求人・転職情報

女性活躍中✨聞き上手を仕事に✅未経験から始める内勤営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、イベント法人営業、広告/メディア法人営業 ✅お問い合わせいただいた方へのご案内 ✅外回りなし、電話とメールで対応 ✅ノルマなしで、一人ひとりのお話を大切に ✅入社後1〜2週間の研修からスタート ✨誰かの新しい一歩を、会話でお手伝い 結婚相談所を始めたい方からのお問い合わせにお応えするお仕事です。 お相手は、開業に興味をお持ちの個人や企業。 今のお仕事や開業への思いを伺い、説明会へのご参加をご案内します。 【お仕事の流れ】 ①お問い合わせへのご連絡 ホームページやWeb広告を見て お問い合わせくださった方へご連絡。 ②開業への思いをお伺い 興味を持ったきっかけや、 現在のお仕事の状況などをお聞きします。 まずは、お相手のことを知るところから。 ③説明会の日程を調整 ご都合を伺い、説明会の予約を手配します。 ④説明会の担当者へ引き継ぎ お聞きした内容を担当スタッフへ共有。 その後のご案内へつなぐ、大切な役割です。 ✨最初は、練習しながら少しずつ 入社後は1〜2週間の研修をご用意。 婚活業界の知識やご案内の進め方を学び、 会話の練習をしながら電話対応に慣れていけます。 ✅配属後も、先輩と一緒に振り返り メールの文章や電話でのやりとりを見直しながら、 伝え方や聞き方を身につけていく環境です。 販売や飲食店など、異業種から入社した仲間も。 人と接してきた経験を、ここで活かしてみませんか。 ✨ひとりで抱え込まず、相談しながら 迷ったときは、チームで声をかけ合って。 チームのミーティングや振り返りを通じて、 先輩に相談しながら経験を重ねていけます。 ✅接客や販売で培った気配りも活きる 相手に合わせて言葉を選んだり、 話しやすい空気をつくったり。 これまでのお仕事で大切にしてきたことが、 お客様へのご案内でも役立ちます。 ✅暮らしの変化に寄り添う制度 産前産後休暇や育児休暇、介護休暇に加え、 結婚祝い金や資格取得奨励制度などもご用意。 これからの働き方を考えながら、 新しいお仕事を始めたい方をお待ちしています。

月給30万円＋毎月インセンティブ＋賞与年2回/土日祝休み/残業なし/年休120日以上/大型連休年3回(9連休あり)

仕事内容: 「これ、そろそろ手放そうかな」 そんなお客様の気持ちを、査定の予約につなげるお仕事です。 TVCM放送中の不用品買取サービス「かいとるんだ」で お電話によるサービス案内をお任せします。 ■ あなたの役割は、査定までの“橋渡し” お客様へお電話し、買取サービスをご紹介。 売却を考えているお品物やご希望を伺いながら 専門の査定スタッフへつないでいきます。 実際のお仕事は、次の3ステップです。 ① サービスをご紹介 買取サービスの内容や買取方法をご説明し、お客様にご提案します。 ② お品物・ご希望をヒアリング 「どのようなお品物を売りたいか」「いつ査定を希望されるか」などを、一つずつ確認します。 ③ 査定の予約を調整 ご希望に合わせて日時を調整し、予約内容をシステムへ入力します。 商品の査定は専門スタッフが担当します。 あなたの担当は、電話でのご案内から査定のアポイント取得まで。 わかりやすい説明と丁寧な受け答えで、お客様が安心して相談できる対応をお願いします。 ■ 初めての電話のお仕事も、研修から サービスの知識や案内の流れは、研修で学べます。 マニュアルやトーク例も用意しているので、確認しながら電話対応に慣れていけます。 ■ ご案内するお品物は、身近なものから多彩に ブランド品やアクセサリーだけでなく、 洋服・スニーカー、カメラ・時計、ゴルフなどのスポーツ用品、 楽器・食器、切手・古銭、電動工具、自転車・タイヤまで。 日用品やノンブランド品も幅広く取り扱っています。 お客様のお話に耳を傾けながら、手放したいお品物と買取サービスをつないでいきましょう。

月給30万円＋毎月インセンティブ＋賞与年2回/土日祝休み/残業なし/年休120日以上/大型連休年3回(9連休あり)

仕事内容: 不用品買取サービス「かいとるんだ」＊ＴＶＣＭ放送中 お客様との会話から買取ニーズを見つけ、査定のご案内につなげるテレマーケティングのお仕事です。 【お任せする仕事内容】 お客様へお電話し、買取サービスのご紹介や、売却を検討されているお品物についてのヒアリングを行います。 「使わなくなった時計がある」「洋服や趣味の道具を整理したい」 そんなお客様のお話を伺いながら、買取方法をご提案し、査定のアポイントを調整します。 【具体的には】 ・お電話で買取サービスをご紹介 ・ご不要になったお品物や売却のご希望をヒアリング ・お客様のご要望に合わせた買取方法のご提案 ・査定日時の調整 ・予約内容のデータ入力 査定は専門スタッフが担当します。 あなたにお任せするのは、サービスのご案内からアポイント取得までです。 お客様のお話に耳を傾け、「それなら査定をお願いしてみよう」と思っていただけるご案内を目指します。 研修に加え、マニュアルやトーク例もご用意。 未経験の方も、買取サービスの知識や電話でのご案内の仕方を学びながらスタートできます。 ★幅広いお品物を取り扱っています ◆ブランド品・アクセサリー ◆洋服・スニーカー ◆カメラ・時計 ◆ゴルフなどのスポーツ用品 ◆楽器・食器 ◆切手・古銭 ◆電動工具 ◆自転車・タイヤ　など… 日用品やノンブランド品なども幅広く取り扱っています。 お客様のさまざまなご要望に合わせたご提案ができます。

月給30万円＋毎月インセンティブ＋賞与年2回/土日祝休み/残業なし/年休120日以上/大型連休年3回(9連休あり)

仕事内容: ★初年度年収600～900万円可能 →毎月のインセンティブに加えて、年2回の賞与で成果を大きく反映 不用品買取サービス「かいとるんだ」＊ＴＶＣＭ放送中 【仕事内容】 内勤の営業(インサイドセールス)として、お客様へお電話で買取サービスのご案内と査定のアポイント調整をお任せします。 お客様が売却を検討されているお品物のヒアリングを行います。 【具体的には】 ・お客様へお電話 ・買取サービスのご案内、ご提案 ・売却をご検討中のお品物をヒアリング ・査定の日程調整 ・予約内容のデータ入力 査定は専門スタッフが担当するため、アポイント取得までを担当します。 お客様のお話を丁寧に伺いながら、ご要望に寄り添ったご提案するお仕事です。 マニュアルやトークスクリプトを完備しているため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ★業界トップクラスの商品取り扱い幅 → ◆ブランド品 ◆アクセサリー ◆洋服 ◆スニーカー ◆カメラ ◆時計 ◆ゴルフなどスポーツ⽤品 ◆楽器 ◆⾷器 ◆スニーカー ◆切⼿、古銭 ◆電動⼯具 ◆自転車、タイヤ など… この他にも、日用品、多くの不用品、ノンブランド品など まだまだ多くの商品の買取が可能です。 取り扱い商品幅が多いことが、成果の出しやすさとお客様の満足度に繋がっています。

月給30万円＋毎月インセンティブ＋賞与年2回/土日祝休み/残業なし/年休120日以上/大型連休年3回(9連休あり)

仕事内容: 買取サービス「かいとるんだ」＊ＴＶＣＭ放送中 毎月のインセンティブに加えて、 年2回の賞与で成果を大きく反映 【お任せする仕事内容】 お客様へ電話にて、不用品の買取サービスのご案内とアポイント調整をお任せします。 お客様が売却を検討されているお品物のヒアリングを行い、買取査定の提案を行います。 ・お客様へ買取サービスの説明、ご案内 ・売却を検討されているお品物のヒアリング ・買取方法のご提案 ・査定日時の調整 査定は別のスタッフが対応します。 アポイントを取得するまでが、あなたにお任せするお仕事です。 お客様に寄り添いながら、売却を検討されているお品物について、丁寧にヒアリングを行っていただきます。 研修あり◎マニュアルやトーク例も用意しているため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ★業界トップクラスの商品取り扱い幅 → ◆ブランド品 ◆アクセサリー ◆洋服 ◆スニーカー ◆カメラ ◆時計 ◆ゴルフなどスポーツ⽤品 ◆楽器 ◆⾷器 ◆スニーカー ◆切⼿、古銭 ◆電動⼯具 ◆自転車、タイヤ など… この他にも、日用品、多くの不用品、ノンブランド品など まだまだ多くの商品の買取が可能です。 取り扱い商品幅が多いことが、成果の出しやすさとお客様の満足度に繋がっています。

未経験OK｜電話のみ完結｜11:30〜勤務◎｜髪型・服装自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ＼未経験から始められる！インターネットサービスのご案内／ ✅お客様へのご案内・ご提案 ✅インターネットや通信サービスのご説明 ✅お申込み手続きのサポート ✅お問い合わせ対応 ✅対応内容のデータ入力 ✅ご契約後のフォロー対応 など マニュアルに沿ってご案内するため、 難しいスキルは必要ありません。 ・＋・ー・＋・ー・＋・ ＼おすすめポイント／ 《選べる勤務日数》 《11:30出勤》 《残業ほぼなし》 《服装・髪色・ネイル・ピアス自由》 月22日～25日の中から勤務日数を選択！ ライフスタイルに合わせた働き方が可能◎ 座り仕事＆オフィスワークで働ける！ ・＋・ー・＋・ー・＋・ ＼採用担当者より／ ■仕事内容について お客様のお悩みや希望を伺いながら、 最適なサービスをご案内するため、 「ありがとう」と直接感謝していただける機会もあります。 ノルマはなく、チームで協力しながら業務を進めています。 ■未経験でも安心の環境 入社後はサービス内容やご案内方法を学ぶ研修からスタート。 トークスクリプトやマニュアルも用意しているため、 コールセンターやオフィスワークが初めての方も安心してください。 分からないことがあれば、近くの先輩スタッフにすぐ相談できます◎ ■働きやすさについて 勤務は11:30スタートなので、 朝の時間をゆっくり過ごしてから出勤できます。 残業もほぼなく、仕事終わりの時間も充実。 社員は全体で70名弱、平均年齢は約26歳。 最年少は20歳と、若手メンバーが多数活躍しています！ 男女比も5：5で、年齢や性別に関係なく活躍できる環境です。 ・＋・ー・＋・ー・＋・ ＼こんな方におすすめ／ ◎無理なく長く働ける環境を探している方 ◎朝はゆっくり出勤したい方 ◎座ってできる仕事を探している方 ◎未経験からオフィスワークに挑戦したい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎自分らしいスタイルで働きたい方 ◎チームで協力しながら働きたい方

＼おしゃれ自由！家賃補助あり！！／女性も活躍中です♪

仕事内容 ／ 営業アシスタント新メンバーを 募集しています♪ ＼ ＊‥‥＊‥✨アピールポイント‥＊‥‥＊ ✅インセンティブ毎月支給！ 頑張り次第で高収入可！ ✅おしゃれを楽しみながら働ける◎ ✅9割が未経験からスタートして活躍中！ ✅20-30代の若手が中心の活気ある環境◎ ✅充実のサポート体制で 安心してスタート！ ✅先輩が丁寧にフォローする研修制度♪ ✅ノルマも無く少しずつ成長できる環境！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐具体的なお仕事内容 ──────────────────── ＊テレアポ業務 ＊商談サポート ＊リスト作成 ⭐未経験でも安心の研修制度 ──────────────────── まずは電話対応に慣れてもらうため、 マニュアルに沿った電話対応からスタート！ 慣れてきたらアポイント獲得にチャレンジ◎ 困ったときは先輩がすぐにフォローします♪ まずは”会える人探し”これだけでＯＫ！ ⭐実践で学べる商談同行 ──────────────────── 商談には必ず先輩が同行！ 商談の流れを実践的に学べます◎ 先輩の隣で丁寧な指導が受けられます♪ ⭐快適な職場環境 ──────────────────── ＊選べる就業時間制度 下記の3パターンから選べます！ ①9:00-18:00 ②10:00-19:00 ③14:00-21:00 朝は苦手なんだよな…。 通勤ラッシュを回避して通勤したい。 夜は自分の時間として活用したい！ など 自分のペースに合わせて 働くことができます！ ＊オフィスカジュアルでリラックス ＊髪色・ネイルも華美でなければOK ☆彡・○・・●・・○・・●・・○・☆彡 未経験からでも安心してスタートできる 環境が整っています。 あなたも私たちと一緒に働いてみませんか？ ご応募お待ちしています♪

未経験歓迎／半年研修／土日祝休み／賞与年2回／報奨金最大月8万円

仕事内容: 未経験大歓迎♪ 子どもたちの学びを支える仕事へ。 ＜この求人のポイント＞ ✨未経験OK／半年間の研修あり ✨先輩に相談しながら学べる職場 ✨土日祝休み／年間休日125日以上 ✨月給23.5万～32万円＋賞与年2回 ✨月給に加えて報奨金最大月8万円 ※目標達成時に達成率に応じて支給 ※未達成でもペナルティはありません -------------------------------------- ＜お任せする仕事＞ 企業や病院、店舗へ電話をかけ 学校への掲示板の寄贈をご提案します。 新しいお客様へのご案内と 事務手続きを担当するお仕事です。 導入後のフォローは別部署が担当するので ご案内業務に集中できる環境です♪ 飛び込み訪問は一切なく 外出も必要最低限です◎ -------------------------------------- ＜仕事のやりがい＞ ご提案するのは 学校の廊下で見かける「緑の掲示板」。 朝会や授業にも活用されています。 写真ニュースを通して 興味のある分野が広がったという声も♪ 子どもたちを応援したい気持ちを 実際に学校へつないでいくお仕事です。 自分の提案が子どもたちの学ぶきっかけになる。 そんなやりがいも感じられます。 -------------------------------------- ＜お仕事の流れ＞ ①紹介資料を送付 地域の企業や病院、店舗へ 掲示板の紹介資料を送ります。 会社が用意するリストのほか 自分で作成したリストも使います。 ②電話でご提案 地域の学校への教育支援として 寄贈の仕組みや内容をご案内します。 ③内容のご説明・手続き 掲載料や寄贈手続きを説明し ご契約まで担当します。 ④学校への寄贈を手配 寄贈のご案内や導入の段取りを進めます。 導入後のフォローは別部署が担当します。 --------------------------------------

20代中心のチームで「稼げるプロ」への第一歩を。

仕事内容 ✨ 未経験でも月給25万スタート＋高インセン！ 1年目で年収600万を叶えるメンバーが続出中！ ✨ 年間休日120日以上＆完全週休2日（土日）！ 仕事もプライベートも、120%楽しむのが私たちのスタイル。 ✨ 平均年齢26歳・20代中心のポジティブなチーム！ 堅苦しいルールはなし。自由度高く、自分らしく働けます。 ✨ Webマーケの「戦略立案力」が一生モノのスキルに！ リスト作成からアプローチまで、ビジネスを動かす力が身につきます。 ✨ 男女問わず最前線で活躍中！ 成果はダイレクトに評価。社歴に関わらず、リーダーやマネージャーへのチャンスが豊富です！ 【具体的な仕事内容】 あなたにお任せするのは、街の飲食店や美容室などの魅力を引き出し、 Webの力で集客を最大化させる「きっかけ」を作るお仕事です。 「いいお店なのに、ネットの使い方がわからない…」そんなオーナー様の悩みを電話でヒアリングし、解決策をご案内します。 ※実際の商談や制作は専門チームが担当するので、あなたは「アポイント獲得」と「戦略立案」に専念できます！ 具体的なワクワクする業務： 戦略・リスト作成： 飲食店・美容室・建設業など、ターゲットを自分で選定。勝てるリストを自ら作り上げます。 ヒアリング： オーナー様へ、今の集客や経営の悩みを聞き出し、最新のWebサービス（SNS・HP等）をご案内。 アポ取得： 興味を持っていただいたオーナー様と、専門プランナーが詳しくお話しする「日時」を調整します。 安心のスタートアップ研修： 「営業なんてしたことない…」という方も大丈夫。トークスクリプトや研修体制が整っており、約2〜3ヶ月でプロのインサイドセールスとして独り立ちできます。

未経験で月給25.7万円＋賞与年3回スタート！長期休暇年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、インバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ー当社のおすすめポイントー ★未経験者、大歓迎！ ★未経験スタートでも月給25.7万円＋賞与年3回 ★女性スタッフも活躍中！ ★社宅制度／毎月最大5万円補助 ★年3回の長期休暇／年末年始、夏季、GW（5～9連休） ★タウンハウジングのグループ会社 ★充実した福利厚生！ ★嬉しい完全週休二日制！（水＋1日） ー 【仕事内容】 当社のグループ会社であるタウンハウジングで 賃貸契約を結ばれたお客様に向け、 引越の案内や各種サポートなどをお任せします。 既に接点のあるお客様が中心なので 【具体的な業務内容】 ◎電話によるお客様への引越のご案内 ◎ご要望のお伺いや見積もりの作成 ◎トラックや資材類の手配 ◎前日の確認電話やアフターフォロー など 見積もりは、基本オンラインにて実施。 稀にお客様先への訪問もありますが、 その際は公共交通機関を使用。運転免許は必要ございません。 【入社後の流れ】 OJTを通じて、少しずつ仕事を覚えていきます。 これまでにも多くの未経験者を受け入れてきたこともあり、教育・研修体制も充実。 一通りの業務を行えるようになるまでは、ご不安のないよう、先輩スタッフが全力でサポートいたします！ 【ノルマはないのに歩合給あり！】 ノルマがないので、お客様に寄り添った提案ができます！ 自分のペースで案件数を管理し 受注数に応じた歩合給を支給します！ 【タウン引越サービスについて】 当社は、アパートマンションの管理事業を主体とするアレップス、 入居者の募集・仲介をメインとするタウンハウジング、 売買仲介のタウン住宅販売、 デザイン性の高いマンション建築をご提案するアヴェントハウスの4社を核とした 賃貸経営をトータルにプロデュースしているグループの引越部門です。 賃貸経営をトータルにプロデュースしてきた当社だからこそ、 お客様に安心、ご満足いただける内容とスムーズな引越しのご提案をいたします。

外回りなしのデスクワーク！／日程調整メインのシンプルワーク／年休125日以上／服装・髪型自由♪

仕事内容: ＼涼しい・暖かいオフィスで快適ワーク！外回りは一切ナシ／ ★完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日125日以上！ ★残業月平均10時間以下でプライベート充実◎ ★髪型・服装・ネイル自由！自分らしいスタイルで勤務♪ ★電話対応やビジネスマナーもイチから学べる安心の研修体制！ 【入社後の流れ】 1）同期と一緒に座学研修を受講（電話の話し方や基本的なPC操作から学習） 2）マニュアルを見ながらロールプレイング研修 3）先輩がすぐ隣にいる環境で、少しずつ実践スタート！ 【お任せする業務】 完全内勤のオフィスワークとして、企業の採用や集客を支援するサービスのご案内をお任せします。 1）お電話：マニュアルに沿って、中小企業の「困りごと」「お悩み」をヒアリング。 2）ご案内：自社のWebサービスやサポートプランを簡単にご紹介。 3）日程調整：最後はお客様と商談日程を調整してバトンタッチ！ （※商談・成約手続き・外回り営業はすべて専門コンサルタントが担当。難しい交渉はありません！） ＼未経験でも安心してスタートできる理由！／ ● トークマニュアル完備：話す内容が決まっているから、言葉に詰まる心配ナシ！ ● 頼れる先輩がすぐ隣に常駐：困ったときは手を挙げれば先輩がすぐにサポート。 ● 「正社員デビュー」の先輩が多数活躍中！ ★応募～内定まで最短2週間。スピーディーな選考を行っています。 ★社内にはカフェやリラックススペースを併設 ★資格取得支援で、働きながらスキルアップも可能！

人との対話で培ったコミュニケーション力、次は最新ITツール（Salesforce）を武器に！「勘や足で稼ぐ営業」から脱却し、データで勝つインサイドセールスへステップアップ

仕事内容: ☆彡この求人のポイント☆彡 ✅SESや人材紹介などの営業経験が活かせる ✅一部リモート可でフレキシブルな環境 ✅関電週休二日制（土日祝休み） ✅20～60代と幅広い層が活躍中 ✅高収入スタート！前職給与考慮あり 法人向けのインサイドセールスとして、 電話・メール・各種ツールを活用し、 商談機会の創出を担当していただきます。 単にアポイントメントを獲得するだけではなく、 Salesforceを用いた活動管理や 商談化率・断り理由などのデータをもとに、 営業プロセスの改善にも関われる仕事です。 SES営業、人材・派遣紹介営業、IT営業、法人営業の経験を活かしながら、 データドリブンな営業力を高めたい方に向いています。 具体的な業務 * 見込み顧客へのアプローチ * 商談機会の創出 * Salesforceでの活動履歴の記録・管理 * 数値をもとにした営業改善 * 環形部署と連携した営業プロセスの最適化 * セールステックの活用・運用改善

未経験歓迎／インセンティブあり／ノルマなし／年間休日128日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業事務 ＼事務だけじゃ物足りない。でも営業のノルマはちょっと不安…そんな方に！／ ⭐未経験歓迎！研修・OJTあり ⭐月給23万8,000円以上＋インセンティブあり ⭐アポイント成約1件につき1万円支給！ ⭐残業月平均4時間程度 ⭐年間休日128日＆土日祝休み ⭐駅徒歩1分！転勤なし ⭐服装・ネイル・髪型自由♪ ⭐AI活用を積極推進！有償AIツールも会社負担で利用可能◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ お客様への電話でのご案内（アウトバウンドコール）を中心に、営業に関する事務・総務業務もお任せします。 営業活動を幅広くサポートするポジションです。 全ての業務において、積極的にAIを活用しながら効率よく進めていきます。 ＜具体的には…＞ ■電話でのご案内・アポイント取得 (メイン業務) 1日2回、決まった時間帯にお客様へお電話します。 マニュアルに沿ってご案内するため、未経験の方も安心です！ ・リストに沿ったお客様への架電 ・マニュアルに沿ったサービスのご案内 ・興味をお持ちいただいたお客様とのアポイント調整 ◎電話業務は1日合計3時間程度 ◎ノルマなし！ ◎アポイントが成約につながれば、1件につき1万円のインセンティブを支給！ 電話でのご案内業務にあたって、ノルマはありません。 事務スキルもコミュニケーション力も活かせる、バランスの良いポジションです♪ ■営業サポート・事務業務 ・請求書、契約書、リース関連書類の作成・管理 ・顧客情報や営業成績データの入力・管理 ・入金管理、小口現金管理 ・備品の発注 ・来客対応 ・官公庁からの問い合わせ対応 ・入退社・社会保険に関する書類の準備・確認 など ＼POINT！／ 事務業務だけでなく、人と関わる機会もあるため、毎日同じ作業の繰り返しではありません。 これまでの接客・販売・営業・電話対応などの経験も活かせます♪

年休125日×土日祝休み／残業月平均10時間以下／髪型・服装・ネイル自由／20～30代活躍中！

仕事内容: ＼未経験から「集客のプロ」へ！／ ◆座学研修＆OJT研修あり◎未経験者歓迎！ ◇入社初月からインセンティブ対象！月収100万円も可 ◆残業月10時間／年休125日以上！ワークライフバランス◎ 【入社後の流れ】 1）同期と一緒に座学研修を受講 2）配属先にてOJT研修スタート 3）配属先は研修後に希望と適性を考慮して決定 話し上手が武器になるお仕事！ ​大切なのは、企業の課題や気持ちを汲み取り伴走するコミュニケーション力。 販売・接客・サービス業で培ったホスピタリティがそのまま活かせます！ 【お任せする業務】 1）お電話で、お客様が抱える「集客への不安」などをヒアリング。 2）ニーズに合った自社商材をご案内し、解決策をご提案。 3）商談の日程が決まったら、専門部署へバトンタッチ！ 　（※実際の商談や難しい契約業務は、バトンタッチした専門のプロが行います） ＼アポイントの獲得だけでもしっかりインセンティブを還元！／ トレンドに基づいた提案マニュアルも完備◎ 専任メンターやマーケティング部門が強力にバックアップするから、初めてでも安心です。 【想定される担当サービス】 （※詳細についてはぜひ面談でご紹介をさせてください） ■『it’szai（イツザイ）』：採用に悩む企業を支援するサービス ■ 『Easier（イージア）』：ECサイトやWeb広告など、集客に特化したサービス ■ 『イツザイエージェント』：AIマッチング機能を搭載した新サービス ★20代で年収1,000万円超えの実績多数 ☆応募～内定まで2週間以内／即日内定あり ★ヒゲ・ピアス・ネイルなど自由な社風

髪型・服装・ネイル自由！／年休125日×土日祝休み／残業月10時間以内

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★服装・髪型・ネイル・ピアス完全自由！自分らしく個性を活かして働けます♪ ★駅チカのおしゃれなデザイナーズオフィス勤務！ ★年間休日125日以上＆土日祝休み＆残業月10h以内 ★完全分業制！面倒なリスト作成や事務作業なしで話すことに集中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼「これなら自分にもできそう！」未経験からスタートした先輩が9割！／ 企業が抱える「採用できるWEBサイトを作りたい」「お店の認知度を上げたい」というお悩みをヒアリングし、自社サービスを提案するきっかけ（アポイント）を作るお仕事です。 丁寧な研修制度と実践的なOJTで、提案力・課題解決力が着実に身につくから、未経験でも安心してスタートできます。 ●難しい専門知識や、商談・クロージング交渉は一切不要！ ●月給28万円〜 ＋ 成果に応じた高額インセンティブ支給！ ●万全のフォロー体制！「売れやすいリスト」と「トークスクリプト（台本）」完備！ 【覚えることはこれだけ！シンプルなお仕事の流れ】 1）お電話：データベースのリストをもとに、興味がありそうなお客様へご連絡。 2）ヒアリング：台本通りにお困りごと（「人が集まらない」など）をお伺いします。 3）バトンタッチ：興味を持ってくださったら、専門のコンサルタントへバトンタッチ！ ★入社後の成長ステップ Step1）基礎を学ぶ 同期と一緒に座学研修からスタート。業界知識やサービスをじっくり習得します。 Step2）配属後はOJT 先輩に同行しながら、商談の流れや提案の仕方を学びます。 Step3）メンターが日々フォロー 困ったときはチームリーダーや先輩にすぐ相談できる環境で、スピーディーにスキルが身につきます。

月給30万円＋毎月インセンティブ＋賞与年2回/土日祝休み/残業なし/年休120日以上/大型連休年3回(9連休あり)

仕事内容: 不用品の買取サービス 「かいとるんだ」＊ＴＶＣＭ放送中 ★初年度年収600～900万円可能 →毎月のインセンティブに加えて、年2回の賞与で成果を大きく反映 【仕事内容】 お客様へお電話で買取サービスのご案内 ・買取サービスの説明、ご案内ご提案 ・売却を検討されているお品物のヒアリング ・査定のアポイント調整 お客様の「売りたい」という気持ちに寄り添いながら 最適なご提案を行う仕事です。 査定は別のスタッフが対応します。 アポイントを取得するまでが、あなたにお任せするお仕事です。 お客様に寄り添いながら、売却を検討されているお品物について、丁寧にヒアリングを行っていただきます。 研修あり◎マニュアルやトーク例も用意しているため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ★業界トップクラスの商品取り扱い幅 → ◆ブランド品 ◆アクセサリー ◆洋服 ◆スニーカー ◆カメラ ◆時計 ◆ゴルフなどスポーツ⽤品 ◆楽器 ◆⾷器 ◆スニーカー ◆切⼿、古銭 ◆電動⼯具 ◆自転車、タイヤ など… この他にも、日用品、多くの不用品、ノンブランド品など まだまだ多くの商品の買取が可能です。 取り扱い商品幅が多いことが、成果の出しやすさとお客様の満足度に繋がっています。

学歴不問・ブランクOK！AI&SNS学べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ SNSマーケティングや広告運用、不動産企業向けのマーケティング支援を行う株式会社VIGONOVAで、商談の入り口をつくる仕事を担当していただきます。企業の担当者さまに電話やメールでご連絡し、サービスをご案内して、営業担当との商談の日程を決めることが主な役割です。台本を使ってお話しする仕事で、研修もあります。週1日は在宅勤務ができます。 【具体的な業務内容】 - ご案内先の企業リストの確認 - 電話、メール、問い合わせフォームでのご連絡 - ご担当者へのサービスのご案内と、お悩みの簡単なヒアリング - 商談日程の調整と、営業担当への引き継ぎ - トークスクリプトの見直しへの意見出し - 架電結果の記録の入力、数字の振り返り - 週1回の進捗ミーティングへの参加 - 商談はほとんどがWebで行います。状況によっては訪問の同行もあります 【入社後の流れ】 入社後1ヶ月は研修期間です。電話応対、敬語、トーク設計の研修と、AI・SNS活用の研修を行います。先輩社員の架電を聞きながら、話し方と商材を学んでいただきます。慣れてきた段階で、ご自身で架電を始めます。 【この仕事で身につくこと】 - 電話応対と敬語、相手の話を聞く力 - 商談につなげるトークの組み立て方 - 数字を見て、やり方を改善する力

【年間休日120日・土日休み】エネルギー領域のインサイドセールス

仕事内容 就職活動中の学生会員に電話で連絡し、就職支援サービスを提案するインサイドセールスの仕事です。 ■主な仕事 ・就活生の会員への電話での提案 ・自社や他社の新しいサービスの案内 ・就職エージェントサービスの案内 ■ポイント ・学歴や経験を問わず、営業スキルを身につけたい意欲を重視します ・リモートワーク手当や転居援助などの制度があります 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所

営業経験を活かして年収800～1000万円へ/0100-02

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業推進 ＼土日祝休み×残業ほぼゼロ×毎月昇給／ 入社2年で年収800万～1000万円も可能♪ 「結果を出しても給与が上がらない」 「テレアポ以外の業務が多すぎる」 「残業する人ほど評価される環境は嫌だ」 そんな営業経験者の方へ。 お任せするのは、HR領域の営業代行。 クライアントに代わり、 人材紹介や求人広告などのアポイントを 取得する完全内勤型の法人営業です。 営業経験を活かしながら、 定時内に集中して成果を出す働き方を 始めませんか？ ❖結果に応じて毎月昇給も当たり前❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― まずは1日2～3件のアポ獲得すればOK。 定時内に集中して結果を出せば 毎月の給与が自然と上がっていく。 そんな営業の理想形がここにあります！ ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の実力がそのまま給与に反映！ ─────────────────── ✅スタート月給は経験により優遇 ✅アポ取得数に応じて毎月月給が昇給 ▶入社2年で年収800万～1000万も可能 ✅賞与年2回(昨年実績5ヶ月分) ✅食事手当・住宅手当あり ✅残業ほぼゼロ！18時定時退社が基本 ✅完全週休2日(土日祝休み) ✅服装・髪型自由＆副業OK ✅リモート勤務も相談OK ✅社会保険・資格支援・退職金制度 ✅1ヶ月の充実研修ありで安心♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ＵＮＬＩＭＩＴってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 2019年設立・従業員30名・平均年齢26歳。 HR業界特化の営業支援を行う急成長企業。 顧客ニーズに応える柔軟なサービスを 展開し、高収益のビジネスモデルを確立。 顧客はすでに300社超！1～2年以内に 売上を5倍程度にする目標を掲げ 15億円の売上見込みを立てています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── HR領域に特化した営業代行サービスを 展開する当社。 クライアントに代わり、 人材紹介・求人広告などさまざまな商材の アポイント取得をお任せします。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①トークのブラッシュアップ ────────────────── ▨前日の架電内容や成果の振り返り ▨トークの改善ポイントを整理 ▶純粋なセールス力をどんどん磨ける ②企業への電話アプローチ ────────────────── ▨1日2～3件のアポ取得が目標 ▨最初は1日100件以上かけることも ▶慣れれば30件で目標達成できる人も！ ③営業会議・ミーティング ────────────────── ▨状況に応じて目標数値の変更 ▨インセンティブについての話し合いなど ▶チームで改善策を出し合う風土です！ ✅独自のデータベースとノウハウあり トークスクリプトも常にアップデートされ アポが取りやすい仕組みが整っています。 ────────────────── ……⭐お給料事情について⭐…… ────────────────── 月給25万円スタートを基本に、 経験・スキルを考慮して決定。 さらに成果に応じて毎月昇給し、 賞与は年2回・昨年実績5ヶ月分！ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨年収550万円/入社1年目(22歳/新卒) ▨年収700万円/入社2年目(25歳/中途) ▨年収800万円/入社2年目(28歳/中途) ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ※別途住宅手当、食事手当も支給◎ 「定時内で成果を出して、さっと帰る」 という働き方が当たり前の組織です。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ ◎営業経験を収入アップにつなげたい方 ◎アポ獲得に集中して営業力を磨きたい方 ◎残業の少ない環境で働きたい方 ◎土日祝休みでメリハリをつけたい方 ◎成長企業でキャリアアップしたい方 そんな方を歓迎します！ 応募者多数の場合は募集を締め切り、 選考へ移行します。 「今の営業環境を変えたい」 そう思った方は、ぜひお早めにご応募ください！

未経験から2年で年収800～1000万円可✨/0100-03

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業推進 ＼入社2年で…年収800～1000万も✨／ 成果に応じて毎月昇給＆賞与5ヶ月分！ 土日祝休＆年休125日＆残業ほぼゼロ◎ 「頑張っても給与が上がらない」 「残業が多い＝頑張っている、は違う」 そんな方にこそ知ってほしい仕事です。 お任せするのは、 HR領域のインサイドセールス。 人材紹介や求人広告などの アポイントを取得する仕事です。 アポ獲得数に応じて 毎月昇給する仕組みがあり、 成果が給与に反映されるフェアな環境。 残業もほぼなく、基本は定時退社です◎ ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… やる気が結果になる仕組みを完備！ ─────────────────── ✅未経験でも月給25万円スタート ✅アポ取得数に応じて毎月月給が昇給 ▶入社2年で年収800万～1000万も可能 ✅賞与年2回(昨年実績5ヶ月分) ✅食事手当・住宅手当あり ✅残業ほぼゼロ！18時定時退社が基本 ✅完全週休2日(土日祝休み) ✅服装・髪型自由＆副業OK ✅リモート勤務も相談OK ✅社会保険・資格支援・退職金制度 ✅1ヶ月の充実研修ありで安心♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ＵＮＬＩＭＩＴってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 2019年設立・従業員30名・平均年齢26歳。 HR業界特化の営業支援を行う急成長企業。 顧客ニーズに応える柔軟なサービスを 展開し、高収益のビジネスモデルを確立。 顧客はすでに300社超！1～2年以内に 売上を5倍程度にする目標を掲げ 15億円の売上見込みを立てています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── HR領域に特化した営業代行サービスを 展開する当社。 クライアントに代わり、 人材紹介・求人広告などさまざまな商材の アポイント取得をお任せします。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①電話前に、トークのブラッシュアップ ────────────────── ▨前日のトークや数字を分析＆課題整理 ▨営業先ターゲットの見直し ▶｢語尾を強く話す｣｢緊急性を演出｣など 市場価値の高いトークを磨いていきます ②企業への電話アプローチ ────────────────── ▨1日2～3件のアポ取得が目標 ▨最初は100件以上架電することも ※慣れれば1日30件の架電で目標達成も♪ ▶営業先リストやトークスクリプトも完備！ 独自のデータベースとノウハウを活用◎ ③営業会議・ミーティング ────────────────── ▨状況に応じて目標数値の変更 ▨インセンティブについての話し合いなど ▶個人任せではなく、 みんなで成果を伸ばしていく環境です。 ✅入社後は1ヶ月の研修あり 入社後は1ヶ月の研修を用意。 トーク練習やPDCAの進め方など、 基礎から丁寧に学べます。 スクリプトも常にアップデートしているため、 未経験からでも営業スキルを 身につけられます。 ────────────────── ……⭐お給料事情について⭐…… ────────────────── 月給25万円からスタートし、 成果に応じて毎月昇給。 さらに賞与年2回・昨年実績5ヶ月分。 住宅手当・食事手当も支給します◎ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨年収550万円/入社1年目(22歳/新卒) ▨年収700万円/入社2年目(25歳/中途) ▨年収800万円/入社2年目(28歳/中途) ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 「定時内で成果を出して、さっと帰る」 という働き方が当たり前の組織です。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ ◎成果を正当に評価してほしい方 ◎未経験から営業スキルを身につけたい方 ◎収入アップを目指したい方 ◎ワークライフバランスも大切にしたい方 ◎成長企業でキャリアを築きたい方 そんな方を歓迎します！ 応募者多数の場合は募集を締め切り、 選考へ移行します。 少しでも気になった方は、 ぜひお早めにご応募ください！

未経験歓迎◎入社2年で年収800万以上可✨/0100-01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業推進 ＼土日祝休み×年休125日×残業ほぼゼロ／ ちゃんと休めて、ちゃんと稼げる。 そんな働き方、ちょっと気になりませんか？ 未経験大歓迎のアポインター募集◎ 1日2～3件のアポ獲得を目指して、 定時内に集中して取り組めばOK。 未経験でも月給25万円スタート。 ＋成果に応じて毎月昇給！ 住宅手当・食事手当もあり◎ 入社2年で年収800万～1000万円も可能✨ ▼▼▼ 残業はほぼゼロ。基本は18時定時退社。 土日祝もしっかりお休みできます。 ❖結果に応じて毎月昇給も当たり前❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 「頑張っても給与が上がらない」 「残業しないと評価されない」 そんな環境から、 そろそろ卒業しませんか？ 服装・髪型自由＆リモート勤務も相談OK！ 無理なく働いて、成果はしっかり評価。 そんな環境をご用意しています♪ ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… やる気が結果になる仕組みを完備！ ─────────────────── ✅未経験でも月給25万円スタート ✅アポ取得数に応じて毎月月給が昇給 ▶入社2年で年収800万～1000万も可能 ✅賞与年2回(昨年実績5ヶ月分) ✅食事手当・住宅手当あり ✅残業ほぼゼロ！18時定時退社が基本 ✅完全週休2日(土日祝休み) ✅服装・髪型自由＆副業OK ✅リモート勤務も相談OK ✅社会保険・資格支援・退職金制度 ✅1ヶ月の充実研修ありで安心♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ＵＮＬＩＭＩＴってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 2019年設立・従業員30名・平均年齢26歳。 HR業界特化の営業支援を行う急成長企業。 顧客ニーズに応える柔軟なサービスを 展開し、高収益のビジネスモデルを確立。 顧客はすでに300社超！1～2年以内に 売上を5倍程度にする目標を掲げ 15億円の売上見込みを立てています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── HR領域に特化した営業代行サービスを 展開する当社。 クライアントに代わり、 人材紹介・求人広告などさまざまな商材の アポイント取得をお任せします。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①電話前に、トークのブラッシュアップ ────────────────── ▨前日のトークや数字を分析＆課題整理 ▨営業先ターゲットの見直し ▶｢語尾を強く話す｣｢緊急性を演出｣など 市場価値の高いトークを磨いていきます ②企業への電話アプローチ ────────────────── ▨1日2～3件のアポ取得が目標 ▨最初は100件以上架電することも ※慣れれば1日30件の荷電で目標達成も♪ ▶荷電企業リストやスクリプトは完備 ③営業会議・ミーティング ────────────────── ▨状況に応じて目標数値の変更 ▨インセンティブについての話し合いなど ▶チームで改善策を出し合う風土です！ ✅入社後は1ヶ月の研修あり トーク練習やPDCA指導など丁寧にサポート！ 未経験でも安心して挑戦できます。 ✅独自のデータベースとノウハウあり トークスクリプトも常にアップデートされ アポが取りやすい仕組みが整っています。 ────────────────── ……⭐お給料事情について⭐…… ────────────────── 月給25万円からスタートし、 成果に応じて毎月昇給。 さらに賞与年2回・昨年実績5ヶ月分。 住宅手当・食事手当も支給します◎ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨年収550万円/入社1年目(22歳/新卒) ▨年収700万円/入社2年目(25歳/中途) ▨年収800万円/入社2年目(28歳/中途) ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 「定時内で成果を出して、さっと帰る」 という働き方が当たり前の組織です。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ ◎未経験から営業スキルを身につけたい方 ◎頑張りを給与に反映してほしい方 ◎高収入を目指したい方 ◎プライベートも大切にしたい方 ◎成長企業でキャリアアップしたい方 そんな方を歓迎します！ 応募者多数の場合は募集を締め切り、 選考へ移行します。 少しでも気になった方は、 ぜひお早めにご応募ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 未経験からでも「ちゃんと稼げる」営業職です。 固定月給30万円に加え、成果に応じてインセンティブを支給。 頑張りが給与に直結する環境で、早期の収入アップも目指せます！ ■ 働きやすいポイント ・無理な残業なし ・年齢や社歴に関係なく、努力と成果をしっかり評価する実力主義のチーム ■ 未経験でも安心して成果を出せる理由 ✔ リスト・トークは会社が用意 ✔ 契約は専任担当が対応 ✔ チームで成果を出す営業フロー 1｜お客様へご案内（架電） ・用意されたリストに沿って電話 ・話す内容はトークマニュアルがあるので安心 ・「ご案内 → 興味があるか確認」がメイン → “営業トークの型”を学びながら成長できます 2｜興味があるお客様を担当へバトンタッチ ・個人で抱えるノルマや契約を取る必要なし ・成果につながりやすい仕組みあり 3｜簡単なPC入力 ・会話内容をメモする程度 ・基本操作ができればOK 4｜慣れてきたら提案フェーズに挑戦OK ・商談同席や簡単な訪問もお任せ ・その分インセンティブUP → “ステップアップ式”でしっかり稼げます ■ 1日の流れ（例） 09:00 出社・朝礼（目標共有・軽いロープレ） 09:10 架電スタート 12:00 昼休憩 13:00 中礼・午後の架電スタート 18:00 退社 ※約90分ごとに10分の小休憩あり ※実働は約7時間半 「話すのが好き」「人と関わるのが好き」 その気持ちがあれば十分スタートできます！

実働7h✨土日祝休｜服･髪･ネイル自由｜インセン50万円も

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、広告/メディア法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ネットショップを運営している 法人･企業様が抱えるお悩みをヒアリングし、 解決策をご提案するポジションです。 ✨ 定時後の会議なし！効率重視のスタイル ✨ ほぼ残業なし × 完全週休2日制 ✨ 社会人デビューにも！20代･30代活躍中 ✨ 稼げる高収入♪インセンティブ充実 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ お仕事内容の詳細（流れ） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「どうやったらもっと売れるんだろう...」 「なかなか受注につながらないな...」 そんな悩み･課題を持つお客様を対象に、 自社の “集客支援サービス” をご案内！ ┏━━━━━━┓ ▶1．新規架電 ┗━━━━━━┛ アルバイトのコールスタッフと一緒に、 リストに沿ってお客様へ電話をかけます。 「新規営業･勧誘」という表現よりも 「お困り事やお悩みがないか」を 確認していく作業に近いイメージです！ ┏━━━━━━━━━┓ ▶2．ご案内･ご提案 ┗━━━━━━━━━┛ コールスタッフや自分で取り次いだ “弊社サービスに興味のあるお客様”へ、 ■ 何にお困りか詳細ヒアリング ■ サービス内容のご紹介 ■ 改善策や打ち手のご提案 を電話･メール･オンラインで行います。 ※飛び込み訪問なし＆外回りなし 【 備考 】 ✅ 法人･企業様へのアプローチ ✅ マニュアル･トークスクリプトあり ✅ こまめな休憩で集中力UP ✅ 資料作成･申込書作成なども一切なし ✅ 強引な勧誘･押し売りは一切なし ✅ 定時後のミーティング･報告業務･資料作成なし 【 自社サービスの一例 】 ・楽天ショップ運用代行 ・Instagram運用代行（SNS代行） ・Webサイト制作（広告バナー制作） ・Webコンサルティング ・各種システムの導入 など ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ 求人のポイント ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✨ インセンティブ上限なし 月ごと･週ごとのインセンティブあり◎ 契約数・売上に応じて正当に評価されます。 実績次第では給与＋50万円も...！ ✨ 5～6人のチーム制で安心 チームで協力して契約獲得を目指します！ 一人で悩むことなく、サポート体制は万全。 困った時は先輩･上司がすぐにフォローしてくれます◎ ✨ ほぼ残業なし♪結果･効率重視の環境 会議･準備などで発生する残業は一切なし！ パフォーマンスを最大限発揮できるよう、 業務に必要なもの全てを用意しています。

リモートワークあり！【飲食DX／フレックス・時短OK】インサイドセールス／飲食店向け予約管理システム／恵比寿・週1〜2日在宅可

仕事内容 ジャパンチケットホールディングス株式会社は、eチケット管理システム「Japan ticket」の企画・開発・販売、インバウンド集客支援、旅行業を手がける2021年設立の成長企業です。従業員数152名を擁し、飲食・観光領域のDXを推進しています。本ポジションは、グループ会社である株式会社エビソルへの出向となり、飲食店向け予約管理システム「ebica」の普及拡大を担うインサイドセールスとして活躍いただきます。 【ミッション・採用背景】 「ebica」は現在、全国約15,000店舗に導入されていますが、特に地方都市ではアナログな予約管理を続ける飲食店がまだ多く、市場の伸び代は大きい状況です。インサイドセールスチームのさらなる強化を目的とした増員採用であり、中途入社者には将来的に新卒メンバーの育成・マネジメントも期待されています。営業やディレクターへのキャリアアップも視野に入れた採用です。 【担当業務の概要】 大手企業から中小企業まで幅広い飲食店を対象に、リードジェネレーション・ナーチャリング・商談獲得までインサイドセールスの一連のプロセスを担当していただきます。単なるアポイント獲得にとどまらず、より良い顧客接点のあり方を模索し、マーケティングチームや営業チームへのフィードバックを通じて組織全体の生産性向上にも貢献するポジションです。 【具体的な業務内容】 ▼リードジェネレーション・ナーチャリング ・電話・メールを活用した見込み顧客へのアプローチ（架電件数：1日15〜20件程度） ・顧客課題のヒアリングと「ebica」導入メリットの訴求 ・商談獲得に向けた継続的な顧客育成 ▼施策立案・チーム連携 ・営業部門・営業企画部門と連携した施策の立案および実行 ・マーケティングチームへの顧客インサイトのフィードバック ・ターゲット選定から戦略企画・実行まで、マーケティング思考を持った市場開拓 ▼オペレーターマネジメント ・インサイドセールスチーム内のオペレーターへの指示・管理 ・毎日16:30頃の終礼でのエスカレーション対応・進捗確認（達成率・件数の擦り合わせ） ・中途入社者として、新卒メンバーへの指導・育成サポート 【組織体制・働く環境】 インサイドセールスチームは現在11名体制で運営されています。新卒メンバーが多い組織であり、中途入社者には即戦力としての活躍とともに、チームを牽引するリーダー的役割も期待されています。オフィスは恵比寿駅すぐの好立地に構えており、通勤の利便性も高い環境です。試用期間（3ヶ月）は基本出社となりますが、業務に慣れた後は週1〜2日の在宅勤務が可能です。また、フレックスタイム制（コアタイム10:00〜16:00）および時短勤務制度も整備されており、柔軟な働き方を実現できます。 【入社後のキャリアパス】 入社後は1プレイヤーとしてインサイドセールスの実務を通じて顧客理解・プロダクト理解を深め、早期に組織内での役割を担うことが期待されています。実際に2025年2月入社の中途採用者が5月時点で既に役割を持つなど、成果次第でのスピード感ある成長が可能です。将来的にはインサイドセールス組織のマネージャー、さらには営業職やディレクター職へのキャリアアップも視野に入れることができます。 【育成・サポート】 顧客との接触頻度が高いポジションのため、顧客課題やプロダクトへの理解が自然と早く深まる環境です。施策立案・プロジェクト進行・マネジメントなど、プレイヤーとしての成長にとどまらない多様なスキルを実務の中で習得できます。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「株式会社ジャパンチケットホールディングス」の職業紹介案件です。

年明け入社OK｜土日祝休✨髪色ネイル自由｜インセン50万円も

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他カスタマーサポート/コールセンター、その他店舗管理/運営/支援 ネットショップを運営している 法人･企業様が抱えるお悩みをヒアリングし、 解決策をご提案するポジションです。 ✅ 定時後の会議なし！効率重視のスタイル ✅ ほぼ残業なし × 完全週休2日制 ✅ 社会人デビューにも！20代･30代活躍中 ✅ 稼げる高収入♪インセンティブ充実 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ お仕事内容の詳細（流れ） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「どうやったらもっと売れるんだろう...」 「なかなか受注につながらないな...」 そんな悩み･課題を持つお客様を対象に、 自社の “集客支援サービス” をご案内！ ┏━━━━━━┓ ▶1．新規架電 ┗━━━━━━┛ アルバイトのコールスタッフと一緒に、 リストに沿ってお客様へ電話をかけます。 「新規営業･勧誘」という表現よりも 「お困り事やお悩みがないか」を 確認していく作業に近いイメージです！ ┏━━━━━━━━━┓ ▶2．ご案内･ご提案 ┗━━━━━━━━━┛ コールスタッフや自分で取り次いだ “弊社サービスに興味のあるお客様”へ、 ■ 何にお困りか詳細ヒアリング ■ サービス内容のご紹介 ■ 改善策や打ち手のご提案 を電話･メール･オンラインで行います。 ※飛び込み訪問なし＆外回りなし 【 備考 】 ✨ 法人･企業様へのアプローチ ✨ マニュアル･トークスクリプトあり ✨ こまめな休憩で集中力UP ✨ 資料作成･申込書作成なども一切なし ✨ 強引な勧誘･押し売りは一切なし ✨ 定時後のミーティング･報告業務･資料作成なし 【 自社サービスの一例 】 ・楽天ショップ運用代行 ・Instagram運用代行（SNS代行） ・Webサイト制作（広告バナー制作） ・Webコンサルティング ・各種システムの導入 など ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ 求人のポイント ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ⭐ インセンティブ上限なし 月ごと･週ごとのインセンティブあり◎ 契約数・売上に応じて正当に評価されます。 実績次第では給与＋50万円も...！ ⭐ 5～6人のチーム制で安心 チームで協力して契約獲得を目指します！ 一人で悩むことなく、サポート体制は万全。 困った時は先輩･上司がすぐにフォローしてくれます◎ ⭐ ほぼ残業なし♪結果･効率重視の環境 会議･準備などで発生する残業は一切なし！ パフォーマンスを最大限発揮できるよう、 業務に必要なもの全てを用意しています。

未経験から長く育てる営業職★離職率2%未満・チームで稼ぐ／年休120日

仕事内容: 未経験の方を一から 長期で育てる募集です。 ⚫︎--------------⚫︎ ★未経験の方を一から長期で 育てる前提の募集です ★年間離職率は 驚異の2％以下という安心の環境です ★未経験からでも 安心の手厚いOJT研修制度あり ★全員が直接雇用の 正社員としての採用となります ★平均3名のチーム制だから 1人で悩むことはなし ★ライフラインやSaaSなど 多様な最新商材を扱えます ★2026年度に東京に新事務所も設立予定 （オープニング） ★実力次第で早期に マネージャー昇格も可能です ⚫︎--------------⚫︎ 【業務内容】 配属先のクライアント企業（ライフライン、 SaaS、通信など）にて、 アウトバウンドセールス業務を お任せします。 ■具体的な仕事の流れ ・新規クライアント候補へのアプローチ （100%） ・お困りごとのヒアリングと 最適なサービスの提案 ・商談設定および契約締結のサポート ※最初の1年間は先輩が 付きっきりのOJTで 営業の基礎からじっくり学べる環境です。 インハウスコミット株式会社は、 従業員数100名規模で コンサルティング事業を 展開する成長企業です。 単なる派遣ではなく全員が 直接雇用の正社員。 クライアントの課題解決パートナーとして チームでプロジェクトに貢献しています。

【月給25万円】歩合なし固定給｜完全週休2日｜残業月10h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、新聞配達/集金、配送/宅配/セールスドライバー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅固定給で収入安定 ✅月給25万円～30万円 ✅営業行為なし・ノルマなし ✅賞与年2回＋決算賞与 ✅残業月10時間以内 ✅完全週休2日制 ✅退職金・住宅手当あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【営業行為なしで収入安定】 固定給（月給25万円～30万円）で 長く安定して働けます。営業なしの環境で ノルマに追われることもありません。 【未経験から正社員を目指す方へ】 マニュアル完備のマンツーマンのサポート体制で 安心スタート。対人スキルを 活かして基本的な業務から段階的に学び、 安定して働ける環境です。 ◎仕事内容 お客様へのご案内と 訪問日の日程調整をお任せします。 ・ご案内のお手紙をポストに投函 シンプルな作業で街の様子を知れます。 ・お客様へサービス内容をご説明 マニュアル通りでＯＫなので安心です。 ・営業スタッフの訪問日程を調整 難しい対応は営業へバトンタッチできます。

土日祝休み／年間休日120日以上／100種類以上のサービス有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ bサーチは「日本一の採用成功支援企業」を目指し、100以上の求人媒体・RPO・口コミメディア“BE GOOD”を武器に急成長しています。 お問い合わせ件数の増加や既存顧客の拡大に伴い、採用成功につながる“質の高い商談”をつくるインサイドセールスの強化が必要となりました。 事業成長の中心となる仲間を募集します。 問い合わせ企業や過去取引企業へアプローチし、 採用課題のヒアリング～商談設計～フィールドセールスへの連携までを担当します。 ＜主な業務＞ ・企業の採用課題ヒアリング（電話・メール・オンライン） ・課題に応じた最適な商談設計 ・反響（問い合わせ）企業の一次対応 ・過去取引企業・休眠顧客のナーチャリング ・広告×RPO×BE GOODの提案起点づくり 「アポを取る仕事」ではなく、“採用成功に直結する商談を生み出す仕事” です。 1｜企業の採用課題をヒアリング（電話・メール・オンライン） ・応募が集まらない ・採用単価を抑えたい ・広告だけでなくRPOも検討したい など、企業ごとの採用状況を丁寧に聞き取り、 課題を“言語化”してあげることがISの重要な役割です。 2｜最適な商談を設計し、フィールドセールスへ連携 単なるアポではなく、「受注確度の高い商談」をつくることにこだわります。 業界・職種・勤務地などの特徴から、最も成果が出る提案パターンを設計し、FSへ橋渡しします。 3｜問い合わせ企業への一次対応（反響対応） bサーチには毎月多数の問い合わせが届きます。 ISが一次対応することで、会社の“顔”として信頼をつくり、スピード感を持って商談へつなげていきます。 4｜過去取引企業・休眠顧客のナーチャリング 企業ごとに改善ポイントを分析し、再度ご相談いただけるよう 定期的なフォロー を実施。 採用が再び動き出したタイミングを逃さず接点をつくり出します。 5｜広告 × RPO × 口コミ（BE GOOD）の提案起点づくり bサーチが得意とする、「100媒体以上の求人広告 × RPO × BE GOOD」 を組み合わせた支援提案の“入口づくり”を担います。 企業の採用成功の形に合わせて、どの商品ラインナップが最も成果につながるかを整理し、商談シナリオを構築します。

未経験を一から育てる★離職率2%未満の営業／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 未経験の方を一から 長期で育てる募集です。 ※本求人は30歳以下の方が 対象です（例外事由3号のイ： 長期勤続によるキャリア形成を 図るため） ⚫︎-⚫︎ ★未経験の方を一から長期で 育てる前提の募集です ★年間離職率は 驚異の2％以下という安心の環境です ★未経験からでも 安心の手厚いOJT研修制度あり ★全員が直接雇用の 正社員としての採用となります ★平均3名のチーム制だから 1人で悩むことはなし ★ライフラインやSaaSなど 多様な最新商材を扱えます ★2026年度に東京に新事務所も設立予定 （オープニング） ★実力次第で早期に マネージャー昇格も可能です ⚫︎-⚫︎ 【業務内容】 配属先のクライアント企業（ライフライン、 SaaS、通信など）にて、 アウトバウンドセールス業務を お任せします。 ■具体的な仕事の流れ ・新規クライアント候補へのアプローチ （100%） ・お困りごとのヒアリングと 最適なサービスの提案 ・商談設定および契約締結のサポート ※最初の1年間は先輩が 付きっきりのOJTで 営業の基礎からじっくり学べる環境です。 インハウスコミット株式会社は、 従業員数100名規模で コンサルティング事業を 展開する成長企業です。 単なる派遣ではなく全員が 直接雇用の正社員。 クライアントの課題解決パートナーとして チームでプロジェクトに貢献しています。 「未経験の自分にできるか不安」 「テレアポは精神的にきつそう」そんな 心配は一切いりません。 当社では、平均3名のチーム制で 稼働するため、 個人に重いノルマを課すことはなく、 全員で目標を追いかけるスタイルです。 困った時はすぐに 横にいる先輩がサポートします。 さらに離職率は2%以下と抜群の定着率を 誇っており、腰を据えてスキルを磨けます。 【元上場企業の営業統括！ 社長が直々に支える「独立への道」】 「将来は自分の会社を持ちたい」 「一社員で終わらず、圧倒的に 成長したい」という熱い野望を持つ方を、 当社は本気でバックアップします。 当社最大の魅力は、元上場企業の営業部隊を 統括していた社長から、 直接ビジネスのノウハウを学べること。 複数商材に携わることで、時代やツールに 左右されない「普遍的な営業の本質」が 自然と身につきます。 そして最終的には、商材や資金の提供を 含めた「独立」まで社長が徹底サポート。 「雇われる自分」を卒業し、 本気で年収1000万円を 目指せる環境がここにはあります。

実働7時間×土日祝休｜服･髪･ネイル自由｜インセン50万円も

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ネットショップを運営している 法人･企業様が抱えるお悩みをヒアリングし、 解決策をご提案するポジションです。 ✨ 定時後の会議なし！効率重視のスタイル ✨ ほぼ残業なし × 完全週休2日制 ✨ 社会人デビューにも！20代･30代活躍中 ✨ 稼げる高収入♪インセンティブ充実 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ お仕事内容の詳細（流れ） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「どうやったらもっと売れるんだろう...」 「なかなか受注につながらないな...」 そんな悩み･課題を持つお客様を対象に、 自社の “集客支援サービス” をご案内！ ┏━━━━━━┓ ▶1．新規架電 ┗━━━━━━┛ アルバイトのコールスタッフと一緒に、 リストに沿ってお客様へ電話をかけます。 「新規営業･勧誘」という表現よりも 「お困り事やお悩みがないか」を 確認していく作業に近いイメージです！ ┏━━━━━━━━━┓ ▶2．ご案内･ご提案 ┗━━━━━━━━━┛ コールスタッフや自分で取り次いだ “弊社サービスに興味のあるお客様”へ、 ■ 何にお困りか詳細ヒアリング ■ サービス内容のご紹介 ■ 改善策や打ち手のご提案 を電話･メール･オンラインで行います。 ※飛び込み訪問なし＆外回りなし 【 備考 】 ✅ 法人･企業様へのアプローチ ✅ マニュアル･トークスクリプトあり ✅ こまめな休憩で集中力UP ✅ 資料作成･申込書作成なども一切なし ✅ 強引な勧誘･押し売りは一切なし ✅ 定時後のミーティング･報告業務･資料作成なし 【 自社サービスの一例 】 ・楽天ショップ運用代行 ・Instagram運用代行（SNS代行） ・Webサイト制作（広告バナー制作） ・Webコンサルティング ・各種システムの導入 など ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ 求人のポイント ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✨ インセンティブ上限なし 月ごと･週ごとのインセンティブあり◎ 契約数・売上に応じて正当に評価されます。 実績次第では給与＋50万円も...！ ✨ 5～6人のチーム制で安心 チームで協力して契約獲得を目指します！ 一人で悩むことなく、サポート体制は万全。 困った時は先輩･上司がすぐにフォローしてくれます◎ ✨ ほぼ残業なし♪結果･効率重視の環境 会議･準備などで発生する残業は一切なし！ パフォーマンスを最大限発揮できるよう、 業務に必要なもの全てを用意しています。

未経験歓迎・残業10h未満/月・20代中心の急成長ベンチャー！

仕事内容: ✅ 約1年は“営業の基礎” → その後は企画・マーケに挑戦OK！ ✅ 急成長中の不動産DXベンチャー｜20代中心・フラットな社風 ✅ 営業だけじゃない。経営・IT・マーケも自然と身につく ✅ 未経験スタート多数！20代が主役のチーム 【✨具体的な仕事内容】 不動産会社様の「集客・営業」を、ITの力でラクにするお仕事です。 ・入社〜1〜3ヶ月 → まずは台本通りでOKの電話対応（アポ取り）からスタート ※いきなり商談・クロージングはありません！ ・その後〜約1年 → 研修・ロープレを受けながら、商談〜契約までを担当 先輩が同席するので一人で抱え込むことはありません ・1年後以降 → 希望に応じて 事業企画／マーケティング／データ分析／マネジメントなどに挑戦可能 「営業だけで終わらない」のが当社の特徴です！ 【✨担当商材】 不動産会社様の問い合わせ対応を代行する BPOサービス「追客のミカタ」 【✨ここが働きやすい！】 ・マニュアル完備＋ロープレ研修あり ・月2回の全社研修で経営・IT・マーケの基礎も学べる ・代表・役員との距離が近く、アイデアがそのまま形になることも！ 【✨20代社員インタビュー】 前職は飲料メーカーで、自動販売機の補充作業をしていました。 正直、営業も不動産も未経験で不安でしたが、 先輩が本当に優しくて、研修も多く、すぐに慣れました。 20代中心のメンバーなので、気軽に相談できます。 また、ワークライフバランスも整っています。 有給とは別に取得できる休暇が毎月あり、残業時間も月10h未満です。 仕事と趣味の両立が可能です♪ 【✨】組織構成 20代7名,30代1名

＼はじめての方歓迎！／興味のある方へのテレアポだから難易度低め！保険や家計相談に関する新規アポ取り#残業ほぼなし#駅チカ#シフト制

仕事内容 お任せするお仕事 保険・家計相談に関する電話対応や新規アポイントの獲得をお任せします。 事前にアンケート回答やお申込みいただいた方が対象なので、4～5件に1件の高確率でアポ取得が可能です！ ■具体的には ・店頭で「保険」に関するWEBアンケートに回答いただいた方への新規アポイント獲得 ・家計相談申込・面談歴があるお客様への再アポイント獲得 ・店頭で獲得したお客様の申込内容確認、店頭から問い合わせ対応 ・専用のシステムを利用してのデータ入力作業 《働く環境》 服装：制服貸与 受動喫煙：オフィス内禁煙 変更の範囲：会社の定める業務・場所 【未経験でもアポイントが取りやすい理由♪】 「電話をかけるのって、断られてばかりでキツそう…」そんな心配は一切無用です！ お電話するのは、事前にWEBや店頭でアンケート回答・お申込みをしてくださった**「もともと興味を持っているお客様」**のみ◎ 4～5件に1件という高い確率でお話を聞いていただけるため、強引な押し売りやガチャ切りなどのストレスなく、未経験からでも安心して成果を出せます！ 研修について Step1：座学研修で基礎からスタート まずは、会社のことやビジネスマナーの基本を学びます。 「オフィスワークが初めて」という方も、基礎からしっかり身につけられるので安心です。 Step2：配属先でのOJT研修 最初は簡単な業務からスタートするので、「できるか不安…」という方も大丈夫。 少しずつ経験を積みながら、無理なくステップアップしていけます♪ ■eラーニング『マーキュリーアカデミア』 当社の教育専門部署が手掛ける独自のeラーニング講座です。 200種類以上のコンテンツから希望のものを動画で学べます。 いつでもどこでも好きなタイミングで学ぶことが可能です。 ＜主な講座内容＞ ・ビジネスマナー講座 ・Excel、PowerPoint講座 ・ChatGPTではじまる、超時短ビジネス術 など 職場の雰囲気 ◎20代30代が多く、気軽に相談しやすい雰囲気の職場 ◎駅チカ勤務＊新宿駅から歩いてすぐ ◎研修があるから未経験でも大丈夫 おすすめPOINT ★11:00出社だから満員電車と無縁！ 朝のラッシュを避けて、座ってラクラク通勤できます♪ 朝カフェしてから出社するスタッフも多数◎残業ほぼなしで夜の予定も立てやすいです！ ★実はメリットだらけの「平日休み」！ シフトの希望はしっかり考慮。平日はどこに行っても空いているので、人気のカフェやテーマパークも快適♪ 旅行も安く行けて、役所や病院の手続きもスムーズです◎ ★プライベート充実！年間休日120日以上 完全週休2日制で、有給取得率は80％と高め！5日以上の連休も取得できます。 11時出社なので、夜型の生活リズムの方や、趣味の時間をしっかり楽しみたい方に最高です！

学歴不問・ブランクOK！AI&SNS学べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、営業推進 SNSマーケティングや広告運用、不動産企業向けのマーケティング支援を行う株式会社VIGONOVAで、問い合わせや資料請求をいただいた企業に連絡し、商談につなげるインサイドセールスを担当していただきます。すでに関心をお持ちの企業が相手のため、一から探すよりも、お話を聞くことから始められます。商談はほとんどがWeb（オンライン）で行います。クライアントのご希望や状況によっては、訪問することもあります。週1日は在宅勤務ができます。 【具体的な業務内容】 - 問い合わせ、資料請求をいただいた企業へのご連絡（電話、メール） - ご担当者へのヒアリングと、課題の整理 - サービスのご案内と、商談日程の調整 - Webでの商談（クライアントの状況により訪問あり） - 商談後のフォローと、ご提案内容の整理 - 対応状況の記録の入力、数字の振り返り - 週1回の進捗ミーティングへの参加 【入社後の流れ】 入社後1ヶ月は研修期間です。電話応対、敬語、トーク設計の研修と、AI・SNS活用の研修を行います。先輩社員の対応に同席しながら、商材とお客さまの課題を学んでいただきます。慣れてきた段階で、ご自身の担当を持ち、できる範囲から広げていきます。 【この仕事で身につくこと】 - ヒアリングと課題整理の進め方 - SNSマーケティングの基礎知識 - 数字を見て、対応の順番や伝え方を改善する力

採用に課題感をお持ちの企業様に対してアウトバウンド型の営業手法で新規顧客接点開拓や、過去に商談や人材提案を実施していた企業様に再度アプローチし、

企業名 株式会社ＬＡＳＳＩＣ 求人名 【フルリモ可】インサイドセールス★2026年5月上場/全国から応募可★ 仕事の内容 採用に課題感をお持ちの企業様に対してアウトバウンド型の営業手法で新規顧客接点開拓や、過去に商談や人材提案を実施していた企業様に再度アプローチし、 ご支援できるように掘り起こしのアポイントメント獲得を行う業務です。 ＜詳細＞・アウトバウンド型の内勤営業（架電/ＤＭ等） ・サービス説明およびニーズヒアリング ・各種ナレッジの蓄積・活用に向けた仕組みの設計と運用 ・データドリブンな営業活動の実現に向けた各種ツールの活用等 ■従事すべき業務の変更の範囲：すべての業務への配置転換あり。 募集職種 【フルリモ可】インサイドセールス★2026年5月上場/全国から応募可★

実働7時間×土日祝休｜インセン50万円も｜課題解決がメイン✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：市場調査、Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ネットショップを運営している 法人･企業様が抱えるお悩みをヒアリングし、 解決策をご提案するポジションです。 ✅ 定時後の会議なし！効率重視のスタイル ✅ ほぼ残業なし × 完全週休2日制 ✅ 社会人デビューにも！20代･30代活躍中 ✅ 稼げる高収入♪インセンティブ充実 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ お仕事内容の詳細（流れ） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「どうやったらもっと売れるんだろう...」 「なかなか受注につながらないな...」 そんな悩み･課題を持つお客様を対象に、 自社の “集客支援サービス” をご案内！ ┏━━━━━━┓ ▶1．新規架電 ┗━━━━━━┛ アルバイトのコールスタッフと一緒に、 リストに沿ってお客様へ電話をかけます。 「新規営業･勧誘」という表現よりも 「お困り事やお悩みがないか」を 確認していく作業に近いイメージです！ ┏━━━━━━━━━┓ ▶2．ご案内･ご提案 ┗━━━━━━━━━┛ コールスタッフや自分で取り次いだ “弊社サービスに興味のあるお客様”へ、 ■ 何にお困りか詳細ヒアリング ■ サービス内容のご紹介 ■ 改善策や打ち手のご提案 を電話･メール･オンラインで行います。 ※飛び込み訪問なし＆外回りなし 【 備考 】 ⭐ 法人･企業様へのアプローチ ⭐ マニュアル･トークスクリプトあり ⭐ こまめな休憩で集中力UP ⭐ 資料作成･申込書作成なども一切なし ⭐ 強引な勧誘･押し売りは一切なし ⭐ 定時後のミーティング･報告業務･資料作成なし 【 自社サービスの一例 】 ・楽天ショップ運用代行 ・Instagram運用代行（SNS代行） ・Webサイト制作（広告バナー制作） ・Webコンサルティング ・各種システムの導入 など ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ 求人のポイント ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✨ インセンティブ上限なし 月ごと･週ごとのインセンティブあり◎ 契約数・売上に応じて正当に評価されます。 実績次第では給与＋50万円も...！ ✨ 5～6人のチーム制で安心 チームで協力して契約獲得を目指します！ 一人で悩むことなく、サポート体制は万全。 困った時は先輩･上司がすぐにフォローしてくれます◎ ✨ ほぼ残業なし♪結果･効率重視の環境 会議･準備などで発生する残業は一切なし！ パフォーマンスを最大限発揮できるよう、 業務に必要なもの全てを用意しています。

人の転機に寄り添う仕事｜研修充実｜年間休日125日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ## ✨ 仕事内容 **学生の未来をサポート！就活支援サービスのご案内スタッフ📞** 就職活動を頑張る学生に向けて、就活支援サービスのご案内や、キャリア面談の予約調整を行うお仕事です！ 「就職活動って何から始めればいいんだろう？」 「自分に合う仕事を見つけたい！」 そんな学生の就活状況や希望をヒアリングし、一人ひとりに合ったサービスをご案内します。 学生が自分の将来について考えるきっかけをつくり、次の一歩をサポートできる、やりがいのあるお仕事です♪ ### 📌 具体的なお仕事内容 ・学生への電話連絡、就活状況のヒアリング ・就活支援サービスのご案内 ・サービスへのエントリー促進 ・キャリアアドバイザーとの面談予約の調整 ・通話内容や学生情報のデータ入力 ・専用ツールの操作、その他事務作業 電話での会話を通じて学生の状況や希望を確認し、サービスの利用やキャリア面談につなげていきます。 決められたトークスクリプトを活用しながら対応できるため、業務の流れを覚え、少しずつスキルアップしていける環境です！ ### 🌟 未経験からでも成長できる環境！ **◎ 充実した研修で安心スタート！** 入社後は、サービスの仕組みや業界知識を学ぶ座学研修からスタート！ トークスクリプトを使った練習や専用ツールの操作研修もあり、実際の業務に必要な知識を身につけられます。 **◎ 実践を通してスキルアップ！** 研修後は、先輩社員のサポートを受けながら実際の電話対応に挑戦！ 独り立ちした後も、通話内容の振り返りや定期的なフィードバックがあるため、自分の強みを伸ばしながら成長できます。 **◎ コミュニケーション力を活かせる！** 学生の話を聞き、状況に合わせてサービスを案内するお仕事です。 接客・販売・営業など、人と関わる仕事で培ったコミュニケーション力も活かせます♪ **◎ 服装自由で自分らしく働ける！** 髪型・髪色・ネイル・ひげもOK！ 自分らしいスタイルで働きながら、仕事に取り組めます。 ### 💡 こんな方におすすめ！ ・人と話すこと、コミュニケーションを取ることが好きな方 ・目標に向かって前向きに取り組める方 ・接客や営業の経験を活かしたい方 ・電話でのご案内業務に挑戦したい方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ・コツコツと真面目に業務に取り組める方 ・長期的に安定して働きたい方 就活に関する専門知識や人材業界での経験は問いません！ 充実した研修とサポート体制のもと、コミュニケーション力や提案力を磨きながら活躍できます。 学生の未来を支えるお仕事に、あなたも挑戦してみませんか？✨

東京/営業経験不問/販売サービス経験者歓迎

仕事内容: 【仕事概要】 弊社の自社プロダクトである「b→dash」「kpiee」のインサイドセールスや、 「b→dash」の新サービスである「b→dash for Sales(架電代行事業)」のアポインターとして、 自社サービスやクライアント様のサービスの架電業務を行っていただきます。 ■「b→dash for Sales」とは？ 弊社が2014年にリリースしたデータマーケティングSaaS「b→dash」を 「to B向け事業」を展開されていらっしゃる企業様向けにアレンジした新サービスとなります。 b→dash for Salesをご導入頂いた企業様に対し、 MAによるリードナーチャリングの自動化及び、架電業務代行によるアポイント獲得を提供するサービスです。 ※以下サービスサイトとなります https://sales.bdash-marketing.com/ 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 ・お客様への架電業務（アポ打診 / ヒアリング） ・メールを通じたアポ獲得業務（カスタムメールの作成 / 送付） ・日次の振り返り（当日の架電結果を踏まえた振り返り / 改善） ■スキルの習得度合いによって、将来的に携わるチャンスがある業務 Inside Salesからのスタートとなりますが、知識の習得度合いに応じて ゆくゆくは以下のような業務にも挑戦するチャンスもございます！ 《アポインターとしてのマネジメント経験》 ・アルバイトのテレアポスタッフのマネジメント ・お客様との定例会を実施し、架電結果の報告や改善点のすり合わせ 《フィールドセールス(新規開拓営業)の経験》 ・フィールドセールスとして、アポ獲得後の商談〜クロージングまでの新規獲得営業 ■仕事のやりがい/魅力 ・成果や知識の習得度合いに応じて、ゆくゆくはアカウントエグゼクティブやフィールドセールスなど幅広携わるチャンスがある ・経営層と近い距離間で仕事ができる ・新規サービスの立ち上げに携わることができる

【2025年度「働きがいのある会社」認定】 月給31.7万円〜★インセンティブあり★ 急成長中のHRテック企業で日本の「働きがい」をプロデュース！

仕事内容 ＼「市場価値の高い営業へキャリアアップしたい」を叶えられる！／ 「最先端のSaaS業界で、もっと営業スキルを磨きたい！」 「業界トップクラスの成長企業で、自分の力を試してみたい！」 そんな、変化を楽しみながら営業職として大きく成長したい方に最適な環境です！ ✿:✽. 仕事内容 .✽:✿ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中〜大手企業の人事担当者や経営層に対して、クラウド型人事労務システム「ジンジャー」のご提案を行うインサイドセールスです。 【「ジンジャー」のココがスゴイ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤怠管理・給与計算・人事評価・eラーニングなど、人事に関する複数の機能を1つのプラットフォームで統合管理できるのが最大の強み！ お客様への提案もしやすさ抜群です◎ 【商談の質と量をコントロールする司令塔！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マーケティング部門が獲得した見込み顧客（リード）に対してアプローチを行うため、飛び込み営業などは一切ありません！ 商談の質・量の双方に関わる『コントロールセンター』のようなワクワクするポジションです★ ◆具体的な業務のイメージ ・〇ヒアリング：マーケティング部が獲得したリードへお電話などでアプローチ。 ・〇課題の深掘り：現状のお悩みを聞き出し、改善ポイントを優しくお伝え（啓蒙）します。 ・〇パス：商談の日時調整を行い、次のステップである「フィールドセールス」へバトンタッチ！ ※受注後のフォローは「カスタマーサクセス」が担当します。 現在は50名を超える仲間がインサイドセールスとして活躍中！ さらなる生産性向上に向けて、組織全体で日々「変化」と「挑戦」を楽しみながら前進しています！ 【成果主義！スピード昇給でしっかり稼げる】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「頑張った分だけ評価されたい」「早期にキャリアアップしたい」 そんな意欲のある方を全力でバックアップ！ 目標達成時にはベース給にプラスして【インセンティブ】を支給★ 昇給のチャンスも年2回（半期ごと）あり、あなたの成果を見逃さずにしっかり給与へ還元する仕組みが整っています！ 具体的なお悩み例： ・人事労務の業務が煩雑で効率化したい ・勤怠や給与計算、人事評価をバラバラのシステムで管理していて大変 ・社内の生産性を向上させて、従業員のエンゲージメントを高めたい 【1ヶ月の徹底研修で安心のサポート】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「14もあるプロダクトを使いこなせるか不安…」と思うかもしれませんが、大丈夫！ ・座学： まずは主要な5つのプロダクトに集中し、動画や研修アカウントで基礎をインプット！ ・実戦： 実務に即したロールプレイングを繰り返し、自信がつくまで徹底サポートします。 ・安心： 各タームのテストに合格してから次のステップへ進むので、焦る必要は一切ありません！ ★ほとんどの先輩が1ヶ月で独り立ちしています。焦らずじっくり、あなたのペースで14すべてのプロダクトをマスターしていきましょう！ ✿:✽. ここがオススメ！ .✽:✿ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇理想のワークライフバランスを！ 【フレックスタイム制（コアタイム10:00〜16:00）】を導入★ さらに週3日の出社とリモートワークを組み合わせた「ハイブリッド勤務」だから、自分らしい働き方が叶います！ 〇家族との時間も大切にできる！ 完全週休2日制（土日祝）で、年間を通してお休みもしっかり確保♪ さらに、子どもの入学式や卒業式、発表会などの大切な成長を見逃さないための特別休暇「Hugタッチ休暇」など、ユニークで温かい制度もあります！ 〇充実の福利厚生＆サポート！ 飲食店や映画館などを優待割引で利用できる「ジンジャー福利厚生」のほか、無認可保育所に預けざるを得ない場合の「育児サポート手当（月最大5万円支給）」など、ライフイベントに寄り添う手当が充実しています。 〇エネルギッシュで多様性のある職場！ 平均年齢20代の活気あふれる組織です★ 新卒・中途、男性・女性が約半々で、お互いを尊重し合える環境。データの定量化や仕組み化が得意な仲間が集まっているので、一生モノの営業スキルが身につきます！

未経験から長く育てる内勤営業★充実のOJTとチーム体制／年休120日

仕事内容: 未経験の方を一から 長期で育てる募集です。 ⚫︎--------------⚫︎ ★未経験の方を一から長期で 育てる前提の募集です ★年間離職率は 驚異の2％以下という安心の環境です ★未経験からでも 安心の手厚いOJT研修制度あり ★全員が直接雇用の 正社員としての採用となります ★平均3名のチーム制だから 1人で悩むことはなし ★ライフラインやSaaSなど 多様な最新商材を扱えます ★2026年度に東京に新事務所も設立予定 （オープニング） ★実力次第で早期に マネージャー昇格も可能です ⚫︎--------------⚫︎ 【業務内容】 配属先のクライアント企業 （AI、HR、広告など）にて、 インサイドセールス業務をお任せします。 ■具体的な仕事の流れ ・問い合わせのあった顧客へのヒアリング （70%） ・顧客の課題分析と ソリューションの親身な提案 ・フィールドセールスへの商談パス・連携 （30%） ※傾聴力を活かし、お客様の真のニーズを 丁寧に引き出す内勤営業ポジションです。 インハウスコミット株式会社は、 従業員数100名規模で コンサルティング事業を 展開する成長企業です。 単なる派遣ではなく全員が 直接雇用の正社員。 クライアントの課題解決パートナーとして チームでプロジェクトに貢献しています。

自社Webサイトへの資料請求・お問い合わせ、展示会、セミナーなどを通じて獲得した法人リードに対し、電話・メール・オンラインミーティングなどでアプローチし、商談機会を創出するポジションです。

企業名 ブレインズテクノロジー株式会社 求人名 品川【インサイドセールス】グロース上場/リモートOK/フレックスタイム制 仕事の内容 自社Webサイトへの資料請求・お問い合わせ、展示会、セミナーなどを通じて獲得した法人リードに対し、電話・メール・オンラインミーティングなどでアプローチし、商談機会を創出するポジションです。 【詳細】■自社Webサイトからの資料請求・お問い合わせに対するフォロー■展示会やセミナーで獲得したリードへの継続的なアプローチ■電話、メール、オンラインミーティングを活用した顧客とのコミュニケーション■顧客の事業内容、組織、業務課題、システム環境、検討背景のヒアリング■BANT情報の確認・整理■顧客の温度感や検討段階の確認・分類■ヒアリング結果のCRMへの登録・更新 ※下記備考欄に続きあり 募集職種 品川【インサイドセールス】グロース上場/リモートOK/フレックスタイム制

インセン50万円も✨｜実働7時間×土日祝休｜課題解決がメイン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、広告/メディア法人営業、ECサイト運営 ネットショップを運営している 法人･企業様が抱えるお悩みをヒアリングし、 解決策をご提案するポジションです。 ✅ 定時後の会議なし！効率重視のスタイル ✅ ほぼ残業なし × 完全週休2日制 ✅ 社会人デビューにも！20代･30代活躍中 ✅ 稼げる高収入♪インセンティブ充実 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ お仕事内容の詳細（流れ） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「どうやったらもっと売れるんだろう...」 「なかなか受注につながらないな...」 そんな悩み･課題を持つお客様を対象に、 自社の “集客支援サービス” をご案内！ ┏━━━━━━┓ ▶1．新規架電 ┗━━━━━━┛ アルバイトのコールスタッフと一緒に、 リストに沿ってお客様へ電話をかけます。 「新規営業･勧誘」という表現よりも 「お困り事やお悩みがないか」を 確認していく作業に近いイメージです！ ┏━━━━━━━━━┓ ▶2．ご案内･ご提案 ┗━━━━━━━━━┛ コールスタッフや自分で取り次いだ “弊社サービスに興味のあるお客様”へ、 ■ 何にお困りか詳細ヒアリング ■ サービス内容のご紹介 ■ 改善策や打ち手のご提案 を電話･メール･オンラインで行います。 ※飛び込み訪問なし＆外回りなし 【 備考 】 ⭐ 法人･企業様へのアプローチ ⭐ マニュアル･トークスクリプトあり ⭐ こまめな休憩で集中力UP ⭐ 資料作成･申込書作成なども一切なし ⭐ 強引な勧誘･押し売りは一切なし ⭐ 定時後のミーティング･報告業務･資料作成なし 【 自社サービスの一例 】 ・楽天ショップ運用代行 ・Instagram運用代行（SNS代行） ・Webサイト制作（広告バナー制作） ・Webコンサルティング ・各種システムの導入 など ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ 求人のポイント ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✨ インセンティブ上限なし 月ごと･週ごとのインセンティブあり◎ 契約数・売上に応じて正当に評価されます。 実績次第では給与＋50万円も...！ ✨ 5～6人のチーム制で安心 チームで協力して契約獲得を目指します！ 一人で悩むことなく、サポート体制は万全。 困った時は先輩･上司がすぐにフォローしてくれます◎ ✨ ほぼ残業なし♪結果･効率重視の環境 会議･準備などで発生する残業は一切なし！ パフォーマンスを最大限発揮できるよう、 業務に必要なもの全てを用意しています。

〈経験不問◎〉最高月収120万円の先輩も！オフィスワークで稼げる★

仕事内容 【仕事内容】 【テレアポ＆外出訪問なし◎】 サイトから問い合わせいただいたお客様へサービスのご案内♪ ◎完全反響型 ◎毎月10~20万円のインセンティブ支給実績あり 《仕事内容は》 ▼集客活動 Web広告等の様々な手法で集客を行います！ Webからお問合わせいただいたお客様に 電気・ガスの新規契約・変更に関して TEL・Web経由でご連絡します。 100%反響営業でテレアポ等一切なし！ 既にお問合せいただいたお客様のため高成約率♪ 案件No：2956 ※注力求人※ 【アピールポイント】 ◎未経験者の育成実績が豊富 まずは当社のビジネスについて簡単な座学を行った後、実践に♪ トークスクリプトがあるので、それに沿ってご案内をしていきましょう。 隣に先輩がついて、1対1で教えていくので心配は不要です！ むずかしいことはありません！ 未経験スタートのメンバーも1週間程度で成長しています♪ 配属先の編成 ◎20代女性が中心に活躍中 一緒に働くメンバーは、60名。 営業は40名で、男女比は2：3です。 事務スタッフも含め同じフロアにいるので、 直接話すこともでき、普段からチームワークは抜群！

HR Tech SaaS「back check」を提供する当社にて、インサイドセールスとしてインバウンドリード対応やターゲット企業への能動的アプローチを通じた商談機会の創出・最大化をお任せいたします。

企業名 ｂａｃｋ ｃｈｅｃｋ株式会社 求人名 東京都新宿区【インサイドセールス】リモート可/上場グループ/副業OK 仕事の内容 HR Tech SaaS「back check」を提供する当社にて、インサイドセールスとしてインバウンドリード対応やターゲット企業への能動的アプローチを通じた商談機会の創出・最大化をお任せいたします。 ■問い合わせ・資料請求などのインバウンドリードに対するスピーディーな架電・メール対応 ■ターゲットリストに基づくメール送信や継続的な架電による新規商談機会の獲得 ■一度接点を持った顧客に対するメール等を通じた定期的な情報提供と中長期的な育成 ■マーケティング・フィールドセールスとの週次連携によるリードの質やプロセスの改善 【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務 募集職種 東京都新宿区【インサイドセールス】リモート可/上場グループ/副業OK

100%反響営業◎お問い合わせ済みのお客様へご案内するオフィスワーク

仕事内容: ＼恵比寿エリアで募集／ 電気・ガスの契約についてお問い合わせをいただいたお客様に、TEL・Webでご連絡して新規契約・変更をご案内する反響型の営業職です。 オフィスで働く内勤の仕事で、テレアポや外出訪問はありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧具体的な仕事内容✧】 ■ Web集客 Web広告などの様々な手法で、お問い合わせを集めます。 ■ 電話・Webでのご連絡 Webからお問い合わせをいただいたお客様へ、電気・ガスの新規契約・変更についてご連絡します。 ■ 契約のご案内 お問い合わせ済みのお客様が対象なので、成約率が高いのが特徴です。トークスクリプトを使って案内します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨入社後の流れ✨】 ✔ 当社のビジネスについての簡単な座学からスタートします ✔ 実践では隣に先輩がつき、1対1で教えます ✔ トークスクリプトがあるので、それに沿って進められます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日のスケジュール例】 （10:00〜19:00勤務の一例です） 10:00 業務開始・当日の予定の確認 11:00 お問い合わせ済みのお客様へのTEL・Webでのご連絡 13:00 休憩（60分） 14:00 電気・ガスの契約・変更のご案内 17:00 対応状況の整理・先輩への相談 19:00 終業 シフト制（実働8時間）で、8:00〜17:00、9:00〜18:00、11:00〜20:00、12:00〜21:00の勤務パターンがあります。シフトのご希望は相談できます。夜間勤務はありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【働き方・待遇】 ■ 勤務時間：10:00〜19:00（シフト制・実働8時間） ■ 休日：シフト制。休暇制度は年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、介護休暇 ■ 給与：月給30万円〜40万円＋インセンティブ（最大支給実績は月74万円） ■ 賞与・昇給：賞与は年2回、昇給のチャンスは年4回 ■ 待遇：社会保険完備、交通費支給、住宅手当（月3万円まで・規定あり）、社宅（各部屋個室）、確定拠出年金制度 ■ 制度・イベント：表彰制度（年2回）、社員旅行（国内・海外）、社内イベント、部活動、産休・育休制度（取得実績あり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務地・アクセス】 ■ 勤務地：東京都渋谷区広尾1-1-39 ■ 最寄り駅：恵比寿駅より徒歩6分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【収入について】 毎月10〜20万円のインセンティブ支給実績があります。月給は30万円〜40万円で、賞与は年2回です。

ロボパットAI 事業の成長に欠かせない重要な役割、インサイドセールス職（リード獲得～アポ獲得までのお仕事）をお任せします。

企業名 株式会社ＦＣＥ 求人名 【インサイドセールス】最強ITツール第1位(7,300製品中)のRPAで企業のDXを支援 仕事の内容 ロボパットAI 事業の成長に欠かせない重要な役割、インサイドセールス職（リード獲得～アポ獲得までのお仕事）をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・新規先、既存先との商談設定（商談はフィールドセールス職（別部隊）が担当） ・基本はお問い合わせ企業への架電・メール送付の実施（今後、オンラインでの面談実施も検討） ・必要に応じてニーズ喚起のためのセミナー作成＆セミナー講師も実施 ・必要に応じて、展示会の設計＆運営も実施 ・SFAツールの登録業務＆運用も実施 募集職種 【インサイドセールス】最強ITツール第1位(7,300製品中)のRPAで企業のDXを支援

リフォームを検討するエンドユーザー様とリフォーム会社様をマッチングし、施工を生み出す以下のカスタマーサクセス業務をお任せします。 「ヌリカエ」「リフォスム」いずれかの担当となります。

企業名 株式会社Ｓｐｅｅｅ 求人名 【カスタマーサクセス(リフォームDX)】ヌリカエ・リフォスム/電話対応メイン 仕事の内容 リフォームを検討するエンドユーザー様とリフォーム会社様をマッチングし、施工を生み出す以下のカスタマーサクセス業務をお任せします。 「ヌリカエ」「リフォスム」いずれかの担当となります。 ■自社プラットフォームである「ヌリカエ」や「リフォスム」にユーザー登録いただいたお客様(個人)に対して、架電をいただき、ヒアリング～提案、クロージングまで一貫して実施いただきます。 【サービス例】■リフォームのマッチングプラットフォーム「ヌリカエ」https://www.nuri-kae.jp/ ■水回りリフォームの比較サイト「リフォスム」https://refo-sumu.jp/ 募集職種 【カスタマーサクセス(リフォームDX)】ヌリカエ・リフォスム/電話対応メイン

商談の第一歩を作る！営業の要になりませんか？

仕事内容: 【アピールポイント】 ✅未経験から「一生モノ」のビジネススキルを。 「営業ってセンスが必要？」いいえ、エンミッシュでは違います。入社後は独自の研修プログラムで、仮説検証の立て方から最新のITツール（Salesforce、AI等）の使いこなし方まで、プロのスキルをイチから伝授します 。 ✅20代〜30代が中心！「チームで勝つ」心地よさ。 個人で黙々と電話する……というスタイルではありません。チームで戦略を立て、困った時は助け合い、成功事例はみんなで共有 。程よい距離感で、自分らしくのびのび活躍できる環境です 。 ✅年間休日125日＆土日祝休みでプライベートも◎ 仕事の密度は濃いですが、休みもしっかり。残業は月平均20h未満と少なめです 。メリハリをつけて働くことで、高い生産性を実現しています。 ✅入社1年半で執行役員への抜擢実績あり 入社1年半で経営層（執行役員）に加わり、年収1000万円を超えたメンバーも実際に活躍しています。 「IT関連の仕事に挑戦したい」 「インサイドセールスという新しい働き方に興味がある」 とお考えではありませんか？ エンミッシュは、あなたのこれまでの営業経験を活かし、 インサイドセールスプレイヤーとして成長できる環境を用意しています！ 【仕事内容】 「ただのアポ取り」で終わらない、「考える営業」をお任せします。 クライアント企業の成長をバックアップする「インサイドセールス」として、以下の業務を担当していただきます。 ・戦略立案： チームで「どの企業に、どんな提案が刺さりそうか」を相談して決めます 。 ・アプローチ： 電話だけでなく、メールやSNSを活用して最適な方法でお客様と接点を作ります 。 ・課題ヒアリング： お客様の悩みを聞き出し、自社サービスがどう役立つかを提案します 。 ・パス： 興味を持っていただいたお客様をフィールドセールス（外出担当）へ繋ぎます 。 ★未経験でも安心の研修制度あり 導入研修だけでなく、実践形式の研修も充実。データの扱い方や改善のサイクルなど、ビジネスの現場で一生役立つ「思考の型」が身につきます 。

リモートワークあり！【建設SaaS／IPO準備中】インサイドセールス／業界シェア7年連続No.1／フレックス＆リモート可

仕事内容 アンドパッドは「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに掲げ、建設・建築業界向けの業務効率化SaaSを開発・提供する企業です。2012年の設立以来、業界シェアNo.1を7年連続で維持し、現在は20を超えるプロダクトラインナップで施工管理から営業・経理などの管理部門まで幅広く顧客のニーズに応えています。世界最大級の投資家陣から122億円の資金調達を完了しており、さらなる事業拡大フェーズにあります。 【ミッション・採用背景】 建設・建築業界のデジタル化需要は急速に拡大しており、アンドパッドはその最前線で業界全体のプラットフォーマーとしての地位を確立しています。事業成長に伴い、新規顧客開拓を担うインサイドセールスチームの増員が必要となり、本ポジションの募集に至りました。住宅・専門工事・ゼネコンといった各セクターへの展開を加速させるため、戦略的なアプローチでアポイントを創出できる人材を求めています。 【担当業務の概要】 インサイドセールスとして、ターゲット企業のキーマンを特定し、商談機会を創出することがメインミッションです。コールだけに頼らず、企業情報や過去の商談データを分析・整理しながら仮説を立て、最適な提案を行いつつ商談を設定します。フィールドセールスと連携しながら、受注確度の向上にも貢献していただきます。 【具体的な業務内容】 ▼テレマーケティングによる商談機会の創出 ターゲット企業のキーマンへのアプローチを通じて、商談アポイントを獲得します。コール以外にも、DM・イベント・FAX・マーケティングオートメーションツールなど多様な施策を組み合わせ、戦略的に商談機会を創出します。 ▼アカウント戦略の策定・実行 フィールドセールスと協同し、ターゲット個社に対するアカウント戦略を策定・実行します。企業情報や過去の商談履歴を整理・分析し、仮説を立てながら最適な提案内容を検討します。 ▼各種マーケティング施策の企画・実行 マーケティングチームと連携し、DM・イベント・FAXなどの施策を企画・実行します。営業戦術の立案から完遂まで一貫して担当し、チーム全体の受注確度向上に貢献します。 【担当セクターについて】 経験や適性に応じて、以下のいずれかのセクターを担当していただきます。 ・住宅セクター：業界シェアNo.1を確立済みで蓄積ノウハウが豊富なセクターです。 ・専門工事セクター：電気・空調設備・塗装・内装・外構など幅広い専門工事領域を担当する新設チームです。積極的に増員中のポジションです。 ・ゼネコンセクター：商流・事業構造・業務フローが独自のゼネコン領域を担当する新設チームです。アーリーからグロースへの成長フェーズにあり、積極的に増員中のポジションです。 【組織体制・働く環境】 インサイドセールスチームは現在5名体制で構成されています。マーケティングチームおよびフィールドセールスと密に連携しながら業務を進める環境です。東京都港区（田町駅近辺）のオフィスを拠点とし、試用期間終了後は週1〜2回のリモートワークが可能です。マンスリーフレックス制（コアタイム11:00〜15:00）を採用しており、柔軟な働き方が実現できます。 【入社後のキャリアパス】 インサイドセールスとしての経験を積んだ後、マーケティング領域へのキャリアチェンジや、チームマネジメントへの挑戦など、複数のキャリアパスが用意されています。急成長フェーズにある組織だからこそ、ポジションの選択肢が広く、自身の志向や強みに応じたキャリア形成が可能です。 【育成・サポート】 入社後は業務内容や担当セクターに応じたOJTを通じて、建設・建築業界の知識やインサイドセールスのノウハウを習得できます。マーケティングチームやフィールドセールスとの連携体制が整っており、未経験の方でも安心して業務に取り組める環境が整っています。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「株式会社アンドパッド」の職業紹介案件です。

土日祝休み★インセンあり★服装自由/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ／ 企業の悩みを聞き、専門家との出会いへ。 電話から始まる採用ではない、企業支援のお仕事📞 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 営業経験・M&Aの知識は不要！ ✅ トークマニュアル＆研修あり ✅ 成果に応じたインセンティブを支給 ✅ 土日祝休み・長期休暇あり ✅ 服装自由＆残業少なめ ━━━━━━━━━━━━━ 📞【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 法人企業へお電話し、 M&Aや事業承継に関するサービスをご案内。 専門コンサルタントとの商談につなげるお仕事です！ 「後継者がなかなか見つからない」 「今後の事業について相談してみたい」 そんな経営者や担当者の声を伺い、 相談のきっかけをつくっていただきます◎ ＜お仕事の流れ＞ ①企業へサービスをご案内 トークマニュアルに沿って、 M&A・事業承継に関するサービスをご説明します。 ②課題やご希望をヒアリング 事業の今後について困っていることや、 相談したい内容を確認します。 ③商談アポイントを調整 興味を持っていただいた企業と、 専門コンサルタントがお話しする日時を調整します。 ④情報を記録・共有 企業情報や対応履歴を入力し、 伺った課題やご希望を担当者へ引き継ぎます。 専門的な提案や契約業務は担当コンサルタントが対応。 あなたには、企業の声を聞き、 商談につなげる役割をお任せします♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様への接客や商品提案を通じて、 希望を聞き取る力や、 相手に合わせて説明する力を身につけます。 「何に困っているのか」 「どのような情報に関心があるのか」 会話の中でニーズを把握する経験が、 企業へのヒアリングや 商談のきっかけづくりにも活かせます◎ 並行して、コールスタッフ職の研修も実施。 業界知識や電話でのトークのコツを学び、 M&A・事業承継のご案内に向けて準備を進めます。 先輩社員のサポートもあるため、 未経験の方も一つずつ学んでいけます！ ━━━━━━━━━━━━━ 💰【アポイント獲得の成果を評価】 ━━━━━━━━━━━━━ 昇給・賞与に加え、 成果に応じたインセンティブ制度をご用意！ 年齢や社歴に関係なく、 頑張りを正当に評価する環境です◎ 「目標に向けて取り組むことが好き」 「会話する力を活かして収入アップを目指したい」 「企業の経営に関わる分野に興味がある」 そんな方にぴったりです♪ 接客・販売・飲食など、 異業種から転職した先輩も多数活躍しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【メリハリのある働き方】 ━━━━━━━━━━━━━ ・土日祝休み ・長期休暇あり ・残業少なめ ・服装自由 プライベートの時間も大切にしながら、 電話対応やヒアリングのスキル、 M&A・経営に関する知識を身につけられます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性と働きやすさが評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日祝休み★インセンあり★服装自由/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ／ お店の悩みを聞いて、商談のきっかけに♪ 会話する力を活かせるテレアポのお仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📞【店舗と営業担当をつなぐ役割】 ━━━━━━━━━━━━━ 飲食店や美容室へ電話をかけ、 集客や店舗運営に関するお悩みを伺いながら、 サービスをご紹介します！ 興味を持っていただいた店舗とは、 詳しい説明を行う商談の日程を調整。 アポイント獲得後は担当スタッフへ引き継ぎます◎ ＜仕事の流れ＞ ▼お店へお電話 トークマニュアルに沿って、 サービスの概要をご案内します。 ▼ニーズをヒアリング 「集客を増やしたい」など、 お店の課題やご希望を確認します。 ▼商談の日時を調整 詳しい話を聞いていただく機会をつくり、 担当スタッフへつなぎます。 ▼対応内容を記録 会話の内容や顧客情報を入力します。 難しい提案や契約業務はありません。 まずはマニュアルを確認しながら、 分かりやすくご案内するところから始められます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💰【成果が収入につながる】 ━━━━━━━━━━━━━ 毎月のインセンティブ制度に加え、 昇給・賞与もあります！ 年齢や社歴に関係なく、 成果や頑張りを正当に評価する環境です◎ 「目標に向けて取り組むことが好き」 「人と話す力を活かして収入アップを目指したい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 接客や商品提案を通じて、 相手の希望を聞き取る力や、 興味を持ってもらえる伝え方を身につけます。 お客様の反応に合わせて説明を工夫する経験を、 電話でのサービス案内や 商談のきっかけづくりに活かしていきます◎ 並行して、テレアポの基礎研修も実施。 業界知識やトークのコツを学び、 次のステップに向けて準備を進めます。 先輩社員のサポート体制もあり、 未経験からでも安心して取り組めます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【接客経験も活かせます】 ━━━━━━━━━━━━━ 接客・販売・飲食など、 異業種から転職した先輩も多数活躍中！ 相手の話を聞く姿勢や、 明るく丁寧な受け答えが役立ちます。 オフィスワークが初めての方も歓迎です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【仕事も私生活も大切に】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土日祝休み ✅ 長期休暇あり ✅ 残業少なめ ✅ 服装自由 メリハリをつけて働きながら、 電話対応やビジネスのスキルを磨けます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

法人向けの自社製品拡販の一環として、代理店・直販の反響営業に従事していただきます。公式ページや入電によるお問い合わせに対して顧客の要望のヒアリングやフォローアップがメインの業務となります。

企業名 ＡＳＵＳ ＪＡＰＡＮ株式会社 求人名 【東京/インサイドセールス(受電メイン)】自社製品の法人反響営業/月4回在宅可 仕事の内容 法人向けの自社製品拡販の一環として、代理店・直販の反響営業に従事していただきます。公式ページや入電によるお問い合わせに対して顧客の要望のヒアリングやフォローアップがメインの業務となります。 当ポジションは代理店、または顧客様からのお問い合わせに対して、購入に導く【ビフォア・サービス】・再購入の意欲(リピート率)を高める【アフター・サービス】などのサービスを迅速かつ的確に提供できるかどうかが売り上げに直結するため、非常に成果の見えやすいやりがいのあるポジションとなっており、 かつ通常のインサイドセールスの枠を超えた営業スキルを身につけることのできる非常に挑戦的なポジションになります。 募集職種 【東京/インサイドセールス(受電メイン)】自社製品の法人反響営業/月4回在宅可

テレアポ・訪問なしの完全反響型◎オフィスで働く内勤営業

仕事内容: ＼恵比寿エリアで募集／ サイトから問い合わせをいただいたお客様へ、電気・ガスの新規契約・変更をご案内する内勤営業のお仕事です。 完全反響型で、テレアポや外出訪問はありません。既にお問い合わせいただいたお客様が相手のため、成約率が高いのが特徴です。毎月10〜20万円のインセンティブ支給実績があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧お仕事内容✧】 ■ 集客活動 Web広告等の様々な手法で集客を行います。 ■ お客様へのご連絡 Webからお問い合わせをいただいたお客様に、電気・ガスの新規契約・変更についてTEL・Web経由でご連絡します。 ■ ご案内 トークスクリプトに沿って、サービスをご案内します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨はじめての方へ✨】 ✔ 100%反響営業で、テレアポ等は一切ありません ✔ 最初は当社のビジネスについての簡単な座学を行います ✔ 座学のあとは、隣に先輩がついて1対1で教えます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日のスケジュール例】 （10:00〜19:00勤務の一例です） 10:00 業務開始・当日の予定の確認 11:00 Webからお問い合わせをいただいたお客様へのご連絡 13:00 休憩（60分） 14:00 電気・ガスの新規契約・変更のご案内 17:00 お客様対応の続き・先輩への相談 19:00 終業 シフト制（実働8時間）で、8:00〜17:00、9:00〜18:00、11:00〜20:00、12:00〜21:00の勤務パターンがあります。シフトは応相談で、「予定があって早く帰りたい」「朝に用事を済ませたい」などの希望も相談できます。夜間勤務はありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【働き方・待遇】 ■ 勤務時間：10:00〜19:00（シフト制・実働8時間） ■ 休日：シフト制。休暇制度は年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、介護休暇 ■ 給与：月給30万円〜40万円＋インセンティブ（最大支給実績は月74万円） ■ 賞与・昇給：賞与は年2回、昇給のチャンスは年4回 ■ 待遇：社会保険完備、交通費支給、住宅手当（月3万円まで・規定あり）、社宅（各部屋個室）、確定拠出年金制度 ■ 制度・イベント：表彰制度（年2回）、社員旅行（国内・海外）、社内イベント、部活動、産休・育休制度（取得実績あり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務地・アクセス】 ■ 勤務地：東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー17F ■ 最寄り駅：恵比寿駅より徒歩6分

話す力が武器になる。未経験から、コミュニケーションのプロへ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 📞✨「話す」が、誰かの新しいきっかけになる。 企業や個人のお客様に電話でアプローチし、商品・サービスのご案内やニーズのヒアリング・訴求を行うアウトバウンドコールセンター業務をお任せします。 ただ電話をかけ続けるだけのお仕事ではありません。 お客様との会話を通じて、 「今、どんなことに困っているのか」 「どんなサービスを求めているのか」 を丁寧にヒアリングし、お客様に合った情報をお届け。 興味を持っていただいたお客様を、適切なサービス訴求・担当者へつなげることが主な役割です。 あなたの会話が、お客様とサービスをつなぐきっかけになる。 人と話すことが好きな方はもちろん、コミュニケーション力を活かして成長したい方にもぴったりのお仕事です。 🌟未経験からでも安心してスタート！ 「コールセンターは初めて…」 「電話で話すのってちょっと緊張する…」 そんな方も安心してください。 未経験の方でもスムーズにスタートできるよう、商品・サービスの知識やトークの進め方、電話対応の基本などを研修でしっかり学んでいただきます。 少しずつ経験を積みながら、自然と会話力やヒアリング力、提案力を身につけていけます。 💬具体的には、こんな仕事をお任せします！ リストに沿ったお客様への電話でのアプローチ・訴求 商品・サービスのご案内 お客様のニーズや課題のヒアリング サービスに関する簡単なご提案・情報提供 商談・訪問等のアポイント取得 興味を持っていただいたお客様へのフォロー 🚀「話す力」が、そのまま武器になる。 この仕事を通して身につくのは、電話対応のスキルだけではありません。 お客様の話を聞くヒアリング力。 相手に分かりやすく伝えるコミュニケーション力。 興味やニーズを引き出す提案力。 これらは、営業や接客など、さまざまな仕事で活かせる一生モノのスキルです。 最初は緊張していた電話も、経験を重ねるうちに「もっとこう伝えてみよう」と自分なりの工夫ができるように。 昨日できなかったことが、今日できるようになる。 そんな成長を実感しながら、コミュニケーションのプロを目指せる仕事です。 💖あなたの「声」と「会話」で、未来のきっかけをつくる。 一つの電話から、新しいサービスとの出会いが生まれる。 一つの会話から、お客様の悩みが解決する。 人と話すことを仕事にして、自分自身の可能性も広げていく。 そんな新しいキャリアを、ここからスタートしてみませんか？

月給32万円〜⭐土日祝休み✨年間休日125日以上✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業推進 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨テレアポ中心×月給32万円スタート✨ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ◎採用にお困りの企業と最初に接点をつくるポジション ◎年間休日125日以上×完全週休2日制（土日祝） Indeedの広告運用や求人媒体、スカウト代行など、 Kaiketsuの採用支援サービスに関心を持たれた企業へアプローチするお仕事をお任せ！ お問い合わせや資料請求をいただいた企業に連絡し、 採用のお困りごとをうかがって商談につなげていきます⭐ ✧具体的なお仕事✧ ・採用支援に関心を持たれた企業へのご連絡 ・採用課題のヒアリング ・サービスのご案内、資料送付 ・商談の設定、フィールドセールスへの引き継ぎ ・アプローチ状況の記録、リスト管理 ☎️少しでも経験があれば活かせます！ 電話やメールでのやりとりが中心のため、 テレアポや受電対応、接客など「人と話す仕事」の経験があれば充分に活かせます。 採用や人材業界の知識は入社後に身につけていけます♪ 💰月給320,000円〜に加えて、インセンティブと賞与をご用意 仕組みづくりから関われる、立ち上げに近いフェーズの組織です！ ・‥…━━━☆・‥…━━━☆・‥…━━━☆ 🏢Kaiketsu株式会社について 2022年11月設立の採用マーケティング企業です。 黒字経営を続けるDYMのグループ企業で、安定した財務基盤のもと事業を広げています。 Indeedの認定パートナー制度では、日本最高ランクの「プラチナムパートナー」に認定されています。 ⭐事業内容 ・Indeed／求人ボックスなど、求人検索エンジンの広告運用 ・doda／エン転職／マイナビなど、求人媒体の代理店 ・ビズリーチなど、採用スカウトの代行 ・RPO、採用コンサルティング ・採用サイトの制作など、クリエイティブ制作 ⭐これからの3年 売上10億・50人規模の組織を目指しています。 新規事業を立ち上げ、事業部も増やしながら仲間を増やしていく段階です✨

当社は区分所有オフィス(R)を始めとして様々な商品を展開しております。潜在ニーズを捉えにいくために、お客様へ架電営業（アポインター）をお任せします。アポイント取得後は営業部門へパスアップとなります

企業名 株式会社ボルテックス 求人名 【架電営業】区分所有オフィスの業界トップシェア/アポインター経験者歓迎 仕事の内容 当社は区分所有オフィス(R)を始めとして様々な商品を展開しております。潜在ニーズを捉えにいくために、お客様へ架電営業（アポインター）をお任せします。アポイント取得後は営業部門へパスアップとなります 【詳細】当社の顧客リストを駆使して架電営業を行っていただき、アポイント取得までをお任せします。取得後は営業部へパスアップします。【目標】1日200件を目安に架電をしていただきます。アポイント取得率目標：月7～8件（0.125％）【育成体制】入社後2週間はロープレなど全体研修をしていただき、現場配属はOJTがついてサポートします。 募集職種 【架電営業】区分所有オフィスの業界トップシェア/アポインター経験者歓迎

✨想定年収504万〜750万⭐土日祝休み・駅徒歩4分

仕事内容: ＼AI導入の最初の接点をつくる／ ✨大手企業を中心とした新規のお客様と 最初の接点をつくり、商談につなげる営業です。 AI事業の成長を牽引する仕事です。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅想定年収504万〜750万円を目指せる ✅土日祝休みで週末の予定が立つ ✅三田駅から徒歩4分で通勤がラク ✅昇給は年2回、評価が収入に反映 ✅フリードリンクやカフェスペースあり ✅ウェルネス手当で施術費を会社負担 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ AI事業の新規のお客様と接点をつくり、 商談につながる機会を生み出します。 アポ獲得だけでなく、顧客理解と 営業戦略の起点を担う役割です。 【具体的な業務内容】 ▷ マーケ連携・リスト設計 訴求テーマや施策をマーケチームと 企画し、狙う企業のリストを設計します。 ▷ ABM・新規アプローチ 重点アカウントごとに課題の仮説を立て、 電話・メール・SNSで接点をつくります。 ▷ フィールドセールスとの連携 初回接点で得た情報を整理し、 商談化・案件化を支援します。 ▷ ファネル改善・KPI管理 リード獲得〜商談化の数値を分析し、 施策と営業プロセスを改善します。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ 大手企業を中心に新規顧客と 初回の対話から関われます ✅ 営業戦略の起点を担い、 事業の成長を牽引できます ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 貸与PCで業務をスタートできます ✅ 書籍購入補助制度があります ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・東京大学発のAIベンチャー ・マーケやフィールドセールスと連携 ・広いフリーアドレスのカフェスペース ・フリードリンク・オフィスグリコあり ┏━━━━━━━━━┓ ◆１日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 10:00 始業・チームで情報共有 ⏰ 10:30 アプローチリストの確認 ⏰ 12:00 休憩 ⏰ 13:00 電話・メールで接点づくり ⏰ 16:00 FSとの連携・数値の振り返り ⏰ 19:00 終業

実働7h✨土日祝休｜服･髪･ネイル自由｜インセン50万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、Webサービス法人営業、受付 ネットショップを運営している 法人･企業様が抱えるお悩みをヒアリングし、 解決策をご提案するポジションです。 ⭐ 定時後の会議なし！効率重視のスタイル ⭐ ほぼ残業なし × 完全週休2日制 ⭐ 社会人デビューにも！20代･30代活躍中 ⭐ 稼げる高収入♪インセンティブ充実 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ お仕事内容の詳細（流れ） ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「どうやったらもっと売れるんだろう...」 「なかなか受注につながらないな...」 そんな悩み･課題を持つお客様を対象に、 自社の “集客支援サービス” をご案内！ ┏━━━━━━┓ ▶1．新規架電 ┗━━━━━━┛ アルバイトのコールスタッフと一緒に、 リストに沿ってお客様へ電話をかけます。 「新規営業･勧誘」という表現よりも 「お困り事やお悩みがないか」を 確認していく作業に近いイメージです！ ┏━━━━━━━━━┓ ▶2．ご案内･ご提案 ┗━━━━━━━━━┛ コールスタッフや自分で取り次いだ “弊社サービスに興味のあるお客様”へ、 ■ 何にお困りか詳細ヒアリング ■ サービス内容のご紹介 ■ 改善策や打ち手のご提案 を電話･メール･オンラインで行います。 ※飛び込み訪問なし＆外回りなし 【 備考 】 ✅ 法人･企業様へのアプローチ ✅ マニュアル･トークスクリプトあり ✅ こまめな休憩で集中力UP ✅ 資料作成･申込書作成なども一切なし ✅ 強引な勧誘･押し売りは一切なし ✅ 定時後のミーティング･報告業務･資料作成なし 【 自社サービスの一例 】 ・楽天ショップ運用代行 ・Instagram運用代行（SNS代行） ・Webサイト制作（広告バナー制作） ・Webコンサルティング ・各種システムの導入 など ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶ 求人のポイント ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✨ インセンティブ上限なし 月ごと･週ごとのインセンティブあり◎ 契約数・売上に応じて正当に評価されます。 実績次第では給与＋50万円も...！ ✨ 5～6人のチーム制で安心 チームで協力して契約獲得を目指します！ 一人で悩むことなく、サポート体制は万全。 困った時は先輩･上司がすぐにフォローしてくれます◎ ✨ ほぼ残業なし♪結果･効率重視の環境 会議･準備などで発生する残業は一切なし！ パフォーマンスを最大限発揮できるよう、 業務に必要なもの全てを用意しています。

土日祝休み★インセンあり★服装自由/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ／ お店の悩みを聞いて、商談のきっかけに♪ 会話する力を活かせるテレアポのお仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📞【店舗と営業担当をつなぐ役割】 ━━━━━━━━━━━━━ 飲食店や美容室へ電話をかけ、 集客や店舗運営に関するお悩みを伺いながら、 サービスをご紹介します！ 興味を持っていただいた店舗とは、 詳しい説明を行う商談の日程を調整。 アポイント獲得後は担当スタッフへ引き継ぎます◎ ＜仕事の流れ＞ ▼お店へお電話 トークマニュアルに沿って、 サービスの概要をご案内します。 ▼ニーズをヒアリング 「集客を増やしたい」など、 お店の課題やご希望を確認します。 ▼商談の日時を調整 詳しい話を聞いていただく機会をつくり、 担当スタッフへつなぎます。 ▼対応内容を記録 会話の内容や顧客情報を入力します。 難しい提案や契約業務はありません。 まずはマニュアルを確認しながら、 分かりやすくご案内するところから始められます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💰【成果が収入につながる】 ━━━━━━━━━━━━━ 毎月のインセンティブ制度に加え、 昇給・賞与もあります！ 年齢や社歴に関係なく、 成果や頑張りを正当に評価する環境です◎ 「目標に向けて取り組むことが好き」 「人と話す力を活かして収入アップを目指したい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 接客や商品提案を通じて、 相手の希望を聞き取る力や、 興味を持ってもらえる伝え方を身につけます。 お客様の反応に合わせて説明を工夫する経験を、 電話でのサービス案内や 商談のきっかけづくりに活かしていきます◎ 並行して、テレアポの基礎研修も実施。 業界知識やトークのコツを学び、 次のステップに向けて準備を進めます。 先輩社員のサポート体制もあり、 未経験からでも安心して取り組めます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【接客経験も活かせます】 ━━━━━━━━━━━━━ 接客・販売・飲食など、 異業種から転職した先輩も多数活躍中！ 相手の話を聞く姿勢や、 明るく丁寧な受け答えが役立ちます。 オフィスワークが初めての方も歓迎です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【仕事も私生活も大切に】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土日祝休み ✅ 長期休暇あり ✅ 残業少なめ ✅ 服装自由 メリハリをつけて働きながら、 電話対応やビジネスのスキルを磨けます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

〈経験不問◎〉最高月収120万円の先輩も！オフィスワークで稼げる★

仕事内容 【仕事内容】 【テレアポ＆外出訪問なし◎】 サイトから問い合わせいただいたお客様へサービスのご案内♪ ◎完全反響型 ◎毎月10~20万円のインセンティブ支給実績あり 《仕事内容は》 ▼集客活動 Web広告等の様々な手法で集客を行います！ Webからお問合わせいただいたお客様に 電気・ガスの新規契約・変更に関して TEL・Web経由でご連絡します。 100%反響営業でテレアポ等一切なし！ 既にお問合せいただいたお客様のため高成約率♪ 案件No：2957 ※注力求人※ 【アピールポイント】 ◎未経験者の育成実績が豊富 まずは当社のビジネスについて簡単な座学を行った後、実践に♪ トークスクリプトがあるので、それに沿ってご案内をしていきましょう。 隣に先輩がついて、1対1で教えていくので心配は不要です！ むずかしいことはありません！ 未経験スタートのメンバーも1週間程度で成長しています♪ 配属先の編成 ◎20代女性が中心に活躍中 一緒に働くメンバーは、60名。 営業は40名で、男女比は2：3です。 事務スタッフも含め同じフロアにいるので、 直接話すこともでき、普段からチームワークは抜群！

＼10名募集！／未経験OK！マニュアルありで安心＊FPの無料相談サービスのテレアポスタッフ#残業ほぼなし#年間休日120日以上

仕事内容 お任せするお仕事 クレジットカードをご利用の客様へ、家計相談サービスのご案内を行い、無料相談のアポイントを取得するお仕事です。 保険や住宅ローンなど、お金に関する悩みを抱えるお客様へ相談機会をご案内します。 専門的な相談はファイナンシャルプランナーが担当するため、難しい知識は不要です！ 【マニュアル完備】 お話しする内容は決まった流れがあるため、読み上げることからスタートです！ またSVが常時いるので困ったことがあればすぐに聞ける環境で安心です♪ ■具体的には ・リストに沿って荷電 ・家計相談サービスのご案内 ・相談日時の調整 ・対応履歴の入力 《働く環境》 服装：オフィスカジュアル 受動喫煙：オフィス内禁煙 変更の範囲：会社の定める業務・場所 研修について Step1：座学研修で基礎からスタート まずは、会社のことやビジネスマナーの基本を学びます。 「オフィスワークが初めて」という方も、基礎からしっかり身につけられるので安心です。 Step2：配属先でのOJT研修 最初は簡単な業務からスタートするので、「できるか不安…」という方も大丈夫。 少しずつ経験を積みながら、無理なくステップアップしていけます♪ ■eラーニング『マーキュリーアカデミア』 当社の教育専門部署が手掛ける独自のeラーニング講座です。 200種類以上のコンテンツから希望のものを動画で学べます。 いつでもどこでも好きなタイミングで学ぶことが可能です。 ＜主な講座内容＞ ・ビジネスマナー講座 ・Excel、PowerPoint講座 ・ChatGPTではじまる、超時短ビジネス術 など おすすめPOINT ◎未経験スタート多数！マニュアル＆研修でしっかりサポート ◎わからない事は近くにいるSVに聞いてOK ◎同世代が多く、気軽に相談しやすい雰囲気の職場 ◎人と話すことが好きな方におススメ＊コミュ力を活かせます ◎駅チカ勤務＊恵比寿駅から歩いてすぐ

★未経験から月給28.5万円スタート！ オフィスワークデビュー歓迎！丁寧な研修×愛犬と一緒に出勤OKの自由な社風で、社会貢献度の高いお仕事をはじめませんか？ 福祉業界の知識や営業経験は一切不要！完全内勤＆サポート体制バッチリの環境で、新しい一歩を応援します。

仕事内容: 新規出店に伴う「障がい者グループホーム」の利用者様獲得に向けた、お電話でのご案内業務を担当していただきます！ 障害福祉の事業成長を支える大切なお仕事です。 グループホームを必要としている方やそのご家族、地域の相談窓口へお電話し、施設のご案内を行います。 【具体的な業務内容】 ✅電話アプローチ 地域の相談支援事業所や病院、福祉関係機関へお電話します。 ✅ヒアリング・ニーズ確認 「グループホームを探している方」「入居を必要とされている方」の状況をお伺いします。 ✅見学・体験利用のご案内 興味を持っていただいた方に、現地見学や体験利用の日程をご提案・調整します。 ✅後追いフォロー お電話やメール等で状況の確認や定期的なコミュニケーションを行います。 ★お電話でのご案内に専念できる環境です！ 現地での見学案内やご契約手続きは別の担当スタッフが行うため、外回りや対面での接客はありません。 ＜取り扱う施設について＞ 種別：障がい者グループホーム

土日祝休み★インセンあり★服装自由/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ／ お店の悩みを聞いて、商談のきっかけに♪ 会話する力を活かせるテレアポのお仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📞【店舗と営業担当をつなぐ役割】 ━━━━━━━━━━━━━ 飲食店や美容室へ電話をかけ、 集客や店舗運営に関するお悩みを伺いながら、 サービスをご紹介します！ 興味を持っていただいた店舗とは、 詳しい説明を行う商談の日程を調整。 アポイント獲得後は担当スタッフへ引き継ぎます◎ ＜仕事の流れ＞ ▼お店へお電話 トークマニュアルに沿って、 サービスの概要をご案内します。 ▼ニーズをヒアリング 「集客を増やしたい」など、 お店の課題やご希望を確認します。 ▼商談の日時を調整 詳しい話を聞いていただく機会をつくり、 担当スタッフへつなぎます。 ▼対応内容を記録 会話の内容や顧客情報を入力します。 難しい提案や契約業務はありません。 まずはマニュアルを確認しながら、 分かりやすくご案内するところから始められます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💰【成果が収入につながる】 ━━━━━━━━━━━━━ 毎月のインセンティブ制度に加え、 昇給・賞与もあります！ 年齢や社歴に関係なく、 成果や頑張りを正当に評価する環境です◎ 「目標に向けて取り組むことが好き」 「人と話す力を活かして収入アップを目指したい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 接客や商品提案を通じて、 相手の希望を聞き取る力や、 興味を持ってもらえる伝え方を身につけます。 お客様の反応に合わせて説明を工夫する経験を、 電話でのサービス案内や 商談のきっかけづくりに活かしていきます◎ 並行して、テレアポの基礎研修も実施。 業界知識やトークのコツを学び、 次のステップに向けて準備を進めます。 先輩社員のサポート体制もあり、 未経験からでも安心して取り組めます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【接客経験も活かせます】 ━━━━━━━━━━━━━ 接客・販売・飲食など、 異業種から転職した先輩も多数活躍中！ 相手の話を聞く姿勢や、 明るく丁寧な受け答えが役立ちます。 オフィスワークが初めての方も歓迎です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【仕事も私生活も大切に】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土日祝休み ✅ 長期休暇あり ✅ 残業少なめ ✅ 服装自由 メリハリをつけて働きながら、 電話対応やビジネスのスキルを磨けます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【IPO準備中／フレックス11時始業】インサイドセールス／不動産テックで資産運用DXを推進／恵比寿駅徒歩1分

仕事内容 FANTAS technology株式会社は、2010年創業の不動産テックベンチャーです。不動産の売却・購入・投資ユーザーをオンラインでマッチングする「FANTAS platform」を中心に、クラウドファンディングなど先進的な投資手法を次々と展開してきました。累計会員数1,000万人超のプラットフォームを運営し、現在はIPO準備中の成長フェーズにあります。 【ミッション・採用背景】 営業部の体制強化を目的とした増員採用です。同社が展開するウェルステック事業のさらなる拡大に向け、インサイドセールスチームの人員を強化します。お客様の資産形成を長期的にサポートするコンサルティング営業の担い手として、即戦力となる方を募集しています。 【担当業務の概要】 Meta広告などを通じてセミナー・個別相談に申し込んだお客様（平均年収700〜800万円前後のアッパーマス層）を担当します。「マネー活用セミナー」「FANTAS study（税金対策）」参加後のアフターサポートとして、感想・疑問・不安の解消から入り、潜在ニーズを深掘りしたうえでフィールドセールスへトスアップする役割を担います。新規の飛び込みやテレアポは一切ありません。 【具体的な業務内容】 ▼ウェブセミナー参加者への個別相談対応 お客様の職業・年代・資産形成状況をヒアリングし、潜在ニーズを丁寧に深掘りします。通常3〜4回の面談を経て、適した商材の担当フィールドセールスへ引き継ぎます。一人前になると30〜50名程度の顧客を担当します。 ▼未参加者へのフォローコール（ナーチャリング） セミナー申込後に未参加だったお客様へフォローコールを行い、再アプローチの機会を創出します。強引なクロージングではなく、お客様のペースに合わせた丁寧なナーチャリングが基本スタイルです。 ▼フィールドセールスへのキャリアステップ 一定の成果を上げた後は、フィールドセールスへのステップアップも可能です。マーケットの状況に応じて、より上流の商談を担当するキャリアパスが用意されています。 【組織体制・働く環境】 専任の管理職が伴走する体制が整っており、入社後も孤立せずに成長できる環境です。すべての商談が録画・共有され、成績優秀者の進め方をいつでも参照できます。AI活用のフィードバックシステムも導入されており、自己改善のサイクルを回しやすい仕組みが整っています。勤務地は恵比寿駅徒歩1分のオフィスで、フレックスタイム制（コアタイム11:00〜15:30）を採用しています。 【入社後のキャリアパス】 ・研修期間（約2〜3ヶ月）：座学＋OJT。商談録画とAIフィードバックを活用した実践的な育成 ・3ヶ月目〜：実際の個別相談を担当。専任管理職が伴走しながらスキルを磨きます ・4ヶ月目〜：本採用・顧客引き継ぎ。マーケットが整い次第、フィールドセールスへステップアップ 中途未経験でも入社3〜4ヶ月で初契約を獲得した実績があります（自動車ディーラー・個人営業経験者など）。 【育成・サポート】 座学とOJTを組み合わせた研修プログラムを用意しています。商談はすべて録画され、成功事例をAIで分析・フィードバックする独自の教育体制により、業界未経験の方でも着実に成果を出せる環境が整っています。宅地建物取引士などの資格取得支援制度もあり、専門性を高めながら成長できます。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「FANTAS technology株式会社」の職業紹介案件です。

主力サービスであるセキュリティカメラの売上拡大に向け、マーケティング活動で獲得したリードを確実に商談機会へ転換し、営業部門へ質の高い案件供給を行うインサイドセールス業務を担っていただきます。

企業名 ｉ－ＰＲＯ株式会社 求人名 2026-006【インサイドセールス/品川】世界的なセキュリティカメラメーカー 仕事の内容 主力サービスであるセキュリティカメラの売上拡大に向け、マーケティング活動で獲得したリードを確実に商談機会へ転換し、営業部門へ質の高い案件供給を行うインサイドセールス業務を担っていただきます。 １．リード対応および初期接点の最適化 ２．商談創出および営業への質の高いトスアップ ３．SFDC（Salesforce）へのデータ入力と活用推進 ※将来的には、インサイドセールス機能の中核人材として、下記業務のようなチーム運営や仕組み化にも関わっていただくことを期待しています。 募集職種 2026-006【インサイドセールス/品川】世界的なセキュリティカメラメーカー

介護施設検索サービス利用者からの入電対応を起点に、ニーズヒアリングから施設提案、見学予約までを一貫担当。CRMを活用し、顧客体験を最大化するコンサルティングセールスです。

企業名 株式会社クーリエ 求人名 インバウンドセールス(入居相談コンサルタント) 【シフト制勤務】 仕事の内容 介護施設検索サービス利用者からの入電対応を起点に、ニーズヒアリングから施設提案、見学予約までを一貫担当。CRMを活用し、顧客体験を最大化するコンサルティングセールスです。 ■電話でのニーズヒアリング（予算・エリア・介護レベル） ■掲載施設から条件に合致する候補を選定・提案 ■施設見学予約や資料送付の代行業務 ■資料送付後や見学後のフォローアップ対応 ■CRMシステムでの顧客情報入力・進捗管理 ■KPI分析に基づく改善施策の企画・実行 募集職種 インバウンドセールス(入居相談コンサルタント) 【シフト制勤務】

Web上でシステムの活用を支援するDAP領域にて、インサイドセールスを担当。マーケ部門から届くリードの選別やニーズ深掘り、商談創出に加え、AIツールを活用したアプローチの仕組み化や業務プロセスの刷新を実施。

企業名 テックタッチ株式会社 求人名 【インサイドセールス】国内シェアNO.1/『自然にAIを活用できる体験』へ 仕事の内容 Web上でシステムの活用を支援するDAP領域にて、インサイドセールスを担当。マーケ部門から届くリードの選別やニーズ深掘り、商談創出に加え、AIツールを活用したアプローチの仕組み化や業務プロセスの刷新を実施。 ■マーケティング部門から届くリードの選別と優先順位付け■見込み顧客の課題やニーズの深掘り ■見込み顧客とのリレーション構築 ■商談化に向けた適切なタイミングでのアプローチ ■データ分析と改善活動 ■部門間連携(成功事例やベストプラクティスの共有) 【仕事の魅力】業界トップシェアの環境で大手顧客へアプローチし、AIを活用した最新のSDRプロセスの構築に挑戦できます。 募集職種 【インサイドセールス】国内シェアNO.1/『自然にAIを活用できる体験』へ

✨想定年収420万円〜⭐年4回昇給昇格の機会あり

仕事内容: ＼架電とメールで商談を生み出す／ ✨自社プロダクトやクライアント様の、 サービスを架電とメールでご案内し、 商談のきっかけをつくる営業職です。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅土日祝休みで週末の予定が立つ ✅20時に完全退社で夜も自分の時間 ✅年4回の昇給昇格のチャンスがある ✅業績連動のプレミアム報酬が年4回 ✅住宅手当や社宅制度で暮らしを支援 ✅無料のジムで体づくりもできる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ 自社プロダクトのインサイドセールスと、 架電代行サービスのアポインターとして、 自社やクライアント様のサービスを お客様へご案内する仕事です。 【具体的な業務内容】 ▷ お客様への架電業務 アポの打診やヒアリングを行います。 ▷ メールでのアポ獲得 カスタムメールを作成して送付します。 ▷ 日次の振り返り 当日の架電結果をもとに改善します。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ 数字を見ながらPDCAを回す力がつく ✅ 原則土日の出勤はなく休日も安心 ✅ 昇給昇格の機会が年4回ある ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 日次の振り返りで改善点を見つけられる ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・配属はMarketing Unit ・原則、土日の出勤は禁止 ・20時に完全退社（PC持ち帰り禁止） ・残業や土日出勤は完全申請制 ┏━━━━━━━━━┓ ◆１日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 09:00 始業・当日の業務確認 ⏰ 09:30 お客様への架電・アポ打診 ⏰ 12:00 休憩 ⏰ 13:00 メールでのアポ獲得業務 ⏰ 16:30 日次の振り返り・改善 ⏰ 18:00 終業

未経験から月収100万円超も可能、完全反響営業で稼げる内勤営業ポジション

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★平均月収52.1万円の反響営業 ★最大月収120万円の実績あり ★残業月15時間以内で私生活も充実 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの会話力が ここでは月収100万円を狙う力に変わる！ Webからお問い合わせいただいたお客様へ 電気・ガス契約をご案内する内勤営業♪ テレアポ・訪問なしの100％反響営業で 未経験から成果を掴みやすい環境です！ ◆具体的には ・電話やWebでのお問い合わせ対応 ・電気、ガス契約のご案内 ・サービス内容の説明 ・契約手続きサポート ・トーク練習や振り返り

会社に入るんじゃない。自分をレベルアップさせに来い。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、マーケティング戦略企画 【モテたい。稼ぎたい。成長したい。全部、本気で叶えよう。】 「もっと自信をつけたい」 「今より稼げるようになりたい」 「仕事ができる人になりたい」 「周りから一目置かれる大人になりたい」 「どうせ働くなら、毎日楽しみたい」 そんなちょっと欲張りな人、大歓迎です。 私たちが目指しているのは、会社に来て、言われた仕事をして、帰るだけの働き方ではありません。 仕事を通して、話せる・考えられる・稼げる・人を動かせる・チームをまとめられる。 そんな力を身につけて、「なんかこの人、カッコいい」と思われる人になってほしいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様とお話しする【インサイドセールス（内勤営業）】をお任せします。 電話やメール、チャットを使って企業のご担当者様とやり取りし、「どんなことに困っているのか」をヒアリング。 課題に合ったサービスをご案内したり、商談の日程を調整して営業担当へつないだりするお仕事です。 ▼具体的には ・企業へのお電話、メールでのご連絡 ・お困りごとのヒアリング ・サービスや資料のご案内 ・商談日程の調整、営業担当への引き継ぎ ・やり取りの内容をシステムに記録 外回りや飛び込み営業はありません。オフィスでの完全内勤です。 最初はマニュアルに沿って話せばOK。先輩と一緒に、実践→フィードバック→改善→もう一回、を繰り返しながら覚えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 見た目だけじゃない。“中身までモテる大人”になろう ━━━━━━━━━━━━━━━━ 人と自然に話せる。自分に自信がある。仕事ができる。目標を持って、ちゃんと結果を出している。 そんな人って、男女関係なくカッコよくないですか？ この仕事では、営業・マーケティング・マネジメントを通じて、人としての魅力につながるスキルが身につきます。 ① 人と話す力 毎日さまざまな人と話す中で、「相手が何を考えているか」「どう話せば伝わるか」を自然と考えられるようになります。 ② 相手の心を動かす力 ただ話せるだけでなく、「この人の話、もっと聞きたい」と思ってもらえる伝え方を学びます。 営業、恋愛、友人関係、将来のビジネス。どんな場面でも、人の心を動かすコミュニケーション力は武器になります。 ③ 稼ぐ力 毎年少しずつ給料が上がるのを待つだけでは面白くない。できる仕事を増やし、任される範囲を広げて、自分の市場価値を上げていきます。 ④ 自信 昨日できなかったことができるようになる。結果が出る。後輩に教える。チームを任される。 その積み重ねで「自分って意外とやれるじゃん」と思えるようになります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 未経験？むしろ伸びしろです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業経験なし、オフィスワーク経験なし、学歴に自信がない、特別な資格もない。 問題ありません。 私たちが見ているのは、今どれだけ完成しているかではなく、これからどれだけ伸びたいか。 最初は分からなくて当たり前です。気づいた頃には「入社した頃と全然違う」自分になっているはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事は真剣。でも、職場まで堅い必要はない ━━━━━━━━━━━━━━━━ 明るく、元気に、よく笑う。でも、仕事には本気。 困っている人がいたら助ける。結果が出たらみんなで喜ぶ。失敗したら「じゃあ次どうする？」と一緒に考える。 そんなチームを目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ ベンチャーだから、待たなくていい ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「まだ1年目だから」「まだ若いから」と言われて待つ必要はありません。 私たちは成長途中のベンチャー企業。会社が大きくなるほど、新しいポジションもプロジェクトも事業も増えていきます。 営業だけで終わる必要もありません。 マーケティング、マネジメント、採用、新規事業、IT、AI。 いろいろ経験しながら、自分に合う武器を見つけてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 最後に ━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事って、人生のかなり大きな時間を使います。 だったら、ただ給料をもらうだけの8時間より、自分自身がカッコよくなる8時間にしませんか？ モテたい。稼ぎたい。成長したい。 理由なんて、それくらいシンプルでいい。そこから本気になればいい。 仕事も、自分自身も、もっと面白くしよう。 【勤務地について】 本求人の勤務地は、株式会社SOLIDEが業務委託契約を結んでいる取引先企業のオフィスです。 雇用契約は株式会社SOLIDE（本社：東京都世田谷区太子堂2-17-5 佐藤ビル3階）と結んでいただき、業務は当社の指揮命令のもとで行います。 そのため、本社所在地と実際の勤務地は異なります。

サイバーセキュリティ対策を展開する当社にて、インサイドセールスをお任せいたします。インバウンド対応や新規開拓を通じ顧客課題に応じた提案を行い、将来のフィールドセールスへの成長を目指します。

企業名 株式会社マキナレコード 求人名 千代田区【インサイドセールス】在宅可/年休120日/完全週休2日制 仕事の内容 サイバーセキュリティ対策を展開する当社にて、インサイドセールスをお任せいたします。インバウンド対応や新規開拓を通じ顧客課題に応じた提案を行い、将来のフィールドセールスへの成長を目指します。 ■インバウンドリードのフォロー・アポイント化および新規リード創出（コールドコール等） ■既存リードへの継続的な再アプローチと課題に応じた適切なソリューション提案活動 ■営業・マーケティング支援（資料作成、見積・請求対応、HubSpot上での顧客管理等） ■展示会ブース対応やセミナー等イベント運営補助 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 千代田区【インサイドセールス】在宅可/年休120日/完全週休2日制

✨想定年収450〜700万円⭐完全週休2日制・土日祝休み

仕事内容: ＼電話とメールで新規商談を創る／ ✨Forbes JAPANとOCEANSの商材を、 電話やメールで新規のお客様に届けます。 商談の獲得から資料作成まで担えます。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅土日祝休みで週末の予定が立つ ✅想定年収450〜700万円で収入も安心 ✅業績賞与は年1回、給与改定も年1回 ✅カフェワークチケットが月10回ある ✅バースデー祝いや打ち上げ支援あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ Forbes JAPANとOCEANSの商材を 扱うインサイドセールスです。 電話やメールでリードを獲得し、 商談設定まで一貫して担当します。 【具体的な業務内容】 ▷ 新規リード・商談の獲得 電話やメールでアプローチし、 新規の商談につなげます。 ▷ ナーチャリング 獲得したリードに継続的に連絡し、 関係を育てて商談化を進めます。 ▷ 商談設定・資料作成 商談の日程を設定し、PPTや Excelで企画書や資料を作ります。 ▷ データベースの保守管理 セールスフォースやスプレッドシートの データベースを保守管理します。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ Forbes JAPANとOCEANSの 両方の商材に携われます ✅ 想定年収は450〜700万円。 現年収や選考評価を踏まえて決定 ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 健康相談窓口サービスがあり、 セルフケア補助も利用できます ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・ランチミーティング支援があり、 オンラインでも参加できます ・バースデーお祝い制度や 打ち上げ支援があります ┏━━━━━━━━━┓ ◆１日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 10:00 始業・メールの確認 ⏰ 10:30 リード対応・架電 ⏰ 12:00 休憩 ⏰ 13:00 商談設定・資料作成 ⏰ 17:00 データベースの更新 ⏰ 19:00 終業

既卒・第二新卒歓迎【東京】営業・インサイドセールス（新規開拓）／若いうちから成長したい方歓迎

募集要項 職種 企業に対する新規開拓営業（インサイドセールス） 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 日本を代表するナショナルクライアントをはじめ、大手企業・成長ベンチャーなど、幅広い企業に対する新規開拓営業（インサイドセールス）を担当いただきます。 ◆具体的な業務内容◆ ・電話やオンラインツールを活用した新規開拓営業 ・プッシュ型／プル型営業の実施（チームで役割分担） ・商談獲得?契約締結までのプロセス管理 ・営業数値の分析・改善提案 ◆ポイント◆ 単なる「気合い・根性型」の営業ではなく、 コール数・商談数・成約率などを定量的に分析し、データを基にロジカルに営業活動を行う環境です。 【役割】 IT人材ニーズはIT業界だけに留まらず、現在では支援企業の約30％が非IT企業。 業界を問わず、多くの企業の採用課題に向き合いながら、事業成長を牽引していくポジションです。 【求人の魅力】 ■事業成長の最前線でダイナミズムを体感 ■一生モノの「ロジカルな営業スキル」が身につく ■充実した研修・教育体制 ［雇用主］株式会社Geekly ［紹介会社］株式会社アークリンク 【この求人について】 株式会社アークリンクが仲介する 株式会社Geeklyの求人の紹介案件です。 紹介後の雇用形態は正社員となります。

マーケ部門で獲得した見込み顧客へ、電話など非対面でアプローチを行います。採用･組織課題を深掘りし価値を伝え、質の高い商談を創出しフィールドセールスへ接続する戦略的な役割をお任せします。

企業名 株式会社ワンキャリア 求人名 キャリアUP◎【インサイドセールス】体当たり架電ではない、本質的な課題解決 仕事の内容 マーケ部門で獲得した見込み顧客へ、電話など非対面でアプローチを行います。採用･組織課題を深掘りし価値を伝え、質の高い商談を創出しフィールドセールスへ接続する戦略的な役割をお任せします。 【詳細】■顧客課題のヒアリングと商談機会の創出：企業の採用や組織に関する潜在的な課題を深くヒアリングし、解決策としての当社のプロダクトの可能性を提示。商談の確度を高めたうえで、フィールドセールスへ引き継ぐ（トスアップ）■セールス戦略・施策への貢献：顧客との会話で得られた生の市場情報や顧客課題を構造化し、マーケティング部門やフィールドセールス部門、プロダクト開発部門へフィードバックなど 募集職種 キャリアUP◎【インサイドセールス】体当たり架電ではない、本質的な課題解決

住宅・不動産業界の企業様に対して、営業支援ツール「digima」を提案いただきます。テレアポの業務だけではなく、お問合せへの対応や展示会への参加やオンボーディングなどにも携わるポジションです！

企業名 株式会社コンベックス 求人名 【インサイドセールス】アンドパッドグループ/住宅・不動産業界SaaS/リモート可 仕事の内容 住宅・不動産業界の企業様に対して、営業支援ツール「digima」を提案いただきます。テレアポの業務だけではなく、お問合せへの対応や展示会への参加やオンボーディングなどにも携わるポジションです！ ご希望やお持ちのご経験に合わせて下記のいずれかの業務を中心にお任せします。 【アウトバウンド】・リストの作成や精査 ・荷電営業やアポイントの獲得 ・展示会への参加 ・フィールドセールス業務 【インバウンド】・マーケが獲得したリードに対する架電 ・展示会への参加 ・受注後のオンボーディング支援 募集職種 【インサイドセールス】アンドパッドグループ/住宅・不動産業界SaaS/リモート可

AI・FDE・RPAなど提供プロダクトの拡充に伴い、お問い合わせやマーケティング経由のリードが大きく増加。営業の分業体制を強化し事業成長を加速させるため、その起点を担うインサイドセールスを募集します。

企業名 オープン株式会社 求人名 【インサイドセールス】未経験歓迎/AI・RPA等の製品で新規商談創出 仕事の内容 AI・FDE・RPAなど提供プロダクトの拡充に伴い、お問い合わせやマーケティング経由のリードが大きく増加。営業の分業体制を強化し事業成長を加速させるため、その起点を担うインサイドセールスを募集します。 マーケティングやアウトバウンドで獲得したリードに対して電話・メール・オンライン等でアプローチし、顧客の課題を引き出して商談を創出・供給するインサイドセールスを担っていただきます。 ≪業務例≫■ターゲット企業／業界の選定■アウトバウンド（電話・メール等）によるアプローチ■獲得リードへのフォロー・ナーチャリング■商談機会の創出・アポイント獲得■フィールドセールスへの商談供給・連携 募集職種 【インサイドセールス】未経験歓迎/AI・RPA等の製品で新規商談創出

■学生の3人に1人が利用する新卒採用のスカウト型サービス『キミスカ』のインサイドセールスをお任せします。サービス拡大に伴い、チームの基盤を整えている弊社でチームの中心になって頂くことを期待しています！

企業名 株式会社グローアップ 求人名 【SaaS・IT×人材／インサイドセールス】中長期期事業拡大に向けて採用強化 仕事の内容 ■学生の3人に1人が利用する新卒採用のスカウト型サービス『キミスカ』のインサイドセールスをお任せします。サービス拡大に伴い、チームの基盤を整えている弊社でチームの中心になって頂くことを期待しています！ ■『キミスカ』の利用を検討している企業に架電・メールを行い、企業の採用課題のヒアリングや課題に対するアプローチを行います。また、マーケティングと連携したメルマガ・セミナー施策や、セールスとの連携を行っているため、「課題解決力」「施策提案力」等多方面でのスキルアップが望めます。■マニュアルなど研修が充実しているため入社後すぐに活躍することが可能です！ 募集職種 【SaaS・IT×人材／インサイドセールス】中長期期事業拡大に向けて採用強化

★【即戦力募集】テレアポ経験を活かして高収入へ！月給35万円〜＋インセンティブ 福祉業界の知識は一切不要！愛犬と出勤OKの自由な社風×完全内勤で、あなたの営業スキルを存分に発揮できる環境です。

仕事内容: 新規出店に伴う障がい者グループホームの利用者様獲得に向けた、お電話でのアプローチを担当していただきます！ 障害福祉の事業成長を支えるのが入居営業のポジションです。 利用者様なくしては、施設を運営することはできません。 相談支援員や病院との連携は事業の生命線ともいえる重要なミッションです。 全国各地での出店ニーズが高まる中、スピード感を持って事業拡大を進めるため新たに入居営業の事業責任者を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ✅電話アプローチ（テレアポ） 地域の相談支援事業所や病院、福祉関係機関へお電話します。 ✅ヒアリング・ニーズ確認 グループホームを探している方や、入居を必要とされている方の状況をお伺いします。 ✅見学・体験利用のご案内 興味を持っていただいた方に現地見学や体験利用の日程をご提案・調整します。 ✅後追いフォロー お電話やメール等で状況の確認や定期的なコミュニケーションを行います。 ※コール業務に専念できるため、これまでのアポイント獲得のノウハウやコミュニケーション能力をダイレクトに活かせます。 ＜取り扱う施設について＞ ・種別：障がい者グループホーム ＜施設のお客様＞ ・ペット共生型障がい者グループホームで動物と一緒に生活を希望する方 ・自立を目指してグループホームを探している方

多様な価値観を尊重する社風！GLナビゲーションで、自分らしく活躍しませんか？

仕事内容: 【2026年卒 新卒採用】「AI×データ」を操る次世代インサイドセールス｜勘や根性の営業を脱却し、20代で圧倒的市場価値へ 「営業＝足で稼ぐ・ひたすら電話をかけて根性でアポを取る」というイメージを持っていませんか？ GLナビゲーション株式会社は、「人を変え、企業を変革し、社会を変える」をミッションに掲げる東京・大塚のITスタートアップです。 私たちは、感覚や経験に頼らない「データドリブンな営業戦略」を実践。「2022 Adobe Marketo Engage Champion」を受賞し、代表が毎年「Salesforce World Tour」に登壇するなど、セールステック分野で業界トップクラスの実績を誇ります。 今回募集するのは、当社の成長エンジンとなる「インサイドセールス（内勤型営業・営業戦略担当）」です。最新ツールとAIを武器に、ビジネスの最前線で「売れる仕組み」を構築するプロフェッショナルを目指しませんか？ ■ インサイドセールス（IS）の仕事内容 単なるテレアポ業務ではありません。30名以上のAIエージェントが社内実務をサポートする先進的な環境で、データを基に顧客課題を分析し、最適なアプローチを仕掛ける「営業戦略の司令塔」です。 1. データ駆動型の顧客アプローチ＆戦略立案 * 最先端ツールの活用: Salesforce、Outreach、Adobe Marketo Engageなどをフル活用。 * 仮説検証と分析: 顧客の反応や断り理由などのデータを溜め込み、AIで分析。「どんな業界・課題を持つ企業に、どのタイミングで訴求すべきか」の仮説を立ててアプローチします。 * ナレッジの資産化: 自身の成功事例やデータを社内資産として蓄積し、事業全体の成長をドライブさせます。 2. セールステック（営業×IT）のプロセス設計・構築 * 営業プロセスの自動化: Salesforceのダッシュボード作成にとどまらず、MA（マーケティング自動化）やセールスエンゲージメントツールを連携。 * 「仕組み」の構築: 「どうすれば再現性高く成果を出せるか」という一連のセールスフロー自体を自分で設計・構築するスキルが身につきます。

月給50万円〜(毎月インセンティブ)｜年休120日×土日祝休

仕事内容 ✅ 月給30万円〜(毎月インセンティブ)昇給あり◎ ✅年休120日×完全週休2日制(土日祝)×長期休暇(GW・お盆・年末年始) - ✅フレックス×慣れたらリモートOK◎ ✅ 裁量大｜クライアント対応〜案件設計まで主体的に関われる環境 - HR企業のコールセンタースタッフとして、 企業様へのご案内やヒアリング、アポイント取得などの電話対応業務をお任せします。 ただ電話をかけるだけではなく、 お客様のお困りごとを丁寧に聞きながら、 サービスのご案内や次の商談につなげていく大切なポジションです。 人と話すことが好きな方や、 相手に寄り添った対応ができる方にぴったりのお仕事です。 - 【✨具体的な仕事内容】 ・法人企業への電話案内業務 ・採用課題や人材に関するお悩みのヒアリング ・サービス内容のご案内 ・営業担当へのアポイント引き継ぎ ・対応履歴の入力、顧客データ管理 ・トーク内容の改善、業務フローの見直し - 【✨1日の流れ（例）】 9:00 出勤／当日のリスト・対応内容の確認 10:00 企業様へのお電話・ご案内スタート 12:00 休憩 13:00 午後の架電業務・ヒアリング対応 15:00 取得したアポイントの共有・入力作業 17:00 振り返り・トーク改善・明日の準備 18:00 業務終了 - 【✨キャリアパス】 ＜コールセンタースタッフ＞ 電話対応・ヒアリング・アポイント取得の基礎を習得 ▼ ＜リーダー＞ チームの数値管理／トーク改善／新人フォロー ▼ ＜マネージャー＞ 業務設計／KPI管理／組織づくり・育成 ▼ ＜事業責任者＞ 事業戦略の設計／サービス改善／組織全体の推進 - 【✨社員インタビュー_27歳女性】 ──この仕事を続けられている理由は？ 「前職では“調整役”が評価されにくかったのですが、ここでは丁寧な対応や改善提案そのものが価値になるのが大きいです。 クライアントとも社内とも信頼関係を築きながら進められるので、無理なく続けられています。」 ──仕事の魅力は？ 「売る仕事ではない分、“案件を成功させる力”で評価されるのが魅力です。 クライアントから『安心して任せられる』と言ってもらえた時は、すごくやりがいを感じます。」 ──経験者の方へメッセージ 「HR業界の知見や、クライアント対応経験を活かしたい方にはかなり向いていると思います。 ガツガツ営業するより、全体を見て整える・改善するのが得意な人には、居心地のいい環境です。」 - 【✨弊社について】 弊社は、「社会的な課題を解決し、ステークホルダーの幸福度を上げる。」を軸に、成長と挑戦を続けるベンチャー企業です。 事業は、AI集客・人材紹介・人事サロン・業務代行・マッチングなど、複数の柱で展開しています。 昨年は200％成長を達成し、今年も172％成長見込み。ここからの5年で40億円規模へ、サービスを一気にグロースさせていきます。 文化はシンプルです。誰よりも考え、誰よりも動き、PDCAで成果に変える。細部までやり切った分だけ、正当に評価されます。 平均年齢31歳の若手中心チームで、まだ完成された会社ではありません。 だからこそ、あなたの提案と実行がそのまま次の成長になります。

急成長サービス「キャリーミー」を運営する当社のインサイドセールスのマネージャー候補として新規営業をお任せします。将来的にはチームのマネジメントをお任せする予定です。

企業名 株式会社Ｐｉｅｃｅ ｔｏ Ｐｅａｃｅ 求人名 【インサイドセールス/マネージャー候補】本田圭佑氏出資のHRベンチャー 仕事の内容 急成長サービス「キャリーミー」を運営する当社のインサイドセールスのマネージャー候補として新規営業をお任せします。将来的にはチームのマネジメントをお任せする予定です。 【具体的には】 ■新規顧客見込みのある企業様にアポイントメントを取得後にメール、マーケティング手法を用いて関係構築 ■企業様の課題や悩みをヒアリングし、商談のアポイントを取得 ■商談を担当するフィールドセールスにヒアリング内容を引き継ぎ ※当社の強みであるプロ人材が直接指導もしてくれるため、心構えから細かな内容までノウハウを得ることができます。 募集職種 【インサイドセールス/マネージャー候補】本田圭佑氏出資のHRベンチャー

医療機関（病院・健診センター・クリニックなど）に対して、電話やオンライン商談を中心に、当社の遠隔画像診断支援サービスの提案を行うインサイドセールス業務をお任せします。

企業名 株式会社ドクターネット 求人名 【インサイドセールス】医療機関への遠隔画像診断支援サービス提案 仕事の内容 医療機関（病院・健診センター・クリニックなど）に対して、電話やオンライン商談を中心に、当社の遠隔画像診断支援サービスの提案を行うインサイドセールス業務をお任せします。 放射線科医の不足や医師の働き方改革の影響で、遠隔読影サービスへのニーズが高まっており、医療機関からの問い合わせも増加しています。営業チームと連携しながら、ニーズのヒアリング、サービスのご案内、商談の設定などを通じて、医療現場の課題解決に貢献していただきます。 医療業界が初めての方でも、研修制度やマニュアルが整っているため、安心して業務をスタートできます。 募集職種 【インサイドセールス】医療機関への遠隔画像診断支援サービス提案

「エコ商材の営業はキツイ?」そんな不安は不要! 当社は集客～管理までが仕組み化された完全反響営業。 強みであるデジタル広告事業を自社運用し、問い合わせがあったお客様の悩みを聞き、営業部隊へパスアップ!

企業名 株式会社インフィニティエージェント 求人名 【千代田区/リフォーム業界DX事業部のインサイドセールス(完全反響)】未経験OK 仕事の内容 「エコ商材の営業はキツイ?」そんな不安は不要! 当社は集客～管理までが仕組み化された完全反響営業。 強みであるデジタル広告事業を自社運用し、問い合わせがあったお客様の悩みを聞き、営業部隊へパスアップ! 【具体的な業務】1】サイト経由で反響のあった個人のお客様へ電話し、電気代などの課題をヒアリング。 2】最適なエコ商材（太陽光や蓄電池等）をご提案して上質なアポイントをセッティングし、商談を行う営業へ引き継ぎます。 【他のインサイドセールスと何が違う？】 定型業務はAIに任せ、お客様に寄り添う本質的な提案に集中できる環境！ 成果次第で1年目からの早期昇格や、新規事業を牽引する責任者への道も。 募集職種 【千代田区/リフォーム業界DX事業部のインサイドセールス(完全反響)】未経験OK

【インサイドセールス】プロ人材と企業をマッチング/自社サービス『CARRY ME』

仕事内容: 企業様の課題解決への糸口を見つけ出すインサイドセールスをお任せします！ 企業の方とやり取りをし、お客様のニーズを把握したり、潜在的な課題を発見したりするポジションです！ ≪＊具体的には…＊≫ ▼新規顧客見込みのある企業様にアポイントメントを取得後にメール、マーケティング手法を用いて関係構築 ▼企業様の課題や悩みをヒアリングし、商談のアポイントを取得 ▼商談を担当するフィールドセールスにヒアリング内容を引き継ぎ

住宅・建築業界の事業者と、家づくりを検討するエンドユーザー（施主様）をつなぐSaaSプロダクトを展開している当社にて、質の高い商談機会（リード）を創出するインサイドセールスを募集します。

企業名 株式会社プロクラ 求人名 【東京/セールスマーケ・インサイドセールス】住宅業界特化型Saas/週1リモート 仕事の内容 住宅・建築業界の事業者と、家づくりを検討するエンドユーザー（施主様）をつなぐSaaSプロダクトを展開している当社にて、質の高い商談機会（リード）を創出するインサイドセールスを募集します。 ■データや顧客の検討フェーズを分析し、ターゲットに応じた汎用性のあるアプローチやトーク設計を磨きます。■リード獲得に向けた各種施策（セミナー、メール、コンテンツ等）と連携しながらアプローチします。■創出した商談をフィールドセールス（セールス／サクセス）へ的確につなぎ、受注確度の高いリードを供給します。（業務の変更の範囲：当社業務全般） 募集職種 【東京/セールスマーケ・インサイドセールス】住宅業界特化型Saas/週1リモート

ネットショップ向け会員制サポート事業を行っている当社にて、インサイドセールスをお任せいたします。テレアポや問い合わせ対応を通じ、商談をフィールドセールスへ繋ぐ重要な役割を担っていただきます。

企業名 日本ＥＣサービス株式会社 求人名 渋谷【インサイドセールス】EC支援/仕組み構築から携わる/キャリアアップ 仕事の内容 ネットショップ向け会員制サポート事業を行っている当社にて、インサイドセールスをお任せいたします。テレアポや問い合わせ対応を通じ、商談をフィールドセールスへ繋ぐ重要な役割を担っていただきます。 ■ECモール出店企業へのテレアポ・問い合わせ対応■商談化に向けた顧客へのヒアリング・課題抽出■目標数値からの逆算による施策立案・実行■新営業モデルの仕組み構築・土台作り。顧客理解を深め、最適な提案の起点となるポジションです。実力主義の文化のもと、個人のスキルアップに伴い業務範囲を広げていける環境です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 渋谷【インサイドセールス】EC支援/仕組み構築から携わる/キャリアアップ

✅最短5日内定✅18時以降面談OK✅カジュアル面談

【仕事内容】 ◥◣仕事内容◢◤ 具体的には以下のような業務をお任せします。 【1日のスケジュール】 ◎コアタイム(10~17時) ・メールの返信やタスク処理：30分 ・顧客との商談、社内MTG、外部企業とのMTG ⇨1日大体4商談/MTG以上をイメージしてください。 ◎ノンコアタイム(17時以降) ・メールの返信やタスク処理：30分 ・アポイント獲得活動：交流会、会食など 【商談プロセス】 ◎商談回数 ・1~4回（平均3回） ・初回から提案⇨2回目提案⇨3回目以降は要件/条件の調節をし、受注の流れになります。 ◎初回アポイント〜受注までの期間 ・1~3ヶ月以内が平均になります。 【契約後について】 ◎オンボード ・契約後は2~3回のMTGにコンサルタントチームと参加をします。 ⇨インプットMTG1~2回(顧客様に対してコンサルタントがヒアリングを行います。) ⇨キックオフMTG1回(インプットMTGの内容を踏まえ、大枠の進め方をコンサルタントから顧客へ提案) ◎オンボーディング終了後について ・フォローについて ⇨３ヶ月に1回ほど、顧客とのMTGを実施、サービスに対する満足度やアップセル(別部署や関連会社への展開)を行います。 【キャリアアップイメージ】 《セールス》 年収：360万〜480万円 ◎仕事内容 1. リード獲得〜商談受注: 新規・既存顧客へのアプローチ、商談設定、小規模案件の提案・受注。 2. セールス・サポート: 提案資料作成、トークスクリプト設計、市場リサーチなどの営業サポート業務。 3. スキル習得: マネージャー層への商談同行、フィードバックによるスキル習得。 4.構造理解と再現性: WEEVAの「営業の型」を完全に習得し、構造的な提案ロジックを体得する。 《マネージャー》 年収：480万〜720万円 ◎仕事内容 1. 部下の数字責任: 部下2名以上の営業マネジメント、チームの数字責任を持つ。 2. 完全自走での受注獲得: 課題ヒアリングから提案、契約、オンボード（顧客導入）まで完全1名で主導。経営層との大型案件のクロージングを推進。 3. 戦略実行: 既存顧客への拡大提案、拡大のための施策立案〜実行を担う。 4.経営視点の獲得: 単なる売上だけでなく、粗利やLTVを意識した施策立案・実行。 《部長》 年収：720万〜1,000万円 ◎仕事内容 1. 部署の数字責任: セールス部門全体の売上・粗利目標の管理と達成。 2. 戦略設計と方針決定: 部署方針の決定、KPI設計、部門横断の営業戦略立案を主導。 3. 数値モニタリング: 営業ファネル全体の歩留まり分析とボトルネック特定を行い、抜本的な改善策を実行。 4.統括力と仕組み化: 部署全体の再現性構築とナレッジの形式知化する。数値のモニタリングと改善実行。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 設立4年で1,000社以上を支援。国から認められた急成長コンサル ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ・設立からわずか4年で累計1,000社以上の経営支援を実施。 ・経済産業省から「認定支援機関」に選ばれた、若手中心の急成長コンサルティングファーム。 ・営業支援×経営コンサルのハイブリッドモデルで、プライム上場企業から成長中スタートアップまで幅広く課題を解決。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 未経験から半年で独り立ちできる、安心の育成体制 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ・OJT＋座学で、未経験からでも着実に立ち上がれる仕組み。 ・1ヶ月目：「基礎」を座学で学習 ・2～3ヶ月目：市場・競合分析を習得 ・4～5ヶ月目：資料作成や商談支援など実務に参画 ・6ヶ月以降：独り立ちし、プロジェクトをリード ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 成果次第で年収1,500万・役員も狙えるキャリア設計 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ※コンサルの事例になります※ ・アソシエイト（450～550万）：営業資料作成、小規模案件担当 ・コンサルタント（550～700万）：複数案件をリード、顧客折衝主導 ・シニアコンサル（700～900万）：若手育成、戦略立案、KPI設計 ・マネージャー（900～1,500万）：チーム責任者、新規事業や全社戦略に関与 年2回の昇給・昇格。成果次第で20代で年収1,000万超や役員昇格も実現可能。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 営業・マーケ・財務を横断し、20代から経営層と議論できる ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ・単なる営業代行ではなく、財務指標や経営戦略まで踏み込む支援。 ・学生起業で5年10億を達成した代表、野村證券出身の実力派メンバー直下で学べる。 ・営業・マーケ・デザイン部隊が一体となり、クライアントに一気通貫で伴走。 若手のうちから「会社の未来をどう変えるか」を提案できる希少な環境。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 完全週休二日×月残業25h前後。挑戦と働きやすさを両立 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ・完全週休二日制／年間休日120日以上。 ・残業は月平均20〜30時間前後。 ・「やるときは本気、遊ぶときも本気」な社風。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 代表は年商10億達成の連続起業家。取締役は全国トップの元・野村證券 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ・代表取締役 伊賀正哉：大学在学中に起業。5年で年商10億円を達成。現在も複数事業を展開する連続起業家。 ・取締役 馬健路：野村證券出身。入社初年度で入社3年目までが参加するコンペの優勝経験を持ち、若手時代からトップに立った営業力で事業成長を牽引。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ WEEVAは「挑戦がそのままキャリアになる舞台 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ・未経験からでも、20代で経営層に食い込む実践力を獲得できる。 ・成果主義の評価制度で、年収1,000万超・役員昇格を自らの力で掴める。 ・営業・マーケ・財務を横断し、会社の未来を動かす提案に携われる。 ――――――――――――――― 本求人は、ＢＣＣ株式会社を通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：ＢＣＣ株式会社 ・住所：東京都千代田区外神田6-15-9 ・有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-302045 Instagramも更新中！ぜひご覧ください ▶@merrymew_official

✅最短5日内定✅18時以降面談OK✅カジュアル面談

【仕事内容】 ★1ヶ月の研修からスタート★HR業界が舞台！営業戦略の設計や提案スキルを活かせるインサイドセールス 《具体的な仕事内容》 HR領域に特化した営業代行サービスを提供している当社。あなたには、クライアントに代わって、人材紹介・求人広告・ダイレクトソーシングなどさまざまな人材サービスに関する商材のアポイント取得をお任せします。 《一日の流れ》 ▼日報作成 業務開始前に、前日の業務を振り返り、課題を抽出。例えば「お客様に緊急性を感じてもらう工夫をする」や「語尾をはっきり発音してクロージングする」といったトークの改善点や、営業ターゲットの見直しを考えます。 ▼営業業務 1日に2～3件のアポイント獲得を目標にします。日によっては、はじめのうちは1日100～200件の電話をかけることもありますが、スキルが身についてくると架電数は減っていきます。1日30件の電話で目標をクリアできる先輩もいるほど！アプローチ先のリストは、こちらで用意しています。 ▼昼食 12時から13時の間に昼休憩を取ります。 ▼午後の業務 午前中の目標を達成し、月間目標の達成見込みがある場合は、営業会議で目標数値の変更や、新しい目標に対するインセンティブについて相談します。 《教育について》 ▼アポ研修 インターン生向けの実践型の研修をカスタマイズして受講していただく予定です。トークスクリプトをご用意していますので、未経験でも無理なくはじめることができます。 ▼ひとり立ち 約1ヶ月を目処に、ひとり立ち。専任のスタッフがロールプレイング、進捗管理などのサポートを行ないます。随時全体でのミーティングも行なっており、伸び悩んだときも気軽に相談することが可能です。 ◆キャリアパス例 ・入社6ヶ月でリーダー登用 ・マネジメント職として、チームビルディング・営業戦略設計など上流フェーズにも関与可能 《ココがポイント！》 ◎入社後は研修から 教育担当のスタッフがついて、1ヶ月間研修を行い、実務を覚えていきます。ターゲティング、トークスクリプト、業界理解などを深めていくことで、2ヶ月目から一人立ちが可能になります。 ◎アポイントが取りやすい理由 独自に企業のデータベースを構築し、最新のリストを細かく整理することで、効率的なアプローチを実施。また、ノウハウを反映したトークスクリプトを活用し、全員で意見を出し合いながら常に改善を続けています。アポイントの「質」にとことんこだわっています。 ◎頑張りは給与に反映！ 1ヶ月毎の昇給インセンティブ制度があり、成果を出すことでスピーディーに収入を上げられます。 入社1年目で年収800万円～1000万円を目指せる環境です。 ◎風通しの良さが自慢！ 昇給インセンティブ制度をはじめ、会社の様々な仕組みもみんなで考えて構築しています。ボトムアップ型のベンチャー気質があり、気軽に意見を言い合える雰囲気があります。 ――――――――――――――― 本求人は、ＢＣＣ株式会社を通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：ＢＣＣ株式会社 ・住所：東京都千代田区外神田6-15-9 ・有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-302045 Instagramも更新中！ぜひご覧ください ▶@merrymew_official

仕事内容: 【主な仕事内容】法人向けコールセンターでの架電業務をお願いします。 ・テレアポ ・メール対応 ・資料作成 ・資料（見積もり）送付 ・アフターフォロー ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

✨年収400万〜500万円⭐出張原則なし・土日祝休み

仕事内容: ＼商談のはじまりを作る仕事／ ✨製造業のお客様へ電話やオンラインで、 最初の対話から商談づくりを担います。 営業の入り口を任される仕事です。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅出張は原則なしで腰を据えて働ける ✅土日祝休みで週末の予定が立つ ✅先輩のトークを学んで立ち上がれる ✅製造業の知識は入社後に身に付く ✅AI活用のノウハウを早期に習得 ✅活躍次第でキャリアの道が広がる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ 見込み客への最初の対話から、 商談づくりまでを担うポジションです。 見積や原価管理に向き合う現場担当者の 悩みを聞き、会う価値を伝えます。 【具体的な業務内容】 ▷ 見込み客との接点づくり 電話・メール・オンラインで接点を 作り、課題をヒアリングします。 ▷ 商談化と提案ストーリーの設計 機能紹介でなく課題解決の入口として 提案し、質の高い商談を作ります。 ▷ 社内連携とフィードバック 営業やマーケと反応を共有し、顧客の 声を製品づくりに届けます。 ▷ AIを活用した準備 トークスクリプト作成や架電前の リサーチにAIを使い、効率化します。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ 商談のはじまりを担う大切な役割 ✅ 仕組みづくりから関われる環境 ✅ 活躍次第でキャリアパスが広がる ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 入社後はOJTで先輩のトークを 学びながら立ち上がれます ✅ 製造業の知識は入社後に身に付く環境 ✅ AI活用のノウハウを早期に習得 ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・東京本社（文京区本郷）での勤務 ・出張は原則なし（展示会はスポット） ・マーケや営業と連携して進める ・事業を急拡大中のスタートアップ ┏━━━━━━━━━┓ ◆１日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 09:00 始業・メールの確認 ⏰ 10:00 見込み客への架電・ヒアリング ⏰ 12:00 休憩 ⏰ 13:00 CRMへの記録・情報整理 ⏰ 15:00 営業との引き継ぎ・振り返り ⏰ 18:00 終業

HP等から問い合わせを受けた企業や事業主様へ、最適な税理士をご紹介する反響営業（インサイドセールス）です。飛込や新規架電はなく、目の前のお客様に寄り添うことに集中できる環境です。

企業名 株式会社ビスカス 求人名 【反響営業/東京】飛込・新規架電なし/日本初の税理士紹介事業/年休125日 仕事の内容 HP等から問い合わせを受けた企業や事業主様へ、最適な税理士をご紹介する反響営業（インサイドセールス）です。飛込や新規架電はなく、目の前のお客様に寄り添うことに集中できる環境です。 電話やメールで年商・事業内容・依頼内容をヒアリングし、税理士を紹介します。また、企業・事業主様と税理士の面談（対面・オンライン）に同席し、スムーズに進むようコーディネートも行います。（※面談同席は週0回～繁忙期は週10回程度。訪問営業や飛び込みはありません） 入社3年目で月150社・毎日7社程度を対応。経営者や富裕層への提案を通じて金融知識も磨けます。 募集職種 【反響営業/東京】飛込・新規架電なし/日本初の税理士紹介事業/年休125日

当社で取扱しているAIチャットボットシステム「ChatPlus」のインサイドセール担当として以下の業務に従事していただきます。

企業名 チャットプラス株式会社 求人名 【インサイドセールス】東証グロース上場/経験者歓迎/急成長ITベンチャー 仕事の内容 当社で取扱しているAIチャットボットシステム「ChatPlus」のインサイドセール担当として以下の業務に従事していただきます。 将来的には営業/マーケティング戦略の立案やチームリーダーなど、より広い範囲での活躍も期待しています。インサイドセールスは残業が少なめです。プライベートの時間も大切にできます。 【業務詳細】■アプローチ先の選定とリスト管理■顧客データ管理とそれに基づいたインサイドセールス活動、導入済み企業へのサポート支援 ［業務内容の変更範囲：当社業務全般］ 募集職種 【インサイドセールス】東証グロース上場/経験者歓迎/急成長ITベンチャー

■公共施設や工場等のリノベーション事業を行う当社にて、HPやDM等からのお問合せ対応を中心とした新規商談獲得業務をお任せします。お客様へのアプローチや商談獲得を担う重要なポジションです。

企業名 正和工業株式会社 求人名 【マーケティング・新規顧客獲得】新規架電なし/DM作成・送付/福利厚生充実 仕事の内容 ■公共施設や工場等のリノベーション事業を行う当社にて、HPやDM等からのお問合せ対応を中心とした新規商談獲得業務をお任せします。お客様へのアプローチや商談獲得を担う重要なポジションです。 【出社勤務】工場・倉庫の環境改善に関するインサイドセールス・マーケティング業務です。 ■反響営業・アポ獲得：問合せ対応、BANT情報のヒアリング、営業へのトスアップ※新規架電は外部に委託しております。 ■追客（ナーチャリング）：資料DL後のフォローや追加アプローチ ■情報管理・マーケティング：顧客ツール管理、DM企画、反響向上のためのPDCA ■業務割合：事務40%、架電25%、メール25%、打合せ10% 募集職種 【マーケティング・新規顧客獲得】新規架電なし/DM作成・送付/福利厚生充実

✅最短5日内定✅18時以降面談OK✅カジュアル面談

【仕事内容】 【創業5年で評価額1,000億円超/急成長を続け使命の実現を目指す】 2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた弊社があえて資金調達に踏み切った理由。それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。 評価額は1,000億円を超え、大きな期待を背負う形となりました。創業から5年間急成長を続けてきた弊社ですが、目指すのはさらにその先、ここがゴールではありません。長きに渡って日本が磨き続けてきた「ものづくり」という世界に届く武器を、最先端AIやロボティクスの力でさらに強固なものにする。インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興する。そして私たち燈も日本一・世界一の企業となり日本の希望の光となる。それが実現できた時、私たちが掲げる「日本を照らす燈となる」という使命は達成されます。 ここから燈の成長は第二フェーズに突入します。これまで以上にダイナミックなビジネスを展開していく中で、働くメンバーにも多くのチャンスが巡っていきます。この環境下で大きな使命を背負い、私たちと一緒に歩んでいただける方を募集しています。文章だけでは語り尽くせない思いや、詳細な業務内容について、ぜひカジュアル面談でお話しさせてください。 【燈株式会社について】 燈株式会社は、「日本を照らす燈となる」という使命を掲げる、東京大学発のAIスタートアップ企業です。GAFAM5社の時価総額の合計が日本の全上場企業約4000社の時価総額の合計を上回る現代で、AIを中心とする最先端テクノロジーで日本の産業をアップデートし、GAFAMなどの世界のテクノロジートップ企業と本気の戦いをする企業となることを目指しています。 2021年設立で社員数が400名以上にまで拡大しているなど、高い志を掲げ創業から急成長を続けてきました。企業のDXパートナーとしてコンサルティングやオーダーメイド開発を行う「DX Solution事業」と、AI SaaSプロダクトを提供する「AI SaaS事業」の二つの事業を展開しています。最先端技術を特定の産業に特化して提供しているからこそ、他社では中々実現できない奥深くにある課題解決を特徴としています。当初は建設業界を中心にDX・AIソリューションを提供していましたが、現在は建設業で培ったノウハウと技術をもとに、製造業、物流業などの隣接する業界への事業拡大を積極的に進めています。 当社の事業内容や働く環境については、採用サイトでご紹介しています。 ▍業務内容 当社の最先端テクノロジーを搭載したAI SaaSプロダクトのグロースを担う、インサイドセールスポジションを募集します。AI SaaS事業本部は、建設業、製造業、物流業など幅広い業界に特化したSaaSプロダクトを複数展開しています。特に建設業界特化の「Digital Billderシリーズ」や「AIコンストシェルジュ 光/Hikari」などは、立ち上げから約3年間で導入企業数が1,000社を超えるなど、急速に拡大している事業です。この急成長をさらに加速させるため、当社の成長エンジンとなる商談機会創出の要として、積極的に活動いただける方を求めています。 幅広い業界向けのSaaSプロダクトについて、フィールドセールスに繋がる商談アポイントメントの獲得を主導していただきます。 このポジションでは、リードの獲得・育成から商談化までの一連のプロセスを担い、事業のグロース戦略の上流から貢献できることが特徴です。 具体的には ・インサイドセールス戦略の立案と実行 ・有効な商談機会を創出するための施策の立案と実行指揮 ・リード獲得・育成の企画・実行 ▍燈のインサイドセールスポジションの特徴 ・「AI」×「BtoB SaaS」の最先端キャリア 日々変わりゆく成長市場であるAI領域とSaaS領域において、事業拡大という貴重な経験に裁量を持ってコミットできる、やりがいのあるポジションです。 ・セールス×マーケティングを経験できる裁量の大きさ 建設業・製造業・物流業といった幅広い業界に特化してプロダクトを提供しているため、扱うプロダクト数が多く、施策との掛け合わせも多岐にわたります。 一般的なインサイドセールスと異なり、広告運用などマーケティング要素も大きく、リードの獲得・育成といった戦略の上流工程にも関わりながら、インサイドセールスの戦略立案から実行までを一貫して担うことができます。 ・ 強力なプロダクトと、キャリアの拡がり 最先端技術 × 業界特化 × 完全自社開発により、高精度かつ高品質なプロダクトを実現しています。 そのため、お客様の課題に深く刺さり、高い成約率を誇ります。だからこそ自信を持って提案でき、成果に直結しやすい環境です。 また、新規プロダクトの開発スピードが早いため、1つのプロダクトを管掌いただくロールも増えてきました。2025年だけでも3つのプロダクトが立ち上がり、キャリア観点での機会創出にも繋がっています。 【この仕事で得られるもの】 燈は「最高の夢を見させる。最高の夢を実現する」環境です。 小さいながら、確実に日本の産業へインパクトを出し始めています。 代表の野呂を筆頭に、メンバー全員が本気で日本一、世界のトップになれると信じています。 まだまだ小さい組織であるため、経営陣を含め全員密にコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます。 今ご入社いただく方には、燈の将来の中心メンバーとして組織を盛り上げる存在になっていただきたいと思っています。 ――――――――――――――― 本求人は、ＢＣＣ株式会社を通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：ＢＣＣ株式会社 ・住所：東京都千代田区外神田6-15-9 ・有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-302045 Instagramも更新中！ぜひご覧ください ▶@merrymew_official

弊社の主幹事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスを運営するビズリーチ事業部における、インサイドセールス職での募集となります。【具体的な業務内容】

企業名 株式会社ビズリーチ 求人名 【インサイドセールス】第二新卒歓迎/ビズリーチ事業部/Visionalグループ 仕事の内容 弊社の主幹事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスを運営するビズリーチ事業部における、インサイドセールス職での募集となります。【具体的な業務内容】 ■顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析■インバウンド（問い合わせ）から訪問商談獲得への転換率を高め、マーケティングコストの最適化■経営や人事課題の仮説を立て、事例や過去データなどを元にアウトバウンドでアプローチ■電話やメールなどを活用した非対面話法を用いて、適切なソリューションの明示■継続的かつ戦術的な接触により顧客ニーズを徐々に高め、適切なタイミングで商談機会を獲得 募集職種 【インサイドセールス】第二新卒歓迎/ビズリーチ事業部/Visionalグループ

飲食店向け予約管理システム「ebica」の提供により外食のEC化を推進する当社にて、インサイドセールスをお任せします。

企業名 株式会社ジャパンチケットホールディングス 求人名 【インサイドセールス】営業経験者歓迎/業界トップの飲食店予約管理システム 仕事の内容 飲食店向け予約管理システム「ebica」の提供により外食のEC化を推進する当社にて、インサイドセールスをお任せします。 【業務詳細】 ■SMB・大手への戦略的アプローチ・商談獲得 ■営業・マーケ部門と連携した施策立案 ■オペレーターのマネジメント 単なるアポ獲得に留まらず、顧客の声を組織へ還元し生産性を高める役割です。急拡大する組織を牽引するマネージャーへのキャリアアップも期待しています。 募集職種 【インサイドセールス】営業経験者歓迎/業界トップの飲食店予約管理システム

会社に入るんじゃない。自分をレベルアップさせに来い。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、マーケティング戦略企画 【モテたい。稼ぎたい。成長したい。全部、本気で叶えよう。】 「もっと自信をつけたい」 「今より稼げるようになりたい」 「仕事ができる人になりたい」 「周りから一目置かれる大人になりたい」 「どうせ働くなら、毎日楽しみたい」 そんなちょっと欲張りな人、大歓迎です。 私たちが目指しているのは、会社に来て、言われた仕事をして、帰るだけの働き方ではありません。 仕事を通して、話せる・考えられる・稼げる・人を動かせる・チームをまとめられる。 そんな力を身につけて、「なんかこの人、カッコいい」と思われる人になってほしいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様とお話しする【インサイドセールス（内勤営業）】をお任せします。 電話やメール、チャットを使って企業のご担当者様とやり取りし、「どんなことに困っているのか」をヒアリング。 課題に合ったサービスをご案内したり、商談の日程を調整して営業担当へつないだりするお仕事です。 ▼具体的には ・企業へのお電話、メールでのご連絡 ・お困りごとのヒアリング ・サービスや資料のご案内 ・商談日程の調整、営業担当への引き継ぎ ・やり取りの内容をシステムに記録 外回りや飛び込み営業はありません。オフィスでの完全内勤です。 最初はマニュアルに沿って話せばOK。先輩と一緒に、実践→フィードバック→改善→もう一回、を繰り返しながら覚えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 見た目だけじゃない。“中身までモテる大人”になろう ━━━━━━━━━━━━━━━━ 人と自然に話せる。自分に自信がある。仕事ができる。目標を持って、ちゃんと結果を出している。 そんな人って、男女関係なくカッコよくないですか？ この仕事では、営業・マーケティング・マネジメントを通じて、人としての魅力につながるスキルが身につきます。 ① 人と話す力 毎日さまざまな人と話す中で、「相手が何を考えているか」「どう話せば伝わるか」を自然と考えられるようになります。 ② 相手の心を動かす力 ただ話せるだけでなく、「この人の話、もっと聞きたい」と思ってもらえる伝え方を学びます。 営業、恋愛、友人関係、将来のビジネス。どんな場面でも、人の心を動かすコミュニケーション力は武器になります。 ③ 稼ぐ力 毎年少しずつ給料が上がるのを待つだけでは面白くない。できる仕事を増やし、任される範囲を広げて、自分の市場価値を上げていきます。 ④ 自信 昨日できなかったことができるようになる。結果が出る。後輩に教える。チームを任される。 その積み重ねで「自分って意外とやれるじゃん」と思えるようになります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 未経験？むしろ伸びしろです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業経験なし、オフィスワーク経験なし、学歴に自信がない、特別な資格もない。 問題ありません。 私たちが見ているのは、今どれだけ完成しているかではなく、これからどれだけ伸びたいか。 最初は分からなくて当たり前です。気づいた頃には「入社した頃と全然違う」自分になっているはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事は真剣。でも、職場まで堅い必要はない ━━━━━━━━━━━━━━━━ 明るく、元気に、よく笑う。でも、仕事には本気。 困っている人がいたら助ける。結果が出たらみんなで喜ぶ。失敗したら「じゃあ次どうする？」と一緒に考える。 そんなチームを目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ ベンチャーだから、待たなくていい ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「まだ1年目だから」「まだ若いから」と言われて待つ必要はありません。 私たちは成長途中のベンチャー企業。会社が大きくなるほど、新しいポジションもプロジェクトも事業も増えていきます。 営業だけで終わる必要もありません。 マーケティング、マネジメント、採用、新規事業、IT、AI。 いろいろ経験しながら、自分に合う武器を見つけてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 最後に ━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事って、人生のかなり大きな時間を使います。 だったら、ただ給料をもらうだけの8時間より、自分自身がカッコよくなる8時間にしませんか？ モテたい。稼ぎたい。成長したい。 理由なんて、それくらいシンプルでいい。そこから本気になればいい。 仕事も、自分自身も、もっと面白くしよう。 【勤務地について】 本求人の勤務地は、株式会社SOLIDEが業務委託契約を結んでいる取引先企業のオフィスです。 雇用契約は株式会社SOLIDE（本社：東京都世田谷区太子堂2-17-5 佐藤ビル3階）と結んでいただき、業務は当社の指揮命令のもとで行います。 そのため、本社所在地と実際の勤務地は異なります。

Ligla事業のさらなる成長に向けて、インサイドセールス領域全体の活動をリードできる方を募集。初期アプローチからリード育成・ナーチャリング、商談設定まで、一連のインサイドセールス業務をご担当頂きます。

企業名 株式会社ブレインパッド 求人名 【インサイドセールス】生成AI・機械学習を活用したLINE特化プロダクト 仕事の内容 Ligla事業のさらなる成長に向けて、インサイドセールス領域全体の活動をリードできる方を募集。初期アプローチからリード育成・ナーチャリング、商談設定まで、一連のインサイドセールス業務をご担当頂きます。 加えて、活動の成果（アプローチ数、商談化数、成約率など）の分析から、ターゲットリストや業務フロー改善などの実行を期待しております。 【詳細】■顧客データに基づいた営業活動の分析と改善■最適なターゲットリストの作成■獲得した見込み顧客（リード）へのアプローチ■定期的なナーチャリング活動による関係構築と興味喚起■ホットリードの特定およびフィールドセールスとの商談設定■SFAツールの活用・管理・運用 募集職種 【インサイドセールス】生成AI・機械学習を活用したLINE特化プロダクト

話す力が武器になる。未経験から、コミュニケーションのプロへ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 📞✨「話す」が、誰かの新しいきっかけになる。 企業や個人のお客様に電話でアプローチし、商品・サービスのご案内やニーズのヒアリング・訴求を行うアウトバウンドコールセンター業務をお任せします。 ただ電話をかけ続けるだけのお仕事ではありません。 お客様との会話を通じて、 「今、どんなことに困っているのか」 「どんなサービスを求めているのか」 を丁寧にヒアリングし、お客様に合った情報をお届け。 興味を持っていただいたお客様を、適切なサービス訴求・担当者へつなげることが主な役割です。 あなたの会話が、お客様とサービスをつなぐきっかけになる。 人と話すことが好きな方はもちろん、コミュニケーション力を活かして成長したい方にもぴったりのお仕事です。 🌟未経験からでも安心してスタート！ 「コールセンターは初めて…」 「電話で話すのってちょっと緊張する…」 そんな方も安心してください。 未経験の方でもスムーズにスタートできるよう、商品・サービスの知識やトークの進め方、電話対応の基本などを研修でしっかり学んでいただきます。 少しずつ経験を積みながら、自然と会話力やヒアリング力、提案力を身につけていけます。 💬具体的には、こんな仕事をお任せします！ リストに沿ったお客様への電話でのアプローチ・訴求 商品・サービスのご案内 お客様のニーズや課題のヒアリング サービスに関する簡単なご提案・情報提供 商談・訪問等のアポイント取得 興味を持っていただいたお客様へのフォロー 🚀「話す力」が、そのまま武器になる。 この仕事を通して身につくのは、電話対応のスキルだけではありません。 お客様の話を聞くヒアリング力。 相手に分かりやすく伝えるコミュニケーション力。 興味やニーズを引き出す提案力。 これらは、営業や接客など、さまざまな仕事で活かせる一生モノのスキルです。 最初は緊張していた電話も、経験を重ねるうちに「もっとこう伝えてみよう」と自分なりの工夫ができるように。 昨日できなかったことが、今日できるようになる。 そんな成長を実感しながら、コミュニケーションのプロを目指せる仕事です。 💖あなたの「声」と「会話」で、未来のきっかけをつくる。 一つの電話から、新しいサービスとの出会いが生まれる。 一つの会話から、お客様の悩みが解決する。 人と話すことを仕事にして、自分自身の可能性も広げていく。 そんな新しいキャリアを、ここからスタートしてみませんか？

✨想定年収450万〜⭐土日祝休み・在宅勤務制度

仕事内容: ＼ニーズを掘り起こす営業／ ✨経営管理ソフトを扱う会社で、 見込顧客のニーズを掘り起こす インサイドセールスです。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅年120日以上休めて予定が立つ ✅フレックス制で働き方を調整できる ✅在宅勤務制度があり働きやすい ✅昇給年1回・賞与年2回で報われる ✅資格取得支援や報奨金で成長できる ✅研修とOJTで基礎から身につく ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ 見込顧客や既存顧客に電話・メール・ MAツールでアプローチし、ニーズの 発掘や深掘りを行います。 徐々にマーケや営業へ業務を広げます。 【具体的な業務内容】 ▷ 見込顧客・既存顧客へのアプローチ 電話やメール、MAツールを使い、 複数製品のニーズを掘り起こします。 ▷ アプローチの戦略立案 どの顧客にどう働きかけるか、 自分で計画を立てます。 ▷ マーケティングチームとの連携 施策の立案から実行まで、 一緒に進めます。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ 得意領域に応じて、マーケや営業へ 業務を広げていけます ✅ 複数の製品に携わりながら 顧客のニーズを探れます ✅ 在宅勤務制度やフレックス制で 働き方を調整しやすい環境です ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 製品や事業領域に関する 研修が充実しています ✅ 専用ツールの習得はOJT、 ロールプレイングも実施します ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・配属はマーケティング部の インサイドセールスチームです ・世界に通用するソフトウェア カンパニーを目指す会社です ・eラーニング講座を自由に受けられます ┏━━━━━━━━━┓ ◆１日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 9:00 始業・メール確認 ⏰ 9:30 見込顧客への電話・メール ⏰ 12:00 休憩 ⏰ 13:00 マーケティングチームと打ち合わせ ⏰ 15:00 ニーズの深掘り・顧客対応 ⏰ 18:00 終業

会社に入るんじゃない。自分をレベルアップさせに来い。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、マーケティング戦略企画 【モテたい。稼ぎたい。成長したい。全部、本気で叶えよう。】 「もっと自信をつけたい」 「今より稼げるようになりたい」 「仕事ができる人になりたい」 「周りから一目置かれる大人になりたい」 「どうせ働くなら、毎日楽しみたい」 そんなちょっと欲張りな人、大歓迎です。 私たちが目指しているのは、会社に来て、言われた仕事をして、帰るだけの働き方ではありません。 仕事を通して、話せる・考えられる・稼げる・人を動かせる・チームをまとめられる。 そんな力を身につけて、「なんかこの人、カッコいい」と思われる人になってほしいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様とお話しする【インサイドセールス（内勤営業）】をお任せします。 電話やメール、チャットを使って企業のご担当者様とやり取りし、「どんなことに困っているのか」をヒアリング。 課題に合ったサービスをご案内したり、商談の日程を調整して営業担当へつないだりするお仕事です。 ▼具体的には ・企業へのお電話、メールでのご連絡 ・お困りごとのヒアリング ・サービスや資料のご案内 ・商談日程の調整、営業担当への引き継ぎ ・やり取りの内容をシステムに記録 外回りや飛び込み営業はありません。オフィスでの完全内勤です。 最初はマニュアルに沿って話せばOK。先輩と一緒に、実践→フィードバック→改善→もう一回、を繰り返しながら覚えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 見た目だけじゃない。“中身までモテる大人”になろう ━━━━━━━━━━━━━━━━ 人と自然に話せる。自分に自信がある。仕事ができる。目標を持って、ちゃんと結果を出している。 そんな人って、男女関係なくカッコよくないですか？ この仕事では、営業・マーケティング・マネジメントを通じて、人としての魅力につながるスキルが身につきます。 ① 人と話す力 毎日さまざまな人と話す中で、「相手が何を考えているか」「どう話せば伝わるか」を自然と考えられるようになります。 ② 相手の心を動かす力 ただ話せるだけでなく、「この人の話、もっと聞きたい」と思ってもらえる伝え方を学びます。 営業、恋愛、友人関係、将来のビジネス。どんな場面でも、人の心を動かすコミュニケーション力は武器になります。 ③ 稼ぐ力 毎年少しずつ給料が上がるのを待つだけでは面白くない。できる仕事を増やし、任される範囲を広げて、自分の市場価値を上げていきます。 ④ 自信 昨日できなかったことができるようになる。結果が出る。後輩に教える。チームを任される。 その積み重ねで「自分って意外とやれるじゃん」と思えるようになります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 未経験？むしろ伸びしろです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業経験なし、オフィスワーク経験なし、学歴に自信がない、特別な資格もない。 問題ありません。 私たちが見ているのは、今どれだけ完成しているかではなく、これからどれだけ伸びたいか。 最初は分からなくて当たり前です。気づいた頃には「入社した頃と全然違う」自分になっているはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事は真剣。でも、職場まで堅い必要はない ━━━━━━━━━━━━━━━━ 明るく、元気に、よく笑う。でも、仕事には本気。 困っている人がいたら助ける。結果が出たらみんなで喜ぶ。失敗したら「じゃあ次どうする？」と一緒に考える。 そんなチームを目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ ベンチャーだから、待たなくていい ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「まだ1年目だから」「まだ若いから」と言われて待つ必要はありません。 私たちは成長途中のベンチャー企業。会社が大きくなるほど、新しいポジションもプロジェクトも事業も増えていきます。 営業だけで終わる必要もありません。 マーケティング、マネジメント、採用、新規事業、IT、AI。 いろいろ経験しながら、自分に合う武器を見つけてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 最後に ━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事って、人生のかなり大きな時間を使います。 だったら、ただ給料をもらうだけの8時間より、自分自身がカッコよくなる8時間にしませんか？ モテたい。稼ぎたい。成長したい。 理由なんて、それくらいシンプルでいい。そこから本気になればいい。 仕事も、自分自身も、もっと面白くしよう。 【勤務地について】 本求人の勤務地は、株式会社SOLIDEが業務委託契約を結んでいる取引先企業のオフィスです。 雇用契約は株式会社SOLIDE（本社：東京都世田谷区太子堂2-17-5 佐藤ビル3階）と結んでいただき、業務は当社の指揮命令のもとで行います。 そのため、本社所在地と実際の勤務地は異なります。