株式会社スミカ
未経験歓迎のカスタマーサポート｜月給29.4万円～・研修充実・早期キャリアアップ可能｜昇給年2回＆インセンティブ制度あり
仕事内容 お客様のお部屋探しをサポートするお仕事！ LINEや電話で寄せられるお問い合わせに対応し、お客様の希望に合ったお部屋探しをサポートします。 不動産の専門知識は入社後に身につけられるので、未経験の方も安心してスタートできます。 具体的な仕事内容 LINEや電話でお客様の希望条件をヒアリング ご希望に合った賃貸物件のご提案 不動産店舗への来店予約・内見予約の調整 お客様対応に関するデータの確認・分析 より良いサービスに向けた業務改善の取り組み お客様の希望を丁寧に聞き取り、理想のお部屋探しをサポートする仕事です。 未経験から成長できるポイント ★ POINT 1｜約1ヶ月の集中研修あり！ 入社後は、動画や座学で不動産の基礎知識やITツールの使い方を学びます。 ロールプレイングによる実践的な練習も実施。 先輩社員がマンツーマンでフォローするため、未経験からでも着実にスキルを身につけられます。 ★ POINT 2｜20代の若手社員が活躍中！ 年齢や社歴だけでなく、成果と仕事への取り組み方を評価する環境です。 入社後早い段階で役職に就いた実績もあり、意欲次第でステップアップを目指せます。 ★ POINT 3｜将来のキャリアも広がる！ カスタマーサポートとして経験を積んだ後は、カスタマーサクセス・法人営業・マネジメントなど、幅広いキャリアを目指せます。
アクセス 【駅名】 都営浅草線・大江戸線大門駅、JR山手線・京浜東北線、東京モノレール浜松町駅、都営三田線芝公園駅【アクセス】 大門駅 徒歩4分 浜松町駅 徒歩5分 芝公園駅 徒歩6分
[勤務地：〒105-0012東京都港区芝大門]
月給294,000円～420,000円 給与詳細 月給294,000~420,000円想定年収：353万円～504万円 ※経験・能力・スキルを考慮のうえ決定します。 ※月給には固定残業代（月45時間分／76,000円～109,000円）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、超過分を別途支給します。 ※試用期間2ヶ月あり。期間中も給与・待遇に変更はありません。 年収例 年収550万円／入社1年目・29歳・マネージャー 年収380万円／入社2年目・22歳・SV 年収450万円／入社3年目・27歳・SV 昇給・インセンティブ 昇給年2回（半年ごとに評価） インセンティブ制度あり 日々の成果や業務プロセスを総合的に評価 頑張りや成果を収入アップ・キャリアアップにつなげられる環境です。 固定残業代 有り45時間分 76,000円 試用期間 有り試用期間：2ヶ月 試用期間中も、給与・各種手当・福利厚生などの雇用条件に変更はございません。（本採用時と同条件）試用期間中の給与：月給294,000円〜試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り
応募条件 【必須】 ・お客様と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・成長意欲を持って仕事に取り組める方 学歴不問・業界未経験歓迎・職種未経験歓迎！ 【こんな方におすすめ】 人と話したり、相談に乗ったりすることが好きな方 接客・販売・飲食などの経験を活かしたい方 お客様に喜んでもらえる仕事がしたい方 未経験からIT・不動産分野に挑戦したい方 若いうちからスキルアップ・キャリアアップしたい方 自分の頑張りを評価してもらえる環境で働きたい方 チームで協力しながら目標達成を目指せる方 【応募・選考の流れ】 ■STEP1：ご応募 求人ページ内の「応募画面へ進む」よりエントリーしてください。 ■STEP2：株式会社K2スタッフパートナーズよりご連絡 ご応募内容を確認後、職業紹介事業者である「株式会社K2スタッフパートナーズ」の担当者より、お電話またはメールにてご連絡いたします。その際に、求人内容のご説明やご希望条件の確認、今後の選考についてご案内いたします。 ■STEP3：紹介先企業での選考 書類選考・面接など、紹介先企業の選考へお進みいただきます。 ※選考内容・回数は求人により異なります。 ■STEP4：内定・入社 内定後、入社日などの条件を確認のうえご入社となります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【本求人について】 本求人は、株式会社K2スタッフパートナーズによる職業紹介求人です。採用となった場合は、紹介先企業での直接雇用となります。 ご応募後の初回連絡および選考のご案内は、株式会社K2スタッフパートナーズより行います。 職業紹介サービスのご利用にあたり、求職者の方に費用をご負担いただくことはありません。 ■職業紹介事業者 株式会社K2スタッフパートナーズ ■有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-306821 学歴 学歴不問
雇用形態：正社員
バリューコマース株式会社
国内最大級のアフィリエイトサービスなどを提供する当社人事部門の一員として、給与計算領域、労務領域、安全衛生領域をご経験に応じてお任せします。従業員と経営双方にとって最適な組織運営を目指します。
企業名 バリューコマース株式会社 求人名 【労務・給与計算・安全衛生】経営や各部門との連携の要/リモートフレックス◎ 仕事の内容 国内最大級のアフィリエイトサービスなどを提供する当社人事部門の一員として、給与計算領域、労務領域、安全衛生領域をご経験に応じてお任せします。従業員と経営双方にとって最適な組織運営を目指します。 【詳細】～給与計算領域～■給与計算・賞与計算の運用および品質管理 ■給与計算プロセスの改善および外部パートナー管理 など ～労務領域～■労務課題の把握・分析および関係部門との連携 ■労働時間管理や長時間労働対策の企画・運用 ■制度改定の企画・設計・運営など ～安全衛生～■健康管理・メンタルヘルス対応および産業医連携 など 募集職種 【労務・給与計算・安全衛生】経営や各部門との連携の要/リモートフレックス◎
[勤務地：東京都港区]
月給303,000円～528,950円 想定年収 450万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥303,000～ 基本給￥218,000～ 固定残業代￥57,000～ 諸手当￥28,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（1月・7月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での給与計算/労務/安全衛生領域のいずれかの経験3年以上 ■上記のいずれかの領域において業務の高度化・最適化を主導した経験 【歓迎】衛生管理者資格、経営層や各責任者との調整・折衝・合意形成、担当領域における課題を自ら設定できる方 【当社の現在地】～変化の時代にバリューコマースらしい品質で勝負～ 2025年4月には子会社ダイナテック（株）を吸収合併し一体となってトラベルテック事業を推進。また新たな領域開拓のためM&Aも実施。変化に伴う社内リソースの最適化、AIやWeb3といった先端技術の活用など多岐にわたる取り組みを進めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社サイダス
人と組織の可能性を最大化する自社タレントマネジメントシステムを展開している当社にて、見込み顧客の獲得や育成を通じて事業成長と売上機会の最大化を担うWebマーケティング業務をお任せいたします。
企業名 株式会社サイダス 求人名 【Webマーケティング】リモート可/タレントマネジメントシステムを提供 仕事の内容 人と組織の可能性を最大化する自社タレントマネジメントシステムを展開している当社にて、見込み顧客の獲得や育成を通じて事業成長と売上機会の最大化を担うWebマーケティング業務をお任せいたします。 ■サービスサイトやオウンドメディア、セミナーを活用した集客施策の企画・実行 ■獲得したリードに対するメール配信やコンテンツ提供によるナーチャリング運用 ■商談化率・受注率向上に向けたコンテンツ制作および営業部門との連携推進 ■GA4を用いた施策の効果測定・データ分析に基づく継続的な改善(PDCA) 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【Webマーケティング】リモート可/タレントマネジメントシステムを提供
月給333,333円～458,333円 想定年収 400万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥333,333～￥458,333 基本給￥255,133～￥350,833 固定残業代￥78,200～￥107,500を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】IT業界でのBtoBマーケ経験、GA4での解析経験、WordPressの運用経験 【尚可】Figma、Pardot(Account Engagement)の運用、SaaSマーケ経験 ■IT業界でのBtoBマーケティング経験を活かし、顧客インサイトや詳細な数値データを捉えたコンテンツ企画からリード獲得・ナーチャリング施策までを主体的に推進できる高い実務スキル ■ここで働く魅力ポイント:Web集客から営業部門との連携まで大きな裁量を持って幅広く携わることができ、自身の施策がSaaS事業の急成長や売上最大化に直結する大きな手応えを実感できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社三菱UFJ銀行
MUFGの国内金融犯罪対策を担う専門組織において、特殊詐欺・不正送金・不正口座対策等の高度化する金融犯罪に対する企画立案、調査・分析、施策推進を担当いただきます。
企業名 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 求人名 【金融犯罪(特殊詐欺等)対策の企画推進】第二新卒歓迎/社会性◎業界注目領域 仕事の内容 MUFGの国内金融犯罪対策を担う専門組織において、特殊詐欺・不正送金・不正口座対策等の高度化する金融犯罪に対する企画立案、調査・分析、施策推進を担当いただきます。 適性やご経験に応じ、以下いずれかのチームに配属予定です。 ■シナリオ策定:データ分析結果や外部情報をもとに不正検知シナリオの企画立案および推進 ■モニタリング:不正検知結果を精査し、不正口座の凍結・解除オペレーション ■外部連携:警察、金融庁、外部機関等から最新の犯罪手口の情報収集・分析、対外啓蒙活動 ■企画業務：金融犯罪関連の会議運営や全体統括 募集職種 【金融犯罪(特殊詐欺等)対策の企画推進】第二新卒歓迎/社会性◎業界注目領域
月給300,000円以上 想定年収 500万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 第二新卒層歓迎！金融犯罪対策に関する経験は不問です。 【いずれか必須】■金融機関出身者（銀行・証券・保険など業種不問、営業・事務など職種問わず歓迎）■コンサルファーム出身者 ■官公庁出身の方（検察、関係省庁、規制当局等） 【魅力】 ■社会課題となっている金融犯罪から顧客・社会を守る高い公共性 ■数億円規模の被害抑止に直結するダイナミックな業務 ■企画・分析・業務改革を横断した高い専門性の獲得 ■経営・規制当局とも接点のある影響力の大きいポジション 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社エス・エム・エス
障害者福祉領域(障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業)の1事業の事業責任者候補として事業開発をお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせてお任せする領域をご提示させて頂きます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業開発メンバー 仕事の内容 障害者福祉領域(障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業)の1事業の事業責任者候補として事業開発をお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせてお任せする領域をご提示させて頂きます。 【業務内容】■障害者福祉領域のマーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）■事業戦略戦略の立案・実行■中期の事業計画の策定■PLのマネジメント■プロダクト開発■プライシングの設計■人材採用・育成・仕組化■新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発 上記中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。 募集職種 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業開発メンバー
月給416,667円～675,000円 想定年収 500万円～810万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥416,667～￥675,000 基本給￥309,567～￥501,525 固定残業代￥107,100～￥173,475を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ※障害福祉業界/IT業界での勤務経験は不問、未経験者歓迎 【必須】■事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験 【事業領域の例】・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業（人材紹介事業・求人広告事業etc...） ・障害者雇用企業への定着支援事業（研修・コンサルetc...） ・障害福祉事業者の経営支援事業（SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...） ・その他事業開発の種の探索 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
企業名 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 求人名 【金融犯罪対策の企画推進(特殊詐欺・不正送金等)】職種不問・金融知識活かせる 仕事の内容 MUFGの国内金融犯罪対策を担う専門組織において、特殊詐欺・不正送金・不正口座対策等の高度化する金融犯罪に対する企画立案、調査・分析、施策推進を担当いただきます。 ご経験に応じ、いずれかのチームに配属予定です。 ■データ分析・評価:DBの構築、顧客属性や取引データ等を活用し、不正手口の傾向等を分析し ■シナリオ策定:データ分析結果や外部情報をもとに不正検知シナリオの企画立案および推進 ■モニタリング:不正検知結果を精査し、口座凍結や解除判断を実施 ■外部連携:警察、金融庁、外部機関等から最新の犯罪手口の情報収集・分析 ■サイバー：フィッシング対策の立案～実行等 募集職種 【金融犯罪対策の企画推進(特殊詐欺・不正送金等)】職種不問・金融知識活かせる
月給300,000円以上 想定年収 1,000万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 本領域は新領域となるため、金融犯罪対策経験が無い方からのご応募歓迎です。 【いずれか必須】■金融機関出身者（銀行・証券・保険など業種不問、営業・事務など職種問わず歓迎）■コンサルファーム出身者 ■データ分析経験者■官公庁出身の方（検察、関係省庁、規制当局等）【魅力】 ■社会課題となっている金融犯罪から顧客・社会を守る高い公共性 ■数億円規模の被害抑止に直結するダイナミックな業務 ■企画・分析・業務改革を横断した高い専門性の獲得 ■経営・規制当局とも接点のある影響力の大きいポジション 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
デイサービスクローバー 芝公園
＜年間休115日＞資格・経験不要★子連れ出勤OKで地域に貢献
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ☆業界未経験から活躍できる環境です☆ ◆60％が業界未経験者！安心サポート◎ ◆奨学金返済支援、住宅手当、子連れ出勤有 ◆年間休日115日！月8～10日勤務！ ◆パパママ応援！子連れ出社可能！ ◆昇給・賞与・引越し手当あり！ ◆福利厚生充実◎サークル活動も♪ ◆「GPTW認定企業」に選出！ ↳従業員への匿名アンケートをもとに、第三者機関が「働きがい」を評価し、一定の水準を超えた企業だけが認定されます （働きがい＝「働きやすさ」×「やりがい」） ――☆･｡―――――――――――｡･☆―― 当社HPも是非ご覧ください！ https://day-clover.com/ ――☆･｡―――――――――――｡･☆―― デイサービスにて、利用者様の生活リハビリや個別ケアを担当していただきます。掃除や食事の準備を利用者様にも手伝っていただきながら、自立をサポートする「見守り介助」を大切にしています。「人の幸せを自分の喜びにできる」利他の精神を持ち、気配りや思いやりを大切にできる方。未経験でもコミュニケーション力を活かしてご活躍いただけます！ ～ 具体的には ～ ＊入浴・食事の介助 ＊健康チェック ＊レクリエーションの企画・実施 ＊送迎業務 【1日の流れ（一例）】 8:30 送迎 9:30 健康チェック 10:00 入浴・体操、レクリエーション 12:00 昼食 13:00 レクリエーション、外出イベント 15:00 ティータイム 17:00 夕食・送迎 ＜特徴＞ ◆少人数制♪ ⇒定員10～18名の小規模施設で、スタッフ4～6名体制。 ◆アットホームな環境 ⇒風通しが良く、頼り合える職場。 ◆育児応援 ⇒子連れ出勤が可能で、産休・育休後の復帰も支援。 ◆未経験者歓迎 ⇒未経験者も3年で介護福祉士を取得し、チーフとして活躍しています。 ╲ 企業情報 ╱ 当社「CLOVER」は、地域密着型の福祉事業を中心に展開するソーシャルベンチャー企業です。美点凝視の姿勢を大切にし、関東エリアを中心に高齢者デイサービス、放課後等デイサービス、就労支援などの事業を運営。将来的には地方展開も視野に入れ、地域共生型のコミュニティを目指しています。 ╲ 経営理念 ╱ 「Happinessを提供する」という想いを掲げ、ホスピタリティを重視した社会課題解決に取り組んでいます。 ╲ 事業内容 ╱ 高齢者デイサービス、放課後等デイサービス「クローバーキッズ」、就労支援「CLOVERワークス」、介護人材特化型の人材紹介事業「ワークライフCare」。 ★地方創生事業として、デイサービスと移住促進シェアハウス、農業を掛け合わせた新規事業にも挑戦中
交通・アクセス 都営三田線「芝公園駅」より徒歩5分
[勤務地：〒105-0014東京都港区]
月給275,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 22万6086円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万4457円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万4457円 ※経験・スキルや前職の給与などを考慮し、決定いたします。 ※給与に、固定残業代と送迎手当が含まれます。 超過分は追加支給いたします。 ＜基本給の内訳＞ 基本手当 205,000円／処遇改善手当 1,086円／居住支援手当 20,000円 ＜固定残業代＞ 15時間／24,457 円 〜 ＜送迎手当＞ 15時間／24,457 円 〜 ※「居住手当」を月2万円一律で支給します（最大5年間、6年目以降は月1万円支給に変更） ※応募条件を満たさない場合、条件変更となる可能性があります。 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ★★人物重視の採用です★★ 職種・業界未経験歓迎！ ・介護福祉士資格、初任者研修（ヘルパー2級）以上保有の方は尚可◎ ・学歴は問いません ・第二新卒の方も歓迎です！ ・グループホームや有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、障害者支援施設など、デイサービスに限らず幅広い施設での経験者が多く活躍中です。出産や育児でお仕事をお休みしていた方も安心して働けます。生後3ヶ月の子どもを連れて復職したスタッフも在籍しています。 ＜以下の方大歓迎！＞ ・素直でポジティブな方 ・細かな気配りができる方 ・仲間を大切にする方 ・負けず嫌いな方 ・行動力がある方 ・思いやりに溢れる方 ・相手の気持ちに寄り添える優しい方 ・周囲を和ませる癒し系の方 ・楽しいことが好きな方 ＜経験がある方も大歓迎！＞ ■訪問看護・訪問看護ステーションで勤務していた方 ■病院やクリニックで勤務していた方 ■リハビリ・訪問リハビリ経験者 ■デイサービスで機能訓練指導をしていた方 ■老人ホームや介護施設で勤務経験のある方 ＊経験・資格不問／未経験者歓迎 ＊第二新卒歓迎・無資格歓迎 ＊経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 ＊学歴不問／中卒・高校中退・高卒歓迎 ＊主婦（夫）歓迎・フリーター歓迎 ＊アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 ＊20代・30代・40代が活躍中の会社です！
株式会社Jストリーム
【賞与実績5.3ヶ月】土日祝休み×フレックス＆在宅勤務可！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業 医薬・医療の未来を動画で支える 「企画提案営業」 日本における動画配信ビジネスの パイオニアである当社で、 大手製薬メーカーの課題解決に向けた 提案活動をお任せします！ ――――――――――――― 【具体的な仕事内容】 ――――――――――――― ■ヒアリング・企画 「新薬の情報を医師に届けたい」 などのニーズのヒアリング ■ソリューション提案 自社サービスから 最適な組み合わせを企画・提案 ・ライブ配信サービス （医師向けWeb講演会など） ・映像・Webサイト制作 （製薬プロモーション用など） ・自社SaaS（企業向け動画配信 プラットフォーム等） ■プロジェクト管理 受注から動画公開・配信の実行まで 一貫してリード 既存顧客が中心になるため、 顧客との信頼関係を構築しながら 仕事を進めることができます。 新規顧客の対応でも、テレアポは不要で 「商談」に集中できる環境です。 ――――――――――――― 【この仕事の醍醐味】 ――――――――――――― ■圧倒的な介在価値 提案から実行まで一貫して担うため、 顧客の成功をダイレクトに感じられます。 ■営業としての視座向上 プロジェクトをリードする経験を通じ、 単なる営業を超えた 「課題解決のプロ」へ成長できます。 ■あなたの個性を活かす 顧客への誠実な対応と、 社内のフラットなチーム連携。 そのどちらも大切にできる方なら、 きっとすぐに馴染めるはずです。 ■実直な努力が報われる 賞与実績5.3ヶ月分など、あなたの 実直な成果はしっかりと還元します。 ■企画力・提案力が磨ける 決まった商材を提案するだけでなく、 顧客ごとの課題に合わせた企画提案を通じ 営業としての企画力・提案力を 着実に高められる環境です。 ――――――――――――― 【働く環境・入社後の流れ】 ――――――――――――― ■充実のサポート 最初の3ヶ月は座学と先輩の同行営業で、 基礎からしっかり学べます。 ■未経験者も多数 チームの多くが異業種からの転職組。 相談しやすいフラットな風土です。
交通・アクセス JR 山手線・浜松町駅徒歩8分、都営地下鉄三田線・芝公園駅徒歩3分、都営地下鉄大江戸線・大門駅徒歩8分 ★テレワーク可能／週２～３日程度の出社
月給254,000円～304,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万5000円 〜 25万8000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万4000円 〜 4万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 昇給：年2回（4月・10月） 賞与：年2回（2024年度支給実績：5.3ヶ月分） ※業績・評価に応じて決定 ※一律手当5,000円はワークシフト手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・法人営業経験2年以上（有形・無形不問） ・提案書の作成経験 【歓迎条件（なくてもOKです）】 ・医療・医薬業界、または IT・Web・広告業界での営業経験 ・他部署や外部パートナーと連携した プロジェクトの推進経験 【こんな方にピッタリです】 ・顧客の課題に寄り添う「課題解決型」 の提案で強みを発揮したい方 ・人々の健康や社会に役立つ、 社会貢献性の高い分野に関わりたい方 ・日々の目の前の業務に、 実直かつ誠実に取り組める方 ・状況に合わせて、かっちりした対応と 柔らかいコミュニケーションを 使い分けられる方
株式会社ヒロソフィー
自社商品の入社特典＆社割有｜ブランクOK｜主婦（夫）活躍中
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、一般事務、人事事務 【会社の「人」を支える！組織の要となる存在を募集中！】 ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ 【売上110億円・全国131店舗】東証上場グループ発の急成長コスメ・サプリメーカー！ 【年間休日126日・転勤なし】土日祝休み＆好立地でワークライフバランスも抜群！ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ 高級コスメ＆サプリメントで話題の「ヒロソフィー」。 学研ホールディングスから独立し、50年の研究基盤を持つ安定企業です。 化粧品・サプリをディスカウントストアやドラッグストアで販売しており、 販売員を支える事務ポジションを募集いたします！ 《主な業務内容》 ■勤怠締め、問い合わせ対応 ■経費精算の申請内容の確認や差戻しなどの確認作業 ■給与計算 ■経費精算システムのマスタ管理 など 経験やスキルに応じて、業務をお任せしていきます。 【職場環境・働き方】 年功序列や堅苦しい上下関係はなく、 お互いをリスペクトしながらチームで協働しています。 ………注目Point！……… ★美容好きに嬉しい福利厚生＆快適な環境 ・自社化粧品・サプリの社割＆入社時プレゼントあり！ ・服装・髪型自由（私服通勤OK） ・港区芝勤務（三田駅徒歩4分／田町駅徒歩8分） ・転勤なし＆完全週休2日制（土日祝）でメリハリ◎ 【株式会社ヒロソフィーについて】 東証上場・学研ホールディングスの化粧品部門から2003年に独立。 最高級化粧品やサプリメントを国内外に展開し、売上は2024年の80億円から110億円規模へと急成長を遂げています。 東京・大阪・愛知・福岡・沖縄と全国に店舗展開を進めており、 今後もさらに拡大予定です。 ◆2024年売上実績：80億円⇒2025年着地：110億 ◆2024年末店舗数：80店舗⇒2026年3月：131店舗 ※過去最高売上と店舗数を更新中 ・『美ST』『VOCE』など有名美容誌への掲載実績多数 ・2026年1月「キタサトプレミアムマーク金賞」受賞
交通・アクセス 都営浅草線「三田駅」より徒歩4分／JR山手線「田町駅」より徒歩8分
[勤務地：東京都港区三田]
月給253,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万3000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（6月・12月） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 期間中の給与以外の待遇は正社員と同じです。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万3000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 【必須】 ■ 事務実務経験1年以上 ■ 基本的なPCスキル（Excel・Word・勤怠管理システム等） ■ 自律的に業務を推進できる方（自走できる方） 【歓迎】 ■ 労務管理・人事事務の実務経験 ■ グローバルスタッフの在留資格対応の経験 ■給与計算のご経験
株式会社グローバルヒューマンブリッジ
★未経験スタート歓迎★手厚い研修とチーム力で、無理なくキャリアアップを目指せる環境！個人ノルマなし◎あなたのペースで成長できます♪
仕事内容: ✅同世代の仲間と成長しよう！ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ■個人ノルマなし ■充実研修で安心スタート ■20代の管理職登用実績あり ■資格取得＆キャリアアップ支援◎ ■有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ 《主なお仕事内容》 ＊携帯電話の販売・契約対応 ＊料金プラン・サービスのご説明 ＊インターネット回線などのご案内 ＊売場づくり（ディスプレイ変更・POP作成） 「ちょっと相談したくて…」と 気軽に立ち寄ってもらえる、 そんな身近な存在を目指しています。 ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ 《スタッフのリアルな声をご紹介！》 「数字に追われるのではなく、 お客様に向き合える接客ができるのが魅力です！」 「困っているとすぐ“手伝おうか？”と 声をかけてもらえる環境。 だから安心して挑戦できます！」 ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ ／ 育てる文化がある会社！ ＼ 当社は“成長の仕組み”を大切にしています。 今のスキルより、これからどう成長したいかを応援！ 転職に不安がある方も、 やりたいことを探している途中の方も大丈夫◎ 当社の正社員として働きながら、 様々な経験を通してあなたらしいキャリアづくりを 一緒に考えていきましょう！ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ ／ 快適に働ける職場環境 スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ＼ ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○
アクセス: JR『浜松町』駅 徒歩5分 大門駅・芝公園駅・御成門駅 からもアクセス良好！
[勤務地：東京都港区芝大門]
月給280,000円～400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥11,000（5時間相当分）を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 【昇給例】 ✨1年目｜月給28万円～ まずは接客・商品知識・契約業務を習得！ 研修を受けながら、 できることを一つずつ増やしていきます。 ▼ ✨3年目｜月給32万円～ 後輩の育成や店舗運営にも挑戦！ リーダー・店舗責任者など、 キャリアの幅も広がります。 ▼ ✨5年目｜月給36万円～40万円 店舗責任者・SVなど、マネジメントポジションへ！ 経験や実績次第では さらなるキャリアアップも可能です◎
求める人材: ▼必須条件▼ ✅BJT「J1」、STBJ「BJ1」以上必須 （BJT score of J1 or higher, or STBJ level of BJ1 or higher required） ✅ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方 （Business-level proficiency in Japanese (both spoken and written)） ✅日本での就労経験が10年以上ある方 （Minimum 10 years of full-time work experience in Japan） ✅A valid Japanese driver’s license is required ※契約書・注意事項・店頭資料・操作ガイドなどの 書類は日本語表記となります。 ★店頭でのご案内は、 日本語での丁寧で正確な説明が中心となります。 また、スタッフ同士で声をかけ合いながら進める場面も多く、 周囲と連携しながら働ける方に向いている環境です。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼こんな方を歓迎します！▼ ◇携帯販売や通信業界の経験、 業界問わず接客・販売経験がある方 ◇人と接する仕事が好きな方 ◇仕事を通して自分自身も成長したい方 ◇安定感のある環境で腰を据えて働きたい方 ◇経験が浅い方も大歓迎！ ◇ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼応募のきっかけは何でもOK！▼ 「正社員で安定してしっかり稼ぎたい」 「生活リズムを崩さずに働きたい」 「友達と一緒に応募したい」 どんな志望動機でもOK◎ 新卒・第二新卒・社会人デビューも歓迎！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼活躍中のスタッフはこちら！▼ ◇20代〜30代の男女スタッフ活躍中！ ◇オープニングスタッフ経験者も在籍！ ◇20代の管理職登用実績あり ◇中途入社50%以上 ◇Uターン・Iターン積極採用 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼こんな前職の方が活躍しています！▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯ショップ店員、家電量販店の販売スタッフ、 アパレル販売員、コンビニ・スーパーの販売スタッフ、 ドラッグストアの販売スタッフ、 飲食店のホールスタッフ、ホテル・宿泊施設のスタッフ、 カスタマーサポート・コールセンター、営業職 その他接客・販売職の方が活躍しています。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼スピード選考・スピード採用実施中！▼ 「すぐに内定を決めて安心したい」 「早く働き始めたい」という方にもおすすめ✨ 応募から内定まで最短1週間以内！
株式会社ファルマ
CNS～小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応などをメインにお任せします。
企業名 株式会社ファルマ 求人名 芝大門【CRC】治験支援企業(SMO)/残業月3h/在宅可/常駐夜勤無し◎JMDCグループ 仕事の内容 CNS～小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応などをメインにお任せします。 ■インフォームドコンセントの補助 ■被験者様のスケジューリング ■被験者様対応 ■症例報告書の作成 ■治験依頼者（製薬会社）対応 ■治験責任医師（治験を主導で行う医師）の補助 ■各種請求書作成 【入社後】理解度に応じて研修があり、その後は先輩社員のOJTでチームで動きます。将来的には4～5名のチームのリーダーやマネージャーも目指せます。 募集職種 芝大門【CRC】治験支援企業(SMO)/残業月3h/在宅可/常駐夜勤無し◎JMDCグループ
月給240,000円以上 想定年収 400万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥240,000～ 基本給￥240,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（3か月＋業績評価）■昇給年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ≪常駐・夜勤無し◎直行直帰可≫ 【必須】■CRC経験3年以上 ■看護師、または臨床検査技師として3年以上の臨床経験がある方■PC操作（excel/word）ができること 【求める人物像】平日かつ日中勤務を希望される方/医師や被験者とのコミュニケーションが苦手でない方/人が好きで、誰とでも明るくやりとりができる方/学ぶ意欲があり物事に対して前向きに取り組める方【魅力】昨年創業者から現代表が事業を承継し、JMDCグループに参画。データ、デジタル治験など最先端領域に関わることができます。【働き方】フレックス/残業月1～3h/病院に常駐無し/直行直帰可と自由で働きやすい環境◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：看護師 臨床検査技師
企業名 株式会社ファルマ 求人名 未経験/芝大門【CRC】治験支援企業(SMO)/残業月3h/在宅可/JMDCグループ 仕事の内容 CNS～小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応などをメインにお任せします。 ■インフォームドコンセントの補助 ■被験者様のスケジューリング ■被験者様対応 ■症例報告書の作成 ■治験依頼者（製薬会社）対応 ■治験責任医師（治験を主導で行う医師）の補助 ■各種請求書作成 【入社後】ご本人の理解度に応じて治験の基礎、GCP、薬物動態、治験薬の管理の仕方などを3ヶ月の研修で習得するため未経験の方でも安心の体制です！その後は先輩社員によるOJTで、4人～5人のチームで動きます。 募集職種 未経験/芝大門【CRC】治験支援企業(SMO)/残業月3h/在宅可/JMDCグループ
月給240,000円以上 想定年収 400万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥240,000～ 基本給￥240,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（3か月＋業績評価）■昇給年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ≪3ヶ月の研修プログラム・平日日中勤務・常駐無しで安心の働き方！≫ 【必須】■PC操作（excel/word）ができる方 ■看護師、臨床心理士、または臨床検査技師として3年以上の臨床経験 【求める人物像】平日かつ日中勤務を希望される方/医師や被験者とのコミュニケーションが苦手でない方/人が好きで、誰とでも明るくやりとりができる方/学ぶ意欲があり物事に対して前向きに取り組める方【魅力】昨年創業者から現代表が事業を承継し、JMDCグループに参画。データ、デジタル治験など最先端領域に関わることができます。 【働き方】フレックス/残業月1～3h/病院に常駐無し/直行直帰可と自由で働きやすい環境◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：看護師 臨床検査技師 臨床心理士
CRAVIA株式会社
業績V字回復中の当社にて、下記のコーポレート業務を幅広く対応していただきます。
企業名 ＣＲＡＶＩＡ株式会社 求人名 【商事法務】東証グロース上場/月残業5h以下/在宅勤務可 仕事の内容 業績V字回復中の当社にて、下記のコーポレート業務を幅広く対応していただきます。 【メイン業務：ガバナンス】 ■取締役会事務局業務(議事録作成・資料作成・社外役員との連絡対応) ■株主総会事務局業務(臨時・年度末) ■(コンプライアンス委員会など)会議体事務局業務 ■有価証券報告書作成業務・その他臨時報告書など 【サブ業務：ファシリティ】 ■ファシリティ管理(オフィス・子会社店舗)業務 ■ITガバナンス業務（ｐマーク監査対応など） 募集職種 【商事法務】東証グロース上場/月残業5h以下/在宅勤務可
月給416,666円～583,000円 想定年収 500万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥416,666～￥583,000 基本給￥308,245～￥431,373 固定残業代￥108,421～￥151,627を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■上場会社及び上場準備中の会社において総務法務領域の経験がある方 【歓迎】■内部統制の知識■DX化への興味■マネジメントをやりたという気持ち 【社風】フレックスタイム制度があり時短や週3勤務など仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社ディアーズ・ブレインホールディングス
■「人・組織」の観点で圧倒的な他社との差別化を実現しており、集客力と運営ノウハウを武器に、年商240億円、EBITDA20億円を誇る業界トップクラスの成長企業にて経理及びマネージャー業務をお任せいたします。
企業名 株式会社ディアーズ・ブレインホールディングス 求人名 【経理/マネージャー候補】年休127日/在宅フレックス可/多角的な事業展開◎ 仕事の内容 ■「人・組織」の観点で圧倒的な他社との差別化を実現しており、集客力と運営ノウハウを武器に、年商240億円、EBITDA20億円を誇る業界トップクラスの成長企業にて経理及びマネージャー業務をお任せいたします。 各店舗の売上・経費データ等の仕訳業務、 会計帳簿の作成、月次・四半期・期末決算業務、単体・連結決算（国内外グループ10社超）の開示実務、経理部門全体のマネジメントおよびメンバー育成など ※現在IPO準備中フェーズとなるため、日常経理業務以外の開示資料作成・対応にも携わっていただきます。 募集職種 【経理/マネージャー候補】年休127日/在宅フレックス可/多角的な事業展開◎
月給500,000円～833,333円 想定年収 600万円～10,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～￥833,333 基本給￥500,000～￥833,333を含む/月 ■賞与実績:■賞与（年2回） ■昇給（年1回） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】■事業会社での財務経験5年以上かつマネジメント経験 【歓迎経験】■上場企業あるいは上場準備企業での実務経験■公認会計士、USCPA、税理士等 【働き方】■週2回程度在宅可能■年間休日127日でメリハリのある働き方が可能◎■月平均残業30時間程度（決算時期40時間程度/決算の煩雑な時期を除けばご自身の都合の良い時間に帰社する事が可能です） ■フレックス有！協力体制がありながらも裁量をもってスケジュール調整が可能な環境です。★詳しくはこちら★https://recruit.dearsbrain-hd.co.jp/environment/benefits.html 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
株式会社ベガコーポレーション
生活を彩る素敵な雑貨を生み出す、雑貨開発担当者を募集します。 市場調査やトレンド分析に基づき、顧客ニーズを捉えたオリジナル雑貨の企画からデザインに携わっていただきます。
企業名 株式会社ベガコーポレーション 求人名 【東京】雑貨デザイナー/社内制度充実/WEB面接/TVで話題の注目企業！ 仕事の内容 生活を彩る素敵な雑貨を生み出す、雑貨開発担当者を募集します。 市場調査やトレンド分析に基づき、顧客ニーズを捉えたオリジナル雑貨の企画からデザインに携わっていただきます。 【具体的には】デザイン考案、試作品作成、パッケージデザインなど、幅広い業務を担当していただきます。自らのアイデアを形にし、商品を通じてお客様に喜びと感動を届ける、やりがいのある仕事です。 ■市場調査に基づいた商品企画・提案■パッケージデザイン ■雑貨のデザイン/設計（ルームウェア中心）■素材選定■VMD など 募集職種 【東京】雑貨デザイナー/社内制度充実/WEB面接/TVで話題の注目企業！
月給318,450円以上 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥318,450～ 基本給￥284,000～ 固定残業代￥34,450～を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月・12月）※規程による 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■小売・流通業界での商品デザイン実務経験（目安3年以上） ■Illustrator、Photoshopなどデザインソフトの実務経験 ■ポートフォリオをご提出いただける方 【歓迎】 ■テキスタイルデザイナーとしての実務経験 ■商品企画、開発の実務経験 ■パッケージデザインの実務経験 ■素材や製造工程に関する基礎知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
自社商品の入社特典｜賞与年２回｜髪型自由｜好立地オフィス♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：行政書士補助、一般事務、人事事務 【人事サポートのプロとして、グローバルな仲間の活躍を一番近くで支える存在へ！】 ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇【東証上場グループ/売上110億円】化粧品・健康食品で急成長を続ける安定企業 ◇【専門性が活きる】外国スタッフの就労を支える社内の要ポジション ◇【三田駅徒歩4分/残業少なめ】出張・転勤なし・年間休日120日で無理なく活躍！ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ 高級コスメ＆サプリメントで話題の「ヒロソフィー」。 学研ホールディングスから独立し、50年の研究基盤を持つ安定企業です。 2024年の売上80億円から2025年には110億円へと爆発的に成長中！ 『美ST』『VOCE』といった有名美容誌でも注目を集めています。 今回お任せしたいのは、外国人スタッフが安心して働ける環境を整える 【グローバルスタッフの採用・在籍を支える、人事サポート】 急成長中の自社ブランドを支えるのは、多様なバックグラウンドを持つスタッフたち。 単なる事務処理ではなく、スタッフ一人ひとりが日本で安心して活躍できるよう、 幅広くサポートするやりがい十分のポジションです◎ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ ◇ 自社化粧品がメイン商材の当社で、 グローバルスタッフの採用・在籍を支える、 専門性の高い人事サポートをお任せします！ ■具体的な業務内容 ▼人事・庶務サポート業務 ・外国人スタッフの人事関連業務のサポート ・データ入力・集計・分析 ・備品管理などの庶務業務 ▼ビザ・在留資格関連業務 ・在留資格認定証明書（COE）の交付申請 ・在留資格の変更・更新手続き（年次・随時） ・ 外国人スタッフのビザ申請・更新手続き ・在留期間の管理および各種届出業務 ＼こんな方におすすめ！／ ✨ビザ・在留資格関連の実務経験を活かしたい方 ✨外国人材の採用・人事に携わりたい方 ✨人事・労務の経験をさらに広げたい方 ✨外国人スタッフとのコミュニケーションに抵抗がない方 ✨周囲と協力しながら、柔軟に業務へ対応できる方 ………◆この仕事の魅力◆……… 外国人スタッフの採用・就業を支える、 重要なバックオフィス業務です！ ビザ・在留資格関連の専門知識を活かしながら、 人事業務にも携わることができるため、 「グローバル人材×人事」の分野でキャリアを広げたい方におすすめです。 ★駅チカ・充実の福利厚生で働きやすさ抜群！ 都営三田線「三田駅」から徒歩4分！ 複数路線が利用でき、通勤にも便利な好立地です。 年間休日120日でプライベートも充実。 ネイル・髪型服装も自由なので、自分らしいスタイルで働けます！！ さらに、無料のミネラルウォーターを完備しているほか、 入社時には自社の高級スキンケア商品やサプリメントをプレゼント♪ 美容・健康に嬉しい、当社ならではの福利厚生も充実しています！ 【会社について】 株式会社ヒロソフィーは多くの人々の美と健康をトータルサポートするブランドとして、 高級スキンケア商品・サプリメントなどの健康食品・健康器具などを展開しています。 東京・大阪・愛知・福岡・沖縄と全国に店舗展開を進めており、 今後もさらに拡大予定です。 ◆2024年売上実績：80億円⇒2025年着地：110億 ◆2024年末店舗数：80店舗⇒2026年3月：131店舗 ※過去最高売上と店舗数を更新中
月給300,000円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 期間中の給与以外の待遇は正社員と同じです。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 【必須】 ・企業の人事・労務、または行政書士事務所におけるビザ申請・在留資格関連業務の実務経験1年以上 ・Word、Excelを使用したデータ入力・管理などの基本的なPCスキル 【歓迎】 ・臨機応変かつ柔軟に対応できる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・外国人スタッフの方の採用や人事業務に興味がある方 ・ビザ申請・在留資格関連業務の専門性をさらに高めたい方 ・外国人スタッフとのコミュニケーションを楽しめる方
障害者福祉領域（障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業）の領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発を1からお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせてお任せする領域をご
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業責任者候補 仕事の内容 障害者福祉領域（障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業）の領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発を1からお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせてお任せする領域をご 提示させていただきます。 【業務内容】■障害者福祉領域のマーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）■事業戦略戦略の立案・実行■中期の事業計画の策定■PLのマネジメント■プロダクト開発■プライシングの設計■人材採用・育成・仕組化 上記中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。 募集職種 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業責任者候補
月給675,000円～1,673,475円 想定年収 810万円～1,800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥675,000～￥1,673,475 基本給￥501,525～￥1,500,000 固定残業代￥173,475～￥173,475を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ※障害福祉業界/IT業界での勤務経験は不問、未経験者歓迎 【必須】■事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■複数名チームのマネジメント経験 【事業領域の例】・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業（人材紹介事業・求人広告事業etc...） ・障害者雇用企業への定着支援事業（研修・コンサルetc...） ・障害福祉事業者の経営支援事業（SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...） ・その他事業開発の種の探索 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
企業名 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 求人名 【データアナリスト】特殊詐欺・不正送金等の金融犯罪対策に用いるDB構築・分析 仕事の内容 MUFGの国内金融犯罪対策を担う専門組織において、特殊詐欺・不正送金・不正口座対策等の高度化する金融犯罪に対する企画立案、調査・分析、施策推進を担当いただきます。 入行後はデータチームへ配属となり以下業務を担当頂く予定です。 ■約3,500万口座から得られる顧客属性や取引データ、外部情報等を活用し、不正手口や傾向を分析。 ■不正検知シナリオの策定や犯罪対策検討に必要な情報の提供 ■不正検知シナリオをもとに得られたモニタリング結果や警察等から得た外部情報をもとに再度分析 募集職種 【データアナリスト】特殊詐欺・不正送金等の金融犯罪対策に用いるDB構築・分析
必要な経験・能力等 【必須】■データ分析の実務経験 【求める人物像】■社会課題の解決に取り組みたい方■金融犯罪という新しいリスク領域に挑戦したい方■データやテクノロジーを活用して世の中にインパクトを与えたい方 【魅力】■社会課題となっている金融犯罪から顧客・社会を守る高い公共性■数億円規模の被害抑止に直結するダイナミックな業務 ■企画・分析・業務改革を横断した高い専門性の獲得 ■経営・規制当局とも接点のある影響力の大きいポジション 【採用背景】手口が高度化・巧妙化する金融犯罪に対し、分析基盤の構築とデータ活用による迅速で実効性の高い抑止体制を構築するための増員募集です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
当社のヘルスケア事業本部にて事業責任者になることを見据えながら、本人の経歴・希望あるいは弊社のニーズに合わせて、以下の業務のいずれかを行っていただきます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ■事業責任者候補 / Bizdev（事業責任者直下 ） [ヘルスケア] 仕事の内容 当社のヘルスケア事業本部にて事業責任者になることを見据えながら、本人の経歴・希望あるいは弊社のニーズに合わせて、以下の業務のいずれかを行っていただきます。 ■1→10フェーズ ヘルスケア領域で以下のいずれかのサービスのグロースに携わっていただきます。 ・一般企業向け健康経営支援事業 ・データヘルス事業 ■新規事業開発領域（0→1フェーズ） 直近企画段階にある事業を始めとする0→1の事業開発に携わっていただきます。・メンタルヘルス支援事業 ・その他、未ローンチ事業も含む新規事業 募集職種 ■事業責任者候補 / Bizdev（事業責任者直下 ） [ヘルスケア]
月給491,667円以上 想定年収 590万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥491,667～ 基本給￥365,273～ 固定残業代￥126,394～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】BtoB or BtoCのセールス・マーケティング・カスタマーサクセス・企画職のいずれかの実務経験（1年以上）を持つ方 ※企画職＝事業企画、事業開発、営業企画、経営企画等々 【入社後】選考評価や求職者様の志向性を元に、入口は下記いずれかのアサインをする予定となっております。 ■新規事業or既存事業の事業責任者としての配属 ■セールスやマーケティングとしての配属 ■事業企画/開発としての配属 短期～中期での事業責任者登用を目指すべく業界や顧客理解含めキャッチアップをしていただくところからスタートする想定です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社TYL
代表直下で動く少数精鋭の新規事業チームの一員として、特に「営業面」から事業立ち上げと成長を牽引していただきます。新しいサービスの価値を顧客やパートナーに直接届け、市場を切り拓いていく役割です。
企業名 株式会社ＴＹＬ 求人名 【新規事業企画・営業（マネージャー候補）】ペット×人材で業界トップシェア 仕事の内容 代表直下で動く少数精鋭の新規事業チームの一員として、特に「営業面」から事業立ち上げと成長を牽引していただきます。新しいサービスの価値を顧客やパートナーに直接届け、市場を切り拓いていく役割です。 ■新サービスの営業戦略設計・実行（ターゲティング／営業資料作成／トークスクリプト策定など） ■顧客への提案営業および契約獲得、CS対応 ■パートナー企業との提携交渉やリレーション構築 ■顧客の声を活かしたサービス改善・マーケティングへの反映 ■代表や経営陣と連携した事業KPIの策定・改善PDCAの実行 募集職種 【新規事業企画・営業（マネージャー候補）】ペット×人材で業界トップシェア
月給583,335円～750,000円 想定年収 700万円～1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥583,335～ 基本給￥431,595～ 固定残業代￥151,740～を含む/月 ■賞与実績:達成インセンティブとして支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■2027年1月までのご入社が可能な方 ■無形商材の法人営業または企画営業のご経験：3年以上 ■社外ステークホルダーとの折衝／契約締結経験 【歓迎】■新規事業または新サービスの立ち上げ経験 ■医療/ヘルスケア業界に関わる営業・企画経験 ■アライアンス締結やパートナー開拓の経験 ■スタートアップ・ベンチャーでの営業推進経験 ■BtoBtoCモデルの営業やマーケティング知見 ≪働き方≫平均残業25H/月・リモート併用可能 ≪インセンティブ制度≫半期ごとの目標達成率に応じ、賞与として支給 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
まずは資金調達支援事業のセールスオペレーションとして、案件の差配やチーム全体の書類作成の進捗管理、オペレーションの管理・改善等の事業基盤を支える役割をお任せします。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 資金調達支援事業のオペレーションリーダー候補（案件・進捗管理）[ カイポケ ] 仕事の内容 まずは資金調達支援事業のセールスオペレーションとして、案件の差配やチーム全体の書類作成の進捗管理、オペレーションの管理・改善等の事業基盤を支える役割をお任せします。 【具体的には】・新規受注後から審査・契約・資金実行までの案件の差配（担当割り振り、優先順位付け）および進捗管理 ・チーム全体の書類作成（申込・審査・契約関連書類等）の進捗・期限管理（社内外のステークホルダーとのコミュニケーション含む） ・処理件数やリードタイム等のモニタリングを通じた滞留の検知と、オペレーション改善・仕組み化 ・SFAツールやAIツールの運用を通じた業務改善や設計 募集職種 資金調達支援事業のオペレーションリーダー候補（案件・進捗管理）[ カイポケ ]
月給310,000円～460,000円 想定年収 444万円～651万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥310,000～￥460,000 基本給￥310,000～￥460,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■ 下記すべてを満たす方 ・顧客折衝のご経験が1年以上ある方 ■ 下記いずれかを満たす方 ・営業事務・営業アシスタント・業務管理等の役割で、複数案件の進捗・期限管理を担ったご経験がある方 ・Excel／Googleスプレッドシートを用いた関数やピボットテーブルを用いた数値の集計・管理のご経験がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応を中心にお任せいたします。CNS～小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。
企業名 株式会社ファルマ 求人名 経験者歓迎！【CRC】治験支援企業(SMO)/JMDCグループ/常駐・夜勤無し◎ 仕事の内容 支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応を中心にお任せいたします。CNS～小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。 ■インフォームドコンセントの補助 ■被験者様のスケジューリング ■被験者様対応 ■症例報告書の作成 ■治験依頼者（製薬会社）対応 ■治験責任医師（治験を主導で行う医師）の補助 ■各種請求書作成 【入社後】ご本人様の理解度に応じて研修があり、その後は先輩社員のOJTでチームで動いていきます。ご経験に応じて将来的には4～5名のチームのリーダーやマネージャーも目指すことができます。 募集職種 経験者歓迎！【CRC】治験支援企業(SMO)/JMDCグループ/常駐・夜勤無し◎
必要な経験・能力等 ≪常駐・夜勤無し◎直行直帰可・立ち仕事少なめで安心の働き方を実現≫ 【必須】CRC業務（治験コーディネーター）のご経験 【求める人物像】平日かつ日中勤務を希望される方/医師や被験者とのコミュニケーションが苦手でない方/人が好きで、誰とでも明るくやりとりができる方/学ぶ意欲があり物事に対して前向きに取り組める方【魅力】昨年創業者から現代表が事業を承継し、JMDCグループに参画。データ、デジタル治験など最先端領域に関わることができます。【働き方】フレックス/残業月1～3h/病院に常駐無し/直行直帰可と自由で働きやすい環境◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
企業名 株式会社ファルマ 求人名 【治験コーディネーター/CRC】治験支援企業(SMO)/フレックス/3ヶ月の研修あり 仕事の内容 支援する医療機関にて、被験者様対応や治験依頼者対応を中心にお任せいたします。CNS～小児領域の治験を中心に、患者様に新しい薬を届ける社会貢献性の非常に高い業務です。 ■インフォームドコンセントの補助 ■被験者様のスケジューリング ■被験者様対応 ■症例報告書の作成 ■治験依頼者（製薬会社）対応 ■治験責任医師（治験を主導で行う医師）の補助 ■各種請求書作成 【入社後】ご本人の理解度に応じて治験の基礎、GCP、薬物動態、治験薬の管理の仕方などを3ヶ月の研修で習得するため未経験の方でも安心の体制です！その後は先輩社員によるOJTで、4人～5人のチームで動きます。 募集職種 【治験コーディネーター/CRC】治験支援企業(SMO)/フレックス/3ヶ月の研修あり
必要な経験・能力等 ≪3ヶ月の研修プログラム・平日日中勤務・常駐無しで安心の働き方！≫ 【必須】■看護師または臨床心理士としての3年以上の臨床経験■PCの操作（Excel・Word） 【求める人物像】平日かつ日中勤務を希望される方/医師や被験者とのコミュニケーションが苦手でない方/人が好きで、誰とでも明るくやりとりができる方/学ぶ意欲があり物事に対して前向きに取り組める方【魅力】昨年創業者から現代表が事業を承継し、JMDCグループに参画。データ、デジタル治験など最先端領域に関わることができます。【働き方】フレックス/残業月1～3h/病院に常駐無し/直行直帰可と自由で働きやすい環境◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
未経験歓迎｜月給29.4万円～｜完全週休2日制｜年間休日110日｜昇給年2回｜インセンティブあり｜住宅手当あり｜服装・髪型・ネイル自由｜浜松町駅・大門駅徒歩5分
仕事内容: ★未経験から不動産×ITの仕事に挑戦できます ★月給29万4,000円以上からスタート ★完全週休2日制・年間休日110日 ★昇給は年2回 ★インセンティブ制度あり ★1ヶ月のマンツーマン研修で基礎から学べます ★服装・髪型・ネイル自由 LINEや電話、ポータルサイトなどからお問い合わせいただいた、お部屋探しのお客様をサポートする仕事です。 お客様の希望条件をヒアリングし、条件に合う賃貸物件をご案内します。 その後、来店や内見の予約日時を調整し、お客様を実際の来店・内見につなげていきます。 具体的には、LINEや電話での問い合わせ対応、希望条件のヒアリング、賃貸物件の提案、来店・内見予約のスケジュール調整などを行います。 対応データを確認しながら、業務の進め方を改善したり、サービス向上につなげたりする業務にも携わります。 入社後は、先輩社員がマンツーマンでサポートします。 不動産の基礎知識やITツールの使い方を動画や座学で学び、ロールプレイングを通して実践的な対応力を身につけます。 研修後もチームで業務を進めるため、分からないことを相談しながら仕事を覚えていけます。 未経験からスタートした社員も多く、居酒屋やコンビニ、飲食店、コールセンターなど、異業種から転職した先輩が活躍しています。 経験を積んだ後は、カスタマーサクセス、法人営業、SV、マネージャーなど、本人の希望や適性に応じてキャリアを広げていけます。 成果だけでなく日々の取り組みも含めて評価する制度があり、昇給・昇格を目指せる環境です。
アクセス: 都営浅草線「大門駅」徒歩5分 都営大江戸線「大門駅」徒歩5分 JR山手線「浜松町駅」徒歩5分 都営三田線「芝公園駅」徒歩6分 ゆりかもめ「日の出駅」徒歩15分
月給294,000円～420,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥294,000 〜 ￥420,000は1か月当たりの固定残業代￥76,000〜￥109,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給29万4,000円～42万円 想定年収353万円～504万円 昇給：年2回 賞与：なし インセンティブ：あり 固定残業代：月7万6,000円～10万9,000円 固定残業時間：月45時間分 超過分の残業代：別途支給 住宅手当あり 役職手当あり 土日出勤手当あり 交通費全額支給 給与は経験・能力・スキルを考慮して決定します。
求める人材: 【必須条件】 人と話すことに抵抗がない方 明るくコミュニケーションを取れる方 成長意欲を持って仕事に取り組める方 何らかの接客・顧客対応・折衝経験が1年以上ある方 アルバイト・パートでの接客経験も応募可能です 【歓迎条件】 カスタマーサポート経験がある方 コールセンター経験がある方 接客・販売経験がある方 基本的なPC操作ができる方 チャットツールの使用経験がある方 不動産業界に興味がある方 IT・Webサービスに興味がある方 チームで協力して仕事を進められる方 将来的にキャリアアップを目指したい方
コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。 目下推進している、もしくは推進予定のプロジェクトは下記の通りです。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 プロジェクトマネージャー/オフィス戦略・IT・生成AIなど全社横断の変革を推進 仕事の内容 コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。 目下推進している、もしくは推進予定のプロジェクトは下記の通りです。 【具体的には】 ＜戦略総務グループ＞ ・第三創業期における全社戦略にリンクしたオフィス戦略・ポリシーの策定 ・調達購買領域における成果最大化戦略・施策の検討など ＜プロジェクト推進グループ＞・生成AIの活用ルール策定・活用事例の横展開 ・事業部門の業務ツールや情報基盤等のアップデートによる事業生産性の向上 募集職種 プロジェクトマネージャー/オフィス戦略・IT・生成AIなど全社横断の変革を推進
月給541,667円～1,256,809円 想定年収 650万円～1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥541,667～ 基本給￥402,448～ 固定残業代￥139,219～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】◎下記いずれにも該当する方 ■全社あるいは複数横断部署を巻き込んだプロジェクトをリーダーとして推進した経験 ■経営層や部門責任者に向けて提案し、合意形成をしたことがある 【仕事のやりがい・働く魅力】 ・戦略から構築まで一貫して携われる 自身が描いた戦略の成果を、従業員の働き方や事業の変化として確かめることができます。 ・全従業員と事業に価値を届けられる 全従業員が日々使う環境・ツールを整える仕事です。事業部や従業員と直接対話しながら進めるため、自身の判断が会社全体の生産性や働きやすさにつながる手応えがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
SMSのオフィス戦略の策定と戦略に基づく拠点の設計（移転・増床・構築及び社内ルール整備等）を推進。入社後は中長期のオフィス戦略の策定プロジェクトに参画して頂きつつ毎年発生するオフィス設計プロジェクトを
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆オフィス戦略推進/マネージャー・リーダー候補 [ コーポレート ] 仕事の内容 SMSのオフィス戦略の策定と戦略に基づく拠点の設計（移転・増床・構築及び社内ルール整備等）を推進。入社後は中長期のオフィス戦略の策定プロジェクトに参画して頂きつつ毎年発生するオフィス設計プロジェクトを 推進していただきます。 【具体的には】 ＜オフィス戦略の策定＞全社戦略や事業計画、その他複数情報を統合した、オフィスの価値提供先と提供価値の定義など ＜オフィスの設計＞本社・地方事業所の移転・増床・レイアウト変更プロジェクトのPMなど ＜オフィス運用領域の設計＞戦略に沿った日々の運用ルール・サービス水準の設計など 募集職種 ◆オフィス戦略推進/マネージャー・リーダー候補 [ コーポレート ]
必要な経験・能力等 【必須】◎下記いずれにも該当する方 ■オフィスの移転・増床・新規構築のいずれかを、プロジェクトリーダーとして推進した経験 ・事業会社の総務・ファシリティ部門、PM/CM会社・ワークプレイスコンサルティング会社などでの発注者支援、いずれのご経験も対象です ■経営層や部門責任者に向けて提案し、合意形成をしたことがある 【仕事のやりがい・働く魅力】 ・オフィスのあり方を経営と共に決められる ・戦略から構築まで一貫して携われる ・全従業員と事業に価値を届けられる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
ベイシス株式会社
【整った環境じゃ、物足りない。「まだない正解」を、チームでつくる】IoTエンジニアリングサービスのさらなる拡大に向け、IoT機器の請負工事・施工管理を担うメンバーを増員募集します。
企業名 ベイシス株式会社 求人名 【未経験歓迎/東京】整った環境じゃ物足りない。チームで挑むIoT施工管理 仕事の内容 【整った環境じゃ、物足りない。「まだない正解」を、チームでつくる】IoTエンジニアリングサービスのさらなる拡大に向け、IoT機器の請負工事・施工管理を担うメンバーを増員募集します。 ベイシスが手掛けているのは、IoT・5G・通信インフラなど、変化のスピードが速い領域です。 案件ごとに条件や状況が異なり、予定が変わったり、想定外の課題が発生したりすることもあります。そんなときに「できません」で終わるのではなく、「どうすれば実現できるか」を考え、仲間や協力会社を巻き込みながらプロジェクトを前に進めていく。それが、この仕事のおもしろさです。 募集職種 【未経験歓迎/東京】整った環境じゃ物足りない。チームで挑むIoT施工管理
月給286,390円～393,790円 想定年収 400万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥286,390～￥393,790 基本給￥232,000～￥319,000 固定残業代￥54,390～￥74,790を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【業界・職種未経験歓迎】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 施工管理やIoT・通信業界での経験は問いません。 部活動・スポーツ・仕事・アルバイトなどを通じて、チームで一つの目標を追いかけた経験も歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
電気設備又はIoT機器の施工管理（設置・交換、運用監視・保守）を中心としたプロジェクトマネジメント業務をお任せします。 【業務詳細】
企業名 ベイシス株式会社 求人名 【東京】IoT・電気設備施工管理 ※【経験より意欲】「できる方法」を考え抜く 仕事の内容 電気設備又はIoT機器の施工管理（設置・交換、運用監視・保守）を中心としたプロジェクトマネジメント業務をお任せします。 【業務詳細】 ・電気設備又はIoT機器設置工事の施工管理業務 ・機器設置等による現場作業・キッティング・アポイント調整 ・施工会社に対する作業指示や安全管理、現場代理人としての立会い ・施工会社への提出書類の指示/指導/管理（現地調査報告書、施工計画書、施工図面、完成図書等）・施工会社からの問い合わせ対応 ※建物の加工や改変等に関わる業務なし 募集職種 【東京】IoT・電気設備施工管理 ※【経験より意欲】「できる方法」を考え抜く
月給286,390円以上 想定年収 400万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥286,390～ 基本給￥232,000～ 固定残業代￥54,390～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかに該当する方 ・施工管理経験をお持ちの方 ・工事、設備、建設、通信など何らかの現場経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【尚可】 ・第一種電気工事士をお持ちの方 ・第二種電気工事士をお持ちの方 ・第三種電気主任技術者をお持ちの方 ・電気主任技術者の認定取得要件を満たす実務経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
個人ノルマなし◎あなたらしく働きながら理想のキャリアを実現！未経験から成長できる！充実研修と仲間の支えで安心してキャリアアップ！
仕事内容: ＜同世代の仲間と成長しよう！＞ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ □個人ノルマなし □充実研修で安心スタート □20代の管理職登用実績あり □資格取得＆キャリアアップ支援◎ □有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ＊＊----------------------------------------＊＊ 【スタッフ育成に力を入れてます】 当社はスタッフ育成の為の教育に力を入れております。 自身の経験を活かせる『未来』が当社にはあります。 ★携帯ショップ窓口スタッフ★ 最新スマートフォンのご案内をはじめ、 ライフライン（電気・ガス）などの 暮らしに役立つトータル提案を行うお仕事です。 主な業務内容： ▶携帯電話の販売・契約手続き ▶料金プランやサービス内容のご説明 ▶インターネット回線などのご案内 ▶商品ディスプレイの設置・変更／POPの作成 ＊＊----------------------------------------＊＊ ★快適に働ける職場環境★ スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！ ★先輩スタッフの声をご紹介！ 「この仕事は、“売る”というより“聴く”仕事。 お客様のお悩みを一緒に 解決していくスタイルが自分に合っていました。」 「数年前に接客したお客様が、 『またあなたにお願いしたくて』と来店された時は 本当にうれしかったです！」 個人ノルマがないからこそ、 お客様とじっくり向き合えるのが魅力。 その分、スタッフ同士の関係もとても良好で、 困ったときには自然と「ヘルプ入ろうか？」と 声をかけ合える温かい職場です。 ★“なりたい自分”を応援します！ 転職に不安がある方、 やりたいことがまだ見つかっていない方―― そんなあなたも大歓迎です。 「グローバルヒューマンブリッジ」では、 当社の正社員として勤務しながら 様々な業務にチャレンジできます。 働きながら適性や希望を見つけ、 将来につながるキャリア形成を全力でサポートします！
アクセス: 大江戸線『大門』駅 徒歩3分 浜松町駅・新橋駅・芝公園駅からもアクセス良好！
求める人材: 【必須条件】 ✅BJT「J1」、STBJ「BJ1」以上必須 （BJT score of J1 or higher, or STBJ level of BJ1 or higher required） ✅ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方 （Business-level proficiency in Japanese (both spoken and written)） ✅日本での就労経験が10年以上ある方 （Minimum 10 years of full-time work experience in Japan） ✅A valid Japanese driver’s license is required ※契約書・注意事項・店頭資料・操作ガイドなどの 書類は日本語表記となります。 ★店頭でのご案内は、 日本語での丁寧で正確な説明が中心となります。 また、スタッフ同士で声をかけ合いながら進める場面も多く、 周囲と連携しながら働ける方に向いている環境です。 【こんな方、大歓迎です！】 ✅ 携帯販売や通信業界での経験を活かしたい方 ✅ 接客・販売経験がある方（業界未経験でもOK！） ✅ 人と話すことが好きな方／聞き上手な方 ✅ 経験が浅い方も大歓迎！ ✅ キャリアアップや安定した働き方を目指したい方 【さまざまな背景を持つスタッフが活躍中！】 ▶平均年齢20代〜30代の男女スタッフ活躍中！ ▶長期で腰を据えて働きたい方にピッタリ ▶オープニングスタッフ経験者も在籍 ▶20代の管理職登用実績あり ▶中途入社50%以上 ▶Uターン・Iターン積極採用 【どんな働き方も応援します！】 ▶アルバイト・パートなど非正規雇用からの転職も歓迎 ▶友達と一緒の応募もOK！ ▶新卒・第二新卒・社会人デビューも積極採用中！ 【こんな前職の方が活躍しています！】 携帯ショップ店員、家電量販店の販売スタッフ、 アパレル販売員、コンビニ・スーパーの販売スタッフ、 ドラッグストアの販売スタッフ、 飲食店のホールスタッフ、ホテル・宿泊施設のスタッフ、 カスタマーサポート・コールセンター、営業職 その他接客・販売職の方が活躍しています。 【応募から内定まで最短1週間以内！】 スピード選考・スピード採用対応可能！ 「すぐに内定を決めて安心したい」 「早く働き始めたい」という方にもおすすめ✨ 【あなたらしい志望動機で大丈夫】 「プライベートも大切にしたい」 「とにかくしっかり稼ぎたい」 「安定した職場で働きたい」 どんな動機でも大歓迎です！ ハローワークなどでお仕事をお探し中の方も、 ぜひこのチャンスにご応募ください！
未経験から成長できる✨個人ノルマなし♪充実研修で安心スタート＆キャリアアップも目指せます！
仕事内容: ⭐未経験から成長できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 充実した研修＆サポート体制で 安心してステップアップできます◎ 20～30代の若手スタッフが多数活躍中！ 「これからスキルを身につけたい」 「将来はキャリアアップしたい」 そんな方にもおすすめです✨ ＼のびのび成長できる環境♪／ ★個人ノルマなし ★充実研修で安心スタート ★20代の管理職登用実績あり ★資格取得＆キャリアアップ支援◎ ★有給消化率80％以上♪ 個人ノルマがないからこそ、 数字だけを追うのではなく、 お客様一人ひとりに向き合える環境。 入社後は段階的に仕事を覚えながら、 接客力・提案力を身につけていけます。 転職に不安がある方や、やりたいことが まだはっきりしていない方も大歓迎！ 働く中で自分の適性や可能性を見つけ、 将来につながるキャリア形成をサポートします✨ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 最新のスマートフォンのご案内のほか、 お客様の毎日をサポートする “トータル提案”のお仕事です。 〈具体的には…〉 ＊携帯電話の販売・契約手続き ＊料金プランやサービス内容のご案内 ＊インターネット回線などのご提案 ＊売場づくり （店内ディスプレイの変更・POP作成など） 「ちょっと聞きたいことがあって…」 そんなときに頼ってもらえる、 お客様にとって親しみやすいショップを 一緒につくっていきましょう✨ ＼気持ちよく働ける環境♪／ スタッフが安心して働けるよう、 快適な職場環境を整えています◎ ＊冷暖房完備＆休憩室あり！ 電子レンジや自販機も利用OK♪ ＊20～30代中心で、 質問や相談もしやすい雰囲気◎ ＊店内はいつも整理整頓されており、 オン・オフのメリハリをつけて働けます。
求める人材: ✨必須条件 ︶︶∨︶︶︶ ⏩BJT「J1」、STBJ「BJ1」以上必須 （BJT score of J1 or higher, or STBJ level of BJ1 or higher required） ⏩ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方 （Business-level proficiency in Japanese (both spoken and written)） ⏩日本での就労経験が10年以上ある方 （Minimum 10 years of full-time work experience in Japan） ⏩A valid Japanese driver’s license is required ＊契約書・注意事項・店頭資料・操作ガイドなどの 書類は日本語表記となります。 ﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎ 店頭でのご案内は、 日本語での丁寧で正確な説明が中心となります。 また、スタッフ同士で声をかけ合いながら 進める場面も多く、周囲と連携しながら 働ける方に向いている環境です。 ﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊﹊ ✨こんな方、大歓迎♬ ︶︶︶∨︶︶︶︶︶︶︶ ✧携帯販売や通信業界の経験がある方 ✧業界問わず、接客・販売経験がある方 ✧人と話すこと・話を聞くのが好きな方 ✧キャリアアップを目指したい方 ✧安定感のある環境で腰を据えて働きたい方 ✧経験が浅い方も大歓迎！ ✧ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎！ ✨こんなスタッフが活躍中！ ︶︶︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ✧20代〜30代の男女スタッフ活躍中！ ✧オープニングスタッフ経験者も在籍！ ✧20代の管理職登用実績あり ✧中途入社50%以上 ✧Uターン・Iターン積極採用 前職が携帯ショップ店員、家電量販店の販売スタッフ、 アパレル販売員、ドラッグストアの販売スタッフ、 コンビニ・スーパーの販売スタッフ、営業職、 飲食店のホールスタッフ、ホテル・宿泊施設のスタッフ、 カスタマーサポート・コールセンターなど、 接客・販売職だった先輩たちが活躍しています！ ✨応募から内定まで最短1週間以内！ ︶︶︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ スピード選考・スピード採用対応可能！ 「すぐに内定を決めて安心したい」 「早く働き始めたい」という方にもおすすめ✨ ✨あなたらしい志望動機でOK♬ ︶︶︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ◆アルバイト・パートなどから転職して しっかり稼ぎたい ◆オン・オフのメリハリをつけて働きたい ◆友達と一緒に応募したい など、どんなきっかけでもOK◎ 新卒・第二新卒・社会人デビューも積極採用中！
主に動物病院や畜産/牧場を顧客として展開している「求人メディアサービス」のセールスのプレイングマネージャーをお任せします。顧客への営業だけでなく、担当メンバー（2～3名）のマネジメントもお任せします。
企業名 株式会社ＴＹＬ 求人名 【セールス/管理職候補】「ペットの家族化推進」を目指す求人サービス 仕事の内容 主に動物病院や畜産/牧場を顧客として展開している「求人メディアサービス」のセールスのプレイングマネージャーをお任せします。顧客への営業だけでなく、担当メンバー（2～3名）のマネジメントもお任せします。 ■商談化されたアポイントへの訪問またはオンライン商談 ■採用課題、要望、ニーズのヒアリング ■課題に対しての最適な提案内容の選定 ■決裁者（主に動物病院の院長、畜産 / 牧場のオーナー）へのプレゼン ■受注後の求人作成担当との連携 ■顧客とのリレーション構築 ■顧客のニーズに合わせた新しい支援メニューや新サービスの企画、開発 ■メンバーのモチベーション促進、行動プロセス／売上数値管理 など 募集職種 【セールス/管理職候補】「ペットの家族化推進」を目指す求人サービス
月給500,000円～750,000円 想定年収 600万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～￥750,000 基本給￥369,940～￥554,910 固定残業代￥130,060～￥195,090を含む/月 ■賞与実績:インセンティブとして支給あり 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法人もしくは個人向け営業のご経験（※業界不問/3年以上） ■メンバーマネジメント経験（2～3名以上） 【歓迎】求人広告もしくは人材紹介、BtoB SaaS事業（SMB領域）における新規営業経験 ≪魅力≫■ただ単に商材を売るだけの営業ではなく、顧客が成功するための課題解決に携わることができます。 ■事業に向けて自身の考えや意見が求められるため、当事者意識を持って、事業やサービスに関わっていくことができます。 ≪働き方≫平均残業25H/月・リモート併用可能 ≪インセンティブ制度≫半期ごとの目標達成率に応じ、賞与として支給 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社ビーザワンテクノロジー 東京都港区芝公園エリア
現場の意思決定を支える「生きたデータ」を扱う第一歩をここから。
仕事内容 【主な仕事内容】 未経験からでもプロのデータエンジニアになれる環境、あります。 社内に眠る膨大なデータを整理し、Tableauなどのツールを使って分かりやすく「見える化」する仕事です。SQLを用いたデータ抽出からダッシュボードの作成までを一貫して担当し、データを通じて企業の課題解決やビジネスの意思決定を支えます。 入社後はまず先輩のサポートのもと、基礎をしっかり固めてから実務をスタート。独学での学習に限界を感じていた方や、Excelでのデータ集計から一生モノのITスキルへステップアップしたい方を歓迎します。 ▼お任せする業務(スキルに応じて徐々にお任せします) ・SQLを用いたデータの抽出や、簡単な集計・加工作業 ・Tableauを使ったグラフ作成・既存ダッシュボードの改修 ・データの不整合やエラーのチェック（データクレンジング） ・現場メンバーがデータを見やすくするためのレポート調整 働き方は原則「現場出社」。すぐ隣に先輩や現場のメンバーがいるため、分からないことはその場で対面ですぐに質問でき、未経験でも安心して成長できる環境です。 ？手厚い育成体制 専門性の高い分野だからこそ、入社後3ヶ月はしっかり研修に専念していただきます。実戦形式で基礎から応用まで習得可能です。 配属後も孤立させない体制で、定期的な1on1により技術・キャリア両面をサポート。 挑戦したい領域を優先してアサインし、資格取得の受験料補助や学習コンテンツも提供しています。 働く環境とサポート体制について ご入社後は「株式会社ビーザワンテクノロジー」のメンバーとしてご活躍いただきます！ 記載の住所は今回配属となるSES契約（準委任契約）のクライアント先となりますが、業務の指示などの指揮命令はすべて雇用元である当社が行います。 派遣契約のようにクライアントから直接指示を受けることはなく、当社のサポート体制のもとで業務を進めるため、安心してプロジェクトに専念できる環境です。客先常駐の形態ではありますが、実際の現場の約7割が在宅勤務を取り入れており、ワークライフバランスを保ちやすいのも特徴です。
アクセス 都営大江戸線「大門駅」徒歩5分
[勤務地：〒105-0011東京都港区芝公園]
月給250,000円～400,000円 給与 月給 25万円～40万円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給
資格 ？求める資質(必須) ・ITに対する興味・関心 ・新しいことへのチャレンジ精神 ・コミュニケーションを取ることが好きなこと ？あるとなお良い(歓迎) ・将来ITエンジニアを目指し、PCスキルを磨きたい方 ・人との関わりを大切にできる方 ・話すこと・議論することが好きな方 ・正社員としてのキャリアを希望する方 ・未経験から専門スキルを身につけたい方 ・立ち仕事ではなく安定したデスクワークを希望する方 年齢の条件と理由：？必須条件 ・29歳以下の方 (長期的なキャリア形成を目的とした若年層向けの募集であるため)
株式会社エイプリルナイツ
クライアント先のプロジェクトにて、PM／PLとしてご活躍いただきます。要件定義のリード、進捗・課題・リスク管理、ステークホルダー調整など、プロジェクト推進の中核を担うポジションです。
企業名 株式会社エイプリルナイツ 求人名 【PM/PL】ゲーマー×エンジニア/完全週休2日制/リモート可/前給保証 仕事の内容 クライアント先のプロジェクトにて、PM／PLとしてご活躍いただきます。要件定義のリード、進捗・課題・リスク管理、ステークホルダー調整など、プロジェクト推進の中核を担うポジションです。 案件はAI／DX推進、Web・EC、インフラ／クラウド、ERP・基幹刷新、金融・決済と多岐にわたり、ご経験とご希望を最大限考慮してアサイン先を決定します。要件定義からクライアント折衝、メンバー育成まで幅広くお任せ！プライム直案件も多数取り扱いがあるため、最新の技術スタックと業界知識が身につく環境です。リモート可の案件も多く、趣味のゲームを満喫できる特別休暇など柔軟な働き方も実現できます。 募集職種 【PM/PL】ゲーマー×エンジニア/完全週休2日制/リモート可/前給保証
月給500,000円～750,000円 想定年収 600万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～￥750,000 基本給￥406,000～￥610,000 固定残業代￥94,000～￥140,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・自らコーディングを行う形でのシステム開発経験3年以上（言語不問） ・PM/PLとしてプロジェクトへの参画経験3年以上 ・要件定義・基本設計の実務経験 ・クライアントとの折衝・提案経験 【歓迎】 ・チームメンバーの育成経験 ・マーケティング経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
単なるサポートにとどまらず、事業の根幹を守る重要な役割を担っていただきます。下記の業務の他、ご経験やご志向次第で、マネジメントや企画業務、他部署と連携したプロジェクト推進などもお任せが可能です。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆CSオペレーション（ペイメントマネジメント）/市場価値を極限まで高める 仕事の内容 単なるサポートにとどまらず、事業の根幹を守る重要な役割を担っていただきます。下記の業務の他、ご経験やご志向次第で、マネジメントや企画業務、他部署と連携したプロジェクト推進などもお任せが可能です。 ◆具体的業務内容 ・事業者側への利用ステータスのヒアリング・更新確認（中抜き防止・漏れ検知） ・利用料金の未払い・遅延が発生している事業者に対する、状況確認および回収督促業務 ・その他、難易度の高い各種問い合わせ対応 ・営業チームや採用サポート事務チームと連携した、事業者へのアプローチ強化 ・上記業務におけるルール作りや仕組み化の推進 募集職種 ◆CSオペレーション（ペイメントマネジメント）/市場価値を極限まで高める
月給261,000円～400,000円 想定年収 401万円～623万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥261,000～￥400,000 基本給￥261,000～￥400,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■金融機関、カード会社、または債権回収会社（サービサー）等での債権回収・督促業務の経験（1年以上）または、営業やサポート職において、タフな交渉や困難な折衝業務を完遂した経験 （1年以上）■論理 的な思考力を持ち、物事の背景や目的を自律的に理解して行動できる方 【歓迎】■法人（BtoB）向けの折衝・交渉経験 チームマネジメントや、業務の仕組み化・オペレーション改善の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
人と組織の働きがいを引き出すプラットフォーム『COMPANY Talent Managementシリーズ』を開発・販売している当社にて、自社プロダクトのソリューション営業をお任せいたします。
企業名 株式会社サイダス 求人名 【ソリューション営業】リモート可/タレントマネジメントシステムを展開 仕事の内容 人と組織の働きがいを引き出すプラットフォーム『COMPANY Talent Managementシリーズ』を開発・販売している当社にて、自社プロダクトのソリューション営業をお任せいたします。 ■リード・商談の管理 ■中堅・中小企業のお客様への受注活動(アウトバウンドコール・課題ヒアリング～提案・クロージングまで) ■お客様の課題に応じた提案資料の作成やプロセスの再設計 ■既存クライアントへのアップセル・追加提案 ■カスタマーサクセスや開発チームと連携した提案活動を通じ、お客様の事業成功を見据えた提案を行っていただきます【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【ソリューション営業】リモート可/タレントマネジメントシステムを展開
月給375,000円～500,000円 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥375,000～￥500,000 基本給￥286,917～￥382,600 固定残業代￥88,083～￥117,400を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 法人向けソリューション営業経験(目安:3年以上)、人事部門または経営層への提案営業経験、無形商材(SaaS・IT・HRサービス等)の営業経験 ■お客様の経営・人事課題を深く理解し、自社開発サービス『COMPANY Talent Managementシリーズ』を通じて最適なソリューションを提案いただきます ■裁量・責任を持ちながらチームワークを発揮し、今後のキャリアにとってプラスとなる経験が期待できます ■お客様の要望をヒアリングしながら製品開発にも能動的に携わることができます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
介護・医療業界特化の求人プラットフォーム「ウェルミージョブ」のBtoCマーケティング戦略立案から実行までを担当。月数億円規模の広告予算をマネジメントし、事業成長を牽引していただきます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 【BtoCマーケMGR候補】注力事業のマーケ～ブランド戦略 [介護キャリア] 仕事の内容 介護・医療業界特化の求人プラットフォーム「ウェルミージョブ」のBtoCマーケティング戦略立案から実行までを担当。月数億円規模の広告予算をマネジメントし、事業成長を牽引していただきます。 【具体的には】リスティング、アフィリエイト、ディスプレイ、SNS等のデジタルマーケティング戦略設計から実運用、月間数億円規模の広告予算マネジメント、プロダクト・CS・BtoB組織との連携による顧客体験構築、エリアドミナント戦略やブランディング施策の推進、チームマネジメント等をお任せします。 募集職種 【BtoCマーケMGR候補】注力事業のマーケ～ブランド戦略 [介護キャリア]
月給608,334円～1,090,142円 想定年収 730万円～1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥608,334～ 基本給￥451,959～ 諸手当￥156,375～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■事業会社または支援会社でのBtoC×デジタルマーケティング実務経験3年以上■複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験■3名以上のマネジメントまたはリーダー経験 【魅力】 ■月数億円規模の予算をコントロールし、エリアドミナント戦略やブランド投資など4P全般を駆使した大規模マーケティングを経験できます ■集客だけでなく、応募後の入職ステータス管理やCS連携まで一気通貫で事業変数を動かせる面白さがあります ■PMM直下の環境でプロダクトマーケティングの視点を吸収でき、将来的にマーケティング責任者やプロダクト責任者へのステップアップが可能です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
障がい福祉・無資格未経験領域の新チーム立ち上げにおけるマーケティング責任者候補として、Web広告運用を中心としたリード獲得から、セールス部門と連携した事業企画・推進まで一気通貫で担当いただきます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 【マーケティングMGR候補】特定領域の立ち上げ～マーケ統括[介護キャリア] 仕事の内容 障がい福祉・無資格未経験領域の新チーム立ち上げにおけるマーケティング責任者候補として、Web広告運用を中心としたリード獲得から、セールス部門と連携した事業企画・推進まで一気通貫で担当いただきます。 【具体的には】リスティング広告を中心としたWebプロモーションの戦略設計～実運用、登録者属性に合わせたCRM活動、事業責任者・セールスマネージャーと連携した登録者の期待値向上・オーダー開拓などの事業変数を動かすプロジェクト推進、自社資格取得スクール事業と連動した無資格・未経験者向けアプローチ最適化、BIツールやExcel等を活用したデータ分析および投資最適化、チームマネジメント等をお任せします。 募集職種 【マーケティングMGR候補】特定領域の立ち上げ～マーケ統括[介護キャリア]
月給575,000円～1,006,809円 想定年収 690万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥575,000～ 基本給￥427,231～ 諸手当￥147,769～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■事業会社もしくは広告代理店にて、Webプロモーション(特にリスティング広告)の実務経験2年以上(目安:月額1,000万円以上の運用経験)■他部門と関わりながら施策実行をしてきた経験 【魅力】 ■新チームの立ち上げから戦略設計・実行までを自律的に推進でき、自身が設計した施策が売上やLTVといった事業の核となる数値にダイレクトに貢献する手触り感を得られます ■Web広告でのリード獲得をゴールとせず、登録後のCRM活動やマッチング、自社スクール事業との連携まで踏み込み、集客から入職・成約に至るまでの事業全体の歩留まりやPLに深く介与できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
主に動物病院や畜産/牧場を顧客として展開している「求人メディアサービス」のセールスをお任せします。SFAを活用しながら、各プロセスの分析・改善を図りつつ、受注率が高まるように取り組んでいただきます。
企業名 株式会社ＴＹＬ 求人名 【セールス】「ペットの家族化推進」を目指す成長企業/インセンティブ有 仕事の内容 主に動物病院や畜産/牧場を顧客として展開している「求人メディアサービス」のセールスをお任せします。SFAを活用しながら、各プロセスの分析・改善を図りつつ、受注率が高まるように取り組んでいただきます。 ■商談化されたアポイントへの訪問またはオンライン商談 ■採用課題、要望、ニーズのヒアリング ■課題に対しての最適な提案内容の選定 ■決裁者（主に動物病院の院長、畜産 / 牧場のオーナー）へのプレゼン ■受注後の求人作成担当との連携 ■顧客とのリレーション構築 ■顧客のニーズに合わせた新しい支援メニューや新サービスの企画、開発 募集職種 【セールス】「ペットの家族化推進」を目指す成長企業/インセンティブ有
月給416,670円～583,335円 想定年収 500万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥416,670～￥583,335 基本給￥308,285～￥431,595 固定残業代￥108,385～￥151,740を含む/月 ■賞与実績:インセンティブとして支給あり 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験2年以上（※個人／法人営業、販売・接客など、人と接する業務や目標達成に向けて取り組んだご経験をお持ちの方歓迎） ＜歓迎＞■法人もしくは個人営業経験2年以上 ≪魅力≫■ただ単に商材を売るだけの営業ではなく、顧客が成功するための課題解決に携わることができます。 ■事業に向けて自身の考えや意見が求められるため、当事者意識を持って、事業やサービスに関わっていくことができます。 ≪働き方≫平均残業28H/月・リモート併用可能 ≪インセンティブ制度≫半期ごとの目標達成率に応じ、賞与として支給 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
事業企画・PMとして、決まったオペレーションを回すのではなく、「絵を描きながら、自ら手も動かす」ことを期待します。（以下はあくまで一例となり、実際にはプロジェクトによって業務内容は異なります）
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆事業企画・事業推進(BizDev/PM)/全社横断でキャリア事業推進リーダー候補 仕事の内容 事業企画・PMとして、決まったオペレーションを回すのではなく、「絵を描きながら、自ら手も動かす」ことを期待します。（以下はあくまで一例となり、実際にはプロジェクトによって業務内容は異なります） 【具体的には】 (1)事業課題の特定と戦略立案 (2)業務支援基盤の活用推進 (3)高度なパーソナライズ施策（CRM/CDP基盤）の企画・実行 (4)将来的な事業方針を検討するためのPoC (5)社内外問わずステークホルダーのマネジメント 募集職種 ◆事業企画・事業推進(BizDev/PM)/全社横断でキャリア事業推進リーダー候補
月給608,334円～1,256,809円 想定年収 730万円～1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥608,334～ 基本給￥451,959～ 固定残業代￥156,375～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】◎以下いずれものご経験をお持ちの方 ■事業KGIから逆算したグロース設計・事業推進の実務経験 ■データ（定量・定性）を活用し、業務プロセスやビジネスモデルの改善・意思決定を行った経験 ＜具体的には以下のようなご経験をお持ちの方を想定しています＞ ・事業や業務の課題を自ら抽出し、データや現場の声をもとに構造化して、本質的な原因と打ち手を特定した経験 ・その打ち手について、複数部署・複数職種の関係者と合意形成しながら、リーダーとして実行・定着までやり切った経験 ・その結果として、事業KPIや業務指標などの数字を改善した実績 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
介護キャリア事業のマーケティングから事業開発まで一気通貫で担当。新規事業立ち上げ、BtoBマーケ組織再構築、プロダクト戦略策定など、難易度の高いミッションに挑戦できます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 【マーケター兼事業開発】マーケから事業全般へキャリア拡張可[介護キャリア] 仕事の内容 介護キャリア事業のマーケティングから事業開発まで一気通貫で担当。新規事業立ち上げ、BtoBマーケ組織再構築、プロダクト戦略策定など、難易度の高いミッションに挑戦できます。 【具体的には】 介護キャリア領域における新規事業開発(0→1)、BtoBマーケティング組織の再立ち上げ、プロダクトマーケティング戦略策定、特定領域(障がい・無資格)の事業グロース責任者など、ご経験・志向に応じたミッションをお任せします。責任者やシニアメンバーのフィードバックを受けながら、段階的に権限を拡大していきます。 募集職種 【マーケター兼事業開発】マーケから事業全般へキャリア拡張可[介護キャリア]
月給416,667円以上 想定年収 500万円～810万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥416,667～ 基本給￥309,567～ 諸手当￥107,100～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■事業会社での経営企画/商品企画/マーケティング/事業開発/営業企画、または戦略コンサルでの経験1年以上■介護業界・人材ビジネス未経験歓迎 【魅力】 ■事業責任者を目指せる圧倒的な裁量権と成長環境。マーケティング思考を武器に、PL責任、組織構築、新規事業0→1まで経験可能 ■丸投げではなく、経験豊富なシニアメンバーからのフィードバックがある環境。トップティアの事業開発ノウハウを吸収しながら大胆な挑戦ができる心理的安全性 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
アクロビット株式会社
SES営業として、ITニーズに合わせたエンジニアの提案・受注から参画後のフォロー、ビジネスパートナーの開拓・関係構築までお任せします。希少価値の高いSAPエンジニアを扱う当社で営業力を磨きませんか？
企業名 アクロビット株式会社 求人名 【SES営業/マネージャー候補】～IT人材の提案営業～副業・リモート併用可 仕事の内容 SES営業として、ITニーズに合わせたエンジニアの提案・受注から参画後のフォロー、ビジネスパートナーの開拓・関係構築までお任せします。希少価値の高いSAPエンジニアを扱う当社で営業力を磨きませんか？ 第二営業部構想中/マネージャー候補枠募集！ ・自社エンジニアの配属先の新規開拓及び既存取引先との関係構築 ・パートナー企業所属エンジニアの配属先の新規開拓及び既存取引先との関係構築 ・見積書の作成、契約書確認等 ・エンジニアが現場参画した後のフォロー ・営業メンバーの進捗確認や管理・フォロー・教育 募集職種 【SES営業/マネージャー候補】～IT人材の提案営業～副業・リモート併用可
月給500,656円以上 想定年収 600万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,656～ 基本給￥433,000～ 固定残業代￥67,656～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】・SES営業経験5年以上・ビジネスパートナー営業経験 【歓迎】・SAP領域における営業・提案経験 【当社について】各社で経験を積んできた技術力あるSAPエンジニアが創業。高い品質とお客様評価を受け、急速に取引先や受注案件を拡大しています。ERP市場で圧倒的シェアを誇り、高い信頼性から大手企業様でも多く導入されているSAP製品。新製品S/4HANAへの切り替えも本格化、当社もそれに合わせてビジネスをさらに広げていきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
建設業界の人材紹介事業の責任者として、組織マネジメント・KPI管理・施策の立案～運用を行い、成長を牽引していただきます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ■日本社会の未来を共に切り拓く――建設業界の人材紹介事業責任者を募集 仕事の内容 建設業界の人材紹介事業の責任者として、組織マネジメント・KPI管理・施策の立案～運用を行い、成長を牽引していただきます。 ▼具体的な業務内容 事業戦略の立案・実行（責任者と共に議論しながら進めていただきます） KPI設計、モニタリング、改善施策の推進 組織メンバーの採用・育成、業務設計 PLマネジメント（事業領域責任者がサポートします） マーケット分析と競合調査 募集職種 ■日本社会の未来を共に切り拓く――建設業界の人材紹介事業責任者を募集
月給541,667円以上 想定年収 650万円～1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥541,667～ 基本給￥402,448～ 固定残業代￥139,219～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■人材紹介におけるCA経験■マネジメント経験（人数不問）■ハンズオンで行動することを好む方■定量データも踏まえ、成果に向けた施策を考えることができる方 【歓迎】 ■OPS構築または改善の経験■人材紹介のマネジメント経験■建設業界への知見 【求める人物像】 ■事業を通じて社会貢献したいという想いを持っている方■泥臭いことも厭わず、事業成長のために仲間を大事にしながら成果に向かうことが好きな方■私たちは社会貢献をすることを目的としているため、倫理観が高く、誠実な判断ができる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
要件定義から本番稼働まで。「作る」を全部見届けたい人へ
仕事内容 【お仕事について】 ━━━━━━━━━━━━━━ 技術×コミュニケーションで課題を解決する仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 顧客の要望をヒアリングし、必要なシステムを設計、開発チームをまとめてプロジェクトをゴールに導く──いわば「現場の司令塔」です。 【主な業務】 1、顧客との打ち合わせ・要望ヒアリング 2、システム設計書(仕様書)の作成 3、開発スケジュール・進捗管理 4、完成システムの動作テスト・品質管理 技術だけでなく「人と関わりながら課題を解決したい」という方に向いています。未経験からのキャリアチェンジも歓迎、入社後の研修制度あり。リモートワーク可。 【SEとして成長できる環境】 入社後3ヶ月は研修に専念していただきます。丸投げの現場配属はせず、実戦形式のカリキュラムで設計・マネジメントの基礎を固めます。 配属後も孤立させない体制が強みです。定期1on1でキャリアプランや技術的な悩みをサポートします。 希望する案件へのアサインを重視し、資格取得支援(受験料負担など)も行っています。 働く環境とサポート体制について ご入社後は「株式会社ビーザワンテクノロジー」のメンバーとしてご活躍いただきます！ 記載の住所は今回配属となるSES契約（準委任契約）のクライアント先となりますが、業務の指示などの指揮命令はすべて雇用元である当社が行います。 派遣契約のようにクライアントから直接指示を受けることはなく、当社のサポート体制のもとで業務を進めるため、安心してプロジェクトに専念できる環境です。客先常駐の形態ではありますが、実際の現場の約7割が在宅勤務を取り入れており、ワークライフバランスを保ちやすいのも特徴です。
資格 【応募資格(必須)】 ・ITへの興味関心をお持ちの方 ・新しいことに前向きにチャレンジできる方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 【尚可条件】 ・将来的にITエンジニアとしてのキャリアを描きたい方 ・人と関わることに喜びを感じる方 ・話すこと・伝えることが得意な方 ・正社員としての就業を希望する方 ・未経験から市場価値の高いスキルを身につけたい方 ・立ち仕事よりも腰を据えたデスクワークを希望する方 年齢の条件と理由：【応募資格】 29歳以下の方 (理由:長期的なキャリア形成を図る観点から、若年層を対象とした募集のため)
株式会社ファイバーゲート
集合住宅向けネット接続等を提供する当社にて、契約書の作成・レビューを中心に予防法務や社内規程整備など上場企業の法務業務全般をお任せいたします。事業拡大に伴う法務体制の強化を目指します。
企業名 株式会社ファイバーゲート 求人名 港区【契約法務】リモート可/年休120日/完全週休2日制/上場企業 仕事の内容 集合住宅向けネット接続等を提供する当社にて、契約書の作成・レビューを中心に予防法務や社内規程整備など上場企業の法務業務全般をお任せいたします。事業拡大に伴う法務体制の強化を目指します。 ■契約書の作成およびリーガルチェック（月50～60件程度の取引先各種契約や業務委託対応） ■社内各部門からの法律相談対応・予防法務リスク分析・コンプライアンス推進 ■法的論点に関する顧問弁護士との各種連携・交渉折衝 ■紛争・債権回収・トラブル発生時の初動対応および弁護士連携 ■社内規程類の整備・改定推進ならびにガバナンス強化 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 港区【契約法務】リモート可/年休120日/完全週休2日制/上場企業
月給279,000円～346,000円 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥279,000～￥346,000 基本給￥233,411～￥289,464 固定残業代￥45,589～￥56,536を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】事業会社での法務実務経験（契約書対応を単独で完結できる方・業界や経験年数は不問）【歓迎】金融業界での就業経験 ■事業会社における各種契約書の作成・リーガルチェック実務経験をお持ちで、契約対応を一通り単独で完結できる方 ■金融業界をはじめとした異業界からの転職も大歓迎。これまでの法務知見や知識を活かしてさらに領域を広げたい方 ■魅力ポイント：専任法務の組織立ち上げ段階のため仕組みづくりから携われるほか、顧問弁護士や経営層と近い距離で働くことで経営的視点と専門性を同時に高められます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
事業戦略と直結したマーケティング戦略の策定から実行まで一気通貫で担当。Web広告、CRM、SEO、オフライン施策など、事業成長に最も必要なアプローチを自ら設計・実行し、社会課題解決と事業成長をリードします
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆【MGR候補orスペシャリスト/マーケティングオープンポジション】 仕事の内容 事業戦略と直結したマーケティング戦略の策定から実行まで一気通貫で担当。Web広告、CRM、SEO、オフライン施策など、事業成長に最も必要なアプローチを自ら設計・実行し、社会課題解決と事業成長をリードします 【具体的には】事業戦略と紐づいたマーケティング戦略の策定、投資計画・予算配分の最適化、リスティング・SNS等の広告運用、BigQueryやMAツール（Braze等）を活用した大規模会員資産のアクティブ化、社内エンジニアやプロダクト組織と連携したマーケティング基盤の構築、AI/テクノロジーを活用した新しい勝ちパターンの創出を担当します 募集職種 ◆【MGR候補orスペシャリスト/マーケティングオープンポジション】
月給708,334円以上 想定年収 730万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥708,334～ 基本給￥451,959～ 固定残業代￥156,375～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】事業会社もしくは広告代理店におけるマーケティング実務経験5年以上■数値ベースのデータ分析とPDCA推進能力■他部門を巻き込んだプロジェクト推進経験 【魅力】 ■単一チャネルに固定されず、Web広告、CRM、SEO、オフライン、プロダクト連携まで、事業成長に最も必要なアプローチを自ら設計・実行できる広義のマーケティング ■全国の看護師の約50%が登録する『ナース専科』をはじめとする大規模データベースや、メガベンチャーならではの潤沢な予算を扱い、市場へ大きなインパクトを与える施策を推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
人材紹介部門と連携し大手法人様への採用支援をはじめ、採用以外にも課題解決に向け幅広いソリューションやコンサルティングの提案を行い、将来的には新サービス企画も含めた業務を一気通貫で担っていただきます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆人材コンサルタント (大手法人担当) ※採用課題に対するソリューション提案 仕事の内容 人材紹介部門と連携し大手法人様への採用支援をはじめ、採用以外にも課題解決に向け幅広いソリューションやコンサルティングの提案を行い、将来的には新サービス企画も含めた業務を一気通貫で担っていただきます。 【詳細】大手法人対応：◆担当企業の採用戦略や課題、組織の現状把握◆採用プロセスにおけるデータ分析・採用・組織課題の特定◆定例会議の対応・資料作成◆ソリューションやサービスの提案 社内連携：◆社内キャリアパートナーとの連携強化、紹介数・決定数最大化のためイベント企画・実施やコンテンツ制作◆勉強会の企画・実施 その他：◆採用から定着を見据え包括的なサービス提供のため他部門と連携、新規サービス開発 募集職種 ◆人材コンサルタント (大手法人担当) ※採用課題に対するソリューション提案
必要な経験・能力等 【必須】人材紹介事業における法人営業経験3年以上（医療業界、特に看護職の経験があれば尚可） 【歓迎】 ・複数の利害関係者を巻き込みながら業務を推進してきたご経験 ・採用、育成、定着等の人事課題に知見がある方 ・医療業界での従事者としてのご経験（特に訪問看護等の在宅領域） ・法人営業経験がある方。また、法人の担当者レベルだけでなく意思決定者レベルと関係構築しながら成果を上げてきた方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
人と組織の働きがいを引き出すタレントマネジメントシステムを開発・提供する当社にて、自社HR SaaSプロダクトのテスト設計・実行や品質改善を推進するQA業務全般をお任せいたします。
企業名 株式会社サイダス 求人名 【QAエンジニア/メンバークラス】リモート可/年休120日以上/完全週休2日 仕事の内容 人と組織の働きがいを引き出すタレントマネジメントシステムを開発・提供する当社にて、自社HR SaaSプロダクトのテスト設計・実行や品質改善を推進するQA業務全般をお任せいたします。 ■リリースに向けたテスト計画の立案、テスト設計、テスト実行、詳細な結果分析 ■企画・設計段階からプロダクトマネージャーや開発チームと連携した品質の作り込み ■ユーザー体験の最大化を見据えたQAプロセスの改善提案および組織的な推進 ■E2Eテストの自動化に関する計画、設計、実行、ならびに継続的な品質改善 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【QAエンジニア/メンバークラス】リモート可/年休120日以上/完全週休2日
月給333,333円～433,333円 想定年収 400万円～520万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥333,333～￥433,333 基本給￥255,133～￥331,733 固定残業代￥78,200～￥101,600を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】Webサービスやシステム開発におけるQA（品質保証）実務経験1年以上。テスト設計、実行、不具合報告など一連のQA業務経験。日本語能力N1相当以上 ■Webサービスやシステム開発におけるQA実務経験（1年以上）をお持ちの方。テスト設計から実行、不具合報告までの一連のQA業務フローを自立して遂行できる方を求めています。■ここで働く魅力ポイント：テスト実行のみならず、QAプロセスの改善やE2Eテスト自動化の計画・設計といったより上流の業務にも挑戦し、QAエンジニアとして大きくスキルアップが図れる魅力的な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
業務支援システム「BLAS」の導入を提案し、お客様の業務改善や課題解決をサポートする営業職です。お客様の声に耳を傾け、本当に必要な解決策を一緒に考えながら提案を行うため、「モノ売り」ではなく「コト売り」
企業名 ベイシス株式会社 求人名 【東京】法人営業 ※企業の課題を解決するソリューション営業 仕事の内容 業務支援システム「BLAS」の導入を提案し、お客様の業務改善や課題解決をサポートする営業職です。お客様の声に耳を傾け、本当に必要な解決策を一緒に考えながら提案を行うため、「モノ売り」ではなく「コト売り」 に挑戦できます。 新たに立ち上がった部門のスタートアップメンバーとして、顧客開拓から提案活動、導入支援まで幅広く携わることができるため、営業力はもちろん、課題解決力やプロジェクト推進力など、多様なビジネススキルを身につけることができます。 自らのアイデアや行動が組織づくりにも反映される環境で、大きな成長とやりがいを実感できるポジションです。 募集職種 【東京】法人営業 ※企業の課題を解決するソリューション営業
月給322,200円～501,160円 想定年収 450万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥322,200～￥501,160 基本給￥261,000～￥406,000 固定残業代￥61,200～￥95,160を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・toBにおけるインサイドセールスもしくはフィールドセールスの経験 （1年以上） 【歓迎】 ・売上や案件数などの数値目標を達成した経験 ・CRM/SFA活用経験（kintoneやsalesforce等） ・業務上の課題を発見し、改善案を整理したうえで上司へ提案・相談できる ・SaaS商材を用いた課題解決型営業の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
宿泊施設向け予約・管理システムを展開する当社にて大手チェーンの獲得を牽引しつつ、営業プロセスの構築に携わります。将来的にマネージャーとして組織の変革をリードいただくことを期待しています。
企業名 バリューコマース株式会社 求人名 【アカウントセールス】マネージャー候補/トラベルテック事業/週3リモート可◎ 仕事の内容 宿泊施設向け予約・管理システムを展開する当社にて大手チェーンの獲得を牽引しつつ、営業プロセスの構築に携わります。将来的にマネージャーとして組織の変革をリードいただくことを期待しています。 ■大手・チェーン施設への課題解決型提案 ■アカウントセールス体制の確立・推進 ■クロスセル・アップセルによるLTV向上 ■現場課題の開発・企画へのフィードバック ■KPI管理と標準化プロセスの策定 【仕事の魅力】転換期の組織にて「勝ちパターン」を自ら創り上げる醍醐味があります。宿泊業界の深刻な人手不足という社会課題をDXで解決し、業界全体の発展に貢献できます。 募集職種 【アカウントセールス】マネージャー候補/トラベルテック事業/週3リモート可◎
月給408,000円～672,900円 想定年収 600万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥408,000～￥672,900 基本給￥303,050～￥644,900 固定残業代￥76,950～￥99,700 諸手当￥28,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■IT領域の法人営業経験5年以上 ■KPI等の成果可視化経験 複数の商材を組み合わせ、顧客の本質的な課題を解決してきた実績を重視 します。組織変革をリードする意欲がある方を歓迎します。 【当社の魅力】東証プライム上場の安定基盤のもと、AIやWeb3などの先端技術を積極的に取り入れ、宿泊業界のDXを推進しています。新体制への移行期にあるため、自ら営業戦略を構築し組織に定着させる裁量があります。フレックスタイム制やハイブリッドワークにより、自律的で柔軟な働き方が可能です。ITの力で「旅」を自由にする、社会貢献性の高い挑戦ができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
日本電気株式会社(NEC)
官公庁や空港運営会社等に対し、メンバーとして航空交通管制や空港関連のDXソリューションを提案。顧客・パートナーと共創し、安全性・効率性向上に向けた次世代航空インフラの実現と新テーマ創出を推進します。
企業名 日本電気株式会社（ＮＥＣ） 求人名 4550/AN 日本の空を支える/航空システムを推進するソリューション営業/担当 仕事の内容 官公庁や空港運営会社等に対し、メンバーとして航空交通管制や空港関連のDXソリューションを提案。顧客・パートナーと共創し、安全性・効率性向上に向けた次世代航空インフラの実現と新テーマ創出を推進します。 【詳細】担当アカウントの営業戦略策定から実行まで担当。顔認証技術による搭乗手続きのスムーズ化、管制データ集中管理、航跡統合処理や各種誘導システムから、空港内自動運転や空飛ぶクルマ等の未来志向のテーマまで幅広く企画提案します。課題分析から案件化、提案書作成、入札、契約調整、導入フォローまで一貫して担い、社内外の多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクトを牽引します。 募集職種 4550/AN 日本の空を支える/航空システムを推進するソリューション営業/担当
月給300,000円～410,000円 想定年収 480万円～660万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～￥410,000 基本給￥300,000～￥410,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■大手企業（エンタープライズ）または官公庁向けのITソリューション営業経験 【魅力】顔認証、航空管制、位置情報統合、自動運転や空飛ぶクルマの運行管理まで、日本の空の安全と未来を支える極めて社会的影響力の高い仕事です。NECの先進技術と一貫体制を強みに、大規模案件を構想段階から動かす手応えが得られます。アカウント営業にとどまらず、政策理解や事業開発視点を広げながら社会課題解決をリードできます。リモートワークを活用し柔軟に働ける環境も魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
国内最大級のアフィリエイトサービスなどを提供する当社にて最前線で難関案件をリードし、受注モデルの構造化を推進。事業課題を対話で言語化し、成果への最適な戦略の設計・提案をお任せいたします。
企業名 バリューコマース株式会社 求人名 【ソリューションセールス】営業戦術を構造化し組織を導く/週3リモート可 仕事の内容 国内最大級のアフィリエイトサービスなどを提供する当社にて最前線で難関案件をリードし、受注モデルの構造化を推進。事業課題を対話で言語化し、成果への最適な戦略の設計・提案をお任せいたします。 ■最前線での高難度案件リードと受注モデル創出 ■営業プロセスの構造化・標準化と失注要因の言語化 ■若手メンバーへの戦術展開と組織全体の営業水準向上 ■顧客の事業課題やKPIに基づくソリューション設計 【仕事の魅力】「売れる理由」を構造化する汎用スキルを磨けます。事業転換期に立ち会い、AI検索時代の新たな広告を定義する第一人者を目指せる環境です。 募集職種 【ソリューションセールス】営業戦術を構造化し組織を導く/週3リモート可
月給465,000円～669,900円 想定年収 700万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥465,000～￥669,900 基本給￥351,650～￥644,900 固定残業代￥88,350～￥99,700 諸手当￥25,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法人向け新規開拓営業の成功要因を言語化できる方 ■マーケティング課題を構造化し提案できる方 ★自身の役割を超えて事業成果の最大化に貢献したいという意欲的な方を歓迎します。 【当社の魅力】東証プライム上場の安定基盤がありながら、既存の枠組みを壊し新市場を創り出す変革期にあります。ナラティブマーケティングという新機軸でAI検索時代のスタンダードを確立する、当事者としての手触り感を持って挑戦可能です。フレックスタイム制や柔軟なハイブリッドワークを導入。成果は年2回の給与改定に反映され、顧客への継続的な価値創出を正当に評価する文化が深く根付いています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
ミッションは総勢約70名のインサイドセールス組織の「脳」となり、データとロジックを用いて組織の生産性を最大化させること。再現性のある勝てる組織へとアップデートしていただくことを期待しています。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆インサイドセールス(管理職) / データとロジックで組織を支える 仕事の内容 ミッションは総勢約70名のインサイドセールス組織の「脳」となり、データとロジックを用いて組織の生産性を最大化させること。再現性のある勝てる組織へとアップデートしていただくことを期待しています。 【キャリアステップ】 入社後の1年間は、現場の解像度を高めるための「インプット期間」と位置づけています。 1年目： インサイドセールス職（メンバーまたはユニットリーダー）として、実務を通じて顧客特性や業務フロー、データの発生源を深く理解していただきます。 2年目以降： 本人の適性と志向に合わせ、以下のいずれかの管理職（トレーナーまたはスーパーバイザー）として、組織改善をリードしていただきます。 募集職種 ◆インサイドセールス(管理職) / データとロジックで組織を支える
月給319,000円～508,000円 想定年収 511万円～773万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥319,000～￥508,000 基本給￥319,000～￥508,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ◆必須 ・「医療」「人材」「インサイドセールス」いずれかでの管理職(経験1年以上) ◆歓迎 ・集計・分析能力、仕組み化能力 ・組織を成績で牽引する営業能力／営業成績 ・育成能力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
主に動物病院を顧客とする「動物病院専門M&Aサービス」のM&Aアドバイザーを担当頂きます。事業承継を考えている動物病院と開業を考えている獣医師・動物病院経営者のマッチングを行い、事業承継を支援頂きます。
企業名 株式会社ＴＹＬ 求人名 【M&Aアドバイザー】動物病院のM&Aを支援する/「ペットの家族化推進」を目指す 仕事の内容 主に動物病院を顧客とする「動物病院専門M&Aサービス」のM&Aアドバイザーを担当頂きます。事業承継を考えている動物病院と開業を考えている獣医師・動物病院経営者のマッチングを行い、事業承継を支援頂きます。 【事業承継を考えている動物病院向け】■電話や訪問等を通じて、事業承継における条件等のヒアリング■ご志向や希望を踏まえたうえでの相談や提案【開業を考えている個人獣医師・動物病院経営者向け】■電話や訪問等を通じ開業したい病院のイメージや希望のヒアリング■条件に合った動物病院のご紹介【双方向け】■トップ面談の実施■事業承継の基本合意 ■ファイナンス ■事業譲渡契約締結 ■事業譲渡実行 募集職種 【M&Aアドバイザー】動物病院のM&Aを支援する/「ペットの家族化推進」を目指す
月給416,670円～583,335円 想定年収 500万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥416,670～￥583,335 基本給￥308,285～￥431,595 固定残業代￥108,385～￥151,740を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■法人営業経験：3年以上（※業界不問） ■金融業界における融資業務もしくは営業経験3年以上 ≪歓迎≫■無形商材のソリューション営業経験■M&Aアドバイザー経験 【魅力】■獣医師の想いと動物医療の未来を繋ぐ、社会性の高いM&A支援に携わることができます。■マッチングからクロージングまで一貫して担当でき、当事者として成長できる環境。■新規事業の立ち上げフェーズで、仕組みづくりやサービス改善に関わることができます。■「ペット×M&A」という新しい市場で、先駆者として価値を生み出せるポジションです。 ≪働き方≫平均残業25H/月・リモート併用可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
企業名 株式会社サイダス 求人名 【QAエンジニア/ミドルクラス】リモート可/年休120日以上/完全週休2日 仕事の内容 人と組織の働きがいを引き出すタレントマネジメントシステムを開発・提供する当社にて、自社HR SaaSプロダクトのテスト設計・実行や品質改善を推進するQA業務全般をお任せいたします。 ■リリースに向けたテスト計画の立案、テスト設計、テスト実行、詳細な結果分析 ■企画・設計段階からプロダクトマネージャーや開発チームと連携した品質の作り込み ■ユーザー体験の最大化を見据えたQAプロセスの改善提案および組織的な推進 ■E2Eテストの自動化に関する計画、設計、実行、ならびに継続的な品質改善 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【QAエンジニア/ミドルクラス】リモート可/年休120日以上/完全週休2日
月給416,667円～516,667円 想定年収 500万円～620万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥416,667～￥516,667 基本給￥318,797～￥395,900 固定残業代￥97,870～￥120,767を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】システム開発でのQA実務経験3年以上、複数職種との連携経験、日本語能力(N1相当以上) 【尚可】テスト自動化の設計実装経験、アジャイルQA経験 ■テスト計画策定からテスト設計・実行・不具合分析の一連のプロセスに精通し、プロダクトマネージャーや開発チームと緊密に連携してプロダクトの品質向上に主体的に貢献できる高いスキル ■ここで働く魅力ポイント:成長中の自社SaaSにおけるQA体制強化に伴い上流工程から深く関わり、E2Eテスト自動化や仕組みづくりを通じてQA/SETとしての市場価値を飛躍的に高められます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
事業を拡大をするために必要なセールス職のオープンポジションです。キャリア領域、介護経営支援領域、ウェルビーイング領域、シニアライフ領域のいずれかのポジションに配属させて頂きます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 【東証プライム上場/第2新卒歓迎】BtoBセールスオープンポジション(東京) 仕事の内容 事業を拡大をするために必要なセールス職のオープンポジションです。キャリア領域、介護経営支援領域、ウェルビーイング領域、シニアライフ領域のいずれかのポジションに配属させて頂きます。 以下いずれかの職種にて就業していただきます。 ■インサイドセールス ■フィールドセールス ■M&Aコンサルタント ■ソリューションセールス 募集職種 【東証プライム上場/第2新卒歓迎】BtoBセールスオープンポジション(東京)
月給333,219円～549,594円 想定年収 494万円～754万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥333,219～￥549,594 基本給￥247,550～￥408,350 固定残業代￥85,669～￥141,244を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■商材問わず法人営業経験1年以上 ■新規開拓の経験6ヶ月以上 【歓迎】 ■無形商材における新規開拓営業の経験2年以上 ■課題解決型営業経験があり、価値提供されてきた経験 ■マネジメントに挑戦したい意向がある ■ソリューション型で複数商材の提案経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
アクロネット株式会社
官公庁向け業務システム開発で、要件整理～品質改善まで幅広く担当いただきます。Java・C#・SQLを用いた開発経験や設計・製造・テスト等の経験を活かしながら、案件全体に深く関わり技術力を高められる環境です。
企業名 アクロネット株式会社 求人名 東京/SE 官公庁システム開発/要件定義～開発/Java・C#/年休125日/残業月10h 仕事の内容 官公庁向け業務システム開発で、要件整理～品質改善まで幅広く担当いただきます。Java・C#・SQLを用いた開発経験や設計・製造・テスト等の経験を活かしながら、案件全体に深く関わり技術力を高められる環境です。 経験やスキルに応じて担当範囲を決定し、ベテランエンジニアと連携しながら業務を進めます。案件の一部のみではなく、一つの案件に継続して深く関わるため、システム全体の構造や設計思想まで理解しながら開発経験を積むことが可能です。要件整理、設計、開発、テスト、品質改善など幅広い工程に携わり、技術知識だけでなく業務知識も習得可能。AI活用による開発効率化など新しい技術への挑戦も行っています。 募集職種 東京/SE 官公庁システム開発/要件定義～開発/Java・C#/年休125日/残業月10h
月給290,000円以上 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥290,000～ 基本給￥250,000～ 固定残業代￥40,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（昨年度実績：３.５ヶ月分） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■システム開発の実務経験1年以上（研修期間を除く）■設計、製造、テストいずれかの工程経験【歓迎する経験】■Java、C＃、SQLいずれかの開発経験 【魅力】■少人数精鋭組織だからこそ、幅広い技術領域への挑戦機会。大手企業では特定分野に限定されがちですが、当社は案件ごとに異なる言語や環境に触れられ、真のプロフェッショナルを目指せます。■官公庁案件という高い機密性と社会貢献性を持つ仕事に携わることで、技術者としての責任感とやりがいを実感できます。■アットホームな社風でコミュニケーションを大切にする職場環境。技術的な相談もしやすい雰囲気です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
SESにてReact/Next.jsやVue/Nuxtを用いたWebアプリ開発の要件定義や基本設計を担当。画面設計や技術選定といった上流工程を中心に、実装フェーズまでを担う開発をお任せします。
企業名 株式会社エイプリルナイツ 求人名 【港区/上流フロントエンドエンジニア】完全週休2日/リモート多数/前職給与保証 仕事の内容 SESにてReact/Next.jsやVue/Nuxtを用いたWebアプリ開発の要件定義や基本設計を担当。画面設計や技術選定といった上流工程を中心に、実装フェーズまでを担う開発をお任せします。 クライアントのWebアプリケーション開発において、要件定義・基本設計から画面設計・コンポーネント設計までの上流工程をお任せします。React/Next.jsやVue/Nuxt（TypeScript）を用い、API連携や状態管理を見据えた設計方針の策定や技術選定をリードいただきます。デザイナーやPM、バックエンドと連携し、実装を含めプロジェクト全体を推進できる方に裁量ある環境です。 募集職種 【港区/上流フロントエンドエンジニア】完全週休2日/リモート多数/前職給与保証
月給417,000円～667,000円 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥417,000～￥667,000 基本給￥339,000～￥542,000 固定残業代￥78,000～￥125,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】・JavaScript / TypeScriptを用いた開発実務経験5年以上 ・React / Vue.js / Angular /Node.js / Next.js / Nuxt.jsいずれかのフレームワーク利用経験必須 ・要件定義や基本設計等の上流工程経験 【歓迎スキル】 バックエンド開発経験がありフルスタック対応可能／フロントエンドのパフォーマンスチューニング経験／アジャイル開発の実務経験／CI・CDパイプラインの構築経験／チームリーダー・テックリード経験／生成AIツール（Claude Code・Copilot等）の実務利用経験／英語ビジネスレベル（TOEIC800点相当以上） ≪案件例≫動画配信サービス フロントエンジニア案件/官公庁向けWebフロント刷新など。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
■SAPの導入から運用/保守、海外案件など幅広く取り組んでおり、 S/4HANAの切り替えはじめ様々なお客様先にて、事例ベースで経験を積むことが可能です。まずはご経験のある工程からお任せします。
企業名 アクロビット株式会社 求人名 【リモート5割】SAPエンジニア/上流案件・社内研修多数でキャリアップ環境◎ 仕事の内容 ■SAPの導入から運用/保守、海外案件など幅広く取り組んでおり、 S/4HANAの切り替えはじめ様々なお客様先にて、事例ベースで経験を積むことが可能です。まずはご経験のある工程からお任せします。 ゆくゆくは上流工程の経験も積んでいただき、SAPコンサルタントへのキャリアアップも可能です。 【開発実績】 (1)案件名：家電メーカー販売DXプロジェクト 【担当業務】開発作業【担当工程】詳細設計以降【言語】ABAP (2)案件名：SAPシステムS/4バージョンアップ支援 【担当業務】設計【担当工程】基本設計以降【言語】ABAP 募集職種 【リモート5割】SAPエンジニア/上流案件・社内研修多数でキャリアップ環境◎
[勤務地：東京都23区]
月給313,930円～882,578円 想定年収 408万円～1,147万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥313,930～￥882,578 基本給￥281,000～￥790,000 固定残業代￥32,930～￥92,578を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】ABAP経験半年以上 ★イメージ：PG。主体的に開発や単体テストが可能で内部設計の知識があるレベルの方 ■詳細：当社は「何年たったからマネジメントを担わないといけない」などございません。メンバーとしてのキャリアを望む方、マネジメントのキャリアを望む方のそれぞれの意思を尊重する形でのキャリアを描くことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
人と組織の働きがいを引き出す自社タレントマネジメントシステムを展開している当社にて、自社HRTechプロダクトのフロントエンドまたはバックエンド領域の開発業務全般をお任せいたします。
企業名 株式会社サイダス 求人名 WEBアプリエンジニア【フロントエンド/バックエンド】リモート可/フレックス 仕事の内容 人と組織の働きがいを引き出す自社タレントマネジメントシステムを展開している当社にて、自社HRTechプロダクトのフロントエンドまたはバックエンド領域の開発業務全般をお任せいたします。 ■Vue.jsを用いたWebフロントエンド画面設計・実装およびAPI連携の設計 ■PHPを用いたWebアプリケーション開発・API設計ならびにデータ設計の推進 ■既存機能改善や新機能実装、安定性・セキュリティ向上に向けた改修の推進 ■アジャイル環境でのコードレビューや品質向上の仕組みづくり、プロセス改善 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 WEBアプリエンジニア【フロントエンド/バックエンド】リモート可/フレックス
月給333,333円～458,333円 想定年収 420万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥333,333～￥458,333 基本給￥255,133～￥350,833 固定残業代￥78,200～￥107,500を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 Web開発実務経験3年以上(API/DB/Git利用)、VueまたはPHPの開発経験、チーム開発経験【尚可】TypeScript、AWS、DDD、DB改善、CI/CD ■Vue.jsまたはPHPを用いたWebアプリケーション開発経験と、アジャイル・スクラム等のチーム開発において周囲と協調しながらプロダクトの提供価値を主体的に追求できる高いスキル ■ここで働く魅力ポイント:成長中のHRTech自社SaaSにて、マルチテナント設計や新アーキテクチャへの挑戦など、上流工程から大きな裁量を持って技術力と市場価値を飛躍的に高められます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
人と組織の働きがいを引き出す自社のタレントマネジメントシステムを展開している当社にて、他社システムとのデータ連携やAPI開発、各種連携プロジェクトの推進業務全般をお任せいたします。
企業名 株式会社サイダス 求人名 【データ連携・API開発エンジニア】リモート可/フレックス 仕事の内容 人と組織の働きがいを引き出す自社のタレントマネジメントシステムを展開している当社にて、他社システムとのデータ連携やAPI開発、各種連携プロジェクトの推進業務全般をお任せいたします。 ■営業等と同行した顧客へのデータ連携ヒアリングおよび課題分析・要件定義の推進 ■PHPやJavaScriptを用いたWebアプリ開発およびAPI連携機能の実装・推進 ■新機能開発要望の取りまとめやリリーススケジュール・進行管理の統括 ■社内外のエンジニアと連携した技術的課題解決および品質担保・調整業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【データ連携・API開発エンジニア】リモート可/フレックス
必要な経験・能力等 【いずれかのご経験】SaaSやWebアプリの導入・サポート経験、またはAPI・データ連携等に関わる経験、または要件整理や仕様調整など開発と連携した経験 【ここで働く魅力ポイント】 立ち上げ間もないチームで体制づくりや業務プロセス改善に関われ、他社連携を通じた広範なシステム知見と技術・ビジネス双方のスキルを磨き市場価値を飛躍的に高められます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
官公庁向けシステムの要件定義から設計・製造・テストまで一貫して担当いただきます。AIによる効率化も推進中。機密性の高い大規模データ処理を通じ、社会貢献性と技術的深掘りを両立できる業務をお任せします。
企業名 アクロネット株式会社 求人名 開発エンジニア 官公庁案件/月平均残業10時間/年休125日/技術を磨きたい方 仕事の内容 官公庁向けシステムの要件定義から設計・製造・テストまで一貫して担当いただきます。AIによる効率化も推進中。機密性の高い大規模データ処理を通じ、社会貢献性と技術的深掘りを両立できる業務をお任せします。 官公庁向け業務システム開発全般を熟練スタッフと担当いただきます。 ■上流工程から携われる環境：顧客との信頼関係が深く、要件定義などの上流から一貫して関わることができます。 ■技術的な深掘りができる：複雑かつ大規模なデータ処理など、バックエンドの高度なスキルが身につきます。 ■幅広い経験と成長：一つの案件に深く深く携わるため、設計・製造・テストまで幅広い技術領域を着実に習得できます。 募集職種 開発エンジニア 官公庁案件/月平均残業10時間/年休125日/技術を磨きたい方
株式会社プラウド
✅応募者全員面接！⏰残業ほぼ0＆年間休日120日以上⏰インセンティブありで未経験から高収入も！✨
仕事内容: 「正社員として働きたい…」 「プライベートの時間を減らしたくない...」 そんなあなたにぴったり！⭐ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨応募者全員面接＆書類選考も無し！ ⭐️インセンティブありで未経験から高収入も❗️ ⏰️残業はほぼゼロ×年間休日120日以上✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 家電量販店や携帯ショップにて、スマホなどの販売やご案内をお任せします♪ ★-----------------------------------------------★ 【具体的なお仕事内容】 ✅販売やご案内 他社からの乗り換え案内や操作方法のご説明などの顧客対応（1日10〜30名程度） ✅設定や登録 ご契約いただいた端末の初期設定、個人情報の登録 ✅その他 新しい電話番号の発行作業など ★-----------------------------------------------★ ⏩️手厚いサポート体制 目標販売数はありますが、ペナルティなどは一切なし！ マニュアルや研修を完備しているので、知識や経験はなくても大丈夫です◎ 実際に異業種から未経験の方が80％以上です♪
アクセス: 最寄り駅：芝公園駅 徒歩3分
[勤務地：東京都港区芝公園]
月給265,000円～500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥265,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥30,000〜￥60,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 ⭐月給：265,000円~500,000円⭐ ※固定残業代30,000円〜60,000円（10時間分）を含みます。 ※超過した分については別途支給します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《手当》 ・昇給あり ・賞与あり ・営業インセンティブあり（自身の営業利益の30％を還元） ・採用還元制度（紹介した正社員が会社に籍を置いている限り、毎月10,000円を還元） 《年収例》 ✅入社3年目（現場職）：年収360～400万円 ✅入社5年目（管理職）：年収400～1000万円 頑張り次第で、1年で年収240万円アップした実績もあります❗️
求める人材: ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⭐未経験OK！経験／資格一切不要です！ ⭐元フリーター・第二新卒の方も活躍中♪ ※日本語での日常会話がスムーズにできる方（JLPT N1以上） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜活かせる経験＞ ・飲食店やカフェ、居酒屋などの接客スタッフ ・アパレルや古着屋などの販売スタッフ ・美容師やアシスタント ・不動産や保険、法人営業などの営業経験 ✨こんな方にぴったり✨ ・接客の仕事が好きで、より待遇や休みの整った環境へ移りたい方 ・人とコミュニケーションを取る力を活かしてしっかり稼ぎたい方 ・自分らしく個性を活かして働きたい方
ITエンジニアとしてシステム開発プロジェクトに参画し、先輩社員のサポートを受けながら開発・テスト業務を担当します。官公庁案件を中心に安定した環境で経験を積み、着実にエンジニアとして成長できます。
企業名 アクロネット株式会社 求人名 東京/エンジニア 第二新卒歓迎/月平均残業10h/技術者として一人前を目指す方 仕事の内容 ITエンジニアとしてシステム開発プロジェクトに参画し、先輩社員のサポートを受けながら開発・テスト業務を担当します。官公庁案件を中心に安定した環境で経験を積み、着実にエンジニアとして成長できます。 ・システム開発プロジェクトへの参画 ・プログラムの実装・改修業務 ・テスト実施および品質確認 ・設計書や手順書に基づく開発業務 ・チームメンバーとの進捗共有や報告 ・将来的な設計・上流工程へのステップアップ 募集職種 東京/エンジニア 第二新卒歓迎/月平均残業10h/技術者として一人前を目指す方
月給270,000円以上 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥270,000～ 基本給￥270,000～￥335,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（実績：計3ヶ月分） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ■実務経験者:何らかのシステム開発・運用経験1年以上（言語不問） ■未経験/第二新卒:IT専門学校、大学、プログラミングスクール等でJava、C#などのオブジェクト指向言語の基礎を学んでいること。 あるいは、ITパスポートや基本情報技術者試験の知識・合格レベル。 ■担当工程：指示書や詳細設計書に基づいたコーディング（製造）テスト仕様書に沿ったテスト実行と結果の記録。 ■PC・IT基礎スキル：Excel/Wordでの正確なデータ入力や報告書作成、VBAやSQLの基礎的な理解（データベースの簡単な参照ができるレベル） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
大手製造業に対し、PLM/BOMを中心とした製品開発プロセスの改革を支援します。グローバルな業務変革の企画から、AIやIoTを活用した最新ソリューションの導入定着までを一貫してプロデュースする役割です。
企業名 日本電気株式会社（ＮＥＣ） 求人名 4165/DDS ビジネスコンサルタント/コンサル未経験から挑戦◎製品開発・PLM領域 仕事の内容 大手製造業に対し、PLM/BOMを中心とした製品開発プロセスの改革を支援します。グローバルな業務変革の企画から、AIやIoTを活用した最新ソリューションの導入定着までを一貫してプロデュースする役割です。 【詳細】プロジェクト責任者の指導下で、以下の業務を遂行します。 ・グローバル技術情報基盤(PLM/BOM)の企画および3D技術を用いた改革支援 ・経営層や部門長への変革提案、および受注活動への参画 ・改革計画の立案から実行、定着までのプロジェクト推進 ・NEC独自のテクノロジーを活用した新規サービスの開発 ※システム開発・運用は別部門が担当するため、コンサル業務に専念できます。 募集職種 4165/DDS ビジネスコンサルタント/コンサル未経験から挑戦◎製品開発・PLM領域
月給280,000円～610,000円 想定年収 400万円～930万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～￥610,000 基本給￥280,000～￥610,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】※コンサルタント志望であることが前提です ■製品開発業務(機械/電気/生産設計のいずれか)の経験 ■製造業向けITソリューションの営業、販促、コンサル経験のいずれか 【魅力】元設計者や生産技術者が多数在籍しており、現場感覚を活かして「企画倒れに終わらない」本質的な提言ができる環境です。NECが誇るAIやIoT等の最先端技術を武器に、上流から定着まで一貫して携わることで、市場価値の高いコンサルティングスキルを習得できます。週の半分以上がリモートワーク可能で、ワークライフバランスを保ちながら、日本を代表する大手企業の変革を牽引する手応えを実感できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
クライアント先に常駐し、Java・Python・PHP・Go等を用いたサーバーサイド開発を担当。API実装やDB設計に加え、要件定義・設計の上流工程から実装まで一貫して携わります。
企業名 株式会社エイプリルナイツ 求人名 【港区/バックエンドエンジニア】完全週休２日制/リモート多数/前職給与保証 仕事の内容 クライアント先に常駐し、Java・Python・PHP・Go等を用いたサーバーサイド開発を担当。API実装やDB設計に加え、要件定義・設計の上流工程から実装まで一貫して携わります。 Java／Python／PHP／Go等を用いたサーバーサイド開発をお任せします。REST APIの実装やビジネスロジックの構築、データベース設計を担当いただくほか、要件定義・基本設計といった上流工程からPMやフロントエンドエンジニアと連携して進めます。既存システムの改修から新規開発まで、案件により幅広く携われる環境です。 募集職種 【港区/バックエンドエンジニア】完全週休２日制/リモート多数/前職給与保証
月給334,000円～500,000円 想定年収 400万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥334,000～￥500,000 基本給￥271,000～￥339,000 固定残業代￥63,000～￥78,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■Java・Python・PHP・Go・C++・Rubyいずれかの単一言語での実務経験3年以上、またはSpring／Laravel／Rails等での実務経験3年以上ある方。 【歓迎スキル】 上流工程（要件定義・基本設計）の経験／バックエンド開発経験がありフルスタック対応可能／フロントエンドのパフォーマンスチューニング経験／アジャイル開発の実務経験／CI・CDパイプラインの構築経験／チームリーダー・テックリード経験／生成AIツール（Claude Code・Copilot等）の実務利用経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
■業務内容：生成AI・AIエージェントを活用したWebシステム開発を中心に、以下のような業務をお任せします。Webアプリケーションの設計・開発/SPA開発/REST APIの設計・開発/生成AIを活用した開発・コード生成
企業名 アクロビット株式会社 求人名 【生成AI案件】オープン系エンジニア／Webアプリ開発・AI駆動開発 仕事の内容 ■業務内容：生成AI・AIエージェントを活用したWebシステム開発を中心に、以下のような業務をお任せします。Webアプリケーションの設計・開発/SPA開発/REST APIの設計・開発/生成AIを活用した開発・コード生成 ■案件例・生成AI×業務システム開発： React／TypeScript／Java／C#／Python等を用いたWebアプリ開発。AIエージェントを活用した業務効率化や、要件定義～テストまで幅広く担当。 ・生成AI×Webサービス開発： React／Next.js等を用いたフロントエンド開発を中心に、生成AI・LLMを組み込んだWebシステムの設計・開発。アジャイル方式で継続的に機能改善を実施。 募集職種 【生成AI案件】オープン系エンジニア／Webアプリ開発・AI駆動開発
月給356,383円～587,641円 想定年収 463万円～763万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥356,383～￥587,641 基本給￥319,000～￥526,000 固定残業代￥37,383～￥61,641を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ■必須要件 ・言語問わずwebシステムの開発経験3年以上 ・生成AIの活用経験（実務経験は問わず、自己学習等での使用経験も可） ■歓迎要件・AIエージェント開発経験 ・AWS／Azure／GCP等のクラウド環境での開発経験 ・リーダー・PM・PL経験 ■社員がより居心地よく働けて、キャリアアップを叶えられるように、キャリアプラン・福利厚生・教育制度を徹底的に整備しています。希望者対象で軽井沢や草津、河口湖等でワーケーション（work＋vacation）という新しい働き方も制度化しており、より良い環境にアップデート中です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
全社の情報セキュリティ戦略の策定から実行まで担当。事業成長を前提としたバランスの良いセキュリティ対策を、経営層や各事業部門と連携しながら推進します。Web領域から事業領域まで広く携わることができます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 【職種未経験可/情報セキュリティ担当/社内SE】全社のセキュリティ戦略を推進 仕事の内容 全社の情報セキュリティ戦略の策定から実行まで担当。事業成長を前提としたバランスの良いセキュリティ対策を、経営層や各事業部門と連携しながら推進します。Web領域から事業領域まで広く携わることができます。 【具体的には】 国内外の情報セキュリティ戦略の策定、Webアプリケーションやインフラの脆弱性対策推進、CRMや各種ツールのセキュリティ向上、業務プロセスの改善提案、ゼロトラストネットワークの構築、従業員教育、インシデント対応など。事業の成長を止めずにリスクを最適化することがミッションです。 募集職種 【職種未経験可/情報セキュリティ担当/社内SE】全社のセキュリティ戦略を推進
月給466,666円以上 想定年収 560万円～810万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥466,666～ 基本給￥346,741～ 固定残業代￥119,925～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■事業会社でのIT関連業務経験■情報セキュリティに関する知見または興味(学習中でも可)■エンジニア/非エンジニアとのコミュニケーション力 【魅力】 ■経営層や事業に近い立場で当事者意識を持って幅広い業務に携わることができ、自らが描き実現した価値が社会的な価値提供を支えていることを肌で感じられます ■IT・セキュリティの知識、業務改善の経験を生かして主体的に行動することで、全社の情報セキュリティ責任者や海外子会社のセキュリティ戦略担当、社内IT部門やBPR部門への役割拡張など、幅広いキャリアステップが可能です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
企業名 アクロネット株式会社 求人名 開発エンジニア 第二新卒歓迎/月残業10h/年休125日/技術者で一人前を目指す方 仕事の内容 ITエンジニアとしてシステム開発プロジェクトに参画し、先輩社員のサポートを受けながら開発・テスト業務を担当します。官公庁案件を中心に安定した環境で経験を積み、着実にエンジニアとして成長できます。 ・システム開発プロジェクトへの参画 ・プログラムの実装・改修業務 ・テスト実施および品質確認 ・設計書や手順書に基づく開発業務 ・チームメンバーとの進捗共有や報告 ・将来的な設計・上流工程へのステップアップ 募集職種 開発エンジニア 第二新卒歓迎/月残業10h/年休125日/技術者で一人前を目指す方
開発エンジニアとしてシステム開発プロジェクトに参画し、設計から実装・テストまで幅広く担当。設計意図やシステム全体の仕組みを理解しながら、エンジニアとしての技術力を高めていける環境です。
企業名 アクロネット株式会社 求人名 東京/開発エンジニア 月平均残業10h/年休125日/数万人規模の利用者を支える技術 仕事の内容 開発エンジニアとしてシステム開発プロジェクトに参画し、設計から実装・テストまで幅広く担当。設計意図やシステム全体の仕組みを理解しながら、エンジニアとしての技術力を高めていける環境です。 ・既存システムのソースや設計書を解析し、改修範囲や影響箇所を調査 ・業務要件をもとに処理フローやデータ構造を検討し、機能実装を実施 ・SQLを利用したデータ抽出・検証およびデータ連携処理の開発 ・単体テスト仕様の作成、レビュー対応、不具合発生時の原因解析と修正 ・品質や保守性を考慮したリファクタリングやプログラム改善提案 ・経験に応じて基本設計や技術的な課題解決、開発方針の検討にも参画 募集職種 東京/開発エンジニア 月平均残業10h/年休125日/数万人規模の利用者を支える技術
月給333,000円～466,000円 想定年収 500万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥333,000～￥466,000 基本給￥333,000～￥466,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（実績：計3ヶ月分） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須】・Java、C#、Pythonのいずれかを用いた実務経験(2～3年以上)・一人で詳細設計～実装・テストまで完遂した経験・業務系システム（官公庁、金融、通信、公共など）での一連のサブライン開発経験 【歓迎】・基本設計書を読み解き、ロジックに落とし込める能力・基本設計など、上流工程に関わった経験 【求める人物像】・顧客と会話ができる上流工程やリーダー職へステップアップしたいという強い成長志向がある 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
結婚式場を全国展開する当社にて、日々の資金決済を円滑に行うための資金管理業務や、将来に向けた各種投資のための資金調達、健全な財務基盤維持のための財務マネジメント、組織マネジメント業務等をお任せ。
企業名 株式会社ディアーズ・ブレインホールディングス 求人名 【財務/マネージャー候補】年休127日/在宅フレックス可/多角的な事業展開◎ 仕事の内容 結婚式場を全国展開する当社にて、日々の資金決済を円滑に行うための資金管理業務や、将来に向けた各種投資のための資金調達、健全な財務基盤維持のための財務マネジメント、組織マネジメント業務等をお任せ。 【業務内容】資金管理・資金決済：資金繰り、銀行折衝/資金調達：借入、社債等、有価証券管理/資本政策、財務戦略の立案/メンバーマネジメント★IPOを見据えて組織体制を整えているフェーズのため、キャリア構築の上でも大きなやりがいと学びが得られます★ 【配属先補足】配属先の財務経理部は経理と財務グループに分かれており、今回は財務グループのメンバーを募集（経理グループは8名在籍） 募集職種 【財務/マネージャー候補】年休127日/在宅フレックス可/多角的な事業展開◎
月給400,000円～516,000円 想定年収 650万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥400,000～￥516,000 基本給￥400,000～￥516,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給（年1回） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】■事業会社での財務経験5年以上 【歓迎経験】■マネジメント経験■上場企業あるいは上場準備企業での実務経験■公認会計士、USCPA、税理士等 【働き方】■週2回程度在宅可能■年間休日127日でメリハリのある働き方が可能◎■月平均残業30時間程度（決算時期40時間程度/決算の煩雑な時期を除けばご自身の都合の良い時間に帰社する事が可能です） ■フレックス有！協力体制がありながらも裁量をもってスケジュール調整が可能な環境です。★詳しくはこちら★https://recruit.dearsbrain-hd.co.jp/environment/benefits.html 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
IT技術とゲーマーの能力を掛け合わせた事業等を行う当社にて、バックエンドエンジニアとして顧客の多様な開発プロジェクトにおける要件定義や基本設計等の上流工程を中心とした業務をお任せします。
企業名 株式会社エイプリルナイツ 求人名 【港区/上流バックエンドエンジニア】完全週休2日制/リモート可/前給保証 仕事の内容 IT技術とゲーマーの能力を掛け合わせた事業等を行う当社にて、バックエンドエンジニアとして顧客の多様な開発プロジェクトにおける要件定義や基本設計等の上流工程を中心とした業務をお任せします。 SESでの稼働を想定しご経験や希望を最大限考慮してアサイン案件を決定します。具体的にはJavaやPHP等の言語を用いたバックエンド開発において、要件定義などの上流工程から参画いただきます。将来的にはリードエンジニアとしてチームを牽引するポジションをお任せする予定です。週１日以上のリモート勤務が可能な案件も多数用意しており、ワークライフバランスを保ちながら技術を磨ける環境で確実な成長を実現できます。 募集職種 【港区/上流バックエンドエンジニア】完全週休2日制/リモート可/前給保証
必要な経験・能力等 【必須】・Java / PHP / Python / Ruby / C++ / Go いずれかでの開発実務経験5年以上 ・要件定義や基本設計などの上流工程経験、もしくはチームでのリーダー経験 【歓迎スキル】 上流工程（要件定義・基本設計）の経験／バックエンド開発経験がありフルスタック対応可能／フロントエンドのパフォーマンスチューニング経験／アジャイル開発の実務経験／CI・CDパイプラインの構築経験／チームリーダー・テックリード経験／生成AIツール（Claude Code・Copilot等）の実務利用経験／英語ビジネスレベル（TOEIC800点相当以上） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
フィールドセールスとして、採用課題を起点に顧客の事業成長へ貢献するとともに、新たな市場価値を創出する役割を担っていただきます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 フィールドセールス/人事領域×ソリューション提案 [福祉キャリア] 仕事の内容 フィールドセールスとして、採用課題を起点に顧客の事業成長へ貢献するとともに、新たな市場価値を創出する役割を担っていただきます。 人事機能上の課題を構造的に捉え、採用戦略、採用プロセス、求人・スカウト施策、データ分析・改善までを一体で設計・支援します。単に採用人数を増やすのではなく、顧客が継続的に採用成果を生み出せる「採用の仕組み」を構築し、人事機能そのものを強化していくことが、このポジションの役割です。 募集職種 フィールドセールス/人事領域×ソリューション提案 [福祉キャリア]
月給304,000円～506,688円 想定年収 459万円～703万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥304,000～￥506,688 基本給￥225,868～￥376,469 固定残業代￥78,132～￥130,219を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの経験 ■人材業界における法人営業のご経験3年程度以上 ■ソリューション営業経験3年程度以上 【歓迎】 ■営業活動において、クライアントの組織攻略要素(誰が意思決定者でどのようなパワーバランスがありそうかなど)と対峙しながら営業活動をされてきた方 ■ソリューション型で複数商材(※無形商材)の提案経験 ■採用、育成、定着等の組織の人事課題に知見がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
企業名 アクロネット株式会社 求人名 開発SE【数万人規模の利用者を支えるシステム開発】月残業約10h/年休125日 仕事の内容 開発エンジニアとしてシステム開発プロジェクトに参画し、設計から実装・テストまで幅広く担当。設計意図やシステム全体の仕組みを理解しながら、エンジニアとしての技術力を高めていける環境です。 ・既存システムのソースや設計書を解析し、改修範囲や影響箇所を調査 ・業務要件をもとに処理フローやデータ構造を検討し、機能実装を実施 ・SQLを利用したデータ抽出・検証およびデータ連携処理の開発 ・単体テスト仕様の作成、レビュー対応、不具合発生時の原因解析と修正 ・品質や保守性を考慮したリファクタリングやプログラム改善提案 ・経験に応じて基本設計や技術的な課題解決、開発方針の検討にも参画 募集職種 開発SE【数万人規模の利用者を支えるシステム開発】月残業約10h/年休125日
プロジェクト責任者の指導のもと、プロジェクトメンバーと協力し、下記業務を実施していただきます。 ■コンサルティング活動の計画立案～実行～定着までのプロジェクト推進支援。
企業名 日本電気株式会社（ＮＥＣ） 求人名 4165/DDS ビジネスコンサルタント 担当～主任クラス（製品開発・PLM領域） 仕事の内容 プロジェクト責任者の指導のもと、プロジェクトメンバーと協力し、下記業務を実施していただきます。 ■コンサルティング活動の計画立案～実行～定着までのプロジェクト推進支援。 ■大手製造業の顧客に対し、グローバル技術系情報基盤の企画サービスやデジタル技術を利用した製品開発プロセス改革提供にあたり、海外展開を含んだ上流フェーズの業務改革コンサルティングを遂行 ■経営者や事業責任者、部門長に対して訴求力のある改革企画提案実施及び受注活動に参加 ■AI/IoT等のNEC内テクノロジー/ソリューションを活用した新規コンサルティングサービスを開発。※システム開発・運用は別部門が行います 募集職種 4165/DDS ビジネスコンサルタント 担当～主任クラス（製品開発・PLM領域）
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■製品開発業務（機械設計、電気設計、生産設計）の実務経験■PLMソリューション（PDM/PLM）の販売促進、サービス提供、或いは当該領域のコンサルティング経験 【歓迎】■製品開発プロセス改革、PLM改革、BOM改革に関するコンサルティング経験 ■日常会話程度以上の英語力 ■製品開発に関する業務知識や、海外設計拠点や生産拠点での従事経験 ■開発業務の社内変革プロジェクトへの参画経験（業務・IT変革） ■3DCAD/CAM/CAE/PDM/PLMシステムソリューションのいずれかに関する専門知識 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
SAPの導入から運用/保守、海外案件等幅広く取り組んでいる当社にて、S/4HANAの切り替えはじめ様々なお客様先にて、業務をお任せします。開発はもちろん、基本設計からもお任せしゆくゆくはSAPコンサルタントへ
企業名 アクロビット株式会社 求人名 【経験・前職給与を考慮/上流多数】SE以上/SAPエンジニア/リモート案件5割 仕事の内容 SAPの導入から運用/保守、海外案件等幅広く取り組んでいる当社にて、S/4HANAの切り替えはじめ様々なお客様先にて、業務をお任せします。開発はもちろん、基本設計からもお任せしゆくゆくはSAPコンサルタントへ のキャリアアップも可能です。 【開発実績】 (1)案件名：家電メーカー販売DXプロジェクト 【担当業務】開発作業【担当工程】詳細設計以降【言語】ABAP (2)案件名：SAPシステムS/4バージョンアップ支援 【担当業務】設計【担当工程】基本設計以降【言語】ABAP 募集職種 【経験・前職給与を考慮/上流多数】SE以上/SAPエンジニア/リモート案件5割
月給350,797円～882,578円 想定年収 456万円～1,147万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,797～￥882,578 基本給￥314,000～￥790,000 固定残業代￥36,797～￥92,578を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】ABAP経験3年以上 ★イメージ：SE。フォローをうけながら、基本設計が可能な方。 ■詳細：当社は「何年たったからマネジメントを担わないといけない」などございません。メンバーとしてのキャリアを望む方、マネジメントのキャリアを望む方のそれぞれの意思を尊重する形でのキャリアを描くことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
SESにてReact/Next.js・Vue/Nuxt等の言語を使用しWebアプリ開発を担当いただきます。画面実装だけでなく、要件定義や設計といった上流工程から関わり、モダンな環境で開発できます。
企業名 株式会社エイプリルナイツ 求人名 【港区/フロントエンドエンジニア】完全週休2日/リモート多数/前職給与保証 仕事の内容 SESにてReact/Next.js・Vue/Nuxt等の言語を使用しWebアプリ開発を担当いただきます。画面実装だけでなく、要件定義や設計といった上流工程から関わり、モダンな環境で開発できます。 フロントエンド実装を軸に、React/Next.js・Vue/Nuxt（TypeScript）でのWebアプリ開発をご担当いただきます。API連携・状態管理・管理画面UIなどの構築に加え、要件定義や設計フェーズからPM・デザイナーと協働し、上流から下流まで一気通貫で関与できます。モダンな技術スタックと裁量ある環境で、機能改修から新規開発まで幅広く経験を積み、着実にスキルアップを目指せます。 募集職種 【港区/フロントエンドエンジニア】完全週休2日/リモート多数/前職給与保証
月給334,000円～584,000円 想定年収 400万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥334,000～￥584,000 基本給￥271,000～￥475,000 固定残業代￥63,000～￥109,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 TypeScript／JavaScriptを使用しての実務経験3年以上、またはReact・Next.js・Vue・Nuxt・Angular・Node.jsいずれかの実務経験3年以上。 【歓迎スキル】 上流工程（要件定義・基本設計）の経験／バックエンド開発経験がありフルスタック対応可能／フロントエンドのパフォーマンスチューニング経験／アジャイル開発の実務経験／CI・CDパイプラインの構築経験／チームリーダー・テックリード経験／生成AIツール（Claude Code・Copilot等）の実務利用経験／英語ビジネスレベル（TOEIC800点相当以上） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
各事業の拡大の中で、取り扱う様々な情報を守ることが非常に大事になっています。事業のプロセスや情報の流れを理解し成長を止めない形で適切なセキュリティ対応を進めるため、今回マネージャー候補を募集します。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ☆【東証プライム上場 / 社内SE】情報セキュリティ担当 /未経験可◎ 仕事の内容 各事業の拡大の中で、取り扱う様々な情報を守ることが非常に大事になっています。事業のプロセスや情報の流れを理解し成長を止めない形で適切なセキュリティ対応を進めるため、今回マネージャー候補を募集します。 【業務内容】 1．SMS国内、国外の情報セキュリティ戦略の策定 2．領域における情報セキュリティ対策の推進 3．従業員に対する情報セキュリティの教育 4．インシデント対応 募集職種 ☆【東証プライム上場 / 社内SE】情報セキュリティ担当 /未経験可◎
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれにも該当する方 ・情報セキュリティに関する知見または興味（現時点で経験がなくとも、学習していれば可） ・事業会社でのITに関する何らかのご経験 ・エンジニア/非エンジニアとのコミュニケーション力（論理的思考、抽象化/構造化力、言語化、ドキュメンテーション力） ※未経験であっても、セキュリティに興味があり、ご自身で学習されている方大歓迎です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
国土交通省やNEXCO向けに、インフラ老朽化の点検・補修作業を効率化するシステムの開発を担当いただきます。プロジェクトのマネジメントや要件定義から運用まで一連のSI活動に携わり社会インフラを支えます。
企業名 日本電気株式会社（ＮＥＣ） 求人名 3571_PB【東京/担当】アプリエンジニア/社会インフラの老朽化課題をITで解決 仕事の内容 国土交通省やNEXCO向けに、インフラ老朽化の点検・補修作業を効率化するシステムの開発を担当いただきます。プロジェクトのマネジメントや要件定義から運用まで一連のSI活動に携わり社会インフラを支えます。 【具体的には】■顧客の課題抽出と要件定義 ■道路構造物の維持管理を行うアセットマネジメントシステムの開発 ■点検支援iOSアプリの開発 ■システム企画・提案から運用までのSI活動全般 【主な顧客】国土交通省、NEXCOなど 【仕事の魅力】効率重視の環境でテレワークと出社を併用して働けます。システムを熟知してマネジメントする形態であり、SEとして確実に成長できるグループです。 募集職種 3571_PB【東京/担当】アプリエンジニア/社会インフラの老朽化課題をITで解決
必要な経験・能力等 【必須】◆スクラッチ開発の設計・コーディング・テスト・リリース経験 3年以上 ◆複数回の顧客折衝および要件定義の経験◆プロジェクトマネジメント経験 1年以上 【歓迎】◇ITアーキテクト等の資格 【当社の魅力】民間の立場で安全・安心・公平な社会の実現に貢献できる、やりがいのある環境です。事業拡大により自らの手で事業を成長させる実績が評価に直結します。費用会社負担のITやPM領域の技術研修が充実しており、専門性を高められます。プロジェクト表彰や社員コミュニティなど、楽しく働ける取り組みも多数実施しており、働きやすい職場環境が整っております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
全社インフラのリーダー・マネージャー候補として、ネットワーク・サーバー・クラウド・デバイス管理などITインフラ領域全体の課題を抽出・構造化し、従業員の生産性を最大化することがミッションとなります。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 【社内SE/リーダー候補】IT基盤改革・ゼロトラスト推進／4000名規模×内製 仕事の内容 全社インフラのリーダー・マネージャー候補として、ネットワーク・サーバー・クラウド・デバイス管理などITインフラ領域全体の課題を抽出・構造化し、従業員の生産性を最大化することがミッションとなります。 【具体的には】 (1)全社インフラの課題特定・戦略立案・施策化：ネットワーク、サーバー、ID/デバイス管理、クラウドアカウントなど全体を俯瞰した課題特定と優先順位付けなど (2)プロジェクト推進および実行マネジメント：整理した施策の実行フェーズにおけるタスク設計・ディレクション・人員の採用など (3)運用プロセスの標準化・品質向上：ヘルプデスクや周辺領域と連携したインフラ運用フローの最適化など 募集職種 【社内SE/リーダー候補】IT基盤改革・ゼロトラスト推進／4000名規模×内製
月給608,334円～1,423,475円 想定年収 730万円～1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥608,334～ 基本給￥451,959～ 固定残業代￥156,375～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】◎以下すべてに該当する方 ・インフラ領域（ネットワーク、サーバー、クラウド、端末、ID管理、セキュリティ）など特定のエンジニアリング領域における要素技術への深い理解と専門性 ・不確実性の高い状況において、自ら現状把握・課題特定（構造化）を行い、具体的な解決策を策定・推進した経験 ・自ら実務を担いながら、経営層を含む複数部門・ステークホルダーの利害を調整し、組織の中心としてプロジェクトを推進・完遂した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
SESにてサーバ・ネットワーク・クラウド基盤の要件定義や方式設計を担当いただきます。技術選定やインフラ構成設計といった上流工程を中心に、構築フェーズまでを担う開発をお任せします。
企業名 株式会社エイプリルナイツ 求人名 【港区/上流インフラエンジニア】完全週休2日制/リモート可/前給保証 仕事の内容 SESにてサーバ・ネットワーク・クラウド基盤の要件定義や方式設計を担当いただきます。技術選定やインフラ構成設計といった上流工程を中心に、構築フェーズまでを担う開発をお任せします。 Webサービスや業務システムを支えるインフラの要件定義・方式設計・構成設計をお任せします。オンプレミスからクラウドへの移行や新規サービスの基盤構築、既存システムの刷新など幅広い案件で、技術選定から設計・構築までを主導いただきます。可用性やパフォーマンス、運用効率を見据えた最適な構成を提案し、プロジェクトを推進できる方に裁量を持って取り組んでいただける環境です。 募集職種 【港区/上流インフラエンジニア】完全週休2日制/リモート可/前給保証
月給459,000円～709,000円 想定年収 550万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥459,000～￥709,000 基本給￥373,000～￥577,000 固定残業代￥86,000～￥132,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■設計・構築経験を含むインフラまたはNW業務経験5年以上 ■要件定義や基本設計などの上流工程経験、もしくはリーダー経験 【歓迎スキル】 大規模・高トランザクション環境のインフラ設計経験／チームリーダー・テックリード経験／関連資格（AWS SAA以上・CCNP・LPIC等）／IaC（Terraform・CloudFormation等）の実務経験／SRE・DevOps領域での実務経験／生成AIツール（Claude Code・Copilot等）の実務利用経験 ≪案件例≫AWSのインフラエンジニア（詳細設計～開発）、介護系企業向け基幹システムフルリニューアル案件（要件定義～開発） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
社内インフラの専任担当(テックリード)として、課題の特定、設計・構築からトラブルシューティング、新技術の導入までを一貫して担当していただきます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆【東証プライム上場/社内SE/リーダー候補】インフラエンジニア 仕事の内容 社内インフラの専任担当(テックリード)として、課題の特定、設計・構築からトラブルシューティング、新技術の導入までを一貫して担当していただきます。 【業務内容】■本社および国内12拠点以上のオフィスネットワークの運用 ■脱VPN、レガシーNWのリアーキテクト ■ゼロトラストの全社への適用と運用 ■AIOpsによる運用改善 ■障害発生時の原因切り分け、恒久対策の実施 ■オンプレからAWS/クラウドへの移行 ■ADの運用管理、クラウド移行の検討 ※プレイングマネージャーとしてリアーキテクチャ、運用、トラブル対応も含めて組織体制や中長期的な戦略を含めて根本解決を主導 募集職種 ◆【東証プライム上場/社内SE/リーダー候補】インフラエンジニア
月給608,334円以上 想定年収 730万円～1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥608,334～ 基本給￥451,959～ 固定残業代￥156,375～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ネットワークエンジニアの実務経験(目安5年以上) ■自ら手を動かしてのネットワーク設計・構築・運用経験《◆L2/L3スイッチ、VLAN、STP、OSPF等のルーティングプロトコル設定経験 ◆ファイアウォー ル(FortiGate/PaloAlto/Cisco等)の設計・設定経験》■トラブルシューティング経験(ログ解析、パケット解析等を用い、自力で原因特定ができるレベル) ■複雑な状況下において自ら課題の構造化を行い、目指すべき成果を明確に定義し、自らがリードしながら着実に実行へ移せる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
人と組織の働きがいを引き出す自社タレントマネジメントシステムを展開している当社にて、自社プロダクトと他社システムのデータ連携やAPI連携プロジェクト推進業務全般をお任せいたします。
企業名 株式会社サイダス 求人名 【セールスエンジニア/プリセールス】リモート可/フレックス 仕事の内容 人と組織の働きがいを引き出す自社タレントマネジメントシステムを展開している当社にて、自社プロダクトと他社システムのデータ連携やAPI連携プロジェクト推進業務全般をお任せいたします。 ■営業やカスタマーサクセスと顧客訪問し、データ連携に関するヒアリング・課題分析 ■システムに登録するデータ仕様や連携要件の整理ならびに要件定義の推進 ■機能改善や新機能開発に関する要望の整理、リリース管理および優先順位付け ■社内外のエンジニアやパートナー企業との技術的折衝・調整および工程進行管理 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【セールスエンジニア/プリセールス】リモート可/フレックス
必要な経験・能力等 【必須】顧客または社内との調整経験、SaaS/Webの導入運用またはシステム連携・要件整理経験(エンジニア経験不問) 【尚可】SaaSベンダー経験、人事知識、AWS ■社内外の関係者とオープンに意思疎通を図りながら、顧客の人事課題に向き合いデータ仕様の整理や要件調整を自律的に推進できる高いコミュニケーション能力と優れた課題解決スキル ■ここで働く魅力ポイント:立ち上げ間もないチームで体制づくりや業務プロセスの改善に直接関われ、他社連携を通じた広範なシステム知見と技術・ビジネス双方のスキルを磨き市場価値を飛躍的に高められます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
大手～中小の工務店やハウスメーカー等のリフォーム事業者の経営課題・集客課題を解決するための新規加盟提案をお任せします。 ＜具体的な業務イメージ＞
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆コンサルティングセールス[ シニアライフ ]第二変革期の成長事業 仕事の内容 大手～中小の工務店やハウスメーカー等のリフォーム事業者の経営課題・集客課題を解決するための新規加盟提案をお任せします。 ＜具体的な業務イメージ＞ ■アプローチ＆リード創出：手紙・FAX・アウトバウンド電話などアプローチ手法の検討から携わって頂きます。 ■顧客との商談対応：基本はオンラインで全国の顧客と商談頂きます。顧客の「集客・生産性に関する悩み」をヒアリングし、『ハピすむ』を活用した解決策を提案します。 ■組織・サービスへのフィードバック：現場で得た生の声を、マーケティング・CS・プロダクトチームへ連携。 募集職種 ◆コンサルティングセールス[ シニアライフ ]第二変革期の成長事業
月給324,875円～420,844円 想定年収 484万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥324,875～￥420,844 基本給￥241,343～￥312,675 固定残業代￥83,532～￥108,169を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ◆営業経験2年以上 ◆新規顧客の獲得（関係性が構築されていない相手への提案・アプローチ）経験をお持ちの方 【歓迎】 ◆無形商材または法人営業（BtoB）の経験 ◆アライアンス推進やパートナーシップ構築の経験 ◆規模感のあるプロジェクトや業務を推進した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
SESにてWindows・Linux・AWS等の環境で、サーバ・ネットワークインフラの構築・運用を担当いただきます。詳細設計から構築、テスト、運用改善までの各工程を中心とした業務をお任せします。
企業名 株式会社エイプリルナイツ 求人名 【港区/インフラエンジニア】完全週休２日制/リモート多数/前職給与保証 仕事の内容 SESにてWindows・Linux・AWS等の環境で、サーバ・ネットワークインフラの構築・運用を担当いただきます。詳細設計から構築、テスト、運用改善までの各工程を中心とした業務をお任せします。 Webサービスや業務システムを支えるサーバ・ネットワークインフラの構築・運用をお任せします。オンプレミスからクラウドへの移行、新規サービス立ち上げに伴う構築、既存システムの刷新まで幅広い案件があり、多様な技術に触れながら経験を積めます。詳細設計・構築・テスト・運用改善を中心に、将来的には上流工程や自動化推進へのステップアップも目指せる環境です。 募集職種 【港区/インフラエンジニア】完全週休２日制/リモート多数/前職給与保証
月給375,000円～500,000円 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥375,000～￥500,000 基本給￥305,000～￥406,000 固定残業代￥70,000～￥94,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■AWS / GCP / Azure / Linux / Windows / Unix /VMwareいずれかの環境での設計・構築経験を含む、インフラまたはNW業務経験3年以上ある方 【歓迎スキル】 関連資格（CCNA・CCNP・LPIC・AWS SAA以上等）／Python・Bash等によるスクリプト・自動化経験／Terraform・Ansible等IaCツールの実務経験／大規模環境のインフラ設計経験／チームリーダー・テックリード経験／生成AIツール（Claude Code・Copilot等）の実務利用経験 ≪案件例≫AWSのインフラエンジニア（詳細設計～開発）、介護系企業向け基幹システムフルリニューアル案件（要件定義～開発） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
顧客から潜在的なシステム要件を引き出し、それを具現化するシステムアーキテクチャを提案し、実装設計、サイジング、システム構築・評価、運用を行う業務をお任せします。
企業名 日本電気株式会社（ＮＥＣ） 求人名 1552/DBPU/ITアーキテクト（製造業、サービス業）【東京】★Web面接可 仕事の内容 顧客から潜在的なシステム要件を引き出し、それを具現化するシステムアーキテクチャを提案し、実装設計、サイジング、システム構築・評価、運用を行う業務をお任せします。 また、情報システム全体の品質（整合性、一貫性）及びセキュリティを確保したITアーキテクチャの設計及び構築もお任せします。 【具体的なプロジェクト想定】■お客様：大手企業（製造業、サービス業）■対応技術領域：クラウド、ネットワーク、セキュリティ、サーバインフラ及び新技術（生体認証、AIなど）を活用したシステムインテグレーション 募集職種 1552/DBPU/ITアーキテクト（製造業、サービス業）【東京】★Web面接可
月給200,000円～455,000円 想定年収 450万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥200,000～￥455,000 基本給￥200,000～￥400,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【全て必須】■プラットフォームSIの設計・構築フェーズのご経験■クラウド、ネットワーク、セキュリティ資格のいずれか1種類以上を有する方 【採用背景】デジタルシフトが加速していく中、製造業・サービス業大手を中心にNECの先進技術を駆使したSI提案・導入を戦略的に展開していく必要あります。サイバーセキュリティ対策やセキュリティリスクを排除するためのガバナンス強化を目的に、企業インフラの共通化・統合化も進んでいます。クラウド、IoT×AIの潮流も含め次世代に向けたインフラソリューションを提供していくため、体制強化を進めたいと考えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
PLとして官公庁・公共分野を中心としたシステム開発プロジェクトを推進。顧客との要件調整から設計・開発管理、メンバー育成まで幅広く担当し、技術面・マネジメント面の両方でPJTをリードするポジションです。
企業名 アクロネット株式会社 求人名 東京/開発エンジニア(PL) 上流工程/技術とマネジメントの両面/年収700万円～ 仕事の内容 PLとして官公庁・公共分野を中心としたシステム開発プロジェクトを推進。顧客との要件調整から設計・開発管理、メンバー育成まで幅広く担当し、技術面・マネジメント面の両方でPJTをリードするポジションです。 ・顧客や元請けとの要件調整、仕様確認および各種打ち合わせの推進 ・基本設計から開発、テスト、リリースまでプロジェクト全体を管理 ・仕様の矛盾や課題を整理し、顧客への提案や改善案の提示を実施 ・開発メンバーの進捗管理、品質管理および技術的なフォローを担当 ・コードレビューや設計レビューを通じた品質向上および育成支援 ・プロジェクト成功に向けた課題管理やリスクコントロールを実施 募集職種 東京/開発エンジニア(PL) 上流工程/技術とマネジメントの両面/年収700万円～
月給460,000円以上 想定年収 700万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥460,000～ 基本給￥460,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（実績：計3ヶ月分） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】PL（プロジェクトリーダー）としての実務経験 【歓迎】仕様調整ができる能力 ・仕様の不備や矛盾に気づき、顧客や元請けに対して適切な逆提案 ・メンバーのコードレビューや技術的な指導ができる知識 ・2～5名程度のメンバー管理、進捗管理、品質管理、および顧客との折衝 ・打ち合わせのファシリテーション経験 ・Java、C#、Python等をメインとした、基本設計～リリースまでのフルライフサイクル開発スキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
■SAPの導入から運用/保守、海外案件など幅広く取り組んでおり、S/4HANAの切り替えはじめ様々なお客様先にて、事例ベースで経験を積むことができます。要件定義や基本設計等もお任せいたします。
企業名 アクロビット株式会社 求人名 【経験・前職給与考慮/上流多数】Jrコンサル/SAPエンジニア/リモート5割 仕事の内容 ■SAPの導入から運用/保守、海外案件など幅広く取り組んでおり、S/4HANAの切り替えはじめ様々なお客様先にて、事例ベースで経験を積むことができます。要件定義や基本設計等もお任せいたします。 ゆくゆくはSAPコンサルタントへのキャリアアップも可能です。 【実績】 (1)案件名：産業機械メーカ S/4HANA新規導入プロジェクト 【担当工程】要件定義以降【言語】ABAP (2)案件名：SAPシステムS/4バージョンアップ支援 【担当工程】基本設計以降【言語】ABAP 募集職種 【経験・前職給与考慮/上流多数】Jrコンサル/SAPエンジニア/リモート5割
月給440,172円～882,578円 想定年収 572万円～1,147万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥440,172～￥882,578 基本給￥394,000～￥790,000 固定残業代￥46,172～￥92,578を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】ご経験の目安：ABAP経験5年以上 ★イメージ：Jrコンサル。基本設計から一人称で対応可能で、要件定義も多少であれば対応可能な方。 ■部内のフォロー体制：毎月部内ミーティングを実施し、メンバーの案件状況を共有し現場での悩みや疑問について上長に気軽に質問ができます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
企業名 アクロネット株式会社 求人名 開発SE【社会インフラを、システムから支える。】PLポジション/年休125日 仕事の内容 PLとして官公庁・公共分野を中心としたシステム開発プロジェクトを推進。顧客との要件調整から設計・開発管理、メンバー育成まで幅広く担当し、技術面・マネジメント面の両方でPJTをリードするポジションです。 ・顧客や元請けとの要件調整、仕様確認および各種打ち合わせの推進 ・基本設計から開発、テスト、リリースまでプロジェクト全体を管理 ・仕様の矛盾や課題を整理し、顧客への提案や改善案の提示を実施 ・開発メンバーの進捗管理、品質管理および技術的なフォローを担当 ・コードレビューや設計レビューを通じた品質向上および育成支援 ・プロジェクト成功に向けた課題管理やリスクコントロールを実施 募集職種 開発SE【社会インフラを、システムから支える。】PLポジション/年休125日
カイポケのリニューアルプロジェクトにおいて、介護事業者の経営改善や利用者支援に資するデータ活用に加え、ユーザー利用状況の分析を支えるデータプラットフォームの設計・開発・運用をリードします。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 □ソフトウェアエンジニア(データ基盤)[プロダクト推進] 仕事の内容 カイポケのリニューアルプロジェクトにおいて、介護事業者の経営改善や利用者支援に資するデータ活用に加え、ユーザー利用状況の分析を支えるデータプラットフォームの設計・開発・運用をリードします。 以下の領域を中心に、課題解決に向けて得意領域でご活躍いただきます。 ■データプラットフォーム（基盤） ・各種データ取り込み基盤の設計・運用 ・BigQuery・dbt を中心としたデータトランスフォーメーション／モデリング／マート設計 ・コスト最適化と継続的改善 ※業務内容の続きを備考欄に記載 募集職種 □ソフトウェアエンジニア(データ基盤)[プロダクト推進]
月給608,334円以上 想定年収 730万円～1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥608,334～ 基本給￥451,959～ 固定残業代￥156,375～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】・Google Cloud AWS などのクラウド環境でのデータプラットフォームの構築、運用経験 ・データ分析またはデータ分析環境構築(ELT, BIなど)の実務経験 【開発環境・利用ツール】 ・インフラ：Google Cloud Platform, Terraform (一部 AWS コンポーネントとの連携あり) ・データスタック：dbt Cloud, BigQuery, Datastream, Looker Studio など ・コミュニケーション：GitHub, Slack, esa, Miro など 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
大手自動車メーカー向け業務システムの設計・開発・構築・導入・保守をお任せします。AIやIoT、クラウド技術を活用したDX推進や業務アプリケーション開発を通じて、自動車業界の変革を支えるポジションです。
企業名 日本電気株式会社（ＮＥＣ） 求人名 4362/EN アプリケーションスペシャリスト（自動車業界DX） 仕事の内容 大手自動車メーカー向け業務システムの設計・開発・構築・導入・保守をお任せします。AIやIoT、クラウド技術を活用したDX推進や業務アプリケーション開発を通じて、自動車業界の変革を支えるポジションです。 大手自動車メーカー向け業務システム構築、ITサービス提供を担当。 【具体的には】■業務アプリケーションの企画、構築 ■老朽化した業務アプリケーションのマイグレーション ■車両データ（テレマティクス）や基幹システムデータを扱うビッグデータ基盤構築、業務システムへの活用 ■MaaS（Mobility as a Service）向けアプリケーション構築 ■提供ソリューションの維持、継続開発 募集職種 4362/EN アプリケーションスペシャリスト（自動車業界DX）
月給300,000円～610,000円 想定年収 480万円～930万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～￥610,000 基本給￥300,000～￥490,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SIer、メーカー、お客様企業他でのシステム開発経験3年以上 ■ウォータフォール型設計・開発の実務経験（オンプレ/クラウド,Java/Python言語等） ■顧客やチームメンバーとのコミュニケーションスキル 【歓迎】■製造業でのシステム開発、運用経験 ■クラウド（AWS等）のサービス活用を前提とした開発経験、または維持保守経験 ※お客様PJ対応についてリモートワークを基本としていますが、対面打合せもPJ状況により適時実施しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
NEC製PLMソリューション（Obbligato：28年連続国内トップシェア）のデリバリー業務をお任せします。PLM領域（主に一部上場の製造業の開発/設計・生産部門）をご担当いただきます。
企業名 日本電気株式会社（ＮＥＣ） 求人名 3672/ENT【東京/パッケージ導入ITコンサルタント(PLM)】★Web面接可 仕事の内容 NEC製PLMソリューション（Obbligato：28年連続国内トップシェア）のデリバリー業務をお任せします。PLM領域（主に一部上場の製造業の開発/設計・生産部門）をご担当いただきます。 【詳細】PLMソリューション(Obbligato)導入PJにおけるPMとして、顧客業務をObbligatoにフィットさせ、パッケージ導入プロジェクトを成功に導いて頂きます。Obbligatoの標準機能、導入プロセスを理解し、顧客課題に対しパッケージ導入により価値提供を推進頂きます。まずはPLMシステム導入ソリューションコンサルタントとして、システム設計～導入支援を担当頂き、その後PM/PL等のキャリアパスがございます。 募集職種 3672/ENT【東京/パッケージ導入ITコンサルタント(PLM)】★Web面接可
月給280,000円～700,000円 想定年収 450万円～990万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～￥700,000 基本給￥280,000～￥600,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製品開発プロセスに関する知識 【上記と合わせていずれか必須】■製品開発業務(機械設計、電気設計、生産設計など)の経験■PLMソリューションの販売促進経験■サービス提供、当該領域のコンサル経験 【プロジェクト想定】製造業の顧客向けPLMシステム導入プロジェクトにアサインを想定しております。主な対象業種は、産業機械・重工・自動車部品・生産財・消費財・食品・建設などとなります。プロジェクト概要としては、NECが開発・提供するPLMソリューション（Obbligato）の標準テンプレートを適用することによりパッケージ導入を行って頂きます。プロジェクト期間としては、6～15ヶ月程度を想定しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
事業課題や業務プロセスを深く理解し、技術的なアプローチで事業貢献を実装レベルで支えるポジションです。アーキテクチャ設計から実装まで技術的なオーナーシップを持って推進していただきます
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 【社内業務DX推進】ソフトウェアエンジニア ※フルスタック開発 仕事の内容 事業課題や業務プロセスを深く理解し、技術的なアプローチで事業貢献を実装レベルで支えるポジションです。アーキテクチャ設計から実装まで技術的なオーナーシップを持って推進していただきます 【具体的には】 事業・顧客課題に対する技術を用いた解決策の企画立案と実装、保守性と拡張性の高いシステムアーキテクチャの設計・構築、最適な技術スタックの選定、開発プロセスの最適化によるチーム生産性の向上、品質基準の定義とコードレビュー、技術的負債の評価と解消計画の推進などを担当いただきます 募集職種 【社内業務DX推進】ソフトウェアエンジニア ※フルスタック開発
月給608,334円～1,006,809円 想定年収 730万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥608,334～ 基本給￥451,959～ 固定残業代￥156,375～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】複数のプログラミング言語での開発経験5年以上■要件定義から運用保守に至る一連の開発経験3年以上■RDBMS等を用いたシステム開発及び保守の実務経験3年以上 【魅力】 ■従来の社内業務改善支援から「顧客への価値提供」へとミッションを進化させる重要な変革期の真っ只中で、これからのBPRを自ら創り上げていく挑戦しがいのあるフェーズです ■担当する事業の成長や顧客への価値提供という大きな目標に向き合いながら、開発・導入したシステムを実際に利用する社内メンバーからダイレクトなフィードバックをもらえます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
ファミリーマート 芝公園店
週休3日制・時短勤務が選べる”らしくない”コンビニ
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コンビニ店長/支配人、店舗開発、コンビニ販売/フロアスタッフ コンビニの社員って どんなイメージがありますか？ 「長時間勤務」 「休みが少ない」 「夜勤で生活リズムが狂う」 …よく言われます。 ウチなら良い意味でそのイメージを ひっくり返せます♪ ✅週休2日制、週休3日も選べる！ ✅1日6時間勤務も選べる！ ✅夜勤なし・日勤メイン！ 東京都内・大阪府内に複数店舗構える弊社では 各店舗に「社員2.5名」の配置を行い 社員スタッフ1名にかかる負担が 少なくなるよう人材配置を行っております。 社員の方は日勤勤務がメインで 夜勤はアルバイトスタッフに任せているから 生活リズムも整えやすい。 オフィスビル内にある店舗も多く そもそも夜勤営業自体がないお店も！ ～～～～～～ 仕事内容 ～～～～～～ まずは基本業務から覚えていただき、 少しずつ“店づくり”へステップアップ。 【数字を見る力】 【チームを動かす力】 【売場を設計する力】が身につき、 「小さな会社の経営者」としての 視点を養うことができます。 ＜具体的な業務内容＞ ■レジ・接客・品出し・清掃 ■発注・在庫管理 ┗売れ筋/天候/時間帯を見てムダを減らす ■売場づくり（棚割・導線・POP） ┗並べ方ひとつで数字が動く ■時間帯別売上・廃棄・在庫回転の確認 ■シフト作成・育成 例）おにぎりを上段→中段へ、 グミをお菓子→レジ横へ。 ほんの少しの配置替えで 昼の売上が伸びる… そんな“発見”が毎日ある。 ～～～～～～～～～ アピールPOINT ～～～～～～～～～ ＜こんな職場＞ ⭐日勤勤務メイン ⭐週休2日 or 週休3日選択可 ⭐1日6時間勤務OK（子育てとの両立も♪） ⭐駅チカ配属 ⭐1店舗社員2.5名 ⭐平均2～3年で店長 ⭐自由休暇 年10日（社内ルールあり） ⭐産休・育休の取得・復帰実績あり ＜身につくスキル＞ ⭐数値を見る力 ┗原価/粗利/在庫回転/時間帯別売上 ⭐マーケ思考 ┗棚割・価格・POPをPDCAで改善 ⭐マネジメント ┗シフト設計・育成・評価・面談 ⭐“経営者視点” ┗トライ＆エラーで店を動かす経験
交通・アクセス 「芝公園駅」から徒歩1分
月給257,600円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万5000円 〜 25万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2600円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■月給257,600円～ ┗（基本給）174,000円＋（地域手当）47,000円＋（固定残業代）32,600円＋賞与・諸手当 ※経験やスキルを十分に考慮の上、決定します ■昇給／年1回（年1回評価制度に基づく） ■賞与／年2回（業績・評価により支給） ■通勤交通費全額支給 ■手当 ・残業手当（固定残業時間を超過した残業分は別途支給） ・深夜手当 ・役職手当 ・単身赴任 あり ・資格手当（ファミリーマートが定める資格を取得） ・緊急出勤手当（休み→出勤の変更で3日前以降なら3,000円支給） 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※一律地域手当含む ※原則夜勤勤務はありません。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万1000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万6000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
求めている人材 学歴・経験不問 未経験・第二新卒 正社員デビュー歓迎！！ ＜歓迎条件＞ ■コンビニでの勤務経験 ┗セブンイレブン、ローソン、ミニストップ、デイリーヤマザキ等で働いたことがある方 ■スーパーでの勤務経験 ┗レジ・接客・品出し・POPづくり等 ■小売/販売/サービス経験 ┗実店舗けでなくネット販売経験なども大歓迎！ ■人材育成経験 ┗新人・後輩育成の経験やシフト作成・シフト管理の経験など ＜こんな方はぜひ！＞ ■接客が好き。チームで動くのが得意。 ■実践を通じて経営を学びたい ■創意工夫したりアイデアを出すのが好き ■任されるほど燃える！ ■ホテル・宿泊施設や飲食店での接客経験がある方
カイポケの事業ドメインにおける特定領域を担当する開発チームにおいて、開発業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容の例】 ■ユーザーやビジネスサイドの要望のヒアリングや解決すべき課題の選定
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 □ソフトウェアエンジニア(バックエンド)[プロダクト推進(カイポケ事業)] 仕事の内容 カイポケの事業ドメインにおける特定領域を担当する開発チームにおいて、開発業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容の例】 ■ユーザーやビジネスサイドの要望のヒアリングや解決すべき課題の選定 ■ISSUEを中心としたプロダクト開発 ■データモデルの設計 ■事業成長を元にしたサービス設計、開発、開発環境の改善 チームでアジャイル開発をしていく中で状況に併せて各自のロールを決めて開発を行います。ソフトウェアエンジニアとしてサーバーサイドからインフラまで幅広く裁量を持ち、安定した基盤の中で自由度の高いサービス開発を行って頂けます。 募集職種 □ソフトウェアエンジニア(バックエンド)[プロダクト推進(カイポケ事業)]
月給541,667円以上 想定年収 650万円～1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥541,667～ 基本給￥402,448～ 固定残業代￥139,219～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリケーションの開発経験 ■オブジェクト指向でのWebサービスの開発経験 ■ユーザーからのフィードバックを元にプロダクト改善を継続的に行った経験 ■インターネットサービス（SaaSビジネス、API、Webサービス、モバイルアプリ）の基礎知識およびWebサービスにおける基本的なセキュリティの知識 【歓迎】■アジャイル開発の知識・経験 ■企画をビジネスサイドの人やプロダクトマネージャと一緒に考えながらサービス開発をした経験 ■ソフトウェア開発リード経験 ■ドメインに基づく設計の経験 ■複数サービスが連携するシステムのアーキテクチャ設計の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
企業名 株式会社ＴＹＬ 求人名 【セールス/管理職候補】ペット×人材で業界トップシェア/インセンティブ有 仕事の内容 主に動物病院や畜産/牧場を顧客として展開している「求人メディアサービス」のセールスのプレイングマネージャーをお任せします。顧客への営業だけでなく、担当メンバー（2～3名）のマネジメントもお任せします。 ■商談化されたアポイントへの訪問またはオンライン商談 ■採用課題、要望、ニーズのヒアリング ■課題に対しての最適な提案内容の選定 ■決裁者（主に動物病院の院長、畜産 / 牧場のオーナー）へのプレゼン ■受注後の求人作成担当との連携 ■顧客とのリレーション構築 ■顧客のニーズに合わせた新しい支援メニューや新サービスの企画、開発 ■メンバーのモチベーション促進、行動プロセス／売上数値管理 など 募集職種 【セールス/管理職候補】ペット×人材で業界トップシェア/インセンティブ有
必要な経験・能力等 【必須】■2027年1月までのご入社が可能な方 ■法人もしくは個人向け営業のご経験（※業界不問/3年以上） ■メンバーマネジメント経験（2～3名以上） 【歓迎】求人広告もしくは人材紹介、BtoB SaaS事業（SMB領域）における新規営業経験 ≪魅力≫■ただ単に商材を売るだけの営業ではなく、顧客が成功するための課題解決に携わることができます■事業に向けて自身の考えや意見が求められるため、当事者意識を持って、事業やサービスに関わっていくことができます ≪働き方≫平均残業25H/月・リモート併用可能≪インセンティブ制度≫半期ごとの目標達成率に応じ、賞与として支給 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
事業戦略やマーケット要求に基づく複雑な課題に対し、技術的な側面から最適な解決策を設計・選択し実行をリードします。課題解決のスペシャリストとして、実装しながらチームの技術力向上を牽引していただきます。
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 【社内業務DX推進】社内SE/テックリード ※技術選定・アーキテクチャ検討 仕事の内容 事業戦略やマーケット要求に基づく複雑な課題に対し、技術的な側面から最適な解決策を設計・選択し実行をリードします。課題解決のスペシャリストとして、実装しながらチームの技術力向上を牽引していただきます。 【具体的には】 新規システム構築や既存システム改善において、事業価値を最大化するアーキテクチャ設計と技術選定から実装、開発プロセスの最適化によるチーム生産性向上、品質担保と技術的負債管理、複雑な技術課題解決などを推進していただきます。ビジネスサイドと近い距離で事業課題の解決に直接貢献できます。 募集職種 【社内業務DX推進】社内SE/テックリード ※技術選定・アーキテクチャ検討
月給675,000円以上 想定年収 810万円～1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥675,000～ 基本給￥501,525～ 固定残業代￥173,475～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■複数のプログラミング言語での開発経験5年以上■要件定義から運用保守まで一連の開発経験3年以上■RDBMS等を用いたシステム開発及び保守の実務経験3年以上 【魅力】 ■BPRの変革期を当事者として推進できる環境で、従来の社内業務改善支援から顧客への価値提供へとミッションを進化させる重要なフェーズに携われます ■事業成長への貢献と社内からの感謝の両方を実感でき、開発したシステムを利用する社内メンバーからダイレクトなフィードバックを得られます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 □ソフトウェアエンジニア(Java/Kotlin)[プロダクト推進(カイポケ事業)] 仕事の内容 カイポケの事業ドメインにおける特定領域を担当する開発チームにおいて、開発業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容の例】 ■ユーザーやビジネスサイドの要望のヒアリングや解決すべき課題の選定 ■ISSUEを中心としたプロダクト開発 ■データモデルの設計 ■事業成長を元にしたサービス設計、開発、開発環境の改善 チームでアジャイル開発をしていく中で状況に併せて各自のロールを決めて開発を行います。ソフトウェアエンジニアとしてサーバーサイドからインフラまで幅広く裁量を持ち、安定した基盤の中で自由度の高いサービス開発を行って頂けます。 募集職種 □ソフトウェアエンジニア(Java/Kotlin)[プロダクト推進(カイポケ事業)]
月給416,667円以上 想定年収 500万円～1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥416,667～ 基本給￥309,567～ 固定残業代￥107,100～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリケーションの開発経験(事業会社/SIer/SESなど事業形態は問いません) ■オブジェクト指向でのWebサービスの開発経験 ■ユーザーからのフィードバックを元にプロダクト改善を継続的に行った経験 ■インターネットサービス(SaaSビジネス、API、Webサービス、モバイルアプリ）の基礎知識およびWebサービスにおける基本的なセキュリティの知識 【歓迎】■アジャイル開発の知識・経験 ■企画をビジネスサイドの人やプロダクトマネージャと一緒に考えながらサービス開発をした経験 ■ソフトウェア開発リード経験 ■ドメインに基づく設計の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
SAP ERPの導入から運用に関する一次請け案件を保有する当社の営業担当としてSES営業をお任せします。弊社エンジニア・ビジネスパートナーの提案～案件の受注までを担当いただきます。
企業名 アクロビット株式会社 求人名 【SES営業】BP営業経験歓迎◎/平均残業7.5h/住宅手当/年休127日 仕事の内容 SAP ERPの導入から運用に関する一次請け案件を保有する当社の営業担当としてSES営業をお任せします。弊社エンジニア・ビジネスパートナーの提案～案件の受注までを担当いただきます。 【具体的には】■入社後まずはSES営業としてプロパーとビジネスパートナー営業を経験して頂き、徐々にビジネスパートナー営業への対応メインでお任せする予定です。 ■既存取引先である大手IT企業、大手コンサル企業との関係構築 (既存取引先の他部門の新規開拓等をお任せするケースもあります) ■ビジネスパートナーの新規開拓及び既存取引先との関係構築 ■エンジニアが現場参画した後のフォローをお任せします。 募集職種 【SES営業】BP営業経験歓迎◎/平均残業7.5h/住宅手当/年休127日
月給315,656円～385,031円 想定年収 410万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥315,656～￥385,031 基本給￥273,000～￥333,000 固定残業代￥42,656～￥52,031を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】SES営業職の経験1年以上 【歓迎】BP営業の経験 【当ポジションの働き方・魅力】 ・小さい子供がいるメンバーがいることもあり、子育てへの理解がある環境かつ残業が少ないため、プライベートと仕事を両立しやすい環境です。また原則出社ですが、客先外出後在宅切り替えや、イレギュラー時（子どもの発熱等）はリモート対応等もできるなど柔軟な勤務が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
国内最大手のコンビニやスーパー、アパレル等のトップリテーラーに対し、経営課題解決に向けた提案型営業を推進。NEC独自のAI技術やクラウド等のIT資産を駆使し、顧客のカスタマーサクセスを実現します。
企業名 日本電気株式会社（ＮＥＣ） 求人名 4062/EN ITソリューション営業/国内最大手リテール向け/NECの世界No.1技術◎ 仕事の内容 国内最大手のコンビニやスーパー、アパレル等のトップリテーラーに対し、経営課題解決に向けた提案型営業を推進。NEC独自のAI技術やクラウド等のIT資産を駆使し、顧客のカスタマーサクセスを実現します。 【詳細】顧客企業ごとにチームを組み、経営・業務課題の把握から解決策の提案、受注後の契約、運用フェーズまでアカウント営業として一貫してリードします。ハードから最先端AIまで幅広いソリューションを扱い、社内各所と連携して顧客リレーションを構築。消費者の利便性向上や働き方改革など、社会貢献性の高いプロジェクトを、自らの裁量とNECの技術力をフル活用してダイナミックに推進できる環境です。 募集職種 4062/EN ITソリューション営業/国内最大手リテール向け/NECの世界No.1技術◎
月給280,000円～400,000円 想定年収 450万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～￥400,000 基本給￥280,000～￥400,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】※経験業界は不問です◎ ■IT業界における大手企業向け営業経験 ■事業会社におけるITや企画部門での実務経験 【特徴】世界No.1の技術力を武器に、業界トップクラスの顧客と直接向き合いながら、未来の小売のあり方を構想できるのが醍醐味です。自らの裁量で幅広い提案ができ、課題解決力を徹底的に磨けます。将来的には営業幹部や事業・ソリューション企画へのキャリアパスも豊富。充実した社内外研修(語学・マーケ等)で成長を支援します。変化を楽しみ、既存の枠を超えて社会にワクワクを生み出せる職場です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
東京都渋谷区宇田川町
ポケモンセンター シブヤ
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
〒120-0045東京都足立区千住桜木
相和建設株式会社
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
東京都江東区深川
一ツ橋印刷株式会社
東京都立川市錦町
株式会社MAYホールディングス
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
〒100-0000東京都千代田区
アルティウスリンク株式会社/1260903290
〒136-0075東京都江東区新砂
テイケイワークス東京 新宿支店
東京都千代田区秋葉原駅
株式会社Leads
東京都江東区東陽
株式会社PDC
東京都品川区大井
ZigZaGame株式会社
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