(株)PRUM
【最大1年の研修】未経験から6ヶ月でデビュー、1年で月給10万円UPの実績も!自社アカデミーでサポート
仕事内容: 最大1年間の自社アカデミー制度のもと、給与を 受け取りながらWebエンジニアを 目指す仕事です。プログラミングの学習や 実際の開発を基礎から一歩ずつ進めていきます。 実務未経験からスタートしても 安心して成長できる理由が5つあります。 理由1 最大1年間、 給与をもらいながら学べるアカデミー制度があります 「短期間の研修で、すぐに現場に 配属されて困る」ということはありません。 あなたのペースに合わせて、 最長1年かけて基礎からじっくり技術を 身につけられます。 理由2 あなた専属のメンターが毎週の進捗と 不安をサポートします 「何から始めればいいかわからない」 という状態でも大丈夫です。 専任メンターが現在のスキルや目指したい姿を 整理し、一緒に学習の進め方を決めます。 理由3 わからないことはSlackでいつでも 相談できる体制です 日々の学習でつまずいたときは、Slackを 使っていつでも質問が可能です。 「こんな簡単なことを聞いていいのかな」 という遠慮は一切いりません。 理由4 同期と一緒にチームでサービス開発に 挑戦できます 研修後半では、同期の仲間2〜5名でチームを 組み、実際のサービスを開発します。 役割分担や進捗管理など、実際の現場に近い形を 協力しながら体験できます。 理由5 社内AIラボなど、最先端の技術を 学べる環境が整っています 社内AIラボ「Tech Gym」を通じて、 AIツールの活用リテラシーを早期から 習得可能。 これからの時代に 求められる市場価値の高いスキルが自然と 身につきます。 以上の5点から、ITの知識や経験が 全くない方でも、 挫折することなくエンジニアとしての第一歩を 踏み出すことができます。 ■仕事内容 ・最大1年の自社研修(アカデミー制度) でのプログラミング学習 ・適性や希望に 合わせた開発プロジェクトへの参画 ・Webサイトや Webアプリケーションの構築・運用 ・AIツールを活用した開発・業務の効率化 ■研修カリキュラムの内容 ・HTML / CSS(Webページの構造と デザイン) ・JavaScript(動きのあるページ制作) ・Webアプリケーションの基礎(データベース・サーバーの仕組み) ・Gitによるバージョン管理 ・チーム開発の進め方(タスク管理・コードレビュー) ・AIツール活用リテラシー(社内AIラボ「Tech Gym」を通じて) ■研修におけるチーム開発について 研修後半では、同期2〜5名でチームを組み、 実際にサービスを開発します。 役割分担・進捗管理・相互レビューなど、現場に 近い形を体験します。 ■身に付くスキル・キャリアパス 《技術スキル》 ・Web開発の基礎 ・アプリ開発 ・データベース管理 ・AIツール活用 《現場で必要な力》 ・わからないことを相談する力 ・進捗を報告する力 ・チームで協力する力 《キャリアの広がり》 ・Webエンジニアとして開発スキルを深める道 ・チームリーダー・エンジニアリーダーを 目指す道 ・AI活用人材として新領域に挑戦する道
アクセス: JR各線・東京メトロ・都営地下鉄・私鉄各線が利用可能で、都内各エリアからのアクセスも抜群
[勤務地:東京都新宿区西新宿]
月給280,000円~500,000円 給与: ■ 想定給与 月給28万円〜50万円+交通費+各種手当 ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、初任給を決定します ■ 給与改定:年2回(6月・12月) ■ 時間外労働手当:全額支給 ■ 交通費支給:月3万円まで ■ 試用期間:6ヶ月 ※給与・待遇・福利厚生に一切差異はありません ■ 収入アップのポイント PRUMでは、成果や成長をしっかり評価する制度を導入しています。 実際に、入社後1〜2年で大幅な昇給を実現したメンバーも複数在籍しています。 また、会社自体が成長フェーズのため、 新しい役割やポジションが生まれやすく、 キャリアアップによる収入UPのチャンスも豊富です。実際の給与例 できる仕事が増えるたびに給与も上がりやすい環境です! 年収324万円 / 25歳 経験1年 /PRUMアカデミー卒業生 年収378万円 / 27歳 経験2年 /Webエンジニア 年収462万円 / 28歳 経験3年 /Webエンジニア・リーダー ★年に2回(上期・下期)の昇給があります! ・1年目:平均約15%UP! ・2年目:平均約19%UP! ・3年目:平均約20%UP!
求める人材: 【応募条件】 ◎第二新卒、社会人デビュー歓迎! ◎業種/職種未経験歓迎! ◎理系文系 不問! ◎経験・スキルは一切不問! 最大1年の自社アカデミー制度や 充実したフォロー体制を用意しているため、 専門知識は入社後にすべて身につけられます。 \\こんな気持ちがあれば、 まずはお話ししましょう!// ☑ ITに興味はあるけど、自信はまだない ☑ 今の仕事を続けることに、漠然と不安がある ☑ 手に職をつけて、将来の収入を 上げていきたい ☑ 一人で黙々と勉強するより、誰かと一緒に 頑張りたい ☑ 販売・接客・飲食・事務などの経験を 次のキャリアに活かしたい ☑「変わりたい」という気持ちはあるけど、 一歩が踏み出せていない <過去の採用例> ■ 元アパレル店員(38歳) → Webエンジニアとして活躍中 ■ 元不動産営業 → エンジニアリーダーへ成長 ■ 元保育士・ホテルスタッフ → 映像制作志望 など、異業種出身者が多数活躍中! 「学びながら成長したい」という意欲を 重視した採用を行っています。
雇用形態:正社員
年間休日125日・土日祝休み!【最大1年の研修】専任メンターが毎週サポート!未経験からAI活用・デザイン・コーディングまで全部学べます
仕事内容: 最大1年間の手厚い研修制度と、 専任メンターによる毎週のサポート体制のもと、 未経験から フロントエンドエンジニア・Webデザイナーを 目指せる環境です。 実務が未経験でも着実に「作れる」 ようになる仕組みが5つあります。 理由1 最大1年間にわたる段階的なアカデミー制度があります 「数週間で即現場」ということはありません。 まずは基礎をじっくり学習する期間を 設けています。 理由2 専任メンターが毎週進捗や不安を フォローします 「何から始めればいいか分からない」状態でも 大丈夫。 学習の進め方を一緒に決定し、一人で 抱え込ませません。 分からないことはSlackでいつでも 質問OKです。 理由3 基礎から実践まで 網羅した独自カリキュラムです HTML/CSSやJavaScriptから Gitによるバージョン管理、さらには 社内AIラボ「Tech Gym」 でのAI活用リテラシーまで、現代の現場で 必須となる技術を順を追って習得します。 理由4 同期2〜5名でのチーム制作を 経験できます 研修後半では、同期2〜5名でチームを組み、 実際のサービス開発に挑戦。役割分担や 進捗管理、相互レビューなど、実際の現場に 近い形でサービスを作りきる経験を積めます。 理由5 デビュー後も適性と希望に 合わせた案件から開始します いきなり難しい仕事を任せることはありません。 デザインカンプ作成から担う案件や、 支給されたデザインのコーディング中心の案件など、段階的にステップアップできます。 以上の5点から、実務未経験からでも 安心してエンジニア・デザイナーとしてデビューできます。 ■仕事内容 ・Webサイト制作やLP制作 ・UI/UIデザインを含む案件 ・コーディング中心の案件 ・デザインも含む案件対応 ■研修で学ぶ内容 ・HTML / CSSでの構築 ・JavaScriptによる実装 ・Webアプリの基礎学習 ・Gitによるコード管理 ・チーム開発のタスク管理 ・コードレビューの経験 ・Tech GymでのAI学習 ■使用ツールと環境 ・FigmaでのUI設計 ・Adobe XDの活用 ・Photoshopの操作 ・Illustratorの操作 ・PC貸与あり ・書籍購入補助あり ※デザインからコーディングまで 一貫して学べる環境です。
月給280,000円~500,000円 給与: ■ 想定給与 月給28万円〜50万円+各種手当 ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、初任給を決定します ■ 給与改定:年2回(6月・12月) ■ 時間外労働手当:全額支給 ■ 交通費支給:月3万円まで ■ 試用期間:6ヶ月 ※給与・待遇・福利厚生に一切差異はありません ■ 収入アップのポイント PRUMでは、成果や成長をしっかり評価する制度を導入しています。 実際に、入社後1〜2年で大幅な昇給を実現したメンバーも複数在籍しています。 また、会社自体が成長フェーズのため、 新しい役割やポジションが生まれやすく、 キャリアアップによる収入UPのチャンスも豊富です。 <実際の給与例> 年収324万円 / 27歳 経験1年 年収378万円 / 25歳 経験2年 年収462万円 / 28歳 経験3年
求める人材: ポートフォリオの提出不要! <学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎> 「最大1年の研修」と 「専任メンターによる毎週のサポート体制」を 整え、未経験からのスタートを全力で支えます! ■必須条件 ・「変わりたい」気持ち ・基本的なPC操作 \こんな気持ちがあれば、 まずはお話ししましょう/ ☑ Web業界に興味がある ☑ 独学やスクールで断念 ☑ センスに自信がない ☑ 誰かと一緒に学びたい ☑ 手に職をつけて稼ぎたい ☑ 接客や事務経験を活かす ■歓迎する経験・スキル いずれも「必須」ではありません! あれば大歓迎です! ◎ HTML/CSSの学習経験 ◎ Figmaの使用経験 ◎ Photoshopの使用 ◎ Illustratorの使用 ◎ 画像やチラシの制作経験 ◎ 人の反応を見た工夫経験 ◎ ものづくりが好きな方 <過去の採用例> アパレル店員、自衛官、船乗り、事務、総務、 コールセンター、区役所職員、ホテルマン、 販売員 など異業種からデビューした先輩が 多数活躍中です!
株式会社富澤商店 多摩境本社
駅徒歩2分の好立地!
仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:ECサイト運営、Webサイト運営、その他サイト運営 ■仕事内容 ・自社ECサイトの特集ページやキャンペーンLP(ハロウィン、クリスマス、バレンタインなど季節イベントのクーポン・プレゼント企画ページ)のコーディングをお任せします。 ・HTML / CSS(Sass / SCSS) / JavaScriptでLPをコーディングします ・PCとスマートフォンの両方に対応したレスポンシブ実装 ・クーポンコードのコピー機能、時限設定などの実装 ・公開前の表示確認(ブラウザ、実機)とテスト環境でのチェック ・公開後の軽微な修正、既存LPの更新 ・ディレクター・デザイナー・マーケティング担当との連携 ・制作ボリューム:月10件程度(新規制作4本・更新作業6本など)。複数案件を並行して進めることがあります。 ※バナー制作は専任担当が行います。 使用ツール:チャットツール、Vscode、Photoshop、Excel ■アピールポイント ・製菓・パン材料と調理道具の専門店「富澤商店」の本社で、ECサイトの特集ページ等のLPをコーディングするお仕事です。 ・ハロウィンやクリスマス、バレンタインといった季節のイベントに合わせ、クーポンやプレゼント企画のページを形にしていきます。あなたが作ったページが、お菓子作りやパン作りを楽しむ多くのお客様の目に触れます。 ・バナーは専任のスタッフが担当するので、コーディングに集中できる環境です。月10本程度の制作ご担当いただきます。時期によって案件数は変動しますが、既存ページやテンプレートを活用しながら業務を進めていただきます。自ら情報をキャッチアップし、学ぶ意欲のある方を歓迎します。 ・働き方は、土日祝休みの完全週休2日制(年間休日120日)です。京王相模原線「多摩境駅」から徒歩2分と通勤も便利です。一部リモートも可能で、産休・育休の取得と復帰の実績もあります。 ・実務経験1年以上の方を歓迎します。独自開発のカートですが、仕組みは入社後に一から丁寧にお伝えします。お菓子作りやパン作りに興味がある方は、仕事への理解も早いはずです。ポートフォリオをぜひお送りください。
交通・アクセス ◆京王相模原線 多摩境駅 徒歩 2分
[勤務地:〒194-0215東京都町田市小山ヶ丘]
時給1,700円以上 給与詳細 基本給:時給 1700円 〜 ◆経験・スキルを考慮 ◆昇給あり ◆給与支払方法:月1回(月末締め、翌月15日支払) ◆交通費:一部支給 ※公共交通機関を利用の場合、上限3万円(片道2km以上の方対象) 試用・研修期間:1ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須スキル】 ・HTML5 / CSS3(Sass / SCSS)を使ったWebコーディングの実務経験(1年以上目安。制作実績やポートフォリオがあれば歓迎) ・レスポンシブデザインの実装経験 ・JavaScript(jQuery含む)の基礎知識 ・エクセル等の指示書や既存ページを参考に、サイト全体のデザインルールに沿ったページ制作ができる方 ・納期を守り、不明点を早めに相談できる方 【歓迎スキル】 ・ECサイト、販促ページ、LPの制作経験 ・既存のテンプレートやCSSの制約のなかで実装した経験 ・既存のデザインルールやテンプレートに沿った実装経験 ・Photoshopを使用した画像の簡単なトリミング・リサイズ作業 ・画像の最適化やSEOの基礎知識(alt、見出し構造、表示速度) ・食品・製菓・料理に関心のある方 ▼こんな経験をお持ちの方は、よりご活躍いただけます。ツールや手法にこだわらず、環境に合わせて柔軟に対応いただける方を歓迎します。 ・Figma / Adobe XD / Photoshopなどのデザインデータの扱いに慣れている方 ・Gitなどのバージョン管理の経験 ・GA4やタグマネージャーによるクリック計測の設定経験 【求める人物像】 ・丁寧にコーディングし、表示崩れや誤記(クーポン期間や金額など)に気づける方 ・周囲と連携しながら、スケジュールを意識して進められる方 ・制作物をよりよくするための提案を出せる方
雇用形態:アルバイト・パート
株式会社アットキャド
実務未経験OK、時短勤務、駅チカ… あなたのご希望に合わせます!
仕事内容 CAD派遣専門アットキャドのお仕事! ◆関東全域に沢山のお仕事アリ!大手企業で働き方が選べる!あなたのスキルや希望の働き方に合わせてBIMやCADのお仕事を始めませんか? ◆短期や時短勤務も相談OK!建設業をはじめ、建築・住宅・インテリア系のお仕事が80%以上!お気軽にご応募ください。 ー ❖アットキャドの魅力❖ \CADオペレーター派遣に特化しているのでご紹介できる案件数が多い!/ お仕事案件数が業界トップクラスなので、あなたのご希望に沿ったお仕事が紹介可能! 経験者から未経験者まで、あなたのスキルに合わせてご案内できます! 大手会社でのお仕事もあるので、大手企業で働きたい人にもピッタリです✧ \ゼネコン、サブコン、ハウスメーカー、設計事務所などでのお仕事/ <お仕事の一例> ◆建築意匠図面や住宅図面作成のお仕事! ◆オフィスや現場事務所で電気・空調設備図面作成のお仕事! ◆建設コンサルタントで土木図面作成のお仕事! などなど \高時給のお仕事が多い!/ CADオペレーター、BIM、DTPオペレーターなどのお仕事で最大時給2500円も! 他派遣会社と比べても、高時給好条件のお仕事をご紹介できるのも当社の魅力です✧ ー スタッフインタビュー: 「派遣は初めてだったので不安でしたが、応募の次の日には登録会に参加できました。登録会では実際のお仕事についてもご紹介いただき、応募~仕事開始までの流れがとてもスムーズで助かりました!」 (20代/女性) 「今までも別派遣会社でCADオペレーターとして働いてましたが、お仕事が豊富なアットキャドさんに興味を持ち応募しました!実際に自分のやりたい仕事を教えてもらえて、今は楽しく働いています!」 (40代/男性) \\ アットキャドで働く3つのメリット // 【1】取引実績社数、2600社以上! 当社は、CAD・BIMオペレーターに特化した、専門派遣・紹介事業を中心として事業を展開しています。 CADオペレーターとして活躍したい方には必見の派遣サービスです! 【2】技術面でのお困りごとも解決 メッセージアプリを使用したヘルプデスク『@CAD駆け込み寺』では、気軽に技術面に関する質問が可能! 安心してお仕事に取り組めるうえに、スキルも高められます✧ 【3】お仕事の悩みも徹底サポート 担当者が月1回就業先を訪問し、お困りごとがないかヒアリングを行います! 解決までしっかりとサポートいたしますので、小さなことでもお気軽にご相談くださいね。
交通アクセス 東京都内での勤務となります。
[勤務地:東京都]
時給1,800円~2,500円 給与 時給1,800円〜2,500円 【月収例】 時給1800円×8時間×月20日勤務の場合 =月給288,000円 時給2500円×8時間×月20日勤務の場合 =月給400,000円
応募資格 20代、30代、40代スタッフ活躍中!! ミドル活躍中 ブランクOK Wワークご希望の方も相談OK 新卒・第二新卒応援 未経験OK \こんな方にもピッタリ!/ ・autocad、jwcad、vectorworks、cadwe'll tfasなどを使って仕事をしたい方 ・設計、建築、インテリア、設備などに関するcadオペレーターの仕事を探している方 ・土日祝休みの仕事を探している方 ・アルバイト、パート、正社員でcadオペレーターの仕事をしていた方 ・何かしらCADの操作経験がある方
雇用形態:派遣社員
株式会社ディライト
AIを活用しながら、社内の困ったを解決!20~30代が活躍中
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、Webサイト運営 「大きな組織の中で、狭い範囲の開発ばかり任されている…」 「AIを使いこなして、もっと裁量を持って仕事がしたい」 そんなあなたの経験を、当社の"縁の下の力持ち"というポジションでフルに発揮していただきます! ✨1名体制だからこその裁量権!社内の仕組みづくりを一手に担当 ✨開発はAI(Claude Codeなど)活用が前提の最新スタイル ✨フル出社で腰を据えてじっくり向き合える環境(勤務8:00〜17:00) \言語・フレームワークの経験は問いません!Gitの基本とJavaScript経験があればOK/ 特定の技術スタックへの精通よりも、 「AIと一緒にものを作り、止まったら自分で直せる」ことを重視するポジションです。 【✨募集背景】 葬儀社さま向けウェブ集客支援「葬儀のウェブ担当」で、ディレクター12名が66社・約100サイトを担当しています。 その裏方として社内ツール・kintone・監視・アカウント管理・サーバーを一手に見てきたエンジニアが2027年2〜3月に退任予定のため、 後任を募集します。ディレクターが「集客成果を上げる仕事」に集中できる状態を保てる状態を目指します。 正社員雇用となりますが、正社員を見据えた業務委託も相談可能です。 入社時期は11月頭~11月末の間で調整できますので、ご相談下さい。 【✨具体的な業務】 ✅社内ツール(約10本)の改善・保守 ✅kintoneのカスタマイズ ✅監視システムの運用 ✅トラブル対応(GA4/GTM、レポート配信、Google Cloud) ✅アカウント・APIキーの管理 ✅サーバー運用(VPS、GitHub、バックアップ) ✅Notionナレッジベースの整備 ※お客様(葬儀社様)への営業・対応は対象外です。 ※特に専門性が求められるのは「社内ツールの改善・保守」「トラブル対応(計測復旧)」の2つです。 【✨入社後の流れ〜前任者と併走する引き継ぎ体制〜】 いきなり一人で全てを任せることはありません。まずは前任者と数か月並走しながら、 日々の運用とアカウント管理(1ヶ月目安)から、改善開発(2〜3ヶ月目安)へと段階的に引き継いでいただきます。 最初の1ヶ月は新規開発なしで、運用と基盤の理解に集中できます。
交通・アクセス JR「新宿」駅から徒歩約15分/都営・メトロ「新宿三丁目」駅から徒歩約5分/メトロ「新宿御苑前」駅から徒歩約5分
[勤務地:〒160-0022東京都新宿区新宿]
月給330,000円~850,000円 給与詳細 基本給:月給 33万円 〜 85万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給 33万円 〜 85万円 ※固定残業代(1ヶ月あたり8万1563円〜/45時間分)を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間3ヶ月:月給30万円(固定残業代含む) \頑張りはクリアな基準でしっかり評価!/ 昇給や賞与の制度が整っており、年功序列の評価はありません。 「課題図書の読了」や「タイピングスキルの向上」など、日々のインプットや自己学習もダイレクトに評価・給与に反映される、モチベーションの上がる仕組みです! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 試用期間中の給与には固定残業代を含みます。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 \AIと一緒に手を動かし、裏方の仕組みづくりを楽しめる方へ/ 経験を活かして、裁量ある環境で活躍中! 【必須条件】 ✨周りの方の「困っている」を聞き出し、分かりやすい言葉で説明できる方 ✨一人体制でも問題を切り分け、やり切れる方 ✨指示を待たず、自ら課題を見つけて動ける方 ✨原因を突き止め、直すところまで持っていける問題解決力がある方 ✨月末配信・月初請求の期限遵守でき、タスク管理ができる方(社内ではkintoneで管理しています) 【こんな方は尚歓迎】 ✨社会人経験2年目以上 ✨JavaScript開発経験があり、WordPressサイト構造の基本理解、Gitの基本操作スキル・タスク管理力がある方 ✨Claude CodeなどのAIコーディングツールを使いこなせる方 ✨GA4・GTM・Google Cloudなど、Googleツールの基礎知識がある方 【下記スキルお持ちの方は優遇】※必須ではありません ・TypeScript(Node.js・Next.js)での開発経験 ・kintoneカスタマイズ(JavaScript API・REST API)経験 ・Linuxサーバー(nginx・PM2・cron)運用経験 ・BigQueryやGA4 Data APIなど Google APIを使った経験 ・問い合わせ数や電話数などWeb集客の数字を扱った経験
★未経験歓迎★最大1年の自社アカデミー研修★Slack質問無制限★同期とチーム開発★月給15万UP実績
[勤務地:東京都千代田区神田三崎町]
株式会社エプコットソフトウェア
■未経験OK!先輩の95%が初心者スタート■年間休日128日、土日祝休み、残業少なめ■年平均昇給率8%以上
【仕事内容】 メーカー、金融、メディアなど、幅広い企業のITプロジェクトに参加し、Webサイトやシステムの開発・運用を担当するお仕事です。 当社と契約している大手企業のオフィスへ行き、そのチームの一員として働きます。 【当社で働くメリット】 ■研修中も待機中も給与は100%支給 ■専任講師2名によるマンツーマン研修あり ■年間休日128日、土日祝休み、残業少なめ 【具体的な仕事内容】 ・企業の公式Webサイトや ECサイトの開発・運用 ・会員管理システムの構築・改修 ・eラーニングサービスの開発 ・既存プログラムの修正・改修 など ■使用言語例 PHP/JavaScript/Python/Java ■入社後の流れ 1. 入社後まず2週間ほど本社に出社し、講師や営業と顔を合わせながら研修をスタート。 ※研修中に業務をお願いすることは一切ないので、「学ぶことだけ」に集中できます。 2. リモートに切り替え、4~5ヶ月かけてプログラミングの基礎から実践スキルまで習得。 ※課題をクリアしながら自分のペースで進めるため、着実にスキルを積み上げられます。 3. 研修修了後は、スキルと希望を元に、営業担当と相談しながら常駐先をご紹介します。 ■キャリアアップについて ・「次は設計から携わりたい」「AI活用案件に挑戦したい」といった希望にも柔軟に対応。 ・資格取得費用の半額補助や書籍購入支援制度など、学びを後押しする仕組みも整備。 ・未経験入社でも、早い方で5~6年でプロジェクトリーダーや設計者を目指せます! ==================== 育成する前提の採用だから大丈夫、 5年間で200名以上を育てた実績がその証拠。 ==================== 「本当に未経験からITエンジニアになれるのかな…」そんな方も、どうぞご安心ください。なんと社員の95%は未経験スタート! 前職は飲食・銀行・事務など、ITとは無縁だった方ばかり。それでも全員が、今はエンジニアとして現場で活躍しています。 ■その理由は、オーダーメイド研修にあり! 専任講師2名が、あなた個人の進捗を見ながらカリキュラムを組み立てるので、「置いていかれる」ということはありません。 しっかり理解できてから、初めて次のステップに進みます。だから、「分からないまま現場に出される」ということが起きません。 研修はだいたい4~5ヶ月ですが、時間がかかっても大丈夫。必ず成長できるので、大船に乗ったつもりでチャレンジできます。 ■研修の3ステップ ・1ヶ月目 「プログラミングとは?」から始まり、基礎を丁寧に学ぶところからスタート。 ・2~3ヶ月目 PHPやJavaScriptでWebサイトを作成。 ・4~5ヶ月目 人が書いたコードを読んだり、修正したりする実践課題にチャレンジする。 ■決して一人きりにはさせません ・週1回、講師との進捗面談あり ・グループチャットで同期と助け合える ・毎月入社者がいるので「同期」ができる ・Slackでいつでも講師&先輩に相談できる =================== 研修中も待機中も、給与は100%。 頑張るほど、給与が上がる仕組みを完備。 =================== 研修中も、常駐先が決まるまでの待機中も、給与は100%支給します。 「未経験だから」「まだ戦力じゃないから」とネガティブになる必要はなし。生活の不安なく、勉強に集中していただけます。 また、年間平均昇給率は8%以上。毎年15,000円~25,000円UPの実績があります。腰を据えて働くほど、着実に給与も上がります。 「頑張っているのに、なかなか評価されない」もしあなたが今の職場でそう感じているなら、当社でその悔しさを解消できます。 ============ 自分が作ったものが、 スマホやPCで動く感動。 ============ 普段自分が目にする企業の公式ページやネットショップの仕組みを作るのが中心です。 自分が書いたコードが、実際のサービスとして形になる。その達成感は、未経験からスタートした方ほど大きく感じられるはずです。 最近では「AIツール」を使いこなして効率よく進める仕事もあり、常に最先端の技術に触れながら働けるワクワク感もあります。 ITの世界は進化が早いですが、基礎さえあれば対応できます。一度身につけたスキルは、一生あなたを守る「武器」になります。 また、副業もOK!スキルが上がるほど、会社以外でも活躍の場を広げられます。実際、休日にWebデザインの仕事をしてプラスアルファの収入を得ている先輩もいますよ! 【求人ID-ENR】
【最寄り駅】 ・池袋駅
[勤務地:東京都豊島区西池袋]
月給240,000円~300,000円 【給与】 月給 240,000円〜300,000円 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※上記には固定残業代(33,000円~42,000円/20時間分)を含み、超過分は別途支給します。 【頑張った分だけちゃんと給料が上がる】 ■勤務年数 ■日々の努力 ■スキルアップ すべてが給与に反映されます。年間の昇給率は平均8%以上で、評価に応じて毎年15,000円〜25,000円の月給アップが狙えます。 続ければ続けるほど、成長すればするほど、それが収入につながるので、納得感ややりがいを感じながら働ける環境です。
【応募資格】 【学歴・経験は一切問いません】 特別な応募条件はなく、必要なのは「ITを基礎から学びたい」という気持ちだけ。 社会人経験がない方やブランクのある方でも、遠慮せず、積極的にご応募ください。 PC操作に抵抗がない方や、普段からPCに触れている方は、スムーズに取り組めます。 ■こんな方に向いています ・IT業界で手に職をつけたい ・仲間と一緒に新しいスタートを切りたい ・独学でプログラミングに触れたことがある ・仕事とプライベートの両立を大切にしたい 【採用担当者からのメッセージ】 当社は「育てること」を前提に未経験採用を続けており、これまでに200名以上をゼロからエンジニアへ育成してきました。 その中には、アパレルや飲食、コールセンター、銀行、青年海外協力隊など、全く違う業界から飛び込んできたメンバーもいます。 実際、社員の95%は未経験スタートです。社会人歴は関係ありません。ITエンジニアというキャリアに、今、挑戦してみませんか。 【メリット】 #副業・WワークOK #資格取得支援あり #新卒歓迎 #フリーター歓迎 #産休・育休取得実績あり #大量募集 #学歴不問 #残業月平均20時間以内 #平日のみOK #未経験者歓迎 #ネイルOK #リモート面接OK #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #ブランクOK #育休制度あり #交通費支給 #PCスキル #長期休暇あり #ピアスOK #服装自由 #昇給あり #第二新卒歓迎 #勤務開始時期調整 #ひげOK #昇格あり #髪型・髪色自由
株式会社中央コンピュータシステム 練馬(光が丘センター)
キャリアも働き方も選べる。⭐7時間勤務⭐リモート可⭐残業少
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプロジェクトリーダー、汎用機プロジェクトリーダー、保守/運用/サポートエンジニア * … この求人のポイント … * ✅ 現場での実践から上流・PM・専門職へ ✅ チーム制の大規模プロジェクトに携わる ✅ 実働7時間/定時は17時まで ✅ 在宅・中抜け・時差出勤が可能 ✅ 20代・30代の入社者多数! ╭───────────╮ チームで挑む、 大規模プロジェクト ╰───────────╯ 私たちのパートナーは、JAグループ共栄火災。 日本全国の加入者の安心を支える巨大なインフラが広がっています。 プライム案件9割以上。 特定の工程だけを請け負うのではなく、 メインフレーム・サーバー・ネットワークからPC・モバイルまで、 インフラ全体の企画・構築から安定稼働、効率化に向けた 改善提案まで一気通貫で関わることができます。 ─────────── 業務内容 ─────────── ※希望や適性により、配属先を決定します。 ■基盤部門 インフラ全体を俯瞰し、プロジェクト進行管理や ベンダーコントロールを担います。 ・メインフレーム保守 ・Windows/Linuxサーバーの設計・構築 ・仮想化基盤(VMware等)の企画支援・リプレイス ・業務用端末、グループウェア、スマートフォンに関わるリプレイス ・メーカーへの要件定義・ベンダーコントロール 案件の期間は、1ヶ月程度のものから、 2年以上におよぶ大規模なものまで様々。 各領域5~6名程度のチーム体制で進めるため、 一人で抱え込む心配はありません。 ■運用部門 システムの健康状態を把握し、日々の安定稼働維持から 運用効率化・自動化の提案まで幅広く関わります。 ・システム・ネットワークの監視、日常点検 ・障害発生時の原因究明、復旧対応の指揮 ・運用効率化に向けた自動化ツールの導入・検証 ・定期的なシステムメンテナンス、パッチ適用 ・ベンダーコントロール(保守・修理依頼等) 案件の期間は、日々の維持管理から、 半年〜1年以上かけて進めるシステムアップデートやツール導⼊まで様々。 プロジェクトは社員5〜20名程度のチームで担当。 ベンダーとも協⼒しながら、顧客の⽴場に⽴って 「どうすればより安定し、使いやすくなるか」を 追求するのが私たちのミッションです︕ * … * … * … * …* … * >> キャリアパス例 << ✅マネジメント システムの企画支援やベンダーコントロールなどPM業務 ✅スペシャリスト 特定のシステム領域や技術分野で 深い知識と経験を積み重ね難しい課題を解決 現場での経験や自分の志向を踏まえながら、 中長期的にキャリアを選択可能です。 「今は現場で技術を極めたい」 「ゆくゆくはマネジメントの比重を増やしたい」など、 定期的なキャリア面談を通じて、 あなたの希望に沿ったキャリアを歩めるよう最大限支援します! ╭───────────╮ 「余裕」があるから、 プロとして成長できる。 ╰───────────╯ 質の高い仕事は、心身のゆとりから生まれる。 そう考える私たちは、9:00〜17:00の「実働7時間」に加え、 柔軟な働き方を整えています。 ✅ 男性育休取得も一般的(最長1年5ヶ月の実績も!) ✅ 有給が取りやすく、しっかりリフレッシュできる ✅ 平均勤続年数は17.5年! 現在、20代〜30代の若手社員が中心となって活躍中! 今年度は年間10名以上のキャリア社員の採用を予定しており、 同じ目線で切磋琢磨できる「同期」の存在が心強いと評判です。 手応えのある仕事、納得のいくキャリア、そして自分らしい生活。 全部叶えて、長く働けるのが、中央コンピュータシステムです。 * … * … * … * …* … *
交通・アクセス 光が丘駅から徒歩13分
[勤務地:東京都練馬区高松]
月給245,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 24万5000円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【リーダークラス】 月給30万円以上+諸手当+賞与(年2回/昨年実績4~5ヶ月分) 【メンバークラス】 月給24万5000円以上+諸手当+賞与(年2回/昨年実績4~5ヶ月分) ※前職給与や経験・スキル等を考慮し決定 昇給年1回 賞与年2回 <下記手当は別途支給> 役職手当 時間外手当 休日勤務手当 通勤手当 在宅勤務環境整備手当 住宅手当 家族手当 資格奨励金(※関連資格取得時に支給) 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須とする経験】 ・何らかのシステムエンジニア経験が2年以上ある方 (運用、保守、監視、オペレーターなど、前職の工程は問いません) 【下記いずれかの経験があるとスムーズに馴染んでいただけます】 ・金融、損保系システムのインフラに携わった経験 ・JP1などの運用管理ツール・自動化ツールの活用経験 ・HULFTや全銀手順を用いたデータ連携の知見 ・ウォーターフォール型開発・ベンダーコントロール経験 ・メインフレーム保守 ・仮想化基盤の設計・構築(VMware等) ・各種プロジェクト経験(要件定義、基本設計、詳細設計、テスト計画、運用設計等) ・サーバー、またはネットワークの運用・保守経験 ・ITサービスマネジメント(ITIL等)に関する基礎知識 ・監視ツールやジョブ管理ツールの使用経験 ・障害対応やエスカレーションの実施経験 * … * … * … * …* … * 【社員同士の交流が盛ん!】 キャリア採用社員の入社式や懇親会などのイベントに加え、 「互助会」と呼ばれるサークル活動(ゴルフ、音楽部、スノボ、バドミントン等)も盛ん。 社員同士、プライベートでも交流を楽しむ文化があります。 また、チームで協力して進める仕事が多いため、 困った時は助け合う「お互い様」の精神が根付いている職場です。 【AI・DXを含む次世代技術の活用・導入に向けて】 一部のプロジェクトでは、業務データを活用した分析や、AI技術の業務への活用検討などにも取り組んでいます。 データをもとにした業務改善の検討や、新しい技術領域へのチャレンジを行う機会もあり、今後もこうした取り組みを段階的に広げていく方針です。 【先輩インタビュー】 「1年がかりの大きなプロジェクトがようやく形になり、そのサービスがテレビCMやポスターで宣伝された時。自分の仕事が確かに社会と繋がっているんだと、これまでにない達成感と誇らしさを感じました。日常では意識されることは少ないインフラの仕事ですが、日本全国の加入者様の日常を支えている実感を、そんな瞬間に噛み締めています。」
株式会社HAL 東京本社
完全未経験からエンジニアに!在宅リモート×土日祝休み
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:QA/テストエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー 【未経験からシステム開発にチャレンジ♪】 ✨「2か月の専任講師による研修や月4回の技術講座を用意 ✨元美容師や飲食店スタッフなど、異業種出身者が多数 ✨在宅勤務OK!フルリモートワーク案件も ✨99%のメンバーが転職して年収UPを実現 ✨年間休日120日以上/残業月10~20h程度 【仕事内容】 開発が終わったシステムやアプリが、正しく動作するかどうかを確認する「テスト業務」がメインです。 最初はチェックリストに従って操作し、表示や動作が正しいかを確認・記録していくシンプルな作業からスタートします。 慣れてきたら、不具合の報告(バグ報告書)や、テスト手順書の作成補助などにもチャレンジ。 エンジニアとしての思考力や「なぜこの動作になるのか?」と考える力が自然と身につく、実務の入り口に適した職種です。 【「異業種から、ITキャリアを始めるなら」HALという選択肢★】 ◤異業種から、ITキャリアを始めるなら──“自分らしく働ける環境”がここに 元事務職・一般事務・営業事務・受付・経理・販売・ホテルなど、 異業種出身の女性・男性メンバーが多数活躍中! 「PCは得意」「データ入力は日常的にやっていた」そんなスキルや習慣も、当社でのITエンジニアデビューにしっかりつながります。 ◤ゼロから学べる研修+安心の正社員スタート ※入社後の研修期間中は、オフィスへご出社いただき、対面形式で研修を行います。 2か月の専任講師による研修や月4回の講座で、ITの基礎から学べます。 正社員採用なので安定感も◎ 配属後も専任講師&営業担当がキャリア相談をサポートします。 「何が向いているか分からない」という方も、長期的なキャリア形成を視野に、ひとりひとりに合った成長が可能です。 ◤18時退勤&副業OK!スキルアップも自分時間も充実 HALでは基本18時退社がスタンダード。 だからこそ、退勤後に19時スタートの研修で学ぶなど、“学びの習慣”を日常に無理なく取り入れられます。 さらに、副業OK&スキルに応じた昇給あり。 「もっと収入を上げたい」「自分の可能性を広げたい」という前向きな想いも、会社全体で応援します。 ◤働きやすさ◎在宅・完全在宅も選べる柔軟な環境 案件の約7割が在宅ワーク対応、慣れてくれば完全在宅も可能! 土日休み・有給消化率も高く、オンオフの切り替えもスムーズです。 「しっかり成長できて、しっかり自分の時間も持てる」──そんな働き方を、HALで実現してみませんか? 【“ユーザーの声に耳を傾けてきた経験”、テストエンジニアで活きます】 「お客様の“困った”を正確にヒアリングし、的確に対応してきた」 「マニュアルに沿うだけでなく、状況に応じた判断や報告が求められていた」 「“これって本当に正しい?”と疑問を持つ視点が自然と身についている」 ――そんなコールセンター経験は、テストエンジニアとしての素養そのものです。 HALでは、マニュアル通りの作業だけでなく、“違和感に気づき報告する力”や“ユーザー視点”が求められる仕事が多くあります。 特に、 ✅ 不具合や異常をいち早く察知する“観察力” ✅ トラブルを言語化・整理する“報告力” ✅ 想定外に柔軟に対応できる“冷静な判断力” ✅ ユーザー目線で使いやすさを考える“共感力” こうした力は、品質を守るテスト業務に欠かせないスキルです。 実際に、元カスタマーサポート・テクニカルサポート・オペレーター出身のメンバーも多く、未経験から活躍しています。 マニュアル操作から始め、慣れたらバグ報告や手順書作成にも挑戦できる段階的な育成体制があるからこそ、“開発の入り口”として最適な職種です 【一人ひとりの希望に合わせたプロジェクトを担当】 多彩な案件の依頼を受けている当社で、SEとして各種システム開発に携わっていただきます。まずはスキル・希望に合わせたフェーズから担当し、ゆくゆくは要件定義など上流の仕事を手掛けることも可能です。 【案件例】 ✅電子書籍の開発 ✅大手旅行サイトのリニューアル ✅スマホ向け観光アプリの開発 ✅アパレルECサイトの開発 ✅自動運転システムの開発 ✅電力自由化システムの開発 ✅顔認証アプリの保守開発 ✅新聞社向けクラウドシステムのリニューアル ✅監視サーバの仮想化 ✅住宅メーカー向けサーバー環境構築 ✅通信事業者のシステム更改 など 【主要取引先例】 トヨタファイナンス株式会社 Sky株式会社 株式会社エヌ・ティ・ティ・カードソリューション 株式会社NTTデータ東海 ブックオフコーポレーション株式会社 NECソリューションイノベータ株式会社 キヤノンITソリューションズ株式会社 株式会社日立システムズ 日本システム技術株式会社 株式会社DTS 株式会社クレスコ 株式会社日立システムズ 株式会社CIJ スミセイ情報システム株式会社 株式会社NSD 日鉄日立システムエンジニアリング株式会社 株式会社インテック 大東建託株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 SCSK株式会社 株式会社アグレックス 株式会社シーイーシー 株式会社リンクレア など <入社後の流れ> ステップ1: ご入社後、まずは自社オフィスにて研修に参加。 ステップ2: 研修終了後、お客様先(常駐先)での業務をスタート! ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先(常駐先)の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間も社内での業務や研修に従事していただきます。
交通・アクセス JR各線、丸ノ内線「東京駅」 直結
[勤務地:東京都千代田区丸の内]
月給260,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万8800円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万1200円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり17時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■未経験スタート大歓迎! 知識や経験がなくても安心の育成環境を用意しています。 【給与】 ・完全未経験・第二新卒の方 ┗月給228,800円 + 各種手当 + 賞与2回 ★2ヵ月間の新人研修からスタート★ <給与モデル(年収例)> 未経験からスタートして高収入を目指すことも、経験を活かしてジャンプアップすることも可能です! ・年収360万円 〜(23歳/未経験入社1年目) ┗内訳:月給228,800円 + 各種手当 + 賞与 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【第二新卒&未経験者歓迎】 ★IT業界にチャレンジしたい方を幅広く歓迎しています! 【必須条件】 ■社会人として勤務経験がある方(経験年数・職種不問) 「将来も役立つITスキルを身に付けたい」 「ワークライフバランスを大切にできる職場へ転職したい」 「収入アップを実現したい」 そうした想いを持っている方は、ぜひご応募ください。 【活かせるスキル※必須ではありません】 #Java #C++ #C# #.NET #VB.NET #VBA #Python(Django) #Linux #Oracle #Windows #SQL Server #Azure #GCP #AWS #CentOS #VMWare #Cisco
株式会社中央コンピュータシステム
⭐30代活躍中⭐在宅・中抜け・時差出勤OK⭐残業少⭐手当充実
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、汎用機SE、汎用機プロジェクトリーダー ───────────── * この求人のポイント * ───────────── ✅9:00~17:00の7時間勤務 ✅在宅・中抜け・時差出勤で柔軟な働き方 ✅男性育休取得も一般的/最長1年5ヶ月の実績あり ✅チームで助け合い一人で抱え込まない ✅大規模システム開発で大きく成長 ───────────── * 働く環境はこちら! * ───────────── ★Point.01【若手社員が活躍中】 キャリアアップを目指す30代の入社実績多数! リーダー・リーダー候補を見据えた採用のため、 これまでの経験を活かして次のステージを目指したい方にピッタリです。 ★Point.02【長期プロジェクト】 1~2年のプロジェクトが中心で多くは翌年4月のリリースに向けて進行。 チーム規模は社員5~20名程度でベンダーとも協力します。 ★Point.03【広く経験を積める】 あなたの目指すキャリアに向けて定期的に面談を行い、毎年アンケートも実施。 ジョブローテーション制度があり、新しい分野へのチャレンジ大歓迎! ╭───────────╮ こんな経験が活かせます ╰───────────╯ オープン系・アプリケーション開発 JAVA/COBOL経験 金融系システム開発 ウォーターフォール型開発 ─────────────── * 群を抜く安定感・規模感 * ─────────────── プライム案件9割以上。 全国の加入者の安心を支える巨大インフラ、 その根幹を支えるのが私たちです。 JA共済とは同じグループ企業として、 長年にわたる信頼関係があり、 一体となって開発を進めています。 ユーザーに最も近い立場で開発をリードし、 現場に寄り添ったシステムを実現できるのが、 私たちの大きな特徴です。 自分が携わったものが、どのように現場の役に立っているのか。 そのプロセスを最後まで見届けられるからこそ、 確かな手応えを感じながら、納得感を持って技術を磨くことができます。 長期のプロジェクトで一つの大規模なシステムにじっくりと向き合い、 業務知識と技術の両方を深く身につけてください。 ────────── * 業務について * ────────── JA共済の基幹システムに関する開発・改修プロジェクト。 超上流・上流工程がメインです。 □要件整理・基本設計 □進行管理・品質管理 □ベンダーコントロール □ユーザーとの調整 など 経験・スキルにあわせて、業務をお任せします。 社会的にも重要な意味を持つJA共済連の大規模システムを構築する「技術力」が身につきます。 また、お客様の要望や問題点を把握して課題を正しく抽出し、 最善の解決策を立案し効果的なプレゼンを行なう「問題解決力」「コミュニケーション力」を発揮いただけます。 >> キャリアパス例 << ✅マネジメント システムの企画支援やベンダーコントロールなどPM業務 ✅スペシャリスト 特定のシステム領域や技術分野で 深い知識と経験を積み重ね難しい課題を解決 現場での経験や自分の志向を踏まえながら、 中長期的にキャリアを選択可能です。 「今は現場で技術を極めたい」 「ゆくゆくはマネジメントの比重を増やしたい」など、 定期的なキャリア面談を通じて、 あなたの希望に沿ったキャリアを歩めるよう最大限支援します! 手応えのある仕事、納得のいくキャリア、そして自分らしい生活。 全部叶えて、長く働けるのが、中央コンピュータシステムです。
交通・アクセス 「市場前駅」直結/「新橋駅」~バス(BRT)10分
[勤務地:東京都江東区豊洲]
求めている人材 《必須》 ■何らかのシステムエンジニア経験3年以上 《歓迎》 □業務系システムの開発経験 □COBOL・Javaに関する知識 □金融・保険・共済系システムの経験 □リーダー・サブリーダー経験 □ベンダー管理・ユーザー折衝の経験 など <こんな想いをお持ちに方に特にオススメ> ・より大きな規模のシステムに携わりたい方 ・自分が携わったシステムの「その後」まで、手応えとして感じたい方 ・柔軟な制度を利用し、家庭やプライベートも大切にしたい方 ・同世代の仲間と一緒に、腰を据えて成長していきたい方 技術力を極めていく、管理能力を高めていく、どちらのキャリアデザインも描ける現場です。 * … * … * … * …* … * 【社員同士の交流が盛ん!】 キャリア採用社員の入社式や懇親会などのイベントに加え、 「互助会」と呼ばれるサークル活動(ゴルフ、音楽部、スノボ、バドミントン等)も盛ん。 社員同士、プライベートでも交流を楽しむ文化があります。 また、チームで協力して進める仕事が多いため、 困った時は助け合う「お互い様」の精神が根付いている職場です。 【AI・DXを含む次世代技術の活用・導入に向けて】 一部のプロジェクトでは、業務データを活用した分析や、AI技術の業務への活用検討などにも取り組んでいます。 データをもとにした業務改善の検討や、新しい技術領域へのチャレンジを行う機会もあり、今後もこうした取り組みを段階的に広げていく方針です。
合同会社DMM.com
トレーディングカード関連の新規事業を立ち上げるため、立ち上げメンバーを募集しています。顧客アカウントの成功に責任を持ち、LTV最大化に直結する役割を担います。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 カスタマーサクセス/トレカ事業本部_Myca事業部 仕事の内容 トレーディングカード関連の新規事業を立ち上げるため、立ち上げメンバーを募集しています。顧客アカウントの成功に責任を持ち、LTV最大化に直結する役割を担います。 ・導入顧客への初期オンボーディング支援(導入作業・アカウント設定・操作説明) ・利用状況のモニタリング、顧客アクティブ化のフォロー ・顧客からの問い合わせ対応(問い合わせ対応を含む、チャネルは問わず) ・トラブルシュートの一次対応とエスカレーション ・顧客フィードバックの収集と社内共有 ・FAQやナレッジ記事の整備・更新 募集職種 カスタマーサクセス/トレカ事業本部_Myca事業部
[勤務地:東京都港区]
月給333,400円以上 想定年収 400万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,400~ 基本給¥246,400~ 固定残業代¥87,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・顧客対応・カスタマーサポート実務経験(チャネル不問、目安:1年以上) ・顧客課題をヒアリングし、改善提案につなげられるコミュニケーション力・課題解決力 ・ExcelやGoogleスプレッドシート等を用いたデータ集計・分析スキル 【魅力】急成長するトレカ市場において、顧客の成功=自社プロダクトの成長 に直結するダイナミックな役割を担います。POSだけでなくカード管理アプリやECモールなど複数のサービスを展開しているため、単なる利用サポートにとどまらず、“業界全体の課題をテクノロジーで解決していく” という事業横断的な視点で価値提供ができる点が大きな魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
10月・11月・12月スタート相談OK!【基本リモートワーク/LINUX/在宅/ミドルウェア】インフラエンジニア
仕事内容 【仕事内容】 社内向け業務管理システムおよびコーポレートサイトに関する、サーバ構築・運用保守をご担当いただきます。 日常運用から設定変更、セキュリティ対応まで、既存環境を安定稼働させることが主な役割です。 具体的には以下のような業務があります。 ・Linuxサーバの運用保守、各種設定変更 ・nginx等Webサーバの設定対応 ・リバースプロキシの設計、設定作業 ・HTTPS証明書対応、更新管理 ・Podmanを用いたコンテナ構成管理 ・社内関係者との調整、作業状況の共有 業務は手順書や過去事例が整っており、相談しながら進められる環境です。 ・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 勤務先について 】 勤務先は落ち着いた雰囲気の職場で、社内向けシステムを支える安定した現場です。 無理な納期や過度な残業は少なく、状況共有や認識合わせを大切にする文化があります。 在宅勤務が中心で、働き方の柔軟性も高く、長期的に安心して就業しやすい環境です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 ココがポイント 】 ・最初は出社中心で丁寧な引き継ぎあり ・社内向け業務のため調整しやすい ・業務とインフラを一体で理解できる ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は就業開始後、4ヵ月目から支給があり、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限りRELO CLUBへの加入も可能でございます。また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。
フルリモート
時給2,300円~3,000円 給与 時給2,300円〜3,000円 経験・スキルに応じて変動します
応募資格 【必須スキル・経験】 ・Linuxサーバに少しでも触れた経験、または基本的な知識 ・サーバ運用や設定変更への興味、関心 ・関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 【歓迎スキル・経験】 ・Webサーバ(Apache、nginx等)に関わった経験 ・コンテナ技術への理解、または学ぶ意欲 ・インフラと業務のつながりを意識できる方 【求める人物像】 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・作業状況や課題を丁寧に共有できる方 ・ITに詳しくない方にも分かりやすく説明できる方
Links Group株式会社
年商40億円超! 急成長を遂げるWebベンチャー @錦糸町駅
仕事内容 投資教育の普及を目的に、FXや株といった投資のスキル向上やノウハウに関する教材(映像・書籍・セミナーなど)をリリースしている企業でのWebクリエイターのお仕事です。 FX/株/資産運用などの「投資教育に関するWebコンテンツ教材」の制作をお任せします。 完全自社コンテンツなので、会社で一丸となって事業に取り組んでいます。 ※OJT制度やマニュアルが充実しているので、構築やデザイン業務が未経験でもご安心ください! 【具体的な仕事内容】 ▼LP / バナーのデザイン制作 ▼コーポレートサイト / LPの構築 ▼学習サイトの構築と資料制作 ▼その他デザインの制作業務 【使用ツールと言語】 ・各種Adobe製品(PhotoshopやIllustrator) ・HTML5 / CSS3 / JavaScript / PHPなど 【制作するコンテンツの例】 ◆ユーザーサイト Webサイト上で講義動画や講義資料を公開しているため、ユーザーがより使いやすく、学習しやすいサイト構築を行います。 外部クライアントの制約がない分、自社教材の世界観を最優先にデザインや改善ができる環境です。 ◆講義資料 ディレクターの作成した資料イメージを、PDFやスライドで教材コンセプトに合わせたデザイン資料に落とし込みます。 「重厚感が欲しい」「ポップなイメージで」など教材ごとに世界観があるため、その教材の世界観とマッチするデザインを考え、わかりやすい資料構成も考えながら講義資料を完成させていきます。 制作期間は数週間ほど。すべて社内案件のため、担当ディレクターとコミュニケーションが取りやすい環境で、社内で対話を重ねながら具体化していく面白さがあります。 【アピールポイント】 資産運用から、WEBコンサルティング、動画配信事業、EC事業、飲食事業の他、多岐に渡る事業を展開しています。「世界規模のグループ企業」の実現にむけて、常にクオリティの高いサービスを提供し続け、これからも歩みを止めず、ベンチャー企業として進化し続けます。
アクセス JR総武本線 錦糸町北口徒歩約4分、東京メトロ半蔵門線 錦糸町3番口徒歩約4分
[勤務地:〒130-0013東京都墨田区錦糸]
月給240,000円~400,000円 給与 月給 24万円~40万円 (一律手当を含む) ご経験・能力に合わせて決定いたします 【年収】350万円~500万円 【月収】24万円~40万円 【賞与】年2回 【昇給】年2回 【残業手当】別途全額支給 交通費:交通費支給 通勤交通費月3万円まで
資格 【必須】 ・基本的なパソコン操作 ・対人コミュニケーションが得意な方 【歓迎】 ・構築の実務経験(コーポレートサイト / LPなど)またはデザインの実務経験(LP / バナーなど) ・教育資料などの制作経験 ・投資知識 / ご経験
株式会社FAIR NEXT INNOVATION
【実務経験必須】在宅勤務可|月給39万~104万|AI手当有
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア ◤エンジニアスキルをもっと高めたい方へ◢ 「今のスキルを伸ばしたい」 「もっと市場価値を高めたい」 そんな20代・30代のエンジニアが 多数活躍しています! \ここがポイント!/ ✅5,000件以上の案件から選択可能 ✅案件単価はすべて公開&還元率80%以上 ✅年間休日125日以上 ✅月平均残業5.4時間 ✅月給100万円も目指せる ✅平均年齢32歳!若手が活躍できる職場 【仕事内容】 インフラ構築・運用を中心に、 希望や経験に合った案件をお任せします。 <案件について> 総数:5,000件以上 業務例:ネットワーク・サーバー構築、 クラウド環境の設計・構築 案件単価:すべて公開&還元率80%以上 ∟単価UPは翌月反映! 頑張りが収入に直結します◎ 言語や工程、給与、働き方など、 様々な希望に合わせて選んでいきます! \若手が成長しやすい環境!/ POINT①|20代・30代の社員が多数 上司や営業担当も20代・30代が中心。 年齢が近いからこそ相談しやすく、 キャリアについても気軽に話せます! POINT②|営業がキャリアをサポート 「次はこんな案件に挑戦したい」 「給与を上げたい」など、 希望を営業担当に相談できます。 案件や待遇の交渉も営業がサポート! POINT③|AI研修あり 社内エンジニアによるAI研修を実施。 生成AIの基礎から、 実務で使える活用方法まで学べます◎ ★9割以上が20~30代です★ 20代:14名(28%) 30代:31名(62%)
交通・アクセス 都営地下鉄 都営浅草線 高輪台駅 徒歩1分、JR 山手線 五反田駅 徒歩10分
[勤務地:〒141-0022東京都品川区東五反田]
月給391,600円~1,041,600円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 35万円 〜 100万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万1600円(固定残業時間:1ヶ月あたり26時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★スキルに応じてしっかり稼げる★ 基本給35~100万円+歩合給+固定残業代4万円(26時間分)~ ※経験が浅い方は月給25~34万円の間でご相談させていただきます。 ※経験・年齢・スキルを考慮し、ご相談の上決定いたします。 ■昇給あり ■通勤手当(月上限3万円) ■子ども手当 ■AI活用推進手当 ∟生成AIツール利用費を会社が一部負担 ■社員紹介インセンティブ(30万円~100万円) 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・インフラエンジニアとして1年以上の実務経験 ・日本語での円滑なコミュニケーションができる方 ・日本語でのドキュメント作成、チャット等の業務対応ができる方 ★20代・30代の若手メンバーが活躍中! 同年代の仲間と刺激を受けながら、 スキルアップを目指せます◎ 第二新卒も大歓迎! <こんな方におすすめ> ・自分のスキルをさらに伸ばしたい方 ・新しい技術を積極的に学びたい方 ・将来のキャリアを考えて経験を積みたい方 ・仲間とコミュニケーションを取りながら働きたい方
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、パッケージ開発 ◤エンジニアスキルをもっと高めたい方へ◢ 「今のスキルを伸ばしたい」 「もっと市場価値を高めたい」 そんな20代・30代のエンジニアが 多数活躍しています! \ここがポイント!/ ✅5,000件以上の案件から選択可能 ✅案件単価はすべて公開&還元率80%以上 ✅年間休日125日以上 ✅月平均残業5.4時間 ✅月給100万円も目指せる ✅平均年齢32歳!若手が活躍できる職場 【仕事内容】 システム開発を中心に、希望の案件を ご担当いただきます。 <案件について> 総数:5,000件以上 業務例:WEBシステム開発、業務アプリ開発 案件単価:すべて公開&還元率80%以上 ∟単価UPは翌月反映! 頑張りが収入に直結します 言語や工程、給与、働き方など、 様々な希望に合わせて選んでいきます! \若手が成長しやすい環境!/ POINT①|20代・30代の社員が多数 上司や営業担当も20代・30代が中心。 年齢が近いからこそ相談しやすく、 キャリアについても気軽に話せます! POINT②|営業がキャリアをサポート 「次はこんな案件に挑戦したい」 「給与を上げたい」など、 希望を営業担当に相談できます。 案件や待遇の交渉も営業がサポート! POINT③|AI研修あり 社内エンジニアによるAI研修を実施。 生成AIの基礎から、 実務で使える活用方法まで学べます◎ ★9割以上が20~30代です★ 20代:14名(28%) 30代:31名(62%)
月給391,600円~1,041,600円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 35万円 〜 100万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万1600円(固定残業時間:1ヶ月あたり26時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★スキルに応じてしっかり稼げる★ 基本給35万~100万円+歩合給+固定残業代4万円(26時間分)~ ※経験が浅い方は月給25~34万円の間でご相談させていただきます。 ※経験・年齢・スキルを考慮し、ご相談の上決定いたします。 ■昇給あり ■通勤手当(月上限3万円) ■子ども手当 ■AI活用推進手当 ∟生成AIツール利用費を会社が一部負担 ■社員紹介インセンティブ(30万円~100万円) 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・開発エンジニアとして1年以上の実務経験 ・日本語での円滑なコミュニケーションができる方 ・日本語でのドキュメント作成、チャット等の業務対応ができる方 ★20代・30代の若手メンバーが活躍中! 同年代の仲間と刺激を受けながら、 スキルアップを目指せます◎ 第二新卒も大歓迎! <こんな方におすすめ> ・自分のスキルをさらに伸ばしたい方 ・新しい技術を積極的に学びたい方 ・将来のキャリアを考えて経験を積みたい方 ・仲間とコミュニケーションを取りながら働きたい方
【仕事内容】 Webサイトやシステムの開発・運用に関わるITエンジニアを募集します。 「IT業界に興味はあるけど、経験がない」 「プログラミングを学びたいけど、何から始めればいいか分からない」 そんな方も、入社後の研修を通して少しずつ仕事に慣れていけます。 最初から現場に出るのではなく、まずは4~5ヶ月の学習期間を用意しています。 研修中に実務をお任せすることはなく、給与も100%支給されるため、落ち着いてスキル習得に向き合えます。 =================== IT経験ゼロから始めた先輩が、 今ではエンジニアとして活躍しています =================== 当社で働くエンジニアの95%が未経験スタート。 これまでにも、5年間で200名以上の方をエンジニアへ育成してきました。 前職は、飲食・銀行・事務などさまざま。 最初から専門知識を持っていた人ばかりではありません。 「専門用語がまだ分からない」 「プログラミングに触れたことがない」 「独学で少し勉強したけど、自信がない」 そんな状態から始めた先輩も、研修を経て現場へ出ています。 ■入社後に学ぶこと ・プログラミングの基本 ・Webサイトが動く仕組み ・PHP、JavaScriptを使ったサイト作成 ・既存コードの読み方 ・プログラムの修正、改修 ・実務を想定した課題への取り組み いきなり難しい開発を任せることはありません。 まずはITの土台を作り、課題に取り組みながら、現場で必要な考え方や作業の進め方を身につけていきます。 ================= 4~5ヶ月の研修で、 現場に出る前の準備を整えます ================= 研修は、専任講師2名が進み具合を見ながらサポートします。 分からない部分をそのままにせず、確認しながら次のステップへ進める流れです。 ■研修の流れ ①入社後は本社で顔合わせ 講師や営業担当と顔を合わせ、研修の進め方を確認します。 ②Web・プログラミングの学習 サイトの仕組みやコードの書き方など、実務につながる内容を学んでいきます。 ③実践課題に挑戦 PHPやJavaScriptを使い、Webサイト作成やコード修正に取り組みます。 ④プロジェクト先を決定 研修後は、営業担当と相談しながら、スキルや希望に合う配属先を決めていきます。 週1回の進捗面談があり、Slackでも講師や先輩に質問できます。 毎月入社者がいるため、同じタイミングで学ぶ仲間ができるのも心強いポイントです。 ============ 学習期間中の収入面も、 しっかり支えます ============ 新しい仕事に挑戦するとき、気になるのが研修期間中の収入面だと思います。 当社では、研修中も給与を100%支給しています。 さらに、研修後に常駐先が決まるまでの待機期間も、給与は変わらず支給します。 勉強している期間に生活面の不安を抑えながら進められます。 また、頑張りは評価にしっかり反映していきます。年間平均昇給率は8%以上で、評価に応じて毎年15,000円~25,000円の月給アップも目指せます。 ================ 研修後は、Webサイトや システム開発のプロジェクトへ ================ 研修を終えた後は、本社または東京・神奈川の各プロジェクト先で勤務します。 当社と契約している企業のチームに入り、Webサイトやシステムの開発・運用に関わります。 ■お任せする仕事 ・企業の公式Webサイトの開発、運用 ・ECサイトの構築、機能追加、改修 ・会員管理システムの修正、改修 ・eラーニングサービスの開発 ・既存プログラムのチェック、修正 ・Webサービスの運用サポート 使用する言語は、PHP、JavaScript、Python、Javaなど。入社時点ですべて理解している必要はありません。 研修で学んだことを活かしながら、チームの中で実務経験を積んでいきます。 自分が関わったものがWebサイトやサービスとして動くので、成長を実感しやすい仕事です。 ================ 仕事もプライベートも、 無理なく続けやすい働き方です ================ 年間休日は128日。 完全週休2日制の土日祝休みで、GW・夏季・年末年始休暇もあります。 残業は月10時間以下と少なめ。 仕事終わりの時間や休日も大切にしながら、エンジニアとしてのキャリアを積んでいけます。 常駐先の約6割は、週2日出社・週3日リモートのハイブリッド勤務です。 転居を伴う転勤もないため、今の生活拠点を変えずに働けます。 資格取得支援制度や書籍購入支援もあり、学び続けたい方を会社としてサポートします。 続けるほど知識や経験が増え、任される仕事の幅も広がっていきます。 【求人ID-ENR】
パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社
パーソルワークスイッチコンサルティングのGRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス)推進担当として、企画推進、ルールの整備や運用などGRCに関わる業務を行っていただきます。
企業名 パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社 求人名 【情報セキュリティ推進担当】ガバナンス・リスク・コンプライアンス推進 仕事の内容 パーソルワークスイッチコンサルティングのGRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス)推進担当として、企画推進、ルールの整備や運用などGRCに関わる業務を行っていただきます。 ■情報セキュリティインシデント対応:情報漏洩・不正アクセス等の事故発生時の初動対応、関係部門へのヒアリングおよび事実確認、原因分析および再発防止策の立案■情報セキュリティ関連申請の審査・承認:新規サービス利用申請、システム・ツール導入時のリスク評価、委託先利用時のセキュリティ確認■情報セキュリティ・ガバナンス施策の企画・運営■グループガバナンス対応■教育・啓発活動 募集職種 【情報セキュリティ推進担当】ガバナンス・リスク・コンプライアンス推進
[勤務地:東京都千代田区]
月給300,000円~500,000円 想定年収 500万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥500,000 基本給¥300,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■企業の情報セキュリティ部門、リスク管理部門、内部統制部門等での実務経験(2年以上) ■何らかのセキュリティインシデント対応経験 ■システム、ネットワーク、クラウドサービス等に関する基礎知識 ■文書作成能力(報告書、規程、社内向け資料等) 【歓迎】 ・ISMS、Pマーク等の認証維持・監査対応経験 ・情報処理安全確保支援士の資格保有者 ・CISSP、CISA等の資格保有者 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
10月・11月・12月スタート相談OK!プライム直!基本リモート/インフラエンジニア
仕事内容 【仕事内容】 COBOL・C・VB.NET・PL/SQLで構築された既存システムの大規模リホストにおいて、OS観点からのアドバイザリー業務をご担当いただきます。 ・HP-UXからLinuxへの移行に伴う影響調査のレビュー ・AI出力結果に対する技術的な妥当性確認 ・OS依存の挙動差異(エンディアン、ファイルシステム、システムコール等)の助言 ・シェルスクリプト移行時の注意点整理(ksh→bash) ・プロジェクト定例(週1回程度)での技術アドバイス ※実装作業はほぼなく、知見を活かした助言・レビューが中心です ・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 勤務先について 】 本プロジェクトは少人数体制(10名以下)で進行しており、落ち着いた環境で専門性を発揮できる点が特長です。 大規模システムのモダナイゼーションに携われるため、技術的なやりがいも大きく、経験豊富なエンジニアの知見が重視されます。 リモート勤務にも柔軟に対応しており、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 ココがポイント 】 ・フルリモート勤務可能 ・高い専門性を活かせるアドバイザー案件 ・大規模リホスト案件に参画可能 ・実装よりもレビュー中心 ・HP-UXからLinux移行の貴重な経験を活用 ・安定した開発体制(少人数チーム) ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は就業開始後、4ヵ月目から支給があり、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限りRELO CLUBへの加入も可能でございます。また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・
月給700,000円~800,000円 給与 月給700,000円〜800,000円 経験・スキルに応じて変動します
応募資格 【必須スキル・経験】 ・HP-UXまたはLinuxの運用経験 ・Unix系OSに関する基礎知識(ファイルシステムやシェル等) ・システム移行や環境差異に関する理解 【歓迎スキル・経験】 ・HP-UXからLinuxへの移行経験 ・RHEL(7~9いずれか)の構築または運用経験 ・エンディアンやシステムコール差異の知識
10月・11月・12月スタート相談OK!【エンド直/基本リモート/BASISエンジニア】インフラエンジニア
仕事内容 求められる役割: ・SAP BASISの運用・保守業務 ・障害対応、トラブルシューティング ・パフォーマンス監視、チューニング ・バージョンアップやパッチ適用対応 ・ドキュメント作成、改善提案 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 ココがポイント 】 エンド直の案件になり大手企業のSAP環境における運用・保守業務を担当いただきます。安定した長期案件で、基本的にリモートワークが可能なため、柔軟な働き方を希望される方に最適です。 弊社からの多数実績がありサポート環境が整っており、コミュニケーションを重視した環境です。 ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は就業開始後、 4ヵ月目から支給があり、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限りRELO CLUBへの加入も可能でございます。 また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。
月給700,000円~900,000円 給与 月給700,000円〜900,000円 経験・スキルに応じて変動します
応募資格 【スキル】 Must SAP BASIS運用保守経験 障害対応・トラブルシューティングの実務経験 コミュニケーション力、チームでの協働経験 WANT SAP認定資格 クラウド環境(AWS、Azure)でのSAP運用経験
特定の職種にとらわれず、あなたの経験やスキルが活かせるポジションをご提案します。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【オープンポジション/VPoE室】ご経験に応じて打診します 仕事の内容 特定の職種にとらわれず、あなたの経験やスキルが活かせるポジションをご提案します。 ■変更範囲:当社指定の業務 募集職種 【オープンポジション/VPoE室】ご経験に応じて打診します
月給750,000円以上 想定年収 900万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥750,000~ 基本給¥555,000~ 固定残業代¥195,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】エンジニアリングマネジャーもしくはテックリードのご経験を有する方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社SSマーケット
■業務効率化や顧客体験向上に向けた開発■企画~運用まで一貫して携われます■成長中のベンチャー企業だからこそ、多彩なキャリアを築ける 【社内業務効率化やDX推進のための開発業務】各部門と連携し、業務効率
企業名 株式会社SSマーケット 求人名 ■フルスタックエンジニア【社内業務効率化/DX推進/事業成長400%/賞与年2回】 仕事の内容 ■業務効率化や顧客体験向上に向けた開発■企画~運用まで一貫して携われます■成長中のベンチャー企業だからこそ、多彩なキャリアを築ける 【社内業務効率化やDX推進のための開発業務】各部門と連携し、業務効率 化・自動化を目的としたシステムやサイトの企画・設計・開発・運用 【今後想定される開発】・社内のポータルサイトリニューアル・BI分析システムの開発・社内イントラサイト構築(モダンフロントエンド技術)・業務システム開発(GCP、AWS等のクラウドサービス)・社内システム間連携機能の構築・ビッグデータ分析基盤構築(DWH、ETL、BI)・業務フロー可視化、プロセス改善・生成AI技術を活用したAIエージェント開発、導入 募集職種 ■フルスタックエンジニア【社内業務効率化/DX推進/事業成長400%/賞与年2回】
[勤務地:東京都八王子市]
月給600,000円~900,000円 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥600,000~¥900,000 基本給¥600,000~¥900,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■フルスタックエンジニアとしての実務経験(目安3年以上) ■Webアプリケーション開発の経験(フロントエンド+バックエンド) ■アジャイル開発の経験 【魅力】■5年で事業成長400%達成!急成長中のITレンタル企業 ■「もったいないを新たな価値へ」循環型社会に貢献 ■DX推進・サブスク型モデルで安定収益を確保 ■テレビ・映画撮影協力など多方面で注目 ■服装自由・副業可・育休取得実績あり ■キャリア支援制度あり(セルフ・キャリアドック) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社Water Air
tu-hacciのWeb制作を支えるWebコーダーを募集します。自社ECや楽天・Amazon等のモールEC、各種LPなどの幅広いコーディングが主務です。経験に応じてバナー作成等のWebデザインにも携わっていただけます。
企業名 株式会社Water Air 求人名 【渋谷】自社ブランドをつくるWebコーダー★インナーブランド『tu-hacci』★ 仕事の内容 tu-hacciのWeb制作を支えるWebコーダーを募集します。自社ECや楽天・Amazon等のモールEC、各種LPなどの幅広いコーディングが主務です。経験に応じてバナー作成等のWebデザインにも携わっていただけます。 自身が携わったページがお客様の反応や売上につながる過程を直接見届けることができます!実装するだけではなくブランドの世界観を理解しながらより良いサイトをつくるポジションです。■セールLPのコーディング・更新 ■コンテンツLPのコーディング・更新 ■自社ECサイトの更新・改修 ■楽天・AmazonなどモールECサイトのコーディング ■バナーやWebデザインの制作・修正 ■その他、Web制作に付随する業務 募集職種 【渋谷】自社ブランドをつくるWebコーダー★インナーブランド『tu-hacci』★
[勤務地:東京都渋谷区]
月給300,000円~500,000円 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥500,000 基本給¥259,900~¥433,140 固定残業代¥40,100~¥66,860を含む/月 ■賞与実績:あり(業績に応じて年2回) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■HTML/CSSを使用したWebサイトのコーディング実務経験 ■JavaScriptを使用したWebサイトの実装・開発経験 ■LPやECサイトの制作・更新経験 ■Photoshop、Illustrato等を使用したWebデザインスキル ※HTML/CSS/JavaScriptを用いて、デザインをもとにWebページを一通り実装できる方を想定しています。 【歓迎】 ■楽天、AmazonなどECモールの制作・運用経験 ■レスポンシブ対応のコーディング経験 ■女性向け商材、アパレル・美容領域での制作経験 ■バナーやLPなどのWebデザイン経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:セキュリティエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 【ゼロからIT業界にチャレンジできる♪】 ✨「2か月の専任講師による研修や月4回の技術講座を用意 ✨元美容師や飲食店スタッフなど、異業種出身者が多数 ✨在宅勤務OK!フルリモートワーク案件も ✨99%のメンバーが転職して年収UPを実現 ✨年間休日120日以上/残業月10~20h程度 充実した教育体制、働きやすさ、待遇が整っている職場で、あなたもエンジニアデビューをしてみませんか? 【“エンジニアになるはずだったのに、違う仕事をしていた”というあなたへ】 「エンジニアとして働けると思って入社したのに、実際はコールセンター対応や携帯販売ばかり…」 「研修もなく、日中は別業務。空いた時間に自己学習するしかなかった…」 ――そんな経験からHALに転職してきたメンバーが、ここ最近でも複数います。 HALでは、“まずは学ぶこと”をちゃんと守ります。 入社後は9〜17時の個別型研修(1〜2ヵ月)+月4回の技術講座で、ITの基礎からしっかり習得。 正社員として迎え入れ、配属後も専任講師や営業担当がキャリア相談を継続サポートします。 「自分に何が向いているか分からない」「ITは好きだけど、仕事になるか不安」 そんな方でも、安心してスタートできる環境と仕組みがあります。 あなたの「エンジニアになりたい」という想いを、現場配属前からしっかり応援する── それがHALのこだわりです。 【仕事内容】 ネットワークやサーバーに関わる運用・保守・監視といった業務からキャリアをスタートします。 最初は、トラブルが起きていないか確認する監視ツールのチェックや、業務用PCの設定、手順書に基づいた定型作業などが中心です。 エラーが出た際の一次対応や報告書作成なども、徐々に習得していきます。 未経験でも少しずつ「機器や通信がどう繋がっているか」を実感できる仕事で、インフラ全体の仕組みを学ぶ基礎を築けます。 【「異業種から、ITキャリアを始めるなら」HALという選択肢★】 ◤異業種から、ITキャリアを始めるなら──“自分らしく働ける環境”がここに 元事務職・一般事務・営業事務・受付・経理・販売・ホテルなど、 異業種出身の女性・男性メンバーが多数活躍中! 「PCは得意」「データ入力は日常的にやっていた」そんなスキルや習慣も、当社でのITエンジニアデビューにしっかりつながります。 ◤ゼロから学べる研修+安心の正社員スタート ※入社後の研修期間中は、オフィスへご出社いただき、対面形式で研修を行います。 2か月の専任講師による研修や月4回の講座で、ITの基礎から学べます。 正社員採用なので安定感も◎ 配属後も専任講師&営業担当がキャリア相談をサポートします。 「何が向いているか分からない」という方も、長期的なキャリア形成を視野に、ひとりひとりに合った成長が可能です。 ◤18時退勤&副業OK!スキルアップも自分時間も充実 HALでは基本18時退社がスタンダード。 だからこそ、退勤後に19時スタートの研修で学ぶなど、“学びの習慣”を日常に無理なく取り入れられます。 さらに、副業OK&スキルに応じた昇給あり。 「もっと収入を上げたい」「自分の可能性を広げたい」という前向きな想いも、会社全体で応援します。 ◤働きやすさ◎在宅・完全在宅も選べる柔軟な環境 案件の約7割が在宅ワーク対応、慣れてくれば完全在宅も可能! 土日休み・有給消化率も高く、オンオフの切り替えもスムーズです。 「しっかり成長できて、しっかり自分の時間も持てる」──そんな働き方を、HALで実現してみませんか? 【一人ひとりの希望に合わせたプロジェクトを担当】 インフラエンジニアとして各プロジェクトに参画していただきます。アサインにあたっては、希望を最大限に考慮。自分に合った場所で、ノビノビと活躍することができます。 【案件例】 ✅大手キャリア向けメールサーバ構築 ✅病院向けOracleバージョンアップ ✅新聞社向けクラウドシステム更改 ✅監視サーバ仮想化 ✅金融系顧客のNW構築支援 ✅製造流通顧客のNW運用保守 ✅通信事業者のシステム更改 など 【主要取引先例】 トヨタファイナンス株式会社 Sky株式会社 株式会社エヌ・ティ・ティ・カードソリューション 株式会社NTTデータ東海 ブックオフコーポレーション株式会社 NECソリューションイノベータ株式会社 キヤノンITソリューションズ株式会社 株式会社日立システムズ 日本システム技術株式会社 株式会社DTS 株式会社クレスコ 株式会社日立システムズ 株式会社CIJ スミセイ情報システム株式会社 株式会社NSD 日鉄日立システムエンジニアリング株式会社 株式会社インテック 大東建託株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 SCSK株式会社 株式会社アグレックス 株式会社シーイーシー 株式会社リンクレア など <入社後の流れ> ステップ1: ご入社後、まずは自社オフィスにて研修に参加。 ステップ2: 研修終了後、お客様先(常駐先)での業務をスタート! ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先(常駐先)の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間も社内での業務や研修に従事していただきます。 ★エンジニア経験のある方も積極採用中です★
月給230,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万2400円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万7600円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり17時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■未経験スタート大歓迎! 知識や経験がなくても安心の育成環境を用意しています。 【給与】 ・完全未経験・第二新卒の方 ┗月給202,400円 + 各種手当 + 賞与2回 ★2ヵ月間の新人研修からスタート★ <給与モデル(年収例)> 未経験からスタートして高収入を目指すことも、経験を活かしてジャンプアップすることも可能です! ・年収360万円 〜(23歳/未経験入社1年目) ┗内訳:月給202,400円 + 各種手当 + 賞与 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
ブランドの世界観浸透および事業成長に寄与するデザイン制作を担当して頂きます。与えられた業務にとどまらず、企画意図を理解しながら表現に落とし込むことで、クリエイティブ全体に幅広く関わることが可能です。
企業名 株式会社Water Air 求人名 【渋谷】インハウスWEBデザイナー 自社ブランド「tu-hacci」/年間休日120日 仕事の内容 ブランドの世界観浸透および事業成長に寄与するデザイン制作を担当して頂きます。与えられた業務にとどまらず、企画意図を理解しながら表現に落とし込むことで、クリエイティブ全体に幅広く関わることが可能です。 ・バナー/サムネイルデザイン・商品LP/コンテンツLPのデザイン ・WEB広告クリエイティブ制作・POPなど店舗販促物のデザイン ・その他、WEB制作に関わる業務全般 ■このポジションの特徴 ・ブランドの世界観づくりに直接関われる・ECと実店舗を横断したクリエイティブに携われる・裁量を持って表現や改善に取り組める環境 募集職種 【渋谷】インハウスWEBデザイナー 自社ブランド「tu-hacci」/年間休日120日
月給260,000円~400,000円 想定年収 420万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~¥400,000 基本給¥225,240~¥346,520 固定残業代¥34,760~¥53,480を含む/月 ■賞与実績:昨年度実績年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】・WEBデザインの実務経験(バナー/LP等) ・Photoshop、Illustratorを用いたデザイン制作スキル ・訴求意図を理解し、ビジュアルに落とし込める方 ・スピードとクオリティの両立ができる方 (目安:バナー1枚/約1時間、LP制作/1~2営業日程度) ・ポートフォリオの提出が可能な方 【優遇要件】 ・アパレルまたはコスメ領域でのデザイン経験をお持ちの方 ・インハウスでのデザイン実務経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
横河ソリューションサービス株式会社
全社で利用される社内システムの企画・開発・運用・保守を担当していただきます。あわせて、ITを活用した業務改善やDX推進にも参画いただきます。
企業名 横河ソリューションサービス株式会社 求人名 【社内SE・DX推進】横河電機G★企画~運用保守まで・フレックス×リモート 仕事の内容 全社で利用される社内システムの企画・開発・運用・保守を担当していただきます。あわせて、ITを活用した業務改善やDX推進にも参画いただきます。 ■システム開発:利用部門へのヒアリングを通じた要件整理、仕様検討・設計を行い、ベンダーへの発注、進捗管理、品質管理等、PMとしての役割■システム運用・保守:システム障害対応やユーザーからの問い合わせ対応、作業依頼の管理をベンダーと連携して担当。また利用部門の業務課題を把握し、システム改善や業務効率化の提案・推進 ■AIや生成AI(Copilot等)、RPA、データ分析等のデジタル技術活用 募集職種 【社内SE・DX推進】横河電機G★企画~運用保守まで・フレックス×リモート
[勤務地:東京都武蔵野市]
月給230,000円~500,000円 想定年収 400万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥500,000 基本給¥230,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(実績:6.5か月) ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Webシステムの開発または運用経験 ■データベースに関する基本知識(SQL、テーブル設計など) ■システムや業務の課題を整理し、改善に向けて主体的に取り組める方 【歓迎】■システム開発プロジェクトの推進経験 ■ユーザー部門やベンダーとの調整・コミュニケーション経験 ■要件定義、業務分析、業務改善活動の経験 ■ベンダーマネジメント経験 ■AI、生成AI(Copilot等)、RPA、データ分析ツールの活用経験 技術知識・経験:Java、JavaScript、HTML/CSS、SQL 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
TOPPANペイメンツ株式会社
当社が開発・運用するキャッシュレス決済センター「Thincacloud」やクラウド型データ管理プラットフォーム「ThincaMaps」に接続する、店舗や無人機向けの決済端末やIoT機器といったハードウェア製品のファームウェ
企業名 TOPPANペイメンツ株式会社 求人名 【ファームウェア開発エンジニア】自社製決済端末 仕事の内容 当社が開発・運用するキャッシュレス決済センター「Thincacloud」やクラウド型データ管理プラットフォーム「ThincaMaps」に接続する、店舗や無人機向けの決済端末やIoT機器といったハードウェア製品のファームウェ ア開発業務を担当して頂きます。 【具体的には】■新製品開発、既存製品改良におけるファームウェアの詳細仕様書および設計書作成 ■製品ハードウェアのマイコンへの組み込みファームウェア開発(設計、実装) ■ハードウェア動作確認を含めたソフトウェアのテスト、検証 募集職種 【ファームウェア開発エンジニア】自社製決済端末
月給276,000円~401,000円 想定年収 470万円~710万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥276,000~¥401,000 基本給¥276,000~¥401,000を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製品のファームウェア開発の経験3年以上(開発言語:C言語/C++)※ソフトウェア開発工程一連の経験があって、ファームウェアに挑戦したい方でも歓迎 ■“ものづくり”や“ことづくり”に携わりたい人 【歓迎】■半導体の知識 ■回路図を読むことができる方 【本ポジションの魅力】■自分が設計、実装したファームウェアを用いた製品が街で“見える” ■要件定義~テストまで一貫して携わることができる ■希望次第でハードウェア製品開発、量産の上流から下流まで経験することができる 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社フォトラクション
■建設現場の業務効率化のための自社SaaSを展開する当社にてカスタマーサクセスをお任せいたします。当社サービスの顧客満足度向上のため顧客へ能動的に状況確認し、顧客の状況に合わせた提案をお任せします。
企業名 株式会社フォトラクション 求人名 ★女性向け★ポジティブアクション【カスタマーサクセス】リモート一部可 仕事の内容 ■建設現場の業務効率化のための自社SaaSを展開する当社にてカスタマーサクセスをお任せいたします。当社サービスの顧客満足度向上のため顧客へ能動的に状況確認し、顧客の状況に合わせた提案をお任せします。 【詳細】全国のお客様先に訪問し提案や導入支援を行うことで、製品の利用拡大と顧客満足度の向上を目指します■サービス導入・運用支援:建設現場での活用方法のサポート■ルートセールス:導入済みのお客様への追加提案や活用促進■データ活用支援:データ蓄積の促進・運用支援■フォローアップ:導入後の問い合わせ対応や追加要望のヒアリング■KPIの設定・管理:利用量の目標とアップセルの測定と改善 募集職種 ★女性向け★ポジティブアクション【カスタマーサクセス】リモート一部可
[勤務地:東京都品川区]
月給333,334円以上 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,334~ 基本給¥253,969~ 固定残業代¥79,365~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■カスタマーサクセスもしくはTOCの営業経験(数字を追った経験をお持ちの方) 【歓迎】■IT業界の法人営業もしくはカスタマーサクセスのご経験 【魅力】リモート勤務やケア特別休暇、長期休暇も取得しやすい環境で、残業の強制もない環境なので自分のペースで働けます★社内でも安心して相談しやすい体制があるので、業界未経験の方でも活躍されています。 ■女性管理職割合39%■平均年齢34.9歳■5年間平均成長率160%■多様な福利厚生(食事補助・書籍購入・健康サポート・社内交流・学習支援・採用等) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■当社におけるカスタマーサポートのリーダーの職種となり、自身の経験を踏まえて、当社のカスタマーサポートの品質管理と安定的な運用体制の構築、リスク管理体制の確立に責任を負います。
企業名 株式会社フォトラクション 求人名 【カスタマーサポート】リーダー候補/建設DXを牽引するSaaS企業 仕事の内容 ■当社におけるカスタマーサポートのリーダーの職種となり、自身の経験を踏まえて、当社のカスタマーサポートの品質管理と安定的な運用体制の構築、リスク管理体制の確立に責任を負います。 【役割/ミッション】■当社のカスタマーサポート業務の品質管理体制の確立■リスク管理を考慮した適切なリソース配分と運用体制の構築 【想定される業務内容】■導入顧客に対する安定的なサポート体制の構築 カスタマーサポート品質の維持・向上のための施策立案と実行■顧客からの問い合わせ内容の分析とリスク管理トラブル対応■マニュアルの整備■品質管理研修の実施■インシデント対応プロセスの確立 募集職種 【カスタマーサポート】リーダー候補/建設DXを牽引するSaaS企業
月給416,667円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,667~ 基本給¥317,460~ 固定残業代¥99,207~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■2年以上のカスタマーサポート業務経験もしくはそれに類する経験■お客様のCS体験や組織体制強化、業務改善等の具体的な実績をお持ちの方■メンバーマネジメント経験 【歓迎】■インハウスのカスタマーサポート/カスタマーサクセス業務の経験■最高級クラスのサービス企業での接客及びサポート対応経験(ホテル、エアライン、クルーズ、メーカー等)■SaaSビジネス/サブスクリプションビジネスにおけるカスタマーサポート経験■成熟していない業務と組織において、業務設計と組織作りをおこなった経験など 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社L&E Group
一人あたり売上2億円の生産性を実現した急成長中の当社にて、攻めのバックオフィスを担う営業推進業務をはじめ多様なコーポレート職に挑戦いただけるポジションです。風通しが良く業務改善企画も活発な環境。
企業名 株式会社L&E Group 求人名 リーダー候補【事務系総合職/CSM,営業事務等をお任せ】副社長直下の部署 仕事の内容 一人あたり売上2億円の生産性を実現した急成長中の当社にて、攻めのバックオフィスを担う営業推進業務をはじめ多様なコーポレート職に挑戦いただけるポジションです。風通しが良く業務改善企画も活発な環境。 研修後はカスタマーサクセスとしてクライアントサポートをお任せします。はじめはメンバーとして業務を習得いただき、徐々にリーダー業務をお任せしていきます。適正に応じて広告の入稿・成果計測テスト、広告審査業務(記事/画像/動画)などの営業事務も取り組み可能。一連の業務ができるようになった後、適性や希望をもとに他の領域へと経験を広げていただくことが可能です。(総務、人事、法務等) 募集職種 リーダー候補【事務系総合職/CSM,営業事務等をお任せ】副社長直下の部署
月給350,000円以上 想定年収 490万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥260,200~ 固定残業代¥89,800~を含む/月 ■賞与実績:年2回(1・7月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】営業/カスタマーサクセス/営業事務/管理部門/企画 【歓迎】リーダー経験・マネジメント経験 ≪業界未経験の入社実績多数!入社後約1か月間の研修や、OJTでしっかり丁寧にサポート!≫ 【求める人物像】◆現職の制度や仕組みで思うようにマネジメントへの道が見出せず、ベンチャーで周囲と切磋琢磨して早いうちにスキルアップ・キャリアアップしたい方 ◆周りを巻き込んで主体的に動くことが好きな方 ※入社1年半でサブマネージャー昇格実績あり 将来は兼務やジョブローテーションにも挑戦できるため、転職ではなく、社内で挑戦を選択できマルチスキルが磨ける魅力的な環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
ポールトゥウィン株式会社
将来的にリモートワーク可能&残業月10時間未満でワークライフバランスを保ちながらキャリアアップ!
仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ スペシャリスト・マネジメント両方の キャリアを選択可能! QAリードや事業部長、PMOなど 多様なポジションへ挑戦可能! ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ 【仕事内容】 テストエンジニアとして、 品質課題の抽出から改善提案まで 一貫して担当していただきます。 ◆◇具体的な業務内容◇◆ ・品質課題の抽出と施策提案 ・テスト手法の選定および提案 ・アジャイル開発におけるプロセス改善 ・QA組織立ち上げ支援 ・品質向上に向けた手法検討・導入 ◆◇プロジェクト例◇◆ 金融、教育、エンタメ、製造など 多様な業界の案件に携われます。
アクセス: 〈アクセス〉秋葉原駅より徒歩3分
[勤務地:東京都千代田区神田練塀町]
年俸4,000,000円~7,000,000円 給与: 【給与】 ■年俸400万円~700万円 ■給与改定:年2回 ■交通費支給(月上限5万円) 〈年収例〉 ・444万/月収37万×12か月 (第三者検証でのテスト設計業務経験 5年) ・555万/月収46万×12か月 (システム開発PJにおけるPL経験2年) ・525万/月収43万7500円×12か月 (JSTQB AL取得済み・QA業務10年以上 リーダー経験あり) ・610万/月収50万8000円×12か月 (ライター⇒QAエンジニア経験6年 テスト自動化経験あり)
求める人材: 【求める人材】 <必須条件> ■以下いずれかの経験2年以上 ・テスト設計、品質保証 ・Web系ソフトウェア開発/運用保守 ・要件定義または基本設計 ・5名以上のチームマネジメント <歓迎・志向> ■QAエンジニアとして専門性を高めたい方 ■上流工程や品質改善に挑戦したい方 ■チームでのコミュニケーションを大切にできる方 ■ITエンジニアとして市場価値を高めたい方
10月・11月・12月スタート相談OK!【大手銀行向けのAWSシステム基盤構築】SE/フルリモート可
仕事内容 ・各サブシステムのAWS構成検討 ・CI/CDパイプライン設計・構築 ・Terraformモジュールの作成やAnsible(CodeBuild)でのPlayBook作成やDockerの操作 ・ISVパッケージ導入準備 運用方式設計・Datadog設計/実装 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 勤務先について 】 エンジニアファーストなIT企業 ※スタート日相談可能 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 ココがポイント 】 フルリモート可! 次世代バンキングシステムへの更改に向けた、課題解決、ビジネス要件の実現に向けたクラウドベースのシステム導入に関わるAWS基盤のアーキテクチャ設計構築を担って頂きます。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・
月給600,000円~650,000円 給与 月給600,000円〜650,000円 ※年齢・経験などを考慮して決定します。 ※経験・スキルにより優遇します。
応募資格 ・顧客折衝経験、提案書作成経験 ・Terraform、Ansibleなどを利用したCI/CDパイプライン構築や運用経験 ・AWS (ELB、EC2、EKS、Aurora、Lambda、Kinesis) に関する知識 ◆以下、あれば尚良し ・Datadogを利用した運用監視設計、構築経験 ・SREとしての実務経験 ・Kubernetesによるサービス基盤の設計、構築経験
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー 【未経験からIT業界へ♪】 ✨「2か月の専任講師による研修や月4回の技術講座を用意 ✨元美容師や飲食店スタッフなど、異業種出身者が多数 ✨在宅勤務OK!フルリモートワーク案件も ✨99%のメンバーが転職して年収UPを実現 ✨年間休日120日以上/残業月10~20h程度 充実した教育体制、働きやすさ、待遇が整っている職場で、あなたもITエンジニアデビューをしてみませんか? 【“エンジニアになるはずだったのに、違う仕事をしていた”というあなたへ】 「ITエンジニアとして働けると思って入社したのに、実際はコールセンター対応や携帯販売ばかり…」 「研修もなく、日中は別業務。空いた時間に自己学習するしかなかった…」 ――そんな経験からHALに転職してきたメンバーが、ここ最近でも複数います。 HALでは、“まずは学ぶこと”をちゃんと守ります。 入社後は9〜17時の個別型研修(1〜2ヵ月)+月4回の技術講座で、ITの基礎からしっかり習得。 正社員として迎え入れ、配属後も専任講師や営業担当がキャリア相談を継続サポートします。 「自分に何が向いているか分からない」「ITは好きだけど、仕事になるか不安」 そんな方でも、安心してスタートできる環境と仕組みがあります。 あなたの「エンジニアになりたい」という想いを、現場配属前からしっかり応援する── それがHALのこだわりです。 【仕事内容】 システム開発・インフラ運用・テスト業務など、幅広いプロジェクトの中から、あなたの希望や適性を見ながらスタートする業務を決定します。 まずは先輩のサポートのもと、資料作成や動作チェック、監視ツールの確認など、簡単な実務から入り、少しずつIT知識と実務経験を積み上げていきます。 業務に慣れてきたら、設計・構築・保守・開発など、より専門的な分野へのステップアップも可能です。 【一人ひとりの希望に合わせたプロジェクトを担当】 Web・オープン系、インフラ構築、DX関連など、様々な案件の中から希望に合った場所で活躍していただきます。 未経験入社であれば、運用・テストといったフェーズからスタートするなど、実務の面でも段階的なステップアップをサポートしますのでご安心ください。 1〜2ヵ月の個別研修と、配属後の継続フォロー体制があるからこそ、文系・未経験でも安心して“エンジニアデビュー”が叶います。 【案件例】 ✅電子書籍の開発 ✅大手旅行サイトのリニューアル ✅スマホ向け観光アプリの開発 ✅アパレルECサイトの開発 ✅自動運転システムの開発 ✅電力自由化システムの開発 ✅顔認証アプリの保守開発 ✅住宅メーカー向けサーバー環境構築 ✅通信事業者のシステム更改 ✅新聞社向けクラウドシステムのリニューアル ✅監視サーバの仮想化 など 【「異業種から、ITキャリアを始めるなら」HALという選択肢★】 ◤異業種から、ITキャリアを始めるなら──“自分らしく働ける環境”がここに 元事務職・一般事務・営業事務・受付・経理・販売・ホテルなど、 異業種出身の女性・男性メンバーが多数活躍中! 「PCは得意」「データ入力は日常的にやっていた」そんなスキルや習慣も、当社でのITエンジニアデビューにしっかりつながります。 ◤ゼロから学べる研修+安心の正社員スタート ※入社後の研修期間中は、オフィスへご出社いただき、対面形式で研修を行います。 2か月の専任講師による研修や月4回の講座で、ITの基礎から学べます。 正社員採用なので安定感も◎ 配属後も専任講師&営業担当がキャリア相談をサポートします。 「何が向いているか分からない」という方も、長期的なキャリア形成を視野に、ひとりひとりに合った成長が可能です。 ◤18時退勤&副業OK!スキルアップも自分時間も充実 HALでは基本18時退社がスタンダード。 だからこそ、退勤後に19時スタートの研修で学ぶなど、“学びの習慣”を日常に無理なく取り入れられます。 さらに、副業OK&スキルに応じた昇給あり。 「もっと収入を上げたい」「自分の可能性を広げたい」という前向きな想いも、会社全体で応援します。 ◤働きやすさ◎在宅・完全在宅も選べる柔軟な環境 案件の約7割が在宅ワーク対応、慣れてくれば完全在宅も可能! 土日休み・有給消化率も高く、オンオフの切り替えもスムーズです。 「しっかり成長できて、しっかり自分の時間も持てる」──そんな働き方を、HALで実現してみませんか? 【主要取引先例】 トヨタファイナンス株式会社 Sky株式会社 株式会社エヌ・ティ・ティ・カードソリューション 株式会社NTTデータ東海 ブックオフコーポレーション株式会社 NECソリューションイノベータ株式会社 キヤノンITソリューションズ株式会社 株式会社日立システムズ 日本システム技術株式会社 株式会社DTS 株式会社クレスコ 株式会社日立システムズ 株式会社CIJ スミセイ情報システム株式会社 株式会社NSD 日鉄日立システムエンジニアリング株式会社 株式会社インテック 大東建託株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 SCSK株式会社 株式会社アグレックス 株式会社シーイーシー 株式会社リンクレア など <入社後の流れ> ステップ1: ご入社後、まずは自社オフィスにて研修に参加。 ステップ2: 研修終了後、お客様先(常駐先)での業務をスタート! ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先(常駐先)の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間も社内での業務や研修に従事していただきます。 ★エンジニア経験のある方も積極採用中です★
求めている人材 【第二新卒&未経験者歓迎】★充実のサポート体制を用意! 【必須条件】 ■社会人として勤務経験がある方(経験年数・職種不問) 「将来も役立つITスキルを身に付けたい」 「ワークライフバランスを大切にできる職場へ転職したい」 「収入アップを実現したい」 そうした想いを持っている方は、ぜひご応募ください。 【活かせるスキル※必須ではありません】 #Java #C++ #C# #.NET #VB.NET #VBA #Python(Django) #Linux #Oracle #Windows #SQL Server #Azure #GCP #AWS #CentOS #VMWare #Cisco
株式会社アニメイトホールディングス
グループ全体の事業成長をITの側面から支えている当社のデジタル戦略推進室にて、デジタルソリューションGのマネージャーとして、組織運営とシステム開発プロセスの両面から強固なマネジメントを主導頂きます。
企業名 株式会社アニメイトホールディングス 求人名 【エンジニアリングマネージャー】G基幹業務システムの開発・運用を牽引! 仕事の内容 グループ全体の事業成長をITの側面から支えている当社のデジタル戦略推進室にて、デジタルソリューションGのマネージャーとして、組織運営とシステム開発プロセスの両面から強固なマネジメントを主導頂きます。 ≪業務詳細≫■グループの組織・人事運営(組織マネジメント)■開発プロジェクト推進・リリース品質の確保(プロジェクトマネジメント)■基幹業務システムの保守・運用 ★グループ全体のIT戦略を牽引し、経営層・事業部門と連携した大規模プロジェクトを主導、また自身のアイデアや戦略が、グループ全体の業務効率化・生産性向上に大きなインパクトを与える環境です。 募集職種 【エンジニアリングマネージャー】G基幹業務システムの開発・運用を牽引!
[勤務地:東京都豊島区]
月給500,000円~625,000円 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥625,000 基本給¥500,000~¥625,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SIer、または事業会社でのIT部門の組織・人事運営経験 ■中・大規模プロジェクト(10名、半年以上)の開発実務経験およびマネジメント経験 ■基幹システム等の中・大規模システムの運用保守業務経験 ■「プロジェクト管理」「システム開発」「品質管理」の各プロセスを体系的に理解し、ベンダーのプロセス評価や是正指導を行った経験≪働き方≫出社主体としたリモートとの併用可/月残業10~20!/休暇制度、福利厚生充実下記ご確認ください! ★チームワークを大切にし、周囲のメンバーと共に成果を出す志向を持つ方を歓迎します! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
DMMが展開する様々なサービスにおいて、UI・UX設計とデザインを担当します。ユーザーの目的達成とビジネス成果の両観点をサービスで実現するためにご活躍いただけます。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【リードUI・UXデザイナー/オープンポジション】60以上の事業を展開するDMM★ 仕事の内容 DMMが展開する様々なサービスにおいて、UI・UX設計とデザインを担当します。ユーザーの目的達成とビジネス成果の両観点をサービスで実現するためにご活躍いただけます。 配属先事業につきましては、面談時にキャリア志向や希望を伺い、適性も鑑みて最適な配属先を決定していきます。 【業務例】 ■UIデザイン × 調査・プロダクト設計 ■UIデザイン × ユーザー体験の改善 ■デザイン × データアナリスト 募集職種 【リードUI・UXデザイナー/オープンポジション】60以上の事業を展開するDMM★
月給416,666円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,666~ 基本給¥307,666~ 固定残業代¥109,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】下記ご経験を示すポートフォリオをご提出を頂ける方 ■Figma・XD・Sketchのいずれかを使用したUIデザイン業務の経験 ■Photoshop・Illustratorなどのツールを用いたグラフィック制作の経験 ■PM / ディレクターまたはエンジニアと対話しながら、デザイン業務をされた経験 営業・企画・開発・経営層の方と対話し調整する機会が多くあります。ワイヤーフレーム、ラフデザイン、プロトタイピングなど、様々なデザインアウトプットを用いて、ロジカルに対話・提案でき、当事者意識を高く持ちながら様々な関係者と協力いただける方を募集します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社エムステージ
既存クライアントから産業保健体制に関する問い合わせ対応や、産業医紹介における訪問調整・契約周りの対応をお任せします。またカスタマーサクセス職として、積極的にアップセル・クロスセルの提案営業を通し、
企業名 株式会社エムステージ 求人名 【ウェルビーイング事業】カスタマーサクセス/組織改革/月平均残業10H 仕事の内容 既存クライアントから産業保健体制に関する問い合わせ対応や、産業医紹介における訪問調整・契約周りの対応をお任せします。またカスタマーサクセス職として、積極的にアップセル・クロスセルの提案営業を通し、 お客様の課題解決・エムステージの産業保健トータルサービスをさらに浸透させていくことも本ポジションの大きなミッションです。 【業務詳細】 ■クライアント企業と産業医間の面談調整■サービス導入後の運用管理、情報提供、折衝、営業との連携■既存クライアントへのサービスの提案(アップセル・クロスセル)■各種データ入力、契約書作成・管理 等 募集職種 【ウェルビーイング事業】カスタマーサクセス/組織改革/月平均残業10H
月給387,500円~500,000円 想定年収 465万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥387,500~¥500,000 基本給¥348,750~¥450,000 固定残業代¥38,750~¥50,000を含む/月 ■賞与実績:年1回(業績連動型/年収とは別途) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】■法人営業のご経験がある方 【歓迎】■産業保健分野での営業経験■提案や折衝を含むカスタマーサクセス経験 【求める人物像】 ■達成意欲高く結果にこだわれる方 ■想像力/提案力を持った方 ■柔軟性のある方 ■折衝、調整、交渉などが得意な方 ■成長意欲が高く、主体性を持って業務に取り組める方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社日立ハイテク
日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、医用分析装置のソフトウェア開発/デジタルソリューション開発をお任せ。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【東京/茨城】ソフトウェア開発(医用分析装置)在宅可/フルフレックス◎ 仕事の内容 日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、医用分析装置のソフトウェア開発/デジタルソリューション開発をお任せ。 【詳細】※ご経験・志向性に応じいずれかの業務を担当 ■装置の制御ソフトウェア設計(機構制御/信号処理)■トータル・ラボラトリ・オートメーションのソフトウェア設計(ロボット制御/画像処理)■装置のIoTシステムのソフト・セキュリティ・ネットワーク設計(遠隔保守、予兆診断)■ソフトウェア開発環境エンジニア(PC/OSの調査、選定)■装置の情報系ソフトウェア設計(GUI/業務ロジック/データベース/通信) 募集職種 【東京/茨城】ソフトウェア開発(医用分析装置)在宅可/フルフレックス◎
[勤務地:東京都中央区]
月給404,400円~494,400円 想定年収 556万円~878万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥404,400~¥494,400 基本給¥315,900~¥405,900 固定残業代¥82,500~¥114,500 諸手当¥6,000~¥6,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)■給与改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】ソフトウェア設計のご経験 ※上流工程のご経験がない/少ない方は、ヘルスケア領域に携わることへの志望理由をキャリアシートで確認させていただきます 【働き方の魅力】全社で月残業20h以下・有給取得20日以上を目標に推進。実績は年休取得18.9日/育児休業復職率99%/時間外労働26.6h。フルフレックス/在宅勤務/育休取得可能など制度充実。【将来性の魅力】半導体・医療・分析装置など今後も需要が伸びる成長領域を複数展開。売上収益は2020年度6,063億円から2025年度8,217億円へ約35%成長。先端技術×日立Gの基盤にて長期成長が見込める点が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
DMMが誇る日本最大級のプラットフォームデータ(テキスト・音声・画像・動画)を活用し、CTO直下で独自AIモデル(LLM等)のアーキテクチャ選定から実装までを一気通貫で主導していただきます。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【AIモデルエンジニア】独自データ活用のAIモデル/戦略開発部 仕事の内容 DMMが誇る日本最大級のプラットフォームデータ(テキスト・音声・画像・動画)を活用し、CTO直下で独自AIモデル(LLM等)のアーキテクチャ選定から実装までを一気通貫で主導していただきます。 ■ビジネス要件に合わせた評価基準の設計やトレーニングデータの収集・作成 ■モデルの事前学習や精度の向上を図る調整作業(SFTや人間からのフィードバックによる強化学習等)の実行 ■開発本部および他チームと連携した、完成モデルのサービスやプロダクトへの組み込み・実用化推進 専門知識を活かし最先端技術を追及しながら、実際のサービスへ直接貢献するAI開発を行います。 募集職種 【AIモデルエンジニア】独自データ活用のAIモデル/戦略開発部
月給583,400円以上 想定年収 700万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,400~ 基本給¥431,400~ 固定残業代¥152,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■機械学習、深層学習または生成AI領域における3年以上の実務経験■PyTorch、TensorFlow、JAXなどを用いたモデル開発経験■Transformer、Diffusion Model、音声モデルなど、生成モデルに関する理解 【ポジションについて】■魅力:他社には真似できないDMM独自の膨大なデータを活用し、世界に通用するAIモデルを一から開発できる点です。先端技術の追求と実用化の双方を体感できます。 ■合致する志向:圧倒的なデータ資産を基盤に、最先端のAI技術(LLM・音声・画像など)を社会実装したい方や、難度の高い課題に粘り強く挑戦し、自社サービスに直接大きなインパクトを与えたい方に最適です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
お客様のプラント・工場で利用されているデジタル通信プロトコルを実装した計装機器を管理の「統合機器管理システム(PRM)」導入及び支援をお任せ。
企業名 横河ソリューションサービス株式会社 求人名 【計装機器管理システム(AMS)導入に関するエンジニア】横河電機グループ 仕事の内容 お客様のプラント・工場で利用されているデジタル通信プロトコルを実装した計装機器を管理の「統合機器管理システム(PRM)」導入及び支援をお任せ。 1)担当営業と連携し、導入に向けた販売推進活動。既存のお客様に対する提案が主となります。 2)安定して稼働するシステムを導入するための要件定義やフィールドテストなど、導入前から関与します。 3)工場内でのセットアップやエンジニアリング、出荷後にお客様プラント・工場にて現地調整を実施して引き渡します。 4)導入後のトラブル対応や、より効果的な利用方法を提案します。 募集職種 【計装機器管理システム(AMS)導入に関するエンジニア】横河電機グループ
必要な経験・能力等 【必須】 ■製造業(※)における設備管理業務、システム導入・システムインテグレーション経験 ※石油、石油化学、化学、鉄鋼、窯業、セメント、電力、ガスなど <このポジションの魅力・ポイント> ■日本の工場のDX(デジタル技術を利用しての業務ワークフローなどの変革)に貢献できる ■日本の工場の課題を現場で体験できます ■現場経験を多く積むことで、将来の業務の幅(考える力)を養う場ともなります ■将来、工場変革のアドバイザーあるいは、コンサルタントとして活躍可能 ■デジタル技術を利用した業務における、経験、スキル、知識を活用し、新たな提案能力が身に付く 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社が開発・運用するキャッシュレス決済センター「Thincacloud」に接続する、自社製、他社製の決済端末のクライアントアプリケーション開発業務を担当していただきます。
企業名 TOPPANペイメンツ株式会社 求人名 【決済端末のアプリケーションエンジニア】キャッシュレスビジネスを展開 仕事の内容 当社が開発・運用するキャッシュレス決済センター「Thincacloud」に接続する、自社製、他社製の決済端末のクライアントアプリケーション開発業務を担当していただきます。 ■Androidベースの決済端末向けアプリケーションの設計、開発、テスト及び保守 ■RWモジュールの開発、テスト及び保守 ■自社製決済端末アプリケーションの設計、開発、及び顧客ニーズに応じた機能追加 ■自社製決済端末の進化に合わせたアプリケーションの機能追加 ■営業部門との客先訪問や顧客からの技術面に関する回答 募集職種 【決済端末のアプリケーションエンジニア】キャッシュレスビジネスを展開
月給300,500円~401,000円 想定年収 520万円~710万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,500~¥401,000 基本給¥300,500~¥401,000を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれかの経験3年以上 必須 ※詳細設計~テストまでを想定】■Android(Java/Kotlin)でのアプリケーション開発 ■組み込み系(C/C++)での開発 【必須】■社内外問わず、対人コミュニケーションが好きな方 【歓迎】■決済、金融分野、またはPOSシステム等の開発経験 ■外部APIやライブラリ(SDK)を組み込んだアプリケーションの開発経験 ■ハードウェア(RWモジュール等)と連動するアプリケーションの開発経験 ■FeliCaやNFCに関する基礎知識 ■AndroidOSの低レイヤー(NDK)や組み込みに近い知識 ■マネジメント志向のある方 ■アーキテクチャ選定やリファクタリングの主導経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
12月リリースのAI英会話アプリにて、ユーザー継続率向上を担うグロースリードを募集。主要KPI設計からデータ分析、事業部長への改善提案、施策実行まで一気通貫で主導し、プロダクトの事業成長を加速させます。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【アプリプランナー/施策担当】次世代AI英会話アプリ)/英会話事業部 仕事の内容 12月リリースのAI英会話アプリにて、ユーザー継続率向上を担うグロースリードを募集。主要KPI設計からデータ分析、事業部長への改善提案、施策実行まで一気通貫で主導し、プロダクトの事業成長を加速させます。 アプリの利用状況を分析し「どうすればユーザーが楽しく英語を続けられるか」を科学します。具体的にはDL数や課金率等の数値を確認し、必要に応じてSQLで行動ログを抽出。データから課題を見つけ、改善案を事業部長へ直接提案します。開発チームと連携したログ設計や、実行した施策の検証(PDCA)も担当。データ本部の専門アナリストが伴走するため、施策の企画・実行に集中できる環境です。 募集職種 【アプリプランナー/施策担当】次世代AI英会話アプリ)/英会話事業部
月給583,400円以上 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,400~ 基本給¥431,400~ 固定残業代¥152,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■toCアプリまたはゲーム業界での企画・施策推進、SQLなどを用いた分析経験 ■基礎的な統計の理解、及びデータ結果をレポートするご経験(A/Bテストの有意差判定や基礎的なデータ解釈ができるレベル) 【魅力】12月ローンチの新規事業に0から携わり、自分の分析と施策が翌日の数値(DAUや継続率)に即反映されるtoC特有のスピード感が醍醐味です。部長直下で裁量を持ってクイックに検証を回せるため、自身の提案が形になる手応えをダイレクトに実感できます。また、専門組織であるデータ本部が高度な分析を技術面で強力にサポートするため、グロースの戦略立案にフルコミットし、確度の高い事業成長を経験可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、システム開発第二部にてデジタルソリューションソフトウェア開発をお任せ。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【東京/茨城】ソフトウェア開発エンジニア/ヘルスケア/在宅可/フルフレックス◎ 仕事の内容 日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、システム開発第二部にてデジタルソリューションソフトウェア開発をお任せ。 【詳細】 ■療機器の故障診断、リモートサービス(遠隔での保守作業)などのシステム開発における要件分析~機能設計 ■コーディングを発注するベンダーのコントロール ■3~4件程度の開発案件を並行して担当 ■上流工程は2~3名、下流工程は4~5名でソフト開発を進めていただきます 募集職種 【東京/茨城】ソフトウェア開発エンジニア/ヘルスケア/在宅可/フルフレックス◎
月給340,000円以上 想定年収 450万円~880万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~ 基本給¥255,000~ 固定残業代¥79,000~¥79,000 諸手当¥6,000~¥6,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)■給与改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システムの詳細設計/基本設計経験■Python/C/C++/C#いずれかを扱った開発経験 【歓迎】■システム開発におけるPL/サブリーダー等の経験■データ解析/課題抽出/解決方法の検討などの経験がある方 【働き方の魅力】全社で月残業20h以下・有給取得20日以上を目標に推進。実績は年休取得18.9日/育児休業復職率99%/時間外労働26.6h。フルフレックス/在宅勤務/育休取得可能など制度充実。【将来性の魅力】半導体・医療・分析装置など今後も需要が伸びる成長領域を複数展開。売上収益は2020年度6,063億円から2025年度8,217億円へ約35%成長。先端技術×日立Gの基盤にて長期成長が見込める点が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
【AIサポートの設計・改善】AIチャットボット/AIエージェントの回答精度改善(回答ログの分析、誤回答・未回答の要因特定、改善施策の実行) 【チケット管理体制の構築・運用】問い合わせチケットの管理体制の設計
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【カスタマーサクセス・AIサポート推進】トレカ事業本部 仕事の内容 【AIサポートの設計・改善】AIチャットボット/AIエージェントの回答精度改善(回答ログの分析、誤回答・未回答の要因特定、改善施策の実行) 【チケット管理体制の構築・運用】問い合わせチケットの管理体制の設計 (チャネル統合、分類ルール、優先度設定、SLA設計) 【VoC分析とプロダクトへのフィードバック】 ・問い合わせデータ・チケットの分類、分析による顧客課題の抽出 【顧客対応】AIで解決できない問い合わせへの対応、トラブルシュートの一次対応とエスカレーション 【店舗へのオンボーディング(少なめ)】導入店舗への初期オンボーディング支援(導入作業、アカウント設定、操作説明) 募集職種 【カスタマーサクセス・AIサポート推進】トレカ事業本部
月給333,400円以上 想定年収 400万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,400~ 基本給¥244,400~ 固定残業代¥89,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■顧客対応・カスタマーサポート実務経験(チャネル不問、目安:1年以上)■顧客課題をヒアリングし、改善提案につなげられるコミュニケーション力・課題解決力 ■ExcelやGoogleスプレッドシート等を用いたデータ集計・分析スキル 【歓迎】■SaaS/ITプロダクトにおけるカスタマーサクセス/アカウントマネジメント経験■トレカ業界・リテール・小売業界での勤務経験、もしくは強い興味関心■チームリード/メンバーマネジメント経験(CSAやジュニアメンバーの育成経験)■プロジェクトマネジメントや業務プロセス改善の経験(仕組み化・効率化推進) 等 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
宝印刷株式会社
上場企業やIPO準備企業が企業に対して当社自社開発システム『WizLabo』の導入サポートや運用提案、保守サポートなど、カスタマーサクセスを担当いただきます。
企業名 宝印刷株式会社 求人名 開示書類自動作成システム「WizLabo」のカスタマーサクセス@東京 仕事の内容 上場企業やIPO準備企業が企業に対して当社自社開発システム『WizLabo』の導入サポートや運用提案、保守サポートなど、カスタマーサクセスを担当いただきます。 具体的には、上場企業や上場準備企業には作成と情報開示が義務付けられている書類がいくつもあり、それらの作成支援ツールである『WizLabo』を導入いただいている顧客に対して、新たな課題が生じていないか、疑問や不満などないかアウターフォローを行っていただきます。また営業担当のサポート(導入事例の作成やデモデータの整備など)や、サポートだけでなく顧客フォローをする中でアップセル等の提案も行っていただきます。 募集職種 開示書類自動作成システム「WizLabo」のカスタマーサクセス@東京
月給220,000円~310,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥220,000~¥310,000 基本給¥220,000~¥310,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■カスタマーサポートやヘルプデスクの経験がある方 ■SaaS企業や業界での経験がある方 【業務の魅力】 ◆決算業務の様々なプロセスに関する知見を習得することが可能 ◆大手上場企業からIPO企業までさまざまな方と関われる為、視野を広げる事が出来る ◆既存顧客から得た情報を基に開発へFBすることで、自社製品の成長に貢献できます ◆少数精鋭である為、さまざまな業務に幅広く取り組み、経験を広げることが出来る 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、臨床検査自動化システムおよび自動分析装置において、ソフトウェア設計業務ををお任せ。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【東京/ソフトウェア設計】医療検査自動化システム/在宅可/フルフレックス◎ 仕事の内容 日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、臨床検査自動化システムおよび自動分析装置において、ソフトウェア設計業務ををお任せ。 【詳細】■システム/装置要件に基づく機能設計・詳細仕様書の作成 ■Windows環境で動作するアプリケーションの設計・開発・テスト・保守 ■外部開発ベンダーとの技術的な折衝、進捗管理、成果物の評価 ■デバッグ、実機検証、システム検証による動作確認 ■出荷および出荷後の製品サポート対応 ■現行システムに関する顧客対応(要件定義・折衝含む) 募集職種 【東京/ソフトウェア設計】医療検査自動化システム/在宅可/フルフレックス◎
[勤務地:東京都青梅市]
月給412,500円~572,500円 想定年収 694万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥412,500~¥572,500 基本給¥324,000~¥484,000 固定残業代¥82,500~¥132,000 諸手当¥6,000~¥6,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)■給与改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■装置制御/組込みソフトウエアの開発経験■実機を用いた評価/デバッグ/トラブル対応経験■ベンダーや他部署との仕様調整経験■プロジェクトリーダー/マネジメント経験 【働き方の魅力】全社で月残業20h以下・有給取得20日以上を目標に推進。実績は年休取得18.9日/育児休業復職率99%/時間外労働26.6h。フルフレックス/在宅勤務/育休取得可能など制度充実。【将来性の魅力】半導体・医療・分析装置など今後も需要が伸びる成長領域を複数展開。売上収益は2020年度6,063億円から2025年度8,217億円へ約35%成長。先端技術×日立Gの基盤にて長期成長が見込める点が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー 【未経験からIT業界デビューを♪】 ✨「2か月の専任講師による研修や月4回の技術講座を用意 ✨元美容師や飲食店スタッフなど、異業種出身者が多数 ✨在宅勤務OK!フルリモートワーク案件も ✨99%のメンバーが転職して年収UPを実現 ✨年間休日120日以上/残業月10~20h程度 【仕事内容】 未経験の方は、簡単なプログラムの修正や、既存システムのテスト補助といった業務からスタートします。 業務では設計書や手順書に沿って作業を行うため、基礎的なPC操作ができれば問題ありません。最初はチームの一員としてサポートに入り、慣れてくれば簡単な機能追加や保守対応などにもチャレンジしていきます。 少しずつ現場の流れに触れながら、実務スキルを育てていける環境です。 【一般事務・営業事務・経理などのご経験、当社で大きな武器になります】 「正確なデータ入力や、資料作成をきっちりこなしてきた」 「業務の優先順位を考えながら、効率よく段取りしていた」 「誰にでも伝わるよう、丁寧に報告や連絡をしてきた」 ――そんな事務職で培ったスキルや習慣は、当社のプログラマーポジションでしっかり活かせます。 HALでは多彩なシステム開発案件を手がけており、「丁寧に業務を進める力」や「相手に伝わるアウトプット力」は高く評価されます。 特に、 ✅ 細かい仕様や指示を正確に読み取る“理解力” ✅ 複数のタスクを整理しながら進める“段取り力” ✅ 報連相の質を高める“伝達力・文章力” ✅ 資料作成や入力作業で培った“正確性・集中力” といったスキルは、開発現場で求められる重要な要素です。 実際に、一般事務・営業事務・経理などの職種からキャリアチェンジし、今では設計や開発を担っているメンバーも多数在籍しています。 1〜2ヵ月の個別研修と、配属後のサポート体制が整っているからこそ、「開発は未経験…」という方も安心してスタートできる環境です。 【一人ひとりの希望に合わせたプロジェクトを担当】 多彩な案件の依頼を受けている当社で、SEとして各種システム開発に携わっていただきます。まずはスキル・希望に合わせたフェーズから担当し、ゆくゆくは要件定義など上流の仕事を手掛けることも可能です。 【「異業種から、ITキャリアを始めるなら」HALという選択肢★】 ◤異業種から、ITキャリアを始めるなら──“自分らしく働ける環境”がここに 元事務職・一般事務・営業事務・受付・経理・販売・ホテルなど、 異業種出身の女性・男性メンバーが多数活躍中! 「PCは得意」「データ入力は日常的にやっていた」そんなスキルや習慣も、当社でのITエンジニアデビューにしっかりつながります。 ◤ゼロから学べる研修+安心の正社員スタート ※入社後の研修期間中は、オフィスへご出社いただき、対面形式で研修を行います。 2か月の専任講師による研修や月4回の講座で、ITの基礎から学べます。 正社員採用なので安定感も◎ 配属後も専任講師&営業担当がキャリア相談をサポートします。 「何が向いているか分からない」という方も、長期的なキャリア形成を視野に、ひとりひとりに合った成長が可能です。 ◤18時退勤&副業OK!スキルアップも自分時間も充実 HALでは基本18時退社がスタンダード。 だからこそ、退勤後に19時スタートの研修で学ぶなど、“学びの習慣”を日常に無理なく取り入れられます。 さらに、副業OK&スキルに応じた昇給あり。 「もっと収入を上げたい」「自分の可能性を広げたい」という想いも、会社全体で応援します。 ◤働きやすさ◎在宅・完全在宅も選べる柔軟な環境 案件の約7割が在宅ワーク対応、慣れてくれば完全在宅も可能! 土日休み・有給消化率も高く、オンオフの切り替えもスムーズです。 「しっかり成長できて、しっかり自分の時間も持てる」──そんな働き方を、HALで実現してみませんか? 【案件例】 ✅電子書籍の開発 ✅大手旅行サイトのリニューアル ✅スマホ向け観光アプリの開発 ✅アパレルECサイトの開発 ✅自動運転システムの開発 ✅電力自由化システムの開発 ✅顔認証アプリの保守開発 ✅新聞社向けクラウドシステムのリニューアル ✅監視サーバの仮想化 ✅住宅メーカー向けサーバー環境構築 ✅通信事業者のシステム更改 など 【主要取引先例】 トヨタファイナンス株式会社 Sky株式会社 株式会社エヌ・ティ・ティ・カードソリューション 株式会社NTTデータ東海 ブックオフコーポレーション株式会社 NECソリューションイノベータ株式会社 キヤノンITソリューションズ株式会社 株式会社日立システムズ 日本システム技術株式会社 株式会社DTS 株式会社クレスコ 株式会社日立システムズ 株式会社CIJ スミセイ情報システム株式会社 株式会社NSD 日鉄日立システムエンジニアリング株式会社 株式会社インテック 大東建託株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 SCSK株式会社 株式会社アグレックス 株式会社シーイーシー 株式会社リンクレア など <入社後の流れ> ステップ1: ご入社後、まずは自社オフィスにて研修に参加。 ステップ2: 研修終了後、お客様先(常駐先)での業務をスタート! ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先(常駐先)の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間も社内での業務や研修に従事していただきます。 ★エンジニア経験のある方も積極採用中です★
グロースアンドコミュニケーションズ株式会社
[20.30代活躍中!!]未経験者歓迎!研修充実で安心!土日祝休み・年間休日125日でプライベートも充実!
仕事内容: =================== ◉土日祝休み・年間休日125日! ◉年収400万円〜でプライベートも安定! ◉研修とサポート体制があるから安心! =================== 研修で基礎を固め、 段階的に“プログラミング業務”へ! 未経験からでも、 実際にコードを書くエンジニアを目指せます! 【仕事内容】 あなたの希望や習熟度に合わせて 無理なくステップアップできる環境です。 ===================== ▼STEP1:開発を見据えた基礎研修! ◎PC操作・IT基礎からスタート ◎システムの仕組みや開発の流れを理解 ◎プログラミング言語の基礎文法を習得 ▼STEP2:開発チームで実務スタート! ◎テスト・修正対応などから実務に参加 ◎簡単なコード修正や機能確認を担当 ◎先輩プログラマーと一緒に作業するから安心 ▼STEP3:プログラマーとして案件に挑戦! ◎Webアプリ・スマホアプリ開発 ◎ゲーム・業務システムの開発案件 ◎希望言語・分野を考慮して案件を選定 =====================
アクセス: ・仲御徒町駅から徒歩約9分 ・末広町駅から徒歩約10分 ・新御徒町駅から徒歩約10分
[勤務地:東京都台東区台東]
月給300,000円~700,000円 給与: <月給>30~70万円 ■昇給:年1回 ■賞与:年1回(12月) 〈年収〉 400~840万円
求める人材: \こんな方にピッタリです!/ ◎未経験から手に職をつけて自立したい ◎仲間と助け合える環境で安心して始めたい ◎将来の選択肢を自分で選びたい ◎安定した会社で正社員として働きたい \こんな方もぜひ!/ ✔ 「今の働き方がきつい…」と感じている方 ✔「第二新卒からやり直したい」方 ✔ 「プライベートも仕事も欲張りたい」方
グループ会社の社内システムの改善企画、進行管理のポジションを募集します。ベンダー側にもPMはおりますが、事業側とベンダーPMの間に立ち、全体最適を図るための情報整理、全体方針の舵取りをお願いします。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 プロジェクトマネージャー /ヘルスケア事業部 仕事の内容 グループ会社の社内システムの改善企画、進行管理のポジションを募集します。ベンダー側にもPMはおりますが、事業側とベンダーPMの間に立ち、全体最適を図るための情報整理、全体方針の舵取りをお願いします。 【業務内容】Gr会社内の各部署の技術窓口としてワークフローの改善/保守業務全般をお任せします ■コーポレートシステムの運用(サードパーティの拡張機能実装、障害対応)■ステークホルダーと協力して、ビジネス要件、プロセス、及びリスクを特定■社内・社外のエンジニアと協力■新規及び既存ワークフローの統合■継続的なビジネス改善のための優先順位付け 募集職種 プロジェクトマネージャー /ヘルスケア事業部
月給500,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥370,000~ 固定残業代¥130,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■RPA/ノーコード/ローコードでの設計/構築経験(1年以上)■AWS/GCP/Azureなど、パブリッククラウドでの使用経験がある方■大阪ロジへ出張・出勤が可能な方(大阪府大阪市北区) 【歓迎】■SIerでのSE経験、あるいは、Managed ServicesでのTAM経験■RPA/ローコード/ノーコードの認定資格■PL/PM経験者 【魅力】0→1の立ち上げと1→100のスケーリング、両方のフェーズを経験することができます。今後の展開においては、社会性と市場性の両立が求められるチャレンジングな環境で、自ら事業成長を牽引できるポジションとなっています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【茨城】医用分析装置のソフトウェア開発業務/在宅可/フルフレックス◎ 仕事の内容 日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、医用分析装置のソフトウェア開発/デジタルソリューション開発をお任せ。 【詳細】 ■装置の制御ソフトウェア設計(機構制御/信号処理):モーター駆動ントローラー、光計測センサ、温度制御等の組み込みソフトウェア設計と、それらを組み合わせたリアルタイム制御 ■トータル・ラボラトリ・オートメーションのソフトウェア設計(ロボット制御/画像処理):高速ロボット制御/画像処理による性状判定等の開発 ■ソフトウェア開発環境エンジニア(PC/OSの調査、選定):OSやPCの調査や選定 募集職種 【茨城】医用分析装置のソフトウェア開発業務/在宅可/フルフレックス◎
月給404,400円~572,500円 想定年収 556万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥404,400~¥572,500 基本給¥315,900~¥484,000 固定残業代¥82,500~¥114,500 諸手当¥6,000~¥6,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)■給与改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ソフトウェア開発のシステム設計または基本設計の経験(要件定義/仕様検討/アーキテクチャ設計等)■何らかの言語での開発経験■社内外と連携し開発を推進した経験■将来的に上流工程に携わりたい志向 【働き方の魅力】全社で月残業20h以下・有給取得20日以上を目標に推進。実績は年休取得18.9日/育児休業復職率99%/時間外労働26.6h。フルフレックス/在宅勤務/育休取得可能など制度充実。【将来性の魅力】半導体・医療・分析装置など今後も需要が伸びる成長領域を複数展開。売上収益は2020年度6,063億円から2025年度8,217億円へ約35%成長。先端技術×日立Gの基盤にて長期成長が見込める点が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、医用分析装置(血液・尿分析装置、免疫分析装置、検体検査自動化システム等)のGUI設計・開発をお任せ。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【東京/茨城】医用分析装置のGUI開発/在宅可/フルフレックス◎ 仕事の内容 日立Gの安定基盤と「見る/測る/分析する」技術で半導体・医療など先端領域を支える日立ハイテクにて、医用分析装置(血液・尿分析装置、免疫分析装置、検体検査自動化システム等)のGUI設計・開発をお任せ。 【具体的な業務内容】 医用装置のGUI設計・開発業務 ■操作画面の設計 ■ユーザビリティテスト ■ユーザーからのフィードバック対応および問題解決のための技術サポート 募集職種 【東京/茨城】医用分析装置のGUI開発/在宅可/フルフレックス◎
必要な経験・能力等 【必須】 ■GUI開発のご経験 ■UI/UXデザインの基礎知識 【働き方の魅力】全社で月残業20h以下・有給取得20日以上を目標に推進。実績は年休取得18.9日/育児休業復職率99%/時間外労働26.6h。フルフレックス/在宅勤務/育休取得可能など制度充実。【将来性の魅力】半導体・医療・分析装置など今後も需要が伸びる成長領域を複数展開。売上収益は2020年度6,063億円から2025年度8,217億円へ約35%成長。先端技術×日立Gの基盤にて長期成長が見込める点が魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
akippa株式会社
アキッパ掲載中の駐車場オーナーの収益改善およびLTV最大化に向け、提案活動やデータ・テックタッチを活用したサクセス施策の企画・推進・営業実行まで担当いただきます。
企業名 akippa株式会社 求人名 【東京】オーナーサクセスマネージャー候補(OSM)/スタンダード上場 仕事の内容 アキッパ掲載中の駐車場オーナーの収益改善およびLTV最大化に向け、提案活動やデータ・テックタッチを活用したサクセス施策の企画・推進・営業実行まで担当いただきます。 ■既存オーナー向け収益最大化・LTV向上戦略の立案および実行 ■データ分析に基づく最適化施策やサクセスプランの提案と営業実行 ■エリア特性等を分析した課題特定と収益改善提案 ■メールやプロダクト内導線を活用したテックタッチ施策の企画・運用 ■追加掲載等に向けたオーナーごとの状況に応じた個別提案 ■サクセスプロセスの標準化やメンバー育成を通じた組織構築 募集職種 【東京】オーナーサクセスマネージャー候補(OSM)/スタンダード上場
月給600,000円~900,000円 想定年収 720万円~1,080万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥600,000~¥900,000 基本給¥501,937~¥752,937 固定残業代¥98,063~¥147,063を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法人向け既存顧客対応経験■データを用いた課題分析と提案経験■売上達成経験■マネジメント経験 【尚可】■CS組織での運用・仕組み化経験■テックタッチ施策の企画運用経験 【当社の強み】顧客の成功が自社の事業成長に直結する手応えを得られます。 【働き方について】年間休日125日、完全週休2日制、スーパーフレックスタイム制で柔軟な働き方が可能です。 【求める人物像】既存顧客の収益改善に本気で向き合い、データ・テクノロジーを活用し効率的かつインパクトのある仕組みを作れる方を求めます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
生成AI領域において事業戦略と連動したプロダクトおよびコンテンツ戦略の策定から受講体験全体の設計までを一気通貫で担当します。データに基づき学習効果と顧客満足度を最大化させる重要ポジションです。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【プロダクト・コンテンツ責任者候補(AI教育事業関連)】AI教育事業部 仕事の内容 生成AI領域において事業戦略と連動したプロダクトおよびコンテンツ戦略の策定から受講体験全体の設計までを一気通貫で担当します。データに基づき学習効果と顧客満足度を最大化させる重要ポジションです。 ■教材・イベント等の学習動線全体の設計■顧客データに基づくサービス改善サイクルの統括■ヒットコンテンツの企画・制作体制の構築と講師陣等の運用高度化■混成チームの採用・組織マネジメントと事業責任者との連携。未経験者にも分かりやすい導線作りで成長体験を直接届けられます。 募集職種 【プロダクト・コンテンツ責任者候補(AI教育事業関連)】AI教育事業部
月給500,000円以上 想定年収 600万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥370,000~ 固定残業代¥130,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■プロダクト・コンテンツ・サービスの統括責任者経5年以上■プロダクトまたはコンテンツにおいて成果を残した経験(ヒットコンテンツの創出・継続率/完走率の大幅改善等、数値で示せる実績) 【すべて必須】■利用データ・ユーザーインサイトに基づく仮説検証で、体験・コンテンツを改善し続けた経験■企画から制作・配信・効果検証までプロデュースプロセス全体を統括した経験■講師・クリエイター・制作パートナー等、多数の関係者を巻き込んだプロデュース経験■生成AIツールの日常的な業務活用経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 宝印刷株式会社 求人名 開示書類自動作成システム「WizLabo」のカスタマーサクセス@大阪 仕事の内容 上場企業やIPO準備企業が企業に対して当社自社開発システム『WizLabo』の導入サポートや運用提案、保守サポートなど、カスタマーサクセスを担当いただきます。 具体的には、上場企業や上場準備企業には作成と情報開示が義務付けられている書類がいくつもあり、それらの作成支援ツールである『WizLabo』を導入いただいている顧客に対して、新たな課題が生じていないか、疑問や不満などないかアウターフォローを行っていただきます。また営業担当のサポート(導入事例の作成やデモデータの整備など)や、サポートだけでなく顧客フォローをする中でアップセル等の提案も行っていただきます。 募集職種 開示書類自動作成システム「WizLabo」のカスタマーサクセス@大阪
オーピーシー株式会社
建築士の資格で叶える理想の働き方!実務経験活かす!×残業ゼロで家族との時間を大切に!
仕事内容 仕事と家庭の両立に悩み、「通勤時間を減らして家族との時間をもっと増やしたい」と感じていませんか? 大手企業の建築設備設計スタッフとして、これまでの経験や一級建築士などの資格を活かしながら無理なく働ける環境が整っています! ■ 柔軟な働き方でプライベートを充実 残業なし、週1〜2日の在宅ワークが可能なため、無駄な出勤時間を削減。ご自身のペースを守りながら家庭や家族との時間をしっかり確保できます。 ■ 職種 建築設備設計スタッフ(空調・衛生・電気など) ※指示出しメイン・作図作業は少なめです 【80%】設計アドバイザリー・指示業務 ビル・商業施設等の「空調・配管・排水・電気・消火設備」に関する設計業務全般。 手やCADを動かす作図作業はオペレーターへ指示すればOK! ご自身での作図作業はほとんどありません。 【20%】事務・書類作成 設計業務に伴う各種書類のチェック・作成業務。 ■ ここが「ちょうどいい」安心のポイント 1級建築士の資格と豊富なキャリアがそのまま活きる 大手企業の案件だからこそ、これまでの経験や知識がしっかり重宝されます。 作図はオペレーターにおまかせ 「細かい図面を描き続けるのは体調的に厳しい」という方も安心。知識を伝える役割がメインです。 体力を考慮した柔軟な働き方 残業は基本的にゼロ。さらに週1〜2日の在宅ワーク(リモート)を導入しているため、体力的にも無理なく続けられます。 【こういう派遣会社です】 ・困ったとき相談できる体制万全! ・あなたを大切にする営業マンがいます ・既存スタッフの声→ 「友人に紹介したい!」 「営業マンの対応、素晴らしい!」 ✦ː────────── 求人に応募される方以外のご連絡はご遠慮ください
交通アクセス 最寄駅:都営浅草線 三田駅 JR[田町]駅より徒歩5分 三田線[三田]駅より徒歩7分
[勤務地:東京都港区芝浦]
時給2,200円以上 給与 時給2,200円 交通費全額支給(上限なし)
応募資格 【必須】空調衛生設備の設計業務経験
マネジメントに特化するのではなく、自らも第一線のデザイナー・アートディレクターとして実際に手を動かし、アウトプットを出していただきます。現場の空気感を持ちながら、チームを牽引していただきます。
企業名 宝印刷株式会社 求人名 【アートディレクター×デザイナー】プレイングマネージャー/WEBデザイン 仕事の内容 マネジメントに特化するのではなく、自らも第一線のデザイナー・アートディレクターとして実際に手を動かし、アウトプットを出していただきます。現場の空気感を持ちながら、チームを牽引していただきます。 ・クリエイティブチームの品質および制作進行管理 ・上場企業を中心としたコーポレートサイト、IRサイトの制作 ・統合報告書、株主通信、招集通知など投資家向けIRツールの制作 ・顧客へのプレゼンテーション ・コーポレートブランディングに付随する各種ツールデザイン ・外部クリエイティブエージェンシーとの連携、ディレクション 募集職種 【アートディレクター×デザイナー】プレイングマネージャー/WEBデザイン
月給230,000円~380,000円 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥380,000 基本給¥230,000~¥309,700 諸手当¥0~¥70,300を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Adobe XD(もしくはFigma)、Photoshop、Illustratorを使用したWEBサイトの作成■制作進行管理■チームを牽引、纏めるマネジメントスキル■アートディレクターとして2年以上のご経験■PCスキル 【今後の可能性】 投資家を中心とした幅広いステークホルダーにクライアントの企業価値を伝えることを使命とし、コーポレートブランディング商材も手掛けています。 クライアント、関係者とコミュニケーションととりつつ、価値を具現化するデザインチームのリーダーとして活躍することを期待しております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
ヘルスケア事業全般で利用する基盤の開発チームもしくは、DMMオンラインクリニックの開発チーム内でプロジェクトマネージメント業務を担当いただきます。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【プロジェクトマネージャー/ヘルスケア開発部】 仕事の内容 ヘルスケア事業全般で利用する基盤の開発チームもしくは、DMMオンラインクリニックの開発チーム内でプロジェクトマネージメント業務を担当いただきます。 【業務内容】 ■開発目的や予算などの企画立案■仕様策定やテストなど各工程の工数・人員・スケジュールの決定■リスク対策を含めた進捗状況の定期的な確認■問題点や課題の解決策■ステークホルダーとの要件含めた調整■費用対効果の試算、リリース後の検証 ※マネージメント業務だけではなく、要件定義などの実務も担当いただく想定です。 募集職種 【プロジェクトマネージャー/ヘルスケア開発部】
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトマネージャーの実務経験/実績■複数ステークホルダの要求を取りまとめ要件化したことがある■エンジニアを含めた会議のファシリテーション経験が多数ある■課題を可視化し対策案を出せる 【歓迎】■医療業界での就業経験■事業会社での事業運営含めたディレクション経験■自ら課題を発見し改善提案を起案できる方■外注選定・外注を使った案件のリリース経験■バックエンドエンジニアとして開発実務経験■WEBサービスに関わるセキュリティ・会計・法務の基本的知識を有する方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社FAM
研修制度充実/楽しみながらスキルアップを実現 /定着率9割超/土日祝休み・在宅案件多数・残業少なめ/上場グループ/月10万超の豊富な案件を誇る安定基盤
仕事内容: 【育成枠】専任講師による手厚い研修からスタート! 企業HPやネットショップを見やすくするお仕事です! 具体的な仕事内容半年程度にわたる充実した研修を終えた後は、 月10万件を超える豊富なプロジェクトの中から、 希望やスキルに応じた案件へ配属。Web総合職として、 幅広いスキルを磨きながら成長できます。 ▼STEP1/専任講師による研修 入社後は独自カリキュラム『YumeKuru』を使った研修からスタート。 専属講師のマンツーマンサポートのもと、Web・ITの基礎を学びます。 【習得できるスキル】 ・Webデザイン ・SNSマーケティング ・動画編集 ・AI学習 ・プログラミング基礎 ・システムテスト ・ITサポート AIツールの活用方法など、今の時代に必要なスキルも学べます。 研修は最長6カ月ですが、習熟度に応じて進めるため、 早い方は2カ月~3カ月ほどでプロジェクト参加も可能です。 ▼STEP2/プロジェクトへ配属 研修後は実際のプロジェクトに参加します。 月10万件以上の案件の中から、希望や適性を考慮して配属します。 【プロジェクト例】 ◆ゲーム・VTuber・アプリ系クリエイティブ ◆アパレル・コスメ・トレンド系Webデザイン ◆映画・アニメ・エンタメサイトシステム開発 ◆有名企業・大手ブランドのWeb制作 ◆SNS・動画・広告クリエイティブ 他多数 ※大手&100名規模の案件も豊富です! (月10万件以上の案件あり) ▼STEP3/キャリアアップ 経験を積んだ後は、希望に合わせたキャリアを目指せます。 あなたの「やってみたい」を大切にキャリア形成をサポートします。
アクセス: 【本社】 東京都新宿区新宿5-15-7 東晃ビル9F アクセス:新宿三丁目から徒歩4分、東新宿駅から徒歩6分
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥30,400(12時間30分相当分)を含む。12時間30分を超える残業代は追加で支給する。 ◆頑張りをスピーディーに評価! 入社4カ月でリーダー職になったメンバーもいます。 ◆頑張りは正当に評価。 スキルを身につけるスピードによって、 同じ経験年数でも収入に差が出る会社です。 ◆入社2年で月収40万円~50万円達成の実績も多数あります! 賞与:年2回(7月、1月) 昇給:年2回(※プロジェクト先によって異なります) 入社時の想定年収: 年収324万円~ 社員の年収例: 年収650万円/28歳 /経験3年/Webデザイナー職 年収450万円/25歳/経験2年/Webデザイナー職 年収400万円/22歳/経験1年/Webデザイナー職
求める人材: 【未経験歓迎/学歴不問】 WebやITの仕事に興味があり、 これからスキルを身につけたい方を歓迎します。 経験やスキルは一切不問。 「やってみたい」という気持ちを大切にしています。 社会人デビューの方や、第二新卒の方も歓迎です。 #職種・業種経験不問 #学歴不問 ■こんな方を歓迎します ・アニメゲームが好きな方 ・WebやIT業界に興味がある方 ・手に職をつけたい方 ・将来のためにスキルを身につけたい方 ・技術力を手に長く働きたい方 ・新しいことに挑戦したい方 ・「こんなものを作りたい」という気持ちがある方
株式会社アイティークロス
経験1年以上でOK!公共・大手案件多数、自社開発にも挑戦できる環境です
仕事内容: 様々な言語を活用し、 クライアントの システム開発に 貢献します。 上流から下流まで 一気通貫で 関わることも 可能です。 開発言語はJava、PHP、 .NET系、JavaScript、 C、C++、Python等 多岐にわたります。 具体的な業務内容 ◎Webポータル サイト開発 ◎デジタルコンテンツ プラットフォーム開発 ◎アパレル系EC サイト開発 ◎グルメサイト アプリ開発 ◎大手通信会社向け VR/AR系 Webサービス開発 自社開発にも挑戦でき、 あなたのアイデアが 形になるチャンスも あります。
[勤務地:東京都港区港南]
月給220,000円~450,000円 給与: ■昇給年1回(7月) ■賞与年2回 (6月・12月) 2021年度実績3ヶ月分
求める人材: 【求める人物像】 ◎WEB開発の実務経験 がある方 ◎実務経験が1年程度 ある方 ◎論理的思考をお持ち の方 ◎能動的思考をお持ち の方 ◎成長意欲が高い方 ◎安定した環境で 働きたい方
東急株式会社
■データ活用(分析)の推進 TOKYU POINTデータを中心とした東急および東急グループ内のデータ活用(分析)を推進していただきます。
企業名 東急株式会社 求人名 【データ活用・活用(スタッフ)】東急グループ横断/TOKYU POINTデータ 仕事の内容 ■データ活用(分析)の推進 TOKYU POINTデータを中心とした東急および東急グループ内のデータ活用(分析)を推進していただきます。 (1)社内各部署へのヒアリング・課題発見・仮説構築 (2)業務改善や意思決定支援のためのデータ活用シナリオの提案 (3)分析部門やシステム部門と連携し、PoC・分析プロジェクトの企画推進 (4)BIツールを活用したダッシュボードの企画・活用支援 *Tableau 等 (5)勉強会・ワークショップなどを通じた社内、グループの内啓発活動 募集職種 【データ活用・活用(スタッフ)】東急グループ横断/TOKYU POINTデータ
月給304,500円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥304,500~ 基本給¥304,500~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須:以下、いずれかの業務を2つ以上、経験している方】 1.BIツールの利用経験に加え、ダッシュボードやレポートの設計・構築を含む実務経験がある方(Tableau、PowerBI、Looker等) 2.データ分析やIT活用に関する基礎的な知識(SQL等のデータ抽出等) 3.マーケティングに関する特定領域で、自ら課題を踏まえた企画を立案し、実行・完遂した経験がある方 4.部門横断の業務改善・企画推進の経験 5.マーケティング軸での長期的なキャリアを志向している方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社PeopleX
■AI面接等の最先端プロダクトを展開する当社にて、カスタマーサクセスをご担当。導入目的のヒアリングやオンボーディング支援、データ分析に基づく活用提案、LTV最大化まで一貫して伴走します。
企業名 株式会社PeopleX 求人名 【カスタマーサクセス】創業2年で約78億の調達/AIでHR・人事の構造を変革する 仕事の内容 ■AI面接等の最先端プロダクトを展開する当社にて、カスタマーサクセスをご担当。導入目的のヒアリングやオンボーディング支援、データ分析に基づく活用提案、LTV最大化まで一貫して伴走します。 【詳細】■顧客の導入目的・課題抽出とオンボーディング支援 ■プロダクト活用の定着支援・KPI設計 ■データ分析に基づく改善提案 ■解約防止やアップセル・クロスセル機会創出 ■顧客の声をもとにしたプロダクト改善 【仕事の魅力】シェア1位の最先端AIプロダクトに携わり、CSの体制や勝ち筋を構築する面白さがあります。圧倒的なスピード感の中で事業の成長を牽引するやりがいを実感できます。 募集職種 【カスタマーサクセス】創業2年で約78億の調達/AIでHR・人事の構造を変革する
[勤務地:東京都新宿区]
月給416,000円~666,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,000~ 基本給¥285,400~ 固定残業代¥130,600~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 《直近1年間の年間成長率は17倍超/大手企業や地方公共団体等へ導入》 【何れか必須】■教育研修/組織開発/人材開発領域での営業やCS、コンサル経験3年以上 ■人材業界での営業やRA・両面営業の経験5年以上 【当社の魅力】単なる採用管理に閉じず、AI技術を用いて面接から育成までを接続する次世代HRインフラを目指しています。フルフレックス制や一部リモートワークなど柔軟な働き方を導入しており、平均残業は月25.4時間と働きやすい環境。ストックオプション制度や副業制度も整備され、キャリアを支援します。人材やIT業界での知見を活かしつつ、急成長中の市場で社会課題の解決に挑める非常にやりがいのあるポジションです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ビザスク
知見シェアプラットフォーム「ビザスクdirect」を展開する当社にて、ユーザー支援・問い合わせ対応・サービス改善企画などをお任せします。プロダクトの成長と顧客満足を支えるポジションです。
企業名 株式会社ビザスク 求人名 【カスタマーサクセス】国内最大級のスポットコンサル事業/グロース上場 仕事の内容 知見シェアプラットフォーム「ビザスクdirect」を展開する当社にて、ユーザー支援・問い合わせ対応・サービス改善企画などをお任せします。プロダクトの成長と顧客満足を支えるポジションです。 【具体的には】■ユーザー利用支援・リテンション施策 ■問い合わせ対応(受電・架電) ■FAQ作成 ■案件確認によるサービス健全性維持 ■CSオペレーション改善 ■プロダクト開発への連携 【仕事の魅力】新規プロダクトの立ち上げフェーズで、ユーザーの声をもとにサービスを育てるやりがいがあります。 募集職種 【カスタマーサクセス】国内最大級のスポットコンサル事業/グロース上場
[勤務地:東京都目黒区]
月給300,000円~470,000円 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥215,000~ 固定残業代¥85,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ◆カスタマーサクセス、カスタマーサポートやコールセンター等での経験 ◆数値分析、顧客へのエンゲージメント向上への高いご興味 【魅力】2021年米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収、世界7拠点・海外案件が増加中。多様なバックグラウンド(地域/業界/職種)のエキスパート、海外拠点メンバーとやりとりがあるグローバルな環境です。さらなるニーズ増が見込まれる海外案件をリードすることで事業インパクトを第一線で生み出せるのが最大の魅力です。大型のM&Aや投資案件などに世界を大きく動かす案件に間接的に携わるやりがいもございます! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
オープンワーク株式会社
2,190万件超の社員クチコミ等のデータを活用する「WDP構想」の推進に向け、AI/機械学習を活用した技術戦略の構想・実行、開発基盤の整備、10数名規模の開発組織マネジメント・成長をリードします。
企業名 オープンワーク株式会社 求人名 【CTO候補(技術戦略・組織統括)】2,190万件超の独自データ×AI/ML先端技術 仕事の内容 2,190万件超の社員クチコミ等のデータを活用する「WDP構想」の推進に向け、AI/機械学習を活用した技術戦略の構想・実行、開発基盤の整備、10数名規模の開発組織マネジメント・成長をリードします。 【具体的な業務内容】 ・WDP構想に基づくAI/機械学習活用の技術戦略構想・推進 ・経営陣・PdMと連動した中長期的な技術意思決定・投資判断 ・CI/CD・MLOps環境の整備、技術的負債解消、アーキテクチャ設計 ・10数名規模の開発組織マネジメント(評価・育成・制度設計) ・自律的な開発文化醸成とスケーリング推進 募集職種 【CTO候補(技術戦略・組織統括)】2,190万件超の独自データ×AI/ML先端技術
月給608,000円~1,330,000円 想定年収 1,200万円~2,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥608,000~ 基本給¥416,000~ 固定残業代¥192,000~を含む/月 ■賞与実績:年に4回支給(1月、4月、7月、10月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:1ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】AI/ML活用プロダクトの技術検証・実装リード経験、経営陣等との事業・技術橋渡し実績、技術基盤構築経験、10数名以上の開発組織マネジメント・制度設計経験。 【ポジションの魅力】一次データ群を武器に、AI活用等の最上流から参画可能。経営戦略そのものを技術視点で構想・推進する「技術で経営をつくる」稀有な経験が得られます。既存サービスのスケーリングと新規構想が混在する刺激的なフェーズで、組織の型に縛られず、評価制度や文化の再定義に挑める大きな余白も魅力。正社員27名、外部パートナー11名の精鋭組織を次なる成長段階へと導く挑戦環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス
【リモート可】PMO/全社横断プロジェクトの品質・リスク統制/予兆予防と重大障害時の早期解決/フレックス/※ミドル求人
仕事内容: 株式会社トランザクション・メディア・ネットワークスでは、システム開発PMOとして全社プロジェクトを横断的に把握し、進捗・品質・リスクの統制を通じて安定したサービスを提供する役割をお任せします。 このポジションでは、個別プロジェクトの実行責任者ではなく、全社的な視点での統制・改善推進が求められます。具体的には、全社プロジェクトの進捗・予算管理、リスク・課題の特定とサポート、プロジェクト管理方法の課題特定および改善施策の実施、重大障害発生時の迅速な対応が主な業務です。 東京都中央区日本橋という立地は、ビジネスの中心地であり、活気ある環境の中でチームと協力しながら、新しい技術や手法を駆使してプロジェクトを推進する機会が豊富です。将来的にはマネージャーとしての組織運営をお任せする予定で、キャリアアップの道も開かれています。
アクセス: 日本橋駅
[勤務地:東京都中央区日本橋]
年俸5,000,000円~10,000,000円 給与: 500万円 ~ 1000万円
求める人材: 【リモート可】PMOの資格をお持ちの方
株式会社日本アシスト
PCやスマホのキッティングや修理の生産現場の業務効率化・システム支援をご担当。現場スタッフや管理者と協力し、トライアル→改善→実装のサイクルを回し、ソフト・ハード両面から円滑に稼働する支援を実施。
企業名 株式会社日本アシスト 求人名 【亀戸/生産技術支援】業務効率化・システム化を支援する業務/29期連続黒字◎ 仕事の内容 PCやスマホのキッティングや修理の生産現場の業務効率化・システム支援をご担当。現場スタッフや管理者と協力し、トライアル→改善→実装のサイクルを回し、ソフト・ハード両面から円滑に稼働する支援を実施。 ■効率化・安定稼働の観点で、現場から課題をヒアリングし、改善のためのシステム構築やツール選定を実施。(例)ミス防止のための照合ツール開発、ピッキング動線の最適化提案、自動化設備の導入検討など。 ■新規拠点立ち上げ時には、作業手順書作成、PC設置、無線環境整備、レイアウト提案、作業指導などの技術支援も行います。 ■配属後は各生産現場を知ってもらうため、生産現場研修を実施いたします。 募集職種 【亀戸/生産技術支援】業務効率化・システム化を支援する業務/29期連続黒字◎
[勤務地:東京都江東区]
月給281,150円~314,610円 想定年収 420万円~470万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥281,150~¥314,610 基本給¥243,150~¥267,070 固定残業代¥38,000~¥42,540 諸手当¥0~¥5,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(3.4か月分/2025年実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■基本的なPCスキル■何かしらのプログラミング言語に触れた経験のある方(自己学習可)■フットワークの軽い方※現場に足を運んで、課題を特定して業務改善策を検討していくことが多いため 【歓迎】■製造業・機械系現場経験者(特に生産現場支援・業務改善経験のある方は歓迎) ■基礎的なIT知識・システム理解力のある方(独学でプログラミングを身につけた方もOK)■情報系学部卒の方 ■Excel関数や簡単な業務効率化ツールを作成した経験がある方■ハードウェア・ソフトウェアの両方に興味を持てる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
アクセス: 〈アクセス〉御徒町駅より徒歩3分
[勤務地:東京都台東区上野]
株式会社アイエムデータ
HTML・CSS実装経験を活かし、保守・運用まで手掛ける仕事
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フロントエンドエンジニア、ディレクター、保守/運用/サポートエンジニア 当社は少数精鋭のチームで、多様なクライアントのWeb制作を行っています。ランディングページ制作を中心に、コーポレートサイト、キャンペーンページなど幅広い案件に携わります。 【主な業務】 ◆HTML/CSS/JavaScriptを用いたWebサイトのコーディング ◆WordPressサイトの構築・更新 ◆PHPを用いた軽微な改修 ◆サーバー設定や公開作業、保守・運用対応 ◆外部パートナーとの連携、進行管理 ◆経験に応じてディレクション業務 経験者の方には、これまでの知識を活かしながら上流工程やディレクションにも挑戦していただけます。実務未経験の方も、スクールや職業訓練校などでHTML・CSS等の基礎を習得済みであれば歓迎します。 【募集背景】 事業拡大と社内体制強化のため、新たなWeb制作エンジニアを募集します。 当社では観光業・飲食・医療・官公庁など幅広い業界のWebサイトやランディングページを制作しています。近年は制作だけでなく、公開後の保守・運用や改善提案のご相談も増えており、コーディングを軸に幅広く活躍できるメンバーを求めています。AIなどの新しい技術も積極的に取り入れながら、『作る』だけではなく、お客様に寄り添うWeb制作を目指しています。 【当社の魅力】 *観光業、飲食、医療、官公庁など幅広い業界の案件に携われます。 *少数精鋭だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、成長を実感できます。 *経験者はディレクションや外注管理などキャリアの幅を広げられます。 *AIも積極的に取り入れ、生産性向上に取り組んでいます。
交通・アクセス 「立川駅」南口より徒歩4分/「立川南」駅より徒歩3分
[勤務地:〒190-0023東京都立川市柴崎町]
月給260,000円以上 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *給与は・前給を考慮し決定します 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・HTML・CSSを用いて、Webページを自分でコーディングできる方 ・レスポンシブ対応を含むWebサイトの制作経験がある方 ・既存のHTML・CSSを読み解き、修正・調整ができる方 ・社内メンバーやクライアントとの円滑なコミュニケーションを大切にできる方 ・ポートフォリオまたは制作実績を提出できる方(自主制作可) 【歓迎する経験・知識】 *JavaScript、PHP、WordPressを使用した経験 *サーバー、ドメイン、AWSなどに関する知識 *Webサイトの保守・運用経験 *クライアント対応、進行管理、外部パートナー管理の経験 【こんな方をお待ちしています】 *向上心を持ち、新しい技術を学び続けられる方 *AIなど新しいツールを前向きに活用できる方 *チームワークを大切にできる方 *コーディングだけでなく仕事の幅を広げたい方 *お客様目線で考えられる方
株式会社アール・アンド・エー・シー
【年休120日×土日祝休みの完全週休2日制×在宅×フレックス】働きがいのある会社として5年連続認定!
仕事内容 ー このお仕事は紹介案件です。 【紹介会社事業名】 株式会社Active Career Design ※応募先は株式会社Active Career Designとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 ー ① 仕事内容の概要 自社製品である入金消込パッケージ「Victory-ONE/G5」の導入支援を中心に、新規顧客へのシステム導入や既存顧客のバージョンアップ対応などを担当します。 ② 具体的な業務内容 〇 新規ユーザーへのシステム導入支援 〇 既存ユーザーのバージョンアップ対応 〇 追加支援プロジェクトの対応 【具体業務】 〇 営業支援 ・提案検討 ・見積算出 〇 プロジェクトマネジメント ・スケジュール管理 ・課題管理 〇 要件定義 ・Fit&Gap分析 ・ASIS分析 ・ToBe設計 ・データIOマッピング 〇 カスタマイズ対応 ・カスタマイズ基本設計 ・開発チームとの連携 〇 テスト支援 ・結合テスト ・ユーザーテスト ・QA対応 ③ この仕事の特徴 【プロジェクト期間】 〇 小規模プロジェクト:4~6ヶ月 〇 大規模プロジェクト:9~12ヶ月 〇 大型プロジェクト:1年以上の場合あり 小~中規模プロジェクトを複数同時に担当しながら進めていく業務スタイルです。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし
勤務地・最寄駅 都営浅草線 東日本橋駅 徒歩2分
[勤務地:東京都中央区東日本橋]
月給416,666円~833,333円 給与 【給与】 月給 416,666円~833,333円 ※経験・年齢・前給を考慮し決定します。 <月給内訳> 〇基本給:314,766円~629,533円 〇固定残業手当:101,900円~203,800円(45時間分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ☆昇給制度:年2回 【手当】 〇通勤手当:上限50,000円/月 【公正な評価制度】 定期的な面談を通して目標や成果を確認し、本人との合意を大切にしながら評価を決定しています! また、役員との距離も近く、日常的なコミュニケーションが取りやすい環境です。 【交通費】 〇通勤手当:上限50,000円/月
経験・資格 〇学歴不問 〇転勤なし 【必須条件】 〇SIerでのエンジニア経験 〇要件定義・基本設計の経験 〇会計、債権、入金関連の業務に携わったご経験をお持ちのSEの方
株式会社FCE
当社開発の業務自動化・最適化ツール『RPAロボパットDX』を導入顧客に対し、DX推進の支援から利用拡大の提案まで一貫して担当。社内展開・利用拡大へつなげていくカスタマーサクセス×拡大営業の役割を担います。
企業名 株式会社FCE 求人名 【カスタマーサクセス】最強ITツール(RPA)で企業のDX支援/SaaS/早期成長環境 仕事の内容 当社開発の業務自動化・最適化ツール『RPAロボパットDX』を導入顧客に対し、DX推進の支援から利用拡大の提案まで一貫して担当。社内展開・利用拡大へつなげていくカスタマーサクセス×拡大営業の役割を担います。 【詳細】■契約後キックオフMTGの実施(目標設定や数ヶ月間の活用計画の策定)■定例会議(月1回×導入から3ヶ月程度)■活用促進のために必要な機会(勉強会等)の実施やセッティング■定着後の社内発表会(クライアント企業内でロボパットDXによる成果を発表する会)の提案・企画・開催フォロー■追加部門展開・利用拡大の提案(拡大営業)★代表含む経営層と距離が近く日常的な相談や直接FBを受けることも多く成長環境あり 募集職種 【カスタマーサクセス】最強ITツール(RPA)で企業のDX支援/SaaS/早期成長環境
月給337,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥337,000~ 基本給¥249,341~ 固定残業代¥87,659~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月)業績連動型賞与 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】法人営業経験3年以上【歓迎】SaaSやIT業界経験者 *満足度や活用拡大に向けた長期的な提案が可能!組織拡大中の部隊で、カスタマーサクセスとしてのあり方、フォローの型などの構築から携われます。 【RPA ロボパットDXとは】プログラミングの知識がなくても、画像認識機能を利用した直感的な操作性で初心者でもPC上の業務を自動化できるツール。最強ITツールとして約7,300製品中、第1位に選出され、導入企業数は1,900社を突破、継続率98%と圧倒的な商品力に加えて、すべての導入企業様に専任の担当者+カスタマーサクセスチームで支援を実施するなど高いコンサルティング力で顧客より評価いただいております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社クローバー・サン
■当社のインフラエンジニアとしてお客様のIT基盤の運用保守をお任せします。設計構築まで挑戦可能!NW、AWS、Linuxの3領域を網羅できる外部講師による勉強会があります!長期的なキャリアを形成できる環境です
企業名 株式会社クローバー・サン 求人名 【インフラエンジニア】未経験大歓迎!/夜勤無し/働きやすい環境/年休126日 仕事の内容 ■当社のインフラエンジニアとしてお客様のIT基盤の運用保守をお任せします。設計構築まで挑戦可能!NW、AWS、Linuxの3領域を網羅できる外部講師による勉強会があります!長期的なキャリアを形成できる環境です 【あなたの希望に合った案件をアサイン】■顧客は大手SIer(6割)および大手エンドユーザー(4割)です。プロジェクトの期間は、長期的(半年以上)なものが大半です。案件のアサイン前にキャリアプランをお聞きし、案件とご希望を必ず擦り合わせるのでご安心ください。 <案件例>■大手銀行の大規模ネットワークの運用/生命保険会社にてクラウドサービスの運用、導入/Cisco Systems社のTAC対応/大手銀行のAWS環境の運用など 募集職種 【インフラエンジニア】未経験大歓迎!/夜勤無し/働きやすい環境/年休126日
[勤務地:東京都23区]
月給285,700円以上 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥285,700~ 基本給¥247,100~ 固定残業代¥38,600~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■インフラの運用保守経験、または社内ヘルプデスク経験/WordやExcel、PowerPointでの資料作成経験 ★月の平均残業時間は10時間程度。ワークライフバランスを大切にしていただけます 【魅力】■幅広い領域でのローテーションが可能で、ご自身の興味や適性に合わせてキャリアの方向性を見極められます。 ■一つの領域に固定されず、多様な経験を積むことで市場価値を高められます。 ■外部講師による勉強会で、ネットワーク、AWS、セキュリティの知見を実践的に学べます。 ■運用保守から構築へのキャリアパスが明確で、長期的なエンジニアキャリアを築ける環境です 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社Vuetech
好きを仕事に、未来につながるスキルを!20~30代が活躍
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ネットワークエンジニア、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー 【未経験歓迎|1年フルリモート研修でWebエンジニアデビュー】 IT・クリエイティブ人材の育成に特化した、 株式会社Vuetechです。 未経験からのWebエンジニアを募集します。 これまでの輩出実績は500名以上。 完全オリジナル研修でプログラミングを基礎から学べます。 まずは「この求人のポイント」から、 ご自身に合うかご確認ください。 ✅この求人のポイント <働き方> ・研修(約1年)はフルリモート ・全国どこからでも受講OK ・研修後はプロジェクト先へ配属 ・転勤なし(配属エリア内) ・年間休日126日以上/完全週休2日制(土日祝) ・残業は月0〜5h ・20~30代が活躍中! <給与> ・研修中は月給 22.3万円〜 ・研修後は25万円〜/IT経験30万円〜 (+決算賞与+インセン) ※詳細は「給与の補足説明」欄へ <学べる技術> ・PHP/Java/React/HTML・CSS/JavaScript 等 ・社内研修がある言語を中心に習得 ■どんな仕事か 約1年間の自社研修で、 プログラミングを基礎から習得します。 研修後はWeb・アプリ開発の案件にアサイン。 バックエンド/フロントエンドの開発に携わります。 実装・設計・テスト等、 工程はプロジェクトによります。 ■具体的な仕事内容(研修後の一例) ・Webアプリの開発(バック/フロント) ・実装・設計・テスト・保守 ・チーム開発でのレビュー・改善 ■キャリアの広がり 経験を積んだ後は、 インフラ・AI・PMO等へ拡張できます。 デザイン・マーケなど幅を広げる道も。 【株式会社Vuetechで働くということ】 「圧倒的な人材教育力」を武器に、 ベストベンチャー100に選出。 定着率95%以上・平均29歳。 教えられる技術で現場デビューを支援します。 ■まずはご相談から 「未経験で不安」——そんな段階でOK。 全オンラインで選考完結、来社不要です。 まずはお気軽にご応募ください!
交通・アクセス 東京メトロ丸ノ内線 / 新宿御苑前駅 徒歩2分
月給223,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 22万3000円 〜 30万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★キャリアチェンジ後1年間実務に携わることで、月給30万円確約!★ \年収大幅UPの事例あり!/ ◆キャリアチェンジ1年目終了時点 ⽉給30万円〜+決算賞与+インセンティブ ◆キャリアチェンジ3年目 ⽉給35万円〜+決算賞与+インセンティブ ◆キャリアチェンジ5年目 ⽉給40万円〜+決算賞与+インセンティブ ※スキルや前職のご経験により決定 ※試用期間あり(6カ月) ※研修期間中は、⽉給22.3万円〜30万円+インセンティブ ※上記額には、一部みなし残業代(5時間分・8,100円~22時間18分分・41,500円)を含みます ※超過分は別途支給 ※上記+決算賞与(年1回・2月決算)+インセンティブ/残業代別途支給 ※昇給 年1回(研修後は半年経過時に別途昇給査定あり) 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万3000円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎/学歴不問 35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 日本語能力試験N1以上 (JLPT N1 or higher.) 日本の義務教育を受けた方 (Individuals who have completed compulsory education in Japan.) 【歓迎条件】 ・IT学習の経験がある方/PC操作が得意な方 ・(優遇)COBOL/SAP/VB.NET/C系/開発・インフラ経験者 【求める人物像】 ・ものづくり・プログラミングに興味がある方 ・素直に学び、コツコツ継続できる方 ・手に職をつけて市場価値を上げたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
研修でゼロからスキルを習得・土日祝休み・20~30代が活躍
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:UI/UXデザイナー、Webデザイナー、広告運用 未経験からWebデザイナーを目指しませんか? 「Webサイトやバナーのデザインに興味がある」 「クリエイティブな仕事に挑戦してみたい」 「将来につながる専門スキルを身につけたい」 そんなあなたを歓迎します! 株式会社Vuetechは、IT・クリエイティブ人材の育成に力を入れている会社です。 これまで500名以上のクリエイターを育成してきた実績があり、未経験から専門スキルを身につけられる教育体制を整えています。 入社時点でデザインの経験や専門知識は必要ありません。約1年間の研修を通じて、PC操作やWeb制作の基礎から段階的に学んでいきます。 研修中も給与を支給するため、収入を得ながら新しいキャリアに向けて学べる20~30代が活躍中の環境です。 この求人のポイント ★ 未経験・第二新卒歓迎 ★ 約1年間の研修で基礎から学べる ★ 研修中も月給22.3万円 ★ 研修後は月給25~30万円以上(未経験者) ★ 年間休日126日以上 ★ 完全週休2日制(土日祝休み) ★ 残業月0〜5時間程度 ★20~30代が活躍中 ★ Webデザイン以外にも多彩なキャリアを目指せる 具体的な仕事内容 まずは研修を通じて、Web制作やデザインに必要な基礎知識・スキルを身につけます。 研修で学ぶ内容の例: ・PCの基本操作、Office関連の基礎 ・Webサイトやホームページ制作の基礎 ・Webデザインの基礎知識 ・Photoshop、Illustratorなどのデザインツールの基礎 ・HTML、CSSなどのWeb制作に関する知識 ・プログラミングの基礎 ・WebマーケティングやSNS運用の基礎 ・生成AIなどの新しいツールの活用方法 基礎から実践まで、習熟度に合わせて段階的に学んでいきます。 研修後の仕事例 研修後は、本人の適性や習得したスキル、プロジェクトの状況などを踏まえて配属先を決定します。 業務の一例: ・Webサイトやページのデザイン制作 ・Webサイトの更新、運用サポート ・Webページのレイアウト調整 ・HTML、CSSを使ったWebページ制作 ・Webサービスやアプリの制作サポート ※研修後はIT関連のプロジェクトに配属となります。 配属直後からWebデザイン業務のみを担当するとは限りません。 実際の担当業務は、スキル・適性・プロジェクトによって異なります。 将来のキャリア 経験を積みながら、目指すキャリアを広げていくことができます。 例えば、 ・Webデザイナー ・UI/UXデザイナー ・フロントエンドエンジニア ・Webマーケター ・SNS運用担当 ・Webディレクター など、Web・IT・クリエイティブ分野で多彩なキャリアを目指せます。 株式会社Vuetechについて 当社は、未経験からIT・クリエイティブ分野に挑戦する方の育成に力を入れています。 大切なのは、最初からすべての知識を持っていることではありません。 「新しいことを学びたい」 「自分の可能性を広げたい」 「専門スキルを身につけたい」 そんな意欲を持つ方を歓迎します。 まずはお気軽にご応募ください! 「自分に向いているか分からない」 「デザインの経験がなくても大丈夫かな?」 そんな方も、まずはご応募ください。 選考はオンラインで完結するため、来社せずに進められます。 未経験からWeb・IT業界への第一歩を踏み出してみませんか?
交通・アクセス JRメトロポリタン口より徒歩1分 池袋駅西口より徒歩3分
[勤務地:〒171-0021東京都豊島区西池袋]
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎/学歴不問 35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 日本語能力試験N1以上 (JLPT N1 or higher.) 日本の義務教育を受けた方 (Individuals who have completed compulsory education in Japan.) 【歓迎条件】 ・PC操作が得意な方/事務・営業などの社会人経験がある方 【求める人物像】 ・素直に学び、コツコツ継続できる方 ・手に職をつけて市場価値を上げたい方 ・新しいことへの挑戦が好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
交通・アクセス JR各線「渋谷駅」 徒歩5分 銀座線、半蔵門線、副都心線、東急東横・みなとみらい線、京王井の頭線「渋谷駅」 徒歩4分
[勤務地:〒150-0002東京都渋谷区]
株式会社フェズ
リテールデータプラットフォームを展開する当社にて、プロダクト開発の指揮をお願いいたします。顧客ニーズの抽出から、エンジニアやデザイナーと連携したUI/UX改善、中長期のロードマップ策定を推進します。
企業名 株式会社フェズ 求人名 《リモートワーク可能》【プロダクトマネージャー】DXを加速させる製品開発 仕事の内容 リテールデータプラットフォームを展開する当社にて、プロダクト開発の指揮をお願いいたします。顧客ニーズの抽出から、エンジニアやデザイナーと連携したUI/UX改善、中長期のロードマップ策定を推進します。 ■顧客ニーズ抽出から開発の方向性指揮・導入支援 ■社内リソースおよび外部ベンダーのマネジメント ■継続的なUI/UX改善と長短のスコープ管理 【仕事の魅力】プロダクトの責任者として、業界の変革を肌で感じながら成長を牽引できます。多様な職種と連携し、技術とビジネスを繋ぐ司令塔として、自らのアイデアを形にできる裁量の大きさが魅力です。 募集職種 《リモートワーク可能》【プロダクトマネージャー】DXを加速させる製品開発
月給675,000円~880,000円 想定年収 810万円~1,056万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥675,000~¥880,000 基本給¥488,135~¥636,384 固定残業代¥186,865~¥243,616を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】 ・新規事業の立ち上げ/事業責任者の経験 ・WEBサービスの企画/開発/運営におけるリーダー経験 ・外部企業とのアライアンス業務の経験 ・クラウドサービスを用いた分析の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社メンバーズ
Google Analytics4 (以下GA4) や、GA4を最大限活用できる分析基盤(BigQuery)を使って、データ計測・分析・KPI設定から、マーケティング施策の企画・実行運用・効果測定まで一気通貫で支援します。
企業名 株式会社メンバーズ 求人名 【東京都/グロースディレクター(GA4/BigQuery)】 仕事の内容 Google Analytics4 (以下GA4) や、GA4を最大限活用できる分析基盤(BigQuery)を使って、データ計測・分析・KPI設定から、マーケティング施策の企画・実行運用・効果測定まで一気通貫で支援します。 GA4や、GA4を最大限活用できる分析基盤(BigQuery)を使用したアクセス解析・分析 Webサイトやアプリのマーケティング施策の効果を正しく評価 アクセスログの計測・集計・分析・可視化を行い、データに基づいた次の効果的なアクションを検討・企画・実行を推進 募集職種 【東京都/グロースディレクター(GA4/BigQuery)】
月給360,000円~520,000円 想定年収 500万円~730万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥360,000~¥520,000 基本給¥360,000~¥520,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】ディレクション業務の経験(3年以上)またはデジタルマーケティング業務の経験(3年以上) GA4やBigQueryに興味があり、スキルを身に着けたい方(未経験OK) 【歓迎】 ■Google AnalyticsやAdobe Analyticsなどのツールを用いたアクセス解析の業務経験■GTMの実装スキル■BIツールを使ったデータ可視化スキル ■統計を用いた分析スキル■コーディング(html/css/javascript)のスキル■施策の企画・実施・効果検証・改善に携わった経験(どこか一部のステップでも可) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
PwC Japan有限責任監査法人
企業の第三線(内部監査部門)がサイバーセキュリティリスクを的確に評価・検証できる態勢の構築を支援しています。経営課題の一つであるセキュリティ×経営管理基盤の専門知見を身につけることが可能です。
企業名 PwC Japan有限責任監査法人 求人名 【内部監査×サイバーセキュリティアドバイザリー/GRC】セキュリティ未経験可 仕事の内容 企業の第三線(内部監査部門)がサイバーセキュリティリスクを的確に評価・検証できる態勢の構築を支援しています。経営課題の一つであるセキュリティ×経営管理基盤の専門知見を身につけることが可能です。 【プロジェクトイメージ】 ■内部監査におけるサイバー・情報セキュリティ監査の高度化支援 ■サイバー・情報セキュリティに係るGRC態勢のアセスメント・改善支援 ■GRCの仕組み・体制の整備・高度化の実行支援 ■リスクマネジメント・コンプライアンス・内部監査部門による検証の支援 募集職種 【内部監査×サイバーセキュリティアドバイザリー/GRC】セキュリティ未経験可
月給543,250円以上 想定年収 750万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥543,250~ 基本給¥428,440~ 固定残業代¥114,810~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【以下いずれか必須】~シニアアソシエイト想定~ ■システム開発プロジェクトにおけるマネジメントorリーダー経験 ■情報セキュリティ部門やCSIRT等でのセキュリティ経験 【魅力】■基本的にリモート可のプロジェクトが多く、自由度の高い働き方が可能■技術屋ではなく、経営課題解決のための手段としてテクノロジーを活用できる 【監査法人について】監査法人=監査ではなく、非監査領域であるアドバイザリーとして、企業経営に必要不可欠な経営管理基盤へのコンサルティングを実施しております。中でも、GRC領域の課題に対して、テクノロジーを活用した支援をしているチームとなります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
【リモート可】クレジット決済開発エンジニア/国内最大級/決済システム設計・構築/セキュリティ
仕事内容: 業務内容は、クレジット決済システムの設計・構築・保守を担当し、先進的な決済端末開発に直接関与します。特に、PCI SSCやEMVCoの基準に基づくセキュリティ対策を実施し、認定取得・更新・監査対応も行います。 複数の開発プロジェクトを同時進行でリードし、大規模加盟店向けの認定試験や決済端末用DLL設計において中心メンバーとしての役割を果たします。リモート勤務が可能な環境で、東京都中央区日本橋の先進的なビジネス環境に身を置きながら、技術的なチャレンジに取り組むことができます。 将来的には、クレジット決済端末のセキュリティ設計やプロジェクトリーダーとしてのキャリアを目指すことができ、専門知識を深める機会が豊富にあります。セキュリティ知識とシステム監査対応経験を活かして、さらなる成長を実感することができます。
求める人材: 【リモート可】クレジット決済開発エンジニアの資格をお持ちの方
株式会社ウェブエッジ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ■WEBシステム構築に強みを持つ当社にて、ITエンジニア(サーバーサイド)としてご活躍いただきます。 ■具体的な業務内容: ・スマートフォン・WEBアプリケーション開発 ・サイト構築(ECサイト、CMSサイト、BLOG構築など) ・業務系システム開発 ■プロジェクトへのアサイン: 受託開発、ラボ型開発、客先常駐といった形態の中から、あなたの適性や希望に応じてプロジェクトをアサインします。 HISやジャパネットたかた等の大手企業との直取引も多数あり、大規模なプロジェクトに携わる機会も豊富です。 ■当社の強み: ・顧客に向けた長期的な伴走型の価値提供 ・ECサイト構築(CMSサイト・BLOG構築等) 業務内容の変更範囲:会社の定める業務
交通・アクセス 東京メトロ丸ノ内線「中野新橋駅」徒歩6分、都営大江戸線「西新宿五丁目駅」徒歩9分
[勤務地:〒164-0013東京都中野区弥生町]
年俸4,500,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 450万円 〜 800万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与補足】 ■月給:333,333円~571,000円 ■基本給:291,000円~ ■固定残業代:42,333円~(月20時間相当分を含む) ※月20時間を超える残業については別途支給いたします。 【試用期間】 ■有(6ヶ月) ※期間中の変更なし
求めている人材 【必須】 ■最終学歴が高専/大学/大学院の方 ■ITのシステム開発経験をお持ちの方 業種未経験OK
ArkMS株式会社
企業治験・医師主導治験・臨床研究において、生物統計の専門家として統計解析業務を担当。解析計画書や解析プログラムの作成を中心に、臨床開発プロジェクトのデータ解析を担います。
企業名 ArkMS株式会社 求人名 臨床開発統計解析担当(生物統計)【週3リモート/フルフレックス】 仕事の内容 企業治験・医師主導治験・臨床研究において、生物統計の専門家として統計解析業務を担当。解析計画書や解析プログラムの作成を中心に、臨床開発プロジェクトのデータ解析を担います。 ■統計解析計画書(SAP)の作成業務 ■解析プログラム(PRG)の作成および実装対応 ■臨床試験データの統計解析および結果検証 ■解析結果のレポーティングおよび品質管理 ■クライアントとの折衝・統計手法に関する提案対応 ■総括報告書作成等のドキュメント業務 募集職種 臨床開発統計解析担当(生物統計)【週3リモート/フルフレックス】
月給270,000円以上 想定年収 450万円~690万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 ■賞与実績:賞与年2回 昇給年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■治験または臨床研究における統計解析業務経験(3年以上) ■生物統計学を用いた解析実務経験 【歓迎】 ■クライアントへの統計手法提案・相談対応の経験 ■プロジェクト責任者やリーダーの経験 ■BIOS受講経験(合否不問) ■データベース調査・解析の実務経験 ■総括報告書作成経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
知識ゼロからクリエイティブな仕事へ!20~30代が活躍
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:Webディレクター、Webプランナー、広告運用 【未経験歓迎|1 年フルリモート研修で Web・IT 業界デビュー】 IT・クリエイティブ人材の育成に特化した、 株式会社 Vuetech です。 未経験からプロを目指す総合職を募集します。 これまで育てたクリエイターは 500 名以上。 完全オリジナル研修で、基礎から学べます。 まずは「この求人のポイント」から、 ご自身に合うかご確認ください。 ✅この求人のポイント <働き方> ・研修(約 1 年)はフルリモート ・全国どこからでも受講 OK ・研修後はプロジェクト先へ配属(SES) ・転勤なし(配属エリア内) ・年間休日 126 日以上/完全週休 2 日制(土日祝) ・残業は月 0〜5h ・20~30代が活躍中! <給与> ・研修中は月給 22.3 万円 ・研修後は 25 万円〜(+賞与+インセン) ※詳細は「給与の補足説明」欄へ <多彩なキャリア> ・Web デザイナー/Webエンジニア ・アプリ・ゲーム開発/Vtuber 制作 ・SNS マーケ/AI 等 ■どんな仕事か 未経験から、IT・クリエイティブのプロを目指します。 約 1 年間の自社研修(講師常駐)で、 PC・HP 制作の基礎から、 デザイン・プログラミング、 さらにマーケ・AI 等の応用まで、 習熟度に合わせて学べます。 研修後はプロジェクトにアサイン。 まずはWeb エンジニアとして、 開発現場でキャリアをスタートします。 ■具体的な仕事内容(研修後の一例) ・Web サイト/アプリの開発 (バックエンド・フロントエンド) ・Web デザイン、Web・SNS マーケ 等 ・工程は実装・設計・テスト等さまざま ■キャリアの広がり エンジニアで経験を積んだ後は、 デザイン・Webマーケ・PMO・講師など、 多彩なキャリアパスへ広げられます。 【株式会社 Vuetech で働くということ】 「圧倒的な人材教育力」を武器に、 ベストベンチャー 100 に選出。 定着率 95%以上・平均 29 歳。 未経験から挑戦できる教育体制と、 多彩なプロジェクトを用意しています。 ■まずはご相談から 「自分にできるか不安」——そんな段階で OK。 全オンラインで選考完結、来社不要です。 まずはお気軽にご応募ください。
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎/学歴不問 35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 日本語能力試験N1以上 (JLPT N1 or higher.) 日本の義務教育を受けた方 (Individuals who have completed compulsory education in Japan.) 【歓迎条件】 ・PC 操作が得意な方/事務・営業などの社会人経験がある方 【求める人物像】 ・素直に学び、コツコツ継続できる方 ・手に職をつけて市場価値を上げたい方 ・新しいことへの挑戦が好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
10月・11月スタート相談OK!外資系大手メディア企業にてUI/UXディサイナー業務にて、ジュニアレベルのウェブデザイナーを募集中!
仕事内容 ⚫ デジタルプロダクトおよびサービスの UX デザイン ⚫ ユーザビリティテストおよびユーザーリサーチの実施 ⚫ ユーザーフローの設計および UI デザインの作成 ⚫ ステークホルダーとの調整およびプレゼンテーション ⚫ エンジニア・デザインチームとの協業 【勤務先について】 あの誰もが知っている外資系大手メディア企業です。グローバルな環境・外国籍社員多数在籍。英語スキルを活かせるオススメの案件となっております! 【ここがポイント】 長期派遣とはなりますが、正社員登用の可能性あり!年収800万ほどの実績多数。企業文化・社内プロセス・コンプライアンスも非常にしっかりしており、入社後のサポートもしっかり提供されます。弊社からの派遣スタッフも多数在籍しており、働きやすさとフェアなカルチャーが評判の優良企業となっております! また、オフィスは丸の内付近のため綺麗な商業施設が多数あり、ショッピング、グルメ、エンタメなど充実した人気エリアに通えるのも魅力のひとつです。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【待遇・福利厚生など】 ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は初年度15日付与(その後毎年16日、20日に増)、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限り様々な割引サービスを提供するRELO CLUBへの加入も可能でございます。また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。
交通アクセス 最寄駅:東京駅 駅から徒歩5分圏内
[勤務地:東京都港区虎ノ門]
時給1,900円~2,200円 給与 時給1,900円〜2,200円
応募資格 ⚫ 5 年以上の UX デザイン経験 シニア UX デザイナー ⚫ Figma, Adobe XD などのツールの実務経験 ⚫ ユーザーリサーチや UI デザインの実務経験 ⚫ デジタルプロダクトの設計・改善の経験 ⚫ 論理的思考力および問題解決能力 ⚫ 関係者との円滑なコミュニケーションスキル 歓迎スキル : ⚫ 英語力(ビジネスレベル)※必須ではないが、あると尚良し ⚫ グローバルプロジェクトの経験 ⚫ HTML/CSS の基本知識 求める人物像 : ⚫ ネイティブレベルの日本語スキルを持つ方 ⚫ ビジネス視点を持ち、顧客体験の向上を意識してデザインに取り組める方 ⚫ チームと協力しながら柔軟に対応できる方
サービス開発のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。ビジネスサイドやエンジニア、デザイナー等様々なステークホルダーと協力しながら、開発案件推進をお任せします。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【プロジェクトマネージャー】DMM.com グループ/AIチャット開発部 仕事の内容 サービス開発のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。ビジネスサイドやエンジニア、デザイナー等様々なステークホルダーと協力しながら、開発案件推進をお任せします。 ■要求・要件定義から開発、テスト、リリースまでの開発ディレクションおよび進行管理 ■部署内外のステークホルダーとの期待値調整、折衝、合意形成およびレポーティング ■開発ロードマップやマイルストンの策定、およびスケジュール調整 ■担当プロダクトに関するドキュメント作成、管理および運用 ■複数の開発プロジェクトの進行リードと進捗管理 ■プロジェクトの立ち上げからリリースまでの一貫した推進とタスク管理 募集職種 【プロジェクトマネージャー】DMM.com グループ/AIチャット開発部
月給500,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥370,000~ 固定残業代¥130,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■toC向けWebサービス/スマホアプリ開発におけるプロジェクトマネジメント・開発ディレクション業務の経験(3年以上) ■新規/既存問わず複数の開発プロジェクトを同時に担当し円滑に進行した経験 ■他部門のステークホルダーとの調整、折衝、合意形成を自身で推進した経験 ■PDMやエンジニア、デザイナーとの協業と各メンバーのタスク管理をした経験 ■会議のファシリテーションやドキュメンテーションを日常的に行った経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
アクセス: 〈アクセス〉新宿駅より徒歩7分
株式会社HIKE
■システムコンサルティング事業を行う当社にてプロジェクト推進統括マネージャー(候補)をお任せします。 顧客・開発PM・協力会社を横断し、大規模事務局や業務改革プロジェクト全体の統括・牽引を担います。
企業名 株式会社HIKE 求人名 【プロジェクト推進統括/マネージャー候補】DX支援・業務改革/リモート可 仕事の内容 ■システムコンサルティング事業を行う当社にてプロジェクト推進統括マネージャー(候補)をお任せします。 顧客・開発PM・協力会社を横断し、大規模事務局や業務改革プロジェクト全体の統括・牽引を担います。 ■顧客、システム開発PM、協力会社との折衝・調整 ■大規模事務局案件等における進捗・品質・リスクの一元管理 ■業務フローや運営ルールの設計・課題解決プロセスの推進 ■プロジェクトにおける課題・リスクの早期把握および対応方針策定 ■複数部門や関係者を横断したリソース調整・運用体制構築 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【プロジェクト推進統括/マネージャー候補】DX支援・業務改革/リモート可
月給500,000円~666,667円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥666,667 基本給¥368,150~¥490,886 固定残業代¥131,850~¥175,781を含む/月 ■賞与実績:有(業績による) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■PMまたは業務運営経験3年以上■社内外の折衝・調整経験■IT・システム関連の業務フロー・要件整理経験【歓迎】■SV・運営管理経験■業務改善・システム導入経験■予算管理経験 【魅力】 ■「システムは使いこなしてこそ価値がある」という思想のもと、要件定義から運用・定着まで一貫支援する本質的なDXに携われます。 ■代表や事業責任者との距離が近く、案件推進だけでなく組織づくりや事業づくりにも直接関与可能。将来的にはプロジェクト推進部門を率いる責任者や幹部候補へのキャリアが開かれています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、保守/運用/サポートエンジニア 【未経験からシステム開発にチャレンジ♪】 ✨「2か月の専任講師による研修や月4回の技術講座を用意 ✨元美容師や飲食店スタッフなど、異業種出身者が多数 ✨在宅勤務OK!フルリモートワーク案件も ✨99%のメンバーが転職して年収UPを実現 ✨年間休日120日以上/残業月10~20h程度 【仕事内容】 開発チームの一員として、はじめは設計書や仕様書の確認・修正補助、資料作成、ミーティングの議事録など、エンジニアのサポート業務からスタートします。 ITの基礎を理解しながら、チームでの進め方やシステム開発の流れを学んでいける環境です。 ゆくゆくは設計レビューへの参加や、簡単な設計書作成などの工程にも関われるようになります。 「人と話すことが好き」「業務を理解することに興味がある」そんな方に向いているポジションです。 【「異業種から、ITキャリアを始めるなら」HALという選択肢★】 ◤異業種から、ITキャリアを始めるなら──“自分らしく働ける環境”がここに 元事務職・一般事務・営業事務・受付・経理・販売・ホテルなど、 異業種出身の女性・男性メンバーが多数活躍中! 「PCは得意」「データ入力は日常的にやっていた」そんなスキルや習慣も、当社でのITエンジニアデビューにしっかりつながります。 ◤ゼロから学べる研修+安心の正社員スタート ※入社後の研修期間中は、オフィスへご出社いただき、対面形式で研修を行います。 2か月の専任講師による研修や月4回の講座で、ITの基礎から学べます。 正社員採用なので安定感も◎ 配属後も専任講師&営業担当がキャリア相談をサポートします。 「何が向いているか分からない」という方も、長期的なキャリア形成を視野に、ひとりひとりに合った成長が可能です。 ◤18時退勤&副業OK!スキルアップも自分時間も充実 HALでは基本18時退社がスタンダード。 だからこそ、退勤後に19時スタートの研修で学ぶなど、“学びの習慣”を日常に無理なく取り入れられます。 さらに、副業OK&スキルに応じた昇給あり。 「もっと収入を上げたい」「自分の可能性を広げたい」という前向きな想いも、会社全体で応援します。 ◤働きやすさ◎在宅・完全在宅も選べる柔軟な環境 案件の約7割が在宅ワーク対応、慣れてくれば完全在宅も可能! 土日休み・有給消化率も高く、オンオフの切り替えもスムーズです。 「しっかり成長できて、しっかり自分の時間も持てる」──そんな働き方を、HALで実現してみませんか? 【事務職などの異業種で磨いた力、システム開発でも活きます】 「資料を整理して、誰にでも伝わるようにまとめる」 「関係各所とのやり取りを円滑に進めてきた」 「日々の細かい確認やチェックを欠かさなかった」 ――そうした事務職での姿勢や習慣は、エンジニアとしての土台になります。 HALでは、コミュニケーション力や正確な事務処理能力、調整力も高く評価される環境です。 特に、 ✅ 文書を正しく読み書きする“理解力・文章力” ✅ 会議や進捗の情報を整理する“要約力・記録力” ✅ スケジュール管理や段取りの“タスク管理力” ✅ メール・電話での“報連相スキル” といった力は、開発チームでの業務にしっかり役立ちます。 元一般事務・営業事務・総務アシスタントなど、PCスキルや気配りを活かしてITエンジニアへとステップアップした方が多数在籍。 設計書の読み方やIT用語の基礎から学べる研修があるからこそ、「事務はできるけどITは未経験…」という方でも安心してスタートできます。 【一人ひとりの希望に合わせたプロジェクトを担当】 多彩な案件の依頼を受けている当社で、SEとして各種システム開発に携わっていただきます。まずはスキル・希望に合わせたフェーズから担当し、ゆくゆくは要件定義など上流の仕事を手掛けることも可能です。 【案件例】 ✅電子書籍の開発 ✅大手旅行サイトのリニューアル ✅スマホ向け観光アプリの開発 ✅アパレルECサイトの開発 ✅自動運転システムの開発 ✅電力自由化システムの開発 ✅顔認証アプリの保守開発 ✅新聞社向けクラウドシステムのリニューアル ✅監視サーバの仮想化 ✅住宅メーカー向けサーバー環境構築 ✅通信事業者のシステム更改 など 【主要取引先例】 トヨタファイナンス株式会社 Sky株式会社 株式会社エヌ・ティ・ティ・カードソリューション 株式会社NTTデータ東海 ブックオフコーポレーション株式会社 NECソリューションイノベータ株式会社 キヤノンITソリューションズ株式会社 株式会社日立システムズ 日本システム技術株式会社 株式会社DTS 株式会社クレスコ 株式会社日立システムズ 株式会社CIJ スミセイ情報システム株式会社 株式会社NSD 日鉄日立システムエンジニアリング株式会社 株式会社インテック 大東建託株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 SCSK株式会社 株式会社アグレックス 株式会社シーイーシー 株式会社リンクレア など <入社後の流れ> ステップ1: ご入社後、まずは自社オフィスにて研修に参加。 ステップ2: 研修終了後、お客様先(常駐先)での業務をスタート! ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先(常駐先)の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間も社内での業務や研修に従事していただきます。 ★エンジニア経験のある方も積極採用中です★
DMMの動画配信領域全般において、事業戦略の検討、プロダクト戦略の策定を通して、事業利益貢献・サービス価値最大化に向けたプロダクト改善の立案・推進をお任せします。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【プロダクトマネージャー/動画配信開発部】 仕事の内容 DMMの動画配信領域全般において、事業戦略の検討、プロダクト戦略の策定を通して、事業利益貢献・サービス価値最大化に向けたプロダクト改善の立案・推進をお任せします。 【業務詳細】 ■プロダクト開発に関わる領域全般 ■事業責任者と連携し事業戦略やプロダクトロードマップの検討から、ABテストやUI/UX改善といったグロース案件による事業収益への貢献 ■追加機能の開発・既存機能の改善によるサービス価値最大化への貢献にむけて、プロダクト開発の施策立案から推進まで 募集職種 【プロダクトマネージャー/動画配信開発部】
月給583,400円以上 想定年収 700万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,400~ 基本給¥431,400~ 固定残業代¥152,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■中期的な事業戦略やプロダクトロードマップの策定及び推進した経験 ■抽象的な課題を言語化し、当事者として事業またはプロダクトの改善に取り組んだ経験 ■複数大勢のステークホルダー(エンジニアやデザイナー含む)とコミュニケーション、合意形成を推進した経験 ■KPIマネジメント・マーケティング関連の基本的な知識 ■データを元にした改善業務、開発業務に取り組んだ経験 ■Web開発・システムに関しての基本的な理解 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
システムコンサルティング事業を行う当社にてITコンサルタント・推進統括をお任せします。 顧客経営層へのヒアリング・要件定義から業務フロー設計、大規模プロジェクトの統括責任者を担います。
企業名 株式会社HIKE 求人名 【DXデリバリーマネージャー】DX上流/組織形成/リモート可 仕事の内容 システムコンサルティング事業を行う当社にてITコンサルタント・推進統括をお任せします。 顧客経営層へのヒアリング・要件定義から業務フロー設計、大規模プロジェクトの統括責任者を担います。 ■顧客経営層への課題ヒアリング、要件定義、本質的なDX・業務改革提案 ■業務フロー・運営ルールの根本的な設計および業務プロセス改善の推進 ■大規模事務局案件等における進捗・品質・リスク・収支・体制の一元管理 ■開発チームや協力会社との高度な折衝、ステークホルダー間の利害調整 ■複数部門を横断したリソース配分・最適体制構築および組織づくり 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【DXデリバリーマネージャー】DX上流/組織形成/リモート可
月給666,667円~750,000円 想定年収 800万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥666,667~¥750,000 基本給¥490,886~¥552,439 固定残業代¥175,781~¥197,561を含む/月 ■賞与実績:有(業績による) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ITコンサルタントまたは上流PM経験■顧客経営層との要件定義・折衝実績■IT・システムの基礎知見【歓迎】■コンサルファームでの実務経験■業務フロー設計・システム導入経験■チームマネジメント経験 【魅力】 ■「システムは使いこなしてこそ価値がある」という思想のもと、開発に留まらない上流課題の整理から定着まで一貫して伴走できる本質的なコンサルスタイルです。 ■設立4年の気鋭企業として、代表と直接議論しながら組織形成や案件創出に深く関与可能。入社前にしっかりHIKEの魅力を知ってほしい・不安を払拭できるようにと、選考も一次から代表・採用担当と直接対話するオープンな環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
日発株式会社
大手企業を始め、各業界のWEB・システム開発を担当。クライアント先に常駐し、WEBシステムやアプリケーション開発に携わっていただきます。経験・スキルや希望に応じて、多彩なプロジェクトに参画できます。
企業名 日発株式会社 求人名 ベテラン歓迎【プロジェクトマネジメント(PM)】大手企業と取引で事業安定性◎ 仕事の内容 大手企業を始め、各業界のWEB・システム開発を担当。クライアント先に常駐し、WEBシステムやアプリケーション開発に携わっていただきます。経験・スキルや希望に応じて、多彩なプロジェクトに参画できます。 クライアント先に自社メンバー1~5名程度で常駐し、数か月~年単位でプロジェクトの進行管理、お客様との打ち合わせ、メンバーおよびプロジェクトのマネジメントなどをお任せします。本人の希望する言語・環境を考慮して案件を決定するため、キャリアアップにつながる経験を積めます。将来的には受託開発や自社サービス案件へのアサインも可能です。(クライアントは1都3県となり、案件によってはリモートワーク可能です) 募集職種 ベテラン歓迎【プロジェクトマネジメント(PM)】大手企業と取引で事業安定性◎
[勤務地:東京都杉並区]
月給300,000円~700,000円 想定年収 400万円~980万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:有(年1回/1月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】PMOまたはPMの実務経験 社員一人ひとりの意見やアイデアを大切にする、風通しの良い社風です。穏やかな社員が多く、役職や立場に関係なく気軽に相談・交流できる環境があります。待遇やキャリア、挑戦したい案件など、自分の希望を社長にも直接伝えられるほど距離が近く、互いに刺激し合いながら、成長できる環境があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
雇用形態:契約社員
電子書籍業界大手DMMブックスの新規企画・改善企画を担当。生成AIなど最新技術を活用した読書体験の創出、KPI改善のための施策立案・推進を行います。決裁レイヤーとの距離が近く、スピード感ある意思決定のもと
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【プロダクトマネージャー】DMMブックス/生成AI活用/裁量大 仕事の内容 電子書籍業界大手DMMブックスの新規企画・改善企画を担当。生成AIなど最新技術を活用した読書体験の創出、KPI改善のための施策立案・推進を行います。決裁レイヤーとの距離が近く、スピード感ある意思決定のもと 裁量を持って事業を牽引できます。【具体的には】ユーザー・サービス課題解決に向けた新規施策の立案と推進/生成AI・LLMなど最新技術を活用した新しい読書体験の創出/KPI改善のためのサービス調査分析・競合調査/プロダクト要求定義の検討推進/エンジニア・デザイナーと協力した要件定義やUI設計/ステークホルダー間での合意形成と要件落とし込み等、プロダクトの価値を高める幅広い業務をお任せします。 募集職種 【プロダクトマネージャー】DMMブックス/生成AI活用/裁量大
必要な経験・能力等 【必須経験】下記いずれか■BtoC Web/スマホアプリのプロダクトマネジメント実務経験3年以上■サービス企画または事業企画・マーケティング経験■エンジニア・デザイナーと協働したWebディレクション経験 【魅力】■決裁レイヤーとの距離が近く、自らのアイデアを直接提案し実行可能。スピード感ある意思決定のもと、裁量を持ってサービスを変化させられます■生成AIやLLMといった最新テクノロジーのプロダクト実装など、新しい取り組みに積極的にチャレンジできる環境■ユーザー約5,000万人を抱えるDMMプラットフォームの圧倒的な基盤を活かし、次世代の電子書籍体験を企画・推進 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容: 【育成枠】専任講師による手厚い研修からスタート! Webサイトのグラフィックデザインをおまかせします! 具体的な仕事内容半年程度にわたる充実した研修を終えた後は、 月10万件を超える豊富なプロジェクトの中から、 希望やスキルに応じた案件へ配属。Web総合職として、 幅広いスキルを磨きながら成長できます。 ▼STEP1/専任講師による研修 入社後は独自カリキュラム『YumeKuru』を使った研修からスタート。 専属講師のマンツーマンサポートのもと、Web・ITの基礎を学びます。 【習得できるスキル】 ・Webデザイン ・SNSマーケティング ・動画編集 ・AI学習 ・プログラミング基礎 ・システムテスト ・ITサポート AIツールの活用方法など、今の時代に必要なスキルも学べます。 研修は最長6カ月ですが、習熟度に応じて進めるため、 早い方は2カ月~3カ月ほどでプロジェクト参加も可能です。 ▼STEP2/プロジェクトへ配属 研修後は実際のプロジェクトに参加します。 月10万件以上の案件の中から、希望や適性を考慮して配属します。 【プロジェクト例】 ◆ゲーム・VTuber・アプリ系クリエイティブ ◆アパレル・コスメ・トレンド系Webデザイン ◆映画・アニメ・エンタメサイトシステム開発 ◆有名企業・大手ブランドのWeb制作 ◆SNS・動画・広告クリエイティブ 他多数 ※大手&100名規模の案件も豊富です! (月10万件以上の案件あり) ▼STEP3/キャリアアップ 経験を積んだ後は、希望に合わせたキャリアを目指せます。 あなたの「やってみたい」を大切にキャリア形成をサポートします。
[勤務地:東京都新宿区新宿]
株式会社クロスキャット
公営競技(競馬・競輪等)など公共案件のWebシステム構築(準プライム)にて、要件定義から設計、開発、運用まで一気通貫で携わります。スキルに応じ開発や上流工程支援から徐々にお任せします。
企業名 株式会社クロスキャット 求人名 【JavaSE】公共系Webシステム構築/公営競技(競馬、競輪等)/AI駆動開発推進 仕事の内容 公営競技(競馬・競輪等)など公共案件のWebシステム構築(準プライム)にて、要件定義から設計、開発、運用まで一気通貫で携わります。スキルに応じ開発や上流工程支援から徐々にお任せします。 ■JavaによるWebシステムの設計・開発・テスト業務 ■要件定義等の上流工程支援作業 ■React等を用いたフロントエンド開発、バックエンド開発 ■準プライム案件における顧客への提案や保守対応 ■将来的にはPL・PMや組織マネジメントへのステップアップ 募集職種 【JavaSE】公共系Webシステム構築/公営競技(競馬、競輪等)/AI駆動開発推進
月給246,000円~300,000円 想定年収 450万円~510万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥246,000~¥300,000 基本給¥246,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)+決算賞与あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Javaでの開発経験をお持ちの方(他のオープン系言語でも可) 【尚可】■Java Silver以上のJava系資格 ■バックエンドやReact等を用いたフロントエンドの開発 Webシステム開発経験者またはWeb API設計経験者であれば、言語を問わずどなたでも即戦力として活躍いただけます。 また大規模プロジェクトなので、コミュニケーション能力に自信がある方を求めています。 競馬や競輪といった奥深い世界に興味がある方は、ぜひ一緒に働きませんか! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社エヌ・エフ・ラボラトリーズ
【NTTドコモビジネスG】セキュリティ人材育成のための学習システム[Purple Flair]を自社開発する当社にて、[Purple Flair]の主要機能を実現するためのAI関連技術の研究開発をお任せします。業務経験は不問です。
企業名 株式会社エヌ・エフ・ラボラトリーズ 求人名 未経験OK!AI研究経験から応募可【AIエンジニア】アダプティブラーニングAI開発 仕事の内容 【NTTドコモビジネスG】セキュリティ人材育成のための学習システム[Purple Flair]を自社開発する当社にて、[Purple Flair]の主要機能を実現するためのAI関連技術の研究開発をお任せします。業務経験は不問です。 【業務詳細】昨年5月にリリースした新規サービス「Purple Flair」の研究開発をお任せします。主要機能に不可欠な機械学習(ML)・大規模言語モデル(LLM)関連技術について、論文やOSS、既存プロダクトの調査を実施します。調査結果に基づき、新機能のプロトタイプ設計・実装までを一貫して関わることができ、プロダクト・コンテンツ開発チームへの技術展開も行います。 【従事すべき業務の変更範囲】会社の定める業務 募集職種 未経験OK!AI研究経験から応募可【AIエンジニア】アダプティブラーニングAI開発
月給375,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥375,000~ 基本給¥375,000~を含む/月 ■賞与実績:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■AIに関する研究開発の経験(大学や大学院での研究でも可) ★在宅勤務中心(リモートワーク率約80%)/フレックスタイム制度有/有給・育休取得率100%! 【Purple Flairとは】現在はNTTグループやその他一般企業・大学の授業で活用いただき、サイバーセキュリティ人材の育成に貢献しています。同様のサービスは海外製が多いですが、純国産で日本語でセキュリティを学べることが強みです。 【魅力】サイバーセキュリティ教育システムの開発を通じて、日本のセキュリティ人材育成という社会貢献性が高い領域に携われます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社が提供する多様な決済サービス(電子マネー/クレジットカード/ポイント/QRコード決済)をコンビニ、ス―パー、大手企業などの顧客に導入するプロジェクトの管理・支援および運用サポートをお任せします。
企業名 株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス 求人名 【顧客対応PL】キャッシュレス決済サービスの導入プロジェクト管理・運用支援 仕事の内容 当社が提供する多様な決済サービス(電子マネー/クレジットカード/ポイント/QRコード決済)をコンビニ、ス―パー、大手企業などの顧客に導入するプロジェクトの管理・支援および運用サポートをお任せします。 【プロジェクト管理】■プロジェクトリーダーとしてPJを立案、スケジュール作成、リソース計画の策定■PJの進捗管理・リスク管理、目標達成に向けた推進【顧客対応・要件定義】■新規導入顧客や既存顧客からのヒアリングを通じ業務要件や課題を整理■顧客のニーズを元に最適なシステム仕様や導入計画を提案【ステークホルダー間の調整】■顧客、社内開発チーム、クレジットカード会社など複数間での調整・折衝 募集職種 【顧客対応PL】キャッシュレス決済サービスの導入プロジェクト管理・運用支援
月給290,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 ■賞与実績:有り 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■決済システム(電子マネー、クレジットカード、ポイント、QRコード決済)の導入または運用プロジェクトでリーダーまたは主要メンバーとして関与した経験■要件定義から設計、テスト、導入、運用 移行まで一貫して担当した経験 【当社について】TMNは、国内で初めてクラウド型電子マネーを商用化して以来、キャッシュレス決済ゲートウェイ事業を推進し、国内最大級の規模を誇るまでに拡大してきました。電子マネーサービスをクラウド化することでキャッシュレス決済導入の低コスト化・高いセキュリティ性の担保を実現するなど、業界の新たなスタンダードをけん引しております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
決済ゲートウェイサービスを提供する当社にて、開発プロジェクトの立ち上げから要件定義、設計、改善提案まで一貫してリードしていただきます。
企業名 株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス 求人名 【自社サービス開発PL】★東証グロース上場!★キャッシュレス決済×新規事業 仕事の内容 決済ゲートウェイサービスを提供する当社にて、開発プロジェクトの立ち上げから要件定義、設計、改善提案まで一貫してリードしていただきます。 ≪詳細≫ ■システム提案、要件整理 ■上流工程設計、機能追加・改善対応 ■内部調整、ベンダーコントロール ■工程管理、コスト・リソース管理 ※将来的に企画やラインマネジメントへのキャリアパスも可能です。 募集職種 【自社サービス開発PL】★東証グロース上場!★キャッシュレス決済×新規事業
月給570,000円~700,000円 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥570,000~¥700,000 基本給¥570,000~¥700,000を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発(設計、開発)の経験をお持ちの方 【尚可】■開発PL経験 ■キャッシュレス決済関連の知識 ■Java、C#等の開発経験 ≪魅力≫◆自社サービス・製品あり◆20代管理職実績あり◆上場企業 シェアトップクラス◆年間休日120日以上◆産休・育休取得実績あり◆教育・研修制度充実◆資格支援制度充実◆完全土日休み◆フレックスタイム 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
〒174-0041東京都板橋区舟渡
アマゾンジャパン合同会社 東京板橋フルフィルメントセンター
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
〒101-0021東京都千代田区外神田
株式会社boxx
東京都中央区銀座
株式会社リクシード
〒103-0001東京都中央区日本橋小伝馬町
一般社団法人全国鍼灸マッサージ協会 日本橋事務所
〒107-0052東京都港区
公益財団法人日本財団
東京都港区海岸
徳普化学株式会社
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
〒170-0013東京都豊島区東池袋
ポケモンセンター メガトウキョー
〒154-0023東京都世田谷区若林
社会保険労務士法人いとう労務
〒101-0025東京都千代田区神田佐久間町
株式会社SDビジョン
勤務地で絞り込む
雇用形態で絞り込む