求人・転職情報

⭐未経験から商社へ⭐年休120日⭐転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、その他海運/港湾関連、工場現場事務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今まで現場で働いてきたけれど、今度こそ 休日もこの先の働き方も大事にしたい方へ 日本のエネルギー供給を一緒に支えたい方へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅年間休日120日 ✅石油製品輸入最大手である中川物産(株)の 100％子会社 ✅現場から事務系業務まで順番に研修 ✅名古屋市港区勤務・転勤なし ✅一通り経験したあと 適性や希望を踏まえて配属 ▼＜仕事内容の概要＞ 船で届く石油製品を扱う タンク基地での仕事です。 現場での受け入れや設備操作のほか、 タンカーの入出港手続き、 通関申告に必要なデータ入力もあります。 入社後は各業務を順番に研修し、 その後担当業務へ配属となります。 ▼＜具体的には…＞ 【現場作業】 ・船の着岸・離岸時の立ち会い、 石油製品の受け入れ ・設備の操作、点検・整備、 積み込み時の監視 【受付業務】 ・タンクローリーのドライバー対応 ・免許証の確認、オーダー照合、 積込カードや伝票の受け渡し 【船舶代理業務】 ・タンカーの入出港に伴う 官公庁への申請、書類作成 ・入出港時の立ち会い、 船会社や乗組員とのやり取り (英語メール対応) 【通関業務】 ・専用ソフトへの通関申告データ入力 ・Excelでの台帳入力、在庫データ管理 ・税関への書類提出、メール対応 ………………………………………………… 入社・研修から配属決定まで ………………………………………………… ■入社初日 制服の採寸や備品の準備を行い、 会社概要や事業内容について説明します。 ■約1～2ヶ月／受付・ターミナル現場 最初はターミナル内の受付と現場に入り、 石油製品が入荷・出荷される流れや 設備について覚えていきます。 受付では、 タンクローリーのドライバーへの対応、 免許証の確認、オーダー照合、 積込カードや伝票の受け渡し、 受付処理を担当します。 現場では、 社員と一緒に船の着岸・離岸に立ち会い、 石油製品の受け入れ、設備操作、 点検・整備などを行います。 ■約1週間／船舶代理店 タンカーの入出港に伴う官公庁への申請、 入出港時の立ち会い、 書類作成などを経験します。 船会社や乗組員とのやり取り、 英語メールも業務に含まれます。 ■2～3日程度／通関 専用ソフトへの申告データ入力、 Excelでの台帳入力、在庫データ管理、 税関への書類提出、 メール対応などを経験します。 ■研修終了後 現場・受付、船舶代理店、通関と 一通り経験したあと、 適性や希望を踏まえて担当業務を決定します。 研修期間中も給与条件は変わりません。 ………………………………………………… ⭐今までの現場経験も次の仕事への土台に ………………………………………………… 工場、倉庫、物流、製造、設備の現場では、 周囲との声掛けや決められた手順、 安全を意識した作業が欠かせません。 この仕事でも、ターミナル現場では 社員と連携しながら船の着岸・離岸や 設備操作などを行います。 また、仕事は現場作業だけではありません。 船会社や乗組員への対応、官公庁への申請、 専用ソフトへのデータ入力など、 研修を通して一連の業務に触れていきます。 ………………………………………………… ⭐年休120日で仕事もプライベートも両立 ………………………………………………… 年間休日は120日で、しっかりとお休みを 取ることができます！ 希望する休みは事前に申請でき、 長期休暇の取得も可能です。 ターミナルは365日稼働しているため、 勤務は完全週休2日のシフト制。 土日に出勤した場合は振替休日を取得します。 ………………………………………………… ⭐現場もデスクワークもある港の仕事 ………………………………………………… ターミナル現場では、 船の着岸・離岸時の立ち会い、 石油製品の受け入れ、 設備の操作・点検など、 身体を動かす仕事があります。 船舶代理店や通関では、 書類作成やデータ入力、メール、 船会社や官公庁とのやり取りが中心です。 配属は研修終了後に適性や希望を踏まえて 決定します。 現場経験があるから現場、 PC操作ができるから事務と あらかじめ決まっているわけではなく、 研修で各業務を経験したうえで 担当する仕事が決まります。 ………………………………………………… ⭐名古屋市港区で勤務・転勤なし ………………………………………………… 勤務地は、名古屋市港区潮見町にある 石油タンク基地です。 船で到着した石油製品を受け入れ、 タンクで管理し、 国内への出荷に伴う業務を行っています。 柴田駅から車で約8分、 車・バイク通勤が可能です。 転勤はありません。 研修後に配属が決まってからも、 名古屋市港区の同じ拠点で勤務します。

面接当日に空き枠があれば即日入寮可能な案件です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ 《即日で勤務可能な案件となります》 仕事辞めたばかりでスグに仕事をしないと生活ができない方や 日払いや週払いをしてまずは生活の基盤を立て直したい方 最短で面接日翌日から勤務可能、その翌日には日払い可能な案件となります。 【お仕事内容はこちら】 〇タッチパネル基盤の検査業務 電子機器の内部で電気を流したり、部品同士をつないだりする重要な部品です。 検査では、完成した基板をチェックして、 「正しく作られているか」 「不良品が混ざっていないか」 を確認します。 〇タッチパネル基盤の加工業務 電子基板は、樹脂や銅箔などでできた基板に、電子部品を取り付けて使用します。 主に機械でのオペレーター業務となるので、ボタンを押すだけのお仕事となります。 1．材料を準備 基板材料を作業台に用意。 2．加工機にセット 決められた位置に基板をセット。 3．機械を操作 タッチパネルやボタンで加工を開始。 4．加工状態を確認 エラーや異常がないか確認。 5．製品を取り出す 加工が終わった基板を取り出します。 6．簡単な検査 キズ・欠け・加工ミスなどを確認。 7．次の工程へ 問題がなければ次の工程へ運びます。 『未経験でも経験をしっかり積めるブルーカラーのお仕事』 工場や製造業で得られる知識や経験はとても財産になることが多い世の中になりました。 これから先もロボットでは手に届かない仕事は人間の作業によって賄われるので 現在ホワイトカラーからブルーカラーへ転職する人がとても多い世の中になりました。 未経験でも挑戦できるか不安な方や、新しい取り組みへの挑戦したい方なども非常に多いので 弊社ではそういった方々を応募時から就業までしっかりとサポートさせて頂きますので 安心してご応募ください！ 《このような方でも応募ください！！》 ・一人暮らししたいけど引っ越し費用がない ・個室寮がいい ・寮費、社宅費用を抑えたい ・住む家を早急に見つけないといけない ・即日で入寮、即日で勤務したい ・日払いを希望している ・週払いを希望している ・支援金がほしい ・お金が全くないから支援してほしい ・工場、製造業によくある祝い金がほしい ・携帯電話がWi-Fi環境でしか使えない ・面接に行く交通費がない ・とにかく稼ぎたい ・貯金がしたい ・住む家がない etc... 人それぞれ悩みが違うと思いますので、まずは気になったら相談ベースで 大丈夫なのでお問い合わせください！ 簡単な応募フォームとなりますので、 〇お名前 〇ご年齢 〇連絡先 この3つで簡単に応募可能です！ 工場や倉庫内での業務となりますので、冷暖房完備の作業場で業務可能です！ 今回の募集している検査・加工業務の他にも 〇製造・組み立て 〇検査・検品 〇梱包・包装 〇加工・機械オペレーター 〇倉庫・物流 上記のような部署もありますのでお気軽にご連絡ください！

年俸360万〜☆完全在宅フルリモート！土日祝休＆年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ☆――･――☆――･――☆――･―― 完全在宅のフルリモート勤務体制♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 年俸360万〜600万円を支給！ ☆――･――☆――･――☆――･―― 法人向け食の福利厚生サービス 「OFFICE DE YASAI」の導入提案営業 をお任せします。 【業務内容の詳細】 提携パートナー企業から紹介を受けた 法人に対し、課題解決に向けた提案を 行う反響型の営業ポジションです。 飛び込み訪問や新規開拓の 電話アプローチは発生しません。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅提携パートナー企業との連携業務 └紹介元企業へのオンライン勉強会の 実施および情報共有。 └紹介案件に関するニーズの聞き取りと 提案準備。 ✅サービス導入に向けた提案・契約手配 └法人の健康経営や従業員満足度向上に 向けた企画提案。 └2ヶ月間のトライアル獲得を目指した 商談対応。 └導入開始に向けた契約締結サポート実務。 ※トライアル終了後の継続フォローは 専門チームへ引き継ぎます。 ✅業務環境・研修体制 └入社後は東京本社にて最大1ヶ月間の OJT研修を実施（出張手当・費用全額補助あり） └業務に必要なPCおよび周辺機器は会社より 貸与します。 【アピールポイント】 ✨完全在宅勤務のフルリモートスタイルで、 日本全国から柔軟な働き方が可能です！ ✨提案業務に集中できる分業体制が整っており、 未経験から企画提案力を身につけられます☆ ✨フレックスタイム制を導入しており、 コアタイム（12:00〜17:00）を活用して調整できます♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社KOMPEITOとなります。

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 「ゲームやアプリを触ることが、そのまま仕事になります。」 当社のオフィスで、スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどが正常に動作するかを確認する「テスト・チェック業務」をお任せします。 実際にアプリやゲームを操作しながら、画面表示のズレ・ボタンの不具合・入力内容の反映ミスなど、利用者目線で問題がないかをチェックしていく仕事です。 見つけた不具合は決められたフォーマットに沿って報告するだけなので、ITの専門知識がなくても問題ありません。 入社後はまず基礎研修からスタートし、ビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・Excelの使い方など、一から丁寧に学んでいただけます。 基礎を身につけた後は実践研修へ移り、実際のチェック業務に近い内容を手を動かしながら習得できます。 経験を積んでいくうちに、テスト項目の作成・チェック手順書の作成・開発チームとの連携など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 将来的にはプログラマーやエンジニア職を目指すことも可能で、IT業界で長く活躍できるキャリアを築けます。

前職給与100％保証★高還元SES×案件選択制★年休131日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 社内IT基盤の運用を中心に、安定稼働と改善を担うポジションです。 サーバーやネットワーク、クラウド環境に幅広く関われます。 腰を据えて基盤を支える役割を担います。 ＼先輩社員インタビュー／ 慌ただしい現場から離れたいと思っていました。 今は落ち着いた環境で、 基盤全体を見ながら仕事ができています。 ＼自由も、安心も、キャリアも。／ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― ＊ ＊ ＊ 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい！」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤￣￣￣￣＜ココがPOINT！＞￣￣￣￣◥ ★ 還元率80％以上／案件単価すべて公開 ★ 月給40万円～＋前職給与100％保証 ★ 年休131日／土日祝休み／残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当＆ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート＆フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映！ □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発：Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド：WS,VMware,Linux ◎製造DX：JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤：Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01｜ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02｜配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元！ □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80％以上＆単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに！ □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。

上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、情報システム ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事？◢ 会社のPC・ライセンス・アカウントを管理するポジションです。 誰にどの端末を貸しているか、どのライセンスが余っているか、 退職者のアカウントがちゃんと止まっているか。 台帳を正確に保つことが、セキュリティにも、コストにも直結します。 「きちんと合っている状態」をつくる仕事です。 ◤こんな案件を担当します◢ ・IT資産台帳の整備と、貸与端末の管理 ・Microsoft 365のライセンス割り当てと定期棚卸し ・入退社にともなうアカウント発行、権限変更、削除 ◤こんな経験が活きます◢ ・IT資産管理や台帳運用の実務 ・Active Directoryでのアカウント管理 ・Microsoft 365の管理画面での操作 ・Excelでの管理表作成、集計 ・情報システム部門でのサポート経験 数字や台帳を正確に合わせることに、 苦を感じない方に向いています。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：一般事務／28歳） 「事務の経験しかありませんでしたが、台帳管理から入らせてもらいました。 いまはM365の権限まわりも任されていて、 Excelしか触れなかった頃と比べると、できることが増えました。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 IT職の経験がない方は、台帳の更新や貸与端末の管理から入ります。 Excelでの管理に抵抗がなければ、必要な知識は仕事の中で覚えていけます。 一般事務からこのポジションに移った社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ 台帳の更新や、貸与端末の管理といった作業から入ります。 何がどこにあるかが頭に入ったら、 ライセンスの棚卸しやアカウント権限の見直しを任せていきます。 Excelでの管理から始まって、 M365の管理画面やPowerShellでの一括操作へと道具が広がっていきます。 ◤身につくスキル◢ 「正確に管理された状態」をつくる力です。 台帳と実態がずれていると、セキュリティ監査で必ず指摘されます。 どうすればずれない仕組みになるか。誰がいつ更新するのか。 運用ルールごと設計できるようになると、情報システム部門の中核を担えます。 事務職からIT職へキャリアを変える入口としても選ばれているポジションです。 ◤配属先のイメージ◢ 情報システム部門の2〜6名程度のチームに入ります。 台帳の更新や棚卸しは定期的に発生する業務なので、 一年の中で忙しい時期と落ち着く時期がはっきりしています。 利用部門への確認や督促のやりとりも業務に含まれます。 ◤よくある質問◢ Q. IT職の経験がありません。 A. 事務職からスタートした方も在籍しています。 Excelでの管理に抵抗がなければ入っていけます。 Q. PowerShellは使えないとダメですか？ A. 必須ではありません。手作業から始めて、必要になったら覚える形で問題ありません。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100％保証／還元率80％超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100％保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80％超。数年以内に85％を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日）／年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK／帰社日なし ◎資格取得支援あり（月5,000円まで） 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。

「社会を豊かにする」を目指す経営支援のプロへ⭐年休127日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務/会計/税務コンサルタント、戦略/経営コンサルタント、経理/財務事務 税理士事務所って、簿記を持っている人や 経理経験のある人が行くところじゃないの？ そう思う方は多いかもしれません。 でも、せっかく転職するなら、 何か一つ、ちゃんと身につく 仕事をしたい方。 人と話すことは嫌いじゃないけれど、 営業のように商品を売り続けるのは 少し違うな、と感じている方。 そんな方に知ってほしいのが、 Bricks&UKの仕事です。 企業の税務会計や経営に関する サポートを担当します。 入社後はデータ入力や 収支報告書の作成からスタート。 慣れてきたら担当企業を持ち、 税務会計のアドバイスや 経営課題に応じた提案も行います。 ただ数字を処理するのではなく、 経営者と一緒に会社の未来を考え、 事業の成長を支えていく仕事です。 ＜具体的には…＞ ・会計データの入力 ・法人の収支報告書の作成 ・担当企業への訪問、月次報告 ・税務会計に関するアドバイス ・経営課題のヒアリング、提案 ・グループ内の専門家との連携 ――――――――――――――――― ⭐私たちが目指す「社会を豊かにする」 ――――――――――――――――― Bricks&UKが掲げるミッションは、 「社会を豊かにする」ことです。 私たちにとって、それは 目の前のお客様から心からの 「ありがとう」をいただくこと。 決められた業務をこなすだけではなく、 「お客様のために何ができるか」 「もっと良い方法はないか」 を一人ひとりが考え、 仲間と協力しながら行動しています。 税務会計の知識を身につけることは、 この仕事のゴールではありません。 その知識を使って経営者を支え、 お客様の会社をより良くすることが 私たちの仕事です。 ――――――――――――――――― ⭐Bricks&UKだからできる経営支援 ――――――――――――――――― 当社では税務会計だけでなく、 人事労務、法務、マーケティング、 資金調達、M&A、事業承継など、 企業経営を幅広く支援しています。 税務だけでは解決できない課題も、 グループ内の専門家と連携して対応。 「利益を増やすにはどうするか」 「新しい事業を始めても大丈夫か」 「これから組織をどうつくっていくか」 こうした経営者の悩みに対して、 部門の垣根を越えて解決策を考えます。 企業の立ち上げから事業拡大まで、 経営者に長く寄り添えることが Bricks&UKならではの魅力です。 ――――――――――――――――― ⭐挑戦する人を、みんなで支える会社 ――――――――――――――――― Bricks&UKでは年齢や社歴にかかわらず、 自ら考えて行動する姿勢を大切にしています。 新しい知識を学ぶこと。 担当できる仕事を増やすこと。 これまでにない提案をしてみること。 最初からすべてできる必要はありません。 入社後は先輩がメンターとなり、 マンツーマンで仕事を教えます。 分からないことを素直に学び、 失敗を恐れず一歩踏み出す。 そんな挑戦を周囲が応援します。 ――――――――――――――――― ⭐未経験から経営支援のプロへ ――――――――――――――――― ◆入社～3ヶ月：基礎を学ぶ 勉強会で知識を身につけながら、 データ入力などから始めます。 ◆3ヶ月～1年：担当業務を広げる 収支報告書の作成や確定申告など、 年間の業務を一通り経験します。 ◆1～3年：経営支援のプロへ 先輩のサポートを受けながら 担当企業を持ち、税務会計だけでなく 経営課題を解決できる存在を目指します。 数字を分析する力や課題を見つける力、 経営者に提案する力を身につけ、 お客様から頼られるパートナーへ 成長できる環境です。 ――――――――――――――――― ⭐フルフレックス制で柔軟に働けます ――――――――――――――――― 勤務は1日8時間を標準とした フルフレックスタイム制です。 コアタイムはなく、6:30～21:30の フレキシブルタイム内で勤務します。 多くの社員は9:00～18:00頃に勤務。 仕事の予定に合わせて出退勤を調整でき、 21:30には消灯・完全退社となります。

【年収600万円可能】日勤＆お休みしっかり！大型連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ◆日勤のみ×地場輸送が中心！ ◆しっかり稼げる月給40万円～45万円 ◆免許を活かせる◎経験年数は不問！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 電話応募も大歓迎！お気軽に♪ TEL：052-825-3018 ━━━━━━━━━━━━━━━ 軽自動車メインで積み込みも安心◎ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トレーラー運転の経験が浅くても 車を“運ぶプロ”に！ 大型免許・牽引免許を活かして活躍しませんか？ 積む車両は軽自動車が中心なので、 トレーラードライバーの経験が浅くても 始めやすい環境です。 【仕事内容】 トレーラー（キャリアカー）運転手として 商品車や新車の輸送をお願いします。 【具体的には】 軽自動車をメインに 1回あたり6～7台を載せて配送します。 配送先は愛知県内（三河、東海市、港区、弥富など）や岐阜県羽島の港や工場です。 仕事量が決められているので、 終わり次第終了！ 日帰り運行のみなので、車中泊はナシ。 毎日家に帰れます。 家族との時間やプライベートも 大切にできる働き方です。 【入社後の流れ】 まずは先輩の横に乗って、 仕事の流れを見ながら覚えていきましょう。 一歩ずつ慣れていけるよう、 しっかりサポートします。 けん引免許や大型免許が必須ですが、 経験年数は問いません。 経験が浅い方でも安心して取り組める環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「積む」ことに集中できる達成感 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 毎回違う車種を積むため、 「どう積めば効率的に運べるか」を 考えながら作業します。 思い通りの配置で スムーズに積み込めた時は、 ちょっとした“職人技”のような 達成感を味わえます。 メーカーやモデルもさまざま。 「今日はこの新型か！」なんて、 ちょっとワクワクする瞬間も。 車好きや運転好きの方はもちろん “コツコツ丁寧な作業が好き” という方にもピッタリです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 安全性を追求した最新トラック！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ドライバーが安心して走れるよう、 車両は安全装備をしっかり搭載しています。 例えば… ◆ドライブレコーダー完備 ◆デジタコで運行時間を正確に管理 ◆エアバッグ付きで万が一の衝撃にも対応

未経験でも月給30万円スタート！補助から始めて月収40万円へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス ✅️未経験でも月給30万円以上からのスタート！ ✅最初は工具運びや片付けなど簡単なサポートからお任せ！ ✅️チーム作業で常に先輩が近くにいるから安心！ ✅️入社6年目で月収40万円以上も可能◎ ✅️一生モノの技術をゼロから身につけられる！ ✅️インフラに関わるため、安定性もバッチリ！ 桧山工業株式会社は名古屋市を中心に、 オフィスビルや工場、公共施設などの 「水回り」を守る、水道・設備工事の会社です。 業績好調・案件増加に伴い、 新しい仲間を募集します！ 【どんな仕事をするの？】 オフィスビルのトイレや給排水設備の配管工事や 工場内の配管の設置や交換、点検や修理を行います。 「安心して使えるようになった！」 「直してくれてありがとう！」と直接感謝されることも多く、 大きなやりがいと達成感を感じられます。 ※一般家庭での水漏れ・凍結などのトラブル対応もあります 【未経験でも本当に大丈夫？】 「配管や設備の知識がない…」という方もご安心ください！ 入社後、いきなり難しい作業をお任せすることはありません。 まずは工具を運んだり片付けなどから始めていただき、 徐々に先輩のサポ―トにも入っていただきます。 ▼入社後、まずはここからスタート！ ・使う工具や材料を現場へ運ぶ ・作業場所の簡単な片付け、掃除 ・先輩から「〇〇取って！」と言われた部品を手渡す 先輩の作業をすぐそばで見ながら、 工具の名前や使い方、 仕事の流れを少しずつ覚えていってくださいね。 ▼慣れてきたら… 簡単な取り付けや、 先輩の指示に沿った作業を行います。 【とある1日の流れ（一例）】 ▼午前／現場作業 オフィスビルや工場などで作業をします。 洗面台の下や設備の配管交換などを行います。 最初は先輩のサポートがメイン！ 分からないことはすぐに聞ける環境です。 ▼お昼休憩 現場の状況に合わせて、しっかり休憩をとります。 オンとオフのメリハリをつけてリフレッシュ！ ▼午後／現場での作業再開 配管の設置や接続作業の続きを行います。 お仕事に慣れてきたら、 取り付けやボルト締め、水漏れチェックなども 少しずつお任せしていきます！ ▼夕方／片付け・帰社 作業が終わったら工具を片付け、 現場を綺麗に掃除して会社へ戻ります。 会社に戻って簡単な報告を済ませたら、 今日の業務は終了です！ 【技術が身につけば収入もアップ】 現場作業になるため、 楽なお仕事ではありませんが、 工事の各種技術や作業全体の流れを 経験を通じて、 少しずつ身につけていけば、 月収40万円以上も目指せます◎ ゼロスキルでも高収入＆技術が手に入ります！ 手に職をつけて、将来まで活かせる仕事に挑戦してみませんか？ さまざまな工事に関わる中で、 自分の成長もしっかり実感できる環境です。

近場配送で夜勤なし！残業ほぼ無しでも年収500万円以上可能

仕事内容 金属の回収・運搬をお任せ。 配送先は会社から1時間圏内なので、 毎日夕方には退勤可能です！ 電話応募大歓迎！お気軽にどうぞ！【052-682-5952】 【山下商店の魅力】 ① 夜間配送なしで生活リズム安定 ② 残業ほぼなしで年収500万円以上も可能 ③ 1時間圏内の短距離走行がメイン 岡崎やあま市、弥富等、近隣エリアへの配送ばかり。 体への負担も少なく「大型免許を活かしたいけど 長距離はしんどい」という方に最適な環境です。 仕事内容は、訪問先で鉄やアルミ等の金属くずを回収し、 工場内で分別するだけ。 難しい作業はなく、すぐに覚えられます。 月の残業は平均1時間未満と少なめですが、 その分基本給や各種手当でしっかり還元。 お弁当支給や交通費最大3万円支給など福利厚生も充実。 年間休日も増加計画中です！

✅年休125日✅転勤ナシ✅未経験歓迎/機器の知識不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ┌──＼ ✨アピールポイント✨ ／──┐ ✅機器の知識・経験はなくてOK！ ✅転勤ナシで愛知で勤務！上社駅10分✨ ✅年間休日125日 ✅賞与・昇給・福利厚生も充実！ ✅中途入社が多く馴染みやすい雰囲気 └─────────────────┘ ╭━━━━━━━╮ ⏩会社について ╰━━━━━ｖ━╯ 私たちは、イベント会場や放送局等へ 映像･音響機器等、オフィスへＯＡ機器を レンタル・設置・メンテナンスをなどを トータルで手掛ける会社です。 今年で33年目の安定経営です。 日本最大級ロックフェスや スポーツイベント･ドラマ等で 使用する機器も提供しています。 新潟への愛が深い新潟出身の社長が 新潟のコシヒカリを使用した飲食店、 アルビレックス新潟の公式スポンサー、 撮影スタジオ･ウェルネス事業など、 東京の西新宿の本社を起点として 全国31拠点で展開しています。 ╭━━━━━━━╮ ⏩お仕事内容 ╰━━━━━ｖ━╯ レンタルされるAV・OA機器を 企業や会場に搬入し設置します。 利用場所はイベント会場、 ホテル、オフィス、仮設事務所 など多岐にわたります。 【具体的には】 ■モニター、スピーカー、プロジェクター 等の設置・配線・動作確認。 イベントの種類や規模に応じて、 最適な機材構成・レイアウトで セッティングします。 ■PC・ネットワーク機器の配線・設定作業 ■PCの初期設定やアプリインストール ■機器の点検、パーツ交換などメンテナンス。 1日にまわる件数は2～5件。 10～20分の運搬/40分程度の設置。 業務内容や仕事の流れは､先輩と 一緒に仕事をして身に着けられます｡ 異業種からの転職者が多いため、 ほとんどの先輩が未経験スタートで 知識やスキル0で始めています。 フォロー体制が手厚いので 心配はありませんよ｡

2027年4月、愛知芸術文化センターにOPEN。5名募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウェイター、ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ 2027年4月 愛知芸術文化センター 10階・11階にNEW OPEN ー アートと美食が交差する舞台。 次に話題になる店を、自分たちでつくる。 ー 庭と吹き抜けを望む10階「Casa M」。 名古屋の夜景を望む11階「Atelier M」。 アート、建築、料理、ワイン。 そのすべてが交差する場所に、 2つの新しいレストランが誕生します。 「Casa M」は、 ランチやアフタヌーンに加え、 宴会やウェディングも行う 開放感のあるバンケットレストラン。 「Atelier M」は、 夜景とともに料理やワインを楽しむ ディナー専門のレストランです。 色とりどりのピンチョス。 目の前で焼き上がるバスク料理。 高い位置からグラスへ注ぐチャコリ。 料理を運ぶだけではなく、 料理、ワイン、空間、会話まで含めて その日の体験そのものをつくっていく。 今回はサービススタッフを5名採用予定。 完成した店に入るのではなく、 「どんな店なら、また来たくなるか」 「どんな時間なら、人に話したくなるか」 そんなところから、 仲間と一緒に考えていく オープニング募集です。 【この求人の特徴を一言で】 ＊愛知芸術文化センター10階・11階の新店 ＊アート・建築・夜景・美食が交差する空間 ＊レストラン・宴会・ウェディングまで経験 ＊バスク料理やワインの知識も身につく ＊チャコリを注ぐ「エスカンシア」も経験 ＊入社時期応相談（オープン前の既存店勤務も可能） 【仕事内容】 愛知芸術文化センター10階・11階に誕生する「Casa M」「Atelier M」で、お客様のご案内、料理・ドリンクの提供、料理やワインのご説明などを担当します。ただ決められた接客を行うのではなく、お客様がこの場所でどんな時間を過ごしたいのかを考えながら、自分たちでサービスをつくっていく仕事です。 ～～ 具体的には 〇お客様のご案内・オーダー受付 〇料理・ドリンクの提供 〇料理や食材についてのご説明 〇ワイン・チャコリのご提案 〇チャコリを注ぐ「エスカンシア」 〇ランチ・アフタヌーン・ディナーの接客 〇宴会・ウェディングでのサービス 〇テーブルセッティング・空間づくり 〇予約内容・アレルギー情報の確認 〇ドリンク・備品の発注、在庫管理 〇サービス方法や店舗運営の改善 〇開業準備・おもてなしづくり ～～ 入社後について まずは料理やドリンク、店舗のコンセプトについて知るところからスタート。お客様のご案内や料理提供から始め、料理の説明、ワインの提案、エスカンシア、宴会・ウェディングなどへ少しずつ担当範囲を広げていきます。 ―――――――――――――――――――― ■OPEN前から勤務できます■ ―――――――――――――――――――― 2027年4月より前に入社される場合は、 OPENまで既存店舗で勤務することが可能です。 ※開業前の配属店舗などの詳細は選考時にご説明します。 【「この店、知ってる？」と言われる側へ】 新しいレストランやホテルができると、ついチェックしてしまう。料理だけでなく、内装や音楽、制服、器まで気になる。そんな人にとって、ここはきっと面白い職場です。愛知芸術文化センターという場所に、バスクの食文化、アート、建築、夜景を掛け合わせ、これまで名古屋になかった体験をつくっていきます。 【料理も、ワインも、カルチャーになる】 色とりどりのピンチョス。バスクグリルで焼き上げる魚や肉。バスク地方で親しまれるワイン「チャコリ」。料理名を覚えて運ぶだけではありません。なぜこの料理なのか。どんな土地から生まれたのか。どんなワインと合わせると面白いのか。その背景まで知ることで、お客様との会話も変わっていきます。 【一杯のワインも、体験に変える】 チャコリは、グラスの約20cm上から注ぐ「エスカンシア」というスタイルで提供します。ただワインを注ぐのではなく、お客様が思わず目を向ける瞬間をつくる。料理も、ドリンクも、サービスも、少しの演出で記憶に残る体験へ変わります。 【アートも、建築も、仕事の一部になる】 働く場所は、愛知を代表する文化施設・愛知芸術文化センター。庭と吹き抜け。アート作品。建築。名古屋の夜景。料理だけではなく、空間全体を楽しんでもらうレストランです。アーティストの会期に合わせたコラボレーション企画なども計画しています。「接客だけしていればいい」ではなく、アートや空間まで含めて、この場所でしかできない体験を考えていきます。 【接客を、自分のセンスにする】 もちろん、“雰囲気が好き”だけで終わる仕事ではありません。全店舗のサービススタッフが参加する「S-1サービスグランプリ」では、料理・ワインの知識を問う筆記試験や、抜栓・提供などの実技、お客様に合わせたおもてなしのプレゼンテーションなどを実施。料理やワインを知り、サービスの技術を身につけることで、自分の「センス」をきちんと仕事として磨いていけます。 ～～ 当社について 株式会社アメーバホールディングスが目指すのは、「名古屋一の感動カンパニー」。「世の中に笑顔を創る感動創造企業でありたい」という理念のもと、名古屋で20年以上、レストラン、ウェディング、ホテル、パティスリーを展開してきました。運営するホテルの一つはミシュランキーを獲得するなど、高い評価を受けています。

✅学歴・経験不問✅資格補助あり✅寮完備・履歴書不要

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ＼次は、ちゃんと先の見える仕事へ。／ 「月によって収入にバラつきがある」 「仕事量が安定しない」 「この先も今の働き方でいいのかな」 そんな不安を感じている方も歓迎します！ 経験や資格は必要ありません。 ・工具の名前が分からない。 ・ボルトのサイズも分からない。 そんな方でも大丈夫です。 現在活躍しているスタッフも、 未経験から始めた方がほとんど。 異業種から転職したスタッフや 派遣やアルバイトからのステップアップで 入社したスタッフも活躍しています。 ******************* 電話でのご応募も受付中 TEL︓052-882-9242 ⭐質問だけも⼤歓迎です︕ ******************* ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お任せする仕事】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 愛知県内の工場を中心に、 工場設備の設置・接続などを行います。 最初は、 ・工具や材料を運ぶ ・先輩に工具を渡す ・荷物や材料を仕分ける ・作業の補助をする など、簡単な作業からスタート 慣れてきたら、 設備をボルトで接続する作業など、 少しずつできる仕事を増やしていきます。 最初から専門的な作業ができる 必要はありません。 仕事をしながら、工具の使い方から 覚えていけばOKです！ {⭐1日の流れ⭐} 8:00 作業開始 10:30 15分休憩 12:00頃 お昼休憩／1時間 15:00 15分休憩 17:00 作業終了 - ⭐天候に左右されにくい 安定した仕事 - 作業場所は、全天候型の工場内。 雨などの天候によって 仕事がなくなる働き方ではありません。 仕事量も安定しているため、 「次は安定した仕事に就きたい」 「毎月しっかり働ける環境を選びたい」 という方にも向いています。 - ⭐「稼ぎたい」も 「休みたい」も相談できます - 「しっかり出勤して収入を増やしたい」 という働き方はもちろん、 「土日は休みたい」 「週2日は休みを取りたい」 といった希望も相談できます！ お休みを増やした場合は、 勤務日数に応じてその分給与は変動しますが、 収入を優先したい方も、 休日を確保したい方も、 希望する働き方を面接時にご相談ください！ - ⭐全国各地への出張もあります - 案件によっては、2～3ヶ月ほどの 出張をお願いすることもあります。 出張中は、ビジネスホテルを1人1部屋で用意。 朝・夕の食事も会社が負担します。 休日は自由に過ごせるので、 温泉や観光など、出張先ならではの 時間を楽しむスタッフもいます。 仕事はしっかり、休みの日は自分の時間。 出張中の生活面もしっかりサポートします。 - ⭐新生活・転職直後の 生活面もサポート - 「転職したばかりで 次の給料日までが不安」 「仕事だけでなく、 まずは生活を安定させたい」 そんな方もご相談ください。 当社では、生活費などが必要な場合の 給与の前借りについても相談可能です。 ※当社規定あり さらに、Wi-Fi・布団 ・TV・冷蔵庫などを備えた 家具付きの寮も完備。 仕事だけでなく、 新しい生活を始めるところから サポートできる環境を整えています。

年間休日128日｜土日祝休み｜日勤｜安定の設備・機械保守作業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運）、不動産ビルメンテナンス/管理員 ＊＝＝＝…＝＝＝…＝＝＝…＝＝＝＊ ⭐夜勤ナシ・残業も少なめです⭐ ＊＝＝＝…＝＝＝…＝＝＝…＝＝＝＊ 大手飲食企業のセントラルキッチンなど 食品工場や、大型スーパーやホテルの 厨房やバックヤードで使用されている 食品加工機械や厨房設備の 点検、メンテナンス業務です。 急な呼び出しは少なく、あらかじめ 決まったスケジュールで作業できます。 ＝＝＝ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝ ✅定期点検・部品交換 ✅簡単なメンテナンス作業 など お肉のスライサーなどの食品加工機械や 業務用食器洗浄機といった厨房設備の 定期的なチェックや消耗部品の交換など メンテナンス業務をお任せします。 ＜ 訪問先の一例 ＞ ✅大手有名ホテルの厨房 ✅大手ステーキチェーン ✅焼肉チェーンのセントラルキッチン ✅倉庫型会員制量販店のバックヤード ✅大手スーパーのバックヤード など ⭐普段なら入る事ができない有名企業の 裏側（バックヤード）でのお仕事です！ ＝＝＝ お仕事の流れ ＝＝＝ 名古屋市内中心に… ✅1日2～5件訪問 1件あたり… ✅30分～1時間程度 ⭐移動時間も多く、 適度にリフレッシュが可能です！ 昨今の人手不足などにより、 作業の効率化や自動化にともない 私たちが点検・メンテナンスする 機械需要は年々高まっており、 安定成長が続いています。 そこで増加する依頼にお応えするため 新しい仲間を募集しています。 ＜趣味・推し活などプライベートも充実＞ 土日祝休みの日勤のみで、年間休日も 128日なのでプライベートも充実可能！ オンオフのメリハリをつけて働けます。

【経験不問】基本土日祝休み・年休123日・第二新卒歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、空調設備施工管理 ――――――――――――――――― まずは先輩と 写真撮影や書類整理からスタート！ ――――――――――――――――― 「建設業界は初めて」 「図面も専門用語もわからない」 そんな方も、基礎から学べる環境です。 【どんな仕事？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩や職人さんと協力しながら、 工事の完成を支える【工事管理スタッフ】です。 工事の進み具合を確認したり、 安全に作業できているかをチェックしたり。 担当するのは、建物のエアコンや水回りなどの設備工事です。 専門知識は、入社後に少しずつ学んでいけます！ 【入社後は、こんなことから】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは上司や教育担当と一緒に現場へ。 先輩のサポートをしながら、仕事の流れを覚えていきます。 ・工事の様子を写真に撮る ・撮影した写真や書類を整理する ・資材や工具の名前・使い方を覚える ・先輩と一緒に現場の進み具合を確認する 入社後3～4年は、基本的に上司や教育担当と一緒に現場へ行きます。 わからないことは、その場ですぐに聞ける環境です。 慣れてきたら、図面の作成や職人さんとの打ち合わせにも少しずつ挑戦。 一つずつ、できることを増やしていきましょう！ 【3～4年かけて、じっくり育成】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後3～4年は、基本的に上司や教育担当と一緒に現場へ行き、経験を積んでいきます。 わからないことは、その場ですぐに質問できる環境。自然と声をかけ合う風土があるので、遠慮せず先輩を頼ってください。 その後は、案件の規模によって一人で現場へ行くこともあります。すべての案件を一人で担当するわけではなく、工事の大小に応じた体制で進めます。 - 【休みもしっかり。自分の時間も大切に】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅基本土日祝休み まもなく、完全週休2日制（土日祝休み）になる予定♪／2027年1月以降 ✅年間休日123日／昨年度実績 ✅残業月平均15時間程度 ✅工事完了後には、1～2週間ほどのまとまった休みを取ることも可能です！ 【働きやすさも、将来への安心もサポート】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅転勤なし・直行直帰を推奨 ✅奨学金の返済支援あり／上限100万円 書類手続きのデジタル化を進め、帰社の手間やムダな作業を削減。 日々の働きやすさに加え、奨学金返済の負担軽減も支援しています。 - 【成長を支える仕組みも充実】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅次の目標がわかる「キャリアマップ」 身につけるスキルや昇格に必要なことを見える化。次に何を学べばよいかを確認しながら成長できます。 ✅気軽に相談できる「1on1面談」 2週間に1度、上司と話す機会があります。仕事の困りごとから今後のキャリアまで、ざっくばらんに相談できます。 ✅若手同士で学べる「若手会」 2ヶ月に1回、悩みや仕事のコツを共有。写真の撮り方や書類作成などのマニュアルづくりにも取り組んでいます。 ✨マニュアル作成したら1件あたり1000円支給！（規定あり） ✨20代9名、30代も多数活躍中！ ✅動画研修・勉強会で継続サポート 月1回のオンライン研修など、学ぶ機会を用意しています。優秀な研修レポートには報奨金を支給し、学ぶ姿勢も評価します。 - 【将来的に担当する仕事】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 公共施設や工場、オフィス、病院、学校などの空調・給排水設備工事を担当します。 ・工事に必要な書類の作成 ・CADというソフトを使った図面の作成 ・工事のスケジュールや予算の管理 ・協力会社や職人さんとの打ち合わせ ・現場の安全や仕上がりの確認 ・工事の進み具合の確認、必要な指示出し 現場で働く人たちと協力しながら、工事を完成へと導く仕事です。自分が関わった設備が完成したときには、大きな達成感があります。 - 【1951年創業の安定企業】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 空調・衛生設備の分野で実績を重ね、官公庁案件も多く手がける当社。 安定した環境で、基礎から学び、将来に役立つ専門スキルを身につけませんか？

未経験OK！入社後の中型免許取得支援あり！働きやすい環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他ドライバー/乗務員、倉庫作業スタッフ ＼まずは当社”リアル”を覗いてみませんか？／ 当社は「明るく楽しく、やりがいを持って働く」ための 行動指針、「NCバリュー」を大切にしています。 だからこそ明るく助け合う、あたたかい雰囲気が根付いています！ 「実際にどんな雰囲気なんだろう？」 「どんな人がいるのかな？」 そんな”気になる”を ぜひ、会社説明会やカジュアル面談で見に来ませんか？ 当社の雰囲気や魅力をぜひ実際に体感してください♪ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ ＜＜ 当社の働きやすさのポイント！ ＞＞ ◆社員の声はしっかり反映！ 日々の悩みや不安を解消できる仕組みあり！ 定期面談や改善表彰制度を採り入れ、 社員一人ひとりの声が上層部にも届くようになっています。 無記名で気軽に意見が出せる掲示板もありますよ◎ 実際にこの掲示板から、敷地内にトレーニングジムもできました♪ ◆楽しい社内イベントや福利厚生が充実！ 「NC会」という社員同士が集まった有志メンバーにて、 さまざまな楽しいイベントを企画運営しています！ 誕生月の社員へのお祝いや、補助金制度を活用した旅行などもあり！ 他部署との交流も盛んで、社員同士のコミュニケーションが充実しています。 各種手当の支給やリゾート施設の優待利用など、 一人ひとりが安心して長く働ける手厚い福利厚生もたくさんありますよ◎ ◆創業90年以上で安定性も抜群！ 産業車両部品の製造加工を主力に、 電力インフラ、自動車に使われるセンサーの3つの事業を柱としている当社。 社会に貢献するインフラから身近な製品まで手掛けています。 「お客様・社員・社会」に貢献し、愛知ブランド企業として、 ものづくりと働く環境の両方を大切にしています。 2026年7月から新工場も稼働しており、 地元で長く愛される安定企業として成長し続けています！ ◆「明るく楽しく、やりがいを持って働く」行動指針「NCバリュー」！ 社員全員で大切にする7つの行動指針のことです。 難しいことではなく、一般の社会でも通用する内容となっています。 【情熱】根性論ではなく「どうすればできるか」を考える姿勢 【遵守】ルールや約束をしっかり守る 【人財】好奇心を持って成長し続ける 【責任】他人のせいにせず、結果に責任を持つ 【計画】PDCAを回して確実に目標を達成する ※PDCA（Plan＝計画、Do＝実行、Check＝確認、Action＝対策） 【協力】仲間と助け合い、前向きに取り組む 【改善】より働きやすい環境へ、どんどん変えていく ◆入社時に中型免許がなくてもOK！ 今は普通免許しか持っていない…という方でも、 入社後に資格取得支援制度で中型免許の取得をしていただけます。 リフト作業もあるため、 フォークリフト免許をお持ちの方はすぐに活躍できます！ もちろん、フォークリフト免許も入社後に取得ができますのでご安心ください◎ 働きやすさと助け合う風土ができているからこそ、 未経験スタートから成長できる環境が整っています！ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【お仕事内容】 ■運搬業務 当社工場で出来上がった金属製品や試作品などを、 6t車（ウイング車）でお客様先へお届けする業務です。 リフトを使用した積み込み作業もお願いします。 1日あたり1～2ヵ所、 主に名古屋市内や近郊エリアへの配送なので、 長時間運転やハードな運行はありません！ ■工場内作業 運搬業務以外の時間は、 工場内で製造にかかわる軽作業のお仕事をお願いします。 お仕事内容は配送が7割、工場内での作業が3割ほどになります。 最初は簡単な作業からスタート！ 丁寧なOJTで先輩スタッフがしっかり教えるので、 「製造の知識が無い…」「未経験でもできるか不安」 という方も着実にステップアップが可能です◎

年間休日125日│土日祝休み｜残業月平均10h｜電工経験◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、電気施工管理 電気工事の仕事は好き。 でも、働き方は変えたい。 土曜出勤が当たり前。 朝早く出発しても手当がつかない。 現場が終わってから 会社へ戻る移動時間はサービス残業。 家族との時間がなかなか取れない。 そんな働き方に疑問を感じている方へ。 大藤電設は、 官公庁案件をはじめ、 電力会社関連設備、 ガス会社関連設備、 大手企業のプラント設備など 社会インフラを支える設備の 保守・メンテナンスを行っています。 電気工事士としての経験や資格を活かしながら、 より安定した環境で長く働ける会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験者から選ばれる理由 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜✅年間休日125日＞ 完全週休2日制（土日祝）。 休日出勤が続く働き方ではなく、 プライベートや家族との時間も大切にできます。 ＜✅残業は月平均10時間程度＞ 官公庁や大手企業案件が中心のため、 無理な工程や極端な長時間労働はありません。 「現場中心で毎日帰宅が遅い」 そんな環境から転職してきた社員も活躍しています。 ＜✅移動時間もきちんと手当支給＞ 現場によっては早めの出発が 必要な場合があります。 その際は早出手当を支給。 また、現場から事務所へ戻る途中で 定時を超えた場合も残業手当として支給します。 会社都合で発生する移動時間を曖昧にせず、 働いた時間を正当に評価しています。 ＜✅社会インフラ案件中心の安定企業＞ 官公庁案件をはじめ、 電力会社関連設備、 ガス会社関連設備、 大手企業のプラント設備などを担当しています。 社会に欠かせない設備を支える仕事だからこそ、 景気に左右されにくい安定した事業基盤があります。 景気の影響を受けにくく、 安定した仕事量があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 国道やトンネル、ダム、大手工場などに 設置されている監視カメラ、 放送設備、通信設備などの 保守・メンテナンスを行います。 ＜具体的には＞ ✅監視カメラ設備の点検・交換 ✅放送設備の保守・更新 ✅通信設備のメンテナンス ✅センサー・制御機器の点検 ✅配線チェック ✅機器更新工事 ✅動作確認・試験 ✅報告書作成 一般的な建設現場中心の電気工事とは異なり、 設備を維持・管理する保守業務が中心となります。 ＜1日の流れ（例）＞ ▼事務所へ出社 ▼2～4名のチームで社用車に乗り現場へ移動 ▼設備点検・保守作業 ▼動作確認 ▼報告書作成 ▼事務所へ帰社 ▼退勤 ※基本は1日1現場 ※大型案件では3日～1週間程度 同じ現場へ通う場合があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 技術者として成長できる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では電気設備だけでなく、 ・CCTV監視設備 ・放送設備 ・電気通信設備 ・センサー設備 ・制御設備 など幅広い設備を扱います。 これまでの電気工事経験を活かしながら、 保守・メンテナンスや電気通信分野の 知識も身につけることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大藤電設について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は電気設備・電気通信設備の施工 および保守メンテナンスを手掛けています。 官公庁案件から大手企業のプラント設備まで 幅広く対応しており、 社会インフラや産業を支える設備に携わっています。 安定した経営基盤のもと、 腰を据えて長く働ける環境があります。 ＜ぜひ一度お会いしてお話してみませんか？＞ 求人原稿だけでは伝わらない当社の魅力があります。 仕事内容や職場環境について詳しくご説明しますので そのうえで入社をご検討いただければ大丈夫です。 まずはお気軽にご応募ください。

未経験から現場管理へ！自身の強みを活かせる職場✨直行直帰OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ、清掃管理/運営 ＼＼アピールポイント／／ ✨ 経験・能力を正しく評価！ ✨ 名古屋・西三河エリアで直行直帰メインの働き方 ✨ 充実の研修体制で清掃技術から管理業務まで習得 【仕事内容】 ✅ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 退去後の空室クリーニングや 新築・リフォーム後の美装、 マンション共用部清掃などの 現場作業からスタートします！ 経験や適性に応じて スタッフ・協力会社への指示や スケジュール・現場調整、 元請・お客様との現場対応など 管理業務もお任せしていきます。 ・パートスタッフ・業務委託スタッフ・協力会社への作業指示 ・作業スケジュールや現場進行の調整 ・清掃品質や仕上がりのチェック ・元請会社・お客様との現場での打ち合わせや対応 ・資材・道具の準備、現場に関する簡単な報告 ✅ 研修とサポート体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 入社後は先輩スタッフが同行し、 清掃手順や道具の使い方を 基礎から丁寧にお教えします。 段階を踏んで業務の幅を 広げられる環境です。 ✅ 今後のキャリアについて ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 一人で集中して技術を磨きたい方は、 清掃の現場スペシャリストを 目指すことも可能です。 性別に関わらず、 清掃・品質管理・お客様対応など 幅広い業務に挑戦でき、 女性の方も安心して キャリアを広げられる環境です。 一方で、スタッフの管理、 協力会社との連携、商業施設など 新しい案件の立ち上げ、 営業や内装分野に興味がある方には、 希望や適性に応じて 仕事の領域を広げる機会があります！ ✅ 働く環境とエリア ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 名古屋市〜西三河を 中心とした愛知県内 が主な担当エリア。 西三河在住の方は 岡崎・豊田・安城 刈谷等を優先担当！ 直行直帰スタイルで 無駄な移動を削減し 効率良く働けます。

未経験歓迎！平均勤続年数22年！福利厚生◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス ⭐未経験から技術が身につく充実の研修制度 ⭐チーム制で安心の現場サポート体制 ⭐資格取得支援で将来のキャリアアップ ⭐平均勤続22年の安定した職場環境 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工場やプラントで活躍する様々な機械が 安全かつスムーズに動き続けるためのサポートを行います。 機械の組み立てからメンテナンスまで 幅広い業務に携わっていただきます。 未経験からでも安心して始められる環境が整っています。 ⏩具体的な仕事内容 ■機械の組み立て・解体サポート 新品の機械を組み立てたり、 メンテナンスのために分解したりします。 プラモデルを作るような楽しさがあります。 ■金属部品の加工 必要に応じて金属部品の切断や溶接を行います。 ものづくりの醍醐味を味わえる作業です。 ■消耗部品の交換 オイルやフィルター、劣化したパーツなどを 新しいものに交換します。 機械の健康を維持する大切な役割です。 ■試運転・動作確認 組み立てやメンテナンスが終わった機械が 正常に動くかを最終チェックします。 無事に動き出した時の達成感は格別です。 ✅未経験でも安心の研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は工具の名前や使い方、 安全な作業方法といった基礎から丁寧に指導します。 必ず2名以上のチームで動くので、 一人きりで困ることは絶対にありません 。 大きな機械が自分の手で形になり、 スイッチを入れた瞬間に動き出す達成感は、 ものづくり好きにはたまらない瞬間です！ ✅長く働ける職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の平均勤続年数は22年と長く、 働きやすい職場環境が整っています。 男性79％、女性21％の職場で、 女性社員の3人に1人が 係長相当職以上の役職に就いています。 産休育休後の復職率は100％と、 ライフステージに合わせた働き方ができる環境です。 有給休暇取得促進への取り組みも充実しています。 ✅キャリアアップの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度が充実しており、 溶接技能や大型運転免許、 クレーンデリック運転士などの 資格取得をサポートします。 資格を取得すれば給与面での優遇もあり、 スキルアップとともに収入アップも目指せます。 自分の手で機械を組み立てて動かす面白さを 実感できるやりがいの大きな仕事です。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちアサヒテクノフォートは、 工場やプラントの機械設備の メンテナンスを専門とする会社です。 創業以来、機械整備のプロフェッショナルとして 多くのお客様から信頼をいただいてきました。 社員の働きやすさを重視し、 福利厚生や研修制度の充実に力を入れています。 安定した経営基盤のもと、 社員一人ひとりが長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

「手に職をつける場所がここにある」｜接客よりバックヤードがメイン！完全週休2日・5連勤なし・賞与年2回・年休116日

仕事内容 ＜今の職場・お仕事、こんな状況ではないですか＞ 「休みが不規則で、 プライベートの予定が立てられない」 「頑張っているのに、 評価や給与に反映されない」 「賞与がない、または少ない」 「毎日接客・営業でクタクタ… 次は手に職を身につけてじっくり働きたい」 「人前に立つより、技術を着実に身につける仕事がしたい」 「この先もずっと同じ環境でいいのか、 不安を感じている」など… だからスギモトの働き方は、数字でお約束します。 ＼働きやすさも、安定も両立できます／ ・【想定年収】350万円～430万円 ・月給23万円～28万8,505円＋賞与年2回 ・完全週休2日制／年間休日116日 ・基本5連勤なし／残業月20時間以内 ・退職金制度・確定拠出年金あり これだけの条件を整えられるのは、 126年かけて積み上げてきた会社の基盤があるからです。 長く安心して働ける場所を探している方には、きっと合う職場です。 ――――――――――――――――――――― 【仕事内容】 お肉専門店「スギモト」で、 精肉の加工・製造と売場づくりを担当していただきます。 ＜このお仕事のポイント＞ メインはバックヤードでの加工・製造業務です。 接客は、精肉の仕事に慣れるまでの期間に 売場を通じて商品知識を身につけるためのステップ。 「着実に技術を身につけながら長く働きたい」 そんな方にぴったりの職場です。 ＜具体的な業務内容＞ ▼メインのお仕事（製造・加工業務） └バックヤードでの精肉加工・製造 ・お肉の加工補助（スライス・カット・成形） ・包丁やスライサーを使った商品づくり ・ハンバーグ・コロッケ・ とんかつなど惣菜の調理補助 ・お客様のご希望に合わせた商品のご提案 ▼精肉に慣れるまでの期間にお任せすること（売場補助） └売場・販売補助 ・商品のパック詰め・包装 ・商品の陳列・品出し ・売場の整理、鮮度チェック ・お客様への商品のお渡し ※まずは売場での業務を通じて商品知識を習得。 慣れてきたら、製造・加工がメインになります。 最初からすべてをお任せすることはありません。 商品知識や道具の使い方は、 先輩が基礎からお教えします。 段階的にできることを増やしていける環境です。 ――――――――――――――――――――― 1店舗のスタッフが充実！ ＼みんなでワンチームです／ シフト制で、1店舗あたりのスタッフが充実しているため、 業務が一人に集中することなく、 メンバー全員で助け合いながら仕事を進められます。 「聞きやすい・頼りやすい」雰囲気が、 未経験でも長く続けられる理由のひとつです。 ――――――――――――――――――――― ★続けるほど、仕事の幅が広がります★ 「スギモトミートアカデミー」をはじめとする 研修制度で基礎から段階的に学べるので、 未経験でも安心してスタートできます。 経験を積むほど担当できる仕事の幅が広がり、 売場づくりや後輩への指導など、 より責任のある役割を任されるようになります。 身につけたスキルは、 長く働き続けるための土台になり、 昇給・昇格にもしっかり反映されます。 働きやすい環境が整っているから、 無理なく続けられます。 「この会社で長く働きたい」 そう思っていただけたとき、 その思いにスギモトはちゃんと応えていきます。 ――――――――――――――――――――― ＼スギモトが選ばれる理由／ ■働き方 年間休日は昨年比3日増・今後も段階的拡大予定。 仕事終わりの時間がちゃんと確保できるから、 体力的に無理なく長く続けられます。 プライベートや家族との時間も守りながら、 長く働き続けやすい環境です。 ■雇用の安心 毎月1on1面談で 目標と成長を確認する仕組みがあるから、 がんばりが評価に反映されます。 取り組み姿勢や日々の努力も 昇給・昇格に反映されるので、 結果だけでなく過程も評価されやすい環境です。 退職金・確定拠出年金があるから、 退職後の備えも会社の制度でサポートされます。 ■会社の信頼 名古屋発のお肉専門店グループが母体。 当店を運営するのは、 名古屋・栄に本社を構える 「杉本食肉産業株式会社（スギモトグループ）」。 食肉の製造・卸売、 小売店・レストランなどを 中京圏から首都圏まで展開するお肉のプロ集団です。 創業明治33年・売上235億円・従業員1,102名。 百貨店内に出店できるのも、 長年培った品質と信頼の証。 業界内で確固たるポジションを持つ、 安定した経営基盤の会社です。 ――――――――――――――――――――― ＜実際に転職された方からのメッセージ＞ 「正社員で安定して働ける仕事がしたい」 そんな気持ちで転職活動を始めました。 以前は、飲食店でのアルバイトをしていて、 仕込みや盛り付け、バックヤード作業などを経験していました。 ただ、シフトや雇用形態が安定せず、 「この先も続けていける仕事を探したい」と思うようになったんです。 ここを選んだ理由は、 正社員として長く働けることと、 食品を扱う“コツコツ型”の仕事が自分に合っていると感じたから。 接客中心ではなく、 目の前の作業に丁寧に向き合える点に魅力を感じました。 入社して感じたのは、 仕事の流れが想像以上に分かりやすいこと。 先輩が包丁の持ち方や盛り付けのポイントを一つずつ教えてくれて、 最初はラベル貼りや簡単な盛り付けなど、 慣れている作業からスタートできました。 困ったときも「ゆっくりで大丈夫だよ」と声をかけてもらえて、 落ち着いて覚えていける環境です。 早出もあるけど、自分は朝方なのでむしろ働きやすいです。 終わった後にアピタで買い物だったり、 家に帰って趣味の時間を楽しんで、早めに就寝する── そんな生活リズムも気に入ってます。 まだ入社して間もないけど、 「ここで腰を据えて頑張りたい」と思える職場です。 （24歳・男性スタッフ／前職：飲食店アルバイト）

35歳までの募集✨研修制度有／未経験OK！20～30代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼＼ 未経験からでも 着実にキャリアを築ける ／／ ✨充実の研修制度で安心スタート ✨未経験・第二新卒・フリーターも歓迎 ✨経験者は前職給与を考慮 ✨土日祝休み｜年間休日122日 ✨残業少なめ｜月20時間以内 ✨フレックスタイムOK ✨案件によりリモート勤務も可能 「手に職をつけたいけど、 未経験でもエンジニアになれるか不安」 「明確なキャリアプランを持って、 着実にステップアップしたい」 そんな方を歓迎します。 プログラミング未経験の方でも、 入社後の研修でしっかり基礎から学べます。 【研修制度】 ■プログラミング研修（社内） 期間：約1ヶ月 ※変更の可能性あり ■データベース研修（社内） 期間：約0.5ヶ月 ※変更の可能性あり ■参画プロジェクト準備（社内） 配属される部署の説明や 先輩社員との交流を実施。 どんな業務を行うのか、 事前に知ることができます。 期間：約0.5ヶ月 ※変更の可能性あり 社内研修では先輩社員が近くで業務しているため、 分からないことがあればすぐに質問できる環境です。 ＼＼ OJT研修 ／／ 配属先で先輩社員のサポートを受けながら、 実際のプログラミング業務を経験します。 上長・先輩社員がしっかりサポートするので安心です。 期間：2027年6月予定 ※変更の可能性あり その他、課長・主任クラスをメインとした 外部セミナーの受講など、 それぞれのフェーズに合わせたサポートも用意しています。 ＼＼ 具体的な仕事内容 ／／ 主に愛知県内の物流業のお客様向けに、 システム開発プロジェクトを手掛けています。 入社後は、研修を通じて基礎を身につけたのち、 先輩社員のサポートを受けながら 実務を経験していきます。 【具体的には…】 ・プログラミング （研修・OJTを経てから担当） ・システムのテスト、検証 ・資料作成、仕様の確認 ・先輩社員のサポート業務 など 経験を積む中で、将来的には ・システムの設計、開発 ・要件定義、基本設計 ・顧客との仕様調整 ・チームメンバーのフォロー ・進捗、スケジュール管理 など、仕事の幅を広げていくことができます。 明確なキャリアプランをお持ちの方も歓迎です。 「将来的にPLとして活躍したい」 「専門スキルを高めていきたい」 など、ご自身の目標に合わせた キャリア形成が可能です。 【プロジェクト期間の目安】 ・大規模案件：1年～2年程度 ・中小規模案件：3ヶ月～半年程度 【開発実績】 ■物流業 従業員の配置管理システム ■メーカー卸 電子棚卸システム構築 ■自動車製造会社 工場ライン管理PCシステム ■全業種 見積・受発注・請求業務の自動化 その他、旅行業向けシステム、 一般消費者向けソーシャルサービスアプリなど、 幅広いシステムの開発実績があります。 【開発環境】 ■言語 Java、VB.Net、C、C#、C#.Net、C++、 Pro*C、PL/SQL、JavaScript、CSS、 Android Java、Swift、Objective-C、 COBOL、Python、PHP、Perl、Ruby ■DB・ミドルウェア Oracle、SQL Server、MySQL、 PostgreSQL、WebSphere、 oracle web server、Apache、IIS、Tomcat ■OS Windows、Linux、UNIX、Android、iOS 【勤務地について】 本社、名古屋市内（名駅周辺）、 豊田市内などのプロジェクト先での 勤務となります （受託開発・SESの割合は半々）。 配属は経験や希望を考慮します。 案件によってはリモートワーク・ ハイブリッド勤務も可能です。 ―――――――――――――――――― ⭐当社採用HPやSNSチャンネルも ぜひご覧ください！ ◆https://www.snny.co.jp/recruit/ ◆https://www.tiktok.com/@snnyofficial ◆https://www.instagram.com/snny_co.lnc ◆https://youtube.com/channel/UCPnB3Cw8SEIaOyBhp-MY_4A

年収600万円以上可／手積み・手降ろし無し／運転が好きな方◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タンクローリードライバー、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼＼ここがポイント！／／ ●高収入！月収47万～54万円可 （あなたの経験・能力を最大限に考慮・優遇） ●手積み＆手卸なし！無理なく働ける！ （クレーンやリフトの作業員が対応） ●仕事が早く終われば早上がりもOK！ （17～18時には帰宅しています♪） ●大型連休有 （GW・夏季・年末年始休暇など） ●再雇用制度有 （給与・シフトそのまま）安定して稼げます - ＼＼電話応募も大歓迎！／／ 電話：052-383-3515 受付：8～18時（平日） 採用担当までお気軽に♪ ※大型免許お持ちでない方…入社後に取得可能！資格取得支援制度あり - 【お仕事内容】 トレーラーを運転して、建設現場などで使用される鋼管（パイプ状の鋼材）や鋼材（H形鋼、角鋼、平鋼など）を配送するお仕事です。 荷積み・荷降ろしは、専任のスタッフがクレーンを使って作業するため、体力面も安心です◎ ●配送件数：1日２～３件 ●近距離配送：3000～4000km／月 ●配送エリア：東海エリア中心 【免許について】 ◎大型免許お持ちでない方は…入社後に取得可能！資格取得支援制度あり ◎横乗り研修にて丁寧に教えます！未経験の方も安心して勤務いただけます！ - 【地元優良企業で長期安定】 当社は安心の労働環境で、収入に不安がないよう高月給にてご用意しております。 業界未経験やブランクのある方でも、しっかりフォローしていきますので、安心して就業できます。 - ◆◆◆スタッフインタビュー◆◆◆ 【Tさん（課長）前職：港湾荷役作業】 Q：入社理由を教えてください A：前職は鋼材の管理・積込みの作業をしていまいました。 このスキルを活かして、大型トラックの免許を取り、2005年に当社へ入社しました！ Q：職場の雰囲気はどうですか？ A：明るい職場ですね！私自身も明るい人間ですから、どんな方でも自分の居場所を見つけられるのでは、と思います！ Q：今後の目標は何ですか？ A：後輩からもっと慕われるようになりたいですね！ 「日々精進」です！自分に厳しく、人にやさしく、です！ - ◆◆◆ 社長から皆さまへ ◆◆◆ はじめまして、代表の山田です！ 趣味は、ゴルフとオートバイです♪ 当社は、やる気のあるスタッフがたくさんおり、その努力がお客様の評価に繋がり、 「貴社のドライバーは素晴らしい」とお声を頂いてます。 運送業は苦労が多いですが、 多くのお客様と社員に支えられて、 信頼と実績を糧にここまで成長してきました。 これからも、当社の大切な全ドライバーさんが 毎日、無事に帰社できるよう、 全力でこれからもサポートしていきます！ -

2027年春採用⭐持ち帰りなし／ブランク可／本部サポート充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他教員、保育士 ひとりで悩まない環境で、子どもと向き合う毎日を！ ✅ 本社管理部門が運営を全面バックアップ ✅ 保育・教育施設専門システム『コドモン』導入 ✅ 活動計画の素案提供で企画負担を軽減 ✅ 既存拠点での研修から段階的に開始 ✅ 名古屋市内の公立小学校内で勤務 ✅ 2027年4月まで入職時期を相談可能 ＼ 安定した環境で働きたい方へ ／ 事務負担を本部がサポートするため、子ども一人ひとりと向き合う時間を大切にできる環境です。 ＼ 教育の知見を活かしたい方へ ／ 本社作成の計画をベースに、あなたのアイデアを活かした運営が可能です。 チームで協力し、理想の教室を一緒に創り上げていきましょう。 - 【仕事内容】 名古屋市内の公立小学校内にて、運営全般を担います。 ＜1. 児童の見守り・指導＞ ・宿題や自主学習サポート、遊びを通じて子どもたちの成長を見守り ＜2. 施設運営・事務業務＞ ・システム『コドモン』を活用した出席管理や日誌作成 ＜3. 拠点運営の企画・調整・イベント実施＞ ・本社作成の計画をアレンジし、季節行事やイベントを企画 ・利用者数記録や、施設運営日誌などの書類作成、シフト作成 ＜4. スタッフ・保護者対応・地域連携＞ ・保護者様対応 ・地域協力員さんや拠点職員への指導 ・近隣学校や各種団体との連絡・調整 その他 施設管理補助 など。 ※入職時期は応相談。 ◎入社時期は2027年4月までの間で相談OK ◎早期入社をご希望の場合は既存拠点で研修・勤務も可能です！ - 【特徴】 当社・トットメイトが運営するトワイライトルーム・スクール事業では、 先生やボランティアさんに加え、 本社の運営管理担当が 日々の業務をサポートしています。 拠点校の職員さんから依頼される書類作成や運営会議への出席、ちょっとした困りごとの相談まで、幅広く対応しています。 だから、「一人で全部やらなきゃ…」と抱え込む必要はありません。 あなたの役割は、現場の最前線で子どもたちと向き合うこと。 担当するトワイライトをどんな場所にしていくかは自分次第です。 「子どもたちのために、こんなことをやってみたい！」 「みんな喜んでくれるかな？」 そんなアイデアをどんどん形にしながら、前向きに働ける環境をお約束します。 -▼ 先輩インタビューはこちら ▼- 【 幼稚園教員免許保有 H先生 】 ・「残業もなく、規則正しい生活に」 去年までは幼稚園で勤務をしていましたが、朝7時前に出勤し夜8時に帰宅するという激務でした。 持ち帰り仕事も常態化していて、特に行事前は制作物が多く、大変でしたが5年間は勤務し、転職を決意。 以前より興味があり、経験したかった学童・トワイライトのお仕事に転職しました。 今では残業もなく、規則正しい生活です。 ・「本部のフォローで働き方に余裕が」 運営管理部門さんのフォローは本当に助かっています。 保育園を多数運営している会社なので、製作物や活動のアイデアは実績やストックがあり、それをお借りしてアレンジすれば現場で展開できる体制があります。 おかげで働き方に余裕が出てきて、自分なりに活動のアイデアも出せるようになりました。 ・「自分のアイデアを形にできる環境」 最近実施したのは、ルービックキューブをみんなで解く、という活動です。 小学生にはまだ難しいかな…とも思いましたが、みんなの前で実演してみると、目が輝く子も出てきましたし、1年生に教えてくれる4年生の子も現れました。 自分の働きかけで子どもたちが新たな発見をしていくという、教育の仕事の醍醐味を感じられる環境だと思っています。 - 【 放課後児童支援員資格保有 I先生 】 ・「もっと安心して働ける環境を求めて」 前職も学童支援員でしたが、運営母体のリソースに限りがあり、人手不足が続いていました。 現場での困りごとを相談しても、「今いる先生たちで何とかしてほしい」という回答しか得られず、疲弊し切ってしまう前に環境を変えたいと思い、転職してきました。 ・「困った時に頼れる安心感」 トットメイトのトワイライトに来てからは、運営管理部門の社員さんが何かとフォローしてくれるので本当に助かっています。 少し前には学校から、行事にブースを出展してほしいと依頼があり、経験も無いのでどうしようかと焦りましたが、それも一手に巻き取ってもらえて本当に助かりました ！ ・「現場の声をしっかり聞いてくれる環境」 定期的な巡回面談もあるため、現場を見てもらいながら相談できるのも有難いです。 今は児童さんの中に少し、手厚いケアをしてあげたい子がいることを伝えていて、加配 （職員の増員） を検討してもらっています。 これが叶えば、子どもたちも職員も、より安心して過ごせるようになると思います。

「手に職をつける場所がここにある」｜接客よりバックヤードがメイン！完全週休2日・5連勤なし・賞与年2回・年休116日

仕事内容 ＜今の職場・お仕事、こんな状況ではないですか＞ 「休みが不規則で、 プライベートの予定が立てられない」 「頑張っているのに、 評価や給与に反映されない」 「賞与がない、または少ない」 「毎日接客・営業でクタクタ… 次は手に職を身につけてじっくり働きたい」 「人前に立つより、技術を着実に身につける仕事がしたい」 「この先もずっと同じ環境でいいのか、 不安を感じている」など… だからスギモトの働き方は、数字でお約束します。 ＼働きやすさも、安定も両立できます／ ・【想定年収】350万円～430万円 ・月給23万円～28万8,505円＋賞与年2回 ・完全週休2日制／年間休日116日 ・基本5連勤なし／残業月20時間以内 ・退職金制度・確定拠出年金あり これだけの条件を整えられるのは、 126年かけて積み上げてきた会社の基盤があるからです。 長く安心して働ける場所を探している方には、きっと合う職場です。 ――――――――――――――――――――― 【仕事内容】 お肉専門店「スギモト」で、 精肉の加工・製造と売場づくりを担当していただきます。 ＜このお仕事のポイント＞ メインはバックヤードでの加工・製造業務です。 接客は、精肉の仕事に慣れるまでの期間に 売場を通じて商品知識を身につけるためのステップ。 「着実に技術を身につけながら長く働きたい」 そんな方にぴったりの職場です。 ＜具体的な業務内容＞ ▼メインのお仕事（製造・加工業務） └バックヤードでの精肉加工・製造 ・お肉の加工補助（スライス・カット・成形） ・包丁やスライサーを使った商品づくり ・ハンバーグ・コロッケ・ とんかつなど惣菜の調理補助 ・お客様のご希望に合わせた商品のご提案 ▼精肉に慣れるまでの期間にお任せすること（売場補助） └売場・販売補助 ・商品のパック詰め・包装 ・商品の陳列・品出し ・売場の整理、鮮度チェック ・お客様への商品のお渡し ※まずは売場での業務を通じて商品知識を習得。 慣れてきたら、製造・加工がメインになります。 最初からすべてをお任せすることはありません。 商品知識や道具の使い方は、 先輩が基礎からお教えします。 段階的にできることを増やしていける環境です。 ※レジ業務はありません。 ――――――――――――――――――――― 1店舗のスタッフが充実！ ＼みんなでワンチームです／ シフト制で、1店舗あたりのスタッフが充実しているため、 業務が一人に集中することなく、 メンバー全員で助け合いながら仕事を進められます。 「聞きやすい・頼りやすい」雰囲気が、 未経験でも長く続けられる理由のひとつです。 ――――――――――――――――――――― ★続けるほど、仕事の幅が広がります★ 「スギモトミートアカデミー」をはじめとする 研修制度で基礎から段階的に学べるので、 未経験でも安心してスタートできます。 経験を積むほど担当できる仕事の幅が広がり、 売場づくりや後輩への指導など、 より責任のある役割を任されるようになります。 身につけたスキルは、 長く働き続けるための土台になり、 昇給・昇格にもしっかり反映されます。 働きやすい環境が整っているから、 無理なく続けられます。 「この会社で長く働きたい」 そう思っていただけたとき、 その思いにスギモトはちゃんと応えていきます。 ――――――――――――――――――――― ＼スギモトが選ばれる理由／ ■働き方 年間休日は昨年比3日増・今後も段階的拡大予定。 仕事終わりの時間がちゃんと確保できるから、 体力的に無理なく長く続けられます。 プライベートや家族との時間も守りながら、 長く働き続けやすい環境です。 ■雇用の安心 毎月1on1面談で 目標と成長を確認する仕組みがあるから、 がんばりが評価に反映されます。 取り組み姿勢や日々の努力も 昇給・昇格に反映されるので、 結果だけでなく過程も評価されやすい環境です。 退職金・確定拠出年金があるから、 退職後の備えも会社の制度でサポートされます。 ■会社の信頼 名古屋発のお肉専門店グループが母体。 当店を運営するのは、 名古屋・栄に本社を構える 「杉本食肉産業株式会社（スギモトグループ）」。 食肉の製造・卸売、 小売店・レストランなどを 中京圏から首都圏まで展開するお肉のプロ集団です。 創業明治33年・売上235億円・従業員1,102名。 百貨店内に出店できるのも、 長年培った品質と信頼の証。 業界内で確固たるポジションを持つ、 安定した経営基盤の会社です。 ――――――――――――――――――――― ＜実際に転職された方からのメッセージ＞ 「正社員で安定して働ける仕事がしたい」 そんな気持ちで転職活動を始めました。 以前は、飲食店でのアルバイトをしていて、 仕込みや盛り付け、バックヤード作業などを経験していました。 ただ、シフトや雇用形態が安定せず、 「この先も続けていける仕事を探したい」と思うようになったんです。 ここを選んだ理由は、 正社員として長く働けることと、 食品を扱う“コツコツ型”の仕事が自分に合っていると感じたから。 接客中心ではなく、 目の前の作業に丁寧に向き合える点に魅力を感じました。 入社して感じたのは、 仕事の流れが想像以上に分かりやすいこと。 先輩が包丁の持ち方や盛り付けのポイントを一つずつ教えてくれて、 最初はラベル貼りや簡単な盛り付けなど、 慣れている作業からスタートできました。 困ったときも「ゆっくりで大丈夫だよ」と声をかけてもらえて、 落ち着いて覚えていける環境です。 早出もあるけど、自分は朝方なのでむしろ働きやすいです。 終わった後にアピタで買い物だったり、 家に帰って趣味の時間を楽しんで、早めに就寝する── そんな生活リズムも気に入ってます。 まだ入社して間もないけど、 「ここで腰を据えて頑張りたい」と思える職場です。 （24歳・男性スタッフ／前職：飲食店アルバイト）

＼警備会社の内勤事務・管制のお仕事／未経験スタートOK！！入社後は丁寧にサポートします♪

仕事内容 「みんなが働きやすい環境づくり」 警備スタッフさんたちが 安心して働けるように、 シフト作成や勤怠チェックなどの “裏方サポート”をお願いします。 ▼仕事詳細 ・シフト管理(シフト作成など) →スタッフの勤務希望や休み希望を伺い、 それをもとに誰がいつ働くかシフトを 調整・作成 ・勤怠管理 →出勤や退勤時間、休憩時間を正確に 管理し、勤怠データを整理して 給与計算に繋げます ・スタッフとの連絡調整 →勤務や休みの相談、急な変更対応など、 連絡調整やフォローを行い、現場が 円滑に回るようサポート パソコンでのシフト表作成や 管理システムの操作は入社後に 丁寧に教えますので、未経験でも安心です。

難関領域へ、1から挑戦。オンコロジー・希少疾患にチャレンジ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器技術営業/プリセールス、医薬情報担当者/MR、医療機器法人営業 メーカーの戦略変更に左右されない、 一生モノの市場価値を。 ✅完全週休2日制（土日祝）／年休125日 ✅想定年収700〜900万円／経験を正当評価 ✅多彩なプロジェクトから領域を選択可能 ✅50代ベテランの採用・活躍実績多数 ✅契約満了率96％の安定基盤 ―――――――――――――――――――― 「プライマリー縮小や組織再編で、今後の居場所に不安がある」 「挑戦したい領域があるのに、メーカー内では機会が得られない」 「これまでの実績やプロセスが正当に評価されていない」 パイプラインの変動や会社の戦略方針にキャリアが左右される時代。 当社では、内資・外資問わず100件以上の多彩なプロジェクトを保有するCSOだからこそ、メーカー都合から脱却し、あなたが望む領域や働き方を主体的に選べる環境をご用意しています。 ■■――――――――――――― オンコロジー・希少疾患など、 難関領域への挑戦権 ―――――――――――――■■ 「社内調整やポスト不足で、スペシャリティ領域に挑戦できない」 そんな葛藤を抱える中堅MRの方へ。 当社ではオンコロジーや希少疾患、中枢神経系など、高度な専門性が求められるプロジェクトを豊富に網羅しています。 経験豊富なプロジェクトマネージャーが伴走し、これまでの領域からのステップアップやキャリア拡張を全力でバックアップ。 あなたのMRとしての市場価値を、さらにワンランク上へと押し上げます。 ■■――――――――――――― 年齢に縛られず、 実績とプロセスを正当評価 ―――――――――――――■■ 「年齢を理由に現場での活躍機会が狭まっている」 「早期退職や組織改編に怯えず、定年まで活躍したい」 そういった方にも最適な環境です。 当社では50代のベテラン社員が第一線で多数活躍しています。 売上数値だけでなく、取り組みプロセスや専門知識の向上を多角的に捉える評価制度を整備。 入社時から想定年収700万円〜900万円という高水準の処遇で、培ってきた実績とスキルをリスペクトします。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 製薬メーカーなどのプロジェクトにおける MR活動（医薬情報担当者） ＜具体的には＞ ●情報提供・コミュニケーション ┗医師や薬剤師等の医療従事者に対し、最新のエビデンスに基づいた医薬品情報の提供・説明を行います。 ●スペシャリティ領域への挑戦 ┗オンコロジーや希少疾患、CNS領域など、高度な専門性が求められるプロジェクトで活躍できます。 ●現場のフィードバックと課題解決 ┗現場の生の声や課題を丁寧にヒアリングし、最適な情報提供と解決策を提案します。 ※配属先は当社が契約する製薬メーカー等のプロジェクト先となります。（ご希望や適性を最大限考慮します） ―――――――――――――――――――― ＼＼ 経験者に選ばれる理由 ／／ ✅経験・専門性を正当に評価する報酬体系 想定年収700万〜900万円。売上実績だけでなく、活動プロセスや専門性の向上も多角的に評価する仕組みを整えています。 ✅安心の受け皿体制 年齢を理由に制限を設けることはありません。 50代のベテランMRも多数在籍・活躍中。 契約満了率96%という高い安定性とサポート体制のもと、定年まで安心して勤務いただけます。 ✅ワークライフバランスの取れた働き方 土日祝休みの完全週休2日で、年間休日125日。 直行直帰やリモートワークなど、プロジェクトに応じて個人の裁量に応じた働き方が可能です。

✅年休125日✅有給取得率95％✅完全週休二日制✅賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ✅ 年間休日125日の完全週休2日制 ✅ 残業は月平均1時間とほぼなし ✅ 有給消化率はほぼ100％を維持 ✅ 未経験から一生モノの資格取得 ✅ 昇給額は1万円〜！前年度実績あり ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 名古屋市内の公共工事がメイン。 道路の下にある古い配水管を 新しい配水管へ交換します。 具体的には･･･ ・道路の掘削や埋め戻し ・土砂の運搬や積み込み ・配水管のカットや接合作業 ・重機オペレーターの操作補助 など ■ 1日の流れ（例） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 07:30 ｜ 出社・移動 08:00 ｜ 各現場にて準備 09:00 ｜ 作業開始（小休憩あり） 12:00 ｜ お昼休憩（60分） 13:00 ｜ 午後の作業開始（小休憩あり） 16:00 ｜ 作業終了・移動 16:30 ｜ 退社（残業ほぼ無し） ※現場の場所により前後あり ■ 環境・研修 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 名古屋で上下水道管布設工事一筋32年☆ 仕事はほぼ公共工事のため安定安心。 20代の若い社員から60代のベテラン社員 まで幅広い層が活躍中！ ５人程の班で協力して作業をするので 重労働は少なめ。 夏の暑さ対策に空調服も支給しています。 会社全額負担で配管工や機械の技能講習も 受講できます！

大型免許があれば未経験OK！賞与年3回｜毎年ベースアップあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タンクローリードライバー、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ✅毎年賃金のベースアップを実施中 ✅業績安定！15期連続で決算賞与支給 ✅1人1台の専用車での運行 ✅研修サポート充実！未経験でも安心 ✅有給休暇は100％取得可能 ✅食事補助（チケットレストラン）あり ✅ガソリンの社員割引あり //////////////////////////////////////// 15期連続で決算賞与支給の安定経営 毎年ベースアップも実施しています！ //////////////////////////////////////// 大型ウイング車での 長距離運送をお願いします。 関西や関東方面の運行になります。 2日に1日は必ず家に帰れます。 ドラム缶、パレット物、フレコンなどの 一般貨物の配送のお仕事です。

★年休124日×賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、電気施工管理、建築設備メンテナンス オフィスや病院に防犯カメラや消防設備を設置する際、 工事がスムーズに進むように調整するお仕事です。 ＜例えば…＞ ・必要な資材の発注 ・職人さんの手配 ・スケジュール管理 ・現場での安全管理…など ※取付作業は職人さんが行うため、 自分で機器を取り付けることはほぼありません。 //////////////////////////////////////// 安定企業のスペシャリスト人材です //////////////////////////////////////// 広中電機は、東海エリアでトップクラスの実績を持つ「電設資材商社」。 照明・電線・コンセントなどの電気資材から、防犯カメラや火災報知機の取付まで幅広く展開しています。 あなたにお任せしたいのは、機器の取付工事の管理業務。 「病院に消防設備を設置したい」「商業施設に監視カメラを導入したい」といった依頼を受けたら、資材や職人さんを手配して工事完了まで段取りを行います。 取付作業自体を行うことはありませんが、工事全体を監督するいわば“現場の司令塔”的な役割です。 ゆくゆくは国家資格である「消防設備士」などを取得し、大型案件の担当者としてステップアップも可能！ 入社後比較的早い段階で裁量をもってご活躍頂けます。 //////////////////////////////////////// 人が好きな方は活躍できます！ //////////////////////////////////////// この仕事で何よりも大切なのは、知識よりも“人と関わる力”。 お客様のご要望をしっかり聞き、「それならこの設備の導入がおすすめです！」とご提案する営業的な側面もありますし、職人さんや資材メーカー様と連携を取る機会も多くあります。 プロジェクトを円滑に進めるためには、関わる人たちとのコミュニケーションがカギ。 だからこそ、「人と話すのが苦じゃない」「チームで協力して何かをやり遂げるのが好き」という方は特に活躍していただけます！ ………■■■【仕事の流れ】■■■……… ① ヒアリング・現地調査 ご依頼があったお客様の現場に行き、今使っている設備をチェック。 新しく取り付ける機器の仕様を説明し、見積もりを作成します。 ② スケジュール調整 協力企業様や職人さんを手配し、顧客との工事日程を調整。 ③ 工事前準備 選定した機器で問題がないか、配線をどう通すかなどを事前に確認してシミュレーションします。 ④ 現場管理 機器の設置現場に立ち会い、進捗を見守ります。 作業中の安全対策（熱中症防止、安全な高所作業など）にも気を配ります。 ⑤ 書類作成・提出 消防署や役所への提出書類を作成し、提出します。 ＜ 勤務地について ＞ 原則ご応募いただいた拠点での勤務となりますが、人員状況に応じて他の拠点に配属となる可能性があります。（岡崎市、豊橋市、名古屋市のいずれか） ただしその場合でも、転居を伴う転勤はございません。

年間休日200日！シニアが現役で活躍中！3連休や4連休アリ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ＝ 大型トレーラードライバー ＝ ＼ 年間休日200日！ ／ 3連休や4連休が複数回ある月も◎ 夏季の長期連休は最大20日！ この仕事で活躍している方の年齢層は、以下の通り。 体に無理をかけることなく、大切にしながら、安定してしっかり稼げる環境です。 50代…3名 60代…3名 70代…1名 【 休日の予定はいろいろ！ 】 ★ゴルフ・釣り・家庭菜園など趣味の時間を満喫できる！ ★家でゆっくりしたい！体を休めて出勤できるゆとりがあって安心。 ★長期連休で、夢だった北海道一周にチャレンジしたい！ など、趣味を満喫したい方にもオススメの職場です。 ー ■ 仕事内容 トレーラードライバーとして、製鉄所と加工工場間での鋼材輸送をお願いします。 地場かつルート配送のため、負担は少なめです。 ▶この業務では「シート掛け」「荷物の積み下ろし・積み付け」は一切ありません！ 力仕事が発生しないため、シニア層のスタッフも多数活躍中の職場です。 ＜ 1日のスケジュール ＞ ① 藤前事業所に出勤 ② 社用車に乗り換えて、製鉄所へ（高速道路の利用可、片道30分程度） ③ 製鉄所のスタッフに鋼材を積んでもらい、加工工場へ（片道5km程度） ④ 加工工場から製鉄所へ戻り、製鉄所内の待機所で休憩（30分～1時間程度・2往復して1回休憩のペース） ⑤ 最大で10回程度往復し、運び終えたら製鉄所へ ⑥ 交替のスタッフに簡単な引継ぎや申し送りを実施 ➆ 藤前事業所へ戻り退勤 ＜ 1ヶ月のスケジュール ＞ ▶1週間ごとの交替制（日勤／夜勤の2班で交替） 約10日前までに、加工工場から納品スケジュールが届くため、それに沿ってシフトを組んでいます。 ※製鉄所側の製造状況により、数回スケジュールが変更になる場合があります。 ＜ そのほか ＞ ▶勤務について ・早出なし ・早帰りあり ・残業まれにあり ⇒「あと1便だけ自分たちで運べば、1日分の輸送をすべて完了できる」という場合は、少し残業して終わらせることも。この場合、もう片方の班は業務がないため休日となります。 ※業務がなくなる日は、出勤の6時間前までには連絡が入ります。「今日の仕事があるかギリギリまで分からない…」ということはないのでご安心ください◎ ▶繁忙期 1月～3月 ※1ヶ月あたりの輸送量は決まっているので、繁忙期であってもスケジュール以上に業務が増えることはありません ー ■ 入社後まずは 製鉄所内の講習を受講。 その後、先輩スタッフの横乗りからスタート。製鉄所と加工工場の2か所の往復のため、ルートはスグ覚えられます。 トレーラードライバー経験者であれば、習得に1週間もかかりません。 経験の浅い方は、入社後1ヶ月程度は横乗り期間を設けますので、少しずつ慣れていければOKです。

障害分野未経験OK｜月給40万円～｜サビ管研修取得可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 スタッフ管理、事業所運営全般 ・個別支援計画の作成・見直し ・支援方法の助言・指導 ・人員配置、シフト調整 ・スタッフの採用・育成 ・関係機関との連携・調整 ・事故・苦情などの対応 ・記録の作成・管理 など ※サービス提供責任者またはサービス管理責任者としてご入職いただき、管理者業務も兼務していただきます。

経験一切不要！／安心の研修体制／1年目年収357万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 ✨【この求人のPOINT】✨ ✅ IT知識ゼロからスタートOK ✅ 入社後は約2カ月の研修から！ ✅ 先輩のほとんどがIT知識ゼロスタート ✅ 既存のお客様へのフォローが約8割 ✅ 年間休日120日・土日祝休み 「ITにちょっと興味がある」 そのくらいのスタートから、 ITインフラ営業を目指せる募集です。 入社時点で、サーバーやネットワークの 専門知識は必要ありません！ まずは研修でビジネスマナーや 営業の基礎、ITの基礎知識から 一つずつ学んでいきます。 ―――――――――― 【どんな仕事？】 ―――――――――― 法人のお客様に向けて、PC・サーバー・ ネットワークなどのIT環境を ご提案する営業です。 お客様から、 ・PCやサーバーを新しくしたい ・社内ネットワークを整えたい ・IT環境について困っている といった相談を伺い、 必要な機器やサービスを選定。 社内の技術者と連携しながら、 最適なIT環境をご提案します。 ＜具体的には＞ ・既存顧客への定期訪問、 現況のヒアリング ・ITインフラに関する課題やニーズの把握 ・PC、サーバー、 ネットワーク機器などの選定・提案 ・設計、構築、導入、運用、 保守サービスの提案 ・技術者と連携した システム、サービスの企画 ・見積書、提案書の作成 ・納期、品質などの調整や管理 ・導入後のフォロー ・新規顧客へのアプローチ ⭐ 営業活動の約8割は 既存顧客へのフォロー。 定期的にお客様を訪問し、 困りごとや今後の要望を伺いながら 関係を築いていきます。 新規顧客への開拓は全体の約2割です。 ―――――――――― 【ITのことは、入社後に基礎から】 ―――――――――― 約2カ月の研修からスタート！ 「ルーター」「スイッチ」 「サーバー」などのITプロダクト、 「LAN」「WAN」「クラウド」 「オンプレミス」といった専門用語や 業界知識も、研修や先輩のサポートを通じて 少しずつ身につけていきます。 さらに、提案力を身につける研修や IT専門知識を深める研修も用意しています。 ✨ 最初からITに詳しくなくても大丈夫。 お客様の話を聞き、課題を整理し、 技術者と一緒に解決策を考える。 その経験を重ねながら、 「売る営業」から「解決する営業」へ 成長していける仕事です。

未経験歓迎！知識不要⭐人生の節目に寄り添うお仕事⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：行政書士補助、FP/ファイナンシャルアドバイザー、営業事務 F&Partnersグループ ～士業のワンストップサービスを展開～ ＼＼ 求人のPOINT ／／ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✨ 外回りなしの内勤事務♪ ✨ 昇給・賞与 年２回！ ✨ がんばりはしっかり評価に反映！ ✨ 未経験でも安心の教育体制あり♪ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相続や生前対策でお悩みの お客様に寄り添いながら、 お手続きをサポートします。 “相続”は避けては通れないこと。 そして、遺された方々の 大きな転機でもあります。 「わからないことばかり… 誰かに相談したい」 そんな方のお話を伺い、 寄り添うのが私たちの役目。 相続といっても、 財産や不動産など 様々なケースがあります。 プランナーとして、 それらの相続に関する お困りごとやお悩み事を、 寄り添ってご状況を伺い、 お客様のご不安を解消に導きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅ 受任案件の進捗管理 ✅ 必要書類の取得や作成を 専門部署に指示だし ✅ 電話やメールで お客様へ定期的な進捗報告 相談員が受任した 案件の進捗管理をお任せします。 手続きに必要な書類の回収など 実務的な対応は 専門部署が対応するので 必要な対応を専門部署に 指示出しをしていただきます。 お客様には定期的に 電話やメール・チャットツールで 手続きの進捗をご連絡し 新たなお困りごとがあれば キャッチアップして対応します ⭐充実した教育・研修制度⭐ お客様へのご連絡マナーや サービス知識など、 業界トップクラスの 研修プログラムをご用意！ Eラーニング・ウェビナー等で 知識を身に着けることができ、 ＯＪＴ制度も整っているので、 未経験の方も安心して働ける環境です♪ ⭐生活に役立つ知識が身につく⭐ 業務の特性上、法律の知識を 身に着けていただけます。 相続に関わる知識から、 不動産関係、税金関係、 年金に関する知識など、 暮らしに関わる内容なので 仕事以外でも役立ちます！★ ＜会社の特徴＞ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩ 8割以上が未経験からのスタート！ ⏩ 充実した教育制度あり！ ⏩ 20代～40代が活躍中！ ⏩ 入社１年でマネージャーになった 社員もいる成長環境

未経験可｜月火休みで年休120日｜資格取得費用会社負担あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス 大手自動車メーカーの工場で使われている、「プレス機械」の点検や修理を担当します。 基本的に数名のチームで訪問して作業を行うため、いきなり一人で現場を任されることはありません。 まずは先輩の補助からスタートしていきます ！ - 【 具体的には… 】 ・計画的な工事 （定期メンテナンス） の場合 「そろそろ部品の交換時期だな」という機械をスケジュールに沿って点検し、図面を見ながら部品を新しく交換・調整します。 手順が決まっている作業から、少しずつ慣れていけます。 ・トラブル対応 （突発的な修理） の場合 「機械が急に動かなくなった」といった依頼を受け、機械の内部や配線・電気系統をチェック。 原因を特定し、チームで協力して修理します。まるで機械のお医者さんのような仕事です。 ・電気・制御のサポート業務 センサーの取り付けや、消耗品である電気部品の交換などをおこないます。 変更範囲：会社の定める業務 - 【 未経験からの挑戦も応援 】 入社後は道具の名前や機械の構造を覚えるところからスタート。

【年齢不問・要資格】週休2日×土日休みOK｜賞与3ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配電工事設置/保守、電気施工管理、職人/現場作業員 ／ 残業まみれで、土曜も現場。 電気工事は好きだけど、体も心も限界。 ……そんな働き方、もうやめませんか？ ＼ 代表の吉田はまだ30代。 「休めないのが美徳」 「そんな古い考えは持っていません。 本気で「家族ファースト」を掲げ、 極力土日休みを確保できるよう 会社が工程を調整しています。 理不尽な人間関係も、過酷な残業も、 ここに置いていってください。 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＼ “ちゃんと休める”電気工事の仕事✨ ／ ✅ 週休2日制（日曜＋他） ※土日休みも推進中！ ✅ 年末年始・GWは最大9連休 ✅ 有給も取りやすい環境 「現場＝休めない」 そんな当たり前を変えています。 ………………………………………………… ＼ 安定して長く働ける理由✨ ／ 昭和52年創業。 ここ数年で売上は右肩上がり。 年間150件以上の案件があり、 リピート・紹介が9割以上。 社長も30代で、 年齢や社歴に関係なく 話しやすいフラットな職場です。 ………………………………………………… ■仕事内容 飲食店や工場などの 電気工事業務全般をお任せします。 ・照明器具の取り付け ・コンセント配線 ・現場メンテナンス など ⏩ 経験を活かして現場をお任せ ⏩ 屋内作業が約8割 ⏩ 直行直帰OK（社用車あり） 天候の影響を受けにくく、 無理なく電気工事を続けられる環境です。 ………………………………………………… ■ 飲食店の新装工事/工期約2ヶ月の場合 1｜電気配線の仕込み 図面をもとに配線を行います。 2｜穴あけ作業 スイッチや照明器具の設置位置に 専用工具で穴を開けます。 3｜器具・分電盤の設置 照明器具や分電盤を設置し、 動作確認後に引き渡します。 配線から器具設置、最終確認まで 一貫して携われるため、 経験を活かしながら技術の幅を広げられます。 ………………………………………………… ＼ 無駄に縛られない働き方 ／ 現場の状況に応じて、 直行直帰もOK。 「一度会社に戻ってから帰宅」 といった無駄なルールはありません。 宿泊を伴う出張の場合は、 出張手当も別途支給します。 ▶ 出張手当：1泊2,000円 など ………………………………………………… ＼ 収入も、しっかり伸ばせる環境✨ ／ ✔ 経験・スキルに応じて給与アップ ✔ 対応できる工事の幅が広がるほど評価 ✔ 安定した案件で継続的に収入確保 ✔ 賞与あり（目安3ヶ月分） 将来的には、 現場管理・育成・顧客対応にも挑戦でき、 年収800万円以上も目指せる環境です。 「体を削って稼ぐ」のではなく、 “技術で稼ぐ働き方”へ。 ………………………………………………… ＼ 活躍中スタッフのリアルな声 ／ （33歳／電気工事士／転職者） 以前は週1日休みで、 現場を回り続ける毎日でした。 ここは休憩も休みもしっかり取れて、 無理のないスケジュールで働けています。 社長も若くて話しやすく、 今は「ちゃんと働いて、ちゃんと休める」 生活ができています。 ………………………………………………… 電気工事の仕事は好き。 でも、今の働き方は続けられない。 そう感じているなら、 これまでの経験を “無理なく続けられる環境”で活かしませんか？ 仕事も、家族との時間も。 どちらも大切にできる働き方を、 ヨシダ電気で始めませんか？ ………………………………………………… ＼ 最後に ／ 電気工事の仕事は好き。 でも、今の働き方はずっと続けられない。 そう感じているなら、 環境を変えるタイミングかもしれません。 これまで積み上げてきた経験を、 今度は“無理なく続けられる環境”で。 仕事も、家族との時間も。 どちらも大切にできる働き方を、 ヨシダ電気で始めませんか？

20～30代活躍中！休日＆給与が選べる！月給30万円も選択可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼休み方・稼ぎ方は自分で選べる！／ 未経験OK！ 中古車の配送ドライバーを大募集！ ◆お電話でのご応募も大歓迎！◆ ＜電話番号＞052-825-3018 ●毎日日帰り！泊まりナシ！ ●普通免許でスタート可能！ （中型・大型免許取得支援あり！） ●20代・30代の若手も活躍中！ ＜＜選べる働き方◎＞＞ ★週休2日制で【月給26万1000円】 ★月6日休みで【月給30万円】 のどちらかを選択可能です！ ガッツリ稼ぎたい派も プライベート重視派も大歓迎！ 自分で選べる働き方のおかげで 20・30代の若手も活躍中！ ＜＜ドライバー未経験OK！＞＞ 未経験からドライバーに挑戦して 稼いでみたい方にもピッタリ！ 「最近中型免許を取得したばかり」 という方も大歓迎です！ 一人立ちできるようしっかりサポートします◎ もちろん、運送業界での経験を活かして もっと柔軟な働き方がしたい方にもオススメです◎ 【仕事内容】 中古車の引取や納品先での移動など、 車の配送作業をお願いします。 【具体的には】 ●中古車に傷などないかチェック ●引取･納品先での車の移動 ●簡単な事務作業 など 中型免許をお持ちの方は 陸送オークション会場から 1～3台積みの積載車の運転もお願いすることがあります。 基本的に近距離＆高速も使用するので 負担は少ないですよ◎ 荷積み・荷下ろしなどの力仕事は一切無し！ 車の運転が好きな方にもオススメです！ 運搬エリアは地場（東海三県、一部近隣県）で 日帰り・泊まりは一切ナシ。 毎日家に帰れるから、 生活リズムも安定します。 【入社後は】 未経験の方でも研修で丁寧に教えるので 安心してください◎ 独り立ちができるようになるまで、 みんなでフォローしますよ！

公共工事が9割の安定企業◎手当・福利厚生もしっかりで安心♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 ＜＜ 造園・土木工事経験者、大歓迎!! ＞＞ 資格・経験が活かせます◎20～60代活躍中 書類作成や現場管理、 役所など関係各所への連絡対応などの 施工管理業務をお願いします！ ★安定性もバッチリ!! お仕事の9割は公共工事が占めており、 名古屋市や愛知県から直接お仕事を頂いています

未経験歓迎｜月給25万円スタート｜賞与年2回｜残業代全額支給

仕事内容 ＼未経験者歓迎／ ✅未経験から月給25万円スタート ✅賞与年2回・昇給ありで収入にメリハリ ✅残業代は全額支給 ✅移動時間も勤務時間としてカウント ✅毎回違う会場で作業する楽しさ ――――――――――――――――――― 展示会やイベント会場でのブース設営・撤去 空間デザインに携わるお仕事です！ ――――――――――――――――――― 【仕事概要】 ▼展示会やイベント会場で、企業ブースの 設営・撤去を行う正社員募集です。 会社に集合してからチームで現場へ向かい、 図面を見ながらパネルや備品を設置します。 ＜具体的には…＞ ・展示会、イベント会場でのブース設営 ・パネルや造形物、備品などの搬入、搬出 ・資材の積み込み、荷下ろし ・図面を見ながらの組み立て補助 ・倉庫内での資材整理、準備作業 【⭐最初は補助作業からスタート！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後すぐに一人で現場を任せることはほとんどありません。 まずは資材を運ぶ、先輩の指示に沿って組み立てを手伝う、備品を準備するなど、できる作業からスタートします。 現場は複数人で進めるため、分からないことはその場で確認しながら覚えられます。 【⭐移動時間も給与対象】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 朝は会社に集合し、チームで展示会場やイベント会場へ向かいます。 現場までの移動時間も勤務時間としてカウントされるため、移動を含めた働いた時間が給与に反映されます。 残業が発生した場合も、残業代は全額支給です。 【⭐毎回違う会場をつくる 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 同じ場所で同じ作業を繰り返す仕事ではありません。 会場やブースのレイアウトは案件ごとに変わるため、パネルを設置したり、備品を並べたりしながら、空間ができあがっていく過程に関われます。 【⭐収入面も安定しやすい】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は月給25万円～30万円。賞与年2回、昇給、交通費支給、家族手当、車両運転手当もあります。 月収例として、入社1年目・30代で月収30万円の実績があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜空間を彩り、印象に残る場をつくる仕事＞ 株式会社富士工芸社は、展示会やショールームの設計・施工を中心に、企画から施工まで一貫して手がけています。企業のブランドや想いを形にする空間づくりを通して、さまざまなプロジェクトを支えています。

【早上がりも給与保証】日給1万5千円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、建築施工管理、職人/現場作業員 「残業が多くて自分の時間が持てない…」 「休みが取りづらくて家族や 自分の予定をあきらめている…」 そんな思いを抱えていませんか？ 当社なら、そんな不安を解消できます。 ■早上がりでも給与保証＆希望休も柔軟！ 現場が予定より早く終わって定時前に 帰れる日も、日給は削らず1日分を全額支給！ 仕事終わりの時間を趣味や 家庭にたっぷり使えます。 また、土日休みではありませんが、 月8日以上の休みがあり希望休の取得にも柔軟に 対応。「しっかり働いて、しっかり休む」 メリハリのある生活が手に入ります。 ■未経験・ブランクからでも安心してスタート！ ・経験者歓迎（はつり経験者は 日給1万8,000円以上スタートも可能！） ・学歴不問、ブランクOK ・残業少なめ ・日給1万5,000円～ ・免許は働き出してからの取得でもOK ・会社からトラックに乗りあって現場へ 向かうので移動も安心（名古屋市内の現場多数） ■仕事内容 ・コンクリートのはつり（削り・壊し）作業を 中心にお任せします ・2人1組で協力しながら安全第一で 進める作業がほとんど ・経験者は即戦力として優遇します

「ありがとう」の深さがあなたの評価に！未経験の方の挑戦を応援

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ―― 常識よりも「お二人の想い」を。 数字よりも「寄り添う心と行動」を 評価する場所。 ―― 結婚式はこうあるべき、という型や、 売上目標に縛られて、 目の前のお客様の本当の想いを見失う。 そんなことは当社では絶対にありませんし、 やってはいけないこととしています。 私たちは会場を持たないプロデュース会社。 だからこそ、業界の常識や 自社の都合ではなく、 純粋にお客様の幸せだけを 追求することができるのです！ ―― ＊未経験歓迎！充実の研修とOJT完備 ＊月給26万円以上スタートで安心の生活基盤 ＊数字ではなく顧客への想いやプロセスを評価 ＊転勤なし／名古屋で腰を据えて働ける ＊孤独にさせない風土。困った時は助け合い！ 【具体的なお仕事内容】 新郎新婦様の想いをヒアリングし、会場探しから当日の挙式運営までをトータルでプロデュースします。「結婚式を挙げる意味」から一緒に考え、世界に一つのウエディングを形にするお仕事です。 ～具体的には～ [1]新規接客 新郎新婦様のご要望をヒアリングします。ヒアリングした内容をもとに、ご要望に沿った会場やプランをご紹介します。おふたりが結婚式当日の楽しい雰囲気を想像できるような提案をしましょう！ [2]打ち合わせ 進行や料理、演出、スケジュールなどの打ち合わせを行います。その後、当日に向けた準備を進めます。 [3]進行運営 式がスムーズに進行できるよう、すべてのスタッフと協力しながら取り仕切ります。 ※最初は「新規接客」か「打ち合わせ／進行運営」の適性に合った方からお任せし、将来的には両方できるプロを目指します。 ～入社後のフォロー体制～ 入社後は座学で知識を学びながら、先輩の商談や打ち合わせに「サブ担当」として同席します。一人で抱え込ませず、必ず先輩やチームが支える環境なので未経験でも安心です。 【「会場」ありきではない自由な提案】 一般的な式場では自社会場を売ることがゴールですが、私たちは「プロデュース会社」。まだ何も決まっていないおふたりにヒアリングを重ねながら、おふたりにとって最高のウエディング提案し、「料理にこだわりたい」というご希望には美味しいお食事が自慢のレストランをご案内するなど、 提携するレストランや歴史的建造物の中からおふたりに最適な場所を選定します。だからこそ、無理な売り込みは不要！心からおふたりのため、と思える提案ができます。 【常識を覆した「逆転」の結婚式】 あるおふたりの「形式張った挙式は恥ずかしい」「ゲストと会話が弾んでから誓いを立てたい」という想い。通常では効率重視で「挙式→披露宴」の順序を変えることは難しいはずです。しかし、私たちは違いました。「それなら、先にパーティをして、心が温まってから挙式をしましょう」と提案し、提携レストランと交渉して実現させたのです。 自社会場の都合に縛られない私たちだからこそ、「Your Fantasy（お客様の夢）」を最優先に叶えることができます。 【パートナー企業とも「対等」な関係】 結婚式当日は分刻みのスケジュール。焦りから司会者様やフローリスト様に高圧的な指示を出してしまう…人間なのでそんなこともあるかもしれませんよね。しかし、当社ではそれは許されません。「お花屋さんが気持ちよく仕事をしてこそ、最高のお花が届く」。そう信じているからです。 パートナー様と「Your Prospering（共に栄える）」の精神で、職種の垣根を超えた「ワンチーム」を作り上げます。 【未経験でも安心の「複数名での対応」】 かつて、当社のプランナーは孤独な仕事でした。トラブルが起きても一人で抱え込み、現場で涙することも…。そんな環境を変えるため、現場にはできる限り複数名で入り、困っているメンバーがいれば自分の担当でなくても声をかけ合う。そんな体制を創りました。 スタッフが笑顔でなければ、お客様を笑顔にできない。「Your Smiling（スタッフの笑顔）」を守るため、会社全体であなたを支えます。 【成約にならなくても、評価される理由】 営業職ですが、個人の売上ノルマはなし！例えば、あるプランナーが何時間もかけてお客様に寄り添い、最高の提案をしたけれど、最終的に他社に決まってしまったとします。結果だけ見れば失注ですが、当社の上司はこう言います。「そこまで深くお客様の想いを汲み取れたことが素晴らしい」と。結果よりも、どれだけ誠実に向き合ったかプロセスを評価する。それが私たちの揺るぎない方針です。 ――【先輩社員インタビュー：未経験からの挑戦】―― ■先輩社員 Aさん（20代半ば・中途未経験で入社） Q. 前職の仕事と、転職のきっかけを教えてください。 前職は銀行の窓口業務でした。 効率よく業務を「こなす」ことが求められ、本当はもっとお客様と深く関わり、誰かのためになりたいという思いとのギャップを感じていました。 そこで、人の心を動かし、新郎新婦やゲスト全体の感動に関われるウェディングの仕事への思いを叶えたく、転職を決意しました。 Q. 数ある中で、当社を選んだ決め手は？ 面接で、私の不安や苦手なことまで丁寧に聞いてくださり、自分と真剣に向き合ってくれる会社の姿勢に「ここなら乗り越えていける」と安心できたからです。 また、自社会場を持たないプロデュース会社だからこそ、一つの選択肢がダメでも別の選択肢を提案でき、お客様を幅広く支えられる点に魅力を感じました。 Q. 未経験での入社。不安はどのように解消されましたか？ 専門知識がないことや、20代半ばの中途入社で職場に馴染めるか不安でした。 しかし入社後は、先輩と一緒にお客様を担当する中で、知識よりも大切な「お客様との向き合い方」を間近で学ぶことができました。 年齢や世代の壁を感じさせない温かい職場で、自然と馴染むことができました。 Q. 実際に入社してみて、やりがいは？ 想像以上にお客様の思いの中に入り込めるところです。 ご要望だけでなく、お客様も気づいていない潜在ニーズを引き出し、迷った時の相談相手になれるよう強く思える仕事です。 ある新郎新婦様とは一緒に悩みながら式を創り上げ、式後にお食事に誘っていただきました。 「出会えて嬉しかった」「結婚式を経て喧嘩が少なくなった」という言葉をいただき、お二人の人生のかけがえのない瞬間に深く関われたと実感しています。 ～当社について～ 「アールウエディングス」ブランドを筆頭に、名古屋で5,000組以上のウエディングを実現してきました。決まった形を押し付けるのではなく、お客様ごとの「理想」を形にする姿勢が評価されています。

9割未経験スタート / 完全週休2日 / 名古屋駅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コンサル/士業/リサーチャー、社会保険労務士補助、一般事務 ＼未経験から専門スキルを身につけて長く働ける社労士事務スタッフ／ 圧倒的な研修制度×完全週休2日制！ 業績好調に伴い、業界最大手の社労士法人で 「未経験から始められる社労士事務スタッフ」 を募集します！ ・安心×成長×働きやすさ ▶ 未経験歓迎！ 丁寧な研修制度でゼロから専門スキルを習得。 ▶ 長く働ける安心の環境。 ▶ 完全週休2日＆年休120日以上！ プライベートも充実。 あなたの新しいキャリアをここでスタートさせませんか？ ≫————この求人の魅力————≪ 【1】9割が未経験スタート！ 「オフィスワークデビューしたい」「新しい分野に挑戦したい」という方も安心！ メーカー、旅行会社、金融、アパレル、人材など、様々な業界出身の先輩たちが、充実の研修で専門スキルを習得し、活躍しています。 事務、人事、労務、総務経験者の方も、さらなるスキルアップを目指せる環境です。 【2】完全週休2日＆年間休日120日以上！ 土日祝休みで、オンオフのメリハリをつけて働けます。 年休120日以上で、プライベートも充実。 ワークライフバランスを重視したい方に最適です。 名古屋駅・伏見駅・国際センター駅から徒歩圏内！ 毎日の通勤もラクラクです。 ◇生活に密接に関わる専門的な知識＝社会保険等が身につきます。 例：育児休業給付金、傷病手当金、労災 ≫————仕事内容—————≪ 【具体的には】 ＊お客様との電話応対、メールでのやり取り ＊健康保険・厚生年金・雇用保険の入退社時申請手続き ＊労働災害発生時の届け出 ＊傷病や出産などに伴い支給される給付金の申請および手続き ＊年金事務所・ハローワークなどの行政機関の対応 ほか、一般事務全般をお願いします。 ●業務は約3～7名のチームで行っています。 ●スタッフの育成には力を入れていますので、 未経験でも安心！ まずは社会保険についての基礎知識や 仕事の流れを覚えることからスタート。 ゆくゆくはクライアントを担当していただきます。 ＊業績好調のため10名の増員予定 ＊未経験から専門知識を身に付けられます ＊名古屋市勤務／UIターン歓迎 ＊社労士の資格の有無は問わず活躍できます ★SNSを隔週（金）更新中★ ぜひ会社の雰囲気をチェックしてみてくださいね。 ≫—————会社の特徴—————≪ ◎業界最大規模の社労士法人企業 ◎完全週休2日制・年間休日120日以上・転勤なし ◎3ヶ月以上の研修プログラムを完備 ◎国内7拠点を展開し業界をリードする大手法人 ◎資格取得報奨金制度など充実の福利厚生も魅力 ◎年1回の決算賞与（10年以上連続支給） ＜SATO社会保険労務士法人について＞ 全国5,000社以上と、社労士業界でもトップクラスの取引を行う私たち。 労務管理や助成金申請に関する手続き全般を承っています。 お客様は日本マクドナルド・スターバックス・JAL・ハンズなど誰もが知る有名企業ばかり！ 確かな安定感と働きやすさを併せ持つ、当法人ならではのポイントを3つご紹介いたします！ ・ホームページ：https://www.sato-group-sr.jp/ ≫————この仕事のやりがい————≪ ★Point1： 生活に役立つスキルや知識が身につく！ 労務管理は、一般事務とは違って人の人生に寄り添う仕事です。 例えば育休・産休を申請すると、社会保険料の免除や給付金の交付が受けられるなど 社会保険に関する知識が身に付きます。 こうした制度を誰よりも理解し、お客様の生活を支えるのが、私たちのお仕事です。 ★Point2： チャンスがたくさん！ まずは一通り業務を覚えた後、中小企業への顧客訪問や新規稼働クライアントの対応など 事務以外の業務に携わることも。 年齢や社歴、資格の有無は評価には影響しないので 20代でリーダーとしてマネジメントを任されることも。 女性の管理職も多く、実際に未経験入社1年目の方や 子育てをしながらリーダーとして活躍する社員もいます。 ★Point3： プライベートも充実！ 私たちのお仕事は土日祝がお休み。プライベートの時間を安定して取れるようにしています。 誰かが休んでもフォローできるチーム制の職場なので、有給休暇も取りやすい環境です。 ≫————＜社員インタビュー＞————≪ ★事務スタッフ/入社5年目(28歳) 仕事はチームで協力し合いながら進めています。 もし誰かが業務に詰まっていたら、作業を分担して手助けしたりするので 心強さもあると思います。 だからこそ、自分のことだけでなく周りに目を配ることも大切です。 また、知識を深められるオンライン研修や、 札幌・東京での国内研修、海外出張研修のチャンスもあり、 スキルアップをする場所としてもピッタリの職場です。

夕方には帰宅できる！残業ほぼ無し！頑張り次第で昇給★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離） ⭐残業ほぼなし ⭐日勤のみ！ ⭐日給1万4000円～ ※経験を考慮 ⭐特装車 ⭐昇給あり ☑ 荷物の積み降ろしや重機作業はナシ ☑ 定時勤務、残業はほぼなし ☑ 実務経験が少ない方もサポート体制あり ☑ 安定した仕事量で長く働ける =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= 名古屋市内を中心に 建設現場や捨て場を往復する 10tダンプドライバー募集！ ◢◤働きやすい時間帯で安心 ――――――――――――――――――― 夜勤や長時間労働がなく、日勤のみで プライベートの時間もしっかり確保出来ます。 家庭やプライベートとの両立を目指す方に ぴったりの環境です。 安定した仕事量と高収入で、生活面も安心です。 ＜ある１日の流れ例＞ 8：00 勤務開始 （廃材・残土などの運搬を数往復） 12：00 お昼休憩 13：00 勤務再開 （廃材・残土などの運搬を数往復） 16：00 帰社・報告 17：00 退勤 ◢◤未経験でも安心のサポート ――――――――――――――――――― 入社後は、先輩ドライバーから直接指導を 受け、運転技術や業務の流れを学べます。 未経験で始めた方も多く、安心して始められ、 必要に応じて資格取得のサポートもあります。 ◢◤安定した業績とアットホームな職場 ――――――――――――――――――― 株式会社アイゼンは名古屋市内を中心に 業績が安定しており、多様な業種の お客様にサービスを提供しています。 社内はアットホームな雰囲気で、 30代・40代・50代と幅広い年齢層が 活躍中です。

未経験OK✨まずは製品を掛ける塗装のお手伝いから

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、職人/現場作業員 ✅未経験OK・製品を掛ける作業からスタート ✅月給22万8800円～＋各種手当あり ✅土日休み・GWやお盆など長期休暇あり ✅尾張星の宮駅徒歩5分・車通勤OK ✨電話でのご応募も受付中：052-501-8173 ▼仕事内容の概要 自動車・バイク・鉄道部品・建材などの金属製品を塗装する仕事です。最初は製品をハンガーに掛けたり、塗装前の準備をしたりする作業から始めます。作業の順番や製品の扱い方を覚えた後、吹き付けなどの塗装工程も担当します。 ▼＜具体的には…＞ ・製品をハンガーに掛ける、並べる ・塗装前の汚れ落としや下準備 ・塗装機を使った吹き付け ・焼付工程での仕上げ ・完成した製品のチェック、仕分け 最初から塗装機を使った作業をすべて任せるわけではありません。まずは製品の掛け方や並べ方、作業する順番を覚えます。近くで作業する先輩の動きを見ながら手を動かし、慣れてきたら吹き付けなども担当します。 ――――――――――――――――― ⭐最初は製品を掛ける・並べる作業から ――――――――――――――――― 入社後に最初にお願いするのは、塗装する製品をハンガーに掛けたり、決められた位置へ並べたりする作業です。製品がどの順番で工程を進んでいくのかも、この作業をしながら覚えます。 塗装や工場勤務の経験は問いません。作業する場所や製品の扱い方を覚えた後、汚れを落とす下処理や塗装前の準備なども少しずつ担当します。 ――――――――――――――――― ⭐先輩の動きを見ながら作業の順番を覚える ――――――――――――――――― 実際に働く先輩も、入社したばかりの頃は「何をどう動かせばいいのか分からなかった」とのこと。先輩の作業を見て、同じように製品を動かすところから覚えていきました。 同じ作業を繰り返すうちに、製品を掛ける位置や手を動かす順番が分かるようになります。先輩も「前より早くできた」と感じたときに、作業を覚えてきた実感があったそうです。 ――――――――――――――――― ⭐慣れてきたら塗装機での吹き付けも担当 ――――――――――――――――― 基本の作業を覚えた後は、塗装機を使った吹き付けにも入ります。吹き付けるときは、製品との距離や塗装機を向ける角度によって仕上がりが変わります。 最初は先輩の動きを見ながら、塗装機の動かし方を覚えます。同じ製品を繰り返し塗る中で、ムラが出にくい距離や動かし方を覚えていきます。 ――――――――――――――――― ⭐車・バイクから鉄道部品や建材まで扱う ――――――――――――――――― 塗装するのは、自動車やバイクだけではありません。鉄道部品や建材など、さまざまな形や大きさの金属製品を扱います。 製品によって塗る面の広さや形が違うため、吹き付ける方向や塗装機の動かし方も変わります。基本の手順を覚えた後は、製品ごとの違いを見ながら作業します。 ――――――――――――――――― ⭐土日休み・1日3回の休憩あり ――――――――――――――――― 勤務時間は8:00～17:30、実働7時間30分です。12:00～13:00の昼休憩に加えて、10:00と15:00にも各15分の休憩があります。 休日は週休2日制で、基本は土曜・日曜休みです。会社カレンダーにより月0～2回の土曜出勤があります。GW・お盆・年末年始の長期休暇もあります。

年収1000万以上も可能/最大700tの重機操作

仕事内容 ・700tクレーンという、選ばれし者だけの領域 当社の主力機材は、国内でも保有台数の限られる最大700tの大型クレーン。 建設・解体現場において、車重の数倍に及ぶ数百トンの荷を吊り上げる、 まさに現場の命運を握るポジションをお任せします。 経験者の方には、そのスキルに応じた機体からスタートしていただき、 将来的にはこの「怪物」を操るトップクラスのオペレーターを目指していただきます。 ・「早く終われば、帰る」というプロの合理性 現場は、だらだらと時間をかける場所ではありません。 安全を最優先し、一吊り一吊りに全集中力を注ぎ込む。 その結果、予定より早く仕事が終われば、たとえ午前中であっても現場から引き揚げ、 お昼前には事務所へ戻ることも珍しくありません。 時間を売るのではなく、技術と完遂力を売る。それが岡重機のスタイルです。 ・稼働した分は、ダイレクトに報酬へ反映 「現場が少ない月は給与が減る」という不安とは無縁です。 基本の固定給をしっかりと確保した上で、稼働した分はさらに手当として加算。 年収1000万円を超える社員がいるのは、彼らがそれだけ「難易度の高い現場」を「確実な技術」で完遂してきた証です。 あなたのこれまでの経験と、これから磨く技術を、業界最高水準の報酬で評価します。 ・20代から70代まで。縛らない、だから続く 現場では極限の緊張感を伴うからこそ、事務所に戻れば、 そこには努めて「ゆるい」空気が流れています。 社会人としての最低限の礼節さえあれば、細かいルールで縛ることはしません。 20代の若手から、この道数十年の70代のベテランまでがフラットに共存しているのは、 お互いの技術を尊重し合っているからです。

✅️月収50万円～80万円の高収入✅️入社祝い金あり(半年後10万円支給)✅️寮・社宅あり/家賃3ヶ月分会社負担

【仕事内容】 足場工事を中心に、塗装工事、防水工事へと徐々に事業領域を拡大している当社。今回は、現場をまとめる【親方・リーダー候補】を募集します。 ■このお仕事のオススメPOINT■ ⭕足場経験者必見！スキルを活かせる ⭕安定×高収入！月収50万円以上可能 ⭕嬉しい入社祝い金！半年後に10万円支給 【具体的なお仕事内容】 ・現場での足場作業 ・施工管理との連携 ・月１回の会議 ・作業員への指示、配置 ・現場作業の進行管理 など 【1日の流れ】 ▼東海市荒尾町の土場集合 ▼トラックにスタッフ乗合で現場を回ります ▼現場では足場を組んでいただきます。 ・お客様への挨拶 ・お客様からの質問があれば、その応対 ・完成現場の写真撮影 ▼土場に帰ってきてから次の日の準備をしていただきます =================== 職人経験を、次のキャリアへ。 =================== これまで培ってきた足場の技術や現場経験を、次は親方として活かしませんか？ あなたにお任せするのは、1～5名の作業員をまとめるポジションです。 チームの中心となって、作業の段取りや指示出しを行いながら、現場をスムーズに進めていただきます。 一緒に働くのは、主に20代の若手スタッフや技能実習生。 大人数の職人をまとめるのではなく、一人ひとりの様子にも目を配りながら、技術や仕事の進め方を伝えていける環境です。 若手の成長を間近で見ながら、 「自分のチーム」をつくっていく。 そんなやりがいも、この仕事ならではです。 =================== 高収入と充実のサポートを用意 =================== 現場をまとめる立場だからこそ、待遇面もしっかりご用意しています。 当社では、安定した高収入を目指せる環境で、月収80万円も可能です！ これまでの経験や能力を考慮し、親方・リーダーとしての役割に見合った収入を目指すことができます。 さらに、入社半年後には入社祝い金10万円を支給。 寮・社宅も完備しており、入居後3ヶ月間は家賃を会社が負担します。 仕事も新生活も、安心してスタートできるよう会社としてしっかりバックアップします。 ▶まずは一度お話し聞いてみませんか？ご応募お待ちしております！！ 【求人ID-ASB】

第二新卒歓迎◎未経験歓迎！飛び込み・ノルマなし◎土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、その他建築/土木/プラント専門職 ✅未経験から営業に挑戦できる ✅飛び込み営業・個人ノルマなし ✅土日祝休み／年間休日126日 ✅少人数ならではの風通しの良い職場 「営業に挑戦したい」 「将来につながるスキルを身につけたい」 そんな方を歓迎します。 当社は、マンションの窓サッシや玄関ドアなどの改修工事を手掛けています。 現在、東海事業所は7名の少数精鋭チーム。 相談や質問もしやすい環境です。 案件増加に伴い、今後さらに事業を拡大していくため、新しい仲間を複数名募集しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■飛び込み営業なし お任せするのは、 マンションの窓サッシ・玄関ドアなどの 改修工事のご提案。 お客様は、管理会社やマンションの管理組合さん、工事会社などです。 お問い合わせや紹介からのご相談対応が中心なので、 無理な新規開拓はありません。 ■具体的なお仕事内容 ・お問い合わせ対応 ・ご要望のヒアリング ・商品のご提案 ・見積作成 ・工事会社との調整 などをお任せします。 愛知県、岐阜県、静岡県、三重県のご案件が多く、 現場へは日帰りで向かいます。 親会社の担当社員とも協力して案件を進めます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業界・営業未経験でも安心】 入社後は3ヶ月程、建築やサッシをイチから学びます。 その後は、先輩社員に同行して施工現場へ出向きます。 学んだことを実際に目で見て、知識を深めていきます。 徐々に商品知識をつけ、複数名で現場へ行くので 営業未経験の方や第二新卒の方も安心してスタートできます。 販売・接客など、人と関わる仕事の経験も活かせます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のやりがいを先輩に聞いてみました✨】 ■かなり専門性の高い分野の知識が身につき、 「このケースなら、この方法が最適です」 「こうすれば建物の課題を解決できます」 そんなご提案ができるようになった時には、 自分の成長とやりがいを感じられました。 ■マンションの改修工事は、 数か月～年単位で進む大きなプロジェクトもあります。 お客様との打ち合わせや社内外との調整を重ね、 無事に工事が完了した時には大きな達成感があります。 ■建物が生まれ変わり、 お客様から感謝の言葉をいただけることも、 この仕事ならではのやりがいです。

＜経験者募集＞実働7時間◆作業終了次第で現場からの直帰OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス、土木設備メンテナンス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験と技術に、正当な評価を。 次に選ぶなら、納得できる環境へ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 創業から30年にわたり、 清掃・設備メンテナンスの専門会社として、 ビル・病院・工場・公共施設など 社会インフラを支える現場に携わってきた当社。 給排水設備管理、空調メンテナンスなど、 長年にわたる取引先との信頼関係により、安定した受注を継続しています。 今回、設備・清掃・メンテナンス領域での 現場経験をお持ちの方を募集します！ ⭐月給25万7000円以上スタート ⭐賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ⭐皆勤・家族・住宅など各種手当あり ⭐実働7時間／作業終了次第で退社OK ⭐必要な資格取得は全額会社負担 ⭐マイカー・バイク通勤OK 経験者募集とはいえ、 無理に新しいことを押し付けるのではなく、 “できることから任せていく”スタイル。 これまでのやり方や現場感覚を尊重した、 現場をお任せします。 【具体的には…】 ✅大型空調機の分解・点検・洗浄・整備 ✅排水管・貯水槽の高圧洗浄・消毒 ✅配管内のテレビカメラ調査・設備点検 ✅作業報告書の作成 など 施工実績： マンション、ビル、戸建て、病院、公共施設 食品メーカー工場、福祉施設、飲食店など 現場はすべて2名以上のチーム制。 業務の流れや当社の進め方については、 入社後にしっかり共有します。 ＼スタッフの健康第一！充実の暑さ対策／ ✨作業服（電動ファン付き） 支給 ✨スポーツドリンクも会社で用意 夏場の現場でも無理なく、安全に働ける環境を整えています。 ――――――――――――――――――― 【裁量あるポジションからスタート可能】 ――――――――――――――――――― 現場の即戦力として、 早い段階で裁量ある業務や 中核ポジションへステップアップ可能です。 ・チームリーダー ・現場管理 ・マネジメント など “現場を知っている人材”だからこそ、 次のポジションも現実的に目指せます。 ――――――――――――――――――― 【経験・技術をしっかり評価！】 ――――――――――――――――――― これまでの経験・実績は 給与やポジションにしっかり反映します。 ▼モデル年収 ・年収500万円（経験3年） ・年収660万円（経験13年） また、業務に必要な資格は会社が全額負担。 ・高所作業車運転技能講習 ・酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者 ・有機溶剤作業主任者 など さらなる専門性を磨く環境も整っています。 ――――――――――――――――――― 【私たちの想い】 ――――――――――――――――――― この仕事は、時に汚れることもあり、 朝が早い日もあります。 それでも現場が回っているのは、 家族の支えがあってこそだと私たちは考えています。 年に一度の忘年会には、 ご家族も一緒にご招待。 （もちろん参加は自由です） “働く人だけじゃなく、その周りも大切にする” それが会社としての考え方です。

月日休み・完全週休2日！14時終業で月給32万円～可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ┌────────────────┐ │ 14時を過ぎたら、完全自由！ │ │ 自分や家族の時間を最大化！ │ └────────────────┘ 「仕事が終わっても、 まだ外がこんなに明るいなんて」 最初はみんな驚きます。 勤務時間は2:00〜14:00。 夜中からのスタートですが、 お昼を過ぎれば退勤です。 夕方の渋滞に巻き込まれる ストレスもありません。 明るいうちに帰宅して、 趣味に没頭したり、 夕飯の買い出しに家族と出かけたり、 お子様のお迎えに行ったり。 「自分のための時間」を 驚くほどたっぷりと 確保できる働き方です。 ┌────────────────┐ │ 月曜・日曜の固定お休み！ │ │ 予定の立てやすさも抜群です │ └────────────────┘ お休みは、月曜と日曜の 完全週休二日制です。 「週末は家族や友人とのんびり過ごして、 月曜日は混雑を避けて、人気のお店へ出かける」 そんな一週間が叶います。 曜日が固定されているので、 先の予定も立てやすく、 生活リズムを崩す心配もありません。 ┌────────────────┐ │ 身体を大切にできるヒミツは │ │ 手積み手降ろし一切なし！ │ └────────────────┘ 10tウイング車での 日用雑貨や飲料の配送です。 エリアは関西圏。 1日の件数は3〜4件程度です。 積み降ろしは、 テールゲートによるカゴ車、 またはフォークリフトを 使ったパレット移動のみ。 手作業で重い荷物を 持ち上げることはありません。 配送先での作業も、 ベニヤ板や発泡の養生材を 挟むなどの簡単な調整と、 受領書のやり取りだけ。 年齢を重ねても、無理なく 笑顔で続けられる環境です。 【1日のスケジュール例】 出社・出発 ↓ 桑名センターで積込み （ホームセンター向け） ↓ 関西方面の店舗へ配送 （2～3件／カゴ車・パレット） ↓ 関西圏の工場で受付・積込み （飲料メーカー向け） ↓ 中京圏の工場へ配送・荷卸 （養生材のセットあり） ↓ 14:00 帰社・退勤 「お疲れ様でした！ ここからはあなたの自由時間！」 ┌───────────────┐ │ 長く働ける理由はココ！ │ └───────────────┘ ＼＼【充実の福利厚生・各種制度】／／ 「仕事を選ぶとき、 福利厚生は妥協したくない」 そんな方もご安心ください。 働きながら限定解除や、 大型・リフト免許が 取得できる「取得支援」は、 費用を全額会社が負担。 さらに、お子さんの 入学祝い金の支給や、 事実婚・同性パートナーも 対象となる独自の 「ファミリーシップ制度」 （育休・介護休・慶弔金） もご用意しています。 ＼＼【抜群のフォロー体制】／／ 困ったときに一人で 悩まないための仕組みも たくさんあります。 先輩が優しく並走する 「社内メンター制度」、 ドライバー専用の相談窓口、 気軽に話せる社内SNSで あなたをしっかりフォロー。 女性も安心して 長く活躍できるよう、 クリーンな環境づくりに 注力しています。 経産省の 「健康経営優良法人」を 受賞した実績もあり、 メディアでも特集されるほど 定着率には自信があります。 ―――――――――――――――――――― 【まずはお電話からでもOK！】 「電話で相談」から始めるのも大歓迎です！ 迷ったらまずはお電話くださいね。 お電話の際は、 求人番号「7の6」とお伝えください！ お問い合わせ、どんどんお待ちしております！ ▼フリーダイヤル：0120-729-050 （営業時間：平日9:00～18:00）

無資格・未経験歓迎✅中村区で創業60年の技術伝承✅若手育成中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、電気施工管理 ＼ 名古屋市中村区で創業60年以上の安定経営 ／ 工場を電気で支える 電気設備エンジニア正社員を大募集！ 無資格・未経験からじっくりと 一生モノの技術を身につける！ ■ アピールポイント ✅ 創業60年以上の安定した経営基盤 ✅ 手に職！一人前になると年収700万～！ ✅ 実働7.5時間で休憩90分！残業ほぼなし ✅ 大型連休あり、年間休日119日+有給 ✅ 家族・住宅・物価手当など待遇充実 ✅ 名古屋市近郊中心で出張ほぼなし ✅ 退職金制度あり 【仕事内容】 1. 会社から現場へ移動 工具や材料を会社で積み込み、 名古屋市近郊の 工場や施設へ向かいます。 2. 電気設備工事 配線を通し、ケーブルを固定します。 建物に電気の通り道をつくる作業。 3. 施工完了 照明や設備へ電気をつなぎます。 「ついた」という瞬間にやりがいを 感じられる仕事です。 その他、点検・メンテナンス等、付随した業務があります。 ■ 社長インタビュー 代表の百瀬です。 当社は工場や施設などを中心に 電気設備・メンテナンスを手掛けています。 これまで大々的に会社を宣伝をしたことは ほとんどありませんが、 それでも有難いことに、 長年、お付き合いのあるお客様から 継続してご依頼をいただいています。 ここまで実績を 積み上げることができたのは 「誤魔化さずにきっちり仕上げる」 「目の前の仕事を誠実にやり遂げる」 本当にこれに尽きます。 私たちの仕事に派手さはありません。 でも、照明がついた瞬間や 工場が動き出す瞬間、 きっちりと点検・メンテナンスして 安心できる瞬間、 「手に職」を実感できる瞬間は たくさんあります。 創業60年、そろそろ 技術継承が必要になってきました。 未経験でも、無資格でも、 ヤル気と興味・関心があれば、 実直に腕を磨ける場所を用意しています。 未経験から始めた社員が今では 一人前となり、年収は700万円以上。 若手のうちに未経験から入社し、 今では入社10年以上、20年以上の ベテランです。 真面目にコツコツ技術を身に付けていく 意欲さえあれば大丈夫。 一度入社すると、 長く活躍する社員ばかりです。 少数精鋭なので、目の見える範囲で きちんと育てます。 「最後の転職にしたい」 「地元で活躍したい」 「一生ものの技術を身に付けたい」 「身体を動かすことが好き」 一つでも当てはまれば一度、 応募してみてください。

✅「少し触ったことがある」でOK！✅安心◎手厚いサポートあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、自動車/輸送機器品質管理、自動車/輸送機器品質保証 ━━━━━━━━━━━━ あなたの「少しの経験」を、 長く安心の「プロの技」へ！ 年齢不問！ゆとりの作業手順と 手厚いサポートで無理なく 活躍できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━ ＜働くおすすめポイント＞……………… ✅タイヤ交換の経験が少しでもあればOK！ 年齢・経験年数は問いません。 ✅1時間ごとの小休憩OK！ 身体に優しいサポート♪ ✅嬉しい無料のお弁当支給 ✅残業ほぼナシ＆完全週休2日 繁忙期でも残業は月10h程度！ ……………………………………………… ＜仕事内容＞ 乗用車のタイヤ交換を中心に、 お客様の安全なドライブを支えるお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ◎タイヤ交換 ◎ホイールバランスの調整 ◎オイル交換・バッテリー交換などの軽整備 ◎車検・修理・メンテナンス時のサポート ◎お客様への作業内容のご説明 など ⭐タイヤ交換の経験が少しでもあればOK！ あなたの「好き」が「スキル」に！ 経験が少なくても安心して成長できます。 ⭐ノルマは一切なし！お客様の ご要望に寄り添った提案ができます。 ⭐手厚いサポート＆快適な環境 ◆無理のない安全管理 高い集中力を保って安全に作業できる よう、1時間ごとのこまめな水分補給・ 小休憩が可能です。 ◆困ったときはいつでも相談！ 「以前とやり方が違って迷う」 「この作業であっているかな」 というときも、 店長や先輩がすぐにフォローします。 ⭐「確実な作業」が最優先 「タイヤ交換は、重大な事故に直結する」 だからこそ、当店はスピードよりも 「安全と確実な作業」を一番に大切に しています。 明確な作業ルールや手順が 決まっており、焦らず作業を 進められるのでご安心ください！ なによりも安全第一 「確実な作業」が最優先。 だから、焦らず基本から学べます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは「タイヤ交換業務」からお任せ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 基本となる「乗用車のタイヤ交換」や 「ホイールバランスの調整」からスタート していきましょう◎ ▼仕事に慣れてきたら▼ 徐々に仕事の幅を広げていきましょう！ ■オイル交換やバッテリー交換などの 「軽整備」 ■ドレスアップ作業、車検サポート など ※頑張りやスキルアップは正当に評価し、 しっかり還元します！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎繁忙期でも安心の働きやすさ ━━━━━━━━━━━━━━━ タイヤ業界では 11月〜1月（冬タイヤ期）や 3月〜4月（夏タイヤ期）が繁忙期と なりますが、当店ではスタッフに 無理な働き方をさせません。 繁忙期であっても残業は 月10時間程度に抑えられており、 年間を通して完全週休2日制を守っています。 さらに集中力を保って安全に作業できるよう ✨1時間ごとの小休憩OK ✨無料のお弁当支給（規定有） など、身体への負担を減らす温かい環境が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━ ◎働く先輩スタッフの声 ━━━━━━━━━━━━ （元大手カー用品店勤務 / 21歳男性） 以前は全国チェーン店で タイヤ交換をしていました。 スピード重視の現場で不安もありましたが、 ここは作業ルールが明確で 困ったら店長にすぐ相談できます。 自分のペースで安全第一に進められるので、 経験が少しでもあれば安心して 働けます。 ====================== This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ======================

❇️月給32万円スタート！キャリアアップで年収800万円❇️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ＼未経験・免許なしでも月給32万円スタート！／ この求人のポイント！ ✅ 月給32万円～45万円 ✅ 普通免許なしでも応募OK ✅ 中型免許の取得費用は会社が全額負担 ✅ 早く作業が終われば15時頃に退勤する日もあり ✅ 早上がりでも給与は変わりません ✅ 希望休は毎月3日まで申請可能 ✅ 面接は1回のみ ✅ 学歴・職歴・社会人経験不問 愛知・岐阜エリアを中心に、お客様の引越しをお手伝いする仕事です。 荷物を安全に運び、お客様の新生活をチームで支えます。 ■具体的な仕事 ・家具や段ボールの搬出 ・トラックへの積み込み ・新居までの移動 ・家具や荷物の搬入・設置 ・作業後の片付け・確認 通常期は1日2件程度です。 荷物量や移動距離により、1日3～4件を担当する場合があります。 ■1日の流れ ・7:00 出社・チーム編成 ・車両や資材の準備 ・お客様宅へ移動 ・荷物の搬出・積み込み ・新居へ移動 ・荷物の搬入・設置 ・支店へ戻り、片付け ・作業終了後に退勤 作業が早く終われば、16時前に退勤できます。 🔰未経験でも大丈夫です🔰 入社後は、先輩スタッフと一緒に現場へ向かいます。 最初から難しい作業や運転を任せることはありません。 まずは、以下の基本からお教えします。 ・段ボールの持ち方 ・家具を傷つけない運び方 ・建物を保護する方法 ・荷物の積み込み方 ・お客様への挨拶や対応 分からないことは、その場で先輩に質問できます。 新人を一人きりにすることはありません。 免許がなくても応募できます 普通自動車免許を持っていない方も応募可能です。 入社後に合宿免許などを利用して、中型免許の取得を目指せます。 ・中型免許の取得費用は会社が全額負担 ・免許なしで入社した先輩も在籍 ・場合によっては普通自動車免許の取得も支援 ・取得後はドライバーとして活躍可能 ・将来も安心のキャリア制度 「引越しの仕事をずっと続けられるか不安」という方もご安心ください。 現場経験を活かして、将来は以下の仕事を目指せます。 ・現場リーダー ・配車担当 ・配車責任者 ・反響営業 ・本部スタッフ ・管理職 配車責任者に昇格後は、年収800万円も目指せます。 体力やライフステージに合わせて、長く働けるキャリアを一緒に考えます。 ❇️代表メッセージ❇️ 引越しは、お客様の大切な家財を預かり、新生活のスタートを支える責任ある仕事です。 だからこそ当社では、未経験の方にも月給32万円以上をご用意し、頑張りを給与で還元しています。 現在、多くのお客様からご依頼をいただき、会社は成長期を迎えています。 経験や学歴は問いません。 しっかり稼ぎたい 正社員として頑張りたい 手に職をつけたい 仲間と協力して働きたい そのような方を、将来の中心メンバーとしてお迎えします。 代表取締役 中島 智博

楽しそうな笑顔が溢れる遊園地でお仕事♪未経験スタートも大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、イベント運営スタッフ ＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊ 口コミでも話題の「観覧車」がある 『シートレインランド』でお仕事♪ ＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊ ⭐昇給や賞与等で頑張りはしっかり還元 ⭐経験ゼロからのスタートも応援！ ⭐お客様の”笑顔”を守るお仕事◎ ⭐週休2日制でプライベート充実♪ ―――――――――――――――――― お任せするお仕事について ―――――――――――――――――― ■観覧車をはじめとしたアトラクションの 日常点検・オペレーター業務 ■お客様のご案内などの接客業務など ⇒ご来場されたお客様が安心して 笑顔で楽しめるようにサポートする お仕事をお任せします！ ～～ 上記の仕事に慣れてきたら ～～ ＊アルバイト・パートスタッフの 教育やシフト管理等もお任せします！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✅子どもたちの笑顔がやりがいに！ - お子様連れのファミリー層が多く、 お子様たちの観覧車に 乗る前のワクワクとした笑顔や 乗った後の笑顔に癒されながら、 その笑顔を守れるお仕事です！ ✅未経験でも安心の理由は・・・？ - 業務に関わる必要な知識が イチからしっかり学べる 充実の研修制度があるので安心！ 研修後も先輩スタッフが マンツーマンでお教えするので 分からないことはスグに聞けます◎ ✅創業50年以上の老舗企業！ - 弊社は創業以来、 遊園施設メーカーとして レジャー業界内で幅広く展開し、 様々な施設の運営を手掛けてきました。 今後も経験やノウハウを活かして 更に発展していこうと考えております。

現場経験も活かせる｜賞与3ヶ月｜土日休み推進中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配電工事設置/保守、電気施工管理、職人/現場作業員 ／ 「現場は怒鳴られてナンボ」 そんな古い常識、うちにはありません。 ＼ 代表の吉田自身、 昔ながらの「上から理不尽に怒鳴られる」 ピリピリした現場が大嫌いです。 だからヨシダ電気では、 「見て覚えろ」突き放すことも、 分からないことを聞きづらい 空気もありません。 「現場仕事は嫌いじゃない。 でも、前の職場の雰囲気が合わなかった」 そんな方にこそ、 ぜひ知ってほしい会社です。 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＼ 現場経験を活かして、電気工事のプロへ ／ 電気工事の経験は必要ありません。 外構・土木・建築・設備など、 異業種の現場経験も活かせます。 もちろん完全未経験もOK！ ✅ 工具の名前から教えます ✅ 最初は必ず先輩と一緒 ✅ 分からないことは何度聞いてもOK ✅ 資格取得も会社がサポート ………………………………………………… ＼ 安定して仕事がある会社です ／ 昭和52年創業。 ここ数年で売上は右肩上がり。 年間150件以上の案件があり、 そのうちリピート・紹介が9割以上。 長く安定して働ける環境です。 ………………………………………………… ■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店・工場・店舗などの 電気工事（照明・配線）を行います。 最初は、 ・工具を渡す ・材料を運ぶ ・先輩の作業を見る といった補助作業からスタート。 ▼飲食店の新装工事の場合 STEP1｜配線の仕込み 図面を見ながら、 壁や天井の中へ電気配線を通していきます。 STEP2｜穴あけ作業 壁ができた後、 スイッチ・照明器具を付ける位置に 専用工具で穴を開けます。 STEP3｜器具・分電盤の設置 照明器具・コンセント・分電盤を設置。 最後に点灯確認・動作確認を行い完成です！ ………………………………………………… ＼ 約1ヶ月で一連の工程を経験 ／ 当社は飲食店などの店舗工事が中心。 1現場の工期は約1ヶ月です。 「配線→穴あけ→器具設置→完成」まで 短期間で何度も経験できるため、 技術が身につくスピードも早め。 間接照明やペンダントライトなど、 デザイン性の高い照明を扱うこともあり、 現場ごとに違った面白さがあります。 ………………………………………………… ＼ 活躍中スタッフのリアルな声 ／ （27歳／未経験入社／元サービス業） 正直、建設業って 怖そうだと思っていました。 でもここは、工具の名前から教えてもらえて、 いきなり怒られることもなくて（笑） きちんと休めるし、収入面も安心。 資格取得も目指していて、 将来に対して前向きになれました。 ………………………………………………… ＼ 家族ファーストの会社です ／ 仕事だけでなく、 家族や自分の時間も大切にしてほしい。 その考えから、 「極力、土日休み」を確保できるよう 会社全体で取り組んでいます。 ✅ 週休2日制（日曜＋他） ✅ 土日休みを推進中 ✅ 年末年始・GWは最大9連休 ✅ お盆休みあり ✅ 休憩はたっぷり2時間 ………………………………………………… ＼ 将来はしっかり収入UP ／ 電気工事は、 長く活かせる専門技術です。 経験や資格が増えるほど、 給与もしっかりアップ。 将来的には、 現場管理や育成、顧客対応などにも挑戦でき、 年収800万円以上も目指せる環境です。 ………………………………………………… ＼「現場が嫌」だったんじゃないかもしれない／ 合わなかったのは仕事ではなく、 前の職場の雰囲気だったかもしれません。 現場経験も、やってみようと思った経験も、 決してムダにはなりません。 次はヨシダ電気で、 安心して続けられる現場仕事を始めませんか？

特殊な仕事で手に職をつけませんか？無料で住める社宅完備！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅県外からの応募歓迎！ ✅無料の社宅をご用意！ ✅即入居ＯＫ！生活面も安心 ✅未経験歓迎！シンプルな作業 ✅一生ものの知識と経験が身につく ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 近年多発している地震や豪雨などの事故で、 傾いてしまった建物を ジャッキアップして元通りにする仕事です。 珍しい職種ですが、作業内容は意外と シンプルなものが多いため、未経験から スタートする方も安心して働けます。 家を持ち上げて水平に戻すことで「スゴイ！」と 実感でき、 お客様からもたくさんの感謝の言葉をいただけるやりがいあふれる環境です。 ◎安心の生活環境・サポート体制 新天地で新しいスタートを切りたい方を全力で 応援します！ ・県外からの応募も大歓迎 ・無料で住める社宅をご用意 特殊な技術を扱う仕事だからこそ、ここで 身につけた知識や経験は 一生ものの価値になります。あなたと一緒に 働けることを楽しみにしています！

✨入社後6ヶ月間は月収33万円～✨週休2日制(日曜日は定休日)✨9割のスタッフが未経験スタート✨未経験積極採用中✨

仕事内容: 錦エリアでも屈指の高級キャバクラにて、 正社員のホールスタッフのお仕事をお願いします。 最初は簡単なサポート役から始められるため、 業界未経験の方でも安心してスタートできます。 ■よくあるご質問 Q. 法人経営などの安心感はありますか？ A. あります。 当店は法人が 運営する安定した経営基盤のあるお店です。 社会保険完備や賞与年2回など、 手厚い待遇とクリーンな環境でお迎えします。 Q. 営業終了後の遅い時間まで 清掃作業はありますか？ A. ありません。 店舗の清掃業務はすべて外部委託しているため、営業終了後の面倒な片付けはありません。 営業が終わればすぐに帰宅できるため、 体力的・時間的な負担も軽いです。 Q. 営業中の片付け業務はどのようになっていますか？ A. 営業中のグラス回収などの簡単な片付けはあります。 営業終了後の店舗清掃は 外部委託のためありませんが、 営業中の備品補充やグラス回収などは ホールのサポート業務として行います。 ■仕事内容 お客様のご案内：お席までご案内する簡単な業務からスタート。 ドリンク提供・サポート：注文確認や ドリンク提供など、キャストをサポート。 片付け・補充作業：営業中のグラス回収や 備品補充など、シンプル作業が中心。 店舗運営サポート：慣れたらシフト管理や 店内の段取りもお任せ。 未経験でも月給28万円～スタート！ 正社員の採用は 入社祝い金30万円あり(規定あり)。 経験を重ねた後は、スタッフ管理や 店舗運営などもお任せしていきます。 【職種】 ホールスタッフ 【雇用形態】 正社員

【施工管理育成枠】夜間作業月数回｜子ども手当・家賃補助あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 【⭐おすすめPOINT⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験でも月給25万円～！ 「手に職」が可能！ └資格取得支援制度あり◎ ✅家賃補助・家族手当あり◎ ✅完全週休2日制×土日祝休み ✅月平均残業時間は10H程度と少なめ ✅月３・４回程度の夜間作業あり ∟17～2時・翌日は明け休み ✅深夜手当で給与25％割増◎ ✅転勤なし◎地域に根差したお仕事 ✅公共インフラ×安定業界 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設や大型建築物の排水管の 定期清掃・メンテナンスなど 当社請負の現場での協力会社の 管理業務をお願いします。 【具体的には・・・】 ◆現場調査 ┗ 担当する現場へ赴き、 協力会社の作業状況を 確認、手順や品質のチェック ◆既存顧客フォロー ┗ お取引のあるお客様を訪問し、 進捗状況の確認や 新たなニーズを伺います。 ◆成果報告書のまとめ・見積り作成 ┗ 現場調査の成果報告の 成果報告を取りまとめます。 また、お客様からの依頼に基づき、 見積書を作成します。 ◆案件次第で下記の仕事もあります （年1・2回） ・下水道管の日常点検・調査・報告 └自走式カメラ （ラジコンカーのようなもの）を マンホールに入れて 地下にある下水道管の中を調査 （老朽化や損傷がないかチェック） 【⭐未経験でも安心の環境⭐】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅100％未経験からスタート！ 印刷業や製造業からの転職者も 活躍しています◎ ✅3ヶ月程度は補助業務を担当！ 機械操作などを覚えていきましょう。 ✅ 資格は『会社負担』で取得可能◎ 努力や成長をしっかりと収入に！ キャリアアップをサポートします◎ こんな資格の取得支援をしています ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【技術系・施工管理】 ▶︎下水道管理技術認定（管路施設） ▶︎下水道管路管理技士 （専門技士）（主任技士）（総合技士） ▶︎下水道管路更生管理技士 ▶︎土木施工管理技士 ▶︎管工事施工管理技士 ▶︎監理技術者 【技能講習】 ▶︎酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者 ▶︎貯水槽清掃作業従事者 ▶︎貯水槽清掃作業監督者 ▶︎排水管清掃作業監督者 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 腰を据えて長く働いてくれる方を 大歓迎します！ ご興味・質問等ある方も お気軽にご連絡ください♪

時には草刈り、時には家具移動、時にはサンタクロース！？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ハウスクリーニングスタッフ、清掃スタッフ、その他営業 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ 「ありがとう」を直接もらえる！ 日々、変化があるから仕事が楽しい✨ ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ✨未経験OK！3ヶ月間の研修あり！ ✨月給28万円～35万円＋賞与年2回 ✨完全週休2日制＆年間休日110日 ✨残業は月平均で20時間以内です！ ✨飛び込み営業なし！反響・紹介中心 ✨将来は店長・店舗運営も目指せる！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 生活支援サービス「ベンリー」の スタッフとして、 地域のお客様から寄せられるさまざまな 「お困りごと」を解決していきます。 【具体的には】 ■エアコンクリーニング・部屋の掃除 ■引っ越しのお手伝い・家具の移動 ■水廻りのメンテナンス・電球交換 ■お庭の草刈り・樹木の剪定 ■その他、地域のお客様からの さまざまな依頼 ■ベースの料金テーブルに沿った 見積もり作成 「今日はエアコン掃除」 「明日は家具の移動」 「次は草刈りのお手伝い」 など、依頼内容はさまざま♪ 時には『サンタの代行⛄』など、 ちょっとワクワクするような 依頼に携わることも✨ 「毎日同じ仕事だと飽きてしまう…」 「いろいろなことに挑戦してみたい！」 そんな方が楽しみながら働けます♬ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐未経験から始めやすい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は3ヶ月の研修があり、 最初は簡単な作業からスタート。 先輩社員に教えてもらいながら、 少しずつ仕事を覚えていけます。 また、ベースとなる 料金テーブルがあるため、 訪問先での見積もり作成も安心です◎ 営業・接客・設備・造園・電気・塗装など、 これまでの様々な経験も活かせます！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐依頼は反響や紹介が中心だから安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規の飛び込み営業などはありません。 「営業経験はあるけど、 新規開拓や飛び込み営業はちょっと…」 という方にもおすすめです◎ お客様から寄せられた依頼に対応し、 困りごとを解決していく仕事のため、 まさに「街のお助け隊」です！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ⭐ 頑張った先にキャリアアップも！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは現場でさまざまな仕事を経験し、 できることを少しずつ増やしていきます。 経験を積んだ後は、 自分の強みを活かしてさらに活躍❗ ▼まずは現場スタッフとして経験を積む ▼対応できるサービス・作業の幅を広げる ▼見積もり作成やお客様対応にも挑戦！ ▼後輩スタッフの育成・フォローを担当 ▼売上管理やスタッフ管理など店舗運営へ ▼店長・マネジメントへとステップUP！ …といったキャリアを目指せて、 将来的には年収520万円以上も可能！ 「現場作業だけで終わりたくない」 「将来は店舗運営にも挑戦したい」 という方にも、成長できる環境です！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･

街の安全を支える達成感。未経験から一生モノの技術を習得！

仕事内容 ✅ 景気に左右されない「インフラ」の安定仕事 ✅ 原則定時退社！残業少なめで私生活も充実 ✅ 資格取得支援でスキルアップを全力応援！ 【仕事内容】 愛知県内の道路にある、交通信号機の新設や 移設・メンテナンスなどの工事をお任せします。 街の安全を創る、やりがいに満ちた仕事です！ ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 専用車両（高所作業車など）を使用しての、 信号灯器の取り付けや電球交換、配線工事、 支柱の設置工事などがメインとなります。 ■ 1日の流れ（例） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 08:00｜出社。機材を積み込み現場へ出発 09:00｜現場到着。安全第一で作業開始 12:00｜お昼休憩。チームでしっかり休みます 13:00｜作業再開。効率よく工事を進めます 16:00｜現場撤収・帰社。明日の準備 17:00｜「お疲れ様でした！」原則定時退社 ■ 未経験でも安心の研修体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 最初は先輩の補助からスタート。道具の名前を 覚えることから始めましょう。ベテラン社員が マンツーマンで丁寧に教える環境があります。

ＣＭ効果で知名度◎無理な売り込みをしない提案営業！若手活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業 テレビCM放送中‼ ”低価格で高品質”と人気の住宅外壁塗装「塗替えコンビニ」ニーズの見込めるお客様が多く、ズバリ！簡単に営業ができますよ◎ ＼業績好調につき増員募集／ ■年間休日135日以上！ ■月給32万円＋月給歩合給＋ボーナス歩合（年3回） ■入社祝い金10万円 ■月収100万円のメンバー多数！ ■2年目で年収840万円も可能！ 年収840万円＝月給41万円＋歩合給（入社2年目 / 営業課長） 初年度から、どんどん稼ぐことができます。 仕事は住宅リフォームの営業です。 外壁や屋根が劣化したお宅への塗装をご提案していただくお仕事になります。 売りやすい商材なので、営業未経験の方でも抜群の”知名度”があなたの営業を後押しします‼ もちろん営業経験者大歓迎‼

年間休日123日～⭐土日休み⭐泊り無し⭐30代、40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ✅月給43万円以上・昇給あり ✅東海三県のみ・泊まりの配送なし ✅手積み・手降ろしは一切なし ✅土日休み・年間休日123日 ・―――――・―――――・―――――・ トレーラーでスリットコイルなどの自動車 鋼板を配送します。 配送先は愛知・岐阜・三重の東海三県で、 必要に応じて高速道路を利用。 荷物の手積み・手降ろしはありません。 配送後は会社へ戻り、次の便へ向かいます。 ・―――――・―――――・―――――・ ＜具体的には…＞ ・スリットコイルなど自動車鋼板の配送 ・東海三県への地場配送 ・指定時間に合わせた納品 ・配送後に帰社して2便目へ出発 ・翌日の荷物を積み置きして終了 1便目は、指定された8時～9時頃の時間に 合わせて納品します。帰社後に2便目へ向か い、その日の配送を終えたら翌日分を積み 置きします。手積み手降ろし作業はありません。 担当車両は一人一台の専用車です。 ――――――――――――――――― ⭐月給43万円以上・昇給あり ――――――――――――――――― 大型免許・牽引免許があり、トレーラーの 実務経験がある方は月給43万円以上。 大型・牽引免許をお持ちで、トレーラー未経 験の方は月給41万円以上です。 給与は基本給に加えて、固定残業代、住宅 手当、通信手当、乗務手当、車手当、無事故 手当、早出手当を支給。 賞与も7月・12月の年2回あります。 ――――――――――――――――― ⭐東海三県の地場配送・毎日帰宅 ――――――――――――――――― 配送エリアは愛知・岐阜・三重の東海三県。 泊まりを伴う長距離配送はなく、その日の 配送を終えたら毎日帰宅します。 高速道路を使う場合は会社の指示に沿って 利用します。 運ぶ荷物の約9割は大手自動車メーカー関連の製品です。 朝は4時～5時頃に出発することが多く、 16時～17時頃に終了。 ――――――――――――――――― ⭐手積み・手降ろしなしの鋼材配送 ――――――――――――――――― 運ぶのはスリットコイルなどの自動車鋼板で す。荷物を手で積んだり、配送先で手降ろし したりする作業はありません。 車両は一人一台の専用車 で、月1回以上の洗車を行うと車手当として 月1万円を支給します。 ――――――――――――――――― ⭐土日休み・年間休日123日 ――――――――――――――――― 休日は土曜・日曜で、年間休日は123日。 祝日は勤務となりますが、大型連休があり ます。 有給休暇もあり、取得日は自由に申請でき ます。毎日帰れる地場配送に加えて、週末 と大型連休は休み。 勤務日は早朝からの運行が中心となるため、 勤務時間と休日がはっきり分かれています。 ――――――――――――――――― ⭐横乗り1ヶ月からスタート ――――――――――――――――― 入社後1ヶ月は横乗り期間です。実際の配送 に同乗し、配送ルートや納品までの動き、 帰社後の積み置きなどを覚えていきます。 大型免許・牽引免許は必須ですが、トレー ラーの実務経験がない方も応募可能です。 横乗り期間中も給与などの条件は変わりま せん。 ――――――――――――――――― ⭐現場から出た意見も相談可能 ――――――――――――――――― 現場で「こうしたほうが作業しやすい」と 感じたことは相談でき、実際に作業着 も現場の声からストレッチ素材で涼しいタイ プを導入しました。 班長は勤続5年以上が目安で、リーダー手当 は月1万円。その先には係長、部長といった 役職があります。20年以上勤務している 社員も複数います。

年休127日＆残業月10h以内♪プライベート重視派大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、建築施工管理、設計/施工監理 こんなお悩みはありませんか？ 「毎日ノルマと残業に追われる日々」 「休みが少なくて家族との時間もない」 「力仕事がそろそろしんどい…」 一つでも当てはまる方に ピッタリのお仕事です！ 【求人アピールポイント】 ✅ 完全土日祝休みで年休127日！ ✅ 残業月10時間以内！18時前退勤♪ ✅ デスクワーク６割♪ ✅ 賞与年3回支給 ✅ 資格取得支援制度あり ＜仕事内容＞ 空調設備の管理スタッフとして、 以下の業務を担当します。 ＜具体的には＞ ◆現場の納期・スケジュール管理 効率的な段取りで現場を円滑に回し、 達成感を感じながら働けます。 ◆職人さんとの打ち合わせ 品質チェックを行い、円滑な連携で プロジェクトを成功へ導きます。 ◆オフィスでの書類整理 現場の状況を整理し、次の準備を 整えることで余裕が生まれます。 ⭐７名（内３名女性）の少数精鋭！ だからこそコミュニケーションが活発で 相談しやすい環境です！ ⭐全員未経験スタートの先輩だから安心 マンツーマンで社長、もしくは 部長が丁寧に指導します！ １年程度の研修で独り立ちします。 先輩たちもみんな未経験から始めました！ 最初は「こんなことできるようになるの？」 と難しく感じるかもしれませんが、 できるようになるまで絶対に見放しません！ 安心してご応募ください♪ ＜１日のスケジュール例＞ 8:30出社：1日のタスクの確認 他支店とコミュニケーションを取り、 互いにヘルプしあうことも！ 9:00～11:30： 事務所にて見積り・予算組み 入社すぐは先輩がしっかりサポート◎ 11:30～12:30：休憩 お弁当や外で食べる人などそれぞれです 12:30～17:30： 現場にて打ち合わせや翌日の段取り 移動は社用車を貸与します！ →だいたい定時に退勤 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ イメージを覆す！実は６割が オフィスワークのお仕事です！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ✨デスクワーク約6割！無理なく働ける！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「現場仕事はしんどそうで不安…」 という方もご安心ください。 当社の現場管理は、業務の約6割が オフィスでの書類作成やスケジュール調整です。 外回りとのメリハリをつけながら無理なく 働けるため、体への負担を抑えて長く 活躍できます。デスクワーク中心で 安定して働きたい方に最適です。 ✨残業月10時間以内×年休127日♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日127日（完全週休2日制・ 土日祝休み）に加え、残業は月10時間以内と ほぼなし。17:30の定時を過ぎたら 18:00には施錠して退勤するため、 平日の夕方以降も自分や家族との時間を しっかり確保できます。 毎日家族と夕飯を囲める！という 現役スタッフの声も◎ 仕事もプライベートも妥協せず、 充実したライフスタイルを実現できる 職場です。 ⭐先輩スタッフのインタビュー⭐ Kさん 中途入社3年目（20代後半） 元飲食接客から興味本位で転職して 3年目！人見知りですが、HP通りの 温かい雰囲気ですぐ馴染めました。 現在は通常業務のほかSNS運用も担当。 職人さんへのこまめな連絡や 一人ひとりに合わせた進め方の提案など、 自ら考えて行動できる場面が増えました。 知識も付き、現場に合わせて話せる ようになった点に成長を実感しています！ ＼会社の雰囲気はSNSでチェック！／ お仕事の流れや、職場のリアルな雰囲気 を更新中！ 応募前にぜひインスタグラムを 覗いてみてくださいね♪ Instagramアカウント ＠hanta.jp https://www.instagram.com/hanta.jp?igsi=MTVwNmp1aDFqcWkxbg== 【雇用形態】 正社員 【事業内容】 空調設備の断熱工事の 積算・管理・施工

体を動かすのが好きな方へ。未経験OKのごみ収集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、清掃管理/運営、職人/現場作業員 私たちは社員の成長を重視しています。 希望に応じて、自動車免許お持ちの方で運転手になりたい方は 中型免許の取得支援を行っており、スキルアップを全力でサポートします。 毎年昇給があり、努力に応じてしっかりと評価される制度があります。 あなたの成長を後押しします！ 私たちの職場は、アットホームな雰囲気が漂い、和気あいあいとした環境です。 仲間と助け合いながら、楽しく働けることが私たちの強みです。 プライベートも大切にするために、年間休日は106日を確保。 土日休みで、基本残業はありません。 このように、働きやすさと成長の機会が整った環境で、あなたの新たな挑戦をお待ちしています。 ぜひ、私たちの仲間として、共に成長していきましょう！ -☆★アピールポイント★☆- 働きやすい環境を提供 安全運転と丁寧な対応を重視 社員の成長を全力でサポート ＜当社で働く魅力＞ □ 残業ナシ・年間休日106日！土日休みでメリハリをつけて働ける！ □ 家族手当や資格取得支援制度等の福利厚生充実♪ □ まずはアルバイトでお試し勤務も可能！ ＜具体的な仕事内容＞ 名古屋市内を中心エリアとして、可燃ごみを収集車に積み込みます。 ドライバー１名・作業員２名のチームで業務を行うので、未経験の方でも安心してスタートできます。 業務に慣れてきたら、中型免許を取得してドライバーとしての勤務も可能です。 その場合はドライバー手当もあるので、キャリアアップを目指す方にもピッタリな環境。 ＜ご応募お待ちしております！＞ 車内で1日一緒に過ごすので、スタッフ同士仲の良い、雰囲気のよい職場です。 2,3ヶ月でチームも変わるので、従業員みんなとコミュニケーションが取れますよ。 仕事後の時間が多いので、副業に取り組んだり、家族との時間を作ったり、趣味に没頭したり・・・ みんな自由に過ごしています。 まずはお気軽にご応募くださいね。

年間休日120日！寮完備！新卒同様イチから教えます◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 【約80％が未経験スタート！】 資格・経験は一切不要。接客、サービス業など、まったくの畑違いから入社したスタッフが多数活躍中！ 新卒同様、座学・先輩との現地同行を通じ、作業のイロハを一から教えます◎もちろん防寒対策・熱中症対策などもばっちり！ 【過度な負担や無理なスケジュールなし】 当社は、国の評価制度「経審」でトップクラスの高評価。信頼があるから案件の選択肢も多く、条件の良い現場を選べます。結果として、過度な負担や無理なスケジュールもなし。 市内に約150社存在する水道工事業者の中でも、業界内での圧倒的知名度と実績で安定。景気に左右されること少ない優良企業です。 【具体的な仕事内容】 ・穴を掘る → 水道管をつなぐ → 埋め戻す（基本の流れ） ・チーム制（7～8人）！ 【キャリアアップ】 ・入社～半年：現場サポート（工具準備、資材運搬、掘削など） ・半年～2年：中型ダンプ運転（運搬） ・2年目～：重機オペレーター ・3年目～：職長（チームのまとめ役） 【職場の雰囲気◎】 1班7～8人のチームでひとつの現場を完了させるため、達成感を共にする機会は多く、自然と親しくなっていきます。 気軽な交流の場も多数。仕事帰りのサク飯や飲み会の他、希望者で休日に集まってフットサル、テニス、ゴルフなどを楽しんでいます 【働きやすさの理由】 ✅ほぼ残業なし 市内案件が中心で移動が短く、定時退勤が基本です。 ✅完全週休2日／年休120日＋長期休暇 有給取得も会社として推奨（平均10日以上取得を目指しています）。 ※休日重視／収入重視など、希望に合わせた働き方も相談OK。 ✅頑張りを還元 平均昇給：月1万円（2023年実績） ✅社員寮あり（新生活も安心） ・1R／家具家電・Wi-Fi付き ・3食＋光熱費込み：月7万5,000円 ※満室の場合も、会社指定寮等は家賃補助制度あり（月1万5,000円／規定） ✅負担軽減の取り組み 自社開発アプリで現場管理をICT化し、業務時間の短縮をサポートしています。 ✅完全月給制 雨天等で作業がない日があっても収入が安定します。 【 入社後の資格取得について 】 入社後、3つの資格を取っていただきますが、講習を受ければ取れる資格や 社内勉強会や過去問対策などサポート体制も万全。資格取得にかかる費用は、会社が全額負担します！ 【 試験取得へのフォロー体制万全 】 費用のサポートだけでなく、社内で勉強会も開催。試験日の1ヶ月前から、希望者は土曜日に会社へ集まって過去問題を中心に学べる場を設けています。 【 当社のYouTubeチャンネルもございます 】 現場作業を撮影した動画チャンネルも更新中！良ければ覗いてみてください♪ https://www.youtube.com/@dobokuyamashiro6534/videos

20代で年収750～900万円可◎完全週休2日／超安定の業界

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼未経験OK！成長分野でゼロから成長／ ✅ 20代：年収750～900万円可能！ ✅ 太陽光設備の設置工事のお仕事 ✅ 経験不問！35歳までの若手限定募集 ✅ 20～30代活躍中！教育体制は万全 ✅ 完全週休2日＋長期休暇もあり ✅ 年商261億円のグループ企業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「昔から”手に職”に憧れているけど 技術も経験もなんにもナシ……。 具体的にどうすればいいのかな？」 「イチから飛び込むなら、安定の ”再生可能エネルギー”の分野に 関わる仕事がいいな」 そんな方はぜひ当社へ！ 社会に不可欠な太陽光パネルなどの 電気工事を手掛ける現場の職人を 正社員として募集します。 前職や資格などは一切不問。 未経験からスタートした 先輩たちが活躍しています！ ―――――――――――― ✨ 将来も安定の仕事 ✨ ―――――――――――― 太陽光パネルのほか、蓄電地や 給湯器、エアコンなどの 設置工事に関わる仕事です。 《具体的には…》 〇 設置に伴う調査 〇 取付・配線作業 〇 設置後のフォロー など お客様宅で蓄電システムや オール電化製品の取り付けや 配線工事などをお任せ。 これからの暮らしに欠かせない 商材を取り扱っているため、 今後も高い需要が見込まれます。 ―――――――――――― ✨ 未経験から育成！ ✨ ―――――――――――― 入社後1ヶ月は先輩同行で現場へ。 アシスタント業務をしながら 実際の作業を間近で見学して、 仕事を少しずつ覚えていただきます。 誰でもできる仕事からお任せしますし 先輩は優しいタイプばかり。 不明点は何でもお聞きください♪ 《スキルアップも可能》 入社後の資格取得を応援します。 できることが増えていけば 機器の組立やケーブルの配線など この仕事の面白さがわかるはず。 腕を磨きながら長く働きたい方に ピッタリのお仕事です。 ――――――――――――――― ✨ ワークライフバランス◎ ✨ ――――――――――――――― 火・水曜休みの完全週休2日制で GW・夏・年末年始の休みあり。 現場により早上がりが可能です。 休日出勤の場合は振替休日を取れるので しっかりリフレッシュしてください。 ――――――――――――― ✨ 安定のグループ企業 ✨ ――――――――――――― 当社は太陽光発電のほか、浄化槽や 住宅リフォームなど各事業を手掛ける 『MEDグループ』の一員です。 グループ5社で年商は261億円、 成長率は114％と業績は絶好調！ 将来を見据え、正社員として 成長中の当社で輝いてみませんか。 ▼▼当グループの公式HPもご覧ください https://med-com.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

＜1年中楽しめるあたたかな介護施設♪＞ゆとりを持った人員配置で安心◎月3回希望休取得OK！有給消化率ほぼ100％！経験やスキルよりも人柄を大切にしています。

仕事内容 ◆初任者研修修了or介護ヘルパー2級以上があればOK ◆手厚い人員体制で24時間安心◎ ◆勤務中にスキルアップ支援あり！ 住宅型有料老人ホーム「シルバーホーム神の倉」。 ”陽だまり介護”をコンセプトに、 装飾を変えたり、中庭に桜の木を植えたりと、 1年中あたたかな環境作りを心掛けています。 ◎安心の人員体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日中7～8名体制、夜間4名体制（内1名は看護師）で 18名の利用者さまを見守っています。 介護士だけでなく看護師も24時間常駐◎ 安心のサポート体制が整っています。 ◎スキルアップサポートが充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社歴やスキル関係なく、教育面を大切にしている当社。 自由参加ではありますが、普段のシフトの中に勉強会を組み込めるので 働きながら無理なくスキルアップ可能です。 また、技術面だけではなく、 働く上でのマインド面や情報整理の方法なども社長がレクチャー！ 日々の業務にかかりきりではなく、 現場を離れて自分自身の考えを整理する時間も設けています。 ◎音楽を使ったレクが豊富！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フロアでは常にBGMが流れていて穏やかな雰囲気◎ 毎日音楽レクも行っています。 昔の童謡を歌ったり、簡単な楽器の演奏したりすることで 利用者さまの機能訓練も兼ねているのがポイント。 楽しみながら出来ることが増えるので、やりがいにもつながります！ 得意な楽器があればぜひ生演奏してください♪ *** 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護スタッフとして、 利用者さまの日常生活のお手伝い・サポートをお願いします。 【具体的には…】 ●利用者さまの着替え・洗濯・食事・掃除などの介助 ●事務作業 ●ミーティングへの参加 など 介護士だけでなく看護師も24時間常駐！ 1日2回、看護師と介護士間でミーティングも行っています。 また、PT・STなどのリハビリスタッフも定期的に来てくれるので サポート体制が充実しています。 【入社後の流れ】 最初は会社のことを理解してもらうため全員に理念講習を実施。 パートさんや新人さんへの仕事の教え方や育成に関する講習も行います。 育成方法のミーティングも定期的に開催しています。

人柄重視採用◎休暇・待遇も充実♪月休8～10日＆賞与年2回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 東京・名古屋・大阪で展開し、多くのメディアやグルメサイトでも話題の高級焼肉店「きらく」。 内装はお客様に贅沢なひとときを提供するため、高級感に包まれた上質な雰囲気。 今回、お店を一緒に盛り上げて頂ける方を募集します！ お客様に長く愛されるお店を作っていきませんか？ 【具体的な業務内容】 キッチン業務全般をお任せします。 ・和牛のカット、仕込み ・野菜のカット、サラダなどの盛り付け ・洗い場、調理場の清掃・管理 など 【ここがポイント！】 ■「てんてこまい」とは無縁のゆとりある環境 当店はコース料理がメインで、事前予約がほとんどです。 1日の平均来店数は約10組（約21名）と非常に落ち着いているため、 「急な満席で急にバタバタする」ということはありません。 心にゆとりを持って、目の前の調理にじっくり集中できる環境です。 ■「肉」だからこその扱いやすさがあります！ メインで扱うのは上質な和牛や野菜です。 魚を捌くような複雑で難しい技術は必要ありません。 肉のカットや野菜の仕込みなど、2〜3年の包丁経験（家庭料理＋αや他業態での経験など）があれば、すぐに馴染んで即戦力として活躍していただけます ！ ※「まずはアルバイトからスタートして、お店を気に入ったら将来的に社員を目指したい」というルートも大歓迎です！ （アルバイトの方は、最初はサラダの盛り付けや洗い場など、できることからスタートできます ） 【お店の特徴】 ＼当社について／ 東京･名古屋で展開する上質なサービスにこだわり、 某グルメサイト、多くのメディアで取り上げられる話題の高級焼肉店「きらく」。 内装は高級感に包まれた上質な雰囲気を大切にします。 ＼社員が幸せに働ける環境づくりに全力を注いでいます／ 少ない休み､長時間労働で疲れていては､お客様に良いサービスを提供できません｡ 高級店として良質なサービスを提供できるよう、 お休み等の働きやすい環境作りを心がけています。 人員もしっかり揃っているので、お休みの相談ももちろん可能です。 【採用担当からのメッセージ】 これまでは紹介やアルバイトからの社員登用を中心に採用を行ってきましたが、 今後のさらなる事業拡大とサービス品質向上のため、新たな正社員をお迎えすることになりました。 私たちが何よりも大切にしているのは、技術やスキル以上に「おだやかな人柄」と「協調性」です。 「頑固な職人気質で気難しい方」よりも、「仲間と協力して楽しく働ける方」を重視しています。 だからこそ、とにかく人間関係がおだやかで、社員とアルバイトの壁や派閥も一切ありません！ チームプレイが得意なメンバーが多く、お互いに助け合う風土が根付いています。 洗練された落ち着いた空間で、おだやかな仲間に囲まれながら、無理のないペースで働いてみませんか？ 少しでも興味を持たれたら、お気軽にご応募ください。あなたとお会いできるのを楽しみにしています！

月給33万円～！経験者歓迎♪家庭の時間も大切にできる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、配電工事設置/保守、設備保全/メンテナンス "仕事があるから、行事に行けないのは仕方ない" ――そんな環境を、私たちは変えていきます。 「パパ、今度の運動会来られないの？」 子どもにこう言われるのが毎回辛くて… 参加したい気持ちはあるけど、 仕事があるし、仕方ないよなって思ってたんです。 だから、代表の松原さんが 「今日は参観日だから！」と 率先して仕事を調整する姿を見て 仕事だからって諦めなくていいんだって気付いたんです。 そこからは学校行事に全力参加！ 運動会や授業参観など、子どもの晴れ舞台は 有給を使って毎回参加できています。 「パパ、次も来てくれる？」に、 胸を張って「行けるよ！」 と答えられるようになって最高です！ "家庭の時間"と"安定した収入"の両立。 うちなら諦めなくてOKなんです！ ［40代/メンテナンススタッフ］ ・―・―・―・―・―・―・― □月給33万円～！ □景気に左右されない安定企業！ □年間休日120日でしっかり休める □家庭の時間優先でOK♪ ・―・―・―・―・―・―・― ◤ 具体的な業務内容 ◢ 携帯電話などが繋がるための「通信設備」の設置・メンテナンス 3～4名のチーム制で行います。 ◇ケーブルが絡まないように持ち上げる補助作業 ◇備品の運搬 ◇先輩への道具の手渡し ◇現場の清掃、片付け まずは上記のような簡単なサポート業務からお願いしていきます。 基本的には通信設備を設置したり、 器具とケーブルを図面通りにつないで配線するお仕事です、 モノを運んだり持ち上げる作業は少ないので、 負担が少なく働けますよ◎ ※経験や習熟度を見て、お任せする業務内容が変わります。 異業種から未経験でスタートもOK！ しっかりとサポートしていきます。 社会インフラを支える誇り――。 生活に不可欠な「通信」を守る仕事のため、 景気に左右されず安定。 誇れる技術と生活基盤の両方が手に入ります！ ◤ 代表 松原さんの声 ◢ "仕事があるから、行事に行けないのは仕方ない"って、 家庭の時間を削ってほしくないって考えてます。 実際に私自身も現在小学生を育てるパパ。 子どもの行事に参加できないって結構寂しいですよね。 だからこそ、「今日は参観日だから！」と 自分から率先して仕事を調整するようにしています。 そうすることで社員も気兼ねなく休める。 そんな温かい風土が自慢です。 ◤ スタッフインタビュー ◢ (30代スタッフ) 緊急事態も「チーム」で対応 「妻が体調不良の際、 『こっちは大丈夫だから行ってあげて！』と仲間が即答してくれ、 仕事を調整して早く切り上げさせてもらい、 無事に子どもを迎えに行けました。 作業の遅れは別日にカバー。 "お互い様"の精神に助けられています。」 (50代スタッフ) たまの出張は、『リフレッシュ休暇』 「出張は年1～2回程度。 一人でのんびり過ごす時間が良い気分転換になります。 お土産を買って帰ると家族も大喜びで、 今では家族公認のイベントです（笑）」

栄駅直結！アートと食をつなぐバスク料理／2027年春OPEN

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イタリアンシェフ/料理人、フレンチシェフ/料理人、飲食調理スタッフ 2027年4月 愛知芸術文化センター 10階・11階にNEW OPEN ー アートと美食が交差する舞台で、 バスク料理を、自分の技術に。 ー 庭と吹き抜けを望む10階「Casa M」。 名古屋の夜景を望む11階「Atelier M」。 愛知を代表する文化施設の中に、 2つの新しいレストランが誕生します。 10階「Casa M」は、 ランチやアフタヌーンに加え、 披露宴や宴会も行うバンケットレストラン。 11階「Atelier M」は、 景色を楽しみながらバスク料理を味わう ディナー専門のレストランです。 カウンターには色とりどりのピンチョス。 バスクグリルでは魚を丸ごと焼き、 骨付き牛肉のステーキ「チュレタ」へ火を入れる。 その音や香りまで含めて、 お客様にバスクへの美食旅を届けます。 指導するのは、 名古屋でモダンバスク料理を提供する 「MAISON 8」を手掛け、 現地バスクを2度訪れたシェフ。 MAISON 8で培った技術を受け継ぎながら、 新店では、より現地の食文化に近い バスク料理を追求していきます。 【この求人の特徴を一言で】 ＊オープニング7名採用予定 ＊名古屋でも珍しいバスクグリルを導入 ＊現地のバスクを訪れたシェフから学べる ＊東海の食材や生産者とつながる料理 ＊愛知芸術文化センター内で感性も刺激 ＊入社時期応相談（オープン前の既存店勤務も可能） 【仕事内容】 愛知芸術文化センター10階・11階に誕生する「Casa M」「Atelier M」で、仕込み、調理、盛り付け、食材管理、衛生管理などを担当します。 ～～ 具体的には 〇魚介・肉・野菜などの仕込み 〇ピンチョス・タパスの調理 〇バスクグリルを使った魚介の炭火焼き 〇チュレタなど肉料理の火入れ 〇ピルピルソースなどのソースづくり 〇ランチ・アフタヌーン・ディナーの調理 〇披露宴・宴会料理の調理 〇東海地方の食材を使ったメニュー考案 〇食材の発注・在庫・衛生管理 〇新店の厨房オペレーションづくり ～～ 入社後について まずは経験や技術を確認し、仕込み、前菜、盛り付けなど、現在できる業務からお任せします。経験年数だけで判断せず、包丁の扱い方や素材への向き合い方を見ながら担当範囲を広げます。 ―――――――――――――――――――― ■OPEN前から勤務できます■ ―――――――――――――――――――― 2027年4月より前に入社される場合は、 OPENまで既存店舗で勤務することが可能です。 ※開業前の配属店舗などの詳細は選考時にご説明します。 【本場を知るシェフから、バスク料理を学ぶ】 指導するシェフは、現地バスクを2度訪れ、食文化や調理法を学んできました。学べるのは、ピンチョス、魚介の炭火焼き、豊熟牛の骨付きステーキ「チュレタ」など、バスクを代表する料理。なぜこの金網で魚を焼くのか。なぜ大量の塩を使って肉を焼くのか。料理の形だけではなく、その調理法が生まれた背景や理由まで学ぶことができます。 【仕込みだけで終わらない】 バスクグリルを使い、魚の水分や肉の脂、炭との距離を見ながら火入れを調整します。前菜、魚、肉まで幅広く経験できるため、ずっと仕込みだけ、盛り付けだけという働き方ではありません。経験を積んだ先には、メニューやレシピを考え、自分の一皿を提案する機会もあります。 【東海の食材から、この土地の一皿を】 大切にするのは、産地や生産者が分かる食材を使うこと。東海地方で育った旬の食材にも目を向けながら、バスクの食文化とこの土地の素材を掛け合わせます。本場をそのまま再現するだけではなく、この土地だからこそ生まれる一皿を考えていきます。 【気軽さと技術を両立する“ビストロノミー”】 新店が目指すのは「ビストロノミー」。ビストロのように気軽に楽しめる雰囲気と、料理人が素材や調理法にこだわる専門性を両立するスタイルです。本格的な料理を提供しながらも、かしこまりすぎない、感度の高いレストランを目指します。 【憧れからスタートしてもいい】 料理の技術を磨きたい方はもちろん「おしゃれな飲食店で働きたい」「トレンド感のある新しい店に関わりたい」という方にも面白さを感じてもらえる環境です。 【アートと料理が交差する場所】 勤務地は、愛知を代表する文化施設・愛知芸術文化センター。庭や吹き抜け、建築、アート作品、名古屋の夜景。料理だけではないさまざまな刺激に触れながら、盛り付けやメニュー、店づくりにも感性を生かせます。 ～～ 当社について 株式会社アメーバホールディングスが目指すのは、「名古屋一の感動カンパニー」。「世の中に笑顔を創る感動創造企業でありたい」という理念のもと、名古屋で20年以上、レストラン、ウェディング、ホテル、パティスリーを展開してきました。運営するホテルの一つはミシュランキーを獲得するなど、高い評価を受けています。

2027年4月、愛知芸術文化センターに誕生。オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パティシエ/菓子職人、パン職人、飲食調理スタッフ 2027年4月 愛知芸術文化センター 2階にNEW OPEN ー アートのそばに、 新しい“おいしい”をつくる。 ー 名古屋・伏見で人気の洋菓子店 「Pâtisserie PASH(パティスリー パッシュ)」が、 愛知芸術文化センターに新ブランドを立ち上げます。 コンセプトは、 「パンとタルトのギャラリー」。 東海地方の旬の果物を使ったタルト、 焼菓子、パン、黒パンを使ったスモーブロー。 ショーケースに並ぶ最初の商品から、 仲間と一緒につくっていきます。 ただ決まったレシピをつくるだけではありません。 季節ごとの商品を考えたり、 ショーケースの見せ方を工夫したり、 新しいメニューを提案したり。 Pâtisserie PASHで培ってきた フランス菓子の技術を学びながら、 新しいブランドそのものを育てていく仕事です。 【この求人の特徴を一言で】 ＊Pâtisserie PASHが手掛ける新ブランド ＊新ブランドの商品・売場づくりから関われる ＊経験が浅くても新商品企画に挑戦できる環境 ＊愛知芸術文化センター内の感度の高い店舗 【仕事内容】 愛知芸術文化センター2階に誕生する新ブランドで、タルト、プティガトー、焼菓子、パン、スモーブローなど、店舗に並ぶ商品の製造を担当します。経験や得意分野に応じて、仕込みから仕上げ、新商品やメニューの提案、売場づくりまで担当範囲を広げていきます。 ～～ 具体的には 〇季節のフルーツタルトの製造 〇プティガトー・焼菓子の製造 〇パン・黒パン「ロブロ」の製造 〇スモーブローの仕込み・仕上げ 〇生地・クリーム・フルーツの仕込み 〇商品の飾り付け・仕上げ 〇ショーケースへの陳列・見せ方の工夫 〇材料の発注・在庫・衛生管理 〇季節商品や新商品の提案 〇製造工程・オペレーションの改善 〇新ブランドの商品・売場づくり ～～ 入社後について まずは経験や得意分野を確認し、タルトの仕込み、焼菓子、仕上げなど、できる工程からお任せします。Pâtisserie PASHの責任者による監修のもと、フランス菓子の技術や素材の考え方、商品づくりについて学びます。経験を積んだ先には、季節商品や新商品の提案にも挑戦できます。 【パンとタルトのギャラリー】 東海の果物を使ったタルトやパンが並ぶ新ブランド。商品を選ぶ時間まで楽しめる、愛知芸術文化センターならではのカフェをつくります。 【PASHの技術を、新しいブランドへ】 名古屋・伏見の人気店「Pâtisserie PASH」が監修。フランス菓子の技術や素材の考え方を学びながら、新しい商品づくりに挑戦できます。 【最初から、つくる側へ】 PASHでは、若手が早い段階から商品企画を任された実績も。今回も、季節商品や新メニュー、ショーケースの見せ方までアイデアを生かせます。 【お菓子だけじゃない】 タルトや焼菓子だけでなく、パンやスモーブローなどの軽食にも関われます。担当を限定せず、カフェ全体の商品づくりを経験できます。 【お菓子を続ける土台】 年間休日118日。資格取得支援や時短勤務制度、育児休業復職サポートもあり、生活が変わってもパティシエとして働き続けられる環境です。 ～～ 当社について 株式会社アメーバホールディングスが目指すのは、「名古屋一の感動カンパニー」。「世の中に笑顔を創る感動創造企業でありたい」という理念のもと、名古屋で20年以上、レストラン、ウェディング、ホテル、パティスリーを展開してきました。運営するホテルの一つはミシュランキーを獲得するなど、高い評価を受けています。

⭐日勤のみ⭐固定エリア×ノルマ無⭐賞与あり⭐20～30代活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ 🚚普通免許（AT限）OK！🚚 ✨「お酒や飲食に興味がある、 それも活かしたい！」 ✨「数字じゃなくて関係づくりを 大切にお客様と接したい」 ✨「配送だけでなく、 営業職にも興味ある！」 ✨「提案で“ありがとう”が返ってくる 仕事に惹かれる」 どれか一つでも当てはまったら歓迎！ ✅1日10～15件ほど固定エリア配送 ✅残業月平均15H程♪賞与ありで安定収入 ✅仕事後の飲みも楽しむ！食好きの集まり ✅配送未経験からでも安心の育成体制あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 普通免許(AT限定可)でOK！ お気軽にご応募・お問い合わせください◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事は…＞ 飲食店やホテルなど、 既に取引のあるお客様へ 商品をお届けするルート配送業務です。 お届けと一緒に新商品やキャンペーンの ご案内や提案も行います。 運転するのは1.5トントラックで、 1日の配送は10～15件ほど。 毎回同じルートのため、 道もすぐに覚えられます。 注文票作成などの事務作業は少なく、 提案業務も「ノルマなし」だから安心です。 ＜1日の流れ＞ ▼出社。 ▼午前に配達する注文リストを確認し、 必要な商品をトラックに積み込む。 ▼午前の配達へ出発。 ▼会社に戻り、午後に配達する注文リストを 確認。必要な商品をトラックに積み込む。 ▼午後の配送へ出発。 ▼会社に戻り次第、片付けをして退社。 ー ⭐【配送未経験でも安心の育成体制】 入社後1〜2ヶ月は、先輩が運転する車に 同乗しての研修からスタート。 運転に自信がない方でも、教習や練習を経て 一人立ちできるのでご安心ください。 配送が慣れてきたら、キャンペーンの案内に 入っていくなど、一つずつ進めていきます。 お客様の顔と名前を覚えるところから ゆっくり慣れていきましょう。 ー ⭐【関係性を築く提案スタイル】 お届け先は飲食店やホテルなど、 長年の取引があるお客様が中心。 「いつもの◯◯さん」と覚えてもらえて、 ちょっとした世間話が弾むことも◎ 「この商品、お客さんに合いそうだな」 と始まった自然な会話が、 そのまま提案になり、信頼につながる。 そんな自分らしさが活かせる環境です。 ー ⭐【日勤のみ×週休2日】 夜勤や深夜勤務は一切なし！ 有給休暇も取りやすく、 残業も月平均15時間ほどの環境です！ 趣味や家族との時間も大切にできます。 ※休日出勤の場合は手当が上乗せ◎ ー ⭐【福利厚生の安心感】 創業130年の老舗企業で、安定感は抜群。 賞与年2回と業績により決算賞与もあり、 住宅手当・家族手当・資格手当など 各種手当も整っています。 結婚式費用補助や誕生日・記念日の 食事代補助、社員食堂・社割など、 ユニークな制度もたくさん。 社員旅行やイベントなどもあり、 楽しみながら働ける職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 飲食や営業など、異職種から転職してきた 先輩も多く活躍中です。 「先輩が気さくで、すぐ馴染めた」 「家族との時間や生活に余裕ができた」 「人と関わるところにやりがいを感じる」 など、数字では伝えきれない“働きやすさ”を 体感してもらえる職場です。 ⭐半日のお仕事体験・PAからのスタートも歓迎！⭐ 少しでも気になったらお気軽にご応募ください♪

【経験を活かせる】年休130日以上／上場企業／オープニング

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 「泊まる」を超えるホテルを、 一緒につくろう。 2027年1月、名古屋・栄に誕生する 「BASE LAYER HOTEL _ UNION」。 心地よい眠りを支える客室をはじめ、 料理と音楽を楽しむレストラン ＆ミュージックバー、 心身を整えるスパやサウナを備えた 新しいカルチャービジネスホテルです。 New Familiar Table」をコンセプトに、 誰もが親しんできた「洋食」の心地よさと、 「ビストロ」のモダンな感性を掛け合わせた、 どこか懐かしく、どこか新しい料理を提供します。 今回募集するのは、 このレストランのサービススタッフです。 ✅️ オープニングスタッフ募集 ✅ 経験を活かして働けます！ ✅ 丁寧な研修制度で安心スタート！ ✅ 年間休日・休暇合計130日以上！ ✅ 様々な休暇制度あり ✅ 週休二日制でプライベートも充実！ ✅ 20代・30代活躍中！ ✅ 福利厚生もしっかり整っています！ ✅ ゲストに寄り添う“おもてなし”のお仕事 ✅️ 東証スタンダード上場 ========================= ⭐️ 主な仕事内容 ========================= レストランの運営を担当していただきます。 ・来館されるお客様のお出迎え・ ご案内、クローク係 ・食器、グラスなどのテーブルセッティング ・料理、ドリンク配膳や片付けなど ・お客様へ細やかなおもてなし など ========================= ⭐️ BASE LAYER HOTEL _ UNION ========================= 旅や街遊びの拠点として、 街と繋がるカルチャービジネスホテルとして 展開してきたBASE LAYER HOTEL。 今回初登場となる BASE LAYER HOTEL _ UNIONは、 ホテルという枠を超え、人と街、 文化と暮らしを繋ぐ ライフエクスペリエンスブランドです。 食、音楽、ウェルネス、 セレブレーションを通じて、 人と人、地域と文化、 日常と特別な時間が自然に交わる、 ライフエクスペリエンスホテルを目指します。 ここでしか出会えない景色とともに、 記憶に深く刻まれる かけがえのない一日をお届けします。 ========================= ⭐️ 企業紹介 ========================= 当社は(株)ノバレーゼと (株)エスクリの統合により、 新たなステージへ進みます。 両社が大切にしてきた “人の人生に寄り添う”という想いを融合し、 結婚式だけではなく その先の人生にも価値を届ける企業へ。 新しいブランドのもと、 より多くの感動を創り出していきます。 今回の統合により、 (株)オンザページとしてスタートします。 結婚式という一瞬だけでなく、 その前後に続く人生にも寄り添いたい―― そんな想いが込められています。 スタッフ一人ひとりの 成長機会もさらに広がっていきます。 新しいステージで、 一緒に未来を創っていきませんか。 HP：https://onthepage.jp ========================= ⭐️ 先輩インタビュー2020年入社 Wさん ========================= 「人を信じるカルチャーがあるから、 どこまでも貪欲に挑戦できる」 人を大切にする現場に惹かれて入社。 現在は全国の各拠点で レストランマネージャーを務めています。 “人の力・想いを信じる”。 それを全員が当たり前に 実践している当社だからこそ 「この店舗は自分が背負っている」という 強い当事者意識を持って、 日々最高のチーム創りに挑戦しています。 マニュアル通りではなく、 目の前のお客様の喜びを 自分の幸せとして捉え、 自ら最高の提案を していくことを大切にしています。 「誰かのために、 どこまでも貪欲に成長したい」 そんな想いを持った方と働きたいです。

一吊りに全神経を研ぎ澄ます。その緊張感が年収1000万の正体

仕事内容 ・数百トンを吊り上げる、静かな真剣勝負 建設現場や解体現場において、クレーン重機の操作を担当します。 扱うのは、車重の数倍にも及ぶ数百トンの荷。 現場の全員が息を呑み、作業を見守る瞬間があります。 安全を最優先し、数センチ単位の精度でゆっくりと荷を下ろす。 この「一吊り」に対する責任の重さが、オペレーターとしての価値に直結しています。 ・未経験から「700t級」を操るプロへ 入社後まずは、約2週間の敷地内練習からスタート。 並行して先輩の現場への送迎を行いながら、 実際の現場の空気感や機体の動きを学んでいただきます。 当社には最大700t級の超大型クレーンをはじめ、多彩な機体が揃っています。 最初は小型から始め、免許取得支援制度を活用しながら、徐々に大きな機体へとステップアップ。 扱える機体が大きくなるほど、比例して報酬も上がっていく明確な評価体系です。 ・効率を追求し、無駄な残業はしない 「長く働くこと」よりも「質の高い仕事を完遂すること」を重視しています。 現場によっては、作業が午前中で終了し、お昼前には帰社することもあります。 ダラダラと残る文化はなく、現場が終わればその日の業務は終了。 高い集中力を要する仕事だからこそ、オンとオフの切り替えを徹底しています。 ・自由と規律が共存する組織 現場では一転してプロの顔になりますが、 事務所に戻れば、20代から70代までが冗談を言い合うフラットな環境です。 社会人としての最低限のルールさえ守れば、細かな管理で縛ることはありません。 個人の裁量を尊重し、プロとして自律して働くことを求めています。

【日通の正社員】年休115日＆基本土日休み＆手当充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【※必ずお読みください※】 本求人は「社会人経験をお持ちの方（中途採用）」を対象としております。 2027年3月卒業見込みの学生（新卒）の方は、こちらのページからはご応募いただけません。 大変お手数ですが、弊社HPの「新卒採用エントリーページ」よりご応募をお願いいたします。 ─────────────────── ✨設立88年、物流世界ランキング6位！✨ ─────────────────── ✅超大手の安定感でお迎えします！ ✅業界経験は一切不問！フォーク資格のみ◎ ✅初年度年収390～400万円が可能◎ ✅有給16日消化が目標・達成率80%以上！ ✅軍手・靴下・インナーなどの消耗品支給 ✅サポーターや補助具に空調服も支給あり！ ✅社宅もあるため、遠方からのご応募も歓迎！（自己負担：2万円以下） ✅有名リゾート施設の従業員用パスポートあり ✅割引価格でスポーツジム利用可 ✅将来への財テクに◎社員持株会制度あり ─────────────────── ✨海外向けの引越し荷物専門の倉庫✨ ─────────────────── 【仕事内容】 自社倉庫内にて、海外へ輸出入する引越し荷物を フォークリフトにて運搬・積み込みをお任せします。 あわせて商戦期にはお客様のご自宅での 梱包・開梱業務のサポートもお願いします。 運転業務なしでコツコツ作業がメインです◎ ＜フォークリフト作業について＞ ⏩パレットに積まれた海外引越し荷物の運搬・管理 ⏩トラックへの積み込み、荷降ろし作業 ⏩X線検査機などへの荷物の移動補助など ＜梱包・開梱作業について＞ ⏩チームでお客様宅を訪問し、家具や日用品を海外輸送用に梱包 ⏩布は使わず、全て段ボールを加工して梱包する専門技術を実践 ⏩国ごとに異なる持ち込みルールを確認しながら、安全に荷造り ⏩海外から届いた荷物をお客様のご自宅に搬送・開梱 ⏩大きな家具・家電などの発送や受け入れは少なめ◎ ＜入社後について＞ まずは自社倉庫のレイアウトや、 海外引越ならではの荷物取り扱いルールを 覚えるところから始めます。 現場での安全教育を徹底しておりますので リフト操作のブランクがある方でも 先輩が丁寧にサポート！ 焦らず自分のペースで 業務に慣れていける環境です。 ＜外国語スキルは一切不問！＞ 今回が海外から日本、日本から海外への引越しに 関わるお仕事ですが、通訳業務はほとんどありません。 「興味はあるけど英語とか話せないからな……」 という方もご安心くださいね◎ ─────────────────── ✨このお仕事で得られるものは…✨ ─────────────────── ✅海外向けの特殊な荷姿の取り扱いなど 新しい知識と技術が身につきます◎ ✅納品受け時間が明確なので 安全第一に無理なスケジュールなし！ 倉庫内は整理整頓が行き届き動線も固定され 作業に集中できるクリアな環境で プロの技を発揮できます！ ✅作業用ユニフォームや軍手、空調服などの 支給品も充実しています◎ ✅賞与年2回に加え家族手当もしっかり支給！ 世界を繋ぐ仕事と、豊かな生活の両方を叶える環境！

1年目で月収40万円以上稼げる！資格取得支援あり★女性活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ ★女性スタッフ多数活躍中！ ★日勤のみで働きやすさバツグン ★短距離運転×数台で気分転換♪ ★荷積み・荷下ろしなしで負担少な目！ ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ ＜しっかり稼げるお仕事です！＞ 当社では、一人ひとりの努力や勤務実績を正当に評価し、 給料としてしっかり還元する体制を整えています！ 「長距離運転」も「宿泊勤務」も一切なし！ 毎日帰れる環境で、高収入を実現できますよ♪ 入社1年目で月収40万円以上稼ぐことが可能！ 年数を重ねて、4年目で年収600～700万円稼ぐスタッフも◎ 1年目からしっかり稼ぎつつ、 長く腰を据えて働くほどさらに収入が伸びていく安心の環境です。 ー ＜お仕事内容＞ 大型車両や作業車・商用車などを、 指定された場所まで納車・引き取り・回送していただくお仕事です。 大型免許・けん引免許の取得支援があるため、 まだ免許を持ってない…という方もご応募いただけます！ 移動時間は片道40～50分程度のことが多く、 運転に集中しているうちに1日があっという間に感じられます。 メリハリを付けて働けるお仕事ですよ♪ 1台に長時間、ではなく、1日7台ほど乗り換えがあり、 適度に動くので座りっぱなし…ということはありません◎ 週末は忙しくても乗り換えは11台ほど。 車両を乗り換えで適度に気分転換できますよ！ ☆荷積み・荷下ろしはナシ☆ 荷物の運搬ではなく、乗っている車両の運搬なので その分身体への負担はありません！ 無理なく、腰を据えて長く働けますよ◎ ☆日勤のお仕事☆ 朝も真っ暗なうちから…ということもなく、 終わりも深夜まで…ということもありません！ 定時で上がれば17:30には退勤できるので、 家庭やプライベートの時間も大切にしながら働けますよ♪ ＜事業内容＞ 交通輸送業

✅固定ルート（愛知・浜松）✅旧普免OK✅学歴不問！

仕事内容 ✅月給38万円の安定収入 ✅固定ルートで道を覚えやすい ✅高速利用OKで渋滞少なめ ✅経験を活かして長く働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 夜間に食品を物流センターや工場へ 配送する4tドライバーの募集です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 出社後、刈谷工場で積み込みを行い、 刈谷・犬山・浜松方面へ配送。 夜間中心で交通量も少なくルート固定中心。 一度流れを覚えれば落ち着いて運転に集中 できる環境です。 ＜具体的には・・・＞ ■17:30～翌5:30の固定シフト ■刈谷工場で食品積み込み ■刈谷・犬山・浜松方面へ配送 ■高速道路利用OK ■食品の納品・空回収対応 ………………………………………………… ⭐経験を活かせる配送 ………………………………………………… 固定ルート配送なので、 流れを覚えれば安定して働ける環境です。 夜間中心で交通量も少なく、 落ち着いて運転しやすいのも特徴。 配送経験を活かしながら、 腰を据えて働きたい方に向いています。 ………………………………………………… ⭐月給38万円で安定収入 ………………………………………………… 固定シフトで月給38万円の安定収入。 夜間・残業手当も含まれており、 毎月の収入変動が少ない働き方です。 「収入を落とさず転職したい」 という方にも安心の環境です。 ………………………………………………… ⭐横乗り研修からスタート ………………………………………………… 入社後いきなり1人で任せることはありません。 先輩との横乗り研修から始め、 配送ルートや納品方法を順番に覚えます。 会社ごとの流れも丁寧に教えるので安心です。 ………………………………………………… ⭐1人作業中心で気疲れ少なめ ………………………………………………… 配送中は基本1人での運行が中心。 必要以上の会話や接客が少ないため、 自分のペースで落ち着いて働けます。 困った時は相談しやすい雰囲気も整っています。

基本1日1現場・早く終われば帰宅OK／資格取得費用も全額負担

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ✅未経験スタートOK・月給24万円～ ✅基本1日1現場・早く終われば帰宅OK ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅2～3人のチームで現場へ向かいます ✅電気を貯めるニーズも高まり業績好調 蓄電池や太陽光パネル、EV充電機 などを取り付ける作業の アシスタント業務をお願いします。 朝は会社に集合し、 2～3人で車に乗って現場へ。 設備を運ぶ、取り付ける、配線する、 といった作業を分担します。 工具を触ったことがない方も、 入社後に名前や使い方から覚えられます。 ⭐電話応募も歓迎！⭐ ⭐「052-829-0070」⭐ ＜具体的には…＞ ■蓄電池の取り付け補助 ■太陽光パネルの設置・固定 ■図面に沿った配線 ■EV充電機・オール電化設備の工事 最初から難しい作業を任せることは ありません。 まずは現場の掃除やパネルを運ぶ 作業からスタート。 先輩と一緒に現場へ入りながら、 工具の名前や使い方を覚えます。 1～2ヶ月ほどしたら配線にも挑戦し、 4～6ヶ月ほどで一連の作業を 覚えるイメージです。 ――――――――――――――――― ⭐「工具をほぼ触ったことがない」 でもOK ――――――――――――――――― 応募時に必要なのは、 普通自動車運転免許（AT限定不可）。 現場仕事や電気工事、 太陽光発電の経験は問いません。 入社したら、まずは掃除や 資材運びなどから始めます。 工具も「名前は聞いたことがある」 くらいからで大丈夫です。 先輩と同じ現場に入り、 実際に道具を触りながら 使い方を覚えていきます。 1～2ヶ月後には、図面を見ながら 配線作業にも取り組みます。 ひと通りの仕事を覚える目安は 4～6ヶ月ほどです。 ――――――――――――――――― ⭐朝から働いて、 現場が終われば早上がりも ――――――――――――――――― 勤務時間は8：00～17：00。 現場は基本的に1日1件で、 1日に何ヶ所も移動しないので、 もし早く終わった日は、 17時になる前に帰ってOK。 その場合も給与は全額支給します。 住宅の工事は雨が降ると基本的に中止。 その日は倉庫で太陽光パネルを 組み立てたり、野立ての現場へ 向かったりします。 ――――――――――――――――― ⭐仕事で取る資格なら 費用は会社が全額負担 ――――――――――――――――― 資格取得支援制度があり、 仕事に必要な資格の取得費用は 会社が全額負担します。 まずは現場で工具の使い方や 設置の手順を覚え、その先は 資格取得にも挑戦できます。 「現場仕事は初めてだけど、 手に職をつけたい」 「せっかくなら資格も取りたい」 という方にもピッタリです。 蓄電池や太陽光発電設備だけでなく、 EV充電機やオール電化設備の 工事も扱っています。 ――――――――――――――――― ⭐2～3人で動くから、 一人きりの現場じゃない ――――――――――――――――― 普段の工事は2～3人ほどで担当します。 朝、会社に集まったら みんなで車に乗って現場へ。 パネルを運ぶ人、設置する人、 配線をする人など、 作業を分担しながら進めます。 数ヶ月かかる規模の工事では、 協力会社を含めて5～7人ほどに なることもあります。 20～30kgほどある太陽光パネルを 扱うこともありますが、 運ぶときは複数人で作業します。 現在の取付スタッフは3名。 休み前にみんなでご飯へ行ったり、 BBQをしたりすることもあります。 ――――――――――――――――― ⭐太陽光だけでなく、 蓄電池・EV充電機の依頼も ――――――――――――――――― 太陽光発電設備を取り巻くニーズも 変わってきています。 売電を目的とした設置だけでなく、 発電した電気をためて使う 蓄電池の取り付けが増加。 災害時の電源確保を意識して 導入されるケースもあります。 さらに、商業施設などへの EV充電機の設置依頼も入っています。 戸建て住宅の太陽光パネルから蓄電池、 企業の野立て設備、EV充電機まで、 扱う工事は一つではありません。 大手メーカーや官公庁からの仕事もあり、 電気を「売る」だけではなく 「ためる・使う」という需要にも 対応しています。 太陽光発電設備の施工を軸に、 これから必要とされる設備の工事も 手がけている会社です。

【裁量×キャリアUP】年収500万スタート可｜土日休みもOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、建築電気設備設計、電気施工管理 ／ ルールに縛られるだけの管理職は、 つまらない。 30代の若い社長の右腕として、 あなたの裁量で現場を動かせ。 ＼ 大手企業などで、 細かなルールや膨大な書類、 無駄な社内調整に追われていませんか？ 当社は3年後の売上7億円を目指し、 事業拡大を進めています。 だからこそ、 あなたを細かなルールで 縛るつもりはありません。 図面作成、見積もり、打ち合わせ、 工程管理まで―― これまでの経験を信頼し、 大きな裁量をお任せします。 出来上がった組織に収まるより、 「自分の判断で現場を動かしたい」 そんな経験者を歓迎します。 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＼ 社長の右腕・将来の幹部候補 ／ 現在社長が担当している 大型案件などを引き継ぎ、 施工管理全般をお任せします。 ✔ 工程・安全管理 ✔ 図面作成 ✔ 見積もり ✔ 協力会社との打ち合わせ ✔ 職人・資材の手配 ✔ スケジュール調整 細かな指示を待つのではなく、 これまでの経験を活かして 自分の判断で現場を動かせるポジションです。 将来的には、 社長の右腕として会社づくりにも 関わっていただきたいと考えています。 ………………………………………………… ■仕事内容詳細 飲食店の新装・改装工事を中心に、 大型案件まで幅広く担当します。 施工管理として、 配線の仕込みから器具設置、 引き渡しまでの工程全体を管理。 人員配置・工程調整・安全管理など、 現場がスムーズに進むよう 全体を動かしていただきます。 現場ごとに裁量を持てるため、 「自分ならこう進める」という 経験や判断を活かせる環境です。 ………………………………………………… ＼ 上からガミガミ言われない職場 ／ 社長は30代。 年齢や社歴で上下関係をつくるような 会社ではありません。 現場についても、 「こうした方がいい」 「この進め方の方が効率的」 そんな意見を フラットに言い合える環境です。 経験者だからこその考えを尊重し、 任せた仕事にはしっかり裁量を持って 取り組んでもらいます。 ………………………………………………… ＼ 成長中の会社だから、面白い ／ 昭和52年創業。 年間150件以上の案件があり、 リピート・紹介が9割以上。 安定した基盤を持ちながら、 現在はさらなる事業拡大を進めています。 完成された会社のルールに 合わせるだけではなく、 これからの会社を一緒につくっていける。 それが今入社する面白さです。 ………………………………………………… ＼ 家族との時間も、大切に ／ 「家族ファースト」を掲げ、 極力土日休みを確保できるよう 会社全体で工程を調整しています。 ✅ 週休2日制（日曜＋他） ✅ 土日休みを推進中 ✅ 年末年始・GWは最大9連休 ✅ 直行直帰OK（社用車あり） 裁量があるからといって、 無理な働き方を求めることはありません。 仕事もプライベートも大切にしながら、 長く活躍できる環境を目指しています。 ………………………………………………… ＼ 収入もキャリアも、次のステージへ ／ 経験・スキルは 給与にしっかり反映します。 大型案件や 会社の中心となる業務を任せていくことで、 さらなる収入アップも可能。 将来的には、 現場管理・育成・顧客対応などを担う 幹部ポジションとして、 年収800万円以上も目指せます。 ………………………………………………… ＼ 最後に ／ 決められたルールを守るだけではなく、 もっと自分の考えで仕事がしたい。 現場を任され、 会社そのものを大きくしていきたい。 そんな野心がある方なら、 きっと面白い会社だと思います。 30代の社長の右腕として、 これまでの経験を 思い切り発揮してみませんか？

名古屋港の物流を支える、現場と人をつなぐ仕事。【未経験OKの労務事務職】20代・30代男性活躍中！

仕事内容 構内で働くスタッフの安全と 円滑な物流を守るためのお仕事です！ ▼主な業務内容 【労務管理】 ・現場作業員の労働時間や 残業時間の計算、管理 ・有給休暇の管理 ・フォークリフトなどの荷役機器や 社用車の異常や故障状況の管理 ・修理業者と打ち合わせをして 修理・点検の実施 【作業手配】 ・三井倉庫株式会社の手配担当者と 翌日以降の作業内容を打ち合わせ ・打ち合わせで確認した翌日の作業内容に応じ、 現場が円滑に回るように作業員を手配 【安全パトロール】 ・定期的に作業現場を巡回 ・構内ルールが守られているか、 作業手順通りに作業が行われているか、 危険な箇所はないかを随時チェック

賞与有/土日祝休み/年休125日/未経験歓迎！20代活躍中◎

仕事内容 電話応募も歓迎！スピード重視の選考も可能◎ 【 高卒3年目で新車が買える 】 県内トップクラスの規模と実績を誇る 解体専門企業で現場作業スタッフ正社員募集。 同業から転職してきた先輩が 「もっと早く移ってこればよかった…」 と話すほどの厚待遇でお迎えします。 - 【 工事部長・北澤 （42歳） より 】 ※写真 2枚目 ・前職も解体工事屋で、12年勤めていました。そこを辞めた理由は、同業へ転職した先輩に「お前もこっちに来いよ ！」と誘われたから。同じ解体屋でもスケールが違うぞ、休みも多いし稼げるぞって言われて、僕も神谷商会へ移ってきました。 ・まず、全社的に給与や賞与の水準が高い。毎月の固定給だけでなく、賞与もシッカリもらえます。高卒3年目の子も先日、新車を買ったと話していましたし、大卒で別部門へ入社した子も、税理士をしている親御さんから「お前、そんなに稼いでんの…？」と驚かれたらしいです。しかも休みも多い ！ 年休125日の現場作業員はレアでしょう。 ・それから、神谷商会が入る解体現場って、大規模なところが多いんです。だから重機もウチの会社で保有しているし、慣れてきたら操縦のための免許も会社費用で取れます。全部人の手で作業する「手ごわし」中心の会社もあるけど、ウチならダイナミックな仕事も経験できますよ。 - 【 具体的な仕事内容 】 ビル・学校・結婚式場・役所といった コンクリート製の大型建造物から、 鉄骨建造物・木造建造物まで、 幅広い建物の解体・加工をおこないます。 1現場の工期は平均で半年くらい。 自社の先輩や協力会社のスタッフさんと 手分けして作業を進めていきます。 - 【 仕事の流れ （例） 】 （1） 建物内の内装をすべて剥ぎ取る （2） 剥ぎ取った部品・破片を、産業廃棄物としてトラックに積む。部品・部材の原材料ごとに仕分けしていく方法 （分別） も、少しずつ覚えていきます （3） 建物そのものを、電動ハンマー等で壊していく。現場でコンクリートを削ったり、加工したりも ※上記は「手ごわし工法」の場合。入社後 ～ 1年くらいは、このような現場を中心に入場します ※将来的には「重機解体」の現場へも挑戦可能。専門資格 （車両系建設機械運転者技能講習） を取得した上で、油圧ショベルや圧砕機などを使って、大きなビルを解体します。機械操作が作業の中心になるため、負担は少なめです。 - 【 北澤さんより、もう一言 】 ・神谷商会は、働いている人もイイなと思います。先輩も役職者の人たちも、みんな優しい。危険が伴う作業もある現場だから、危ないことをしたら注意はされますけど、翌日には「おはよーっす ！」って普通に喋ってくれる人ばかり。みんなカラッとしてるんで、やりやすいです。 ・上下関係もそんなに厳しくないんじゃないかな。誰かが「週末BBQやりますけど ～」って言うと、俺も俺もってどんどん参加者が膨らんで、遠足みたいになったりします。僕は釣りが好きなんで、同じ趣味の人がいたら、入社後に声掛けてくれると嬉しい ！ 一緒に釣り部をデカくしましょう。 ・解体って、モノを壊すっていうイメージが強いですけど、役目を終えた建物を土地に戻すって、新しい建物をつくるための最初のプロセスでもあるんです。自分が関わった現場の跡地にできる建物には、愛着がわきますしね。今日来ているこの現場も、元々は6階建ての病院で、たくさんの人を助けてきた場所。次はどんな建物になるんでしょうね。

平均残業月9.1h／年間休日126日／年収590万円目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 【雇用形態】正社員 【職種】施工管理アシスタント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 無料の転職サポート付き求人です ／ 本求人は職業紹介サービスを通じたご応募となります。 施工管理職専門のアドバイザーが、 条件交渉から入社まで無料でサポート。 まずはお気軽にご相談を！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ -アピールポイント- ✅未経験から正社員への転職が叶う ✅未経験入社78%／定着率84.5% ✅平均残業月9.1h／年間休日126日 ✅資格取得で着実に年収アップ！ ✅入社6年目で年収590万円も可能！ ✅有名テーマパーク等のプロジェクト多数 ✅女性比率40%、同世代の仲間と交流 ✅地方から上京！引っ越しサポートあり |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●施工管理アシスタント業務。 主な仕事は、工事が予定通り・安全に・ キレイに進むよう「段取り」をすること。 配属後まずは、「施工状況の写真撮影」 「電話対応」「書類作成」など、 未経験の方でも取り組みやすい内容から お任せします。 ＜具体的には…＞ ◆品質管理・工程管理 └施工図確認や職人さんへの指示、 スケジュール調整など ◆安全管理・原価管理 └作業者の健康チェックや安全講習、 コスト最適化など ◆デスクワーク全般 └施工状況の写真管理や報告書作成、 日誌の管理など ◆現場巡回・現場サポート └先輩とペアで撮影や電話対応等の 簡単な業務からスタートします。 ＊重い物を運ぶ作業は一切ありません。 外勤7割・内勤3割の業務です。 【職場環境】 ◆研修満足度93％で相談しやすい環境 ◆ペアでの業務や専任のサポート体制 ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社前のリアルな体験研修や、 配属前10日間のオリジナル研修を実施。 建設業の基礎からマナー、 Excel・Word・CADまで学べます。 配属後も6か月間のフォローや Wフォロー体制があり安心です。 ノルマはなく、自分のペースで 成長を目指せます。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:00 始業・朝礼 ▼09:00 現場巡回 ▼10:00 事務業務（写真管理など） ▼12:00 休憩 ▼14:00 打ち合わせ ▼16:00 進捗確認 ▼17:00 終礼・終業 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配属後4〜5か月目からは 資格取得へチャレンジ可能！ 1年目から4年目まで定期的な キャリア面談を実施し、 一人ひとりの成長をバックアップします。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有名テーマパークやアミューズメント施設、 最先端都市開発や次世代半導体工場など 多彩な施工実績を誇る成長企業です。 話題のプロジェクトに関われる 大きなチャンスがあります。 ★数字で見る！ウィルオブ・ コンストラクションが選ばれる理由★ ・【定着率84.5%】 未経験スタート78%！ 手厚いサポートで安心して馴染めます ・【資格取得率62.7%】 全国平均+12.5pt！対象資格153種類 とスキルアップ環境も抜群 ・【充実の研修】 10日間の初期研修＋ 6ヶ月のオンボーディングで基礎から伝授 ・【残業月9.1h／年休126日】 ワークライフバランス良好でプライベート も充実 ・【女性比率40%】 同世代の仲間が多く、 オンライン・対面の交流イベントも盛り だくさん！

✨未経験から成長できる✨残業ほぼなし×17時退勤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、プラント設備メンテナンス ⭐会社紹介⭐ 北海工業株式会社は、 2025年で創業50年を迎える安定企業！ 異業種からの転職者も多数活躍中で、 営業・接客・倉庫作業など、まったく違う仕事から 「将来が不安で…」「手に職をつけたい…」 という理由で入社した20代〜30代の社員が増えています。 ✅未経験スタートでも安心できる理由 「フリーターを卒業したい」 「安定した正社員として長く働きたい」 「製造や工場の仕事にチャレンジしたい」 そんな方でも無理なく始められる環境が整っています。 ✅安定した収入 × 無理のない働き方 × 温かい職場の雰囲気 これが当社の魅力です。 あなたの応募を心からお待ちしています！ 🔧 最初は工具の名前を覚えるところからスタート！ 未経験でも安心のサポート体制で、 “手に職”も“将来の安定”もどちらも叶えられます。 ✅SNSで職場の雰囲気を公開中！ インスタグラムでは職場の雰囲気や 社員のプライベートまで情報盛りだくさん♪ ぜひ検索してみてください！ 👉 @hasegawayuki1989 🔧具体的な仕事内容 ① プラント配管の製作（工場内作業） 機械を使って配管を切断し、 溶接して繋ぎ合わせていきます。 「形を作り、パズルのように組み立てる」 自分の技術を発揮する作業です！ ② 配管の運搬・設置（外作業） 完成した配管を近隣の工場へ運び、 そのまま取り付けまで行います。 自分が描いた図面どおりに配管が設置されると 達成感があります！ 工具の使い方は先輩がマンツーマンでサポート。 設置作業も必ず先輩と一緒なので安心◎ 【ある1日の流れ】 8:00 ▶ 朝礼 8:05〜12:00 ▶ 午前作業（途中15分休憩あり） 12:00〜13:00 ▶ 昼休憩 13:00〜16:55 ▶ 午後作業（途中15分休憩あり） 17:00 ▶ 退勤 ✨ 残業ほぼゼロ！ 繁忙期（8〜9月）でも月5時間程度です。 ✨未経験スタートでも大丈夫！ 入社後3ヶ月はサポート期間 道具の名前・使い方・作業の流れなど基礎からゆっくり習得。 「できること」から少しずつステップアップ！ ✨スキルが身につけば給与アップ！ 技術手当あり 頑張った分だけしっかり評価される環境です。 スキルも収入も上げられる職場です！ 社員インタビュー ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 【30代／女性社員（未経験入社）】 「最初は未経験で不安だらけでした。 でも、先輩が本当に 1から丁寧に教えてくれる環境で、 少しずつできることが増えていくのが嬉しかったです！✨ 頑張った分はしっかり評価してもらえるので、 今は10月の溶接の試験に向けて勉強中です。 『もっとできるようになりたい』 『もっと収入を上げたい』という気持ちで、 毎日頑張っています」 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 資格取得支援あり！ 運搬に必要な 中型免許 など、 仕事で必要な資格は会社がしっかりバックアップします！ 働きながら資格取得が可能 なので、 費用面の負担なくスキルアップできます。 「手に職をつけたい」「資格を取りたい」という方に ぴったりの環境です✨ 希望に合わせて長期連休OK 事前相談は必要ですが、長期連休は自由に取得可能！ 家のリフォームで1か月の有給を取得した社員もいます。 趣味や旅行など、プライベートも充実できます。 職場の雰囲気 スタッフ数は現在20名。 36歳の社長を中心に、年齢や経験に関係なく話しやすい環境♪ “働きやすさ”を求めて転職してきた社員が多く、定着率も高い◎ 入社実績 去年：6月に女性1名、8月に男性1名 今年：8月に男性1名 新しい仲間も増え、ますます活気ある職場です♪

未経験歓迎！陳列・値札貼りメインで接客少なめ！週休2・連休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ●――――――――――――――――――― 午前中は100m⾛、午後はジョギング。 1日の仕事のリズムはそんなイメージで メリハリ良く働けます！ お昼ご飯もゆっくり食べられる◎ 呼び込み業務は基本ありませんが 接客が好きな方は止めません◎ ―――――――――――――――――――● スーパーの中にある鮮魚売場。 私たちの仕事は、ガツガツ商品を 売り込むことではありません。 「これ、3枚におろしてくれる？」 「今日のおすすめはどれ？」 そんなお客様からのちょっとした質問に、 笑顔で、丁寧にお応えする 【販売・サポート】のお仕事です。 「煮付けにはこれが合いますよ！」 なんて営業トークができなくても大丈夫。 魚の知識も、調理法の知識も一切不問！ 答えられないことはすぐそばにいる 魚に詳しい先輩に聞いてくださいね。 接客の機会はカウンター越しに 1日5～10回程度で、声をかけてくれる方は それほど多くないので、「挨拶ができる」 「素直に話が聞ける」方なら大丈夫です。 作業は午前中に集中して行い、 午後は清掃や事務作業など、 ゆとりを持って進められるのが特徴。 夕方には帰宅できるシフト制なので、 適度にお客様と関わりながら、 無理なく安定して働きたい。 そんな方にぴったりの環境ですよ。 ＼＼ おすすめポイント ／／ ✅魚錠グループ創業100年以上で安定！ ✅未経験でも⽉給28万5000円〜︕ ✅賞与年2回＋業績により決算賞与あり︕ ✅⽉9⽇休みでお休み調整可！ ✅少人数で完結する仕事 【 連休取得もできます 】 お休みは基本⽉9⽇で週休2日制、 希望休もOKなので、 連休取得だって⼤丈夫です。 中には有給をうまく使って 3連休を取っているスタッフもいますし、 6連休にして海外旅行に行ったメンバーもいます。 店舗にもよりますが、2名ほどの社員と 複数のパートさんで運営しているので、 連休の時には本部からの応援もあります。 また休憩の取り方も店舗の裁量に 任せているので、 「お昼に1時間、夕方付近に30分」 という形や 「一気に1時間半」取ることもできます。 無理なく働けて、お休みもしっかりとある。 そんな安定感抜群の職場環境です。 【 業務内容 】 スーパー内の鮮魚コーナーにて、 商品の陳列・接客・販売をメインに担当します。 ●陳列・売場づくり： 旬の魚が一番おいしそうに見えるよう、配置を工夫します。 「カラーコントロール」という彩りの 技術を使い、お客様が思わず 手を伸ばしたくなるような売場をプロデュースしてください。 ●陳列・接客︓ 旬の⿂が⽬⽴つよう配置を⼯夫。 接客は聞かれた際に応対する スタイルが中⼼で、威勢のいい 呼び込みは基本ありません。（⼟⽤の丑の⽇などのイベント時のみ） もちろん接客が好きで、 やりたい方は止めませんが、 「やらないとダメ！」という雰囲気もありません。 ●調理・加工（サポート）： パック詰めや値札貼りからスタート。 慣れてきたら、お客様の要望に合わせて 「3枚おろし」などの加工も行います。 イチから教えるので、包丁を 握ったことがない方もご安心ください。 ●事務業務： 月1回程度の営業報告 （スマホ操作ができればOKな簡単な入力）や、週1回の棚卸し。 【 できることからスタート 】 まずは商品のパック詰めや値札貼り、 お刺身の盛り付けを彩る「ツマ」を のせる作業など、簡単なことから 始めていきましょう。 次に覚えるのは「売場」のこと。 どの魚をどこに置けば売れるのか、 時間帯に合わせてどの魚を陳列するか、 お客様の動向を見ながらレイアウトを学びます。 自身の工夫やアイディアによって 商品が売れていく手応えはこの仕事ならではの面白さです。 接客に慣れてきたら、 少しずつ包丁の使い方もしっかり伝授。 「切り身」や「アジのさばき方」など、 販売に役立つ加工技術を一つずつ身につけていけます。 「おいしそうな盛り付けができた」 「おすすめした魚を喜んでもらえた」 そんな日々の小さな成功が、 あなたの自信に繋がっていきます。 鮮魚専門なので寿司や揚げ物、総菜などを 担当することはありません◎ 魚に集中して覚えることができます！ 【 異業種からの転職者が多数活躍中 】 元本屋、建築現場監督、パン屋など、 魚とは無縁の世界から飛び込んできた 先輩たちが、今では店長として 立派に活躍しています。 平均勤続20年以上の方や、 定年後も再雇用で腰を据えて 活躍される方が多く、最年長は72歳！ 定着のとても良い職場です。 教育体制は抜群。イチからじっくり 技術を磨ける環境です。 「自分がきれいに並べたお刺身が、 目の前で売れていく」 包丁が使えるようになれば 「自分がさばいたお刺身が、 目の前で売れていく」 そんなやりがいと喜びを、 あなたも一緒に味わってみませんか？ 【 ニューウオジョウについて 】 魚錠グループ創業100余年、 ニューウオジョウは愛知県内の 多数のスーパー・百貨店に店舗を 構えています。 転居を伴う転勤はないので、お近くの 店舗から、地元で安定して働けます！ 毎日、弊社の社員が見定めた鮮魚を 市場から店舗へ直送。確かな 目利きと新鮮さから、一度食べると 魚錠ファンになってくれることも多いです。 1年を通して四季折々の魚を 触れながら経験を積むことができます。

未経験歓迎・資格なしOK｜年休120日◎土日祝休！昇給率4％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、土木施工管理、その他事務 絶大な信頼と実績を誇る山城土木。 元請けとして条件の良い仕事を自分たちで選べるから、無理な工程・無理な働き方になりにくい。 名古屋に根差した展開で、安定した経営基盤のもと、腰を据えて成長できる環境があります。 業界屈指の超ホワイト企業で、あなたのこれからをつくりませんか。 【「超ホワイト」と言われる理由】 （1）愛知県約2万7000社の中で抜きんでた優良スコア 企業の優良性を数値で表す「経営事項審査」において、県内約2万7000社の中でもトップクラスの評価を獲得。 当社規模で総合評点1000点超は希少！信頼があるからこそ案件の選択肢も多く、条件の良い現場を選べます。 （2）現場は「名古屋市内ほぼ100％」 現場実績は名古屋市内がほぼ100％のため、移動がラク＆ほぼ残業がありません （3）社風や風土も評判！ 新人でもチャレンジできる風土があり、資格取得やスキルアップの機会も豊富。チームで乗り越える達成感も大きい職場です。 （4）生活サポート 県内だけでなく、県外からも活躍中！ 3食＆光熱費込みで月7万5000円でリフォームしたばかりのピカピカな社員寮完備！（1人部屋の1R／家具備品付き） 【 お仕事詳細 】 工事が予定通り安全に進むよう、打ち合わせや書類作成、スケジュール管理などを行います。 ・スケジュールの作成、進捗管理 ・現場のチェック ・現場の安全確保や安全指導 ・材料の調達や工事費の管理 資格をお持ちでない方は、書類チェックや関係各所への連絡など先輩のサポートから！徐々に資格取得を目指せばOK◎ 未経験OK（資格・経験は不要）入社後は、まず先輩のサポート業務からスタート。実務を通してスキルを身につけていただき、現場の進行チェックなど管理のお仕事にもチャレンジ！ 【主な工事】 主な担当現場…上下水道工事、歩道設置、道路の拡張工事、舗装工事、解体工事など 名古屋市上下水道局の指定工事店として、官公庁をはじめとした公共工事を中心に、大手有名企業などの民間工事にも携わります。 景気に左右されることが少なく安定しています 【 試験取得へのフォロー体制万全 】 資格取得にかかる費用は、すべて会社が全額負担！社内で勉強会も開催。試験日の1ヶ月前から、希望者は土曜日に会社へ集まって過去問題を中心に学べる場を設けています。 ▽半年：安全知識を学ぶ（玉掛技能講習など） ▽1年半：日々の仕事で覚えたことを活かして「2級施工管理技士」に合格！ ▽5年後：国家資格をいくつか取得し、チームをまとめる立場へ。 【働く人の声（先輩インタビュー抜粋） 「現場はほぼ名古屋市内。移動は30～40分ほど。17時に退勤できるのが本当に珍しい。平日も自分の時間が取れて、勉強時間も確保できます。」 「居心地がいい社風です。トラブル対応など大変な時も、信頼できる仲間がいるから続けられてます」 【 当社のYouTubeチャンネルもございます 】 現場作業を撮影した動画チャンネルも更新中！良ければ覗いてみてください♪ https://www.youtube.com/@dobokuyamashiro6534/videos

総合型地域密着クラブ「クロススポーツ」を運営！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他フィットネススタッフ、トレーナー/インストラクター、スポーツ講師/トレーナー 子どもたちの成長を支えるスポーツインストラクター募集！ 名古屋市を中心に約50教室を展開し、 600人以上の子どもたちが通う 総合地域密着「クロススポーツ」というスポーツクラブを運営しています。 ▼スポーツスクールのTikTok（アカウント名：クロスポ） https://www.tiktok.com/@cross.sports.club ★累計60万いいね超えでバズり中！ ―――――――――― ✅ 具体的なお仕事内容 ―――――――――― 『クロススポーツ』にて、3歳〜12歳のお子様を対象にスポーツの楽しさや魅力を伝えるレッスン・スクール運営をお任せします。 ■ スポーツ指導・スクール運営 ■ 新規会員様の募集活動（チラシ配布・体験会の企画＆運営） ■ イベント・大会・合宿の企画運営 ■ 保護者の方への対応（日々のレッスンの様子や成長のお伝え） ＜担当種目＞ 野球／陸上／ハンドボール など ※サッカー、バレーボール、テニスなど、新種目の立ち上げ・提案も大歓迎です！ ―――――――――――――――――――― ⭐「できた！」を間近で見られる仕事 ―――――――――――――――――――― 子どもたち一人ひとりの変化や成長、 少しずつ自信をつけていく過程を 一番近くで見守れることが、この仕事ならではのやりがいです！ 「初心者が多いから、まずは基礎を中心に」 「今日はみんなで試合をして楽しもう」 など、子どもたちのレベルや様子を見ながら 指導内容を考えてOK！ 決められたメニューをこなすだけではなく、 自分なりの工夫を取り入れながら スクールをつくっていけるのも面白さの一つです。 ―――――――――――――――――――― ⭐ 教えた経験がなくても大丈夫！ ―――――――――――――――――――― 応募に必要なのは、普通自動車免許のみ。 高い競技スキルや指導経験はなくても問題ないです。 教え方のコツや運営方法などは、 イチから教えますのでご安心ください◎

月給50万円可｜解体現場経験を活かして監督へ｜資格手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、職人/現場作業員 ⭐ 解体現場の経験を活かす × 監督職へキャリアアップ × 安定した環境 ⭐ 現場の経験を監督職へ。 あなたのスキルを評価します。 【求人アピールポイント】 ✅ 月平均残業20時間以内 ✅ 月給33万〜50万円 ✅ 資格手当・賞与あり ✅ 資格取得支援制度あり ✅ 転勤なし ✅ 社用車の私的利用OK ✅ 誕生日休暇・祝い金あり ⏩「エム・ユー」HPもぜひチェック https://kaitai-miraizu.com/ 【安定したキャリアを築きたい方へ】 長年培った解体現場の経験を活かし、 監督として長く活躍できる環境です。 体力的な負担を減らし、 安定した生活基盤を整えませんか。 【管理スキルを試したい方へ】 他業種で培った管理の経験を、 解体工事の現場で発揮できます。 即戦力として評価される環境で、 専門資格の取得も目指せます。 【仕事内容】 解体工事の現場監督として、 現場の進捗管理をお任せします。 1. 工事前の打ち合わせ お客様や営業と内容を確認し、 円滑な工事の準備を行います。 2. 作業員との打ち合わせ 着工前に作業内容を共有し、 現場の連携を深めます。 3. 現場の進捗・課題確認 定期的に現場を訪問し、 状況確認と課題解決を行います。 4. 工事終了時の確認 現場の状況を最終確認し、 無事に工事を完了させます。

未経験OK◎女性のキャリア選択肢豊富◆育産休の取得実績多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、建築個人営業、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨当社の魅力✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■未経験×女性が活躍できる環境 ・販売／接客／飲食／冠婚葬祭／美容 ・金融／不動産／事務／営業 ・インテリアが好き／住宅が好き 等々、様々な背景を持つ仲間が活躍中！ 営業未経験や、インテリア未経験の方も 歓迎です！ 女性管理職も多数在籍しており、 自分のキャリアのロールモデルを 見つけることも可能です！ ライフプランやご家庭の事情などを 気軽に相談しやすい環境を整えて います！ ■少ない残業で家庭との両立も◎ ・月平均残業20h以下 ・完全週休2日制 ・女性管理職多数で相談環境◎ ・時短勤務可能・実績あり ・育産休取得実績多数 定時退社が原則なのと、完全週休2日 なので、お子様やご家族との予定を 立てられやすいです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅仕事内容✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オーダーカーテンを中心に、 多彩なインテリアをコーディネートし、 顧客の期待を超える空間を提案します。 ・お客様の要望ヒアリング ・インテリア商品の紹介・提案 ・ショールームのご案内 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅向いている人と、身につくスキル✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ヒアリング 住宅購入を考えているお客様の要望を ヒアリングします。 お客様が何を軸に住宅を検討しているのか、 相手に寄り添えるかが重要になります。 ■商品提案 お客様の要望を元にインテリアの提案を 行います。 商品ごとの特性や、最新のトレンドを 理解していることが重要です。 インテリアや住宅について、専門的な 知識・スキルを身に着けられます！ ■ショールームのご案内 時には商品を実際に見ることのできる ショールームでお客様を接客することも あります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅当社について✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 繊維業の盛んな岐阜で生地の織元から 始まった当社は、現在全国に展開。 ※本人の望まない転勤はありません。 ・岐阜 ・東京 ・大阪 ・愛知 ・静岡 ・三重 など全国の拠点で『良いものをお手頃に』 を実現すべく、トータルインテリア製品の 直販事業を行っています。 特にオリジナルカーテンは自社で 製造しており、創業60年を支える 主力商品となっています。

月給36万円スタート◎大型免許があればOK！入社祝い金あり♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ＜ 月給36万円スタート！ ＞ 固定給なので安定して稼げるのもポイント！ 高収入で安定して収入を得られます♪ 大型免許があれば特別なスキルはなくてOK！ ドライバー未経験でも大丈夫です。 横乗り期間もあるので安心して取り組めます◎ ＼ ここがポイント！ ／ □ルート固定＆近距離配送！ □月給36万円～と1年目から高収入を目指せます！ □18年連続の黒字経営の安定企業◎ □社員の働きやすい環境にするため働き方も改革中！ 「体を動かすことが好き」 「高収入で安定して稼ぎたい」 「ゆくゆくは正社員として安定して働きたい」 …そんな方にオススメです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★入社祝い金20万円★ 少しでも気になったらお電話を！ TEL：052-890-2117 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◤ お仕事について ◢ 10tトラックで一般貨物の配送や 産業廃棄物の回収・運搬をお願いします。 ◆一般貨物の配送 亀山にあるお取引先のコンビニから 岡崎のセンターまで運びます。 ◆産業廃棄物の回収・運搬 循環センターで産業廃棄物を回収し、 別のセンターまで運びます。 リフトでの積み込み・積み降ろし作業あり。 横乗り期間が終われば、基本は一人作業で気楽！ 運転だけでなく、適度に体を動かしながら働けます◎ 会社に戻ればみんな気さくで和気あいあいとした雰囲気。 困ったときはすぐ相談できるので安心ですよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◤ 効率よく回れてラクラク！ ◢ 現場の到着時間やルートは配車コントローラーが指示！ 無駄な待ち時間が少なく、効率よく回れます◎ ◤ 資格取得支援もアリ！ ◢ 費用全額会社負担で上級免許に挑戦可能！ 「新しいことにチャレンジしたい！」 など、自分なりのやりがいを発見できます◎ ◤ ドライバーに嬉しいポイント！ ◢ 安心して業務を行っていただけるように 車両設備や勤務環境の整備にも力を入れています。 ☆ドライブレコーダー完備 ――――――――――――― 万が一のトラブル時にも安心＆安全運転をサポート！ ☆AI点呼も活用◎ ――――――――――――― AI点呼も完備しており、点呼作業もラクラク♪ 日々の業務負担を軽減して効率よく働ける体制を整えています。 ☆配送は1日で完結！ ――――――――――――― 泊まりでの運行や長距離運行はありません。 基本的にその日のうちに完結する業務です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日々の仕事風景やスタッフ同士の雰囲気など、 「実際どんな会社なんだろう？」 が伝わるように、社内の様子などリアルな空気感をSNSで発信中！📸

テレアポ・ノルマ無｜未経験OK｜賞与年3回｜年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業 ⏩「営業は辛い」という常識を、 パッションが変えます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「飛び込み営業で門前払い…」 「毎月、厳しい個人ノルマに追われる…」 「売れない商品を無理やり売らなきゃいけない…」 もし、営業に対してそんなイメージを持っているなら、 ぜひパッションの働き方を見てください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶気になる待遇、まとめました！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐月給27万円の最低保証スタート ⭐年間休日120日（水・木定休） ⭐賞与年3回＋決算・特別賞与有 ⭐飛び込み・テレアポ一切なし ⭐残業月平均15.7時間と少なめ ⭐家族手当や役職手当など充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ “[営業ノルマに疲れたあなたへ]” もう、無理な押し売りはさせません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全メーカーの軽自動車を並べ 比較・即納できる未使用車と 車検等の整備を担う企業です。 高度なトークスキルは不要。 お客様の話を丁寧に聞ける その誠実さだけで十分です。 店舗全体で目標を追うため 個人を詰める文化はありません。 困った時は店長や先輩が 必ずフォローに入る環境です。 売って終わりではないため、 不況にも強く業績は右肩上がり。 安定した基盤があるからこそ、 焦らずキャリアを築けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶仕事について※入社半年想定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務先は愛知県名古屋市にある パッション南大高支店です。 チラシやWebを見て来店された お客様への100％反響営業。 購入の背中を押すお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅来店されたお客様への接客 ✅新車・未使用車・中古車の販売 ✅車検や保険のご案内 ✅契約書類の作成、納車準備 ※飛び込みや電話営業は一切なし ※個人ノルマではなくチーム制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30～ 出社・朝礼 09:00～ 来店対応や書類作成 12:00～ 昼休憩（60分） 13:00～ 来店対応・納車準備等 17:30～ 小休憩（15分）や片付 17:45～ 業務終了・退勤

経験を活かしてキャリアアップ◎独立支援アリ！若手活躍中◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、清掃管理/運営 ＼＼★ココがポイント★／／ ● 夜間のみで効率よく働ける！ ● 日中はプライベートの時間がたっぷり◎ ● 頑張りはしっかりと給与に反映！ ● 経験を活かして管理職が目指せる！ ● AIにはできない、将来もなくならない仕事！ ● 独立支援もあり◎経営のノウハウも教えます！ 経験を活かし、チームリーダーとして活躍していただける方を大募集！ 管理職へのキャリアアップがしやすい環境です。 ＝＝＝＝ 【仕事内容】 様々な店舗にある業務用エアコンや店舗の清掃をお願いします。 清掃業務の他、下記業務もお任せしていきます。 ＊メンバーへの指示出し ＊お客様対応 ＊報告書への記入 など 事務所に集合してから愛知県内の各現場へ向かいます。 お馴染みの店舗での清掃も多く、 いろんな現場に行けるので飽きることなく働けますよ◎ ＜対応店舗の例＞ ＊大型ショッピングセンター ＊居酒屋などの飲食店 ＊大手飲食チェーン など ＼＼経験を活かせる◎／／ 清掃業やエアコン清掃の経験がある方は即戦力！ チーム体制で行うので、ブランクのある方も安心！ 「綺麗にすることが好き」 「清掃スキルをもっと磨きたい」 という方にオススメです！ ＝＝＝＝ ＼＼頑張り次第で収入UP◎／／ スキルや頑張り次第でドンドン昇給！ 1年目で月収42万円も可能◎ やる気次第でしっかり収入が得られます◎ ＼＼夜間勤務で日中を自由時間に◎／／ 日中は毎日がプライベート時間！ 趣味の時間にしたり、遊びに行ったり… 夜勤だからこそプライベート時間もたくさん取れます♪ また、長期休暇もあるためしっかり休めます！ 2025年度は年末年始はなんと15連休！ メリハリをつけて働ける環境です◎ ＝＝＝＝ 【なくならない清掃の仕事】 株式会社ホリバは設立して5年のまだまだ若い会社ですが、 仕事量も増えており売り上げも伸びています。 代表はまだ30代。 仲間たちと楽しく働ける環境を作るために日々頑張っています。 エアコン清掃はAIに奪われることがない、 今後もなくならない仕事です。 モノが綺麗になって喜ばない人はいません。 そんな清掃の魅力に気づき、社長はこの会社を設立しました。 清掃を通して細かいところにも気づけるようになり、 モノの本質が見抜け、視野も広がります。 家の掃除にも役立つノウハウを身につけられるのも高ポイント！ また、キャリアアップがしやすい点も若い会社ならでは。 やる気次第で幹部クラスを目指せる環境です。 独立支援もあり、将来独立を目指したい方にもオススメ！ 社長も清掃アルバイトを5年経験し、独立しました。 清掃から経営のノウハウまで、しっかり教えていきます。 「綺麗になると気分がいい！」 「ピカピカになっていく様子が気持ちいい！」 そんな魅力ある清掃業で、この会社を一緒に作り上げてみませんか？ ＊職場見学もお気軽にお問い合わせください。 【事業内容】 清掃

土日祝休み×実働7h｜法律知識は不要｜賞与年2｜丸の内駅スグ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、法務事務、受付 法律の知識がなくても始められる、 弁護士のサポート業務です。 ⏩ 月給25万円～・賞与年2回 ⏩ 土日祝休み・年間休日120日以上 ⏩ 10:00～18:00の実働7時間 ⏩ 分からないことはスグ相談可能◎ ―…―…―…―…―…―…―…＊ 【 仕事内容 】 ＊…―…―…―…―…―…―…― 弁護士が仕事を進めるための 事務業務をお願いします。 ◆来客・電話対応 お客様のご案内やお茶出し、 電話の取り次ぎ、弁護士への伝言など。 ◆書類作成・整理 決まったフォーマットを使った書類作成、 コピー、スキャン、ファイリングなど。 ◆書類の提出 郵便局や裁判所などへの書類提出。 ◆事務所内の業務 郵便物の開封・仕分け、会議室の準備、 清掃、消耗品の補充など。 法律の専門知識は必要ありません。 仕事の進め方や必要な知識は、 先輩スタッフが教えます。 近くの席で働いているので、 困ったときもすぐに相談できる環境です。 ―…―…―…―…―…―…―…＊ 【 この仕事について 】 ＊…―…―…―…―…―…―…― 事務所には、相続や交通事故、離婚など、 さまざまなお悩みを抱えた方が 相談に来られます。 事務スタッフが直接 法律相談を担当することはありませんが、 弁護士と協力し、 相談に来られた方を支えるお仕事です。 丁寧な対応や、正確に書類を整えることを 大切にしています。 ―…―…―…―…―…―…―…＊ 【 働き方について 】 ＊…―…―…―…―…―…―…― 基本の勤務時間は10時～18時。 ご家庭の都合などに合わせて、 9時～17時の勤務も相談できます。 残業は月5～10時間程度で、 繁忙期や閑散期によって異なります。 ―…―…―…―…―…―…―…＊ 【 職場について 】 ＊…―…―…―…―…―…―…― 当事務所では 弁護士3名、事務員4名が活躍中！ 法律関連の仕事なので 堅そうなイメージがあるかもしれませんが そんなことはありません｡ 分からないことをそのままにせず、 声を掛け合いながら 仕事を進められる職場です。 お互い気軽に何でも話せて 時には笑いも広がるような 和やかな雰囲気ですよ♪

公共工事中心の安定企業！転勤なし◎土木施工管理経験を歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、土木施工管理 ＼この求人のポイント！／ ■大手電力会社の大型案件を担当 地中線工事を請け負っているのは 長野県内に本社を構える企業の中で 奥田工業が唯一！ ■U・Iターンにもピッタリ 名古屋周辺での案件もあるため 基本的に転勤はありません◎ ■資格・経験を活かして働ける 1級・2級土木施工管理技士を お持ちの方が対象です！ ―――――――――――――――――― 【仕事内容】 大手電力会社から受注した 管路工事・地中線工事をはじめ、 公共工事を中心とした 土木工事の施工管理をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・工程管理 ┗工期遵守のためのスケジュール調整 ・品質管理 ┗図面・仕様書に基づく施工チェック ・安全管理 ┗KY活動・ルール徹底・事故防止 ・原価管理 ┗資材・人件費の最適化 ・協力会社との打合せ・各種書類作成 ┗施工計画書・報告書・安全書類 一般土木工事の施工管理経験があれば、 電力関連工事の経験は問いません◎ 担当エリアは名古屋周辺が中心のため 基本的に転勤はありません。 30～40代のミドル世代が活躍しています。 腰を据えて働きたい方におすすめ♪ ―――――――――――――――――― 【奥田工業の特徴】 ◆本社管轄 公共工事を中心に 数多くの施工実績があります。 ・国土交通省中部地方整備局 工事成績優良企業認定 （4年度連続選定 2021～2024年度） ・長野県 優良技術者表彰受賞 （2年度連続 2024・2023年度） 高卒で新卒入社した 20代社員も受賞しています。 ・林野庁 林野庁長官賞及び中部森林管理局長賞受賞 （5年連続） ◆名古屋支店管轄 大手電力会社からの管路工事・土木工事 を中心に手掛けています。 長野県内で地中線工事を施工できる企業は 限られており、県内に本社を構える 企業では奥田工業のみです。 ・中部電力㈱ 特選社長表彰受賞（2023年度）

調理経験をしっかり評価｜実働7時間｜料理長への昇格実績あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼ 調理経験を活かして、さらに上へ✨ ／ 和牛焼肉店「新羅館」の調理スタッフ募集！ ✅月給28万5000円 〜 37万5000円 ✅料理長は年収800万円の実績あり ✅有給は取得しやすい環境です！ ✅寮完備＆交通費全額支給 ✅生命保険制度あり ✅年齢を問わず幅広い世代が活躍中 焼肉店での経験はもちろん、 居酒屋・レストラン・和食店などで 培った調理経験も活かせます。 肉の扱い方や店舗運営については、 経験やスキルに合わせてお任せします。 将来的に料理長や 店舗運営を担いたい方も大歓迎です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 和牛焼肉店の厨房で、 仕込み・調理・盛付けなどをお願いします。 まずは、これまでの経験や スキルに合わせて担当業務を決定します。 ＜仕込み・肉の整形＞ ●部位ごとの肉のカット・手切り ●筋引き、脂の整形 ●厚みの調整や隠し包丁 ●肉の熟成状態や鮮度のチェック ●歩留まりの確認・管理 ●タレ、スープ、副菜の仕込み ●キムチ、ナムル、ドレッシングなどの調理 ＜営業中の調理＞ ●注文に合わせた肉の味付け ●肉や一品料理の盛り付け ●ビビンバ、冷麺、スープなどの調理 ●提供スピードと品質の管理 ●調理器具や作業台の洗浄・殺菌 ●食材の温度管理、厨房内の衛生管理 ＜経験に応じてお任せする業務＞ ●食材や備品の発注 ●在庫・原価・FLコストの管理 ●季節メニューやコース料理の考案 ●アルバイトスタッフの指導・育成 ●厨房内のシフト管理 ●調理機器の清掃・メンテナンス計画 経験の浅い方は仕込みや盛り付けから、 経験豊富な方は肉の整形や原価管理など、 得意分野から始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■頑張りを収入とポジションに反映 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方は、調理の基本から着実に成長。 経験者の方には、 スキルに応じた業務や役職をお任せします。 料理長への昇格後は、 月給55万円・年収800万円の 実績もあります。(経験者) 「調理技術を高めたい」 「肉の扱いを本格的に学びたい」 「将来は料理長や店舗責任者を目指したい」 そんな方をしっかり応援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■定着率が高い理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新羅館では、年齢や立場に関係なく 相談しやすい関係づくりを 大切にしています。 アルバイトスタッフも 多数在籍しているため、 業務量の偏りがないのも特徴です。 さまざまなタイプのスタッフがいるので、 気の合う仲間を見つけやすく、 新しい環境にもなじみやすい職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まかないもスタッフから大好評！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ メニュー豊富な、 おいしいまかないをご用意しています。 特にお米がおいしいと評判で、 おかわりするスタッフも多数！ 食費を抑えながら、 仕事終わりにしっかり食べられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■年1回の社員旅行あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員旅行は自由参加です。 韓国料理を扱うお店だからこそ、 本場の料理や文化に触れられる 韓国旅行も実施しています。 現地で得た発見が、 メニューや接客のアイデアに つながることもあります。 ※実施しない年もありますのでご了承ください。

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

✅️未経験OK✅️月収230万円～✅️入社祝い金あり(半年後10万円支給)✅️寮・社宅あり/家賃3ヶ月分会社負担

【仕事内容】 ＼20代の若手必見！未経験からプロへ／ 足場工事に始まり、塗装工事、防水工事へと、徐々に事業領域を拡大している当社にて、足場スタッフを募集します！ 【この求人のオススメPOINT✨】 ✅未経験からプロを目指せる環境です！ ✅寮・社宅完備＆家賃3ヶ月分会社負担 ✅嬉しい入社祝い金！半年後に10万円支給 【具体的なお仕事内容】 ・現場での足場作業 ・施工管理との連携 ・月１回の会議 など 【1日の流れ】 ▼東海市荒尾町の土場集合 ▼トラックにスタッフ乗合で現場を回ります ▼現場では足場を組んでいただきます。 ・お客様への挨拶 ・お客様からの質問があれば、その応対 ・完成現場の写真撮影 ▼土場に帰ってきてから次の日の準備をしていただきます ====================== 未経験から、一生モノの手に職を ====================== 「足場の仕事、ちょっと気になる」 そんな気持ちだけで大丈夫！ 最初は簡単な作業からスタートし、先輩がマンツーマンで丁寧にサポート。少しずつ、でも確実に、現場で通用する技術が身についていきます。 未経験は不安なことも、「知らなかった」を「できた」に変える環境がここに。 一生モノのスキルを手にして、職人としての新しい一歩を踏み出しませんか？ ================= 頑張りが収入につながる環境 ================= 働くなら、収入アップも目指したい。 その想い、当社なら叶えられます。 月給30万円～35万円スタートで、経験・能力はしっかり評価。昇給・賞与も用意しているので、「頑張り」がそのまま「収入」に直結します。 年収400万円以上も見えてくる、成長がやりがいになる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新生活のスタートも安心です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新しい仕事、新しい住まい。 そのどちらも、会社がしっかり支えます。 寮・社宅を完備し、入居後3ヶ月分の家賃は会社が負担。住居費の心配を減らして、身ひとつで新生活をスタートできます。 さらに入社半年後には祝い金10万円を支給。 遠方からの応募・転職も歓迎の、安心して飛び込める職場です。 ▶少しでも気になった方、まずは一度お話し聞いてみませんか？ご応募お待ちしております！！ 【求人ID-ASB】

*高収入&厚待遇求人*月給41万円～＋賞与年2回！完週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【 この求人のポイント 】 ＊9月NewOPEN！立ち上げメンバーの募集 ＊賞与年2回＋完全週休2日制＋手当充実◎ ＊若手活躍！20代店長、30代AMも多数誕生 ＊昇給年4回！店舗拡大によりポスト増加！ ＊未経験でもやる気があれば応募OK！ ＊独自の制度や長期研修プログラムで安心◎ …………………………………………………… 名古屋・栄の人気商業施設「ラシック」に もんじゃ焼き専門店の新ブランド 「月島もんじゃ どてや」が 2026年9月New OPEN！ トレンドと上質さが融合するラシックは、 多くの人が訪れる名古屋屈指の人気スポット。 そんな特別な場所で、新しいお店づくりに関われます。 わたしたちが目指しているのは、 “もんじゃ焼き”を通じて東京の食文化を、 もっと自由に、もっと面白く届けること。 伝統にとらわれすぎず、 新しい発想と遊び心を大切にした 次世代のもんじゃ焼きブランドとして、 いま全国に展開を進めています。 ✿未経験スタートも歓迎！ ✿キャリアアップのチャンスが豊富！ 「やってみたい！」の気持ちがあれば十分。 愛知から新しい未来を一緒に描きませんか？ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【 仕事内容 】 当社ビジョンである、 「東京文化を世界へ」の実現に向け 次の成長フェーズを加速させる 店長候補をお迎えします！！ 《具体的には》 ・接客/調理/売上管理 ・仕入れ/スタッフ育成やメニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など、店舗運営全般をお任せします！ 今期は、創業以来最多となる 【年間40店舗】の出店を予定。 これまでにないスピード感で “進化”と“拡大”を続けています。 知名度と、安定した経営基盤を誇る 当社だからこそ叶う高待遇のもとで “圧倒的な成長”を実感できる環境に 挑戦してみませんか？ ◎入社後は... ￣V￣￣￣￣￣￣ まずは研修施設で、企業理念や業務フロー、 接客マナーなどの基礎をじっくり学びます。 ▼ その後は店舗を貸し切って、 トレーナーとマンツーマンで 接客や調理のオペレーションを実践！ 全メニューの調理や試食を通して、 お客様に届ける味をしっかりインプット。 ▼ さらに！ もんじゃの奥深さを知っていただくために 「オリジナルもんじゃ」の開発にも挑戦。 ▼ 準備が整ったら、いよいよ現場デビュー！ トレーナーが横で丁寧にフォローするので、 不安なくスタートできます◎ （店舗配属前にオリエンテーションも実施）

〈賞与年3回〉未経験者大歓迎✨資格取得支援＆社割あり✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドエリアマネージャー、ガソリンスタンドスタッフ、ガソリンスタンド店長 〈経験、知識は一切不問です✨〉 全くの未経験からの応募も大歓迎。 資格取得時のサポート体制も充実◎ 車持ちの方に嬉しい社員割引あり。 ガソリン代や車検費用も割引です♪ 〈✨️この求人のポイント✨️〉 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ボーナスは嬉しい年３回の支給 ■残業は少なく私生活と両立可能 ■生活を支える幅広い手当が充実 ■髪型や髪色、ひげ、ピアス自由 〈✨️お仕事内容について✨️〉 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給油所での業務全般をお任せです。 ［具体的には・・］ ・車の誘導 ・自動車の点検 ・お客様へのお声掛け ・タイヤの空気圧チェック ・新車、中古車の販売 等 〈✨️職場の環境について✨️〉 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 幅広い年齢層の社員が活躍中です。 最初は先輩社員が優しく教えます◎ 髪型や髪色、ひげ、ピアスは自由。 あなたらしく働ける職場環境です☆

平均年齢30歳｜未経験も月給27.5万～｜寮完備・履歴書不要

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＼ 実家を出て、自力で生活したい方へ ／ ☞ 未経験から月給27万5000円以上✨ ネット環境付きの個室寮もあるので、 新生活も始められます◎ 今いるスタッフも、全員未経験スタート！ 平均年齢は30歳で、20代も活躍中！ 「職人の世界は厳しそう」 「怒鳴られたりしないか不安」 そんな心配は必要ありません◎ まずは、工具の名前や資材の運び方を 覚えるところから。 分からないことや失敗があっても、 同世代の先輩たちがきちんとフォロー✨ 怒鳴って仕事を教えるような人はいません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 山立で働くポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 早く終わっても1日分の給与を支給 ✅ 残業ほぼなし！基本17時に終了 ✅ ネット環境付きの個室寮完備 ✅ 日払い・週払いOK／規定あり ✅ 資格取得費用は会社が全額負担 ✅ 面接時の履歴書不要 ✅ 髪型・髪色自由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建物をつくる工事現場で、 足場の組立や工事のサポートを行います。 現場：名古屋市内とその周辺中心 【具体的には】 ●足場の組立・解体 ●建物の骨組みづくりのサポート ●建物内での工事サポート ●道具や資材の運搬 ●現場の清掃・片付け ●資材を守るためのシート掛け 1つの現場を3～5名のチームで担当。 まずは、先輩に道具を渡したり、 現場を片付けたりする 簡単な作業からスタート！ 重い物を一人で持たせることはありません！ 室内での作業もあるため、 毎日屋外で作業するわけでもありません◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 早く終われば、そのまま帰宅OK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 基本の勤務時間は8:00～17:00ですが、 作業が早く終われば、勤務終了！ 現場によっては15時頃に終わることもあり、 実働が5～6時間になっても 1日分の給与はきちんと支給します✨ 早く帰れた日は、 「家でゲームをする」 「友達とご飯に行く」 「ジムや趣味の時間に使う」 など、自分の時間を楽しめます！ 残業もほとんどありません。 残業が発生した場合は、 残業代を全額別途支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 一人暮らしを始めたい方も応援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「実家を出たいけれど、初期費用が不安」 「仕事と住む場所を一緒に決めたい」 そんな方のために、 会社の近くに個室寮を用意しています！ ✅ キッチン・バス・トイレ付き ✅ ネット環境・無線LAN完備 ✅ 光熱費込みの格安料金 ✅ 一人で自由に過ごせる個室 初めて一人暮らしをする方も大歓迎！ 遠方から応募したい方や、 できるだけ早く入寮したい方も、 まずはお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ AIにも負けない技術が身につく！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 足場は、建物をつくったり、 直したりするときに欠かせません。 建物の形や現場の広さは、毎回違います。 その場の状況を見ながら、 安全に足場を組むには、 人の技術と判断が必要です。 AIや機械だけではできない、 これからも必要とされる仕事です！ 仕事に必要な資格は、 会社の費用で取得できます。 【取得できる資格の例】 ●玉掛け ●足場の組立て等作業主任者 など 資格の取得費用は会社が全額負担！ 働きながら、将来も使える資格と 技術を身につけられます✨ 10年前に北海道から未経験で入社し、 今では社長の右腕として、 発注やスケジュール管理を 担当しているスタッフもいます。 経験を積めば、現場作業だけでなく、 仕事の幅も広げていけます！

未経験・若手活躍中◎土日祝休み×年休125日✨営業ノルマ無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業、配送/宅配/セールスドライバー ＼＼未経験から自分らしく！！／／ ◎年間休日125日！ ◎完全週休2日制（土日祝休み）! ◎賞与年3回支給！ ◎原則定時退社でプライベートも充実！ ◎普通自動車免許（AT可）があればOK！ ◎きついノルマや飛び込み営業なし！ ▽▼未経験でも安心な理由▼▽ 【1】必要資格は【会社全額負担】で入社後に取得！ 社用車として3~4tトラックを運転しますが 入社後の手厚いサポートとともに資格取得できるので 普通自動車免許（AT可）があればOK！ 【2】飛び込みや厳しいノルマは一切なし！ すでに取引のある商社や建設現場のお得意様を回る ルート配送スタイルです。 先輩が築いた関係があるため、温かく迎えられます。 【3】最初の2週間は「助手席」から！ まずは先輩の隣に座って、荷物の扱い方や商品について、 ゆっくり学んでください。 ー 【仕事内容】 ー ✨自社製品を届けるメーカーのルート営業✨ ビルやトンネル、住宅などの基礎となる コンクリート資材（スペーサー）を、 既存のお得意様へお届けしつつ、 関係を深めるルート営業です。 ※スペーサーとは建物の強度を保つ必須アイテム。 見えない所で社会を支える誇りあるお仕事です。 ▽▼具体的な業務▼▽ ⏩社用車（3t~4tトラック）での訪問 ◎準中型免許などの必要資格は入社後に 【会社全額負担】で取得可能ですので ご安心ください！（AT限定もOK） └ 1日の訪問は5〜6件程度。 └ エリア担当制。 └ 高速道路は乗り放題（会社推奨） ⏩商品の積み込み・倉庫内整理 └ 出荷する資材の準備や倉庫内の片付け。 └ 資材のサイズは1~2kgから20kgまで 種類も様々！ 手積み・手降ろしもある為 ぶっちゃけ体力勝負です！ 汗を流して働くのが好きな 20代・30代の若手が中心となって大活躍中！ ⏩発注事務・状況伺い └ お客様からの注文受付や、 「困ったことはないですか？」 といったお声がけをします。 ▽▼1日のお仕事の流れ（例）▼▽ 08：30 出社 09：00 それぞれお客様先へ訪問 12：00 各自で昼食 （配送ルート中にお気に入りの ランチスポットが見つかるかも！） 15：00 〜16:30 帰社 (翌日の分の商品の積み込みを 手分けして行います） 17：30 退社 ー 【当社について】 ー ✨確かな安定性と高収入✨ 創業35年、全国10拠点。 日本のインフラを支える建材を 扱っているため業績は超安定！ 昇給年1回に加え、決算賞与を含む 【賞与年3回】を支給。 3年目で年収500万円を手にした先輩も活躍中！ 元トラック運転手や倉庫作業員、 飲食店の接客、建築現場の職人など 未経験スタートの先輩ばかり！ さいたま市岩槻区を中心に、大宮や 春日部エリアからも無料の駐車場を利用し 車通勤で通っているメンバー多数！

【オープニング】年2回5連休取得可！充実待遇/TS8552S

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ✅2026年/年末オープン予定✅ 名古屋駅近く♪オープニングスタッフ募集♪ ⭐次世代キャリア採用！第二新卒歓迎！ ⭐サントリーグループの安定基盤 ⭐福利厚生充実！ 大手企業ならではの働きやすさ ⭐休暇制度充実！ライフワークバランス◎ ⭐ダイナミックホリデー制度で 長期休暇も取得可能 ⭐20代・30代若手中心に活躍中！ ⭐店長経験がある方は月収30万円以上可 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼こんな方にピッタリ！／ ・入社後にギャップがあり、 新卒で入った企業をすぐに辞めてしまった ・若手が活躍する職場で同世代と働きたい ・大手企業で安定して働きたい ・職場の仲間と和やかな雰囲気で働きたい！ ＜具体的な仕事内容＞ ・接客 ・調理 ・売上管理 ・スタッフ育成等の 店舗管理業務全般をお任せします。 ✅とても和やかな雰囲気の職場です！ お客様に心地よい時間を お届けるすることを重視していると同時に、 働くスタッフにも心地よい時間を 過ごしてほしいと思っています。 研修制度やフォロー体制も整っているから 安心してオペレーションの習得を目指してください！ まわりの先輩も同年代が多いので 和やかな雰囲気で質問もしやすいですよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ プロントコーポレーションについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ PRONTOを中心に 300店舗を全国に展開する当社。 30年前のカフェ＆バーブームの中で誕生し 時代の変化に合わせて新ブランドを続々展開。 安定した経営基盤のもと成長を続けています。 これからも妥協することなく お客さまのニーズと向き合い、 愛される店舗づくりを進めていくために 新たな仲間を募集します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社で働くメリット ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅十人十色の店舗だからこそ身につく知識 当社は昼も夜も確実ににぎわう店舗展開を求め 来客数が見込める駅ビルや 空港などを中心に出店。 基本的なブランドコンセプトはおさえながらも 1店舗1店舗デザインも内装も 異なるお店づくりをしています。 お客様の層・エリア・時間帯に あわせたサービス内容により 個人店のようなお客様との 距離間を大切にしつつ チェーン店としての安定性も 兼ね備えた環境です。 さらに「Di PUNTO」「E PRONTO」 「和カフェ Tsumugi」など 複数のブランドを展開しているため、 1社にいながらも転職せずに 様々な業態・ジャンルに挑戦でき、 希望のキャリアを形成することができますよ！ ✅大手企業ならではの充実した福利厚生 サントリーグループならではの 職場環境が揃っております。 ✨月8～10日休み。 福利厚生は20種類以上！！ 「飲食業界はなかなか休みがとれなさそう…」という方も ダイナミックホリデー制度 （5連休を年2回取得）などを利用し ワークライフバランスも維持できますよ！ ✨サントリー共済会 当社で働く社員・またはご家族が 安心して生活・仕事ができるような支援。 お子さんのお誕生日やご家族の介護費用、 ベビーシッター費用など ライフイベントに合わせた費用補助を行っています。 ✨サントリーグループ社販サイト サントリーグループの美容食品や 飲料（清涼飲料・酒類）が 特別価格で購入可能！ その他サントリーホール主催の公演チケットが 割引でご購入いただけるなど グループの特典も多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■本社（東京都港区）で研修を実施して頂きます。 その後、店舗に立ち接客や調理を覚え 慣れてきたら、収支管理やアルバイトスタッフの教育、 シフト管理など店舗管理の業務をお任せします。 ■段階に応じて、バリスタ研修やワイナリー見学などの 特別研修があります。 少しずつスキルを身に付けられる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 豊富なキャリアステップ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年2回実施する試験後、店長へ昇格となります。 その後、売上・利益・経費の予算作成、 販促企画、人材管理・育成までマスターしていただきましたら、 入社3年（実力に応じて）を目安にSVとして ご活躍いただきたいと考えています。 ＜その他キャリアステップの例＞ ・アシスタントスーパーバイザー ・スーパーバイザー ・MGR ・部長 ・購買・商品開発 ・企画開発 ・物件開発 ・経営企画 ・営業本部長 ・その他管理部門(人事・総務など) - ＊業界・職種未経験者歓迎 （研修制度充実） ＊ポテンシャル採用 ＊社会人未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊20代・30代活躍中 （平均年齢は28歳） ＊ブランクOK ＊学歴不問・経験不問・無資格歓迎 ＊フリーター歓迎 ＊女性が活躍中の職場 ＊長期歓迎 ＊UIターン歓迎 ＊20代の多い職場

教員免許不要◆得意1教科専任◆研修充実◆未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、小学校教員、学習塾講師 ＜こんな方をお待ちしています！＞ ✅ 子どもが好きな方 ✅ 教えることが好きな方 ✅ 人に説明することが得意な方 ✅ 1つの教科を極めたい方 ✅ 教育を通じて子どもの成長を 支えたい方 塾講師は未経験の方で 「自分でもできるかな…」と思う方は 是非ご応募ください！ 講師経験・教員免許は必要ありません。 充実した教科別研修を経て、 社内講師資格を取得してから 授業を担当します。 異業種出身・文系・理系など、 未経験から始めた講師も多数活躍中です。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ まずは会社説明から ┗━━━━━━━━━━━━┛ 応募後は 会社説明を実施します。 対面のほかZoomにも対応。 仕事内容や働き方について 詳しくご説明します。 ※書類選考後、担当が全国お近くに お邪魔し、詳細を説明します！ ┏━━━━━━━━━━━━┓ この求人のポイント ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 得意な1教科のみ担当 ✅ 未経験歓迎 ✅ 教員免許不要 ✅ 年間休日120日 ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ 22時以降勤務NG ✅ 授業準備は勤務時間内 ✅ 教室運営・営業なし ✅ Ｕ・Ｉターン大歓迎 ✅ 引越費用全額会社負担制度あり ✅ 勤務（採用）地域 関西・東海・関東 いずれか選択下さい ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 「教えること」に 集中できる環境です。 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ■お仕事内容 ￣￣Ｖ￣￣￣ 中学受験を目指す小学生への 集団授業。 国語・算数・理科・社会の中から、 希望する1教科のみを担当します。 教室運営や営業などは 専任スタッフが行うため、 講師は授業や教材研究など、 教育の仕事に集中できます。 【主な業務】 ・授業 ・保護者への学習相談 ・過去問分析 ・教材・テスト作成（適性による） ・後輩講師の育成（適性による） など。 担当教科は1教科のみで、 他教科との兼務はありません。 また、担当する学年・クラスは 原則1年間固定。 曜日ごとの担当教室も原則変更しないため、 子どもたちの成長を 継続して見守ることができます。 授業→家庭学習→復習テストという 「復習主義」のサイクルで、 知識の定着をサポートします。 教室運営や営業は 専任スタッフが担当する分業制なので 授業のみに集中できる環境です。 ■ 講師と運営スタッフの分業制 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 講師が教育に専念できるよう、 教務と教室運営を分業しています。 営業活動や入塾対応、 教室運営などは専任スタッフが担当。 講師は、授業・教材研究・教育相談など、 「教える仕事」に力を注げる環境です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 浜学園について ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 1959年創業。 中学受験専門塾として 全国56教室を展開。 灘中合格者数は 20年以上連続日本一をはじめ、 難関校への高い合格実績があります。 一方で私たちが目指すのは 「知識を教える」だけではありません。 子どもたちが自ら考え、 学ぶ楽しさを知ること。 その積み重ねを大切にしています。 ■勤務地 ￣￣￣￣ 【関西・中国地区】 西宮、伊丹、芦屋、三田、川西、六甲、西神中央、明石、姫路、神戸住吉、宝塚、加古川、神戸元町、茨木、豊中、枚方、上本町、天王寺、なかもず、天六、京橋、千里中央、いずみ、堺東、泉大津、高槻、北堀江、四条烏丸、JR京都駅、北大路、円町、西大寺、王寺、大和八木、学園前、和歌山、岡山、広島 【東海地区】 名古屋、八事、千種、御器所、藤が丘、豊田、一宮、刈谷、本山、星ヶ丘 【首都圏地区】 お茶の水、自由が丘、吉祥寺、成城、豊洲、横浜、六本木、茗荷谷 【沖縄地区】 那覇 ※希望地域を尊重し配属。