エフ・ティ・コム株式会社
前職給与保障/納得感あるプロジェクト参画
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーエンジニア、サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア ✨お互いを尊重し合える落ち着いた職場で、 これまでの経験を活かして長く働きませんか? =================== ✅前職給与を考慮した給与保障制度あり ✅チームワークと協調性を第一に考える 穏やかで相談しやすい環境 ✅今のスキルに合わせた案件からスタート! 自分のペースで成長できる ✅日々の着実なプロセスをしっかり評価。 安心して腰を据えて長く働ける ⏩「エフ・ティ・コム株式会社」HPもぜひチェック https://www.ft-com.co.jp =================== 「エンジニアの仕事は好きだし、 今まで培ってきた経験も大切にしたい。 けれど、これからは最新技術を競い合うよりも、 チームで助け合いながら落ち着いて働ける場所を見つけたい」 もしかすると、そんな想いを抱いていませんか? エフ・ティ・コムは、まさにそうした 「人間関係の良さやチームワーク」を大切にしながら、 安心して堅実に働きたいと考える方をお待ちしています。 当社が評価するのは、数字やスピードだけではなく、 日々の丁寧な仕事ぶりや周囲との協調性です。 今お持ちのスキルを存分に活かしながら、 ご自身のペースでできることを 広げていける環境を整えています。 【仕事内容】 LinuxやWindows系サーバの設計構築、 および運用業務を担当いただきます。 参画プロジェクトは、スキルや今後の希望、 通勤距離などを相談し、納得のいく案件を 一緒に決定します。 ◆サーバの設計・構築業務 要件に基づき、最適なサーバ環境の設計・構築を行います。 今のスキルに合わせて、 少しずつできることを広げていける環境です。 ◆サーバの維持・運用業務 安定稼働を支え、日々の運用を実施。 落ち着いた環境のなかで、 目の前の業務に集中して取り組めます。 ================= ✨納得できる環境で技術を活かす ================= 数字だけの成果を求めるのではなく、 日々の業務に真摯に向き合う姿勢や、 チームへの貢献といったプロセスをしっかりと評価します。 個人のスキルやペース、 ワークライフバランスを重視し、 会社と相談の上で無理のない参画先を決定します。 地道な事業運営を続ける組織で、 お互いを尊重し合える風通しの良い職場で、 どのライフステージでも 腰を据えて長く働ける環境です。 =========== ✨社員インタビュー =========== Q. エフ・ティ・コムはどのような会社ですか? A.一番の特徴は 『長く働いている社員が多い』ことですね。 中には設立間もない頃から 在籍しているエンジニアもいます! Q. なぜ、長く続けられるエンジニアが多い? A.やはり『居心地の良さ』にあります。 社内で競争を煽ったり、 過度に干渉し合ったりするような社風はありません。 穏やかで、困ったときには気兼ねなく 相談できる空気が根付いているので、 ストレスなく自分らしく働ける環境です! Q. 安心してほしいこと A.『この案件にすぐ入ってほしい!』といったような 切羽詰まった環境ではありません。 安定した和やかな職場で、 ご自身のペースを大切にしながら長く働きたい。 そんなエンジニアの方とお会いしたいと思っています
交通・アクセス 都営浅草線宝町駅 徒歩1分
[勤務地:〒104-0031東京都中央区京橋]
月給275,020円~375,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万9500円 〜 28万5700円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5520円 〜 8万9300円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・昇給年1回 ・通勤手当(月4万円上限) ⭐経験者の方には前職の給与水準を考 慮した給与保障制度を設けています。 試用・研修期間:3~6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中も正社員と同条件での雇用となります。
求めている人材 ■以下のご経験がある方 ・設計・構築を希望される方 WindowsServer、UNIX、Linuxなどのサーバ環境。 またはAWSやMicrosoft365などのクラウド環境でのサーバ設計・構築経験。 ・維持運用業務を希望される方 WindowsServer、UNIX、Linux、などのサーバ環境。 またはAWSやMicrosoft365などのクラウド環境でのサーバ維持運用経験。 【こんな方を歓迎します】 ・落ち着いた環境で長く働きたい方 ・自身のスキルを正当に評価されたい方 【歓迎するスキル】 ✅ 顧客やチームメンバーと円滑に 打ち合わせや確認作業ができる方 ✅ 自身のスキルや希望を伝え、 納得感を持ってプロジェクトに参画したい方
雇用形態:正社員
前職給与保障/既存スキルを考慮した納得感あるプロジェクト参画
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーエンジニア、サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア ✨お互いを尊重し合える落ち着いた職場で、 これまでの経験を活かして長く働きませんか? =================== ✅ 経験者の「前職給与」を最大限保障 これまでのキャリアと技術力を正当に評価。 収入を落とすことなく、新たなスタートが切れます。 ✅ 現場で活躍し続けたいスペシャリスト志向も歓迎 「管理職にならなければ評価されない」ということはありません。 これまで培ってきた設計構築・運用のスキルを活かし、 現場の第一線で働き続けたい方のキャリアを尊重します。 ✅日々の着実なプロセスをしっかり評価。 安心して腰を据えて長く働ける ⏩「エフ・ティ・コム株式会社」HPもぜひチェック https://www.ft-com.co.jp =================== 「インフラの仕事は好きだが、 終わりのない夜間対応や休日出勤に疲れた」 「現場で手を動かし続けたいのに 管理職へのキャリアしか用意されていない」 もしかすると、そんなジレンマを抱えていませんか? エフ・ティ・コムは、あなたがこれまで 培ってきたWindowsやLinuxサーバ等の確かな技術を、 そのままの形で高く評価します。 また堅実な仕事ぶりを正当に評価し、 心身ともに無理なく働ける「プロのための落ち着いた居場所」を提供します。 【仕事内容】 LinuxやWindows系サーバの設計構築、 および運用業務を担当いただきます。 参画プロジェクトは、スキルや今後の希望、 通勤距離などを相談し、納得のいく案件を 一緒に決定します。 ◆サーバの設計・構築業務 要件に基づき、最適なサーバ環境の設計・構築を行います。 今のスキルに合わせて、 少しずつできることを広げていける環境です。 ◆サーバの維持・運用業務 安定稼働を支え、日々の運用を実施。 落ち着いた環境のなかで、 目の前の業務に集中して取り組めます。 ================= ✨納得できる環境で技術を活かす ================= 数字だけの成果を求めるのではなく、 日々の業務に真摯に向き合う姿勢や、 チームへの貢献といったプロセスをしっかりと評価します。 ご自身の得意なフェーズや ワークライフバランスを重視し、 会社と相談の上で無理のない参画先を決定します。 地道な事業運営を続ける組織で、 お互いを尊重し合える風通しの良い職場で、 どのライフステージでも 腰を据えて長く働ける環境です。 =========== ✨社員インタビュー =========== Q. エフ・ティ・コムはどのような会社ですか? A.一番の特徴は 『長く働いている社員が多い』ことですね。 中には設立間もない頃から 在籍しているエンジニアもいます! Q. なぜ、長く続けられるエンジニアが多い? A.やはり『居心地の良さ』にあります。 社内で競争を煽ったり、 過度に干渉し合ったりするような社風はありません。 穏やかで、困ったときには気兼ねなく 相談できる空気が根付いているので、 ストレスなく自分らしく働ける環境です! Q. 安心してほしいこと A.『この案件にすぐ入ってほしい!』といったような 切羽詰まった環境ではありません。 安定した和やかな職場で、 ご自身のペースを大切にしながら長く働きたい。 そんなエンジニアの方とお会いしたいと思っています
月給375,000円~519,600円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万5700円 〜 39万5800円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万9300円 〜 12万3800円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・昇給年1回 ・通勤手当(月4万円上限) ⭐経験者の方には前職の給与水準を考 慮した給与保障制度を設けています。 試用・研修期間:3~6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中も正社員と同条件での雇用となります。
求めている人材 ■以下のご経験がある方 ・設計・構築を希望される方 WindowsServer、UNIX、Linuxなどのサーバ環境。 またはAWSやMicrosoft365などのクラウド環境でのサーバ設計・構築経験。 ・維持運用業務を希望される方 WindowsServer、UNIX、Linux、などのサーバ環境。 またはAWSやMicrosoft365などのクラウド環境でのサーバ維持運用経験。 【こんな方を歓迎します】 ・落ち着いた環境で長く働きたい方 ・自身のスキルを正当に評価されたい方 【歓迎するスキル・志向性】 ・無理なマネジメントよりも、 現場の第一線で実務に専念し続けたい方 ・自身の技術スキルや日々の業務プロセスを、 シンプルかつ正当に評価されたい方 ・チームメンバーや顧客と、 円滑で穏やかなコミュニケーションが取れる方
前職給与保障/土日祝休/開発に専念できる納得のアサイン
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー ================== ✅ 経験者前職給与保障制度を導入 ┗ これまでの経験を正当に評価し 収入面の不安なくスタートできます。 ✅ 個人の希望を考慮したPJ参画 ┗ 無理なプロジェクトへのアサインはいたしません。 得意な技術領域や希望のフェーズで パフォーマンスを発揮できます。 ✅在宅勤務時の光熱費手当支給 物価高対策の特別手当あり ┗ 家族と健康を第一に、 生活基盤をしっかり支える制度を整えています。 ⏩「エフ・ティ・コム株式会社」HPもぜひチェック https://www.ft-com.co.jp ================== 「売上ノルマや、望まないマネジメント業務に追われる毎日」 「現場でコードを書き続けたいのに、キャリアパスが限定されている」 そんなジレンマを抱えていませんか? エフ・ティ・コム株式会社は、 エンジニアが培ってきた技術を最大限に活かし、 「プロフェッショナルとして、 心にゆとりを持って開発に専念できる」環境を提供しています。 数字だけの成果ではなく、日々の開発に向き合う姿勢や、 プロジェクトへの実務的な貢献を正当に評価します。 【仕事内容】 WEB・オープン系システムの開発業務をお任せします。 過度な業務負担といった重圧から少し肩の荷を下ろし、 心にゆとりを持って「ものづくり」に向き合える環境です。 これまでの経験を活かせるフェーズから参画いただき、 得意領域でのパフォーマンス発揮を期待しています。 【主な技術スキル例】 Java / JavaScript / PHP / Unix-C(Linux-C) / C++ / C# / COBOL ================ ✨安心して働けるポイント ================ 1. ライフスタイルを最優先にした「案件決定」 これまでのご経験・スキル、今後のキャリアパス、 そして「ワークライフバランス」。 この3つを軸に、面談ですり合わせを 行いながら案件を決定します。 会社都合の無理なアサインは一切行いません。 2. ご自身のペースで専念できる設計・開発業務 Javaや、C系言語などを使用し、 開発実務に集中していただけます。 過去のスキルに頼りきりになるのではなく、 ご希望に合わせて無理のない範囲で 新しい技術にも触れ、着実に市場価値を高められます。 3. プロセスを重視した評価と無理のない環境づくり 数字だけの成果を求めるのではなく、 日々の業務に向き合う姿勢や チームへの貢献といったプロセスをしっかりと評価します。 個人のスキルやペース、 ワークライフバランスを重視し、 会社と相談の上で無理のない参画先を決定します。 ✨前職給与保障と、飾らない採用活動 当社は、エンジニア一人ひとりが 安心できる仕事環境と待遇を目指しており、 経験者の方には「前職給与の保障」をお約束しています。 また、採用において 「実際と異なる心地よい宣伝文句」は一切使いません。 良い面も、時には厳しい面も面接時に包み隠さずお伝えします。 入社後のギャップをなくし、 心から安心して長く働いていただけるよう心掛けています。
月給375,000円~519,600円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万5700円 〜 39万5800円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万9300円 〜 12万3800円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・昇給年1回 ・通勤手当(月4万円上限) 試用・研修期間:3~6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中も正社員と同条件での雇用となります。
求めている人材 【求める人材・応募条件】 ✅ WEB・オープン系システムでの 設計・開発実務経験(1年半以上) ✅ 学歴不問・転職回数不問 ※様々なプロジェクトで培ってきた豊富なご経験と知見を しっかりと評価いたします。 【歓迎するスキル】 Java / JavaScript / PHP / Unix-C(Linux-C) / C++ / C# / COBOL ※上記いずれかの言語での開発経験がある方や 上流工程経験者は優遇します。 ✅こんな想いを持つ方にピッタリの環境です ・現場の第一線で開発(プレイング)に専念し続けたい方 ・数字やノルマに追われず、 腰を据えてコツコツと開発作業に集中したい方 ・仕事だけでなく、家族との時間や ご自身の趣味・健康も大切にしたい方 ・これまでのスキルや日々の 業務姿勢をシンプルに、かつ正当に評価されたい方 ・自分のペースで無理なく 新しい技術に触れ、長くエンジニアとして活躍し続けたい方 ・穏やかなコミュニケーションを大切にし、 無理なくチームと協力して働ける方
JBCC株式会社
製造業のお客様向け基幹システム構築プロジェクトにおいて、プライムコントラクターのPM候補としてプロジェクト推進を担当。開発・運用の双方を俯瞰しながら、IT戦略立案から全工程をリードします。
企業名 JBCC株式会社 求人名 東京駅【基幹システムPM】100%プライム案件/製造業向け大規模開発/プライム上場 仕事の内容 製造業のお客様向け基幹システム構築プロジェクトにおいて、プライムコントラクターのPM候補としてプロジェクト推進を担当。開発・運用の双方を俯瞰しながら、IT戦略立案から全工程をリードします。 【具体的な業務】中長期プラン策定、要件定義から導入までの全工程のプロジェクト推進(進捗・品質・リスク管理等)、30名以上規模のチームマネジメント、顧客折衝や関連システム担当者との調整・連携を担います。 【特徴】入社後は現PMのフォローのもと業務を習得可能。独自の開発手法「JBアジャイル」を駆使しながら、インフラやSAP、BI等の多様な関連システムと連携する大規模案件を主導できます。 募集職種 東京駅【基幹システムPM】100%プライム案件/製造業向け大規模開発/プライム上場
[勤務地:東京都中央区]
月給470,600円~705,900円 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥470,600~¥705,900 基本給¥346,600~¥519,900 固定残業代¥124,000~¥186,000を含む/月 ■賞与実績:年間標準5か月 ※昨年度実績5.8か月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■15名以上の開発PRJでのPM・リーダー経験 10年以上 ■運用保守マネジメント経験2年以上(兼任可) ■顧客との折衝・調整および合意形成の経験 【歓迎】大規模基幹の構築、上流企画の経験 【当社について】売上高640億円超の安定基盤を構築しながら、人的資本経営などの明確な経営戦略のもと、積極的な人材投資を進めています。中核のSI事業では、独自の開発手法にて開発期間の短縮と高品質なシステム構築を実現しています。 【働き方】「Style J.」を導入。フルフレックスやリモートワークなど、主体的に行動するメンバーがライフステージに合わせてパフォーマンスを最大限に発揮できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ロジスティードソリューションズ株式会社
弊社の顧客向けシステム、アプリケーションなどの物流DXに関する開発やデータマイニングなどの業務をご希望やご経験によってご担当いただきます。
企業名 ロジスティードソリューションズ株式会社 求人名 【京橋】物流DXエンジニア/リモート可/家賃補助有/フレックス 仕事の内容 弊社の顧客向けシステム、アプリケーションなどの物流DXに関する開発やデータマイニングなどの業務をご希望やご経験によってご担当いただきます。 【関連プロダクト】 ■SCDOS:物流現場のデータ収集・分析・可視化(輸送、倉庫、生産性、CO2など) ■SSCV:物流会社向けSaaS(受発注管理、運行・労務管理など)の設計・開発・運用 ■自動化:AGV・ロボットなどの倉庫自動化設備と連携する制御・最適化システム構築 ■AI開発:生成AI等の先端技術を活用した社内業務支援・システム開発 募集職種 【京橋】物流DXエンジニア/リモート可/家賃補助有/フレックス
月給230,000円以上 想定年収 450万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】オープン系言語での開発経験やデータマイニング経験 ≪こんな方におススメ≫■安定しながら成長企業で働きたい方 ■単なる顧客のシステム開発ではなく、自社プロダクト開発したい方 【魅力/働き方】 転勤は制度としてはありますが、基本的には募集事業所での勤務が前提となります。時短勤務制度(入社直後から適用可)やフレックスタイム制、平均残業11.9h(2025年度実績)、テレワーク率約50%、昨年度の平均消化日数は15日(初年度から24日付与)と働きやすい環境でキャリアアップが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社やる気スイッチグループ
新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです!
仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです! 【雇入れ直後】 【募集背景】 当社情報システム部門では、社内システムのクラウド化・高度化を進めています。 現在インフラ担当者は在籍していますが、体制強化および技術的な安定運用・改善を目的として、AWSを中心としたクラウド/サーバー領域の専門知識を有するエンジニアを新たに募集します。 本ポジションでは、社内インフラの安定運用を担いながら、運用改善やクラウド環境の最適化を推進していただきます。 【募集ポジション(仕事内容)】 情報システム部 インフラ管理課にて、社内インフラの設計・運用・改善を担っていただきます。 ・クラウド/インフラ運用 ・AWSを中心としたクラウドインフラの設計・構築・運用 ・社内業務システム/基幹システムのサーバー運用管理 ・サーバー、ネットワーク、ストレージ環境の運用改善・標準化 ・運用改善・トラブル対応 ・障害対応、原因分析、再発防止策の立案 ・セキュリティ対策(権限管理、ログ管理、脆弱性対応など) ・社内調整・ベンダー管理 ・ベンダーコントロール、外部委託先との調整 ・社内関係部門(利用部門・開発担当)との折衝、技術的支援 ・既存担当者への技術フォロー・知識共有 【組織体制】 システム部 ・システム運用課10名 ・システム開発課6名 ・インフラ管理課5名 システム部内で総合的にサポートしながら業務を行っていただきますので、ご安心ください。 今回はインフラ管理課所属となりますが、将来的にシステム開発などに携わっていただくことも可能です。 【転勤】 当面無し 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・年間休日120日以上・賞与あり・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
通勤アクセス 各線 八丁堀駅から徒歩1分 東京メトロ各線 茅場町駅から徒歩4分 都営地下鉄浅草線 宝町駅から徒歩9分 東京メトロ銀座線 京橋駅から徒歩12分 各線 東京駅から徒歩14分
[勤務地:東京都中央区八丁堀]
年俸5,685,240円~6,657,600円 給与 年収 5,685,240円 〜 6,657,600円
応募条件 【必須スキル】 ・AWSを用いたインフラ設計・構築・運用の実務経験(3年以上) ・ネットワーク(TCP/IP、DNS、FW等)の基本知識 ・セキュリティ設計・運用の知識 ・障害対応・トラブルシューティングの実務経験 ・技術内容を非エンジニアにも説明できるコミュニケーション力 【歓迎スキル】 ・情報システム部門(社内SE)でのインフラ運用経験 ・Linux/Windows Serverの基礎知識および運用経験 ・オンプレミス環境(VMware等)の運用・クラウド移行経験 ・AWS認定資格(Solutions Architectなど) ・少人数体制でのインフラ運用・改善経験 【求める人物像】 ・インフラを「作って終わり」ではなく、安定運用・改善まで責任を持てる方 ・技術的な正解を押し付けるのではなく、業務や組織事情を踏まえて提案できる方 ・既存メンバーを尊重しつつ、技術的にリードできる方 ・社内インフラの中長期的なあるべき姿を考えられる方
100%プライム×480社以上の国内中堅企業へ導入実績を持つ当社。独自の開発手法にAIを組み込む次世代開発プロセスの構築フェーズにて、AI活用の企画・設計を主導。生成AIを活用した開発基盤構築を担います。
企業名 JBCC株式会社 求人名 東京駅【AI駆動開発SE】AI開発導入に向けた地盤構築・最適化/プライム上場 仕事の内容 100%プライム×480社以上の国内中堅企業へ導入実績を持つ当社。独自の開発手法にAIを組み込む次世代開発プロセスの構築フェーズにて、AI活用の企画・設計を主導。生成AIを活用した開発基盤構築を担います。 【具体的な業務】AI活用の戦略立案と実行、現行開発モデルのAI最適化、GitHub Copilot等の導入支援を牽引。AIエージェントを組み込んだシステム設計やクラウド(AWS/Azure/GCP)上でのアーキテクチャ構築、メンバーへの技術支援も担います。 【特徴】AI開発の地盤・ノウハウをゼロから創り上げる重要局面。自社エンジニアもAI学習を意欲的に進めており、全社を巻き込むやりがいがあります。 募集職種 東京駅【AI駆動開発SE】AI開発導入に向けた地盤構築・最適化/プライム上場
月給464,800円~1,176,500円 想定年収 790万円~2,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥464,800~¥1,176,500 基本給¥341,800~¥866,500 固定残業代¥123,000~¥310,000を含む/月 ■賞与実績:年間標準5ヶ月※昨年度実績5.8ヶ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■AI案件(LLM)の実務経験(直近で1年以上) ■生成AI基盤モデル(マルチモーダル/ハルシネーション等)の概念理解 ■AIエージェント構築の基礎知識(Dify/LangChain等) ■技術交渉力 【当社について】売上高640億円超。独自の開発手法(JBアジャイル)にAIを組み込み次世代の標準を自ら設計。スペシャリスト向けキャリアパス新設など人的資本経営に基づいた投資を継続。 【働き方】独自制度「Style J.」を導入。フルフレックス制度(コアタイム無し)やテレワーク、分割勤務など、高い情報感度と探究心を持つメンバーがパフォーマンスを最大限に発揮できる自由な環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
JBサービス株式会社
プライム上場JBCCグループでセキュリティ運用に特化する当社。Paloalto、Fortinet、Barracuda、SOPHOS等のFW運用・監視やSOAR自動化開発、脆弱性調査を主導します。
企業名 JBサービス株式会社 求人名 東京駅【NWセキュリティエンジニア】Paloalto/SOAR自動化/プライム上場グループ 仕事の内容 プライム上場JBCCグループでセキュリティ運用に特化する当社。Paloalto、Fortinet、Barracuda、SOPHOS等のFW運用・監視やSOAR自動化開発、脆弱性調査を主導します。 【具体的な業務】FW製品(Paloalto/Fortinet等)のシステム・セキュリティ運用、問い合わせ対応、設定変更、IPSアラート調査・遮断、脆弱性対応、SOARを活用した自動化開発 【特徴】国内トップクラスのSOCと連携し、AI活用やPython・PowerShellでの業務自動化、ツール開発など「攻めの運用」を主導。単純監視にとどまらず高度な分析や改善業務に没頭できます。 募集職種 東京駅【NWセキュリティエンジニア】Paloalto/SOAR自動化/プライム上場グループ
月給382,400円~470,600円 想定年収 650万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥382,400~¥470,600 基本給¥281,400~¥346,600 固定残業代¥101,000~¥124,000を含む/月 ■賞与実績:年間標準5ヶ月※昨年度実績5.8ヶ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■FW製品(Paloalto/Fortinet等)の構築経験(5年以上) ■FW製品のNW運用経験(5年以上) 【歓迎】Python/PowerShell自動化、セキュリティ資格 【当社について】東証プライム上場・JBCCグループ。売上高745億円を目指す「CHALLENGE 2026」を推進。3年25億円の人財投資や「高度技術専門職制度」で技術力を高還元。 【働き方】独自制度「Style J」を導入。フルフレックス制(コアタイム無)やリモートワーク制度、定年完全廃止、J Vacation(連続5日休暇)など、柔軟かつ自律的に活躍できる先進環境です。 【教育】情報処理安全確保支援士等の資格取得を全面支援 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
100%プライム×480社以上の実績を持つ当社。独自の開発手法(JBアジャイル)×AIの次世代開発プロセス構築フェーズにて、生成AIを用いたアプリ実装やRAGシステムの構築、AIエージェントのチューニング等を担います。
企業名 JBCC株式会社 求人名 東京駅【AI駆動開発PG】生成AIアプリ実装・RAG構築/リモート中心/プライム上場 仕事の内容 100%プライム×480社以上の実績を持つ当社。独自の開発手法(JBアジャイル)×AIの次世代開発プロセス構築フェーズにて、生成AIを用いたアプリ実装やRAGシステムの構築、AIエージェントのチューニング等を担います。 【具体的な業務】Python等を用いたAIアプリ実装に加え、MLOps領域でのデプロイ自動化、CI/CD・ログ基盤整備、先端技術の検証・PoC開発を推進。 【特徴】AI開発の地盤・ノウハウをゼロから創り上げる重要局面。自社エンジニアもAI学習を意欲的に進めており全社で強化中。粘り強く試行錯誤を繰り返し、不確実性に直面しても諦めずにコード品質と正確性にこだわれる環境です。 募集職種 東京駅【AI駆動開発PG】生成AIアプリ実装・RAG構築/リモート中心/プライム上場
月給403,000円~1,176,500円 想定年収 685万円~2,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥403,000~¥1,176,500 基本給¥296,000~¥866,500 固定残業代¥107,000~¥310,000を含む/月 ■賞与実績:年間標準5ヶ月※昨年度実績5.8ヶ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■AI案件(LLM)でのプログラミング経験(直近1年以上) ■Python、SQL、クラウドSDK、REST API、Gitでの開発スキル ■アーキテクチャ設計を論理的に理解し実装へ落とし込める力 【当社について】売上高640億円超。人的資源経営に基づく積極的な人材投資や技術スペシャリスト向けキャリアパス新設など教育面の進化を継続。先端技術を常にキャッチアップする好奇心と学習習慣を支援します。 【働き方】独自制度「Style J.」を導入。リモートワーク、フルフレックス制度(コアタイム無し)、分割勤務など、高い創造性を発揮して新しい進行方式を実行に移せる自由な環境を整えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
<オープンポジション>複数の部門の中から様々な経験が積めるポジションがございます。ご経験やご志向にあわせご活躍いただける最適なポジションをご提案させて頂きます。ぜひお気軽にご応募ください。
企業名 ロジスティードソリューションズ株式会社 求人名 SE/オープンポジション/リモート可/家賃補助有/フレックス 仕事の内容 <オープンポジション>複数の部門の中から様々な経験が積めるポジションがございます。ご経験やご志向にあわせご活躍いただける最適なポジションをご提案させて頂きます。ぜひお気軽にご応募ください。 親会社である(株)ロジスティードをはじめ、(株)日立製作所,日立Grのお客様、その他外販ユーザ様向けに物流システムの企画・開発・提案などを行います。ロジスティードソリューションズが中心となって、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・稼働時の支援を行っております。【魅力】残業はフレックスタイム制、平均11.9時間/月、リモートワーク率50%と働きやすい環境です。 募集職種 SE/オープンポジション/リモート可/家賃補助有/フレックス
必要な経験・能力等 【必須】アプリ、インフラ、webエンジニアなどの業務経験がある方 ≪こんな方におススメ≫ 安定した成長企業で勤務して、自身も成長や新しい経験を積みたい方 【魅力/働き方】 転勤は制度としてはありますが、基本的には募集事業所での勤務が前提となります。時短勤務制度(入社直後から適用可)やフレックスタイム制、平均残業11.9h(2025年度実績)、テレワーク率約50%、昨年度の平均消化日数は15日(初年度から24日付与)と働きやすい環境でキャリアアップが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです! 【雇入れ直後】 【募集背景】 当社情報システム部門では、業務システムの高度化・内製化の推進および開発体制の強化を進めています。現行体制の拡充と中長期的なシステム戦略の推進を目的として、システム開発課でのリーダーポジションを募集します。 本ポジションでは、事業部門と連携しながら業務改善につながるシステム企画・開発を推進し、開発チームのマネジメントを担っていただきます。 【募集ポジション(仕事内容)】 ・チームマネジメント ・システム開発課メンバーのマネジメント(育成・評価・業務配分) ・チームのスキル可視化、教育計画の立案 ・課としての年間計画、予算管理 ・システム企画・推進 ・事業部門からの要望ヒアリング、要件整理・企画立案 ・新規システム開発および既存システムの改修・刷新の推進 ・業務プロセス改善(BPR)の視点を含めたシステム提案 ・開発管理・ベンダーコントロール ・開発案件の進捗・品質・コスト管理 ・外部ベンダーとの折衝、成果物レビュー ・内製/外注の切り分け、技術方針の判断 ・運用サポート、障害対応、原因分析、再発防止策の立案 ・部門連携 ・利用部門との調整、合意形成 ・情報システム部門内(インフラ管理課等)との連携 【組織体制】 システム部 ・システム運用課10名 ・システム開発課6名 ・インフラ管理課5名 今回はシステム開発課所属となります。 【転勤】 当面無し 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・年間休日120日以上・賞与あり・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
年俸5,572,460円~6,171,420円 給与 年収 5,572,460円 〜 6,171,420円
応募条件 【必須スキル】 ・業務システムの開発・導入プロジェクトにおけるリーダー/マネージャー経験 ・要件定義 リリースまでの一連の開発プロセス理解 ・ベンダーコントロールの実務経験 ・チームマネジメント経験(規模不問) ・利用部門/非IT部門との折衝経験 ・障害対応/トラブルシューティングの実務経験 【歓迎スキル】 ・情報システム部門(社内SE)での勤務経験 ・管理職(課長またはそれに準ずる立場)としての経験 ・内製開発チームの立ち上げ・改善経験 ・クラウド環境(AWS等)でのシステム開発・運用知識 ・ERP、基幹システム、業務パッケージ導入経験 (管理会計/財務会計/販売管理/在庫管理など) ・教育・スクール運営に関わる業務システム経験 【求める人物像】 ・技術と業務の両方を理解し、現実的な落としどころを作れる方 ・プレイヤー視点を持ちつつ、マネジメントに軸足を置ける方 ・部門最適ではなく、会社全体最適で物事を考えられる方 ・ベンダー任せにせず、技術的な是非を判断できる方 ・変化を前向きに捉え、チームを導ける方
物流センターの自動化・省力化に向け、AGVやロボット等を一括制御するオーケストレーションシステムやRCSの構築を担当。構想段階等の最上流から現地導入まで幅広く参画いただきます。
企業名 ロジスティードソリューションズ株式会社 求人名 物流DXエンジニア(自動化/システムの導入/企画/開発)リモート可/家賃補助有 仕事の内容 物流センターの自動化・省力化に向け、AGVやロボット等を一括制御するオーケストレーションシステムやRCSの構築を担当。構想段階等の最上流から現地導入まで幅広く参画いただきます。 自動倉庫、無人フォーク、AGV、ロボット等さまざまなメーカー設備とのデータ連携や制御システムの構築を実施。設備の稼働状況の可視化や最適化ロジックの構築も進めます。自社グループ倉庫への導入にとどまらず、設備・人・ロボットが協働するシステム開発を最上流から手掛け、現場の省力化・自動化拡大を目指します。将来的に新規プロジェクトを牽引するリーダーとしての活躍を期待します。 募集職種 物流DXエンジニア(自動化/システムの導入/企画/開発)リモート可/家賃補助有
必要な経験・能力等 【必須】■一連のシステム開発工程の経験(基本設計~開発・テスト・導入)■プログラミング実務経験(SQL、オープン言語(Java or .Net)で2年以上の経験で他者にレビュー可能レベル)■システム開発上流工程経験 【歓迎】■プロジェクト取り纏め経験(3名以上のチームでのPL経験) ■制御システム開発・導入経験 【魅力/働き方】転勤は制度としてはありますが、基本的には募集事業所での勤務が前提となります。時短勤務制度(入社直後から適用可)やフレックスタイム制、テレワーク率約60%、平均残業時間:11.9時間/月、昨年度の平均消化日数は15日(初年度から24日付与)と働きやすい環境でキャリアアップが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
HRソリューションズ株式会社
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア、カスタマーサクセスマネージャー ◆業務内容◆ 当社システム「リクオプ」を導入いただいたお客様が人材採用目標を達成し続けるために、 継続的にサポートしていただきます。 当社のシステムを利用いただいているお客様は日本全国に1,080社以上。 お客様ごとにシステムの使い心地についてヒアリングをし、 その内容を元に採用の課題を明確化し、解決策を提案していただきます。 具体的には・・・ ●現状把握~課題設定~提案 ・顧客の応募統計やアクセスデータ分析 ・課題設定と解決策立案 顧客の採用活動に関する課題設定と解決策提案 ・顧客の人材採用目標と課題の再設定 ・新たな課題に対する次回提案方針の合意 ・生産性向上に関する提案 ●顧客サポート ・当社商品をご活用いただき、効果を出すための継続的フォロー ・問い合わせ対応 始めのうちは、上記業務内容を1人でお任せすることはありません。 全体の流れや商談の進め方を学んでいただくため、 初めはシニアコンサルタントのサポートから業務に入っていただきます。 ゆくゆくはシニアコンサルタントを目指してください。
交通・アクセス 【詳細・交通】 東京駅から徒歩7分 東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線日本橋駅から徒歩3分 都営地下鉄浅草線宝町駅から徒歩5分 東京メトロ銀座線京橋駅から徒歩7分
[勤務地:〒103-0027東京都中央区]
年俸4,450,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 445万円 〜 800万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験など考慮し協議のうえ決定いたします。 ※昇給年2回 ※賞与原則2回(6月、12月)
求めている人材 ・法人営業の実務経験+①or② ①WEB・IT領域の実務経験 ②人材領域の実務経験 ※①、②ともに満たしていることが望ましいが、片方のみでも可。 ・ソリューション提案型の営業実績 ・複数アカウント担当での営業実績 ・コミュニケーション、傾聴能力の高い方 ・PCスキルをお持ちの方(PowerPointを使ってのプレゼンテーション資料作成、Excel関数を使ってのデータ分析) ・目標達成意欲の高い方 業種未経験OK
NSW株式会社
マイコン、ASIC、チップメーカ提供の基板に搭載するソフトウェアの開発。設備、通信機器、医療機器、AI、IoTデバイス用を含め幅広い領域に対応したソフト開発を行います。
企業名 NSW株式会社 求人名 [DVSY]TL【組込みソフト開発エンジニア】プライム市場上場・働き方改革に注力 仕事の内容 マイコン、ASIC、チップメーカ提供の基板に搭載するソフトウェアの開発。設備、通信機器、医療機器、AI、IoTデバイス用を含め幅広い領域に対応したソフト開発を行います。 OSレス、RTOS、組込みLinux、WindowsIoTなど、ターゲット環境、ビルド環境も幅広く対応しております。 HWチームやクラウド・Webアプリチームと連携してシステムをトータルで開発することもあります。 募集職種 [DVSY]TL【組込みソフト開発エンジニア】プライム市場上場・働き方改革に注力
[勤務地:東京都渋谷区]
月給330,000円~370,000円 想定年収 500万円~660万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥370,000 基本給¥330,000~¥370,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】C/C++、ソフトウェア設計に関する能力・経験をお持ちの方 チームリーダー、もしくはサブリーダー経験 【尚可】Python、組込みLinux、ICEなどデバッガツールの使用経験 【魅力】当社は社員に「自分のキャリアは自分で形成するプロフェッショナル人材」であることを望んでいます。そのため、社内リクルートをはじめ、常に社員がチャレンジできる環境を提供しており、また社員の「やりたい」に対しても積極的にサポートしています。スペシャリスト・マネジメント、それぞれのご志向を尊重したキャリア構築が可能です。 またワークライフバランスの取れた職場環境です(平均残業時間約20h/月) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
100%プライム×480社超の実績を持つ当社。1,000億規模のエンプラ顧客を中心に、NW・セキュリティやマルチクラウドを融合したインフラ全体設計(グランドデザイン)の提案・構築を主導します。
企業名 JBCC株式会社 求人名 東京駅【NWセキュリティエンジニア】エンプラ開拓/クラウド融合設計/上場G 仕事の内容 100%プライム×480社超の実績を持つ当社。1,000億規模のエンプラ顧客を中心に、NW・セキュリティやマルチクラウドを融合したインフラ全体設計(グランドデザイン)の提案・構築を主導します。 【具体的な業務】次世代FW(PaloAlto/Fortinet等)やロードバランサの設計構築、SASE・ゼロトラスト基盤設計、マルチクラウド融合の全体設計(グランドデザイン)策定、要件定義・PM 【特徴】独立系SIerとして技術や製品の自由度が高い。顧客前線に立ち直請け提案を主導します。高利益率なストックサービス(SMAC/SOC連携等)や社内Qiitaでのノウハウ共有など、組織全体で相互研鑽するワンチームの文化が根付いています。 募集職種 東京駅【NWセキュリティエンジニア】エンプラ開拓/クラウド融合設計/上場G
月給317,700円~529,500円 想定年収 540万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥317,700~¥529,500 基本給¥233,700~¥389,500 固定残業代¥84,000~¥140,000を含む/月 ■賞与実績:年間標準5ヶ月※昨年度実績5.8ヶ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■FW(PaloAlto/Fortinet等)またはロードバランサの設計・構築、高度な運用経験(2年以上) ■顧客対応・提案(サブでの同行経験含)ができる方 【当社について】売上高745億円を目指す「CHALLENGE 2026」を推進する東証プライム上場・JBCCグループ。中期経営計画にてストック型ビジネスの比率拡大を掲げ、3年25億円の人財投資や「高度技術専門職制度」を整備。 【働き方】独自制度「Style J.」を導入。フルフレックス制度やリモートワーク制度、分割勤務、副業推奨など、一人ひとりがライフステージや価値観に合わせてパフォーマンスを最大限に発揮できる先進環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
国内中堅企業のDXを支えるセキュリティエンジニアとして、NW・クラウドの防御設計からインシデント対応、システム診断・提案まで、顧客システム全体の安全を上流フェーズから実現していただきます。
企業名 JBCC株式会社 求人名 東京駅【セキュリティエンジニア】プライム上場/最先端の防御・クラウド技術 仕事の内容 国内中堅企業のDXを支えるセキュリティエンジニアとして、NW・クラウドの防御設計からインシデント対応、システム診断・提案まで、顧客システム全体の安全を上流フェーズから実現していただきます。 【具体的な業務】NW・クラウド(AWS/Azure/GCP)の防御設計構築、インシデント対応、フォレンジック、脆弱性診断等。プロジェクトの最上流から要件定義や提案をお任せします。 【特徴】プライム案件率100%。特定の製品に縛られず、最適な技術を選択可能です。独自の開発手法「JBアジャイル」とも連携し、スピード感を持って最新のセキュリティソリューションを追求できる環境です。 募集職種 東京駅【セキュリティエンジニア】プライム上場/最先端の防御・クラウド技術
月給317,647円~529,411円 想定年収 540万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥317,647~¥529,411 基本給¥234,647~¥389,411 固定残業代¥83,000~¥140,000を含む/月 ■賞与実績:年間標準5ヶ月※昨年度実績5.8ヶ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■NW(L2-L7)の設計構築(3年以上) ■クラウド(IaaS)設計構築(3年以上) ■インシデント対応、フォレンジック等の経験 【当社について】1964年創業、東証プライム上場。中堅企業に特化したDX支援で100%プライムを継続中。企業のDXを全方位で支援する体制が強みです。 【働き方】「Style J.」によるフルフレックス・リモートOKの柔軟な環境 【教育】「JBCCアカデミー」や高度な外部技術研修など、教育への投資を惜しみません。オンプレ経験を活かしたセキュリティへのスキルシフトも全力で支援します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
自社主力パッケージ「ONESLOGI」を中心とした物流システムの企画・提案から要件定義、設計、開発、プロジェクトマネジメント業務をお任せします。早期から上流工程に関わることが可能です。
企業名 ロジスティードソリューションズ株式会社 求人名 物流システム構築【PL候補(開発業務)】リモート可/家賃補助有/フレックス 仕事の内容 自社主力パッケージ「ONESLOGI」を中心とした物流システムの企画・提案から要件定義、設計、開発、プロジェクトマネジメント業務をお任せします。早期から上流工程に関わることが可能です。 物流システム(WMS・TMS等)の設計、開発、導入を推進。まずは自社パッケージ教育を受け、スキルに応じたポジションからスタートします。 (1)仕様書・設計書作成、開発、レビュー、協力会社のマネジメント業務 (2)チーム内の技術指導、後輩育成、プロジェクト取りまとめ。下位工程はパートナー企業やAIツールを活用するため、社員は要件定義やマネジメントなどの上流工程に集中的に取り組める環境です。 募集職種 物流システム構築【PL候補(開発業務)】リモート可/家賃補助有/フレックス
月給240,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■Webオープン系言語(Java、.NET、Python等)を用いた業務系システム開発経験3年以上■リーダー/サブリーダー経験1年以上 ☆入社後は1年目に開発を理解し、2年目から上流工程へステップアップできる育成環境が整っています。 【魅力/働き方】転勤は制度としてはありますが、基本的には募集事業所での勤務が前提となります。時短勤務制度(入社直後から適用可)やフレックスタイム制、テレワーク率約60%、昨年度の平均消化日数は15日(初年度から24日付与)と働きやすい環境でキャリアアップが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 NSW株式会社 求人名 [DVSY]SE【組込みソフト開発エンジニア】プライム市場上場・働き方改革に注力 仕事の内容 マイコン、ASIC、チップメーカ提供の基板に搭載するソフトウェアの開発。設備、通信機器、医療機器、AI、IoTデバイス用を含め幅広い領域に対応したソフト開発を行います。 OSレス、RTOS、組込みLinux、WindowsIoTなど、ターゲット環境、ビルド環境も幅広く対応しております。 HWチームやクラウド・Webアプリチームと連携してシステムをトータルで開発することもあります。 募集職種 [DVSY]SE【組込みソフト開発エンジニア】プライム市場上場・働き方改革に注力
月給267,000円~370,000円 想定年収 478万円~660万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥267,000~¥370,000 基本給¥267,000~¥370,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】C/C++、ソフトウェア設計に関する能力・経験をお持ちの方 【尚可】Python、組込みLinux、ICEなどデバッガツールの使用経験をお持ちの方 【魅力】当社は社員に「自分のキャリアは自分で形成するプロフェッショナル人材」であることを望んでいます。そのため、社内リクルートをはじめ、常に社員がチャレンジできる環境を提供しており、また社員の「やりたい」に対しても積極的にサポートしています。スペシャリスト・マネジメント、それぞれのご志向を尊重したキャリア構築が可能です。 またワークライフバランスの取れた職場環境です(平均残業時間約20h/月) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
超高速開発からAI駆動型開発へ全面シフトする当社。生成AIを組み込んだ次世代開発プロセスの確立に向け、LLM活用やファインチューニング、実運用AIサービスのプロダクト開発を主導します。
企業名 JBCC株式会社 求人名 東京駅【AI駆動開発SE】テックリード/モデル構築・サービス主導/プライム上場G 仕事の内容 超高速開発からAI駆動型開発へ全面シフトする当社。生成AIを組み込んだ次世代開発プロセスの確立に向け、LLM活用やファインチューニング、実運用AIサービスのプロダクト開発を主導します。 【具体的な業務】AIモデル選定・ファインチューニング、AIエージェント(Spice Code等)を活用したシステム設計、実運用サービスのプロダクト開発リード、開発手法のAI最適化推進 【特徴】実装者にとどまらずテックリードとして自社・顧客のAIネイティブ化を牽引。学会・コンテスト挑戦も後押しし、尖った技術力を正当評価する「高度技術専門職制度」等で手厚く還元します。 募集職種 東京駅【AI駆動開発SE】テックリード/モデル構築・サービス主導/プライム上場G
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■LLM案件の実務経験(テックリード経験) ■AIモデル構築・ファインチューニング経験 ■実運用サービスの開発経験 【歓迎】■AIコンテスト入賞 ■コミュニティ登壇歴 【当社について】売上高745億円を目指す「CHALLENGE 2026」を推進する東証プライム上場・JBCCグループ。中期経営計画にてストック型ビジネスの比率拡大を掲げ、3年25億円の人財投資や役員待遇も狙える「高度技術専門職制度」で技術力を正当評価。 【働き方】独自制度「Style J.」を導入。フルフレックス制度やテレワーク、分割勤務など、それぞれがライフステージや価値観に合わせてパフォーマンスを発揮できる先進環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
IT実務の経験者向け/DXに挑戦!情報システム・社内SEとして技術力を発揮し成長できる環境 *Only apply if you live in Japan and speak fluent Japanese(N1), please.
仕事内容: ■職種内容 情報システム・社内SE ■仕事内容 社内SEとして以下、業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ・社内システムの運用と新規導入の企画、要件定義、設計、効果分析 ・DX(デジタルトランスフォーメーション)による業務効率化企画提案、設計 ・当社管理サーバやネットワーク機器の監視、点検業務、障害時の解決・問題分析 ・ユーザーアカウント管理、セキュリティ管理などのIT/OA管理全般 ・上記の業務に関わる社内部門との連携、外部協力会社との折衝 【開発業務】 ・DX(デジタルトランスフォーメーション)による業務効率化企画提案、設計 ・社内システムCloud(クラウド)移行 設計、構築 ・基幹システム(会計、販売管理、在庫管理、人事管理、給与管理) ・業務システム(学習塾にて使用する各種システム/例:顧客情報管理等) ・システム設計、製造管理(外注管理) ・開発ツール(BI、RPA、ETL、ローコード)を用いたシステム開発 同社が業務委託をしている協力会社のベンダーコントロールを中心に行います。 そのため、上流業務に携わることができます。 【部署の魅力】 キャリアパスに多様性があります! エンジニアとしてのスペシャリストを目指す方、 プロジェクトマネジメントを含めた部門のマネジメントを目指す方など ご本人の志向性にあったキャリアアップ、キャリアパスを支援しています。 ■従事すべき業務の変更の範囲 従事すべき業務の変更の範囲 ■募集背景 【募集枠:1名】 ■採用人数 1名 ■企業のアピールポイント <会社沿革> 学習塾では売上高業界No1(日経MJ)、個別指導学習塾のみならず、英語学童、スポーツ教室、プログラミング教室といった幅広の教育サービスを提供する生徒数13万人の、教育のリーディングカンパニーとしての立ち位置を確立することができました。 2023年6月にはTBSグループ入りを行い、各種シナジー効果やレバレッジをかけた成長を加速させています。TBSグループとして知名度・映像技術・コンテンツなどを活用して、10年間で日本の教育業界No.1企業になることをターゲットに、次世代の教育サービスをつくる「やる気スイッチグループ3.0」を標ぼうにしています。これまで長年やる気スイッチグループが培ってきた資産やTBSグループとのシナジーを最大限に活用しながら、一人でも多くの子どもたちが自分力(自分で人生を切り拓く力)を身に着けられるよう、自身と会社を成長させる意欲のある仲間を求めています。 <理念紹介> 全世界一人ひとりの”宝石”を見つけること、 そしてそれを輝かせることを全力でサポートし、 人々が”やる気スイッチ”を入れ、 ”自分力”を発揮しながら 幸せに生きる社会の創造に貢献する。 <会社についての詳細> やる気スイッチグループは総合教育サービス事業を展開する会社です。 ・個別指導塾「スクールIE」 ・子ども向け英語・英会話スクール「WinBe(ウィンビー)」 ・知能育成(知育)と受験対策の幼児教室「チャイルド・アイズ」 ・英語で預かる学童保育「Kids Duo(キッズデュオ)」 ・幼児・小学生向けスポーツ教室「忍者ナイン」 ・バイリンガル幼児園「キッズデュオインターナショナル(KDI: Kids Duo International)」 ・バイリンガルxアクティブ幼児園「アイキッズスター(i Kids Star)」 ・プログラミング教育「 HALLO」 現在国内外で2300以上の教室・ラボを展開、国内外に13万人以上の子どもたちの学びをサポートしています。 私たちの仕事は、 “子どもたちを未来の豊かな社会とつなげている仕事、 そして、その子どもたちの活躍を、その保護者と家族に喜んでもらう仕事” です。 職種ポジション:
月給500,000円~666,666円
求める人材: ・何かしらの開発経験のある方 (業務経験1年以上) ・ベンダーとの折衝 ・社内プロジェクトの企画・立案 ・プロジェクトマネジメント経験 ・プログラミング経験(言語不問) Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。
フルスタック株式会社 青山支店
TCP/IP・ファイアウォールを学び、ネットワークを支える。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:セキュリティエンジニア、ネットワークエンジニア、情報セキュリティ ネットワークやファイアウォールの基礎を学び、安定稼働を守る実務へ。経験を積み、構築・設計へ進む機会もあります。 【入社後の研修】 入社後は1〜2ヶ月を目安に、未経験者向けの研修を行います。代表直下の研修チームが担当し、現役のネットワークエンジニアも講師として参加します。 ・ITの基礎:システムやネットワークが仕事や暮らしを支える仕組み ・OS・サーバー:Linux/Windows Serverの基礎 ・ネットワーク:TCP/IP、ルーター、スイッチ、ファイアウォールの基礎 ・資格学習:CCNA取得に向けた学習 ・実機演習:ネットワーク機器の設定、動作確認、構築・監視の演習 用語を覚えるだけでなく、実際の機器に触れて「どうつながるのか」を確かめます。同じ部屋に講師がいるため、分からないことはその場で質問できます。 研修中はお客様先での業務を行わず、学習に集中。教材費・資格受験費は会社が負担します。全席にモニターを備えた本社の自習スペースも利用でき、コーヒーマシンも用意しています。 研修期間は習得状況により前後します。研修中も給与を支給し、試用期間3ヶ月の月給は22万円です。研修期間と試用期間は異なります。 【最初に担当する仕事】 研修後は、ネットワークの運用・監視・保守から始めます。アラートや稼働状況を確認し、異常があれば状況を調べて担当者に報告。安定稼働を支える仕事を通じて、ネットワークへの理解を深めます。 ・画面に出るアラートやネットワークの状態を見る ・不具合があれば、手順に沿って状況を確認し、先輩や担当者に報告する ・作業した内容を残し、手順書などの資料を作る 配属後もメンターに、業務の疑問や次に学ぶ内容を相談できます。担当業務は習熟度や配属先によって異なります。 【入社後のキャリア】 稼働状況の監視や不具合時の対応でネットワークの理解を深め、スキル・適性・評価と案件状況に応じて、機器の設定変更、構築、設計などへ担当範囲を広げる機会があります。 フルスタックでは、CCNA取得後もCCNPなど上位資格への挑戦を支援します。身につけた知識を現場で使い、現場で見つかった課題を次の学習につなげる。資格と実務経験を積み重ね、専門性を高めていける環境です。 ネットワークの専門性を深めることに加え、後輩育成やチームをまとめる役割を目指す選択肢もあります。メンターにも相談しながら、自分が伸ばしたい分野を考えていきましょう。
交通・アクセス 外苑前駅 徒歩3分
[勤務地:〒107-0062東京都港区南青山]
月給256,000円~456,000円 給与詳細 基本給:月給 25万6000円 〜 45万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給256,000円〜456,000円(月給制) 固定残業代なし。残業代は別途支給します。 ■試用期間(3ヶ月):月給220,000円 試用期間中も固定残業代はありません。手当・福利厚生に変更はありません。 【昇給・賞与】 ・3ヶ月に一度の評価会議/原則毎月の1on1 ・賞与年2回(夏・冬) 【手当】 通勤手当(全額支給)、住宅手当、テレワーク手当、役職手当、資格手当、出産祝い金、結婚祝い金、上京支援金、ランチ手当、部活手当など。 資格手当は約60種類の資格が対象です。各制度の対象・支給条件は社内規定によります。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 学歴不問・第二新卒歓迎。IT業界・エンジニア未経験歓迎。専門知識や資格は入社時点では問いません。 ・分からないときに、一人で抱えず質問・相談する方 ・一度で覚えられなくても、復習しながら取り組む方 ・約束や期限を意識し、必要な報告・相談をする方 資格の勉強をしたこと、仕事で人を支えたこと、部活や受験勉強に取り組んだことなど、これまでの経験を聞かせてください。ITとは別の分野で積み重ねた経験も、面接で伺います。 CCNAなどの資格学習経験や、ネットワーク機器の操作経験がある方も歓迎します。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
フルスタック 上野支店
仕組みを学び、整理し、伝える。技術提案につながる基礎から。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:システムコンサルタント、セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント 将来の技術提案につながる、ITの知識と現場理解を身につける募集です。研修後はインフラの運用・監視・保守から始めます。 【入社後の研修】 入社後は1〜2ヶ月を目安に、未経験者向けの研修を行います。代表直下の研修チームが担当し、現役のネットワークエンジニアも講師として参加します。 ・ITの基礎:システムやネットワークが仕事や暮らしを支える仕組み ・OS・サーバー:Linux/Windows Serverの基礎 ・ネットワーク:TCP/IP、ルーター、スイッチ、ファイアウォールの基礎 ・資格学習:CCNA取得に向けた学習 ・実機演習:ネットワーク機器の設定、動作確認、構築・監視の演習 用語を覚えるだけでなく、実際の機器に触れて「どうつながるのか」を確かめます。同じ部屋に講師がいるため、分からないことはその場で質問できます。 研修中はお客様先での業務を行わず、学習に集中。教材費・資格受験費は会社が負担します。全席にモニターを備えた本社の自習スペースも利用でき、コーヒーマシンも用意しています。 研修期間は習得状況により前後します。研修中も給与を支給し、試用期間3ヶ月の月給は22万円です。研修期間と試用期間は異なります。 【最初に担当する仕事】 研修後はインフラの運用・監視・保守から始めます。状態確認、作業記録、担当者への報告を経験し、将来の技術提案につながる現場理解を深めます。 ・画面に出るアラートやネットワークの状態を見る ・不具合があれば、手順に沿って状況を確認し、先輩や担当者に報告する ・作業した内容を残し、手順書などの資料を作る 配属後もメンターに、業務の疑問や次に学ぶ内容を相談できます。担当業務は習熟度や配属先によって異なります。 【入社後のキャリア】 インフラの実務で技術と現場を理解し、スキル・適性・評価と案件状況に応じて、構築、設計、技術提案などに関わる機会があります。 フルスタックでは、CCNA取得後もCCNPなど上位資格への挑戦を支援します。身につけた知識を現場で使い、現場で見つかった課題を次の学習につなげる。資格と実務経験を積み重ね、専門性を高めていける環境です。 システムの仕組みと現場で必要とされることを理解する経験を、将来の技術提案や後輩育成につなげていくキャリアを目指せます。メンターにも相談しながら、自分が伸ばしたい分野を考えていきましょう。
交通・アクセス JR「上野駅」より徒歩8分
[勤務地:〒110-0005東京都台東区上野]
月給262,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万6000円 〜 45万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり6000円 〜 月給256,000円〜456,000円(月給制) 固定残業代なし。残業代は別途支給します。 ■試用期間(3ヶ月):月給220,000円 試用期間中も固定残業代はありません。手当・福利厚生に変更はありません。 【昇給・賞与】 ・3ヶ月に一度の評価会議/原則毎月の1on1 ・賞与年2回(夏・冬) 【手当】 通勤手当(全額支給)、住宅手当、テレワーク手当、役職手当、資格手当、出産祝い金、結婚祝い金、上京支援金、ランチ手当、部活手当など。 資格手当は約60種類の資格が対象です。各制度の対象・支給条件は社内規定によります。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 会社規定により適用しない場合あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり6000円 〜
フルスタック株式会社 神田支店
つながる仕組みを理解する。実機とCCNA学習で技術を磨く。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーエンジニア、通信インフラ設置/保守、ネットワークコンサルタント ネットワークがつながる仕組みを学び、機器の操作と現場の対応を身につける募集です。 代表直下の研修チームと現役エンジニアのもと、実機で設定・確認・切り分けを経験。入社後1〜2ヶ月を目安に研修に専念し、教材費・資格受験費は会社が負担します。 【最初に担当する仕事】 研修修了後は、企業のネットワークの運用・監視・保守を担当します。通信の状態やアラートを確認し、不具合の状況を整理して報告する仕事です。何を確かめるための作業なのかを理解しながら、対応の正確さを高めていきます。 ・アラートや稼働状況を確認し、異常の有無を把握する ・手順に沿って不具合の状況を確認し、担当者へ報告する ・作業内容を記録し、次の対応に必要な情報を残す 手順を覚えることから始め、少しずつ「何を確認しているのか」「なぜこの対応が必要なのか」まで理解を深めていきます。配属後はメンターへの相談も活用し、自分の課題を次の学習につなげてください。担当業務は習熟度や配属先によって異なります。 【入社後のキャリア】 ネットワークの運用・監視・保守で経験を積み、ルーターやスイッチの設定変更、新しいネットワークの構築、設計・技術提案へと担当範囲を広げる機会があります。 CCNAの次はCCNPなど、専門性を高める資格への挑戦も会社が支援。本社のモニター付き自習スペースも活用し、実務で見つかった課題を学習で補いながら、任せられる仕事を増やしていきましょう。
交通・アクセス 神田駅より徒歩約2分
[勤務地:〒101-0041東京都千代田区神田須田町]
求めている人材 学歴不問・第二新卒歓迎。IT業界・エンジニア未経験歓迎。専門知識や資格は入社時点では問いません。 ・分からないことをそのままにせず、調べたり質問したりする方 ・教わったことを振り返り、できるようになるまで取り組む方 ・約束や期限を意識し、必要な報告・相談をする方 資格の勉強を続けた経験、仕事の進め方を改善した経験、部活や受験勉強に打ち込んだ経験など、これまで取り組んできたことを聞かせてください。 CCNAなどの資格学習経験や、ネットワーク機器の操作経験がある方も歓迎します。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
〒180-0013東京都武蔵野市西久保
レクスコジャパン株式会社
〒173-0037東京都板橋区小茂根
Merci life organics(メルシーライフオーガニックス)東京墨田工場(曳舟駅)
東京都多摩市
株式会社エグゼクティブプロテクション
東京都港区新橋
COSOJI(株)
〒100-0000東京都千代田区
アルティウスリンク株式会社/1260903290
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
〒160-0022東京都新宿区新宿
株式会社新宿高野
東京都中央区銀座
株式会社KURUKURU
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
東京都豊島区西池袋
日化産業株式会社<東京支店>
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