東京、経理･人事、シニア応援の求人・転職情報

未経験OK！、英語好き歓迎♪、駅チカ便利、最高定年75歳

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 -【急募】- ＼＼この求人のポイント／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨貢献ある方は75歳超まで働ける再雇用制度有り！ ✨駅チカの好立地オフィス！ ✨英語好きな方大歓迎！ ✨パソコン好きな方も大歓迎！ ✨40代～60代の入社も多数！ ✨社宅有り！ ✨役所や病院、銀行、老人ホームなどでの 早帰り・中抜けもOK！ ✨女性や中高年も大活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅事務業務 └各種データ入力作業 └電話・来客対応 └書類作成・管理 └その他庶務業務 ご経験や適性などを考慮し、 経理事務・労務事務・不動産事務・営業事務などお任せします。 【充実のサポート体制】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅研修制度が充実！ └未経験の方でも安心してスタート可能 └スキルアップをしっかりサポート 【働きやすい環境】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅社宅制度あり └遠方からの就業も安心です ✅早帰り・中抜け制度有り └銀行・役所・病院・老人ホーム などの所用があっても安心 ✅有給休暇の取得推奨 └月１回の有休取得を推奨しています。 ✅グローバルな環境 └英語を活かせる機会もあり └国際感覚を持った方も歓迎 【会社について】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 総合ビル管理を手がける不動産管理会社と して、全国6支店を展開中、本支店は全て 駅チカの好立地に拠点を構えています。 今回は、事業拡大に伴い 新たな人材を募集することになりました！ 会社の成長に貢献して下さる方のご応募を お待ちしております。

警備員指導教育責任者(1号・2号)有資格募集✨現場対応ゼロ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 ⭐昨年末オープンした新事務所 オープニング追加募集！ ⭐現場対応・管制業務ゼロ！ 教育業務だけで年収360万円～ ⭐残業ほぼなし＆土日祝休み！ ⭐75歳まで長期安定して活躍可能 「資格だけで終わらせたくない」 「長く安定して働ける職場が良い」 「ブランクあるけど戻りたい」 そんなあなたにピッタリです！ 【仕事内容】 警備スタッフの育成、 警備員指導教育責任者業務。 具体的には… ✅法定備付書類の管理 ┗警備業における書類の作成・保管 ✅法定研修の実施 ●新任教育 ┗新人警備スタッフの指導・育成 ※1回の研修で1～5名を担当 ※3日間（20時間）の講習 ●現任教育 ┗現場で活躍中の警備員に対し 年度毎に10時間の講習実施 ✅巡察の実施 ┗実際の警備現場にて、事態に合わせた 適切な警備のポイントを直接指導 ✨一日の流れ✨ 「研修がある日」と「研修がない日」で、 仕事内容が少し異なります。 毎日研修を行うわけではないので、 書類作成や巡察なども含めて 計画的に業務を進めています。 ■研修のある日 09:00～09:30 研修準備 09:30～12:00 法定研修 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～17:30 研修再開 17:30～18:00 研修終了・書類整理 18:00 退勤 ■研修のない日 09:00～09:30 書類準備 09:30～10:30 移動 10:30～11:30 警備現場の巡察(1件目) 11:30～12:00 移動 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～14:00 警備現場の巡察(2件目) 14:00～15:00 移動 15:00～17:00 帰社・事務作業 17:00～18:00 隊員さんと面談 18:00 退勤 【⭐入社後のプロセス⭐】 まずは、研修に同席して 指導法を学びましょう。 丁寧にイチからお教えしますので 安心して業務に専念してください。 管制業務や欠員時の現場対応も無いので 指導教育責任者業務に専念でき、 新人育成や教育に対し 意欲がある方は活躍できます。 資格があれば、実務経験はいりません。 警備業界を担う人材の質を 向上させましょう！ 今回募集する「警備員指導教育責任者」は 1号および2号の資格をお持ちであれば、 実務未経験の方でも歓迎です！ 【⭐当社が担当する警備⭐】 ■工事現場での交通誘導業務 ■屋外イベント会場の警備 など 警備は決して誰にでもできる業務ではなく、 人の生命を守る仕事に必要な知識と技術を 身に付け「人のかけがえない生命を守る」 という自覚を持つことが重要です。 また、生命を守る仕事には、 質の高い人材育成が必須。 そんな人材を育て上げるのが、 警備員指導教育責任者です。 指導したスタッフが活躍しているのを見ると とてもやりがいを感じられますよ。 【⭐既存店舗社員インタビュー⭐】 警備員指導教育責任者/実務経験無 50歳で前職を退職し、 当社なら資格が活かせて 自分のペースで働けると思い応募しました。 資格はもっていましたが実務経験がなく 不安でしたが基礎から教わることができ、 自信をもって取り組めています。 職場も和やかな雰囲気でとても働きやすく、 この歳からでもあと10年以上は 働けるので安定した生活を送れそうです。 【面接地】 株式会社第一警備 東京支店 〒103-0027 東京都中央区日本橋小網町1-4 淳和ビル4F 「茅場町駅」徒歩3分、「日本橋駅」徒歩8分、 「人形町駅」徒歩10分、「水天宮前駅」徒歩6分

警備員指導教育責任者(1号・2号)有資格募集✨現場対応ゼロ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 ⭐現場対応・管制業務ゼロ！ 教育業務だけで年収360万円～ ⭐残業ほぼなし＆土日祝休み！ ⭐75歳まで長期安定して活躍可能 「資格だけで終わらせたくない」 「長く安定して働ける職場が良い」 「ブランクあるけど戻りたい」 そんなあなたにピッタリです！ 【仕事内容】 警備スタッフの育成、 警備員指導教育責任者業務。 具体的には… ✅法定備付書類の管理 ┗警備業における書類の作成・保管 ✅法定研修の実施 ●新任教育 ┗新人警備スタッフの指導・育成 ※1回の研修で1～5名を担当 ※3日間（20時間）の講習 ●現任教育 ┗現場で活躍中の警備員に対し 年度毎に10時間の講習実施 ✅巡察の実施 ┗実際の警備現場にて、事態に合わせた 適切な警備のポイントを直接指導 ✨一日の流れ✨ 「研修がある日」と「研修がない日」で、 仕事内容が少し異なります。 毎日研修を行うわけではないので、 書類作成や巡察なども含めて 計画的に業務を進めています。 ■研修のある日 09:00～09:30 研修準備 09:30～12:00 法定研修 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～17:30 研修再開 17:30～18:00 研修終了・書類整理 18:00 退勤 ■研修のない日 09:00～09:30 書類準備 09:30～10:30 移動 10:30～11:30 警備現場の巡察(1件目) 11:30～12:00 移動 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～14:00 警備現場の巡察(2件目) 14:00～15:00 移動 15:00～17:00 帰社・事務作業 17:00～18:00 隊員さんと面談 18:00 退勤 【⭐入社後のプロセス⭐】 まずは、研修に同席して 指導法を学びましょう。 丁寧にイチからお教えしますので 安心して業務に専念してください。 管制業務や欠員時の現場対応も無いので 指導教育責任者業務に専念でき、 新人育成や教育に対し 意欲がある方は活躍できます。 資格があれば、実務経験はいりません。 警備業界を担う人材の質を 向上させましょう！ 今回募集する「警備員指導教育責任者」は 1号および2号の資格をお持ちであれば、 実務未経験の方でも歓迎です！ 【⭐当社が担当する警備⭐】 ■工事現場での交通誘導業務 ■屋外イベント会場の警備 など 警備は決して誰にでもできる業務ではなく、 人の生命を守る仕事に必要な知識と技術を 身に付け「人のかけがえない生命を守る」 という自覚を持つことが重要です。 また、生命を守る仕事には、 質の高い人材育成が必須。 そんな人材を育て上げるのが、 警備員指導教育責任者です。 指導したスタッフが活躍しているのを見ると とてもやりがいを感じられますよ。 【⭐社員インタビュー⭐】 警備員指導教育責任者/実務経験無 50歳で前職を退職し、 当社なら資格が活かせて 自分のペースで働けると思い応募しました。 資格はもっていましたが実務経験がなく 不安でしたが基礎から教わることができ、 自信をもって取り組めています。 職場も和やかな雰囲気でとても働きやすく、 この歳からでもあと10年以上は 働けるので安定した生活を送れそうです。

ダイヤモンド地所グループ⭐土日祝休み⭐残業少なめ⭐転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、宅建事務 ──────── •●• ──────── ✅20～40代活躍中！ ✅土日祝休み✨年休125日以上 ✅残業少なめ／転勤なし ✅ワークライフバランス安定◎ ✅事務未経験でも意欲があれば大歓迎！ ✅数字を扱うことが好きな方歓迎 ✅サポート体制充実⭐ ──────── •●• ──────── 「事務に興味はある。 でも、未経験OKと書いてあっても 結局は経験者が採用されるのでは……」 そんな風に感じている方も いるかもしれませんね。 私たちは経験だけで判断しません。 大切にしたいのは 覚えていきたいという気持ち。 マンション会計は 一般的な企業経理・会計とは異なる 専門的な知識も必要です。 だからこそ入社時点で 知っている必要はありません。 最初は先輩が一つずつ業務をお教えします。 分からないことがあれば 遠慮なく聞いてください。 もちろん面接でも質問は大歓迎です。 ＿＿＿＿＿＿ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ 分譲マンションの「お金」に関する 事務業務。 【具体的には】 ・請求／入金管理 ・請求書発行 ・顧客データ管理 ・銀行回り ・電話対応 ・郵便物発送 ・マンション会計システムへの入力 ・会計システムの整備 ・各種データの確認、照合 などマンション管理に関わる さまざまな事務業務を行います。 一言でいうと 「マンションのお金の流れを 正しく管理する事務」です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一般的な経理・会計とは少し違います。 ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ マンション会計事務は、 複数の管理組合を担当し、 マンションごとに会計処理を行う仕事です。 企業会計とは扱うお金や業務の進め方が 異なるため、専門的な知識が求められます。 これまでの経験だけにとらわれず、 新しい知識や業務の進め方を前向きに学び、 専門性を高めていきたい方を歓迎します！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 数字が好きならきっと活躍できます！ ╰━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ マンションごとに管理費や修繕積立金の 扱いも支出も違います。 確認しながらテンポよく進めることが 大切です。 複数のマンションの処理を正確に、 効率よくこなすスタイルです。 数字やデータを扱うのが好き、 コツコツ作業も苦にならない、 複数の仕事をテキパキ進めたい、 同じ作業でもミスなく続けられる。 そんな方にぴったりです。 分からないことは 遠慮なく聞いてくださいね。 ╭━━━━━━╮ ❖ 入社後の流れ ╰━━━ｖ━━╯ 先輩が一つずつ教えていきます。 気軽に質問もできる環境なので 安心してくださいね。 だからこそ、事務経験よりも 【知りたい・学びたい】という意欲を 大切にしています。 数字やデータを扱うことに興味がある方は、 これまでの得意分野を活かして活躍できます。 経験がないことを理由に 事務職への挑戦をあきらめる必要は ありません。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にお話を伺いました ｜40代／男性／中途入社 ｜前職：不動産事務 ╰━━━ｖ━━━━━━━━━━╯ ⭐未経験でしたが、 自分に合っていると実感！ 前の会社は、 もともと事務をやりたくて入社しましたが、 想像していた業務とは異なり、 営業のような仕事も含まれていました。 実際にその仕事も経験してみて、 「やはり自分にはコツコツ作業が 向いている」と再認識し、転職を決意。 マンション会計事務は、 未経験からのスタートでしたが、 数字を扱う仕事に抵抗がなかったため 少しずつ慣れていくことができています！

未経験歓迎✨蒲田駅徒歩7分の安定企業で事務デビュー

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ✦・┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈ ・✦ ✨ 仕事のポイント ✨ ✅土日祝は完全お休み ✅週3日～5日で無理なく勤務 ✅創立50年以上の安定企業 ✅ブランク不問♪ ✅これまでの経験を活かせる事務職 ✦・┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈ ・✦ ＼＼ 安定企業で長く活躍しませんか ／／ ご自身がお持ちの知識・スキル面は 面接時にご相談いただければと思います。 安心して取り組める業務から始められます！ 「しっかり働きたい意欲のある方」 「腰を据えて長く働きたい方」 「子育てがひと段落された方」 「子育てと両立したい」など大歓迎します！ 創立50年以上の安定企業で 私たちと一緒に働きませんか？ ＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊ ＜業務内容＞ 会社運営を支える事務業務を担当します。 ✅お客様・協力会社との連絡・調整 ✅来客・電話対応 ✅請求書・見積作成、入出金管理 ✅スタッフ勤怠管理 など 社員や支社を支える バックオフィス業務のお仕事です。 ＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊

賞与年2回◎残業なし♪40代・50代・60代の男女が活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ＼＼⭐この求人のポイント⭐／／ ✅安定した政策金融機関での勤務 ✅賞与年2回支給（前年度実績あり） ✅残業なしでワークライフバランス ✅社員食堂完備で快適な職場環境 ＜仕事内容＞ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パソコンを使用した データ入力や文書作成などの 経理事務業務を担当していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩経費支払い事務 ⏩経理・決算事務 ⏩予算管理事務 ⏩社内からの電話対応 ＜安心ポイント＞ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 使用するソフトは 社内独自のシステムとなりますが、 慣れるまでは丁寧にサポートします 基本的なPCスキル （Word、Excel、Teams等）があれば 問題ありません。 ❁.｡.:*:.｡.✽.｡.:*:.｡.❁.｡.:*:.｡.✽.｡.:*:❁ 日本政策金融公庫について ❁.｡.:*:.｡.✽.｡.:*:.｡.❁.｡.:*:.｡.✽.｡.:*:❁ 当社は、 一般の金融機関の役割を補完しながら、 国の中小企業・小規模事業者政策や 農林漁業政策に基づき、 法律や予算で定められた範囲で 金融機能を発揮する政策金融機関です。 新しい事業に挑戦する方や、 災害・経営環境の変化に直面する方など、 多様な資金ニーズに 少額から対応しています。 日本の中小企業・小規模事業者、 そして農林漁業者の 資金調達を支えることは、 私たちに課せられた重要な使命です。 HP:https://www.jfc.go.jp/ "◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子育てがひと段落した今、 新しいチャレンジを！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢" 子育てが落ち着き、 家族のために頑張ってきた時間から、 今度は“自分のために働く時間”へ。 当社では 年齢ではなく、あなたの“やる気”と “人柄”を大切にしています。 年齢は不問！ 40代・50代・60代の男女が多い職場です。 ◎シニアの方も応援◎ 『まだまだ現役でいたい』 『社会に貢献したい』 そんな想いを、私たちは全力で応援します。 皆様のご応募を 心よりお待ちしております♪

「庄や」等の飲食店を展開する当社にて、人材開発担当の管理職（想定：部長候補、入社時：課長）として、部署のマネジメントをはじめ、研修企画から運営まで幅広くお任せします。

企業名 株式会社大庄 求人名 【人材開発(教育・研修)】研修プログラムの企画から運営まで！/上場飲食企業 仕事の内容 「庄や」等の飲食店を展開する当社にて、人材開発担当の管理職（想定：部長候補、入社時：課長）として、部署のマネジメントをはじめ、研修企画から運営まで幅広くお任せします。 ■研修の企画・実施、社員教育全般のプログラム立案と運営 ■新しい教育手法の導入や既存プログラムの改善 ■社員のスキル向上とキャリアアップのサポート 大部分を内製で運営しており裁量を持って取り組めます。コロナ禍でも社員教育を継続するなど人材育成に注力する環境下において、これまでのご経験と主体性を存分に発揮し当社の更なる成長を支える次世代の育成をお任せします。 募集職種 【人材開発(教育・研修)】研修プログラムの企画から運営まで！/上場飲食企業

※障がい者採用求人★電話対応なし！総務人事（人事経験問わず）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、その他事務、一般事務 【※障がい者雇用のお仕事です】 ■お仕事内容――――――――――■■ 【アデコ請負現場での総務人事】 人材ビジネス会社の請求書作成・給与計算などのお仕事です。 勤怠データ入力、給与計算処理、請求書作成・送付依頼、契約書更新手続き、労務関係に付随する業務などをお願いします。 その方の素養やスキルに応じて業務の割振りをする予定です。開始5日間は一斉研修のため出勤が必須となります。 ✅勤怠データ入力、計算 ✅請求書・契約書関連 ✅労務関係 アデコ社員も常駐しており、 フォロー体制も万全です！ （１）勤怠データ精査業務（２）給与計算・請求書作成 （３）システム上での請求書提出（４）契約書の更新手続 ※細かな文字の確認をすることが多いです。総務人事の経験は問いません。 【残業】月初6営業日までが繁忙で1日2・3時間程度の残業が発生します。それ以外は日数や短時間の相談はある程度可能。 ★・。・。・。・。・。・。・。・。★ ✨アデコの業務請負現場で働く ★・。・。・。・。・。・。・。・。★ アデコでは、取引企業のある部門や ある部署などが行っている業務や プロジェクトを「業務請負」という 形態で請け負うことがあります。 その業務を遂行するために、 アデコでは 「プロジェクト契約社員」 として雇用しています。 プロジェクト契約社員は、 アデコと雇用関係にあり、 給与もアデコから支払われますが、 「指揮命令がどこから出されるか」 が通常の派遣と異なります。 通常の派遣では、業務の指示は 就業先企業から受けるのに対して、 プロジェクト契約社員として働く場合は、 アデコ（請負主）から受けます。 通常の派遣とは異なり、 指示を出すリーダー（SV）も 一緒に働く同僚も、 すべてアデコの仲間です。 「どこに相談すればいい？」 と迷うことはありません。 幅広い世代の仲間がいるので 安心してスタートできます◎

【台東区／御徒町駅】御徒町駅より徒歩2分！駅チカで通勤に便利な職場です！急成長中の医療グループにて、医師専門の人事業務をお任せします！未経験の方でも応募可能なおすすめのお仕事です♪

仕事内容: 【ここがポイント！】 ・ご来社不要のWEB面談実施中！ ・全国にクリニックを展開する、 急成長中の医療グループのお仕事！ ・業界、職種未経験の方も応募OK！ ・残業ほぼなし！年間休日120日！ ・美容クリニックの社員割引あり！ 【業務内容】 ★急成長中の医療グループで 医師専門の人事業務のお仕事★ ≪業務内容詳細≫ーーーーーーーーーーーーーー ■医師、クリニックスタッフ、 紹介会社と電話やメールでのコンタクト ■求人票作成、修正、取り下げ ■医師や各クリニックからの問い合わせ対応 ■勤務医師の情報管理 ■医師との面談 ■その他、電話対応、データ作成などの総務業務 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎入社後は、各クリニックの診療に必要な スポット勤務の医師の担当をお任せします！ ◎その後は、定期枠の医師の対応、 医師の採用計画、クリニックの配置などの 管理業務にも携わっていただきます！ ◎ゆくゆくは採用業務だけではなく、 医師の面談や働きやすい環境づくりを していただきます！ /////////////////////////////////////////////////////////////////// ①WEB応募の場合* 「応募画面に進む」をクリックし、 必要事項の入力をお願いします。 折り返し、お電話かメールにて ご連絡を差し上げます。 ※お電話の場合、 03-5543-0288からご連絡させて頂きます。 ②電話でお問合せの場合* 0120-028-863 まで、 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 /////////////////////////////////////////////////////////////////// こちらの求人は、 株式会社庚伸からのご紹介となります。 詳細はお問い合わせください。 ///////////////////////////////////////////////////////////////////

【週3〜5日＊17時退社】｜春日駅徒歩2分

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 時給2,000円〜。週3〜5日・17時退社。 ドラッグストアや調剤薬局を多数展開する 企業で、売掛金や入金管理などの バックオフィス業務をお任せします。 ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ ✅週3〜5日・10:00〜17:00。17時に退社できます ✅年齢不問。春日駅から徒歩2分です ✅マニュアルとサポート体制が整っています ＜お任せするお仕事は？＞ 入金管理や消込のご経験が活かせます。 難しい判断は少なく、マニュアルに沿って コツコツ確認・照合していく正確性が大切な作業です。 チームで協力しながら進める環境です。 ・調剤報酬売上の計上および入金確認、消込業務 （※マニュアルとサポート体制が整っています） ・クレジット／電子マネー決済分の売掛債権、入金管理 ・請求額と入金額の照合作業 ・差異があった場合の確認連絡 ・月次締めのデータ入力・集計 （既存フォーマットへの入力が中心） ＜働く会社は？＞ 東京都文京区西片にある、ドラッグストアと 調剤薬局を多数展開する企業の本部です。 経理財務部は13名体制（男女比1：2）で、 女性スタッフが多数活躍する和やかな職場です。 わからないこともすぐに質問しやすい サポート体制が整っています。 ＜なんでもQ&A＞ 【Q.】医療業界の経験は必要ですか？ 【A.】必須ではありません。 医療業界や調剤薬局でのご経験は 歓迎条件です。 【Q.】週3日勤務は可能ですか？ 【A.】3日勤務可能です。 ただし月初の繁忙期のみ週4日での 勤務をお願いする場合があります。 （難しい場合はご相談ください。） 週5日でのご勤務も歓迎です。 【Q.】1日7時間の勤務はできますか？ 【A.】はい。実働7時間での勤務も ご相談可能です。ご希望の場合は 応募時にお知らせください。

【期間限定＊時給2,000円】電話対応なし｜車通勤OK・町田

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 時給2,000円〜。電話対応はありません。 個人事業主の確定申告をサポートする 一般社団法人での税務事務のお仕事です。 ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ ✅電話対応なし。来所された方への対応が中心です ✅車・バイク・自転車での通勤もご相談OK ✅11〜12月は週2日から。土日祝休みです ＜お任せするお仕事は？＞ 決算書・確定申告書をお一人で作成できる 経験をお持ちの方を募集しています。 同じ業務の方に相談できる環境です。 ・事務所内での申告者対応 （確定申告書の作成指導、ご相談への回答） ・決算申告書の作成 （専用システムの操作は就業開始後にお教えします） ・確定申告書類の作成 ・専用システムへの入力 ・上記に付随する事務業務 ＜働く会社は？＞ 東京都町田市にある一般社団法人です。 ビルのワンフロア（20〜30名規模）で、 1人ずつ席がありパーティションで 区切られているため集中できます。 20代から60代まで幅広い年代が活躍しており、 静かでコツコツ取り組む雰囲気です。 ＜なんでもQ&A＞ 【Q.】電話対応はありますか？ 【A.】ありません。 ご来所された方への対応が中心です。 【Q.】専用システムを使ったことがありません。 【A.】大丈夫です。 専用システム（ブルーリターンA）の操作は就業開始後に お教えします。 【Q.】いつまでのお仕事ですか？ 【A.】確定申告シーズンの期間限定です。 11〜12月は週2～3日勤務、1月中旬から 3月15日は週5日での勤務をお願いします。

【週3〜4日＊10時始業】春日駅2分｜残業少なめ

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 時給2,000円〜。週3〜4日・10時始業。 大手ドラッグストアを運営する企業の 経理財務部で、仕入計上から在庫・買掛金管理、 支払業務までをお任せします。 ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ ✅週3〜4日・10:00〜17:00。17時に退社できます ✅春日駅から徒歩2分。土日祝休みです ✅経理財務部13名。相談しやすい環境です ＜お任せするお仕事は？＞ 支払業務や請求書処理のご経験が活かせます。 ・基幹システムへの入力、仕入データ出力 （※操作は就業開始後にお教えします） ・仕入データと請求書の照合業務 ・会計システムへのデータ取込（仕入・在庫計上） ・支払データの作成、管理 ・支払通知書の作成、配信 ・関係部署との確認、調整業務 ・各種集計資料、管理資料の作成 ＜働く会社は？＞ 東京都文京区西片にある、大手ドラッグストアを 運営する企業の本部です。 経理財務部は13名体制（男女比1：2）で、 女性スタッフが多く活躍する和やかな職場です。 年齢不問で人物重視・スキル重視の採用を 行っており、長く安定して働ける環境です。 ＜なんでもQ&A＞ 【Q.】会計システムの経験は必要ですか？ 【A.】必須ではありません。 何らかの会計システムのご利用経験は 歓迎条件です。 【Q.】週3日勤務は可能ですか？ 【A.】はい。 ただし月初の繁忙期のみ週4日での 勤務をお願いする場合があります。 【Q.】年齢の上限はありますか？ 【A.】年齢不問です。 業務経験やスキルを重視されます。

【週3〜4日＊10時始業】17時退社｜春日駅徒歩2分

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 時給2,000円〜。週3〜4日・10時始業。 大手ドラッグストアを運営する企業の 経理財務部で、請求書管理と支払業務を 中心にお任せします。 ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ ✅週3〜4日・10:00〜17:00。17時に退社できます ✅春日駅から徒歩2分。土日祝休みです ✅経理財務部13名。相談しやすい環境です ＜お任せするお仕事は？＞ 支払業務や請求書処理のご経験が活かせます。 ・請求書の受付、内容確認 ※インボイス制度・消費税区分の確認を含む ・「TOKIUMインボイス」での請求書管理 ・「ProActive C4」への支払データ、 仕訳データの入力、管理 ・支払予定データの作成、スケジュール管理 ・取引先マスタなどのデータ管理 ・各種集計資料、管理資料の作成 ＜働く会社は？＞ 東京都文京区西片にある、大手ドラッグストアを 運営する企業の本部です。 経理財務部は13名体制（男女比1：2）で、 女性が多く活躍している職場です。 周囲と協力して進める社風のため、 わからないことも確認しやすい環境です。 ＜なんでもQ&A＞ 【Q.】専用システムの経験は必要ですか？ 【A.】必須ではありません。 Excelスキルと経理の基本知識があれば ご活躍いただけます。 【Q.】週3日勤務は可能ですか？ 【A.】はい。 ただし月初の繁忙期のみ週4日での 勤務をお願いする場合があります。 【Q.】年齢の上限はありますか？ 【A.】年齢不問です。 業務経験やスキルを重視されます。

1ヶ月限定！残業少なめ！高時給2,200円♪事務経験活かせる

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：一般事務、工場現場事務、総務事務 「経験を活かして高収入を目指したい方へ」 ＜このお仕事の特徴＞ ■交通費全額支給 ■高時給2,200円 →月給例：36万円 ■約1ヶ月の短期勤務 ■事務経験が活かせる ■日勤×残業少なめなので働きやすい 大手電子メーカーの 今年度の年末調整に伴う事務スタッフ♪ キレイな専用室内でのお仕事です！ ＜具体的なお仕事＞ ■申請内容や添付書類の確認 →電子申請されたデータの入力内容や 添付書類に不備がないかチェック ■提出済の電子申請の内容をシステムに入力 ＜事前研修あり＞ 申請業務に関するレクチャーを実施します！ →2日間予定 ※詳細はご紹介時に説明いたします ＜こんな職場です＞ ■平均年齢が40代の職場 ＜働き方＞ ■月曜日～金曜日の週5日勤務 ■土日祝休み ■残業：月10時間未満 ＜勤務期間＞ 2026年10月28日～2026年12月11日 少しでも気になったら ご応募お待ちしております！

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dsF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

「庄や」等の飲食店を展開する当社にて、新卒・中途・アルバイト・障がい者雇用など、採用業務全般をお任せいたします。将来的には人事のジェネラリストを目指せる環境です。

企業名 株式会社大庄 求人名 【人事/採用担当】★人材業界出身者歓迎★「庄や」等を展開する上場企業 仕事の内容 「庄や」等の飲食店を展開する当社にて、新卒・中途・アルバイト・障がい者雇用など、採用業務全般をお任せいたします。将来的には人事のジェネラリストを目指せる環境です。 ■新卒・中途採用の年度企画、予算管理、母集団形成 ■面接、内定者フォロー、採用課題の分析・対策検討 ■障がい者雇用の採用実務・定着支援 ■店舗アルバイト・派遣のニーズ調整、契約実務 ■採用ブランディングやSNS活用の企画推進 ※経験を活かし、採用計画達成に向けた主体的な取り組みができる方を歓迎いたします。 募集職種 【人事/採用担当】★人材業界出身者歓迎★「庄や」等を展開する上場企業

「庄や」等の飲食店を展開する当社にて、採用担当の係長として、新卒・中途・アルバイト・障がい者採用の企画立案から実行までを幅広くお任せいたします。ゆくゆくは人事ジェネラリストを目指していただきます。

企業名 株式会社大庄 求人名 【採用担当】係長◆「庄や」等を展開する上場企業で経験を活かしませんか？ 仕事の内容 「庄や」等の飲食店を展開する当社にて、採用担当の係長として、新卒・中途・アルバイト・障がい者採用の企画立案から実行までを幅広くお任せいたします。ゆくゆくは人事ジェネラリストを目指していただきます。 ■新卒・中途採用の年度企画、予算管理、母集団形成 ■面接、内定者フォロー、採用課題の分析・対策検討 ■障がい者雇用の採用実務・定着支援 ■店舗アルバイト・派遣のニーズ調整、契約実務 ■採用ブランディングやSNS活用の企画推進 ※経験を活かし、採用計画達成に向けた主体的な取り組みができる方を歓迎いたします。 募集職種 【採用担当】係長◆「庄や」等を展開する上場企業で経験を活かしませんか？

池袋オフィス内勤務！月収28万以上可能！事務職や接客業などの異業種から転職した未経験者も活躍中◎

仕事内容 池袋オフィス内勤務！月収28万以上可能！事務職や接客業などの異業種から転職した未経験者も活躍中◎ 求職者と企業をマッチングさせるお仕事(^▽^)/ 楽しさとやりがいを感じられる仕事です！ クライアントから受注したお仕事に対して 求職者へ希望の職場や期間・働き方などをヒアリングし 最適なお仕事をコーディネート（ご紹介）していただきます。 勤務開始前や後も、スタッフさんと関わっていきながら キャリアパートナーとしてフォローしていただきます。 【お仕事内容】 ・応募者の面談対応 ・条件に応じたお仕事紹介 ・勤務開始前後のスタッフフォロー ・問い合わせ電話＆メール対応、簡単な事務作業 などなど！ 働く人のキャリア支援に携わることができ、 「成長をサポートしたい」「誰かの役に立ちたい」が 仕事の楽しみと思える方にピッタリのお仕事です！ 職場には先輩コーディネーターがいるので安心して働ける環境です◎ お仕事No.s0f01cd004 ◎経験よりも人柄重視◎ 多くの求職者の方々と接するやりがいあるお仕事なので、いろんな人と関わることができます。 スタッフは、接客サービス、販売職、スポーツイベントまで沢山のお仕事をご紹介しています！ 【1日の流れ】 9：00～ メールチェック 10：00～ 面談対応 11：00～ 社内MTG 12：00～ 面談対応 14：00～ メール対応 15：00～ 就業スタッフフォロー 18：00 その他事務業務 【先輩からのメッセージ】 人材業界未経験の方も大歓迎！ 社会人としてのビジネスマナーとホスピタリティを持った方なら、 どなたでもチャレンジＯＫです。 おススメポイント 勤務期間:長期（3ヶ月以上） 交通費支給 社会保険完備 即日勤務OK 長期 平日のみOK 急募 未経験者歓迎 経験者歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 ネイルOK ピアスOK 駅近5分以内 禁煙・分煙 研修あり 社員登用あり 育休制度あり 産休制度あり 労働組合加入 きれいなオフィス 土日休み 週5日 企業・オフィス ヒト・コミュニケーションズについて 株式会社ヒト・コミュニケーションズは、東証プライム市場上場の株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスを100％親会社に持つ、人材サービス会社です。 職種カテゴリ:一般事務・営業事務 お仕事No.s0f01 拠点:01営業2部

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dpF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dkF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dhF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dgF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dlF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000doF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000drF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dnF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dtF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dqF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000deF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000ddF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000djF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dfF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dvF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000duF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000diF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000dmF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

完全週休二日制！エリアケアマネ！ブランクのある方もOK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、その他医療機関、ケアマネージャー 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWAケアサービス」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【勤務形態】 ・本社人事部所属の正社員 ・完全週休2日制（年間休日120日以上） ・自宅から2時間圏内を中心に配属 （希望・状況に応じて全国応援も相談可能／社宅等ご準備します） ・交通費全額支給（各種手当あり） 求人コード【Q000egF】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。

オープニング募集！手順書に沿ってデータ入力・チェックをする一般事務

仕事内容 仕事情報詳細 ＼ コツコツ進める定型業務♪ ／ 新規立ち上げのオープニング募集！ 電話対応なしで、手順書に沿ってシステム操作やデータ入力、 処理結果のチェックなどを進めるお仕事です♪ 時給は1800円の高時給！月～金の週5日勤務で、 土日祝はお休み。大手町駅から徒歩1分と通勤もラクラクです◎ 休憩室には社員食堂や無料Wi-Fi、 ウォーターサーバーなど設備も充実！ スニーカー・ネイル・ピアスOKなど、 自分らしいスタイルで働けるのもうれしいポイントです♪ ▼時給1800円×1日7時間15分×月20日勤務の場合… ＼ 月収例：26万1000円 ／ お給料は月末〆翌15日支払いです♪ ◎最短で翌日に支給！ ◎好きなタイミングでまとめて申請できるので、 日払いも週払いも選択可能です！ お仕事内容 [退職金に関する事務作業] ・手順書に沿ってシステムへデータ入力 ・システムの操作や処理結果のチェック ・手順書との違いやシステム上の問題を確認 ・不明点や判断が必要な内容を担当者へ連携 ※電話対応はありません。

【経理経験のある方！】月収36万円以上可◆土日祝休み◆60代も活躍中◆池袋駅地下街直結で雨の日もラクラク♪

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】即日～OK！長期募集！ ＼製薬会社でのコツコツ経理のお仕事♪／ 経理経験あればOK！60代も活躍中！ 池袋駅チカ♪地下街直結で通勤ラクラク！ 《具体的には...》 ・仕訳入力 ・請求書処理・支払業務 ・経費精算 ・売掛・買掛金管理 ・月次決算 ・年次決算 ・税務処理（源泉税・消費税など） ・固定資産管理 ・連結決算資料作成 ・業務改善・IT活用 《アピールポイント》 ★時給2,100円の高時給ワーク ★土日祝休み＆残業月10～20h程度 ★池袋駅直結で雨の日も通勤ラクラク ★仕訳から決算までコツコツ経理事務 ★長期で安定して働ける安心の環境 ―――――――――――――――――― ＊就業に関してはコーディネーターがしっかりサポート！ 必要事項の確認やアドバイスを行います。 また、職場での悩みや問題などがあれば、すぐに相談可能！ 担当者が企業との間に立ってフォローしていきます。 ＊就業前に企業との顔合わせがあるので安心！ 実際に当社のスタッフと就業先を訪問し、職場見学や 就業先の担当者から具体的なお仕事の話を聞くことができます。 ＊自身のスキル、経験を活かしてキャリアアップも可能！ 自分が将来何をしたいか、どうなりたいかをお伺いし、 実現に向けてのプランニング・サポートを行います。 他にも、面接対策を行うなど多角的にサポートいたします。 《活かせる経験》 一般事務、営業事務、営業アシスタント、医療事務、 調剤薬局事務、経理事務、学校事務、データ入力、 受付事務、総務事務、金融事務、書類作成、電話対応、 コールセンタースタッフ、テレフォンオペレーターなど パート事務で働いていた方や、ブランクある方も歓迎！ 《ワークライフバランス充実》 家族との時間や、プライベートを大切にしたい... そんなアナタにピッタリのお仕事です！ お休み調整可能！ 旅行やテーマパークに出掛けたり、 趣味を満喫したり、皆さんリフレッシュしています。 《当社について》 カインズグループの一員として、 総合人材サービスをご提供している当社。 優良派遣事業者にも認定されており、 「マッチング力」と「サポート力」が強みです。 定期的な面談やフォローにより、 スタッフの皆さまがイキイキと働けるようサポートします！

宝町（東京）駅徒歩1分 【京橋 駅チカ/総務事務/経験者歓迎】

仕事内容 【宝町駅】企業で総務事務／資格なくても、現場で培った「腕」は本物☆／週4日以上勤務可◎平日のみ可◎フルタイム◎ 人事労務と、一部経理業務をお願いいたします。 ・人事労務 ハーモス勤怠管理を使った管理 ・経理業務 弥生会計への入力 ★この求人のポイント★ 急募 日勤のみ可 資格不要 平日のみOK 駅チカ・駅ナカ

白金台駅徒歩11分 【港区】綺麗な有料で経理スタッフ募集中

仕事内容 【白金台駅】有料老人ホームで経理スタッフ募集中☆日勤1シフト・勤務日数ご相談ください☆ 介護施設での経理業務をお願いいたします ★この求人のポイント★ 急募 制服あり 日勤のみ可 扶養内可 時間や曜日が選べる・シフト自由 週2-3日からOK ミドル活躍中

東陽町駅徒歩5分 【9時スタート／医療関係機関での経理事務】

仕事内容 【東陽町駅】経理事務／無敵の知識と経験、そのプロ意識を形に☆【週4日以上勤務可◎土日休み可◎平日のみ可◎】交通費支給あり 毎日の入出金管理、預金残高の確認、簿記の記録、従業員の経費精算、仕訳入力、伝票の発行、決算報告 ★この求人のポイント★ 急募 日勤のみ可 平日のみOK 駅チカ・駅ナカ ミドル活躍中

◆＼高時給2000円×英語を活かす！／◆外資系教育機関で経理のお仕事！派遣から直接雇用を目指せる紹介予定派遣＊切替後は年収500万円＊

仕事内容 ＼おすすめポイント／ ・紹介予定派遣！6か月経過後、現地法人の規則により契約社員として直接雇用予定！（1年更新） ・切替後の年収は500万円を想定 ・時給2,000円＋英語＋経理！ 【 仕事内容 】 教育機関で、売掛金管理や支払い処理などの経理業務をご担当いただきます。 具体的には・・ ♦売掛金管理、各種プログラムの返金処理 ♦部門銀行口座・クレジットカードデータの照合 ♦英語・日本語でのメール／電話対応 ♦税務申告・準備のサポート ♦特別処理や社内取引に関する売掛金業務 ♦経費精算書、支払依頼、仮払金申請などの確認 ♦必要に応じた修正・再提出依頼 ♦銀行振込によるベンダーへの支払い ♦従業員の経費精算 ♦現金・銀行振込による各種支払い処理 ♦仮払金の申請・精算・返金対応 ♦社内部門からの現金返金受領、銀行口座への入金 ♦月次決算時の仕訳入力 ♦ベンダーIDの作成・管理、銀行口座情報の更新 ♦支払いに関するベンダー・従業員からの問い合わせ対応 ♦関連書類・伝票の整理、ファイリング ♦Accounting Manager／CFOから依頼されるその他の事務業務 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 勤務先について 】 即日開始可能な方、大歓迎です！ スタート日のご相談ももちろんOKです。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 ココがポイント 】 アメリカに拠点を置く教育機関でのお仕事！英語と経理スキルが同時に活かせる環境です。 ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は就業開始後、4ヵ月目から支給があり、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限りRELO CLUBへの加入も可能でございます。また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・

【未経験OK】年間休日120日以上！「やってみたい」でOK★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、経理/財務事務 今回の募集では、労務の経験よりも 「新しいことを覚えてみたい」 「まずはやってみよう！と動ける」 そんな姿勢を大切にしています。 現在、社内では新しいシステムを導入するなど、 業務をより効率よく進めるための改善を進めています。 そのため、 「決められた仕事だけを担当したい」という方よりも、 新しいやり方を覚えたり、状況に合わせて柔軟に対応したりすることを 楽しめる方に向いている職場です。 現時点で労務の知識や経験がなくても大丈夫です◎ 「事務の仕事に挑戦してみたい」 「幅広い仕事を経験してスキルを身につけたい」 という方も歓迎します！ ≪労務作業≫ ・社員の入退職に伴う業務 ・出退勤管理 ・有給管理 ・給与計算 ・派遣事業部における 派遣スタッフの給与計算～請求書の作成 ・助成金に関わる申請作業等 ・その他関わる業務全般（年末調整など） ※グループ会社は2社、社員規模は各社10名程度で 100名近くの派遣スタッフが就業しています。

新富町（東京）駅徒歩2分 【新富町☆介護老人保健施設での介護事務】

仕事内容 【事務経験を活かして介護施設ではたらこう！築地駅徒歩圏の介護施設で介護事務スタッフ募集中★派遣から正社員へ】 職員70名の労務、勤怠給与※勤怠システム※月次集計をしてデータを流して給与確定させる、労務管理→職員の入退職のデータ登録（離職票、源泉徴収、社会保険等の対応）等をお願いいたします。 ★この求人のポイント★ 制服あり 日勤のみ可 資格不要 ミドル活躍中

【8時or9時で選べる始業時間】給与計算＆データ入力/有明

仕事内容 【月26万円～×残業なし】専用ソフト(jinjer)＆フォーマットへの入力メイン！ ライフスタイルに合わせて 選べる始業時間（基本残業なし） ・8時～17時 ・9時～17時 大手グループの建設会社で 給与計算やサポート事務のおしごとです♪ 20名規模の会社 少人数できれいなオフィス！ 自分のペースで落ち着いて働けます＾＾ ーおしごと内容ー 〇給与計算 └給与ソフト（jinjer） 〇請求データのチェック ○データ入力 （フォーマットへ入力） 〇電話やメール・チャット対応 お電話は 1日平均数件とかなり少なめ◎ 専用フォーマットがあるから 資料をゼロから作る必要はありません♪ ＊残業基本なしで17時ぴったり退社 ＊服装自由（オフィスカジュアル） 勤務先企業について インフラ整備や土地開発を手がける建設会社さんです♪ グループ全体で売上高100億円超・従業員100名を超える大手グループ企業だから安定性バツグン！ 【事業内容】 建設業（土木工事業・土木建築請負業） 職場の特徴 ・服装：オフィスカジュアル ・全体の従業員数は20名ほど◎日中は上司の方と集中して業務に取り組める環境 ・キレイで落ち着いた環境 【男女比】男性が多い 【働いている年齢層】20代から50代

【11月～期間が選べる短期】年末調整の書類チェック／新宿♪

仕事内容 【経験者募集/ブランクOK】12月まで・1月までなど期間選択OK！ ＼ 早めに次を決めるチャンス♪ ／ 選べる期間 スケジュールも立てやすい 期間限定ワーク！ 勤務期間は下記の2パターン ＜期間＞ 【1】11月2日～12月8日 【2】11月2日～2027年1月25日 大手住宅メーカーさんでの 年末調整の書類チェックや データ入力のおしごとです♪ ー おしごと内容 ー 〇 システムや書類でのチェック・処理 〇 データの作成や付随する事務 〇 電話やメールでの問い合わせ対応 少しでも「年末調整」の経験があればOK！ むずかしい関数などは使わないので ご安心くださいね＾＾ 勤務先企業について CMなどでもおなじみの、誰もが知る大手住宅メーカーさんです♪ 会議室内で業務を行います。 【事業内容】 DEC（デジタルマーケティング・ECワンストップ・コンタクトセンター）サービスなど 職場の特徴 ・30代～50代のスタッフさん活躍 ・女性が多く、とてもおだやかでなじみやすい雰囲気 ・服装：スーツ、またはオフィスカジュアル 【男女比】女性が多い

【短期】来年1/25～3/15迄★経験者募集★週2～／高時給2050円／確定申告のサポート＠白山駅すぐ

仕事内容 お仕事について 青色申告会での確定申告サポート事務 ▼個人事業主向け申告書・決算書の作成サポート ⇒予約制で1時間に1名対応予定（来社） 使用ソフト：「エプソンの所得税」「弥生会計」 ▼申告書、証明書の開封・仕分け・チェック ▼データ入力 ＊会計ソフトの使用に自信がないな・・ →そんな方には事前研修の参加OK（希望者制） ◆PCスキル不問♪入力ができればOK ◆会計事務所・税理士事務所での就業経験がある方限定募集！ PRポイント ＼平日のみ！扶養内もOK！短期でサクッと稼げる／ ◆副業・Wワーク歓迎♪週2日のみOK！ ◆フルタイムなら月額30万円超え↑ ◆中高年中心に主婦（夫）層、60代まで活躍中♪ ☆電話応対なし。 嬉しいメリットが盛りだくさん 【週2日のみOK】ライフスタイルに合わせて、週2日でゆとりを持った勤務が可能です。 【扶養控除内OK】収入を一定内に抑えたい方向けに、扶養内での勤務調整も柔軟に対応します。 【電話応対なし】電話や接客の対応は一切ありません。オフィスワークが初めての方も、緊張せずにスタートできます。 【1日7時間以下勤務OK】実働7時間と短めな勤務設定が可能。負担も少なく働けます。 【駅から徒歩5分以内】駅チカ好立地。毎日の通勤が非常に快適です。 【土日祝休み】土日祝休み。週末や祝日はしっかりお休みが取れるため、プライベートの時間も充実します。 【ブランク有OK】ブランク有OK！お仕事復帰を応援します。 【交通費支給】通勤にかかる交通費を別途支給するため、負担なく通っていただけます。 【副業・WワークOK】WワークOK！空いた時間を有効活用して働けます。 【残業月20時間未満】残業は月平均20時間以下と少なめで、メリハリをつけて働けます。 【派遣スタッフ活躍中】当社の派遣スタッフさんが多数在籍しており、馴染みやすい職場です。 【週払いOK】頑張った分が早く手に入る週払い制度。お財布にも嬉しい環境です。 【主婦(ママ)・主夫歓迎】子育てや家事と両立している主婦・主夫の方も多数活躍している職場です。 【履歴書不要】事前準備は一切なし！まずはお気軽にご応募ください。 【WEB登録OK】来社不要のWEB登録に対応しており、24時間好きな時に手続きが可能です。 最寄駅備考 白山駅 徒歩3分（都営三田線） 本駒込駅 徒歩4分（東京メトロ南北線） その他備考 ≪待遇補足≫ 交通費支給 ≪資格補足≫ 学歴不問、第二新卒歓迎、ブランクOK、フリーター歓迎、60代以上も応募可、ニート歓迎、主婦（夫）歓迎、シニア歓迎 ≪応募について≫ 履歴書不要、来社不要のWEB登録、インディード応募OK ≪職場環境補足≫ 幅広い世代活躍中（20代活躍中、30代活躍中、40代活躍中、50代活躍中、60代活躍中）

【完全週休2日・土日祝休み・年間休日126日・残業ほぼなし】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ★*「町屋駅」から徒歩3分・転勤なし*★ ★*完全週休2日・土日祝休み・年間休日126日*★ ★*何かしらの事務経験があればOK！*★ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅地域のインフラを支える水道設備工事会社 「給排水なんでも相談所」として地域のライフラインを支えてきた当社。上下水道のトラブル解決から、水回りのリフォームなど幅広く対応しています。下水道局のベストパートナー賞を2回受賞するなど地域の信頼を得ています。 ✅業績好調！社長を支える事務スタッフを増員募集！経営もしながら、営業活動・現場作業・事務業務など多彩な業務を担っている社長は多忙であり、新たに事務スタッフを増員募集します。 ✅幅広い業務を通じてバックオフィスを支える 一般事務から営業活動のサポート、簡単な経理事務のほか、社長の秘書業務、社内の環境整備など幅広い業務をお任せします。もちろん、初めての業務もあるでしょう。未経験の業務については、調べながら進めてくれたらOKです。 ✅ワークライフバランスを充実できる環境 ☆完全週休2日 ☆土日祝休み ☆年間休日126日 ☆残業ほぼなし 【業務内容】 現在、事務スタッフが2名在籍していますが連携して各種業務を担当してください。また、現在社長が営業活動や現場仕事をしながら事務作業も行っています。社長が営業や現場に集中できるように支える存在として活躍してください。 ■事務業務 ・水道局へ提出する書類の作成 ・申請業務（水道局へ車で行き申請を行います） ・工事で必要な資材の発注 ・電話対応（お客様からの工事依頼の受付など） ■経理事務 ・請求書や伝票の作成、郵送 ・経費や工事費用の入力、管理 ■秘書業務 ・社長の依頼による事務作業 ★大正14年創業の老舗企業です。 昔ながらのやり方を継続していることも多々あり、社内のIT化が進んでいません。「こんなシステムを入れたら業務効率化ができる」「事業をスムーズに進めるためには」など、社内のIT推進にもご協力いただければ嬉しいです！

【経験者募集】年間休日120日以上！新設部署でのびのび勤務◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、経理/財務事務 ＼総務部を新設します！／ グループ会社の労務まわりを支える 本社総務部の新設メンバーを募集します！ これらの作業は現在、役員や事務スタッフが 別の業務と兼任で行っております。 今回は労務の実務経験がある方をお迎えし、 管理部門の体制を整えていきたいと考えています。 決まったやり方を一から細かく教えるというよりも、 これまでの経験を活かしながら、 進め方を一緒に整えていける方に向いています！ ≪労務作業≫ ・入退職に伴う業務 ・出退勤管理 ・有給管理 ・給与計算 ・助成金に関わる申請作業等 ・その他関わる業務全般（年末調整など） ※グループ会社は2社、社員規模は各社10名程度で 100名近くの派遣スタッフも就業しています。

森下（東京）駅徒歩5分 【経理・給与事務業務！時短でOK！無資格OK♪】

仕事内容 【墨田区の特定非営利活動法人での経理と給与事務☆彡時短・平日のみ♪経験ある方募集です♪】 経理・給与計算 月度の振込、経費支払い対応など ★この求人のポイント★ 資格不要 平日のみOK 週2-3日からOK

事務職／本社勤務／人事労務担当／高齢者の幸せな暮らしに貢献しませんか？

募集要項 職種 事務スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 本社人事部にて、事務のお仕事になります。 勤怠管理や給与計算など、正確性が求められるお仕事です。 ＜主な業務内容＞ 〇勤怠管理、給与計算、保険加入手続き、年末調整業務、雇用契約関係、衛生管理委員会、 情報システムを活用した業務改善など 〇電話対応など ※ご入社後、数週間の介護現場実習がございます。

王子駅徒歩15分 【北区】経理事務☆週3日～OK☆彡派遣☆

仕事内容 【王子駅】企業で総務事務／資格の壁で、貴重な経験を捨てないで／週4日以上勤務可◎週3日以内勤務可◎週2.3から勤務可♪ 経理業務全般（会計ソフトへの入力、伝票作成等がメイン）をお願いいたします。 ★この求人のポイント★ 日勤のみ可 資格不要 週2-3日からOK ミドル活躍中

久我山駅バス8分 特養での珍しい経理事務　9-18のお仕事

仕事内容 珍しい経理事務のお仕事！特養で経理経験者募集【久我山】≪東京都≫ 経理事務 ★この求人のポイント★ 急募 未経験可 制服あり 日勤のみ可 資格不要 平日のみOK ミドル活躍中

【短期】来年1/12～3/15迄★経験者募集★週4のみ／高時給2050円／年末調整・確定申告のサポート＠白山駅

仕事内容 お仕事について 青色申告会での確定申告サポート事務 ▼個人事業主向け申告書・決算書の作成サポート ⇒予約制で1時間に1名対応予定（来社） 使用ソフト：「エプソンの所得税」「弥生会計」 ▼申告書、証明書の開封・仕分け・チェック ▼データ入力 ＊1/12～1/22の間は年末調整の業務をお任せ →会計ソフトは使わず、システムは数値のデータ入力 （年末調整経験者のみ） ◆PCスキル不問♪入力ができればOK ◆会計事務所・税理士事務所での就業経験がある方限定募集！ PRポイント ＼平日のみ！水曜日＆土日祝休みでムリなく働ける／ ◆確定申告に来た個人事業主さんのサポート！ ◆「本駒込駅」からもアクセスOK！徒歩4分♪ ◆中高年中心に主婦（夫）層、60代まで活躍中♪ ☆電話応対なし。 嬉しいメリットが盛りだくさん 【電話応対なし】電話や接客の対応は一切ありません。オフィスワークが初めての方も、緊張せずにスタートできます。 【1日7時間の勤務OK】実働7時間で短めな勤務設定が可能。負担も少なく働けます。 【駅から徒歩5分以内】駅チカ好立地。毎日の通勤が非常に快適です。 【土日祝休み】土日祝休み。週末や祝日はしっかりお休みが取れるため、プライベートの時間も充実します。 【週4日勤務OK】しっかり働きたい方のために、週4日以上の安定したシフト枠を確保しています。 【ブランク有OK】ブランク有OK！お仕事復帰を応援します。 【交通費支給】通勤にかかる交通費を別途支給するため、負担なく通っていただけます。 【副業・WワークOK】WワークOK！空いた時間を有効活用して働けます。 【残業月20時間未満】残業は月平均20時間以下と少なめで、メリハリをつけて働けます。 【派遣スタッフ活躍中】当社の派遣スタッフさんが多数在籍しており、馴染みやすい職場です。 【週払いOK】頑張った分が早く手に入る週払い制度。お財布にも嬉しい環境です。 【主婦(ママ)・主夫歓迎】子育てや家事と両立している主婦・主夫の方も多数活躍している職場です。 【履歴書不要】事前準備は一切なし！まずはお気軽にご応募ください。 【WEB登録OK】来社不要のWEB登録に対応しており、24時間好きな時に手続きが可能です。 最寄駅備考 白山駅 徒歩3分（都営三田線） 本駒込駅 徒歩4分（東京メトロ南北線） その他備考 ≪待遇補足≫ 交通費支給 ≪資格補足≫ 学歴不問、第二新卒歓迎、ブランクOK、フリーター歓迎、60代も応募可、ニート歓迎、主婦（夫）歓迎、シニア歓迎 ≪応募について≫ 履歴書不要、来社不要のWEB登録、インディード応募OK ≪職場環境補足≫ 幅広い世代活躍中（20代活躍中、30代活躍中、40代活躍中、50代活躍中、60代活躍中）

東陽町駅徒歩5分 【9時スタート／医療関係機関での経理事務】

仕事内容 【東陽町駅徒歩5分】高時給求人！【土日祝休み◎17時退勤◎経理経験者募集◎】交通費支給 毎日の入出金管理、預金残高の確認、簿記の記録、従業員の経費精算、仕訳入力、伝票の発行、決算報告 ★この求人のポイント★ 急募 日勤のみ可 平日のみOK 駅チカ・駅ナカ ミドル活躍中

【年齢不問】実働6時間＆残業なし！現物給付のみ◆髪色＆服装自由

仕事内容 ★おすすめポイント ・健保の給付経験を活かせる！ ・現物給付のみを担当♪ ・週4日OK＊16時または17時までで働きやすい◎ ・残業なし！ブランクからの復帰にもおすすめ＊ ・髪色＆服装自由！自分らしいスタイルで働けます♪ 《水天宮前駅のほか、複数駅からアクセス可能！》 ・東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」より、徒歩5分 ・都営浅草線、東京メトロ日比谷線「人形町駅」より、徒歩6分 ・JR京葉線、東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より、徒歩12分 【総合健保の給付チームでのお仕事です】 健康保険の「現物給付」に関する各種事務を担当いただきます。 ・現物給付に関する申請書類の不備確認、書類審査 ・高額療養費等に関する書類の確認・処理 ・第三者行為による傷病（交通事故等）に関する書類確認・処理 ・給付に関する各種書類の作成 ・電話対応（主に担当者への取次ぎ） 【服装】私服OK！髪色も自由です！ ＼選べる！オンライン登録 or 来社で登録／ オンラインなら移動時間なし！ 来社不要！ 履歴書なしで応募可能＊WEBで入力するだけ！ メディアコード #OWC

会計経験者の採用✨土日祝休み✨残業ほぼなし✨ブランク復帰応援

仕事内容 ＼ この求人のポイント ／ ◆会計実務の経験者採用！ ◆経験年数不問！年齢不問！ ◆資格や科目合格の必要なし！ ◆土日祝休みで残業ほぼなし！ ◆裁量をもって取り組めます！ あなたの経験を身近な場所で 活かしてみませんか？ 地元なら通勤に使う時間が短く、 通勤ラッシュも回避できます。 当事務所は残業もほとんどないので 自分の時間もたくさん増えますよ。 ――――――――― お任せする業務 ――――――――― ・法人および個人事業者の 会計帳簿等の入力 ・決算・税務申告等の作成補助 ・電話対応 など 基本は事務所内で上記の 業務を担当いただきます。 業務の都合で月に数回程度、 近隣（昭島エリア）へ外出を お願いする場合があります。 （近隣のみ／自転車利用） ――――――――― この仕事の魅力 ――――――――― この仕事の特徴は、 分業で一部だけを担当するのではなく、 担当するクライアントを 一貫して見ていけることです。 「入力だけで終わるのでは物足りない」 「もっと仕事の全体像を把握したい」 「担当先と丁寧に向き合える環境で働きたい」 「将来のためにスキルアップしたい」 そんな方に向いています。 会計処理や申告補助だけでなく、 お客さまとの会話も大切にしながら、 その会社や事業への理解を深めていけます。 これまでの経験を活かして、 より深く実務に関われる環境です。 ――――――――― 長く働ける理由 ――――――――― ・年間休日126日 ・完全週休2日制 ・長期休暇あり こうした働き方ができる環境に加えて、 結婚・子育て・介護など、 ライフスタイルが変わる場面でも、 働き方を相談しながら 長く活躍していただきたいと考えています。 これまで培ってきた会計業務の経験を、 その時々の生活に合わせながら 無理なく活かし続けたい方にも 適した職場環境があります。

会計経験者の採用（年数不問）／完全土日休み／残業ほぼなし

仕事内容 ＼ この求人のポイント ／ ◆より専門的な会計スキルが身に付く環境 ◆資格や科目合格の必要なし！ ◆分業ではなく一貫して担当可能 ◆先方とのコミュニケーションを通じて 関係性を構築できるのもやりがいのひとつ ◆年間休日126日以上、完全土日休みなど ワークライフバランスも抜群です 「スキルアップしたい、 でもプライベートも大事」 そんな方にこそ当事務所はピッタリです。 ――――――――― お任せする業務 ――――――――― ・法人および個人事業者の会計帳簿等の入力 ・決算・税務申告等の作成補助 ・電話対応 など ※近隣へ外出をお願いする場合があります （自転車利用、頻度は月に数回程度） ――――――――― この仕事の魅力 ――――――――― この仕事の特徴は、 分業で一部だけを担当するのではなく、 担当するクライアントを 一貫して見ていけることです。 「入力だけで終わるのでは物足りない」 「もっと仕事の全体像を把握したい」 「担当先と丁寧に向き合える環境で働きたい」 「将来のためにスキルアップしたい」 そんな方に向いています。 会計処理や申告補助だけでなく、 お客さまとの会話も大切にしながら、 その会社や事業への理解を深めていけます。 これまでの経験を活かして、 より深く実務に関われる環境です。 ――――――――― 長く働ける理由 ――――――――― ・年間休日126日 ・完全週休2日制 ・長期休暇あり こうした働き方ができる環境に加えて、 結婚・子育て・介護など、 ライフスタイルが変わる場面でも、 働き方を相談しながら 長く活躍していただきたいと考えています。 これまで培ってきた会計業務の経験を、 その時々の生活に合わせながら 無理なく活かし続けたい方にも 適した職場環境があります。

若葉台駅徒歩21分 【介護施設での人事事務業務】

仕事内容 【稲城市/介護施設での人事事務業務】ゆくゆく正社員でご勤務可☆ ・給与計算 ・社会保険関連 ・入退社手続き ・HW ・行政対応 ★この求人のポイント★ 未経験可 日勤のみ可 資格不要 バイク通勤OK ミドル活躍中 社員登用あり

西八王子駅徒歩1分 当社スタッフ活躍中♪経理事務のお仕事♪

仕事内容 【西八王子駅】病院やクリニック本部での経理事務／駅徒歩１分＆紹介予定派遣＆経理経験が活きる＆長期安定 ・経費精算 ・経理伝票処理 ・入出金管理(売掛・買掛・未払い) ・支払業務（ネット・窓口での支払い） ・ファイリング作業（伝票・契約書） ・電話応対 ★この求人のポイント★ 急募 未経験可 日勤のみ可 資格不要 駅チカ・駅ナカ 社員登用あり

【50代60代活躍中】こつこつレセプトのエラー確認・処理がメイン＊16時までOK◎

仕事内容 ★おすすめポイント ・健康保険組合での給付経験を活かせます！ ・9～16時など、6時間の時短も相談できます。 ・高時給1800円☆週5日勤務なら月収例29万円◎ ・一人ひとりのデスクスペースにゆとりのあるオフィス♪ ・市ヶ谷駅近＊周辺にはコンビニや飲食店も充実♪ 【仕事内容】 健康保険組合で、レセプト点検を中心とした給付関連の事務を担当します。 ＜レセプト点検＞ ・レセプトのエラー内容の確認・処理 ・支払基金、外部点検業者とのレセプトデータのやり取り ・レセプトに関する電話対応 ※レセプトの内容審査は外部へ委託しています。 ＜その他の給付関連業務＞ 業務に慣れてきたら、以下の業務も徐々にお任せします。 ・柔整（整骨院など）の申請受付、点検に関する事務 ・点検業者へ送付するデータの取りまとめ・送付 ・画像データや業者からのデータ取り込み ・資格喪失後に受診した場合の返還請求対応（定型文の送信） ・現金給付（高額療養費）に関する業務 ＊基幹システム：JPC ＼選べる！オンライン登録 or 来社で登録／ オンラインなら移動時間なし！ 来社不要！ 履歴書なしで応募可能＊WEBで入力するだけ！ メディアコード #OWC

【単一健保】ミドル世代活躍中♪健保・共済経験を活かす★慣れたらルーティンワークメイン＊

仕事内容 ★おすすめポイント ・高時給1800円×長期就業で安定勤務！ ・複数名募集＆ミドル世代も活躍中！ ・慣れたらルーティンワークメイン♪レクチャーあり◎ ・健保や共済組合での事務や適用業務経験を活かせます★ ＜市ヶ谷駅のほか、複数駅から徒歩圏内！＞ ・JR中央・総武線、東京メトロ丸ノ内線・南北線「四ツ谷駅」より、徒歩11分 ・東京メトロ有楽町線「？町駅」より、徒歩12分 ＜国家公務員向け健康保険の適用・給付事務＞ ・健康保険や年金の各種手続き ・被扶養者認定に関する審査業務（加入、喪失、不要認定など） ・給付申請書類の受付および内容チェック ・専用システムへのデータ入力や管理 ・Excelを使用した集計業務 ・電話対応（取次ぎのみ） ＊基幹システム：独自システム（業務説明＆レクチャーあり） ＼選べる！オンライン登録 or 来社で登録／ オンラインなら移動時間なし！ 来社不要！ 履歴書なしで応募可能＊WEBで入力するだけ！ メディアコード #OWC

♪未経験OK・残業少なめ♪経理補助と請求書作成業務

仕事内容 設備工事関連企業でのお仕事です 【設備関連企業での経理補助業務】 ・旅費データの入力作業 ・請求書作成、契約書作成 ・経費精算業務 ・専用システムへの入力作業 ・各種事務サポート業務 ◆使用ツール・スキル：Excel、Word ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。

時給2150円上司が外国人で英語でのコミュニケーションになります！

仕事内容 《おすすめポイント》 ✅ブランクOK ✅既卒・第ニ新卒OK ✅40〜50代活躍中 ✅主婦・主夫歓迎 ✅60歳以上も活躍中 ―――――――――― ■■ 仕事内容 ■■ ・月次・期末決算に伴う各種仕訳計上 ・勘定科目残高の確認、照合 ・HQ向け月次レポート作成・提出 ・決算スケジュールに沿った各種資料作成、データ集計 ・在庫仕入に関する請求書計上 ・Freight、Dutyに関する会計処理 ・在庫関連取引の確認および照合業務 ・固定資産の登録 ・減価償却、除却、移管に関する処理 ・固定資産税に関する仕訳・支払対応 ・税務申告関連資料の準備 ・各種税務レポート作成サポート ・監査対応に必要な資料準備 ・チーム内のサポート業務 ※上司が外国人で英語でのコミュニケーションになります。

10月・11月・12月スタート相談OK！【未経験歓迎／日系企業／駅近／人気エリア／600～700万】経理

仕事内容 ・支払い業務全般 ・経費精算のチェック ・ネットバンキングの承認サポート ・請求書、領収書、支払資料などの紙・データファイリング ・月末の預金残高のモニタリング ・通帳記帳 ・新設会社の銀行口座の開設 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 勤務先について 】 駅近のオフィスでアクセスも良く、OJTもあるので未経験でも安心してご勤務可能です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 ココがポイント 】 日系企業にて経理ポジションです。 ＜もう少し詳しく！＞ 日系企業にて経理のお仕事です。経理未経験大歓迎でお人柄重視の採用となります。周囲と丁寧に連携しながら業務を進めることが出来れば十分にご活躍いただけます。未経験採用でも直接雇用後の年収も高く、長く安定して働きたい方はおすすめの求人となります。 ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は就業開始後、4ヵ月目から支給があり、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限りRELO CLUBへの加入も可能でございます。また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・

未経験から経理デビュー／経費精算、請求書管理の事務職／一部在宅可／青物横丁より徒歩５分

募集要項 職種 事務スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 当社の本社経理部のお仕事になります。 経理未経験の方も歓迎です。入社後は先輩スタッフがOJTで業務をお教えします。 ※ご入社後、数週間の介護現場実習がございます。 ＜主な業務内容＞ ①決算チーム ・月次決算～決算分析業務 ・有価証券報告書作成～IR関連業務 ②債権チーム ・売上請求関連業務（使用する経理システムの運用） ・債権業務（入金処理） 【業務具体例】 - 社員からの経費精算申請のチェック（領収書の有無・金額・日付等） - 不備があった場合の差戻し・修正依頼（メール・社内チャット・電話） - 社内経費精算システムへのデータ入力・確認 - 月次の締め作業に伴う、簡単な集計やリスト作成 - 経費精算ルールやマニュアルの改善・FAQの作成など - 社内請求システムを操作し、ご利用者や介護保険請求の入金状況のチェック - 入金遅れがあった場合、大まかな原因を確認して請求元部門に連絡 - 請求元部門をフォローし、社内請求システム情報を適時更新メンテナンス - 定期的に上司に状況報告を行い、重要案件は経理と請求元部門がチームで対策を講じる

青山一丁目駅直結！雨の日も通勤ラクラクな好立地オフィス社員採用迄の期間限定

仕事内容 《おすすめポイント》 ✅40〜50代活躍中 ✅ブランクOK ✅主婦・主夫歓迎 ✅既卒・第ニ新卒OK ―――――――――― ■■ 仕事内容 ■■ 売掛金担当経理 ・請求/入金管理：請求書発行・発送、売掛金管理、入金消込、未消込入金管理等 ・回収管理：売掛金年齢表確認、延滞債権フォローアップ、営業部門との連携等 ・その他経理業務：月次仕訳作成、監査資料準備、各種レポート作成補助、各種ファイリング等

世界的プレミアムブランドで働く！時給2300円の好待遇

仕事内容 《おすすめポイント》 ✅ブランクOK ✅既卒・第ニ新卒OK ✅主婦・主夫歓迎 ✅40〜50代活躍中 ―――――――――― ■■ 仕事内容 ■■ ・従業員データ管理（SAP）、データファイリング ・勤怠管理業務（毎月の締め作業、エラー対応、リマインド等） ・従業員問い合わせの一次受け ・給与支払業務サポート ・福利厚生運用サポート ・各種伝票作成 ・各種レポート作成 ・証明書発行 ・電話対応、書類ファイリング等その他アドミ業務

◇残業少なめ◇病院内の総務・研修運営サポート

仕事内容 医療機関でのお仕事です 【医療機関での総務・研修運営業務】 ・公印管理、文書受付や発送、保管管理 ・委員会運営に関する申請受付や管理 ・職員健診の案内、日程調整、実績管理 ・当直表やオンコール表の作成、管理 ・職員宿舎の入退居手続きや管理 ・研修医採用や研修企画、院内セミナー運営補助 ・教育研修の計画取りまとめ、資格情報管理 ・各種申請書類の作成や報告対応 ◆使用ツール・スキル：Excel、Word ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。

仕事内容 《お仕事内容》 ・仕訳・伝票処理 ・請求書・領収書の作成・管理 ・売掛金・買掛金の管理 ・経費精算業務 ・決算手続関連業務 ・その他、経理関連の各種業務 《アピールポイント》 年間休日１１５日☆経理業務全般を担当していただける正社員を募集☆事業を支える役割を担うポジションです。

通勤手当全額支給／半日＆時間年休／未経験歓迎／社員買物割引有・仕事終わりにお得にお買物☆

仕事情報 ● 仕事内容 【経理・事務スタッフ】※レジサポート業務あり 従業員の人事関係のデーター管理変更・経理・商品の荷受けや仕入れデーターを管理する仕事です。事務や経理経験がなくても会社のシステムを使用して作業を行います。小売りの事や労務関 係の事に詳しくなれますよ！世話焼き好きのあなたにピッタリ！ 未経験でも安心! 未経験の方も安心して始められるお仕事です。基本から細かい作業まで、先輩が丁寧にサポートするので心配いりません。簡単な作業から少しずつお任せするため、ブランクのある方も大歓迎。分からないことは何でも聞ける、明るく温かい雰囲気の職場なので、初めての方でも安心してスタートできます。 両立支援！ 育児や介護をしている方も安心して働ける福利厚生制度をご用意しています！育児・介護の時短勤務制度があり、家庭と仕事との両立ができる働きやすい環境が整っています。 学校行事や家庭の都合・その他予定がある場合は、事前に相談すれば柔軟に対応いただける環境です。 私が長く続けられる理由！ 私が25年間も西友で働いてこられたのは「スタッフ同士の仲の 良さ」に支えられたから。常に話しかけやすい雰囲気を作り、 誰かが困っている時は自分から声を掛けるようにしています。 西友スタッフはお客様と直接接するスタッフ。“笑顔” で対応できるように心掛けています。（パート50代）

社有車管理アプリケーションの導入

仕事内容 大手プラントエンジニアリング企業でのお仕事です。 安全・衛生・環境に関わる各種管理業務のDX化を推進するポジション 新たに導入する社有車両管理アプリケーションの運用担当として、以下の業務をお任せします。 車両管理アプリケーションの導入支援 マスタ情報登録・初期設定 利用マニュアル作成 現場部門への説明会・周知対応 利用状況の管理・問い合わせ対応 運用ルール整備および改善提案 管理データの集計・分析・レポート作成 ◆使用ツール・スキル：Excel、Word ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。

週1日程度在宅勤務OKなお仕事です！

仕事内容 《おすすめポイント》 ✅週1日在宅勤務OK ✅ブランクOK ✅既卒・第ニ新卒OK ✅40〜50代活躍中 ✅主婦・主夫歓迎 ✅英語力不要 ―――――――――― ■■ 仕事内容 ■■ ・勤怠管理 ・社会保険業務 ・退職金処理（DB/DC) ・福利厚生管理（団体保険等） ・人事データベース管理 ・レポーティングデータ作成 ・ファイリング ・問い合わせ対応（電話およびメール） ・関連するサポート業務

《社会人経験1年以上・基礎的なPCスキル》年収310万円～！／賞与あり／残業なし／年間休日120日

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】長期歓迎！ ＼大手医療法人で事務サポート！／ 【主な業務内容】 ・スタッフの給与計算／給与チェック ・社労士との連携 ・入社手続き ・傷病、産休、育休などの手続き ・必要書類の作成やデータ入力業務 ・問い合わせ対応、総務の補助業務 ほか チーム内・他部署とも連携を図りながら、業務に取り組んでおります。 異業種・異業界から入社し、活躍している先輩職員が多数在籍しており、 質問や相談などは気軽にしやすい雰囲気です。 穏やかな空気が流れた、チームワークの良い環境です。

会計経験者限定募集（5年以上）／完全土日休み／残業ほぼなし

仕事内容 ＼ 会計実務経験者・限定募集 ／ ◆会計事務所での実務経験を存分に活かせる ◆入力から決算・申告補助まで幅広く担当 ◆分業ではなく、担当先を一貫してサポート ◆お客さまと直接関わり、信頼関係を築ける ◆より専門的な会計・税務知識を習得可能 ◆資格や科目合格の有無は問いません ◆年間休日126日、完全週休2日制 ◆経験を活かしながら長く働ける環境 「入力業務だけでは物足りない」 「これまでの経験を、もっと幅広く活かしたい」 「担当先に深く関わり、専門性を高めたい」 そんな会計実務経験者に 適した職場です。 これまで培ってきた知識や経験を土台に、 担当業務の幅を広げながら、 さらなるスキルアップを目指せます。 ――――――――― お任せする業務 ――――――――― 法人および個人事業者を担当し、 会計・税務に関する一連の業務を お任せします。 ・会計帳簿や各種データの入力 ・月次処理および内容確認 ・決算書類の作成補助 ・法人税、所得税などの申告書作成補助 ・お客さまからの問い合わせ対応 ・電話対応 など これまでの経験やスキルを踏まえ、 できる業務から担当していただきます。 経験を積むことで、 決算や税務申告に関する業務など、 より専門性の高い業務にも 携わることができます。 ※近隣への外出をお願いする場合があります 自転車を利用し、月に数回程度です ――――――――――― 経験を活かせる環境 ――――――――――― 当事務所では、 業務を細かく分けて 一部分だけを担当するのではなく、 クライアントごとの業務を 一貫して担当するスタイルです。 日々の会計入力だけでなく、 月次処理、決算、申告補助、 お客さまとのやり取りまで、 業務全体を見ながら進められます。 そのため、これまでの経験を活かしつつ、 会計・税務業務の流れを さらに深く理解できる環境です。 「前職では入力業務が中心だった」 「業務が分業化され、担当範囲が限られていた」 「決算や申告業務の経験を増やしたい」 「顧客対応にも携わりたい」 そのような方も、 一段上の実務スキルを身に付けられます。 ――――――――――――― 担当先と向き合える仕事 ――――――――――――― 数字を処理するだけではなく、 お客さまとのコミュニケーションを通じて、 会社や事業の状況を理解することも 大切な仕事のひとつです。 継続して同じクライアントを担当するため、 少しずつ事業への理解を深めながら、 信頼関係を築いていくことができます。 日々のやり取りを重ねる中で、 お客さまから頼っていただけることや、 事業を支える存在として 必要とされることも、 この仕事ならではのやりがいです。 これまでの実務経験を活かし、 単なる入力担当ではなく、 お客さまの一番の理解者を 目指していただけます。 ――――――――――――― さらなるスキルアップへ ――――――――――――― 資格や科目合格の有無よりも、 これまでの実務経験や 仕事への姿勢を重視しています。 すでに身に付けている会計知識を活かし、 決算や申告補助などの経験を増やすことで、 より専門的なスキルを磨けます。 幅広い業種の法人や個人事業者を 担当する機会があるため、 さまざまな事業や会計処理に触れながら、 実務対応力を高められる環境です。 将来的に、 より難易度の高い業務へ挑戦したい方や、 会計分野で長くキャリアを築きたい方にも 適しています。 ――――――――― 長く働ける理由 ――――――――― ・年間休日126日 ・完全週休2日制 ・土日休み ・長期休暇あり 専門性を高めながらも、 プライベートの時間を 大切にできる職場です。 結婚、子育て、介護など、 ライフスタイルが変化した際にも、 働き方を相談しながら 長く活躍していただきたいと 考えています。 「会計の仕事は続けたい」 「これまでの経験を無駄にしたくない」 「生活と両立しながら専門性を高めたい」 そのような方が、 無理なくキャリアを継続できる 環境を整えています。

志村坂上駅徒歩4分 板橋区で人事労務のお仕事！日勤のみ★週5日★派遣で働く

仕事内容 【志村坂上徒歩４分】医療法人本部で人事労務のお仕事☆彡日勤のみ♪平日のみもOK☆彡事務経験の活かせるお仕事♪ 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）の加入と喪失の手続き業務。TELやメール（社内メイン）対応、集計作業（VLOOKピボット使用）、ファイリング、庶務業務などをお願いします。 ★この求人のポイント★ 未経験可 日勤のみ可 資格不要 平日のみOK 駅チカ・駅ナカ ミドル活躍中

レセプトチェックや給付事務中心！ブランクがあっても大丈夫◎40代50代活躍中◆

仕事内容 ★おすすめポイント ・大手住宅設備メーカーの健康保険組合で安定就業◎ ・健康保険組合での経験を活かせる給付事務！ ・長く続けられるお仕事をお探しの方向け＊ ・大崎ガーデンタワー内でのお仕事◎ ・ランチ時はキッチンカーが出店♪ ＜大崎駅のほか、下記駅からアクセス可能！＞ ・東急大井町線「下神明駅」より、徒歩13分 ・東急電鉄池上線「大崎広小路駅」より、徒歩16分 《健康保険組合での事務》 1．レセプトデータの取り込み・エラーチェック 2．求償事務 3．限度額適用認定証の発行 4．給付金支払に関する事務 ・支給決定通知書の発送 ・事業所へ支払データ送信 5．問い合わせ対応 ＼選べる！オンライン登録 or 来社で登録／ オンラインなら移動時間なし！ 来社不要！ 履歴書なしで応募可能＊WEBで入力するだけ！ メディアコード #OWC

育休実績！銀座駅徒歩5分◎シンプル事務作業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、一般事務、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 人事労務のプロとして活躍 採用、労務管理、制度設計など、人事業務全般に携われます！ ◆ 働きやすい環境 年間休日125日、残業月平均20時間以下、銀座駅徒歩5分の好立地◎ ◆ 高待遇 経験者には相応の給与設定。月給30万円～、年収450万円～◎ ◆ 士業連携で専門知識が身につく 社労士と連携しながら、労務の専門知識が深まります◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━ KnowledgeLink株式会社は、KnowledgeLink GROUPの中核企業です。法務・税務・労務・不動産の専門家が連携し、企業の総合的なサポートを行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、人事労務業務全般を担当できる経験者を募集します。即戦力として活躍できる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 人事労務業務全般を担当します。採用、労務管理、給与計算など幅広い業務をお任せします。 【主な業務】 ◆ 採用業務 求人票作成、応募者対応、面接調整、採用手続きなど ◆ 労務管理 勤怠管理、入退社手続き、社会保険手続き、労務相談対応など ◆ 給与計算 給与計算、賞与計算、年末調整など ◆ 人事制度運用 評価制度運用、研修企画、福利厚生管理など ◆ 社労士との連携 専門的な相談事項の取り次ぎ、書類準備など

【健保給付の経験者歓迎】残業なし＆土日祝休みで無理なく長く働ける事務ポジション◎

仕事内容 ★おすすめポイント ・健康保険組合での《給付業務》経験をしっかり活かせる！ ・残業ほぼなしでワークライフバランス良好◎ ・ブランクOK！落ち着いた環境で無理なく復帰できる ・年齢不問＊ミドル・エルダー層も活躍中！ ・短期（1ヶ月以上）からの相談も可能です♪ 《麹町駅のほか、複数駅からアクセス可能！》 ・東京メトロ半蔵門線・南北線「永田町駅」より、徒歩8分 ・JR中央・総武線「四ツ谷駅」より、徒歩9分 ・東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より、徒歩10分 【健康保険組合で《給付業務》をおまかせします】 ・給付業務（現金給付、現物給付、付加給付、医療費通知、給付金支払に関する業務） ・レセプト関連業務（点検、不備返戻、過誤調整、レセプトデータ管理・保存） ・療養費業務（柔道整復、補装具、はり・きゅう等、申請受付・審査・給付準備・記録保管） ・保険給付の調整業務（第三者行為、求償等） ・給付制限業務、医療機関への照会、電話対応 ＼選べる！オンライン登録 or 来社で登録／ オンラインなら移動時間なし！ 来社不要！ 履歴書なしで応募可能＊WEBで入力するだけ！ メディアコード #OWC

【外資＊人事サポート業務】浜松町駅　徒歩3分 再生可能エネルギー会社の人事業務です。中国語、英語堪能な方は語学スキルが活かせます！

仕事内容 エネルギー関連企業でのお仕事です。 【人事サポート業務】 ・採用フェーズのサポート業務 ・報告書の作成、資料の作成 ・SNS運用（instagram、facebook、X等） ◆使用ツール・スキル：Excel、、Slack ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。