募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス、電気/電子品質管理 ＼即戦力採用！経験浅くてもOK◎／ *☆*―――――――――――――― ✅土日祝休み＆年間休日121日！ ✅残業少なめ！月平均10時間程度 ✅賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ✅家族手当など手厚い福利厚生あり ✅東証プライム上場グループ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿*☆* 【仕事内容】 電子部品工場における品質保証および品質管理業務全般をお任せします。 QMS関連の資料作成やISO監査対応など、専門性を活かして品質向上を牽引していただく重要なポジションです。 ＜具体的には…＞ ・QMS資料や各種標準書の作成 ・製造工程の確認 ・不具合や顧客クレームへの対応 ・変化点管理、仕損や不良データの集計 ・ISO9001の内部監査および外部審査対応（資料や記録の準備、審査員への説明など） ◎現場や関係部署と連携しながら、不良を出さない仕組みづくりと継続的な改善を進めていただきます。 👉将来の幹部候補としてステップアップ！ ◇････････････････････････････････････◇ 製造業での品質管理やISO監査対応などのご経験を活かし、即戦力としてご活躍いただけます！ 経験が浅い方でも、品質管理に対して強い意欲を持ち、前向きに取り組める方であれば、将来の幹部候補としてしっかりサポートいたします◎ 👉プライベート充実の働きやすさ◎ ◇････････････････････････････････････◇ 完全週休2日制（土日祝）で年間休日121日とお休みがしっかり取れます。 残業も月平均10時間程度と少なめなので、仕事終わりの時間や家族との時間を大切にできます。 👉大手グループならではの好待遇！ ◇････････････････････････････････････◇ SMK株式会社の100%子会社という安定した基盤があります。家族手当や1日200円の食事補助、退職金制度など、長く安心して働ける制度が充実。賞与も年2回（計3.00ヶ月分）支給されます！ 【当社について】 当社は元々、ラジオに関わる企業としてスタートしました。現在は東証プライム上場企業の完全子会社として、とても強固な経営基盤を持っています！「将来、会社はどうなるんだろう…」なんて不安を感じることなく、定年まで腰を据えて働ける環境です。 親会社の生産技術部門がすぐ近くの棟にあるので、万が一自分たちで解決できないトラブルが起きても、すぐにサポートを受けられる体制が整っています。グループの力を合わせて、安心・安全なモノづくりを続けている会社です！ |
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対象となる方 | 求めている人材 ※高卒以上 ★将来の幹部候補としてステップアップを目指したい方歓迎！ ★製造業や品質管理、品質保証、検査の経験をお持ちの方は即戦力採用！ ⇒経験が浅い場合でも、意欲があれば問題ありません。 ＜必須＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） PCの基本操作ができる方（Excel、Word、PowerPoint） ＜＜以下のような方を求めています＞＞ ・業務に対して情熱を持ち、前向きに取り組める方 ・幹部候補を目指している方 ・コツコツ黙々と作業に取り組むのが好きな方 ・製造業や品質管理、品質保証、検査に興味のある方 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・収入アップにつながる残業にも積極的な方 ・クリーンで安全な職場で長く働きたい方 ・充実した福利厚生のもとで安心して働きたい方 |
勤務地 | 株式会社昭和電子 富山工場 939-2366富山県富山市八尾町保内1-2 勤務地 〒9392366富山県富山市八尾町保内1-2 |
アクセス | 交通・アクセス 【車・バイク通勤可】越中八尾駅から車で6分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:10～17:05(実働8h) ※残業月平均10時間程度 |
給与 | 月給220,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮して決定します。 ＜手当＞ ・食事補助代：200円/日（指定弁当の半額補助） ・家族手当：配偶者10,000円、子(第2子まで)4,000円/人、子(第3子以降)3,000円/人 ・社内認定資格手当：500円～1,500円 ・交通費全額支給 ＜昇給・賞与＞ ・昇給あり：年1回（前年度実績2.00%） ・賞与あり：年2回（前年度実績 計3.00ヶ月分） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ ■22歳／400万円 ■50歳／600万円(入社5年目) ※経験者優遇 ※残業・各種手当・賞与含む ※役割・能力に応じてアップ可能 |
休日休暇 | 休日休暇 ＜年間休日121日！＞ 完全週休2日制（土日祝日） ＊有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） ＊育児休業取得実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊昇給（前年度実績：2.00％/月） ＊賞与（前年度実績：2回・計3.00ヶ月分） ＊交通費全額支給 ＊残業代全額支給 ＊家族手当：配偶者1万円・子（第二子まで）4000円/人・（第三子以降）3000円/人 ＊社内認定資格手当（500円～1500円） ＊社員食堂あり（1食400円ほど） ┗会社補助200円あり！実質200円ほどで食堂の利用が可能です◎ ＊退職金制度あり（勤続1年以上） ＊退職金共済加入 ＊定年制あり（一律60歳） ＊再雇用制度あり（上限65歳まで） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 スタッフの通勤手段は車がほとんどで、中には射水市や滑川市、砺波市、南砺市、立山町といった市外から通っている先輩も！交通費は全額支給のため、公共交通機関以外だから余計な出費が出るといったこともありません。 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |