求人・転職情報

駅前の職場！免許・資格不要！未経験ＯＫ！賞与年2回！ 主にアパレル、雑貨の荷受け・配送・集荷なので重労働ほとんど無し！◎適度に身体も動かせて嬉しいお仕事です♪

仕事内容 【注目ポイント！】 ◆テナントの商品を配送するお仕事♪ ◆名ブランドを支える配送員 ◆夏は空調服支給で快適♪ ◆4路線乗り入れ駅・駅前で通勤らくらく！ ◎空調服あり＆自由に小休憩 配送業者から荷物を受け取る荷捌き場でも 快適に作業ができるように、 夏は空調服、スポットクーラーなどを完備！ 水分補給やお手洗いの小休憩なども 自分のタイミングでとれる環境です♪ ◎秋葉原駅前で通勤しやすい！ 勤務地は駅前の家電量販店が入居するビル♪ 雨の日も傘をさすことなく出勤でき、 退勤後は買い物を楽しむことも可能！ 出退勤の時間も勤務時間帯によっては 通勤ラッシュの時間帯を外れるので 快適に過ごせる可能性あり！ 未経験者大歓迎！配送会社とテナントさんの橋渡しのお仕事です！ 秋葉原駅前の家電量販店入居のテナントビル 館内に常駐する館内配送ポジションです！ ・配送業者から荷物の受け取り ・台車に商品を積み込み ・館内のテナントへ配送 ・館内から発送する荷物の集荷 施設全体の配送を担う役割のため 皆さんが良く知っているアパレルチェーンや おしゃれな雑貨店の商品 家電量販店の商品も運びます。 仕事スケジュールイメージ 【午前】6:00～12:00頃 配送業者のトラックが バックヤードに到着したら、 印鑑を押して荷物を受け取ります。 そこから台車に移し替えて 各テナントに配送していきます。 配送時は基本的に従業員通路を使うため 店舗が賑わっていても 安全に配送することができます！ 【午後】13:00～17:00頃 配送の続きを行いながら、 並行してテナントから発送する荷物の 集荷を行うことがあります。 集めた発送物は まとめて配送業者に引き渡せばOK！

車通勤OK✨駅チカ✨賞与年2回✨未経験積極採用中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅賞与年2回など厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

AT限定可・未経験OK／年収400万〜・週休3・4日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、その他販売/フロアスタッフ ヨドバシカメラでは5年、10年と腰を据えて キャリアを築いてくださる方を求めています。 正社員として安定した環境で、 私たちと一緒に成長していきませんか？ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 20代・30代・40代のメンバーが活躍中！ 入社者の8割以上がドライバー未経験スタート。 普通免許（AT限定可）があれば、 先輩の同乗研修から始められます。 女性スタッフも多数活躍している、 風通しの良い職場です。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 【働くメリット】 ✅充実の給与体系 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨スタート月給28万7160円 ～ 31万4600円！ ✨初年度年収400万程度 ✨30代で600万以上も目指せます！ ＜年収例＞ ▼490万円／25歳・入社3年目 ▼650万円／35歳・入社12年目（マネージャー） ✨ボーナス年2回支給！ （試用期間後、1年目の支給実績は平均3.5～4.5ヶ月分） ✨残業代は1分単位で支給！ ✅自由に選べる休日日数 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お休みの日数は3ヶ月に1度、 週1～4日まで選ぶ事ができます！ 週休4日なら年間休日200日以上も実現！ 「平日に趣味」「家族の行事に参加」など、 理想のワークライフバランスを叶えられます。 ✅未経験からでも安心の正社員スタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨入社者の8割以上が未経験スタート！ ✨最初から「正社員」として採用。 長期的なキャリア形成を支援！ ✨入社後は先輩に同乗してもらいながら 独り立ちを目指します。 運転経験のなかったメンバーも活躍中です！ ✨先輩社員がしっかりフォローする文化があり、 質問しやすい環境です。 ✨マニュアルと丁寧な研修で、 配送デビューをバックアップします。 【仕事内容】 ✅概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヨドバシカメラの自社配送サービス 「ヨドバシエクストリーム」の配送スタッフとして お客様に商品をお届けしていただきます。 ✅具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 荷分け・積み込み └ 拠点内でエリアごとに荷物を仕分け、 効率的なルートを考えて車に積み込みます。 ■ 商品配送 └ 1日3～5回程度、拠点から30分以内の近距離エリアへ配送します。 ■ 車両整備 └ 乗車前後に点検を行い、安全運転をサポートします。 ✨休憩時間はしっかりとっていただけます！ ✨お昼休憩は営業所内の休憩室でとっていただけます！ ✨近くにたくさんある飲食店でランチしているメンバーも多数！ ✅1日のお仕事時間の比率 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 荷分け積み込み：商品配送：車両整備＝3：6：1 ✅ヨドバシエクストリームとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ネットスーパー感覚で利用でき、 家電から日用品まで圧倒的な品揃えで 1品からでも注文できる自社配送サービスです。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 配送件数を稼がないと！といった環境ではなく、 入社した方のレベルやスキルアップのペースに合わせて 業務量をお任せしています。 チームで連携をとりながらカバーしあえる職場ですので ご安心ください！ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 【アピールポイント】 ✅様々な前職の方が活躍できます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 飲食業界・アパレルなど小売業界の出身者 ヨドバシでは「ただ荷物を運ぶだけではなく、 ヨドバシカメラの顔として丁寧にお届けする」 事を大切にしています。 そのため、前職で培った『明るい挨拶』や 『丁寧な言葉遣い』がそのまま活かせます！ お客様に安心感を与えるあなたの接客力を 私達は高く評価します！ 2. 警備・ビルメンテナンス業界の出身者 「決まった巡回ルートやスケジュール通りに 業務遂行する力は弊社のドライバー募集においても 重宝されています！予期せぬ事態にも冷静に対処する そのスキルを私達は高く評価します！ 上記以外にも様々な前職の方が活躍しています！ ✅運転しやすく、体への負担も少なめ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨普通免許（AT限定可）があればOK！ 大型・中型免許は不要。 ✨軽自動車や原付三輪バイクでの配送なので、 運転もスムーズ。 ✨重量物が少なめで、女性スタッフも多数活躍中！ ✨30分以内の近距離配送がメイン。 長距離運転の疲れはありません。 ✅ヨドバシならではの充実の待遇！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨現金取り扱いなし！ （ネット決済済みのお客様が対象で安心） ✨社員販売割引制度あり！欲しかった家電もおトクに。 ✨資格取得支援（フォークリフト・自転車整備士など） でスキルアップ！ ✨退職金制度や各種社会保険など、 大手ならではの安定基盤。 ✅やりがいと将来のキャリアパス☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨「ありがとう」が直接届く仕事！ └ 単なる配送ではなく「ヨドバシの顔」として、 お客様の利便性を支える誇りを持てます。 ✨配送の枠を超えたキャリアアップも！ └ マネジメントや配車管理など、 適性に応じた多彩な道をご用意。 ✅チームワーク抜群の職場☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨20代・30代・40代と若手が多数在籍・活躍しています。 ✨仕分けや積み込みは仲間と協力して実施。 ✨「一人で不安」「自分には無理かも」 そんな悩みが無いよう拠点内でカバーしあっています！ ✨一人で黙々とする作業だけでなく、 チームで動く楽しさがあります。 ⭐️応募後の選考について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨Web応募（一次選考）は1分で完了！ ✨面接は原則1回！ リラックスして「ありのまま」でお越しください。 ✨Web面接も相談可能です（Webの場合は2回を予定）。 😃担当者コメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「少しでも気になった方は、まずはお気軽に ご応募ください。ヨドバシカメラの新しい顔として、 一緒に働けるのを楽しみにしています！」

＜賞与年2回＞週休2日！お酒の検品/在庫管理/ 賞与年2回 / 昇給年1回

仕事内容: ≫≫≫ここが魅力ポイント≪≪≪ ・酒販業界にて売上高2番手！ ・週休2日制 ・プライベートも充実！ ・未経験でも安心してスタート ・賞与年2回（7月・12月） ・昇給年1回！ ・即面接・即採用あり！ ・運転業務なく、免許不要！ -------------------------------------------------- 【必須条件はございません！】 未経験でも安心のスタート！ 異業種出身者多数活躍中！ -------------------------------------------------- 【業務内容】 【1】弊社本社の受注センターから 送られてきた伝票をチェック 【2】アルバイトさんに配送先を振り分け ※研修時、繁忙時などは社員も行います。 【3】倉庫内の在庫管理/発注/検品 等 ※事務所・倉庫内での作業がメイン 在庫を多く抱えていない店舗様が多いため、 足りなくなったお酒などを都度発注頂きます。 お得意様が多いのでお店も覚えやすいです！ 配送には徒歩や自転車で向かいますが アルバイトさんがメインで、 始めはお店を覚えるためにも 社員さんにもお任せします。 ✰まずはお気軽にご応募を✰ お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「１分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ アカウント作成が面倒ということはありません！

――あの有名な舞台の"裏側"を支える／10時出社/実働7h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、倉庫管理、イベント管理 ・SEVENTEEN ・Mrs. GREEN APPLE ・SEKAI NO OWARI ―――あの舞台の"裏側"を支える 【朝10時出社、18時退勤、残業は月10時間以内。ステージの機材を預かる仕事です】 「イベント・エンタメ業界は、深夜まで働くのでは？」 ―――"この求人に限っては、違います" あなたが働くのは現場ではなく、秋葉原の本社倉庫。 テレビ番組やコンサートで使う機材を整え、現場スタッフに引き渡すまでが役割なので、本番の終演時間に縛られません。 ■テルミックについて テレビやドームの「どうやって動かしてるんだ？」を、47年つくり続けてきた技術集団です。 ◎1979年創業・47年目／従業員357名 ◎ステージの電飾・LED・動く装置を、設計から製作・現場運用・保守まで自社完結 ◎東証スタンダード上場・三精テクノロジーズ（6357）の完全子会社 ■担当していただく業務（全体像） ◎電飾機材・灯具・LEDビジョン等の映像機器・演出用機械装置の在庫管理と保守メンテナンス、倉庫整理 ◎営業スタッフからの発注問合せ対応と機材予約 ◎案件準備業務（機材出し・配線加工作業・動作チェック）および使用方法のレクチャー ◎はんだを用いた電気配線加工作業 ◎会社備品や工具、資材等の購買・在庫管理 【制作実績（公式サイト掲載より）】 ■コンサート SEVENTEEN：「SEVENTEEN WORLD TOUR [NEW_] IN JAPAN」 Mrs. GREEN APPLE：「DOME TOUR 2025 “BABEL no TOH”」 SEKAI NO OWARI DOME TOUR 2022「Du Gara Di Du」 ■テレビ・舞台 M1-GP 2024（M-1グランプリ） 黒子のバスケ ハイキュー！！ NARUTO-ナルト- 千と千尋の神隠し

――あの有名な舞台の"裏側"を支える／10時出社/実働7h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、倉庫管理、イベント管理 ・SEVENTEEN ・Mrs. GREEN APPLE ・SEKAI NO OWARI ―――あの舞台の"裏側"を支える 【朝10時出社、18時退勤、残業は月10時間以内。ステージの機材を預かる仕事です】 「イベント・エンタメ業界は、深夜まで働くのでは？」 ―――"この求人に限っては、違います" あなたが働くのは現場ではなく、秋葉原の本社倉庫。 テレビ番組やコンサートで使う機材を整え、現場スタッフに引き渡すまでが役割なので、本番の終演時間に縛られません。 ■テルミックについて テレビやドームの「どうやって動かしてるんだ？」を、47年つくり続けてきた技術集団です。 ◎1979年創業・47年目／従業員357名 ◎ステージの電飾・LED・動く装置を、設計から製作・現場運用・保守まで自社完結 ◎東証スタンダード上場・三精テクノロジーズ（6357）の完全子会社 ■担当していただく業務（全体像） ◎電飾機材・灯具・LEDビジョン等の映像機器・演出用機械装置の在庫管理と保守メンテナンス、倉庫整理 ◎営業スタッフからの発注問合せ対応と機材予約 ◎案件準備業務（機材出し・配線加工作業・動作チェック）および使用方法のレクチャー ◎はんだを用いた電気配線加工作業 ◎会社備品や工具、資材等の購買・在庫管理 【制作実績（公式サイト掲載より）】 ■コンサート SEVENTEEN：「SEVENTEEN WORLD TOUR [NEW_] IN JAPAN」 Mrs. GREEN APPLE：「DOME TOUR 2025 “BABEL no TOH”」 SEKAI NO OWARI DOME TOUR 2022「Du Gara Di Du」 ■テレビ・舞台 M1-GP 2024（M-1グランプリ） 黒子のバスケ ハイキュー！！ NARUTO-ナルト- 千と千尋の神隠し

物流のこれからを考えるポジション！昇給・賞与＆各種手当あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他経営/事業企画/運営、事業企画 ＊JTグループのバックオフィス部門！ ＊自動化設備や新技術の導入にも関われる！ ＊完全週休2日制＆年間休日120日！ ＊賞与実績4.60ヶ月分の待遇！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-3861-7310（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 TSネットワークの事業企画部にて、全国の物流拠点・物流ネットワークを対象に、業務改革やDX推進、生産性向上に向けた施策の企画・推進を担当します。 ＜具体的には＞ ◆物流拠点の省人化・省力化に向けた施策の企画・推進 ◆自動化設備や新技術の導入検討 ◆物流業務の課題分析・改善策の立案 ◆社内関係部署・協力会社との調整やマネジメント ◆経営層向けの分析資料・提案資料の作成 など 物流業界を取り巻く環境は、人材不足・物流コスト上昇・デジタル化の進展など、大きな変革期を迎えています。 当社では、全国物流ネットワークの競争力強化に向け、物流拠点オペレーションの改革、省人化・省力化の推進、デジタル技術を活用した業務変革に取り組んでいます。 今回募集するポジションは、現場改善にとどまらず、中長期視点での物流変革の企画・推進を担い、将来的には物流戦略や事業企画領域で活躍いただける方を求めています。 ～～ 入社後について 先輩社員によるOJTで実務を経験し、段階的に担当業務を広げていきます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【全国規模の業務改革に携われる】 特定の拠点だけでなく、全国の物流ネットワークを視野に入れて改善策を考えられるのが、この仕事の特徴です。各拠点の課題を整理し、物流全体の効率を踏まえて施策を検討。これまでに培った分析力や企画力を、より広い範囲の業務改善に活かせるポジションです。 【新しい技術の導入にも携われる】 物流拠点の省人化・省力化を進めるため、自動化設備や新技術の導入についても企画・検討します。従来の業務の進め方を見直し、技術を活用することで何が改善できるのかを考える仕事です。物流・製造・流通業界での業務改善や、設備・システム導入に関わった経験も活かせます。 【しっかり休める年間休日120日】 完全週休2日制で、有給休暇は入社初日から10日付与され、平均取得日数は年間18日。残業も月平均19時間程度のため、仕事に取り組みながら、自分の時間も大切にできる環境です。 【賞与や福利厚生も充実】 賞与は年2回あり、2025年度の支給実績は4.60ヶ月分。毎月の給与に加えて、収入面でも魅力のある待遇です。さらに、退職金制度や社宅制度、カフェテリアプランなど、日々の生活を支える福利厚生も用意。将来のことも見据えながら働ける制度が整っています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について TSネットワークは日本国内のたばこの流通を一手に手掛けているJTグループの企業です。配送だけではなく商品保管、仕分、決済、納税といった流通業務をトータルで行っており、そのシェアは99.9％にのぼります。今後も従業員一丸となって、国内たばこ流通を支え続けていきます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

【フレックスタイム制で柔軟な働き方を】前職給与考慮／土日祝休み×年間休日120日以上！40代～60代の方も歓迎！★

仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ・年間休日120日以上・土日祝休 ・賞与実績は5ヶ月分と業界高水準 ・前職の給与を考慮して優遇します ・土日祝休みでメリハリある環境 ・無駄な会議ゼロで業務に集中可能 ・15分単位で残業代を全額支給 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 自社で通関業許可を持つフォワーダーとして、 輸出入に関する通関業務全般をお任せします。 割合：輸出 約2割／輸入 約8割 ▼取り扱い品目 ・アパレル ・服飾雑貨 ・半導体関連 ▼主な業務 ・通関書類の作成 ・NACCS入力 ・輸出入申告 ・申告内容の修正 ・暫定八条対応 ・食品、動植物関連の申請 ・更正請求 ・各種手配業務など ／ ご経験や能力、当社体制の状況により 業務範囲は柔軟に調整いたします！ ＼ ◎スキルを活かせる環境 これまでの通関業務経験や、 通関士資格を存分に活かせるポジションです。 手続きの実務だけでなく、専門性を活かした 一気通貫のアプローチを通じて、 クライアントの最適な物流を 支えるやりがいがあります！

【世界を動かす。でも、土日祝はしっかり休む。】フレックスタイム制で働きやすい環境！40代～60代の方も歓迎！★

仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ・年間休日120日以上・土日祝休 ・賞与実績は5ヶ月分と業界高水準 ・前職の給与を考慮して優遇します ・土日祝休みでメリハリある環境 ・無駄な会議ゼロで業務に集中可能 ・15分単位で残業代を全額支給 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 輸出入に関する 通関オペレーション業務をお任せします。 割合：輸出 約2割／輸入 約8割 ▼具体的には ・通関書類の作成、確認 ・NACCSへの入力 ・輸出入申告 ・申告内容の修正 ・暫定八条対応 ・食品、動植物関連の申請 ・更正請求 ・関係各所との調整、手配など ▼取り扱い品目 ・アパレル ・服飾雑貨 ・半導体関連 ／ ご経験や能力、当社体制の状況により 業務範囲は柔軟に調整いたします！ ＼ これまでの通関経験や 通関士資格を活かしながら、 国際物流を支える仕事です！

＼未経験大歓迎／サポート体制◎「チャレンジしたい！」の気持ちを応援★昇給・賞与など頑張りは評価◎

仕事内容 ■アピールポイント ・未経験でも問題なし！ 「初めてのことで不安」なことも多いはず！ まずは弊社職員と一緒に 立ち上げや巡回、同行を実施！ わからないことはスグ聞ける環境です♪ ・夜勤なし！ 日勤のみのお仕事！ 安定した生活リズムで働けます♪ ・資格が活かせる！ ”リフト”や”自動車”の免許がある そんな方は大歓迎！ これまでの経験やスキルを存分に発揮してください◎ もちろん資格なしても問題なし♪ ■仕事内容 大手や新規顧客の現場管理者 (( 具体的には… )) ・当社スタッフが任されている業務のサポート (商品の仕分け・ピッキング・リフトでの入出荷…など) ・新たな現場の新規立ち上げのサポート ・現場で働くスタッフのフォロー など ■勤務地について 弊社お客様の現場により、下記勤務地エリアもあり ・東京都内 ・千葉県内 ・神奈川県内 ・埼玉県内 ■チーム一丸となってサポート！ 現場スタッフや担当営業者と共に業務を遂行。 １人で行うことはありません！ 「今日の調子はどう？」 「作業には慣れた？」など、 スタッフ同士密なコミュニケーションを取りながら 作業を進めていってくださいね♪ 現場スタッフと共に仕事することもあるため 「こういう工程を踏めば事故が防げるかも」 そんなアイデアや意見が出ることも♪ ■幅広い経験が積める 様々な業界の企業・人・プロジェクトに関わることで、 より深い経験と知識を身に付けることができるお仕事です。 「会社と共に、自分自身も成長できる」場所で 働きたいという方は大歓迎です。 現在も業績拡大中の当社では、 利益を従業員に積極的に還元しており、 成果や頑張りに応じて早期キャリアアップも可能です！

【御茶ノ水駅スグ】未経験・無資格から安定の正社員に！／年休126日／賞与年2・昇給・各種手当あり

仕事内容 ★お薬のピッキングと受付での接客からスタートします♪ 資格や経験がなくても活躍できる領域がたくさん！ 薬剤師と医療事務スタッフによる ダブルチェックを徹底しているので、 お薬の知識がなくても安心してスタートできます！ 少しずつお仕事に慣れていきましょう♪ 《具体的なお仕事内容》 ◆受付対応◆ ・処方箋・保険証・お薬手帳の受け取り ・問診票記入のお願い ・電話対応 など、窓口での接客対応をお任せします。 ◆入力業務◆ ・処方箋の受付、入力、チェック ・レセプト業務 ・消耗品やOTC医薬品（一般用医薬品）の在庫管理・発注 ◆お薬のピッキング◆ 棚から薬を取り出して、バーコードスキャンに ピッとかざしたら自動で判別できるシステム有！ ※細かい文字を目視で確認する作業はあります ＼フォローアップ研修あり！／ ―――――――――――――― 2か月目、3ヶ月目、6ヶ月目、1年目と 段階的研修を用意しています。 研修の度に自分の成長を実感することができるため 続けるほどにスキルを習得していくことが可能です。 全国大手ならでは充実待遇＆制度！ワークライフバランスを重視した働き方が叶います！ ＼年間休日126日相当時間＋有給取得も推奨／ ――――――――――――――――― 週の所定労働時間は40時間に設定され、 残業が発生した場合も１分単位で支給されます。 お休みは日曜祝日＋平日のシフト制。 土日祝の3連休を取得することも可能ですし、 子育て世代が多いため、お子様の学校行事や部活の試合など ご予定があるときはみんなで協力し合っています。 レジャー施設やリゾートホテル、保養所利用など 福利厚生も充実しています。 ＼子育て支援制度有／ ――――――――――― さくら薬局グループの女性の産休・育休取得率は100％！ 企業全体で子育て支援に取り組んでおり、 お子様の体調不良による急なお休みも 気軽に相談ができる環境です。 ＼ライフスタイルに合わせて店舗も選べます／ ――――――――――――――――――――― 全国各地に店舗展開をする 大手薬局チェーン店だからこそ、 引越しや、家族の転勤、お子様の進学、 ご自身のライフスタイルが変わったとしても、 イチから仕事探しをすることなく、 店舗の配属も柔軟に対応が可能です。 面接で直接聞きにくい…”ホントの本音”も代わりに質問します♪ ◇子どもがまだ小さいから入社したばかりで遅刻や早退するのって気まずいかな… ◇興味はあるけど、資格もなくて本当に未経験歓迎なの？ ◇アットホームな職場って実際どうなの？ 求人情報を見ながら、こんなこと思った経験はありませんか？ 「聞きづらい」質問こそ、私たちにお任せください！ 森晴産業の人材コーディネーターが窓口となって あなたの希望や気になる疑問をすべて薬局様にお伝えします。 ＊お休みの交渉 ＊給与の交渉 ＊昇給などの待遇面の確認、など。 回答をいただいてから、 応募するかどうか決めてもいいですし、 ご希望の条件で気持ちよく働けるように、 勤務先や配属店舗の柔軟な調整まで、 私たちにお任せください！ ＼ まずは聞かせて！ ／ ＼カジュアル面談実施中／ ―――――――――――――――― お仕事に関するご質問や、 ご希望の働き方を教えてください！ ★履歴書の事前準備不要 ★応募の意思がなくてもOK ★リモート・電話お好きな方でOK

未経験OK！プライベートに合わせて働ける！福利厚生充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター） ◆うれしいポイント◆ ✅残業ほぼなし！定時退社でプライベートも充実♪ ✅未経験歓迎！先輩が丁寧にフォローするので安心◎ ◆こんな方にピッタリ！◆ ✅在庫管理のお仕事にチャレンジしたい方 ✅ワークライフバランスを重視したい方 ✅コツコツとした作業が得意な方 【お仕事内容】 ■在庫管理 ・納品物の用意 ・院内での在庫管理・補充・発注（衣類・タオル・日用品類等） ・申込書の確認、回収作業 など ※病院へ直行直帰の勤務がメイン 業務は先輩スタッフが一緒に作業しながら丁寧にお教えします。 ●入社後の流れ● 入社後はまずオリエンテーションを行い、 会社のサービス内容についてしっかり知っていただきます。 その後、担当の現場へ配属となります。 配属先では先輩スタッフが丁寧にサポートします。 育成担当はもちろんのこと、 チーム全体で新人さん育てていく文化があるため、 未経験の方でも安心してスタートできます！ また、将来的には適性に応じて営業職へチャレンジする道もあります。 キャリアの幅を広げながら長く活躍できる環境です。 ●弊社のご紹介● 病院や福祉施設をご利用されるお客様へ、 生活必需品をレンタルできる「アメニティサポートシステム」を提供しています。 患者様・入所者様がご入院・ご入所される際に必要な、 寝巻・タオル・歯ブラシ・シャンプーなどの生活必需品をレンタル用品としてご用意。 快適な入院・入所生活をサポートするサービスです。 ◆創業以来最高売上を更新中、売上366億円を突破する安定基盤！ ◆北海道から九州まで、全国34拠点を開設 ◆2007年の設立以来無借金経営 ◆社会貢献性が高く、将来性ある医療・介護業界で事業を展開

★年間休日125日以上★土日祝休み★駅チカ♪45歳以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：内部監査、市場リサーチ/データ分析、業務企画 管理職募集！物流・運送事業を支える「コンプライアンス推進」の業務をお任せします。 物流・運送事業に関する法律や制度をもとに、社内ルールの整備や営業所への指導・教育、各種認証取得のサポートなど、会社全体の適正な事業運営を支える仕事です。 具体的には、以下の業務を担当していただきます。 ■物流事業におけるコンプライアンス推進 └貨物自動車運送事業法、物流効率化法などの法令・制度への対応 └社内ルールの整備・運用 └営業所への指導・教育 ■営業所に対する運行管理・整備管理に関する指導 └管理帳票の確認、内容のチェック ■Gマーク、グリーン経営認証の取得・更新支援 ■物流効率化に関する実績データの収集・集計・分析 └報告資料の作成 ■管理職や業務担当者向けの教育・研修 └教育資料やマニュアルの作成 └研修内容の企画・実施 入社後は物流業界や関係法令に関する知識を基礎から学べる環境を整えています。 新しい知識を積極的に吸収し、自ら考え行動できる方を歓迎します。 （雇い入れ直後）上記仕事内容 （変更の範囲）会社の定める業務 【中央運輸株式会社】 わが社は総合物流ソリューション企業です。 創業1947年以来、医薬品物流のパイオニアとして、温度管理や品質管理など高い基準が求められる分野で、積み重ねてきたノウハウと実績を活かし、安心・安全な医薬品を届け続けています。 東証プライム上場企業であるスズケングループの一員として、安定した経営基盤のもと事業を展開しています。 景気に左右されにくい医薬品業界に関わる仕事だからこそ、社会貢献を実感しながら腰を据えて働ける会社です♪ あなたも「いのちをつなぐ」仕事に、私たちと一緒に取り組んでみませんか？ ＼公式YouTube・Instagramにて、社員の働く様子を公開中！／

法令知識が活かせる物流企画★年休125日以上★土日祝休み★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、コンプライアンス、業務企画 管理職募集！物流・運送事業を支える「コンプライアンス推進」の業務をお任せします。 物流・運送事業に関する法律や制度をもとに、社内ルールの整備や営業所への指導・教育、各種認証取得のサポートなど、会社全体の適正な事業運営を支える仕事です。 具体的には、以下の業務を担当していただきます。 ■物流事業におけるコンプライアンス推進 └貨物自動車運送事業法、物流効率化法などの法令・制度への対応 └社内ルールの整備・運用 └営業所への指導・教育 ■営業所に対する運行管理・整備管理に関する指導 └管理帳票の確認、内容のチェック ■Gマーク、グリーン経営認証の取得・更新支援 ■物流効率化に関する実績データの収集・集計・分析 └報告資料の作成 ■管理職や業務担当者向けの教育・研修 └教育資料やマニュアルの作成 └研修内容の企画・実施 入社後は物流業界や関係法令に関する知識を基礎から学べる環境を整えています。 新しい知識を積極的に吸収し、自ら考え行動できる方を歓迎します。 （雇い入れ直後）上記仕事内容 （変更の範囲）会社の定める業務 【中央運輸株式会社】 わが社は総合物流ソリューション企業です。 創業1947年以来、医薬品物流のパイオニアとして、温度管理や品質管理など高い基準が求められる分野で、積み重ねてきたノウハウと実績を活かし、安心・安全な医薬品を届け続けています。 東証プライム上場企業であるスズケングループの一員として、安定した経営基盤のもと事業を展開しています。 景気に左右されにくい医薬品業界に関わる仕事だからこそ、社会貢献を実感しながら腰を据えて働ける会社です♪ あなたも「いのちをつなぐ」仕事に、私たちと一緒に取り組んでみませんか？ ＼公式YouTube・Instagramにて、社員の働く様子を公開中！／