鳥取、米子市、ボーナス・賞与ありの求人・転職情報

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 社労士業務で培ってきた 正確さと実績は、在宅勤務でも 変わらず正当に評価される 仕事です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先担当数は10件前後からスタート。 様々な業種を担当することができ 成長できる環境です。 基本チームで仕事をするので わからないことなども すぐに相談できるアットホームな職場です！ ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

【リモート】サポートエンジニア※残業15h／年休126日／フレックス可／ソフトバンクG

仕事内容: 【職務内容】 サイバートラストが開発している Linux/OSS 関連製品 (主にMIRACLE LINUX, Asianux Server）の バックエンドでのサポートとなり、難易度の⾼い技術⽀援をご要望されているお客様に対し以下のような サービスを提供しています。 障害解析 仕様調査 パケットキャプチャの解析 修正パッチの提供 その他、顧客の要望に応じた技術支援など Linux/OSS をベースとした製品に関する幅広い経験と知識を⾝につけることができます。 【変更の範囲】 入社後は上記業務に従事いただく予定です。将来的に、ご本人の適正により、当社業務全般に変更の 可能性があります。 【柔軟な働き方を実現】 標準勤務時間：9時 ～ 18時（休憩 1時間） ※スーパーフレックス制度が適用される社員の場合、フレキシブルタイムでの勤務が可能となります。 試用期間中は適用外となります。 ・フレキシブルタイム：6時 ～ 22時（コアタイムなし） ・清算期間：毎月1日 ～ 末日までの1か月となります。 ・清算期間の総労働時間：当該月の所定労働時間（休日を除いた日数に8時間を乗じて得た時間）となります。 【当社について】 サイバートラストは、商用電子認証局として20年以上にわたり提供している認証・セキュリティサービスと、 ミラクル・リナックスのカーネル技術やオープンソースソフトウェア（OSS）の知見を応用した オンプレミス、クラウド、組込み領域向けのLinux／OSS サービスを展開しています。また、これらの技術や 実績を組み合わせ、IoT をはじめとする先端分野に向けて、「ヒト・モノ・コト」の正しさを証明し、 お客様のサービスの信頼性を支えるサービスを推進しています。

・王子グループの工場設備の操業を担うエンジニアリング企業である当社のプラント現場にて、現場代理人として設備工事の施工管理および部下のマネジメントをお任せします。（客先提案営業含む）

企業名 王子エンジニアリング株式会社 求人名 【米子/プラント施工管理】即戦力★安定の王子G/王子HD100％出資/福利厚生◎ 仕事の内容 ・王子グループの工場設備の操業を担うエンジニアリング企業である当社のプラント現場にて、現場代理人として設備工事の施工管理および部下のマネジメントをお任せします。（客先提案営業含む） 【業務詳細】■営業担当とともにニーズ把握（事前打合せ）■積算■見積作成■基本設計、詳細設計■材料・資材発注■施工計画作成■現場の施工管理（工程・品質・安全管理・顧客対応、協力会社管理）■工事書類作成 【当社について】水処理、工場建設などの技術を活かし新分野 への進出、また、グループ外受注や再生可能エネルギー事業（太陽光、 風力、バイオマスボイラー等）、売電事業の拡大を見込んでおります。 募集職種 【米子/プラント施工管理】即戦力★安定の王子G/王子HD100％出資/福利厚生◎

【リモート】カスタマーサクセスマネージャー※日本初のAWS企業／フレックス制

仕事内容: 【職務内容】 お客様と密にコミュニケーションを行い運用状況を継続的に把握することで、現在抱えているAWSの様々な 課題に対して中立的な立場から情報収集や分析を実施。その結果をもとにAWS利用の改善提案 （運用効率化、コスト削減提案、AWSサービスの情報共有）をいたします。案件については2～3名での プロジェクトを進めることが多く、複数の案件を平行で担当いただきます。提案だけで業務が 完結することはなく、顧客伴走型で課題を解決していただくため、お客様の反応をリアルタイムで 感じることができます。 【職務詳細】 お客様の課題解決 ・インフラ構成の把握 お客様のAWSに関するインフラ構成を把握 ・AWSの基本的なサービス紹介、レクチャー お客様の情報システム部門の担当者向けにBlack Belt等のAWS公式ドキュメントを用いたレクチャーの実施 ・定期的なAWS情報の提供 月1回程度、最新のAWS情報を提供 ・作業内容チェック お客様作業における作業内容をチェックし、必要に応じたアドバイス ・AWSに関する情報の提供 当社ノウハウに基づき、貴社の実情に合わせて適切なAWS情報を提供 ・最適化アドバイス 月1回程度お客様とミーティングを実施し、現環境の最適化についてアドバイス ・障害時の仲介 必要に応じて、障害時にお客様の環境を把握しAWSとの仲介役を担当 ・調査サポート 障害時、AWSレイヤーにおける調査を支援 ＜事例＞ https://www.serverworks.co.jp/case/tryt.html (雇入れ直後)クラウドインテグレーション業務、および関連付随業務 (変更の範囲)会社の定める業務

仕分けの求人♪倉庫内でのお荷物の仕分け・積み込み業務！アルバイトでも年2回の賞与あり

仕事内容 【仕分けスタッフのお仕事紹介♪】 仕分けの仕事は、お預かりした荷物のトラックへの積み込みや、配達する荷物を地域ごとに仕分けるのが主な仕事です。 荷物を仕分ける際にはベルトコンベアーなどを使うため、力仕事が不安だという方でも安心です！ 仕分けのルールは先輩が教えますので事前の細かい知識は不要です！ ぜひご応募ください！ 【こんな方にオススメ！】 「コツコツ真面目に取り組める方」「チームワークを大切にできる方」「安定した環境で働きたい方」「アルバイト初心者で不安な方」 ─佐川急便のアルバイトは、そんな皆さんにぴったりの職場です！ どれか一つでも当てはまる方はぜひご応募ください。 難しい作業はほとんどなく、先輩スタッフがサポートするので安心です。 正社員へのキャリアアップも可能です！ 【未経験でも安心のサポート体制】 ＼親切丁寧な研修が魅力です♪／ 佐川急便で新たな挑戦を始めませんか？ 充実した教育制度で未経験の方でも、安心して仕事をスタート出来ます！ 研修では、物流の基礎知識から実務まで、親切・丁寧に指導します。 そして、実際の業務では、いつでも頼れる先輩たちがあなたを全力でサポート。 疑問や不安があれば何でも質問してください！ ＼全員で助け合う環境／ 佐川急便では、一人ひとりが互いを大切にし、助け合う文化が根付いています。 業務量が多い時も誰かが困っていればすぐに手を差し伸べ、スタッフ全員でサポートし合う協力的な職場環境です。 このような環境のおかげで、新人も経験豊富なスタッフも持続可能なワークライフバランスを保っています。 【年2回時給UPのチャンス】 「佐川急便は、あなたの頑張りを見逃しません！」 年2回、時給アップのチャンスでしっかり評価します。 また、アルバイトには珍しいボーナスもあり。 「頑張りがしっかり評価される環境で働きたい」「ガッツリ稼ぎたい」そんな方にはぴったりの職場です。 【勤務先案内】 ～住所～ 鳥取県米子市旗ケ崎7-5-38 ～アクセス～ JR境線三本松口駅 ・車7分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／○ ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

資格・経験なしOK／入社後に資格取得／ノルマなし・17時退社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） □■ この求人のPOINT ■□ ⭐ 整備士資格・実務経験がなくても応募できます 入社後は米子工場で働きながら、 3級自動車整備士の資格取得を目指します。 実技は先輩整備士が作業の中で教えます。 ⭐ 資格・経験のある方は給与に反映します 3級以上の整備士資格や整備の実務経験がある方は、 その内容に応じて基本給を決めます。 ブランクがある方も応募できます。 ⭐ 最初は点検の補助や洗車から始めます 工具・部品の準備や先輩の補助作業など、 車に触れながら覚えられる仕事から担当します。 ⭐ 普通免許はAT限定でも応募できます AT限定解除の費用は会社が負担します。 ⭐ 資格の取得費用を会社が支援します 3級を取ったあとは、2級整備士や大型免許の 取得費用も支援します。 資格を取ると資格奨励手当が付きます。 ⭐ ノルマなし。残業は月平均7時間 整備するのは日本交通グループの バス・タクシーが中心です。 車検の台数集めや保険の販売はありません。 勤務は8:20〜17:00です。 ⭐ 車・バイク通勤もOK（駐車場あり）。 □■ お任せする仕事 ■□ 米子工場（12名）で、先輩整備士と一緒に 車両の点検・整備を担当します。 ＜入社してすぐの仕事＞ ・車の簡単な点検 ・車両の洗車・清掃 ・工具や部品の準備・片付け ・先輩整備士の補助作業 ＜仕事に慣れてきたら＞ ・日本交通グループのバス、タクシー、 トラックの点検・車検・整備 ・一般のお客様の普通車、軽自動車の整備 整備士資格や実務経験のある方には、 入社時点の経験に合わせて点検・車検・整備を お任せします。 軽自動車から大型バスまで一つの工場で扱うので、 乗用車と大型車の両方の整備を覚えられます。 複数人で作業を分担し、情報を共有しながら 進めるので、一人で作業を抱えることはありません。 □■ この仕事のやりがい ■□ ・覚えた点検・整備の技術を、 国家資格として証明できます ・できる作業が増えるほど、 任される車の種類が増えます ・整備を終えた車をお返しするときに、 お客様から直接お礼を言われることがあります □■ 日交整備について ■□ バス・タクシーの日本交通 （日交グループ 約4,000名）のグループ企業です。 鳥取本社工場・倉吉工場・米子工場の3拠点で、 マイカーから大型バス・トラックまで 整備しています。 ◎応募の前に職場見学ができます どんな車を触るのか、どんな人がいるのかを 見てから応募するか決めていただけます。

【未経験大歓迎】16時半終業✨体力負担少なめ！各種手当充実✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、その他建築/土木/プラント専門職、その他ドライバー/乗務員 「体力勝負の現場仕事は、もう潮時かも…」と悩むあなたへ。 毎日16時半定時で家族との夕食に間に合う、機械操作メインの新しい働き方を手に入れませんか？ 【求人をご覧いただいている求職者の皆さんへ】 本求人は特殊車両を使った産業廃棄物回収というやや見慣れない業務かもしれませんが、未経験の方でも活躍できるお仕事として門戸を広く設けております！ 馴染みがない業務のため、少し丁寧にご説明しており読み進めにくい部分もあるかと思いますが、せっかくのご縁ですので是非最後までご覧ください。ご興味をお持ちいただけた際には、お気軽にご応募いただければ嬉しいです！ 仕事の概要は、ざっくり言うと「工場や街で出た『廃棄するのが難しい汚れやゴミ』を、特殊なトラックで回収し、環境を守るお仕事」です。 工場がモノを作ったり施設が稼働したりする過程では、必ず「泥」「濁った水」「鉄の粉」など、普通のゴミとして捨てられない特殊なゴミ（産業廃棄物）が出ます。 これを放置すると、工場の機械が止まってしまったり、川や海が汚れたりしてしまいますよね。 私たちのミッションは、お客様が処分に困っているものを安全に回収し、キレイな環境を保つことなんです！ ＜この仕事のポイント✅＞ 「人の体力」ではなく「機械の力」で解決します！ ドロドロの汚泥をスコップで手すくいするような、ハードな肉体労働はありません。 私たちが使うのはバキュームカーと呼ばれる「超強力吸引車」などの高性能な特殊車両です！ホースを繋ぎ、巨大な掃除機のような機械の力で一気に吸い取る「オペレーター」としての業務が中心となります。 固体・液体・粉など、どんな状態のゴミでも一気通貫で回収対応できるんですよ！ 入社後1〜3ヶ月間は、先輩スタッフと2名1組のチームで行動します。 「見て盗め」ではなく、一つひとつの操作や現場のルールを横で丁寧に教えるので、業界未経験の方も安心してくださいね！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■アピールポイント ✅「体力的にこの先ずっと現場仕事はキツイ…」 →力に頼らない特殊車両の操作・オペレーションがメイン業務です！ ✅「帰りが遅くて家族との時間が取れない…」 →16:30定時退社が基本なので、プライベートも充実できます！ ✅「子ども進学に合わせて収入面も安定させたい…」 →家族手当（配偶者1万円・子4000円）や出張手当（1日3,000円）で応えます！ ✅「未経験からでも活躍したい...」 →1〜3ヶ月の先輩とのチーム作業によるマンツーマン指導で寄り添います！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■具体的な業務の流れ（今はざっくりのイメージだけで大丈夫です！） STEP 1：出社・準備 出社後、現場や配車スケジュール、安全注意事項の確認を行います。 担当する特殊車両の日常点検を行い、ホースなど必要な機材が揃っているか確認して現場へ出発します。 STEP 2：現場到着・セッティング お客様の工場や施設に到着後、担当者にご挨拶し、作業箇所（泥水などが溜まったピットやタンク）を確認します。 作業しやすい位置にトラックを横付けして安全コーンなどを配置。トラックから吸引用の太いホースを伸ばし、作業箇所へとつなぎ込みます（このホースの準備が、少しだけ力を使う作業です）。 STEP 3：吸引作業（機械オペレーション） 準備が整ったら、トラックの動力を入れます。ここからは車のレバーやパネルを操作する「オペレーター」としての業務です。 強力な吸引力で、泥や濁った水、粉っぽいゴミなどがホースを通って一気にトラックのタンクに吸い込まれていきます！スムーズに吸い取れているか、詰まりがないかを確認しながら進めます。 STEP 4：現場での脱水処理（※脱水車を使用する場合） 現場によっては「脱水車」という別の特殊車両を一緒に持っていくことがあります。これは吸い上げた泥から「水分だけを機械で絞って軽くする」ための車です。 この工程も機械が自動で行うため、正常に動いているかを管理するだけです。 STEP 5：運搬・荷下ろし タンクがいっぱいになるか予定の作業が終わったら、ホースを片付けます。現場周辺を綺麗に清掃し、お客様に作業完了の報告を行います。 その後はドライバーとして安全運転で指定された処理施設へ廃棄物を運び、荷下ろしをします。 ※最初から運転を任せることはありません！始めは作業補助として先輩の運転する車に同乗してもらいます。 STEP 6：帰社・清掃・退勤 会社に戻ったら次に気持ちよく使えるよう、トラックの車体や使ったホースを高圧洗浄機などで綺麗に水洗いします。 日報で作業報告を作成・提出し、本日の業務は終了です。お疲れ様でした！ ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■Q&A（よくある質問） Q. 建設現場の経験しかないのですが、大丈夫ですか？ A. 大歓迎です！現場での安全確認の感覚やトラックの運転経験などは、この仕事に直結する大きな武器になりますよ！ Q. 産業廃棄物やバキュームカーと聞くと、ニオイや汚れが気になります…。 A. 正直にお伝えすると、現場によってはニオイが発生したり作業着が汚れたりすることはもちろんあります。しかし、専用の保護具や制服を支給し衛生管理を徹底しています。プライベートに汚れやニオイを持ち込むことはありませんし、実は「慣れてしまえば意外と平気だった」というスタッフがほとんどです！ Q. 「力仕事はない」とありますが、本当ですか？足場屋時代の腰痛が心配で…。 A. 全くのゼロではありませんが、重いものを人力で運び続けるようなハードな重労働はありません！主役はあくまで特殊車両で、ノズル操作や車両のレバーを動かす「技術・操作」がメインとなるため、年齢を重ねても身体に無理なく続けられるのがポイントです！ Q. 職場の雰囲気はどうですか？職人気質の怖い先輩がいそうで不安です。 A. 人間関係は非常にフラットで、休憩中は若手からベテランまでくだらない話で笑い合える雰囲気ですよ！いざ現場に出れば自分の作業に集中できる、心地よい距離感の職場です。 Q. 家族を養っていけるだけの収入は得られますか？ A. はい、もちろんです！創業70年の盤石な経営基盤があるため業績は非常に安定しています。また、家族手当（配偶者1万円、子4,000円）や、稼ぎたい時に参加できる出張案件（出張手当1日3,000円）など、ライフステージの変化に合わせて収入をコントロールできる制度が整っています。 Q. 未経験でも機械の操作ができるようになりますか？入社後の流れを教えてください。 A. 全く問題ありません！いきなり特殊車両の運転を任せることはなく、まずは先輩のトラックの助手席に同乗し、現場の雰囲気を見ることから始めます。その後、ホースの準備など簡単な補助作業から慣れていただき、機械の操作は先輩が隣について一つひとつ安全に教えます。ゆくゆくは現場で頼られる「プロ」へと成長していただくことを期待しています！ Q. この仕事のやりがいやは何ですか？ A. 詰まっていた排水管が流れるようになった瞬間や、現場がスッキリ片付いた時に得られる「目に見える大きな達成感」です！また、定時でサクッと帰れるため「今日も一日頑張ったな」という充実感を持ったままプライベートの時間を満喫できるのも、この仕事最大の醍醐味です。 ≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋≋ ■先輩スタッフインタビュー（20代／前職：足場屋・解体屋） 「ここなら、上から鉄パイプが落ちてくることはないだろうと思って（笑）」 前職では、時に危険を感じながら仕事をしていました。年齢を重ねてもこの緊張感と体力を維持できるのか不安になり、転職を決意。この会社を選んだのは、「ここなら安心して働けそうだし、会社としても安定している」と確信できたからです！ 実際に入社してみて、安全管理が徹底された環境のもと、バキュームカーや高圧洗浄車といった特殊車両を操作する業務は、前職のような肉体的な危険や過酷さがなく本当にホッとしています。 16:30には仕事が終わるので、毎日心身ともに余裕を持って働けています！

【調剤未経験・ブランクOK】手厚い研修｜年間休日120日～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：薬剤師 ～～～～～～～～～～～～～～～ ✦ファーマシィ薬局くるみの薬剤師採用✦ 調剤未経験・ブランクのある方も大歓迎！ 「地元・島根県で腰を据えて長く働きたい」 「お休みもしっかり取れる環境で働きたい」 そんな方に選ばれているお仕事です◎ ～～～～～～～～～～～～～～～ ✅転勤なし・エリア限定コースあり ✅年間休日120日以上＆9連休取得制度あり ✅未経験・ブランクOK！手厚いサポート体制 ✅東証プライム上場企業の充実した福利厚生 【仕事内容】 島根県米子市にある「ファーマシィ薬局 くるみ」にて、 薬剤師業務全般をお任せします！ 《具体的には・・・》 ■ 調剤業務（内服薬・外用薬などの調剤） ■ 処方監査・服薬指導（効果や注意点の説明、相談対応） ■ 薬歴管理 など ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◇この仕事のPOINT◇ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✦✧実力を正当評価✧✦ 等級・評価制度に基づき、経験やスキル、 日々の取り組みがしっかり給与・待遇に反映！ ✦✧未経験・ブランクも安心✧✦ 独自のオンライン研修や過誤防止システムを導入。 現場でも先輩がしっかりフォローしてくれます◎ ✦✧成長を強力サポート✧✦ 講習費用のサポートや独自のカリキュラムをご用意。 専門性を高め、さらにステップアップできます！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼多彩なキャリアパスをご用意！／ 専門薬剤師や薬局長へのステップアップはもちろん、 社内の”キャリアチャレンジ制度”を活用して、 人事部や経理部、化粧品開発など薬剤師の枠を超えて 活躍している社員も多くいます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢

年間休日124日／会社負担で資格取得をサポート！未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、土木施工管理 ✅年間休日124日以上！ ✅完全週休2日制 ✅残業月平均10時間以内☆ ✅有給取得推奨中◎ ★・・-・・★・・-・・★ 「楽しくしっかり稼げる会社」 を目指し、今後の事業展開に向けて 経験者として働いてくれる 仲間を募集します！ ★・・-・・★・・-・・★ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 空調設備工事（冷暖房設備・換気設備） と給排水衛生設備（給水設備・排水設備・ 給湯設備・衛生設備）の機械設備工事を 手掛ける会社で、施工管理者として下記 業務をお願いします。 【具体的には…】 ■工程管理 スケジュール作成、作業の進め方、 人員の配置など計画作成 ■安全管理 作業員の安全のために 必要な設備設置や安全点検など ■品質管理 設計図・仕様書の規格を 満たしているかの確認 ■原価管理 人件費や材料費などの調整・管理 ■現場管理 現場の進捗管理や関連会社との調整など 公共施設から病院、工場、ビル、 マンションなど幅広く施工しておりますが 経験のない現場の場合は先輩スタッフが サポートするのでご安心ください。 建築や設備の分野で欠かせない仕事であり、 経験や資格を活かしてキャリアアップ できるお仕事です！ ※米子市中心・出張なし ※社用車を使用し基本日帰りとなります 【社風について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、 「かっこいい」「休日が多い」 「給与が高い」「キレイ！」 この4Kを目指しております！ ワークライフバランスの充実した 環境づくりにも力を入れております◎ また、チームワークを大切にしており お互いが助け合うことで、 有給も取りやすいのも特徴。 メリハリをつけて働ける環境です！ トップダウンではなくボトムアップの 経営を重視しており、従業員の声に 耳を傾けて、作業の様子や必要な人員の 配置なども調整するようにしております。 最近では定着率も向上しており、 若手社員ものびのび働いています！ 【資格取得支援制度あり！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 技能講習については会社全額負担のほか 資格取得補助もあります！ 資格手当については最大で月10万円を 支給しています。 ＜当社について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鳥取県西部をメインに建物の水道・空調など 機械設備工事を行う会社です。 特に水道工事に自信があり、住宅などの 小さな水道工事から大型の公共工事まで 幅広く携わっております。 生活に欠かせないインフラを支えており、 老朽化が進む水道管の更新や修理が急務と なっているため、今後も安定している お仕事です。

【JR西日本G・元請】賞与5ヶ月！土木施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理、職人/現場作業員 【広成建設株式会社のお仕事について】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅JR西日本グループの元請けとして、 街の姿を変える大規模案件に参画可能！ ✅「鉄道近接工事」という、市場価値の 高い特殊スキルを極められる環境です！ ✅賞与年2回（5ヶ月分/年）を支給！ 前職の給与や経験を最大限考慮し優遇！ ✅土木施工管理技士の資格や、ゼネコン での現場監督経験をフルに活かせます◎ ✅働き方改革推進中！各種手当が充実＆ 健康経営優良法人2025の認定企業！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【募集するポジションの詳細について】 鉄道と街をつなぐ、ダイナミックな鉄道 土木プロジェクトにおいて、元請けの立 場で施工管理（四大管理）を中心とした マネジメント業務をお任せいたします。 線路と道路の立体交差（連続立体交差） や高架化の工事、トンネルや橋梁などの 建設工事から、安全を守るメンテナンス 工事まで幅広いインフラ工事を指揮して いただきます。大きなやりがいがあります。 ＜入社後にお任せする主な業務内容です＞ ◆施工計画の策定および発注者との協議 L JR西日本や自治体などと連携して、 プロジェクト全体の工程や安全基準など クリアする高度な施工計画を立案します ◆現場施工管理・協力業者のマネジメント L 現場での作業が計画通りに進むように 協力会社の職長たちとしっかりと連携し 現場の指示・監督を行います（安全など） ◆写真管理および出来形管理の徹底対応 L 施工記録を正確にしっかりと残して、 高い要求基準を満たす品質管理を徹底します ◆施工図作成などをおこなう技術的な業務 L 建設現場で必要となる詳細な図面作成 （CAD等）や、電子納品対応などを行います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【広成建設株式会社について】 ① JR西日本グループの安定した経営基盤 1941年創業。「土木」「建築」「線路」の 3部門を自社内に持つ総合建設会社です。 JR西日本や自治体からの案件を中心に、 中国地方トップクラスの安定した受注を誇ります。 ② 地域のランドマークを手掛けるやりがい 案件規模は数千万円から数十億円にのぼる 巨大プロジェクトまで多岐にわたります。 広島駅の再開発やサッカースタジアムなど 街の象徴となる工事に上流から携われます。 ③ 経験者が「安心して長く働ける」環境 「残業が多い」「休みが取れない」といった 前職でのお悩みを解決できる職場環境です。 ・残業時間の継続的な削減を全社で実践 ・年次有給休暇の計画的な付与 ・育児、介護のための時短勤務制度あり ・「健康経営優良法人2025」認定企業 大手グループならではの充実した福利厚生と コンプライアンスのもとで活躍できます。 当社であなたのキャリアを高めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験OK！日勤×残業ほぼなし×年休120日☆福利厚生充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、職人/現場作業員 ✅未経験OK！ ✅年間休日120日！ ✅完全週休2日制 ✅残業月平均10時間以内☆ ✅有給取得推奨中◎ ★・・-・・★・・-・・★ 「楽しくしっかり稼げる会社」 を目指し、今後の事業展開に向けて 未経験から一緒に成長していく 仲間を募集します！ ★・・-・・★・・-・・★ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 公共施設の給排水設備や、一般住宅の 水回り設備など、生活インフラとして 欠かせない『水道』の配管工として 施工をお願いします。 まずは簡単な作業から教えていくので 未経験の方も安心してくださいね！ 【具体的には…】 ◆掘削や配管設置 └重機オペレーターが配管深度まで 掘削する際の補助作業。 配管の布設、接合 （既設管の切断・接合含む）の補助作業。 ◆ダンプトラックによる運搬 └現場で使用する材料 （配管材料や砕石などの土木材料） を資材置き場から施工場所まで ダンプトラックを使用して運搬。 ◆施工写真撮影補助 └現場代理人や主任技術者が施工写真を 撮影する際の作業補助。 公共施設から病院、工場、ビル、 マンションなど幅広い現場での施工 ですが、土木建築業界未経験の方でも、 配管施工経験のない方でも歓迎いたし ます。 工事部スタッフ一同がチームとなって 基礎的な技術・知識の習得をフォロー します。 建築・設備の分野でずっと必要とされる スキルを一つずつ身につけながら、 プロとして成長していけます！ しっかりサポートする体制があるので 不安な事があれば遠慮せずに質問して くださいね。 現場工事については、１班４名程度の チーム体制で施工にあたりますので ご安心ください。 ※米子市中心・出張なし ※社用車を使用し基本日帰りとなります …………………………………… 【1日の流れ】 ▼8:00 作業打ち合わせ＆ 危険予知活動 ▼8:30 現場作業 ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 現場作業 ▼17:00 帰社＆日報作成 ※10時と15時に小休憩あり …………………………………… 【社風について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、 「かっこいい」「休日が多い」 「給与が高い」「キレイ！」 この4Kを目指しております！ ワークライフバランスの充実した 環境づくりにも力を入れております◎ また、チームワークを大切にしており お互いが助け合うことで、 有給も取りやすいのも特徴。 メリハリをつけて働ける環境です！ トップダウンではなくボトムアップの 経営を重視しており、従業員の声に 耳を傾けて、作業の様子や必要な人員の 配置なども調整するようにしております。 最近では定着率も向上しており、 若手社員ものびのび働いています！ 【資格取得支援制度あり！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 技能講習については会社全額負担のほか 資格取得補助もあります！ 資格手当については最大で月10万円を 支給しています。 ＜当社について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鳥取県西部をメインに建物の水道・空調など 機械設備工事を行う会社です。 特に水道工事に自信があり、住宅などの 小さな水道工事から大型の公共工事まで 幅広く携わっております。 生活に欠かせないインフラを支えており、 老朽化が進む水道管の更新や修理が急務と なっているため、今後も安定している お仕事です。

要資格＜正社員保育士＞ブランク・経験が浅い方も大歓迎！保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事です◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 認可保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします！ 具体的には… ・食事・睡眠・排泄・清潔 ・衣類の着脱等・集団生活を通じた社会性の装着 ・行事の計画・実行、お知らせの作成 など リトミックやプログラミングなどを専門講師を 招いて実施しているので、 子どもが楽しめる機会もいっぱい！ 保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 持ち帰りの仕事や残業ほぼなし！ 賞与・昇給あり！ 産休育休取得率100％！ 休業補償制度など充実の福利厚生で長く働ける環境です！ アイグランの保育 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」に なって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えて やってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と 関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし 働きやすい環境 クラス単位や園内でお互いに協力しながら 有給を取得していただけるようシフトを 調整しているため、長期休暇もご相談可能です。 持ち帰りの仕事や残業もほとんどないので プライベートと両立して働けます。 お互い様の気持ちで支え合う温かい風土が あるため、オン・オフのメリハリをつけて 無理なく長く働ける環境です。 安心の福利厚生 「子の看護等休暇」は中学就学前まで拡大し、 仕事と育児の両立を強力にバックアップします。 さらに私傷病や介護時に使える最大60日の 「積立有給休暇制度」や、万一の病気・ケガに 備える「GLTD（収入補償）」 「GPA Pro（費用補償）」も完備！ いざという時も安心な、手厚い福利厚生で あなたを支えます。

未経験OK！有資格者歓迎◎大型免許取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、バス運転手 路線バス限定の運転業務を担当していただきます。 応募の際に二種免許は不要です。 普通免許のみでOK！未経験からチャレンジできます◎ 養成制度により、大型二種免許を取得していただきます。※取得費用は会社が全額負担 さらに教習所通学中の交通費も支給します（規定あり）。 ★この求人のアピールポイント★ - ✅未経験スタートや女性ドライバーも活躍中！ ✅普通免許からプロドライバーを目指せる環境 ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅教習所通学中の交通費支給あり（規定あり） ✅休憩室あり＆男女別更衣室完備 ✅公共性が高く、県民の生活を支える仕事 ✅「やりがい」と「安定」が両立できる職場 ★この仕事のやりがい★ - 地域の生活を支える路線バスの運転業務です。 通勤・通学・買い物など、日々の暮らしに欠かせない移動を支える重要な役割を担います。 お客様から直接「ありがとう」と声をいただくことも多く、やりがいを実感できる仕事です。

未経験から最短で店長へ！店舗運営スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 全国で大人気の鶏皮串発祥の店「新時代」にて、ホール・キッチン業務からスタートし、将来の店長候補として店舗運営をお任せします。 具体的なステップ： まずは店舗に慣れるところから！ オーダーやお出迎えなどの接客 簡単な調理・盛り付け（看板メニューの「伝串」は仕込み不要なので未経験でも安心！） できることが増えたら… アルバイトスタッフの採用・育成・シフト管理 売上管理、在庫管理などの店舗運営全般 ★「飲食の仕事って難しそう…」そんな心配は不要です！ マニュアルやサポート体制がしっかり整っているので、未経験からでもスムーズに店長としてのスキルが身につきます。

入社時期の相談OK・持ち帰り仕事無し・残業なし

仕事内容: 発達障害を持っていたりグレーゾーンと診断された児童・園児を学校や保育園の後にお預かりし、協調運動や感覚統合を通した療育を提供します。 お子さんを預かるのは15時～18時の内の2時間だけのため、それ以外の時間はしっかり準備に費やすことができ、時間が決まっているため残業もほぼ発生しません。 定員10名の施設で跳び箱や平均台・鉄棒といった体を大きく動かす粗大運動に取り組み、児童の体幹や感覚の成長を促し、「できる」「できた」という気持ちを育みます。 これまでの児童福祉・保育・教育分野等でのご経験を活かし、子どもの身体と心の成長を支える運動指導員として働いてみませんか。 面接の前に私服OKで履歴書不要の個別相談を実施していますので、興味のある方は気軽にお問い合わせください。 療育内容 ・跳び箱、平均台、鉄棒など、体を大きく動かす「粗大運動」 ・友達と協力したりルールのある「集団あそび」 対象 3歳～小学校低学年までのお子さん（定員10名） 応募資格 次のいずれかに該当する方（児童指導員任用資格） ・保育士資格をお持ちの方 ・社会福祉士または精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ・大学・大学院等で社会福祉学、心理学、教育学、社会学のいずれかを専修する学科を卒業された方 ・幼稚園、小学校、中学校、高等学校いずれかの教諭免許をお持ちの方 ・高等学校卒業以上で、児童福祉事業に2年以上従事した経験がある方 ※普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です ※ご自身が該当するか分からない場合も、個別相談でお気軽にご相談ください 療育時間 15:00～18:00の2時間 ※お子さんを預かる時間が決まっているため、残業はほとんどありません。 ※療育以外の時間は、ミーティングや準備にしっかりと時間を充てられます。 あなたのこれまでのご経験を活かして、子どもたちの未来を育む運動指導員として活躍してください。 1日の仕事の流れ（例） 9:30～12:00　療育ミーティング、事務作業 12:00～13:00　昼食休憩 13:00～15:30　療育準備、事務作業 15:30～17:30　療育 17:30～18:30　お子さんのお送り、片付け、終業

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇6日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

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月給41万〜58万円／2ヶ月～3ヶ月乗船／荷役ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 ★珍しい海洋調査・作業船の船員（二等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、二等機関士を募集します！ ★求人ポイント★ ✅月給41万円～58万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇6日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

県内随一のアパートメーカーで一緒に成長しましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパート建築の現場監督 経験者募集！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼＼この求人のポイント／／ ✅現場へ直行直帰なので、自分のペースで 仕事ができます。 ✅私用車使用の場合は別途手当あり！ ＜仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパート建築の現場監督をしていただきます。 ※基本的に先輩監督の指示のもと作業していただくので、 最初から責任のある仕事は任せません。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■施工図の作成 ■建築現場の工程管理 ■下請け業者の段取り ■関係書類の作成(※公共工事程厳しくありません) ■検査対応 ⏩業務内容の詳細 ……………………… ■jw-cadを利用して施工図の作成。 ■現場の進捗を全体工程表をもとに管理 ■現場を進めるにあたり下請け業者との連携 ※活動エリア：沖縄本島全域 ＜当社について＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業41年。 沖縄の街づくりを支え、未来を築く 昭和58年に産声を上げて以来、 私たちは41年にわたり、沖縄の土地活用の プロフェッショナルとして地域社会に 貢献してきました。 アパート建築販売棟数トップクラスという 輝かしい実績が、私たちの誇りです。 お客様の大切な土地の価値を高めるため、 徹底したヒアリングに基づき、 最適なプランをオーダーメイドで設計。 沖縄に深く根差した企業として、 お客様の夢の実現を力強くサポートします。 まずは、お問い合わせだけでもOKです！ 皆様のご応募お待ちしております♪

■未経験OK！育成体制を完備■最大3万円の資格手当あり■残業少なめ■年間休日115日■週休2日制■車通勤OK

【仕事内容】 社会インフラを支える道路舗装資材・ リサイクル事業を展開する カネックス株式会社で、 製品が基準を満たしているかを チェックするお仕事です。 「品質検査」と聞くと難しそうに 感じるかもしれませんが、 感覚は「理科の実験」にそっくり！ 決まった手順通りに重さを測ったり、 温度を確認したりするだけ。 専門知識ゼロからでも始められます。 【アピールポイント】 ■定時17時・残業少なめで生活リズム安定 ■資格手当で頑張りが給与に直結する仕組み ■社会インフラ関連の安定企業で長く働ける 【具体的な仕事内容】 ・製品の強度や温度の測定 ・粒のサイズ確認(道具を使った手順作業) ・データ入力 ・現場の仕上がり確認 ・電話応対 など コツコツ作業が得意な方に ぴったりのお仕事です。 デスクワークと現場確認のバランスが良く、 体力的な負担が偏りにくいのも特徴です。 「この道、私が検査したんだよ！」と 家族や友人に自慢できる やりがいもあります！ ■入社後の流れ 最初は先輩の隣で道具の名前を覚える ところからスタート。 焦らず、着実に覚えていただける環境です。 ■キャリアアップについて 品質検査に慣れてきた後は、 品質管理の専門知識を深めながら、 より高度な業務へとステップアップできます。 取得した資格は手当に直結し、 最大月3万円の追加支給が受けられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 理科の実験が好きだった方におすすめ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この仕事は、重さを測る。 温度を確認する。 データを記録する。 そんな作業が中心です。 感覚としては「理科の実験」に近い仕事。 決められた手順通りに進めるため、専門知識がなくても始められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 品質を守る最後の砦 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 製造された製品が基準を満たしているかを確認する重要なポジションです。 もし品質チェックがなければ、安全な道路づくりは成り立ちません。 派手な仕事ではありませんが、会社や社会から必要とされる役割です。 縁の下の力持ちとして活躍できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場とデスクワークのいいとこ取り ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 品質チェックは現場作業だけではありません。 測定したデータの入力や管理も行います。 ずっと屋外でもない。 ずっとパソコンの前でもない。 適度に体を動かしながら働けるため、バランスの良い仕事です。 【求人ID-KHS】

【力仕事ほぼ無し】深夜勤務で渋滞なし◎/HN002

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー 物流業界の最先端を行く「HINODE＆SONSグループ」 長期で安心して働ける環境をお約束します◎ ◆年間休日104日 ◆月収30万円以上可能 ◆入社祝金制度あり ＜4トラックでのルート配送！＞ 4tパワーゲート車でのルート配送をお願いします。 運んでいただく貨物はスーパー向けの食品材料！ ★カゴ台車での配送のため力作業はほぼなし！ ★配送ルートもすぐに覚えられます！ ＜業務内容＞ ◆スーパーの食品を扱うため 力仕事はあまり多くありません！ 男女ともに活躍できる環境です♪ ◆鳥取、島根を中心とした山陰エリアの配送！ 1日20件以内の近距離配送なので 運転が苦手な方もチャレンジしやすい！ ーご応募・お問い合わせについてー 「応募画面へ進む」ボタンより応募 またはお電話でのご応募も受付中です！ ドライバー専用受付ダイヤル 050-1808-1786 AIが受付を行うため支店名は「米子事業所」とお伝えください。

日勤のみ♪月給22万～33万円♪週休2日制♪施設未経験も歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：言語聴覚士、作業療法士、リハビリカウンセラー 地域とともに歩み・・人を想う。 介護老人保健施設 アイアイ ★リハビリテーションスタッフ 【勤務地】 介護老人保健施設 アイアイ 鳥取県米子市榎原1823 JR米子駅南口より車で10分 ☆車・バイク通勤OK（駐車場完備） 【施設利用者定員数】 通所リハビリ40名・老健70名 【職種・資格】 リハビリテーション ☆以下どちらかの資格をお持ちの方 ・言語聴覚士 ・作業療法士 ☆どちらか1つあればOK♪ ✅福祉施設等未経験の方も大歓迎♪ L業務の流れ等親切丁寧に指導 ✅実務経験者は尚歓迎♪ L年数不問/ブランク等も歓迎 ✅男女20代～58歳/活躍中！ L男女問わず大歓迎！ 【職種・資格】 リハビリテーション ☆どちらかの資格をお持ちの方 ・言語聴覚士 ・作業療法士 ☆どちらか1つあればOK♪ 【業務内容】 ♥リハビリ専門スタッフとして利用者の在宅復帰を目指し日常生活動作（ADL）の維持・向上訓練や多職種連携を通じたプランの作成等をお願いします。キャリアアップも目指せます！ ✅業務の流れやリハの進め方等を慣れるまで丁寧にフォローします。 【具体的には】 ・日常生活動作やコミュニケーション ・摂食・嚥下機能に関する訓練 ・福祉用具の選定 ・ご家族への介助方法の指導 ・多職種との連携/カンファレンス 【勤務時間・曜日】 8:30～17:30/実8h・休1h ★月～日曜内で週5日シフト制 （4週8休制/ローテーション） 【休日・休暇】 4週8休シフト制・他応相談 有給休暇・慶弔休暇・産休育休 ＜介護老人保健施設アイアイについて＞ 当施設は暮らしやすさを第一に考慮した人にやさしい施設です。 暮らしやすさを第一に考慮した施設設計をしどの部屋にも明るい光の入る配置や利用者が怪我をすることのないよう配慮したドア、床などの設計をしています。 ◆こだわり①「平屋建」 利用者が行動しやすいように建物を平屋建にし移動時間を短縮。 （エレベーター待ちや２階に行くなどのわずわらしさもありません） ◆こだわり②「サービスステーション」 サービスステーションが建物の中心にあり壁などの隔たりがなく四方が見渡せるようになっており入所者の様子がわかりやすくスタッフ側、家族の方に安心感をもたらします。 全職員が制服ではなく私服になっているのは、入所者・通所者との関係にへだたりがなく、お互いが話しやすい環境を作り出すためです。 ◆こだわり③「食堂」 家庭的な雰囲気を目指すためにテーブル、イスは同一の物ではなく一つ一つ異なっています。 食事時間が２時間とってあり自分の好きなテーブルで好きな時間帯に食事が出来たり、家族の方も一緒に食事も出来ます。 又、部屋の方でもOK（床暖房完備） ◆こだわり④「居室」 各居室にエアコンが１台（二人部屋は２台）洗面台では温水、冷水が使用出来ます。 又、収納も多くご用意しております。 ご家族の方も必要に応じて泊まることも出来ます。 ◎職員と利用者にとって居心地のよいこだわりが詰まった施設です！ ＜当法人概要＞ 地域とともに歩み！人を想う！社会福祉法人である尚徳福祉会は、社会福祉事業を行うことを目的として設立され、地域福祉の充実・発展という「公共性」、利潤を目的としない「非営利性」、事業の持続という「安定性」を特徴としています。 尚徳福祉会は平成8年に設立認可を受け、現在は鳥取県内（10施設）沖縄県（2施設）、東京都23区内（11園）、神奈川県内（8園）で介護老人保健施設、認可保育園、学堂保育施設、病児保育施設を運営しています。 【職員数：800余名以上】

一生モノの技術が身に付く！年休120日＆賞与年3回！土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受変電設備工事設置/保守、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 「このまま今の仕事を続けていて、 将来大丈夫だろうか…」 そう悩む20代へ。 山陰で“一生モノの技術”を手に、 安心のキャリアを踏み出しませんか？ 当社は、山陰エリアの発電所・ 変電所から通信設備までを支える インフラ企業。 単一の作業ではなく「電気×通信」の 複合スキルが身につくため、 地元・山陰でずっと重宝される技術者へ 成長できます。 ここがおススメポイント- ■自慢の福利厚生！年休120日（土日祝休） ∟残業代100％支給＆平均賞与143万円！ ■安心のチーム制！【3〜4名1班】 ∟1人きりの作業はなし！指示通りで◎ ■資格なし・知識ゼロからスタートOK！ ∟全額会社負担の資格取得支援制度あり - 【仕事内容】 当社が手がけるのは、 山陰エリアのインフラを支える 発電所や変電所、通信設備の保守点検。 単一の作業ではなく 「電気」と「通信」の複合スキルが 身につくため、 地元で重宝される技術者へと成長できます。 【具体的には…】 ◆電気機器やケーブルの取付・ 接続・撤去 ◆新しい電気機器の点検・試験・ 試充電 ◆機器の切り替え作業・定期点検・ 記録作成など ※約3か月かける機器交換から、 1日で完了する点検まで様々です。 ＊一日の流れ＊＜一例＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:15〜【出社・ミーティング】 今日の流れをチーム全員で確認！ ▼09:00〜【現場到着・作業開始】 先輩からの指示に従いスタート！ ▼12:00〜【お昼休憩（1時間）】 休憩中は、趣味や地元のトーク◎ ▼13:00〜【午後の作業・点検・記録】 わからないことがあれば何でも聞けます！ ▼16:00〜【作業終了・片付け】 使った工具の数量チェックなど確認！ ▼17:00〜【帰社・明日の準備・退社】 事業所に戻り、簡単なPC入力で終了！ ※現場が早く終わった日は、 早上がりできることもあります◎ ★ 未経験の不安をゼロにする「3つの約束」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 知識・資格ゼロでOK！「3年育成計画」 「3年かけて育てる」前提の採用です！ 最初の仕事は、 「工具の名前を覚えること」から！ 業務に必要な資格は、受講料から受験料まで 【全額会社負担】で取得可能。 資格を取ればそのまま手当として 給与に還元されます◎ ② 放置・1人作業は一切なし！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 作業は常にチーム単位。 先輩や協力会社と声を掛け合いながら 進めます。 難しい専門知識よりも、 「わからないことを曖昧にせず 素直に聞けること（報連相）」 「安全手順を守ること」ができればOK◎ ③ 地元で安心して生活を固められる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平均賞与 143万円（年3回支給）、 年間休日 120日（土日祝休み)、 残業手当100%支給、各手当など 安定した収入を得て、 実際にマイホームを購入した 20代・30代の先輩も多数活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ～実際に働く方の声～20代未経験の方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今の仕事を続けても、自分の強みや 専門性が身についている気がしない」 「年収も上がるイメージが湧かないし、 地元で長く安心できる仕事に就きたい」 そんな悩みを抱えていた転職活動中に 出会ったのが、ワイズECでした。 ですがここに書かれているように 安心のサポート体制もあり、 今では、給与もプライベートも大満足！ 屋外作業や早出・出張、高所での 作業もありますが、その分 「出張手当」や「時間外手当」は、 100%キッチリ支給！ 定時前早上がりで自分の時間や 家族との時間を満喫できる日もあります。 是非、気になったらお気軽に お問い合わせください。 「地元・山陰に腰を据えて、 自分に自信が持てる技術を身につけたい」 そんなあなたの一歩を、全力で受け止めます！ ⭐️どんな会社か動画でチェック！ 実際の職場の雰囲気や社員の様子は、 こちらのYouTubeからご覧いただけます！ https://youtu.be/D9tA8EPfLdk?si=b-ICKSyxpheMRCgZ ⭐️会社説明会・職場見学もOK！ 少しでも気になる方はLINEで お気軽にお問い合わせください。 ※画像5枚目にLINEの 二次元コードを載せています！

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仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

【前職給与保証】 創業75年の安定企業で次代を担う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス ▼有資格者に選ばれる理由があります！ 【世代交代のキーマン募集】 2027年に退職を予定しているベテラン課長の後継者募集です。 1年かけてじっくり業務を引き継ぐことができる、またとないタイミングでの採用です。 【前職給与を最低限保証】 転職による年収ダウンの不安は一切不要です。「これまでの実働経験」を正当に評価し、納得のいく待遇でお迎えします。 【資格を最大限評価】 月給27万円〜30万円 各種手当、賞与、昇給制度あり 地域トップクラスの条件を目指しています 。 【ワークライフバランス】 原則土日休み(土曜出勤は月1回程度) 。 8:00〜17:00勤務で、プライベートの時間も大切にできます 。 【創業75年の老舗の安定性】 米子で愛され続けて75年。離職率が極めて低く、腰を据えて働ける環境です。その気になれば「80代まで働ける」息の長い仕事です。 【昭和の良さが残る温かい社風】 社員旅行や忘年会、納涼会など、会社負担での親睦行事も大切にしています。効率だけではない、人と人との繋がりを重視する組織です。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– <建物の安全を守る、要の業務> 米子市内の管理物件において、建物全体の設備管理・運営をお任せします 。 【主な業務内容】 業務の柱は「水道・電気・空調・ボイラー」の4本柱です。 ①設備機器の操作・点検：電気、空調、給排水、ボイラーの日常保守・メンテナンス。 ②電気主任技術者選任業務：受電設備の保安管理。 ③施設運営のマネジメント：消防法に基づく安全確認や、設備改修工事の立会。 ④事務作業：報告書作成、見積書作成、データ入力（簡単なPC操作でOK）。 今回の募集は、将来の管理職候補としての採用です。単なる点検スタッフではなく、これまでの経験を活かして「施設運営のプロ」として現場をリードしていただくことを期待しています。

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験OK／残業なしで安心◎／毎年昇給・資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼＼✨働きやすさ＆安定性が魅力✨／／ ✅毎年昇給あり！着実に収入UP ✅17:30定時＆残業なし ✅勤続10年以上の社員が多数在籍 ✅1948年創業の安定企業で長く働ける ✅隔週 週休二日制 ＜仕事内容＞ 米子市から委託を受けた 収集車などが運んでくる、 新聞・雑誌・段ボールなどの リサイクル資源を種類ごとに 仕分ける仕事です。 フォークリフトを使用した 資源の運搬や車両誘導、 構内の整理・清掃なども担当します。 【具体的には…】 ・古紙の荷下ろしサポート ・新聞、雑誌、段ボールの仕分け ・フォークリフトでの資源運搬 ・持ち込み車両の誘導 ・作業場の清掃、整理整頓 難しい作業は少なく、 コツコツ取り組める方なら 未経験からでも始めやすい仕事です。 ＊＊＊ ■未経験からでも安心！ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社後は、勤続10年以上の ベテラン社員が横について、 仕事の流れや作業のコツを 丁寧に教えます。 まずは簡単な仕分け作業からスタート。 フォークリフト免許をお持ちでない方も、 取得費用は会社が全額負担するので ご安心ください。 ＊＊＊ ■この仕事の魅力・やりがい ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ⏩毎年の昇給で着実に収入UP 昇給は年1回。 昨年度は月1万円の昇給実績もあり、 長く働くほど安定した収入に つながります。 ⏩定時退社でプライベートも充実 17:30定時で残業は一切なし。 仕事と私生活のメリハリを つけて働けます。 ＊＊＊ ■ 将来のキャリアについて ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ フォークリフト免許などの 資格を活かし、ゆくゆくは 現場のリーダー候補として ステップアップすることも可能です。 長く働きながらスキルを身につけ、 将来は現場を支える存在として 活躍していただけます。

年間休日160日＆フルリモート可！企画提案営業の経験者活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目！ 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 ＜入社後の成長ルートの一例をご紹介します＞ ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■３大ポイント １・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 ２・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 ３・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。

必要な資格は会社負担で取得可能・無資格未経験者募集枠・個別面談や仕事説明会受付中

仕事内容: 具体的な仕事内容 公共交通機関であるバスのドライバーとして、路線バスの運行を行っていただきます。 日ノ丸自動車では20〜60代の様々な経歴を持った方が未経験から入社し、資格を取得してドライバーとしてデビューしております。 私達と一緒に地域の皆様の生活を支える仕事を初めてみませんか。 一日の仕事の流れ 大まかな一日の流れを紹介します。 ①出勤・運行開始 安全運転と親切な接客・接遇を心がけて乗務します。 マイクでのご案内、ドアの開閉、車内のお客さまの状況確認、運賃の確認、「ご乗車ありがとうございました」のお声がけ、終点での忘れ物点検などを行います。 実際に運転する時間は勤務時間のうち約6時間程度なので、身体に負担なく業務することが可能です。 ②中間入庫・休憩・再出庫 運行ダイヤ間の時間は簡単な清掃等の業務以外は個々人で自由に過ごしてOK * 仮眠室で寝て過ごす * ジョギング・筋トレ * ゲームや動画視聴 * 自宅に帰って家族とご飯 * ドライバーで雑談 などなど、自由に過ごすことが可能です。中間入庫の間も手当を支給しています。 ③運行終了・入庫 営業運行を終えて車庫に回送入庫し、車庫にある燃料スタンドで給油します。 ④終業点呼 運行管理者と対面で終業点呼を行います。 検知器によるアルコールチェック、運行状況報告などを行い業務終了です。

【年間休日120日以上＆賞与年2回】急成長フェーズの会社で手に職つける！

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2025年設立の新しい企業で急成長フェーズ！ 残業月10時間以内でプライベートも充実可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 ・2025年設立、36歳の若い代表のもとで急成長を目指せるフェーズです ・土日祝休み・年間休日120日以上と業界内でも希少な魅力的な労働環境 ・残業は月10時間以内、ワークライフバランスを重視して働けます ・未経験からでも一生モノの技術が身につき、昇給制度でしっかり還元 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 民間企業や一般のお客様を対象とした電気工事および空調工事全般をお任せします。 丁寧な作業でお客様の暮らしを支える、やりがいのあるお仕事です。 案件数が増加しており、将来性のある環境で活躍できます。 ◇具体的には••• ・住宅の一般電気工事（配線、照明取付、コンセント設置など） ・店舗や工場などの電気工事（電灯工事、動力工事など） ・太陽光関連工事（太陽光発電、蓄電池、V2H工事など） ・住宅用ルームエアコンの設置工事 ・店舗や工場での業務用空調機の設置工事 ＼人間力を重視した採用です／ 経験や知識だけでなく、丁寧な対応や言葉遣いを大切にしています。前向きに業務に取り組み、共に成長できる方をお待ちしています。 ＼株式会社みやもと電気設備とは？／ 2025年設立。米子市を拠点に電気や空調工事を通じてお客様の暮らしを確かな技術で支える企業です。

未経験歓迎K／副業OK／研修が充実で安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 『未経験から動画編集・SNSのアシスタントへ。』 当社では最長2年間の研修期間で動画編集スキルとマーケティング知識を取得頂き 「YouTube動画の編集・制作」や「TikTok動画の企画・編集」など、編集だけでなく企画や構成にも挑戦して頂きます！ 最初からすべての事をできる人はいません。 一歩ずつ確実にステップアップしていきましょう！ 【２年間の流れ】 ◎1～8ヶ月目 『わからないをわかるに！』 講師と動画について学ぶ期間です。 ✓ 動画素材のカット ✓ BGM・効果音の挿入 ✓ 色味やテロップデザインetc... ◎９か月目以降 講師や制作チームから実案件に挑戦！ 今までの学習してきた内容を活かしてプロジェクトへ！ 学習内容を活かせる案件から一歩ずつ挑戦していき 1人で案件をこなせるようになるまでサポートします☆ ※学習状況や習熟度に応じて最短３ヶ月で案件デビューも！ ◎研修期間終了後 プロのクリエイターへキャリアチェンジ！ 今までの経験を活かして編集だけではなく 企画や構成、制作などにも挑戦可能！ ■ YouTube動画の編集・制作 ■ TikTok動画の企画・編集・制作 ■ Webを活用したマーケティング ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 ＜未経験でも安心！入社後ステップ＞ ▼研修制度スタート ご希望の配属先に合わせ必要なスキルを基礎から習得します。 ▼ビジネススキルもゼロから習得 クライアント業務を通じビジネススキル・コミュニケーション力を伸ばしていきます！ ▼実践プロジェクトに挑戦 一人で挑み、周りの刺激も武器にする。実務を想定した実践プロジェクトで一気に伸ばします！ ★実務案件後は在宅勤務（フルリモート）も可能！ 完全在宅勤務や週4勤務など将来の働きかたを選択しましょう！ ▼年齢制限 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

＼2027年6月OPEN！／ 米子・東福原にメンズ・カーブス誕生！オープニングスタッフ大募集！

仕事内容: －主なお仕事－ ・マシンを使った運動のサポート ・会員様への声かけやコミュニケーション ・健康づくりに関するアドバイスやサポート ・受付・簡単な事務作業 ・見学・体験に来られた方へのご案内 ・店内イベントやキャンペーンの企画　など 「教える」ことが中心ではなく、 会員様が無理なく運動を続け、健康な毎日を送れるようにサポートする仕事です。 運動の経験や専門資格がなくても大丈夫。 入社後の研修で、必要な知識やサポート方法を身につけていただけます。

初任者研修あればOK♪月給22.5万～31万円♪4週8休制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、ホームヘルパー、介護福祉士 地域とともに歩み・・人を想う。 介護老人保健施設アイアイ ☆介護スタッフさん▶正職員 【勤務地】 介護老人保健施設 アイアイ 鳥取県米子市榎原1889番地 JR米子駅南口より車で10分 ☆車・バイク通勤OK（駐車場完備） 【施設利用者定員数】 通所リハビリ40名・老健70名 【資格・給与】 ☆介護職員初任者研修修了でOK♪ （旧ホームヘルパー2級も可） 月給▶22万5000円～30万円 ☆介護福祉士お持ちの方は尚歓迎♪ 月給▶24万円～31万円 ◎いずれも給与は経験等により優遇 ✅施設等未経験の方も歓迎♪ Ⅼブランク等も大歓迎！ L経験者尚歓迎♪年数不問 ✅20代～58歳/活躍中！ L男女問わず大歓迎！ 【お仕事内容】 ♥施設での生活を通じご自宅にて自立した生活を目指す方々の介助・介護業務をお願いします。キャリアアップも目指せます！ ✅業務の流れや内容等丁寧にフォロー 【具体的には】 ・日常生活サポート、支援 （食事・入浴・移乗・排出他） ・在宅復帰に向けた機能訓練 ・リハビリの補助/歩行や動作 ・安心安全な環境の確保 （巡回・安否確認・緊急時対応） ・多職種連携/カンファレンス 【勤務時間・シフト】 早番7:00～16:00/実8h・休1h 中番8:30～17:30/実8h・休1h 遅番10:30～19:30/実8h・休1h 夜勤16:30～翌9:30/実15h・休2h ※夜勤は週1回/月4回程度 ✅夜勤については相談可♪ ★月～日曜内で週5日/シフト制 （4週8休制/ローテーション） ※基本/週5日・40hシフト ※変形労働時間制/1ヶ月単位 【休日・休暇】 基本/4週8休シフト制・他 有給休暇・慶弔休暇 ＜介護老人保健施設アイアイについて＞ 当施設は暮らしやすさを第一に考慮した人にやさしい施設です。 暮らしやすさを第一に考慮した施設設計をし、どの部屋にも明るい光の入る配置や、利用者が怪我をすることのないよう配慮したドア、床などの設計をしています。 ◆こだわり①「平屋建」 利用者が行動しやすいように建物を平屋建にし移動時間を短縮。 （エレベーター待ちや２階に行くなどのわずわらしさがありません） ◆こだわり②「サービスステーション」 サービスステーションが建物の中心にあり壁などの隔たりがなく四方が見渡せるようになっており、入所者の様子がわかりやすくスタッフ側、家族の方に安心感をもたらします。 全職員が制服ではなく私服になっているのは、入所者・通所者との関係にへだたりがなく、お互いが話しやすい環境を作り出すためです。 ◆こだわり③「食堂」 家庭的な雰囲気を目指すためにテーブル、イスは同一の物ではなく一つ一つ異なっています。 食事時間が２時間とってあり自分の好きなテーブルで好きな時間帯に食事が出来たり、家族の方も一緒に食事も出来ます。 又、部屋の方でもOK（床暖房完備） ◆こだわり④「居室」 各居室にエアコンが１台（二人部屋は２台）洗面台では温水、冷水が使用出来ます。 又、収納も多くご用意しております。 ご家族の方も必要に応じて泊まることも出来ます。 ♥職員と利用者にとって居心地のよいこだわりが詰まった施設です！ 【当法人概要】 地域とともに歩み！人を想う！社会福祉法人である尚徳福祉会は、社会福祉事業を行うことを目的として設立され、地域福祉の充実・発展という「公共性」、利潤を目的としない「非営利性」、事業の持続という「安定性」を特徴としています。 尚徳福祉会は平成8年に設立認可を受け、現在は鳥取県内（10施設）沖縄県（2施設）、東京都23区内（11園）、神奈川県内（8園）で介護老人保健施設、認可保育園、学堂保育施設、病児保育施設を運営しています。 【職員数：800余名以上】

残業少なめ＆年間休日120日以上！転勤なしで鳥取に根ざして働く施工管理

仕事内容 ＼手厚い手当と福利厚生で安心／ ＼転勤なし！鳥取で長く活躍できる／ 求人のポイント！ ✅年間休日120日以上 ✅転勤なしで地域密着 ✅豊富な各種手当あり ✅決算賞与含む年3回 ✅福利厚生サービス ✅人間ドック会社負担 ✅資格取得祝い金あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 鳥取県西部を中心とした、 建築現場での施工管理業務を お任せします。 地域に根ざしたプロジェクトで、 あなたの経験を活かせます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容】 建築施工管理技士として、 以下の現場管理をお任せします。 ・工程管理、品質管理 ・安全管理、原価管理 ・発注者との打ち合わせ ・協力会社との調整 ・各種資料の作成 ・現場の確認や指示

◎未経験から不動産ITを支えるテスターへ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社山親不動産では、不動産の賃貸・売買・管理を中心に、不動産に関わる幅広いサービスを展開しています。 近年では、不動産会社様や関連事業者様から、物件管理や顧客対応、問い合わせ管理などに関する業務サポートのご相談をいただく機会が増えています。 その中で当社では、BPO事業の一環として、事務代行・問い合わせ対応・コールセンターサポートに加え、不動産業務で使用される各種システムの確認・チェック業務もサポートしています。 今回募集するのは、そうしたシステムやWebサービスが問題なく使えるかを確認する【システムテスター】です。 「IT業界に興味がある」 「PCを使った仕事に挑戦したい」 「コツコツ確認する作業が得意」 そんな方を歓迎します。 専門的なIT知識やテスター経験は必要ありません。 入社後は、基本的なPC操作やチェック業務の進め方から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 お仕事内容 システムテスターとして、不動産業務に関わるWebシステムや管理ツールの動作確認、データチェック、報告業務などをお任せします。 【具体的には】 ・物件管理システムの動作チェック ・顧客管理システムの入力内容確認 ・問い合わせフォームや予約フォームの表示確認 ・指定された手順に沿ったシステム操作 ・画面表示やボタン操作に不具合がないかの確認 ・入力したデータが正しく反映されているかのチェック ・チェック結果の報告書作成 ・簡単なデータ入力、資料作成 など まずは、マニュアルやチェックリストに沿って進める簡単な確認作業からスタートします。 「ボタンを押したら正しく画面が切り替わるか」 「入力した情報が正しく保存されるか」 「表示内容に誤りがないか」 といった確認を、一つひとつ丁寧に進めていくお仕事です。 システムテスターとは？ システムテスターとは、Webサービスや業務システムが正しく動いているかを確認する仕事です。 要件定義や開発を行うエンジニアとは異なり、利用者に近い目線で実際にシステムを操作し、不具合や分かりにくい点がないかをチェックします。 最初は専門知識よりも、決められた手順を守ることや、細かな違いに気づくことが大切です。 未経験からITに関わる仕事を始めたい方にも挑戦しやすいポジションです。 研修について 未経験の方でも安心して始められるよう、基礎から学べる研修をご用意しています。 【研修内容の例】 ・PCの基本操作 ・Excel、スプレッドシートの基本操作 ・ビジネスマナー ・不動産業界の基礎知識 ・業務システムの基本的な使い方 ・チェックリストに沿った確認方法 ・不具合を見つけた際の報告方法 ・テスト結果のまとめ方 分からないことは先輩社員に相談しながら進められるため、IT業界が初めての方でも安心です。 この仕事で身につくスキル この仕事では、PCを使った事務スキルだけでなく、IT・システムに関する基礎的な知識も身につけることができます。 ・PC操作スキル ・データ入力、確認スキル ・システムの動作確認スキル ・チェックリストに沿って進める力 ・不具合や違和感に気づく力 ・報告書、資料作成スキル ・不動産業務に関する基礎知識 コツコツと経験を積みながら、ITサポートやテスター業務に必要な基礎力を身につけていけます。 将来のキャリアについて 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、幅広いキャリアを目指せます。 ・システムテスター ・システム運用・保守 ・他BPO業務（事務やコールセンター）のリーダー担当 PCスキルや確認業務の経験を活かしながら、少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 こんな方にピッタリです ・未経験からIT系の仕事に挑戦したい方 ・PCを使った仕事をしたい方 ・コツコツ作業を進めることが得意な方 ・細かいミスや違和感に気づきやすい方 ・決められた手順を丁寧に守れる方 ・ゲームやアプリ、Webサービスを触るのが好きな方 ・不動産や暮らしに関わるサービスに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来に向けてITスキルを身につけたい方 経験よりも、前向きに学ぶ姿勢を大切にしています。 募集のポイント ◎未経験歓迎 ◎PC基本操作から学べる ◎チェックリストに沿った確認業務 ◎不動産業界の知識も身につく ◎ITスキルを基礎から学べる ◎研修制度あり ◎チームでサポートする環境 ◎コツコツ作業が得意な方歓迎 不動産業界を支えるシステムやサービスに関わりながら、未経験からITスキルを身につけていけるお仕事です。

未経験OK／安定性重視の職場／カジュアル面談・見学実施中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼ぜひ職場見学やカジュアル面談にお越し下さい／ いきなり面接ではなく、 まずは会社のことを知ってもらう機会を いただけると幸いです！ 少しでも気になるなと思った方は、 応募画面より進んでいただき、 職場見学/カジュアル面談希望と記載ください！ ✨電話応募も歓迎！08-5927-3399✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨次世代キャリア採用！ 正社員として、長く安定して働きたい方へ。 未経験者からのスタート、 再出発を歓迎します。 ✨車・機械いじりが好きなら最高の環境！ 趣味の延長でプロのスキルが身につく ✨環境保全にも貢献できるお仕事！ ✨黙々と仕事をしたい人も 仲間とワイワイ仕事したい人も その人に合った働き方が可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 買取した車をリサイクル （解体）するお仕事です。 ＜仕事内容＞ 買取した車両をパーツや資源へと再生させる仕事です。 ■解体： 手作業でのパーツ取り外し、廃油等の抜き取り ■運搬： 重機やリフトを用いた車両・部品の運搬 ■分類： 素材（鉄、アルミ等）ごとの細かな仕分け ■リサイクル準備： 再利用可能な部品の管理 ■日常的に多くの車に触れるため、 車好きを活かせる職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅当社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちテクニカルクリーンは、 環境に配慮した事業を展開しながら、 これからの未来に向けて 新たな挑戦を続けています。 人と自然がより良く共存できる社会を目指し、 従来のリサイクル事業に加え、 環境に優しい新しい事業の開発にも 積極的に取り組んでいます。 持続可能な未来の実現に向けて、 私たちは技術革新と 循環型社会の構築を進め、 自然と共に調和する 新たな価値を創造していきます。 当社をもっと知りたい方は下記をチェック！ 会社HPはこちら：https://www.technicalclean.com/ 仕事動画はこちら：https://www.youtube.com/watch?v=06jOhScqWlo ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨この求人のポイント✨ 【フリーターから正社員へ。 変わる3つの「安心」】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅「時給」ではなく「月給」の安定感 出勤日数に関わらず、 毎月25万円〜を固定で支給。 さらに年2回の賞与（ボーナス）があるため、 年収ベースでの貯金や生活設計が可能になります。 ✅「使い捨て」ではなく「技術を磨く」環境 誰にでもできる単純作業の繰り返しではありません。 自動車の解体・選別という、 リサイクル業界で一生使える 「専門技術」をイチから身につけることができます。 ✅車がある限り、活用し続けられる「技術」を身につける。 自動車業界は今、大きな変化の中にあります。 車があるところには、必ず「その先」の工程が存在します。 私たちは、役目を終えた車を再び資源へとつなげる仕事を、 30年以上にわたってコツコツと積み上げてきました。 ここで身につくのは、現場で培われる確かな技術。 それは、時代がどう変わっても、 自分を支える「手に職」になります。 「正社員として、一生モノのスキルをイチから学びたい」 「自分の強みと言える仕事を手にしたい」 そんな意欲を持つあなたを、私たちはこれまでの歩みで 築いた事業基盤でしっかりと支えます。 ここから、新しいキャリアを始めてみませんか。 ✨外国人スタッフも活躍中！ 弊社では意欲のある方を積極的に採用しています！ ・日本語での日常会話ができる方 ・チームワークを大切にできる方 多様なバックグラウンドを持つ スタッフが共に働ける環境づくりを進めています。

残業少なめ＆年間休日120日以上！転勤なしで鳥取に根ざして働く施工管理

仕事内容 ＼充実の福利厚生で働きやすさ抜群／ ＼転勤なし！鳥取県西部メインの現場／ ＼平均残業は月11〜20時間と少なめ／ 求人のポイント！ ✅年間休日120日以上 ✅転勤なしで地域密着 ✅各種手当が充実 ✅決算賞与ありの年3回支給 ✅福利厚生サービスあり ✅人間ドックの会社負担あり ✅資格取得祝い金あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 鳥取県西部エリアを中心とした、 土木現場での施工管理業務を お任せします。 地域インフラを支えるやりがいと、 整った労働環境が魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容】 土木施工管理技士として、 現場の施工管理をお任せします。 ・工程管理、品質管理 ・安全管理、原価管理 ・発注者（役所など）との打ち合わせ ・協力会社との調整・指示 ・現場の確認 ・各種資料の作成 ICT施工など建設DXへの 関心がある方も大歓迎！ 業務効率化に向けて、 積極的に取り組める環境です。

＜定着率90％超の自社工場＞実務経験あれば無資格でも応募OK！/資格取得補助ありで、資格取る度収入UP！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜定着率90%超＞培った経験を活かして即戦力に！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ◎直近5年での定着率90%以上 ◎地域平均より高い給与水準 ◎面接1回／事前の社内見学可能！ ◎休憩室完備／ドリンク飲み放題 ◎資格取得は全額補助！ 【業務内容】 ▽自動車鈑金塗装などの業務をお任せします。 ・自動車の鈑金塗装業務 ・自動車整備業務 ※国産車から輸入車まで幅広く対応！ 【拠点の特徴】 鳥取県米子市での勤務 職場環境：20代〜70代の幅広い年代が活躍中！ 【教育制度】 塗料メーカーが主催する外部研修への参加制度 入社後は先輩スタッフによるOJTを実施

【JR西日本G・元請】賞与5ヶ月！土木施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理、職人/現場作業員 【広成建設株式会社のお仕事について】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅JR西日本グループの元請けとして、 街の姿を変える大規模案件に参画可能！ ✅「鉄道近接工事」という、市場価値の 高い特殊スキルを極められる環境です！ ✅賞与年2回（5ヶ月分/年）を支給！ 前職の給与や経験を最大限考慮し優遇！ ✅土木施工管理技士の資格や、ゼネコン での現場監督経験をフルに活かせます◎ ✅働き方改革推進中！各種手当が充実＆ 健康経営優良法人2025の認定企業！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【募集するポジションの詳細について】 鉄道と街をつなぐ、ダイナミックな鉄道 土木プロジェクトにおいて、元請けの立 場で施工管理（四大管理）を中心とした マネジメント業務をお任せいたします。 線路と道路の立体交差（連続立体交差） や高架化の工事、トンネルや橋梁などの 建設工事から、安全を守るメンテナンス 工事まで幅広いインフラ工事を指揮して いただきます。大きなやりがいがあります。 ＜入社後にお任せする主な業務内容です＞ ◆施工計画の策定および発注者との協議 L JR西日本や自治体などと連携して、 プロジェクト全体の工程や安全基準など クリアする高度な施工計画を立案します ◆現場施工管理・協力業者のマネジメント L 現場での作業が計画通りに進むように 協力会社の職長たちとしっかりと連携し 現場の指示・監督を行います（安全など） ◆写真管理および出来形管理の徹底対応 L 施工記録を正確にしっかりと残して、 高い要求基準を満たす品質管理を徹底します ◆施工図作成などをおこなう技術的な業務 L 建設現場で必要となる詳細な図面作成 （CAD等）や、電子納品対応などを行います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【広成建設株式会社について】 ① JR西日本グループの安定した経営基盤 1941年創業。「土木」「建築」「線路」の 3部門を自社内に持つ総合建設会社です。 JR西日本や自治体からの案件を中心に、 中国地方トップクラスの安定した受注を誇ります。 ② 地域のランドマークを手掛けるやりがい 案件規模は数千万円から数十億円にのぼる 巨大プロジェクトまで多岐にわたります。 広島駅の再開発やサッカースタジアムなど 街の象徴となる工事に上流から携われます。 ③ 経験者が「安心して長く働ける」環境 「残業が多い」「休みが取れない」といった 前職でのお悩みを解決できる職場環境です。 ・残業時間の継続的な削減を全社で実践 ・年次有給休暇の計画的な付与 ・育児、介護のための時短勤務制度あり ・「健康経営優良法人2025」認定企業 大手グループならではの充実した福利厚生と コンプライアンスのもとで活躍できます。 当社であなたのキャリアを高めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【フルリモート】M&A中心｜年収420〜550万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。

月給26万～40万円▶週休2日♪施設未経験やブランクも大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、看護師 地域とともに歩み・・人を想う。 介護老人保健施設アイアイ ☆正看護師さん増員▶正職員 【勤務地】 介護老人保健施設 アイアイ 鳥取県米子市榎原1889番地 JR米子駅南口より車で10分 ☆車・バイク通勤OK♪駐車場完備 【施設利用者定員数】 通所リハビリ40名・老健70名 【必須】 正看護師資格をお持ちの方 ✅施設等未経験の方も大歓迎♪ L実務経験ある方は尚歓迎♪ （年数不問/ブランク等も大歓迎） ✅20代～58歳/活躍中！ L男女問わず大歓迎！ 【お仕事内容】 ♥施設での生活を通じご自宅で自立した生活を目指す方々の看護師業務をお願いします。キャリアアップも目指せます！ ✅業務の流れややり方等を慣れるまで親切にフォローいたします。 【具体的には】 ・利用者の健康管理 （バイタルチェック・服薬管理） ・生活サポートの補助 ・多職種連携/カンファレンス、他 【勤務時間・シフト】 早番7:30～16:30/実8h・休1h 中番8:30～17:30/実8h・休1h 遅番10:30～19:30/実8h・休1h 夜勤16:30～9:30/実15h・休2h ※夜勤は週1回程度/月4回程度 ✅夜勤については相談可♪ ★月～日曜内で週5日シフト制 （4週8休制/ローテーション） ※基本▶週5日・40hシフト 【休日・休暇】 基本/4週8休制シフト・他応相談♪ 有給休暇・慶弔休暇 ＜介護老人保健施設アイアイについて＞ 当施設は暮らしやすさを第一に考慮した人にやさしい施設です。 暮らしやすさを第一に考慮した施設設計でどの部屋にも明るい光の入る配置や利用者が怪我をすることのないよう配慮したドア、床などの設計をしています。 ◆こだわり①「平屋建」 利用者が行動しやすいように建物を平屋建にし移動時間を短縮。 （エレベーター待ちや２階に行くなどのわずわらしさもありません） ◆こだわり②「サービスステーション」 サービスステーションが建物の中心にあり壁などの隔たりがなく四方が見渡せるようになっており、入所者の様子がわかりやすくスタッフ側、家族の方に安心感をもたらします。 全職員が制服ではなく私服になっているのは、入所者・通所者との関係にへだたりがなくお互いが話しやすい環境を作り出すためです。 ◆こだわり③「食堂」 家庭的な雰囲気を目指すためにテーブル、イスは同一の物ではなく一つ一つ異なっています。 食事時間が２時間とってあり自分の好きなテーブルで好きな時間帯に食事が出来たり、家族の方も一緒に食事も出来ます。 又、部屋の方でもOK（床暖房完備） ◆こだわり④「居室」 各居室にエアコンが１台（二人部屋は２台）、洗面台では温水、冷水が使用出来ます。 又、収納も多くご用意しております。 ご家族の方も必要に応じて泊まることも出来ます。 ♥職員と利用者にとって居心地のよいこだわりが詰まった施設です！ 【当法人概要】 地域とともに歩み！人を想う！社会福祉法人である尚徳福祉会は、社会福祉事業を行うことを目的として設立され、地域福祉の充実・発展という「公共性」、利潤を目的としない「非営利性」、事業の持続という「安定性」を特徴としています。 尚徳福祉会は平成8年に設立認可を受け、現在は鳥取県内（10施設）沖縄県（2施設）、東京都23区内（11園）、神奈川県内（8園）で介護老人保健施設、認可保育園、学堂保育施設、病児保育施設を運営しています。 【職員数：800余名】

＜年間休日124日＞押し売りなし。自慢の酒と誇れる働き方を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ この求人のポイント ＞＞ ■創業160年以上の老舗酒蔵 ■土日祝休み・年間休日124日 ■未経験歓迎のルート営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1864年創業。 八鹿酒造は、「正直・親切・平和」の社是を守り続けて160年以上、大分の食文化とともに歩んできた伝統ある酒蔵です。 全国的に知名度の高い本格麦焼酎「銀座のすずめ」「なしか！」、人気の「かぼすリキュール」などを手がけており、愛され続ける自社ブランドという確かな強みがあります。 食品・酒類業界に興味がある方なら、未経験歓迎です。 土日祝休みで、メリハリをつけて長く働ける環境をご用意しています。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で製造・販売する清酒・焼酎・リキュールなどの商品提案およびルート営業活動をお任せします。 強引な売り込みではなく、顧客との信頼関係をじっくり深める営業スタイルです。 ・食品・酒類の大手卸会社や二次卸への継続的な提案および販売活動 ・量販店（大型スーパー、ドラッグストア）や業務店（酒屋、居酒屋、料亭など）への商品提案・販売活動 ・百貨店や空港、即売会イベントの企画・運営・販売活動 ※営業車（AT可）を使用して、中部エリアのルート営業を担当していただきます。 ※週1回、関西エリアと中部エリアの社員でMTGを実施しております。

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

【残業無】出産後の復帰率ほぼ100％！両立しながら働けます♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ■□■□■□■□■□■□■□■ ✨お電話で：「0857-50-1031」 その場で面接予約も可能です！ ✨Webから：1分で完了！ 「応募画面へ進む」をクリック ■□■□■□■□■□■□■□■ ⭐サビ残無し！持ち帰り仕事なし！⭐ 働きやすさ◎定着率も高く、産休・育休は100％ ほとんどのスタッフが復帰しています！ お子さんを園に預けることも可能なので 両立しながら働けます♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ピアノが苦手でも大丈夫！ ✅賞与年2回！有給休暇取得率93%！ ✅残業ほぼなし！ある場合は全額支給！ ✅育児休暇取得率100%、復帰率100% ✅スポーツジム無料利用！ ✅年齢不問、経験不問 ✅ブランク歓迎 ✅資格手当を月1万円支給！ ✅コドモンを使用！業務円滑！ - まなびや園はまだ開園して数年の 非常に新しい園です。 巷の保育士さんは ・有給が取れない ・持ち帰り仕事が多い ・サービス残業が多い というイメージがあるかも知れませんが 当園ではこのようなお悩みとは無縁です！ コドモンも導入しているので、 保護者様への連絡など円滑に進みます！ この綺麗な学び舎で 「学びを中心とした保育」を 一緒に実施してくださる方を 大募集しております。 ⏩具体的な内容⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 脳の日課・体の日課 絵カード、言葉カード 100玉そろばんなどで右脳を育みます。 独自のカリキュラムに沿って進めますので、 初めての方でも無理なく実施できますよ 2. クラス別保育 通常の保育業務以外に、季節の行事、 園外保育、運動会などがあります。 3. 提携施設へ送迎、インストラクター補助 スイミングや体操のカリキュラムでは、 園児と一緒に提携施設へ。 インストラクターの補助業務を していただきます。 4. 学童保育の運営 国語、算数、英語などの習い事をします。 まなびや園独自の教育体制がありますので、 初めての方でも無理なく習得できます。 未経験者の場合、保育士補助業務から スタートするので安心！ ブランクのある方は、まずはクラスを持たず 補助的な役割からスタートすることも可能です！ 入社時には、教育担当者が 必ず1名つきます！ OJTで無理なく業務を習得できるよう、 状況に応じて"一緒に"業務を行います。 ⏩1日の流れ⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〜 0〜2歳児の場合 〜 7:00〜 順次登園・自由遊び 9:00〜 おやつ 9:30〜 脳の日課/体の日課/指先遊び 教育/レッスン等 11:30〜 昼食 12:00〜 歯磨き 12:30〜 お昼寝 15:00〜 おやつ 16:30〜 自由遊び・戸外遊び 順次降園 〜 3〜5歳児の場合 〜 7:00〜 順次登園・自由遊び 9:00〜 朝の会 9:30〜 教育/レッスン/制作等 12:00〜 昼食 12:30〜 歯磨き・休憩・絵本等 15:00〜 おやつ 16:30〜 自由遊び・戸外遊び 順次降園 ⏩株式会社まなびや園とは？⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「学びを中心とした保育」 を築き上げています。 遊びを取り入れながらも、脳の発育の 重要なこの時期に国語・算数・英語・運動 など脳を活性化させるプログラムを 大いに盛り込んだ保育を展開しています。 子供と一緒に楽しく学習し、働ける 職場を目指しています。 詳細はHPもご覧ください https://tottori.manabiyaen.com/

要資格＜施設長候補＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事です◎育休取得率100％

仕事内容 施設長候補募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する保育園での施設長候補の求人です。 保育士資格をお持ちで実務経験がある方大歓迎！ 保育業務の他に施設長候補として園の運営管理をお任せします。 職員の指導や育成のみならず保護者の方の対応、 保育環境の整備などを行います。 園を作る楽しさを経験できる、やりがいのあるお仕事です。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

楽天市場・Yahoo!ショッピング運営・同職種の経験者歓迎✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ✨Yahoo!年間MVP：4店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok！✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など ＜入社後は…＞ データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ！ ◆入社後の業務担当例 ＜1ヶ月目＞ まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 ＜2ヶ月目＞ 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 ＜3～5ヶ月以降＞ 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください！ ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 ＜課題＞ ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ ＜解決案＞ ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ ＜結果＞ ・4ヶ月で月商を10倍に！ …ほか、こちらで詳しくご紹介しています！ https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。

♪直行直帰OK✨年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 【アピールポイント】 ✅ 業界№１の安定企業！ ✅ 自宅から直行直帰OK！ ✅ 年間休日120日完備！ ✅ 既存顧客のみでノルマなし ✅ 業績連動の賞与が年4回！ 【仕事内容】 マッサージチェアを導入 していただいた顧客の アフターフォローなどの 管理営業業務 男性が多く活躍中！ ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント ・飛び込みや新規開拓はなし！ ・マッサージチェアを通じて 疲れを癒し、人の役に立てる ・マッサージチェアを 使ってくださってる方から 「身体が楽になった！」と喜んで頂ける ▼詳細内容 ・既存顧客へのアフターフォロー （ショッピングモールや 温浴施設、空港など） ・稼働率向上のための入替、 設置場所やマッサージチェアの向き変更 ・利用を促す掲示物の作成や パーテーション等の環境提案 ・オンラインも含めて、 週5～10件の打ち合わせ

【JR西日本G・元請】賞与5ヶ月！土木施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理、職人/現場作業員 【広成建設株式会社のお仕事について】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅JR西日本グループの元請けとして、 街の姿を変える大規模案件に参画可能！ ✅「鉄道近接工事」という、市場価値の 高い特殊スキルを極められる環境です！ ✅賞与年2回（5ヶ月分/年）を支給！ 前職の給与や経験を最大限考慮し優遇！ ✅土木施工管理技士の資格や、ゼネコン での現場監督経験をフルに活かせます◎ ✅働き方改革推進中！各種手当が充実＆ 健康経営優良法人2025の認定企業！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【募集するポジションの詳細について】 鉄道と街をつなぐ、ダイナミックな鉄道 土木プロジェクトにおいて、元請けの立 場で施工管理（四大管理）を中心とした マネジメント業務をお任せいたします。 線路と道路の立体交差（連続立体交差） や高架化の工事、トンネルや橋梁などの 建設工事から、安全を守るメンテナンス 工事まで幅広いインフラ工事を指揮して いただきます。大きなやりがいがあります。 ＜入社後にお任せする主な業務内容です＞ ◆施工計画の策定および発注者との協議 L JR西日本や自治体などと連携して、 プロジェクト全体の工程や安全基準など クリアする高度な施工計画を立案します ◆現場施工管理・協力業者のマネジメント L 現場での作業が計画通りに進むように 協力会社の職長たちとしっかりと連携し 現場の指示・監督を行います（安全など） ◆写真管理および出来形管理の徹底対応 L 施工記録を正確にしっかりと残して、 高い要求基準を満たす品質管理を徹底します ◆施工図作成などをおこなう技術的な業務 L 建設現場で必要となる詳細な図面作成 （CAD等）や、電子納品対応などを行います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【広成建設株式会社について】 ① JR西日本グループの安定した経営基盤 1941年創業。「土木」「建築」「線路」の 3部門を自社内に持つ総合建設会社です。 JR西日本や自治体からの案件を中心に、 中国地方トップクラスの安定した受注を誇ります。 ② 地域のランドマークを手掛けるやりがい 案件規模は数千万円から数十億円にのぼる 巨大プロジェクトまで多岐にわたります。 広島駅の再開発やサッカースタジアムなど 街の象徴となる工事に上流から携われます。 ③ 経験者が「安心して長く働ける」環境 「残業が多い」「休みが取れない」といった 前職でのお悩みを解決できる職場環境です。 ・残業時間の継続的な削減を全社で実践 ・年次有給休暇の計画的な付与 ・育児、介護のための時短勤務制度あり ・「健康経営優良法人2025」認定企業 大手グループならではの充実した福利厚生と コンプライアンスのもとで活躍できます。 当社であなたのキャリアを高めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

長距離なしの固定時間ドライバー／残業なし／長期で安定勤務可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ＼ぜひ職場見学やカジュアル面談にお越し下さい！／ いきなり面接ではなく、 まずは会社のことを知ってもらう機会を いただけると幸いです！ 少しでも気になるなと思った方は、 応募画面より進んでいただき、 職場見学/カジュアル面談希望と記載ください！ ✨電話応募も歓迎！08-5927-3399✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨長時間運転無し！ ✨ワークライフバランスが取れるお仕事 ✨自動車好き／ 運転好き歓迎！ ✨環境保全に貢献できるお仕事！ ✨次世代キャリア採用！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 買い取った車両の近距離回収・搬送をお任せします。 長距離・夜勤・重労働が続く 働き方を見直したい方に適した環境です。 ■車両の回収作業 自動車販売店やディーラーへ伺い、 買い取った車両を自社工場まで運びます。 配送エリアは近隣がメインです。 長距離走行がないため、 身体への負担を抑えながら安定して取り組めます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅当社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちテクニカルクリーンは、 環境に配慮した事業を展開しながら、 これからの未来に向けて 新たな挑戦を続けています。 人と自然が より良く共存できる社会を目指し、 従来のリサイクル事業に加え、 環境に優しい新しい事業の開発にも 積極的に取り組んでいます。 持続可能な未来の実現に向けて、 私たちは技術革新と 循環型社会の構築を進め、 自然と共に調和する 新たな価値を創造していきます。 当社をもっと知りたい方は下記をチェック！ 会社HPはこちら：https://www.technicalclean.com/ 仕事動画はこちら：https://www.youtube.com/watch?v=06jOhScqWlo ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨長時間運転なし！ 不規則な勤務体系も無し！ 長距離配送はなく、 1日7〜10台の車を回収する業務がメイン。 規則的な勤務で、 身体への負担も少なく働けます！ ✨環境に貢献できる仕事！ 自動車リサイクルを通じて、 持続可能な社会の実現に貢献！ 未来に向けた新たな価値を創造する会社で、 やりがいのある仕事に挑戦できます。 ✨外国人スタッフも活躍中！ 弊社では意欲のある方を積極的に採用しています！ ・日本語での日常会話ができる方 ・チームワークを大切にできる方 多様なバックグラウンドを持つ スタッフが共に働ける環境づくりを進めています。

⭐入社祝金60万円支給⭐引っ越し代の補助あり！⭐未経験大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、その他販売/フロアスタッフ 【この求人の注目ポイント】 ◎接客・営業未経験でも安心の研修制度 ◎成長業界×新店舗拡大中でキャリアアップ可能 ◎残業時間 月平均10時間以内 ◎有給取得率100％！連休取得も可能 ◎未経験でも月給35万円スタート ◎入社祝い金60万円支給 ◎引っ越し代20万円補助 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【未経験から得た経験を、次のキャリアへ】 まずは店舗でスキル・経験を積んだあと、 全国各地の新店舗がOPENするタイミングで 立ち上げメンバーとして新店舗を軌道に乗せていく やりがいたっぷりのお仕事です！ 先々は複数店舗の管理や運営の管理職として 活躍していただきます。 さまざまな店舗で経験を積める働き方です。 店舗を回る機会が多く、 昇給・昇進のチャンスも広がります。 【仕事と休日にメリハリを】 残業は月平均10時間以内。 有給休暇の取得率は100％です。 連休や土日祝のお休みも取得可能です。 休日にお客様や店舗からの連絡はありません。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【買い取り業務の一連の流れ】 お客様がご持参されたお品物をお預かりし、 状態などを見て査定や 金額設定をしていきます。 お客様との会話もお楽しみ頂きながら、 買い取りに繋げていきます。 【その他業務】 ・電話対応 ・簡単なＰＣ作業 （決められたＥｘｃｅｌへの数字を入力作業/メール対応など） ・店舗の清掃など 【客層】 ・1日の接客数は平均5～6名程度 ・60代以上のお客様も多く、丁寧な接客が喜ばれる仕事です ・ノルマ重視ではなく、お客様との“信頼関係”を大切にしています _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【未経験でも安心な教育体制】 ・3か月間の研修制度あり まずは基本的な商品知識や接客方法などを 基礎から丁寧にお伝えします。 ロールプレイなども交えながら、 慣れるまでは先輩が側について実践を積んで頂きます。 ブランド品や流行事情なども一つ一つ丁寧にお教えしますので、 分からない事や気になる事は何でも聞いてくださいね。 【プライベート重視】 ・1件のお客様の対応は当日で完結 ・休日にお客様や店舗から連絡は来ない ・連休取得メリハリよく働いてほしい、という想いから、 連休取得はもちろん、土日祝の休みも可能です。 残業もほぼ無く、有給休暇の取得率も100％！ 【企業理念】 「お酒とエンターテイメントを通じて、繁栄と地域社会に貢献する企業」 【成長を続ける業界で活躍を！】 リユース・リサイクル市場は毎年市場規模を拡大させています。 多方面に事業展開している当社の中でも勢いに乗っている事業であり、 既に全国に約40店舗の店舗がオープンしています。 ゆくゆくは国内100店舗を目指して、新店舗開発に取り組み続けている成長事業です。 今後は、海外出店も予定しております！ 【キャリアアップについて】 弊社（株式会社ウィズワン）は、古物買取事業をはじめ、 酒類小売、卸売事業やアミューズメント事業など、様々な事業を手掛けています。 その分不況にも強く、ご入社後は色んなポジションも目指していける環境なので、 ご活躍の幅が広がります。

【JR西日本G・元請】賞与5ヶ月！土木施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理、職人/現場作業員 【広成建設株式会社のお仕事について】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅JR西日本グループの元請けとして、 街の姿を変える大規模案件に参画可能！ ✅「鉄道近接工事」という、市場価値の 高い特殊スキルを極められる環境です！ ✅賞与年2回（5ヶ月分/年）を支給！ 前職の給与や経験を最大限考慮し優遇！ ✅土木施工管理技士の資格や、ゼネコン での現場監督経験をフルに活かせます◎ ✅働き方改革推進中！各種手当が充実＆ 健康経営優良法人2025の認定企業！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【募集するポジションの詳細について】 鉄道と街をつなぐ、ダイナミックな鉄道 土木プロジェクトにおいて、元請けの立 場で施工管理（四大管理）を中心とした マネジメント業務をお任せいたします。 線路と道路の立体交差（連続立体交差） や高架化の工事、トンネルや橋梁などの 建設工事から、安全を守るメンテナンス 工事まで幅広いインフラ工事を指揮して いただきます。大きなやりがいがあります。 ＜入社後にお任せする主な業務内容です＞ ◆施工計画の策定および発注者との協議 L JR西日本や自治体などと連携して、 プロジェクト全体の工程や安全基準など クリアする高度な施工計画を立案します ◆現場施工管理・協力業者のマネジメント L 現場での作業が計画通りに進むように 協力会社の職長たちとしっかりと連携し 現場の指示・監督を行います（安全など） ◆写真管理および出来形管理の徹底対応 L 施工記録を正確にしっかりと残して、 高い要求基準を満たす品質管理を徹底します ◆施工図作成などをおこなう技術的な業務 L 建設現場で必要となる詳細な図面作成 （CAD等）や、電子納品対応などを行います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【広成建設株式会社について】 ① JR西日本グループの安定した経営基盤 1941年創業。「土木」「建築」「線路」の 3部門を自社内に持つ総合建設会社です。 JR西日本や自治体からの案件を中心に、 中国地方トップクラスの安定した受注を誇ります。 ② 地域のランドマークを手掛けるやりがい 案件規模は数千万円から数十億円にのぼる 巨大プロジェクトまで多岐にわたります。 広島駅の再開発やサッカースタジアムなど 街の象徴となる工事に上流から携われます。 ③ 経験者が「安心して長く働ける」環境 「残業が多い」「休みが取れない」といった 前職でのお悩みを解決できる職場環境です。 ・残業時間の継続的な削減を全社で実践 ・年次有給休暇の計画的な付与 ・育児、介護のための時短勤務制度あり ・「健康経営優良法人2025」認定企業 大手グループならではの充実した福利厚生と コンプライアンスのもとで活躍できます。 当社であなたのキャリアを高めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

■未経験OK！育成体制を完備■最大3万円の資格手当あり■残業少なめ■年間休日115日■週休2日制■車通勤OK

【仕事内容】 社会インフラを支える道路舗装資材・ リサイクル事業を展開する カネックス株式会社で、 製品が基準を満たしているかを チェックするお仕事です。 「品質検査」と聞くと難しそうに 感じるかもしれませんが、 感覚は「理科の実験」にそっくり！ 決まった手順通りに重さを測ったり、 温度を確認したりするだけ。 専門知識ゼロからでも始められます。 【アピールポイント】 ■定時17時・残業少なめで生活リズム安定 ■資格手当で頑張りが給与に直結する仕組み ■社会インフラ関連の安定企業で長く働ける 【具体的な仕事内容】 ・製品の強度や温度の測定 ・粒のサイズ確認(道具を使った手順作業) ・データ入力 ・現場の仕上がり確認 ・電話応対 など コツコツ作業が得意な方に ぴったりのお仕事です。 デスクワークと現場確認のバランスが良く、 体力的な負担が偏りにくいのも特徴です。 「この道、私が検査したんだよ！」と 家族や友人に自慢できる やりがいもあります！ ■入社後の流れ 最初は先輩の隣で道具の名前を覚える ところからスタート。 焦らず、着実に覚えていただける環境です。 ■キャリアアップについて 品質検査に慣れてきた後は、 品質管理の専門知識を深めながら、 より高度な業務へとステップアップできます。 取得した資格は手当に直結し、 最大月3万円の追加支給が受けられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 地元で安定した将来を築く ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務地は鳥取県米子市。 転勤の心配なく、地域に根差して働けます。 リサイクル事業という将来性のある分野で、長期的なキャリア形成が可能です。 地元で腰を据えて働きたい方に最適です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社会インフラを支える誇り ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたが品質を確認した材料は、道路づくりに使われます。 地域の人が毎日利用する道路。 物流を支える幹線道路。 そうした社会インフラを陰から支える仕事です。 「自分の仕事が社会の役に立っている」 そんな実感を持ちながら働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ DX推進企業だから働きやすい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カネックス株式会社はDX認定取得企業です。 AIやデジタル技術を活用し、業務効率化を進めています。 昔ながらのアナログな職場ではなく、時代に合わせて進化する企業です。 【求人ID-KHS】

【免許全額支援】段階的な研修で未経験からバス運転手へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、バス運転手 ✨地域に寄り添い、「ありがとう」が 返ってくる仕事です✨ 路線バスの運転業務を担当していただきます。 路線バスでの運転業務経験を積んだ後、 将来的には高速バス業務へ ステップアップする高速バス乗務職候補の方も 募集しております。 普通免許のみで応募可能！入社後に 大型二種免許の取得から独り立ちまで、 手厚くサポートする体制が整っています。 未経験からバスドライバーとして安心して デビューできる理由が3つあります。 理由1 入社前に大型二種免許を全額会社負担で 取得できます 養成制度を活用し、指定の自動車教習所で免許を 取得していただきます。 取得費用は会社が全額負担し、 通学中の生活支援金支給もあります（規定あり）。 理由2 免許取得後も座学研修で 基礎からしっかり学べます いきなり運転することはありません。 関係法令や安全運転の知識、 ワンマン運行機器の操作方法、接客マナーなどを 座学でじっくり身につけます。 理由3 先輩ドライバーとの同乗研修で段階的に 業務を覚えられます 座学後は、先輩乗務員が隣に 乗って実際のルートを 走行する実地シミュレーションを行います。 教習所通学を含めて全体で2ヶ月～3ヶ月程度で 独り立ちできる育成体制です。 不安がなくなるまで丁寧に指導するため、 焦らず着実にステップアップできます。 以上の3点から、 バスの運転経験がない未経験の方でも 安心して独り立ちを目指せます。 ■仕事内容 ・路線バスの運転・運行業務 ・乗降時の接客・運賃確認 ・点呼・車両点検・日報作成 ※将来的には高速バス業務へのステップアップも 可能です。 ■アピールポイント ・未経験スタートの方も多数活躍中！ ・休憩室あり＆男女それぞれの更衣室も完備！ ・公共性が高く、県民の生活を 支えるお仕事でやりがい抜群！ ・安定した環境で長く働ける職場です！

飛び込み一切なしの100%反響営業／未経経験◎完全週休2日

仕事内容 【お仕事内容】 ■店舗へご来店されたお客さまへの対応 ・新車の販売、契約業務 ・保険のご案内、契約業務 ■お客様へのフォロー （新車情報の提供、買い替えの提案営業や車検、イベントなどを案内） ・修理やトラブル時の対応 ■下取りに出す車の査定業務 など 【鳥取の暮らしを支え、地元の毎日に貢献するHONDA車をご案内する仕事】 ◎車社会の鳥取だからこそ、地域の皆さまから深く愛され、信頼されているHONDA ・鳥取の日常にフィットする人気車種が多数！ 軽自動車No.1のN-BOXや、ファミリーに嬉しいフリード、FITなど、 地元のライフスタイルにぴったりの車ばかりです。 ・「地元の皆さまの次の1台」を一緒に選ぶスタイル お客様が本当に必要としている車をお勧めするため、無理な売り込みは一切必要ありません。 ・地域密着の完全反響営業 ・信頼関係を何より大切にしているため、厳しいノルマなどはなく、 じっくりお客様と向き合えます。 【未経験でも安心の研修制度】 ◎当社は教育研修に力を入れている企業です！ こちらも合わせてご覧ください：https://www.hondacars-tottori.co.jp/recruit/ ・業界未経験でもしっかり成果が出せるよう教育いたします ・入社時は本社、店舗での研修があります ・中途採用でもしっかり研修を受けられる制度があります 【アピールポイント】 ◎HONDA車を一人1台貸与され、通勤、プライベートでも利用可能 （交通費は会社負担） ◎2年に一回、海外旅行を慣行中 コロナ禍で一時ストップしていた社員旅行を再開 昨年は韓国チェジュ島へ行ってきました 社員の声を取り入れて「次は何処に行きたい？」を叶えます ◎頑張った分だけ稼げるインセンティブ 30代で800万円の収入を得ている営業スタッフも多数 【お客様に喜ばれる存在】 ・地域に根ざした店舗運営を行っているためお客様に頼られる存在です ・地域貢献活動にも積極的に参加しています ・お客様から求められる存在になっています！ 詳しくはこちらもご覧ください https://www.hondacars-tottori.co.jp/company/contribution.html

35歳未満募集/上場企業の施工管理！働きやすさ◎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください！ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

未経験から大手企業の正職員へ★ご家庭との両立可能★週休2日制

仕事内容 ╭───────────────･⭐･･─╮ ✦✨未経験から正職員を目指せる✨✦ ╰─･･⭐･───────────────╯ ✅ 土日祝休み！ ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ プラチナくるみん認定企業 ✅ 家族や友人への保険勧誘なし ✅ 仕事・家庭の両立OK ✅ 育児休業※取得率100％ （2024年1月～2024年12月末に産前産後休暇取得を開始した職員を分母として算出） ✅ まずはサービスサポートスタッフ（パート職制）からスタート！ ✅ 3カ月毎の契約更新で、正職員登用を目指せます♪ （※一定要件あり） ＼こんな方におすすめ！／ 本募集は、将来的に正職員として長く活躍したい方を対象とした採用です。 ※正社員を「正職員」と呼称しています。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ お仕事内容 ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 日本生命のお客様相談窓口 「ニッセイ・ライフプラザ」でのお仕事です。 ＼具体的なお仕事内容／ 【電話対応】 コールセンターにお電話いただいたお客様への対応を行います。 【お客様への訪問】 当社のご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し 訪問またはリモート面談にて、アフターサービス及びご提案・営業を行います。 ※アポイントなしの訪問はありません。 【資料請求対応】 ホームページを通じて、資料請求やお申込み、ご相談を希望されるお客様へ対応を行います。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 研修＆正職員登用の流れ ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ まずはサービスサポートスタッフ(パート職制／3カ月毎に契約更新)として採用します。 パート職制を経て、お客様へのコンサルティングに必要な基礎知識・基礎スキルを習得し 勤務良好の場合、サービスコーディネーター(正職員)への登用※となります。 入社後は研修で基礎から教えるので、 未経験でも大丈夫♪ 研修後もすぐにひとり立ちではなく、 最初は先輩職員が同行し、少しずつ業務の進め方を習得できます！ ※本人希望・業務習熟度・勤務実態等に応じて、 サービスコーディネーターへの 登用有無及び登用時期は異なります。 ※労働条件の詳細は面談時にお伝えします。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 正職員登用後の1日のスケジュール（例） ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 9:00 出勤・朝礼・当日のスケジュール確認 9:30 お電話にてアポイント取得 11:00 コールセンターからの電話転送に伴うお客様対応 12:00 ランチ（休憩） 13:00 お客様面談前の準備 14:00 お客様訪問またはリモート面談（各種お手続きや今後必要と思われる保障のご提案） 15:00 お電話にてアポイントを取得 16:00 事務等 16:30 リーダーへの本日の業務報告 16:45 明日の準備 17:00 退勤 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 先輩の声 ⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【初めての営業、初めての保険業界でチャレンジ】 販売接客業で5年間非正規雇用として 勤務したあと、正社員として働きたいと 思うようになり応募しました。 金融の知識はもちろん、営業の 経験もゼロでしたが、研修もあり、 同期もいるため、 安心してチャレンジできました。 20代 前職：販売業 【結婚、子育てを経て 12年ぶりに働きはじめました】 ブランクが長い方、営業未経験の方も たくさん活躍されていると聞いて、 勇気をだして挑戦しました。 仕事も家庭も諦めたくない方、 子育てが一段落してもう一度お仕事を 頑張りたい方にもぴったりの 環境だと思います。 40代 前職：メーカー企業一般事務・経理

【積極採用中！10月15日までの特別募集！】⏩️20～30代活躍中✅営業&販売経験者優遇あり×未経験もOK！（研修あり）※要普通自動車免許

仕事内容: ＼10月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

活かせる事務経験♪週休2日♪月給20～30万円★賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、人事事務 地域とともに歩み・・人を想う。 社会福祉法人/尚徳福祉会 本部事務局の一般事務/正職員！ ☆キャリアUPを前提とした採用！ ☆はじめに 当法人本部事務局の一般事務スタッフとしてご活躍下さい。いきなり業務をお任せする様なことはないので安心してご応募ください♪ ◆これまでのご経験や適正などを考慮の上、経理・総務､労務人事等に関連する一般事務業務に携わっていただきます。主にPC入力・操作中心♪ ◆各種事務関連業務の経験者尚歓迎♪ （一般事務・経理事務･総務事務・労務、人事事務・営業事務・医療、介護事務・他） ◆本部事務局の事務業務は当法人が運営する福祉関連施設や認可保育園等で活躍中の介護・看護スタッフ､保育士さん､他多数の関連スタッフや利用者・園児・ご家族の皆様をバックヤードからサポートしていただくやりがい溢れるお仕事です♪ 【勤務地/就業場所】 社会福祉法人 尚徳福祉会本部事務局 ①鳥取県米子市末広町187 （JR米子駅北口より徒歩3分） ②鳥取県米子市榎原1889-6 （JR米子駅南口より車で10分） ③鳥取県米子市榎原1823 （JR米子駅南口より車で10分） ☆配属部署等により異なります。 詳細は面談時等にご説明 ☆全てマイカー通勤OK/駐車場完備 ☆20代～55歳/幅広い年代活躍中！ ※現在事務部門19名活躍中 （男性3名・女性16名/パート含） 【必須要件】 ◎基本的なPC操作 ◎エクセル・ワード使用経験 【以下尚大歓迎♪】 ◆各種事務及び関連業務のご経験 ◆支店・店舗等の運営サポート （一般企業等でのご経験でOK） ◎男女不問！学歴・職歴不問♪ ◎福祉・保育業界等の経験不問♪ （ご経験ある方は尚歓迎） ◆キャリアアップを目指したい方 ◆社会福祉や保育に興味のある方 【給与・賞与】 ☆月給/20万円～30万円 （経験等により優遇！） ☆賞与年2回（昨年度3ヶ月/年間） ＜仕事内容の一例＞ ■経理関連 伝票整理・経費精算・入金決済 ■総務関連 メール、来客対応・文章管理 ☆研修▶担当スタッフが業務の流れややり方など親切丁寧にフォローするので安心してご応募ください♪ 【勤務時間･曜日】 基本9:00～18:00/実8h・休1h 業務内容等により 8:00～19:00内で実8h・休1h シフト制勤務の場合もあり ☆残業はほとんど無し！ （昨年度/月平均4～5ｈ程度） ※残業時手当別途支給▶1分単位 （持ち帰りやサービス残業一切なし） 【休日・休暇】 週休2日制（基本/土曜・日曜） 有給休暇・慶弔休暇・産休、育休制度 <ここもポイント> ☆有給休暇▶高消化率♪ GW・夏季・年末年始や前後等に取得♪ 他、希望日等に取得できます♪ ☆産休・育休利用率は98％！ ※キャリアを諦めず働いて下さる職員が殆ど！ ＜当法人概要＞ 主な事業内容▶保育園の運営事業・福祉､介護事業・公益事業・学童保育事業・病児保育事業 ◆地域とともに歩み！人を想う！社会福祉法人である尚徳福祉会は、社会福祉事業を行うことを目的として設立され、地域福祉の充実・発展という「公共性」、利潤を目的としない「非営利性」、事業の持続という「安定性」を特徴としています。 ◆尚徳福祉会は平成8年に設立認可を受け、現在は鳥取県内（10施設）沖縄県（2施設）、東京都23区内（11園）、神奈川県内（8園）で介護老人保健施設、認可保育園、学堂保育施設、病児保育施設を運営しています。 【職員数：800名以上/パート含む】

■未経験OK！初月から22.9万円スタート■最大3万円の資格手当あり■残業少なめ・年間休日115日■車通勤OK

【仕事内容】 カネックス株式会社は、道路の材料となる アスファルト・コンクリートをリサイクルする 「まちづくりインフラ」を支える企業です。 あなたにお任せするのは、 ボタンやレバーを操作して 機械を動かすお仕事です。 マニュアル完備＋教育担当が必ずそばにいるので、 機械や製造の知識はゼロでもスタートできます。 【アピールポイント】 ■チェックリストに沿うだけでOK！ 難しい知識・判断は不要です。 ■入社後は専任の教育担当が マンツーマンでサポートします！ ■資格取得で最大月3万円の手当を支給。 入社後に資格を取った先輩も多数！ 【具体的な仕事内容】 ・製造設備の各種計量、点検、生産業務 ・工場内の清掃、整理整頓 ・燃費の集計や書類作成 ・機械操作 (コントロールパネルのボタン操作が中心で、 力仕事ではありません) ※全ての業務にチェックリストがあります。 順番通りに進めるだけでOKです。 ■入社後の流れ まずはアスファルト製造オペレーターとして 基礎業務からスタートします。 専任の教育担当がそばで指導するため、 製造・機械の知識ゼロでも安心して スタートできます。 ■キャリアアップについて 現場経験を積みながら、資格取得支援を 活用することで手当が積み上がります。 将来的には現場の中心メンバーとして 活躍できるポジションも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「難しそう」は思い込みです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一見複雑に見える機械操作も、 実際は「パズル」や「プラモデル」に 近い感覚で取り組める仕事です。 重機の操作も、パワーではなく レバーを繊細に動かす丁寧さが 求められる作業です。 「ゲームの操作みたいで楽しい」 「大きな機械を動かす達成感がすごい」 と感じているスタッフが多数います。 資格は会社負担で取得できるので、 最初から運転できなくても大丈夫。 手順を覚えながら、着実に できることが増えていきます。 自分が関わったリサイクル材が 新しい道路に生まれ変わり、 誰かの毎日を支えていく。 そんな「目に見える成果」が この仕事のやりがいです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5年、10年と働き続けられる会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ リサイクル需要は年々高まっており、 景気に左右されにくい安定業界です。 社員同士の距離が近く、 わからないことや不安なことを 相談しやすい雰囲気があります。 5年、10年と不安なく キャリアを積んでいけるよう、 職場環境づくりに力を入れています。 また、当社はDX認定取得企業として 社内業務でもAI・デジタル化を推進中。 時代に合わせて進化し続ける 職場環境が整っています。 ※DX認定とは…経済産業省が策定した 「デジタルガバナンス・コード」に基づき、 DX推進の体制が整っている企業に 認定される制度です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ シフトなし・夜勤なし。 週末は自分の時間を満喫できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・残業も少なめ ・夜勤や早朝出勤なし ・8時〜17時の固定時間制 ・日曜と祝日は固定のお休み 「毎週末に予定を立てられる」 「友人や家族と予定を合わせやすい」と 先輩スタッフたちにも好評です。 【求人ID-SOT】

大阪新規開業／年休120日／未経験歓迎／直行直帰・リモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他不動産管理/運用 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 住まいを見つけることから、 新しい生活のスタートまで。 人と行政、不動産をつなぐ 住まいの支援スタッフ - LIFE RESTART - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨大阪エリアの新規開業メンバー募集✨ 「住む場所が見つからない」 「一人では手続きを進められない」 「これからの生活を立て直したい」 さまざまな事情を抱える方のお話を聞き、 物件探しから行政窓口での手続き、 入居までをサポートする仕事です。 お部屋をご案内するだけではなく、 相談者、不動産会社、行政機関の間に入り、 新しい生活を始められるように 一つひとつの手続きを進めていきます。 今回、大阪での新規開業に伴い、 立ち上げメンバーを募集します。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 自宅を拠点に各訪問先へ直行し、 対応終了後はそのまま直帰できます。 移動用のレンタカーは会社が用意。 今年中には梅田近郊に 新しい事務所も開設予定です。 不動産や福祉に関する 特別な資格・経験は問いません。 話を丁寧に聞けること。 相手の状況を整理しながら、 必要な行動を一緒に考えられること。 そんなコミュニケーション力を 活かせる仕事です。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅大阪エリアの新規開業メンバー募集 ✅住まい探しから入居まで一貫して支援 ✅月給30万円～40万円＋インセンティブ ✅年間休日120日・完全土日祝休み ✅自宅を拠点に直行直帰・フルリモート ✅移動用レンタカーは会社が用意 ✅未経験歓迎・普通自動車免許必須 ✅宅建資格者歓迎・資格手当月3万円 ✅入社後約1週間の本社研修あり ★ お仕事内容 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ 住まいや生活にお困りの方から 現在の状況や希望を伺い、 お部屋探しから入居までを支援します。 相談者に寄り添うだけではなく、 不動産会社や市区町村の窓口など、 関係者と連絡を取りながら 必要な手続きを進めていく仕事です。 【具体的には…】 ■相談者からの問い合わせ対応 ■生活状況や希望のヒアリング ■入居できる物件の検索・選定 ■物件の内見・入居案内 ■市役所など行政窓口への同行 ■公的支援制度の手続きサポート ■必要書類・手続き内容の確認 ■不動産会社・行政機関との連絡 ■入居までの日程・手続きの調整 ■契約書類などの作成・整理 ■必要に応じた入居後のフォロー 相談内容や状況に応じて、 大阪を中心とした関西エリアの 物件や行政窓口へ向かいます。 ※公的支援制度の利用可否を 判断する仕事ではありません。 相談者に同行し、必要な相談や 手続きを進めるサポートを行います。 ★ 大阪エリア、新規開業 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 ライフリスタートの大阪エリアを 一緒に立ち上げる新メンバーです。 本社で培ってきた住まい・ 生活支援のノウハウをもとに、 大阪府を中心として、 兵庫・京都・奈良へ 支援エリアを広げていきます。 今年中には梅田近郊に、 新しい事務所を開設予定。 新しいエリアで、 これから仕事の流れや 関係機関とのつながりを つくっていくタイミングです。 ★ 入居までを一緒に進めます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相談者からお話を聞いたら、 まずは現在の生活状況や 住まいに関する希望を整理します。 そのうえで条件に合う物件を探し、 実際のお部屋をご案内。 必要に応じて市役所などへ同行し、 窓口での相談や必要書類の確認、 今後の手続きをサポートします。 本人・行政・不動産会社の間に入り、 情報やスケジュールを調整しながら、 無事に入居できるまで伴走します。 ★ 自宅を拠点に、効率よく働けます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪勤務では自宅を拠点に、 相談者との待ち合わせ場所や 物件、市役所などへ直接向かいます。 訪問先での対応が終われば、 事務所へ戻らずそのまま直帰OK。 書類確認や連絡など、 外出を伴わない業務は 自宅から対応できます。 また、業務で使用する レンタカーは会社側で用意。 自家用車を用意する必要はありません。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 毎回事務所を経由する必要がないため、 移動時間を抑えながら、 効率よく仕事を進められます。 ※完全在宅の仕事ではなく、 物件案内や行政窓口への同行など、 外出を伴う仕事です。 ★ 入社後について ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず約1週間、神奈川県 川崎市にある本社で研修を行います。 相談対応の進め方から物件の探し方、 行政窓口での確認事項まで、 実際の業務に必要なことを 一つずつお教えします。 研修期間中のホテルなど、 必要な宿泊はすべて 会社側で手配します。 本社研修終了後は大阪へ戻り、 大阪・関西エリアでの 業務をスタートします。 不動産や公的支援制度についても、 実務を通して少しずつ 身につけていける環境です。 ★ 1日の流れ・一例 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼10:00 自宅から相談者との 待ち合わせ場所へ直行 ▼11:00 物件の内見・入居案内 ▼12:30 休憩 ▼13:30 市役所など行政窓口へ同行 ▼15:30 不動産会社との連絡・調整 ▼17:00 必要書類の確認や 翌日のスケジュール調整 ▼18:00 業務終了 ※訪問先や相談内容によって スケジュールは異なります。

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

体に無理させない働き方／近距離運転のみ＆日勤限定のドライバー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ＼ぜひ職場見学やカジュアル面談にお越し下さい！／ いきなり面接ではなく、 まずは会社のことを知ってもらう機会を いただけると幸いです！ 少しでも気になるなと思った方は、 応募画面より進んでいただき、 職場見学/カジュアル面談希望と記載ください！ ✨電話応募も歓迎！08-5927-3399✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨長時間運転無し！ ✨ワークライフバランスが取れるお仕事 ✨自動車好き／ 運転好き歓迎！ ✨環境保全に貢献できるお仕事！ ✨次世代キャリア採用！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 近距離の車両引き取り・運搬業務 自動車販売店やディーラーから 買い取った廃車を回収・搬送する業務です。 ■引き取り： 営業が契約した車両の回収（1日7〜10台程度） ■搬送： 近隣エリアが中心の短距離・日帰り運転 ✨就業環境 18時終業が基本。 夜勤や長距離走行はありません。 運ぶ対象が「車」のため、手積みによる 重労働がなく、安定した時間帯で働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅当社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちテクニカルクリーンは、 環境に配慮した事業を展開しながら、 これからの未来に向けて 新たな挑戦を続けています。 人と自然が より良く共存できる社会を目指し、 従来のリサイクル事業に加え、 環境に優しい新しい事業の開発にも 積極的に取り組んでいます。 持続可能な未来の実現に向けて、 私たちは技術革新と 循環型社会の構築を進め、 自然と共に調和する 新たな価値を創造していきます。 当社をもっと知りたい方は下記をチェック！ 会社HPはこちら：https://www.technicalclean.com/ 仕事動画はこちら：https://www.youtube.com/watch?v=06jOhScqWlo ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨長時間運転なし！ 不規則な勤務体系も無し！ 長距離配送はなく、 1日7〜10台の車を回収する業務がメイン。 規則的な勤務で、 身体への負担も少なく働けます！ ✨環境に貢献できる仕事！ 自動車リサイクルを通じて、 持続可能な社会の実現に貢献！ 未来に向けた新たな価値を創造する会社で、 やりがいのある仕事に挑戦できます。 ✨外国人スタッフも活躍中！ 弊社では意欲のある方を積極的に採用しています！ ・日本語での日常会話ができる方 ・チームワークを大切にできる方 多様なバックグラウンドを持つ スタッフが共に働ける環境づくりを進めています。

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

大型免許取得支援有/女性Dr活躍/定期便多で安定/40万超多

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ✨オススメポイント✨ ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ✅フォークリフト積みがほとんど！手積み・手降ろしは、ほぼなし！ ✅１か月給与 総支給額27万～50万円の高収入可 40万円超えも多数在籍 ✅資格取得費用の半額を補助 ✅GPS管理で安全をサポート ✅カッコいい制服支給あり ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ●───────────────● 工業部品や建材などの 配送業務をお任せします！ ●───────────────● ⏩具体的な仕事内容 ■トラックによる荷物の運搬 ■指定先への配送・納品 ■配送ルートの確認と安全運転 ⏩具体的な配送物 ■工業部品や建材、食料品など ⏩配送エリアについて ■中国地方・関西エリアが中心です。 ＜行程例＞ ・中国地方：日帰り ・名古屋方面：1泊2日程度 ・関東方面：2泊3日程度 ⏩業務の特徴 ■基本的に手積み・手降ろしは ありません ■積み下ろしはフォークリフトや クレーンを使用します ■車両は清潔に管理されており 快適な運転環境です ■おしゃれな制服が支給されます ✅安全運行サポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全車両にGPS動態管理を導入し、 本社では地図上でリアルタイムに 車両位置を確認できます。これにより、 道路閉鎖や悪天候時の迂回案内など、 運転手の安全をバックアップしています。 ドライバーからは 「どこにいるか 把握してもらえるので安心」 「通行止めの際に迅速に 別ルートを案内してもらえる」 といった声が寄せられています。 ✅キャリアアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、ドライバーの皆様の希望や 保有資格に応じて、柔軟な働き方を ご提案しています。 まずは4トントラックからスタートし、 大型免許を取得すれば、より多様な車両の 運転に挑戦できます。 大型免許取得を目指す方には、 資格取得費用の約半分を会社が負担。 スキルアップを応援する制度です。 ┏─────────────────┓ 長期的に活躍していただける方を ＼＼ 歓迎します！ ／／ ┗─────────────────┛ 実際に10年以上勤務しているドライバーは、 月収50万円近くを達成しており、努力次第で 収入アップも可能です。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、大手企業の工業部品や建材、食料品などの 輸送を担うトラック運送業を 展開しております。 中国地方や関西エリアを中心に配送網を 構築し、全車両にGPS動態管理システム を導入することで常時運行状況を 把握し、安全で効率的な物流サービスを 提供しています

年間休日125日｜週休3日選択可｜未経験から動画編集のプロへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：グラフィックデザイナー、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 💻未経験 × プロ × フルリモート✨ 充実の研修で動画編集のプロへ 場所を選ばず理想の働き方を実現 - 【求人アピールポイント】 ✅ 月平均残業5時間未満で私生活も充実 ✅ 年間休日125日以上・週休3日制も選択可 ✅ 資格取得支援・手当でキャリアを後押し ✅ 全国どこでも働けるフルリモート環境 ✅ 20代中心の組織で定着率97％の安定感 - 【クリエイティブな仕事に挑戦したい方へ】 趣味で触れていた動画制作を仕事にしませんか。 充実した研修環境で、未経験からプロの技術を 身につけ、安定した環境で成長を目指せます。 【将来を見据えてキャリアを伸ばしたい方へ】 動画編集の基礎から企画・運用まで幅広く担当。 専任の先輩によるサポート体制のもと、着実に ディレクター職へのキャリアアップが可能です。 - 【仕事内容】 🔰基礎学習 代表直伝の研修動画120本を活用し、自宅で 自分のペースで映像制作の基礎を学びます。 👏実務スタート 先輩のフォロー体制のもと、SNS向け動画の 編集など簡単な業務から着実に慣れます。 🌈企画・運用へ 技術を磨き、自社動画の企画や運用サポート など、幅広い業務でプロを目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務全般

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

■未経験OK！育成体制を完備■最大3万円の資格手当あり■残業少なめ■年間休日115日■週休2日制■車通勤OK

【仕事内容】 社会インフラを支える道路舗装資材・ リサイクル事業を展開する カネックス株式会社で、 製品が基準を満たしているかを チェックするお仕事です。 「品質検査」と聞くと難しそうに 感じるかもしれませんが、 感覚は「理科の実験」にそっくり！ 決まった手順通りに重さを測ったり、 温度を確認したりするだけ。 専門知識ゼロからでも始められます。 【アピールポイント】 ■定時17時・残業少なめで生活リズム安定 ■資格手当で頑張りが給与に直結する仕組み ■社会インフラ関連の安定企業で長く働ける 【具体的な仕事内容】 ・製品の強度や温度の測定 ・粒のサイズ確認(道具を使った手順作業) ・データ入力 ・現場の仕上がり確認 ・電話応対 など コツコツ作業が得意な方に ぴったりのお仕事です。 デスクワークと現場確認のバランスが良く、 体力的な負担が偏りにくいのも特徴です。 「この道、私が検査したんだよ！」と 家族や友人に自慢できる やりがいもあります！ ■入社後の流れ 最初は先輩の隣で道具の名前を覚える ところからスタート。 焦らず、着実に覚えていただける環境です。 ■キャリアアップについて 品質検査に慣れてきた後は、 品質管理の専門知識を深めながら、 より高度な業務へとステップアップできます。 取得した資格は手当に直結し、 最大月3万円の追加支給が受けられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から専門スキルが身につく ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 先輩と一緒に学ぶ育成体制が整っており、 知識ゼロからでも 安心して働き始められます。 国家資格など一生モノのスキルの取得を、 会社がバックアップ。 未経験から入社して資格を取得し、 手当をもらいながら活躍している スタッフも多くいます。 DX認定取得企業として、 社内業務でもAI・デジタル化を積極推進中。 時代に合わせて進化し続ける職場です。 ※DX認定とは…経済産業省が策定した 「デジタルガバナンス・コード」に基づき、 DX推進の体制が整っている企業に 認定される制度です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 無理なく続けられる働きやすさ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 定時は17時。残業も少なめです。 仕事帰りにスーパーに寄ったり、 家族や友人と夕食を楽しんだり—— 当たり前の日常を、毎日取り戻せます。 ・年間休日115日 ・週休2日制(日・祝固定休) プライベートもしっかり大切にできる 環境です。 【求人ID-KHS】

長ネギ収穫アルバイト募集！シニア・シルバーの方も歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：農家/農作業スタッフ 収穫・出荷 : ネギの収穫、洗浄、サイズごとの選別、袋詰め・ラベル貼り 環境整備 : 農園内の整理整頓、資材の運搬など ネギの収穫作業をお願いします。 もちろん未経験でも大丈夫。

＜夜勤専属＞地場＆固定ルート！男女ともに活躍中/HN301

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ＜米子事業所×深夜のパンや食品の配送＞ ◆月収30万円以上可能！ ◆深夜の配送なので渋滞なし！ 運んでいただく貨物はスーパー向けの食品材料！ ★カゴ台車での配送のため力作業はほぼなし！ ★配送ルートもすぐに覚えられます！ ＜業務内容＞ ◆スーパーの食品を扱うため 力仕事はあまり多くありません！ 男女ともに活躍できる環境です♪ ◆鳥取県内のスーパーを回る ルート配送となります！ ◆交通量の少ない深夜の勤務メインのため 交通渋滞などもなく快適に配送できます◎ ーご応募・お問い合わせについてー 「応募画面へ進む」ボタンより応募 またはお電話でのご応募も受付中です！ ドライバー専用受付ダイヤル 050-1808-1786 AIが受付を行うため支店名は「米子事業所」とお伝えください。

「毎日帰れる」が当たり前のドライバー職／長時間運転・夜勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ＼ぜひ職場見学やカジュアル面談にお越し下さい！／ いきなり面接ではなく、 まずは会社のことを知ってもらう機会を いただけると幸いです！ 少しでも気になるなと思った方は、 応募画面より進んでいただき、 職場見学/カジュアル面談希望と記載ください！ ✨電話応募も歓迎！08-5927-3399✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨長時間運転無し！ ✨ワークライフバランスが取れるお仕事 ✨自動車好き／ 運転好き歓迎！ ✨環境保全に貢献できるお仕事！ ✨次世代キャリア採用！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「運ぶのは、荷物じゃなくて『車』。 長距離・夜勤・重労働から卒業しませんか？ ―― 毎日18時に終わって、家でゆっくり夕食を。 【お仕事内容】 自動車会社やディーラー様から 買い取った廃車の引き取りを行う ドライバー・スタッフを募集します。 ＜具体的には…＞ ▼引き取り業務 営業が獲得してきた 廃車の引き取りを行います。 主に自動車会社やディーラー様が クライアントとなります。 ※1日約7-10台の車を運びます！ ✨基本的に短距離運転で、 日帰り業務が基本です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅当社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちテクニカルクリーンは、 環境に配慮した事業を展開しながら、 これからの未来に向けて 新たな挑戦を続けています。 人と自然が より良く共存できる社会を目指し、 従来のリサイクル事業に加え、 環境に優しい新しい事業の開発にも 積極的に取り組んでいます。 持続可能な未来の実現に向けて、 私たちは技術革新と 循環型社会の構築を進め、 自然と共に調和する 新たな価値を創造していきます。 当社をもっと知りたい方は下記をチェック！ 会社HPはこちら：https://www.technicalclean.com/ 仕事動画はこちら：https://www.youtube.com/watch?v=06jOhScqWlo ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨長時間運転なし！ 不規則な勤務体系も無し！ 長距離配送はなく、 1日7〜10台の車を回収する業務がメイン。 規則的な勤務で、 身体への負担も少なく働けます！ ✨環境に貢献できる仕事！ 自動車リサイクルを通じて、 持続可能な社会の実現に貢献！ 未来に向けた新たな価値を創造する会社で、 やりがいのある仕事に挑戦できます。 ✨外国人スタッフも活躍中！ 弊社では意欲のある方を積極的に採用しています！ ・日本語での日常会話ができる方 ・チームワークを大切にできる方 多様なバックグラウンドを持つ スタッフが共に働ける環境づくりを進めています。

■未経験OK！育成体制を完備■最大3万円の資格手当あり■残業少なめ■年間休日115日■週休2日制■車通勤OK

【仕事内容】 社会インフラを支える道路舗装資材・ リサイクル事業を展開する カネックス株式会社で、 製品が基準を満たしているかを チェックするお仕事です。 「品質検査」と聞くと難しそうに 感じるかもしれませんが、 感覚は「理科の実験」にそっくり！ 決まった手順通りに重さを測ったり、 温度を確認したりするだけ。 専門知識ゼロからでも始められます。 【アピールポイント】 ■定時17時・残業少なめで生活リズム安定 ■資格手当で頑張りが給与に直結する仕組み ■社会インフラ関連の安定企業で長く働ける 【具体的な仕事内容】 ・製品の強度や温度の測定 ・粒のサイズ確認(道具を使った手順作業) ・データ入力 ・現場の仕上がり確認 ・電話応対 など コツコツ作業が得意な方に ぴったりのお仕事です。 デスクワークと現場確認のバランスが良く、 体力的な負担が偏りにくいのも特徴です。 「この道、私が検査したんだよ！」と 家族や友人に自慢できる やりがいもあります！ ■入社後の流れ 最初は先輩の隣で道具の名前を覚える ところからスタート。 焦らず、着実に覚えていただける環境です。 ■キャリアアップについて 品質検査に慣れてきた後は、 品質管理の専門知識を深めながら、 より高度な業務へとステップアップできます。 取得した資格は手当に直結し、 最大月3万円の追加支給が受けられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から品質管理の専門職へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初は測定や確認作業からスタート。 経験を積むことで品質管理の知識や技術が身につきます。 将来的には品質管理の専門職として活躍することも可能です。 製造業で長く活かせるスキルを身につけたい方におすすめです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資格取得で収入アップを実現 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社指定の資格を取得すると最大月3万円の資格手当を支給。 取得費用のサポートもあるため、未経験からでも挑戦しやすい環境です。 頑張った分だけ給与に反映されるので、モチベーション高く働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 17時定時で自分時間を確保 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務は8時から17時まで。 残業も比較的少なめです。 仕事終わりに買い物へ行く。 家族と夕食を楽しむ。 趣味の時間を満喫する。 そんな当たり前の日常を大切にできます。 【求人ID-KHS】

■未経験OK！初月から22.9万円スタート■最大3万円の資格手当あり■残業少なめ・年間休日115日■車通勤OK

【仕事内容】 カネックス株式会社は、道路の材料となる アスファルト・コンクリートをリサイクルする 「まちづくりインフラ」を支える企業です。 あなたにお任せするのは、 ボタンやレバーを操作して 機械を動かすお仕事です。 マニュアル完備＋教育担当が必ずそばにいるので、 機械や製造の知識はゼロでもスタートできます。 【アピールポイント】 ■チェックリストに沿うだけでOK！ 難しい知識・判断は不要です。 ■入社後は専任の教育担当が マンツーマンでサポートします！ ■資格取得で最大月3万円の手当を支給。 入社後に資格を取った先輩も多数！ 【具体的な仕事内容】 ・製造設備の各種計量、点検、生産業務 ・工場内の清掃、整理整頓 ・燃費の集計や書類作成 ・機械操作 (コントロールパネルのボタン操作が中心で、 力仕事ではありません) ※全ての業務にチェックリストがあります。 順番通りに進めるだけでOKです。 ■入社後の流れ まずはアスファルト製造オペレーターとして 基礎業務からスタートします。 専任の教育担当がそばで指導するため、 製造・機械の知識ゼロでも安心して スタートできます。 ■キャリアアップについて 現場経験を積みながら、資格取得支援を 活用することで手当が積み上がります。 将来的には現場の中心メンバーとして 活躍できるポジションも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教育担当がずっと寄り添う安心感 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は専任の教育担当がマンツーマンでサポートします。 分からないことをそのままにせず、その場で相談できる環境です。 「一人で放置されるのでは」 という心配はありません。 未経験者を育てるノウハウが整っているからこそ、自信を持ってスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資格が増えるほど収入アップ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社指定の資格を取得すると、最大で月3万円の資格手当を支給。 取得費用も会社がサポートしてくれるため、未経験からでもチャレンジしやすい環境です。 頑張りがそのまま給与に反映されるので、成長する楽しさを実感できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 夜勤なしで生活リズムが安定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務時間は8時から17時までの固定制。 夜勤や早朝勤務はありません。生活リズムが整いやすく、体への負担も少なめです。 毎日決まった時間に働けるため、家族との時間や趣味の予定も立てやすい環境です。 【求人ID-SOT】

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

法人配送だから、再配達・深夜配送ほぼなし。日曜休み、月9～10日休み、転勤無と働きやすい環境

仕事内容 お仕事概要 2tトラックを運転して、担当エリア内の企業や商店を中 心に集荷や配達等を行うお仕事です。同じエリア内で働 くスタッフと班を作って、チームで協力し合いながら業 務にあたります。大半は法人のお客様でルートはほぼ固 定、長距離の運転もありません。 コミュニケーションが大切 集配ドライバーの仕事は、ただ荷物をお届けするだけで はありません。気持ちよくお届けして、喜んで受け取っ ていただくために、お客様に笑顔で接しながら配送を行 うことがポイント。また、一緒に仕事を進める班員との コミュニケーションも大切です。 各種手当の支給あり 集配ドライバーには集配手当、職能給や通勤手当といっ た手当を支給します。安全に配慮しながら職務を遂行した従業員へは無事故手当も支給されます。こういった充実した手当の数々も働きやすいと喜ばれているメリットの一つです。 キャリアＵＰが可能 未経験からのスタートでも、働きながらスキルや経験を 身につけることでキャリアＵＰできます。まずは仕事で 独り立ちすることを目標とし、その後は頑張り次第でリ ーダー、班長と順を追って昇進することが可能です。目 標設定がしやすく仕事へのモチベーションも上がります。 福山通運のご紹介 1948年の創業以来、時代と共に変化し続ける物流業界 で、常に新しい輸送サービスの開拓に努めています。 お客様のニーズを最優先に考え、丁寧で迅速なサービス を提供することが経営理念であり、事故防止の取り組み や環境への配慮などに努めながら成長を続けています。

11月・12月スタート相談OK！【日本全国どこでもOK／初日から完全在宅／自由度高い／期間限定／来年3月までもOK】英語文書チェック

仕事内容 以下日本語・英語文書のQC業務 -プロトコル -同意説明文書 -総括報告書 -論文（日本語・英語） -学会発表スライド -学会ポスター作成 -他 ・社内関連部門との各種調整 ・会議日程調整等のアシスタント業務

フルリモート　／　残業は月平均3時間　／　顧客継続率95%以上

仕事内容: 業務は大きく2つに分かれ、おおよそ半分ずつを想定しています。 (1) 既存プロダクトを支える技術業務 他社システムとの連携に関する調整・検証 * 自社Webサイト・社内システムの保守運用 * 顧客からの技術的な問い合わせへの回答（チャット） * データ調査（データベースでSQL発行など） 問い合わせの背景には、介護報酬・障害福祉の制度があることが多く、厚労省の通知やQ&Aなどの一次情報を調べながら回答することもあります。 (2) 新規プロダクトの立ち上げ * プロトタイピング（AIを活用して、動くものを早く作って確かめる） * 要求・要件定義（現場の声と制度の両面から、何を作るべきかを決めます） * 顧客ミーティング／ユーザー会に参加して要望をヒアリング 最初に携わる業務は顧客面談への同席からです。お客様がどんな課題を持って、どんな解決策を求めていらっしゃるのか、そこを把握しなければケアコラボの仕事は始まりません。 入社直後は(1)の引き継ぎが中心になります。慣れるにしたがって(2)の比重を上げていくイメージです。 さらに先では、開発会社（ソニックガーデン）とのやりとりなど、プロダクト開発の中核に近い仕事にも関わっていただく想定です。 業務の変更の範囲：当社が定める業務全般

【地場ルート】食品スーパーへの日帰り配送/HN002

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー 物流業界の最先端を行く「HINODE＆SONSグループ」 長期で安心して働ける環境をお約束します◎ ◆年間休日104日 ◆月収30万円以上可能 ◆入社祝金制度あり ＜4トラックでのルート配送！＞ 4tパワーゲート車でのルート配送をお願いします。 運んでいただく貨物はスーパー向けの食品材料！ ★カゴ台車での配送のため力作業はほぼなし！ ★配送ルートもすぐに覚えられます！ ＜業務内容＞ ◆スーパーの食品を扱うため 力仕事はあまり多くありません！ 男女ともに活躍できる環境です♪ ◆鳥取、島根を中心とした山陰エリアの配送！ 1日20件以内の近距離配送なので 運転が苦手な方もチャレンジしやすい！ 19時からの勤務で道も空いてて運転しやすい！ ーご応募・お問い合わせについてー 「応募画面へ進む」ボタンより応募 またはお電話でのご応募も受付中です！ ドライバー専用受付ダイヤル 050-1808-1786 AIが受付を行うため支店名は「米子事業所」とお伝えください。

完全週休2日制も可能◎未経験でも安定高収入！資格取得支援有！

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【雇用形態】正社員 【 給与 】月給：28万円 〜 40万円 【勤務時間】5:00～15:00の間 【募集条件】大型免許 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【このお仕事の魅力ポイント】 未経験者大歓迎！ 完全週休2日制も可能！ 毎日日帰り勤務！ 学歴･経験･年齢不問！ 【仕事内容】 食料品のルート配送ドライバー(10t)です。 【具体的には】 冷蔵・冷凍食品をはじめとする 食料品のセンター間配送をお任せします。 配送ルートにより運ぶものは異なります。 配送センターで商品を積み込み、 別のセンターへ届ける 「1箇所積み・1箇所下ろし」の スタイルのため、複数の配送先を 慌ただしく回る必要がなく、 ゆとりを持って運転に集中できます。 運搬にはパレットやカゴ台車を使用し、 荷下ろしもパワーゲートを 完備しているため、重いものを持つような 体への負担は一切ありません。 中国エリア以外への配送も一切なく、 配送ルートや配送時間も固定。 「長距離運転でしばらく家を空ける」 ということはなく、 毎日きちんと家に帰れます◎ ■先輩スタッフの声（30代男性/入社1年目） ドライバーに興味はあったものの、 長く続けていけるか不安だったんです。 でも当社は休日や働く環境が整っていて、 「ここなら大丈夫そう」と 入社を決めました。 「この時間帯で働きたい」などの希望も きちんと受け止めてもらえて、 プライベートを大切にしながら 仕事に取り組んでいます。 所長をはじめ、 他のスタッフも優しくて 面倒見の良い人ばかり！ 新人さんの不安もフォローするので、 安心してください。 ■1日の仕事の流れ例 5:00…出社後、準備をしてセンターへ 6:00…センターで商品の積み込み作業 7:00…別のセンターへの配送スタート 11:00～12:00…昼休憩 (好きなタイミングで取れます) 12:00～14:00…配送再開 15:00／センター間を往復し、帰社後 お仕事終了！

■未経験OK！初月から22.9万円スタート■最大3万円の資格手当あり■残業少なめ・年間休日115日■車通勤OK

【仕事内容】 カネックス株式会社は、道路の材料となる アスファルト・コンクリートをリサイクルする 「まちづくりインフラ」を支える企業です。 あなたにお任せするのは、 ボタンやレバーを操作して 機械を動かすお仕事です。 マニュアル完備＋教育担当が必ずそばにいるので、 機械や製造の知識はゼロでもスタートできます。 【アピールポイント】 ■チェックリストに沿うだけでOK！ 難しい知識・判断は不要です。 ■入社後は専任の教育担当が マンツーマンでサポートします！ ■資格取得で最大月3万円の手当を支給。 入社後に資格を取った先輩も多数！ 【具体的な仕事内容】 ・製造設備の各種計量、点検、生産業務 ・工場内の清掃、整理整頓 ・燃費の集計や書類作成 ・機械操作 (コントロールパネルのボタン操作が中心で、 力仕事ではありません) ※全ての業務にチェックリストがあります。 順番通りに進めるだけでOKです。 ■入社後の流れ まずはアスファルト製造オペレーターとして 基礎業務からスタートします。 専任の教育担当がそばで指導するため、 製造・機械の知識ゼロでも安心して スタートできます。 ■キャリアアップについて 現場経験を積みながら、資格取得支援を 活用することで手当が積み上がります。 将来的には現場の中心メンバーとして 活躍できるポジションも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「機械が苦手」な人ほど活躍できる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この仕事に必要なのは、特別な知識や器用さではありません。 大切なのは、決められた手順を丁寧に守ること。 すべての作業にはチェックリストがあり、その通りに進めればOKです。 未経験からスタートした社員も多数活躍中。 「機械なんて触ったことがない」という方でも安心して始められる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ゲーム感覚で楽しめる機械操作 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大きな機械を動かす仕事と聞くと、難しそうなイメージを持つかもしれません。 しかし実際は、ボタンやレバーを操作して機械をコントロールする仕事です。 「ゲームの操作みたいで面白い」 「大きな機械を動かす達成感がある」 スタッフからはこんな声も。 集中力や丁寧さが活きる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未来の街づくりに貢献する仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたが関わるのは、道路の材料となるアスファルトやコンクリートのリサイクル。 自分の仕事が地域のインフラ整備につながっている。社会貢献を日々実感できる仕事です。 「人の役に立つ仕事がしたい」 という方におすすめです。 【求人ID-SOT】

月給28万円〜☆完全フルリモート！土日祝休み＆年休125日♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ 在宅勤務可能な完全フルリモート♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 月給28万円〜32万円を支給！ 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ スマホゲームやWeb3ゲームのインフラ領域をお任せします。 【業務内容の詳細】 スマートフォン向けゲームおよび最先端技術を 用いたゲームのバックエンド構築・運用を担当します。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅メイン開発実務 └Go、PHP、Pythonを用いたサーバー開発。 └アプリケーションの設計・構築および運用作業。 ✅適性や経験に応じたサポート業務 └ゲームの新企画立案やイベントの企画・運営。 └開発および運営チーム全体の進行管理。 （ディレクション） ✅開発環境・ツール └言語：Go、PHP、Python └インフラ：AWS（フルクラウド） └環境・ツール：Linux、Docker、CircleCI、 GitHub、Redmine、Slack、Google Workspace ✅作業環境・貸与物 └社用PC （WindowsまたはMacを選択可／購入補助制度あり） └※自宅に安定したインターネット回線が必要です。 【アピールポイント】 ✨出社不要の完全フルリモート勤務体制で 全国どこからでも就業可能です！ ✨在宅勤務手当（月3000円）やAIサービス 利用補助（月8000円）の制度があります☆ ✨土日祝休みの完全週休2日制で 年間休日125日以上の環境です♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社サムライ・ソフトとなります。

充実の研修体制で未経験も安心！残業なし・持ち帰り仕事なし・入社時期の相談も大歓迎です。

仕事内容: ※こちらの求人は「アイビー米子教室」公式サイトからもご応募いただけます。 アイビー米子教室は、発達障害を持っていたりグレーゾーンと 診断された児童・園児を学校や 保育園の後にお預かりし、協調運動や感覚統合を 通した療育を提供する施設です。 定員10名のお子さんに対して、跳び箱や 平均台・鉄棒などの粗大運動を メインにした療育や集団あそびを行い、心と 身体の成長を支える「運動指導員」 として活躍していただきます。 ■よくあるご質問 Q. 持ち帰り仕事や、 サービス残業はありますか？ A. 一切ありません。 お仕事はすべて時間内に完結します。 事務作業や療育の準備時間は、 日中にしっかりと時間を確保しています。 お子さんをお預かりして療育を行う時間は 「15:00～18:00の間の2時間だけ」と 決まっているため、 残業はほとんど発生しません。 Q. 休日条件や プライベートとの両立はいかがですか？ A. 土日祝休みのご希望も相談に応じます。 プライベートを大切にしながら、笑顔で 働ける環境を整えています。 Q. 運動療育の経験がなくても大丈夫ですか？ A. まったく問題ありません。 保育士としての経験があれば、 運動療育の専門知識は不要です。 社内マニュアルや 専門スタッフによる丁寧な研修があるため、 未経験から新しいスキルを 身につけて活躍できます。 Q. 個別相談の段階で履歴書は必要ですか？ A. 必要ありません。 面接の前に、まずは 私服OK・履歴書不要の個別相談を 実施しています。 「まずは話だけ聞いてみたい」 「実際の療育を体験・見学してみたい」 という方も大歓迎ですので、 気軽にお問い合わせください。 ■仕事内容 ・跳び箱、平均台、鉄棒など、体を 大きく動かす「粗大運動」の指導 ・友達と協力したりルールを 学んだりする「集団あそび」のサポート ・療育ミーティング、日報作成、 指導案の準備などの事務作業 ・3歳～小学校低学年までのお子さんのお送り・片付け ■1日の流れ（例） ・09:30～12:00　療育ミーティング、 事務作業 ・12:00～13:00　昼食休憩 ・13:00～15:30　療育準備、事務作業 ・15:30～17:30　療育（実際にお子さんを預かる時間） ・17:30～18:30　お子さんのお送り、 片付け、終業

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

⏩️車の知識、経験ゼロからOK。上場企業の育成前提ポジションで、研修＋先輩同席で接客の型から学べます。

仕事内容: 【この求人のポイント！】 １，未経験OK：車の知識ゼロからスタートできます ２，来店対応メイン：ご来店のお客様へのご案内が中心 ３，育成前提：研修＋OJT＋先輩同席で、接客の型から習得 ４，上場企業の安心感：制度・教育体制が整った環境でキャリア形成 ５，年間休日125日：働き方も整えやすい（規定） ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：自動車販売店の販売営業スタッフ ◆ポジション：完全未経験枠 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店されたお客様に対して、中古車のご案内〜ご契約〜納車までをサポートします。 “売り込む”というより、希望に合う1台を一緒に探す接客・提案の仕事です。 【具体的には】 ・ご希望のヒアリング（用途／予算／家族構成など） ・在庫車両のご提案、見積作成、試乗のご案内 ・ご契約手続き、納車準備のサポート ・アフターフォロー（点検案内など） 【未経験でも始めやすい育成ステップ】 ・入社後：基礎研修（接客の進め方／商品知識の基本 など） ・現場：先輩同席→ロープレ→段階的に担当範囲を拡大 ・まずはできる事から始め、徐々に提案へ進みます

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

⭐入社祝金60万円支給⭐未経験でも月給28万円～⭐未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、その他販売/フロアスタッフ 【この求人の注目ポイント】 ◎県外への転勤なし！地元で安定勤務！ ◎接客・営業未経験でも安心の研修制度 ◎成長業界×新店舗拡大中でキャリアアップ可能 ◎残業時間 月平均10時間以内 ◎有給取得率100％！連休取得も可能 ◎入社祝い金60万円支給 【働くエリアは鳥取県内】 県内の複数店舗で経験を積める働き方です。 地元で腰を据えて長く安定して働けます。 お客様との会話を楽しみながら、 買取・査定の知識を身につけられます。 【仕事と休日にメリハリを】 残業は月平均10時間以内。 有給休暇の取得率は100％です。 連休や土日祝のお休みも取得可能です。 休日にお客様や店舗からの連絡はありません。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【給与】 月給28万円～（研修期間3ヶ月/月給25万円） ・交通費全額支給 ・賞与年2回 ・昇給あり ・入社祝金60万円支給 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【買い取り業務の一連の流れ】 お客様がご持参されたお品物をお預かりし、 状態などを見て査定や 金額設定をしていきます。 お客様との会話もお楽しみ頂きながら、 買い取りに繋げていきます。 【その他業務】 ・電話対応 ・簡単なＰＣ作業 （決められたＥｘｃｅｌへの数字を入力作業/メール対応など） ・店舗の清掃など 【お客様の層】 ・1日の接客数は平均5～6名程度 ・60代以上のお客様も多く、丁寧な接客が喜ばれる仕事です ・ノルマ重視ではなく、お客様との“信頼関係”を大切にしています _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【未経験でも安心な教育体制】 ・3か月間の研修制度あり まずは基本的な商品知識や接客方法などを 基礎から丁寧にお伝えします。 ロールプレイなども交えながら、 慣れるまでは先輩が側について実践を積んで頂きます。 ブランド品や流行事情なども一つ一つ丁寧にお教えしますので、 分からない事や気になる事は何でも聞いてくださいね。 【プライベート重視】 ・1件のお客様の対応は当日で完結 ・休日にお客様や店舗から連絡は来ない ・連休取得メリハリよく働いてほしい、という想いから、 連休取得はもちろん、土日祝の休みも可能です。 残業もほぼ無く、有給休暇の取得率も100％！ 【企業理念】 「お酒とエンターテイメントを通じて、繁栄と地域社会に貢献する企業」 【成長を続ける業界で活躍を！】 リユース・リサイクル市場は毎年市場規模を拡大させています。 多方面に事業展開している当社の中でも勢いに乗っている事業であり、 既に全国に約40店舗の店舗がオープンしています。 ゆくゆくは国内100店舗を目指して、新店舗開発に取り組み続けている成長事業です。 今後は、海外出店も予定しております！ 【キャリアアップについて】 弊社（株式会社ウィズワン）は、古物買取事業をはじめ、 酒類小売、卸売事業やアミューズメント事業など、様々な事業を手掛けています。 その分不況にも強く、ご入社後は色んなポジションも目指していける環境なので、 ご活躍の幅が広がります。

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 「ゲームやアプリを触ることが、そのまま仕事になります。」 当社のオフィスで、スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどが正常に動作するかを確認する「テスト・チェック業務」をお任せします。 実際にアプリやゲームを操作しながら、画面表示のズレ・ボタンの不具合・入力内容の反映ミスなど、利用者目線で問題がないかをチェックしていく仕事です。 見つけた不具合は決められたフォーマットに沿って報告するだけなので、ITの専門知識がなくても問題ありません。 入社後はまず基礎研修からスタートし、ビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・Excelの使い方など、一から丁寧に学んでいただけます。 基礎を身につけた後は実践研修へ移り、実際のチェック業務に近い内容を手を動かしながら習得できます。 経験を積んでいくうちに、テスト項目の作成・チェック手順書の作成・開発チームとの連携など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 将来的にはプログラマーやエンジニア職を目指すことも可能で、IT業界で長く活躍できるキャリアを築けます。

9割が未経験入社！20代活躍中！土日祝休み◎年休120日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受変電設備工事設置/保守、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 ＼会社見学OK＆カジュアル面談あり／ お気軽にお問合せ下さい♪ ✨おすすめポイント―――――――― ✅9割未経験！工具の名前から教えます ✅チーム制で安心！1人きりの作業なし ✅現場業務が終わったら早上がりOK！ ✅社員の提案は積極採用！風通し抜群 ✅将来安心！入社後ほぼ全員マイホーム購入 ―――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 山陰エリアのインフラを支える 変電所の点検・保守をお任せします。 ＜具体的には…？＞ 発電所・変電所内で、 古くなった電気機器を交換したり、 異常がないか点検したりする作業です。 ◆電気機器やケーブルの取付、接続、撤去 ◆新しい電気機器の点検や試験、試充電 ◆切り替え作業 ◆電気機器に異常がないか点検 など 基本的に一人で作業を行うことはなく、 常に【3～4名1チーム】で作業を行います。 交換作業の場合は約3か月間かけて 撤去～新しい機器への交換～試運転 までを行い、点検作業の場合は 1日かけて行います。 入社後について ……………………………………………… 入社してからの3年間は、 じっくり仕事を覚えるための期間です。 まずは色々な現場に先輩と同行し、 補助作業からスタートします。 最初のステップは「工具の名前」を 覚えるところから！ 現場でも「この道具を取って！」 「このコードをここに挿して！」と 一つひとつ丁寧に指示を出すので、 まずはカンタンなお手伝いが できれば100点満点です◎ 未経験の方も安心して 飛び込んできてくださいね！ 3年間、手厚くサポートしていくので、 独り立ちする頃には「自分の現場」として、 一つの現場を最初から最後まで 自信を持って担当できるようになります！ ～実際に働いている方の声～ ◇◆20代・未経験の方◆◇ 地元・山陰で長く働きたい思いが ありましたが、前職の職場では 専門スキルが身につきにくく、 「このままで将来大丈夫かな…」 と不安を感じて転職を決意しました。 電気の知識はゼロでしたが、 現場でも先輩が「次はこの道具を使って」 「この順番でチェックしよう」と 一つひとつ指示を出してくれるので、 経験がない僕でも焦らず 仕事に慣れることができました。 業務に必要な資格は、 入社後に会社のサポート （全額会社負担）で取得できますし、 合格すると手当もついて給与がUPします！ 「未経験から挑戦したい」という方には、 間違いなくぴったりの職場ですよ！ 【ココはお約束できます！】 自分たちで会社を良くしていく風土 ……………………………………………… 当社では毎月会社の収支を共有し、 みんなで会社運営に参加しています！ 「島への出張手当がほしい！」 「内勤の日はフレキシブルに働きたい！」 「現場が早く終わったら、早めに帰りたい！」 これらはすべて、 社員の提案から実現した制度です。 早く帰れた日は、大切な人との時間や 自分の趣味をたっぷり楽しめます。 地域に貢献できる安定企業 ……………………………………………… 高校への電子機器の寄付や出張授業など、 インフラに興味を持ってもらうための 地域貢献活動にも力を入れています。 社会から必要とされる事業だから、 将来もずっと安心です。 将来性安定！マイホームを持つ社員も多数 ……………………………………………… 実際に、入社後に安定した収入を得て、 マイホームを購入した先輩がたくさんいます。 腰を据えて長く働ける環境で、 新しい一歩を踏み出しませんか？ ⭐️どんな会社か動画でチェック！ 実際の職場の雰囲気や社員の様子は、 こちらのYouTubeからご覧いただけます！ https://youtu.be/D9tA8EPfLdk?si=b-ICKSyxpheMRCgZ ⭐️会社説明会・職場見学もOK！ 少しでも気になる方はLINEで お気軽にお問い合わせください。 ※画像5枚目にLINEの 二次元コードを載せています！

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア スマホゲーム・家庭用ゲーム・PCゲームなど、リリース前のゲームタイトルの品質を守るデバッグ・テスト業務を、すべて在宅でお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・開発中のゲームのプレイテスト・動作確認 ・バグ（不具合）の発見・発生条件の特定 ・バグの再現手順をまとめた報告書の作成 ・バグ管理ツール（Jira・Backlog等）への起票 ・修正後の再確認・リグレッションテスト ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面のちらつき・キャラクターのすり抜け・進行不能・数値のズレなど、プレイヤー目線で細かな不具合を見つけ出し、開発チームに正確に伝えるのがこの仕事の大切な役割です。 入社後は研修で、IT基礎知識からスタートし、テストの考え方・バグ報告の書き方・開発工程の流れまで段階的に学んでいただけます。 経験を積んだ後は、テスト設計・品質管理（QA）リーダー・自動テストの構築など、より専門性の高い業務にも挑戦できます。 将来的にはQAエンジニア・プログラマー・ゲームプランナーなど、IT・ゲーム業界で幅広いキャリアを目指せます。

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最年少工場長は22歳！ 若手でもチャンスあり！ ✅-工場長候補者採用の場合、年収530万円以上可！ ✅-工場長なら1,000万円超えも目指せる！ ✅-入社半年で工場長昇格のチャンスあり！ ✅-評価制度あり：成果・実力を正当に評価 ✅-キャリアアップ多数：工場長→エリア統括も目指せる ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └─────────────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

■未経験OK！初月から22.9万円スタート■最大3万円の資格手当あり■残業少なめ・年間休日115日■車通勤OK

【仕事内容】 カネックス株式会社は、道路の材料となる アスファルト・コンクリートをリサイクルする 「まちづくりインフラ」を支える企業です。 あなたにお任せするのは、 ボタンやレバーを操作して 機械を動かすお仕事です。 マニュアル完備＋教育担当が必ずそばにいるので、 機械や製造の知識はゼロでもスタートできます。 【アピールポイント】 ■チェックリストに沿うだけでOK！ 難しい知識・判断は不要です。 ■入社後は専任の教育担当が マンツーマンでサポートします！ ■資格取得で最大月3万円の手当を支給。 入社後に資格を取った先輩も多数！ 【具体的な仕事内容】 ・製造設備の各種計量、点検、生産業務 ・工場内の清掃、整理整頓 ・燃費の集計や書類作成 ・機械操作 (コントロールパネルのボタン操作が中心で、 力仕事ではありません) ※全ての業務にチェックリストがあります。 順番通りに進めるだけでOKです。 ■入社後の流れ まずはアスファルト製造オペレーターとして 基礎業務からスタートします。 専任の教育担当がそばで指導するため、 製造・機械の知識ゼロでも安心して スタートできます。 ■キャリアアップについて 現場経験を積みながら、資格取得支援を 活用することで手当が積み上がります。 将来的には現場の中心メンバーとして 活躍できるポジションも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 景気に左右されにくい安定業界 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 道路は社会に欠かせないインフラです。 その材料をリサイクルする事業は、景気の波を受けにくい特徴があります。 将来性のある業界で、安心して長く働きたい方におすすめです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ DX推進企業で時代に合った働き方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カネックス株式会社は経済産業省のDX認定を取得しています。 AIやデジタル技術を活用し、業務効率化を積極的に進めています。 昔ながらのやり方に固執するのではなく、新しい技術を取り入れながら進化し続ける企業です。 これからの時代に必要とされる環境で働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 地元で腰を据えて働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 転勤の心配がなく、鳥取で長くキャリアを築ける環境です。 退職金制度や再雇用制度も整っており、将来まで見据えて働けます。 「地元で安定した仕事に就きたい」 「家族の近くで働きたい」 そんな方にもぴったりです。 【求人ID-SOT】

【地域型採用】引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：270,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 30時間分の固定残業代（50,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

未経験入社90％以上◆充実の研修制度◆平均勤続年数18年◆平均年収655万円◆最大10連休あり

仕事内容: ＼未経験から、キャリアの選択肢を増やせる／ 90％以上が未経験入社！ 研修＆資格取得支援あり！ セキュリティスタッフからキャリアチェンジも可能！ 【求人のポイント】 ●平均年収655万円／賞与年2回 ●異業種からのキャリアチェンジ歓迎 ●入社後は研修からスタート ●資格取得支援あり ●営業・技術・事務管理などへキャリアチェンジ可能 ●自己申告制度・チャレンジサポート制度 ●様々な前職の社員が活躍中 ●東証プライム上場・業界売上国内No.1の安定企業 ●年間休日108日＋明休あり ●応募は1分で完了！WEB上で履歴書登録不要 ●カジュアル面談・WEB面接​ 【仕事内容】 ＼人々の安全・安心を支えるお仕事／ セコムのセキュリティシステムを利用している建物や施設から、 「異常を知らせる信号」が入った際に対応する仕事です。 異常があった場合は、コントロールセンターから連絡を受けて現場へ向かい、 到着後は状況を確認し、コントロールセンター・お客様・必要に応じて警察や消防へ、結論から短く報告します。 お客様の前に立つため、丁寧な言葉遣いと、 質問に対して先に結論を話す力がそのまま評価されます。 【具体的には】 ・建物や施設で異常がないかの確認 ・セキュリティ機器の簡単な点検・確認 ・ATMなどの機器トラブルへの対応　 ・機器に不具合があった際の一次対応　など いわゆる「犯人を追いかける」「危険な場所に飛び込む」といった 仕事ではありません。セキュリティシステムからの通知を受けて、 建物や設備の状況を確認することが中心です。 万が一、現場で危険を感じる場合には コントロールセンターと連携し警察へ通報するなど 社員の安全を最優先に考えるマニュアルが備わっています。 ※施設常駐・交通誘導の警備員ではありません。 ◎仕事のやりがい お客様から直接感謝の言葉をいただけるのは、この仕事ならではの魅力です。 【キャリアステップについて】 入社後はまずセキュリティスタッフとして キャリアをスタートいただきます。 その後は適性や希望を鑑みて 管理職や営業、技術、事務管理等へ配属になります。

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

普通自動車免許を取得してから1年以上経過で応募可能！販売接客の経験を活かしませんか◎

仕事内容 【セールスドライバーのお仕事紹介♪】 異業種出身者も活躍中！担当ルートを覚えることから始める配送ドライバー◎ 【PRポイント】 ・地元で安定して働ける正社員募集◎ 担当エリアに根ざし、地域の物流を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・安定した大手企業で長く働ける。充実した福利厚生や各種制度があり、腰を据えて働きやすい環境です。 ・配達ノルマなし＆チームで協力！ 未経験の方も研修や同乗実習を通じて、安全運転・接客スキルを身につけられます。 担当エリアを巡回し、企業や個人宅への配達・集荷業務を行います。 物流業界の経験は問いません。それよりも、あなたがこれまで積み上げてきた「人と向き合う経験」が佐川急便では活かすことができます。 【自慢の福利厚生＆固定給でも稼げる◎】 自信をもってご紹介できる充実の福利厚生をご用意。 自社保養施設の利用をはじめ各種割引サービス・手厚い保険制度や子育て支援・休暇制度・将来も安心の退職金制度など、ご家族含め多方面からサポート。 また当社は固定給制なので配達量に関係なく安定して稼ぐことが可能！ その他にも、昇給年2回・賞与も年2回支給されます。 未経験からのスタートでも、キャリアアップ次第で年収1,000万円以上も目指せます！ 【異業種出身者が多数活躍中】 接客・営業・販売・製造など、さまざまな業界から転職した先輩が活躍しています。 当社では、運転技術や配送のノウハウは入社後の研修でしっかり習得可能。 むしろ、お客様とのコミュニケーション力や相手に寄り添う姿勢など、これまでの経験が活きる場面も多くあります。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談できる環境があり、慣れるまでは先輩社員やチーム全体でサポート。 一人で抱え込ませることなく、安心して成長できる体制を整えています。 【充実した研修体制と、働きやすい環境】 入社後は自社教習センターでの運転基礎研修に加え、営業所へ配属後も単独で運転ができるようになるまで指導社員の同乗実習などの研修期間があるので、未経験の方でも確実に安全運転の技術習得が可能。 例： 先輩ドライバーのある1日の業務の流れ ■出社 荷物の積み込み ■荷物の積み込み 一日のスケジュール管理 点呼・車両点検・朝礼 ■営業所を出発 配達業務 ■休憩・昼食 ■午後の業務開始 配達・集荷業務 顧客のお客さまへのお伺い、荷物のご相談 ■新規のお客さまへの営業 荷物のご相談、サービスのご提案 ■帰社 荷降ろし作業、事務業務 路線便への積み込み 営業報告 ■退勤 【勤務先案内】 ～住所～ 鳥取県米子市旗ケ崎7-5-38 ～アクセス～ JR境線三本松口駅 ・車7分 ～通勤手段～ ・マイカー通勤／○・バイク通勤／○ ※面接時マイカー来社／○・バイク来社／○

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。