募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:派遣社員 職種:その他(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、品質管理(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、品質保証(鉄鋼/非鉄金属/金属製品) <<求人のアピールポイント✨>> ✅土日休み×長期休暇あり ✅ライン作業ではないので 自分のペースで作業できる ✅小型自動プレス機で小物金属部品製造 ✅週払い対応可能(規定あり) ✅リモート面談実施中!履歴書は不要です ⭐お仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1~2cmの金属部品を自動プレス機を使用し製造。 ライン作業ではないので、作業を覚えれば 自分のペースで仕事ができます。 【具体的には…】 ■小物部品用鋼板をホイストクレーンでプレス機にセット。 ■プレス機を製造部品毎に調整。 ■プレス機は自動プレスなのでセットしたら機械まかせ。 ■出来上がった部品をマイクロノギスで検査。 ■容器に入った部品をホイストクレーンで台車に乗せ移動。 ⭐こんな方におすすめ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅コツコツ・黙々作業が得意な方 ✅機械操作が好きな方 ✅安定した収入を目指したい方 ✅ルーティンワークが好きな方 難しい作業はなく、 コツコツと同じ作業を繰り返すのが 好きな方に向いているポジションです。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は製品のことや業務の流れなどを 学ぶことからスタート! できることから始めていくので、 丁寧な研修制度も整えています。 現場見学も実施中! 興味がある方はお気軽にご連絡ください。 ⭐採用担当から  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ヒアリング時間を長めに確保。機械的なマッチングではなく、一人ひとりの【譲れない条件】を 専任コーディネーターが丁寧に汲み取り、あなたにベストな職場をご提案いたします。 ・就業開始後の定期面談はもちろん、LINEやメールでの気軽な相談もOK。職場での困りごとからキャリアの相談まで 担当者が親身にサポートいたします。 ・有給休暇や社会保険の手続きもスムーズ。同じ派遣会社で長く働き続けることで キャリアを途切れず、安心してスキルアップに集中できる環境を整えています。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ■経験者大歓迎 ■一人作業が好きな方 ■ブランクOK ■長期で働きたい方 ⭐こんな方歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■もくもく作業が得意な方 ■ルーティン作業に苦手意識がない方 ⭐こんな方におすすめ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■製造業での経験を積みたい方 ■シンプルな作業で 安定収入を得たい方 ■決まった時間に集中して 作業するのが好きな方 ■残業でしっかり稼ぎたい方 |
勤務地 | 株式会社HY 360-0000埼玉県熊谷市 勤務地 〒3600000埼玉県熊谷市 |
アクセス | 交通・アクセス 高崎線「熊谷駅」から車で約20分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 ①8:25~17:00 ②7:25~16:10 ③16:05~0:40 ■実働7時間50分(7.83h) ■残業:1~2時間/日 ■休出:1~2日/月 ※残業・休出は繁忙により変動あり ※当初は①の時間で仕事の習熟 ※基本①②の時間帯で1週間交代 ※繁忙により勤務時間帯変更有 ■月平均残業時間20時間以内 ■フルタイム歓迎 ■長期歓迎(正社員登用有) ■平日のみOK |
給与 | 時給1,700円~2,125円 給与詳細 基本給:時給 1700円 〜 2125円 ■週払いOK(規定あり) ■残業・休出:時給2,125円 【給与例】 給与例 時給1,700円×実働7.83h×月20日=26万6,220円 残業20h×2,125円=42,500円 深夜割増425円×26時間=1万1,050円 合計31万9,770円/月 残業・休出は繁忙により変動があります。 ※通勤手当別途支給 |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休二日制(土日休み) 【長期休暇あり】 ■GW・夏季・年末年始 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■残業手当 ■深夜手当 ■有給休暇 ■交通費規定支給 ■車通勤OK ■取寄せ弁当(1食400円/給与天引き) ■制服貸与(規定あり) ■社員食堂・ロッカー利用可 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 男性活躍中の職場です✨ 立ち作業ですが、 従業員全員が無理なく働けるよう、 環境を整えています。 喫煙所:喫煙所あり(屋外) ●受動喫煙防止措置 └屋内の受動喫煙対策あり 原則屋内禁煙、喫煙室あり |
採用予定人数 | 3名 |
