求人・転職情報

経験・年齢不問♪成長と挑戦ができる職場環境⭐月収¥35万〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、美容受付/事務 ＼＼患者様を幸せにできるお仕事です！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐キャリアアップも可能です！ ⭐未経験でも安心して始められる環境◎ ⭐頑張りはしっかり還元✨ やりがいを持って働ける環境です♪ ・。＊・。★・。＊・。★ ＜ お仕事内容 ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 美容クリニックの 受付業務とカウンセリング業務をお任せ。 【具体的には…】 ・患者様の対応 ・受付 ・電話対応やSNSなどのお問い合わせ対応 ・アフターフォロー ・カウンセリング ・清掃 などをお願いいたします。 最初は受付業務をメインで担当して いただき、適性を見ながら徐々に カウンセラー業務を行っていただく 形になります。 入社して1ヶ月でカウンセラーに なっている社員もいますので、 本人の適性、努力次第で 早期登用も可能です！ ・。＊・。★・。＊・。★ ＜ 未経験でも安心の環境◎ ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表自身が『年間1000万以上』の投資から 学んだエッセンスを毎朝の早朝勉強会や 毎週の週次MTGで共有しています！ そのため、未経験でも平均3〜6ヶ月で 成果を出せる環境になっています。 未経験の方でも向上心があれば、 しっかり成長できます！ ・。＊・。★・。＊・。★ ＜ キャリアアップについて ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院は、実力主義のキャリアアップ可能◎ 年功序列ではなく、実力主義制度を導入 しています。 ■実力の評価基準■ 患者様に対して、 価値をどの程度提供できているのか？など 『成果』・『プロセス』・『理念体現度』 の3つで評価してみていきます。 ■自分に合った働き方■ 面接の選考過程で適性と思われる 部署に配属されます。 配属された先で業務にあたりながら グレード制度に基づいて、 目標達成を積み上げていただきます！ 評価や成果をもとに、 人それぞれ強みや弱みが異なりますので、 自分にあった部署や役割を担った働き方を 選んでいっていただきます◎ ・。＊・。★・。＊・。★ ＜ 当院について ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ T CLINICは、患者様の幸せを 第一に考える美容クリニックです。 理念とビジョンを全ての判断基準とし、 患者様の喜びを全員が心から追求する姿勢で 売上成長率1000%以上と 急成長を遂げており 新しい仲間を積極的に募集しています。 チームとしても個人としても やりがいを持って働くことができます。 ・。＊・。★・。＊・。★ ＜ ここも魅力✨ ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩通常の給料に加えて、 売上連動ボーナスや評価連動ボーナスあり ⏩スタッフの頑張りにはしっかりと還元◎ 様々な手当もあります！ ⏩交通費の支給もあり！（月/2万円まで) 当院は新宿・銀座・横浜にございます。 入社後3ヶ月間は全員銀座もしくは新宿出勤と なりますが、4〜7ヶ月目から所属院に配属となります。 将来的に全国展開を 見据えておりますので、 全国で活躍したい方も大歓迎です。

「販売員」ではなく、Tamituの”プレゼンター”へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ ＊表参道の複合ビル「GYRE」地下1階＊ 純粋はちみつとハーブを調合した “Herbal Honey”の魅力を伝える Tamituの店舗スタッフ Tamituは、はちみつを通して生まれる「人と人とのあいだの体験」を大切にしています。 だからこそ、店舗スタッフは単なる販売係ではなく、 Tamituを自分の言葉と感性で伝えるプレゼンター。 お客様一人ひとりと向き合い、 「健やかに美しい時間」を持ち帰っていただける接客や店舗づくりを一緒に考えてくださる方を募集しています。 ブランドはまだ成長の途中。 経験だけで役割を決めるのではなく、 それぞれの強みやこれから挑戦したいことも踏まえ、 担っていただく仕事を考えていきます。 【主な仕事内容】 ＊物販エリアでHerbal Honeyの販売 Ｌ接客 Ｌ在庫・発注管理 ＊物販エリアでHerbal Honeyの接客販売 物販として販売しているはちみつは シンプルで洗練されたパッケージから 化粧品だと思われるお客様も！ まずは、 「実はこれ、はちみつなんですよ」 と気軽なお声がけを楽しみましょう。 ※併設するカフェでの ドリンク作り・提供・接客なども お願いします。 表参道で働けるのに加えて ライフスタイルショップ内の オシャレな空間にあるのもポイント。 感度の高いお客様も多く、 ファッション・建築・アート・デザインなど 最先端のカルチャーに触れられる環境です。 - ◆水谷養蜂園株式会社について 大正元年（1912年）創業の老舗はちみつメーカーで、 養蜂と蜂蜜・ローヤルゼリー・プロポリス・花粉などの 製造・販売を行う企業です。 ミツバチの営みから生まれる自然の 美味しさと栄養にこだわり、 伝統技術と最新の取り組みで 安全・安心な商品を提供し、 国内外の養蜂家とも連携しながら 養蜂の魅力を伝えています。 ◆Tamituとは？ 「水谷養蜂園」が手掛ける 新しいはちみつのカタチを提案する はちみつライフスタイルブランド。 「健やかに、そして美しく」 という言葉を掲げ、 純粋はちみつそのままではなく、 数種類のハーブ・スパイスを調合した オリジナルの“Herbal Honey”を 販売しています。 美しさを高める・身体を内から守る・ 人間本来の力を引き出す・心身を癒す… はちみつにはわたしたちの暮らしを 豊かにするパワーが たくさん詰まっています。 そんなはちみつを 「もっと身近に感じてもらいたい」 という想いから、Tamituは誕生しました。 今回はTamituの一号店である 表参道店での募集です。 - 【入社後の流れ】 まずはTamitu本部での研修を実施。 Tamituの想い、養蜂やはちみつ、 そしてHerbal Honeyについて 知ることからスタート。 物販販売のロープレや カフェドリンク作りの研修後に入店します。 実際にHerbal Honeyを使った 料理を作るなど… Tamituならではの研修も ご用意しています。 - ◆Tamituの魅力をもう少し… ～水に溶けやすく、固まりづらい～ Herbal Honeyは一般的なはちみつとは違い、 炭酸水や冷たいコーヒーに混ぜたり、 調味料として使いやすいのが特徴です。 実際にカフェではHerbal Honeyを使った コーヒー・ラテ・紅茶や 焼き菓子・ソフトクリームなどを 販売し、冷たいものに溶ける様子を お客様に体験していただいています。 ～テーマに合わせたオリジナル品。～ 「Beauty」「Protect」など テーマに合わせてブレンドした オリジナルのはちみつを提案しています。 さらに季節ごとに作った 数量限定フレーバーも◎ 使う人の心と身体の状態に合わせて 選べるようになっています。 ～先代から受け継いだブランド名。～ Tamituというブランド名は 水谷養蜂園3代目である 水谷太美（たみ）の名が由来です。 花の種類別に分けた小瓶のはちみつを 日本で初めて発案・販売しました。 そんな先代が体現してきた “健やかに、そして美しく”という想いを 変わらずに受け継いでいます。 - スタート4年目のブランドだからこそ 1つ1つの業務に垣根がなく さまざまなチャレンジができるのも ポイント。 ゆくゆくは、スタッフの育成や ＳＮＳでの広報、ポップアップの企画など 店舗運営に関わる全てを担っていただきます。 希望があればTamitu本部(東京)への キャリアアップも可能です。 本人の希望に応じて、 リーダーポジションなどへの昇格も年2回行っています。 今回は好評につき店舗展開を視野に、 複数名増員予定です。 はちみつの事前知識は必要ありません。 Tamituの想いに共感し、 一緒に「健やかに、そして美しく」を 体現してくださると嬉しいです。

【経験者歓迎！】経験を活かして年収500万円も目指せる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容コンサルタント、美容受付/事務、美容部員 ◇◆－－－－当社のPoint！－－－－－◆◇ ◎年収500万円も1年目から目指せる！ ◎ノルマなし！ ◎手厚い研修アリ！安心して働ける！ ◎月ごとの売上実績に応じたインセンティブ制度を導入 ◎夏季賞与・冬季賞与有 ◎働きながらキレイになれる！ ◎駅チカで通いやすい！ 【1年目想定月収】38.5万円 (内訳) ・月固定給32万円(固定給内訳：基本給26万円+固定残業代4万+職業手当2万) ・チームインセンティブ：月平均5万円（浜松町 上半期実績ベース） ・カウンセラー個人インセンティブ：月平均1.5万円(入社1年目平均実績ベース） 【想定年収】501万円 (内訳) ・想定月収38.5万円×12=462万円 ・冬季賞与：32万円(最大固定給1ヶ月で想定) ・夏季賞与：7万円（今季実績ベース） 年収合計：462万円＋32万円＋7万円＝501万円 ____________________________ 【2年目想定月収】44万円 (内訳) ・月固定給35万円 ・チームインセンティブ：月平均5万円（浜松町 上半期実績ベース） ・カウンセラー個人インセンティブ：月平均4万円（上半期平均ベース） 【想定年収】570万円 (内訳) ・想定月収44万円×12=528万円 ・冬季賞与：35万円(固定給1ヶ月分で想定) ・夏季賞与：7万円（浜松町 今季実績ベース） 年収合計：528万円＋35万円＋7万円＝570万円 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■お任せする業務内容 ◆カウンセラー業務 お客様の悩みに応じた最適な施術プランの提案 ◆フォローアップ お客様一人ひとりの治療プロセスに寄り添い、長期的なフォロー ◆予約・問合せ管理 予約スケジュールの管理やお問合せ対応 ◆会計業務 お客様が安心して治療を受けられるよう、クリニック全体のサポート業務

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

憧れの美容ブランド「ReFa」で働く！未経験から洗練された接客スキルが身につく＆残業少なめ・週休2日

仕事内容 【ReFaで働くメリット満載】 自社商品を日常的に体験できるため、知識を学びながら自分自身の美意識や美容知識もグングン高まります＊ 豊富な研修制度を用意しており、未経験からでも自信を持って接客を始められる環境です！ また、「完全週休2日制」「残業月10時間以下」と働きやすさも抜群。 昇給・賞与年2回で頑張りをしっかり還元するため、安定して長く活躍できます。 お仕事内容 羽田エアポートガーデンの「ReFa」ショップにて、お客様へのお悩みヒアリングから商品の体験・提案、店舗運営までをお任せします。 《具体的なお仕事内容》 ■カウンセリング・接客提案 ＊お肌や髪のお悩み、ライフスタイルを丁寧にお伺いし、最適な美容機器（リファカラットやシャワーヘッド、ドライヤー等）やコスメをご提案します。 ■タッチアップ・体験サポート ＊実際の製品を使って、手元や髪で効果的な使い方をレクチャー・デモンストレーションします。 ■カウンター業務 ＊レジ会計、ギフト用のラッピング対応、お見送りを行います。 ■商品・店舗管理 ＊商品の検品・補充、在庫管理、季節やキャンペーンに応じた店内ディスプレイの変更を行ないます。 ■開店・閉店作業 ＊清掃、レジ締め、売上データの入力などを行います。 ※外国のお客様もご来店されます。 英語のスキルがある方は時給UPも可能！ お気軽にご応募ください♪ こんな人におススメ！ 「ReFa製品が好き」「美容やトレンドに興味がある」という方にピッタリのお仕事です。 接客・販売の経験がなくても、「人と話すのが好き」「丁寧な言葉遣いやマナーを身につけたい」という意欲があれば大歓迎！ お客様一人ひとりに寄り添い、美しくなる喜びを共感できる方や、ワークライフバランスを大切にしながら長くキャリアを重ねたい方を歓迎します。 ☆☆☆ ○部署構成：20代30代活躍中 ○服装：制服貸与（華美でなければ髪色・ネイルOK） ○受動喫煙：店舗内禁煙 ○設備：休憩室、社員食堂、更衣室 ○変更の範囲：会社の定める業務・場所 マーキュリーならこんなお仕事も♪ ●完全未経験OK！ReFaをはじめ人気ブランドで働ける 憧れの「ReFa」やアパレルブランドでの接客のお仕事！知識や経験は一切問いません。 丁寧な研修があるから、まずは「美容が好き」「洋服が好き」の気持ちがあればOKです◎ ●もし迷っても安心！アパレルやオフィスワークもご用意 「接客は好きだけど服のショップも気になる」「座り作業がいいからコールセンターも魅力的…」など、ご希望や適性に合わせたお仕事を多数扱っています。 まずは応募して面談で相談という形も大歓迎です！

記憶に残る体験を、対話からつくる。NY発のフレグランス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品販売/フロアスタッフ ◇ 「ソウル」という仕事です 香りを勧める人ではなく、 その方の香りを一緒に探す人。 製品と、その背景にある考え方を お客様と分かち合う人。 ル ラボは、店頭に立つこの役割を 「ソウル」と呼んでいます。 ◇ ル ラボという場所について ニューヨーク発の「スローパフューマリー」です。 香りは、その方の記憶や過ごし方をうかがいながら 一緒に選んでいきます。 ボトルのラベルには、お客様のお名前や お好きな言葉をお入れします。 一部の店舗にはラボを併設しています。 ご注文をいただいてから、 お客様の目の前でフレグランスを調合します。 つくり置きをせず、手作業で仕上げます。 時間と手間を惜しまないこと。その背景や理由まで 理解して、自分の仕事に誇りを持つこと。 そこから特別な体験が生まれます。 ◇ 担当していただくこと ・ご来店されたお客様との対話 ・その方に合う香りのご提案 ・ラベルのパーソナライズ ・フレグランスの調合（一部店舗） ・お会計とお見送り ・商品の陳列と売り場づくり 香りは好みが分かれるものです。だからこそ 「どんな場面で使いたいか」 「どんな記憶と結びつけたいか」を うかがうところから始まります。 一人でも多くのお客様に記憶に残る体験を お届けすることが、この仕事のゴールです。 ◇ 研修について 入社後はブランドトレーニングで、香りの構成や 製品の背景を学びます。配属後も先輩スタッフが そばでフォローします。 香りの知識は入社してから身につけていただけます。 ◇ この先の役割について 店舗での接客を重ねたあと、次の役割が社内にあります。 ・店長 ・店舗トレーナー （サービス エクスペリエンス コーチ） 複数店舗のサービス品質を見る役割です。 ・マーケティング ・PR ・責任技術者 調合に関わる管理を担う役割です （薬剤師または理系専門課程の修了が要件です） 「販売で入って終わり」ではなく、 次の選択肢が用意されています。 ◇ 運営会社について ELCジャパン合同会社が運営しています。 世界150ヶ国以上で25以上のブランドを展開し、 日本では12ブランド以上を取り扱っています。 「High Touch」という考え方のもと、お客様に 美しさだけでなく自信を届けられる社員を育てることに 力を入れています。 乳がん検診（マンモグラフィー）を 全額会社負担で実施しています。 旅行やテーマパークのチケットなど、使いたい 福利厚生を自分で選べる制度もあります。

年間休日125日・現物支給・30時間以上の研修あり！

仕事内容: 【はじめに】 はじめまして。 沖縄生まれ、沖縄育ちの首里石鹸です。 私たちは沖縄の自然の恵み、沖縄の 文化や想いをプロダクトに込めた スキンケアブランドです。 ブランド創立から10年を迎える今、 国内外に「35店舗」を展開。 2026年には台湾進出を果たし、 沖縄から世界へ、一歩ずつあゆみを 進めている途中です。 私たちは、 「お客様のためになる。チームのためになる。沖縄のためになる。」 という想いを行動にし、もっともっと 沖縄の魅力を世界へ届けていきたいというビジョンがあります。 そのために私たちがつくっていきたいのは、こんな場所です。 お客様がふと立ち寄り、アドバイザーと お話して心が温かくなって帰れる場所。 首里石鹸のプロダクトを通して 沖縄を感じ、記憶が蘇る場所。 そしてまたあなたに会いに来たよ！ と戻ってきてくれる場所。 この想いに共感し、首里石鹸と共に走ってくれる仲間を募集しています。 ------------------------------------ 【私たちが一緒に働きたい人物像】 ・誰かのために行動すること、喜ばれることに心からやりがいを感じる方 ・目の前のお客様と丁寧に向き合いながら、チームで成果・目標を達成することを楽しめる方 ・『ためになる。をする。』という理念を自分の行動に変え、ブランドと一緒に自身も成長していきたい方 【首里石鹸が提供できる価値】 ・沖縄発ブランドだからこそ伝えられる、沖縄の魅力や文化を直接お客様に届けるやりがい ・ブランドの拡大とともに、自分自身の成長やステップアップを実感できる環境 ・「失敗しても大丈夫」と挑戦を応援する社風があり、 心理的安全性の高いチーム ・年齢や社歴に関係なくチャレンジできる「社内公募制度」 ------------------------------------ 【具体的なお仕事とやりがい】 ・お客様への商品説明・接客販売 ・レジ対応・ラッピング ・商品陳列・店内清掃 ・POP作成 ・事務処理 ＼ 目の前のお客様が笑顔になる瞬間 ／ ・例えば、人気商品「マリンクレイ」の 泡パフォーマンス。 はじめは無表情で 通りかかった方が、モコモコの泡を見て パッと笑顔になってくださる瞬間があります。 ・首里石鹸ならではの水場体験 泡に直接触れていただく「水場体験」は、 首里石鹸ならではの体験型アプローチです。 「すごーい！」 とお客様の目が輝く瞬間や、 そこから生まれるお客様同士の温かい交流。 商品を説明するだけでなく、一緒に空間と 体験を楽しむ「接客の醍醐味」を感じる瞬間です。 首里石鹸の接客販売は、ただ商品を販売 するのではなく、お客様の心に寄り添う 会話や提案を行います。販売員とお客様で ある前に、人と人として向き合い、 その姿勢が多くのお客様の共感を呼び、 店舗の目標達成や「沖縄から世界へ」 というブランドの成長へとダイレクトにつながっていきます。 ------------------------------------ 【私たちが大切にしている「成長の循環」】 首里石鹸では、 「お客様のためになる接客」と 「店舗や会社の成果」は同じ方向を 向いていると考えています。 なぜなら、売上・利益とはお客様からの「ありがとう」の対価だからです。 目の前のお客様のためになる接客をする 商品の魅力をきちんとお伝えし、本当に必要なものをご提案する 「ありがとう」の対価として、店舗の目標達成（売上・利益）につながる 新しい店舗が増え、癒やしや沖縄の魅力を届けられるお客様が増える お店や会社が成長し、大好きな沖縄や地域全体へ還元できる 利益を社員の所得向上、首里城やスポーツチームと沖縄への貢献、会社の成長投資に循環させる 私たちは『ためになる。をする。』接客を 愚直に重ねることでお客様に選ばれ、 その結果として売上・利益という成果を 生み出し、沖縄から世界へ、店舗とチームを成長させていきます。 ------------------------------------ 【未経験でも安心してスタートできる理由】 スタッフの8割が、美容未経験からのスタートです。 40時間の座学研修（商品・接客）で基礎からじっくり学べる 入社2ヶ月以内にトレーナーが店舗へ訪問し、現場でしっかりフォロー 大変なことも一人にさせず「どうすればいいか」を一緒に考えてくれる温かいチーム 「目の前のお客様のためになりたい」という素直な気持ちさえあれば、未経験からでも安心して成長していける環境です。 -

年間休日125日・現物支給・30時間以上の研修あり！

仕事内容: 【はじめに】 はじめまして。 沖縄生まれ、沖縄育ちの首里石鹸です。 私たちは沖縄の自然の恵み、沖縄の 文化や想いをプロダクトに込めた スキンケアブランドです。 ブランド創立から10年を迎える今、 国内外に「35店舗」を展開。 2026年には台湾進出を果たし、 沖縄から世界へ、一歩ずつあゆみを 進めている途中です。 私たちは、 「お客様のためになる。チームのためになる。沖縄のためになる。」 という想いを行動にし、もっともっと 沖縄の魅力を世界へ届けていきたいというビジョンがあります。 そのために私たちがつくっていきたいのは、こんな場所です。 お客様がふと立ち寄り、アドバイザーと お話して心が温かくなって帰れる場所。 首里石鹸のプロダクトを通して 沖縄を感じ、記憶が蘇る場所。 そしてまたあなたに会いに来たよ！ と戻ってきてくれる場所。 この想いに共感し、首里石鹸と共に走ってくれる仲間を募集しています。 ------------------------------------ 【私たちが一緒に働きたい人物像】 ・誰かのために行動すること、喜ばれることに心からやりがいを感じる方 ・目の前のお客様と丁寧に向き合いながら、チームで成果・目標を達成することを楽しめる方 ・『ためになる。をする。』という理念を自分の行動に変え、ブランドと一緒に自身も成長していきたい方 【首里石鹸が提供できる価値】 ・沖縄発ブランドだからこそ伝えられる、沖縄の魅力や文化を直接お客様に届けるやりがい ・ブランドの拡大とともに、自分自身の成長やステップアップを実感できる環境 ・「失敗しても大丈夫」と挑戦を応援する社風があり、 心理的安全性の高いチーム ・年齢や社歴に関係なくチャレンジできる「社内公募制度」 ------------------------------------ 【具体的なお仕事とやりがい】 ・お客様への商品説明・接客販売 ・レジ対応・ラッピング ・商品陳列・店内清掃 ・POP作成 ・事務処理 ＼ 目の前のお客様が笑顔になる瞬間 ／ ・例えば、人気商品「マリンクレイ」の 泡パフォーマンス。 はじめは無表情で 通りかかった方が、モコモコの泡を見て パッと笑顔になってくださる瞬間があります。 ・首里石鹸ならではの水場体験 泡に直接触れていただく「水場体験」は、 首里石鹸ならではの体験型アプローチです。 「すごーい！」 とお客様の目が輝く瞬間や、 そこから生まれるお客様同士の温かい交流。 商品を説明するだけでなく、一緒に空間と 体験を楽しむ「接客の醍醐味」を感じる瞬間です。 首里石鹸の接客販売は、ただ商品を販売 するのではなく、お客様の心に寄り添う 会話や提案を行います。販売員とお客様で ある前に、人と人として向き合い、 その姿勢が多くのお客様の共感を呼び、 店舗の目標達成や「沖縄から世界へ」 というブランドの成長へとダイレクトにつながっていきます。 ------------------------------------ 【私たちが大切にしている「成長の循環」】 首里石鹸では、 「お客様のためになる接客」と 「店舗や会社の成果」は同じ方向を 向いていると考えています。 なぜなら、売上・利益とはお客様からの「ありがとう」の対価だからです。 目の前のお客様のためになる接客をする 商品の魅力をきちんとお伝えし、本当に必要なものをご提案する 「ありがとう」の対価として、店舗の目標達成（売上・利益）につながる 新しい店舗が増え、癒やしや沖縄の魅力を届けられるお客様が増える お店や会社が成長し、大好きな沖縄や地域全体へ還元できる 利益を社員の所得向上、首里城やスポーツチームと沖縄への貢献、会社の成長投資に循環させる 私たちは『ためになる。をする。』接客を 愚直に重ねることでお客様に選ばれ、 その結果として売上・利益という成果を 生み出し、沖縄から世界へ、店舗とチームを成長させていきます。 ------------------------------------ 【未経験でも安心してスタートできる理由】 スタッフの8割が、美容未経験からのスタートです。 40時間の座学研修（商品・接客）で基礎からじっくり学べる 入社2ヶ月以内にトレーナーが店舗へ訪問し、現場でしっかりフォロー 大変なことも一人にさせず「どうすればいいか」を一緒に考えてくれる温かいチーム 「目の前のお客様のためになりたい」という素直な気持ちさえあれば、未経験からでも安心して成長していける環境です。

<試用期間後正社員登用前提>⭐️年間休日平均120日以上⭐️残業月平均3時間以内/産休・育休からの復帰率100%/沖縄の香りただようお洒落な店内

仕事内容: 【はじめに】 はじめまして。 沖縄生まれ、沖縄育ちの首里石鹸です。 私たちは沖縄の自然の恵み、沖縄の 文化や想いをプロダクトに込めた スキンケアブランドです。 ブランド創立から10年を迎える今、 国内外に「35店舗」を展開。 2026年には台湾進出を果たし、 沖縄から世界へ、一歩ずつあゆみを 進めている途中です。 私たちは、 「お客様のためになる。チームのためになる。沖縄のためになる。」 という想いを行動にし、もっともっと 沖縄の魅力を世界へ届けていきたいというビジョンがあります。 そのために私たちがつくっていきたいのは、こんな場所です。 お客様がふと立ち寄り、アドバイザーと お話して心が温かくなって帰れる場所。 首里石鹸のプロダクトを通して 沖縄を感じ、記憶が蘇る場所。 そしてまたあなたに会いに来たよ！ と戻ってきてくれる場所。 この想いに共感し、首里石鹸と共に走ってくれる仲間を募集しています。 ------------------------------------ 【私たちが一緒に働きたい人物像】 ・誰かのために行動すること、喜ばれることに心からやりがいを感じる方 ・目の前のお客様と丁寧に向き合いながら、チームで成果・目標を達成することを楽しめる方 ・『ためになる。をする。』という理念を自分の行動に変え、ブランドと一緒に自身も成長していきたい方 【首里石鹸が提供できる価値】 ・沖縄発ブランドだからこそ伝えられる、沖縄の魅力や文化を直接お客様に届けるやりがい ・ブランドの拡大とともに、自分自身の成長やステップアップを実感できる環境 ・「失敗しても大丈夫」と挑戦を応援する社風があり、 心理的安全性の高いチーム ・年齢や社歴に関係なくチャレンジできる「社内公募制度」 ------------------------------------ 【具体的なお仕事とやりがい】 ・お客様への商品説明・接客販売 ・レジ対応・ラッピング ・商品陳列・店内清掃 ・POP作成 ・事務処理 ＼ 目の前のお客様が笑顔になる瞬間 ／ ・例えば、人気商品「マリンクレイ」の 泡パフォーマンス。 はじめは無表情で 通りかかった方が、モコモコの泡を見て パッと笑顔になってくださる瞬間があります。 ・首里石鹸ならではの水場体験 泡に直接触れていただく「水場体験」は、 首里石鹸ならではの体験型アプローチです。 「すごーい！」 とお客様の目が輝く瞬間や、 そこから生まれるお客様同士の温かい交流。 商品を説明するだけでなく、一緒に空間と 体験を楽しむ「接客の醍醐味」を感じる瞬間です。 首里石鹸の接客販売は、ただ商品を販売 するのではなく、お客様の心に寄り添う 会話や提案を行います。販売員とお客様で ある前に、人と人として向き合い、 その姿勢が多くのお客様の共感を呼び、 店舗の目標達成や「沖縄から世界へ」 というブランドの成長へとダイレクトにつながっていきます。 ------------------------------------ 【私たちが大切にしている「成長の循環」】 首里石鹸では、 「お客様のためになる接客」と 「店舗や会社の成果」は同じ方向を 向いていると考えています。 なぜなら、売上・利益とはお客様からの「ありがとう」の対価だからです。 目の前のお客様のためになる接客をする 商品の魅力をきちんとお伝えし、本当に必要なものをご提案する 「ありがとう」の対価として、店舗の目標達成（売上・利益）につながる 新しい店舗が増え、癒やしや沖縄の魅力を届けられるお客様が増える お店や会社が成長し、大好きな沖縄や地域全体へ還元できる 利益を社員の所得向上、首里城やスポーツチームと沖縄への貢献、会社の成長投資に循環させる 私たちは『ためになる。をする。』接客を 愚直に重ねることでお客様に選ばれ、 その結果として売上・利益という成果を 生み出し、沖縄から世界へ、店舗とチームを成長させていきます。 ------------------------------------ 【未経験でも安心してスタートできる理由】 スタッフの8割が、美容未経験からのスタートです。 40時間の座学研修（商品・接客）で基礎からじっくり学べる 入社2ヶ月以内にトレーナーが店舗へ訪問し、現場でしっかりフォロー 大変なことも一人にさせず「どうすればいいか」を一緒に考えてくれる温かいチーム 「目の前のお客様のためになりたい」という素直な気持ちさえあれば、未経験からでも安心して成長していける環境です。

年間休日120日以上、有給取得平均13日（24年実績）、平均勤続勤務年数10年超

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ エルメス製品の販売・接客●活かせる経験・英語、中国語の語学スキル●研修制度入社時研修に加え、入社後も段階的に研修を受講いただきます。（入社後3年間で5回の研修を受講予定）エルメスジャポンで実施している研修の他、エルメスインターナショナルが実施しているプログラムもあります。社外講師だけでなく社内講師による当社独自の研修も多数実施しています。また、自己啓発プログラムも適宜実施しています。

【Aiam関東エリア ストアスタッフ募集】正社員｜賞与年2回｜経験者歓迎◎｜月給～36.5万円｜髪色＆ネイル自由

仕事内容: ✲Aiam店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします Aiamが何よりも大切にしていること、それはお客様に寄り添うこと。 お客様のご要望に真摯に向きあい、ご提案によって喜んで頂けることを常に考えています。 ＜20代～40代活躍＞面接1回！髪色＆ネイル自由♪売上絶好調◎ Aiamは、女性に大人気のアパレルブランド『EIMY ISTOIRE』『JOSE MOON』のクリエイティブディレクターを務めるMANAMIが手掛けるコスメブランド。取り扱いアイテムはフレグランス、ボディ・ヘアケア、ホームアイテム、スキンケアなど、幅広い商品を展開中です。 スタッフ同士が個性を尊重し、寄り添うことを大切にしているので和気あいあい♪社長や本社スタッフとの距離も近く、離職率の低さが自慢です！

年間休日125日・現物支給・30時間以上の研修あり！

仕事内容: 【はじめに】 はじめまして。 沖縄生まれ、沖縄育ちの首里石鹸です。 私たちは沖縄の自然の恵み、沖縄の 文化や想いをプロダクトに込めた スキンケアブランドです。 ブランド創立から10年を迎える今、 国内外に「35店舗」を展開。 2026年には台湾進出を果たし、 沖縄から世界へ、一歩ずつあゆみを 進めている途中です。 私たちは、 「お客様のためになる。チームのためになる。沖縄のためになる。」 という想いを行動にし、もっともっと 沖縄の魅力を世界へ届けていきたいというビジョンがあります。 そのために私たちがつくっていきたいのは、こんな場所です。 お客様がふと立ち寄り、アドバイザーと お話して心が温かくなって帰れる場所。 首里石鹸のプロダクトを通して 沖縄を感じ、記憶が蘇る場所。 そしてまたあなたに会いに来たよ！ と戻ってきてくれる場所。 この想いに共感し、首里石鹸と共に走ってくれる仲間を募集しています。 ------------------------------------ 【私たちが一緒に働きたい人物像】 ・誰かのために行動すること、喜ばれることに心からやりがいを感じる方 ・目の前のお客様と丁寧に向き合いながら、チームで成果・目標を達成することを楽しめる方 ・『ためになる。をする。』という理念を自分の行動に変え、ブランドと一緒に自身も成長していきたい方 【首里石鹸が提供できる価値】 ・沖縄発ブランドだからこそ伝えられる、沖縄の魅力や文化を直接お客様に届けるやりがい ・ブランドの拡大とともに、自分自身の成長やステップアップを実感できる環境 ・「失敗しても大丈夫」と挑戦を応援する社風があり、 心理的安全性の高いチーム ・年齢や社歴に関係なくチャレンジできる「社内公募制度」 ------------------------------------ 【具体的なお仕事とやりがい】 ・お客様への商品説明・接客販売 ・レジ対応・ラッピング ・商品陳列・店内清掃 ・POP作成 ・事務処理 ＼ 目の前のお客様が笑顔になる瞬間 ／ ・例えば、人気商品「マリンクレイ」の 泡パフォーマンス。 はじめは無表情で 通りかかった方が、モコモコの泡を見て パッと笑顔になってくださる瞬間があります。 ・首里石鹸ならではの水場体験 泡に直接触れていただく「水場体験」は、 首里石鹸ならではの体験型アプローチです。 「すごーい！」 とお客様の目が輝く瞬間や、 そこから生まれるお客様同士の温かい交流。 商品を説明するだけでなく、一緒に空間と 体験を楽しむ「接客の醍醐味」を感じる瞬間です。 首里石鹸の接客販売は、ただ商品を販売 するのではなく、お客様の心に寄り添う 会話や提案を行います。販売員とお客様で ある前に、人と人として向き合い、 その姿勢が多くのお客様の共感を呼び、 店舗の目標達成や「沖縄から世界へ」 というブランドの成長へとダイレクトにつながっていきます。 ------------------------------------ 【私たちが大切にしている「成長の循環」】 首里石鹸では、 「お客様のためになる接客」と 「店舗や会社の成果」は同じ方向を 向いていると考えています。 なぜなら、売上・利益とはお客様からの「ありがとう」の対価だからです。 目の前のお客様のためになる接客をする 商品の魅力をきちんとお伝えし、本当に必要なものをご提案する 「ありがとう」の対価として、店舗の目標達成（売上・利益）につながる 新しい店舗が増え、癒やしや沖縄の魅力を届けられるお客様が増える お店や会社が成長し、大好きな沖縄や地域全体へ還元できる 利益を社員の所得向上、首里城やスポーツチームと沖縄への貢献、会社の成長投資に循環させる 私たちは『ためになる。をする。』接客を 愚直に重ねることでお客様に選ばれ、 その結果として売上・利益という成果を 生み出し、沖縄から世界へ、店舗とチームを成長させていきます。 ------------------------------------ 【未経験でも安心してスタートできる理由】 スタッフの8割が、美容未経験からのスタートです。 40時間の座学研修（商品・接客）で基礎からじっくり学べる 入社2ヶ月以内にトレーナーが店舗へ訪問し、現場でしっかりフォロー 大変なことも一人にさせず「どうすればいいか」を一緒に考えてくれる温かいチーム 「目の前のお客様のためになりたい」という素直な気持ちさえあれば、未経験からでも安心して成長していける環境です。

【20代～30代活躍中】浅草のジョンズブレンド直営店 店長（店長候補）の募集です✨フレグランス専門店・年間休日123日・交通費全額支給・社割あり✨

仕事内容: 2026年12月中旬に、浅草に新店OPEN！ 「香×サシェ袋×京くみひも」を組み合わせ、世界で一つだけのオリジナルフレグランスサシェ作り体験ができるお店です。 京都で話題沸騰の、「香りのエンターテイメント空間」が、東京初出店！ ブランド名『KASANE』には、店頭で体験するお客様、そしてお土産として手渡される相手など「あなたに贈る」という意味が込められています。 目に見えない”香り”は記憶に残り、ふとした瞬間に旅の思い出を蘇らせてくれます。 香りを作る楽しさから始まる特別な体験を、私たちと一緒にご提供しませんか？ ✨ ここで働く3つの理由： 1.江戸情緒が残る下町風情で香りをお届け 雷門が有名な観光地で一緒に香りを届ける仕事をしてみませんか？ 下町情緒とトレンドが交差する浅草で私たちらしいスタイルでおもてなし。 お客様の特別な一日に一緒に素敵な匂いの花を咲かせましょう。 2. 「袴の制服」で、非日常のバイト体験を。 SNSでもバズりやすい「袴（はかま）」が制服！ 非日常的なスタイルで、バイト中も思い出に残る体験ができます。 和の文化に触れながら、ワンランク上のおもてなしを身につけられます。 3. 英語力がそのまま武器に！ 浅草は、世界中からの観光客で賑わう人気エリア。 「英語を勉強しているけど、使う機会がない…」という人こそ大歓迎！ 日常的な接客からチャレンジでき、留学・就職活動に活かせるリアルな英語力が手に入ります。 ■店舗立ち上げメンバー 店舗立ち上げのメンバーとして新しいことにチャレンジしてみませんか？ 接客販売だけでなく商品のレイアウトやSNS発信など多方面から店舗づくりに携わることができる とてもやりがいのあるお仕事です ■ 仕事内容 お任せしたいのは、ただの販売ではなく「香りのエンターテイメント空間」の演出です！ 接客・体験サポート: お客様の好みをお伺いしながら、世界に一つのサシェ作りを優しくナビゲート。 企画・売り場づくり: 京都ならではの和の趣や市場の活気にマッチしたディスプレイ、季節に合わせた香りの提案に挑戦！ 商品・在庫管理: 店舗運営の裏側を学び、マネジメントの基礎スキルも身につきます。 ＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 official公式サイト　https://www.johns-blend.com/view/page/yourmusk ＼こんな人にピッタリ！／ 香りやフレグランスアイテムが大好き！ 京都の文化や、錦市場の活気ある雰囲気が好き！ 「ただのレジ打ち」ではなく、お客様の思い出づくりをサポートしたい！ 将来、留学やグローバルな仕事に興味がある！

新ブランドのオープニングメンバー募集｜正社員｜ビューティーコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 話題の新ブランドのオープニングメンバー募集！【MIKIMOTO BEAUTY/ミキモトビューティー】でビューティーコンサルタントの募集です。【仕事内容】・化粧品販売、商品提案・肌診断システムの活用・その他レジ業務・商品の在庫管理、入荷検査、陳列など※都内百貨店勤務の可能性あり ※短期の出張あり（関東/関西エリア） 【新ブランドの立ち上げに、オープニングメンバーとして関われる】御木本製薬株式会社は、MIKIMOTOの新たなビューティーカテゴリー「MIKIMOTO BEAUTY」を展開します。オープニングメンバーとして、店舗の立ち上げから顧客との関係構築まで、一からブランドを育てていく経験ができます。【製品力】MIKIMOTO BEAUTYは、80年以上にわたる真珠研究の蓄積を活かした、独自ブランドです。企画・研究開発・製造・販売まで一貫して自社で手がけているからこそ、お客さまとの出会いやお声がブランドの成長につながり、その変化を最前線で実感できることが大きな魅力です。

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

【シロ】ルミネエスト新宿店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある 化粧品売り場にて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ・お客様へのカウンセリング ・化粧品販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など ＊ー＊ ✨SHIRO＊＜シロ＞について✨ 素材のこと、製品のことを 最も理解している自分たち自身が 本当に” 毎日使いたい “と思えるものを 届けるために、企画から開発、製造、 販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ブランドが急速に成長を続ける中、 世界で認められるブランドをつくる 私たち自身もさらに進化・変革を 続けていくため、店舗の中心に立って 自らも成長しながら、ブランドの成長を 率いてくれる方を求めています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

パリ発の最高級フレグランスメゾン｜都内ビューティーアンバサダー募集！

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ メゾン フランシス クルジャン MAISON FRANCIS KURKDJIAN都内ビューティーアンバサダー募集！【仕事内容】・お客様へのカウンセリング・フレグランスの販売・商品提案・その他レジ業務・商品の在庫管理・入荷検査・陳列 など【ポイント】・ヘアカラー：ブラック、暗めのブラウンまで、ブリーチ可・まつエク：シンプル、エレガントなもの・ネイル：長すぎないもの、カラーはナチュラル、薄ピンク、レッド、バーガンディーのいずれか・アクセサリー：OK（規定あり）・タトゥー：半袖着用時に隠れるもの・ひげ：剃るまたは短くトリミングLVMHグループの傘下であり、安定した環境で世界最高峰のフレグランスを扱えます。香りの専門知識（フレグランス知識）や、ハイエンドな接客スキルが身に付きます。研修制度も充実しているため安心です。

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

19時閉店で残業ほぼなし／老舗酒造が生んだ国産スキンケアコスメの販売スタッフ

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ スキンケアのスペシャリストとして高い支持を得ている国産コスメの販売をお願いします！ライスパワーのカウンターでカウンセリング、メイクアップをしお客様に技術と商品をお伝えして下さい。・百貨店の化粧品カウンターでの商品販売・カウンセリングおよびお肌悩みに合わせたアイテムのご提案・電話注文による発送業務・在庫管理 などお米から作られた天然由来の植物成分をベースにした製品には、肌にやさしく効果の高い成分を使用！

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

パリ発の最高級フレグランスメゾン｜都内ビューティーアンバサダー募集！

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ メゾン フランシス クルジャン MAISON FRANCIS KURKDJIAN都内ビューティーアンバサダー募集！【仕事内容】・お客様へのカウンセリング・フレグランスの販売・商品提案・その他レジ業務・商品の在庫管理・入荷検査・陳列 など【ポイント】・ヘアカラー：ブラック、暗めのブラウンまで、ブリーチ可・まつエク：シンプル、エレガントなもの・ネイル：長すぎないもの、カラーはナチュラル、薄ピンク、レッド、バーガンディーのいずれか・アクセサリー：OK（規定あり）・タトゥー：半袖着用時に隠れるもの・ひげ：剃るまたは短くトリミングLVMHグループの傘下であり、安定した環境で世界最高峰のフレグランスを扱えます。香りの専門知識（フレグランス知識）や、ハイエンドな接客スキルが身に付きます。研修制度も充実しているため安心です。

20代・30代活躍中｜駅チカ｜NEWoMan高輪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：商品企画、総務事務、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、美容を科学的に追求する日本発のビューティーブランド『ReFa』NEWoMan高輪のスタッフを募集！ 美容ローラーやドライヤーをはじめ、上質な美容機器で支持を集める『ReFa』。 ReFaは 「VITAL BEAUTY」をテーマに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様にご提案するビューティーブランドです。 時間も場所も、性別さえも超えたまだ⾒ぬ美容の喜びを⾒つけ出し、可能性を広げていきます。 「美容が好き！人と話すことが好き！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 施設内でサーズが運営する店舗にて、まずは販売業務を中心にお願いします。 ・接客販売 ・商品実演説明 ・保証証書の発行 ・お包み ・レジ ・清掃 など 慣れてきたら、正社員の業務として ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 などもお願いしたいと考えております。 ■研修制度 入店前にモデリスト研修にご参加いただくので安心してお仕事をスタートできます！ モデリスト研修ではブランド知識や商品理解、接客の基本まで丁寧に学んでいただきます。 ■事前研修期間 ・11月2日(月)〜11月6日(金)※合計5日間 ※研修について詳しくは面接の際に担当者からお伝えさせて頂きますのでご安心ください。 ■場所:東京 ※研修に伴う東京までの交通費は全額会社が負担いたします。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

【シロ】渋谷ヒカリエShinQs店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある 化粧品売り場にて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ・お客様へのカウンセリング ・化粧品販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など ＊ー＊ ✨SHIRO＊＜シロ＞について✨ 素材のこと、製品のことを 最も理解している自分たち自身が 本当に” 毎日使いたい “と思えるものを 届けるために、企画から開発、製造、 販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ブランドが急速に成長を続ける中、 世界で認められるブランドをつくる 私たち自身もさらに進化・変革を 続けていくため、店舗の中心に立って 自らも成長しながら、ブランドの成長を 率いてくれる方を求めています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

年収280万円～360万円｜年間休日120日＆誕生日休暇｜賞与年2回・昇給あり

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 世界的に愛される英国発オーガニックコスメブランド「bamford」。肌のことを考え厳選した原料で、環境にも配慮して作られたボディ・スキンケア製品、スパ、ファッションコレクションを提供しています。東京ミッドタウン本店がこのたびGREENTERRACE表参道へと移転する事となり、ストア兼スパを運営する店舗の販売ポジションの募集となります。・コスメのカウンセリング／接客販売・アパレル／雑貨ラインの接客販売その他、レジ業務や商品の在庫管理・陳列・清掃などをお任せいたします。※業務変更の範囲：組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

ノルマなし！希望休取得可能！50周年を迎える基礎化粧品ブランドでの対面接客業務！

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 百貨店勤務「ドモホルンリンクル」美容部員”気軽に相談できる場”のため強引な販売一切なし、肌悩みのヒアリング・商品のご案内【主な業務内容】・お客様の肌の悩みのカウンセリング 肌測定器、iPad（カルテ記入）、PCを使います・商品のご説明や使用方法の説明・ドモホルンリンクルのフルラインを体験・「無料お試しセット」の申し込みや商品の購入手続き◎50周年を迎える基礎化粧品ブランドでの対面接客業務◎ノルマはなく、商品購入率などの目標達成率が賞与に反映される仕組です◎お客様の来店予測をもとにシフトを作成しているため、複数のキャビン予約やイベント等がない限り希望通りお休み取得可能です

ノルマなし！希望休取得可能！50周年を迎える基礎化粧品ブランドでの対面接客業務！

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 百貨店勤務「ドモホルンリンクル」美容部員”気軽に相談できる場”のため強引な販売一切なし、肌悩みのヒアリング・商品のご案内【主な業務内容】・お客様の肌の悩みのカウンセリング 肌測定器、iPad（カルテ記入）、PCを使います・商品のご説明や使用方法の説明・ドモホルンリンクルのフルラインを体験・「無料お試しセット」の申し込みや商品の購入手続き◎50周年を迎える基礎化粧品ブランドでの対面接客業務◎ノルマはなく、商品購入率などの目標達成率が賞与に反映される仕組です◎お客様の来店予測をもとにシフトを作成しているため、複数のキャビン予約やイベント等がない限り希望通りお休み取得可能です

スイスから生まれたエイジングケアブランド【LA PRAIRIE】個人ノルマなし

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ スイス発のスキンケアブランド「La Prairie（ラ・プレリー）」美容部員募集。お客様一人一人に時間をかけた丁寧な接客、高いカウンセリング技術とフェイシャルエステ（入社後技術を習得していただきます）で、ラグジュアリーな体験を提供しています。売上に対する個人ノルマはなく、チームで力を合わせて目標にチャレンジしています。La Prairie（ラ・プレリー）製品の接客販売・カウンセリング・商品のご提案・アフターフォロー・会計、商品管理や備品のメンテナンス、清掃などの付帯業務※フェイシャル（お手入れ）は経験・技術により担当できるようになる時期が変わります。お客様は「LA PRAIRIE」のファンの方ばかり。ストアの雰囲気は落ち着いていて、お客様一人当たりの接客時間は約30分～1時間。じっくりと向き合いながら上質な接客を提供をしていきます。たくさん売れば良いという方針はなく、個人ノルマもありませんので、スタッフも安心してお客様へ提案できるのもこの仕事ならではではないでしょうか。美容業界で長く働きたい、という方のネクストキャリアとして最適な環境だと感じています。

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

未経験OK｜月給21万円＆賞与年2回｜社員割引あり｜研修充実で安心

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 幅広い世代から支持され愛されるブランド「ESTEE LAUDER」ブランドに誇りを持ってお客様一人ひとりに真摯に向き合うのがビューティアドバイザーのお仕事。スキンケアからメイクアップまで全160種類以上にも及ぶ製品。その中からお客様に合った製品を選び日々のお手入れ方法までご提案をお願い致します。ESTEE LAUDERの想い・製品を「美しくなりたい」とご来店いただくお客様へお伝えしてくださいね。年間休日120日以上、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

未経験OK｜月給21万円＋賞与年2回｜私服勤務＆ナチュラルネイルOK

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ BOBBI BROWNのメイクアップアーティスト募集お客様のライフスタイル、肌、骨格、志向など、その人本来の美しさを引き出すメイクを提案します。その人本来の美しさを引き出すメイクを提案するため、まずはお客様を知ることを大切にしています。お客様との会話やコミュニケーションの数がアーティスト自身のメイク技術を高めます。自分らしくいることを大切にしているため勤務時は私服。ナチュラルなネイルもOKです。年間休日120日、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

未経験OK｜月給21万円＋賞与年2回｜私服勤務＆ナチュラルネイルOK

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ BOBBI BROWNのメイクアップアーティスト募集お客様のライフスタイル、肌、骨格、志向など、その人本来の美しさを引き出すメイクを提案します。その人本来の美しさを引き出すメイクを提案するため、まずはお客様を知ることを大切にしています。お客様との会話やコミュニケーションの数がアーティスト自身のメイク技術を高めます。自分らしくいることを大切にしているため勤務時は私服。ナチュラルなネイルもOKです。年間休日120日、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

未経験OK｜月給21万円＆賞与年2回｜社員割引あり｜研修充実で安心

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 幅広い世代から支持され愛されるブランド「ESTEE LAUDER」ブランドに誇りを持ってお客様一人ひとりに真摯に向き合うのがビューティアドバイザーのお仕事。スキンケアからメイクアップまで全160種類以上にも及ぶ製品。その中からお客様に合った製品を選び日々のお手入れ方法までご提案をお願い致します。ESTEE LAUDERの想い・製品を「美しくなりたい」とご来店いただくお客様へお伝えしてくださいね。年間休日120日以上、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

パリ発の最高級フレグランスメゾン｜都内ビューティーアンバサダー募集！

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ メゾン フランシス クルジャン MAISON FRANCIS KURKDJIAN都内ビューティーアンバサダー募集！【仕事内容】・お客様へのカウンセリング・フレグランスの販売・商品提案・その他レジ業務・商品の在庫管理・入荷検査・陳列 など【ポイント】・ヘアカラー：ブラック、暗めのブラウンまで、ブリーチ可・まつエク：シンプル、エレガントなもの・ネイル：長すぎないもの、カラーはナチュラル、薄ピンク、レッド、バーガンディーのいずれか・アクセサリー：OK（規定あり）・タトゥー：半袖着用時に隠れるもの・ひげ：剃るまたは短くトリミングLVMHグループの傘下であり、安定した環境で世界最高峰のフレグランスを扱えます。香りの専門知識（フレグランス知識）や、ハイエンドな接客スキルが身に付きます。研修制度も充実しているため安心です。

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

正社員｜美容インフルエンサーが手掛ける大人気スキンケアブランドの美容部員募集！

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ FATUITE（ファチュイテ）で美容部員募集！スキンケアコスメの販売業務全般及びその他付随業務をお任せします。・カウンセリング接客・コスメ販売・納品検品、商品管理・陳列、品出し・備品やテスターの管理・ツールの手入れ、清掃 などポップアップでの人気の高さから、ついに常設での店舗をオープンし、現在は2店舗を展開しており、急成長中のブランドです◎

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

未経験OK｜月給21万円｜年間休日120日以上｜社員割引＆研修充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 皮膚科学に基づいて一人ひとりの肌を診断し最適な製品をご提案する「CLINIQUEコンサルタント」としてご活躍いただきます。店頭での接客販売、肌診断、メイクアドバイス、商品管理などをお任せ。クリニークの製品は肌本来の美しさを最大限に引き出すことを目的としており低刺激で肌に優しいのが特徴です。年間休日120日以上、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎未経験から活躍しているスタッフ多数！店頭では先輩が一人付いて独り立ちするまで優しくレクチャーします。履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

スイスから生まれたエイジングケアブランド【LA PRAIRIE】個人ノルマなし

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ スイス発のスキンケアブランド「La Prairie（ラ・プレリー）」美容部員募集。お客様一人一人に時間をかけた丁寧な接客、高いカウンセリング技術とフェイシャルエステ（入社後技術を習得していただきます）で、ラグジュアリーな体験を提供しています。売上に対する個人ノルマはなく、チームで力を合わせて目標にチャレンジしています。La Prairie（ラ・プレリー）製品の接客販売・カウンセリング・商品のご提案・アフターフォロー・会計、商品管理や備品のメンテナンス、清掃などの付帯業務※フェイシャル（お手入れ）は経験・技術により担当できるようになる時期が変わります。お客様は「LA PRAIRIE」のファンの方ばかり。ストアの雰囲気は落ち着いていて、お客様一人当たりの接客時間は約30分～1時間。じっくりと向き合いながら上質な接客を提供をしていきます。たくさん売れば良いという方針はなく、個人ノルマもありませんので、スタッフも安心してお客様へ提案できるのもこの仕事ならではではないでしょうか。美容業界で長く働きたい、という方のネクストキャリアとして最適な環境だと感じています。

【正社員】パルファン・クリスチャン・ディオール/ビューティコンサルタント

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「パルファン・クリスチャン・ディオール」のビューティコンサルタントを募集いたします。都内の有名百貨店において、香水、化粧品の接客販売を行っていただきます。メイクアップ・スキンケア・香水などの商品知識を習得し、最上級の接客マナーを身につけ、ビューティコンサルタントとしてご活躍いただきます。また、ゆくゆくは、店舗マネジメント候補として、計数管理、顧客管理、シフト管理、部下の育成など店舗運営全般に携わっていただくことも可能です。【おすすめポイント】公休数も多く、産育休制度も整っており、毎年多くの社員の利用実績あり。残業を減らすことにも積極的で環境整備に力を入れている企業。主要エリアの百貨店に店舗を構えており、通勤の利便性もあり。年収における業績給のボリュームも大きく、しっかり個人の成果に還元する仕組みが整っている。年間休日120日、有給休暇連続取得奨励制度や残業を減らすための施策にも積極的に取り組んでいる。ディプロマ（社内資格）を取得し専門性を高めキャリアップ出来る。入社後の新人トレーニングを始め、新製品・キャリア・カテゴリ別トレーニングなど充実。

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

未経験OK｜私服勤務＆ナチュラルネイルOK｜月給21万円＋年間休日120日

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ BOBBI BROWNのメイクアップアーティスト募集お客様のライフスタイル、肌、骨格、志向など、その人本来の美しさを引き出すメイクを提案します。その人本来の美しさを引き出すメイクを提案するため、まずはお客様を知ることを大切にしています。お客様との会話やコミュニケーションの数がアーティスト自身のメイク技術を高めます。自分らしくいることを大切にしているため勤務時は私服。ナチュラルなネイルもOKです。年間休日120日、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

未経験OK｜月給21万円｜年間休日120日以上｜社員割引＆研修充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 皮膚科学に基づいて一人ひとりの肌を診断し最適な製品をご提案する「CLINIQUEコンサルタント」としてご活躍いただきます。店頭での接客販売、肌診断、メイクアドバイス、商品管理などをお任せ。クリニークの製品は肌本来の美しさを最大限に引き出すことを目的としており低刺激で肌に優しいのが特徴です。年間休日120日以上、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎未経験から活躍しているスタッフ多数！店頭では先輩が一人付いて独り立ちするまで優しくレクチャーします。履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

Her lip to BEAUTY(ハーリップトゥビューティー)販売スタッフ＠新宿ルミネ2

仕事内容 小嶋陽菜がプロデューサーをつとめる 「Her lip to BEAUTY」の新店舗が、ルミネ新宿 ルミネ2にオープン。 Her lip to BEAUTYが大切にしているのは Self Care＝Self Love。 自分だけの“私”を知り、 自分自身に向き合う時間を大切にすること。 Her lip to BEAUTYでは、 “触れていたくなる肌”と“好きな香りを纏う”ことを通して、 自分基準で美しい、自分基準で心地いいと思える瞬間を提案しています。 ブランドの世界観を体現しながら、 お客様一人ひとりとの対話を通して、 憧れを現実にする体験を届けていただきます。 ※フレグランス販売、美容部員経験者歓迎(条件面優遇あり) ◆業務内容 ・お客様への接客、タッチアップ ・商品ディスプレイ、店内レイアウトの企画・実施 ・在庫管理、レジ対応 ・店舗運営に関わる業務全般 【業務の変更範囲】 変更の範囲なし 【勤務地の変更範囲】 ※転居を伴う異動はございません。

スイスから生まれたエイジングケアブランド【LA PRAIRIE】個人ノルマなし

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ スイス発のスキンケアブランド「La Prairie（ラ・プレリー）」美容部員募集。お客様一人一人に時間をかけた丁寧な接客、高いカウンセリング技術とフェイシャルエステ（入社後技術を習得していただきます）で、ラグジュアリーな体験を提供しています。売上に対する個人ノルマはなく、チームで力を合わせて目標にチャレンジしています。La Prairie（ラ・プレリー）製品の接客販売・カウンセリング・商品のご提案・アフターフォロー・会計、商品管理や備品のメンテナンス、清掃などの付帯業務※フェイシャル（お手入れ）は経験・技術により担当できるようになる時期が変わります。お客様は「LA PRAIRIE」のファンの方ばかり。ストアの雰囲気は落ち着いていて、お客様一人当たりの接客時間は約30分～1時間。じっくりと向き合いながら上質な接客を提供をしていきます。たくさん売れば良いという方針はなく、個人ノルマもありませんので、スタッフも安心してお客様へ提案できるのもこの仕事ならではではないでしょうか。美容業界で長く働きたい、という方のネクストキャリアとして最適な環境だと感じています。

未経験OK｜私服勤務＆ナチュラルネイルOK｜月給21万円｜賞与年2回

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ BOBBI BROWNのメイクアップアーティスト募集お客様のライフスタイル、肌、骨格、志向など、その人本来の美しさを引き出すメイクを提案します。その人本来の美しさを引き出すメイクを提案するため、まずはお客様を知ることを大切にしています。お客様との会話やコミュニケーションの数がアーティスト自身のメイク技術を高めます。自分らしくいることを大切にしているため勤務時は私服。ナチュラルなネイルもOKです。年間休日120日、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

SABON（アシスタントストアマネージャー）関東エリア（制服あり・福利厚生充実・経験者歓迎）賞与あり

仕事内容 お客様の美しさを最大限に引き出すボディケアコスメショップ。 アシスタントストアマネージャーとしてご活躍いただきます。 《主な業務》 ・店舗マネージメント ・スタッフ育成 ・売上管理 ・接客・販売 ・在庫管理 ・クリンリネス ・社内外対応 イチオシポイント！ ・経験者歓迎！スキルアップできる環境 ・安心の研修体制を完備 ・充実した福利厚生が魅力 ・サボンが好きな方大歓迎！ ・英語、中国語での接客経験がある方も歓迎 【転職エージェント】

無期社員（正社員）｜年間休日144.5日｜週休2.5日制｜福利厚生・研修制度充実

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「SHIRO/シロ」店舗にて接客販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い展開でライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。素材の良さを最大限引き出せるよう、開発から製造、販売まですべての工程を自社で担っているため生産者の想いや商品が出来上がるまでのストーリーなど、伝えたい魅力がたくさんあるので自信をもっておすすめできます。スタッフ一人ひとりが、決められたマニュアルではなく『お客様の為になにができるか』ということを軸にして自ら行動、接客に向き合える環境をご用意しています。活躍のフィールドが多数ありますので入社後すぐに店長職も目指せます！販売のプロとしてshiroでキャリアアップをしませんか？スタッフ全員がブランドをつくりあげる主役です。いつでも、店舗やブランドがより良くなるための新しい工夫を考えていくブランドなので、縛られたルールはなくアイディアを形にしやすい風通しの良さも魅力です。現在、研修はwebを導入して行っていますが入店後、店長や教育担当から丁寧なフォローがうけられるので安心してスタートできる環境です。

20代・30代活躍中｜駅チカ｜NEWoMan高輪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、インバウンドコールスタッフ、営業事務 あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、美容を科学的に追求する日本発のビューティーブランド『ReFa』NEWoMan高輪の美容販売スタッフを募集！ 美容ローラーやドライヤーをはじめ、上質な美容機器で支持を集める『ReFa』。 ReFaは 「VITAL BEAUTY」をテーマに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様にご提案するビューティーブランドです。 時間も場所も、性別さえも超えたまだ⾒ぬ美容の喜びを⾒つけ出し、可能性を広げていきます。 「美容が好き！人と話すことが好き！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 施設内でサーズが運営する店舗にて、まずは販売業務を中心にお願いします。 ・接客販売 ・商品実演説明 ・保証証書の発行 ・お包み ・レジ ・清掃 など 慣れてきたら、正社員の業務として ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 などもお願いしたいと考えております。 ■研修制度 入店前にモデリスト研修にご参加いただくので安心してお仕事をスタートできます！ モデリスト研修ではブランド知識や商品理解、接客の基本まで丁寧に学んでいただきます。 ■事前研修期間 ・11月2日(月)〜11月6日(金)※合計5日間 ※研修について詳しくは面接の際に担当者からお伝えさせて頂きますのでご安心ください。 ■場所:東京 ※研修に伴う東京までの交通費は全額会社が負担いたします。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

有名ブランド・百貨店・免税店勤務／将来のマネージャー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ✅皆勤手当・勤務継続手当 （最大16,000円） ✅ビザ取得サポート実績500名以上 ✅外資系・国内大手ブランド中心の仕事 ✅中国語で相談できるスタッフが在籍！ ✅専任担当が一人ひとりフォロー ✅社内研修と日本語会話レッスンは無料支援 ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ 語学力を活かしながら、 キャリアアップできる やりがいのあるお仕事です！ インバウンド対応で語学力を活かす 正社員として販売・通訳のプロに ブランドとお客様をつなぐ架け橋 あなたの経験や希望に応じて、 さまざまな業務をお任せします。 勤務地や業務内容は異なりますが、 主な仕事内容は以下の通りです： ●高級ブランドでの通訳・販売サポート ●中国語・英語を活かした接客対応 ●免税手続き ●インフォメーション案内 ●外国人顧客のアテンド・トラブル対応 ●店舗スタッフとのコミュニケーション ●インバウンド外商・VIP対応 ◎将来的には店舗リーダーや管理者として、 スタッフ育成・シフト調整・ クライアント対応もお任せします。 .˚♢⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺♢˚. 【会社紹介】 ワンストップ・イノベーショングループの 人材事業は、2015年に日本人代表によって 開始されて以来、グローバル人材の 日本でのキャリア形成を支援しています。 これまで1,000名以上の多言語人材を、 外資系ブランドや大手百貨店・メーカーへ 紹介してきました。 日本と世界をつなぐ人材サービスを 展開しています。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

未経験OK｜私服勤務＆ナチュラルネイルOK｜月給21万円＋社員割引あり

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ BOBBI BROWNのメイクアップアーティスト募集お客様のライフスタイル、肌、骨格、志向など、その人本来の美しさを引き出すメイクを提案します。その人本来の美しさを引き出すメイクを提案するため、まずはお客様を知ることを大切にしています。お客様との会話やコミュニケーションの数がアーティスト自身のメイク技術を高めます。自分らしくいることを大切にしているため勤務時は私服。ナチュラルなネイルもOKです。年間休日120日、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

【シロ】銀座三越店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある 化粧品売り場にて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ・お客様へのカウンセリング ・化粧品販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など ＊ー＊ ✨SHIRO＊＜シロ＞について✨ 素材のこと、製品のことを 最も理解している自分たち自身が 本当に” 毎日使いたい “と思えるものを 届けるために、企画から開発、製造、 販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ブランドが急速に成長を続ける中、 世界で認められるブランドをつくる 私たち自身もさらに進化・変革を 続けていくため、店舗の中心に立って 自らも成長しながら、ブランドの成長を 率いてくれる方を求めています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/

20代・30代活躍中｜駅チカ｜NEWoMan高輪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、一般事務、エリアマネージャー（アパレル/アクセサリー/インテリア） あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、美容を科学的に追求する日本発のビューティーブランド『ReFa』NEWoMan高輪の美容販売スタッフを募集！ 美容ローラーやドライヤーをはじめ、上質な美容機器で支持を集める『ReFa』。 ReFaは 「VITAL BEAUTY」をテーマに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様にご提案するビューティーブランドです。 時間も場所も、性別さえも超えたまだ⾒ぬ美容の喜びを⾒つけ出し、可能性を広げていきます。 「美容が好き！人と話すことが好き！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 施設内でサーズが運営する店舗にて、まずは販売業務を中心にお願いします。 ・接客販売 ・商品実演説明 ・保証証書の発行 ・お包み ・レジ ・清掃 など 慣れてきたら、正社員の業務として ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 などもお願いしたいと考えております。 ■研修制度 入店前にモデリスト研修にご参加いただくので安心してお仕事をスタートできます！ モデリスト研修ではブランド知識や商品理解、接客の基本まで丁寧に学んでいただきます。 ■事前研修期間 ・11月2日(月)〜11月6日(金)※合計5日間 ※研修について詳しくは面接の際に担当者からお伝えさせて頂きますのでご安心ください。 ■場所:東京 ※研修に伴う東京までの交通費は全額会社が負担いたします。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

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未経験OK｜私服勤務＆ナチュラルネイルOK｜月給21万円｜賞与年2回

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ BOBBI BROWNのメイクアップアーティスト募集お客様のライフスタイル、肌、骨格、志向など、その人本来の美しさを引き出すメイクを提案します。その人本来の美しさを引き出すメイクを提案するため、まずはお客様を知ることを大切にしています。お客様との会話やコミュニケーションの数がアーティスト自身のメイク技術を高めます。自分らしくいることを大切にしているため勤務時は私服。ナチュラルなネイルもOKです。年間休日120日、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

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未経験OK｜月給21万円＆賞与年2回｜社員割引あり｜研修充実で安心

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 幅広い世代から支持され愛されるブランド「ESTEE LAUDER」ブランドに誇りを持ってお客様一人ひとりに真摯に向き合うのがビューティアドバイザーのお仕事。スキンケアからメイクアップまで全160種類以上にも及ぶ製品。その中からお客様に合った製品を選び日々のお手入れ方法までご提案をお願い致します。ESTEE LAUDERの想い・製品を「美しくなりたい」とご来店いただくお客様へお伝えしてくださいね。年間休日120日以上、有給休暇・産前産後休暇の取得率はほぼ100％！長期的に安心して働ける職場環境です◎履歴書・職務経歴書作成はiDAがサポート。転職のプロにまずはご相談ください。

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【シロ】渋谷パルコ店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容受付/事務、美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ⭐具体的なお仕事内容⭐ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある 化粧品売り場にて下記をお任せします。 ✨憧れの有名化粧品ブランドでのお仕事✨ ＊ー＊ ・お客様へのカウンセリング ・化粧品販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など ＊ー＊ ✨SHIRO＊＜シロ＞について✨ 素材のこと、製品のことを 最も理解している自分たち自身が 本当に” 毎日使いたい “と思えるものを 届けるために、企画から開発、製造、 販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ブランドが急速に成長を続ける中、 世界で認められるブランドをつくる 私たち自身もさらに進化・変革を 続けていくため、店舗の中心に立って 自らも成長しながら、ブランドの成長を 率いてくれる方を求めています。 ＊ー＊ ⭐その他のブランドも多数案件あり⭐ 詳しくは公式HPでもチェックできます！ https://makescareer.gaiasign.co.jp/