募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、広告/メディア法人営業、営業推進 ＼この求人のおすすめポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐休憩は自分のペースで自由に取得可能 ⭐オフィスワークと適度な外出でメリハリ ⭐見積作成から現場動向まで幅広く活躍 ⭐営業手当や食事手当など充実の待遇 ⭐転勤なしで腰を据えて長期勤務が可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★お任せする業務 ――――――――――――――――――― 商業施設や文化公共施設における、 内装サインやディスプレイ施工の 営業補佐業務をお任せします。 ①書類の作成・管理 専用ソフトやPCを使い、 見積書や制作指示書を作成します。 ②商談同席・議事録作成 営業担当と一緒に商談へ同席し、 打ち合わせ内容を記録します。 ③現場調査への動向 営業担当に同行して、 実際の現場でサイズや状況を確認します。 【1日の流れ（例）】 09:00 出社・メール確認 午前中 見積書や指示書の作成 〜休憩は各自のタイミングで取得〜 12:00 お昼休憩（1時間） 14:00 打ち合わせへ同席・議事録作成 〜休憩は各自のタイミングで取得〜 16:00 現場調査へ動向 18:00 業務終了・退社 ★自分のペースで働ける環境 ――――――――――――――――――― お昼休憩の1時間のほかに、 日中の休憩は各自のタイミングで取れます。 集中して作業した後は、 自分のペースで一息つけます。 ★内勤と外出のバランスが良い ――――――――――――――――――― デスクワークだけでなく、 打ち合わせの同席や現場調査の 動向もあります。 適度に外出を挟むため、 飽きずに毎日メリハリを持って働けます。 ★営業を支えるやりがい ――――――――――――――――――― 作成した見積書や指示書が、 実際の看板や空間づくりに繋がります。 営業担当や現場スタッフから、 「助かった」と感謝されるポジションです。 ★生活を支える豊富な手当 ――――――――――――――――――― 営業手当や食事手当をはじめ、 住宅手当や配偶者子ども手当などを支給します。 日々の頑張りを手当でしっかり還元します。 ★会社について ――――――――――――――――――― 商業施設や美術館、 博物館などの内装を手がけています。 空間を彩るサイン看板や、 各種ディスプレイの制作から施工までを 一貫して行っている会社です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＜サポート業務が得意な方歓迎＞ ＜PCスキルを活かして活躍できます＞ ■必須の要件 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・ExcelやPowerPointを含む、 基本的なパソコン操作ができる方 ■歓迎する要件 ・営業事務や、 アシスタントの実務経験 ・見積書や指示書などの、 書類作成の経験がある方 【こんな方にピッタリ】 ・誰かを支える仕事にやりがいを感じる ・デスクワークも外出も両方楽しみたい ・チームで協力しながら進めるのが得意 |
勤務地 | 株式会社T-art 540-0026大阪府大阪市中央区内本町２丁目３番１１ 勤務地 〒5400026大阪府大阪市中央区内本町２丁目３番１１ |
アクセス | 交通・アクセス ・Osaka Metro谷町線・中央線 「谷町四丁目駅」より徒歩約7分 ・Osaka Metro堺筋線・中央線 「堺筋本町駅」より徒歩約7分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00〜18:00 （休憩時間1時間00分） ※日中の休憩は各自のタイミングで取得 ※残業あり（含み残業月40時間） |
給与 | 月給272,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万7818円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万4182円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回（1月） 【賞与】 年3回（7月・11月決算賞与・12月） ※実績：3ヶ月〜5ヶ月分 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制 年間休日111日 ＜休暇制度＞ ■GW休暇（今年度実績：5連休） ■夏季休暇 ■お盆休暇（今年度実績：9連休） ■年末年始休暇（今年度実績：9連休） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・職務手当 ・住宅手当 ・配偶者子ども手当 ・出張手当 ・食事手当 ・営業手当 ・残業手当（固定残業超過分） ・休日出勤手当 ・資格取得全額支援制度 ・転勤なし |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 社内では20代から40代の、 幅広いスタッフが活躍しています。 落ち着いた雰囲気の中で、 自分のペースを大切に働ける職場です。 質問や相談もしやすい環境で、 業務の流れも一つひとつ共有していきます。 |
採用予定人数 | 3名 |