月給225,000円～270,000円 給与詳細 基本給：月給 22万5000円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：225,000円 ～ 270,000円 ※これまでの実績、スキルなどを 総合的に勘案して初期給与を決定いたします。 【昇給・賞与制度】 ・賞与（ボーナス）：年1回（8月） 前年度支給実績：基本給の1.85ヶ月分 ・人事評価・給与改定：年2回（2月・8月） 業務実績・貢献度を査定 【その他手当て ※別途支給う】 ・通勤手当…月上限3万円まで ・残業手当…1分単位で支給 ・児童手当…一子あたり3千円 【試用期間について】 期間：約1〜2ヶ月 （習熟度や勤務姿勢をもとに 担当管理職が本採用への移行を判定） ※平日のみのシフトとなるため、 月給より一律25,000円減額となります。 試用・研修期間：3～4ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
