トキ・コーポレーション株式会社
「ものづくりが好き」を仕事に。 技術者として、製品を育て、完成度を高めるお仕事です。 当社の照明器具の商品力と信頼性を支える製品技術エンジニアを募集します
仕事内容: 当社は、自社ブランド照明器具の企画・開発・製造・販売を行っています。 今回募集するのは、技術的な知見を活かし、製品の商品力と信頼性を高める「製品技術エンジニア」です。 開発部門や製造部門と連携しながら、新製品を量産化に導いたり、既存製品の改善に取り組み、お客様へお届けする製品をより良いものへ育てていく仕事です。 <この仕事について> あなたにお任せするのは、新製品・既存製品の技術的な検証業務です。単に試験を行って合否を判断するだけではありません。 試験結果から原因を分析し、開発部門や製造部門と連携しながら「どうすればもっと良い製品になるか」を考え、商品力や信頼性の向上につなげていく、ものづくり全体を技術で支えるポジションです。 <主な業務内容> ・照明器具の技術検証 ・性能評価・各種試験 ・試験データの解析 ・不具合原因の分析 ・改善提案および品質向上活動 ・開発部門・製造部門との技術連携 -
アクセス: * 京急本線「平和島駅」より徒歩8分(京浜急行・平和島駅) * 東京モノレール「流通センター駅」より徒歩11分(東京モノレール・流通センター駅)
[勤務地:東京都大田区平和島]
月給270,000円~380,000円 給与: * 賞与:年2回(6月、12月) * 通勤手当(上限あり)
求める人材: <求める人物像> ・高専卒以上 ・ものづくりが好きな方 ・技術的な課題を考えることが好きな方 ・原因を分析することが好きな方 ・チームでものづくりを進めたい方 ・設計・開発経験を、新しい形で活かしたい方 _
雇用形態:正社員
Wayve Japan
英国発の自動運転技術を、あなたの技術で前へ。車両のソフトウェア・ハードウェアの不具合を現場で特定・解決し、車両の安定稼働を支える仕事です。
仕事内容: あなたの技術が、自動運転の未来を前進させる。 Wayveは、2017年に英国で設立されたグローバルソフトウェア企業です。AIの力で、車が周囲の状況を理解し、自ら判断して走る。そんな新しい自動運転技術の開発に取り組んでいます。 私たちが目指すのは、自動運転をより安全で、誰にとっても身近なものにすること。世界各地で開発とテストを重ねるなか、日本では車両の安定稼働を現場から支えるフィールドエンジニアを募集しています。 フィールドエンジニアは、車両に発生したソフトウェアやハードウェアの不具合を現場で切り分け、診断・修理する仕事です。エンジニアや整備士と連携し、問題を解決して車両の稼働を支えることで、自動運転技術の開発と実用化に貢献します。 募集ポジションについて Field Engineer(フィールドエンジニア)は、自動運転技術の開発・試験を支える車両の安定稼働を、技術面から支えるポジションです。 車両にソフトウェアやハードウェアの不具合が発生した際は、現場で状況を確認し、原因の切り分けから診断・修理まで迅速に対応します。車両の稼働停止時間をできる限り短くするため、問題発生時には5分以内の初動対応が求められます。 また、海外のエンジニアリングチームとも連携し、トラブルシューティングや情報共有、拠点間の引き継ぎを行います。 Fleet Operations内に新設されるチームのため、日々の技術対応に加え、業務プロセスや運用方法を一緒につくり、改善していく機会もあります。 主な仕事内容 * 車両の稼働を維持するため、現場でソフトウェア・ハードウェアの不具合を迅速に切り分け、原因の診断や修理を行う * 定められた不具合の切り分け・診断・修理手順に従い、運用フローに沿って効率的に対応する * 他のフィールドエンジニアや関連部署と連携し、技術的な問題の原因究明と解決に取り組む * 問題発生時は、5分以内の初動対応基準に沿って迅速に対応し、車両の稼働維持と現場チームへのサポートを行う * Field Engineering Leadに修理状況や進捗を共有し、拠点間で円滑に引き継ぎを行う * オンコール対応をローテーションで担当し、24時間・週7日のグローバルサポート体制の一員として、複数の地域における技術支援や問題解決を行う * 安全およびコンプライアンスに関する厳格な基準を守り、定められた手順や承認を得たうえで、不具合の切り分け・診断・修理を行う * 現場で見つかった課題を共有し、フィールドエンジニアリングのサポート体制や業務効率の継続的な改善に取り組む
アクセス: 東京モノレール「流通センター」駅 → 徒歩1分 JR「大森」駅 → バス約12分 京急本線「平和島」駅 → バス約5分 早番・遅番の勤務時間の関係で、多くの社員が車やバイクで通勤しています。お住まいの場所によっては、公共交通機関での通勤も可能です。 車で通勤する場合、ガソリン代や高速道路料金は会社が負担します。平和島オフィスには社員用駐車場があります。また、コインパーキングを利用する場合も、その費用は会社が負担します。 ご応募前に、記載のシフト時間帯に合わせて平和島の拠点まで無理なく通勤できるか、通勤手段や所要時間も含めてご確認ください。継続して通勤いただけることが前提となります。
年俸8,184,300円以上
求める人材: 必須要件 * 日本国内で有効な運転免許をお持ちの方 * 日本語能力試験N2相当以上の日本語力と、流暢な英語力をお持ちの方 * 車両診断、ソフトウェア・ハードウェアの不具合の切り分け、修理プロセスに関する確かな知識・技術をお持ちの方。フリート運用、自動車システム、ADASに関する経験があれば尚可 * 車両の稼働を維持するため、厳格なSLA(5分以内の応答時間)に沿って、技術的な問題を迅速に切り分け、解決できる方 * グローバルチームと密に連携し、技術的な状況を明確に共有するとともに、拠点間で円滑に引き継ぎができる方 * 安全手順、インシデント対応、業務プロセスを深く理解し、安全かつ適切に修理を行える方 * オンコール対応や必要に応じた週末勤務を含む、変化の速い環境に柔軟に対応できる方 * 診断ツール、DatadogやMenderなどのソフトウェア監視プラットフォーム、JIRAなどのチケット管理システムの使用経験がある方 歓迎要件 * 自動車工学、機械工学、電気・電子工学、コンピューターサイエンス、ロボティクス、または関連分野の学士号(B.Sc.または同等の学位) * ADAS車両の公道テスト、安全な車両運用手順、安全関連または高電圧・EV関連の資格に関する知識 * 高電圧・EV関連の資格、およびEVシステムの診断に関する実務経験 * 車両の繰り返し発生する問題を特定し、現場での気づきを具体的な改善提案につなげられる方。修理プロセスや車両の稼働率、安全性の向上に取り組んだ経験があれば尚可 歓迎する経験・資格 以下の経験・知識をお持ちの方は歓迎します。 * 自動車業界での実務経験 * 車両整備・故障診断の経験 * 車両運用(フリートオペレーション)に関する経験 * ADAS(先進運転支援システム)に関する知識・経験 * 自動運転車両または試験車両に関する業務経験 * 公道での車両試験・走行試験に関する知識 * 1級または2級自動車整備士資格 * 自動車検査員資格
仕事の幅が広がるほど「ものづくり」が見えてくる。 経験を重ね、ものづくりを動かす存在へ。
仕事内容: TOKISTARの照明器具を、必要なときに、必要な場所へ届ける。 そのために欠かせないのが、製品をつくるための部品・部材を調達し、生産と供給を支える購買・生産管理のお仕事です。 まずは日々の調達業務を通じて、製品や部品、ものづくりの流れについて一つひとつ理解することからスタートします。 そこから経験を積み、サプライヤーとの関係づくりや製品の供給計画、さらに生産計画など、少しずつ仕事の幅を広げながら、ものづくり全体を見渡し、自ら考え、動かせる存在へ成長していただきたいと考えています。 _ <まず担当する業務> * 照明器具に使用する部品・部材の調達 * 部品・部材の在庫および納期管理 日々の業務を通じて、当社の製品や部品、取引先、生産の流れについて理解を深めていただきます。 _ <経験とともに広がる仕事> * 既存サプライヤーとの調整・管理 * 各市場から寄せられる受注情報をもとにした供給計画の作成 単に依頼されたものを手配するだけではなく、受注状況や在庫、納期などを把握しながら、「いつ、どの製品を、どれだけ供給するのか」を考える仕事へと領域を広げていきます。 _ <将来的に期待する役割> * 受注動向や在庫状況を踏まえた生産計画の立案 * 新規サプライヤーの調査・開拓 * 調達コストの分析およびコストダウン計画の立案・実行 経験を重ねた先には、目の前の調達業務だけではなく、製品の安定供給やコスト、将来の生産まで見渡しながら、自ら考え、提案し、実行する役割を期待しています。 _
アクセス: * 京急本線「平和島駅」より徒歩8分(京浜急行・平和島駅) * 東京モノレール「流通センター駅」より徒歩11分(東京モノレール・流通センター駅) _
月給230,000円~380,000円 給与: * 賞与:年2回(6月、12月) * 通勤手当(上限あり) _
求める人材: * 新しいことを学び、知識や仕事の幅を広げていきたい方 * 数字や情報を整理し、先の状況を考えることが好きな方 * 周囲と連携しながら、物事を前へ進めることができる方 * 決められた業務をこなすだけでなく、「もっと良くできないか」を考えられる方 * 将来的に、ものづくり全体を見渡せる仕事に挑戦したい方 _
株式会社ディスコ
自社で開発している製品に必要なテクニカルドキュメント(取扱説明書、仕様書など)の作成やテクニカルドキュメントを作成するために必要なツール(Word/Excelのマクロなど)の作成をお任せします。
企業名 株式会社ディスコ 求人名 【本社・R&Dセンター】テクニカルライター *メカ/ソフト等エンジニアの方歓迎 仕事の内容 自社で開発している製品に必要なテクニカルドキュメント(取扱説明書、仕様書など)の作成やテクニカルドキュメントを作成するために必要なツール(Word/Excelのマクロなど)の作成をお任せします。 ご自身が受け持った機種のスケジュールの管理、構成の検討、ライティング、校正などが担当業務。弊社の装置開発は、短納期で新機種のリリース及びモデルチェンジが実施されます。お客様に安全な使用方法を伝える、データの設定やメンテナンスの方法等を記載する取扱説明書は、装置の部品の一部として扱われています。取扱説明書の作成や改訂は開発の後工程にはなりますが、装置と同じタイミングでリリースを求められています。 募集職種 【本社・R&Dセンター】テクニカルライター *メカ/ソフト等エンジニアの方歓迎
[勤務地:東京都大田区]
月給257,900円以上 想定年収 850万円~1,800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥257,900~ 基本給¥257,900~を含む/月 ■賞与実績:年4回支給(実績は備考欄参照) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】文章を書くことが得意で、上記業務内容に強い興味をお持ちの方【歓迎】■理系のバックグラウンドで、エンジニアリングに関する経験■何らかの正確性が求められる文書の作成経験(社内/社外向け技術文書 /トラブル対策に関する提案書/組み立て手順書/新聞記事や雑誌記事などの広報物など)■何らかの製品の顧客向けテクニカルドキュメント作成経験■工作機械、半導体製造装置業界の経験■語学力【求める人物像】第三者的な視点で文章を分かりやすく構成、記述できる方・1からテクニカルドキュメントを書き起こせる方・技術者から情報を引き出すことができるコミュニケーション能力がある方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
キヤノン株式会社 本社
経験・スキルを活かしたい方歓迎!研修制度も充実しています◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他機械/電気/電子製品専門職、その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)、プロダクトデザイナー/UIデザイナー(機械/電気/電子製品専門職) 【業務内容】 ■ キヤノンブランドの幅広い製品 (カメラ、レンズ、ネットワークカメラ、HMD、 プリンター、医療機器、産業機器、複合機、 商業用印刷機など) のプロダクトデザインを担当します。 ■ キヤノンの製品領域に興味を持ち、 造形への強いこだわりと、 ユーザーを深く理解する姿勢を持って デザインに向き合える方を求めています。 ■ 拡大する製品分野の中で、 「理想の姿」「機能」「使いやすさ」をともに考え、 形にしていく仲間を歓迎します。 「理想的なプロダクト像」や「使いやすさ」「機能性」 をデザインとしてかたちにしていく仕事です。 ユーザーが手に取ったときの喜びや、 使うほどに高まる体験価値を実現するため、 現場観察を通じた分析から始まり、 手描きスケッチ、CG、MR・VRなど デジタル表現まで幅広い手法を使って アイデアを膨らませていきます。 プロトタイピングによる検証を重ねながら、 多様な課題にデザインで向き合い、 顧客の期待に応えるプロダクトを目指します。 ■ 具体的には以下の業務を担当します ・ 製品のプロダクトデザイン ・ 上記領域における先行要素研究や先行提案活動 ・ 新規事業領域での企画・ソリューション提案への参加 ・ インターフェース、ビジュアル、ユーザビリティ、 リサーチなど各デザインチームと連携したデザイン提案 ・ 研究・開発・企画・生産・販売などの他部門と協働し、 長期〜短期までの各プロジェクトに参加 ・ メディア向けプロモーション活動へのデザイナーとしての参画 ・ ユーザー調査活動への参加 職場でのOJTに加えて、社内外研修や海外留学制度も利用可能です。 多くのキャリア採用者が活躍しており、 採用区分や出身学校によるハンディキャップはありません。 【募集背景】 キヤノンでは、コンシューマ向けのカメラや家庭用プリンターから、 映像制作機器、医療機器、産業機器といった プロフェッショナル領域まで、 全事業のプロダクトデザインを手がけています。 部門間でユーザー理解や現場理解を深めながら、 何度も可視化と検証を繰り返し、 新しいプロダクトデザインを創造しています。 今後さらに広がっていく事業領域の中で、 さまざまなジャンルの製品デザインに 携わっていただきたいと考えています。 ユーザー調査から始まり、先行素材研究や提案、 新規事業のプロトタイプ制作・ソリューション提案、 製品デザイン開発、そして発表後のメディア向けプロモーションまで、 一連のプロセスをインハウスならではの環境で担当することができます。 【転職した先輩社員の声】 〈プロフィール〉 メーカーのプロダクトデザイン職から転職 〈転職して良かった点〉 ■ キャリア入社の社員が多く、 馴染みやすく働きやすい職場だった ■ 製品数が多いため、一人で担当し開発に関わる機会が多い。 多彩なジャンルの製品に挑戦できるため大きなやりがいがある ■ プロダクト以外の専門領域をもつデザイナーとも協力でき、 視野が広がり刺激を受ける環境 〈活かされている経験〉 ■ アイデア展開力・説明力 前職でスケッチやCGレンダリングによる提案を多く経験しており、 魅力的なビジュアルで企画のポイントを伝える力が養われた。 現在も関連部門への資料作成や製品CG制作に活かされている。 ■ 観察力・分析力 ユーザー観察から課題を見つけ、提案に落とし込む一連の流れや、 実機・モックアップによる体験検証の経験は 現職でもそのまま活かされている。 ■ 量産開発の経験 設計・生産要件をデザインに反映させる調整や、 粘り強く要望に応えて製品リリースにつなげてきた経験は、 現在の開発プロセスに直結している。
交通・アクセス 東急多摩川線「下丸子駅」より徒歩10分
[勤務地:東京都大田区下丸子]
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 入社時の処遇(基本給・賞与)は みなさまの経験・能力を考慮の上、 当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に 採用内定通知書にてお伝えします。 入社後の給与体系(昇給など)については その他の社員とすべて同様です。 賞与:年2回(6月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【求める人物像】 ■ 自分のアイデアを形にして表現できる方 ■ 周囲と円滑にやり取りできる コミュニケーション力を備えた方 【必須経験】 ■ 大卒以上 ■ プロダクトデザインの実務経験をお持ちの方 ■ 3D-CADなど、デザインツールを扱うスキルがある方 【歓迎経験】 ■ 英語でのコミュニケーションが可能な方 ■ 応募時には、ポートフォリオやこれまで担当した作品、 映像のURLなどがあればぜひご提示ください
共栄マリン株式会社
年間休日180日/電気工事3年以上&保全必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧/低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士(機関) ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか? 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ \ まずは会社説明だけでも歓迎します / 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。
フルリモート
月給378,000円~488,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万8000円 〜 22万8000円 【給与】 ※前職の給与をお伺いの上、考慮いたします。 【その他】 ・昇給年1回(6月) ・賞与年2回(6月、12月)※基本給3ヶ月分を2回に分けて支給。 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・電気設備や関連設備の維持・保全に 携わった経験がある方(3年以上) ※船舶での勤務未経験の方も大歓迎です! 【歓迎条件】 ・第一種・第二種電気工事士の保持者 ・海技士(機関)をお持ちの方
有限会社一起電業
【転職歓迎】警備・左官屋からの転身多数!技術を学び安定収入へ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:設備保全/メンテナンス、管工事施工管理、土木電気設備設計 ✅異業種からの転職歓迎! ✅屋内中心で清潔な現場! ✅年収500万円以上も可能! ✅手に職つく資格取得支援あり! ▼仕事内容の概要 イベントや展示会における照明設備工事を担当! 室内作業が中心で、力仕事よりも丁寧な作業が求められる技術職です! ▼<具体的には…> ・電気配線の施工 ・照明器具の取り付け ・イベント現場の準備・撤収 ・道具や部品の準備・片付けなど <⭐異業種出身者が多数活躍中> 前職が警備・左官屋・テレビカメラマンだった先輩たちが、今では現場の中心メンバーに! 未経験の気持ちが分かるから、質問しやすく安心して成長できます。 <⭐1年目から年収500万円以上も可能> 「転職してすぐに生活を安定させたい」そんな方に朗報。 実際に、未経験入社1年目で月給30万円+賞与80万円という例もあります! <⭐清潔&安全な屋内現場> 施工現場は美術館や展示会場など。 空調の効いた屋内が多く、ほこりや騒音に悩まされる環境ではありません。 <⭐国家資格が取れる|全額支援あり> 電気工事士の資格は会社が費用を全額負担。 試験日も「出勤扱い」で給与支給。働きながら国家資格が手に入ります。 <⭐将来は現場リーダー・営業職も> 経験を積めば、現場リーダーや営業職へのキャリアチェンジも可能。 「長く続けられる環境」で腰を据えて働けます。 【具体的な入社後の流れ・キャリアパス】 都内を中心に各地のイベントや展示会の照明設備工事を行う当社。 安全で迅速・丁寧な工事実績から多くのお取引をいただいています。 延期や中止が続いていたイベントが再開していることを受けて 電気工事のご依頼が殺到! やる気と責任感を持つ方であれば経験やスキルは一切問いません。 現場でも慣れるまでは、先輩社員のサポートをうけながら、作業の流れを覚えていきましょう! 未経験から入社した先輩ばかりなので、ちょっとしたことでも聞きやすい環境です。 一度身につければこの先ずっと社会に必要とされる技術者として活躍できます! 必要な資格の取得費用はもちろん会社負担ですし、研修や講習等の教育体制もしっかり整っています!
交通・アクセス 京急本線「梅屋敷駅」より徒歩8分
[勤務地:〒143-0014東京都大田区大森中]
月給300,000円~470,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 47万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給料】 月収30万円〜47万円(諸手当別途) 賞与50万円~80万円(決算賞与) ※前年度参照 〇試用期間あり(3~5か月) 〇残業が発生した場合は別途残業代全額支給します。 〇経験・資格・能力考慮、昇給あり 試用・研修期間:3~5ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 ・未経験 ・第二新卒 ・ブランク歓迎 【こんな方にピッタリ】 ・異業種から安定職に転身したい ・現場仕事に興味があるけど体力に自信がない ・手に職をつけて長く働きたい ・30代の今こそキャリアチェンジを考えている
株式会社KCインターナショナル
あなたのPPF施工技術が、KAMIKAZE COLLECTIONの次の事業をつくる。
仕事内容: KAMIKAZE COLLECTIONの直営拠点で、自動車プロテクションフィルム(PPF)の施工を担当していただきます。 当社は現在、自社ブランドのPPFフィルムを販売していますが、お客様の車両へ施工サービスとして提供する直営PPF施工事業は、これから本格的に立ち上げる段階です。 今回募集するのは、すでにPPF施工の実務経験があり、車両1台分のフルPPF施工を一人で完結できる方です。 入社後に基礎から技術を習得する未経験者向けの求人ではありません。これまでに培った施工技術を活かし、立ち上げメンバーとして施工実務を担っていただきます。 【主な仕事内容】 ・車両1台分のフルPPF施工 ・フロント部分のPPF施工 ・高級車、スポーツカー等へのPPF施工 ・ボンネット、バンパー、フェンダー、ミラー等への施工 ・エッジ部分や複雑な曲面への施工 ・必要に応じた車両部品の分解を伴う施工 ・施工前の車両状態および下地の確認 ・施工後の仕上がり確認、品質管理 ・自社PPFフィルムの施工評価 ・施工結果や技術者目線による製品改良へのフィードバック ・施工ジェル、プレカットデータ、施工条件等の評価 施工スピードだけでなく、ゴミの混入、ストレッチ痕、糊ズレ、エッジ処理、カット精度など、細部まで仕上がり品質にこだわれる方を求めています。
アクセス: 公共交通機関をご利用の場合: 京急線「平和島駅」からバスで約30分 最寄りのバス停「城南島四丁目」から徒歩約1分
[勤務地:東京都大田区城南島]
月給380,000円~500,000円 給与: 経験、施工技術、前職給与等を考慮して決定します。 ・昇給:年2回(3月・9月) ・賞与:年2回(3月・9月) ・賞与は会社業績に応じて0.5~2か月分 ・時間外手当を別途支給 ・固定残業代なし ・施工実績に応じたインセンティブ制度を検討中
求める人材: 【必須条件】 ・PPF施工の実務経験がある方 ・車両1台分のフルPPF施工を一人で完結できる方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・施工速度だけでなく、仕上がり品質を重視できる方 ※PPF施工未経験者を対象とした求人ではありません。 【歓迎する経験・技術】 ・Ferrari、Porsche、Lamborghini等の高級車やスポーツカーへの施工経験 ・XPEL、STEK、SunTek等のPPF施工経験 ・ボンネット、バンパー、フェンダー、ミラー等への施工経験 ・エッジ処理、複雑な曲面、分解を伴う難易度の高い施工経験 ・有名PPF施工店や専門店での勤務経験 ・海外でのPPF施工経験 ・英語、中国語、韓国語等の語学力 【求める人物像】 ・高い品質基準を持って施工に取り組める方 ・車両や施工対象を丁寧に扱える方 ・細部まで確認し、仕上がり品質に妥協しない方 ・新しい施工事業の立ち上げに前向きに関われる方 ・施工を通じて得た知見を、製品やサービスの改善に活かせる方
リケンテクノス株式会社
自動車/建材/医療/情報通信などで使われる樹脂コンパウンドの配合設計/試作/評価/量産条件確立/顧客フォローまで一貫して担当。顧客・サプライヤーとの接点を通じ、ニーズ対応とシーズ発掘の両方に取り組みます。
企業名 リケンテクノス株式会社 求人名 東京【プラスチック材料の研究開発】プライム上場化学メーカー 仕事の内容 自動車/建材/医療/情報通信などで使われる樹脂コンパウンドの配合設計/試作/評価/量産条件確立/顧客フォローまで一貫して担当。顧客・サプライヤーとの接点を通じ、ニーズ対応とシーズ発掘の両方に取り組みます。 【詳細】 ■コンパウンド(ベースの樹脂に添加剤を加え、新しい性質を持たせた複合材料)の配合設計、試作、評価、量産条件の確立■ユーザーへの提案、評価結果の打合せ、技術的なフォロー■サプライヤーとの打合せ等 ※技術的な打合せやプレゼン、技術支援等で顧客先に出向く機会もございます。※営業、製造、品質保証部門なども巻き込みながら開発を進めて行きます。 募集職種 東京【プラスチック材料の研究開発】プライム上場化学メーカー
月給280,000円以上 想定年収 550万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■理系、特に工学部、理学部(好ましくは化学系)卒の方■化学・工業系メーカーでの研究開発のご経験 【歓迎】■将来、研究開発以外の業務やマネジメント層にキャリアアップしたい方 【求める人物像】 ■リーダーシップを発揮して行動できる方 ■主体的に物事に取り組み自ら行動に移せる方 ■顧客とのコミュニケーションが取れる方 ■他部門と協力、連携して開発に取り組むことができる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
京都フュージョニアリング株式会社
核融合プラントの配管設計および配管設備R&Dとして、レイアウト設計、材料仕様検討、応力解析、3DCAD設計などに尽力いただける方を募集します。※工事実作業など建物の改変を伴う業務は含みません。
企業名 京都フュージョニアリング株式会社 求人名 【配管設計エンジニア】京都大学発 核融合スタートアップ 仕事の内容 核融合プラントの配管設計および配管設備R&Dとして、レイアウト設計、材料仕様検討、応力解析、3DCAD設計などに尽力いただける方を募集します。※工事実作業など建物の改変を伴う業務は含みません。 上記ミッションを実現するために、下記幅広い業務に従事頂きます。 ■核融合プラント特有条件(高温/腐食/放射線/熱条件)を考慮した、材料仕様の策定、配管レイアウトの設計業務 ■応力解析・構造健全性評価(静的、動的、熱応力) ■3DCADモデルおよび図面作成・管理。(Auto PIPE/CAESAR II) ■他専門分野(機械・熱・建設・安全)およびサプライヤーとの協働。 募集職種 【配管設計エンジニア】京都大学発 核融合スタートアップ
月給450,000円~1,000,000円 想定年収 540万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,000~¥1,000,000 基本給¥364,122~¥809,160 固定残業代¥85,877~¥190,839を含む/月 ■賞与実績:なし 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【求めるスキル】■プラントまたは配管設計業務の経験(発電・化学・原子力分野)■配管関連規格(ASME, JIS等)への理解 ■英語(中級程度) 【歓迎】■英語(上級)■核融合または原子力プラント関連の知識を有する ■プラント安全・法規制に関する理解 ■高温合金配管・真空系配管設計の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
メディカル事業を牽引する開発リーダー◎年休125日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発、医療機器臨床開発企画/プロジェクトマネージャー 医用機器の事業計画に基づき システム設計や 開発スケジュールの立案、進捗管理など プロジェクトマネージメントを 行う業務です。 *課題に前向きに取り組める方 *協調性がありメンバーや他部門と 良好な関係を築ける方 キヤノンの次世代を担うことを期待される メディカル事業にぜひ あなたの力をお貸しください。 人々の健康のため そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう!! ✅具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■事業計画に基づき、 法規申請まで含めた 装置開発スケジュールの立案と 進捗管理 ■マーケティング部門との 打ち合わせを通じた装置仕様の 詰めと開発メンバーへの 落とし込み ■システム設計を行い、 HW/SWそれぞれの仕様をインプットし リリース計画に基づいた 装置仕様と納期を実現 ■システム開発における 要求仕様書、設計書等の 技術文書作成 ■装置性能検証を行い、 レポートを作成する。 ■開発に基づいた特許提案を行う。 ■テーマ進行中はチーム内での所定の役割のもと、 関係メンバー、関係部門と コミュニケーションをとり、 各種調整、折衝、報告を行う。 ✅仕事内容のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■医療機器の開発となり、 人々の生命と健康の維持に 貢献できるやりがいのある仕事です。 ■装置仕様検討というより 上流から製品開発に携わることができ、 自分の思いを装置に反映していくことができ、 やりがいを持てます。 ■チームで開発するため、 所定の成果を達成したときに 喜びを分かち合えることができます。 ■マーケティングやプロモーションにも 関わることができ、 製品開発の上流から販売後まで 一貫して携わることができます。 ✅将来像  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ メディカル事業強化のための新製品開発、 生産性向上を目的とした生産技術開発などを 拡大していきます。 引いてはメディカル部門がキヤノンの 事業における柱となるべく、 装置開発をマネージメントし、 Canon MRIのシェア拡大のための 製品開発へとつなげていきます。 ✅キャリアパスについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ プログラムマネージャ →プロダクトマネージャー →室長 ✅キヤノンのメディカル事業について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンの事業の柱として、 メディカル事業の拡大を目指し、 医療用画像診断装置や 体外診断装置の製品開発を担う 組織として、2026年4月から 新たな組織体制でスタートしました。 メディカル事業強化のための 新製品開発、生産性向上を 目的とした生産技術開発などを 拡大していきます。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献する やりがいのある仕事です。
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■別途手当 ・時間外手当は別途全額支給します (管理監督者として採用の場合は除く) ■昇給あり(年1回) ■賞与あり(年2回) 6月・12月に支給 入社時の処遇(基本給・賞与)は みなさまの経験・能力を考慮の上、 当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に 採用内定通知書にてお伝えします。
求めている人材 <必須条件> ■大卒以上 ■物理、電気等の物理の基礎知識 ■システム設計、開発進捗管理、 チーム管理ができる方 ■対人コミュニケーション能力がある方 ■プロジェクトマネジメント経験、 または小人数開発チームでの とりまとめ経験がある方 ■医用機器に限らず ソフトウェアまたは ハードウェアの研究・開発経験がある方 <歓迎条件> ■臨床的な基礎知識 ■英語 ■医療機器開発 ■医療機器のソフトウェアまたは ハードウェア開発 ◆こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・好奇心旺盛で、 様々な技術領域に興味を持ち 技術習得に意欲的に取り組める方 ・他部門と連携して業務遂行するので、 コミュニケーションとることが苦でない方 ・当該領域において 更なる上位等級を目指す意欲のある方 ・よりよい製品を世の中にリリースし、 医療に貢献するという気持ちのある方
株式会社TheNewGate
未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✨フルリモートも可能!自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎!PC初心者でも安心スタート! ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事! ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください! ✅未経験スタート94.6%!安心して飛び込める環境です! ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます! <業務について> ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります! ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ! <プロジェクト例> ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます! 【ここがポイント!】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能! 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です! ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え! 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます!
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 30万円~70万円 ◎上記は固定残業手当27,536円(17時間/月)を含む。 超過した場合は別途支給いたします。 ※上記は研修後の本採用時の月給です。 ※配属部署、コース、経験・能力などを考慮して決定いたします。 ✨賞与あり(業績賞与、インセンティブ賞与) ✨昇給あり(評価制度・回数は配属部署による) 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 所属拠点により、研修期間中の給与が異なります。 月給:200,000円〜222,464円 ※上記は固定残業手当1,694円~4,434円(0~3時間/月)を含みます。 ※超過した場合は別途支給いたします。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万2464円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 「PCを触ったことがない」「タイピングに自信がない」 そんな方も大丈夫。ゼロから育成してきた確かな実績があります! ⭐未経験OK・学歴不問! ⭐新卒・第二新卒・フリーター歓迎! ⭐失敗を恐れず、向上心を持って取り組める方! <こんな方におすすめ> ✨ITの世界で自分を変えて、明るい未来を掴みたい方 ✨毎日をワクワクしながら、専門スキルを磨きたい方 ✨英語力や感性を活かして、グローバルに活躍したい方 ✨地域社会をITの力で盛り上げたい、貢献したい方 ⭕️あなたの”なりたい姿”を全力で応援します。 やりたいことがまだ見つからない方も、ここから一緒にスタートしましょう!
マーポス株式会社
精密測定機器事業を行う当社にて、工作機械・自動車業界向けの専用測定機の機械設計をお任せいたします。顧客要望に応じたオーダーメイド設計から図面作成までを一貫して担当いただきます。
企業名 マーポス株式会社 求人名 東京【機械設計】精密測定機器/グローバル企業/英語活用/年休123日 仕事の内容 精密測定機器事業を行う当社にて、工作機械・自動車業界向けの専用測定機の機械設計をお任せいたします。顧客要望に応じたオーダーメイド設計から図面作成までを一貫して担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■工作機械・自動車業界向けの専用測定機設計(顧客ニーズを反映したオーダーメイド対応) ■顧客の見積依頼に基づいた測定仕様の検討・選定および設計仕様の提案 ■2D/3D CADを用いた組立図・部品図作成と部品表(BOM)の管理 ■既存設計の改良対応や顧客要望に応じた実装設計も多数 精密測定技術を支える設計部門として、グローバルな顧客基盤を背景とした安定案件に携わります。 募集職種 東京【機械設計】精密測定機器/グローバル企業/英語活用/年休123日
月給249,000円~371,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥249,000~¥371,000 基本給¥222,000~¥354,000 諸手当¥27,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給/年間4か月分(昨年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■機械設計の実務経験(業界不問)■2D/3D CADの操作スキル■日常会話レベルの英語力 【歓迎】■自動車・工作機械業界での設計経験■オーダーメイド製品の設計経験 【企業・求人の魅力】 イタリア本社の精密測定機器の世界的リーダー企業。日本法人として50年以上の歴史があり、トヨタなど大手自動車メーカーとの継続的な取引で経営基盤が安定しています。オーダーメイド設計が中心となるため、顧客課題を深く理解しながら専門性を磨けます。年間休日123日、月平均残業10時間程度とワークライフバランスに配慮した環境で、長期キャリア形成が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発、医療機器臨床開発企画/プロジェクトマネージャー 医用機器の事業計画に基づき システム設計や 開発スケジュールの立案、進捗管理など プロジェクトマネージメントを 行う業務です。 *課題に前向きに取り組める方 *協調性がありメンバーや他部門と 良好な関係を築ける方 キヤノンの次世代を担うことを期待される メディカル事業にぜひ あなたの力をお貸しください。 人々の健康のため そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう!! ✅具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■X線循環器システム開発部の プロジェクトリーダ ■国内、海外、研究機関との 研究・開発業務の取り纏め、管理、推進 ■開発、製造、サービス、品質、調達、事業など 関連部門との連携によるプロジェクトの 取り纏め、管理、推進 ✅仕事内容のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■世界最先端技術の開発と 診断技術の発展に貢献し、 世界中の人々の健康に 役立つことが出来ます。 ■顧客(医師、技師)、大学、 研究期間先生方と直接議論し、 顧客ニーズに応じた 物作りを行う環境があります。 ■自ら研究・開発した製品が 顧客のもとで使用され、 喜ばれる瞬間に立ち会う時に 仕事のやりがいを 感じることが出来ます。 ✅将来像  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■循環器システム開発部内のキーマン、 リーダとしての役割、活躍が出来ます。 ■開発部門を牽引するエンジニア、 上位キャリアへの展開が可能です。 ✅キャリアパスについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後:X線循環器システムのプロジェクトリーダ →循環器システム開発部内のキーマン、リーダ →開発部門を牽引するエンジニア、上位キャリアへ ✅キヤノンのメディカル事業について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンの事業の柱として、 メディカル事業の拡大を目指し、 医療用画像診断装置や 体外診断装置の製品開発を担う 組織として、2026年4月から 新たな組織体制でスタートしました。 メディカル事業強化のための 新製品開発、生産性向上を 目的とした生産技術開発などを 拡大していきます。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献する やりがいのある仕事です。
求めている人材 <必須条件> ■ 大卒以上 ■ 基本的な技術理解 ■ プロジェクト計画・管理能力 ■ タスク・リスク管理・進捗管理能力 ■ コスト・予算管理能力 ■ 優れたコミュニケーション能力 ■ 優れた調整・交渉能力 ■ 意思決定力・優先順位付け ■ 優れたリーダーシップ力 ■ 課題・原因・次のアクションの整理 ■チームマネジメント経験がある方 ■複数のプロジェクトの企画、 取り纏めを自ら実施した経験がある方 ■複数の社内、社外の横断チームでの 活動経験がある方 ■複数の国内、海外のチームを 横断した活動経験がある方 <歓迎条件> ■多くのプロジェクトマネージメント関係の 教育や講師の資格をお持ちの方 ■自分が率いた多くのプロジェクトが成功し、 会社への多くの貢献をしたことがある方 ■医療関係、技術開発業務に携わり、 プロジェクトマネージャとして チームをまとめた豊富な経験がある方 ■社内、社外の横断チームでの 豊富な活動経験がある方 ■国内、海外のチームを横断した 豊富な活動経験がある方 ■英語でのコミュニケーション、 読み書きが出来る方 ◆こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・顧客(医師、技師)と直接議論し、 自らが開発、試作した製品が 医療の現場で使われ、 喜ばれる瞬間に立ち会う時に やりがいを感じる方 ・自ら開拓することに やりがいを感じる方 ・異なる専門性を持つメンバーと 協力できる方 ・更なる上位プロモーションに 意欲のある方
樹脂素材の配合加工技術に強みを持つ当社にて、既存の事業の枠にとらわれない新たな技術開発・事業化推進を行っていただきます。 新規事業創造を担う部署の一員となって、産学連携・産産連携も含めて技
企業名 リケンテクノス株式会社 求人名 【産学・産産連携】新規技術開発・事業化推進/プライム上場/化学メーカー 仕事の内容 樹脂素材の配合加工技術に強みを持つ当社にて、既存の事業の枠にとらわれない新たな技術開発・事業化推進を行っていただきます。 新規事業創造を担う部署の一員となって、産学連携・産産連携も含めて技 術開発・事業化を進めていただきます。そのため、社外とも積極的に関わっていただきます。 アカデミアの方との接点も多く、アカデミアの立場で企業とかかわった方も活躍できます。 募集職種 【産学・産産連携】新規技術開発・事業化推進/プライム上場/化学メーカー
月給290,000円以上 想定年収 550万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】樹脂に関する技術的な知見に加え、以下のいずれかの領域において、研究・開発・実用化の経験を有すること(1)化学反応を活用したケミカルリサイクル分野(2)汚水浄化・CO2削減に貢献する環境・農林水産分野 【歓迎】産学連携・産産連携のプロジェクト経験/英語による技術コミュニケーション(海外研究者・技術者との共同研究、事業化、技術折衝など) 【求める人物像】大学・研究機関との議論を通じて新たな産業応用領域を自ら提案できる方/研究成果を踏まえ自発的に事業化を推進し、関係者を巻き込みながらプロジェクトを前進させられる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
核融合プラント全体または構成機器の中性子解析を実施し、遮蔽・発熱・線量率・生成核種・半減期等の評価を行う。また評価結果から設計に対し適切なフィードバックを行って頂きます。
企業名 京都フュージョニアリング株式会社 求人名 【中性子解析/シミュレーションエンジニア】京都大学発 核融合スタートアップ 仕事の内容 核融合プラント全体または構成機器の中性子解析を実施し、遮蔽・発熱・線量率・生成核種・半減期等の評価を行う。また評価結果から設計に対し適切なフィードバックを行って頂きます。 ■解析対象に応じた適切な物理モデルの選定および開発 ■解析用CADモデルの作成または修正 ■適切な境界条件,メッシュなどの検討 ■解析結果を担保するための妥当性検証 ■設計に対する適切なフィードバック ■測定機器の開発、材料照射実験等による検証データの拡充 募集職種 【中性子解析/シミュレーションエンジニア】京都大学発 核融合スタートアップ
必要な経験・能力等 【必須】■中性子解析に関する専門知識 ■中性子解析に関する商用またはオープンソースソフトウェア(PHITS、MCNP、OpenMCなど)の使用経験 ■3D-CAD使用経験(Inventor,Fusion360など) ■プロジェクトや社会環境など、変化に対する柔軟な対応力 ■新しい技術や知識への探求心 【歓迎】■高速中性子反応への造詣 ■機械設計および機械製図の業務経験 ■Python等によるコーティングスキル ■外国籍メンバーとの技術議論可能な英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
社内の他課と連携し当社が開発しているプラズマ加熱デバイスであるジャイロトロンの運転に必要な自社システムの構築を担当して頂きます。システム設計者の構想や現場の要望を実現するコードの開発と実装から
企業名 京都フュージョニアリング株式会社 求人名 【制御システムエンジニア/開発・実装】京都大学発 核融合スタートアップ 仕事の内容 社内の他課と連携し当社が開発しているプラズマ加熱デバイスであるジャイロトロンの運転に必要な自社システムの構築を担当して頂きます。システム設計者の構想や現場の要望を実現するコードの開発と実装から 実機動作を支える計測系配線の組み換えやトラブルシューティングを行って頂きます。 社内でデータの利活用が行えるようにAPI開発など社内システムの実装やまた、弊社が使用しているジャイロトロン調整施設や客先施設における現場対応をシステム設計者と協力して行って頂きます。パターン検出やAI手法を用いた調整運転時の運転の合理化についても実装をお手伝い頂きます。 募集職種 【制御システムエンジニア/開発・実装】京都大学発 核融合スタートアップ
月給583,300円~750,000円 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,300~¥750,000 基本給¥472,000~¥606,900 固定残業代¥111,300~¥143,100を含む/月 ■賞与実績:なし 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】●リアルタイムシステムまたは産業用装置制御ソフトウェアの開発・コーディング経験 ●実機での動作確認・デバッグ経験 ●協力会社との技術的な協議・調整経験 ●英語力(中級以上/技術文書の読み書き) ※出身業界は問いません(FA機器・プラント計装・半導体製造装置・制御系SIer・研究設備等)。原子力・フュージョンエネルギーの知見は不問です 【求める人物像】●当社のVision/Mission/Value に共感し、それを業務に活かせる方 ●高い分析力と問題解決能力 ●優れたコミュニケーション能力とチームワーク能力 ●要素技術に閉じず、装置全体を理解しながら開発を進めたい方 ●新しい技術領域に自ら踏み込む意欲をお持ちの方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
核融合プラント・関連試験設備において、プロセス設計と現場オペレーション設計を統合的に担うことで、装置の安全性・運転性・保守性を最大化し、プラントの安定稼働と技術実装の加速に尽力いただける方を募集!
企業名 京都フュージョニアリング株式会社 求人名 【プロセスエンジニア(サイトマネージャー)】核融合スタートアップ/年休120日 仕事の内容 核融合プラント・関連試験設備において、プロセス設計と現場オペレーション設計を統合的に担うことで、装置の安全性・運転性・保守性を最大化し、プラントの安定稼働と技術実装の加速に尽力いただける方を募集! ■プロセスフロー図(PFD)・配管計装フロー図(P&ID)の作成・更新 ■現場オペレーションを考慮した運転設計 ■現場据付手順を踏まえた機器・配管レイアウトの策定 ■試験・立ち上げ ■関係者との技術調整 (備考欄に業務内容の補足を記載しております) ※工事実作業は含みません 募集職種 【プロセスエンジニア(サイトマネージャー)】核融合スタートアップ/年休120日
必要な経験・能力等 【必須】■プロセス設計またはプラントエンジニアリング経験 ■プラント運転(起動・停止・異常時操作)の理解 ■英語(中級程度) 【歓迎】■石油精製または石油化学プラントの製造スタッフ/生産技術スタッフ ■英語(上級)■海外駐在、海外ベンダーとのやり取り経験を数年以上されたことがある方 ■原子力(放射線利用)関係の知見を有する方 ■次の資格を持っている方:放射線取扱主任技術者、危険物甲種、高圧ガス甲種、エネルギー管理士、ボイラー技士、電気主任技術者、公害防止管理者 ■プラントの合理化や能力増強などの設備投資の経験がある方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
次世代を担うことを期待されるメディカル事業◎年間休日125日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器品質管理、医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発 <医用機器の臨床アプリケーションソフ トウエアの設計および評価・検証/AI・ 画像処理を用いた診断支援機能の開発 および評価、検証> 画像診断装置で撮影された画像を解析する アプリケーションの研究開発や病院情報シ ステムに関する各種設計および評価・検証 を行って頂きます。 <仕事内容詳細> ●医用機器・ヘルスケアITシステムへの 応用を目指した医療AI技術に関する 研究開発。 ●研究企画を行い、先行技術を開発して、 臨床有用性の検証を行う、Proof of Conceptの実施。 ●国内外の医療機関との共同研究を通して 技術開発と臨床価値検証。 課題に前向きに取り組める方。協調性があり メンバーや他部門と良好な関係を築ける方 キヤノンの次世代を担うことを期待される メディカル事業にぜひ、あなたの力をお貸し ください。 人々の健康のため、そしてキヤノンの未来の ために一緒にがんばりましょう!! ==================== <この仕事の面白さ> 企画、研究、開発、製造、販売、サービスま で社内の関係部署が一体となった商品開発に より、広い視野にたった開発ができ、技術者 としてもスキルアップを図ることができます。 最先端技術の開発・応用を通じた、医療現場 の効率化や医療の質や患者中心性の向上への 取り組みを通して、社会に貢献することがで きる点もやりがいになります。 ==================== <描く将来像> 最先端医療AIの研究開発をリードし、事業化 と組織成長の中核を担う存在になっていただ きたいと思っています! ==================== ✨募集背景 キヤノンの事業の柱として、メディカル 事業の拡⼤を⽬指し、医療⽤画像診断装置や 体外診断装置の製品開発を担う組織として、 2026年4⽉から新たな組織体制でスタート しました。 キヤノングループ内の様々な部⾨との連携を 通じ、キヤノンの技術を活かした医療⽤機器 の先⾏技術開発・要素技術開発を⾏います。 画像診断装置で撮影された画像の臨床的価値 を最⼤化するために画質改善や解析アプリ ケーション等の研究開発が⾏える⼈材は必要 不可⽋です。 ⼈々の健康のため、技術の⼒で広く社会に 貢献するために、⼀緒に取り組んでいただけ る⽅のご応募をお待ちしています。 ==================== ✨転職先輩社員の声 [社員A] 社内研修制度が充実しており、自己啓発や 仕事で必要なスキル向上に役立てています。 転職活動はソフトウェア関連の仕事を軸に 行っていましたが、患者さんの病気の診断に 役立つ医療機器を作ることに魅力を感じて 入社を決めました。前職で培ったプログラミ ングスキル等を活かすことができています。 新製品開発の立上げにも関わることができ、 やりがいを感じています。 職場は明るく優しい人が多く、コミュニケー ションを取りやすいです。年代/役職関係な く、気さくに話せる雰囲気があるので、中 途入社でもすぐに馴染むことができました。 [社員B] 内定受諾前に現役社員と話す機会があり、 入社前後のギャップは解消できました。 X線を扱うことから不安がありましたが、 適切に管理された環境にあるため安心して 働くことができています。 新製品設計や新機能開発等、様々なプロ ジェクトに携わることができる環境は魅力的 に思います。 職場は、業務に対する相談など話しかけやす い雰囲気です。 自身が携わった製品のIRニュースや、売上報 告などの発表の際にやりがいを感じます。
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■時間外手当は別途支給します。 (管理監督者として採用の場合は除く) ■入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの 経験・能力を考慮の上、当社規程により 決定します。 ■具体的な金額は、採用選考合格後に 採用内定通知書にてお伝えします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) ■交通費全額支給 ■時間外手当全額支給
求めている人材 ◆大卒以上 ◆新技術(AI・データ活用)への好奇心と 継続的な学習意欲がある方 ◆医療課題の解決に使命感を持ち、 社会貢献へ高い意欲がある方 ◆自ら課題を設定し、主体的に研究開発を 推進できる方 ◆積極的にコミュニケーションを取り、課題 に前向きに取り組む姿勢を持っている方 ◆行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、 周りを活用することを意識出来る方 ◆装置開発の広い範囲に関わる機会が多い ため、それらを興味を持って前向きに取り 組める方 【必要な専門・周辺知識、経験】 ●C/C++等によるプログラミング経験 ●組込みソフトウエア設計経験 ●Windowsの知識と情報処理システム設計経験 ●機械学習、生成AIに関する専門知識 ●アルゴリズム・ソフトウエア知識 ●英語の技術コミュニケーション ●臨床データ利活用スキル ●機械学習を活用したシステム開発経験 ●医療分野のアルゴリズム・ソフトウエアの 研究開発経験 【歓迎経験】 ●C/C++、VHDLのプログラミング経験 ●センサー読取り、モーター制御等の メカトロニクス技術の知識と経験 ●DBMS開発経験 ●リアルタイムOS使用経験 ●医用画像・信号処理・AI関連技術の 知識と開発経験 ●臨床現場・臨床医学に関する知識
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器品質管理、医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発 <医用機器の臨床アプリケーションソフ トウエアの設計および評価・検証/AI・ 画像処理を用いた診断支援機能の開発 および評価、検証> 画像診断装置で撮影された画像を解析する アプリケーションの研究開発や病院情報シ ステムに関する各種設計および評価・検証 を行って頂きます。 <仕事内容詳細> 臨床アプリケーションの研究企画、技術試作、 臨床価値検証。 具体例としてはCT等の医療画像を中心とした 医療情報からの疾患検出、診断支援、治療 支援など。 世の中の医療動向(臨床トレンド)や課題を 調査して研究企画を行い、国内外の医療機関 との共同研究を通して技術試作を行い、その 臨床的価値を検証します。 主なアウトプットは技術試作品、研究レポー ト、研究論文、当該研究に関わる発明です。 数名の小規模チームで一つのテーマを担当 していきます。 研究部門であるため技術試作によるProof of Conceptまでが業務スコープとなります。 課題に前向きに取り組める方。協調性があり メンバーや他部門と良好な関係を築ける方 キヤノンの次世代を担うことを期待される メディカル事業にぜひ、あなたの力をお貸し ください。 人々の健康のため、そしてキヤノンの未来の ために一緒にがんばりましょう!! ==================== <この仕事の面白さ> 私たちは最先端技術を応用して臨床価値を創 造し、患者様と医療スタッフのWell-Beingを 実現することを目指しています。 実際のユーザーである医療スタッフと共同研 究を通して直接対話しながら臨床課題を特定 し、技術試作を行い、それを使っていただい て臨床価値を検証するプロセスは、非常に大 きなやりがいと面白さがあります。 研究成果が製品として医療現場で使われ、 病気の早期発見や治療成績の向上、医療スタ ッフの業務効率改善などにつながる実感を得 られることが魅力です。 ==================== <描く将来像> 私たちは臨床トレンドをウォッチして将来の 医療課題を解決できる技術を先取りし、 キヤノンのメディカル事業を大きく成長させ るための足掛かりをつくっていきます! ==================== ✨募集背景 キヤノンの事業の柱として、メディカル 事業の拡⼤を⽬指し、医療⽤画像診断装置や 体外診断装置の製品開発を担う組織として、 2026年4⽉から新たな組織体制でスタート しました。 キヤノングループ内の様々な部⾨との連携を 通じ、キヤノンの技術を活かした医療⽤機器 の先⾏技術開発・要素技術開発を⾏います。 画像診断装置で撮影された画像の臨床的価値 を最⼤化するために画質改善や解析アプリ ケーション等の研究開発が⾏える⼈材は必要 不可⽋です。 ⼈々の健康のため、技術の⼒で広く社会に 貢献するために、⼀緒に取り組んでいただけ る⽅のご応募をお待ちしています。 ==================== ✨転職先輩社員の声 [社員A] 社内研修制度が充実しており、自己啓発や 仕事で必要なスキル向上に役立てています。 転職活動はソフトウェア関連の仕事を軸に 行っていましたが、患者さんの病気の診断に 役立つ医療機器を作ることに魅力を感じて 入社を決めました。前職で培ったプログラミ ングスキル等を活かすことができています。 新製品開発の立上げにも関わることができ、 やりがいを感じています。 職場は明るく優しい人が多く、コミュニケー ションを取りやすいです。年代/役職関係な く、気さくに話せる雰囲気があるので、中 途入社でもすぐに馴染むことができました。 [社員B] 内定受諾前に現役社員と話す機会があり、 入社前後のギャップは解消できました。 X線を扱うことから不安がありましたが、 適切に管理された環境にあるため安心して 働くことができています。 新製品設計や新機能開発等、様々なプロ ジェクトに携わることができる環境は魅力的 に思います。 職場は、業務に対する相談など話しかけやす い雰囲気です。 自身が携わった製品のIRニュースや、売上報 告などの発表の際にやりがいを感じます。
求めている人材 ◆大卒以上 ◆医療を通して社会貢献したいという強い 想いを持つ方 ◆現場の本質的な課題・ニーズを考え抜ける方 ◆積極的にコミュニケーションを取り、課題 に前向きに取り組む姿勢を持っている方 ◆行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、 周りを活用することを意識出来る方 ◆装置開発の広い範囲に関わる機会が多い ため、それらを興味を持って前向きに取り 組める方 【必要な専門・周辺知識、経験】 ●C/C++、Python等によるプログラミング経験 ●組込みソフトウエア設計経験 ●Windowsの知識と情報処理システム設計経験 ●画像処理 ●AIアルゴリズム開発 ●ソフトウェア開発 ●英語 ●医用画像処理・AI開発 ●研究企画 ●プロジェクト管理・運営 ●レギュラトリーサイエンス 【歓迎経験】 ●C/C++、VHDLのプログラミング経験 ●センサー読取り、モーター制御等の メカトロニクス技術の知識と経験 ●DBMS開発経験 ●リアルタイムOS使用経験 ●医用画像・信号処理・AI関連技術の 知識と開発経験 ●医療統計解析 ●臨床知識・臨床試験 ●医用画像処理・AI開発 ●医療機器製品開発 ●共同研究管理
社会貢献が感じられる、やりがいあるお仕事!月給30万円~!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器品質管理、医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発 ✅仕事内容 ・X線循環器システムのシステム画質設計 ・画像処理アルゴリズム設計、開発 ・再構成画像処理技術の設計、開発 ・システム画質評価 ・病院での先行画質評価(試作評価、設計改善) ・製造、品質部門との連携による量産設計 ✅ポイント ・世界最先端技術の開発と診断技術の 発展に貢献し、世界中の人々の健康に 役立つことが出来る。 ・顧客(医師、技師)と直接議論し、 顧客ニーズに応じた物作りを行う環境にある。 ・自ら開発した製品が顧客のもとで 使用され、喜ばれる瞬間に立ち会う時の 仕事のやりがいを感じることが出来る。 ・循環器システム開発部内の リーダとしての役割、活躍が可能 ・開発リーダー、部門を牽引するエンジニアへのキャリア展開可能 以下の業務のいずれかを担当いただきます。 1. 臨床評価企画立案・実行業務 ・医用機器(SaMD含)の企画・ フィージビリティ研究のリードと マネジメントを行っていただきます。 ・臨床評価計画立案から製品のアピール、 商流拡大など、事業化戦略に基づく 研究開発方針の立案に関与できます。 2. ソフトウェア医療機器の臨床有用性評価 ・ソフトウェア医療機器(SaMD)の 法規対応に必要な有用性評価の計画、 実施を行っていただきます。 ・社内の事業・開発担当や医師らとの コミュニケーションが重要な業務です。 SaMDが現場で役立つことを体感できます。 3. 医用機器の臨床有用性評価 ・新製品開発時の臨床評価報告書の作成 (既存機種の場合は年次更新)等を 行っていただきます。 ・最新の医療技術と、現場にもたらす効果の 確認などを通して、医療の最前線に 関わることができます。 4. 画質設計 ・医用機器の画質向上に向けた、画像再構成、 補正処理、ノイズ低減等の先行アルゴリズム評価を 行っていただきます。 ・医用工学や放射線物理、臨床知識を持つ メンバーから専門性を身につけられます。
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■時間外手当は別途支給します。 (管理監督者として採用の場合は除く) ■入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの 経験・能力を考慮の上、当社規程により 決定します。 ■具体的な金額は、採用選考合格後に 採用内定通知書にてお伝えします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月)
求めている人材 <必須条件> ・大卒以上 ・Python、C/C++、MATLAB等を用いて、 既存ツールの構造を理解し、目的に応じて 改修、拡張でき、実装方針を判断、レビューできるスキル ・画像処理、信号処理、数値解析、Deep Learning、 AIのいずれかに関する知見を持ち、アルゴリズム検討、 設計、実装・評価等を自ら立案できる。 ・評価データの準備、解析、可視化、結果比較を進め、 課題・原因・次のアクションを整理できる ・チームマネジメント経験がある <歓迎条件> ・医用工学、情報工学、放射線物理に関する 基礎知識 ・GPU、並列処理、高速化に関するスキル ・Deep Learningを用いた画像処理、評価自動化、 ソフトウェア品質に関する知識 ・医用画像、X線循環器装置、X線画像(2D&3D)等 に関する基礎知識 ・放射線技師資格、放射線技師 ・医療機器メーカー、画像診断装置メーカー、 医用画像AI企業等での開発経験 ・研究論文や技術資料を読み、簡単な再現実装や 評価を行った経験 ・大学、研究機関、海外開発拠点、委託先との 技術連携を行った経験 ・医用画像等を扱った経験 ◆こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・顧客(医師、技師)と直接議論し、自らが開発、 試作した製品が医療の現場で使われ、 喜ばれる瞬間に立ち会う時にやりがいを感じる方 ・既存コードや既存ツールを読み解き、 目的に合わせて柔軟に改変できる方 ・研究・先行技術を自ら考え、 開拓することにやりがいを感じる方 ・異なる専門性を持つメンバーと協力できる方 ・更なる上位プロモーションに意欲のある方 ・G2~G4等級、M1等級がある方 ・英語でのコミュニケーション、読み書きが出来る方 ・積極的にコミュニケーションを取り、 課題に前向きに取り組む姿勢を持っている方 ・行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、 周りを活用することを意識出来る方
核融合プラント構成機器の熱流体・構造・電磁気解析を実施し、性能および構造健全性の評価を行う。また評価結果を用いて設計に対し適切なフィードバックを行う。
企業名 京都フュージョニアリング株式会社 求人名 【熱流体 構造 電磁気/シミュレーションエンジニア】核融合スタートアップ 仕事の内容 核融合プラント構成機器の熱流体・構造・電磁気解析を実施し、性能および構造健全性の評価を行う。また評価結果を用いて設計に対し適切なフィードバックを行う。 ■解析対象に応じた適切な物理モデルの選定および開発 ■解析用CADモデルの作成または修正 ■適切な境界条件,メッシュなどの検討 ■解析結果を担保するための妥当性検証 ■設計に対する適切なフィードバック 募集職種 【熱流体 構造 電磁気/シミュレーションエンジニア】核融合スタートアップ
必要な経験・能力等 【必須】■熱流体・構造・電磁気解析のいずれかまたは複数に関する専門知識 ■3DCADソフトの使用経験(Inventor,Fusion360など)■商用FEM、FVMコード(COMSOL、ANSYSなど)またはオープンソースソフトウェア の使用経験 ■プロジェクトや社会環境など、変化に対する柔軟な対応力 ■新しい技術や知識への探求心 【歓迎】■機械設計および機械製図の業務経験 ■Python等によるコーティングスキル ■Matlab等によるモデルベース開発スキル ■外国籍メンバーとの技術議論可能な英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
アルプスアルパイン株式会社
半導体設計職(アナログ回路の仕様、設計検証、評価、量産立ち上げまで)をお任せいたします。 【募集背景】アナログ回路設計者の増強。
企業名 アルプスアルパイン株式会社 求人名 【東京/大田区】半導体アナログ回路設計 MC26-10-4-01-01 仕事の内容 半導体設計職(アナログ回路の仕様、設計検証、評価、量産立ち上げまで)をお任せいたします。 【募集背景】アナログ回路設計者の増強。 【組織のミッション】 社内製品向け半導体の開発を設計~量産工程立ち上げまでを担当し、 開発した半導体は社内だけでなく社外への販売も行う。 【環境】 半導体の栄枯盛衰同様に高齢化(多数のベテラン)しているが、近年会社として力を入れている分野である(毎年1割程度、人員増加している)。 募集職種 【東京/大田区】半導体アナログ回路設計 MC26-10-4-01-01
月給250,000円以上 想定年収 619万円~826万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(3月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】半導体アナログ設計 (3年以上)/TOEIC 470点以上 入社後6か月間、宮城県大崎市での研修を了承出来る方。 (平日宿泊、週末帰宅可。6か月間の宿泊費、帰宅旅費会社負担) 【歓迎】CADENCE社のEDAツール使用経験/TOEIC 600点以上 【専攻】理系特定なし【魅力】仕様策定から量産まで幅広い分野での業務 スキル習得可能。Fab Less 半導体設計スキルの習得可能。 【開発環境・使用ツール/OS】半導体設計環境としては数億円規模のCadence、Synopsis、Mentor等主要な設計ツールを完備。 ツールに加え、複数の半導体テスタ、主要な故蒋解析装置等大手半導体設計企業と遜色のないレベルにある。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
核融合関連装置および試験設備における電気設備・電気機器の設計、ベンダーへの引き合い、技術査定及び交渉等の業務に従事頂きます。具体的には以下のような業務を想定しております。※工事実作業は含みません
企業名 京都フュージョニアリング株式会社 求人名 【電気電子エンジニア】京都大学発 核融合スタートアップ/年間休日120日 仕事の内容 核融合関連装置および試験設備における電気設備・電気機器の設計、ベンダーへの引き合い、技術査定及び交渉等の業務に従事頂きます。具体的には以下のような業務を想定しております。※工事実作業は含みません ●電気負荷リストの作成 ●SLDの作成 ●電気機器(UPS、Switch Gear、MCC、分電盤、変圧器等)の仕様書作成から発注後の図書レビューまで ●モーター、ヒーター等の負荷側の制御盤設計 ●Cable Route、Cable Schedule、Hook Up Drawing等の電気工事関連図面及びBQ/BOMの作成 ●発電機の仕様作成から発注後の図書レビューまで ※その他業務は備考欄に記載しております 募集職種 【電気電子エンジニア】京都大学発 核融合スタートアップ/年間休日120日
必要な経験・能力等 【必須】●海外EPCプロジェクト案件において、電気機器(UPS、Switch Gear、MCC等)の仕様書作成からベンダーへの引き合い、技術査定及び発注後のベンダー図書のレビュー経験 ●海外EPCプロジェクト案件において、PMSの仕様書作成からベンダーへの引き合い、技術査定及び発注後のベンダー図書のレビュー経験 ●Cable Route、Cable Schedule、Hook Up Drawing等の電気工事関連図面及びBQ/BOM作成経験 ●展開接続図の理解 ●ガスタービン、スチームタービン、非常用ディーゼルエンジン等で駆動される発電機の設計経験 ※その他の要件は備考欄に記載しております 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社ミズノマリン
国内外の主要な舶用エンジン・推進機器メーカーの正規販売店・サービス拠点として、船舶用エンジン、マリンギア、推進装置、制御装置等の点検・整備・修理を担当します。異業種での整備経験も活かせます。
企業名 株式会社ミズノマリン 求人名 東京【船舶エンジンの整備・修理】未経験歓迎/選べる給与体系 仕事の内容 国内外の主要な舶用エンジン・推進機器メーカーの正規販売店・サービス拠点として、船舶用エンジン、マリンギア、推進装置、制御装置等の点検・整備・修理を担当します。異業種での整備経験も活かせます。 港・マリーナ・造船所・ドック・自社工場で、舶用エンジン、マリンギア、プロペラ推進装置、ウォータージェット、電子制御装置等の点検、分解、修理、故障診断、部品交換、試運転、報告書作成を行います。 新造船への機器据付けや既存船のエンジン載せ替え・機器換装にも対応。 入社後は先輩同行やメーカー研修を通じて基礎から技術を習得できます。 乗船勤務や長期航海はありません。業務変更範囲:会社の定める業務 募集職種 東京【船舶エンジンの整備・修理】未経験歓迎/選べる給与体系
月給265,000円以上 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥265,000~ 基本給¥250,000~ 諸手当¥15,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年実績4ヶ月分)+決算賞与 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】普通自動車第一種運転免許(AT限定可)【歓迎】船舶・自動車・バイク・建設機械・重機・農業機械等の整備経験、機械やエンジンの知識、英語などの語学力を活かしたい方。未経験者も歓迎します。 専門技術を身につけ、安定した環境で長く働きたい方、舶用エンジンや推進装置など専門性の高い仕事に挑戦したい方を歓迎します。自動車・建設機械・重機など異業種からの転職者や未経験者も活躍中です。エンジンの基本構造には共通点が多く、これまでの整備経験や機械知識を活かせます。先輩社員の指導のもと基礎から学び、修理後にエンジンが再び動き出す瞬間には大きな達成感を得られます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
あなたの知識・経験が医療社会で活きる★年間休日125日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器品質管理、医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発 ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・新製品開発時の臨床評価報告書の作成 ・販売継続機種の臨床評価報告書の 年次更新 以下の業務のいずれかを担当いただきます。 1. 臨床評価企画立案・実行業務 ・医用機器(SaMD含)の企画・ フィージビリティ研究のリードと マネジメントを行っていただきます。 ・臨床評価計画立案から製品のアピール、 商流拡大など、事業化戦略に基づく 研究開発方針立案に関与できます。 2. ソフトウェア医療機器の臨床有用性評価 ・ソフトウェア医療機器(SaMD)の 法規対応に必要な有用性評価の 計画および実施を行っていただきます。 ・社内の事業・開発担当や医師らとの コミュニケーションが重要な業務です。 SaMDが医師・患者に役立つことを 体感できます。 3. 医用機器の臨床有用性評価 ・新製品開発時の臨床評価報告書の作成 (販売継続機種の場合は年次更新)等を 行っていただきます。 ・最新の医療技術と、それらが臨床 現場にもたらす効果の確認などを通じ、 医療の最前線に関われます。 4. 画質設計 ・医用機器の画質向上に向けた、 画像再構成、補正処理、ノイズ 低減等の先行アルゴリズム評価を 行っていただきます。 ・医用工学や放射線物理、臨床知識を 持つメンバーがいるので、医療画像の 高い専門性を身につけられます。 ✅ポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・最新の医療技術と、それらが 臨床現場にもたらす効果の確認など、 常に医療の最前線に関わることができます。 ・多くの医学論文を通し、日々、 医学知識を蓄積していくことができます。 技術の進化や社会情勢の変化に伴い、 各国の法規格が常に変わり続けている中でも、 絶え間なく医療機器を提供していくため、 適合開発/適合対応を続けていきます。 ✅充実したキャリアパス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【技術者からマネジメントへ】 装置設計スタッフ ➡ 主任研究員 ➡ 主幹 ➡ 室長 【技術を極め、技術領域で統括ポジションへ】 装置設計スタッフ ➡ 主任研究員 ➡ 主幹 ✅キヤノンのメディカル事業について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンの事業の柱として、 メディカル事業の拡大を目指し、 医療用画像診断装置や体外診断装置の 製品開発を担う組織として、2026年4月から 新たな組織体制でスタートしました。 キヤノングループ内の様々な部門との 連携を通じ、キヤノンの技術を活かした 医療用機器の先行技術開発・要素技術開発を 行います。 診断装置の画質設計においては、 画像再構成、補正技術に加え、 Deep Leaning等の新技術により大きく進化 しており、先行アルゴリズム早期に評価し、 製品適用可否を判断する業務は非常に 重要な分野であり、必要不可欠です。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献するために、 一緒に取り組んでいただける方の ご応募をお待ちしています。
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月)
求めている人材 <必須条件> ・大卒以上 ・研究方法論(臨床試験デザインや 生物統計学を含む)に関する知識 ・関連科学または医学の大学院 レベルの経験 <歓迎条件> ・医療文書作成能力 ・メディカルライティング・系統的 レビュー・臨床データ評価に関する訓練と経験 ◆こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・英語でのコミュニケーションが取れる方 ・積極的にコミュニケーションを取り、 課題に前向きに取り組む姿勢を持っている方 ・行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、 周りを活用することを意識出来る方
日交ひかり株式会社
未経験OK/1年間は最⼤月給40万円保証/年齢・社歴不問
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー \普通免許(AT可)があればOK!決まったエリア・固定ルートだから未経験でもすぐに慣れます/ 【サービス・タクシー業界トップクラスの環境で働く!給与もお休みも、あなたらしく安定した働き方◎】 当社は、創業90年以上の歴史を誇る日本交通の100%グループ会社。今後も業界トップで居続けるために「安心・迅速・お客様へのおもてなし」を大切にし、より良いサービスを提供します。 そんな日交ひかりの魅力とは…? ◎羽田空港に近いため、付け待ちがしやすい ◎空港から長距離でご乗車されるお客様が多く、高単価になりやすい! 今回募集するのは、羽田空港を中心に『配車アプリGO』でご予約されたお客様の送迎業務をお任せする「配送タクシードライバー」。 自分でお客様を探さず配車注文のみで営業していくので、お客様一人ひとりにおもてなしを提供することができます。 また、「日本交通専用乗り場」なども用意があり効率的な営業ができますよ! ★未経験でも安心してスタートできます★ ◎研修制度充実 ◎12ヶ月間最大月給40万円保証 ◎プライベート充実 【仕事内容】 \安全!迅速!快適に!をモットーにお客様を送迎します/ 羽田空港周辺をはじめ、港区・中央区・千代田区を中心に、空港から都内各所への長距離客をお乗せできます。 1日に約25~30組のお客様にご利用いただきます。 【入社後の流れ】 ▼二種免許の取得のため、研修を通して勉強をします。 ▼日本交通のグループ共通の研修にて、接客マナーや地理・運転テクニックなどを取得。(1ヶ月間) ▼1日の同乗研修を通じて、主要ルートなど売り上げに繋がるノウハウをマスタ―した後、一般乗務スタート! 基本的な英語も学ぶことができ、自動翻訳タブレットも導入予定!海外のお客様も多い現在、安心してご対応いただけます。 乗務員同士での頻繁な情報交換で、乗務中でも不明点があれば連絡を取れるフォロー体制が整っているので、安心して働ける環境です◎
交通・アクセス 京浜急行線「京急蒲田駅」より徒歩5分/JR京浜東北線「蒲田駅」より徒歩10分
[勤務地:〒144-0035東京都大田区南蒲田]
月給400,000円~800,000円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 80万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※賞与年3回(昨年度実績平均11ヶ月分)あり。 ※入社後1ヶ月の研修中は、日給1万円です。 月給:40万円 ■入社後3ヶ月は【月給40万円】の給与保証! ■入社後3ヶ月以降の9ヶ月は【月給35万円】の給与保証! 保証額を超える売り上げを出した場合には、その分まで上乗せした給与をお渡しします! ■入社後12ヶ月以降は【月給17万8,080円+歩合+諸手当】 ⇒平均月収は57万円!(新人も含む)
求めている人材 ◎未経験OK! 【必須条件】 ◎普通自動車免許(免許取得後3年以上)※AT可 《こんな方にピッタリです!》 ◎子どもが好きな方 ◎高収入・安定企業で働きたい方 ◎頑張った分評価されたい方 ◎人の役に立ちたい方 ◎自分の時間も充実させたい方 ◎誇りを持って仕事をしたい方 二種免許は入社後に取得可能。費用は会社全額負担です! さらに、乗務開始後の月最大勤務日数は13日と、自分の時間を確保しやすい環境が整っています。 学歴・ブランク・転職回数は不問!他の業界からの転職や、正社員デビューも大歓迎です。 接客や販売など人と接する業務の経験をお持ちであれば、活かせます。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発、医療機器臨床開発企画/プロジェクトマネージャー 医用機器の事業計画に基づき システム設計や 開発スケジュールの立案、進捗管理など プロジェクトマネージメントを 行う業務です。 *課題に前向きに取り組める方 *協調性がありメンバーや他部門と 良好な関係を築ける方 キヤノンの次世代を担うことを期待される メディカル事業にぜひ あなたの力をお貸しください。 人々の健康のため そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう!! ✅具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■プロジェクト推進、システム要求仕様、 システム設計、システム検証、 開発ドキュメント作成、製造図面、 構成表作成等などの プロジェクトマネジメント業務。 及び、プロジェクトマネジメント業務の 補佐 ■PET-CTシステム開発に関する業務全般 ✅仕事内容のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■メディカルシステム事業部が 取り扱うPET-CTシステムの 設計開発に携わることができます。 ■世界最先端技術の開発と 診断技術の発展に貢献し、 世界中の人々の健康に 役立つことができます。 ■チームで開発するため、 所定の成果を達成したときに 喜びを分かちあえます。 ✅将来像  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■PET-CTシステムは悪性腫瘍のみならず、 心血管疾患・神経疾患などの 検査に有用な画像診断装置です。 新規薬剤の普及や技術の進化、 高齢化に伴う需要増加などにより、 PET-CT市場は急速に拡大しています。 この市場の機会を捉え、 最新技術を搭載した医療機器を 一早く開発していくことで、 PET-CT事業の拡大を目指していきます。 ✅キャリアパスについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ システム開発 主任研究員 → システム開発 主幹 → プロジェクトマネージャー →室長 ✅キヤノンのメディカル事業について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンの事業の柱として、 メディカル事業の拡大を目指し、 医療用画像診断装置や 体外診断装置の製品開発を担う 組織として、2026年4月から 新たな組織体制でスタートしました。 メディカル事業強化のための 新製品開発、生産性向上を 目的とした生産技術開発などを 拡大していきます。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献する やりがいのある仕事です。
求めている人材 <必須条件> ■大卒以上 ■製品開発におけるQMSの 基本知識を有する方 ■医療機器に限らず ソフトウェアまたはハードウェアの 製品開発経験のある方 <歓迎条件> ■英語でのコミュニケーション ■臨床の基礎知識を有する方 ■海外のメーカとの 業務経験を有する方 ◆こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・好奇心旺盛で、 様々な技術領域に興味を持ち 技術習得に意欲的に取り組める方 ・協調性があり、 メンバーや他部門と 良好な関係を築ける方
ブランケット、ダイバータ、トリチウムマネジメントシステム等に関わるガス・流体・熱プロセスの設計を担当します。要素技術検討から基本設計、詳細設計まで一貫して関与し、
企業名 京都フュージョニアリング株式会社 求人名 【プロセスエンジニア(上流)】注目のベンチャー100に選出/土日休/年休120日 仕事の内容 ブランケット、ダイバータ、トリチウムマネジメントシステム等に関わるガス・流体・熱プロセスの設計を担当します。要素技術検討から基本設計、詳細設計まで一貫して関与し、 PFD・P&ID作成、設計条件設定、運転シナリオ検討を行います。安全検討や、国内外規制・設計基準への対応も含まれます。ポンプ、バルブ、熱交換器、配管などの主要機器仕様策定およびメーカーとの技術折衝を行い、試験設備・実証設備の立上げ、試運転、性能評価を通じて設計妥当性を検証します。将来のスケールアップや商用プラント展開を見据えたプロセス最適化、標準化検討にも従事いただきます。※工事実作業は含みません 募集職種 【プロセスエンジニア(上流)】注目のベンチャー100に選出/土日休/年休120日
必要な経験・能力等 【必須】●機械系、材料系、化学工学系、原子力系、電子系の四年制大学または大学院を卒業・修了された方 ●英語(中級程度) 【歓迎】●英語(上級) ●海外駐在、海外ベンダーとのやり取り経験を数年以上されたことがある方 ●各種工業解析ツール(ASPEN、HTRI、ANSYS等)を扱った経験がある方 ●原子力(放射線利用)関係の知見を有する方 ●プラントの合理化や能力増強などの設備投資の経験がある方 ●次の資格を持っている:放射線取扱主任技術者、危険物甲種、高圧ガス甲種、エネルギー管理士、ボイラー技士、電気主任技術者、公害防止管理者 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
社内の他部門と連携し、当社が開発するプラズマ加熱デバイスであるジャイロトロンの運転に必要な自社システムの構築を担当して頂きます。協力会社を含む社内外の関係者と連携し、技術仕様やインターフェースの調整
企業名 京都フュージョニアリング株式会社 求人名 【制御システムエンジニア/上流システム設計】京都大学発 核融合スタートアップ 仕事の内容 社内の他部門と連携し、当社が開発するプラズマ加熱デバイスであるジャイロトロンの運転に必要な自社システムの構築を担当して頂きます。協力会社を含む社内外の関係者と連携し、技術仕様やインターフェースの調整 を行いながら、システム全体としての整合性を確保して頂きます。また、その過程で要件定義書、設計書、RFP(提案依頼書)などの各種ドキュメント作成、さらにジャイロトロンの調整作業を効率化するため、異常検知・診断・信号処理技術を活用した制御・省力化システムの構築にも関与して頂きます。システム立ち上げ時には、計装制御システムの担当者として試運転対応を行い、実運用移行時のトラブル対応にも携わって頂きます。 募集職種 【制御システムエンジニア/上流システム設計】京都大学発 核融合スタートアップ
必要な経験・能力等 【必須】●産業用装置またはプラント、実験設備のリアルタイム制御システムについて、アーキテクチャ設計(システム構成、インターフェース定義、機能配分)を主担当として実施した経験(目安:3年以上) ●要件定義書、基本設計書、RFP(提案依頼書)を自ら作成し、サプライヤ選定ならびに技術審査までを主導した経験 ●マルチベンダー構成のシステムで、社内外の関係者を束ねて仕様調整ならびに整合を行った経験 ●英語力(中級以上/技術文書の読み書きと会議での議論ができる) ※上記に相当する経験があれば、制御分野(FA・プラント・半導体製造装置・加速器等)は問わず、原子力やフュージョンエネルギーの知見も不問です 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
WEB説明会実施!顔出し無し!途中入退出OK!事前準備なし!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:回路設計、電気/電子デバイス設計、組込/制御設計/開発(ミドルウェア) \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 ■ポイント Wi-Fi/Bluetooth/Qi等の無線通信に関するアンテナ/電気回路開発、通信制御ファームウェア/ミドルウェア開発、映像を中心としたデータ伝送システム、ハード制御システムのデジタル回路開発、最新通信規格に関する標準化活動などの業務を担当していただきます。 何事にも積極的に取り組み、苦難に負けず乗り越える意欲を持っている人物、明朗快活で他のメンバーとスムーズなコミュニケーションをとりながら仕事ができる人物を求めています。 通信技術開発に意欲を持って取り組んでいただける技術者の方の応募をお待ちしています。 ■仕事内容 以下の技術開発の業務を担当していただきます。 ・Wi-Fi/Bluetooth/Qi等の無線通信に関するアンテナ/電気回路開発、通信制御ファームウェア/ミドルウェア開発 ・映像を中心としたデータ伝送システム、ハード制御システムのデジタル回路(FPGA/ASIC)開発 ・最新通信規格に関する標準化活動 ■募集背景 キヤノン製品がネットワークサービスと連携していくためには、Wi-Fiや、非接触充電・給電技術等、無線技術への対応が重要となります。 多くの機器が無線で接続されると、サービス形態も多様化され、それを支える技術領域も変わっていきます。このような背景の中で、キヤノン製品全般に対して必要な無線のハードウェア及びソフトウェアを共通化して開発しています。 また、無線技術の標準化団体に加入し、新しい標準規格の策定も推進しています。 既に製品搭載している無線規格の機能拡張と、新しい分野への技術拡大に、我々と一緒に挑戦していただける方を求めています。
交通・アクセス 東急多摩川線「下丸子駅」より、徒歩約10分
月給240,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上限月給は参考値(年収を12で割った数字) 時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【必須経験/以下のいずれか】 ・無線通信規格/通信プロトコル知識 ・アンテナ/高周波/デジタル回路設計経験 ・ファームウェア/ミドルウェア開発経験(Linux等の組み込みOS、Windows) 【歓迎経験】 ・開発プロジェクトの企画/実行/管理経験 ・規格策定会合参加、標準化活動経験 ・英語コミュニケーション
核融合関連装置および試験設備における計装・制御システムの設計、ベンダーへの引き合い、技術査定及び交渉等の業務に従事頂きます。具体的には以下のような業務を想定しております。※工事実作業は含みません
企業名 京都フュージョニアリング株式会社 求人名 【計装制御エンジニア】注目のベンチャー100に選出/土日休/年間休日120日 仕事の内容 核融合関連装置および試験設備における計装・制御システムの設計、ベンダーへの引き合い、技術査定及び交渉等の業務に従事頂きます。具体的には以下のような業務を想定しております。※工事実作業は含みません ●P&IDから計器リスト、データシートの作成 ●圧力・温度・流量・組成分析等の計測機器選定、計装仕様書作成、ベンダーへの引き合い及び技術査定。発注後はベンダー図書レビュー ●設備に応じて最適なシステム構成の考案、仕様書の作成、ベンダーへの引き合い及び技術査定 ●システムベンダーへの発注後のベンダーマネジメント、変更管理、FAT、SATの遂行 ※その他の業務は備考欄に記載しております。 募集職種 【計装制御エンジニア】注目のベンチャー100に選出/土日休/年間休日120日
必要な経験・能力等 【必須】●●P&IDから計装設計図書(計器データシート、Instrument List等)の作成 ●海外EPCプロジェクト案件において、現場計器(流量計、温度計、液面計、圧力計、分析計)の発注経験、また その際に発注における技術仕様書の作成及びベンダーからの見積りに対する技術査定の経験 ●海外EPCプロジェクト案件において、ICSS (DCS, SIS, FGS含む)ベンダーへの発注経験、また、その際に発注における技術仕様書の作成、仕様書作成に付随して必要なIO List, Control Narrative, Cause and Effect等の設計図書の作成経験 ●ICSS発注後のベンダーマネジメント、設計変更管理、FATの経験 ※その他要件は備考欄に記載してます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
THK株式会社
~数年後リーダークラスを担っていただける方を募集~ 当社にて、次世代自動車やEVに関連する制御システム、シミュレーション開発を担当いただきます。
企業名 THK株式会社 求人名 【東京】制御システム開発技術者/EV車の開発に関われる◆プライム上場 仕事の内容 ~数年後リーダークラスを担っていただける方を募集~ 当社にて、次世代自動車やEVに関連する制御システム、シミュレーション開発を担当いただきます。 【具体的内容】 ・モデルベースデザインを活用した業務 ・シミュレーション機器、ソフトウェアを活用したモデル化業務 ・自動車制御ソフトウェア研究、開発、評価 ・自動運転、非接触給電の研究、開発、評価 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 募集職種 【東京】制御システム開発技術者/EV車の開発に関われる◆プライム上場
月給260,000円~450,000円 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~¥450,000 基本給¥250,000~¥430,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:有り 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■1Dシミュレーションのご経験 ■専攻:システム制御工学、電気電子工学を履修し、メカトロニクス分野をした方 ■Matlab Simulinkの使用経験者 ■基本的な英語力(TOEIC目安:550) 【下記いずれかのご経験】◆MBD(Model Base Development)の知識を有する◆自動車制御ソフトウェアの開発経験者◆マイコンを用いたソフトウェアの開発経験者◆ラピッドプロトタイピングでの開発経験者◆Flex Ray、CANなどの通信プロトコルの知識を有する◆LiDARやイメージセンサ用いたセンシング技術の知識、経験を有する◆E/Eアーキテクチャーの知識を有する◆UML/SysMLの知識を有する 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
年間休日125日★経験やスキルを活かして医療社会に貢献◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器品質管理、医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発 ✅仕事内容 ・医用機器(SaMD含)の企画・ フィジビリティ研究のリードとマネジメント ・医用機器(SaMD含)の使用用途・ 使用性能を定義し、開発を企画する。 ・医用機器(SaMD含)の研究・開発および 検証計画、治験レベルの検証計画の立案 ・目的に応じた検証方法を立案 ・SaMDの研究・開発における検証計画で 得られた情報の医療統計解析する。 ・立案した検証計画の実行体制を組織管理し、 計画を遂行する。 ・データ提供元や評価実施先と連携をとり、 計画を遂行する。 以下の業務のいずれかを担当いただきます。 1. 臨床評価企画立案・実行業務 ・医用機器(SaMD含)の企画・ フィージビリティ研究のリードと マネジメントを行っていただきます。 ・臨床評価計画立案から製品のアピール、 商流拡大など、事業化戦略に基づく 研究開発方針の立案に関与できます。 2. ソフトウェア医療機器の臨床有用性評価 ・ソフトウェア医療機器(SaMD)の法規対応に 必要な有用性評価の計画・実施を 行っていただきます。 ・社内の事業・開発担当や医師らとの コミュニケーションが重要な業務です。 SaMDが現場で役立つことを体感できます。 3. 医用機器の臨床有用性評価 ・新製品開発時の臨床評価報告書の作成 (既存機種の場合は年次更新)等を 行っていただきます。 ・最新の医療技術と、現場にもたらす効果の 確認などを通して、医療の最前線に 関わることができます。 4. 画質設計 ・医用機器の画質向上に向けた、画像再構成・ 補正処理・ノイズ低減等の先行 アルゴリズム評価を行っていただきます。 ・医用工学や放射線物理、臨床知識を持つ メンバーから専門性を身につけられます。 ✅ポイント ・自ら企画した医用機器(SaMD含)を 社会実装し、医療の発展や国民の 健康へ貢献している実感が得られる。 ・課題解決につながる医用機器を想定し、 運用仮説から機能を形にする面白さがある。 ・企画した医用機器が仮説に基づき 検証され、社会実装される過程で 大きなやりがいを感じる。 ・仮説の検証・評価を通して、 客観的かつ理論的な思考力を 磨くことができる。 ・データ提供元や評価実施先との 連携を通じ、社外の貴重な人脈を 築くことができる。 医用機器の臨床評価計画立案から その医用機器のマーケットアピールや 商流の拡大など、事業化戦略立案まで 携わることができます。 同様に、事業化戦略に基づく 研究開発方針立案に関与することできます。 医用機器の臨床評価計画立案時の 訴求ポイント(検証ポイント)が、 その製品のセールスポイントになるため、 それを売り込む、営業技術的側面があります。 ✅充実したキャリアパス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【技術者からマネジメントへ】 医用統計スタッフ ➡医用統計技術チームのマネージャ、医用機器そのもの企画立案するチームのマネージャ、医用機器の品質保証チームのマネージャ、医用機器の医事推進チームのマネージャ 【技術を極め、技術領域で統括ポジションへ】 医用統計技術スタッフ ➡医用統計技術の主任研究員 ➡医用統計技術の主幹 ➡医用統計における社内第一人者として 当領域を統括 ✅キヤノンのメディカル事業について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンの事業の柱として、 メディカル事業の拡大を目指し、 医療用画像診断装置や体外診断装置の 製品開発を担う組織として、2026年4月から 新たな組織体制でスタートしました。 キヤノングループ内の様々な部門との 連携を通じ、キヤノンの技術を活かした 医療用機器の先行技術開発・要素技術開発を 行います。 診断装置の画質設計においては、 画像再構成、補正技術に加え、 Deep Leaning等の新技術により大きく進化 しており、先行アルゴリズム早期に評価し、 製品適用可否を判断する業務は非常に 重要な分野であり、必要不可欠です。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献するために、 一緒に取り組んでいただける方の ご応募をお待ちしています。
求めている人材 <必須条件> ・大卒以上 ・臨床医学・臨床現場に関する知識 ・統計解析に関わる基礎的知識 ・英語での技術コミュニケーション 能力 ・SaMDの研究・開発における 検証計画立案スキル ・臨床研究計画書における 医用統計部分、または計画書 全体を担当できる能力 <歓迎条件> ・統計解析に関る基礎的知識 ・与えられた情報から適切な統 計解析処理ができ、最適な 処理方法を提案できる。 ◆こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・自発的にコミュニケーションをとれる方 ・マネジメント領域上位等級を担う意欲がある方 ・積極的にコミュニケーションを取り、課題に前向きに取り組む姿勢を持っている方 ・行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、周りを活用することを意識出来る方
◎完成車メーカー向けに、当社技術を応用した製品開発を行っている新規事業領域にて、次世代自動車やEVに関連する制御シミュレーションにおける開発をお任せいたします。
企業名 THK株式会社 求人名 【東京】制御・モデルベース開発技術者◆プライム上場メーカー 仕事の内容 ◎完成車メーカー向けに、当社技術を応用した製品開発を行っている新規事業領域にて、次世代自動車やEVに関連する制御シミュレーションにおける開発をお任せいたします。 【採用背景】2027年に量産体制に入ることを計画しており、開発スピードを早め、組織体制を強化するための増員採用です。 【組織体制】現在、機械・電気・ソフトと横ぐし型のプロジェクトが5つ程稼働しており、プロジェクトごとにメンバーがアサインされています。チームリーダーは2つ、メンバーは1人1プロジェクトにアサインされます。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 募集職種 【東京】制御・モデルベース開発技術者◆プライム上場メーカー
月給260,000円~400,000円 想定年収 450万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~¥400,000 基本給¥250,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:有り 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【下記いずれか必須】■MBD(Model Base Development) の知識 ■自動車制御ソフトウェアの開発経験 ■マイコンを用いたソフトウェアの開発経験 ■ラピッドプロトタイピングでの開発経験 および初級以上の英語力 【働く環境】個々の裁量が大きい職場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 語学力:英語 資格:
ソフトウェアで拓く医療の未来/医療機器開発で社会に貢献
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エンジニアリングマネージャー/VP、IT研究開発、組込/制御設計/開発(画像処理) 医療機器ソフトウェア開発の最前線で、未来の医療を支える キヤノンでは、CT、MRI、超音波、X線TV、X線アンギオグラフィなど、多様な画像診断装置と、それらで取得した画像を解析する医用ワークステーションの開発を行っています。 私たちは、メディカル事業のさらなる強化に向け、これまでイメージング、プリンティング、インダストリアル分野で培ってきた高度なソフトウェアエンジニアリング技術を活かし、製品の競争力と品質向上に取り組んでいます。 これらの医療機器に搭載されるソフトウェアは非常に大規模かつ複雑であり、高度な技術力を持つエンジニアの力が不可欠です。メディカル事業は、キヤノンの将来を担う重要な柱であると同時に、超高齢化や医療人材不足といった社会課題の解決にも貢献する意義ある分野です。 あなたのソフトウェア開発スキルで、私たちと共に医療の未来を切り拓いてみませんか? 【担当いただく業務の一例】 ・高品質と開発効率を両立するアーキテクチャ設計 ・製品の競争力を高める新機能の開発 ・多様な製品群を効率的に開発するプロダクトライン開発 ・製品間で共通利用されるコンポーネント群の開発 【募集背景】 キヤノンは現在、メディカル事業のさらなる強化に注力しています。この重要な取り組みを共に推進してくださる、医療機器向けソフトウェア開発に意欲的に挑戦したい技術者を募集しています。
月給240,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・製品/サービスに搭載されるソフトウェアの開発経験 (設計および、C/C++/C#などのプログラミング言語による実装) ・製品ソフトウェアのアーキテクチャ設計、 プロジェクトマネジメント(30代後半-40代前半) 【歓迎経験】 ・製品ソフトウェア開発リーダーの経験(30代後半-40代前半) 【求める人物像】 ・プログラミングのスキルはもとより、向上心が高く、医療機器開発に愛着が持てる方 ・個人よりもチームで成果を上げることに積極的な方
高い放射化環境に置かれる炉内機器(ブランケット、ダイバータ等)の遠隔保守(リモートハンドリング)技術は国内外でもまだ確立事例の少ない領域です。
企業名 京都フュージョニアリング株式会社 求人名 【ロボティクスエンジニア】核融合スタートアップ 仕事の内容 高い放射化環境に置かれる炉内機器(ブランケット、ダイバータ等)の遠隔保守(リモートハンドリング)技術は国内外でもまだ確立事例の少ない領域です。 産業用ロボット、メカトロニクス分野で培った技術力を土台に、ITER、JT-60SA等で経験を積まれた先駆者の知見を取り入れつつ、当社における核融合炉リモートハンドリング技術の確立と産業化を担っていただくポジションです。 【設計業務】 ●炉形状に応じたリモートハンドリング方式の概念検討 ●干渉、公差、位置決め精度などの機構動作解析(外部協力企業との協業) ●マニピュレータ、エンドエフェクタ、搬送台車、センシング等の概念設計 ●遠隔着脱機構、遠隔溶接、キャスクなど核融合特有の要素技術開発 【実証・対外業務】 ●モックアップによる実証試験の計画・実施・評価(外部協力企業との協業) ●リモートハンドリングシステムのサプライチェーン構築 ●関連機器の調達仕様書作成,協力企業との協議 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務範囲 募集職種 【ロボティクスエンジニア】核融合スタートアップ
必要な経験・能力等 【必須】●産業用ロボット,自動化装置,各種メカトロニクス機器(マニピュレータ,搬送装置等)の機構設計・開発実務経験(3年以上目安)●3D CAD(CATIA, SolidWorks, NX等)による機構設計,公差解析・干渉 チェック等の基礎解析スキル ●核融合・原子力分野の経験は不問とする 【歓迎】 ●クリーンルーム,半導体製造装置,防爆・高温・高真空環境等,特殊環境向け機器の設計経験 ●外部サプライヤーとの折衝・技術調整の経験(仕様書作成,図面レビュー,FAT等)●英語による技術文書の読み書き、または英語での技術議論の経験 ●核融合プラントの産業化という新しい挑戦への関心 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社フィリップス・ジャパン
■医療機器(MRI/CT等)の保守/点検/修理などをメインに担当し、医療関係者と患者の方々が安心して当社製品をお使いいただけるようサービス提供を行う。
企業名 株式会社フィリップス・ジャパン 求人名 【東京】医療機器フィールドサービスエンジニア(MA/US)/年休125日 仕事の内容 ■医療機器(MRI/CT等)の保守/点検/修理などをメインに担当し、医療関係者と患者の方々が安心して当社製品をお使いいただけるようサービス提供を行う。 ■定期点検・修理■顧客の問題を迅速・効果的にエスカレーション ■顧客/社内への迅速な報告・提案■担当機器の技術力向 ■機器の安全性の問題を報告 ■保守・修理業務に関する顧客への提案・修理請求・お客様要求に対しての電話サポート、リモート診断等 【働き方】業務都合により土日祝日に1-2回/月の出勤が発生する場合有(振替休日取得制度有) 【入社後】研修やOJTを通し育成。未経験者も多数入社し、活躍中。 募集職種 【東京】医療機器フィールドサービスエンジニア(MA/US)/年休125日
月給300,000円以上 想定年収 450万円~580万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥250,000~ 固定残業代¥50,000~を含む/月 ■賞与実績:インセンティブ 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★異業種からの転職を大歓迎★ 【必須】■技術を用いるカスタマーサポート、フィールドサービス、セールスエンジニア等のご経験のある方 ■転勤に抵抗のない方(転勤に伴う諸手当あり) 【歓迎】■ネットワークの知識 ■理系バックグラウンドをお持ちの方 【活躍者事例】航空整備士、自動車整備士、複合機・エレベーター保守の方、IT業界出身者など業界未経験の方も大活躍! 【育成体制】独り立ちまでに約2年を想定。入社後サポート・チームメンバーとの情報共有・フォロー有 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 自動車整備士 臨床工学技士
第二新卒歓迎!光学技術で人類の健康に貢献◎年休125日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器フィールド/サービスエンジニア、医療機器製品/商品開発、光学設計 ◆第二新卒歓迎! ◆光学エンジニアとして医療社会に貢献 ◆キヤノンの眼科機器の光学設計に 技術・経験が活かせる、 やりがいあるポジション ◆年間休日125日 ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■眼底カメラ、OCT(光干渉断層計)など、 眼科機器の臨床・市場調査、仕様検討、 仕様提案 ➡共同研究、学会、顧客ヒアリングなどを 通して、市場状況の調査を行い、 将来技術や次期製品の計画策定や 提案を行います。 ■眼科機器の光学設計、評価 光学システムのコンセプト考案と製品仕様の提案 光線追跡ソフトを用いた光学設計、性能検証 量産化に向けた部品設計、調整方法の確立 ■将来の要素技術の探索・設計・試作検討 技術探索や新規要素技術の探索、 試作検討活動 ■特許出願・調査 製品開発や要素技術開発に関連した 新技術の特許調査や提案 ■チーム体制 企画、メカエンジニア、 電気・ファームエンジニア、 ソフトウェアエンジニアと連携して 開発を進めます。 また、品質部門、量産工場と連携することは もちろん、医療機器として認可取得チーム とも密に連携して製品化を目指します。 ✅この業務の面白さと社会貢献性  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医療機器の開発を通して人類の健康や QOL向上に貢献できます。 特に眼科領域は、メーカーと医師、 現場との距離が非常に近く、 自製品の活躍が実感できる領域です。 共同研究や学会における医師や ユーザーとのコミュニケーションを通しての 仕様策定から、製品設計、生産および 市場対応に至るまで、医療機器設計の 幅広い業務に関わることができます。 また、医療機器特有の法規制や 安全性確保規格などの知識獲得、 規格策定作業などに関わることも出来ます。 ✅募集背景と、この業務の将来性  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンの医療機器は創業初期から 取り組んでいる歴史ある事業です。 特に眼科機器に関しては、世界で初めて 無散瞳眼底カメラを発売するなど、 キヤノンの光学技術をベースとして 広く社会の健康を守る事を目標に 技術開発を進めて来ました。 今後、高齢化や予防医療重視の 社会環境の中、医療分野の大幅な発展が 見込まれており、キヤノンにおいても 医療事業は将来の柱となる成長事業の一つ として積極的な展開を行っております。 眼科は非常に重要な臓器であると同時に 全身疾患との関連も明らかになってきており、 今後ますます重要になってくる医療分野です。 キヤノンの眼科事業では、 眼鏡店から先端医療機関までカバーする 製品ラインナップをベースに、 ハードとソフトの融合による 医療サービス向上を目指しており、 他社とのコラボレーションも含めた 積極的な事業展開の最中です。 その展開の中心となるイメージング機器を 開発する光学技術者となっていただきたいと 考えています。 キヤノンが実施する先端医療機関との 共同研究から、製品開発、量産立上に至る 医療機器開発の一連の流れの中で、 創造性を発揮して活躍していただける方を お待ちしております。 ✅充実したキャリアパス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【技術者からマネージメントへ】 設計者 ➡ 主任研究員 ➡ 光学技術統括主幹 ➡ 室長 ➡ 開発部長 【技術領域で統括ポジションへ】 設計者 ➡ 主任研究員 ➡ 光学技術統括主幹 ➡ 開発統括主席 ✅働きやすい環境と充実の福利厚生  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンでは、「生産性向上」と 「ワーク・ライフ・バランス」の 双方を推進し、時間外労働の削減や 有給休暇の取得を促進しています。 その結果、 年間総実労働時間は1730時間(2024年平均) を実現しています。 また、有給休暇の2024年の平均取得日数は 17.6日で、平均取得率88.0%と なっております。 時期によりますが、残業時間は月20~30時間程度です。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンは、光学技術を核として、 カメラ、プリンター、医療機器など 幅広い製品を世界中に提供しています。 メディカル事業は、 キヤノンの次世代を担う 重要な事業領域として位置づけられており、 世界中の人々の健康で豊かな生活を支える ために、さらなる成長を目指しています。
月給240,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 ■昇給あり(年1回) ■賞与あり(年2回) 6月・12月
求めている人材 <必須条件> ■大卒以上(第二新卒歓迎) ■光学基礎、波動光学、干渉計の知識 ■光学システムの考案、設計経験 <歓迎条件> ■CodeVでのシミュレーションスキル ■画像処理スキル ■センサー制御の知識 ■英語スキル ■光学システムの製品化、量産化の経験 ■医療機器の研究、開発経験 ■工業規格、医療規制の申請や制定の経験 ◆こんな⽅、⼤歓迎︕  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■新しいことにも積極的に挑戦する方、 臨床、医療など幅広い領域の知識習得に 意欲的に取り組める方が適しています。 変化が早い分野であり、 状況に合わせて対応する柔軟性と、 その中で新たな価値を創出する 創造力に期待します。 ■未知の分野であっても臆せずに 積極的に挑戦していく姿勢や、 医療分野の知識や新しい技術トレンドに 対して常に学び続ける姿勢をお持ちの方歓迎! 将来的にプロジェクトリーダーや チームリーダーとして活躍したいという リーダーシップ志向をお持ちの方を お待ちしております。
英語力UP★世界各地の人たちとコミュニケーションできる◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器CRA、医療機器法人営業、業務企画 ◆英語でのコミュニケーション力向上 ◆キヤノンのメディカル事業を支える やりがいあるポジション ◆年間休日125日&長期休暇あり ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医療機器の事業計画に基づき 各国法規制申請、 認証に関係する業務全般を 行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 医療機器ソフトウェアを海外販売 するための、 法規対応・輸出対応手続き業務 ■海外販売代理店との 英語でのコミュニケーションにより、 必要な手続き・書類を把握 ■社内開発担当者との コミュニケーションにより、 必要な情報を収集 ■収集した情報から書類を準備、 必要に応じて海外販売代理店と 書類の内容について交渉 ■海外代理店に書類を提出 ✅この仕事の面白さ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■世界各地の人たちとコミュニケーション でき、英語でのコミュニケーション力を 向上できます ■日本の製品を世界各地へ届ける喜びを 味わえます ✅充実したキャリアパス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務を通じて、 医療機器特有の法規格対応に精通すると、 医療機器業界では得難い人材となることが できます! ▼担当 ▼主任研究員 ▼主幹⇒ライン管理職 ✅働きやすさを実現する充実の待遇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、「生産性向上」と 「ワーク・ライフ・バランス」の 双方を推進し、 時間外労働の削減や 有給休暇の取得を促進しています。 その結果、年間総実労働時間は 1730時間(2024年平均)を 実現しています。 また、有給休暇の2024年の 平均取得日数は17.6日で、 平均取得率88.0%となっております。 年間休日125日に加え、 フリーバカンス休暇(5日間)や リフレッシュ休暇など、 充実した休暇制度を整えています。 ✅募集背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医療機器を国内、海外に販売するために 必須の法規・輸出申請などの手続き業務を 行います。 薬機法などの国内法規格、海外の法規格の 知識を活用し、医療機器の技術資料全般を 理解することが出来、計画通りの販売活動に つなげる非常に重要な役割になります。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献するために、 一緒に取り組んでいただける方の ご応募をお待ちしています。 ✅転職先輩社員の声  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (30代女性) 前職では滅菌医療機器の製造工程の 立ち上げなどに携わっていましたが、 より事業全体に関われる仕事がしたい と考え、キヤノンに転職しました。 現在は医療機器の各国申請を担当し、 開発初期から製品に関わっています。 当社で申請業務に携わる魅力は、 開発・企画など多くの部門と連携しながら、 規制要求を開発の初期段階から的確に インプットし、申請に必要な根拠づくりや 方針づけを主導できる点です。 品質保証で培った、 事実を整理し根拠を示す力や、関係部門と 粘り強く調整してきた経験が そのまま生きています。 承認取得や市場展開が実現したとき、 自分の仕事が事業や医療現場に つながっていることを実感でき、 「転職して本当によかった」 と感じています。 (40代女性) 製品評価の経験を経て、 より広い視点で事業に関わりたいと考え、 RAへキャリアを広げました。 現在は、 国内外の規制を踏まえた申請戦略の立案、 当局対応、そして関連部門との連携を 担当しています。 弊社のRAは、設計・品質・事業部門と 対等に議論しながら、開発初期の段階から 申請戦略を描けるポジションです。 規制要求を事業戦略の一部として 捉える文化があり、 仕組みづくりやプロセス改善にも 主体的に関われる環境が整っています。 医療事業を将来の柱として育てている弊社 では、RAの役割がますます重要に なっています。 グローバルな申請戦略に挑戦したい方、 企画部門や上層と連携しながら 事業を前に進めたい方にとって、 大きな裁量と成長の機会が広がるフィールドです。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンは、光学技術を核として、 カメラ、プリンター、医療機器など 幅広い製品を世界中に提供しています。 メディカル事業は、 キヤノンの次世代を担う 重要な事業領域として位置づけられており、 世界中の人々の健康で豊かな生活を支える ために、さらなる成長を目指しています。
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 ※入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 ※具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 ■昇給あり(年1回) ■賞与あり(年2回/6月・12月)
求めている人材 ■積極的にコミュニケーションを取り、 課題に前向きに取り組む姿勢を持っている方 ■行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、 周りを活用することを意識できる方 <必須条件> ■大卒以上 ■製造メーカーで基礎的な物理、 電気知識等の業務経験 ■簡単な英語の読み書きができる ■英語でのコミュニケーションスキル (TOEIC 600点以上相当) ■海外の企業と半年間以上の期間で 仕事をした経験がある <歓迎条件> ■医療機器法規申請・認証対応の業務経験 ■ISO13485/IEC60601の基本的な知識 ■臨床的な基礎知識 ■自社に有利な結果をもたらすための 提案能力 ■ソフトウェア製品の開発 ■製品の輸出手続き ■製品の規格適合手続き ✅こんな⽅、⼤歓迎︕  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■課題に前向きに取り組める方 ■協調性があり、メンバーや他部門と連携、 認証機関や現地法人と英語でも コミュニケーションを築ける方 キヤノンの次世代を担うことを 期待されるメディカル事業に ぜひ、あなたの力をお貸しください。 人々の健康のため、 そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう!!
経験・スキルを活かして働ける。休暇制度や福利厚生も充実の環境
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、ネットワークエンジニア \\求人のPOINT// ✅経験やスキルを活かして働ける ✅時間外手当全額支給 ✅昇給・賞与あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 技術開発業務をお任せします。 担当するのは以下の通りです。 <具体的な仕事内容> ✅Wi-Fi/Bluetooth/Qi等の 無線通信に関するアンテナ/電気回路開発、 通信制御ファームウェア/ミドルウェア開発 ✅映像を中心としたデータ伝送システム、 ハード制御システムのデジタル回路 (FPGA/ASIC)開発 ✅最新通信規格に関する標準化活動 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ここが魅力! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✨5日間のフリーバカンス休暇など 休暇制度が充実しています! ✨育児に関する時短勤務も可能◎ (規定あり) ✨産休・育休取得の支援も活発♪ 2023年には男性の育休取得率は65.8%、 平均取得期間は70.6日という実績があり 女性の育休からの復職率も99%です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐募集背景 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ネットワークサービスと当社の製品を 連携するためにも、重要なのは Wi-Fiや、非接触充電・給電技術等、 無線技術への対応となります。 無線接続が多くの機器で 接続できるようになれば、 サービス形態も広がり それを支える技術領域も変化が伴います。 そういった背景の中、製品全般に必要な 無線のハードウェア及びソフトウェアを 共通化して開発しており、 無線技術の標準化団体に加入するなど 新たな標準規格の策定も進めています。 既に製品搭載済みの無線規格の 機能拡張のほか、 新しい分野への技術の拡大を 私たちと一緒にチャレンジしませんか?
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■時間外手当は別途支給します。 (管理監督者として採用の場合は除く) ■入社時の処遇(基本給・賞与)は みなさまの経験・能力を考慮の上、 当社規程により決定します。 ■具体的な金額は、採用選考合格後に 採用内定通知書にてお伝えします。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅大卒以上 ▼以下のいずれか ✅無線通信規格・通信プロトコル知識 ✅アンテナ・高周波・デジタル回路設計経験 ✅ファームウェア・ミドルウェア開発経験 (Linux等の組み込みOS、Windows) ・‥…━━━━━━━…‥・ 【歓迎条件】 ✅開発プロジェクトの企画・実行・管理経験 ✅規格策定会合参加、標準化活動経験 ✅英語によるコミュニケーションスキル ・‥…━━━━━━━…‥・ \こんな方歓迎!/ ⭐自ら物事に取り組むなど、積極性を持ち、 壁を乗り越える意欲のある方 ⭐明るい対応を心がけ、メンバー同士で コミュニケーションをスムーズに取れる方 ⭐通信技術開発に意欲を持って 取り組みたい技術者の方
医療の発展に情熱をお持ちの方歓迎!年間休日125日◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器フィールド/サービスエンジニア、その他経営/事業企画/運営、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✅仕事内容 【アプリケーション業務】 ・検査機器の導入時におけるアプリ ケーションセットアップおよび バリデーション支援 ・検査試薬の正確なデータ取得に向けた 技術的サポート・トラブルシューティング ・医師・臨床検査技師・コメディカルへの 製品情報提供・拡販(院内勉強会含む) ・DMR・FSEと連携した機動的な現場訪問対応 ・学会・展示会におけるブース企画・運営 サポートおよび技術プレゼンテーションの実施 ✅ポイント 【医療の発展に貢献】 ・「検査データの精度が、患者の人生を変える」 —現場経験を製品戦略に直結させる、 そんなインパクトを実感できる仕事です。 【スキル向上】 ・商品企画から、セミナーやイベントの 企画や資材づくり、技術サポートまで 幅広く関わることができます。 ・ベンチャー気質が好きな人には、 これ以上ない環境です。 一緒に事業を発展させていきましょう。 【ゼロから創る醍醐味】 ・規模の拡大を目指している事業。 何もかもが整っているわけではありません。 そこがこの事業の魅力です。 自分で考え動いた経験がそのまま自分の 財産になります。 ✅仕事の将来像 ・IVD(体外診断)領域は、個別化医療や 精密医療の進展とともに急速に拡大しており、 バイオマーカー検査の普及、医療現場のDX化が 加速する中、技術的専門性と現場コミュニ ケーション力を兼ね備えた人材への需要が 高まり続けています。 ✅募集背景 キヤノンは、長年にわたり国内外の 医療機関へ検査機器を提供してきた メーカーです。 特に、IVD(体外診断)領域は、 個別化医療や精密医療の進展とともに 急速に拡大しており、バイオマーカー検査の 普及、医療現場のDX化が加速する中、 技術的専門性と現場コミュニケーション力を 兼ね備えた人材への需要は高まり続けています。 事業強化にあたり、臨床現場に深く入り込み、 医療従事者とともに検査の価値を高めていく 仲間を募集します。 「検査データの精度が、患者の人生を変える」 —現場経験を製品戦略に直結させる、 そんなインパクトを実感できる仕事です。
求めている人材 <必須条件> ■大卒以上 ■普通自動車運転免許必須 ■コミュニケーション力 ■論理的思考 ■主体的に動く姿勢 ■専門領域の技術知識 ■顧客折衝・関係構築力 ■自律的な課題解決力 ■臨床検査領域の高度な専門知識 ■マルチステークホルダー折衝力 ■チームリーダー、PJマネジメント経験 ■臨床検査技師資格+病院/検査 センター勤務経験 またはMR・DMR等医療業界での実務経験 ■臨床検査技師の実務経験 またはMR・MSL・学術職での経験 またはAS・FSE等の経験 またはMSL・学術部門での高度な業務経験 <歓迎条件> ■データ分析・資料作成スキル ■プレゼン・ファシリテーション力 ■PJ マネジメントの基礎 ■製品開発・PMS への関与経験 ■客先説明会・勉強会登壇経験 ■体外診断薬や検査機器への関心 ■院内勉強会・学会/研究会発表の経験 ■マーケティング資材作成への関与経験 ■新製品ローンチ・戦略立案への参画経験 ■メンバー育成・組織貢献の実績 ◆こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・臨床検査の価値向上に情熱を持ち、 医療の発展に貢献することを目指している方 ・医療従事者との信頼関係構築を大切にでき る、高いコミュニケーション力をお持ちの方 ・自律的に課題を発見し、関係部署と連携 しながら解決に動ける方
キヤノン株式会社
画像診断装置等におけるグローバルの需給・在庫管理(PSI管理)の運営方針策定、プロセス整備、データ分析による事業支援、人材育成を主導。世界中の医療現場へ安定的に製品を届けるSCM基盤を構築。
企業名 キヤノン株式会社 求人名 【東京/栃木】医用機器のグローバルSCM/需給・在庫管理(PSI推進) 仕事の内容 画像診断装置等におけるグローバルの需給・在庫管理(PSI管理)の運営方針策定、プロセス整備、データ分析による事業支援、人材育成を主導。世界中の医療現場へ安定的に製品を届けるSCM基盤を構築。 【詳細】メディカルPSI推進室にて室長補佐の位置づけで参画。●データ分析に基づく事業PSI管理課の支援●事業部門や海外販売会社との定例会(製品別PSI会議等)の設定・進行・フォロー●週報取りまとめ、人財育成計画策定【将来のキャリアパス】本人の適性や希望により、事業PSI管理課やエリア営業推進部での経営管理、海外拠点への駐在など、グローバルに広がる多様なキャリア機会が用意されています。 募集職種 【東京/栃木】医用機器のグローバルSCM/需給・在庫管理(PSI推進)
月給300,000円以上 想定年収 550万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電機・機械・自動車等のグローバルメーカーでの需給計画/需給調整経験者■英語力(TOEIC700点以上目安) 【歓迎】データ分析経験(Excel、Tableau等),生産管理経験,海外駐在経験 【ポジションの魅力】医療を支える重要製品の需給・在庫適正化を主導する手応えが得られます。【働き方】 当社は、「生産性」と「ワークライフバランス」の双方を推進し、時間外労働の削減や有給休暇の取得を促進。2024年の年間総実労働時間1730時間を実現。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
英語スキルが役立つ◎世界中の人々の健康に役立つ仕事
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器CRA、医療機器法人営業、業務企画 ✨第二新卒歓迎! ✨年間休日125日&長期休暇あり ✨英語スキルが活かせる ✨キヤノンのメディカル事業を支える やりがいあるポジション ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医療機器の事業計画に基づき 各国法規制申請、 認証に関係する業務全般を 行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■メディカル事業製品 (医用画像診断装置(CT))の 各国法規制申請・認証・輸出対応 手続き業務 ■法規/規格関調査、計画策定、資料作成、 申請対応、関連部署・現地法人との窓口、 当局からの問い合わせ対応など ✅この仕事の面白さ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■世界最先端技術の開発と診断技術の 発展に貢献し、世界中の人々の健康に 役立つことができます ■世界シェア3位、国内シェア1位の CT製品の設計開発に携わることが できます ■世界の情勢の実態などを感じ取ることが できます 更なる上位プロモーションに意欲のある方、 大歓迎です! ✅充実したキャリアパス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■キヤノンの事業の柱となる メディカル事業強化のために、 開発・改良された製品を一日でも早く 各国に販売できるよう、 法規申請業務の生産性向上を行います。 ■各国法規制・規格の要約・整理などは AIを活用した効率化を行い、現在の業務を さらに高度化し、当局からの質問に適切に 回答できるようメンバーのスキルアップを 行います。 [1]「法規からマネジメント」:法規担当 → 法規主任研究員 → 法規統括主幹 → 室長 [2]「法規を極め、法規領域で統括」:法規担当 → 法規主任研究員 → 法規統括主幹 ✅働きやすさを実現する充実の待遇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、「生産性向上」と 「ワーク・ライフ・バランス」の 双方を推進し、 時間外労働の削減や 有給休暇の取得を促進しています。 その結果、年間総実労働時間は 1730時間(2024年平均)を 実現しています。 また、有給休暇の2024年の 平均取得日数は17.6日で、 平均取得率88.0%となっております。 年間休日125日に加え、 フリーバカンス休暇(5日間)や リフレッシュ休暇など、 充実した休暇制度を整えています。 ✅募集背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医療機器を国内、海外に販売するために 必須の法規・輸出申請などの手続き業務を 行います。 薬機法などの国内法規格、海外の法規格の 知識を活用し、医療機器の技術資料全般を 理解することが出来、計画通りの販売活動に つなげる非常に重要な役割になります。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献するために、 一緒に取り組んでいただける方の ご応募をお待ちしています。 ✅転職先輩社員の声  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (30代女性) 前職では滅菌医療機器の製造工程の 立ち上げなどに携わっていましたが、 より事業全体に関われる仕事がしたい と考え、キヤノンに転職しました。 現在は医療機器の各国申請を担当し、 開発初期から製品に関わっています。 当社で申請業務に携わる魅力は、 開発・企画など多くの部門と連携しながら、 規制要求を開発の初期段階から的確に インプットし、申請に必要な根拠づくりや 方針づけを主導できる点です。 品質保証で培った、 事実を整理し根拠を示す力や、関係部門と 粘り強く調整してきた経験が そのまま生きています。 承認取得や市場展開が実現したとき、 自分の仕事が事業や医療現場に つながっていることを実感でき、 「転職して本当によかった」 と感じています。 (40代女性) 製品評価の経験を経て、 より広い視点で事業に関わりたいと考え、 RAへキャリアを広げました。 現在は、 国内外の規制を踏まえた申請戦略の立案、 当局対応、そして関連部門との連携を 担当しています。 弊社のRAは、設計・品質・事業部門と 対等に議論しながら、開発初期の段階から 申請戦略を描けるポジションです。 規制要求を事業戦略の一部として 捉える文化があり、 仕組みづくりやプロセス改善にも 主体的に関われる環境が整っています。 医療事業を将来の柱として育てている弊社 では、RAの役割がますます重要に なっています。 グローバルな申請戦略に挑戦したい方、 企画部門や上層と連携しながら 事業を前に進めたい方にとって、 大きな裁量と成長の機会が広がるフィールドです。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンは、光学技術を核として、 カメラ、プリンター、医療機器など 幅広い製品を世界中に提供しています。 メディカル事業は、 キヤノンの次世代を担う 重要な事業領域として位置づけられており、 世界中の人々の健康で豊かな生活を支える ために、さらなる成長を目指しています。
月給240,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 ※入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 ※具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 ■昇給あり(年1回) ■賞与あり(年2回/6月・12月)
求めている人材 ■積極的にコミュニケーションを取り、 課題に前向きに取り組む姿勢を持っている方 ■行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、 周りを活用することを意識できる方 <必須条件> ■大卒以上 ■製造メーカーで基礎的な物理、 電気知識等の業務経験 ■簡単な英語の読み書きができる ■医用機器製品の安全規格・各国 (1つの国でも可)の法規制に関する 知識・業務経験 ■英語でのコミュニケーションが 支障なく行える語学レベルを有すること (読み書きだけでもOK) <歓迎条件> ■医療機器法規申請・認証対応の業務経験 ■ISO13485/IEC60601の基本的な知識 ■臨床的な基礎知識 ■ハードウェアもしくはソフトウェアの 設計・開発の経験があると望ましい (日本語の設計文書を読解し申請資料を作成するため) ■機械・電気・制御・ソフトウェアの 開発・設計技術 ✅こんな⽅、⼤歓迎︕  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■課題に前向きに取り組める方 ■協調性があり、メンバーや他部門と連携、 認証機関や現地法人と英語でも コミュニケーションを築ける方 キヤノンの次世代を担うことを 期待されるメディカル事業に ぜひ、あなたの力をお貸しください。 人々の健康のため、 そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう!!
ご経験に応じ、Wi-Fi/BT/Qi等の無線通信に関するアンテナ・回路開発、制御ファーム・ミドルウェア開発、最新通信規格の標準化活動の何れか業務を担当。全製品共通の無線プラットフォーム構築を通じ、製品の付加価
企業名 キヤノン株式会社 求人名 【東京】通信ハードウェア開発/ソフトウェア開発(無線通信・標準化) 仕事の内容 ご経験に応じ、Wi-Fi/BT/Qi等の無線通信に関するアンテナ・回路開発、制御ファーム・ミドルウェア開発、最新通信規格の標準化活動の何れか業務を担当。全製品共通の無線プラットフォーム構築を通じ、製品の付加価 値向上に貢献します。【詳細(1)無線通信(Wi-Fi/BT/Qi等)のアンテナ・電気回路開発、通信制御ファーム・ミドルウェア開発。(2)映像データ伝送・ハード制御システムのデジタル回路(FPGA/ASIC)開発。(3)最新通信規格の標準化団体における規格策定・推進活動。【魅力】既存規格の機能拡張から次世代規格の導入まで幅広く担当。ハード・ソフト両面から無線技術のスペシャリストを目指せる環境です。 募集職種 【東京】通信ハードウェア開発/ソフトウェア開発(無線通信・標準化)
月給300,000円以上 想定年収 550万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】無線通信、又はアンテナに関する開発経験者(回路設計経験、又はファームウェア/ミドルウェア開発経験) 【歓迎】■開発プロジェクトの企画/実行/管理経験■規格策定会合参加、標準化活動経験■英語コミュニケーション【働き方】 当社は、「生産性」と「ワークライフバランス」の双方を推進し、時間外労働の削減や有給休暇の取得を促進。2024年の年間総実労働時間1730時間を実現 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、ネットワークエンジニア \\求人のPOINT// ✅第二新卒歓迎 ✅OJTや各種講習参加も可能でスキルアップ可能 ✅経験やスキルを活かして働ける ✅時間外手当全額支給 ✅昇給・賞与あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 技術開発業務をお任せします。 担当するのは以下の通りです。 <具体的な仕事内容> ✅Wi-Fi/Bluetooth/Qi等の 無線通信に関するアンテナ/電気回路開発、 通信制御ファームウェア/ミドルウェア開発 ✅映像を中心としたデータ伝送システム、 ハード制御システムのデジタル回路 (FPGA/ASIC)開発 ✅最新通信規格に関する標準化活動 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ここが魅力! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✨5日間のフリーバカンス休暇など 休暇制度が充実しています! ✨育児に関する時短勤務も可能◎ (規定あり) ✨産休・育休取得の支援も活発♪ 2023年には男性の育休取得率は65.8%、 平均取得期間は70.6日という実績があり 女性の育休からの復職率も99%です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐募集背景 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ネットワークサービスと当社の製品を 連携するためにも、重要なのは Wi-Fiや、非接触充電・給電技術等、 無線技術への対応となります。 無線接続が多くの機器で 接続できるようになれば、 サービス形態も広がり それを支える技術領域も変化が伴います。 そういった背景の中、製品全般に必要な 無線のハードウェア及びソフトウェアを 共通化して開発しており、 無線技術の標準化団体に加入するなど 新たな標準規格の策定も進めています。 既に製品搭載済みの無線規格の 機能拡張のほか、 新しい分野への技術の拡大を 私たちと一緒にチャレンジしませんか?
月給240,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■時間外手当は別途支給します。 (管理監督者として採用の場合は除く) ■入社時の処遇(基本給・賞与)は みなさまの経験・能力を考慮の上、 当社規程により決定します。 ■具体的な金額は、採用選考合格後に 採用内定通知書にてお伝えします。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅大卒以上 ▼以下のいずれか ✅無線通信規格・通信プロトコル知識 ✅アンテナ・高周波・デジタル回路設計経験 ✅ファームウェア・ミドルウェア開発経験 (Linux等の組み込みOS、Windows) ・‥…━━━━━━━…‥・ 【歓迎条件】 ✅第二新卒 ✅開発プロジェクトの企画・実行・管理経験 ✅規格策定会合参加、標準化活動経験 ✅英語によるコミュニケーションスキル ・‥…━━━━━━━…‥・ \こんな方歓迎!/ ⭐自ら物事に取り組むなど、積極性を持ち、 壁を乗り越える意欲のある方 ⭐明るい対応を心がけ、メンバー同士で コミュニケーションをスムーズに取れる方 ⭐通信技術開発に意欲を持って 取り組みたい技術者の方
医療用画像診断装置やSaMD(ソフトウェア医療機器)の画質向上や臨床応用推進を担当。先行アルゴリズムの実装・評価、臨床有用性評価、企画立案など専門性に応じた業務を主導。
企業名 キヤノン株式会社 求人名 【東京/栃木】医用機器のシステム設計(画質と臨床応用) 仕事の内容 医療用画像診断装置やSaMD(ソフトウェア医療機器)の画質向上や臨床応用推進を担当。先行アルゴリズムの実装・評価、臨床有用性評価、企画立案など専門性に応じた業務を主導。 【具体的には】●先行アルゴリズム(画像処理、Deep Learning等)の評価ツールへの実装および臨床応用性評価●SaMDや医用機器の臨床有用性評価計画の立案・実行および法規対応●新製品開発時の臨床評価報告書作成●事業化戦略に基づく研究開発方針立案【やりがい】2026年4月発足の新体制のもと最先端技術を臨床現場へ届ける手応えを得られます。 募集職種 【東京/栃木】医用機器のシステム設計(画質と臨床応用)
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの経験(1)臨床評価の企画立案・実行 (2)ソフトウェア医療機器の臨床有用性評価 (3)医用機器の臨床有用性評価 (4)Python、C/C++、MATLAB等を用いた画質設計・画像解析開発 【歓迎】統計解析、英語、プログラミング、論文投稿、医療機器法規申請、メディカルライティング、画像処理・機械学習の知見【働き方】 当社は、「生産性」と「ワークライフバランス」の双方を推進し、時間外労働の削減や有給休暇の取得を促進。2024年の年間総実労働時間1730時間を実現。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器CRA、医療機器法人営業、業務企画 ◆英語でのコミュニケーション力向上 ◆キヤノンのメディカル事業を支える やりがいあるポジション ◆年間休日125日&長期休暇あり ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医療機器の事業計画に基づき 各国法規制申請、 認証に関係する業務全般を 行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■メディカル事業製品 (医用画像診断装置(CT))の 各国法規制申請・認証・輸出対応 手続き業務 ■法規/規格関調査、計画策定、資料作成、 申請対応、関連部署・現地法人との窓口、 当局からの問い合わせ対応など ✅この仕事の面白さ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■世界最先端技術の開発と診断技術の 発展に貢献し、世界中の人々の健康に 役立つことができます ■世界シェア3位、国内シェア1位の CT製品の設計開発に携わることが できます ■世界の情勢の実態などを感じ取ることが できます 更なる上位プロモーションに意欲のある方、 大歓迎です! ✅充実したキャリアパス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■キヤノンの事業の柱となる メディカル事業強化のために、 開発・改良された製品を一日でも早く 各国に販売できるよう、 法規申請業務の生産性向上を行います。 ■各国法規制・規格の要約・整理などは AIを活用した効率化を行い、現在の業務を さらに高度化し、当局からの質問に適切に 回答できるようメンバーのスキルアップを 行います。 [1]「法規からマネジメント」:法規担当 → 法規主任研究員 → 法規統括主幹 → 室長 [2]「法規を極め、法規領域で統括」:法規担当 → 法規主任研究員 → 法規統括主幹 ✅働きやすさを実現する充実の待遇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、「生産性向上」と 「ワーク・ライフ・バランス」の 双方を推進し、 時間外労働の削減や 有給休暇の取得を促進しています。 その結果、年間総実労働時間は 1730時間(2024年平均)を 実現しています。 また、有給休暇の2024年の 平均取得日数は17.6日で、 平均取得率88.0%となっております。 年間休日125日に加え、 フリーバカンス休暇(5日間)や リフレッシュ休暇など、 充実した休暇制度を整えています。 ✅募集背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医療機器を国内、海外に販売するために 必須の法規・輸出申請などの手続き業務を 行います。 薬機法などの国内法規格、海外の法規格の 知識を活用し、医療機器の技術資料全般を 理解することが出来、計画通りの販売活動に つなげる非常に重要な役割になります。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献するために、 一緒に取り組んでいただける方の ご応募をお待ちしています。 ✅転職先輩社員の声  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (30代女性) 前職では滅菌医療機器の製造工程の 立ち上げなどに携わっていましたが、 より事業全体に関われる仕事がしたい と考え、キヤノンに転職しました。 現在は医療機器の各国申請を担当し、 開発初期から製品に関わっています。 当社で申請業務に携わる魅力は、 開発・企画など多くの部門と連携しながら、 規制要求を開発の初期段階から的確に インプットし、申請に必要な根拠づくりや 方針づけを主導できる点です。 品質保証で培った、 事実を整理し根拠を示す力や、関係部門と 粘り強く調整してきた経験が そのまま生きています。 承認取得や市場展開が実現したとき、 自分の仕事が事業や医療現場に つながっていることを実感でき、 「転職して本当によかった」 と感じています。 (40代女性) 製品評価の経験を経て、 より広い視点で事業に関わりたいと考え、 RAへキャリアを広げました。 現在は、 国内外の規制を踏まえた申請戦略の立案、 当局対応、そして関連部門との連携を 担当しています。 弊社のRAは、設計・品質・事業部門と 対等に議論しながら、開発初期の段階から 申請戦略を描けるポジションです。 規制要求を事業戦略の一部として 捉える文化があり、 仕組みづくりやプロセス改善にも 主体的に関われる環境が整っています。 医療事業を将来の柱として育てている弊社 では、RAの役割がますます重要に なっています。 グローバルな申請戦略に挑戦したい方、 企画部門や上層と連携しながら 事業を前に進めたい方にとって、 大きな裁量と成長の機会が広がるフィールドです。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンは、光学技術を核として、 カメラ、プリンター、医療機器など 幅広い製品を世界中に提供しています。 メディカル事業は、 キヤノンの次世代を担う 重要な事業領域として位置づけられており、 世界中の人々の健康で豊かな生活を支える ために、さらなる成長を目指しています。
求めている人材 ■積極的にコミュニケーションを取り、 課題に前向きに取り組む姿勢を持っている方 ■行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、 周りを活用することを意識できる方 <必須条件> ■大卒以上 ■製造メーカーで基礎的な物理、 電気知識等の業務経験 ■簡単な英語の読み書きができる ■医用機器製品の安全規格・各国 (1つの国でも可)の法規制に関する 知識・業務経験 ■英語でのコミュニケーションが 支障なく行える語学レベルを有すること (読み書きだけでもOK) ■チーム管理、プロジェクト管理 <歓迎条件> ■医療機器法規申請・認証対応の業務経験 ■ISO13485/IEC60601の基本的な知識 ■臨床的な基礎知識 ■ハードウェアもしくはソフトウェアの 設計・開発の経験があると望ましい (日本語の設計文書を読解し申請資料を作成するため) ■機械・電気・制御・ソフトウェアの 開発・設計技術、システム開発・設計技術 ✅こんな⽅、⼤歓迎︕  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■課題に前向きに取り組める方 ■協調性があり、メンバーや他部門と連携、 認証機関や現地法人と英語でも コミュニケーションを築ける方 キヤノンの次世代を担うことを 期待されるメディカル事業に ぜひ、あなたの力をお貸しください。 人々の健康のため、 そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう!!
日研トータルソーシング株式会社
★20代~50代活躍中★【全国各地】未経験者【研修生採用】/完全週休2日制/福利厚生充実で社員定着率97%
仕事内容: 【完全未経験からエンジニア&エンジニアサポート職を目指せます】 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界の開発領域で活躍する エンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。 ◎入社時研修について 日研トータルソーシングでは技術研修・教育を行うための専門施設として、全国に研修施設を開設し、人材育成に力を入れています。 また各社員の将来設計を叶える為、より実践的なスキルアップ教育を行っております。 <入社直後は> 入社後すぐに自社研修施設にて、平均2ヶ月間の技術研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや工学的な基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、 未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修施設は東京・名古屋・大阪の3ヶ所を活用しております。 ※ご注意:新型コロナ感染拡大防止の観点などから各研修施設ごとに受入れ人数を設定しております。 【東京エンジニア研修センター】 東京都大田区西蒲田7-8-3 日研第二ビル 【名古屋エンジニア研修センター】 愛知県名古屋市中村区太閤通6-60 【関西テクノセンター】大阪府吹田市穂波町26-2 M.Y.Kビル <配属直後は> 様々な業界の開発領域で活躍するエンジニアのサポート役として、はじめは取り組みやすい業務からお任せしていきます。 丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローしていきます。 <具体的には> ・どんな製品を作るかを考える【設計・開発】部門のサポート ・開発中の試作品を使って、きちんと動くかの確認を行う【実験・評価】部門のサポート ・開発現場で使用する仕様書・手順書、工数や部品代金の計算や実験データの集計・比較などの【データ集計/ドキュメント作成業務】 ・取扱説明書などの【日本語・英語への翻訳】 ・CADを用いた簡単な【図面作成・作図修正】 ・SEMなどを用いた【素材の分析解析】 ・C/Javaを使った【プログラム作成】 など ◎上記の業務から入り、将来的にはより専門的な業務をお任せしていきます。
[勤務地:東京都大田区西蒲田]
月給291,667円~625,000円 給与: <想定年収>※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性がございます。 340万円~400万円 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回
求める人材: 不問(人物重視の採用です) 下記のようなキャリアをお持ちの方は歓迎します。 ・営業・販売などの接客経験 ・製造業界でのご就業経験 ・Word/Excel/Access/Photoshop/Illustrator/CADなどPCツールの使用経験 ・英語等の語学力 ・理系出身 ※特に工業高校や高専(機電)、理工系大学出身者の方
パシコン技術管理株式会社
年間休日129日|海外プロジェクトを管理
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築電気設備設計 ✅海外への長期駐在はなし ✅出張は年3回程度です ✅年間休日129日・土日祝休み ✅残業は月20時間以下 ✅通訳がいます ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東京を拠点に、 海外建設プロジェクトの マネジメントを担います。 土木・建築・設備・機械・ 電気・電気通信・環境の 各専門分野について、 次の業務を行います。 ■海外プロジェクトの 計画立案・進行管理 ■設計・施工に関する 技術的検討・レビュー ■工程・品質・コストの管理 ■海外現地コンサルタント・ 施工会社との技術調整 ■発注者(官公庁・民間)との 協議、報告資料の作成 ■社内外関係者との 調整・マネジメント 発注者側の立場に近い 建設コンサルタントとして、 設計・施工を俯瞰します。 ⏩生活拠点は日本のままです  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 海外への長期駐在は 原則ありません。 勤務は東京を拠点とし、 短期・スポットの 海外出張で対応します。 3週間から1か月程度の 海外出張が 年3回程度あります。 当面はグアム島です。 海外案件に携わりたいが、 生活拠点は日本に 置きたいという方に 合う働き方です。 ⏩英語について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 通常の国内オフィス勤務では 日本語でのやり取りです。 通訳がいますので、 英文メールが読める、 片言の英会話ができる といった水準で 問題ありません。 これまでのご経験や 専門分野を踏まえ、 特定のフェーズまたは分野を 中心にお任せします。 ⏩入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ご経験に応じた ポジションで 案件に配属されます。 発注者側の立場で、 技術監理・事業監理を 担っていただきます。 資格取得は 補助制度で支援します。 ■資格取得補助 ■研修制度 資格取得は 補助制度で支援します。 ⏩働き方について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 実働は7時間です。 平均の残業は 月18時間です。 有給は時間単位でも 取得できます。 ⏩会社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 建設コンサルタント大手の パシフィックコンサルタンツ 株式会社の 施工管理部門を担う 戦略子会社として 設立されました。 ■設立 1979年 ■従業員 198名 ■本社 東京都大田区蒲田 ニッセイアロマスクエア15F (JR京浜東北線「蒲田駅」) ■本社は2023年11月に 移転しました 【3つの領域】 ■建設マネジメント ■計画・設計 ■維持・補修・保全 道路・交通分野や 港湾・空港分野の 社会インフラの 設計から施工までに 強みを持ちます。 設計と施工の両面を 理解した技術者が 多数在籍しています。 ⏩数字で見る働き方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■実働7時間 ■年間の休みは129日 ■平均残業は月18時間 ■有給は時間単位で取得可 ⏩こんな方に向いています  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■工期に追われる立場から 離れたい方 ■発注者側に 回りたい方 ■大規模なインフラに 関わりたい方 ■休みをしっかり 取りたい方 ⏩案件が途切れにくい環境です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 発注元は官公庁・自治体・ NEXCOです。 直接受注も 増えています。 これまでに、鉄道の 高架化工事、空港の 再拡張工事、新幹線開業に 伴う駅前再開発 (歩行者デッキ)、 渋谷駅をはじめとする 都心ターミナル駅周辺の 再開発などに 関わってきました。 パシフィックコンサルタンツ グループの一員として、 案件が途切れにくい 環境があります。
交通・アクセス JR京浜東北線・東急・京急「蒲田駅」徒歩3〜7分
[勤務地:〒144-0052東京都大田区蒲田]
年俸7,000,000円~9,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:年俸 513万4000円 〜 660万1200円 固定残業代:あり 1年あたり186万6000円 〜 239万8800円(固定残業時間:1年あたり480時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※年俸制です(想定年収7,000,000円〜9,000,000円)。年俸には固定残業手当 月155,500円〜199,900円(40時間分)を含みます。40時間を超えた残業代は追加で支給します。
求めている人材 【必須条件】 ✅建築電気設備設計の実務経験がある方
株式会社宇野澤組鐵工所
化学,半導体,食品,薬品等の製造現場で必要不可欠なポンプやブロワ等、顧客ニーズに合わせた特殊製品の設計をご担当頂きます。本社工場にて設計開発~製造まで一気通貫で行うので製品完成まで携わる事が出来ます。
企業名 株式会社宇野澤組鐵工所 求人名 【機械設計】未経験・第二新卒歓迎◎/世界初ドライ真空ポンプ/スタンダード上場 仕事の内容 化学,半導体,食品,薬品等の製造現場で必要不可欠なポンプやブロワ等、顧客ニーズに合わせた特殊製品の設計をご担当頂きます。本社工場にて設計開発~製造まで一気通貫で行うので製品完成まで携わる事が出来ます。 【詳細】 ■顧客の要望や使用環境に応じた真空ポンプ・ブロワの仕様検討 ■各種プラントや製造装置向けの機械設計 ■オーダーメイド製品の設計・開発業務 ■営業担当や製造部門と連携した製品化推進 ■海外案件(米国・韓国・インド等)における各国規格への対応設計 募集職種 【機械設計】未経験・第二新卒歓迎◎/世界初ドライ真空ポンプ/スタンダード上場
月給240,000円以上 想定年収 400万円~560万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥237,000~ 諸手当¥3,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月 計4.6か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■理系学部出身■製造業でのご経験 【歓迎】■機械学部を卒業された方■日常会話レベルの英語力 【働き方】残業25h程、転勤無 【主要顧客】日揮、三菱重工業、三菱ケミカル、住友化学、旭化成、三井化学、住友重機械工業、電源開発など 【当社について】当社は125年以上に渡り、高品質の真空ポンプやブロワ を生産してきました。環境に優しいドライ真空ポンプを世界で初めて開発 し、世界中で高い評価を得ています。業界のパイオニアとしての誇りを持 って、次の100年も優れた製品を開発・提供し続けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
経験が活かせる!!光学技術で人類の健康に貢献◎年休125日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器フィールド/サービスエンジニア、医療機器製品/商品開発、光学設計 ◆光学エンジニアとして医療社会に貢献 ◆キヤノンの眼科機器の光学設計に 技術・経験が活かせる、 やりがいあるポジション ◆年間休日125日 ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■眼底カメラ、OCT(光干渉断層計)など、 眼科機器の臨床・市場調査、仕様検討、 仕様提案 ➡共同研究、学会、顧客ヒアリングなどを 通して、市場状況の調査を行い、 将来技術や次期製品の計画策定や 提案を行います。 ■眼科機器の光学設計、評価 光学システムのコンセプト考案と製品仕様の提案 光線追跡ソフトを用いた光学設計、性能検証 量産化に向けた部品設計、調整方法の確立 ■将来の要素技術の探索・設計・試作検討 技術探索や新規要素技術の探索、 試作検討活動 ■特許出願・調査 製品開発や要素技術開発に関連した 新技術の特許調査や提案 ■チーム体制 企画、メカエンジニア、 電気・ファームエンジニア、 ソフトウェアエンジニアと連携して 開発を進めます。 また、品質部門、量産工場と連携することは もちろん、医療機器として認可取得チーム とも密に連携して製品化を目指します。 ✅この業務の面白さと社会貢献性  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医療機器の開発を通して人類の健康や QOL向上に貢献できます。 特に眼科領域は、メーカーと医師、 現場との距離が非常に近く、 自製品の活躍が実感できる領域です。 共同研究や学会における医師や ユーザーとのコミュニケーションを通しての 仕様策定から、製品設計、生産および 市場対応に至るまで、医療機器設計の 幅広い業務に関わることができます。 また、医療機器特有の法規制や 安全性確保規格などの知識獲得、 規格策定作業などに関わることも出来ます。 ✅募集背景と、この業務の将来性  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンの医療機器は創業初期から 取り組んでいる歴史ある事業です。 特に眼科機器に関しては、世界で初めて 無散瞳眼底カメラを発売するなど、 キヤノンの光学技術をベースとして 広く社会の健康を守る事を目標に 技術開発を進めて来ました。 今後、高齢化や予防医療重視の 社会環境の中、医療分野の大幅な発展が 見込まれており、キヤノンにおいても 医療事業は将来の柱となる成長事業の一つ として積極的な展開を行っております。 眼科は非常に重要な臓器であると同時に 全身疾患との関連も明らかになってきており、 今後ますます重要になってくる医療分野です。 キヤノンの眼科事業では、 眼鏡店から先端医療機関までカバーする 製品ラインナップをベースに、 ハードとソフトの融合による 医療サービス向上を目指しており、 他社とのコラボレーションも含めた 積極的な事業展開の最中です。 その展開の中心となるイメージング機器を 開発する光学技術者となっていただきたいと 考えています。 キヤノンが実施する先端医療機関との 共同研究から、製品開発、量産立上に至る 医療機器開発の一連の流れの中で、 創造性を発揮して活躍していただける方を お待ちしております。 ✅充実したキャリアパス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【技術者からマネージメントへ】 設計者 ➡ 主任研究員 ➡ 光学技術統括主幹 ➡ 室長 ➡ 開発部長 【技術領域で統括ポジションへ】 設計者 ➡ 主任研究員 ➡ 光学技術統括主幹 ➡ 開発統括主席 ✅働きやすい環境と充実の福利厚生  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンでは、「生産性向上」と 「ワーク・ライフ・バランス」の 双方を推進し、時間外労働の削減や 有給休暇の取得を促進しています。 その結果、 年間総実労働時間は1730時間(2024年平均) を実現しています。 また、有給休暇の2024年の平均取得日数は 17.6日で、平均取得率88.0%と なっております。 時期によりますが、残業時間は月20~30時間程度です。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンは、光学技術を核として、 カメラ、プリンター、医療機器など 幅広い製品を世界中に提供しています。 メディカル事業は、 キヤノンの次世代を担う 重要な事業領域として位置づけられており、 世界中の人々の健康で豊かな生活を支える ために、さらなる成長を目指しています。
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 ■昇給あり(年1回) ■賞与あり(年2回) 6月・12月
求めている人材 <必須条件> ■大卒以上 ■光学基礎、波動光学、干渉計の知識 ■レンズ設計のスキル ■テーマ管理のスキル ■プロジェクト管理、チーム管理のスキル ■光学システムの考案、設計経験 ■レンズ、ミラー等の設計経験 ■技術開発テーマのリーダー経験 ■開発プロジェクトのリーダー経験 <歓迎条件> ■CodeVでのシミュレーションスキル ■画像処理スキル ■センサー制御の知識 ■英語スキル ■光学システムの製品化、量産化の経験 ■医療機器の研究、開発経験 ■工業規格、医療規制の申請や制定の経験 ◆こんな⽅、⼤歓迎︕  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■新しいことにも積極的に挑戦する方、 臨床、医療など幅広い領域の知識習得に 意欲的に取り組める方が適しています。 変化が早い分野であり、 状況に合わせて対応する柔軟性と、 その中で新たな価値を創出する 創造力に期待します。 ■未知の分野であっても臆せずに 積極的に挑戦していく姿勢や、 医療分野の知識や新しい技術トレンドに 対して常に学び続ける姿勢をお持ちの方歓迎! 将来的にプロジェクトリーダーや チームリーダーとして活躍したいという リーダーシップ志向をお持ちの方を お待ちしております。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械研究開発、回路設計、組込/制御設計/開発(画像処理) \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 ■ポイント 製品開発と連携しながらのイメージセンサ/映像エンジン開発 新しいことに積極的にチャレンジできる方 キヤノン製品(ミラーレスカメラやコンパクトカメラ、新形態カメラ等)を共に進化させていきませんか! ■具体的な仕事内容 <キヤリア事例> 20代:映像エンジンの回路設計・検証・評価、イメージセンサ仕様立案・評価・撮像システム設計・周辺回路設計 30代:AIやイメージセンサを駆使した新機能を実現するチームのリーダ 40代:内製デバイス開発を統括し、社内外とも折衝することで最先端開発を先導 教育体制 社内、社外研修は適宜受講可能です。 イメージセンサ、AI画像処理、システムアーキテクチャ等はOJTを通してスキルアップ可能です。 <チーム体制> イメージセンサ センサデバイス/電気回路設計/撮像システム設計/制御ファーム設計の各チームにより構成されています。 映像エンジン 画像処理/コーデック/AI/ネットワーク/CPUプロセッサ/メモリバス等の各チーム及び、半 導体メーカと折衝するチップ設計チームより構成されています。 システムアーキテクチャ イメージセンサ及び映像エンジンを軸として横断的に各製品システムに応じた検討体制を構築しています。 ■募集背景 シェアNo1であるミラーレスカメラを軸として、新たなビジネス領域へ事業展開していく方針のもと、 イメージセンサや映像エンジン(DIGIC)を開発することで、高速高画質、AIによるインテリジェント化、低電力といった要素を製品へ提供していく業務をしていく部門になります。 半導体業界との密接な連携することで最先端デバイスを製品へ搭載しています。従来概念のとらわれないアイディアを取り入れ、活発な開発環境の中、開発に従事することができます。 高機能を極めるフラグシップモデルから、コスト重視のエントリーモデルまでを網羅していく中で製品開発方針を理解しながらモチベーションを維持しながら開発を遂行できる環境にあります。 この先端開発体制を維持するために、要員を増強する方針となりこの度のキヤリア募集に至っております。
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【いずれか必須】 大学レベルでの講義・実験の経験があること 機能ブロックの設計・検証 電子回路設計の実務経験5年以上 AI機能ハード実装(機能確認のためのファームウエア実装経験もあると尚可) 【歓迎経験】 イメージセンサ、画像処理LSI開発実務 開発プロジェクトのリーダもしくはマネジメントの経験がある方
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械研究開発、機構設計、筐体設計 \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 <ポイント> ・リモートカメラシステム製品の機械設計、技術開発、評価 ・明るく前向きで、新しい分野の知識を吸収する意欲があり、周りの人と連携して仕事の出来る方。映像制作機器やアクチュエータによる駆動機構に興味があると望ましい ・今後も成長が期待されるリモートカメラ市場で、あなたの技術・知識を活かし、共に働きましょう! <具体的には> ■業務内容 キヤノンのリモートカメラシステム開発の機械設計部門として、(ファーム/電気設計部門、事業部門、評価部門、生産部門)と連携しながら製品開発を進めます。 具体的には、3D-CADでの機械設計及び図面作成、試作品の評価を行いながら、製品の量産に向けた業務を実施していただきます。 機械設計だけでなく、関連部門と協力して、アクチュエータによる駆動制御など幅広い技術分野を扱います。 製品開発業務以外においては、将来の核となる新規要素技術の検討、新規技術の特許提案業務があります。 ■仕事の魅力 放送業界、映画制作、ライブイベント、スポーツ中継など、さまざまな映像制作現場での利用が見込まれるリモートカメラの開発は、多岐にわたるニーズに対応できる製品設計が求められ、非常にやりがいがある仕事です。 映像制作現場のプロフェッショナルとの連携を通じて、実際のニーズやフィードバックを反映させながら製品を改良していくプロセスは、エンジニアとしてのスキルアップと自己成長につながる非常に面白い仕事です。 ■キャリアイメージ 機械設計者としてのスキルを向上させながら、製品仕様のまとめ、開発プロセスの推進などプロジェクトリーダーへのキャリアを積んでいきます。 ・20代/担当ユニットの機械設計 ・30代/担当ユニットの主たる機械設計者もしくはリーダー ・40代以上/製品全体に関わるプロジェクトリーダー さらには 管理職 ※経験・能力に応じて様々なポジション、選択肢を用意しています。 <募集背景> 映像コンテンツの増加にともない、制作作業の効率化や省人化に寄与する、リモートプロダクションが拡大しています。 それに伴い、キヤノンの映像制作系リモートカメラシステムは、高品質な映像や滑らかで高精度の駆動機構などの高い技術力を武器に、ラインナップの拡大を続けています。 さらなる小型軽量化、滑らか駆動、高速駆動、静音化、高機能化などの性能進化に機械系エンジニアの高い技術力は欠かせません。 これらの高い性能進化を実現する為、リモートカメラシステムの機械系エンジニアを募集いたします。 今後も成長が期待されるリモートカメラ市場で、あなたの技術・知識を活かし、共に働きませんか? 新しい技術開発も積極的進めており、機械系エンジニアとしての技術力も高めていく事が可能です。
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【業界不問】 希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ◎必須要件 ・機械設計に関する実務的な知識 ・3D-CAD(NXまたはそれに準じるCAD)での機械設計経験 ◎歓迎要件 ・アクチュエータによる駆動機構の設計経験 ・MATLAB/Simulinkによるシミュレーション経験
ディーブイエックス株式会社
電気エンジニアとして、影剤自動注入装置「RAQUOSインジェクションシステム」に関する下記業務をご担当いただきます。製品HP:https://www.dvx.jp/product/raquos_top/#p1
企業名 ディーブイエックス株式会社 求人名 【電気エンジニア】自社企画医療機器の開発・改良/未経験歓迎/探究心重視 仕事の内容 電気エンジニアとして、影剤自動注入装置「RAQUOSインジェクションシステム」に関する下記業務をご担当いただきます。製品HP:https://www.dvx.jp/product/raquos_top/#p1 ■医療機器(自社企画 影剤自動注入装置)の開発/不具合分析・改良/検査ジグの作成/性能評価 ■製造委託先との連携、品質管理 ■顧客サポート、市場調査 自社企画製品の、機能・性能、構造、動作原理の理解が求められます。電気回路、機構設計(機構構造)、熱可塑性プラスチック素材への理解も徐々に深めていただきます。 募集職種 【電気エンジニア】自社企画医療機器の開発・改良/未経験歓迎/探究心重視
月給256,700円~320,900円 想定年収 440万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥256,700~ 基本給¥205,800~ 固定残業代¥50,900~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電気、電子関連の基礎知識/電気系学部出身者 ■普通自動車免許(AT限定可) ■英語への抵抗が無い方(仕様書の確認等) 現場でのヒアリング等を製品に反映し、法規制等を含め幅広く医療現場の知識を得ることができる環境です。 ほとんどの方が未経験からスタートする領域ですので、入社時点ですべての知識・経験がある必要はありません。 必要な知識は業務を通じて学んでいただければと思います。現場で学ぶ姿勢と、未知の分野に対して前向きに取り組める方を歓迎しております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:回路設計、電気/電子デバイス設計、組込/制御設計/開発(デバイスドライバー/ファームウェア) \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 ◎デジタルカメラやカメラ周辺機器の設計/基板設計 ◎新しいことにも自ら進んでチャレンジする方、幅広い技術領域の習得に意欲的に取り組める方、良いモノを作りたいというチャレンジ精神のある方 ◎この先もまだまだ続いていくイメージング技術の発展の中で、一緒に新しいイメージングの世界を切り開いていきませんか? <業務内容> ■ミラーレス一眼カメラ、新ジャンルカメラなど、各種デジタルカメラやカメラ周辺機器の電気システム設計 └デバイス選定・評価、デジタル・アナログ回路設計、制御アルゴリズム設計、メカトロ技術開発、撮像システム設計、イメージセンサ仕様立案・評価、信号波形検証、EMC対応など幅広い技術領域を担当。 ■将来の要素技術の探索・設計・試作検討 └既存のカメラにとらわれない技術探索や新規要素技術の製品化検討業務。 ■特許出願・調査 └製品開発や要素技術開発に関連した新技術の特許調査や提案業務。 <チーム体制> メカ開発部門、ソフト開発部門、評価部門、生産工場など各部門と協力し、製品ごとにチーム内で役割を分担しながら新製品の開発の携わっていきます。 <キャリアイメージ> 電気システム設計者としてのスキルを向上させながら、製品仕様のまとめや開発プロセスの推進をすることで、プロジェクトリーダーとしてのキャリアを積んでいくことができます。 <募集背景> キヤノンは自社開発のレンズ、CMOSセンサー、映像エンジンなどの革新的技術でデジタルカメラ分野をリードしています。ミラーレスカメラ・EOS Rシリーズの性能向上や、従来のカメラの形にとらわれない製品なども含めたラインナップの拡大、および映像技術の進化としてMixed Reality、3Dイメージングなどのソリューション展開を続けています。 電気システム設計者は、カメラを製品化するために必要不可欠なメンバーです。さらなる高画質化・高速化・高機能化等々の性能進化に電気システム設計者の高い技術力は欠かせません。これらの高い性能進化へのハードルを乗り越え、技術力の強化・向上を実現するため、新たに一緒に働くメンバーの応募をお待ちしております。
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【必須条件】 ■下記いずれかに該当すること *電気系(メカトロニクス)技術の経験者※数年以上 *撮像系技術の経験者※数年以上 *電気回路図CADの操作経験があり、電気回路図に精通している *電気系測定器(オシロスコープなど)の操作経験者 *電気部品に対する一般的な知識を有する *半導体デバイスに関する知識を有する 【歓迎条件】 ■検討用に使用する簡単なアプリを作成できるソフトウェアスキルがあるとさらに望ましい ■FPGA、PLDなどの設計スキル ■機器制御、画像処理、機械学習やAIなどの知識やスキル ■イメージセンサの制御知識、評価スキル ■各種シミュレーションソフトを用いた検証スキル(伝送Sim、EMI関連など) ■組み込みソフトウェア作成者向けの制御仕様書作成スキル 【求める人物像】 ■新たな取り組みを自発的に提案し、積極的に挑戦していく姿勢がある方 ■新しい技術やトレンドに対して常に学び続ける姿勢がある方 ■協調性が高く、他メンバーと円滑にコミュニケーションを取りチームで協働して取り組める方 ■将来的にプロジェクトリーダーやチームリーダーとして活躍したいという志向をお持ちの方 【関連技術キーワード】 電気設計:デジタル回路設計、アナログ回路設計、SI/PI技術、表示デバイス、音響技術、EMC設計
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:組込/制御研究開発、組込/制御設計/開発(アプリケーション)、組込/制御設計/開発(画像処理) \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 <ポイント> デジタルカメラ、ネットワークカメラ、産業機器等、キヤノンの今後の製品群にとってAI・映像認識技術はなくてはならないものになってきています。ディープラーニング、強化学習をはじめとする各種先端アルゴリズム開発とデータ開発、ならびにその応用技術開発をこれらのドメインにおいて進め、製品に新たな付加価値を与えていきます。 また、AI技術と画像処理技術の融合による要素技術開発を進めており、高度な技術を有する人材を求めています。 <仕事内容> 以下の技術開発の業務を担当していただきます。 ・映像/画像/ドキュメントに関するAI技術の開発(ディープラーニング技術、強化学習技術、データマイニングなど) ・映像/画像データを制御する高画質化技術、及び画質定量化技術の開発 ・イメージング・メディカル製品向け3D技術の開発
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【下記いずれかの経験必須】 ・人工知能/ディープラーニング/データマイニング/機械学習/パターン認識及び関連するいずれかの分野の知識と開発経験(3年以上) ・画像処理/符号化処理/多変量解析/画質評価/物性計測/数理モデル解析による新規アルゴリズム開発の知識と開発経験(3年以上) ・C/C++言語、Python等のプログラミングスキル ・AIモデルの開発 ・開発プロジェクトの企画、立案、実行、管理のいずれかの経験 【歓迎経験】 ・プログラム開発経験2年以上、AIモデルの開発経験 ・開発チームリーダー経験、生成AIを含む自然言語系のAI技術の開発経験 ・開発チーム(5名以上)のリーダー経験、生成AIを含む自然言語系のAI技術の開発経験、AI技術を用いた製品・サービスの開発経験
BB商会バイク洗車センター東京大田
完全週休2日×年休120日、業界トップクラスの働きやすさ。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:鉄道メンテナンス/整備、鉄道整備指令、整備士(道路交通/陸運) ✅ 月給30万円~+賞与年2回 ✅ 完全週休2日制 × 年間休日120日 「バイク屋って入りにくい…」そんな常識を変えるお店。 難しい知識は不要。あなたの「バイク愛」があれば、お客様を笑顔にできます。 - ✅ 「人材×バイク」多角化経営の安定企業 ✅ 整備士資格なしでOK!好きを仕事に ✅ 口コミ★4.9!お客様からの感謝にあふれる 【具体的な仕事内容】 ・徹底洗車 ・ガラスコーティング ・研磨・リペア ・店舗運営 ・SNS・口コミ管理 【1日の流れ】 10:00 出勤・開店準備 ↓ 10:30 洗車・コーティング施工 ↓ 12:00 休憩 ↓ 13:00 来店対応・カウンセリング ↓ 14:00 洗車・コーティング施工 ↓ 18:30 片付け・翌日の準備・日報 ↓ 19:00 退勤 【社員インタビュー_28歳男性】 ──この仕事を続けている理由は? 『大好きなバイクに関わりながら、人間らしい生活ができるから』です(笑)。 この業界は休みが少ないのが当たり前だと思っていましたが、ここは年間休日120日以上。 しっかり休めるからこそ、休日は趣味に没頭できています。 以前は疲れ果てて寝て終わる休日も多かったですが、今は『次はどこに行こう?』とワクワクしながら働ける。 仕事のやりがいはもちろんですが、やっぱり自分の人生やプライベートを一番に大切にできる環境が、長く続いている最大の理由ですね。 ──仕事の魅力は? 『「磨く」技術を仕事にして、収入も上げられる点』です。 ただ洗うだけでなく、下地処理や研磨、高級ガラスコーティングなど付加価値の高い仕事が多いので、技術を磨けばしっかり給与・待遇で評価してくれます。 メーカーや車種の縛りがなく、毎日違うバイクを輝かせることができるので飽きが来ないですし、何より『技術』と『生活』の両方を大切にしてくれる会社なのが嬉しいですね。 【弊社について】 2006年創業。人材サービスとバイク事業の多角化経営で、第2創業期の急拡大フェーズを迎えています。 安定収益を基盤に、「他店購入はお断り」といった業界の古い慣習を打破。誰もが気軽に相談できる「バイクの総合病院」として日本一を目指しています。 安定基盤×挑戦心。新たなバイク業界のスタンダードを、共に創り上げませんか。
交通・アクセス 東急池上線「池上駅」から徒歩約6分
[勤務地:〒146-0082東京都大田区池上]
月給250,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万7625円 〜 31万8675円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万2375円 〜 3万1325円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給30万円〜45万円(固定残業代15h含む/超過分別途支給) 賞与年2回/各種手当あり 【 年収例】 高水準の給与体系で、あなたの頑張りを正当に評価します。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 普通自動車運転免許 普通自動二輪車運転免許 【歓迎】 大型自動二輪車運転免許
日研トータルソーシング株式会社 エンジニア事業部
年間休日125日&土日祝休み!ワークライフバランスを保ちながら技術力を高められる環境です
仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★未経験から機械設計・エンジニアへ挑戦可能 ★2ヶ月の研修で基礎からしっかり習得 ★大手メーカー案件でスキルアップ可能 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ 【仕事内容】 自動車・家電・半導体などの 開発領域におけるエンジニア業務 またはサポート業務を担当します ◆◇ 具体的には ◇◆ ・機械設計、設計補助業務 ・実験、評価、テスト業務 ・CADを用いた図面作成、修正 ・データ入力、データ集計 ・仕様書、手順書作成 ・翻訳業務(日本語・英語) ・素材の分析解析 未経験の方は エンジニアサポートからスタートし 段階的にスキルアップできます
月給240,000円~260,000円 給与: 【給与】 ■月給24万円~26万円 ※学歴により変動 ■昇給年1回 ■賞与年2回(初年度2ヶ月分) ■交通費支給 ■住宅手当 ■資格手当
求める人材: 【求める人材】 ■高卒以上 ■未経験歓迎 ■第二新卒歓迎! <こんな方歓迎> ■エンジニア・ものづくりに興味がある方 ■機械設計やCADに挑戦したい方 ■未経験から手に職をつけたい方 ■安定企業で長く働きたい方 ■チームで協力して働ける方 ☆未経験からエンジニアになりたい方 ☆設計・開発・評価に興味がある方 ☆CADや図面作成スキルを身につけたい方 ☆大手メーカー案件に関わりたい方 ☆スキルアップ・キャリアアップ志向の方
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エンジニアリングマネージャー/VP、医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発 \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 ◎医療機器(画像診断装置)、医用ワークステーションに搭載される製品ソフトウェアの開発業務の担当 ◎プログラミングのスキルに加え、高い向上心で医療機器開発に愛着を持って携われる方や、チーム一体となり成果を上げることに積極的な方を求めています ◎メディカル向けソフトウェアの開発に意欲を持って活動していただける技術者の方のご応募をお待ちしています <業務内容> 画像診断装置や医用ワークステーションに搭載される製品ソフトウェアの開発をお任せいたします。 キヤノンでは、CT、MRI、超音波、X線TV、X線アンギオグラフィなど、多種多様な画像診断装置や、それらで撮影された画像を分析する医用ワークステーションの開発を行っています。 私たちは、メディカル事業の強化に向け、これまでにイメージング事業、プリンティング事業、インダストリアル事業等で培ってきた高度なソフトウェアエンジニアリング技術を活かして、更なる競争力や品質の獲得に取り組んでいます。 一方で、私たちが手掛ける画像診断装置、医用ワークステーション製品のソフトウェアは各々が非常に大規模であるため、私たちと共に取り組んでいただける高度な技術力を持つ技術者を求めています。 メディカル事業は、キヤノンの将来を支える中枢となる事業と同時に、超高齢化や医療従事者の不足といった、社会課題の解決に貢献する事業でもあります。 あなたのソフトウェアエンジニアリングの技術で、未来の医療機器の世界を共に変えてみませんか? ~ご担当いただく開発業務の一例~ ■高品質と開発効率を実現するアーキテクチャ設計 ■各種製品の競争力となる新機能の開発 ■多種多様な製品群を効率的に開発するプロダクトライン開発 ■製品間で共通利用される共通コンポーネント群の開発 <募集背景> キヤノンでは、メディカル事業の強化に務めており、私たちと共にメディカル向け製品のソフトウェア開発に挑戦してみたい技術者を募集しております。
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【必須条件】 ■製品/サービスに搭載されるソフトウェアの開発経験(設計および、C/C++/C#などのプログラミング言語による実装) ■製品ソフトウェアのアーキテクチャ設計、プロジェクトマネジメント 【歓迎条件】 ■製品ソフトウェア開発リーダーの経験(30代後半~40代前半の方が活躍中) 【求める人物像】 ■プログラミングのスキルに加え、高い向上心を持ち医療機器開発に情熱を持てる方 ■個人よりもチーム軸で成果を上げることに積極的な方
メディカル向けソフトウェア開発を担う/医療機器の未来を変える
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:エンジニアリングマネージャー/VP、医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発 ◎医療機器(画像診断装置)、医用ワークステーションに搭載される製品ソフトウェアの開発業務の担当 ◎プログラミングのスキルに加え、高い向上心で医療機器開発に愛着を持って携われる方や、チーム一体となり成果を上げることに積極的な方を求めています ◎メディカル向けソフトウェアの開発に意欲を持って活動していただける技術者の方のご応募をお待ちしています <業務内容> 画像診断装置や医用ワークステーションに搭載される製品ソフトウェアの開発をお任せいたします。 キヤノンでは、CT、MRI、超音波、X線TV、X線アンギオグラフィなど、多種多様な画像診断装置や、それらで撮影された画像を分析する医用ワークステーションの開発を行っています。 私たちは、メディカル事業の強化に向け、これまでにイメージング事業、プリンティング事業、インダストリアル事業等で培ってきた高度なソフトウェアエンジニアリング技術を活かして、更なる競争力や品質の獲得に取り組んでいます。 一方で、私たちが手掛ける画像診断装置、医用ワークステーション製品のソフトウェアは各々が非常に大規模であるため、私たちと共に取り組んでいただける高度な技術力を持つ技術者を求めています。 メディカル事業は、キヤノンの将来を支える中枢となる事業と同時に、超高齢化や医療従事者の不足といった、社会課題の解決に貢献する事業でもあります。 あなたのソフトウェアエンジニアリングの技術で、未来の医療機器の世界を共に変えてみませんか? ~ご担当いただく開発業務の一例~ ■高品質と開発効率を実現するアーキテクチャ設計 ■各種製品の競争力となる新機能の開発 ■多種多様な製品群を効率的に開発するプロダクトライン開発 ■製品間で共通利用される共通コンポーネント群の開発 <募集背景> キヤノンでは、メディカル事業の強化に務めており、私たちと共にメディカル向け製品のソフトウェア開発に挑戦してみたい技術者を募集しております。
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上限月給は参考値(年収を12で割った数字) 時間外手当は別途支給します(管理監督者として採用の場合は除く)。 入社時の処遇(基本給・賞与)はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ■大卒以上 ■製品/サービスに搭載されるソフトウェアの開発経験(設計および、C/C++/C#などのプログラミング言語による実装) ■製品ソフトウェアのアーキテクチャ設計、プロジェクトマネジメント 【歓迎条件】 ■製品ソフトウェア開発リーダーの経験(30代後半~40代前半の方が活躍中) 【求める人物像】 ■プログラミングのスキルに加え、高い向上心を持ち医療機器開発に情熱を持てる方 ■個人よりもチーム軸で成果を上げることに積極的な方
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:レイアウト設計/配線設計、機構設計、筐体設計 \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 ◆ポイント ・デジタルカメラのメカ設計/基板設計 ・新しいこと、技術が好き、チャレンジ精神旺盛な、良いモノを作りたいと意欲のある方 ・イメージング技術の発展はまだまだ続きます。共に新しい世界を切り開いていきましょう ◆仕事内容 〇ミラーレス一眼カメラ、コンパクトカメラ、新コンセプトカメラなどの各種デジタルカメラや、カメラ周辺機器の筐体設計、機構設計、レンズ鏡筒設計、基板設計を行います ・3D-CADによる筐体、機構、シャシー等のメカ設計および基板CADによる基板設計 ・3D-CADや各種ツールによるシミュレーション評価 ・性能検討及び評価、工具の編集開発 製品ごとのプロジェクト制で、メカ設計/基板設計もチームで役割分担しながら進めます デザイン部門や電気部門、ソフト開発部門、評価部門、生産工場などと協力しながら新製品を開発していきます 〇将来要素技術の探索・設計・試作検討を行います 既存のカメラにとらわれない、商品コンセプト提案から製品化検討の業務に携わることもあります 〇特許出願・調査を行います 製品開発や要素技術開発に関連した新技術に対する特許調査/提案業務 メカ設計者/基板設計者としてのスキルを向上させながら製品仕様の纏め、開発プロセスの推進などプロジェクトリーダーへのキャリアを積んでいきます。 自分の設計したものがカメラとなり、商品としてユーザの手に渡り、撮影された映像が人々に伝わっていく映像文化の発展の最上流のやりがいのある仕事です。 ◆募集背景 EOSで知られる一眼レフカメラで培った技術を武器に、ミラーレスカメラ・EOS Rシリーズの性能向上やラインナップの拡大を続けています。 また、コンパクトサイズにキヤノンのカメラ技術を凝縮したデジタルカメラ開発や、これまで培ってきたカメラの要素技術をもとに新たな要素技術開発を行いつつ、新規ジャンルへも積極的にチャレンジし続けています。 デジタルカメラのメカ設計者/基板設計者は、カメラを製品化するために必要不可欠なメンバーです。 さらなる小型軽量化・新機構搭載・高機能化等々の性能進化にメカ設計者/基板設計者の高い技術力は欠かせません。 これらの高い性能進化へのハードルを乗り越え、技術力の強化・向上を実現するため、新たに一緒に働くメンバーの応募をお待ちしております。 ◆転職先輩の声 「この会社に入ってから、新しい製品開発に挑戦できています。以前の環境では難しかったことが、ここでは実現可能です。シェアが高い製品開発に携わっているので、モチベーション高く仕事をすることができます。 また、休みたいときに休める環境が整っており、在宅勤務など働き方にも幅があります。残業もありますが、比較的計画的なので、プライベートの時間も大切にできます。このような魅力的な環境で、あなたも一緒に働いてみませんか?
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 ■必要な経験/スキル ・3D-CADもしくは基板設計CADの操作 ・外装設計/筐体設計/機構設計/レンズ鏡筒設計/基板設計いずれかの分野での製品レベルでの設計 ■歓迎経験/スキル ・製品設計実務経験 ・部品製造実務経験 ・基板設計実務経験 ・カメラや光学機器に関する開発経験 ・カメラ好きな方 ■関連技術キーワード 機構設計、放熱設計、防振設計、静音設計、小型軽量化設計、外装設計、加飾技術、流体力学、CAE解析技術、金型知識 基板設計、高密度実装、フレキシブルプリント基板設計、EMC対応技術、ハーネス設計 光学設計、鏡筒設計、駆動機構設計、モーター、エンコーダー、フィードバック制御 ■求める人物像 新たな取り組みを自発的に提案し、積極的に挑戦していく姿勢 /新しい技術やトレンドに対して常に学び続ける姿勢 協調性が高い:チームでの協働が求められるため、他のメンバーと円滑にコミュニケーションを取れることが望ましい リーダーシップの発揮:将来的にプロジェクトリーダーやチームリーダーとして活躍したいという志向
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:新規事業企画/開発、評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)、組込/制御設計/開発(アプリケーション) \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 ◎キヤノンイメージング事業における新規事業向けの製品・システムソフトウェア開発のご担当。 ◎新しい製品や技術、環境に自ら進んで取り組める方。協調性を持って仕事に取り組め、チームおよび他分野のメンバーとコミュニケーションを育みながら業務を遂行できる方。ユーザ視点に立ち業務を遂行できる方。 ◎キヤノンイメージング事業の新しい主軸を私たちと共に作っていきましょう! <業務内容> ■製品搭載ファームウェア、アプリケーションソフトウェア開発 *新事業製品やシステムに関わるソフトウェア(製品搭載ファームウェア、PCアプリケーション、モバイルアプリケーション)の開発。 *製品やシステムに関わる、要件開発▶仕様検討▶基本設計▶詳細設計▶実装▶テストまで、役割を分担しながら遂行。 *各プロセスにおいて、デザイン部門、事業部門、ハードウェア開発部門、品質評価部門などの各部門と協力しながら開発を実施。 ■要素技術開発 *MR/XRシステムに関連したComputerVision関連アルゴリズム、AI技術、3Dイメージングアルゴリズム、画像処理アルゴリズム等、最先端技術の導入検討。 ■新規事業プラン・品評品保含めた事業化シナリオなどを関連部門と検討、プロトタイプを用いた想定顧客とのやり取り、社外他機関との協業など、様々な経験が可能。 ■特許出願・調査 *製品の開発や要素技術開発に関連した新しい技術に対する特許調査・提案業務の実施。 <募集背景> キヤノンイメージング事業ではEOSに代表されるカメラ事業だけではなく、次の事業の柱を育てるべく、カメラの技術をベースとした新規事業の検討・開発を進めています。 新規事業として、 ■MR(MixedReality)システム ■3Dイメージングアルゴリズム・アプリケーション(2D写真/動画から3Dデータ/画像を生成活用) 等の検討をおこなっており、ハードウェア・デバイス担当者と連携しながら、関連のソフトウェア(ファームウェア、アルゴリズム、アプリケーション)の開発を行っています。 ユーザに高い付加価値を提供するため、またハードウェアの魅力をひきだすためにはソフトウェア力が必要です。 一緒に、新規事業製品を開発していただけるメンバーの応募をお待ちしています。
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【必須条件】 ■下記いずれかの経験、知識のある方 *C/C++/C#によるソフトウェア作成経験。累計実装量3000行以上 *ソフトウェア開発プロセスの理解していること *製品ソフトウェアまたは研究用ソフトウェアの開発経験。累計実装量5000行以上 *ソフトウェア設計書・仕様書の作成経験 *複数のソフトウェア設計手法を理解し適切に選択・適用ができること 【歓迎条件】 ■下記いずれかの経験のある方 *RTOSを搭載したファームウェアの開発経験 *プログラムシェーダーまたはCUDAを利用したGPUプログラミング経験 *製品詳細仕様検討経験 *3Dアプリケーション作成経験 【求める人物像】 ■新しい製品や技術、環境に自ら進んで取り組める方 ■協調性を持って仕事に取り組め、チームおよび他分野のメンバーとコミュニケーションを育みながら業務を遂行できる方 ■ユーザ視点に立ち業務を遂行できる方 【関連技術キーワード】 RTOS,ファームウェア、並列プログラミング、コンピュータビジョン、3D、AI
専門スキルUP◎世界各国の医療規制に直接関わるグローバル業務
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療機器CRA、医療機器法人営業、業務企画 ◆世界各国に関われるグローバルなお仕事 ◆キヤノンのメディカル事業を支える やりがいあるポジション ◆年間休日125日&長期休暇あり ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医療機器の事業計画に基づき 各国法規制申請、 認証に関係する業務全般を 行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■医療機器(超音波診断装置)の 法規対応業務 ■各国規制(日本/米国/欧州等)の 要求事項整理および設計要件への 反映支援 ■申請資料および技術文書 (技術ファイル等)の作成・レビュー ■設計変更・仕様変更時の規制影響評価 および対応方針検討 ■社外向けドキュメント (取扱説明書・添付文書等)の法規観点 レビュー ■開発部門/品質部門/海外拠点との連携 ・調整による適合性確保 ✅この仕事の面白さ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■製品開発段階から関与し、 設計に法規要件を織り込むことで 製品価値向上に貢献できる ■世界各国の医療規制に直接関わる グローバル業務に携わり、専門性を 高められる ■製品上市のボトルネックを解消する 重要ポジション ■医療機器の有効性・安全性確保を通じて、 医療の質の向上に直接貢献 ✅充実したキャリアパス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■複数製品・プロジェクトを横断した 法規リーダー ■開発初期から関与する戦略的法規 ポジション ■法規解釈および対応方針をリードする 専門人材 担当 → 主担当(製品担当) → 地域法規リーダー → 全製品横断の法規リーダー/規格責任者 ✅働きやすさを実現する充実の待遇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、「生産性向上」と 「ワーク・ライフ・バランス」の 双方を推進し、 時間外労働の削減や 有給休暇の取得を促進しています。 その結果、年間総実労働時間は 1730時間(2024年平均)を 実現しています。 また、有給休暇の2024年の 平均取得日数は17.6日で、 平均取得率88.0%となっております。 年間休日125日に加え、 フリーバカンス休暇(5日間)や リフレッシュ休暇など、 充実した休暇制度を整えています。 ✅募集背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医療機器を国内、海外に販売するために 必須の法規・輸出申請などの手続き業務を 行います。 薬機法などの国内法規格、海外の法規格の 知識を活用し、医療機器の技術資料全般を 理解することが出来、計画通りの販売活動に つなげる非常に重要な役割になります。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献するために、 一緒に取り組んでいただける方の ご応募をお待ちしています。 ✅転職先輩社員の声  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (30代女性) 前職では滅菌医療機器の製造工程の 立ち上げなどに携わっていましたが、 より事業全体に関われる仕事がしたい と考え、キヤノンに転職しました。 現在は医療機器の各国申請を担当し、 開発初期から製品に関わっています。 当社で申請業務に携わる魅力は、 開発・企画など多くの部門と連携しながら、 規制要求を開発の初期段階から的確に インプットし、申請に必要な根拠づくりや 方針づけを主導できる点です。 品質保証で培った、 事実を整理し根拠を示す力や、関係部門と 粘り強く調整してきた経験が そのまま生きています。 承認取得や市場展開が実現したとき、 自分の仕事が事業や医療現場に つながっていることを実感でき、 「転職して本当によかった」 と感じています。 (40代女性) 製品評価の経験を経て、 より広い視点で事業に関わりたいと考え、 RAへキャリアを広げました。 現在は、 国内外の規制を踏まえた申請戦略の立案、 当局対応、そして関連部門との連携を 担当しています。 弊社のRAは、設計・品質・事業部門と 対等に議論しながら、開発初期の段階から 申請戦略を描けるポジションです。 規制要求を事業戦略の一部として 捉える文化があり、 仕組みづくりやプロセス改善にも 主体的に関われる環境が整っています。 医療事業を将来の柱として育てている弊社 では、RAの役割がますます重要に なっています。 グローバルな申請戦略に挑戦したい方、 企画部門や上層と連携しながら 事業を前に進めたい方にとって、 大きな裁量と成長の機会が広がるフィールドです。 ✅当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キヤノンは、光学技術を核として、 カメラ、プリンター、医療機器など 幅広い製品を世界中に提供しています。 メディカル事業は、 キヤノンの次世代を担う 重要な事業領域として位置づけられており、 世界中の人々の健康で豊かな生活を支える ために、さらなる成長を目指しています。
求めている人材 ■積極的にコミュニケーションを取り、 課題に前向きに取り組む姿勢を持っている方 ■行動力/実践力を持ち、自分だけでなく、 周りを活用することを意識できる方 <必須条件> ■大卒以上 ■製造メーカーで基礎的な物理、 電気知識等の業務経験 ■簡単な英語の読み書きができる ■医療機器/電気・精密機器に関する基礎知識 ■設計ドキュメント・仕様書の読解力 ■規格・規定(SIO/IEC等)への抵抗が無いこと ■法規対応推進力、関係部門調整力 ■法規戦略立案、規制リスクマネジメント力 ■設計・品質保証・法規いずれかの実務経験 ■法規申請・認証対応の主担当経験 ■部門横断の法規対応リード経験 <歓迎条件> ■医療機器法規申請・認証対応の業務経験 ■ISO13485/IEC60601の基本的な知識 ■臨床的な基礎知識 ■ISO13485/IEC60601理解 ■リスクマネジメントの基礎知識 ■海外法規(FDA/MDR/NMPA) ■法規解釈のリーダーシップ ■対外説明能力 ■申請資料作成、当局対応経験、 または品質/設計文書レビュー経験 ■グローバル申請プロジェクト経験 ■組織・体制構築、または育成経験 ✅こんな⽅、⼤歓迎︕  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■課題に前向きに取り組める方 ■協調性があり、メンバーや他部門と連携、 認証機関や現地法人と英語でも コミュニケーションを築ける方 キヤノンの次世代を担うことを 期待されるメディカル事業に ぜひ、あなたの力をお貸しください。 人々の健康のため、 そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう!!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:IT研究開発、組込/制御研究開発、組込/制御設計/開発(アプリケーション) \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 ■ポイント ・キヤノンのミラーレスカメラやニューコンセプトカメラに組み込まれているファームウェアや、関連するモバイルアプリ/PCアプリ、クラウドサービスを新規に開発するために、開発部門と協力してソフトウェアの仕様を検討したり、品質評価テストを行なう事によって品質を高め、ユーザーに喜んで使っていただける新製品に作り上げる仕事 ・イメージング製品が作り出す感動や楽しさ、映像の重要性に共感し、明るく前向きに取り組んでくれる行動力のある方 ・キヤノンのイメージング事業を飛躍させるために、一緒にチャレンジしてくれる方の応募をお待ちしています ■仕事内容 イメージング製品であるミラーレスカメラやニューコンセプトカメラに関連したソフトウェアの品質評価を担当しています。カメラ本体を制御するファームウェアや、リモート撮影/画像転送/画像編集/映像配信を行なうPCアプリ/スマホアプリ,画像の保存や共有が出来るクラウドサービスが対象となるソフトウェアです。 具体的な業務内容は、開発中の新しいソフトウェアに対して商品コンセプトに基づき、ユーザー視点での仕様検討、品質保証計画の立案、テストケース作成,UI検証,動作検証,機能検証,実機を用いた実用実写 などを行ないます。 ■やりがい イメージング製品は、大切な人、決定的瞬間、美しい風景、ニュース映像をしっかりと残し、楽しさやよろこび、感動を世界中の人々に提供しています。 搭載される技術や機能は進化を続け、より良い使いやすさとより高い信頼性の製品を提供し続けています。 これからも進化を続けるイメージング製品の開発に、ソフトウェアの品質評価を通じて携わってみませんか?
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【必須経験】 ソフトウェアに関する基礎知識があり、ソフトウェアの品質テスト経験やソフトウェアの開発や品質保証に関連する業務の経験をお持ちの方 【歓迎経験】 JSTQBなどのソフトウェア認定資格があり、ソフトウェアの開発経験やソフトウェアのテスト計画作成/テストの実施経験のある方 【求める人物像】 ソフトウェアの品質向上に熱意をもって取り組める人材で、部門内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら、協力して目標を達成できる方を歓迎します。 自ら進んで課題に取り組み、問題解決に向けて主体的に行動できる方。新しい技術や手法を積極的に学び、チームに貢献する姿勢を持つ方を歓迎します。 失敗や困難に直面しても、ポジティブに考え、次のステップを見据えることができる方。常に成長を目指し、自らを高め続ける意欲がある方を求めています。
株式会社ニシヤマ
工業用ゴム製品の専門商社として創業し、持続可能な未来のため、多くの事業に進出中の当社において、既存製品の設計業務をご担当いただき、徐々に開発プロジェクトに企画から携わっていただく想定です。
企業名 株式会社ニシヤマ 求人名 【東京/製品開発】プロジェクトマネージャー/上流工程からお任せ/残業10h以下 仕事の内容 工業用ゴム製品の専門商社として創業し、持続可能な未来のため、多くの事業に進出中の当社において、既存製品の設計業務をご担当いただき、徐々に開発プロジェクトに企画から携わっていただく想定です。 ・機械設計技術をベースとした開発/設計/評価/検証/導入までの一貫した技術的支援 ・計装、IoTシステム開発/設計/評価/検証/導入までの一貫した技術的支援※設計や試作・評価は協力会社が担当するケースが多く、上流工程がメインとなります。 募集職種 【東京/製品開発】プロジェクトマネージャー/上流工程からお任せ/残業10h以下
月給300,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥240,000~ 諸手当¥60,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】機械設計のご経験をお持ちの方 【働きやすさ】残業時間10H、月2~3回程度で出張がありますが、日帰りがほとんどです。在宅相談可。家族手当有。 【魅力】「技術開発型」専門商社として、現在はエネルギー、半導体、ITソリューションなど幅広い事業に進出しているため、景気に左右されることない業績好調な当社。本ポジションでは、数字に追われるような営業ではなく、既存のお客様とじっくり向き合い、最適な製品のご提案~導入までを行います。取引先に赴く際は、直行直帰も相談可能であるため、柔軟に勤務いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械研究開発、機構設計、組込/制御設計/開発(画像処理) \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 ■ポイント ・カメラ要素開発、および、製品試作業務(3Dシミュレーションによる仮想検証、および、試作治工具開発) ・新しいことに挑戦する意欲がある方 ・新機能開発でカメラの未来を一緒に切り拓きましょう ■仕事内容 キヤノンにおけるカメラ要素開発部門として、関連部門と連携して様々な新規機能開発や検証を進めます。 具体例として、防振要素開発は、機能の企画、開発、検証を一貫して行い、新規機能開発を主導的に実施します。 上記を実現するために、3DCADを利用した試作機の設計・検証や機能検証などを幅広く実施します。開発する機能によっては、機械系のみならずソフトウェアを記述して機能検証なども実施します。 ※本人の経歴、希望などを勘案して業務を調整します。 ■キャリアイメージ 20代/担当要素開発/仮想検討/治工具開発の実務担当 30代/担当機能/技術領域の主たる開発者・検討者、及びリーダー 40代/機能開発の方向性を定めるプロジェクトリーダー、製品全体の仮想検証/治工具開発統括、さらには、管理職 ■カメラ要素開発 1つの技術領域で10名程度 個別テーマは2,3人が主担当となって開発を行います ■やりがい カメラは “大切な人との記録を残す” という写真文化を担う装置であり、機能向上や普及によって社会貢献に繋げることが出来ます。 更にはコンシューマ製品のため自分の開発した機能のフィードバックを市場から得ることで面白さや貢献を感じることができます。 本人の志向や努力によって機械系をベースとして、さまざまな知識を身に付けていく事が可能です。
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【必須経験】 ・大学(機械系)卒業以上の知識・知見を有すること ・機械設計に関する基礎知識および経験 ・CAEに関する基礎知識および経験 【歓迎経験】 ・実務での機械設計スキルおよび経験 ・実務でのCAE活用スキルおよび経験 ・チームマネジメントスキル ・チームリーダーとしての業務経験 ・3DCADでの設計スキル ・CAEソフトの利用スキル ・語学力(英語)・実務での機械設計経験又はCAE活用経験 ・チームマネジメントスキル ・プレゼンテーションスキル ・語学力(英語) ・精密機械分野での機械設計経験又はCAE活用経験 ・実務でのリーダー経験 ・特許提案の実務経験 ・プロジェクトマネジメントスキル
研修生採用/未経験者・業界経験のない方歓迎/年間休日125日/賞与2回
仕事内容 【完全未経験からエンジニア&エンジニアサポート職を目指せます】 自動車や家電製品、半導体などの様々な業界の開発領域で活躍する エンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。 ◎入社時研修について 日研トータルソーシングでは技術研修・教育を行うための専門施設として、 全国に研修施設を開設し、人材育成に力を入れています。 また各社員の将来設計を叶える為、より実践的なスキルアップ教育を行っております。 <入社直後は> 入社後すぐに自社研修施設にて、平均2ヶ月間の技術研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや工学的な基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、 未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修施設は東京・名古屋・大阪の3ヶ所を活用しております。 【東京エンジニア研修センター】 東京都大田区西蒲田7-8-3 日研第二ビル 【名古屋エンジニア研修センター】 愛知県名古屋市中村区太閤通6-60 【関西テクノセンター】大阪府吹田市穂波町26-2 M.Y.Kビル <配属直後は> 様々な業界の開発領域で活躍するエンジニアのサポート役として、はじめは取り組みやすい業務からお任せしていきます。 丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローしていきます。 <具体的には> ・どんな製品を作るかを考える【設計・開発】部門のサポート ・開発中の試作品を使って、きちんと動くかの確認を行う【実験・評価】部門のサポート ・開発現場で使用する仕様書・手順書、工数や部品代金の計算や実験データの集計・比較などの【データ集計/ドキュメント作成業務】 ・取扱説明書などの【日本語・英語への翻訳】 ・CADを用いた簡単な【図面作成・作図修正】 ・SEMなどを用いた【素材の分析解析】 ◎上記の業務から入り、将来的にはより専門的な業務をお任せしていきます。 この求人の魅力 理念 ・ビジョン ▼多様化する人材ニーズに「専門力」と「総合力」で応え、社会を支えます。 日研トータルソーシングは、 製造、保全、ロボット・FA、研究・開発・設計、IT、化学・バイオ、フィールドサービス、建設、医療・介護・福祉まで、 さまざまな業界で「請負」「人材派遣」「人材紹介」「紹介予定派遣」などのサービスを展開しています。 さまざまな業種・業務内容における人材活用を総合的にサポート。 急速な技術革新に対応できる人材のキャリア育成にも積極的に取り組んでいます。 変化する社会環境、あらゆる人材活用のニーズに対応するため、強い現場力を築き、提供することで、 人材に関わる課題を解決します。 仕事・事業 ▼エンジニアとしての多彩なキャリア ・製造エンジニア 自動車や半導体など、さまざまな分野のものづくり ・設備保全エンジニア 幅広い製品の生産設備の修理、保守点検 ・ロボットエンジニア 産業用ロボット、物流設備の構築・運用 ・研究・開発・設計エンジニア 自動車や家電など、さまざまな製品の研究・開発・設計 ・フィールドエンジニア 医療機器や家電などの設置修理、メンテナンス 働く人・社風 【働く人を支える安心のフォローアップ体制】 ▼実務に即した研修と全国に広がる研修施設 設計や生産技術の分野で豊富な経験を持ったスペシャリストたちが講師を務め、 表面的な知識だけでなく現場で生きる実践的な技術を習得することができる研修プログラムを多数用意。 また、研修施設は全国各地に多数構えており、必要に応じた施設を利活用することで効率的なスキルアップに寄与します。 ▼技術部会で交流と学びを 他分野の知識を学んだり、同業種の他チームと情報交換をしたり、親睦を深めながら社員同士の繋がりを育んでいます。 3ヶ月に1度、各地域のエンジニア社員が定期的に集まり、テーマを決めて勉強会や交流会を実施する日研エンジニア独自の制度です。 ▼業界トップクラスの取引先数 技術を生かせる領域が必ず見つかる 大手メーカーを中心とした多種多様なプロジェクトが多数。 こんな製品を作りたいという思いをカタチにする設計や生産技術、アプリやネットワーク構築、制御などのIT分野、 医薬品や新素材の開発に携わるバイオや化学領域など、多種多様なフィールドで活躍することができます。 【一人ひとりの希望やスキルに合ったキャリアを形成できる】 ▼日研エンジニアスタッフと2人3脚でキャリアを模索 エンジニア一人ひとりに担当の営業スタッフがつき、プロジェクトの調整や仕事のサポートを行います。 また定期的に面談を実施し、自分がどんなスキルを身につけていきたいのか、どのようなキャリアを歩んでいきたいのか、 今後の方向性を一緒に模索していきます。もちろん仕事の悩み相談にも、親身になって答えてくれます。 ▼日研エンジニアならではのキャリアアップ制度で自由度の高いキャリア形成を さまざまな業界への配属が可能なため、幅広い分野の仕事に従事することができるのは、業界トップクラスの取引先数を誇る弊社ならでは。 さらに、これまでに携わってきた技術領域から別の領域へコンバートすることも可能です。 例えば設計開発から生産技術開発へステージを移すことによって、これまでに得た経験を活かして、 独自の強みを発揮することもできます。 給与・待遇 ▼資格取得を支援 日研では、国家資格などの資格取得を積極的に支援しています。 スクーリングによる学習支援、eラーニングをはじめ、講師によるフォロー、勉強会など、きめ細かなサポートを実施しています。 <日研ではさまざまな資格取得を支援しています> 品質管理検定、機械保全技能士、第一種衛生管理者 自主保全士、施工管理技士(建築/管工事/電気工事/土木)、技術士、技術士補 CAD利用技術者、電気工事士、P検/MOS検 等
交通アクセス 最寄駅:蓮沼駅 蒲田駅 蓮沼駅:出入口2から 徒歩 5分 蒲田駅: 西口(東急)から 徒歩 7分 研修期間中に配属先を決定するため、下記エリアでの転勤転居可能性がございます。 ①東北エリア ②関東エリア ③北陸甲信越エリア ④東海エリア ⑤関西エリア ⑥中四国エリア ⑦九州エリア ※自宅通勤圏のみの限定はできません。
[勤務地:〒144-0051東京都大田区西蒲田]
月給220,000円~240,000円 給与 月給220,000円〜240,000円 ※大学卒:月給23万円、大学院卒:月給24万円、それ以外の学歴:月給22万円(スタート時)となります 【昇給】年1回(4月)※実績とスキル評価に基づき査定 年1回査定 【賞与】年2回(7月・12月)※初年度実績は2ヶ月分
応募資格 エンジニア領域に興味がある方であればOK! 内定の可能性が高い人 【歓迎条件】 ・営業・販売などの接客経験 ・製造業界でのご就業経験 ・Word/Excel/Access/Photoshop/Illustrator/CADなどPCツールの使用経験 ・英語等の語学力 ・理系出身 ※特に工業高校や高専(機電)、理工系大学出身者の方 \このような方は大歓迎!/ ・専門性の高い職種でスキルを高めていきたい ・趣味のプラモデル、DIY等を仕事に活かしたい ・手に職つけたい
アシスト・ジャパン株式会社
「東京」テクニカルサポート/土日祝休み/英語力を活かす
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:理化学機器研究開発 ✨\経験・資格を活かしてキャリアUP!/✨ これまで培ったスキルや経験を正当に評価◎ あなたの強みを活かして、さらなる成長へ! 経験・資格に応じたキャリアを目指せます✨ 「今までの経験を活かして活躍したい」方に! ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 高待遇求人を積極採用中! 業界平均以上の給与をご用意。 スキルを活かしてしっかり稼げる! ■━━━━━━━━━━━━━━━■ **************************************************************** 外資医療機器メーカー 英語スキルある方歓迎 **************************************************************** 診断領域の医療機器に特化したグローバルカンパニーである当社にて、 テクニカルサポート業務をご担当いただきます。 ※ご経験、スキルによってはご入社後数か月はエンジニア業務をご担当頂き、 その後テクニカルサポート業務に移行して頂く可能性もございます。 ■業務内容 ・Customer Callの受信や電話でのTrouble Shooting ・電話で不可時、Acist FSEや京西エンジニア派遣切り分け判断 ・状況に応じて代替機の手配 ・In Houseチームコントロール ・In House teamのキャパシティ管理 ・In House teamへの修理や保守点検、スポット点検、返却機点検の優先順位付 ・作業進捗状況の把握 ・修理代替機の貸出経過日数管理 ・早期返却に向けてのアクション管理や修理、点検等のSAPやDocumentコントロール ■魅力ポイント ・日本における循環器医療のレベルは高く、US本社が日本をビジネスの柱の一つとして考え、高く期待をしています。 また本国とのコミュニケーションも直接やりとりをする文化です。 そのため自由に裁量と責任を持って働くことのできる環境があります。 意思決定の早い事も魅力の1つです。 ■製品の強み 医師から使い勝手が良い、と高く評価されています。 例えばFFRは、医師が普段から使用しているカテーテルと接続が可能なため、 手術の時間を短縮化することができます。 またわざわざ合致するカテーテルを用意する必要がないため、 普段使い慣れているカテーテルを使用することが可能です。 また、IVUS(アイヴァス)は業界で一番解像度の高い画像のため、非常に画像が鮮明でわかりやすいことも強みの一つです。
交通・アクセス 勤務地最寄駅:京急本線/大森海岸駅
[勤務地:〒143-0006東京都大田区平和島]
月給416,666円~666,666円 給与詳細 基本給:月給 41万6666円 〜 66万6666円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:416,666円 〜 666,666円 固定残業:なし 昇給あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 応募資格 ■必須条件: ・メーカーでのFSE経験 ・製品知識や医療業界でのサービス対応経験 ■歓迎要件: ・英語スキル(ビジネスレベル)
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:特許、法務、その他機械/電気/電子製品専門職 \\WEB説明会実施// 現役社員が語るWEBセミナーを開催 事前準備・顔出し不要!見るだけ参加OK!途中参加・退出も勿論OK! エンジニアとしてのキャリアを考えている方大歓迎です! ◎オススメポイント 転職を決意した理由 や キヤノンへの入社の決め手 など転職活動の参考になる情報も満載です! キヤノンについて気になること、社員に聞いてみたいことがあれば是非ご参加下さい! ◎日程は下記 2026年11月14日(土) 9:00~10:00 2026年12月16日(水) 19:00~20:00 2027年1月16日(土) 9:00~10:00 2027年2月17日(水) 19:00~20:00 2027年3月13日(土) 9:00~10:00 ◎当日の流れ ・キヤノンの会社紹介 ・キャリア応募フローや別イベントの紹介 ・人事社員へのリアルタイムでのQ&A 選考フローや会社の雰囲気、中途入社エンジニアの転職経験談など自由にご質問ください。 ◎応募方法 この求人からご応募いただき担当者からのご連絡をお待ちくださいませ。 ※応募締切:開催日程の2日前 ※基本的に応募いただいたすべての方に参加いただける予定ですが、定員を超えた場合は応募先着順とさせていただきます。 ※イベントではなく通常選考をご希望の方は人事担当からのメールに返信する形でご返信ください。 ~下記は本選考時の仕事内容~ ※応募タイミングによって、現在の募集が終了している場合がございます。 その場合には、掲載開始までお待ちいただくか、他求人へのご応募をご検討いただけますと幸いです。 ◎カメラ製品に関する国内外の安全規制および無線規制の調査・分析~認可取得サポート業務 ◎法規制対応のスペシャリストとしてのキャリアを築き、ゆくゆくは部門のリーダーを担う意欲がある方 ◎販売前のカメラ製品の仕様策定に関わる重要な業務です。各国の認可取得サポートにより売り上げ拡大に貢献! <業務内容> ■新製品の企画段階における必要認可の提示 ■認可取得に備えて、仕様の提言や設計サポート ■各国の認可申請に必要な書類・資料の作成 ■認可、適合確認書の作成・発行 ■各種規制の新規施行・改定に対する、自社製品への影響分析 ■関係部門における規制対応指示の立案 ■製品安全技術、状況に関連する設計部門への技術的助言 ■認可申請処理に関連する商品企画部門・設計部門との折衝 製品認可業務は「無線・安全規制」「環境・化学規制」の2グループに分かれており、各グループで製品カテゴリ毎に4~5名のチーム編成で業務を行っています。 <募集背景> キヤノンは、レンズ交換式デジタルカメラにおいて22年連続で世界シェアNo.1を獲得しています。 今回はカメラ製品および周辺機器の各国の法規制調査や認可取得業務を担当していただく方を募集いたします。 近年では、製品の安全性や品質に対する要求が高まり、それに伴い各国の法規制は日々変化しています。 製品を各国へ輸出・販売するために、商品の企画段階から新製品の仕様策定、また販売に不可欠な認可取得業務全般を担っていただきます。
求めている人材 ■WEB説明会について ご応募いただいた方は基本的にご参加いただけます!※定員を超えた場合は応募先着順です。 下記は本選考の要件です。 【必須条件】 ■電気・電子業界での実務経験 【歓迎条件】 ■電気・電子業界での規制対応実務経験、または認証機関での実務経験 【求める人物像】 ■協力的で積極的に周囲とコミュニケーションをとり、業務を遂行できる方 ■日々変化する法規制に対して、前向きに情報をキャッチアップし続ける姿勢がある方 ■法規制対応のスペシャリストとしてキャリアを構築し、ゆくゆくは部門のリーダーを担う意欲がある方 【関連技術キーワード】 カメラ、レンズ、バッテリー、バッテリーチャージャ、ACアダプタ、ISO9001、ISO14001、製品安全、無線、EMC規制、サイバーセキュリティ、環境負荷物質管理、化学物質管理、省エネ、グリーン調達
岩井ファルマテック株式会社
【年休120日以上!】経験・スキルを活かしたい方を歓迎します!⭕医薬品プラントで安定性抜群!長く働ける環境が整っています。
【仕事内容】 【仕事内容】 製薬用水プラント・精製水プラントにおいて、まずはご経歴に合わせて設計・施工管理・試運転のいずれかをご担当いただきます。 将来的には取りまとめるプロジェクトマネージャーをお任せする予定です。 注射剤製造プラントや、バイオ製剤プラントなど、医薬品の製造を支える設備に幅広く携わることが可能なポジションです。 ※3ヶ月の試用期間があります(試用期間中の勤務条件変更なし) 【アピールポイント】 当社は70年間黒字経営の岩井機械工業株式会社を親会社に持つ安定企業です。企業グループの豊富なノウハウと安心して働ける安定した経営基盤を有しながら、設立間もないベンチャー的な風通しの良さを併せ持っています。 【キャリアアップできる環境!】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しずつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします!
【最寄り駅】 ・穴守稲荷駅
[勤務地:東京都大田区東糀谷]
月給286,500円~440,000円 【給与】 月給 286,500円〜440,000円 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 基本給:244,500円~370,000円 みなし残業代:42,000円~70,000円(相当時間は職級により異なるため詳細は面接時に説明します) 通勤手当:全額支給(規程による) 【想定年収】480万円~700万円
【応募資格】 学歴不問! 【必須条件】 ・用水プラント(純水・精製水等)の施工管理の経験がある方 ・普通自動車免許一種 ・文章読解レベルの英語力がある方 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #交通費支給
東京都渋谷区宇田川町
ポケモンセンター シブヤ
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
〒120-0045東京都足立区千住桜木
相和建設株式会社
〒136-0075東京都江東区新砂
テイケイワークス東京 新宿支店
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
〒100-0000東京都千代田区
アルティウスリンク株式会社/1260903290
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
〒108-0071東京都港区白金台
株式会社WAO!!STYLE 勤務地:八芳園
東京都千代田区秋葉原駅
株式会社Leads
ペガトロン・ジャパン株式会社
東京都中央区日本橋本町
中野化学株式会社
東京都千代田区
一般社団法人日本DIY・ホームセンター協会