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秋葉原 本社 の求人詳細

掲載開始日:2026/10/28

インサイドセールス|マッチング営業

正社員
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未経験の方へ。月給25万保証のAI提案営業、一部リモート可

IT/通信製品法人営業
人材/アウトソーシング法人営業
営業
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クラウド
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クロスセル
Web/ITサービス

掲載開始日:2026/10/28

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容 雇用形態:正社員 職種:IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 「AIを活用して、企業と エンジニアの出会いをつくる仕事です!」 SES企業向けAIマッチングプラットフォーム「Aillume(アイルーム)」を使い、IT企業の案件とエンジニアをつなぐマッチング営業です。登録済みの案件・人材へのアプローチから始め、面談や条件調整へと担当範囲を広げます。将来は専門領域の担当やチームマネジメントも目指せます。 仕事内容や入社後の進め方を、 応募前にもう少し知りたい方へ。 任意のカジュアル面談で、現場社員と 採用担当者に直接質問できます。給与や インセンティブの仕組みも確認でき、 オンラインでの参加も可能です。参加は 選考の合否に影響しません。面談後にご希望を 確認してから、面接に進むか決められます。 ■入社後の流れ ▼入社〜1か月:基礎を学ぶ 研修やロールプレイングで、 Aillumeの使い方、SES業界の基礎、 電話・メール対応、案件の確認方法を学びます。 わからないことは上司や先輩に相談できます。 ▼1〜3か月:実務に慣れる 登録案件・人材へのアプローチを中心に、面談や ヒアリングを経験します。最初から 技術知識をすべて覚える必要はありません。 AIのマッチング機能を使いながら、 必要な知識を実務で身につけていけます。 ▼3か月以降:担当範囲を広げる 業務実績や習熟度に応じて、条件交渉から 成約まで主体的に担当します。基準を 満たした方は、入社3か月から 上位チームへのステップアップを目指せます。 ▼その先:得意分野を広げる クラウド、データ・AI人材などの専門領域や、 企業・パートナーのアカウント管理、後輩育成、 チームマネジメント、営業戦略・業務改善に 携わる道があります。 ※昇格・担当領域の変更は、所定の評価基準や 組織状況に基づいて決定します。 ■具体的な仕事内容 【登録案件・人材へのアプローチ】 Aillumeに登録された情報を起点に、 条件が合いそうな企業・パートナーへ電話や メールで連絡します。ゼロから顧客を 探す新規開拓営業ではありません。 ・案件に合う人材のマッチング打診 ・登録人材への案件紹介 ・サービスや候補者情報の案内、資料送付 ・返信や提案状況の確認、継続的なフォロー 【面談・ヒアリング】 興味を持った企業とオンライン面談などで話し、 求めるスキルや経験、案件内容、稼働条件、 希望単価を確認。エンジニア側の希望や 稼働状況も聞き、双方の条件を 踏まえて提案します。 【条件調整・成約まで】 企業とパートナー双方の希望をすり合わせます。 ・単価や契約条件の調整 ・面談や契約に向けた各種調整 ・成約までの進捗管理 ・成約後の状況確認 【既存企業・パートナーのフォロー】 業務に慣れたら、関係づくりにも携わります。 ・導入企業への利用状況のヒアリング ・利用が止まった企業への再アプローチ ・追加案件や人材情報の登録依頼 ・新規登録企業の利用開始サポート 電話・メール・オンライン面談を 通じて双方のニーズをつかみ、AIの支援も 使って組み合わせを考えます。 IT・SES業界が未経験の方も歓迎します。 ■1日の仕事の流れ(例) 10:00 出社・メール確認・チーム内の情報共有 10:30 登録案件・人材の確認、 アプローチ先の選定 11:00 電話・メールでの打診、資料送付 12:00 昼休憩 13:00 返信対応、企業とのオンライン面談 15:00 条件のヒアリング、マッチング提案 17:00 条件調整、成約に向けたフォロー 18:00 案件管理ログの更新、翌日の準備 19:00 退勤 ※上記は一例です。実際の業務状況に 応じて調整します。 ■Aillume(アイルーム)とは? 企業が登録した案件とエンジニアの情報をAIが 照合し、条件に合う候補をスピーディーに 抽出する、 SES企業向けのプラットフォームです。 【Aillumeの特徴】 ・提携BP(ビジネスパートナー) 5,000社超 ・月間新規流入エンジニア 10,000人超 ・導入企業600社突破 (2026年10月公表) ・初期費用・月額費用0円の 成功報酬型サービス AIが候補探しを支える分、営業担当者は ヒアリングや条件調整に注力できます。 案件管理ログや業務実績の数値を評価に使い、 アプローチ件数だけでなく、ヒアリングの進捗や 成約実績も確認します。判断に迷う案件は上司や 先輩に相談しながら進められます。

対象となる方

求めている人材 【必須条件】 ・社会人経験1年以上 ・電話、メール、オンライン面談で ビジネス上のやり取りができる方 ・基本的なPC操作ができる方 (メール、スプレッドシート、 チャットツールなど) 【歓迎条件】 ・インサイドセールス、電話営業の経験 ・法人営業、提案営業の経験 ・SES、人材紹介、IT業界での実務経験 ・カスタマーサクセス、顧客フォローの経験 ・人材コーディネーターなど、 企業と人材をつなぐ業務の経験 ・エンジニアのスキルシートを 確認した経験 IT・SES業界の経験は必須ではありません。 これまでのコミュニケーション経験を 生かしながら、業界知識を身につけていけます。 ■こんな方に向いています ・目標に向けてコツコツ取り組める方 ・数字を振り返り、改善できる方 ・電話やメールでの会話が好きな方 ・相手の話を聞き、提案を考えられる方 ・企業とエンジニアの双方を大切にしたい方 ・AIやITを使う営業に興味がある方 ・早くから責任ある仕事に挑戦し、 キャリアアップしたい方 【入社後の過ごし方】 入社後は2週間程度の短期研修からスタート。 専任の先輩がマンツーマンで指導するので、 IT・SES業界が初めてでも、知識を 学びながら仕事を始められます。 現場配属後は朝10:00に出社。 メールの確認や 既存のお客様・エンジニアへの連絡から始め、 AIツールを使って自分のペースでマッチングを 進めます。午後はヒアリングや提案、 定期的なフォローを行い、19:00に業務を 終了します。専門知識やITスキルを最初から 備えている必要はありません。 仕事内容や待遇を先に知りたい方は、 任意のカジュアル面談で 気軽にお話ししましょう。 給与やインセンティブの仕組みも確認できます。 オンラインでの参加も可能です。 面談に参加しても選考の合否には影響しません。 面談後にご希望を確認してから、 面接に進むかどうかを決められます。

勤務地

秋葉原 本社 110-0016東京都台東区台東1-3-5反町商事ビルディング3F 勤務地 〒1100016東京都台東区台東1-3-5 反町商事ビルディング3F

アクセス

交通・アクセス JR山手線 / 秋葉原駅 徒歩約6分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 10:00~19:00(所定労働時間8時間、 休憩60分) 【働き方について】 コアタイムありのフレックスタイム制を 導入しています。 成約件数(業績パフォーマンス)に応じて、 週のリモートワーク・在宅勤務の日数を柔軟に 選べます。自分のペースやライフスタイルに 合わせて、スケジュールを 調整しながら働けます。月間平均残業時間は 30時間以下です。 【1日のスケジュール例】 10:00 出社・メールチェック。チームで 情報を共有し、当日の予定を確認します。 11:00 クライアントへのヒアリング。 求めるエンジニアのスキルや条件を伺います。 13:00 休憩(60分)。チームの仲間と ランチを取るなど、リフレッシュできます。 14:00 自社ツール「Aillume」で マッチング・提案。条件を入力し、 自動算出された候補をクライアントへ 提案します。 16:00 稼働中エンジニアのフォロー。 定期的に状況を確認し、 安心して働けるようサポートします。 18:30 明日の準備・日報作成。 1日の業務内容を整理します。 19:00 退勤。仕事の後は自分の時間も 大切にできます。 ※直近では 年間50万~120万円以上のインセンティブ支給実績もあります。

給与

年俸3,000,000円~10,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:年俸 297万4046円 〜 997万4046円 固定残業代:あり 1年あたり2万5954円(固定残業時間:1年あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与について】 月給25万円〜50万円+インセンティブ+各種手当。未経験からでも月給25万円〜でスタートできます。 ※賃金は目安です。選考を 通じて上下する可能性があります。 給与やインセンティブの仕組み、成約実績が 収入にどう反映されるかは、 任意のカジュアル面談で 直接お聞きいただけます。オンラインでも 参加できますので、気になることを 気軽にお尋ねください。参加は選考の合否に 影響しません。面談後にご希望を確認してから、 面接に進むかを決められます。 【インセンティブの支給実績】 ・成約実績に応じて支給 ・年間で50〜120万円以上の支給実績 ・1か月で10万円以上を獲得した営業も多数 評価は年功序列ではなく、成果に応じて収入に 反映されます。成果次第で早期の給与アップも 目指せます。 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 ■年収380万円(入社1年目・23歳・未経験入社) 月給25万円+インセンティブ+各種手当 ※まずは先輩によるレクチャーのもと、 AIツール「Aillume」を 使ったマッチング操作からスタート!成果に 応じてしっかりインセンティブが 還元されるため(年間50〜120万円以上の支給実績あり)、未経験からでも早期に 収入アップを実現できる環境です。 ■年収550万円(入社2年目・25歳・チームリーダー) 月給30万円+インセンティブ+各種手当 ※AIツールを効果的に使いこなし、着実に 実績を重ねることで高い成果報酬を獲得!努力が ダイレクトに収入へ結びつくやりがいを 感じられる段階です。 ■年収1,000万円(入社4年目・26歳・マネージャー) 月給45万円+インセンティブ+各種手当 ※個人の大きな成果に加え、後輩育成や チームの業績アップを牽引することで高収入を 実現!頑張りを正当に評価し、稼げるチャンスが 広がる環境です。

休日休暇

休日休暇 【休日】 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日122日 【休暇】 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・有給休暇 ・産前産後休暇・育児休暇 ・慶弔休暇 【働き方の特記事項】 ・在宅勤務・リモートワーク:成約件数(業績パフォーマンス)に応じて柔軟に選択可能 ・勤務時間:コアタイムありのフレックスタイム制(リモートワーク利用時) 土日祝休みでしっかり休日を確保! 仕事もプライベートも自分のペースを 大切にしながら、柔軟に無理なく働ける環境が 整っています。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 資格取得や日々の暮らしを支える制度を 用意しています。手当の金額や 利用できる範囲も、以下からご覧いただけます。 【学びを支える制度】 ・資格取得支援制度(全従業員利用可) ・研修支援制度(各種研修制度あり) 資格手当は、基本情報処理技術者が 2000円/月、応用情報処理技術者が 3000円/月などです。 【暮らしを支える制度】 ・交通費支給(上限30,000円/月) 交通費支給またはリモート手当のいずれかです。 ・住宅手当(家賃補助手当) ・U・Iターン支援(全従業員利用可) ・物件紹介サポート 物件紹介サポートは、優先的に入居でき、 仲介手数料等が免除されるサービスです。 ・出産・育児支援制度 全従業員が利用できます。 ・時短制度(一部従業員利用可) 【手当・そのほかの制度】 ・社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険に 加入します。 ・昇給あり ・役職手当あり ・時間外手当(超過分より支給) ・出張手当 ・退職金制度あり ・服装自由(一部従業員利用可) ・健康診断・インフルエンザ予防接種補助 ・飲食店割引サービス利用可能

職場環境・雰囲気

職場環境 平均年齢26歳で活気ある職場!営業部門は 60名(10チーム以上)で男女比6:4、 最年少22歳〜最年長39歳が活躍中。 未経験から始めた先輩もサポートと 使いやすいツールでスムーズに馴染めています。 一部リモートワークも可能です! 喫煙所:喫煙所あり(屋外)

採用予定人数

10名

企業情報

会社名

株式会社キャリアビート

代表者

常原 明

所在住所

東京都台東区台東1丁目3番5号反町商事ビルディング3F

お問い合わせ先

0364335998

事業内容

人事・人材サービス

ホームページ

https://careerbeat.jp/

応募情報

選考プロセス

選考プロセス 【選考の流れ】 まずはご応募ください。在職中の方も、 スケジュールは柔軟に調整します。「まずは 会社のことを知りたい」という方も歓迎です。 ご希望の方には、面接前に カジュアル面談をご案内します。参加は任意で、 選考の合否には一切影響しません。現場社員と 採用担当者の両方に、仕事内容や待遇、 給与・インセンティブの仕組みについて直接質問できます。オンラインでもお話しできますので、気になることを遠慮なくお聞きください。勤務スタイルについてもご相談いただけます。成約件数などの業績パフォーマンスに応じて、週のリモートワーク・在宅勤務日数を柔軟に選択できる環境です(コアタイムありのフレックスタイム制)。面談後にご希望を確認し、面接に進むか決められます。 面接は1〜2回です。アルバイトや接客を 含むこれまでの経験と、 これからどうなりたいかをお聞かせください。 オンライン面接も可能です。 その後、内定・条件提示となります。役割や 年収を明確にお伝えします。内々定まで 最短5日間です。 入社時期は、現職の引き継ぎスケジュールに 合わせてご相談いただけます。入社後は 受け入れへと進みます。

原稿ID : 795aeac0a49c0c72