求人・転職情報

セカンドキャリア応援◎75歳まで正社員！15時退勤で余暇充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、一般事務、総務事務 ／ 50代・60代の"新人"多数！ これからも必要とされる仕事を 長く続けられる環境で セカンドキャリア始めませんか？ ＼ 年齢を重ねて、 これからの人生を考え出したときに ２度目の新人のような気持ちで 新たに挑戦しようとする方々を 当社では「セカンドルーキー」として、 新しい働き方で応援しています✨️ 「定年後も社会とつながっていたい」 「同じ世代の仲間がほしい」 「もっと働き続けたい」 そんな方はぜひ、ご応募ください！ ―――――――――――――――――― ここがポイント ―――――――――――――――――― ✅75歳まで正社員雇用 └リクルートが前身の業界トップクラス 不動産管理会社で長期安定勤務 └平均年齢59歳（男女比率＝7:3） └50代・60代が全体の9割 └2026年6月時点で160名以上 ✅無理なく働ける環境 └未経験も安心の充実研修あり └6時台～15時台のシフト └基本土日祝休み・残業ほぼなし └清掃＋事務でメリハリつけて働ける ✅福利厚生も充実 └健康診断日は特別有給休暇あり └時給換算で約1,854円 └交通費全額支給 └全社員が集う懇親会あり └集合研修も定期開催 （AI、健康増進などに関するもの） ―――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――― 事務所での事務作業と、 オフィスビルでの清掃業務を メインにお任せします。 いずれのお仕事も 未経験の方でもすぐに 慣れていける内容なので ご安心ください！ 頭を使う事務と体を動かす清掃、 どちらもやるから飽きることなし◎ 健康維持にも役立つかも？！ ＜具体的には＞ [1] 事務作業（事務所） ・書類作成 ・データ入力 └マニュアル・手順書に沿った作業 など [2] 清掃業務 ・掃除機がけ（エントランス・フロア等） ・水回りの清掃（給湯室・トイレ等） ・ゴミ回収 など ＜1日のイメージ＞ ■6:00 出勤後、清掃業務スタート ｜ ■9:00 清掃業務が終わり次第、 本社（虎ノ門ツインビルディング）へ 移動開始 ｜ ■9:30 本社に到着次第、 事務作業を開始 ｜ ■11:30 お昼休憩 ｜ ■12:30 事務作業再開 ｜ ■15:00 退勤 ※時間はあくまで一例です ―――――――――――――――――― 私たちについて ―――――――――――――――――― ザイマックスグループは、 株式会社リクルートのビル事業部から 生まれた総合不動産サービスの会社です。 今では7500名以上の スタッフが活躍しており、 幅広い事業を手がけることで、 安定した経営を続けています。 そのザイマックスグループの 一員として2024年7月に誕生したのが 『ザイマックスジザイライフ』です。 プロパティマネジメント、設備管理、 清掃、ホテル、サテライトオフィスなど、 グループが長年積み上げてきた ノウハウを活かし、ミドルシニアの方が 無理なく働ける仕事や 働き方をご用意しています。 ✅公式HP https://zxylife.xymax.co.jp/ ✅会社説明資料公開中 https://gakb.cdn.msgs.jp/jusd/gakb/202608ZL.pdf 写真付きで詳しいお仕事内容や スケジュールなどをご紹介！ ※上記リンクをコピー＆ ブラウザに張り付けてご確認下さい！

建物管理や清掃／創立2年で170名入社！15時退勤で余暇充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、清掃スタッフ、不動産ビルメンテナンス/管理員 ／ 『75歳まで正社員雇用』の当社で 年齢関係なく活躍し続けませんか？ ＼ ＊経験不問＆定年退職後の方も大歓迎 ＊6時台に始業して15時台に終業 ＊セカンドルーキー多数活躍中！ ＊事業拡大に伴い新たなメンバーを募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢を重ねて、 これからの人生を考え出したときに ２度目の新人のような気持ちで 新たに挑戦しようとする方々を 当社では「セカンドルーキー」として、 新しい働き方で応援しています✨️ 世の中に対し、プロパティマネジメント、 設備管理、清掃、ホテル、 サテライトオフィスなど、 様々なサービスを提供してきた 「ザイマックスグループ」のノウハウを 結集し、ミドルシニアの方に 長く働いていただけるお仕事や 勤務制度を組み合わせました。 今回は、『技術系総務』の募集です。 「定年後も社会とつながっていたい」 「同じ世代の仲間がほしい」 「もっと働き続けたい」 そんな方はぜひ、ご応募ください！ ＼ ザイマックスグループについて ／ 株式会社リクルートの ビル事業部をルーツとする 総合不動産サービスプロバイダで、 7500名を超える社員が在籍。 多岐にわたる事業を展開することで、 安定した経営基盤を維持しています。 ―――――――――――――――――― ここがポイント ―――――――――――――――――― ✅75歳まで正社員雇用 └リクルートが前身の業界トップクラス 不動産管理会社で長期安定勤務 └平均年齢59歳（男女比率＝7:3） └50代・60代が全体の9割 └2026年6月時点で160名以上 ✅無理なく働ける環境 └未経験も安心の充実研修あり └6時台～15時台のシフト └基本土日祝休み・残業ほぼなし └清掃＋事務でメリハリつけて働ける ✅福利厚生も充実 └健康診断日は特別有給休暇あり └時給換算で約1,854円 └交通費全額支給 └全社員が集う懇親会あり └集合研修も定期開催 （AI、健康増進などに関するもの） ―――――――――――――――――― 仕事内容はコチラ！ ―――――――――――――――――― 技術系総務として、清掃業務に加えて、 設備管理やサテライトオフィス巡回などを お任せします！ 午前中に清掃業務を行い、 その後に設備管理やサテライトオフィス巡回を 行うイメージです。 具体的には… ■清掃業務 オフィスビルにて ・掃除機がけ（エントランス・フロア等） ・水回りの清掃（給湯室・トイレ等） ・ゴミ回収 ■サテライトオフィス巡回 弊社が展開する サテライトオフィス『ZXY』にて ・消耗品の補充（コピー用紙・ティッシュ等） ・設備の点検（コピー機・空調等） ・設備トラブルの一次対応（モニターが映らない等） ■設備管理 ビルの電気・給排水・空調・消防機器 などのメーター読み取りや定期点検 ＊異常をチェックして専門のシートに入力するなど、 わかりやすい内容です！ 1日のイメージは･･･ ■6:00出勤後、清掃業務スタート ｜ ■9:00清掃業務が終わり次第、次の勤務場所へ移動開始 ｜ ■9:30勤務場所に到着次第、もう一つの業務を開始 ｜ ■11:30 お昼休憩 ｜ ■12:30 業務再開 ｜ ■15:00退勤 ―――――――――――――――――― 年齢や経験は一切不問！ ―――――――――――――――――― 入社時の研修制度が充実しており いきなり一人で業務を お任せすることはありません。 先輩社員が丁寧にレクチャーし、 しっかりと業務を習得できる体制が整っているので、 未経験の方もご安心くださいね！ 「気持ち良い挨拶ができる」 「真面目に仕事に取り組める」なども 立派な武器になるので、 どなたでも自分の強みを活かしながら ご活躍いただけます。 ―――――――――――――――――― 50代・60代の入社実績多数！ ―――――――――――――――――― 創立から丸2年となる2026年7月までに、 170名以上の新たな仲間が加わりました！ ミドルシニアを中心とした 幅広い年齢層の社員が 清掃・事務・サテライトオフィス巡回など 様々な領域で活躍中！ 「第二の人生のスタートに…」 「定年退職後に…」と考える ミドル世代・シニア世代が 続々入社してくれています。 ＼ 会社説明資料公開中 ／ https://gakb.cdn.msgs.jp/jusd/gakb/202608ZL.pdf 写真付きで詳しいお仕事内容や スケジュールなどをご紹介！ HPもぜひ合わせてご覧ください！ 公式HP：https://zxylife.xymax.co.jp/index.html ※上記リンクをコピー＆ ブラウザに張り付けてご確認下さい！

セカンドキャリア応援◎75歳まで正社員！15時退勤で余暇充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、一般事務、総務事務 ／ 50代・60代の"新人"多数！ これからも必要とされる仕事を 長く続けられる環境で セカンドキャリア始めませんか？ ＼ 年齢を重ねて、 これからの人生を考え出したときに ２度目の新人のような気持ちで 新たに挑戦しようとする方々を 当社では「セカンドルーキー」として、 新しい働き方で応援しています✨️ 「定年後も社会とつながっていたい」 「同じ世代の仲間がほしい」 「もっと働き続けたい」 そんな方はぜひ、ご応募ください！ ―――――――――――――――――― ここがポイント ―――――――――――――――――― ✅75歳まで正社員雇用 └リクルートが前身の業界トップクラス 不動産管理会社で長期安定勤務 └平均年齢59歳（男女比率＝7:3） └50代・60代が全体の9割 └2026年6月時点で160名以上 ✅無理なく働ける環境 └未経験も安心の充実研修あり └6時台～15時台のシフト └基本土日祝休み・残業ほぼなし └清掃＋事務でメリハリつけて働ける ✅福利厚生も充実 └健康診断日は特別有給休暇あり └時給換算で約1,854円 └交通費全額支給 └全社員が集う懇親会あり └集合研修も定期開催 （AI、健康増進などに関するもの） ―――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――― 事務所での事務作業と、 オフィスビルでの清掃業務を メインにお任せします。 いずれのお仕事も 未経験の方でもすぐに 慣れていける内容なので ご安心ください！ 頭を使う事務と体を動かす清掃、 どちらもやるから飽きることなし◎ 健康維持にも役立つかも？！ ＜具体的には＞ [1] 事務作業（事務所） ・書類作成 ・データ入力 └マニュアル・手順書に沿った作業 など [2] 清掃業務 ・掃除機がけ（エントランス・フロア等） ・水回りの清掃（給湯室・トイレ等） ・ゴミ回収 など ＜1日のイメージ＞ ■6:00 出勤後、清掃業務スタート ｜ ■9:00 清掃業務が終わり次第、 本社（虎ノ門ツインビルディング）へ 移動開始 ｜ ■9:30 本社に到着次第、 事務作業を開始 ｜ ■11:30 お昼休憩 ｜ ■12:30 事務作業再開 ｜ ■15:00 退勤 ※時間はあくまで一例です ―――――――――――――――――― 私たちについて ―――――――――――――――――― ザイマックスグループは、 株式会社リクルートのビル事業部から 生まれた総合不動産サービスの会社です。 今では7500名以上の スタッフが活躍しており、 幅広い事業を手がけることで、 安定した経営を続けています。 そのザイマックスグループの 一員として2024年7月に誕生したのが 『ザイマックスジザイライフ』です。 プロパティマネジメント、設備管理、 清掃、ホテル、サテライトオフィスなど、 グループが長年積み上げてきた ノウハウを活かし、ミドルシニアの方が 無理なく働ける仕事や 働き方をご用意しています。 ✅公式HP https://zxylife.xymax.co.jp/ ✅会社説明資料公開中 https://gakb.cdn.msgs.jp/jusd/gakb/202608ZL.pdf 写真付きで詳しいお仕事内容や スケジュールなどをご紹介！ ※上記リンクをコピー＆ ブラウザに張り付けてご確認下さい！

通関部にて、輸出入貨物に関する通関実務全般を担当いただきます。関税法に基づいた適正な申告を行い、スピーディーな貨物クリアランスを実現するポジションです。

企業名 キューネ・アンド・ナーゲル株式会社 求人名 【東京/通関スペシャリスト（メンバー）】世界最大級の物流グループ/年休126日 仕事の内容 通関部にて、輸出入貨物に関する通関実務全般を担当いただきます。関税法に基づいた適正な申告を行い、スピーディーな貨物クリアランスを実現するポジションです。 【詳細】■輸出入通関申告書類（輸出申告書・輸入申告書等）の作成、確認、提出■関税・消費税等の算出および適正申告の実施■HS コード（品目分類）の確認および必要に応じた修正対応■税関、官公庁、通関業者、顧客との日常的な連絡・調整■通関関連法令・規制改正の把握および業務への反映■通関関連書類（インボイス、パッキングリスト、原産地証明書等）の確認■貨物検査・税関検査への対応および立会い など 募集職種 【東京/通関スペシャリスト（メンバー）】世界最大級の物流グループ/年休126日

海上・航空貨物の輸送手配において、お客さまの窓口となり、一連のプロセスをトータルにサポートします。「手配」に留まらず、お客さまが「KN（キューネ・アンド・ナーゲル）を選んでよかった」と感じていただける

企業名 キューネ・アンド・ナーゲル株式会社 求人名 【東京/カスタマーサービススペシャリスト（海上貨物・航空貨物手配）】 仕事の内容 海上・航空貨物の輸送手配において、お客さまの窓口となり、一連のプロセスをトータルにサポートします。「手配」に留まらず、お客さまが「KN（キューネ・アンド・ナーゲル）を選んでよかった」と感じていただける ような、質の高いカスタマーエクスペリエンス（CX）を提供することがこのポジションのミッションです。【具体的には】■既存顧客、海上・航空輸送手配に関連する顧客、社内業務部及び KN 外地オフィスとのコミュニケーション■新規受注案件取り扱い開始に伴う手順設定等導入対応■提供するサービス内容、費用、コストの確認■定期的な担当顧客とのビジネスレビュー■問題解決やクレーム対応。 募集職種 【東京/カスタマーサービススペシャリスト（海上貨物・航空貨物手配）】

社内関係者やベンダー（協力業者）と密接に連携し、顧客のニーズに応じた付加価値サービス「VAS（※単なる保管や輸送だけでなく、検品や特別な書類手配などのプラスアルファのサービス）」の手配や承認を、スキル

企業名 キューネ・アンド・ナーゲル株式会社 求人名 【東京/海上貨物輸出入・国内配送・通関業務担当】世界的物流企業/年休126日 仕事の内容 社内関係者やベンダー（協力業者）と密接に連携し、顧客のニーズに応じた付加価値サービス「VAS（※単なる保管や輸送だけでなく、検品や特別な書類手配などのプラスアルファのサービス）」の手配や承認を、スキル に応じてご担当いただきます 【詳細】■お客様の予算と納期に応じた、最適な輸送ルートの選定・手配業務■荷物の集荷・納品に関する、場所や日時の調整業務■輸出入の税関手続き（通関）に必要な、書類の準備・手配業務■燻蒸、詰め物、原産地証明書など、その他のVASを手配■運送業者を除くすべての業者との連絡。システムステータスを更新し、KNサービスに関する書類をアップロード■危険物の承認に立ち会うなど 募集職種 【東京/海上貨物輸出入・国内配送・通関業務担当】世界的物流企業/年休126日

海外拠点や国内のお客さまと緊密に連携し、海上輸送における一連の手配・管理業務をお任せします。物流の最適化を通じて、お客さまのビジネス成長を支える、社会貢献度の高いポジションです。

企業名 キューネ・アンド・ナーゲル株式会社 求人名 【海上貨物手配・海上輸送の顧客サポート（チームリーダー）】東京/年休126日 仕事の内容 海外拠点や国内のお客さまと緊密に連携し、海上輸送における一連の手配・管理業務をお任せします。物流の最適化を通じて、お客さまのビジネス成長を支える、社会貢献度の高いポジションです。 ■既存のお客さまを中心に、海上輸送に関する各種手配や問い合わせ対応。社内の業務部門や、世界各地のKN（キューネ・アンド・ナーゲル）外地オフィスと連携し、スムーズな輸送を実現します■新規受注案件取り扱い開始に伴う手順設定等導入対応■提供するサービス内容、費用、コストの確認■定期的な担当顧客とのビジネスレビュー■問題解決やクレーム対応■必要に応じ顧客訪問■メンバーのマネジメント（4名～5名） 募集職種 【海上貨物手配・海上輸送の顧客サポート（チームリーダー）】東京/年休126日

通関マネージャーは、関税法および関連法令を遵守することを前提に、輸出入通関業務全体を統括し、組織として高品質かつ安定した通関オペレーションを実現する役割を担います。通関実務への深い理解を基盤に、チー

企業名 キューネ・アンド・ナーゲル株式会社 求人名 【東京/通関担当（マネージャー）】グローバルロジスティクス企業/年休126日 仕事の内容 通関マネージャーは、関税法および関連法令を遵守することを前提に、輸出入通関業務全体を統括し、組織として高品質かつ安定した通関オペレーションを実現する役割を担います。通関実務への深い理解を基盤に、チー ムマネジメント、業務プロセスの最適化、コンプライアンス体制の強化を推進し、社内外のステークホルダーと連携しながら、円滑な貨物クリアランスをリードします【詳細】■輸出入通関業務全般の管理・統括および最終判断■通関申告書類（輸出入申告書等）の内容確認および品質管理■関税・消費税等の算出プロセスの監督と適正申告の担保■HSコード管理、関税分類方針の策定および高度案件への対応 募集職種 【東京/通関担当（マネージャー）】グローバルロジスティクス企業/年休126日