求人・転職情報

【高岡】月給22万〜50万円×土日祝休み 準大手税理士法人でキャリアを磨く。勉強中の方も応援◎

仕事内容 顧問先企業への税務会計・巡回監査・コンサルティング ＜具体的なお仕事＞ 高岡本部にて、担当企業のパートナー として経営を支えるお仕事です。 ・月次、年次決算、税務申告書作成 ・巡回監査、経営・税務相談 ・経営計画の策定、資金対策支援 希望や経験により、Ｍ＆Ａや事業承継 などの高度な案件にも挑戦可能！ 最初は事務所内での事務業務から始め、 徐々に業務の幅を広げていける ステップアップ型の環境です。 〈注目のポイント〉 ━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・待遇◎！みなし残業なし。残業代は全額支給 ・休日充実！年休１２５日で試験勉強とも両立 ・高評価！準大手ならではの高度な案件も経験可 ・安定性！賞与年２回＆昇給ありで腰を据えて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 広告NO,10951 ※この求人は株式会社キャリアシステムが取り扱っている求人です。 ❖応募～お仕事スタートの流れ ♪最短で応募してから、1週間程度でお仕事開始♪ ▶登録（ご経験、ご希望を伺います） ▶お仕事紹介（お気持ちを尊重します！） ▶職場見学（お仕事するイメージをつかんでください！） ▶お仕事スタート！（就業後もフォロー万全）

✅好待遇＆好条件の下働ける✅*安心安定のキャリアを築きませんか

仕事内容: 経理業務に関して、社外及び社内の対応をしていただきます。 ・銀行、役所、および県内工事現場事務所等への対応 ・社用車（AT）使用

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【経理実務経験必須】扶養内・完全在宅の経理代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：経理/財務事務 月初5～10日だけの勤務でOK！ 扶養内×フルリモートの環境で、あなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★入社時研修あり ★主婦（夫）世代が多く在籍 ※経理の実務経験(1年以上)必須 お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ご希望に応じてシフトを調整いたします ・月初5営業日のみ勤務 ・月末5営業日～月初5営業日までの10営業日のみ勤務 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

年収300～450万円|創業100年超/地域を支える医療機関/最新設備/経営幹部候補/年休120日以上/医療法人社団星陵会|45357

仕事内容 医療法人社団星陵会の総務・経理業務をお任せします。 【具体的には】 ・会計仕訳入力、伝票・請求書管理 ・支払・入金管理、銀行対応 ・月次資料の作成補助 ・顧問税理士とのやり取り、資料提出 ・給与計算・社会保険関連業務の補助 ・事務局内の会計・経理フローの整備・改善 など 単なるルーティン業務ではなく、理事長、顧問税理士と近い距離で法人運営を支えるやりがいのあるポジションです。 総務・経理業務が未経験の方でも応募可能、銀行や証券会社での勤務経験も活かせます。

【税務会計コンサル】経験者・有資格者歓迎／ワークライフバランス充実／チーム体制で成長できる環境

募集要項 職種 税務会計コンサルタント 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 企業や個人事業主のお客様に対する税務会計業務および経営・財務コンサルティングをお任せします。 毎月顧問先を訪問し、税務会計に関するご相談や経営・資金繰りに関するアドバイスを行い、 お客様の成長をサポートしていただきます。 【具体的には】 ■巡回監査・会計処理指導 ■決算・各種申告業務 ■経営・財務コンサルティング ■記帳代行・経理代行業務 ■顧問先への報告・相談対応 【担当エリア】 富山県東部エリアを中心とした顧問先をご担当いただきます。 【仕事の仕方】 6～7名のチーム体制で業務を行っています。 一人ひとりの希望や適性に合わせたキャリア形成を大切にしており、 経験者の方は2～3年でリーダーとして活躍することも可能です。 将来のキャリアビジョンについても相談しながら、長期的に成長できる環境を整えています。

【人事・総務の経験が活きる】大手外資系企業の人事総務サポート★時給1,500円以上＆スキルに応じ時給UP有

仕事内容 大手外資系企業の人事関連業務をお任せします。これまでの人事や総務の経験を活かしながら、徐々に業務の幅を広げていってください。 ▼ 具体的な業務内容 ・人事業務のサポート/支援 ・従業員データの管理/更新 (専用の人事システムを使用したデータの入力やメンテナンス) ・給与計算のサポート ・Excelを使用したデータ入力/管理 ・その他、付帯する人事・庶務業務 初日は丁寧な受入れ研修からスタート！ その後は職場の先輩スタッフによるOJT(丁寧な実務指導)で実際の流れを覚えていただきます。 外資系企業ならではの落ち着いた雰囲気で、周囲にいつでも相談できる風通しの良い環境です。

人事労務や採用、経理業務など多岐にわたる業務を行っている当社の総務課にて、人事制度の運用をメインにお任せ致します。経営層が出した原案を具体的に形にし、現場に落とし込める方を求めています。

企業名 立山電化工業株式会社 求人名 高岡市【総務‐人事】成長中メーカーにおける新たな人事制度運用がミッション！ 仕事の内容 人事労務や採用、経理業務など多岐にわたる業務を行っている当社の総務課にて、人事制度の運用をメインにお任せ致します。経営層が出した原案を具体的に形にし、現場に落とし込める方を求めています。 【具体的な業務内容】就業規則改定、人事制度改定、教育制度設計、ハラスメント相談窓口対応、社会保険事務、一部工場総務 ■人事制度・教育制度の改定案を経営層の指示を基に実務的に形にしていき、改定に伴う書類作成・現場への落とし込みをお任せします。 ★経営層の想いを汲み運用を行っていく中心的な役割を期待しています 募集職種 高岡市【総務‐人事】成長中メーカーにおける新たな人事制度運用がミッション！

顧客を20～30社担当し、人材に関する悩みを月1回程度ヒアリングし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。また、30～40名程度の派遣スタッフへの入社サポートなども行っていただきます。

企業名 株式会社Ｇ＆Ｇ 求人名 未経験OK【富山/高岡】人材営業-スタッフサポート/年休125日/成長環境/gg11514f 仕事の内容 顧客を20～30社担当し、人材に関する悩みを月1回程度ヒアリングし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。また、30～40名程度の派遣スタッフへの入社サポートなども行っていただきます。 【 頑張りが年収・キャリアに直結！やりがい抜群の評価制度】 未経験でも入社1年目から昇格や賞与アップのチャンスがあり、成長スピード◎実績を積めば、最短でリーダーやマネージャーへ昇格可能。 【7つの部門で競い合い、最大115万円の報酬となる社内賞レース制度】 社内賞レースで各部門ごとに最大15万円の賞金を獲得可能。全制覇すると『合計115万円』の特別報酬＋社内表彰の名誉も手に入ります。 募集職種 未経験OK【富山/高岡】人材営業-スタッフサポート/年休125日/成長環境/gg11514f

✅好待遇＆好条件の下働ける✅*安心安定のキャリアを築きませんか

仕事内容: 経理業務のお仕事です。 月次・年次決算業務や製造原価計算業務等、ご経験に応じてお任せします。 決算業務（月次・年次）、12月決算のため1～3月は繁忙期になります。繁忙期の残業時間は20～30時間/月となります。使用するシステムはGLOVIAです。その他製造原価計算、金融機関とのやり取りによる資金管理などのお仕事です。

✅好待遇＆好条件の下働ける✅*安心安定のキャリアを築きませんか

仕事内容: グループ全社に於ける「経理」「労務」「人事」各担当業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・新卒採用・中途採用業務、技能実習生管理、教育・研修業務 ・勤怠管理、労務管理、給与・社会保険関係業務 ・人事制度改定・運用、就業規則作成、各種規定作成 ・社内行事運営、備品管理・購買、安全衛生 ・経理全般、会計・決算業務、財務諸表作成・分析 ・社内ネットワーク、インフラ、HPの管理 など まずはお気軽にお問い合わせくださいね♪

✅️29歳以下✅️「ありがとう」を直接もらえる仕事✊️土日祝休み⭐️年休125日⭐️残業少なめ

仕事内容: ＼＼ 未経験・PCが苦手でもOK ／／ 先輩が1から教えるので 安心してスタートできます！ ━━━━━━━━━━━━ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━ ✅️「ありがとう」を直接もらえる お仕事が決まった瞬間の 笑顔に立ち会えます ✅️働き始めた後も寄り添える 電話や訪問で 一人ひとりを丁寧にフォロー ✅️接客の経験がそのまま活きる 人と話すのが好きな方に ぴったりのお仕事です ✅️残業月20時間以内・土日休み 年間休日125日 ━━━━━━━━━━━━ ✅️仕事内容について ━━━━━━━━━━━━ お仕事を探している方に 希望に合うお仕事を紹介し、 働き始めた後も支える お仕事です。 「自分に合う仕事がわからない」 「初めての職場が不安」 そんな声に耳を傾け、 一緒にお仕事を探します。 【具体的には】 ➽求職者へ希望のお仕事をご紹介 ➽希望や不安のヒアリング ➽職場見学への同行 ➽就業後の定期的なフォロー （電話・訪問など相手に合わせて） ※企業への訪問・提案も 担当することがあります ━━━━━━━━━━━━ ✅️1日の流れ（一例） ━━━━━━━━━━━━ 09:00 出社・メール確認 10:00 求職者と面談・お仕事紹介 12:00 お昼休憩 13:00 職場見学に同行 15:00 就業中のスタッフをフォロー 17:00 フォローの電話・事務作業 18:00 退社 ※分業体制のため残業は少なめ。 定時退社も可能です ━━━━━━━━━━━━ ✅️研修について ━━━━━━━━━━━━ 経験・職歴に関わらず まずは研修からスタート。 研修後は各営業所でのOJTで 先輩が1から教えます。 独り立ちした後も ・成功事例を社内チャットで共有 ・不安な商談は上司が同席 いつでも頼れる環境です。 ━━━━━━━━━━━━ ✅️社内の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━ 中途入社99％・男女比6:4。 20代を中心に、様々な経歴の 社員が活躍しています。 嬉しいことがあれば 自分のことのように喜び合い、 困った時は自然と助け合う。 「ありがとう」が自然と出る 笑顔の多い職場です。 ※全国転勤はありません ＼先輩の声（2021年入社・営業）／ 営業職もPCも未経験で 不安な気持ちで入社しましたが、 その不安は一瞬でなくなりました。 先輩方が親身に1から教えてくれ、 楽しみながら営業を学べました。 ※他営業所の社員インタビューより

障がい者雇用｜完全在宅（フルリモート）｜全国どこでも応募可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務 ★障がい者雇用のお仕事です アデコ社内の事務処理代行業務を担当します。 ・各種媒体への求人情報の掲載、およびコンプライアンスチェック ・求職者情報の社内システムへの登録 ・登録者の個人情報の更新、お問い合わせ対応 ・Officeアプリケーションを使用したデータ加工・資料作成 ・社内連絡、メールでの問い合わせ対応 など ※業務の変更範囲はありません ◎成長やチャレンジの機会があるポジションです ◎在宅勤務でもチームでコミュニケーションを取りながら業務を進めます ＜1日の仕事の流れ（例）＞ 9:00 Teamsチャットで出勤報告、業務開始 10:30 ハドル（チーム単位で行われる15分間のミーティング） 10:45 業務対応 12:00〜13:00 昼休憩（前後にチャットで報告） 17:30 チャットで退勤報告、PCとスマートフォンの電源を切って業務終了です ◎通院などの場合の勤務時間の調整は柔軟に対応しております。 ◎6～8名のチームに1名トレーナーがつきます。不明点はすぐに質問できる環境です。毎月 １on１面談を実施しています。 ★☆★HPで社員インタビュー掲載中★☆★ https://www.adeccogroup.jp/recruit/recruit/bs/people アデコにて、どのような業務を、どのような思いで取り組んでいるのか、実際に活躍している社員の声をご紹介します。 先輩社員のインタビューを通して、あなたのキャリアイメージを描いてみてください♪

■月給30万4,150円■新オフィスの新設ポジション■週3日リモート勤務可■ 年間休日125日

【仕事内容】 株式会社GS STAFFは、派遣継続率90%以上を誇る、「定着・育成」重視の人材パートナー。 物流・製造分野で人材派遣事業を展開し、「スタッフ教育」と「本部対応力」を強みに高品質なサービスを提供してきました。 2025年8月にスタートした建設派遣事業の順調な拡大と埼玉オフィスの立ち上げに伴い、正社員として働いてくださる方を募集いたします。 求人原稿の作成経験に加え、人材業界や建設業界(施工管理など)での経験をお持ちの方は、その経験を存分に活かせる環境です。 人材コーディネーターへのキャリアアップをお考えの方は、ぜひ積極的にご応募ください！ 【この仕事の魅力】 ・建設×人材業界の経験・原稿作成経験が活かせる ・新設ポジションならではの自由度の高さ ・グループ企業の採用ノウハウを学べる ■具体的な仕事内容 当社が雇用する派遣スタッフの採用業務全般をお任せします。主に、建設業界で活躍する施工管理技術者などの採用に携わっていただきます。 ・求人原稿の作成・修正 ・掲載後の原稿運用・効果改善 ・求人用画像の制作 ・営業担当への案件内容のヒアリング ・応募者への連絡・応募対応 ・求職者との面接 ・履歴書や職務経歴書を基にしたスキルシート作成 ・Excelを使用した応募者・求人情報の管理 ▼リモートワークを導入 業務はオンラインを中心に進め、週2回程度は埼玉オフィスへ出勤。クラウドツールを活用しながら、在宅勤務とオフィス勤務を組み合わせてスムーズに進められます。 ▼求人ライター以上、人事未満 これまで磨いてきた「書くスキル」を軸に、採用の成果までダイレクトに関われる絶妙なポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この仕事の面白さ・やりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ①「誰に・何を届けるか」を構想 営業担当から現場の特徴や案件条件をヒアリングし、求職者心理を読み解いた上で「誰に・どんな言葉で魅力を伝えるか」を設計。 原稿作成経験を発揮し、自分の言葉でターゲットの心を動かす原稿を作っていけます。 ②「育っていく原稿」を実感 出稿後も応募結果や効果データを分析し、改善を重ねて原稿をブラッシュアップ。試行錯誤しながら効果を伸ばしていく「運用」の面白さを実感できます。 ③採用の瞬間まで見届けられる手応え 自分が手がけた原稿に応募が入り、面接を経て求職者の新しい仕事が決まる――「採用の一連」にダイレクトに関わり、成果を実感できる大きなやりがいがあります。 【仕事の難しさ】 限られた情報から現場のリアルや求職者の本音を推察し、効果的な言葉へ言語化する思考力が求められます。 【この仕事に向いている人】 求人作成経験を活かし、単なるライティングにとどまらず「より採用に近い立場」で成果にコミットしたい方に最適な環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職場環境・フォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で初の専任ポジション これまでの原稿作成経験を活かし、新オフィスの立ち上げと社内採用を支えるキーパーソンとしてご活躍いただけます。 ■良好な人間関係 30代・40代のメンバーが中心です。営業担当や管理スタッフと日常的にコミュニケーションを取りながら仕事を進めます。 ■孤立させない共有体制 一人で業務を抱え込むことはありません。案件情報や応募者の進捗を常に社内で共有できます。 ■安心の入社後サポート 丁寧な新人教育からスタート。社内の業務フローや使用するツール、求人作成の進め方などを確認した上で業務に入れます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社・グループ基盤について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【確かな事業基盤】 株式会社GS STAFFは、採用支援から事業運用まで幅広く手掛ける「GS HOLDINGS」の現場運用・派遣ビジネスを支えるグループ会社です。 前身企業の創業から25年以上にわたり培ってきたノウハウにより、自社の派遣サービスでは「派遣継続率90%以上」という高い信頼を獲得。 グループ全体としては、累計2,200社以上の採用・人事支援を手がけてきた豊富な実績があります。 【強力なグループネットワーク】 「GS HOLDINGS」には、採用・定着支援をはじめ、医療・介護、ビルメンテナンス、飲食業界など、それぞれの専門分野を持つ複数のグループ企業があります。 単独の小規模派遣会社とは異なり、グループ各社の専門性やノウハウを共有し合える強固な基盤があります。 【採用マーケティングまで学べる】 採用支援を専門とするグループ会社「ジーエスコンサルティング」と連携できる点も大きな強みです。 求人制作・広告運用・効果分析の成功事例を活用できるため、原稿作成はもちろん、採用マーケティングや効果改善の専門知識まで深められる環境です。 【求人ID-SHA】

CA経験者向け｜フルリモートのキャリアアドバイザー（月給80万円 + インセンティブ） Google口コミ4.8の転職支援 & マイナビDBベストエージェント3年連続受賞

仕事内容 【仕事内容】 求職者一人ひとりのキャリアに向き合い、人生の意思決定を支援する仕事です。 ・求職者とのキャリア面談 ・求人の調査とキャリアプランの提案 ・応募書類の添削 ・面接対策 ・企業との選考調整・年収交渉 ・入社後フォロー ◆エージェントファーストな環境 私たちは、「エージェントファーストは、究極の求職者ファースト」だと考えています。？産性重視のフルリモート下で、キャリアアドバイザーが最高のパフォーマンスを発揮できる環境こそが、求職者にとって最良の転職支援につながると信じています。 ◆面談・提案に集中できる 自社開発のAIスカウトをはじめ、AI活用や事務スタッフによるサポート体制を整えています。周辺業務は仕組み化し、キャリアアドバイザーは完全反響型で、求職者との面談・提案・意思決定支援に集中できます。 ◆提案する求人に困らない circus、マイナビJOBシェアリング、Bee、Zキャリア、Crowd agent ... など、8つの求人データベースを契約し、14万件以上の求 人を取り扱えます。「紹介したい求人が見つからない」という状況を極力なくし、求職者にとって最適な提案ができる環境です。 ◆得意領域で活躍できる リクルートダイレクトスカウト、マイナビ転職、doda X、CARINAR、エン転職、ワンキャリア ...など複数媒体を契約。業界・職 種・レイヤーなど、自身が強みを発揮できるターゲットを選びながら集客し、専門性を高めているメンバーもいます。 ◆利益より、社員への還元 一般的に営業一人あたりの予算は「給与の約3倍以上の粗利」で設計されます。当社ではその予算を給与の2倍程度に抑え、上振れた成果は上限なくインセンティブとしてキャリアアドバイザーに還元しています。 ◆Google口コミ4.8 ※2026年7月時点 「相談して良かった。」その一言のために、本気で向き合う仕事です。時には口コミだけではなく、求職者からお手紙をいただくこともあります。また、3年連続でマイナビJOBシェアリングデータベースのトップエージェントにも選出されています。 入社後、事業責任者による業務フォローはありますが、研修や教育の体制は特に整えていません。常に目的意識を持ち、PDCAを回しながら自走できる方からのご応募を期待しています。 【当求人について】 この求人は株式会社Groovesによる紹介求人です。 ・・・・・・・・ 雇用先企業名：ベアーズナビ株式会社 ＊＊＊＊＊＊＊ 求人番号 #ASP01

✅活気があり、明るい職場*安心安定のキャリアを築きませんか

仕事内容: 製剤事業部における経理業務全般をお願いします。 まずは本社で経理担当として日常的なルーティン業務から習得し、 月次や年次の決算業務など本社経営管理部と連携しながら会社経営に必要な部分にも携わっていただきます。 具体的には、 経理伝票の作成／入力／確認（売上、仕入、経費等） 取引先との請求／支払いに関する調整 月次決算業務 原価計算の実施（木材在庫の評価含む）

＼業績好調のため新たな仲間を募集しています！／

仕事内容 イオンモールの運営を支えるポジションです。 テナントさまの従業員管理などの人事総務から、売上管理・請求書発行等の経理業務まで、イオンモールという商業施設ならではの幅広くやりがいのあるお仕事です。 スタッフを積極募集！学歴不問。安心してご就業できます。 必要な知識は研修やマニュアル、業務を通して覚えていけます！ コツコツと業務を進めることが得意な方にぴったりのお仕事です。 仕事はチームで行います。質問や相談も気軽にできる環境です。 シフト制×ワークライフバランス◯ 土日祝も含めたシフト制のご勤務となります。 交代制でお休みはしっかり取れますので、 プライベートを平日に満喫できたりメリットもあります！ 働きやすい環境×イオングループの充実した福利厚生も！ 当社は女性従業員が働きやすい環境づくりへの取組みが認められ、 女性活躍推進法の基準を満たした企業が認定される「えるぼし」マークの最高ランクを取得。 有給休暇の取得も奨励しており、イオングループの福利厚生を利用してプライベートを楽しんでいる社員も多数います。 キャリアアップが可能！ フレックス社員(時給制社員)には習熟度に応じた3段階のキャリアアップ制度があります。 また、「もっと活躍の場を広げたい」と考える方には、転勤のない契約社員（地域限定社員）への採用試験に挑戦することも可能です。 安心してキャリアアップを目指せる制度が整っています。

※履歴書添付必須（応募時）※【製造業経理の専門性を磨く】日常業務から原価計算、月次・年次決算まで。会社経営の中枢を支えるやりがい！【地域未来牽引企業の安定感】創業70年超、北陸の住まいづくりをリード。SDGsや非住宅木造化など将来性も抜群！【自分らしいキャリアを支援】1対1の面談や自己申告制度で想いを形に。住宅取得補助など独自の福利厚生も魅力！

仕事内容: 【会社名】 ウッドリンク株式会社　能町工場 【上場区分】 未上場 【事業内容】 住宅構造体の製造・販売までを一貫して手掛ける、地域密着型の木材総合企業 【仕事内容】 【　募集職種　】 製材事業部における経理業務全般を担当します。 まずは日常的なルーティン業務からスタートし、 徐々に経営管理の中核へとステップアップ していただきます。 【　具体的な業務内容　】 ・日常業務 経理伝票の作成・入力・確認（売上、仕入、 経費等）、取引先との請求・支払調整。 ・決算業務 月次・年次決算処理の実施 （本社経営管理部との連携）。 ・管理会計 原価計算の実施、木材在庫の評価管理など。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【　このお仕事・企業のPRポイント　】 1. 北陸シェアNo.1の圧倒的安定感 原木の調達から製材、独自の「プレウォール 工法」まで一貫体制で展開。 地域の住まいづくりを支えるトップランナー！ 2. 製造業経理の要「原価計算」を極める 単なるデータ入力ではなく、在庫評価や 原価計算に深く関与。経理としての 市場価値を一歩高めたい方に最適な環境です。 3. 住宅取得補助も魅力！ 自社製品を扱う企業ならではの 「マイホーム購入支援」など、生活基盤を 支える独自制度が整っています。 4. 1対1の面談で想いを形にする社風 定期的な対話や自己申告制度により、 キャリアの希望を直接会社へ。 一人ひとりの声が大切にされるフラットな職場。 5. 改善提案が報奨金に！主体性を評価 全社で改善活動を推進中。優秀なアイデアには 表彰や報奨金が贈られます。 経理視点での効率化提案も大歓迎です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【　福利厚生も充実　】 （一例） ・昼食費補助／5,000円 ・住宅取得補助制度 ・資格取得支援制度 ・短時間勤務正社員制度　など ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【　企業情報　】 ウッドリンク株式会社 1952年創業。富山県射水市に拠点を置く 北陸最大級の木材総合企業。 独自の耐震・断熱工法「プレウォール」を武器に、 一般住宅から公共建築の木造化まで幅広く展開。 「地域未来牽引企業」として、 持続可能な住環境の創造に挑み続けています。 ～まずはお気軽にお問い合わせください～ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です！ 皆様からのご応募お待ちしております。

※履歴書添付必須（応募時）※【賞与年3回】ボーナス＆決算賞与！昇給もあり！【年間休日122日】土日祝休み＆長期連休あり！【充実した制度】昼食補助・時短・資格取得支援など様々！

仕事内容: 【会社名】 ウッドリンク株式会社　本社 【上場区分】 未上場 【事業内容】 住宅構造体の製造・販売までを一貫して手掛ける、地域密着型の木材総合企業 【仕事内容】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 財務・経理スタッフ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 日々の経理業務から決算サポートまで、 会社運営を支えるポジションです。 ご経験に応じて、 できる業務から段階的にお任せします。 ＜日次業務＞ ・売上・仕入・経費などの伝票作成・データ入力・チェック ・現金や預金の管理 ・請求書の発行や支払い対応、取引先との調整 ＜月次業務＞ ・月次決算書類の作成サポート ・各種レポート・報告資料の作成 ～入社後の流れ～ 入社後はOJTを通して、 経理業務の基礎から丁寧に習得していただきます。 まずは日々のルーティン業務からスタートし、 徐々に月次・年次決算などにもチャレンジ可能です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ウッドリンク株式会社は、 富山県射水市に本社を構える木材総合企業です。 1952年の創業以来、 「木で夢をつなぐ」を理念に、 地域の気候風土に適した 住まいづくりを支えてきました。 事業の柱は、 原木の調達から行う「製材事業」と、 住宅の骨組みを製造する「住宅資材事業」。 中でも独自の「プレウォール工法」は、 耐震性と断熱性を高いレベルで両立し、 北陸の厳しい環境にも対応できる住まいを 実現しています。 また、住宅性能の大切さを伝える情報発信や イベント運営などにも力を入れており、 地域に根ざした活動を展開。 さらに、 木造建築の可能性を広げる取り組みや、 環境に配慮した事業推進など、 持続可能な社会の実現にも貢献しています。 北陸エリアの住環境をリードする企業として、 これからも成長を続けていきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ～まずはお気軽にお問い合わせください～ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です！ 皆様からのご応募お待ちしております。

※履歴書添付必須（応募時）※【抜群の働きやすさと定着率】 転勤なし、有給取得率高め。基本土日休みで、ワークライフバランスを大切にできます！【頑張りを還元する待遇】 2年目より賞与4.4ヶ月分、昇給3％（実績）。創業80年の安定基盤だからこその安心感！【即戦力として活躍】 仕訳や決算などの会計業務から、給与・社保まで幅広く担当。経理のコアメンバーとして成長できる環境です！

仕事内容: 【会社名】 黒田化学株式会社 【上場区分】 未上場 【事業内容】 高機能プラスチック製品の製造・組立（自動車関連分野・情報関連分野など） 【仕事内容】 《　お仕事内容　》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社機能を持つ小矢部工場にて、 経理業務全般を担当していただきます。 ・会計業務全般 日々の仕訳、決算業務、税務申告、 固定資産管理など。 ・労務管理・その他 給与計算、社会保険手続きなど。 まずはご自身の得意な業務からスタート。 ゆくゆくは会社の財務・経理を支える 中心メンバーとして、業務の幅を 広げていってください。 《　このお仕事の魅力　》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 本社機能を支える「やりがい」と「安定感」 創業80年、国内外に多数の拠点を展開する グローバル企業の本社経理です。経営の根幹に 携わるため、これまでの経験を活かして 大きな手応えを感じられます。 2. 長く腰を据えられる「転勤なし」 小矢部工場での勤務となります。 地元に根ざして、将来のライフプランを 描きながら安心してキャリアを積み上げられます。 3. 2年目からの高い還元率 1年目は賞与1.5ヶ月分ですが、 2年目以降は4.4ヶ月分を支給！ さらに年3％の昇給実績もあり、 モチベーション高く仕事に取り組めます。 4. 有給も取りやすく、プライベート充実 有給休暇の取得を推奨しており、取得率は高水準。 土日休みと合わせて、リフレッシュする時間を しっかり確保できます。 5. 働きやすい職場環境 平均年齢は37.8歳。 冷暖房完備の快適なオフィス環境で、 部署を越えて風通しが良く、 落ち着いて業務に集中できる社風です。 《　企業情報　》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 黒田化学株式会社 1946年創業。プラスチックの機構部品・ ユニットを一貫して手掛ける開発型メーカー。 独自の高度な技術力「プラメカニズム」を 武器に、自動車・OA機器分野で確固たる 地位を確立。国内外に多数の製造・営業拠点を 持ち、グローバルに活躍を続けています。 ～まずはお気軽にお問い合わせください～ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です！ 皆様からのご応募お待ちしております。

顧客を20～30社担当し、人材に関する悩みを月1回程度ヒアリングし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。また、30～40名程度の派遣スタッフへの入社サポートなども行っていただきます。

企業名 株式会社Ｇ＆Ｇ 求人名 【富山/高岡】人材営業-スタッフサポート/年休125日/成長環境/gg11514f 仕事の内容 顧客を20～30社担当し、人材に関する悩みを月1回程度ヒアリングし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。また、30～40名程度の派遣スタッフへの入社サポートなども行っていただきます。 【 頑張りが年収・キャリアに直結！やりがい抜群の評価制度】 未経験でも入社1年目から昇格や賞与アップのチャンスがあり、成長スピード◎実績を積めば、最短でリーダーやマネージャーへ昇格可能。 【7つの部門で競い合い、最大115万円の報酬となる社内賞レース制度】 社内賞レースで各部門ごとに最大15万円の賞金を獲得可能。全制覇すると『合計115万円』の特別報酬＋社内表彰の名誉も手に入ります。 募集職種 【富山/高岡】人材営業-スタッフサポート/年休125日/成長環境/gg11514f

✅️29歳以下✅️「人が足りない」を解決する提案✊️土日祝休み⭐️年休125日⭐️転勤なし

仕事内容: ＼＼ 営業もPCも未経験でOK ／／ 先輩が1から教えるので 安心してスタートできます！ ━━━━━━━━━━━━ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━ ✅️企業の「人が足りない」を解決 採用の悩みをお聞きして 最適な人材サービスを提案 ✅️売り込まない誠実な営業 顧客満足度を第一に考え 無理な提案はしません ✅️電話や訪問で顔の見える営業 一社一社と長く お付き合いできます ✅️残業月20時間以内・土日休み 年間休日125日 ━━━━━━━━━━━━ ✅️仕事内容について ━━━━━━━━━━━━ 地域の企業を訪問し 採用の悩みを解決する 法人営業のお仕事です。 「人が足りない」 「採用がうまくいかない」 そんな企業の声をヒアリングし、 派遣スタッフのご紹介を中心に 最適な解決策を提案します。 【具体的には】 ➽企業への新規開拓・既存訪問 ➽採用の悩みや求める人材の ヒアリング ➽スタッフのご紹介・見学の設定 ➽契約の締結 ➽就業後の企業への定期フォロー （電話・訪問など相手に合わせて） ※派遣だけでなく人材紹介、 外国人材、採用システムなど 最適な提案を行います ※求職者へのお仕事紹介も 担当することがあります ━━━━━━━━━━━━ ✅️1日の流れ（一例） ━━━━━━━━━━━━ 09:00 出社・メール確認 10:00 企業を訪問しヒアリング 12:00 お昼休憩 13:00 既存の企業へフォロー訪問 15:00 スタッフの職場見学に同行 17:00 提案資料の作成・事務作業 18:00 退社 ※分業体制のため残業は少なめ。 定時退社も可能です ━━━━━━━━━━━━ ✅️研修について ━━━━━━━━━━━━ 経験・職歴に関わらず まずは研修からスタート。 研修後は各営業所でのOJTで 先輩が1から教えます。 独り立ちした後も ・成功事例を社内チャットで共有 ・不安な商談は上司が同席 いつでも頼れる環境です。 ━━━━━━━━━━━━ ✅️社内の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━ 中途入社99％・男女比6:4。 20代を中心に、様々な経歴の 社員が活躍しています。 嬉しいことがあれば 自分のことのように喜び合い、 困った時は自然と助け合う。 「ありがとう」が自然と出る 笑顔の多い職場です。 ※全国転勤はありません ＼先輩の声（2021年入社・営業）／ 営業職もPCも未経験で 不安な気持ちで入社しましたが、 その不安は一瞬でなくなりました。 先輩方が親身に1から教えてくれ、 楽しみながら営業を学べました。 ※他営業所の社員インタビューより

✅️29歳以下✅️未経験から始める営業✊️賞与年2回あり⭐️年休125日⭐️プライベートも充実✨️

仕事内容: ＼＼ 営業もPCも未経験でOK ／／ 先輩が1から教えるので 安心してスタートできます！ ━━━━━━━━━━━━ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━ ✅️入社初日から温かい職場 困った時はお互い様の社風 ✅️「ありがとう」が原動力に 企業と求職者の両方から 感謝される仕事です ✅️未経験スタートの先輩多数 20代中心・中途入社99％ ✅️電話や訪問で顔の見える営業 一人ひとりに寄り添えます ✅️残業月20時間以内・土日休み 年間休日125日 ━━━━━━━━━━━━ ✅️仕事内容について ━━━━━━━━━━━━ 企業の「人が足りない」と 働く方の「こんな仕事がしたい」 その両方をつなぐ マッチングのお仕事です。 企業には採用の悩みに合わせた ソリューション提案を、 求職者には仕事のご紹介と 就業後のサポートを行います。 【具体的には】 ➽企業への新規開拓・既存訪問 ➽採用の悩みや求める人材の ヒアリング ➽スタッフのご紹介・見学の設定 ➽求職者へ希望のお仕事をご紹介 ➽職場見学の同行・契約締結 ➽就業後の定期的なフォロー （電話・訪問など相手に合わせて） ※派遣だけでなく人材紹介、 採用システムなど最適な提案を行います ━━━━━━━━━━━━ ✅️1日の流れ（一例） ━━━━━━━━━━━━ 09:00 出社・メール確認 10:00 企業を訪問しヒアリング 12:00 お昼休憩 13:00 求職者へお仕事をご紹介 15:00 職場見学に同行 17:00 フォローの電話・事務作業 18:00 退社 ※分業体制のため残業は少なめ。 定時退社も可能です ━━━━━━━━━━━━ ✅️研修について ━━━━━━━━━━━━ 経験・職歴に関わらず まずは研修からスタート。 研修後は各営業所でのOJTで 先輩が1から教えます。 独り立ちした後も ・成功事例を社内チャットで共有 ・不安な商談は上司が同席 いつでも頼れる環境です。 ━━━━━━━━━━━━ ✅️社内の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━ 中途入社99％・男女比6:4。 20代を中心に、様々な経歴の 社員が活躍しています。 嬉しいことがあれば 自分のことのように喜び合い、 困った時は自然と助け合う。 「ありがとう」が自然と出る 笑顔の多い職場です。 ※全国転勤はありません ＼先輩の声（2021年入社・営業）／ 営業職もPCも未経験で 不安な気持ちで入社しましたが、 その不安は一瞬でなくなりました。 先輩方が親身に2から教えてくれ、 楽しみながら営業を学べました。 ※他営業所の社員インタビューより

✅️29歳以下✅️人と企業をつなぐ営業✊️賞与年2回あり⭐️年休125日⭐️プライベートも充実✨️

仕事内容: ＼＼ 営業もPCも未経験でOK ／／ 先輩が1から教えるので 安心してスタートできます！ ━━━━━━━━━━━━ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━ ✅️入社初日から温かい職場 困った時はお互い様の社風 ✅️「ありがとう」が原動力に 企業と求職者の両方から 感謝される仕事です ✅️未経験スタートの先輩多数 20代中心・中途入社99％ ✅️電話や訪問で顔の見える営業 一人ひとりに寄り添えます ✅️残業月20時間以内・土日休み 年間休日125日 ━━━━━━━━━━━━ ✅️仕事内容について ━━━━━━━━━━━━ 企業の「人が足りない」と 働く方の「こんな仕事がしたい」 その両方をつなぐ マッチングのお仕事です。 企業には採用の悩みに合わせた ソリューション提案を、 求職者には仕事のご紹介と 就業後のサポートを行います。 【具体的には】 ➽企業への新規開拓・既存訪問 ➽採用の悩みや求める人材の ヒアリング ➽スタッフのご紹介・見学の設定 ➽求職者へ希望のお仕事をご紹介 ➽職場見学の同行・契約締結 ➽就業後の定期的なフォロー （電話・訪問など相手に合わせて） ※派遣だけでなく人材紹介、 採用システムなど最適な提案を行います ━━━━━━━━━━━━ ✅️1日の流れ（一例） ━━━━━━━━━━━━ 09:00 出社・メール確認 10:00 企業を訪問しヒアリング 12:00 お昼休憩 13:00 求職者へお仕事をご紹介 15:00 職場見学に同行 17:00 フォローの電話・事務作業 18:00 退社 ※分業体制のため残業は少なめ。 定時退社も可能です ━━━━━━━━━━━━ ✅️研修について ━━━━━━━━━━━━ 経験・職歴に関わらず まずは研修からスタート。 研修後は各営業所でのOJTで 先輩が1から教えます。 独り立ちした後も ・成功事例を社内チャットで共有 ・不安な商談は上司が同席 いつでも頼れる環境です。 ━━━━━━━━━━━━ ✅️社内の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━ 中途入社99％・男女比6:4。 20代を中心に、様々な経歴の 社員が活躍しています。 嬉しいことがあれば 自分のことのように喜び合い、 困った時は自然と助け合う。 「ありがとう」が自然と出る 笑顔の多い職場です。 ※全国転勤はありません ＼先輩の声（2021年入社・営業）／ 営業職もPCも未経験で 不安な気持ちで入社しましたが、 その不安は一瞬でなくなりました。 先輩方が親身に2から教えてくれ、 楽しみながら営業を学べました。 ※他営業所の社員インタビューより