロから学べる研修から！ ＊研修センターで 「清掃の基本」を学ぶ時間もあり！ ＊座学 ＊模擬体験 ＊安全教育 …など スキルを身に付ける場も多数あるので 安心してくださいね。 「安全」のための細かなルールや ダイヤに合わせた作業スケジュールなど 一緒に覚えていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★スタッフに聞きました！ 「セントラルメンテナンスで働く理由」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊「鉄道」というインフラ業界。 安定してる会社だと思い入社しました。 実際に、安全教育も徹底されていて、 誠実な仕事ぶりの会社です。 腰を据えて働きたい私には ピッタリでした！ ＊やっぱり・・・掃除が好きなんです 私、そもそも掃除が好きなんです。 好きなことを仕事にできるし、 普段は見られない「電車の裏側」を 見れるって、面白そう！ 興味があって応募しちゃいました！ …ということで、仕事中はいつも ちょっとドキドキしています（笑） ＊自分自身が レベルアップされていく感覚。 続けていくとできることが 増えていくもの。 それがやっぱりとても楽しいんです。 この先もレベルアップしていきたい、と 思っています！ 【勤務1年以上で正社員登用も可能！】 勤務1年以上になると、 正社員登用試験に挑戦できます。 社内試験を経て、晴れて正社員デビュー！ ぜひ長く働いてほしいと思っていますので 試験に向けてしっかりサポートしますね。 ※正社員は定年63歳です※ 長く活躍できるのもやりがいポイントです

＜夜型さん必見＞男女活躍中！シフト＆収入安定！若手育成中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、その他鉄道 ＼インフラ業界！生活への貢献度も高い／ ＼仕事量も安定しているから収入も安定／ ＼賞与２回や家族手当など、待遇も充実／ ＼ 毎年の正社員登用率：約８割 ／ 若手育成中のJR東海グループで 正社員も目指せます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日常に欠かせない電車・新幹線・駅を キレイにするクリーンスタッフ募集！ ▶▶▶他とは違う！ JRグループならではの「清掃」だから 安定したシフト＆仕事量＝安定収入！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶夜勤日給12,666円 ▶泊まり1勤務2万1428円 ＊未経験歓迎！経験より「意欲」を重視！ ＊半年で日給100円UP！その後も定期昇給 ＊家族手当もあり！毎月の収入も安定！ ＊正社員登用あり！登用後は更に高待遇！ ＊お電話は＜052-551-7676＞まで！ ー 名古屋駅終着の新幹線車両内や JR在来線の折り返し運転時などの 車内をキレイにするお仕事！ また、JR名古屋駅の改札内や階段、 通路やホーム、トイレなどの お掃除もお願いします。 ※副業・兼業・掛け持ち不可※ 拭く・歩く…でしっかり体を使う作業◎ 重いものを持つ・運ぶというような 力作業はありませんが、 例えば、床や窓を拭く 力を使うシーンはあるお仕事。 その分キレイになったときの ”気持ち良さ”があるのもポイントです。 自分の持ち場は一人で担当しますが、 それぞれがテキパキと進めていく ”チームプレー”でもあるため、 皆でやりきる達成感が味わえますよ。 最初は覚えることが 多いかもしれませんが、 流れはルーティーンワークなので 慣れてしまえば働きやすいと思います。 【まずはゼロから学べる研修で】 ＊研修センターで 「清掃の基本」を学ぶ１日研修あり！ ＊座学 ＊模擬体験 ＊安全教育 …など スキルを学ぶ場を多数ご用意しています。 「安全」のための細かなルールや ダイヤに合わせた作業スケジュールなど 一緒に覚えていきましょう！ ―――――――――――――――――― ★スタッフが語る★当社のイイところ★ ―――――――――――――――――― ＊優しい先輩がいっぱい！ ＊安心してスタートできた！ ＊とにかく優しい先輩が多い！ ＊助け合って進められるから安心！ ＊福利厚生が充実！収入も安定！ ＊辞める理由がなくて気づけばもう9年目！ ＊ちゃんと評価されるから頑張れます！ 【勤務1年以上で正社員登用も可能！】 勤務1年以上になると、 正社員登用試験に挑戦できます。 社内試験を経て、晴れて正社員デビュー！ ぜひ長く働いてほしいと思っていますので 試験に向けてしっかりサポートしますね。 ※正社員は定年63歳です※ 長く活躍できるのもやりがいポイントです

第二種電気工事士/設備保全（管理）経験者/待遇充実【004】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ■■内容詳細■■ 担当物件の設備管理を中心に、 修繕計画の立案や工事の管理、 協力会社・テナントとの調整、 スタッフのマネジメントなどを お任せします。 設備に異常がないかを確認する 日常的な管理業務だけではなく、 「今後どの設備を修繕していくべきか」 「より安全・効率的に 施設を運営するにはどうすればよいか」 といった視点から、施設全体の 設備管理を進めていくポジションです。 これまで設備管理や施工管理などで 培ってきた経験・知識を活かしながら、 現場をまとめる中心的な存在として 活躍していただけます。 【具体的な業務】 ・日常的な設備監視・運転状況の把握 ・中長期視点での計画策定／予算組みを主導 ・ 修繕・改修工事の費用積算・提案 ・工事の工程・品質・安全面を現場視点で管理 ・協力会社や入居テナントとの折衝・調整対応 ・法定点検・届出書類等の作成・管理 ・現場スタッフのシフト・指導・育成 ・省エネ・コスト削減・トラブル予防の提案立案 ・ PCを使った日常報告・提出書類の作成 （Word・Excelを使用します） ※難しいスキルはなくても大丈夫です◎ - この仕事の特徴 - 🌟第二種電気工事士が活かせる 他に電験三種・ビル管・エネ管など 資格取得支援もあり。 🌟安定した経営基盤で安心◎ 資格手当や退職金制度、研修制度など 充実した福利厚生あり。 🌟転勤なし！安定して働ける 正社員定年は62歳。 定年後も嘱託雇用で継続勤務が可能。 名古屋市内中心部で安定就業 遠方異動なし。 🌟担当現場は長期安定 責任者は同じ現場を5年ほど担当します。 じっくり向き合える仕事です。 - 入社後の流れ - ◎STEP 1 既存責任者からの引き継ぎ・現状把握 … いきなり一人ではありません。 先輩責任者と並走しながら、 担当物件の状況をしっかり引き継ぎます。 ▼ ◎STEP 2 修繕計画・スタッフ管理を中心に業務全体を担当 … 経験に応じて、裁量を段階的にお渡しします。 「任せる」という姿勢で接します。 ▼ ◎STEP 3 設備責任者として、担当物件全体の運営 …日々の設備管理はもちろん、 ビルオーナーとのコミュニケーションも 大切な仕事。あなたの対応一つひとつが、 お客様の安心と信頼につながります。 - 求める経験・スキルのイメージ - ✅電気設備を中心に幅広い設備知識を持つ方 ✅年間点検や修繕計画の立案を経験がある方 ✅見積作成・施工管理の経験がある方 ✅後輩指導や現場責任者の経験がある方 ◆オーナーから頼られる存在に 設備管理だけでなく、オーナーとの 信頼関係を築いていく仕事です。 「設備のことなら、あなたに任せたい」 そう言っていただけることが、 この仕事のやりがいです。 ＼ まずは話を聞きに来てください ／ ご経験やご希望を伺いながら、 担当いただく物件や働き方について ご相談させていただきます。 選考は人柄を重視しています。 まずはお気軽にご連絡ください。

【専門技術を習得✨】✅未経験OK✅社会人経験不問✅月給制✅残業ほぼナシ✅人柄重視の採用

【仕事内容】 【未経験から解体技術を身につける！】 商業施設・ビルなどの解体作業スタッフ募集 建物をただ壊すのではなく、建物の構造や現場の状況を確認し、安全に配慮しながら計画的に解体を進めていきます。 普段何気なく目にしている建物が、少しずつ解体されていく。そんな大規模な工事に携わり、街の再開発や新しい建物づくりにつながる仕事です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・重機や手作業で壁・柱を撤去 ・解体した建材の分別 ・産業廃棄物の収集・運搬 ・防音・防塵シートを設置 ・現場の整理整頓、道具の管理 など ※普通自動車免許があればOK チームで役割を分担しながら、一つひとつの作業を進めていきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 安全な解体を支える専門技術 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大型建築物の解体では、建物の構造や周囲の環境を把握し、どの部分からどのように解体するかを判断することが重要です。 建物の状態や現場ごとの条件に合わせて作業を進めるため、経験を積むほど専門的な知識や技術が身につきます。 単純な作業だけではなく、自分の判断や技術が安全な工事につながる、専門性の高い仕事です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 未経験から専門技術を習得 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩スタッフと一緒に現場に入り、基本的な作業方法や建物の構造、安全管理などを少しずつ学んでいきます。 まずはできる作業からスタートし、経験を積みながら仕事の幅を広げていきましょう。 さらに、希望や適性に応じて資格取得にも挑戦できます。 資格取得にかかる費用は会社がサポート！未経験からでも、将来に役立つ技術や資格を身につけながら成長できる環境です。 ＼当社で働く魅力／ ⭐未経験から専門技術を身につけられる ⭐大型建築物の解体工事に携われる ⭐資格取得支援でスキルアップできる ⭐月給30万円～35万円 ⭐昨年度賞与実績約3ヶ月分 ⭐実働7時間・残業ほぼなし 普通自動車免許があれば、建設業界や解体工事の経験は問いません。 「専門的な技術を身につけたい」 「手に職をつけて長く働きたい」 「スケールの大きな仕事に携わりたい」 そんな方をお待ちしています！ 【求人ID-KTR】

第二種電気工事士/賞与や資格手当/研修もあり【004】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ■■内容詳細■■ ✨第二種電気工事士を活かして 今よりステップアップしませんか？ 今回は将来の設備管理の責任者として 育成していくポジションでの募集です。 大成は名古屋市内だけで 50件を超える管理案件を担当。 現場の種類も規模もさまざまだからこそ、 経験を重ねるほど、 将来の責任者へとスキルアップが 可能な環境を整えています。 - 仕事内容の詳細 - ✅担当いただく施設 オフィスビル、商業施設、ホテルなど、 名古屋市内のさまざまな建物を担当 ✅扱う設備 電気・受変電設備を中心に、 空調、給排水、消防設備まで幅広く ✅主な業務： ・設備運転管理 …担当物件の日常的な設備監視・運転状況の把握 ・修繕計画づくりへの参加 …計画に自分の意見を反映 ・施工管理補助 …工事の段取り・進捗確認 ・協力会社・テナントとの調整 …業者や入居テナントとのやり取り ・設備改善の提案 …省エネやコスト削減のアイデアを形に ・報告書・書類作成 …Word・Excelを使った日常報告・提出書類の作成 ※難しいスキルはなくても大丈夫です◎ 🌟自分の判断で進められること 日々の点検の進め方、 トラブル時の初動対応、 業者への作業依頼、修繕方法の検討・提案など。 金額の大きい修繕などは、 本社と相談しながら進めます。 修繕計画には自分の意見を反映でき、 省エネやコスト削減のアイデアも 提案から形にしていけます。 ゆくゆくはスタッフ育成、 設備改善提案、オーナーとのやり取りなど 責任者としての業務もお任せしたいです。 - この仕事の特徴 - ◎任される範囲が、段階的に広がる STEP1 先輩責任者といくつかの現場を回りながら、 担当物件の状況をしっかり引き継ぎます。 ↓ STEP2 修繕計画や業者とのやり取りなど、 少しずつ自分の判断で動く場面が増える。 ↓ STEP3 設備責任者として、担当物件全体の運営、 オーナーから直接頼られる存在に。 ✨名古屋市内中心部で、転勤なし 直行直帰OK。 本社に毎日寄る必要はありません。本社とも 近い距離感で気軽に相談できます。 現場の種類が多いので、経験の幅も 自然と広がります（3年ごとの異動を想定）。 ✨宿直のこと、先にお伝えします 宿直は9:00〜翌9:00 （仮眠含む休憩8時間）。 明けの日と、その翌日は公休です。 残業は月10〜20時間程度。 事前に申請すればシフト調整ができ、 希望休もとりやすい環境です。 ◆一週間の勤務例 月：日勤（9:00〜18:00／休憩1時間） 火：宿直（9:00〜） 水：明番（〜9:00退勤後休み） 木：公休 金：宿直（9:00〜） 土：明番（〜9:00退勤後休み） 日：公休 - 仕事の魅力 - ◎資格が「持っているだけ」で終わらない 現場の数だけ、使える資格も知識も 増えていきます。「階層別研修」と 「専門研修」の2本立てで、 キャリアづくりを支えます。 ◎長く腰を据えて働ける土台 退職金制度、企業型確定拠出年金、財形貯蓄、 契約保養施設（軽井沢・白馬・ひるがの等）、 永年勤続表彰制度。定年は62歳。 定年後も嘱託・パートとして働き続けられます。 - 採用担当からのメッセージ - 学歴も、今までの肩書きも気にしません。 現場でどう動いてきたか、 それだけ見せてもらえれば十分です。 今までやってきたこと、 これからやってみたいこと。 聞かせてもらえたら嬉しいです。 ＼ その資格、経験を次に活かしませんか ／ 職場見学やご相談も可能です。面接は1回のみ。 ぜひ一度、お話ししましょう！

❇️月給32万円スタート！キャリアアップで年収800万円❇️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ＼未経験・免許なしでも月給32万円スタート／ この求人のポイント！ ✅ 月給32万円～45万円 ✅ 普通免許なしでも応募OK ✅ 中型免許の取得費用は会社が全額負担 ✅ 早く作業が終われば15時頃に退勤する日もあり ✅ 早上がりでも給与は変わりません ✅ 希望休は毎月3日まで申請可能 ✅ 面接は1回のみ ✅ 学歴・職歴・社会人経験不問 愛知・岐阜エリアを中心に、お客様の引越しをお手伝いする仕事です。 荷物を安全に運び、お客様の新生活をチームで支えます。 ■具体的な仕事 ・家具や段ボールの搬出 ・トラックへの積み込み ・新居までの移動 ・家具や荷物の搬入・設置 ・作業後の片付け・確認 通常期は1日2件程度です。 荷物量や移動距離により、1日3～4件を担当する場合があります。 ■1日の流れ ・7:00 出社・チーム編成 ・車両や資材の準備 ・お客様宅へ移動 ・荷物の搬出・積み込み ・新居へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・支店へ戻り、片付け ・作業終了後に退勤 作業が早く終われば、16時前に退勤できます。 🔰未経験でも大丈夫です🔰 入社後は、先輩スタッフと一緒に現場へ向かいます。 最初から難しい作業や運転を任せることはありません。 まずは、以下の基本からお教えします。 ・段ボールの持ち方 ・家具を傷つけない運び方 ・建物を保護する方法 ・荷物の積み込み方 ・お客様への挨拶や対応 分からないことは、その場で先輩に質問できます。 新人を一人きりにすることはありません。 免許がなくても応募できます 普通自動車免許を持っていない方も応募可能です。 入社後に合宿免許などを利用して、中型免許の取得を目指せます。 ・中型免許の取得費用は会社が全額負担 ・免許なしで入社した先輩も在籍 ・場合によっては普通自動車免許の取得も支援 ・取得後はドライバーとして活躍可能 ・将来も安心のキャリア制度 「引越しの仕事をずっと続けられるか不安」という方もご安心ください。 現場経験を活かして、将来は以下の仕事を目指せます。 ・現場リーダー ・配車担当 ・配車責任者 ・反響営業 ・本部スタッフ ・管理職 配車責任者に昇格後は、年収800万円も目指せます。 体力やライフステージに合わせて、長く働けるキャリアを一緒に考えます。 ❇️代表メッセージ❇️ 引越しは、お客様の大切な家財を預かり、新生活のスタートを支える責任ある仕事です。 だからこそ当社では、未経験の方にも月給32万円以上をご用意し、頑張りを給与で還元しています。 現在、多くのお客様からご依頼をいただき、会社は成長期を迎えています。 経験や学歴は問いません。 しっかり稼ぎたい 正社員として頑張りたい 手に職をつけたい 仲間と協力して働きたい そのような方を、将来の中心メンバーとしてお迎えします。 代表取締役 中島 智博

電験三種・第二種電気工事士所持者/資格手当、研修有【004】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ■■内容詳細■■ 電験三種・第二種電気工事士を お持ちの方へ。 これまでの経験を活かしながら、 担当する現場と役割を 少しずつ広げていけるポジションです。 ✅ 月給29.5万円〜 （電験三種の資格手当込み） ✅ 名古屋市内中心部・転勤なし、 直行直帰OK ✅ 管理案件は名古屋市内だけで50件超 ✅ 宿直明けの日と翌日はお休み ✅ 20資格分の資格手当／受験費用は会社負担（規定あり） ――――――――――――――― ■ 担当する現場と設備 ――――――――――――――― オフィスビル、商業施設、ホテルなど、 名古屋市内のさまざまな建物を担当します。 電気・受変電設備を中心に、 空調、給排水、消防設備まで幅広く関わります。 ――――――――――――――― ■ 主なお仕事 ――――――――――――――― ・担当物件の設備監視・運転状況の把握 ・修繕計画づくりへの参加 ・工事の段取り・進捗確認 ・協力会社や入居テナントとのやり取り ・省エネやコスト削減の提案 ・報告書・書類作成（Word・Excel使用） ※難しいスキルはなくても大丈夫です◎ ――――――――――――――― ■ 自分の判断で動けること ――――――――――――――― 日々の点検の進め方、トラブル時の 初動対応、業者への作業依頼、 修繕方法の検討・提案など。 金額の大きい修繕などは、 本社と相談しながら進めます。 修繕計画には自分の意見を反映でき、 省エネやコスト削減のアイデアも 提案から形にしていけます。 ゆくゆくは成長に合わせてスタッフ育成、 設備改善提案、オーナーとのやり取りなど 責任者としての業務もお任せしたいです。 ――――――――――――――― ■ 段階的に学び、徐々にスキルアップ ――――――――――――――― STEP1 先輩責任者といくつかの現場を回りながら、 担当物件の状況をしっかり引き継ぎます。 ↓ STEP2 修繕計画や業者とのやり取りなど、 少しずつ自分の判断で動く場面が増える。 ↓ STEP3 設備責任者として、担当物件全体の運営、 オーナーから直接頼られる存在に。 ◎現場の種類が多いため、3年ごとの異動を想定しています。 ✅階層別研修と専門研修あり ✅資格取得支援でスキルアップ＋資格手当あり ――――――――――――――― ■ 宿直明けの日と翌日はお休み ――――――――――――――― 宿直は9:00〜翌9:00 （仮眠含む休憩8時間）。 ※時間帯は現場により多少異なります 明けの日と翌日はお休みなので、まとまった時間がとれます。 残業は月10〜20時間程度。 事前に申請すればシフト調整ができ、希望休もとりやすいです。 🌟1週間の例 月：日勤（9:00〜18:00） 火：宿直（9:00〜） 水：明け（9:00退勤後お休み） 木：公休 金：宿直（9:00〜） 土：明け（9:00退勤後お休み） 日：公休 ――――――――――――――― ■ 先輩スタッフの声 ――――――――――――――― 「前の職場では巡回と点検が中心で、 修繕のことはいつも上の人が決めていました。 今は計画の段階から意見を出せるので、 同じ設備を見ていても、考えることが増えましたね。 直行直帰で、自分のペースをつくりやすいのも助かっています」 （転職入社・電験三種保有） 🌟充実した福利厚生あり ・退職金制度、企業型確定拠出年金、財形貯蓄 ・契約保養施設（軽井沢・白馬・ひるがの等） ・永年勤続表彰制度 ＜採用担当より＞ 学歴やこれまでの肩書きは問いません。 現場でどう動いてきたか、聞かせてください。 職場見学やご相談だけでも大丈夫です。 ＼ まずは話を聞くところから ／ 面接は1回です。お気軽にご応募ください。

髪型・髪色自由・人柄重視採用*給与アップ・昇進も目指せる♪

仕事内容 ──────────────── 空間を仕上げる店舗・オフィス設営（什器施工） ──────────────── ✨未経験スタート多数！年間休日115日 ✨スキルよりも人柄重視！挑戦したい想いを歓迎♪ ✨各種手当が充実！資格取得支援制度もあります♪ ✨将来のキャリアが見える！明確な昇給・昇進制度！ ✨髪型・髪色自由／タトゥーOKで自分らしく働ける◎ 「モノづくりが好き」 「空間をキレイに仕上げる仕事に興味がある」 そんな気持ちがあれば、経験は問いません！ 【仕事内容】 ショップで使用される陳列棚（什器）を、 プラハンと呼ばれる専用工具を使って 一つひとつ組み立てていくお仕事です。 【具体的には】 名古屋市内を中心に、 100円ショップやアパレル店舗など 多くの人が利用するお店の現場で ・什器の組立 ・レベル調整 ・パーツの取り付け といった作業を行います。 屋内作業が多く 天候に左右されにくく、 細かな調整や仕上がりの美しさが求められる仕事です。 ■□■ ここがイチオシ！ ■□■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【◆安心のチーム制！だからこそ活躍できる！】 作業は2～4名のチーム制なので、 一人で作業を任されることはありません。 分からないことはすぐに聞ける環境です◎ 力仕事だけでなく、 「まっすぐ貼る」「バランスよく配置する」 といった丁寧さも活かせるのが特徴です。 現場は名古屋一円に多数あり、 オフィスや店舗を中心に 安定して案件があります。 さらに来春には東京営業所を開設予定。 愛知県だけでなく、関東など 全国のオフィス・店舗に携わるチャンスも！ 【◆株式会社恵装飾ってどんな会社？】 ・商業環境 ・什器販売・組立 ・内装工事 ・短期人材サービス を提供する会社です！ 創業以来、 『社会に対して正しい思考と行動を追求。』 『日々の出来事に感謝の心を持つ。』 『安全を最優先に業務を遂行。』 この3つの価値観を大切にしながら、 従業員の笑顔があふれる会社作りを目指しています！ 【◆従業員インタビュー！】 <◇Sさん> ▼良かったこと難しかったこと／やりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分が設営した什器や店舗が、 そのまま店舗の顔になるのでやりがいがあります。 来場者が足を止めて見てくれると、 「ちゃんと空間をつくれたな」と実感できます。 力仕事のイメージがありましたが、 実際はチームワークと丁寧さが大事な仕事で、 何もなかった会場が完成した瞬間は、 毎回達成感があります。

月給34.5万円/日勤/賞与有/退職金有の待遇安定【004】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ■■内容詳細■■ ■募集について： 運営責任者ポジションの外部募集は、 当社として今回が初めての取り組みです。 現場で経験を積まれた有資格者の方に、 中核メンバーとして入っていただきたいと 考えています。 ■お任せすること： 担当物件における設備管理の運営責任者。 年間修繕計画の立案から、見積・施工管理、 スタッフマネジメントまで、 これまでの経験をそのまま活かしていただきます。 【具体的な業務】 ・日常的な設備監視・運転状況の把握 ・中長期視点での計画策定／予算組みを主導 ・ 修繕・改修工事の費用積算・提案 ・工事の工程・品質・安全面を 現場視点で管理 ・協力会社や入居テナントとの 折衝・調整対応 ・法定点検・届出書類等の作成・管理 ・現場スタッフのシフト・指導・育成 ・省エネ・コスト削減・ トラブル予防の提案立案 ・ PCを使った日常報告・提出書類の作成 （Word・Excelを使用します） ※難しいスキルはなくても大丈夫です◎ - このポジションの魅力 - 🌟名古屋市内中心部エリア担当／転勤なし 同じ現場を5年ほど担当する 長期安定スタイル。 🌟正社員定年は62歳。 定年後も嘱託雇用で継続勤務が可能。 🌟安定した経営基盤で安心◎ 資格手当や退職金制度、研修制度など 充実した福利厚生あり。 🌟直行直帰OK／本社に寄らず現場直行 🌟電験三種、第二種電気工事士が活かせる 他にビル管・エネ管など資格取得支援もあり。 - 一日の流れ／日勤です - -9:00 出社・担当現場へ直行 …設備の巡回点検・運転状況の確認 (午前) 修繕計画の検討／見積作成／書類対応 -12:00 休憩（1時間） (午後) 施工立会い・業者やテナントとの調整 スタッフへの指導・現場確認 -18:00 業務終了・直帰 ※実働8時間（週平均40時間）。 現場により多少前後します。 - こんな方、お待ちしています - ✅電験三種・第二種電気工事士をお持ちの方 ✅年間修繕計画・見積・施工管理の経験がある方 ✅人間関係がフラットな職場で働きたい方 ✅裁量をもって現場を動かしたい方 ＜担当者からのメッセージ＞ これまでの経験を、 数字や資格だけで判断するつもりは ありません。面接では、 あなたがどんな現場を見てきたか、 どんなことを大切にしてきたか、 じっくりお話を伺いたいと思っています。 一度相談したい、という方のご応募も 歓迎です！一緒に、この街のビルを 支えていきましょう。

電験三種を活かせる！賞与あり！大手企業で研修充実【004】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ＼資格を活かす専任業務をお任せ／ ✅取引先多数！仕事量安定しています ✅実務経験が浅い方も認定職業訓練校で 設備の基本からしっかり学べます！ ✅電験二種・一種の取得もサポートします◎ ✅有給をはじめ育休や介護休暇なども とれ、プライベートも大切にできます。 - ■お任せする設備管理はこんなお仕事 - ◎空調設備 ・フィルター清掃 ・ポンプや配管の異常チェック ・においや音の異常確認 など ※点検頻度は契約により異なります （毎日／週1／月1 など） ◎消防設備 ・消火器や消火栓の外観確認 ・異音や破損がないかをチェック ・業者との日程調整なども担当します ◎異常発生時の対応 ・正常な状態（数値・音・におい）を把握（※研修で習得） ・異常発見時はオーナー様に報告し、見積もりを提出 ◎業務スタイル ・室内作業中心（屋上作業など一部あり） ・年間スケジュールに沿った定例業務が中心 ・突発対応も朝礼などで共有され、計画的に対応可能 ＜キャリアアップも可能＞ ・入社 → 現場経験 → リーダー → 副責任者 → 責任者 へ昇格可能！ ・入社2〜3年で責任者を目指す社員も多数！ ・複数現場の「統括責任者」も目指せます ◎ 昇格条件は「資格×スキル×本人の希望」 ◎ 定期的な面談でキャリア相談もOK！ - ■⾃分の時間を⼤切にできる - 年間休⽇は107⽇。 ⽉8〜9⽇しっかり休めます。 有給はもちろん、産休・育休や 介護休暇も取得実績あり。 宿直勤務の翌⽇は「明け休み」として ⾃由時間に。プライベートも⼤切にしたい ⽅にとって、嬉しいポイントです。 ★また、岩倉市や北名古屋市、春日井市近郊から 電車で通っているスタッフもいます。 - ■入社後は研修、資格取得などでステップアップ - ・資格はあるけど実務未経験者もしっかり育成！ ・1ヶ月の基礎研修あり …正常な状態を見極める基礎から学びます。 ・OJTでの丁寧な指導（設備管理の基本から学べます） ・国家資格取得支援有（社内研修有｡受検費用全額会社負担） …電気工事士／消防設備士／ビル管／乙4など。 ★電験三種での経験を活かして 上位資格（電験二種・一種）も目指せる環境です！ ★認定職業訓練校でしっかり育成！ https://www.taisei-bm.co.jp/sustainability/training/ - ■景気の影響を受けにくい安定企業 - ビルメンテナンス業界でも 安定した実績を誇る当社だからこそ 従業員へは昇給、賞与、退職金、役職・資格手当など、 頑張りや成長に応じてしっかり還元しています。 資格取得費用も全額会社負担です。 - ■この仕事の魅力 - ・設備の知識・技術が“手に職”として 一生モノとして身に付きます！ ・安定企業で長く腰を据えて働ける ・頑張りをしっかり見て評価してくれる社風 ＼30年以上活躍中の社員も在籍／ 「上司との距離が近くちゃんと見てくれる」 そんな職場環境です。 前職や学歴など問わず、新しい環境で 頑張ろうとする方を、当社も精一杯 応援します！ぜひご応募ください！ ※研修や配属先は面接にて決定します

★電工2種必須★年間休日125日/月平均残業12.8時間/賞与昨年実績4.0カ月

仕事内容 仕事内容 ビル設備管理(保守・点検・運転管理)電気、 空調、給排水設備、熱源機器、昇降機などの整備、 修繕、衛生管理をはじめ建物に付随する設備の メンテナンス、点検、運転状況の管理。 パソコンによるデータ管理、報告書作成など。 働きやすさも魅力です！ イオングループの一員である当社は 福利厚生も充実しています。 記念日休暇や年2回の4日連続休日をはじめ、 有休取得率はなんと90％！ 残業も月平均10～20時間程度なので 家族との時間を大切にしながら メリハリある生活を送ることができます。 性別を問わず働きやすい職場です。 安定感が魅力！ 弊社はイオングループの一員として、 施設管理事業を手掛けています。 業界トップクラスの実績を誇り、 現在も10期連続増益を継続中です。 この抜群の安定感が、長期的に活躍できる ベースとなっています。確かな安定性のもと、 腰を据えて活躍してください！ キャリアパス・成長支援制度 自社で研究・研修施設を保有し、 専門技術を伸ばし、公的資格取得を 全面的にバックアップします。 入社後は設備点検・保守業務を中心に 現場経験を積んでいただきます。 早い方では3年、一般的には3～5年程度で チーフ職に昇格を目指せます。 その後は10年程度の経験を経て マネージャー職として複数拠点の 統括管理を担う道もあります。 また職位とは別に社内グレード制度があり 年1回の昇格試験を通じて 着実なステップアップが可能です。 １日の仕事のスケジュール例（早番の場合） 8:30 始業 8:45 開店準備 9:30 メーター検針 10:00 店内点検と巡回 13:00 昼休み 14:00 月次点検の実施 15:00 提出書類などの作成 17:00 引継ぎ 17:30 終業

「イオングループ企業を最後の転職にしませんか/経験者優遇」残業少なめでライフワークバランス充実/昇給あり/ミドル活躍中/正社員登用制度あり/研修制度あり_施工管理

仕事内容 イオン等の商業施設を中心とした大規模改修工事、リニューアル工事の施工管理業務をご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・クライアントとの打合せ ・工事管理や修繕見積書の積算業務 ・予算管理・安全管理・工程管理 ・工事の実務者の監督 など

設備保全経験歓迎/賞与あり/資格手当あり/待遇充実【004】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ＼設備管理や保全の資格、実績がある方へ／ 「資格があるのに、評価されていない」 「書類で弾かれてしまう」 「工場やビル管理での経験を活かしたい」 そう感じているなら、ぜひ読み進めてください。 大成株式会社は、名古屋を拠点に 従業員1000名以上が働く安定企業。 取引先多数・仕事量安定。 そしてあなたの「資格×経験」を 数字でしっかり評価する職場です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ こんな方、即戦力として大歓迎です ✅ 電験三種をお持ちの方 ✅ 電気工事士＋ボイラー＋危険物など 複数資格保有の方 ✅ ビル・工場・スタジアム・商業施設 などでの設備管理・保全経験がある方 ✅ 後輩育成・マニュアル作成などの 指導経験がある方 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━╯ - 仕事内容の詳細 - <主な業務> ◎空調設備 ・フィルター清掃 ・ポンプや配管の異常チェック ・においや音の異常確認 など ※点検頻度は契約により異なります （毎日／週1／月1 など） ◎消防設備 ・消火器や消火栓の外観確認 ・異音や破損がないかをチェック ・業者との日程調整なども担当します ◎異常発生時の対応 ・正常な状態（数値・音・におい）を把握（※研修で習得） ・異常発見時はオーナー様に報告し、見積もりを提出 ◎業務スタイル ・室内作業中心（屋上作業など一部あり） ・年間スケジュールに沿った定例業務が中心 ・突発対応も朝礼などで共有され、計画的に対応可能 - この仕事の特徴 - ✨上司との距離が近く働きやすい職場 …18年以上活躍中のベテラン社員も在籍。 年齢・前職・ブランクより「今、何ができるか」を 見る社風です。 ✨近郊から通うスタッフも活躍中です 岩倉市や北名古屋市、春日井市近郊から 電車で通っているスタッフもいます。 ✨プライベートもしっかり確保 年間休日107日・月8〜9日休み。 宿直勤務の翌日は「明け休み」として 自由時間に。 有給・育休・介護休暇の取得実績も あります。 - 採用担当者からのメッセージ - 私たちが今、本当に求めているのは 「これまで真剣に設備と向き合ってきた人」です。 電験三種をはじめとする設備系資格を持ち、 ビル・工場・公共施設・商業施設など、 どんな現場であっても設備と真剣に 向き合ってきた経験。その積み重ねを、 大成ではそのまま戦力として迎えます。 前職の業種も問いません。 「即戦力として、長く活躍したい」という 意欲があれば、それが最大の採用基準です。 - 仕事の魅力 - ✅資格がそのまま武器になる …電験三種・電気工事士・消防設備士・ ボイラー技士・危険物取扱者… これまで取得してきた資格群が、 すべて手当として収入に反映されます。 「持っているだけ」にならない職場です。 ✅工場・製造業からの転職者も活躍中 …受配電・受変電設備の保守点検、 予防保全、電気設備メンテナンスの経験が あれば、ビル管理の現場でもそのまま 通用します。業種の壁より、スキルと 資格を見ます。 ✅指導経験・管理経験のある方は リーダー候補として歓迎します …マニュアル作成・後進育成・ 大規模物件での管理経験をお持ちの方は、 リーダー・責任者・統括責任者としての キャリアパスも明確に用意しています。 定期面談でキャリア相談もOKです。 ✅安定企業で定年後も働ける …景気の影響を受けにくい ビルメンテナンス業界の中でも、 取引先多数・仕事量安定の当社なら 定年（62歳）後も嘱託雇用で 継続勤務が可能です。 18年以上活躍し続けるベテランが 在籍しているのが、その証明です。 ＼あなたの経験と資格を、正面から評価／ 実績がある方を求めています。 それは大きなチャンスでもあります。 面接は1回・経験重視。 まずは一歩、ご応募ください。

月給24.5～34万円/昇給・賞与有/充実の研修有【004】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、その他不動産施設管理/保全 ＼安定の正社員勤務！／ ✅栄駅徒歩1分の好立地、 アクセス良好で通いやすい！ ✅月給24万5000円～34万円＋資格手当、 電験三種をはじめ電気や設備に関する 資格は価値がきちんと収入に反映される！ ✅「体力的に夜勤があると心配？...」 宿直明けはゆっくり休めるから 体調管理も安心！月に12日程度の出勤 だから無理なく続けられます◎ ✅ビルメンテナンス業界でも 安定した実績を誇る当社。 従業員へは昇給、賞与、退職金、 役職・資格手当など、 頑張りや成長に応じてしっかり還元。 資格取得費用も全額会社負担です。 ✅認定職業訓練校で 設備の基本からしっかり学べます！ 国家資格の取得もサポート◎ ═══════════════════ 取得した資格、本当に活かせてる？ ═══════════════════ せっかく苦労して取った資格。 今の職場では「なんとなく電気に関わってる」 、「実はあまり活かせていない」… もしそうなら、本当にもったいない！ 当社なら電験三種をはじめ 電気工事士(一種・二種)やボイラー技士、 危険物取扱者(甲種・乙種)、消防設備士など あなたの専門知識や資格が 「頼りにされる存在」として 活躍できる環境が豊富にあります。 しかも勤務先は ピカピカの最新施設といった 新規案件もあります！ 設備保全職を20名募集中⭐ あなたの資格と経験を正当に評価して、 「この会社を選んでよかった」 と思ってもらえる待遇をご用意しています。 ═══════════════════ 仕事内容 ═══════════════════ ◎電験三種をはじめ専門知識・資格を 活かす専任業務で、 「自分の専門性が認められている」 という実感を毎日感じられます。 新しい施設だからこそ、 最新の設備に触れながら 「技術者として成長している」 手応えを感じられる 理想的な環境が待っています。 ＜具体的には＞ ◎空調設備 ・フィルター清掃 ・ポンプや配管の異常チェック ・においや音の異常確認 など ※点検頻度は契約により異なります （毎日／週1／月1 など） ◎消防設備 ・消火器や消火栓の外観確認 ・異音や破損がないかをチェック ・業者との日程調整なども担当します ◎異常発生時の対応 ・正常な状態（数値・音・におい）を把握（※研修で習得） ・異常発見時はオーナー様に報告し、見積もりを提出 ╭──────────────╮ お仕事のポイント ╰──────────────╯ ⭐室内作業中心で無理のない働き方 ・屋上作業など一部ありますが、基本的に は室内作業中心で体への負担を軽減 ・年間スケジュールに沿った 定例業務がメインだから 「突然の残業」に振り回されない ・突発対応も朝礼などで共有され、 チーム一丸となって 計画的に対応できる環境です。 ⭐電気や設備に関する知識・資格が フル活用される喜び◎ ・電気設備の保安監督業務であなたの 専門性が会社の中核を担うことを実感 ・設備の知識・技術が"手に職"として 一生の財産になります。 ⭐着実に成長できる安心の環境 ・認定職業訓練校での基礎研修からの スタートで「未経験で大丈夫？」の 不安解消 ・OJTでの丁寧な指導により設備管理の プロとして自信を持って働けます。 ・電験二種・一種の取得も 会社が費用面含めて全力サポート →将来の年収アップにも直結！ ⭐描ける将来が明確だから安心 ・入社→現場経験→リーダー →副責任者→責任者への明確な キャリアパス ・入社2〜3年で責任者を 目指している先輩も多数 →頑張り次第で早期昇進も ・複数現場の「統括責任者」 という大きなやりがいも 視野に入れられます。 新たな環境で再スタートするあなたを 当社は全力でサポートします！ ※配属先は面接後に決定します

未経験OK｜社会インフラを支える技術職★賞与年3回※6ヶ月分

仕事内容 ＼未経験◎"人の移動・車の駐車・モノの物流"社会インフラを支えるプロへ／ エレベーターの設置や立体駐車場および物流センターの自動倉庫のメンテナンス・工事業務をお任せします。 未経験の方も安心してスタートできるよう、工具の使い方から学べる研修をご用意しています！ 【具体的な業務内容】 入社後は希望や適性を考慮し、下記いずれかの部門に配属します。 ■エレベーター・エスカレーター部門 マンションや高層ビル、駅などの設置工事や調整、リニューアル工事を担当。 《作業例》 ・部品搬入 ・組み立て ・ワイヤー・扉の取り付け ・動作確認 など ■立体駐車場部門 マンションや商業施設の機械式駐車場のメンテナンスが中心。一部、リニューアル工事も担当。 《作業例》 ・点検作業 ・チェーンへの給油 ・電圧チェック ・清掃 など ■物流倉庫部門 大手企業の物流センターなどに設置された自動倉庫設備のメンテナンスやリニューアル工事を担当。 《作業例》 ・センサー確認 ・ボルトの増し締め ・異音チェック など 【入社後の流れ】 ▼基礎研修 安全管理や工具の使い方などをイチから学びます。 未経験スタートの同期も多く、安心して始められます。 ▼現場配属（OJT） 2～5名のチームで作業。 先輩がマンツーマンでサポートし、簡単な作業からスタートします。 ▼独り立ち 3～5年ほどで一人前へ。 早ければ入社3年で職長（現場責任者）も目指せます。 ★☆当社で働くPOINT☆★ ・エレベーターが安全に動く ・駐車場設備が問題なく稼働する ・物流倉庫が安定して稼働する そんな社会の“当たり前”を守る仕事です。 人や社会の役に立っている実感を持ちながら働けます。

仕事の90％が官公庁案件。経営基盤にゆるぎはありません。

仕事内容 ＜主な仕事内容＞ ・作業スケジュールの管理 ・材料費や労務費、経費、外注費の管理 ・工程ごとに決められた試験や検査 ・安全な作業環境の整備 ・役所や下請けの会社とのやりとり ❖現場だけでなく、社内での事務処理もあります。 ※研修中は、本社に出社後、先輩と一緒に現場へ向かいます。 ※現場は、基本的に3～5か月で変わります。（例外あり）

★電工2種必須★年間休日125日/月平均残業12.8時間/年収400万円以上/賞与昨年実績4.0カ月

仕事内容 仕事内容 ビル設備管理(保守・点検・運転管理)電気、 空調、給排水設備、熱源機器、昇降機などの整備、 修繕、衛生管理をはじめ建物に付随する設備の メンテナンス、点検、運転状況の管理。 パソコンによるデータ管理、報告書作成など。 働きやすさも魅力です！ イオングループの一員である当社は 福利厚生も充実しています。 5日連続休日をはじめ、 有休取得率はなんと90％！ 残業も月平均10～20時間程度なので 家族との時間を大切にしながら メリハリある生活を送ることができます。 性別を問わず働きやすい職場です。 キャリアパス・成長支援制度 自社で研究・研修施設を保有し、 専門技術を伸ばし、公的資格取得を 全面的にバックアップします。 入社後は設備点検・保守業務を中心に 現場経験を積んでいただきます。 早い方では3年、一般的には3～5年程度で チーフ職に昇格を目指せます。 その後は10年程度の経験を経て マネージャー職として複数拠点の 統括管理を担う道もあります。 また職位とは別に社内グレード制度があり 年1回の昇格試験を通じて 着実なステップアップが可能です。 １日の仕事のスケジュール例（早番の場合） 8:30 始業 8:45 開店準備 9:30 メーター検針 10:00 店内点検と巡回 13:00 昼休み 14:00 月次点検の実施 15:00 提出書類などの作成 17:00 引継ぎ 17:30 終業 勤務候補地 イオンモール長久手 イオンモール熱田 イオンモール名古屋茶屋 イオンモールNagoya Noritake Garden イオンモール東浦 イオンモール岡崎 イオンモール豊川 イオンモール常滑 イオン春日井 イオン八事

150tの飛行機を支える特殊車両を扱う|整備・検査エンジニア

仕事内容 空港等の特殊車両やレア案件多数★整備／検査／サービスエンジニア★男性も女性も活躍中★年齢不問★寮完備 ★男女・年齢問わず活躍中！職場の雰囲気を動画でどんな仲間と一緒に働くのか、研修や職場の様子をSNSで公開しています。 堅苦しくないフランクな社風を感じてください！ [Insta] https://www.instagram.com/resolution_recruit.c/ [TikTok] https://www.tiktok.com/@resolution_0529 【具体的には】 全国の空港などで使用する特殊車両や自動車の ○整備・修理・検査 ○車検・定期点検・オイル交換 などをお任せ ■その他の特殊車両にも多くの種類があり――――― 航空機を誘導する時に使う、高所作業台を備えた「マーシャリングカー」 機体の下から貨物を積み下ろす「ハイリフトローダー」 貨物室からパレットなどを積み下ろす「カーゴローダー」 下ろした荷物をターミナルへ運ぶ「コンテナトラック」 航空機に搭載するコンテナを運ぶ「コンテナドーリー」 他にも、給油作業車・電源供給車・給水車など、様々な特殊車両をお任せします。 ■その他のお仕事をご紹介することも可能――――― ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者 ・メーカー車一般整備・修理など他にも多数あり！ 【空港の他にも選べる勤務先例】 ・TOYOTA、日産、ホンダ、SUZUKI、スバル など 自動車メーカーでの実験評価・エンジン性能等検査 ・輸入車に特化した整備工場での整備業務 ・大手国産ディーラーでの点検・整備 ・建機・重機の整備 【レアな整備も多数】 ▼高級外車 ロールス・ロイス、ベントレー、アルファロメオ、アストンマーチン、メルセデス・ベンツ、BMW、ボルボ、アウディ、ジャガー、マセラティ、ランボルギーニ、ブガッティなど ▼大型建機 ショベルカー、ブルドーザー、クレーン車、フォークリフト、高所作業車など ▼レア重機 発電機、コンプレッサー、ポンプ、トラクター、コンバイン、田植機など 【資格を活かしてジョブチェンジも可能】 ・オイル交換 ・パーツ交換などの受付 ・故障診断 ・整備や点検スケジュールの調整 ・メンテナンスのアドバイス ・車検のご提案 ・新車や中古車販売などの営業業務 ・ETCやドライブレコーダーの取り付けなどの軽整備 ・受付 ・回送 ・製造 など"

8：00～17：00の勤務◆日・祝休み！

仕事内容 ／ 直行直帰OK！ 未経験から始められます♪ ＼ 現場監督のアシスタントとして、 下記のようなお仕事をお任せします！ ＊安全確認 ＊書類の確認やコピー ＊現場の掃除・片付け等 ❖現場だけでなく、社内での事務処理もあります。 ※研修中は本社に出社後、先輩と一緒に現場へ向かいます。 ※現場は、基本的に3～5か月で変わります。（例外あり） ❖現場監督アシスタントとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一見「難しそう…」と思うかもしれませんが、 実は全くそんなことないんです。 現場監督が工事のスケジュール管理やマネジメントを行うので、そのサポートをするお仕事です！ 肉体労働は全くないので未経験でもご安心くださいね♪ ❖必要な資格は何があるの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集しているアシスタントは、 なんと未経験OK！学歴・年齢も不問です。 もちろん入社してから資格を取りたい方は 会社がしっかりサポートしますよ。 【藤貴建設株式会社とは？】 名古屋市や愛知県の公共工事を中心に請け負う当社。 時代の流れに左右されず、 設立から50年近くこの地で事業を続けています！ 仕事の90％が官公庁案件。 たとえ景気が落ち込んだ時も、 官公庁が積極的に経済を回そうと動いてくれることで、 案件に恵まれてここまでやってこられました。 今後も安定した経営基盤にゆるぎはありません。 自分たちが暮らす町をつくる仕事でもあるため、 地域貢献・社会貢献度の高さはお墨付き。 誇りある仕事ですよ！

月給30〜60万円／定年なし／土日祝休み有／整備士資格者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 生涯現役で自分らしく輝ける職場 ―――――――――――――――――――― ＼✨魅力ポイント✨／ ✅残業に頼らない高基本給！月給30万〜60万円スタート ✅定年制度なし！60代・70代も現場や検査員として生涯現役 ✅大手ディーラーや輸入車、メーカー直系など選べるフィールド 「基本給が低く、残業代を稼ぐためにダラダラ残らざるを得ない…」 「年齢とともに体力が落ちてきたが、このまま現場を続けられるだろうか…」 「職場の派閥や人間関係、無駄な社内政治に神経を使うのが疲れた…」 自動車整備士の資格と技術は、日本のモビリティを支える大切な財産です。当社では、あなたがこれまで培ってきたキャリアや資格を正当に評価し、納得の収入と理想の働き方を実現できる環境を用意しています。「定年を気にせず長く働きたい」「無理な残業をせず基本給で安定したい」といった希望を全力でサポート。ライフステージや体調の変化に応じた最適なフィールドで、新しいスタートを応援します。 ＜業務概要＞ あなたの保有資格（1級〜3級、検査員）や実務経験、働き方の希望に合わせて最適なプロジェクトへ配属します。 ■自動車整備士の業務 ・軽自動車・乗用車・輸入車・大型トラック・特殊車両などのメンテナンス。 ・定期点検・インスペクション（消耗品の確認・交換） ・車検整備業務（事前チェック、足回り・ブレーキ等の分解整備） ・一般整備・故障診断（スキャンツール等を用いた原因特定・部品交換） ・電装品（カーナビ・ドラレコ・ETC等）の取り付け、納車前点検 ■自動車検査員としての業務（有資格者） ・完成検査業務（車検ラインでの最終チェック） ・公的書類の作成・管理（適合証発行、記録簿記入） ・現場の整備士へのアドバイス・技術指導 ＜仕事の流れ＞ ▼配属先の決定：経験や資格、希望する働き方（体力的負担の考慮等）をヒアリングして配属先を決定 ▼点検・整備作業：保安基準に基づいたメンテナンスやトラブルシューティングを実施 ▼検査・書類作成：検査員による最終確認および各種公的書類の手続き ▼納車準備・引き渡し：点検記録簿を作成し、安心・安全な状態で引き渡し ＜様々な選択ができるのも当社ならでは＞ 【安定・王道】大手国産ディーラー： TOYOTA、日産、ホンダ、スズキ、スバル等の最新設備環境 【憧れ・ステータス】高級輸入車： ランボルギーニ、ベントレー、アストンマーチン、マセラティ等、普段触れられないハイエンドカー 【高待遇・スケール】特殊車両： 建機・重機、ショベルカー、クレーン車、農業機械など、油圧や大型機械のスキルが活きる現場 【最先端・技術職】自動車メーカー直系： 未発表車両の実験・評価、新車の品質検査、性能テストなど開発の最前線 【次世代・キャリア】マネジメント： 整備工場の責任者、工場長候補、テクニカルマネージャーへの道 ＜教育体制＞ ブランクのある方や実務経験が浅い方も安心して復職できるよう、現場でのフォロー体制を整えています。最新の外部診断機（スキャンツール）の扱い方や技術講習はもちろん、資格取得支援制度（合格時に受験料の半額支給、取得後1年勤続で残り半額支給）を活用してさらなるスキルアップを目指せます。 ＜やりがい・大変さ＞ 【やりがい】 保有資格や経験が1コマずつ細かく評価され、残業に依存しない高い基本給として還元されるため、確かな手応えを得られます。また、大手国産ディーラー、ハイエンドな輸入車、メーカーの開発最前線など、希望に合わせた環境で技術を活かせるのも大きな魅力です。 【大変さ】 各メーカーの最新車種や最新の電子制御システムに対応するため、新しい知識を吸収し続ける姿勢が求められます。覚えることも多いですが、研修や現場のサポートがあるため着実に知識をアップデートでき、乗り越えた先には「年齢に関係なく重宝される確かな技術と安定収入」が得られます。 ＜会社・職場環境＞ 無駄な社内政治や上下関係のストレスとは無縁の環境です。社員同士がお互いのプロフェッショナリズムを尊重し、「仕事は仕事」と割り切れるフラットで程よい距離感を保っています。「純粋に整備の仕事が好き」「自分の技術をしっかり評価してほしい」という方が伸び伸びと活躍できる職場です。 ＜先輩エピソード＞ 自動車整備士／入社3年目／社員A（51歳）[前職：要確認] 「以前は残業をしないと給与が伸びない環境でしたが、ここへ来て一変しました。これまでのキャリアや資格を細かく評価してもらえたことで、基本給そのものが大幅にアップ。定時で帰っても月給50万円を確保でき、年収700万円を達成できました。人間関係も非常にフラットで無駄な気遣いがいらず、自分の技術に集中できるのが最高の魅力です。」

AIに奪われない仕事。未経験でも月給40万円以上。街をつくる、本物の仕事。土木作業員から、“職人”へ。業界トップクラスの待遇をご用意！

仕事内容 【日本のインフラを支える“土木のプロ集団”へ！】 土木作業員として 道路工事・橋梁工事・河川工事・上下水道工事などの 全国にある現場作業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■土工事（掘削・埋戻し・整地） ■道路舗装工事・側溝設置 ■コンクリート構造物施工 ■上下水道配管工事 ■重機作業補助 ■資材運搬・手元作業 など 未経験の方は簡単な補助作業からスタート！ ―――――――――――――――――――――――― 「土木はきつい」…そんなのは昔の話。 今は、確かな技術を持つ"職人"が 正当に高収入を得る時代です。 当社は全国にある公共工事、 大型建設現場のプロジェクトを多数受注。 すでに数年先まで案件が決定しており、 事業拡大のため増員募集を行います。 道路、橋梁、河川、上下水道、造成工事など、 人々の生活を支えるインフラ工事が中心です。 単なる作業員ではなく、 “街づくりを支える技術者”として活躍できます。 【2024年にホワイト企業に認定！】 人材育成に力を入れている事、 インフラ設備に貢献している事などが認められ、 2024年にホワイト企業に認定されました！ 【当社HP】 https://yamazakikensetsu.com/ 【当社採用動画】 https://www.youtube.com/watch?v=BNGw3Z71wUU 【設立】 平成13年4月1日（山崎建設工業とし創業） 平成17年7月31日（有限会社山崎建設として設立） 平成25年7月1日（山崎建設株式会社へ組織変更） 資本金／5,000万円 【業界トップクラスの給与水準！】 【未経験の方】 月給40万円以上！ （日当1万6,000円×25日換算） 【経験者の方】 月給45万円～62万5,000円！ （日当1万8,000円～2万5,000円×25日換算） 他役職手当や入社祝金もあります！ 入社祝い金：最大65万円（社内規定有） 日払い・即日払い相談OK！ 【採用フロー：応募から稼働まで】 「今、手持ちが少なくて困っている」 「一刻も早く働き始めたい」という方も大歓迎！ 即就業可能！お電話でのご応募も大歓迎です！ 受付番号：078-803-8885 受付時間: 平日/9:00～18:00(土・日・祝日を除く) 【採用フロー】 [STEP1]応募（今日） 電話またはWebから応募。即座に折り返します！ [STEP2]電話面接（明日） 服装・場所問わず！履歴書不要！ あなたの「稼ぎたい理由」を聞かせて下さい！ その場で合否を出させて頂く場合もあります。 [STEP3]現場へ出発（明後日） 最短で面接の翌日には現場が決まり、稼働スタート！ 「今日応募して、明後日にはもう給与が発生している」 このスピード感が、当社、山崎建設の強みです！

＜安心のセコムグループ＞座り仕事あり／夜勤なし案件もあり！

仕事内容 ／ セコムグループの安定感が自慢！ 警備未経験者のご応募も大歓迎！ ＼ ✅30代・40代・50代が活躍中！ ✅男性・女性スタッフともに活躍中！ （夜勤が無い案件もございます！） ✅手厚い研修体制でお迎えします ✅半分近くが座り仕事だから安心◎ ✅異業種からの転職者も続々入社 ✅面接1回のみ（対面 or WEB） ✅面接時に志望動機は不要です！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 監視・巡回といった警備業務を通じ 事故やトラブルを未然に防ぎます！ 【具体的には】 ■受付 └来館者の受付・入館管理 ■巡回 └施設内外の見回り ■立哨 └出入口での安全確認 ■モニター監視 └防災センターでの監視 【安心できるポイント】 ◎危険を伴うような現場は一切ナシ！ ◎仕事はローテーション制で実施 1日中同じ場所で働くのではなく、 業務の約半分は座り仕事です！ ◎配属先ではチーム制で行います！ 同じ会社の仲間と組みますので 不明点はスグに聞ける環境です。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩入社後の手厚い研修制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社後の研修（3～4日） 警備についての基本知識や、 実際の現場での流れを学びます。 ▼現場での実践研修（約2週間） お客様対応のやり方や、 実際の巡回ルートを確認するなど、 先輩とのOJTを通じて身に付けます。 ▼研修後、実戦デビュー！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩将来的なキャリアについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場での警備スタッフから始めますが、 ゆくゆくは警備の現場を統括して頂く 現場責任者へのキャリアアップも可！ また、営業・人事・総務といった 他ポジションへのキャリアチェンジもOK！ 実際、40代で入社したのち、 現場責任者を経て本社勤務を叶えた方も。 セノンは全国に拠点を展開しており、 Uターンして地元で働く選択肢も◎ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩先輩たちの声はコチラ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶▶Yさんの声（中途入社） 困っているお客様へ自然に声をかけ、 丁寧にご案内する姿が多く見られます！ 20代～60代の幅広い世代が活躍しており、 日頃から「ありがとう」や 挨拶を大切にしているので、 年齢問わず話しかけやすい 温かな雰囲気が根付いています♪ ―――――――――――――――――― ▶▶Iさんの声（中途入社） 年齢や立場の垣根がなく、 気さくに話せる人が多い職場です！ 困った時も一人で抱え込まず、 周りにすぐ相談できる雰囲気なので、 肩ひじ張らずに働けて楽しいです。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

脱残業×高給与で稼ぐ働き方を実現でき、サポート体制も万全！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、整備士（道路交通/陸運） ✅上限月給67万円／1年目から年収600万円前後をしっかり狙える給与水準 ✅固定残業代なし！残業代は全額支給（月平均10〜20時間程度） ✅完全週休2日制＆年間休日120日以上／大手メーカープロジェクトで安定稼働 ✅経験年数不問・ブランク歓迎／20代〜60代まで幅広い整備士が活躍中 大手自動車メーカーの工場や指定拠点にて、以下の業務をお任せします。 【主な業務内容】 TOYOTA、日産、ホンダ、スバル、SUZUKIなどの大手自動車メーカー拠点・工場にて、市場措置（リコール）対象車両や入庫車両の点検・改修・整備をお任せします。 〇具体的な業務内容 ■市場措置（リコール）対応 メーカー発行の手順書・マニュアルに沿って、対象部品の点検・交換・改修作業を実施 ■点検・車検整備 法定点検、車検整備に伴う消耗品交換や定期メンテナンス ■不具合診断・修理 専用テスターを用いたエラーコード確認、故障箇所の診断と修理 〇整備士に選ばれる働きやすさの理由 ✅明確なマニュアル完備：リコール対応は手順が完全に標準化されているため、無理な工数に追われず正確な作業に集中できます。 ✅脱・サービス残業：大手メーカーの労務基準に準拠しており、月平均残業は10〜20時間。固定残業制度はなく、発生した時間外手当は全額支給されます。 ✅多彩なキャリアパス：現場で技術を磨き続けるスペシャリストのほか、プロジェクトリーダー、メーカー折衝役、品質アドバイザーなどへのステップアップも可能です。 ー 中途入社が50％以上を占め、20代から60代まで幅広い年代の整備士が在籍しています。 一度別の業界を経験して戻ってきたブランクのある方も活躍中です。 単身者の場合は引越手当（全額会社負担・規定あり）や社宅も利用できるため、新しい土地で挑戦する方へのサポート体制も整っています。 【レソリューションについて】 株式会社レソリューションは2005年の設立以来、自動車業界に特化した技術支援を行い、現在では1000名以上のエンジニアが在籍しています。 今回募集するのは、TOYOTA、日産、ホンダなど大手自動車メーカーのプロジェクトにて、市場措置（リコール）車両の点検や整備を担うメカニックです。メーカーの信頼回復とユーザーの安全を守る重要なポジションであり、依頼案件が継続的に増加しているための増員採用となります。

■週休3日制■月給22.5万～可■昇給・賞与あり■定着支援制度あり■学歴・経験不問■車・バイク通勤可

【仕事内容】 さまざまな現場で、建設資材を指定された場所まで運ぶ「資材搬入スタッフ」の仕事です。 【当社で働くメリット】 ・週休3日制でメリハリをつけて働ける ・GW、夏季、年末年始もきちんと休める ・休み重視から収入重視への切り替えも可能 ■仕事内容 建物をつくるために必要な資材を、職人さんたちが作業しやすい場所へ運ぶ仕事です。 【運ぶ物】 ・木材、フローリング材 ・システムキッチン ・ユニットバス ・窓サッシ、内装資材 ・エアコン、設備資材 など 【現場】 ・商業施設 ・マンション ・病院、高齢者施設 など ▼入社後の流れ▼ 最初は先輩スタッフと一緒に作業を行います。資材の持ち方、運び方、声のかけ方、安全確認の仕方まで、基本から覚えていけます。 いきなり一人にすべてを任せることはないので、現場仕事が初めての方も安心してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安定勤務×週休3日制という働き方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人の一番の魅力は、安定勤務しながら、週休3日制で働けることです。 「仕事だけで毎日が終わる生活は避けたい」 「趣味や家族との時間も大切にしたい」 「副業や勉強の時間も確保したい」 そんな方にはピッタリの環境です。 休日が多いため、仕事と私生活のメリハリをつけながら長く活躍できます。 もっと収入を重視したい場合は、勤務日数や担当件数を増やすことも可能です。 「今は休みを重視したい」 「将来的にはもっと稼ぎたい」 そんな希望にも柔軟に対応できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 特別なスキル・経験は不要なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建設現場の仕事と聞くと、 「専門的な技術が必要そう」 「職人経験がないと難しそう」 と思うかもしれません。 安心してください。あなたにお願いするのは、施工や組み立てではありません。 現場で必要な資材を、決められた場所へ安全に運ぶことが主なミッションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 毎日違う現場だから飽きがこない ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資材搬入は、デスクに向かう仕事ではなく、現場で体を動かしながら取り組む仕事です。 現場ごとに扱う資材や作業内容が異なるため、毎日同じことの繰り返しにはなりません。 仲間と協力して搬入を終えた時には達成感もあり、「気づけば一日が終わっていた」という声も多いですよ。

＜安心のセコムグループ＞座り仕事あり／夜勤なし案件もあり！

仕事内容 ／ セコムグループの安定感が自慢！ 警備未経験者のご応募も大歓迎！ ＼ ✅30代・40代・50代が活躍中！ ✅男性・女性スタッフともに活躍中！ （夜勤が無い案件もございます！） ✅手厚い研修体制でお迎えします ✅半分近くが座り仕事だから安心◎ ✅異業種からの転職者も続々入社 ✅面接1回のみ（対面 or WEB） ✅面接時に志望動機は不要です！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 監視・巡回といった警備業務を通じ 事故やトラブルを未然に防ぎます！ 【具体的には】 ■受付 └来館者の受付・入館管理 ■巡回 └施設内外の見回り ■立哨 └出入口での安全確認 ■モニター監視 └防災センターでの監視 【安心できるポイント】 ◎危険を伴うような現場は一切ナシ！ ◎仕事はローテーション制で実施 1日中同じ場所で働くのではなく、 業務の約半分は座り仕事です！ ◎配属先ではチーム制で行います！ 同じ会社の仲間と組みますので 不明点はスグに聞ける環境です。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩入社後の手厚い研修制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社後の研修（3～4日） 警備についての基本知識や、 実際の現場での流れを学びます。 ▼現場での実践研修（約2週間） お客様対応のやり方や、 実際の巡回ルートを確認するなど、 先輩とのOJTを通じて身に付けます。 ▼研修後、実戦デビュー！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩将来的なキャリアについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場での警備スタッフから始めますが、 ゆくゆくは警備の現場を統括して頂く 現場責任者へのキャリアアップも可！ また、営業・人事・総務といった 他ポジションへのキャリアチェンジもOK！ 実際、40代で入社したのち、 現場責任者を経て本社勤務を叶えた方も。 セノンは全国に拠点を展開しており、 Uターンして地元で働く選択肢も◎ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩先輩たちの声はコチラ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶▶Yさんの声（中途入社） 困っているお客様へ自然に声をかけ、 丁寧にご案内する姿が多く見られます！ 20代～60代の幅広い世代が活躍しており、 日頃から「ありがとう」や 挨拶を大切にしているので、 年齢問わず話しかけやすい 温かな雰囲気が根付いています♪ ―――――――――――――――――― ▶▶Iさんの声（中途入社） 年齢や立場の垣根がなく、 気さくに話せる人が多い職場です！ 困った時も一人で抱え込まず、 周りにすぐ相談できる雰囲気なので、 肩ひじ張らずに働けて楽しいです。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

水・日休み◆9時～17時の間で相談可✅40～60代活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、倉庫作業スタッフ、その他（食品/飲料/たばこ） ✨未経験OK！長く働けます◎ ✨40代・50代スタッフ活躍中！ ✨国際センター・伏見・名古屋駅より便利な立地 ✨創業まもなく100年の安定企業で勤務 海苔の加工場でのカットなどの作業になります ＜具体的には・・・＞ ・海苔のカット ・袋詰め など。 1ヶ月もすれば大体のことが 出来るようになりますよ！ 未経験から始めたスタッフばかりなので、 安心してくださいね。 ＼未経験も安心◎／ 最初に丁寧に教えますので､ 軽作業未経験の方もご安心ください◎ 長く働いているスタッフが多く､ サポートも充実♪ 長く働きやすい職場です｡ ＼アクセス便利な好立地／ 「国際センター」駅より徒歩3分、 「伏見」「名古屋」駅より徒歩10分と 駅チカで通勤便利です◎ 買い物ついでに働くスタッフさんが 多数活躍中です。 ＼当社について／ 当社は、創業90年の老舗海苔店です。 お寿司屋さんやおにぎり屋さん等に 商品を納品しており、 自販機や通販での販売も行っています！ 定番の味付け海苔や、 人気商品の「のり子さん」シリーズ など様々な商品を展開中です◎

■月給35万～可■昇給・賞与あり■希望休あり■定着支援制度あり■年収700万～実績あり■特別なスキル・経験不要

【仕事内容】 さまざまな現場で、建設資材を指定された場所まで運ぶ「資材搬入スタッフ」の仕事です。 【当社で働くメリット】 ・年収600～700万円を狙える ・GW、夏季、年末年始はきちんと休める ・資格、職長など上を目指せる環境がある ■仕事内容 建物をつくるために必要な資材を、職人さんたちが作業しやすい場所へ運ぶ仕事です。 【運ぶ物】 ・木材、フローリング材 ・システムキッチン ・ユニットバス ・窓サッシ、内装資材 ・エアコン、設備資材 など 【現場】 ・商業施設 ・マンション ・病院、高齢者施設 など ▼入社後の流れ▼ 未経験からでも始めやすく、最初は先輩スタッフと一緒に現場に入ります。 資材の持ち方、運び方、声のかけ方、安全確認の仕方まで、基本から覚えていけます。 業務に慣れてきたら、現場をまとめる「職長」へのキャリアアップも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 早くから年収750万円超えも ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実際、未経験から建設業界に入り、若くして稼いでいるスタッフがたくさんいます。 この求人の一番の魅力は、未経験からでも比較的早い段階で高収入を目指せることです。 月給35万円〜60万円、経験やスキルを考慮して決定します。 日給月給制のため、勤務日数・担当現場数・できる仕事の幅によって収入アップを狙えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 専門知識や職人経験は不要 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建設現場の仕事と聞くと、 「専門的な技術が必要そう」 「職人経験がないと難しそう」 と思うかもしれません。 安心してください。あなたにお願いするのは、施工や組み立てではありません。 職人さんたちがスムーズに作業できるように、必要な資材を現場内の指定場所へ運ぶ仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 動いた分だけ、評価される ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 体を動かすので、正直ラクではありません。 でも、頑張った分だけ収入に反映されるので、手ごたえを感じやすい仕事です。 「じっとしている仕事は苦手」 「どうせ働くなら、ちゃんと稼ぎたい」 「デスクワークより体を使う方がいい」 そんな方には、かなり相性の良い仕事です。

消防士として培った経験を、民間企業で活かしませんか？日勤のみ

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 元、消防士として 勤務経験のある方を 優先して採用いたします✊ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅消防士・消防団経験者歓迎 ✅防災・安全管理の知識が活かせる ✅日勤のみで土日祝休み ✅月給30万円スタート ✅セコムグループで長く働けます ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ オーナー様及び入居テナントへの 消防に関する業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■建物全体の防火・防災に関する業務 年間の消防計画書の作成 所轄消防署への書類の届け出 ■建物で実施する消防訓練に関する業務 消防訓練の立案・実施時期の調整 訓練実施に伴うテナントとの調整 訓練敷材の調達・準備 所轄消防との調整 ■テナントからの相談窓口 （相談例） ・ヘルメットや非常時に 準備すべきの道具についての相談 ・テナントへの火災・地震時に 取るべき行動のレクチャー ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⇒入社後の手厚い研修制度あり！ ▽入社後、現場にいる先輩消防OBより 現在実施している業務のノウハウを 丁寧にレクチャー！ 引き継ぎ期間も １か月間～最長３か月間準備しております。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⇒先輩たちからの声はコチラ ▶▶Hさんの声（中途入社） 私はこのビルに勤めて12年目になります。 元は消防官として地域の安全に寄与してきました。 セカンドキャリアとして 自身の活動を活かせる 仕事を探していたところ、 現在の職場と出会いました。 毎日が消防に関する相談が オーナー会社さんとテナントさん からある訳ではなく、 随時相談があれば現役時代の知識や 経験からアドバイスを出すなど、 忙しい毎日ではありません。 勤務する場所は警備スタッフと同じ部屋で ビルの安全をに関する業務は一緒ですから、 毎日警備スタッフと 楽しく談話したりもしています。 残業はまったくありませんので、 セカンドキャリアとして すごく充実した日々を過ごしております。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

＜安心のセコムグループ＞座り仕事あり／夜勤なし案件もあり！

仕事内容 ／ セコムグループの安定感が自慢！ 警備未経験者のご応募も大歓迎！ ＼ ✅30代・40代・50代が活躍中！ ✅男性・女性スタッフともに活躍中！ （夜勤が無い案件もございます！） ✅手厚い研修体制でお迎えします ✅半分近くが座り仕事だから安心◎ ✅異業種からの転職者も続々入社 ✅面接1回のみ（対面 or WEB） ✅面接時に志望動機は不要です！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 監視・巡回といった警備業務を通じ 事故やトラブルを未然に防ぎます！ 【具体的には】 ■受付 └来館者の受付・入館管理 ■巡回 └施設内外の見回り ■立哨 └出入口での安全確認 ■モニター監視 └防災センターでの監視 【安心できるポイント】 ◎危険を伴うような現場は一切ナシ！ ◎仕事はローテーション制で実施 1日中同じ場所で働くのではなく、 業務の約半分は座り仕事です！ ◎配属先ではチーム制で行います！ 同じ会社の仲間と組みますので 不明点はスグに聞ける環境です。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩入社後の手厚い研修制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社後の研修（3～4日） 警備についての基本知識や、 実際の現場での流れを学びます。 ▼現場での実践研修（約2週間） お客様対応のやり方や、 実際の巡回ルートを確認するなど、 先輩とのOJTを通じて身に付けます。 ▼研修後、実戦デビュー！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩将来的なキャリアについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場での警備スタッフから始めますが、 ゆくゆくは警備の現場を統括して頂く 現場責任者へのキャリアアップも可！ また、営業・人事・総務といった 他ポジションへのキャリアチェンジもOK！ 実際、40代で入社したのち、 現場責任者を経て本社勤務を叶えた方も。 セノンは全国に拠点を展開しており、 Uターンして地元で働く選択肢も◎ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩先輩たちの声はコチラ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶▶Yさんの声（中途入社） 困っているお客様へ自然に声をかけ、 丁寧にご案内する姿が多く見られます！ 20代～60代の幅広い世代が活躍しており、 日頃から「ありがとう」や 挨拶を大切にしているので、 年齢問わず話しかけやすい 温かな雰囲気が根付いています♪ ―――――――――――――――――― ▶▶Iさんの声（中途入社） 年齢や立場の垣根がなく、 気さくに話せる人が多い職場です！ 困った時も一人で抱え込まず、 周りにすぐ相談できる雰囲気なので、 肩ひじ張らずに働けて楽しいです。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

当社のコア技術（レーザ溶接・抵抗溶接）と自動化技術を組み合わせた「FAメカトロニクス装置」を顧客工場へ導入する生産技術業務をお任せします。

企業名 株式会社アマダ 求人名 名古屋【生産技術・FA自動化システムのエンジニア】プライム上場企業！ 仕事の内容 当社のコア技術（レーザ溶接・抵抗溶接）と自動化技術を組み合わせた「FAメカトロニクス装置」を顧客工場へ導入する生産技術業務をお任せします。 FA装置仕様作成、設計から装置立上の経験より、「技術的知見を活かしてシステム全体を構想し、プロジェクトを主導する上流エンジニア」としての役割を期待しています。 【詳細】 ■顧客との仕様打合せ・構想設計 ■技術的マネジメント ■システムアップ・立上納入 募集職種 名古屋【生産技術・FA自動化システムのエンジニア】プライム上場企業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、電気/電子研究開発、設備保全/メンテナンス 「鍵の開錠や交換の腕はあるけれど、売上の30〜50％ を抜かれる紹介手数料や、部品・工具の自腹がきつい…」 「深夜や早朝の緊急待機をなくし、9〜18時の日勤と 上場グループ直営の固定給＋歩合で安定したい…」 そんな鍵の経験者の方を、設立3年目で初めて募集します。 ―――――――――――――――――――― ■ 経験者・個人事業主の方へ（大切なお願い） ―――――――――――――――――――― 鍵の開錠や交換・取付の経験がある方なら、現場での作業 自体は問題なくできるはずです。 応募を迷われる一番の懸念は「大手のお仕事感」や 「IT（スマホやタブレット）をどう使うか」という点だ と思いますが、そこは鍵の技術と完全に切り分けて、 入社後に使い方を丁寧にお伝えします。 ・「経験者だからこの特殊錠もできて当たり前ですよね」 という求め方は一切しません。足りない技術があれば 入社後にゆくゆく覚えてもらう形でOKです。 ・個人事業や業務委託で、各クライアントからしっかり 評価を受けていた方（クレームがない・引き合いが多い など）も大歓迎でご提案が可能です。 ・将来的に管理者を目指す方や、最悪プレイング マネージャーとして動きたい方も歓迎します （上から指示するだけの堅苦しい管理者は作りません）。 ―――――――――――――――――――― ■ なぜ「全員が月平均250万円〜」売れるのか ―――――――――――――――――――― ・親会社（東証上場）に集まる年間90万件の相談から、 シフト登録した目安3〜5日先までの出勤日に1日4〜 5件の予約が入ります（飛び込みや客探しはゼロ）。 ・開錠だけでなく、ディンプルキーや電子錠、補助錠追加 など防犯一式の在庫部品を会社負担で揃えています。 ・さらに扉リフォームや電気・害獣・お庭等の大工事は 別部隊へパスでき、その売上もあなたの歩合対象です。 ・大手集客のため70％に落ちることも1.5倍になること もなく、全員が月平均250万円〜（×12ヶ月＝年間 3,000万円〜）の売上に安定する仕組みです。 ―――――――――――――――――――― ■ 1件あたりの3ステップ（滞在30〜60分） ―――――――――――――――――――― ・ステップ1：スマホで写真を撮る 鍵や扉の建付け、防犯状態を確認しスマホで撮影します。 ・ステップ2：Web料金表・タブレット計算で案内 作業前に必ず料金表と部品をお見せして金額を説明。 ・ステップ3：電子サイン・作業または後日訪問・手配 タブレットの電子サインで完結（現金は扱いません）。 その場で鍵作業を行うほか、当日できない場合は道具や 部材を準備し後日訪問、または別部隊を手配します。 ―――――――――――――――――――― ■ 入社後の研修と、3段階組の給与システム ―――――――――――――――――――― 経験者は研修期間が短縮され、今後の連携のすり合わせや 料金表・タブレットのシステム利用に時間を取ります。 給与は歩合を賞与とごちゃ混ぜにしない【3段階組】： ①基本給：月30万808円＋残業代全額支給＋昇給年1回 ②歩合：年4回支給（売上の3％／月平均250万円の場合 3ヶ月750万×3％＝1回22.5万円・年90万円〜。 初回顧客以外に継続客や他部門パス分も3％対象） ③賞与：年4回の歩合とは完全に別枠で年2回支給 ―――――――――――――――――――― ■ 正直にお伝えする「重視する条件」 ―――――――――――――――――――― ・1都3県から隣県まで毎日250〜400kmを日帰りで 運転する体力と、車載安全カメラのルール遵守。 ・1人業務のため「心身ともに健康なこと」と、お客様 の予定による出退勤の変動に融通がきく方を重視します。 ※体型基準（身長－体重）は害獣専門のため不要です。

【高収入×土日祝休み×直行直帰OK】

仕事内容 ＼＼仕事の90％が官公庁案件／／ 工事現場での重機を使った作業をお任せ！ 【1日のお仕事の流れ】 8:00～ 資材置場に集合/打合せ作業の準備等をして工事現場に移動 9:00～ 作業開始/現場監督や親方の指示に従い作業を行う 12:00～ 休憩 13:00～ 作業開始 16:30～ 作業終了/次の日の準備や片づけ 17:00～ 解散 ※直行直帰OKです。 ※研修中は、本社に出社後、先輩と一緒に現場へ向かいます。 ※現場は、基本的に3～5か月で変わります。（例外あり）

＜安心のセコムグループ＞座り仕事あり／夜勤なし案件もあり！

仕事内容 ／ セコムグループの安定感が自慢！ 警備未経験者のご応募も大歓迎！ ＼ ✅30代・40代・50代が活躍中！ ✅男性・女性スタッフともに活躍中！ （夜勤が無い案件もございます！） ✅手厚い研修体制でお迎えします ✅半分近くが座り仕事だから安心◎ ✅異業種からの転職者も続々入社 ✅面接1回のみ（対面 or WEB） ✅面接時に志望動機は不要です！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 監視・巡回といった警備業務を通じ 事故やトラブルを未然に防ぎます！ 【具体的には】 ■受付 └来館者の受付・入館管理 ■巡回 └施設内外の見回り ■立哨 └出入口での安全確認 ■モニター監視 └防災センターでの監視 【安心できるポイント】 ◎危険を伴うような現場は一切ナシ！ ◎仕事はローテーション制で実施 1日中同じ場所で働くのではなく、 業務の約半分は座り仕事です！ ◎配属先ではチーム制で行います！ 同じ会社の仲間と組みますので 不明点はスグに聞ける環境です。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩入社後の手厚い研修制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社後の研修（3～4日） 警備についての基本知識や、 実際の現場での流れを学びます。 ▼現場での実践研修（約2週間） お客様対応のやり方や、 実際の巡回ルートを確認するなど、 先輩とのOJTを通じて身に付けます。 ▼研修後、実戦デビュー！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩将来的なキャリアについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場での警備スタッフから始めますが、 ゆくゆくは警備の現場を統括して頂く 現場責任者へのキャリアアップも可！ また、営業・人事・総務といった 他ポジションへのキャリアチェンジもOK！ 実際、40代で入社したのち、 現場責任者を経て本社勤務を叶えた方も。 セノンは全国に拠点を展開しており、 Uターンして地元で働く選択肢も◎ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩先輩たちの声はコチラ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶▶Yさんの声（中途入社） 困っているお客様へ自然に声をかけ、 丁寧にご案内する姿が多く見られます！ 20代～60代の幅広い世代が活躍しており、 日頃から「ありがとう」や 挨拶を大切にしているので、 年齢問わず話しかけやすい 温かな雰囲気が根付いています♪ ―――――――――――――――――― ▶▶Iさんの声（中途入社） 年齢や立場の垣根がなく、 気さくに話せる人が多い職場です！ 困った時も一人で抱え込まず、 周りにすぐ相談できる雰囲気なので、 肩ひじ張らずに働けて楽しいです。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

名駅すぐ/設備保全の経験者歓迎/研修有【003】

仕事内容 【未経験でも安心スタート】 落ち着いた環境で、 あなたの「経験」を活かしながら 無理なく働ける仕事です。 「今度こそ、腰を据えて長く働きたい」 「設備の知識や資格を無駄にしたくない」 「日勤で生活リズムを整えたい」 そんな想いを持つあなたに、 ぴったりのお仕事です。 ＜メリットいっぱい＞ ✨ 社会保険完備 ✨ シニア活躍中！ （50代・60代も多数在籍） ✨ 日勤のみで生活リズム安定 ✨ 有給もしっかり取得可能 ✨ 月13～17日勤務（週3～4日ペースも相談OK） ✨ 残業ほぼなし・基本定時退社 「アルバイトだけど、安⼼して ⻑く続けたい」そんな気持ちにも しっかり寄り添う環境です。 - このお仕事のポイント - 商業施設の安全を守りながら、 貯水槽・空調・消防設備の点検といった 設備管理業務の経験も活かせる 警備のお仕事です。 ✅ あなたの設備保全の経験が、 そのまま活かせます ✅ 電気工事士・ボイラー技士などの ビルメンテナンスに関する資格も評価 ✅ 「警備は初めて」でも、 設備の知識があればすぐ活躍できる環境です 接客ではなく、モクモクと自分の役割を こなす仕事なので、 人間関係のストレスが少なく、 自分のペースで働けるのも魅力です。 - こんな仕事内容です - 多くの人が利用する建物の 安心・安全は必要不可欠。 お客様にいちばん近いところで 警備業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ◆巡回 施設の中を周回して 不審な状況はないかチェック 歩くことがよい運動になるということも！ ◆点検 貯水槽や空調設備、消防設備の点検など 管理人業務もお願いします。 設備保全/管理の経験が活かせます。 異常発見時はオーナー様に報告し、 見積もりを提出します。 ◆立哨(見張り) 一つの場所に待機して安全の確認。 一定期間で交替するので安心してください！ ◆入退館者受付 出入する業者の管理を行います！ 何時に入館されたかなどの記録をとっていただきます。 - ⽉13⽇〜17⽇程度の勤務 - 「しっかり稼ぎたい」 「体に無理のない範囲で働きたい」 どちらもご相談ください。 勤務シフトは相談できます。 残業があっても少なく、基本定時退社です。 仕事と休みのメリハリ付けた働き⽅が可能です。 週3〜4⽇ペースで安定した収⼊も可能です。 - 経験よりも⼈柄を重視して選考します - 「警備は未経験だけど大丈夫？」 → 問題ありません！ 研修でしっかりサポートします。 チームで協力して働く職場なので、 挨拶ができて、人との関わりを大切にできる方なら大歓迎。 年齢・経験不問。仕事への意欲と姿勢で選考します。 <お仕事探しを急がれている方へ> お電話でのご応募も受付中です！ 0120-758-045（採用担当） 受付/9:00～18:00（月～金※祝日除く） 面接時に仕事内容の詳細や 不明点、ご質問にも しっかりお答えいたします。 ご応募お待ちしています！

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仕事内容 ／ セコムグループの安定感が自慢！ 警備未経験者のご応募も大歓迎！ ＼ ✅30代・40代・50代が活躍中！ ✅男性・女性スタッフともに活躍中！ （夜勤が無い案件もございます！） ✅手厚い研修体制でお迎えします ✅半分近くが座り仕事だから安心◎ ✅異業種からの転職者も続々入社 ✅面接1回のみ（対面 or WEB） ✅面接時に志望動機は不要です！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 監視・巡回といった警備業務を通じ 事故やトラブルを未然に防ぎます！ 【具体的には】 ■受付 └来館者の受付・入館管理 ■巡回 └施設内外の見回り ■立哨 └出入口での安全確認 ■モニター監視 └防災センターでの監視 【安心できるポイント】 ◎危険を伴うような現場は一切ナシ！ ◎仕事はローテーション制で実施 1日中同じ場所で働くのではなく、 業務の約半分は座り仕事です！ ◎配属先ではチーム制で行います！ 同じ会社の仲間と組みますので 不明点はスグに聞ける環境です。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩入社後の手厚い研修制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社後の研修（3～4日） 警備についての基本知識や、 実際の現場での流れを学びます。 ▼現場での実践研修（約2週間） お客様対応のやり方や、 実際の巡回ルートを確認するなど、 先輩とのOJTを通じて身に付けます。 ▼研修後、実戦デビュー！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩将来的なキャリアについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場での警備スタッフから始めますが、 ゆくゆくは警備の現場を統括して頂く 現場責任者へのキャリアアップも可！ また、営業・人事・総務といった 他ポジションへのキャリアチェンジもOK！ 実際、40代で入社したのち、 現場責任者を経て本社勤務を叶えた方も。 セノンは全国に拠点を展開しており、 Uターンして地元で働く選択肢も◎ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩先輩たちの声はコチラ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶▶Yさんの声（中途入社） 困っているお客様へ自然に声をかけ、 丁寧にご案内する姿が多く見られます！ 20代～60代の幅広い世代が活躍しており、 日頃から「ありがとう」や 挨拶を大切にしているので、 年齢問わず話しかけやすい 温かな雰囲気が根付いています♪ ―――――――――――――――――― ▶▶Iさんの声（中途入社） 年齢や立場の垣根がなく、 気さくに話せる人が多い職場です！ 困った時も一人で抱え込まず、 周りにすぐ相談できる雰囲気なので、 肩ひじ張らずに働けて楽しいです。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

【名古屋市内入寮＆送迎あり】車部品倉庫の入荷作業スタッフ｜仕分け・入れ替え【経験不問】残業有で収入UP｜日払い・週払いOK（規定）

仕事内容 ＼★入寮＆送迎利用OKのお仕事★／ ✅寮について ・名古屋市中村区（名古屋駅まで自転車10分） ・ワンルーム（ユニットバス付） ・冷蔵庫・テレビ・ベッド備え付け ✅送迎について ・集合場所は寮から徒歩圏内 ・6:30発～8:00頃勤務先到着 ※勤務先は海部郡飛島村金岡 ・・・・・・ 自動車部品倉庫での作業です 入荷した部品を棚入れできる状態にします ＜作業手順＞ 部品が入ったカゴ型パレットが作業場に届く ▼ ケースや箱に入った部品を取り出す ▼ 棚入れ用のケース・パレットに入れ替える 一連の作業は個人で完結なので 集中してテキパキ作業を進められる環境です ・・・・・・ ＼ お電話でのご応募も大歓迎 ／ 電話番号：0120-83-2620 受付時間：平日9時～17時 まずはお気軽にご連絡ください✨

＜安心のセコムグループ＞座り仕事あり／夜勤なし案件もあり！

仕事内容 ／ セコムグループの安定感が自慢！ 警備未経験者のご応募も大歓迎！ ＼ ✅30代・40代・50代が活躍中！ ✅男性スタッフ活躍中！ ✅手厚い研修体制でお迎えします ✅半分近くが座り仕事だから安心◎ ✅異業種からの転職者も続々入社 ✅面接1回のみ（対面 or WEB） ✅面接時に志望動機は不要です！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 監視・巡回といった警備業務を通じ 事故やトラブルを未然に防ぎます！ 【具体的には】 ■受付 └来館者の受付・入館管理 ■巡回 └施設内外の見回り 【安心できるポイント】 ◎危険を伴うような現場は一切ナシ！ ◎仕事はローテーション制で実施 1日中同じ場所で働くのではなく、 業務の約半分は座り仕事です！ ◎配属先ではチーム制で行います！ 同じ会社の仲間と組みますので 不明点はスグに聞ける環境です。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩入社後の手厚い研修制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社後の研修（3～4日） 警備についての基本知識や、 実際の現場での流れを学びます。 ▼現場での実践研修（約2週間） お客様対応のやり方や、 実際の巡回ルートを確認するなど、 先輩とのOJTを通じて身に付けます。 ▼研修後、実戦デビュー！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩将来的なキャリアについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場での警備スタッフから始めますが、 ゆくゆくは警備の現場を統括して頂く 現場責任者へのキャリアアップも可！ また、営業・人事・総務といった 他ポジションへのキャリアチェンジもOK！ 実際、40代で入社したのち、 現場責任者を経て本社勤務を叶えた方も。 セノンは全国に拠点を展開しており、 Uターンして地元で働く選択肢も◎ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩先輩たちの声はコチラ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶▶Yさんの声（中途入社） 困っているお客様へ自然に声をかけ、 丁寧にご案内する姿が多く見られます！ 20代～60代の幅広い世代が活躍しており、 日頃から「ありがとう」や 挨拶を大切にしているので、 年齢問わず話しかけやすい 温かな雰囲気が根付いています♪ ―――――――――――――――――― ▶▶Iさんの声（中途入社） 年齢や立場の垣根がなく、 気さくに話せる人が多い職場です！ 困った時も一人で抱え込まず、 周りにすぐ相談できる雰囲気なので、 肩ひじ張らずに働けて楽しいです。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

未経験OK✨座学研修あり✨残業少なめ✨ファッション好き歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨ファッションやお気に入りの アイテムを蘇らせるお仕事✨ 「好き」を仕事にしながら、 手に職をつけませんか？ ✅9割の先輩が未経験スタート！ ✅安心の研修制度有！人柄重視の採用！ ✅自分のアイデアが形になる仕事♪ ✅残業月10時間未満でプライベート充実 ✅賞与年2回＆インセンティブあり ✅全国約255店舗を誇る安定基盤あり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ➰ミスターミニットについて➰ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 靴修理やバッグ修理、合鍵作製などの リペアサービスを展開する 「ミスターミニット」。 1957年にベルギーで誕生し、 1972年に日本へ上陸。 現在は駅構内や商業施設を中心に、 全国約255店舗を展開する リペアサービスブランドとして 多くのお客様に親しまれています。 私たちは、お客様の 「お気に入りを長く大切に使いたい」 という想いに寄り添い、 靴やバッグ、時計など 身近なアイテムの“困った”を解決。 単なる修理ではなく、 大切な品物のキレイを蘇らせることで、 モノを長く使い続けられる サステナブルな社会づくりにも 貢献しています。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ⭐仕事内容 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 店舗での接客を中心に、 靴やバッグの修理、時計の電池交換、 合鍵作製を担当していただきます！ 【具体的には】 ⏩靴・スニーカーの修理 ⏩バッグや傘などの修理 ⏩合鍵の作製 ⏩時計の電池交換 ⏩修理受付・レジ対応 ⏩お客様への修理内容のご説明 ⏩店内の整理整頓・清掃 靴やバッグ、時計など、 お客様が大切に使ってきたアイテムの "キレイ"を蘇らせるお仕事です。 「お気に入りだから、まだ使い続けたい」 そんな想いに寄り添いながら、 ホスピタリティを大切にした コミュニケーションスキルも磨けます。 ⭐センスやアイデアを活かせます♪⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の面白さは、 「どんな素材を使うか」 「どんな色味なら自然に仕上がるか」など 自分のアイデアやセンスを活かしながら、 元のキレイな状態へと近づけていく クリエイティブな一面もあるお仕事です。 モノが少しずつ綺麗に蘇っていく 過程を楽しめるため、 ファッションや身の回りのアイテムが 好きな方にピッタリです！ ⭐働きながら一生モノの知識も♪⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 靴やバッグ、傘や時計など、 身近なアイテムの構造を知れる面白さも この仕事ならでは。 自分の持ち物のお手入れにも活かせる 一生モノの知識や技術が身につきます。 「お気に入りを長く大切に使う」 そんなライフスタイルにも役立つ知識や 技術を働きながら学べる環境なので、 毎日楽しみながら成長できます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ⭐入社後の研修体制 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 最初は本社で座学や基礎技術を学び、 簡単な修理からスタート！ 店舗配属後は先輩が隣でサポートしながら 少しずつ技術を身につけていきます。 5〜6ヶ月ほどで、 応用修理やミシン作業にも挑戦。 未経験からでも、 焦らずじっくり成長できる環境です。 ゆくゆくは、 「○○さんに直してほしいです！」 なんて言われるようになれば一人前！ 「もう履けないと思っていました…」 「またこのバッグでお出かけできます！」 そんなお客様の喜ぶ表情を すぐそばで見られるのも、この仕事の魅力。 たくさんの「ありがとう」に出会える やりがいあふれるお仕事です！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ⭐様々な前職経験を持つ先輩が活躍！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ リペア(修理)を行う仕事になりますが、 同時に『接客業』でもあります。 実際、先輩たちの前職は カフェ店員、雑貨販売、アパレル店員、 ホテルスタッフ、ショールーム、 セレクトショップなど様々！ ファッションやライフスタイルに関わる 雑貨・アパレル出身者も多数活躍中！ 知識や技術は後から身に付けられます。 しかし、真摯でひたむきに学ぶ姿勢は お客様から信頼される一番の力。 その想いがあれば、きっと活躍できます！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 公式Instagram：＠misterminit_jp ▲こちらで検索！ 公式YouTube：ミスターミニット ▲こちらで検索！ 人気ブランドの靴はもちろん、 もう流通していない レアなスニーカーの修理に関わることも！ そんな様子を動画で一部ご紹介！

プライム上場企業✨資格取得支援でスキルアップ！地元で長く働く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！】 ＼＼事業拡大に伴う増員募集です／／ 間仕切（まじきり）の施工管理業務をお任せします。 ✅年間休日123日 ✅月平均残業時間20時間以下 ✅充実の福利厚生！ ✅東証プライム上場の安定企業！ ✅2026年4月より給与改定！ ワークライフバランスの充実に向け、あなたを後押ししていきます。 【施工管理者とは？】 営業・設計と職人の方を繋ぎ、現場の工事管理を行う役割です。 【「間仕切（まじきり）」って？】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等が当社の扱う「間仕切」です。 建物になくてはならない必需品です。 ★会社ホームページをぜひご覧ください。 【お仕事の流れ】 ▽営業や設計担当がお客様と打ち合わせ ＊設計図面をもとに、必要な材料の手配や工事担当（職人）を手配 ＊現場の進行準備を進める ＊場合によっては図面修正のためにCAD操作や採寸 ＊各現場の進行具合等を随時確認し、工期に遅れが出ないよう管理 ✨基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです。 ✨全国に複数の拠点があります！希望勤務地はお気軽にご相談ください。 【当社について】 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、 トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。長年、業界を牽引し続けています！ 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています。 ★後半に社員インタビューあり！ 【自慢の福利厚生の一例！】 ✅従業員の万が一サポート 大切な社員に万が一の事（高度障害など）があった場合には、退職金だけでなく会社が社員のご家族の為に社員1人1人に100万円の保険に加入しサポートしています。 ✅従業員持ち株会 当社の株式を購入する際に会社が「購入額の15％」を奨励金として支給し支援する制度です。 ✅子供手当 従業員が扶養している子供（18歳まで）1人につき月額1万円/人を支給し社員の子育てを支援しています。 （最大で子供1人216万円、子供2人では432万円、3人ではなんと648万円を手当として支給しています。） このサイトから「応募する」ボタンよりご応募後、書類選考を通過した方のみご連絡いたします。 ✨履歴書・職務経歴書は応募フォーマットにデータ添付もOKです！

月給28万～×賞与年2／祝金6万円／即日内定/WRK6-17

仕事内容 ◆未経験から「一生モノの技術」を手に。 ◆月給28万円〜＋賞与年2回！安定収入を約束 ◆資格取得・独立支援あり キャリアの道筋を全力応援 ◆寮完備＆I/Uターン歓迎！ 手ぶらで新生活スタートOK ―――――――――――――――――― ◆ おまかせするお仕事 ―――――――――――――――――― 私たちの生活の当たり前（水道・ガス・電気） を支える「ライフラインの整備」に携わって いただきます。まずは簡単なサポート業務か らお任せするので、専門知識は一切不要で す！ ・工事の準備・片付け： 工具や材料の搬入、使用した道具のチェック ・現場の環境整備： アスファルトの破片や残土の運搬・処理 ・安全のサポート： 現場周辺の歩行者の誘導や安全確認 「いきなり現場は不安…」という方は、事前 の現場見学も大歓迎！実際の作業風景を見て から決めることができます。 ―――――――――――――――――― ◆こんな方にピッタリ！ ―――――――――――――――――― ・未経験から専門スキルを身につけたい方 ・インフラ業界で安定して働きたい方 ・デスクワークよりも、体を動かしてリフ レッシュしたい方 ・将来的に「独立」や「高収入」を目指し ている方 ―――――――――――――――――― ◆ゼロからプロへ。万全の教育体制 ―――――――――――――――――― 入社後は、先輩の横で作業の流れを学ぶ「OJ T研修」からスタート。マンツーマンで指導す るので、道具の名前からコツまで、自分のペ ースで覚えていけます。 また、資格取得にかかる費用は会社が全額負 担！手に職をつけて、将来的に独立を目指す 方も応援します。長く腰を据えて働けるよう、 生活面（寮完備）も手厚くサポートします。 ＼スピード選考実施中！／ 書類選考なし・面接は1回のみ！ 即日内定も可能！すぐに働きたい方を歓迎し ます。 寮完備・引っ越し支援あり！全国どこからの 応募もOKです。 ※案件管理番号：WRK

オフィスビル、倉庫、工場、学校、マンション等の新築・改修工事における施工管理（現場責任者）です。品質・安全・工程・コストの管理を担い、将来の中核を担う存在としてプロジェクトを完遂させます。

企業名 日本設備工業株式会社 求人名 名古屋【空調衛生施工管理】将来の中核人材を募集！残業削減推進／高砂熱学Ｇ 仕事の内容 オフィスビル、倉庫、工場、学校、マンション等の新築・改修工事における施工管理（現場責任者）です。品質・安全・工程・コストの管理を担い、将来の中核を担う存在としてプロジェクトを完遂させます。 オフィスビルや大規模施設等の空調・給排水設備における施工管理の現場責任者をお任せします。グループの安定した基盤のもと、将来の組織を支える中核人材への成長を期待しています。資格や経験に見合った評価・手当制度をご用意！これまでの実績やスキルを活かし、10年後の会社を牽引する中心メンバーとして長く活躍できる環境です。チームとともに成長していきたい方を歓迎します。 募集職種 名古屋【空調衛生施工管理】将来の中核人材を募集！残業削減推進／高砂熱学Ｇ

【名駅】銀座ライオン／ビアレストランのキッチンスタッフ／サッポロG／年420万～

仕事内容 ・調理業務全般(オーダー調理、仕込みなど) ・食材の仕入れ、在庫管理、原価や人件費の計数管理 ・季節のメニュー開発や企画、スタッフの教育・指導 …など 「銀座ライオン」「YEBISU BAR」など 《株式会社サッポロライオン》が展開する各店舗で キッチン業務をお任せします。 入社後は仕込みや調理などのオペレーション習得からスタート。 経験やスキルに応じて、メニュー開発や売上・人件費などの 店舗管理、スタッフ指導まで幅広く挑戦できます。 将来は調理長へのステップアップも目指せる環境です。 ＜求人ポイント＞ ◆大手サッポログループの安定基盤＆抜群の定着率◆ 創業から受け継がれたブランド力と安定した経営基盤が大きな魅力◎ 平均勤続年数は17.0年と業界トップクラスの定着率を誇ります。 退職金制度や各種手当、優待などの福利厚生も充実しており、 腰を据えて長く活躍できる環境が整っています。 ◆無理のない働き方を実現！深夜営業なし◆ 残業代は「みなし残業」ではなく1分単位で100％支給。 深夜営業がないため公共交通機関で帰宅でき、 生活リズムを保ちながら働けます。 また、月に9日の公休に加え、バースデー休暇や 産休・育休など(※2025年男性育休取得率75.0％)、 お休みを取りやすい体制も魅力です。 ◆経験浅からプロへ育てる手厚い研修制度◆ 入社前・入社後のフォローアップ研修をはじめ、 階層別・職種別の研修が充実しています。 さらに約2,000講座の無料eラーニングや 資格取得支援制度も用意されており、 着実にスキルアップできるサポートが整っているため 自信を持って成長できます。 ◆充実の研修・育成制度 ・入社前研修 ・入社後フォローアップ研修 ・階層別研修 ・職種別研修 …など 自己啓発も充実させており、無料eラーニング約2,000講座に加え、簿記やファイナンシャルプランナー、フードコーディネーターなど、飲食に限らない資格の通信教育・資格取得支援制度もあり、成長したい方が勉強できる環境が整っています

お客様の要望をもとに、見積もり、設備の設計から人員の手配、予算やスケジュールの管理までをトータルコーディネートするエンジニアの仕事です。≪変更の範囲：当社業務全般≫

企業名 東レエンジニアリングＰフロンティア株式会社 求人名 【名古屋/産業機械の電気制御設計】◎プライム上場の東レグループ/年休121日 仕事の内容 お客様の要望をもとに、見積もり、設備の設計から人員の手配、予算やスケジュールの管理までをトータルコーディネートするエンジニアの仕事です。≪変更の範囲：当社業務全般≫ ■新しく生産ラインを新設・増設するような大きな案件や、既存の生産ラインの部分的な更新に携わる等案件の大小も様々です。 ■現場確認(発注・組立製品の確認や現場の進捗・試運転確認等)などを行っていただくため、国内・国外問わず出張が発生。 ■基本設計の段階から一貫して案件に携わるため、任される裁量の範囲が広く、自分のアイデアや発想を活かした仕事ができます。 募集職種 【名古屋/産業機械の電気制御設計】◎プライム上場の東レグループ/年休121日

＜安心のセコムグループ＞座り仕事あり／夜勤なし案件もあり！

仕事内容 ／ セコムグループの安定感が自慢！ 警備未経験者のご応募も大歓迎！ ＼ ✅30代・40代・50代が活躍中！ ✅男性・女性スタッフともに活躍中！ （夜勤が無い案件もございます！） ✅手厚い研修体制でお迎えします ✅半分近くが座り仕事だから安心◎ ✅異業種からの転職者も続々入社 ✅面接1回のみ（対面 or WEB） ✅面接時に志望動機は不要です！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 監視・巡回といった警備業務を通じ 事故やトラブルを未然に防ぎます！ 【具体的には】 ■受付 └来館者の受付・入館管理 ■巡回 └施設内外の見回り ■立哨 └出入口での安全確認 ■モニター監視 └防災センターでの監視 【安心できるポイント】 ◎危険を伴うような現場は一切ナシ！ ◎仕事はローテーション制で実施 1日中同じ場所で働くのではなく、 業務の約半分は座り仕事です！ ◎配属先ではチーム制で行います！ 同じ会社の仲間と組みますので 不明点はスグに聞ける環境です。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩入社後の手厚い研修制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社後の研修（3～4日） 警備についての基本知識や、 実際の現場での流れを学びます。 ▼現場での実践研修（約2週間） お客様対応のやり方や、 実際の巡回ルートを確認するなど、 先輩とのOJTを通じて身に付けます。 ▼研修後、実戦デビュー！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩将来的なキャリアについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場での警備スタッフから始めますが、 ゆくゆくは警備の現場を統括して頂く 現場責任者へのキャリアアップも可！ また、営業・人事・総務といった 他ポジションへのキャリアチェンジもOK！ 実際、40代で入社したのち、 現場責任者を経て本社勤務を叶えた方も。 セノンは全国に拠点を展開しており、 Uターンして地元で働く選択肢も◎ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩先輩たちの声はコチラ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶▶Yさんの声（中途入社） 困っているお客様へ自然に声をかけ、 丁寧にご案内する姿が多く見られます！ 20代～60代の幅広い世代が活躍しており、 日頃から「ありがとう」や 挨拶を大切にしているので、 年齢問わず話しかけやすい 温かな雰囲気が根付いています♪ ―――――――――――――――――― ▶▶Iさんの声（中途入社） 年齢や立場の垣根がなく、 気さくに話せる人が多い職場です！ 困った時も一人で抱え込まず、 周りにすぐ相談できる雰囲気なので、 肩ひじ張らずに働けて楽しいです。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、電気/電子研究開発、設備保全/メンテナンス 「鍵の開錠や交換の腕はあるけれど、売上の30〜50％ を抜かれる紹介手数料や、部品・工具の自腹がきつい…」 「深夜や早朝の緊急待機をなくし、9〜18時の日勤と 上場グループ直営の固定給＋歩合で安定したい…」 そんな鍵の経験者の方を、設立3年目で初めて募集します。 ―――――――――――――――――――― ■ 経験者・個人事業主の方へ（大切なお願い） ―――――――――――――――――――― 鍵の開錠や交換・取付の経験がある方なら、現場での作業 自体は問題なくできるはずです。 応募を迷われる一番の懸念は「大手のお仕事感」や 「IT（スマホやタブレット）をどう使うか」という点だ と思いますが、そこは鍵の技術と完全に切り分けて、 入社後に使い方を丁寧にお伝えします。 ・「経験者だからこの特殊錠もできて当たり前ですよね」 という求め方は一切しません。足りない技術があれば 入社後にゆくゆく覚えてもらう形でOKです。 ・個人事業や業務委託で、各クライアントからしっかり 評価を受けていた方（クレームがない・引き合いが多い など）も大歓迎でご提案が可能です。 ・将来的に管理者を目指す方や、最悪プレイング マネージャーとして動きたい方も歓迎します （上から指示するだけの堅苦しい管理者は作りません）。 ―――――――――――――――――――― ■ なぜ「全員が月平均250万円〜」売れるのか ―――――――――――――――――――― ・親会社（東証上場）に集まる年間90万件の相談から、 シフト登録した目安3〜5日先までの出勤日に1日4〜 5件の予約が入ります（飛び込みや客探しはゼロ）。 ・開錠だけでなく、ディンプルキーや電子錠、補助錠追加 など防犯一式の在庫部品を会社負担で揃えています。 ・さらに扉リフォームや電気・害獣・お庭等の大工事は 別部隊へパスでき、その売上もあなたの歩合対象です。 ・大手集客のため70％に落ちることも1.5倍になること もなく、全員が月平均250万円〜（×12ヶ月＝年間 3,000万円〜）の売上に安定する仕組みです。 ―――――――――――――――――――― ■ 1件あたりの3ステップ（滞在30〜60分） ―――――――――――――――――――― ・ステップ1：スマホで写真を撮る 鍵や扉の建付け、防犯状態を確認しスマホで撮影します。 ・ステップ2：Web料金表・タブレット計算で案内 作業前に必ず料金表と部品をお見せして金額を説明。 ・ステップ3：電子サイン・作業または後日訪問・手配 タブレットの電子サインで完結（現金は扱いません）。 その場で鍵作業を行うほか、当日できない場合は道具や 部材を準備し後日訪問、または別部隊を手配します。 ―――――――――――――――――――― ■ 入社後の研修と、3段階組の給与システム ―――――――――――――――――――― 経験者は研修期間が短縮され、今後の連携のすり合わせや 料金表・タブレットのシステム利用に時間を取ります。 給与は歩合を賞与とごちゃ混ぜにしない【3段階組】： ①基本給：月30万808円＋残業代全額支給＋昇給年1回 ②歩合：年4回支給（売上の3％／月平均250万円の場合 3ヶ月750万×3％＝1回22.5万円・年90万円〜。 初回顧客以外に継続客や他部門パス分も3％対象） ③賞与：年4回の歩合とは完全に別枠で年2回支給 ―――――――――――――――――――― ■ 正直にお伝えする「重視する条件」 ―――――――――――――――――――― ・1都3県から隣県まで毎日250〜400kmを日帰りで 運転する体力と、車載安全カメラのルール遵守。 ・1人業務のため「心身ともに健康なこと」と、お客様 の予定による出退勤の変動に融通がきく方を重視します。 ※体型基準（身長－体重）は害獣専門のため不要です。

株式会社三河設備の管工事施工管理の求人（正社員｜2級土木施工管理技士）

仕事内容: ▼業務概要 ・プロジェクト全体のマネジメント ・プロジェクト運営におけるデータ分析 ・クライアントおよびパートナー企業との交渉 ・書類作成及び報告業務

株式会社三河設備の管工事施工管理の求人（正社員｜1級土木施工管理技士）

仕事内容: ▼業務概要 ・プロジェクト全体のマネジメント ・プロジェクト運営におけるデータ分析 ・クライアントおよびパートナー企業との交渉 ・書類作成及び報告業務

株式会社三河設備の管工事施工管理の求人（正社員｜2級管工事施工管理技士）

仕事内容: ▼業務概要 ・プロジェクト全体のマネジメント ・プロジェクト運営におけるデータ分析 ・クライアントおよびパートナー企業との交渉 ・書類作成及び報告業務

年休120日／創業85年の安定企業／育成体制&資格取得支援有

仕事内容 ＜＜この求人のポイント＞＞ 【メンテ実績業界TOPクラス】創業85年の安定性と信頼 【未経験歓迎】充実の育成体制&資格取得支援あり 【安定業界】自動車社会のインフラ設備を支える仕事 【年間休日120日】計画有給5日もあわせて年間125日のお休み！ ＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★ 30個以上の手当＆待遇をご用意！ ～その一部をご紹介！！～ ◆旅行などをサポート（10,000円／年） ◆現場に直行するだけ（最大25,000円／月） ◆仲間との交流も支援（20,000円／年） ◆健康づくりを応援（10,000円／年） ◆奨学金の返済を支援（8,000円／月※最大5年間） ◆スキルに手当を支給（最大7,000円／月） ◆土日休みも可能・年末は約1週間の長期連休 ◆年休120日＋計画有給5日＝年休《125日》 ◆入社日から《5日間》の有休付与 etc.. ＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝★＝ 自動車社会のインフラ設備ともいえる、 機械式立体駐車場のメンテナンス及びリニューアル工事、故障対応をお任せします。 2人以上のチームで業務にあたるので、 未経験でも問題ありません！女性の先輩も活躍中です！ ◎どんな仕事？ ★先輩とチーム体制で立体駐車場を訪問 ★マニュアルに沿って異常や不具合がないかを確認 ★報告書を作成・翌日の準備 ――と仕事の流れはシンプルです！ 先輩と一緒だからわからないことは スグに質問できるのも安心です！ ◎どんな機械を扱う？ ∟三菱重工機械システム株式会社の機械がメイン。 大規模な商業施設など、あなたの身近なところでも利用されています。 ======================= ＜入社後の流れ＞ ▼座学研修で基礎知識を習得。 ▼先輩と一緒に現場に行き、機械の操作を学びます。丁寧にレクチャーするので、機械に不慣れでも大丈夫です。 ▼マニュアルに沿ってメンテナンスします。一気にお任せするのではなく、一つひとつの項目ごとにコツを教えていきます。 ▼慣れてきたら、電気や溶接などの改修工事もお任せします。必要な資格を取得しながら、できることを増やしていきましょう。

株式会社三河設備の管工事施工管理の求人（正社員｜1級管工事施工管理技士）

仕事内容: ▼業務概要 ・プロジェクト全体のマネジメント ・プロジェクト運営におけるデータ分析 ・クライアントおよびパートナー企業との交渉 ・書類作成及び報告業務

プライム上場企業✨資格取得支援でスキルアップ！地元で長く働く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【業界を牽引し続ける東証プライム企業！】 「現場常駐」から解放され、「専門工事のプロ」として対等に働く。 1級施工管理技士の資格と経験を、一生モノの安定環境で活かしませんか？ 間仕切（まじきり）の施工管理業務をお任せします。 元請けの管理に追われる「現場代理人」ではなく、 自社製品に責任を持つ「メーカーのプロ」としての採用です。 ✅年間休日123日・土日祝休み ✅月平均残業20時間以下/「家族との夕食」を当たり前に ✅現場常駐なし。効率的な複数現場管理スタイル ✅東証プライム上場の安定した基盤と、手厚い退職金制度 ✅2026年4月より給与改定！あなたの専門性を正当に評価します 【小松ウオールで働くメリット】 現場代理人として「工期と業者間に挟まれる日々」を送ってきた方にこそ、 当社の「製品を軸とした施工管理」のやりがいを感じていただけるはずです。 【「間仕切（まじきり）」の優位性】 ビルや商業施設、学校、病院などの空間を仕切る建築資材です。 内装工事の最終工程を担うため、工期が明確でコントロールしやすいのが特徴。 天候による工程遅延のストレスも少なく、図面段階からの創意工夫がダイレクトに現場に反映されます。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【お仕事の流れ】 培ってきたCADスキルや工程管理能力をフルに活かせる環境です。 ▽営業や設計担当と、収まりや仕様の打ち合わせ ＊設計図面をもとに、自社工場への材料手配や職人の手配 ＊施工図の修正・チェック（Jw_cad / AutoCADを使用） ＊各現場の進行管理・安全管理 ※現場にベタ付きするスタイルではありません。 効率よく複数の現場を管理し、裁量を持って業務を進められます。 【その他】 ・基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです。 ・全国に複数の拠点があります！希望勤務地はお気軽にご相談ください。 【当社について】 石川県に本社を置く「間仕切総合メーカー」です。 国内トップクラスのシェアを誇り、元請けゼネコンからも「間仕切りのプロ」として一目置かれる存在。 協力業者との関係も良好で、無理な工期設定や対等でない関係に悩むことはありません。 ★後半に社員インタビューあり！ 【家族を支える充実の自慢の福利厚生】 ✅子供手当（18歳まで月1万円/人） 小学生のお子様が2人いらっしゃる場合、毎月2万円を支給。 将来の教育資金もしっかり準備できる制度です。 ✅従業員の万が一サポート 万が一の際、ご家族に100万円が支給される保険に会社負担で加入。 持ち家（戸建て）をお持ちの方も、長く安心して働ける環境を整えています。 ✅退職金制度＆確定拠出年金 将来を見据えた資産形成をサポート。 定年まで、その先までを見据えたキャリアを築けます。 このサイトから「応募する」ボタンよりご応募後、書類選考を通過した方のみご連絡いたします。 ✨履歴書・職務経歴書は応募フォーマットにデータ添付もOKです！

めったに出会えない超レアなお仕事★月収40万円以上も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 未発表の試作車づくりに携わる まだ世に出ていない車を組む面白さへ ―――――――――――――――――――― 新車種や研究開発中のモデル、海外仕様車など、設計図や3Dモデルをもとにゼロから組み上げていくクリエイティブな現場。 決まった手順の点検・修理ではなく、設計担当者と「どう組むか」を議論しながら形にする試作エンジニアとして活躍できる可能性ありです。 資格を正当に評価するため、月給は32万円以上を保証。土日祝休み＆残業月20時間以内と、整備士としてのワークライフバランスも両立できる環境です。 【具体的には】 メカニックエンジニアとして、以下の業務をお任せします。 ■試作車の組み上げ 設計図や3Dモデルをもとに、エンジン、配線、ブレーキなどを組み立てます。扱うのは未発表車や研究開発中の試作車が中心。設計担当者と連携しながら、ゼロから車を形にしていく作業です。 ■既存車のマイナーチェンジ対応 エンジンやプラットフォームはそのままに、外装や内装の仕様変更を行います。より快適な乗り心地を実現するための改良作業です。 ■海外向けモデルの試作・改造 国産車を海外の交通事情や環境に合わせて改造します。左ハンドルへの変更、エンジンの配置変更、安全性を高めるための補強など、現地のニーズに合わせた試作車を作り上げます。 常に新しい図面と向き合うため、最初は戸惑うこともあるかもしれません。思い通りに組み上がらず、やり直しが発生する大変さもありますが、経験を積むごとに確かな技術が身につきます。 ※状況や定員に応じ、その他プロジェクトをお任せする場合もあります 基本は「試作車づくり」のプロジェクトをメインに想定していますが、採用定員の枠や各プロジェクトの稼働状況により、ご経験やご希望を考慮した上で、以下のような自動車に関わる幅広い業務に従事いただく可能性もございます。同社ならではの多彩な案件があるからこその柔軟なキャリア形成が可能です。 ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者（将来的なキャリアアップも目指せます） ・メーカー車一般整備・修理など 【教育体制・研修について】 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる業務からスタートします。 現場では経験豊富な先輩エンジニアがつき、試作車ならではの図面の読み方や組み上げのコツを直接指導します。 また、資格取得支援制度を用意しており、自動車整備士などの対象資格に合格した際は、受験料の半額を会社が支給。取得後1年勤続で残りの半額も支給し、スキルアップを金銭面でもバックアップしています。 ―――――――――――― 仕事の魅力・得られるもの ―――――――――――― 世に出る前の「未発表車」や、研究開発中のモデルに直接触れられる希少な環境です。 整備工場での決まった手順の作業だけでなく、設計図から新しい車を形にしていくモノづくりの面白さを味わえます。残業は月平均20時間以内、土日休みと、プライベートの時間も確保できる環境です。 【現場で働く先輩社員の声】 「前職も整備士でしたが、決められた点検や修理の繰り返しに少し物足りなさを感じていました。今の仕事は、まだ誰も見たことのない試作車を組み上げるのがメイン。設計士が書いた3Dモデルを見ながら、『ここはこう配線したほうがいいんじゃないか』と試行錯誤する泥臭さもありますが、自分が手を動かして新しい車が形になった時の達成感は大きいです。土日がしっかり休めるようになったのも、家族から喜ばれています」

未経験者大歓迎！安定した環境で働けます！

仕事内容: 【このお仕事のポイント】 * 未経験の方でも積極募集！気軽に問い合わせください！ * 豊富な案件があるので自分にあったプロジェクトにつけます！ * 家具家電付き寮を完備！ 【仕事内容】 製造ラインでの現場作業の他、生産設備の予防保全・機械のメンテナンスなど製造に関わるお仕事に携わって頂きます。

トヨタグループ施設の施工管理！/土日祝休み/賞与あり/年間休日120日/残業25h程。在宅・フレックス・チーム制を導入

仕事内容 【お仕事内容】 ・現地調査の手配・立ち合い ・調査結果をもとにした施工計画書の作成 ・発注者・オーナーとの打ち合わせ ・現場管理(安全・品質・コスト・スケジュール) ・完了後の検収対応 ・追加提案など、長期的な改善サポート ▼担当する工事について ・空調・電気設備が中心 (建築工事を含む場合もあり) ・工事規模：500万円～3億円 (中でも数千万円規模が多数) ・担当者が裁量をもって進められるので、 業務コントロールがしやすい環境です。 ▼働く仲間たちについて 工事統括部には20代～50代までの 15名が在籍(男女比14:1)。 30代中心の落ち着いたチームで、 中堅・ベテランのサポートも充実しています。 ※入社後は先輩社員がしっかりと業務をお教えします。 質問しやすく、先輩社員も一緒に問題に向き合っていく社風があり一人で不安を抱えず安心して就業いただけます！

オフィスビルや工場の施工管理(品質・安全・工程・コスト管理)を担当。東証プライム上場の高砂熱学工業グループとして大型案件の新築・改修工事に携わり、スケールの大きな現場で一生モノのスキルを習得できます。

企業名 日本設備工業株式会社 求人名 名古屋【設備施工管理】第二新卒歓迎/高砂熱学Ｇの安定基盤でイチから成長 仕事の内容 オフィスビルや工場の施工管理(品質・安全・工程・コスト管理)を担当。東証プライム上場の高砂熱学工業グループとして大型案件の新築・改修工事に携わり、スケールの大きな現場で一生モノのスキルを習得できます。 オフィスビルや倉庫などの設備工事現場にて、協力会社の手配や工程・安全の管理を行います。放置感のない手厚い教育制度が魅力で、業務の基礎から資格取得まで会社全体でバックアップ！労務改善による残業抑制に取り組んでいるため、長期的に腰を据えて活躍できます。業界大手の安定基盤×快適な労働環境のなかで、「建物の命」に関わる重要インフラを支える誇りと、確固たるスキルを手に入れることができます。 募集職種 名古屋【設備施工管理】第二新卒歓迎/高砂熱学Ｇの安定基盤でイチから成長

◎大手企業グループで待遇UP/施工管理経験者歓迎/福利厚生充実/各種手当あり/年間休日128日_施工管理

仕事内容 空調冷熱設備やビルシステム、電気設備等の施工管理業務をご担当頂きます。 ご経験に合わせて空調設備もしくは電気設備の施工管理をお任せしますが、 経験を積んでいただいた後にはどちらも携わって頂く可能性がございます。 ■職務詳細： ・施工計画の検討および作成 ・設備工事の現場監督（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理） 空調冷熱設備、中央遠隔監視・ネットワークカメラ等のビルシステム、電気設備工事等 ・顧客折衝（営業社員帯同） ・協力会社の選定 ・竣工検査 など ※担当施設はオフィスビル、商業施設、病院、大学、公共施設、工場などです。 ※元請工事がメインです。内容はリニューアル工事がほとんどです。 ※工事期間は3ヵ月〜半年を目安に中〜大規模の工事が多いです。

【正社員】大成建設グループの安定基盤のもと、 安定して働けます。 転勤なし・職務限定です。

仕事情報 ● 仕事内容 事務所ビルの総合設備管理業務（常駐設備管理業務）電気・空調 ・給排水設備等の点検、水質管理、小修繕、作業立会い、不具合 、顧客対応、日報・月報作成等が主なお仕事です。 大成有楽不動産とは 大成建設グループのビル管理会社として40年以上の歴史を持ち、快適なオフィスと住まいの環境を提供すべく、不動産事業と施設管理事業を展開しています。施設管理事業（ビル管理）においては全国約2500棟の施設を管理し、永年に渡り実績を築いてきました。近年はリニューアル事業にも注力しております。 確実にキャリアが積める チームを組んで、各プロジェクトを進めます。時間をかけて同じ目標に向かっていくため、団結力は抜群です。実績を積み重ねることでキャリアアップできます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、電気/電子研究開発、設備保全/メンテナンス 「鍵の開錠や交換の腕はあるけれど、売上の30〜50％ を抜かれる紹介手数料や、部品・工具の自腹がきつい…」 「深夜や早朝の緊急待機をなくし、9〜18時の日勤と 上場グループ直営の固定給＋歩合で安定したい…」 そんな鍵の経験者の方を、設立3年目で初めて募集します。 ―――――――――――――――――――― ■ 経験者・個人事業主の方へ（大切なお願い） ―――――――――――――――――――― 鍵の開錠や交換・取付の経験がある方なら、現場での作業 自体は問題なくできるはずです。 応募を迷われる一番の懸念は「大手のお仕事感」や 「IT（スマホやタブレット）をどう使うか」という点だ と思いますが、そこは鍵の技術と完全に切り分けて、 入社後に使い方を丁寧にお伝えします。 ・「経験者だからこの特殊錠もできて当たり前ですよね」 という求め方は一切しません。足りない技術があれば 入社後にゆくゆく覚えてもらう形でOKです。 ・個人事業や業務委託で、各クライアントからしっかり 評価を受けていた方（クレームがない・引き合いが多い など）も大歓迎でご提案が可能です。 ・将来的に管理者を目指す方や、最悪プレイング マネージャーとして動きたい方も歓迎します （上から指示するだけの堅苦しい管理者は作りません）。 ―――――――――――――――――――― ■ なぜ「全員が月平均250万円〜」売れるのか ―――――――――――――――――――― ・親会社（東証上場）に集まる年間90万件の相談から、 シフト登録した目安3〜5日先までの出勤日に1日4〜 5件の予約が入ります（飛び込みや客探しはゼロ）。 ・開錠だけでなく、ディンプルキーや電子錠、補助錠追加 など防犯一式の在庫部品を会社負担で揃えています。 ・さらに扉リフォームや電気・害獣・お庭等の大工事は 別部隊へパスでき、その売上もあなたの歩合対象です。 ・大手集客のため70％に落ちることも1.5倍になること もなく、全員が月平均250万円〜（×12ヶ月＝年間 3,000万円〜）の売上に安定する仕組みです。 ―――――――――――――――――――― ■ 1件あたりの3ステップ（滞在30〜60分） ―――――――――――――――――――― ・ステップ1：スマホで写真を撮る 鍵や扉の建付け、防犯状態を確認しスマホで撮影します。 ・ステップ2：Web料金表・タブレット計算で案内 作業前に必ず料金表と部品をお見せして金額を説明。 ・ステップ3：電子サイン・作業または後日訪問・手配 タブレットの電子サインで完結（現金は扱いません）。 その場で鍵作業を行うほか、当日できない場合は道具や 部材を準備し後日訪問、または別部隊を手配します。 ―――――――――――――――――――― ■ 入社後の研修と、3段階組の給与システム ―――――――――――――――――――― 経験者は研修期間が短縮され、今後の連携のすり合わせや 料金表・タブレットのシステム利用に時間を取ります。 給与は歩合を賞与とごちゃ混ぜにしない【3段階組】： ①基本給：月30万808円＋残業代全額支給＋昇給年1回 ②歩合：年4回支給（売上の3％／月平均250万円の場合 3ヶ月750万×3％＝1回22.5万円・年90万円〜。 初回顧客以外に継続客や他部門パス分も3％対象） ③賞与：年4回の歩合とは完全に別枠で年2回支給 ―――――――――――――――――――― ■ 正直にお伝えする「重視する条件」 ―――――――――――――――――――― ・1都3県から隣県まで毎日250〜400kmを日帰りで 運転する体力と、車載安全カメラのルール遵守。 ・1人業務のため「心身ともに健康なこと」と、お客様 の予定による出退勤の変動に融通がきく方を重視します。 ※体型基準（身長－体重）は害獣専門のため不要です。

ボーナス6ヶ月支給、土日祝日休み、半額家賃補助あり！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理、職人/現場作業員 【正社員】プラント・発電所の電気・計装工事スタッフ（経験者）｜全国どこからでも応募OK｜賞与約6ヶ月分｜年間休日120日以上｜大型プラント案件多数 「今より大きな現場で経験を積みたい。」 「全国の大型プラント案件に携わりたい。」 「電気・計装の経験を活かして、もっと収入を上げたい。」 そんな経験者の方を募集します。 ※限定1名採用の為、応募多数の場合は応募を締め切る場合がございます。ご了承ください。 福井サーボは、発電所・石油化学プラント・工場など、日本の社会インフラを支える電気・計装工事を専門に行っている会社です。 ENEOS、出光興産、住友化学、三井化学など、大手企業のプラント設備工事をはじめ、全国各地の発電所・工場で工事を行っています。 今回募集するのは、全国の現場で活躍いただく電気・計装技術者です。 電気工事・計装工事・設備保全・施工管理などの経験がある方はもちろん、 「プラント工事の経験はある」 「電気工事は補助程度だった」 「施工管理までは経験していない」 という方も歓迎します。 経験やスキルに合わせた現場からスタートできるため、経験が完全に一致していなくても問題ありません。 ■全国どこからでも応募できます 勤務地を限定した採用ではありません。 現在お住まいの地域に関係なく、日本全国どこからでもご応募いただけます。 面接はオンラインで実施。 採用後は全国のプラント・工場・発電所へ赴任し、工事が完了すれば次の現場へ向かう働き方になります。 全国を舞台に経験を積みながら、技術者としてさらに市場価値を高められる環境です。 ■担当する現場 主な現場は、 ・石油精製プラント ・石油化学プラント ・発電所 ・各種製造工場 など。 特に千葉地区の大型プラント案件が多く、 ENEOS 出光興産 住友化学 三井化学 など、大手企業の設備工事にも携わっています。 日本のエネルギー・製造業を支えるスケールの大きな仕事です。 - 今回募集するのは、全国の発電所や石油・石油化学プラント、工場などで行う電気・計装工事スタッフです。 とはいえ、 「計装工事は少しだけ経験がある」 「電気工事しかやったことがない」 「設備保全やメンテナンスが中心だった」 「施工管理までは経験がない」 という方でも問題ありません。 経験やスキルに合わせて担当する業務を決定するため、最初からすべてを一人で任せることはありません。 まずは、これまで経験してきた作業を中心に担当しながら、福井サーボの工事の進め方や現場のルールを覚えていただきます。 その後、先輩社員と一緒に現場を経験しながら、できる仕事の幅を少しずつ広げていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・電気設備工事 ・計装設備工事 ・ケーブルラックや配線工事 ・電線管の施工 ・制御盤・計装機器の据付 ・試運転、動作確認 ・設備の保守・メンテナンス ・工程管理や安全管理（経験・資格に応じて） 将来的には、現場責任者や施工管理として工程管理や協力会社との打ち合わせなど、より上流の仕事へキャリアアップすることも可能です。 ■経験に合わせてスタートできる教育体制 経験者採用だからといって、すぐに一人で現場を任せることはありません。 入社後は、これまでの経験や資格、得意分野を確認した上で、無理のない業務からスタートしていただきます。 まずは先輩社員と一緒に現場へ入り、 ・現場ごとのルール ・安全管理 ・お客様ごとの作業手順 ・福井サーボの施工品質 などを学びながら仕事を進めていきます。 また、経験が浅い分野については、 ・社内研修 ・実技研修 ・先輩社員によるOJT ・グループ会社の研修施設での専門研修（希望制） を通して知識や技術を身につけることができます。 「電気工事の経験はあるけど計装は初めて」 「計装工事の経験はあるけど施工管理に挑戦したい」 そんな方でも安心してステップアップできる環境です。 ■長期出張について 本求人は、全国への長期出張が可能な方を対象としています。 案件によって異なりますが、 ・1現場あたり約2〜3ヶ月 ・長い案件では半年以上 ・常駐現場では長期間同じ現場を担当する場合もあります。 生活面については会社がしっかりサポートします。 ・宿泊先は会社が手配 （ホテル・レオパレス・お客様手配宿舎など） ・全て一人部屋 ・会社手配ホテルの場合は朝食付き また、 半年に1回の帰省制度があり、1年以上の長期案件では年3回まで帰省可能です。 ※帰省旅費は会社規定により支給します。 ■給与・待遇 ・賞与約6ヶ月分（夏・冬・決算賞与） ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上 ・出張手当支給 ・家賃補助（規定あり） ・交通費支給 ・時間外手当全額支給 ・資格取得支援制度 経験・資格・前職給与を考慮し、待遇を決定します。 ■資格取得支援 資格取得に必要な ・講習費 ・受験費 ・参考書代 は会社が全額負担（規定あり）。 第一種・第二種電気工事士や施工管理技士など、さらに専門性を高められる環境です。 ■応募について まずは、オンラインにて仕事内容を知っていただく、カジュアル面談を行います。 履歴書、職務経歴書なし、私服でご参加いただけます。 待遇面や具体的な業務内容を知って頂ければと思います。

お客様の要望をもとに、見積もり、設備の設計から人員の手配、予算やスケジュールの管理までをトータルコーディネートするエンジニアの仕事です。≪変更の範囲：当社業務全般≫

企業名 東レエンジニアリングＰフロンティア株式会社 求人名 【名古屋】東レG 産業機械の設計・製作管理/年休121日 仕事の内容 お客様の要望をもとに、見積もり、設備の設計から人員の手配、予算やスケジュールの管理までをトータルコーディネートするエンジニアの仕事です。≪変更の範囲：当社業務全般≫ ■新しく生産ラインを新設・増設するような大きな案件や、既存の生産ラインの部分的な更新に携わる等案件の大小も様々です。 ■現場確認(発注・組立製品の確認や現場の進捗・試運転確認等)などを行っていただくため、国内・国外問わず出張が発生。 ■基本設計の段階から一貫して案件に携わるため、任される裁量の範囲が広く、自分のアイデアや発想を活かした仕事ができます。 募集職種 【名古屋】東レG 産業機械の設計・製作管理/年休121日

国および地方自治体が発注する建設工事における水環境設備の電気設計業務を担当いただきます（水門や除塵機等）。少子高齢化の影響もあり24時間体制の機器操作対応や適切な維持管理のニーズが拡大しています。

企業名 アクアドック株式会社 求人名 【名古屋/電気設計】経験求む/水門等の制御設計/公共インフラを支える/年休122 仕事の内容 国および地方自治体が発注する建設工事における水環境設備の電気設計業務を担当いただきます（水門や除塵機等）。少子高齢化の影響もあり24時間体制の機器操作対応や適切な維持管理のニーズが拡大しています。 将来的な自動化やAI等スマート技術の導入を目指し業務拡大しており、同分野で力を発揮いただけるエンジニアを募集しています。具体的には、水門をはじめとする水環境設備の回路設計や制御設計（リレー、PLC）業務です。顧客が発注する仕様書を確認し、現場調査や顧客との打ち合わせを行った上で仕様を確定し、その後の詳細設計（図面、数量）を担当いただきます。業務を遂行する上では、建設現場へ足を運ぶこともあります。 募集職種 【名古屋/電気設計】経験求む/水門等の制御設計/公共インフラを支える/年休122

＜安心のセコムグループ＞座り仕事あり／夜勤なし案件もあり！

仕事内容 ／ セコムグループの安定感が自慢！ 警備未経験者のご応募も大歓迎！ ＼ ✅30代・40代・50代が活躍中！ ✅男性・女性スタッフともに活躍中！ （夜勤が無い案件もございます！） ✅手厚い研修体制でお迎えします ✅半分近くが座り仕事だから安心◎ ✅異業種からの転職者も続々入社 ✅面接1回のみ（対面 or WEB） ✅面接時に志望動機は不要です！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 監視・巡回といった警備業務を通じ 事故やトラブルを未然に防ぎます！ 【具体的には】 ■受付 └来館者の受付・入館管理 ■巡回 └施設内外の見回り ■立哨 └出入口での安全確認 ■モニター監視 └防災センターでの監視 【安心できるポイント】 ◎危険を伴うような現場は一切ナシ！ ◎仕事はローテーション制で実施 1日中同じ場所で働くのではなく、 業務の約半分は座り仕事です！ ◎配属先ではチーム制で行います！ 同じ会社の仲間と組みますので 不明点はスグに聞ける環境です。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩入社後の手厚い研修制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社後の研修（3～4日） 警備についての基本知識や、 実際の現場での流れを学びます。 ▼現場での実践研修（約2週間） お客様対応のやり方や、 実際の巡回ルートを確認するなど、 先輩とのOJTを通じて身に付けます。 ▼研修後、実戦デビュー！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩将来的なキャリアについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場での警備スタッフから始めますが、 ゆくゆくは警備の現場を統括して頂く 現場責任者へのキャリアアップも可！ また、営業・人事・総務といった 他ポジションへのキャリアチェンジもOK！ 実際、40代で入社したのち、 現場責任者を経て本社勤務を叶えた方も。 セノンは全国に拠点を展開しており、 Uターンして地元で働く選択肢も◎ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ⏩先輩たちの声はコチラ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶▶Yさんの声（中途入社） 困っているお客様へ自然に声をかけ、 丁寧にご案内する姿が多く見られます！ 20代～60代の幅広い世代が活躍しており、 日頃から「ありがとう」や 挨拶を大切にしているので、 年齢問わず話しかけやすい 温かな雰囲気が根付いています♪ ―――――――――――――――――― ▶▶Iさんの声（中途入社） 年齢や立場の垣根がなく、 気さくに話せる人が多い職場です！ 困った時も一人で抱え込まず、 周りにすぐ相談できる雰囲気なので、 肩ひじ張らずに働けて楽しいです。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

年間休日120日以上／残業少なめ／未経験から挑戦OK｜建物の空調設備を守る仕事

仕事内容: お仕事内容 建物空調設備維持管理業務 ・お客様の建物に常駐し、請負契約書・仕様書に従い、 建物設備の運用・維持・保全に従事して頂きます。 ［主な仕事内容］ ・モニターによる監視 ・日常点検、法定点検 ・緊急時の対応および一次的な修繕 ・設備メーカーや修繕業者などへの発注　など 雇用形態は派遣社員です。 派遣先は日本空調サービス株式会社となります。 労働者派遣事業　派23-010084 【日本空調サービス(株)について】 創業から50年以上の歴史を誇り、業績を拡大させながら安定的に成長を続けてきました。 建物設備のメンテナンス、維持管理、設備・環境診断、ソリューション提案、 設計・施工、リニューアル工事までトータルに顧客をサポートできることを強みとし、 大型の病院・製造工場・高機能施設では、高いシェアを誇っています。

深夜時給1688円＋夜勤手当◎未経験OK！正社員登用あり！

仕事内容 学歴・経験・ブランクは不問！ ＼夜の時間を、しっかり収入に／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✦深夜時給1688円～で働けます ✦夜勤手当として1日2,000円をプラス ✦週3日・1日6時間から働けます ✦先輩の約8割が未経験からスタート ✦髪型・髪色・ネイルは自由です ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ DTPってどんな仕事？ ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ DTPとは、パソコンを使って ポスターやチラシなどの印刷用データを 作ったり、整えたりする仕事です。 IllustratorやPhotoshopを触ったことが なくても大丈夫。ソフトの基本操作から 先輩がイチから教えます。 夜勤でお任せするのは、夜間に届く 印刷依頼の受付や、データの不備の確認、 出力などの仕事です。新店舗も続々と オープンしている、活気のある職場です。 ⭐具体的な仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店頭での接客・受付から、印刷・加工・データ作成まで幅広くお任せします。 単なるデスクワークではなく、「受付・接客」「PCでのデータ作業」「印刷・手作業での加工」をバランスよく行うので色々なお仕事にチャレンジできます！ ✅受付や店頭での接客、電話応対 ✅ポスターの印刷、ラミネート加工 ✅オンデマンド印刷機での出力作業 ✅入稿データのデータ修正やデータ作成 ✅出力物の加工作業 など ⭐例えば取扱商品は ・名刺 ・サービスの案内パンフレット、ポスター ・飲食店のオリジナルTシャツ ・展示用のPOPや等身大パネル ・アクリルスタンド など ⭐お仕事の流れ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 受注 ┗店頭やWEBからの入稿、または担当営業を通じて法人からご依頼いただきます。 ▼ データチェック等 ┗オフィスやアドビのソフトを使用し、印刷に適したデータを作成します。 ▼ 印刷・加工 ┗プリンターで印刷、その後用途に応じて複数の機器を使用しご希望の形に仕上げます。 ▼ 納品 ┗店頭や営業納品、発送などによりお客様へ商品をお届けします。 ⭐入社後の研修について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実店舗にて先輩スタッフより基礎的な業務知識とフローを学びます。 具体的には各種商品の特徴や、制作の流れ、イラストレーターなど、ソフトの基本操作に加え 接客におけるマナーや手順を習得します。 未経験からスタートした先輩が8割なので、分からない気持ちに寄り添って教えてくれますよ！ ┏──────────────────┓ アクセアのDTP＝ 印刷＋接客×ときどきデザイン＋商品企画 ┗──────────────────┛ 当社は単なる印刷会社ではなく、 クライアントのイメージを形にするパートナー。 データを受け取るだけでなく色味や形状なども一緒に考えます。 例えば… ⭐映画館に掲示するポスター ⭐展示会で配布するキャラクターのアクリルスタンドやキーホルダー ⭐ショップのロゴ入りTシャツやトートバッグ ⭐イベントで配布されるオリジナルステッカー ⭐式典でアイキャッチとなるスタンドパネル これらは、当社のDTPオペレーターとして 手掛けることができる案件の一部です。 法人・個人を問わず、日々様々なご依頼が寄せられており、 印刷だけでなく、企画段階からお客様と一緒に商品を作り上げる楽しさも味わえます。 時には、 「こんなポスターつくれないかな？」 とお客様から相談されたり、 お客様のイメージに近づけるようにこちらからご提案したり。 店舗型だからこそ、印刷のみならず、お客様のご要望をカタチにすることが可能なのです。 今や印刷領域は紙だけにとどまらず、 木製の素材やマグカップ、カーラッピング等 メディアの種類も多岐にわたるのでご提案の幅も様々。 とはいえ、未経験でも安心！ 基本的な業務は、注文を受けて印刷設定を行い、加工・納品までをシンプルにこなす流れ。 研修制度も整っているので一つひとつ学びながらスキルを身に付ける事ができます。 また、当社は現場のアイデアを積極的に取り入れる風土もあるため DTPオペレーターの意見から生まれた新商品も多数。 「PCスキルをアップさせたい」 「IllustratorやPhotoshopをもっと活かしてみたい」 「将来に役立つ経験や仕事をしてみたい」 そんなアナタ！ デザインや企画にも触れながら、 ワクワクするアクセアのお仕事に挑戦してみませんか？

弊社施工管理職として各建築現場管理のサポートや補佐をお任せします。始めは先輩社員のサポートを通じて学び、将来的には正式な現場担当者をお任せします。常に複数人で現場を担当するため安心して業務に臨めます

企業名 日東工営株式会社 求人名 【プロジェクト管理/名古屋】第二新卒歓迎/14年黒字経営/働きやすさ◎ 仕事の内容 弊社施工管理職として各建築現場管理のサポートや補佐をお任せします。始めは先輩社員のサポートを通じて学び、将来的には正式な現場担当者をお任せします。常に複数人で現場を担当するため安心して業務に臨めます 【具体的には】■工程管理補佐■品質管理補佐■現場での事故やケガを防ぐための安全管理■現場管理に伴う書類管理、日報作成 【やりがい】お客様の理想の建物が出来上がったときや引き渡し時にお客様に「お疲れ様、ありがとう。」と感謝されることが大きなやりがいです。2つとして同じ建物が無いため、常に新しい発見や苦労があり達成感を得る機会は多く、経験を重ねるたびに成長実感が得られます。 募集職種 【プロジェクト管理/名古屋】第二新卒歓迎/14年黒字経営/働きやすさ◎

東海エリア（愛知・岐阜）での複合施設・オフィスビル等の代行管理員　雇用上限71歳　月給20万円以上

基本情報 東海エリア（愛知・岐阜）での複合施設・オフィスビル等の代行管理員 雇用上限71歳 月給20万円以上 未経験の方でも安心スタート！40代、50代、60代の方活躍中！ 【職種】 代行管理員 仕事番号：W-B262000022 【雇用形態】 正社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 【正社員】定めのない期間（定年65歳） 【嘱託社員】１年以内 契約更新あり（雇用上限71歳） ※入社時65歳以上の方は嘱託社員となります ※初回契約のみ入社日から誕生日月末日まで ※更新条件：契約満了時の健康状態・業務遂行能力・在籍中の実績等により判断

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の空調設備設備施工管理の求人（正社員）

仕事内容: ▼業務概要 ・工場関連のインフラ設備（主に空調設備）に関する施工管理業務 ▼具体的な仕事内容 ・現場施工管理（安全管理・品質管理・工程管理・予算管理） ・現場実施設計等 ・現場代理人若しくは現場担当 ※資格をお持ちの場合は監理技術者 ▼工事案件 ・新築：3割 ・改修：7割 ▼工期 ・中規模：3ヶ月～6ヶ月 ・大規模：6ヶ月～1年 ▼受注規模 ・5,000万円～5億円 ▼受注割合 ・元請：9割 ・下請：1割 ▼出張 ・基本的に通える範囲 ・長期出張の場合：2ヶ月～6ヶ月程度 ▼夜勤 ・なし ▼休日出勤 ・繁忙期において土曜日出勤の可能性あり ※代休を取得していただきます ▼部門の雰囲気 ・現場直行直帰が多い ・社内コミュニケーションが活発で、年齢関係なく声をかけ合う雰囲気があるため、相談しやすい ・社員同士および上司との知識・相談などの共有も活発 ・現場施工管理専門職として中～大規模な工事経験ができるため、施工管理スキルアップができる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、電気/電子研究開発、設備保全/メンテナンス 「鍵の開錠や交換の腕はあるけれど、売上の30〜50％ を抜かれる紹介手数料や、部品・工具の自腹がきつい…」 「深夜や早朝の緊急待機をなくし、9〜18時の日勤と 上場グループ直営の固定給＋歩合で安定したい…」 そんな鍵の経験者の方を、設立3年目で初めて募集します。 ―――――――――――――――――――― ■ 経験者・個人事業主の方へ（大切なお願い） ―――――――――――――――――――― 鍵の開錠や交換・取付の経験がある方なら、現場での作業 自体は問題なくできるはずです。 応募を迷われる一番の懸念は「大手のお仕事感」や 「IT（スマホやタブレット）をどう使うか」という点だ と思いますが、そこは鍵の技術と完全に切り分けて、 入社後に使い方を丁寧にお伝えします。 ・「経験者だからこの特殊錠もできて当たり前ですよね」 という求め方は一切しません。足りない技術があれば 入社後にゆくゆく覚えてもらう形でOKです。 ・個人事業や業務委託で、各クライアントからしっかり 評価を受けていた方（クレームがない・引き合いが多い など）も大歓迎でご提案が可能です。 ・将来的に管理者を目指す方や、最悪プレイング マネージャーとして動きたい方も歓迎します （上から指示するだけの堅苦しい管理者は作りません）。 ―――――――――――――――――――― ■ なぜ「全員が月平均250万円〜」売れるのか ―――――――――――――――――――― ・親会社（東証上場）に集まる年間90万件の相談から、 シフト登録した目安3〜5日先までの出勤日に1日4〜 5件の予約が入ります（飛び込みや客探しはゼロ）。 ・開錠だけでなく、ディンプルキーや電子錠、補助錠追加 など防犯一式の在庫部品を会社負担で揃えています。 ・さらに扉リフォームや電気・害獣・お庭等の大工事は 別部隊へパスでき、その売上もあなたの歩合対象です。 ・大手集客のため70％に落ちることも1.5倍になること もなく、全員が月平均250万円〜（×12ヶ月＝年間 3,000万円〜）の売上に安定する仕組みです。 ―――――――――――――――――――― ■ 1件あたりの3ステップ（滞在30〜60分） ―――――――――――――――――――― ・ステップ1：スマホで写真を撮る 鍵や扉の建付け、防犯状態を確認しスマホで撮影します。 ・ステップ2：Web料金表・タブレット計算で案内 作業前に必ず料金表と部品をお見せして金額を説明。 ・ステップ3：電子サイン・作業または後日訪問・手配 タブレットの電子サインで完結（現金は扱いません）。 その場で鍵作業を行うほか、当日できない場合は道具や 部材を準備し後日訪問、または別部隊を手配します。 ―――――――――――――――――――― ■ 入社後の研修と、3段階組の給与システム ―――――――――――――――――――― 経験者は研修期間が短縮され、今後の連携のすり合わせや 料金表・タブレットのシステム利用に時間を取ります。 給与は歩合を賞与とごちゃ混ぜにしない【3段階組】： ①基本給：月30万808円＋残業代全額支給＋昇給年1回 ②歩合：年4回支給（売上の3％／月平均250万円の場合 3ヶ月750万×3％＝1回22.5万円・年90万円〜。 初回顧客以外に継続客や他部門パス分も3％対象） ③賞与：年4回の歩合とは完全に別枠で年2回支給 ―――――――――――――――――――― ■ 正直にお伝えする「重視する条件」 ―――――――――――――――――――― ・1都3県から隣県まで毎日250〜400kmを日帰りで 運転する体力と、車載安全カメラのルール遵守。 ・1人業務のため「心身ともに健康なこと」と、お客様 の予定による出退勤の変動に融通がきく方を重視します。 ※体型基準（身長－体重）は害獣専門のため不要です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、電気/電子研究開発、設備保全/メンテナンス 「鍵の開錠や交換の腕はあるけれど、売上の30〜50％ を抜かれる紹介手数料や、部品・工具の自腹がきつい…」 「深夜や早朝の緊急待機をなくし、9〜18時の日勤と 上場グループ直営の固定給＋歩合で安定したい…」 そんな鍵の経験者の方を、設立3年目で初めて募集します。 ―――――――――――――――――――― ■ 経験者・個人事業主の方へ（大切なお願い） ―――――――――――――――――――― 鍵の開錠や交換・取付の経験がある方なら、現場での作業 自体は問題なくできるはずです。 応募を迷われる一番の懸念は「大手のお仕事感」や 「IT（スマホやタブレット）をどう使うか」という点だ と思いますが、そこは鍵の技術と完全に切り分けて、 入社後に使い方を丁寧にお伝えします。 ・「経験者だからこの特殊錠もできて当たり前ですよね」 という求め方は一切しません。足りない技術があれば 入社後にゆくゆく覚えてもらう形でOKです。 ・個人事業や業務委託で、各クライアントからしっかり 評価を受けていた方（クレームがない・引き合いが多い など）も大歓迎でご提案が可能です。 ・将来的に管理者を目指す方や、最悪プレイング マネージャーとして動きたい方も歓迎します （上から指示するだけの堅苦しい管理者は作りません）。 ―――――――――――――――――――― ■ なぜ「全員が月平均250万円〜」売れるのか ―――――――――――――――――――― ・親会社（東証上場）に集まる年間90万件の相談から、 シフト登録した目安3〜5日先までの出勤日に1日4〜 5件の予約が入ります（飛び込みや客探しはゼロ）。 ・開錠だけでなく、ディンプルキーや電子錠、補助錠追加 など防犯一式の在庫部品を会社負担で揃えています。 ・さらに扉リフォームや電気・害獣・お庭等の大工事は 別部隊へパスでき、その売上もあなたの歩合対象です。 ・大手集客のため70％に落ちることも1.5倍になること もなく、全員が月平均250万円〜（×12ヶ月＝年間 3,000万円〜）の売上に安定する仕組みです。 ―――――――――――――――――――― ■ 1件あたりの3ステップ（滞在30〜60分） ―――――――――――――――――――― ・ステップ1：スマホで写真を撮る 鍵や扉の建付け、防犯状態を確認しスマホで撮影します。 ・ステップ2：Web料金表・タブレット計算で案内 作業前に必ず料金表と部品をお見せして金額を説明。 ・ステップ3：電子サイン・作業または後日訪問・手配 タブレットの電子サインで完結（現金は扱いません）。 その場で鍵作業を行うほか、当日できない場合は道具や 部材を準備し後日訪問、または別部隊を手配します。 ―――――――――――――――――――― ■ 入社後の研修と、3段階組の給与システム ―――――――――――――――――――― 経験者は研修期間が短縮され、今後の連携のすり合わせや 料金表・タブレットのシステム利用に時間を取ります。 給与は歩合を賞与とごちゃ混ぜにしない【3段階組】： ①基本給：月30万808円＋残業代全額支給＋昇給年1回 ②歩合：年4回支給（売上の3％／月平均250万円の場合 3ヶ月750万×3％＝1回22.5万円・年90万円〜。 初回顧客以外に継続客や他部門パス分も3％対象） ③賞与：年4回の歩合とは完全に別枠で年2回支給 ―――――――――――――――――――― ■ 正直にお伝えする「重視する条件」 ―――――――――――――――――――― ・1都3県から隣県まで毎日250〜400kmを日帰りで 運転する体力と、車載安全カメラのルール遵守。 ・1人業務のため「心身ともに健康なこと」と、お客様 の予定による出退勤の変動に融通がきく方を重視します。 ※体型基準（身長－体重）は害獣専門のため不要です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、電気/電子研究開発、設備保全/メンテナンス 「鍵の開錠や交換の腕はあるけれど、売上の30〜50％ を抜かれる紹介手数料や、部品・工具の自腹がきつい…」 「深夜や早朝の緊急待機をなくし、9〜18時の日勤と 上場グループ直営の固定給＋歩合で安定したい…」 そんな鍵の経験者の方を、設立3年目で初めて募集します。 ―――――――――――――――――――― ■ 経験者・個人事業主の方へ（大切なお願い） ―――――――――――――――――――― 鍵の開錠や交換・取付の経験がある方なら、現場での作業 自体は問題なくできるはずです。 応募を迷われる一番の懸念は「大手のお仕事感」や 「IT（スマホやタブレット）をどう使うか」という点だ と思いますが、そこは鍵の技術と完全に切り分けて、 入社後に使い方を丁寧にお伝えします。 ・「経験者だからこの特殊錠もできて当たり前ですよね」 という求め方は一切しません。足りない技術があれば 入社後にゆくゆく覚えてもらう形でOKです。 ・個人事業や業務委託で、各クライアントからしっかり 評価を受けていた方（クレームがない・引き合いが多い など）も大歓迎でご提案が可能です。 ・将来的に管理者を目指す方や、最悪プレイング マネージャーとして動きたい方も歓迎します （上から指示するだけの堅苦しい管理者は作りません）。 ―――――――――――――――――――― ■ なぜ「全員が月平均250万円〜」売れるのか ―――――――――――――――――――― ・親会社（東証上場）に集まる年間90万件の相談から、 シフト登録した目安3〜5日先までの出勤日に1日4〜 5件の予約が入ります（飛び込みや客探しはゼロ）。 ・開錠だけでなく、ディンプルキーや電子錠、補助錠追加 など防犯一式の在庫部品を会社負担で揃えています。 ・さらに扉リフォームや電気・害獣・お庭等の大工事は 別部隊へパスでき、その売上もあなたの歩合対象です。 ・大手集客のため70％に落ちることも1.5倍になること もなく、全員が月平均250万円〜（×12ヶ月＝年間 3,000万円〜）の売上に安定する仕組みです。 ―――――――――――――――――――― ■ 1件あたりの3ステップ（滞在30〜60分） ―――――――――――――――――――― ・ステップ1：スマホで写真を撮る 鍵や扉の建付け、防犯状態を確認しスマホで撮影します。 ・ステップ2：Web料金表・タブレット計算で案内 作業前に必ず料金表と部品をお見せして金額を説明。 ・ステップ3：電子サイン・作業または後日訪問・手配 タブレットの電子サインで完結（現金は扱いません）。 その場で鍵作業を行うほか、当日できない場合は道具や 部材を準備し後日訪問、または別部隊を手配します。 ―――――――――――――――――――― ■ 入社後の研修と、3段階組の給与システム ―――――――――――――――――――― 経験者は研修期間が短縮され、今後の連携のすり合わせや 料金表・タブレットのシステム利用に時間を取ります。 給与は歩合を賞与とごちゃ混ぜにしない【3段階組】： ①基本給：月30万808円＋残業代全額支給＋昇給年1回 ②歩合：年4回支給（売上の3％／月平均250万円の場合 3ヶ月750万×3％＝1回22.5万円・年90万円〜。 初回顧客以外に継続客や他部門パス分も3％対象） ③賞与：年4回の歩合とは完全に別枠で年2回支給 ―――――――――――――――――――― ■ 正直にお伝えする「重視する条件」 ―――――――――――――――――――― ・1都3県から隣県まで毎日250〜400kmを日帰りで 運転する体力と、車載安全カメラのルール遵守。 ・1人業務のため「心身ともに健康なこと」と、お客様 の予定による出退勤の変動に融通がきく方を重視します。 ※体型基準（身長－体重）は害獣専門のため不要です。

パナソニック環境エンジニアリング株式会社の給排気設備・生産設備施工管理の求人（正社員）

仕事内容: ▼業務概要 ・工場設備（給排気設備、生産設備など）に関する施工管理業務をお任せします。 ・設計図を基にした施工図作成も担当いただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・給排気設備（集塵・排ガス処理設備）などの工場付帯設備の施工業務（工程管理・安全管理・品質管理・原価管理） ・生産設備（塗装プラント：小型～大型塗装、粉体、溶剤、水溶性）の施工業務（工程管理・安全管理・品質管理・原価管理） ▼担当物件 ・工場（車載電池・半導体・食品・電子機器・製薬） ▼対応設備 ・給排気設備：集塵・排ガス処理設備など ・生産設備：塗装プラント（小型～大型塗装、粉体、溶剤、水溶性） ▼工事案件 ・新築：7割 ・改修・更新：3割 ▼工期 ・3ヶ月～1年 ▼受注規模 ・5,000万円～10億円 ▼受注割合 ・元請：3割 ・下請：7割 ▼出張 ・頻度：年2回程度 ・期間：3ヶ月～1年 ※1現場終了後、1～3ヶ月間は所属支店で就業し次回現場準備対応を行う ※期間・エリアは案件による ※半数以上が月2回は帰省しています。 ※帰省の予定を立てた週は、休日出勤がないように周囲とスケジュール調整をしています。 ▼夜勤 ・原則なし ▼休日出勤 ・月2～3回程度発生の可能性あり（代休取得） ※工事工程、現場状況により発生します。 ※平均月1～2回程度の帰省実績あり ※原則日曜休み ※1週間などの長期休暇を取得することが可能です。 ▼部門の雰囲気 ・社内のコミュニケーションが活発で、年齢関係なく声をかけ合う雰囲気があるため相談しやすいです。 ・社員同士での知識・相談などの共有も活発です。 ・幅広くマルチな対応が必要なポジションのため、情報共有を活かして業務を進める傾向があり、スキルアップしたい方におすすめです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、電気/電子研究開発、設備保全/メンテナンス 「鍵の開錠や交換の腕はあるけれど、売上の30〜50％ を抜かれる紹介手数料や、部品・工具の自腹がきつい…」 「深夜や早朝の緊急待機をなくし、9〜18時の日勤と 上場グループ直営の固定給＋歩合で安定したい…」 そんな鍵の経験者の方を、設立3年目で初めて募集します。 ―――――――――――――――――――― ■ 経験者・個人事業主の方へ（大切なお願い） ―――――――――――――――――――― 鍵の開錠や交換・取付の経験がある方なら、現場での作業 自体は問題なくできるはずです。 応募を迷われる一番の懸念は「大手のお仕事感」や 「IT（スマホやタブレット）をどう使うか」という点だ と思いますが、そこは鍵の技術と完全に切り分けて、 入社後に使い方を丁寧にお伝えします。 ・「経験者だからこの特殊錠もできて当たり前ですよね」 という求め方は一切しません。足りない技術があれば 入社後にゆくゆく覚えてもらう形でOKです。 ・個人事業や業務委託で、各クライアントからしっかり 評価を受けていた方（クレームがない・引き合いが多い など）も大歓迎でご提案が可能です。 ・将来的に管理者を目指す方や、最悪プレイング マネージャーとして動きたい方も歓迎します （上から指示するだけの堅苦しい管理者は作りません）。 ―――――――――――――――――――― ■ なぜ「全員が月平均250万円〜」売れるのか ―――――――――――――――――――― ・親会社（東証上場）に集まる年間90万件の相談から、 シフト登録した目安3〜5日先までの出勤日に1日4〜 5件の予約が入ります（飛び込みや客探しはゼロ）。 ・開錠だけでなく、ディンプルキーや電子錠、補助錠追加 など防犯一式の在庫部品を会社負担で揃えています。 ・さらに扉リフォームや電気・害獣・お庭等の大工事は 別部隊へパスでき、その売上もあなたの歩合対象です。 ・大手集客のため70％に落ちることも1.5倍になること もなく、全員が月平均250万円〜（×12ヶ月＝年間 3,000万円〜）の売上に安定する仕組みです。 ―――――――――――――――――――― ■ 1件あたりの3ステップ（滞在30〜60分） ―――――――――――――――――――― ・ステップ1：スマホで写真を撮る 鍵や扉の建付け、防犯状態を確認しスマホで撮影します。 ・ステップ2：Web料金表・タブレット計算で案内 作業前に必ず料金表と部品をお見せして金額を説明。 ・ステップ3：電子サイン・作業または後日訪問・手配 タブレットの電子サインで完結（現金は扱いません）。 その場で鍵作業を行うほか、当日できない場合は道具や 部材を準備し後日訪問、または別部隊を手配します。 ―――――――――――――――――――― ■ 入社後の研修と、3段階組の給与システム ―――――――――――――――――――― 経験者は研修期間が短縮され、今後の連携のすり合わせや 料金表・タブレットのシステム利用に時間を取ります。 給与は歩合を賞与とごちゃ混ぜにしない【3段階組】： ①基本給：月30万808円＋残業代全額支給＋昇給年1回 ②歩合：年4回支給（売上の3％／月平均250万円の場合 3ヶ月750万×3％＝1回22.5万円・年90万円〜。 初回顧客以外に継続客や他部門パス分も3％対象） ③賞与：年4回の歩合とは完全に別枠で年2回支給 ―――――――――――――――――――― ■ 正直にお伝えする「重視する条件」 ―――――――――――――――――――― ・1都3県から隣県まで毎日250〜400kmを日帰りで 運転する体力と、車載安全カメラのルール遵守。 ・1人業務のため「心身ともに健康なこと」と、お客様 の予定による出退勤の変動に融通がきく方を重視します。 ※体型基準（身長－体重）は害獣専門のため不要です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、電気/電子研究開発、設備保全/メンテナンス 「鍵の開錠や交換の腕はあるけれど、売上の30〜50％ を抜かれる紹介手数料や、部品・工具の自腹がきつい…」 「深夜や早朝の緊急待機をなくし、9〜18時の日勤と 上場グループ直営の固定給＋歩合で安定したい…」 そんな鍵の経験者の方を、設立3年目で初めて募集します。 ―――――――――――――――――――― ■ 経験者・個人事業主の方へ（大切なお願い） ―――――――――――――――――――― 鍵の開錠や交換・取付の経験がある方なら、現場での作業 自体は問題なくできるはずです。 応募を迷われる一番の懸念は「大手のお仕事感」や 「IT（スマホやタブレット）をどう使うか」という点だ と思いますが、そこは鍵の技術と完全に切り分けて、 入社後に使い方を丁寧にお伝えします。 ・「経験者だからこの特殊錠もできて当たり前ですよね」 という求め方は一切しません。足りない技術があれば 入社後にゆくゆく覚えてもらう形でOKです。 ・個人事業や業務委託で、各クライアントからしっかり 評価を受けていた方（クレームがない・引き合いが多い など）も大歓迎でご提案が可能です。 ・将来的に管理者を目指す方や、最悪プレイング マネージャーとして動きたい方も歓迎します （上から指示するだけの堅苦しい管理者は作りません）。 ―――――――――――――――――――― ■ なぜ「全員が月平均250万円〜」売れるのか ―――――――――――――――――――― ・親会社（東証上場）に集まる年間90万件の相談から、 シフト登録した目安3〜5日先までの出勤日に1日4〜 5件の予約が入ります（飛び込みや客探しはゼロ）。 ・開錠だけでなく、ディンプルキーや電子錠、補助錠追加 など防犯一式の在庫部品を会社負担で揃えています。 ・さらに扉リフォームや電気・害獣・お庭等の大工事は 別部隊へパスでき、その売上もあなたの歩合対象です。 ・大手集客のため70％に落ちることも1.5倍になること もなく、全員が月平均250万円〜（×12ヶ月＝年間 3,000万円〜）の売上に安定する仕組みです。 ―――――――――――――――――――― ■ 1件あたりの3ステップ（滞在30〜60分） ―――――――――――――――――――― ・ステップ1：スマホで写真を撮る 鍵や扉の建付け、防犯状態を確認しスマホで撮影します。 ・ステップ2：Web料金表・タブレット計算で案内 作業前に必ず料金表と部品をお見せして金額を説明。 ・ステップ3：電子サイン・作業または後日訪問・手配 タブレットの電子サインで完結（現金は扱いません）。 その場で鍵作業を行うほか、当日できない場合は道具や 部材を準備し後日訪問、または別部隊を手配します。 ―――――――――――――――――――― ■ 入社後の研修と、3段階組の給与システム ―――――――――――――――――――― 経験者は研修期間が短縮され、今後の連携のすり合わせや 料金表・タブレットのシステム利用に時間を取ります。 給与は歩合を賞与とごちゃ混ぜにしない【3段階組】： ①基本給：月30万808円＋残業代全額支給＋昇給年1回 ②歩合：年4回支給（売上の3％／月平均250万円の場合 3ヶ月750万×3％＝1回22.5万円・年90万円〜。 初回顧客以外に継続客や他部門パス分も3％対象） ③賞与：年4回の歩合とは完全に別枠で年2回支給 ―――――――――――――――――――― ■ 正直にお伝えする「重視する条件」 ―――――――――――――――――――― ・1都3県から隣県まで毎日250〜400kmを日帰りで 運転する体力と、車載安全カメラのルール遵守。 ・1人業務のため「心身ともに健康なこと」と、お客様 の予定による出退勤の変動に融通がきく方を重視します。 ※体型基準（身長－体重）は害獣専門のため不要です。

総合建設会社での土木開発設計／年間休日122日／賞与：年2回／昇給：年1回

仕事内容: 設計の仕事で、次の一歩を ◆ 業務について ・ 開発計画に関する相談、法令調査 ・ 行政協議・申請図書作成 ・ 事業者との協議・調整および資料作成 ・ 各種土木工事の図面作成、修正 ・ 道路・宅地造成に関する設計 ➽ ※1人2～3案件を担当するイメージです ➽ ※週に１日、 申請関係業務などで外勤が発生することがございます ➽ ※使用ソフト：AutoCAD 募集内容をご確認いただき、 ご関心のある方はぜひご応募ください。

今の時代、派遣が賢い選択肢に。日払いOK（規定）・力仕事なし

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：安全管理/環境保全、建築施工管理、土木施工管理 「正社員になれば一生安心」。そんな時代は終わりつつあります。 1つの会社に人生を預けるのではなく、自分の時間を大切にしながら、どこでも通用するスキルを身につける。それが、これからの賢い働き方だと私たちは考えています！ ＜今、派遣が選ばれる3つの理由＞ ■理由1：時給が高い 未経験＆無資格スタートでも時給1,875円以上です。経験や資格に応じて時給3,625円以上まで上がります。働いた時間がそのまま収入になるので、頑張りが分かりやすく返ってきます。 ■理由2：タイパ（タイムパフォーマンス）が良い 勤務は8:00〜17:00の固定時間で、土日祝はお休み。年間休日は125日以上です！残業は月平均20時間以内。 働く時間とプライベートの時間をはっきり分けて、自分の時間を大切にできますよ！日払いや週払いのご相談にも対応しています。 ■理由3：1社に縛られない 1つの会社に雇われ続けると、会社の業績や人間関係に人生を左右されることがあります。派遣なら、身につけたスキルは会社ではなく「あなた自身」に残ります。いろいろな現場を経験するほど、どこでも通用する力が育っていきますよ！ ＜ここで働く9つのメリット＞ ✅ 未経験でも時給1,875円スタート／経験・資格に応じて時給3,625円も可能！ ✅ 日払いや週払いOK（規定）／働いた分をすぐに受け取れます ✅ 8:00〜17:00・土日祝休み・年間休日125日以上／GW・夏季・年末年始の長期休暇もあり ✅ 残業は月平均20時間以内／反対に「残業してもっと稼ぎたい」という方はご相談ください。 ✅ 力仕事なし／現場を「見て・確認して・記録する」のがお仕事です ✅ 手当が充実／住宅・現場・通信・資格・マイカー・帰省手当 etc... ✅ 車がなくてもOK／車がない方には、会社がリース車をお貸しします。もちろん自家用車での通勤もOK ✅ 全国に現場あり※希望者のみ／旅行気分で北海道などの現場にも行けます！交通費や現地の車リース代はもちろん会社が支給するので安心！ ✅ 年齢・学歴不問／年齢や学歴で判断しません！未経験や無資格の方も大歓迎！ ＜具体的な仕事内容をわかりやすく＞ 一言でいうと、「建物が計画どおりに、安全に建っているかを見守る仕事」です。 ・現場の写真撮影 ・工事の進み具合の確認 ・業者さんへの伝達 ・現場の安全確認 ・かんたんな書類作成 自分で工具を持って作業するのではなく、現場全体を“見る側”の仕事です。重い物を運んだり、一日中パソコンに向かったりすることはありません。 現場によって異なりますが、室外（現場での確認）と室内（書類作成など）の割合は、およそ5対5です。 ■身につくのは、AI時代でもなくならないスキルです。 現場の状況を見て、人と話して、その場で判断する。この力は機械には代われません。派遣で働きながら、一生使えるスキルを自分のものにしてくださいね！ ■むずかしそう…という心配は不要です！ 最初は先輩と一緒に現場を回り、お手伝いをしながらひとつひとつ着実に覚えていきます。作業員さんへの挨拶も先輩が一緒に行くので、いきなり一人で現場に立つことはありません。 また、現場の安全管理の最終的な責任は、ゼネコン（元請け会社）が持ちます。あなたの役割は、安全確認をしっかりサポートすること。一人で重い責任を背負うことはありません。 ■働く場所も、自分で選べる。 愛知県内の現場がメインですが、全国にも多数現場があります。「せっかくなら、行ったことのない土地で働いてみたい」という方は、旅行気分で行くのも大歓迎です！飛行機・新幹線代も、現地での車のリース代も会社が支給します。 ※全国の現場へは、強制ではなく、行きたい方が行く形です。 時給も、時間も、働く場所も。あなたの希望をしっかりお聞きしたうえで、一緒に決めていきます。 納得して選んだ現場で、街づくりに関わっていく。そんな新しい働き方を、ここから始めてみませんか？