ケアゲート 本社
未経験者歓迎/年間休日124日以上/20代、30代、40代活躍中!社内を支えるITサポートスタッフ大募集!
仕事内容 「ありがとう」が直接もらえる、社内ITサポートのお仕事です。 「パソコンやスマホの設定をするのが好き」 「困っている人を助けるのが好き」 そんな方にぴったりのお仕事です。 私たちは、介護サービスを通じて地域の暮らしを支える会社です。 現場スタッフが安心して働けるよう、社内のIT環境を支える“縁の下の力持ち”として活躍していただける方を募集しています。 「ITの専門職」というよりも、 社内スタッフの困りごとを解決する“社内サポート役”として、人と関わることが多い仕事です。 各部署とのコミュニケーションや調整業務も発生するため、相手の状況を丁寧にヒアリングし、わかりやすく説明できるコミュニケーション力を重視しています。 主な業務内容 ■ 社内ヘルプデスク対応 パソコン・スマートフォンに関する問い合わせ対応 メール・Officeソフト・社内システムの利用サポート 社員への操作説明・トラブルシューティング ■ PC・デバイス管理 PC・スマートフォンの初期設定 IT機器の契約管理 ■ IT資産・セキュリティ管理 PC・ライセンス・契約管理 ソフトウェア更新対応 セキュリティ対策や社内向け案内 ■ Web・SNS関連業務(経験・希望に応じて) コーポレートサイト更新 SNS運用サポート マニュアルやサポート体制があるため、 業界未経験の方でも安心してスタートできます。
アクセス 「中野駅」徒歩10分
[勤務地:〒164-0001東京都中野区中野]
月給250,000円以上 給与 月給 25万円以上 (一律手当を含む) 昇給あり 試用期間(3ヵ月間)給与変動なし 交通費:交通費支給
資格 人とコミュニケーションを取ることが好きな方 相手の話を丁寧に聞ける方 困っている人をサポートすることにやりがいを感じる方 向上心を持って知識を増やしていける方 【応募資格】 未経験歓迎 学歴不問 20代~40代活躍中 PC・スマートフォンの基本設定ができる方 【歓迎条件】 社内ヘルプデスク経験 ITサポート経験 接客・営業など、人と関わる仕事の経験 WordPress編集経験 社内コミュニケーションは日本語で行うため、 日本語で円滑な対面・電話・チャット対応ができる方を歓迎します。 また、社員ごとにIT知識レベルが異なるため、 相手に合わせてわかりやすく説明できる方を重視しています。
雇用形態:正社員
株式会社NTTドコモ
クレジットサービス・dカードシステムマネジメント担当として下記業務をお任せします。
企業名 株式会社NTTドコモ 求人名 SDB016-2026【クレジットサービス・dカードシステムマネジメント担当】 仕事の内容 クレジットサービス・dカードシステムマネジメント担当として下記業務をお任せします。 ■定型・非定型運用業務の推進 ■システム障害発生時の運用統制 ■社内外ステークホルダーとの運用業務調整や品質改善の推進 ■運用業務効率化に向けた運用ツール開発(サービス監視/RPA等) ■システム改修に伴う新規運用業務構築 ■チームリーダーとしてのメンバーマネジメント(評価等は含まない) 募集職種 SDB016-2026【クレジットサービス・dカードシステムマネジメント担当】
[勤務地:東京都千代田区]
月給480,000円以上 想定年収 890万円~980万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥480,000~ 基本給¥310,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム運用の経験と運用スキーム構築を主導して対応できる方 ■一般的な技術知識(基礎知識=ITパスポート(情報処理技術者試験)の有資格者または同等以上の知識を有する方 【Will】■金融系システムの企画、開発、構築、運用に関する経験(2年以上) 【歓迎】■クレジット関連業務知識 ■貸金業取扱主任者資格、または関連知識(貸金業法、割賦販売法等関連法令知識) ■金融、決済、ポイント、その他フィンテック等関連知識 ■情報処理技術者関連資格 ■情報セキュリティ関連資格 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
楽天グループ株式会社
楽天グループ株式会社に所属し、楽天モバイル株式会社の様々なIT環境整備を推進していただきます。具体的には、・社内IT管理システムの運用として、各種システムへの登録などのオペレーション業務。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 *オペレーション担当(社内IT整備担当)1030024 仕事の内容 楽天グループ株式会社に所属し、楽天モバイル株式会社の様々なIT環境整備を推進していただきます。具体的には、・社内IT管理システムの運用として、各種システムへの登録などのオペレーション業務。 ・社内IT管理規定に基づく監査の実行として、現場がルール通りに運用しているのかの確認。 ・社内ITシステムの現場導入サポートとして、使用方法の説明、現場からの質問への回答、改善要求の対応など。 募集職種 *オペレーション担当(社内IT整備担当)1030024
[勤務地:東京都世田谷区]
月給301,000円以上 想定年収 550万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥301,000~ 基本給¥228,608~ 固定残業代¥72,392~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験3年以上■英語力ビジネスレベル以上■RPAやキントーンなど何かしらのBIツールの利用経験 【部署・サービスについて】ITガバナンス統括部では、楽天モバイルの戦略目標を達成するため、IT戦略とガバナンスを策定し、全社的な社内ITに関するポリシー、プロセス、システム、および企業を強化する社内IT環境を最適化する事をミッションにしています。ITインフラ管理課では、ITガバナンス統括部のミッションに基づく様々な施策を実行し、社内展開していく役割を担当しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
第一三共株式会社
ASCA地域(アジア・中南米11国・地域)におけるグローバル共通のHRISおよび業務プロセスの適合・導入・運用を推進いただきます。地域全体のHRIS戦略立案からガバナンス構築、HRアナリティクス運用を主導します。
企業名 第一三共株式会社 求人名 【本社】ASCA地域の人事情報システム(HRIS)業務推進担当 仕事の内容 ASCA地域(アジア・中南米11国・地域)におけるグローバル共通のHRISおよび業務プロセスの適合・導入・運用を推進いただきます。地域全体のHRIS戦略立案からガバナンス構築、HRアナリティクス運用を主導します。 ■グローバル共通HRISのASCA地域向け適合および各グループ会社への適用・定着推進 ■導入ロードマップの立案・実行 ■グループ会社HR責任者への運用ガイダンス支援 ■データドリブンな人事意思決定に向けたHRアナリティクス・レポーティング機能の設計・運用 ■国内外ステークホルダーとの調整 募集職種 【本社】ASCA地域の人事情報システム(HRIS)業務推進担当
[勤務地:東京都中央区]
月給300,000円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】 ■大手・中堅企業での人事システム導入経験またはHRIS・HR Tech実務経験 ■多国籍・多文化環境でのステークホルダーマネジメント経験 ■中級以上の英語力(書面・口頭での対話) 【尚可】 ■グローバル人事ITシステム(SuccessFactors、Oracle HCM、Workday等)の導入・管理経験 ■欧米以外の複数国にまたがるHRIS横断管理経験 ■人事システム導入コンサル経験 ■TOEIC750点以上 【魅力】 アジア・中南米全域のHR変革を牽引するキーパーソンとして、グローバルな影響力を発揮可能。将来的な海外駐在やグローバルHR責任者へのキャリアパスも豊富です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
DMG森精機株式会社
■工作機械メーカーとして世界最大手の当社にて、管理部門(人事・経理・総務・情報システムなど)の業務を、ご自身の経験に合わせてお任せします。即戦力としてご活躍いただけるスペシャリストを募集します。
企業名 DMG森精機株式会社 求人名 【東京/管理部門】オープン求人/スペシャリスト募集/人事・経理・総務・社内SE 仕事の内容 ■工作機械メーカーとして世界最大手の当社にて、管理部門(人事・経理・総務・情報システムなど)の業務を、ご自身の経験に合わせてお任せします。即戦力としてご活躍いただけるスペシャリストを募集します。 【ポジション例】人事領域(採用、労務、教育・研修、人事制度企画)、経理領域(財務、税務、原価、決算)、情報システム(アプリ、インフラ)など 募集職種 【東京/管理部門】オープン求人/スペシャリスト募集/人事・経理・総務・社内SE
[勤務地:東京都江東区]
月給400,000円以上 想定年収 900万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【ともに必須】 ■管理部門(人事・経理・社内SE)における何らかのご経験 ■TOEIC700点以上の英語力※業務の中で英語を日常的に使用します。 【当社について】■工作機械業界世界最大手■東証プライム上場■平均年収892万2千円■平均勤続年数17年超■離職率(自己都合)2.8%■ホワイト500認定&健康経営銘柄2024認定■有給休暇取得平均17.9日【手当】■住宅手当■家族手当等【施設】■従業員向け保育園完備(ドイツやスウェーデン等欧州各国のおもちゃを採用。バイリンガルの先生による英語教育等、日本最高水準の教育を提供。)■食堂等その他施設も充実 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
日本ライフライン株式会社
社内インフラ・セキュリティシステムの運用保守から着手し、インシデント対応体制(CSIRT)の強化や全社セキュリティ教育、安全なシステム基盤構築を推進します。将来的にはリーダーとして部門の牽引を期待。
企業名 日本ライフライン株式会社 求人名 【東京】社内SE(セキュリティ運用企画)/プライム上場/福利厚生◎/リーダー候補 仕事の内容 社内インフラ・セキュリティシステムの運用保守から着手し、インシデント対応体制(CSIRT)の強化や全社セキュリティ教育、安全なシステム基盤構築を推進します。将来的にはリーダーとして部門の牽引を期待。 ■インシデント対応・運用:アラート検知時の初動対応、CSIRT活動 ■教育・啓蒙:セキュリティポリシー策定・改定、研修や標的型メール訓練、Pマーク運用保守 ■セキュリティ設計・構築:EDR/SIEM製品の導入運用、新規導入時の要件定義・レビュー、クラウド環境のセキュリティ設計実装 入社後は既存運用の習得から入り、徐々に企画・設計へと領域を広げていただきます。転勤もなく腰を据えて専門性を磨けます。 募集職種 【東京】社内SE(セキュリティ運用企画)/プライム上場/福利厚生◎/リーダー候補
[勤務地:東京都品川区]
月給300,000円以上 想定年収 700万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■ITインフラ(ネットワーク、サーバ、クラウド)設計・構築・運用経験(3年以上)■事業会社の情報セキュリティ実務経験■SIerやセキュリティベンダーでのセキュリティ製品導入・提案経験 【働き方について】入社当初は業務習熟のため原則出社だが、部門としては原則週1回のリモートワークが実施され、フレックス勤務可能。 【当社の魅力】循環器内科・心臓血管外科領域を中心に医療機器を提供する独立系の商社でありメーカー。メーカーと商社の両機能を追究し、国内外の医療現場に最新最適な選択肢を提供し、高付加価値を生み出すことを経営ビジョンに掲げる。国内に48の営業所・国内外に4つの工場有。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
医療法人社団クリノヴェイション
東京駅徒歩3分。大手町直結!社内システムやアプリ開発のエンジニアスタッフ!
仕事内容: <当社について> クリノヴェイションは、臨床現場(Clinical)に革新(Innovation)の造語です。 最先端の医療技術はもちろんのこと、IT化とデータ分析にも力を入れています。 日々新しい技術を調査し、積極的に取り入れ急成⻑している企業です。 【仕事内容】 <主なお仕事> ◇ クラウド型電子カルテの設計・開発 ◇ 予約管理システムの開発 ◇ アプリ・チャットの開発 <この募集で目指すこと> 医療現場の効率性および生産性の向上 医療現場は今現在でも非効率の塊です。 「システム化が進みにくい」「手書きの書類が多い」「確認作業が多い」など・・・ 医療者が本来の能力を活かしきれていないと感じています。 〜 真に快適でストレスのない医療現場を追求したい 〜 それが医療者の生産性を上げるのみならず、ストレスを減らしモチベーションを上げ、 組織力の向上に大きく貢献するに違いありません。 標準的な医療の提供 \職場環境/ 理系思考のシステムエンジニアが多く在籍しており、 システムの重要性を理解しアジャイル型開発スタイルで、 柔軟かつ効率的な運用を心がけています。 学習環境・開発環境 社員一人ひとりのレベルや成長に合わせ、 先輩のシステムエンジニアが臨機応変にサポートします。 ゼロから一人前のシステムエンジニアへ成長できる万全な環境を整えています。 学ぶ意欲とやる気があれば、新しいことをたくさん吸収できる環境です! 必須のスキル、経験は必要ありません! 成長支援環境や充実した研修制度があり、ゼロからでも不安なく働くことができます。 それぞれの能力やスキルに見合った仕事量で、無理なく働くことのできる環境です。 困ったことがあれば、先輩のシステムエンジニアが必ずサポートしてくれます。 ご応募お待ちしております!
アクセス: ◇「東京駅」より徒歩3分 ◇「大手町駅」B10出口直結 ◇「日本橋駅」より徒歩3分
[勤務地:東京都千代田区丸の内]
月給296,600円~354,903円 給与: 6時間勤務の場合:¥296,600~ ※経験・能力を考慮の上決定
求める人材: 必須のスキル、経験は必要ありません! 成長支援環境や充実した研修制度があり、 ゼロからでも不安なく働くことができます。 それぞれの能力やスキルに見合った仕事量で、 無理なく働くことのできる環境です。 困ったことがあれば、先輩のシステムエンジニアが 必ずサポートしてくれます。 ご応募お待ちしております!
株式会社本田技術研究所
1.SDVアーキテクチャの設計方針立案:ビジネス戦略や商品企画などの上位方針に基づき、クロスドメインで価値最大化を実現するアーキテクチャ設計方針を自ら構想・策定します。2アーキテクチャ統制スキームの
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 【2094】東京/SDVアーキテクチャーの全体統括 仕事の内容 1.SDVアーキテクチャの設計方針立案:ビジネス戦略や商品企画などの上位方針に基づき、クロスドメインで価値最大化を実現するアーキテクチャ設計方針を自ら構想・策定します。2アーキテクチャ統制スキームの 構築・定着各開発部門と連携しながら、世代・機種を横断した開発効率と品質を両立するための統制スキームを構築・定着させます。※実装そのものではなく、全体を俯瞰し統制する立場として関与します。3.重要開発テーマへの参画・意思決定リードアーキテクチャに大きな影響を与える重要プロジェクトに自ら参画し、基本方針の意思決定を主導します。単なるレビューではなく、自ら現場に入り込み、方向性を決め切る役割です。 募集職種 【2094】東京/SDVアーキテクチャーの全体統括
[勤務地:東京都港区]
月給287,000円以上 想定年収 570万円~1,040万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥287,000~ 基本給¥287,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■製品と外部が連携する大規模システム(= IoT機器等)の開発経験or左記におけるソフトウェアアーキテクト経験■車載組込みソフトウェア開発or車載組込みソフトウェアのアーキテクト経験 【歓迎】■オブジェクト指向開発(SysML、UML)、要求分析、システムアーキ設計の経験■アジャイル開発、スクラムマスター経験■プロジェクトマネジメントの経験■Automotive SPICELevel2以上の職場での開発経験■ネットワーク・サーバー(Linuxサーバー等)の設計・構築業務■通信に関する知識(4G/5G/LTE/Bluetooth/Ethernet/NFC/Wi-Fi/ETC2.0/CAN等)■機能安全(ISO26262)、サイバーセキュリティ(ISO21434)に関する知識 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社デンソー
東証プライム上場メーカー且つ、次世代の自動車社会の中核メーカーである当社にて、自動車の安心・安全・快適・利便へ貢献すべく、最新の高度運転支援システムの開発に取り組んでいただきます
企業名 株式会社デンソー 求人名 【東京/ソフト】自動運転、先進運転支援システム(ADAS)のシステムアーキテクト 仕事の内容 東証プライム上場メーカー且つ、次世代の自動車社会の中核メーカーである当社にて、自動車の安心・安全・快適・利便へ貢献すべく、最新の高度運転支援システムの開発に取り組んでいただきます 【主業務】レーダ-・カメラなどのセンサ認識とACC/AEB/レーンキープアシストといった制御アプリケーションを組み合わせたADAS統合ECUシステムにおいて、システム設計・機能安全設計業務の内、いずれかまたは複数に携わっていただきます。 ■システム設計:要件定義・仕様調整をリード ■機能安全設計:機能安全(ISO26262)やSOTIF(ISO21448)に準拠した分析・安全要求の定義・安全機構の設計 募集職種 【東京/ソフト】自動運転、先進運転支援システム(ADAS)のシステムアーキテクト
月給290,000円以上 想定年収 750万円~1,430万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【車載業界におけるいずれか必須】 ◆組み込み製品のシステム設計 ◆アーキテクチャ設計◆プラットフォーム開発経験 【当社事業】当社はトヨタ自動車のグループ会社として、自動車の発展に貢献して参りました。昨今の世界的な自動車の変革期に伴い、自動運転技術を実現するセンシング技術、画像認識技術などの最先端技術の開発、モビリティ社会を実現する最先端技術開発の牽引しております。またその他事業では半導体やソフトウェア、電気自動車部品など幅広い事業を展開しており、モビリティ社会の中核メーカーを目指し発展し続けております 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
楽天グループ株式会社に所属し、楽天モバイル株式会社の様々なIT環境整備を推進していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 オペレーションリーダー候補(社内IT整備担当)カンパニーCIOオフィス 1030025 仕事の内容 楽天グループ株式会社に所属し、楽天モバイル株式会社の様々なIT環境整備を推進していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。 ■対象部門の業務ツール管理に関する実作業を担当。管理システムの立ち上げ、対象部門への説明、その後の運営サポート。■各部署が個別で利用しているソフトウェア、BIツールの一元管理の実現■新規システム運用開始まで、暫定的な仕組みの構築(Microsoft Formsなど)■社内IT管理システムの運用■社内IT管理規定に基づく監査の実行■社内ITシステムの現場導入サポート 募集職種 オペレーションリーダー候補(社内IT整備担当)カンパニーCIOオフィス 1030025
月給301,000円以上 想定年収 600万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥301,000~ 基本給¥228,608~ 固定残業代¥72,392~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・社内SEや情報システム部門など、BIツール等を管理または推進した経験3年以上・ビジネスレベルの英語力【歓迎】・IT業界、電気通信業界での就業経験・システム化、自動化の経験 【働く環境】ITガバナンス統括部全体では20名弱、今回募集しているITインフラ管理課はマネージャー1名(60代男性)、メンバー1名(50代男性)。組織全体で中途入社者が多く、通信事業経験者だけでなく、業界未経験の方も多数。その為、中途社員の受け入れなどもスムーズです。業界、実務が未経験でも、経験豊富なメンバーからのサポートを受けながら、着実に成長できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
AI、制御、センサー処理など多岐にわたるコンポーネントが連携する自動運転システムにおいて、「意図した機能の商品性」、「安全性」と「拡張性」とを両立する全体アーキテクチャ及びシステム振舞いを描きます。
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 【395】【東京勤務】システムアーキテクト/デザイナー※自動運転・運転支援領域 仕事の内容 AI、制御、センサー処理など多岐にわたるコンポーネントが連携する自動運転システムにおいて、「意図した機能の商品性」、「安全性」と「拡張性」とを両立する全体アーキテクチャ及びシステム振舞いを描きます。 【具体的には】■自動運転システムの全体ソフトウェアアーキテクチャ設計・要件定義■意図機能を実現するシステム振舞い設計・機能要件定義、妥当性検証■システムの安全設計(機能安全・SOTIF等のリスク分析及び安全機構の設計)・検証■各機能モジュール間のインターフェース設計および通信プロトコル策定■レガシー資産の刷新およびモダナイゼーションの推進(SOA化) 募集職種 【395】【東京勤務】システムアーキテクト/デザイナー※自動運転・運転支援領域
必要な経験・能力等 【必須】■大規模組み込みシステムまたは分散システムのアーキテクチャ設計経験■要件定義からシステム設計までの上流工程の経験■大規模システム(輸送機、プラント等)の安全設計の経験■UML/SysML等を用いた モデリング経験 【歓迎】■機能安全(ISO26262)またはSOTIF(ISO21448)に関する知識■AutoSAR(Classic/Adaptive)に関する知識■SOA(Service Oriented Architecture)の設計・実装経験■医療機器、複合機、通信インフラ等、高信頼性が求められるシステムの開発経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
社内SEとしてセキュリティ体制の強化を担います。EDR/SIEM導入、クラウドセキュリティ設計、インシデント対応、社員教育まで幅広く担当。将来的にはリーダーとして部門を牽引していただくことを期待。
企業名 日本ライフライン株式会社 求人名 【東京】社内SE(セキュリティ運用・企画)/情報システム部/リーダー候補 仕事の内容 社内SEとしてセキュリティ体制の強化を担います。EDR/SIEM導入、クラウドセキュリティ設計、インシデント対応、社員教育まで幅広く担当。将来的にはリーダーとして部門を牽引していただくことを期待。 (1)対応・運用:アラート検知時の初動対応、CSIRT活動。 (2)教育・啓蒙:ポリシー策定・改定、社員研修、Pマーク運用。 (3)設計・構築:EDR、SIEM、IDS/IPS等の導入、新規システムのセキュリティレビュー、AWS/Azure等のクラウド環境のセキュリティ実装。 入社後は既存運用の習得から入り、徐々に企画・設計へと領域を広げていただきます。転勤もなく腰を据えて専門性を磨けます。 募集職種 【東京】社内SE(セキュリティ運用・企画)/情報システム部/リーダー候補
必要な経験・能力等 【必須】・ITインフラの設計構築運用経験(3年以上)・セキュリティへの強い興味関心※リーダー経験は不問【歓迎】・CSIRT活動、ISMS、Pマークの運用経験・セキュリティ関連資格(情報処理安全確保支援士、CISA等) 【当社の魅力】循環器内科・心臓血管外科領域を中心に医療機器を提供する独立系の商社でありメーカー。メーカーと商社の両機能を追究し、国内外の医療現場に最新最適な選択肢を提供し、高付加価値を生み出すことを経営ビジョンに掲げる。国内に48の営業所・国内外に4つの工場有。 【働き方について】入社当初は業務習熟のため原則出社だが、部門としては原則週1回のリモートワークが実施され、フレックス勤務可能。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
三菱UFJ信託銀行株式会社
確定拠出年金領域における企業向けWebサービスの企画、要件定義、機能改善やシステム刷新の企画推進、ユーザー視点での課題整理や関係者との調整・プロジェクト推進を担当いただきます。
企業名 三菱UFJ信託銀行株式会社 求人名 48受託財産【確定拠出年金にかかるシステム企画/開発ユーザー支援/運用保守】 仕事の内容 確定拠出年金領域における企業向けWebサービスの企画、要件定義、機能改善やシステム刷新の企画推進、ユーザー視点での課題整理や関係者との調整・プロジェクト推進を担当いただきます。 【具体的には以下をお任せ】※開発は外部委託のため、上流工程中心 ・企業向けWebサービスの企画/要件定義/改善推進 ・既存サービスの機能改善、システム刷新/改修企画 ・ユーザー視点での業務整理、課題抽出、要件整理 ・ベンダーコントロール、プロジェクト推進 ・営業/事務/コールセンター部門のユーザー支援 など 募集職種 48受託財産【確定拠出年金にかかるシステム企画/開発ユーザー支援/運用保守】
月給250,000円~800,000円 想定年収 500万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥800,000 基本給¥250,000~¥800,000を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【期待要件】■業務系システムの企画/要件定義/導入経験 ■業務課題をシステム観点で解決した経験 ■関係者との調整/折衝経験 【歓迎】■金融系システムの経験 ■ユーザー部門との折衝経験 ■システム企画/プロジェクト推進経験 ■DX推進経験 ■業務理解を踏まえた企画/上流工程志向の方 ■システムを活用した課題・問題解決にやりがい・満足感を持つ方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
「dカード」における請求/入金業務の業務フロー・手順構築や支払い額変更(リボ/分割)の業務フロー・手順構築、上記業務で使用する業務システムの改定や業務効率化・高度化に向けた施策立案等をお任せします。
企業名 株式会社NTTドコモ 求人名 PBB014-2026【dカードオペレーション推進/システム企画】リモート可 仕事の内容 「dカード」における請求/入金業務の業務フロー・手順構築や支払い額変更(リボ/分割)の業務フロー・手順構築、上記業務で使用する業務システムの改定や業務効率化・高度化に向けた施策立案等をお任せします。 ■「dカード」の請求/入金、支払い額変更業務のフロー・手順構築 ■上記業務の業務委託先への業務落とし込み・相談対応 ■上記業務、システムでの異例事態(障害)発生時の対応 ■上記業務の効率化・高度化に向けたシステム開発・WEB/アプリ更改、運用フロー・手順の見直し施策の立案/実行 募集職種 PBB014-2026【dカードオペレーション推進/システム企画】リモート可
月給370,000円以上 想定年収 680万円~880万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥370,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【以下3点すべて必須】 ■クレジットカードの業務システムの開発における業務要件定義~テスト等までの経験があること ■クレジットカードの業務の流れ(入会~利用~回収等)を理解しており、業務のいずれかのオペレーション構築・改定・効率化等の企画/実行の業務経験(3年以上) ■クレジットカードの請求入金業務の概要及び貸金業法・割販法等の関連法令を理解していること 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
トヨタ自動車株式会社
■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、自動運転車両を活用したモビリティサービスの社会実装に向けた組織マネジメント、プロジェクトマネジメント、システム企画・開発推進等の役割を担っていただきます。
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [UA]【東京】自動運転車両を活用したモビリティサービス向けシステム開発 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、自動運転車両を活用したモビリティサービスの社会実装に向けた組織マネジメント、プロジェクトマネジメント、システム企画・開発推進等の役割を担っていただきます。 ■モビリティサービス向けシステムの企画、要件定義、開発推進■予約配車、運行管理、遠隔監視、データ活用等のシステム選定・導入■自治体、交通事業者、システムベンダーとの要件調整■複数ベンダーを含むプロジェクトマネジメント■システム導入から実証、社会実装までの推進■組織マネジメントおよび人材育成 サービス実現には、自動運転、予約配車、遠隔監視など、In/Out-Carを含む多様なシステムの構築が不可欠です。 募集職種 [UA]【東京】自動運転車両を活用したモビリティサービス向けシステム開発
月給420,000円以上 想定年収 830万円~1,680万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥420,000~ 基本給¥420,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■モビリティサービスやスマートシティなどに関するシステム開発のご経験をお持ちの方 【当社について】■自動車販売台数世界1位■東証プライム上場■連結従業員数38万名以上■近年は約1兆2000億円(2023年度)もの資金を研究開発に投資し、自動運転、電動化など先進技術の開発に注力■住宅、金融、宇宙領域など多角的な経営を展開■WovenCityなどスマートシティ構想にも挑戦■フレックス制度、在宅勤務などライフステージに合わせた働き方が可能■手当、福利厚生も充実(詳細はご面接にて確認ください。) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、エンドユーザに寄り添い、ニーズを想定しながらシステムアーキテクチャを検討し、データの収集からグローバル利用までを見据えて構築・導入を行います。
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [AU]【東京/名古屋】モビリティデータ活用サービス企画・開発 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、エンドユーザに寄り添い、ニーズを想定しながらシステムアーキテクチャを検討し、データの収集からグローバル利用までを見据えて構築・導入を行います。 先進データ活用サービス開発には、外部ソースとのAPI連携、生成AI活用検討、ML-Ops、DevSec-Opsなどの開発手法を取り入れ、データ分析基盤や中核となるプラットフォームを構築します。車載システムと連動した分散型エッジ処理システムや数ペタバイトに上る蓄積データを駆使して新ビジネス創出に貢献するシステムデザインの業務も含まれます。 募集職種 [AU]【東京/名古屋】モビリティデータ活用サービス企画・開発
月給290,000円以上 想定年収 500万円~1,680万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■サービス開発におけるPMのご経験 ■サイバーセキュリティ・プライバシーガバナンスに関する業務経験 ■システムアーキテクトとしての実務経験 【当社について】■自動車販売台数世界1位■東証プライム上場■連結従業員数38万名以上■近年は約1兆2000億円(2023年度)もの資金を研究開発に投資し、自動運転、電動化など先進技術の開発に注力■住宅、金融、宇宙領域など多角的な経営を展開■WovenCityなどスマートシティ構想にも挑戦■フレックス制度、在宅勤務などライフステージに合わせた働き方が可能■手当、福利厚生も充実(詳細はご面接にて確認ください。) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
多岐にわたるドコモスマートライフサービスの安定提供や品質改善等を目的として、資する業務の企画~立案~遂行を担当頂きます。 ■各サービスシステムにおける障害情報の収集・分析に基づく、再発防止
企業名 株式会社NTTドコモ 求人名 2PB003-2026【自社サービス(スマートライフサービス)の運用統制担当】 仕事の内容 多岐にわたるドコモスマートライフサービスの安定提供や品質改善等を目的として、資する業務の企画~立案~遂行を担当頂きます。 ■各サービスシステムにおける障害情報の収集・分析に基づく、再発防止 や水平展開等の取り組みの企画~立案~遂行 ■安定運用・品質改善等に資するシステム横断的な施策(プロセス改善等)の企画~立案~遂行 ■障害発生時の統制支援(平日中心)(障害時の復旧作業や顧客対応は各主管部門が実施するが、エスカレーションや社内連携等の支援を実施) ■上記業務におけるAI活用による効率化検討 ■上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・業務管理等 募集職種 2PB003-2026【自社サービス(スマートライフサービス)の運用統制担当】
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■ITサービスシステムの開発もしくは運用経験(3年以上) ■ITサービスシステムに関する企画立案やコンサルティングの経験(3年以上) ※ただし上記推奨スキルがない場合は経験から適性を判断したい 【歓迎】■ITILやITサービスマネージャー試験(SM)合格を持っているとより望ましい ■IPA ITアーキテクトスキルレベル4以上が望ましい ■AWS 認定ソリューションアーキテクト – アソシエイト以上 ■応用情報技術者試験合格、情報処理安全確保支援士試験合格 ■AWS等クラウド経験 ■ベンダコントロール経験、システム受発注(WF,AG)経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
次世代IVIシステム開発におけるアーキテクチャ選定段階からを担当いただきます。■IVIシステム全体のアーキテクチャ設計およびシステム・モジュール構成設計■非機能要件(パフォーマンス、セキュリティ、拡張性
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 【1755】【東京】インフォティメントシステムの要件定義/アーキテクチャ設計 仕事の内容 次世代IVIシステム開発におけるアーキテクチャ選定段階からを担当いただきます。■IVIシステム全体のアーキテクチャ設計およびシステム・モジュール構成設計■非機能要件(パフォーマンス、セキュリティ、拡張性 )の策定と実現性検討(フィジビリティスタディ)■Google / Qualcomm 等のグローバルパートナーとの新規提案・仕様調整・技術折衝■開発ロードマップの技術的な整合性確認と問題解決■開発プロセス(A-SPICE等)の整備および内製・外製の役割分担の最適化 ※管理業務のみを行うのではなく、自ら技術的な判断を下し、エンジニアやパートナーをリードする「技術の司令塔」としての自律的な動きが求められます。 募集職種 【1755】【東京】インフォティメントシステムの要件定義/アーキテクチャ設計
必要な経験・能力等 【必須】■ソフトウェアまたはITシステムの要件定義またはシステムアーキテクチャ設計■複数のステークホルダー(自社他部門、協力会社、顧客等)との技術的な折衝・調整経験■エンジニアと対等に技術的な議論はで きるバックグラウンド 【歓迎】■SIerやITコンサルティングファームにおける、大規模プロジェクトのテックリード/PM経験■組み込みシステム、またはモバイル/Webサービスのシステム設計経験■ビジネスレベルの英語力(海外パートナーとの会議、技術文書の読み書き)■オフショア開発のブリッジSEやマネジメント経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社Works Human Intelligence
自社製品「COMPANY」の導入プロジェクトにおけるコンサルティングを担い、ロジェクトを成功に導くための活動に従事していただきます。業務は大きく分けて、営業支援・導入・運用フェーズに分かれます
企業名 株式会社Works Human Intelligence 求人名 東京【ITコンサルタント(メンバー)】未経験からコンサルに挑戦! 仕事の内容 自社製品「COMPANY」の導入プロジェクトにおけるコンサルティングを担い、ロジェクトを成功に導くための活動に従事していただきます。業務は大きく分けて、営業支援・導入・運用フェーズに分かれます 【営業支援フェーズ】営業部門のCOMPANY提案活動を実際の機能側面からサポート。【導入フェーズ】お客様をリードして、業務に合わせたシステム設計を行い、導入の効果を最大化するため導入工程全般を担当します。【運用フェーズ】今後のサポートに必要な情報をカスタマーサクセス部門へ連携 募集職種 東京【ITコンサルタント(メンバー)】未経験からコンサルに挑戦!
[勤務地:東京都新宿区]
月給321,375円以上 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥321,375~ 基本給¥242,520~ 固定残業代¥78,855~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■なんらか顧客折衝経験(営業職等)■業界/領域問わずプロジェクトでの業務経験をお持ちの方(目安:体制5名以上、期間3カ月以上)通過事例:施工管理・工程管理経験者、SE出身者等 【教育体制】■IT業界未経験で入社する方も多いため、入社後はまず製品やプロジェクトに関する基礎を学ぶ研修を受講します。 ■研修後はこれまでのご経験をもとにプロジェクトにアサインし、OJT形式で業務をキャッチアップします。 ■上長、メンターとの1on1やチームMTGを定期的に実施するなど、入社後の立ち上がりをフォローする体制を備えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、商用車をお使い頂くお客様の困り事解決や車両データの更なる付加価値向上を目指し商用車向けコネクティッド開発を担当いただきます。
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [QU]【東京/名古屋】商用コネクティッド向け/クラウド・IoT基板開発 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、商用車をお使い頂くお客様の困り事解決や車両データの更なる付加価値向上を目指し商用車向けコネクティッド開発を担当いただきます。 具体的には、パブリッククラウドを活用し以下のようなアプリ企画/開発業務をメインにお任せいたします。 【詳細】商用車から収集するデータ収集蓄積プラットフォーム構築及び最適化/商用のお客様の事業に貢献できるコネクティッドシステムソリューションの企画 【サービス例】■物流事業者様向け輸送オペレーション支援システム■商用電動車向けエネルギーマネジメントサービス 募集職種 [QU]【東京/名古屋】商用コネクティッド向け/クラウド・IoT基板開発
必要な経験・能力等 【必須】■クラウドを活用した大規模システムやIoTサービスの企画/開発経験をお持ちの方 【当社について】■自動車販売台数世界1位■東証プライム上場■連結従業員数38万名以上■近年は約1兆2000億円(2023年度)もの資金を研究開発に投資し、自動運転、電動化など先進技術の開発に注力■住宅、金融、宇宙領域など多角的な経営を展開■WovenCityなどスマートシティ構想にも挑戦■フレックス制度、在宅勤務などライフステージに合わせた働き方が可能■手当、福利厚生も充実(詳細はご面接にて確認ください。) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
Genesys Cloudを中核とした次世代コンタクトセンタ基盤の高度化施策において、仕様調整・開発推進を担当いただきます。
企業名 株式会社NTTドコモ 求人名 ITP009-2026【経営基盤・コンタクトセンタシステム担当】リモート可 仕事の内容 Genesys Cloudを中核とした次世代コンタクトセンタ基盤の高度化施策において、仕様調整・開発推進を担当いただきます。 開発要求部門との要件整理、システム構想策定、アーキテクチャ設計、開発ベンダ調整、進捗・品質・コスト管理などを担っていただきます。 また、生成AI連携による応対高度化、セルフサービス拡充、チャネル統合、データ活用による業務改革など、Genesys Cloudの機能を活用した新たなサービス企画・実装にも主体的に参画いただきます。 募集職種 ITP009-2026【経営基盤・コンタクトセンタシステム担当】リモート可
月給430,000円以上 想定年収 790万円~880万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥430,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 以下のいずれかの経験を有する方を希望します。(いずれも5年以上の経験) (1)ITシステムの設計・開発・構築プロジェクトにおける実務経験 (2)大規模システム開発プロジェクトにおける推進経験(進捗管理、品質管理、課題管理、開発委託ベンダコントロール等) (3)Genesys Cloudの導入、設計、開発、運用、または標準機能を活用した業務改善・CX向上施策の企画・推進経験 (4)AWS等のクラウド基盤を活用したシステム設計・構築経験 (5)コンタクトセンタシステム(PBX、CTI、IVR、音声基盤等)の設計・開発・運用経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■Hondaブランドの魅力や価値向上につながる新しいコネクテッドサービスを実現する為のデジタルプラットフォームの中長期的な戦略立案を担当 ■開発部として、事業戦略を構想し全社的な方向性の策定と実行を推進
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 【1921】新価値を最速で具現化するプロトタイピングアーキテクト(PF開発) 仕事の内容 ■Hondaブランドの魅力や価値向上につながる新しいコネクテッドサービスを実現する為のデジタルプラットフォームの中長期的な戦略立案を担当 ■開発部として、事業戦略を構想し全社的な方向性の策定と実行を推進 【詳細】■コネクテッドカーのOut-Car領域における中長期的なデジタルプラットフォーム戦略の企画立案■事業戦略の実現に向けたプラットフォームの要件定義、技術選定、システム展開におけるロードマップの策定■社内外/国内外の多様なステークホルダーを巻き込み、事業開発およびシステム開発をリーディング■他社とのアライアンス形成やエコシステム醸成に向けた組織設計・業務プロセス、ビジネスモデルの策定 募集職種 【1921】新価値を最速で具現化するプロトタイピングアーキテクト(PF開発)
必要な経験・能力等 【いずれか必須】(1)プラットフォーム/クラウド導入の戦略フェーズ経験 (2)技術ロードマップ策定とアーキテクチャ設計経験(3)クロスファンクショナルなステークホルダーマネジメント経験 【業務の魅力】●グローバル戦略の中核として、未来のモビリティ事業をデザインできる●事業とITを橋渡しし、戦略を自ら描き・実行できるポジションです。●単なるシステム開発ではなく、事業構造そのものを設計・変革する経験を通じて、大きな成長機会を得られます。●世界中の人とクルマをつなぐ、責任と感動のある仕事 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、人・クルマ・社会がつながって移動価値を拡張することができる「社会システムプラットフォーム」の構築をするために必要となるサーバ機能/端末機能の開発を推進
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [AU]【東京】位置情報サービス(LBS)プラットフォーム企画・開発 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、人・クルマ・社会がつながって移動価値を拡張することができる「社会システムプラットフォーム」の構築をするために必要となるサーバ機能/端末機能の開発を推進 (企画・設計・外注管理・評価・運用)する役割をお任せいたします。 【詳細】車両データ/位置情報を起点としたサーバ・端末機能におけるソフトウェア開発のプロジェクトリーダー サービス企画、機能設計、機能評価、サービス運用、予算管理、チームマネジメント、開発パートナーとの連携、等。 募集職種 [AU]【東京】位置情報サービス(LBS)プラットフォーム企画・開発
必要な経験・能力等 【必須】■地図/位置情報/車両情報等を活用したシステム開発のご経験 【歓迎】■クラウドを利用したアプリ/システムの開発経験 【当社について】■自動車販売台数世界1位■東証プライム上場■連結従業員数38万名以上■近年は約1兆2000億円(2023年度)もの資金を研究開発に投資し、自動運転、電動化など先進技術の開発に注力■住宅、金融、宇宙領域など多角的な経営を展開■WovenCityなどスマートシティ構想にも挑戦■フレックス制度、在宅勤務などライフステージに合わせた働き方が可能■手当、福利厚生も充実(詳細はご面接にて確認ください。) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
売上7兆円規模・従業員16万人超を誇る、世界最大級のモビリティ企業である当社の東京拠点は急拡大フェーズにあります。そんな東京拠点にてご活躍いただけるソフトウェアエンジニア向けオープンポジションです。
企業名 株式会社デンソー 求人名 【東京/ソフトウェア/メンバークラス】オープンポジション/売上7兆円/新橋駅近 仕事の内容 売上7兆円規模・従業員16万人超を誇る、世界最大級のモビリティ企業である当社の東京拠点は急拡大フェーズにあります。そんな東京拠点にてご活躍いただけるソフトウェアエンジニア向けオープンポジションです。 多数のマネージャー・リーダーが在籍し、組織づくり・技術戦略を強化している環境で、メンバーとして大規模な開発の中心に入りながら次世代モビリティのソフトウェア開発に携わることができます。 【ポジション例】◆自動運転Lv4のソフトウェア技術開発◆車載通信機及びクラウドPFの開発◆データ分析・AI技術開発◆自動運転に向けた認識、予測・判断アルゴリズムの研究開発◆ADASシステムアプリケーション開発 等 募集職種 【東京/ソフトウェア/メンバークラス】オープンポジション/売上7兆円/新橋駅近
月給290,000円以上 想定年収 550万円~1,070万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方(※第2新卒も歓迎) ■何らかのシステム設計/アプリケーション開発経験 ■ソフトウェア開発/制御ソフト・システム設計/センサー開発 【当社事業】当社はトヨタ自動車のグループ会社として、自動車の発展に貢献して参りました。昨今の世界的な自動車の変革期に伴い、自動運転技術を実現するセンシング技術、画像認識技術などの最先端技術の開発、モビリティ社会を実現する最先端技術開発の牽引しております。またその他事業では半導体やソフトウェア、電気自動車部品など幅広い事業を展開しており、モビリティ社会の中核メーカーを目指し発展し続けております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
当社は独自のグローバル研究開発組織体制の確立に向けて変革中であります。今後の人材育成や業務プロセスの調和に加え、その基盤となるITシステムの整備を推進いただきます。
企業名 第一三共株式会社 求人名 【品川】R&D予算システム担当(ファイナンスBP部) 仕事の内容 当社は独自のグローバル研究開発組織体制の確立に向けて変革中であります。今後の人材育成や業務プロセスの調和に加え、その基盤となるITシステムの整備を推進いただきます。 【具体的な業務内容】 ■SAP刷新およびEPMツール導入プロジェクトに研究開発部門ファイナンスの代表として参画 ■グローバル研究開発費の予算・見込・実績を管理するITシステムの運用管理と継続的な改善 ■各部門が予算・見込を立案する際の集計フォームの改善、および各部門長に提供する予算実績報告・要員数レポートの改善 ■その他、研究開発計画の管理や意思決定支援に関わるシステム検討プロジェクトへの参画 など 募集職種 【品川】R&D予算システム担当(ファイナンスBP部)
月給300,000円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】 ・会計システム、予算管理システムの導入PJに関わった経験 【歓迎】 ・製薬業界において予算実績管理に従事した経験 ・TOEIC 600点以上の英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
担当するGxP・非GxPシステムのITシステムオーナーおよびグローバルプロジェクトリードとして、システム戦略策定、ロードマップ策定、ライフサイクルガバナンス、デリバリーを主導いただきます。
企業名 第一三共株式会社 求人名 【東京本社】ITシステムオーナー/グローバルプロジェクトリード 仕事の内容 担当するGxP・非GxPシステムのITシステムオーナーおよびグローバルプロジェクトリードとして、システム戦略策定、ロードマップ策定、ライフサイクルガバナンス、デリバリーを主導いただきます。 (1)システム戦略・ロードマップ策定および全ライフサイクル管理 (2)日米欧(DSI/DSE/DSJ)間のIT実行戦略・成果に責任を持つグローバルリード業務 (3)QA/CSVと連携した規制遵守・データインテグリティの維持 (4)主要ステークホルダー調整およびベンダー監督・予算管理 (5)SDLC・CSA・AI活用等の継続的改善 (6)多文化・部門横断チームのリード 募集職種 【東京本社】ITシステムオーナー/グローバルプロジェクトリード
月給400,000円以上 想定年収 800万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】 ■規制業界でのIT・システムデリバリーまたはシステムオーナーシップ経験7年以上 ■日米欧にわたるグローバルプロジェクトのリード実績 ■日・英ビジネスレベルの語学力 ■ベンダー管理・システムライフサイクル管理・コンプライアンスリスク管理実績 ■GxP、SDLC、バリデーション概念(CSA含む)の実務知識 ■学士号以上(ライフサイエンス、情報技術等) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
GMOペイメントゲートウェイ株式会社
国内最大級の決済プラットフォーム「PGマルチペイメントサービス」(導入15万店舗超)をはじめ、EC事業者・官公庁等に提供する決済システムの設計・開発・運用を担当。キャッシュレス決済のインフラを支える自社
企業名 GMOペイメントゲートウェイ株式会社 求人名 【東京/アプリケーションエンジニア】オンライン決済サービス企画・開発・運用 仕事の内容 国内最大級の決済プラットフォーム「PGマルチペイメントサービス」(導入15万店舗超)をはじめ、EC事業者・官公庁等に提供する決済システムの設計・開発・運用を担当。キャッシュレス決済のインフラを支える自社 サービス開発にフルフェーズで携われます。 ◆決済サービスの企画・開発(事業部との企画/要件定義、技術選定/アーキテクチャ設計、開発/テスト/コードレビュー)◆セキュリティ強化(※セキュリティエンジニアと協働)◆開発プロセス最適化(CI/CD構築/運用、テスト自動化)◆運用・保守(アラート設計/アクセス集中時の監視/リカバリ対応、APMを活用した負荷分析/チューニング、サービスの成長に合わせたシステム増強計画) 募集職種 【東京/アプリケーションエンジニア】オンライン決済サービス企画・開発・運用
[勤務地:東京都渋谷区]
月給325,000円以上 想定年収 600万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥325,000~ 基本給¥280,000~ 固定残業代¥45,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】Javaなどのオブジェクト指向言語を用いたWebアプリケーションシステムでの開発経験 2年以上 【こんな方におすすめ】 ◆SIerや受託開発での経験をふまえて、自分たちのサービスをシステムデザインから育てていきたい◆営業職等のビジネスサイドと連携しながら、企画段階からプロダクトに携わりたい◆AIを用いた新たな開発スタイル に触れながら、技術共有や議論が活発な環境で働きたい◆多くの人に使われる、日常生活に密接な大規模サービスを開発したい 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
グローバルチームと連携し、全社のネットワークおよびITインフラ(PC/サーバー/セキュリティ等)の高度化・安定化・強化・改善を推進、先端技術とセキュリティを考慮した競争力ある基盤を構築・運用いただきます。
企業名 第一三共株式会社 求人名 【本社】ITインフラ担当(ネットワークリード) 仕事の内容 グローバルチームと連携し、全社のネットワークおよびITインフラ(PC/サーバー/セキュリティ等)の高度化・安定化・強化・改善を推進、先端技術とセキュリティを考慮した競争力ある基盤を構築・運用いただきます。 ■全社ビジネス戦略達成に向け、グローバルチームと密に連携したネットワーク中心のITインフラ強化・改善 ■組織ニーズを満たすインフラの高度化・継続的な安定化の推進 ■最新技術やセキュリティ要件を踏まえたインフラ基盤の設計・構築・運用 ■ITIL等のベストプラクティスに基づいた運用プロセスの改善やガバナンス強化 ※全社のデジタルトランスフォーメーション(DX)を足元から支える重要なポジションです。 募集職種 【本社】ITインフラ担当(ネットワークリード)
必要な経験・能力等 【必須】 ■ITインフラでの豊富な実務経験 ■グローバルでのインフラ企画・導入・運用リード経験 ■ネットワーク/セキュリティのテクニカルスキル ■課題解決力・チームリード力 【歓迎】 ■インフラ運用の自動化経験 ■ITIL等に基づくガバナンス構築・運用経験 ■PMP/ITIL等の資格や、Microsoft/CISCO/AWS等のベンダー資格 【魅力】 グローバルな環境で先進的なITインフラ基盤構築を主導でき、将来はグローバル・リージョンのインフラリーダーやエンタープライズアーキテクチャ等への多彩なキャリアパスが描けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
「AIを作る」だけでなく「AIを車載ハードで動かし切り、製品に載せる」。最先端AIモデルを車載SoC・エッジデバイスへ実装し切る、AI実装のプロフェッショナルを募集しています。
企業名 株式会社デンソー 求人名 【東京/AIエンジニア】車載AI実装エキスパート/生成AI・LLM/VLAをSoCへ実装 仕事の内容 「AIを作る」だけでなく「AIを車載ハードで動かし切り、製品に載せる」。最先端AIモデルを車載SoC・エッジデバイスへ実装し切る、AI実装のプロフェッショナルを募集しています。 AIモデルを車載SoC・エッジデバイス上で「動かし切る」実装力を軸に、生成AI・LLM/VLA・車載AIを製品へ組み込む先行開発をリードいただきます。 ■車載AI実装(コア業務) ■AI実装を支えるプラットフォーム構築 ■AIによる実装・検証の高速化(サブ業務) ■社内外連携 募集職種 【東京/AIエンジニア】車載AI実装エキスパート/生成AI・LLM/VLAをSoCへ実装
月給290,000円以上 想定年収 650万円~1,430万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回業績に応じて 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下すべてのご経験をお持ちの方 ■ソフトウェア開発の実務経験(5年以上) ■AI・機械学習モデルの実装または製品への組込み経験(推論処理の実装、性能改善・最適化など) ■PythonまたはC++を用いた開発経験 ■Linux環境でのソフトウェア開発経験 ■システム/ソフトウェアのアーキテクチャ設計経験 【歓迎】 ・AIモデルの高速化・軽量化経験 (NPU/GPU/DSP向けの最適化、量子化など) ・生成AI・大規模言語モデル(LLM)等の実装・製品組込み経験 等 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社Def tribe
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ■「Web系・基幹系システム・スマートフォンアプリ」「SES」「VR・ARなど先端開発」の3事業を展開 ◎Web系・基幹系システム・スマートフォンアプリでは、企画・提案力も伸ばせます。 ◎SESでは、設計・コーディングなど技術力が磨けます。 ◎先端開発事業では最新技術を駆使し市場価値高い技術者が目指せます。 ■希望に沿ったプロジェクトにアサイン 顧客との直接取引案件(プライム案件)、大手企業の大規模プロジェクト…など、希望に沿った案件を選出中。 またチームあたり2、3名から10名以上など規模は様々。 ■スキルアップ体制 プログラミング学習塾「techgym」と提携した教育制度を導入。他にも勉強会などでサポート! ■スキルチェンジ可能 COBOLなど汎用系やsalesforceなどローコードの経験が活かせるポジションも! 【プロジェクト事例】 ◎自治体のDXを進めるシステム開発(Laravel PHP) スマートシティ化計画に伴い、DXを進めるシステム ◎不動産の売買査定システム(Java) 家を売りたい人が写真を投稿するだけで瞬時に査定できるAIチャットbotシステム ◎音響システムのAI化(Python) 大型イベント会場の音響に合わせて照明演出を自動化するシステム ◎大手メーカー様のシステム開発(PHP・Laravel PHP・Flutter) 決まっていることはAWS使用のみ! Java、Python、Kotlin、TypeScript、Node.js、Vue.jsなど、 使用言語はお客様折衝で決定! ◎クラブシーンにおけるARアプリシステム企画・開発 デバイスかざすと、AR画像が映し出される開発プロジェクト! Unity(C#)、Go言語、R言語 Swift、Python、PHPやJAVAなど 【開発環境】 <言語> Java/C#/C++/Python/PHP swift/AndroidJava Objective-C/JavaScript/C/ C# .NET/LaravelPHP VB/VB.NET/VBA/Kotlin/Go Type Script/jQuery/ABAP/ASP/ASP .NET/C++ Perl/PL/SQL R/Ruby/Scala/SQL/Swift VC・VC++ <フレームワーク> Laravel/Angular/Apache Struts/Vue.js/React Spring Boot/Apache Wicket/Spring Framework JavaServer Faces/Ruby on Rails/Play Framework CakePHP/Junit/Symfony/Sinatra/Django <ミドルウェア> SQL Server/MySQL/Oracle/PostgreSQL/DB2/ NoSQL/HiRDB/Sybase/Access <Webサーバ> Apache/Tomcat/WebLogic/IIS Apache Hadoop/WebSphere Application Server <データベース> MySQL <ソースコード管理> GitHub <プロジェクト管理> Notion <情報共有ツール> Slack <IDE> VSCode/IntelliJ IDEA <その他> Linux/Firebase/Docker など <AWS> CloudWatch/ECS/SES/S3/Security Hub
交通・アクセス JR山手線「原宿駅」徒歩7分、東京メトロ「明治神宮前駅」徒歩6分
[勤務地:〒150-0000東京都渋谷区]
年俸3,300,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 330万円 〜 800万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★中途入社者全員が前職から給与アップ! 月給27万5,000円~60万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与年1回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、3万3,513円~6万820円支給 ※20時間を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・希望に合わせて給与額を決定します ※大阪・東京・福岡すべて同条件 ★社員の意見を取り入れた給与システム★ スキルや実績以外にも「周りを見てサポートできる」などの活躍も正当に評価し、 15段階の評価システムに応じた給与テーブルを設定しています。 もちろん、エンジニアからの給与交渉も歓迎。もちろん、L/PMへ昇格すると、さらに大幅な月給アップも可能です。 ★案件単価・還元率は全て公開★ 固定費を抑えエンジニアへの高還元率を実現!還元率は業界平均を大きく上回り、70~80%と高水準です! 【賞与】 年1回(10月)※昨年度実績2カ月分以上 【昇給】 あり
求めている人材 学歴不問/言語・担当工程・プロジェクト規模不問 ◎システム開発・サーバ設計・構築の経験が3年以上ある方
第一三共独自のグローバル研究開発組織体制の確立に向けて変革中であり、人材育成や業務プロセス調和に加え、その基盤となるITシステムの整備がを推進いただきます。
企業名 第一三共株式会社 求人名 【品川】R&D予算システム担当 仕事の内容 第一三共独自のグローバル研究開発組織体制の確立に向けて変革中であり、人材育成や業務プロセス調和に加え、その基盤となるITシステムの整備がを推進いただきます。 ■SAP刷新およびEPMツール導入プロジェクトに研究開発部門ファイナンスの代表として参画■グローバル研究開発費の予算・見込・実績を管理するITシステムの運用管理と継続的な改善■各部門が予算・見込を立案する際の集計フォームの改善、および各部門長に提供する予算実績報告・要員数レポートの改善■その他、研究開発計画の管理や意思決定支援に関わるシステム検討プロジェクトへの参画など 募集職種 【品川】R&D予算システム担当
第一三共ヘルスケア株式会社
当社のビジネスとシステム環境は大きな変革期を迎えています。こうした変化に柔軟かつ迅速に対応し、事業を安定的に支えるとともに、デジタルを活用した改善を推進していただきます。
企業名 第一三共ヘルスケア株式会社 求人名 【社内SE】有名OTC医薬品メーカーのデジタル推進担当/土日祝休 仕事の内容 当社のビジネスとシステム環境は大きな変革期を迎えています。こうした変化に柔軟かつ迅速に対応し、事業を安定的に支えるとともに、デジタルを活用した改善を推進していただきます。 革新的な業務効率の実現のため、各部門の業務洗い出しを経て抽出された課題に対して、コンサルティングパートナーと連携してデジタライゼーション含め解決策を実現していくのが主な業務になります。 募集職種 【社内SE】有名OTC医薬品メーカーのデジタル推進担当/土日祝休
月給355,000円~620,000円 想定年収 600万円~980万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥355,000~¥620,000 基本給¥355,000~¥620,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 ■必要業務経験 ◆社内システム、業務アプリケーションまたはITインフラの運用・保守経験 ◆障害対応、原因分析、再発防止策の立案・実行経験 ◆システム協力会社・ベンダーとの調整、進捗・品質管理の経験 ◆利用部門の要望や課題を整理し、システム要件または改善施策に落とし込むスキル ◆情報セキュリティおよびIT統制に関する基礎知識 ◆複数の関係者と協働し、主体的に業務を推進できるコミュニケーション力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
GMOメイクショップ株式会社
自社サービスであるGMOクラウドECの最上位プラン「クラウドEC」のプロダクト開発を担う部門で、開発をリードしていただける方を募集いたします。
企業名 GMOメイクショップ株式会社 求人名 【GMO/自社開発】大規模SaaS型ECサイト構築サービスの開発PL募集 仕事の内容 自社サービスであるGMOクラウドECの最上位プラン「クラウドEC」のプロダクト開発を担う部門で、開発をリードしていただける方を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ・新規機能開発の要件定義~リリース対応 ・保守・運用業務 ・AIを活用した業務効率化や最適化 ・チームメンバーマネジメント 等 ■変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【GMO/自社開発】大規模SaaS型ECサイト構築サービスの開発PL募集
月給500,000円~667,000円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥405,000~ 固定残業代¥95,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・基本設計~開発のご経験5年以上 ・基幹システムまたはECサイト関連のシステム(サイト構築、物流、在庫管理システム等)の開発経験 【歓迎】 ・開発チームのリーダーのご経験 ・AI(ChatGPT等)を実務で活用し、業務プロセスの効率化や新たな付加価値創出を実現した経験を有する方 ・複数言語での開発経験者歓迎 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
三菱重工業株式会社
■当社グループ向けのサイバーセキュリティ関連業務をご担当いただきます。主な業務は以下の通りで、ご担当業務はご希望をもとに、これまでのご経験や適性を考慮のうえ決定します。
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京/社内SE】サイバーセキュリティエンジニア 診断・調査・分析 仕事の内容 ■当社グループ向けのサイバーセキュリティ関連業務をご担当いただきます。主な業務は以下の通りで、ご担当業務はご希望をもとに、これまでのご経験や適性を考慮のうえ決定します。 【診断業務】Webアプリケーション診断,スマートフォンアプリケーション診断,ネットワーク診断,ペネトレーションテスト,無線LAN診断,ファームウェア解析,ASM等を活用したインターネット公開機器の監視業務 【調査・分析業務】脅威インテリジェンスの収集・分析,脅威ハンティング,監視ルールの作成,xSIRT活動,インシデントレスポンス(フォレンジック,ログ解析,マルウェア解析等) 募集職種 【東京/社内SE】サイバーセキュリティエンジニア 診断・調査・分析
月給300,000円以上 想定年収 600万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■・サイバーセキュリティ技術に関する以下の業務経験 (脆弱性診断、監視・分析、インシデントハンドリング等) ■製品・工場(OT領域)における制御分野の知識 ■インフラ構築およびアプリケーション開発に関する幅広いスキル 【歓迎】■GIAC, Offsec, CISA, CISSP等の資格 ■TOEIC730点以上(最新情報を海外のWebサイトから入手するため) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
開発・運営しているECカートシステム「makeshop」の機能追加プロジェクトでプロジェクト管理と要件定義~リリースまでご担当頂きます。
企業名 GMOメイクショップ株式会社 求人名 【エンハンス開発のリーダー募集】ECプラットフォーム/AI×自社サービス 仕事の内容 開発・運営しているECカートシステム「makeshop」の機能追加プロジェクトでプロジェクト管理と要件定義~リリースまでご担当頂きます。 【詳細】■企画書を元にした仕様の検討、システム設計 ■開発メンバーのアサイン、進捗管理 ■企画開発/テスト/サポート各チームとの調整、打ち合わせ時のファシリテート ■社内開発改善プロジェクトのリード、推進 ※開発の進捗状況によって、一部実装を担当いただくこともあります。 ■変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【エンハンス開発のリーダー募集】ECプラットフォーム/AI×自社サービス
月給584,000円~1,000,000円 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥584,000~ 基本給¥473,000~ 固定残業代¥111,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■Webアプリケーションの開発・運用実務経験3年以上 ■AI(ChatGPT等)を実務で活用し、業務プロセスの効率化や新たな付加価値創出を実現した経験を有する方 ■実装も担える技術力 ■リーダー経験またはプロジェクトマネジメント経験 【歓迎】■AI(ChatGPT等)を活用したプロジェクト経験■ECサイトの構築・運用の経験■スクラム開発またはアジャイル開発の実務経験■クラウドサービス(AWS、GCP、Azureなど)の利用経験■PHPでの開発経験1年以上 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
オリンパス株式会社
グローバルなデータセンターおよびオンプレミスインフラ(仮想基盤、ストレージ、DB等)の安定稼働と技術改善を主導します。ITILに基づく運用プロセスの実行や、自動化による効率化、DR・BCP対策を推進。
企業名 オリンパス株式会社 求人名 【東京】ITスペシャリスト-Data Center(エキスパート) 仕事の内容 グローバルなデータセンターおよびオンプレミスインフラ(仮想基盤、ストレージ、DB等)の安定稼働と技術改善を主導します。ITILに基づく運用プロセスの実行や、自動化による効率化、DR・BCP対策を推進。 仮想基盤、ストレージ、DB、バックアップを含むグローバルなインフラの安定稼働をリード。ITILに基づく運用、手順書整備、自動化による効率化、性能監視、DR・BCPの計画・改善を担当。重大インシデント発生時には技術リードとして各地域や外部パートナーを支援します。日本本社から世界規模のインフラ設計・保守に一気通貫で関われる点が魅力です。クラウド移行プロジェクト等も経験可能です。 募集職種 【東京】ITスペシャリスト-Data Center(エキスパート)
[勤務地:東京都八王子市]
月給666,666円~933,333円 想定年収 1,000万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥666,666~¥933,333 基本給¥666,666~¥933,333を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■5年以上の大規模オンプレミス仮想基盤の運用経験 ■物理データセンター、ストレージ/SAN、バックアップ、DR/BCPの設計・運用経験 ■SQL ServerやOracle等のDBインフラ運用経験 ■PowerShellやPythonによる自動化スキル ■ビジネスレベルの英語力(会議での折衝が可能なレベル)製造業やR&D領域でのインフラ支援経験がある方は歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
ダイハツ工業株式会社
■社内各部門の業務課題に対し、デジタル技術やAIを活用した業務改革(DX)を企画・推進します。関係部門と連携し、課題整理から施策立案、導入~改善まで一貫して担い、「データとAIの民主化」を実現していきます。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ★C604 東京【DX・AI活用推進担当】業務改革/データ活用◎ 仕事の内容 ■社内各部門の業務課題に対し、デジタル技術やAIを活用した業務改革(DX)を企画・推進します。関係部門と連携し、課題整理から施策立案、導入~改善まで一貫して担い、「データとAIの民主化」を実現していきます。 【具体的には】■各部門における業務課題・非効率業務の整理、可視化■DXテーマの企画立案および推進■AI・データ活用施策の検討、導入、業務適用■関係部署・外部ベンダーとの調整、プロジェクト推進■社内向け説明資料作成、活用ルール整備、定着支援 【業務・勤務地について/変更の範囲】入社後は記載の業務・勤務地で勤務。その後適性や希望に応じ、当社や関連グループでの業務全般への変更や、他拠点への異動可能性有 募集職種 ★C604 東京【DX・AI活用推進担当】業務改革/データ活用◎
月給294,000円以上 想定年収 700万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥294,000~ 基本給¥294,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7、12月)■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■"自分にできること・スキル"より"今、必要なこと"を考え、行動できる方 ■自責思考で前に進められる方 ■現場の個別相談を、再利用可能な「型(考え方・手順・テンプレート)」に落とせる方 ■部門・役職・ITリテラシーの差を前提に、合意形成・巻き込みができる ■社内外向け研修・勉強会・ワークショップの企画/設計/運営/講師経験 ■DX推進・業務改善・BPRにおける「導入後の定着・浸透」フェーズの経験 ■生成AIなど最新AIツールに関する基礎理解 ■関係者調整・合意形成を行えるコミュニケーション力 ※歓迎要件は備考欄に記載 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社グループ全体で活用するITインフラ基盤に係る企画・実装業務をご担当いただきます。
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京】社内SE コミュニケーション基盤検討構築・クライアント管理 仕事の内容 当社グループ全体で活用するITインフラ基盤に係る企画・実装業務をご担当いただきます。 ・Microsoft365等のコミュニケーション基盤の企画立案、プロジェクト推進、運用設計(効率化/自動化) ・仮想デスクトップ、セキュアPC、MDM等のクライアント関連の企画立案、プロジェクト推進、運用設計(効率化/自動化) 募集職種 【東京】社内SE コミュニケーション基盤検討構築・クライアント管理
必要な経験・能力等 【必須】・ITインフラ技術分野の知識(ネットワーク,セキュリティ等) ・IT設計/構築に係る業務経験5年以上(企画/要件定義/設計/構築/運用など) 【歓迎】・MS,AWS,PMP等の資格 ・TOEIC600点以上(最新情報を海外のWebサイトから入手するため) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
ドコモグループ各社のIT領域のキャリア開発に関わるメンバと連携し、競争力強化のためのIT人材戦略の企画・推進を担います。
企業名 株式会社NTTドコモ 求人名 ITP002-2026【グループIT戦略担当】経営戦略/データ分析/リモート可 仕事の内容 ドコモグループ各社のIT領域のキャリア開発に関わるメンバと連携し、競争力強化のためのIT人材戦略の企画・推進を担います。 【主な業務内容】 ■グループ横断のIT人材の可視化、人材データ分析 ■グループ横断のスキル管理制度の高度化 ■グループ横断のIT人材育成施策の企画・推進 募集職種 ITP002-2026【グループIT戦略担当】経営戦略/データ分析/リモート可
月給430,000円以上 想定年収 790万円~980万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥430,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクト推進経験 ■関係者との調整・合意形成経験 ■論理的思考力および資料作成能力 上記および、以下いずれかの経験 ■IT企業における人材育成施策の企画・運営経験 ■タレントマネジメント制度の企画経験 ■組織開発・人材開発領域の実務経験 ■IT人材育成、DX人材育成施策の企画経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
サービス/システム安定に向けた運用業務推進やサービス監視/RPAツールなどの活用によるプロアクティブな運用の実現などのクレジットシステム運用業務をお任せします。
企業名 株式会社NTTドコモ 求人名 SDB021-2026【クレジットサービス・システム運用担当】リモート可 仕事の内容 サービス/システム安定に向けた運用業務推進やサービス監視/RPAツールなどの活用によるプロアクティブな運用の実現などのクレジットシステム運用業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・定型・非定型運用業務の推進 ・システム障害発生時の運用統制 ・社内外ステークホルダーとの運用業務調整や品質改善の推進 ・運用業務効率化に向けた運用ツール開発(サービス監視/RPA等) ・システム改修に伴う新規運用業務構築 募集職種 SDB021-2026【クレジットサービス・システム運用担当】リモート可
必要な経験・能力等 【必須】 ■一般的な技術知識(情報処理技術者試験)の有資格者または同等以上の知識を有する方 ■システム運用の経験と運用スキーム構築を主導して対応できる方。 【歓迎】 ■金融系システムの企画、開発、構築、運用に関する経験(2年以上) 【働く環境】フレックスタイム制・リモート勤務を利用し、柔軟にご勤務いただくことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
次世代モビリティと連動するスマホアプリの内製開発を推進。企画・UXチームと連携し、プロトタイプ開発からMVPリリース、DevOpsを用いた継続的な機能改善まで、アプリ開発の全工程を担います。
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 【1927】内製開発推進モバイルアプリエンジニア(iOS/Android開発) 仕事の内容 次世代モビリティと連動するスマホアプリの内製開発を推進。企画・UXチームと連携し、プロトタイプ開発からMVPリリース、DevOpsを用いた継続的な機能改善まで、アプリ開発の全工程を担います。 (1)企画・UXチームと連携した新サービスの検証・PoC開発 (2)Swift/Kotlinを用いたモバイルアプリの本番実装 (3)CI/CD構築や開発プロセスの改善。開発環境:iOS(Swift), Android(Kotlin), Flutter, Unity。車両データと連動した動的なアプリ開発など、ハードウェアを持つHondaならではの幅広い領域に携わります。 募集職種 【1927】内製開発推進モバイルアプリエンジニア(iOS/Android開発)
必要な経験・能力等 【必須】●iOS/Androidネイティブアプリ開発実務3年以上●Swift/Kotlinのいずれかでの開発経験●App Store/Google Playでの本番運用・継続的リリース経験●Git/GitHub Flow(または同等)のチーム開発リード経験 ●技術選定・アーキテクチャ設計を主体的に推進し、チーム学習をドライブする姿勢【歓迎】●IoT・コネクテッドに関する知見●MVVM、Clean Architectureなどアーキテクチャ設計とデザインパターンの適用経験●PL・PM実務経験●CI/CDツールを用いた自動化環境の構築経験●アジャイル(Scrumなど)プロセスでのソフトウェア開発経験●パフォーマンス最適化やメモリ管理、セキュリティ対策の知識・経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
自社顧客向けシステムの開発運用統制支援担当(SMO)として、情報システム部の各システムの運用を横通しで標準化し、有事(重大なシステム障害)の際には復旧に向けた統制・指揮を行います。
企業名 株式会社NTTドコモ 求人名 ITP001-2026【SMO担当/経営基盤・運用統制支援】情報システム/自社サービス開発 仕事の内容 自社顧客向けシステムの開発運用統制支援担当(SMO)として、情報システム部の各システムの運用を横通しで標準化し、有事(重大なシステム障害)の際には復旧に向けた統制・指揮を行います。 ■平時の準備:部内の各システムの窓口と連携しながら、ガイドライン・マニュアルの整備を企画・推進/部内の各システムの窓口を連携し、サービス品質KPIを策定し定期的にモニタリングを実施/アプリ開発・インフラ作業における品質を担保できるAIツールの企画・作成 など ■有事の統制:有事(重大障害)の際の統制を役割に応じて行う業務。※夜間・休日は上長の指示によって勤務の可能性あり。/復旧後の振り返り支援業務。 募集職種 ITP001-2026【SMO担当/経営基盤・運用統制支援】情報システム/自社サービス開発
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■ITシステムの運用(運用統制支援含む)経験(1年以上) ■ITシステムの開発経験(3年以上) 【魅力】■有事の際の障害対応はマニュアルや訓練によって対応できるようになりますが、臨機応変・積極的に動くことも重要です。障害統制業務を通じて、基礎的なビジネススキル・マネージメントスキルが格段に向上します。■部内の各システム担当はもちろん、様々な部署ともやり取りするためコミュニケーション能力の向上や会社全体の動きを把握できるようになります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社グループでは様々な事業や製品の競争力強化の一環としてDXを推進しており、バリューチェーン全体において、ICT/IoT/AI/データサイエンス等の研究開発を行い、その技術やスキルを活用して事業貢献を図ります。
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京/田町】[研究開発] DXエンジニア, AI・データサイエンスエンジニア 仕事の内容 当社グループでは様々な事業や製品の競争力強化の一環としてDXを推進しており、バリューチェーン全体において、ICT/IoT/AI/データサイエンス等の研究開発を行い、その技術やスキルを活用して事業貢献を図ります。 ■各種当社グループ製品のバリューチェーンを対象とした業務プロセス改革支援、オペレーションズリサーチ・機械学習・データ分析等を活用したICTシステム技術の研究開発(サプライチェーン/生産計画最適化、設計支援システム、プロジェクトマネジメント基盤、KPIマネジメント分析、生成AIを活用した業務改善、カーボンニュートラル関連のICT開発等) ■新たなソリューション導入・事業効果の検証までを推進・支援 募集職種 【東京/田町】[研究開発] DXエンジニア, AI・データサイエンスエンジニア
必要な経験・能力等 【必須】■ 製造業における業務の流れやビジネスプロセスについて、実務経験または基礎的な理解を有していること ■ IT・データ・AI等のデジタル技術に関心を持ち、新しいテーマにも前向きに取り組み、業務への 適用を検討した経験または意欲を有していること ■ 業務プロセス上の課題を自ら発見し、改善提案から実行・推進まで主体的に取り組んだ経験を有していること【歓迎】■開発リーダーやプロジェクトマネージャー、またはチームの中核メンバーとしてプロジェクト推進に関与した経験■新規技術に関する研究開発の経験(新アルゴリズム開発、学会・論文発表、共同研究等)■IT関連資格の保有(応用情報技術者、E資格、PMPなど) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
医療用内視鏡製品の光学性能に関する評価技術開発及び試験評価環境の構築を担当。C#を用いたソフトウェア構築や専用測定機の開発・導入を通じて、医療機器の品質と高い安全性を支える重要業務です。
企業名 オリンパス株式会社 求人名 【東京】医療機器の光学系評価技術開発エンジニア(ソフトウェア) 仕事の内容 医療用内視鏡製品の光学性能に関する評価技術開発及び試験評価環境の構築を担当。C#を用いたソフトウェア構築や専用測定機の開発・導入を通じて、医療機器の品質と高い安全性を支える重要業務です。 【詳細】(1)評価要件策定・技術課題抽出 (2)光学・計測分野の要素技術開発 (3)測定機の開発・導入に向けた業務プロセス構築 (4)評価設備の開発・現場導入・保守 (5)評価設備における電装・ソフトウェア開発(C#) (6)海外協力会社との連携 【魅力】規制厳格化が進む中、確かなエビデンスで世界基準の安全性を保証するコア技術を開発。患者のがん早期発見や低侵襲治療に直結するやりがいがあります。 募集職種 【東京】医療機器の光学系評価技術開発エンジニア(ソフトウェア)
月給330,000円以上 想定年収 500万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥330,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■C#でのプログラミングスキル ■測定機・メーカー製品開発でのソフト構築経験3年以上(カメラ制御、映像取込、UI等)/英語資料読解 ■メール対応に抵抗がない方 【歓迎】製品・測定機の仕様書作成、光学系レイアウト、電装設計/電子工作、メカ設計(3DCAD)、回路図CAD等の経験 【求める人物像】光学の高度な専門知識は不要。C#スキルを軸に周辺技術(光学・メカ・電気)へ関心を広げ、将来的に主担当やリーダーを目指したい方 【研修・環境】経験豊富な社員から学べるほか外部展示会や研修も支援。意見交換が活発で多様性を尊重する風土です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
GMOビューティー株式会社
美容医療チケットサイト『キレイパス』やクーポンサイト『くまポン』バックエンド・フロントエンドのエンジニアを募集しています。
企業名 GMOビューティー株式会社 求人名 【エンジニア】ユーザーに美しさと自信をもたらす美容医療サービス 仕事の内容 美容医療チケットサイト『キレイパス』やクーポンサイト『くまポン』バックエンド・フロントエンドのエンジニアを募集しています。 サイトのUI/UXの改善や、新たなサービスの開発(要件定義、モデル設計、実装) をお任せします。 利用しやすい魅力的なサイトを常に目指しているため、適宜改修を行っています。 【具体的には】■Ruby on Rails でのAPI■管理画面の開発■Angularを利用したフロントエンド開発■プロダクトオーナーとの要件調整■要望から詳細設計を作成■デザイナーとの連携 募集職種 【エンジニア】ユーザーに美しさと自信をもたらす美容医療サービス
月給420,460円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥420,460~ 基本給¥320,000~ 固定残業代¥100,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■ユーザーに求められるサービスづくりを追求できる方■Ruby on RailsとTypeScriptでの開発に抵抗がない方 【歓迎】■Ruby, TypeScript, Ruby on Rails, Angularなどによる開発経験■Webアプリケーションフレームワークを用いた開発経験■AWSを用いたサービスの運用経験■ISUCONの出場経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■社内業務システムの開発/展開に関する、要件検討・仕様書作成・開発パートナ管理、およびプロジェクト管理
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京/田町】社内SE 社内業務システムの開発・展開 仕事の内容 ■社内業務システムの開発/展開に関する、要件検討・仕様書作成・開発パートナ管理、およびプロジェクト管理 ■当社グループ内の各事業部/各G会社に対し、最新IT技術の動向を踏まえ、IT戦略策定・ITアーキテクチャ検討・システム開発・データ利活用などの企画/提案 ■デジタル技術を活用し、製品の高度化による競争力強化、業務プロセス改革による生産性向上の推進 募集職種 【東京/田町】社内SE 社内業務システムの開発・展開
必要な経験・能力等 【必須】・ITに関する知識を有し、IT計画やDX化への企画・立案、システムの開発(要件定義,システム仕様書作成,品質管理)の実務経験があること ・プロジェクト管理の実務経験や、システム開発ベンダ等の 管理・コントロールの経験があること ・新技術を適用したシステムの開発・導入の経験があること ・プログラミングなど自身での開発経験・知識があること(Java、.NETなど) ・TOEIC600点以上 【歓迎】・機器設計、製造・品質保証、アフターサービスなど製造業のバリューチェーンや生産・在庫・販売管理プロセスの業務知識があること ・IPA LV3応用情報処理技術者、LV4各種の資格 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
当社グループ全体で活用するデジタルサービス実現、運用に係る企画・管理業務をご担当いただきます。
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京】社内SE デジタルサービス構築、サービス管理運営 仕事の内容 当社グループ全体で活用するデジタルサービス実現、運用に係る企画・管理業務をご担当いただきます。 ・デジタルサービスの実現に向けたPMO ・サービス品質の評価、継続的な改善支援 ・組織運営・管理 募集職種 【東京】社内SE デジタルサービス構築、サービス管理運営
必要な経験・能力等 【必須】・ITインフラ導入プロジェクト管理、サービス運用管理の知識 ・ITサービス設計/構築に係る業務経験5年以上(企画/要件定義/設計/構築/運用など) 【歓迎】・ITサービス管理を担う組織の運営 ・プロジェクトマネジメント資格(PMP等) ・TOEIC600点以上(最新情報を海外のWebサイトから入手するため) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
グローバルIT組織におけるパフォーマンス管理体制の設計・導入・高度化を推進。KPI定義、定期的なモニタリング・分析・報告を通じて、IT全体の効率向上や予算の最適化、改善施策を支援する役割です。
企業名 オリンパス株式会社 求人名 【東京】ITパフォーマンスマネージャー / IT Performance Manager 仕事の内容 グローバルIT組織におけるパフォーマンス管理体制の設計・導入・高度化を推進。KPI定義、定期的なモニタリング・分析・報告を通じて、IT全体の効率向上や予算の最適化、改善施策を支援する役割です。 【詳細】(1)グローバルITのパフォーマンス管理フレームワーク・プロセスの構築(2)ユーザー満足度やビジネス価値を測定するKPIの定義・導入(3)ITリーダー・経営層向けの定期的な分析と報告の主導(4)パフォーマンスギャップの特定と改善施策への落とし込み(5)IT戦略と整合した年間目標設定プロセスの支援(6)繁忙期におけるIT財務パフォーマンス支援(予算モニタリング等) 募集職種 【東京】ITパフォーマンスマネージャー / IT Performance Manager
月給870,000円以上 想定年収 1,045万円~1,270万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥870,000~ 基本給¥870,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■大規模IT組織でのITコーポレート機能、運用管理、またはITプロジェクトポートフォリオ管理の実務経験3年以上 ■ビジネスレベルの日本語および英語力(英文レジュメ必須)■優れたデータ分析力 【歓迎】■多国籍なグローバルIT組織での実務経験 ■ITコンサルタント、CIOオフィス、またはIT部門横断ポジションでの経験 【魅力】日本発で世界5地域のIT組織(500名超)全体のガバナンスや戦略推進に携われる稀有なポジション。フルフレックスや週3~4日の在宅勤務(リモートワーク)など、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
AI・LLMとソフトウェアエンジニアリングの力で、自動車ソフトウェア開発プロセスを革新する社内プラットフォームの開発に、一緒にチャレンジしてくれる仲間を募集しています。
企業名 株式会社デンソー 求人名 【東京/AIエンジニア】※未経験歓迎 AIを活用した開発基盤システムの構築・適用 仕事の内容 AI・LLMとソフトウェアエンジニアリングの力で、自動車ソフトウェア開発プロセスを革新する社内プラットフォームの開発に、一緒にチャレンジしてくれる仲間を募集しています。 当社が開発を推進するAI駆動のソフトウェア開発基盤は、AIを活用して設計・コード・テスト等の成果物を高速自動生成する社内プラットフォームです。 その基盤自体の設計・開発、および電動・内燃系ソフトウェア開発の現場適用に携わっていただきます。 ※車載システム開発⇒AIエンジニアを目指す方、またはAIエンジニアとして開発DXを推進したい方歓迎です 募集職種 【東京/AIエンジニア】※未経験歓迎 AIを活用した開発基盤システムの構築・適用
月給290,000円以上 想定年収 650万円~1,430万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】いずれかの開発経験をお持ちの方 ■バックエンド開発のご経験(目安:実務3年以上)、Pythonを用いたAPIの設計および実装経験 ■C言語またはC++を用いた車載システムの組み込み・制御開発経験 【歓迎】 ・LLMアプリ(生成AI)開発経験/CI/CD環境構築または運用経験 ・RAG構成で検索基盤設計経験/AWS上でAIサービス構築経験 ・AUTOSAR対応開発経験 もしくは 機能安全(ISO26262)設計補助経験 ・CI/CD導入や自動化推進経験/Pythonでテスト自動化構築経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
GMO天秤AI株式会社
少人数で事業を動かしている当社において、「人がいないから手が回っていない領域」をAIを武器に自ら設計・実装・運用することで埋めていただきます。自分で手を動かして完結させられる方を求めています。
企業名 GMO天秤AI株式会社 求人名 【AIソリューションエンジニア】社内業務の自動化/GMOインターネットグループ 仕事の内容 少人数で事業を動かしている当社において、「人がいないから手が回っていない領域」をAIを武器に自ら設計・実装・運用することで埋めていただきます。自分で手を動かして完結させられる方を求めています。 ■各部門へのヒアリングを通じた「AIで代替・補完できる業務」の特定■財務・経営企画・データ分析など専任不在領域の業務フロー設計■Claude Code・Cursor等を用いたスクリプト・自動化フロー・社内ツールの開発■経営指標・業績データの集計・可視化ダッシュボードの構築■MCPを活用した外部サービス連携の設計実装■構築したツール・フローの運用管理と継続的な改善■開発したツールのドキュメント整備・社内展開 募集職種 【AIソリューションエンジニア】社内業務の自動化/GMOインターネットグループ
月給416,666円~833,000円 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,666~ 基本給¥337,447~ 固定残業代¥79,219~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須スキル】■Claude Code・Cursor・ChatGPT・Gemini・Google Antigravityなど複数のAIツールを実務で使いこなした経験■PythonまたはJavaScript/TypeScriptによる実務レベルのコーディングスキル ■業務課題のヒアリングから要件定義・実装までを自走できる力 ■非エンジニア部門とのコミュニケーション・調整能力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
東証プライム上場メーカー且つ、次世代の自動車社会の中核メーカーである当社にて、AD・ADAS向けSoCにおけるAIやソフトウェアの生産性を向上するフレームワークやコンパイラ、各種ツール等の構築をお任せします。
企業名 株式会社デンソー 求人名 【東京/組み込みソフト】AD/ADAS向けSoCのソフトウェア設計基盤開発 仕事の内容 東証プライム上場メーカー且つ、次世代の自動車社会の中核メーカーである当社にて、AD・ADAS向けSoCにおけるAIやソフトウェアの生産性を向上するフレームワークやコンパイラ、各種ツール等の構築をお任せします。 【下記いずれかに従事】■SoCソフトウェアアーキテクチャ設計:SDV対応SoCのソフトウェアアーキを定義 ■SoCソフトウェア実装技術開発:コンパイラ、プロファイラ、並列処理フレームワーク ■AIモデルのSoC実装技術開発:軽量化、量子化、性能最適化 ■低レイヤ・ミドルレイヤソフト開発:OS、ハイパーバイザ、ライブラリ 募集職種 【東京/組み込みソフト】AD/ADAS向けSoCのソフトウェア設計基盤開発
月給290,000円以上 想定年収 550万円~1,470万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■組込みシステムとコンピュータアーキテクチャに関する修士レベルの知識■低レイヤ・ミドルレイヤソフトの開発経験■C/C++/Pythonによる実装経験■Linux上でのソフトウェア開発経験 【当社事業】当社はトヨタ自動車のグループ会社として、自動車の発展に貢献して参りました。昨今の世界的な自動車の変革期に伴い、自動運転技術を実現するセンシング技術、画像認識技術などの最先端技術の開発、モビリティ社会を実現する最先端技術開発の牽引しております。またその他事業では半導体やソフトウェア、電気自動車部品など幅広い事業を展開しており、モビリティ社会の中核メーカーを目指し発展し続けております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
GMP製造システムを中心にCSVおよびデータインテグリティ活動を統括いただきます。リスクベースバリデーションの実行、SOP管理、規制当局査察対応、グローバルITガバナンス強化、トレーニング企画推進を任せます。
企業名 第一三共株式会社 求人名 【本社】グローバルQMSスタッフ(e Compliance) 仕事の内容 GMP製造システムを中心にCSVおよびデータインテグリティ活動を統括いただきます。リスクベースバリデーションの実行、SOP管理、規制当局査察対応、グローバルITガバナンス強化、トレーニング企画推進を任せます。 ■URSから評価報告書までのCSVライフサイクル全般の監督 ■リスクアセスメント、ベンダー管理、GxPシステム評価 ■データインテグリティガバナンス推進 ■FDA CSAガイダンスに沿ったプロセス効率化 ■AI/MLのGxP展開に向けたバリデーション戦略策定 ■IT/QA/製造各部門およびグローバルステークホルダーとの折衝、規制当局査察、パートナー監査対応 募集職種 【本社】グローバルQMSスタッフ(e Compliance)
必要な経験・能力等 【必須】 ■理系学士以上 ■製薬会社/CMOでのGMP実務経験(1年以上) ■GxP関連部門での実務経験(3年以上)またはグローバルCSV/ITシステム管理経験 ■ビジネスで使用できる英語力(TOEIC700点以上) ■FDA 21 CFR Part 11、EU Annex 11、GAMP5の知識 【歓迎】 ■MES、LIMS、ERP等のCSV実務経験 ■外部パートナーとのGxP監査経験 ■当局査察対応経験 ■AI/MLバリデーション知識 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
飯田グループホールディングス株式会社
ITインフラの管理・運用、データ管理、ユーザーサポートなどの情報システム関連業務を幅広くお任せします。 ※変更の範囲:当社業務全般
企業名 飯田グループホールディングス株式会社 求人名 【社内SE】インフラ・DB・セキュリティまで幅広く担当/残業少/東証プライム上場 仕事の内容 ITインフラの管理・運用、データ管理、ユーザーサポートなどの情報システム関連業務を幅広くお任せします。 ※変更の範囲:当社業務全般 ■ITインフラ管理:ネットワーク、サーバ、PC等の運用保守 ■ヘルプデスク対応 ■データ管理:SQLによるデータ抽出・保守整備 ■サーバ管理:Windows/Linux系の保守整備 ■ネットワーク管理:VPN、VLAN等の保守整備 ■その他:アカウント・ライセンス管理など 会社のIT基盤を支える重要なポジションです。幅広い業務を通じてスキルアップが可能です。 募集職種 【社内SE】インフラ・DB・セキュリティまで幅広く担当/残業少/東証プライム上場
[勤務地:東京都武蔵野市]
月給310,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~ 基本給¥310,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■自社の情報システム部門における実務経験(3年以上) ■DBに関わる運用管理経験(2年以上) 【歓迎】以下のいずれかの経験・知識をお持ちの方 Active Directoryの管理経験/PowerShell等を用いたコマンド操作経験/Linux Serverの運用経験/シェルスクリプトを用いたバッチ処理運用経験/SQLを用いたデータ抽出・DB運用経験/Microsoft 365環境の管理経験/SAML等の認証基盤の運用経験/VPN、VLAN等のネットワーク運用経験/情報セキュリティ関連業務の経験/DBに関わる運用・管理経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
■主な業務は以下の通りで、ご担当業務はご希望をもとに、これまでのご経験や適性を考慮のうえ決定します。
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京】社内SE クラウド環境を推進するプラットフォーム開発 仕事の内容 ■主な業務は以下の通りで、ご担当業務はご希望をもとに、これまでのご経験や適性を考慮のうえ決定します。 ・マルチアカウントAWS環境の構築や機能拡張の推進 ・CI/CD環境をはじめとしたシフトレフトを推進する環境の構築 ・CIAM(Customer Identity and Access Management)を中心としたID管理システムの構築・機能拡張の推進 ・ヘルプデスク機能と連携したバックオフィス業務の自動化の推進 ・Developer Experience向上に寄与するSaaS導入や利用浸透の推進 募集職種 【東京】社内SE クラウド環境を推進するプラットフォーム開発
必要な経験・能力等 【いずれか必須】・AWS/Azure/GCP等のクラウド環境構築経験あるいはクラウド環境を利用した開発経験 ・GitHub等の構成管理を使った開発経験 ・何らかのプログラミング言語でのシステム開発経験 ・情報セキュリティ/サイバーセキュリティの基礎知識 ・Webアプリケーションをセキュアに保つ取り組みの経験 【歓迎】・AWS/Azure/GCPで大規模なマルチアカウントを使った環境の運用、マネージドなサービスを使ったセキュリティ運用 ・ソフトウェア開発のライフサイクルを理解した環境提供や環境の運用 ・開発効率化や運用自動化など改善活動 ・SRE/プラットフォームエンジニア経験 ・TOEIC600点以上 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
グループ全体でテクノロジー課題が複雑化・増加する中、対応力を強化するための体制拡大を行います。戦略を具現化し、プロジェクトを完遂に導けるリーダーを募集します。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【1035982/楽天モバイル】プロジェクトマネージャー(CIOO) 仕事の内容 グループ全体でテクノロジー課題が複雑化・増加する中、対応力を強化するための体制拡大を行います。戦略を具現化し、プロジェクトを完遂に導けるリーダーを募集します。 テクノロジー戦略の実現に向け、以下の業務をリーディングしていただきます。 ■ステークホルダー・マネジメント: 関連部署、ステークホルダーとのリレーションシップ構築・連携 ■プロジェクトの計画策定・遂行: 計画の作成、進捗・課題管理、実行リード ■現状調査・分析: IT 環境および業務フローの調査・分析 ■ソリューションの提案・実装: 技術的・運用的解決策の立案および実行 募集職種 【1035982/楽天モバイル】プロジェクトマネージャー(CIOO)
月給301,000円以上 想定年収 800万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥301,000~ 基本給¥228,608~ 固定残業代¥72,392~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■5年以上のプロジェクトマネジメント経験 ■ビジネスレベルの英語(TOEIC800以上) 【働く環境】コミュニケーションズ&エナジーカンパニーのカンパニーCIOオフィス傘下にある技術統括課は、ITガバナンスの強化、IT投資の最適化、技術ロードマップの策定、セキュリティ対策の高度化など、グループの成長を左右する戦略的プロジェクトを主導しています。 関連部署とのコミュニケーションは、基本的に英語です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
世界3,000万人のHondaユーザー向けスマートフォンアプリ(iOS/Android)の設計・開発をリード。車両連携機能のSDK開発や、行動分析に基づくUX最適化など、プロダクト価値の最大化を担います。
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 【1922】モバイルアプリエンジニア(グローバルコネクテッド領域) 仕事の内容 世界3,000万人のHondaユーザー向けスマートフォンアプリ(iOS/Android)の設計・開発をリード。車両連携機能のSDK開発や、行動分析に基づくUX最適化など、プロダクト価値の最大化を担います。 (1)Swift/Kotlinを用いたネイティブアプリの設計・開発(2)アプリストア配信・運用(CI/CD、A/Bテスト等)(3)ユーザー行動分析に基づく機能改善・UX最適化(4)バックエンドAPI、クラウド基盤(AWS等)と連携したデータ処理実装(5)車両連携機能を外部利用可能にするSDK開発 ※最新の開発ツールやAIを積極的に導入。現場の裁量が大きく、自ら提案し形にできる環境です。 募集職種 【1922】モバイルアプリエンジニア(グローバルコネクテッド領域)
必要な経験・能力等 【必須】●iOS/Androidでのスマホアプリ開発経験(3年~)●Swift又はKotlinを用いたネイティブ開発経験●英語を用いた実務経験 【歓迎】●設計~テスト、運用までの一貫した経験●AppStore/Google Playへのリリース、運用経験 【魅力】世界中のHondaのお客様のコネクテッドサービスのUIUXの設計・開発に携わることができます。その過程において、AWS等の最新の技術を用いて、自身の技術スキルの向上を図ることができます。【環境】●環境:AWS、Google Cloud 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
■社内業務システムの開発/展開に関する、要件検討から開発、導入の全プロセスに加え、開発パートナ管理、およびプロジェクト管理などの業務
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京/田町】社内SE 社内業務システムの開発・展開 仕事の内容 ■社内業務システムの開発/展開に関する、要件検討から開発、導入の全プロセスに加え、開発パートナ管理、およびプロジェクト管理などの業務 ■当社グループ内の各事業部/各G会社に対し、全体最適を目指した方針および最新IT技術の動向を踏まえ、IT戦略策定・ITアーキテクチャ検討・システム開発・データ利活用などの企画/提案。 ■ITデジタル活用で、製品の高度化による競争力強化、及び業務プロセス改革による生産性向上の推進 募集職種 【東京/田町】社内SE 社内業務システムの開発・展開
必要な経験・能力等 【必須】・ITに関する知識を有し、IT計画やDX化への企画・立案、システムの開発(要件定義,システム仕様書作成,品質管理)の実務経験があること ・プロジェクト管理の実務経験や、システム開発ベンダ等の 管理・コントロールの経験があること ・新技術を適用したシステムの開発・導入の経験があること ・プログラミングなど自身での開発経験・知識があること(Java、.NETなど) 【歓迎】・機器設計、製造・品質保証、アフターサービスなど製造業のバリューチェーンや生産・在庫・販売管理プロセスの業務知識があること ・IPA LV3応用情報処理技術者、LV4各種の資格 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
CBC株式会社
【ご経験に合わせて下記業務をお任せします】 ■ERP(SAP S/4HANA Public Cloud 等)の導入推進・要件定義・開発管理 ■BI ツール(Power BI 等)の導入・開発・社内推進
企業名 CBC株式会社 求人名 社内ITコンサルタント【東京/DX】事業成長を牽引する業務システムの導入/運用 仕事の内容 【ご経験に合わせて下記業務をお任せします】 ■ERP(SAP S/4HANA Public Cloud 等)の導入推進・要件定義・開発管理 ■BI ツール(Power BI 等)の導入・開発・社内推進 ■グローバルでのデータウェアハウス構築(Snowflake等)■ERP・販売・会計システムの要件定義・設計・導入・運用■SAP を使った社内業務システム開発(営業部受発注システム等)■各部門(経理・営業・物流等)との要件調整・仕様策定 ■外部ベンダーとの開発スケジュール・品質管理■DX予算(約 10 億円)を活用した全社デジタル施策推進 ※開発におけるプログラミング実装は少なく、要件定義・設計・マネジメントが中心になります 募集職種 社内ITコンサルタント【東京/DX】事業成長を牽引する業務システムの導入/運用
月給470,000円以上 想定年収 900万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥470,000~ 基本給¥470,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■ERPまたは販売・会計システムの運用・保守経験 ■基礎的な英会話(英語でのIT業務の経験がなくても可) 【歓迎】 ■会計や経理に関する基礎知識(簿記3級程度の知見/会計・経理部門在籍時にERP導入・経理システム導入等を経験/経理・会計システム開発に関わった経験等) ■SAP S/4HANA Public Cloud ■Snowflake(DWH 構築) ■AWSなどの環境構築・運用 ■BIツール(Power BI、Tableauなど)導入経験 ■SQLなどのプログラミング知識■システム開発における要件定義~設計・運用の一連の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
MHIグループ全体のアイデンティティ戦略を担い、認証・認可を中核としたデジタル基盤の企画・推進を行います。人・デバイス・アプリ・データを安全につなぐアーキテクチャを通じて、グループ全体のゼロトラスト
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京/社内SE】アイデンティティ基盤・ゼロトラストの企画推進 仕事の内容 MHIグループ全体のアイデンティティ戦略を担い、認証・認可を中核としたデジタル基盤の企画・推進を行います。人・デバイス・アプリ・データを安全につなぐアーキテクチャを通じて、グループ全体のゼロトラスト 強化と事業のデジタル変革を実現します。主な業務内容は以下の通り。 ・グループ横断のアイデンティティ戦略およびロードマップの策定 ・認証・認可アーキテクチャおよびゼロトラスト基盤の企画・推進 ・お客様、パートナー企業、グループ会社を含むアイデンティティ基盤構築 ・次世代アイデンティティ基盤への変革推進 募集職種 【東京/社内SE】アイデンティティ基盤・ゼロトラストの企画推進
必要な経験・能力等 【必須】・認証基盤、ID管理基盤、クラウド基盤のいずれかに関する設計・構築・運用経験 ・Entra ID、Active Directory、SAML、OAuth等の認証・認可に関する知識または実務経験 ・システム,アプリケーション ,クラウドサービスを横断し、認証・認可アーキテクチャの企画・推進に携わった経験 【歓迎】・マイクロソフト,AWS等の資格 ・TOEIC600点以上が望ましい(最新情報を海外のWebサイトから入手するため) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■コーポレート部門(人事・総務等)を始めとした社内の様々な部署における業務課題をヒアリングし、Power Platform等を用いたアプリ化・自動化により、誰もがITを活用できる環境を推進、現場の人材育成も担います。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ★C432【東京/DX推進】社内アプリの開発・業務自動化(PowerApps等) 仕事の内容 ■コーポレート部門(人事・総務等)を始めとした社内の様々な部署における業務課題をヒアリングし、Power Platform等を用いたアプリ化・自動化により、誰もがITを活用できる環境を推進、現場の人材育成も担います。 【業務詳細】 ■各事業部と連携し、現場の困りごとをヒアリング・要件定義し、最適なデジタルソリューションを提案・実装 ■Power Apps等でのアプリ開発やPower Automate、RPAによる業務自動化を推進等 ■コーポレート部門(人事・総務等)の他、製造や営業など全社の様々な部門に携わるため、関係者と協力しながら幅広い現場の知識や多彩な技術を吸収できる環境です。 募集職種 ★C432【東京/DX推進】社内アプリの開発・業務自動化(PowerApps等)
月給350,000円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■何かしらの業務アプリ開発やRPA導入支援の経験、もしくはPower Platformを活用した業務効率化の経験 ■社内外の顧客に対して要件定義~実装の経験 ※顧客のお困りごとを解決する意欲がある方を歓迎◎ 【DX推進室について】「2027年度迄に、社内で3,000人のDX人材を育成する」というミッションを掲げています。製造現場を始め、人事部門や生産管理部門など、あらゆる部門に対峙。ベンダー依存せず、業務課題整理~リリースを担うため、事業会社ならではの手触り感があります。AI内製化支援やローコードアプリ開発やデータ可視化(PythonやBIツール、Power Platform等)等、多角的なチャレンジに意欲的な方にぴったりの環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■世界のモビリティ産業をリードするトヨタにて、車載AIアシスタントを中心としたソフトウェアサービスの改善サイクル全体(クラウド側のLLM運用から、車両側のテレメトリ収集・モデル配信まで)の
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [QU]【ITアーキテクト】車載AIアシスタント MLOps基盤アーキテクト 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードするトヨタにて、車載AIアシスタントを中心としたソフトウェアサービスの改善サイクル全体(クラウド側のLLM運用から、車両側のテレメトリ収集・モデル配信まで)の アーキテクチャオーナーをお任せします。 【詳細】■クラウドLLM運用基盤の全体アーキテクチャ設計 ■LLM以外の機械学習モデル(予測・パーソナライゼーション・知覚系)を含む、モデルポートフォリオ全体のライフサイクル管理方針の策定 ■車両側ループとの接続設計 ■他部門が所管する基盤(車両データ収集、OTA配信等)に対する要件定義と、インターフェース・SLAの合意形成 募集職種 [QU]【ITアーキテクト】車載AIアシスタント MLOps基盤アーキテクト
必要な経験・能力等 【必須】下記すべてを満たす方 ■LLMアプリケーションまたは大規模機械学習システムを本番運用し、その改善サイクル(評価→改善→リリース)を設計・確立した経験 ■評価基盤(オフライン評価、回帰評価スイート、A/Bテスト等)を軸にした品質管理の実践経験 ■パブリッククラウド上での大規模システムのアーキテクチャ設計経験 ■組織横断の技術リーダーシップ経験(自チームに決定権のない領域を含むシステム全体の設計を、関係部門との合意形成によって成立させた経験) ■英語での技術コミュニケーションスキル 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
「AIを使ってどう楽をするか」ではなく、「AIをどう組み込めば、開発の質とスピードが最大化されるか」という視点で、開発現場のルールやワークフローを実務レベルで書き換えていくメンバーを求めています。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【1035553/楽天証券】AI駆動エンジニア(フロントエンド・バックエンド) 仕事の内容 「AIを使ってどう楽をするか」ではなく、「AIをどう組み込めば、開発の質とスピードが最大化されるか」という視点で、開発現場のルールやワークフローを実務レベルで書き換えていくメンバーを求めています。 【業務内容】■フロントエンド開発のAI主導型モダナイゼーション(Webサービスおよび「iSPEED」等のアプリ開発において、AIを開発のパートナーとして実装の高速化と品質向上を推進します。)■バックエンド開発と基幹システムのAI活用(基幹システムを含むバックサイドの開発において、AIを活用した設計支援やテスト自動化を導入し、開発効率と堅牢性を両立させます。)■「AI駆動開発」の組織展開 募集職種 【1035553/楽天証券】AI駆動エンジニア(フロントエンド・バックエンド)
必要な経験・能力等 【必須】■エンジニアとしての開発実務経験(5年以上) ■Webまたはモバイルアプリのフロントエンド、あるいはバックエンドの設計・実装経験。■AI開発支援ツールを用いた実務経験 ■TOEIC800点以上の英語力 【部署について】楽天証券のサービスにおける開発ライフサイクル全体を、AIを前提とした「AI駆動型」へと進化させることがミッションです。私たちは「AIを使って効率化する」という段階を越え、AIが開発の品質とスピードを担保する「新しい開発の標準」を構築することを目指しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
東京電力ホールディングス株式会社
原子力発電・廃炉事業におけるデジタル技術導入の企画・推進をお任せします。最新技術・事例調査、プロジェクトの企画・立上げ・運営まで、DXによる事業改革をリードしていただきます。
企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-原子力-2】本社_デジタル技術導入・DX推進(発電/廃炉事業) 仕事の内容 原子力発電・廃炉事業におけるデジタル技術導入の企画・推進をお任せします。最新技術・事例調査、プロジェクトの企画・立上げ・運営まで、DXによる事業改革をリードしていただきます。 ■国内外のデジタル技術や活用事例の調査・整理 ■現場課題の把握および改善テーマの検討補助 ■デジタル技術導入に向けた企画立案・資料作成 ■関係部門と連携したプロジェクト推進の実務対応 ■将来的なシステム開発に向けた検討・準備のサポート ※まずは既存の取り組みを理解しながら、担当領域を広げていただく想定です。 募集職種 【26-原子力-2】本社_デジタル技術導入・DX推進(発電/廃炉事業)
年俸5,200,000円~10,500,000円 想定年収 520万円~1,050万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥5,200,000~¥10,500,000 基本給¥260,000~¥490,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■業務デジタル化やシステム導入、アジャイル開発の経験 ■システム開発におけるプロジェクト立上げ・運営の経験(規模不問) 【歓迎】原子力、エネルギー、インフラ関連事業の経験 【採用背景】原子力事業におけるDX推進を加速するため、データ活用を軸とした経営課題の可視化や業務改革に取り組んでいます。その中で、データを活用した分析や意思決定支援を担う人材の確保が重要なテーマとなっており、特に今後は、発電所運営の高度化に資する大規模な基幹システムの開発が複数計画されており、従来の業務運用に加えて、デジタル技術を前提とした仕組みづくりが求められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
AGC株式会社
グローバルERPシステムの導入・展開、既存ERPシステムの更改に伴い、SAP ERPを中心としたデータマネジメント業務(データ蓄積・活用を推進する全社施策)の立上げをお任せ致します。
企業名 AGC株式会社 求人名 【データマネジメント】企画・基盤構築・運用保守◆全社横断プロジェクト推進 仕事の内容 グローバルERPシステムの導入・展開、既存ERPシステムの更改に伴い、SAP ERPを中心としたデータマネジメント業務(データ蓄積・活用を推進する全社施策)の立上げをお任せ致します。 ■SAPを中心としたERPシステムから抽出するデータマネジメントの企画・基盤構築・保守運用(部門を超えたデータ共有推進、データ保護・セキュアな共有、データ活用の促進)※データ基盤:「Snowflake」 ■ビジネスパートナーや当社グループステークホルダーとの交渉・調整、担当案件の全体推進・管理 ※基幹システム:グローバル全体でSAP・D365の導入プロジェクト推進中 募集職種 【データマネジメント】企画・基盤構築・運用保守◆全社横断プロジェクト推進
月給400,000円以上 想定年収 830万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■データ分析基盤/DWH構築・運用のご経験(Snowflake、Databricks、Tableau、各種ETL・ELTツール等) ■システムインテグレータとの協働作業の経験、あるいはコントロール経験がある方 ■海外グループ会社および海外協力会社との意思疎通を図る必要があるため英語を学ぶ意欲のある方 【歓迎】 ■SAP導入プロジェクトにおけるデータ分析基盤/DWH構築・運用のご経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
日本およびグローバル拠点に向け、信頼性の高いエンドユーザーコンピューティング(EUC)環境を提供します。システムの運用監視、技術改善の推進、外部パートナーの監督等を通じ、ビジネスニーズを支える役割です。
企業名 オリンパス株式会社 求人名 【東京】EUCサービスデリバリースペシャリスト(アソシエイトエキスパート) 仕事の内容 日本およびグローバル拠点に向け、信頼性の高いエンドユーザーコンピューティング(EUC)環境を提供します。システムの運用監視、技術改善の推進、外部パートナーの監督等を通じ、ビジネスニーズを支える役割です。 (1)デバイス・ソフトウェア管理、セキュリティ等の日常運用監督 (2)ITILに基づくインシデント・変更対応 (3)自動化推進とモダン管理ソリューション(Intune等)の運用 (4)Nexthink等を活用したユーザー体験(DEX)向上と改善施策支援 (5)外部パートナー管理とステークホルダー対応 グローバルプロジェクトにて、大規模なEUCスタンダード導入を主導いただく、裁量の大きなポジションです。 募集職種 【東京】EUCサービスデリバリースペシャリスト(アソシエイトエキスパート)
必要な経験・能力等 【必須】■5年以上のEUC環境設計・運用経験 ■2年以上のDEXプラットフォーム(Nexthink等)運用経験 ■グローバルプロジェクト推進経験 ■語学:英語ビジネス上級(TOEIC800以上) 【歓迎】■Intune、SCCMの深い知見 ■プロジェクトリードやベンダーマネジメント経験 最先端のIT基盤で、自身のスキルを世界規模のビジネスに活かしたい方を歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
クレジットサービス・ファイナンスサービス担当として、dスマホローンのフロントエンドシステム、モバイルアプリケーションの開発・運用に関して、上流工程をメインに以下業務を担当いただきます。
企業名 株式会社NTTドコモ 求人名 SDB018-2026【dスマホローン フロントエンドシステム開発】リモート可 仕事の内容 クレジットサービス・ファイナンスサービス担当として、dスマホローンのフロントエンドシステム、モバイルアプリケーションの開発・運用に関して、上流工程をメインに以下業務を担当いただきます。 弊社金融サービスにおいて、dカードとd払いが二大サービスとなっている中、「dスマホローン」は第三の事業の柱として成長を目指しています。 ・フロントエンドシステム(Webサイト)、およびモバイルアプリケーションの開発業務(開発内容の企画立案、要件定義・設計、試験) ・アジャイル開発チームの開発管理業務(PO,あるいは、POAを想定) ・システム維持管理業務 募集職種 SDB018-2026【dスマホローン フロントエンドシステム開発】リモート可
必要な経験・能力等 【以下すべてのスキルや経験を有する方】 ■システムの企画、開発、構築、運用に関する経験(3年以上) ■チームリーダーとしての5名以上のマネジメント業務経験(3年以上) ■アジャイル開発の経験、クラウド(AWS,Azure,GCP)の開発/運用の経験(1年以上) 【歓迎】 ■アジャイル開発のプロダクトオーナー、あるいはスクラムマスターの資格 ■AWSなどのクラウド関連資格 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
主に個人顧客向け商品・サービスにかかる事務システム企画(預金・信託・投資商品、本人確認、為替、財形、ローン等)をご担当いただきます。
企業名 三菱UFJ信託銀行株式会社 求人名 10【リテール/事務システム企画】MUFGグループ 仕事の内容 主に個人顧客向け商品・サービスにかかる事務システム企画(預金・信託・投資商品、本人確認、為替、財形、ローン等)をご担当いただきます。 ■既存事務フローの分析・改善 ■新規事務フローの検討・構築 ■AI、デジタルツール等を活用した効率化施策の立案 ■マニュアルの整備 ■システムの要件定義、ユーザテスト・移行計画策定 等 営業店・事務センター、システム部門等の関係本部セクション等、複数部門との調整や交渉を円滑に進めるコミュニケーション能力がある方を募集します 募集職種 10【リテール/事務システム企画】MUFGグループ
必要な経験・能力等 【必須】 ■金融機関における事務システム企画・プロジェクト対応、業務改善経験のある方■業務フローの可視化や課題抽出のスキル 【当社の魅力】■三菱UFJフィナンシャル・グループの中核を担う信託銀行!■在宅勤務環境やノージャケット・ノーネクタイ、連続休暇制度(連続5営業日の休暇を年2回取得可能)等の働きやすい環境■充実した教育制度(キャリア支援/研修/自己啓発プログラム)■育児支援にも注力(MUFG企業内保育園、ベビーシッターサービス等)■2024年度中途採用比率49%:中途入社者も安心して活躍できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
当社グループ(世界全体)では会社毎にSAP、D365、他ERPシステムが導入されていますが、現在、SAPとD365に統一を進めております。今回はSAP企画構築展開PJTを海外(主に欧州)のメンバーとともにお任せします。
企業名 AGC株式会社 求人名 新標準ERPシステム(SAP S4)企画・構築・展開のグローバルプロジェクト推進 仕事の内容 当社グループ(世界全体)では会社毎にSAP、D365、他ERPシステムが導入されていますが、現在、SAPとD365に統一を進めております。今回はSAP企画構築展開PJTを海外(主に欧州)のメンバーとともにお任せします。 標準ERPシステム(会計、購買、販売、物流、生産、在庫)を国内外のグループ会社に対して、グローバル展開するとともに、運用・保守業務を推進します。特に、要求事項や課題を整理し、解決策の企画・検討を行なうことが主な役割となります。中長期的には、当社のIT部門として、ITを活用した業務改革・業務改善の提案や、業務系システムに関わる要求事項の全体管理、利害関係者との合意形成などのシステム化の推進を行います。 募集職種 新標準ERPシステム(SAP S4)企画・構築・展開のグローバルプロジェクト推進
月給420,000円以上 想定年収 850万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥420,000~ 基本給¥420,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■英語を使ったプロジェクト経験 ■ERPシステム(SAP不問)導入プロジェクトの経験 (会計・購買・販売、物流のいずれか、一つ以上の経験) ※フルフレックス&在宅勤務で柔軟な働き方が可能です。 ※通勤範囲への居住は必要となりますが、在宅勤務メインで仕事をすることが可能です。将来的なPJT進捗次第で海外出張の可能性はあります。 ■コンサル、SIerに就業されている場合、会計・購買・販売・物流のいずれかの領域のプロジェクトに携わり、利用部門とコミュニケーションが要求されるポジションでの業務経験 【歓迎】・SAP社ERPパッケージ(S4 HANAであれば尚可)の技術知識 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
AGCグループの情報セキュリティ統括部門において、コーポレート各部門、各事業部門、国内外のグループ会社と連携しながら、グループ全体の情報セキュリティ施策の立案と推進をお任せいたします。
企業名 AGC株式会社 求人名 グローバル情報セキュリティ 強化施策企画・推進(担当マネージャー) 仕事の内容 AGCグループの情報セキュリティ統括部門において、コーポレート各部門、各事業部門、国内外のグループ会社と連携しながら、グループ全体の情報セキュリティ施策の立案と推進をお任せいたします。 ■ITセキュリティ強化のための施策ロードマップの立案、個別施策の企画(技術適用、体制整備、社内統制等の各種施策) ■ITセキュリティ標準の見直し・整備、社内理解定着の推進 ■技術的問い合わせ・申請への対応(社内IT、DX部門や一般IT利用者からのセキュリティ審査・相談対応) ■社内ITメンバー、CSIRTメンバーの教育企画・実施(社外リソース活用含む) ※経験・専門性や全体ワークロードを勘案しアサイン 募集職種 グローバル情報セキュリティ 強化施策企画・推進(担当マネージャー)
月給570,000円以上 想定年収 1,010万円~1,340万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥570,000~ 基本給¥570,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■情報セキュリティ関連業務経験3年以上(コンサル、SIerに就業されている場合、プロジェクト経験でも可) ■セキュリティ技術企画・プロジェクト推進もしくは社内体制構築、 マネジメントシステムの維持運営に携わった経験があること ■TOEIC700点相当の英語力(海外拠点との会議が発生します/スピーキングができない方でも学ぶ意欲があれば可) 【歓迎】■セキュリティ関連資格(特にCISSP、CISM) ■CSIRT、情報セキュリティインシデント対応業務経験 ■セキュリティ教育企画、コンテンツ作成、実施経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
システム本部内を横断的に幅広い活動を担っていただきます。楽天銀行のサービス、ビジネスを実現するためのシステム戦略立案や組織運営など高度な課題の解決に従事していただきます。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【1036587/楽天銀行】IT戦略マネジメント 仕事の内容 システム本部内を横断的に幅広い活動を担っていただきます。楽天銀行のサービス、ビジネスを実現するためのシステム戦略立案や組織運営など高度な課題の解決に従事していただきます。 【業務内容】 ■システム開発/運用におけるガイドラインやロードマップ、キャパシティプラン、KPI等の作成 ■IT戦略、人材育成戦略立案支援 ■システム本部内各部署との横連携推進 ■大規模プロジェクトにおける事業部門との調整 ■新しいサービスや技術の導入支援 ■渉外活動に係る遂行・進捗管理 募集職種 【1036587/楽天銀行】IT戦略マネジメント
月給301,000円以上 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥301,000~ 基本給¥228,608~ 固定残業代¥72,392~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■IT戦略の方向性立案(ロードマップ作成等)の経験 (以下いずれか、または複数のご経験)■サービス開発/運営経験■組織運営経験■渉外業務経験 ◎楽天グループでは英語を公用語としていますが、本ポジションの実務は日本語で行います。 入社時のTOEIC(R)は不問ですが、入社後2年以内にTOEIC(R)800点の取得が必須となります。 【部署について】基幹業務システムからiPhone/Android向けユーザアプリケーションまで幅広く企画、開発、運用保守などに携わる事ができます。システムはすべてオープン系で、オープンソーステクノロジーも積極的に採用しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
必要な経験・能力等 【必須】■"自分にできること・スキル"より"今、必要なこと"を考え、行動できる方 ■自責思考で前に進められる方 ■現場の個別相談を、再利用可能な「型(考え方・手順・テンプレート)」に落とせる方 【DX推進室について】「2027年度迄に、社内で3,000人のDX人材を育成する」というミッションを掲げています。製造現場を始め、人事部門や生産管理部門など、あらゆる部門に対峙。全社を巻き込むプロジェクトに関われます。新しいチャレンジを推奨・評価する風土があり、自由度が高く、創造的なアイデアを形にできる環境です。大学での講義や社内外での豊富なネットワーキング機会を通じて、幅広い経験と知識を蓄積できます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
「美容クリニックが患者と経営に集中できる環境を作る」というミッション実現するために、『メディベース byGMO』のプロダクト開発に携わっていただきます。
企業名 GMOビューティー株式会社 求人名 【渋谷/開発エンジニア】美容クリニックDXサービス/東証プライム上場G 仕事の内容 「美容クリニックが患者と経営に集中できる環境を作る」というミッション実現するために、『メディベース byGMO』のプロダクト開発に携わっていただきます。 ■業界特化型のSaaSを作るために、なぜその機能が必要なのか業務フローから関心を持ち、仕事で使っているライブラリでわからないところがあれば、そのままコードリーディング会を始める環境★リモートで黙々、よりかはチームでワイワイ、仕事をしています■基本は出社している人がほとんどなので、エラーが出たときなどは、皆でホワイトボードに仮説を書きながら解決していくなど、相談したいときにすぐできる環境! 募集職種 【渋谷/開発エンジニア】美容クリニックDXサービス/東証プライム上場G
必要な経験・能力等 【必須】■バーティカルSaaSに興味をもって取り組める方■ユーザーの声を聞いて開発したい方■Ruby on RailsとTypeScriptでの開発に抵抗がない方 【開発環境】GCPのマネージドサービスを積極的に採用しています ■バックエンド: Ruby (Ruby on Rails) ■フロントエンド: TypeScript (Angular) ■スキーマ定義: OpenAPI ■インフラ: Google Cloud (GCP) ■データベース: Cloud SQL (MySQL), Cloud Datastore (Firestore) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
次世代プラットフォーム「Gen4 OTA」を支える車載NWの開発。診断プロトコル設計、実機での通信品質担保、アーキテクチャ標準化、生成AIを用いた開発DXなど、経験に応じた領域から担当いただきます。
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 【1879】東京/次世代車載ネットワーク開発 仕事の内容 次世代プラットフォーム「Gen4 OTA」を支える車載NWの開発。診断プロトコル設計、実機での通信品質担保、アーキテクチャ標準化、生成AIを用いた開発DXなど、経験に応じた領域から担当いただきます。 (1)ダイアグ通信:最新規格SOVD等の仕様策定・実装サポート。(2)機種開発:新型車両の通信品質担保とログ解析。(3)共通仕様策定:車載Ethernet(SOME/IP)やセキュリティ(TLS/IPsec)の標準化。(4)開発DX:Vector系ツールやHILSを用いた自動検証、生成AIによるプロセス改革。入社後はSDV領域特化の研修を経て実務へ。異業界出身の仲間が多数活躍するフラットな環境です。 募集職種 【1879】東京/次世代車載ネットワーク開発
必要な経験・能力等 【何れか必須】■組込システム開発における設計・要件定義の経験■ソフトウェア開発経験(工程不問)【歓迎】■Autosar、QNX、Linuxの知見■サイバーセキュリティの知見■無線通信(5G/V2X)の知見■機能安全、 車載アーキテクチャの知識★「クルマをITの力で進化させたい」という意欲を重視。1~2ヶ月の研修制度を整えており、通信インフラや精密機器、医療機器など異業界からの転身を強力にサポートします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
三菱重工業グループに全社展開する統合基幹業務システム(GEMS:Global Enterprise Management System)のIT計画策定・システム企画・システム開発などの業務全般をお任せします。
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京/田町】社内SE_グループへ全社展開する統合基幹業務システムの企画・開発 仕事の内容 三菱重工業グループに全社展開する統合基幹業務システム(GEMS:Global Enterprise Management System)のIT計画策定・システム企画・システム開発などの業務全般をお任せします。 同一のERPを活用しつつも個別最適化が進んだ複数のモデルが併存していたため、これらをグループ全体で統一するためGEMSの開発を決定。国内グループ会社及び海外グループ会社(北米・欧州・アジア)へSAP Global Oneモデル導入後のモジュール追加や各種改善に関する一連の業務を担当いただきます。 募集職種 【東京/田町】社内SE_グループへ全社展開する統合基幹業務システムの企画・開発
月給300,000円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:1ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■業務システムの要件定義や開発、プロジェクト推進経験 ■SAPのS/4又はHANA Cloudの開発・導入経験 ■問題に対して論理的かつ効率的にアプローチし解決策を見いだせること ■社内の業務プロセス オーナーにシステム化の内容を分かりやすく資料化して説明できること ■英語力(グローバルのグループ会社社員とメールおよび会話できる) 【歓迎】■開発リーダー、プロジェクトマネージャーの経験 ■IT関連の資格取得(例:応用情報技術者、PMPなど) ■製造業のIT部門で、社内のDX推進に取り組みたいという意思をお持ちであること ■TOEIC600点以上 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
オリンパスの日本地域におけるクラウドおよびデータセンターサービスの統括。インフラ(Windowsサーバー、仮想化等)の運用管理、ガバナンス強化、モダナイゼーション推進、ベンダー管理を担当
企業名 オリンパス株式会社 求人名 【東京】サービスマネージャー - クラウド及びデータセンター(エキスパート) 仕事の内容 オリンパスの日本地域におけるクラウドおよびデータセンターサービスの統括。インフラ(Windowsサーバー、仮想化等)の運用管理、ガバナンス強化、モダナイゼーション推進、ベンダー管理を担当 【詳細】■クラウド・オンプレミスインフラのサービス戦略・ガバナンス策定と継続的改善 ■グローバル標準・セキュリティ方針に沿った国内実行計画の推進 ■SLA/KPIを活用したサービス品質管理および障害・問題管理プロセスの主導 ■大規模インフラのクラウド移行・統合などモダナイゼーション施策の推進 ■国内外のステークホルダー、外部サービスプロバイダー(MSP)との連携・折衝 募集職種 【東京】サービスマネージャー - クラウド及びデータセンター(エキスパート)
必要な経験・能力等 【必須】クラウド・サービスマネジメント領域・3~5年以上の大規模(1000台以上)エンタープライズ環境におけるサーバーインフラまたはクラウドサービス管理経験・AWS、Microsoft Azure等の パブリッククラウド環境に関する実務経験・ハイブリッドクラウド環境に関する知識および実務経験・サービス品質管理、SLA/KPI管理、継続的改善活動の経験・3年以上のベンダーマネジメント経験・グローバル環境におけるステークホルダーマネジメント経験・・英語:ビジネスレベル(グローバル会議や技術ディスカッションに参加できるレベル)※上長及びチームメンバーとのコミュニケーションに英語が求められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社ノーリツ
IT・デジタルを支えるIT推進部において、「わかすアプリ」等のアプリ開発や基幹システム/業務システムの企画・開発や刷新・改善などIT企画の策定を中心とした幅広い業務を担当いただきます。
企業名 株式会社ノーリツ 求人名 【東京/アプリ・システム開発】国内給湯器メーカーのリーディングカンパニー 仕事の内容 IT・デジタルを支えるIT推進部において、「わかすアプリ」等のアプリ開発や基幹システム/業務システムの企画・開発や刷新・改善などIT企画の策定を中心とした幅広い業務を担当いただきます。 【業務詳細】■最新IT動向調査及び新サービス・新業務システムの企画・導入検討 ■スマホアプリのサービス開発 ■自社の基幹システム・業務システムの改善、機能追加、業務効率化等の企画立案と構築 ■社内業務部門(システムオーナー)との折衝(要望ヒアリング/要件定義/スケジュール調整等) ■開発ベンダーコントロール(詳細仕様検討/進捗管理)等 募集職種 【東京/アプリ・システム開発】国内給湯器メーカーのリーディングカンパニー
月給308,000円以上 想定年収 500万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥308,000~ 基本給¥308,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■JavaまたはPythonの開発業務経験 ■開発業務(プログラミング)だけでなく、ユーザーとの要件定義もしくは、設計やテスト工程などの経験(目安3年以上) 【職場環境/雰囲気】■新サービス・新業務システムの企画からお任せしていく予定ですので「こうすればもっと会社が良くなりそう!」など、あなたのアイデアが活かせます。■これまでの開発経験を活かして、ITエンジニアとして実績を積んでいきながら、より大規模で難易度の高いプロジェクトへの挑戦も可能です。■個人の裁量で業務調整が可能なので、有給も取りやすく在宅勤務もできるため働きやすい環境です! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
「dカード」の審査システム(入会審査・途上審査等)に関連する以下業務をご担当いただきます。リーダー職の場合は、チームリーダーとしてのメンバーマネジメント(評価などは含まない)までお任せします。
企業名 株式会社NTTドコモ 求人名 SDB014-2026【金融サービス基盤・審査与信担当】リモート可 仕事の内容 「dカード」の審査システム(入会審査・途上審査等)に関連する以下業務をご担当いただきます。リーダー職の場合は、チームリーダーとしてのメンバーマネジメント(評価などは含まない)までお任せします。 ■システム開発の上流工程(業務要件定義支援、システム要件定義、システムアーキテクチャ検討等) ■ビジネス部門及び、社内外関連システム、開発委託先との各種調整 ■委託先管理(工程管理、課題管理、品質管理等) ■商用リリース後のシステム維持管理・障害対応業務 ■品質、生産性向上を目的とした開発高度化検討 ■各種業務に関わる社内システムでの申請・契約等の事務手続き 募集職種 SDB014-2026【金融サービス基盤・審査与信担当】リモート可
必要な経験・能力等 ■事業会社システム部門、又はSIerでユーザ企業の要件定義経験 ■顧客情報を扱う大規模基幹システムでのトラブル対処や開発課題対応経験 ■プロジェクト管理経験(開発ベンダーの品質/コスト/進捗管理等) ※必須要件はいずれも経験3年以上目安 【魅力】 ■ドコモの強力な顧客基盤を活かした金融・決済領域のサービスに関わり、社会に大きなインパクトを与える業務に従事できます。 ■ドコモが提供する金融・決済領域サービスの幅広い業務・システム知識・スキルを身に着ける事ができます。 ■ドコモだからこそ活用できる、膨大かつ多種多様なデータ分析スキル又は業務経験(社内研修制度あり) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社の社内SEとして社内システムの構築、運用保守業務を担当していただきます。社内システムの運用管理からスタートし、企画提案や構築業務までご担当いただきます。
企業名 日本ライフライン株式会社 求人名 【東京本社】社内SE(情報システム部アプリケーション課)/フレックスタイム制 仕事の内容 当社の社内SEとして社内システムの構築、運用保守業務を担当していただきます。社内システムの運用管理からスタートし、企画提案や構築業務までご担当いただきます。 【主な業務内容】 ■社内各種システム(SAP、BI、生産管理、ワークフロー等)の運用保守 ■社内課題に応じたシステムの企画・検討・導入(AI活用等の先進領域含む) ■外部協力会社(ベンダー)との協働・マネジメント ■社内ヘルプデスク対応 募集職種 【東京本社】社内SE(情報システム部アプリケーション課)/フレックスタイム制
月給280,000円以上 想定年収 700万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での社内SEとしてシステムの企画、導入、運用経験またはITベンダーでのシステム導入、アプリケーション開発のリーダー経験のご経験■プロジェクトもしくはチームリーダーのご経験 【歓迎】■Google Cloudの経験 ■データベースやWEB開発経験 ■BIの経験 ■Salesforceの経験 【社内システムについて】メール、チャットの他、Salesforce、ワークフロー、SAP(販売・会計)、BI、生産管理システム等の業務システムが稼働している他、新システムの導入検討を随時行っており、直近ではAIの領域でも積極的に取り組んでおります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
■世界のモビリティ産業をリードするトヨタにて、デジタルコクピットソフトウェア開発における10人規模のインテグレーションチームのテクニカルリードをお任せします。
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [QU]【東京/テクニカルリード】デジタルコクピット開発/インテグレーション 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードするトヨタにて、デジタルコクピットソフトウェア開発における10人規模のインテグレーションチームのテクニカルリードをお任せします。 ■ハードウェアへのソフトウェアのインテグレーション■定期的にリリース、デプロイメントを行うための仕組み作り、運用■新機能に対するバリデーションテスト、既存機能に対するリグレッションテストを行い、リリースをリード■バリデーション戦略立案とプロタクトのフルテストの推進■新しいハード機能に対するテスト計画の作成と実施■システムの設計から立ち上げおよび展開時のデバッグ 等 募集職種 [QU]【東京/テクニカルリード】デジタルコクピット開発/インテグレーション
必要な経験・能力等 【必須】■ソフトウェアとハードウェアの複雑システムのインテグレーションエンジニアとしてのご経験 【当社について】■自動車販売台数世界1位■東証プライム上場■連結従業員数38万名以上■近年は約1兆2000億円(2023年度)もの資金を研究開発に投資し、自動運転、電動化など先進技術の開発に注力■住宅、金融、宇宙領域など多角的な経営を展開■WovenCityなどスマートシティ構想にも挑戦■フレックス制度、在宅勤務などライフステージに合わせた働き方が可能■手当、福利厚生も充実(詳細はご面接にて確認ください。) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社のコンプライアンス統括部にてAML関連システムの構築、企画立案、検証、保守管理(ユーザーサイド)などをお任せいたします。 具体的には以下のような業務をお任せいたします。
企業名 三菱UFJ信託銀行株式会社 求人名 31純粋本部【コンプラ(AML・システム)】AML業務に興味がある方 仕事の内容 当社のコンプライアンス統括部にてAML関連システムの構築、企画立案、検証、保守管理(ユーザーサイド)などをお任せいたします。 具体的には以下のような業務をお任せいたします。 ■KYCやスクリーニング、取引モニタリング等のシステムの整備・改善・高度化、EOSに伴う更改等 ■ユーザーニーズを踏まえた要件等の整理、システム開発者へ仕様の発注・交渉等 ■営業店等から改善ニーズの収集、個別質問への対応、研修等 をお任せいたします。 募集職種 31純粋本部【コンプラ(AML・システム)】AML業務に興味がある方
必要な経験・能力等 【必須】■金融機関や金融系SIer、コンサル、システムベンダー、Fintech企業等で、システムの構築や企画立案、検証、保守管理、もしくはそれに類する業務経験を有する方 ■AML(マネーロンダリング防止) 業務に関心があり、AML知識習得しようという意欲のある方 【魅力】本職務ではシステム知識とAML知見の両方を習得可能。AML領域で両方をもつ人材は希少であり、将来的に希少性のある高い専門性を身に着けることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
グローバルに安全性データベースおよび周辺システム・ツールの運用管理を統括をお任せします。中長期的課題の解決に向けた戦略・企画を立案・推進し、当社のグローバルPV systemの強化に貢献いただきます。
企業名 第一三共株式会社 求人名 【東京本社】PV職(グローバルPVシステム管理リード) 仕事の内容 グローバルに安全性データベースおよび周辺システム・ツールの運用管理を統括をお任せします。中長期的課題の解決に向けた戦略・企画を立案・推進し、当社のグローバルPV systemの強化に貢献いただきます。 【具体的な業務内容】 ・グローバル安全性データベースおよび周辺システム・ツールの運用管理業務 ・グローバルでの新規システム・ツールの導入業務 ・グローバルでのシステム・ツール管理チーム調整業務 ・海外システム管理ベンダーとの調整業務 ・新技術(RPA、AI)等の導入検討業務 募集職種 【東京本社】PV職(グローバルPVシステム管理リード)
月給600,000円以上 想定年収 1,100万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥600,000~ 基本給¥600,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】 ・システム導入や改修に関するプロジェクトリーダーおよびプロジェクト管理経験もしくはチームマネジメント経験(グループなどでメンバーをまとめる業務経験) ・グローバルチームをリードし、グローバル会議で議論できる英語力 ・高いITリテラシー、データベース構築・管理に関する知識、データベース取扱い経験者 ・CSV(コンピュータライズド・システム・バリデーション)の知識 ・日常業務において、コンプライアンスを遵守した行動 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
システム運用チームのリーダーとして、数百万人の顧客が利用する大規模金融システムの安定稼働を統括します。運用のプロフェッショナルとして、ビジネスの成長を支える強固な基盤を構築してください。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【1035564/楽天証券】システム運用マネージャー(チームリーダー) 仕事の内容 システム運用チームのリーダーとして、数百万人の顧客が利用する大規模金融システムの安定稼働を統括します。運用のプロフェッショナルとして、ビジネスの成長を支える強固な基盤を構築してください。 【業務内容】■運用チームの牽引と組織開発 ■データ駆動によるサービス改善の推進(SNSやお客様の声(VOC)を能動的に分析し、システム運用の視点からサービス課題を抽出します。)■運用のモダン化とプロセス改革(既存の運用プロセスを徹底的に見直し、自動化や効率化を推進します。)■ミッションクリティカルな障害対応の指揮 募集職種 【1035564/楽天証券】システム運用マネージャー(チームリーダー)
必要な経験・能力等 【必須】■大規模システムにおける運用保守・インフラエンジニア経験(5年以上)■ミッションクリティカルなシステムでの運用経験 ■チームマネジメント・ベンダーコントロールの経験 ■TOEIC800点以上の英語力 【部署について】楽天証券のサービスを支える大規模システムにおいて、単なる「保守」の枠を超え、運用のあり方を抜本的に変革することが私たちのミッションです。1400万口座の顧客資産を守るという揺るぎない使命を果たすとともに、システム運用プロセスの高度化・自動化をリードし、より強固で、より俊敏なシステム環境を構築してください。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
自社サービスである『キレイパスコネクトbyGMO』のプロダクト開発に携わっていただきます。開発要望を踏まえ、OJTを受けながら実装に向けて開発を行っていただきます。
企業名 GMOビューティー株式会社 求人名 渋谷【開発エンジニア】美容クリニックDXサービス/東証プライム上場グループ 仕事の内容 自社サービスである『キレイパスコネクトbyGMO』のプロダクト開発に携わっていただきます。開発要望を踏まえ、OJTを受けながら実装に向けて開発を行っていただきます。 【開発の進め方】開発スタイルはカンバンを採用しています。1つの機能開発に対して、通常1人のエンジニアが開発担当者として取り組みます。ストリームアラインドな開発チームを構成することを意識しており、インフラからバックエンド、フロントエンドまで一貫してチーム内のアプリケーション開発者が設計、開発、運用をしています。 募集職種 渋谷【開発エンジニア】美容クリニックDXサービス/東証プライム上場グループ
必要な経験・能力等 【必須】Rubyを用いての開発経験もしくはWebアプリケーションフレームワークでの開発経験(目安2年以上)【環境】スタッフの意欲・能力が十分に発揮できる環境を重視!学びの機会や福利厚生に注力しております◎ 【開発環境】GCPのマネージドサービスを積極的に採用しています ■バックエンド: Ruby (Ruby on Rails) ■フロントエンド: TypeScript (Angular) ■スキーマ定義: OpenAPI ■インフラ: Google Cloud (GCP) ■データベース: Cloud SQL (MySQL), Cloud Datastore (Firestore) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
GMOインターネットグループ株式会社
スタートアップ事業やグループ横断のプロジェクトで技術支援・開発・解析などを行う部署にて、当社エンジニアとして下記いずれかのプロジェクトに参加していただきます。 ※勤務地:東京
企業名 GMOインターネットグループ株式会社 求人名 【東京】エンジニアオープン(マネージャー候補)/完全週休二日制/福利厚生◎ 仕事の内容 スタートアップ事業やグループ横断のプロジェクトで技術支援・開発・解析などを行う部署にて、当社エンジニアとして下記いずれかのプロジェクトに参加していただきます。 ※勤務地:東京 ◆スケーラビリティ、低レイテインシが求められるシステムの開発 ◆スタートアップ事業の開発 ◆新規専門技術の検証と応用 上記以外にも不定期で新たなプロジェクトが立ち上がり、適正に応じてプロジェクトにアサインされることがあります。事業領域は多岐にわたり、利用技術・プロセスも様々なため、本人の意欲に応じて多くの事業および開発を経験することができます。 募集職種 【東京】エンジニアオープン(マネージャー候補)/完全週休二日制/福利厚生◎
月給666,750円以上 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥666,750~ 基本給¥508,000~ 固定残業代¥158,750~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトのリード経験(テックリードやプロダクトマネージャに相当するポジション) ■チームでのWebアプリケーション開発・運用経験 3年以上 ■最新のテクノロジーを積極的にキャッチアップし、アウトプットし続ける姿勢 ■課題解決に向けて技術的な提案をした経験 ■Webアプリケーションの脆弱性に関する基本的な知識 【歓迎】■プロダクト・サービスの成長に貢献した経験 ■OSSの選定と要件に合ったアーキテクチャーの設計・構築をした経験 ■スマートフォン向けWeb・ネイティブアプリケーションの開発経験 など 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
R&DドメインのIT戦略策定、投資価値最大化の責任を担います。ビジネス部門(R&D・製造・品質)のニーズを喚起・管理し、ITソリューションへ落とし込む、ビジネスとITの強固な架け橋となる役割です。
企業名 オリンパス株式会社 求人名 【東京】Business Relationship Manager (BRM) Global R&D 仕事の内容 R&DドメインのIT戦略策定、投資価値最大化の責任を担います。ビジネス部門(R&D・製造・品質)のニーズを喚起・管理し、ITソリューションへ落とし込む、ビジネスとITの強固な架け橋となる役割です。 (1)R&DドメインにおけるグローバルIT戦略・ロードマップの策定、IT投資のデマンドマネジメント (2)PLM、製品設計、要求管理等の大規模プロセス改革の主導 (3)エグゼクティブ層へのデジタルリテラシー向上支援、AI等の最新技術動向の共有 (4)ITデリバリー組織(開発・インフラ担当)と連携し、ビジネス価値創出を監督 (5)社内顧客満足度調査(VoC)を通じた継続的なサービス改善 募集職種 【東京】Business Relationship Manager (BRM) Global R&D
月給880,000円以上 想定年収 1,300万円~1,660万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥880,000~ 基本給¥880,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■R&DドメインのITコンサルまたはマネジメント経験7年以上 ■医療/ヘルスケア業界経験5年以上(コンサル経験可) ■PLM等の大規模プロジェクト主導経験 ■英語力(グローバル会議・交渉が可能なレベル) 【歓迎】■コンピュータサイエンス等の学位、BRM認定資格 ■デザインシンキング、バリューストリームマッピングの経験 ■日欧米の多様な文化下でのステークホルダーマネジメント経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
次世代IVIシステムにおけるOS・ミドルウェア・BSP領域の開発リードを担当いただきます。 ■Android/Linuxプラットフォームの設計・実装(Kernel/Driver/HAL)
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 【1756】[東京]インフォテイメントシステムのソフトウェアプラットフォーム開発 仕事の内容 次世代IVIシステムにおけるOS・ミドルウェア・BSP領域の開発リードを担当いただきます。 ■Android/Linuxプラットフォームの設計・実装(Kernel/Driver/HAL) ■SoCベンダー(Qualcomm等)提供のBSP適合及びカスタマイズ■システムパフォーマンスの最適化(起動時間短縮/メモリ管理/省電力制御)■AWS等を活用したCI/CD環境構築、自動テストパイプラインの運用/改善■新技術調査/アーキテクチャ刷新の提案/リファクタリング検討※担当領域に閉じこもらず、アプリ開発チームやハードウェア担当とも連携し、「どんなクルマを作りたいか」という視点を持って自律的に開発を推進して頂きます。 募集職種 【1756】[東京]インフォテイメントシステムのソフトウェアプラットフォーム開発
必要な経験・能力等 【必須】■C言語またはC++を用いた組み込みソフトウェア開発経験■LinuxまたはAndroidにおける低レイヤー(Kernel, Driver, BSP, Middleware)の開発経験 【歓迎】■Android Open Source Project (AOSP) のビルド・カスタマイズ経験■Yocto Project等を用いたLinuxディストリビューション構築経験■ハイパーバイザー(Virtualization)環境下での開発経験■AWS等のパブリッククラウドを用いた開発環境構築(CI/CD)の経験■英語力(技術文書の読解、海外拠点とのメール・チャット) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
企業名 日本ライフライン株式会社 求人名 【東京本社】社内SE/フレックスタイム制/プライム上場 仕事の内容 当社の社内SEとして社内システムの構築、運用保守業務を担当していただきます。社内システムの運用管理からスタートし、企画提案や構築業務までご担当いただきます。 【主な業務内容】 ■社内各種システム(SAP、BI、生産管理、ワークフロー等)の運用保守 ■社内課題に応じたシステムの企画・検討・導入(AI活用等の先進領域含む) ■外部協力会社(ベンダー)との協働・マネジメント ■社内ヘルプデスク対応 募集職種 【東京本社】社内SE/フレックスタイム制/プライム上場
d払い、dポイント等SoR(基幹)システムにて以下新たなシステム基盤の開発業務を行うことで、競争力があり、安定的かつ効率的なシステム提供を行います。
企業名 株式会社NTTドコモ 求人名 SDB009-2026【金融サービス基盤・決済サービス基盤担当】リモート可 仕事の内容 d払い、dポイント等SoR(基幹)システムにて以下新たなシステム基盤の開発業務を行うことで、競争力があり、安定的かつ効率的なシステム提供を行います。 【具体的な業務内容】 ■d払い(主に送金サービス)の可用性、拡張性向上を見据えた要件整理、関連システムとの機能配置検討 ■今後のアジリティ向上に向けた、開発プロセス検討 ■全社的なAML基盤の開発・運用 ■各種法令対応 ■開発プロジェクトの品質管理・品質向上施策の実施 募集職種 SDB009-2026【金融サービス基盤・決済サービス基盤担当】リモート可
必要な経験・能力等 ■システム開発経験のある方※クラウド・DB・NWの開発経験尚可(2年以上) ■要望元との要件調整(上流工程)の経験のある方(2年以上) ■重要システムにおけるトラブル対処や開発課題への対応経験(1年以上) 【働き方】1億人以上の顧客のライフラインに影響するサービス提供において最も重要な基幹(SoR)システムを完全24時間365日運用で提供する中で、基幹業務として最高レベルのシステム開発・運用スキルを開拓、取得することが可能です。また、金融ガイドライン、PCIDSSといった業界標準の規定の中で、業務AP設計、運用設計、システム運用の経験を積むことで社外にも通用する業界知識を身につけることができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■ビークルOS(車載OS)の開発: AUTOSAR Adaptive / Classicに基づいたOS・ミドルウェア層の要求仕様策定、設計、実装
企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 【255】東京/ソフトウェアプラットフォームの開発、及びインテグレーション 仕事の内容 ■ビークルOS(車載OS)の開発: AUTOSAR Adaptive / Classicに基づいたOS・ミドルウェア層の要求仕様策定、設計、実装 ■車載アプリケーション/サービスのインテグレーション(統合・検証): 他チーム・他社が開発したアプリをビークルOSに適切に組み込み・配置 ソフトウェア間の通信や依存関係を調整・チューニング システム全体での機能検証・統合テスト・不具合解析/対策 募集職種 【255】東京/ソフトウェアプラットフォームの開発、及びインテグレーション
必要な経験・能力等 【必須】■組込みソフトウェアの開発経験 ※組込みSWの種別として、OSの有無は問いません ※開発工程(要件定義~適合)については、いずれのご経験も対象です。 【魅力・やりがい】 自動車に搭載される、あらゆるソフトウェアの土台となるプラットフォームを開発する業務なので、車全体の価値向上・UX向上に大きく寄与することができます。自社開発にこだわったOS/プラットフォーム開発に携わることができます。 今までのご経験を生かしていきながらも、より上流の開発フェーズを担っていただくこともございます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社グループ全体の製品事業と業務を支えるシステム基盤構築開発に関わる業務をご担当いただきます。
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京】社内SE プライベート・パブリッククラウド基盤検討構築 仕事の内容 当社グループ全体の製品事業と業務を支えるシステム基盤構築開発に関わる業務をご担当いただきます。 ・プライベート・パブリッククラウド基盤の企画立案、計画、プロジェクト推進 ・プライベート・パブリッククラウド基盤の運用設計(効率化/自動化) 募集職種 【東京】社内SE プライベート・パブリッククラウド基盤検討構築
必要な経験・能力等 【必須】・プライベート・パブリッククラウド技術分野の知識(サーバ/クラウド/クラウドネットワークなど) ・IT設計/構築に係る業務経験5年以上(企画/要件定義/設計/構築/運用など) ・クラウドを使ったシステム構築経験3年以上(クラウドネットワーク設計/PaaS導入業務など) 【歓迎】・TOEIC600点以上(最新情報を海外のWebサイトから入手するため) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
当社では、増え続けるシステム開発プロジェクトを担っていただける人材を求めています。現在、大規模プロジェクトが多数進行中ですので、入社後の活躍のチャンスは無限にあります。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【1036633/楽天損害保険】システムエンジニア/Sier出身者歓迎! 仕事の内容 当社では、増え続けるシステム開発プロジェクトを担っていただける人材を求めています。現在、大規模プロジェクトが多数進行中ですので、入社後の活躍のチャンスは無限にあります。 【具体的には】損害保険に関する新規/既存システムのシステムエンジニア(SE・PG)を募集します。 【募集背景】自社開発を強力に推進しており、他部門との密なコミュニケーションを通じて業務要件を適切にまとめ、システム仕様に落とし込み、プロジェクトを主体的に推進できる人材を求めています。開発プロジェクトには積極的にAIを活用していきます。 募集職種 【1036633/楽天損害保険】システムエンジニア/Sier出身者歓迎!
月給301,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥301,000~ 基本給¥228,608~ 固定残業代¥72,392~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■金融機関の業務システムの開発経験を有する方 ■一般的なシステム設計・開発スキルを有する方 ※PythonやJAVA、C#やCOBOLなどの開発言語の知識がある方。今回は、特にC#を利用できる方を優遇します 【開発言語】主にJavaを使っていますが、基幹システム等の一部システムではCOBOLも使用しています。また、データベースは主にOracleとMySQLを使っています。 【働く環境】情報システム本部は合計34名の社員で構成されています。また、協力会社の社員が50~100名程度おり、主に開発業務を行っています。社員の80%は中途入社です。損害保険業界以外の出身者も多く所属しており、業界未経験でもサポートします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
楽天モバイル内の様々な部署から上がってくる課題の解決のための提案やシステムの開発を行います。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【1029350/楽天モバイル】アプリケーション企画/開発エンジニア(CIOO) 仕事の内容 楽天モバイル内の様々な部署から上がってくる課題の解決のための提案やシステムの開発を行います。 楽天モバイルにおけるIT戦略に基づき、システムの導入、および構築を行います。こういった案件に対し、企画、設計、開発(内製/外注)、保守、運用など、すべての工程に関わっていただきます。 【募集背景】ビジネス推進上で起こる各種課題への対応や、AIを使った業務効率向上のシステム開発など、楽天モバイルのIT戦略を実現するため、大幅な体制強化を行います。 募集職種 【1029350/楽天モバイル】アプリケーション企画/開発エンジニア(CIOO)
月給301,000円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥301,000~ 基本給¥228,608~ 固定残業代¥72,392~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■5年以上のJava、Python、JavaScriptなどのアプリケーション開発(実装)経験 ■ITシステム構築経験 ■TOEIC800以上の英語力 【部署・サービスについて】ITガバナンス部は、楽天モバイルCIOの直接の指示の元、ITシステムや情報資産に関わる様々な問題に対応するため、IT戦略とガバナンス策定、それに伴うシステム開発を行うために、2025年6月に発足したばかりの新しい組織です。楽天グループのコミュニケーションズ&エナジーカンパニーの立場から、楽天モバイル全体のコーポレートガバナンスを行う大変意義のある試みを行っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
事業の成長に伴い、楽天銀行のスマートフォンアプリの開発を担うAndroid/iOSネイティブアプリエンジニアを募集しています。経験・能力のある方には、開発をリードできるエンジニアリーダーをお任せします。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【1036584/楽天銀行】Android/iOS ネイティブアプリエンジニア 仕事の内容 事業の成長に伴い、楽天銀行のスマートフォンアプリの開発を担うAndroid/iOSネイティブアプリエンジニアを募集しています。経験・能力のある方には、開発をリードできるエンジニアリーダーをお任せします。 【業務内容 】 ■担当サービスの新規、または既存機能の設計・開発・テスト・リリースの実施 ■ビジネス要件の優先順位を理解し、限られたスケジュールで高品質のサービスを実現、提供 ■担当サービスのサービスレベル向上、改善の実施 ■社内及び外部ベンダーとの交渉 募集職種 【1036584/楽天銀行】Android/iOS ネイティブアプリエンジニア
月給301,000円以上 想定年収 800万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥301,000~ 基本給¥228,608~ 固定残業代¥72,392~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■iOS(Objective-C/swift)またはAndroid(Java/Kotlin)でのネイティブアプリの開発経験(5年以上) ■Android Studio/Gradle/Xcode/Gitなどの各種ツールを用いた開発経験(3年以上) ■HTML/CSS/JavaScript/JQueryの基礎知識 ■パフォーマンス、保守性、セキュリティを考慮したコーディング、レビュー経験 ■ロジカルシンキング及びマルチタスク能力 ■積極性および主体性 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
AGCグループ(日本・アジア)の業務運用を支える基幹業務システム(SCM領域)の保守・改善の推進をお任せ致します。運用保守・改善を通して、グループ全体の成長に貢献できるやりがいがあるポジションです。
企業名 AGC株式会社 求人名 AGCグループSAP基幹業務システム保守・開発 推進責任者(SCM領域) 仕事の内容 AGCグループ(日本・アジア)の業務運用を支える基幹業務システム(SCM領域)の保守・改善の推進をお任せ致します。運用保守・改善を通して、グループ全体の成長に貢献できるやりがいがあるポジションです。 【詳細】・AGCグループ(日本・アジア)の《SAP ERP基幹業務システム》の安定稼働維持と開発・改善推進者。 ・業務領域は『SCM領域(受注・製造・物流・購買)』 ・「既存SAPシステムの安定稼働維持&開発(改善)」、「業務改革&業務改善の提案」を推進する ・ビジネスパートナーや当社事業部門をリードし、システム安定稼働維持・改善を推進する 募集職種 AGCグループSAP基幹業務システム保守・開発 推進責任者(SCM領域)
必要な経験・能力等 【必須条件】・ERPパッケージ(SAP ECC6.0)の展開&保守経験 3年以上 ・製造業における《SCMシステム保守、開発経験》 3年以上 【求める人物像】・ビジネスパートナーやユーザー部門との コミュニケーション力、合意形成力、ファシリテーション力 ・チームで協力して、自主的・積極的に仕事を進められる方 【歓迎条件】・コンサル、SIerに就業されている場合、製造業のにおけるSAP基幹業務システム構築・展開経験 ・SAP関連資格保有者 ・TOEIC600点以上 【キャリアパス】マネジメントやグローバルプロジェクトへの参画など様々なキャリアパスがございます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社三菱UFJ銀行
三菱UFJ銀行のコンタクトセンター起点での顧客体験向上を目指しており、AI技術やテクノロジーを活用し、次世代のコンタクトセンター機能構築を目指しています。
企業名 株式会社三菱UFJ銀行 求人名 【コンタクトセンター改革を支える大規模音声基盤更改プロジェクト推進】 仕事の内容 三菱UFJ銀行のコンタクトセンター起点での顧客体験向上を目指しており、AI技術やテクノロジーを活用し、次世代のコンタクトセンター機能構築を目指しています。 【業務内容】年間約450万件のお問い合わせをいただくコンタクトセンター音声基盤(PBX)の大規模更改プロジェクトを推進。 具体的には、PBXならび顧客管理システムのクラウドシフトを業務部門の立場で企画推進いただきます。アジャイル開発による段階的な機能拡充など既存の銀行コンタクトセンターの概念を払拭することを目指します。 募集職種 【コンタクトセンター改革を支える大規模音声基盤更改プロジェクト推進】
月給300,000円以上 想定年収 600万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■PBX/CRM等の基盤移行(クラウド化等)またはAI活用によるシステム導入・オペレーション変革に関するご経験 ■コンタクトセンター(目安規模:100名以上)における入電内容・VoC分析に基づく顧客接点改善やサービス企画のPM・PL経験 【歓迎】■チームパフォーマンスを最大化するプロジェクト推進力、コミュニケーション力、傾聴力、組織調整力など ■銀行(金融)業務知識■折衝の困難な場面でも、使命感と当事者意識を持って取り組む姿勢 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
セキュリティ対応メインの情報システムエンジニアとして、下記業務をお任せいたします。
企業名 飯田グループホールディングス株式会社 求人名 【ITインフラ(セキュリティ対応メイン)/社内SE】残業15時間程度/プライム上場 仕事の内容 セキュリティ対応メインの情報システムエンジニアとして、下記業務をお任せいたします。 ■ITセキュリティ体制の整備:情報セキュリティポリシーの策定・運用、セキュリティインシデント対応、脆弱性診断・対策、セキュリティ意識向上活動など ■ITインフラの管理・運用:ネットワーク、サーバ、PCなどの管理・運用 ■その他の業務:ヘルプデスク対応、IT機器のトラブルシューティング (変更の範囲:当社業務全般) 募集職種 【ITインフラ(セキュリティ対応メイン)/社内SE】残業15時間程度/プライム上場
必要な経験・能力等 【必須】 ■情報セキュリティに関する実務経験(5年以上) ■社内SEに関する実務経験(5年以上) 【歓迎】 ■情報セキュリティに関する資格 ■セキュリティ監査、脆弱性診断の実務経験 ■セキュリティインシデント対応経験 ■セキュリティポリシー策定・運用経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
■当社グループのバリューチェーン(営業/設計/製造/調達/アフターサービス等)全体において、最新のデジタル技術を活用・整備し、社内コンサルタントの立ち位置で、業務プロセス改革を推進します。
企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【田町】社内SE/DXエンジニア バリューチェーン全体の業務プロセス改革推進 仕事の内容 ■当社グループのバリューチェーン(営業/設計/製造/調達/アフターサービス等)全体において、最新のデジタル技術を活用・整備し、社内コンサルタントの立ち位置で、業務プロセス改革を推進します。 ・現状の業務プロセス調査、分析、課題整理 ・あるべき姿の業務プロセス検討、提案 ・業務の課題解決に向けたシステム構想検討 ・プロジェクト計画策定、立ち上げ、推進 募集職種 【田町】社内SE/DXエンジニア バリューチェーン全体の業務プロセス改革推進
必要な経験・能力等 【必須】■製造業のバリューチェーン(設計、生産技術、購買、製造、品質管理、物流、アフターサービスなど)に関する業務プロセスの経験または知識を有していること ■業務分析(AsIs/ToBe)、システム化要件定義や開発、プロジェクト推進経験がある方 ■PLM/ERP/MESなど、ソリューション構想検討、導入の経験がある方 【歓迎】■開発リーダー、プロジェクトマネージャーの経験 ■IT関連の資格取得(例:応用情報技術者、PMPなど) ■TOEIC600点以上の語学力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
共同ピーアール株式会社
60年以上日本のPR業界を先導するリーディングカンパニーである当社にて社内のヘルプデスクのサポートやPCセットアップ及びスマートフォンの管理および管掌部門のマネジメントをご担当いただきます。
企業名 共同ピーアール株式会社 求人名 【社内SE(情報システム)リーダー~マネージャー候補】上場企業/在宅勤務可 仕事の内容 60年以上日本のPR業界を先導するリーディングカンパニーである当社にて社内のヘルプデスクのサポートやPCセットアップ及びスマートフォンの管理および管掌部門のマネジメントをご担当いただきます。 ■全社システムの企画・立案、導入、運用■社内ユーザのPCおよびインストールソフトのトラブル対応(故障、切り分け等)■社内ネットワークの管理、障害対応■IT、情報資産の管理、保全■PC、スマートフォンの管理、障害対応■外部システムの導入サポート■ITヘルプデスク業務■ISMS対応■グループ会社のシステム全般(ネットワーク含む)の運営・管理 募集職種 【社内SE(情報システム)リーダー~マネージャー候補】上場企業/在宅勤務可
月給440,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥440,000~ 基本給¥400,000~ 諸手当¥40,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績賞与) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社内ネットワークの構築・運営のご経験■マネジメントのご経験■Windows11の知識 【歓迎】■HENNGE Oneの運営経験■LANSCOPEの運営経験■AI(ChatGPT,GEMINI,Claude)による業務改善■インフラ系情報セキュリティの導入・運営経験■ISMSの対応経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 専修学校 語学力: 資格:
■楽天フィンテックグループでは、銀行、クレジットカード、証券、保険、楽天ペイなど、さまざまなフィンテックサービスを提供しています。 本ポジションはITアーキテクトを募集する求人となっております。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【オープンポジション/ITアーキテクト/1018243】楽天フィンテックグループ 仕事の内容 ■楽天フィンテックグループでは、銀行、クレジットカード、証券、保険、楽天ペイなど、さまざまなフィンテックサービスを提供しています。 本ポジションはITアーキテクトを募集する求人となっております。 【業務詳細】 アプリケーション開発チーム、インフラ開発チームとともに、アプリケーションやインフラを含めたシステム全体の設計、システム開発の効率化を図るための標準化計画をお任せいたします。 ※変更範囲:当社業務全般 募集職種 【オープンポジション/ITアーキテクト/1018243】楽天フィンテックグループ
必要な経験・能力等 【必須】 ・ITアーキテクトとしての業務経験をお持ちの方 ≪TOEICのスコアについて≫社内英語公用語化に伴い、「入社2年以内」にTOEIC800点取得が正社員としての採用要件となります。しかし、応募段階では不問です。800点未満でも英語を頑張りたい意欲のある方の応募は大歓迎です。※選考過程でTOEIC(IPテスト/無料)を受験頂く可能性がございます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■楽天フィンテックグループでは、銀行、クレジットカード、証券、保険、楽天ペイなど、さまざまなフィンテックサービスを提供しています。 本ポジションは運用・保守エンジニアを募集する求人となっております。
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【オープンポジション/運用保守エンジニア/1018250】楽天フィンテックグループ 仕事の内容 ■楽天フィンテックグループでは、銀行、クレジットカード、証券、保険、楽天ペイなど、さまざまなフィンテックサービスを提供しています。 本ポジションは運用・保守エンジニアを募集する求人となっております。 【業務詳細】 -運用設計/変更管理/構成管理/インシデント管理/運用フロー作成。 -サービスレベルごとのサービス戦略と運用中のサービス設計の立案。 -ITシステム運用を組織化するための現状分析。 -インデントに基づいた運用改善提案とその実行。 ※変更範囲:当社業務全般 募集職種 【オープンポジション/運用保守エンジニア/1018250】楽天フィンテックグループ
必要な経験・能力等 【必須】 ・3年以上のシステム保守および運用経験(Sier出身の方も歓迎です) ≪TOEICのスコアについて≫社内英語公用語化に伴い、「入社2年以内」にTOEIC800点取得が正社員としての採用要件となります。しかし、応募段階では不問です。800点未満でも英語を頑張りたい意欲のある方の応募は大歓迎です。※選考過程でTOEIC(IPテスト/無料)を受験頂く可能性がございます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
〒174-0041東京都板橋区舟渡
アマゾンジャパン合同会社 東京板橋フルフィルメントセンター
東京都中央区銀座
株式会社リクシード
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
東京都千代田区大手町
(株)PRUM
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
〒107-0052東京都港区
公益財団法人日本財団
東京都千代田区霞が関
コクヨ&パートナーズ株式会社249
〒132-0034東京都江戸川区小松川
斎藤工芸硝子株式会社
〒154-0023東京都世田谷区若林
社会保険労務士法人いとう労務
島田法律事務所
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
〒103-0001東京都中央区日本橋小伝馬町
一般社団法人全国鍼灸マッサージ協会 日本橋事務所
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