募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 伊藤超短波株式会社 求人名 【美容インストラクター】美容業界経験者歓迎！｜サロン等向けの美容機器導入 仕事の内容 取引先（エステサロン・クリニック・販売店等）に対し、自社製品（美容機器・コスメ等）の導入研修・施術指導・売上向上支援を行い、顧客満足度とリピート率の最大化をしていただきます。 【具体的な業務内容】 ■自社製品（美容機器・コスメ等）の正しい取扱方法や効果的な施術方法に関する講習会・実技指導 ■営業同行による製品の魅力や特徴の説明、施術デモンストレーションの実施 ■研修マニュアル、講習用スライド、Q&A集などの教材作成・更新 ■取引先サロン等への訪問および月数回程度の全国出張対応 募集職種 【美容インストラクター】美容業界経験者歓迎！｜サロン等向けの美容機器導入 |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】■美容業界での現場実務経験 ■Word,Excel,PPTの基本操作ができる ■出張計画やスケジュール管理を自律的に行い、行動できる 【求める人物像】 自身の考えを押し付けず、サロン様やスタッフの悩みに寄り添い親身にフォローできる方 【魅力】 ■施術者・販売者としての経験を活かし、人に教える専門職・プロフェッショナルとして更なるスキルアップを目指せる ■シフト制や長時間のサロンワークから離れ、スケジュール管理のしやすい環境で活躍できる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： |
勤務地 | 伊藤超短波株式会社 埼玉県川口市栄町3-1-8 予定勤務地 埼玉県川口市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：埼玉県 川口市 栄町3-1-8 最寄駅：JR 京浜東北線 川口駅 徒歩5分 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考：本社（指定拠点）および全国の取引先サロン・クリニック（出張対応あり） 転勤：無 |
勤務時間 | 固定時間制 就業時間 09:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考： |
給与 | 月給286,000円～358,000円 想定年収 400万円～501万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥286,000～￥358,000 基本給￥286,000～￥358,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（（社内カレンダーによる）） 有給休暇：有（10～20日） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間6ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 リモートワーク可 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：育児介護休暇／慶弔休暇 制度備考：【休暇】 特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、子の看護、介護休暇、有給休暇（入社6か月後10日付与）、積立有給休暇(最高60日) 【福利厚生】 退職金、財形貯蓄、慶弔見舞金、社内販売、所得補償保険、サークル活動費用補助・人間ドック費用補助・インフルエンザ予防接種費用補助、健康相談窓口 【制度】 育児休業・介護休業/時差勤務制度・テレワーク（職種に応じて利用制限あり）/自己申告制度/社内公募制度/表彰制度/資格取得支援制度/健康サポート制度 【教育】 新入社員研修、階層別研修、資格取得支援制度、eラーニング |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 【賞与】年2回（6月、12月） 【昇給】年1回（4月） 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■病院用および家庭用治療器、リハビリテーション機器、健康機器、美容機器等の製造・販売※柔道、陸上、サッカー選手等、世界のアスリートも利用している機器のメーカー。 設立：1916年07月 代表者：代表取締役社長 倉橋 司 従業員数：296人 平均年齢：42.0歳 資本金：99百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒332-0017 埼玉県川口市 栄町３－１－８ 本社以外の事業所：本店：白山 開発部：埼玉（川口） 工場・物流センター：茨城、ベトナム（ハノイ） その他備考・企業からのフリーコメント：【企業からのメッセージ】当社は医療用機器およびスポーツ現場において確固たる実績を有し、プロアスリートやトレーナーから非常に高い信頼を獲得しています。将来的な競合参入や需要変化へのリスクに備え、ヘルスケア・美容・セルフケア領域において「第二・第三の成長の柱」となるToC向け新製品群を育成し、EC事業の持続的な成長基盤を築くことが急務です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体 |