株式会社テクノジャパン
未経験から“IT業界デビュー”!研修+OJTで安心スタート!〈年間休日124日&残業少なめ〉
仕事内容: ==================== *未経験OK!研修+OJTで安心スタート * 年間休日124日&残業少なめ * 賞与年2回(実績2.6ヶ月分)支給 * キャリアアップ&資格取得もサポート ==================== 未経験から“IT業界デビュー”! チェック作業が、仕事になる。 =========== 仕事内容 =========== 【おまかせする仕事】 ◎アプリやWebシステムが、正しく動くかのチェック ◎テスト項目に沿っての操作や画面確認 ◎開発チームに問題の報告 【具体的には…】 ・スマホやPCでアプリや画面を確認 ・ボタンの反応や表示のズレなどをチェック ・不具合(バグ)を見つけて報告書にまとめる ・開発チームや他メンバーと連携して対応 【入社後の流れ】 ▼STEP1:研修+OJTで基礎から学べます →IT業界が初めてでも大丈夫! ▼STEP2:先輩と一緒に、簡単な作業からスタート →マニュアル通りに進めればOK! ▼STEP3:慣れてきたら、テスト設計等にも挑戦 →自分のアイデアがシステムに反映されるやりがいも!
アクセス: 大門駅(大江戸線/浅草線)から徒歩約4分 御成門駅(都営三田線)から徒歩約5分 浜松町駅(JR京浜東北線/山手線)から徒歩約7分
[勤務地:東京都港区浜松町]
年俸4,000,000円~8,000,000円 給与: 【年収】400~800万円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回 (7月、12月)
求める人材: 【こんな方にピッタリ!】 ・IT業界にチャレンジしてみたい ・コツコツ取り組むのが得意 ・安心して長く働ける職場を探している 【未経験でも大丈夫な理由!】 ・入社後は研修&OJTでしっかりサポート ・マニュアルやチェックリスト完備 ・先輩がやさしく教えてくれる体制あり 【こんなあなたも歓迎です!】 ・文系出身/職歴にブランクがある ・将来はITエンジニアも目指したい
雇用形態:正社員
株式会社ヒューマン・デザイン
【システムエンジニア・プログラマー】アプリ開発・インフラ構築に携わるお仕事
仕事内容 金融関係の顧客管理システム・製造関係の生産管理システム・在庫管理システムなどの開発・保守
勤務地・最寄駅 都営大江戸線 大門駅
[勤務地:〒105-0011東京都港区芝公園]
時給2,100円~2,500円 給与 【給与】 時給 2,100円~2,500円 能力・経験に応じて
経験・資格 ITエンジニアの経験をお持ちの方大歓迎!! ITエンジニア経験者 保守・運用・開発・設計などの実務経験をお持ちの方
雇用形態:派遣社員
蝶理株式会社
仕事内容: ☆社内のIT基盤を支えるネットワーク・セキュリティ担当として、業務用システムやメール環境のインフラ管理に取り組みます。安定した利用を保つための運用に加え、ネットワークとセキュリティに関する施策の立案、設計、導入後の管理まで幅広く携わる仕事です。 《主な業務》 ・社内業務システム、メールシステムを支える基盤の運用管理 ・ネットワークおよびセキュリティ施策の企画、設計、運用 ・各部署との調整や要望の把握、システムベンダーとの連携 部署ごとの課題や依頼を確認し、関係者と協力しながら対応を進めます。社内外の相手と円滑にやり取りする力を活かせるポジションです。これまでシステムベンダーまたは情報システム部門で培った経験をもとに、ネットワーク・セキュリティ領域の実務を広げられます。東京都港区港南を拠点に、社内の各部門をIT面から支える役割を担ってください。◆
アクセス: 都営浅草線大門駅から徒歩4分 最寄り駅:大門駅
[勤務地:東京都港区港南]
年俸7,500,000円~11,000,000円
求める人材: 高いコミュニケーション能力(社内各部署との連携が必須) システムベンダーまたは事業会社の情報システム部での実務経験 【歓迎】 ネットワーク・インフラの導入・保守経験、セキュリティ企画・運用 Azure環境の運用経験(AWSでも可) Active Directoryの構築・運用経験(GPOなど) SASE導入・運用経験 TOEIC500点以上、簿記3級保有
鹿島建設株式会社
仕事内容: 《グループの管理業務を支える社内SE》 鹿島建設で、グループの会計・経営管理を支えるシステム施策に携わります。利用部門への聞き取りから業務上の課題を把握し、必要な機能や条件を整理。ベンダーと仕様や実現方法、進め方を検討し、関係者間の認識をそろえながら案件を推進します。 《担当する業務》 会計システムに関する案件の進行管理のほか、経営状況の把握や決算処理を支援するIT企画、開発サポートも担当。要望の背景や目的、優先度を確認し、利用部門とベンダーの間に立って合意形成を図ります。開発を単独で完結するのではなく、関係者をつなぎ、計画を実行に移す役割です。 《仕事を通じて得られるもの》 会計業務の理解とITの知見を活かし、企画や要件の整理からシステム施策の実現まで携われます。グループの経営基盤を支える業務システムを通じて管理業務に貢献し、コーポレートITの専門性を深められる環境です。利用者の業務を理解し、異なる立場の人と調整を重ねることに意義を感じる方に適しています。
[勤務地:東京都港区元赤坂]
年俸6,000,000円~10,000,000円
求める人材: ・システム開発及び運用経験 ・プロジェクトマネジメント経験として 3 年以上 (中小規模のプロジェクトで PM、PMO またはサブリーダー以上の経験) ・建設業界及び、その IT 化にご興味をお持ちの方 【歓迎】 ・ プロジェクトに関わる様々なステークホルダーとの調整・交渉するための高いコミ ュニケーション能力をお持ちの方 ・ 会計システムや ERP の開発経験やパッケージシステムの導入経験(企業内におけるクラウド環境(AWS、Azure 等)の利活用へ向けた設計・構築・ 展開経験) ・ 新しい技術を学ぶことが好きで、最新の技術動向をキャッチアップしていこうとす る気概をお持ちの方 ・ 英会話程度の語学レベル
株式会社アフェクター 東京支社
【45歳未満】No visa Support 未経験OK
仕事内容 ◆ネットワーク監視業務で 安定したキャリアをスタート ◆CCNAを活かせる実務環境 ◆キャリアを広げる定期面談を実施 ◆明確で納得感のある評価制度 ネットワーク監視から エンジニアとしての キャリアをスタート! 手厚いフォローであなたを しっかりサポートします✨ ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業や官公庁、金融機関などで 利用される重要なITシステムが安定して 稼働するよう、 ネットワーク機器や サーバーの稼働状況を確認し、 障害発生時には一次対応や 関係部署へのエスカレーションを 行うお仕事です。 ネットワークエンジニアとしての 入口となるポジションのため、 CCNAを取得した方、 CCNAを勉強中の方、 ITインフラ領域で キャリアを作りたい方に向いています。 【具体的な仕事内容】 ■ネットワーク機器、 サーバーの監視業務 ■監視ツールによるアラート確認 ■障害発生時の一次切り分け ■手順書に沿った復旧対応 ■関係部署、担当エンジニアへの エスカレーション ■対応履歴の入力、作業報告書の作成 ■通信状況、ログの確認 ■定期作業、確認作業 ■ネットワーク構成図、手順書の確認 ■運用改善に向けた資料作成補助 ✅キャリアを広げる定期面談  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一人ひとりの目標や希望に寄り添い、 定期的な面談を実施。 将来のキャリアプランを一緒に考え、 理想の働き方やキャリア形成を サポートします。 ✅充実したスキルアップ支援  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得支援や研修制度など、 充実した研修をご用意しています。 エンジニアとして長期的に 成長できる環境があります。 また、営業担当やサポート担当が 継続的にフォローするため、 悩みや不安も相談しやすい環境です。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ AI・クラウド・DXなど、 最新技術を活用した案件が豊富です。 市場価値の高いスキルを身につけ、 長期的にエンジニアとして 成長できる環境を提供しています。
交通・アクセス JR品川駅から徒歩4分
[勤務地:〒105-0012東京都港区芝大門]
月給260,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。
求めている人材 <歓迎条件> ■基本的なPC操作ができる方 ■IT、ネットワークに興味がある方 ■報告、連絡、相談を大切にできる方 ■手順書に沿って正確に作業できる方 ※Not visa Support 在留資格の新規取得や 更新サポートは 一切行っておりません。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社シンク
業界未経験OK★エンタメ関連~大手メーカー案件に関われる!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:Webデザイナー、グラフィックデザイナー ◎有名アニメ/ゲーム/漫画とのコラボ案件 ◎誰もが知る大手メーカー(飲料・家電・お菓子・スポーツ等)の案件 etc. ――そんな話題性バツグンのプロジェクトに携われるのが、『シンク』のWebデザイナー! 私たちは、雑誌やTV、SNSなどで取り上げられるような、 名だたる大手クライアントのキャンペーンサイトを中心に制作しています。 影響力の大きなWebサイトをデザインするからこそ、 あなたのクリエイティブが世の中に与えるインパクトも絶大。 もっと多くの人の「面白そう!」を彩り、 心を揺さぶる体験ができる当社で、 これまでのデザイナー経験を活かしてみませんか? 【 具体的な業務内容 】 あなたの得意や好きなことに合わせて、 デザイン業務をお任せしていきます! ご経験がある方にはフロントエンド業務も! ◆制作物例 ・プロモーションサイトのデザイン ・キャンペーンビジュアル制作 ・LP/バナー制作 ・アニメ・ゲーム系タイアップ案件のデザイン など! 案件ごとに世界観や見せ方が違うので、 「もっと表現の幅を広げたい」方にピッタリです◎ 「もっといろいろな案件を経験したい」 「デザインの幅を広げたい」 「大手案件に関わってみたい」 そんな想いをお持ちの方にぴったりの環境です◎ 希望や適性も考慮しながら、 無理なくステップアップできる案件をお任せしていきます。 【 制作実績はこちら 】 https://www.sinq.co.jp/recruit/about/job/designer_coder/ 【 働くPOINT 】 …………………………………………………… ◆01:自身の市場価値を高めたい方にも …………………………………………………… 当社が請け負う案件に、特定の業界や業種の縛りはなし! 加えて、取り扱うのが比較的制作期間の短いキャンペーンサイトのため、色んな経験を積める環境です。 また「やってみたい」という想いがあれば、業務の幅を広げることも可能。 クリエイティブを全力で楽しんでいただくために、できる限りサポートしていきます! …………………………………………………… ◆02:自分らしく、のびのび働ける環境 …………………………………………………… 2025年5月に移転した新オフィスには、20代〜40代まで幅広いメンバーが在籍。 広々としたワークスペースで、周囲とコミュニケーションを取りながら制作に向き合える環境です。 また、服装やスタイルに厳しいルールはなく、 自分らしいスタイルでリラックスして働けるのも魅力のひとつ♪ 対面だからこそ伝わる細かなニュアンス共有を大切にしており、 デザインの意図や表現を相談しながら、チームでより良いアウトプットを目指せます。 ☆先輩社員の多くは、1~2年の紙/Webなどの経験を活かして活躍中! 業務内容やスキルに不安がある方も、あなたが持つスキルや意欲を大切に、しっかりサポートします。 まずは面談で気軽にお話ししてみませんか? 【 入社後は 】 まずは当社の制作フローや案件の進め方に慣れていただくところからスタート。 実務経験2〜3年程度の方であれば、早い段階から中心メンバーとして案件に関わっていただけます。 先輩社員がしっかりフォローするため、 ◎もっと案件の幅を広げたい ◎有名クライアント案件に挑戦したい ◎バナー中心ではなく、サイト全体のデザインにも携わりたい そんな想いを実現しやすい環境です。 得意な領域や、今後チャレンジしたいことも踏まえながら、 できるだけ希望に沿った形で業務の幅を広げていけます。
交通・アクセス 都営地下鉄三田線 御成門駅(徒歩約3分)、東京メトロ日比谷線 神谷町駅(徒歩約4分)虎ノ門ヒルズ駅(徒歩7分)、東京メトロ大江戸線 大門駅(徒歩約4分)、東京メトロ銀座線 虎ノ門駅(徒歩約10分)、JR 新橋駅(徒歩約18分)
[勤務地:東京都港区愛宕]
月給250,000円~400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万6000円 〜 34万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万4000円 〜 5万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◼︎ 昇給 年1回(3月) ◼︎ 賞与 年2回(7月・12月) ◼︎ 手当 ▸ 残業代(固定超過分) ▸ 交通費支給(上限/月3万円) ▸ 役職手当 ▸ 住宅手当(規定有) ▸ 資格手当(規定有) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 >>Web・グラフィック制作経験者歓迎!<< *若手クリエイター活躍中* 【 歓迎する経験 】 ◆Webデザインの経験 ◆グラフィックデザインの経験 ◆LP・バナー制作の経験 ◆Photoshop・Illustrator・Figmaの使用経験 【 こんな方にピッタリ 】 ◎アニメ・ゲーム系の世界観づくりに興味がある方 ◎有名企業のプロモーションに関わりたい方 ◎デザインの引き出しを増やしたい方 ◎アイデアを出しながら制作したい方 …………………………………………………… \先輩社員インタビュー/ 前職:制作会社(Webデザイナー) 年齢:30歳 前職では主にLPやキャンペーンサイトを担当していましたが、更新業務が中心でキャリアの幅に不安があり転職を決意。 現在は、Figmaを用いたUI設計や、ディレクターと連携した提案業務にも挑戦中です。 HTML・CSSの知識も活かしながら、より上流から携われるようになりやりがいを感じています。 ……………………………………………………
ランスタッド株式会社
HDから社内SEへ!SQLやkintone学べる*情シス業務
仕事内容 問い合わせ対応だけを卒業!実務を通じてどこでも通用する社内SEへステップアップ! \\市場価値を高めるチャンス// ヘルプデスクから一歩進んだ社内SE・情シス実務に挑戦しませんか? PCサポートだけでなく、データ運用や業務アプリ作成まで幅広く経験できるため、将来どこでも重宝される社内SEへとキャリアを広げられます! ▼PCキッティングやトラブル対応をはじめ、基幹・Webシステムのデータ運用、ベンダー折衝、Excel・Access・SQL・kintoneを用いた資料作成を行います! 意欲や実績次第で、将来的な正社員登用も前向きに検討中* スキルアップと長期の安定を両方GETできますよ! ふるっての応募お待ちしております! 勤務先企業について << 御成門 >> ★正社員切り替えの可能性あり ★駅チカ ★社会保険完備 ★交通費支給 ★大手企業グループ 【事業内容】 社宅やマンション管理など 職場の特徴 【研修】約1年間の教育体制あり ★放置体制はありません! 【環境】常に会話が飛び交う明るい環境が魅力です! 【男女比】男性が多い 【働いている年齢層】20-50代 ★おすすめポイント★ << 日々の問い合わせで終わらない >>もっとスキルアップしていきたい方へ! SQLやkintoneを学びながら、将来の安定のチャンスも掴める好ポジションです!
アクセス ■三田線「御成門駅」徒歩5分■浅草線、大江戸線「大門(東京都)駅」徒歩8分■日比谷線「神谷町駅」徒歩10分 【 御成門駅 】から徒歩5分以内 【 大門駅 】から徒歩8分 【 神谷町駅 】から徒歩10分
[勤務地:東京都港区]
時給2,200円 給与 時給 2200円 月収例:42万円 時給2200円+交通費+残業代別途全額支給 ※ご経験やスキルにより異なります 交通費:交通費支給 実費支給/当社規定あり。【 上限4万まで 】支給いたします!(※バス代支給あり、弊社規定に基づく)
資格 << 年数不問 >> ★PC障害時のトラブルシュート経験がある方 ★Excelやマクロ操作経験がある方
株式会社エネサンス関東
エネサンスホールディングスの「デジタル戦略部」にて、グループ全体のDX推進のメンバーとして要件定義、ベンダー調整などの業務をご経験に応じてお任せします。
企業名 株式会社エネサンス関東 求人名 港区【IT/運用・開発・DXなど】年休123日/福利厚生充実/HD出向 仕事の内容 エネサンスホールディングスの「デジタル戦略部」にて、グループ全体のDX推進のメンバーとして要件定義、ベンダー調整などの業務をご経験に応じてお任せします。 【具体的な職務内容】下記の職務のうち、これまでのご経験と、適性を見極め担当を振り分け致しますのでご安心ください! ・自社基幹システム、パブリッククラウド、SaaS、AIの企画・管理(※実際の開発は、ITベンダー様の協力の上で推進しております) ・セキュリティー対策の推進 ・社内PC、IT機器全般の管理 募集職種 港区【IT/運用・開発・DXなど】年休123日/福利厚生充実/HD出向
月給280,000円~450,000円 想定年収 420万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥450,000 基本給¥280,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績4.8ヶ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■何かしらのシステム開発・運用経験をお持ちの方、もしくは社内におけるDX推進のご経験をお持ちの方、サイバーセキュリティ対策のご経験をお持ちの方 【就業環境】 ■年間休日123日、平均残業16h程と少なく、借上社宅制度80%を会社が負担(家賃10万円の場合自己負担2万円)、有休休暇の取得や福利厚生にも力を入れております。詳しくは備考をご確認ください。 【当グループについて】当グループの株主は住友商事(株)、出光興産(株)、コスモエネルギーホールディングス(株)といった日本を代表する企業ですので、経営体制や経営状況は盤石で安心して長期就労することができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
株式会社エクソル
全社的に業務改革を進める中でITの観点から生産性向上の為の全方位的な支援をお任せします。 <具体的には>
企業名 株式会社エクソル 求人名 【東京/未経験歓迎】社内SE/DX推進(業務システム改善)※週2~3テレワーク可 仕事の内容 全社的に業務改革を進める中でITの観点から生産性向上の為の全方位的な支援をお任せします。 <具体的には> ・IT戦略立案・DX推進の支援、業務プロセス分析による改善提案 ・社内ニーズのヒアリングに基づく課題解決策の企画と要件定義 ・開発内製化の推進、外部ベンダーの管理・折衝(納期や品質管理) ・ITツール等を用いた業務改善、利用部門の効率化ツール内製開発 ・サーバー・NW機器等インフラやシステムの運用保守・障害対応 ・セキュリティ強化への対応、ヘルプデスク等による問い合わせ対応 募集職種 【東京/未経験歓迎】社内SE/DX推進(業務システム改善)※週2~3テレワーク可
月給230,000円~260,000円 想定年収 400万円~480万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥260,000 基本給¥230,000~¥260,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■何かしらのIT資格を保有されている方 ■ポートフォリオをご提出できる方(※実務経験不問) 【求める人物像】マルチタスクな業務を苦にしない方・柔軟性がある方 <ポジションの魅力>再エネの成長企業エクソルで、IT戦略やDX推進の主役として活躍できるポジションです。社内ニーズを直接汲み取り、業務効率化ツールの内製開発やベンダーコントロールなど、アプリ領域の上流から下流まで一気通貫で携われます。社員の利便性向上や業務改革に直接貢献できるためやりがいが大きく、自社開発とマネジメント双方の経験を積みながら、市場価値の高い社内SEへ成長できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
オリックス・システム株式会社
オリックスグループの各事業部が持つ業務フローの課題に対し、Copilotを中心とした生成AI/AIエージェントの活用提案・導入推進を行い、業務フローの改善・収益貢献を目指します。 【業務内容】
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【AI導入・企画推進】Copilotを活用した業務改善支援/在宅勤務可/標準労働7h/日 仕事の内容 オリックスグループの各事業部が持つ業務フローの課題に対し、Copilotを中心とした生成AI/AIエージェントの活用提案・導入推進を行い、業務フローの改善・収益貢献を目指します。 【業務内容】 ■生成AI等の活用システムの要件定義、設計構築の実行推進(Copilot・AWS Bedrock等) ■AI導入を前提とした新業務プロセスの可視化、再設計、現場運用・定着支援 ■生成AI関連の新技術検証、事業機会発掘 【キャリアパス】入社後はPLとしてAI基盤構築やAgent/RAG実装で案件を推進し、将来的にはPMとして導入企画から本番化までを統括、更には複数案件を束ねるプログラムマネージャーへとステップアップ可能です。 募集職種 【AI導入・企画推進】Copilotを活用した業務改善支援/在宅勤務可/標準労働7h/日
月給300,000円以上 想定年収 685万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収700万円 入社4年目 メンバー(月給30万+賞与+残業代(30h)※住宅手当無)、年収900万円 入社8年目 サブリーダー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■システム開発・ITプロジェクトの推進・リード経験(要件定義から実行まで) ■Webシステム、業務アプリ、AWSまたはAzure等の設計・開発・運用経験 【歓迎】■PM/PL(サブリード可)としての案件推進経験 ■生成AI/LLMを活用したシステムの設計・実装経験 ■AWS実務の設計・運用■Microsoft Copilot/Copilot Studioの業務活用、テナント設計、管理経験■業務改善・BPR・新業務設計(To-Be設計)の経験 【歓迎資格】■AWS認定資格/Microsoft認定資格 ■基本情報技術者/応用情報技術者■AI・データ分析関連資格(G検定等) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:基本情報技術者 応用情報技術者
オリックスグループ各社(法人金融、自動車、レンタル等、約10社)向けのSalesforceを活用した開発業務や、新規案件の企画相談から、リリース後の保守運用まで、一気通貫でシステムに携わることができます。
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【Salesforceエンジニア】社内での積極活用に向け内製化を推進・組織強化 仕事の内容 オリックスグループ各社(法人金融、自動車、レンタル等、約10社)向けのSalesforceを活用した開発業務や、新規案件の企画相談から、リリース後の保守運用まで、一気通貫でシステムに携わることができます。 【業務内容】■Salesforce標準機能でのコンフィグレーション開発 ■機能の保守改修、問い合わせ対応 ■優先順位やステークホルダ調整等のタスクマネジメント ※カスタマイズ開発(LWC/Apex等)は極力抑える方針であり、要件を標準機能で実装する工夫が求められます。 ※当面SalesCloud、ServiceCloud、Lighitning Platform の利用が中心となります。 募集職種 【Salesforceエンジニア】社内での積極活用に向け内製化を推進・組織強化
月給310,000円以上 想定年収 700万円~1,170万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~ 基本給¥310,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■Salesforce実務経験4年以上 ■Web/オープン系のアプリケーション開発経験とSalesforce実務経験合わせて4年以上 【採用背景】Salesforceを積極的に活用しており、社内のSalesforceチームの組織強化が目的です。グループ各社のSalesforceプロジェクトを中長期で安定的に運営するため内製化戦略を推進し、チームの技術力を強化していきます。オリックスグループ各社から受託した開発、保守プロジェクトに参加頂き、各社のビジネス部門と連携・折衝も担当して頂くため、コミュニケーション能力も活かせます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
東京ガスケミカル株式会社
社内ITインフラ・OA環境の整備や運用保守を担当。NW・サーバー等の安定稼働を支えつつ、社内ユーザーとの対話を通じて現場課題を把握し、SaaSや生成AI等を活用した業務改善・DX施策を推進します。
企業名 東京ガスケミカル株式会社 求人名 東京【インフラ・運用保守/社内SE(リーダー候補)】◎東京ガスグループ 仕事の内容 社内ITインフラ・OA環境の整備や運用保守を担当。NW・サーバー等の安定稼働を支えつつ、社内ユーザーとの対話を通じて現場課題を把握し、SaaSや生成AI等を活用した業務改善・DX施策を推進します。 ■インフラ基盤(NW/サーバー/クラウド/PC)の整備・運用保守 ■社内ヘルプデスク・ベンダー調整、障害対応、Windows/Microsoft 365等の設定・運用、製品選定 ■情報セキュリティ運用、機器管理、社員教育、インシデント対応支援 ■各部門へのヒアリング、IT相談対応・改善提案 ■SaaS/ローコード/生成AIを活用したDX施策参画 ■東京ガスグループのIT方針対応 募集職種 東京【インフラ・運用保守/社内SE(リーダー候補)】◎東京ガスグループ
月給300,000円以上 想定年収 600万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社内SE/SIer等でのインフラ環境(ネットワーク・サーバー・クラウド・OAのいずれか)の構築/運用/保守の実務経験(目安5年程度) ■ユーザー部門、ベンダー、関係会社等との各種調整経験 ■障害対応や問合せ対応の経験 【歓迎】ネットワークやサーバーの設計構築経験、クラウド導入経験、DX推進の経験 【求める人物】・ITユーザーの立場で考え、相手に合わせた説明や提案ができる方 ・安定運用とセキュリティを重視し、責任感を持って取り組める方 ・業務改善やDXに関心を持ち、担当領域を広げる意欲をお持ちの方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
CTCテクノロジー株式会社
当社顧客の基幹システムの導入案件(設計、構築)に対して経験豊富なエンジニアのもとでITインフラ全般の設計・構築を実践の中で段階的に習得いただきます。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア(実務未経験可)】クラウド×オンプレの設計・構築 仕事の内容 当社顧客の基幹システムの導入案件(設計、構築)に対して経験豊富なエンジニアのもとでITインフラ全般の設計・構築を実践の中で段階的に習得いただきます。 ■顧客向けITシステム提案・要件定義のサポート ■プロジェクトメンバーとして設計・構築工程を実践 ■クラウド/オンプレ/MWの設計・構築 ■IaCによるクラウドネイティブ開発 ■運用設計~導入後サポートまで幅広く経験 募集職種 【東京/インフラエンジニア(実務未経験可)】クラウド×オンプレの設計・構築
月給232,000円以上 想定年収 500万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥232,000~ 基本給¥232,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏・冬) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■AWS SAA/Azure AZ-900に関する資格または相当するスキル、知識 【本ポジションの魅力】 ■ご入社後はOJT+体系的研修で実務力を養成。1年後には独力で顧客対応可能なることを想定した育成ポジションです。資格取得支援も充実してます。 ■多業種・大手顧客のITインフラSIに携わり、市場価値の高い実務力と対応力を得られ、PMスキルから専門技術まで深められ、エンジニアとしてのキャリアの選択肢が大きく広がります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
都築電気株式会社
仕事内容: 流通分野の顧客が抱える業務課題を捉え、システムの提案、開発から稼働後の保守・運用まで携わります。担当する工程や役割は、経験や得意分野を踏まえて決定。業務アプリケーション開発の知識を活かし、上流工程や運用の見直しへと経験を広げることもできます。 開発ではPython、Java、VBなどのスキルを活用。流通業向けの経験を活かす方や、業務アプリケーション開発を起点に別の領域へ挑戦する方が活躍中です。AWSに関する経験・資格も業務に役立てられます。 キャリアの選択肢には、チーム運営、プロジェクト管理、ITアーキテクトなどがあります。複線型人事制度のもと、評価を踏まえて担当業務を決定し、新たな課題にも取り組みながら専門性を高めていけます。勤務地は東京都港区新橋です。
[勤務地:東京都港区新橋]
年俸5,800,000円~8,000,000円
求める人材: 下記いずれの経験もお持ちの方 ・業務アプリケーション開発経験3年以上(基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまで経験がある方) ※テストのみ、運用保守経験のみの方は対象外となります。 ・リーダー経験 【歓迎】 ・流通業向け業務アプリケーション開発経験 ・Python、Java、VBの開発経験 ・運用保守サービス経験 ・AWSサーバレスアーキテクチャー開発経験 ・AWS環境構築経験 ・応用情報技術者(情報処理技術者) ・AWS資格
NRIネットコム株式会社
仕事内容: クライアント企業が提供するWebサービスについて、利用者にとって理解しやすく操作しやすい画面を目指し、フロントエンド開発を担当します。画面の見た目を実装するだけでなく、UI/UXの検討、共通デザイン基盤の整備、モックアップ作成などを通じ、企画・設計の段階からプロジェクトを形にしていく仕事です。 プロジェクト例は、損害保険のオンライン見積もりや契約手続きに関わる画面、投資シミュレーションツールの操作性改善、大規模WebサイトのCMS刷新など。金融・保険を含むさまざまなサービスに携わり、HTML/CSS/JavaScriptの知識を生かして開発を進めます。 既存の仕様や課題を把握したうえで、より使いやすい画面づくりを提案し、クライアントや関係者と相談しながら実現へつなげます。デザインと技術の両面から、設計から開発まで一貫してユーザー体験の向上に取り組めるポジションです。勤務地は東京都港区東新橋です。
[勤務地:東京都港区東新橋]
年俸6,000,000円~8,500,000円
求める人材: 【必須】 ・ フロントエンドエンジニアとして5年以上の実務経験がある方。 ・ HTML/CSS/JavaScriptの仕様に精通し、実装方針の策定ができる。 ・ スタイルガイド・UI、コーディングガイドラインの設計・作成経験がある。 ・ITに関する資格取得をされている方。 【歓迎】 ・新規サイトの要件定義、画面設計、フロントエンド開発、運用業務設計・推進経験 3年以上 ・新規サイトのUX/UIデザインの実務経験がある方 ・大規模サイト、CMS導入も含んだサイト構築・運用経験のある方 ・モダンなフロントエンドフレームワーク(Angular、Vue.js、React)を使った新規サイト設計・構築経験がある方 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、グループリーダーなどのチームマネジメント経験がある。
株式会社デリバリーコンサルティング
年俸700万~1200万円・リモート可・土日休み!株式会社デリバリーコンサルティングでプロジェクトマネージャー(データ活用・基盤構築)として活躍しませんか。
仕事内容: 株式会社デリバリーコンサルティングでプロジェクトマネージャー(データ活用・基盤構築)を募集します。 DX推進の要となるデータ利活用の実現に向け、データを価値に変換するコンサルティングサービスを提供します。 データ基盤のプランニングからシステム設計/開発だけではなく、構築後の人材育成/定着化支援まで、トータルに企業のデータ利活用を支援します。 直近では、Cloud環境を中心としたDWHの移行案件などもあります! 【具体的には】 ・データ活用基盤要件定義 ・ETL処理の設計/開発 ・DWHの構築・マイグレーション ・データ蓄積(活用)ロードマップ作成/戦略策定 ・データ活用定着化のための組織設計 <クラウドBI活用におけるデータガバナンスの設計・導入> 大手飲料水メーカーでは、クラウド型のBIシステムをユーザー部門で導入し、全社展開していく上で、ガバナンス定義や担当者の教育が課題となっていました。 そこで、当社でも実績のあるTableau Serverの導入経験によるベストプラクティスやノウハウを活かし、既存の社内ルールを加味した上で、ガバナンスを定義し、スムーズな環境構築を実現しました。 また、サーバー有資格を持つコンサルタントが、Tableauだけではなく、他システムの構築経験をベースにして、部門の変更管理・リリース管理をガバナンスモデルに統合し、大変ご好評いただきました。 導入して完了ではなく、お客様が利活用できるように、ガバナンス設計をユーザー部門各担当者に説明するための社内ワークショップなどを実施し、複数部門向けの導入を可能にするコンサルティングも行ったことで、お客様からは絶大な信頼を得ています。 【1日の業務スケジュール例】 09:00~ メールチェック・タスク整理 09:30~ PJの作業進捗・課題の確認・メンバーコミュニケーション 11:00~ 課題に対する解決策の検討・クライアント資料作成 12:00~ お昼休憩 13:00~ 社内MTG 14:00~ グループの管理業務(売上や稼働など数字チェックの仕組みづくり、社内のデータ活用推進) 15:00~ 資料作成 17:00~ クライアントMTG 18:00 退勤 ポジションの魅力・やりがい ・ 大手企業からのご依頼が多く、いろんな業種業界のビジネス課題に触れられるため、知見を広げられる →毎日刺激があり、自身の成長を感じられます! ・様々な部門の方と話をする機会があり、様々な考えに触れられることで学びになる ・データ活用組織のトップの方とお仕事できる機会があり、優秀な方々の思考などを学ぶことができる
アクセス: 都営浅草線大門駅から徒歩4分
[勤務地:東京都港区赤坂]
年俸7,000,000円~12,000,000円 給与: 700万円 ~ 1200万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
求める人材: ・システム構築プロジェクトにおけるPM経験(進行管理、課題管理、リソース管理等) ・顧客折衝、ベンダー折衝の実務経験 ・BIツールやデータツールに興味がある ・学歴不問
日本リック株式会社
<紹介予定派遣>要件定義後の上流工程を担う自社サービス開発◎派遣期間終了後は直接雇用前提
仕事内容 ★おすすめポイント 【紹介予定派遣】経験を活かして直接雇用を目指せます! ・自社サービスに関わるシステム設計・開発に携われる ・要件定義後の上流工程を中心に担当 ・プロジェクト管理や設計業務の経験を活かせる ・通信・衛星関連の計測システム開発に携われる ・ハードウェアとソフトウェア両面に関わる技術環境 <御成門駅のほか、複数駅からアクセス可能!> ・都営大江戸線・浅草線「大門駅」より、徒歩9分 ・東京メトロ日比谷線 「神谷町駅」より、徒歩9分 ・JR各線、東京メトロ銀座線、都営浅草線、ゆりかもめ「新橋駅」より、徒歩12分 ・JR山手線・京浜東北線、東京モノレール「浜松町駅」より、徒歩13分 【仕事内容】 電波調査データを収集・分析する自社システムの設計開発業務。 要件定義後の設計工程を中心に、システム開発、進捗管理、既存システム改善まで幅広く担当します。 ・パラボラアンテナによる衛星電波受信・計測システム設計 ・計測機器制御システムの構築および機能改善 ・電波調査データの収集・分析システム開発 ・自動計測環境の構築および運用改善 ・プロジェクト進行管理および関係部門との調整 <職場環境> *服装:オフィスカジュアル *新卒からベテランまで幅広い世代が活躍 *チーム体制でプロジェクトを推進 *経験豊富なエンジニアが活躍できる環境です *稀に出張(宿泊)が発生する可能性あり \選べる!オンライン登録 or 来社で登録/ オンラインなら移動時間なし! 来社不要! メディアコード #SDC
アクセス 都営三田線「御成門駅」より、徒歩1分
[勤務地:〒105-0004東京都港区新橋]
時給2,450円~3,850円 給与 時給 2450円~3850円 ※経験やスキルを考慮します 交通費:交通費支給 実費支給(当社規定による)
資格 【必要な経験・スキル】 ・上流工程(基本設計以上)の実務経験5年以上 ・システム設計経験をお持ちの方(開発言語不問) ・プロジェクト推進や関係者調整の経験 ・チーム内外との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎する経験・スキル】 ・第一級陸上特殊無線技士資格 ・プログラミング経験 ・ネットワーク関連の設計・構築経験 ・通信機器や計測機器に関する知識
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
年俸694万~1000万円・フレックス制・土日休み!パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社で社内SE(インフラリーダー候補)として活躍しませんか。
仕事内容: パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社で社内SE(インフラリーダー候補)を募集します。 ■当社について: 当社は、BPOビジネスの変革を目指し、人月ビジネスモデルからデジタルビジネスモデルへの転換を経営レベルで本格的に推進しています。単なるテクノロジーの導入にとどまらず、既存のビジネスモデルそのものを見直す「痛みを伴う変革」を役員陣が本気でコミットし、全社一丸となってDX推進に取り組んでいます。また、当社が属するBPO事業は、全国の顧客拠点や自社センターで業務を展開しており、その基盤を支える社内インフラは、単なるIT支援に留まらず、サービス提供の根幹を担う戦略的基盤です。セキュアかつ高可用性なネットワーク設計、柔軟なマルチクラウド環境の整備、RPAやAI-Agentを活用した業務自動化基盤の構築など、最先端の技術を取り入れたインフラ環境を構築しています。 ■入社後の業務内容: このポジションでは、クラウド活用やゼロトラスト導入などの先端技術を活用したインフラ戦略の立案・実行を主導していただきます。さらに、ユーザー部門との連携、プロジェクト推進、運用体制の強化など、幅広い業務に裁量を持って関わることができます。これまでのご経験を活かして、インフラ企画・推進を担うプロジェクトリーダーとして、クラウドシフトやゼロトラスト化などの先進的なインフラプロジェクトをリードしていただきます。 【主な業務領域】 ・クラウドシフト戦略の立案・推進 ・ゼロトラストネットワークの導入支援 ・業務プロセスの標準化とナレッジ共有 ・運用保守業務(パートナー企業と連携しサービス品質を維持) ・ステークホルダーとの調整・合意形成 【使用技術】 OS:Windows、Linux クラウドサービス:Azure、AWS、Microsoft365、Intune、AutoPilot、AzureAD 等 オンプレミス:Active Directory、Windowsファイルサーバ、Zabbix 等 【経営の注目領域に携われる】経営的にも注目度の高い領域で、BPO事業を支える新しいインフラ環境の構築に直接関与できます。 【先進的なインフラ戦略を推進】クラウドシフト、ワークスタイル変革、ゼロトラストなど、最先端のインフラ戦略を実現するプロジェクトに携われます。 【裁量を持って未来を描ける】プロダクトオーナーやリードエンジニアとして、大きな裁量を持ちながら、自らのアイデアを実現し、未来を創ることができます。
[勤務地:東京都江東区豊洲]
年俸6,940,000円~10,000,000円 給与: 694万円 ~ 1000万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
求める人材: <必須条件> ・サーバーやネットワーク領域でのプロジェクト経験(特に上流工程:企画、要件定義フェーズ) ・複数の顧客や社内ステークホルダーへの提案経験および折衝経験
bravesoft株式会社
年俸600万~800万円・リモート可・土日休み!bravesoft株式会社でアプリエンジニアとして活躍しませんか。
仕事内容: bravesoft株式会社でアプリエンジニアを募集します。 iOS、Android、Flutterなど、アプリ開発全般幅広く挑戦したいエンジニアを募集しています! 自社サービス(eventos)または受託開発のアプリ開発をお任せします! 配属や携わる案件については本人のスキルや希望、会社の状況を踏まえて選考段階でご相談の上決定をいたします。 ■自社プロダクト一例 ・eventos ・Appvisor ・VisionPro関連のアプリ開発 ■受託案件の一例 1)全国に1000店舗以上展開する有名店舗アプリ 2)スポーツ支援アプリ 3)教育系アプリ 4)官公庁向けアプリ ...etc ■チーム体制一例(案件や事業部によって異なります) ・PM 1名 ・ディレクター 2名 ・SE 1名 (今回募集) ・PG 1名 ・外注 1~2名 ■業務内容の例 ・お見積もり ・要件定義 ・技術調査 ・基本設計 ・詳細設計 ・開発 ・単体テスト ・リリース ・運用保守 ・グロース ・その他 ※案件に応じて担当する業務内容を調整することが可能です。 ※保守運用だけでなく、要件定義や企画など上流工程にも携わることができます。 ■得られる経験 ・クライアントと直接やり取りする機会が多く、チャレンジしたい技術や機能開発の提案ができる ・自社プロダクトでは企画の部分から携わることができ「なぜそれを開発するのか、機能として必要なのか」を深ぼりした上で実装に移ることができます(積極的に提案や意見を出していただける方を歓迎します!) ・アプリの開発からリリースまでの一通りの経験 ・社内勉強会を通して自身のスキルアップができる(勉強会開催も大歓迎です!) ▼ユーザの体験を変える 弊社ではユーザの体験を変えるというコンセプトの元、ユーザが利用するtoCアプリを中心に開発しております。 そのため、ただアプリを開発するだけではなくどうすればよりよくなるのかといったことを考えながら開発・提案ができるエンジニアを求めております。 具体的には、お客さんとのMTGに参加し要望に対して技術的観点を考慮した上での提案や相談を行なっていただいたり、世の中の最新の技術を利用することでこういうことができるようになりますといったような提案書を作成していただくことがございます。 ▼裁量の広さ 案件のアサインの際にはまずは希望を募るため、自分がやりたい案件を積極的に担当することができます。 また、リーダーもしくはチーフが必ず入りますのでそういった人たちと相談をした上で設計/技術選定を実施していただきますが、メンバー全員がアプリの全体像を把握した上で開発を行なっていただきますので全体像がわからないまま一部分だけを開発するといったようなことはございません。 その分、開発する範囲が広くなったり責任も大きくなりますが大きな裁量を持って開発をすることが可能です。 ▼キャリアプラン 大きく分けるとチーフとマネージャーの2つに分かれます。 チーフはエンジニアのスペシャリストとしてより広くより深い技術を身につけることが求められ、エンジニアの技術力を向上させることが目的となります。 マネージャーは会社全体の課題を意識した上で事業の成長やメンバーの管理などを行うことが求められ、自社とお客さんそれぞれの事業を成長/成功させることが目的となります。 チーフのキャリアとしては、開発を行なっていく中でエンジニアリーダー、プロジェクトリーダーという過程を踏んでいただき、プロジェクトに関わっているエンジニアだけではなく全社からエンジニアのスペシャリストとして認められる働きをしていただければチーフとなることができます。 元々のエンジニアとしてのスキルレベルにもよりますが最短でも3?5年ほどは必要となります。 マネージャーのキャリアとしては、開発を行いながらプロジェクトの中でのタスク管理などエンジニアとDirの業務を並行していただく中で管理系の経験を積んでいただきます。 プロジェクトマネージャーとして1つのプロジェクトを通しで経験し、チームリーダーとしてメンバーのマネジメントを経験していただきます。 その後、事業成長やメンバーの成長に大きく貢献できると認められた場合にマネージャーへとなることができます。 元々の経験によりますが、最短半年でマネージャーを目指すことも可能です。 ■使用ツール PC: MacBook Pro コミュニケーション:Slack ファイル:Google Drive ドキュメント:Googleスライド等 ノウハウ:Confluence タスク: Backlog、Notion ソースコード: GitHub、GitLab 【開発環境】 VSCode、 Docker 【インフラ関連】 AWS( EC2、ECS)、Firebase、Ubuntu、MySQL、Nginx 【主な言語、フレームワーク】 GO、PHP(Laravel)、JavaScript、TypeScript、 React、Next、Vue、Nuxt ■進め方 自社プロダクトは基本的にスクラム開発をメインとしています 受託はウォーターフォール型の開発がメインですが案件によって異なります ■働き方 一部出社型(週に3~4回、コミュニケーション活性のための出社日を設けております) ===★ ブレイブスピリッツ ★=== ブレイブスピリッツとは当社のメンバーが最も尊重する行動指針をまとめたものです。 会社の規模が大きくなるにしたがって多様な価値観を持つ人材が集まってきます。 挑戦か安全か、組織か個人か、価値観は人それぞれですが、 チームとして大きな目標を掲げ達成に向けて団結して突き進むためには 全員がおなじ価値観を共有し迷わずに行動していく必要があります。 全ては勇気、迷ったら挑戦、上を目指す、一生勉強、プロ意識、魂を込める、 期待を超える、自立他尊、チームワーク、ポジティブ主義 メンバーの意見をもとにこの10箇条のブレイブスピリッツを定め、全員が大切に遵守しています。 常識にとらわれない、というよりは、新しい常識を作りたい! そんな方は、弊社で起こす体験革命を一緒に盛り上げ、楽しみましょう!
[勤務地:東京都港区芝]
年俸6,000,000円~8,000,000円 給与: 600万円 ~ 800万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
求める人材: 【必須】 ・iOSまたはAndroidのアプリ開発経験3年 ・Swift/Kotlinでのアプリ開発経験1年以上 ・Gitを用いたバージョン管理の経験 【求める人物像】 ・iOS、Android、Flutterなど、アプリ開発全般ができる人 ・新しいことへのチャレンジが苦にならない人 ・迷った場面でも大胆に行動できる人 ・積極的にコミュニケーションを取れる人 ・ロジカルに物事を考えられる人 ・新規事業やビジネス成功に興味関心を持っている人 ・多様な価値観を尊重しつつ活躍できる人 ・これから大きく成長するベンチャーで働いてみたい ・学歴不問
年俸600万~800万円・リモート可・土日休み!bravesoft株式会社でサーバーサイドリードエンジニアとして活躍しませんか。
仕事内容: bravesoft株式会社でサーバーサイドリードエンジニアを募集します。 自社サービス(eventos)または受託開発のサーバーサイドをお任せします! 配属や携わる案件については本人のスキルや希望、会社の状況を踏まえて選考段階でご相談の上決定をいたします。 【自社プロダクト一例】 ・eventos ・Appvisor ・VisionPro関連のアプリ開発 【受託案件の一例】 1)全国に1000店舗以上展開する有名店舗アプリ 2)スポーツ支援アプリ 3)教育系アプリ 4)官公庁向けアプリ ...etc 上記のようなモバイル/WEBアプリのインフラ及びサーバーサイドの設計、開発、運用保守をおまかせします。 【チーム体制一例(案件によって異なります)】 ・PM 1名 ・ディレクター 2名 ・SE 1名 ・PG 1名 ・外注 1?2名 【使用ツール】 PC: MacBook Pro コミュニケーション:Slack ファイル:Google Drive ドキュメント:Googleスライド等 ノウハウ:Confluence タスク: Backlog、Notion ソースコード: GitHub、GitLab ◎開発環境 VSCode、 Docker ◎インフラ関連 AWS( EC2、ECS)、Firebase、Ubuntu、MySQL、Nginx ◎主な言語、フレームワーク GO、PHP(Laravel)、JavaScript、TypeScript、 React、Next、Vue、Nuxt 【進め方】 自社プロダクトは基本的にスクラム開発をメインとしています 受託はウォーターフォール型の開発がメインですが案件によって異なります 【働き方】 一部出社型(週に4回出社、コミュニケーション活性のため) ===★ ブレイブスピリッツ ★=== ブレイブスピリッツとは当社のメンバーが最も尊重する行動指針をまとめたものです。 会社の規模が大きくなるにしたがって多様な価値観を持つ人材が集まってきます。 挑戦か安全か、組織か個人か、価値観は人それぞれですが、 チームとして大きな目標を掲げ達成に向けて団結して突き進むためには 全員がおなじ価値観を共有し迷わずに行動していく必要があります。 全ては勇気、迷ったら挑戦、上を目指す、一生勉強、プロ意識、魂を込める、 期待を超える、自立他尊、チームワーク、ポジティブ主義 メンバーの意見をもとにこの10箇条のブレイブスピリッツを定め、全員が大切に遵守しています。 常識にとらわれない、というよりは、新しい常識を作りたい! そんな方は、弊社で起こす体験革命を一緒に盛り上げ、楽しみましょう!
【45歳未満限定】Not visa Support
仕事内容 ◆通信業界の問い合わせ対応業務 ◆専門知識は入社後に学べる環境 ◆キャリアを広げる定期面談を実施 ◆明確で納得感のある評価制度 未経験からでもOK! 手厚いフォローであなたを しっかりサポートします✨ ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 移動体通信設備や関連システムに 関する問い合わせ対応を お任せします。 専門的な内容は関係部署や 技術担当者へ確認しながら 対応するため、 入社時点で高度な技術知識は不要です。 【具体的な仕事内容】 ■移動体通信に関する問い合わせ対応 ■障害・不具合発生時の一次受付 ■対応内容のヒアリング、状況確認 ■関係部署、技術担当者への エスカレーション ■対応履歴の入力、進捗管理 ■工事進捗や作業状況に関する確認業務 ■管理表の更新 ■各種資料作成補助 ■電話、メール対応 ■その他付随する事務業務 【問い合わせ内容について】 通信設備、基地局、 ネットワーク、工事進捗、 運用保守に関する内容が 中心となります。 専門的な内容については、 関係部署や技術担当者へ 確認を行いながら対応するため、 正確な情報確認、 丁寧なコミュニケーション、 報告・連絡・相談を 徹底できる方が 活躍しやすい業務です。 ✅キャリアを広げる定期面談  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一人ひとりの目標や希望に寄り添い、 定期的な面談を実施。 将来のキャリアプランを一緒に考え、 理想の働き方やキャリア形成を サポートします。 ✅充実したスキルアップ支援  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得支援や研修制度など、 充実した研修をご用意しています。 エンジニアとして長期的に 成長できる環境があります。 また、営業担当やサポート担当が 継続的にフォローするため、 悩みや不安も相談しやすい環境です。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ AI・クラウド・DXなど、 最新技術を活用した案件が豊富です。 市場価値の高いスキルを身につけ、 長期的にエンジニアとして 成長できる環境を提供しています。
月給240,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。
求めている人材 ◆こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一つでも当てはまったら ぜひご応募ください♪ ・丁寧なコミュニケーションが得意な方 ・正確な情報確認を心がけられる方 ・報告・連絡・相談を徹底できる方 ・事務作業が得意な方 ※Not visa Support 在留資格の新規取得や 更新サポートは 一切行っておりません。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
年俸1000万~1500万円・フレックス制・土日休み!パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社でCxO候補として活躍しませんか。
仕事内容: パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社でCxO候補を募集します。 ■当社について: 我々が所属するBPO事業は、パーソルグループの成長の柱と位置づけられており、中期経営計画2026において大規模投資が行われている事業となります。当社は、BPOビジネスの変革を目指し、人月ビジネスモデルからデジタルビジネスモデルへの転換を経営レベルで本格的に推進しています。単なるテクノロジーの導入にとどまらず、既存のビジネスモデルそのものを見直す「痛みを伴う変革」を役員陣が本気でコミットし、全社一丸となってDX推進に取り組んでいます。当社ではアプリケーションは単なる業務支援ツールではなく、事業成長を加速させる“戦略資産”として位置づけられています。グループとして大規模なIT投資を決定し、市場成長を上回るスピードでの拡大を実現するため、アプリケーション基盤の再構築と、それを支える組織・人材開発に着手しています。 ■入社後の業務内容: 経営の意思決定と連動しながら、BPO事業の中核を担うアプリケーション基盤の統合・再構築をリードしていただきます。 アプリケーションサービスの責任者として、戦略立案からプロジェクト推進、現場での活用支援までを一貫して推進いただきます。 ・アプリケーション統合・開発戦略の立案と推進 ・M&A・事業再編に伴うアプリケーション統合のプログラムマネジメント ・アジャイル/DevOps体制の導入と定着 ・IT投資ポートフォリオの最適化とROI最大化 ・サービス品質の維持・向上(安定稼働と継続的改善) ・グループ各社・ホールディングスとの連携(経営層との合意形成) ・組織・人材開発の推進(変革を担うチームづくり) ■キャリアパス(一例): ・CIO/CDO:ビジネス戦略と融合したIT/デジタル戦略の立案・実行責任者 ・CTO:テクノロジー戦略の統括責任者 ・事業責任者:ITとビジネスを融合した新規事業創出 ・変化と挑戦を楽しむカルチャーがあり、またフルリモート・フレックス等、個々にあわせた柔軟なはたらき方が可能です
年俸10,000,000円~15,000,000円 給与: 1000万円 ~ 1500万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
求める人材: <必須条件> ・アプリケーション構築、導入(スクラッチ開発/パッケージ導入)において中規模以上のプロジェクト推進のご経験 ・アプリケーションサービス開発組織/保守運用組織のマネジメント知見 ・10~20名以上の組織マネジメント、もしくはプロジェクトマネジメント経験 ・論理的思考、事象の言語化/ドキュメント能力(問題を構造的に整理し、第三者が理解できるよう説明できる力)
株式会社エスアイプロダクト
最長4カ月の社内研修からスタートだから安心/年間休日125日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、保守/運用/サポートエンジニア 【入社後は研修からスタート】 基本的なスキル、資格取得のための講座などしっかり学ぶことが出来ます。 IT未経験者には最長4カ月間の研修からスタート! いきなりプロジェクトへの参加ではなく、じっくり基礎から学べると先輩達からも好評いただいている研修です。 研修内容の一例 ・EXCEL関数の研修 ・WORDで資料作成研修 ・ホームページの作成練習 ・データベースの講義 ・プログラム言語 ・ビジネスマナーの研修(社会人マナー研修、セキュリティー研修、電話対応等) 研修内容はあなたのスキルの習熟度に合わせて組みます。 研修が終わればいよいよプロジェクトへ参加・実践デビュー! ここでも先輩社員がOJTとしてサポートしますので安心して下さい。 困った事などすぐ聞けるので心配いりません。 スキルアップを目指すエンジニアに会社全体でバックアップします! 是非安心して入社してください。 【入社後の流れ】 入社→3,4か月研修→出来る業務で配属→3,4年で実力あるエンジニア ◎入社時期によっては同期と一緒に研修スタートも可能です。一緒に成長できます 【具体的な仕事内容/アプリケーション開発エンジニア】 ■ 要件定義 ■システム分析 ■ 基本設計 ■ 詳細仕様設計 ■ プログラム開発 ■ ソフトウェア開発 ■アプリケーション保守 各メーカーのパソコンから汎用機まで、広い分野及び機種で 業務を展開しております。現在では時代をにらみUNIX系、オープン系業務にも積極的に参加し、 お客様のニーズに十分 応えられるよう、さらには最先端の技術を習得し社会に貢献するシステムづくりを念頭に活動しております。 多数のプロジェクトの中から、今後のスキルアップを踏まえ、希望する言語や業種、フェーズを相談の上、1人ひとりに合ったプロジェクトに参加します。 【担当フェーズ】成長を考慮して上流~下流のいずれかをお任せします 【開発規模】数名~10名程度 【勤務地】東京23区内が中心です 【チーム組織構成】 20代の育成枠から30代の中堅・エキスパートまで 幅広いキャリアの人材が 自分なりの経験を活かしたり、 成長できるポジションで多数活躍中! ====================== 【安定の正社員】 長期で安定して働きたい方に最適です。 だからと言って給与水準が低いわけではありません。 じっくりとスキルアップしキャリアを積み成長しながら待遇アップできる環境です。 【働きやすさのポイント】 ◆年休125日/残業ほぼなし プライベートや家庭との両立も可能です! ◆資格取得費用補助制度あり AWS認定、オラクルJava認定など資格手当支給や受講補助があり、スキルアップも可能です。 ◆各種手当、福利厚生充実◎ 【エスアイプロダクトについて】 エスアイプロダクトは創立36年を迎えソフト・アプリ開発やネットワーク・サーバなどのインフラ構築、組み込み設計・開発など、幅広い分野・業界の企業を顧客としIT分野で社会貢献しています。 顧客からは、高い技術力によって信頼を得ています。それに対し働くエンジニアには、魅力的な待遇で還元しています。 当社ホームページもご覧ください http://www.siproduct.co.jp/ ======================
交通・アクセス 【本社】JR「浜松町駅」徒歩3分・都営浅草線・大江戸線「大門駅」徒歩5分
月給210,000円~270,000円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◎できるだけ前給与よりアップするように 年齢などを考慮し、面接にて決定します。 < 賞与・昇給あり > 賞与 : 年2回(8月・12月) 昇給 : 年1回(7月) < 入社時の想定年収 > 年収300万円~450万円 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■30歳未満の方(例外事由3号イ/長期キャリア形成のため) ■学歴不問 ■ビジネスレベルの日本語出来る方 ■IT業界が未経験の方も歓迎 ■文系出身者も活躍中 ■3月卒業見込(専門・短大・四大)の方もOK ■第二新卒も歓迎 ■成長できる環境です ◎成長をバックアップ研修体制もバッチリの環境です \こんな方なら尚歓迎/ ◆スキルアップを目指したい方 ◆ITエンジニアを目指したい方 ◆最新技術、トレンドの技術を学びたい方 ◆ほかメンバーと協業しながら仕事を進められる方 ◎あなたの努力をしっかり評価します! 【こんな方も歓迎】 ◆社会人デビューしたい方 ◆スマホでゲームや動画を見るのが好きな方 20代・30代が活躍中! 今年入社した新卒も活躍中! これからなりたいエンジニア像に向かってキャリアアップも目指せる環境です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社スミカ
✅最短5日内定✅18時以降面談OK✅カジュアル面談
【仕事内容】 ■ 仕事内容 「不動産業界の当たり前を、私たちが変える」 当社は、不動産仲介店舗に代わりに集客を完結させる「BPaaS(Business Process as a Service)」を展開しています 。 入社後はまず【カスタマーサポート】として、お部屋探し中のお客様への提案・内見案内をお任せします 。スミカが提供するのは、単なる代行ではありません。来店率25%(業界平均約15%)という驚異的な実績を誇る独自のシステムとノウハウを駆使し、顧客企業の売上を最大化させる「勝てるオペレーション」を支える重要なポジションです 。 キャリアの広がり(段階的なステップアップ) 「問い合わせを捌くだけ」で終わらせないのがスミカ流です 。業務に慣れた後は、適性や希望に応じて以下のような「事業を創る」領域に挑戦いただけます 。 1. カスタマーサポート(現場を極める) * LINEや電話による条件ヒアリング、物件提案、内見・来店予約の獲得 。 POINT: 未経験からでも、業界高水準の成約ノウハウを最短距離で習得可能です 。 2. カスタマーサクセス・法人営業(顧客の成功を創る) * 導入店舗へのサービス活用提案、改善支援、店舗訪問 。 * 現場の課題を吸い上げ、顧客の成功を並走して支援します 。 3. マネジメント(組織を創る) * 新メンバーの採用・育成、チーム運営 。 * 入社1年目でマネージャー昇格の実績もあり、20代から管理職を目指せる環境です 。 4. サービス改善・データ分析(仕組みを創る) * 対応データの分析、問題抽出、オペレーションの標準化推進 。 * 「もっとこうすれば売れる」という現場の声をシステムやサービスに反映させます 。 入社後の流れ 【未経験でも安心の「2週間」集中プログラム】 入社後は、先輩社員がマンツーマンで指導するメンター制度を用意しています 。 * 基礎研修: 不動産知識、ITツールの操作方法、独自の提案トークを座学や動画で習得 。 * 実践トレーニング: ロープレやフィードバックを繰り返し、着実にスキルアップ 。 * デビュー: 約2週間で実際にお客様対応をスタート!常に周囲がフォローする体制なので、早期に独り立ちが可能です 。 働く環境と魅力 * 圧倒的な成長スピード: 昇給・昇格のチャンスは年2回。年功序列ではなく「成果+プロセス」を公平に評価します 。 * 自分らしい働き方: 月ごとの固定シフト制。有給休暇の消化率は100%を推奨しており、オンオフのメリハリを大切にできます 。 * 若手中心の活気ある社風: 平均年齢26歳。髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしく活躍できる環境です 。 ★経験や年齢に左右されることはなくキャリア形成が可能★ ー 最速で縦にも横にもキャリアを広げられる環境 ー ・入社1年目でマネージャーに昇格した実例あり。適性と希望総合的に検討し、キャリアアップやジョブチェンジも可能な柔軟な体制となっています。 また、昇格や昇給のチャンスは年2回あり可能性は無限大です! ・平均年齢が27歳と若手活躍中!20代のうちから管理職を目指せます。 ・「目標に対する成果+プロセス」で評価される公平な人事評価制度あり!! ・「IT×不動産」領域に未経験でも従事可能で価値の高い人材になれる。 →業界初の取り組みとしてまだ誰も取り組んでいない分野にチャレンジしているからこそ、導入いただくための引き出しが増えて様々なスキルを身に付けることも可能。 ー 研修制度が手厚く用意されているから安心 ー ・入社後はマンツーマンでの研修を通じて、不動産の基礎知識やITツールの操作方法、お客様とのコミュニケーションスキルなどをしっかりと身につけていただけます。常に先輩社員に相談できる、サポート体制も整っているからこそ早期に独り立ちできる実績が多数ございます!! だからこそ未経験の方でも成果を出されている方多数いらっしゃいます! ・また、サービスをより良くしていくために、メンバー全員で話し合いながら意思決定をする文化があります 改善点や課題があれば、いつでも気軽に発信できる環境です スミカによる成約率はなんと25%!競合他社や不動産賃貸店舗の平均(10%)と比べると高水準! ー 業界課題の先駆者として貢献できる ー ・単なる顧客対応代行にとどまることもなく、不動産業界の長年の課題でもある「IT化・業務効率化」を推進する業界初の先駆者として業界全体に貢献するやりがいのある仕事です。様々な課題にアプローチするためにも新規事業に携わる機会もありますし、今後は不動産業界以外の課題にも向き合いながら更なる貢献を体験できる仕事です。 ――――――――――――――― 本求人は、BCC株式会社を通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名:BCC株式会社 ・住所:東京都千代田区外神田6-15-9 ・有料職業紹介事業許可番号:27-ユ-302045 Instagramも更新中!ぜひご覧ください ▶@merrymew_official
[勤務地:東京都港区芝大門]
月給281,000円~420,000円 【給与】 月給 281,000円〜420,000円 ・入社1年目/29歳/マネージャー/550万円 ・入社2年目/22歳/SV/380万円 ・入社3年目/27歳/SV/450万円 想定年収:338万円~504万円 月給:28.1万円~42万円 ・スキル・経験に応じて給与は決定します。 ・固定残業代(45時間分/7万2,800円)を含む。超過分は別途支給。 ・試用期間2ヶ月(期間中の変動はなし)
【応募資格】 学歴不問 ★業種職種未経験OK!★ ◎必須要件◎ ・コミュニケーション能力、成長意欲がある方 ◎入社者の前職事例◎ ・居酒屋でのアルバイト ・コンビニエンスストアでの接客 ・飲食アルバイトのマネージャー経験 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #フリーター歓迎 #新卒歓迎 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #学歴不問 #住宅手当あり #研修あり #ブランクOK #交通費支給 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #リモート面接OK #服装自由 #大量募集
株式会社ブリスコラ
APIプラットフォーム開発に携わるシステムエンジニア募集。都内赤坂で、借上社宅制度を活用し、新たなキャリアを築くチャンスです。
仕事内容: 株式会社ブリスコラで、API管理ソリューション開発を担うシステムエンジニアを募集しています。 最先端のOSSであるKong Gatewayを基盤としたBAMsシリーズの開発に携わり、お客様へのSaaSサービス提供や、社内プロダクトの成長を支える重要な役割を担います。 具体的には、お客様のサブスクリプション導入後の保守サポート、社内システムの調査・検討・運用、そして自社プロダクトの開発・保守運用まで、API関連のシステム設計から構築、オンプレミス環境でのクラウド運用まで幅広く経験できます。 大手企業のプロジェクトで最先端アーキテクチャに触れ、データビジネスの最前線で活躍するチャンスがあります。 経験豊富なエンジニアが活躍する環境で、ソフトウェア開発の一連の流れを深く理解し、自社プロダクトを成長させるやりがいを実感できるポジションです。 スキルアップを目指し、エンジニアとして更なる飛躍を遂げたい方を歓迎します。
年俸3,000,000円~4,000,000円
日軽情報システム株式会社
リモート・時短・フレックスで柔軟に活躍、第二新卒からベテランまで歓迎、新生活を応援する社宅も完備。
仕事内容: 日軽情報システム株式会社にて、グループ全体を支えるシステム開発に挑みませんか。 約70社に及ぶグループ企業が抱える多様なニーズに応えるべく、ユーザーSIとして高い技術力を活かし、要件定義から基本設計、案件管理まで幅広く担当していただきます。 社内SE業務はなく、純粋にITの力で事業貢献できる環境です。 開発にはWindows、Java、JavaScript、DB2、Oracleを使用。特にJavaでの1年以上の開発経験をお持ちの方を歓迎します。 日々の業務では、各社の担当者様と直接コミュニケーションを取り、課題を深掘り。時には現場の声を細やかにヒアリングし、最適なシステムを共に創り上げていく、やりがいのある仕事です。 正社員として、安定した環境であなたのスキルを存分に発揮し、グループ全体の成長に貢献できるチャンスです。 共に未来を創る仲間を、心よりお待ちしております。
年俸4,000,000円~5,000,000円
株式会社ダイフク
FA領域で培った制御・自動化技術を基盤に、ヒューマノイドロボットの事業化を推進中。認識・意思決定・動作生成を統合する最先端ソフト領域を担い実機統合から市場投入までを見据えたプロダクト開発に参画します。
企業名 株式会社ダイフク 求人名 【東京Lab】ロボットソフト開発・AI制御■世界シェアNo.1メーカーの新たな挑戦 仕事の内容 FA領域で培った制御・自動化技術を基盤に、ヒューマノイドロボットの事業化を推進中。認識・意思決定・動作生成を統合する最先端ソフト領域を担い実機統合から市場投入までを見据えたプロダクト開発に参画します。 【主な業務】■ロボットソフトウェアの設計・開発(C++/Python)■認識(画像処理・センサ統合)/計画/制御の開発 ■AIモデル(深層学習、強化学習等)の開発および実装 ■実機データの取得・分析・モデル改善(Sim2Real含む)■リアルタイム制御を考慮したシステム設計 ■制御・機械チームとの連携による統合開発 ■ロボットミドルウェア(ROS/ROS2等)を用いた開発 募集職種 【東京Lab】ロボットソフト開発・AI制御■世界シェアNo.1メーカーの新たな挑戦
月給280,000円以上 想定年収 700万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■C++またはPythonによるソフトウェア開発経験(3年以上) ■以下の領域における開発経験(ロボット/組込/車載/自動運転/画像処理/センシング/制御ソフト) 【歓迎】 ・ロボット、またはAI関連などのソフトウェア開発経験 ・機械学習/深層学習(PyTorch等)の知見 ・Embodied AI、VLA、強化学習の開発・研究経験 ROS / Gazebo / Isaac Sim等の利用経験 ・AIだけでなく、周辺領域(機械・制御)にも興味を持ちカバーできる方 ・学生時代ロボット研究をされている方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社Arent
工程管理SaaS「PROCOLLA」およびLightningBIMシリーズ等の自社プロダクトを導入いただいた大手建設・設備・プラント企業に対して、契約後のオンボーディング対応および全社展開をリードしていただきます。
企業名 株式会社Arent 求人名 【カスタマーサクセス/自社プロダクト導入展開担当】建設業界をAIで変える 仕事の内容 工程管理SaaS「PROCOLLA」およびLightningBIMシリーズ等の自社プロダクトを導入いただいた大手建設・設備・プラント企業に対して、契約後のオンボーディング対応および全社展開をリードしていただきます。 ■顧客の支店・事業所向け説明会の企画・資料作成・実施・質疑フォロー ■現場単位のオンボーディング設計と実行 ■利用状況のモニタリングと定着施策の立案・実行 ■利用拡大の提案とクロージング支援 ■顧客要望の整理と開発チームへの連携、要望の優先順位づけ ■導入プロセスの型化・ドキュメント化■顧客の追加開発ニーズを拾い、営業チームと共有する 募集職種 【カスタマーサクセス/自社プロダクト導入展開担当】建設業界をAIで変える
月給417,619円~583,875円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥417,619~¥583,875 基本給¥309,000~¥432,000 固定残業代¥108,619~¥151,875を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・法人顧客に対して、受注後の導入・定着まで伴走したご経験2年以上 ※「伴走」は、現場での定着・利用率まで追ったご経験を指します ・全国への出張に対応できること(宿泊を伴う場合あり) 【歓迎】 ■建設・設備工事・プラント業界の業務理解(施工管理、工程管理、積算のいずれか) ■複数拠点・複数部門への展開プロジェクトの経験 - 顧客向けの説明会・研修の企画・運営経験 ■顧客向け資料の作成と、意思決定層を含む場でのファシリテーション経験 ■BIM/CAD関連ツールの利用経験 ■BtoB vertical SaaSのCS経験、オンボーディング設計の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
月給28万円~50万円/年休125日/設立36年の安定企業
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、データベースエンジニア、ネットワークエンジニア ◎フルリモート、リモート・出社のハイブリッド案件多数あります!ご要望があれば面談時にお聞かせください。 ◎20代・30代・40代・50代が在籍中 ◎PL・PMを目指す30代・40代が経験を活かして活躍中 インフラ設計・構築・開発 多数のプロジェクトの中から、これまでのご経験や今後のスキルアップを踏まえ、希望する言語や業種、フェーズを相談の上、1人ひとりに合ったプロジェクトをアサインします。 ■ クラウド環境(AWS、Azureなど)の設計・開発・テスト ■ サーバー環境構築 ■ セキュリティ環境構築 ■ ネットワーク環境構築 【プロジェクト先】大手通信メーカーや金融系、メーカーなど様々なプロジェクトが進行中 【担当フェーズ】経験・成長を考慮して上流~下流のいずれかをお任せします 【開発規模】数名~10名程度 【勤務地】東京23区が中心です ※在宅やリモートもあり ====================== 【安定の正社員】 長期で安定して働きたい方に最適です。 だからと言って給与水準が低いわけではありません。 じっくりとスキルアップしキャリアを積み成長しながら待遇アップできる環境です。 【働きやすさのポイント】 ◆年休125日/残業ほぼなし プライベートや家庭との両立も可能です! ◆資格取得費用補助制度あり AWS認定、オラクルJava認定など資格手当支給や受講補助があり、スキルアップも可能です。 ◆各種手当、福利厚生充実◎ ◆実力を正当に評価! 「年齢が高くても」「経験年数が浅くても」実力を正当に評価しての待遇。 「今すぐ転職を考えていない方もお気軽にご相談ください」 「まずはカジュアル面談からOKです」 【エスアイプロダクトについて】 エスアイプロダクトは創立36年を迎えソフト・アプリ開発やネットワーク・サーバなどのインフラ構築、組み込み設計・開発など、幅広い分野・業界の企業を顧客とし、IT分野で社会貢献しています。顧客からは、高い技術力によって信頼を得ています。それに対し働くエンジニアには、魅力的な待遇で還元しています。 ======================
月給280,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◎できるだけ前給与よりアップするように 経験・能力を考慮し、面接にて決定します。 < 賞与・昇給あり > 賞与 : 年2回(8月・12月) 昇給 : 年1回(7月) < 入社時の想定年収 > 年収390万円~840万円
求めている人材 《経験年数・年齢不問》インフラに関わった経験があれば歓迎! - 運用・保守経験のみの方 → OK - ヘルプデスク経験のみの方 → OK - 経験1年未満の方 → OK(成長意欲があれば大歓迎) 【こんな方に最適】 ◎経験が浅い方でも、自らの成長に意欲的な方なら大歓迎 ◎成長をバックアップ研修体制もバッチリの環境です ◎これまで培った経験とスキルをまだまだ活かしたい方 【以下いずれかのスキル・言語経験】 ◆インフラ設計・構築の業務経験ある方 ◆クラウド(AWS、Azureなど)の経験ある方 ◆要件定義など上流工程プロジェクトに関われる!チャレンジできる! \こんな方にぴったり/ ◆スキルアップを目指したい方 ◆頑張りに見合った収入を得たい方 ◆上流工程に携わりたい方 ◆PL、PMとして活躍したい方 ◆最新技術、トレンドの技術を学びたい方 ◆ほかメンバーと協業しながら仕事を進められる方 ◎あなたの努力をしっかり評価します!
株式会社ONE WILL
《積極採用中!》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100%!◆ 平均残業7時間!
仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる! ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置(案件完全選択制) ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる! ★代表が直接面談! 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨:取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 既存業務システム保守におけるJava開発支援(Java) 【業務内容】 ・既存業務システムの保守、改修 ・Javaを用いた機能修正、テスト、不具合調査 ・問い合わせ内容に応じたログ確認、データ確認対応 【開発環境】 ・言語:Java / SQL ・FW:Spring、Spring Boot など ・その他:Git、Teams、Backlog など 【必須スキル】 ・Javaを用いた開発または改修経験1年以上 ・SQLを用いたデータ確認経験 ・業務システムの保守またはテスト経験 ・チームでの業務経験 【尚可スキル】 ・Springを用いた開発経験 ・詳細設計以降の経験 ・保守運用から開発工程に進みたい方歓迎 【勤務地】 大門(フルリモート) 【勤務時間】 9:00~18:00 服装:オフィスカジュアル ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか? そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表:井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています! ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。(プロジェクトにより異なる) ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です!
アクセス 最寄駅:大門駅
月給350,000円~550,000円 給与 月給 35万円~55万円 (一律手当を含む) ※経験・スキルや、前職給与を考慮の上で決定します。 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ■開発経験3年以上 ■要件定義、基本設計といった上流工程の実務経験をお持ちの方(これから積みたいと考えている方) <「技術」と「人間性」を重視の採用> 一緒に成長を目指すからこそ、技術・スキルだけではなく人間性も重視した採用を行っています。 ■全ての顧客や関係者に真摯に対応できる方 ■新しい物事に「わくわく」できる人 ■能動的にキャリアを考え、目標達成に向けて取り組める方 \こんな方も活躍中/ ・IT・通信・Web関連での実務経験を活かしたい方 ・システムエンジニア(SE)やプログラマー(PG)の経験を活かしたい方 ・ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験がある方 ・システム開発、ソフトウェア開発に携わったことがある方 ・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ・IT業界でのスキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ・経験を活かして、エンジニアとしてのキャリア・スキルをさらに磨きたい ・上流工程の仕事に関わりたい ・積極的に学べる環境で働きたい ・ワークライフバランスも大事にしたい
■ミドルオフィス部門としてガバナンス向上および組織横断的なリスク、コンプライアンス等に関する下記等の業務を通じ、組織横断的な立場から開発・保守・運用現場、およびバックオフィスをサポートいただきます。
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 外部・内部監査/統制業務(リーダクラス) <在宅週2日程度可/WLB◎> 仕事の内容 ■ミドルオフィス部門としてガバナンス向上および組織横断的なリスク、コンプライアンス等に関する下記等の業務を通じ、組織横断的な立場から開発・保守・運用現場、およびバックオフィスをサポートいただきます。 ・社内業務に対する、ガバナンス向上を目的とした牽制/統制活動 ・SOX外部監査対応の全体取りまとめ、および指摘事項に対する改善対応や現場サポート ・SOX内部監査における整備/運用状況の検証、統制活動 ・オリックスグループの法務・コンプライアンス、情報セキュリティに関する方針に基づく統制活動 募集職種 外部・内部監査/統制業務(リーダクラス) <在宅週2日程度可/WLB◎>
月給330,000円以上 想定年収 636万円~1,125万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥330,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収636万円 入社4年目 メンバー(月給30万+賞与+残業代(30h)※住宅手当無)、年収874万円 入社8年目 メンバー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当)、年収972万円 入社12年目 サブリーダー(月給48万+賞与+住宅手当※30h固定残業代込) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須】■監査対応の実務経験(1年以上) ■現場業務の統制活動や、監査指摘の取纏め、改善提案の経験がある方 ■プロジェクト開発経験があり、リーダもしくはマネジャーとしてチームを率いた経験 【歓迎】■内部監査、外部監査(US-SOX)対応の実務経験 ■コンプライアンス、情報セキュリティに関する知識・経験 ■経営層向けの報告及び報告資料を作成された経験 ■「システム監査技術者」資格保有者 【魅力】当社はオリックスグループのシステム部門の役割を担っているため、オリックスグループのIT・システムに関するガバナンス・コンプライアンス・リスクに関して中核となる立場での業務遂行が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【Salesforceエンジニア】グループ各社のシステム企画・開発・保守/リモート可 仕事の内容 オリックスグループ各社(法人金融、自動車、レンタル等、約10社)向けのSalesforceを活用した開発業務や、新規案件の企画相談から、リリース後の保守運用まで、一気通貫でシステムに携わることができます。 【業務内容】■Salesforce標準機能でのコンフィグレーション開発 ■機能の保守改修、問い合わせ対応 ■優先順位やステークホルダ調整等のタスクマネジメント ※カスタマイズ開発(LWC/Apex等)は極力抑える方針であり、要件を標準機能で実装する工夫が求められます。 ※当面SalesCloud、ServiceCloud、Lighitning Platform の利用が中心となります。 募集職種 【Salesforceエンジニア】グループ各社のシステム企画・開発・保守/リモート可
月給300,000円以上 想定年収 700万円~1,170万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収874万円 入社8年目 メンバー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当)、年収972万円 入社12年目 サブリーダー(月給48万+賞与+住宅手当※30h固定残業代込) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
株式会社大京
■大京ユニット(大京および関連会社7社)全体のインフラ状況を把握した上で課題を抽出し、最新技術動向を踏まえビジネス戦略と整合性のあるインフラグランドデザインを策定、その構成要素をプロジェクト化し推進
企業名 株式会社大京 求人名 【社内SE/インフラグランドデザインPM】IT積極投資!予算昨対1.6倍/フレックス 仕事の内容 ■大京ユニット(大京および関連会社7社)全体のインフラ状況を把握した上で課題を抽出し、最新技術動向を踏まえビジネス戦略と整合性のあるインフラグランドデザインを策定、その構成要素をプロジェクト化し推進 いただきます。 ・インフラグランドデザイン構成要素ネットワーク再構築(ゼロトラスト/SD-WAN/SASE)、レガシーシステム再構築、MS365等SaaS活用、利用デバイス多様化 ・業務効率化 データ分析基盤、生成AI基盤構築、DX推進 ・その他 各種ガバナンス対応、グループ企業間のシステム連携、ID管理 募集職種 【社内SE/インフラグランドデザインPM】IT積極投資!予算昨対1.6倍/フレックス
月給533,600円以上 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥533,600~ 基本給¥350,000~ 固定残業代¥92,600~ 諸手当¥91,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■最新のネットワーク、インフラ、セキュリティ、資産管理ツールなどに精通していること ■各インフラ施策をPMおよび技術者として推進できること 【今後の構想】当社はIT活用による差別化を図るため、システム投資予算は昨対比1.5倍となっております。 ■グランドデザイン構成要素:ゼロトラスト、SASE、ITAM、ITSM、レガシーシステム再構築、Saas活用、デバイス多様化等 ■業務効率化:データ分析基盤構築、MS365活用 ■新技術導入:生成AI活用、パブリッククラウド活用、DX推進 ■その他:オリックスGとのシステム連携・統合、コスト削減、人材育成 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
未経験歓迎!最先端AI×不動産テックで月給28万円以上
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、不動産法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ✨月給28.1万円〜42万円!昇給年2回 ✨完全週休2日制&有給消化率100%推奨 ✨最先端AIツールを駆使した注目の成長企業 \未経験からIT×不動産領域でスキルアップ/ 不動産仲介店舗に代わり、ポータルサイトへの物件広告掲載や運用オペレーションを担当します。 最新のAI解析システムと人の丁寧なオペレーションを掛け合わせ、業務の効率化を進める重要なお仕事です。 【✨具体的な業務内容】 ✅AIシステムと連携した物件情報の選定・入力 ✅ポータルサイトへの物件掲載・更新管理 ✅管理会社への掲載確認および問い合わせ対応 【✨1日のスケジュール】 09:00 出社・本日の掲載予定物件のデータ確認 10:00 AI解析システムを活用した物件情報の登録 12:00 休憩(60分間) 13:00 ポータルサイトの掲載更新・管理会社確認 16:00 チーム内での進捗確認・改善ミーティング 18:00 業務ログの入力・翌日の準備を終えて退勤 【✨入社後の流れ】 入社後は先輩社員が マンツーマンで指導するメンター制度! 不動産知識やAIツールの操作を座学や動画で丁寧に学びます。 約2週間で独り立ちできる手厚いサポート体制が整っています。 【✨入社者インタビュー】 [入社1年目/28歳/元飲食店勤務] IT業界もオフィスワークも未経験でしたが、丁寧な研修でスムーズに業務を覚えられました。 20代のうちから責任あるポジションに挑戦でき、成果を正当に評価してもらえるのが嬉しいです!
交通・アクセス 都営大江戸線・浅草線「大門駅」徒歩5分、JR「浜松町駅」徒歩5分、都営三田線「芝公園駅」徒歩6分
月給281,000円~420,000円 給与詳細 基本給:月給 28万1000円 〜 42万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給 281,000円〜420,000円 ※上記には固定残業代(45時間分)を含みます。超過分は別途全額支給。 ✨昇給・昇格のチャンスは年2回!実力主義で評価 インセンティブ制度あり。 「成果+プロセス」を公平に評価するため、未経験からでも早期昇給が可能です。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \学歴不問・職種・業界未経験の方大歓迎!/ コミュニケーション力や成長意欲がある方。 接客・折衝経験(アルバイト可)がある方。 ✨ITスキルを身につけて早期にキャリアアップしたい方におすすめ
入社後は新規案件の要件定義ならびにユーザ折衝、企画提案フェーズより参画頂き、その後はシステム運用の設計構築を推進するリーダーや大規模案件を担当頂きます。 【職務例】1.ServiceNow Platform保守・運用:
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【クラウドアプリエンジニア(ローコード開発RPA)】チーム長候補/在宅勤務可 仕事の内容 入社後は新規案件の要件定義ならびにユーザ折衝、企画提案フェーズより参画頂き、その後はシステム運用の設計構築を推進するリーダーや大規模案件を担当頂きます。 【職務例】1.ServiceNow Platform保守・運用: ■オリックスGW向けServiceNowアプリの設計・開発・改修■ユーザ要件のヒアリングから保守まで一貫対応■年1回のメジャーバージョンアップ対応(影響調査、新機能検討) 2:PowerApps/Automate保守開発:既存アプリの保守・追加開発 ■Copilot Studioを活用したAIエージェントの企画・構築 3:UiPath AI Agent新規構築・導入支援:既存RPAのAIエージェント化■業務要件に基づくルールベース■AI RPAの企画・提案・開発 募集職種 【クラウドアプリエンジニア(ローコード開発RPA)】チーム長候補/在宅勤務可
月給350,000円以上 想定年収 950万円~1,150万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 ■賞与実績:賞与年2回 ■昇給年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収636万円 入社4年目 メンバー(月給30万+賞与+残業代(30h)※住宅手当無)、年収874万円 入社8年目 メンバー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当)、年収972万円 入社12年目 サブリーダー(月給48万+賞与+住宅手当※30h固定残業代込) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■業務アプリの要件定義から設計開発テスト~リリース保守まで一連の実務経験■以下いずれかの開発・運用経験: 1:ServiceNowを用いた業務アプリケーションの設計・開発・保守経験 2:PowerApps/Automateを用いた業務アプリの設計・開発経験 3:UiPathを用いた RPA プロセスの設計・開発・運用経験 【本ポジションの魅力】■様々なクラウド製品やツールを導入しているため、これまでの経験を活かせるチャンスが多く、入社後も幅広い経験ができます。 ■エンドユーザと直接対話し、業務要件定義や提案・折衝を行う機会が多く、ビジネスへの貢献をより近くで実感出来ます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
三菱電機ライフサービス株式会社
IT推進部にて、社内情報システム整備と導入支援をお任せします。各事業部の業務課題ヒアリングから要件定義、システム選定支援まで幅広く携わります。【業務内容の変更範囲】会社の定める業務
企業名 三菱電機ライフサービス株式会社 求人名 【三菱電機グループ】社内情報システム整備と導入支援/年休125日/完全週休二日 仕事の内容 IT推進部にて、社内情報システム整備と導入支援をお任せします。各事業部の業務課題ヒアリングから要件定義、システム選定支援まで幅広く携わります。【業務内容の変更範囲】会社の定める業務 【具体的には】(1)情報システムの整備 (2)各事業部の業務課題・要望のヒアリング (3)業務要件の整理・可視化(業務分析・業務フロー整理) (4)導入するシステム/SaaSの選定支援 (5)ベンダーとの要件定義・調整(橋渡し役) (6)導入後の運用設計・保守対応の整理 (7)品質・セキュリティ観点での確認【業務環境について】情報共有&コミュニケーション:Microsoft365、PC環境:Windows11端末 募集職種 【三菱電機グループ】社内情報システム整備と導入支援/年休125日/完全週休二日
月給280,000円~330,000円 想定年収 480万円~580万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥330,000 基本給¥280,000~¥330,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■業務分析及びプロセス改善の提案経験 ■業務フロー作成支援及び要件定義取り纏めの経験 ■システム開発におけるプロジェクト管理経験(PLレベル目安) 【尚可】■業務プロセス改善、システム導入の提案・導入支援の経験(10年程度目安) 【働き方について】年間休日125日、土日祝休みで月残業も平均10~20時間と働きやすい環境です。 【採用背景】社内IT業務拡大に伴う増員採用です。 【求める人物像】各部門との連携に必要な高いコミュニケーション力や、向上心、チームワークを大切にできる方を歓迎いたします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
入社後は導入済みのクラウド関連製品の運用管理、改修を行いながら弊社環境への理解を深め、既存システムにおける運用管理リーダーを担当頂きます。 【職務内容例】1.ServiceNow Platform保守・運用:
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【クラウドアプリエンジニア(ローコード開発RPA)】サブリーダー候補/在宅勤務可 仕事の内容 入社後は導入済みのクラウド関連製品の運用管理、改修を行いながら弊社環境への理解を深め、既存システムにおける運用管理リーダーを担当頂きます。 【職務内容例】1.ServiceNow Platform保守・運用: ■オリックスGW向けServiceNowアプリの設計・開発・改修■ユーザ要件のヒアリングから保守まで一貫対応■年1回のメジャーバージョンアップ対応(影響調査、新機能検討) 2:PowerApps/Automate保守開発:既存アプリの保守・追加開発 ■Copilot Studioを活用したAIエージェントの企画・構築 3:UiPath AI Agent新規構築・導入支援:既存RPAのAIエージェント化■業務要件に基づくルールベース■AI RPAの企画・提案・開発 募集職種 【クラウドアプリエンジニア(ローコード開発RPA)】サブリーダー候補/在宅勤務可
月給350,000円以上 想定年収 800万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 ■賞与実績:賞与年2回 ■昇給年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収636万円 入社4年目 メンバー(月給30万+賞与+残業代(30h)※住宅手当無)、年収874万円 入社8年目 メンバー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当)、年収972万円 入社12年目 サブリーダー(月給48万+賞与+住宅手当※30h固定残業代込) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
株式会社日本ケアサプライ
介護福祉領域におけるITサービスを展開する当社にて26年10月導入の新サービスの導入支援および企画業務をご担当いただきます。将来的には新サービスの企画立案や自社開発クラウドのサポートもご担当頂きます。
企業名 株式会社日本ケアサプライ 求人名 【東京/サービス導入支援】三菱商事グループ/働きやすい環境/福祉領域シェアNo1 仕事の内容 介護福祉領域におけるITサービスを展開する当社にて26年10月導入の新サービスの導入支援および企画業務をご担当いただきます。将来的には新サービスの企画立案や自社開発クラウドのサポートもご担当頂きます。 【業務内容】■決済端末提供および請求処理代行に関わる顧客向けと社内向けの導入支援 ■サービス機能追加や改善に向けた要望検討から要件定義とベンダー管理業務 ■既存自社クラウドサービスの導入支援や各種運用サポート ■新しいソリューションの企画立案と関連業務全般 【仕事の魅力】トップクラスの顧客基盤を活かし、自身のアイデアで医療介護現場の課題を直接解決できる大きな手応えと社会的意義を体感可能 募集職種 【東京/サービス導入支援】三菱商事グループ/働きやすい環境/福祉領域シェアNo1
月給300,000円~350,000円 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥350,000 基本給¥300,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■カスタマーサクセス、ヘルプデスク、テクニカルサービス、IT営業等のご経験をお持ちの方 【活かせるスキル】新システムを営業担当同行の元、社内外でご説明頂くためIT知識、折衝スキルを活かせます。 【当社の魅力】介護保険制度の施行に先駆けて設立され福祉用具サプライ事業で全国トップクラスの規模とネットワークを築き上げてきました。現在は高品質な用具提供だけでなく医療や介護事業所の業務負担軽減を目指すDXや自社クラウドサービスの推進を通じて業界を牽引しています。社会貢献度の高い事業基盤を持ちながら成長領域であるフィンテックや決済サービスなどの新領域にも継続挑戦できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
オリックスグループ各社の共通インフラのサイバーセキュリティに関する担当者として以下を推進していただきます。 ■各種システム・共通インフラのセキュリティ基準への準拠計画策定・実行推進
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【セキュリティエンジニア/オリックスGの社内SE】在宅週2日可/フレックス制 仕事の内容 オリックスグループ各社の共通インフラのサイバーセキュリティに関する担当者として以下を推進していただきます。 ■各種システム・共通インフラのセキュリティ基準への準拠計画策定・実行推進 ■M365 E5 セキュリティの管理・セキュリティエンハンス検討/対応、インシデント対応など ■脆弱性診断ツール(Rapid7)を用いた脆弱性診断業務・脆弱性診断ツールの保守・運用■SIEMツール(Microsoft Sentinel)の保守・運用/セキュリティ監視設計/運用 【プロジェクト例】■業務システム向け統合SIEMツール整備■社用PCの操作ログ管理ツール導入■SOC機能高度化(生成AI活用検討など)■メールドメインDMARC対応 募集職種 【セキュリティエンジニア/オリックスGの社内SE】在宅週2日可/フレックス制
月給300,000円以上 想定年収 700万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収874万円 入社8年目 メンバー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当)、年収972万円 入社12年目 サブリーダー(月給48万+賞与+住宅手当※30h固定残業代込) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ネットワーク/サーバー/グループウェアいずれかの要件定義・設計・構築、保守・運用、障害対応、改善対応の経験 ■エンドポイント/ネットワーク/グループウェアのセキュリティ関連機能の導入または運用経験 【セキュリティ部門のやりがい】■3万人規模の従業員を誇るオリックスグループの根幹となるシステムを取り扱う影響力の大きい仕事です。 【募集背景】オリックスGのビジネス拡大に伴う組織強化のため、リーダーからメンバー層まで増員。案件企画から設計構築、維持保守・改善を担う人材を募集します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社槌屋
社内PCやモバイル端末の初期設定(キッティング)・調達・問合せ対応などのITサポート全般をお任せします。業務習得後は、クラウドやAI等を活用した社内DX推進や業務効率化活動にも携わっていただけます。
企業名 株式会社槌屋 求人名 【社内SE/情報企画】創業70年の安定優良商社/残業月平均5.6h/年間休日120日 仕事の内容 社内PCやモバイル端末の初期設定(キッティング)・調達・問合せ対応などのITサポート全般をお任せします。業務習得後は、クラウドやAI等を活用した社内DX推進や業務効率化活動にも携わっていただけます。 ■PC・iPad等の初期セットアップ、キッティング、各種設定、トラブル対応 ■端末等の調達業務(見積取得・購入手続き)、在庫管理 ■社内からの操作説明や問い合わせ対応など 【将来的な業務】 上記業務に慣れた後は、クラウドやAIを活用した業務効率化、Webカタログ起案による売上拡大の営業支援、新システム導入をはじめとする社内DX化推進活動など、幅広い業務にチャレンジできます◎ 募集職種 【社内SE/情報企画】創業70年の安定優良商社/残業月平均5.6h/年間休日120日
月給260,000円~380,000円 想定年収 530万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~¥380,000 基本給¥260,000~¥380,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(計5.0ヶ月分:昨年実績平均値) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■PCの初期設定・キッティング・各種設定等の基本業務経験■PC・モバイル端末の操作・設定に関する知識■社外ベンダーや取引先等との調整経験がある方!※開発・プログラミング実務経験は一切不問です! 【求める人物像】 ・目的意識や責任意識を持ち仕事に主体的に取り組める方 ・周囲とのコミュニケーションやチームの協調性を大切にできる方 ・将来を見据えて新しい知識や技術に前向きに挑戦したい方 プログラミングやシステム開発経験は一切不問!入社後にAccessやExcel等の必要な知識・スキルをしっかりと習得・向上できる環境があるため、社内IT全般を支えつつDX人材として着実にステップアップが可能です! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
オリックスグループ各社の共通インフラ環境として稼働するMicrosoftクラウドインフラ(Microsoft Azure,Entra ID,Intune等)の企画~設計構築~運用改善まで幅広くご担当頂きます。 【業務内容】
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【Microsoftクラウドエンジニア/オリックスGの社内SE】M365/Azure等/在宅勤務可 仕事の内容 オリックスグループ各社の共通インフラ環境として稼働するMicrosoftクラウドインフラ(Microsoft Azure,Entra ID,Intune等)の企画~設計構築~運用改善まで幅広くご担当頂きます。 【業務内容】 ■M365やAzure等のサービス企画・要件定義・構築運用 ■グループ各社のサービス要望をヒアリング・技術要件化 ■プロジェクトの計画立案・実行・マネジメント ■運用フェーズでのEOS対応や自動化・効率化等の運用改善 【プロジェクト例】■全体のターゲットアーキテクチャ策定 ■Entra IDによるグローバル統合ID管理 ■Teams Phone導入(現行電話システムからの刷新) 募集職種 【Microsoftクラウドエンジニア/オリックスGの社内SE】M365/Azure等/在宅勤務可
月給300,000円以上 想定年収 685万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収636万円 入社4年目 メンバー(月給30万+賞与+残業代(30h)※住宅手当無)、年収874万円 入社8年目 メンバー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■3年以上のMicrosoft Azure、Entra ID、Microsoft365のいずれかに関する実務経験 ■下記いずれかの製品の導入や移行案件において、設計、構築を担当されたご経験 ・Exchange Online、SharePoint Online、Teams/Azureサービス (IaaS、PaaS)/EMS製品(Entra ID、Intune、Defender XDR など) 【魅力】本社のテクノロジーガバナンス組織と協業し、オリックスグループの様々なシステムの根幹となる大規模インフラの担い手として、企画から一貫した経験を積むことができ、技術成長だけでなくユーザーの課題をITで解決する企画の当事者になれる機会が多数あります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 株式会社エクソル 求人名 【東京】社内SE/DX推進(業務システム改善)※リーダー候補/週2~3テレワーク可 仕事の内容 全社的に業務改革を進める中でITの観点から生産性向上の為の全方位的な支援をお任せします。 <具体的には> ・IT戦略立案・DX推進の支援、業務プロセス分析による改善提案 ・社内ニーズのヒアリングに基づく課題解決策の企画と要件定義 ・開発内製化の推進、外部ベンダーの管理・折衝(納期や品質管理) ・ITツール等を用いた業務改善、利用部門の効率化ツール内製開発 ・サーバー・NW機器等インフラやシステムの運用保守・障害対応 ・セキュリティ強化への対応、ヘルプデスク等による問い合わせ対応 募集職種 【東京】社内SE/DX推進(業務システム改善)※リーダー候補/週2~3テレワーク可
月給250,000円~320,000円 想定年収 450万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥320,000 基本給¥250,000~¥320,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 <下記2つの要件を満たしている方> ■プログラミング・システム導入・その他ITに関する実務経験3年以上をお持ちの方 ■何かしらIT系の資格を保有している方 <ポジションの魅力>再エネの成長企業エクソルで、IT戦略やDX推進の主役として活躍できるポジションです。社内ニーズを直接汲み取り、業務効率化ツールの内製開発やベンダーコントロールなど、アプリ領域の上流から下流まで一気通貫で携われます。社員の利便性向上や業務改革に直接貢献できるためやりがいが大きく、自社開発とマネジメント双方の経験を積みながら、市場価値の高い社内SEへ成長できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容: 東京都港区東新橋にあるNRIネットコム株式会社で、Webシステムのフロントエンド開発を担当します。案件は5~10名ほどの体制で進行。リーダーの方針を受けて作業を進め、関連チームとの調整やお客様への確認を行い、認識を合わせながらプロジェクトを前に進めます。 担当するのは、SPA方式のアプリケーション開発です。JavaScript、TypeScript、Reactを使い、画面機能の設計・実装から動作確認まで携わります。お客様と接する機会が多く、要望や課題をくみ取って開発へ反映する力に加え、関係者間の合意を形成する調整力も身につけられます。 NRIグループが持つ上流工程や品質管理の知見を学びながら、幅広い業界の案件に参加できます。将来は、チームの運営を担う道や、技術を専門的に深める道を目指すことも可能です。協働しながら開発の各工程を経験し、実践力を伸ばせる仕事です。
年俸6,000,000円~8,000,000円
求める人材: 【必須】 ・JavaScriptやTypeScriptを用いたフロントエンドアプリ開発経験(5年以上) ・ SPAアーキテクチャのフロントエンドアプリ設計、開発経験 ・マネジメント経験 ・ITに関する資格を取得されている方 【歓迎】 ・ReactやAngularといったモダンなフレームワークを用いた開発 ・SPAアーキテクチャのフロントエンドアプリケーションの開発経験が3年以上ある方 ・DB含めたバックエンドのアーキテクチャが理解できる方
オリックスグループの情報システム部門を担う当社の開発保守統括部で実務経験を積んだ後、IT支援部などの上流担当業務を担って頂く想定です。 【業務内容】
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【アプリ設計・開発/オリックスGの社内SE】在宅勤務有/上流工程担いたい方歓迎 仕事の内容 オリックスグループの情報システム部門を担う当社の開発保守統括部で実務経験を積んだ後、IT支援部などの上流担当業務を担って頂く想定です。 【業務内容】 ■経営層や各部門のシステム要請に基づくコンサルティングおよびシステム企画立案■企画に基づくプロジェクト計画の策定、PM業務 ■財務会計・人事・BI等、グループ共通アプリの中期計画や新技術導入 ■システム開発・保守(設計、開発、テスト、データ移行業務) ■アプリケーションシステムに対するセキュリティ脆弱性への対応 ■システム運用(定例作業、障害・監査対応)■予算の計画および実行管理 募集職種 【アプリ設計・開発/オリックスGの社内SE】在宅勤務有/上流工程担いたい方歓迎
月給300,000円以上 想定年収 700万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収700万円 入社4年目 メンバー(月給30万+賞与+残業代(30h)※住宅手当無)、年収900万円 入社8年目 メンバー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■基本設計以降のシステム開発経験3年以上(テスト工程のみは不可)■Java/javascript/HTMLを利用したWebアプリケーション開発 (設計・プログラミング)の実務経験がある方 【歓迎】■関係者と合意形成を推し進めるためのコミュニケーションスキルをお持ちの方■業務段取りを論理的に組み立てられる論理的思考力をお持ちの方【歓迎資格】■IPA資格■AWS認定資格、Microsoft認定資格、Oracle認定資格 【魅力】■金融・不動産・自動車など多様な事業展開をするオリックスグループならではの変化・成長し続けるビジネスを支えると共に、事業拡大に貢献できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:基本情報技術者 応用情報技術者
株式会社アタゴ
世界シェアトップクラスの精密機器を展開する当社にて、自社WEBサイトのコーディング業務を担当!新製品の特設ページ制作やグローバルサイトの多言語対応など、あなたのスキルで自社ブランドの魅力を世界中の
企業名 株式会社アタゴ 求人名 【東京/WEBコーダー】ほぼ残業無し!/WLB◎/国内トップの計測機器メーカー 仕事の内容 世界シェアトップクラスの精密機器を展開する当社にて、自社WEBサイトのコーディング業務を担当!新製品の特設ページ制作やグローバルサイトの多言語対応など、あなたのスキルで自社ブランドの魅力を世界中の ユーザーへ直接届ける、非常にやりがいと影響力の大きいポジションです。 ■新製品や既存製品のWEBページ制作・運用 ■多言語サイトのコーディングと保守 ■ユーザビリティを考慮したUI・UXの改善提案 ■マーケティング部署と連携したコンテンツ実装 【仕事の魅力】自社開発だからこそ、自身の制作物が直接売上や反響に繋がる手応えを実感できます。ワークライフバランスも良好で、腰を据えて専門性を磨ける環境です。 募集職種 【東京/WEBコーダー】ほぼ残業無し!/WLB◎/国内トップの計測機器メーカー
月給240,000円以上 想定年収 450万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ PHPで書かれた既存コードを読み解きながら実装・修正ができる方■HTML/CSS/Javascript が書ける方 【歓迎】◆Web,UIデザインができる方◆情報系のご出身 【当社について】 300種類以上の製品を取り扱う計測機器メーカーです。年に3つの新製品を発売し、昨今では海外売上比率も7割近くまで増加。 「技術のデパート」のような自社工場にて、内製化率は既に9割を超え、「持続可能なモノづくり」を目指し、技術の付加価値の向上や新製品開発における技術の横展開も実現しています。残業ゼロ、完全定時退社を実現し、港区「ワークライフバランス推進企業」に認定されています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容: 《担当する業務》 東京都港区東新橋にあるNRIネットコム株式会社で、Webシステムのフロントエンド開発を担います。SPA型アプリケーションを対象に、JavaScriptやTypeScript(React)を用いて、設計から実装、動作確認まで一連の工程に携わるポジションです。 《チーム・顧客との連携》 開発を円滑に進めるため、関係チームとの連絡や調整を行います。お客様と直接やりとりする機会もあり、要望や課題を把握し、進行状況を共有しながらプロジェクトを支えます。チームリーダーとしての取り組みや、進捗を管理する力、メンバー同士の協力体制を築く力も業務に活かせます。 《成長とキャリア》 NRIグループが培ってきた品質管理の考え方に触れ、品質を大切にする開発の進め方を身につけられます。経験を通じて、フロントエンド技術を深める専門職や、チーム運営を担う道を目指せます。顧客との調整力と技術力を磨きながら、チームで開発に取り組みたい方に適した環境です。福利厚生も整っています。
年俸8,000,000円~12,000,000円
求める人材: 【必須】 ・JavaScriptやTypeScriptを用いたフロントエンドアプリ開発経験(5年以上) ・ SPAアーキテクチャのフロントエンドアプリ設計、開発経験 ・マネジメント経験 【歓迎】 ・ReactやAngularといったモダンなフレームワークを用いた開発 ・SPAアーキテクチャのフロントエンドアプリケーションの開発経験が3年以上ある方 ・DB含めたバックエンドのアーキテクチャが理解できる方
社内各部門の課題をITで解決する架け橋としてDXを推進。業務部門へのヒアリングからローコード・生成AI等を活用したアプリ構築、中大規模開発のベンダー管理・PMまで一気通貫でお任せします。
企業名 東京ガスケミカル株式会社 求人名 東京【DX推進・社内SE(リーダー候補)】東京ガスグループ/裁量の大きい仕事 仕事の内容 社内各部門の課題をITで解決する架け橋としてDXを推進。業務部門へのヒアリングからローコード・生成AI等を活用したアプリ構築、中大規模開発のベンダー管理・PMまで一気通貫でお任せします。 ■業務部門へのヒアリングによる課題抽出と改善提案 ■ローコードツールや生成AIを活用した業務アプリの構築・導入 ■中大規模開発におけるベンダー管理、プロジェクト管理 (将来的には)IT戦略策定、ITガバナンス策定、メンバー育成にも挑戦いただきます。 【魅力】現場と同じオフィスで働くため仕事の成果を直に実感可能。東京ガス本体のDX推進にも関与でき高度な知識・ノウハウを取得できます。 募集職種 東京【DX推進・社内SE(リーダー候補)】東京ガスグループ/裁量の大きい仕事
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■社内SEまたはSIerでのシステム開発・導入経験 ■IT/デジタルを活用した業務改善(DX推進)経験 ※SE職種未経験でも、現場課題をITツールで解決した実績があれば可 【歓迎】ローコードツール/SaaS/ワークフローツールの導入運用経験、PM/ベンダーコントロールの経験、生成AIなど最新ツールを試すことが好きな方 【人物像】現場課題を汲み取り前向きに提案できる方/スピード感を持って自発的に行動できる方 【魅力】大手グループならではの安定基盤と個人のアイデアを即行動に移せる柔軟な社風。経営層とも近い距離で全社DX推進に中心となって関われます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
役員補佐の立場で、オリックスグループ各社のシステム化要件に対してビジネス効果を最大化するシステムインフラを企画、戦略立案し、運営実行まで各部長や配下メンバーと連携しながら推進いただきます。
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【企画戦略立案・組織マネジメント/インフラ部門】役員補佐想定/ベテラン歓迎 仕事の内容 役員補佐の立場で、オリックスグループ各社のシステム化要件に対してビジネス効果を最大化するシステムインフラを企画、戦略立案し、運営実行まで各部長や配下メンバーと連携しながら推進いただきます。 ・組織横断的なオリックスグループのインフラ戦略に関する企画立案および実行、インフラ組織マネジメントやPJの方針決定/運営体制の適正化検討 ・オリックスグループにおける各種PJやシステムのマイグレーション/モダナイゼーション等の推進、将来的なITシステム基盤の拡張性や発展性を加味したプロジェクト立案やリソースマネジメント、社内横断的な情報共有や進行状況報告 ・組織の多様な人材育成および育成計画検討 募集職種 【企画戦略立案・組織マネジメント/インフラ部門】役員補佐想定/ベテラン歓迎
月給650,000円以上 想定年収 1,000万円~1,480万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥650,000~ 基本給¥650,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【下記2つ以上必須】■組織マネジメント経験(目安3年以上) ■プロジェクトマネジメントまたはチームリーダーの経験(目安5年以上) ■IT戦略の企画立案や、経営層とのコミュニケーション経験 ■関連部署やビジネスサイドとの横断的な業務調整を行うため、社内外を巻き込むチームワークやコラボレーションスキル、コミュニケーションスキルをお持ちの方 【募集背景】グループのビジネス効果を最大化に向け、サービスレベル向上を目的とした運用機能強化や組織変革、次期基盤運用に関する将来構想の策定などの戦略や企画立案に関して強化するため、役員補佐という経営目線の立場から案件リード頂ける方を募集します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
野村不動産パートナーズ株式会社
ServiceNowを用いたビル管理基幹システムの機能拡張開発、2026年度からの現場展開や業務移行、さらには効率的な保守体制および内製化基盤の構築など、ビル部門のDXを牽引していただきます。
企業名 野村不動産パートナーズ株式会社 求人名 総合職【東京/ビルDX<ビル管理業務の基幹システムの展開・定着>】★在宅あり 仕事の内容 ServiceNowを用いたビル管理基幹システムの機能拡張開発、2026年度からの現場展開や業務移行、さらには効率的な保守体制および内製化基盤の構築など、ビル部門のDXを牽引していただきます。 【業務詳細】各テーマのミッションに対し、チームで役割分担し取組んでいただきます。※個々の強みや志向性に合わせて、最適なチームをアサインします。チーム跨ぎの稼働調整有。●【定型業務】N-BCX(ServiceNowで開発したビル管理業務基幹システム)のユーザ側保守 ●【非定形業務】現場展開(トレーニング、データ移行支援、業務移行支援)/保守phaseにおけるミドル改修業務 など 募集職種 総合職【東京/ビルDX<ビル管理業務の基幹システムの展開・定着>】★在宅あり
月給325,000円~450,000円 想定年収 560万円~840万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥325,000~¥450,000 基本給¥325,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■システムの現場展開(データ移行・業務移行)の経験 ■ITツール(RPA・DAP・Excel・Microsoft Power Platform)の業務改革活用経験 【歓迎】□ServiceNowプロジェクトの経験(開発・運用・内製開発) □ServiceNowの専門知識 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
パナソニック デジタル株式会社
パナソニックグループに向けてSAP標準テンプレートの構築、および国内外の製造拠点への導入・推進を担当していただきます。 ◆【具体的には】■SAP標準テンプレートの構築を主体者として推進
企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【東京】SAP導入コンサルタント(パナソニックグループ向け)/WEB面接可能 仕事の内容 パナソニックグループに向けてSAP標準テンプレートの構築、および国内外の製造拠点への導入・推進を担当していただきます。 ◆【具体的には】■SAP標準テンプレートの構築を主体者として推進 ■上記テンプレートを活用し、SAP導入コンサルタントとしてSAP導入に纏わる業務分析、Fit&Gap、要件定義、 業務フロー作成、アドオン設計、機能検証を担当■SAP導入後は標準テンプレートを維持、強化する業務を推進していただきます ◆【求める人物像】関係者と積極的に議論し課題の顕在化と解決に向け、仮説・適用・検証を短いスパンで繰り返し実行できる行動力を有する方 募集職種 【東京】SAP導入コンサルタント(パナソニックグループ向け)/WEB面接可能
月給650,000円以上 想定年収 1,050万円~1,350万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥650,000~ 基本給¥650,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業における販売管理の知見がありSAP ERPシステムの導入経験■SAP認定資格保持や同等の知見【歓迎】■基幹システムの知見■S/4 HANAの導入経験のある方■ビジネス中級程度の英会話能力 ★【職場の雰囲気】リーダークラスには社会人経験が短い層が多くなってきており役職に関係なくフラットに議論・相談を行える組織です。基本的に現地での業務を行いますが、必要な際はリモートワークも可能です。 ★【キャリアパス】導入においては特定のモジュール担当にとどまらず、幅広くローテーションを行います。導入経験を通じ、総合的なスキルを身につけリーダーも担えるキャリアパスを用意しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
プロパティデータバンク株式会社
自社クラウドサービス不動産管理SaaS「@プロパティ」のプロダクト企画・改善業務を担当していただきます。まずは既存サービスの運用理解・顧客課題の把握からスタートし、将来的にはプロダクトオーナーや
企業名 プロパティデータバンク株式会社 求人名 【プロダクト企画】グロース市場上場/不動産管理クラウド事業/清水建設G 仕事の内容 自社クラウドサービス不動産管理SaaS「@プロパティ」のプロダクト企画・改善業務を担当していただきます。まずは既存サービスの運用理解・顧客課題の把握からスタートし、将来的にはプロダクトオーナーや プロダクトマネージャーとしてサービス改善・企画推進を担って頂きます。 【具体的な業務】 ■サービス・業務フロー改善提案 ■要件整理・仕様書作成 ■開発チームとの連携 ■リリース後の効果確認 ■問い合わせ内容分析(機能実装は実装チームで行うため、プログラミングは不要です) 【ミッション】顧客価値と事業インパクトを最大化するため、開発・デザイン・ビジネスの合意形成を推進します。開発チームと密に連携し、技術的トレードオフを踏まえた意思決定で開発を前進させます 【当ポジションの魅力】 ■自社サービスの企画に携われる ■顧客の声を直接サービス改善へ反映できる ■将来的にPdM・POへのキャリアアップ可能 ■経営・営業・開発と近い距離で業務できる ■成長市場のSaaS領域に関われる 【製品特徴】当社の@プロパティは不動産管理業界屈指のクラウドサービスです。各業界を代表する企業様を始めとした各社が保有する大量の不動産資産データを安全にお預かりし、運用状況の可視化と効率的なアセット運用を実現しております。REITファンド業界においては60%を誇るトップシェアを占めております。従業員数3,000名以上の大手企業(鉄道/航空/電力/ガス/金融〈銀行・証券・保険〉/製造 など)で広く活用いただいています。このようなトップクラスの顧客に対し、価値ある提案を行えることが本ポジションの醍醐味です。 【求める人物像】 ■顧客視点で物事を考えられる方 ■チームで協力して業務を進められる方 ■改善提案を前向きに行える方 ■将来的にプロダクト企画・PdMを目指したい方 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 募集職種 【プロダクト企画】グロース市場上場/不動産管理クラウド事業/清水建設G
月給312,500円以上 想定年収 450万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥312,500~ 基本給¥312,500~を含む/月 ■賞与実績:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■IT業界での業務経験(2年以上) ■社内外とのコミュニケーション経験 ■課題整理や改善提案に興味がある方 【歓迎】 ■システム導入支援経験 ■営業企画・業務改善経験験 ■SaaSサービスに関する知識 ■要件定義や仕様調整経験 ■プロジェクト推進経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社ディ・ライト
仕事内容: パチスロ機の遊技を支える制御ソフトウェアを開発するポジションです。アセンブラによるプログラミングを軸に、出玉設計に沿った動作を実現する処理の設計・実装を担当。さらに、メインソフトの開発を補助するツール類も手がけます。仕様や設計の意図を汲み取り、実機の動作へと結びつける仕事です。 アセンブラを用いた開発経験や、パチスロメーカー・開発会社で主制御プログラムを組み込んだ経験を活かせます。C言語、VBAなどを使うメンバーも活躍中。これまで培った知識を発揮しながら、ソフト開発と関連ツールの制作に幅広く携われます。 株式会社ディ・ライトはDaiichiグループのパチスロメーカーです。福利厚生を整えた環境で、チームで製品づくりに取り組み、制御開発の専門性を深められます。勤務地は東京都港区港南です。
年俸5,000,000円~6,000,000円
求める人材: 【必須】 ・アセンブラでの開発実績 ・パチスロメーカー、パチスロ開発会社で担当者としてメインプログラム組込みの経験のある方。 ※年数は不問 【歓迎】 ・C言語、VBA、その他言語を実務で使用している。
オリックスグループ各社の共通インフラ環境として稼働するMicrosoftクラウドサービス(Microsoft Azure,Entra ID,Intune等)の企画~設計構築~運用改善まで幅広くご担当頂きます。 【業務内容】
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【Microsoftクラウドエンジニア】オリックスGの社内SE/在宅週2日可/フレックス 仕事の内容 オリックスグループ各社の共通インフラ環境として稼働するMicrosoftクラウドサービス(Microsoft Azure,Entra ID,Intune等)の企画~設計構築~運用改善まで幅広くご担当頂きます。 【業務内容】 ■M365やAzure等のサービス企画・要件定義・設計構築~運用 ■グループ各社のサービス要望をヒアリング・技術要件化 ■プロジェクトの計画立案・実行・マネジメント ■運用フェーズでのEOS対応や自動化・効率化等の運用改善 【プロジェクト例】■全体のターゲットアーキテクチャ策定 ■Entra IDによるグローバル統合ID管理 ■Teams Phone導入(現行電話システムからの刷新) 募集職種 【Microsoftクラウドエンジニア】オリックスGの社内SE/在宅週2日可/フレックス
必要な経験・能力等 【必須】■Microsoft Azure、Entra ID、Microsoft365のいずれかに関する実務経験(3年以上) ■下記いずれかの製品の導入や移行案件において、設計、構築を担当されたご経験 Exchange Online、SharePoint Online、Teams、Azureサービス (IaaS、PaaS)、EMS製品(Entra ID、Intune、Defender XDR など) 【魅力】本社のテクノロジーガバナンス組織と協業し、オリックスグループの様々なシステムの根幹となる大規模インフラの担い手として、企画から一貫した経験を積むことができ、技術成長だけでなくユーザーの課題をITで解決する企画の当事者になれる機会が多数あります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
大手通信キャリア向けにITインフラ(ネットワーク/サーバー/仮想化/コンテナ)の設計・構築・運用・保守業務をお任せいたします。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア】大手通信キャリア専任/設計・構築・運用・保守 仕事の内容 大手通信キャリア向けにITインフラ(ネットワーク/サーバー/仮想化/コンテナ)の設計・構築・運用・保守業務をお任せいたします。 【ご入社後の流れ】 必要に応じて初期教育を受講後、配属部署で先輩社員の指導の下でOJTを実施します。スキルや理解度に応じて業務範囲を拡大いただきます。 【案件事例】 5Gコアネットワーク仮想化NW構築案件(PoC~保守) サービス基盤VCF導入案件(設計~構築~運用~保守) 等 募集職種 【東京/インフラエンジニア】大手通信キャリア専任/設計・構築・運用・保守
月給232,000円以上 想定年収 500万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥232,000~ 基本給¥232,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏・冬) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■ITインフラ(ネットワーク/サーバ)に対する業務経験(目安1年以上) 【本ポジションの魅力】 ■数千万人のユーザーを抱えるモバイルネットワークの基盤の根幹に対して設計・構築・運用・保守の全行程に携わることで、他では経験できない規模のトラフィックや複雑な構成を扱うスキルが身につきます。 ■CiscoやVMware、AWS、LPIC等の主要資格の取得に加え、マルチベンダー環境でのトラブルシューティングというAIに代わられにくい高度な判断力が養われます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン
ITサービスの戦略的方向性、管理、および実行を監督します。 この役割には、IT品質保証(QA)、ガバナンス、および内部監査機能も含まれます。
企業名 株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン 求人名 【東京/ITディレクター】半導体OSAT世界トップクラス!日本シェア1位! 仕事の内容 ITサービスの戦略的方向性、管理、および実行を監督します。 この役割には、IT品質保証(QA)、ガバナンス、および内部監査機能も含まれます。 【詳細】 ■SAP/ERPの企画・設計・開発・運用の監督 ■ITプロジェクトの計画・実行管理(予算・納期・品質) ■グローバル規模でのITガバナンス・フレームワークの実施 ■内部IT監査の調整と是正措置の実施 ■外部ベンダー管理およびIT予算の策定・最適化 募集職種 【東京/ITディレクター】半導体OSAT世界トップクラス!日本シェア1位!
月給520,000円~800,000円 想定年収 900万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥520,000~¥800,000 基本給¥520,000~¥800,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(3月・9月)/昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■IT管理経験 ■ERP/SAP、Web、クラウド等のリーダー経験 ■半導体業界経験 ■英語・日本語での優れた交渉力 【会社について】■半導体製造の「後工程」に特化し、業界を牽引しているリーディングカンパニー。業界シェアは世界第2位、国内ではトップに位置し、革新的な事業展開で半導体の発展に寄与。 ■半導体パッケージ・テスト企業 国内売上No.1、アムコーグループでは世界で売上No.2。世界でトップクラスの品質と技術力を持った半導体のパッケージ・テスト企業。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
REALITY株式会社
仕事内容: スマートフォン向けメタバース「REALITY」を支える業務用Webアプリの開発を担当。社内メンバーや協業先が使うツールについて、要望の整理から設計・実装、リリース後の運用まで幅広く取り組みます。利用者の業務を円滑にする機能を考え、サービス運営を技術面から支える仕事です。 Vue、React、TypeScriptでの開発経験を活かし、コードレビューを通じてチームで実装の質を高めます。デザインシステムの方針づくりを主導するほか、フロントエンドの開発環境を見直し、作業の進めやすさやコードの保守性を向上。表示速度などの性能面やセキュリティにも目を配ります。 GCPやKubernetesの知識・経験を持つメンバーも活躍中。これまでの技術経験をチームの仕組みづくりに活かし、開発基盤とサービスの成長に貢献できます。勤務地は東京都港区六本木です。福利厚生も整った環境で、管理ツールと開発プロセスの双方をより良くしていく役割です。
[勤務地:東京都港区六本木]
年俸5,000,000円~10,000,000円
求める人材: ・Webアプリケーションの設計/開発/運用経験(5年以上) ・Vue / React / TypeScriptを用いたWebアプリケーションの開発経験 ・Gitなどバージョン管理システムの業務での利用経験 ・コードレビューを通したチーム開発経験 【歓迎】 ・フロントエンドのパフォーマンスやセキュリティ、CI/CDに関する深い知識 ・3人以上のチーム開発でのマネジメント経験やテックリード経験 ・GCP/Kubernetesを用いた開発経験 ・VTuber及びVR/AR/MRコンテンツの開発への興味・関心 ・未経験技術でも自己学習しキャッチアップする能力
【担当業務と役割】■外部からのサイバー攻撃に対する防御/検知/復旧設計 ■EDR・NDR・SIEM・SOARなどのセキュリティ基盤の設計・運用 ■SOC運用(脅威検知、ログ監視、インシデント分析・対応)
企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【東京】製造業企業のセキュリティ対策をリードする即戦力セキュリティSE 仕事の内容 【担当業務と役割】■外部からのサイバー攻撃に対する防御/検知/復旧設計 ■EDR・NDR・SIEM・SOARなどのセキュリティ基盤の設計・運用 ■SOC運用(脅威検知、ログ監視、インシデント分析・対応) ■セキュリティアセスメント、ログ分析、脅威ハンティング ■標準規格に従った各種ガイドライン策定 ■ネットワーク境界対策の設計・導入 ■DX基盤におけるゼロトラストアーキテクチャの設計・導入 ■技術提案、改善提案、セキュリティロードマップ策定支援 ■プロジェクト管理および他部門(営業・企画・開発との連携 募集職種 【東京】製造業企業のセキュリティ対策をリードする即戦力セキュリティSE
月給273,000円~485,000円 想定年収 436万円~776万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥273,000~ 基本給¥273,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SOC業務経験 (監視・分析・インシデント対応) ■FireWall/UTMなどのネットワーク境界対策の導入経験 ■サイバー攻撃対策(防御/検知/復旧設計)経験 ■以下のいずれかの実務経験 -SIEM(Splunk、QRadar、LogStare等)運用 -EDR(CrowdStrike、Defender、トレンドマイクロ製品等)運用 -セキュリティログ分析 ■ネットワーク/サーバ/クラウドの基礎知識 ■技術文書作成、報告資料作成の実務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
企業年金連合会
企業年金制度を支える当会にて、業務のデジタル化推進および基幹システムを含む業務システム更改プロジェクトを、発注者側の立場で推進いただきます。
企業名 企業年金連合会 求人名 【社内SE】公的性の高い企業年金制度のDX推進担当/在宅可残業月10H以下/転勤無 仕事の内容 企業年金制度を支える当会にて、業務のデジタル化推進および基幹システムを含む業務システム更改プロジェクトを、発注者側の立場で推進いただきます。 要件定義等の上流工程を担ってきた方、社会貢献性の高い仕事がしたい方必見です!! 次世代年金通算システムの構築等の大型プロジェクトが同時進行しており、その上流工程(構想・要件定義・関係者調整・PJ推進)に、発注者側として深く関与できるポジションです。 「つくる」ことではなく、業務要件を整理し、多くの関係者を巻き込み、意思決定を前に進める“発注者側の推進力”を期待します。 募集職種 【社内SE】公的性の高い企業年金制度のDX推進担当/在宅可残業月10H以下/転勤無
月給298,000円~406,000円 想定年収 490万円~670万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥298,000~¥406,000 基本給¥298,000~¥406,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須経験】■社内DX推進または業務改善に関する実務経験 ■Microsoft 365、RPA、ワークフローシステム等の導入・運用 ■社内情報システム部門での実務、またはシステム導入・更改プロジェクトへの参画 ■SIer等における要件定義・基本設計など上流工程経験 加えて、次の要素を重視します。【いずれも必須】 ■関係部署・ベンダーとの調整・折衝の経験■主体的に課題を発見し、改善提案に取り組める姿勢 ※本ポジションは開発そのものではなく、発注者側での要件整理・関係者調整・プロジェクト推進を中心に担っていただきます。上流工程(要件定義・PM・ベンダーコントロール)のご経験を歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 短大 専修学校 語学力: 資格:基本情報技術者 応用情報技術者 プロジェクトマネージャ
オリックスおよびグループ各社の事業部門・管理部門に対するIT・DX企画、ならびにシステム導入プロジェクトの推進を担当します。 【業務内容】・事業部門の業務課題ヒアリング・整理およびIT企画・改善提案の立案
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【IT/DX企画・推進リーダー】オリックスグループ各社のシステム導入の企画推進 仕事の内容 オリックスおよびグループ各社の事業部門・管理部門に対するIT・DX企画、ならびにシステム導入プロジェクトの推進を担当します。 【業務内容】・事業部門の業務課題ヒアリング・整理およびIT企画・改善提案の立案 ・プロジェクト計画(推進体制、スケジュール、予算)の策定 ・製品・クラウドサービス・SaaS等の技術調査・評価および検証 ・ユーザー・開発部門や外部ベンダー等との調整・合意形成 ・プロジェクトにおける進捗・品質・リスク・コスト等の管理 ・システム導入後の運用設計・定着支援および予算実行管理 ※ご経験に応じて、PLまたはPMとして企画・構想段階から導入・定着までを主体的に推進して頂きます。 募集職種 【IT/DX企画・推進リーダー】オリックスグループ各社のシステム導入の企画推進
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発・導入プロジェクトにおける実務経験3年以上 ■システム企画、業務要件定義、システム要件定義、基本設計のいずれかの経験 ■顧客またはユーザー部門との折衝、課題整理、合意形成の経験 ■プロジェクトの進捗・課題・リスク管理、またはチームリーダーとしての推進経験 ■要件整理、設計またはプロジェクト推進の経験を必須とします 【採用背景】オリックスを始めとする各グループ会社においてDX化を進めています。各社のDX担当者と協業しつつ、ITの専門家としての支援、既存システムとの連携、開発担当として参画し、実行フェーズでは、プロジェクトの推進役を担っていただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容: 《担当業務》 Webサービス開発のプロジェクトで、顧客とのやり取りやチーム運営を担います。依頼の背景や要望を確認し、必要な対応や優先順位を整理。関係者と進め方をすり合わせ、メンバーと連携しながら課題への対応や進捗の確認を行い、案件の完了に向けて全体を前進させます。 事業はシステム、クラウド、クリエイティブ、デジタルマーケティングの各領域に広がっています。クラウド分野ではAWSのアドバンスドコンサルティングパートナーとして、専門性を生かしたサービスを提供しています。 JavaまたはRuby on Railsを用いた開発経験を土台に、技術面と顧客の要望をつなぐ役割です。アジャイル開発に携わった経験や、チームをリードした実績も生かせます。東京都港区東新橋を勤務地とし、案件ごとに異なる課題に向き合いながら、Webサービスづくりを支えていただきます。
求める人材: ・ プログラム開発関連(主にJavaもしくはRubyonRails、SQL)スキルがあること ・ Webアプリケーション、フロントエンドの設計、開発経験があること 【歓迎】 ・JavaもしくはRuby on Rails、Reactを用いてWebアプリケーション開発に従事した経験が5年以上ある。 ・SpringBootやReactといったモダンなフレームワーク開発経験が5年以上ある ・アジャイル手法を用いた開発プロジェクトを経験したことがある方 ・AWSを利用したプロジェクトの経験がある方、テックリード経験のある方、プログラミングが大好きな方 ・チームリーダーとしてチームビルディング、開発推進、アーキテクチャの決定、進捗管理の経験が3年以上あること
ご入社後、必要に応じて初期教育を受講後、配属部署にて先輩社員の指導の下でOJTを実施します。スキルや理解度の状況に応じて業務範囲を拡大していきます。設計構築・保守運用構築いずれかをお任せいたします。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア】第二新卒歓迎/保守運用構築または設計構築 仕事の内容 ご入社後、必要に応じて初期教育を受講後、配属部署にて先輩社員の指導の下でOJTを実施します。スキルや理解度の状況に応じて業務範囲を拡大していきます。設計構築・保守運用構築いずれかをお任せいたします。 【設計/構築業務】 オンプレミス、クラウド(AWS、Azure等) 、MWにおけるインフラSI全般 (要件定義、基本設計、詳細設計、運用設計、構築) 【運用/保守業務】 オンプレミス、サーバ/ストレージ、ネットワーク、MW、におけるシステム運用、保守 募集職種 【東京/インフラエンジニア】第二新卒歓迎/保守運用構築または設計構築
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■定常作業/障害一次対応を独力で対応可能 ■設計構築/運用保守の経験(1年以上) ■CCNA、LPIC1、AWS SAA 等資格を1つ以上保有 【本ポジションの魅力】 ■大規模ITシステムの設計・構築・保守・運用に携わることで、プロジェクト遂行能力を習得いただけます。 ■ネットワーク、サーバ、ストレージ、OS、各種MWと多岐に及ぶ、技術スキル・実務経験を習得いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
東日本と西日本を拠点に、全国の製造業顧客に向けてDXを技術面から推進する役割を担っている当課にて、以下の業務を担当していただきます。
企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【東京】製造業向けDX推進を担う、MESやIoTシステムの開発・企画/WEB面接可能 仕事の内容 東日本と西日本を拠点に、全国の製造業顧客に向けてDXを技術面から推進する役割を担っている当課にて、以下の業務を担当していただきます。 【担当する業務】■顧客との関係構築を通じて、技術観点での製造現場の課題・ニーズを的確に把握■課題解決につながるMES、IoT、データ基盤、大規模ICTなどの最適ソリューション提案を推進■提案ソリューションの設計・導入・カスタマイズ■要件定義~基本設計~開発~テスト~導入支援までの一連工程のリード■プロジェクト管理(PM/フロントSE)および社内外パートナーとの連携推進 募集職種 【東京】製造業向けDX推進を担う、MESやIoTシステムの開発・企画/WEB面接可能
月給273,000円以上 想定年収 550万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥273,000~ 基本給¥273,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】ICTソリューション技術者としての経験(3年以上)で、下記何れかの実務経験者■MESシステムの構築・導入経験■IoTデータ収集基盤(センサー/PLC/各種デバイス連携)の構築経験■-生産管理・品質管理・設備 管理など、製造業向けシステムの設計・開発のご経験。 ■要件定義~設計~開発~テストまでの一連工程における実務経験 ■製造業の業務理解(生産・品質・設備など基礎的なプロセス知識) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容: ☆★ Webシステムの基盤づくりを担うクラウドエンジニアの募集です。 顧客との会話から必要な条件を整理し、AWSやGCPを使った構成を検討。案をまとめて提案し、設計・構築へとつなげます。依頼内容を形にするだけでなく、課題に応じて実現方法を考える仕事です。 お客様とのやりとりのほか、チーム間での連携や調整にも取り組みます。関係者と情報を共有し、認識を合わせながらプロジェクトを進めてください。技術を深めるとともに、対話を通じて物事を前に進める力も磨けます。 Web系システムのインフラ構築経験を生かせる環境です。コミュニケーションを大切にし、顧客やチームと協力して取り組む方に向いています。将来はチームリーダーを目指すことも期待されています。構築の経験を重ねながら、提案や周囲との連携にも力を発揮したい方に適した仕事です。
求める人材: 【必須】 ・AWS/GCPを利用したインフラ構築経験(5年以上) ・Webシステム構築案件のマネジメント経験 ・ITに関する資格を取得されている方 【歓迎】 ・インフラの構成管理ツール(Ansible、terraform等)を利用した開発経験がある方
仕事内容: ぱちんこ機の開発プロジェクトに、ソフトウェア担当として加わります。機種ごとに複数部門が連携し、担当する領域はスキルや適性を踏まえて決定。仕様を実現するだけでなく、遊びの魅力を高めるアイデアを技術面から提案し、機種づくりに反映できます。 業務領域は、出玉制御を担うメインソフト(アセンブラ)や、演出抽せん、可動物の制御、ランプ・音響・映像に関わるサブソフト(C言語)など。サブソフトは自社での開発を広げており、実装のほか、設計協力会社のスケジュール・コスト・品質の管理を担当する場合もあります。 サブソフトの社内開発を拡充するための募集です。制御から演出まで多様な要素に関わり、部門を越えたメンバーと協力して一台の機種を作り上げます。技術と発想を活かし、ぱちんこの面白さをソフトウェアで形にする仕事です。
求める人材: 【必須】 ・ぱちんこメーカー、ぱちんこ開発会社で1年以上担当者として組込みの経験 ・ぱちんこが好き。ものづくりに熱意を持って向き合える方 【歓迎】 ・C言語、VBAを実務で使用している ・ぱちんこメーカー、ぱちんこ開発会社で3年以上担当者として組込みの経験
お客様向けにネットワーク環境設計・構築・運用保守業務をお任せいたします。プロジェクト単位にて複数名体制で担当いただきます。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/ネットワークエンジニア】設計・構築・運用/CTCグループ中核企業 仕事の内容 お客様向けにネットワーク環境設計・構築・運用保守業務をお任せいたします。プロジェクト単位にて複数名体制で担当いただきます。 ■要件定義 /設計 /構築 /テスト ■運用案件立上げ /運用設計 ■問合せ対応 ■障害対応(時間外あり) ■定例会/運用改善提案/設定変更 ■運用ガイドライン作成 ■ベンダーコントロール/各種調整 ■サービス企画 募集職種 【東京/ネットワークエンジニア】設計・構築・運用/CTCグループ中核企業
必要な経験・能力等 【必須】 ■ネットワーク関連の業務経験(目安1年) 【本ポジションの魅力】 ■LAN/WAN、SD-WAN、SASE、クラウド接続などのネットワーク領域において、設計・構築・移行・運用・改善提案まで幅広いフェーズの経験を積む ことができます。 ■定期的な1on1の実施や、出社奨励日の設置等コミュニケーションが活発に行える環境です。バーチャルオフィスを導入しており、テレワークにおいても対面と変わりないレベルでコミュニケーションが取れます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
大手顧客へIT仮想基盤、クラウド環境の運用保守およびエンハンス・構築等をお任せいたします。ご入社後、プロジェクトに参画し保守運用や詳細設計、構築作業を行いながら、徐々に対応範囲を拡大いただきます。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/ハイブリットクラウドエンジニア】大手顧客向け運用専任チーム 仕事の内容 大手顧客へIT仮想基盤、クラウド環境の運用保守およびエンハンス・構築等をお任せいたします。ご入社後、プロジェクトに参画し保守運用や詳細設計、構築作業を行いながら、徐々に対応範囲を拡大いただきます。 ■ITシステムインフラ全般(オンプレミス サーバ/ストレージ、ネットワーク、クラウド)に対するリモート運用業務 ・障害対応、QA対応、定型的な依頼業務、ユーザーと調整を含めた非定型作業(設定変更対応等) ■システム改善や運用改善提案、サービスの導入提案 募集職種 【東京/ハイブリットクラウドエンジニア】大手顧客向け運用専任チーム
必要な経験・能力等 【必須】■ITインフラの構築・保守・運用経験(目安5年以上) ■詳細設計、構築作業経験 ■顧客、ベンダとの対話、調整、折衝経験 【本ポジションの魅力】 ■お客様との距離が近く、サービス提供を通じて潜在的な課題やニーズを掘り起し最適な提案や解決に繋げるスキルアップ可能なポジションです。 ■多種多様なITシステムの設計・構築、サービス設計、保守運用、改善提案等の業務に携わり研修プログラムも充実しているので、オールラウンドに活躍できるエンジニアへと成長できる機会も豊富です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
サン電子株式会社
仕事内容: 《担当製品と開発範囲》 Roosterシリーズの新機種づくりや既存機種の改良に、組み込みLinuxを使ったソフトウェア開発で携わります。勤務地は東京都港区浜松町です。 《企画から実装まで》 営業担当やハードウェアエンジニアと顧客の要望・課題を整理し、製品仕様を検討。設計後はC言語でファームウェアを実装します。 カーネル設定の調整や機器制御用ドライバの作成のほか、ネットワーク、セキュリティに関わるプログラムも担当します。 《評価・リリース後》 製品の動作や品質を確認し、JTAGなどのデバッガで不具合の発生箇所を調査。原因に応じた修正を行い、リリース後の技術サポートにも対応します。 関係部門と連携し、顧客の要望を製品に反映。企画・仕様検討から開発、評価、リリース後の支援まで一連の工程に関われる仕事です。
アクセス: 都営浅草線大門駅から徒歩3分 最寄り駅:大門駅
年俸5,950,000円~7,070,000円
求める人材: 【必須】 ・C/C++での組込みLinux開発経験3年以上 ・顧客への要件ヒアリング、要件定義、仕様作成、設計、実装、評価までの一連の実務経験(3年以上) ・Linuxカーネルを含むオープンソースソフトウェアの基礎知識 ・英語の読み書き(リーディング、ライティング)ができるレベルの語学力 【歓迎】 ・C++、C#、Go、Pythonなどでの開発経験 ・ネットワーク機器(ルーター、スイッチ)またはサーバーの開発経験 ・IoTやM2M、無線通信、AIに関連する開発経験 ・Raspberry PiやArmadilloでの開発経験(業務、趣味問わず)
■大京ユニット(大京および関連会社)全体の拠点の開設または閉鎖における通信(データ、音声およびFAX回線)の敷設または設備等の原状回復の手配及び工事の進行管理全般をベンダーとやりとりしつつ
企業名 株式会社大京 求人名 【社内SE/ファシリティ担当】年休130日/在宅勤務可/フレックスの働きやすさ◎ 仕事の内容 ■大京ユニット(大京および関連会社)全体の拠点の開設または閉鎖における通信(データ、音声およびFAX回線)の敷設または設備等の原状回復の手配及び工事の進行管理全般をベンダーとやりとりしつつ 行っていただきます。また、これに伴う通信設定(IPアドレス関連)も担当していただきます。「従業員とつながるIT」「お客様とつながるIT」「経営とつながるIT」という3軸でIT投資を積極的に実行中。 ※オリックス・システム株式会社大京ユニット基盤運用部との兼務(出向) 募集職種 【社内SE/ファシリティ担当】年休130日/在宅勤務可/フレックスの働きやすさ◎
月給304,000円以上 想定年収 550万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥304,000~ 基本給¥255,000~ 諸手当¥49,000~を含む/月 ■賞与実績:年4回■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■ネットワークの保守・運用のご経験 ■ヘルプデスクなどITに関わるご経験 ※基本情報技術者資格保有者・ご経験歓迎します ■今後の構想:不動産業界全体でIT活用が遅れている中、当社はITによる差別化を図るため、システム投資予算は昨対比1.5倍となっております。1.IT資産管理体制の再構築→ITAM、ITSM関連システムの導入・体制整備 2.業務効率化→データ分析基盤構築、MS365活用 3.新技術導入→生成AI活用、パブリッククラウド活用、DX推進 4.その他→オリックスグループとのシステム連携・統合、コスト削減、人材育成 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:基本情報技術者
以下業務ご担当いただきながらゆくゆくはセキュリティ運用PMあるいはテクニカルリーダーとして顧客のセキュリティ対応強化の支援をお任せいたします。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/セキュリティーエンジニア】設計・構築・運用/CTCグループ中核企業 仕事の内容 以下業務ご担当いただきながらゆくゆくはセキュリティ運用PMあるいはテクニカルリーダーとして顧客のセキュリティ対応強化の支援をお任せいたします。 ■セキュリティ対策製品の設計・導入業務:要件定義、基本設計、詳細設計、導入テスト、導入展開、運用設計 ■顧客向けセキュリティ運用業務支援:セキュリティアラートの切り分け対応、インシデントハンドリング、脆弱性管理業務、セキュリティ対策製品の維持対応、セキュリティに対する問合せ・対応等 ■セキュリティ運用設計業務:セキュリティ対応プロセス、インシデント対応フロー、脆弱性対応方針等の策定 募集職種 【東京/セキュリティーエンジニア】設計・構築・運用/CTCグループ中核企業
必要な経験・能力等 【必須】 ■セキュリティ関連の業務経験(目安1年以上) 【本ポジションの魅力】 ■セキュリティサービスの提供を通じて顧客の潜在的な課題やニーズを掘り起し、最適な提案や解決に繋げるやりがいのある仕事です。SASE、XDR、SIEM等の最新のセキュリティ技術領域を網羅したセキュリティ運用設計・ガイドライン作成、構築、運用改善提案等、セキュリティ領域からクラウド領域まで幅広く活躍できるエンジニアへと成長できる機会も豊富です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
郵政事業者、電力事業者、鉄道事業者など社会インフラの大手顧客へITシステムインフラ全般(オンプレミス・クラウド サーバ/ストレージ、ネットワーク/MW)におけるシステム運用・保守をお任せいたします。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア】社会インフラ大手顧客のシステム運用・維持・保守 仕事の内容 郵政事業者、電力事業者、鉄道事業者など社会インフラの大手顧客へITシステムインフラ全般(オンプレミス・クラウド サーバ/ストレージ、ネットワーク/MW)におけるシステム運用・保守をお任せいたします。 ■システム設計を把握したうえでの障害対応、QA対応、ユーザーと調整を含めた非定型作業(設定変更対応等) ■システム影響を考慮した作業計画、プロジェクト管理、作業遂行 ■システム運用設計 ■システム改善や運用改善提案、サービスの導入提案 募集職種 【東京/インフラエンジニア】社会インフラ大手顧客のシステム運用・維持・保守
必要な経験・能力等 【必須】 ■ITインフラ保守・運用経験(目安3年以上) ■ITインフラ保守・運用において、プロジェクトやチームの主担当やそれに準ずる経験 【本ポジションの魅力】 ■大規模ITシステムの保守・運用に携われるほか、ネットワーク、サーバ、ストレージ、OS、各種MWと多岐に及ぶ、技術スキル・実務経験の他、システム改善/課題解決の業務を通し、コミュニケーションスキル・問題解決力向上によるスキルアップが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容: ◆企業のWeb活用を支える案件で、企画の具体化から納品までを進行します。顧客の課題や希望を把握して、実施内容や優先順位を整理。案件ごとの状況に合わせて関係者と計画を立て、品質と納期を意識しながら着実に進めます。 技術への理解を土台に、エンジニアなど各分野の担当者と連携。チーム内で情報を共有し、進捗や課題を確認して必要な調整を行います。プログラム開発の知識や、Webアプリケーションの設計・実装に携わった経験を、判断や顧客への提案に生かせる仕事です。 システム、クラウド、クリエイティブ、デジタルマーケティングを扱う同社で、複数領域にまたがる案件を担当。AWSのアドバンスドコンサルティングパートナーとしての知見や、Googleアナリティクス360スイートのプレミアセールスリセラーとしての専門性も背景に、顧客に価値を届けます。勤務地は東京都港区東新橋。福利厚生も整っています。
年俸10,000,000円~12,000,000円
求める人材: ・ プログラム開発関連(主にJavaもしくはRubyonRails、SQL)スキルがあること ・ Webアプリケーション、フロントエンドの設計、開発経験があること ・ セキュリティや脆弱性対策の重要性を理解していること ・ 顧客やメンバーとの会話、折衝が可能なこと ・ IT業界の職務経験が8年以上ある 【歓迎】 ・JavaもしくはRuby on Rails、Reactを用いてWebアプリケーション開発に従事した経験が5年以上ある。 ・SpringBootやReactといったモダンなフレームワーク開発経験が5年以上ある ・アジャイル手法を用いた開発プロジェクトを経験したことがある方 ・AWSを利用したプロジェクトの経験がある方、テックリード経験のある方、プログラミングが大好きな方 ・チームリーダーとしてチームビルディング、開発推進、アーキテクチャの決定、進捗管理の経験が3年以上あること
企業向け労務管理クラウドサービス「Chronowis」の製品開発エンジニアとして、製品開発に一貫して携わっていただきます。
企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【東京/新橋】[Chronowis]等の当社SaaS製品の開発・設計エンジニア/WEB面接可能 仕事の内容 企業向け労務管理クラウドサービス「Chronowis」の製品開発エンジニアとして、製品開発に一貫して携わっていただきます。 【新機能開発】要望をもとにした機能企画・要件定義/システム設計、実装、単体テスト/リリース対応/運用支援 【既存機能の改善】パフォーマンス改善/ユーザビリティ向上/技術的負債解消に向けたリファクタリング等 【品質向上活動】設計レビュー・コードレビュー/品質改善施策の立案・推進/テスト自動化の推進等 【障害・問い合わせ対応】技術調査/不具合解析および改修/サポート部門と連携したエスカレーション案件対応等 募集職種 【東京/新橋】[Chronowis]等の当社SaaS製品の開発・設計エンジニア/WEB面接可能
月給295,000円以上 想定年収 550万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥295,000~ 基本給¥295,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】Webアプリケーション開発経験(5年以上)/オブジェクト指向言語を利用した開発経験/RDBを利用したシステム開発経験/チーム開発経験/新しい技術や業務知識を主体的に学べる方 【歓迎】Java / Spring Bootによる開発経験/AWSを利用したシステム開発または運用経験/PostgreSQLの利用経験/システムアーキテクチャ設計経験/DevOps、CI/CD環境構築経験 品質改善・テスト自動化経験/SaaS製品開発経験/AIやデータ活用分野への興味・経験/プロジェクトリーダー経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
京セラコミュニケーションシステム株式会社
仕事内容: 《仕事内容》 ものづくり企業の業務変革を、IT活用の面から支えるポジションです。京セラコミュニケーションシステム株式会社(KCCS)にて、製品設計、供給計画、製造オペレーションに関わる課題に向き合います。 扱うのは、PLMの「Siemens Teamcenter」、SCPの「Kinaxis Maestro」、MOMの「Siemens Opcenter」。顧客との対話を通じて要望や業務上の論点を整理し、提案の検討から導入プロジェクトの進行管理、稼働後のフォローまで一貫して担当します。 エキスパート相当の立場で、顧客や社内の関係者と連携し、プロジェクトを前に進めてください。製造業向けシステムを導入した経験や、プロジェクトを管理した経験を活かせる仕事です。構想づくりから実運用まで顧客と関わり、複数の製品領域への理解とプロジェクト推進力を高められます。勤務地は東京都港区三田。福利厚生が整った環境で、製造業の変革を支援します。
[勤務地:東京都港区三田]
年俸10,000,000円~15,500,000円
求める人材: 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ PLM/SCP/MOM製品の導入経験(製品は問いません) ・ 製造業向けシステム導入経験(生産管理、品質管理、BOM管理、原価管理など) ・ プロジェクトもしくは組織マネジメント経験(プロジェクト:1000万以上/組織:10名以上) 【歓迎】 ・ Siemens社Teamcenterの製品知識 ・ Mendix(ローコード開発ツール)の経験者 ・ Kinaxis社Maestro(旧称RapidResponse)の製品知識 ・ Siemens社Opcenterの製品知識
仕事内容: 《担当する仕事》 Webサービスを支えるクラウド基盤について、顧客の要望をくみ取り、設計から構築まで取り組みます。AWSやGCPのサービスを比較し、システムの条件に合う構成を検討。案件責任者のサポートを得ながら、必要な環境を形にしていきます。 決められた構成を再現するだけでなく、セキュリティ面も考慮して基盤を組み立てるため、技術的な判断力を伸ばせます。Web領域のインフラ構築で培った経験を活かせる仕事です。 さらに、顧客への技術的な提案や関係チームとの連絡・調整にも参加し、プロジェクトを技術面から支援します。要望を設計に反映し、構築にとどまらず周囲との協力や案件の推進にも携わりたい方に適した役割です。経験を積んだ先には、チームをまとめる立場を担うことも想定されています。福利厚生を整え、成長を支える環境です。勤務地は東京都港区東新橋です。
求める人材: 【必須】 ・AWS/GCPを利用したインフラ構築経験(5年以上) ・マネジメント経験(5年以上) 【歓迎】 ・インフラの構成管理ツール(Ansible、terraform等)を利用した開発経験がある方
製造業等の大手顧客向けにネットワーク領域のアカウントエンジニアとしてご入社後はプロジェクトに参画し保守運用や詳細設計、構築作業を行いながら徐々に対応範囲を拡大していきます。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/ネットワークエンジニア】大手顧客向け専任チーム/CTCグループ中核企業 仕事の内容 製造業等の大手顧客向けにネットワーク領域のアカウントエンジニアとしてご入社後はプロジェクトに参画し保守運用や詳細設計、構築作業を行いながら徐々に対応範囲を拡大していきます。 ■ネットワーク基盤に対するリモート運用・保守業務 ・ネットワーク関連の障害対応、QA対応、定型的な依頼業務、ユーザーと調整を含めた非定型作業(設定変更対応等) ・顧客定例会議 ■システム設計構築、運用設計 ■システム改善や運用改善提案、サービスの導入提案 等 募集職種 【東京/ネットワークエンジニア】大手顧客向け専任チーム/CTCグループ中核企業
必要な経験・能力等 【必須】■ネットワーク環境の構築・保守・運用経験(目安5年以上) ■顧客、ベンダとの対話、調整、折衝経験 ■CCNA資格または同等のネットワークに関する知識・スキル 【本ポジションの魅力】 ■お客様との距離が近く、サービス提供を通じて潜在的な課題やニーズを掘り起し最適な提案や解決に繋げるスキルアップ可能なポジションです。 ■多種多様なITシステムの設計・構築、サービス設計、保守運用、改善提案等の業務に携わり研修プログラムも充実しているので、オールラウンドに活躍できるエンジニアへと成長できる機会も豊富です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
本求人は基本設計以降の開発経験や顧客折衝経験者を対象とし、IT支援部(オリックス担当)/個社IT支援部(オリックスG担当)への配属を想定しております。 【業務内容】
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【アプリ設計・開発/オリックスGの社内SE】在宅勤務有/サブリーダークラス 仕事の内容 本求人は基本設計以降の開発経験や顧客折衝経験者を対象とし、IT支援部(オリックス担当)/個社IT支援部(オリックスG担当)への配属を想定しております。 【業務内容】 ■経営層や各部門のシステム要請に基づくコンサルティングおよびシステム企画立案■企画に基づくプロジェクト計画の策定、PM業務 ■財務会計・人事・BI等、グループ共通アプリの中期計画や新技術導入 ■システム開発・保守(設計、開発、テスト、データ移行業務) ■アプリケーションシステムに対するセキュリティ脆弱性への対応 ■システム運用(定例作業、障害・監査対応)■予算の計画および実行管理 募集職種 【アプリ設計・開発/オリックスGの社内SE】在宅勤務有/サブリーダークラス
月給300,000円以上 想定年収 800万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収700万円 入社4年目 メンバー(月給30万+賞与+残業代(30h)※住宅手当無)、年収900万円 入社8年目 サブリーダー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■基本設計以降のシステム開発経験3年以上 ■プロジェクトマネジメント経験3年以上 ■顧客折衝を含む、システム企画、要件定義、基本設計等の上流工程の経験がある方。 【歓迎】■関係者と合意形成を推し進めるためのコミュニケーションスキルをお持ちの方■業務段取りを論理的に組み立てられる論理的思考力をお持ちの方【歓迎資格】■IPA資格■AWS認定資格、Microsoft認定資格、Oracle認定資格 【魅力】■金融・不動産・自動車など多様な事業展開をするオリックスグループならではの変化・成長し続けるビジネスを支えると共に、事業拡大に貢献できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:基本情報技術者 応用情報技術者
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【セキュリティエンジニア/オリックスGの社内SE】サブリーダー候補/在宅週2日可 仕事の内容 オリックスグループ各社の共通インフラのサイバーセキュリティに関する担当者として以下を推進していただきます。 ■各種システム・共通インフラのセキュリティ基準への準拠計画策定・実行推進 ■M365 E5 セキュリティの管理・セキュリティエンハンス検討/対応、インシデント対応など ■脆弱性診断ツール(Rapid7)を用いた脆弱性診断業務・脆弱性診断ツールの保守・運用■SIEMツール(Microsoft Sentinel)の保守・運用/セキュリティ監視設計/運用 【プロジェクト例】■業務システム向け統合SIEMツール整備■社用PCの操作ログ管理ツール導入■SOC機能高度化(生成AI活用検討など)■メールドメインDMARC対応 募集職種 【セキュリティエンジニア/オリックスGの社内SE】サブリーダー候補/在宅週2日可
月給300,000円以上 想定年収 800万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収874万円 入社8年目 メンバー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当)、年収972万円 入社12年目 サブリーダー(月給48万+賞与+住宅手当※30h固定残業代込) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
仕事内容: 《仕事内容》 産業用モバイルルータや通信アダプタといった、自社M2M機器の組み込みソフトを開発します。機器をつくるだけでなく、センサーで得た情報を通信で届け、活用するサービスの実現にも携われます。 新たなM2Mサービスのソフトウェア設計・実装をはじめ、稼働中の製品への機能拡張、処理効率の改善、動作テストなどを担当。C/C++での開発経験を生かし、マイクロコントローラや組み込みOS、電気回路の基礎知識を用いて、製品の品質を高めていきます。構想を形にし、検証する工程まで関わるため、自らの技術が機器やサービスとして完成する過程を実感できます。 実務経験がない方には、入社後の研修やOJTを通じて知識・技術の習得をサポート。福利厚生を整えた職場で、技術を磨きながら成長を続ける事業に貢献できます。勤務地は東京都港区浜松町です。
年俸4,000,000円~4,970,000円
求める人材: 【必須】 ・C/C++のプログラミング経験(実務不問、学校や独学も可) ・マイクロコントローラや組み込みOS(Linuxなど)に関する基礎知識 ・電気回路に関する基礎知識 【歓迎】 ・組込みソフトウェア開発経験 ・RTOS(リアルタイムOS)の利用経験 ・デバッグツールの利用経験 ・Gitなどのバージョン管理ツールの利用経験 ・Linux環境での開発経験 ・C言語以外の開発経験(C++、C#、GO、Python など)
事業構造の変革や業務効率化、新サービス創出など、全社DXの中心となる業務をお任せします。業務のほとんどが非定型業務です。 ※プロジェクトベースの企画・推進業務です。
企業名 野村不動産パートナーズ株式会社 求人名 総合職【東京/DX企画・推進】★在宅勤務あり/ITコンサル出身者大歓迎 仕事の内容 事業構造の変革や業務効率化、新サービス創出など、全社DXの中心となる業務をお任せします。業務のほとんどが非定型業務です。 ※プロジェクトベースの企画・推進業務です。 【DXプロジェクトの企画※およびプロジェクト統括の主なミッション】 ※企画とは:DX施策の企画/DXソリューション設計/パートナー企業選定/経営上申/プロジェクト組成/要件定義 ●各部門との対話を通じた業務整理/課題抽出/業務改善/DXロードマップの作成/プロジェクトの企画立案、推進、統括(現場の巻き込み、ベンダー折衝など)★「システムありき」ではなく、現場の本質的な改善に向き合うポジションです。 募集職種 総合職【東京/DX企画・推進】★在宅勤務あり/ITコンサル出身者大歓迎
必要な経験・能力等 【必須】■社内SE/システム会社/コンサル会社等において、PL/PM経験のある方 ■自身が主体となり、プロジェクト企画・推進をされたご経験のある方 ※開発環境・言語不問 【DXプロジェクトの推進およびプロダクト※開発の主なミッション】 ※開発:企画で設計されたDXソリューションに必要で最適なプロダクト開発(業務システム、業務AIエージェント、顧客情報活用BI等)●プロダクトの企画設計、開発パートナー企業との協働や折衝の統括 ●プロダクトのリリースに重要なテスト計画・実行とユーザー教育の統括 ●ローコード基盤による内製化のケースもあり(MS、Service-now、intra-mart など) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社サンネット
S/4HANA移行が加速する今、Java開発経験や経理・生産等の業務知識を活かしませんか?実装・保守に加え、上流工程にも深く関与できます。NECグループの安定基盤で、長期的にスキルと専門性を深められる環境です。
企業名 株式会社サンネット 求人名 【SAPエンジニア/Java経験歓迎】NECグループで実現する上流キャリアと残業月15h 仕事の内容 S/4HANA移行が加速する今、Java開発経験や経理・生産等の業務知識を活かしませんか?実装・保守に加え、上流工程にも深く関与できます。NECグループの安定基盤で、長期的にスキルと専門性を深められる環境です。 ■ABAPまたはJavaによるアドオン機能の実装・改修■マスタ整備や既存機能の運用改善対応■ユーザー部門やベンダーとの仕様調整(初級レベル) ■テスト設計、移行支援などのフェーズにも一部参画 【言語】ABAP、Java、JavaScript 【データベース】SAP HANA、OracleDB、SQL Server他 【フレームワーク/環境】SAP GUI、Eclipse + ABAPプラグイン 募集職種 【SAPエンジニア/Java経験歓迎】NECグループで実現する上流キャリアと残業月15h
月給310,000円~410,000円 想定年収 500万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~¥410,000 基本給¥250,000~¥290,000 諸手当¥60,000~¥130,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■SAP(ABAP)でのアドオン開発・改修経験 ■mcframe(Java)でのアドオン開発・改修経験 ■経理/生産管理/販売管理の実務担当者として、SAPやmcframeをパワーユーザーとして使用した経験 【キャリアパス例】 ■SAPアドオン開発担当 → モジュール別リード → Fit&Gap要件整理 → コンサル/PLへ ■周辺連携開発 → S/4HANAリプレース推進 → BASIS連携/業務上流へ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
仕事内容: ◆Salesforceを活用した案件で、リーダーまたは副リーダー相当の役割を担います。顧客との対話から業務上の課題を整理し、解決策の提案やコンサルティング、要件の具体化、設計・開発、サービス公開まで幅広く推進。販売管理分野を対象とする、数十名が携わるプロジェクトに参加します。 顧客と直接向き合う一次請けの立場で、システム導入後の運用・保守にも継続して関与。構築にとどまらず、業務の改善につながる仕組みを考え、技術面の判断やチームの進行管理にも力を発揮する仕事です。 Salesforceを用いた環境で設計・構築・運用に携わった経験を生かし、提案力やプロジェクト推進力を磨けます。これまで培った知識を土台に新しい技術も学び、導入から運用まで一連の工程を通じて専門性を広げられます。
年俸5,000,000円~8,500,000円
求める人材: ・ Salesforceを利用したシステム設計・構築・運用経験 【歓迎】 ・ Salesforce製品を用いたシステム導入経験 ・ 基本設計書、詳細設計書などの作成経験 ・ プロジェクトリーダ/プロジェクトマネージャの経験
顧客と協業による大手企業向け・官公庁向け・顧客サービス設備向け等、オンプレミス中心の大規模ITシステムの設計業務・構築業務・検証業務をお任せします。CTCと共に様々なプロジェクトを担当いただきます。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/サーバー・インフラエンジニア】大規模ITシステムの設計・構築・検証 仕事の内容 顧客と協業による大手企業向け・官公庁向け・顧客サービス設備向け等、オンプレミス中心の大規模ITシステムの設計業務・構築業務・検証業務をお任せします。CTCと共に様々なプロジェクトを担当いただきます。 【ご入社後の流れ】 プロジェクトに参画し、チームの一員として各工程の対応を行いながら、徐々に対応範囲(設計・PL/PM・上流)を拡大していきます。 【案件事例】 全国ネットワーク設備の基本設計~構築・導入(3人月*3年)、新規仮想化基盤の基本設計~構築・導入(8人月*10か月) 募集職種 【東京/サーバー・インフラエンジニア】大規模ITシステムの設計・構築・検証
必要な経験・能力等 【必須】 ■オンプレミスのサーバ・ストレージ・仮想化の設計・構築の実務経験 3年以上 ■LPIC Level3 範囲のLinux知識、ストレージの基本知識 【本ポジションの魅力】 ■マルチベンダー環境で幅広い製品の技術経験が積め、設計~構築までの全ての工程に携われます。弊社は保守・運用フェーズも対応しているため、ITシステムライフサイクルをオールラウンダで活躍できるフルスタックエンジニアに成長することができる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容: 《業務内容》 東京都港区東新橋を拠点に、業界ごとに異なる課題に応じたシステム開発を担います。Java(Spring Boot)やRuby(Ruby on Rails)を使い、データベースの設計、APIの設計・開発、テストまで一貫して担当。遠隔での開発や持ち帰りでの作業が中心です。 開発内容を固める際はプロジェクトリーダーと連携し、仕様や技術の選定について検討します。顧客とはZoomやSlackでやり取りし、確認や相談を重ねながら機能の形を定めていきます。 リリース後には機能の改良や障害発生時の対応にも携わり、サービスの継続的な運用を支えます。実務経験を5年超積み、プログラミングに意欲を持つ方が経験を発揮できる環境です。リーダー経験を生かしたチームづくりや、開発を前進させる役割にも取り組めます。設計から検証、その後の改善まで関わり、技術力と調整力を伸ばせます。
求める人材: 【必須】 ・JavaもしくはRuby on Railsを用いたWebアプリ開発経験(5年以上) ・SpringBootを用いた開発経験(5年以上) ・マネジメント経験(規模不問) ・ITに関する資格を取得されている方 【歓迎】 ・AWSを利用したプロジェクトの経験がある方 ・DBを含めた性能チューニングの経験がある方 ・テックリード経験のある方、プログラミングが大好きな方 ・チームリーダーとしてチームビルディング、開発推進、アーキテクチャの決定、進捗管理の経験が3年以上あること
仕事内容: 《演出をプログラムで形にする仕事》 遊技台で流れる映像やサウンド、ランプの点灯、可動物の動き、演出内容を決める抽選などを担うソフトウェアを、C言語などで開発します。遊技台本体の制御に加え、Windows環境で使う開発支援ツールの作成にも携わります。技術が光や音、動きとして表れるため、演出を支える仕組みづくりに幅広く関われます。 《開発を前に進める役割》 外注先との連絡・調整を行い、進み具合や成果物の品質も確認します。Daiichiチャンネル向け改造機のソフト開発では、その機種に合わせた仕様を踏まえ、開発から品質面まで担当します。 C言語・C++などの実務経験や、組み込み機器を開発した経験を活かせるポジションです。パチスロ業界での経験がなくても、周辺領域で得た知識を業務に結びつけて取り組めます。
年俸4,200,000円~6,000,000円
求める人材: ・C言語またはC++、その他言語を実務で使用している。 ・組み込み機器の開発実績。 ※同業界でなくても可。パチスロの趣味嗜好がなくても問題ありません。 ・外注外注管理やプロジェクトマネジメントの経験管理やプロジェクトマネジメントの経験 【歓迎】 ・パチスロメーカー、パチスロ開発会社で担当者として組込みの経験のある方。
仕事内容: 勤務地は東京都港区東新橋。さまざまな業界のWebシステムを対象に、顧客の希望をくみ取って仕様を整理し、APIの設計・開発からテストまで担当します。使用する技術はJava(Spring Boot)やRuby(Ruby on Rails)です。データベースの設計にも関わり、機能の実装に加えてシステムの基盤づくりにも携われます。 顧客や社内メンバーとやり取りを重ね、意見や課題を共有しながら仕様を形にしていきます。セキュリティや脆弱性への対策を意識し、安心して利用できるシステムを支えることも重要です。IT業界で身につけた経験を活用し、設計・開発・テストを通して技術力を磨ける仕事です。実装力だけでなく、相手の要望を理解し、チームで連携する姿勢も活かせます。
求める人材: 【必須】 ・JavaもしくはRuby on Railsを用いてWebアプリ開発経験(5年以上) ・SpringBootを用いた開発経験(5年以上) ・マネジメント経験(規模不問) 【歓迎】 ・AWSを利用したプロジェクトの経験がある方 ・DBを含めた性能チューニングの経験がある方 ・テックリード経験のある方
株式会社カナリー
仕事内容: 住まい探しを支える「カナリー」、不動産仲介業者の業務を支援する「カナリークラウド」、新規事業に関わるWeb画面の開発を、フロントエンドのテックリードとして推進します。サービスの課題や事業段階に応じて技術を選び、設計の方向性を定め、開発を前に進める役割です。 品質向上に向けた設計レビューのほか、技術領域のマネジメント、開発の効率化、採用活動にも携わります。サービスごとのニーズを捉え、チームの開発力を高めながら、プロダクトの改善や新しい取り組みを支えてください。 同社は不動産領域のサービスに加え、賃貸管理向けの法人サービスやAIデータ基盤の開発を目指し、ヤマダホールディングスなどのDX推進も支援しています。既存サービスから新規事業まで、フロントエンドの知見を事業づくりに活かせるポジションです。勤務地は東京都港区です。
求める人材: ・ コンピュータの基礎的な知識 ・ ネットワークの基礎的な知識(HTTP DNSなどのプロトコル含む) ・ セキュリティの基礎的な知識 ・ 設計の実践的な知識・経験 ・ Webフロントエンドの開発経験(React Vue等) ・ バージョン管理システム(Git等)を用いた開発経験 【歓迎】 ・ アーキテクチャの設計経験・ 品質管理の経験 ・ SSRを利用した開発経験・ Next.jsを利用した開発経験 ・ パフォーマンスの最適化の経験・ アクセシビリティに配慮した開発経験
仕事内容: REALITY株式会社のAndroidエンジニアとして、日本発のIPとブロックチェーンを取り入れたPlay-and-Earnゲームの制作に携わります。ゲームのビジュアル方針を整え、作品の魅力が一貫して伝わるよう、表現の方向性や完成度を管理する役割です。 2Dイラストは社外の制作者へ依頼し、納品物の確認・監修を実施。必要な表現や修正点を具体的に伝え、制作の進み具合や日程を確認しながら、関係者と連携して完成まで導きます。ゲーム本体に加えて、それを支える仕組みの構築や運用にも関われる環境です。 企画・制作・技術が交わるプロジェクトで、IPの個性をゲーム内の表現へ反映し、品質と進行の両面から制作を支える仕事です。新たな技術領域に関心を持ち、ゲームづくりの幅を広げたい方に適したポジションです。
求める人材: ・ Androidネイティブアプリの設計・開発の経験(3年以上) ・ ActivityFragmentViewViewModelなどのAndroid固有のコンポーネントに対する理解 ・ Androidのライフサイクルに対する理解 ・ AndroidDevelopersのドキュメントで推奨されているアーキテクチャの理解 ・ コンポーザブル関数の概念の理解およびアプリ開発での使用経験 ・ KotlinCoroutinesFlowの概念の理解およびアプリ開発での使用経験 【歓迎】 ・ Gitを用いたバージョン管理の実務経験 ・ CleanArchitecture、MVVMなどのアーキテクチャパターンへの理解・興味関心 ・ モバイルアプリのCI/CD環境の構築・メンテナンスの経験 ・ iOSやサーバーサイドアプリケーションなど、Androidの周辺技術領域での開発経験
仕事内容: 京セラコミュニケーションシステム株式会社は、東京都港区に拠点を置き、Salesforceを活用した高度なITソリューションを提供しています。今回募集するSalesforceエンジニアの役割は、プロジェクトのリーダーまたはサブリーダーとして、顧客のビジネス課題を深く理解し、最適な解決策を提案することです。チームは数十名規模で構成され、要件定義から実装、リリースまでの全工程を管理します。ローコード・ノーコード技術を駆使し、プライムベンダーとしての信頼を築くことが求められます。Salesforceを使用したシステム設計・構築・運用経験を活かし、新しい技術スキルを磨き成長を続けることができます。Salesforceの経験者が活躍中です。
企業名 プロパティデータバンク株式会社 求人名 【プロダクト企画】グロース市場上場/不動産管理クラウド事業/創業以来黒字経営 仕事の内容 自社クラウドサービス不動産管理SaaS「@プロパティ」のプロダクト企画・改善業務を担当していただきます。まずは既存サービスの運用理解・顧客課題の把握からスタートし、将来的にはプロダクトオーナーや プロダクトマネージャーとしてサービス改善・企画推進を担って頂きます。【具体的な業務】■サービス・業務フロー改善提案■要件整理・仕様書作成■開発チームとの連携■リリース後の効果確認■問い合わせ内容分析(機能実装は実装チームで行うため、プログラミングは不要です) 【ミッション】顧客価値と事業インパクトを最大化するため、開発・デザイン・ビジネスの合意形成を推進します。 募集職種 【プロダクト企画】グロース市場上場/不動産管理クラウド事業/創業以来黒字経営
必要な経験・能力等 【必須】■IT業界での業務経験(2年以上)■社内外とのコミュニケーション経験■課題整理や改善提案に興味がある方 【歓迎】■システム導入支援経験■営業企画・業務改善経験験 【魅力】■自社サービスの企画に携われる■顧客の声を直接サービス改善へ反映できる■将来的にPdM・POへのキャリアアップ可能・経営・営業・開発と近い距離で業務できる。■成長市場のSaaS領域に関われる。■東証グロース市場上場の安定基盤、年間休日128日、福利厚生も充実しており、長期的に就業できる環境です。 ■利益率が高く安定したビジネスモデルの為、創業以来黒字を継続しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
リバーコンティニュー株式会社
東京拠点のオープニング期を支えるSESエンジニアとして、関東エリアのプロジェクトに参画いただきます。これまでのご経験やスキルセット、ご志向に応じた案件をアサインいたします。
企業名 リバーコンティニュー株式会社 求人名 SES経験者優遇【東京/SESエンジニア】個人成果への還元制度有/年間休日123日 仕事の内容 東京拠点のオープニング期を支えるSESエンジニアとして、関東エリアのプロジェクトに参画いただきます。これまでのご経験やスキルセット、ご志向に応じた案件をアサインいたします。 ■要件定義・基本設計などの上流工程 ■詳細設計・実装(プログラミング) ■単体・結合・総合等の各種テスト対応 ■顧客との仕様調整・進捗管理 など ご自身の強みや伸ばしたいスキルに応じた案件を決定するため、即戦力として自立したパフォーマンスを発揮していただけます。 募集職種 SES経験者優遇【東京/SESエンジニア】個人成果への還元制度有/年間休日123日
月給300,000円以上 想定年収 550万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥244,350~¥407,225 固定残業代¥55,650~¥92,775を含む/月 ■賞与実績:あり/昇給:あり※面談の上決定 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■システム開発におけるSES(客先常駐)の実務経験 ■基本設計から各種テストまでの一連の工程を一人で完結できるスキル 【求める人物像】顧客と主体的に仕様調整・進捗報告等のコミュニケーションが取れる方。 【働き方について】顧客先によりますが、案件によりリモートワーク相談可能です。 【当社について】創業20年を迎え、大手企業をはじめとする多彩な取引実績があり、多角的な事業基盤を構築。拠点の拡大期のため、実績に応じた正当な評価とキャリアパスを用意しています 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ヒューマンシステム
仕事内容: 《仕事内容》東京都港区で、企業の業務を支えるWebシステム案件の推進役を担います。利用企業と直接向き合う案件を中心に、PLとして計画づくりや進行のサポート、案件獲得に関わる活動の補助などに取り組みます。 お客様の業務や抱えている課題をくみ取り、必要な機能や実現方法を検討。企画・要件の整理から設計、開発、公開後の保守まで、幅広い工程で関係者と連携します。決まった仕様を形にするだけでなく、状況に合った仕組みを提案することも大切な役割です。 技術に強いフルスタックエンジニアと協力し、進捗や品質、課題を確認しながらプロジェクトを前進させます。開発全体に関わり、顧客企業の事業を継続的に支える仕事です。
求める人材: 【必須】 ・ JavaまたはPythonを使用したWebシステム開発経験(3年以上、他のプログラミング言語でも可) ・ PJ(サブ)リーダー経験、またはそれに準ずる経験 【歓迎】 ・ 応用情報以上の技術者資格、あるいは同程度の技術知識
シャープマーケティングジャパン株式会社
主に大規模病院向けの案内表示サイネージシステムの開発、導入、運用支援業務。顧客の事業課題解決に向けてご尽力いただきます。
企業名 シャープマーケティングジャパン株式会社 求人名 【東京・芝浦】SE(上流工程・PM)/デジタルサイネージ/ソリューション開発SE 仕事の内容 主に大規模病院向けの案内表示サイネージシステムの開発、導入、運用支援業務。顧客の事業課題解決に向けてご尽力いただきます。 ・ユーザーとの要件定義・折衝 ・プロジェクトの進行管理・チームマネジメント ・設計~開発~テスト~導入までの一連の工程の統括 ・ベンダー・パートナー企業との連携調整 ※開発・テスト工程はパートナー企業が行います 募集職種 【東京・芝浦】SE(上流工程・PM)/デジタルサイネージ/ソリューション開発SE
月給271,500円以上 想定年収 450万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥271,500~ 基本給¥271,500~を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■要件確認や顧客折衝スキル ■Windows系OS、ネットワーク関連の基礎知識 ■医療関係の業界知識など ●シャープマーケティングジャパンについて● シャープ独自の技術力を活かした、多種多様な製品や自社開発のソフトウェアサービスを提供し、ユーザーの業務効率化やビジネス拡大をサポート。これまでにないサービスや仕組みをお客様と一緒に生み出すことができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
中央省庁や国立大学等の官公庁・自治体・その他公共法人・団体向けへITシステムインフラ全般に対するリモート運用・保守業務をお任せします。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア】官公庁・自治体等のシステム運用・維持・保守 仕事の内容 中央省庁や国立大学等の官公庁・自治体・その他公共法人・団体向けへITシステムインフラ全般に対するリモート運用・保守業務をお任せします。 ■ITインフラ全般(サーバ、ストレージ、仮想化基盤、HCI、ネットワーク、クラウド、SaaS、各種ソフトウェアにて構成される基盤)に対するリモート運用・保守業務 ・障害対応、QA対応、定型的な依頼業務、ユーザーと調整を含めた非定型作業(設定変更対応等) ■システム設計構築、運用設計、システム改善や運用改善提案、サービスの導入提案 募集職種 【東京/インフラエンジニア】官公庁・自治体等のシステム運用・維持・保守
必要な経験・能力等 【必須】 ■ITインフラ保守・運用経験(目安3年以上) ■ベンダー資格(例:Azure、M365、VMware、Ciscoなど)を1つ以上保有 【本ポジションの魅力】 ■高度化が進む公共顧客のITシステムの保守・運用に携われるほか、多岐にわたる技術スキル・実務経験とシステム改善/課題解決の業務を通し、コミュニケーションスキル・問題解決力向上によるスキルアップが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社プロレド・パートナーズ
仕事内容: 《担当業務》 株式会社プロレド・パートナーズにて、企業のセキュリティに関するプロジェクトを推進します。セキュリティ分野の基礎知識と、プロジェクトマネジメントの経験を生かし、顧客の状況に合わせて課題を整理。関係者と連携し、取り組みが実行に移るよう進行を支えます。 検討内容を提示して終わるのではなく、実際の実行局面にも関与し、プロジェクトを前へ進める役割です。顧客ごとに異なる背景や要望を把握し、関係者間の調整を行いながら、課題解決に向けた活動を後押しします。 《案件の特徴》 成果に応じた報酬方式を取り入れた企業支援を展開し、1,000社を上回る顧客との取引実績を持つ同社。大企業から中小規模の法人まで、多様な顧客の案件に関わる機会があります。特定の企業に限らず、幅広いプロジェクトでこれまでの経験を生かせるポジションです。勤務地は東京都港区芝大門です。
年俸10,000,000円~22,000,000円
求める人材: 【必須】 ・ セキュリティの基礎理解(ネットワークから境界防御等の考え方の理解) ・セキュリティーエンジニアとしての実務経験3年以上 【歓迎】 ・Java Silver、応用情報技術者、AWS認定資格の資格をお持ちの方
株式会社renue
仕事内容: 《役割》 顧客企業の現場に入り、事業や業務の課題を見極めて、解決策を形にするFDEです。提案にとどまらず、設計・実装からプロジェクトの前進まで一貫して取り組みます。 《主な業務》 ・顧客の状況を整理し、クラウド/オンプレミス環境に適したIT基盤を設計、構築 ・業務の省力化や生産性向上を見据えたAIツールの導入と、活用方法の提案 ・システムに関するコードの設計、開発、テスト、デプロイ ・顧客先への訪問や常駐を通じ、担当者や現場メンバーと協力して課題に対応 案件の立ち上げ時には、IT基盤の整備やAI活用を進め、顧客の業務改善につなげます。状況に応じて関係者と判断を重ね、現場での実行をリードする役割です。案件の増加に伴う組織拡大に向けた募集で、SIerなどで得た経験を生かし、インフラからアプリケーションまで幅広く携われます。勤務地は東京都港区です。
年俸8,000,000円~10,000,000円
求める人材: ・システム開発の実務経験3年以上(領域不問) ・インフラ環境の構築経験(アプリ開発不問) ・日本語でのコミュニケーションがネイティブもしくはビジネスレベルであること ・高専もしくは大卒以上 ・toB/toCを問わず営業や開発、PMなどのコミュニケーションが多く発生する環境で2年以上勤務経験がある方 ・仕事プライベート、規模を問わずAIを活用してなんらかの作業や業務を自動化した経験がある方・組織におけるマネジメント経験がある方(人数・業界不問) ・製造・製薬・金融・建設・接客・不動産・情報通信業などの特定業界における深いドメイン知識・経験・洞察・知見がある方 ・フロントエンド、バックエンド、インフラストラクチャー、ITセキュリティーに対する一般理解がある方
オリックスグループ各社におけるサーバ基盤(AWS/Nutanix)の企画・設計・構築・運用を担当。技術選定や上流工程、ベンダーコントロールを通じ、インフラ領域全体を技術的にリードしていただきます。
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 【インフラ(仮想化基盤・AWS)】オリックスG・内販100%/在宅可・フレックス制 仕事の内容 オリックスグループ各社におけるサーバ基盤(AWS/Nutanix)の企画・設計・構築・運用を担当。技術選定や上流工程、ベンダーコントロールを通じ、インフラ領域全体を技術的にリードしていただきます。 ■グループのサーバ基盤の設計構築、維持■個社サーバの構築案件への企画支援、提案、構築■OSやミドルウェアへのEOS対応や脆弱性対応■運用フェーズの障害対応、自動化による改善対応など ・システム基盤の戦略立案や技術選定、本社部門との共同検討といった上流工程から携われます。経営陣への提案やレポート等を通じ、IT技術のみならず「経営視点」の知見も獲得でき、ITスキル以外でも成長を感じることができる環境です。 募集職種 【インフラ(仮想化基盤・AWS)】オリックスG・内販100%/在宅可・フレックス制
月給300,000円以上 想定年収 700万円~1,170万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収900万円 入社8年目 メンバー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当)、年収1,000万円 入社12年目 サブリーダー(月給48万+賞与+住宅手当※30h固定残業代込) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■3年以上のインフラ(オンプレ・クラウド問わず)として、企画・計画及び設計・実装の実務経験 ・以下構成要素の非機能要件定義、設計・構築の経験 OS(Windows、RHEL)、DBMS(OracleDB or postgreSQL)、WebAP(WebLogic or Apache Tomcat)、AWS(EC2、RDS、S3など) ■サイバーセキュリティに関する知見 ■上記インフラの保守・運用、障害対応、最適化状態を整備した経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社アニシス
仕事内容: 《担当する開発領域》 遊技機やデジタルカメラ、自動販売機に加え、電源制御やアラーム監視システムなどの組み込み開発に携わります。製品の用途が異なる複数のプロジェクトがあり、これまで培った技術を生かしながら、さまざまな領域の開発経験を積める仕事です。 プロジェクトは、多様な経歴を持つメンバーと協力して進めます。チームの知見に触れながら、それぞれの案件に取り組める環境です。 技術力を評価され、大手企業との取引も拡大しています。新しいプロジェクトにも意欲的に取り組んでおり、経験を重ねて知識や対応力を広げたい方、身につけたスキルを次の段階へつなげたい方に適した職場です。☆
年俸3,500,000円~5,500,000円
求める人材: C言語での実務経験(目安3年以上)
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア】第二新卒歓迎/大規模ITシステムの設計・構築・検証 仕事の内容 顧客と協業による大手企業向け・官公庁向け・顧客サービス設備向け等、オンプレミス中心の大規模ITシステムの設計業務・構築業務・検証業務をお任せします。CTCと共に様々なプロジェクトを担当いただきます。 【ご入社後の流れ】 チームメンバーとして構築作業工程から参画、技術スキルをつけながら徐々に対応範囲(設計・PL/PM・上流)を拡大していきます。 【案件事例】 全国ネットワーク設備の基本設計~構築・導入(3人月*3年)、新規仮想化基盤の基本設計~構築・導入(8人月*10か月) 募集職種 【東京/インフラエンジニア】第二新卒歓迎/大規模ITシステムの設計・構築・検証
月給232,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥232,000~ 基本給¥232,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏・冬) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■ITインフラプロダクトの実機の操作経験 半年以上 ■向上心と責任感 ■業務に対して真摯に丁寧に取り組む姿勢 【本ポジションの魅力】 ■マルチベンダー環境で幅広い製品の技術経験が積め、設計~構築までの全ての工程に携われます。弊社は保守・運用フェーズも対応しているため、ITシステムライフサイクルをオールラウンダで活躍できるフルスタックエンジニアに成長することができる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容: 《担当領域》 利用者向けアプリ「REALITY」のiOS開発を担い、機能の設計から実装まで進めます。提供後も画面構成や操作感を見直し、処理速度の改善、コードの整備、開発環境の向上に取り組みます。機能を形にするだけでなく、継続的に使いやすさを高めていく仕事です。 《技術と開発》 Swiftを中心に、RxSwiftやCombineを取り入れたMVVM設計の知識を活用できます。Swift Concurrencyへの理解やCI/CDの知見を生かし、開発・リリースを支えます。Unityを用いた三次元表現の制作に関わる機会もあります。 技術やツールの動向を調べ、導入を検討することも担当範囲です。OSSへの参加や技術情報の発信も評価されます。課題を見つけて改善を重ね、利用体験と実装品質の両面からプロダクトの成長に貢献します。
求める人材: iOS向けアプリケーションの開発経験 【歓迎】 ・RxSwift か Combineを用いたMVVMパターンでの設計・開発経験 ・Swift ConcurrencyやiOS標準のUIフレームワーク・ライブラリへの深い理解 ・CI/CDを利用した開発プロセスやテストの自動化 ・Unityを利用した3Dコンテンツの開発経験 ・未経験技術でも自己学習しキャッチアップする能力 ・OSSへの貢献、勉強会やカンファレンスでの登壇、テックブログなどのアウトプット活動
郵政事業者、電力事業者、鉄道事業者など社会インフラの大手顧客へITシステムインフラ全般(オンプレミス・クラウド サーバ/ストレージ、ネットワーク/MW)のSI・構築プロジェクトリーダー業務をお任せします。
企業名 CTCテクノロジー株式会社 求人名 【東京/インフラエンジニア】社会インフラ大手顧客のSI・構築 仕事の内容 郵政事業者、電力事業者、鉄道事業者など社会インフラの大手顧客へITシステムインフラ全般(オンプレミス・クラウド サーバ/ストレージ、ネットワーク/MW)のSI・構築プロジェクトリーダー業務をお任せします。 ■SI/構築プロジェクトにおける計画策定から実行および管理 ■基本設計、詳細設計、構築業務の実行および管理 ■プロジェクト推進に向けた顧客及び関連ステークホルダーとの調整および交渉 ※ご入社後は得意領域や経験に応じて、アカウント担当、システム担当、プロダクト担当のいずれかにアサインいただきます。 募集職種 【東京/インフラエンジニア】社会インフラ大手顧客のSI・構築
必要な経験・能力等 【必須】 ■ITインフラ設計・構築経験(目安3年以上) ■ITインフラ設計・構築PJ経験(目安10名規模を複数経験) 【本ポジションの魅力】 ■大規模ITシステムの保守・運用に携われるほか、ネットワーク、サーバ、ストレージ、OS、各種MWと多岐に及ぶ、技術スキル・実務経験の他、システム改善/課題解決の業務を通し、コミュニケーションスキル・問題解決力向上によるスキルアップが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
東京都渋谷区宇田川町
ポケモンセンター シブヤ
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
〒136-0075東京都江東区新砂
テイケイワークス東京 新宿支店
東京都港区浜松町
一般社団法人日本フードサービス協会
ペガトロン・ジャパン株式会社
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
〒100-0000東京都千代田区
アルティウスリンク株式会社/1260903290
東京都千代田区秋葉原駅
株式会社Leads
東京都町田市原町田
神奈川中央交通 株式会社
〒162-0814東京都新宿区新小川町
株式会社声の教育社
〒103-0021東京都中央区日本橋本石町
株式会社ジャパンインポートシステム
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