求人・転職情報

病院勤務経験者募集！✨賞与年2回・前年度実績4ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、人事事務、総務事務 ⭐基本土日祝休み＆年間休日123日前後！ ⭐賞与年2回／前年度実績4ヶ月分✨ ⭐残業月10時間以下で働きやすい♪ ⭐想定年収330万円～420万円！ ⭐昇給年1回＆退職金制度あり！ ⭐病院勤務の経験を活かせるお仕事！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨病院運営を支える人事・総務事務✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京都稲城市にある 「南山リハビリテーション病院」にて、 人事・総務スタッフを募集します！ お任せするのは、 勤怠管理や給与計算、 入退職に関する各種手続き、 書類作成や備品管理など。 病院で働くスタッフを 事務・管理部門から支える 大切なポジションです。 これまでの病院勤務経験を活かし、 新しいキャリアを築きませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩人事・労務管理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶スタッフの勤怠管理 ▶給与計算に関する業務 ▶入退職に伴う各種手続き ▶雇用契約書の作成 ▶社会保険に関する手続き ▶その他、人事関連業務 職員が安心して働けるよう、 人事・労務面から 病院運営をサポートします。 ⏩総務・庶務業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶官公庁への提出書類作成 ▶院内で使用する書類の作成 ▶その他、各種庶務業務 日々の事務処理や書類作成を通じて、 病院の円滑な運営を支えます。 ⏩備品・施設管理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶備品の発注 ▶備品の払出・管理 ▶施設・設備の管理 ▶その他、用度関連業務 必要な備品や設備を管理し、 職員が業務に取り組める 環境づくりを支えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐病院勤務の経験を活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募に必要なのは、 病院での勤務経験です。 人事・総務・庶務業務の 経験がある方は特に歓迎！ これまでに培った 医療機関での勤務経験を活かし、 病院を支える管理部門で 活躍したい方を募集しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐基本土日祝休み＆残業少なめ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年間休日は123日前後。 シフト制ですが、 基本的には土日祝休みです。 残業も月10時間以下と少なく、 仕事が終わったら 早めに退勤することを 大切にしている職場です。 プライベートの時間も 確保しながら働けます♪ ※遅番勤務は月4回程度あります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐給与・待遇面も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給214,000円～273,500円 想定年収330万円～420万円！ 賞与は年2回支給され、 前年度実績は4ヶ月分。 さらに、 ▶昇給年1回 ▶残業手当は1分単位で支給 ▶退職金制度（勤続3年以上） ▶子ども手当あり など、各種制度も整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐うれしい福利厚生も！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会員制ホテル「エクシブ」を メンバー価格で利用できるほか、 パン屋さんの社割や、 化粧品・美容施術の割引制度も！ 仕事だけでなく、 プライベートにも役立つ 福利厚生をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨南山リハビリテーション病院✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2021年10月、 東京都稲城市で初となる 回復期リハビリテーションの 専門病院として開院しました。 今回は、病院の運営を 事務・管理面から支える 人事・総務スタッフの募集です。 これまでの経験を活かして、 新しい環境で活躍しませんか？ ご応募をお待ちしています！

髪型・ネイル自由＆残業ほぼなしのオフィスワーク

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 未経験スタートでも月給25万円保証！ ◆ 残業ほぼなし（月10h以内・17:30定時退社） ◆ ネイル・髪色自由＆オフィスカジュアルOK ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「事務職に挑戦したいけれど、手取りが低くて生活が不安…」 「接客や販売は好きだけど、立ち仕事や不規則なシフトから卒業したい」 「職場の人間関係が良くて、ちゃんとお給料ももらえる環境で働きたい」 そんな方に選ばれている、創業80年・生活インフラを支える安定企業のオフィスワークです！ 事務経験がなくても、「笑顔で挨拶ができる」「明るい気配りができる」といったお人柄重視で採用しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 神奈川管材の事務が選ばれる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】研修・マニュアル完備なので、未経験でも月給25万円スタート 「事務＝給料が低い」を覆す給与設定。生活に欠かせない住設資材を扱い、25年連続増収の強固な基盤があるからこそ、未経験スタートでもしっかり還元します！ 【2】残業は月10h以内！原則17:30定時退社 固定残業手当はわずか11h分（17,779円）のみ。付き合い残業は一切なく、17:30〜18:00前には退勤。「退勤後に友達とご飯」「ネイルサロンへ行く」など、夜のプライベートも充実します。 【3】ネイル・髪色自由！オシャレも楽しめる オフィスワークだからといって、自分らしさを我慢する必要はありません。制服貸与もあるため、毎日の私服選びに悩むことも洋服代がかさむこともありません。 【4】重い荷物運びは専任スタッフにお任せ 給湯器などの重量物はドライバーや倉庫スタッフが担当します。事務スタッフが力仕事で腰を痛める心配はありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 1日の仕事の流れ（メリハリ重視） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎08:30｜出社・受発注データの確認 前日の発注データを専用システムへ入力。簡単なフォーマットがあるのでPC操作ができれば安心です。 ◎10:30｜営業サポート・見積作成 営業さんから依頼された見積書の作成。「いつもありがとう！」と感謝されるポジションです。 ◎12:00｜お昼休み（しっかり60分） 自席を離れてしっかり休憩！オンオフのメリハリ抜群です。 ◎13:00｜午後の受発注・メーカー確認 メーカーへの在庫照会や納期確認。電話やチャットでテキパキ連携します。 ◎15:30｜窓口・来客対応 商品を受け取りに来たお得意様へ伝票をお渡し。「お疲れ様です！」と笑顔で挨拶を交わす時間です。 ◎17:00〜17:30｜締め作業 ➔ 定時退社！ デスク周りを整えて「お疲れ様でした！」と退勤。夜の予定を思いっきり楽しめます。

相談ダケもOK♪認可保育園での保育士業務／保育士／NT1705

仕事内容 認可保育園における保育士業務 0歳児～5歳児の保育業務 業務に関わる事務作業 保護者対応 定員：60名(0歳児 6名、1歳児 10名、2歳児 11名、3歳児 11名、4・5歳児 22名)

相談ダケもOK♪認可保育園での保育業務／保育士／NT204

仕事内容 園児の健康管理、乳幼児の保育業務とそれに付随する業務 90名(0歳児‐9名、1歳児‐12名、2歳児‐15名、3歳児‐18名、4歳児‐18名、5歳児‐18名)