募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 【システムの設定・サポート】 ①お客様の依頼に基づき、自社システムの登録や設定変更を行います。コツコツ正確に進める作業です！ ②マニュアルを見ながら契約書などの電子書類を作成します。働きながらITスキルが身につきます！（HTML等のIT知識が身に付きます。） 【Excelを用いたデータの加工・集計】 お客様から預かったデータをExcelで整理・加工します。あなたの事務スキルを活せます！ 【メール・チャットでの問い合わせ対応】 お客様からの問い合わせに、メールやチャットで回答します。電話対応はほとんどありません！ 最初は簡単な問い合わせ対応からスタートしますのでご安心ください。 慣れてきたら、少しずつ対応できる範囲を広げていきます。 ※業務内容：その他会社が指定する業務 ※業務内容の変更範囲：会社の定めるすべての業務 |
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対象となる方 | 求める人材: 【必須】 ・顧客対応の実務経験（例：カスタマーサポート、コールセンター、営業、営業事務など） ・PCの基本操作（Excel、Word、Googleスプレッドシート）が出来る方 【こんな経験・スキル大歓迎です♪】 ・Excel関数を用いた業務経験 ・業務システムを複数用いた仕事の進め方に慣れている方 【私たちと一緒に働きませんか♪】 ・ビジネスコミュニケーションを行える方 ・正確性とスピードを求められる業務を遂行できる方 ・周囲と協力して円滑に業務を進められる方 |
勤務地 | 株式会社Techouse 東京都港区芝浦4丁目13-23MS芝浦ビル3階 勤務地: ・東京本社勤務（原則出社） 原則屋内禁煙、喫煙室あり ※就業場所：勤務地、その他会社が指定する範囲 ※就業場所の変更範囲：会社の定めるすべてのオフィス |
アクセス | アクセス: JR山手線「田町駅」より徒歩9分 都営浅草線・三田線「三田駅」より徒歩12分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: ・平日10:00〜19:00の間で、1日5時間以上/週4日～（シフト制） ※残業は基本ございません。 ※勤務時間は個人の事情を鑑みて柔軟に検討します。 ---------------------------------- ・所定労働時間は各週(日曜日から土曜日までを1週とする。)の中で1日8時間、週40時間以内の間でシフト制とし、シフト表は本人が希望を会社に提出し、会社が業務状況等を勘案し決定する。 ・始業、就業の時刻および休憩時間は以下に記載する始業時刻から終業時刻の間で個別労働契約にて定めるものとする。 始業時刻 09時00分／終業時刻 22時00分 ・個別雇用契約に定められた個別の就業時間に基づき、休憩時間は下記のとおりとする。 6時間以内：なし／6時間超8時間以下：45分／8時間超：60分 ---------------------------------- |
給与 | 時給1,900円～2,200円 給与: ※給与についてはあくまで参考額です。スキルや経験を踏まえ決定します。 ■時給：1,900円～2,200円 |
休日休暇 | 休暇・休日: 完全週休2日制 ・土日祝休み ・年末年始休暇あり ---------------------- ・シフト表により決定する。 ・年末年始（12月28日〜1月3日）※土日および祝日を含む場合には、上段の休日と同様の取り扱いとする ・年次有給休暇 就業規則の定めによる。 ・その他の休暇（会社が定める日）※付与条件あり ---------------------- |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: * 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） * 交通費支給あり（月3万円まで） * 資格取得支援あり * 時短勤務制度あり * 服装自由 * 昇給年2回 * 残業手当（みなし超過分） * 個人キャビネットあり * 休憩スペースあり * PC・モニター貸与 * ウォーターサーバー、エスプレッソマシーン完備（コーヒー、カフェラテ、紅茶、スープ飲み放題） * ビジネス書複数完備（休憩時間に利用可能） * お菓子食べ放題（チョコレート、クッキー、スナック菓子など） * 服装・ネイル・髪色自由（Tシャツ・デニムでの出勤もOK） |
採用予定人数 | 常時募集 |
その他 | その他: * 面接は電話面接面談⇒Webまたは対面面接の順で行います。 * 勤務開始日はご相談に応じ決定します。 ----------------------------------------------- 【契約期間】 入社日が2/1～7/16の場合：入社日～7月末まで（以降、8/1～1/31） 入社日が8/1～1/16の場合：入社日～1月末まで（以降、2/1～7/31） 1.更新しない場合は期間満了の30日前までに予告する。 2.更新上限：有（8回まで）※ ※更新8回目以降は、契約開始から5年経過後に無期転換権が発生します。 所定の手続きにより、次回契約時から無期雇用への転換が可能です。（労働条件に変更はありません） ----------------------------------------------- 【契約更新の判断基準】 ・契約期間満了時の業務量 ・勤務成績および態度 ・業務遂行能力および業務効率性 ・従事している業務の進捗状況等 ・服務規律、職場秩序遵守等状況 ・協調性、就業適性等 ・会社の経営状況 ・その他、更新が不相当と認められる事由の有無 ※…ほとんどのメンバーは契約更新しています（契約更新しない場合：判断基準に該当し、当社にて就業いただくことが難しいと判断された場合） 雇用形態: アルバイト･パート 給与: 1,900円 - 2,200円 時給 |