求人・転職情報

普免でOK／16時退社／月給33.3万円以上／対人対応少ない

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、その他ドライバー/乗務員、倉庫作業スタッフ 【 職場見学も可能です 】 ご希望の方は面接前に 現場見学受け付けてます。 まずは気軽にお電話ください！ ▼当社のことはここでもチェック可能★ https://kyo-fuku-recruit.sha-site.jp/ ＜セカンドライフ応援！地元で安心・安定＞ ペットボトル・空き缶・空きびんなどの資源を回収する 2tトラックドライバーを募集します！ ＜働きやすいポイント✨＞ ✅【固定のルート】【2人1組】 └未経験でも始めやすい！ ✅スタート月給33万円超 ✅選べる休日数＆残業少 └16時退社だから趣味や家庭と両立OK・副業もOK ✅普通免許でOK＆AT車多数 ✅40～60代前半の男性が活躍中 ✅65歳定年後は嘱託再雇用制度により自分のペースで働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も歓迎します！ 03-5755-7031までご連絡ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ―――――― 仕事内容 ―――――― 決まったルートで資源を回収していく ドライバーとなります。 ◆自動車の運転（AT車も多数ご用意） ◆ペットボトル・空き缶・空きびん等の資源を回収し業者に配送 ◆資源の選別 ◆伝票作成など簡単な事務作業 など、シンプルワークになります。 業務の流れやルートは決まっているため、 一度覚えてしまえばコツコツ進められます。 また2人1組で作業を行うので、 未経験者は特に安心して活躍可能。 ▼▼ 他にもこんな魅力あり！ ▼▼ ・空調服の貸与あり ・ドリンクなどの支給あり ・バックモニターやドラレコ完備 ・16時退社で生活リズムも安定 ＜ 回収エリア ＞ 大田区、目黒区など近距離が多いので、 運転で疲れることもありません。 ―――――――― 1日の勤務例 ―――――――― 07:30～ 出勤・車両点検。 08:00～ 午前の回収スタート。 トラックが満載になったら 帰社して荷下ろし。 12:00～ お昼休憩 13:00～ 午後の回収に出発 15:00～ 帰社して荷下ろし。 点呼、日報類の提出 16:00～ 退社 ※午前に15分、午後に10分の小休憩あり ―――――――― 入社後の流れ ―――――――― 経験やスキルに応じて、 段階を踏んだ研修を行います。 まったくの未経験者は安全運転の研修から！ 同世代の先輩の車に同乗して、効率的な回り方や安全な停車の方法など 実際の業務を通じて学んでいただきます。 2ヶ月かけてじっくりお教えしますので、 安心して現場デビュー可能です。 ※希望に応じて京浜島本社(大田区京浜島) 勤務も可能です ※京浜島出勤は車通勤OK 大森駅・平和島駅より送迎あり

セカンドキャリア応援／運転免許不要／未経験歓迎／16時退社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、その他ドライバー/乗務員、倉庫作業スタッフ 【 職場見学も可能です 】 ご希望の方は面接前に 現場見学受け付けてます。 まずは気軽にお電話ください！ ▼当社のことはここでもチェック可能★ https://kyo-fuku-recruit.sha-site.jp/ ＜ セカンドキャリアを応援！ ＞ ◎50代の転職者も活躍しています ◎勤務時間は7時間5分 ◎生活優先で選べる働き方 ◎有給休暇の消化率80％以上 ◎日勤のみ、転勤なし ◎16時退社で生活リズムも安定・副業もOK ＜ 年齢不問！地元で安心を実現 ＞ 行政の資源回収をサポートする軽作業スタッフを募集します！ 【運転免許不要】【2人1組】で働くため、 未経験からも始めやすいシンプルワーク。 16時退社×選べる勤務日数×残業少なめで、 プライベートも大切にできることから 無理なく働きたい方に最適。 40～60代前半の男性が活躍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も歓迎します！ 03-5755-7031までご連絡ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ―――――― 仕事内容 ―――――― 運転業務はありません。 2tトラックの助手席に乗車して、 近距離・決まったルートの資源を回収。 ◆ペットボトル・缶・びんなどの資源を回収 ◆拠点に持ち帰って選別 ◆簡単な事務作業 など、シンプルワークになります。 一度覚えてしまえばコツコツ進められます。 また2人1組で作業を行うので、 未経験者は特に安心して活躍可能。 ▼▼ 他にもこんな魅力あり！ ▼▼ ・空調服の貸与あり ・ドリンクなどの支給あり ・16時退社で生活リズムも安定 ＜ 回収エリア ＞ 大田区、目黒区など近距離が多いので、 移動で疲れることもありません。 ―――――――― 1日の勤務例 ―――――――― 07:30～ 出勤・車両点検。 08:00～ 午前の回収スタート。 トラックが満載になったら 帰社して荷下ろし。 12:00～ お昼休憩 13:00～ 午後の回収に出発 15:00～ 帰社して荷下ろし。 点呼、日報類の提出 16:00～ 退社 ※午前に10分、午後に15分の小休憩あり ―――――――― 入社後の流れ ―――――――― 経験やスキルに応じて、 段階を踏んだ研修を行います。 まったくの未経験者は丁寧に研修を行います。 先輩の車に同乗して、実際の業務を通じて学んでいただきます。 2ヶ月かけてじっくりお教えしますので、 安心して現場デビュー可能です。 ※希望に応じて京浜島本社(大田区京浜島) 勤務も可能です ※大森駅・平和島駅より送迎あり

免許不要／16時退社／近距離・固定ルート／月給27.7万以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、その他ドライバー/乗務員、倉庫作業スタッフ 【 職場見学も可能です 】 ご希望の方は面接前に 現場見学受け付けてます。 まずは気軽にお電話ください！ ▼当社のことはここでもチェック可能★ https://kyo-fuku-recruit.sha-site.jp/ ＜ セカンドキャリアを応援！ ＞ ◎50代の転職者も活躍しています ◎勤務時間は7時間5分 ◎生活優先で選べる働き方 ◎有給休暇の消化率80％以上 ◎日勤のみ、転勤なし ◎16時退社で生活リズムも安定・副業もOK ＜ 年齢不問！地元で安心を実現 ＞ 行政の資源回収をサポートする軽作業スタッフを募集します！ 【運転免許不要】【2人1組】で働くため、 未経験からも始めやすいシンプルワーク。 16時退社×選べる勤務日数×残業少なめで、 プライベートも大切にできることから 無理なく働きたい方に最適。 40～60代前半の男性が活躍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話応募も歓迎します！ 03-5755-7031までご連絡ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ―――――― 仕事内容 ―――――― 運転業務はありません。 2tトラックの助手席に乗車して、 近距離・決まったルートの資源を回収。 ◆ペットボトル・缶・びんなどの資源を回収 ◆拠点に持ち帰って選別 ◆簡単な事務作業 など、シンプルワークになります。 一度覚えてしまえばコツコツ進められます。 また2人1組で作業を行うので、 未経験者は特に安心して活躍可能。 ▼▼ 他にもこんな魅力あり！ ▼▼ ・空調服の貸与あり ・ドリンクなどの支給あり ・16時退社で生活リズムも安定 ＜ 回収エリア ＞ 大田区、目黒区など近距離が多いので、 移動で疲れることもありません。 ―――――――― 1日の勤務例 ―――――――― 07:30～ 出勤・車両点検。 08:00～ 午前の回収スタート。 トラックが満載になったら 帰社して荷下ろし。 12:00～ お昼休憩 13:00～ 午後の回収に出発 15:00～ 帰社して荷下ろし。 点呼、日報類の提出 16:00～ 退社 ※午前に10分、午後に15分の小休憩あり ―――――――― 入社後の流れ ―――――――― 経験やスキルに応じて、 段階を踏んだ研修を行います。 まったくの未経験者は丁寧に研修を行います。 先輩の車に同乗して、実際の業務を通じて学んでいただきます。 2ヶ月かけてじっくりお教えしますので、 安心して現場デビュー可能です。 ※希望に応じて京浜島本社(大田区京浜島) 勤務も可能です ※大森駅・平和島駅より送迎あり

■フードロス削減ECやBtoB物流ソリューションを展開する当社にて、受注済み物流プロジェクトの倉庫・配送・在庫管理の現場運用および顧客対応、業務フローの標準化まで幅広く担当いただきます

企業名 株式会社クラダシ 求人名 【オペレーション/物流事業開発】将来の事業責任者候補／フードロス削減に貢献 仕事の内容 ■フードロス削減ECやBtoB物流ソリューションを展開する当社にて、受注済み物流プロジェクトの倉庫・配送・在庫管理の現場運用および顧客対応、業務フローの標準化まで幅広く担当いただきます 【具体的には】■倉庫・配送・在庫管理業務の運営とパートナー連携■メーカー・EC事業者等の運用窓口・問い合わせ対応■リードタイムや誤出荷率等KPI管理・改善提案■業務フロー整備・マニュアル作成 【仕事の魅力】立ち上げ期の環境で業務フローを自ら構築できる裁量があり、現場運用を土台に将来は4PLソリューション提案など事業の上流工程へキャリアを広げられます。 募集職種 【オペレーション/物流事業開発】将来の事業責任者候補／フードロス削減に貢献

■食品メーカーや倉庫会社が抱える物流課題に対し、クラダシのノウハウを活用したソリューション提案と運用改善を担っていただきます。パートナーと連携して、サプライチェーン全体の最適化まで踏み込みます。

企業名 株式会社クラダシ 求人名 【ロジスティクス営業/事業開発】将来の事業責任者候補／フードロス削減に貢献 仕事の内容 ■食品メーカーや倉庫会社が抱える物流課題に対し、クラダシのノウハウを活用したソリューション提案と運用改善を担っていただきます。パートナーと連携して、サプライチェーン全体の最適化まで踏み込みます。 【具体的には】■新規・既存顧客への物流課題のヒアリングから解決策の提示、契約締結までのリード■提案内容の設計とコストシミュレーション■受託プロジェクトにおける物流オペレーションの構築・監視、KPI管理■データにもとづく継続的なプロセス改善■パートナー倉庫・配送業者との調整 【仕事の魅力】自社ECの知見を裏づけに提案でき、契約から運用構築まで一貫して担えます。 募集職種 【ロジスティクス営業/事業開発】将来の事業責任者候補／フードロス削減に貢献

年間休日123日！物流・店舗の現場リーダー経験を活かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター） ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅入出荷やスタッフ配置など倉庫の現場運営を担当 ✅物流・小売・飲食などでのリーダー経験を活かせる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【募集背景】 ECギフト事業の拡大に伴い、倉庫内のスタッフ数・取扱物量ともに今後も段階的な増加を見込んでいます。 これまでは少数の社員で現場を回してきましたが、物量の増加に比例して判断・調整の難易度も上がってきました。 そこで今回、日々変動する物量を前提に、現場を安定稼働させる「司令塔」役となるリーダー候補を募集します。 「改善」や「企画」も重要ですが、それ以上に、毎日の現場を、事故なく・無理なく・気持ちよく回し続けることに責任を持てる方を求めています。 【仕事内容】 ■ミッション ECギフト倉庫の「毎日の運転を安定させること」があなたのミッションです。 短期的には、現場の判断役・相談窓口として、当日の物量・人員状況に応じた配置や優先順位付けを行い、チーム全員が迷わず動ける状態を作っていただきます。 中長期的には、 ・物量増加や繁忙期を見据えた運用の型化 ・サブリーダー育成や引き継ぎ を通じて、将来的には、日々の現場管理に加え、物量増加や繁忙期を見据えた運用設計・人材育成まで担う「物流マネージャー」ポジションへのステップアップを想定しています。 ■物量について（期待値の前提） 本倉庫では、ECギフト事業の特性上、日次・月次・季節要因によって物量が大きく変動します。 ・平常期：安定した物量での運用 ・繁忙期（母の日・クリスマス等）：平常期の数倍規模になることもあります ・当日オーダーや急な増減が発生する日もあります そのため本ポジションでは、「常に一定の作業量を回す」のではなく、変動する物量を前提に、人員配置・作業順・判断を調整する役割を担っていただきます。 ※数字管理や分析業務も重要ですが、現場感覚を持った即時判断・フォローを重視しています。 ■具体的な業務 現場（倉庫）の最前線で、以下の管理・調整業務をお任せします。 ▼倉庫内オペレーションの現場管理 ・入庫、出庫、検品、梱包、棚卸などの作業進捗管理 ・当日の作業計画の微調整、優先順位の指示出し ▼チームマネジメント・配置調整 ・パート・アルバイトスタッフのシフト管理・人員配置 ・メンバーからの相談対応（業務上の質問から、働き方の相談まで） ・現場で発生したトラブルの一次対応（状況確認・判断・報告） ▼改善・育成 ・メンバーからの相談対応（業務・働き方の両面） ・現場で発生したトラブルの一次対応・判断・報告 ※将来的には、あなたの判断基準が「現場の標準」になることを期待しています。 ※転勤はありません。