求人・転職情報

＜40歳以下限定＞年休120日／土日祝休／賞与／直行直帰OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他インフラ専門職設置/保守、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 ＼事前知識や経験は一切必要ナシ！／ 「待遇に惹かれた」「正社員になりたい」「安定した仕事がしたい」など、応募動機は何でもOK！仕事に必要な知識は、入社後に OJT を通してじっくり教えていきます。真面目に仕事に向き合ってくれる方なら大歓迎です！ 【仕事内容】 主に学校や公共プールの”ろ過器”など、水質改善のための機器設置・保守・メンテナンスをお任せします。私たちの仕事は、子どもたちが安全にプールを楽しんだり、地域の方々が快適に施設を利用したりするために不可欠。安定した自治体からの依頼が多く、社会貢献性も高い仕事です。 ～具体的には～ 関東近郊（主に東京都内ですが、神奈川・埼玉・山梨・静岡・茨城・千葉も担当）の公立学校や公共プール、フィットネスクラブなどを社用車で訪問し、水処理設備の設置工事の管理やメンテナンス、修理を行います。 現場へは基本ひとりで向かいますが、慣れるまでは先輩がしっかりサポート。直行直帰もOKで、帰宅時は社用車を最寄りのコインパーキングに停めてOK（費用は会社負担）！将来的には図面作成や書類対応もお願いしますが、こちらもイチから丁寧に教えるのでご安心ください。 ～未経験でも安心の研修制度～ 入社後は、まず先輩社員と一緒に現場へ行って、仕事の流れや作業内容を少しずつ覚えていきます。研修中は、工具の使い方から専門的なことまでマンツーマンで丁寧にレクチャー。だいたい半年〜1年くらいかけて、ゆっくり慣れていけるのでご安心ください。ひと通りの作業ができるようになって、「もう大丈夫！」とお互いが思えたタイミングで、簡単な業務から少しずつお任せしていきます。独り立ち後も困ったことがあれば、先輩がしっかりサポート。「初めてだけど大丈夫かな…」という方も心配いりませんよ！ ＜仕事に関するQ＆A＞ Q. どんなお客様が多いですか？ A. 自治体経由で、公立の小中学校や都立高校からの依頼が安定してあります。その他、フィットネスクラブなど民間施設からの依頼もいただきます。 Q.どんな依頼が多いですか？ A. 「機械が止まって動かない」「水が汚くなってしまった」など、お客様先によって依頼内容は様々。お客様からのSOSに応えるため、状況を正確にヒアリングする能力も大切です。 Q. 工事は大掛かりなものが多いですか？ A. 大半は工具箱ひとつで対応できるメンテナンス作業。年に2回程度の定期メンテナンスが基本で、作業は1日で完了することがほとんどです。機器の据え付けなど大掛かりなものは協力会社に依頼。新規の施工であれば平均工期は2～3ヶ月ほどです。 Q. 1日の流れは？ A. 担当する現場によって異なりますが、メンテナンスが中心の日は、1日に数件（繁忙期は4件程度）訪問することもあります。フィットネスクラブなど規模の大きい現場の場合は、1日かけてじっくり作業することもあります。 ＜資格取得支援でスキル・収入アップ！＞ 仕事に必要な資格取得は、会社が初回費用を全面的にバックアップ！取得後は資格手当も支給されるので、ぜひ積極的にチャレンジしてください！

寮完備⭐安定企業で正社員デビュー歓迎⭐週休2日制⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 正社員デビュー歓迎 ＞＞業界未経験の先輩多数!!＜＜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅東葉警備保障株式会社は… 交通誘導警備やイベント警備など 都内中心に多数現場を持つ警備会社です(^^)/ ✅『こちらをお通りください！』 『足元に気を付けてくださいね！』など 通行者を誘導するだけの簡単・シンプルなお仕事！ 覚えることも少ないので心配はゼロ！！ ┏━━━━━━━━━━┓ ⏰1日の流れについて ⏰ ┗━━━━━━━━━━┛ ＊集合場所に集合 ＊車で現場へGO （作業員さんが運転するので運転業務はなし！） ＊作業車周辺で通行人を誘導 ＊お仕事終了後、車に戻り次の現場へ （1日5～10か所、1か所30分～3時間ほど） ＊すべての業務終了後、報告書を記入して終了 - ┏━━━━━━━━━━┓ ⭐その他嬉しいPoint ⭐ ┗━━━━━━━━━━┛ ✅東京23区内に寮完備！（初期費用不要） ※寮利用は当社規定あり ◆最短1分で応募完了◆ 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタンに応募が可能！ 応募〜内定まで、 最短でのご案内も可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3～6か月でのスピードキャリアアップ も実現できる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

当社におけるグローバルでの事業成長と安定供給に向けたオペレーション変革を推進。SCM・オペレーション領域における社長直下の全社重要プロジェクトPMOやS&OP高度化、サプライチェーン最適化などをお任せします。

企業名 テルモ株式会社 求人名 26030【グローバルオペレーション】SCM戦略・企画リード/プロジェクト推進 仕事の内容 当社におけるグローバルでの事業成長と安定供給に向けたオペレーション変革を推進。SCM・オペレーション領域における社長直下の全社重要プロジェクトPMOやS&OP高度化、サプライチェーン最適化などをお任せします。 以下、いずれかのチームに配属となります。 (1)Cross-Functional Strategyチーム：国内工場・本部と連携したプロジェクト推進・PMO、業務改革・KPI設計、組織開発。重要テーマにおいて、課題整理し、関係者と連携し実行まで担います。 (2)Cross-Business Synergyチーム：海外拠点と連携したグローバルSCM・S&OP推進、在庫・コスト最適化。事業を跨ぐ課題整理、在庫・コスト・収益性などを踏まえ改善につなげていただきます。 募集職種 26030【グローバルオペレーション】SCM戦略・企画リード/プロジェクト推進