求人・転職情報

年間休日125日以上/月給27万円以上/住宅手当など手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画、事業企画、総務事務 日本の外食産業を包括的に支援し、その健全な発展を牽引する主要な業界団体です。 外食産業の活性化と発展を目指し、多岐にわたる活動を展開しています。 その中で、事務職を基盤とした、企画・調整・広報・管理など幅広い業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆会員向けのセミナーやイベントの企画・運営 ┗案内作成・実施準備・当日運営・報告書や機関誌の制作など ◆会場や関係各所との打ち合わせ ◆会員情報のデータ管理 ◆委員会活動の運営サポート ◆総務・経理 など 一般的な事務だけでなく、イベントの企画・運営や機関誌の制作など、業務は多岐にわたります。 幅広く経験を積むことができ、自身のスキルアップにも繋がること間違いなし！ 私たちと一緒に”食”を支えていきませんか？ ＼入社後の流れ／ 先輩社員のサポートのもとで業務を少しずつ習得。 会員対応や各種資料作成、セミナー運営補助など、できることからお任せします。 担当部署に配属後も、周囲と連携しながら学べる環境なのでご安心ください。 適性や希望に応じて、将来的には企画や運営にも携われるチャンスもあります！ ＼将来のキャリアパス／ 業界や社団法人の経験がなくても大丈夫！ 意欲と柔軟性があれば十分に活躍できます。 新しい視点やアイデアは大歓迎。企画提案もどんどん発信してOKです。 自分の意見が採用され、それが飲食店の運営に大きな影響を与えます。そんなやりがいを感じながら働ける環境です。

【創業66年の安定企業】月10～11日程度！無理なく長期勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛 ＜創業66年の安定企業！無理なく働きたい方にオススメ＞ 人気の1人勤務、オフィスビルの施設警備業務のお仕事です。 具体的には受付業務・巡回・短時間の立哨(1日30分)、日報作成など。 専門知識・経験は一切不要です！難しいことはなく未経験でも始めやすいお仕事です。 わからないことがあれば先輩スタッフがしっかりサポートします！ 未経験・ブランクがある方でも安心です♪ ✅ここがポイント ■特別なスキル不要 ■月10～11日程度で無理なく勤務可能 ■残業ほぼなし ■経験が必要ないので、異業種からの転職者も多数 ✅程よく体を動かすので、お給料を稼ぎながら｢適度な運動｣にも。 施設巡回があり程よく体を動かせるので、運動不足の解消にもなります。 収入を得ながら健康維持に役立たせられて、一石二鳥♪ ✅実際にこんな異業種からも！ ■レストラン・カフェなど飲食店 ■ホテル関連■コンビニ■ガソリンスタンド ■アパレルなどの販売■コールセンターetc ✅駅徒歩1分で通勤ラクラク！ 都営三田線「芝公園駅A3出口」徒歩2分、 都営大江戸線・都営浅草線 「大門駅 A6出口」徒歩5分、 JR線「浜松町駅」徒歩8分！ 駅チカの好立地で通勤もラクラク◎

(正社員)東京都港区浜松町 オフィスビルの清掃スタッフ

仕事内容 (正社員)東京都港区浜松町 オフィスビルの清掃スタッフ 未経験の方も安心♪40代・50代・60代以上の方も活躍中! 子育てが終わった主婦・ママさん達が活躍中!! 中高齢・シルバー層の方も活躍中!! 未経験・ブランクのある方にも丁寧にサポートしています。 安心・安定して長く働いていただける環境を目指しております。 オフィスビルの建物内外の日常清掃をお願いします。お仕事の具体的な内容としては、掃除機がけ・掃き掃除・拭き掃除・ゴミ収集・搬出トイレ清掃等の作業です。使う道具は、モップや掃除機、雑巾など馴染みのある物ばかり。未経験の方も安心してスタートできます。 アピールポイント ●土・日・祝休み ●公益企業でのお仕事 ●駅直結 ●永年勤続表彰制度有 ●未経験・ブランクある方にもしっかりサポート ●社内資格制度によりキャリアアップ可能

20~30代が活躍中！新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 20~30代が活躍中！新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【仕事】 アシスタントディレクターを担当していただきます！ 【想定番組】 （1）人気芸人とタレントたちが、全国の街道を訪れる、台本も筋書きもないなりゆき任せの旅番組 （2）フシギなMCトリオのスタジオバラエティ番組 【業務内容】 ・リサーチ ・資料作成 ・ロケ仕込み／ロケ ・デジタイズ ・編集作業（オフライン編集準備、オンライン編集立ち合い） ・収録業務 ・会議準備 ・その他事務作業 など 【変更の範囲】 なし アピールポイント 未経験の方大歓迎！自社制作番組です！ 近くに先輩がいる環境なのでわからないことは気軽に質問でき、安心してご就業いただけます！ 【求人の特徴】 新卒・第二新卒歓迎・20 30代活躍中 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

業界経験者募集★旅好き歓迎◎年間休日125日♪賞与年3回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：旅行手配員、一般事務、営業事務 ⸜⸜✨旅行業界の実務経験者を募集✨⸝⸝ ⛵土日祝休み◎11時出社フレックスあり ⛵家賃補助・旅行割引など福利厚生充実 ⛵賞与あり▶年3回❗髪色･ネイル自由 ★:・.――――――――――――.・:☆ ＜株式会社阪急交通社での旅行事務＞ 旅行やホテルが好きな方にピッタリ！ 日本中の"旅"を裏から支える大手で 手配依頼や進行管理などの事務をお任せ。 ⛳具体的なお仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅各種手配の依頼・発送 ┗社内専門部署へ宿泊・交通の手配を依頼 名簿作成や旅行しおりの発送もお任せ！ ✅スケジュール管理・入金確認 ┗ツアー出発までの進行管理や、 事前の入金状況をチェックする業務 ✅電話対応（一次受け） ┗企業の幹事様からの問い合わせを受け、 営業担当へバトンタッチするだけでOK ✅営業サポート・社内申請 ┗外出が多い営業さんに代わって、 社内の各種申請や書類作成をサポート ◎難しいPCスキルは必要なし！ 基本の入力ができれば複雑な関数は不要！ ◎安心のサポート体制！困ったときは 周りにスグ相談できる環境です。 ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒ 《旅行が好き！その想いがチカラになる》 営業さんや幹事様から「助かった！」と 頼りにされる、やりがい抜群のお仕事です◎ "好き"を活かして旅の裏方で活躍しませんか？ ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒ 《働きやすさのポイント》 ⭐旅行会社経験を活かして頼れる即戦力に♪ ⭐海が見える高層タワー！休憩室も完備 ⭐11-15時コアタイムのフレックスタイム制 ⭐転勤なし正社員◎中途多数で馴染みやすい

2026年12月開始✨17時終業＆基本残業なし✨土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ISOコンサルタント/ISO審査員、その他事務、一般事務 ✨基本的なPC操作が出来れば未経験OK ✨実働7時間＆基本残業なしで働きやすい ✨土日祝休みでプライベート充実◎ ✨2026年12月～開始予定！ ════════════════════ 【⏩仕事内容】 ISO審査企業での一般事務のお仕事です。 ✅システム操作、入力 ✅電話、メール対応 ✅その他審査員フォロー業務など 専門知識は入社時点で問いません。 業務の進め方はOJTで しっかりサポートのある環境です。 PC操作やシステム入力に抵抗がなく、 丁寧に業務を進められる方におすすめです。 ════════════════════

あなたの「こだわり」が街の景色に。残業ゼロのパイオニア企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、建築製品開発、建築製図/CADオペレーター ⭐この求人の魅力ポイント ✅バリカーのパイオニア企業 ✅創業77年の圧倒的な安定基盤 ✅企画構想から量産まで一貫担当 ✅17時定時で残業は本当にゼロ ✅提案を否定せず挑戦できる風土 ＝＝＝＝＝ 当社について ＝＝＝＝＝ ⏩創業77年、バリカーのパイオニア。 私たちが手掛けるのは、 「バリカー」と呼ばれる車止め。 実は当社が国内に広めた、 パイオニア的製品です。 名前は知らなくても、 必ず街で見かけたことがあるはず。 スカイツリーや東京駅、 いつものコンビニや公園など、 日常の風景に溶け込み、 人々の安全を守り続けています。 創業77年という歴史と、 景気に左右されない安定基盤。 腰を据えてモノづくりに 没頭できる環境がここにはあります。 ⏩あなたの「こだわり」が活きる *..━━━━━━━━━━━━━━━ プラモデル作りに没頭する。 使う文房具には妥協しない。 そんな「何かにこだわる」 熱意を私たちは探しています。 工学や理系の素養があれば、 CADの実務経験は問いません。 コツコツと積み上げ、 何かを突き詰める姿勢が活きる 設計のお仕事です。 ⏩一部の業務だけじゃない …………………＊＊………………… 東京支店は少数精鋭。 だからこそ裁量が大きく、 企画構想から設計、 試作から量産化に至るまで、 一貫して携わることができます。 自分が引いた線がカタチになり、 世に出るまでを見届ける。 分業制では得られない達成感が、 ここにはあります。 ⏩絶対に定時で帰る組織 *..━━━━━━━━━━━━━━━ 納期に追われ、深夜まで残業。 そんな働き方は当社にありません。 当社は17時定時。 繁忙期でも17時半には 社内に誰もいません。 それは上司である設計部長が、 個人のスキルに合わせて 徹底的に段取りを組むからです。 残業前提ではなく、 連携で成果を出す従業員ファーストを 貫いています。 ⏩アイディア出し・挑戦、大歓迎！ …………………＊＊………………… 「こうしてみたらどう？」 そんなあなたの提案を、 頭ごなしに否定することは 絶対にありません。 「まずはやってみよう」と、 失敗を恐れず挑戦できる 温かい風土が自慢です。 ☆*。☆*。☆*。☆*。☆*。☆*。 ✨保守的になりすぎず、 やりたいことを追求できる。 圧倒的な働きやすさの帝金で、 一生モノの技術を 磨いてみませんか。

未経験者大歓迎！ネイル・髪色自由⭐️

仕事内容: 投資用マンションを仕入れ、不動産としての価値を見極め、売却につなげるお仕事です。 主に東京都23区内のワンルームマンションを対象に、不動産会社への情報収集や物件の査定、仕入れ交渉などを担当していただきます。 入社後は、経験豊富なメンバーが不動産の基礎知識から査定方法、商談の進め方まで丁寧に指導します。 未経験からでも、物件の仕入れ・売却を通じて、不動産の専門知識と営業スキルを身につけられる環境です。 固定給に加え、仕入れ実績や成果に応じたインセンティブ制度を設けています。

※定員に達し次第、早期終了します⭐12:00～23:00内で実働8時間⭐想定年収480～600万円｜賞与年3｜休日手当あり｜実務経験3年〜｜日本人スタッフ9割｜日本の伝統食を伝える職人に高待遇！

仕事内容: 《働く職人応援企業・待遇と環境両立可能！》 国内4店舗・創業100年以上・売上14億円以上 東京・大阪の主要駅・空港を中心にすし事業を 展開する株式会社荒磯。 今回はさらなる売上向上のための東京駅店での 夜勤の寿司職人を募集します！ ＼ 東京駅内で腕を磨く、高収入寿司職人募集 ／ 月給40万円以上・実働8時間・賞与年3回 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ありそ鮨しのお仕事の特徴は... ⭐ 寿司職人経験3年以上でOK・月収40万円~ ⭐ 賞与は年3回の想定年収480～700万円 ⭐ 残業なし・公休月9回 ⭐ 有給取得率100％ ⭐ 人事評価制度も取り入れ、適正に評価 ⭐ 東京駅内の落ち着いた店舗 ⭐ 客単価5,000~6,000円ほど、 ⭐️ 平均滞在30分で負担少なめ ありそ鮨しの特徴は... ✅️ 創業100年以上の安定経営企業 ✅️ 売上14億円以上・従業員数50名以上 ✅️ 条件面や客層も良いことから定着率高め ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員 【　給与　】月給：400,000円以上 【勤務時間】12:00～23:00内で実働8時間 （ 休憩60分 / 実働8時間 ） 【募集条件】寿司職人経験者から応募OK！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 グランスタ東京駅内にある、 「ありそ鮨し グランスタ東京店」にて、 寿司職人として板場業務をお任せします。 国内外のお客様が訪れる東京駅店舗で、 江戸前寿司・和食・魚料理の技術を活かし、 一貫一貫丁寧に握るお仕事です。 月給40万円以上からスタートでき、 賞与年3回・給与改定年2回あり。 経験をしっかり評価する環境です✨ 完全実働8時間制を徹底しており、 残業は一切ありません。 無理な長時間勤務ではなく、 安定した働き方を大切にできます。 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・寿司の仕込み、握り、提供 ・魚の下処理、切り付け、ネタ管理 ・カウンターでの接客、商品説明 ・一品料理や和食メニューの調理補助 ・食材管理、在庫確認、発注補助 ・衛生管理、清掃、開店閉店準備 ・季節メニューや商品開発への参加 30席規模の店舗なので、 お客様との距離も近く、 反応を感じながら働ける環境です。 客単価は5,000円〜6,000円ほど。 落ち着いた接客と丁寧な技術を活かし、 寿司職人としてさらに成長できます。 【 研修について】 入社後は店舗の流れやメニュー内容、 仕込み方法、提供ルールなどを、 現場で丁寧に共有していきます。 これまでの寿司職人経験を尊重しつつ、 ありそ鮨しの味・接客・衛生基準を、 少しずつ身につけていただきます。 魚の扱い方や日本酒・利酒師資格、 ソムリエ資格、英会話なども、 資格応援補助で学べる環境です。 【 1日の流れ（ ※中番例） 】 12:00　出勤・仕込み、営業準備 15:00　握り、接客、商品提供 18:00　ディナー帯の営業対応 21:00　片付け、清掃、退勤 通勤時間やご家庭の事情に合わせて、 希望の時間帯をお伺いします。 ･･･････････････････････････････ 【 経験を正当に評価する職場です 】 年齢や勤続年数だけではなく、 実力や成果をしっかり評価します。 頑張りは給与・賞与・役職に反映。 店長・副店長・主任への昇格も目指せます。 役職に関係なく、 商品開発や販促企画にも挑戦可能。 「もっと良い店にしたい」という意見を、 現場から発信できる社風です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《WEB応募なら24時間OK・1分で完了》 Web応募はたった「1分」で完了！ ご応募いただきましたら、弊社から ご連絡する際に改めて面接日程の ご案内をお送りします。 ✅ 面接は1回でOK！ ✅ 結果もすぐに出るのでご安心を！ ※ 当日までに履歴書のご準備をお願いします。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】 正社員 試用期間3ヶ月あり ※条件詳細は面接時にご説明します。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 給与 】 月給 : 400,000円以上 年収 : 480万円〜700万円目安 ※みなし残業含む ※前職給与を考慮します ※経験・能力を考慮し決定します ※賞与年3回あり ※給与改定年2回あり 【 給与例 】 寿司職人（一般） 月8日休み／1日8時間勤務 月給40万円以上 想定年収485万円～ 寿司職人（一般） 月6日休み／1日8時間勤務 月給42万円以上 想定年収520万円～ 役職（副店長以上） 月6日休み／1日8時間勤務 月給50万円以上 想定年収650万円以上 【 役職手当 】 ・店長：月5万円〜10万円 ・副店長：月3万円〜5万円 ・主任：月1.5万円〜3万円 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

月給30万〜✨未経験歓迎⏩裁量大きめで目利きのプロに‼

仕事内容 ⭐未経験でも月給30万円〜スタート！ ⭐年収1000万円以上も目指せる環境 ⭐予算は自由！大きな裁量でワクワク ⭐データ入力は別チーム！バイヤー専念 ⭐「真贋講習」が無料で受講可能 ⭐売上拡大中の成長企業です◎ ＜仕事内容＞ 世界中のお客様へブランド品を販売✨ 商品数1000点超！大手ECサイトで 高評価を誇るブランドショップ 『Pleasure』で販売する、バッグや 時計などの仕入れ（買付）をお任せ！ 古物市場や業者向けオークション、 専門サイトなどから商品を仕入れ、 国内だけでなく海外のお客様へ 販売しています！ ■古物市場でのブランドバッグ・腕時計・ ジュエリー・財布・小物類買付 ■業者向けオークションサイトでの仕入れ ■商品の相場確認・状態確認 ■仕入先との関係構築 ■市場情報の収集 ＜具体的な流れはコチラ⏩＞ ①都内（銀座や浜松町など）の オープンな市場へ向かう ②市場の「競り」に参加して、 お目当てのブランド品を仕入れる◎ ③会社に戻り、商品の検品や仕分け 面倒なデータ入力や事務作業は、 専任のデータ入力チームが担当します。 そのため、あなたは「仕入れ」という バイヤーの一番楽しい仕事に100％ 集中できる環境です！✨ 「ブランド品に詳しくない…」 そんな方も全く心配いりません！✋ 当社では、本物と偽物を見分けるための 「真贋（しんがん）講習」をご用意！ 最初のうちは、先輩スタッフが 必ず市場へ同行します。 競りのコツや目利きの仕方を イチから丁寧にお教えします！ ブランド真贋や市場相場など、 一生役立つ専門知識が身につきますよ◎ また、良い商品があれば、 予算はあなたの裁量で自由に変えられます。 「自分の直感で仕入れた商品が、 ネットで即完売した！」 そんな瞬間のワクワク感と手応えは、 この仕事ならではの特権です✨

＜月給25万〜40万円／賞与年2回＞天王洲アイル駅直結！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、その他シェフ/料理人、飲食調理スタッフ 「ANAホリデイ・イン東京ベイ」内レストランにおける調理・厨房運営業務 宿泊のお客様の一日の始まりを彩る朝食ビュッフェから、 その後のカフェ・ランチ営業における調理全般を担当していただきます。 ゆくゆくは食材管理やアルバイト・パートスタッフの育成・シフト管理など、 キッチンリーダーとしての活躍を期待しています。 ✅️ 仕込み・下ごしらえ： 食材のカット、下味付け、ビュッフェメニューやカフェメニューの準備 ✅️ 調理業務全般： 温菜・冷菜・卵料理・パン・軽食等の調理、およびビュッフェ台への補充 ✅️ オープンキッチン・料理提供： ライブ感のある調理やカウンターでのスムーズな配膳 ✅️ 衛生管理・片付け： HACCP等の衛生基準に沿った厨房清掃・食器管理 ✅️ 運営・マネジメントサポート： パート・アルバイトへの作業指示、食材の発注・在庫管理 ✨️ スキルに応じた業務スタート 入社後はホテルのオペレーションやレシピを覚えるところからスタート。 実務経験が浅い方でも、先輩社員が調理手順や管理業務をイチから丁寧にレクチャーします。 ✅️ここで働く魅力・圧倒的なメリット✅️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨️ 月給25万〜40万円＋賞与年2回！頑張りを正当還元 前職の経験・スキルを考慮して優遇。 固定残業代はなく、残業代は1分単位で全額支給します。 毎年4月の昇給実績もあり、安定した生活基盤を築けます。 ✨️ 年間休日110日以上！ワークライフバランスの充実 シフト制（月8〜9日休み）で、有給・育児・産前産後・介護休暇の取得実績も多数。 無理な連勤を防ぎ、メリハリをつけて長く健康的に働ける体制を整えています。 ✨️ 天王洲アイル駅「直結」で通勤ストレスゼロ 東京モノレール・りんかい線「天王洲アイル駅」直結。 雨や悪天候の日でも濡れずに通勤できる抜群の立地です。 ✨️ 一流ホテルグループならではの手厚い福利厚生 ・【直営ホテル・施設優待】直営レストラン20〜30％割引、宿泊特別割引 ・【パレット共済会】レジャー割引、生命保険団体割引、各種給付金 ・【BHN社員会】年2回、家族も参加できるパーティーを開催 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【仕事】 アシスタントディレクターを担当していただきます！ 【想定番組】 （1）人気芸人とタレントたちが、全国の街道を訪れる、台本も筋書きもないなりゆき任せの旅番組 （2）フシギなMCトリオのスタジオバラエティ番組 【業務内容】 ・リサーチ ・資料作成 ・ロケ仕込み／ロケ ・デジタイズ ・編集作業（オフライン編集準備、オンライン編集立ち合い） ・収録業務 ・会議準備 ・その他事務作業 など 【変更の範囲】 なし アピールポイント 自社制作番組です！ 近くに先輩がいる環境なのでわからないことは気軽に質問でき、安心してご就業いただけます！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

基本的なPC操作スキルと知識・映像系ソフトウェアの使用経験・コミュニケーション能力

仕事内容 DVD/Blu-ray/4K Ultra HD Blu-rayなどのパッケージメディア制作におけるオーサリング・エンコード業務をお任せします。 映像データの扱いに慣れており、作品の魅力を最大限に引き出す品質を追求したい方を歓迎します。 ＜主な業務内容＞ ・エンコード・オーサリング作業 マスターデータを各メディアの容量に合わせて最適な映像形式に変換します。 ディスクメニューやチャプター構成など、ユーザーが快適に操作できるユーザーインターフェースを制作します。 作品が持つ高いクオリティを保ったまま、パッケージメディアに収めるための重要な工程です。 ・メディアファイル変換・編集 パッケージ制作に必要な各種映像フォーマットの変換や、簡易的な編集を行います。 ・品質チェック エンコード・オーサリング後の映像データや、完成したディスクの最終チェックを行います。 厳格な基準に基づき、エラーや不具合がないか細部まで確認します。"

【高田馬場駅から徒歩10分】未経験歓迎/車バイク通勤OK/大手企業/30代・40代・50代の方活躍中

仕事内容 ★職場について★ ■施設警備を主体とした警備会社 【事業内容】警備業 【従業員数】430 名 【平均年齢】40代 【男女比率】男性90% 女性10% 【年間休日】119日 ・大手企業 ・社員食堂有 ・仕出し弁当有 ・禁煙/分煙 ・個人ロッカー有 ・無料送迎バス有 ・敷地内駐車場完備 ・作業服貸与 ・中高齢者活躍中 ・車、バイク通勤OK ★お仕事内容詳細★ ・施設内における警備業務 ・オフィスビル、マンション、大学、病院等の大規模施設における常駐警備業務 ・出入管理、館内巡回、各種警報器の監視等 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

・実務経験7年以上/DCCツール（3ds Max、Maya、Houdini等）およびコンポジットツール（Nuke、AfterEffects等）の知識

仕事内容 主に映画、ドラマなどの映像制作における以下の職種で、即戦力となる方を募集しています。 ※ご経験・スキルに応じて、最適なポジションにて選考を進めさせていただきます。 ※ご応募の際には「希望職種」を明記してください。 ＜ 募集職種および主な業務内容 ＞ ・VFXスーパーバイザー 映像全体のVFX品質を担保し、プロジェクトを成功に導くリーダーポジションです。 ・プロジェクト全体の技術的指導、クリエイティブなディレクション ・チームマネジメントおよび管理 ・クライアントとの折衝、調整 ・上記ほか付随する業務 ・CGスーパーバイザー 3DCG制作を牽引する、現場とクリエイティブの架け橋となる役割です。 ・3DCG作業におけるクリエイティブなディレクション ・技術的なサポート全般 ・3Dチームメンバーへの技術指導、育成 ・上記ほか付随する業務 ・コンポジティングスーパーバイザー 作品の仕上がりを左右する合成作業の中核を担います。 ・コンポジット作業におけるクリエイティブなディレクション ・技術的なサポート全般 ・コンポジットチームメンバーへの技術指導、育成 ・上記ほか付随する業務

放送局・配信事業者・レコード会社・出版社・ゲーム会社などで権利処理・印税計算の経験をお持ちの方を募集しています！

仕事内容 放送局・配信事業者・レコード会社・出版社・ゲーム会社などで権利処理・印税計算の経験をお持ちの方を募集しています！ 【雇入れ直後】 【仕事】 朝日放送コンテンツのマルチユース（配信、海外番販、ビデオグラム、商品化等）に関する権利処理や権利者分配業務に係るディレクション業務をお任せいたします。 ▼具体的な業務内容 ・ABCテレビ社他関係者間でコンテンツ毎の契約条件の確認、情報共有、二次利用収益最大化のための提案 ・ABCコンテンツに付随する権利情報の整理及び管理、それを踏まえた国内外ライセンス事業拡大のための情報連携 ・権利処理及び分配業務における工程管理 ▼主な取引相手と具体的な業務内容 ・グループ企業：番組の契約・権利情報確認、打合せ出席、配分金報告に関するやり取り、権利処理等に関する依頼窓口 ・番組に関係する権利者団体：各種報告業務、申請や支払に関する問合せ対応 ・その他芸能事務所、一般企業：出演者事務所への連絡・交渉作業（一部の事務所）、支払に関する報告・問合せ対応 【変更の範囲】 なし アピールポイント 非常に安定性の高い企業での求人です。 権利関連の業務を活かしてキャリアアップしたい方におすすめです。 【求人の特徴】 学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・週休2日制・交通費支給・社会保険完備・その他特別制度あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

＜医療事務経験者歓迎＞経験を活かして次のステップへ！土日祝休み／残業なし／年休124日以上／業績賞与年2回／資格取得支援

仕事内容: 「もっとスムーズに入力できたらいいのに」 現場でそんな風に感じたことはありませんか？実はその気づきこそが、ITサポートの現場で活きる大切なスキルなんです。 これまでの知識を活かしながら、今度はシステムをサポートする側に回ってみませんか。医療業界に関わり続けながら、土日祝休みのデスクワークという新しい働き方が叶います。ITの知識は入社後にイチから学べるので安心してくださいね。あなたの経験に合わせてピッタリのポジションをご案内します。 【仕事内容】 医療機関・介護施設で使用される各種ITシステムに関する導入サポートおよび事務業務をお任せします。 ＜業務例＞ ※配属先・経験により、以下いずれかを担当いただきます。 ・医事会計システム（レセコン）・電子カルテのサポート事務 ・介護施設向け記録システム（例：介護DXソフト等）のサポート業務 ・システム導入・切替時の操作説明、インストラクター業務 ・医療／介護システムに関する問い合わせ対応 ・Excel・Wordを使用したデータ入力、資料作成などの事務業務 【パソコンスキルは入社後でOK】 入社時点でのITスキルは一切問いません。充実した研修をご用意しているため、パソコン操作は入社後に少しずつ覚えれば大丈夫です。現場の専門用語が分かる方であれば、システムに関する知識はスムーズに身につくはず。国家資格であるITパスポートの取得も会社が全面的にサポートします。 【理想のワークライフバランス】 完全週休2日制で残業もほとんどなし！友人や家族と予定を合わせやすく、プライベートの時間をしっかり確保できます。ネイルやピアスも常識の範囲内で自由に楽しめる環境なので、自分らしくおしゃれも楽しめますよ。 【職場環境について】 20代や30代の若手社員を中心に、異業種から転職したメンバーが多数活躍中。風通しが良く意見を言いやすいフラットな社風です。入社後は正社員として採用され、取引先企業に常駐しながら幅広いスキルを磨けます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 社員インタビュー掲載中！ ▼先輩たちの生の声はこちらから♪ ＼公式HP／ https://ict.tryt-group.co.jp/ ／／／／／／／／／／／／／／／／

土日祝休み｜年休130日｜ほぼ残業なし｜未経験からエンジニアを目指せます◎アプリやWebサイトの不具合を見つけるお仕事！

仕事内容: ／ 「おかしい」を 見つける仕事です ＼ 普段何気なく使っている アプリやWebサイト。 「画面が変になっている」 「ボタンが押せない・動かない」 「表示がおかしい」 そんな不具合（バグ）を見つけ、 サービスの品質を支える デバッグ・検証スタッフの募集です。 特別な経験は不要！ 未経験スタート8割以上！ 「ITエンジニアの価値を高める」 その想いを掲げる当社で、 未経験から新しいキャリアを はじめませんか？ 【　求人のPOINT　】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｜　未経験歓迎！20代30代在籍 ｜　年間休日130日・土日祝休み ｜　キャリアアップ支援制度充実 ｜　在宅勤務あり・副業可（申請不要） ｜　ほぼ残業なし！原則定時退社 【　お仕事内容　】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社時に専門知識は必要ありません。 まずは、実際にアプリや Webサイトを触って 「正常に動くか」 「不具合はないか」などを 確認することからスタート。 段階を踏んで、徐々にITの基礎スキルを 身につけていきます。

新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【募集背景】 フジテレビ・テレビ朝日の人気番組を制作してきた少数精鋭の制作会社です。組織の成長に伴い、制作スタッフが番組づくりに集中できる環境を整えるため、人事労務専任担当者を新たに募集します。現在はバックオフィス担当が採用・経理・総務を兼務しており、人事労務業務の専任化・仕組み化を一緒に進めていただける方を歓迎します。 【仕事内容】 労務業務を中心に、ゆくゆくは人事全般へ領域を広げていただく予定です。 ▼ 給与・社会保険・年末調整 ・月次給与計算・賞与計算（勤怠データ確認・集計・控除計算） ・社会保険・労働保険の資格取得・喪失（入退社時）、算定・月変・年度更新 ・住民税の切替・更新・給与支払報告書作成 ・年末調整の手続き・計算・問い合わせ対応、法定調書・源泉徴収票作成 ▼ 勤怠管理・就業規則 ・勤怠管理システムの運用と労働時間の適正管理 ・法令改正に基づく就業規則・規程の改定・運用 ・36協定の更新・労働者代表の選出対応 ▼ 入退社・人事データ管理 ・入退社に伴う書類作成・手続き・社内調整 ・社員情報・評価データの入力・管理 ▼ その他 ・安全衛生管理（健康診断・ストレスチェック手配、衛生委員会運営） ・行政機関（労基署・ハローワーク・年金事務所）対応 ・慶弔対応・総務庶務 【変更の範囲】 会社の定める業務 アピールポイント 【この求人、3つの特長 】 1 .誰もが知る人気番組を「縁の下」で支える、メディア業界ならではのやりがい 2 .社員約30名・アットホームな職場で、労務のプロとして幅広く・深く活躍できる 3 .服装・髪色自由、残業強制なし、代休取得可 ― 働きやすさに本気で取り組む会社 【求人の特徴】 学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・服装・髪型・髪色自由 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

月給 22万円 〜 40万円！残業ほぼなし♪PCの基本操作（文字入力レベル）ができればOK！オフィスワークデビューも大歓迎

仕事内容: パソコンが苦手でも、 事務の経験がなくても、 大丈夫です。 ——未経験からはじめる、オフィスワークデビュー。 「オフィスで働いてみたい」 「事務の仕事をしてみたい」 そう思ったとき、最初に浮かぶのは期待より不安かもしれません。 「パソコン、まともに使えないけど……」 「事務なんて、やったことがないし……」 「資格も持っていないのに、応募していいのかな」 安心してください。 この求人に、あなたが不安に思っていることは、ひとつも必要ありません。 必要なのは「やってみよう」という気持ちだけです。 当社は未経験からスタートした社員が8割以上です。 つまり、この会社のオフィスには、あなたと同じ場所から始めた先輩がたくさんいます。 特別な人だけが働いている場所ではありません。 未経験スタートでも しっかりと一人前まで育て上げる 研修プログラムを準備。 あなたの「やってみよう」という気持ちを ぜひ当社で実現してください。 仕事はスキルや経験に合わせて、 段階的にお任せてしていきます。 ■最初にお任せする仕事 └データ入力・集計 専用システムへの入力や集計を担当。 マニュアル完備で、正確性とスピードが身につきます。 └書類・資料の作成・管理 社内で使う資料や書類の作成、ファイリング。 ビジネス文書の基本が身につきます。 └電話・メール・チャット対応 社内外からの問い合わせに、丁寧に対応。 ビジネスマナーと課題解決力が養われます。 └スケジュール・備品などの管理 チームが動きやすくなるよう、裏方として支える仕事。 段取り力が評価されます。 その先に広がる、さまざまなキャリア。 基礎を固めたあとは、あなたの適性に合わせて次のステップへ。 未経験からのチャレンジを当社が全力で応援します。

未経験から始めるIT事務★在宅勤務あり／年間休日130日◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、一般事務、営業事務 ／ 20代中心で風通しの良さ◎ 在宅勤務で快適ワーク♪ ＼ 「ただの事務じゃ、ちょっと物足りないかも」 「将来のために、どこでも通用するスキルを身につけたい！」 そんな想いを寄せるあなたに最適な環境をご用意しました！ 「IT企業」と聞くと難しそうに感じるかもしれませんが、 マニュアル完備のシンプルワークからスタートできるためご安心ください◎ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ◯ 3つのおすすめPOINT ◯ 【1】通勤ストレスなし！リモート勤務◯ 原則在宅ワークなので、朝の準備も移動もラクラク。 自分のお部屋で、リラックスしてお仕事ができます。 「副業OK」なので、自分らしいライフスタイルが叶いますよ♪ 【2】土日祝休み・年間休日130日以上！ 業界トップクラスの休日数で、プライベートは超充実！ 残業もほとんどないので、お仕事のあとに自分磨きをしたり、 連休で旅行を楽しんだり、心にゆとりを持って働けます◯ 【3】未経験から「手に職」のチャンス！ 資格取得支援制度で、テキスト代や受験料を会社がサポート◯ 働きながら自然とスキルが身につき、 気がつけば「ITのプロ」への第一歩を踏み出せているはずです！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ◯ 具体的なお仕事内容 ◯ あなたの適性に合わせて、まずは簡単なことからスタートします。 ■ コツコツ！データ入力・集計 決まったフォーマットに数字や文字をトントンと入力◯ アカウントの管理などの事務作業もお任せします。 ■ ポチポチ！動作チェック（検証） リリース前のスマホアプリやWEBサイトを操作して、 「ボタンは押せるかな？」「画面は崩れていないかな？」 と、ゲーム感覚で楽しくチェックします♪ ■ あんしん！お問い合わせ対応 マニュアルや定型文があるので、難しい文章を考える必要なし！ メールやチャットで、社内メンバーやお客様のサポートをします。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ◯ 入社後の流れ ◯ まずは先輩のアシスタントとして、簡単な業務からお任せします。 「わからないことが、わからない」という新人の頃の気持ちを理解してくれる先輩ばかり◎ 在宅でもチャットですぐに質問できるので、孤独感なく安心してスタートできますよ◯

正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり♪時短勤務の相談可能♪残業なし♪完全週休2日制♪

仕事内容 【求人番号】 34452 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 大手生命保険会社の支店事務所にて、事務仕事を担当頂ける方を募集しています。 ※当求人は、「障がい者手帳をお持ちの方」を対象とした障害者雇用枠の求人です。 「生命保険」という形のない商品やサービスを提供している同社ですが、だからこそ人と接しながら作り上げていくという面白さがあります。 「生命保険」は今、私たちの生活に欠かせないものになっています。 そのような商品を扱っている大手の会社で働いてみませんか？ 事務の経験が無くても、パソコンの利用が可能な方やコミュニケーションをとるのが好きな方の応募をお待ちしております！ 【仕事内容】 障がいの状態や能力に応じて個々相談のうえ決定します。 ・PCを用いた事務業務全般 －Excel Word Powerpoint等のツールを使用した資料作成・業績管理・データ分析等 －社内システムを使用した(営業)事務業務 ・庶務総務業務 －パンフレット等印刷物の運搬・荷造り・郵便物の仕分け業務 －会議場設営・準備 【総合基幹職（非転居型）への職種変更制度有り】 （職種変更は所定の選考に合格した場合認められます） 〈総合基幹職（非転居型）〉 特定の地域における業務フィールドで、事務や営業支援等に従事することで、高度な事務スキルと専門知識を習得し、将来的には企画・執行・営業等の多様な職務に広く携わることを通じ、地域ビジネスを支える人材を目指します。 〈業務内容〉 企画立案・折衝調整・管理・事務および事務の指導・統括業務にわたる全般業務中心に幅広く活躍します。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【福利厚生】 ※過去3年間、連続で基本給の引き上げ実績あり（2023年度～2025年度） ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金など ・時短勤務制度（下記詳細あり） 【勤務時間】 ・09:00～17:00（休憩時間1時間） ※入社時より時短勤務可能（本人が希望し会社が認めた場合、1日の勤務時間を6時間とする） 【休日休暇】 ・完全週休2日制（土、日、祝日休み） ・年次有給休暇（毎年度4月1日に21日付与、年度途中の入社者については入社月によって付与日数が按分されます） 【教育、研修制度】 ・配属拠点でのOJT研修を予定 【障害配慮】 ・短時間勤務（週30時間以上40時間未満） ・通勤時間への配慮（時差出勤等） ・チャットツール利用可 ・指示の具体化の配慮 ・マイカー通勤可（支店によります） ・電話応対への配慮 ・業務スピードの配慮 ・筆談、残業なし、勤務地の配慮、転勤なし ・定期的な個別面談 など 【会社の特徴】 生命保険事業の使命は、お客様への保障責任を全うし「安心・安全」をお届けすることにあります。 当社は1889年の創業以来、いつの時代もこの使命を果たすべく、業界初の契約者配当の実施や災害時の全額保険金支払いなど、共存共栄・相互扶助の精神を貫いてきました。 そして現在、日本生命は国内生命保険業界のリーディングカンパニーであると同時に、世界でも有数の機関投資家として、約1,519万名を超えるお客様の人生を支える使命感と社会を支える誇りを胸に、新領域、新市場への果敢な挑戦を続けています。 【事業概要】 個人および企業向け各種保険商品の引受・保全サービス・有価証券投資・貸付・不動産投資など受託財産の運用付随業務 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,視覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,免疫機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)

福利厚生充実（家賃補助・旅行割引などなど）／11時出社フレックスあり／転勤なし／土日祝休み×年間休日125日／即日・次月入社もOK/案件-0851TS-JS

仕事内容 ＊＊ 【お仕事point！！】＊＊ ・これまでの旅行業界の知識が無駄になりません！ あなたの経験がしっかりと評価されるので、 自信を持って新しいスタートが切れますよ♪ ・誰かに喜ばれるお仕事を探している方に！ 旅行を裏側からサポートするやりがいを感じ、 毎日楽しくイキイキと働けるのが魅力です♪ ・ゆとりを持ったペースでお仕事ができます♪ 朝の満員電車を避けてラクラク出勤できるから、 心に余裕を持って1日を始められますよ！ ・プライベートの時間を大切にしたい方に♪ 自分の予定に合わせて柔軟にお仕事できるから、 趣味や自分磨きの時間もたっぷり確保できます！ ・将来への不安をなくして長く働きませんか？ 安定した収入とずっと続けられる安心感で、 あなたらしい自由なキャリアを描けますよ♪ +++++++++++++++++++++++++++++ 【大手旅行会社】旅行の舞台裏を支える 「法人旅行営業アシスタント」にチャレンジしてみませんか。 法人・団体旅行の受注から出発までをコントロールする、バックオフィスの要となるお仕事です。外出の多い営業担当に代わって手配や進行管理を行い、旅行の成功を陰から支えます。 ＜注目ポイント！＞ ・やりがい抜群：営業や法人の幹事様から「おかげで助かった！」と頼られる存在です。 ・専門知識が身につく：旅行の手配からスケジュール管理まで、事務・進行管理のスキルが育ちます。 ・安心のサポート体制：困ったときは周りにすぐ相談できる環境が整っています。 【お仕事内容】 ・手配・準備：専門部署への交通機関・宿泊施設の手配依頼、名簿作成、旅行しおりの発送 ・電話・入金対応：法人幹事様からの問い合わせ一次対応、出発前の入金状況チェック ・営業サポート：社内各種申請、書類作成、ツアー出発までのスケジュール進行管理 ＼経験者が活かせるポイント！／ 旅行会社での実務経験が必須となりますが、 これまでの知識がそのまま活かせるお仕事！ すぐに【頼られるポジション】で活躍できます♪ 【海が見える高層オフィス空間】 キレイな高層タワー内のオフィスになります。 リフレッシュルームや個別ロッカーを完備し、 いつでも快適に過ごせる環境が整っています。 【オフィスカジュアルでの勤務】 制服への着替えはなくオフィスカジュアルで、 出勤してそのままお仕事に入るスタイルです。 PCや業務用携帯などの備品は全て貸与します。 【オシャレも楽しめます♪】 奇抜過ぎなければ髪型・髪色自由♪ ラメ・ストーンのシンプルネイルOKなので、 自分らしく仕事スタートができますよ！ 【中途入社が多くなじみやすい】 旅行好きなスタッフが多く在籍する部署です。 中途入社の割合も高くフラットな雰囲気なので、 新しく入る方もすぐになじみやすい体制です。 【11時コアタイムのフレックス】 11時から15時が必須の勤務時間となる、 フレックスタイム制を導入している職場です。 転勤を伴う異動のない正社員雇用となります。

【年休125日】✅️フレックス＆月5回リモートOK✨未経験から広告マーケのプロへ成長♪土日祝休み

仕事内容: ＼営業経験と英語力が活かせる広告運用サポート／ 【ここがすごい！3選】 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ①営業経験を活かして未経験から活躍！ ②国内外のお客様対応で英語力が活きる！ ③マーケターやプランナーへの挑戦も可能！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【お仕事内容】 営業メンバーを支える サポート事務業務です。 広告データの整理や資料作成が中心です。 英語スキルや営業経験が活かせます。 〇詳細〇 ✅️資料作成およびデータ整理 ・営業資料や広告レポートの作成補助 ・広告配信データの集計および整理 ・報告用資料の作成 ✅️社内外のコミュニケーション支援 ・国内外の顧客対応（メールやチャット） ・社内各部署との連絡や連携業務 ・会議の事前準備および議事録の作成 ✅️ツール設定および運用サポート ・各種アカウントやツールの初期設定補助 ・将来的な広告施策の提案・改善支援 ・数値分析や広告運用の補助業務

未経験OK／英語を活かせる／福利厚生充実（家賃補助・旅行割引などなど）／11時出社フレックスあり／転勤なし／土日祝休み×年間休日125日／即日・次月入社もOK/案件-0850TS-JS

仕事内容 ＊＊ 【お仕事point！！】＊＊ ・グローバルな視点が身につくワクワクする環境！ 英語を使って世界とつながる楽しいお仕事で、 あなた自身の成長も日々しっかり実感できます♪ ・日本の魅力を世界に伝える大きなやりがい！ 海外から来られるお客様の楽しい思い出作りを、 裏からそっと支えるとても素敵なお仕事ですよ♪ ・心にゆとりを持てるストレスフリーな働き方！ 朝のバタバタや満員電車のつらいストレスから しっかり解放されて毎日リラックスして働けます◎ ・プライベートの予定も大切にできるスタイル！ あなたに合った心地よいペースで進められるので 趣味や習い事などとの両立もバッチリ叶いますよ♪ ・これまでの語学学習がしっかり実を結ぶチャンス！ コツコツと身につけてきた大切な英語のスキルが、 そのままダイレクトに評価されて自信に繋がります！ +++++++++++++++++++++++++++++ ＼未経験でも安心なポイント！／ 日常会話レベルの英語力が身についていれば、 旅行業界での実務経験は全くなくても大丈夫です！ 【先輩の丁寧なサポート】がしっかりあるので、 焦らず自分のペースでお仕事を覚えられますよ♪ 海外からの観光客や在日米軍のお客様に向けたツアーを、 デスクワークで支えるポジションです。 【お仕事内容】 ・問い合わせ対応 海外の旅行会社や国内ホテル・バス会社との電話・メール対応 （英語の読み書き・会話あり） ・予約・手配 ツアーで使うホテル、移動手段（新幹線・バス）、観光施設などの 空き確認と予約手続き ・企画・書類作成サポート 営業と協力して、ツアースケジュールや見積書を作成 英語の読み書きや明るいコミュニケーションを 日々楽しみながらスムーズに進められるお仕事です！ 【海が見える高層オフィス空間】 キレイな高層タワー内のオフィスになります。 リフレッシュルームや個別ロッカーを完備し、 いつでも快適に過ごせる環境が整っています。 【スタッフさんに優しい設備が充実♪】 お弁当派には嬉しい休憩室には、電子レンジ、 冷蔵庫、キッチンシンク、給湯器が完備！ 温めて食べれるて、食べた後は洗って帰れるのもうれしい！ 小腹がすいたらオフィスグリコも利用できちゃう！ 手ぶらで来たときは、宅配弁当を注文できたり コンビニ、自動販売機、カフェもあるのでランチに困りません！ 【オフィスカジュアルでの勤務】 制服への着替えはなくオフィスカジュアルで、 出勤してそのままお仕事に入るスタイルです。 PCや業務用携帯などの備品は全て貸与します。 【オシャレも楽しめます♪】 奇抜過ぎなければ髪型・髪色自由♪ ラメ・ストーンのシンプルネイルOKなので、 自分らしく仕事スタートができますよ！ 【中途入社が多くなじみやすい】 旅行好きなスタッフが多く在籍する部署です。 部署は60名で男性4：女性6の割合で和気あいあいとしてます。 中途入社の割合も高くフラットな雰囲気なので、 新しく入る方もすぐになじみやすい体制です。 【11時コアタイムのフレックス】 11時から15時が必須の勤務時間となる、 フレックスタイム制を導入している職場です。 転勤を伴う異動のない正社員雇用となります。

【年休125日】✅️営業経験・英語力を活かす✨フレックス＆月5回リモート可♪将来マーケターへの道も！

仕事内容: ＼未経験から挑戦できる広告運用サポート事務／ 【ここがすごい！3選】 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ①未経験から広告業界へ挑戦可能！ ②将来はマーケターへの道も目指せる！ ③リモート＆フレックスで働きやすい！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【お仕事内容】 営業メンバーを支える サポート事務業務です。 広告データの整理や資料作成が中心です。 未経験からマーケティング知識が身につきます。 〇詳細〇 ✅️資料作成およびデータ整理 ・営業資料や広告レポートの作成補助 ・広告配信データの集計および整理 ・報告用資料の作成 ✅️社内外のコミュニケーション支援 ・メールやチャットによる顧客対応 ・社内各部署との連絡や連携業務 ・会議の事前準備および議事録の作成 ✅️ツール設定および運用サポート ・各種アカウントやツールの初期設定補助 ・将来的な広告施策の提案・改善支援 ・数値分析や広告運用の補助業務

【電気工事施工管理経験者歓迎〇】年休124日＆残業少なめ！賞与年2回＆手当も充実

仕事内容 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 安定企業でキャリアUP✨ 経験・知識をを活かして働ける！ 電気設備の【施工管理】スタッフ募集！ ・固定残業なし ・賞与4.5ヶ月／年 ・完全週休2日制 など 安定した環境をご用意！ ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 《 働きやすさのワケは？ 》 ✅年間休日124日（2026年）&残業少なめ！ →自分のために働いて、やる時はやる、休みはしっかりとる文化 ✅資格取得費用は全額会社負担◎ ✅家族手当や資格手当など手当充実✨ ✅多彩な現場あり！安定した経営基盤 【仕事内容】 一般電気設備、防爆電気・計装設備工事の施工管理を お任せいたします。 ▽もっと詳しく ■公共工事などでの一般電気整備工事の現場代理人 ■民間 石油、化学プラント、工場などでの電気計装設備工事の現場代理人 ・工程管理（作業が計画通りに進むよう統制する） ・品質管理（設計図、法規通り、に見た目も綺麗に仕上げる） ・安全管理（安全に工事を進められるよう配慮し対策を講じる） ・原価管理（あらかじめ決められた予算内で工事を完成させる） ・デスクワーク （資材手配、作業手順書作成、CAD図面の作成、メール対応、 会議・打ち合わせ、他社との作業取り合い調整） など ▽スキルや経験に応じて下記の業務もお任せ！ ・設計積算業務 ・プロジェクトマネージャー業務 さらなるスキルアップ・キャリアアップを目指す方にもオススメ〇 【当社について】 □事業内容 ・一般電気設備工事の設計・施工管理 ・プラント、工場など防爆電気・計装設備工事の設計・施工管理やメンテナンス ・官公庁や民間プラントなどの大型案件があり、高度で複雑な機能を求める超高層ビル、空港、学校、研究施設、劇場、道路など。 ・電気計装設備工事に付帯する様々なエンジニアリング業務も行っています。 ■私たちの仕事によって建物が建ち、街に灯りがともり、プラントが稼働するなど、目に見える形で生活を豊かにしています！ 【さらに上を目指して】 幅広い業務経験と資格取得支援制度で より高いレベルへのスキルアップが可能。 もちろん、わからないことはなんでも相談OK！

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 管工事施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

派遣経験も評価◇年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】マンション現場へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 分譲マンションの給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③管理組合・協力会社との調整 ※居住者への説明や管理組合との合意形成は営業担当者と分担します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

派遣経験も評価◇年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】ビル・商業施設等へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビル・商業施設等の給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③法人・オーナー・協力会社との調整 ※テナントへの説明や法人・オーナーとの合意形成は営業担当者と分担します。 ＜関東エリアの現場例＞ ・給水管更新工事 340戸／1.5億円（埼玉） ・排水管更新工事 400戸／2億円（千葉） ・給湯設備改修工事 33戸／0.4億円（東京） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

【2級管工事】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の管工事施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【1級管工事】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者様が住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【1級管工事】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者様が住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の管工事施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ 店舗・本社研修などサポート体制充実 ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― ホールスタッフとして 接客業務をお任せします！ ■お客様のご案内 ■オーダー受付 ■料理やドリンクの提供 ■食器の片付け・テーブルの整理 ■レジでのお会計対応 など まずはお客様を笑顔で おもてなしできればOK！ できることから徐々に覚えていきましょう♪ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

書類選考なし！ミシュラン2つ星レストラン出身シェフが商品開発を担う「匙かげん」で、料理人・料理長候補を募集。ただ料理を作るのではなく、和食・話食・輪食で、人と街の空気までつくる仕事です。

仕事内容: 株式会社ミナデインは、新橋・銀座・虎ノ門エリアを中心に、烏森百薬、STAND BY Mi、匙かげん、新橋二丁目九番地らんたん、屋上屋台中華りんりん、ハイボールバー水ヰなど、すべて異なるコンセプトの飲食店を16店舗18業態展開しています。 私たちが目指しているのは、単なる多店舗展開ではありません。 ミナデインは、公式に「食と人間の価値で、まちづくりをする集団」と掲げています。食を通したまちづくりプロデュース、直営飲食店、メディア・EC、食文化の保全など、食に特化してさまざまな挑戦をしている会社です。 2025年には、代表の大久保伸隆が外食産業記者会主催の『外食アワード2025』外食事業者部門を受賞しました。 今回募集するのは、屋根裏の台所「匙かげん」 の料理人・商品開発候補です。 匙かげんは、もともとミナデインのシェフたちが商品開発や試作を行う“テストキッチン”として活用予定だった場所です。しかし、新橋の店舗が連日満席となり、ご案内できないお客様が増えたことから、「だったら、ここもお店にしてしまおう」と、屋根裏のキッチンを店舗に改装しました。 場所は、新橋のビル3階。看板も大きくなく、階段も急な、いわば“隠れ家”です。 でも、だからこそできることがあります。 大箱のチェーン店のように、決められたメニューを大量に作る仕事ではありません。 高級店のように、料理だけが主役になりすぎる店でもありません。 匙かげんが目指すのは、和食・話食・輪食。 和食を通じて会話が生まれ、人の輪がつながっていくような、外食の本質を大切にするお店です。 料理人の仕事は、厨房の中だけで完結しません。 もちろん、仕込み、調理、盛り付け、火入れ、食材管理、衛生管理、発注、原価管理は大切です。 でも、それだけではありません。 目の前のお客様が、誰と、どんな気持ちで、どんな時間を過ごしに来ているのか。 今日の料理が、その人の会話をどう変えるのか。 一皿が、その人にとって「また来たい」という記憶になるのか。 そこまで考えるのが、ミナデインの料理人です。 ミナデインでは、飲食店を「いらっしゃいませ」と「ありがとうございました」だけで完結する場所とは考えていません。 昼なら「こんにちは」。 夜なら「こんばんは」。 まずは人と人として挨拶を交わし、店とお客様という一方通行ではなく、同じ時間を過ごす関係をつくっていく。 料理人も、奥に隠れる人ではありません。 料理を通して、会話を生み、人の輪をつくり、街の空気を少しずつ変えていく人です。 今回の求人は、普通のキッチンスタッフ募集ではありません。 飲食業は、アルバイトでは「楽しい」「人と関われる」「仲間ができる」と人気があるのに、正社員になると「大変そう」「長時間労働」「将来が見えない」と思われてしまうことがあります。 私たちは、その見え方をひっくり返したいです。 飲食人は、ただ長く働く仕事ではない。 飲食人は、料理と人間味で街をつくれる仕事である。 飲食人は、自分の得意なことを武器にして、店・商品・人・地域に価値を残せる仕事である。 そう本気で思える人と、一緒に働きたいです。 【具体的な仕事内容】 まずは、匙かげんのキッチン業務からスタートしていただきます。 ・仕込み、調理、盛り付け ・食材の発注、在庫管理、品質管理 ・衛生管理、厨房内の整理整頓 ・既存メニューの調理オペレーション習得 ・季節メニュー、週替わりメニュー、試作メニューの開発 ・原価や提供スピードを考えたメニュー改善 ・お客様の反応を見ながら料理を調整すること ・ホールスタッフとの連携 ・アルバイト、若手スタッフへの調理指導 ・新店舗、新業態のメニュー開発サポート ・希望や適性に応じた商品開発、BtoB事業、レシピ落とし込みへの参加 匙かげんでは、料理人が考えた料理をお客様の目の前で提供し、その反応を直接見ることができます。 弊社の北山海シェフも、ミナデイン公式インタビューで、匙かげんの料理長として調理・商品開発を担当し、自分が考案した料理を食べて喜んでもらう姿を目の前で見られることが励みになっていると話しています。また、オープンキッチンなので、調理しながらお客様と話し、直接感想をもらえることも特徴です。 さらに、ミナデインの料理人の仕事は店舗だけに閉じません。 北山海シェフは、BtoB事業で「まぼろし商店」のレシピ伝授や、プロデュース店舗へのレシピの落とし込み、クオリティ確認、キッチン機材などの立ち上げ準備にも関わっています。 つまり、料理人としてのキャリアが、 「自分の店の厨房」だけで終わらないということです。 料理長。 商品開発。 新業態立ち上げ。 食文化の承継。 地域の名店の味を残す仕事。 プロデュース店舗へのレシピ落とし込み。 将来の独立。 カンパニー制への挑戦。 社長という選択肢。 ミナデインでは、料理人が料理人のまま視野を広げられます。 【北山海シェフの紹介】 北山海シェフは、長野県生まれ。エコール辻東京フランス校を卒業後、ラトリエ ドゥ ジョエル・ロブションで10年強フレンチの修業を積み、その後、株式会社グローバルダイニングなどで飲食を学び、2020年にミナデインへ入社しました。STAND BY Miの構想段階から加わり、設計にも携わり、オープン時には料理長として腕を振るいました。 現在は、屋根裏の台所 匙かげんのシェフ兼商品開発を担当しています。ミナデイン公式採用ページでは、北山海シェフはミナデインを「個々が輝けて自分が主人公になれる会社」と表現して、個人の価値を最大限活かし、強みを伸ばし、得意なジャンルで勝負できる会社だと語っています。 北山海シェフがミナデインに入社した理由は、店舗の立ち上げを経験したかったからです。フレンチレストラン時代は修行の日々で、店舗展開や立ち上げに関わる機会が限られていました。ミナデインでは、やる気があればすぐにいろいろな経験ができると感じたそうです。 料理人として、ただ技術を磨くだけでは物足りない。 料理長になりたい。 商品開発をしたい。 店づくりをしたい。 自分の視野を広げたい。 いつか独立したい。 でも、今の職場ではその機会がない。 そんな方には、ミナデインは合うと思います。 北山海シェフは、料理について「美味しい料理を提供するのは大前提」としながら、空間づくり、サービス、美味しい料理、気遣いが一致したときに、お客様に感動を与えられると語っています。 ミナデインが求めているのは、まさにそういう料理人です。 包丁だけを見ている人ではなく、人を見る料理人。 鍋だけを見ている人ではなく、店全体を見る料理人。 レシピだけを守る人ではなく、街に残る体験をつくる料理人。 料理を「作業」ではなく、「人間味を届ける手段」として考えられる料理人。 そんな方に、匙かげんのキッチンを任せたいです。

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ 店舗・本社研修などサポート体制充実 ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― 調理スタッフとして、 キッチン業務全般をお任せします！ ■食材のカット・仕込み ■焼き物・揚げ物などの調理 ■料理の盛り付け ■食材や在庫の管理 ■発注業務 など まずはできることから、不安がある方は 調理補助からスタートしていただきます！ 店舗スタッフと協力しながら、お客様に 喜ばれる料理を提供するお仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

書類選考なし！1年以内に自分のお店を持てる＆未経験OK＆シフト自由！25歳で店長昇格実績あり！正社員経験＆転職回数不問！

仕事内容: HVIEW株式会社は、2018年創業、鮨 飛鳥、THE SUSHI りょうけん 六本木、表参道いぇんなどの人気店を17店舗（11業態）経営させていただいております。 今期は年商17億円で、2年間で2.8倍も成長している会社です！ 当社は既に一流もしくは本気で一流を目指したい方だけを採用しております。 理由は、二流三流だと味とサービスも二流三流になり、お客様の笑顔が見れなくなるからです。 一流であればどんな分野、テーマでもOKです。 寿司、和食、洋食、中華などの分野で一流でも、盛り付けが一流、笑顔が一流でも、あなたが自信を持っていることを教えてください！ 鮨 飛鳥の店舗面積は約75平方メートル。 席数は、カウンター＝12席、テーブル＝12席です。 当社の『THE SUSHI りょうけん 六本木』のディレクションにおいて多大なるご尽力をいただいている木本陽子さんに、今後は『鮨 飛鳥』の監修もお引き受けいただき、さらなるブランド価値の向上を目指してまいります。 ≪木本シェフのプロフィール≫ 1991年、東京都生まれ。辻調理専門学校を卒業後、東京・六本木の「ラトリエ ドゥ ジョエル・ロブション」に入社。5年間研鑽を積んだのち、韓国・ソウルの「漢城（ハンミリ）」で宮廷料理を学ぶ。帰国後はフリーの料理人として活動し、2021年11月より現職。 「おいしい」を最優先に、コリアンの旨み設計とフレンチの技法を一つの皿に収束させる料理人。食材の力を信じ、産直中心の仕入れと生産者訪問を重ねながら、11〜12品のおまかせコースを“食材ありき”で設計する。代表作は、雪室で2年熟成したメークインをペクソルギに閉じ込め、割ると熱々のピューレが流れ出す「フォンダンショコラ仕立て」。カウンター8席のライブキッチンで、一皿ごとの温度と一口目の驚きに徹底的に向き合う。2021年11月よりRESTAURANT HYÈNEのエグゼクティブシェフに就任。RED U-35 2022でGOLD EGGおよび岸朝子賞を受賞した実力に加え、料理人の働き方（完全週休2日・8時間労働の実現）も理想から逃げずに模索し続けるシェフ。 ※当社は一流の方が、さらに一流になれるように、研修機会にも力を入れています。 静岡「廣鮨」／懐石料理 赤坂「まき田」／新宿「銀寿司」のご経歴を持ち、東京すしアカデミー 副校長／主任講師をされている村上 文将氏、旭鮨総本店 店長の槌屋 慎一氏などからも指導していただいております（東京すしアカデミー、東京寿司職人育成アカデミーなどの研修費用はもちろん当社負担です）。 今後は熟成鮨の第一人者である「すき匠」の中澤圭二氏、鮨めい乃の幸後綿衣氏だけでなく、レジェンドである銀座「すきやばし次郎」の小野二郎氏や、金沢「小松弥助」の森田一夫氏にも研修していただくように、依頼を予定しています。 市場などで、最高品質のマグロやウニ、貝類を見極める「目利き」、それを最高の状態で提供する「技」の習得ができるように環境を整えております。 その他、世界的に有名な松久信幸氏や齋藤正樹氏にもご協力いただきながら、今後は海外展開も進めています。 一流は腕を磨き続ける必要もあるので、ご希望があれば定期的に「全国すし技術披露会」や「WORLD SUSHI CUP(R) JAPAN」にも参加いただき、海外進出後はヨーロッパ寿司選手権などにも参戦していただく予定です。 また、大会やコンテストで評価を受けて、ご自身の現在地を知ることも大事ですが、最新最先端の握りから伝統の握りまで全て学んでいただき、よりハイレベルな寿司を握っていただければと考えています。 そのため、日本の名店を巡る全国寿司巡り研修も定期的に行っていますので、ご希望があればぜひご参加ください。 ※出張旅費（交通費、宿泊費、食費など）などは全て当社負担です。 鮨 飛鳥のメニューは、旬の食材を用いたおまかせコースをメインに展開しています。ランチは6,900円～8,900円、ディナーは12,900円～13,900円（税別）の価格帯で、雲丹ドックや旬の握り、前菜などをご提供しています。 おまかせコースしかありませんので、あなたの寿司を披露するタイミングは”毎シーズン”あります。 一流および一流を目指している方しか採用していないため、会社はメニューに基本的には口出ししません。 当社はメニュー開発支援にも力をいれています。 全国各地の珍しい食材を全て経費で取り揃えていただくことができます。 直接交渉をしないと仕入れられない食材に関しては、会社が直接現地に行って交渉をして仕入れますので、遠慮なくおっしゃってください。 使用する「道具」もご自身の物をご希望であればご使用いただけますし、切れ味の鋭い包丁や、ご自身の手になじむ巻きすなど、お好みの道具がございましたらお申し付けください！ 自分のお店を持ちたい方は東京で来年4〜7店舗、海外で数店舗新規オープンする予定なので、ビッグチャンスです！ 一定基準を満たしていれば入社後数か月で店長になっていただくことも可能です。 ※ご希望の方は、創業から100％店長になっている実績があり、20代の店長も沢山います。 当社ではチェーン店とは違い、店の運営はすべて現場任せ（備品、メニュー見せ方、物の配置など）で、個人店と同じで、ドリンクの仕入れ先、価格設定など全て店舗毎で決めることができます。 つまり自分の店を持つことができます♪ 一般的に自分のお店を持とうとすると、何千万円とかかりますが、資金は弊社が準備します。 もちろん融資などではないので、ノーリスクですね！ 実は物件探しも仕入れも実績や知見が必要で、個人だと難しい場合が多いです。 当社では物件探しをすることはもちろん、新鮮な質の良い材料を全国各地から仕入れることができますので、ご自身の理想のメニューをお客様に提供できますよ♪ 当社の持つ全店舗の集客データや経営ノウハウをもとに、あなたの理想やコンセプトを一緒に実現できると嬉しいです！ 店長候補の方や経験者の方はコンセプト作りからスタートできますが、未経験でいきなり新規店舗だとプレッシャーもあると思います。 そこで既存店で少し現場を経験していただいてから、新規店舗でのオープニングスタッフとして勤務いただくことができますので、ご安心ください♪

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ マネジメント・料理長・調理長の 経験がある方は優遇◎ ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― 店長・料理長候補として、調理業務から 店舗運営まで幅広くお任せします。 ■調理・仕込み・盛り付けなど ■スタッフのシフト・勤怠管理 ■食材の仕入れ・発注業務 ■スタッフ教育・育成 ■売上管理・予算作成 ■店舗メニューや売場づくりの企画 など 店舗責任者には大きな裁量があり、 予算管理やメニューづくり、 店舗づくりにも主体的に関われます。 これまでの調理経験やマネジメント経験を 活かしながら、お店づくりの中心メンバーとして 活躍できるポジションです。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

【2級管工事】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅ 簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 管工事施工管理を行なっていただきます。 ✅ 具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅ 働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅ 充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【2建築施工】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【2建築施工】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

給与は経験を考慮して決定！/年休120日★/会員制リゾートホテルを割引価格で利用可◎/駅から徒歩3分

仕事内容: 健診クリニックでの看護業務 ・採血 ・問診 ・診察の介助 ・視力検査、眼底、眼圧検査 ・内視鏡介助（経口のみ） ・記録業務 など <ココが安心！> ★日勤のみ、残業ほぼなし！ 家庭も重視できます◎ ★プリセプター制度あり！ 独り立ちまでしっかりサポートします☆

【新規開業現場】充実の厚待遇！正社員として安定して長く働けます★駅近のオフィスビル♪様々な路線が走っており、通勤には便利な現場です◎新規開業現場のため、常駐設備員同士協力・コミュニケーションを取り合いながら建物の品質環境維持に取組んでおります。

仕事内容 オフィスビルの設備管理スタッフ オフィスビルの常駐設備員業務 （日常点検業務、定期作業（月次点検、フィルタ清掃、業者立会い）、修繕作業、建物入退館対応、緊急対応他） オフィスビルの為、土日祝や館内ルールで正面玄関の開閉時間が決まっております。ビル内の密集度が極端に分かれます。 ※残業はありません 従業員のことを考え手厚い福利厚生を整備。ライフステージが変わっても安心して働き続けることができます。 成長に応じて昇給の可能性があるので、あなたの「頑張りたい」という気持ちを応援！頑張りがしっかり給与に反映されます。 他にも、交通費全額支給、制服貸与などもあるので業務にかかる費用を抑えながら働けますよ。不安な点はなんでも聞いてくださいね。 地球に優しく、お客様にとってより快適な生活環境の実現を目指し、時代に沿ったサービス提供を行います。 ホテル、病院、学校、工場、官公庁等、様々な施設の管理業務を請け負う当社。私たちは、技術力・提案力を強みに、日本全国で安心・安全の「街づくり」に尽力します。

子ども主体の「つながり保育」／絵本・食育が特色／年間休日最大139日／未経験者OK！借り上げ社宅完備

仕事内容 認可保育園での保育業務をお願いします！ ■持ち帰り残業は禁止しています！

現場経験者を高待遇で採用★高収入も休日も妥協しないアナタへ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 【配管工事経験者を積極採用中】 マンション/ビル/商業施設/公共施設 などの給排水設備工事/空調設備工事を お任せします。 これまで培ってきた経験や スキル、資格をしっかり評価し 給与や待遇に反映します！ 「頑張っているのに給与が上がらない」 「責任ばかり増えている」 「残業が多く家族との時間が取れない」 そんな不満をお持ちの方は ぜひ一度お話ししましょう♪ 当社では経験者の方が 即戦力として活躍できる環境を ご用意しております。 【主な仕事内容】 ■給排水設備配管工事 ■空調設備配管工事 ■器具取付/メンテナンス ■新築/改修工事に伴う配管施工 ■工程管理/職長業務 【現場について】 ・マンション ・オフィスビル ・商業施設 ・公共施設 現場は東京都/埼玉県内が中心。 直行直帰も可能です。 【経験者が転職しやすい環境】 ■前職給与保証相談OK →適用にあたり 直近3か月分の給与明細の ご提示を面接時に お願いいたします。 ■基本給40万円以上スタート可能 ■残業ほぼなし ■完全週休2日制可能 ■資格取得費用全額会社負担 ■将来的には施工管理や管理職への キャリアアップも可能 これまでの経験を正当に評価し 『転職して良かった』 と思っていただける環境を お約束します！

・テクニカルディレクター（TD）Pythonなどのプログラミングスキル/パイプラインに関心のある方

仕事内容 主に映画、ドラマなどの映像制作における以下の職種で、即戦力となる方を募集しています。 ※ご経験・スキルに応じて、最適なポジションにて選考を進めさせていただきます。 ※ご応募の際には「希望職種」を明記してください。 ＜ 募集職種および主な業務内容 ＞ ・テクニカルディレクター（TD） 映像制作関連のパイプライン構築・運用、技術的なツールの開発を担当します。 ・パイプラインの構築と運用管理 ・R&D（研究開発） ・DCC（Digital Content Creation）ツールなどの技術的なソフトウェアの技術開発 ・上記ほか付随する業務 ・システムエンジニア（SE） 映像制作を支えるシステム環境の構築・管理を行います。 ・ハードウェア、ソフトウェアの管理 ・レンダーサーバー構築と運用管理 ・上記ほか付随する業務

太陽光発電システムおよび系統用蓄電池の設計業務全般をお任せします。AIや最新ソフトを導入し、効率的な図面作成を追求できる環境です。

企業名 株式会社グリーンエナジー・プラス 求人名 東京【太陽光・蓄電池の設計職/メンバークラス】年休120日/土日休/副業可◎ 仕事の内容 太陽光発電システムおよび系統用蓄電池の設計業務全般をお任せします。AIや最新ソフトを導入し、効率的な図面作成を追求できる環境です。 ■オートCADによる太陽光・系統蓄電池の配置図および配線図の作成■立面図の作成および「ソーラープロ」を使用した発電シミュレーションの作成■図面作成に伴う工事業者との打ち合わせ（技術的仕様の確認など）■お客様への図面説明、修正対応、要望のヒアリング■AI活用を含めた業務フローの見直し、効率化への提案・改善 ★事業者・顧客との打ち合わせ等、単なる作業に留まらず、顧客の要望を形にするやりがいがあります★ 募集職種 東京【太陽光・蓄電池の設計職/メンバークラス】年休120日/土日休/副業可◎

太陽光発電システムおよび系統用蓄電池の設計業務全般をお任せします。AIや最新ソフトを導入し、効率的な図面作成を追求できる環境です。

企業名 株式会社グリーンエナジー・プラス 求人名 東京【太陽光・蓄電池の設計職/管理職候補】年休120日/土日休/副業可◎ 仕事の内容 太陽光発電システムおよび系統用蓄電池の設計業務全般をお任せします。AIや最新ソフトを導入し、効率的な図面作成を追求できる環境です。 ■オートCADによる太陽光・系統蓄電池の配置図および配線図の作成■立面図の作成および「ソーラープロ」を使用した発電シミュレーションの作成■図面作成に伴う工事業者との打ち合わせ（技術的仕様の確認など）■お客様への図面説明、修正対応、要望のヒアリング■AI活用を含めた業務フローの見直し、効率化への提案・改善 ★事業者・顧客との打ち合わせ等、単なる作業に留まらず、顧客の要望を形にするやりがいがあります★ 募集職種 東京【太陽光・蓄電池の設計職/管理職候補】年休120日/土日休/副業可◎

屈折計などオプトエレクトロニクス分野におけるトップ企業である当社の総務部にて、月次・年次決算を中心とした経理業務全般を担当。先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心下さい。

企業名 株式会社アタゴ 求人名 【東京/経理】完全定時退社/WLB◎/国内トップクラス計測機器メーカー 仕事の内容 屈折計などオプトエレクトロニクス分野におけるトップ企業である当社の総務部にて、月次・年次決算を中心とした経理業務全般を担当。先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心下さい。 【具体的には】売掛金・買掛金管理、仕訳業務、月次決算業務を中心に経理業務全般を担当いただきます。弥生会計を使用しますが、生産管理システムとの連携もあるため、入社後に丁寧に説明いたします。 将来的には年次決算業務もお任せする予定です。 募集職種 【東京/経理】完全定時退社/WLB◎/国内トップクラス計測機器メーカー

上場企業における財務経理の中核として、決算・開示業務を中心に幅広い業務をお任せします。 今後の事業拡大を見据え、業務改善や組織づくりにも主体的に関わっていただけるマネージャー候補を募集しています。

企業名 株式会社グローバルウェイ 求人名 【財務経理責任者】東証グロース上場IT企業/フルフレックス 仕事の内容 上場企業における財務経理の中核として、決算・開示業務を中心に幅広い業務をお任せします。 今後の事業拡大を見据え、業務改善や組織づくりにも主体的に関わっていただけるマネージャー候補を募集しています。 【まずお任せしたい業務】◇月次／四半期／年次決算の取りまとめ ◇連結決算（外部委託先との連携・レビュー） 【主要業務】◇開示書類作成（決算短信、有価証券報告書 等）◇監査法人対応（実務窓口、資料説明）◇会計論点の整理および社内調整 【将来的にお任せしたい業務】◇監査法人・証券会社・主幹事との折衝、IR・株主対応 ◇内部統制（J-SOX）の運用・高度化 ◇資金調達の検討・実行 募集職種 【財務経理責任者】東証グロース上場IT企業/フルフレックス

週40時間勤務、完全週休2日の超安心！徒歩圏内居住で別途15,000円の住宅手当！髪型・髪色自由＆ピアスOK！業界未経験でも月給30万円スタートを保証！副業・WワークOK、転勤なし

仕事内容: 株式会社ミナデインは、新橋駅など烏森百薬、スタンドバイミーなど人気店を13店舗を経営させていただいていますので、人気店で仕事にやりがいをお求めの方は是非ご応募ください！ この度2026年に新たに複数店の新規オープンを予定しており、今回は焼肉店の新規オープニングスタッフを大量募集する事になりました！ 当社は、全国の「絶メシ」を未来に残す活動「絶飯復活プロジェクト」の一環として、飲食店「烏森 絶メシ食堂」を運営しています。 「絶メシ」とは、地域で愛されながらも、時代の流れとともに衰退していくおそれのある絶品グルメのことです。 この「絶メシ」を未来に残すため、レシピを伝授してもらい、東京の「烏森 絶メシ食堂」で再現・提供しています。 今回は40年間神奈川の寒川で営業されていた超老舗焼肉の絶飯復活プロジェクトの店舗です！ 【御成門駅徒歩5分】 40年愛された「明洞」を受け継ぐ“まち焼肉”が、新ばし焼肉ニューみょんどんとして再出発。 季節ごとに変える自家製ダレと、店主が徹底的にこだわったハラミなど、アイス以外すべて手作りの一皿をどうぞ。 焼き加減もタレの甘さも、お客さまの顔色で決まる人情味あふれる焼肉を、心ゆくまで堪能できますよ♪ 店長候補の方や経験者の方は新しいお店のコンセプト作りからスタートできますが、未経験でいきなり新規店舗だとプレッシャーもあると思います。 そこで既存店で少し現場を経験していただいてから、新規店舗でのオープニングスタッフとして勤務いただくことができますので、ご安心ください♪ ☆本年7月オープング店舗 正社員スタッフ募集‼ ※新橋は外国のお客様が多いので英語や中国語を学べますし、活かせます！ ■ホール ・ご案内 ・客席清掃 完全セルフシステムを採用するため、料理配膳・オーダー取り・レジ業務はございません。 ■キッチン ・盛り付け 調理はございません。お肉、ご飯、キムチ、スープなどです。 新たな店舗展開も続々計画中で、希望があれば未経験でも店長副店長に最短で0ヶ月でなることができます（実績あり） ※研修あり 未経験の方向けのオンライン研修動画がありますので、スマホでいつでもどこでもお気軽に予習復習ができます！ ※資格取得支援あり 飲食店を開業するのに必要な「食品衛生責任者」と、収容人数が30人以上の場合は「防火管理者」の資格取得支援があります。 【　店長の場合の具体的な仕事内容　】 ・繁盛店の経営、売上や利益管理 ※キッチン業務や清掃、シフト管理は副店長、正社員、アルバイトが実施しますのでご安心ください♪ ※オープン、クローズの業務なども心配無用です！ ※ご自身のお店を持つときに必ず役に立ちますよ！ ※店長以外を希望の方も、やりたいことをたくさん仰ってくださいね♪ ポジションは豊富にあります。 入社後はオーナーや先輩スタッフが優しくレクチャーするので安心してスタートできます◎ 下記のイメージで年収アップが可能です 1年目　500万　店長 2年目　600万　マネージャー 4年目　800万　マネージャー ※マネージャー採用も実施しており、飲食店経験数年目の方は上記の給与となります。 【　海外からのお客様も◎　】 海外からの観光客も多く、グローバルに活躍できるチャンスもあります！ 英語が苦手でも、一緒に働くスタッフが英語を話せるのでご安心ください。 日本のお客様はもちろん、海外のお客様にも喜んで頂けるお仕事がしたい方をお待ちしています！ 【　働きやすさ抜群の環境　】 しっかり休める上に残業ナシ！ しかも高月給で御成門駅から徒歩数分なので、夏の暑い日も雨の日も通勤しやすいのが嬉しい立地です♪ もちろん仕事前や休憩中に買い物やカフェで一息ついてもOK、仕事おわりに一杯飲んで帰ってもOKです。 条件が良すぎて信じられない…なんて方もいるかと思いますが、求人によくある「見せかけだけの条件」や「オーバーな表現」は一切ありません。自慢の超ホワイトな飲食店です♪ 実際にお越しいただけるとお分かりいただけるかと思います♪少しでも興味がある方は、ご応募ください！

最先端の医療ヘルスケアプラットフォームを展開する当社にて、オンライン薬局での一連の調剤・服薬指導および店舗オペレーション改善、本社チームと連携した業務・システム改修を担当いただきます！

企業名 株式会社Ｌｉｎｃ’ｗｅｌｌ 求人名 【オンライン調剤薬剤師】残業削減×働き方◎服薬指導中心・本部キャリア有 仕事の内容 最先端の医療ヘルスケアプラットフォームを展開する当社にて、オンライン薬局での一連の調剤・服薬指導および店舗オペレーション改善、本社チームと連携した業務・システム改修を担当いただきます！ 【具体的には】■処方箋受付・調剤・オンライン服薬指導・薬歴管理■発注・納品・在庫管理やパートスタッフ教育■現場起点の業務フロー整理・改善案の実践■本社オペレーション・エンジニアとの連携改善活動【仕事の魅力】自社システム活用により服薬フォロー等の本質的なコア業務に集中できます。単なる店舗管理に留まらず、拠点拡大に向けた標準化や収益改善、SCM・本部キャリアなど多彩な成長機会があります。 募集職種 【オンライン調剤薬剤師】残業削減×働き方◎服薬指導中心・本部キャリア有

世界シェアトップクラスの精密機器を展開する当社にて、自社WEBサイトのコーディング業務を担当！新製品の特設ページ制作やグローバルサイトの多言語対応など、あなたのスキルで自社ブランドの魅力を世界中の

企業名 株式会社アタゴ 求人名 【東京/WEBコーダー】ほぼ残業無し！/WLB◎/国内トップの計測機器メーカー 仕事の内容 世界シェアトップクラスの精密機器を展開する当社にて、自社WEBサイトのコーディング業務を担当！新製品の特設ページ制作やグローバルサイトの多言語対応など、あなたのスキルで自社ブランドの魅力を世界中の ユーザーへ直接届ける、非常にやりがいと影響力の大きいポジションです。 ■新製品や既存製品のWEBページ制作・運用 ■多言語サイトのコーディングと保守 ■ユーザビリティを考慮したUI・UXの改善提案 ■マーケティング部署と連携したコンテンツ実装 【仕事の魅力】自社開発だからこそ、自身の制作物が直接売上や反響に繋がる手応えを実感できます。ワークライフバランスも良好で、腰を据えて専門性を磨ける環境です。 募集職種 【東京/WEBコーダー】ほぼ残業無し！/WLB◎/国内トップの計測機器メーカー

⭐未経験活躍中⭐最先端AI×不動産テック！月給28万円〜

仕事内容: 「不動産業界の当たり前を、私たちが変える」 当社は、不動産仲介店舗に代わりに集客を完結させる「BPaaS（Business Process as a Service）」を展開しています。入社後はまず掲載事業部の【オペレーション担当】として、提携する不動産会社の売上を最大化させるため、業界初の「物件の広告代理店」における中核業務をお任せします。AI技術による図面・写真の高度な解析システムと、人による丁寧なオペレーション構築を掛け合わせ、「物件選定・図面入力・掲載更新」という一連の広告運用プロセスを一気通貫で自動化・標準化させる重要なポジションです。 ✅ キャリアの広がり（段階的なステップアップ） 業務に慣れた後は、適性や希望に応じて以下のような「事業を創る」領域に挑戦いただけます。 ・AI解析システムと連携した物件情報の選定、図面データの入力・登録、掲載中物件の更新管理および管理会社への掲載確認業務 ・在宅で活躍するギグワーカーの採用、研修、稼働後のフォローアップ ・新メンバーの採用・育成、チーム運営（入社1年目でマネージャー昇格の実績あり） ・現場の課題をエンジニアにフィードバックし、図面解析AIや自動入力システムの機能改善を推進 ✅ 入社後の流れ：未経験でも安心の「2週間」集中プログラム 先輩社員がマンツーマンで指導するメンター制度を用意。不動産知識、ITツールの操作方法、AI解析・掲載システムの操作方法を座学や動画で習得後、実践トレーニングを経て約2週間で実際の広告運用オペレーションをスタート。

書類選考なし！烏森百薬で「いらっしゃいませ」からではなく、昼は「こんにちは」、夜は「こんばんは」から始まる接客を。配膳係ではなく、人と街をつなぐ接客サーバーを募集します。

仕事内容: ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ なぜ、私たちは接客という仕事をするのか ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ まずは、私たちが考える「飲食で働く価値」をお伝えさせてください。 飲食業は、アルバイトでは「楽しい」「仲間ができる」「人と話せる」と人気があるのに、正社員になると「大変そう」「将来が見えない」「長時間労働」というイメージを持たれることがあります。 私たちは、そのイメージをひっくり返したいです。 飲食人は、ただシフトに入る人ではない。 飲食人は、人を見て、街を見て、店の未来をつくる仕事である。 飲食人は、料理・お酒・会話・人間味を通じて、地域に愛される場所をつくれる仕事である。 そう本気で思える方と、一緒に働きたいです。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 接客という仕事の魅力 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 私たちが募集しているのは、ただ料理を運ぶだけのホールスタッフではありません。 「常連さんとの関係をつくる」「またあなたに会いに来たと言われる」ような、接客のプロフェッショナルを採用したいと考えています。 「アナログの逆襲。」という言葉とともに、飲食業界の大きな課題である人手不足・長時間労働・サービスの質低下に対して、単なる効率化やDXだけではなく、「人間味」で勝負する店を作っています。 烏森百薬は、普通の居酒屋ではありません。 全国の信用ある名店から、手仕込みで仕込んでいただいた商品を仕入れています。 日本中をまわり、出会った“おいしいもの”と“歴史や信用があるもの”を、そのままの味でお店に届けてもらう。 店内では、焼く・揚げる・煮るなどのラスト1マイルの調理を行う。 そのぶん、サービス側はお客様との対話やチームづくりに集中できる。 これは、料理を外注しているという話ではありません。 サービスの価値を最大化するための、烏森百薬独自の飲食店設計 です。 だから、烏森百薬の接客サーバーは、ただ料理を運ぶ人ではありません。 「この唐揚げは、なぜ烏森百薬で出しているのか」 「このお酒は、どんな料理と合わせると楽しいのか」 「このお客様は、今日は静かに飲みたいのか、誰かと話したいのか」 「初めて来た人を、どうしたら次回は常連のように迎えられるのか」 「常連さん同士が自然につながる空気を、どうつくるのか」 「新橋という街に、どういう人の流れを生むのか」 そこまで考えるのが、烏森百薬の接客です。 私たちは、接客を「対お客様」の一方通行だとは考えていません。 もちろん、礼儀や丁寧さは大切です。 でも、烏森百薬が目指しているのは、店員とお客様が上下に分かれる関係ではなく、同じ時間を一緒につくる関係です。 昼なら「こんにちは」。 夜なら「こんばんは」。 マニュアルの言葉からではなく、人と人の挨拶から始まる店。 「いらっしゃいませ」と言って終わるのではなく、 「今日はどうでした？」 「この前話していた件、どうなりました？」 「今日はこのお酒、合うと思います」 「この料理、きっと好きだと思います」 そんな会話が自然に生まれる店。 それが、烏森百薬です。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 活躍中インタビュー ～＊～＊～＊～＊～＊～＊ “失敗しない接客”から、“お客様と店を一緒につくる接客”へ。老舗一流ホテルの料飲サービスから、烏森百薬へ 前職では、老舗一流ホテルの料飲サービスとして働いていました。身だしなみ、言葉遣い、料理提供の所作、お客様との距離感など、本当に多くのことを学ばせてもらいました。一方で、経験を重ねるほど「自分の接客は、誰の記憶に残っているのだろう」と考えるようになりました。失敗しないこと、格式を守ること、空気を乱さないことは大切。でも私は、もっと自分の言葉で料理やお酒を提案したり、お客様と関係を積み重ねたり、“またあの人に会いに行きたい”と思ってもらえる接客がしたかったんです。 烏森百薬に来て驚いたのは、お客様との距離の近さでした。ここでは、接客は配膳ではなく、店づくりそのものです。週に8回、9回来てくださるお客様がいたり、新メニューのアイデアをお客様が出してくださったり、お店の扉をお客様が直してくださったこともあります。毎日来ていた常連さんが来なかった日に様子を見に行ったら、ご自宅で倒れていて、結果的に一命を取り留めたという話も聞きました。飲食店とお客様の関係が、ここまで深くなるのかと感じました。 今は、料理を運ぶだけではなく、「この方には今日は静かな時間が合いそう」「このお酒なら会話が広がりそう」と考えながら接客しています。一流ホテルで学んだ丁寧さや所作は、烏森百薬でも確実に活きています。でもここでは、それに加えて、自分の人柄や観察力、会話の温度まで接客の価値になります。ホテル時代に感じていた窮屈さが、ここでは強みに変わりました。接客で、人と街をつなぐ仕事ができている実感があります。 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 会社紹介 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 接客が好き。人を喜ばせたい。成長したい。 そんな個人の共感や、お客様と関係を築く仕事の先に、だからこそ私たちは「街づくり」があると考えています。 今回募集するのは、ミナデインの創業店舗である 烏森百薬 の接客サーバー候補です。 烏森百薬は、新橋駅から徒歩2分。烏森神社の参道にひっそりと佇む居酒屋です。 株式会社ミナデインは、「食と人間の価値で、まちづくりをする集団」として、直営飲食店事業、プロデュース事業、メディア・EC事業などを展開しています。食を通したまちづくりプロデュース、カフェ・ファミリーレストラン・居酒屋などの飲食店経営、メディア・ECなど、食に特化した挑戦を行っています。 2025年には、弊社代表取締役・大久保伸隆が、外食産業記者会主催の『外食アワード2025』外食事業者部門を受賞し、「烏森百薬」など直営17店・ライセンス店2店を経営し、直営のうち14店を東京・新橋でマルチブランド展開している外食企業です。 【仕事内容】 まずは、烏森百薬のホール・接客業務からスタートしていただきます。 ・お客様のお迎え、席へのご案内 ・料理、ドリンクの提供 ・お客様との会話、関係づくり ・料理やお酒の説明、提案 ・日本酒、ワイン、焼酎、ハイボール、ノンアルコールなどの提案 ・常連様の好みや来店背景の把握 ・新規のお客様が入りやすい空気づくり ・予約対応、電話対応 ・会計、レジ対応 ・開店準備、閉店作業 ・清掃、店内環境づくり ・アルバイトスタッフのサポート、育成・サービス品質の改善 ・メニューやドリンクの見せ方の改善 ・お客様の声をもとにした商品企画、イベント企画 ・希望や適性に応じた商品企画、ドリンク開発、人材育成、本部業務への参加 烏森百薬の仕事は、「お客様に料理を出すこと」だけではありません。 お客様の反応を見る。 隣の席との距離感を見る。 初来店の人が緊張していないかを見る。 常連さんが今日いつもと違う顔をしていないかを見る。 スタッフが困っていないかを見る。 キッチンが忙しそうなら、店全体の流れを整える。 お酒が好きなお客様には、次の一杯を提案する。 お酒に詳しくない方には、入口になるような一杯を一緒に探す。 弊社の佐藤瞳さんは、酒専門の卸・小売会社での経験を活かし、現在はソムリエ兼ドリンク商品開発として働いています。インタビューでは「ドリンクは料理と同じくらい“良い食事”に欠かせず、同じ生ビールでも注ぎ方ひとつで美味しさのレベルが変わる」と語ってくれていて、社内スタッフ向けにサービス力・提案力を磨くお酒セミナーも行っています。 つまり、烏森百薬の接客は、ただ「飲み物を持っていく仕事」ではありません。 一杯のビールを、どう注ぐか。 一杯の日本酒を、どう説明するか。 お酒が苦手な人に、どんなノンアルコールを提案するか。 お客様が迷っているとき、どの言葉で背中を押すか。 作り手の想いを、どう会話に変えるか。 そこまで含めて、接客サーバーの仕事です。

・VFXプロデューサー（必須条件）・実務経験7年以上・プロジェクト運営能力

仕事内容 主に映画、ドラマなどの映像制作における以下の職種で、即戦力となる方を募集しています。 ※ご経験・スキルに応じて、最適なポジションにて選考を進めさせていただきます。 ※ご応募の際には「希望職種」を明記してください。 ＜ 募集職種および主な業務内容 ＞ ・VFXプロデューサー VFXプロジェクト全体の進行を統括し、クライアントと制作現場の橋渡し役を担います。 ・プロジェクト全体のスケジュール、予算管理 ・クライアントとのコミュニケーション、要件調整、フィードバック対応 ・新規クライアントの開拓 ・プロジェクト受注に向けた営業および折衝業務 ・上記ほか付随する業務 ・制作進行 プロジェクトが円滑に進むよう、制作全体の進行管理とリソース管理等を行います。 ・プロジェクトの進行管理、タスク管理 ・プロデューサーのアシスタント業務 ・各タスクに必要なリソースの割り当てと最適化（人員配置・機材手配・外注調整など） ・上記ほか付随する業務

月収29万円スタート！月9日休み！賞与 20-70 万円！転勤なし！最寄り１時間圏内に配属！

仕事内容: 20-30代活躍中！居酒屋経験者の内定実績多い！ 給与29万円スタート！月9日休み！ 和食、中華の調理人材歓迎！ 募集職種：ホールスタッフ 和食居酒屋でのホール業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・調理の29 万円・サービス の27.5 万円（含み 45h） ・店長・料理長経験 30-35 万円も可能！ ・店長,料理長昇格すると月収 40 万円！ ・賞与 20-70 万円でプライベート充実！ ・昇格スピード 1 年前後！ ・9 日休み ※休日出勤 2 日まで（◎出勤手当支給）！ ・和食、中華の調理人材（客単価 5000 円） ・東京（東京、秋葉原など）を中心に 50 店舗程展開！ ・お客様に寄り添った営業方針（医食同源など） → 食べログ 3.4 ・アルバイト採用も現場が担当できる！ ・転勤なし最寄り１時間圏内配属（3 店舗以上の場合） ・残業 35-45 時間！ ・ランチなし店舗もあり、ランチ定休日もあり！ ◼︎給与 調理：29万円〜35万円 サービス：27.5 万円〜35万円 ※上記は残業45時間行った場合 ※残業代は全額支給 ※経験・能力等考慮しベースアップ可能！ ■昇給年1回（4月）昇格随時！ ■賞与年2回（6・12月）

月収29万円スタート！月9日休み！賞与 20-70 万円！転勤なし！最寄り１時間圏内に配属！

仕事内容: 20-30代活躍中！居酒屋経験者の内定実績多い！ 給与29万円スタート！月9日休み！ 和食、中華の調理人材歓迎！ 募集職種：ホールスタッフ 和食居酒屋でのホール業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・調理の29 万円・サービス の27.5 万円（含み 45h） ・店長・料理長経験 30-35 万円も可能！ ・店長,料理長昇格すると月収 40 万円！ ・賞与 20-70 万円でプライベート充実！ ・昇格スピード 1 年前後！ ・9 日休み ※休日出勤 2 日まで（◎出勤手当支給）！ ・和食、中華の調理人材（客単価 5000 円） ・東京（東京、秋葉原など）を中心に 50 店舗程展開！ ・お客様に寄り添った営業方針（医食同源など） → 食べログ 3.4 ・アルバイト採用も現場が担当できる！ ・転勤なし最寄り１時間圏内配属（3 店舗以上の場合） ・残業 35-45 時間！ ・ランチなし店舗もあり、ランチ定休日もあり！ ◼︎給与 調理：29万円〜35万円 サービス：27.5 万円〜35万円 ※上記は残業45時間行った場合 ※残業代は全額支給 ※経験・能力等考慮しベースアップ可能！ ■昇給年1回（4月）昇格随時！ ■賞与年2回（6・12月）

年間休日120日以上／土日祝休み／残業月15時間程度／浜松町駅から徒歩1分

仕事内容: ＼年間休日120日以上×土日祝休み×浜松町駅から徒歩1分／ 不動産物件の仕入営業を正社員で募集！ ✅完全週休2日制の土日祝休み。残業は月15時間程度で、転勤もありません ✅月給35万円〜60万円。宅地建物取引士には月30,000円の資格手当がつきます ✅社宅制度あり。自社管理物件の家賃を会社が半額負担します ▼この会社について 株式会社ウィルレイズは、不動産販売、仲介、賃貸管理、企画開発などを手がける企業です。購入した新築・中古の物件に付加価値をつけて新たな価値を提供しています。オフィスは浜松町駅から徒歩1分です。 ▼仕事内容 物件の仕入れを担当します。「どんなマンションがいいのか」「どう売っていただくか」まで、自分の裁量で判断しながら物件購入を進めていただきます。 ・業者訪問、業者連携（メール、電話、訪問） ・物件調査、契約書の作成 ・売買契約の立ち合い ・融資契約の立ち合い、引き渡し書類および融資関係書類の作成 契約関連の事務作業は専任部署が別にあります。そちらと連携しながら進める形です。 ▼裁量の大きさが特徴です 仕入れ部は現在3名、平均年齢36歳。代表・役員・部門責任者を含めた少人数体制で動いているため、判断に迷ったときはすぐに確認できます。明確な評価基準があり、個人の成果が処遇に反映されます。 ▼先輩の声 【26歳・入社2年目／前職：不動産仲介】 「不動産で土日祝が休みなのは大きいです。友人と予定が合うようになりました。浜松町駅から徒歩1分なので通勤の負担も少なく、残業も月15時間程度です。」 【30歳・入社3年目／前職：投資用不動産営業】 「3年目で年収550万円になりました。宅建の資格手当が月30,000円なので、年間で36万円分の上乗せです。社宅で家賃が半額になることもあり、貯蓄のペースが変わりました。」 こうした働き方を支えているのが、次の4つの環境です。

【港区】浜松町駅徒歩5分！年休121日＆残業なし◎賞与3ヶ月分で都心での仕事も私生活も充実

仕事内容: 汐留健診クリニックでの看護業務 ◇人間ドック受診者への採血 ◇問診 ◇診察補助 ◇内視鏡補助 ★20万円の入職祝金あり

月収29万円スタート！月9日休み！賞与 20-70 万円！転勤なし！最寄り１時間圏内に配属！

仕事内容: 20-30代活躍中！居酒屋経験者の内定実績多い！ 給与29万円スタート！月9日休み！ 和食、中華の調理人材歓迎！ 募集職種：キッチンスタッフ 和食居酒屋での調理業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・調理の29 万円・サービス の27.5 万円（含み 45h） ・店長・料理長経験 30-35 万円も可能！ ・店長,料理長昇格すると月収 40 万円！ ・賞与 20-70 万円でプライベート充実！ ・昇格スピード 1 年前後！ ・9 日休み ※休日出勤 2 日まで（◎出勤手当支給）！ ・和食、中華の調理人材（客単価 5000 円） ・東京（東京、秋葉原など）を中心に 50 店舗程展開！ ・お客様に寄り添った営業方針（医食同源など） → 食べログ 3.4 ・アルバイト採用も現場が担当できる！ ・転勤なし最寄り１時間圏内配属（3 店舗以上の場合） ・残業 35-45 時間！ ・ランチなし店舗もあり、ランチ定休日もあり！ ◼︎給与 調理：29万円〜35万円 サービス：27.5 万円〜35万円 ※上記は残業45時間行った場合 ※残業代は全額支給 ※経験・能力等考慮しベースアップ可能！ ■昇給年1回（4月）昇格随時！ ■賞与年2回（6・12月）

月収29万円スタート！月9日休み！賞与 20-70 万円！転勤なし！最寄り１時間圏内に配属！

仕事内容: 20-30代活躍中！居酒屋経験者の内定実績多い！ 給与29万円スタート！月9日休み！ 和食、中華の調理人材歓迎！ 募集職種：キッチンスタッフ 和食居酒屋での調理業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・調理の29 万円・サービス の27.5 万円（含み 45h） ・店長・料理長経験 30-35 万円も可能！ ・店長,料理長昇格すると月収 40 万円！ ・賞与 20-70 万円でプライベート充実！ ・昇格スピード 1 年前後！ ・9 日休み ※休日出勤 2 日まで（◎出勤手当支給）！ ・和食、中華の調理人材（客単価 5000 円） ・東京（東京、秋葉原など）を中心に 50 店舗程展開！ ・お客様に寄り添った営業方針（医食同源など） → 食べログ 3.4 ・アルバイト採用も現場が担当できる！ ・転勤なし最寄り１時間圏内配属（3 店舗以上の場合） ・残業 35-45 時間！ ・ランチなし店舗もあり、ランチ定休日もあり！ ◼︎給与 調理：29万円〜35万円 サービス：27.5 万円〜35万円 ※上記は残業45時間行った場合 ※残業代は全額支給 ※経験・能力等考慮しベースアップ可能！ ■昇給年1回（4月）昇格随時！ ■賞与年2回（6・12月）

土日祝休み｜副業OK｜未経験からITスキルを学べるサポート事務

仕事内容: ✨無知識・未経験からIT業界へチャレンジ✨ ✨データ入力＆お問い合わせ対応メインのお仕事✨ あなたにお任せするのは、 ヘルプデスク業務です。 システムに関するお問い合わせに対して、 マニュアルを確認しながら、 対応していただきます。 基本的にはメールやチャットでの 問い合わせがメイン。 「この画面から次に移らなくなってしまった」 「どのボタンを押せばいいかわからない」 「パスワードの再発行はどうやったらいいのか」 などの問い合わせに対して、 マニュアルを見ながら、返信をしていただきます。 わからないことがあれば 先輩がサポートしてくれるので安心です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【先輩の80％以上が未経験スタート！】 未経験からIT業界でキャリアを築いています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在活躍中のスタッフの前職は、 飲食店スタッフ、アパレルスタッフ、 ドライバー、製造スタッフ、 軽作業スタッフ、警備員 など様々です。 全員に共通しているのは、 「IT業界で活躍してみたい」という気持ち。 充実の研修制度で しっかりサポートしてくれるので、 チャレンジしてみたいという方には ピッタリのお仕事です。 ゆくゆくはエンジニアとして 活躍してみたい！ そんな夢も実現可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【研修・育成体制がチャレンジをサポート】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶サポート➀ 入社後は担当の先輩がついて、 基本を学びます。 先輩も未経験入社なので、 つまずくポイントも知ってくれています。 困ったらすぐ相談できる環境が嬉しいです。 ▶サポート➁ 自主的に学ぶことができる動画研修も充実。 世界で数千万人が利用している オンライン動画学習プラットフォーム「Udemy」を 無料で受講できます。 通勤中、 休憩時間に気になるところだけを 補習することも可能です！ ▶サポート③ 難しい問い合わせが来た場合は グループチャットで質問もできます。 同じチームの仲間やたくさんの先輩が サポートしてくれます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【充実の就業環境で自分らしく働く！】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★年間休日130日 ★嬉しい土日祝休み ★リモートワーク可能 ★副業OK（申請不要） ★服装自由・髪色自由 ★ネイル・ピアスOK（オシャレも自由に！） ★平均年収150～180万円UP（直近入社者平均） これからは手に職の時代！ AIにも負けない「ITスキル」を身に付ける第一歩。 まずはカジュアルな面談から希望でもOKです。 ご応募お待ちしてます！

月収29万円スタート！月9日休み！賞与 20-70 万円！転勤なし！最寄り１時間圏内に配属！

仕事内容: 20-30代活躍中！居酒屋経験者の内定実績多い！ 給与29万円スタート！月9日休み！ 和食、中華の調理人材歓迎！ 募集職種：店舗運営スタッフ 和食居酒屋でのでの調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・調理の29 万円・サービス の27.5 万円（含み 45h） ・店長・料理長経験 30-35 万円も可能！ ・店長,料理長昇格すると月収 40 万円！ ・賞与 20-70 万円でプライベート充実！ ・昇格スピード 1 年前後！ ・9 日休み ※休日出勤 2 日まで（◎出勤手当支給）！ ・和食、中華の調理人材（客単価 5000 円） ・東京（東京、秋葉原など）を中心に 50 店舗程展開！ ・お客様に寄り添った営業方針（医食同源など） → 食べログ 3.4 ・アルバイト採用も現場が担当できる！ ・転勤なし最寄り１時間圏内配属（3 店舗以上の場合） ・残業 35-45 時間！ ・ランチなし店舗もあり、ランチ定休日もあり！ ◼︎給与 調理：29万円〜35万円 サービス：27.5 万円〜35万円 ※上記は残業45時間行った場合 ※残業代は全額支給 ※経験・能力等考慮しベースアップ可能！ ■昇給年1回（4月）昇格随時！ ■賞与年2回（6・12月）

月収29万円スタート！月9日休み！賞与 20-70 万円！転勤なし！最寄り１時間圏内に配属！

仕事内容: 20-30代活躍中！居酒屋経験者の内定実績多い！ 給与29万円スタート！月9日休み！ 和食、中華の調理人材歓迎！ 募集職種：店舗運営スタッフ 和食居酒屋でのでの調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 【本求人の魅力】 ・調理の29 万円・サービス の27.5 万円（含み 45h） ・店長・料理長経験 30-35 万円も可能！ ・店長,料理長昇格すると月収 40 万円！ ・賞与 20-70 万円でプライベート充実！ ・昇格スピード 1 年前後！ ・9 日休み ※休日出勤 2 日まで（◎出勤手当支給）！ ・和食、中華の調理人材（客単価 5000 円） ・東京（東京、秋葉原など）を中心に 50 店舗程展開！ ・お客様に寄り添った営業方針（医食同源など） → 食べログ 3.4 ・アルバイト採用も現場が担当できる！ ・転勤なし最寄り１時間圏内配属（3 店舗以上の場合） ・残業 35-45 時間！ ・ランチなし店舗もあり、ランチ定休日もあり！ ◼︎給与 調理：29万円〜35万円 サービス：27.5 万円〜35万円 ※上記は残業45時間行った場合 ※残業代は全額支給 ※経験・能力等考慮しベースアップ可能！ ■昇給年1回（4月）昇格随時！ ■賞与年2回（6・12月）

未経験歓迎｜土日祝休み｜年間休日130日｜未経験からステップアップできる職場環境

仕事内容: ITエンジニア、未経験からはじめられます。 —— 実績と制度で「ゼロ」を「プロ」に変える会社です ＜募集のポイント＞ 専門知識は一切不問 過去の職種・業種も問いません 文系・未経験・第二新卒も全部大歓迎！ いきなり難しい開発から始めるのではなく、 まずは「確実にできる仕事」から経験を積めるステップの設計です！ 無理のないペースで、IT業界の内側からスキルを身につけていきます！ ＜当社の強み＞ ●未経験スタート率 80%以上 独自の育成ノウハウで、ゼロから着実にスキルアップ 研修と実務を組み合わせ、「わからない」を放置しない体制 自己研鑽を会社がサポート ●無料受講可能な研修制度あり 受講料は会社負担・学び放題 最新のITスキルを自分のペースで習得可能 ●柔軟な働き方 リモートワーク対応 └通勤の負担を減らして働ける 副業OK（申請不要） └プライベートも仕事も両立できる キャリアチェンジを決めたからといって、生活をガラリと変える必要はありません。 働き続けながら、ゆっくりとITの世界へシフトできる環境です。 最初に任せる仕事 ■簡単なバグチェック 仕様書に基づき、システムの動作確認とバグ報告を行う アプリやシステムが「どう動いているか」を実務で理解でき、ITの基礎構造が身につきます ■ データ入力・管理業務 専用システムへのデータ入力・集計（マニュアル完備） 正確性とスピードを着実に習得できる業務です ■ヘルプデスク業務 ユーザーからの問い合わせに、メール・チャットで対応 分かりやすく誠実に応対できればOKです 3つの仕事は、いずれも未経験から始められるものばかりです。 真面目に真剣に業務に向き合える方なら、すぐに活躍の土台を築けます。

営業未経験から次のキャリアへ｜土日祝休み×年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター、事務系/非技術系派遣コーディネーター 「接客の仕事は好きだけど、 このままずっと続けるのかな」 「今の仕事では、 その先のキャリアが見えにくい」 「営業には興味がある。 でも、経験がない自分にできるだろうか」 もしあなたが今、 そんな不安を抱えながら このページを見ているなら、 私たちの提案を少しだけ聞いてください。 これまでの経験を活かして、 “人と関わる仕事”から “人と企業を支える仕事”へ。 そんなキャリアチェンジを 考えてみませんか。 【この仕事のポイント】 ・営業・人材業界未経験OK ・接客、販売、介護、物流などの経験が活かせる ・土日祝休み＆年間休日125日 ・1～2ヶ月程度の研修・OJTあり ・未経験から主任・拠点長を目指せる ・インセンティブ制度あり ◆「人と接してきた経験」が、武器になる 営業経験がないからといって、 これまでの経験がゼロになるわけではありません。 例えば、 販売職で お客様の要望を聞いてきた経験。 飲食店で 周囲を見ながら対応してきた経験。 介護職で 利用者さんやご家族に寄り添ってきた経験。 配送の仕事で 取引先との関係を大切にしてきた経験。 こうした経験は、 私たちの営業でも活かせます。 日本ワークプレイスが大切にしているのは、 ただ商品を「売る」ことではありません。 企業の採用について相談を受けたり、 働いているスタッフさんの話を聞いたり、 企業と人の間に立って 双方が安心して働ける環境を つくっていく仕事です。 だからこそ、 「人と話すのが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「人との関係を大切にしてきた」 そんな方に向いています。 会社としても、求職者・企業双方に寄り添う 「対面重視」の姿勢を特徴としており、 社内外を問わず対面でのコミュニケーションを大切にしています。 ◆お任せするのは「企業」と「働く人」のサポート 主に担当するのは、 人材を必要としている企業への営業と、 派遣スタッフさんのフォローです。 具体的には、 ・企業への訪問、採用ニーズのヒアリング ・人材サービスの提案 ・新規のお客様へのアプローチ ・既存のお客様への定期訪問 ・派遣スタッフさんとの面談、フォロー ・求職者の採用対応 ・職場見学の調整 ・就業後の相談対応 などを行います。 営業先に訪問して終わり、 という仕事ではありません。 スタッフさんが働き始めた後も、 「仕事には慣れましたか？」 「困っていることはありませんか？」 と定期的に話を聞きながら 長く働けるようサポートしていきます。 既存顧客や稼働スタッフには 月1回の対面訪問を基本としており、 入社初期は新規営業7～8割、 担当顧客が増えた後は新規・既存が およそ半々になる営業スタイルです。 ◆もちろん、「営業」だから大変なこともあります ここは、あえて正直にお伝えします。 入社してすぐは、 新しいお客様を増やすための 新規営業も担当します。 時には飛び込みで 企業を訪問することもあります。 派遣スタッフさんから 急な相談を受けたり、 トラブルが起きたときには すぐに対応することもあります。 決して、 「決まったお客様とだけ話していればいい」 という営業ではありません。 だからこそ、 言われたことだけをするよりも、 困っている人がいたら動ける。 うまくいかなかったときも 切り替えて次に進める。 そんな方が活躍しています。 ◆営業未経験でも、いきなり一人にはしません 「営業をやったことがないから不安」 そう感じるのは、 当たり前だと思います。 だから入社後は、 約1～2ヶ月かけて 仕事を覚えていきます。 まずは研修で 会社や人材サービスについて学び、 配属後は先輩社員に同行。 ・営業 ・スタッフフォロー ・求職者の採用 それぞれの仕事を 実際に見ながら覚えていきます。 その後もロールプレイングを行い、 一人で対応できるようになってから独り立ち。 最初から大量のお客様やスタッフを 任せることはありません。 ◆「今の仕事の次」が見えなかった方へ 転職を考える理由は、 人それぞれだと思います。 「シフト勤務ではなく、 土日休みの仕事に変えたい」 「今の仕事を続けても、 5年後の自分が想像できない」 「もっと収入を上げたい」 「接客経験を活かしながら、 営業やマネジメントにも挑戦したい」 そんな理由でも構いません。 日本ワークプレイスでは、 営業として経験を積んだ先に 主任や拠点責任者などの キャリアがあります。 実際に、未経験入社から 2～3年程度で主任へ昇進した実績も多数。 現在は事業拡大に伴い、 サテライトオフィスの拠点化や 全国展開も進めています。 会社が大きくなっている今だからこそ、 これから生まれるポストに 挑戦できるチャンスがあります。 ◆「売れればOK」ではない評価制度 営業というと、 「結局、数字だけで評価されるのでは？」 と思う方もいるかもしれません。 私たちが見ているのは 数字だけではありません。 評価するのは大きく3つ。 【基本遵守】 決められた営業活動を 基本通りに行えているか。 【信頼維持】 取引先やスタッフさんに 誠実に対応できているか。 【数字貢献】 売上や利益に貢献できているか。 「ちゃんとやる」 「人との信頼を大切にする」 そんな日々の姿勢も きちんと評価します。 ※本求人は、株式会社tegaraによる有料職業紹介サービスを通じてご案内する求人です。 ※雇用先：株式会社日本ワークプレイス

Udemy無料受講制度あり｜年間休日130日｜IT業界でスキルを身につけたい方歓迎

仕事内容: -------------------------------------- 先輩社員の8割以上が未経験入社 未経験からIT知識を身につけられます -------------------------------------- ≫≫≫働きやすい環境が整ってます≪≪≪ 【◆】年間休日130日・土日祝休み 【◆】リモートワークや副業OK（申請不要） 【◆】Udemy無料受講制度でITスキルを学習可能 【◆】個人の成果を公平かつ明確に給与へ反映 【◆】マニュアル完備で安心 ---------------------------- 【業務詳細】 ✅アプリ・WEBサイトの動作チェック ・画面を操作して表示崩れや不具合の確認 ・ITの基礎知識が自然を身につきます ✅データ入力や集計業務 ・指定フォーマットへの入力やデータ管理 ・マニュアルがあるので安心スタートが可能 ✅お問い合わせ対応のサポート ・テンプレートに沿ってメールやチャット対応 ・社内メンバーと連携しスキルアップも可能です ⭐PCの基本操作ができればOK ⭐職種・業界未経験歓迎 ⭐社会人経験は問いません！ 》》チームで協力して業務を進められる方歓迎 》》不明点などはチャットで質問・相談可能です ----------------------------

現場の意思決定を支える「生きたデータ」を扱う第一歩をここから。

仕事内容 【主な仕事内容】 未経験からでもプロのデータエンジニアになれる環境、あります。 社内に眠る膨大なデータを整理し、Tableauなどのツールを使って分かりやすく「見える化」する仕事です。SQLを用いたデータ抽出からダッシュボードの作成までを一貫して担当し、データを通じて企業の課題解決やビジネスの意思決定を支えます。 入社後はまず先輩のサポートのもと、基礎をしっかり固めてから実務をスタート。独学での学習に限界を感じていた方や、Excelでのデータ集計から一生モノのITスキルへステップアップしたい方を歓迎します。 ▼お任せする業務(スキルに応じて徐々にお任せします) ・SQLを用いたデータの抽出や、簡単な集計・加工作業 ・Tableauを使ったグラフ作成・既存ダッシュボードの改修 ・データの不整合やエラーのチェック（データクレンジング） ・現場メンバーがデータを見やすくするためのレポート調整 働き方は原則「現場出社」。すぐ隣に先輩や現場のメンバーがいるため、分からないことはその場で対面ですぐに質問でき、未経験でも安心して成長できる環境です。 ？手厚い育成体制 専門性の高い分野だからこそ、入社後3ヶ月はしっかり研修に専念していただきます。実戦形式で基礎から応用まで習得可能です。 配属後も孤立させない体制で、定期的な1on1により技術・キャリア両面をサポート。 挑戦したい領域を優先してアサインし、資格取得の受験料補助や学習コンテンツも提供しています。 働く環境とサポート体制について ご入社後は「株式会社ビーザワンテクノロジー」のメンバーとしてご活躍いただきます！ 記載の住所は今回配属となるSES契約（準委任契約）のクライアント先となりますが、業務の指示などの指揮命令はすべて雇用元である当社が行います。 派遣契約のようにクライアントから直接指示を受けることはなく、当社のサポート体制のもとで業務を進めるため、安心してプロジェクトに専念できる環境です。客先常駐の形態ではありますが、実際の現場の約7割が在宅勤務を取り入れており、ワークライフバランスを保ちやすいのも特徴です。

20〜30代も活躍できる環境です！75年の歴史を持つ専門商社でルート営業・施工管理☆年休120日・賞与10ヶ月・残業月20時間

仕事内容: 【仕事内容】 希望・適性を考慮して「ルート営業」「施工管理」いずれかをお任せ！ 【ゼネコン・サブコン営業】 ・大手電気工事店に照明器具、エアコンなどをご提案 【電気工事店営業】 ・地域の電気工事店のご要望電機メーカー製品をご提案 【施工管理】 ・弱電設備工事の現場で品質・安全・人員・工程・進捗管理 【入社後の流れ】 各配属先にて先輩社員のOJTのもと、基本的な商品知識や営業＆施工管理のノウハウを一から丁寧に教えていきます。独り立ち後も「商品研修」「年齢別研修（25、30、35歳）」「課長研修」などスキルに合わせて学ぶ機会を多数ご用意！

月9〜10日休み！外食経験者は給与最大110％保証！賞与年2回！

仕事内容: 20,30代活躍中！ 店長経験者の内定実績多い！ 未経験でも店長候補スタート！ 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110％保証！ 募集職種：接客スタッフ 吉野家でのホール業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み！ ・外食での店長経験者は給与の最大110％保証！ ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる！ ・社宅・転居補助制度あり（希望者のみ） ・吉野家で安定して働ける！ ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能！ ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。

日本一スタッフ想いなサロン✨希望休 月3日✨残業ほぼなし✨9割が未経験スタート

仕事内容: ✨ ＼この求人の注目POINT／✨ ✅SNSで話題のうなじ矯正 ✅資格があれば施術未経験OK♪ ✅薬剤を使った施術は無し！ ✅別途インセンティブ制度あり ✅マニュアル完備だから安心！ ✅業界高水準の給与体系でお迎え ✅完全週休2日制＋希望休 月3日 ✅完全シフト制の3交代制勤務 （長時間拘束なしでメリハリ◎） ◎オープニング募集 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この度、うなじ矯正専門店ミース 浜松町店を新たにオープン することになりました！ 面倒な上下関係のない「全員同期」 の環境で、最新設備のピカピカの 店舗を舞台に、みんなで意見を 出し合いながら理想のお店づくりを 一緒にしませんか？ ◎うなじ矯正とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ うなじ周りの産毛や毛流れを整え お客様の理想の形に矯正していく専門施術です。 専用技術で自然なラインを作り、 後ろ姿の印象より一層引き上げます。 一般的な美容室のような 「回転型サロン」ではなく 完全予約制で、1人ひとりのお客様に しっかり向き合う施術スタイルで 新規の施術は1日/2〜3名です✨ カラーやパーマなど 幅広いメニュー対応に追われず “専門技術を極める働き方” ができます！ ◎「美容師免許」を活かしませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ミースは、日本で初めて 「うなじ」に特化した脱毛サロンです。 うなじは髪の毛に分類されるため 形を整えるシェービングには 美容師免許が必要です。 そのため、この仕事は 美容師資格を持つ方にしかできない 専門性の高いお仕事です。 美容師の仕事は好き。 でも、手荒れや不規則な勤務時間に 不安を感じている方はいませんか？ 長時間営業、カラー剤によるダメージ 日常的に発生する残業 etc... 将来が心配になる瞬間、ありますよね。 当サロンは施術特化型となっており 予約ベースで落ち着いて対応します。 夜遅くまでの営業や過度な対応もなく 残業もほとんどございません。 「美容師、アイリストを辞める」のではなく "美容師免許を活かし ながら働き方を変える選択" をしませんか？ ◎具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■丁寧なカウンセリング ■施術前後のご案内・受付対応 ■うなじ矯正の施術 └うなじデザイン＆脱毛 └眉毛デザイン＆脱毛 └もみあげデザイン＆脱毛 └その他部位の脱毛 ※独自技術／マニュアル完備 ■店内清掃・準備 ■SNS投稿や簡単な発信業務 うなじ矯正の専門サロンにて 話題の「うなじ矯正」施術を中心に お客様対応をお任せします。 カウンセリング後に 当サロンの施術メニューを お客様にご案内していただきます。 ◎キャリアステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ルーキー ▼セラピスト ▼チーフ ▼エリアマネージャー 店舗拡大を続けているため 新しいポジションも続々と 誕生しています✨ 施術者として専門性を高める だけでなくチーフやエリア マネージャーなどキャリアの 幅を広げていくことも可能です✨ ※キャリアステップやポジションは店舗によって異なります ◎1日のスケジュール例（早番） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:15～ 出勤・開店準備 10:00～ 開店・ご来店（完全予約制） 12:00～ 昼休み 13:00～ 施術 18:00～ 閉店作業／カルテ記録 18:30～ 定時退勤（練習なし）

月9〜10日休み！外食経験者は給与最大110％保証！賞与年2回！

仕事内容: 20,30代活躍中！ 店長経験者の内定実績多い！ 未経験でも店長候補スタート！ 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110％保証！ 募集職種：調理 吉野家での調理業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み！ ・外食での店長経験者は給与の最大110％保証！ ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる！ ・社宅・転居補助制度あり（希望者のみ） ・吉野家で安定して働ける！ ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能！ ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。

現場の意思決定を支える「生きたデータ」を扱う第一歩をここから。

仕事内容 【主な仕事内容】 未経験からでもプロのデータエンジニアになれる環境、あります。 社内に眠る膨大なデータを整理し、Tableauなどのツールを使って分かりやすく「見える化」する仕事です。SQLを用いたデータ抽出からダッシュボードの作成までを一貫して担当し、データを通じて企業の課題解決やビジネスの意思決定を支えます。 入社後はまず先輩のサポートのもと、基礎をしっかり固めてから実務をスタート。独学での学習に限界を感じていた方や、Excelでのデータ集計から一生モノのITスキルへステップアップしたい方を歓迎します。 ▼お任せする業務(スキルに応じて徐々にお任せします) ・SQLを用いたデータの抽出や、簡単な集計・加工作業 ・Tableauを使ったグラフ作成・既存ダッシュボードの改修 ・データの不整合やエラーのチェック（データクレンジング） ・現場メンバーがデータを見やすくするためのレポート調整 働き方は原則「現場出社」。すぐ隣に先輩や現場のメンバーがいるため、分からないことはその場で対面ですぐに質問でき、未経験でも安心して成長できる環境です。 ？手厚い育成体制 専門性の高い分野だからこそ、入社後3ヶ月はしっかり研修に専念していただきます。実戦形式で基礎から応用まで習得可能です。 配属後も孤立させない体制で、定期的な1on1により技術・キャリア両面をサポート。 挑戦したい領域を優先してアサインし、資格取得の受験料補助や学習コンテンツも提供しています。 働く環境とサポート体制について ご入社後は「株式会社ビーザワンテクノロジー」のメンバーとしてご活躍いただきます！ 記載の住所は今回配属となるSES契約（準委任契約）のクライアント先となりますが、業務の指示などの指揮命令はすべて雇用元である当社が行います。 派遣契約のようにクライアントから直接指示を受けることはなく、当社のサポート体制のもとで業務を進めるため、安心してプロジェクトに専念できる環境です。客先常駐の形態ではありますが、実際の現場の約7割が在宅勤務を取り入れており、ワークライフバランスを保ちやすいのも特徴です。

IT業界の入口に最適！問い合わせ対応メインのサポート職｜20〜30代活躍中｜年間休日130日

仕事内容: ／／ “ITをもっと身近にする”仲間を募集 ＼＼ ――――――――――――――――― ✨ 未経験スタート8割以上 ✨ ITの基礎から学べるUdemy無料受講 ✨ 問い合わせ対応中心のテクニカルサポート職 ✨ 土日祝休み／年間休日130日 ✨ リモートワークOK／副業OK ――――――――――――――――― 仕事内容・。＊ ――――――――――――――――― アプリやWEBサービスを 利用するユーザーの 「困った」を解決する テクニカルサポートのお仕事です。 マニュアル完備で、未経験の方も 安心してスタートできます。 【具体的には】 ・アプリ・WEBサイトの動作チェック ・表示崩れや不具合の確認 ・指定フォーマットへのデータ入力・集計 ・テンプレートに沿ったメール・チャット対応 ・社内メンバーとの連携サポート 例：ログインできない／画面が表示されない／ 操作方法がわからない など ユーザーの疑問に寄り添いながら、 ITの基礎知識を自然と身につけられる環境です。 問い合わせ対応はテンプレートが整っており、 難しい専門知識は不要。 “IT業界の入口”として最適な職種です。 未経験・ブランク歓迎・。＊ ――――――――――――――――― 活躍中のスタッフの共通点は​ ＊丁寧なコミュニケーションができる ＊わからないことを素直に質問できる この2つ。 PC入力ができれば、職種・業界未経験でも 問題ありません。

月9〜10日休み！外食経験者は給与最大110％保証！賞与年2回！

仕事内容: 20,30代活躍中！ 店長経験者の内定実績多い！ 未経験でも店長候補スタート！ 月9〜10日休み・賞与年2回 外食経験者は給与最大110％保証！ 募集職種：店長候補 吉野家での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ★本求人の魅力★ ・年間休日110日・月9〜10日休み！ ・外食での店長経験者は給与の最大110％保証！ ・賞与年2回あり ・バイク・マイカー通勤可 ・研修があり未経験でも仕事をしっかり覚えられる！ ・社宅・転居補助制度あり（希望者のみ） ・吉野家で安定して働ける！ ・経験者は給与優遇・キャリアアップも可能！ ■仕事内容 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 うまい・やすい・はやいでおなじみの 【吉野家】の店舗業務をお任せします。 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの 基礎をしっかりと学んでいただきます。 その後は、経験とスキルを積み重ねて エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職 キャリアアップが可能です。

月9日休み！残業14時間/月間！5連休あり！賞与年4回！

仕事内容: 20,30代活躍中！ 寿司・居酒屋経験者の内定実績多い！ 未経験からでも月給28.8万円スタート！ 年4回の業績給支給！月休み9日/年1回５連休制度！ 募集職種：ホール 居酒屋でのホール業務がメインとなります。 ＋＋　お勧めポイント　＋＋ ・店長平均月収36.5万＋賞与 ・未経験からでも月給25万円スタート！ ・月休み9日/年1回５連休制度！ ・昇給・昇格は年4回のチャンスあり！ ・年4回の業績給支給あり ・転勤なしの地元勤務！ ・接客大好きな方・人を喜ばせることを好きな方歓迎！ ・東証グロース上場企業グループとして信頼性！ ・全国に130店舗以上を持ち成長企業グループ！ ■仕事内容 活気ある店内で、お客様に「楽しい時間」と「最⾼の餃⼦」を届けるお仕事 接客や調理からスタートし、店舗運営のノウハウを⼀歩ずつ習得。 慣れてきたら発注や在庫管理、シフト作成、スタッフ育成など、店舗マネジメントにも挑戦できます。 充実した研修と⼿厚いフォローがあるので、未経験からでも約 1 年で店⻑を⽬指せます。 「⼈を楽しませるのが好き」「成⻑できる環境で働きたい」そんな⽅にピッタリの職場です。 ■給料 【経験者】 月給28万8500円～42万8500円＋業績給・貢献給年4回（入社半年後から対象） 【未経験者】 月給26万8500円～42万8500円＋業績給・貢献給年4回（入社半年後から対象） ※経験・能力を考慮し、初任給を決定致します。 ※上記金額には固定時間外労働手当： 経験者／7万円～（45時間分） 未経験者／5万円～（30時間分）が含まれています。 超過した分は別途支給。 ■昇給・賞与 ・昇給年4回（昇格時） ・業績給年4回

落ちないシステムは、誰かが守っているから落ちない

仕事内容 ★担当業務について 電気や水道のように、止まらない仕組みを支える人がいます。 サーバーやネットワークなど、ITサービスが動くための「基盤」を構築・運用する仕事です。表には出ませんが、24時間365日社会を支える縁の下の力持ちのポジション。 □担当業務 ・サーバー/ネットワーク機器の設置・設定 ・システムの安定稼働をチェックする監視業務 ・サイバー攻撃から守るセキュリティ対策 ・障害発生時の原因究明・復旧対応 「ITの土台を支えたい」という方、未経験からでも育成体制があります。 ★長く働ける理由 ★3ヶ月間のIT研修 現場任せにせず、インフラの基礎から実戦形式で学べます。 ★伴走型サポート 配属後も定期的な1on1でキャリア・技術両面をフォローします。 ★キャリアの選択肢 挑戦したい案件を優先してアサインし、資格取得(AWS等)の受験料も会社負担です。 ☆待遇・福利厚生 各種社会保険完備、交通費支給、資格手当あり(AWS認定資格など取得で報奨金支給)。長期就業を前提とした環境のため、腰を据えてキャリアを積んでいただけます。 働く環境とサポート体制について ご入社後は「株式会社ビーザワンテクノロジー」のメンバーとしてご活躍いただきます！ 記載の住所は今回配属となるSES契約（準委任契約）のクライアント先となりますが、業務の指示などの指揮命令はすべて雇用元である当社が行います。 派遣契約のようにクライアントから直接指示を受けることはなく、当社のサポート体制のもとで業務を進めるため、客先常駐であっても安心してプロジェクトに専念できる環境です。

月9日休み！残業14時間/月間！5連休あり！賞与年4回！

仕事内容: 20,30代活躍中！ 居酒屋経験者の内定実績多い！ 未経験からでも月給28.8万円スタート！ 年4回の業績給支給！月休み9日/年1回５連休制度！ 募集職種：調理 居酒屋での調理業務がメインとなります。 ＋＋　お勧めポイント　＋＋ ・店長平均月収36.5万＋賞与 ・未経験からでも月給28.8万円スタート！ ・月休み9日/年1回５連休制度！ ・昇給・昇格は年4回のチャンスあり！ ・年4回の業績給支給あり ・転勤なしの地元勤務！ ・接客大好きな方・人を喜ばせることを好きな方歓迎！ ・東証グロース上場企業グループとして信頼性！ ・全国に130店舗以上を持ち成長企業グループ！ ■仕事内容 活気ある店内で、お客様に「楽しい時間」と「最⾼の餃⼦」を届けるお仕事 接客や調理からスタートし、店舗運営のノウハウを⼀歩ずつ習得。 慣れてきたら発注や在庫管理、シフト作成、スタッフ育成など、店舗マネジメントにも挑戦できます。 充実した研修と⼿厚いフォローがあるので、未経験からでも約 1 年で店⻑を⽬指せます。 「⼈を楽しませるのが好き」「成⻑できる環境で働きたい」そんな⽅にピッタリの職場です。 ■給料 【経験者】 月給28万8500円～42万8500円＋業績給・貢献給年4回（入社半年後から対象） 【未経験者】 月給26万8500円～42万8500円＋業績給・貢献給年4回（入社半年後から対象） ※経験・能力を考慮し、初任給を決定致します。 ※上記金額には固定時間外労働手当： 経験者／7万円～（45時間分） 未経験者／5万円～（30時間分）が含まれています。 超過した分は別途支給。 ■昇給・賞与 ・昇給年4回（昇格時） ・業績給年4回

ユーザーが最初に出会う「体験」を、あなたがつくる

仕事内容 ◆業務内容 React、Vue.js──最新のWeb技術で「動くUI」をつくる仕事。 Webサイトの中でユーザーが直接触れる「画面の動き」「操作感」を実装するポジションです。デザインをコードで再現するだけでなく、パフォーマンスやレスポンシブ対応まで踏み込んで担当します。 【業務内容】 ・デザインのコード実装 ・レスポンシブ対応/アニメーション実装 ・JavaScriptによる動的コンテンツ制作 ・表示速度改善(パフォーマンス最適化) 未経験の方も、研修を経てから実務に入るので安心してください。リモートワーク中心。 ◆選ばれる理由 ◇3ヶ月間のIT研修 実戦形式のカリキュラムでフロントエンドの基礎から応用まで習得。専任メンターがコードの書き方まで丁寧に指導します。 ◇伴走型のフォロー 配属後も定期的な1on1で、技術面・キャリア面をサポートし続けます。 ◇案件選択の自由度 モダンなWeb開発への挑戦を最優先にアサイン。学習コンテンツや資格受験料補助も充実しています。 ◇入社後のキャリアイメージ まずは既存サイトの実装・修正からスタートし、経験を積みながら大規模なWebアプリの新規開発や、チームリーダーを目指せます。将来的にはUI/UX領域や技術選定に関わるポジションも視野に入ります。 働く環境とサポート体制について ご入社後は「株式会社ビーザワンテクノロジー」のメンバーとしてご活躍いただきます！ 記載の住所は今回配属となるSES契約（準委任契約）のクライアント先となりますが、業務の指示などの指揮命令はすべて雇用元である当社が行います。 派遣契約のようにクライアントから直接指示を受けることはなく、当社のサポート体制のもとで業務を進めるため、客先常駐であっても安心してプロジェクトに専念できる環境です。

要件定義から本番稼働まで。「作る」を全部見届けたい人へ

仕事内容 【お仕事について】 ━━━━━━━━━━━━━━ 技術×コミュニケーションで課題を解決する仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 顧客の要望をヒアリングし、必要なシステムを設計、開発チームをまとめてプロジェクトをゴールに導く──いわば「現場の司令塔」です。 【主な業務】 1、顧客との打ち合わせ・要望ヒアリング 2、システム設計書(仕様書)の作成 3、開発スケジュール・進捗管理 4、完成システムの動作テスト・品質管理 技術だけでなく「人と関わりながら課題を解決したい」という方に向いています。未経験からのキャリアチェンジも歓迎、入社後の研修制度あり。リモートワーク可。 【SEとして成長できる環境】 入社後3ヶ月は研修に専念していただきます。丸投げの現場配属はせず、実戦形式のカリキュラムで設計・マネジメントの基礎を固めます。 配属後も孤立させない体制が強みです。定期1on1でキャリアプランや技術的な悩みをサポートします。 希望する案件へのアサインを重視し、資格取得支援(受験料負担など)も行っています。 働く環境とサポート体制について ご入社後は「株式会社ビーザワンテクノロジー」のメンバーとしてご活躍いただきます！ 記載の住所は今回配属となるSES契約（準委任契約）のクライアント先となりますが、業務の指示などの指揮命令はすべて雇用元である当社が行います。 派遣契約のようにクライアントから直接指示を受けることはなく、当社のサポート体制のもとで業務を進めるため、安心してプロジェクトに専念できる環境です。客先常駐の形態ではありますが、実際の現場の約7割が在宅勤務を取り入れており、ワークライフバランスを保ちやすいのも特徴です。

要件定義から本番稼働まで。「作る」を全部見届けたい人へ

仕事内容 【お仕事について】 ━━━━━━━━━━━━━━ 技術×コミュニケーションで課題を解決する仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 顧客の要望をヒアリングし、必要なシステムを設計、開発チームをまとめてプロジェクトをゴールに導く──いわば「現場の司令塔」です。 【主な業務】 1、顧客との打ち合わせ・要望ヒアリング 2、システム設計書(仕様書)の作成 3、開発スケジュール・進捗管理 4、完成システムの動作テスト・品質管理 技術だけでなく「人と関わりながら課題を解決したい」という方に向いています。未経験からのキャリアチェンジも歓迎、入社後の研修制度あり。リモートワーク可。 【SEとして成長できる環境】 入社後3ヶ月は研修に専念していただきます。丸投げの現場配属はせず、実戦形式のカリキュラムで設計・マネジメントの基礎を固めます。 配属後も孤立させない体制が強みです。定期1on1でキャリアプランや技術的な悩みをサポートします。 希望する案件へのアサインを重視し、資格取得支援(受験料負担など)も行っています。 働く環境とサポート体制について ご入社後は「株式会社ビーザワンテクノロジー」のメンバーとしてご活躍いただきます！ 記載の住所は今回配属となるSES契約（準委任契約）のクライアント先となりますが、業務の指示などの指揮命令はすべて雇用元である当社が行います。 派遣契約のようにクライアントから直接指示を受けることはなく、当社のサポート体制のもとで業務を進めるため、安心してプロジェクトに専念できる環境です。客先常駐の形態ではありますが、実際の現場の約7割が在宅勤務を取り入れており、ワークライフバランスを保ちやすいのも特徴です。

ITスキルを学べる｜年間休日130日｜残業ほぼなし

仕事内容: ＼未経験歓迎！／＼柔軟な働き方が可能！／ 【★】 ITスキルが学べるサポート事務【★ 】 ⭐在宅勤務・副業（申請不要）OK！ ⭐年間休日130日＆土日祝休み！ ⭐残業ほぼナシ！定時退社徹底！ ⭐Udemy無料受講でITスキル習得 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＼自分らしくIT業界で手に職を！／ ITスキルの身につく会社でサポート事務を お任せします！ 【お仕事内容】 ✅アプリやWEBサイトの動作チェック 画面を操作して、表示崩れや不具合を確認 ルーチンワークで難しい作業はありません◎ ITの基礎知識が自然と身につきます！ ✅丁寧なデータ入力・集計業務 指定フォーマットへの入力や管理 マニュアルを完備しているので 未経験でも安心して業務をスタート ✅問い合わせ対応のサポート テンプレートに沿ってメールやチャットの対応 社内メンバーと連携して、 着実にスキルアップが可能！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【柔軟な働き方】 在宅勤務や副業（申請不要）OK！ ライフステージに合わせた働き方ができます 成果が正当に評価されるので、 キャリア形成のやる気アップ！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【ITスキルの獲得】 未経験からIT知識を学び、市場価値を 高めたい方歓迎！ Udemyで学び放題の環境を活用し、 オフィスワークで専門性を磨けます◎

一人じゃないから、未経験でも始めやすい。年間休日125日・土日祝休み・残業少なめで、働きやすさも充実。

仕事内容: ＼未経験からWebアプリ開発に挑戦／ 先輩と一緒にチームで進めるため、 IT業界が初めての方も安心です。 【お仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ WebアプリやWebサービスの 開発プロジェクトに参加していただきます。 入社後は、先輩エンジニアの サポートを受けながら、 簡単な業務からスタートします。 具体的には… ✅Webアプリの動作チェック ✅画面表示や入力内容の確認 ✅テスト結果の報告 ✅先輩エンジニアの開発補助 ✅チーム内での進捗共有 業務に慣れてきたら、 新しい機能の追加や プログラミングにも挑戦できます。 【開発するサービス例】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ネットショッピングサイト ◆飲食店や美容室の予約システム ◆企業向けの勤怠・顧客管理システム ◆動画・音楽配信サービス ◆スマートフォン対応のWebアプリ 普段目にする身近なサービスの 開発に携われる可能性もあります。 【入社後の流れ】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅キャリア面談 目指したい働き方や、 身につけたいスキルを確認します。 ↓ ✅基礎研修 IT用語やプログラミングの 基本的な仕組みを学びます。 ↓ ✅開発サポート テストや簡単な修正など、 基礎的な業務から担当します。 ↓ ✅実践業務 習熟度に合わせて、 プログラムの修正や新機能の開発、 設計業務にも挑戦します。 【働きやすさも整っています】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆完全週休2日制／土日祝休み ◆年間休日125日 ◆残業少なめ ◆男性社員の育休実績あり 仕事だけでなく、 趣味や家族との時間も大切にできます。

月9日休み！残業14時間/月間！5連休あり！賞与年4回！

仕事内容: 20,30代活躍中！ 居酒屋経験者の内定実績多い！ 未経験からでも月給28.8万円スタート！ 年4回の業績給支給！月休み9日/年1回５連休制度！ 募集職種：店長候補 居酒屋での調理・サービス・店舗運営業務がメインとなります。 ＋＋　お勧めポイント　＋＋ ・店長平均月収36.5万＋賞与 ・未経験からでも月給25万円スタート！ ・月休み9日/年1回５連休制度！ ・昇給・昇格は年4回のチャンスあり！ ・年4回の業績給支給あり ・転勤なしの地元勤務！ ・接客大好きな方・人を喜ばせることを好きな方歓迎！ ・東証グロース上場企業グループとして信頼性！ ・全国に130店舗以上を持ち成長企業グループ！ ■仕事内容 活気ある店内で、お客様に「楽しい時間」と「最⾼の餃⼦」を届けるお仕事 接客や調理からスタートし、店舗運営のノウハウを⼀歩ずつ習得。 慣れてきたら発注や在庫管理、シフト作成、スタッフ育成など、店舗マネジメントにも挑戦できます。 充実した研修と⼿厚いフォローがあるので、未経験からでも約 1 年で店⻑を⽬指せます。 「⼈を楽しませるのが好き」「成⻑できる環境で働きたい」そんな⽅にピッタリの職場です。 ■給料 【経験者】 月給28万8500円～42万8500円＋業績給・貢献給年4回（入社半年後から対象） 【未経験者】 月給26万8500円～42万8500円＋業績給・貢献給年4回（入社半年後から対象） ※経験・能力を考慮し、初任給を決定致します。 ※上記金額には固定時間外労働手当： 経験者／7万円～（45時間分） 未経験者／5万円～（30時間分）が含まれています。 超過した分は別途支給。 ■昇給・賞与 ・昇給年4回（昇格時） ・業績給年4回

未経験歓迎／リモートワーク／副業OK／年間休日130日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、チャット対応スタッフ、一般事務 経験がないから、伸びしろがある。 ――未経験から、キャリアを積み上げる第一歩。 「この先、自分はどう働いていくんだろう」 そう考えたとき、経験のなさが不安になるかもしれません。 でも、キャリアの伸び方は、経験年数だけで決まるものではありません。 伸びる環境に身を置いた人が、伸びていく。 だからこの求人は、経験より「これから」を見ています。 未経験から挑戦したい。 その意思がある人にこそ、来てほしいと思っています。 最初にお任せするのは、 決められた手順を正確にこなす事務の仕事です。 ・手順が決まっているから、覚えることがはっきりしている ・マニュアルが用意されているから、迷わず進められる ・特別な知識より、「正確に」「丁寧に」「コツコツ続ける」が活きる 一見、地味に見えるかもしれません。 ですが、この仕事で身につくのは、この先ずっと使える基礎力です。 正確さ、段取り、報連相、ビジネスマナー。 どれも、役職が上がっても、職種が変わっても、必ず必要になる力です。 土台がしっかりしている人ほど、その後の伸びは大きくなります。 最初の数年で何を身につけるかが、その後のキャリアを決める。 そう考えています。 ＜お仕事詳細＞ ✅画面の動作チェック 決められた手順に沿ってアプリやWEBサイトの画面を操作し、 表示崩れや不具合がないかを確認していただきます。 チェックシートに沿って見比べていく、確認作業です。 判断に迷う場合は、そのまま報告すればOK。専門的な知識は必要ありません。 ✅ データ入力・管理・集計 指定のフォーマットへのデータ入力、管理、集計業務を担当します。 入力・整理・集計という、事務の基本そのもの。 正確さとスピードが、日々の仕事の中で自然と身につきます。 ✅ お問い合わせ対応サポート テンプレートに沿って、メールやチャットでのお問い合わせ対応をサポートします。 定型文をもとにした返信が中心なので、文章を一から考える必要はありません。 ビジネスメールの作法も、この仕事で覚えられます。 いずれも、パソコンを使って、決められた手順を正確に進める仕事です。 「事務職」と聞いてイメージする作業と、大きくは変わりません。 ＜未経験でも続けられる、3つの理由＞ ✨ ルーチンワークだから、身につく 毎日同じ流れを繰り返すことで、 自然と仕事が身につきます。覚えるのに必死になる期間は、思っているより短いものです。 ✨ マニュアル完備で、迷わない 手順書があるので、 分からないときに立ち止まらずに済みます。 「聞くほどでもないのに……」と悩む時間がありません。 ✨ ひとりで抱え込まない 社内メンバーと連携しながら進める仕事です。 確認や相談をしながら進められるので、孤立する心配はありません。 事務の仕事を続けていく中で、「もっと仕組みそのものを知りたい」と思ったとき。 この会社には、ITの仕事に触れていける環境もあります。 まず事務として入って、働きながら見えてきたものがあれば、そこから進めばいい。 未経験からIT業界へ——その入口を、事務から始める。 それが、この求人のいちばん現実的なルートです。

表には出ない。でも、全部を支えているのはあなただ

仕事内容 ▼担当していただく業務 バックエンドエンジニア(未経験・第二新卒歓迎) システムの「裏側」を、ロジックで支える仕事です。 データの保存・検索、決済処理など、目には見えないけれどサービスの根幹を担う部分を構築します。「仕組みを作るのが好き」「ロジックを突き詰めたい」という方に向いているポジションです。 具体的には以下のような業務を担当いただきます。 サーバーサイド言語(PHP/Java/Python等)を用いた開発、データベース(SQL)の設計・操作、他サービス連携のためのAPI制作、そして大規模アクセスに耐えるシステム設計・最適化まで。スキルや適性に応じて段階的にお任せしていきます。 働き方は在宅中心、出社は必要なときだけです。 ▼未経験でも活躍できる理由 研修は3ヶ月間、実戦形式でみっちり。バックエンドの基礎からデータベース設計まで、現場で通用するスキルを身につけます。 配属後も一人にはしません。営業・キャリアコンサルタントが定期的にフォローし、技術相談からキャリア相談まで対応します。 挑戦したい分野(クラウド、モダン開発など)を優先してアサインする、納得感のあるキャリア設計が可能です。 ▽配属後のキャリアパス 小規模な機能開発から始め、経験に応じてAPI設計やデータベース設計といった上流工程を担当。将来的にはアーキテクト職やチームのテックリードとしてのキャリアも用意しています。 働く環境とサポート体制について ご入社後は「株式会社ビーザワンテクノロジー」のメンバーとしてご活躍いただきます！ 記載の住所は今回配属となるSES契約（準委任契約）のクライアント先となりますが、業務の指示などの指揮命令はすべて雇用元である当社が行います。 派遣契約のようにクライアントから直接指示を受けることはなく、当社のサポート体制のもとで業務を進めるため、客先常駐であっても安心してプロジェクトに専念できる環境です。

20~30代の未経験も活躍できる環境です！設立50年超の安定企業で技術者派遣の法人営業！年収450-550万円・残業月20時間程度で働きやすい環境◎

仕事内容: 【仕事内容】 主に製造業のお客様を中心に、技術者を派遣している当社にて法人営業をお任せします。 技術者を当社から派遣することで、日本のものづくりを下支えしている大きなやりがいや実感をもてるお仕事です。 【具体的な業務】 ■既存のお客様に対して、必要な人材要件を詳しくヒアリング ■技術者のご提案・ご商談、アフターフォローまで一貫して対応 ■飛び込み営業やテレアポを通じて、新規顧客の開拓 ■求職者となる技術者の方へのキャリアヒアリング・案件アサイン

（本社）総務人事職　正社員募集！基本残業なし！経験を活かして働けるお仕事です

仕事内容 総務人事職の正社員を募集中です。 総務・人事・経理経験者を即戦力として採用！ 経験が浅い方・ブランクある方もOK！ 異業種からの転職も歓迎します。 管理職への登用があるのでキャリアアップを目指せます。 (オススメポイント) ・日勤 ・土日祝休み（月1回土曜日出勤あり） ・月給23万円以上 ・経験者歓迎 ・ブランクOK ・昇給、賞与あり ・各種手当充実 ・30～40代の男女活躍中 （業務内容/総務人事職/正社員） メインは人事業務を予定しておりますが、 経理、総務等オールマイティに経験していただき、 近い将来管理職になれる方を希望しております。 人事・経理・総務業務に関する一連の業務を担当していただきます。 ・給与計算 ・社会保険等の対応 ・書類の送付 ・採用活動（求人媒体選定） ・応募者管理（面接日調整や面接対応） ・問い合わせ対応（電話・メール） ・雇用管理（入退社の手続き）など 入社後はOJT研修を実施。 会社や社内システムに関する基本的な情報を説明します。 その後は先輩のサポートを受けながら実務をスタートしていきましょう。 まずは、経験のある業務からお任せします。 積極性やコミュニケーション能力が高い方にピッタリ！ 経験を活かしてキャリアアップが可能です。 （仕事とプライベートを両立が可能です） 基本土日祝休み＆長期休暇もあります。 日勤帯のみですので、無理なくプライベートの時間も取れます。 ＜選考の流れ＞ 書類選考⇒一次面接（本社）⇒最終面接（本社）⇒内定 ※順調にいけば内定まで3～4週間程度 当社ホームページもあります。 会社詳細や社内雰囲気などは下記URLよりご確認下さい。 https://www.maruzenshowa.co.jp/group/u-bushu/ ご質問だけでもお気軽にお問合せいただければと思います。 ぜひ、ご応募お待ちしております。

土日祝休み／年間休日125日／入社後研修あり／将来に活かせるITスキルが身につく

仕事内容: ＊━━━━━━━━━━━━━━＊ 未経験からエンジニアデビュー ＊━━━━━━━━━━━━━━＊ 業務システムや社内システム、 アプリケーションなどの 開発・運用に関わる業務をお任せします。 ✅システムの動作チェック ✅仕様書、不具合内容の確認 ✅資料作成、データ入力 ✅開発チームのサポート ✅簡単な修正、改修補助　など 最初は、システムの動作確認や 開発のサポートなど 始めやすい業務からスタートできます。 ＊ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はまず、 「どんなキャリアを目指したいか」 「どんなスキルを伸ばしたいか」 を一緒に整理します。 一人ひとりの希望やレベルに合わせて、 研修内容やお任せする業務を調整。 基礎から実務へ、 段階的にステップアップできます。 ＊ 将来のキャリア ━━━━━━━━━━━━━━ 業務に慣れてきたら、 システムの設計補助やプログラム修正、 運用改善など、 より専門的な業務にも挑戦できます。 将来的には、開発メンバーとしてだけでなく、 チームをまとめるリーダーを目指すことも可能です！ 未経験から、システムエンジニアとして 長く活躍できるスキルを習得できます。

TOEIC700点目安★事務未経験OK！平日のみ♪旅行割引有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：旅行手配員、一般事務、営業事務 ⸜⸜✨英語スキルがあれば未経験OK✨⸝⸝ ➰土日祝休み◎11時出社フレックスあり ➰家賃補助・旅行割引など福利厚生充実 ➰賞与あり▶年2回❗髪色･ネイル自由 ★:・.――――――――――――.・:☆ ＜株式会社阪急交通社でのお仕事＞ 海外からのお客様や在日米軍向けの旅を 支える企画・手配アシスタント業務を お任せします。 ⛳具体的なお仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅英語での問い合わせ対応 ┗海外旅行会社や国内ホテルなどと 英語を使って電話・メールでやり取り！ ✅ホテルや交通機関の予約・手配 ┗ツアーに必要な新幹線・バス・宿泊施設、 観光地などの空き状況確認＆予約手続き ✅企画・スケジュール作成サポート ┗営業担当と連携して旅程を作成したり、 予算・見積もり作成を裏からサポート！ ※TOEIC700点目安 ◎旅行業界の経験は一切不要！ 英語スキルがあれば デスクワーク未経験も歓迎◎ ◎先輩の手厚いサポートあり！ 困ったときはスグ周りに聞ける環境です。 ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒ 《英語を活かして世界と日本をつなぐ旅へ》 ｢英語を使って仕事がしたい｣そのスキルが、 海外からのお客様の素敵な思い出を つくります◎グローバルな環境で ワクワクしながら、旅の裏方として 活躍してみませんか？ ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒ 《働きやすさのポイント》 ⭐英会話スキルを活かして頼れる即戦力に♪ ⭐海が見える高層タワー！休憩室も完備 ⭐11-15時コアタイムのフレックスタイム制 ⭐転勤なし正社員◎中途多数で馴染みやすい ⭐小腹がすいたらオフィスグリコも利用可

計測機器メーカーである当社にて海外代理店向け内勤営業をお任せ。食品業界など幅広い業種の新規/既存のお客様の課題に対し、製品の特性を理解した上で300種類以上ある計測機器の中から最適な製品を提案します。

企業名 株式会社アタゴ 求人名 【東京/海外営業】完全定時退社/WLB◎/国内トップの計測機器メーカー 仕事の内容 計測機器メーカーである当社にて海外代理店向け内勤営業をお任せ。食品業界など幅広い業種の新規/既存のお客様の課題に対し、製品の特性を理解した上で300種類以上ある計測機器の中から最適な製品を提案します。 ■既存顧客に対する当社製品の販売、マーケティング、代理店販促活動 ■自社サイト経由での新規お取引先対応/新規代理店の開拓 ■海外支社や現地代理店/エンドユーザーなどへのウェビナー実施 海外代理店向けだけではなく、国内向けの営業についてもご担当頂きます。 実際に計測器を使用し、使い方を身に付けたり、展示会で製品を見て学んでいただきます。 募集職種 【東京/海外営業】完全定時退社/WLB◎/国内トップの計測機器メーカー

計測機器メーカーにて国内営業職をお任せします。食品業界など幅広い業種のお客様に対し、代理店や商社とタッグを組み、製品知識を活かして、300種類以上ある自社計測機器の中から最適な製品を提案します。

企業名 株式会社アタゴ 求人名 【東京/法人営業】国内トップの計測機器メーカー/食品業界など幅広い顧客向け 仕事の内容 計測機器メーカーにて国内営業職をお任せします。食品業界など幅広い業種のお客様に対し、代理店や商社とタッグを組み、製品知識を活かして、300種類以上ある自社計測機器の中から最適な製品を提案します。 お客様の製造現場や研究開発の現場に訪問し、顧客ニーズや課題を確認。その上で当社が持つ300種類以上の計測機器の中から最適な製品を提案、製品の詳細説明やデモンストレーションを実施します。また、直販だけでなく、地場に強い代理店や商社とタッグを組み、顧客情報の収集や自社製品の売り込みも行います。 1営業担当者が複数エリアを担当し、多い方は週に1回、少ない方は月に1回ほど出張(日帰り)があります。 募集職種 【東京/法人営業】国内トップの計測機器メーカー/食品業界など幅広い顧客向け

20~30代の未経験も活躍できる環境です！有名ブランド店舗開発で築く安定キャリア！年休125日・土日祝休み

仕事内容: 【職務内容】 商業施設や店舗の内装工事のプロジェクト管理をお任せいたします。 【具体的な業務】 ・設計図をもとに情報をくみ取り業務内容を再構築する ・スケールの確認や他の什器との組み合わせ及びその汎用性等の検証 ・積算、発注、現場管理、引き渡し 【案件の詳細】 ・担当エリア：全国（2か月1回程度、1週間弱～2週間の出張） ・担当案件数：月に2～3件程度 ・1案件あたり1名体制（入社時は先輩社員と同行） ・工期：1案件あたり１～2週間 ・移動手段：公共交通機関やレンタカー（直行直帰可能） ・夜間勤務：月1案件程度 【入社後】 OJTにて業務を学んでいただきます

20〜30代も活躍できる環境です！【建築施工管理】顧客リピート率90％／転勤なし／創業70年以上黒字経営／年休123日で安定！

仕事内容: 【主な業務内容】 ・首都圏（主に都内）における高品質な建物の新築工事に携わっていただきます ・デザインマンション・事務所ビル・ホテル等の新築工事 ・構造：RC造、S造、SRC造等 ・基礎工事から仕上工事、完成引渡まで1つの現場に常駐 ・安全・品質・工程・原価管理を担当 ・将来的には育成業務にも携わっていただくこともあります 【組織構成】 ・基本的には1つの案件に対して3名程度のチームで業務を進めます

経験活かせる◎土日祝休み×フレックスタイムOK♪賞与年3回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：旅行手配員、レジャー/トラベル法人営業、営業事務 ⸜⸜✨自治体案件のコツコツ提案営業✨⸝⸝ ➰土日祝休み◎11時出社フレックスあり ➰家賃補助・旅行割引など福利厚生充実 ➰賞与あり▶年3回❗長期の安定勤務可 ★:・.――――――――――――.・:☆ ＜株式会社阪急交通社でのお仕事＞ 官公庁・自治体向け法人営業。 事務局運営や窓口業務などの提案を通じて 地域の課題解決を支える総合職ポジション。 ⛳具体的なお仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅自治体へのヒアリング・企画提案 ┗都庁や県庁、区役所などの担当者様へ 課題を聞き取り、BPOサービスを提案！ ✅提案書・見積書の作成 ┗入札案件に向けた提案書作成や、 提出用見積もりなどの各種資料の準備 ✅自治体担当者様との関係構築 ┗定期的なコミュニケーションを通じて 信頼関係を深め、ニーズに寄り添う業務 ✅プロジェクトの進行管理 ┗受注した共同プロジェクトが円滑に 進むよう、社内外と連携して進捗を管理 ◎大手グループならではの安定基盤！ 社会貢献度の高い仕事で キャリアアップが可能です！ ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒ 《培った営業スキルで地域の未来を支える》 自治体支援という大きなやりがいを 感じながら、培ってきた経験を存分に 発揮できる！信頼ある大手グループで ステップアップしませんか？ ⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒-⌒ 《働きやすさのポイント》 ⭐営業経験を活かして頼れる即戦力に♪ ⭐海が見える高層タワー！休憩室も完備 ⭐11-15時コアタイムのフレックスタイム制 ⭐転勤なし正社員◎中途多数で馴染みやすい ⭐小腹がすいたらオフィスグリコも利用可

✅研修制度充実 ✅土日祝休み ✅若手活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー 私たちは『挑戦と創造で、未来の価値を創り出す』のビジョンに掲げ、20代を中心とした20名のメンバーが活躍している、現在6期目を迎えるベンチャー企業です。 転職を考えている求職者に対し、キャリア面談から内定・入社までを一貫してサポート。単なる求人紹介ではなく、ひとり一人の求職者の「人生の大きな決断」に寄り添って最適なキャリアを共に描き、社員一人ひとりの成長と、社会への還元を両立しています。 ▼1 ⽇の流れ ・オンライン⾯談 2 〜3 件（1 件45〜60 分） ・キャリアの⽅向性整理・求⼈提案 ・書類作成・⾯接対策のサポート ・企業との⽇程調整、⼊社までのフォロー ▼対応する求職者の特徴 ・職種未経験や若手人財 ・年収上げたい方 ・新しい職種にチャレ ンジしたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ▼⼊社後の育成（未経験前提） ・1ヶ⽉⽬：座学・ロープレ ・2ヶ⽉⽬：OJT ・3ヶ⽉⽬以降：一人前のCAとして担当を持つ アピールポイント: ▼ この仕事の特徴1⽇あたりの⾯談は2 〜3 件程度。 数をこなすだけではなく、求職者⼀⼈ひとりとしっかり向き合える環境です。「とにかく⼤量に電話する」「マニュアル通りに求⼈を送る」と いうよりも、相⼿の状況を理解しながら、納得感のある提案をすることを⼤切にしています。 ▼ 未経験からでも成⻑しやすい環境。⼈材業界の経験は問いません。 ⼤切にしているのは「⼈と向き合う姿勢」と「素直に改善できること」。 営業、接客、販売、カスタマーサポートなど、⼈と関わる仕事の経験がある⽅は活かせます。 ▼ 成果がしっかり返ってくる 固定給に加えて、成果に応じたインセンティブがあります。年齢や社歴ではなく、成果や⽇々のスタンスを正当に評価。 未経験スタートから1年⽬で年収500 〜800 万円の到達例もあります。